劳动教育课程的开展建议报告大全(17篇)

时间:2023-11-28 18:27:36 作者:温柔雨

劳动教育课开展的报告

上周,我校组织了割麦劳动活动,我班学生在割麦劳动过程中体验到了劳动的快乐,还有不少收获,现报告如下几点:

割麦不是一般的劳动活动,面对的劳动对象是小麦,如果学生在劳动过程中不严格要求自己,就会造成经济损失,在劳动前,我一直强调,要求学生要爱惜粮食,懂得粮食来之不易,让学生思想上高度重视。同时,培养学生的集体观念,团结意识,让学生知道这次劳动代表的不仅是自己,而是一个整体,一个班级。

目标是行动的方向,只有确定了劳动的目标,确定了劳动的任务,才能积发学生劳动的积极性,一上课,我就向学生宣布今天的劳动任务。并且还把任务下放到每一个人,这样避免有一部分学生在劳动过程中偷懒,也调动一些学生的积极性。

劳动中一定要表扬先进的人,提醒不足,只说现象,不点人名,力求让学生每天从劳动中体会到乐趣,鼓励激发大家自觉劳动的积极性。

学生的安全是第一位的,每次在布置任务时,我都向学生强调安全,我们宁可不让学生劳动,也不能让学生在劳动中出现事故,在每次劳动之前,我都深思熟虑,想到可能会发生不安全的地方,把安全隐患消灭!

这次劳动我班圆满的完成了任务,在活动涌现出了一大批先进人物,如刘妍、刘洋、赵迪等,他们认真的劳动态度,不怕吃苦的精神,给我很深的感受。也使我明白了这样一个道理:教育无小事,事事皆教育,时时可教育,处处是教育。只要你是个有爱心的教育者,每次活动之后你都会发现学生可喜的变化。

学生劳动教育课程报告

2018年9月10日,习近平总书记在全国教育大会上发表了重要讲话,提出“培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人”,强调劳动教育,丰富了教育方针的内涵,“要在学生中弘扬劳动精神,教育引导学生崇尚劳动、尊重劳动,懂得劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的道理,长大后能够辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。”由此可见,劳动教育对于社会发展和提高高校大学生整体素质的重要性。

新时代背景下高职院校培养的学生是全面建成小康社会的重要人力资源,是我国社会主义现代化建设中不可或缺的力量。高职院校能否培养出高质量的人才,不仅关系高职院校的健康发展,而且直接影响着整个国家和民族整体素质的提高。大学生对劳动有着什么样的认识?产生这些认识的原因有哪些呢?对劳动教育有什么样的反馈与建议?本文主要通过分析问卷调查法、访谈法去获取的相关数据和信息,达到了解现阶段高职学生劳动观真实现状的目的,调查采用自编问卷《大学生劳动观现状调查问卷》进行。该问卷用于调查当前在校的高职学生的劳动观现状和目前的劳动观教育现状,正式问卷共包括三个部分。第一部分为个人基本信息。第二部分为劳动教育观及影响因素。第三部分为劳动观教育。本次调查共发放调查问卷500份,收回有效问卷478份,问卷回收率95.6%,有效問卷436份,有效率91.2%。

(一)高职学生的劳动观总体上相对比较积极。

与劳动意义观相比,大学生对劳动目的的认识就存在一定程度上的偏颇,调查结果显示,有51.5%的大学生表示非常赞同或比较赞同“劳动是为了赚钱”这一观点,加上保持中立的24.9%,对“劳动是为了赚钱”的认识的认同度比较高;与此同时,另一问题也引起了我们的重视:仅有34.2%的大学生表示,“在有偿劳动和公益劳动发生冲突时,会选择公益劳动”,而保持中立的高达44.1%,这一数据同样值得我们反思,在高职学生劳动观教育影响下,大学生们能正确认识个人与社会、集体的关系,然而,当个人利益与社会利益发生矛盾时,一些学生却开始变得现实起来,这个时候,他们更多的是考虑个人利益,其劳动行为相应地就缺乏社会责任感和使命感。然而,需要特别指出的是,大学生处于思想不完全成熟、劳动观尚未完全形成阶段,大学生劳动观教育应抓住这一时机,有力地开展劳动观教育工作,为大学生进入社会,更好地为社会做出贡献做好充分地准备。

比如,在劳动荣辱观方面,有81.7%的大学生对“劳动是光荣的”这一观点表示赞同,但仅有62%的大学生认同“不劳而获”是可耻的;大多数大学生具有正确的劳动观,但是这种正确的劳动意识并没有成为大学生做出正确劳动抉择行为的强大动力,又如,81.3%的大学生赞同“环卫工人的劳动和科学家的劳动一样光荣”,但仅有60.5%的大学生赞同“将来做不了社会精英,甘愿当普通劳动者”。

(四)部分大学生的劳动观还处于不自觉、无意识状态。

他们更多的是选择保持中立态度。比如对于“干得好不如嫁(娶)得好”这一观点,保持中立的占26.9%。“网红主播”的成功值得效仿这一观点,保持中立的占37.6%,对于“当官也能发财致富”这一观点,保持中立的占32.9%,这些数据充分表明,在高职学生中间,一些大学生对劳动荣辱问题、劳动分工问题、劳动的目的和意义问题在认识和行动上还没有达到自觉、认同的高度。

(一)高职院校劳动教育体系不完善。

长期以来,我国高职院校施行的劳动观教育在有些环节脱离了生产实践,并且在合理运用大学生所学知识与其社会实践结合方面倾注的注意力不够,学校对劳动教育重视程度不够。多数学校没有开设劳动课程,有些学校即便有劳动课程,却没有与课程相对应的教材。在教学过程中也都是灌输式的对大学生进行劳动教育,而不能有声有色地、结合生活实际地教授大学生劳动教育的重要意义,不能让学生明确劳动教育的目的,学生也只能是被动式的接受。一些高校更多关心的是学生的就业率及升学率,这就导致劳动教育在高校教育中所占比例越来越低。

(二)社会不良风气的影响。

当前,我国正处于经济社会转型的关键时期,随着互联网、移动通讯的快速发展,大学生在接受劳动教育时很容易受到社会不良风气的影响,阻碍劳动教育的顺利开展。大学生年纪尚轻,思想并未成熟,世界观、价值观、人生观还并没有完全确立,在这种情况下,大学生心灵很容易受到社会上不良风气的侵蚀。当前的高校中,“拼爹”、“啃老”、“炫富”的现象已是司空见惯。另一方面,当前急功近利的风气在社会各领域大行其道,严重影响着劳动教育的开展。有相当一部分的大学生完全摒弃了艰苦奋斗的传统美德,妄想一夜暴富、不劳而获。

(三)家长不当的教育理念和教育方式。

当前,独生子女现象普遍存在,家长往往过分溺爱孩子,对孩子的事情事事包办。他们不想让子女走自己的路,倾其所有来爱孩子,不让孩子参加任何形式的劳动。殊不知,这样的做法阻碍了孩子独立性与劳动习惯的养成。父母轻视子女的劳动,不重视劳动带给子女的重大作用,势必影响子女的全面发展,甚至阻碍了整个国民素质的提高。当孩子想要劳动时,父母会告诉孩子只要好好学习,不好好学习将难以摆脱打工的命运;同时也不相信孩子能够胜任劳动,打击子女的信心、劳动的热情。更有甚者,许多家庭因条件的优越,会去家政公司请保姆来家里照顾孩子的生活起居。

大学生未能树立正确的劳动观念。很多大学生对体力劳动有抵触心理,在他们看来,自己接受教育就是为了摆脱体力劳动。持这种观念的大学生不在少数,他们根本没有认识到劳动教育是他们接受教育的一个必要环节,而是把教育同劳动教育看作是水火不容的两件事。有些大学生不愿认清现状,觉得自身有优越的条件,毕业后自然而然就能找到令人满意的工作。只要在校期间好好学习,毕业时获得学位与学历,不需要自觉地参加劳动。即便是与就业挂钩的劳动法律法规的相关知识也不放心上,不愿参加暑期实习等各种劳动实践活动。

大学生作为社会的特殊群体,大学阶段是其价值观形成的关键时期,必须提高全社会对大学生劳动教育的认识,才能从根本上端正大学生的劳动观念。要想让大学生形成正确的.劳动观念,养成热爱劳动的好习惯,就要让大学生的周围有先进典型的劳动模范。应努力培养社会各部门中思想觉悟高、工作认真刻苦的好同志,作为劳动模范进行表彰。再通过劳动模范的典型事迹,感染身边的人,进而带动整个社会对劳动认识的提高。劳动模范在他们的身上能够看到中华民族的传统美德,他们以辛勤劳动为荣、敢于拼搏、不计较得失、无私奉献,他们身上体现了劳动人民的钢铁意志、高贵的品格。通过挖掘大学生身边的典型示范,让大学生有真实感和说服力。并且大学生身边的劳动模范的表彰易引发大学生的思考,在敬仰他人的同时说服自己、激励自己,立志成为他们这样的人。因此,利用榜样事例教育大学生,易于大学生的直观理解,有助于大学生热爱劳动、尊重劳动者、养成劳动的好习惯。

高校作为大学生学习和生活的主要场所,应将劳动教育列入教学计划。劳动教育是培养新时代人才的必要途径。面对劳动情感、劳动观、劳动习惯、和劳动知识、技能尚处于塑造阶段的在校大学生,必须发挥高校在此阶段的主导作用,利用教师、课堂、辅导员等各方力量,充分调动大学生的参与意识,利用他们在校期间相对充裕的时间和旺盛的精力,打造科学的劳动观和过硬的劳动技能,为他们下一阶段的人生发展历程奠定坚实的基础。

针对不同年级的学生,可以制定不同的育人目标,培养全面发展人才。当代大学生多是"421”家庭走出来的,就大一新生而言,可以引导其积极参与劳动,帮助其端正劳动观念,树立良好的劳动习惯,逐步培养其独立自理的能力。开展丰富多彩的第二课堂活动、社会实践活动和公益活动,逐步把学生吸引进来,在劳动中体会生活,在生活中体验幸福人生。就大二学生而言,可以为其专业技能的学习创造便利条件,并鼓励其积极参加职业资格认证考试。就大三学生而言,可以对其进行创业与就业教育、职业技能专题培训,密切与地方的联系,为学生的专业实习开辟新道路,为学生步入社会积累下丰富经验。

