维护人员工作总结范文(22篇)

时间:2023-12-13 05:49:00 作者:纸韵

每个月的工作总结都是对过去一个月工作的一次总结,可以让我们有更好的规划和安排下一个月的工作。请大家阅读以下月工作总结示例,为自己的写作提供一些启发和思路。

维护人员工作总结

20xx年,对于我自身而言是特殊的一年,主要是社会角色的改变,从一名学生变为一名公司员工,这就意味着身上开始背负起更多的责任与义务。从四月份入职开始实习到现在,先后参加并从事了公司的系统化培训,工程调试以及scada系统维护工作,这段时间里,有苦也有甜,当然在各位领导及前辈的指导下自己各方面能力也有了很大的提高。

一个人要想在工作过程中不断的进步,就需要在这样的成长过程中不断总结自己曾经的失败和成功、痛苦和喜悦,以此作为一种经验和教训,不断完善自己的工作方法,修正自己的工作态度,只有这样才能应对工作中上级领导布置的各项任务以及出现的各种问题。

下面我将就自己近八个月的工作情况进行分析总结,跟大家交流分享彼此的心得体会,彼此借鉴,共同进步。

一、积极参与公司组织的培训及实践俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。我分别于今年的四月中旬至六月中旬,在公司参加实习培训、调试工作,八月底及十一月底,统一参加公司各月组织的系统化培训,一部分是自己对这份工作十分感兴趣,另外为了能更好的应对以后将要从事的工作,因此非常珍惜公司所提供的学习机会。在各位领导及同事的帮助下我对scada系统及其组成有了初步的认识,能看懂系统设计,了解了公司常用的上位机软件,下位机软件和网络设备以及网络设备的配置方法,并能较熟练的使用oasys组态软件,rologix5000编程软件,modscan32软件等工程软件,对现场工艺也有了初步的理解,为处理后期工作中的各种问题及故障打下了良好的理论基础。

二、认真做好维护及相关工作从今年的六月底到现在,我一直参与在苏浙沪管理处的维护工作中,苏浙沪维护小组在川气东送维护工程中负责着9站场和2个rtu阀室的维护工作,虽然到现在只是短暂的五个月,但我已经深深的认识到维护工作的技术高要求,与业主的沟通对我一直都充满着挑战。我在管理处领导、各站队同事及师傅的帮助下,自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高业务工作水平,在维护过程中,严格要求自己,以自己最好的效率来完成每项工作,由于工作的特殊性,使我们必须全天候24小时应对每项维护任务,在这短暂的五个月期间我参加的具体维护工作主要包括如下:

通过几个月的学习了解,我做的日常维护工作主要包括:苏浙沪管理处辖区的9个站场和2个rtu阀室的日常维护、巡检工作,记录班前喊话及工作日志;每周做好周报材料,按时参加管理处每周的安全生产会议;每月月度巡检要对上位机oasys文件夹、下位机程序进行备份,完成各站场scada系统的月度巡检工作并填写当月的巡检记录,每月及时更新scada设备台帐、scada设备维护台帐、scada备品备件台帐、故障处理报单、站场和阀室故障汇总表,用于掌握设备运行和保养情况,统计设备变更,月底总结当月的日常维护工作。

2、秋季scada系统设备检查维修。

在今年的九月初至十月底,我维护小组按照川气东送调控中心生产运行部的统一安排,根据各个站场《工艺操作及控制原理》、《天然气川气东送管道分公司自控设备及scada系统管理暂行办法》、《自控全线站场/阀室调试/测试计划书》的相关要求对苏浙沪段各站、阀室进行了秋季scada系统设备检查维修,检修内容涵盖了上位机oasys系统,下位机abplc、himaplc,现场设备,网络设备,rtu阀室,第三方设备的通讯等。

在秋检工作中,我的专业技术得到很大提升,将以前学习的理论知识与现场设备对应了起来,例如各管路的自动切换功能,esd功能,轴流风机的自动启停等逻辑功能,原来在头脑里是没有具体概念的,通过此次秋检,联系程序及现场的设备,弄懂了这些逻辑在现场工艺中起到的作用;还有现场信号的走向,通过对各机柜内的号管进行补充更换,对scada系统的系统拓补理解的更加透彻了,包括各网络设备在系统配置中所起的作用等,也有了深刻的认识;通过各领导及师傅的讲解以及自己的摸索,对上位机软件oasys的画面编辑,组态,数据库配置工具及简单obel脚本语句等的了解掌握程度有了进一步加深,并能应对一般常见的上位机系统故障。

在此次秋检中还是发现我自身在维护工作上的一些不足,例如事情的轻重缓急的判断失误,会导致自身的工作效率下降,时间分配紧张;一定要制定详实的工作计划或安排,只有这样才能提高工作效率,不会造成重大的工作失误。

3、学着独立分析处理故障。

在现场的五个月中,从一个看似什么都不懂的新人到能处理多数故障,不断取得业主的信赖,除了两位师傅对我的历练,更多的是在自己的自身努力下,不断的挑战自己,试着自己独立处理问题,借以提升自己的各方面能力。在此期间自己独立处理的故障有:

期间我还同师傅及各站队处理过很多问题,通过处理这些故障问题,我更多的感受是大胆而细致的实践所学的理论知识,才会更快的掌握维护相关的专业技术。

4、认真完成对站场操作人员的培训工作。

在自己的工作过程中,发现站场人员对于自控的相关知识充满好奇,当然对于很多自控的问题也不知道从何下手处理,这也大大影响着我们维护工作的进行,结合自己的学习的技术经验,在进行细致的询问之后确定每个站场的培训内容及培训方式,进行理论与实践相结合的培训工作。站场人员对于这样的培训方式及内容表示满意,我也凭借这样的培训机会锻炼了自己的表达及沟通能力,跟业主也建立了良好的人际关系,为以后的维护工作的顺利进行打下了较好的基础。

5、配合各站场做好站队建设工作。

在苏浙沪管理处的日常工作中,除了完成本职工作外,还积极帮助业主做一些力所能及的工作,比如,配合嘉兴站、上海站、金坛站、扬子站做好星级站场的评比工作,对现场的线缆进行整理捆扎,对办公室的布线进行整理布置,主动帮助站场打扫卫生等,因此给各站场留下了很好的印象。

三、加强学习,提高素质,注重安全在日常的维护工作中,时刻注意学习,每次处理一个问题,不光是把问题处理好,要弄懂具体的前因后果,并设想如果是和此问题相关的问题出现,我又该怎么处理。在工作闲暇时间,把我们的维护培训资料仔细阅读,并在网上学习一些相关知识。积极参加公司组织的培训,并学习与scada设备相关的其他厂家的设备知识,为更好的做好维护工作打下基础,总结日常维护中的经验与不足,以提高自己的技术水平,以便更好的完成维护工作。

在这里需要着重提出的一点就是,无论是完成自己的本职工作,还是配合其它专业工作,还是帮助业主做一些额外工作,都要时刻绷紧安全这根弦。做自己本职工作要小心谨慎,全面分析,绝对不允许出现安全事故;配合其它专业工作,一定要做好沟通,保证安全,没沟通好,不确定的事绝不去做;帮助业主做额外工作时,首先保证我们自己的人生安全,做自己能做会做的,不要帮了倒忙。总之,就是无论工作、生活、行车,都要把安全放在第一位,安全,安全,再安全!

四、加强团结,注重集体荣誉首先,保持同事间的联系,有问题互相探讨请教,并一起配合,做好维护工作,要有荣辱与共的精神。通过平时的维护工作的开展,我深深的体会到我们这个团队是一个有组织有规范的团队,为了公司的服务宗旨我们要尽最大的努力去打造一个优秀的团队。

其次,搞好站队关系以及同事关系,积极协调配合工作,融入大家庭。平时,经常与站队人员互相交流学习,一起锻炼身体,一起娱乐。帮助站队打扫卫生等一些力所能及的事情,还积极参加管理处和站队组织的各种活动。

从进入公司到如今,我在学习和工作中渐渐的成长、成熟,我更清楚的认识到自己有太多的不足。俗话说:“求知若渴,谦卑若愚”。今后我将继续努力,自觉加强学习,向身边同事学习,向理论和专业知识学习,提高理论、技术水平和工作能力;做到脚踏实地,在点滴中完善提高自己,发扬艰苦奋斗精神,为热爱的工作发挥自己的光和热。

最后,感谢公司和管理处各位领导和同事在这一年当中对我工作的指导和帮助,我会继续发扬特别能吃苦特别能战斗的优良作风,用自己最高的热情投身于工作中,为川气东送的安全、平稳、高效运营发挥自己的光和热,我为能够工作和生活在这样的集体里感到荣幸和自豪!

基站维护人员个人工作总结

光阴似箭,岁月如梭。转眼一年又过去了,,在公司领导的正确决策和部门领导、同事们的帮助下,本人认真对照自身工作职能,根据公司的工作安排,严格要求自己。同时坚定工作理念,加强专业知识学习,切实转变工作作风,认真履行工作职责,以实际行动精心维护基站,确保cdma、phs移动网络的畅通,积极为公司创收,最大限度地提升了公司‘以一体化专业服务,聚焦客户需求,成就客户价值’经营理念,现将一年来做的工作简要总结于后:

一、努力锻造自我,养成良好的工作作风,掌握娴熟的专业技术技能自进入基站维护(移动维护)行业以来先后担任过基站维护员、渠道维护员、现业维护组组长、古蔺维护组组长、现业抢修组组长等。期间,完成全省移动资格认证(三级资格认证),先后接触了铜轴通信网络、光纤通信网络及整个ms/bts/bsc/msc之间的网络构成及链接。树立了完整的通信网概念,具备了较强的实践工作能力,并连续3年获得省优秀员工称号。

11月进入中国通信产业有限公司泸州分公司后,按照公司的要求和工作安排,组织人员对全市300多个c网基站进行基站基础资料创建及对联通划转站进行全面割接整治,后又将全市400多面单极化天线换为双极化天线。通过参加公司组织的培训课和自学后,使我了解了zte8800、ztei2等设备的传输与接收原理,掌握了中兴型主设备的维护及优化。能熟练地对基站及配套设备进行维护,并正规的学习了光电缆的接续、封焊。为以后的线路维护工作打下了良好的基础。树立了完整的通信网概念,对cdma无线基站的维护优化产生了强烈的学习求知欲。在公司及部门的安排带领下,积极参加公司组织的内训,还常常组织班组人员轮流讲授本专业、本岗位的培训课,使班组成员对本专业的相关知识有了巩固与加深,了解和掌握新设备、新技术、新的操作要求与规范。

二、刻苦钻研技能,强化自身的工作能力,培养积极主动的工作意识。

无线维护班成立以来,公司调整我到该班组工作,主要负责通信设备的维护。到的新的工作岗位后,我除保质保量完成份内工作以外,还带领班组人员全年累计更换或替换天线100余面,调整天线300多个扇区,搬迁基站10余个,在较短的时间内,把无线维护班打造成了一支综合素质高、战斗力强的班组。全班成员心往一处想、劲向一处拧,精诚团结,通过合作,在做好全力以赴提高一体化、优质化服务的基础上,积极响应国家“走出去”战略,充分发挥公司一体化服务的优势,不断对外拓展业务增强企业的水平和能力,推动了主要业务的发展。由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力还是有限的,所以总是不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习,向周围领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有一定的进步。经过不断学习,不断积累,我能够从容处理日常工作中出现的各类问题,各种故障,保证了本岗位工作的正常进行,我能够以正确态度对待工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去,积极提高自身素质,争取工作的主动性,从而具备了较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

