妇联工作计划表(实用12篇)

时间:2023-11-10 15:17:44 作者:薇儿 妇联工作计划表(实用12篇)

工作计划表是一种记录工作任务、安排工作时间和提高工作效率的常用工具。下面是一些工作计划表的案例分析,希望能帮助大家更好地理解和运用工作计划表。

妇联工作计划表精选

20__年内在乡镇农村建100所留守儿童之家。

二、实施范围。

在留守儿童比较集中的乡镇中学或小学建97所;在经济条件比较好、学龄前留守儿童比较集中的村小学或幼儿园建3所。

三、实施要求。

(一)提供符合安全要求的活动场所。实施留守儿童之家的学校(幼儿园)要具备不低于40平方米的教室一间,100平方米以上的室外活动场地。

(二)统一配备硬件设施。为中小学留守儿童之家配备电脑2台,配备电视机、dvd机、电子钢琴各1台,亲情电话1部;选配符合儿童阅读需求的书刊、电子出版物300种左右;并配备适量的篮球、足球、排球、乒乓球、羽毛球、跳绳、跳棋、象棋等文体器材(由省妇联、省财政厅负责配送)。书架2个、课桌10张、凳子20把(由县区配套解决)。村幼儿园留守儿童之家配备电子钢琴1台,室外活动器械和适量的玩具、幼儿读物、桌凳及幼儿安全防护设施(由省妇联、省财政厅负责配送)。

(三)健全完善管理机构和管理制度。各县(区)要成立留守儿童之家管理运行领导小组,协调解决留守儿童之家管理运行有关事宜。中小学留守儿童之家管理运行领导小组组长由乡镇分管负责人担任,副组长由乡镇妇联主席和学校负责人担任;幼儿园留守儿童之家管理运行领导小组组长由村党支部书记或村委会主任担任,副组长由村妇代会主任和幼儿园园长担任。

(四)教师配备到位。实施留守儿童之家的学校和幼儿园分别确定1—2名教师兼任留守儿童之家教师,开展具体的管护和指导工作。县(区)妇联要发动教育、卫生、共青团等单位以及社会爱心人士、“爱心妈妈”、青年志愿者担任留守儿童之家的兼职教师,组建一支具有较高社会责任心、具备一定管护能力、相对稳定的管护和志愿者队伍,辅助学校和幼儿园开展关爱活动。

(五)布点科学合理。留守儿童之家建设遵循普惠原则,尽可能选在本县(区)留守儿童相对集中的有建设需求、有管理能力的中小学或村幼儿园进行建设,力争惠及绝大多数留守儿童,使留守儿童之家发挥最大的社会效益。

5月,召开全市农村留守流动儿童工作联席会议暨留守儿童之家建设启动仪式,安排部署留守儿童之家建设工作任务,市农村留守流动儿童工作领导小组与县(区)留守流动儿童工作领导小组、市妇联与各县(区)妇联分别签订项目建设责任书。

6月,制定下发市农村留守儿童之家建设管理办法和留守儿童之家管理运行办法;各县区上报申请建议书;编制全市留守儿童之家建设计划;县、乡逐级签订项目建设责任书。

7—9月,协调落实留守儿童之家的硬件设施,做好配送工作,保证各县(区)留守儿童之家配套设施按时到位。

10—11月,市、县(区)妇联会同政府有关部门完成检查验收工作,并及时总结留守儿童之家建设的经验和成果。

12月,召开全市农村留守儿童之家建设竣工大会。

五、保障措施。

(一)提高认识,加强组织领导。各级党委、政府要站在推动我市经济社会发展和促进社会主义新农村建设的全局高度,把留守儿童之家建设作为当前一项重要工作,提高认识,精心组织。各县(区)要分别成立留守儿童之家建设工作领导小组,由党委或政府分管领导担任组长,统一思想,科学部署,靠实责任,切实把留守儿童之家建设抓好抓实。留守儿童之家建设工作牵头单位为各县(区)妇联,协作单位为财政、教育等部门。

(二)明确职责,分工合作。各部门、各单位要按照工作部署和职责任务,统筹协调,密切配合,形成分工合作,各尽其职,运转有序的工作机制,确保目标任务的有效落实。市妇联在建设工作中主要负责确定建设计划,会同市教育部门进行督促检查和指导工作,并与市财政部门共同协调落实省上集中采购的留守儿童之家建设硬件设施的配送工作。各县(区)妇联、教育等部门,会同乡镇政府具体组织实施。

(三)科学有序,规范运行。留守儿童之家建成后,坚持属地管理、分级负责、层层落实的原则。配备的硬件设施属国有资产,由各县(区)妇联负责监护,统一造册登记、统一配发到学校(幼儿园),切实加强宏观管理,帮助和督促学校(幼儿园)定期开展关爱活动。同时,要坚持民办公助和市场化运行的原则,由受益单位—学校(幼儿园)具体负责各种硬件设施的日常维护和保养,确保用在留守儿童身上、用于正常的教学活动,并对本校(幼儿园)留守儿童进行日常监护、教育和管理。

中小学留守儿童之家教师由本校老师兼任,不另行支付教师工资;村级幼儿园留守儿童之家教师报酬通过幼儿园正常收费解决。

(四)强化管理,建立健全考评机制。留守儿童之家的管理采用一级抓一级、分级考核的办法进行管理。各级农村留守流动儿童工作领导机构要建立健全相应的考评机制、督查机制、激励机制,每年对留守儿童之家运行情况进行考评。市农村留守流动儿童工作领导小组通过抽样检查,对考评优秀的给予表彰奖励,不符合的要予以通报批评和调整。

六、验收标准和办法。

(一)检查验收标准(100分制)。

1.各县(区)政府切实加强对留守儿童之家建设工作的组织领导,成立领导机构,建立健全考评、督查、激励机制,并结合实际,制定本地留守儿童之家建设工作实施方案。(10分)。

2.各县(区)政府与乡镇政府签订《农村留守儿童之家建设责任书》。(10分)。

3.对留守儿童进行详细调查摸底,本县(区)、乡(镇)留守儿童底数清楚。留守儿童之家选址合理,建在留守儿童较多的学校或幼儿园,受益留守儿童较多。(10分)。

4.落实不低于40平方米的教室一间,100平方米以上的室外活动场地,且环境优美、舒适,符合安全标准。(15分)。

村级妇联工作计划表样本

实施“双学双比”规划、“巾帼科技致富百千万工程”,引领妇女积极参与社会主义新农村建设,推动城乡和谐发展。

1、以教育培训为基础,培育新型女农民按照社会主义新农村建设的要求,以培养有文化、懂技术、会经营的新型女农民为目标,重点实施“巾帼科技培训‘21111’工程”,加强对农村妇女的教育培训。一是要积极向省、市争取培训项目,按照要求实施项目。二是要明确培训目标,针对性的开展各类科技培训,采取集中培训与分散培训相结合,走出去与请进来相结合的培训。三是充分发挥妇女科技示范的辐射带动作用,加强示范村、示范基地的培植。今年全区要通过各种形式实现培训农村妇女5000名。

2、以扶贫开发为重点,继续实施巾帼扶贫行动一是继续向有关部门争取扶贫贴息贷款和发展资金,并用好用活用足,实现信贷资金成效的化,引导妇女诚信守法,开展“小额信贷诚信户”评选活动。二是探索开展区“双学双比”各成员单位通过项目扶持妇女发展。三是继续通过科技、信息、结对等途径,扩大帮扶范围,提高帮扶的针对性和实效性,引导贫困妇女走科技推动、资金流动、示范带动、多方联动的脱贫致富新路子。

3、以民办、民管、民有为原则,发展农村妇女合作经济组织巩固和深化“妇代会+协会”成果,引导女能手牵头组建农产品行业协会和专业合作组织,通过专业协会的带动和女能手的示范,提高农村妇女组织化程度,同时培养女能手担任妇女干部,带动更多的农村妇女增收致富。继续鼓励基层妇女干部带头领办、创办合作经济组织,积极扶持女能手、女科技示范户把产业做大做强,大力推广“公司+农户”的农业产业化经营模式,推广订单农业,增加农村妇女收入。

4、积极开展创建绿色家园活动引导妇女发展“巾帼生态庭院经济”,参与普及农村沼气,发展清洁能源,建设资源节约型、环境友好型社会。组织动员妇女积极参与“巾帼生态庭院建设”工程,与农业、林业部门联合开展“巾帼生态庭院”示范村、户的评选活动,主动融入“创绿色家园、建富裕新村”和“沼气进万家”活动。

5、继续抓好妇女就业创业工作整合社会资源,加强培训,切实提高妇女的劳动技能和维权能力,通过提供政策咨询、岗位推介、就业指导、创业帮扶等服务,引导农村富余女劳动力向非农企业和城镇合理转移,力争完成1000名农村富余女劳动力的转移任务。主动融入“6•18”等重大经贸活动,为女企业家、女科技人员搭建合作发展平台。成立女企业家联谊会,发挥女企业家作用,为下岗女工提供就业岗位,带动更多妇女就业。以创建“巾帼文明岗”“巾帼文明社区”为载体,鼓励广大职业女性岗位建功、岗位成才。

二、切实维护妇女儿童合法权益,促进社会公平正义。

全面贯彻男女平等基本国策,关注女性群体的发展权,切实保障妇女平等就业权利,实现社会利益和谐。维护儿童的生存权、发展权和参与权,促进儿童健康成长。

1、加大普法力度,提高妇女群众法律知识积极参与“五五”普法活动,结合“三八”维权周和重大节日,大力开展《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等相关法律宣传,预防和减少侵害妇女儿童权益问题的发生。充分发挥巾帼法律志愿者队伍的作用,深入基层开展普法宣传活动,增强她们依法自主维权的能力。

2、建立维权机制,构筑社会化维权平台建立健全妇女利益协调机制,发挥好人大女代表、政协女委员、女干部等的作用,力争源头维权。建立健全妇女利益诉求表达机制,完善维权三项制度,努力提高妇女自觉学法守法用法的意识和能力,引导妇女通过理性合法的方式表达利益诉求、解决利益矛盾。建立健全妇女群众矛盾调处机制,加强信访工作,协助党和政府做好疏导情绪、调解纠纷、化解矛盾、维护稳定工作。建立健全妇女儿童权益保障机制,进一步配合党委组织部门做好培养选拔女干部、发展女党员工作。

3、深化“平安家庭”创建,维护社会安定稳定继续做好“平安家庭”创建工作,对创建工作进行再宣传、再发动、再探索,建立示范带动机制,发动示范户对“问题”家庭结对帮带。加强调查研究,不断总结和提升创建活动,拓宽创建面,力争创建面达到90%以上,表彰一批“平安家庭”创建工作中的各类先进。

4、实施“两纲”项目,推动妇女儿童事业发展以落实中期督导精神为契机,完善妇儿工委办工作制度。加强与妇儿工委各成员单位的联系,做好年度重点监测指标的统计工作。协调相关部门做好“两纲”重难点项目的实施工作,面向全社会,宣传普及孕前保健知识,重点做好我区农村已婚准备生育妇女的孕前保健服务,降低可预防的出生缺陷,保障妇女儿童的身心健康,提高人口素质。