(三)积极参加劳动,实现知行合一。

培养大学生正确的劳动观,必须注重实践教学与人才培养模式创新。充分利用实践实训基地和引进的具有丰富业界实践的老师,鼓励学生制作自己的优秀作品参与校内外竞赛、评选等等。掌握参与一定社会生产所必须的基本理论和基本知识,熟悉与劳动有关的方针、政策和法规等相关知识。通过强化学生的实践实习,让他们掌握一定的劳动技能,在从事相当的劳动实践之后,能够进行简单的工艺改良和创新。高校应为大学生劳动教育积极搭建实践平台,杜绝实践機会少、形式单一、现有实践基地使用率低等情况,以免造成学生所学知识无用武之地的局面。另一方面,在校大学生应重视劳动实践活动对自身发展的重要作用,课后主动参加一些实践来深化对所学理论知识的认识,实现知行统一。

劳动教育课程实施报告

四川省西昌市川兴小学。

川兴小学学前班至六年级学生、学校部分教师、部分学生家长。

问卷法、访问法、观察法、文献法相结合。

百分之八十的同学劳动意识淡漠,百分之六十五的同学缺乏起码的劳动技能。

为了了解现在农村小学劳动教育的的真实状况,西昌市川兴小学农村小学劳动教育调查组在学校从学前班到六年级随机抽样调查了120名同学,走访了32名学生家长,和学校12名老师交换了意见。此次调查主要包含两方面的内容:一、劳动意识;二、劳动技能。结果让调查组触目惊心,百分之八十的同学劳动意识淡漠,百分之六十五的同学缺乏起码的劳动技能。

(一)、发放调查问卷进行调查。

调查问卷分学生、家长两种。

1、学生调查问卷。

题目如下:

(1)、是否掌握洗衣服、扫地、做饭等家务劳动的技能?

(2)、是否掌握最基本的农业种植、养殖技能?

(3)、是否主动或在父母安排指导下进行家务劳动和简单的农业生产劳动?

(4)、在学校是否自觉参加并完成自己的劳动任务?

2、家长调查问卷。

题目如下:

(1)、是否安排子女做力所能及的家务劳动和简单的农业生产劳动?

(2)、是否教给子女必要的劳动技能?

调查结果:此次发放学生调查问卷325份,收回有效调查问卷317份;发放家长调查问卷100份,收回有效调查问卷95份。结果,263名学生表示从未想到主动参加劳动,190名学生表示不会做家务劳动,没有掌握农业生产的相关技能。90名学生家长表示从未安排子女做家务劳动,更不会安排子女参加农业生产,也没有传授相关的劳动技能给子女。

(二)、调查走访。

调查组从学前班到六年级随机抽样调查了120名同学,走访了32名学生家长,和学校12名老师交换了意见,情况也不容乐观,与调查问卷的结果惊人的相似。

(三)、网上查询。

调查组怕以偏概全,上网搜查,发现我国现阶段劳动教育地位低下,处于可有可无的状态,学校、学生、家长都自觉或不自觉地忽视劳动、轻视劳动,从而导致学生劳动意识淡漠,缺乏起码的劳动技能。

按理说,对孩子进行劳动教育是天经地义的事。因为劳动教育是一切教育的基础。众所周知,人之所以成为“人”,正是劳动进化的结果。如果没有劳动,就不会有人类。正是基于上述朴素的唯物史观,古今中外的众多有识之士都高度关注对下一代进行劳动教育,视培养下一代的劳动技能,把帮助他们树立正确的劳动意识视为己任。高尔基说:“我们世界上最美好的东西都是由劳动,由人的聪明的手创造出来的”;“没有劳动就不可能有正常人的生活”(卢梭语);“劳动永远是人类生活的基础”(马卡连柯语)……由此不难看出,劳动教育是马克思主义教育思想的基本点,是党和政府始终坚持不懈的教育方针。《中国教育和发展纲要》明确指出:加强劳动观点和劳动技能教育,是实现学校培养目标的重要途径和内容。各级各类学校都要把劳动教育列入教学计划,逐步做到制度化、系统化。

客观公正地说,党和政府对劳动教育是高度重视的。我国的劳动教育,理应不是目前呈现在世人面前的如此令人不容乐观的现状。追根溯源,笔者认为制约劳动教育的因素是应试教育、校园安全和家庭教育。我们现在的教育,主要就是看学生的考试分数,只要考试分数高的学生,就是优生,就是人才;学校怕学生发生安全事故,不敢也不愿对学生进行劳动教育,更不敢组织学生进行劳动;还有不得不说的是,由于实行计划生育,每个家庭只有一至二个孩子,家长极易产生溺爱情节,视子女为“小公主”、“小皇帝”。

正是由于学校、社会、家庭都不同程度地漠视对学生的劳动教育,才造成了下一代劳动意识的严重扭曲和劳动技能的严重匮乏。但是,作为一个社会的“人”,没有正确的劳动意识,未能掌握基本的劳动技能,势必会被社会淘汰。推而广之,如果我们的下一代都是如此无能,作为成人社会的我们必定会感到脸红心跳,失去希望。

基于上述原因,调查组一致认为,家长、学校应该齐心协力,家校联动,让孩子从小树立劳动意识,掌握基本的劳动技能。

怎样才能实现上述目的呢?

(一)、从学校层面来说,应该做好如下工作:

1、让学生从小树立劳动意识。

学校要利用班队会、升旗仪式等对学生进行劳动教育,让劳动最光荣的理念深入人心。

2、建立合理的劳动技术课程体系。

开展劳动技术教育,在课程结构的安排上要根据当地的生产情况和从学校实践基地出发,根据学生的年龄特点,爱好和兴趣,形成合理的劳技课程体系,有计划地对学生进行劳动技术教育。

3、从实际出发建设实践基地。

劳动技术课是一门实践性很强的课程,要求学生要有一定时间从事劳动实践活动,这就要求各学校要根据所开设的劳技课程,按标准建设配套的劳动技术专用实验室和劳技教育实践基地。

4、加强师资队伍的建设。

建立一支学科齐全,素质较高,一专多能,相对稳定的专兼职的劳技课师资队伍,是提高劳技课教学质量的关键。师资队伍的来源,一是让一部分具有一定专长的文化课教师专教劳技课,二是选派部分老师参加课相关科目的培训学习后,兼职担任劳技课程。只有加强劳技课的师资队伍建设,才能保证劳技课的教学质量。

5、加强劳技教学管理工作。

要提高劳技课的教学质量,学校必须形成完善的管理体制,做到行政上有人抓,业务上有人管,主要要提高劳技老师的思想认识水平。劳技老师必须杜绝没有安排实践课的“纸上谈兵”的教学方法,在实践课中要改变单纯的“老师讲,学生听”和“老师做,学生看”的教学模式。为保证劳技课的教学效果,要形成行之有效的劳技教育考核手段,考核的内容要包括劳动观点、劳动习惯、基础知识、基本操作技能四个方面的考核,同时要注重平时表现、动手能力、掌握基础内容作为考核的原则。

(二)从家长层面来说,应该做好如下工作:

1、家长要重视劳动教育。

家长要以身作则,重视对孩子进行劳动教育,让孩子从小树立劳动意识。千万不能溺爱孩子,一定要让孩子做一些力所能及的事。要以社会生活实际、社会发展历史、家庭社会实例等告诉孩子劳动的重要性,让孩子从思想上认识到劳动的光荣,劳动的伟大,不爱劳动的人是没有出息的。

2、教给孩子一些劳动技能。

劳动也需要一定的技能,家长要教给孩子一些劳动的程序、操作要领、方法和技巧。家长在孩子劳动的过程中要给予指导,在孩子取得进步时,哪怕这个进步是非常微小的,家长也要给予鼓励,让孩子从劳动中体验到快乐和幸福。

3、注重实践锻炼。

对孩子进行劳动教育,不能只停留在口头上,而应通过劳动实践来进行。如果家长平时没有参加具体的劳动,那么,孩子是不可能爱好劳动的。因此,家长一定要让孩子参加劳动实践,千万不能心疼孩子。当然,劳动的内容要根据孩子的实际情况决定,从简单到复杂逐渐过渡,切不可一开始就让孩子做难度比较大的劳动,挫伤孩子的劳动积极性。

4、尊重孩子的劳动。

培养孩子爱劳动的习惯,需要家长进行一定的强化。但是,家长必须注意不要单纯地把孩子当作劳动力来使唤,不要把劳动当作惩罚孩子的手段,也不要过分用物质和金钱来强化孩子的劳动,而是应通过表扬、鼓励等方法来强化;在孩子劳动的过程中多做具体的指导,多鼓励,尊重孩子的劳动成果,让孩子从劳动中得到快乐,从而让孩子牢固树立劳动意识,强化孩子爱劳动的习惯。

5、利用方法,“强迫”孩子劳动。

当孩子不愿意劳动时,家长决不能姑息迁就,一定要想方设法让孩子参加劳动。家长应该明白,不管孩子愿不愿意,都必须劳动。一个不会劳动的人,会不断萎缩,直到失去自我,这样的孩子注定是不会幸福的。

综上所述,调查组认为:我们只有坚持家校联动,切实践行德、智、体、美、劳五育并举,才能最大化地让孩子从小树立劳动意识,掌握基本的劳动技能,我们的社会才会有希望。

学生劳动教育课程报告

2018年9月,习近平总书记在全国教育大会上明确指出“要在学生中弘扬劳动精神,教育引导学生崇尚劳动、尊重劳动,懂得劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的道理,长大后能够辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。”这是党中央第一次将劳动教育上升到党和国家教育方针。习近平总书记关于劳动教育的这一论述,继承、发展了马克思主义劳动观,并将劳动教育与全面建成小康社会、中华民族伟大复兴的中国梦紧密联系起来。进入新时代,大学生表现出许多新特点,高校劳动教育的有效开展事关重大、意义深远。

