学期总结是学习成果的展示和分享,可以鼓励和激励他人努力学习,并借鉴他人的经验和方法。这里有一些学期总结的范文,希望能够为大家提供一些写作的参考和借鉴。
中职学校工作总结
学校的教学工作一直是我校的重点工作,在20xx年即将结束之际,对今年的工作进行系统的总结。
一年来,我校坚持以科学发展观为统领,全面贯彻落实党的教育方针,努力更新教育观念,不断深化教育体制改革,优化育人环境,各项工作成绩斐然。
在县委、县政府的正确领导和教育局的支持下,我校新一届领导班子以创建河北省省级重点示范性中等职业学校为总抓手,强力推进以评促建、以创建省重促科学、和谐发展的新思路,攻坚克难,锐意进取,使学校的校容校貌得到很大改观,教育质量得到大幅度提升,办学声誉得到进一步提高,特别是今年的招生工作和创新办学体制等方面取得到了突破性进展,并于今年10月23日顺利通过了省专家组达标验收,学校呈现出蓬勃发展的良好局面。
现将xx年的主要工作总结如下:
一、以创建省级重点示范性中等职业学校为平台,打造高水平职业学校为目标,求真务实,开创了我县职业教育新局面。
今年,我校的创建省重工作得到了县委、县政府高度重视和大力支持,县委、县政府以及县教育局主要领导经常到学校调研、指导省重达标工作,帮助协调解决达标过程中的各种困难和问题,加快了我校创建省重的步伐。
学校领导班子更是超前谋划,认真决策,层层落实,事事带头,时时把关,不断加大投资力度,为省重达标铺平道路。
广大教师也深受鼓舞,满怀热情,积极投身到省重达标第一线,不怕吃苦,不怕受累,顽强拼搏,经过近一年的艰苦努力,学校基础设施得到完善,实训场地得到充实,教学设施齐备,生活条件优良,为建设高水平职业学校奠定了坚实的物质基础。
我校于20xx年10月23日顺利通过了省专家组达标验收,这是对我校创建高水平职业学校活动的最大肯定,为学校的可持续发展奠定了更为坚实的基础,为我县职业教育的大发展,大进步搭建了一个坚实的平台。
二、坚持“以人为本,以事业为重”的治校理念,提高整体教师思想业务水平,激发办学活力。
1、加强管理队伍建设,提高管理水平。
学校在xx年校级领导班子改组的基础上,于今年4月份,结合全县事业单位人事制度改革,又对学校中层领导进行了公开竞聘,在全县教育系统内选拔产生了7名中层骨干,为职教中心的发展注入了新的生机和活力。
2、着手人事制度改革,推行教师竞聘上岗和聘任制度改革。
新一届校领导班子成立后,着手进行人事制度改革,在全县内率先推行教师竞聘上岗和全员聘任制改革。
建立起能者上,平者让,庸者下的灵活用人机制,促进了教师的流动,激活了教师的干劲。
同时结合上级精神,实施“向一线教师倾斜,向重要岗位倾斜,多劳多得,优劳优酬”的绩效工资分配机制,极大的调动了广大教师的工作积极性。
3、构建“学习型”学校,加强师资队伍建设,实施“师德工程”,打造一流团队。
几年来,我校一直以“学历达标,双师为主”为发展目标,积极构建“学习型”学校。
我校从教师的思想政治素质、专业理论水平、实践教学能力以及教科研能力等几个方面入手,全面提高教职工队伍的整体素质。
今年,我校还加大了专业技术培训的力度,制定了全员培训计划,开展定期专业培训,培训教师达150多人次。
同时还注重对学科专业带头人的培训和培养,拥有“双师型”教师20人。
使学校形成了学习氛围浓厚,人人争学习,人人比贡献的新风尚。
我校今年从相关行业、企业聘请业务素质高、实践经验丰富的专业技术人员到学校进行专业实训指导,形成兼职教师储备库,为学校实现跨越式的发展奠定人才基础。
学校还结合第三批学习科学发展观,积极推进“师德工程”建设。
我校多次召开动员会、学习会,利用主题会、报告会、广播、网络媒体、宣传栏等形式号召广大教职员工积极学习科学发展观,努力践行科学发展观,用科学发展观指导自己的实践工作。
同时,还鼓励教师写出心得、体会。
还专门聘请国家二级心理咨询师石鸿志教授到我校开展专门讲座,进行辅导,实现了师德教育经常化、系列化,增强了教师的思想作风建设。
三、进一步创新办学理念,改革职业教育办学模式,“以出口带动入口”增强招生后劲。
面对职教学校招生难、毕业生就业难的现状,学校及时调整办学理念,迅速树立了“以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位”的办学宗旨,坚持走改革创新之路,不断加强与学校、企业、部门、市场的联系,通过“五个对接”,实现学校的健康持续发展。
1、招生就业工作初见成效。
学校坚持把招生工作作为生存发展的基础性工作来抓。
树立“以出口带动入口,以就业推动招生”的招生新理念,抓好就业,我校积极与县域内骨干企业积极沟通,并且和北京、天津、上海、石家庄等大城市的企业进行广泛联系,积极推荐我校优秀毕业生前去就业和实习,取得了良好的效果,扩大了我校的影响力,促进了招生工作。
从今年年初开始就大力动员和发动教职员工投身招生工作,定目标,定奖惩措施,广泛调动教职工的.积极性,并投入10多万元利用电视台、报纸、网络媒体、户外广告等多种形式进行广泛宣传高邑职教的发展和国家对职业教育的系列优惠政策,组织全体职教员工由中层带队入户招生。
经过坚持不懈的努力,今年我校的招生工作取得重大突破,共完成各类招生1346人,创历史新高,圆满的完成了县委、县政府规定的招生任务。
2、创新办学机制,提升办学活力。
12年以来,学校主动与先进的兄弟职业学校,相关高校联系走联合办学之路,开辟学校发展新空间。
今年,我校采用“1+2”的办学模式,与石家庄市职教中心联合开办了幼儿艺术专业,与天津翔宇科技贸易学校联合开办了电子电工专业,与江西弋阳工业经济学校联合开办了列车服务和列车机修专业,增强了学校的办学活力,拓展了学校的办学空间,发展前景十分广阔。
针对我县建陶、纺织两大产业人才缺乏的现状,今年8月,我校与县陶瓷行业的领军企业—力马陶瓷公司建立起合作关系。
双方共同开发课程、制定教学计划,我校选派优秀教师授课,取得良好的效果,其他企业也纷纷要求加入合作。
目前,学校正与景德镇陶瓷学院以及河北科技大学联系,谋划开办建陶专业和纺织专业,进一步与县域经济对接、与市场对接,提高服务县域经济的能力。
四、瞄准市场,发挥优势,专心打造骨干专业。
专业设置上,学校坚持“贴近市场办专业,面向市场与人才”的原则,积极发展壮大骨干专业,改造传统优势专业,开拓新兴特色专业,淘汰落后专业,顺利实现了专业的更新换代,学生的就业率得到大幅度提升。
焊接专业是近几年我校发展起来的骨干专业,虽然创办时间短,但市场需求量大,就业率高,企业认可,发展势头迅猛。
学校从师资、场地、投入等方面给予大力支持和政策倾斜,精心培育出自己的品牌。
今年,学校为焊接专业聘请2名企业熟练技师为专业教师,同时扩建了实训车间,增加实训室三个,可同时满足150人的实训操作。
对于其他传统优势专业,我校进行积极改造,一方面,积极培训教师,使每位教师的理论体系更加市场化,专业化。
另一方面,加强实训,提高学生的实际动手能力和操作能力,提高了教学质量。
根据市场和就业形势的需要,我校今年新添了电子电工、计算机应用与维修、幼儿艺术、列车检修、列车服务等专业。
目前,各专业发展形势良好。
五、精心哺育,加强管理,培育健康向上的校园文化。
学校始终以培养德、智、体、能全面发展的社会主义建设者为目标,以省重达标为契机,着力培育健康向上的校园文化。
1、加强校园文化建设。
紧紧抓住省重达标的有利时机,以评促建,紧扣职业教育的特点,布置了文化长廊,主体建筑物上张贴职教特色的宣传标语,每一间教室张贴名人名言、名人字画,力争使每一面墙都能说话,每一寸土都能育人,努力营造一个健康、积极、向上的育人环境,真正起到冶情励志的作用。
2、加强校园精神文化建设。
今年,学校在认真总结本校传统的基础上,结合时代精神,凝练出了“一切为了学生生存,一切为了学生就业,一切为了学生发展”的办学理念和“以人为本,以事业为重”的治校思想,制定了《职教中心宣言》,全体教职工每天早晨自觉坚持到校颂读,形成了学校的一道亮丽风景,净化了教师的心灵,全体师生也在耳濡目染中内化为共同的价值取向,增强了职教中心的凝聚力和向心力。
3、加强校园制度文化建设。
学校根据实际需要和职教发展规律制定了一整套管理规章制度,努力做到依法治校,依法治教,促进了广大师生形成良好的行为习惯、健康文明的生活方式、高尚的道德情操和积极向上的精神风貌,激发了教师的教学热情的潜能。
4、加强校园行为文化建设。
依照学生身心发展规律,学校充分发挥学生个性特长,开展形式多样的文化活动。
充分展示师生的风采,丰富师生的文化生活,提升校园的文化品位。
xx年是高邑职教实现大跨越、大进步的一年,取得了辉煌的成绩,但我们清醒的认识到我们与先进的兄弟学校相比,还有很大的差距,达标的基础还很薄弱,今后的工作中我们将以进一步创新办学理念,改进办学模式,提高办学水平,突出服务意识,努力培养出更多高素质人才,为高邑县经济腾飞发展贡献自己的力量。
