领导干部作风整顿心得体会学校校长范文(18篇)

时间:2023-12-07 15:27:20 作者:笔砚

通过总结心得体会,我们可以更好地反思和改善自己的行为和态度。阅读以下范文,我们可以学到一些撰写心得体会的写作技巧和方法。

领导干部作风整顿建设心得体会

按照xx市委开展领导干部作风整顿建设活动的要求,xx市国税局结合实际,切实制定具体实施意见,周密筹划部署,精心组织安排,在全市国税系统认真开展领导干部作风整顿建设活动。

一是迅速动员,确保思想到位。按照市委要求,2月8日下午,市局组织机关中层以上领导干部集中在九楼会议室收看了xx市领导干部作风整顿建设动员大会实况。并于2月9日召开了机关全体干部职工大会,任晓局长从充分认识加强领导干部作风整顿建设的重要性、高度重视解决领导干部作风存在突出问题的紧迫性、认真开展整顿领导干部作风建设的必要性三个方面,对全市国税系统领导干部作风整顿建设活动作了专题动员。市局号召全体干部职工要把思想迅速统一到市委、省局的统一安排部署下,深刻认识中央、省、市关于加强领导干部作风整顿建设的新任务、新要求,深刻领会现阶段党风廉政建设的新部署、新举措,增强搞好这次作风整顿建设活动的政治责任感和历史使命感。

二是总体规划,实现分步推进。全市国税系统要严格按照市委要求的学习讨论、查找问题、整顿提高三个阶段来安排整个活动。主要抓好专题学习、民主生活会、分析查找、整改建设、监督管理等环节工作。全市国税系统要在去年开展的领导班子建设专题活动的基础上,提炼经验、升华认识、提高创新,通过再学习、再讨论、再提高、再找问题、再分析、再添措施、再进一步推动xx国税发展。市局决定召开中心组扩大学习会,学习胡锦涛在中央纪委第七次全体会议上的重要讲话、省委书记杜青林在“四川省学习贯彻胡锦涛在中央纪委第七次全体会议上重要讲话精神动员大会”上的讲话和省政协九届五次会议闭幕时的重要讲话精神等内容,通过认真学习,深刻领会,准确把握,真正吃透精神,结合实际,研究制定贯彻落实的具体措施,并加强督促检查。

三是结合征管主业,突出国税特色。全市国税系统要坚持实际、实用、实效的原则,将领导干部作风整顿建设与税收工作实际有机结合起来,把开拓进取和求真务实结合起来,把工作热情和科学态度结合起来。特别是要紧密结合今年全市国税系统开展的.“查问题、找隐患、堵漏洞、保安全”征管主题活动,通过解决问题,推动国税事业发展;通过找准问题,查看更多文章找到新的起点。同时,要通过开展领导干部作风整顿建设活动,树立正气,形成合力,调动干部职工的工作积极性和创造性,用良好作风促进xx国税事业的发展,通过xx国税事业的发展培育良好作风,促进改革发展、促进团结和谐、促进工作效率、促进廉洁勤政、促进党风政风行风的根本好转。

四是加强组织领导,明确责任分工。市局党组成立了由市局党组书记、局长xx任组长,局党组成员、纪检组长xx任副组长,监察室、人事教育科负责人为成员的领导干部作风整顿建设领导小组,负责全市国税系统领导干部作风整顿工作的组织领导。领导小组办公室设在监察室,负责日常监督检查工作。同时,市局要在地方党委、政府和省局的领导下,积极开展工作。要多向地方党委、政府请示汇报,争取地方纪检、监察部门的支持,积极稳妥地推进领导干部作风整顿建设活动。

文档为doc格式。

领导干部作风整顿教育心得体会

以下是我学习的心得,在今后的日子里,我决心不断学习新的教育理论,积极进取,锐意创新。

为解决我校干部职工在思想工作作风方面存在的问题,在校党委的领导下,全体干部职工认真的进行了第一阶段的学习。通过对xx大精神,《全面加强新形势下的领导干部作风建设把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入》、《牢固树立社会主义荣辱观》,赵乐际在全省干部会上的讲话,干部集中教育反面典型案例等材料的深入学习和讨论,深有感触,对作风教育整顿活动有以下几个方面认识与体会:

指出,党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。各级领导干部是党和国家事业的骨干力量,其作风如何,对党和人民事业发展有着极为重要的影响。加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。领导干部作风好,才能推动经济社会又好又快发展,才能营造和谐的党群干群关系,才能更好地发挥先锋模范作用,才能自觉抵御消极腐败现象的侵蚀当前我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,要完成好党所肩负的执政任务、历史责任,广大干部就必须充分发挥干部先锋模范作用,新的历史条件下,干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”重要思想的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终保持先进性,确保党的肌体不受腐蚀,党的战斗力不受削弱,党的形象不受损害,永葆党的生机和活力。

对我们而言,事业发展正在关键时期,干部思想工作作风直接关系到我校事业发展的前景。我们目前面对许多任务,如教学及教学管理模式改革进一步深化、干部教育和社区教育顺利开展,第四轮机构改革、学校瓶颈问题等等,都需要干部和职工去克服困难,开拓进取,如果缺少了干部这个主心骨而人心涣散,那么我们的工作将难以实现目标。我们应该正视和克服自身存在的差距和不足,转变思想工作作风,始终保持振奋的精神和良好的作风,艰苦奋斗,求真务实,真抓实干。因此,开展作风教育整顿活动,是建设一支善于领导科学发展的高素质干部队伍的必然要求,是推进我校事业又好又快发展的内在需要。

具体从以下几点要求自己:

(一)加强学习。要坚持不懈地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观,以基本理论作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨;在业务知识学习上,多深钻业务,熟悉业务相关政策规定。同时要多学多写,提高自身的写作水平。

(二)钻研业务,精益求精。不能完成工作任务就停止不前,要思考,要研究,要居安思危。面对办学规模和形式的不断变化,教学管理工作面临着重大的信息化改革,要深入调研,广发征求意见,力求本工作尽快实现信息化管理。

(三)理清思路,明确职责和流程。许多工作还存在职责划分不清,相应的。

规章制度。

不够健全,办事流程含糊等问题,这就需要能够真正做到求真务实,遵循内涵发展的原则的去完善、改进。

(四)做好表率,身先士卒。作为党员,作为科级干部,从宗旨观念、精神面貌、责任意识、为人处事等方面都应该树立正确的方向。在本部门起好模范带头作用。

为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照县委的统一安排,党委决定在全镇干部中开展一次作风整顿建设活动。通过前一阶段的认真学习,本人就此次领导干部作风整顿建设活动具有以下心得体会:

通过第一阶段的学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用镇机关服务的语言规范,牢记禁忌语言,用“党委政府的规定”规范我们的服务言行,模范遵守镇机关的各项规章制度,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为基层群众服好务,为建设发展事业尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

其次,我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为发展添砖加瓦!我们始终要牢记理想信念,保持政治上的清醒;始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党员形象,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。

第三,对于本次作风整顿,我认为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步树立镇党委、政府的良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中,我们一定克服自身存在的问题,认真做到:一是加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和党中央、国务院的有关农村政策、方针,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象。

县委、县府决定在全县开展干部作风整顿教育活动,是我县的建设史上的一个创举。通过开展干部作风整顿教育活动,使我县干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。开展干部作风整顿教育活动,是我们县走出困境的根本保证。我们干部要巩固执政地位,完成新的执政目标,必须继续保持先进性,按照“三个代表”的要求加强最新最全的免费写作网站党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利。开展干部作风整顿教育活动,是我们党巩固执政地位、提高执政能力的必然要求。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,要完成好党所肩负的执政任务、历史责任,广大干部就必须始终保持先进性,充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动,是加强我县干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终保持先进性,确保党的肌体不受腐蚀,党的战斗力不受削弱,党的形象不受损害,永葆党的生机和活力。

通过听了“开展干部作风整顿教育活动”动员报告、县委中心组学习会议精神和县委干部思想作风建设制度,并经过一段时间的“干部作风整顿教育”学习活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须遵守三台县机关作风建设“十条规定”和弘扬“五种作风”,并且以提出的“六个坚持”为标准,认真落实省委提出的“五带头”,着重做好以下几个方面:

一、强化干部“五种”意识和弘扬“五种作风”。强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到教育事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,迎造出一门心思干事业。同时我要引导我校干部群众解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去争取最好的业绩。

二、强化干部意识。强化干部意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后这个原则不能变;强化党员意识必须加强组织纪律性,每一位干部都应该明白,组织上入党只是一生一次,但思想上入党是一生一世的,必须活到老、学到老、改造到老,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

三、提高党员素质。提高党员素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。广大党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,必须增强为人民服务的本领。普通党员要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领;党员领导干部要努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

四、发挥干部作用。一是要做到平时工作看得出来。不管你在哪个行业、哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出“向我看齐”的口号,切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。二要做到关键时刻站得出来。每一位干部都要经常重温。

入党誓词。

想一想向党承诺过什么、向党保证了什么时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时是否能够高风亮节;在急难险重任务面前是否能够挺身而出;在生死危难关头是否能够豁得出去。

五、树立干部形象。一要树立为民形象,多做加快发展的事。只有加快发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化的需要,才是党的先进性最根本的体现。同时,树立为民形象还要求每一个共产党员特别是领导干部要亲民、爱民,弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。要体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,不搞浮夸虚报的假政绩,不搞徒有虚名的达标升级活动,不搞沽名钓誉的“形象工程”,把有限的资金集中用在事关经济社会发展大局的重要领域和项目上来,用在解决关系群众切身利益的重大问题上来。二要树立务实形象。广大党员要按照保持先进性的要求,勇于治“虚”治“假”,敢于治“漂”治“浮”,切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中,发挥表率作用,要求群众做到的,党员先做到;要求下级做到的,上级先做到,形成党员干给群众看,领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。三要树立清廉形象。这不仅是对党员领导干部的要求,也是对广大普通党员的基本要求。普通党员,要坚持“两个务必”,进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。党员干部,还必须正确行使权力。每一名党员都必须明白,我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,只能把权力当作为人民服务的责任和义务。

六、要实践全心全意为人民服务的宗旨。

江在xx大报告中指出:“建设有中国特色的社会主义全部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。共产党员要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事”。也许有的党员同志会认为:现在是市场经济了,人人参与竞争,我只要干好本职工作就不错了,哪有精力去关心别人呢?持有这种想法的人,已不自觉地将自己混同于一个普通老百姓。尽管经济转轨,竞争意识增强,但是,我们万万不能忘记:我们整个社会的根本政治制度没有变,全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨。我们是最广大人民根本利益的忠实代表。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本,这是我们党的性质和指导思想所决定的最新最全的免费写作网站毛泽东同志在《为人民服务》中指出:“我们的共产党和共产党所领导的八路军、新四军是革命的队伍,我们这个队伍完全是为着解放人民的,是彻底地为人民的利益工作的。”全心全意为人民服务是我们共产党员的天职,我们党的路线、方针、政策是靠每一名共产党员的实际工作去影响群众,带动群众的,从而形成千百人的实践活动。之所以有些群众对腐败现象深恶痛绝,恰恰是由于我们党内的极个别人背离了“全心全意为人民服务”的宗旨,他们心里装的不是群众,而是用人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,最终成为人民的罪人,严重地败坏了党的形象。从这些腐败分子演变的过程看,一个共同的特点,就是忘记了群众,忘记了党和人民的利益,不能自觉地抵制资产阶级和其它剥削阶级腐朽思想的侵蚀,私欲膨胀,争名夺利,从而引起了群众的强烈不满。因此,必须引起我们每一个共产党员的深思和警觉。无论在战争年代,还是改革开放的新形势下,共产党人为人民服务的宗旨是永恒的,要真正做到这一点。

首先,要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,特别是邓小平理论,以基本理论作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,清除头脑中非无产阶级思想,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。