马克思认为,“劳动是人的本质的自我实现,是创造一切价值的源泉,是实现人自由全面发展的必由之路。”也就是说社会财富的创造依靠劳动,社会的发展进步离不开劳动。我们所说的劳动教育就是通过一定的教育方式来增强学生的劳动观念,丰富其劳动情感,激发其劳动兴趣,培养其劳动技能,从而使其成为一名热爱劳动,尊重劳动人民的新时代大学生。在高校开展劳动教育对培养新时代大学生具有重要的现实意义。第一,通过劳动教育可以培养大学生热爱劳动、尊重劳动人民、珍惜劳动成果,使其在劳动教育中掌握一定的劳动技能,培养其认真负责对待劳动的态度。第二,通过劳动教育可以帮助大学生正确评价劳动的意义和价值,了解社会分工和个人职业目标,懂得任何劳动职业都是有意义的。第三,通过劳动教育可以引导学生参与到劳动实践活动中,在实践中增强学生的劳动意识,培养学生劳动精神,使学生懂得劳动最光荣的道理。第四,通过劳动教育可以培养大学生勤劳善良、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优良品质,使其养成崇尚劳动的高尚情操。习近平总书记指出“幸福是靠奋斗出来的,青春是用来奋斗的”,劳动教育还可以促进大学生树立“幸福是奋斗出来的”价值观。

大学的初心和使命就是为党和国家培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,因此,培育大學生的劳动精神作为人才的目标之一既关系到人才总体目标的实现,又与德育、智育、体育、美育紧密相连、密不可分。党中央就劳动教育已经提出了明确要求,各个高校具体情况不同,采取的落实办法和对策也各不相同,大致可以从培养劳动意识、健全制度机制、完善考核评价等方面采取对策。

(一)提高认识、改变观念,形成劳动教育合力。

进入新时代,针对大学生劳动意识较差、缺乏劳动精神的现状,笔者认为其原因归结起来大致有两方面。一方面,95后、00后大学生大多是独生子女,基本上都过着衣食无忧的生活,没有形成正确的劳动观念。另一方面,在互联网时代,搞怪作秀的网红,暴富的影星、歌星,投机取巧的不良经营者冲击着大学生的劳动观,消解着艰苦朴素、勤劳创业等传统的劳动教育理念。针对这些原因,高校要提高对劳动教育的重视程度,改变过分强调智育的观念。

比如,石家庄科技工程职业学院高度重视劳动教育,将劳动教育纳入学生培养计划,劳动课程归入学生课程体系,劳动课每学期安排一周,每学年两周,覆盖全体在校学生。劳动周前,辅导员老师要对学生进行劳动教育,明确要求和标准,按照劳动区域进行分组,设定组长:劳动周中,学生工作部安排专职教师负责督促指导,检查劳动结果,不符合要求者,进行批评教育。劳动教育取得了明显成效,增强了学生的劳动观念、培养了劳动精神。学校能够每年拿出两周时间开展劳动教育主要得益于学院领导、教务部门、学生工作部、系部领导、辅导员合力的结果,正是从院领导到教师全员参与的劳动教育模式才顺利将劳动教育融入人才培养之中。

(二)健全制度和运行机制,让劳动教育有制度保证。

劳动教育的有效落实需要有与之相对的制度作保障。劳动教育制度的制定和完善要放在高校整个人才培养体系制度的框架下,劳动教育制度要融入高校教学管理制度、学生管理制度、校园文化制度、后勤保障制度中来,让劳动课程、专业教学相得益彰。因此,制定劳动教育制度应根据国家、省、市有关教育政策法规和学院自身制度情况,从劳动政策、劳动管理、师资队伍、运行保障等方面着手。一方面劳动教育课程要纳入专业人才培养方案,参照专业必修课的管理方法,明确劳动教育的主管部门、劳动课程内容、劳动教育保障、劳动教育考核评价等因素。比如,石家庄科技工程职业学院高度重视劳动政策的制定实施,制定了劳动教育实施办法,学生工作部作为劳动教育的主管部门负责劳动教育培养目标制定,统一规划劳动教育组织实施细则,每年度学生工作部会将劳动任务进行统一部署和安排,划定劳动职责、劳动标准以及工作要求,形成了劳动教育科学系统管理机制。

(三)搭建课堂平台,创造实践机会,让课堂与实践有机结合。

劳动教育是一种实践性、场景化的教育形式,一定的课堂教学是必要的,但最终落实好劳动教育离不开劳动实践,所以高校在开展劳动教育过程中,一方面搭设丰富多彩的课堂教学平台。另一方面还要不断为大学生创造机会、搭建实践平台,让课堂教学与实践锻炼有机结合。在课堂教学中,可以邀请企业工匠、劳动模范到学校开展访谈交流活动,请他们给学生作劳动分享,让学生接受思想上的教育,学习他们的劳动精神。在实践平台搭建方面,高校既要发挥学生在校园美化、日常管理等方面的作用,又要加强对学生劳动技能的培养、态度的端正。比如,针对高职学生大部分时间是在教学场所和宿舍中度过的特点,石家庄科技工程职业学院在实训室定期安排学生进行教室和实训室的日常管理、卫生清洁,在宿舍楼进行轮流值班,负责宿舍的卫生清扫。

(四)加强考核,宣传典型,使劳动教育落地生根。

劳动评价不仅要依据考核评分的办法,更应立足于学生的感受和体验。通过劳动教育考核,可以提高学生对劳动价值的认知,加深对劳动精神的理解。因此,健全劳动教育的考核机制显得尤为重要。比如,石家庄科技工程职业学院将劳动教育考核纳入学生综合素质测评体系,按照劳动态度、劳动效果、劳动技能等方面表现进行测评。学院劳动教育内容分为四大类,宿舍卫生清扫、劳动周课程、勤工助学岗位、公益劳动岗位。宿舍卫生采取每天打分制,分为星级、合格、不合格三个等次,宿舍管理员根据宿舍卫生检查工作细则每天进行检查评比,各系班级宿舍卫生排名纳入学生管理工作考核。劳动周考核由学生工作部负责完成,学生要从劳动态度、劳动任务、劳动效果等角度撰写劳动总结,辅导员根据劳动总结和实际表现填写劳动鉴定,一般分为优秀、合格、不合格,学院为获得优秀的学生颁发“劳动模范”荣誉证书,并通过张贴海报、公众号、校园广播等方式对获得“劳动模范”的同学进行宣传,在校园中形成热爱劳动、尊重劳动、重视劳动的积极氛围。

大学劳动教育课程实践报告

一想到五一劳动节就要来临就觉得特别的兴奋和期待,因为在五一节假日期间,我终于可以不用整天躺在家里看着手机发呆了,而是有了一件有价值意义的事情可以去做。那就是和我们学生会的同学们一起去参加一场社会实践活动,活动内容是去往xx果园参与一日劳动活动。

在那一天还没有到来之前,我就做了很多充足的准备,比如购买防晒霜,遮阳帽和防晒衣,还有准备各种喝的和吃的东西。但是当我提着大包小包的东西出现在参与此次活动的同学面前时,我就有一种想要把这些东西都丢掉的冲动。因为他们都是除了背了一个包,什么东西也没拿,显得我更是娇弱和矫情了。而我事后回想起来,也觉得是我太过夸张了。只是去果园摘一天果子而已,而我当时的阵仗就感觉像是要去那边住一两个星期。可是这也的确是我第一次参加这样的活动,这次也算是给我增加了一些经验和常识吧。

跟随着大部队,我来到了xx果园,xx果园是在比较偏远的山区里,所以当我们坐车赶到的时候,都已经快到晚上了。我们在那天的民宿里住了一晚上,民宿里的老板也十分的热情,听说我们是来体验劳动的大学生,连晚饭都给我们打了八八折。到了第二天,我们就开启我们美好劳动的一天了,在去往xx果园的路上,我们一边呼吸着山村里的新鲜空气,一边欣赏着路边优美的风景,感觉十分的美妙。

一天的劳动下来,我们已是累精疲力尽,但是每个人的脸上却都是洋溢着劳动的幸福。和农民伯伯相处的一天,也让我感受到了他们的淳朴和热情,更让我们感受到了他们辛苦和不易。

劳动教育课开展的报告

根据教育局下发的“关于迎五一活动”通知精神,结合我校实际,现将我校活动情况报告如下:

专门召开了相关人员会议,进行了专项研究,制定活动的方案。认真的对工作进行了布置。

早晨学生进校后,由卫生老师利用广播对全校进行了宣传动员工作并提出了详细的清扫要求。号召全校老师学生以积极的态度、饱满的热情、以实际行动认真地完成好此次“干干净净迎五一”活动。各班班主任老师根据学校要求结合班级实际加以强调。

由于我校周六、周日、有自学考试,下午安排考务事宜,因此领导决定利用上午一节课的时间全校进行清扫。

1、清理学校周边环境。包括前操场、大道、后小院、学校绿化带。

2、清理室内外地面、桌椅、卫生角、物品摆放、夹层玻璃、窗台、门格、墙裙等。

参加人数:全校学生650多人,教师40人,共计740多人。

典型事例:由于低年级学生小,劳动能力较弱,担任一年级班主任工作的老师们便克服种种困难,亲自动手带领学生干,尤其是1.2班的老师还有一年就要退休,不顾年级大,也像年轻教师一样,打水、扫地、抹地、扎着凳子檫玻璃,累的满头是汗,毫无怨言。以一名党员的先锋模范作用,带动学年组的全体老师认真搞好此次清扫。

我校还有许多老教师、身体欠佳的老师都能够以大局为重,克服困难,积极地参与此次活动。

活动成果:经过全校师生的齐心努力,全校环境焕然一新,到处是整洁、清新和优美。共清理了20余个教室、全校的走廊和楼梯、墙面上的灰网达40余处,清理了操场、校门前大道、花坛白色污染达50余处。

对劳动教育课程的意见报告

劳动教育能够帮助大学生塑造健全人格、磨练顽强意志、锤炼高尚品格。高校应该结合实际,从思想引领、亲身实践、有机融合三方面入手,积极构建德智体美劳全面发展的大学生教育体系,培养社会主义合格建设者和可靠接班人。

1、通过提倡“创造性劳动”,学校应重点培养一支专业技能过硬、自主能力高的新型劳动者队伍,以适应时代发展需要。

2、在教材中,加强学生的创新意识,可通过一些栏目讲述古代人民劳动创造改变生活的故事,激发学生创造的热情。

3、应多开展一些有关劳动的活动,让学生能够在实践中体会劳动的价值。

4、可开展一些关于劳动的知识竞赛、汲取更多学生对劳动的了解与看法‘及时采取相应措施,让更多的学生参与劳动。

5、学校可以定期组织学生开展志愿者服务,到附近的社区,养老院等开展志愿者服务,为社区卫生助力护航,照顾老人。

6、同时我认为学校可以开展一些关于劳动的讲座,让学生们意识到劳动的重要性,尤其是身为大学生的我们应该学会怎样去学习劳动。我们都即将步入社会,为社会创造贡献自己的劳动,劳动是我们青年的责任与担当。

