人力资源助理求职简历(优秀23篇)

时间:2023-12-12 02:15:09 作者:HT书生

人力资源的目标是建立一个高效、合作和有活力的团队,为企业的发展提供支持。为了帮助大家更好地总结人力资源工作,小编整理了一些实用的写作技巧和方法,供大家参考。

人力资源经理助理求职简历

在高校招聘会中求职是可以带上附件的因为是应届生不管怎样写个人简历hr都不会介意,但简历绝对不能出现空白。以下由文书帮小编提供人力资源规划专员求职简历模板样本阅读参考。

姓名:文书帮

一年以上工作经验|男|25岁(1991年7月7日)

居住地:南京

电话:159******(手机)

e-mail:

最近工作[3个月]

公司:xx有限公司

行业:仪器仪表/工业自动化

职位:

最高学历

学历:本科

专业:工商管理

学校:东南大学

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:仪器仪表/工业自动化

目标地点:南京

期望月薪:面议/月

目标职能:

工作经验

2014/4 — 2015/7:xx有限公司[3个月]

所属行业:仪器仪表/工业自动化

人力部

1. 负责办理员工的入职和离职手续,保管员工的人事档案。

2. 负责员工招聘及员工甄选工作,办理员工的社保福利,办理暂住证。

3. 负责部门内部的考勤工作,与内外部的`相关部门的沟通协调工作。

2014/6 — 2015/3:xx有限公司[9个月]

所属行业:仪器仪表/工业自动化

人力部

1. 负责业务人员的报销的审核,安排会议、接待来访,日常交办临时事务。

2. 销售数据及业绩各种数据报表的制作、统计,销售合同的整理归档,以及简单的售后服务。

3. 物品的进出库的记录,借货、备货、销售等事宜的登记,合理的安排调货、发货,做好库房台账的管理。

教育经历

2010/9— 2014/6 东南大学工商管理本科

证书

2011/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

自我评价

对待工作认真负责,主动积极。有很强的学习能力,对于新环境能很快适应并投入到新环境中,有极强的团队合作精神和组织协调能力。有韧性,能吃苦,有较强的沟通能力及丰富的工作经验。能够熟练的运用办公软件,性格开朗,积极乐观,富有创造力,做事认真,有很强的抗压能力。

求职人力资源助理的个人简历

民族:汉政治面目:群众。

学历(学位):本科专业:经济信息管理。

联系电话:12345678手机:1390xxxxxxx。

联系地址:北京市东城区xx大街10号邮编:100007。

教育背景。

毕业院校:辽宁大学1994.9――.7货币银行专业本科。

另:其他培训情况。

*英语通过国家6级考试,听说读写熟练。

*掌握一定财务知识。

工作经历。

*1997.9――1999.3xx日化公司销售见习助理。

协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。

个人简介。

拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

本人性格。

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈!

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求职人力资源助理的个人简历

婚姻状况:未婚民族:汉族。

户籍:广东-东莞年龄:23。

现所在地:广东-东莞身高:160cm。

希望地区:广东-东莞。

希望岗位:行政/人事类-人力资源专员。

行政/人事类-人事专员。

行政/人事类-人事助理/文员。

教育经历。

-09~-06南海东软信息技术职业学院人力资源管理大专。

工作经验。

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

工作描述:在职期间,主要负责人事相关工作:

(一)关于招聘与培训。

1、人员的招聘(网络、现场、内聘、广告、中介)。

2、招聘情况的分析与改善。

3、员工入职、转正、离职的办理。

4、人员的异动、转正、调薪手续的办理。

5、员工的入职、岗前、在职和年度培训。

(二)关于考勤。

1、每月考勤报表的核算与统计。

2、每天人员出勤情况的处理(请销假、补卡、考勤异常等)。

3、各部门加班时间的统计与分析。

4、人员的异动、转正、调薪手续的办理。

5、使用方天、中控、鼎新考勤系统。

6、绩效奖、年终奖的核算。

(三)其他。

1、社保的办理与工伤事故的跟进。

2、组织架构图的编写与变更。

3、参与相关管理办法的变更。

4、起草各种公司文件、公告。

6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件。

公司性质:外资企业行业类别:原材料及加工。

工作描述:在职期间,主要负责人力资源的六大模块:

1、对新员工的招聘、培训;

2、对员工的考勤管理;

3、员工入职和离职手续的办理;

4、人员的异动、调薪手续的办理;

5、负责每月员工薪资的核算;

6、社保的办理以及工伤事故的处理;

7、劳动合同的签订以及劳资纠纷的处理;

8、负责所有员工的档案管理、公司资料、财产的统计和管理;

9、协助绩效制度的制定和改善;

10、宿舍、饭堂的管理和公司内部物品的请购与发放;

11、负责起草各种公司文件,撰写会议纪要等;

12、完成上司交代的'临时工作任务和配合上司处理突发事件。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:高校非计算机专业二级。

计算机详细技能:熟练运用office软件、outlook,懂得美图和基本了解ps,掌握鼎新erp系统的操作。

技能专长:英语水平良好,有一定的听、说、读、写能力,熟悉并灵活运用所学到的知识到工作中。

语言能力。

普通话:流利粤语:流利。

英语水平:口语一般。

英语:良好。

求职意向。

发展方向:继续在人事领域完善自己,改进自己,努力吸收相关知识。

其他要求:购买社保;每周休息。

自身情况。

自我评价:熟练运用在工作中所学到的知识,能够对excel、word、ppt进行熟练操作、熟练打字,对英语有一定的听、说、读、写能力;在工作两年的期间,通过各种各样的磨练,增强了自身的沟通能力以及为人处事、应变能力,善于与人沟通、协调,平易近人,工作认真、负责,从不会推卸责任,做事果断、严谨,团队合作性是我做事的一大动力,对企业有高度的认同感和归属感。

求职人力资源助理的个人简历

民族:汉政治面目:群众。

学历(学位):本科专业:经济信息管理。

联系电话:手机:j.l。

联系地址:北京市东城区xx大街10号邮编:100007。

emailaddress:/jianli呼机:

教育背景。

毕业院校:辽宁大学1994.9--.7货币银行专业本科。

另:其他培训情况。

*英语通过国家6级考试,听说读写熟练。

*掌握一定财务知识。

工作经历。

*1997.9---1999.3xx日化公司销售见习助理。

协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。

个人简介。

拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

本人性格。

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈!

求职人力资源助理的个人简历

目前所在:白云区。

年龄:21。

户口所在:海珠区。

国籍:中国。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

培训认证:未参加。

身高:170cm。

诚信徽章:未申请。

体重:60kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:应届毕业生。

应聘职位:市场分析/调研人员,人事助理,市场/营销/拓展经理。

工作年限:2。

职称:无职称。

求职类型:实习。

可到职日期:随时

月薪要求:1500--。

希望工作地区:白云区,白云区,天河区。

工作经历。

中国移动通信广州分公司。

公司性质:国有企业。

所属行业:通信/电信运营、增值服务。

担任职位:咨询导购、外呼、经理助理。

工作描述:我做的是兼职,咨询导购主要是帮助客户解决一些投诉问题和推荐、客户使用新业务,购买终端产品。外呼主要是核对客户资料,统计客户数量。经理助理主要是跟经理一起去签单。兼职这段时间使我更加了解如何与人的沟通。也学到了很多销售方面的技巧。真的!沟通就要从心开始。

离职原因:上学。

东莞伟易达集团。

公司性质:外商独资。

所属行业:电子技术/半导体/集成电路。

担任职位:工人。

工作描述:主要是一线的生产,生产无线电话。一天工作10个小时,每一件零件都要严格的把关。长时间的工作令我的意志更加坚定了。

离职原因:上学。

教育背景。

毕业院校:广州珠江职业技术学院。

最高学历:大专。

获得学位:大专。

专业一:市场营销。

受教育经历:

语言能力。

外语:英语一般。

粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

能熟练运用windows办公软件,通过了全国计算机一级考试。

大学期间担任校冰球队副队长、轮滑协会会长,培养了很好的管理能力。

20xx年通过中级营销员考试。

自我评价:

