水利局防溺水工作汇报范文(21篇)

时间:2023-12-04 13:44:06 作者:念青松

工作汇报不仅是一种沟通的方式,更是一种展示自己能力和成果的机会,可以展现你的专业知识和管理能力。随着工作汇报的重要性日益凸显,很多人都在努力寻找一些好的工作汇报范文,以下是我为大家准备的一些参考资料。

防溺水工作汇报

为切实做好各景区、农家乐等企业防溺水专项工作,预防游客溺水安全事故发生,确保游客生命财产安全,县文化和旅游局高度重视,多措并举,积极开展防溺水安全检查活动,取得了显著的成效。现将工作开展情况汇报如下:

一是充分认识抓好预防溺水工作对保护青少年儿童生命安全、维护家庭幸福及社会和谐稳定的重大意义,县文旅局结合我县实际认真做好防溺水工作,制定旅游景区防溺水工作方案,要求各旅游景区要高度重视,重点围绕景区内的沟、塘、河、湖等水面区域及涉水旅游项目,做好安全宣传、安全警示、隔离防护、巡防巡查、应急救援队伍建设,配备救援器材,全面排查防溺水工作薄弱环节和存在隐患,加强领导,扎实做好旅游景区防溺水工作。二是8月中旬深入对旅游企业负责人开展防溺水工作检查、宣传教育,让他们认识到防溺水工作的重要性;三是要求旅游企业层层落实安全责任制,确保责任到岗到人,切实做好预防青少年儿童溺水工作。

一是要求旅游企业完善安全各项规章制度建设,明确安全专(兼)人员;二是完善、规范设立景区(点)防溺水安全警示牌、向游客宣传防溺水安全知识;三是结合企业实际,制定防溺水工作应急预案,预案必须有良好的可操作性;四是配齐足够的救生器材,如救生衣、游泳圈等;五是开展涉水区域隐患排查治理工作,重点是做好白鹭岛、兴茂景区内隐患排查,对深水危险区域安全警示牌进行检修;六是安排专人对景区内涉水重点区域进行巡逻防范,强化迅速反应,一旦接到相关报警求助,以最快速度赶赴现场施救。发现有青少年在水边游玩、游泳等现象时,及时进行劝解、制止。七是加强知识储备。组织企业员工学习救护溺水者的基本救助常识,提高从业人员处置溺水事件的现场救护能力,确保一旦接到相关报警求助,能够做好现场施救工作。

组织人员会同旅游景区负责人和景区所在地政府分管旅游工作负责人,对景区防溺水工作进行专项督查,对督查中发现的隐患,现场提出整改意见,迅速整改,旅游景区内的河、湖、塘均设立禁泳标识,并明确专人重点巡查,确保防溺水工作落到实处。

根据上级的要求,我局将进一步抓好贯彻落实,更加扎实地做好下一步防溺水工作。认真组织开展一次防溺水工作落实情况的“回头”看。主要看一看景区危险水域隐患排查是否达到全覆盖,警示标志是否全覆盖,监管监控是否全覆盖,安全宣传教育是否到位,安全对接工作是否到位。没有达到全覆盖或不完全到位的.,拿出整治措施,确保防溺水各项措施落实到位。

学校防溺水工作汇报

为了全面提高学生们的安全意识,增强学生的自我保护意识,根据上级文件精神,我校围绕“珍爱生命,预防溺水”的主题在校园内开展了一系列的安全教育活动,取得了一定的成效。

一、领导重视。

领导重视,思想认识统一,分工具体明确,责任定位到人。

二、人人参与。

1.学校成立开展学生预防溺水教育活动领导小组,制定相关制度,层层把关,并把文件精神传达到每一个教师,每一个学生,每一个家长。

2.开展国旗下防溺水专题安全讲话。随着近期天气已经转暖,夏季已经来临,学生发生溺水事故危险将进入高发期。为防止此类事故的发生,做好学生防溺水安全教育与管理工作,确保我校学生的生命安全。学校政教处翟向军主任利用国旗下讲话,对全体学生进行防溺水专项安全工作。

3.各班召开了一次防溺水安全教育主题班会。利用班队课让学生讲述我们日常生活中存在的易发生溺水的危险地带、水域,发动学生自己来分析应如何避免溺水现象的发生。

4.出一期防止溺水的宣传板报。以预防溺水为主题,向学生宣传防止溺水的基本常识;明确要求学生不准无家长或老师带领下私自下水游泳,不准擅自与同学结伴游泳,不准到无安全保障的水域游泳或玩水做到主题突出,内容丰富,教育性强。让学生充分体会到安全的重要性。

5.发一封《防溺水专项安全教育告家长书》。加强学校与家长的联系,增强家长安全意识和监护人的责任意识,请家长共同做好学生的安全管理工作。必要时,学校要再次与学生及家长鉴定安全责任书。

通过教育,学生安全知识面更广了,安全意识更强了,对安全的理解更深了。当然,安全工作是一项长期性的工作,仅仅靠这几项活动是远远不够的,我们必须时时树立“安全第一”的意识,安全教育的工作要从小事抓起,坚持不懈、长此以往地抓下去,才能确保我们的身边无安全事故发生。

为加强预防学生溺水安全教育,增强广大教师安全教育的责任感,加强学生防溺水安全意识,保障学生人身安全,经学校研究决定,成立学校预防学生溺水安全教育工作领导小组,其成员职责如下:

组长:**防溺水安全教育工作总负责。副组长:员。

组员:

**协助组长工作。

**主持开展防溺水安全教育工作,兼任防溺水安全。

各班班主任,预防学生溺水安全教育。

水利局防溺水工作汇报

汛期来临,气温渐高,为保障中小学生生命安全,县水利局把防溺水工作作为一项重点工作来抓,采取多项措施,提高群众自我防范意识,防止溺水事故发生。

一是高度重视,落实责任。局党组召开专题会议,安排部署防溺水工作。组织工作专班,把水库、河流、渠道等重点水域纳入网格化管理,并要求各单位结合当前防汛工作,有重点地进行巡查、管护,切实做到有人巡、有人管、有人防,发现险情、隐患及时消除,将各项防止溺水安全措施落到实处。局专门下发通知,要求各乡镇水利站及相关水利工程管理单位,要求各水库、河流等溺水事故多发易发水域必须设立安全警示标志,防止青少年儿童溺水事故发生。

二是强化宣传,营造氛围。充分利用电子显示屏、微信等多种平台,开展形式多样的宣传教育,提高人民群众防溺水安全意识和自护自救的能力。在水库、渠道、水电站等水域增加了警示标志、防护措施和安全宣传标语,且在事故多发水域安排专人进行巡逻看护。

三是排查隐患,规范标识。按照“属地管理、分级负责”、“谁主管、谁负责”、“一岗双责”的要求,对全县所有水库、堰塘、渠道及人群集中的河段安全警示标志设置情况进行了全面检查,按照警示牌设置规范、醒目的要求,全县共规范设置各类警示标志435处,对重点危险区域安装警示标志,并配备竹竿、救生圈、救生衣、麻绳等应急救生工具。

    四是加强巡查,严肃纪律。把防溺水工作列入水利安全生产日常检查内容,工作专班加强日常巡查督办,对在规定时限内未设置安全警示标志,在管辖水域内出现溺水事故或倾倒渣土、垃圾的,按规定严肃追究相关责任人的责任。

水利局防溺水工作汇报

为有效预防学生溺水死亡事故的发生,进一步强化学校师生防溺水安全意识。4月10日上午,xx县在一完小举行了“全县中小学幼儿园珍爱生命预防溺水专项行动启动仪式”,县教育局分管领导、相关股室负责人及全县各中小学、幼儿园分管安全工作的副校(园)长、一完小师生代表参加了启动仪式。

启动仪式上,县一完小分管安全工作的副校长作了讲话,要求学生认真学习防溺水等安全知识,杜绝安全事故发生;一完小学生代表全县近五万中小生作了“平安成长谨防溺水”的倡议发言;全体学生进行了防范溺水行动宣誓;参加启动仪式的县教育局xx副局长分别就学校、学生和家长三个方面如何做好宣传教育、落实青少年儿童监管责任和增强学生安全意识提升社会对防范青少年儿童重视力度作了讲话。

最后,全体学生依次在主题横幅“珍惜生命防范溺水”标语上庄重地签下了自己的名字。

启动仪式后,各中小学分管安全工作的副校长参加了学校安全工作会议,会议由县教育局副科干部xx主持,教育局综治维稳办主任xx传达了市教育局xx年学校安全工作会议精神;xx副局长就我县学校安全工作薄弱点提出了十条改进建议,明确了下一步学校安全工作的重点。为引起广大家长和社会各界的重视,县教育局还邀请县电视台专门做了一期节目予以宣传。

通过启动仪式活动,我县大张旗鼓开始了今年防溺水安全教育,让全县师生及家长和社会认识到防溺水安全的重要性,进一步增强了学生的安全防范意识,使广大学生在心理上和行动上再一次受到了“预防溺水”的安全教育,构筑了一道防溺水安全教育的坚固屏障。

水利局防溺水工作汇报

近年以来,我局在预防未成年人溺亡专项治理工作中始终坚持加强宣传、防范为主的工作思路开展工作。根据上级工作安排部署,县水利局结合行业特点,早行动早着手,多措并举,扎实开展预防未成年人溺亡专项治理工作,取得了明显成效。

为进一步压实预防未成年人溺亡专项治理工作责任,县水利局先后四次召开班子会、两次局股级以上工作会,对该项工作进行再安排再部署,进一步明确责任,安排落实预防措施,同时安排各乡镇制作警示标志牌,对乡镇河流、坑塘等重点水域,确保坑塘、河流发生人员溺水的意外情况时有必备的救生设施,同时要求各乡镇进一步完善在重点水域设立警示标志牌和宣传标语,并在辖区内河道、坑塘、渠道等危险水域配备必要的救生设备,结合乡村公益岗位设置配备安全巡视人员。截止目前全县危险重点水域共设立警示标志牌1171块,防护网长度9589米,配备救身衣、救生圈231套,救生绳300条,宣传横幅210条。

每年4到8月份,是未成年人溺水事故高发期。为最大限度减少未成年人在暑期发生溺水事故,县水利局安排各乡镇分管水利工作的负责同志、部分村支部书记(村主任)进行防溺亡知识培训和急救演练,同时要求大家回去以后必须举办一次专题培训、开展一次急救演练。为强化对防溺亡工作的督导检查,县***牵头的联合督导检查的同时,还把防溺亡督导检查和防汛、河长制工作相结合,成立3个督导小组,建立健全危险水域安全管控机制成立的督导组下乡对在重点水域、路口和闸门附近设置永久性警示牌,悬挂安全宣传标语,提高群众的警惕性和关注度。分别对全县16个乡镇、街道开展防溺亡工作的宣传、警示牌的设立、责任人的落实、台账的建立、危险水域的防护,救生设施的保存、日常巡查的记录等情况进行检查,并对水库、河流、坑塘等重点水域进行巡查,填写督导清单,发现问题及时反馈,确保将防溺亡工作真正落到实处。

我们应加大工作力度,做好全县未成年人溺亡专项治理,确保不发生任何溺亡事故。

***。

水利局防汛工作汇报

防汛工作做得如何,要跟大家汇报一下,下面是小编为大家收集的关于水利局防汛工作汇报范文,希望对大家有帮助!

今年进入汛期以来,我局将此项工作作为第一要务来抓,立足于“防大汛、抗大灾、抢大险”、“安全第一、常备不懈、以防为主、全力抢险”的工作方针,积极开展防汛准备及防御工作。现将相关工作开展情况汇报如下。

(一)调整机构、完善预案。根据人员变动及时调整充实县防汛抗旱指挥部成员,巩固完善成员单位会商协调机制,进一步严肃防汛纪律,坚决杜绝各类玩忽职守、失职渎职行为。及时对《县防汛抗旱。

应急预案。

》、《县水务局防汛抗旱应急预案》等进行了修订。同时,向县内水库水电站转发了《市人民政府防汛抗旱指挥部关于做好2019年水库水电站汛期调度运用方案和防洪抢险应急预案的通知》,要求县域内水库水电站按要求编制防洪抢险应急预案、水库水电站的调度运用方案并报相应防汛指挥部门审批或备案。对正在建设的大岗山水电站按照要求向省防办报批2019年度汛预案。汛期所有水库水电站蓄水均不得超过汛限水位,主汛期要留足防洪库容,严格服从有调度权限的防汛指挥部的调度指令。

(二)高度重视,落实责任。组织召开县防汛抗旱工作会、监测员培训会,安排部署今年防汛防灾相关工作。与各乡镇、相关部门签订地灾防治和防汛抗旱目标。

责任书。

严格按照国家、省有关法律法规的规定,完善以行政首长负责制为核心,以分级负责制、部门负责制、技术负责制、岗位负责制为支撑的防汛责任制体系,落实部门和乡镇的工作职责和任务,落实各河道主要河段、水库水电站、山洪灾害易发区、城市防洪等重点区域和部位相关责任人进一步加强了防汛值班力量,完善了汛期24小时值守制度和其它各项。

规章制度。

提升信息报送管理能力保证汛情、工情、灾情得到及时收集和上报。

(一)充分运用电视、网络、手机短信等手段,及时向广大群众发布重要天气预报和重大水情、雨情信息,宣传山洪灾害防御知识和气象知识。

(二)召集县山洪危险区监测员、各乡镇分管防洪的领导、水利员开展山洪灾害防御常识、简易雨量报警器、无线预警广播使用和维护,灾情报送注意事项等方面专题培训。

(三)为抓好县汛期山洪灾害防御工作,检验县防山洪预案的可操作性,提高抗洪抢险队伍的实战水平,积累防御洪灾的实战经验,同时增强广大人民群众的防灾避灾意识,于2019月5月28日,县防办、草科乡政府、川投田湾河开发有限责任公司在县草科乡陈家沟开展了防山洪泥石流灾害联合演练活动。