对劳动教育课程的意见报告

随着学校课程资源的多元化,让劳动教育进课堂是学校提高学生整体素质的重要措施。文章从劳动教育与艺术、劳动教育与生活教学、劳动教育与实践活动、劳动教育与家庭教育相融合等四个方面进行深入思考,深刻领会劳动教育的重要性,促进学生素质的全面提高。

随着教育的不断改革,教育部《大中小学劳动教育指导纲要(试行)》提出,劳动教育在小学阶段发挥重要的育人功能,当前形势下,在系统的文化知识学习之外,有目的、有计划地组织学生参加日常生活劳动、生产劳动和服务性劳动是开展劳动教育的关键,让学生动手实践、亲力亲为、出力流汗,接受锻炼、磨炼意志,进而帮助学生树立正确的劳动价值观。因此,学校应把劳动教育放在重要位置。

(一)有助于促进学生身体健康。

小学阶段是学生身体快速成长和发育期,适当参加一些力所能及的简单劳动,一方面能增强学生的身体素质,另一方面也能锻炼学生面对困难的意志,此外,学生的身体协调能力也能够得到进一步提升。

(二)有助于培养学生的道德品质。

学生的思想境界及道德品质的培养与学校劳动教育密不可分,学校及家庭是引导孩子参与劳动教育的主体。在日常生活中,家长可以适当、适时地安排孩子做一些力所能及的家务劳动,如在饭前摆放和分发碗筷、饭后收拾卫生等活动。通过参与这一系列的活动,孩子将在不知不觉中学会了优良的传统美德,同时也锻炼了动手能力。

(三)有助于开发学生的智力。

频繁而高效的动手操作能力能帮助孩子开发智力,在动手操作的过程中,孩子会独立地思考,为完成任务,孩子会主动发现自身存在的问题,而且会努力解决。目前市场上有很多开发孩子智力的玩具,譬如乐高、托马斯等,这些玩具能够培养孩子的逻辑和发散思维,通过让孩子通过自身的努力完成作品,让孩子产生获得感、成就感。

劳动教育在传统文化中占有重要的地位,并逐渐走入小学课堂。但由于各种条件的限制,我校劳动教育还存在以下问题:

(一)学生生源差异性明显。

我校目前的生源现状,大致分为三部分,一部分学生来源于农村地区,一部分学生是本地城区长住居民子女,还有一小部分学生是从外地随父母搬迁而来的。不同的地域、经济文化导致学生的家庭背景存在客观的复杂性,劳动意识及观念也存在较大差异,劳动体验性水平参差不齐。

(二)家长教育观念良莠不齐。

一是独生子女家庭。由于一个家庭只有一个孩子,通常会由几个长辈照顾一个孩子的生活起居,长辈的事无巨细、溺爱,会导致学生的劳动能力、自理能力差。二是农村或多孩家庭。因家长的受教育程度有限,部分学生家长对孩子的教育问题不够重视,对于孩子的教育只是注重看得见的关爱,没有意识到应重视孩子的劳动教育。三是望子成龙(望女成凤)家庭。家长为了不让孩子输在人生的起跑线上,利用课余时间将孩子送去“补课”已成为常态。大量的补课时间挤占了孩子的业余劳动时间,即使家长有让孩子劳动锻炼的意识,孩子也无参加劳动体验的时间。

(三)学生缺乏自主性。

部分小学生在家都是“小公主”“小王子”,在劳动方面缺乏相应的基本常识,导致教师在日常教学活动中安排的个别劳动任务未能有效完成。生活在农村家庭的孩子,在节假日会有一些机会帮助父母、爷爷奶奶干农活的经历。但生活在城市中的大多数孩子,缺乏适合开展劳动教育的岗位和机会,部分城市中的街道或社区由于现实环境的局限性,也未能为社区生活的孩子提供合适的劳动教学场地以及劳动技能的锻炼机会,这些造成个别学生习惯了衣来伸手、饭来张口的安逸生活,不愿意、不积极参与社会实践,乃至不具备或者丧失了基本的劳动技能,劳动意识淡薄。

一是在全社会提倡素质教育和减负教育的大背景下,学校存在重教育轻劳动的功利性教育理念,以成绩作为唯一标准来评价学生忽视了学生的全方位发展。二是在教育教学开展过程中,教师没有及时结合劳动教育实际全面进行劳动教学设计,甚至劳动教学计划的制订还不完善,这在一定程度上导致小学生劳动教育缺失。三是劳动课程未能走出去。因为主客观原因,劳动课程大都拘泥于课堂,进行形式上的劳动教育,不能让孩子们走出去,孩子们无法体会劳动带给的快乐和满足。

要提高小学生综合素质,劳动教育作为一门重要的学科必定不能缺失。结合我们学校现如今开展的劳动教育教学及实际存在的突出问题,学校、社会、家长及学生都应该进行自我反省,尽最大努力改善目前的劳动教育现状,让青少年学生幸福快乐地成长。

劳动产生艺术、艺术寓于劳动,二者紧密联系。教师在课堂教学过程中要加强对学生发散性思维的启发和引导,可以通过模型、视频、道具等一些实物课件进行系统的讲解,让学生领会其创造的美学意义及实用价值。学校要结合孩子全面发展的教育需求,争取建设完善的劳动教育教学实验基地,例如布制品创作、木制品创作等手工制作室、3d打印实验室等。靠近郊区、有场地条件的学校可以根据教学实践建设学校农场,让孩子在生活中体会劳动教学的意义和乐趣。劳动教育与生活中的艺术是紧密结合、不可分割的,可以让孩子通过绘画、剪纸、拼图等艺术表现形式,明白其中的劳动价值和艺术价值。

(二)推进劳动教育与生活教学融合。

劳动教育作为教育教学过程中一门独特的教育学科,与其他学科有相同的教学体验和认知过程,但也有自身独特的教育教学特点。我校结合教学工作实际,合理编制了符合学校实际的劳动教育教学大纲。首先,大纲涉及的主要内容有师资力量、学生自身素质、教学环境等方面的因素。其次,大纲要结合学生年龄特点,分年龄段进行劳动课程大纲的编排,高年级与低年级的学生应该有不同的课程计划,课程内容要详略得当。例如小学低年级的学生因年龄、体力等原因不适合力量强的课程内容,应当选择室内娱乐性较强的.劳动课程,而小学高年级的学生体力相对较好,可以开展一些植树、种花之类的教学课程,这不仅可以让学生体会到劳动的意义,而且使学生亲身体验到种植的过程,对开拓学生思维有很好的教学意义。

(三)推进劳动教育与实践活动融合。

劳动教育教学是一种具体的实践教育,是教育实践探索的过程。学生在学习知识的过程中进行深入探索,主动思考教育方式,教师通过组织学生体验劳动过程,珍惜劳动成果,在劳动过程中获得知识、锻炼品质、磨炼意志,培养学生正确的劳动价值观。小学阶段的学生正处于对事物的认知阶段,处于人生的“拔节孕穗期”,教师要引导每个学生主动扣好“人生第一粒扣子”,让马克思主义劳动教育观深植于学生的思想意识中。通过劳动教学,让学生体会到劳动带来的满足感、幸福感,从而不断激发孩子们思考、发明和创新的潜在能力,形成良好的、积极向上的学习及认知习惯,对培养全面发展的人才有非常重大的意义。

(四)推进劳动教育与家庭教育融合。

一是要让劳动教育成为每个家庭教育孩子的重要方式。通过调查报告和参考文献,家长比较偏向重智轻德、重成绩轻素质,这对学生的全面发展有诸多不利。为避免这种教育观念的恶性循环,关键是要丰富家庭教育的内容,加大劳动教育的教育教学,进一步培养学生对劳动的喜爱。

二是劳动教育作为家庭教育必不可少的环节,与每个家庭、每个学生的成长和生活密不可分,教孩子做事情的过程就是进行劳动教育的过程,要从小引导和启发孩子“自己的事情自己做”,逐步学习做“力所能及的家务”。家长与孩子一起参加劳动,以边劳动边学习的方式增进亲子关系,形成良好的亲子教育沟通方式,从而使家庭教育与学校教育相互配合、互相融合,最大程度的发挥劳动的教育魅力。

三是要正确理解劳动教育的教学意义。劳动教育作为当前家庭德育的有效方式,劳动过程也是学习、理解、体验的过程,通过劳动孩子可以学会尊重劳动和尊重他人。劳动教育对每个学生成长成才都十分重要,学校要在学生的成长过程中大力宣扬劳动精神,健全和完善“德、智、体、美、劳”全面发展教育教学体系,坚持五育并举,强化劳动教育教学,培养一代又一代青年学生形成面对困难不退缩、勇于担当向前看的优秀品格。学校要牢牢抓住劳动教育教学的魂,让每一个学生体验劳动的快乐,懂得尊重别人的劳动成果,牢固树立劳动最光荣的认知理念。

劳动教育课程建议报告精选

对于劳动教育课程的开展,我个人十分的同意,对此有一下几条建议:

1、通过提倡“创造性劳动”,学校应重点培养一支专业技能过硬、自主能力高的新型劳动者队伍,以适应时代发展需要。

2、在教材中,加强学生的创新意识,可通过一些栏目讲述古代人民劳动创造改变生活的故事,激发学生创造的热情。

3、应多开展一些有关劳动的活动,让学生能够在实践中体会劳动的价值。

4、可开展一些关于劳动的知识竞赛、汲取更多学生对劳动的了解与看法‘及时采取相应措施,让更多的学生参与劳动。

5、学校可以定期组织学生开展志愿者服务,到附近的社区,养老院等开展志愿者服务,为社区卫生助力护航,照顾老人。

6、同时我认为学校可以开展一些关于劳动的讲座,让学生们意识到劳动的重要性,尤其是身为大学生的我们应该学会怎样去学习劳动。我们都即将步入社会,为社会创造贡献自己的劳动,劳动是我们青年的责任与担当。

劳动教育课程报告

为全面推进新时代劳动教育高质量发展,构建德智体美劳全面培养的教育体系,根据党中央、国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的决策部署,结合我省实际,现提出如下实施意见。