我是陈××,于20xx年9月入读广州珠江职业技术学院。2年时间里,珠江冰球队把我从一个缺乏自信的人培养成一个球队的领袖。从一个毫不起眼的高中生到后来的球队副队长。我认识到只要努力,肯定会有出头之日的。当了副队长以后,因为经常要在队友面前发话,要让大家具有集体意识。这就从另一个角度培养了我的领导能力了。有时候队友间的矛盾,我也必须要及时解决。令我具备了较好的管理协调能力。

平时在学校里除了上课就是打球,周六日有时间的时候就跟着教练一起去一些企业拉赞助。有时间就看一些企业家的语录和故事,看他们如何创业,怎样用智慧解决难题。自己也可以吸收一下别人的智慧嘛。大学2年,我用自己的社会关系挣得了第一桶金——轮滑鞋贸易。所以我觉得营销是要讲究机遇的,至于怎样创造机遇就得自己考虑了。课本的知识是远远不够的,吸收更多别人的智慧才能另自己更聪明。虽然我工作经验很少,但是我愿意学习,相信凭借我过人的学习能力能够迅速适应新的工作,扮演新的角色。为社会和企业贡献自己的力量!

求职人力资源助理的个人简历

户口所在:山东国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

身高:171cm体重:63kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:销售主管/销售代表/客户代表。

工作年限:2职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

希望工作地区:广东省,不限。

工作经历。

公司性质:民营企业所属行业:造纸/印刷。

担任职位:部门助理。

工作描述:负责加工部门员工工资单误算的登记、上报、核算等,负责加工部员工的各种福利券发放与核实,协助主管、课长相关工作等。

教育背景。

毕业院校:荆楚理工学院。

最高学历:大专。

专业:中文。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

工作认真、负责、热情、踏实,勤于思考、勇于改正。善于检查自己工作中的不足并及时改正,肯于向他人学习工作上接受领导和公司安排,适应和应变能力强,善于搜集与工作有关的各种信息,并能够及时消化和吸收,能够配合公司需要的加班。

自我评价。

本人性格开朗、大方,善于与人沟通交流,善于倾听及接受他人合理的建议和意见。自信、坚毅不拔接受能力强,可以接受任何新思路、新知识并运用到具体工作上去,勇于接受新挑战。具备良好的心理素质和抗压能力,具有吃苦、拼搏、奉献和良好的团队合作精神。

求职人力资源助理的个人简历

性别:女。

民族:汉。

政治面目:群众。

学历(学位):本科。

联系电话:12345678。

手机:13xxxxxxxxx。

联系地址:xx市xx区xx大街xx号。

email:12345678@。

教育背景。

另:其他培训情况。

*英语通过国家6级考试,听说读写熟练。

*掌握一定财务知识。

工作经历。

*.9---2012.3xx日化公司销售见习助理。

协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。

个人简介。

拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的`管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

本人性格。

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈!

求职人力资源助理的个人简历

出生年月:1991年8月。

工作经验:应届毕业生。

毕业年月:20xx年7月。

最高学历:本科。

毕业学院:仰恩大学。

所修专业:工商管理。

居住地:福建省厦门市同安区。

籍贯:福建省龙岩市永定县。

求职概况/求职意向。

职位类型:全职。

期望月薪:20xx-2500元。

期望地点:福建省厦门市,,

意向概述:想要从事一份相关人力方面的工作。

教育经历。

时间院校专业学历。

20xx年9月-20xx年7月仰恩大学工商管理本科。

工作经历/社会实践经历。

时间工作单位职务。

20xx年6月-20xx年9月上海seo时代培训机构厦门办事处文员。

联系方式。

电子邮箱:

手机:

qq/msn:

求职人力资源助理的个人简历

户籍:广东-东莞年龄:23。

现所在地:广东-东莞身高:160cm。

希望地区:广东-东莞。

希望岗位:行政/人事类-人力资源专员。

行政/人事类-人事专员。

行政/人事类-人事助理/文员。

教育经历。

-09~-06南海东软信息技术职业学院人力资源管理大专。

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

工作描述:在职期间,主要负责人事相关工作:

(一)关于招聘与培训。

1、人员的招聘(网络、现场、内聘、广告、中介)。

2、招聘情况的分析与改善。

3、员工入职、转正、离职的办理。

4、人员的异动、转正、调薪手续的办理。

5、员工的入职、岗前、在职和年度培训。

(二)关于考勤。

1、每月考勤报表的核算与统计。

2、每天人员出勤情况的处理(请销假、补卡、考勤异常等)。

3、各部门加班时间的统计与分析。

4、人员的异动、转正、调薪手续的办理。

5、使用方天、中控、鼎新考勤系统。

6、绩效奖、年终奖的核算。

(三)其他。

1、社保的办理与工伤事故的跟进。

2、组织架构图的编写与变更。

3、参与相关管理办法的变更。

4、起草各种公司文件、公告。

6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件。

公司性质:外资企业行业类别:原材料及加工。

工作描述:在职期间,主要负责人力资源的六大模块:

更多。

求职人力资源助理的个人简历

姓名:xxx性别:女。

民族:汉政治面目:群众。

教育背景。

毕业院校:辽宁大学1994.9--1997.7货币银行专业本科。

另:其他培训情况。

*英语通过国家6级考试,听说读写熟练。

*掌握一定财务知识。

工作经历。

*1997.9---1999.3xx日化公司销售见习助理。

协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的.业务管理能力。

个人简介。

拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

本人性格开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈。

人力资源助理求职简历

简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

mm先生。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

广东省。

身材:

178cmkg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

22岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

财务类:会计、银行等相关的工作、贸易类、行政/人事类:人力资源。

工作年限:

1

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

2000--3500。

希望工作地区:

广州。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

财务会计。

工作描述:

主要负责登记公司食品各仓库每天进货数量和出货数量及库存(分为手工帐和电脑帐、手工帐和电脑帐必须一致)。结算每个月各个仓库出租,负责公司员工保险的登记和名单的`更换,每天早晚结算门市收入支出状况表。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

广东科学技术职业学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

会计电算化。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

广东科学技术职业学院。

会计电算化。

大专、英语二级、计算机二级、会计从业资格证。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

良好。

粤语水平:

良好。

工作能力及其他专长。

特长爱好:音乐、下象棋、游泳、篮球等。

主修课程:基础会计,财务会计,成本会计,财务管理,市场营销,审计学,国际贸易,erp,sqlserver2000,access数据库等。

详细个人自传。

在公司工作期间,对本工作认真负责,工作热情高,动手适应能力强,能独立完成各项工作。在工作中我对自己严格要求自己,注重能力的培养,尤其实践动手能力是我的强项,在实践中锻炼自己的工作能力,交往能力,培养团队的协作精神。

对新的事物有较强的学习和接受能力,乐于接受新的挑战,能吃苦耐劳。良好的学校教育,让我用科学的理论知识和熟练的专业技能干好每一件事;坦诚、踏实的性格,让我在工作中与领导、同事相处融洽,很好的完成了各项任务。

我期望:有一个合适的平台,用我的所有热情和智慧全力去开拓、耕耘。

我坚信:只要不断地在社会这个大熔炉中学习,用“心”去面对一切,必然能不断战胜自己、超越自己、逐步走向成功,为公司作出最大贡献。

求职意向:会计、储备、贸易、人力资源、银行等相关工作。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

13686xxxxxxx。

家庭电话:

0752-8ccccccc。

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

文档为doc格式。

人力资源求职简历

目前所在:天河区年龄:37
籍贯:辽宁国籍:中国
婚否:已婚民族:汉族
身高:170 cm体重:66 kg
求职职位:人事经理:人力资源经理/主管,行政经理/主管/办公室主任:行政经理/主任,绩效考核经理/主管:
工作经验/年:14专业职称:高级
工作类型:均可就职时间:一个星期
期望薪资:5000--8000求职地区:广州,广东省
数字中国有限公司 起止年月:20xx-10-01 ~ 20xx-04-01
公司性质:外商独资所属行业:互联网/电子商务
担任职位:
工作描述:1、对公司重大人事任免事项提供意见,供总裁参考。2、负责审核员工录用、晋升、调配、辞退、业绩考绩等。3、指导、管理人事行政部下属人员的工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。4、公司行政事务的处理。
离职原因:在职
广州市禾新电子科技公司 起止年月:20xx-01-01 ~ 20xx-09-01
公司性质:股份制企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子
担任职位:
工作描述:1、负责制定和完善公司相关行政管理制度体系,推动各项工作正常开展;2、不断完善相关管理流程和制度.3、公司日常的行政管理,办公室的清洁卫生,日常福利,节日福利的发放,购买、管理及维修固定资产等。4、人力资源工作方面主要为招聘、薪酬、绩效考核体系的建立。
离职原因:寻求新发展
广州中望商业机器有限公司 起止年月:20xx-09-01 ~ 20xx-12-01
公司性质:股份制企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子
担任职位:
工作描述:普通合同的制定,办理上司交待的行政事务
离职原因:公司于20xx年下半年被联想收购
大连证券公司 起止年月:1998-07-01 ~ 20xx-09-01
公司性质:所属行业:
担任职位:
工作描述:股票及期货产品的交易清单结算
离职原因:到广州发展
毕业学校:辽宁广播电视大学

最高学历:大专获得学位:毕业时间:1995-07-01
所学专业:计算机电气自动化第二专业:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
1992-07-011995-05-01辽宁广播电视大学计算机电气自动化--
1995-07-011995-12-01辽宁广播电视大学心理学--
外语:英语一般粤语水平:一般
第二外语:国语水平:精通

熟练运用人力资源六大模块,精通kpi绩效指标并实际运用.对人力资源管理模式有系统的了解,并积累丰富的实践和管理经验,制定公司短、中、长期人力资源规划,对企业的绩效管理、人事成本控制、组织构架的规范管理、岗位培训及职业生涯规划、公司制度及团队建设等具有丰富的综合管理经验; 精通心理学、人力资源学及企业管理学;熟悉国家法律法规,尤其是劳动法、公司法及合同法; 有良好的语言表达能力、亲和力和团队领导力及凝聚力,善于倾听和引导.有很强的分析能力和人事成本控制能力;人际关系良好,任职其间没有发生劳动争议事件,能妥善处理和化解各类纠纷。

求职自我介绍参考

性格开朗、喜好交际,有高超的沟通能力,对人热情而不失涵养,能与他人做深层次的交流。

人力资源助理简历

户口:广东省。

现在所在地:广东省广州。

政治面貌:团员。

自我评价/职业目标自我评价:3年人力资源助理工作经验,熟悉社保、薪资、工伤、考勤等板块。

同时持有会计从业资格证,在校学习财务管理专业!

现从事于一家机电工程公司。求职意向现从事行业:加工/制造。

工作经验:5年工作经验。

期望薪水:税前月薪rmb6000元。

期望从事行业:教育/培训/科研/学术/院校。

咨询业(会计/企业管理/人力/翻译/中介等)。

其他行业。

期望工作性质:全职。

到岗时间:面谈。

海外工作经历:没有现从事职业:行政/人力资源管理类。

现职位级别:中级职位(两年以上工作经验)。

期望从事职业:财务/审计/统计/税务。

媒体广告设计/策划。

广告企划/广告企业策划人员。

教育背景.9-2008.7。

广东水利电力职业技术学院。

财务管理经济学类大专。

外语/方言中文普通话:母语英语:一般粤语:熟练英语等级:未参加#formatimgid_10#英语口语水平:良好#formatimgid_11#联系方式。

文秘助理简历模板总经理助理简历模板助理工程师简历模板主管助理求职简历模板。

人力资源助理简历

姓名:

mm小姐。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

潮州。

身材:

160cm45kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

24岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

高级秘书:经理秘书、人事专员:人力资源助理、财务类:财务文员。

工作年限:

3

职称:

中级。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

--3500。

希望工作地区:

广州广州广州。

个人工作经历:

公司名称:

南京东晓通信科技有限公司广东分公司起止年月:-11~-03。

公司性质:

国有企业所属行业:邮政,电信。

担任职务:

综合管理文员。

工作描述:

本人由南京东晓通信科技有限公司外派到江苏邮电规划设计院广东分公司,担任综合管理文员工作,负责公司行政、人事、税务及后勤方面的工作。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:

行政人事专员,兼财务文员。

工作描述:

行政方面主要负责办公环境的管理与监督,公文写作,档案及印章管理,协助总经理做事务综合部人员管理,根据公司需要及上级指示,调配该部门人员的工作,完成一些临时工作及处理公司一些突发事件。

人事方面,协助总监做人事招聘。

财务方面,主要负责公司内部帐务管理,包括现金管理,银行相关事务,登记日记帐,报销及发放工资,做月末明细表,跟踪业务往来款项。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:粮油,食品。

担任职务:

行政文员。

工作描述:

负责办公室管理及文员日常事务,完成经理安排的工作。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

广东工贸职业技术学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

商务文秘。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

广东工贸职业技术学。

商务文秘。

中级秘书资格证。

0519000002400978。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

优秀。

粤语水平:

良好。

工作能力及其他专长。

本人执行能力强,行政工作及人事招聘完全可以独当一面,熟悉公司备用金管理及出纳工作,对会计方面的工作之前负责过,基本可以胜任。

详细个人自传。

本人有三年的'文职工作经验,其中包含两年的秘书工作经验,良好的公文写作能力;积极肯干,执行能力强,有较强的责任心和团队协助精神,良好的沟通及组织能力;熟悉办公室工作流程和办公自动化操作,在校期间已取得中级秘书资格证书及中级办公软件office系列操作证书。

个人联系方式。

通讯地址:

广州大道北蟹山中街20号501房(邮编:510510)。

联系电话:

138xxxxxxxxxxx。

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

人力资源助理简历

学历(学位):本科专业:经济信息管理。

教育背景。

毕业院校:辽宁大学1994.9--.7货币银行专业本科。

另:其他培训情况。

*英语通过国家6级考试,听说读写熟练。

*掌握一定财务知识。

工作经历。

*1997.9---1999.3xx日化公司销售见习助理。

协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。

个人简介。

拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的`了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

本人性格。

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈!

更多。

人力资源求职简历

婚姻状况:已婚。

政治面貌:共青团员。

现居城市:北京。

籍贯:北京。

联系电话:***********。

电子邮箱:

工作类型:全职。

工作年限:4年。

工作地点:北京市。

工作描述:负责公司的行政工作,包括公司房租、物管费、水电费、电话费的缴纳,办公用品的采购、管理、统计、领用记录,公司固定资产的维修、保养、保管,公司会议及文件的传达和执行监督跟踪,对公司的资质证件、公章、合同的`保管,负责公司来客的接待;负责公司的人事工作,包括人员招聘,员工入职,转正,离职手续的办理,劳动合同等人事档案的管理,员工考勤,工资表的审核;负责公司仓库管理工作,包括公司产品及设备的进销存的统计、整理、保管,各采购方各月的销售、采购、开票信息的统计;负责公司的客服工作,包括各店的活动方案制定、执行、跟进,活动礼品的采购,与采购方各部门主管的对接工作,完成领导交办的其他工作。

性格乐观,开朗,自信,好学,做事积极,好问,认真,负责。

人力资源求职简历

年龄:xx岁。

学历:大专。

工作年限:无经验。

工作区域:xx。

工作经历:

xx信息技术有限公司。

职位名称:人事助理。

公司行业:互联网/电子商务。

工作时间:

职位描述:负责人员的入职、离职、转正审批、调岗手续的办理;员工的年假、调休、考勤的统计;员工信息的录入以及公司花名册的更新;劳动合同的签订、续签;整理人事部相关资料以及员工入职资料及档案;员工招工、退工以及外地就业人员信息采集的办理。

教育经历:

xx电子信息职业技术学院。

在校时间:

自我介绍:

本人具有良好的沟通能力、执行力和团队合作精神。态度积极乐观,性格热情随和,具有较强的责任心。热爱工作,敬业勤恳,且有自我发展的主管愿望。但人无完人,我的缺点就是有点小粗心,一根筋,一旦决定的事情,就会一直坚持下去,希望你们能给我一个学习的机会,谢谢!

