人性的弱点读后感汇编(精选18篇)

时间:2023-12-01 19:11:56 作者:梦幻泡

通过读后感的撰写,可以培养我们的思辨能力和表达能力。这里有一些读者对某些经典文学作品的感悟和思考,希望能够给大家带来一些思考的题材。

《人性的弱点》读后感汇编

我用一月的时间拜读了戴尔卡耐基先生的《人性的弱点》,让我受益匪浅。细细品读,像是在品尝一场美味的人生盛宴,自得其乐;慢慢品味,好似在品茗春花秋华,漫流余香。虽以事过三秋但依然被卡耐基先生的智慧所折服,似乎这已不仅仅是一本书,而是凝聚无数经验教训而成的处世哲学,处处散发着智慧的光芒。它就像一面镜子,让我自我认识,自我了解,从而自我完善,自我驾奴,使我能够更美好的经营自己的生活。

《人性的弱点》是被誉为“成人教育之父”的美国作家卡耐基.戴尔卡内基先生思想与事业的精髓。书中介绍在20世纪上半叶的美国,当经济不景气、不平等,战争等恶魔正在磨灭人类追求美好生活的心灵时,卡耐基先生以他对人性的洞察,通过栩栩如生的故事和通俗易懂的原则,大量普通人不断努力取得成功的事迹……从人性本质的角度,挖掘出潜藏在人体内的败和光耀。

读完卡耐基的作品后,我了解到这是一部教人如何为人处事的书,这部书正好合适即将踏入社会的我们,学会该如何待人做事,不仅有利于提高自己的能力,使我们更好地融入社会,从而获得成功,也有利于融合自己和周围的人的关系,让他人幸福,也让自己幸福。

第一、宽容他人的过失,漫施自己的温馨。

其实,人与人之间的关系是很微妙的,一个眼神,一句话都会对周围的人产生影响。

例如,面对朋友时,我们应该学会宽容,尤其是当面对朋友的过失时,要存有一颗包容的心,正如卡耐基所说的:“批评不但不会改变事实,反而会招致愤恨。”小心地处理所谓的“批评”。这就是与朋友相处的基本准则之一,不过,在平时面对朋友时,该学会如何真诚地赞赏朋友,每个人都渴望被肯定,被赞赏,当朋友取得成功时,给予最真诚地赞赏,那是很令人感动的。“在你每天的生活之旅中,别忘了为人间留下一点赞美的温馨。这一点小火花会燃烧起友谊的火焰。”卡耐基的这番话真的是直入人心。朋友是我们一生中很重要的一部分,我们应该要珍惜,要懂得该如何对待这难得的`友谊。

第二.积极地自我暗示,提升自己的欲望。

自卑作为一种消极的心理状态,每个人或多或少都会有一些,它与自信紧有一步之遥,如果我们超越了它,变之为发奋的动力,我们就能走向成功和卓越。在生活中,我们常常会碰到自卑的情形。自卑很明显对自己的成长和发展是不利的,也有碍于我们与别人正常交往。我们之所以害怕在人群面前讲话,是由于我们害怕自己犯错,也害怕自己的发音,音调或姿态被别人嘲笑,这就是自卑的表现。克服这种自卑的一个办法是,告诉自己,这种行动让我们只会赚而不会赔,因为我们有可能成功,即使不成功。我们也得到了宝贵的经验,我们保证下次能继续,并做得更好直到成功。恐惧和忧虑是一种消极,失败的心态,是自卑心理的表现,它使人盲目担心,害怕,最终在恐惧的逃避中碌碌无为。因此,我们必须克服这中消极的心态,以积极成功的心态作为有用的武器,暗示自己:你能战胜它,并且摘取靡丽的硕果。

第三,心态决定命运,思想极其重要。

《人性的弱点》读后感汇编

我们每天都是与人打交道的,却不知道人性,有的时候,我们都不知道自己是因为什么事情,而失去了真诚的朋友和差一点所谈成的订单、生意。

现在的时代,每天清晨将有70%的人,醒来的第一个动作就是打开手机查看qq空间或微信中人们所发表的说说。这些所发表的说说就是希望得到他人的关注,让他人知道我在做什么,或者看看有没有评论说说呀,贾姆士说:“人类天性至深的本质就是渴望被人重视”

看过《水知道答案》就会理解到语言不管是对人还是对物都有一种作用感,当我们说:“你很漂亮”水在显微镜下所看到的结晶是非常的漂亮的,例如:恋爱中的女人,当男人犯了错,女人很生气,只要男人多说一些甜言蜜语,就可以让女人从“雨天”变成“晴天”。这就是人性发展每一个人才能的方法,是用赞美和鼓励的力量。

一次吃饭,我说:“我觉得这道菜不是很好吃”。朋友就说:“这只是你的感觉,并不代表别人的不喜欢,利夫华尔特说过,你用的任何言语,而要说的总离不开自己的种种。”还有一次,我把自己的化妆棉放在桌面上,姐姐和妹妹在收拾房间,到了晚上我要用化妆棉,却找不到了,我就在抱怨她们不知道把我的化妆棉放哪里了,姐姐只回答了一句,让我瞬间知道自己错了。她说:“东西不件,只会责备别人,不会责备自己。”确实如此,事情的发生,每个人都自我检讨,那社会也不会出现那么多的矛盾和误解,就像卡耐基所说的:“不要让批评伤害你,要学会自我批评,不要等到我们的敌人来批评我们或我们的工作,在一点上,我们要胜过他们,我们要成为自己最严厉的批评者,我们要在敌人有机会自责我们之前就找出我们的弱点,并加以改正”

人都有懒惰性,差不多都会有一个习惯,今天这事没完成,却等到明天做,明天说明天先吧,又说明天在做吧,可是又有多少个明天呢。总喜欢拖延,威廉。奥斯勒爵士说:“生活在一个完全独立的今天,只有把今天用得最好,而生命的意义就是在生活里,就是在每一天、每一时刻”

珍惜才能够拥有,感恩才能够天才地久,记得有位老师叫我们自己写一份感恩清单,只要是帮助过你的人、事、物。请把它一一列出来。那你有列过感恩清单吗?如果没有此刻请您找一只笔和纸,把它列出来。当我列出来一看,真是让我惊讶,发现发现这个世上人与人的交往总是一段一段的,就像电视剧一集一集的,而自己所有无形的东西比有形的东西更多。叔本华说:"我们很少想到感恩我们已拥有的东西,总是看到抱怨我们所没有的东西"。感恩离财富最近,要想要自己拥有更多,从此刻起让自己无时无刻记得去感谢身边所有的一切,谢谢!

世界上有一种不会凋谢的花朵,那就是微笑,它不分四季,不分南北,只要有人群的地方就会开放。越是纯洁的心灵,越是为其之美朋友说:“微笑,可以给人带来温暖”每天早上起来,我也习惯在镜子前给自己一个微笑,让自己这一天都笑着面对他人,自信。所以微笑不仅仅是给别人,首先自己要微笑,才能带给大家快乐。感谢您看到这里,也请您给自己一个微笑吧!

关于坚持的名言。

《人性的弱点》中说到每一个人都是这个世界上的新东西,每一个人都应该为此刻而庆幸,并尽一切努力利用大自然赋予你的一切。归根结底,所有的艺术都带着自传的色彩,你只能唱你自己的歌,只能画你自己的画,只能做一个由你的经验,你的环境和你的家庭所造成的你,无论好坏,你都在生命的交响乐中,演奏属于你自己的乐曲,无论好坏,你都得自己创造一个属于自己的花园,要想了解他人,首先了解内心的自己并从自己做起,才能了解他人。

只有学到,做到了,才能得到。没有看过《人性的弱点》的朋友建议您去看。收获会更多,感谢您的抽出时间来看完此文。希望得到您的建议。谢谢!