全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人,坚持培育和践行社会主义核心价值观,把劳动教育纳入人才培养全过程,贯通大中小学各学段,贯穿家庭、学校、社会各方面,与德育、智育、体育、美育相融合,全面构建各年龄段循序渐进、各学段螺旋上升、体现新时代特征和湖南特点的劳动教育体系,形成党委统一领导、政府统筹推进、家庭学校共育、社会积极支持的劳动树人、协同育人工作格局,全面提升学生的劳动素养,着力培养学生勤俭、奋斗、创新、奉献的劳动精神,促进学生全面发展、健康成长,培养担当民族复兴大任的时代新人,为大力实施“三高四新”战略、奋力建设现代化新湖南提供更加有力支撑。

(一)分学段优化课程设置。

1.中小学校。劳动教育必修课每周不少于1课时。小学低年级注重劳动意识启蒙教育,以日常生活自理、班级集体劳动、简单手工制作为主要内容开展劳动教育。小学中高年级注重卫生、劳动习惯养成,以校园劳动和家庭劳动为主要内容,适当参加力所能及的公益劳动和简单的生产劳动。初中注重增加劳动知识与技能,兼顾家政学习、校内外生产劳动、服务性劳动。普通高中注重丰富职业体验,开展服务性劳动,参加生产劳动与创新实践。

2.职业院校。要将劳动教育全面融入公共基础课程,以实习实训课为主要载体开展劳动教育,围绕劳动精神、劳模精神、工匠精神专题教育开设必修课,不少于16学时。注重以日常生活劳动、生产劳动、校内外服务性劳动为主要内容,深化产教融合、校企合作,强化职业劳动知识技能教学和专业实践教学,增强学生职业认同感和劳动自豪感,培育不断探索、精益求精、追求卓越的工匠精神和爱岗敬业的劳动态度,不断提升职业技能水平。严格遵守职业学校学生实习管理有关规定,不得借劳动名义违规组织学生实习实训。

3.普通高等学校。可专门开设劳动专题教育必修课,也可明确主要依托的课程,在已有课程中专设劳动教育模块,本科阶段不少于32学时。注重围绕创新创业,结合学科和专业开展实习实训、专业服务、社会实践、勤工助学等,加强马克思主义劳动观教育,普及与学生职业发展密切相关的通用劳动科学知识。重视新知识、新技术、新工艺、新方法应用,帮助学生积累职业经验,不断提升学生就业创业能力和创造性劳动能力,树立正确择业观,培育公共服务意识。

(二)健全协同育人机制。

1.突出学校主导作用。学校要切实承担劳动教育的.主体责任,明确实施机构和人员,开足开好劳动课程,不得挤占、挪用劳动实践时间。着重引导学生形成马克思主义劳动观,帮助系统学习掌握必要的劳动技能。根据学生身体发育情况,科学设计课内外劳动项目,以体力劳动为主,课外劳动时间占劳动课程的比例不低于三分之二。要注重手脑并用、形式灵活,激发学生劳动的内在需求和动力。积极整合传统劳动和新型劳动教育内容,通过必修课程开设、学科(专业)渗透融合、课外校外活动实践、校园文化建设等途径实施劳动教育。坚持落实学生值日、大扫除等制度,每学年设立劳动周,可在学年内或寒暑假自主安排,以集体劳动为主。高等学校也可安排劳动月,集中落实各学年劳动周要求。定期组织开展劳动技能和劳动成果展示、劳动竞赛等活动。各中小学校(含中等职业学校)应分级分类建立劳动教育清单制度,根据省级教育行政部门的统一要求和审查意见,编写劳动实践指导手册。鼓励中小学校(含中等职业学校)开发“劳动+”农业、工业、文化体验、生态、科技、信息等特色课程。高等学校应将专业教育、创新创业教育与劳动教育有机结合,组织学生结合“三支一扶”、大学生志愿服务西部计划、“青年红色筑梦之旅”、“三下乡”等社会实践活动开展服务性劳动。

2.夯实家庭基础作用。家庭要树立崇尚劳动的良好家风,家长要加强日常生活的言传身教,利用衣食住行等生活中的劳动实践机会,强化孩子的劳动意识,帮助孩子每年有针对性地学会1至2项生活技能,支持孩子利用节假日积极参加各种社会劳动。学生参加家务劳动和掌握生活技能的情况要按年度记入学生综合素质档案。

3.发挥社会支持作用。充分利用社会各方面资源支持劳动教育开展。各级政府部门要积极协调引导企业公司、工厂农场等共同参与劳动教育资源开发,开放实践场所,为学生劳动实践提供条件。鼓励高新企业为学生体验现代科技条件下劳动实践新形态、新方式提供支持。工会、共青团、妇联等群团组织以及各类公益基金会、社会福利组织要创造条件支持学生参加志愿服务,通过主题党(团、队)日、少先队活动等形式开展公益劳动,参与社区治理。鼓励各地结合乡村振兴、文明创建、文旅融合等工作,以多元多样的方式丰富劳动实践。

(三)建立健全评价机制。

1.推进综合评价。构建大中小学劳动教育评价指标体系,明确不同学段、不同年级劳动教育的目标要求。将参与劳动教育课程学习和实践情况纳入学生综合素质评价体系,建立健全学生劳动素养评价标准、程序和方法。将过程性评价和结果性评价结合起来,开展平时表现评价和学段综合评价,加强对实际劳动技能和价值体认情况的综合考评。鼓励家庭、学校、社会多方参与制定学生劳动清单和掌握生活技能情况的评价办法。

2.注重记录写实与结果运用。全面客观记录学生各阶段课内外劳动过程和结果,建立公示、审核制度,确保记录真实完整有效。指导学生如实记录劳动教育活动情况,选择代表性的写实记录,纳入学生综合素质档案。把劳动素养评价结果作为衡量学生全面发展情况的重要内容,作为评优评先的重要参考和毕业依据,作为高一级学校录取的重要参考或依据。

3.加强劳动素养监测。将学生劳动素养监测纳入基础教育质量监测、职业院校教学质量评估和普通高等学校本科教学质量评估。定期组织开展关于学生劳动观念、劳动能力、劳动精神、劳动习惯和品质等调查,发布监测报告,并发挥监测结果的示范引导、反馈改进等功能。

(一)建立经费保障机制。各市州、县市区要统筹中央补助资金、省级相关专项资金和自有财力,以及通过接受社会捐赠等多渠道增加劳动教育投入,加快建设校内外劳动教育场所(基地),推进学校劳动教育设施标准化建设,建立学校劳动教育器材、耗材补充机制。学校可按照规定统筹安排公用经费等资金开展劳动教育。有条件的地区可采取政府购买服务方式,吸引社会力量提供劳动教育服务。

(二)拓展劳动实践场所。各地要按照国家有关标准,因地因校制宜,逐步建好配齐劳动实践教室、活动场所、实训基地。农村地区可安排相应土地、山林、草场等作为学农实践基地;城镇地区可确认一批企事业单位和社会机构,作为学生参加生产劳动、服务性劳动的实践场所。建立健全开放共享机制,充分整合利用现有综合实践基地、青少年校外活动场所、职业院校和普通高等学校劳动实践场所,满足多样化劳动实践需求。建立以县为主、政府统筹规划配置中小学(含中等职业学校)劳动教育资源的机制。高等学校要充分发挥自身专业优势和服务社会功能,建立相对稳定的实习和劳动实践基地,探索建设智慧型和创造性劳动实践基地。各有关部门应鼓励高等学校与行业企业加强合作交流,支持参与劳动教育实践基地建设且符合有关认定条件的企业,按程序申报省产教融合型企业,享受相关优惠政策。遴选建设一批具有典型引领作用的省级劳动教育实验县市区、实验校,打造一批省级劳动教育实践基地。

(三)强化师资队伍建设。学校根据劳动教育需要,建立专兼职相结合的劳动教育师资队伍,明确劳动教育责任人,配齐劳动教育必修课教师,其他各学科教师要全员参与,分工协作,保持劳动教育教师队伍的相对稳定性。建立劳动课教师特聘制度,聘请劳动模范、工匠人才、生产技术能手、非遗传承人和有一技之长的学校优秀教职工、社会人才等担任劳动实践特聘教师或指导教师。把劳动教育纳入教师培训内容,开展全员培训和专项培训,组织经常性教研活动和教学竞赛。在各级教研机构配备劳动教育教研员,加强劳动教育研究与指导。建立健全劳动教育教师工作考核体系,保障劳动课教师在绩效考核、职称评聘、评先评优、专业发展等方面与其他专任教师享受同等待遇。高等学校要加强劳动教育师资培养,有条件的师范院校开设劳动教育相关专业。

(四)提升安全保障水平。各地要建立政府负责、社会协同、有关部门共同参与的安全管控机制,建立政府、学校、家庭、社会共同参与的劳动教育风险分散机制。学校要强化劳动安全教育,通过教学演示、预防演习、开设讲座等形式普及劳动安全知识和技能,认真排查、清除学生劳动实践中的各种隐患和安全风险,在场所选择、材料选用、设备使用、活动流程等方面制定安全、科学的操作规范。强化岗位管理,明确各方责任,制定劳动实践活动风险防控预案,提高应急处置能力。银保监部门要丰富和完善学生劳动安全相关保险产品,鼓励购买劳动教育相关保险。

(一)加强组织领导。在党委统一领导下,各级政府要把劳动教育摆上重要议事日程,制定相关政策措施,加强统筹规划,确保劳动教育的经费、场地、设备、时间、师资、课程等落实到位。建立健全全面实施劳动教育的长效机制,各市州、县市区党委和政府每年至少听取一次劳动教育工作汇报,切实解决劳动教育实施过程中的重大问题和实际困难。

(二)加强分工协作。各有关部门要各司其职、通力协作,形成抓责任落实的工作合力。教育部门负责制定劳动教育工作规划和基本规范,抓好劳动教育组织实施,开展劳动教育课题和项目研究;财政部门负责保障劳动教育相关经费;发展改革部门负责在产教融合企业建设培育工作中推进劳动教育;自然资源、生态环境、农业农村、文化和旅游、林业、水利、工业和信息化、国资监管、民政、体育等部门以及企事业单位负责提供劳动机会和场所,支持劳动教育资源建设与开发;人力资源社会保障部门负责规范岗位设置,落实相关待遇保障;宣传部门负责宣传典型经验、营造舆论氛围。

(三)加强督导检查。把劳动教育纳入教育督导体系,将各级政府和有关部门履行劳动教育职责、保障劳动教育情况,以及学校劳动教育开课率、劳动实践活动组织、教学指导等实施劳动教育情况纳入教育督导范围,作为衡量区域教育质量和水平的重要指标,作为对被督导部门和学校及其主要负责人考核奖惩的依据,督导结果向社会公开。

