成功的秘诀(热门17篇)

时间:2023-11-24 20:13:21 作者:XY字客

优秀作文不仅仅是堆砌华丽辞藻,更应该注重思想内涵和情感表达。我们选取了一些优秀作文,希望能为大家提供一些有益的指导和借鉴。

成功的秘诀

昨天晚上,我和妹妹一起拼房子。开始都比较顺利,可是到后来我发现了一个问题:那就是门和窗户之间有一段距离没有合适的积木可以拼上,妹妹很快也发现了这个问题,她气得把玩具给摔了。我不理她,仔细地检查了窗户和门之间的距离是什么形状,再拿了一块正方形的积木安上去。还剩下一些空白怎么办呢?噢!对了!天窗不是很好吗?我又拿了一个小积木安上去,一个精巧的小天窗就安好了。

真是越看越好看,越看越完美!

这件事使我懂得了:做什么事都要有耐心,只要有耐心,才能成功!一个小职员来到一家大公司应聘,面试和口语她都顺利地通过了,这个小职员增强了自信心。最后总经理问她:“会打字吗?”

“会!”小职员条件反射地说。她环视了一下四周,并没有电脑,说明今天不可能测验打字。总经理又问:“一分钟能打多少?”小职员问:“您的要求是多少?”总经理说:“这样吧,两个星期后你你来这里测验打字!”小职员走了,她不停地练打字总算超出了总经理的要求。

这件事又说明:成功不仅要有耐心,还要自信。

其实很简单。

职场成功秘诀

做事情温呑、喜欢一步一脚印的`肖牛者,在职场上易因耐心不足而半途放弃,引来上司微辞,导致升迁受阻。

建议假日有空之余,应多自我进修,并多观察身边的朋友是益友还是小人,以免总是成为众人箭靶,影响工作与自身的心情。

成功的秘诀

俗话说:“失败乃成功之母。”如果没有失败,哪来成功之说,爱迪生发明电灯失败了无数次,但最后一次他成功了,这其中就在于他的坚持不懈和努力,这就像我朋友自创的名言——努力不一定成功,但成功必须努力。

有这样一则故事:香港海洋公园有一条大鲸鱼,虽然重达8600公斤,但却能够跃出水面6。6米,还能向游客表演各种杂技,面对这条创造奇迹的鲸鱼,人们便感到好奇,向训练师请教训练这条鲸鱼的秘诀。训练师回答说,刚开始时,他们会先把绳子放在水面之下,使鲸鱼不得不从绳子上方通过,每通过一次,鲸鱼就会得到奖励,后来,他们每次都会把绳子提高,但是每次提高的幅度都很小,这样鲸鱼不需要花费多大的力量就能跃过去,还会得到奖励。随着时间的推移,鲸鱼跃过的高度逐渐上升,最后达到了6。6米。训练师告诉我们,他们训练鲸鱼就是每次让它进步一点点。

这则故事告诉我们,成功其实很简单,看上去的一点点的事,随着时间的推移,日积月累便取得了惊人的进步。如果您还有疑问那就请看看我的经历。

我是一位高中生,在高一时,语文和理综性题目总是做不好,成绩也是很差。在高二时,我改变了自己的学习方法及态度,当然面临的第一问题便是语文,我想了想,对自己说了一句话:我是中国人,连自己的母语都说不好还能干什么呢?自那以后,我对语文便有着高度的热情,只因我时刻提醒自己,我是个中国,所以我要学好语文。每一次的考试,每一次的卡测,我都认真地对待,分析自己的不足,然后改正,经过高二一个学期的学习,我不仅语文成绩进步了很多,也让我对理综有了强烈的兴趣。其实,我语文成绩进步的秘诀就在于一天天地积累。

成功,其实很简单,真的很简单,我们挑战的不是明天而是今天,如果今天没有遗憾的过去,那么你就是成功的。让今天的我们开始播种,让明天的我们开始收获。

2下一页。

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成功高考秘诀

1、功者必须做别人不愿意做的事情.

比如说你过去时常幻想成功,梦想成功,或者有明确的目标想要成功。可是为什么你没有成功呢?因为你都没有做成功者做的事情,你现在应该立刻采取行动,做成功者同样的行动,因为同样的行动,势必带来同样的结果。

2、事以最短的时间,采取最大量的行动。

也许你会觉得你现在所想做,已经太晚了,我给你举一个公式,我平均每天要学习21小时左右。45天我将获得945小时的学习时间,一般中上等成绩的人,三年下来有多少学习时间呢?365天中,暑假寒假90天,学习期间采取遗忘率极高的学习方式进行学习,平均每年还要失去51天的双休日和20天左右的法定节假日或学校自行放假。

大家都是17~19岁的思维能力大致形成的阶段,逻辑思维和形象思维能力已经和20多岁的成年人没有什么差别,如果你在文科学习中担心的问题是很多题不会做,完全没有自学的能力,那么你复读一年是个绝佳的选择。在945小时思想高度集中的环境下,思维能力的突破性将极大,右脑潜力将提升10%以上。这是有科学根据的,不信的话可以去找找资料。一般人脑的潜力发挥只能在3%左右,而在正确的思维环境下,提升到10%只是个时间问题,人的精神状态在麻木的情况下可以充分发挥右脑独特的思维能力突破。不信你可以试着24小时不睡,起初开始犯困,然后进入2~3小时的麻木阶段,这个阶段记忆力很差,麻木阶段一过。你的记忆力将以每个时间段100%的速度急速上升至300%。

3、度占成功的比例占了100%。

我问大家一个问题,态度占成功的比率占了百分之多少?也许有人会说50%,也许有人会说90%,也许有人会给我一个最妙的答案,态度占成功的比例的99%。

请问,开水烧到99度开得了吗?飞机在起飞之前,机长没有把这个排挡杆推到极限,这个飞机能够起飞吗?没有推到极限,没有全力以赴的人,他的人生就好像飞机机长没有把排挡杆退到极限。他的飞机不管飞多久,永远都是在机场,如果你想让你的梦想开始起飞的话,请你开始全力以赴。态度不是占99%,态度也不是占80%,态度占了100%。为什么这样说呢?一般的成功者可能会告诉你态度占成功的比率占了80%,但是如果你想以最短的时间内成就最完美的梦想,你的态度必须占到100%。成功的态度决定一切。

