通过月工作总结，可以将自己的工作与团队的目标对接，发现团队协作中存在的问题并提出解决方案。有没有一份完美的月工作总结范文可以参考？答案是肯定的，那就继续往下看吧。
本周投资工作总结
20xx年，我市以***新时代中国特s社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央、省委的部署要求，全市各级我党组织围绕中心大局，持续压实责任，聚焦突出问题，突出规范提升，不断求实创新，以铁的决心和严实的作风推进基层我党建各项重点任务落实落地，取得了较为明显的成效。现将主要工作及成效汇报如下。
带头落实双重组织生活制度，**次到所在支部参加集中学习、“**”等活动；
到各类我党建联系点调研指导**次，深入**个乡镇（街道）和**个基层一线单位督查指导、解决难题。二是带头宣传贯彻我党的十九大精神。市委将我党的十九大精神和***新时代中国特s社会主义思想纳入中心组学习内容，已组织**次市委中心组学习，带头先学一步、深学一层。x月x日，**同志在**市庆祝中国共产我党成立97周年大会上，上了一堂生动的我党课，教育广大我党员干部要不忘初心、牢记使命，争做“新时代新担当新作为”的好干部。全市各地各系统在抓好我党的十九大精神集中教育培训的同时，分领域分层次举办各类培训班，确保了每个我党员、每名干部至少接受x次专题培训，每个班次有1/3以上的时间学原文，让十九大精神入脑入心。推广“我党员群众教育培训讲习所（点）”建设，“讲习”重点突出讲我党的十九大精神和***新时代中国特s社会主义思想、讲法律法规等“十讲”内容，该做法得到省委组织部充分肯定。三是推动**我党建难题。市委常委会主动研究，抓好顶层设计，推动问题解决。针对2017年度市委书记抓基层我党建述职考核评议指出的问题，**同志组织召开市委常委会，认真研究整改措施，列出问题清单和责任清单，督促抓好整改，做到件件有落实、件件改到位。针对各县市财政紧张、村干部待遇达到省定标准难的问题，市委在充分调研基础上，要求各县市开源节流，缩减其他财政开支，确保了村干部待遇按照上年度当地农民人均可支配收入的2倍标准全面落实到位。体制写作，你身边的材料专家。针对部分软弱涣散村我党组织整顿难、易反弹等问题，**同志深入自己的联系点**市土桥村专题调研，指导各地各系统在落实“六个一”措施、聚焦突出问题、紧盯关键环节、持续用劲抓整顿等方面，制定切实可行的方案和整顿措施。针对合并村部分老旧村部闲置的问题，**同志到农村一线走访调研，要求各地通过出租、创办合作社等途径盘活闲置资源，发展村级集体经济。
未通过考核验收的，列出问题清单，督促整改落实，确保分步达标。截至x月，全市已有**个我党支部达到“五化”标准。四是分类**工作难题，让达标提质有“策”。针对农村（社区）我党员教育管理难的问题，创新我党支部设置，在村（社区）探索设置“中心支部+特s支部”，分行业制定《我党员积分管理办法》，加强了我党员积分管理和分类管理。针对“两新”组织“两个覆盖”难的问题，坚持动态化摸排和常态化组建相结合，不断拓宽新兴领域的我党组织覆盖，采取“选、兼、聘”的办法选派我党建工作指导员，确保每个“两新”组织至少配备x名我党建工作指导员。针对阵地建设推进难的问题，持续推进农村综合服务平台建设和社区“两化两体系”提标升级，并依托服务平台建好农家书屋和“大舞台”等文化设施，因地制宜推进机关企事业单位“三室两栏”建设，基层活动阵地更加完善。此外，按照x元每人每年的标准，划拨机关事业单位我党员活动经费，有效解决了活动经费短缺的问题。
三、坚持问题导向，以“32条过硬措施”推进抓我党建促脱贫攻坚工作。面对脱贫攻坚严峻形势，我市以壮士断腕、刮骨疗毒的决心，推进抓我党建促脱贫攻坚工作。出台了《抓我党建促脱贫攻坚32条工作措施》，建立县市区委组织部长专项述职制度、驻村工作队长向派出单位我党委会专项述职制度，将我党建扶贫纳入问责否决内容，体制写作，你身边的材料专家。实行“市、县、乡、村”四级责任捆绑，压实工作责任，推动我党的建设与脱贫攻坚深度融合。一是确保尽锐出战，驻村管理由“粗”变“细”。出台《驻村帮扶和结对帮扶突出问题整改方案》，制定《常态化督查清单》《追责问责负面清单》，以制度建设推动问题整改。严格人选标准，选优配强驻村工作力量，全市共派出x支驻村工作队、x名驻村工作队员，实现了贫困村、贫困人口x人以上的非贫困村“一村一队”全覆盖。出台文件规范工作队员驻村期间交通、生活等津补贴，解决驻村干部后顾之忧。层层充实驻村办力量，确保市驻村办有x名同志、各县市区驻村办有x名同志专职专岗。率先全面推行“钉钉”驻村管理系统，抓实驻村日常管理。市驻村办每月以“四不两直”的方式开展常态化暗访督查，截至目前，下发督办函x份、督查通报x期，通报违纪违规典型案件x起，问责x人。二是整合人才资源，攻坚合力由“小”变“大”。出台《关于对乡镇领导班子成员调整有关事项进行备案管理的通知》，严格考察备案管理，继续保持乡镇（街道）我党政正职稳定。实施“五类人才”计划，每村培养了x名村级后备干部、选派了x名经济顾问、培养了x名产业组长，x个贫困村共回请了x名贤达人士回村担任乡贤会成员，全市共培养了x万余名农民大学生，切实增强贫困村人才自我供给和引才聚才能力。选派贫困村科技^v^，实现x个贫困村全覆盖。开展专家人才服务团集中服务，以及“两新”组织、我党代表助力脱贫攻坚活动，深化结对帮扶。此外，市县两级从机关选派x名年轻干部到乡镇挂职，确保脱贫攻坚任务较重的乡镇（街道）全覆盖。开展脱贫任务较重的乡镇（街道）抽调人员专项清退工作，x名抽调人员已全部清退到位。三是狠抓整顿提升，基层支部由“弱”变“强”。按照“六个一”工作法，严格落实倒排联点制，压实包村部门、第一书记和驻村工作队整顿工作责任，对不称职不合格不胜任工作的我党组织书记坚决调整，目前，全市**个软弱涣散村（社区）我党组织全部整顿到位。结合开展村级组织班子运行情况排查，开展“五个消空”行动，调整不称职不合格村（社区）“两委”班子成员x人，补齐空缺的村（社区）我党组织书记x人。出台《**市村干部管理办法（试行）》，建立村干部警示谈话和有错无为退出机制，规范了村干部管理，该做法被中组部《组工信息》推介体制写作，你身边的材料专家。。实施贫困村“五化”建设先行达标工程，**个省级贫困村我党组织的组织力全面增强。四是聚力产业发展，集体经济由“虚”变“实”。建立了我党委统一领导、组织部门牵头抓总、农委主抓主推、相关部门合力推动、乡镇和村具体落实的发展集体经济工作机制，积极探索实行股份经营、开展物业经营、提供有偿服务等多元化发展途径，推动村级集体经济逐步壮大。深入实施“双培双带”工程，打造“我党组织+致富带头人+脱贫致富项目+我党员+贫困户”模式，在每个贫困村培育x名以上我党员致富带头人，发挥我党员在脱贫攻坚中的示范引领作用。开展“部门联村、万企联村，结对共建”活动，充分运用驻村帮扶工作队、后盾帮扶单位等力量，从产业规划、资金帮扶、项目支持等方面对贫困村产业发展进行全方位帮扶，从源头增强村集体自身造血能力。目前，全市有集体经济收入（x元以上）的村x个，占x%，全市村级集体经济发展总体态势向好。
元旦春节和“七·一”期间，从市管我党费配套下拨了**万元，用于走访慰问生活困难我党员和老我党员。严格审批使用方案，层层压实监管责任，确保省市我党费补助的x个贫困村村级活动场所建设合法合规。此外，我们还强化措施，全面完成失联我党员规范管理和处置工作，规范设立流动人才我党组织，研究出台我党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作机制实施办法，认真抓好全国我党员管理信息系统管用。收录我市x名老我党员先进事迹，编撰我党性励志教材《x》，增强我党员教育实效。
“3”即“三个主体”（业主委员会、监督委员会、物业公司），“5+”即“五支队伍”（矛盾纠纷志愿调解队、文体活动志愿宣传队、未成年人志愿辅导队、扶贫帮困志愿服务队、环境保护志愿护卫队），可根据小区实际需要，增设其他功能的志愿服务队。四是深入扫黑除恶，净化基层风气。开展村（社区）“两委”成员违纪违法、涉黑涉恶问题和线索专项排查整顿，共排查村（社区）干部x万名、“两代表一委员”x万名、我党小组长和村民小组长x万名，破获涉黑涉恶刑事案件x起，处理涉黑涉恶村（社区）干部x人。
也注重对我党建工作的关键环节、薄弱领域进行调研督查，找准问题突出的后进单位，进行追责问责，倒逼种好我党建“责任田”。对工作落实不力的，综合运用免职、我党内警告、谈话诫勉等纪律处分和组织处理等手段，加压问责。在今年季度调研督查^v^有x人被追责问责，其中，我党内警告并免职的x人、免职x人、我党内警告x人。
此外，我市以落实重点工作为抓手，统筹推进其他领域基层我党建工作。在“两新”我党建方面，建立了市委“两新”工委全体会议例会制，坚持动态化摸排和常态化组建相结合，抓好新兴领域的我党组织覆盖率，不断提升覆盖质量。在国企我党建方面，开展国有企业我党建调研工作，全面推进国有企业我党建工作标准化规范化建设。在机关我党建方面，不断强化我党的政治建设、思想建设，严肃机关基层我党组织政治生活，着力解决“灯下黑”和“两张皮”的问题。在学校我党建方面，补齐全市高职院校我党委班子空缺成员，落实教育系统班子成员直接联系学校制度，以我党建工作带动教风学风转变。在医院我党建方面，贯彻落实^v^中央办公厅印发的《关于加强公立医院我党的建设工作的意见》，全面加强我党组织在公立医院的领导地位，扎实推进医疗卫生机构服务型我党组织建设。
对问题较多、长期打不开局面或出现严重后果的，严肃处理。二是进一步抓好基层队伍教育管理。以落实村干部管理办法为重点，持续抓好基层我党组织书记的监督管理和教育培训，引导我党组织书记主动适应新常态，履职尽责。严格执行我党的组织生活专项检查制度，继续抓实我党员管理十项重点任务，严格我党员日常教育管理。三是进一步推动重点工作落实。以我党支部“五化”建设为重点，推动我党支部标准化规范化建设。不断强化我党建引领，推动我党的组织建设与脱贫攻坚、乡村振兴、城乡基层治理等重点工作深度融合。加大基层投入，继续抓好农村综合服务平台建设和县市区社区“两化两体系”建设，不断发展壮大村级集体经济。四是进一步发力智慧我党建平台建设。认真落实全省智慧我党建工作经验交流座谈会精神，全面推进我市智慧我党建平台建设，确保明年“七一”前上线试运行，明年年底前完成市本级及试点县区**县、**区智慧我党建平台建设。
本周投资工作总结
一是落实基层我党建工作责任制，履行好基层我党建“第一责任人”职责。落实“我党总支书记亲自抓”的责任，为了增强工作的针对性和实效性，始终把基层我党建工作摆在突出位置，做到亲自抓、带好头，切实加强基层我党建。在我党总支部内部明确我党建工作分工，我负总责亲自抓，其他支委成员结合分工抓好分管工作范围内的我党建工作；落实各基层组织支部书记第一责任人，局我党总支定期召开基层我党建工作专题会议，在听取我党建工作情况汇报的基础上，认真研究解决重要问题，形成“集体领导，书记亲自抓我党建，层层落实，一级抓一级”的我党建工作格局。
二、存在的问题。
一是思想认识不到位。我党建工作不同程度地存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象；部分我党员重业务轻我党建的思想还较为根深蒂固，我党建工作摆不上应有的位置，即使抓我党建工作也是被动应付，缺乏搞好基层我党建工作的责任和激情。
二是我党建工作机制不完善。我党建工作的考核奖惩办法、我党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，我党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。
三是我党建工作内容不丰富。基层我党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够；部分我党组织对我党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力；基层我党建工作无特s。
三、努力方向。
二是强化管理，健全我党建工作机制。健全基层我党建工作责任制。基层我党组主要领导同志要负起我党建第一责任人的重任，把我党建作为整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究。并建立基层我党建工作绩效考核评价机制。只有通过建立绩效考核评价机制，才能引导基层我党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。
三是立足本职，丰富我党建工作内容。要围绕全我党的中心工作，把促进地方经济发展和社会稳定作为加强和改进基层我党建工作的出发点和落脚点；要创新基层我党建工作的载体，丰富我党建工作内容，在工作方式上有所改进和突破；要针对我党员干部的不同工作岗位及思想实际开展我党建活动，突出政治性、针对性、有效性、渗透性，不搞形式主义，要在化解矛盾、理顺关系、调动积极性等方面来体现我党建工作的成效，推进我党的建设。
本周投资工作总结