第二,要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个干部的职责。正如指出:"领导干部讲政治,最重要的是通过自己的实践,体现在自己的日常工作和学习上"。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。

第三,要善于学习,掌握工作的本领。我们从事的工作,是在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾,新内容,没有雄厚的文化知识,管理知识,现代科技知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。

七、要做到坚持学习,树立正确人生观。

一个优秀的干部不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践的过程中,通过不断地总结和提高自己的思想境界,才形成的。在这一过程中,认真、系统地学习,特别是学习政治理论起着极其重要的作用。共产党员只有通过努力学习文化,学习科学技术,才能具备建设社会主义的业务能力;只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己的头脑,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力。

多次指出,讲学习、讲政治、讲正气,首先要讲学习。讲学习是讲政治的前提,只有不断地加强学习,才能在政治上保持清醒的头脑。我国的改革开放和社会主义现代化建设进入了攻坚阶段,我们面临着复杂的形势,要适应新形势,完成新任务,必须坚持马克思主义的政治方向、政治立场、政治观点,遵守政治纪律,提高政治鉴别力、政治敏感性,防止和排除各种错误思想和倾向的干扰。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装思想是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的世界观、人生观、价值观,也就不可能有高度自觉的政治意识、坚强的党性和共产党人的浩然正气。我们要联系实际工作和思想实际,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论。改革开放20xx年来,我们之所以能够经受住国际国内各种各样的考验,把改革开放和社会主义现代化建设不断推向前进,从根本上说靠的是邓小平理论的指导,靠的是全党对这一理论的学习和实践。今后,我们要战胜各种困难和风险,不断取得建设有中国特色的社会主义事业的新胜利,仍然要靠邓小平理论的指导,仍然要靠全党全国人民深入学习、认真实践这一科学理论。党的xx大把邓小平理论确立为党的指导思想,在党章中明确规定中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论作为自己的行动指南,号召全党高举邓小平理论伟大旗帜,把建设有中国特色的社会主义事业全面推向二十一世纪。我们要按照党的xx大的要求,进一步增强学习邓小平理论的自觉性和紧迫感,掀起学习的新高潮。

只有不断的学习,才能在思想上保持高尚的境界。人总是要有点精神的,但精神境界不是天生的,而是在学习和实践中培养和塑造的。讲正气,必须养正气,这就要不断的学习和读书,知识多了,本领就会增大,精神境界就会提高。读书使人高洁。在这方面,老一辈革命家为我们作出了光辉的榜样。一个不读书、不学习的人,必然会鼠目寸光。改革开放以来,面对市场经济条件下出现的新形势,一些人之所以犯错误,甚至犯罪,一个很大的原因就是不读书、不学习,不注意提高自己的思想境界。

八、一个合格的干部,就要克勤克俭,生活上严要求。

古人有"先天下之忧而忧,后天下之乐而乐"的铮铮言词,现代教育家陶行知也说过:"捧着一颗心来,不带半根草去。"今天,我们干部应继承先贤的优良品质,具有更高尚的情操。我们孜孜追求的是全国人民的共同富裕,是争取全人类的解放。当然,这不是说干部要做苦行僧,干部也同样需要一定的物质享受;但是,在物质享受面前,每个干部要始终保持清醒的头脑,正确处理好个人与集体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自己的头脑,管好自己的手和嘴。今天,面对着灯红酒绿、花花世界,有些同志变得昏昏然,在物质享受面前翻了船。这方面的例子太多太多,在我们身边就有为了几百元、几千元的赢头小利,而不择手段的人,有在公款宴会上大吃大喝的人,当然更有利用职务之便中饱私囊达数百万元者,这些人尽管只是干部中的少数,但他们的行为已经给我们党抹了黑,在人民群众中造成了极坏的影响。这一现实应该引起我们的警觉。

我们每个干部在生活中应该做到:1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;一比待遇,就会比出问题来。2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约;反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延。4、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。

在迈向二十一世纪的新时期里,我们每个干部只有把握时代的脉搏,结合实际,认真学习邓小平理论,学习xx大文件,时刻不忘党的性质和宗旨,才能永远保持我们干部的纯洁性;也只有这样,我干部才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人。

按照集团公司的统一部署,我矿从9月1日至10月10日,集中40天的时间在全矿范围内开展了干部作风整顿。全矿204名副科级以上干部除了5名同志外出学习外,全部参加了整顿,并人人写出了问题剖析及整改报告。这次整顿活动时间虽短,但效果明显,促进了干部作风的进一步好转,精神面貌有了明显变化,责任意识、服务意识、大局意识有了明显提高,各级班子的凝聚力、创造力和战斗力明显增强,为促进各项工作的顺利开展,打好四季度双决战奠定了基础,提供了保证。总结这次干部作风整顿活动,其主要做法和特点是:

一、抓认识提高,确保整顿有序开展。

集团公司关于开展干部作风整顿的意见下发后,矿党政班子立即召开联席会议进行学习贯彻,结合矿区形势特别是我矿近一个时期以来少数干部在思想作风、工作作风、领导作风尤其是安全管理中暴露出的形式主义、官僚主义、自由主义问题,专题进行了学习讨论。一致认为,在当前安全形势比较严峻、完成全年任务特别是后几个月各项任务指标的关键时期,开展这次干部作风整顿非常及时,非常重要和必要。在提高认识、统一思想基础上,结合我矿实际,制订下发了整顿意见,成立了整顿工作领导小组和督查小组,并于9月4日专门召开动员大会,作了全面部署和动员。绝大多数单位都能够按照矿党委、行政的统一部署和要求,结合自身实际,认真自查自纠,查摆问题,整改落实,特别是矿党政班子成员还亲自参加了所分管或联系单位的班子会,切实加强了对作风整顿的领导。整顿期间,矿党委在广泛调查研究的基础上,又于9月16日专门组织召开了党支部书记扩大会,针对部分单位在整顿活动中存在的搞形式、走过场的表现进行了严肃批评,并有针对性地提出了要求,使广大党员干部进一步提高了认识,端正了态度,增强了搞好整顿工作的的主动性性和紧迫感,为深入扎实地开展好整顿活动奠定了基础。

二、抓重点难点,认真解决突出问题。

问题查摆得是否准确、透彻,是干部作风整顿的关键环节。我们围绕集团公司提出的这次作风整顿需要解决的重点问题,在广泛调研和反复讨论的基础上,明确了干部作风整顿需要解决的重点问题,即:思想方面,主要解决在个别干部中存在的安于现状,小成即满,满足于已有的成绩,盲目乐观;观念更新不够,因循守旧,求稳怕乱,工作按部就班、得过且过、思路不开阔、缺乏创新精神和强烈的发展欲望的问题。作风方面,主要解决在个别干部中存在的:缺乏艰苦奋斗和吃苦耐劳的精神,工作不深入,作风不扎实,不愿做艰苦细致的工作;对工作要求不高,标准不严,应付凑付,质量不高,效率低下的问题。纪律方面,主要解决在个别干部中存在的组织纪律观念不强,法纪意识淡薄,政令不畅,有令不行,有禁不止;做事主观武断,不受约束,我行我素,搞自由行事;纪律松散,自由散漫,上班迟到、早退,工作时间擅离岗位的问题。从而使整顿工作做到了有的放矢,对症下药,增强了整顿的针对性和实效性。

三、抓学习教育,深刻剖析思想根源。

作风整顿效果如何,学习教育是基础。在整顿中,各单位结合实际,对学习内容、时间和方式进行了细致的安排,采取切实有力的措施狠抓学习教育,收到了较好的效果。一是学习时间保证。不少单位正确处理工学矛盾,利用休息时间组织学习,切实做到了“两手抓、两不误”。二是学习制度严格。大多数单位制定了考勤、考核制度,严格考核,保证了学习任务的完成。三是学习内容丰富。除了学习好集团公司上半年两个工作会议精神、七一党性教育报告、“两个条例”以及矿和集团公司一系列有关文件规定等必读篇目外,一些单位还结合各自的职能和干部队伍的实际,增加了学习内容。四是学习方式多样。很多单位采取集中学习、个人自学、专题辅导、对比教育、典型引导等方式,增强了学习教育的吸引力和生动性。五是学习效果明显。广大党员干部认真撰写。

读书笔记。

和心得体会,积极开展讨论,深刻反思“当干部为了什么,工作岗位上干了什么,今后为基层和群众做些什么”等问题,真正做到了学有所思,学有所悟,学有所获。在这次作风整顿活动中,各单位抓住征求意见、撰写自我剖析材料和开好专题民主生活会三个关键环节,采取“一人谈、众人帮、上级点、逐人进行”的方式,召开专题民主生活会,拿起批评与自我批评的武器,开展了积极健康的思想斗争。切实查找干部作风方面存在的突出问题,深刻剖析思想根源,针对查摆出来的问题和反馈的意见,每名党员干部着重从思想深处寻根源,主观方面查原因,制度层面找漏洞,进行深刻的反思和剖析,写出了较高质量的自我剖析材料。矿党政主要领导对班子成员的。

自查报告。

进行认真审阅,中层干部的自查报告经本单位负责同志审阅后再统一交由矿干部作风整顿督导组把关,查找问题不准确、剖析原因不深刻的一律推倒重来,保证了查摆问题认真,自我剖析深刻,整改措施可行,集中整改到位。**党支部敢于动真,不怕露丑,批评和自我批评直呼其名,直点其事,做到了敲当面锣对面鼓,解决了班子成员中存在的各类问题,收到了较好效果。曾因作风漂浮受到诫勉处理的,通过认真进行自我剖析,找到了问题的病根所在,解开了思想上的疙瘩,样样工作抢在前,干在前,并不惜牺牲休息时间,积极进行技术改造,经过潜心研究和反复实践,成功解决了煤泥水闭路循环的老大难问题,通过自身的实际行动得到了广大职工的认可。

四、抓督促检查,确保整顿取得实效。

为确保这次干部作风整顿不走过场,取得实效,矿专门成立了由矿党政主要领导参加的整顿工作领导小组。同时,矿党委从党群部门抽调了一批政治素质较高、业务能力较强的同志组成干部作风整顿督导组,分组包片深入全矿各基层单位,对干部作风整顿的每一个阶段、每一个环节、每一份自我剖析材料都进行了认真的审查把关。整顿期间督察小组共深入基层组织检查22次,提出意见和建议15条,确保了整顿工作不走过场,扎实有效。为确保整顿期间职工群众反映的问题得到及时解决,矿纪委监察科进一步畅通了监督渠道,重新公布了监督举报电话,举报箱坚持每两天开启一次,做到了来电必复,有信必阅,有访必接。整顿期间共接到举报电话3个,经核实有价值的线索1条,我们及时进行了立案查处,做到了有问题给群众一个说法,没问题还干部一身清白,维护了整顿工作的严肃性。干部作风劳动纪律检查小组也围绕整顿重点,充分发挥自身作用,进一步加大了查岗力度,采取不定地点、不定时间、不提前打招呼,一竿子插到底的方法,深入井下一线、地面关键岗点和机关科室,重点对干部值班、盯班、交接班、值班下夜班以及遵章守纪、责任制落实等情况进行了认真检查。检查中抓住不落实的事,追究不落实的人,对查出的重点问题及时进行了通报。9月份共组织各类查岗13次,下发查岗通报3期,对25名违反规定的干部职工进行了曝光量相和经济处罚,有力地促进了干部作风的好转。

五、抓制度建设,巩固整顿成果。

作风问题是个长期性的问题,不可能通过一个月的集中整顿就得到全部解决。所以在这次作风整顿中,我们本着边查边改,边干边改的原则,针对干部作风方面存在的突出问题,从制度上分析原因,从工作机制上找缺陷,从监督措施上找不足,把整改融于日常工作和各项制度建设之中,通过健全完善相关制度规定,初步形成了机关作风建设的长效机制,推动了活动的深入开展。先后制定《关于严格干部作风劳动纪律检查考核的规定》、《关于领导干部转变作风廉洁过节的意见》、《关于严格干部盯值班制度的九项规定》等硬性规定,建立起了职工群众监督、组织监督等多种形式的监督体系,做到了按制度办事,靠制度管人,一级抓一级,层层抓落实,实现了压力的逐级传递。并通过广播、电视、宣传栏等宣传形式进行了广泛宣传,营造了良好的舆论氛围,使广大党员干部进一步明确了什么该做,什么不该做,违反了要受什么处分,保证了已解决的问题不反弹,易出现的问题早防范,有效的巩固了整顿成果。