乔丹大家可能都很熟悉,但是大家可能不知道,乔丹在高中的时候,连高中篮球校队都没有办法录取,他的教练看见他打球后,跟他说:你这个人有两个问题,第一个呢,篮球技术不太好,第二个呢,你的身高只有一米七零。实在太矮了,以后不可能打大学篮球。更不可能进入nba,乔丹听见这两句话,他说:教练,加入你觉得我身高不够高,我会想办法长高。我们知道,迈克乔丹现在身高一米九八,他的父亲曾经接受记者的访问,记者说:请问你,乔丹家族全部没有人身高超过一米八零,为什么乔丹可以长到一米九八?他的父亲告诉记者:乔丹渴望成功的企图心,让他身高长高了二十八公分。各位,连身高都可以靠强烈的动机长高,不可思议吗?乔丹呢,虽然开始慢慢地长高,但技术不够,他跟教练谈判,他说:我迈克乔丹只要求跟这些优秀的球员一起练球,我不出场比赛,我愿意帮所有的球员柃行李,他们流汗的时候帮他们递毛巾,我只求跟这些球员练球。他的态度感动了教练,当然教练给了乔丹机会,之后乔丹发生什么事情,大家应该知道了。态度占成功比例的百分之一百。缺少了一个百分点,你就很难成功。

4、自我确认。

反复认为自己是什么,自己就一定会成为什么。大家要反复得表示:我是最好的,我喜欢我自己。直到你认为你有感觉为止。假设你认为我在瞎扯,这个方法没有效,你每天念:我很失败,我很失败。你会感觉到有负面的影响,假设你念我很失败会有负面的影响的话,当然你念我是最好的也会有正面积极的影响。

看到这里的人现在请你时刻告诉自己:我是最棒的,我是最棒的,我是最棒的。有人可能会说:这样别人会把你当成疯子的。记住了,人不疯狂,很难成功啊。不相信问爱迪生,不相信问发明飞机的来特兄弟。不相信问亨利福特,不相信问甘地。世界最顶尖人士,他在一开始的时候,大家都以为他是疯子,然而到底谁疯?马上就可以得到证明。

5、适当放松自己。

有些人睡觉每天需要睡八个小时,体力才有办法恢复,而我现在一天平均睡三四个小时。高考那段时间,一整个星期睡眠时间不超过14个小时,然后在我起来之后,我的体力依然可以恢复,依然可以处于巅峰状态。一般人睡觉的时候,睡着了,他的肌肉还是紧蹦着。人之所以会疲劳的第一个原因,就是他缺乏氧气。然而这个氧气是靠血液来输送。假设你晚上睡着了也处于很紧张的状态,所以你的血管是紧蹦着的,所以你的带氧量不够,所以你即使睡了八个小时以后,你还是感觉到疲劳。至于如何进行有效的放松,音乐提高睡眠是个很重要的方法。

6、成功就要和成功者在一起。

在这世界上有两种人可以帮助你在47天里迅速提高分数。第一个,就是神话般提高分数的人,因为他本身做到过。第二个呢,就是认为你47天里可以迅速提高分数的名师。因为他有更深层次的经验,他可能给你一些意见。

7、功者,凡事主动果断行动。。

成功与借口,永远不会住在同一个屋檐下。选择成功,就不能有借口。选择借口的人肯定不会成功。训练过程中如果你受不了,找些腰酸背痛腿抽筋的借口,请你把腰腿砍了,那就不会腰酸背痛了。此方法100%有效。

8、相信你能,或者你不能,你---都是对的。

一个人的信念对他的潜力影响到底有多大呢?曾经有一个催眠大师把一个病人催眠了,然后他拿起一块小小的冰块在病人的手臂上抹了一下,然后他告诉病人,这是一个刚刚从火炉拿出来的木炭。结果这个人醒来之后手臂居然被烫伤了,一块冰块如何烫伤一个人的皮肤?信念是很重要的。比如在你很想睡的时候,觉得自己睡眠不足需要停止训练以防止身体被累垮的时候-------请记住,我给你一个信念:你这个人天生就是不用睡觉的人。有了这个信念你可以在彻底昏倒在床上之前不停得告诉自己:我天生不用睡觉,我天生不用睡觉。你会发现睡眠只是一个习惯性观念而已。

你也许在觉得实在受不了的时候会说:我好痛苦,我好痛苦。这里我要给你第最后一个信念,有了这个信念,你在觉得自己痛苦的时候,你要不停得提醒自己:我热爱痛苦,我热爱痛苦。想一想,一个人如果热爱痛苦,那痛苦还会成为他的障碍吗?拥有了这三个信念你会发现,你周围的人是那么的无能和脆弱,那么高考分数提高成功对你来说就只是个顺手而牵的绵羊第六:(重要)过去不等于未来。

9、我们拥有强烈的动机。

什么叫做强烈的动机呢?强烈的动机就是他们拥有充分足够的理由。你要有考上高分的理由,你不能认为考不考得上无所谓,没有远大的志向,不知道成功了以后有什么好处,淡漠名利。本人建议你寻找一个方圆几百里荒无人烟的山丘,在林子里盖间茅屋,然后坐下来等死。

10、成功者,往往是比别人多做了一步的人。

当所有人都在郁闷,都在找空子偷懒,谁会成功?多做一步的人,坚持到底的人。要记住,狭路相逢.勇者胜,想一想,如果因为最后一次奋起的机会.你,因为没有做一次,或者和你竞争的人做了一次,所以导致无数的人超越你,要记住。考场如战场,战场的法则是什么呢:战场上永远只有第一,第二就只是死亡与失败。第一并不是说你的成绩第一,是要比别人做得更多,更好,而且更卖力。那么,在所有人的心目中,你肯定已经是第一。