(一)开展拉网式排查。结合全县防汛防灾、地灾防治等专项督查活动,会同县政府应急办、县国土资源局、县安监局等部门对各乡镇防汛工作开展了多次拉网式排查,基本做到全覆盖、无盲区、无死角。同时,对排查出的问题,按照属地原则督促各乡镇和防指成员单位在排查的基础上,对山洪灾害威胁的区域限期整改、加强巡视检查并准备好应急处置方案。

(二)开展水库电站专项检查。于3月以县防指名义发文,要求各水库水电站按照水库汛期安全管理的有关规定和要求,认真落实监测、预警、抢险等各类责任人,及时开展汛前防汛安全隐患排查和整改,全面落实度汛方案、抢险预案、汛情监测、巡查值守和抢险队伍、物资等各项抢险准备工作,并加强信息上报工作。同时,组织我局人员对县域内水库电站进行了2次专项检查,重点检查水库电站应急预案修编、度汛方案合理性、值班巡查记录以及清库情况等。

(三)开展河道防洪安全专项检查。4-5月,我局连续开展了2次河道防洪安全专项检查活动,对等主要河流河道内建设项目进行了逐一检查,下发整改通知单2份,要求建设单位对河道内阻碍行洪的障碍物,按照谁设障、谁清除的原则,责令限期清除,恢复河道行洪能力。同时,进一步规范河道采砂作业,严格控制开采总量、水域,落实河道开采整复责任,严格执行汛期禁采规定,对全县6个合法采砂场,下发了汛期禁止采砂的通知,关停非法采砂场5家。

(一)全力做好防洪工程和水毁重建。根据去年防洪工程受损情况,多方筹措资金1400余万元,完成了田湾河草科乡防洪堤水毁工程、大渡河安顺乡防洪堤应急修复工程以及八牌河堤防工程,新建整治堤防1.4公里。

(二)抓好城市防洪工作。加强与县规建和住房保障局的沟通配合,对城区防洪排涝设施进行了全面维护,疏通了县城排水管网;同时,对城区河道进行了疏浚,加宽了行洪断面,确保城区人民群众生命财产安全和城市正常运转。

(三)加快监测预报预警体系建设。目前,已完成山洪灾害防治县级预警平台网络设备调试和软件完善、全县自动雨量站汛前检修,县2019年度山洪灾害防治(非工程措施补充完善部分)项目11个北斗卫星通讯备用信道监测设备建设工作已全面完成并投入使用。

五、完善物资储备,提升救灾防控能力。

根据我县实际情况,有针对性地储备防汛抢险物资。目前,我局已储备有铁丝8吨、编织袋10000根、麻袋1800条、钢筋笼100个、铁锹100把、钢绳1.5圈、卡子80个、救生衣120件、喊话器10个、发电机8台、冲锋舟2艘。并将于近期再采购一批钢丝笼和混凝土四面体。

防溺水工作汇报

入夏以来,随着气温升高,景区游人增多,为有效防止溺水伤亡事件发生,青阳县文化和旅游局迅速行动,采取有效措施,认真做好文旅系统未成年人防溺水工作。

向旅游企业转发市文化和旅游局《关于做好预防青少年儿童溺水工作的通知》及县有关文件,要求各a级景区高度重视,加强领导,扎实做好防溺水工作。在景区所属水域安装内容醒目、位置合理的“防溺水”标识牌,做到“全覆盖”。在青阳文化旅游微信公众号加大对汛期暑期旅游安全风险警示和预防知识、防溺水指南等宣传力度。

要求a级景区全面排查防溺水工作薄弱环节和存在隐患,重点围绕景区内的沟、塘、河、湖等水面区域及涉水旅游项目,做好安全宣传、安全警示、隔离防护、巡防巡查,督促a级景区竖立涉水安全警示牌,成立应急救援队伍,配备救生员及必要的救援设施。全县各a级景区共竖立涉水安全警示牌65块,成立救生队伍9支49人,防溺水救援演练6次,配备了救生圈、救生衣、救生杆、救生绳、担架及医疗箱等救生设备。

组成检查小组深入情缘谷漂流、xx景区、xx景区、xx景区、xx生态庄园景区等涉水景区,开展防溺水工作专项检查,对检查中发现的薄弱环节和安全隐患,现场提出整改意见,要求迅速整改。要求各旅游景区在汛期、暑假期间明确专人重点巡查,抓好应急值守,确保信息畅通,遇到紧急情况及时报告、及时救护,确保全县汛期、暑期防溺水工作万无一失。

水利局防溺水工作汇报

随着雨雪天气增多,气温持续走低,魏县环城水系已逐步出现薄冰。由于水系紧邻主城区,属人口密集地区,周边学生和未成年人经常结伴到河渠周边玩耍,极易导致溺水事故发生。为保障人民群众生命安全,近日来,魏县水利局将冬季防溺水纳入当前重要工作,多措并举做好这项工作。

一是成立冬季防溺水工作领导小组,明确成员单位职能,要求下属单位成立相关组织,全力做好冬季防溺水工作。二是组织水政监察人员和水系管理人员,分成三个巡查小组,落实巡查责任,分别对环城水系沿线河渠进行24小时不间断巡查,及时劝阻禁止群众在水域周边玩耍、滑冰。三是制作宣传标语30余条、警示牌200余块,在河渠沿线、村庄主要出入口及河岸道路醒目处悬挂、摆放,同时触动宣传车3辆,在到河湖沿线村庄播放、张贴防溺水通告,提醒周边群众预防溺水、注意安全。四是组织人员深入中小学校,对学生进行防溺水宣传及溺水自救知识。五是对全县通水河渠进行全面排查,对于检查中发现的隐患及时落实整改方案,采取相应防范措施,杜绝溺水事故发生。

防溺水工作情况汇报

为全面提高学生的安全意识,为进一步加强防溺水教育,增强广大学生的安全意识,避免溺水事故的发生,并结合市教育系统安全工作紧急会议精神及中小学安全管理工作会议精神,我校领导高度重视,启动了预防溺水教育系列活动,科学部署、认真落实防范学生溺水事故工作,明确责任,制定措施,抓出成效,现根据我校实际工作的开展情况,汇报如下:

学校组织全校班主任老师召开了防溺水专题会议,学校领导认真传达了市、县关于切实做好防范学生溺水事故的通知精神,要求班主任老师克服麻痹侥幸心理,进一步增强学生的安全意识,让学生在活动过程中,牢固树立预防溺水的安全理念,掌握相关知识,提高自我防范能力。

为加强对预防溺水教育工作的领导,确保工作有序、有效开展,统一思想认识,增强预防溺水教育工作的责任感和紧迫感,学校成立了以校长为组长的防溺水安全工作领导小组,制定了工作方案,明确了领导班子成员及班主任的具体工作责任,并与班主任老师签订安全责任状。

学校认真开展了以“杜绝溺水事故”为主的安全隐患专项治理活动,结合学校实际,实施了一系列的防溺水安全教育措施。

1、开展一次防范溺水主题班会。要求各班利用第十四周班会课时间,对学生进行一次防溺水的全面安全教育,把安全教育工作做在前、做到位,把防溺水教育作为当前学生安全教育的重点来抓,确保各班防范溺水主题教育的实效,每班学校安排一位行政领导听课。

2、开展一次“防溺水安全知识”征文比赛活动,低年级学生可以采取图文结合的方式,中高年级的学生可结合写作课写一篇有关防溺水内容的`文章。

3、各班出一期防溺水安全教育黑板报,提醒学生游泳注意事项,介绍游泳技巧及溺水事故的自救和施救方法。

4、政教处利用每周升旗礼国旗下讲话对学生进行防溺水安全教育。

5、向家长发一条安全教育短信。指导家长切实履行好监护责任,做好孩子的安全监管和教育,尤其是双休日、节假日的安全监管。

6、与家长签订一份《学生防溺水安全责任书》。发放到每位学生家长手中,要求家长切实承担起监护责任,多关注孩子的活动,保持警惕性,保障孩子生命安全。

7、做好周末广播安全提醒。经过一星期的学习,同学们的安全警觉有所松懈,面对假日到来,私自结伴游泳的念头也许会滋生,学校在学生未离校前,利用校园广播,提醒学生注意防溺水安全,过一个愉快的周末。

8、对各班会游泳的学生进行摸底造册登记,要求班主任老师有针对性地找他们谈话或教育。

结合学校实际情况,制定出具体的、切实可行的防范措施,对学生进行严格的管理。

1.实行对学生到校、到班双考勤制度,对迟到、缺席的学生要求值日教师或上课科任及时报告值日领导或班主任,及时追踪、查明迟到原因及缺席的学生去向。要求室外上课教师至少在上课时、下课时对学生点名二次,教师不得随意提前放学。

2.召开学校、家长、村干部联席会议,积极争取学生家长及社会力量的支持和配合,在山塘、水库、河流等地悬挂警示牌,严防学生溺水。

利用宣传挂图、黑板报、横幅、班会、广播等各种形式,对学生进行防溺水安全教育;组织学生认真学习有关安全知识,向学生通报溺水案例,广泛、深入地对学生进行安全教育,积极宣传,营造氛围,进一步增强安全意识。

随着天气的逐渐变热,我校的防溺水安全工作还将坚持不懈地抓下去。进一步完善学校安全管理制度,把预防溺水教育作为一项长期工作抓紧抓好,特别要求教师把这项教育工作渗透到教育教学和学校管理之中,长鸣警钟,常抓不懈,保持和学生家长或监护人联系,关爱留守儿童,关心走读学生,关注嬉水学生,杜绝管理盲点,避免溺水事故发生。

为贯彻落实《关于进一步做好预防中小学生溺水工作的紧急通知》等文件精神,我校高度重视,学校多次召开全体教师会议,认真学习上级教育主管部门关于预防学生溺水安全教育工作的文件精神。切实抓好学生防溺水和自身防护安全工作。现将学校防溺水工作自查情况汇报如下:

1、在放暑假前给所有学生上好了一堂安全教育课;学校通过校内广播、宣传栏进行了防溺水知识的宣传工作。

2、坚持每节课点名制度,任课教师进入课堂后一旦发现学生缺课,迅速查明缺课原因,及时通知家长。

3、在放暑假前给所有学生家长发放了一封加强学生安全教育和管理的信,要求家长履行监护职责;利用家校联系,向学生家长发送《珍爱生命、防溺水》信息。让家长监督教育子女遵守学校防溺水工作的要求,遵守承诺。重点教育孩子做到“六不”:不私自下水游泳;不擅自与他人结伴游泳;不在无家长或教师带领的情况下游泳;不到无安全设施、无救援人员的水域游泳;不到不熟悉的水域游泳;不熟悉水性的学生不擅自下水施救。

4、发放《告家长书》。让学生家长了解预防溺水的重要性和紧迫感。同时让学生家长了解一些急救措施和方法。督促留守儿童的家长委托有能力的监护人加强管理。

5、将市、区防溺水安全工作要求汇报给村委会,请他们对学校周边易发生溺水事故重点水域加强安全检查、巡查;设立警示标识。

小学防溺水工作汇报

暑假是学生溺水事故的多发期,同时也是学生各类安全事故的多发时期。我校为了使学生能够过一个愉快、平安的暑假,按照榕教安全[2008]57号文件的精神,认真开展暑期“三进”及学生安全教育活动,做到防范、教育在前,保证师生生命财产安全,现将工作开展情况汇报如下。

学校领导十分重视学生的防溺水工作,把防溺水工做为暑期安全头等大事来抓,在原有的学校安全工作小组的基础上成立了以黄锦栋校长为组长、副校长和未保干事为副组长、教导、总务、各班主任为成员的工作小组,认真落实每一项工作。

为了让学生在暑假期间有适合他们活动的场所,引导学生参加一些有意义的活动,避免学生参与危险活动。我校积极和所在地东街村委会联系,并在放假前6月30日到村委会进行联系活动,东街村两委领导对学校的工作十分的支持,表示会认真开展好有关的工作。

1、开放东街村内下院、怀乡里等几个公园的活动设施,让附近的学生活动。

2、对村里的进行一次安全大检查,消灭安全隐患,保证未成年人活动安全。

3、对一些危险水域树立安全警示标语。

4、利用村里的广播和村民学校等宣传阵地对学生家长和村民进行防溺水教育。

5、强化保安对辖区内危险水域巡逻力度,发现有未成年人下水游泳,立刻进行劝阻,并即时向学校报告,通知其监护人。

6、在学校门口及村民比较集中的活动场所粘贴了“珍爱生命、防止溺水”、“为了您的生命安全、请不要私自下水游泳”等5张标语。

暑假期间学生在家庭的时间较多,家庭的教育、监管此时显的尤为重要。我们学校认为,在做好学生安全教育的同时,也要提高学生家长的安全意识,只有学校与家庭、学校与社区认真的配合方才能做好学生暑期的安全工作,才能把各项安全防范措施落实到位。

1、各班班主任在6月23日学生考试完到6月30日期间,对部分学生进行家访,并做好谈话记录,通过进家庭的活动拉进教师、学校与学生家长的距离,让家长感受到“学校放假、育人不停”,同时也让家长更加重视学生暑期的安全监管工作。

2、学校针对外来工子女较多的实际情况,认真建立外来工子女档案,落实学生监护人联系电话、工作地址及作息时间等,然后各班主任对学生有针对性的.进行教育,取的良好的效果。