三、加强宣传教育,积极开展和谐文化建设。

通过开展家庭助廉、平安家庭、四在农家、绿色家园等活动,在全区妇女中营造崇尚科学、健康文明、积极向上的社会氛围,提高全区妇女的思想道德素质。

1、结合社会主义荣辱观和男女平等基本国策,广泛宣传教育活动在农村,对妇女进行政策教育、法制教育、科技教育和适应市场经济的思想观念教育,充分调动妇女和家庭在农村文化建设中的积极性和主动性,引导农村妇女移风易俗,反对封建迷信,积极参加各种健康向上的文化体育活动。在城镇,对妇女开展思想政治教育、国情教育、形势教育、职业教育和公民道德教育,用社会主义荣辱观教育妇女儿童,用妇女典型的榜样力量引领妇女儿童。计划在“三八”期间开展大型纪念表彰会,倡导领导干部配偶争当“廉内助”。

2、立足家庭,营造风正气顺的和谐环境深入开展平安家庭、廉洁家庭、文明家庭、和谐家庭、学习型家庭、节能型家庭等创建活动。引导广大家庭树立“以德治家、以爱暖家、以学兴家、以廉守家”的和谐家庭建设理念,立足家庭和谐,带动社区和谐,促进社会和谐;要倡导互相尊重、互相关心、增强家庭成员之间、家庭与社会之间和谐共处的文明家庭模式;要营造一个人人讲美德,家家促和谐的良好氛围。

3、加强未成年人思想道德教育,营造健康成长的良好环境贯彻落实《关于进一步加强和改进未成年人思想道德教育的若干意见》,指导和推进家庭教育工作,开展“争做合格父母,培养合格人才”的家庭教育实践活动,加强未成年人思想道德教育,促进两代人共同成长。进一步深化“春蕾”助学行动,做好“春蕾”女童的跟踪管理服务。继续向省工贸学校等推荐“春蕾”生和低保家庭的贫困女生。开展“关爱农民工子女”系列活动,开展农村留守儿童问题的调查研究,关注农村留守儿童的教育成长。

xx年是全面贯彻党的xx大和xx届四中全会精神的重要一年,是应对国际金融危机冲击,继续推进规划顺利实施的关键一年。今年我们要深入贯彻中国工会xx大、全国妇女十大精神,以团结动员广大女职工推动经济平稳较快发展为首要任务,以维护广大女职工合法权益和特殊利益为出发点,以科学发展观引领广大女职工为实现我镇事业又好又快发展作出新的贡献。

一、认真贯彻落实党的xx大、工会xx大、全国妇女十大精神,坚持科学发展观,动员广大女职工立足岗位,建功立业。

工会女职工委员会要引导广大女职工把思想和行动统一到中央对改革开放一系列重要论断上来,统一到县委、县工会的各项决策部署上来,引导女职工广泛参与建功立业的活动,实现全面建成更高水平小康社会这一新的宏伟目标上来,发挥女职工优势,彰显女职工作用,展示女职工风采。大力推进“三争”活动的深入开展,以“争创五一巾帼标兵岗”,“争创巾帼文明示范岗”,“争创青蓝文明岗”和“创建学习型组织,争做知识型职工”等活动为抓手,不断丰富活动的内涵,激发女职工创新潜能和创造热情,宣传她们的先进思想、优秀品质和动人事迹,发挥先进人物的示范、引导和激励作用。

要不断提升女职工队伍的整体素质,广泛开展女职工素质提升活动,整体素质的提高既是事业又好又快发展的基本特征,又是广大女职工个人全面发展的需要,积极开展适合女职工特点的技能比赛,丰富技能竞赛形式,提高女职工的职业技能素质和竞争能力,努力为广大女职工创造更多的培训机会和条件,引导她们树立学习理念,帮助广大女职工接受更多、更新的知识,拓展自我发展的空间,要经常开展女职工的健康教育和文化体育活动,使每个女职工强化健身理念,掌握科学的健身和心理调节方法。要加强女职工的理想信念教育、形势任务教育和思想道德教育建设,培养符合传统美德和时代精神的行为规范,要充分展示和塑造广大女职工积极、健康、奋发向上的形象。

二、深化维权机制建设,依法加大维权力度,切实维护好广大女职工的合法权益和特殊利益。

工会女职工委员会,要紧紧围绕女职工普遍关注的热点、难点问题调查研究,女职工委员会组织既是女职工权益的代言人和维护者,又是女职工劳动关系的纽带和桥梁,要积极主动地参与工会规划和办法的制订和修改,从源头上确保女职工权益的落实。

要继续开展实事化维权,实施女职工互助关爱计划,将女职工的维权工作融入工会整体维权工作中,为女职工提供政策咨询、心理咨询、法律援助,举办有益于女职工身心健康的各类活动。要关心困难女职工的生活,主动帮助特困女职工纳入工会扶贫帮困救助机制。女职工委员会在“三八”妇女节到来之际,组织开展内容丰富、形式多样的庆祝活动,继续开展“三八”义务奉献活动,形成关爱一点,温暖一家,影响一生的社会效益,做到切实维权、突破难点、真诚服务、紧贴热点,使女职工委员会真正成为“女职工之家”。

三、夯实女职工组织基础,全面提升我镇女职工工作水平。

女职工委员会要在新的历史起点上,针对工作对象、领域、内容、方式和环境等新变化,以改革创新精神加强自身建设,以“女职工工作规范年”为抓手,不断增强工会女职工组织的凝聚力和影响力,有效发挥工会女职工组织在服务大局,服务女职工中的积极作用。

加强女职工组织建设,创新女职工组织体制,做到基层女职工组织与工会组织同步筹备、同步报批、同步建立,要深化“女职工之家”建设,增强“女职工之家”建设的活力。举办女职工干部的理论和实际培训,提高女职工干部分析解决实际问题的能力,倡导谋事在人,事在人为,志在有为的工作精神,使女职工干部成为组织动员女职工的能手,协调劳动关系的行家,关心服务女职工的模范。

进一步创新女职工工作方式方法:要自觉把女职工工作放到党政工作大局和工会工作全局中去把握和落实,依托工会工作整体带动,不断开创符合自身实际,具有鲜明特色的女职工工作新路子、新方法,大力打造自己的特色“品牌”,要坚持和谐发展、互利共赢的理念,坚持统筹兼顾,突出重点的工作方法,围绕女职工中的重点、热点和难点问题,在更广泛的社会领域中发挥工会女职工组织的作用,进一步扩大工会女职工工作的社会影响力。

面对新的形势和任务,工会女职工委员会要以科学发展观为指导,以改革创新的精神,立足新实践,破解新难题,团结带领广大女职工在常熟教育事业又好又快发展中谱写新篇章。

xx年主要工作。

一、召开女职工会议,布置xx年工会女职工工作。

二、庆祝“三八”妇女节100周年纪念活动。

三、开展“三八”义务奉献周活动。

四、继续开展“争创合格女职工之家”活动。

五、扶贫帮困,深入开展“168”工程。

六、召开女职工委员会先进集体、巾帼文明示范岗座谈会。

七、工会女职工委员会工作年度总结交流。

年乡镇妇联工作计划表格

加强对妇女工作的理论研究。围绕新形势下制约妇女儿童发展新情况、新问题和妇联组织自身建设中存在的突出问题开展研究,加强对妇联工作新观点、新思路、新举措的研究和探讨,探索和把握妇女工作的前瞻性和科学性,创新工作方法,增强工作指导性、针对性和实效性,充分调动和发挥广大妇女群众能动性,扎实推进妇联组织在新农村建设中的独特优势,在服务大局、服务妇女儿童事业中建功立业。

二、以创先争优活动为结合点,促进妇女就业、参与乡镇活动。

xx年,xx乡镇妇联将要进一步提高统筹协调能力,围绕解决广大妇女的各类实际问题,紧紧抓住维护妇女职工合法权益、帮助待业、失业妇女就业、促进乡镇下岗失业妇女创业与再就业等重点工作,积极扩大服务领域,创新工作机制,切实为广大妇女群众办实事、办好事。

(1)积极帮助失业及待岗妇女,提供各方面就业信息的同时帮助她们提高自身素质、为其成长发展创造条件。引导她们在自谋职业、灵活就业和自主创业领域中开辟更加广阔的发展空间。创建“巾帼文明岗”,鼓励更多的妇女就业、创业,参与到哈南新城的建设之中。

(2)加强和落实乡镇各阶层的妇联组织建设,扩大组织覆盖,深入到企业和流动人口当中,加企业职工妇女和流动妇女群众与乡镇妇联的联系,定期召开妇女代表会议,把握不同妇女群体最迫切的发展愿望,把妇女的呼声和建议“送上去”。

三、以创建平安和谐家庭为主导,大力推进和谐文化建设。

家庭是妇联的传统工作领域,在构建社会主义社会的新时期,家庭作为社会的细胞,肩负着不可替代的作用。xx年,我乡镇妇联组织要紧紧围绕构建和谐社会这一主线,不断拓展思路,创新方式,使“家庭文化建设”活动常办常新。积极培育家庭文明建设精品。要以“平安和谐家庭”为主题,进一步丰富和拓展五好文明家庭、学习型家庭、绿色家庭、诚信家庭等各类特色家庭创建内涵,不断提升家庭文明建设水平,促进家庭与社会的平安和谐。

四、加强宣传教育活动,促进和谐乡镇建设。

(1)xx年,我们将继续认真搞好“三八”节庆祝活动,突出我乡镇妇女工作的发展进程和在经济建设、政治建设、文化建设和生态文明建设中涌现出来先进人物和集体。大力表彰一批先进个人、先进集体和文明家庭,弘扬正气树新风,努力营造学先进、比先进、赶超先进的良好氛围。

(2)深入开展“孝敬长辈、创建和谐家庭”系列活动。以感恩母爱、孝敬长辈为基点,弘扬中华民族的传统美德,以孝心促大爱,激发人们爱人、爱家、爱岗、到爱乡镇、爱党、爱国的大爱情怀,为“超越自我,建设新哈南”宏伟目标的实现,营造和谐社会氛围。

五、开展妇联维权活动,增强妇女的法制观念和法制意识。

(1)开展庆“三八”妇女维权周活动,以开展法律宣传、法律服务、法律援助等形式,切实维护妇女的合法权益。加强妇女维权服务,建立乡镇服务站,大力宣传《婚姻法》、《妇女权益保障法》等有关妇女的法律法规,要以乡镇文化活动和宣传栏为依托大力宣传法律知识,让乡镇妇女知法懂法,积极维护自己的合法权益,举办妇女卫生健康知识讲座,开展妇女常见疾病义诊、咨询和普查等工作,鼓励妇女积极参与、增加健康保障。形成人人知法、懂法、守法的良好社会氛围,逐步形成法律知识进家门,法律求助在乡镇的互助机制。

(2)进一步建立健全妇女儿童权益保障机制。要积极参与党政府主导的维护群众权益制建设,密切与公检法司等部门的联系,整合社会资源,使社会化维权机制发挥整体效应。要把“平安和谐家庭”与创建“无家庭暴力乡镇”、“不让毒品进我家”、“拒绝黄赌毒、远离艾滋病”等主题特色活动融为一体,有效保障妇女儿童的平安和谐。

xx年,xx乡镇妇联在街妇联的领导下,将继续深入贯彻落实科学发展观和创先争优活动,围绕中心、服务大局,面向基层、服务妇女,办好实事、力求实效,团结带领乡镇内广大妇女为实现社会和谐目标而努力奋斗,共同推进妇女事业的发展。