任何成功的人都不会把过去那些经验,那些负面的障碍来阻碍自己的未来.因为任何成功者都相信,过去,不等于未来。失败并不是成功之母,你不断的失败并不能代表你接近成功。失败对成功来说,也没有意义,只有深刻反省,强制得约束自己,要求自己,反省才是成功之母。只有你坚信:你的过去,父母的冷漠,老师同学和周围人的鄙视并不能代替你的未来,因为你相信过去不等于未来。因为你相信,一个失败的人,是很难使人尊敬和理解,你的未来才是你现在生存的意义。

成功的秘诀

不是专心致志,而是应该更加的自信。自信是成功的基石,是事业的航帆,是永不退缩的保证。

曾经有一个少年,家中很穷,无奈之下只得去给别人打工。他当过洗碗工,但不久被人辞退了,他去试着应聘,但没有人愿意接受他。从十几岁到三十几岁,他一事无成,但他并不气馁,不退缩,他不住的为自己加油,一直自信而又乐观的面对失败,但命运对他很不工平,三十几到四十几又到五十几岁,他从没有成功过但却一直自信着。直到六十几岁时,他才开了一家小小的快餐店,他仍然自信的工作着。这家快餐店便是当今全球随处可见的快餐店——肯德基快餐店。

这便是一个由于自信而成功的真实故事。没有一个人是可以不经历挫折,失败和痛苦而成功的,但关键是你失败后的态度,是气馁还是自信。当你气馁了,你也就无法再扬起航帆去海上一搏了,也就不可能踏上成功的第一级台阶了。但如果你是自信的,就意味着你没有被失败这个魔鬼打倒,你还是可以站起来的,那么,不论以后还会经历怎样的艰难困苦,你仍会站起来,目视前方,不停的向前摸索,向前走,哪怕很遥远,很漫长,哪怕你是艰难的爬行,你仍会向前、向前再向前,因为你心中永远拥有一股力量,那就是自信。这一切都是因为有自信,你相信自己可以,所以才会永不停息的向前冲。

自信,是,让我们一起拥抱自信吧!

成功的秘诀

红杉树雄伟高大,而它的根仅在土壤的浅层,扎得并不深。却能长到三十层楼那么高,没有人不为之惊叹。它是什么呢?原来,这个植物界的巨人都是相伴而生,成片成林,它们的根交缠相连,这样,它们就能抵御风雨、又能快速吸收水分和养料,把向下扎根的能量全部用来向上生长。

无独有偶,独木成林的榕树也有它。巴金先生曾经写过一篇赞颂榕树巨大的文章《鸟的天堂》。那棵榕树原来仅是当地村民随手插的一株树苗,现在却生生不息,繁衍成了一个一平方公里的榕岛,真是叫人感叹生命的.伟大!榕树为了使树冠长得更大更宽,除了主干长出宽大的板根外,还在它横生的枝干上长出了别的植物所没有的气根,用以吸收空气中的养分。经过十几年的生长,那垂下的气根也深深地扎入泥土,逐淅长得粗大壮实,变成了新的枝干,犹如一根根支柱,支起横向的枝干,层层扩展了树冠,才得以独木成林。这就是榕树。

榕树为了传宗接代,还有一个。这么高大的树,籽却长得很小,仅豆粒般大。籽粒外包着一层坚硬的外壳,如果落地,要很长时间才能发芽。即使发芽,也往往因为错过了季节,逢上严寒干旱的冬季而夭折。所以,榕树把种子裹上了一层浆皮,变成了小鸟最爱吃的点心。小鸟吃了它的果子,它坚硬的外壳被小鸟的胃磨薄。小鸟四处飞翔,四处排泄,就把这些容易生根发芽的种子撒在大地上,繁衍了榕树的后代。这里,我不禁想起了植物界的遗传学专家蒲公英和豌豆。蒲公英的种子被风一吹,便搭上了飞机,随处落地,随处发芽。豌豆成熟后,会炸裂豆荚,种子便射到远处再次落地、生根发芽、开花结果。这些都是植物。

红杉树、榕树告诉我们一个道理:要成就伟大的事业,就要合作、就要创新、就要开拓、就要进取。植物尚且如此,而我们人类何尝不能呢?我们是勇于实现理想、敢于创造未来的90后。我们在学习知识本领的过程中,在攀登知识宝殿的征途中,也要有自己的秘诀。课本上的知识、老师的授课不过就是知识的基础,就如榕树的主干,还不足以长成巨大的,能给人类乘凉的树冠。所以,我们也要像榕树那样长出气根:博览群书充实自己的大脑,才能使自己博古通今、博学多才,才能使自己为中华之崛起有所发现、有所发明、有所创造、有所成就。

我的成功秘诀

当我接过一等奖的奖状时,颁奖台下响起了雷鸣般的掌声。望着台下上千位同学在鼓掌恭贺,我不禁想起了这整整14天的经历,我的心情复杂起来。

14天前,我将自己写的一篇文章交给老师,让老师评价并修改。老师微笑着接过我的文章,戴好眼睛,拿起红笔开始仔仔细细地批阅着我的文章。不一会儿,老师批阅完后交给了我,让我回去再重写过。我愣住了,待在原地好一会儿,才迟疑着走了出去,接下来发生的那一刻我清清楚楚地记得,老师叹了一口气,说道:“要不还是让别人去这场作文比赛吧?……”一瞬间,我的眼泪夺眶而出,我心灰意冷的跑回了家。