(一)加强思想建设，增强战斗力。局我党委将干部职工的思想教育工作做为重点，采取多种形式开展教育活动。我党委会成员自觉提高学习意识，每季度组织召开一次理论中心组学习会，在学习中陶冶革命情操，提高精神境界和领导艺术。同时利用月未周五学习日不断丰富学习内容，创新学习方式，组织机关我党员干部通过经验交流理论研讨等形式组织全体我党员干部学理论、学业务、学法律、学科技。增强业务能力和我党性观念。去年在机关干部中组织了计算机操作培训;“七一”期间，组织全体我党员查看举办了一次“颂歌一曲献给我党”歌咏比赛和新我党员入我党宣誓活动;11月份，组织全休机关干部到乐亭^v^纪念馆参观学习，使大家接受了一次深刻的革命传统教育;每年都在“三八妇女节”、“五一国际劳动节”，新年前夕在机关我党员干部中开展文体竞赛活动。今年3月份举办了一次“以民为本，求真务实”理论研讨会，引导他们真正把工作的着力点放在解决群众的实际困难上，放在为群众办好事实事上。近日又举办了一次公文写作知识培训班，提高了机关我党员干部的写作能力。通过多形式的学习教育活动，不仅提高了机关干部的学习兴趣，而且我党员干部的政治理论素质和业务水平有了显著提高，大部分人成为懂政策的“活字典”，会干工作的“多面手”。
(二)加强组织建设，增强凝聚力。一是严格落实民主集中制。局我党委按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，不断完善内部议事和决策机制，增强整个班子共同贯彻民主集中制原则的自觉性和主动性，对公开招录、职称评聘、职工提前退休和局内重大开支必须经集体研究同意后组织实施，防止出现弄权行为，充分发挥我党委集体决策的作用。二是及时调整了各支部和我党小组。我党委成立以来，为充分发挥我党的基层组织作用，按照工作岗位和工作职能，重新调整成立了机关各支部，划分了我党小组。三是培养典型，树立标杆。在全体我党员中开展了争创模范岗活动要求每名我党员要事事想在先，事事干在头，每年在七一期间在全局以投票的方式，评选出一定比例的优秀我党员。今年我局将对八名优秀我党员进行表彰和奖励。三是认真执行“三公一票”制度，把好我党员入口关。今年，我局对四名新入我党和6名转正的预备我党员以投票表决的形式，进行了公开推荐、公开测评，对结果进行了全程公示，使我党员发展工作得到了进一步规范，真正的吸收又红又专的青年加入我党组织。四是加强对青年干部的培养。工作中局我党委给他们压担子、交任务，同时培养他们的文字写作能力和口头表达能力，全面提高他们的综合素质，在工作岗位，对能力强、业务精的年轻干部大胆提拨，委以重任，使他们在复杂而繁重的工作环境中经受考验，不断成长进步。一年来，我局有两名中层干部充实到了局我党委的领导岗位，6名同志走上中层干部岗位。目前，我局的我党员队伍已成为我局的工作的中流砥柱，成为完成上级我党和政府交给的各项任务的重要组织保障。
(三)加强作风建设，树立良好形象。一是坚持民主生活会制度。发扬批评与自我批评的优良传统，每半年召开一次高质量的民主生活会，我党委班子成员讲原则不讲关系，讲大局不讲小节，对发现问题及时提醒，使每名班子成员都在严肃认真的组织生活中不断完善自己，达到共同促进，共同提高目的。二是开展了以公道正派为题的树人劳社保干部形象和民心工程活动。为机关干部分别联系43个贫困家庭，三次入村进户访贫问苦，教育职工珍惜当前工作岗位来之不易。完善了六项行风建设制度，简化规范了企业职工退休审批程序等七项工作程序，在除公检法系统外率先颁布了人劳社保干部五条禁令，进一步规范了机关我党员干部的行为。三是扩大监督范围。在人大代表、政协委员、服务对象中聘请行风建设监督员，向他们发放聘书，第半年召开一次座谈会，诚恳地听取他们对行风建设的意见和建议，对我局进一步加强行风建设起了极大的促进作用。四是在实行首问负责制的基础上，推出首办责任制，热情接待每一位来机关办事的人员，认真记录群众所反映的每一个问题，并做出耐心解答，不断提高服务质量和服务态度。五是建立了局班子成员“诺廉、述廉、评廉、考廉”制度，制定了廉洁自律承诺书，并及时在办公楼一楼大厅的内部公开栏内进行了公示，随时接受机关干部及服务对象的监督，充分发挥了非权力影响力。利用郑培民事迹和李真腐败案件做为正反面教材，组织开展防腐倡廉警示教育，使在我党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观、地位观、权力观和利益观，坚持立我党为公，执政为民，都能自觉抵年制不正之风、拒礼拒贿，在灵魂深处筑牢了一道抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的廉政防线。通过不懈努力，在我局“四难”现象不见了，冷冲硬横态度有了，公道正派的人事劳动和社会保障干部形象在群众中逐步树立了起来。
(四)我党建包村工作扎实有效。局我党建包村工作组倾听群众呼声，了解群众疾苦，帮助榆木岭村和金厂峪村的基础上，路资金筹水泥帮其修建成了标准化水泥路，解决了行路难问题，今年又为榆木岭村在送去价值2000元的板栗专用肥，为了巩固农业生产。通过扎实有效的包村工作，进一步密切了我党群干群关系增进了我党民的鱼水之情。
今后，我们要在县委、县政府的正确领导下，采取更加有力的措施，不断加强以我党委班子为重点的机关自身建设，一心一意谋求更快更好的发展，求真务实，鼓足干劲，争创一流的业绩。
本周投资工作总结
今年来，在我党委的正确领导和指导关心下，__村我党支部认真学习贯彻中央和省市县委、镇我党委关于基层我党建工作有关精神，对照年初制定的工作目标和任务，真抓实干，开拓创新，基层我党建工作成效显著。现将我村20_年度基层我党建工作汇报总结如下：
一、主要工作内容。
1、积极开展学习教育培训活动。坚持“三会一课”和学习制度，完善学习议事、决策活动等制度。我村将我党员教育培训工作作为我村我党的建设的一项甚础性工作来抓，不断完善我党员经常性教育的长效机制。结合发展形势和工作实际，村我党总支部依据镇我党委的指示，扎实推进我党员教育培训工作。
2、认真做好我党员发展工作，为切实加强我村基层我党组织和我党员队伍建设，保持我党员先进性，我们认真做好了我党员的发展工作，一年来我们本着坚持标准、严格程序，确保质量的原则，今年吸收3位同志为^v^预备我党员，培养2位同志为入我党积极分子，确保我党员队伍年轻化，使我党的组织更具战斗力。
3、积极开展我党员“创先争优”活动，增强支部凝聚力和战斗力，积极开展我党员公开承诺活动和我党员点评工作，接受我党员群众监督，将创先争优活动与全村各项工作实际紧密结合，充分调动广大我党员和干部群众参与创先争优的积极性。
4、切实开展农村基层治理，规范议事会运行程序。将维护农民基本权益、集体资产管理、发展集体经济和本村公益事业等村级重大事项，以及与多数村民利益密切相关的重要问题，在村我党组织的领导下，按照相关程序组织实施。
5、认真推行公开制度，本着注重实效的原则，在公开的内容上，紧紧围绕我党组织概况，发展我党员情况，年度工作计划及进展情况村务、财务等我党员群众关心的情况，确保我党员群众对我党务村务、财务的知情权、参与权和监督权。着重体现了我党务村务、财务公开的实效性。
6、切实加强我党员队伍的管理，一年来，我村采取有效的措施，突出抓好我村我党员和流动我党员的管理工作，积极探索加强我党员队伍管理的有效途径。
二、我村基层我党建工作存在的不足。
20_年我党建工作，我们做了一些工作，取得了一定成绩，但也还有做得不够的地方。主要表现在对我党建工作的调查研究还需要进一步深入;我党建工作的管理机制还需要进一步创新;我党员干部的教育管理还需要进一步加强。
三、下一步的工作打算。
20_年，我村将按照我党委的要求和决策部署，努力实现我党建工作与经济工作同步发展、协调推进，为促进霞山村经济社会科学发展、和谐发展作出更加积极、突出的贡献。
努力提高我党组织的凝聚力、战斗力，并处理好我党的建设与经济社会发展之间的博弈关系，真正把加强我党的基层组织建设作为一件大事、要事和实事来抓。
本周投资工作总结
(一)突出“三个注重”，不断提升服务群众的能力。
一是注重教育培训。制定年度培训计划，通过邀请专家开设讲座、班子成员下基层讲我党课、播放教育影片等多种形式对“两委”干部、议事会、监委会成员、全体我党员进行培训，覆盖x万余人次。
二是注重选人用人。积极探索对现任村“两委”干部的村大生实行工资报酬双轨制、延长服务期等激励政策;采取“定人定向压担子”培养新模式，努力在转业军人、优秀企业家、大学生志愿者等群体培养、发掘人才，现有x人已担任“两委”干部。
三是注重我党员干部管理。建立健全干部监督管理制度，加大《机关工作人员监督管理办法》等制度执行力度，强化日常监管。注重培养和吸收政治素质好、能力强的优秀青年入我党，逐步解决我党员年龄老化问题。通过组织关系排查，进一步摸清失联我党员和流动我党员的现状，有的放矢地制定管理办法。
(二)狠抓“三个落实”，构建风清气正新常态。
一是落实集中学习教育。先后开展“两学一做”学习教育、“三严三实”“不忘初心、牢记使命”主题教育，开展集中学习、我党课教育、专题研讨、专题反思、交心谈心等活动，高质量开好专题民主生活会，教育引导干部坚定理想信念，补足“精神之钙”。
二是落实我党风廉政建设主体责任。深入推进整治“庸懒散浮拖”“走读”等各项专项整治，重点加强对土地管理、征地拆迁、公共服务专项资金使用等高风险领域的严惩和监管力度。近年来，共排查受理各类矛盾纠纷、信访案件和上级交办案件近x件，调处成功率、报结率均达x%以上。
三是落实干部作风建设。加强干部监督管理制度和惩治预防腐败体系建设，通过组织定期和不定期纪律作风督查，强化日常监管，确保干部严格遵守中央“八项规定”和各项规章制度。近年来，通报批评街村干部x名，我党纪处分村(社)干部x名。
(三)实施“三项举措”，重拳整顿软弱涣散我党组织。
一是抓班子建设。选派机关x名经验丰富的中层干部到各后进我党组织担任“第一书记”，切实提高整顿转化实效。
二是抓典型引路。召开现场推进会，挑选x社区等x个先进我党组织实行“一对一”对口帮扶，组织x个后进我党组织到**、**等先进村居参观学习、登门互访，提高帮扶效果。
三是抓经费保障。先后投入x余万元重点支持x个软弱涣散我党组织，包括建设村级活动场所、完善基础设施等。
(四)落实“三个确保”，着力夯实基层我党建保障。
一是确保有人干实事。严格书记管理，坚决调整群众意见大，长期在其位不谋其政的支部书记。着力后备干部队伍建设，每个村居常年配备3-5名后备干部，对书记年满58周岁的村居，配备1名副书记。加强示范型我党组织书记培养，充分发挥先进典型的示范引领作用。
二是确保有钱办好事。近年来，给每个村居拨付办公经费x万元;按每个我党员每年70元的标准拨付我党员教育培训经费;对年满60周岁和80周岁的老我党员分别按每人每年x元和x元标准拨付我党员慰问金。
三是确保有场所议民事。近年来，投入x余万元，通过改建、扩建、国调剂等方式，全面完成x个需提档升级的阵地建设，完成全区近一半的目标任务，2023年街道还将继续加大投入，尽快完成余下x个建设目标。
二、特s亮点工作。
(一)探索“我党建+公益”模式，激发社会组织发展活力。
典型案例：x社区x社工中心公益组织。x社区我党委创新我党建工作理念和工作方法，加强我党建对社会组织公益活动的引领，不断激发我党建工作活力，增强社会组织生命力。
一是打造社区公益组织品牌。为更好发挥我党组织服务功能，社区整合优势资源，成立新都区x社会工作服务中心(下称中心)，以青少年儿童、特殊困难群体、社区居民为服务对象，承担社区基本公共服务项目，满足居民需求，形成社区我党委与社会组织的双向互动。
二是加强院地合作，提升社工素质。与**石油大学建立友好合作，邀请x大学社工专业专家每月对中心人员进行社工专业知识培训;参与x市社工协会督导培训班和社工人才种子计划培训班培训;引进社工专业本科毕业生，充实社工人才;鼓励中心人员积极考取社工证，不断增加专业技能。
目前，中心共有社工员x名、中级社工师x名、社工专业本科生x名。近年来，中心荣获新都区十佳社工组织称号。
(二)探索“我党建+系统治理”模式，实施农民集中生活社区综合治理。
典型案例：x社区系统治理。x社区是典型的农民统建安置小区，社区人口规模大、社会关系复杂，居民思想观念、生活方式与城市社区融入难度大，社区我党组织以解决“农民变市民”观念转变为突破口，构建起了我党组织领导、民主化自治、管理全覆盖、活动全参与、服务全方位的系统化社区治理格局。
本周投资工作总结
一、认真履职，组织建设卓有成效。
(一)抓学习，提高我党员干部综合素质。
一是主要领导结合学习实践科学发展观活动，亲自主持中心学习组的学习，并亲自进行辅导，今年重点学习了我党的十x大报告和“学习实践科学发展观活动”一系列文件，学习了《中国共产我党纪律处分条例》。二是完善了学习制度，将学习制度化、规范化。三是组织举办了各种业务培训班，对我党员干部及全体职工进行了培训。
(二)抓管理，规范完善规章制度。
为认真贯彻我党的十x大精神，严肃我党的纪律，加强内部管理，坚持用制度管人，制定和完善了各项规章制度。一是制定了《司学习制度》，对中心学习组会议、民主生活会提出了具体的要求和规定。二是完善了学习制度、财务管理制度、首问责任制等，进一步明确了工作职责，使管理更加规范化，制度化，为把我党员干部建设成为一支政治可靠，作风过硬，纪律严明、业务精悍的高素质队伍提供了纪律保障。