六、抓统筹兼顾,做好结合文章。

开展干部作风整顿,最终的落脚点,就是要提高素质,服务群众,以良好的干部作风促进工作的顺利开展。为此,我们正确处理开展整顿和搞好各项工作的关系,一手抓整顿,一手抓工作,实现了整顿和工作任务的“互促双丰”。一是把干部作风整顿与开展自查自纠活动结合起来。9月2日集团公司反腐倡廉警示教育大会召开后,我们立即召开矿党政联席会进行了安排部署,制定下发了《关于对全矿党员干部廉洁自律情况开展自查自纠活动的意见》,并召集基本建设、物资采购、卫生教育、非煤产业和经管财务等重点整治部门的主要负责人召开会议,认真传达了集团公司会议精神,要求全矿所有副科级以上党员干部经自查自纠没问题的,人人写出廉洁自律保证书,有问题需要向组织说明的,要写出情况说明。给有问题的人员提供了一个主动说明问题的机会,保护和促进了党员干部的健康成长,同时也推动了干部作风整顿工作的深入开展。二是与当前反腐倡廉形势结合。针对近段时期矿区严峻的反腐倡廉形势,我们充分发挥典型案例的警示性教育作用,一方面通过召开反腐倡廉形势报告会,利用近期矿区发生的一系列违法违纪案例来教育警示广大党员干部,引导他们从发生在身边的这些活生生的案例中吸取教训,引以为戒,珍惜自己的工作岗位,珍惜自己的政治生命,不要让类似的悲剧发生在自己身上。一方面针对在查办案件中暴露出的的突出问题,制定了《关于对“小金库”开展自查自纠活动的意见》,对全矿基层单位私设“小金库”问题进行了集中清理整顿,消除了侵权根源,维护了职工的合法权益。三是与促进四季度决战相结合。围绕狠反“五个主义”,狠刹“四股歪风”的整顿要求,针对我矿个别干部中存在因较长的安全生产周期带来的骄傲自满、麻痹大意思想有所抬头,“三严一松”现象没有得到彻底根治,个别区队干部盯值班期间擅离工作岗位等问题,从狠抓干部作风转变入手,重申并强调了矿调度值班干部坚持24小时吃住在矿制度,区队正职严格执行送夜班职工下井制度,科室干部要实行每晚9点半前不准离矿制度,依靠严密的制度规范确保了安全生产责任制的落实,增强了广大干部的责任心和压力感,为确保实现四季度的安全生产提供了有力的作风保证。四是与搞好信访稳定工作相结合,对在整顿期间因工作不到位、责任制不落实,发生集体上访或越级上访的,一律从严从重追究有关部门、有关人员的责任,为企业的改革发展创造有利的政治环境。

总之,在这次作风整顿活动中,各单位坚持自我教育与严格管理、整顿作风与推动工作、解决突出问题与建立长效机制相结合,认真解决干部队伍中存在的各种突出问题,从总体上看,基本达到了预期目的,归纳起来,取得的主要成效表现在以下五个方面:

(一)大局意识有了进一步增强。通过作风整顿,广大干部的政治意识、全局意识和责任意识得到增强,摆正了上级与下级、个人与组织、局部与全局的关系。物管中心针对本单位岗点多、人员情况复杂的特点,从维护全矿稳定大局出发,认真落实信访稳定责任制和不稳定因素排查制度,并实行了单位承诺制,对排查出的重点人物盯上靠上做工作,靠过细的工作把各种问题解决在了萌芽状态,避免了矛盾激化,排除了影响改革发展和稳定的各种障碍。**公司针对线缆厂经营管理中暴露出的突出问题,领导班子高度重视,一方面采取得力措施,盯上靠上做工作;另一方面,依照法定程序改组了线缆厂董事会领导班子,最大限度地降低股东损失,稳定了员工思想情绪。防止了各类上访事件的发生,确保了“三无”目标的实现。

(二)服务水平有了进一步提高。通过整顿,后勤单位、机关科室工作作风有了明显转变,增强了服务意识,提高了为生产一线、为职工群众服务的水平。如职工食堂针对职工反映相对集中的班中餐问题,进一步抓好问题的整改,教育职工牢固树立为一线服务的思想,使班中餐质量有了提高。

(三)约束机制有了进一步完善。在干部作风整顿期间,各单位、部门针对存在的突出问题,结合各自的实际情况,普遍建立和完善了各项规章制度。修配厂针对班子成员监督制约和厂务公开方面存在的问题,制定了关于加强班子建设的相关规定,修改完善了厂务公开制度,班子成员的精神面貌发生了较大变化,较好地解决了职工群众关注的热点问题,使干部作风整顿成果得到了巩固和深化。

(四)廉政意识有了进一步加强。各单位、部门通过学习教育阶段对廉洁自律的有关规定和《两个条例》的学习讨论,通过讲身边的人和事,特别是对整顿期间发生的违纪案件的严肃查处,使广大党员干部强化了廉洁从政的意识,思想上受到了一次深刻的教育。矿纪委通过对党员干部廉洁自律问题和“小金库”问题开展自查自纠活动,不仅给有问题的人员提供了一次主动交待问题的机会,有效地防止了各类违规违纪问题和不正之风的滋生蔓延,更重要的是确保了把问题处理在案发前,解决在企业内部,同时也使广大干部在自查自纠中强化了廉洁自律意识,从思想上筑牢拒腐防变的防线。

作风整顿是一项长期的任务,必须常抓不懈。虽然通过这次干部作风集中整顿,我矿干部作风中存在的一些突出问题得到了初步解决,取得了阶段性的成效。但是,我们还必须清醒地认识到,一次干部作风集中整顿不可能解决所有的问题。有些解决了的问题在一定时期内还有可能出现不同程度的反弹。干部作风还存在与当前企业发展要求不相适应的地方,与职工群众的期望还有不小的差距。比如有些单位部门的负责人对矿上文件、领导讲话学得不认真,理解不透彻、重视有差距,只是一般性地去抓,存有“没理顺思路、没端正思想,光安排部署”的问题;个别基层领导干部政治敏感性差,侥幸心理作怪,意识不到这次作风整顿的严肃性,甚至顶风违纪,在职工群众中造成了较坏影响。针对以上存在的问题,今后,我们要始终如一绷紧干部作风整顿这根弦,继续把干部作风整顿做为一项长期性的工作抓紧抓好,做到集中整顿和平时督查一个样,以新的思想观念、新的精神面貌,新的工作作风不断开创我矿各项工作的新局面,为全面完成各项工作任务提供强有力的保证。具体措施是:一是认真解决问题。各单位、部门要根据摆查出的问题,按照“规范化建设”的要求,认真制定整改措施,进一步完善监督制约机制,尤其要注意建立健全一些带有治本性的、长效的管理机制,使党员干部的行权用权行为真正处于各种有效的监督之下。用制度来保证廉洁、勤政、务实、高效良好作风的形成,用制度来促进干事创业、加快发展良好风气的形成。二是要狠抓整改措施的落实。对整改工作要严格要求,严格把关,进一步明确整改工作的标准、时限和要求,以整改工作的高质量,确保整个教育整顿的高质量。三是领导干部要带头转变作风,率先垂范,以身作则,在纠正自身作风问题上给全体干部做出样子,在作风建设上发挥模范带头作用。总之,要下大力气巩固和深化好这次干部作风整顿的成果,确保广大干部队伍的思想作风再有新的转变、工作水平再有新的提高,促进四季度决战决胜和全年各项目标任务的顺利实现。

领导干部作风整顿建设心得体会

按照加强领导干部作风建设活动的安排部署,通过学习,本人认识到干部作风建设,关乎事业成败,关乎发展快慢,关乎党的形象。要加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等五个方面的作风建设,改进工作作风、推动新发展、树立新形象。

一、端正学习态度,态度是行动的先导。有什么样的态度,就有什么样的行动。做到了政治坚定、思想解放、实事求是,就等于端正了态度,抓住了先导。一要政治坚定:讲政治,就是要讲党性、讲原则、讲大局、讲服从、讲纪律。各级干部特别是领导干部要坚持正确的政治方向和政治观点,增强个人的政治理论修养,善于从政治的角度观察形势、思考问题、解决矛盾。二要思想解放:各级领导干部在工作中既要自己放开手脚去探索和实践,也要允许和支持别人放开手脚去探索和实践要敢于打破旧的条条框框,用新的视角、新的思路、新的措施、新的作风推进工作。三要实事求是:只有实事求是,才能看清问题的本质,抓住工作的重点。反映到具体工作中就是不能局限于听汇报、看材料,要到第一线掌握第一手资料才能解决问题,干好工作。

工学矛盾,深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,进一步坚定理想信念,增强运用理论指导实践的能力;注重学习专业知识,提高实践能力;积极学习经济、历史、科技、法律等知识,不断拓宽知识面,全方位充实自己。要始终保持高昂的学习热情,通过理论联系实践学、带着问题学、深入持久学业,达到学以立德、学以增智、学以致用的目的。

三、提高工作效能,加大执行之力。各领导干部一要尽职尽责,在其位,就要谋其政。作为党的干部,但求无功就是有过。领导干部要珍惜自己的岗位,强化干事创业意识,找准自己的位子,明确自身所肩负的责任,创造无愧于时代的业绩;要躬身实干,实干是一种工作作风,是一种政治品格,反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌,只有真抓实干才能推进工作、促进发展。以实实在在的工作、实实在在的政绩赢得组织的信任和群众的拥护;三要狠抓落实,在落实工作中,无论任务多重、难度多大,领导干部都要矢志不渝地抓、锲而不舍地抓,咬定青山不放松,不达目的不罢休,才能干出成绩。

吹夸浮漂、弄虚作假的人;要用开拓创新、奋发有为的人,不用因循守旧、碌碌无为的人;要用清正廉洁、勤政为民的人,不用贪图名利、自私自利的人;要用埋头苦干、不事张扬的人,不用上蹿下跳、搞歪门邪道的人。要真正形成凭实绩论英雄、看德才用干部的正确用人导向。三要当好表率。领导干部,是带头的干部,也是克服困难的干部,必须发挥模范带头作用,始终走在广大群众的前面,时时处处树标杆、当样板、做表率。

五、提高操守意识,常修为政之德。每位领导干部都要有操守意识,都要保持思想纯正、品行端正、处事公正、为官清正。一要心理和谐。心平才能气和,内和才能外顺。人的一生,不可能是一路鲜花,一路掌声,一帆风顺。面对挫折和困难,领导干部要进行经常性的心理调节,用平和宁静的心态思考问题,以乐观豁达的态度对待生活,用理性引导偏激,让冷静战胜浮躁,以恬淡取代虚荣。具体来讲,就是要正确对待自己,正确对待同志,正确对待组织;处顺境时不张扬,处逆境时不气馁,陷困境时不沮丧,遇险境时不惊慌。二要淡泊名利。人的正当的、合理的欲望是生命和事业得以延续和发展的动力,但人不能贪图享受、贪图名利、贪赃枉法。“家有黄金万两,一日不过三餐;纵有广厦千间,夜宿不过八尺。”成克杰、胡长清、李真等人的可悲下场警示我们:贪财者身败,贪权者权丢,贪名者名裂,贪色者家散。三要清正廉洁。中国是礼仪之邦,人与人相互交往是人之常情,关键是要把握好分寸,守得住“底线”,这条“底线”就是不违法、不乱纪。冲破了“底线”,就会碰到“高压线”,违犯党纪国法。要懂得,“官”是为人民服务的岗位,“权”是为人民服务的工具,领导就是服务,权力就是责任。要追求名节,不要追逐名利;要以权谋事,不要以权谋私。要有所畏惧,不要无所顾忌。要用《廉政准则》约束自己,用“四大纪律八项要求”规范言行,管好自己的嘴,不该说的话不说;管好自己的脚,不该去的地方不去;管好自己的手,不该拿的东西不拿。要认识到腐败的后果,算好“政治账”、“经济账”、“名誉账”、“家庭账”、“自由账”、“健康账”,自警自重,防微杜渐,自觉抵制腐败。