在这之后的连续三天,我都没有再理会过这场作文比赛,更没有去重写我的文章。每每想起老师那一句“重写”,多大的喜悦均会烟消云散,让我跌入那深深的低谷之中。

第四天,我新写第一篇文章《成功源于失败》被老师在全班朗诵。放学回家之后,我再一次拿起这篇被朗诵的文章仔细端详。突然,我看到最后一句:“成功的机会只有那些不怕困难,那些锲而不舍的人,那些勇往直前的人才能争取到”。我豁然开朗,再次拿起那篇需要重写的文章,暗道:自己写的道理自己还不明白,那不是作秀吗?我笑了,拿起笔,下笔如有神地重写起来。

作文写好后的两天,我非但没有松一口气,反而全神贯注的修改着我的作文:一些不必要的`部分被我统统删除;不易明白的语句被我添上合适的修辞手法使得简单易懂;对一些地方的描写被我改得更加具体,生动;改完之后,我又重复检查了不下十遍,我才安心落意,将文章交给了老师。

老师再一次批阅了我的文章,这次老师没有失望的说着“重写”,而是露出微笑,夸赞我的文章并将文章投稿至作文比赛。

接下来的七天,我没有忐忑不安的想着拿不到名次,更没有急躁的去打听消息,反而一中自信涌上心头,让我丝毫不担心。

成功在于失败,也在于自信,这便是我的成功秘诀。抱着这个成功秘诀,我心安理得地踏上颁奖台,接过那属于我的奖状。

职场成功秘诀

可能难以生存,也可能奖赏有加。可能为你计划未来,也可能为你提供培训。但是,对于“事不关己,高高挂起”或缺乏渗透力的雇员,工作环境也会给予一定的惩罚。那些无法把握自己的职业生涯的人们,那些只懂得顺其自然的人,最终只会饱受工作的煎熬,只会陷入无奈,只会在前途渺茫的工作中消耗青春,只会选择一种自己根本不喜欢的生活方式。

要做好某项工作,你必须具备某些天赋,而且应该与众不同。如果你找到了一个恰如其分的定位,那么等待你的可能就是“平步青云”。如果你无法找到一个合适的定位,那么等待你的可能就是苦苦挣扎。所以,为了找到一种最适合于你、最令你感到惬意的工作,首先你必须了解自己。你应该花费一些时间去衡量自己的技术、性格、能力、喜恶和天赋。将你理想的'工作生活写下来,然后试着去构想你的未来。如果你真的这么做了,那么没有理由你会不喜欢你的工作。如果在你勾勒未来或实施计划时,你需要别人的帮助,不妨去找一找那些专业职业咨询师。(但是,最好按小时付费,千万不要预付一大笔咨询费。)。

相比之下,职业比股票更具升值机会。假设你现在的年薪是2万美元。年薪的年平均增幅5%。如果你的年薪的递增速度为8%,那么在20年内,你就可能多赚264000美元。工资是按照你创造的价值而定的,但是,不妨亲自做一个市场调查。千万不要自视过高,也不要自视过低。

从一名推销员变成客户服务代表,然后变成教师,再到会计,再到科技作家。从严格的意义上说,这并不是一种职业。但是,如果一开始就是一名会计助理,然后成为一名低级会计、会计、主任会计、财务总监,最后成为一名主管财务的副总,这才称得上是职业。职业应该是沿着一条既定的路线,随着时间的推移,逐步建立起来的。

在一个不断发展,不断壮大的行业中,如环境科学,工作更替并不会构成任何问题,但是,其结果只能使经验丰富的员工少得可怜。而在一个不断萎缩的产业中,如石油业,知名公司无不在进行系统精简,这些行业所需要的只是“精英”,所以,频繁跳槽只能削减雇员本身的吸引力。所以,在这些行业中,基本的规律就是:资格越老,薪水越高。

比如,你原是软木材业的雇员,硬木材生产商可能就不会要你。反之则反之。所以,你必须认真地选择自己的方向。一旦你离开了一条职业道路去尝试一种全新的东西,那么你会发现摆在你面前的这条路,其实是很难进入的。对于行家里手来说,你可能是一个“叛逆者”,你可能和那些先入者展开竞争。

你也可能面临同样的问题。如果今天你不学习一些新的东西,那么明天你就可能落伍,可能无法适应市场。对于40岁以上的人群来说尤其如此。(如果你已经进入不惑之年,你知道微软的word是什么吗?那excel呢?)。

因为两者的目标都在于使尽可能多的人在尽可能短的时间里喜欢上你。(而且要一直喜欢你。)所以,每一个人——男女老少——都是重要的。你应该善待所有人,尊重所有人。关心你周围的人的生活,惟有这样,你才能从中受益。

许多技术上的超级明星被无情地解雇了,其原因不外乎他们不懂得与人合作,不懂得与人相处,所以,即使他们对自己的工作再熟悉也与事无补。而那么技术平庸,却深谙处世之道的员工在一家公司呆的时间可能会更长。所以我们宁可做一个技术平庸,但懂得与人相处的人,也不要做一个有着非凡的技术,但却不懂得与人相处的人。

求职成功秘诀

您是否在求职路上屡屡碰壁,不知如何在招聘会中抓住就业机遇?目前正是高校毕业生求职高峰期,为助其提升就业成功率,郑州市人才市场专家昨日为职场准新人们介绍了一些经验。

“首先要按时进入会场。提早进入,可以有充足的时间收集信息,了解当天行情,全面掌握参会单位的情况。其次是适时留下简历。最好先到招聘单位的展台前,与招聘人员诚恳地交谈,问一些得体的问题,简单地介绍一下自己。当招聘人员表露出一定的兴趣时,可以适时地留下你的'简历。”郑州市人才市场副主任焦艳红说。

焦艳红表示,求职也要讲究技巧,例如求职者要适当“包装”自己。招聘会上每一次谈话都相当于面试,所以无论从态度、着装还是言谈举止,都要以面试的标准来要求自己。谈话时,要避轻就重,突出展示自身的优势及能力,重点介绍与招聘条件中相吻合的部分,无关事情尽量少说或不说。

