脱贫攻坚督导整改情况总结(优秀20篇)

时间:2023-12-07 06:18:10 作者:笔尘

情况汇报应该追求简洁明了的风格,避免冗长的叙述和无关的细节。随着工作的不断推进,我们的团队在各个方面取得了积极的成果,以下是详细的情况汇报。

脱贫攻坚工作情况总结

以产业项目为核心、以环境整治为抓手,争取上级支持资金,结合我镇周边优势,发展镇村旅游,统筹衔接扶贫“后三年”和“三年后”的工作,为脱贫户脱贫致富注入长足动力,防止脱贫户返贫。

(一)凭借特色优势,发展镇村产业。

把产业扶贫作为重要抓手,力推“一村一园区”,凭借本镇马铃薯、金莲花、苗木等特色产业,因地制宜、因户施策,实施精准“靶向疗法”,引导农户发展生产、脱贫致富同步增加就业岗位,解决就业问题。建设了以顺鑫果菜合作社为龙头的面向京津、承围超市的设施型农业基地,建成了30亩大樱桃培植基地、30亩草莓种植基地、120亩蓝莓栽植基地;建设了以东方园林为龙头的园林绿化苗木基地,全镇苗木培植面积5000亩,打造了“林苗人家”生态品牌;建设了以克字村创富薯菜种植合作社为龙头的中草药、山野菜培育基地,年繁育金莲花、苍术400亩,苦力牙培植40亩。

(二)践行环境整治,改善人居环境。

推动脱贫攻坚和人居环境整治工作深度融合,因地制宜,搞好宣传、干部带头、全民参与,广泛凝聚起人居环境整治的思想共识,力争探索出一条“脱贫攻坚+人居环境整治”的新路子。结合工作实际,扎实开展垃圾治理、污水治理、厕所改造、村容村貌改造等重点工作,以实际行动改善农村人居环境。

(三)积极争取,夯实农村基础设施建设。

积极争取上级项目资金支持,用以解决全镇基础设施薄弱的难题,尽快实现全镇8个村的巷道硬化、亮化安装路灯、建公厕等,全面提升百姓的幸福感。

脱贫攻坚督导整改情况总结

1.反映家有奥拓车,疑似错评问题:

经核实,村贫困户家中奥拓车属其妻子(杨德莲)的哥哥所有,并非家庭所有。

2.3户贫困户不认可自己脱贫问题:

3户贫困户均为2020年脱贫户,均由本人签字认可退出,不认可原因为还想争取其他帮扶政策,已由帮扶责任人及村两委干部进行了宣传教育。

(二)评定情况。

3户非贫困户反映疑似错评3户,2户非贫困户反映疑似漏评问题:

村贫困户识别程序合法依规,均召开了村民大会通过并进行了公示。

(三)“两不愁三保障”情况。

3户贫困户住房安全存在隐患问题:

经核实,3户贫困户住房安全均有保障。户属故意乱说;户属乱指未拆除的旧房;户想争取资金新修厨房。

(四)满意度情况。

1户贫困户对帮扶责任人不认可、帮扶措施成效满意度低问题:

户为享受更多帮扶政策不愿意脱贫,其帮扶责任人曾多次到其家中走访帮扶,且帮扶效果明显。

(五)其他情况。

1.1户贫困户反映自己属低保户,但是低保金由全社平分问题:

户对脱贫后取消低保不满意,但按照低保政策动态评比要求,贫困户脱贫后收入超过低保标准必须予以退出。

2.1户贫困户户口与系统不一致问题:

2020年贫困户识别时,该户户口为3人,识别为贫困户后,该户又迁入3人,导致户口与系统不一致。

3.1户贫困户因投资失败,收入无法核算问题:

梁登凤户长期不在村居住,因不愿脱贫故意说投资失败,实际收入超过贫困线标准,已脱贫退出。

脱贫攻坚工作总结情况汇报范文

1、人口及耕地情况:全村共12个合作社,农户467户(其中:五保户8户、低保户22户、建档立卡贫困户113户)农村人口1632人(其中:建档立卡贫困人口294人、残疾人63人、中职、高职在校学生9人)贫困发生率18.26%,平均每年劳务输出劳动力人数381人、耕地面积1494.2亩,其中:田面积543亩,土面积951.2亩,2014年人均纯收入2763元。

2、组织建设情况:村级活动场所现已建成,电视、书屋配置到位并正常使用,村支部成员3名,其中一名支部书记、两名支部委员、村委会成员3名,其中村主任、会计各一名,全村党员共有28人,在家党员9人,党员平均年龄为52岁,其中60岁以上3人,培养入党积极分子3人。

脱贫攻坚整改情况总结

我局通过全面自查,发现在工作上存在几个方面问题:1、存在个别干部每月走访不到位的现象,记录不全面,佐证材料不充分;2、有盲目乐观的思想,认为大兴镇徐山村工作基础尚可,完成全年脱贫工作任务问题不大,重视程度有所降低;3、重视规定动作,创造性的开展工作较少,没有充分发挥我局的部门优势,拿出更加切实有效的帮扶措施。