人力资源求职简历

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

户籍:湖南-长沙。

年龄:25。

现所在地:广东-广州。

身高:154cm。

希望地区:广东-广州。

希望岗位:

行政/人事类-人事经理/主管。

行政/人事类-人事专员。

寻求职位:人事专员、日语类。

教育经历。

20xx-09~20xx-07湖南外国语职业学院应用日语大专。

培训经历。

20xx-04~20xx-04冠智达培训中心iso内审员内审员培训证书。

xx公司(20xx-06~20xx-10)。

公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。

担任职位:人事专员岗位类别:人事专员。

工作描述:

2.入岗、在职培训,主要是对新入社员工进行企业文化及规章制度方面培训,外部培训机构联络与培训安排,培训有效性评估,年度培训计划做成与实施跟进。

3.人事档案、劳动合同管理,劳动合同新签及续签跟进。

4.考勤核查;薪资、年度奖金、平均工资等数据核算,工资报表、清单做成。

5.社保月度缴费申报,增减员,劳动用工备案、公积金月度缴费申,增减员等事项办理。

部iso审核对应,相关记录保存。

7.办理劳动年审、残疾人年审、社保登记证年检等事项。

8.修订公司规章制度,拟写、发布各项通知、通告。

9.安排预定酒店、机票、客人餐饮等。

10.公司车辆安排与管理,统计相关费用。

11.部门人员管理及上级交代的其他任务完成。

离职原因:家庭因素。

xx公司(20xx-04~20xx-04)。

公司性质:外资企业行业类别:汽车、摩托车及零配件。

担任职位:人事科见习副科长岗位类别:人事经理/主管。

工作描述:

2.薪资核定,结合市场及公司内部情况核定薪资。

4.绩效考核,结合绩效考核指标,核对部门绩效考核结果。

5.人事档案、劳动合同管理,人员入社提交的各项资料整理归档、编号管理。

6.考勤统计,月度考勤统计,违纪现象处罚通报;月度薪资核算,工资报表、清单做成。

7.社保月度缴费申报,增减员,劳动用工备案、公积金月度缴费申报,增减员等事项办理。

9.员工宿舍管理,新员工宿舍分配,宿舍内部设施保修联络,进度、结果确认。

10.外国人就业证、专家证办理,公司规章制度完善及其他人力资源相关工作。

离职原因:个人时间太少,寻求更好的发展机会。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:初级。

计算机详细技能:

技能专长:英语、日语水平良好,语言表达能力强。

语言能力。

普通话:流利粤语:一般。

英语水平:英语专业cet-4口语一般。

日语:良好。

自身情况。

自我评价:

1.热情随和有亲和力,自信勤奋上进稳重自学能力强,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。

2.良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。

3.已经有近四年工作经验的我,能够承担各种工作上的压力,有独立的思维方式,办事效率高,希望能够找到一份自己能让自己有所收获的工作,实现企业与个人的双赢。

人力资源求职简历

婚姻状况:未婚民族:汉族。

户籍:广东-东莞年龄:23。

现所在地:广东-东莞身高:160cm。

希望地区:广东-东莞。

希望岗位:行政/人事类-人力资源专员。

行政/人事类-人事专员。

行政/人事类-人事助理/文员。

寻求职位:人力资源专员、人事专员、人事助理。

教育经历。

20xx-09~20xx-06南海东软信息技术职业学院人力资源管理大专。

20xx-09~20xx-07东莞市横沥镇横沥中学历史高中。

**公司(20xx-10~20xx-11)。

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

担任职位:人力资源专员岗位类别:人力资源专员。

工作描述:在职期间,主要负责人事相关工作:

(一)关于招聘与培训。

1、人员的招聘(网络、现场、内聘、广告、中介)。

2、招聘情况的分析与改善。

3、员工入职、转正、离职的办理。

4、人员的异动、转正、调薪手续的办理。

5、员工的入职、岗前、在职和年度培训。

(二)关于考勤。

1、每月考勤报表的核算与统计。

2、每天人员出勤情况的处理(请销假、补卡、考勤异常等)。

3、各部门加班时间的统计与分析。

4、人员的异动、转正、调薪手续的办理。

5、使用方天、中控、鼎新考勤系统。

6、绩效奖、年终奖的核算。

(三)其他。

1、社保的办理与工伤事故的跟进。

2、组织架构图的编写与变更。

3、参与相关管理办法的变更。

4、起草各种公司文件、公告。

5、劳资关系的处理。

6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件。

人力资源助理简历

联系电话:12345678手机:13901111234。

教育背景。

毕业院校:辽宁大学1994.9--.7货币银行专业本科。

另:其他培训情况。

*英语通过国家6级考试,听说读写熟练。

*掌握一定财务知识。

工作经历。

*1997.9---1999.3xx日化公司销售见习助理。

协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。

个人简介。

拥有优秀的'人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

本人性格。

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈!