3、认真落实市教育局的《给家长的一封信》的宣传工作,并认真做好回执的回收工作,回执回收率达100%。4、在7月10日-7月15日期间,各班主任利用电话的方式对学生及家长进行访问,了解学生在家期间活动安全及思想动态,发现问题,及时沟通家长进行处置,把不安全的问题消灭在萌芽。

5、利用《防溺水告家长书》、《游泳安全知识》等方式对学生和家长进行宣传,提高他们安全防范的意识。通过“三进”活动,使学校对学生假期在家期间的安全工作得到很好的落实,并使家校之间的距离进一步的缩小,更重要的是避免了学生安全事故的发生,使他们过一个快乐的暑假。

水利局统计工作汇报

一年来,我市水利统计工作在省水利厅及局党委的关心和支持下,以科学发展观和新时期治水思路为指导,努力开拓、扎实工作,认真开展各项水利统计业务工作。在广大统计人员的共同努力下,保质保量完成了各项统计工作任务。为水利发展和改革管理工作提供了较好的服务,为领导科学决策提供了坚实的数据基础。

建设完成投资、实物工作量和有关统计信息资料,必须客观反映水利建设运行态势、建设成果及存在问题,一旦发现问题,坚决退回重新统计。通过认真、扎实、细致的工作,我们圆满完成了2011年水利基建年报和综合年报,并能够及时、准确、较好地完成基建月报、国债月报及2011年各项季报、月报等。

(二)加强专业部门的协调沟通,确保数据质量。统计的生命在于真实,统计数据质量高低关系到党和政府的形象,也关系到我们水利统计部门的声誉和存在价值。为此,我们要求基层水利统计部门上报数据要准确无误,不虚报瞒报,不错报漏报,遇到拿不准的数据,除向有关专业部门人员了解外,还要求统计人员实地调查核实,杜绝照抄照搬上年数据应付了事的行为发生。每年年报报出前,分别征求有关业务科室的意见,对有异议或增减变动较大的数据,及时告诉有关县、市进行调查核实,并写出书面证明。

(三)强化基础培训,提高水利部门人员素质。加强统计人员培训,重在基础。我们每年利用全市水利统计年报会,采取以会代训的方式,开展对各县(市、区)基层水利统计人员的业务培训,学习水利统计知识、统计基本原理和方法、统计法律法规等基础知识。特别是对当年新上岗人员进行个别指导,除了通过电话联系,详细解释他们遇到的各种问题,有时还下到基层及时解决他们工作中出现的问题。此外,我们还要求各县(市、区)积极参加市统计局业务知识培训班。通过对统计人员培训学习,提高了基层水利统计人员的统计专业水平和依法统计能力,确保了我市水利统计工作的顺利开展。

(一)水利统计工作培训的力度不够。基层统计力量薄弱,特别是乡镇机构改革后,水利站已经不存在,乡镇水利统计这项工作空缺,县一级水利统计人员基本上都是兼职,并且队伍不稳定,给基层统计工作带来了一定的困难,加之统计软件的不断更新、统计指标的变化,部分统计人员难以适应统计工作的需要,应及时进行业务培训。

(二)跨行业统计指标数据收集难度较大。2011年综合统计中新增土地、社经、环保等指标涉及统计、国土资源、环保等行业。数据的收集和汇总难度较大,且由于统计方法不同,基层数据与汇总数据不一致,可用程度不大。建议省厅对新增加的指标进行认真评估,对于实际意义不大,收集数据不准或通过其他途径能够收集的数据,尽量不要体现在统计指标体系中,以体现水利统计的特点,保证水利统计指标体系的科学性和相对稳定性。

(三)统计程序更新过于频繁。统计软件应用至今,任。

务描述文件和新增指标始终不断更新完善,给基层统计工作带来了许多不便。希望能尽快将统计指标体系完善。

三、

(一)依法统计,提高统计数据质量。统计数据质量的好与坏直接关系到领导的科学决策,是统计工作的中心任务,是统计工作的生命线。我们要认真按照《统计法》、《水利统计管理办法》、《水利责任人制度》要求,把握好数据质量关,努力做好今年的年报和明年定期报表工作。

计质量,在新的一年里我们要把这项工作作为重点来做好。

(三)做好2012年统计年报。我们将严格按照省水利厅的要求,结合上一年统计工作实际,认真查找统计数据质量上存在的问题,分析原因,从制度、方法、技术等各个环节上采取措施,集中时间、集中精力,及时、准确全面报送水利统计年报,为水利规划、项目前期工作、投资计划、政策制定、管理决策等提供主要的基础数据支撑,确保统计工作任务的落实。

防溺水工作汇报材料

邻水县教育局安办:

根据邻教发【2012】132号文件精神和教育局6月11日紧急通知精神,我校认真贯彻落实了预防学生溺水的安全教育和安全管理工作,现将开展的工作汇报如下:

一、强化组织领导、完善应急机制。

按照邻教发【2012】132号文件精神,我校制定了本期防溺水专项安全工作方案,成立了以分管副校长王良文同志为组长、政教处副主任张志雄为副组长,校团委干部、年级副组长为成员的专项安全工作领导小组,全面负责防溺水的宣传教育工作和安全巡逻工作。领导小组成员坚持落实了对校园周边主要水库的日常安全巡逻,周末和放月假时段,学校和各年级都派出班主任教师参与对周边水库的安全巡逻。每天中午午睡时段,班主任都将对学生就寝人数予以核对。目前,我校防溺水工作机制健全,安全巡逻到位。

二、整合教育资源。

1、注重家校联系。自启动夏季作息时间表以来,我校通过印发《告家长书》,节假日学生放假印发《安全纪律告知书》,通食生家长会,通食生家长与班主任签订防溺水安全责任书等多种途径,密切了家校联系,提高了广大学生家长履行安全监管的责任意识。

2、密切联系水库周边村民,建立校外预警机制。入夏以来,我们通过走访水库周边村民,发放安全联系书、张贴《高九龙镇父老乡亲书》等途径建立了校外安全预警机制,村民将及时报告学生出现的嬉水、游泳等不安全行为。

3、主动报告当地党委政府,请求完善警示标识,督促水库业主加强日常安全监管。学校结合打非治违专项整治行动,书面报告九龙镇政府加强对周边水库的安全监管。

三、进一步强化宣传教育。

学校将继续利用升旗仪式、两操集合、班会等时机,通过开展专题讲座、印发宣传资料、悬挂宣传标语等多种形式对学生反复强调了预防溺水的紧迫性、必要性。利用教师例会、班主任会议反复强调落实防溺水相关工作的重要性,在师生中营造了生命高于一切,溺水猛于虎的舆论氛围。

四、重视尾期管理和暑期安全教育。

目前,高三年级已经平安结束各项工作,学生安全回家,接6月11日紧急通知之时,初三年级即将参加中考,其余年级6月15日返校。根据三省16名学生溺水事故的一般规律分析,我们深感安全压力大、安全责任重。尾期安全管理将成为重中之重,我们目前做的工作有以下几点:

1、6月12日召开了初三班主任会议,专题研究部署了中考期间以及中考结束后学生离校的安全工作,突出强调了如何有效方法溺水事故,细化了安全管理和宣传教育的办法。包括家长来校带学生离校、政教处牵头,全体初三班主任对水库的安全巡逻、发放致家长的一封信等具体措施。

2、再次提前党委政府加强对周边水库的监管。

3、其余年级返校后,通过班主任会议、学生集会再次通报紧急通知中的案例和工作要求。

4、进一步强化对水库的安全巡逻和学生就寝人数的清点工作。

5、放暑假时向全体学生发放致家长的一封信。

邻水县九龙中学2012年6月15日。

水利局工作汇报材料

今年以来,全县水利工作在县四大家及上级主管部门的正确领导和大力支持下,水利建设、防汛抗旱、重点工程建设、依法治水管水等各项工作都顺利开展,参照年初与县委、政府签订的各项工作责任状,实现了“时间过半、任务完成过半”的目标。现就各项工作情况汇报如下:

一、上半年工作情况。

今年以来,全县水利工作全面贯彻中央经济工作会议和2011年中央1号文件精神,抢抓水利发展机遇,各项工作开局良好,成效明显。

(一)认真做好防汛抗旱工作。

1.未雨绸缪,开展汛前排险除险工作。一是由主管领导带队,组织检查人员对全县上型号水利工程进行了防汛保安检查,对重点隐患进行了登记,并督促指导相关单位及时做好除险排险工作;二是加快在建工程的施工进度,及时督促施工单位在汛期来临之前完成主体工程,确保安全度汛。三是抓好重点水毁工程的恢复和大源渡库区护岸工程建设,做好了萱洲天水、永和大塘等乡镇重点险工险段的维修加固和护岸工程建设。四是组织督促九观、新桥两水库管理所适时做好渠道清淤扫障和水毁工程抢修,为防汛抗旱做好相应的准备工作。2.贯彻落实国家、省、市防汛会议精神,强化各项防汛措施。自4月1日进入汛期以来,根据国家、省、市会议精神,县防指多次召开防汛抗旱工作会议,安排布置防汛抗旱各项工作,一是对各乡镇各相关单位下发了水库及穿堤建筑物度汛方案,并签订了防汛责任状。二是完善防汛预报、预警系统。三是与相关部门联系备好、备齐了砂石、水泥、三袋、木材、钢筋等各类防汛抢险物资。四是向县委、县人大、县政府提交了关于建立水利建设基金的报告,明确防汛抢险资金的列支途径。五是抓紧做好山洪灾害预警系统和防汛会商系统建设,提升防指的决策指挥能力,目前项目建设已基本完工。

(二)全面开展水利建设工作。

1.县城防洪堤建设。通过近5个月的施工,县城防洪堤四期工程已完成原780米六角块和草皮铺设,延伸部分272米的土堤填筑全面完工,共完成投资200余万元,同时,做好了五期工程技施设计等前期工作,确保9月底按期开工建设。在此基础上,积极争取市委、市政府、市水利局的支持和重视,多次协调汇报解决县城防洪堤的建设资金。目前,市里已明确每年安排不低于1000万的“四水治理”资金,争取在两年内完成五期工程建设任务。

2.小型水库除险加固工程。已完成光明、五一两座小一型水库除险加固主体工程,完成工程投资600余万元,正在抓紧工程扫尾。同时,实施了响水塘、黑塘两座小二型水库除险加固工程,共完成投资26万元。

3.小型农田水利重点县建设。一是5月底完成了2010年新桥、江东项目区工程建设;二是顺利通过了2010年省市小型农田水利重点县项目绩效考评,并在全市三个县市中得分排名第一;三是2011年小型农田水利重点县标准文本和实施方案通过了省市评审,只待项目资金计划下达后,在10月份完成工程招投标并及时组织工程开工建设。与此同时,我局还认真组织实施了农村安全饮水、山平塘清淤扩容、巩固退耕还林成果基本口粮田等工程建设任务,完成投资700余万元。

(三)各项中心工作齐头并进。

1.跑项争资工作。为争取更多的项目资金,我局积极做好各项前期工作,上半年完成了中小河流治理项目的规划与设计,编制和完善农村饮水安全“十二五”规划和计划,编制上报小型农田水利重点县建设方案,做好“衡邵干旱走廊”规划,小型水库除险加固计划和施工设计已上报,计划落实5500万元。

2.水行政执法工作。上半年,集中力量做好了第18届“世界水日”、第23届“中国水周”的宣传活动,通过开展电视宣传、游行活动,呼吁全县人民珍惜水资源,提高水环保意识。同时,开展了对湘江河道采沙秩序的整治工作。半年共立案调查水事违法案件3起,调处水事纠纷矛盾4起,审批水土保持方案2起,办理取水许可证5起,征缴水资源费和水土保持费3万多元。

3.水利普查工作。上半年,我县水利普查阶段性工作已按省市要求完成,部分类项的清查及台帐建设任务已在有序开展,第一阶段的清查表将在6月5日以前全部录入完毕,7日接受全市水利普查办检查验收。

二、存在的问题。

一是水利工程的特殊性,国家计划资金都在下半年下达,上半年难以组织工程开工;

二是部分项目资金存在缺口,如小农水项目xx县城防洪堤建设均要求县级资金配套,但配套资金落实难度较大。

三、下半年工作打算。

下半年,我局将根据县委、县政府的部署,进一步加大工作力度,突出抓好以下几个方面的工作:

(一)继续做好下段防汛抗旱工作,确保今年安全度汛和灌区农业生产、群众生活用水。

(二)做好县城防洪堤五期工程开工建设,完xx县委、县政府确定的工程建设任务。

(三)着力做好跑项争资工作,力争超额完成全年跑项争资任务。

(四)认真完成下半年小型水库除险加固、小型农田水利建设、农村安全饮水等工程建设任务。

(五)认真组织完成全国第一次水利普查工作阶段性任务。

(六)根据4月22日县长办公会议纪要提出砂石码头搬迁选址要科学的要求,我局将积极配合牵头领导和牵头单位的组织,做好码头选址和确定搬迁时间等相关工作。

(七)争取下半年完成水管体制改革的各项扫尾工作。

水利局审批科工作汇报的

今年,在局党组的领导下,在机关各科室大力支持和全科室人员的共同努力之下,坚持建管并重、狠抓落实、奋力攻坚,切实做好病险水库除险加固、建设管理、市场监管、工程运行管理、安全生产和其他工作,基本完成年度工作目标任务。现将工作总结如下:

一、今年工作总结。

(一)建设项目进展良好。

1、狠抓新增规划外5座中型病险水库项目建设。已完成工程投资1.16亿元,xx市双河口水库、xx县七星水库已基本完工,已开展蓄水前安全鉴定工作,可在12月底全面完成;xx县里湖水库除溢洪道部分泄洪渠因拆迁未实施外,其余项目已基本完工;xx县段莘水库除溢洪道工程部分项目正在实施外,其余项目已基本完工,主体工程可在12月底完成,确保在明年汛前全面完工;进度滞后的xx县军潭水库除险加固项目,经多次重点督导,工程建设已转入正常,可在明年3月底完成主体工程建设。

2、确保如期完成402座国家重点小(2)型病险水库除险加固。共完成投资7.8亿元,402座国家重点小(2)病险水库的主体工程可在12月底完工,在12月底全面完成验收。

3、加快推进一般小(2)型水库除险加固。按照省政府与市政府签订的《江西省小(2)型病险水库除险加固责任书》的要求,今年底前完成40%地方一般小(2)型水库除险加固年度任务的目标,我市在今年底应开工328座,目前已开工463座,超额完成任务,其中开工了151座(73座为省级重点),今年开工312座。目前累计完成投资1.16亿元,73座省级重点小(2)型病险水库,主体工程可在12月底完工,争取12月底完成达到竣工验收或投入使用验收;其余地方一般小(2)型病险水库可按计划完成资金计划内项目,但因市县级资金配套问题,要全面完成批复内容,有难度。上饶经济开发区、xx市已全面完成了20开工的一般小(2)型病险水库验收工作。

4、伦潭水利枢纽工程进展顺利。伦潭水利枢纽工程完成投资5.16亿元,大坝、发电隧洞、发电厂房、升压站等基本完工;水轮机、发电机等主要设备已安装就位,在实施尾工项目。

5、三江导排渠延伸段工程顺利完工。实施导排渠长3.5公里,并通过完工验收,完成投资约0.8亿元。

6.全面完成了“666”规划病险水库建设任务。抓好了我市列入该规划的95座病险水库尾工项目实施,通过了财政部和水利部组织的绩效评价工作;按照市财政局的要求,完成了13座市财政支出病险水库的绩效评价工作。

(二)抓紧抓好各类项目的前期工作。

1、抓好市城市防洪工程三江导排渠工程的设计变更工作。积极与省水利厅有关部门沟通,抓好市城市防洪工程三江导排渠工程的初步设计变更工作,其中三江导排渠延伸段工程已批复,为项目的验收提供了依据。

2、抓好一般小(2)病险水库项目的前期。为加快项目前期工作,结合地方一般小(2)型病险水库的实际情况,经取得省厅同意,采用扩大初步设计的方式,将安全鉴定、现场核查、初设批准合为一个阶段,集中审查,大大缩短了设计单位的设计周期,也加快了审批进度,超额完成了地方一般小(2)型病险水库的审批工作。

3、抓紧做好了新建小型水库项目前期和新增水库注册等工作。完成了xx县神农源水库和xx县龟峰湖水库的初步设计审批工作。完成了我市新增468座水库的注册登记复核等工作。

(三)抓好建设项目的建设管理和市场监管。

1、点面结合部署推进项目建设。为掌握各项重点水利工程建设进展,查找存在的问题,商讨解决方案,根据局主要领导指示,与办公室一道梳理了我市9大重点项目,印发了《关于印发〈今年7月-月工程建设进度安排表〉的通知》和《关于加快推进一般小(2)型病险水库除险加固项目建设的通知》,从面上部署推动各项重点工作进展。每月均开展重点督查,按照督导反馈的信息,研究进度滞后具体项目的推动工作,力争在重点、难点上有突破。

2、及时完成水利建设与管理信息填报。完成了病险水库建设月进度报表、全国病险水库除险加固项目投资计划管理系统(二期)、中央水利建设投资统计月报等填报工作,为各级领导调度项目建设提供了可靠的依据。

3、做好了有关法律法规的贯彻实施工作。学习和掌握《招标投标法实施条例》及新的招标投标评标办法等文件。配合水利厅完成《江西省水利工程建设项目施工招标评标办法(试行)》、《江西省水利工程建设项目电子招标投标管理办法(试行)》等的制定,严格执行《关于进一步加强和完善水利工程建设管理及廉政建设的若干意见》,规范水利工程招标投标工作。

4、精心组织招标监督管理工作。在招标方式、评标办法、招标代理机构预选、招标工作步骤和时间安排上,要求各项目严格按文件执行。在局相关业务科室和监察室的配合下,完成了各类水利项目的工程招标文件备案、审查、开标、评标等行政办理和行政监督工作,共进行招标备案项目96项。

5、强力推动我市水利工程建设项目网上交易。配合省水利厅完成了施工单位和评标专家库等信息库的更新工作和相关培训工作,完成了有关单位江西省公共资源网上交易系统ca数字证书和电子签章的办理工作,完成了水利工程电子招标项目网上交易模拟,保证了我市水利工程网上招标投标在8月底进行,目前我市水利工程招投标均进入公共资源交易市场,实行电子招标。

6、加强招标投标行业监管。继续打击围标串标、挂靠借用资质投标、收取管理费出借资质等违法行为,配合省厅做好了“指纹考勤”工作。今年全市对不重视施工质量、进度,人员未能到岗到位,建造师重复上岗的10家施工单位进行了全市通报,有力地规范了我市水利建筑市场秩序。

一、今年工作总结。

(一)中小河流治理项目建管工作。

1、至6个中小河流治理试点项目进展情况。

6个中小河流治理试点项目工程完成技术预验收工作后。xx县葛源镇乡镇防洪工程、xx市黄柏乡乡镇防洪工程已通过省厅组织竣工验收;xx县十六都乡镇防洪工程已完成了决算审计,可上报竣工验收资料,待省厅组织验收;大南溪防洪工程、xx县葛溪乡乡镇防洪工程、xx县齐埠圩防洪工程3个项目,现仍未开展决算审计工作,其竣工验收工作滞后。

2、20至年10个中小河流治理项目进展情况。

10个项目基本完工,xx县五都镇防洪工程已通过竣工技术预验收,xx县九龙圩、xx县湖坊镇、xx区灵溪镇、xx县皂头镇、xx县太白镇防洪工程、xx县响水滩镇、油墩街镇防洪工程、xx县临湖镇防洪工程已完成分部工程验收和单位工程验收,三清山枫林镇完成施工合同投资80%的工程量。预计年底基本能按省厅的时间节点完成竣工验收工作。

3、今年至实施方案中36个中小河流治理项目的进展情况。

-20实施方案的36个项目前期工作进展:初步设计报告已上报省厅32个;已通过省厅专家审查31个;已批复项目16个,占项目总数的44.4%;未上报项目4个(xx区、xx县、xx县、xx县)。

已批复的16个中小河流治理项目,2013-年实施方案中第一批通过公开评选7个项目,下达省级以上资金1.0885亿元,已开工,累计完成投资0.71亿元;第二、三批通过公开评选8个项目,近期下达省级以上资金1.3863亿元,其中5个已完成了公开招投标工作。基本能与全省的进度保持一致。

(二)大、中型病险水闸除险加固项目建管工作。

3座大型病险水闸前期工作均已完成,xx县俞宅闸:已下达省级以上资金2585万元,已完成投资2030万元;团结闸已下达省级以上资金900万元,现完成招投标工作,未开工。

10座中型病险水闸安鉴工作已完成,其中1座为三类病险水闸,即xx县大湖口闸,已下达省级以上资金904万元,已开工,完成投资174万元。另外9座为四类病险水闸,其初步设计方案编制工作,正开展初步设计工作,预计1月底完成。

(三)河道水利血防项目建管工作。

xx县饶北河支流整治水利血防工程省级以上投资工程已完工,年底前可完成合同工程验收;xx县中洲圩水利血防工程、xx县三塘河水利血防工程施工进展顺利,预计明年汛前可基本完工;xx区朝阳溪河道整治水利血防工程,因征地原因,4月份开始停工,至今未起动,其工程仅完成已到位省级以上投资的一半;xx县甘溪河道整治水利血防工程初步设计已通过省厅审查,待批。

(四)五河治理项目建管工作。

正在施工的xx县县城防洪工程、xx县城西堤(畜牧场至刘家洲段)工程,其进展顺利,已完成年度计划的50%。计划新开工的7个项目,有6个项目已编制完成了实施方案,并通过了省厅的专家审查,现待批复。

水利局工作汇报材料

今年以来,水利局坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,认真学习贯彻执行中央、自治区、地区和县纪委关于党风廉政建设工作会议的精神和要求,狠抓政治思想教育、制度建设,坚持正面教育、典型引路,加大源头治理工作力度,深入开展社会主义荣辱观的学习教育活动和商业贿赂专项治理工作,各项工作取得了明显成效。根据县纪委办公室12月4日《通知》的要求,现将一年来水费收取管理情况、开展治理商业贿赂专项工作情况、执行水利工程招投标管理办法及监督情况、执行推行工程量清单计价评标办法情况、工程项目资金落实情况等汇报如下:

一、水费收取管理情况。

2002年供水到户在全县全面推广以来,按方收费覆盖全县,进而泽普县的供水体制、收费办法得到了完善,堵截了搭车收费,减轻了农民的不合理负担,全县实现了要在干、支、斗三级渠道上安装测水设施,计量到村,供水到村民小组,收费到户,农民用了明白水,交的是明白钱。为了进一步完善水费征收,抓好水费治理和水费征收工作,2005年在全县建成了水费收费大厅,总建筑面积近2000平方米,使水费征收的透明度进一步加大,农民用水户按自己的用水量直接到收费大厅交费,今年实行了水费网络化管理,用水户在全县范围内任何一个水费收费网点都可以交纳水费,同时各用水户的水量、水费以村为单位公开,水费收费大厅公开,水费收取全面接受社会、纪检监察部门的监督,实现了水费收取的“两公开一监督”,受到了广大用水户的欢迎。水费征收中严格执行喀署发[1996]80号文件精神,实行“三水”(地表水、地下水、库水)统价,库水0.026元/立方,商品地0.05元/立方,三水0.012元/立方。2006灌溉用水5.21亿方,收取用水费用2283.36万元,其中水费864.85万元,世行还贷238.70万元,全县机井电费582.71万元,渠道保险费用55万元,计水员误工补贴费42.54万元,日协项目还贷46.17万元,亚斯墩第一期应急防洪工程配套资金420.62万元。收取用水费用2283.36万元,按全县灌溉面积68.01万亩平均收取33.56元/亩,按耕地面积46.5万亩平均收取49.08元/亩。水费864.85万元,按全县灌溉面积68.01万亩平均水价12.72元/亩,耕地面积46.5万亩,平均水价18.6元/亩。

在每年的水费征收中,首先由水利局对水价的形成进行核算,报县人民政府审批,准确无误后,下发各乡镇(场)再进行以村为单位计算,以村为单位张榜公布,同时在各收费大厅也张榜公布,加大水费征收的工作透明度,在农民手中拿有供水明白卡,每次供水有登记表,供水的多少登记表与用水户登记的水量是一致的,用水户用的是明白水。

在水费的管理和使用中,严格“一支笔”管理,管理者负责的管理办法,在资金的管理和使用中,成立的有资金管理领导小组,资金使用监督领导小组,同时制定相关的财务管理制度,实行每月一次财务公开,接受全局的监督,资金使用中有计划,有安排的支出,实行量入为出的管理办法,处处以过紧日子的思想,发扬艰苦奋斗的精神,使有限的资金发挥较大的力量,从上到下都明确资金的管理规定,严格按财务制度办法,严格控制资金走向,实行分项管理,分项支付,保证资金使用规范。

二、开展治理商业贿赂专项工作情况水利局开展治理商业贿赂专项工作涉及到水利工程建设、工程招投标、工程施工、物资采购、水资源配置、农村安全饮水的各个方面,根据县委召开的治理商业贿赂专项工作会议精神和相关文件的要求,认真落实各阶段工作。

加强治理工作的组织领导,成立了由“一把手”任组长、其他副职领导和相关股、室、站等部门负责人为成员的治理专项工作领导小组。多次召开治理商业贿赂工作专题会议,讨论和分析治理工作开展的措施和情况,研究部署阶段性工作。

认真进行动员宣传教育,5月8日召开了全体职工动员会,使干部职工积极参与到抵御和反对商业贿赂中来,8月15日,召开了由全局职工参加的开展治理商业贿赂专项工作阶段总结会议,细化了《水利局开展治理商业贿赂专项工作工作方案》。组织全体干部职工利用每周三、周五采取集中和自学相结合的方式,认真学习相关法律法规,特别是对《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、中纪委六次全会、自治区纪委八次全会、全疆水利局反腐倡廉工作会议精神以及《中华人民共和国反不正当竞争法》等进行了重点学习。采取观看警示教育电教片,召开讨论座谈会,并做到有计划、有步骤、有学习笔记、有学习心得,有黑板报宣传等形式多样的宣传学习教育手段,牢固树立法律意识,营造反对商业贿赂的良好氛围。

扎实开展自查自纠工作,水利局结合本单位的工作特点,把自查自纠作为贯穿于开展治理商业贿赂专项工作全过程的重要措施,坚持经常性督促检查和重点抽查相结合,依据相关法律法规、办法、规范、制度,从水利工程建设、水利工程招投标、物资采购、水管、农村安全饮水等重点领域和关键环节入手,进行自查自纠。通过制度完善、强化监督、深挖严惩等一系列措施,找出工作中的薄弱环节,堵住漏洞,使以权谋私、吃拿卡要的苗头无处藏身,不断铲除滋生腐败的温床,进一步净化水利干部队伍。古鲁巴格乡和阿依库勒乡水管所所长,都在本职岗位上工作了近10年,而且又是本地人,及时进行了岗位轮换,进一步预防干部长期固守一地,而滋生腐败的问题。