三、端正工作态度,弘扬爱岗敬业精神,牢固树立企业主人翁责任感。

我坚持自我的反省且努力地完善自己的人格,无论什么情况下,我都以品德至上来要求自己,而遵守职业道德是能胜任这项工作的基本前提,无论何时何地我都奉行严于律已的信条,并切实地遵守它。另外,爱岗敬业是能做好工作的关键,爱岗敬业就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,不积跬步,无以至千里,不善小事,何以成大器,从我做起,从小事做起,从现在做起。众所周知,我原来是做g网基站维护,对c网简直可以说一窍不通,不过我在日常工作中,认真学习专业理论知识,努力提高专业技能。在与电信公司处于共管阶段的前提下,不管是基站基础维护工作还是网络优化工作都能积极完成。

在以后的工作中我会更加的虚心请教,不懂就问。因为,我深知自己在工作中还存在着许多不足:专业知识还不够全面,有待更好的学习;需要领导和同事们的帮助和自己的`努力。还会从基础上提高自己的技术,认真地做好工作计划安排完成好上级下达的各项任务,认真的配合班组长,团结同事,尊重领导,立足本职,以严格要求为准则,锐意进取,为公司作出更大的贡献。

总结人:

基站维护人员个人工作总结

20xx年11月进入中国通信产业有限公司泸州分公司后,按照公司的要求和工作安排,组织人员对全市300多个c网基站进行基站基础资料创建及对联通划转站进行全面割接整治,后又将全市400多面单极化天线换为双极化天线。通过参加公司组织的培训课和自学后,使我了解了zte8800、ztei2等设备的传输与接收原理,掌握了中兴型主设备的维护及优化。能熟练地对基站及配套设备进行维护,并正规的学习了光电缆的接续、封焊。为以后的线路维护工作打下了良好的基础。树立了完整的通信网概念,对cdma无线基站的维护优化产生了强烈的学习求知欲。在公司及部门的安排带领下,积极参加公司组织的内训,还常常组织班组人员轮流讲授本专业、本岗位的培训课,使班组成员对本专业的相关知识有了巩固与加深,了解和掌握新设备、新技术、新的操作要求与规范。。。安全生产事关职工生命和企业财产安全、事关社会稳定,只有全员懂得安全知识,提高安全对生产要重性的认识,只有集中力量抓安全生产,坚持安全第一,使职工和管理人员都牢牢树立起安全意识,真正警醒起来,才能真正保障企业生产的安全运行。严格遵守安全生产责任制和安全操作规程。

本人作一点点自己的想法:

2、要随时注意一般维护员的心态,关心下面的员工,让他们提高积极性,产生一种主观能动性,明白工作的重要性,一个好的管理者应该随时注意到自己的形象,其实员工要求也很简单,就想知道自己的工作是不是得到了管理者的认可,知道自己在这项工作充当的角色,明白自己在工作中的重要性,适当的表扬一定会积极性倍加。

总结:中国人的企业为什么总是那么差劲,那就是中国人喜欢走关系,办事走关系,做生意走关系,提干走关系,真正有用的员工没有安排在正确的位置,缺少人性管理,强制管理是当今企业必需考虑的问题,一个好的企业一定是非常人性化的管理,当然了,每个管理者都说自己是人性管理,这也是他们口中的一句话而已,没有执行力。在没有人性化的管理下,员工精神极差,观念性不强,更谈不上企业文化,每个公司都说自己有企业文化,可是却连管理者自己都可以说不清楚他们的企业文化的精髓,所以同样也只是口号。

基站维护人员个人工作总结

为了保证基站设备的正常运行,提升网络指标需要对基站设备进行定期或不定期的进行维护。

(1)巡检工作要求:按时按计划实施。

具体的检查范围包括:基站主设备、基站交直流配电设备、基站蓄电池、基站空调、基站动力环境监控设备、基站传输设备、基站天馈线系统、基站机房安全设施。检查项目包括:工作电压、工作电流、有无告警、运转情况、设备连线情况、环境卫生,以及基站所存在的各种安全隐患。

(2)故障处理要求:及时快速有效。

一般的故障可分为以下几类:基站硬件故障、基站软件故障、交流引入故障、直流故障、蓄电池故障、空调故障、传输故障、监控设备故障。

(3)安全管理要求:以预防为主。

对现存的危险和能预知的危险要及时处理,例如(及时的铲除基站周围的杂草,防止火灾。检查交流引入,馈线引入部分防水,避免雨水入户造成设备短路。定期测量基站地阻,检查防雷接地系统,避免雷击事故的发生。

(4)资料管理要求:细致保密。

当安装工程或扩容工程结束时须对基站设备进行登记,将所记录的数据编辑成基站数据库,为日后故障处理和扩容做准备。

(5)工程随工要求:负责细心。

基站工程人员经有关部门批准后方可进入基站,对工程中所要设计的部分过行重点的检查并做好相关的主要记录,对施工中不涉及的部分杜绝施工人员乱动,当工程需要停站时要向监控中心提出申请,当工程结束时督促施工人员清理现场,保持卫生并保证基站运行正常。施工完毕后进行设备登记,人员离开机房时锁好防盗门通知机房记录数据。

(6)投诉处理要求:耐心。

到达现场后,检查设备运行情况,配合网优人员进行网络优化,用测试手机进行信号测试直至客户撤销投诉。

保险公司渠道维护人员工作总结

一个公司有许多不同的岗位,每个岗位的人都需要在工作完成的时候写上一篇工作总结,下面是的为大家整理的“保险公司工作人员工作总结”,仅供大家参考!更多精彩内容请持续关注!

档案整理工作已快尾声,现从几方应对自我工作进行总结:

一、近两个月来做了哪些工作。

四、本次档案整理工作的好处。

从20xx年3月1日来总部报到,至今已历时50天时间,期间在张志英同志的倾力协助、支持、关心下,我们把公司本部人员、漳电分公司、河津分公司、宁夏、华泽等单位副处以上人员的档案共计72本进行了审核、补充、整理归档。

同时,对其它单位的档案管理人员进行了培训、指导、具体帮带、辅助整理等工作。受培训人员达10多人,培训时间贯穿整个整理过程,随来随培训。在整理过程中,每份档案都有不一样程度的缺短材料,我们补充完善了1200多份材料,复印800多件原件,补做《干部任免审批表》400多份,在作表时查找相关文件资料400多件,补盖公章1200多个。(审批表、复印件需加盖公章,张工亲自多次去北京或到原单位补盖,或找人顺带等等,千方百计做这些工作)。

在补充完善了归档材料后,透过准确分类、裁剪修补、认真书写分类号和页码,打印目录、整齐装订,使近80份档案完美上架。一份档案,不经过10次以上的反复是上不了架的,我们就利用周末或晚上加班,使工作时间有了保障。

时光飞逝,不知不觉中我在xxx保险公司工作、学习已将近四个月的时间了。这份工作对于我来说还是比较新鲜比较陌生的,因为在这之前我从来就没有接触过这一方面的知识。有幸的是我遇到了很多关心下属的领导,经验丰富、认真负责的师傅,以及一群支持我、关心我的同事。

在这段时间里,我感悟颇多,这是我的第一份工作,我一直担心自己不能很好的胜任这份工作,但总体来说,我还是较为顺利的完成了本阶段自己所承担的工作,在各个方面也打下了良好的基础。接下来,我就对这段时间的工作做如下的总结:

在刚进入公司的时候,曾经担心不知该怎么与客户沟通,怎样与同事共处。因为我并不是一个很健谈的人,我只对熟悉的人才能够侃侃而谈,所以对于这一点我真是一点底也没有。刚开始我很是崇拜我的师傅,因为她很健谈,跟谁都能聊,而且我觉得他认识所有的人,只要是经常来公司的,他们只要一进门她就能叫出他们的名字,我知道这是我们做柜面工作的人员必须具备的一种工作职能,但是这就是我所薄弱的地方。我开始仔细观察,并且在自己进行沟通的时候把平时观察的心得一一实践,取得了良好的进步的。在于客户沟通时不会什么话都讲不出来,不知如何下手。而同事们也对我很好,在工作时,他们知道我有很多的不懂,都会详细的给我讲解,知道我弄懂为止;在闲暇时,有什么活动都会叫上我。让我很快的就融入了他们之间,能够更好的把工作做上手。

保险公司内勤人员工作总结20xx年,是我加入xx公司的第x年。在这一年中,在各级领导的悉心教导下,在同事的热情帮助下,我较好地完成了全年的各项工作任务,在工作和思想方面取得长足的进步,政治觉悟和业务素质得到较好地提升。现将全年工作总结如下:

一、以合规性为抓手,完善各项渠道销售管理工作。

我所在的岗位是渠道业务销售管理岗,销售管理岗的日常工作主要为建立和管理中介档案、营销员培训档案,营销管理平台的维护,相关数据报送、人员培训及合规管理等。除此之外还包括与银行相关部门、寿险公司中介部及银保部的日常沟通,配合上级公司追踪银保和综拓业绩,公司大项目基金的申报,以及协助营业单位制作建议书及标书等。为加强中介业务规范管理,我在平时的工作中会不断学习合规文件,并及时与领导及上级公司沟通,在实践中总结经验,确保中介业务依法合规。

二、加强信息调研,增强文字表达能力。

积极贯彻省市公司关于公司发展的一系列重要指示,与时俱进,勤奋工作,务实求效,勇争一流,带领各部员工紧紧围绕“立足改革、加快发展、真诚服务、提高效益”这一中心,进一步转变观念、改革创新,面对竞争日趋激烈的保险市场,强化核心竞争力,开展多元化经营,经过努力和拼搏,公司保持了较好的发展态势,为大地保险公司的持续发展,做出了应有的贡献。

近一年来,在区分公司党委、总经理室的正确领导下,认真贯彻落实总公司、区分公司工作会议精神,围绕“更新观念,调整结构,强化管控,提高效益”的总体工作思路和“抓住一个重点,明确两个目标”的结构调整工作要求,坚持两个文明建设一起抓,在公司其他班子成员的积极配合和协助下,带领公司全体员工克服困难、开拓创新、努力拼搏,在全体员工的积极努力下,公司经营管理工作取得了明显成效,保费收入大幅增长,各项管理显著提高,职工精神面貌焕然一新。下面,我将一年来的思想和工作情况向各位领导和同志们报告如下,请大家评议。

一、主要经营业绩。

以上就是帮大家收集整理的保险公司工作人员工作总结,希望能够帮助到大家!更多精彩内容请持续关注!谢谢大家的阅读!