在各级党委、政府和上级主管部门的正确领导和关心支持下,我校认真贯彻落实科学发展观,全面实施素质教育,紧紧围绕办学目标,提出了“关注过程,着眼细节,重在落实”的工作指导方针,经过全校师生的共同努力,完成了本年度的各项目标任务,顺利通过了开学初工作检查、“中继教”工作检查、校园“平安创建”检查、校长工作考核、年度综合目标考核和教学常规检查等一系列的检查和考核,各方面工作都取得了一定的成绩。
现将本年度学校的工作总结如下:
一、加强领导班子建设,提高学校教育教学和管理水平
我校党支部以创建学习型党组织为载体,认真抓好党组织的自身建设,深入贯彻学习实践科学发展观,狠抓党员的理论学习,提高党员的政治思想素质,党组织的凝聚力不断增强,党支部成为名副其实的战斗堡垒。
学校坚持公开、公正、合理的民主办事制度,健全和完善领导班子决策程序和机制,形成大事讲原则,小事讲风格,重大决策听取广大教师意见的良好风气。
坚持财务、评优、晋级、评先等工作公开透明,从未出现暗箱操作的现象,保证了学校决策的科学性、准确性和有效性,增强了领导班子的战斗力。
领导班子成员在校长的带领下,不断加强自身学习,不断钻研教育教学业务,努力改进工作态度和完善思想修养,并通过学习,及时了解党和国家方针政策,提高了教育教学和学校管理水平。
二、加强学校管理,落实各项规章制度
1、建立健全各项规章制度。
为了深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的教育方针,以服务和促进义务教育科学发展为目标,以提高教师队伍素质为核心,学校制定并通过了新的《xx中学教学常规管理细则》、《xx中学教师考勤管理细则》、《xx中学教学成绩奖惩办法》和《xx中学教师绩效考核工作实施办法》等一系列的制度,充分调动我校广大教师的工作积极性、主动性和创造性,促进我校教育教学科学发展。
2、抓好日常管理制度的落实。
学校的日常管理制度健全,但在具体的操作方面还存在一些不足。
为使制度更加合理、科学、规范,学校本着以人为本的原则,加以修改和完善。
学校领导亲自参与常规检查工作,值日工作实行“课堂巡视制度”,并做好检查记录,每周及时通报。
通过各项检查,并严格执行各项规章制度,用制度来规范和约束教师工作、生活行为,促进学校各项工作健康有序发展。
三、抓好教师队伍建设,不断提高教师思想政治水平和业务素质
1、结合学校实际,加强师德师风建设。
学校围绕提高我校教育教学质量,狠抓师德师风建设,倡导爱岗敬业,服务学生,奉献教育的职业道德。
经常组织全体教师学习上级部门的文件精神及教育政策、法规等,让教师深刻领会上级部门的文件精神,提高教师的政治觉悟,进一步加强教师职业道德建设,强化教师的法律法规意识,做到依法执教。
通过师德师风教育,学校打造了一批敬业爱岗、乐于奉献的教师。
2、学校加强教研工作的针对性。
教研工作从课堂常规抓起,平时,通过教研组集体备课、听课、评课提高教师课堂教学能力。
今年11月,我校分别与镇远清溪中学、台江老屯中学校开展了校际交流活动,吸取了兄弟学校的一些先进经验。
学校还以优质课竞赛为契机,制定相应的奖励措施,鼓励青年教师参加各级各类教育教学竞赛。
3、教师队伍建设,师资培训,历来受到学校领导的高度重视。
今年10月,我校选派三位教师参加黔东南2010年义务教育新教材骨干教师培训,选派1位参加校长岗位培训;11月,选派两位教师参加全国第三届“赢在课堂”初中语文名师经典课堂观摩主题研培训讨会;目前,还有英语、政治、理化生学科的教师正在进行“国培计划”的网上学习。
四、抓好教学常规管理,努力提高教学质量
1、建立健全教学常规管理。
为提高教学质量,抓好教学常规管理,学校每月都要对各位教师的教学常规材料进行全面的督促检查,并及时进行总结和反溃对于存在问题,进行个别交流或通过教研组长指导并要求改进。
2、进一步规范月考制度。
每次月考均由教务处统一安排考场和座位,统计成绩,并及时召开成绩分析会议,针对月考中反映出的问题,及时采取措施,以便在以后的教学工作中查缺补漏,不断提高。
同时,规范教师监考、阅卷等环节,严肃考风考纪,更真实地反映学生学习情况,从而采取有效措施帮助学生提高和发展。
3、建立目标管理与激励机制,充分挖掘师生的潜力,中考成绩取得新突破。
我校在今年3月就提出“一定要获得县政府中考奖励”的目标,对2010届毕业班制定“分解目标”,对各班级提出了具体的量化要求,班级又制定具体措施,使每个老师都明确中考成绩是评价自己业绩的主要依据之一,从而激发出巨大的工作能量。
校长、副校长和教务主任都主动联系毕业班,进一步加大对毕业班的管理和指导力度,了解教师教学情况,掌握学生思想动态,还多次召开毕业班师生会议,提出学校对教师和学生的具体要求,并针对存在的问题给予相应的指导,分阶段、分层次召开动员会议。
继20xx年中考取得重大突破后,20xx年中考再创辉煌,升学率也达到十余年来的最高值。
五、做好安全工作,保障教育教学工作顺利进行
学校非常重视安全工作,主要体现在以下几个方面:1、学校责成政教处具体负责安全管理工作,制定相关的制度和措施,使安保人员和宿管明确职责,确保师生生命财产的安全。
2、每学期初、期末及重大节假日,都要对全校师生做专题安全知识教育,防止安全事故的发生,努力营造良好的育人环境。
3、经常利用班会课和课间操对学生进行安全教育。
4、学校定期进行安全隐患排查和整改工作。
5、严格执行校外人员进入校园登记制度、路段护送学生制度、值周教师夜间安全巡查制度、宿管员检查住校生就寝情况登记制度。
一经发现不安全因素及时解除或报告。
6、学校组织了一系列宣传活动,如消防安全培训、“交通安全”图片展、“禁毒”图片展,来增强师生的安全意识。
7、学校于12月9日组织全体师生进行紧急疏散与自救逃生演练和消防安全演练。
六、全方位推进德育工作,因势利导,营造和谐育人环境
1、加强学生的思想道德教育,追求养成教育的实效性。
我校坚持做到以下三点:一是要求班主任的工作要“爱、严、勤、活”,帮助学生确立奋斗目标,激发学生的内驱力,培养学生自我管理、自我约束的能力,引导学生动静分明,学会自我调节。
二是继续实行量化考评制度,今年10月,制定并通过了《平溪中学班主任绩效量化考核方案》,让班级与班级进行评比,并把各班每周的出勤、卫生、纪律量化情况作为班主任工作和先进班级评选的重要依据。
三是建立学校、社会、家庭三位一体的教育网络体系。
学校每学期召开一次全校性的家长会,各年级、班级还根据实际情况,不定期地举行各类形式的家校联系活动。
2、从学生的日常行为规范入手,使学生养成良好的行为习惯。
班级利用“主题班会”和“黑板报”等形式开展“养成良好行为习惯,从我做起”的教育活动。
学校加大学生常规管理力度,加强了门卫管理,门卫实行每天24小时值班制度,杜绝了外来人员随意进入校园和上课时间学生任意进出校门的现象。
学校还加大值周行政对学生的管理力度,值周行政每天对仪容仪表不合规范和违纪的学生进行批评教育,使学生的仪容仪表违纪现象有了很大改观。
3、校园环境有了一定改善。
通过各班的每日二扫、平时的卫生保洁,保证了校园环境的清洁卫生。
并大力提倡节能减排活动,要求学生做到不随意乱丢果皮、纸屑,自觉节约用水用电,并安排学生会成员监督,使学生养成了良好习惯,校园环境有了较大改善。
4、强化学生寝室管理。
在住校生管理方面,学校有切实可行的住校生管理制度,要求宿管员,班主任与生活指导教师协作,严格按规定做好住校生的教育管理工作。
宿管员对学生宿舍实行统一管理,每天按时检查住校生的就寝情况和不定时检查各寝室的纪律情况,严格实行夜间巡查制度,每周评出男、女生各两个文明寝室。
5、积极组织学生参加各级各类竞赛活动。
学校组织学生参加了第六届全国语文规范化知识大赛、第八届“叶圣陶杯”全国中学生新作文大赛、第十一届“新世纪”杯全国中学生作文大赛、黄平县村级公益事业建设“一事一议”有奖征文、书画大赛和黄平县第八届中学生田径运动会,使学生各方面的能力得到了锻炼和发展。
6、开展丰富多彩的校园文体活动。
学校在教师节组织教职工开展了篮球、象棋、乒乓球、女子跳棋比赛的联谊活动,特别是在20xx年12月9日,学校举办了以“铭记历史,爱我中华”为主题的纪念“12·9”运动文体汇演,丰富了广大师生的业余生活,陶冶了情操,锻炼了能力,增强了学生的凝聚力和集体荣誉感。
七、继续抓好“普实”、“两基”巩固提高和中职招生工作
1、“普实”工作。
理化生实验室均有专人负责管理,按照上级文件精神,结合我校实际,学校还适当提高实验室管理人员的工作量,按相关要求开足开齐各种分组实验和演示实验,并按时建立健全各种档案资料。
2、“两基”巩固提高工作。
学校仍然坚持机构不拆、人员不减,继续加大“两基”巩固提高工作的力度。
严格按《xx中学学籍管理制度》办理学生转入、转出手续。
狠抓保学控掇,采取校长包校、班主任包班、科任教师包人的“三包”政策。
3、中职招生工作。
学校非常重视中职招生工作,并责成教务处具体负责此项工作。