此外,焦艳红提醒求职者要注意三点。一是切忌家长陪同。家长陪同会给用人单位留下“缺乏独立性”的不良印象。二是降低岗位诉求。尽可能寻找对工作经验要求相对较低或无明确经验要求的职位,在工作实践中逐步丰富阅历,积累经验。有工作经验的求职者尽量选择与工作经历相关的行业和岗位,赢得竞争好职位的优势。三是会后及时联系。两三天内及时与用人单位联系,不能一味地被动等待。也可及时登录招聘网站,了解参会企业后续招聘情况及补充发布的招聘信息。

成功高考秘诀

他们的基础知识掌握得好,基础打得牢,靠什么呢?靠得是他们一贯刻苦努力。我几乎问到每一个状元,问他们的聪明程度怎么样,问他们的智力水平怎么样,多数同学回答一般,甚至有的同学回答很一般,很普通。这些状元的成功主要不在于智力水平高,不在于聪明,主要在于勤奋,在于刻苦,在于努力。

勤奋不等于状元,状元必须勤奋。刻苦不等于状元,状元必须刻苦。

勤奋不等于成功,成功必须勤奋。刻苦不等于成功,成功必须刻苦。

2、学心态度——成功的动力。

状元们都说,学习是一种追求、一种愿望、一种兴趣,更是一种义务、一种责任。

状元们积极的学习态度在学习过程中不仅能充分调动和发挥他们的智力因素,而且能充分发挥他们的智力效应,使他们学的东西牢靠,基础打得好,即掌握了丰富的知识又培养了良好的学习习惯和适合自己的学习方法。这些无疑会促进他们学习成绩的提高,会提高他们的考试分数。

状元们把学习看成一种追求、兴趣和责任,学习上的压力就会成为他们学习上的动力。

3、基础好——成功的根底。

在访谈高考状元时给我一个非常深刻的印象是他们学习的基础好,各科发展平衡。这些同学之所以能成为状元,关键是没有偏科的,没有“缺胳膊短腿“的。

有的状元在高三临近高考的几个月根据自己的强项和弱项的状况,采取适当的策略进行复习和巩固。他们使强项继续保持一定的力量,加以巩固。对弱项投入相当的力量,加以提高,把更多的力量放在有潜力的项目上。因为一两个月内使某一门课提高很大实在太难。而发现有潜力的项目投入更多的时间,将结出丰硕的果实。

4、学习方法——成功的工具。

再摸索一套适合自己的学习方法,要适合自己的学习特点、学习情况,不能生搬硬套别人的经验。

不做习题的奴隶,做习题的主人,这是他们共同的学习方法。状元们是怎么对待做题的呢?他们认为,做题不要太多,要精,要多思考,同一题型做几道找出规律即可。我在采访32名高考状元中,尚未发现一名没完没了地做题的同学。要使自己成为驾驭习题的人,要使做题为提高自己的学习质量、提高自己的分数服务。

5、自学——成功的必由之路。

课堂学习是一种途径,课外学习也是一种途径。课外学习主要靠自学。因此,要会自学!

不会自学,在学习上就不会自己走路,总靠着老师的拐棍是走不了长路的,走路的效果也差。

培养自学能力,提高自学能力,发挥自学能力,是获得知识的重要源泉,是高考成功的重要因素。

同学们要在学校中提高自学能力。提高自学能力是高考成功的重要因素,是大学学习成功的重要历素,是走向社会成功的重要因素。

6、心态好——成功的基石。

调整好心态是高考的关键因素之一。他们说,心理素质太重要了,只有心理素质好,考试才能发挥好,心理素质不好,考试发挥不好。看来心理素质好、心态好、发挥好是高考成功的关键因素之一。我在采访中问及高考成功的原因,用最简单的话来归纳就是平时学得好,高考心态好,发挥得好。

在高考中,心情愉快,心态平和,情绪稳定,使人在中枢神经系统处在积极、稳定、向上的状态,在这种积极的心态下,考生心理的实现系统(观察力、记忆力、思维力、想像力与操作力、智力技巧与智力策略),心理的动力系统(意志、信心等),心理的供给系统(尚未出现的灵感,尚未出现的顿悟,尚未意识到的思维)等处在较佳或最佳状态就能使人在考试中,思维敏捷而灵活,想像丰富,记忆信息提取速度快并且准确。这就会使考生在考试中把头脑已有的信息迅速地提出来与创造性思维和创造性想像结合。把储存在大脑的信息进行组合从而解决了问题,就是心态好,发挥得好的心理机制。

7、父母引导——成功的摇篮。

温暖、理解、民主的父母教养方式、使孩子善于思考,发展自己。这样的孩子在学习中既刻苦又灵活,善于和同学们互相帮助,互相交流。

通过状元父母教养方式的研究,发现他们父母的教养方式有下列特点:1、严格要求孩子会做人;2、学习上尽力而为;3、创造良好的学习环境;4、身教于言教。

8、班主任的作用——成功的教育魅力。

班主任在学校的教育中是纽带的、是桥梁。班主任的感情、班主任的人格、班主任的工作水平,无不对学生产生深远的影响。

高三的班主任在学生高考的心理准备方面,在学生的志愿选择的指导方面,起的作用尤为重要。

通过调查发现,状元们的班主任工作有以下特点:1、学生的朋友;2、感情深;3、民主管理;4、与家长联系密切;5、加强心理教育。

从状元班主任的心理教育实际情况来看,他们进行心理健康教育主要是三个方面,即稳定情绪,提高信心,发挥好。状元们普遍反映,高考时心态调节好坏对考试发挥起着重要的作用。而这常常是班主任在临考前心理工作的重点。