人力资源求职简历

真实姓名:xx

性别:女

年龄:21岁

身高:167cm

婚姻状况:未婚

户籍所在:贵州省贵阳市花溪区

最高学历:大专

工作经验:1年以下

联系地址:贵州省贵阳市花溪区

求职意向

最近工作过的职位:贵州永超事物代理有限公司

期望工作地:贵州省/贵阳市

期望岗位性质:全职

期望月薪:3000~4000元/月

期望从事的岗位:人力资源经理/主管

期望从事的行业:无限制

技能特长

技能特长:善于言谈组织能力强适应能力快努力上进舞蹈功底三年运动(具有会计从业资格证会计初级职称证c1驾驶证)

教育经历

重庆工程职业技术学院(大专)

起止年月:20xx年8月至20xx年7月

学校名称:重庆工程职业技术学院

专业名称:财政学

获得学历:大专

工作经历

贵州永超事物代理有限公司-会计

起止日期:20xx年1月至20xx年6月

企业名称:贵州永超事物代理有限公司

从事职位:会计

企业介绍:其他金融活动

联系方式

13525536xxx

人力资源求职简历

学历:大学本科。

籍贯:xx。

现居:xx。

地址:xx。

邮箱:xx。

电话:xx。

求职意向:

期望从事的事业:人力资源部门专员。

期望工作的地区:xx。

教育经历:长沙大学本科市场营销专业。

自我评价:

拥有敏锐的市场洞察力和创造性,同时,也拥有较强的思维能力。

在工作中,我的.计划性很强,思路清晰,理性思维,不会因为情感的问题而影响到工作的进度和效率,无论是学习的能力,还是适应的能力,我都是很强的。

乐观开朗的我能够快速和同学朋友打成一片,在工作中同时也具备很强的责任感。

工作经历:

20xx.07——20xx.09xx分公司企划部主管负责新品上市的推广工作,pop管理工作,商品出清,负责组织策划的某项目工作,在工作期间,层多次提高业绩,受到领导和同时的一致好评。

在工作中,我能够独立的进行方案策划、新品推广和促销、也能够从事销售代表的工作,也就是说,我的工作经历其实还是非常丰富的,在产品推广的方面,我的业绩一直以来都非常的出色,做的产品推广一直以来都受到大家的好评和认可。

证书和专业技能:

商务英语良好20xx年曾获得优秀员工奖励20xx年公司业绩奖励熟悉各种电脑办公软件。

个人评价:

在工作中,我是一个踏实肯干的人,业绩一致很高,工作的经验也同样很丰富,相信我能够胜任这个工作。

人力资源求职简历

联系方式:

姓名:(省略)性别:女e-mail:婚姻状况:××。

毕业学校:××××工作经验:

××××年×月——××××年×月xxxx发展有限公司人力资源专员职责:主要负责招聘、培训、岗位设计等工作。任职期间对岗位职责进行分析,制定招聘计划,建立招聘、培训渠道;策划和组织招聘展会,并参与校园招聘活动;为员工办理保险、档案转移、接受和落户等手续;熟悉国家劳动法规和外企人力资源管理制度,与国家相关政府职能部门建立良好的关系;办公设备的管理以及后勤采购的管理工作。教育背景:

××××年×月——××××年×月××大学经济学硕士不含mba。

职业技能:

×年劳资人事工作经验,熟练掌握各项政策和工作流程;具有现代企业人力资源管理理念;熟练使用各种办公软件;熟悉国家的各项劳动政策法规;对人力资源的相关工作深入了解,与国家相关政府职能部门保持良好关系;有劳动局颁发的劳资人员上岗证书,iso9000质量认证中心颁发的内部审核员合格证书。

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