电信维护人员工作总结

于电信业务维护人员来说,一个人的工作心态是非常重要的。维护部门作为与市场前端相结合的一个主体,我作为公司后端的维护人员,觉得应该以积极进取向上学习的心态来面对工作,同时认真负责、顾全大局、先集体后个人的思想工作态度也是不可缺少的,还有做维护的还要学会临危不乱,认真对待问题,为用户处理解决,与用户多沟通建立友谊桥梁。

我是xxx,xx年2月,进入了xx维护中心,在电信分公司从事数据业务宽带互联网客户端维护工作。一年来,在公司技术人员和同事的互相学习中,学习到很多知识,在维护工作的同时建立与用户良好的友谊,在处理故障时,多与用户沟通积极的带动推进公司我的e家宽带融合业务的发展。

下面列举,一年中遇到的故障与大家分享交流,敬请各位领导及同事批评指正。

一、xx年6月中旬,梁河县人民政府使用的商务领航网络无忧专线lan业务。华三定制终端连接四台交换机,分别接入30多台电脑,在工作中同时使用的时候,经常出现无法上网的问题。

我在接到10000号的故障工单后,先联系政府办公室,确定了上门处理故障的时间,带上笔记本电脑、网线测试仪和常用工具。前往县政府询问工作人员故障情况,到用户端检查电脑是否有问题,在几分钟的使用中,分别查看用户电脑,均出现了3次无法ping通服务器不能正常上网的问题,网速时快时慢。在确定用户电脑没问题时,带上工具包到机房的设备端检测。

首先,检查光纤信号传输是否会中断,属于正常。然后,查看配置没有错误,同时本地连接会断开又连接,循环好几次,观看定制终端的运行指示灯,运行不稳定自动重启。

第二天中午,政府信息科工作人员,给我打来了电话,请我再过去检查看看,全部pc同时上网时候,聊天软件是正常在线的,部份网页无法正常打开浏览和一些网页文件会自动关闭。

我检查了配置没有问题,然后如果lan专线掉包呢,那么qq软件也会下线的,这很奇怪。于是,拨通了神州数码工程师宋工的手机,向他说了故障问题,请他帮远程检查,几分钟后,工程师回电话了,说我配置出错,经过手机沟通工程师的耐心指导,问题得到了解决,这时我才想到是我太粗心不够认真出现的错误,下次一定不能出现此类问题,而影响用户的正常使用。

在几天后,我再次上门询问上网是否正常等情况,梁河县政府工作人员向我说了一声:谢谢你,问题解决了。我很高兴,拿出服务质量监督表,让用户在表上签字确认故障恢复。

通过处理这个故障以后,我对中国电信服务理念用户至上,用心服务又有了一个深刻的认识,就是认真与负责的工作态度,在工作中是显得非常重要的,不能有半点马虎,我们要树立个人的责任心和首问责任制,在处理问题时,不能互相推诿,应该迎难而上。为了提升客户感知度,建立与用户的良好友谊,言谈举止时,应有一种思想态度自己是代表电信企业的,在工作中维护企业形象在工作中应该积极的不断的探索学习,不能认为自己懂了一些常识就骄傲自满,应认识自己的不足,在闲暇时与同事互相多切磋交流,取长补短,促进提升个人的维护技能,以备将工作做得更好,体现出一个团队的团结协作。

我坚信,我们在今后的工作中一定会做得更好!祝愿中国电信更加强大与繁荣富强!

维护人员工作总结

x年,对于我自身而言是特殊的一年,主要是社会角色的改变,从一名学生变为一名公司员工,这就意味着身上开始背负起更多的责任与义务。从四月份入职开始实习到现在,先后参加并从事了公司的系统化培训,工程调试以及scada系统维护工作,这段时间里,有苦也有甜,当然在各位领导及前辈的指导下自己各方面能力也有了很大的提高。

一个人要想在工作过程中不断的进步,就需要在这样的成长过程中不断总结自己曾经的失败和成功、痛苦和喜悦,以此作为一种经验和教训,不断完善自己的工作方法,修正自己的工作态度,只有这样才能应对工作中上级领导布置的各项任务以及出现的各种问题。

下面我将就自己近八个月的工作情况进行分析总结,跟大家交流分享彼此的心得体会,彼此借鉴,共同进步。

俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。我分别于今年的四月中旬至六月中旬,在公司参加实习培训、调试工作,八月底及十一月底,统一参加公司各月组织的系统化培训,一部分是自己对这份工作十分感兴趣,另外为了能更好的应对以后将要从事的工作,因此非常珍惜公司所提供的学习机会。在各位领导及同事的帮助下我对scada系统及其组成有了初步的认识,能看懂系统设计,了解了公司常用的上位机软件,下位机软件和网络设备以及网络设备的配置方法,并能较熟练的使用oasys组态软件,rologix5000编程软件,modscan32软件等工程软件,对现场工艺也有了初步的理解,为处理后期工作中的各种问题及故障打下了良好的理论基础。

从今年的六月底到现在,我一直参与在苏浙沪管理处的维护工作中,苏浙沪维护小组在川气东送维护工程中负责着9站场和2个rtu阀室的维护工作,虽然到现在只是短暂的五个月,但我已经深深的认识到维护工作的技术高要求,与业主的沟通对我一直都充满着挑战。我在管理处领导、各站队同事及师傅的帮助下,自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高业务工作水平,在维护过程中,严格要求自己,以自己最好的效率来完成每项工作,由于工作的特殊性,使我们必须全天候24小时应对每项维护任务,在这短暂的五个月期间我参加的具体维护工作主要包括如下:

通过几个月的学习了解,我做的日常维护工作主要包括:苏浙沪管理处辖区的9个站场和2个rtu阀室的日常维护、巡检工作,记录班前喊话及工作日志;每周做好周报材料,按时参加管理处每周的安全生产会议;每月月度巡检要对上位机oasys文件夹、下位机程序进行备份,完成各站场scada系统的月度巡检工作并填写当月的巡检记录,每月及时更新scada设备台帐、scada设备维护台帐、scada备品备件台帐、故障处理报单、站场和阀室故障汇总表,用于掌握设备运行和保养情况,统计设备变更,月底总结当月的日常维护工作。

2、秋季scada系统设备检查维修。

在今年的九月初至十月底,我维护小组按照川气东送调控中心生产运行部的统一安排,根据各个站场《工艺操作及控制原理》、《天然气川气东送管道分公司自控设备及scada系统管理暂行办法》、《自控全线站场/阀室调试/测试计划书》的相关要求对苏浙沪段各站、阀室进行了秋季scada系统设备检查维修,检修内容涵盖了上位机oasys系统,下位机abplc、himaplc,现场设备,网络设备,rtu阀室,第三方设备的通讯等。

在秋检工作中,我的专业技术得到很大提升,将以前学习的理论知识与现场设备对应了起来,例如各管路的自动切换功能,esd功能,轴流风机的自动启停等逻辑功能,原来在头脑里是没有具体概念的,通过此次秋检,联系程序及现场的设备,弄懂了这些逻辑在现场工艺中起到的作用;还有现场信号的走向,通过对各机柜内的号管进行补充更换,对scada系统的系统拓补理解的更加透彻了,包括各网络设备在系统配置中所起的作用等,也有了深刻的认识;通过各领导及师傅的讲解以及自己的摸索,对上位机软件oasys的画面编辑,组态,数据库配置工具及简单obel脚本语句等的了解掌握程度有了进一步加深,并能应对一般常见的上位机系统故障。

在此次秋检中还是发现我自身在维护工作上的一些不足,例如事情的轻重缓急的判断失误,会导致自身的工作效率下降,时间分配紧张;一定要制定详实的工作计划或安排,只有这样才能提高工作效率,不会造成重大的工作失误。

3、学着独立分析处理故障。

在现场的五个月中,从一个看似什么都不懂的新人到能处理多数故障,不断取得业主的信赖,除了两位师傅对我的历练,更多的是在自己的自身努力下,不断的挑战自己,试着自己独立处理问题,借以提升自己的各方面能力。在此期间自己独立处理的故障有:

期间我还同师傅及各站队处理过很多问题,通过处理这些故障问题,我更多的感受是大胆而细致的实践所学的理论知识,才会更快的掌握维护相关的专业技术。

4、认真完成对站场操作人员的培训工作。

在自己的工作过程中,发现站场人员对于自控的相关知识充满好奇,当然对于很多自控的问题也不知道从何下手处理,这也大大影响着我们维护工作的进行,结合自己的学习的技术经验,在进行细致的询问之后确定每个站场的培训内容及培训方式,进行理论与实践相结合的培训工作。站场人员对于这样的培训方式及内容表示满意,我也凭借这样的培训机会锻炼了自己的表达及沟通能力,跟业主也建立了良好的人际关系,为以后的维护工作的顺利进行打下了较好的基础。

5、配合各站场做好站队建设工作。

在苏浙沪管理处的日常工作中,除了完成本职工作外,还积极帮助业主做一些力所能及的工作,比如,配合嘉兴站、上海站、金坛站、扬子站做好星级站场的评比工作,对现场的线缆进行整理捆扎,对办公室的布线进行整理布置,主动帮助站场打扫卫生等,因此给各站场留下了很好的印象。

在日常的维护工作中,时刻注意学习,每次处理一个问题,不光是把问题处理好,要弄懂具体的前因后果,并设想如果是和此问题相关的问题出现,我又该怎么处理。在工作闲暇时间,把我们的维护培训资料仔细阅读,并在网上学习一些相关知识。积极参加公司组织的培训,并学习与scada设备相关的其他厂家的设备知识,为更好的做好维护工作打下基础,总结日常维护中的经验与不足,以提高自己的技术水平,以便更好的完成维护工作。

在这里需要着重提出的一点就是,无论是完成自己的本职工作,还是配合其它专业工作,还是帮助业主做一些额外工作,都要时刻绷紧安全这根弦。做自己本职工作要小心谨慎,全面分析,绝对不允许出现安全事故;配合其它专业工作,一定要做好沟通,保证安全,没沟通好,不确定的事绝不去做;帮助业主做额外工作时,首先保证我们自己的人生安全,做自己能做会做的,不要帮了倒忙。总之,就是无论工作、生活、行车,都要把安全放在第一位,安全,安全,再安全!

首先,保持同事间的联系,有问题互相探讨请教,并一起配合,做好维护工作,要有荣辱与共的精神。通过平时的维护工作的开展,我深深的体会到我们这个团队是一个有组织有规范的团队,为了公司的服务宗旨我们要尽最大的努力去打造一个优秀的团队。

其次,搞好站队关系以及同事关系,积极协调配合工作,融入大家庭。平时,经常与站队人员互相交流学习,一起锻炼身体,一起娱乐。帮助站队打扫卫生等一些力所能及的事情,还积极参加管理处和站队组织的各种活动。

从进入公司到如今,我在学习和工作中渐渐的成长、成熟,我更清楚的认识到自己有太多的不足。俗话说:“求知若渴,谦卑若愚”。今后我将继续努力,自觉加强学习,向身边同事学习,向理论和专业知识学习,提高理论、技术水平和工作能力;做到脚踏实地,在点滴中完善提高自己,发扬艰苦奋斗精神,为热爱的工作发挥自己的光和热。

最后,感谢公司和管理处各位领导和同事在这一年当中对我工作的指导和帮助,我会继续发扬特别能吃苦特别能战斗的优良作风,用自己最高的热情投身于工作中,为川气东送的安全、平稳、高效运营发挥自己的光和热,我为能够工作和生活在这样的集体里感到荣幸和自豪!