《人性的弱点》读后感汇编

我还记得,那时我感觉自己的人生处处碰壁,好像走在这个不属于我的世界,我是多余。我很彷徨、也很忧虑,想要改变,却无从改变。而后我收到了上天赐予我的礼物《人性的弱点》,我从此觉得生活不再是我的累赘,而是一种享受,一种分享,一种沁人心脾的花香,一幅优美的画卷。

戴尔·卡耐基先生通过他的演讲和本书教给人们一些处世的基本原则和生存之道,这是我们每个人都应该学习的人生必修课。正如卡耐基在著作中反复强调的,他并非教人投机取巧,而是在倡导一种积极的生活态度。他的作品不是居高临下的人生道理,不是高深莫测的教条理论,也不是富丽堂皇的心灵鸡汤,而是脚踏实地的行动指南。

每每回想起在课堂上严厉的指责、批评、苦口婆心的劝说,觉得无地自容。我们很多的时候,考虑的是自己,站在自己的角度思考。用自己的方式强加给学生,很少真正静下心来,思索学生需要的是什么,他们的想法。

正如书中所说的那样:“当我们要应付一个人的时候,应该记住,我们不是应付理论的动物,而是在应付感情的动物。”他们也有自己的自尊,人难免不会犯错。他们还是青少年,也许是一时的兴起,导致做错事情,他们也不想成为小偷,只能说是不恰当的“拿”,我们需要做的就是如何委婉地,带尊重般的引导他们作出正确的选择。给予善意的忠告,用幽默的话语点醒他。我们不需要大谈做贼的坏,也无需大谈做人的道理,只需给予他勇于承担责任的勇气。

在课堂上,更多地是抱怨学生的不听讲,不积极发言。但这何尝又不是我们自己的错呢?

从备课到准备一直是在考虑自己怎么教,怎么掌控他们。他们是自由的人,他们有自己的思想。人类自然的天性,是做错事只会责备别人,而绝不会责备自己。我们是否又该好好想想自己这样本来就是错的。也许真正等到自己能从学生的角度思考问题,真真正正的明白学生需要什么,那么我们也就只需要告诉他获得的方式罢了。

在家的时候,我也尝尝责备自己的女儿。如果自己回到儿童时代,还会愿意父母的责备吗?他们还是小孩,他们更多地是一份天真、一份好奇、一份最纯真的爱,错的是他们还小,很多的事情想去做,但能力有限。

批评,他会伤及一个人的自尊,我们应该学会避免正面的批评,用陈赞和真诚的欣赏做铺垫。

每个人,性情中最深的渴求就是被认同的情绪,渴求受到重视。我们在渴求的到学生的认同,又何尝不是在强人所难。不要忘记:人人都渴望被人欣赏、重视,为此他们愿意做任何事情。但是没人会对言不由衷的奉承感兴趣。何不放手,先给予你对学生的重视,你的一份关爱,一份微笑,让他们得到认同。付出正是收获的前提。

站在讲台上,我们应时刻谨记:少在乎点自己,多在乎点学生。少点自私,多点博爱。给予学生一份微笑,给予学生表现的空间,让他们在这集体中找到他们的存在感。记住每一个人的名字,细心倾听他们发出的心声,给他们一份自由,换来一份精彩。

上帝创造人类,人类也在创造奇迹。奇迹的产生不需要很多,只需要我们真心相待,真心地了解彼此。我们的课堂也一样,我们不能太过自私,更需要的是大爱,真正的大爱。从生活的一点一滴做起,多一点关心,多一点倾听,多一份理解,多一份大度,让我们彼此的心更近一点。

《人性的弱点》读后感

和谐的人际关系、人人喜爱的形象、说服他人的口才、温馨甜蜜的家庭都是成就事业和幸福的元素,如何拥有这些呢?深刻剖析人性的弱点,才能更好的理解人际关系和与人相处之道,从而唤醒迷茫者的斗志,发掘身心中潜伏的能量,让我们的思想更成熟,举止更稳重。

首先,我们必须懂得待人的基本技巧。如欲采蜜,勿蹴蜂房。上帝在世界末日之前,尚且没有审判人类的打算,所以我们不要一味的的批评、斥责、抱怨,而要不断地学习宽恕、体谅、了解他人,懂得设身处地的为他人着想,因为人性中最深的渴求就是被认同的情绪。世界上90%的的人在90%的情况下都不能做到用心去发现对方的观点和需求,并从对方的角度看待事情,如果你能做到,那你就找到了成功的秘诀。

其次,我们必须懂得如何受欢迎。第一原则:对别人抱以真诚的关切。一个从不关心他人,对别人不感兴趣的人,他的人生必将遭受重大阻碍、困难,给别人带来的困扰和伤害也最大。第二原则:微笑。保持一种良好的心理状态—勇敢、诚实、乐观,良好的精神状态能够激发人的创造力。第三原则:记住你接触过的每一个人的名字。记住对方的名字,能使对方感到自己很重要,它可能会有点费时费力,但礼貌往往来自小小的牺牲。第四原则:做个好听众。倾听从某种意义上讲是一种最得体的恭维,想要别人对自己感兴趣,首先要对别人感兴趣。第五原则:谈论对方感兴趣的话题。最使对方难忘的谈话,莫过于谈论他所熟知的事情,并且从中发现对方的闪光点。

再次,我们必须懂得如何让别人同意你。威尔逊总统说;“如果你握紧了两个拳头来找我,我可以告诉你,我的拳头会比你我的更紧。一场辩论下来,十有八九的结果都是没有结果,无论输赢,双方只会对各自的观点更加肯定,想要在辩论中获得最大胜利的最好方法就是避免辩论。正如一句老话所讲:一滴蜂蜜比一加仑胆汁能捉到的蜂蜜要多的多。如果我们是对的,就巧妙婉转的让别人赞同我们的观点,如果我们是错的,就坦率承认并认错。

最后,我们必须懂得让别人如何听从你。理发师刮胡子之前,通常先给对方敷上一层泡沫。必须批评他人时,要用真诚的欣赏作为铺垫,保全对方的颜面,并加以鼓励,让错误看起来容易改正,从而使对方心甘情愿的接受建议。

洛克菲勒在事业如日中天时曾向白罗雪说:“和人打交道的能力,也可以看做是一种可以购买的商品,就像咖啡和糖一样。我愿意为这种能力付出代价,而且比世界上任何东西都高。人是社会的一员,社会是由无数的个体组成的,学会与人相处是我们追求卓越的最基本也是最根本的途径,《人性的弱点》如一盏明灯,指引着我人生的航程,使我拨开迷雾,坚定前行。

《人性的弱点》读后感

1.诚心诚意地对别人感兴趣。当你看到一张有你在内的合照时,你先看的是谁?如果我们只是想使人注意,让别人对我们发生兴趣,那我们就永远也不会有许多真挚而诚恳的朋友。想成为处处受欢迎的人,必须诚心诚意地对别人感兴趣。

2.时时展露你令人倾心的微笑。人们脸上的微笑,就有这样的表示:“我喜欢你,你让我感到开心。我非常高兴见到你!”微笑给我们带了很多财富。

3.牢记他人的名字。

4.专注于倾听的艺术,当他人苦闷时,他需要一个能静听他讲话的人,可以借此发泄心中的苦闷。记住:最爱挑剔的人,最激烈的批评者,往往会在一个怀有忍耐、同情的静听者面前软化下来!问别人所喜欢回答的问题,鼓励他谈论自己和他的成绩。想成为处处受欢迎的人,专注于倾听的艺术吧,做一个善于静听的人。