(四)加强宣传引导。大力发掘各地各校开展劳动教育的优秀案例,向全省进行广泛推介。积极推广企事业单位、社会机构提供劳动教育服务的先进经验。大力宣传辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动的典型人物。充分利用学雷锋纪念日、五一劳动节、地方丰收节等开展宣传活动,大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神以及一系列优秀的劳动文化。鼓励和支持创作更多更好以歌颂普通劳动者为主题的优秀作品,营造全社会关心和支持劳动教育的良好氛围。

劳动教育课程学习报告

为了深入贯彻落实中共中央国务院《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》、教育部印发的《大中小学劳动教育指导纲要(试行)》的文件精神,以及教育厅关于全面落实“七个一”的具体要求,我市加快构建德智体美劳全面培养的教育体系,现将乌兰浩特市推进劳动教育工作情况汇报如下:

我市始终高度重视劳动教育,坚持五育并举的教育理念,将劳动观念和劳动精神教育贯穿人才培养全过程,全面提高学生劳动素养,引导学生树立正确的劳动观念、培养积极的劳动精神,并养成良好的劳动习惯和品质。一是转变教育理念,提高重视程度。为更好地落实劳动教育,市教育局及时转发了《大中小学劳动教育指导纲要(试行)》,要求全市中小学、幼儿园组织教师认真学习《纲要》,明确劳动教育的目标和内容,结合学校实际,探索实现途径、关键环节及评价等,同时各学校结合实际,对劳动教育进行再设计、再规划,形成因校制宜的劳动教育总体实施方案,确保了劳动教育推进的目标明确和方向正确。二是加强组织领导,形成推进合力。市教育局通过明确学校是劳动教育的实施主体,基础教育股作为统筹推进股室,教师发展中心作为课程建设指导部门,少年宫作为劳动实践基地,督导中心作为评价考核部门的工作职责,共同承担区域推进劳动教育的职责任务,通过加强条件保障、专业支持和督导评估,推动中小学劳动教育质量和水平整体提升。三是明确工作要求,提出具体举措。市教育局2021年工作要点明确:“(四)劳动教育抓落实求实效。深入贯彻落实《大中小学劳动教育指导纲要》。一是根据各学段特点设立劳动教育必修课程,其他课程结合学科、专业特点,有机融入劳动教育内容,形成具有综合性、实践性、开放性、针对性的劳动教育课程体系;二是通过劳动周、劳动月、布置家庭劳动作业等形式,有目的、有计划地组织学生参加日常生活劳动、生产劳动和服务性劳动,强化实践体验;三是加强校内外劳动基地建设,拓展田园、工厂、果园等劳动实践场所,满足各年段学生多样化劳动实践需求;四是充分利用现有的少年宫自治区研学基地,开展针对性强、实效好、有层次的研学实践活动,提升育人实效性”。

按照教育厅推进“七个一”及中小学劳动教育课平均每周不少于1课时的要求,我市各学校将劳动教育纳入课表,与校本课程、地方课程进行统筹,保证各中小学每周至少1节劳动教育必修课。同时,注重加强学科渗透,结合学科特点,打造具有综合性、实践性、开放性、针对性的劳动教育课程体系,引导学生认识劳动创造人、创造价值、创造财富、创造美好生活的道理,引导树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的思想观念。如卫东小学根据农村学校以及年段特色开设家政校本课程,并开展“食堂小义工”、“林木小卫士”、整治校园附近垃圾等专题教育活动,引导学生热爱劳动;兴安一小利用劳动实践教育课指导学生学会一般的劳动技能,在科学课中与教材性结合开展“植物的一生”种植活动;都林一小的劳动教育课由老师带领在校内开展卫生清整、整理花木、缝制沙包、制做风筝等力所能及的劳动项目,并在每周四下午开设了手工制作课程,组建了花卉栽培小组,让学生体验与生活直接相关的劳动项目,习得劳动技能;第九中学围绕“我劳动,我光荣;我创造,我幸福”主题,通过查找、阅读有关宣扬劳动美德、赞美人民劳动成果等内容的文章,或发生在自己身边的有关热爱劳动的事例,让学生写感受,体验劳动的甘苦。

1.开展校内多姿多彩的劳动教育活动。各校根据本校实际拟定活动月主题,依据学生年龄特点、劳动能力,分学段设计低、中、高三份劳动清单或不同活动形式,明确学生应当完成的劳动任务,培养学生从小热爱劳动,树立感恩父母、感恩社会的传统美德,助力学生养成自理自立的生活习惯。胜利一小、和平三小、爱国一小、都林二小、铁西一小、合展小学、兴安一小、兴安二小八中等根据不同年段特点分别组织了家务比赛、水果拼盘、叠衣服比赛、洗鞋子、削平果比赛等活动,培养学生劳动技能,增强学生的劳动意识。五一小学开展以“劳动尚美,励志童行”为主题的系列实践活动,以“励读”了解一位劳动劳动模范的故事,明确要求学生在日常实践中向榜样看齐。以“励行”强调坚持不懈爱劳动,在为自己或他人服务的过程中感受自己人生的价值。

2.积极组织学生做好校内卫生。各校积极引导学生参与到校园环境卫生清扫工作中来,坚持让学生负责教室、教学楼和宿舍的卫生清理,做到一日三扫,轮流值日、坚持小组承包制、个人负责制等。同时学校派政教领导和学生会对各班教室、寝室、卫生区进行检查,成绩记入班级量化综合考评,激发学生的责任感、保护环境卫生的意识。

3.开展丰富多彩的校内外社会实践活动。各校根据学校校园环境特点设立“开心农场”、“植物园”等校内劳动实践基地,开展劳动实践活动。同时各校在五一假期,积极引导学生到农村的田园、果园、工厂等劳动实践场所,积极参加生产劳动、日常生活劳动、生产劳动和服务性劳动,强化实践体验。五中、七中引导学生深入田间地头,进行农事劳动;六中、八中、职教中心等学校引导学生随父母到工作岗位进行一日体验,感受父母辛苦。爱国二小根据年段特点开展“创意劳动制作,喜迎建党100周年”“队礼致敬劳动者”“今日我当家”“寻找最美笑脸”等特色劳动教育活动;铁西一小引导学生设计劳动计划表,开展“居家小达人”“美食小达人”等评比活动。

4.开展青年志愿者活动。劳动与社会实践是促进学生将习得的知识、技能转化为主体积极参与、养成劳动习惯的重要途径。和平二小、职教中心、五中、十三中等学校还利用假期加强开展青年志愿者活动,组织青年志愿者到敬老院慰问敬老院的老人,帮孤寡老人擦玻璃、扫地、叠被子等。除此之外,还开展了很多有关劳动的青年志愿者活动,如:清理社区垃圾、清理校园周边垃圾、参观学习优秀企业文化等等。这些青年志愿活动,不仅培养了学生的爱心,而且培养学生爱劳动的好习惯。

一是加强劳动教育宣传。市教育局加大宣传力度,通过微信公众号对各校开展情况以及经典做法进行宣传报道,各校也充分利用专栏、板报、手抄报、微信、会议宣传等形式广泛开展劳动和卫生知识教育宣传活动,组织开展了形式多样、喜闻乐见的健康教育宣传活动,教育广大教师和学生养成良好的卫生习惯。二是将学校教育与家庭教育紧密结合,充分发挥家长委员会、家长学校的宣传教育作用,引导家长在家积极协助、指导学生完成学校布置的劳动作业,鼓励学生在家积极参与一些力所能及的家务劳动,培养学生的劳动技能,锻炼学生动手能力,发展学生的思维能力。如都林一小设计了“亲子劳动”活动,并制定活动记录单,通过劳动合作让孩子既懂得父母劳作的艰辛,又融洽了亲子关系,培养孩子对家庭责任的.担当与分享,融入家庭事务中,在力所能及的劳动中感受自我的价值感,感受到劳动的魅力;和平一小以“家校合育劳动育人”为主题的劳动种植基地开耕仪式,聘请54名家长为劳动教育校外辅导员,邀请家长走进校园的劳动实践活动,让孩子们在家长的指导下走进自然,亲身体验种植的乐趣;红云希望小学开展了“快乐过五一,劳动伴成长”主题亲子实践活动,让家长参考《红云希望小学家校公约——家务劳动篇》,向父母学习新的家务技能,跟随爸爸或妈妈到他们的工作单位参观学习,与父母交流工作内容,尝试体验和感受父母的日常工作,并与父母规划一下自己未来的职业。

一是从学校层面来讲,不同学校受重视的程度差异较大。劳动多教育少,忽视劳动观念和劳动习惯培养。目前来看,各校劳动技能课主要教一些具体的手工技能,但劳动观、劳动态度、劳动价值方面的教育不够,劳动教育更多属于活动类的感性认知。没有将全学科课程最大限度地整合起来,贯穿统一的劳动价值观教育,尚需要加以通盘考虑。

二是从家庭层面来讲,家庭对学生的劳动教育十分缺位,劳动教育的主体主要依赖学校,绝大多数家长把学生的知识性学习当作唯一的目标,所有家务劳动都不让学生做,甚至在劳动价值观方面给学生以错误引导。如何改变家庭和家长的劳动教育观念,是一个难题。

三是从社会层面来讲,一夜暴富、不劳而获的思想有所蔓延,体力劳动和生产劳动被淡化。因此,切实加强劳动教育,是坚持立德树人,深化教育领域综合改革的现实需要,对培育和践行社会主义核心价值观,传承中华优秀传统文化,实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重要意义。

四是在劳动教育的内容和形式方面,尽管有生产劳动、家务劳动、公益劳动、义务劳动、生存性劳动、主题劳动等多种形式,但还存在碎片化的现象,还应该打造劳动教育课程体系,有助于让学生体悟到劳动的快乐,有助于培养学生热爱劳动的习惯。

一是要将“幸福是奋斗出来的”的观念作为“劳动之魂”贯穿到中小学劳动教育的各个阶段、各个环节、各个阵地、各个时机中去。使思政课、劳动课、劳技课、研学实践课和学生德育等要均贯彻“劳动幸福”的价值观,使劳动幸福观具体化,变成在各个学段可操作的劳动教育思想。要让孩子们明白,自由自觉的创造性劳动是人的类本质,也是人的幸福最深刻的发源地。