在学校领导、教务处和各毕业班班主任的共同努力下,学校顺利完成了中职招生工作任务。
中职学期工作总结
尊敬的王志伟县长,各位领导:
自3月21日衡阳县关于乡镇党委换届工作动员部署会议召开以来,在市、县两级指导督导组的指导下,我镇党委迅速行动,全面部署,各项工作紧张有序的开展。现将前期工作开展情况和镇党代会的前期准备工作简要报告如下:
一是广泛宣传,在前期宣传的基础上,我镇增做横幅30余条,在衡角公路沿线和各人口密集地县进行悬挂。各党支部制作安装了党代表换届选举公开栏,组织党员学习和讨论换届选举公开信,在全镇掀起了换届选举工作的热潮。
二是严格换届选举纪律。以支部为单位,组织全体党员观看了电教片,《不可逾越的底线—衡阳409案警示录》和《镜鉴—衡阳、南充两地换届选举案件警示录》。在每一次党员大会开始之前又重新组织学习了《中纪委和中组部关于换届选举的九个严禁九个一律》,镇党委制定的“六个严禁”也在每一次党员大会开始之前进行宣读,全体党员重新签订了换届选举承诺书,为换届选举风清气正营造了良好的氛围。
三是严格换届选举程序。镇成立了换届选举领导小组,并向各选县派驻了换届选举指导督导组,各支部严格按照党员推荐、群众推荐、党员选举的程序,选举产生党代表。在每一次推荐和选举时,镇指导督导组成员都全部到场,全程参与,保证了整个换届选举过程严格按照相关法律法规要求,做到了程序一个不减,步骤一个不省。
四是严格代表资格审查。在各支部两推结束之后,镇党委组织了10个考察组,到各个支部县进行资格考察,采取个别谈话的方式,广泛听取支部党员和群众意见,严查代表候选人预备人选的任职资格,尤其是严把计生和公安关,共排查出90年以来违反计生政策的预备人选27人,违反治安条例的预备人选2人,全部进行了替换。充分保证了党代表队伍的纯洁性和高素质。
截止4月25日,我镇各支部的“两推一选”选举产生镇党代表的工作已全部完成,共选举产生镇党代表101人,其中镇村两级干部58人,专业技术人员12人,一线的工人农民,非公经济组织带头人31人,女性15人,70后以下代表50人。符合党代会代表结构比例,可以正式召开党代会。
二、镇第十三次党代会准备情况。
一是成立了大会筹备领导小组,由石书记亲自担任组长,下设秘书组、组织组、会务组、保卫组、后勤保障组等5个小组,每个小组都安排的具体的工作任务,由党政领导担任小组长,各负其责。
二是划分了代表团,全镇101名代表划分为8个代表团,每个代表团指定了牵头负责人,并安排了镇机关干部担任代表团工作人员,负责对代表团的会议讨论全程服务。
三是向上级党委报送了关于《金溪镇新一届党委班子和纪委班子组成人员的请示《,和关于《新进入班子成员的考察人员的名单》,并向县委报送了《关于召开镇第十三次党代会的请示》。
四是各项会务准备已经接近尾声,大会秘书组和组织组负责的各项会议所需文字材料已经全部准备好,正在进行最后的校正和装袋,会场准备将在明天完成。
经过前期的各项工作,金溪镇第十三次党代会召开的条件的成熟,可以在28日按期开会。
中职学校工作总结
学院按照__大和__届三中全会的精神要求,在省教育厅和市委、市政府的坚强领导下,通过全体师生员工的共同努力,紧紧围绕培养适应经济社会发展需要的高端技能型人才目标,不断深化教育教学改革,提高学生的综合素质和实践能力,各项工作保持了良好的发展势头。
(一)抓好教学管理,全面提升教育教学质量。
1.强化日常教学管理。学院致力于抓好教学日常管理,完善教学管理制度、考勤制度和考核制度;认真做好全院教学计划、教学任务落实及课表的编排工作,确保常规教学秩序稳定和教学工作的正常运转;加大教学日常检查力度,对教学日志、班务日志、教案及作业的检查严格执行到位,每学期均开展开学前教学检查、期中和期末三个关键时期的教学检查工作。
2.完善监控机制。加强规范管理和监控,确保教学秩序正常运行和教学质量的稳步提高。一是进一步完善教学质量监控和管理有关规章制度并切实贯彻执行;二是全年共进行了6次学期期初、期中、期末教学检查;三是全年共进行了6次“学生评教”、“教师评学”、“教师评教”测评;四是加强教学信息员组织领导工作;五是学院教学督导组进一步加强教学巡查督导工作;六是坚持教学工作例会制。
3.狠抓实训教学。为加大对学生专业技能的培养,学院主要从三方面着手:其一,增加实训课的教学比重,使实践教学与理论教学的课时比例力争达到1:1,有的课程甚至超过1:1;其二,多方筹措资金,加大实验实训设备投入和整合校内资源,改善校内实验实训条件;其三,加强校外实践教学基地建设,密切与实习实训基地的联系,建设一批高水平的紧密战略合作伙伴校外实训基地。
4.积极参与各项赛事。为适应高端技能型人才培养目标和人才培养模式改革创新的要求,学院总结前几年参赛的经验,鼓励师生积极参与江西省大学生科技创新与职业技能大赛、江西省第四届“振兴杯”技能竞赛等省内外组织的各种比赛,取得了良好成绩,全年师生共获得各级各类技能竞赛一等奖19项、二等奖13项、三等奖27项。
5.加强专业特色建设。学院在前两年年开办电子商务(移动客服定向培养方向)、计算机技术与应用(上海消防方向)、中餐烹饪(与南京江宴集团合作办学)专业的基础上,多方面实现“订单式”校企联合办学模式。20__年增设的合作专业有:机电一体化(铁路机务方面)专业、会计(银行岗位方面)专业、导游服务(铁路乘务方面)专业、商品油画专业、计算机应用(手机游戏测试与开发)专业、汽车检测与维修技术专业等6个校企合作专业。
(二)强化学生管理,全面推进学生管理工作。
1.加强日常管理。利用个别谈心、主题班会、与家长沟通等形式对学生进行思想政治教育,加强对学生的日常管理,通过查寝、查勤、查仪容仪表、查清洁卫生,倡导文明生活习惯,引导规范的言行举止,及时通报好人好事处理,违纪违规行为,并将结果纳入个人及班级量化考核,形成了良好的导向,为学生创造一个良好的学习生活环境。
2.组织各种活动。开展了文明礼貌月活动,组织学生办墙报、张贴宣传标语,开展“五文明”教育,即文明寝、文明教室、文明就餐、文明校园、文明学生评比;开展演讲比赛、征文比赛、寝室文化、环境卫生评等活动。
3.强化心理健康教育。加强对学生心理健康教育是全面推进素质教育,采用scl-90测试量表对新生进行心理测试普查工作。通过整理档案数据,对可能存在心理问题的学生,及时反馈给该生班主任,并通过与班主任的沟通,寻找该生的症结所在,有针对性地做好个案咨询工作,并关注该生在学校的发展,发现问题及时处理。
(三)加强教师队伍建设,全面提升师资队伍水平。
1.加大双师型教学团队建设。充分发挥老教师的传帮带作用,提高青年教师课堂教学能力。选派教师代表到相关院校挂职学习和对口企事业单位兼职锻炼,鼓励专业教师学习技能,在实践中提高技能,提升“双师型”教师队伍整体素质。加大外聘兼职教师的力度,聘请行业、专业一线专家、能人担任专业课技能教学任务,增强实训实效,提高专业课教师队伍双师结构比例。
2.积极开展科研活动。鼓励教师主持或参与教材编写和课题研究,加大教育科研与教学研究课题的工作力度,既要出理论成果,又要产生实际效果。20__年,学院数十项课题立项、结题获奖,100余篇论文发表。
(四)加强安全防范,全面改善校园环境。
1.规范综治日常管理20__年技术学院工作总结20__年技术学院工作总结。进一步健全安全责任制和责任追究制,切实落实查寝、巡逻、自护等措施。实施严格管理,勤查治安、防火隐患,发现问题,及时处理,彻底消除,提高综合治理水平。加强保安队伍的管理,进一步规范保安人员的管理行为,强化责任。加强校园24小时治安巡查,做好每日交接班,确保校园平安与稳定。努力营造一个安全的学习、生活环境,让学生满意,让家长放心。
2.增强师生综治维稳意识。充分利用课堂、专题讲座、主题班会、知识竞赛等形式和宣传栏、标语、广播、网络等媒介开展安全教育,重点放在防火、防盗、防骗等方面,增强全院师生的安全防范意识。
3.提升综治管理水平。20__年,学院实现了“六无”目标:即无政治案件、无刑事案件、无火灾事故、无重大治安事故、无食物中毒、无重大伤亡事故,确保了校园的平安和谐、安全稳定。学院被评为综治工作先进单位,被市综治委推荐在全市综治干部培训大会上作典型发言。
(五)加强招生就业管理,全面提升竞争实力。
1.完善招生机制。认真总结最近几年招生工作的经验,加大宣传力度,增加宣传形式,扩大宣传覆盖面。认真研究未来的招生形势,有针对性地安排20__年招生宣传的重点区域、时间、方式,使得招生有了新的突破。20__年报到学生数2458人。
2.重视学生就业。学院对学生就业工作一直都较为重视,已建立稳定、有序、灵活的毕业生就业渠道,形成就业指导,推荐工作网络。与众多的用人单位建立了长期的合作关系,鼓励学生自谋职业和自主创业并给予所需的帮助,举办大型的校园招聘会。
(六)加强后勤保障,全面提升机关工作效能。
1.公共机构节能工作。建立健全了学院公共机构节能管理的各项规章制度;完成了水、电、燃气等能源数据台账的统计及上报工作;在公共机构节能评估工作中,受到上级公共机构节能检查组的高度赞扬和肯定;积极参加全国、全省高校节能先进院校评比,取得了好成绩。