5.罗斯福无论对任何人,他都知道应该和他聊什么,因为在谈话前他会去翻阅他们可能会特别感兴趣的知识。想成为处处受欢迎的人,请记住:了解对方的兴趣,并且迎合他。

6.社交中有些人之所以会出现交际障碍,是因为他们不懂得或忽略了一个重要的法则:让他人感到自己重要。你希望别人怎么对待你,你就应该怎样去对待别人。

想让别人喜欢你,就让他去谈论自己。想成为处处受欢迎的人,就真诚地赞赏他人,关心他人,让他人感到自己重要。

《人性的弱点》读后感

人要取得成功,专业知识只占百分之十五,人格和引领其他人的能力却占到了百分之八十。这本书其实是一本人际关系的行动指南。

正如红楼梦中所言“世事洞明皆学问,人际练达皆文章”,我们处在社会巨大的关系网中,无时无刻不面临着人际关系的烦恼。例如当有人惹得你不高兴,你会倾向于斥责对方,而不是试图换位思考。挑剔别人问题远比赞美他人容易得多。真心取蜂蜜,蜂房不可踢。

第一条原则:切忌批评,责怪或抱怨他人。西方人一直把don’t judge作为人生的信条,“静坐常思己过,闲谈莫论人非”。孔子也曾说各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜。美国前总统林肯最喜欢的格言之一是不议人,人不议。

批评他人要慎重,因为批评带来的杀伤力是巨大的。在批评者看来也许是一时之气,但对于被批评却是刻骨铭心难以忘怀。很多时候还会伤害他人的自尊感,因为被批评的人都喜欢为自己做辩护。书中以林肯为例子,话说林肯匿名刊登了一封信,讽刺当地一位政客。那位政客得知后立马奔去和林肯决一死战,经过周围人的一番协调,最终双方结束。这件事给林肯带来了深刻印象,他再也没有批评他人。

正如他自己所说,处于相同情形的时候,我们也会像他人一样形式去做的。尖锐的批评和斥责不会有什么效果。与其批评,不如尝试去理解他人,这样才可以培育出同情心,宽容与予爱心。最高级的批评是宽容,尤其在亲密关系中,比如说把“但是”换成“而且”,这样“批评”的目的就到了。

第二条准则,给予他人由衷而诚恳的赞赏,学会真诚地关注他人。这一条与《被讨厌的勇气》提到的阿德勒的思想有点像。每个人内心深处都渴望受到赏识。工作追求老板对你工作的认可,上学渴望老师对学生的认可,发朋友圈渴望别人的点赞。马斯洛曾提到一个人类需求五层次,其中一个就是尊重的需求。良言一句暖三冬,恶语伤人六月寒。学会赞美他人,领导激发员工的热忱靠的就是赞赏和鼓励。想要变得受欢迎,先关注他人。

阿德勒曾有句名言:一个不关注别人的人,生活中必然经受重大挫折。普通人关注他人从小事做起,例如每天给家里楼下的保安,清洁阿姨说声好。默默记下朋友的生日,等到生日当天给他们发去祝福。我们也能因此结交不少挚友。

对他人表现真诚的关注,不仅能赢得朋友,也能够培养顾客对你公司的忠诚。从而有助于公司的发展。查理是一家银行的职员,他要写一份商业报告。在他和某公司总裁交谈之际,秘书走进来说她没有什么邮票给予董事长。在他们谈话间隙,董事长对他的问题答非所问,最后无功而返。

卡耐基建议他关注对方,找到别人需求点。查理第二次拜访时告诉董事长,他有很多邮票想送给孩子。董事长兴高采烈和他聊了一个多小时。查理也很顺利完成了这份报告。

除此之外,我们还得倾听。俗话说祸从口出,言多必失。倾听是一种尊重,而被倾听是一种被认可。人在交谈过程中总是倾向于聊“我”。事实上,洗耳恭听是我们对他人的一种恭维。眼睛注视对方,正襟危坐,这是我们对讲话者最基本的尊重。这一招对于顾客也是相当受用。如果你面对着一个来气汹汹的顾客,你不倾听对方,而是拼命说自己的的时候。只会令事情越变越糟糕。

第一时间应该是邀请对方坐下,倾听对方的问题。随后感谢对方的反馈,并让自己部门检查是否真的有纰漏。让对方相信他的诉求,我们能够理解他。我们要成为一名优秀的听众,鼓励他人多多讨论他们自己。

书中谈到一点,当你遇到比你优秀的人的时候,你想进入他们内心的方法就是真心认同他们。即使是成功的人,他们的内心也渴望得到他人的认同。闻道有先后,术业有专攻。无论是什么职业或身份,都有值得你学习的地方。无知不可怕,最怕的是停滞不前不学习。所以我们要不断完善自我。

第三个方法就是赞扬他们。没有人喜欢被命令,如果你想要改变别人,就要赞美对方。例如说“你听懂了吗?”,转变成“我说清楚了吗”。在中国家庭教育中,许多父母都会冲着他们的孩子大吼大叫,但是这样的方法,孩子只会变得更加叛逆,我们要赞扬孩子,找出孩子的优点去赞美他们,使孩子朝着正确事情的方向走下去,而不是对他们做错的事予以斥责。

最后,我们不要轻易批评别人,批评比赞美容易。谈论自己比关注他人容易。养成一种新的习惯,需要不断地坚持下去!

《人性的弱点》读后感

老式的木质书架上整齐地罗列着我所喜爱的各类书籍,为首的那本一尘未染,是简装的玫瑰红封皮的《人性的弱点》。

就像在绝望的黑暗中燃起一堆希望的篝火,翻看它的时候是在心灵落寞处开辟一条“柳暗花明又一村”的坦途,每每有种豁然开朗的轻松畅快。芜杂的琐事,抛舍不去的忧患得失在如此广博厚重的语言面前脱却红尘的喧嚣与浮躁,从容如一缕薄烟,我想惟有在云端俯瞰人间落雪,才能体会这样一份“笑看庭前花开花落”的闲适和坦然吧。

我并非好读书之人,更加厌倦“高深莫测”的“大布头”说教,因此在众多文学家眼中那些“阳春白雪”式的高雅之作,多半被我束之高阁。大概如我之类生性乖张懒散的人,注定只对一些市井小说情有独钟。可能连我自己都没想到,有一天会对这样一本励志类的书如此痴迷。

曾有一段时间,一些冥冥之中若有若无的事情压得我喘不过气,就像是一夜之间从锦衣玉食的贵族沦为身无分文的流浪汉,焦灼和失落,挥之不去。不想一直颓废下去,于是我开始寻找一些快乐的元素来重新唤醒对生活的渴望,但一味的逃避却徒增更多的疲惫和空虚。直到那个下午,出于好奇,我随意地翻起戴尔。卡内基先生写就的《人性的弱点》,令我惊奇的是,好像照镜子一样,那些困扰自己多日的问题竟是如此明了——关心琐事、与人争论。我呆望着窗外迎风起兴的柳枝,惰性的大脑开始积极思考。的确,一些微不足道的生活琐事纠缠在一起,蛇一样紧紧箍住我前进的信心和勇气。想着想着,心情忽然就变得明朗起来。就这样,我走进了一个神奇的世界,在这里,我发现自己重新又变得殷实和富足。

苏格拉底说过:未经省察的人生没有意义。人的一生,其实就是一个不断自省的过程。生活的磨难、多喘的命途指引人们重新审视走过的每一个脚印。生命之舟在流年岁月的风雨飘摇中,历练、受伤、修补,不断重复更新,如此才能渐行渐远,最终到达辉煌的彼岸。每一次拜读,心都在急促地喘息,梦想被一次次点燃,胸怀仿佛面对高山峻岭般宽阔,书中闪烁的智慧犹如巨大的屏障,以其超然的力量慰藉着心中不安的思绪。

我的床头壁橱上,贴了许多美妙的文字,这些都是我在书中淘金所得,也是我以前从未拥有的财富。因为这样,我真的从无谓的争吵中解脱出来了,渐渐地,我发现,周围人对自己的批评其实是善意和客观的。我也试着让自己不再乱发脾气,真诚地赞美他人,在工作中投入更多的热情,并且对朋友给予更多的帮助。