制定出相应的整改措施分别是:1、加强组织领导,严格考核。调整帮扶领导力量,帮扶领导带队定期走访,完善走访记录,收集走访照片;落实严格的督查和考核制度,对联系贫困户的干部职工走访困难户的情况进行严格督查,并纳入年终考核;2提高思想认识,加强学习。进一步提高思想认识,克服松懈思想,加强驻村帮扶,完善帮扶措施;严格帮扶政策学习制度,定于每周五下午安排2小时作为全局理论学习时间,组织干部职工反复学习扶贫相关会议、文件精神;对新调整的第一书记和驻村工作队,在业务上加强指导和督促,使之尽快熟悉情况,确保脱贫攻坚工作不脱节。3、充分发挥全局干部在帮扶工作中的主观能动性。开展全局干部职工扶贫工作的大讨论,集思广益,拿出扶贫的有效措施。继续拓宽扶贫渠道和路径,积极探索新的扶贫产业和项目,带动更多人更高水平致富。

脱贫攻坚“回头看”巡视巡察反馈问题整改落实情况总结

总结。

2020年,我们按照市委巡察办和县委、县委巡察工作领导小组的安排部署,认真学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述,充分发挥巡察利剑作用,以问题为导向,突出政治巡察,完成了x届x县委第x轮巡察,开展了x届x县委第x轮、第x轮巡察,开展了全县人防系统专项巡察,开展了脱贫攻坚问题整改情况“回头看”,加强对各级巡视巡察反馈问题整改落实情况的监督检查,加强巡察机构和巡察干部队伍建设,积极开展新冠疫情防控工作,取得了良好成效。现将巡察工作情况总结如下:

察,共受理群众来电来访x件次,开展个别谈话x人次,听取专题汇报x个,查阅相关文件和财务账册x份,发放调查问卷x份,走访调研x处。巡察发现被巡察党组织“三个聚焦”方面共性问题x个,其中:聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面存在的问题x个;聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面存在的问题x个;聚焦党组织软弱涣散、组织力欠缺方面存在的问题x个。巡察发现重点人、重点事的问题线索x件,涉及党员干部x人,其他x人。巡察期间,巡察组注重边巡边改,反馈被巡察党组织立行立改的问题x个。按照《被巡察党组织政治生态现实状况评估办法》对x个乡镇党委、居民办党工委政治生态进行了评估,均评定为良好等次。2020年x月x日巡察组向县委巡察工作领导小组汇报了巡察工作情况,2020年x月x日巡察办向县委书记专题会汇报了巡察综合情况,2020年x月x日—x日由领导小组成员带队巡察组向被巡察党组织进行了巡察反馈,问题线索已移交县纪委分类处置。

带队巡察组向被巡察党组织进行了巡察反馈,问题线索已移交县纪委分类处置。

(三)x届县委第x轮巡察情况。按照县委和巡察工作领导小组的安排部署,县委派出四个巡察组于2020年x月上旬至2020年x月上旬开展了为期三个月的x届x县委第x轮巡察,巡察对象为:对县委政法委党支部、县委宣传部党支部、县人大常委会办公室党支部、县政协委员会办公室党支部、县治理超限超载车辆服务中心党支部、县粮油服务中心党支部、县综合检验检测中心党支部、县收费事务中心党支部、县经济技术园区管理委员会党支部、县梅花沟园林服务中心党支部、县旅游服务中心党支部、县招商服务中心党支部、县农业广播电视学校党支部、县农村经济经营服务站党支部、县飞龙山景区服务中心党支部等x个县直单位党组织开展常规巡察。对桥头镇、腰庄乡、窑圪台乡、韩家川乡、林遮峪乡、冯家川乡、土崖塔乡等x个乡镇未延伸巡察的x个村党支部开展延伸巡察。目前,本轮巡察正在开展中。

关部门进行了专项巡察,巡察发现x类共x个问题,已反馈县人防办整改落实。

(五)开展巡视巡察上下联动情。2020年x月至x月,市委巡察组在x开展省委脱贫攻坚专项巡视反馈问题“回头看”以及对x县能源办开展常规巡察期间,我办全力配合市委巡察组开展巡察上下联动工作。

(六)巡察全覆盖任务完成情况。x县目前共有巡察对象x个,其中县直党群行政单位x个、乡镇x个、科级事业单位x个、国有企业x个,截至目前,已对x个县直单位、乡(镇)党组织中的x个开展了巡察,全覆盖完成率x%,对其余x个县直单位党组织的巡察正在开展中,预计在2020年底前完成全覆盖。对农村(社区)党组织延伸巡察方面,2019年我县并村简干后现有村(社区)党组织x个,其中农村党支部x个、社区党组织x个。已延伸巡察农村党支部x个、社区党组织x个,全覆盖完成率x%,对其余x个村级支部的巡察正在开展中,预计在2020年底前完成全覆盖。

