2023年财务培训的通知(精选14篇)

时间:2023-11-27 18:41:02 作者:灵魂曲

通知的语言应当简明扼要、准确明确,避免使用模糊或含糊不清的表达方式。如果你想了解如何写一份规范的通知,不妨看看下面这些范文。

财务培训通知范文

院属各部门、各位教职工:

为了进一步提高财务服务水平,财务处拟针对预算管理、绩效管理和日常经费报销中存在的问题,初步决定于12月底组织财务培训会议。为了使本次培训更有效率,真正解决一些实际问题,现就培训会议相关情况预通知如下:

1、为了便于安排适当的会议场地和会议形式,请各部门帮助财务处统计一下参会人员,并填写附件1《20xx年度财务处培训参会回执》。

2、为了使培训更具有针对性,需要预先征集一下培训内容。请各部门就预算管理、绩效管理和日常经费报销等中存在的问题提出培训要求,并简要填写附件2《20xx年度培训内容征求表》。

3、由于学院邮件系统不太正常,因此《回执》和《培训内容征求表》以书面形式反馈到财务处王伟群处。反馈截止时间12月20日。

4、财务处根据反馈信息,另行通知具体确定会议时间与地点。

附件:回执、内容征求表附件:回执、内容征求表。

财务处。

财务制度培训通知

为进一步提高广大中小企业会计人员的业务素质和财务管理水平,使企业能更好、更快的.发展,xx市小微企业创业服务中心特举办此次公益培训活动。具体内容如下:

一、活动主题。

对外付款的涉税政策、企业所得税新政策及其他财务政策介绍、应用及案例分析。

二、活动时间。

三、活动地点。

xx中心大酒店b座十四楼会议室,地址:新威路58号(原华联大酒店)。

注:周围停车位紧张,倡导公交或打车。本次活动不提供午餐。

四、举办单位。

:xx市中小企业局。

:xx费斯克国际经济技术合作有限公司。

五、讲师信息。

王凤英,山东永然会计师事务所副所长,中国注册税务师,价格鉴证师,xx创业大学特聘财税讲师。

六、参加对象。

企业分管财务负责人和其他财务人员。

七、活动内容。

1.王凤英所长讲解国家政策,并结合实际分析具体案例;

2.互动讨论;

3.答疑解惑。

八、报名方式。

本次培训不收取任何费用,限报40人,有需要的企业请于9月19日前通过微信服务号关注xx中小企业局(wh5858000),在“互动专区”查找“活动报名”栏目点击报名。

不要浪费名额。

xx市小微企业创业服务中心。

xx年9月14日。

财务培训通知范文

省直机关各系统、直属基层工会:

经研究,定于2011年4月21日召开省直机关工会财务工作会议,总结财务工作情况,研究部署今后一个时期财务工作。现将有关事项通知如下:

会议时间:2011年4月21日上午9:00,时间半天。

会议地点:省总工会干部学校会议中心6楼(保m北路52号)。

会议内容:

1、总结2010年度财务工作情况,布置2011年财务工作。

2、下发调整财务互助组成员的通知。

3、表彰奖励财务先进。

参加人员:各单位工会会计1人。

接通知后,请参加会议的同志安排好工作,务必准时参加。联系人:孙少红电话:85119504。传真:85213436。

浙江省直属机关工会委员会。

20xx年4月12日。

学校财务培训通知

各中小学、幼儿园:

为进一步加强学校财务管理,规范学校财务收支行为,落实相关财务制度,及学习地税局相关缴费系统业务操作,经研究,决定召开相关工作培训会。现就有关事项通知如下:

1.学习相关学校财务管理政策、规定;

2.讲解学校财务工作实务操作主要内容;

4.参加县地税局举办的纳税人国地税联合办税平台和个人所得税明细申报系统操作培训。

时间:2017年4月27日(星期四)。

教育局财务培训:上午8:30,黟县教育局一楼会议室;

2.地税局业务培训:下午3:00,黟县地税局二楼会议室。

上午:各中小学校、幼儿园总务主任和报账员;