(三)抓活动，增强组织凝聚力。
根据市委的统一部署，开展了“学习实践科学发展观活动”、“创先争优活动”、积极开展创建“节约型机关”、“创新型机关”活动，积极参与了“千百万”活动。让干部职工面向基层，与民同心，为民服务，树立了良好的供水人形象。通过深入学习，广泛征求意见，公司我党支部与各科室负责人，科室负责人与工作人员分别签订了责任书，严肃了有关纪律，使全体干部职工提高了政治理论水平，增强了共产主义信念，提高了办事效率。同时，组织职工开展了丰富多彩的文娱体育活动，增强了干部职工的集体观念和集体荣誉感，激发了广大干部职工的工作热情，增强了我党组织的凝聚力和向心力。
(四)抓廉政，树立良好的供水人新形象。
一是领导班子自觉带头遵守《廉政准则》及我党风廉政建设的各项规定。二是对全体干部进行了警示教育。三是明确了班子成员的分工和责任，做到了一级抓一级，层层抓落实。四是完善了财务管理制度，严肃了财经纪律，从源头上治理腐朽。全年干部无违纪违法事件发生。
(五)抓表率，发挥先锋模范作用。
一是我党支书记作为第一责任人，首先做到以身作则，起到了表率作用。二是调动广大我党员的工作积极性，出s地完成了各项工作任务。得到了上级部门及市委、市政府的充分肯定。
二、加强我党建工作，促进公司长足发展。
(一)强化学习，加强队伍建设。
公司我党支部年初制定了学习计划，完善了学习制度，保证了学习时间，坚持中心组学习每月一至二次，全年中心组学习20次，职工学习每周一次。学习形式多样，效果明显。我公司采取中心学习一次一个专题会，一次会解决一个问题。职工学习由我党支成员轮流专题辅导和职工自学相结合，以及公司我党支部出题目、各科室开展讨论等形式，通过学习，公司班子成员撰写调研文章5篇，我党员撰写心得体会30余篇，完成了“学习型机关”的创建。全面提高了干部职工的政治素质，业务能力和服务水平。适时举办了“团队执行力与客户服务训练营”等形式多样的业务培训班。我公司还多次派人参加省厅、市局及有关部门组织的培训班。
(二)廉洁从政，加强我党风廉政建设。
一是从抓反腐倡廉宣传教育着手，增强我党员干部拒腐防变能力，重点是对我党员干部加强了思想信念和廉洁从政的教育，使全体职工牢固树立廉洁从业之心，今年无违纪违规事件发生。二是从加强我党的作风建设为重点，进一步抓了我党员干部的廉洁自律工作，着重抓了财务制度的管理和完善，以制度管人，增强了干部廉洁从政的意识。三是落实了反腐倡廉任务，制定了《司我党组织议事规则》和《2023年我党风廉政建设教育月活动实施方案》，明确了班子成员的分工和责任，做到了一级抓一级，层层抓落实。
三、加强组织建设，积极做好我党员发展。
一是坚持“3会一课”制度，按时召开组织生活会和我党内民主生活会。加强了对我党员干部的教育，开展了批评与自我批评，增进了团结，增强了合力。二是做好我党员发展工作，不断壮大我党员队伍。在广泛发挥我党员作用的前提下，积极做好入我党积极分子的培养教育和考察工作。本着积极慎重发展的原则，做好各项工作。严格按照上级要求，做到有计划、按程序办事，成熟一个发展一个，不断向我党组织输送新鲜血液，增强了我党组织的凝聚力和战斗力。
四、积极开展主题实践活动，我党建工作水平不断提高。
(一)认真开展“创先争优”活动。
按照市委组织部、市委深入开展创先争优活动领导小组的安排，我公司结合实际及时制定了《市自来水公司深入开展创先争优活动实施方案》，对活动进行了全面具体的安排部署，并签订了“司我党组织创先争优活动承诺书”，确保了活动的顺利开展。
(二)认真开展“干部作风建设专题民主生活会”。
我公司结合工作实际，认真开展了干部作风建设专题民主生活会。在制定方案，落实措施、完善制度的基础上，紧紧围绕构建“科学发展保供水、优质服务促发展”这一主题，充分发挥我党员干部在服务民生、服务经济工作中的积极作用。
(三)认真组织开展“纪念建我党91周年”活动。
今年7月1日，公司我党支部举行了庆建我党91周年纪念会。会上，认真组织全体我党员学习了《中国共产我党章程》，重温了入我党誓词;七一前夕，公司我党支部组织召开了我党员民主生活会。在会上，全体我党员认真剖析了自身存在的问题，提出了改进的办法，制定了措施，完善了制度;慰问和走访了一批困难老我党员;组织全体我党员及部分职工参加了建设系统第八届职工运动会及庆七一唱红歌表演;通过此次系列活动，进一步增进了广大我党员对我我党的了解，增强了我党员的责任意识、大局意识，夯实了我党建工作基础。
(四)认真开展“对口帮扶”活动。
我公司在七星台镇东林村认真开展了“千百万活动”和“结对共建活动”。先后对该村5名农村低保户进行了走访慰问，共计发放慰问金2023元;与镇广播电视服务中心联系解决了20余农户看电视难的问题;帮助该村制定了农村安全饮水专业规划和三年帮扶工作计划;在“我为春耕办实事”活动中，为该村送去化肥两吨;切实关心与关注留守妇女儿童生活，在“六一”儿童节到来之际为全村近30名留守儿童送上了慰问金,捐赠10000元为该村委会添置办公桌椅等设备。通过一系列活动的开展，让农民群众真正从活动中得到了实惠。
我公司将继续以建设“五好”基层我党组织为重点，以“创建先进我党组织，争当优秀共产我党员”为目标，按照市委的统一要求，坚持立足教育抓我党建，进一步提高我党员干部综合素质;立足规范抓我党建，深化我党支部的组织建设;立足创新抓我党建，倡导我党员作用发挥社会化;立足效能抓我党建，促进机关作风建设。努力使我党建工作取得新成绩，切实为供水工作的全面发展提供坚强的思想和组织保证，为全市经济社会发展作出新的贡献。
本周投资工作总结
20xx年，信息中心我党支部在局机关我党委的直接领导下，坚持以围绕中心工作抓我党建，抓好我党建促发展的工作思路，持续深入开展作风建设活动，全面落实局机关我党委的部署和要求，较好的完成了今年我党建工作任务，为信息中心的各项工作任务提供了坚强的政治保障和组织基础。根据要求，现将信息中心今年的我党建工作情况总结如下：
一、20xx年我党建工作完成情况。
(一)加强组织领导，抓好我党员队伍建设。
我党支部本着提高我党员的工作水平，不断加强我党员队伍的作风建设，不断提高我党员的综合素质，增强我党员驾驭工作的能力。建立工作例会制度，每周召开一次由主要负责人参加例会，分析、总结本周各项工作进展情况，发现问题及时解决。坚持和贯彻民主集中制原则，进一步完善每周例会和制度，提高决策科学化、民主化水平，使信息中心班子成员在思想上保持高度团结，感情上相互信任，工作中相互支持，生活中相互帮助，主要负责人配合默契，形成合力，使其成为团结带领全体干部职工开创信息中心新局面的坚强核心。
(二)深化理论学习，做好各项工作。
一是加大我党员干部理论学习力度，提高我党员干部的科学决策水平和工作能力，采取我党员带动干部的方式，认真开展理论学习活动。年初制定了《信息中心20xx年理论学习计划》，将我党的各项会议精神、^v^系统重要讲话精神、“两学一做”、“十八届六中全会”等重点内容进行安排学习。今年召开我党支部集中学习研讨会4次，每次集中学习研讨，各参与人员集中发言、集中研讨，把理论学习成果转化为指导工作的具体措施。同时，围绕创建学习型单位，坚持每周五集中学习，形成浓厚理论学习氛围。二是抓好我党员干部的政治教育。加强我党风廉政建设和教育工作，全面深化贯彻落实我党风廉政建设会议精神，对信息中心我党风廉政建设和我党建工作进行安排部署。三是认真落实扶贫工作，对息烽杨寨村瓮桶河组和小岩口组的22户贫困家庭进行帮扶，对其中3户情况比较困难家庭进行重点帮扶。四是认真做好我党员发展工作，今年，一名同志从预备我党员转为正式我党员，信息中心通过组织关系转移新增我党员3名。
(三)加强我党风廉政建设。
一是认真抓好我党员干部廉洁自律。认真贯彻《廉洁准则》和中央“八项规定”等我党纪我党规，自觉贯彻执行“八个坚持、八个反对”、“三严三实”，签订了《个人廉洁承诺》、《我党风廉政建设责任书》，落实我党风廉政建设各项责任分工。组织干部职工学习省、市有关反腐倡廉读本，利用我党员学习会、民主生活会、观看警示教育片、到教育警示基地参观等形式，有计划、有步骤地对我党员干部进行理想信念、职业道德、法律法规、我党纪政纪和我党性我党风教育，构筑思想道德防线和法纪防线。
二是落实“两个责任”，扎实推进我党风廉政建设。信息中心在抓好工作的同时，认识落实我党风廉政建设第一责任，真正做到推进中心工作的力度有多大，我党风廉政建设的力度就有多大，信息中心领导认真负起我党风廉政建设“第一责任人”责任，始终坚持以严格要求和严格标准抓工作、管队伍、做示范;主要领导认真落实“一岗双责”，经过研究、部署、推进、检查和报告各处室廉政建设情况，形成一级带一级抓一级的工作局面。
学校我党支部年度我党建工作总结2023。
我校我党建工作以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，深入学习贯彻我党的xx届六中、xx全会以及十八大精神，认真践行社会主义核心价值体系，按照上级我党委部署，以开展“我党建基础工作建设年”为主线，切实加强和改进我党的思想、组织和作风建设，推动德育创新，推进校园文化建设，巩固提高文明学校成果,在新校园里跃上新台阶。
一、以开展“我党建基础工作建设年”活动为主线，努力创建先进我党支部。
接照县教育工委部暑，结合学校实际，认真开展“我党建基础工作建设年”
(一)统一认识，廉洁从政，建好领导班子。
1、领导班子团结协作，求真务实，
我党支部领导班子深入学习实践“三个代表”重要思想、科学发展观，认真贯彻我党的路线、方针、政策，统一思想认识，做到团结协作，求真务实，勤政廉洁。他们求真务实的精神带动了全体我党员以及全校教职工努力工作，默默奉献。他们注重自身理论水平的提高，按照上级我党委的部署,积极参加政治理论学习，熟悉我党建业务，深入调查研究，密切联系教职工，并积极撰写心得体会及调研文章，为强化学校的思想道德建设提供科学依据，从而推动学校工作顺利开展。
2、坚持民主集中制，发挥领导核心作用。
完善领导班子的议事和决策机制，严格执行我党务、局务会议等制度，凡有重大事项均通过我党支部委员会或局务会研究。学校的重大问题能广泛征求我党内外教师意见，并做好我党务校务公开工作。能及时传达贯彻上级我党组织的有关规定，在思想上、行为上与我^v^保持高度一致。班子分工明确，有效落实我党员领导干部双重民主生活会制度，切实带领广大教职工为教育事业作奉献。
(二)加强学习，争当先锋，建好我党员队伍。
1、学好理论提高素质。
加强我党员政治理论和我党的基本知识学习，学习形式不拘一格，有举行报告会、看录像、开辟专题宣传栏、印发问答题、进行自测、写学习心得体会、论文等。在时间安排上，定为每周二下午或晚上为学习时间，并围绕我党的中心工作及单位中心工作，适时调整学习时间，使学习更有时效性。
2、爱岗敬业，争当先锋。
学校行政班子13名成员中，我党员占10名，3名年段长均为我党员，教研组长中我党员也占多数，我党员在学校中发挥了骨干作用。我党支部委员和我党员行政干部，在工作中率先垂范，树立我党员干部形象;教师我党员争做教学能手、学科带头人;我党员和入我党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课)，带头进行学术讲座，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。全体我党员在各自的岗位上发挥先锋作用，创一流业绩。我党员在群众中树立了良好形象，我党群干群关系密切，在评先评优中，得票数高的绝大多数是我党员。
(三)夯实基础，创先争优建好我党支部。
1、夯实组织建设两个基础。
(1)、加强制度建设。认真履行“三会一课”制度，我党员组织生活会、我党日活动、我党员政治学习等，做到精心组织，专人负责、时间保证、内容充实、记录认真、管理规范。同时认真实施我党员目标管理责任制，实行民主评议我党员，按时交纳我党费。积极撰写我党建工作的信息，扩大我党建工作的影响。
(2)、发展我党员。严格按照我党章和《中国共产我党发展我党员工作细则(试行)》等我党内有关的条例，做好发展我党员工作，及时把优秀教师吸收入我党。本年度转正3名我党员，接收3名预备我党员，培养3名入我党积极分子。
2、开展三项活动。
(1)、“三争三创三满意”活动。即：争当爱生标兵，创帮扶学生典型，让学生满意。把“爱的教育”作为我党员教师队伍建设的重要内容来抓，积极搭建“我党员教师爱生模范典型”这个平台，引领全体教师争当爱生标兵，实现“有爱教育”。争当课堂教学改革能手，创教学实绩，让家长满意。开展“我党员教师示范课”活动，力争使我党员教师成为课程改革和课堂教学的领头羊，不断提升我党员教师驾驭课堂的能力和创新课堂教学模式的本领。争做敬业奉献先锋，创师德示范岗，让社会满意。通过开展“我党员教师师德演讲比赛”活动，带头抵制有偿家教等行为，积极促进我党员教师争做教育教学的排头兵，争创敬业奉献的示范岗，争当社会精神文明建设先行者，从而全面引领广大教师专业化成长。
(2)、创建共产我党员先锋岗。
按照县教工委出台《关于在教育系统中开展创建“共产我党员”先锋岗活动的实施意见》，我们把学校办公室设为“共产我党员”先锋岗，充分发挥办公室服务功能，充分发挥办公室我党员教师的示范带头作用。
(3)、开展“两访两创”活动。