学校领导干部作风建设心得体会

党的十六届五中全会明确提出,要全面加强和改进党的建设。江泽民同志也指出“党的最大政治优势是善于组织群众、宣传群众、联系群众,党执政后的最大危险是脱离群众。在任何时候任何情况下,都必须坚持党的群众工作路线”。历史经验证明,什么时候党的群众路线执行得好,党群关系密切,我们的事业就顺利发展;什么时候党的群众路线执行得不好,党和群众的关系受到损害,我们的事业就遭受挫折。因此,自觉坚持党的群众路线,加强和改进党的群众工作,始终保持党与群众的血肉联系,是我们党在新形势下必须面对和解决的紧迫课题,也是对新时期企业党的作风建设提出的重大政治要求。

一、认真贯彻执行党的群众工作路线是加强和改进企业党的作风建设的核心问题。

党的作风是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党的创造力、战斗力和凝聚力的重要内容,关系党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。

加强和改进党的作风建设,最根本的是使我们党始终得到最广大人民的拥护和支持,使我们党更好地团结和带领全国各族人民推进建设有中国特色社会主义的伟大事业。十五届六中全会提出,加强和改进党的作风建设,核心问题是保持党同人民群众的血肉联系,马克思主义执政党的最大危险就是脱离群众。全党同志一定要牢牢把握这一政治观点和政治要求,不断提高贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。

目前,国企改革已进入关键阶段,打好这场攻坚战,不仅关系到国有企业改革的成败,而且关系到整个国民经济体制改革的成败。然而在新的形势下,肩负改革重任的国有企业在党的作风建设的不少方面不尽人意,与新形势新任务的要求不相适应。这就要求我们必须以解放思想、转变观念为先导,以党的群众工作路线为突破口,紧紧围绕提高经济效益这个中心,下大力气谋划、开展、创新各项工作,解决企业党的作风方面存在的问题,以保持企业党组织的先进性、纯洁性和增强党的创造力、凝聚力、战斗力,从而推进企业的改革与发展。

党的作风建设涉及方方面面,包括党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风等等。当前和今后一个时期,加强和改进企业党的作风建设的重点是抓住密切党和人民群众血肉联系这个核心,从职工群众最不满意的地方抓起,即以解放思想、更新观念为重点,坚持实事求是的思想路线,切实改进思想作风;以克服教条主义、本本主义为重点,坚持理论联系实际,切实改进学风;以反对形式主义和官僚主义为重点,增强群众观点和宗旨意识,切实改进工作作风;以加强团结和严明纪律为重点,坚持民主集中制原则,切实改进领导作风;以廉洁自律为重点,坚持艰苦奋斗,切实改进干部生活作风。

二、认真贯彻执行党的群众工作路线,不断加强和改进企业党的思想作风建设。

解放思想、实事求是,是党的思想路线,是引导社会前进的强大力量。国有企业要进一步深化改革、促进发展、保持稳定,就必须要坚定不移地坚持解放思想,实事求是。

解放思想,实事求是永无止境。这是我们党夺取中国革命胜利和取得社会主义现代化建设伟大成就的一条正确的思想路线。是为中国共产党80周年光辉历程所证明的。无论是毛泽东思想、邓小平理论还是江泽民总书记“三个代表”重要思想,都贯穿着解放思想、实事求是的思想路线这个灵魂和精髓。什么时候我们能够坚持并正确把握了这条思想路线,与时俱进,开拓创新,我们党的事业就会蒸蒸而上,欣欣向荣;反之,我们党的事业和革命就会出现波折和挫折,甚至蒙受损失。

坚持解放思想、实事求是,就必须坚持“三个有利于”标准,坚持实践标准,尊重群众意愿,把中央的路线方针政策与本企业的实际结合起来,创造性地开展工作。

一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去的群众路线,是我们的事业不断取得胜利的重要法宝,也是我们党始终保持生机与活力的重要源泉。坚持党的这一根本工作路线,是对各级领导干部的思想作风的一个根本要求。所有的领导干部,都要经常深入群众、深入实际,认真调查研究,认真倾听群众的呼声、要求和意见,努力把群众创造的经验。

总结。

出来,努力找到解决问题的有效办法,并依靠群众加以解决。越是困难的地方,越是矛盾集中的地方,我们各级领导干部越是要经常到那里去,解决困难、化解矛盾,以便更好地架起领导和职工之间的同心桥。

工作中要坚决反对各种错误思想倾向。坚决克服不从实际出发、违背规律的胡思乱想和乱闯乱冒;克服精神不振、不思进取、因循守旧、无所作为的畏难情绪;克服把解放思想、实事求是挂在口上、停在纸上的不良倾向。要紧密联系实际,深入开展调查研究和思想解放的大讨论,找准本企业、本单位、本部门思想作风方面存在的突出问题,有针对性地加以解决。以思想解放的广度和深度,促改革开放的力度和经济发展的速度。

三、认真贯彻执行党的群众工作路线,不断加强和改进企业党的学风建设。

学风问题也是党风问题,是关系党的兴衰和事业成败的一个重大政治问题。毛泽东同志历来强调要把马列主义基本原理与中国的具体实际相结合,坚持运用理论武器解决实际问题。改革开放以来,邓小平同志在新的历史条件下带领全党发扬理论联系实际的学风,开拓了马克思主义的新境界,开辟了建设有中国特色的社会主义的新道路,极大的促进了改革开放和现代化建设事业的发展。历史证明,学风端正,事业兴旺;学风不正,事业受损。

中央强调,全党要加强学习,要结合新的实践,学习、学习、再学习。学习是多方面的,首先要加强对马克思主义理论的学习。学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,关键是现代化建设的新实践,并在理论与实践的结合中勇于创新。不能搞教条主义,不能拘泥于一些具体的论述。马克思主义的生命力,就在于它在实践中能够不断创新。理论创新的源泉在实践,实践的主体是人民群众。因此,理论创新,学风建设,必须尊重人民群众的首创精神,坚持实践标准和“三个有利于”标准。从群众中来,到群众中去。只有抱着这样的态度,才能把马克思主义的精髓学深学透,把马克思主义的真理用好用活。

同时我们也要认识到,学习既是时代和社会发展的要求,也是完善自己、增长知识和才干的有效途径,更是我们党的事业的迫切需要。学习已经成为一种能力,我们广大国企领导干部就要不断树立终身学习、终身教育的观点。向实践学习,向群众学习,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,密切联系群众,充分相信群众,紧紧依靠群众,在任何时候任何情况下都必须坚持党的群众工作路线,把实现职工群众的利益作为我们一切工作的出发点和归宿;学习和掌握新形势下做好群众工作的本领和方法,不断改进执政方式和领导方式,真正做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,创造性地开展工作。

四、认真贯彻执行党的群众工作路线,不断加强和改进企业党的工作作风建设。

“三个代表”重要思想的出发点、归宿点就是要始终代表中国最广大人民群众的根本利益。为此,国企领导干部在改革的进程中要在工作中密切联系群众,用群众高兴不高兴、满意不满意、赞成不赞成作为检验我们一切工作的标准。

小学校长工作作风整顿心得体会

**学校按照局党组要求第一时间召开会议,安排部署纪律作风整顿活动,认真学习了教体局动员会和领导讲话精神,宣读了学校活动方案,详细安排、迅速启动作风整顿活动。

动员会后,中心校全体成员、各小学校长、全体同志结合自身工作实际深刻开展剖析,认真开展批评与自我批评,深入查找问题根源,并明确今后努力方向。

个人问题剖析:

勇挑重担的责任心不够。记得有位伟人曾说过:“人可以不伟大,但不可以没有责任心。”作为校长,在履行校长职责上担当不够,特别是当前教育发展形势和学校面临困难,对上对外争取资金支持不积极、不主动,没有利用地理、经济优势去争取乡村政府对学校的支持投入,办学条件改善缓慢,没能带领全中心校师生走向共同发展的双赢轨道。

敢于胜利的目标性不强。在学校管理中没有中长期的工作计划与工作目标,很多事情全凭一时兴起、思路不清,有得过且过的思想,中心校至今没有制定详细具体的发展规划,各小学也没有明确的发展目标和方向,致使在学校管理上不精细、不规范,整体工作推进缓慢。只重视青年教师的生活保障,忽视青年教师业务成长的培养培训,青蓝工程、师徒结对效果不佳,教师队伍建设形不成梯队层次,教师发展、学校发展后劲不足,没有在区级、市级各类教学比赛中拿得出、叫得响的品牌教师。

令行禁止的原则性不牢。自己对上级各项规定能够做到令行禁止,但对基层负责人和普通教师有失之于宽的现象,不能严格执行各项规章制度,在绩效分配上存在一定的平均主义现象,对部分小事存在睁一只眼闭一只眼也就过去了的心态,对中心校成员工作纪律要求不严,影响了部分教师的工作积极性,干扰了正常的教学工作。

个人努力方向:

一是树牢责任意识,做永葆先进的排头兵。保持旺盛的工作热情,强烈的事业心和责任感,不畏压力、勇挑重担,切实肩负起学校工作的神圣使命,制定明确具体的工作目标,在办学条件改善、教育质量提升、日常精细管理等方面,争当乡镇中心校的排头兵。

二是树牢发展意识,做解放思想的排头兵。增强加快发展的紧迫意识和危机意识,着力研究适应新时期学校工作的新方法、新举措;转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事就大胆试、大胆闯,积极协调乡村两级,优化校园周边环境,积极争跑项目和资金,做全中心校发展方向的带头人。

三是树牢楷模意识,做转变作风的排头兵。以这次大讨论活动为契机,强化“干就干好、干则干成”的精神动力,上紧发条、使足劲头,脚踏实地、埋头苦干、自强不息,坚决做到令行禁止、率先垂范。坚持严于律已,严格约束自己,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做廉洁奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎实实办事。

学校问题剖析:

一是“积极有为、攻坚克难”的主动上位意识不强。在学校办学条件改善、校园环境提升所需资金方面,有等靠要思想,争跑意识不强,主动联系乡镇和支村“两委”不够。

二是“身先士卒、率先垂范”的模范作用发挥不够。存在干部模范带头作用发挥不好,骨干教师比例不高,教师没有形成头雁效应。

三是“精益求精、追求完美”的工作标准定位不高。在管理中存在短板,辖区内小学间发展不均衡,部分小学校长工作标准不高、争先意识不浓。

针对以上问题,学校深刻认识到自身不足和存在问题,大家一致认为开展好作风整顿活动的重要性和必要性,进一步统一了思想、形成了共识。

为此学校要求全体干部和教职工,特别是党员干部,重点聚焦三个方面的整改:

一是亮身份、担重任。广泛开展“勇挑重担”活动,工作中叫响“向校长看齐、向书记看齐”的口号,做到积极主动上位,人人争先、人人争着难事干,杜绝等、靠、要和懒散思想,积极主动与村、乡干部联系,发动企业家、乡村名人捐资助教,解决房屋修缮问题。

二是争先进、创优秀。积极开展“争先创优”活动,从校领导班子到一线教师,人人制定争创目标、落实举措,牢固树立“逢旗必夺”的争创意识,使各项工作创先争优。

领导干部作风整顿心得体会学校校长

县委、县政府开展“干部作风大整顿”活动以来,我局就加强机关党员干部的思想作风建设,组织机关干部学习了一系列有关作风建设方面的文件、讲话精神。作为一名党员干部,结合自己的工作,谈一谈自己的体会。