下午:学校社保缴费系统操作经办人员。

请各校(园)安排相关财务人员准时参会。

黟县教育局。

2017年4月25日。

财务培训通知范文

各县(区)总工会、园区工委(工联会),部分市属企事业单位工会:

市总决定,今年9月开展一次工会财务经审人员提升培训。现将培训有关事项通知如下:

一、培训时间及地点。

培训定于9月19日至23日,在西南财经大学工商管理学院(西南财经大学光华校区)举行,19日下午报道,23日下午返程。

二、参训人员。

2.部分市属企事业单位工会财务、经审人员,部分县(区)基层工会财务人员。船山区所属基层工会财务人员3人,安居区所属基层工会财务人员4人,射洪县所属基层工会财务人员5人,大英县所属基层工会财务人员5人,蓬溪县所属基层工会财务人员3人(参训单位名单附后)。

三、培训内容。

国学知识、会计基础工作规范、新预算法修订与解读、审计实务、领导干部压力管理与危机处理、财务和经审业务知识。

四、相关要求。

1.各参训单位须于209月9日前上报参训人员回执表。参训财务人员回执表报市总财务部,联系人:何伟立,qq:278306912,电话:2988728;参训经审人员回执表报市总经审办,联系人:曹金蓉,qq:2548441235,电话:2988576。

2.参训单位确定参训人员分别按财务人员参训单位名单和经审人员参训单位名单要求安排1人参训。县(区)所属基层工会参训财务人员由县(区)总工会确定,不得超过分配名额。

3.参训人员要合理调整好工作时间,准时参加培训,不得缺席。

附件1.工会财务经审人员提升培训参训单位名单。

2.工会财务经审人员提升培训参训人员回执表。

xx市总工会办公室。

财务制度培训通知

各乡镇(开发区)教育中心校,各学校:

为进一步严肃财经纪律,加强财务管理,不断提高财务管理人员理论水平和业务能力,更好地履行岗位职责,经研究决定组织财务管理业务培训,有关事项通知如下:

一、培训内容:会计制度、会计业务知识。

二、培训对象:各乡镇(开发区)教育中心校及直属学校校长、总账会计、现金会计、分户会计。

三、培训时间:xx年8月13日,时间一天。

四、培训地点:第二中学报告厅。

希参加培训人员于8月13日上午8:20前到达,不得缺席、迟到。

xx市教育局。

xx.8.6。

卫生健康财务培训通知范文

为进一步加强学校财务管理,规范学校财务收支行为,落实相关财务制度,及学习地税局相关缴费系统业务操作,经研究,决定召开相关工作培训会。现就有关事项通知如下:。

1.学习相关学校财务管理政策、规定;。

2.讲解学校财务工作实务操作主要内容;。

3.布置近期学校财务工作;。

4.参加县地税局举办的纳税人国地税联合办税平台和个人所得税明细申报系统操作培训。

时间:20xx年4月27日(星期四)。

1.教育局财务培训:上午8:30,黟县教育局一楼会议室;2.地税局业务培训:下午3:00,黟县地税局二楼会议室。

上午:各中小学校、幼儿园总务主任和报账员;。

下午:学校社保缴费系统操作经办人员。

请各校(园)安排相关财务人员准时参会。

黟县教育局。

20xx年4月25日。

培训通知

各县级集团公司、各有关部门:

为进一步加强我县国有企业财务管理工作,帮助会计人员及时更新和提升专业知识,适应我县国资监管工作需要,经研究,决定举办xx县国有企业会计人员财务管理培训班,现将有关事项通知如下:

本次培训内容有:企业内部控制理论与实例;现代企业财务风险管理与控制;《企业财务通则》讲座。

本次培训由县财政局、县国有资产管理办公室和县会计学会联合举办。

县镇两级所属国有企业中持有会计从业资格证书的会计人员。

本次培训时间三天,5月28—30日。

地点:县委党校,武原镇城西北路118号。

1.本次培训按人均200元标准收费。各学员报名时应提交注册在我县的会计从业资格证,便于培训结束后予以登记。

2.本次培训安排考试。培训成绩由上课签到率和笔试成绩两部分组成,各占50分,总分100分。最后总成绩在70分以上的,方可确认培训合格。

3.培训结束后,各学员培训及考试成绩将通报各主管部门。

1.请各主管部门负责通知所属企业会计人员,填报好《培训报名表》于5月15日前,报送至我办。

2.联系人及联系方式:邹xx,电话:86xxxxxx;张xx,电话:86xxxxxx。

3.会计人员参加本次培训可视作完成当年会计人员继续教育培训。

附:xx县国有企业财务管理培训报名表。

培训通知

各企业、各单位:

根据《中华人民共和国安全生产法》有关规定,接平度市安监局培训中心通知,对未取得《安全培训合格证书》的单位负责人、安全管理人员,未取得《特种作业操作证》的电焊、电工等特种作业人员进行安全教育培训。具体通知如下:

1、参加人员:单位负责人、安全管理人员,特种作业人员。

2、费用及材料及报名地点:

a安全管理人员、公司负责人参加的《安全培训合格证书》培训费用440元/人(含午餐),带身份证复印件1张、2张2寸照片。

金属焊接与切割人员培训费560元;带身份证复印件1张、3张1寸照片。

上述人员报名地点: 平度市青岛路友谊宾馆院内"安监培训中心"。

b电工作业人员培训费520元。带身份证复印件1张、3张1寸照片。青岛路电业宾馆安全生产培训处(电业公司大门东侧).

请各单位抓紧报名。

报名后,请通知同和安监办,电话8731702x.

安监办将会同安监局对持证上岗情况进行检查,未按规定培训的要进行处罚。

某某单位

20xx年11月3日

培训通知

根据人力资源社会保障部、省人力资源社会保障厅有关工作部署,结合我市实际,我市继续组织参加全国统一鉴定(以下简称“全国统考”),实施全省统一鉴定(以下简称“全省统考”)。现就有关事项通知如下:

1、全国统考:企业人力资源管理师、物流师、心理咨询师、电子商务师、理财规划师、企业培训师、职业指导人员、劳动保障协理员等8个职业。

2、全省统考:秘书、公关员、营销师、婚姻家庭咨询师等87个职业(工种)。

1、网上报名时间:3月22日—28日止。报名请登录,点击首页右上角菜单栏的“网上办事大厅”,进入大厅后点击页面中间位置的“职业技能鉴定”。

2、现场审核时间:3月29日—4月6日(工作日内,按短信通知时间参加审核)。

审核地点:政务新区c区6楼605室。

3、准考证打印时间请关注网站通知

4、报全国统考职业一级(高级技师)、二级(技师)考生请在4月7日—4月13日(工作日内)提交论文(一式三份),其中物流师(2-1级)、理财规划师(2-1级)不提交论文。

2、不受理社会力量办学单位代学员集体报名;

3、不受理考生跨地域报名;

4、机关事业单位在编在岗工勤人员应按《关于印发安徽省机关事业单位工勤人员职业技能鉴定实施意见的通知》(皖人社发〔20xx〕2号)中要求的申报条件及程序报名。

咨询电话:3991242,3991363

芜湖市职业技能鉴定中心

培训通知

各部门:

为认真贯彻落实公司二届二次职代会精神,狠抓教育培训工作,进一步促进职工队伍整体技能素质的`提高,经公司党委研究,决定在公司广大职工中开展全员性岗位技能培训工作,现将有关要求通知如下,望认真贯彻落实。

岗位技能培训工作通知范文以岗位基础知识、基本技能、基本理论为重点,开展全员性岗位技能培训工作,坚持与生产经营同步,坚持时效性、实用性、长期性。设立岗位技能培训专项奖,加大岗位培训奖励力度。