健全落实各项规章制度,采取切实有效的措施,在加强监督,增加工作透明度上下功夫,积极探索水利局治理商业贿赂的长效机制,从源头预防和治理商业贿赂。

严格执行物资采购规定和办法。严格按照《泽普县政府采购实施意见》、《泽普县政府集中采购目录》的规定执行。不属于政府采购范畴的,在采购之前,以政务公开的形式进行公示后,召开由相关人员参加的采购会议,根据公示结果集体研究决定,使干部职工有充分的参与权、知情权,广泛接受群众监督。达到招标条件的,赛力乡西塔其水厂改扩建工程的管材招标,严格执行招投标制,邀请县监督及司法公证等部门,对招投标的全过程进行监督。

严格按照水利工程基本建设程序的要求,建立健全各项规章制度,认真落实“三项制”管理。在工程建设招投标工作中,认真贯彻《中华人民共和国招标投标法》,规范招标行为。对于符合招标条件的工程,今年开工建设的亚斯墩第一期应急防洪工程、万亩低压管道输水灌溉工都严格执行了项目招投标制。对于招标过程,邀请监督及司法公证等部门进行监督。未达到招标条件的小型工程建设,向县领导汇报审批同意后,将工程建设的缘由、目的、规模等相关情况以政务公开的形式进行通报公示后,召开局务会议研究决定,保证工作透明度。在工程建设施工阶段,与工程建设监理、施工单位分别签订了《工程建设施工廉政建设合同》,严格按照廉政建设合同的规定来约束工程建设参建各方行为。同时与工程技术人员签订了《工程质量责任书》,进一步健全了《水利工程建设管理工作制度》,严格按制度管人、按制度办事。同时,在工程建设管理的工作会议上,反复强调廉洁自律问题,时刻敲响警钟。

在工程建设资金支付方面,严格按照工程建设资金管理办法和相关规定执行,根据工程建设的审批手续和合同管理支付工程建设款,监理、业主代表、部门负责人层层审核把关,严格按程序和财务制度办事。并且在支付工程款前召开相关工作人员参加的进度结算会议,进一步核定支付工程款的款项和金额,保证规范和定期支付工程款。

对于工程建设的设计变更,我们严格按照水利工程建设的相关规范和规定,由承担工程设计的设计院编制设计变更报告,通过上级相关主管部门逐级审查审批后,实施设计变更工作内容,保证了设计变更合理化,变更工程量签认规范化、程序合法化。

在工程竣工结算和财务决算方面,继续坚持做到每项工程验收前,委托会计师事务所对工程的竣工结算和财务决算进行审核与审计,进一步保证工程建设资金的使用。加依托格拉克渠、波斯喀木渠、7000亩滴灌、坎木巴渠、斯热克布依渠、已完成了审核审计,并通过了竣工验收。伯什干渠、桑株水库除险加固以及亚斯墩第一期应急防洪工程和恰卡托格拉克渠都已经委托会计师事务所进行审核审计。

在水管工作上,加大管理力度,一方面进一步完善水费征收机制,抓好水费治理和水费征收工作。另一方面建立公开、透明的水资源配置机制,健全完善各项管理制度,转变观念,改进作风,加强水管干部队伍的建设。进一步完善《水利系统干部管理制度》《水利系统工作制度》、《干部职工岗位责任制度》、《水管工作制度》等各项规章制度,采取定期和不定期深入基层督促检查,向群众或聘请的义务监督员调查了解,水管干部在分水、配水过程中有没有人情水、吃拿卡要等损害群众利益的不良作风,一经核实,按照相关规定严肃处理。在干部队伍管理上,实行定期或不定期岗位轮换和离岗前审计制度。实行每3年或5年对各站(所)、股、室领导进行岗位轮换制,进一步预防长期不换岗,容易滋生腐败的现象。

抓好安全饮水工作,从源头上杜绝乱收水费、随意抬高水费、收人情水费的现象,在灌溉水费收费大厅取得成功经验的基础上,在赛力乡建成了一座农村自来水收费大厅,并实行网络收费管理,试点成功后在全县推广。在供水工作中,切实转变工作作风,对供水区采取按需供水,坚持按计划供水,彻底端正服务态度,对收人情水费、不按要求供水的工作人员予以调离,撤职,并对直接责任人进行处罚。

三、制定、完善、落实水利工程招投标管理办法和监督情况以及项目资金落实情况。

水利工程建设资金及招投标工作,直接关系到水利工程建设的质量、投资、进度效益,水利局严格履行基本建设程序每一个环节,按照《中华人民共和国招标投标法》、水利部14号令《水利工程建设项目招标投标管理规定》、国家七部委12号令《评标委员会和评标方法暂行规定》和《新疆水利工程建设施工招标投标及管理办法(试行)》、新计法规[2001]1475号文《自治区计委关于指定发布依法必须招标项目招标公告的媒介的通知》等相关法律法规的规定,制定了《泽普县水利工程施工招投标管理办法》、《泽普县塔河项目实施管理办法》,认真组织项目工程的招标投标工作,一律实行工程量清单计价评标办法,形成行为规范、程序合法、廉洁高效、制度健全的监管体系,建立透明、公平、公正的水利工程建设市场环境。

今年以来,水利工程开工建设的项目上亚斯墩第一期应急防洪工程、万亩低压管道输水灌溉工程项目资金到位后,在具备招标条件的情况下,水利局根据《新疆水利工程建设施工招标投标及管理办法(试行)》、《工程建设项目招标范围和规模标准规定》编制了招标方案,并通过地区水利局、地区计委、自治区发改委的审查审批后,根据所批复的招标方案的要求编制施工和监理招标文件,在编制招标文件时,明确了工程量清单、评标依据、评标标准、评标办法等内容。

招标文件通过地区、自治区等相关主管部门的审查后,水利局一方面按照批复的招标方案的要求,采取邀请招标的方式选择监理单位。严格按照《中华人共和国招投标法》和《水利工程建设项目招标投标管理规定》以及相关法律、法规进行工程建设监理的开标、评标工作。水利局邀请地区水利局、泽普县监察局、计划局、工商局等监督部门对项目工程开标、评标会全过程进行监督,泽普县司法公证处对招标会议的全过程进行了监督和公证,现场宣读公证书。并将监理招标的评标报告上报上级相关部门备案审批。另一方面,根据新计法规[2001]1475号文《自治区计委关于指定发布依法必须招标项目招标公告的媒介的通知》的要求,在新疆经济报上发布施工招标公告,在全国范围内进行公开招标。

在开标前2天,水利局邀请泽普县监察局、计划局进行现场监督,由县监察局从喀什地区具有编制业主标底资质的概预算人员中随机抽取一名,作为工程施工招标业主标底的编制人员。由县司法公证处对抽取全过程进行现场公证。在编制业主标底时,由监察局派一名工作人员按照标底保密规定的要求,做好保密工作。

同时,由水利局委托的招标代理公司在自治区纪检委驻水利厅监察室和水利厅建管处的现场监督下,从自治区水利厅从自治区水利工程评标专家库中随机抽取评委。

施工招标开标、评标时,在自治区水利厅、地区计委、地区水利局、地区审计局、泽普县监察局、计划局、工商局等单位的指导和监督下,由水利局委托的招标代理公司开展项目工程施工招标开标、评标工作,泽普县司法公证处对招标会议的全过程进行了监督和现场宣读公证书。项目工程的评标报告经上级业务主管部门审查审批后,及时向批准的中标单位发送中标通知书。

为确保水利基本建设不出现历史欠账问题,水利局始终坚持项目资金不落实一律不开工建设,不论是往年开工建设的加以托格拉克渠、波斯喀木渠、7000亩滴管、砍木巴渠、斯热克布依渠、伯什干渠、桑珠水库除险加固工程,还是今年开工建设的亚斯墩应急防洪工程、2000亩滴管工程、恰卡托格拉克渠等水利工程建设,均是在项目资金到位的前提下,进行招投标和开工建设工作,并按合同和相关资金管理规定及时支付工程款。

几年来,水利局严格落实项目工程建设“三项制”,坚持把公开、公平、公正、择优作为建立水利工程建设竞争市场的原则,进一步保证了水利工程的投资效益,为我县水利基础设施建设,优化水资源配置,改善农业生产灌溉条件奠定了坚实基础。

泽普县水利局二〇〇六年十二月五日。

县水利局平安建设工作汇报

各位领导、同志们:

经济为船谋发展,安全做帆可远航。近年以来,我县经济高速发展,给全县的安全生产形势带来了前所未有的压力。一年来,我局在县委县政府的正确领导下,在县政法委综治办的具体指导下,牢固树立科学发展观,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,求真务实,锐意进取,唱响“加强安全监管,打造平安x”的主旋律,尽力为x的经济发展保驾护航。我们的具体做法是:

第一,落实安全生产责任创平安。

年初,我局针对各职能部门的安全职责、部门特点和行业特点拟订了详细具体的目标责任书。并要求各部门将安全生产目标责任明化、细化和量化,逐级分解到厂矿、车间、班组和个人。为避免部分生产经营单位和职能部门满足于会议开了、文件发了、责任书签了等问题狠抓认识再提高,责任再落实。我局分片包干对各乡镇、各职能部门、各企业安全生产责任制落实情况进行专项督查,并对排查出来的安全隐患,分别以督察专函的形式下发到各职能部门,明确隐患整改时限,整改责任人和整改要求,并把整改结果上报县委、县政府。通过落实安全生产责任制度,真正使安全生产管理工作做到了关口前移,重心下移,纵向到底,横向到边。

第二,发挥综合协调职能促平安。

作为安全生产的'综合协调部门,我局在全县的平安建设中,努力做到“四个当好”:一是当好“领导助手”我局对照有关法律法规的规定,对33个安委会成员单位的安全管理职责,认真进行归纳和明确,对部门职能调整后出现的安全生产盲区,因法律不健全产生的安全监管空白,给予梳理和分工,确保事事有人管;二是当好“部门参谋”针对个别部门因本位思想严重,管生产不管安全,导致职能交叉,监管失控,我局积极向他们建言献策、建议他们创新工作思路改进工作方法,使生产和安全得到齐抓共管;三是当好“服务先锋”我们不断端正服务态度,改进服务手段,热情为相关职能部门和企业提供力所能及的服务,要求做到“一张笑脸相迎,一把椅子相让,一杯茶水暖心,一颗诚心办事”能一次办成的事,决不让跑第二回;四是当好“外交部长”在多部门的联合执法中,我们无论是作为牵头部门还是参与部门,始终坚持原则、全面协作、形成合力,坚决做到不缺位、不越位,有力地推动了联合执法工作的有效运行。

第三,加大检查执法力度护平安。

加强综合监管,强化专项整治是平安建设的主要措施和手段。我们主要从两个方面狠抓落实。一是在全县范围内组织安全生产大检查四次,检查分为企业自查、重点检查、隐患整改三个阶段进行,并针对“双节”、“五一”、“十一”重要时期的安全生产工作特点,及时组织相关部门深入开展安全生产专项大检查。二是搞好专项治理整顿。由安监局牵头组织相关职能部门开展安全生产生产专项治理整顿工作,全面开展了以煤矿、非煤矿山、道路交通和水上交通、危险化学品、特种设备、消防等为重点的安全生产专项治理活动。全年共开展各种专项整治12次,检查企业943家,查处安全隐患1364条,目前已整改完毕1363条,整改率达99以上,查处非法违法生产经营行为92家,依法对10家非法违法生产企业按照法律程序给予了关闭。

第四,打造安监执法品牌保平安。

强有力的安全生产监察队伍,是搞好安全生产工作的根本保障。在县委县政府对全县安全生产工作的高度重视下,我局又相继成立了安全生产技术培训中心和安全生产监察执法大队。尤其是安全生产监察执法大队的成立为我局注入了新鲜的血液。常言说打铁还须自身硬,要做好安全生产执法工作首先要有一支干事创业的班子和懂技术会管理的干部队伍。为此,我局以x监[2006]17号文,在全局开展了为期五个月的法律法规学习活动,并号召全体干群“搞好法律法规学习,争当安全法律专家”,同时,在全局干部职工中开展了“六比六看”活动:一比干劲,看谁深入基层多;二比敬业,看谁排查隐患多;三比落实,看谁抓整改措施硬;四比创新,看谁监管方法新、效果好;五比廉洁,看谁执法作风正;六比奉献,看谁为单位贡献大。通过这些活动我们安监局内强素质,外塑形象,力争打造出一支“忠诚敬业、廉洁高效、作风过硬、执法文明”的安监执法队伍。

第五,全民动员搞好宣传唱平安。

今年以来,我们充分利用电视、广播、墙报、板报、标语、横幅等一切宣传工具和宣传阵地,对安全生产的意义、主题、目标、安全标准等进行了广泛地宣传发动,达到了家喻户晓,人人皆知。据统计,全年共写宣传稿件600余篇,黑板报270余期,张贴标语480条,沿街悬挂横幅160余幅。此外,我们还通过开展丰富多彩,形式多样的活动,为全县的生产工作营造浓重的安全氛围。阜源石化消防演练向社会展示了我县各级领导乱不惊,能打硬仗的作风;“百日安全无事故竞赛”现场会的召开,拉开了全县安全生产竞赛的序幕;“安全生产日“组织县属各企业,千余人组成12个游行方队,在x老城进行的“踩街”宣传活动,更是把全县的安全生产宣传活动推向了高潮;县安委会赠送给各单位和企业《安全生产知识手册》,是安全生产法律、法规在基层得以充分的贯彻和落实。总之,通过有形、有色、有效的宣传,大大提高了全县职工“创建平安x”的积极性,也使“安全发展,国泰民安”的良好氛围正在逐步形成。

在全县上下的共同努力下,06年我县的安全生产形势趋于稳定,各项安全指标为历年来最好水平。截至11月底,我县发生各类安全事故19起,同比下降32,各类事故死亡人数20人,同比下降35.5,亿元国内生产总值死亡率为0.47,实际实现0.16,低于市控指标66,万人死亡率市控指标为0.78,实际实现0.40,低于市控指标49。

同志们!平安是勤劳和汗水的铸造,是心血和汗水的结晶。我们将始终秉承“关爱生命,关注安全”的安全发展理念,始终牢记“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,认真落实安全生产责任制,严格安全监管措施,用真心、真情、真爱,谱写出更加平安美丽的新篇章!