保险公司渠道维护人员工作总结

渠道维护工是一项专为人民服务,而又辛苦的工作。小编精选了一篇关于渠道维护工的工作总结给大家游览。

白驹过隙,日月如梭,三年的时间转眼就在我们的指缝间消逝。回顾三年的工作,不禁思绪万千,有收获的喜悦,有探索的艰辛。近三年来,本人在县委、政府及局办的正确领导下,以“三个代表”作为自己工作的指导思想,紧紧依靠上级业务部门的大力支持,认真贯彻落实各级会议和省州水务工作会议精神,在同事的大力支持和配合下,坚持“以人为本,围水服务”的宗旨,按照各阶段确定的思路和任务,与全系统干部职工一起,齐心协力,拼搏进取,真正践行了为人民服务的工作目标,各项工作取得了阶段性成果。

三年来,本人坚持学习国家有关的政策方针,按照局处下发的文件精神的具体要求,全面完成了处所下达的各项工作和学习任务,积极参加局上组织的各种法律法规的学习和考试,在平时的学习中结合自己的工作实际,通过不断的实践进一步解放思想,并以此来严格要求自己,在政治上同党中央保持高度一致,在工作中牢固树立正确的人生观、价值观,爱岗敬业,兢兢业业,时刻将人民群众的利益放在一切工作的首位。也正是这样,三年来,自己在工作中不断总结,努力提高了自己的思想觉悟水平,适应了新时期不断发展的新形式的需要,为近几年的工作打下坚实的思想政治基础。

(一)立足本职是一切工作的出发点。

本人的潜水工作是水利工程中综合性和综合性的工作,是高强度的体力劳动和脑力劳动的结合,潜水工作具有时间性和季节性,搞好潜水工作必须要有高度的责任心和事业感,要以大局为重,要根据工程的病危情况和问题的大小分轻重缓急,实事求是来处理问题,在保证安全的前提下,不淌坝,不死人,尽量把损失和风险降到最低限度,使其发挥每一方水的作用。特别是在汛期,有时一天处理几个病险水库,下几次水。尽管如此,我在工作中也是认真负责从不敢马虎,甚至放弃了很多休息和节假日,做到坚守工作岗位,随叫随到。3年多来,及时处理了近100件水库险情,潜水作业达120多件次,从而保证了全县各大小险情水库以及各项工程的安全度汛,为全县的工农业生产节约了上百万方的用水。

在面广、人少、任务重的情况下,服从安排,多次带着危险作业,但每次都本着胆大心细,精心作业,使得多年来都未发生任何潜水事故,也为权限大小水库、坝塘多蓄一方水,少淌一坝挽回了损失,完成了局、防办交给的各项潜水工作任务。通过多年的潜水工作实践,积累了大量的潜水工作经验,为潜水技术在工程中的应用打下了坚实的基础。

(二)水土保持工作再上新台阶。

水利工作是一个系统工程,涉及到国计民生,这不仅需要各级政府的支持,也需要本系统广大职工团结协作。我在完成自己潜水任务的同时,也积极参与到本系统其他的工作中。按照全县生态建设规划,积极协助各乡镇搞好重点流域治理规划,促进了春季水保造林工作。为抓好重点流域水保治理工作,多次组织协调了相关单位及人员进行现场考察,在永定河流域开展了春季水保造林,完成1万米延长埂带造林2万株。参与组织部分人员员到方山东山坡洪治理区“小块地”内植树造林,栽植落叶松10000株,保护了景区生态环境。全县共完成水土保持埂带造林万延长米,用苗276万株。先后多次配合相关领导深入到乡镇村庄进行调查研究,解决处理了10多起关于“五荒”纠纷上访事件,进一步化解了农村矛盾,促进了社会稳定。

(三)抗旱工作取得胜利:

我县自xx年以来,已连续3年遭受旱灾。据统计今年全县降雨量截至目前已接近470毫米超过常年,春夏两季旱情仍很严重,受旱面积达55万亩,因旱成灾20万亩。春夏播面积减少2万亩因为干旱造成100多眼机井出水不足。

(四)供排水工作稳步发展:供水项目克服诸多不利因素的影响,几年来应急供水180万吨,抗旱设备完好率95%以上,清淘、清洗了清水池净化间反应池及沉淀池,改造了排泥阀。维修管线16处、处理漏水15处,解决了无水片区4处2600户吃水难的问题。排水处对全县53公里的地下排水管线进行了彻底的清掏养护和管理,现已完成总量的70%。

(五)水行政执法工作进一步加强:

一是深入开展法制宣传教育,利用各种宣传渠道和“世界水日”“中国水周”等宣传活动契机,有效地进行了水法规的宣传,不仅提高了我县水务工作的知名度,而且有效地调动了全县人民支持、参与水务事业发展的积极性。二是聘请了县法制局的专业人员对上岗执法人员进行了办班培训及考试,行政执法人员的法律素质得到进一提高,依法行政意识明显增强。三是不断加大水务执法工作,维护了我县正常的水事秩序。几年来,共查处水行政违法案件31起(其中:破坏水保工程12起,非法采砂2起,非法改变河道流向1起,其它11起),严厉打击了涉水违法行为,有效地保证了水务经济的健康发展。

截止到目前为止共收缴资源使用费万元。

今后的工作中,我将针对存在的不足加强学习,完善自己的工作,积极主动做好日常事务工作,努力提高服务质量。只有不断加强潜水员的各项管理制度和相关业务知识的学习,不断充实自己,才能胜任岗位要求。潜水工作实际上就是服务工作。因此,潜水工作人员既光荣而又辛苦,需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作能力和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼,服从安排,言行一致,顾全大局,坚决维护领导班子的团结,维护领导的形象。同时,充分发挥潜水工作人员的工作积极性,使其对工作都能精益求精,不断提高服务质量,做好水利服务工作。

积极强化“以人为本和围水工作”的观念,充分团结全系统干部职工,齐心协力,再接再厉,转变作风抓落实,转变职能抓落实,确保各项水务工作实现新突破,并取得明显成效。

维护人员工作总结

我厂cems系统由江苏方天电力技术有限公司安装设计调试,自20xx年8月以来,在长期运行过程中,我们通过不断地维护保养,目前各仪表运行比较稳定,能够满足在线连续监测功能。该系统主要由烟气采样处理系统、分析系统、数据采集处理系统组成。下面分别介绍各系统的组成、原理和检修维护方法:

采样系统主要是对样气通过特定的方法送至分析仪表。主要包括采样探头、滤芯、采样伴热管、冷凝器、采样泵、流量计、蠕动泵、烟气分析仪等。烟气采样流程为:通过采样探头对烟气进行采样(加热恒温过滤),烟气再通过伴热管路(恒温加热)到达冷凝器进行二级冷凝脱水,接着再进入到采样泵入口(采集样气的动力源),接着进入空气过滤器(对样气进行再次过滤,防止样气带水分进入分析仪表),再进流量计(显示进入分析仪表的样气流量大小,有旁路可调节样气流量的大小),最后进入分析仪的so2\ox气室进行分析后排空。

采用dsl—350烟尘浊度仪对出入口烟尘进行测量,主要利用光透射原理,当可控光源穿过带有微小颗粒的气体时,光强度由于吸收和漫射而削弱,使接收光和初始光的比率发生变化,从而可测量出烟气透光度,然后在转化为电信号。

成,通过采集现场各设备信号,修正转换为统一单位后,传输给脱硫dcs系统进行监控,同时通过上位机与环保数据采集仪通讯将相关参数以gprs方式发送至环保监测部门。在cems监测站可对相关数据报表进行打印。

1、采样探头:是用来加热、过滤烟气的,其加热温度一般控制在150度,探头内置有陶瓷粉末滤芯,是由来过滤烟气中的颗粒物,过滤芯需要定期清洗、更换。

2、采样伴热管:在采样管内有电伴热,目的是为了提高烟气温度,使烟气内的水分完全汽化,防止so2等气态污染物溶入水中,产生测量误差。所以要求温度控制到150度左右。在选用伴热管时必须知道其类型,是自限温式还是恒功率式,这样在维护的时候可以方法也就不同,自限温的需要进行温度控制,加热温度一般很高,温度控制系统要保证可靠,防止造成管线烧损,日常维护过程中需要检查两端加热温度是否一致,自限温伴热管一般不会出现中间开路或不加热现象,但在温度计安装时接触探头一定要要与伴热带紧密接触,防止造成测量不准,烧损取样管线;恒功率伴热管日常维护过程中,同样需要监测两端温度,定期需要检查管路中间加热情况,如果发生仪表参数跳变也可能是这一原因。

3、冷凝器:为防止样气水分进入分析仪,造成气室污染,用冷凝器来脱去采样烟气中的水分的。冷凝器内有两个热交换器,我们要关注冷凝器的运行情况,看温度,手摸热交换器。玻璃太脆容易损坏,在拆装时不能使用蛮力,必要时可使用木制工具拆卸,在冷凝器上还有一个用来控制温度的温控器,当温度低于3℃时不进行冷凝当温度高于4℃时启动冷凝。

4、采样泵:采集样气的动力源,一般我们需要检查采样泵的接头是否松动,泵膜需要定期进行清洗,否则会造成堵塞损坏泵体。采样泵外壳塑料制成,在拆装时掌握好力度,防止接口断裂,同时要定期进行清洗,保持泵出力满足最低流量(1l/min)要求。如果换泵膜后泵出力依然不足,则需更换。

5、蠕动泵:冷凝器冷却的水通过蠕动泵排出,一般蠕动泵管容易破裂或脱落,因此我们必须坚持每天检查,并定期更换;蠕动泵电机内有大量的油脂,而环境中的so2等会与其进行部分反应,造成变质,需要定期拆开用汽油清洗并更换油脂。如果发现蠕动泵管内部冷凝水有回流现象,证明泵管有漏气现象,必须进行处理,防止造成冷凝器失效仪表进水。

6、分析仪:我厂出、入口的分析仪一样,都是abb的ao20xx系列多模块气体分析仪,测量精度高,但零点、量程漂移量大。气体分析仪我们应该注意在上电前,先不要接气管,让仪表预热一个小时后,再插气管。对分析仪检查时,看分析仪上的指示灯,当黄灯亮时,表明分析仪有故障,可以通过分析仪的提示了解,当红灯亮时,表明分析仪有错误,可以通过分析仪的提示了解。再就是标定分析仪,由于长时间使用,分析仪会发生零点漂移,所以我们要定期校准分析仪,标况下可以每半月校准一次,但因为工作环境差,我厂现每7天校准一次,cems房内的空气不流通,温差变化大,对分析仪有一定的影响,所以必须坚持每天巡视,保证空调工作正常。

7、烟尘仪:它是用来测量烟尘的含量的,它有一个信号端和一个反射端,信号端发射可见氖光,光线在穿过烟气时,会被烟气中的灰尘散射、折射而衰减,反射端将光反射回信号端,从而测出烟尘的含量。测尘仪自身配备探头吹扫系统,在定期巡检时需要检查吹扫空气的压力,因为此烟尘仪工作在正压区,如果压力小,就会造成镜头污染甚至损坏。测尘仪安装位置不科学,也是后续需要调研解决的问题。

测得流体速度的,特别设计的防堵元件借助测量介质的动能进行取压管道的全壁自动实时清灰,达到防堵的目的,在高粉尘的情况下,可以选择自动反吹模块,实现自动反吹,反吹的程序内置在智能反吹模块内(可选),可以灵活设置反吹的频率和周期。