一、树立高度的政治意识,增强政治责任感。

认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神,确保党的路线方针政策在本单位的贯彻落实是办公室政治上负责任的重要体现。作为办公室负责人,就必须培养强烈的政治责任感和使命感,成为党的路线方针政策的落实者,成为党组和领导决策的执行者和维护者,要自觉增强服从意识,对领导作出的决策要原原本本的执行,自觉做到恪尽职守、敢于担当,不以事小而放松警惕,不以任何理由而放松约束,把上级的精神和领导的要求贯彻好,落实好。

二、工作作风严谨,树立良好的个人形象。

在日常工作中,要保持谨慎的工作态度,任何工作要细致入微,做任何事情要反复斟酌,仔细考虑,特别是对领导交待的任务,要认认真真地完成,工作上如果不注意摆正自己的位置,接人待物总是目中无人,高高在上,就会给人留下不好的印象。因此,在日常工作和生活中,要保持谦虚谨慎的作风,接人待物要讲和气,为人处事要真诚,说话办事要三思而行,时时处处保持一颗平常心,用自己的良好行为树立良好的形象。

三、提高工作水平,打牢成事之基。

要洞察内外情况,积极把上级的精神同本地实际结合起来,理出好的思路,制定好的措施,创造性地开展工作。办公室是局内综合办事机构,综合性强,服务面广,是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。一个电话、一篇材料、一件日常小事都有可能成为焦点,导致牵一发而动全身。我作为办公室负责人,在公务方面,对领导安排的各项工作任务,要具有高度的职责心,热情、细致地做好领导交办的各项事宜,保证任务有效地完成,努力做到“快、准、细”。在“快”字上做到办事情、传文件迅速及时,从不拖拉;在“准”字上做到认真细致,从不丢三拉四;在“细”字上做到严谨周密,把工作处理得有条不紊。同时要注重各方协调,充分发挥积极性,对上加强联系,对内加强管理,对外搞好协调,对下做好服务,增强经济局的整体合力。

“九层之台,起于垒土,要把蓝图变为现实,必须不驰于空想,不鹜于虚声,一步一个脚印,踏踏实实干好工作”。作风建设是一项长期的任务,要坚持不懈、持之以恒地抓,不能光喊口号而不去落实,我们每个人都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风为共产主义事业贡献自己的力量!

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领导干部作风整顿建设心得体会

为了认真学习贯彻在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,省委决定在全省开展领导干部作风整顿建设活动,镇党委印发了《xx镇领导干部作风整顿建设活动实施意见和动员布署阶段工作方案》以及镇作风整顿领导小组办公室摘录的中央、省、市、县各级领导同志有关作风整顿建设活动的重要讲话论断。本人近一个月来,通过参加领导干部作风整顿建设活动动员大会,通过学习在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,杜青林同志在全省学习贯彻在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,谭力同志和廖明同志在全市、全县领导干部作风整顿建设活动动员大会上的讲话精神及其他学习资料,我对此次开展领导干部作风整顿建设活动有了以下初步认识和体会。

在中央纪委第七次全会上的重要讲话,高瞻远瞩,内涵丰富,立意深远,思想深刻,具有很强的政治性、思想性和指导性,为做好新形势下反腐倡廉工作和领导干部作风建设进一步指明了方向。领导干部作风整顿建设,是一项紧迫的政治任务,是一场特殊的自我革命。当前,国家的改革与发展进入了一个非常关键和敏感的时期,人民内部矛盾凸显、刑事犯罪高发、对敌斗争复杂,领导干部的作风建设,极其重要而紧迫。必须充分认识到新时期特别是在社会发生重大发展变革、全面推进社会主义小康社会建设、构建社会主义和谐社会的新时期,只有领导干部有了好的作风,才能推动经济社会又好又快发展,不断开创科学发展的新局面;才能营造和谐的情同鱼水的党群干群关系,形成共建和谐的强大社会力量;才能发挥出党员领导干部的先锋模范作用,增强党的凝聚力和战斗力;才能防微杜渐,自觉抵制一切消极腐败现象的侵蚀。开展领导干部作风整顿活动,是新形势下党中央作出的一项重大决策,是加强领导干部队伍建设的一项重大举措,对于践行我党全心全意为人民服务宗旨、增强党的执政能力、巩固党的执政地位具有重大意义。从一定意义上讲,作风整顿就是要使领导干部通过学习提高整顿,通过外部促进,达到一种“眼不偏”、“耳不聋”、“口不歪”、“手莫伸”、“腿不懒”、“心不乱”、与党的事业同心同德,与人民群众血肉相连的境界。

(一)充分认识到了党风廉政建设和反腐败斗争的新战略。

党中央明确了加强党风廉政建设和反腐败斗争的工作重点,这就是讲话中强调的“四个必须进一步”,即:必须进一步抓好领导干部教育、监督和廉洁自律;必须进一步抓好大案要案查处;必须进一步抓好纠正损害群众利益不正之风的工作;必须进一步抓好反腐倡廉工作体制机制创新。这四个方面,抓住了当前党风廉政建设和反腐败斗争的关键环节、表明了党中央加强反腐倡廉工作的坚定决心。省委杜青林书记要求,要坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,旗帜鲜明地加强党风廉政建设和反腐败斗争,推动党风政风和社会风气的持续好转。我们必须按照中央、省委、市委和县委的部署,旗帜鲜明地加强党风廉政建设和反腐败斗争,带头做到政治坚定,顾全大局,令行禁止,确保政令畅通。

(二)深刻领会到了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性。

深刻阐述了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性,这就是“四个必然要求”,即:加强领导干部作风建设,是全面贯彻落实科学发展观的必然要求;是构建社会主义和谐社会的必然要求;是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求;是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。市委谭力书记指出:从绵阳的实际情况看,加强领导干部作风建设更是刻不容缓,是我们坚定不移贯彻中央和省委关于党风廉政建设和反腐败工作的迫切需要;是我们解决好人民群众最关心、最直接、最现实问题的迫切需要;是我们不断开拓进取,“推进科学发展,构建和谐社会”的迫切需要。

(三)充分认识了当前在领导干部中必须大力倡导的八种良好风气。倡导的八个方面的良好风气,涵盖了党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风,是我们加强领导干部作风建设的基本内容。在各级领导干部中大力倡导八个方面的良好风气:一是勤奋学习、学以致用;二是心系群众、服务人民;三是真抓实干、务求实效;四是艰苦奋斗、勤俭节约;五是顾全大局、令行禁止;六是发扬民主、团结共事;七是秉公用权、廉洁从政;八是生活正派、情趣健康。这八个方面的良好风气,也是实现领导干部作风进一步转变的鲜明标志。

(四)深刻领会到加强领导干部作风建设的新要求。

明确要求各级党委负担主要领导责任,明确抓领导干部作风建设的具体责任,以加强领导干部的作风建设的实际成效推进各项工作。省委杜青林书记要求,各级领导干部要切实担负起抓作风建设的政治责任,从自己做起,发挥好示范带头作用。要强化对与领导干部作风密切相关的关键环节的监督,及时发现和纠正领导干部作风方面的问题。

二、大力弘扬四种作风和增强五种意识。

(一)努力达到“为民、开拓、务实、清廉”的要求。

加强领导干部的作风建设,必须认真贯彻落实重要讲话精神,要按照省委对干部“为民、开拓、务实、清廉”的要求,大力弘扬四种作风。

第一,大力弘扬联系群众、亲民为民的作风,切实解决“为民”的问题。

第二,大力弘扬开拓进取,奋发有为的作风,切实解决“开拓”的问题。

第三,大力弘扬求真务实,真抓实干的作风,切实解决“务实”的问题。

第四,大力弘扬清正廉洁,艰苦奋斗的作风,切实解决“清廉”的问题。

(二)努力营造风清气正的良好环境。

加强领导干部的作风建设,要增强各级领导干部的学习意识、大局意识、民主意识、自律意识和服务意识,努力营造风清气正的良好政治环境。

第一,增强学习意识,提高领导干部的工作水平和本领。

第二,增强大局意识,确保政令畅通。

第三,增强民主意识,自觉接受监督,善于团结共事。

第四,增强自律意识,培养健康的生活情趣。

第五,增强服务意识,忠实践行为人民服务的宗旨。

通过学习,使我进一步认清了形势,决心以对党和国家、对各项事业的建设、对自己高度负责的态度,积极参与作风整顿建设活动,一定高标准、严要求,全面完成本次活动规定的各项任务,全面改进自己的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风,以新风貌、新气象,推动和开创我镇xx年各项工作的新局面,为“建设法治,打造平安、构建和谐”做出新的贡献。

领导干部作风整顿心得体会

为迅速深入的贯彻落实好中央、省、市、县作风整顿工作会议精神,进一步深刻吸取“牟瑛事件”教训,切实加强新形势下干部作风建设,根据县委的统一部署和要求,乡党委在深入思想发动的基础上,组织机关全体党员干部集中时间进行专题学习,重点学习了胡锦涛在中央纪委第七次全体会议上的重要讲话,学习了杜青林同志在全省学习贯彻胡锦涛在中央纪委第七次全体会议上的重要讲话精神动员大会上的讲话,和省委八届八次全会、省纪委第八次全会精神,学习了杨冬生同志在全市干部作风整顿建设活动动员会上的讲话,学习了县委《关于加强和改善干部队伍作风建设的意见》等文件。在开展学习讨论后,我深刻认识到加强干部作风建设的极端重要性和紧迫性,结合实际对照.“三个代表”重要思想;从思想、工作、生活上开展自查、自纠,深刻领会其中的警示精神.并以此为鉴做到令行即止,依法办事、认真履行职责、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,以下谈谈我的一些心得体会。

(一)学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。正如毛泽东同志指出的那样:“学习是我们注重的工作,个性是干部同志,学习的需要更加迫切,如果不学习,就不能领导工作,不能改善工作与建设大党。”当今时代,科技进步日新月异,知识更新不断加快,国际形势不断变化,国内改革发展稳定和党的建设面临的新状况新问题层出不穷。在这样的状况下,领导干部如果不抓紧学习、不抓好学习,不在学习和工作中不断提高自己,就难以完成肩负的历史职责,甚至难以在这个时代立足。对领导干部来说,学习就是工作,就是务必承担的职责和使命。

(二)加强和改善党的作风建设,努力实现领导干部作风的进一步转变,核心问题是要在领导干部中树立心系群众、服务人民的良好风气,持续党同人民群众的血肉联系。人民群众是我们党的根本所在。对于党群关系,我们曾喻之为鱼水,比之如骨肉。没有与人民群众的'密切联系、共同奋斗,就没有我们党的发展和壮大。我们党最大的政治优势是密切联系群众,而党执政后最大的危险是脱离群众。这种危险,源自于权力和地位的变化,根子在领导干部的作风。在长期执政的条件下,充分发挥密切联系群众这个“最大优势”,心系群众、服务人民,需要领导干部在思想上牢固树立马克思主义的群众观点。要始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,做到在任何时候任何状况下与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,坚信人民群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。要在思想感情上贴近人民群众,真正把人民群众当主人、当亲人、当老师,越是职务高了越是要注意同人民群众持续密切联系,越是要深入到基层和群众中去,了解实情、体察疾苦、汲取智慧、获得力量,做到同人民群众心连心。

(三)真抓实干,务求实效,要在抓好落实上狠下功夫。应当看到,说得多、做得少,抓落实不够的问题,还相当程度地存在着。不能高高在上,脱离实际,以会议落实会议,以文件落实文件;不能热衷于路边工程、献礼工程、形象工程,表面风风光光,实则劳民伤财。一些事情,往往就是在一片表态的声音中走了样,在一片落实的声音中落了空。纠正这种现象,就要察实情、讲实话、办实事、求实效。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施;部署了的工作就要督促检查、一抓到底。一些关键的、重要的环节,要身先士卒,靠前指挥,抓紧抓好。