没有人不渴望成功,但却并非每个人都能成功。我们需要拿出“杜鹃啼血”的勇气,克服自身的弱点,不断追求、摸索,创造人生的极致。

人心如镜,唯有时时拂拭,方能尘埃不惹;以书为镜,每每自省,方能以慈悲之心对待生活。我与偶然中获得了享用一生的财富,应该时时感激了,并且心灵不再孤独,眼神不再黯淡,就像歌里唱的那样“我的未来不是梦,我的心跟着希望在动……”

《人性的弱点》读后感

"我发现每周这样的总结,会使自己很不愉快,但是,经过这些年的坚持,我犯错误的次数越来越少。”读到这句话时,我不禁停下来思考了许久。

想起了之前跟一位家长联系时,孩子妈妈向我抱怨说孩子很不争气,经常迟到,已经给过孩子很多机会了,该批评的地方已经批评多次了。时常觉得自己的孩子一无是处,好高骛远。另外,每次看到老师们在群里的学习反馈后,心情就会很不好,觉得想要放弃自己的孩子了,不想再给孩子任何机会了。

我理解她的这种心情,因为每位父母都希望自己的孩子是最出色的,都希望老师们夸奖自己的孩子,不愿意看到任何有关自己孩子的负面评价。当初建立学习群时的初衷就是为了促进孩子们的学习,老师们当然会指出孩子近段时间的学习情况,仔细回想一下,都是很委婉的,也曾经多次夸奖孩子的有点。但是,孩子妈妈可能一看到自己孩子的不足,就立刻火急火燎,心情就无比糟糕。

在这里,我需要澄清的一点,老师们会指出孩子在学习的过程中哪一块儿需要改善,哪一块儿做的比较好,同时又更多地给予了合适的鼓励和表扬,而不是批评和指责。老师们在指出孩子的问题时,目的是希望根据出现的问题,进行总结和改进。当然,不管是学生,还是家长,都是不太容易接受别人指出自己的问题,因为这个过程太痛苦了。

其实我也是如此,对自己写过的东西,也很少再去回过头来检查一番。不太愿意接受自己的不足,觉得自己很好,很棒了。然而事实并非如此,等隔了几天后,当我再回过头来看自己做的事情,或者写的文字时,那种心情是复杂的,是苦涩的,不敢相信自己竟然有那么多的地方需要改进,很简单的问题,为什么自己还会去犯呢?这或许就是之前自己做事情时不够细心,耐心才导致的。

发现问题,指出问题,这些并不等同于批评和指责。发现问题才能解决问题。如果能针对问题提出中肯的建议,摒弃掩盖问题的方式,那么我们就能够更好地与人沟通,成就良好的人际关系,达到沟通交际的最初目的。多站在他人的立场上思考问题,分析别人为什么会这样做,不是一味地把错误的原因归咎于其他人,如此,才会真正实现共同进步。

鉴于此,有必要提醒自己谨记一点:任何的批评、谴责和抱怨都是没有用的,唯有持之以恒地总结归纳和反思才是制胜的法宝。如果心情不好的话,那就多总结和反思吧!是啊,这可比抱怨有用多啦!

《人性的弱点》读后感汇编

《人性的弱点》是美国著名的人际关系学大师,西方现代人际关系教育的奠基人——卡内基1936年出版的著作,80年来始终被西方世界视为社交技巧的圣经之一。这本书就像一面镜子,可从中认识自我,了解自我,从而提升自我,做一个善于经营生活的成功者。

卡内基曾说,一个人事业上的成功,只有15%是由于他的专业技术,另外的85%要依赖人际关系、处世技巧。中国人向来都重视技艺,老一辈总叮嘱年轻人要有一技之长,不能坐吃山空,我一直深以为然。但随着自己工作经历的日益丰富,我越来越感觉到协调沟通能力的重要性。年轻人不仅要重视技术(业务)的精进,更要增强沟通协调的能力,齐头并进方能成就一番事业。

我刚参加工作时,一位老师傅曾教我,工作上的事不必太担心,只要用心,再难的业务花个一年半载的时间也都吃透摸熟了,但是人际关系上没处理好,一不注意留下坏印象就很难挽回了,总结成一句话就是事情易做,关系难处。他的这些话和《人性的弱点》这本书的道理是相通的。

与人相处是一门艺术,没有正确答案,允许无限可能,但充分吸取前人的经验教训或许能避免不必要的麻烦和损失,尤其是在时间和精力不允许你反复尝试的时候。那么,具体应该怎么做呢?卡内基用丰富的实例,总结了以下几点被广泛认同的相处之道。

第一步是让对方不讨厌你,可以和谐友好的相处。这需要我们站在对方的角度去思考,无论别人做什么事,事情的结果是好是坏,是成是败,都渴望被认可,害怕被谴责。即使别人做错事情,批评也是徒劳,并不能改变事实,只会让批评者发泄情绪,让被批评者心生抵触,且不断为自己找理由和借口。我们还要善于发现对方的优点,真诚地赞美对方,可以拉近彼此的距离。

其次是赢得对方的喜爱。俗话说,“伸手不打笑脸人”,真诚微笑是释放善意的一种方式,它分文不取,却价值连城,是一个美好的开端。认真记住对方的名字,会使得对方感觉得到重视,对于任何人而言,自己的名字永远是世界上最重要的声音。罗斯福竞选总统得以成功,他的秘书吉姆起着关键的作用,因为吉姆有一种不可思议的能力——记住别人的名字,据传吉姆可以叫出五万个人的名字,这为罗斯福拉近与选民的距离,最终赢下大选立下了汗马功劳。每个人都渴望得到重视,得到关注,真诚地倾听并谈论对方感兴趣的话题,永远不失为一个结交好友的好方法。

然后是令人信服于你。永远不要陷入争论,因为赢得争论的办法只有一个,就是避免争论。或许您的观点是正确的,但在对方眼中,你的观点一如你争执时的态度一样,不可理喻。不管对方的想法意见是多么的奇特,我们都要学会尊重、学会包容,永远不要说“你错了”,如果说出口,对方会千方百计证明他是对的,即使你一一指出,对方不管嘴上怎么说,心里都不会承认你。改变他人的态度,在提出批评之前先谈自己的错误,聪明地指出他人的错误,留足面子。

当然,以上的相处原则都是以真诚为基石,仅仅机械地照搬书中的心理策略,而非用真诚地赞赏来让别人觉得受到重视,不仅不会产生任何良好的效果,只会适得其反,让人越来越厌恶,因为没人想要虚伪的奉承。

最后想说的是,性格决定命运这句老话,更准确的理解应该是我们的思维方式决定了命运,不同的思维方式决定了不同的情绪和心态,进而对我们的生活、工作状态起着积极或消极的推动力量,这些非智力因素才是决定我们在社会上成功或快乐的决定性力量。

《人性的弱点》绝非是一部宣扬功利主义的书,卡内基也从未在书中宣扬任何成功学的观点,他只是把他及一些伟人如何与人交往的经验展现给大家,这本书是一本关于改善人际关系、教人为人处世的书。我想经典之所以能长久流传,正在于它对不同时代的读者都有启发和指引的意义。希望更多的人能读到这本好书,从中受益。

读后感人性的弱点

近来读戴尔·卡耐基的名著《人性的弱点》,让人受益匪浅,收获颇丰。     戴尔·卡耐基是20世纪最伟大的成功学大师,美国现代成人教育之父,美国著名演说家、作家和教育家。《人性的弱点》一书耗费戴尔·卡耐基15年的心血,初版于1936年就广受读者欢迎,几经再版,八十年来依然畅销风靡,不可不说是经典。这本书主要讲述了人际关系,囊括了自身,他人,家庭,社会等方方面面的内容,可以说包罗了人际关系中的各个层面,气象万千。