攻坚问题整改情况“回头看”的通知》,要求四个巡察组对照县脱贫攻坚总指挥部下发的各级各类脱贫攻坚专项巡视巡察、督查检查反馈问题的“问题清单”,紧盯整改责任单位落实整改主体责任情况,围绕整改成效特别是“两不愁三保障”突出问题整改落实情况开展监督检查,通过查阅资料、实地察看、走访了解等方式,看是否存在贪污挪用、截留私分、优亲厚友、虚报冒领脱贫攻坚项目资金的问题;看整改工作中是否存在弄虚作假、欺上瞒下、数字造假的问题;是否存在“数字整改”“报告整改”等形式主义、官僚主义问题;是否存在没有按照整改要求和整改时限完成整改的问题。此项工作已于x月底前完成。共发现整改落实正在完成的共性问题x个,已反馈有关单位立行立改,其余问题已全部完成整改,未发现敷衍整改、应付整改的问题和问题线索。

从各级优秀干部中抽调人员到巡察岗位锻炼,把巡察岗位作为发现、培养、锻炼干部的重要平台,发挥熔炉作用。

(二)“一长两员”库建设。2020年上半年,我们不断调整、更新巡察机构“一长两员”库,目前,“一长两员”库共有人员x人,其中组长库x人,其中专职组长x人、专业人员库x人、工作人员库x人。

四、学习培训情况(一)坚持每周二班前集中学习制度。把学理论、学讲话、学文件作为一项常规业务工作常抓不懈,组织全体巡察干部认真学习领会十九届四中全会精神、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列讲话精神、认真学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述、认真学习省委《贯彻落实〈中央巡视工作规划(x-x)〉推进会》精神,集中学习《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中央巡视工作规划》《x届x省委巡视工作规划》、x省委《关于进一步深化政治巡视的指导意见》、省巡视办《关于推进市县巡察统筹工作的实施意见》等内容以及纪检监察业务知识,做到了入耳、入脑、入心。

(二)巡察干部业务培训方面。一是2020年x月x日至x日,县委巡察办主任参加了中央巡视办组织的为期一周的市县巡察办主任杭州提级培训;二是2020年x月x日开展了x县委第x轮巡察巡前业务培训;三是已上报人员准备参加省委巡视办x月中旬举办的全省市县党委巡察组组长培训班。通过巡察干部业务培训,不断提高全体巡察干部的政治素质和业务水平,使巡察干部牢固树立“四个意识”,牢牢把握政治方向,时刻坚定政治立场,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、牢记使命,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示和党中央决策部署,积极发挥巡察工作“显微镜”“探照灯”的作用。

五、积极开展新冠疫情防控工作2020年x月份以来,面对突如其来的新冠病毒肺炎疫情,我办积极响应中央、省委、市委、县委的号召和安排部署,积极开展疫情防控工作,组织全体在编巡察干部认真履行疫情防控有关规定,认真做好各个小区居民逐门逐户排查登记工作,在社区入口设立排查宣传站点,积极排查所包联的马家洼社区居民和出入人员,积极宣传新冠病毒疫情防控相关知识,确保了所包联社区未发生疫情相关问题。

六、12021年工作计划。

(一)继续加强巡察业务培训及日常学习,不断提高巡察干部的能力素质。继续坚持每周一班前集中学习制度,把学理论、学讲话、学文件作为一项常规业务工作常抓不懈。组织全体巡察干部认真学习领会十九大精神、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列讲话精神、认真学习贯彻习近平总书记关于巡视巡察工作重要论述,深入学习党纪党规及巡视巡察业务理论,认真组织开展上级安排的主题教育。

(二)开展巡察业务。在完成常规巡察全覆盖任务的基础上,有针对性地开展巡察“回头看”和机动式巡察。

(四)完成县委安排的其他工作任务。

篇二根据全省纪检监察机关做好中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题整改总体工作方案精神和委机关安排,市纪委监委领导班子聚焦学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作、巡视工作重要论述,对照中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题,综合采取民主评、群众提,集体议、互相帮,当面听、自己找等式,广泛征求意见建议,深入查找了班子存在的问题,深刻剖析原因,提出整改措施。现作如下对照检查:

一、存在的突出问题(一)在学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述方面。没有把学习习近平总书记关于扶贫工作重要论述摆在突出位置,真正用心、用情、用力,确保走心、走深、走实,主要表现在:一是学习不深入。满足于一般性万心叧収的学,对委机关集体学习未学到的内容,采取一次性集中补学,导致囫囵吞枣,满足于雁过留痕。二是领会不透彻。虽学了原著原文,采取一人读,大家听的方式,停留于背要点,抄笔记,很少开展研讨交流,与个人思想和工作实际结合不紧密,入耳但不走心。三是落实不具体。没有将重要论述的科学指引内化为攻坚克难的强大精神力量,缺乏打硬仗的应有状态,与实行最严格的监督检查的要求还有很大差距,集中全体班子成员的智慧,集中全委之力保障决战决胜还停留在喊口号上。