2.资产管理工作。加强固定资产的清查与管理责任,建立详细的资产台帐,健全维修与损坏赔偿制度,完善教学、生活设施维修管理机制。
3.环境保洁工作。认真做好校园绿化、美化、净化等工作,建设园林式校园。加强树木、草坪、花卉的防治虫害、科学施肥等细节管理,确保校园绿色常在。
4.基础设施建设。学院组织有关人员对全院的房屋建筑、桌椅、门窗等财产进行使用安全检查;基建和财产维修坚持先有报告、中有预算、再有批示、后有招标实施、最后有验收决算的工作制度,在基建维修过程中,做到“四抓”(抓决算、抓质量、抓规划、抓安全),完全按照合同,按时、按质、按量完成各项维修任务。
(七)加强文化建设,全面提升校园文化品位。
1.举办专题讲座。为推进校园文化建设,学院邀请了北京赛通林科思科技有限公司总经理、刘新生副研究员、北京化工大学就业中心副主任吴雄健博士、市委讲师团团长余晟华等专家、学者做了一系列的讲座。
2.开展社会实践活动。组织教师和学生代表赴上饶集中营等教育基地参观学习等一系列社会实践活动,让师生体会中国革命历程,接受革命传统教育和爱国主义教育。
3.开展教职工业余活动。倡导健康、文明的业余生活,组织教职员工开展一系列文艺活动和群众体育活动。组织开展教职工运动会,;组织全体女教工举办飞标、呼啦圈、十字绣、扑克、跳棋等项目的比赛;组织教职工进行爬山、踏青、游公园、参观博物馆、名人园,乒乓球、羽毛球、跳绳、扳手腕等比赛;组织全体女教工举行广场舞和时装秀展演,等等。
(八)加强机制改革,全面提升办学效益。
1.举办成人教育。学院在抓好职业教育的同时,高度重视成人教育的各项工作,大胆地将“经营高校”的理念引进了学院,主动将成人高等教育面向社会、面向市场、面向大众。目前,学院已申报了数控技术、计算机应用技术、园林技术、服装设计、电算会计化、市场营销六个成人教育专业。除此以外,学院还与重庆大学、吉林大学、江西财经大学等高校建立了合作关系。
2.开展合作培训。学院努力争取各种培训项目,与各兄弟单位的培训合作明显增加,一年来学院承接了市基层党组织书记培训、市组工干部业务培训、市退役士兵职业教育和技能培训、新录用国家公务培训等各种培训业务。
20__年是贯彻__届三中全会精神,全面深化改革的起始之年,是实施“十二五”规划的关键一年。学院将坚持求真务实、开拓创新、专业拉动、产业兴校的办学方针,坚持以服务为宗旨、以就业为导向、以质量为核心,以安全为生命,实行产教融合、校企合作、教学实践一体化的办学理念。
(一)深化管理体制改革,进一步提高办学水平。
建立科学的管理体系和评价体系,推进管理体制、机制创新。着手引进和借鉴南昌大学抚州校区的管理体系,形成学院全新的管理体系。领导和教职员工一视同仁,统一实行标准化和制度化管理。
2.推行二级学院试点工作,逐步形成两级管理体制。学院将权力下移,明确责、权、利关系,变直接管理为间接管理,微观管理为宏观管理。增强二级学院的办学活力,充分调动二级学院和各系办学与管理的主动性和自觉性。
(二)深化产教融合、校企合作。
积极稳妥开展多渠道的战略合作,加强与北京华唐教育集团(清华)的战略合作。
(三)加大招生工作力度,提高生源数量质量。
20__年招生人数确保3000人以上,力争在三年内在校学生数超过一万人。在生源比例中,进一步加大三年制大专和五年制大专的招生比重,提高入学门槛。
(四)拓宽办学渠道,提升办学效益。
进一步加强继续教育的规范管理,拓展社会培训业务,提高教育培训的经济和社会效益。
(五)培养引进“双师型”人才,加强师资队伍建设。改革人事制度,完善激励机制,让企业高级人才、实用人才包括我院目前聘用的双师型人才能进的来、留得住、带得好。通过校企合作项目,形成校中厂或厂中校,直接让企业企业高级人才、实用人才作为专业教师使用。
(六)加强文化建设,营造育人环境。
利用文化讲座、班会、网站、广播、文体活动、院报、文化长廊、展示厅等各种载体加强校园文化建设,进一步活跃寝室文化、班级文化,加强学生道德修养、文明礼貌、遵纪守法等教育,营造优美的人文环境。
(七)加强数字化校园建设,推行科学规范管理。
完善和积极使用教学管理、学生管理、财务管理、办公自动化(oa系统)等数字化校园平台,提高办事、办文效率,实现科学管理。
(八)加强廉政建设,坚持廉洁从教。
学院倡导公正执教、廉洁从教的氛围,加强教职员工的职业道德建设。
中职学校学期工作总结
20__年我校坚持以党的_精神和党的群众路线实践活动为指导,深入实施中心“12543”发展工程,“以服务为宗旨,以就业为导向,深化教育教学模式改革,建立学历教育与职业培训并举”的内涵发展之路,教育教学各方面工作都取得了成效,学校被评为大庆市教育工作先进集体。
一、以党的群众路线为中心,深入开展“为民”活动。
(一)狠抓三项重点,教育实践活动扎实推进。
1、精心策划动员,组织推进落实。按照中心实践活动要求,我校召开党总支会议,传达上级精神,成立领导小组,研究制定方案,成立领导小组办公室,全校师生积极动员,为推进活动顺利开展提供了坚强的领导和组织保障。第三督导组的领导经常深入我校,并与校中层干部和群众进行谈话交流30余人次,有效地指导了教育实践活动的开展。
2、创新活动载体,深入开展学习。活动开展以来,校领导班子每周五上午中心组学习,下午为党员干部学习日,以上级统一安排及文件简报精神为主要内容。校领导班子中心组学习21次,全校集中学习23次,累计__00余人次,上交中心学习情况汇报10余篇、心得体会6篇、理论文章6篇。6月份,学校党总支还开展了“百名委员讲党课”活动,共有3名支部委员参加,讲课内容切合我校工作实际,切实达到了加强党的群众路线教育实践活动方面理论辅导的目标。
3、虚心听取意见,注重推心置腹。学校领导班子成员之间、班子成员与其他党员、积极分子、职工之间深入开展了谈心谈话活动,谈心交流近100人次。学校通过设立网站专栏、电子邮箱、热线电话、意见箱,召开座谈会、发放征求意见函,收到各类意见和建议60多条。及时召开党总支委员会,专题讨论基层征求意见梳理出来的问题,能整改的立即整改,不能解决的限期整改完成,并在校园网及时公示解决方案。
(二)坚持四个注重,教育实践活动特点突出。
1、注重领导带头,体现务实作风。学校党总支从活动伊始就坚持领导带头,上级带下级,一级抓一级,层层抓落实。书记、校长及三位副校长先后多次深入教学一线开展调研,面对面听取教职员工对于领导班子和个人的意见建议。学校领导还建立了“一帮一、传帮带”制度,畅通与所有教职员工和学生的联系渠道,充分听取意见,帮助解决实际问题。
2、注重围绕中心,解决发展问题。活动中,校领导班子每周不定期深入班级、课堂、实训室、宿舍、食堂检查劳动纪律、教学秩序、实训操练、校园安全、周边环境等情况,召开专题会议找问题并商讨解决方案,第一时间反馈相关部门,第一时间解决整改,消除一切不良隐患。
3、注重群众参与,发挥民主作用。一是鼓励学生家长参与学校管理,4月份在家长中开展了一次针对管理、教学、收费等几方面的问卷调查,征求意见。在教师节、中秋节、国庆节期间,党总支责成学生工作处发放《致家长一封信》,公开承诺坚决抵制收受学生及家长礼品礼金等行为,每名教师还与校长签订了《教师拒收礼品礼金承诺书》。二是全体党员、职工还分别参与了中心处级干部意见征集、领导班子民主测评、各部门意见征集、教育实践活动阶段性总结大会等活动,为教育实践活动的开展起到了良好的民主监督和促进作用。
4、注重回头看,促进专项整治。为进一步巩固教育实践活动成果,认真地对前面的工作进行了“回头看”。结合学校专项整治工作的推进,逐项确定整治重点和任务分解,落实牵头部门和具体负责人,明确整改时限和具体推进措施。多次组织全体教职工学习教育部关于《中小学教师违反职业道德行为处理办法》,三令五申、令行禁止“三乱”现象,时刻提醒和严格要求教职工,增强了全体教师的组织纪律性。
二、以企业文化进校园为抓手,打造外事职高德育特色。
(一)精神引领,推进大庆精神铁人精神纳入国民体系工作。
1、以培养自觉践行大庆精神、铁人精神的新时期合格中职生为目标,实施“112233”活动,即开一次班会,看一部铁人影片;学唱两首大庆战歌,讲两个铁人事迹;学习三句铁人名言,参观三个展馆。
2、把大庆精神、铁人精神进校园进课堂与特色学校建设结合起来。立足学校的传统和底蕴,大力开展以弘扬大庆精神、铁人精神为主要内容的特色活动,如手抄报、书法、美术、知识竞赛、演讲、文艺汇演、趣味运动会等多种形式的活动,并把活动成果应用于班级文化建设中。每学期举行相关大型活动2次,组织开展参观学习5次。
3、为了加强同学生家长的教育沟通,结合我校两进工程教育的实际情况,我校先后开展了两次大庆精神铁人精神教育校园开放日活动。学校被大庆市教育局授予大庆精神铁人精神先进集体。
(二)文化引领,推进企业文化进校园活动。