在《人性的弱点》一书中,作者卡耐基列举了许多人们的通病:喜欢责怨他人,吝啬赞美之词,忽略他人需求,盲目模仿他人,不良的工作习惯,易对事情感到怠倦,缺乏自信心,恶意批评他人,接收批评不诚恳,不懂关心他人,不懂对人微笑,忘记他人名字,不喜听人述说,不顾他人感受,忽略他人价值,好与人争论,不尊重他人,不敢承认自己错误,待人不友善,“己所不欲,欲施于人”,不善从他人角度考虑问题,过于直接表达自己意图,忽略自己的伴侣,畏惧困难,缺乏信仰,忽视自我,盲从他人,等等等等。

诚然,人非圣贤,谁能无瑕。纵使是圣贤,也并非是天生的圣人,必定是后天的不断的积累和提高自身的自我修养,成就非凡。《大学》有云,“欲修其身者,先正其心;欲正其心者,先诚其意;欲诚其意者,先致其知。致知在格物。”《人性的弱点》,是戴尔·卡耐基在经过多年的“实验与研究”写出来的一本书。这本书,就是一种辅助人们不断追求上进,完善自我的修身工具。

读完此书,让我对人际关系的认知和处理有了个更深层次的理解和把握。不妨从以下几点浅谈下自己对处理人际关系的感悟。

其一,与自己。书中开篇题到”如欲采蜜,勿蹴蜂房”——想要获得良好的人际关系,就不要破话关系的对象。这对象可以是他人,同时也可以是自己。而且,一个“勿”字,更突出了自己在人际关系中的重要性。处理人际关系的主体是自己,因而自己在其中的作用至关重要。只有不断提高和完善自我,自己才能在处理人际关系上处于更有利的位置。古语也有提过,“修身为本”。自身的姿态摆对了,不怕处理不好与他人,与社会等的关系。

在《人性的弱点》中,提到了许多关于提高自身修养的片段,比如说保持自己的本色,不要模仿他人,学会自我批评,懂得自省,拥有良好的价值观念,提高自身的素养。的确,作为个人,其自身的缺点是无法避免的。然而,在面对自身的缺点时,有些人选择的是隐藏,回避,而有些人则是努力改正。我们无法改变别人身上的毛病,但却可以修正自身的缺陷。人贵有自知之明,我们在知道自己的有点的同时,也要正视自己的缺点,知足的同时也需知不足。这就要求我们有自省的态度和敢于自我批评接受他人批评的勇气。见耻而自省,见贤而思齐。责人易,自省却很难。每当我们因什么事情而动怒的时候,因什么事情而心生埋怨的时候,因什么事情而悲恸哭泣的时候,因什么事情而感到孤独的时候......不妨静下心来思考下自己为什么会这样。当然,这并不是要求每个人舍弃人生应该有的喜怒哀乐等百态情绪,只是选择一种更为理性的方法对待负面的情绪。因为在拥有负面情绪的同时,从另外一个方面的说明了自己的度量小,难抑自己的情感。

他人的错误造成的,不妨大度一点选择原谅;如若是自己的不当造成的,与其生气不如反思自己。《人性的弱点》中关于“生气”也提到,“不能生气的人是傻瓜,不会生气的人是智者。”遇到气愤之事而不怒,无形中提高自己的容忍度,自省心,与之相应的是的自身的素养。

以上就生气这一情绪做个例子。以此类推,在对待其他的事情上也可借鉴。如受到批评时,当你想生气或是将悲伤时,不妨先听下批评的内容,如果批评得有根有据,在词在理,虚心的接受是最明智的选择,同时感激对方指出了自己的不足;如果批评毫无根据,强词夺理,微笑待之,有些人“批评他人是一种自我满足”,就当做了一件令别人高兴的事,体现了自身存在的价值。或许有些人觉得这多少有些阿q的精神胜利法的赶脚,不过反过来思考,不接受不置之不理,那该怎么做?反驳,争论,得理不饶,证明对方错了?公理自在人心,是对错不了,是错争不对,是非对错自有分辨,争执只会让自己变得势力,刻薄,争强好胜。

与自己,就是强化自己的内心,让自己成熟,更理性的看待事物。

其二,与他人。他人是人与人相处的客体,作为客体的他人群体庞大。生活中,我们总会遇到许多形形色色的人,世界观、人生观、价值观的不同使得人与人之间,自己与他人之间难免会产生分歧、隔阂,怎样处理好自己与他人间的人际关系至关重要。《人性的弱点》主要也是论述了如何处理个人与他人的相处。如真诚的赞赏他人,激发他人需求,关心他人,让他人愉悦,尊重他人,从他人角度考虑问题,等。

古训要求我们“与邻为善”。邻,可以理会为周边的人。戴尔·卡耐基所讲述的与他人的人际关系,关键一点就是“善”待他人。当然,说起来容易,但做起来却不简单。他在书中用了大量的篇幅,从不同的角度,通过许多事例从细节上阐述了如何与人为“善”。

《人性的弱点》中有个章节,让我联想到自己以往工作经历的一件事。大学做兼职期间,去一家汽配仓库做仓管员,每天的任务是帮仓库理货。仓库不大,里面的货供老板自己开的几家汽修店调配使用。一天突然走进来一个人,然后以肯定的语气直呼出了我的名字,询问我工作累不累,是否习惯诸如此类的问题。当时我愣在那里一头雾水,一一回答了他的问题,但自己心中却满是疑问。一旁的老员工告诉他是店里的老板,来仓库视察。顿时有种受宠若惊的感觉,被人记住姓名的感觉总是很好的,何况还是这里的老板。事后我思索:老板之所以会叫出我的名字是他之前有看过我的资料,他记忆力很好,过目不忘;也或许只是临时问了下行政人员。但无论怎么样,光从他能直面道出自己名字这一细节而言,他是个很擅长处理人际关系的人——这也就不难理解他为什么拥有几家店面了。或许是因为我们许多人注定一生注定会默默无闻的,被人知道的感觉是很好的。自那以后,我工作的劲头更足了。

有句话说:态度决定一切,细节决定成败。上面所说的也是卡耐基在书中也提到的在处理人际关系中应注意的一个细节,在书中像这样的细节比比皆是。除此之外,与人交往应注意的事项还有很多,如:间接委婉的指出他人错误,不要总是责怪他人,不要与人争论不休,用鼓励代替批评等。这些看似简单的做法,在实施起来却不容易。在现实生活中,难免会在别人发生失误时心生怨责。然而,如何将这中怨责消弥用勉励去代替批评?在日常生活中,产生分歧时,如何在理屈词穷时做到不强词夺理,如何在得理时不趁胜追击,做到饶人?“三人行,必有我师。”扪心自问,自己懂得欣赏他人的优点吗?自己又会在别人表现出色时赞扬他吗?“己所不欲,勿施于人”,当他人与自己意见相左时,是竭力试图使对方采纳自己的意见还是集思广益?......