(二)在纠治形式主义、官僚主义方面。对党员干部形式主义、官僚主义在扶贫领域的一些表现,没有盯紧看牢、严防死守,主要表现在:一是集中整治盯得不紧。扶贫领域作风问题与形式主义官僚主义集中整治结合不紧,对形式主义官僚主义集中整治工作更多的是在会议上提提要求,遇到问题听听汇报,没能抽身一项项去看落实情况,如去年出台了工作措施,但缺乏监督检查,镇和市直单位仍然反映发文多,开会多,没有精力抓落实。二是专项治理抓而不实。还是习惯于召开会议、下发文件、制定方案,在落实过程中跟的不紧、督的不严,一些决策落实效果不是很好。如年年都印发扶贫领域腐败和作风问题专项治理方案,但实际检查还不够,发现问题还不多,往往我们自己发现不了问题,上级来就能发现问题。三是帮扶工作做得不够。虽然经常开展到村入户走访,但实际上帮扶责任人做的工作还是很少,我们自身扶贫手册也来来回回填了好几次,有时下乡就是为了填一下扶贫手册应对检查,具体工作都交给第一书记、驻村工作队员去抓落实。

在:一是没有着眼全局抓监督。对每次扶贫领域巡视巡察反馈意见,都是按照市委交办工作和分解任务去抓落实,将大部分精力放在纪委自身负责整改的问题上,对市委如何安排部署,推动落实主动参与不多,导致整改落实情况缺乏有力监督,造成责任失管。二是没有跟踪问效抓监督。将存在的问题反馈后,没有认真跟踪落实,而是以书面总结、听取汇报为主,实地督查检查不到位,对整改是否到位了解不准确,导致出现表面整改、敷衍整改、假装整改等问题。三是没有真整实改抓监督。对各类监督检查考核发现的问题整改不彻底。虽然对扶贫台帐资料填写不规范的问题按要求进行整改,但在后续督查检查中类似问题仍然存在,影响了脱贫攻坚的质量。整改的问题谋划部署、以强有力的监督促进整改落实,很多问题缺乏整改的力度。

入不细致,对各类监督检查发现问题整改中,不同程度存在压力层层递减,整改方案不结合实际、不具体,验证材料不全等问题;整改指导督促作用发挥不明显,简单要求上报整改材料,注重“形象进度”,注重整改交账,到实地检查整改效果不够。三是督办整改的制度机制还不健全。市纪委监委与市委办公室、市政府办公室、市委组织部缺乏整改沟通协调机制,派出纪检监组与本委案管室、党风政风监督室,与市委巡察办没有建立制度化的整改监督协作配合机制,对整改工作缺乏全流程、全方位的监督检查,往往是上级关注、领导过问才重点监督,整改督查的整体合力不强。

象,对扶贫领域追责问责案件没有主动开展全面排查。三是“后半篇文章”做的不实。对查处的典型问题虽然发了不少通报,提了不少要求,但很少开展综合分析,开展警示教育,贫困村干部受党纪处分人数较多,对案件暴露的责任不实、作风不实等问题没有深入剖析原因,督促加强整改。

(五)在扶贫领域监督执纪问责方面。始终把巡视移交信访件办理作为政治任务抓紧抓好,截至目前已全部办结,但存在质效不高问题,具体表现在:一是督办不给力。对办理工作整体研究谋划不够,一线督导指导不够,针对一些“难啃的硬骨头”,办不动就放一放,没有穷尽一切办法,克服一切阻碍,及时解决办理中的问题。二是处置不及时。巡视移交的扶贫领域信访件虽然都优先办理,全部查结了,但办理时效不高,没有体现高度重视的态度和坚决执行的力度,没有注重从中总结经验教训。三是力度不同一。对巡视、巡察移交信访件的重视程度、处置力度不同,市委巡察办分别向纪检监察机关移交问题线索,分别有件未办结。

(六)在纪检监察基层基础工作方面。

镇纪委书记分管其他工作较多,不能有效聚焦脱贫攻坚等中心工作开展监督执纪问责。对村纪检委员、监察信息员的配备和发挥作用督导落实不够,村级监督体系虚化空转,导致靠自身监督往往发现不了问题,而上级巡视巡察、监督检查却发现很多问题。二是能力素质不匹配。纪检监察干部的能力素质不适应全面从严治党新形势新任务,更多的是做好上级交办的工作,存在不会监督、不敢监督、不愿监督的问题,教育培训存在短板,没有组织过扶贫相关专门培训。三是指导督促不经常。虽然建立了委班子成员联系镇(区、街道)制度,但主动下去调研督导少,对基层脱贫攻坚工作实际不掌握,对存在的困难和问题面对面指导少,各纪检监察室对各自联系地方的纪检监察工作监督指导不够。

二、产生问题的原因分析(一)认识不够深。领导班子用习近平新时代中国特色社会主义思想指导脱贫攻坚工作有差距。还没有吃准吃透习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,学习缺乏主动性,深度广度不够,要求不严,有时借口工作忙、任务重,安排学习时紧时松,尤其是对脱贫攻坚具体要求、政策规定、好的经验做法学得不深不透,致使对新形势下的脱贫工作缺乏有效的工作指导。

(二)站位不够高。对脱贫攻坚工作的严肃性、任务的艰巨性、形势的复杂性认识不到位、站位不高,个别班子成员只把脱贫攻坚当作一般工作来看待,政治责任和群众感情,依然存在凭经验和习惯抓扶贫,满足于会议开了、要求提了、文件发了、材料报了,没有深刻领会脱贫攻坚是党对人民的庄严承诺,没有扎扎实实将帮助困难群众实现脱贫致富作为政治任务来抓。