9、班级风气——成功的群体心理。

从我调查的结查来看,状元的班级气氛好,他们班级里的同学勤奋好学,有好的班风,不仅促进了状元的成长,而且带动全班同学共同前进。

状元们思想活沃,学习积极,勤奋向上,这种学风通过感染、模仿等心理机制,使全班同学受到激励。状元们的学习精神对班里同学起着潜移默化的作用。

10、素质教育的曙光——成功的硕果。

状元们不是死记硬背的书呆子,而是有正确的学习态度,勤奋的学风,良好的学习方法,高度发展的自学能力。他们富有竞争能力,富有创新意识,从他们身上看到素质教育与学习成绩的提高并不是矛盾的,而是统一的。我历来坚持这样的观点,提高学生的心理素质,提高学生的学习成绩。

成功秘诀名言

1.真心的对别人产生点兴趣,是推销员最重要的品格。

3.当一个人先从自己的内心开始奋斗,他就是个有价值的人。

4.生命对某些人来说是美丽的,这些人的一生都为某个目标而奋斗。

5.推销产品要针对顾客的心,不要针对顾客的头。

6.凡真心尝试助人者,没有不帮到自己的。

7.一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

8.行动是成功的阶梯,行动越多,登得越高。

9.事实上,成功仅代表了你工作的%,成功是99%失败的结果。

10.不要等待机会,而要创造机会。

11.成功的法则极为简单,但简单并不代表容易。

12.昨晚多几分钟的准备,今天少几小时的麻烦。

13.拿望远镜看别人,拿放大镜看自己。

14.做对的事情比把事情做对重要。

15.“人”的结构就是相互支撑,“众”人的事业需要每个人的参与。

成功面试秘诀

成功面试必备秘诀有什么?应届毕业生求职网如下,供参考:

1.周延的计划,

2.熟悉应征企业现况,及累积相关行业的一般知识。

3.检视自己的优缺点。

4.练习处理对你面试不利的事情。

b原则1:不要把话题放在消极的事情上,不必表示歉意或做过多的解释。

b原则2:用积极的事情抵销消极的`事情,最好不要说有损自己形象的话,

5.建立自信。

6.仿真可能的问题并准备询问对象的问题。

b贵公司认为这份工作最重要的工作项目有哪些?

b贵公司的考核方式、标准有哪些?

b贵公司未来的经营计划如何?

b贵公司什么时候通知录取与否?

7.传递具吸引力的讯息。

·强调自己是公司未来最具潜力的良性资产。

·拥有明确的人生目标。

·强烈的工作意愿。

·与同事团队合作的能力。

·掌握诚恳原则。

在录用标准方面,才能是首要不变的原则,诚恳则是重要的机动因素。面试前做好万全准备,表现整洁的仪容,及充份展现自我,便是诚恳的表现。

我的成功秘诀

“成功的秘诀,就是无懈的努力与拼搏。它没有捷径可走。”在这次最后的冬季运动会上,我们六三班在竞技场上一展风采,用行动诠释了哲理。

各种振奋人心的比赛中,令我记忆犹新的,就是“8字长绳比赛”了!六年级的长绳战场上,是亘古不变的热情四溢。各班的精英狭路相逢,鹿死谁手,在此一举。比赛马上开始了,我的心紧绷起来,忐忑不安。我看到,每个班的同学都胸有成竹。这不禁让我出了一身冷汗。一场有影无烟的战争马上爆发。

正式比赛一触即发,场上陡然掀起一阵暴风般的欢呼声。在这喧嚣中,我清晰地听到同学们“砰砰”的心跳。摇绳的李佳和谢宇桢,双手紧握长绳,然后快速地旋转起来,与绿色的地皮摩擦出“嗒嗒”的声响。女生对的“龙头”洪心莹顺身而跳,轻轻就跃了过去,后面的同学如同一串五彩的珠子,接二连三地向长绳冲去。短短几秒钟,就轮到我了。我的手紧紧地抓着裤角,喘着粗气,脸上露出一种恐慌的神情。绿色的绳子在湛蓝的天幕中绘出一个完美的弧度。前面的同学往绳子里一跳之后,我一点都不敢懈怠,马不停蹄地跟着冲上去。我跑到中心点,纵身一跃,似鲤鱼跳龙门一般,绳子如一个善解人意的孩子,从我的脚下溜过,又“嗒”的一声落到地面,我也缓缓降落到地面,就像一只展翅的雄鹰。同学们就像一波一波此起彼伏的音符,演奏出一曲动人的乐章,演奏了我们的拼搏。

在比赛前的一个月,为了不留遗憾,我们长绳队便开始了慢慢练习之程。回想往事,我们是“第一名”,但是是倒数的。想要扭转乾坤,打败全校之首六六班,真可谓是天方夜谭。但我们被困难吓倒而退缩,而是义无反顾地练习。每位同学们的互相帮助之中化为乌有,而让这份友谊更加牢固。之一切努力,都是为了能在今日展现出我们的自信,我们的努力!在这关键的一场比赛中,听着那一声声不绝于耳的绳声和坚定的脚步声,我仿佛听到了我们淌过的泪水,汗水,伤痛。我的心久久不能平静,一个人的力量微不足道,而团结的力量足以让你目瞪口呆!

一声划破苍穹的哨声响起,比赛结束了。全班同学紧张的等待着成绩。我们不负重望,勇夺全校桂冠,还打破了校记录。730!这个数字让我们欣喜若狂,我们豪情畅涌,个个奔走相告。阳光温暖的照耀着我们,仿佛也在赞扬我们的拼搏。我坚信,最好的结果,实在拼搏后收获的!