1、日常管理企业化。建立员工病事假档案,通过制度的学习思想入脑,用企业的“7s”规范到每个角落,每个班级都有自己独特的“经营”模式,班级月月考核,除了企业虚拟工资外还能获得各种奖励。
2、宿舍管理标准化。我校宿舍的管理方式在原有舍务老师的“四查一登记”上,增加了“董事检查”,周一至周四每天两次检查督导宿舍卫生,并与文明班级评比挂钩,评出“温馨寝室”3个,标准寝室3个,生活技能能手8名。
3、制度管理规范化常态化。本学年为了更好地进行规范管理,管理部门完善各种考核和管理制度,并组织学生认真学习领会,并结合“7s”制定标准,将各个环节规范化。同时进一步建立日常管理和节点机制,明确学生的各个阶段,树立标准,强化考核,还制定节点预案。通过各种趣味有意义的活动,促进班级与班级、年级与年级之间的竞争意识,尤其注意在活动中出现的各种问题及时疏导。
(三)心育引领,打造一支管理过硬的德育队伍。
1、按照企业管理中“明确主体、职责统筹、部门协调、全员参与”的要求,建立校领导对德育工作负总责、亲自抓,基层部门领导具体抓,班主任和管理老师全面抓的责任体系,确保德育工作层层有人抓,处处有人管。并引入“体谅模式教育”的概念,提高教师的育人能力,促进优秀班主任群体的形成。本学年度,张守凤老师获得大庆市中小学优秀班主任称号,武世鑫老师获得大庆油田教育中心班主任基本功大赛一等奖。
2、创建心理教师团队。通过《中职学生心理健康现状研究》课题的研究,组织心理健康小组活动,通过多种方式进行心理疏导与案例分析,对全校各班级出现的个案进行研讨,发放学生心理健康调查表168份,建立学生心理健康档案205份,心理咨询30余人次。本学年有6名教师被评为优秀心理辅导教师,上交心理辅导案例及论文成果27篇。
(四)规范引领,完善入轨—成型—定型的管理体系。
1、做好新生军训工作。加强对学生的《学生行为规范考核标准》、《学生管理工作制度汇编》的学习以及习惯养成教育,同时抓好学生的仪表、服饰、发型等行为规范,多课间巡视,多引导课间形式,逐渐使学生在走廊养成靠右侧行走,不打闹的好习惯,做到“养成求规范,规范促发展”。
2、牢固树立“安全第一”意识。把对师生的安全教育摆在重要位置来抓。完善各项安全预案,加强校园各种应急疏散演练和防暴安全演练,学生工作处人员和两位驻校民警多次进行安全检查,做到安全教育,天天讲,时时讲。
3、加强学生会团体的培训,提高服务意识。继续推行学生会监督岗制度,对各班的室内外卫生、文明礼仪、纪律、两操等进行规范检查,纳入文明班级、优秀班主任考核,确保常规工作持之以恒、抓细抓实。使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。
4、切实做好团委组织工作。每月召开一次班级团支书会议,听取班级团支书工作汇报,了解团员队伍状况,并组织他们学习团队理论、团队活动的做法、经验等。同时,做好宣传工作。制作以“教师节献礼”、“安全教育进校园”“社会主义核心价值观”等内容为主题的板报16个。校报中开设“铁人精神”专栏,将学校的“两进工程”活动的有序开展及时报道。
5、规范学生手机的使用。通过制定《大庆市外事职高手机使用制度》和致家长的一封信,在全校开展整治手机乱充电和上课玩手机活动,所有管理人员进行了不定期的手机检查行动,同时加强教育,让学生在内心中明白上课玩手机是对老师的不尊重,把握好手机网络这把“双刃剑”,有效地遏止了一些不良思想的抬头。
中职学校班主任学期总结
本学期我担任着20__级电子(4)班班主任一职,在学校领导及政教处各位同仁的支持下本学期的工作取得比较喜人的成绩。学生工作在学校各项评比中名列前茅,也无打架、旷课等违纪行为发生。学生整体素质也较开学初有了很大的变化,总体而言没有辜负学校领导寄予的期望、家长的嘱托。现将本学期工作总结如下,不足之处请各位同仁指正。
本人自20__年参加工作先后担任过05级普师(4)班、08电子(3)班、09机加工班10电子(4)班的班主任一职,在此期间恰逢学校由师范教育向职业教育的转型期,在这一点我也和各位老教师一样也经历了教育的转型。在带08电子(3班)也就是我的第一个职业班的时候,刚开始不弄是在教育方式还是带班思路上我也曾感到过迷茫和困惑,因为毕竟职业教育和师范教育的性质有很大不同,一个培养的是从事初等教育的人民教师一个培养的是具备中等专业技能的技术工人。但经过一段时间的观察和思考,我发现其实两者之间确实存在着差异,比如学生文化成绩、素质的不同。但在很多的地方也有相同之处,比如在认真付出之后你就会发现职业班的学生也有很多可爱之处以及没有被发现的优点和长处,在他们身上也能得到很强的成就感。综上所述所以在本学期的班主任工作中我着重从以下几个方面的着手,即让学生学会做人、有事可干、找回自信、展现特长、得到肯定。
具体细节如下:
1、教会学生孝敬父母、尊敬师长,学会待人接物、为人处事。
在我的带班思路中我认为我们现在的学生可以没有优异的文化知识,但唯独不能欠缺做人的品质。因为纵观我们的生源就会发现现在招收的基本上都是没有考上高中的,在初中阶段比较调皮不爱学习让老师家长头疼的学生。面临这样的学生我们班主任就应该转变我们的带班思路,不能只一味的追求学习成绩,而应注重他们综合素质的培养。
所以在开学之初我就在班会及晚自习上向他们灌输应该如何去孝敬父母以及了解父母的不易,知道生活的艰难,明白父母的嘱托和不要辜负他们的希望。具体的有在周末回家给父母亲做一顿饭、洗一次衣服、数一数父母的白头发、看看父母亲手上的老茧、额头的皱纹,中秋节给父母亲洗一次脚以及能知道父母亲的生日,通过自我感知、亲情感化、老师教育、家长肯定四个个方面让学生理解父母亲含辛茹苦的付出同时让他们明白应该有何作为,怎样才能对得起父母,知道什么应该做、什么不该为。另外因为年龄和成长环境的关系,我们的学生普遍在礼貌用语、素质品德方面有所欠缺,所以我引导并以身作则,让孩子在日常生活中做到学会使用敬语、知道尊敬他人、做到待人接物有度、为人处事有法、追求做事的细节、注重做人的品质。通过一段时间的变化和家长取得联系,让家长度鼓励孩子,尽量对孩子多表扬少批评。同时在班上肯定和表扬做的好、进步比较明显的学生,让学生在心里上有所触动,形成赶超争先的良好班风。
2、了解学生、关心爱护学生、树立公平、公正的工作作风。
在我这几年的班主任工作中我深刻的体会到一点,要做一名优秀的班主任就要和学生打成一片,不能让学生对你有恐惧心理,最好的状态时让学生对你及敬有爱。所以我们应该放下架子去和学生做朋友,认真去聆听,让学生愿意把自己心里的想法告诉你,这样我们就能及时的.把握学生的思想和心理动态,针对学生存在的问题做到对症下药,在工作中做到有的放矢。同时熟悉学生的家庭情况,比如单亲家庭父母离异品学兼优的、家在农村父母有去世的,家庭有困难的,这样的学生我们可以在“两后生”、“减免学费”做到优先考虑。
我们应该学会尊重学生、关心爱护学生,虽然我们现在的学生年龄都比较小,但作为一个已初步具备世界观价值观的未成年人,并且在青春期的这个比较叛逆心理较强的阶段,他们更需要得到别人的尊重、更注重别人对自己的客观评价,所以我们应该去尊重学生,尽量的以鼓励和引导为主,批评教育为辅,让他们尽量彰显自己的个性和长处优点,来弥补自身的不足。在课堂之外中还应该常深入学生宿舍,了解学生在生活存在的困难、随时注意学生身体上出现的头疼冷热,像家长一样去关心爱护他们,让学生对我们产生亲情有一种依赖感,在学校也能体会到家的温暖。这对我们的班级教育工作可以起到事半功倍的作用。
另外对于班级里的各项涉及学生利益的工作,比如“两后生评选”、“减免学费”、“评优选先”。班主任在把握公平、公正的前提下,应该尽量的给学生留有一席之地,让学生畅所欲言敢于表达自己的心声,陈述自己的不同意见,表达自己在这些事情上的看法和观点。并且给学生保留一部分决定权,让学生参与进来。这样的话才能进一步取得学生的对我们工作的支持和理解,建立我们班主任的威信,有利于我们更好的开展工作。
3、开展丰富多彩的文体活动,在活动中寓教于乐。
要增强班级的凝聚力,培养学生个体之间的团结友爱以及为班级争光的集体精神,在我看来这一切最好的载体就是多组织各项文体活动。因为在活动中不仅了提高学生的身体素质,而且为以后参加学校组织的各项活动发掘了人才。同时在活动中全体同学参与荣辱与共,在无意识中培养了学生的集体意识、协作精神,有利于增强班级的凝聚力和同学的团结友爱。另外在活动中还可以给在学习上比较落后的同学一个展现自我的舞台和机会,让他们也可以得到体现自我价值,同样能够为班级做出自己的贡献。
以及成功举办了元旦文艺晚会。这些活动在很大程度上鼓舞了学生的士气,增强了班级凝聚力,增进了学生之间的团结友爱,提高了学生的班级自豪感。
建议学校相关部门需要改进的地方:
1、建议教务处加强考试纪律、考风,现在有部分外聘老师在考试前就已经将试卷内容告诉学生了。
2、建议保卫科加强学校前后门的管理,真正做到对家长承诺的封闭管理。
中职学校工作总结
本人本学期担任中职(x)班语文教学工作,回顾走过这一学期的路程,收益良多。现将本学期语文教学工作总结如下。