(三)能力不够强。领导班子总揽全局、协调各方以及识大势、抓大事的能力还不够强好心万,在思想上、能力上、作风上,与党的十九大提出的宏伟奋斗目标,与习近平总书记精准扶贫精准脱贫新定位新要求,与全市改革发展、脱贫摘帽、全面小康的形势要求相比,还存在不小差距。有的班子成员不注重提高能力素质,学习的本领、改革创新的本领、群众工作的本领、狠抓落实的本领与推动高质量发展的使命担当不匹配、不适应。

(四)标准不够实。在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚最关键时期,各项工作任务加重,少数班子成员苦干实干精神有所减退,产生畏难厌战感,麻痹松懈思想,有时强调客观因素,不敢碰硬,不敢创新,缺乏采用非常手段解决非常问题的胆识和魄力。履行帮扶责任不用心,工作标准不高,工作不细不实,导致工作经不起推敲、经不起考核、经不起动真碰硬。

(五)纪律不够严。脱贫攻坚工作中,在干部监督、干部履职等管理上时紧时松,把关不严,导致在工作落实环节上,推进、跟踪、督办力度不够。在扶贫领域监督执纪问责工作中,对执行政策缺乏刚性约束,存在上级抓得紧,下面才抓得严的现象,随大流、看风头、搞突击、打游击的心态仍然存在,缺乏工作抓在平时、抓在经常、重在落实的自觉性。用新作风护航脱贫攻坚工作有差距。

三、今后的努力方向和改进措施(一)强化组织领导抓整改。一是强化学习。把扶贫学习深入学习贯彻。采取中心组学习、专题培训、以会代训、日常学习、“三会一课”、“党员活动日”等形式,深学悟透习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,坚决纠正偏差,确保中央关于脱贫攻坚方针政策和决策部署得到不折不扣贯彻落实。二是靠前指挥。建立健全更加高效的指挥体系,市纪委常委会定期听取扶贫领域监督执纪问责和巡视巡察反馈问题整改相关工作情况汇报,班子成员履行包保责任,到一线督办办理进展,协调解决工作中存在的问题,三是统筹协调。统筹推进脱贫攻坚工作与纪检监察工作,切实履行职责,超前谋划、细化安排,做到两不误、两促进,用扶贫领域监督整改问责的实际成效推进纪检监察工作高质量发展。

(二)强化责任落实抓整改。一是扛牢自身监督责任。以强烈的事业心和责任感,全力以赴抓好扶贫攻坚各项工作。各派出纪检监察组把扶贫领域监督执纪问责作为当前首要任务,贴身监督、下沉一线监督,党风政风监督室加强统筹协调,班子成员靠前指挥。二是监督主体责任落实。加强与市委办等整改责任单位的沟通联系,从方案制定、整改进展、落实效果加强全流程、全方位监督,对责任领导履责情况进行督促,对各地各单位整改落实情况持续开展监督检查,强化整改监督工作建章立制。三是做好包联帮扶工作。所有班子成员和帮扶干部继续按照脱贫攻坚要求开展工作,定期进村入户走访贫困户,加强扶贫政策的宣传和落实。对照发现的问题,全面排查短板弱项,为群众办实事解难题。

自纠、立行立改,确保每一起案件都经得起各方面和历史检验。

(四)强化基层基础抓整改。一是强化支持保障。进一步深化“三转”,落实《加强乡镇纪检监察组织建设的实施意见》,确保专职专责。配齐配强镇(区、街道)纪(工)委纪检监察干部,全面保障办公、办案条件。二是强化督导检查。市纪委领导班子成员带队分别到包联镇开展“三转”落实情况督导检查,督促各项工作落实。三是强化教育培训。通过“以案代训”,提升纪检监察干部能力素质,规范精准执纪执法,依规依纪依法查处扶贫领域作风和腐败问题。

根据全省纪检监察机关做好中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题整改总体工作方案精神和委机关安排,市纪委监委领导班子聚焦学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作、巡视工作重要论述,对照中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题,综合采取民主评、群众提,集体议、互相帮,当面听、自己找等式,广泛征求意见建议,深入查找了班子存在的问题,深刻剖析原因,提出整改措施。现作如下对照检查:

在突出位置,真正用心、用情、用力,确保走心、走深、走实,主要表现在:一是学习不深入。满足于一般性的学,对委机关集体学习未学到的内容,采取一次性集中补学,导致囫囵吞枣,满足于雁过留痕。二是领会不透彻。虽学了原著原文,采取一人读,大家听的方式,停留于背要点,抄笔记,很少开展研讨交流,与个人思想和工作实际结合不紧密,入耳但不走心。三是落实不具体。没有将重要论述的科学指引内化为攻坚克难的强大精神力量,缺乏打硬仗的应有状态,与实行最严格的监督检查的要求还有很大差距,集中全体班子成员的智慧,集中全委之力保障决战决胜还停留在喊口号上。

项治理方案,但实际检查还不够,发现问题还不多,往往我们自己发现不了问题,上级来就能发现问题。三是帮扶工作做得不够。虽然经常开展到村入户走访,但实际上帮扶责任人做的工作还是很少,我们自身扶贫手册也来来回回填了好几次,有时下乡就是为了填一下扶贫手册应对检查,具体工作都交给第一书记、驻村工作队员去抓落实。