二是配备专业师资队伍,强化劳动教育的安全保障。一方面,要建立专业的劳动教育师资队伍,引导中小学校招收高素质劳动教育专职、兼职教师队伍,把劳动教育纳入教师培训内容,开展全员培训,强化每位教师的劳动意识、劳动观念,提升实施劳动教育的自觉性,对承担劳动教育课程的教师进行专项培训,提高劳动教育专业化水平。另一方面,鼓励购买劳动教育保险,制定劳动实践活动风险防控预案,完善应急与事故处理机制,全面保障学生安全。

三是建设劳动教育基地,为学生提供劳动教育场所。加强劳动教育的统筹协调,建立劳动教育联席会议制度,整合相关力量,实行部门联动,充分发挥劳动教育的大课堂作用,让各个领域都成为劳动教育资源,全力打造“农业+”“工业+”“科技+”“生态+”等多个行业劳动实践教育基地,为学生搭建多样化劳动实践平台;搭建城乡中小学校互动交流平台,通过城乡结对、构建联盟等方式,促进城市和农村学校在劳动教育方面资源互补、优势互补,互相帮带、互相学习,实现劳动教育基地共用、课程共享、活动共建、学生共育;注重引导学生深入城乡社区、福利院和公共场所参加各种公益劳动、志愿服务、社区治理等,让学生在多元劳动实践中奉献社会,体验到精神上的幸福和快乐。

四是加强学校督导检查,提升劳动教育的落实力度。把劳动教育纳入教育督导体系,通过定期或不定期检查等方式,对学校组织实施劳动教育情况进行督导,同时作为衡量学校教育质量和水平的重要指标,提高学校领导对劳动教育重要性的认识,杜绝劳动课只反映在课表上,平时劳动课被语文、数学课或自由活动代替的现象发生。

五是强化宣传教育引导,营造良好的社会舆论氛围。加强宣传引导,通过家长学校、家长会、校讯通、家长微信群等给家长精准推送劳动教育知识,引导家长树立正确劳动观念,帮助家长认识到在孩子成长过程中劳动教育的重要性,了借如何根据孩子的身心特点来安排合适的劳动教育,让学生在家庭和学校都能够获得劳动的机会、增长劳动的兴趣、提升劳动的观念。

六是建立健全学生参与劳动情况方面的学案记录,在学生综合素质评定中加大劳动素养的权重。学校的劳动教育必须与家庭教育相结合,将学生参与家务劳动的情况客观记录在案;与社区教育相结合,将公益劳动参与情况记录在案;与职业教育相结合,将学生勤工俭学、实习、实践等情况记录在案;与劳动者终身的自我教育相结合,用学生的劳动价值观和劳动素养的发展过程全面地评价学生接受劳动教育的状况。在学生综合素质评定的各项指标中,劳动素养的权重应该列在第一位。

开展劳动教育课程实践活动总结

“要在学生中弘扬劳动精神,教育引导学生崇尚劳动、尊重劳动,懂得劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的道理,长大后能够辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。”劳动教育是新时代党对教育的新要求,是中国特色社会主义教育制度的重要内容,更是新时代落实立德树人根本任务的重要内容。

回顾过去的一年,__学院突出创新、团结务实、健全发展、迎难而上,积极探索具有郑商特色的劳动教育模式,__学院统筹规划劳动教育系列活动开展形式,制定活动方案,旨在持续打造养成教育特色,全力提升学生综合素质,引导学生树立正确的劳动观念,丰富我校劳动教育实践载体,为学生的全面发展打下坚实的基础。

一、加强师生间经验交流分享,将“崇尚劳动、尊重劳动”内化于心,帮助学生树立正确劳动观念。

10月12日上午,党委李帅书记、团委张璐阳书记及20级全体辅导员召开新学期劳动教育动员会。会议中,对20级学生一学年的劳动教育进行了总结。李帅书记强调,要把培养学生劳动精神、树立正确观念贯穿劳动教育全过程,多种方式相结合开展好劳动教育,同时要顺利完成好20级学生和21级新生的劳动交接工作。

2、劳动教育规范培训会。

10月19日,__学院举行了以“劳动教育行为规范”为主题的培训会议。21级全体新生辅导员以及所有劳动小组长全部到场进行培训。通过此次培训,以劳动教育培训为先导,引导学生形成勤奋、互助、坚毅的良好品质,深层次落实好劳动课程教育和实践教育。

为树立正确的劳动观念和劳动态度,进一步贯彻落实立德树人的根本任务,切实加强劳动教育在人才培养中的重要作用,__学院在图书馆五楼报告厅举行了20__-20__学年劳动教育工作启动暨交接仪式。通过本次交接仪式,明确了新学期劳动教育任务的方向,加强了大一新生的使命感与责任感,有利于培养学生热爱劳动的优秀品质。

为推进我校劳动教育任务的顺利进行,对日常劳动教育进行总结,解决和答疑近期劳动教育中存在的问题,__学院生活部和各班级劳动教育负责人,共同讨论劳动教育十一月份工作安排。座谈会上,大家积极的建言和有规划的安排,十一月的劳动教育必将丰富多彩。此次座谈会推进了我校劳动教育有序高效开展,夯实了劳动教育实效。

5、21级新生学习活动。

为让同学们树立正确的劳动观念和劳动态度,热爱劳动,__学院举行了21级新生劳动教育学习主题活动。__学院21级新生辅导员老师、21级助导及21级部分新生参加了此次活动。此次活动有利于帮助21级新生辅导员及新生进一步明确劳动教育规范的具体要求,为下一步开展劳动教育打下坚实基础。

二、丰富劳动教育载体,创新劳动教育形式,使学生进一步走进劳动教育,体会劳动之美,感受劳动快乐。

1、我劳动我快乐、我劳动我光荣——主题板报活动。

为了培养同学们的劳动观念、劳动习惯,大力宣传厉行勤俭节约的思想,促进同学们的德智体美劳全面发展,__学院开展以“我劳动、我快乐;我劳动、我光荣”为主题的劳动教育板报宣传活动,21级所有班级参与活动。此次活动的开展不仅互相增进了友谊,培养班级同学的集体的荣誉感,也进一步树立了良好的劳动价值观。

“忆百年荣光,普劳动华章”,百年华诞之际,为呼吁同学们积极参与劳动教育,__学院响应学校劳动教育活动月号召,开展了板报、征文、短视频创作征集。共收获了同学们150份征文,并对15篇优秀征文进行院内展示,两篇优秀文章被学校评为优秀征文。创作出了21幅板报作品,其中有一幅作品被学校评为优秀作品。同时学院为了解同学们对劳动教育的真实看法,进行了劳动教育主题采访,并制作了劳动教育短视频,促使同学们正确看待劳动教育,养成良好习惯。

3、立德树人,劳动先行——“余晖下的最美身影”劳动身影分享。

为了更好地记录同学们劳动教育时的高光时刻,__学院生活部和新媒体共同为打扫卫生的同学拍摄“余晖下的最美身影”,定格的那一刻,时光摆渡者也带不走你们的美。

4、“玩转落叶,手工作品才艺大比拼”活动。

为了丰富同学们劳动教育,提高同学们的动手能力,__学院开展了“玩转落叶,手工作品才艺大比拼”活动。一片片飞舞的落叶、一个个精致优美的作品,都充分的体现出了__学子的才情和浪漫。此次活动培养了同学们的动手能力,让同学们在飘零的落叶中亲身感受大自然的美,激发同学们创造能力,用自己的双手创造生活中的美好。

三、及时总结梳理,延续学院传统,形成育人合力,深化劳动教育内涵。

为大力弘扬劳动精神,引导学生尊重劳动、热爱劳动,争做新时代最美劳动者,进一步升华劳动教育的内涵和育人效果,__学院20级各班于11月初开展了劳动教育总结会,所有学生延续__学院传统,纷纷提交了劳动教育心得。

11月8日,__学院开展“师生志愿清扫校园,劳动教育温暖人心”——劳动教育志愿服务活动。__学院党委李帅书记、团委张璐阳书记、21级辅导员、学生党员、青志大队和生活部等70余名志愿者共同投入到周末降温后,飘洒着大量树叶的劳动教育场地,进行深度的清理工作。此次活动,师生志愿者们在劳动教育中亮身份、树形象、作表率的同时,为同学们树立了劳动教育榜样,塑造了劳动光荣形象,切实增强了劳动教育的感染力。

3、线上视频征集活动。

为贯彻落实我校劳动教育理念,促进大学生树立正确的劳动价值观,进一步提升师生对劳动教育的积极性,__学院向小21们开展了“以劳动教育树时代新人,用劳动之手创幸福生活”劳动教育线上视频征集活动。此次活动记录同学们日常劳动的身影,感悟劳动之美,在劳动中得到成长。共征集视频22个,分别在__学院视频号和公众号上进行推送,浏览量近3000,获赞300+。

劳动是有神奇力量的民间教育学,给我们开辟了教育智慧的新源泉,这种源泉是书本教育理论所不知道的。为了提高同学们的合作能力和动手能力,__学院进行团体劳动教育活动。增进了同学们的合作精神,一起感受为学校添砖加瓦的艰辛与快乐。

在接下来的工作中,__学院将继续坚持“以学生为中心”的工作理念,持续构建服务发展型学生工作体系,从劳动教育工作出发,综合开展各项活动,积极探索劳动教育在素质教育中的作用,增强学生的劳动观念,培养学生的生活、生存技能,在动手动脑中培养学生创新意识和实践能力,促进学生全面发展。

开展劳动教育课程实践活动总结

为提高学生综合素质,培养学生热爱劳动的优秀习惯,将学校“春种一粒粟,秋收万颗子”劳动教育主题活动良好延续,引导学生树立劳动快乐意识,北仑中学近日组织高一年级学生开展劳动实践教育课程。

满怀着耕耘与收获的期待,学生们在学生处老师的带领下,每人扛着一把锄头,赶赴农田,开始开垦各自班级的“小菜园”。北仑中学的“开心农场”呈现一派生机勃勃:有的菜地还覆盖着白膜,里面的幼苗正在茁壮生长;有的菜地已经拆掉薄膜,长势喜人的卷心菜在阳光下折射出青绿的光。今天的劳动实践的重点内容就是种植新菜苗。劳动实践基地的指导老师,耐心地指导同学们先用锄头挖出两排坑,然后小心翼翼地将菜苗放入,最后用锄头翻土把坑填好。一切落实妥当后,再从田埂末的水缸中取水浇水。过高的温度对于植物来说可不是好事。所以还需要最后一步,就是给新菜苗搭一个大棚。指导老师演示用竹条搭起大棚的框架,覆盖上塑料膜后,学生们再帮忙从土中找出石头加以固定。生机与希望就被种入了菜园中。

种菜的过程也许充满汗水,但同时也充满乐趣。有的同学挖到了一条蚯蚓,把它放在手中仔细观察,十分新奇;有的同学仔细地观察着豌豆——豌豆藤蔓攀附在栅栏上织成一张密密麻麻的网,雪白的豌豆花开了一朵又一朵,豌豆也长得很硕大饱满。瞧,大自然的魅力多大啊!