生怨恨,误以为自己故意找茬,所以作者后面又说到,“有时候赞扬比批评更有效”。遇到分歧时,争论是并不可少的,适当的争论会让双方都了解对方的立场与观点,可以更加全面的考虑问题,也算是一种沟通。但一味的争论下去直至双方皆以面赤耳红依旧不善罢甘休就不是好状况了。所以,在使对方了解自己的失误时,在清楚对方的观点后,指责或是争论,都可以戛然而止——就像武侠小说里的“点到为止”,胜负自判。所以,这就要在处理人际关系的时候注意“度”,即“分寸”——是一种细节,也是一种善意。

“金无足赤,人无完人。”在与他人的交往我们不可能做到面面俱善,但可以尽可能多的发散自己的善意。与人为善,于己为善。

人性的弱点读后感

这段时间读了卡耐基的《人性的弱点》,让我受益匪浅。

“真诚的欣赏与赞美他人”是我读完此书最深的感触。一个人只有认识自己,不断改造自己才能有所长进直至成功。《人性的弱点》让我领悟到这弱点可以是自己的,也可以是他人的。了解他人身上的弱点,就可以使我们每个人在日常的交往中顺利进展,了解自身的弱点,可以使自己扬长避短,凸显自己的优势,从而建立美好的人生。

卡耐基说:天下只有一种方法可以促使他人去做任何事情,就是给他想要的东西。卡耐基也这样说:“人就是这样,做错事的时候只会怨天尤人,就是不去责怪自己。”也许这句话我们并不陌生,而且经常用到,只是我们将其作了少的改动而已,改动之后就变成了“他就是这样,做错事的时候只会怨天尤人,就不去责怪自己”别人做的不好时,是否自己做的就完美无瑕呢?你认识到自己也会犯错误的时候,你又会升到一个高度,千古不变的真理:人非圣贤,孰能无过。这是缺少理解和宽容。

记得这样一句话“人生最大的美德是饶恕”当我们每天在路上不小心踩到你的脚时,人不小心撞到你时,你是怎么样的态度呢?怨气十足还是破口大骂还是饶恕别人?别人善待自己,我们考虑事情总是习惯于站在自己的立场上去思考,于是,别人所做的一切与自己相异时都是错的,同时对于别人来说,岂不亦然!可是如果双方都能站在别人的角度审视一下自己是需要理解和宽恕别人的话,定会截然不同的。任何一个愚蠢的人,都会批评人,斥责人,和抱怨人同时,也是绝大部份愚蠢的人才这样做的。

卡莱尔曾经这样说过:「要显示一个伟大人物的伟大之处,那就要看他如何对待一个卑微的人。我们只有学会真诚的关心身边的朋友,才能赢得朋友最大的信任。爱默生说过:我遇见的每一个人,或多或少是我的老师,因为我从他身上学到了东西。这句话让我们不要老是想着自己的成就,需要和尽量去发现别人的优点,献出你真实,诚恳的赞赏。

《人性的弱点》读后感

这个假期,我阅读了这本由被称为“20世纪最伟大的心灵导师”的戴尔?作家卡耐基所写的《人性的弱点》。浏览大部分章节,细读其中部分资料,感受颇深,在此和大家共同分享。

戴尔·作家卡耐基是美国的一位作家,《人性的弱点》是他最成功的励志经典。在这部作品中,他运用社会学和心理学知识,对人性进行深刻的探讨和分析。这部作品是从一篇简短的演讲稿,经过15年的实验和研究,不断扩充而成为这样一部深受成年人喜爱的的书,它告诉我们如何了解人,如何与人相处,如何让人喜爱你,如何使自己获得成功等等。作家卡耐基基金会以前作过一项调查,研究显示:在一个人获得的高额薪水中,只有不到15%是正因他的技术知识,而其他的85%则是正因他的人际交往,也就是他的个人品质和才能发挥。因此,作家卡耐基认为,教育的最伟大目的不是传授知识,而是教人行动,而《人性的弱点》就是一本教人行动的书。

阅读这本书,我常被作者的观点同化。比如作者认为:在人际交往中,不好经常使用“批评”,正因任何人无论做错什么事,而且不论他的错误有多么严重,在绝大多数状况下都不会自责,这就是人性的弱点。因此真正有智慧的人,都不会简单地批评对方,而是要试着去了解对方,弄清楚他们为什么会那样做。人都不会轻易地理解别人的批评,但几乎所有人都会批评人,只但是上级对下级当面批评比较多,下级对上级背后批评比较多,但不管是什么形式的批评,都会给人带来不舒服。

那么如何避免不舒服呢?作家卡耐基在书中说了科学家达尔文的办法:(达尔文在撰写《进化论》时已经知道会受到宗教界的攻击)不好等别人来批评我们或我们的工作,我们要成为自己最严厉的批评者,我们要在别人有机会指责我们之前就找出我们的弱点,并加以改善。成为自己最严厉的批评者,就是进行自我批评。用此刻的语言说,就是要经常反思自己的行为,找出自己做得不够的地方,改善在别人发现之前。多反思,必定少出错;少出错,就能少受到别人的批评,少受批评,就会少受伤害,少伤害就会多快乐,这样就能构成良性循环,使自己每一天生活在愉悦中。

作家卡耐基还认为:成功的第一要素,就是必须要喜爱你的工作,或者做你所喜爱的工作。回顾自己半年的教师历程,正因喜爱而选取教师职业的,既然我选取了,那我就得对这份工作负责,就得承担起教师的职责,就得对得起把自己的孩子托付给我的家长们,再烦再累也得坚持走下去,消极、抱怨都是毫无好处的,只会给自己带来无尽的烦恼。因此半的教师生涯还是给我留下了许多完美的回忆。我也肯定是幸福的,正因我已经掌握了成功的第一要素。

《人性的弱点》读后感

《人性的弱点》是戴尔卡内基先生思想与事业的精髓,从人性本质的角度,挖掘出潜藏在人体内的60大弱点,一个只有认识自己,不断改造自己才能有所长进,直至成功!卡耐基先生对这些生活和工作的深刻思考,为我打开了一片智慧的天空,使我的心灵受到了震撼。这让我想起了人们对卡耐基先生的赞美:“世界并不会因为失去卡耐基而停止转动,却因为有了他而转的更好”。卡耐基先生以他对人生的洞见,利用个普通人不断努力取得成功的故事,通过他的演讲和书,唤起无数陷入迷惘者的斗志,激励着我们不断的走向成功。

“真诚地欣赏与赞美他人”是我读完此书最深的感触的一句话。每个人,都渴望得到别人的赞赏——真诚的赞赏。如卡耐基所言“在你每天的生活之旅中,别忘了为人世间留下一点点赞美的温馨,这友谊小火花会燃烧友谊的火焰。“真诚地赞赏和欣赏他人是处理人际关系最好的润滑剂。在人际交往中,我们接触的是人,是那些渴望被赞赏的人,赞美可以拉近你们的距离,让你拥有更多的朋友。批评并不会让别人有什么实质的改变,除了疏远和讨厌你。况且,带给他人欢乐也是一种美德。

《人性的弱点》教会了我关于处理生活中、工作中各种关系的深刻哲理,尤使我获益良多,我时刻提醒自己要居安思危,要不断的提高和充实自己完善自己。

首先,与人相处的技巧。设身处地的为他人着想是人最优良的品质之一,是生活中交到真心朋友的必要条件,一个人只有懂得换位思考,才能取得别人的认可和尊重。生活如此,工作亦然。

其次,工作的责任。卡耐基先生告诉我们:“个人迈向成熟的第一步应该是敢于承担责任”。责任固然重要,一个不负责任的人,纵使天子卓越,也会对团队和集体带来无法挽回的损失。同时,一个敢于承担责任的人,也会得到团队和集体的认可,是获得友谊的最佳方法。

最后,快乐健康的生活。耐基先生说:“能够分享的生活才是丰富多彩的”。与他人一起分享生活中的乐趣,使自己身心放松,永葆活力。

作为一名当代中学生,作为一名追求知识和进步的社会人,《人性的弱点》教给我们如何去解读人生的快乐与悲伤,勇敢与怯懦;教会我们如何反思自己人性的弱点,不断完善自身的心智,从而提高自身的能力和素质,实现美好幸福的生活。

人性的弱点读后感

多的生活道理,为我的人生增添了一笔无形的财富。

与此同时,我也深刻体会到学海无涯,无论是书中描绘的是多么的绘声绘色,没有实践行动的一切理论都只会是空谈。人应该明白,意是浮动却为空的道理,你所看到的不一定就是本质,表象的东西不用太过在意,真正本质的东西才是值得我们耐心的去发现,刻苦的专研,这样才能把《人性的弱点》真正的灵魂精髓发挥到最大。