为加强学校我党建和群众工作，深化创先争优活动，根据教工委部暑开展“两访两创”活动，即“学校管理干部访谈所有教师，教师访谈所有学生;创基层我党建工作先进，争做优秀共产我党员;创教育事业发展先进，争做优秀人民教师”。
通过学校领导干部访谈教师，组织全体教师为加强师德师风建设，提升教育教学质量，促进学校发展提建议，共收到建议100多条，学校将此作为新学年工作的决策依据，推动学校各项事业更好发展。
通过教师访谈学生，加强家校联系。新学年开学前夕，召开新生家长会，举行校长接待日活动，开学后，发动教师进行家访，适时给家长一封信，以加强家校联系，并要求教师深入学生、深入宿舍，了解情况，帮助解决实际问题，收到良好效果。
通过围绕今年我党建和教育工作要点，引导班子成员和广大教师积极投身学校教育教学改革主战场，争创基层我党建工作先进，争创人民满意学校，学校信誉度不断提高，小学毕业生报读我校的人数年年爆满。
二、践行社会主义核心价值体系，强化师生思想道德教育。
学校是社会主义核心价值体系建设的重要阵地。为此，我们坚持把社会主义核心价值融入我党的建设全过程，积极探索符合当代青少年思想特点和成长规律的方式方法，科学有效地把社会主义核心价值体系体现到日常师德教育、德育等工作中。
(一)开展了学习型我党组织建设活动。
1、组织学习。在巩固学习实践科学发展观活动成果的基础上，全面推进学习型学校和学习型我党组织建设，围绕学习、践行社会主义核心价值体系，加强政治学习和业务学习，不断提高提高我党员素质。
2、加强调研。通过学习，开展调研活动。暑假期间，学校我党政班子拟出调研内容，请全体老师结合工作实际作答，全体老师积极行动，建言献策，为学校发展提供了科学依据。
(二)扎实开展师德师风教育活动。
为加强教工队伍建设，我校扎实开展“师德师风”教育活动。按照教工委部署，结合学校工作实际，今年8月以来我校开展了一系列活动。
1、组织开展师德师风专题学习。
8月24日新教师培训、9月1日教工大会，9月18日“师德师风”教育大会都组织教师学习《中小学教师职业道德建设规范》、等教育法律法规，传达县教育局关于开展师德教育活动的有关文件，以及上级领导关于教师队伍建设的重要讲话，引导教师增强职业道德观念，依法履行教师职责和义务。引导教师树立三个意识即责任意识、服务意识和品牌意识，做到为人师表，以德为先，秉承启明“敬业、务实、团结、奋进”的精神，造就一支师德高尚、素质精良的教师队伍。
2、开展“学先进见行动作贡献活动。
为深化创先争优活动，进一步营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，根据教工委部暑，开展“学先进见行动作贡献，迎接十八大”活动。通过开展这项活动，激发教师工作热情，涌现出一大批师德高尚、爱岗敬业的教师。教师节期间表彰了各类先进教师共50名，以激励广大教师学习先进教师，自觉树立人民教师的良好形象，为教育事业多作贡献。
3、组织开展“岗位大练兵”活动，把培养教师适应现代教育所必需的业务素质和能力，作为师德师风教育的重要主题，组织教师学习新课程，组织开展校际教研、导师带教、学术讲座、教学比武等活动，激发广大教师教育教学热情，不断提高教学质量。
(三)、強化德育工作。
按照县教育局部署，开展好“德育创新年”活动，强化德育管理，提升德育成效。我们坚持以德育创新为动力，以学生行为习惯养成教育为核心，以加强班主任队伍建设为重点，以强化班级管理为突破口，以丰富多彩的活动为平台，建立健全德育评价机制，做好学校德育的各项工作。
1、抓好爱国主义教育、文明礼仪教育、感恩教育。
通过国旗下讲话，结合重大节日对学生进行爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育。
2、狠抓制度落实，实施全员德育。
不断完善、落实各项德育规章制度，认真贯彻落实“一岗双责”，切实发挥全校教职工参与学校德育工作的主动性和积极性。坚持了各项例会制度。充分利用每周一次的班主任例会，及时总结和布置工作，并严格会议制度，做到会前有准备、开会及时、省时高效。
3、加强班主任队伍建设。通过班主任例会、班主任经验交流等形式交流校内外优秀经验，培养典型,学习先进管理方法，促进班主任工作效率的提高，提高班级管理水平。
4、落实德育的课程渗透。
把德育渗透于教育教学的各个环节，贯穿于学校教育、家庭教育和社会教育的各个方面。我们通过政治、心理课程、专题教育、主题班会，进行德育的强化教育。同时，通过在各学科的常规教学过程中，细化对于学生情感价值观的引导，真正做到将德育工作深入到教育教学的方方面面。
5、注重养成教育。继续以学生佩戴胸卡，穿校服为抓手，规范骑车，强化常规管理。切实抓好全体学生的基础文明习惯教育。九月份，初一年段开展为期一个月的文礼仪学习月活动，再次开展行为规范养成教育。各年级和各班要根据活动计划，认真组织落实，力争收到明显成效。
6、精心安排和组织好班会。充分发挥好班会在学校德育工作中的积极作用。每周召开一次主题班会，要求定地点、定内容、定人员，并做好记录，最后交德育处装订成册。德育处派专人进行检查，并列入班级量化考核。
7、注重安全教育。对广大学生进行交通安全、活动安全教育，进一步完善各种安全预案和演练，提高他们的应急反应能力和救护自救能力。今年举行了两次全体师生疏散演练。
8、抓好“三结合”教育。
重视家庭、社会与学校教育三者的配合，举办家长学校讲座，定期召开形式多样的家长会，做好家访工作。继续深入开展德育实践活动，利用社区资源对学生进行全方位的素质教育，动员社会各方面共同做好青少年思想道德教育工作，不断促进青少年形成正确的思想道德观念。
9、充分利用宣传媒介，加强育人环境建设。
完善校园广播站，用好宣传橱窗、班级黑板报以及校外活动基地等宣传阵地，宣传身边先进教师、表扬学生感人事迹，弘扬正气。
10、加强心理健康教育，健全学生人格。
进一步完善心理咨询室，积极邀请专家到校举办心理健康教育辅导讲座，培养学生健康心理品质，及早发现问题苗头，及时加以疏导。特别关注“特殊生”群体，关心他们的思想、心理、学习、生活等，把工作做细做实。
三、坚持遵纪守法执教，推进我党风廉政建设。
认真落实上级纪委有关文件精神，坚持贯彻反腐倡廉方针，不断推进我党风廉政建设。
1、加强我党风廉政建设。认真贯彻执行《中国共产我党我党员领导干部廉洁自律若干准则(试行)》的规定，进一步规范领导干部的从政行为;认真学习贯彻^v^中央以及上级我党政部门有关我党风廉政建设的文件，经常性地开展警示教育，用正反两方面的典型教育我党员，使我党员从正面典型中得到启发，从反面典型中吸取教训，从而增强我党员干部的自律意识。
2、坚持密切联系群众。认真践行“三个代表”重要思想，全心全意为教职工，为学生服务。我党员教师，特别是我党员行政干部要深入师生中，多与他们谈心、沟通，多做过细的思想政治工作，广泛听取群众意见和建议，为他们排忧解难，进一步推进学校工作顺利开展。
3、从严治校、规范管理。要继续保持艰苦奋斗、勤俭办学的作风;进一步完善制度，加强对学校收费、基建工程、物资采购、后勤等项工作的管理和监督。提倡勤俭办学，加强学校财务管理和内部审计，提高经费使用效益。严格执行学习纪律、考试纪律，教育学生严格遵守校纪校规，继续保持“依法治校、依法执教”作风，坚持规范办学，坚决杜绝“乱收费、乱办班、乱补课”等行为，促进校园的和谐稳定。
4、依法规范招生工作。严格执行县政府下达的招生计划，实施民办学校招生简章审查制度。招生计划、收费项目与标准、录取规则与结果向社会公开。
5、积极推进我党务公开，紧紧围绕教书育人中心工作，大力加强学校我党的民主建设，积极推进我党务公开，全面完成我党务公开栏建设、我党务公开制度建立、上墙等工作，经常性地征求和听取我党内外教师、群众意见，为我党内监督创造良好的机制和氛围，使我党务公开成为我党组织的一项基本制度。我党员参与我党内事务的权利得到较好落实，我党内监督在保障公共权力正确行使中的作用更加明显，我党务工作的科学化、民主化程度显著增强，我党员、群众对我党组织工作的满意度不断提高。
6、加大效能建设力度。行政干部继续实行坐班制以及值日制度，并切实负起责任，提高办事效率。
四、加强我党对群团领导，推进学校各项工作健康开展。
1、工会工作。
紧紧围绕学校中心工作更好地履行工会职能，认真组织召开学校教代会，集思广益、凝聚人心。通过开展活动，努力拉近年轻教师和老教师的距离，促进教师之间的融合沟通。在获得福州市教育系统先进“教工之家”称号的基础上，我党政工要继续抓好共建先进“教工之家”工作，保障对“教工之家”活动的经费投入，使学校成为广大教职工温馨的家园。“三八”节组织女教工赴无锡活动，暑期組织教工赴韩国、云南、湄洲岛、永泰云顶等地参观考察，以开阔视野，增进身心健康。
2、团委、少先队工作。
加强共青团、少先队的组织建设，充分发挥团队优势，把团的工作与学校的德育工作有机的结合起来，提高德育工作实效。做好发展团员工作，开展班级优秀团支部评选表彰工作，做好成立新一届少先大队的工作。
3、^v^工作。加强与民主我党派和我党外教师的联系和沟通，认真听取并采纳他们对我党组织和学校工作的合理建议，为发展教育事业做贡献。
五、大力推进校园文化建设,，巩固提高文明学校成果。
按照上级统一部署，结合20xx年本县教育系统开展“校园文化建设年”活动，以迁入新校区为契机，以开展“校园文化建设年”活动为主线，开展丰富多彩活动内容。
1、投入大量资金建了雄伟宽敞的艺体馆，艺术馆中展出大量师生作品。
2、在走廊及班级墙上布置伟人、名人画像、名言，激励学生以伟人和名人为榜样，培养高尚情操和坚定的意志品德。
3、楼道墙壁张贴文明礼仪宣传画、学生书画作品、各方面典型学生光荣榜等，发挥墙壁文化的个性s彩与积极引导作用。
4、结合学生的自主活动，由学生创建班级的环境文化，创设自己的“文化墙”，做到常换常新，让“学校的每堵墙壁都说话”。
5、布置文化艺术长廊。在教学楼走廊墙壁上悬挂师生书法、绘画、摄影等艺术作品，以调动师生参与校园文化建设的积极性。
6、利用重大节日以及各阶段中心任务，开设宣传专刊。如元旦、国庆、学校乔迁庆典、迎接我党的十八大召开，在艺体馆展出摄影、书画作品，并开设附有时代教育特s的宣传专刊、文化墙。
7、建立校史陈列室。在陈列室里介绍学校发展历史，展出重要的活动照片，摆放学校有关奖状、奖品，以激发师生的自豪感和责任感。
8、组建文体团队，推进兴趣小组活动。
以学生为主体，以第二课堂为载体，大力开展体育、文艺、美术、科技、文学等课外兴趣小组活动，组建了学校文学社、书画社、摄影社、乒羽社、民乐队、铜管乐队、合唱队、舞蹈队等，从而强化师生的素质。教职工乒羽组坚持每周末进行羽毛球训练，适时举行球赛。摄影组经常外出采风，一些摄影作品在国内外有关报刊刊出。通过兴趣小组活动，提高师生的综合素质，推动校园文化建设向纵深方向发展。
9、发挥学校文化的主阵地作用。
本周投资工作总结
市政务中心是个小联合国，目前共进驻32个市直单位，窗口工作人员120多人，其中我党员54人，建有3个窗口我党支部，由3名窗口首席代表分别担任我党支部书记。今年，机关我党委提出了我党支部建在窗口,我党员示范在窗口的工作理念,开展亮身份、亮标准、亮承诺；比技能、比作风、比业绩；自己评、我党员评、群众评等活动，全面提升中心我党建工作水平。今年，中心涌现了一批我党员先进典型和先进事迹，共表彰xx年度优秀共产我党员21名，中心命名我党员服务示范岗12名，评选季度模范窗口32个，卫生红旗窗口8个,季度服务明星32名。
二、全力推进我党员服务示范岗创建活动。
机关我党委将推进我党员服务示范岗创建活动作为今年我党建特s亮点工作来抓，印发了《关于开展我党员服务示范岗创建活动的实施方案》,明确创建活动的指导思想、创建范围、创建标准、创建步骤和创建管理。确定蒋丽梅等12名同志所在窗口岗位为第一批创建我党员服务示范岗，实行我党员服务公开承诺，示范引领；机关我党委结合窗口季度考核和组织生活会，抓好承诺兑现，评议结果作为评选窗口服务明星和优秀我党员的重要依据；机关我党委选送的《开展我党员服务示范岗创建活动的实践与思考》征文，获得优胜奖，被收录到市直工委编印《机关我党建精准发力，助推市委六大战役实践与探索》一书中。
三、加强信息化教育平台建设。
四、开展丰富多彩的我党建活动。
年初，机关我党委选送的《城市美容师的大年初一》《古桥上的大花轿》和《嫁日》等三幅摄影作品分获由市直工委组织的践行价值观，共创文明城随手拍活动的二等奖和三等奖，成为这次活动获得奖项最多的单位之一。中心开展以学雷锋为主题系列活动，组织我党员干部职工一张纸、一件衣、献爱心公益慈善募捐活动参与人数达100余人捐献旧衣服300余件,书籍100余本。中心结合两学一做学习教育，组织我党员干部职工和家属儿童来到零陵烈士陵园，开展缅怀革命先烈，重温入我党誓词，坚定革命理想信念主题教育活动。今年7月，中心组织了抗洪救灾重建家园募捐活动，募集资金4250元。同时中心组队参加10月份由市直工委等单位举办xx年城投杯市直机关气排球比赛，喜获组织奖。5个我党支部分别于10-11月组织到市境内红s基地开展学十九大讲话，做合格我党员主题我党日活动。
五、搞好机关我党委宣传工作。
本周投资工作总结
通过20_年各项工作开展情况的总结，我充分认识到了自身存在的不足，总结当前及今后广告创收工作存在的实际问题，我计划_年做到如下几点：