9、湿度仪:主要通过湿度感应芯片完成湿度比较测量作为默认,自动校准在hms535c+中是打开的。在这种模式下,如果露点或温度改变明显,通常超过10oc,校准自动发生。当然,如果环境条件没有变化,校准就会在上次发生一个小时后周期性进行。

正常情况下气体分析仪应处于测量状态下,通过ndir红外法检测烟气中so2和nox的浓度。但气体分析仪也需要定期的校准。系统校准分成两部分即零点校准和量程校准:

零点校准(零标):零点理论上不需要外部干预,当分析仪进入零点气(即空气)校准时,采样泵抽取的是环境空气,但是现实环境空气并不纯净所以我们用完全不含某种组分的气体氮气来进行零标。

量程校准(跨标):在进行量程校准时,操作人员要进行如下操作:(1)先在仪器屏幕上选择量程校准菜单,(2)再缓慢打开标准气瓶上的减压阀,并观察流量计的指示,调整减压阀,使通入量程气流量在1升/分钟;(3)如果分析仪读数稳定后的数值与气瓶标定读数误差超过10%,应启动分析仪的校准功能,消除量程漂移;(4)关闭气瓶减压阀。

注意:操作气瓶减压阀时应使输出压力小于0.02mpa,应避免输出压力过大,防止对预处理装置和分析仪造成损害。

标准气体应定期更换,确保标气在生产有效期内,同时标气在采购过程中一定要张贴生产厂家的合格证,注明日期、标气组份含量等参数。

a)取样探头:设置自动反吹扫,防止滤网堵塞。每三个月检查一次探头过滤器,如滤芯严重堵塞或裂缝请及时清洗或更换。严禁在不安装探头过滤器的情况下使用取样探头。否则将会导致探头及采样管线的严重堵塞,那时的清洗工作会非常困难;严禁在不关断探头加热电源的情况下更换滤芯,以免造成对人体的伤害。

b)采样管线:通常为免维护,要注意不要使重物体压在管线上,

或人员踩踏,以避免内部取样管与加热带精密接触而造成取样管损坏,若取样管损坏,将难以修复,当系统在意外的情况下出现取样管堵塞时,建议采用人工的方法对其清洗疏通,同时应保护人身安全及系统设备。如果,烟尘较多应缩短管线清洗的周期。

c)气体制冷器:气体冷凝器维护量很小,每三个月更换一次安装在致冷器下端的蠕动泵泵管。如果观察到在致冷腔有粉尘物时,可采用人工用水清洗的方法进行处理。

d)采样泵:当采样气体流量降低时,应检查取样泵膜片。如需要请予以清洗或更换。一般每三个月年检查并更换一次泵膜。

e)保护过滤器:当有水汽或粉尘物通过保护过滤器时,过滤器中的滤芯会阻挡它们。如果保护过滤器滤芯变色较快,应对过滤器前级气路进行检查。原因可能是探头过滤器失效,致冷器工作失常所致。一般每三个月更换一次过滤器滤芯。

f)气体分析仪器:一般无需日常维护,每7天可用量程气校准一次仪器,为确保主要分析仪器安全,定期检查冷凝系统工作情况,防止气室进水。

g)烟尘仪:每半月擦拭一次镜片,大小修期间进行零点检查调整。

h)在就地设备检修时,首先要切除设备工作电源,断开plc端子进线,做好绝缘处理,主要为防止检修中可能发生短路、接地现象损坏设备、plc卡件或通道。

a)cems后台作为数据处理交换的管理中心,在脱硫系统运行过程中,必须保证运行正常。控制后台在每次环保部门比对监测时会随机检查,所以内部参数必须与验收时一致,在日常管理中后台登陆有两级密码保护,防止人员随意修改其参数和设置,另外控制后台要保证工作电源可靠,如果电源中断则数据采集仪无数据上传。

大部分气体检测仪器测得的气体浓度都是体积浓度(ppm)。而按我国规定,特别是环保部门,则要求气体浓度以质量浓度的单位(mg/m3)表示,我们国家的标准规范也都是采用质量浓度单位(mg/m3)表示。

有关,其数值会随着温度、气压等环境条件的变化而不同,实际测量时就需要同时测定气体的温度和大气压力。而使用体积浓度表示,就不会出现这个问题。所以分析仪表使用都是体积浓度ppm。换算关系式如下:

质量浓度(mg/m3)=物质分子量(m)/22.4(标准状态下气体的摩尔体积)xx体积浓度(ppm)

如:so2分子量为64,所以1ppm的so2=64/22.4=2.86mg/m3。

no分子量为30,所以1ppm的so2=30/22.4=1.34mg/m3。

no2分子量为46,所以1ppm的so2=46/22.4=2.05mg/m3。

其中:22.4m3是由啊伏加德罗定律得来,在相同压力和温度下,1kmol的各种气体占有相同的容积均为22.4m3。

1、烟尘仪无法校准,使用周期较长,数据测量不是很准,后续考虑检修或更换新烟尘仪。

2、cems系统维护需要备件较多,像采样泵、蠕动泵、聚四氟乙烯管、采样管、热交换管、温控仪等费用较低,都应储备一定库存。

基站维护人员个人工作总结

第三,在个人简历里可以对企业发表一些专业性的意见,比如企业在房建方面的业务拓展情况,你可以说企业在房建方面的工作做得怎么样,不要去做批评也不用你做建议,你只要从专业角度做分析即可。也就是在赞美企业专业的同时把自己的专业知识体现出来,如此不是一举两得吗?不要只记得赞美企业而忘记展现自我,我们在此时主要目的只是借助企业表现自己。

下面是小编和大家分享的基站维护简历模板,更多内容请关注简历模板栏目。

个人信息。

目前所在:天河区年龄:25。

户口所在:茂名国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:175cm。

诚信徽章:未申请体重:58kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:工程/机械绘图员:,移动通信工程师:,采购助理:

工作年限:2职称:无职称。

求职类型:均可可到职日期:随时

月薪要求:--3500希望工作地区:广州,东莞,佛山。

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:学术/科研。

担任职位:测试工程师。

工作描述:主要负责美规。

1变压器、充电器、整流器(ul1411,ul1585,ul1310,ul60950等)。

2.可移动式灯具(ul153,csa22.2no.12)。

3.固定式灯具(ul1598,csa22.2no.250.0-00)。

4.家用电器(ul982,ul1026,ul1082/1083等)。

5.风扇、风机及马达等(ul507,ul1450,ulcsa22.2no.113.68)。

6.视听产品(ul1492,csa22.

7.荧光灯镇流器(ul935)。

9.电子节能灯(ul1993)。

等产品的检验测试工作。

离职原因:搬家的缘故导致交通不便,难以准时到达。

公司性质:私营企业所属行业:通信/电信/网络设备。

担任职位:基站维护。

传输维护包括传输设备的`日常巡检,故障排查,主设备维护就是负责基站的调测,故障的处理、抢修。

离职原因:实习期满。

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校:广东科学技术职业学院。

专业一:电子信息工程技术专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语优秀粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

熟悉电脑软、硬件操作,熟练地应用offices系列办公软件及熟悉autocad、protel99se绘图软件、keiluvision3、mulsitim、max-plus2等一系列专业实用软件。

自我评价。

教育背景。

毕业院校:广东省科学技术职业学院。

最高学历:大专所学专业:电子信息工程技术。

受教育培训经历:9月到6月在广东科学技术职业学院学习。

语言能力。

外语:(英语)优秀国语:优秀粤语:精通。

自我鉴定。

本人乐观进取,勤奋好学、做事细心,善于接受新事物,有较强的接受能力,尽忠职守,能吃苦耐劳,脚踏实地、勇于迎接新挑战。富有团队精神,曾在课余时间和人合作参与过智能抢答器的设计、功放、振荡器等;具有一定的组织能力及与他人协调沟通的能力。

基站维护人员个人工作总结

20xx年11月1日,我应聘到xx押运服务有限公司工作,职务是调度员,担任押运车上gps终端调试维护及押运线路勘测工作,至今工作已近四年了。四年来在公司领导和同事们的帮助下,顺利的完成了相应的工作任务,确保了押运监控系统的正常运行,优化了押运线路,从而提高了公司的工作效率,得到了客户的肯定与好评。在从事押运调度员工作期间,本人任劳任怨,兢兢业业,以良好的职业道德和较强的责任心认真细心的工作,现就四年来的工作情况和工作体会做如下汇报:

一、工作情况。

第一年刚到公司,公司的业务刚刚开展不久,押运车也不多,用的gps终端是赛格车圣公司的产品,所以刚开始时赛格车圣公司的技术员过来公司安装gps终端的时候,我就在旁边观察学习,积极主动的向技术员询问gps终端的工作原理及内部构造,慢慢的掌握了一定的技术。一开始当gps终端发生故障时,我还不能够独立的处理,还是要求助于赛格车圣公司的技术员,经过多次的观察学习,我学会了排除故障的方法,首先要检测线路,然后判断是哪一块出了问题,最后视损坏情况更换零件或修补线路。

随着公司业务逐渐增多,押运车也相应的增加了,我排除gps终端故障的技术也比较熟练了,但是这还远远不够,业务增多,就对押运效率要求更高,所以我不仅要做到熟练地排除故障,还要做到快速地排除故障。为了做到能以最快的速度排除故障,并且保证gps终端不重复发生故障,我每次调试维护完后都做好记录,对每辆车的gps终端出现过的故障,按车牌和故障类型进行分类归总,对每一次排除故障的方法和所用时间也做好记录,作对比之后看哪一种方法最快,最有效。例如有一次,车组在执行押运任务中,车辆gps终端发生故障,我迅速赶到现场排除故障,但是由于此次遇到的故障之前都没有遇到过的,最后询问了赛格车圣公司的技术员,终于排除了故障,但是由于所花时间太长了,耽误了执行任务的时间。事后我发现,遇到这种情况我应该准备一个备用的gps终端,代替有故障的gps终端,等任务执行完之后再慢慢维修有故障的gps终端,这样才能保证押运任务顺利完成。

经过不断总结,不断改善,在过去四年里,能够比较完善的处理好每一次故障,使公司的押运任务正常高效的进行并顺利的完成。

在线路勘测方面,我每一次都按照领导要求,每一条线路都实地勘测一遍,并且做好记录,如行车速度,途中遇到几个红绿灯,若出现塞车是否有其它道可以绕行等。做好统计,然后设计出最短最高效安全的线路。

二、工作中的不足。

四年的调度员工作收获很大,但也有不足的方面。在工作中,虽然我不断加强理论知识的学习和技能的培养,努力使自己各方面走向成熟,但由于自身学识、能力、思想、心理素质等的局限性,导致在平时的工作中教条僵化、心态放不开,工作起来束手束脚,对工作中的一些问题没有客观、全面的理解与把握,容易就事论事、顾此失彼。同时由于种种原因,与同事们尤其是领导的沟通和交流很少,工作目标不明确,与领导的思想不能完全统一起来。学习新知识、掌握新东西不够。缺乏敏锐的洞察力,进取心和忧患意识不强。