营造职工队伍学知识、比技术、重技能的良好学习氛围,大力提高职工队伍整体技术素质,促进岗位成才,加快技术型、技能型、管理型和复合型人才的培养。

1、建立《职工岗位技能培训工作考评实施办法》。

2、公司成立岗位技能培训考评委员会。由总工程师任主任、总经理助理、各副总师、人事部、教培中心、纪监审办公室、工会参加,并从运行、检修、实业公司各选派一名职工代表组成。负责指导、监督、检查各部门开展职工岗位技能培训情况及岗位技能培训奖金落实情况,并提出考评意见。

3、各部门以不少于月度奖金的20%作为职工岗位技能培训工作的奖金。

申报部门开展岗位技能培训情况进行检查认定。对于切实开展岗位技能培训工作并通过公司岗位技能培训考评委员会检查的部门,公司将给与5%-10%的岗位培训专项奖励。

5、岗位技能培训工作是一项长期性的工作,各部门要高度重视,精心设计,精心组织,要象抓安全生产一样,抓好岗位技能培训工作。成立由各部门党政主要负责人任组长的岗位技能培训考评领导小组,切实将岗位技能培训工作及岗位技能培训奖金落到实处。根据本部门实际情况认真研究制定切实可行的岗位技能培训计划、目标和岗位技能培训奖励办法并报公司岗位技能培训考评委员会备案。

1、各部门于8月20前制定出本部门下半年职工岗位技能培训计划、目标并分解到季度,制定职工岗位技能培训奖励办法,经分管总经理助理、总师审阅签字后报公司岗位技能考评委员会备案。

2、运行分场、各检修分场、实业公司于8月15前各选出一名职工代表报公司职工岗位技能考评委员会批准后,作为公司职工岗位技能考评委员会成员。其中,检修分场的职工代表(含化学分场、燃料分场)由锅炉分场党支部牵头选出。

3、各部门岗位技能培训工作及岗位技能培训奖励办法必须在9月份全面实施。

4、公司职工岗位技能培训考评委员会于9月底对各部门开展岗位技能培训情况进行全面检查、认定。

5、教培中心负责制定职工岗位技能培训专项奖(月度奖金额度5%-10%)检查、考核办法。

培训通知

各县(市、区)经信局,集聚区、开发区经发局:

为更好地学习借鉴德国工业4.0战略,拓展企业家发展理念,提升我市企业智能制造水平,促进工业经济转型升级和健康发展,我委拟于7月中上旬组织部分机械行业企业及其他相关企业赴德国进行考察学习,现将有关事项通知如下:

一、培训主题

本期培训主题是:学习德国工业4.0战略,通过组织台州企业经营者亲历德国,学习德国工业4.0战略下的德国智能制造、制造自动化技术和现代生产管理技术;学习德国产品研究、技术创新体系建设和自主创新管理模式,提升企业核心竞争力的做法和经验;感受德国企业科学严谨的管理方法,从而探寻台州企业的智能化发展路径,拓展企业家国际化视野,加快台州企业转型升级步伐。

二、培训内容

培训由专家学者的课堂讲授和德国工业4.0标杆企业及著名隐形冠军企业的实地考察两部分组成。课堂讲授与实地考察的比例约1:2,偏重实地考察。专家教授的主题和考察的企业可与德国纽伦堡乔治·西蒙·欧姆工业大学管理学院进行事前沟通,并根据企业要求订制。

(一)培训内容建议

1、德国工业4.0与德国《高技术战略20xx》解读

2、德国双元制职业教育和德国工匠精神

3、德国企业的创新管理

4、隐形冠军

5、德国中小企业在国际竞争中的成功要素分析

6、德国家族企业的传承

7、德国企业和谐劳资关系

(二)拟考察企业(备选)

三、参加对象

全市机械行业企业及其他相关企业董事长、总经理、副总经理等高层经营管理者。

四、时间和地点

培训时间:共计12天(含往返途中时间),计划安排在7月8日-20日(具体往返日期视航班而定),境外培训地点:浙江大学德方合作伙伴德国纽伦堡工业大学欧姆管理学院。培训考察完成后,由德国纽伦堡工业大学欧姆管理学院颁发结业证书。