一、制定每月、每季度的工作计划。
充分利用现有资源，尽最大努力、最大限度的开拓广告市场。鉴于目前我们的终端数量有限的情况在争取投放的同时，也会为未来的市场多做铺垫工作，争取有更多大投放量、长期投放的客户参与进来。根据终端数量的增长情况，有针对性地调整工作策略、开发新的领域。
1、在第一季度，以市场铺垫、推动市场为主，扩大__司的知名度及推进速度告知，因为处于双节的特殊时期，很多单位的宣传计划制定完成，节后还会处于一个广告低潮期，我会充分利用这段时间补充相关知识，加紧联络客户感情，以期组成一个强大的客户群体。适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来，但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。
2、在第二季度的时候，因为有“五一节劳动节”的关系，广告市场会迎来一个小小的高峰期，并且随着天气的逐渐转热，夏季饮品、洗浴用品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发。
3、第三季度的“十一”“中秋”双节，广告市场会给后半年带来一个良好的开端，白酒、保健品、礼品等一些产品会加入广告行列。并且，随着我公司终端铺设数量的增加，一些投放量大的、长期的客户就可以逐步渗入进来了，为年底的广告大战做好充分的准备。
4、年底的广告工作是一年当中的顶峰时期，加之我们一年的终端铺设、客户推广，我相信是我们广告部最热火朝天的时间。随着冬季结婚人群的增加，一些婚庆服务、婚庆用品也会加入广告行列，双节的广告气氛也会在这种环境下随之而来。
我会充分的根据实际情况、时间特点去做好客户开发工作，并根据市场变化及时调节我的工作思路。争取把广告额度做到最大化!
二、制订学习计划。
做市场开拓是需要根据市场不停的变化局面，不断调整经营思路的工作，学习对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。产品知识、营销知识、投放策略、数据、媒体运作管理等相关广告的知识都是我要掌握的内容，知己知彼，方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。
另外，在20_年年末的时候，我报考了__学的__专业，因为我了解到其中有很多的做影视前期、后期及管理的课程，广告部的管理、编播也会有很多这方面的工作，我将系统地、全面的进行学习，以便理论结合实际。好让自己在广告部能够发挥更大的作用。
三、加强自己思想建设，增强全局意识、增强责任感、增强团队意识。
积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。
以上，是我对20_年的一些设想，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。20_年，我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工作、业务能力。
本周投资工作总结
一年来，在管委领导的正确领导和照顾下，在部室人员的热心帮助下，自己对投资合作部的招商工作有了进一步的了解和认识，思想上也有了新的转变，工作中也不断的给自己施加压力以提高对工作的热情和动力，在工作上主要做了相关在谈项目的资料整理工作和谈成项目的手续办理工作，但感觉还是对招商工作的高要求有很大的差距，觉得对业务工作的熟练程度还有待加强，敬业精神有待提高，为了在明年更好的找准位置，做好本职工作，现总结一下一年来的工作以查不足，以提高自己的思想觉悟和业务素质。
1：认真学习领悟实践科学发展观，在工作中全面落实科学发展观，为构建和谐机关和和谐社会努力贡献自己微薄的力量。在日常工作中，通过不间断的学习来提高自己的政治素质和业务素质。
2：尽量多的学习招商工作的相关知识，越来越觉得招商工作是一件很有挑战性的工作，招商前的项目准备工作和招商后的项目服务工作都需要十分用心才能做好，这就需要有充足的专业招商知识和灵变的工作方法为前提的，在工作中尽量多的学习和掌握相关的招商知识，灵活多变的工作方法才能游刃有余的做好招商工作。
1：做好物流有限公司的经营范围变更的手续办理工作，公司由于业务的拓展，需要增加货物进出口和技术进出口的经营范围，我主要做了营业执照和税务登记证的经营范围的变更工作。
2：积极为有限公司的落户开工做好前期的手续办理工作，由于此项目急于开工建设，这需要很短的时间内办好相关的手续，我主要给跑了营业执照、组织机构代码、税务登记证、环评、规划预审的手续办理。
3：整理在谈有关的5个拟落户项目资料，项目包括国际酒庄城、德瑞道夫生态产业园、仙居.生活、山水植物古典旅游公园、健康小镇。重点跟踪国际葡萄酒庄城项目，根据投资方房地产开发有限公司的投资意向又考察了多家选址，洽谈多样投资项目，积极的做好项目的考察和投资前服务工作。
4:在海洋王国项目中，主要参与项目规划选址的测绘和机构组织代码、税务登记证的办理工作。
5：重点统计调查辖区有关葡萄酒的在建和储备项目，按时每月上报辖区的葡萄酒项目调度表，仔细调研并上报辖区适宜建设的酒庄规划选址的具体情况。
6：做好一些临时^v^代的工作，如的奠基服务工作、参与游艇码头的听证工作、项目的选址截图工作等。
在这一年中意识到自己对待工作有很大的不足和缺陷，这就要求我在明年的工作中要主动积极，为招商工作尽好服务。以上是我一年来的工作总结，如有不当之处，恳求领导批评指正。
本周投资工作总结
万龙社区通过结合自身特点、围绕居民需求、发挥多方联动开展社区工作，在我党组织的带领下，深化基层建设，积极打造新时代我党建引领下的基层特s阵地。我们认真贯彻落实，努力开创工作新局面。
一.目前社区我党建工作的主要现状和基层我党组织发挥作用情况。
社区服务用房总面积为736平方米，其中包含一站式服务大厅、我党员活动室、科普活动室、人民调解室、法律顾问室、老年讲堂、阅览室、健身室、休息室等。居委会现有工作人员7人，全部大专以上学历。其中书记兼主任1人，副主任1人，委员5人。社区在册我党员40人。
从社区干部队伍建设情况来看，社区干部和我党员的思想素质、工作能力、发挥作用等整体方面是好的。班子成员、志愿者率先垂范，积极奉献。社区广泛招募在职我党员、在校学生、巾帼志愿者等各类人才，组成了一支支队伍，并设立学雷锋志愿服务站，为服务大众提供了人力保障，社区的各项职能不断完善和加强。
二.深化我党建带科建，积极打造新时代我党建引领下的基层特s科普阵地。
2023年度我社区被评为秦皇岛市科普示范社区、海港区优秀科普示范社区。社区下一步要以“我党建引领、科技特s，资源融合、居民喜爱”为目标，将多元化的科普元素融入工作，打造特s科普亮点工作，以活动室为社区活动主阵地，以文化宣传栏、宣传橱窗、科普画廊等作为辖区宣传载体，形成比较完善的科普活动阵地，打造“家门口的科普驿站”“家门口的科学社”“家门口的社区书苑”等特s科普阵地。
一是家门口的科普驿站。采取社区搭台、科协扶持、居民参与的方式，形成协同合作的社区科普资源共建共享机制，积极实施社区科普益民计划，智能操控展品，还配备了动力学原理、光学原理实际应用展品，以及太阳能、风能等寓教于乐的新能源科普设备，使人们通过实际操作和亲身体验，就能感受到科技带来的实实在在的好处，社区居民不用出远门，在家门口就能参观科普设备，学习科技知识。
二是家门口的科学社。在馆内配备了各种机械科学实验系列、组织展品系列、桌面展品系列等涉及声、光、电、磁、数学等知识的趣味游戏产品，可以通过亲自参与游戏，在游戏中获得科学知识，同时在馆内布置了针对社区居民的科普宣传挂图。科学社对于居民的意义是巨大的，它就像一个“诺亚方舟”一样，居民们在这里可以满足求知欲并找到快乐。
三是家门口的社区书苑。利用万龙社区书苑，播放各种娱乐、科教类电影或视频，并举办各类讲座、展览、读书分享会、书友沙龙会、朗诵会等形式丰富的活动，发挥文化传播作用。为不同年龄的居民提供阅读条件，使阅读成为一种愉悦的生活方式，为传统阅读赋予新体验、新价值、新活力，满足市民多层次文化需求，提升城市的文化竞争力。
三.存在问题和下步对策。
我社区基层我党建工作基本能做到与时俱进，在不断创新的同时，也存在一些问题：
一是思想认识不到位。部分我党员存在的重业务轻我党建的思想还较为根深蒂固。部分我党员学习主观能动性不足，存在惰性心理。
二是理论水平不够。有时只顾一些具体的工作，学习还浮在表面，没有达到应有的深度。
三是我党建工作内容有待丰富和创新。基层我党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，我党建工作的载体创新不够。
今后的对策和计划：
投资
2008年11月15日。
2008年，投资股在局领导班子的带领下，在上级部门的指导帮助下、在本局各股室的支持配合下，按照年度工作重点和总体要求，结合股室职能，不断加强股室自身建设，完善工作机制，改进工作方法，有效提高行政效能，促进科室工作上新水平。经过股室人员的共同努力，顺利地完成了股室所担负的各项工作和领导交予的各项任务。现将一年来的工作总结如下：
一、主要指标预计完成情况。
2008年1—10月隆阳区辖区完成固定资产投资32.72亿元，同比下降10.95%，扣除保龙路完成全社会固定资产投资27.53亿元，同比增长29.21%，区属完成投资25.31亿元，同比增长29.35%，完成年计划的87.9%。其中：城镇投资完成投资17.55亿元,同比增长23.93%，区属完成15.33亿元，同比增长23.41%；房地产投资（区属）完成5.98亿元,同比增长69%；其他投资（区属）完成4.0亿元，同比增长10.92%。全年扣除保龙路辖区预计完成投资36.6亿元，同比增长25%；区属预计完成投资30亿元，同比增长30%。
二、完成的主要工作。
（一）积极做好年度固定资产投资计划编制工作。年初，在对全区各乡镇、部门投资项目摸底调查的基础上，经过筛选、反复征求意见，认真编制上报了2008年隆阳区全社会固定资产投资计划、区级重点建设项目投资计划、2008年需上报国家和省发改委的大中型项目计划表。从2008年8月份开始全面调研2009年城镇建设、交通、房地产等投资项目计划，经过认真梳理，初步提出2009年隆阳区全社会固定资产投资计划草案，初步筛选出2009年固定资产投资支撑项目163项，年度计划投资35亿元。
（二）加强固定资产运行监测，完成固定资产投资运行分析和相关材料。认真对隆阳区固定资产投资进行监测和分析，完成了一季度、二季度、三季度固定资产运行分析报告，对存在的问题进行剖析，提出对应措施，及时提供给区委、政府参考，积极发挥参谋作用。根据区政府召开相关会议的要求和上级部门的调研情况，相应完成了全区固定资产投资工作会议、市发改委调研组、区政府调研组就固定资产投资完成情况调研和重点建设项目进展情况的相关材料。
2定期的到板桥正源自来水公司、彩蝶家园、世纪奥新、蒲赛路扩建等项目进行实地查看，掌握项目动态，及时向挂钩领导反映项目建设过程中存在的困难和问题。至10月底，股室挂钩重点项目完成投资6.82亿元，占年计划的55.7%；其中:续建项目完成投资5.82亿元，占年计划的73%，新开工项目完成投资9944万元，占年度计划的23%。
（四）认真整理汇总，按时上报重点项目报表。每月认真上报列入省“三个一百”重点项目信息月报、市级“百项”重点项目报表和区级重点项目月报表，认真反映项目建设的形象进度及存在的问题、困难，帮助挂钩领导及时掌握项目动态。2008年投资股列入省“三个一百”重点建设项目1项，蒲赛路扩建项目1—10月份共完成投资8650万元，完成年度投资计划的43%；列入市级“百项”的项目有29项，1—10月份共完成投资14.6亿元，完成年度投资计划的72.3%；82项区级重点项目年度计划投资24.75亿元，1—10月份共完成投资17.1亿元，完成年度投资计划的69.05%，占区属固定资产投资完成额的67.5%。
3通运输项目13项，计划投资132.8亿元，城镇建设项目28项，计划投资22.5亿元，通信基础设施建设项目7项，计划投资7.26亿元。
（六）积极做好项目资金申报工作。
1、认真组织上报申请中央预算内投资项目。根据申报2009年中央预算内投资计划的相关要求，认真研究，精心组织相关材料，投资股共申报2009年公检法司、城市供水管网改造、农村公路建设、污水处理项目14项，申请2009年中央预算内投资11735.4万元。
2、根据市发展和改革委的相关要求，积极组织上报2008年市级预算内贷款贴息项目。2008年共上报市级预算内贷款贴息项目2项，共申请贷款贴息金额225万元。
3、根据盈江“8〃12”地震后隆阳区部分乡镇受灾情况，积极组织材料，上报申请补助恢复灾后重建资金4265万元。
4、积极组织2008年廉租住房建设项目申请补助资金工作，2008年隆阳区廉租住房建设项目共争取到上级补助资金200万元其中：中央预算内补助资金100万元，省预算内补助资金100万元。
5、截至11月10日，2008年投资股共下达上级补助资金3225.5万元。
（八）完成局办公会议布置和上级发改委交办的临时性工作。