上述为本人四年来从事押运调度员工作的总结,工作之中还存在许多不足之处,今后我会正确认识自己的不足,加以改正。

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维护部工作总结

紧张忙碌的20xx年即将过去,回顾全年来维保部在总经办领导的正确指导下,在其他部门、管理处的积极配合和大力支持下,通过部门和各管理处全体维修人员的共同努力,圆满完成了物业公司维保部的各项工作和领导交办的各项任务,确保了公司各管理处设备安全正常地运行,保证了各管理处水电能源的正常供给,同时在节能降耗工作中做出了一定的成绩。为总结经验,查找不足,推动明年工作再上新台阶,作如下总结:

在日常工作中,要求维保人员多作现场巡查,抓工作的落实,如检查计划工作准备情况,检查安全操作情况,督导计划维修工作的实施;巡视检查设备运行情况、设施完好情况、节能情况;抽查设备运行记录和工作记录,加强了各级人员的责任心,部门的工作效率、劳动纪律情况都有了较大的改进和提高。

因此,设备设施的维修保养任务越发艰巨。在人员不足的情况下,发挥每个员工的特长和积极性,合理安排日常工作,保质、保量完成了公司领导下达的任务。

1.完成维修了湘大管理处深井泵的维修更换任务,为公司节约安装费用6000元。

2.完成了大厦亮化工程改造及四楼大厅的亮化更新工作,为公司节约资金上万元。

3.配合做好书香小区的临时用电扩容、维修、更换工作和书香、钻石湾的公变改造及中广的改造收尾工作。

4.统一各小区维保用表格,统一水电费请款报销工作并及时支付水电费,安排协助督促各管理处维修人员完成重要设备年度检修维护等保养一次,确保设备良好经济运行。

5.依据电梯维保合同,对各管理处电梯保养情况及时多次进行严格监督检查,对保养不到位的要求其整改并进行及时跟进监督,确保了电梯安全可靠运行。

6.按时做好水电抄表工作,定期对各管理处用水用电收支情况进行分析对比,及时查出并处理地下水管漏水点,避免公司利益受到损失。

7.定期对各管理处水、电、管线的检查,对公司各管理处配电箱接线端子定期进行了全面检查、紧固,防止事故发生。

8.针对书香e5栋高区水压低及部分住户经常无水的长期投诉,进行了水压测试和管道跟踪检查,最终找出故障点并协助维修好,解决了这个拖了大半年的难题。

通过几年来的节能工作,基本上将水电能耗降低到最低的数值,但还需要将节能工作常抓不懈。结合公司的具体情况,把节能减排贯穿于全年的管理之中,随时检查供水管道,杜绝跑冒滴漏现象。检查公共区域有无用电浪费现象,及时调整路灯的开停时间。

清点各管理处设施设备情况,合理调配利用各管理处资源以减少日常采购和维修成本。

操作安全:由于部门工作的特殊性,员工经常要接触用电器具、攀高等作业,为了确保操作者的人身安全,确保有人在场监护,全年部门人员无安全事故发生。对公司其他部门员工进行了用电安全使用常识的培训,提高了全体员工安全的意识。

设备设施安全:定期对各管理处设备专项安全检查,每月对各小区配电井、管道井设备进行安全检查;雨季前对各小区、地下室等排水排污等管道、雨水井、污水井等进行检查清理工作。每逢节假日前都要通知各管理处维保员对设施设备进行安全检查。

1.公司设施设备由于多年少资金投入对设备设施进行改造和维护,导致设备保养情况滞后,部分设施陈旧现象较严重。

2.在节能降耗工作方面,单靠维保部一个部门来管理是不够的,需要各部门的管理人员加强管理,需要公司的全体人员都具有节能意识。

在新的一年里,维保部将更进一步大挖潜力,提高员工的积极性,把工作做细、流程化,让部门的每一个员工工作有条不紊,主要从以下几个方面着手规划:

1.完善各管理处设施设备台帐、档案质量、管理制度、操作流程、责任标示等管理。

2.制定完整的设施设备保养计划,严格按计划对各管理处的设备设施进行季度、年度维护保养工作。

3.依据电梯保养合同严格落实电梯保养情况,及时进行监督检查控制。

1.根据各小区各种设备设施的运行费用、维修保养成本,提出合理的节能降耗方案,经与总经办商讨后实施。

2.加强节能降耗管理与控制,各部门联手监督控制,挖掘潜力,力求公共用水用电消耗比20xx年低。

4.加强维修人员服务、技能、操作、安全等方面的培训,促进员工素质、技能的提高。

5.跟进监督各管理处维修人员的日常维修和计划保养情况,确保安排的每一件工作都落实到位。

6.加强与各部门之间的配合,合理地提高本部门的工作效率。

维保部。

20xx年12月18日。

维护工作总结

本人于xxxx年参加工作,现任xxxx有限公司经营管理部网络、资产管理。任现职以来,严格履行网络系统自动化的岗位职责,认真学习,努力工作,较好地完成了本职工作和领导交给的个项任务。

能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,拥护党的领导,坚持四项基本原则,热爱祖国,遵纪守法,具有良好的思想素质和职业道德,能用“三个代表”重要思想的要求来指导自己的行动。积极要求进步,团结友善,明礼诚信,曾多次被评为公司“工会积极分子”、“优秀团员”

本人熟悉本专业领域的国内外现状和发展趋势,具有丰富的计算机理论知识和计算机在企业管理方面的经验,具有较强的解决本专业实际问题的能力,能将本专业与相关专业相互配合,协调解决有关技术难题。任职期间,较好的完成了公司下达的责任目标。

1、在xxxx年至xxxx年间,利用三年的时间,进行了计算机网络综合管理系统的.建设,使企业办公自动化以及生产调度自动化走向现代化的前沿。

2、在xxxx年至xxxx年间,对公司职工进行了现代化无纸办公培训,逐步实现无纸化办公。

3、在xxxx年至xxxx年间,健全了公司办公设备使用的相关规定。

4、在xxxx年初参与xxxx宽带网络改造。

计算机行业是个飞速发展的行业,计算机技术更是发展的日新月异,因此,不断加强理论学习,拓展知识领域,进行知识更新,也是形势所迫。通过不断的学习,不仅丰富了自己的理论知识,更加强了在计算机应用中的实际解决问题的能力。

以上是本人任网络、资产管理六年来在技术岗位上所做的工作。通过几年来的学习和实践,不仅专业知识得到了一定的拓展,而且利用专业知识解决实际问题的能力也得到了进一步的提高。本人将在今后的工作中加强理论学习,不断完善自己,为计算机事业的发展做出更大的成绩。

维护工作总结

20xx年公司承接x山、常山和开化三县(市)的移动光缆代维护业务,光缆代维总长848公里,由公司下设的通信技术中心负责该项业务。

中心根据x山、常山和开化三个维护段的实际情况,配备21名巡线员进行日常巡查和维护。在市本级和常山分别设维护站,以协助日常的管理和突发抢修。我中心现配备浙h03941和浙h61011两辆车作为光缆代维专用车,同时拥有齐全的各种仪器仪表和工具:4台otdr、4台光纤熔接机、2台光功率计、2台光源、2台抽水机、4只照明工具、3台传真机、4台打印机、5台电脑以及其他常用的抢修工具。

我中心根据《移动光缆传输维护规程》等规范性文件的要求,按照移动公司对线路的考核标准及要求,以“严格管理,精心维护,抢修及时”为工作方针,认真对光缆线路进行维护。

1、做好日常维护工作,严格执行维护规范和维修作业计划,加强线路巡回护线宣传,对架空光缆距路面高度不够、路旁电杆防撞、穿越树林光缆的防鼠咬等安全问题及时整改,排除线路上的重大外力隐患。05年共向施工地派驻“三盯”人员248人次,排除障碍隐患点55处,整理线路698公里,清洗人孔管道37公里,修理管道3处,更换人手孔盖板4块;备用纤测试总芯数1972芯;更换(新立)电杆46根;进行移动抢修16次,其中因松鼠咬断纤5次,被车刮断6次,被x击断纤1次,森林火灾1次,因外力施工断纤1次,自然断纤2次,全年抢修超时4次;巡线员徒步巡回180天;特殊巡回24天;线路维护质量检查83天;护线宣传平均每人72天,对沿线378个村庄张贴了宣传标语,与沿线349名村支书及村长的建立了联系。

2、根据移动公司的维护要求,完成c3、c4网的线路整治工作848公里,其中套塑料支管8公里左右,新增拉线50多条,并完成了补套拉线x示管、补做电力保护板、跨路x示牌、电杆扶正等工作,并通过了验收,为移动公司争创精品网络奠定了扎实基础。

3、每月定期召开全市巡线员会议,听取线路维护工作中出现的问题和遇到的困难,并针对巡线员提出的线路维护工作中的建议和意见,进行维护质量分析,及时改进不足之处,不断提高线路维护质量。

通信技术中心按照移动公司线路维护要求及公司内部管理要求,建立健全了《维护中心主任工作职责》、《代维管理员工作职责》、《资料管理员工作职责》、《维护站长工作职责》、《巡线员工作职责》等,建立考核制度。分别对巡线员、接续抢修员、资料员和管理员进行月度考核。迁改、抢修、割接工作等按移动公司管理流程要求执行,制定规范手册。巡线员招聘实行岗前培训、考核、年度培训考核。

移动维护办公室及仓库已经建立,制度、图表也已上墙,并将详细的线路资料做成电子文档,并配合移动公司完成了已有线路资源管理系统录入工作。

同时,通信技术中心进一步加大对员工个人的考核力度,科学评价员工的工作实绩,形成科学的考核机制。定期深入施工维护现场进行全面的监督检查,并实行现场落实、现场考核,根据不同的考核结果,实行有差别培养,形成科学有效的激励约束机制,提高员工工作积极性。

3、针对由于缺乏经验而导致抢修容易超时这一情况,通信技术中心制定了相应的割接、抢修流程,很好地规范了x作流程,提高了抢修质量和效率,使我们的工作取得了很大突破。

“预防为主,主动维护”的运行维护体系主要包括组织结构建设、基础工作、质量督察制、预x机制、外力影响动态管理系统、应急抢修、重要通信保障、技术支撑、考核体系等内容。虽然在预x机制、技术支撑、考核体系等方面还不够健全和完善,但体系建设已初具规模,发挥了有效的作用。在日常维护中,碰到最多的也是最当心是建房、修路对我们线路造成的安全隐患。

个别施工单位对我们的线路安全并不是很重视,甚至出现野蛮施工,针对这种情况,我们制定了一套防障台帐体系,内容包括有《防障协议书》、《违章通知书》、《工作联系单》、《‘三盯’人员检查表》、《防障检查表》等,当发现有碍光缆安全的外力影响时,巡线员应积极主动地与有关单位和个人取得联系,并填写《工作联系单》,请对方签字后,一式三份,交对方一份,报通信技术中心一份,滤布自己留一份;若外力影响比较严重,问题较难处理时,则会同通信技术中心和对方签订《防障协议书》;如果情况比较紧急,巡线员可请示通信技术中心同意后采取应急防障措施,包括向当地公安部门汇报求援,制止对方施工,或派人实行二十四小时现场看护等手段。同时立即布置护线环境,包括增设标石、宣传牌,使光缆路由明显化;如果施工单位在没有对光缆采取技术保护措施前,要在直埋光缆上取(填)土等作业,则可对光缆左右各三米范围内采取全封闭保护(建筑用的毛竹脚手片进行封闭),同时设立宣传牌,并现场看护。严格执行看护合同,遵守看护纪律,做到防障现场不离人。