署、以强有力的监督促进整改落实,很多问题缺乏整改的力度。

(三)在对派出机构监督指导方面。近年来不断深化纪检监察体制改革,监督缺乏系统性协同性,巡视反馈问题整改监督工作还不够有力有效,具体表现在:一是综合监督作用尚未充分发挥。去年启动的市纪委监委派出改革推进不快,直到去年底各派出纪检监察组负责人才任命到位,各项制度机制还在建设完善,对巡视巡察反馈的扶贫资金管理使用、工程项目建设等方面缺乏有效监督。二是对各整改责任单位整改督办不力。督办不够监督检查不深入不细致,对各类监督检查发现问题整改中,不同程度存在压力层层递减,整改方案不结合实际、不具体,验证材料不全等问题;整改指导督促作用发挥不明显,简单要求上报整改材料,注重“形象进度”,注重整改交账,到实地检查整改效果不够。三是督办整改的制度机制还不健全。市纪委监委与市委办公室、市政府办公室、市委组织部缺乏整改沟通协调机制,派出纪检监组与本委案管室、党风政风监督室,与市委巡察办没有建立制度化的整改监督协作配合机制,对整改工作缺乏全流程、全方位的监督检查,往往是上级关注、领导过问才重点监督,整改督查的整体合力不强。

(四)在“以案促改方面。虽然不断加大问责力度,但问责不够精准规范,问责质效不高,具体表现在:一是“四种形态”运用不准。通过监督执纪发现扶贫领域违纪违法问题线索较少,对苗头性、倾向性问题运用第一种形态抓早抓小不够,比如贫困户精准识别不精准等问题,当时没有被发现或没有被处理,过后再“秋后算账”给予处分,不仅降低了群众的获得感,对干部也难以起到警示作用。二是“一案双查”力度不大。处置直接责任人较多,追究领导责任少,近年来查处科级干部数不多,问责重心发生了偏移,对工作中发现的问题处理起来手软,对上级关注和群众举报的问题往往处理较重,问责存在畸轻畸重现象,对扶贫领域追责问责案件没有主动开展全面排查。三是“后半篇文章”做的不实。对查处的典型问题虽然发了不少通报,提了不少要求,但很少开展综合分析,开展警示教育,贫困村干部受党纪处分人数较多,对案件暴露的责任不实、作风不实等问题没有深入剖析原因,督促加强整改。

一切办法,克服一切阻碍,及时解决办理中的问题。二是处置不及时。巡视移交的扶贫领域信访件虽然都优先办理,全部查结了,但办理时效不高,没有体现高度重视的态度和坚决执行的力度,没有注重从中总结经验教训。三是力度不同一。对巡视、巡察移交信访件的重视程度、处置力度不同,市委巡察办分别向纪检监察机关移交问题线索,分别有件未办结。

(六)在纪检监察基层基础工作方面。

题面对面指导少,各纪检监察室对各自联系地方的纪检监察工作监督指导不够。

二、产生问题的原因分析(一)认识不够深。领导班子用习近平新时代中国特色社会主义思想指导脱贫攻坚工作有差距。还没有吃准吃透习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,学习缺乏主动性,深度广度不够,要求不严,有时借口工作忙、任务重,安排学习时紧时松,尤其是对脱贫攻坚具体要求、政策规定、好的经验做法学得不深不透,致使对新形势下的脱贫工作缺乏有效的工作指导。

(二)站位不够高。对脱贫攻坚工作的严肃性、任务的艰巨性、形势的复杂性认识不到位、站位不高,个别班子成员只把脱贫攻坚当作一般工作来看待,政治责任和群众感情,依然存在凭经验和习惯抓扶贫,满足于会议开了、要求提了、文件发了、材料报了,没有深刻领会脱贫攻坚是党对人民的庄严承诺,没有扎扎实实将帮助困难群众实现脱贫致富作为政治任务来抓。

(三)能力不够强。领导班子总揽全局、协调各方以及识大势、抓大事的能力还不够强,在思想上、能力上、作风上,与党的十九大提出的宏伟奋斗目标,与习近平总书记精准扶贫精准脱贫新定位新要求,与全市改革发展、脱贫摘帽、全面小康的形势要求相比,还存在不小差距。有的班子成员不注重提高能力素质,学习的本领、改革创新的本领、群众工作的本领、狠抓落实的本领与推动高质量发展的使命担当不匹配、不适应。

(四)标准不够实。在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚最关键时期,各项工作任务加重,少数班子成员苦干实干精神有所减退,产生畏难厌战感,麻痹松懈思想,有时强调客观因素,不敢碰硬,不敢创新,缺乏采用非常手段解决非常问题的胆识和魄力。履行帮扶责任不用心,工作标准不高,工作不细不实,导致工作经不起推敲、经不起考核、经不起动真碰硬。

(五)纪律不够严。脱贫攻坚工作中,在干部监督、干部履职等管理上时紧时松,把关不严,导致在工作落实环节上,推进、跟踪、督办力度不够。在扶贫领域监督执纪问责工作中,对执行政策缺乏刚性约束,存在上级抓得紧,下面才抓得严的现象,随大流、看风头、搞突击、打游击的心态仍然存在,缺乏工作抓在平时、抓在经常、重在落实的自觉性。用新作风护航脱贫攻坚工作有差距。