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水利局招商引资工作汇报

今年6月,市发展开放型经济领导小组以《关于下达20xx年全市开放型经济工作目标任务的通知》(娄开办〔20xx〕2号)文下达给我局招商引资目标任务是:引进资金1000万人民币。经过努力,我局超额完成了招商引资目标任务,实际完成情况为:今年引进项目——县水电站建设投资1006.6952万元,原引进项目龙溪河和白水河水电开发项目增资300多万元,贮备项目4个,分别为县水电站、县半山水库生态农业综合开发项目、县双升水电站和县水电站。

1、电站。电站是我局引进市县自然人等人在县镇村投资建设的水利发电项目,20xx年12月30日正式成立县年丰水电开发有限公司并正式登记注册,办理了营业执照。整个工程分为一、二、三级电站,一级电站770kw(1×320kw+1×200kw+1×250kw)、二级电站1600kw(2×800kw)、三级电站800kw(2×400kw),总装机3200kw,总概算2172万元。20xx年12月27日经湖南力信联合会计师事务所进行验资,注册资本300万元,工程于20xx年12月开工,到今年3月底一级电站右岸电站(1×320+1×200kw)已完工,3月26日经泰信资产评估事务所评估值为1006.6952万元。20xx年4月公司开始对二级电站进行开发和投资建设,到目前为止已完成了二级电站厂房基础、输水管道建设和发配电设备的订购。

2、电站。、电站是我局原引进湖南湘盛建筑科技有限公司投资进行开发的水电项目——龙溪河和白水河水电开发项目的子项目。电站装机800kw(2×400kw),工程于20xx年完成所有的土建工程和设备订购,今年投资55万元完成了安装调试,10月30日已投产发电。电站装机650kw(2×400+1×250kw),工程20xx年完成了厂房和压力钢管建设,今年投资70万元完成了引水渠的建设和设备购置,年底开始进行设备安装调试,预计明年年初可投产发电。

3、项目贮备。去年贮备项目2个,县水电站装机3×2500kw,项目地址为县天门乡,现已由“开发有限公司”为主要股东在注册组建“县诚源水力发电有限公司”,取得水能资源开发权,现可研报告及批复已完成,初步设计已完成等待批复。县半山水库生态农业综合开发项目目前仍停留在项目洽谈阶段,今年没有新的进展。今年贮备的项目有县双升水电站、县水电站,已于今年5月按照市人民政府娄政办函〔20xx〕2号的要求报市经协办备案。

1、加强领导,落实招商引资任务。接到市发展开放型经济领导小组〔20xx〕2号文后,我局十分重视,召开会议进行部署,全面落实招商引资工作任务。一是因人事变动及时调整了局招商领导小组,局党组书记、局长任组长,等其它副局长和局领导为副组长,农电、农水、建管、计划等科室负责人为成员,负责市水利局招商引资项目的组织协调工作。二是调整充实招商引资工作力量,将招商引资的职能落实到农村水电及电气化发展科,把招商引资工作作为科室年终绩效考核的主要指标,实行一票否决制。三是招商领导小组不定期召开专题会议,解决招商引资工作中遇到的困难和问题,研究下一步招商引资工作,采取新的工作措施,促进招商引资工作健康、持续发展,力争完成和超额完成全年招商引资目标任务。

2、凸现特色,提高招商引资成效。我局经过调查研究,在全面掌握情况的基础上,决定依托水利行业资源优势,实施三大招商战略,以水资源、水环境的优势和特色,提高招商引资成效。一是实施资源招商。充分利用水利系统所辖范围内丰富的水面、水能资源实行全方位招商,大力开发水利风景区和兴建农村水电站、乡镇自来水厂。今年,对外重点推荐了县、电站、双升水电站、等建设项目。二是实施资产招商。利用水利资产优势,对一些水库进行拍卖、招商、承包、租赁,用足用好有关优惠政策,通过与客商在资金、技术方面的广泛合作来盘活水利现有资本,实现水利工程良性运行,进一步提高水利对外开放的水平。三是实施设备技术人才招商。发挥水利系统设备、技术、人才优势,有针对性地开展内引外联。市水利水电建设责任有限公司拟开展企业改制工作,如有可能,我们将引入战略合作者和外来资本,通过与市外相关同类施工企业合作来拓展外部市场,壮大水利行业整体实力。

3、四个不选,确保招商引资质量。我局招商引资任务十分艰巨,各区域招商引资竞争异常激烈,在此严峻的形势下,我局始终保持清醒的头脑,以对历史负责、对建设负责、对水利事业可持续发展负责的态度,坚持招商为要,质量为先的原则,在注重引资数量的同时,更注重引资质量,招大引强、招强引优,选商择资,确保招商引资质量。在选择项目贮备时,我局做到“四个不选”:即高能耗的项目不招、高污染的项目不选、落后和淘汰的项目不选、高投入低产出的项目不选,从严把好项目准入关,有效提升项目质量。我局正确处理好眼前利益和长远利益之间的关系,不以眼前之利简单判定项目优劣,而是把项目放到促进产业结构调整、转变经济发展方式的高度上考虑,全力引进和积极培育在短时间内容易见成效的项目,对投资回报率低,投资回报遥遥无期、可望不可及的项目,不许进入项目贮备。

4、真诚服务,优化招商引资环境。我局树立“亲商、帮商、安商、富商”的引资理念,坚持诚信为本,健全服务体系,提高服务水平,彻底改变“门难进,脸难看,事难办”的官僚现象;改变只爱凤凰不栽树,只爱外资不服务,进行设身处地的换位思考,实实在在地为客商做实事,为客商排忧解难。一是建立为客商产前、产中、产后服务体系,哪个环节出现了问题都有人帮助解决,保证客商生产经营运行的畅通。二是推行首位负责制、服务承诺制、限时办结制等制度,对客商提出的要求,“不讲不好办,只讲怎么办;不说先不行,先想怎样行”。把“主动办、马上办、热情办,办得好”成为服务客商的宗旨与标准,全力打造亲商、帮商、富商、安商的和谐投资环境,力争实现“客商得回报,政府谋发展,群众得实惠”的三赢效果。

今年我局在招商引资方面做了不少的工作,但也发现了一些问题。主要表现在:一是水利行业大多是公益型项目,只有公共效益、社会效益,没有经济效益或经济效益较差,经济效益较好的经营型项目选择范围较窄,后劲不足;二是由于资金不足,项目前期工作还有所欠缺,包装也还不够好,尽管有几个项目的储备,但还是不足,一旦本地人有投资意愿,项目的招商引资地位就会丧失;三是制约农村水电发展的瓶颈(同网不同价,电价低)还有待于国家出台相关政策解决。

1、加大招商引资工作力度。我局要加强项目信息搜集,掌握更多的项目信息,多想办法,多出主意,加大招商引资工作力度,争取有更多项目引进我市。

2、创新招商引资工作思路。我局在招商引资工作上,一是进一步改善对引进项目的服务,促进投资方增资;二是待条件成熟时进行会展招商;三是进一步搞好招商项目可持续发展,特别是小水电项目的持续发展,对小水电站实行梯级滚动式开发,逐步形成“以商招商,以资引资”的良性运行机制。

3、加强招商引资工作考核。我局要制定招商引资考核制度,激励干部职工积极努力工作,做出招商好成绩。在考核中,坚持招商实效与个人收入挂钩,做到奖惩分明,拉开差距,优胜劣汰。

4、加强招商引资作风建设。我局要大力弘扬和提倡优良作风,以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题,不断改进干部、职工的思想作风、学习作风和工作作风,做到以高昂的热情,顽强的毅力,不懈的斗志去做好每一项招商引资工作,创出招商引资工作新成绩。

水利局审批科工作汇报的

今年6月,市发展开放型经济领导小组以《关于下达全市开放型经济工作目标任务的通知》(娄开办〔〕2号)文下达给我局招商引资目标任务是:引进资金1000万人民币。经过努力,我局超额完成了招商引资目标任务,实际完成情况为:今年引进项目——县水电站建设投资1006.6952万元,原引进项目龙溪河和白水河水电开发项目增资300多万元,贮备项目4个,分别为县水电站、县半山水库生态农业综合开发项目、县双升水电站和县水电站。

1、电站。电站是我局引进市县自然人等人在县镇村投资建设的水利发电项目,12月30日正式成立县年丰水电开发有限公司并正式登记注册,办理了营业执照。整个工程分为一、二、三级电站,一级电站770kw(1×320kw+1×200kw+1×250kw)、二级电站1600kw(2×800kw)、三级电站800kw(2×400kw),总装机3200kw,总概算2172万元。月27日经湖南力信联合会计师事务所进行验资,注册资本300万元,工程于年12月开工,到今年3月底一级电站右岸电站(1×320+1×200kw)已完工,3月26日经泰信资产评估事务所评估值为1006.6952万元。204月公司开始对二级电站进行开发和投资建设,到目前为止已完成了二级电站厂房基础、输水管道建设和发配电设备的订购。

2、、电站。、电站是我局原引进湖南湘盛建筑科技有限公司投资进行开发的水电项目——龙溪河和白水河水电开发项目的子项目。电站装机800kw(2×400kw),工程于2011年完成所有的土建工程和设备订购,今年投资55万元完成了安装调试,10月30日已投产发电。电站装机650kw(2×400+1×250kw),工程2011年完成了厂房和压力钢管建设,今年投资70万元完成了引水渠的建设和设备购置,年底开始进行设备安装调试,预计明年年初可投产发电。

3、项目贮备。去年贮备项目2个,县水电站装机3×2500kw,项目地址为县天门乡,现已由“开发有限公司”为主要股东在注册组建“县诚源水力发电有限公司”,取得水能资源开发权,现可研报告及批复已完成,初步设计已完成等待批复。县半山水库生态农业综合开发项目目前仍停留在项目洽谈阶段,今年没有新的进展。今年贮备的项目有县双升水电站、县水电站,已于今年5月按照市人民政府娄政办函〔2014〕2号的要求报市经协办备案。

二、具体工作措施。

1、加强领导,落实招商引资任务。接到市发展开放型经济领导小组〔2014〕2号文后,我局十分重视,召开会议进行部署,全面落实招商引资工作任务。一是因人事变动及时调整了局招商领导小组,局党组书记、局长任组长,等其它副局长和局领导为副组长,农电、农水、建管、计划等科室负责人为成员,负责市水利局招商引资项目的组织协调工作。二是调整充实招商引资工作力量,将招商引资的职能落实到农村水电及电气化发展科,把招商引资工作作为科室年终绩效考核的主要指标,实行一票否决制。三是招商领导小组不定期召开专题会议,解决招商引资工作中遇到的困难和问题,研究下一步招商引资工作,采取新的工作措施,促进招商引资工作健康、持续发展,力争完成和超额完成全年招商引资目标任务。

2、凸现特色,提高招商引资成效。我局经过调查研究,在全面掌握情况的基础上,决定依托水利行业资源优势,实施三大招商战略,以水资源、水环境的优势和特色,提高招商引资成效。一是实施资源招商。充分利用水利系统所辖范围内丰富的水面、水能资源实行全方位招商,大力开发水利风景区和兴建农村水电站、乡镇自来水厂。今年,对外重点推荐了县、电站、双升水电站、等建设项目。二是实施资产招商。利用水利资产优势,对一些水库进行拍卖、招商、承包、租赁,用足用好有关优惠政策,通过与客商在资金、技术方面的广泛合作来盘活水利现有资本,实现水利工程良性运行,进一步提高水利对外开放的水平。三是实施设备技术人才招商。发挥水利系统设备、技术、人才优势,有针对性地开展内引外联。市水利水电建设责任有限公司拟开展企业改制工作,如有可能,我们将引入战略合作者和外来资本,通过与市外相关同类施工企业合作来拓展外部市场,壮大水利行业整体实力。

3、四个不选,确保招商引资质量。我局招商引资任务十分艰巨,各区域招商引资竞争异常激烈,在此严峻的形势下,我局始终保持清醒的头脑,以对历史负责、对建设负责、对水利事业可持续发展负责的态度,坚持招商为要,质量为先的原则,在注重引资数量的同时,更注重引资质量,招大引强、招强引优,选商择资,确保招商引资质量。在选择项目贮备时,我局做到“四个不选”:即高能耗的项目不招、高污染的项目不选、落后和淘汰的项目不选、高投入低产出的项目不选,从严把好项目准入关,有效提升项目质量。我局正确处理好眼前利益和长远利益之间的关系,不以眼前之利简单判定项目优劣,而是把项目放到促进产业结构调整、转变经济发展方式的高度上考虑,全力引进和积极培育在短时间内容易见成效的项目,对投资回报率低,投资回报遥遥无期、可望不可及的项目,不许进入项目贮备。