本学期以来本人采用不同的教学方法,激发和培养学生的学习兴趣,帮助学生树立自信心,养成良好的学习习惯,为语文学习打下扎实基矗同时培养学生爱国主义精神,开发智力,培养想象和创造力,增强世界意识,使学生初步形成健全的人格,为学生的可持续发展打下良好的基矗。
近几年,为适应学生就业需要,语文教学正朝着改革的方向迅猛前进。本人结合的实际情况学习了别的教研工作者的新设想,训练发展学生的兴趣,扩大学生知识领域。具体做法如下:
做到深入钻研教材写好教案,全面提高自身素质。积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。
利用多媒体等直观教学,培养学生学习语文的兴趣。了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛。
要求学生把课前预习、训练拓展、反馈迁移各学习环节结合起来,形成良好的学习习惯。课文学习与课后训练相结合,做到听、说、读、写协调发展。在写作教学方面,将课堂作文和课下周记结合起来处理,既完成了教材规定的写作教学任务,又提高了学生的`写作水平,写出了不少有思想、有情感、有文采的好文章。
一般来说,学生善于背诵和记忆,我利用学生在这方面的优势,加强学生的背诵和记忆能力,提高他们的综合素质。
总体说中职(x)班的语文基础较一般,当学生取得一点点进步时,我就给学生很大的鼓励,使学生充满学习语文的自信心。
总的来说,通过学校领导的关怀指导以及师生的共同努力,本班语文教学取得了一点点进步,学生语文综合能力获得较大提高,但在工作中也还存在着许多不足之处:如我们年轻的语文教师在工作经验和教学方法上还存在较大不足,需要向优秀的老教师借鉴学习和改善提高,教师对中职生需要语文知识的把握还要在实践中加强,学生学习语文的自主性还有待进一步提高等等。
回首过去,展望未来,在学校领导的正确指导下,在老师的互相协作下,在学校领导英明领导和支持鼓励下,我将不断鞭策自己,继续扎扎实实干好本职工作,力争使语文教学上升到一个新的层次。
中职学校工作总结
学年我担任20xx数控(1)班班主任工作。在这一学年以来我严格贯彻党和国家的教育方针,执行学校的工作计划,以班工作计划为依据,开展班级管理工信。推行素质教育,严格落实学校制定的“减负”措施,深入开展教学研究,向课堂教学要质量。努力使20xx数控(1)学生在班内凝造成一种团结向上,爱集体的风气。
充分利用班会,早会对学生进行思想素质教育,如文明礼貌教育,心理素质教育,学习态度教育和目的教育,结合时事分析台海关系,对学生装进行爱国主义教育,利用课余时间跟少数学习或纪律差的学生进行谈心,讲道理,使学生信任教师建立了师生感情,从而方便了教师的教育工作的开展。
接手20xx数控(1)班后我了解到:该班学生的集体荣誉感较差,对班上的事务不关心,班干的管理能力差,不敢管,也懒得管,有情况不向老师汇报。针对这些情况,我花了许多心思调动学生的积极性,让大家都来为这个班出一分力。首先,与学生一起制定奖罚分明的班规,经常与学生接触交谈,了解学生情况,发现和培养班内的积极分子,明确落实班干的责任,经常与班干部开会,了解班干的工作表现和工作上的困难,有什么不足之处就给予指导,通过以上的一系列措施,班干部的威信在班内逐渐得以树立起来了。第二,在班内确立正确的集体舆论。大力表扬好人好事或学习勤奋的学生。教育无小事,哪怕是把地上的一张纸捡到垃圾桶这样的小事我也在全班表扬,不断发掘学生的闪光点,让这些小星星为其他同学树立榜样;批评抵制错误的思想行为和歪风邪气,这些措施确实为许多关心班集体的同学“壮了胆”,使用越来越多的同学敢于揭发和批评不良行为。
第三,利用班会时间开展各种活动提高学生的积极性,如利用班会开展一分钟记忆比赛,对学生进行心理教育,教育学生做事要三思而后行,凡事想想别人,想想后果,这样就可以减少同学之间的矛盾。坚持每周要学生写周记,鼓励学生通过周记与老师谈心,内容不限。
很快,老师和学生的距离很快就拉近了。现在20xx数控(1)的风气在很大程度上已有了改善,但是仍须要继续深入开展集体荣誉感的教育。
中职学生从上学期开始学英语,对英语都有很大的兴趣,抓住这一点,我在备课方面多花心思,把学生的兴趣不断吸引到英语学习上来。在学习上我把不同层次的学生分成学习小组,同组共荣辱,同加减分,小组内要互相帮助,想办法共同管理。
平时不断抓学生的朗读和听写,经过师生的共同努力,20xx数控(1)班学生在英语方面取得了可喜的成绩。在上学期市统考的英语抽查中,以平均分95.8,合格率100%,优秀率93.4%的好成绩取得综合成绩第二名,这对我是一个非常大的鼓舞。
取得成绩是值得庆贺的,但不能在成绩面前迷失了自己。回顾这一年来当班主任的工作,跟其他教师相比,我发现自己在领班工作方面还欠缺艺术。
学校学期末总结
时光飞逝,从教数学已半年。在这半年的时间中由不知如何下手到慢慢的有些思路,这与同学科的其他三位老师的帮助是密不可分的。现总结这半年的数学教学如下:
备课上:这学期我想我的增长和我写备课是一样的。数学学科注重的是细节,各位老师又有各位老师的备课风格,这让我在学习写数学备课的道路上受益匪浅。由开始时不会写,到现在慢慢能写出令自己能够满意的备课这让我很开心。当然现在的备课还是和同科组的老师相差很多,但是由文科到理科的转变我认为自己进步不小。
课堂上:在刚接手数学时,由于自己并非专业老师出身,所以对于知识的把握有很大欠缺。而学生对初一知识一知半解,掌握不充分,没兴趣,教学设计不到位等等问题摆在我的面前。
我认为课堂秩序是保证课堂优秀与否的先决条件,所以这学期重点先在课堂纪律上下功夫,首先保证大部分学生的学习状态。在刚上课初期前二分之一学生成绩还是呈现上升趋势的,但是后面这部分学生成绩还是不理想。后面同学前期欠账太多,所以上课时总有学生在讲话影响其他同学学习。在刚刚接手数学时先给这部分同学一一课下聊天做足稳定工作,在上课时又把关较严,所以学生状态渐渐稳定。
但是后面同学没有照顾到位,所以成绩提升面临很大难度,尤其是越往后学生学习的兴趣越弱。对此,每次考试都会进行成绩分析。重点对于每个学生的学习状态及情况一一分析并做出要求,学生们也听的非常仔细。每次考试后都以小组为单位进行排名,对于优秀小组提出表扬,对于落后小组进行一定的惩处措施,让小组和小组之间形成竞争,让每位同学共同提高。
对于学生数学没有信心,成绩不好作出了给学生补课的决定,先给学生做思想工作让学生体会到为什么补课,补课又为了谁?补课是人人都能够参与的,在于自觉不胁迫。用两个多月时间每天接近1小时的补课时间再一次的拉近和学生之间的距离。
我认为从课堂上说需要我提升的有很多,如:
一、落实不够。每节课学生展示很活跃但是落实的少。例如大题中虽然以往有说过,但是学生没用心,上过了就过了,老师没有及时抽测。
二、没及时跟踪。对于不到位,没做会的放过太多。没给学生一个正确信号。
三、树立课堂的标准。课堂上有的学生喜欢坐着说,有的喜欢别人说话的时候说,这样即影响课堂进度又打扰学生思路。
四、要求不严格。会说不会做。后果就是上课懒散,学生不严格要求自己。
五、上课方式不灵活。上课没有太多的新意,学生容易疲惫。多元化设计,竞争与对抗融入课堂。让课堂更加开放,更加精彩!
六、重难点把握不够。对于书中重点自己都没有参透,更不要说给学生带来什么了。所以在以后老师一定先做好题,而后给学生在题目上拔高。
课下:我想这学期如果有所提升的话,那应该是和学生在课下的交流上提升的。所以加大课下和同学的交流是下学期必不可少的。
在最后,这学期对我来说进步还是挺大。与学生在做交流时,不少学生都写到:数学成绩比之前有明显提升,例如:洪斌、孙雪(数学成绩基本上已进入前三名)、宝琳(数学提升三十分以上)、启桓(现在数学成绩名列前茅)、诗红……,学生学习数学也有信心了。泽华说道上学期中数学没有认真上过一节课,都是自己在学,而现在学了也提升了;嘉丽(数学提升三十分以上)说比之前会的多了,很开心;家泰说觉得数学比之前有趣了(1个月内成绩提升50多分),再不木讷而且得到很多知识;锦雯说现在的两个月的学习效果比之前学一学期的效果还好,虽说有些夸张但是这却是个不争的事实。之前对数学压根不感兴趣,现在也慢慢提升。从刚刚接手数学时学生极度厌学及家长次次找老师要去这要求那的态度和此时学生、家长对老师的评价我感觉次次见到希望也充满着信心。我想这几个月对我来说是个磨练更是提升,对于下学期的数学课我想既有磨练但是更多的是锻炼吧!但是对于这些我想我也是充满着信心,加油~!
学校学期末总结
回顾这个学期,我们在一起生活学习,每个人都做出了一点值得骄傲的成绩,大家之间的感情也不断加深,互相团结,班级也蒸蒸日上。
总结回顾,我百感交集;面对我信心百倍;展望明天,我任重道远!我想:“既然上帝让我们都能自己掌握自己的命运,那么我就一定要并且也能掌握好我的命运,我的大学将会因为我的不断回顾和展望而更加无怨无悔!