正偏差,确保中央关于脱贫攻坚方针政策和决策部署得到不折不扣贯彻落实。二是靠前指挥。建立健全更加高效的指挥体系,市纪委常委会定期听取扶贫领域监督执纪问责和巡视巡察反馈问题整改相关工作情况汇报,班子成员履行包保责任,到一线督办办理进展,协调解决工作中存在的问题,三是统筹协调。统筹推进脱贫攻坚工作与纪检监察工作,切实履行职责,超前谋划、细化安排,做到两不误、两促进,用扶贫领域监督整改问责的实际成效推进纪检监察工作高质量发展。

(二)强化责任落实抓整改。一是扛牢自身监督责任。以强烈的事业心和责任感,全力以赴抓好扶贫攻坚各项工作。各派出纪检监察组把扶贫领域监督执纪问责作为当前首要任务,贴身监督、下沉一线监督,党风政风监督室加强统筹协调,班子成员靠前指挥。二是监督主体责任落实。加强与市委办等整改责任单位的沟通联系,从方案制定、整改进展、落实效果加强全流程、全方位监督,对责任领导履责情况进行督促,对各地各单位整改落实情况持续开展监督检查,强化整改监督工作建章立制。三是做好包联帮扶工作。所有班子成员和帮扶干部继续按照脱贫攻坚要求开展工作,定期进村入户走访贫困户,加强扶贫政策的宣传和落实。对照发现的问题,全面排查短板弱项,为群众办实事解难题。

(三)强化监督执纪抓整改。一是扎实开展作风监督。深入开展扶贫领域作风和腐败专项治理,坚决纠正以形式主义、官僚主义对待扶贫工作、做表面文章的问题,以作风建设的新成果促进脱贫攻坚举措的硬落实。二是加大监督检查力度。采取明察暗访等方式,加大执纪问责力度,对扶贫过程中不作为、慢作为、乱作为等问题,启动问责程序。三是推动举一反三整改。对2017年以来办理的问责案件开展“回头看”,如发现畸轻畸重、问责不当情形的,及时整改纠偏。扎实开展办案质效大检查,主动自查自纠、立行立改,确保每一起案件都经得起各方面和历史检验。

(四)强化基层基础抓整改。一是强化支持保障。进一步深化“三转”,落实《加强乡镇纪检监察组织建设的实施意见》,确保专职专责。配齐配强镇(区、街道)纪(工)委纪检监察干部,全面保障办公、办案条件。二是强化督导检查。市纪委领导班子成员带队分别到包联镇开展“三转”落实情况督导检查,督促各项工作落实。三是强化教育培训。通过“以案代训”,提升纪检监察干部能力素质,规范精准执纪执法,依规依纪依法查处扶贫领域作风和腐败问题。

开展脱贫攻坚整改情况督导检查反馈问题整改情况的报告

县农工部:

根据《农工党xxx省委会对****县开展脱贫攻坚整改情况督导检查的反馈意见》的要求,我局现将反馈的问题的整改落实情况报告如下:

一、整改工作安排部署、组织领导情况。

我局接到反馈问题清单后,立即召开专题会议,认真对标剖析,制定整改方案,分类细化整改措施,落实工作责任,做到限时整改到位。

二、开展整改情况。

(一)主要存在的问题:

1.加强对龙头企业的扶持。

随着企业的发展,以前优惠政策的红利将会递减,政府的关注度将降低,为了使龙头企业的牵引作用持续发挥,仍需要当地政府在技术、人才培训、完善产业链等方面提供支持,建立让龙头企业发展壮大的财政补贴预算机制。龙头企业的产品面临着同质化的趋势和严峻的市场竞争、产能过剩等风险,因此强化龙头企业的市场风险防范意识迫在眉睫。

2.强化集体经济积累。

发展壮大村级集体经济是抵御返贫的重要途径和支撑,使集体经济有所积累、不断增收,在脱贫致富的过程中,强化集体经济的壮大并发展好集体项目、用好集体积累,使之成为致富的助推器、放大器。

(二)整改情况:

一是实施产业扶贫规范化基地建设。投资产业资金800万元,在全县建成一系列规范化的产业种植、养殖基地,建成扶贫工厂208个,有效强化龙头企业和农民专业合作经济组织的培育。通过龙头企业、村平台公司、专业合作社及家庭农场等497家经营主体带动贫困户21623户69193人发展产业,加大对龙头企业、合作社以及家庭农场发展蚕桑、食用菌两个产业的扶贫资金支持力度。下达蚕桑产业项目计划407万元,下达食用菌产业项目计划1060万元。

二是在农民就业培训和产业培训中加大家庭农场培育培训力度,让更多的农民群众了解家庭农场这一新型农村经济组织模式,鼓励农户立足产业发展基础,注册经营家庭农场;组织县经管站制定《家庭农场经营优惠政策草案》,与市农业局科教科对接,积极组织人员摸底调研,认定家庭农场3家,完成1家市级示范家庭农场申报。