妇联帮扶工作计划表

2、召开精准扶贫脱贫座谈会。3月16日,我单位在__村委会召开扶贫座谈会,我单位班子成员、部分贫困户代表参加座谈会,座谈会上大家畅所欲言,贫困户们对致贫原因,想要发展什么产业,提出了自己的想法,我们对贫困户的贫困原因进行了分析,对发展致富产业提出了意见建议,经过讨论分析,大家一致认为发展牛、养等养殖产业符合贫困户目前的生产生活实际,大家对养殖产业生产有基础,有积极性,很多贫困户家中都有牛、养,但规模小,有的缺乏养殖业生产技术,大家表示,今后要把养殖产业作为脱贫第一产业,想尽一切办法扩大规模,提高生产效益。在扶贫座谈会上,有的贫困户现场提出了在养殖生产中遇到的难题,与会的领导给予了解答。

3、制定扶贫计划及推进精准扶贫精准脱贫实施方案。

__村扶贫座谈会以后,我们制定了《__县妇联推进2016-2020年精准扶贫精准脱贫实施方案》,针对全县精准扶贫工作结合我单位业务工作做出了安排部署,以开展科技富民行动为抓手,以助推产业发展为导向,以实施科普项目为载体,服务全县农业主导产业,帮助贫困户增收致富。对包持的__村,根据调研、座谈等实际情况,我们有针对性地制定扶贫计划,准备计划开展扶贫工作。

4、加大资金投入力度。自包扶工作开展以来,我单位克服资金紧张的困难,多方筹措资金进行帮扶,现已投入资金万元进行帮扶。5月份,县妇联深入__村入户调查该村14周岁以下的儿童,为争取省妇联“百名贫困儿童爱心午餐”项目资金奠定基础。目前该村有18名14周岁以下的儿童争取省妇联“百名贫困儿童爱心午餐”项目资金6300元(每名儿童350元);认真入户调查该村患有“两癌”的农村贫困妇女,为争取省妇联“两癌”救助资金项目做好前期准备工作。截至目前已经为胡晓艳主席包扶户郭振成妻子于淑英争取省妇联“两癌”救助资金5000元;为该村捐赠衣物500件,折合人民币3000元;为8户贫困户送去慰问金1600元(每户200元),用于生活救助。

在今后的扶贫帮困中,县妇联将多渠道筹集资金进行帮扶,比如优先发放妇女小额贷款,帮助更多的贫困妇女发展种、养殖项目,实现早日脱贫。

1、加强组织领导,强化科学管理和指导。为保证点对点科技扶贫、精准扶贫、精准脱贫工作有序实施,县妇联抽调相关人员,组成精准扶贫工作领导小组,负责全面工作和监督考核,并专设精准扶贫工作办公室。编制精准扶贫年度工作方案;组织实施精准扶贫工作。建立了分工明确、责任到人的管理协调机制,形成工作专人抓、落实全到位的工作氛围,努力做到定时完成,确保扶贫质量;定责到人,确保责任落实到位。

妇联主任年度工作计划表

一、创新载体,倡导文明,筑牢团结奋斗的共同思想道德基础。

1、加强妇女思想道德建设。以建设社会主义核心价值体系为根本,以促进男女平等为核心,以弘扬妇女“自尊、自信、自立、自强”精神为重点,广泛开展典型宣传和思想道德宣讲活动,大力推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。充分做好“家”字文章,广泛开展“五好文明家庭”创建活动、“廉政文化进家庭”活动、“两型家庭”创评活动,不断丰富活动内涵,倡导家庭和谐、廉洁自律、低碳环保理念。积极组织开展“学雷锋、送温暖”巾帼志愿服务活动,倡导文明友善、助人为乐的良好风尚。

2、大力开展妇女群众性精神文明创建和文化活动。组织妇女积极参与创建森林城市、省级卫生县城工作,充分发挥巾帼志愿者作用,大力传播巾帼志愿服务精神,积极开展文明礼仪和诚信教育。组织开展形式多样的家庭文化艺术活动,推进体现时代特色的家庭文化、社区文化、广场文化建设,积极参与广场健身舞、腰鼓表演等群众文化活动,推动城乡文化互动发展,不断提高妇女群众的文化生活水平。

3、继续抓好家庭教育工作。深入开展“争做合格家长、培育合格人才”家庭教育实践活动,推进“示范家庭教育指导中心”、“示范家长学校”、“留守儿童示范家长学校”建设。充分发挥县家庭教育研究会的作用,继续开展“家庭教育示范课堂进学校”活动,传播科学的家庭教育知识和方法,进一步提高家长家庭教育水平,促进未成年人健康成长。

二、围绕中心,优化服务,统筹推进城乡妇女协调发展。

1、深化巾帼创先争优活动。继续深化创先争优活动,进一步加强组织领导,巩固已有成果,推广典型经验,建立长效机制。充分发挥各级三八红旗集体、巾帼文明岗的示范带动作用,培养推介一批妇女岗位能手、技能标兵和优秀服务标兵,激励广大妇女立足岗位,建功立业。县妇联在“三八”节期间,组织举办“统筹城乡发展彰显巾帼风采”创评活动及颁奖典礼等系列纪念活动,隆重表彰各行各业的先进妇女典型,充分展示女性在社会主义新农村、新型城镇化建设、统筹城乡发展中的特殊作用。

2、深化“双学双比”竞赛活动。深入开展以送政策、送岗位、送技能、送服务为重点的巾帼扶贫行动。加强指导,扎实推进巾帼示范村建设,新建一批巾帼示范村,评比表彰一批农村科技致富女能手,引导广大农村妇女加入专业合作组织,大力发展生态农业、绿色产业,帮助返乡女农民工立足农村实现本地创业就业。

3、提升妇女创业就业能力。主动争取党委政府和人社、农业、科技等部门重视,争取政策、项目、资金、信息等方面的支持,因地制宜开展分类分层培训。要依托现有的妇女创业培训基地,抓好下岗失业女工、女大学生和零就业家庭的就业培训。加强女企业家培训,提高她们创业发展的能力。加强农村妇女技能培训,拓宽城乡妇女就业渠道。加强对贫困妇女、创业妇女的扶持,积极协调有关部门,着力推动妇女小额担保贷款工作,落实贷款目标任务,扩大妇女小额担保贷款覆盖面及受益面。

三、立足本职,关爱*,切实为妇女儿童办实事解难事。

1、推动实施妇女儿童发展规划。切实履行妇儿工委办公室职责,加强与各成员单位的配合,科学制定《县妇女儿童发展规划》。积极争取党委政府重视支持,主动协调各成员单位和社会力量,推动重点难点指标列入为民办实事项目。采取多种形式,大力宣传10年来全县妇女儿童事业发展成效和未来5年的主要工作目标任务,提高妇女儿童发展规划的群众知晓率。召开全县妇女儿童工作会议,评选表彰一批实施规划先进集体和个人。

2、依法维护妇女儿童合法权益。大力推进妇女*服务热线的规范化建设,加强信息统计分析和案件督查督办,提高回复率和办结率。认真总结妇联系统开展信访工作经验,扎实做好宣传政策、疏导情绪、增进和谐等工作,引导广大妇女依法理性有序表达利益诉求,探索建立妇联参与社会管理和创新的工作模式。加强禁毒宣传,深化“蓝结行动”,推进“平安家庭”创建评比。积极开展社会治安综合治理和计划生育工作,切实维护妇女儿童合法权益。

3、推动解决妇女儿童民生问题。各级妇联组织要大力加强对妇女病普查普治、免费婚前医学检查、女性安康保险、艾滋病示范区面对面宣传教育等民生工程的宣传和实施力度,争取党委政府重视和有关部门支持,组织妇女积极参与,确保妇女健康保障措施落到实处,着力提升妇女儿童健康水平。要主动争取社会各界的支持,关注关爱困难妇女儿童,认真实施“春蕾计划”,重点帮助留守流动妇女儿童、失业失地妇女、病残妇女儿童、单亲母亲等困难群体解决实际困难,扩大救助覆盖面和影响力,打造救助工作品牌。

四、拓展阵地,强基固本,着力建设“坚强阵地”和“温暖之家”

1、进一步加强基层组织建设。各级妇联组织要继续全面推进党建带妇建工作,深入调研“两新”组织妇女组织建设情况,努力在“两新”组织中建立灵活多样的妇女组织,延伸妇女工作触角。加强对村、社区“妇女之家”的指导,开展示范“妇女之家”创建活动,不断提升“妇女之家”建设水平。

2、加强干部队伍建设。制定下发《县培养选拔女干部、发展女党员工作规划》。加强女干部教育培训工作,组织举办“加强社会管理、推动科学发展”主题培训班,进一步提高广大妇女参与社会管理和创新能力。加强妇女人才数据库建设,积极配合党委组织部门做好培养、推荐、选拔女干部工作。

3、进一步加强工作作风建设。大力实施“凝聚力工程”,加强与妇女群众的直接联系,把握妇女群众的迫切需求,在为妇女群众解决实际困难和问题中做好凝聚妇女、凝聚群众、凝聚社会的工作。积极开展“强化民本意识、建设民本”下基层惠民生活动,引导女干部下移工作重心,下基层、访民情、办实事。积极开展妇女工作调研,及时向党委政府提供决策建议,提高妇女工作能力和水平。

【篇二】。

一、服务大局,引领妇女投身经济社会建设。

1、着力推进妇女小额担保贷款。要积极开展妇女小额担保贷款财政贴息政策的宣传发动和组织工作,成立小额担保贷款领导机构,加强与相关部门协调,简化贷款程序,落实贷款目标任务,扩大妇女小额担保贷款的覆盖面,提高小额担保贷款的收益率。

2、加强妇女创业就业技能培训。各级妇联要深化“巾帼建功”和“双学双比”活动,主动争取党委政府和劳动、农业、科技等部门重视,统筹抓好下岗失业女工、女大学生和零就业家庭的就业培训。发现培养妇女创业就业典型,加大妇女创业就业宣传力度。

3、重点抓好妇女健康工程。大力加强对妇女病普查普治、免费婚前医学检查、女性安康保险、艾滋病示范区面对面宣传教育等民生工程的宣传和实施力度,争取党委政府重视和有关部门支持,组织妇女积极参与,确保妇女健康保障措施落到实处。

二、倡导文明,发挥妇女在和谐社会建设中的积极作用。

1、加强妇女思想道德建设。深入开展符合妇女和家庭特点的精神文明创建活动,组织妇女和家庭积极参加精神文明创建活动,大力推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。大力宣传各行各业优秀妇女典型,培育道德模范,引导妇女争做“自尊、自信、自立、自强”的时代新女性。县妇联在“三八”国际劳动妇女节期间,组织举办“庆三八、展英姿、促发展”女领导干部定向越野挑战赛等系列纪念活动,扩大妇联组织影响,展现新时代妇女风采。

2、深化特色家庭创建工作。充分发挥妇联组织密切联系妇女、联系家庭的优势,做好“家”字文章,以弘扬和谐精神、培育文明风尚为目标,广泛开展“五好文明家庭、廉政文化家庭、书香家庭、绿色家庭、平安家庭”等评比表彰活动,引导家庭成员以德治家、文明兴家、廉洁守家、环保护家。今年,县妇联将组织开展创建节能减排示范家庭评比、“种一棵树、栽一盆花,我为添新绿”活动,继续组织开展巾帼文明志愿服务活动,推进节能减排进社区、进家庭、倡导文明卫生新风尚,引导广大妇女为创建省级卫生县城作贡献。