(四)顾全大局,令行禁止,首先要正确认识局部和全局的关系。一方面,全局是由一个个局部组成的,局部会对全局产生影响;另一方面,局部只是全局的一部分,如果两者发生矛盾,局部应当服从全局。有些事情,从局部来看是可行的,而从全局来看是不可行的,就应当以局部服从全局;反之也一样,从局部看是不可行的,而在全局看来是可行的,也应当以局部服从全局。相对于全党全国工作大局来说,各地方各部门都是局部,如果全局利益受到损害,最终局部利益也保不住。要维护全党全国工作大局,办成一些大事,持续社会团结和谐,务必有统一意志、统一行动。如果各自为政、各行其是,出现一盘散沙的局面,那就不仅仅什么事情也办不成,而且会给党和国家带来严重后果。

(五)发扬民主和团结共事是一个紧密联系的整体。一个班子里,只有充分发扬了民主,才能更好地团结共事。有了浓厚的民主空气,各种不同的意见才能充分发表。在不同意见的讨论中,才便于集思广益,博采众长,构成共识,才有领导成员之间互相学习、互相尊重、互相谅解、互相信任、互相支持,才能在工作上九牛爬坡,个个用力,到达团结共事的目的。我们深信,随着各级领导干部发扬民主、团结共事良好风气的进一步发扬光大,各级领导班子必须会出现新的面貌,带领广大干部群众不断开创科学发展的新局面。

(六)秉公用权,廉洁从政,务必从思想道德教育这个基础抓起,筑牢拒腐防变的思想道德防线。作为党员干部要自觉加强党性修养,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,真正做到一身正气、一尘不染,始终持续共产党人的高尚品质。

总之,要按照某同志在中央纪委第x次全体会议上大力倡导的八个方面的良好风气:要勤奋好学、学以致用;要心系群众、服务人民;要真抓实干、务求实效;要艰苦奋斗、勤俭节约;要顾全大局、令行禁止;要发扬民主、团结共事;要秉公用权、廉洁从政;要生活正派、情趣健康格和革命气节。

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小学校长工作作风整顿心得体会

纪律整顿工作的情况,谈几点自己的认识和体会:

一、对开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识。加强道德建设是坚持党风廉政建设“三项基本格局”的一项重要内容,是我们做好学校工作的重要保证。而开展作风纪律整顿是进一步加强作风建设的需要,也是建设学习型、效能型、廉政型、法制型学校的需要。正是基于这种认识,我积极参加组织的各项整顿工作。按照整顿作风的内容要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。

二、积极参加各项学习教育,认真作好团结的文章、发展的文章。在方法上,通过四个结合即与“三个代表”理论学习相结合;与争创一流业绩、做人民满意公仆相结合;与党风廉政建设和检查教育相结合;与组织收入、强化基础管理、制度建设、信息化建设和征管改革相结合。通过整顿作风全面解决思想作风、工作作风、纪律作风中存在的问题。

三、按照要求,推行“三过关”,实施“三举措”,深刻查找自己工作中存在的问题。对照县局的要求,我对自己的问题进行认真的查找和梳理,发现自己在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条主义、形式主义和瞎指挥的问题;在组织纪律方面存在执行制度不严,对违章的人和事处理不到位,怕丢选票,怕得罪人的问题。在廉洁从政方面存在接受请吃问题。存在上班期间不挂牌、不着装现象。

四、整改工作情况。

针对上述问题和现象,我进行了认真分析和研究,反复对照作风纪律整顿的要求,在思想上找原因,从工作中找教训,明确了整改目标,整改工作立说力行,坚持了边查边整边改。对能马上纠正的,立即整改,不能马上纠正的,我要承诺限时整改到位。对一时解决不了的问题,及时向单位职工解释。前一个阶段我采取的整改措施主要有:

1、认真自学在领导干部学习三个代表重要思想培训班上的讲话,增强了创新的责任感和紧迫感,牢牢把握改革创新,与时俱进的时代精神,从而克服自己因循守旧,求稳怕乱的思想。

2、反复学习在全省教育工作会议上的讲话,把握重点,掌握实质,保持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自己存在的教条主义和形式主义的问题。

3、坚决克服好人主义,对,决不姑息迁就,本着狠和准的原则,处理到位,执行到位。

4、认真遵守党风廉政建设的有关规定,做到“五官端正”即眼不斜,不该看的不看;耳不聋,不该听的不听;手不伸,不该拿的不拿;嘴不谗,不该吃的不吃;心不歪,不该想的不想,站稳立场,从而确保工作的正确方向。

小学校长工作作风整顿心得体会

作为一名农村小学的校长,在几年来的校长工作实践中,形成了自己的工作作风,现总结如下。

一、简洁明快的会风。

会议是学校必不可少的工作程序,开好会更是做好一切工作的前提。会议是统一思想、布置工作的主要形式。在农村小学,一般情况下,会议都是以校长为核心的。所以,校长对于会议质量的好坏、会议效果的成败有着至关重要的作用。每次会议之前,校长要有精心的准备,要把会议的程序由主到次罗列出来,写在自己的本子上。会议程序条理要清晰,大小问题,都要列清楚。按照这样的提纲去开会,老师们才能听清楚,也便于记录;校长才不至于说废话,会节省大家宝贵的时间。

二、善观察、勤思考的作风。

观察是了解工作情况、获得第一手信息的重要手段。校长的眼光应是敏锐的,要时常抽一些时间到教室里去看一看,到校园各处去走一走,才能观察到真实情况。只有这样的观察,才能发现工作中存在的问题。光观察不思考是不行的。思考不会有固定的时间,也许是睡觉之前,也许是刚刚醒来,也许是上下班的路上。为了使思考的问题不至于开会时忘记,想到的问题要随时记录,只有这样才能让自己的观察和思考充分发挥作用。

三、以身作则的作风。

俗话说,无规矩不成方圆。学校的规矩就是一系列的规章制度。每个学校都有一套符合自己学校实际的工作制度。这些制度中,有些是长期的工作实践中自然形成的,也有一大部分是在校长的领导下根据本校实际制定的。校长制定制度的目的,是为了统一大家的思想,实现自己的管理愿望,形成良好的教风和学风。制度是校长主持制定的,校长就应该是制度的第一遵守者。如果校长带头违反学校的规章制度,那么制度的约束力将大打折扣,校长在老师们面前说话也就没有了足够的底气。校长的以身作则表现在学校工作的各个方面,校长要求教师做到的,自己首先要做到。校长对大家的要求应该是经过深思熟虑的,说了就要算数,说了就要做到。决不能今天说,明天忘。如果连自己说的话自己都不能兑现,那校长的话会越来越没人听。在农村小学,学校小,人员少,校长既要当好校长,又要当好老师,不论是做校长,还是当老师,都要以身作则,为人师表。

四、民主管理,科学决策的作风。

校长是学校的主导,是统领全校工作的核心。但是,校长决不能什么事都一个人说了算。校长要组建校委会,重大事项要校委会讨论决定,有些关系到教师切身利益的大事,要交教师会议讨论。但是,发扬民主是为了使决策更科学、更合理。在民主决策中,校长要充分发挥自己的核心主导作用,该拍板的时候要拍板,不可优柔寡断。在民主决策中,校长要有自己的合理主张,而且对自己的主张要有充分的根据和理由。校长是站在比教师更高的起点上考虑问题的,考虑问题要比别人更全面,充分征求大家的意见是必要的,但决不能人云亦云。为了实现自己的主张,校长要将自己的主张转化为班子的主张,转化成为集体的决定,在全校师生面前才更有驱动力。

五、服务师生、以人为本的作风。

校长既是管理者,又是服务者。教师、学生都是学校的主人。作为校长,要关心爱护每一位教师和每一名学生,真心实意地解决他们工作中、学习中存在的各种问题,尽最大努力为师生的工作和学习提供必要的条件。从思想观念的角度出发,校长不要把自己当成一位高高在上的领导,应把自己当成教师中的一员,和他们一样尽好自己作为教师的职责,在作为教师这一方面,不能落后于别的教师。但是,校长又与教师不同,校长是学校的主要责任者,在好多时候要起到领导作用,但更多的是为师生服务。教师们的电动车无法充电,校长得负责解决,某个教室的锁坏了、办公室灯不亮了、老师们喝不上开水了等等问题,虽然都是小问题,如果长时间得不到解决,问题会越积越多。而问题的关键不在于它本身,而在于这种风气会逐渐漫延,从而影响工作全局。当然,校长解决问题有多种方法,不一定都是自己亲自去完成。

不知哪位专家说过,一位好校长就是一所好学校。这话一点不假。自己是不是一位好校长由别人去评价,但本人对这句话是深有体会的。所以,在今后的工作中,自己会努力做得更好,不辜负全校师生的期望。

学校领导干部作风建设心得体会

近日学习了***在中心纪委科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风,把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际动身,不做表面文章,不弄花架子,办实事、求实效;大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大题目展开深进调研,得出解决题目的可行办法;进步科学判定情势的能力,善于分析扑朔迷离的新情况,正确掌控时代发展的新要求;进步处理眼前利益与长远利益关系的能力,既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的题目抓起,又要着眼于事业长远发展,建立健全增进延续发展的长效机制,不断首创科学发展的新局面。

我们要构建的社会主义***社会,是在中国特点社会主义道路上,中国共*产*党领导全体人民共同建设、共共享有的***社会。当前,我国已进进改革发展的关键时期,经济体制深入变革,社会结构深入变动,利益格式深入调剂,思想观念深入变化。在这样的历史条件下构建社会主义***社会假如领导干部作风不正、作风不实,不但难以成为***社会建设的领头人,反而会侵害党和政府在人民群众中的形象,影响党群、干群关系,乃至激化社会矛盾。假如各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉,必将影响***的干群关系,影响构建社会主义***社会的伟大事业。

扬地团结带领广大党员和人民群众往工作和奋斗,关系着一个单位、一个地区的党风政风民风,反映着党的执政能力、执政水平,对党的事业发展有着极其重要的影响。

领导干部的作风又是与领导干部的思想道德、理想信念、政治态度密切相干的,作风好坏既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、利益观的试金石,也是体现一个政党是不是先进的明显标志。

领导干部只有做到慎微,也就是防微杜渐,果断抵制腐朽衰败思想观念和生活方式的腐蚀,才能建立正确的世界观;只有做到慎行,也就是克己慎行,不沉溺于灯红酒绿,留连于声色犬马,才能构成正确的人生观;只有做到慎交,也就是择善而交,和人民群众交朋友、同基层干部交朋友、同先进模范交朋友、同专家学者交朋友,才能构成正确的价值观;只有做到慎独,也就是台上台下一个样,工作时间和业余时间一个样,有监视和没监视一个样,才能建立正确的权利观、地位观、利益观的作风建设是党的性质、宗旨、纲领、线路的重要体现,是党员世界观、人生观、价值观的外在表现,所以,党的作风建设是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次纪律教育月通过认真学习***同道七一重要讲话和三个代表重要思想,学习党的十五届六中全会通过的《中共中心关于加强和改入党的作风建设的决定》,使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并取得一些具有操纵性的思路。

首先,加强和改入党的作风建设,是实践三个代表重要思想的重要举措。

党的作风建设加强了,党风端正了,三个代表重要思想才能得到全面贯彻。而全党实践三个代表的自觉行动,正是建设有中国特点社会主义的强大动力。随着中国加进to,市场5+1格式构成,国内中国移动、网通、联通、铁通、卫星都是电信市场强有力的竞争对手,它们都以新的称谓、崭新的企业品牌、全新的企业理念、独特新奇的企业标识展现在社会公众眼前,发挥着各自的上风,抢占电信市场。面对如此剧烈的竞争和社会广大群众对服务的渴求,我们每一个电信员工都深入体会到:

我们只有坚持解放思想、实事求是的思想作风,破除教条主义、本本主义、沿袭守旧、不思进取等不良思想作风,真正建立客户至上,服务至上,信誉至上的服务理念,才能在竞争中立于不败之地。

其次,加强和改入党的作风建设,是我们党永久立于不败之地的重要保证。

一、心口如。

一、言行一致的好作风,反对说一套、做一套的坏作风,不答应有置身党的法规以外的特殊党员。近几年来,我们大力加强党风廉政建设,制定了一系列的规章制度,建立健全纪检监察部分,配备了专门的纪检监察干部,充分发挥职能部分的作用。同时加大预防职务犯法力度,始终把预防职务犯法工作作为加强党风廉政建设和反***斗争的重要工作来抓,做到预防职务犯法工作与企业经营管理工作一起部署、一起落实。三是要充分发挥先进典型的榜样作用。榜样的气力是无穷的,要汲取成功经验,近几年来,我们积极慎重地精心培养和建立一批具有时代特点的共*产*党员先进典型,发挥榜样示范作用。

足大多数人利益与少数人利益题目上、在生活有了改变后,是继续保持艰苦奋斗本质与奢侈浪费题目上,要把自己定位在后富上、满足大多数人利益上、继续保持艰苦奋斗本质上;二是要自觉地警省自己,要牢牢牢记陈毅同道所说的党的监视,众目睽睽不可违这句话,自觉地接受各级监视部分的监视,严防职务犯法;三是要自觉地充实自己,抵制西方社会心识形态、价值取向、生活方式等负面影响,保持心理平衡,尽自己最大的努力往服务他人。

总之,干部应在作风建设中起榜样作用。要保持人民公仆本质,真正为人民群众服务。

附送:

根据市委督查室《关于展开作风建设回头看专项督查的通知》要求,从x月4日开始至x月14日,我局对领导干部队伍作风建设情况进行了认真自查,现将自查情况报告以下:

采取切实措施进行了整改落实。今年,依照市委五届四次全会暨全市三级干部会提出的要求,结合党的群众线路教育实践活动的展开,对干部队伍作风建设方面还存在的题目进行了进一步查摆。通过分析、梳理和回类,以为在以下方面还不同程度地存在不足:

学风还不浓。把学习放在首位停留在口头上,找客观,不愿学、不想学。同时还缺少一个行之有效的学习考核评价机制。

工作还不细。一定程度上存在侧重情势轻内容,重进程轻结果、重开会发文轻抓落实的情况。深进基层联系不够,习惯于关门办公、闭门造车,工作标准还不高,只求过得往,不求过得硬。

联系群众还不够。群众观念还不强,与群众还不能做到心连心,与老干部缺少共同语言,重下基层的数目和频率,轻为民、为老干部办事的质量和实效,服务方式单一,手段缺少。

执行制度还不严。还存在不重视生活小节、讲条件比待遇等题目。

二、着力整改,进一步建立完善干部队伍作风建设的长效机制作风是一个人在思想上、政治上、工作上和生活中的态度和行为,在抓干部队伍作风建设方面,我们从解决干部队伍的学习题目、责任心题目、工作方式方法题目为切进点,以思想作风建设带开工作作风的好转,针对存在的题目,着力进行整改。

科学的方法,推动学习向深度和广度发展,积极打造学习型机关,培养学习型干部。

着力听意见,继续查摆作风建设方面存在的不足。自知者明,自胜者强,坚持用好批评与自我批评的武器,勇于揭短亮丑,勇于剖析自我,引导干部队伍进一步从严剖析、从严查找缺点,克服不足,深入反思。进一步加强机关效能建设,组织党员干部牢牢围绕老干部和基层群众的所思所想所盼,深进基层了解情况,到服务对象中征求意见,着力求真、求实、求深,在延续不断查找题目、发现题目、解决题目中推开工作。

着力改题目,切实避免避实就虚。对查摆出来的各类题目,坚持做到立即整改,需要一定时限整改到位的,列出时间表,明确任务进度,责任到班子成员。局领导班子带头抓整改落实,勇于负责,勇于担当,不躲避矛盾,不推辞责任,不当旁观者。对干部队伍中存在的题目,每一个人都结合思想工作实际,认真制定了整改措施,切实避免避实就虚,努力解决好制约老干部工作发展的根本题目,为老干部提供更加优良高效的服务。

办法,强化对执行情况的监视检查,强化制度刚性,避免流于情势。强化领导班子的模范带头作用,催促班子成员始终坚持带头改进调查研究、带头密切联系群众、带头改进文风会风、带头严格遵守廉洁从政各项规定,认真履行一岗双责。

三、常抓不懈,作风建设获得明显成效。

经过一年多以来狠抓干部队伍作风建设,有力增进了我局干部队伍思想作风和工作作风的好转,干部队伍作风建设获得明显成效。

班子集体的活力进一步显现。团结出凝聚力,团结出战役力,通过抓作风建设,班子集体坚持做到大事讲原则、小事讲风格,勤沟通、多理解、讲规范、工作到位不越位,心往一处想、劲往一处使、话往一处说、事往一处做,同心同德,构成协力。班子成员带头求真务实、真抓实干,不空谈、不浮躁,有效治理了情势主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风,为党员干部作出了榜样,推动了工作的创新发展。

干部队伍的精神面貌得到了大改观。通过抓作风建设,干部队伍的精神面貌得到了大改观,坚持从群众中来、到群众中往的工作方法,自觉深进到老干部家中、到联系村群众家中。到基层、到社区调查了解情况,听取意见、改进作风。对待工作任务坚持以一流的精神状态、一流的工作标准、一流的工作作风、一流的工作成效为标准,每名党员干部都有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,一种干就干好、精益求精、誓争一流的工作标准,一种不达目的誓不罢休的坚强意志。正由于有这类精神面貌,在老干部工作任务和市交给的中心工作任务都十分沉重的情况下,我局美满完成了各项工作任务,并在201x年度效能考核中被市评定为一类单位。

老干部的满意度不断进步。干部队伍作风建设的落脚点是我们的工作能否得到广大老干部的认可。在加强干部队伍作风建设中,我们组织全体党员干部常常深进到广大老干部家中征求意见,了解老干部生活中的实际困难,并力所能及帮助妥善解决。对老干部符合政策的公道诉求,及时采取措施加于解决;对不符合政策和一时难以解决的题目,采取耐心细致的思想解释工作,与老干部达成共鸣。由于我们坚持做到了与老干部勤沟通,心连心,老干部的满意度不断进步。

下一步,我们将依照市委书记许志华同道在全市党的群众线路教育实践活开工作会议上的讲话所提出的新要求,进一步加强干部队伍的思想教育,强化监视管理;进一步严格政治纪律、组织纪律、工作纪律,强化工作责任;进一步建立良好的工作习惯,改进工作方式、方法;进一步增强团结协作意识,构成工作协力;进一步动真碰硬、抓准血脉、找准病灶,增入党员干部干干净净做事,肯干事、能干事、干成事,推动老干部工作不断创新发展。

领导干部作风整顿心得体会

开展节后纪律作风教育整顿,不仅是引导干警收心提神鼓干劲的迫切需要,也是督促干警求真务实转作风的必然要求,更是团结干警凝心聚力促发展的重要举措。作为一名基层检察干警,我将以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,从严从实落实好本次纪律作风教育整顿。一是认真开展“三学”,抓好理论武装,坚持把思想摆进去,把职责摆进去,结合学习、工作实际,深入研讨交流,确保学习质量、提升学习成效。二是对标开展“三查”,抓好问题查摆,坚持把自己摆进去,把工作摆进去,对照标杆找差距,瞄准问题补短板,努力实现自我净化、自我完善。三是扎实开展“三建”,推动任务落实,坚持问题导向和长效常治,分层次建立问题清单和整改台账,细化整改举措、强化整改落实,以“勤快严实精细廉”的优良作风担当新使命、奋起新作为。

学校校长作风建设心得体会

作为一名在校学生,我常常关注着学校的发展动态,其中尤其关注学校的校长作风建设。在校长的带领下,学校的管理工作更加规范化,更加人性化,也更加富于创新。从中,我也有了一些心得体会。

首先,我认为一个好的校长必须成为学校的领导核心。在学校各项工作中,校长负责最重要的是领导工作。只有校长始终成为学校的领导核心,才能保证学校的教学质量得到确保。我相信只有牢固树立领导核心这种意识,校长才能贯彻从学生入学到毕业一整条链条上的教育管理理念和理论。

其次,我认为校长要坚持学生为本的教育宗旨。在学校的管理中,学生是至关重要的因素之一。作为学校管理者,校长需要时刻关注学生的全面发展和成长,特别是关注学生的身心健康。校长要坚持教育工作的多样性,多方位地为学生提供全面的服务,调动学生学习的积极性和主动性,争取充实、丰富和多彩的教育生活,真正做到以学生为本。

同时,建设质量管理意识也是校长应该具备的素质之一。校长需要发挥"管理者"的作用,树立正确的管理思想,树立质量管理的观念,提高作风和素质。拿起"管理者"和"教育家"的双重角色,校长要加强机构建设,建立优质的教育资源,保证教育教学管理和服务质量。

最后,我认为校长在校风建设中,还要注重自身的素养和职业道德。校长要时刻志存高远,全身心地投入到管理工作之中,始终保持专业素养,人格魅力,为学校的健康发展贡献自己的力量。

总之,建设一个良好的校风,是需要很多方面的保障的。而校长的作风建设,无疑是其中最为重要的方面之一。我希望我所就读的学校能够在校风建设中不断完善,切实让我们的校风更加清新、健康、优美。

学校纪律作风整顿心得体会

在丰润区教育系统干部教师纪律作风集中教育整顿活动第一阶段学习活动中,我认真学习了教育局黄局长教师作风整顿工作的讲话,学习了胡锦涛同志在十七届中央纪委三次全会上发表重要讲话,强调加强领导干部党性修养弘扬良好作风,继续推进党风廉政建设和反腐败斗争,学习了《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、周济在学习贯彻《中小学教师职业道德规范》座谈会上的讲话,学习了毛泽东的《反对自由主义》,在学习中一边做笔记,一边接受领导和同事们的教育,并为此做了详细的学习笔记,在学习活动中,通过深刻反思和认真听取别人意见,认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足,现就这些问题进行自我剖析如下:

一、存在的问题。

1、政治理想信念不够坚定。对眼前出现的一些消极的、不公正的现象或事情,产生了更加消极的想法,致使自己在思想上,行动上出现了不应该出现的问题。

2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上,没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解,不够深刻,对教育工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少,也比较肤浅。

3、自身建设要求不严。没有严格按照一个品德高尚的人民教师的标准要求自己,廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在,艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。

4、对工作责任心还不够强。在工作中,不严格要求自己,

二、存在问题的原因。

1、理论学习不够。对马克思、列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡锦涛同志关于“八荣八耻”等重要论述学习不够深入,对其科学的观点理解得不深透,对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识,平时学习只是流于形式,掌握的也只是只言片语,学习缺乏深刻的思考,没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物,研究新情况、处理新问题。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远。

2、原则意识不强。总是错误的认识,只要是自己做好了事,就应该对得起别人,对得对学校,这是错误的。

4、主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在更远的立场想问题。总是认识自己的工作能完成,不拖中心学校的后腿就行,不思进取,不精益求精。

三、初步整改措施。

1、进一步坚持定政治信念。要通过干部作风整顿学习活动,系统地学习马列主义、毛泽东思想、“胡锦涛同志重要讲话精神”及关于“在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气”、构建和谐社会和“八荣八耻”的重要文献和思想精髓,系统掌握其基本观点、基本方法。牢固树立科学的世界观、方法论;牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步增强模范意识,明确思想要求,践行“三个代表”重要思想,树立先进形象。