通过阅读《人性的弱点》也让我认识到了自己很多的不足,在工作中,虽然我很认真负责,但是很多方面还是考虑有所欠缺。需要更加完善自己,提高自己,为公司尽心尽力。

因此我要改变我自己,要学会以快乐的态度对待学习生活,卡耐基说:”不要忘记,快乐并非取决于你是什么人,或你拥有什么,它完全来自于你的思想。“我相信,快乐源于心。古老的格言里有这么一句话:”人的生命只有一次,所以,任何能贡献出来的好与善,我们都应现在就去做。不要迟缓,不要怠慢,因为你就活这么一次。“爱默生说过:”我遇见的每一个人,或多或少是我的老师,因为我从他身上学到了东西。“如果这话对爱默生来讲都是正确可行的,那么对我们每个人则更是如此。让我们不要老是想着自己的成就、需要,而应尽量去发现别人的优点,然后,不是逢迎,而是出自真诚地去赞赏他们。要”真诚、慷慨地赞美“,而人们也会把你的言语珍藏在记忆里,终生不忘。

《人性的弱点》读后感

善良的人常有的一大弱点是轻信,于是结结实实受骗,甚至被别人卖了,还帮着人家数钱呢。真正做到闻过则喜的人能有多少?有时常见有人闻过则喜,但那已不是己之过,而是他人之过了。齐桓公是个明白人,他懂得人都有弱点,因此,他能不理会谗言,任命有才干的宁戚为卿。人无完人,我们自己也会有弱点,但并非人人都像齐桓公这样明白。少干事自然会少表现出弱点,不干事自然没有什么弱点让别人发现,就是因为这样,人往往才会逐步走向平庸。脱离现实地坐而论道,纸上谈兵是最容易的,也最没有用。这却历来是相当一部分有知识的人的弱点。毛泽东的出色在于他不仅仅有书本知识,而王明则只会拿空洞的理论吓唬人和误事。人在竞争中更容易发现自己的弱点,在竞争中也更容易提高。有的人通过客服自己的弱点而提高,有的人只能靠吹毛求疵,拼命夸大别人的弱点而使自己不至于显的太次。

人性的内心是复杂的,人性中还有个弱点就是:既想得到荣誉,又想不费力气。得到荣誉时便狂妄自大,得不到荣誉时便诋毁别人取得的成果,这往往是同一种人所为。有许多人把道德视为可有可无的小菜,却把荣誉当作不可或缺的正餐。所以如此,正是因为道德只能是心灵上的天平,荣誉却可以是市场上的秤杆,道德称不出实惠,荣誉却能提起好处。哈姆莱特说;"尽管你像冰一样坚贞,像雪一样纯洁,你还是逃不过谗言的诽谤"因此,荣誉不在别人的嘴上,而在自己的心里。

每个人或多或少都会有点忧患意识,这很正常,同样的忧患意识,不一样的态度决定了不一样的人生。积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。自古成功之大人物,莫不从铁中来,血中来,荆棘中来,冰雪中来。一言以备之曰:忧患者英雄之原料也。

作为当代大学生,历史使命赋予了我们不一样的神圣职责,不仅要学会专业知识,更要学会咋样做人。在卡耐基看来,一个人的成功很大程度上决定于他的人际关系和处事方式,我们更应在细节处注重礼节和人际交往。同时,他教会我们处事最重要的原则就是两个字:真诚。真诚的对待被人,你就会是拥有最多朋友和最好人际关系的人。在人际交往中,对朋友发自内心的真诚比帮助取得的实效更重要。也许你的帮助不能打动对方,但你的爱心和真诚一定能感动对方。对朋友要真诚相见,如果说你心怀鬼胎,别人也会疏远你。我们拿望远镜看青山时,入目的尽是如画的风景,迷人的山色,令人心旷神怡。拿着望远镜则始终能欣赏到别人美好的一面。如果放大镜的焦点对准自己,而非别人,如果能虚心请求他人,对自己提出最严厉的批评,这样放大镜和望远镜便能发挥最大的效用。严以律己,宽以待人,正是放大镜和望远镜的最好诠释。

卡耐基说:"人就是这样,做错事的时候只会怨天尤人,就是不去责怪自己。"也许这句话我们并不陌生,而且经常用到,只是我们将其作了少的改动而已,改动之后就变成了,"他就是这样,做错事的时候只会怨天尤人,就是不去责怪自己。"看似细微的差别,可是差之毫厘,谬以千里。当你用一个手指指着别人说这句话的时候,也许另外的手指正指着你自己!我们总是喜欢高高在上,谈论别人的是非对错,为什么就不能对照他们,审视一下自己呢?别人做的不好时,是否自己做的就完美无暇呢?当你认识到自己也会犯错误的时候,你又会上升到一个高度,总结出一个亘古不变的真理:"人非圣贤,孰能无过?究竟病源是因为人们之间缺少理解和宽容。

读卡耐基的《人性的弱点》,让我获益匪浅,它就像一面镜子,帮助我认识自我,了解自我,从而完善自我,驾驭自我,成为一个善于经营自己生活的成功者。漫漫人生路,它让我在看清来路的同时,更清楚自己在面对怎样的未来。它就像我们在大海中航行的灯塔,让我们有了靶向,不再迷惘。

《人性的弱点》读后感

好的经典就像是璀璨星空中最闪耀的那个星星,散发着智慧的光芒。卡耐基的《人性的弱点》就是这样一本书,自问世以来,经久不衰,畅销不断。本书之所以会受到热烈的追捧,是因为它传达了一些普世的智慧。本书共10篇,分别讲述了与人相处的基本技巧、平安快乐的要诀、如何使别人喜欢你、如何赢得他人的赞同、如何更好地说服别人、让你的家庭生活幸福快乐、如何使你变得更加成熟、走出孤独忧虑的人生、不要为工作和金钱而烦恼、防止疲劳,永葆活力。在每个篇章的开头,都提炼了基本的道理和规则,然后又用一些真实的故事来介绍遵循了这些原理后,人们的生活得到巨大的改变。每节的最后还进行了小结。下面是一些比较好的处事原则与智慧:

1、与人相处的基本技巧:尽量去了解别人,而不要用责骂的方式。尽量设身处地地去想,他们为什么要这样做。这比批评、责怪更有益,而且让人心生同情、忍耐和仁慈。

2、平安快乐的要诀:你所认为的,并非真正的你;反倒是你怎么想,你就是什么样的人。只要将一个人内心的态度由恐惧转为奋斗,就能克服任何障碍。

3、如何使人喜欢你:如果你希望成为一个善于谈话的人,那就先做一个喜欢倾听的人。即使始终挑剔的人,甚至是最激烈的批评者,也常常会在一个有忍耐力和同情心的静听者面前软化降服。

4、如何赢得他人的赞同:只有一种方法,可以取得辩论的最大胜利,那就是尽量避免辩论。

5、如何更好地说服别人:当我们听到他人对自己的优点加以称赞之后,再去接受批评,自然会觉得好受一些。

6、让你的家庭生活幸福快乐:如果你想要你的家庭生活快乐,那就不要试图改造你的配偶。

7、如何使你变得更加成熟:一个真正成熟的人不会找借口去逃避困难,而是去想办法克服、战胜困难。要想摆脱不幸的阴影,最好的一种方法便是提升自我去帮助别人。

8、走出孤独忧虑的人生:幸福并不是靠别人的布施,而是自己去赢取别人对你的需要和喜爱。不知道如何抗拒忧虑的人,都会短命。

9、不要为工作和金钱而烦恼:不要花太多时间去担心、讨论什么问题,而是应该以更多的行动来解决问题。

10、防止疲劳,永葆活力:一小时的休息并不是在浪费生命,它能够让你有更多的时间保持清醒,使你能够做更多清醒而有效率的事。

人性的弱点读后感

一位好老师,指引你走一段路;一本好书,伴你一生,可能也会影响一生。

人生不可能是十全十美,人生路上亦不可能一辈子都平平坦坦。再挫折面前,有人一蹶不振、碌碌无为而抱憾终生;有人迎难而上,在人生路上添写辉煌的一笔。为何人生各异呢?我想,最主要是在挫折面前人的心志、斗志、毅力各不相同吧!