3、继续抓好家庭教育工作。深入开展“争做合格家长、培育合格人才”家庭教育实践活动,推进“示范家庭教育指导中心”、“示范家长学校”、“留守儿童示范家长学校”建设。充分发挥县家庭教育研究会的作用,继续开展家庭教育示范课堂进学校活动,传播科学的家庭教育知识和方法,进一步提高家长家庭教育水平,促进未成年人健康成长。

三、关爱*,切实为妇女儿童办实事解难事。

1、抓好《两纲》监测评估和新一轮《两纲》编制工作。各级妇联要充分发挥牵头协调作用,积极争取政府的重视和支持,督促各成员单位对照重点难点指标攻坚克难,推动妇女儿童发展纲要全面如期达标。认真开展调研,结合全县经济社会发展要求和妇女儿童发展实际,做好新一轮妇女儿童发展规划的编制工作,推动重点指标纳入经济社会发展规划。

2、依法维护妇女儿童合法权益。各级妇联要采取多种形式加大有关妇女儿童法律法规的宣传力度,营造全社会关爱妇女儿童的良好氛围。充分发挥各级*协调机构作用,强化部门责任意识,完善协调联动机制,形成*合力,深入推进“平安家庭”创建活动和反家暴工作。充分发挥妇联信访窗口作用,开通服务好妇女*公益服务热线,继续开展巾帼*志愿服务活动,了解妇女诉求,加大信访分析,提供法律服务,协调处理典型案件。协助开展社会治安综合治理、禁毒防艾、扫黄打非等工作,维护改革发展稳定大局。

3、关心关注困难妇女儿童。各级妇联要主动争取社会各界的支持,关注关爱困难妇女儿童。继续开展“三结对”帮扶活动,认真实施“春蕾计划”,重点帮助留守流动妇女儿童、贫困妇女儿童以及特困下岗女工解决实际困难,扩大救助覆盖面和影响力,打造救助工作品牌。

四、强基固本,推动妇联基层组织建设。

1、抓好“两新”组织妇委会创建。201x年是全市妇联“基层组织建设年”。各级妇联组织要全面推进党建带妇建工作,切实抓好村、社区“妇女之家”配套设施建设和活动开展,重点在新经济组织、新社会组织和流动妇女集中地建立灵活多样的妇女组织,延伸妇女工作触角。

2、加强妇女干部能力建设。各级妇联组织要通过不同方式,不断提高妇女的思想道德素质、科学文化素质,切实增强妇女参与经济社会建设的综合能力,为经济社会发展提供妇女人才支持。要继续加强女干部教育培训,深化“岗位读书”、“争当学习型女干部”活动。要抓住全省第八次村委换届契机,争取党委重视农村妇女工作,组织开展好女村官培训,确保村妇代会主任100%进村“两委”,力争村民代表女性比例达到三分之一,力争女村委比例达到30%,力争每个乡镇至少一个村有女性一把手。要进一步加强妇女人才数据库建设,积极配合党委组织部门做好培养、推荐、选拔女干部工作。要组织女企业家、女领导干部群体、引进优秀女性人才、女大学生村官开展学习论坛、户外拓展活动等,使妇联成为广大妇女信赖和热爱的温暖之家。今年,县妇联将组织举办村级妇女骨干培训班,开展优秀女性人才联系联谊等活动。

3、推动妇联工作社会化。加强与党代会女代表、人大女代表、政协女委员的联系,发挥工会女职工委员会、女企协等团体会员作用,积极争取参与社会合作项目,整合社会资源,为妇女儿童办实事、办好事,进一步提高妇联组织社会影响力,进一步推动妇联工作社会化。

五、创先争优,力促妇女工作整体提升。

1、强化领导责任。根据妇联科学发展的需要,加强组织领导,创新活动载体,理清发展思路,开展好公开承诺、群众评议、领导点评等工作,充分调动党员参与的积极性,确保创先争优活动取得实效。

2、及时总结提高。加大创先争优工作宣传,及时总结提升工作经验和亮点,不断丰富活动内涵,创造妇联工作特色。

3、抓好典型推评。重点抓好“我身边的优秀女*员”推评,积极向市妇联推荐巾帼“百佳”候选人,树立宣传一批创先争优典型,教育和激励广大妇联干部立足岗位,奋发向上,以优异的成绩向建党90周年献礼。

【篇三】。

一、营造良好氛围,扎实做好xx大精神学习宣传工作。

各级妇联组织要积极动员全县广大妇女群众和妇联干部,学习宣传xx大精神,努力营造学习宣传xx大精神的良好舆论氛围。要采取培训班、讨论会、演讲比赛等形式精心组织好学习宣传活动,在广大妇女中掀起学习宣传贯彻xx大精神的热潮,深刻领会大会精神实质,把广大妇女群众和妇联干部的思想和行动统一到xx大精神上来,把智慧和力量凝聚到实现xx大提出的各项目标任务上来。要服从服务于全县“推动科学跨越、建设生态”的总目标,引导广大妇女在交通建设、园区建设、产业建设、城镇建设、统筹城乡发展和改善民生等重点工作中建功立业,充分发挥妇女“半边天”作用。

二、倡导文明新风,引导妇女参与美丽建设。

1、加强妇女思想道德建设。以建设社会主义核心价值体系为根本,以促进男女平等为核心,大力推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。大力宣传各行各业优秀妇女典型,培育道德模范,引导妇女争做“自尊、自信、自立、自强”的时代新女性。县妇联在“三八”节期间,组织举办“建设美丽、巾帼在行动”活动暨妇女大讲堂“美丽人生”主题知识讲座等活动,加强妇女的思想道德建设和能力素质培养。

2、开展特色家庭创建和精神文明创建活动。充分发挥妇联组织密切联系妇女、联系家庭的优势,做好“家”字文章,大力开展“文明家庭”、“两型家庭”、“美丽家庭”等特色家庭创建活动,提高家庭美德水平和社会文明程度。组织妇女积极参与创建省级卫生县城工作和农村清洁工程,组织开展形式多样、内容丰富的巾帼文明志愿服务活动,增强妇女群众节能环保意识,树立生态文明观念。组织开展形式多样的家庭文化、社区文化、广场文化建设,积极参与广场健身舞、腰鼓表演等群众文化活动,推动城乡文化互动发展,提高妇女群众的文化生活水平。

3、继续抓好家庭教育工作。深入开展“争做合格家长、培育合格人才”家庭教育实践活动,推进“示范家庭教育指导中心”、“示范家长学校”、“留守儿童示范家长学校”建设。充分发挥县家庭教育研究会的作用,继续开展家庭教育示范课堂进学校活动,切实加强未成年人思想道德建设,关爱关注留守流动儿童,促进未成年人健康成长。

三、推动创业就业,引领妇女投身经济建设。

1、加强妇女创业就业技能培训。各级妇联要深化“巾帼建功”和“双学双比”活动,主动争取党委政府和人社、农业、科技等部门重视,争取政策、项目、资金、信息等方面的支持,充分利用巾帼创业培训基地,因地制宜开展妇女创业就业分类分层培训,提高妇女创业就业能力,拓宽城乡妇女创业渠道。

2、继续推进妇女小额担保贷款工作。积极协调相关部门,着力推动妇女创业小额担保贷款工作,落实贷款目标任务,扩大妇女小额担保贷款覆盖面及受益面,通过政策优惠带动和激励广大妇女积极参与创业型城市建设。

3、强化妇女创业就业服务。积极搭建政企、银企、企业与企业之间交流平台,主动协调创业妇女与政府、职能部门及社会各界的联系。充分发挥巾帼创业服务队的作用,进一步加强女性创业就业的政策咨询、岗位推介、就业指导、创业帮扶等方面的服务。充分发挥县女企协的组织和资源优势,通过学习交流、基地带动、典型引路等方式,积极引导全县广大妇女创业就业。联合人社等部门开展“春风送岗位”活动。

四、强化*服务,切实为妇女儿童办实事。

1、推动实施妇女儿童发展规划。加强协调,整合资源,推动县政府颁布实施《县妇女发展规划》和《县儿童发展规划》(以下简称“两个规划”),科学制定“两个规划”目标指标体系。开展“两个规划”阶段性监测评估。召开全县妇女儿童工作会议,评选表彰一批实施规划先进集体和个人。举办“两个规划”监测统计指标体系培训班,统一统计口径,规范监测统计。

2、依法维护妇女儿童合法权益。广泛宣传男女平等基本国策和妇女儿童法律法规,认真做好日常信访接待处理工作。大力推进妇女*服务热线的规范化建设,加强信息统计分析和案件督查督办,提高回复率和办结率。扎实做好宣传政策、疏导情绪、增进和谐等工作,探索建立妇联参与社会管理和创新的工作模式。积极开展三八*周宣传活动,深入学校、企业、社区和家庭组织开展扫黄禁赌禁毒防艾宣传教育活动,做好社会治安综合治理和计划生育工作,切实维护妇女儿童合法权益。

3、推动解决妇女儿童民生问题。各级妇联组织要加强对妇女病普查普治、宫颈癌免费筛查、免费婚前医学检查、女性安康保险等民生工程的宣传和实施力度,争取党委政府重视和有关部门支持,组织妇女积极参与,确保妇女健康保障措施落到实处,着力提升妇女儿童健康水平。主动争取社会各界的支持,关注关爱困难妇女儿童,重点帮助留守流动妇女儿童、失业失地妇女、病残妇女儿童、单亲母亲等困难群体解决实际困难,扩大救助覆盖面和影响力,着力提高妇女儿童的幸福指数。

五、坚持务实创新,不断加强妇联自身建设。

1、强化基层组织建设。坚持党建带妇建,进一步推进“两新”组织妇女组织建设工作,扩大组织和工作覆盖面。加强对村、社区“妇女之家”的指导,进一步推进示范“妇女之家”创建活动,不断提升“妇女之家”建设水平。

2、强化干部队伍建设。组织举办各类主题培训班,加强女领导干部、妇联干部、女村官教育培训,进一步提高广大妇女工作能力和参政议政水平,塑造良好形象。加强妇女人才数据库建设,积极配合党委组织部门做好培养、推荐、选拔女干部工作。

3、强化工作作风建设。贯彻落实八项规定,精简会议文件,改进文风会风,强化工作作风,加强与妇女群众的直接联系,把握妇女群众的迫切需求,积极开展“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设主题活动,做好群众工作站工作,引导女干部下移工作重心,下基层、访妇情、办实事。积极开展妇女工作调研,及时向党委政府提供决策建议,提高妇女工作能力和水平。

妇联主任年度工作计划表

搜集的《妇联主任。

表》,供大家参考阅读。

一、创新载体,倡导文明,筑牢团结奋斗的共同思想道德基础。

1、加强妇女思想道德建设。以建设社会主义核心价值体系为根本,以促进男女平等为核心,以弘扬妇女“自尊、自信、自立、自强”精神为重点,广泛开展典型宣传和思想道德宣讲活动,大力推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。充分做好“家”字文章,广泛开展“五好文明家庭”创建活动、“廉政文化进家庭”活动、“两型家庭”创评活动,不断丰富活动内涵,倡导家庭和谐、廉洁自律、低碳环保理念。积极组织开展“学雷锋、送温暖”巾帼志愿服务活动,倡导文明友善、助人为乐的良好风尚。