4、真诚服务,优化招商引资环境。我局树立“亲商、帮商、安商、富商”的引资理念,坚持诚信为本,健全服务体系,提高服务水平,彻底改变“门难进,脸难看,事难办”的官僚现象;改变只爱凤凰不栽树,只爱外资不服务,进行设身处地的`换位思考,实实在在地为客商做实事,为客商排忧解难。一是建立为客商产前、产中、产后服务体系,哪个环节出现了问题都有人帮助解决,保证客商生产经营运行的畅通。二是推行首位负责制、服务承诺制、限时办结制等制度,对客商提出的要求,“不讲不好办,只讲怎么办;不说先不行,先想怎样行”。把“主动办、马上办、热情办,办得好”成为服务客商的宗旨与标准,全力打造亲商、帮商、富商、安商的和谐投资环境,力争实现“客商得回报,政府谋发展,群众得实惠”的三赢效果。

三、招商引资工作存在的问题。

今年我局在招商引资方面做了不少的工作,但也发现了一些问题。主要表现在:一是水利行业大多是公益型项目,只有公共效益、社会效益,没有经济效益或经济效益较差,经济效益较好的经营型项目选择范围较窄,后劲不足;二是由于资金不足,项目前期工作还有所欠缺,包装也还不够好,尽管有几个项目的储备,但还是不足,一旦本地人有投资意愿,项目的招商引资地位就会丧失;三是制约农村水电发展的瓶颈(同网不同价,电价低)还有待于国家出台相关政策解决。

四、下阶段招商引资工作思路。

1、加大招商引资工作力度。我局要加强项目信息搜集,掌握更多的项目信息,多想办法,多出主意,加大招商引资工作力度,争取有更多项目引进我市。

2、创新招商引资工作思路。我局在招商引资工作上,一是进一步改善对引进项目的服务,促进投资方增资;二是待条件成熟时进行会展招商;三是进一步搞好招商项目可持续发展,特别是小水电项目的持续发展,对小水电站实行梯级滚动式开发,逐步形成“以商招商,以资引资”的良性运行机制。

3、加强招商引资工作考核。我局要制定招商引资考核制度,激励干部职工积极努力工作,做出招商好成绩。在考核中,坚持招商实效与个人收入挂钩,做到奖惩分明,拉开差距,优胜劣汰。

4、加强招商引资作风建设。我局要大力弘扬和提倡优良作风,以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题,不断改进干部、职工的思想作风、学习作风和工作作风,做到以高昂的热情,顽强的毅力,不懈的斗志去做好每一项招商引资工作,创出招商引资工作新成绩。

水利局党建设工作情况汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、深化党史学习教育,政治建设得到有效提高。根据“规定动作做精准,自选动作做精彩”的总要求,扎实开展党史学习教育。一是理论学习全覆盖。以领、带、寄、送等方式实现全体x名党员(退休党员)必读书籍人手一套,并通过党组理论中心小组学习、次人自学、船艇党小组、支部研讨等深入研读(包括《习近平在浙江》《跟着总书记学思想》),现已完成通读,第二轮精读业已开展。累计开展党组理论中心小组学习x个、支部研讨交流x个、全局集中演讲x个。二是党性体验多渠道。组织开展“水利与渔业发展我担当”大讨论活动,共收集意见建议x条。组织开展致敬“闪亮的星”学习全省最美公务员孙成方、观看《古田军号》影片以及赴余姚梁弄、奉化卓兰芳故居等主题党日活动x个。三是庆祝活动扣主题。组织全体党员收看庆祝中国共产党成立100周年庆祝大会,聆听习近平总书记《在庆祝中国共产党成立100周年大会上的致辞》。通过集中或上门等方式向x位“光辉在党五十年”老党员颁发纪念章,实现无遗漏。组织开展局“学党史、强铁军、促发展”党史知识竞赛,全体党员(包括新党员)在局党组书记、局长的领誓下举行集中宣誓,增强自豪感,感悟初心使命,检验学习成果,推进党史学习教育走深走实。

严格党员发展程序与台账资料,共发展预备党员x名,圆满完成年度党员发展指标。三是党的建设工作制度化。落实《党的建设领域党组主体职责清单》与《书记账本》,健全“三会一课”等制度,共召开月度例会x个,发放提示单x期,召开党课x个、支委会x个、党员大会x个,收缴党费x元并如期上交组织部。

擦亮“渔小二”品牌,结合“东海之声”渔民微信公众号(已累计发布x期,注册渔民x余人)、“渔小二”自助办证系统与窗口及上门服务,线上线下双线并进,打造渔政服务象山党的建设样板。三是建优5支队伍。组建“水渔先锋”党员突击队、服务队x支,助力局中心工作,“七一”前夕完成了授旗仪式,在抗击“烟花”台风,党员队伍冲在前,战斗在一线,充分发挥了党员先锋表率示范作用,累计开展活动x个,参与党员干部近x人个,破解难题、解除险情共计x次。

全面完成县委巡察反馈问题整改,建立巡察整改长效机制;

开展警示教育月活动,深入排查廉政风险排摸,加强正风肃纪检查,累计排摸全体干部廉政风险点x余次,开展检查x个、提醒x人。

二是深化“x”党的建设品牌打造。突出当好执法队“‘艇’立潮头,先锋护渔”与渔政站“渔小二”党的建设特色工程打造,持续发挥党员突击队、服务队的排头兵作用,落实党的建设阵地建设,多方法宣传局“水渔先锋”党的建设品牌。三是深化支部常规化建设。突出以《“水渔先锋”党支部量化考核与评选办法(试行)》为抓手,严格落实“三会一课”,深化“一支部一特色”,持续发挥党支部战斗堡垒作用。

水利局党建工作汇报

今年,xxxx坚持“围绕抓好党建促发展”的工作思路,认真落实科学发展观,高度重视党建工作,通过支部全体党员和广大群众的共同努力,较好完成了各项党建工作任务,取得一定的成绩。现将一年的工作汇报如下:

动态,及时发现并解决干部工作、生活上的困难和问题,注重培养公道正派的思想品德,健康向上的思想情操,积极进取的人生态度,无私奉献的精神境界。

二、抓组织建设,增强党支部的凝聚力战斗力创造力

(一)组织机构健全,班子成员严于律已。2015年因人事调整,我局党支部进行了换届,班子成员人人忠于职守,以身作则。坚持民主集中制原则,较好地完成了各自分管的工作。

(二)实行党建和业务双目标管理。为落实好领导干部“一岗双责”制度,将党建和业务进行了同部署同检查。一是将属于科室职能范围的目标任务、重点工作、重点项目分解到党员干部,把组织协调推进的责任落实到党员干部,及时分析情况,协调解决问题,落实推进措施,充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用,增强了党支部的战斗力。

(三)注重做好党员发展、党费收缴和流动党员管理等工作,2015年上缴党费4896元。

三、抓作风建设,有效提高反腐倡廉能力

方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高机关作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,加大反腐倡廉工作力度。二是进一步加强防范教育。认真开展警示教育活动,组织学习推荐廉政学习文章和自选文章2篇,观看了廉政警示教育片4部。三是积极推进《廉政准则》的学习,对反腐倡廉工作任务进行分解,并纳入全局以及各科室目标管理,局和班子成员在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上,作出了书面庄严承诺,严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定。四是健全党内民主生活制度,广泛征求意见。全年组织召开了民主生活会2次,开展批评与自我批评,使每个党员都受到深刻的党性教育。

四、抓效能建设,提升口岸形象

章制度》、《车辆管理制度》等制度,推动干部队伍规范化建设,实现工作制度化、具体化、责任化,为服务“一关两检”、推进通关建设、强化通道管理形成了一支工作扎实高效的队伍。

2015年尽管我们在党建方面做了不少工作,取得了一定的成绩,但也有不足和差距,主要表现为:一是党建工作创新和深入不够;二是一些制度有待进一步健全;三是围绕旗委和机关党委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。

水务局上半年党建工作总结

根据机关工委工xxx号文件精神,我局对照年初签订的《党建目标责任书》,对本部门上半年党建工作进行了自查,现将水务局上半年党建工作总结汇报如下:

一、 领导班子建设情况

半年来,我局党支部高度重视党建工作,紧紧围绕改革、发展、稳定的工作大局,以党的十六届三中、四中全会精神为指导,认真学习实践党员先进性,坚持“开拓进取、廉洁务实、爱岗敬业、勇于创新”的十六字行风。局领导班子充分发挥主人翁精神,顾全大局,一切从做好本职工作出发,形成了一支团结奋进、具有战斗力和凝聚力的队伍,领导干部明确分工,认真贯彻执行上级组织的有关决策和决议。局党支部坚持民主集中制,支部会议职责规定具体,遇到重大问题坚持集体讨论决定。并积极主动开展领导班子监督机制,在党员先进性教育活动过程中,召开党员民主生活会,广泛征求党员的意见建议,领导干部带头进行批评与自我批评,坦诚剖析自己,对于同志们提出的意见建议,领导班子本着“言者无罪、闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”的态度,虚心听取,认真反思。局领导干部严格遵守《副科级以上领导请销假制度》和各项廉政建设制度,领导班子成员无违法乱纪现象。

二、 机关干部队伍建设

长期以来,随着水利事业的不断向前发展,加强机关作风和队伍建设就成为推动水务工作发展的重要保障。我局一是充分利用党员模范带头作用,结合这次党员先进性教育活动,加强全局干部职工的政治理论和业务知识学习,要求每人记学习笔记2万字以上。同时,深入开展爱国主义、集体主义教育,提倡廉洁奉公、防腐拒变、一心为公的职业道德,从而,大大提高了全体干部职工的整体素质。二是积极开展争先创优活动,做好文明窗口服务工作,实行政务公开、首问制等服务承诺制度,进一步规范了办事程序,提高了机关办事效率。在全局范围内,广泛开展无私奉献、爱岗敬业、真抓实干的机关作风建设,坚决改变“脸难看、门难进、事难办”的工作态度,这在很大程度上改变了全局的精神面貌,树立了良好地行业形象,大大提高了干部队伍的整体素质,增强了干部职工的事业心和责任感。

三、 党员队伍建设

学习教育和工作“两不误、两促进”,激发了全局党员真抓实干、锐意进取的工作热情,凝聚了努力做好全县水务工作的信心和决心。二是把先进性教育活动与党性实践相结合,党性实践活动作为重要内容贯穿先进性教育活动始终。局党支部组织党员走访社区,积极解决社区存在的实际困难,社区捐款xxxx元。并深入基层联系点,了解基层情况,将全局党员自愿捐助的'xxxx元送到有实际困难的群众手中,并与乡领导对农业灌溉问题进行了磋商,为了解决该乡灌溉问题,我局将拿出xxx万元解决引水工程维修及田间配套等问题。通过开展党员先进性教育活动,全局党员从思想上有了根本的转变,加强了组织纪律,转变了工作作风 ,使我局党员队伍形成了具有凝聚力和战斗力的集体,为搞好今后的工作打下了坚实的基础。三是积极做好党员发展培养工作,做到每个发展对象都有两个联系人,时时掌握发展对象的思想动态和工作情况,今年以来,我局党支部发展了预备党员两名,为党支部建设注入了新的活力。

四、 其他工作情况

组织部门交办的其他工作任务。我们本着立足实际,实事求是的工作态度,积极做好本职工作,为我县的水务事业稳步发展做出了应有的贡献。

县水利局平安建设工作汇报

(一)基本情况。,省委、省政府作出创建“平安”县(市区)活动的部署后,我县立即着手创建活动的调研,全市政法综治工作会议后,我县就如何贯彻落实市政法综治工作会议精神和开展“平安彝良”的创建工作进行了初步研究,制定了创建活动的初步实施方案。1月25日召开了全县政法综治工作会议,全面安排部署创建平安工作,明确目标任务,落实责任,全面启动创安工作。

(二)目标任务。通过创建“平安彝良”,实现全年刑事案件发案率同比下降5%,“两抢”案件和盗窃案件同比分别下降5%,人民群众对社会治安的满意率达到95%以上,安全感明显增强,总体上达到社会更加稳定、治安更加良好、民族更加和睦、接边治安良好、群众更加安康的目标要求。

(三)主要措施。

1、加强领导。一是县委、县政府成立了以县委书记为总指挥,县长为组长,分管或联系政法、综治工作的四套班子领导为副组长,县直各部门主要领导为成员的创安工作领导组,负责全县创安工作的组织指挥、督促检查和综合协调。下设办公室在县政法委,从相关部门抽调工作人员,负责日常工作。二是各乡镇、各村相应成立了创安工作领导组,落实了专门人员负责创安工作。三是层层召开会议研究和安排部署创安工作。1月22日,县委常委会召开了创安工作专题会议;3月15日,县委、政府召开了各单位主要负责人和乡镇党委书记、乡镇长会议,专题安排部署创安工作。同时,县创安工作领导组先后三次召开各乡镇分管领导、派出所长、综治办主任、司法所长培训会议,对创安工作进行安排部署和业务培训。