通过实施防障台帐体系,我们可以有效控制施工对我们光缆线路造成的安全隐患,占据了主动权。

通信技术中心及时落实安全生产措施,把安全生产当作日常要事来抓,树立“以人为本,安全第一”的方针,健全监督、检查、考核体系。定期组织人员进行的安全生产检查,整治薄弱环节,及时消除隐患。同时,为进一步提高巡线员的安全防范意识,通信技术中心全年组织了4次安全教育培训,进行安全知识教育。

为保障线路维护工作的'顺利进行,通信技术中心积极采取措施,以人为本,确保安全生产。一方面,在每年的寒暑季节,公司制定相应的措施,做好冬季防寒、夏季防暑工作;另一方面,公司领导重视,冬季配备好齐全的防寒衣物,做好冬季安全的基础工作,夏季配备必要的防暑物品,并对一线员工进行高温慰问。

1、线路预防工作需进一步加强,下步将把护线宣传、护线联防列为加强线路保护,预防外力障碍的重点。同时将加强对沿线群众的走访和宣传,充分利用沿线群众力量来达到护线联防的效果。

2、进一步做好工程遗留问题的整治工作,工程遗留问题对线路有着不同程度是安全隐患,下步将把该项工作作为一个重点来抓。

3、由于新员工抢修经验不足,实际工作中容易产生抢修超时,针对这一情况,下步我们将利用“传、帮、带”以及技术练兵相结合的方式来提高年轻技术员的业务水平。

20xx年脚步即将远去,新年的身影已慢慢靠近,我们将在新的一年中,继续发挥自身优势,不断提高整体维护质量,努力把代维工作做优、做强,为移动通信打造精品网络做出新的贡献。

维护工作总结

不知不觉,已经在xxx公司工作了五年了,人生能有几个五年,这五年里,与公司一同成长奋斗,也经历了许多酸甜苦辣。有一帮朝夕为伴的兄弟伙,一起面对困难和挑战,一起分享快乐和喜悦,一起忍受这大山深处的孤独与寂寞。

在这第五个年头里,伴随着技能的进步,承担的工作也慢慢不同。独立承担许多的检修维护工作,作为一个维护员,已经摸清了工作的门路。由于几年来对业务知识的学习,虽取得了长足的进步,也越发感受到自身的不足。

目前xxx公司已经全面进入生产经营阶段,建设阶段积累下的丰富经验便派上了用场,帮助我在处理很多缺陷以及维护工作中,能够更快速有效的解决问题。但是这样是远远不够的,在以后的工作中,我还需要不断学习,积极思考,从而使自己把工作完成的.更好。

上半年,进行了好几台机组的检修,检修工作是磨砺自己、学习业务知识、积累经验最好的方式。在检修阶段,和同事们一起相互配合,很好的完成了各项检修工作。

下半年,在遭受了8。13山体滑坡地质灾害时,同事们不畏困难,迎难而上,在保证自身的安全前提下,积极的投身到抢险救灾工作中,使得抢险工作快速有效的进行。在大家的努力下,抢险救灾、恢复生产的工作有条不紊的开展,到目前,已全面恢复运行发电。

这一年下来,感受到自己的进步,业务技术知识的增长,工作经验也日渐丰富,能够独立承担许多的工作。同时也对自己有着深刻的反思,在工作中还有非常多的不足:工作条理不清晰;业务技术水平还有很大的进步空间;做事不够果断,有拖沓现象;需要养成良好的工作记录习惯等等。

在以后的工作中,我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方,养成良好的工作习惯,成为一名公司优秀的专业技术人才。

维护工作总结

细则如下:

2、减少设备外修次数,加大内部修理力度。

1、对生产中发生品质异常的管控,及时分析,找出解决,从而避免同样错误再次发生。

2、对设备内部参数的认证。

3、进行保养管控,组织对高故障设备大修,减少因设备故障而造成生产不良。

1、及时巡线,发现问题及时处理。

本年度设备部焊线共7人,其中焊线白.夜班技术带班2人(),保养维修人员3人(),新提升人员2人(),人员稳定,圆满完成公司给设备部20的设定目标。

1、我们通过工作中遇到的实际情况,不断的对员工进行教育,并制定了相应的对策和处理办法,对新进员工进行系统的培训,专人授课,同时到工作岗位进行实际操作演练,让每位员工都认识到提高技术素质的重要性。同时加强员工的集体荣誉感培养,提高相互协作能力,使组织更加团结,更富有战斗力。

2、日常负责对焊线机台进行维护保养,定人定时对设备的使用状况进行确认,保证其它设备日常生产需要的正常运行;并负责对特殊产品(加工机械零部件,样品及尺寸的确认工作),在设备组织大修的时候也主动灵活的作为维修主力参加设备抢修。

1、在处理不是自己分管的工作时,表现不够主动,究其原因是头脑中有怕越权、越位的思想,有时就表现出不主动提出自己的工作思路,致使工作节奏慢。

2、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路去处理问题,表现工作上的大胆创新不够。

3、班组的管理还不够细致、员工的安全和质量意识仍不够强,导致本年度的1起安全事故。虽然事后也对当事人进行了教育和处理,针对性的作出了相应的对策。但还应以预防为主,加大平时的教育力度,提高员工的安全意识,从根上减少安全事故隐患的发生。

4、设备常用部品备用库存量及在库量确认不够,应加强自身学习多与管理人员沟通交流,保障设备维修有备用部品更换,减少生产耽误的时间。

以上的缺点我们将通过不断的学习,努力提高自身的工作能力、工作水平的基础上来克服缺点,完善自我,以饱满的热情和充实的干劲为公司事业的发展添砖加瓦,为公司固定资产的设备管理竭尽全力。展望20年,工作重点主要放在保证20年设备正常运转的好势头的同时,加强科室管理和建设上,使设备部的管理上台阶,工作上档次。

维护工作总结

20xx年已经过去,面对新年即将开展的工作,作为一名设备维护管理人员,回顾过去这一年,我们设备管理部门全面贯彻公司的“五化”标准,努力维护保养好生产设备,最大限度地做到设备利用最大化,减少设备故障,缩短设备维修怠工时间,提高设备的利用效率,减小设备生产产品的误差,使产品加工做到更精细,更标准,提高产量,降低成本,增加公司的利润的目的。在公司领导和各部门的支持和配合下,我们设备部已经较好的完成了公司交给的任务和设备部的本职工作,虽然我们在很多工作和设备维护方面有了很大的改善和加强,但是仍有一些问题需要新的一年加以完善和提高。本人的一些建议如下:

明确每个维护人员的工作责任,细分其工作职责和工作范围,避免因为工作性质不明确而相互推脱责任,以免因此产生不必要的矛盾和冲突,更好地便于工作管理和设备维修维护,减少设备怠工时间,优化设备维修流程。

加强工作记录管理,做好每天的工作日志表填写记录,对常见设备故障进行汇总和问题分析,经常出现问题的设备做重点管理和维护,对常见的问题和故障做跟踪和记录,对常换的配件作登记和备件,以免下次发生同样故障时,没有配件而增加太多的停机时间,对常见的问题和故障做出解决和维护的最佳方法,并对此进行总结和记录,做到部门之间,维护人员之间更好的技术交流和学习。

加大巡检力度,希望每位维护人员能够做到上班后首先对所管理设备和区域巡检及设备异常问题收集,对于这些问题及故障按照其重要性和时间利用性做好维修计划,以便更好的做好维护保养工作。在工作中认真听取操作工的反映,制定好更好的问题解决方法和改善措施。

请每位维修人员照管好自己的工具,不要乱放乱丢,每次维修完毕后检查现场,清点工具,以免遗失工具或其他人员拿走使用。借出去的工具请做好记录或收还,没有归还的要及时追要,他人弄丢的要让他赔偿。如有请假或离职的请做好工具交接工作,以免来后找不到或丢失。配件房里的配件要常做整理和归类,检修后多带的配件或还能使用的配件要归位,不要到处乱摆,以免以后需要时找不到或浪费时间,配件房要大家分人,分时管理,人员离开配件房后要锁门。工具车同样要锁好,管理好。

请尽快编制好人员,以便于工作的`顺利进行及开展。目前设备部人员编制过少,造成员工工作负担太重,满腹怨言,很多设备维护管理工作不便开展。加强维护员工的专业知识和维修技能,针对具体设备,具体问题做培训和讲座,定期开展工作交流会,针对某一设备,某一方面做讨论分析,增加员工对设备的了解认识和专业水平,努力把设备部门打造成一支高专业技能,好操作能力的团队。

最后我希望能够适当地提高设备部维护管理人员的工资和待遇,以便于更好地使员工安心,踏实的工作,留住人才,有利于设备部的管理和开展工作。我祝愿所有设备维护人员身体健康,心情愉快,希望20xx年设备维护保养工作在全体员工的团结合作和领导的英明带领下能够圆满,愉快的进行下去。

李xx。

设备管理部20xx-2-23。

维护工作总结

桥区航道通航安全事关重大,既涉及水面航运的安全,也涉及到桥沤和桥面交通的安全,容不得半点闪失。在一线的日常航道维护工作和生活中,我们每个人都要面对安全生产的细节,这就要求我们每一个安全管理者要不断加强安全知识的学习、安全技能的'培训、规章制度的落实等经常性的安全教育,不断创新安全管理理念,这样才可以让我们每一名航道维护人员工作生活在一个安全氛围浓厚的环境中。

it维护工作总结

在上级业务主管部门和全体职工的共同努力下,结合双江镇文化站与各文物管理员签订的目标责任书,在认真贯彻执行文物工作方针的基础上,各项工作都得到了顺利开展,现总结如下:

在全党开展保持共产党员先进性教育活动以来,按县先教办和主管局的实施方案,同时结合我单位的具体情况,我们坚持做到了以下四点:

1、单位党支部及全体党员都从讲政治的高度充分认识到这次先进性教育活动的重要性和必要性,精心组织、周密安排,为开展好此项活动打下了坚实的基础。

2、建立了双江镇党支部开展保持共产党员先进性教育活动领导小组,同时结合单位实际,确立实施方案,以保证先教活动不走形式、不走过场。

3、认真学习领会上级文件精神,研究制定具有可行性的实施方案,并在学习中不断充实,组织全体党员和文物保护员认真学习了《文物法》及相关法规政策,乡镇文物保护工作总结。通过学习,全体文物保护员的政治和业务素质都有了明显的提高,干工作的积极性增强了,全体党员的先锋模范作用也得到了充分发挥。党员同志都认真撰写了个人的党性分析材料及今后的努力方向。为巩固成果,我们在原有的基础上,还制定了巩固和扩大先教活动成果的实施方案,为今后各项工作的顺利开展打下了坚实的基础。

在认真开展保持共产党员先进性教育活动的基础上,一年来,我单位的各项业务工作也得以顺利开展。真正做到了“两手抓、两不误”。

1、加强《文物法》的宣传力度,真正使广大群众的文物意识得以增强和提高。

2、加强分布于我镇不可移动古文化遗存的安全保护工作。几年来,对几处市级文物保护单位,我们都建立起镇、村两级文物保护网络,并在遗址所在地聘请一至两名有责任心和事业心的保护员,并与之签订目标责任书,年终兑现奖惩。今年3月份,我们接到文物保护员陈一定电话,称桃源洞民居墙体破损。为此,我们及时赶赴现场,调查情况,进行处理,并进行修缮。