2、大力开展妇女群众性精神文明创建和文化活动。组织妇女积极参与创建森林城市、省级卫生县城工作,充分发挥巾帼志愿者作用,大力传播巾帼志愿服务精神,积极开展文明礼仪和诚信教育。组织开展形式多样的家庭文化艺术活动,推进体现时代特色的家庭文化、社区文化、广场文化建设,积极参与广场健身舞、腰鼓表演等群众文化活动,推动城乡文化互动发展,不断提高妇女群众的文化生活水平。

3、继续抓好家庭教育工作。深入开展“争做合格家长、培育合格人才”家庭教育实践活动,推进“示范家庭教育指导中心”、“示范家长学校”、“留守儿童示范家长学校”建设。充分发挥县家庭教育研究会的作用,继续开展“家庭教育示范课堂进学校”活动,传播科学的家庭教育知识和方法,进一步提高家长家庭教育水平,促进未成年人健康成长。

二、围绕中心,优化服务,统筹推进城乡妇女协调发展。

1、深化巾帼创先争优活动。继续深化创先争优活动,进一步加强组织领导,巩固已有成果,推广典型经验,建立长效机制。充分发挥各级三八红旗集体、巾帼文明岗的示范带动作用,培养推介一批妇女岗位能手、技能标兵和优秀服务标兵,激励广大妇女立足岗位,建功立业。县妇联在“三八”节期间,组织举办“统筹城乡发展彰显巾帼风采”创评活动及颁奖典礼等系列纪念活动,隆重表彰各行各业的先进妇女典型,充分展示女性在社会主义新农村、新型城镇化建设、统筹城乡发展中的特殊作用。

2、深化“双学双比”竞赛活动。深入开展以送政策、送岗位、送技能、送服务为重点的巾帼扶贫行动。加强指导,扎实推进巾帼示范村建设,新建一批巾帼示范村,评比表彰一批农村科技致富女能手,引导广大农村妇女加入专业合作组织,大力发展生态农业、绿色产业,帮助返乡女农民工立足农村实现本地创业就业。

3、提升妇女创业就业能力。主动争取党委政府和人社、农业、科技等部门重视,争取政策、项目、资金、信息等方面的支持,因地制宜开展分类分层培训。要依托现有的妇女创业培训基地,抓好下岗失业女工、女大学生和零就业家庭的就业培训。加强女企业家培训,提高她们创业发展的能力。加强农村妇女技能培训,拓宽城乡妇女就业渠道。加强对贫困妇女、创业妇女的扶持,积极协调有关部门,着力推动妇女小额担保贷款工作,落实贷款目标任务,扩大妇女小额担保贷款覆盖面及受益面。

三、立足本职,关爱*,切实为妇女儿童办实事解难事。

1、推动实施妇女儿童发展规划。切实履行妇儿工委办公室职责,加强与各成员单位的配合,科学制定《县妇女儿童发展规划》。积极争取党委政府重视支持,主动协调各成员单位和社会力量,推动重点难点指标列入为民办实事项目。采取多种形式,大力宣传20xx年来全县妇女儿童事业发展成效和未来5年的主要工作目标任务,提高妇女儿童发展规划的群众知晓率。召开全县妇女儿童工作会议,评选表彰一批实施规划先进集体和个人。

2、依法维护妇女儿童合法权益。大力推进妇女*服务热线的规范化建设,加强信息统计分析和案件督查督办,提高回复率和办结率。认真总结妇联系统开展信访工作经验,扎实做好宣传政策、疏导情绪、增进和谐等工作,引导广大妇女依法理性有序表达利益诉求,探索建立妇联参与社会管理和创新的工作模式。加强禁毒宣传,深化“蓝结行动”,推进“平安家庭”创建评比。积极开展社会治安综合治理和计划生育工作,切实维护妇女儿童合法权益。

3、推动解决妇女儿童民生问题。各级妇联组织要大力加强对妇女病普查普治、免费婚前医学检查、女性安康保险、艾滋病示范区面对面宣传教育等民生工程的宣传和实施力度,争取党委政府重视和有关部门支持,组织妇女积极参与,确保妇女健康保障措施落到实处,着力提升妇女儿童健康水平。要主动争取社会各界的支持,关注关爱困难妇女儿童,认真实施“春蕾计划”,重点帮助留守流动妇女儿童、失业失地妇女、病残妇女儿童、单亲母亲等困难群体解决实际困难,扩大救助覆盖面和影响力,打造救助工作品牌。

四、拓展阵地,强基固本,着力建设“坚强阵地”和“温暖之家”

1、进一步加强基层组织建设。各级妇联组织要继续全面推进党建带妇建工作,深入调研“两新”组织妇女组织建设情况,努力在“两新”组织中建立灵活多样的妇女组织,延伸妇女工作触角。加强对村、社区“妇女之家”的指导,开展示范“妇女之家”创建活动,不断提升“妇女之家”建设水平。

2、加强干部队伍建设。制定下发《县培养选拔女干部、发展女党员工作规划》。加强女干部教育培训工作,组织举办“加强社会管理、推动科学发展”主题培训班,进一步提高广大妇女参与社会管理和创新能力。加强妇女人才数据库建设,积极配合党委组织部门做好培养、推荐、选拔女干部工作。

3、进一步加强工作作风建设。大力实施“凝聚力工程”,加强与妇女群众的直接联系,把握妇女群众的迫切需求,在为妇女群众解决实际困难和问题中做好凝聚妇女、凝聚群众、凝聚社会的工作。积极开展“强化民本意识、建设民本”下基层惠民生活动,引导女干部下移工作重心,下基层、访民情、办实事。积极开展妇女工作调研,及时向党委政府提供决策建议,提高妇女工作能力和水平。

一、服务大局,引领妇女投身“”经济社会建设。

1、着力推进妇女小额担保贷款。要积极开展妇女小额担保贷款财政贴息政策的宣传发动和组织工作,成立小额担保贷款领导机构,加强与相关部门协调,简化贷款程序,落实贷款目标任务,扩大妇女小额担保贷款的覆盖面,提高小额担保贷款的收益率。

2、加强妇女创业就业技能培训。各级妇联要深化“巾帼建功”和“双学双比”活动,主动争取党委政府和劳动、农业、科技等部门重视,统筹抓好下岗失业女工、女大学生和零就业家庭的就业培训。发现培养妇女创业就业典型,加大妇女创业就业宣传力度。

3、重点抓好妇女健康工程。大力加强对妇女病普查普治、免费婚前医学检查、女性安康保险、艾滋病示范区面对面宣传教育等民生工程的宣传和实施力度,争取党委政府重视和有关部门支持,组织妇女积极参与,确保妇女健康保障措施落到实处。

二、倡导文明,发挥妇女在和谐社会建设中的积极作用。

1、加强妇女思想道德建设。深入开展符合妇女和家庭特点的精神文明创建活动,组织妇女和家庭积极参加精神文明创建活动,大力推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。大力宣传各行各业优秀妇女典型,培育道德模范,引导妇女争做“自尊、自信、自立、自强”的时代新女性。县妇联在“三八”国际劳动妇女节期间,组织举办“庆三八、展英姿、促发展”女领导干部定向越野挑战赛等系列纪念活动,扩大妇联组织影响,展现新时代妇女风采。

2、深化特色家庭创建工作。充分发挥妇联组织密切联系妇女、联系家庭的优势,做好“家”字文章,以弘扬和谐精神、培育文明风尚为目标,广泛开展“五好文明家庭、廉政文化家庭、书香家庭、绿色家庭、平安家庭”等评比表彰活动,引导家庭成员以德治家、文明兴家、廉洁守家、环保护家。今年,县妇联将组织开展创建节能减排示范家庭评比、“种一棵树、栽一盆花,我为添新绿”活动,继续组织开展巾帼文明志愿服务活动,推进节能减排进社区、进家庭、倡导文明卫生新风尚,引导广大妇女为创建省级卫生县城作贡献。

3、继续抓好家庭教育工作。深入开展“争做合格家长、培育合格人才”家庭教育实践活动,推进“示范家庭教育指导中心”、“示范家长学校”、“留守儿童示范家长学校”建设。充分发挥县家庭教育研究会的作用,继续开展家庭教育示范课堂进学校活动,传播科学的家庭教育知识和方法,进一步提高家长家庭教育水平,促进未成年人健康成长。

三、关爱*,切实为妇女儿童办实事解难事。

1、抓好《两纲》监测评估和新一轮《两纲》编制工作。各级妇联要充分发挥牵头协调作用,积极争取政府的重视和支持,督促各成员单位对照重点难点指标攻坚克难,推动妇女儿童发展纲要全面如期达标。认真开展调研,结合全县经济社会发展要求和妇女儿童发展实际,做好新一轮妇女儿童发展规划的编制工作,推动重点指标纳入经济社会发展“”规划。

2、依法维护妇女儿童合法权益。各级妇联要采取多种形式加大有关妇女儿童法律法规的宣传力度,营造全社会关爱妇女儿童的良好氛围。充分发挥各级*协调机构作用,强化部门责任意识,完善协调联动机制,形成*合力,深入推进“平安家庭”创建活动和反家暴工作。充分发挥妇联信访窗口作用,开通服务好妇女*公益服务热线,继续开展巾帼*志愿服务活动,了解妇女诉求,加大信访分析,提供法律服务,协调处理典型案件。协助开展社会治安综合治理、禁毒防艾、扫黄打非等工作,维护改革发展稳定大局。

3、关心关注困难妇女儿童。各级妇联要主动争取社会各界的支持,关注关爱困难妇女儿童。继续开展“三结对”帮扶活动,认真实施“春蕾计划”,重点帮助留守流动妇女儿童、贫困妇女儿童以及特困下岗女工解决实际困难,扩大救助覆盖面和影响力,打造救助工作品牌。

四、强基固本,推动妇联基层组织建设。

1、抓好“两新”组织妇委会创建。201x年是全市妇联“基层组织建设年”。各级妇联组织要全面推进党建带妇建工作,切实抓好村、社区“妇女之家”配套设施建设和活动开展,重点在新经济组织、新社会组织和流动妇女集中地建立灵活多样的妇女组织,延伸妇女工作触角。

2、加强妇女干部能力建设。各级妇联组织要通过不同方式,不断提高妇女的思想道德素质、科学文化素质,切实增强妇女参与经济社会建设的综合能力,为经济社会发展提供妇女人才支持。要继续加强女干部教育培训,深化“岗位读书”、“争当学习型女干部”活动。要抓住全省第八次村委换届契机,争取党委重视农村妇女工作,组织开展好女村官培训,确保村妇代会主任100%进村“两委”,力争村民代表女性比例达到三分之一,力争女村委比例达到30%,力争每个乡镇至少一个村有女性一把手。要进一步加强妇女人才数据库建设,积极配合党委组织部门做好培养、推荐、选拔女干部工作。要组织女企业家、女领导干部群体、引进优秀女性人才、女大学生村官开展学习论坛、户外拓展活动等,使妇联成为广大妇女信赖和热爱的温暖之家。今年,县妇联将组织举办村级妇女骨干培训班,开展优秀女性人才联系联谊等活动。

3、推动妇联工作社会化。加强与党代会女代表、人大女代表、政协女委员的联系,发挥工会女职工委员会、女企协等团体会员作用,积极争取参与社会合作项目,整合社会资源,为妇女儿童办实事、办好事,进一步提高妇联组织社会影响力,进一步推动妇联工作社会化。

五、创先争优,力促妇女工作整体提升。

1、强化领导责任。根据妇联科学发展的需要,加强组织领导,创新活动载体,理清发展思路,开展好公开承诺、群众评议、领导点评等工作,充分调动党员参与的积极性,确保创先争优活动取得实效。