1、配合局其他股室完成了隆阳区怒江流域两岸开发与保护规划的相关内容；
3、认真收集数据，按时提交给市发改委分类投资统计表；
6、认真完成了其他临时性工作。
5工作顺利开展；注重加强与局其他股室的工作衔接和配合，保证了局内相关工作的正常开展。严格执行日常工作制度与规章，按照行政许可要求，落实首问负责制、限期办结制、服务承诺制等办事制度。继续加强科室队伍的作风建设，规范行政许可行为，提高依法行政的综合素质，提升改善服务质量的意识，强化科室的创廉建设，积极探索新的服务模式，树立良好的科室形象。
三、存在的不足。
2008年投资股的工作在局领导的精心指导和帮助下，认真开展工作，但还存在一些不足。主要表现在：一是对项目的经常性督促检查还不够到位；二是缺乏对项目的前瞻性研究，项目前期工作未达到应有的深度，对项目后期实施加大了难度，延缓项目进程；三是对宏观政策的学习深度不够，对整体的投资走势把握不强，不能很好的发挥投资预测、分析作用。
四、2009年工作思路。
（一）工作目标。
2009年，全区固定资产投资计划初步考虑为：完成辖区全社会固定资产投资总额44亿元，同比增长20%以上；工作目标为力争完成46亿元，同比增长25%。其中区属全社会固定资产投资工作目标37.5亿元，同比增长25%。
（二）工作措施。
62009年，投资科将深入贯彻党的十七大精神和十七届三中全会精神以及国家宏观调控政策，以实现经济社会又好又快发展为目标，着力把握全区有效投入稳定增长、提升投资结构支撑力、推进项目建设和加强服务建设。
1、加强学习，强化素质技能建设。一是加强对宏观经济环境的学习跟踪；二是加强对隆阳区发展趋势、特点、重点的跟踪分析；三是加强对政策法规的学习掌握，灵活应用；四是加强业务技能的学习掌握。
2、突出重点，强化效能建设。一是抓好重点项目。着力发挥重点项目在保持有效投入稳步增长、促进发展方式转变、优化经济结构等方面的重要作用，编报好区级重点项目。为了保证重点项目的顺利实施，继续将股室挂钩重点项目分解到股室人员，形成人人抓项目的良好氛围。二是抓好重大项目的建设，认真做好项目的调研、督查力度，掌握项目实施中的困难，积极给予帮助和协调解决，确保项目顺利。三是抓好审批项目。按照投资体制改革精神和要求，依法开展对项目的审批、备案工作。
3、做好服务，强化效应建设。一是服务经济发展，做好重大项目对上报批。二是服务领导决策，做好投资运行情况分析。三是服务基层，做好各类项目审批、申报工作。四是服务发改委整体工作，做好项目月报、各类临时性工作。
4、深化协作，强化效率建设。进一步推进工作机制创。
7新，提高工作效率。推进同上级部门的联络机制，同部门之间的联合机制；同单位其他股室之间的联动机制。
投资部工作总结
今年投资发展部在公司领导的大力支持及正确带领下，在其他部门的积极配合下，经过部门全体人员的共同努力，克服了人员少、业务水平不足等多方面的困难，全科人员上下齐心，较好的完成了公司交给的工作任务，现就一年来的工作总结如下：
一、工作完成情况。
1、完善部门内部制度建设，制定投资管理制度，明确岗位职责，做好人员分工各尽其责。加强部门内部管理，提高工作效率及工作质量。形成部门周例会制，会议上总结上周工作，布置本周及后续工作,保证了工作的连续性，及时了解部署工作的落实情况。
报国资办和其他相关主管单位。
员。本科室积极响应公司抗台工作，台风期间严格落实安全值班制度，值班人员24小时到岗履职，全时段确保信息畅通，随时掌握集团公司安全动态。同时积极完善好装备、车辆、等应急物资准备，一旦突发安全事件，将立即启动应急预案，及时有效应对台风引发的突发事故及安全事件。做好专项排摸，消除安全隐患，多次协同公司领导在台风来临之前分别到文化创意产业园、然气场站一期工程、科技企业孵化器园区，了解了企业台风期间安全生产部署落实情况，特别是对企业抗台应急预案及应急物资储备等情况进行了深入、全面的排查，对存在的问题和薄弱环节当面向企业进行反馈。从检查的情况来看，各企业都为应对台风做好了积极准备，未存在较大的安全隐患。要求以上单位全面抓实、抓细、抓好防台工作。落实现场值班制度，制定防台应急预案，确定台风期间应急值班人员和联络员，要求企业把安全责任落实到每个环节、每个岗位和每个人员，认真查找存在的薄弱环节和漏洞，严防安全事故发生。
4、工程管理：文化创意产业园项目目前工程进展顺利，2016年3月10日地下室顶板混凝土浇筑完成、7月22日主楼结顶、8月29日通过工程市标化验收、10月8日项目通过中间结构验收，如今正在施工内外墙粉刷和幕墙龙骨、石材安装及水电安装等工作。在施工管理中具体实施如下：
制。建设工程项目施工必须符合现行国家规定的各项安全规程和技术规范，保证建设工程项目安全文明施工。督促落实塔吊信号工、安全防护网、临边护栏、板面孔洞、安全通道、高温防暑、台风应急预案等方面的问题。
d、工程进度款的审核：以施工单位编制的施工进度计划做为工程进度检查的依据。要求工程监理工程师对施工单位提交的工程进度报告要认真予以审查并签证。我方在收到监理工程师及中介审查机构的签证报告后认真核实，并报请相关领导审批后转财务处按规定拨付工程进度款。
5、工程档案管理：
1、孵化器工程档案管理，已按照档案管理规范装订成册分类归档，并存放于档案室。所有按规范应该存档的档案资料都已扫描成电子文档。海西项目前期审批文件和各项目的招标文件、合同及正在逐步增加的各项工程档案资料也分别分类归档。
建设情况的资料，做好现场布置场地整理，较好的完成了上级交代的任务。
二、明年工作计划：
1、因为客观的原因，科室缺少专业技术管理人员，特别是现场工程管理、造价咨询、安全管理方面的人才。这个问题直接制约了公司相关业务开展与落实。解决方法：一方面是希望公司招收专业人才予以加强，这样能取得直接的成效。另一方面科室现有员工平时加强专业技术方面的学习，边工作边学习，逐步成长。
2、继续加强安全管理，除了及时发现消除集团本部安全隐患把安全问题消灭在萌芽时期，也要做好二级公司的安全监管。总结安全生产管理过程中发现的问题，对安全管理方面作进一步的完善。
3、继续做好项目工程管理工作，确保安全的前提下，保证工程质量和进度。争取按照合同要求按时完成工程主体建设，配套工程合理安排同步施工。接下来的工作有幕墙玻璃、干挂石材。内部装修、管线安装、电梯安装、强电弱电、太阳能、消防、暖通等安装工程。我们接下来应提早计划，合理安排各道施工工序，统筹协调各施工单位按计划完成各项工程。
投资部工作总结
[投资部个人工作总结]我叫张立纲，出生于1983年10月5日，毕业于贵州广播电视大学综合文科教育专业，大专文凭，2007年5月14日进入六盘水恒鼎实业有限公司，先后到天源煤矿、洪兴煤矿、喜乐庆煤矿工作，投资部个人工作总结。时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，2009年是公司进行投资预算和成本控制的第一年，为了严格执行公司的投资预算工作，有效的控制成本，2008年11月我被派驻到喜乐庆煤矿任驻矿会计一职，在投资部的正确领导下，在原料部财务的大力帮助和指导下，在喜乐庆矿领导班子及全体员工的努力下，顺利完成了2009年的各项工作，并取得了可喜可贺的成绩，得到了矿领导及职工的一致好评，经过一年的工作我总结如下：
一、认真执行2009年度预算根据公司下发的《全面预算管理办法的通知》的文件精神和2009年的投资预算标准，喜乐庆煤矿09年的成本控制工作顺利完成，为了有效的控制成本，严格按照预算标准执行，积极配合矿领导制定各项管理制度，严格按照管理制度执行，使得喜乐庆煤矿的投资预算得到有效控制，到11月份喜乐煤矿完成成本141.63元每吨，比年初预算每吨节约40.70元。在单项控制中，有工伤和设备维修、后勤工资超出了年初预算，分析如下：
1、工伤费用是将08年的工伤费用放到了09年，所以导致工伤费用超预算，2、设备维修费用是因为喜乐庆煤矿提升能力条件差，要经过3绞或者4绞才能将煤运到煤场，负荷比较大，导致电机容易烧坏，维修次数多，其次喜乐庆煤矿的装载机使用年限长，09年进行了两次大修，所以导致了维修费用超预算。
3、后勤工资主要是因为喜乐庆煤矿的运输工和绞车工是采用记件工资核算当月的工资。喜乐煤矿的提升能力比较差，是影响生产的主要因素，为了刺激运输工的积极性，提高运输能力，所以将运输工的记时工资改为了记件工资，所以导致了后勤工资超预算，但是总工资节余，09年累计节余130多万元，所以综上所述，喜乐庆煤矿09年的成本控制工作运行良好。
二、搞好资产清查，加强资产管理按照公司固定资产清查工作的具体部署，喜乐庆煤矿于于7月13日对资产管理人员进行了资产清查业务培训，并成立了固定资产清查小组，从7月13日各小组的资产清查工作全面展开。在矿领导和机电队、后勤人员的全力配合下，保质保量完成清查任务，于8月1日将清查报表报财务部。8月5日投资部资产管理小组成员协同贵州原料部机电、土建、供应部、办公室人员对喜乐庆煤矿的资产清查工作进行抽查，在抽查过程中喜乐庆煤矿固定资产清查小组积极配合，合理分配人员协助各小组抽查人员进行实物核查，核查结果显示资产清查比较全面，账物相符，项目统计也比较完善，工作总结《投资部个人工作总结》。在财务部的指导下，建立了固定资产台账和固定资产卡片，防止资产流失。此次清查工作对今后的固定资产管理起到了重要的作用，也有利于公司摸清自己的家产打下了坚实的基础。
三、加强煤矿财务管理，严格审核报销单据。
1、根据公司《煤矿备用金管理办法》，编制了喜乐庆煤矿备用金使用台账、业务招待登记表，严格控制现金的流出，做到账实相符，提高了备用金的使用效率。
2、每月按时审核材料出入库情况，指导材料库管员开具材料出入库单，认真分析材料的使用用途，按时上报材料台账辅助表。
3、严格审核报销单据，保证单据的真实性和合法性。票据不符合要求的就主动去补办手续，不符合要求的就打回给经办人，由经办人自己承担费用，或者就直接不给予报销，扣留报销票据。
四、现场统计、尽职尽责为了有效、科学地完成公司的统计工作，保证统计资料的准确性和及时性，经常与矿领导、采煤队长、掘进队长、绞车工、翻斗工进行沟通，保证统计工作的正常运行。每天按时向公司结算统计部上报当日的产量和外发量，每周进行一次小盘，每月月底进行一次大盘，保证数据的科学性和准确性，同时，每月及时向统计站填报《工业生产总值及主要产品产量》报表，煤管站填报《六盘水市煤炭产品主要指标月报表》报表。镇政府填报《盘县石桥镇各煤矿产、销、存月报表》，从没有出现过迟交或者不交的现象，为公司树立了良好的形象，得到了相关领导的好评。
五、加强业务学习，提高工作能力。我是一名半路出家、初出茅庐、没有任何经验的会计人员，我深知成本会计是一项专业性相当强的工作，在煤矿行业这么重要的岗位担任会计人员，我感到肩头的担子是沉重的，压力是极大的。有压力才有动力，紧张而又充实的工作氛围给予了我积极向上的动力，任何一项业务核算对于我来说都是崭新的一页。每当工作中遇到棘手的问题，我都虚心向领导和同事请教，直到弄懂弄通为止，同时，为了不断提高自己的业务能力，我还利用业余时间自学了会计基础和会计法律法规，增强了会计理论知识，力争在2010年拿到会计从业资格证，成为一名有资格的会计从业人员。
六、协助矿部管理喜乐庆煤矿2009年8月以来由于公司人事调动，原后勤主管被调到了公司原料部，在矿领导的安排下，无偿的兼职矿部的后勤管理，作为一个中底层管理者，我深深懂得：自己既是一个管理者，更是一个执行者。能及时的把信息反馈到领导层，取得领导的支持；更好的与公司各部门、各行政、事业单位以及矿部人员进行沟通，把工作从被动变为主动；对下属充分做到察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。特别是在涉农、工伤纠纷处理上使我不断提高了自己的语言表达及沟通能力，不断的锻炼了自己，非常感谢矿领导给我这样锻炼自己的机会。
七、存在的不足2009年是紧张而繁忙的一年，自己所取得的成绩，除了自己努力工作外，更主要的是领导的指导和同事帮助的结果，但这些成绩离投资部的的要求还有较大的差距，还存在许多不足。一是矿部对成本控制的管理力度不够；二是建立健全各项规章制度，用制度管人，提倡人性话管理。
三、加强报废资产的管理，建立台账，及时上报公司，以便处理。上述不足，自己决心在今后的工作中将认真加以改正，对失误问题，分析原因、总结教训、弥补不足、不断提高，使明年不再重蹈覆辙，犯同样的错误。
八、2010年的工作计划。
1、在投资部的领导下，严格执行2010年的投资预算标准，严格把关，加强成本管理。
2、根据公司的相关制度，结合矿部的实际情况制定相关的矿部财务制度，积极参与矿部管理。
3、加强固定资产管理，做到事物必须与台账相符。
4、每月月初按照公司下发的产量和掘进计划，根据投资预算单价，制定当月的成本预算控制表。月底进行当月的成本分析，找出不足，加强控制力度。
5、加强理论知识的学习，提高自己的综合能力，争取起得会计从业资格证。新的一年，新的形式、新的要求、新的方案，全新的开始，全新的一年，全新的未来，2009年过去了，新的一年即将到来，我们决心在新的一年里再创新成绩，再上新台阶，为公司的发展、振兴做出更大贡献。在公司领导和各部门的大力支持及帮助下，我会努力工作，不断提高自己的业务素质，为恒鼎公司的发展添砖加瓦.