3、按市局的工作安排,进行各文物点的维修情况调查工作。为了做好此项工作,我们成立了由4名业务水平较强的同志专门负责此项工作,在规定的时间内,及时上报了光盘和全部文字资料。

4、按县文物局统一安排,于8月中旬在全镇开展全面文物基本情况调查工作。由于时间紧、任务量大,我们组织部分人员加班加点。整理材料,下乡调查了解情况,拍照部分文物,保质保量地完成了工作任务,及时上报了电子和纸质材料。

5、为确保各处文物的安全,在县有关领导的大力协助下,加大巡查人员配备,增强了安全系数,确保了文物的安全。

6、每年对各文物保护员进行考核,并以此为基础按时发放各文物点文物保护资金和奖励。

it维护工作总结

20xx年将要过去,在这一年来,在院长的正确领导下,在医护人员的密切配合下,我们的护理工作取得了一定的成绩,顺利地完成了上级为我们下达的“进一步提高医疗护理质量、搞好科室管理”这项任务,更完善了“以病人为中心”的整体护理,通过实践取得了良好的效果,得到了患者的认同和称赞。这一年无一例因护理差错及事故发生,现将这一年的工作总结如下:

一、进一步提高了医疗护理质量。

我们护理组完成了院领导下达的进一步提高医疗护理质量这项任务,我们做到了每周学习基础护理、临床护理知识两小时,提高了护理人员的专业水平,有效地防止了护理差错的发生。实施了消毒制度、无菌操作及质量控制,无菌技术操作合格,有一次性医疗器械销毁制度,护士们能深入病房主动认真及时有效地做好各项护理工作。

二、护士技术操作质量提高。

护士们做到了严格执行三查七对制度,掌握率达100%。严格执行无菌技术操作原则及操作程序,加强基础护理工作,做到了褥疮发生率为零。

三、护理文件书写规范。

护士做到了严格执行护理病志书写规范,改变过去不认真的态度,各种卡薄病志医嘱相符率达100%。健康教育覆盖率达90%,病人满意率90%。

四、进一步提高了护士素质,改善了服务态度。

护士做到了来有迎声,去有送声,语言文明,微笑服务,衣帽整洁,举止大方,符合礼仪规范。严格遵守各项规章制度,坚守岗位,尽职尽责,从不乱窜科室,特别是在当今倡导的人性化护理中,护士对患者护理处处体现人性化,让患者感受到了到院如到家,受到病人的好评。

五、病房管理做到规范化。

病房做到了窗明几净,物品摆放有序,床褥清洁整齐,地面无垃圾无痰迹,做到规格化管理。

这一年来,成绩虽然取得不少,但还有很多不足之处。在今后的工作中,我们护理组决心在院长的领导下,将按新的护理计划,做好各项护理工作,进一步提高护理质量。

it维护工作总结

“疫情就是命令,防控就是责任”。肺炎疫情防控工作自开展以来,高新区医院紧急成立传染病防控工作领导小组,我担任副组长一职。带领组队成员全力以赴投入到抗击疫情第一线,,勇于担当,确保辖区居民生命安全和身体健康。

一、组织各项培训,强化医护人员业务能力,增强百姓防疫意识。

1、我为全院医务人员及各乡村的村医详细讲解了《新型冠状病毒感染的肺炎诊疗方案》,重点讲解新型冠状病毒感染的肺炎病例特点、临床表现、实验室检查和影像学表现、病例定义、病例报告、治疗。

2、我多次到__,反复为工作人员做《烟台高新区新型冠状病毒感染的肺炎摸排说明》的讲解,内容包括排查对象、排查人员个人防护、体温检测、额温枪使用方法、物资配置、消毒管理等。每天直到天黑我才回到医院,顾不上喝口热水,抓紧时间整理资料,及时上报,并与组员们一起研究下一步的工作安排。

二、组建心理援助干预队伍,注重心理疏导。

为做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控,及时疏导群众恐慌、焦虑等不良情绪,我区组建心理危机干预队伍,我任队长,主动公开心理援助热线号码,安排人员24小时值守,及时为有需要的求助者提供咨询服务。

三、放弃休息,首个请缨。

1、_月_日晚,我院接诊一位高烧患者,体温39.7℃,值班医生将情况汇报给我后,我第一时间上报给组长及疾控中心,并迅速赶回医院。经检查后排除了新冠肺炎的可能。

2、_月_日,接到上级指示,要求街道办、派出所及医院共同摸排,尽管我刚值了一宿夜班,非常疲累,但是排查疫情刻不容缓,整理好装备,我冒着可能被传染的风险到有外地旅居史返烟者家中逐户摸排,详细登记,汇总信息,上报主管部门,直到晚上11点才结束了工作。

自_月_日传染病防控工作领导小组成立至今,我已连续工作二十天,虽然身体很累,但是心里始终有一团火在燃烧,我坚信,我们一定会取得胜利!

it维护工作总结

20xx年来,在上级业务主管部门和全体职工的共同努力下,结合与市文物局和县主管局所签订的年度工作目标责任书,在认真贯彻执行文物工作方针的基础上,各项工作都得到了顺利开展,现总结如下:

在全党开展保持共产党员先进性教育活动以来,按县先教办和主管局的实施方案,同时结合我单位的具体情况,我们坚持做到了以下四点:

在认真开展保持共产党员先进性教育活动的基础上,一年来,我单位的各项业务工作也得以顺利开展。真正做到了“两手抓、两不误”。

外业:

1、加强《文物法》的宣传力度,真正使广大群众的文物意识得以增强和提高。为此,我们今年又恢复出版了单位主办的《平泉文物》小报,每季一期,全年共出版四期,200余份。上刊登有关我县文物工作的新动态,文物法规、政策及职工撰写的专业文章等。我们坚持每期都及时发送至盛市、县有关领导和各乡镇文化站和市内友邻单位,受到了领导的好评。同时也收到了较好的社会效果。

2、加强分布于我县城乡不可移动古文化遗存的安全保护工作。几年来,对几处省级文物保护单位,我们都建立起县、乡、村三级文物保护网络,并在遗址所在地聘请一至两名有责任心和事业心的保护员,并与之签订目标责任书,年终兑现奖惩,工作总结《乡镇文物保护工作总结》今年3月份,我们接到文物保护员于景阳电话,称石羊、石虎古墓群又发现盗坑。为此,我们及时赶赴现场,进行处理,并及时与乡派出所取得联系,并在第一时间内向市局进行电话和书面汇报,并及时将盗坑回填,要求保护员加强责任心,发现情况及时汇报。11月中旬,我们又接群众电话汇报,称榆树林子镇郑杖子村村民在盖大棚挖地基时,发现石砌起拱物体,怀疑为墓葬。我们及时组织所内专业技术人员,对现场进行勘探。结果证明是一晚清时期石拱桥,并向围观群众进行了解答,同时进行回填。即教育了群众,同时又收到了较好的社会效果,提高了当地群众的文物意识。

3、三月中旬,我县党坝镇围场沟村民在修平青乐公路时,出土一缸古代钱币,当场被群众哄抢。我们得知消息后,及时与县公安局和党坝镇派出所联系,在他们的配合下,经实地向群众讲文物法规和政策,部分群众主动上交了手中的钱币,计400余枚。

4、5月上旬,我县杨树岭镇许杖子村民在村中挖自来水管道沟时,于距地表约1.5米处出土一口对口扣置的酱釉大缸和六鋬铜釜。缸在下,铜釜倒扣于缸上,由于当时为机械作业,大缸已完全被打碎,铜釜底部亦被打碎,缸内装有瓷器、铁器近30余件,部分瓷器已被打碎,其中20余件完整的瓷碗、盘及铁器被当地村民拿回家中。我所得知后,及时前往现场,在当地派出所的配合下,通过向群众宣讲相关政策,村民-主动将存于家中的20余件文物如数上交。经初步研究,此批文物的历史年代为金元时期。同时,我们根据《文物法》相关规定,对有关人员进行了奖励。

5、今年以来,省文研所进行南水北调工程沿线考古发掘工作。由于工作量大,专业技术人员少,省所要求我所派一名同志前往配合。为锻炼职工,提高所内人员的业务水平,在单位人员少的情况下,我们派李健同志前往参加。主要工作地点为保定和邯郸,为期半年之久。

6、配合省文物研究所进行小寺沟至遵化西铁路和平泉至铁门关公路沿线文物普查和勘探工作,计发现古文化遗存6处。同时于12月中旬进行了勘探,并写出了普查和勘探报告。

内业:

1、按市局的工作安排,进行五处省保单位的维修情况调查工作。为了做好此项工作,我们成立了由4名业务水平较强的同志专门负责此项工作,在规定的时间内,及时上报了光盘和全部文字资料。

2、按省文物局统一安排,于8月中旬在全省开展全省博物馆基本情况调查工作。由于时间紧、任务量大,我们组织部分人员加班加点。整理材料,下乡调查了解情况,拍照部分文物,保质保量地完成了工作任务,及时上报了电子和纸质材料。

3、面对我馆即将投入使用的实际,为全面反映我县浓厚的地方文物特色,拟举办《辽代文物精品展》和《平泉县出土文物展》,为保证展览的质量和效果,我们组织展厅人员撰写了陈列大纲。

4、为确保馆存上级文物的安全,在县有关领导的大力协助下,将存于县人行档案室的60余件文物移至县工行金库中保存,增强了安全系数,确保了文物的安全。

由于缺少资金,新建办公楼一直不能投入使用,即不利于文物的安全,同时又影响了我单位的各项业务工作。为此,今年以来,在县主要领导的关怀下,由县人大一名付主任出面与施工单位协调,同时又经主管局领导和单位领导的多方努力,在向县财政借款10万元,同时将一楼两间底商抵押施工单位使用12年的基础上,最终与施工单位达成协议,于11月下旬,终于将新办公楼交付使用。

(一)、面对新办公楼的投入使用,为确保文物安全,在单位缺少资金的情况下,我们首先进行前期的各项准备工作。

1、及时与省文物局博物馆联系,将新办公楼报警设备安装完毕;。

2、投资4000元进行文物库房的加固改造工作;。

3、投资3000元安装了办公楼二、三楼楼道口铁门及文物库房窗户的防盗窗;。

5、为增加文物安全系数,从县档案局新购置两套保险柜,同时将办公楼大门按上卷匣门。

(二)、精心进行搬迁工作。

11月上旬,施工单位将新办公楼交给我单位。为此,将文物搬运回新楼事宜提到议事日程上来。为确保文物安全,在向市、县及局主管领导汇报,并经领导同意后,我们首先召开全体职工会议,强调搬迁过程中的注意事项,同时进行分工,责任到人。之后,挑选平时为单位搬家、有责任心的运输工人四名,在向他们强调工作的重要性的基础上,于11月25-27日,利用三天时间,将全部文物安全运回新的文物库房。并于12月10日,将存于县工行金库的三箱上级文物也安全运回。目前正在进行文物的清点工作。

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