2、及时总结提高。加大创先争优工作宣传,及时总结提升工作经验和亮点,不断丰富活动内涵,创造妇联工作特色。

3、抓好典型推评。重点抓好“我身边的优秀女*员”推评,积极向市妇联推荐巾帼“百佳”候选人,树立宣传一批创先争优典型,教育和激励广大妇联干部立足岗位,奋发向上,以优异的成绩向建党90周年献礼。

一、营造良好氛围,扎实做好xx大精神学习宣传工作。

各级妇联组织要积极动员全县广大妇女群众和妇联干部,学习宣传xx大精神,努力营造学习宣传xx大精神的良好舆论氛围。要采取培训班、讨论会、演讲比赛等形式精心组织好学习宣传活动,在广大妇女中掀起学习宣传贯彻xx大精神的热潮,深刻领会大会精神实质,把广大妇女群众和妇联干部的思想和行动统一到xx大精神上来,把智慧和力量凝聚到实现xx大提出的各项目标任务上来。要服从服务于全县“推动科学跨越、建设生态”的总目标,引导广大妇女在交通建设、园区建设、产业建设、城镇建设、统筹城乡发展和改善民生等重点工作中建功立业,充分发挥妇女“半边天”作用。

二、倡导文明新风,引导妇女参与美丽建设。

1、加强妇女思想道德建设。以建设社会主义核心价值体系为根本,以促进男女平等为核心,大力推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。大力宣传各行各业优秀妇女典型,培育道德模范,引导妇女争做“自尊、自信、自立、自强”的时代新女性。县妇联在“三八”节期间,组织举办“建设美丽、巾帼在行动”活动暨妇女大讲堂“美丽人生”主题知识讲座等活动,加强妇女的思想道德建设和能力素质培养。

2、开展特色家庭创建和精神文明创建活动。充分发挥妇联组织密切联系妇女、联系家庭的优势,做好“家”字文章,大力开展“文明家庭”、“两型家庭”、“美丽家庭”等特色家庭创建活动,提高家庭美德水平和社会文明程度。组织妇女积极参与创建省级卫生县城工作和农村清洁工程,组织开展形式多样、内容丰富的巾帼文明志愿服务活动,增强妇女群众节能环保意识,树立生态文明观念。组织开展形式多样的家庭文化、社区文化、广场文化建设,积极参与广场健身舞、腰鼓表演等群众文化活动,推动城乡文化互动发展,提高妇女群众的文化生活水平。

3、继续抓好家庭教育工作。深入开展“争做合格家长、培育合格人才”家庭教育实践活动,推进“示范家庭教育指导中心”、“示范家长学校”、“留守儿童示范家长学校”建设。充分发挥县家庭教育研究会的作用,继续开展家庭教育示范课堂进学校活动,切实加强未成年人思想道德建设,关爱关注留守流动儿童,促进未成年人健康成长。

三、推动创业就业,引领妇女投身经济建设。

1、加强妇女创业就业技能培训。各级妇联要深化“巾帼建功”和“双学双比”活动,主动争取党委政府和人社、农业、科技等部门重视,争取政策、项目、资金、信息等方面的支持,充分利用巾帼创业培训基地,因地制宜开展妇女创业就业分类分层培训,提高妇女创业就业能力,拓宽城乡妇女创业渠道。

2、继续推进妇女小额担保贷款工作。积极协调相关部门,着力推动妇女创业小额担保贷款工作,落实贷款目标任务,扩大妇女小额担保贷款覆盖面及受益面,通过政策优惠带动和激励广大妇女积极参与创业型城市建设。

3、强化妇女创业就业服务。积极搭建政企、银企、企业与企业之间交流平台,主动协调创业妇女与政府、职能部门及社会各界的联系。充分发挥巾帼创业服务队的作用,进一步加强女性创业就业的政策咨询、岗位推介、就业指导、创业帮扶等方面的服务。充分发挥县女企协的组织和资源优势,通过学习交流、基地带动、典型引路等方式,积极引导全县广大妇女创业就业。联合人社等部门开展“春风送岗位”活动。

四、强化*服务,切实为妇女儿童办实事。

1、推动实施妇女儿童发展规划。加强协调,整合资源,推动县政府颁布实施《县妇女发展规划》和《县儿童发展规划》(以下简称“两个规划”),科学制定“两个规划”目标指标体系。开展“两个规划”阶段性监测评估。召开全县妇女儿童工作会议,评选表彰一批实施规划先进集体和个人。举办“两个规划”监测统计指标体系培训班,统一统计口径,规范监测统计。

2、依法维护妇女儿童合法权益。广泛宣传男女平等基本国策和妇女儿童法律法规,认真做好日常信访接待处理工作。大力推进妇女*服务热线的规范化建设,加强信息统计分析和案件督查督办,提高回复率和办结率。扎实做好宣传政策、疏导情绪、增进和谐等工作,探索建立妇联参与社会管理和创新的工作模式。积极开展三八*周宣传活动,深入学校、企业、社区和家庭组织开展扫黄禁赌禁毒防艾宣传教育活动,做好社会治安综合治理和计划生育工作,切实维护妇女儿童合法权益。

3、推动解决妇女儿童民生问题。各级妇联组织要加强对妇女病普查普治、宫颈癌免费筛查、免费婚前医学检查、女性安康保险等民生工程的宣传和实施力度,争取党委政府重视和有关部门支持,组织妇女积极参与,确保妇女健康保障措施落到实处,着力提升妇女儿童健康水平。主动争取社会各界的支持,关注关爱困难妇女儿童,重点帮助留守流动妇女儿童、失业失地妇女、病残妇女儿童、单亲母亲等困难群体解决实际困难,扩大救助覆盖面和影响力,着力提高妇女儿童的幸福指数。

五、坚持务实创新,不断加强妇联自身建设。

1、强化基层组织建设。坚持党建带妇建,进一步推进“两新”组织妇女组织建设工作,扩大组织和工作覆盖面。加强对村、社区“妇女之家”的指导,进一步推进示范“妇女之家”创建活动,不断提升“妇女之家”建设水平。

2、强化干部队伍建设。组织举办各类主题培训班,加强女领导干部、妇联干部、女村官教育培训,进一步提高广大妇女工作能力和参政议政水平,塑造良好形象。加强妇女人才数据库建设,积极配合党委组织部门做好培养、推荐、选拔女干部工作。

3、强化工作作风建设。贯彻落实八项规定,精简会议文件,改进文风会风,强化工作作风,加强与妇女群众的直接联系,把握妇女群众的迫切需求,积极开展“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设主题活动,做好群众工作站工作,引导女干部下移工作重心,下基层、访妇情、办实事。积极开展妇女工作调研,及时向党委政府提供决策建议,提高妇女工作能力和水平。

工作计划表

一、消极式的工作(救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理)

二、积极式的工作(防火式的工作

:预见灾难和错误,提前计划,消除错误)

写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。计划是我们走向积极式工作的起点。

2、计划能力是各级干部管理水平的体现

个人的发展要讲长远的职业规划,对于一个不断发展壮大,人员不断增加的企业和组织来说,计划显得尤为迫切。企业小的时候,还可以不用写计划。因为企业的问题并不多,沟通与协调起来也比较简单,只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了,人员多了,部门多了,问题也多了,沟通也更困难了,领导精力这时也显得有限。计划的重要性就体现出来了。

记得当时,总经理在中高层干部的例会上问大家:“有谁了解就业部的工作”,现场顿时鸦雀无声,没有人回答。几秒钟后,才有位片区负责人举起手来,然后又有一位部门负责人迟疑的举了一下手;总经理接着又问大家:“又有谁了解咨询部的工作”,这一次没有人回答;接连再问了几个部门,还是没有人回答。现场陷入了沉默,大家都在思考:为什么企业会出现那么多的问题。

这时,总经理说话了:“为什么我们的工作会出现那么多问题,为什么我们会抱怨其他部门,为什么我们对领导有意见……,停顿片刻”,“因为……我们的工作是无形的,谁都不知道对方在做什么,平级之间不知道,上下级之间也不知道,领导也不知道,这样能把工作做好吗?能没有问题吗?显然不可能。问题是必然会发生的。所以我们需要把我们的工作‘化无形为有形’,如何化,工作计划就是一种很好的工具!”。参加了这次例会的人,听了这番话没有不深深被触动的。

3、通过工作计划变被动等事做变为自动自发式的做事(个人驱动—系统驱动)

有了工作计划,我们不需要再等主管或领导的吩咐,只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排,个人的工作效率自然也就提高了。通过工作计划变个人驱动的为系统驱动的管理模式,这是企业成长的必经之路。

首先要申明一点:工作计划不是写出来的,而是做出来的。计划的内容远比形式来的重要。我们拒绝华丽的词藻,欢迎实实在在的内容。简单、清楚、可操作是工作计划要达到的基本要求。

如何才能做出一分良好的工作呢?总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话,主要是要做到写出工作计划的四个要素。

工作计划的四大要素:

(1)工作内容(做什么:what)

(2)工作方法(怎么做:how)

(3)工作分工(谁来做:who)

(4)工作进度(什么做完:when)

缺少其中任何一个要素,那么这个工作计划就是不完整的、不可操作的,不可检查的的。最后就会走入形式主义,陷入“为了写计划而写计划,丧失写计划的目的”。在企业里难免就会出现“没什么必要写计划的声音”,我们改变自己的努力就可能会走入失败。

工作计划写出来,目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了,执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力,或者无法执行跟方案其实有很大关系,如果一开始,我们不了解现实情况,没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理,我们的计划能不能真正得到贯彻执行,不仅仅是执行人员的问题,也是写计划的人的问题。

首先,要调查实际情况,根据本部门结合企业现实情况,做出的计划才会被很好执行。

其次,各部门每月的工作计划应该拿到例会上进行公开讨论。目的有两个:其一、是通过每个人的智慧检查方案的可行性;其二、每个部门的工作难免会涉及到其他部门,通过讨论赢得上级支持和同级其他部门的协作。

另外,工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时,需要对其做出调整,不能为了计划而计划。

还有,在工作计划的执行过程中,部门主管要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时,就地解决并继续前进。因为中层干部既是管理人员,同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和原则的管理而不深入问题和现场。

最后,修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字,并负责跟踪执行和检查。

在20**年刚接触这个行业时,在选择客户的问题上走过不少弯路,那是因为对这个行业还不太熟悉,总是选择一些食品行业,但这些企业往往对标签的价格是非常注重的。所以今年不要在选一些只看价格,对质量没要求的客户。没有要求的客户不是好客户。

20**年工作计划如下:

一、对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。

二、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得客户信息。

三、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。

1、每周要增加个以上的新客户,还要有到个潜在客户。

2、一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。

3、见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作有可能不会丢失这个客户。

4、对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是一直。

5、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。

6、对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下气。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。

7、客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。

8、自信是非常重要的。要经常对自己说你是最好的,你是独一无二的。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。

9、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。

10、为了今年的销售任务每月我要努力完成到万元的任务额,为公司创造利润。

以上就是我这一年的工作计划,工作中总会有各种各样的困难,我会向领导请示,向同事探讨,共同努力克服。为公司做出自己最大的贡献。不过现实来说,我目前还是有着很多的不足之处需要我来解决的,我相信自己能够有着更好的发展,不过前景才是最重要的,我相信自己能够做到最好,这是我应该做好的。以后的道路上,我会走的更远,因为我的人生旅途才刚刚开始,我相信自己会做的更好!