北仑中学开展的此次劳动教育既是一次主题实践活动,也是同学们亲近自然,感受自然的生活教育,让学生在劳动中树立正确的劳动观点和态度,养成良好的劳动习惯,促进德智体美劳全面发展。

劳动教育课程学习报告

劳动教育是全面贯彻党的教育方针的基本要求,是实施素质教育的重要内容,是培育和践行社会主义核心价值观的有效途径。为切实落实劳动教育课程和劳动实践,我校多措并举,努力提高学生的劳动意识和提升学生的劳动能力。现将具体情况报告如下:

为充分发挥劳动综合育人功能,以劳树德、以劳增智、以劳强体、以劳育美、以劳创新,促进学生德智体美劳全面发展,学校根据特校课程设置方案开齐开足劳动技能课程,1~3年级每周1节、4~6年级每周2节、7~9年级每周3节。每班配备1名劳动技能教师,师资充足,教师根据学生年龄特征、性别差异、身体状况等特点进行劳动教育。

为让学生直接参与劳动过程,增强劳动感受,体会劳动艰辛,分享劳动喜悦,掌握劳动技能,养成劳动习惯,提高动手能力和发现问题、解决问题的能力,学校在校门西开辟“刈麦新园”劳动教育基地,教师指导学生根据季节变化种植时令蔬菜。

学校把劳动教育实践贯穿于整个学校生活,让学生积极参与学校劳动。

1.每天让学生参与教室保洁、菜园除草等实践活动;

2.每天让学生参与班务整理、个人书桌整理、擦黑板、倒垃圾等实践活动。

3.每天起床后晚眠前学生在生活老师指导下刷牙洗脸洗脚、穿衣脱衣、整理床铺,打扫宿舍卫生,有能力的同学洗衣服洗袜子。

4.定期组织高年级部分学生到餐厅学习包蒸包,练习摘菜等。

5.适时组织学生参加适当的社会实践活动,培养他们大胆创新、勇于竞争的实践能力。

6.教师指导动手能力强的学生进行手工制作,如钻石画粘贴等。

教育学生自己的事情自己做,家里的事情帮着做,弘扬优良家风,参与孝亲、敬老、爱幼等方面的劳动。针对学生的年龄特点和个性差异布置在家完成洗碗、洗衣、扫地、整理等力所能及的家务,并要求家长成为孩子家务劳动的指导者和协助者,形成劳动教育合力。

特校劳动技能课的开展,全面提高了学生的劳动素质,培养了学生劳动技能,为将来适应社会融入社会打下良好的基础。

劳动教育课程总结报告

通过今天由学院组织的图书馆义务劳动,使我对“全心全意为人民服务”,“彻底地为人民的利益工作”有了新的认识和提高,对_想的认识更加深刻,深刻体会到全心全意为人民服务作为党的根本宗旨,始终贯穿于党的不同时期领导人的思想言论中,是党员保持先进性的根本体现,需要我们全体党员在实际的工作生活中认真实践。

“全心全意为人民服务”是中国共产党的宗旨,也是对每一个共产党员的基本要求,是共产党员党性的最重要体现,只有树立了全心全意为人民服务的观念,才能明确人生道路上的奋斗目标,才能真正成为一名无产阶级的先锋战士。

“全心全意为人民服务”,首先是全心全意的,而不是三心二意,更不是假心假意;“全心全意为人民服务”,要克已奉公、不谋私利,要顾局、识大体,先天下之忧而忧,后天下之乐而乐;“全心全意为人民服务”,是一个共产党员永远应该具备的精神品质。在不同的历史阶段,为人民服务可能会有不同的形式,但为人民服务的宗旨不会变。

共产党员的先进性,首先体现在思想上,就是“全心全意为人民服务”的思想,这是党章的要求,是每一个党员必须具备的,每个党员的岗位不同,但意义相同。作为一名研究生党员要时刻想着起模范带头作用,从自己身边事做起,将为人民服务用于实际行动中去。今天在图书馆义务劳动,我是在二楼的外文借阅室里边帮助整理书籍,按图书管理要求重新放置书籍,在劳动过程中不仅感受到团队的力量,更让我觉得自己在做些对同学有意义的服务活动,在行动上,紧跟着党组织走。

中国共产党成立100多年来,始终把“全心全意为人民服务”作为自己的根本宗旨和行为准则。在当今这个日新月异的时代和绚丽多彩的人文环境下,知识经济迅猛发展,思想意识正在发生巨大的变革,但是,树立“全心全意为人民服务”的精神,仍需要所有党员不懈努力与不断追求。我们需要为人民服务的精神,更需要深刻领会为人民服务精神的历史意义和现实意义,“为人民服务”是我们工作的实质。

我作为一名党员应该结合自身实际,树立正确的人生观、世界观和价值观,有着坚定的社会主义、共产主义信仰和崇高的理想,才能时刻发挥身教胜于宣教的作用。勇于开展批评和自我批评,及时改正自己的错误,在工作和生活中不断改造主观世界,使自己在工作中少说空话,多干实事,少享受,多为人民谋利益。把全心全意为人民服务的思想,把保持共产党员先进性落到实处,更好地服务于人民。更要在现代科学技术的发展日新月异,知识更新的节奏加快的时代下,不断加强学习,才能更好地完成党和人民交给的任务。

劳动教育课程学习报告

落实立德树人的根本任务,全面实施素质教育,根据上级要求,我校开设了劳动教育课,开展了劳动教育实践活动。

劳动教育,简明清新地明确了青少年健康成长的要求。我校领导高度重视劳动教育活动,成立了校长为组长,业务副校长为副组长、教导主任、劳动教育任课老师及各班班主任为成员的领导小组,专门负责劳动教育活动工作。领导小组成员明确各自责任,密切协作,共同推动全校劳动教育的深入开展。

组长:寇延臣。

副组长:李铁军。

组员:何宁、韩化超、各班班主任。

结合本地本校实际,加大宣传力度,围绕劳动的丰富内涵,通过精心设计黑板报、手抄报等形式让劳动教育随处能见,随时可学。通过各种校园广播、电子大屏等宣传媒介,大力宣传劳动教育活动的重要意义,努力营造良好的舆论氛围。

充分发挥课堂教学主渠道作用,将劳动教育贯穿于教育全过程,在道德与法治、生物、综合实践等课程中,深入发掘教育资源,并渗透到相关教育教学中,不断增强广大学生践行劳动的自觉性和坚定性。

上学年我校开展了以“厉行节约,变废为宝”为主题的劳动小制作活动,本次活动既让学生们掌握了垃圾分类相关知识,又使“环保、绿色、节能”的理念深入他们心中,队员们从小养成节俭的好习惯,知道我们生活中很多东西可以废物利用,变废为宝。因为是孩子们在家中和家长共同去进行变废为宝的制作,制作过程中也把环保的宣传深入到了每个家庭中,再次实现了“小手拉大手”。

2022年4月劳动教育组成员带领学生到山东金谷劳动教育实践基地进行实战训练,使学生所学知识真正与实际相结合,使知识掌握更牢固。

2022年暑假,由信息综合组牵头组织学生开展“人人争做“劳动小能手”为主题的暑期劳动实践活动,既锻炼了自己的生活自理能力,同时也为家长分担了一定的家务劳动,使家长感到欣慰“孩子长大了。”

总之,开展劳动教育活动对促进我校的发展起到了巨大的推动作用。劳动教育是一项长期的教育任务,我们将继续加大力度,将劳动教育融入教育教学工程,引导学生们热爱学习、热爱劳动、热爱祖国,树立他们的民族自尊心和自信心,激发他们为中华之崛起而努力学习的决心,为国家建设培养更多更好的人才。

劳动教育课程综述报告

走进大二的`我迎来了我的第一次劳动周,在劳动周之前,心里有一些畏惧和担心,我想对于一个还从来没干过什么活的我,能把老师交给我的任务做好吗?到了正式劳动的时候,我才意识到,之前的担心和畏惧是没必要的。只要你认真的对待你的工作,勤于动手,不懂不会就问,你一定会把你的工作做好的。工作是这样,学习也是这样。

一周的劳动课,来也匆匆,去也匆匆。苦中有乐,酸中有甜,留下不尽思索。劳动周的第一天,对一些要做的事情还不是很熟悉,干起来有些吃力,总是忙的手忙脚乱,总是问老师,做什么,怎么做。虽然很累,但是感到很充实,使我学到了书本上学不到的东西,很好的锻炼了我的体力,生命在于运动吗?人就不应该总呆着,要适当的做一些劳动。通过劳动,你才可以接触社会,增长经验,增长技巧,丰富你的阅历。慢慢的,我对我要做的工作就很熟悉了,在慢慢的做的就得心应手。

通过本次实习,我知道了,要认真的对待生活中的每件事,即使他是一件小事。不要瞧不起任何一件小事,如果你连一件小事都做不好,更何况大事呢?所以,从现在开始,认真的对待生活中的点点滴滴,为我们的将来打下坚实的基础。同时,做任何事,都要发掘他的技巧,怎么能既简单又完美的完成他,充分发挥我们的聪明才智。

劳动创造了美,它是脑力劳动和体力劳动的完美结合。在我们的汗水浇灌下,一栋寝室楼里里外外焕然一新——从垃圾散乱到窗明几净,这凝聚了我们的无尽心血。

劳动使我们认识到“团结就是力量,众人拾柴火焰高”。这次劳动课,我们总共7个人打扫一栋寝室楼。我们各负其责、配合默契、互帮互助,逐渐缩短劳动时间,提高劳动效率,提高劳动质量。

一周的劳动,虽然时间有些短,但它使我的思想发生了质的飞跃,从而树立起正确的世界观、人生观、价值观,我将会在漫漫人生路上勇挑重担,不畏艰险,奋发有为!

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