2、制订完善方案。去年底,我县按照省委、省政府关于创建“平安县区”创建活动的安排部署和有关要求,在深入调研的基础上,制订了创建“平安彝良”活动的初步方案。今年1月,中央综治委关于“平安县市区和平安乡镇、村寨、单位、社区”等的考评标准和全省创建平安县市区活动实施办法下发后,我县再次对全县创建“平安彝良”的实施方案进行了修改和完善,并配套制订了创建考评标准,明确提出了创安工作的步骤、方法、措施和要求。具体步骤是:1-2月为宣传动员、制订方案、准备和启动阶段;3月为进一步规范和完善乡镇“五位一体”基层组织建设及乡镇“七个一”、学校“八个一”、村办“十个一”的综治制度建设阶段;4-8月为推进各项业务工作的深入开展阶段;9-10月为各乡镇、各单位查缺补漏,组织检查验收、推荐上报阶段;11月为县创建领导组考察评定阶段;12月为总结、推荐上报阶段。明年起主要是巩固、完善、加强,不断推进创建“平安”活动的规范化建设。具体方法和要求是:做到“一个统一”、“三个实地”、“五个确保”、“七个必有”的基本要求。“一个统一”即:统一规范命名“平安示范”单位、街道、小区、学校等;“三个实地”即:实地划区域、实地定方案、实地抓协调;“五个确保”即:确保组织机构健全、确保工作规范、确保目标明确、确保管理到位、确保经费保障;“七个必有”即:有“平安”名称标示牌、有平安主管单位、有值班地点、有平安管理制度、有维护平安人员、有辖区平面示意图、有平安工作台账。同时,县公检法司作为创安工作的骨干力量,均结合各自的职能职责和业务工作,制定了部门专题方案。公安机关制定了村级治保、调解组织的人员培训方案,检察院制定了预防职务犯罪方案,法院制定了加大判决执行和民事调解方案,司法局制定了矛盾纠纷排查调处和“两劳”及释放人员帮教安置方案。

3、加强督促指导。对全县创安工作实行分类划片,强化指导,抓好落实。政法委、综治办负责全面指导、协调,重点负责指导县城所在地角奎镇和县综治委成员单位;县公安局重点负责指导新场、毛坪、洛泽河、龙街、奎香、树林6个乡镇;县检察院负责指导荞山、海子、发达3个乡;县法院重点负责指导龙安、两河、钟鸣3个乡;县司法局重点负责指导小草坝、龙海、牛街、洛旺、柳溪5个乡镇;县公安局治安大队重点负责指导内部单位;角奎镇重点负责指导县综治委成员单位之外的县直单位。对各乡(镇)、各部门实行创安工作旬报告制度,及时上报创建平安工作情况。县创安办负责收集掌握有关情况,每半月向县委、政府和创安领导组报送创建工作情况,认真做好下情上报、上情下达工作,切实做好督促、调研和业务指导等服务工作。同时,实行县级领导和县直单位挂钩联系指导创安工作制度,切实加强督促检查指导。在开展先进性教育活动民情恳谈期间,县级领导分成六个组,深入18个乡镇、36个村就农业农村工作和创安工作进行督促检查。春耕备耕期间,县级领导组成9个组,对全县18个乡镇的春耕备耕以及创安工作进行督促检查,全县90个县直挂钩单位、270余人深入挂钩村督促、检查、指导创安和扶贫等工作。

4、加大投入。为保证创安工作必要的经费投入,县财政安排资金40万元作为创建工作经费,实行按月拨付,并由财政预算10万元资金作为创安工作的奖励经费。目前已划拨工作经费15万元。县创安办负责经费的管理,目前已将财政安排的第一批创建工作经费按照工作进展情况划拨到了各乡镇,保证了创安工作正常开展。

5、加大宣传力度。一是以会议的形式进行广泛宣传。县“两会”期间,县委、政府召开“两会”代表话平安创建的专题座谈会,在县统战民族宗教工作会议上,将创建“平安彝良”作为会议的主要内容之一,进行了安排部署,广泛发动全县各级各界人士参与创建活动。全县创安工作会议后,全县各乡镇、县直各部门、各企事业单位共召开了干部职工会议140余次,各村召开村民代表会议200余次、群众大会1400余次,广泛宣传动员,统一了全县各级的思想认识。三是积极采取广播、电视、板报等形式广泛深入宣传创安工作。县乡有线电视和彝良新刊设立了创建平安彝良的专栏、专刊,印制了11万余份“公开信”、制作永久性标语200余条,对创安工作的基本要求、目标任务等进行了逐村逐户的宣传,使创安工作家喻户晓,成人明白。

(四)进展情况。目前,全县创安工作正有序推进。18个乡镇“五位一体”办公规范建设进一步加强,137个村治安室,治保、调解组织及人员进一步充实,2921个村民小组治保、调解小组职能作用进一步发挥,取得了初步效果。如龙海乡各创安村、社(校)各项机构、人员全部建立健全;各项图、表、制度建设等统一制作,全部分发到各创安单位,现各项工作正有序进行。今年以来,全县没有发生影响社会政治稳定的群体性事件,群众上访特别是群体性上访明显下降,刑事、治安案件大幅度下降,一季度发生刑事案件42起,同比下降26.3%;发现受理治安案件199件,同比下降8.5%;发生民事纠纷375起,调解375起,调成370起,调成率98.7%。

(五)存在困难和问题。一是进展不平衡,个别乡镇和单位启动较慢,措施针对性不强,超常规的措施办法少。二是创建平安工作没有固定的模式,在指导方法上存在针对性不强等问题。三是安全生产形势严峻,事故防范困难。四是治安防范基础薄弱,条件差,特别是县乡综治机构及政法基层组织的机构编制、人员设置已很难适应治安形势发展的要求;同时在村级治安防范重点上投入不足,一村一报警点的建设还不健全,基层基础防范能力还不适应治安形势发展和工作目标要求。五是由于县财政特别困难,创安工作经费不足的问题依然存在。

(六)下步工作打算。下步,我县将严格按照创建方案的具体要求,逐项抓落实,深入推进创安工作。重点抓好以下几个方面的工作:一是继续加强基层基础防范工作,重点加强乡村综治队伍建设,夯实基础业务,强化基础防范。二是进一步强化矛盾纠纷排查调处,积极预防、妥善处置社会热点、难点问题,严防群体性事件的发生。三是坚持抓好打击和重点整治,强化社会面的控制,确保创安目标的实现。四是进一步强化安全生产的监督管理,确保生产安全。五是强化创建工作的指导、督促和检查,认真研究解决创建工作中存在的困难问题,全面推进创建工作向纵深发展。六是认真组织开展创建平安工作的细胞工程建设,开展好平安小区、街道、单位、校园等规范化建设,以小见大,形成全面建设平安彝良,构建和谐社会的发展态势。

二、龙潭村民主法治建设情况。

(一)基本情况。毛坪乡龙潭村位于滇黔两省三县区结合部,国土面积28.12平方公里,辖30个村民小组,有汉、苗、彝3种民族,总人口1406户6072人,是邻近乡镇方圆20公里范围内的最大村级集镇。以前,由于村级班子组织软弱涣散,无人办事、无章管事,再加上内昆铁路和巧威公路等国家重点工程建设,流动人口多,治安形势复杂,民主法治建设极其滞后,群众法律意识谈薄,偷牛盗马、打架斗殴、赌博、抢劫等刑事治安案件时有发生,群众极不满意,党群干群关系紧张,上访、拖欠税费、阻碍执行计划生育等各种矛盾和民间纠纷不断,极大地阻碍了当地经济社会的发展,全村人均纯收入仅300元,成为远近闻名的贫困村。

为推进全县民主法治建设进程,,县委政府把龙潭村作为全县重点整治村之一,列入“四・五”普法示范村,开展了创建“十个一”工程活动。,县委、政府又将其纳入创建“民主法治示范村”之一,把社会治安综合治理的联动联防纳入村民自治,在普法“十个一”工程的基础上,创建了整体联动联防“十个一”工程。在县乡党委、人大、政府的有力领导和指导下,村党支部、村委会建立健全了“民主决策、民主管理、民主监督”的各项制度,加大了法制宣传教育力度,强化群防群治治安联动防控体系建设,村民自治和民主法治示范建设深入推进,自治管理规范有序,村民法制观念明显增强,社会治安和党群、干群关系及村风民风明显好转,成为全县巩固发展村民自治、加强党的村级组织的典型。村内每年的各种纠纷从20的240多起下降到20的21起。全村人均纯收入由20的300元增加到年的1000余元。2004年7月23日,龙潭村被司法部、民政部命名表彰为“民主法治示范村”。

(二)主要做法。

一是抓组织建设,着力解决无人办事的问题。在年村级体制改革和2004年村级换届选举中,在县乡党委的有力领导和县乡人大、政府的指导下,龙潭村严格按照有关法律法规选举产生了公道正派、村民信任、威信高、能力强的村“两委”班子。新班子产生后,及时建立健全了人民调解委员会、治安保卫委员会、科技文化卫生委员会、妇女委员会、青年工作委员会、民兵工作委员会、计划生育委员会、精神文明建设委员会等村级组织。新“两委”班子上任后,带头执行政策,真心实意为群众办好事、实事。对违反计划生育人员,采取先做钉子户、先做自己亲朋好友的工作,由他们逐步带动的办法教育村民自觉遵守国家的政策。对群众提出的要求解决照明、解决学校修建、人畜饮水等生产生活困难问题,村两委班子全力协调帮助解决,以实际行动取得了村民信任,树立了威信。

二是抓制度建设,着力解决无章管事的问题。经全体村民广泛讨论通过,村委会制定了《村民自治章程》和《村规民约》等村民自治制度,规定凡涉及村民利益的重大事务均交由村民代表会议或全体村民会议集体讨论决定,村民集体讨论同意后,由村民自己组织实施。实施中,村民自己集资、自己推荐管理人员,自己组织施工,自己监督。项目或工程完工后自己结算、自己公布开支情况。同时,规定村“两委”的政务、经济支付情况实行每季度一次定期公布,接受村民的监督。

三是抓法制宣传教育,着力解决群众法制观念淡薄的.问题。村“两委”制定了学法用法实施方案,聘请司法人员担任常年法律顾问,定期为村干部上法制课;经常运用广播、黑板报和文艺演出等形式向村民宣讲党的政策和法律法规。每年开展一次群众性的法制教育活动,收集日常生活中的典型案例,进行正反两方面生动形象的宣传教育。

四是抓“十个一工程”,着力解决社会治安混乱的问题。村“两委”针对打架、斗殴、偷盗十分突出的实际,组织治安防范队,开展了村民联动联防“十一个”工程,建立了群防群治防控体系。即:一个村民代表大会的决定,一份农户联动联防协议书,一支联动联防队伍,一张治安防范示意图,一套巡逻执勤标志,一个联动联防记录本,一个治安防范警务亭,一路治安防范报警电话,一个社会治安综合治理联动联防奖励基金,做到纠纷有人调,发案有人报,罪犯有人抓。至目前,共设立报警牌7个、报警电话两部,警务亭1个,同时在16个村民小组分别设立了报警电话;组建治安防范队30个,每个队都有3个轮回巡逻小组,实行24小时巡逻值勤,责任明确到户到人。

三、县城消防规划工作情况。

(一)总体工作情况。近年来,为加强县城消防基础建设,使城市消防规划与城市规划和市政建设同步发展,提高城区抗御火灾的能力,我县加大了经费投入,强化了消防措施建设,使城市消防设施和城市建设协调配套,自实施城市消防专业规划以来,县城综合抗御火灾的能力明显增强。2004年,全县共发生火灾6起,受灾5户,烧毁建筑175平方米,直接经济损失6万元,无重特大火灾事故发生。与20相比,火灾起数下降50%,死亡人数和受伤人数分别下降100%,直接经济损失下降73%。

(二)主要做法、措施。一是加强领导,狠抓消防规划编制工作。成立了以县政府分管领导为组长,计建、公安、消防、国土、水电等部门主要负责人为成员的城市消防规划领导组,负责消防规划的组织和协调工作。规划重点是解决好城市消防供水、消防通道、消防通讯、消防站和消防装备等设施的配套规划和建设问题,确保做到统一规划、统一投资、统一建设、统一验收。二是加大责任落实,狠抓规划组织实施工作。消防主管部门将重要职能部门和重要建筑物,以及学校列为重点消防单位,签订消防安全责任书。建设部门对城市布局进行合理规划,在城市改造中拓宽街道,满足消防通道要求。国土部门积极配合做好用地审批工作,在城市用地建设范围内,不办理具有爆炸、剧毒危险性建筑的储藏和经营用地手续,对已建在规划范围内的危险物品储藏和经营建筑,一律强行搬迁到城市规划区外。自来水公司对县城供水系统及自来水源进行改造,扩大供水规模,在县城及城郊新建7个消防取水平台,确保消防用水需要和供给。电信部门开通119报警电话一对,配备了指挥车载无线电通讯设备、基站台、个人无线通信设备组成的三级可靠的无线电通信网,开通了消防部队无线通信设备,提高了消防部队的快速反应作战能力。三是加大资金投入,狠抓基础建设。县政府将消防经费列入地方财政预算,确保消防基础建设与社会经济发展和城市建设同步进行。投入资金41余万元,购置消防车、指挥车、生活车各一辆。投资1余万元,购置车载台一部、对讲机4部、拉通119火警专线2对。投资2.3万元新安室外消防栓23棵,改造投入使用3棵,县城共有消防栓26棵,消防栓的数量已达到规划要求。投资30余万元,改造营区住房和中队俱乐部建设,改善了消防部队的办公和生活环境,提高了接处警的快速反应能力。实施了110、119、122“三合一”,建立了“统一、快速、简洁、高效、实用”的调度中心,确保了报警、灭火、救援工作的顺利进行。

四、请求帮助解决的问题。

一是请求解决村社创建平安工作经费40万元。县财政投入的40万元,除了用于50个单位和18个乡镇以及部分村办创建基本费用外,基层特别是137个村、2921个村民小组的治安防范基础性工作的投入无法保障。请求帮助每个村解决2000元,每个村民小组100元的工作经费,共计40万元。

二是请求补助县政法委、创安办工作经费20万元,以改善县创安办的办公条件和交通工具问题。特别是请求解决创建工作急需办公经费8.5万元,用于购买速印机(30000元)、微机(10000元)、摄像机(15000元)、照相机(5000元)、传真机(5000元)及必须的办公桌椅、档案柜等(20000元)。

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