在将近一年的时间中,经过市场部全体员工共同的努力,使我们公司的产品知名度在河南市场上渐渐被客户所认识,良好的.售后服务加上优良的产品品质获得了客户的一致好评,也取得了宝贵的销售经验和一些成功的客户案例。这是我认为我们做的比较好的方面,但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。特对个人销售工作计划分析如下:

从上面的销售业绩上看,我们的工作做的是不好的,可以说是销售做的十分的失败。在河南市场上,xx产品品牌众多,xx天星由于比较早的进入河南市场,xx产品价格混乱,这对于我们开展市场造成很大的压力。

客观上的一些因素虽然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的问题,主要表现在

2017年度工作计划书格式2017年度工作计划书格式1)销售工作最基本的客户访问量太少。市场部是今年四月中旬开始工作的,在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有xx个,加上没有记录的概括为xx个,八个月xx天的时间,总体计算三个销售人员一天拜访的客户量xx个。从上面的数字上看我们基本的访问客户工作没有做好。

2)沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况十分清晰的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出迅速的反应。在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分了解或接受的什么程度,洛阳迅及汽车运输有限公司就是一个明显的例子。

3)工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,从而引发销售工作没有一个统一的管理,工作时间没有合理的分配,工作局面混乱等各种不良的后果。

4)新业务的开拓不够,业务增长小,个别业务员的工作责任心和工作计划性不强,业务能力还有待提高。

现在河南xx市场品牌很多,但主要也就是那几家公司,现在我们公司的产品从产品质量,功能上属于上等的产品。在价格上是卖得偏高的价位,在本年销售产品过程中,牵涉问题最多的就是产品的价格。有几个因为价格而丢单的客户,面对小型的客户,价格不是太别重要的问题,但面对采购数量比较多时,客户对产品的价位时非常敏感的。在明年的销售工作中我认为产品的价格做一下适当的浮动,这样可以促进销售人员去销售。

在郑州区域,因为xx市场首先从郑州开始的,所以郑州市场时竞争非常激烈的市场。签于我们公司进入市场比较晚,产品的知名度与价格都没有什么优势,在郑州开拓市场压力很大,所以我们把主要的市场放在地区市上,那里的市场竞争相对的来说要比郑州小一点。外界因素减少了,加上我们的销售人员的灵活性,我相信我们做的比原来更好。

市场是良好的,形势是严峻的。在河南xx市场可以用这一句话来概括,在技术发展飞快地今天,明年是大有作为的一年,假如在明年一年内没有把市场做好,没有抓住这个机遇,我们很可能失去这个机会,永远没有机会在做这个市场。

在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:

1)建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。

人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

2)完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理办法。

销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。

3)培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。

培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。

4)在地区市建立销售,服务网点。

根据今年在出差过程中遇到的一系列的问题,约好的客户突然改变行程,毁约,车辆不在家的情况,使计划好的行程被打乱,不能顺利完成出差的目的。造成时间,资金上的浪费。

5)销售目标

今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。我认为公司明年的发展是与整个公司的员工综合素质,公司的指导方针,团队的建设是分不开的。提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

以上是我对20**年销售工作计划的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。

妇联工作计划

指导思想:

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的十七届六中全会精神和上级工会的部署,围绕“办好每一所学校、教好每一个学生、发展好每一位教师”主题,以维护广大女教职工合法权益和特殊利益为出发点,以促进女教职工队伍整体素质提升为抓手,进一步带领和激励女教职工为铁锁率先实现教育现代化作出新贡献,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

一、着力素质提升,进一步激发女教职工建功立业热情。

加强女教职工思想政治建设和形势教育,围绕社会主义核心价值体系要求,加强女教职工的理想信念教育、形势任务教育和思想道德建设,充分展示和塑造广大女教职工积极、健康、奋发向上的形象,为十八大胜利召开营造和谐氛围。继续开展“创建学习型工会,争做人民满意教师”活动,深入学习科教兴国、人才强国的战略思想,帮助广大女教职工接受更多、更新知识,拓展自我发展空间,提高服务教育事业发展的自觉性。

大力推进争创“巾帼文明岗”等活动为抓手,不断丰富活动内涵,激发女教职工创新潜能和创造热情,我会将继续引导全乡广大女教职工树立文明从业、服务群众、奉献社会的价值理念和追求,向社会展示教育系统女性群体一流服务水平和文明形象。

继续开展女教职工素质提升活动。积极开展适合女教职工特点的技能比赛,提高女教职工职业技能素质和岗位竞争能力,积极引导女教师做好教学“七认真”工作,提高指导学生“三会”能力,争当爱生模范、师德先进个人。努力为广大女教职工创造更多继续教育机会和条件。

二、着力实事维权,切实维护女教职工的合法权益和特殊利益。

学校女职工委员会既是学校女教职工权益的代言人和维护者,又是协调学校和女教职工劳动关系的纽带和桥梁,教育工会女职工组织要坚持把维护女教职工合法权益和特殊利益作为一切工作的出发点和落脚点,努力为女教职工做好事、办实事、解难事,在改革、发展、参与、帮扶的过程中实现维护职责。要紧紧围绕女教职工普遍关注的热点、难点问题开展调查研究,掌握第一手资料,加强决策的前瞻性。

要做好女教职工走访慰问工作,定期为女教职工体检、坚持每年一次妇女病普查。要关心困难女教职工生活,进一步提高女教职工互助关爱计划的覆盖面。要关注女教职工心理健康素质的提高,广泛开展心理咨询疏导。做到切实维权、突破难点、真诚服务、紧贴热点,使女教职工组织真正成为“女职工之家”。

继续组织开展内容丰富、形式多样的文体活动。不断丰富活动内容,创新载体,不断推动基层工会开展适合女教职工的文体娱乐活动,使每个女教职工强化健身理念,掌握科学健身和心理调节方法。

三、着眼能力提高,大力推进女职工组织规范化建设。

坚持女职工组织建设与工会组织建设同步推进,实现工会女职工组织的全覆盖。以多年来开展的目标管理工作为抓手,进一步加强女职工工作规范化建设,进一步创新女职工工作方式方法,不断开创具有鲜明特色的女职工工作新路子、新方法,有效发挥工会女职工组织在服务大局中的积极作用,不断增强工会女职工组织战斗力、影响力。

进一步深化“女职工之家”建设,营造争创女职工委员会先进集体的良好氛围。继续加强女职工培训,不断提升女职工整体素质,引导广大女职工把全心全意为学生服务作为一切工作的出发点和落脚点,发挥好党和政府联系女教职工的桥梁和纽带作用,不断增强女职工组织向心力。

2017年主要工作安排:

一、召开女职工会议,布置xxxx年工会女职工工作。

二、召开部分优秀女教职工座谈、联谊会。

三、开展第二十二次“三八”节活动。

四、继续开展争创巾帼文明示范岗活动。

五、继续开展教师回报社会活动。

工作计划表

1.贯彻并完成学校教导处工作计划,深化执行教学质量全过程管理的常规制度,加大落实检查力度。

2.围绕“聚焦课堂、提高教学有效性”主题,配合教导处开展各类教学实践活动。

3.各年级的数学成绩要稳定提高,争取在县级评比中名列前茅。

4.尝试在低年级开始各类数学兴趣课程,努力提高学生学习数学的兴趣。

5.完善青年教师队伍,提高业务素质。

1.常规工作。

(1)加强集体备课,每周至少一次。

集体备课应做到“七备”,即备课标、备教材、备学生、备教法、备学法、备板书设计、备训练,遵循“个人初备——主备人说课——集体研讨——修改完善——分头执教——教后反思——形成精品”的模式。

备人说课谈思路:主备人将个人精备的教学方案,以说课的形式进行交流,按照“析教材——说学情——定目标——讲过程——释原因”的要求,展示自己的教学思路、过程,介绍设计理念、方法,形成教学设计(教案)预案。集体研讨议思路:参与教师认真听讲、及时记录,按照“再分析——视缺漏——提建议——添方法”的要求互动交流,把对教材的处理、目标的制定、教法的选用、学法的指导、过程的设计等,调整到最佳程度,备课组长及主备人要集思广益,形成一个优化的“共案”。修改完善成教案:每位教师根据自己的教学特色及本班学生实际,对“共案”进行调整,形成个性化、特色化的教案。分头执教再改进:课堂教学中,针对实际学情教情及时调整,搞好课堂教学的二次备课,在教学实践中完善教学方案。教后反思写心得:针对课堂教学情况进行反思,总结经验,找准问题,及时反馈给主备人。再次完善成精品:主备人根据各执教者反馈的意见,经过深思熟虑,字斟句酌,对原“共案”进行再修改、再完善,从而形成教学设计精品(最佳教案),并运用到以后的教学实践活动中,真正实现“减负增负”。其他教师需将每次活动的内容记录于教师教学工作手册上,教研组长不定期的检查备课组活动记录,同时配合教导处的检查工作。

(2)听课制度。

1.数学教师每学期需要听课不少于学校规定的节数。

2.听课内容统一写在听课笔记上。

3.提倡多听“推门课”和“随堂课”。

4.教研组配合教导处每月检查一次听课笔记。

(3)作业批改与订正制度。

各年级均制定相应的作业完成制度与批改订正制度,以及试卷批改完成制度。本计划书后用附件形式附上“数学教研组作业情况规范条例”。

(4)测试制度:

1)增设“随堂测试”:按照学校安排,测试内容为每节所学重点知识和学生的共性错误进行过关。此环节由每一位教师自行把握。

2)坚持“月考”:检查教学过程中学生对知识的掌握,并为教师的教学提供反馈。月考卷由备课组集体命题并交教研组长审核。

3)“期中期末考试”:期中参加兄弟院校的联考,期末参加颍上县统一考试。阅卷实行交叉阅卷。

2.教学研讨与校本研修:

积极参加学校及县里的各种教研活动,以科研促进教研,提高课堂的教学有效性。

(1)聚焦课堂,提高课堂教学的有效性。以“五个一”的实践课为主要载体,开展课堂教学案例研究,要求教师做到精讲、学生做到勤思、好问、多练。

(2)积极参加颍上县每学期的连片教研活动,积极参加由优秀青年教师、专家、资深教师一起参与学术交流活动,使青年教师的理论水平得到提升。

进先进的教育教学理念。双管齐下,为提高教师专业技能和学校整体实力做准备。

(4)鼓励每一位教师撰写相关论文和案例,学期末归档成册。

3.初三数学教师要求。

(1)认清形势分析现状:教师应认真研究学业考试手册和教学基本要求,比较分析近几年的中考试卷,结合本届毕业生及数学学科特点,制定切实有效的教学计划。

(2)统一思想,提高认识:克服传统单一的授课模式,反对“题海+时间”,倡导科学、有效的教学模式。

(3)团结协作,和谐奋进:学习和分析考纲考点,提高集体备课活动的实效;共同研讨命题目标,单元测试自行命题,及时做好质量分析;加强学生复习方法的辅导;分清学生层次加强辅导。

(4)同舟共济,奋力夺标:完成学校目标既定目标。

妇联工作计划

深入贯彻落实科学发展观,以xx大精神,把妇女群众的思想统一到党的xx大精神上来,进一步理清工作思路,围绕社会主义经济建设,进一步明确妇女儿童事业的发展方向和妇联工作重点,带领广大妇女积极提高发展经济的能力。

1.充分发挥妇女在新农村建设中的积极作用。认真开展“双学双比”活动加大新农村建设,重点加强妇女教育培训工作,开展对妇女实用技术培训。全面提高妇女素质,不断激发她们参与推动经济发展的创造活力。

2.努力促进妇女创业成才。深入推进妇女“巾帼建功”活动,与劳动保障所配合为妇女富余劳动力提供就业创业服务.发展帮助困难妇女儿童的公益事业,引导妇女自谋职业、自主创业、灵活就业,为实现经济社会又好又快发展作出贡献。

3.维护群众合法权益。进一步完善科学有效的妇女儿童权益保障机制,扎实开展“五五”普法宣传,教育引导妇女增强公民意识、强化公民责任,提高妇女依法行使知情权、表达权、监督权的能力,推进男女平等基本国策和妇女的合法权益在各个领域中真正得到落实。

4、继续加强群众来信来访和反家庭暴力工作,切实维护妇女儿童的合法权益。配合有关部门开展扫黄打非、禁毒、防邪工作,加强社会治安综合治理,维护社会稳定。

5、加强未成年人工作。深入开展家庭道德教育宣传实践活动,着力实施家庭教育与性别平等,推广科学家庭教育指导,建设高素质的家庭教育队伍。

6、开展妇女健康关爱行动。一是贫困母亲免费体检。二是抓好艾滋病综合防治对妇女“面对面”宣传教育活动。三是是抓好爱心公益行动。

充分发挥妇女的优势和作用,共同做好新形势下的妇女儿童工作。进一步提高妇联工作实效性,增强妇联社会凝聚力。

以上是我2017年的工作计划,如有不足,望指出为感!