每个人都有自己的优点和缺点,怎样才能发挥自己的优点,弱化缺点、或者是变缺点为优点,使自己成为一颗发光的金子呢?或许,卡耐基的《人性的弱点》可以帮助我们克服我们人性的弱点!

早在上大学的时候,就有朋友介绍我看《人性的弱点》这本书,但一直都没机会。这个寒假终于拜读了卡耐基的这篇著作。在看这边书的过程中,感觉每读一章都有新的感受。开始时有很多东西都了解得不深,只有不断重复地细读以及思考,并结合自己的经历,才能很好地体会书中地道理。

《人性的弱点》是美国著名作家戴尔。卡耐基的作品,它是继《圣经》之后的世界第二大畅销书,卡耐基一生最重要、最丰富的经验都汇聚在这本书里。这是一本充满幽默、充满智慧的书,它在生活中给我以启迪,让我知道该如何克服自己的弱点,发挥自己的优点,勇敢面对生活中的某些挫折。

《人性的弱点》一共十章,每章的内容都丰富多彩。作者用一个个鲜活的例子把做人的道理书写得通俗易懂,让人耳目一新。书中每章每节,甚至每段每句都令人深有感触,获益非浅。现在,我就浅谈一下对书中某些章节的一些心得体会吧。

卡耐基在《人性的弱点》的第三章《如何让别人喜欢你》中说:“能设身处地地为他人着想,了解他人心里想些什么的人,永远不用担心未来。”人与人之间的相处,难免有误解、有矛盾,这时,如果我们能设身处地地为对方、为他人着想,我们就会选择宽容、选择忍让。如此一来,我们的委曲求全也就能感化对方,所遇的矛盾也就迎刃而解了。

这令我想起了子女与父母间关系的处理应最需要“设身处地地为他人着想”。现在大部分的家庭,父母与子女缺乏沟通,相互间缺少理解与包容,更加甚少站在对方的位置上看问题。父母认为子女不听管教、叛逆、行为无知;而子女则认为自己的父母管教太严、思想落后。因此,两代人之间就形成了代沟,更甚者形成了无法逾越的鸿沟。看了《人性的弱点》后,回想过去与父母点点滴滴的矛盾,不禁为自己曾经的固执深感惭愧!很多时候,其实就是因为我们自己缺少站在父母的角度看问题,所以才会导致无谓的争执。

人与人的交往,多点包容,多点换位看问题,就会少很多无谓的争执,彼此间的关系也将变得更为融洽。人非圣贤,孰能无过?所以,当对方无意间冷落了自己、冒犯了自己时,要尽可能以博大的胸怀宽容对方、原谅对方,而不是无论对谁、无论对任何事都争锋相对、斤斤计较。当然,能够原谅对方的前提是:自己必须是一个习惯为他人着想的人。而要想做到时时事事“为他人着想”,就必须具备严于律己、宽以待人。

随着经济的发展,人与人之间的竞争愈演愈烈,社会压力也越来越大。来自生活、工作等各方面的压力使人们变得更加忧虑。卡耐基在《人性的弱点》的第七章《走出孤独忧虑的人生》中说到:“忧虑并不能解决问题,任何人都可以用下面的方法有效地消除忧虑。首先是放弃恐惧心理,诚恳地分析整个情况,找出失败将会带来的后果;然后就是敢于接受它,使心情平静下来,把时间和精力用于改善所面对的问题和困难。”

其实,每个人的人生都不会是一帆风顺的,尤其是在当今社会,来自生活、工作、感情等各方面的问题都要我们考虑,都要我们担忧。但是,有些事已经发生了就无法改变了,我们可以改变的只有心态。我们所能做的就是勇于承担所有的情况,因为接受既成事实,是克服随之而来的任何不幸的第一步。

当我们强迫自己面对最坏的情况,并且先从精神上接受它时,我们就能够权衡所有可能出现的情形,从而可以集中精神解决问题。乐于承认事实的状况、勇于接受已经发生的事实,是改变忧虑习惯、快乐生活的重要秘诀。确实,当我们无法改变现实时,心平气静地接受不可避免地事实不失为消除忧虑地一种有效方法。

卡耐基说:“消除忧虑的最好方法,就是让自己忙起来。”

人们之所以忧虑,就是因为有空闲时间来思考自己到底快乐不快乐。所以,要想消除忧虑,就不应该去想它,让自己忙起来。让自己一直忙着,这是世界上治疗忧虑的最便宜、最有效的药。

这本书给予我的启示和鼓舞也很多,联想到自己的一些成长经历,作为教师,每当我看着这些天真烂漫的孩子时,在羡慕他们天真无邪地成长在一个优越的物质环境时,也担心他们的内心世界会越来越多的受到成人世界的侵扰,同时处在这样一个急功近利的时代,很多家长在望子成龙的急切下不断给孩子加压学习更多知识的同时,却往往忽视对孩子内心世界的关注。所以在读完这本书后,我感觉到身上有一种很重的责任感,“师者,所以传道、授业、解惑也”,我在传授孩子音乐知识、给她们带来美的感受的同时,也应该去培养孩子挑战人性、战胜自我的能力,使他们成长为一个坚韧不拔、积极乐观、心理健康的人。

最后,希望同事们都能看一看这本书,五星带花儿强力推荐哦!

《人性的弱点》读后感

当今社会广大职场朋友都面临一个共同难题:如何在工作、日常生活中与人打交道,如何创造一种幸福美好的人生,如何更好的在生活中变得快乐。《人性的弱点》一书对这些问题进行了深入而独到的讲解。

本书中包含:人际关系的3大技巧、受人欢迎的6种办法、获取赞同的12条法则、更好说服他人的9中诀窍,作者以多个栩栩如生的故事,讲解出通俗易懂的原则,以人性本质的视角,剖析潜藏在人身上的六十大弱点。它就像一面镜子,帮助我们认识自我、了解自我,从而完善自我、驾驭自我,成为一个善于经营自己生活的成功者。漫漫人生路,它让我们在看清未来的同时,更清楚自己应该以怎么样的姿态来面对未来。

端正工作态度,乐在工作,享受工作。每个人都有不同的职业轨迹,有的人成为单位的核心员工,受到领导的器重;有的人一直碌碌无为,不被人知晓;有的人满腹牢骚,总认为自己与众不同,而到头来仍一无是处。众所周知,除了少数天才,大多数人的禀赋相差无几。那么,是什么造就我们,改变我们,是态度,态度是内心的一种潜在意志,是个人的能力、意愿、想法、价值观等在工作中的外在表现。正如书中所言,“态度就是你区别于其他人,使自己变得很重要的一种能力。一个人的态度决定了他的行为,决定了他对工作是尽心尽力还是敷衍了事,是安于现状还是积极进取。”

卡耐基在《人性的弱点》一书中写道,清醒地认识到自己的弱点,当我们在工作、生活中针对这些弱点下手,就会取得事半功倍的效果,直至顺利取得成功。读这本书,让我们领悟到:人应当认真对待弱点,不论是自己的,还是他人的。比如说,你掌握了他人的弱点,你就清楚与他人交往时应注意什么,进而达到交往中的和谐状态;了解自己的弱点,实践中可以使自己扬长避短,从而创建美好的生活。

随着年龄的增长,我们经历的事情也会越来越多。我们通常都很勇敢地去面对生活里那些大的危机,却被一些小事搞的垂头丧气。通过读《人性的弱点》一书,让我如何以良好的心态去面对一切,人活在世上只有短短数十载,伴随的琐事却是源源不断,我们不应该因为一点点小事、琐事而浪费大把的宝贵的时间,要保持良好的心态去解决一切困难,要找到让自己开心一点的想法,与其愁眉苦脸迎接问题,不如乐观向上对待人生,态度决定一切。

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