调整心态,提高个人的学习自觉性,摸索适合自己的学习方法。
英语四级考是本学期的重点。我的英语基础不太好,单词量比较少,这可能会给我的考试带来一定的困难,但是没有困难何来挑战、何来动力,所以我要勇敢地迎接挑战。于是我决定将这学期的主要精力放在英语学习上,每天抽出时间来背单词、做试卷、听听力,提高我的英语成绩。特别是英语听力,在考试中占的分数比例大,难度高,不能在一时间锻炼出来,需要时间的积累,不断地练习。所以我一定要在平时挤出听听力的时间,尽量把听力练好,多拿分数。
时间如梭,一个快乐而短暂的寒假眨眼间就过去了,我们迎来了一个新的学期,为了我们能够在新的学期有更好的收获,更大的进步,我们应该为自己制定好一个学习计划,如下便是我为大一下班学学期所做的安排:
1、首要目标是上好英语课,为技校第二年的英语四六级考试打下坚实基础;另外,上好vb课,为技校第二年时的vb二级考试做好充分准备。
2、由于自己在上半学期,专业基础学的并不是很扎实,因此在学习新的专业基础课程的同时,回过来巩固大一所学内容,争取做到新的不落,旧的提高,不断扩充自己的才能。在其他课程上面,专心听讲,做好笔记,为专业基础的学习做好铺垫。
3、有责任为班级服务,因此我会更加努力,积极配合其他班委及同学的工作,增强班风学风,使整个班级成为团结上进的大集体。
4、继续坚定自己的入党信心,向党组织做好思想汇报工作,多做好人好事,参加各类公益活动,奉献自我。
5、不断丰富自己的业余生活,积极参加学校,班级,社团等举行的活动,多与其他同学沟通,交流,合作,不断提高自己的各方面能力。
以上便是我为大一下学期所制定的计划安排,我会按照以上计划,脚踏实地,一步一个脚印,没有遗憾的走完大一下学期。
首先这个学期的目标和任务主要是抓住英语和语文写作;增大单词词汇是首要任务;扩大阅读量以便为技校第二年的专业课打好基础;同时也要抓好其他各项科目的学习,以扩充自己的知识面,争取在期中和期末考试中取得好的的成绩和名次;另外找到自己的兴趣所在。
中职学期个人总结
在忙碌的日子中,我们进入了20xx年的招生工作,这就意味着一学期又走到了尽头,沉浸在工作中,总感觉时间飞逝,回顾这一学期的历程,在成长的同时,也收获了不少。站上教师的岗位,面临教书育人的巨大压力、理论与实践之间的冲突,使的我不得不重新审视自己,在不断修补自己的同时快速的适应并不断的摸索学习。如今,已然不断成长了起来。为了更好地做好今后的工作,总结经验吸取教训,本人特就这学期的工作小结如下:
一、思想方面。
学高为师,身正为范,教师职业要成个人永久职业,人必须永远保持学高这一范畴,逆水行舟不进则退,在学习终身教育就成了它的注释,一年来,我积极参加学校的政治学习,提高思想觉悟,热爱教育事业,认真执行教育方针,努力探索教育教学规律,积极参加教研活动,关心,爱护每一位学生,热心为每一位学生排忧解难;遵纪守法,遵守学校的各项规章制度,在个人方面严格要求自己,努力提高自己的思想觉悟,我还积极参加了学校组织的各项培训。在日常生活中,我服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。处处以身作则,为人师表,不断提高自己的业务水平。
二、教育工作方面。
在教学工作方面,我先后担任电动58班的电气控制,机电22班的电力拖动、电机与变压器,机电21班的电工电子实训,春季班的电子实训等教学工作,由于新环境,新同学,再加上一体化课程改革,我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况,我积极向有经验的老师请教,在教学中,我从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,分层设计内容丰富的课外作业,努力创设宽松愉悦的学习氛围,激发学生学习的兴趣,不仅教给了学生知识,更教会了他们求知、合作、竞争,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,学有所得。为了使自己的教学水平提高,平时还虚心请教有经验的老师。从中学习别人的长处,学习先进的教育教学理念。努力的将所学运用到本职工作中。
除此之外,我还带领学生对我校1号公寓楼的宿舍进行了电扇的安装及部分照明线路的改造,圆满的.完成了任务。在安装过程中,给同学们讲解工作原理,查找故障,分析原因,是同学们真正做到在“做中学,学中做”,提高了学生的动手能力,同时也激发了学生学习的兴趣。
三、遵守纪律方面。
本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
四、其他方面。
在做好本职工作的同时,我也积极响应学校全员育人的号召,从各方面去关心学生,多次到学生宿舍,深入到学生当中,与学生谈心,关注学生的思想动态,关心他们的生活,及时的帮他们排忧解难,做他们生活中的益友,让学生体会到学校这个大家庭的温暖,让他们做到“以校为家”,在和谐的坏境中快乐的成长和学习。
学校学期末总结
时光飞逝,转眼间我们又在时间的年轮里留下了最美的一圈璀璨。从炎炎的六月我们荷载二十年的艰辛到丰收的九月我们终于圆了憧憬已久的梦想,我们拿着通知书,背上行囊,从四面八方会聚重庆文理学院工程管理班。从此62个人就成就了一份缘。工程管理班也在这半年里由优质逐渐走向成熟。
在学习上,本班总体氛围良好。我们班制定了一份自己的考勤表。这份考勤表准确无误地记录了迟到情况,违纪情况。这份考勤表将成为以后评取任何奖励的凭证与参考。在专业课上我们积极踊跃,很多同学为了占座位不惜牺牲休息的时间而提前两个小时去教室,这种氛围在很多名牌大学都不存在。我们都是成年人了,我们懂得为自己的人生埋单。
当然,我们在学习上还存在很多的不足。第一本班同学专业课积极而数学课积极性严重缺少,逃课现象不断,至今仍未找到一个有效的解决方法。第二本班没有成立关于学习的兴趣小组,在平时少了一种学习氛围。在下半年本班将着手对这两个方面进行解决,完善。
在活动上本班更是积极活跃,体现出了作为青年人的朝气。在开学不久的迎新晚会上,我们很荣幸的表演了两个节目。其中诗朗诵更是全班参加,这更增进了全班的团结协作意识,而且我们的节目得到了老师的好评与认可。而在本学期的中期我们班部分人参加了每年一度的双选会活动。在活动中我们为各个公司的负责人热情服务,得到了他们的赞扬。在这次活动中我们不仅学到了一些社交所必备的礼貌知识、企业对人才的需求标准,更为文理学院树立了良好的形象。我们班的志愿者小组也被评为“创协”三个优秀小组之一。这体现了本班学生对学校活动积极参与的良好态度,体现了工程管理班同学们优秀的精神品质。在本学期最值得一提的是本班的团组织生活。三次团组织生活的分数分别是84、87、89,在经管学院名列前茅。作为团支书我很欣慰,这是我们的兄弟姐妹们积极参加,齐心协力的结果。元旦晚会也在积极筹备中,同学们上报17个节目。班里的团结性与积极性空前高涨。我们坚信,我们的付出换来的必将是累累的硕果。
在思想动态上,一开始由于同学们之间比较陌生,或者有些同学娇生惯养,导致同学们之间存在很多隔阂。甚至有些宿舍不配合班委工作。不过随着不断地相处,同学们不断熟悉,隔阂也在不断消失。也大概是因为班委们极其负责的工作打动了同学们,不配合工作的宿舍改变非常大,现在无论是学习上还是活动上都积极参加,非常配合班委工作。让班委感到很欣慰。
不久前我们班召开了一次正式的会议。大家随心所欲的站在讲台上讲。有的同学指出了办理存在的不足,并提出了改进的措施;有的同学则站在讲台上公开批评自己并下决心改正错误;有的同学指出了某些班委的过失。总之这是一次成功的例会,大家敞开心扉,为自己班级的发展贡献自己的力量。班里的同学也更加的团结。当然也有一些同学在大学里感到了迷茫,不知所措、不思进取,这些现象我们将在下学期进行重点解决。
在财务上,总体来说是令人满意的。最大的不足之处在于为了准本迎新晚会而开支过大,究其原因共有两点。第一同学们尤其是班委刚刚进入大学工作经验太少导致财务流出松懈未经严格把关,第二班委内部出现不和谐的局面,沟通较少。不过在以后的日子里,无论是团组织生活还是元旦晚会,我们都严格预算,每一笔开销生活委员都会及时的公开,保持绝对的透明。我们团组织生活的用品百分之八十都可以回收利用。本班也没有进行没有任何必要的聚餐,同学之间的情谊可以在日常的学习生活中建立。因此我们班就节省了一大笔开支。到年底我们仍有一笔结余。
对下半期的工作我们也有所安排。第一:想在下半年考过英语四级的同学组成一个“英语梦之队”小组,从而可以更加方便彼此之间的学习交流。而班委也会严格早晚自习的课堂纪律,以便为他们创造良好的学习氛围。第二:针对上半期挂科同学的状况进行一帮一活动,先对其进行思想教育,使之明白学习的重要性,然后在针对所挂科目进行专项辅导,使之能在补考中顺利通过。第三:本班将至少举行一次辩论赛与一次踏青活动,从而来增强同学们的思变能力、语言表达能力与团结意识。第四:至少召开两次主题班会,为同学们提供一个平台来表达自己对班级建设的意见。
工程管理班是一个还不算成熟的班级,但是我们相信通过我们的努力,我们会不断完善,不断成长。我们相信,只要我们不断拼搏,同心同德,我们工程管理班必将成为文理学院这片美丽的星空中最为璀璨的一颗!
学校学期末总结
担任初中部教务主任一职。对这个岗位的职责,开始时我几乎一无所知。将近一年的工作,只能说是在逐渐地接近这个角色,很多工作是在大家的引导、帮助、和宽容之中完成的,在此首先向各位表示感谢!