工作计划表

新的一年即将开始,工作也将踏入一个新的征程,如何书写新的一年的工作计划呢?面是小编为您精心整理的工作计划表,希望大家喜欢。

在20xx年的工作中,我们将紧紧围绕上级布置的各项工作任务和指示精神,结合社区实际工作,有序地开展各项工作,以创特色为目标,为社区居民提供优质服务为宗旨,不断推动社区党建、民政、劳动保障、文体、综治、文明创建等各项工作的开展。

根据上级要求以及柳州社区往年的工作经验,制度2017年度柳州社区工作计划:

一、指导思想:

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习和贯彻党的十七届三中全会和区工委和街道工会有关会议精神,紧紧联系社区实际,以服务基层工会会员,切实维护会员权益为出发点,按照“建起来,转起来,活起来”的要求,团结和动员广大社区工会会员为社区三个文明建设发挥积极作用。

二、工作计划:

(一)、加快步伐,完善社区组织

1、加强社区支部建设。

以党建为龙头,坚持党的领导核心作用,加强党员教育管理和阳光服务驿站建设,搭建社区党员展示先进性平台,充分体现党为人民服务宗旨。

广泛吸收流动党员参加组织活动,使“阳光服务驿站”也成为外来务工者停靠站。

同时,完善对建党对象的考察机制。

2、健全社区自治组织。

现有社区居民自治组织有社区居民代表大会、社区居委会、社区议事协商委员会,一是定期开展活动。

二是建立健全各种规章制度。

充分发挥他们的作用,借助他们的力量,有重大事情要求他们共同参与决策,有利于工作的推进。

同时要充分发挥居民小组长(楼群长)和楼栋长、楼道长的作用。

要在稳定居民小组长(楼群长)的基础上做出规划,逐步推选楼栋长,今年社区至少要确定一个楼群推选出楼栋长,有条件的楼群还可以推选出楼道长,发挥他们在居民中的“信息员、宣传员、联络员、治安调解员的作用。

3、加强居民的自治力度。

居民自治要建立“三会”制度,即“协调会,听证会,评议会”,真正体现小区里的事务由居民民主决策、民主监督。

通过居民事务协调委员会,化解社区矛盾,维护社会稳定;通过社区工作听证会,听取居民对社区重大事项及居民切身利益相关的公共事务决策意见,实行民主决策;通过评议会,考评我们的社区工作和社区干部,通过自治,真正实现“四自”:即“自我教育、自我管理、自我服务、自我监督”。

4、培育各类民间组织。

社区居委会要培育和引导好各类民间组织。

充分发挥志愿者组织、业主委员会、老年协会、妇女协会、读书会、文艺队、摄影协会、书画协会等民间组织的.积极作用。

有困难的时候要帮助协调解决,为他们创造条件为社区服务。

(二)、加强服务,完善社区功能

社区服务一定要根据社区居民和家庭的实际需要,拓展服务功能,逐步扩大服务范围,提高居民满意程度。

首先把保障社会特殊群体的基本生活作为社区服务的重点,这是构建和谐社最基础性工作。

其次是逐步面向全体居民的生活服务,具体做好以下几方面工作:

1、摸清情况,建立台帐。

摸清社区内孤老、残疾、家庭特殊困难居民户等弱势群体基本情况,并建立台帐。

2、制定帮扶计划,落实措施。

建立社区困难人员爱心服务卡。

发挥党员、社区在职党员、团员青年、辖区单位、个体工商户及其他社区志愿者的作用,根据他们的特长,与不同的困难群体结队帮扶,落实有效帮扶措施。

3、发展社会化服务,培育城信服务平台。

启动社区便民服务站,把企业化的管理和市场机制引如社区服务业,拓展服务领域,扩大服务功能,提高服务质量。

4、强调计生服务。

积极开展多种形式的树婚育新风宣传教育活动,着力加强流动人口的计划生育管理,为育龄群众提供优质服务。

(三)、加强管理,改善社区环境

提升文明社区的档次。

1、 提升居民素质。

第一,针对居民不同的年龄阶段、不同的层次、不同的对象,会同各职能部门,利用文体活动、市民学校举办培训班等多种形式开展教育。

第二,要充分利用社区离退休干部、教师等人才资源,争取扩充社区志愿者队伍,建立社区文明宣传员队伍。

第三,认真开展文明家庭、文明楼群(栋)及优秀私房出租户等创建活动,努力创造社区特色楼群、楼栋(楼道)。

第四,加大创建工作人力、物力、财力的投入。

在温州街树14块创建宣传灯箱,形成创建一条街,提高居民对创建的知晓率。

2、社区居民居住环境。

第一,搞好小区绿化护养。

居民区的绿化要定期修剪、养护、除虫,每年定期修剪二次。

第二,整治脏乱差。

针对辖区三街八路乱摊放、乱搭建、店外店、乱停车、牛皮癣等现象。

必须做到集中整治和长效管理相结合。

进一步规范社区便民市场,拓宽经费来源。

第三,维护居民区基础设施。http:///

争取有关单位和共建单位的支持,对小区道路、路灯、地下网管破损现状,要突出重点,量力而行,着重帮助解决居民呼声强烈,切严重影响居民生活的公共设施先行维修。

3、打造平安社区。

进一步完善“一卡二队五中心”管理模式,加强对私房出租市场及流动人员的管理,发挥义务巡逻队的作用,加强法制宣传教育,及时掌握信息,做好社区治保调解工作,努力把矛盾解决在萌芽状态,做到群防群治。

同时做好信访工作,认真协调解决居民反映的热点、难点问题,维护社会稳定。

(四)、加强宣传,繁荣社区文化

要把社区文化建设作为构建和谐社会的主要抓手,把开展社区文化活动与文明创建宣传紧密结合起来,创新工作思路和方法,积极发展社区文化。

一抓主题文化。

以“社区我们共同的家园”为主题,举办一场大型文艺晚会。

二抓特色文化活动。

一是要营造“振兴人的家园”有标志性的文化氛围。

二是发展小区特色文化,成立各类文体兴趣小组开展活动。

三是开展全民俭省为主的体育活动。

三抓精品文化创作。

围绕和谐、友谊、共建、创建,突出“家园”主题,全年至少创作1—2个精品节目参加街道汇演。

四抓科学文化活动。

开展读书活动、演讲活动、党建、创建知识竞赛活动和书法、美术、花卉、摄影等各种展览活动,积极挖掘社区文化人才。

(五)、加强共建,拓展社区资源

我们要拓宽共建思路,拓展共享资源,充分调动社区内各单位和社会各界的资源力量,为社区居民服务。

第一,拓展共建力量。

社区不仅要充分与县委下文的共建单位开展合作,还要大规模地挖掘本辖区内企事业单位和个体工商户及广大居民群众、社会各界都来支援社区建设。

第二,挖掘共建资源。

充分利用社区内各种设施为居民服务。http:///

第三,共建活动要有计划。

充分利用社区内逢双月第二个星期六为共建活动日的有利条件,提早确定共建活动内容,及早联系共建单位,有步骤积极开展共建活动。

第四,共建方式要有创新。

要根据社区实际开展多项适宜居民参加的活动,或为居民创办实事。

通过社区共建真正实现五联:即思想工作联做、公益事业联办、生活环境联建,文化活动联谊,社区治安联防。

居民社区工作计划是如此的重要,所以我们在不断的前进中,在不断的经济发展中,社区工作一定不要落下。

当然在社区工作中,会遇到各种各样的困难,不过这些都是需要更大的努力,才会克服,相信2016年我们的社区工作一直会更好的发展下去!

总结一年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,20xx年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:

(一)确保完成全年销售任务,平时积极搜集信息并及时汇总;

(三)销售报表的精确度,仔细审核;

(四)借物还货的及时处理;

(五)客户关系的维系,并不断开发新的客户。

(六)努力做好每一件事情,坚持再坚持!

最后,想对销售过程中出现的问题归纳如下:

妇联工作计划表

深入贯彻落实科学发展观,以__大精神,把妇女群众的思想统一到党的__大精神上来,进一步理清工作思路,围绕社会主义经济建设,进一步明确妇女儿童事业的发展方向和妇联工作重点,带领广大妇女积极提高发展经济的能力。

1.充分发挥妇女在新农村建设中的积极作用。认真开展“双学双比”活动加大新农村建设,重点加强妇女教育培训工作,开展对妇女实用技术培训。全面提高妇女素质,不断激发她们参与推动经济发展的创造活力。

2.努力促进妇女创业成才。深入推进妇女“巾帼建功”活动,与劳动保障所配合为妇女富余劳动力提供就业创业服务.发展帮助困难妇女儿童的公益事业,引导妇女自谋职业、自主创业、灵活就业,为实现经济社会又好又快发展作出贡献。

3.维护群众合法权益。进一步完善科学有效的妇女儿童权益保障机制,扎实开展“五五”普法宣传,教育引导妇女增强公民意识、强化公民责任,提高妇女依法行使知情权、表达权、监督权的能力,推进男女平等基本国策和妇女的合法权益在各个领域中真正得到落实。

4、继续加强群众来信来访和反家庭暴力工作,切实维护妇女儿童的合法权益。配合有关部门开展扫黄打非、禁毒、防邪工作,加强社会治安综合治理,维护社会稳定。

5、加强未成年人工作。深入开展家庭道德教育宣传实践活动,着力实施家庭教育与性别平等,推广科学家庭教育指导,建设高素质的家庭教育队伍。

6、开展妇女健康关爱行动。一是贫困母亲免费体检。二是抓好艾滋病综合防治对妇女“面对面”宣传教育活动。三是是抓好爱心公益行动。

充分发挥妇女的优势和作用,共同做好新形势下的妇女儿童工作。进一步提高妇联工作实效性,增强妇联社会凝聚力。

以上是我20__年的工作计划,如有不足,望指出为感!

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