2、加强学习,提高素质。牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。

3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风整顿为契机,牢固树立五种态度:一是共产党人先进意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担;四是严以待已,廉洁自律;五是服务群众,奉献社会。通过树立和发扬五种意识,努力把自己培养成为为人师表的人民教师。

4、振奋精神,务实创新。彻底改变落后的思想观念,积极主动的接受新思想,新信息;进一步加强政策法规学习,严格遵守各项规章制度,一切以集体利益为出发点,坚持原则,公正办事,服务和服从于大局。

5、加强思想修养,提高工作能力。严格要求自己,做到不参与不健康的娱乐活动,不出入与自己身份不相符的场所,始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身形象建设,努力提高自己的业务素质,做一名师德高尚、业务精良的教导主任的模范。

校长个人作风整顿心得体会

近年来,由于社会风气的影响,一些学校校长的个人作风出现了一些问题,严重影响了学校的正常运转和学生的健康成长。为了解决这个问题,我作为学校的校长,带领全体教职员工开展了个人作风整顿工作。在整顿期间,我深刻地认识到个人作风对于学校的重要性,并积累了一些宝贵的心得体会。

一、正确认识个人作风的重要性。

作为学校的校长,个人作风的良好与否直接关系到学校的声誉和形象。一个校长若是言行不检、纵容贪污腐败行为,必然会严重影响学生和教职员工的价值观,导致学校的道德风气败坏。因此,个人作风的整顿是学校正常运转的基础,也是塑造师生正气的关键。

二、树立良好的师生榜样作风。

校长作为带头人,必须以身作则,树立良好的作风榜样。在整风期间,我不仅要求自己严守教育规章制度,还要求全体教职员工要坚持学习进取、真诚待人的原则。作为领导者,我注重自身修养和素质的提升,不断学习专业知识,熟悉教育政策,并运用这些知识来指导师生。同时,我也鼓励教职员工积极参与各种学术研讨,提高自己的专业素质和教育水平,以此来影响和激励学生。

三、加强与家长的沟通与合作。

家长是学校的重要合作伙伴,他们对孩子的教育有着至关重要的影响。在整风整顿期间,我意识到要与家长建立更紧密的联系,增强学校和家庭的沟通和合作。我定期召开家长会,听取家长们对教育工作的意见和建议,并向他们介绍学校的改革和发展情况。此外,我还定期邀请家长参观学校,让他们了解学生的学习和生活状况,增进彼此的信任和了解。

四、关注教职员工的培训和发展。

作为校长,我深知教职员工素质的提高对学校整体发展的重要性。因此,在整风整顿期间,我注重教职员工的培训和发展,不断提高他们的专业素质和工作能力。我鼓励教职员工参与各类培训课程和研讨会,提供专业培训和学习资源。同时,我也建立了相应的激励机制,对于先进个人进行表彰和奖励,激发他们的工作积极性和责任感。

五、积极倾听学生的意见和建议。

学生是学校的希望和未来,在整风整顿期间,我积极倾听学生的意见和建议,并及时作出回应和改进。我鼓励学生参与校内事务管理,成立学生会和社团组织,给予他们发言权和相应的决策权。在改善学校的食堂环境、校园卫生等方面,我还组织开展了一系列的调查和活动,深入了解学生的需求,并根据实际情况进行优化和改进。

通过个人作风整顿工作,我深刻理解了个人作风对学校运转和学生健康成长的重要性。作为学校校长,我将继续保持良好的个人作风,以榜样的力量影响和带动全体教职员工,为学校的发展贡献自己的力量。同时,我也希望学校能够通过整风整顿工作,为更多的教育机构树立良好的作风榜样,为社会培养更多优秀的人才做出贡献。

领导干部作风整顿心得体会

作风问题本质上是党性问题,而党性问题说到底是立场问题,事关党的性质、宗旨。对于作风建设,要站到讲政治的高度来看,摆在突出位置,当作重要的政治任务来谋划、来加强。在作风建设上,xx县碧里乡坚持“转作风、促整改、提效能”的工作思路,努力提高干部队伍的整体素质,为加快全乡经济社会又好又快发展提供坚强保证。

在作风建设上,要做到“三坚持”。一是要坚持全面整顿,以领导干部为重点。乡领导干部要率先垂范,自觉地把自己摆进去,深入细致地查找问题,认真整改落实,把本单位、本村的作风建设搞深入、搞扎实。二是要坚持结合实际,以解决问题为核心。要坚持一切从实际出发,紧密结合领导干部和职工队伍的实际,边查边改、即知即改,积极主动查问题,狠下决心抓整改,务求将作风方面存在的突出问题有效解决。三是要坚持开门整改,以群众满意为标准。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,广泛听取意见建议,开展好主题教育专项整治工作,逐条研究解决办法和整改措施,始终把群众参与和群众监督作为工作的出发点,以群众满意为工作成效的衡量标准。

通过作风建设,碧里乡坚持实现三目标,努力打造一支政治坚定、纪律严明、作风过硬、素质优良的机关干部队伍。一是思想作风进一步端正。通过作风建设,乡领导班子和干部职工政治敏锐性和政策意识、纪律意识、服务意识、大局意识、责任意识明显增强;干部职工工作热情高涨,精神状态振奋,群众满意度提高。二是学习风气日益浓厚。全乡上下形成全员学习、全面学习的良好风气,学习制度进一步健全,学习方式有所创新;发现问题、分析问题、解决问题的水平有所提高,推动工作、促进发展的能力得到提升。三是工作作风更加务实。主动抓落实、全力促发展的意识进一步增强,各项重点工作推进迅速、成效明显;服务基层、服务群众的意识明显增强,形式主义、官僚主义等方面的突出问题得到有效解决。

学校纪律作风整顿心得体会

自开展作风建设年活动以来,按照学校《作风建设年活动的实施意见》的具体安排,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,自学了《xx区教育局出台禁令严查9种不良师德行为》、《xx区教育局关于深化作风建设优化教育发展环境的实施意见》、《温**:做人的基本原则》、《学习贯彻胡重要讲话精神全面加强新形势下的领导干部作风建设》等党内法规、文件,又一次受到了深刻的教育,提高了思想认识,再次敲响了警钟,增强了更自觉地贯彻执行有关规定的信心和决心。使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部的好形象。本人就此次作风建设活动有以下心得体会:

一、善学精思,学以致用。

胡在中央纪律检查委员会第七次全体会议上的讲话中提出要在各级领导干部中大力倡导八个方面的良好风气,其中就把“要勤奋好学、学以致用”摆在第一条。我们教育局也指出:有的学校领导和教师存在忽视学习的问题。因此我认为重视学习是作风建设的首要问题。只有学习,才能自觉运用马列主义、毛思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,自觉树立终身学习、终身教育的观点,养成良好的学习习惯,才能提高对作风建设的认识,才能立足当前,学身边的人、学身边的事,学先进、赶先进,脚踏实地地做好每一项工作。我们要从书本知识中学习,从人民群众的生动实践中学习,只有勤奋好学、学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划教育工作的思路、促进工作的措施,改进工作方式,做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,才能坚持与时俱进,不断真正创造性地开展工作。

“教师首先是读书人”。(--高万祥语),想想老师自己不爱读书怎能教出爱读书的学生?其实一个人一辈子很可能平庸地度过,教师也是一样,但是如果能努力地追求,你也能成为一名优秀的教师,或教学专家,甚至可以称为出色的教育专家。其根本就在于多读书,读好书,书籍是学校中的学校,对一位教师来讲,读书即是最好的备课。

那么真正的教育应当做什么?其实教育的全部问题都在于读书上。教育其实最重要的不是传授知识,而是培养良好的习惯,其中最为重要的就是读书习惯,爱好阅读是“学会学习”的最主要的内容和前提。没有真正的阅读就没有真正的教育,对于儿童来说任何教育都不能取代阅读,少年时代是人生不可再生的黄金时代。

因此我们教师一定要培养自己的读书习惯,然后把你读过的好书推荐给你的学生,让你的学生也养成良好的读书习惯,你就是行大善、积大德、有大智慧的教师了。

另外,我在读《学校管理的艺术》后感受也颇多,其中关于环境文化的篇章,我觉得可以借鉴。文中指出,校园一景一物都会育人,其设置的初衷都必须面向着人应运而生。我校属于安居配套工程,绿化率高,约占全校占地面积的50%,有棕榈树、孝顺竹、桂花树等等,真是绿树荫荫、鸟语花香,这么好的资源不好好利用,真是浪费。每位客人来到我校都会说这里环境真好、绿化真好,那么如何发挥这个优势值得我们思考。美丽的校园是学生学习的乐园,是陶冶学生情操的理想课堂,是学生和家长放飞希望的神圣殿堂。优美、整洁的校园环境使人身心愉悦、精神焕发,应该达到“随风潜入夜,润物细无声”般的境界,陶冶着师生的情操。可以这么说,每一种植物,都有其深厚的文化内涵,让学生去寻找、去感悟。针对以上情况我向学校建议:让校园里的花草“说话”来提升文化品位。

我觉得通过学习,提高了我对总务工作的认识,也更加明白了学习的重要性。当然,要学的东西很多,我们要抓重点,要善于学习。

二、真抓实干、服务师生。

学校工作与人民群众切身利益息息相关,学校承担“解决民生、维护民利、落实民权”的公共服务职能,肩负着教育后一代,维护社会稳定,促进社会和谐的重要职责,是构建和谐社会的重要基础。学校工作的宗旨就是“以学生为本:一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”。对每一个教育工作者来说,作风建设的核心就是全心全意为人民服务,履行好职责,解决好学生迫切需要解决的困难。我们都应认清自己从事的工作虽然十分普通,但它是党的整个事业不可缺少的一部分,蕴含着不平凡的意义和价值。这就要求干部作风建设要落实到忠诚于党的教育事业的行动中去。作为后勤管理人员更是要有服务意识,凡是对师生发展有利的事就应该是我们工作的目标。对师生,我们要真心诚意,要换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想,不断提高服务质量、工作效率和服务水平,树立“心系教育、服务师生”的良好风气。

三、低调做人,高调做事。

如今的社会诱惑太多,我们既然选择了这个职业就应甘于清贫,以精神财富来丰富自己的人生。我们要管好自己的口、眼、手、心,不要乱吃乱喝乱说;不流连于酒桌、牌桌,要坚守家里的饭桌、书桌;不要乱拿乱用,不要偏听偏信;要谦虚谨慎、团结协作;要一心为公,一心为民,做好自己的本职工作;要艰苦奋斗、勤俭节约;要提高认识,主动接受监督。要做低调的人。

教育无小事,细节决定成败。我们从事的事就是很普通的事,但我们就要从普通的事中做出不普通的成绩来。

作风建设既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功,又非一蹴而就,需要我们身体力行,持久作战,需要我们向实践学习,向群众学习,我将利用作风建设年这一契机,积极投入到作风建设活动中去,直面缺点,完善自我,提高自我。

领导干部作风整顿心得体会【】

本次整顿的内容既有素质方面的问题,又有形象方面的内容。少数官兵不能围绕总队党委中心工作抓落实,警令不畅,工作精力外移,宗旨信念不牢,少数领导干部和官兵纪律观念淡薄为素质方面的问题;接待群众“生、冷、硬、横”,“吃、拿、卡、要”,敷衍应付,不真抓实干,不作为、慢作为或乱作为,擅离岗位、警容不整、迟到早退为形象方面的问题。这些都是影响整个队伍整体素质的瓶颈问题。我们要多角度、多渠道、多层次地了解掌握各种影响部队纪律作风建设的因素,不断提高预测的准确性,认真领会上级指示精神,深入把握部队工作实际规律,努力形成对纪律作风情况的正确判断,紧紧盯住“小远散”和“八小时以外”管理不放松,把住官兵外出、社会交往和外来人员入口关,杜绝“盲区”、“死角”,营造良好的守纪律、讲规矩、整作风、肃警风的政治氛围和政治习惯。

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