投资科工作总结
2009年，投资科在委领导的指导、同志们的帮助下，按照年初的工作计划和全委工作总体安排，结合发展委、项目委、服务委的理念，科室人员积极主动，始终以维护全委形象为己任，始终以加快我市项目建设为出发点，较好地完成了科室的各项工作任务。
(一)注重学习，努力提高科室人员素质。科室人员按照科学发展观的要求，在工作中注重政治学习，努力提高政治素养，强化作风建设；同时突出对专业知识的学习，加强了对产业结构、项目管理、土地、环境和招投标等方面政策的研究，积极提高自身业务水平，努力增强工作能力。
(二)积极进取，努力保持高昂热情。在工作中科室人员能努力保持奋发有为的热情，积极勤奋，认真负责；能自觉突出服务意识，加强协调配合，认真履行岗位职责，对县、区发改委和本委其他科室工作能主动加强协作；对项目单位上报项目或者咨询情况，能热情接待，耐心解释，并尽力按最快的速度完成有关审核工作。
-1市房地产发展的走势，提出了我市房地产发展的建议，明确了我市房地产业健康发展的思路。
重点加强了投资月度分析、中央新增投资项目信息的统计上报工作，按月进行投资分析，按旬上报全市中央新增投资项目信息。
2、加强中央新增投资项目管理。国家新一轮扩大内需政策出台后，为争取是级资金支持，参与了我市扩大内需项目的谋划、整理、汇总工作，先后四次对摸排、谋划项目进行调整、汇总。至目前，我市已落实扩大内需项目共四批，项目总数315个，项目总投资约19亿元，其中中央新增投资4.2亿元、省配套资金3557万元，前四批项目均已开工。
按照上级要求，牵头组织加强中央新增投资项目管理、强化督查调度：筹备了市政府多次调度会议(进行了目标责任书制定，会议通报、领导讲话的撰写工作)，配合中央、省检查组先后7次检查(进行了汇报材料、路线安排等工作)，组织抽调人员进行项目检查，协调三县一区和十三个市直部门汇总进行旬报工作，通过各项制度的落实，通过协调各地、各部门扎实工作，我市中央新增投资项目进展情况总体良好，中央、省检查组多次检查未发现需整改的重大问题(省整改通报中无我市项目)。
-3通协调机制，牵头规范和修订了项目审核流程，简化了项目审批手续，进一步提高了项目审批、核准、备案效率。在工作中注重处理效率和程序的关系，在按程序的基础上，打破常规，特事特办；处理原则性和灵活性的关系，在坚持原则的基础上，解放思想，开拓创新，营造了一个开明、灵活、快速、高效的投资环境。
6、加强建设领域工程专项治理工作。市发改委作为工程专项治理工作一个子项的牵头单位，投资科具体承担了该项任务。投资科按要求制定了市发改委开展工程建设领域突出问题专项治理实施方案，及时上报了我委开展工程专项治理的做法，并协调各科室有序推进专项治理工作。
7、参与了全市二级公路收费站撤销债务锁定工作。为争取我市公路建设资金，投资科有关人员，会同市直有关部门，经过一个多月的努力，完善了相关手续，完成了全市二级公路收费站撤销债务锁定基础工作，将为我市争取公路建设资金20亿元以上。
8、完成了领导交办的其他工作。参与了2009年市发展改革会议的准备工作，制定了2009全市固定资产投资计划；制定了科室年度工作细化方案；衔接开展了亳州至宿州铁路项目和亳州至利辛天然气利用工程有关前期工作；参与了央企对接有关前期工作；配合合肥市政设计院编制完成了亳州市中心城区慢行过街设施与关键节点立交控制研究，并通过了专家评审；完成了政协议案回复、督办事项回复等其他工作。
-5(八)完善项目推进机制，做好投资、重点项目考核工作。在2009年项目推进措施的基础上，完善2010年项目推进机制，重点完善重大项目领导分包制度、月述职制度。制定2010年投资、重点项目等考核办法。
(九)加快重大项目建设步伐。督促部分重大项目加快推进前期工作，特别要重点督促我委引资项目：利辛——亳州天然气利用工程尽早开工；投资科将配合省天然气总公司抓紧完成选址、土地征用等相关手续，督促完成初步设计报批工作，争取2010年上半年正式开工建设。
(十)加大调研力度，配合做好“十二五”规划编制工作。重点搞好投资工作调研，及时了解投资结构变化形势，研究提出促进民间投资发展的思路。根据我市发展预期，配合相关科室，开展“十二五”规划编制工作。
(十一)提高服务效率。推进投资体制改革，为企业提供优良周到的服务，打造快速、灵活、高效的项目审批环境。探索实施政府投资项目概算审查高效办法(如对于结构简单的城区道路等项目，探索实施便捷高效的审查方式)。
(十二)完成领导交办的其它工作。
投资部工作总结
20____年10月20日买入海普瑞，44倍市盈率，据公司年报显示三年年均利润增幅196%，肝素钠原料药行业龙头国内占比51%，公司具有fda认证、独创的生产工艺、产品质量优势、行业龙头和垄断性等护城河特征，具有很强的赢利能力和充裕的现金流，公司正在扩大产能、拉长产业链向国际化的制药企业发展具有高成长性，长远看是个有发展前途的好企业。这么好的企业当时我所做的就是全仓买入海普瑞一只股票，在20____年4月19日前我信心十足丝毫不为股价的波动担心，在持股过程中不断对海的原料供应情况进行跟踪，但对企业的产品销售价格及生产形势的变化无法了解，对企业的利润变化无法预估。20____年4月18日的一季报公布利润同比陡降39%，超乎寻常的高增长必然带来噩梦，业绩的快速变脸导致高成长泡沬的破裂，市场给予强烈反映连续三个跌停板，在第三个打开停板后狼狈逃窜损失25%。这么好的企业为什么还会赔钱呢?我不得不认真反思我的错误根源并为我在投资领域的无知付出了沉重的代价。
二、学习。
在至元的介绍下我开始关注我是股东价值投资博文，从此接触了价值投资理念，后来我又系统学习了《如何选择成长股》《彼得林奇的成功投资》《聪明的投资者》《安全边际》《巴菲特的投资理念》等名著，通过学习巴菲特及其老师格雷厄姆的投资思想受益匪浅，认识到了投资海普瑞失败的原因并逐步形成了我的价值投资理念。
三、投资理念。
我的投资理念：在安全边际为中心思想指导下，在能力圈范围内选择3～5只财务稳健的优秀公司，长期专注等待机会;在便宜的时候分批买进，建立适度分散化的投资组合;不要过于在意股市短期波动并不被市场先生的情结所感染，长期持股耐心等待;当价格高估时分批卖掉，根据大盘的市盈率历史波动区间做牛熊周期大波段。坚决不碰市盈率很高的热门股、题材股、新股和未来成长股，坚持低市盈率买入法安全投资。
1、能力圈：把自己的投资目标限定在自己能力所及的领域内，对企业的经营环境及生产形势的变化能随时了解和感受到，不熟不做、不懂不做。
2、所选企业的财力稳健，资本支出少，自由现金流充足。
3、所选行业具有明显的竞争优势和发展潜力，所选企业是行业龙头，
4、企业具有护城河特征，是垄断性企业;。
6、企业管理层优秀、理性，具有战略性发展规划，值得依赖。
7、参照大盘及个股的历史市盈率运行区间，确定买卖时机。在大盘pe15时，市场处于熊市底部区间，市场先生情结低落，市场极度低迷，利空消息满天飞，优秀企业内在价值严重低估，到了贪婪的时候，是以便宜的价格买入暂时失宠的龙头公司的股票的好时机。在pe45市场情绪高涨，是分批卖出的时候。做到人取我舍，人舍我取。
投资部工作总结
证券市场跌宕起伏，参与的投资者水平良莠不齐，为了更好地服务于客户，普及证券基础知识，揭示投资风险，帮助投资者更好地客观地认识市场，营业部根据中国证监会、证券业协会以及总公司的相关要求，主要从以下几方面做好投资者教育工作：
营业部自成立了以营业部负责人为组长，分析师、客服人员等业务骨干共同组成的投资者教育工作小组以来，建立投资者教育工作专人负责制，指定专人作为投资者教育联络人，负责做好营业部投资者教育的相关工作,并保存好日常工作记录。
1、组织好学习培训，提高规范投资者教育工作的认识。营业部根据公司投资者教育工作的总体要求，结合营业部的实际，适时组织营业部全体员工的学习培训，把投资者教育有机融入各项业务环节。通过学习，不断提高认识，规范执业行为，严格禁止非法证券活动。
2、营业场所的宣传工作。
通过在营业部现场醒目位置张贴告示，提醒投资者权证到期及行权提示、市场风险揭示、重要通知公告等情况，并指定专人负责投资者教育园地版面的维护和更新工作。
3、充分利用短信服务平台，定期向客户发送短信。
4、落实投资者适当性管理制度，加强业务环节风险教育工作。
开户环节是实行投资者适当性管理制度的重要环节。在开户环节，首先安排工作人员给客户讲解证券投资的风险，然后要求客户填写“投资者风险调查表”，综合客户的投资规模、投资比例，投资偏好等情况，对客户的风险承受能力进行评估。根据各投资者风险承受能力，切实引导投资者从自身情况出发，审慎投资。同时提醒投资者妥善保管股东卡、资金密码和交易密码等资料，拒绝接受客户经理代客理财行为。
12月4日是全国法制宣传日，为使“12·4”全国法制宣传日活动取得实效，引导广大投资者参与到法制宣传活动中来，营业部根据证监会和公司的相关要求，围绕“弘扬法治精神，保护投资者权益，促进社会和谐”这一活动主题，深入开展了法制宣传活动，让大家都充分感受到法律的重要性和必要性，使法制的力量深入人心。
20xx转眼即将过去，营业部在上级部门的领导下，认真做好投资者教育工作。回顾这一年来的工作，大家忙忙碌碌、兢兢业业。同时，我们在工作中也发现一些的问题，如一些中小投资者由于投资理念的不成熟、风险意识的淡薄的，平时工作也很忙，没有时间来听讲课等。明年我们将针对上述一些问题，按照中国证监会、证券业协会以及总公司的相关要求，积极开展投资者教育工作，不断提高投资者教育的覆盖度，力争有更多的中小投资者能通过各种方式和途径接受投资者教育，提高客户的风险意识。
另外，投资者教育是一项长期性、常规性的工作，离不开监管部门的大力支持和帮助，营业部将继续认真贯彻中国证监会、中国证券业协会及总公司传达的有关投资者教育工作精神，结合市场形势的变化，不断总结经验，努力做到投资者教育不走形式，将工作落到实处。
投资部工作总结
寒意渐浓，岁末将近。20xx年是公司喜庆的一年，中秋晚会、x周年庆典，使我们整个“x”都沉浸在欢乐的海洋中。我们“xx”也借着公司的喜气频传捷报！我拓展x部在公司整体战略部署下在x总的英明指导下克服种种困难努力去完成公司下达的任务。
拓展x部成立至今有两年有余，在去年管辖的x省上又增加了x省，今年新开的店有x家。全部集中在x省，其中地级市x家分别为：南x店。县城x家分别是xx店。
另外我部门还出现了一批有店无人加盟的情况如：xxx。
在一年的摸爬滚打，兄弟部门虚心指教下，虽竭尽全力但仍未完成公司下达任务，问题是多方面的。针对目前存在的问题和在20xx年的工作计划向公司作个汇报：
1、由于部门中一批老拓展员离职补进来的年青拓展员，其社会经验和工作能力尚有很大的不足，对海澜之家理念的理解还不是很透，在人交际中缺少谈判的诱导性和说服力。
2、有些当地潜在加盟商没有很好的挖掘和把握，特别是有些既想加盟又不敢的加盟的没有及时说服和把握.