当然,从“一线老师”到“中层”,由于事物的繁多和工作量的加大,限于自己能力有限,经验不足致使在工作中,还存在着一些的问题。
一是去年课表安排。秋我因刚接手教务工作,经验缺乏,导致课表在安排时出现连堂现象。专家组给出了很严厉的批评意见。
三是对有些工作按部就班,没有很好的调动老师们的积极性,也没有勤动脑思考调动教师积极性的办法。还不能用全新的思维和方式开创性的开展工作。凡事不求卓越,对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,而缺乏创造性的开展工作的意识和魄力。
初中教学工作存在的问题:
1、班级学生成绩差、基础差、厌学严重。课堂教学要让教师真正面向全体学生非常困难,普及与提高的矛盾突出。
3、教师教学浮躁,工作流于表面,积极性不高,职业倦怠严重。
初中教学工作的建议:
1、积极推动课堂教学改革,加强新课程理论的学习与实践,积极进行小组合作学习的探索研究,在课堂上让学生动起来。一起成长,相互学习,共同进步。
2、抓好常规教学,加强教学研究,全面提高教学质量。
必须扎扎实实地把教学常规管理落到实处,优化教学环节,提高教学效益。加强教学过程中的档案资料的建设,收集、整理、归类,做到规范化、科学化管理,具有真实性。
一是管理抓落实。要经常深入一线把握教学情况,敏锐地发现本校教学存在的问题,并采取扎实的措施解决实际问题。
二是备课抓实效。备课要准确定位课堂教学目标,教师课前钻研教材、研究学生,课后及时反思,总结补充。加强集体备课研究,努力提高教师工作积极性,充分发挥教师的集体智慧,提高教学设计的整体水平;同时,结合教师的自身优势和本班学生的实际,倡导教学设计的多样化,促进教师教学特色的形成。
三是课堂抓效益。课堂效益是提高教学质量的关键,要紧紧抓住课堂教学这个关键,抓好知识落实,守好课堂主阵地,切实提高课堂教学效益。
四是作业抓规范。作业布置要科学、合理,增强实效性。做到精选、精练、精批、精改。严格要求学生做到作业格式规范、书写工整。
五是考试抓科学性。考试是评价教学质量的重要手段。要努力提高各种检测、考试命题的规范性和科学性,重视其对课堂教学的反馈作用。
3、转变工作作风,要重点克服教学工作中的功利型、浮燥型、虚假型、形式型等不良现象,一切从现实工作出发,实实在在地进行教学工作,解决问题,促进教育教学发展与进步。
中职学期个人总结
时光如水岁月如梭有如雁过无痕一般,斗转星移,转眼从中专毕业到实习已半年多了,回首这半年的点点滴滴,朝朝暮暮,心中顿生了许多感触。这些年中经历的每一天,都已在我心中留下了永久的印记,因为这些印记见证我这样一个新生的成长。在过去半年的内,通过不断地学习,团组织使我健康成长,使我认识正确的人生观,世界观。在这繁忙的一年中在团组织的关心下收获不少。我收获了很多很多。时间就是这么无情头也不回的向前走着,而我们却在为了不被它丢下死命的追赶着。是的,谁都不想被时间丢下。而我们也随着时间的流逝一点一点的成长。而美好的纯真随着风雨的磨灭化成了成熟。或许这正是成长的代价。
回想自己还是学生的那段日子,显得是那么的遥远。我在憧憬中懂得了来之不易的珍惜;在思索中了解了酝酿已久的真理;在收获后才知道努力的甜美。突然觉得自己似乎明白了许多事情,但是仔细琢磨后又不尽然……原来过去所见所识都是那么的偏见而又肤浅,以前的天真似乎在一瞬间幻化成无知和可笑,我想谁又不是这样的呢?或许在以后也回嘲笑现在的渺小……我们不得不笑并含着热泪坦然回首我们所走过的每一步路:
在日常生活上:以前我是一个衣来伸手饭来张口的半大孩子,而通第一学期开学前过7天军训生活和这几年老师和同学们的帮助,使我养成了独立性,不再娇生惯养,现在我已经能做一些力所能及的家务了。
在学习上:如果考上中专是我人生的一个新的转折点,那么念法律系就是我那个阶段的冲刺。过去的已经无法挽回了,唯一能够做的,而且作好的就是现在学习的目的异乎寻常明确,就是学习门类繁多庞杂法律知识,学得一点知识技能为以后的人生道路上的选择多一些安身立命的本钱。我深深明白学习的重要性如何。
面对二十一世纪这个信息知识爆炸的时代,面对知识就是力量,科学技术是第一生产力的科学论断,我认为离开了知识将是一个一无是处的废人。以资本为最重要生产力的“资本家”的时代将要过去,以知识为特征的“知本家”的时代即将到来。而中专时代是学习现代科学知识的黄金时代,我国的中等职业教育又是世界一流的,我应该抓住这个有利的时机和机遇,用知识来武装彻底自己的头脑,知识是无价的宝藏。那时,合理安排时间,调整好作息时间,分配好学习、工作、娱乐的时间。时间是搞好学。
5。中职生毕业生自我鉴定范文。
中职学期个人总结
时光匆匆,一个学期的时间过去了,回顾这一个学期,虽然在做班主任的过程中,遇到了很多困难,这些困难也曾是我没想到的,但我却在班主任工作中学到了很多东西,不断总结,提升自己的班主任工作能力。以下是我对本班的一些工作总结。
1、规范行为习惯,树立正确的学习目标。
我们班的学生大多来自农牧区,学生较为朴实,并且有一部分同学比较活跃,始班级的整体气氛较好。但由于学生多是文化成绩较差并且学生年龄大小有一定差距,所以学生行为习惯较差。如何规范学生的行为习惯,如何统一学生的学习思想,是需要去解决的问题。结合学生的性格、心里特点,我通过以下方法纠正学生思想和行为习惯。
(1)通过集体活动,树立团结、班级荣誉等意识。积极整治班级风气,以整体环境来影响每一个班级学生。积极参加学校组织的广播操比赛和大合唱比赛,均取得良好成绩。
(2)对于行为习惯较差的个别同学,通过沟通和交流,诱导他们遵守纪律,不迟到,不早退。
(3)严格打好学生考勤,对于缺旷太多的学生,及时与家长联系。
(4)作为班主任本人,我要以身作则,带头遵守班级纪律,以积极的热情来感染每一个同学,用鼓励和微笑来拉近学生的心理距离,和学生成为交心的朋友。
通过规范学生的行为习惯,使学生树立正确的学习态度,最后达到学到一技之长的目标。
2、常到教室,积极督促学生学习。
我们班的课程本学期主要是由汽车总体认知、专业课基础理论及其他基础课程组成。经常到教室,关注学生上课纪律情况,结合与任课老师沟通的意见,及时对出现的问题给予解决。
(1)对于课堂迟到和早退的同学,给以一定的教育和处罚,使学生养成按时上下课习惯。
(2)发现学生上课期间开小差、睡觉、玩手机、小动作等情况,及时的制止并做相应的教育。
(3)检查学生的作业完成等情况,对有问题的学生指导完成作业。
通过这一个学期的督促,学生基本上能养成良好的学习习惯。
3、组织活动,丰富学生课余生活,提升集体意识感。
为了丰富学生业余生活,向学校申请到了为学生业余开展体育活动用的体育器材,包括足球、篮球、羽毛球等等。一方面在班级内部组织文体活动,另一方面积极参加学校组织的文体活动,利用一切的机会扩大我们班在学校的影响,同时也培养学生敢于表现自己,为班级争得了荣誉,树立了良好班级形象等目的,并多次在班级组织的篮球赛和学校组织的篮球赛中取得骄人的成绩。
通过活动的开展,学生感受到了温暖的班级气氛,得到了发挥个人机会,有了展示个人能力的平台,丰富的课余生活,保障了教学的有序进行。
4、预防可能出现的重大安全事故,针对学生的严重违纪,及时有效的做好处理和教育工作。
本学期我们班学生出现过夜不归宿、逃课等情况。针对出现的问题,我都及时处理,并在处理问题中不断完善和学习班主任工作经验。
(1)不定期的晚上查寝,同时检查是否有违规用电,是否有抽烟等存在安全隐患的事情。对出现违纪的同学严肃处理和教育。
(2)定期开展安全教育,对可能出现的事故做到预防和紧急处理教育,使学生养成良好的行为习惯和一定危机情况处理能力。
(3)安排一些学生做好管理和报告工作,对可能出现的违纪事件及时报告,并在未发生重大危害前处理。
(4)出现违纪事件后,及时报告学校领导和学生家长,协调处理好问题。
5、加强和学生的沟通和与家长的联系。
我班学生年龄从15—21之间,年龄跨度较大,并且处于心理成熟的重要时期,如何了解学生和与学生沟通交流是班主任工作的又一个重点。利用学生晚自习、课余活动等时间,在学生吃饭、生病、有困难需要帮助等等情况下,和学生交谈,及时的关心帮助学生,与学生成为交心的朋友。通过本学期的相处,我与大部分学生都取得了信任和沟通。
在校期间除了学校的教师、班主任外,家长是学生的最大管理者,与学生家长联系和沟通有利于最快掌握学生个人行为、心理等特点,有利于针对学生个人出现的问题对症下药处理。与家长联合共管学生,将得到较好的管理效果。
这学期是我带第一个班级,出现了很多意想不到的问题,这也是对自己能力的一个考验。通过请教其他班主任和向其他班主任学习,我初步建立了自己的一套管理学生的方法,那就是:严抓行为习惯、关心学生身心,帮助困难学生、预防处理事故、学习请教经验、沟通联系家长。我相信,学生必能在学校学到一技之长,学会做人处世,一定会有好的前途与光明未来。
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