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考研成功秘诀

真题不得不说是考研的第一大神器,可以说任何一本考研辅导书都不能代替真题。真题告诉了我们考研中的“四个点”,也告诉了我们务实基础,让我们真正切切的了解考研,考研成功的秘诀之一就是真题。

1、了解题型和分值

我们都没有进行过考研,那么怎么知道考试题型和具体分值分布呢?答案当然是真题了,通过做真题可以明确每门考试的题型和具体的分值。在真正考试的时候,我们就会熟悉题型,做起题来就更加顺手了。

2、知识点、考点

历年真题考的都是最有价值的知识点,真题的所涉及知识点都是来源于书上的,我们在复习每门课的时候首先看的就是教材,看完教材做真题,既可以了解知识点又可以巩固知识点。

就拿数学来说吧,做完真题我们可以可以把高数,概率和现代的总体知识点串联起来,从真题中找出考试规律,考点我们都应该心中有数了,就会知道在最后的冲刺阶段该复习那些知识点了。

3、重难点

做完近十年的真题我们也应该知道考研的重难点了吧,每年都必考的知识点定然是重点,每年最后大题要出的、每次自己都会做错的.必然就是难点了。知道了重难点,该怎么复习,该怎么查缺补漏,学习起来自然事半功倍。

4、务实基础,决胜考研

我们在做真题的时候,做近十年的就行了近十年的。考研注重的是基础,把十年的真题考点罗织到一起,基本就能把这一学科90%的重点内容全部笼罩了。

因此,做完每一道真题都是务实基础的过程,每做一遍,都是对重点和考点的一次复习和加深。如果能把十年真题全部做透吃透,就相当于把该学科的内容掌握了百分之七八十,从真题中我们真的是收获了很多。

通过真题的不断练手,才能摸准出题人的思路,找到最容易的答题方式。真题告诉了我们考研到底考哪些东西,我们该重点复习哪些知识点。

职场成功秘诀

如果你对工作能够多一份进取心,在做好本职工作的同时,并尽自己所能每天多做一些分外的事,做一些对别人和对单位有益的事,那你就会比别人获得更多成功的机会。

对员工来说,工作似乎都有分内分外之分,但在领导那里,所有工作是不分分内和分外的。优秀而最好的员工在优质高效地做完自己的本职工作之后,总能自觉地协助同事和上司做好属于团队、属于公司的工作。他们总能跟上司或跟同事结成一个视角,抱定一个目标,坚守一个信念。为此,在他们的心目中,所有的工作都是自己或都是与自己有关的。正是这种顾全大局、豁达大方的姿态和品质让他们闪闪发光、与众不同。

有些人也许分内的工作做得还比较扎实,分外的工作就淡然处之,甚至事不关己高高挂起,这样的工作态度肯定得不到上司的赏识。而那些对分内工作尽职尽责,分外的工作只要有益于人、有益于单位、有益于社会的事情也会热心去做,且尽力而为的人,不仅从中获得了经验的积累和知识的补充,增强了个人的工作能力,也一定会得到大家的`尊重,受到领导的器重和组织的重用。

有的体育比赛项目,比如跳台跳水设置了“规定动作”与“自选动作”的比赛规则与评判标准。“规定动作”考察的是一个运动员的基本水平和能力,而“自选动作”则是考察运动员的卓越水平与能力。

所以,一个运动员要想脱颖而出,取得奖牌,除了做好基本的“规定动作”之外,关键地是要把“自选动作”做精,做出彩来。“基本动作”做好只能得到基本分,而“自选动作”做好则能拿到高分,得到冠军。

如果你“规定动作”做得好,超额完成了任务,你会得到表扬和奖励;如果你在做好“规定动作”的同时,还能够站在公司的角度、领导角度思考问题、研究问题并能解决问题,做了不少“自选动作”,帮助公司获得更大的绩效,那么,加薪、重用和晋升的机会也在等着你。

好几年前,一个年轻人大学毕业后应聘到微软公司上海技术中心当了一名统计员。上岗伊始,他发现公司业绩统计表按月上报,经理月末才能看到,这不仅影响经理对公司业绩的及时研判,也不利于员工个人业绩的改善。

于是他就动起了心思:如果改为每天上报一次,从经理的角度看,岂不是可以更及时有效地协调督促工作?也有利于每位员工自我检查对照,提高工作绩效?他把这个想法告诉经理,并利用业余时间改造系统,成功地变月报为日报。

此后,在受命组建微软亚洲现场支持中心和担任亚洲区业务经理期间,他又从总部角度考虑,提出开展成本控制和财务预算分析,并拿出了切实可行的操作方案,使中心赢利能力大为提高。他的付出受到了公司高层的关注。两年后,这名青年走入微软总部,成为最年轻的业务主管,他就是微软高级财务分析师邱伯毓。

有些人只求分内的工作尽职尽责,老板、领导没有安排的工作或者是自己职责范围以外的工作就不会主动地去做了,更不会发挥自己的主观能动性去开创性地工作。那么,这些人的工作往往也只是平淡、平庸,不会有突破,更不会有建树。

身处兵的位置,在当好兵的同时,却善谋将、帅之事。作为普通员工,能主动站在更高的层次思考问题、解决问题,“分内的事保饭碗,分外的事保晋升”——这正是邱伯毓的特质和成功之道。

邱伯毓的职业经历告诉我们,仅仅做好份内的“规定动作”是不够的,只能保住自己的饭碗而已。要想有所作为,担当重任,还要积极做一些公司里急需解决的分外“自选动作”。

许多人总是抱着上司安排什么干什么,工作说明书上怎么要求就怎么做,反正把份内的工作和事情干好,不出差错,对得起工资就行了。按说,能够坚持做到这些就已经很不容易了。

但是,如果我们再进一步,看看自己的工作还有没有改进的地方,看看公司的其它业务自己能不能出把力,看看自己还能给团队或公司做些什么贡献,如果坚持这样自动自发地想,坚持这样自动自发地做,我们的职业价值和职业生涯可能会发生质的变化。

求职成功秘诀

这个时候不少hr一早上打开邮箱“扑面而来”就是上百封的求职简历。而我们的hr往往只会花20分钟的时间来看完这些简历。不能全部看完,只能挑着看,这时候邮件的标题就显得特别的重要可。

邮件的标题并不是越简单越好的。现在很多学生邮件的标题就是“应聘”、“求职”或者是类似的主题。其实这样的简历hr可能看都不会看一眼,因为一家公司不可能只招聘一个岗位,hr会根据不同的岗位把邮件转给相应的部门负责人。