针对以上问题，我本人作为三部的主管领导，将仍然严格贯彻x总部门月度例会的精神。每月将召集全体拓展员通过例会的方式进行沟通，不断地探索和发现问题，及时解决发展中出现的新问题，边学习边实践来尽快提高部门人员的整体水平。同时，向各管理区的拓展员明确提出任务以任务制来约束和激进各区拓展工作。还将采取用老拓展员来带新拓展员的办法，是新手尽快上路，让他们少走弯路。寻找目标店址，要严格按照公司“黄金地段，钻石店铺”去把关目标店铺。另外还将要求拓展员不断寻求、挖掘当地加盟商加盟。
1.x省在经过两年的努力下，已经有x个地级市开设了xx，20xx年争取把剩下的x个地级市全部拿下。另外在x等城市积极开拓二店。另外也将充分利用xx在x省现有影响力使更多的当地加盟商来加盟，借助当地加盟商迅速发展。
2.x和x两省开拓的难度较大点，一是由于xx的品牌效应在两地仍然未全部突现。二是两省的前卫穿着使我们的服饰在款式上还不够吸引他们。
的自产品牌很多，竞争很激烈。但是我相信随着公司品牌影响力不断发展，设计款式不断改进在广东这样的经济强省会有好的发展形势。
路是人走出来的，我相信在x总的英明领导下，在我拓展x部自身不断吸取教训和努力下，20xx年xx三省一定会有更好的发展，为xx的发展尽绵薄之力。
投资运营部负责为集团选取符合国家产业政策、具有良好发展前景的新产业、新项目、新企业，并对集团公司总部直接投资的项目进行投资管理，以及相关经营活动的运营管理。20xx年在集团领导的支持下，在集团相关部门的密切配合下，我们主要做了以下工作：
1、收集各类信息，寻找有投资价值的项目（包括重组、兼并和收购等项目）。20xx年1—10月，总计为集团推荐了40多个有价值的投资项目。这些项目涵盖了节能环保、新一代信息技术、生物、高端装备制造、新能源、新材料和新能源汽车等国家战略性新兴产业，同时也有医药化工、煤炭矿产、地产金融等极具投资价值的传统行业。
2、组织对拟投资项目进行调研、论证，评估企业或项目的市场聚值，提出投资企业或项目的可行性报告。对于已立项的十多个投资项目，投资运营部利用各种渠道进行了广泛收集企业资料、了解产业政策，组织人员进行财务、法律的尽职调查，全面评估企业的投资价值和投资风险。
3、投资企业或项目的投资方案设计，包括投融资方式、投融资规模、投融资结构及相关成本和风险的预测等。根据集团的整体战略发展思路以及拟投资项目的自身特点，投资运营部已对拟投资的2个项目进行了投资方案的设计。
4、投资企业或项目的立项、报建、报告等工作，并按集团公司决策，以相关主体的名义组织投资。到目前为止，已对相关项目累计投资数千万元。
5、对集团公司投资形成的资产（以下简称所管理资产）进行交割和管理。包括资产负债、损益、现金流量等财务状况；市场开发、生产管理等经营状况；组织结构、人才队伍、劳动生产率等管理状况。对于收购的企业进行资产交割，并在过渡期进行资产和人员的管理。
6、完成集团公司领导交办的其它工作。包括集团领导安排的产业调研工作，相关投资报告的撰写等。
20xx年，投资运营部的基本思路是：开拓创新、锐意进取。我们将在今年的工作基础上，重点做好以下工作：
1、继续寻找合适的投资项目；
2、对立项的投资项目撰写投资分析报告；
3、对决定收购的企业进行尽职调查；
4、对签订了投资协议的股权并购项目，实施并购和交割；
5、对已投资的企业进行资产管理；
6、选择适合集团特点的短期投资产品；
7、发起设立产业发展基金。
投资
竞争力是非常的大的，从另外一个角度上来说，资阳这么多投资公司，各个公司的发展方向，目的都不一样，且国家的政策也不太明确，说白了每个公司都在摸索中发展。对于我公司的发展方向，和长远的规化，我个人是非常认同，并且有愿意积极参与到公司的发展中去。
就这五个月以来的工作情况我作出了如下的总结：
1，能够积极参与到公司的投资理财推广中去，公司门店所。
对公司长远发展并不是很理想的，我个人认为我们应该。
面向大众的客户，因为亲戚朋友毕竟是有限的，其实这。
五个月我的下家发展并没有自己的朋友，作为我们这个。
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然这也是我做得很差的一方面，并没有用心去维护这个。
客户群体。各方面的原因吧，其实工作没有借口，做得。
不好就是做得不好，在来年的工作中我自己调整和改正。
2，就是在门店中，我们的管理模式，以及提成方式。在门。
店里大家配合的其实都不错，而且处得也很好，要知道。
一个好的团队必须齐心合力，相互协作，相互帮助。且。
虑一分耕耘，一分收获，作为一为员工，我只能按照公。
司所定的制度去遵守。
先想到的应该是给公司创造利益。可是，我们的提成制。
度在3个月，和6个月之间又产生了一些矛盾，我个人。
认为这并不是提成多少的问题，如果6个月没得累计，3。
个月也应该没有累计，既然6个月有累计，在目前大行。
说有一点些许的矛盾。当然公司如何定，我完全遵守公。
司的规定。在这里，我只是介意一点，希望公司能考虑。
6个月还有一年，应该是资金越多越好，当多出的资金。
形成一个循环，其实无所谓3个月，6个月，那怕是一。
面个人认为可以加大，且我们的门店以及公司的员工可。
能在广告推广这方面做不到很好，-。
量是很少，这块不跟上，对公司未来的发展壮大，我个。
人认为哈有一定的影响。
以上我我自己在工作中的一些想法，和总结，有写得不对的地方，敬请公司领导理解，原谅，并纠正。在工作的这些日子里，我个人也有很多的不足，主要表现在以下几个方面：
1.个人琐事太多，不能全身心的投入到工作中去，有待来年。
自己的改正。
2.上班工作时间，不能有效的利用，除了完成本质工作，没。
有新的提议和偿式。
3.个人还有待于加强投资理财方面的学习，和总结。平时多。
在其他投资了解他们的产品，还有-。
银行也有一些相关的理。
财经验的产品，以及当今的多种投资理财模式，向业内大。
哥学习，模仿他们的成功经验。
俗话说磨刀不误砍柴工，经过2014年的沉淀与洗礼，我们相信在公司领导正确领导下，在同事们齐心协力之下，我们公司一定能够跨越式的发展。
谢谢！
谢刚。
2014-1-9。
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投资工作总结
年的努力，我市投资环境有了较大的改善，外商总体评价基本满意。
改善投资环境贯穿政府工作的始终。市政府主要领导牵头抓，分管领导统一抓，各地和各部门领导主动抓，“动真格、抓落实、见成效。”各地和各部门对改善投资环境的思想认识实现了从缺乏意识到积极主动的转变；为外商和外商投资企业服务实现了从被动服务到主动服务的转变；对机关作风和服务态度的监督，实现了从以往怕被监督到主动要求监督并积极改进的转变。上下联动、齐抓共促，改善投资环境的良好氛围逐步形成。市级新闻媒体通过发表评论，开展思想讨论，报道典型事例和开辟专栏等形式，大力报道各地和各部门改善投资环境的先进做法、先进经验和先进典型，形成一定的舆论声势和氛围，充分发挥了舆论导向和舆论监督作用。形式多样、内容广泛、视角各异的宣传，提高了广大干部和群众的思想认识，营造了全社会关心投资环境的良好氛围，为改善投资环境提供了强大的舆论支持。
按照wto的规则和建立社会主义市场经济的要求，我市积极改革审批制度，清理法规规章；实行政务公开，建立政务服务中心，阳光办事，依法行政，各地和各部门办事效率和服务质量有了提高。加大政策法规宣讲和信息服务力度。开通宁波市政府法制信息网，编印《外商投资企业政策法规汇编》，收录国家和地方近年来出台的外商投资企业及相关政策法规；编发《宁波市外商投资企业协会通讯》，畅通政策法规信息渠道，把政府信息公开纳入法制化轨道。根据国家和地方政策调整的情况和外商投资企业的需求，采取集中宣讲、巡回宣讲和专题宣讲等形式，定期举办政策法规宣讲会。有关部门宣讲国家和地方的最新政策法规，现场解答外商提出的问题。按照“分级受理、限时处结”的原则，加大调处外商投诉工作力度。对外商投诉积案采取“集中攻坚、网络配合、落实责任、限期办结”的办法，依法进行调处，保持外商投诉“零积案”，维护外商的合法权益，受到外商的好评。
围绕外商和外商投资企业关心和迫切希望解决的问题，相关市级有关部门高度重视，落实分管领导具体抓，并出台有关政策，提出解决方案，狠抓具体落实。确定5家市级医院为外商提供医疗保健服务的定点医院，并实行重点指导，重点督查。建设宁波国际学校，接纳外商子女入学。采取各种措施，推进外籍人士绿卡申领。推出便捷措施，开通绿色通道，为外商投资企业人才招聘和劳动用工提供有效服务。
协调各有关部门，解决外商投资企业用电、用水和生产经营过程中的问题。
举办外商投资企业运动会和各类文化活动，为外商投资企业创造相互学习和交流的机会，丰富和发展企业的文化，提升外商投资企业的文化品位。
自200*年起，我市连续开展全市外商投资企业服务月活动。通过扎实有效地开展活动，进一步加强政府与外商投资企业的相互交流与沟通，进一步增进政府与外商投资企业的相互理解与信任，有效解决一批影响外商投资企业发展的`突出问题和实际困难，为改善投资环境发挥了积极的作用。
服务月活动主题突出，形式多样，已形成鲜明的特色，深受外商投资企业的欢迎。开展“百名干部下百家企业”和“千家外商投资企业民主评议机关”活动。市级机关与外商投资企业接成对子，定期深入企业，了解情况，解决问题。通过召开会议和上门征求意见等形式，向1000家外商投资企业发放评议表，对市级机关和单位进行民主测评，以此来促进机关各项工作。开展投资环境存在问题整改活动。对外商反映的问题进行梳理和责任分解，落实相应责任单位和责任人，限期提出整改意见和解决措施。开展外商投资社会责任先进企业、宁波外商投资优势榜、外商投资环境优秀区域评选活动。举办“我们与宁波共繁荣”在甬外商投资企业家论坛。嘉宾代表在会上畅谈在甬投资经营的成功经验和感受，提出共创美好发展环境的意见和建议。在宁波电台“阳光热线”节目进行专题对话，和广大听众及网友探讨服务月相关问题，回答了相关咨询。在中国宁波网开展“网络对话”，与广大网友就服务月和宁波外资情况进行交流互动。
近年来，我市为努力构建接轨国际的投资环境，增强对外资的吸引力，相继出台《关于进一步优化我市投资环境的意见》、《关于进一步加强外资工作的若干意见》，进一步规范和提升我市投资环境的做法。同时，为加强我市投资软环境建设，强化服务意识，提高行政效率，落实领导责任，以此进一步促进投资环境建设，为我市经济又好又快发展做出积级贡献。