为充分利用企业家的宝贵时间,提高培训考察效率,避免旅途劳顿,考察的企业大部分在纽伦堡周边100公里范围内。

五、培训考察费用

费用预计每人3.5万元人民币,包括:培训费、往返国际机票费、签证费、保险费、食宿费和交通费等。其中,培训费等约1.5万元人民币,由市经信委事后补助返还。

六、项目实施

1、浙江大学管理培训中心负责办理出入境手续和往返机票订制、德方培训考察联络等具体组织工作,办理出入境所需资料按照德国使领馆提出的清单,并由团组成员按要求自行准备。

2、纽伦堡工业大学欧姆管理学院负责安排在德国期间的培训和考察日程;汉斯·赛德尔基金会为团组签发邀请函,并承担团组的境外医疗保险费(含第三者责任险)。

3、德国g&w国际商务管理有限公司负责在德国培训考察期间的食宿、交通等后勤保障工作,并与纽伦堡工业大学欧姆管理学院协调,做好在德培训考察期间的日程衔接工作。

七、有关要求

请各局根据考察方案,采取自愿报名和组织推荐的方式,结合区域实际选定2-3家企业,培训总人数在20名左右。请参加者及时填写《赴德培训出国人员报名表》,并于4月28日前报送市经信委。

培训通知

为进一步提高招标代理机构的业务水平,确保电子化招投标工作更加顺利开展,我局定于12月12日举办电子化招投标业务培训班,现将有关事项通知如下:

一、培训内容

电子化招投标业务培训。通过实例分析,重点讲解电子化招投标的相关制度、流程、操作方式和注意事项。

二、培训对象

在我市从事招标代理业务的专业技术人员。

三、培训要求

招标代理机构专业技术人员培训后需要进行考核(往年经培训考核合格的技术人员不需再参加本次考核),考核结果在东莞市建设工程交易网上公示。考核不合格者不得在我市从事电子化招投标的.相关业务;考核合格的技术人员不足2人的招标代理机构,不得在我市承接电子化招投标的相关业务。

四、培训教材

相关培训教材将在东莞市公共资源交易中心网上公布,请各学员自行登录该网站下载并打印,培训时不再另行发放。

五、培训和考核时间

(一)培训时间:20xx年12月12日9时至12时,上午8时开始签到。

(二)考核时间:20xx年12月12日下午起分批次进行。具体时间、批次另行通知。

六、培训地点

市建设培训中心检测培训大楼5号教室(详细地址:东莞市大岭山镇连平村连马路)。

七、收费方式

免费培训。

八、报名方式

自本通知发出之日起开始接受培训报名,报名截止时间为20xx年12月5日17时,各招标代理机构填写完成《电子化招投标业务培训报名表(20xx年度)》(以下简称《报名表》,见附件)后,在报名截止时间前以电子邮件方式进行报名。电子邮件“收件人”栏目请填写“dxxb@”,“主题”栏目应填写“(单位名称)电子招投标培训报名”,邮件内容需包含两份附件:一是将word版《报名表》填写完成后直接上传成为附件1;二是将填写完成的word版《报名表》打印出来并在表中指定位置加盖单位公章(市外企业可加盖驻莞分支机构的公章),再将已加盖单位公章的纸质《报名表》扫描成pdf格式的电子文件后上传成为附件2。

培训通知

集团公司各部门:

自20xx年7月份至今,公司入职一批新员工,为使新员工更好的了解公司的规章制度,更快地融入公司这个大家庭,现特于本周六组织新员工入职培训。现将具体安排通知如下:

一、培训对象:详见附表;

二、培训时间:12月22日(周六)下午15:00开始;

三、培训地点:公司二楼会议室;

四、培训由副总裁主持,行政人事部赵元煜主讲;

五、新员工都应准时参加培训,如有特殊情况不能参加培训的,应事前请假,事后补训;

六、本次培训效果由人事部进行跟踪,各部门负责人进行监督测试;

七、请参加培训人员注意培训时间并安排好相关工作。

同曦集团有限公司。

行政人事部。

20xx年12月20日。

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