求职邮件应该写清“应聘职位+姓名”,让hr第一时间找到你。如果企业招聘有应聘格式要求,请按照要求来撰写标题。

通常应聘邮件格式为“应聘职位+姓名+工作地点”,避免“应聘”、“求职”、“某某大学个人简历”、“某某个人简历”。添加重要信息。若招聘启示上有写“希望尽快到岗,急聘”等字眼,请在求职邮件标题写明“随时到岗”。

2、简历要一目了然。

很多人的简历普遍都太长。其实简历内容过多反而会淹没一些有价值的闪光点。而且,每到招聘的时候,一个企业,尤其是大企业会收到很多份简历,工作人员不可能都仔细研读,1份简历一般只用1分钟就看完了,再长的简历也超不过3分钟。所以,简历尽量要短。

求职简历就应该一目了然,不要罗列太多去工作无关的事迹和各样的证书。现在的很多的大学生在简历中都喜欢把自己描述成无所不能的人,从简历上来看,销售、设计、研发、工厂似乎都适合他。这种心理可能是为了抓住尽可能多的机会,那意思是说‘如果研发不要我不要紧,我还可以做销售’。但是这样的表达,会让人感觉求职者自我定位不明确,对自己没有一个清醒的'认识,或者想浑水摸鱼。”

3、精准定位更容易成功。

现在的一些大学生在求职的时候,往往会选择海投简历,虽然没有人要求求职者必须记住自己申请的每一个公司和职位。但至少应该有一个列表,自己投了哪些公司,投了某个公司的哪个职位,什么时候投的,都应该写到这个表上去。一般而言,求职目标和个人意向、兴趣、能力、经验的匹配度越高,成功的希望越大。所有能匹配上的地方,都是求职者简历中的闪光点,也是让hr们从众多简历中选择那一份的唯一标准。

求职者在看招聘信息的时候,要读懂求职信息后的“潜台词”:抗压性强,意味着工作很辛苦;文字功底强,意味着你得精心挑选自己的作品,选出水平最高的投档;某某条件优先,其实是说公司很缺这个,但如果实在找不到也只好退而求其次。因此,如果你有,赶紧突出,如果没有,赶紧用其他类似的来弥补……总之,用各种经历去“举例论证”———看!我就是你们要找的人。

4、从hr的角度去思考。

虽然在求职的时候细节很重要,能力很重要,但hr们普遍认为,人品更重要。并不是在学校表现一般,就不会成才;也不是在学校表现好的,在工作中就一定很出色。每家公司选人都会综合判断,全面考量,因此,学生完全没必要去美化夸大甚至伪造自己的经历,真实坦诚始终是底线。除此之外,hr还特别看重态度,比如hr绝对不能忍受一份错别字连篇的简历,还有着装方面,参加面试时男生打着耳钉、女生穿着拖鞋,都不是好的选择。

求职态度说来抽象,但它却体现出你比别人多走了一步。很多企业每年都会在网上先放出校园招聘的时间、规模和职位,有些求职者会事先发一封邮件表达对某个职位的兴趣,随后在校园招聘时面试碰到时亲切感就会增加。接近半数的求职者会阐释多么渴望获得这份工作,或者求职者本人非同寻常的个人特质。但像“请给我一次机会,我会给你满意的回报”这类较浮夸的表达起不到任何正面作用。说穿了,hr最关注的还是求职者对自身、对职业、对企业的思考。

5、自信并平稳心态。

有些人一面试就会紧张,甚至在自我介绍环节都会出现语无伦次的情况,自然不会让面试官对自己产生好感。

而自信并保持平稳的心态,不仅能让自己在回答问题时更顺畅、更自然,提高成功率,且就算面试失利也不会灰心丧气,该干嘛继续干嘛,就算工资依旧,还是可以通过兼职或理财,如配置稳利精选组合投资计划等产品来增加收入,并继续下次的“战斗”。

无论在求职旺季,竞争有多激烈,都可以采用一些技巧提高成功率,让自己找到心仪的工作。

成功秘诀作文

我要讲的一位成功人物,记录的是他从一个无名小卒到现在的亿万富翁。

小时候,他虽然家境贫寒,但是他有着不可摧毁的信念。那么,这个信念是什么,要好好学习,让全家人吃饱穿暖。

上学的路上无疑是最艰难的历程,冬天没有水泥路,没有鞋子,就连仅有的一件大棉袄还弄上脏泥了。每天回到家,人饿得快要饿昏了,可是回到家面对的只是硬的像钢铁一般的窝窝头,和没有几粒大米的“水”。

终于到了中考,16岁他认为人生的转折点就在这一刻了!他全心地投入学习。这一切,没有白费,赢取了全乡只有一个进入县一中的名额。他得到这个消息时,几乎要崩溃了,他告诉了母亲,母亲的一句话让他感觉人生从巅峰跌到了谷底。母亲是这样说的:“县一中这么贵,去上寄校吧。”

他恨透了母亲,剥夺了他的希望。他依旧把母亲的话当做圣旨。

二十岁,他毕业了,他被学校派到了肉食品厂。

05年,销售量不知怎么就慢慢的下降了,他每天晚上都在看守工人们制作肉食品。

07年,他去北京去考察。回来时,已经过年了,当开着自己的东方之子路过厂门口时,他呆了,公司连员工的工资都付不起了,连春联也没有人贴。

08年经过建行的朋友介绍,他开始了自己的第二番事业——房地产,他把食品厂以每年五十万的押金转让给人。同时与几个人开了一个小饭店,饭店的目的是为了交更多的朋友。

10年他关闭了小饭店,与人开发了两块地,和一个投资公司。

11年他开发了县里两块最赚钱的'地,和一个省级的投资公司。

他成功了,他一路走来,只是忍,多读书,多交朋友,向别人虚心请教。和学会做人,做到了,我相信你和他会一样成功。

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