三是强化龙头企业品牌建设,动员和组织龙头企业、农民专业合作社积极参加农博会、茶博会等各种有意义的企业交流活动,通过市场交流,不但可有效推介企业产品,而且企业可借鉴其他同行企业的成功经验,产漏补缺,不断完善自身建设。

四是加大对集体经济的项目支持,出台壮大集体经济的优惠政策,以股份制的思路,变“三资”为“四股”。通过平台公司,对每个村投资50万元发展集体经济,有效解决集体经济发展中的资金短缺问题,在全县范围内建成67个光伏产业项目,巩固和提升全县产业脱贫成果。同时加强“110”技术服务体系建设,强化村级集体经济经营理念的培训力度,为集体经济发展提供技术保障。

三、

巩固提升整改成效的思路和设想。

龙头企业和集体经济已成为引领我县脱贫攻坚的主力军,更是发展现代农业的有生力量。全县培育龙头企业和集体经济紧紧围绕发展特色产业、提升农业产业脱贫效能,提高农业综合生产能力、促进粮食生产、农业增效和农民增收来开展。并坚持鼓励发展、支持发展,在实践中不断探索、逐步规范发展的要求,坚持农村基本经营制度,以家庭承包经营为基础,在土地承包经营权有序流转的基础上,结合培育新型农业经营主体和发展农业适度规模经营,通过政策扶持、示范引导、完善服务,积极稳妥的推进农业产业化建设。加快培育龙头企业,大力发展集体经济,对现有的省级、市级龙头企业及农业产业化组织进行积极的引导性管理,不断完善和延伸企业的产业链条,拓展企业的竞争空间。

****县农业局。

xxx年xx月xx日。

脱贫攻坚工作总结情况汇报范文

我镇、等6个省定扶贫村均分布在山区,共有个村民小组,户人,贫困人口人,占总人口的%。上述个村境内交通不便,历史自然条件差,人口整体素质低,村民文化程度不高,科技扶贫难度大;特色产业多以零星种养为主,尚未形成品牌和经规规模,生产水平低下,群众生活困难,扶贫底子薄弱,开发任务艰巨。20年,县委决定实施荆溪等6个村为期两年的扶贫整村推进工作,派县人大办、县民政局等17个单位进驻6个村开展扶贫整村推进工作。

脱贫攻坚工作情况总结

今年以来,我们认真贯彻落实习近平总书记关于扶贫开发的重要论述和视察山西的重要讲话精神。我们坚决贯彻落实扶贫攻坚工作精神,大力开展扶贫攻坚攻坚工作,把政策落实、工作落实、责任落实到三个方面。

1、基本信息。

襄汾县位于山西省南部,国土面积1034平方公里,辖13个镇和333个行政村,总人口50万。1618户,贫困人口3760人,13个乡镇,281个行政村。经过几年的共同努力,1525户3533人脱贫(2015年,70户206人脱贫;2016年,361户902人脱贫;2017年,455户1088人脱贫;2018年,639户1337人脱贫),2个村庄脱贫。截至目前,全县共有92户226人未脱贫,1户返贫。

2、工作条件。

扶贫开发实施以来,我们把扶贫开发作为一项重大的政治任务和第一个民生工程。通过加强组织领导、加强队伍管理、落实援助措施、加强监督检查,扶贫开发成效显著。

(3)夯实工作基础。我们继续加强扶贫建设位置,设立扶贫战斗房间13个乡镇,和改进相关的“六图表”布局,包括领导图表,贫困人口分布图表,扶贫目标任务图,贫困原因分析图表,具体援助措施图表,扶贫组织保证图,等战争的房间里,有15个全职扶贫人员。县扶贫办公室汇总历年扶贫资料,各乡镇对收集的样本进行整理和完善。为加强监督检查,由“两委”、纪委、组织部、扶贫办公室四个专门监督小组对“三队”管理和各项基础工作进行监督检查,进一步提高了扶贫精准度。

(5)激发内生动力。坚持扶贫开发与志气、智慧、品德相结合,努力使贫困人口有劳动的意愿和劳动的能力。我们应该鼓励穷人自力更生,抛弃“等着靠别人”的思想。通过建立模型的方法和支持道德,我们积极宣传扶贫和繁荣的典型事迹,村庄规章制度、农村文化、家庭风格和家庭教育、继续开展选择活动的“好儿媳、好婆婆”和“五个优秀的家庭”,启发群众改善,结转的新风格,促进了社会的风格,和净化人的风格。

(六)加强监督整改。通过“两个办公室”、纪委、组织部、扶贫办公室四个专门监督小组,对各级扶贫工作的各个方面进行监督检查,确保工作的有效开展。各检查组每周定期召开检查会议,及时反馈检查中发现的问题并进行整改,有效促进扶贫工作的顺利实施。

(7)加强宣传报道。宣传扶贫和报告集团成立,一列是在电视台开张,先后生产和播出节目如“十个一”活动为农村居民援助”,“进行中”、“扶贫监督抽查的扶贫工作”、“卫生和计划生育局的扶贫行动”。”在“微襄汾县棕榈发表新闻报道等“采取多种措施帮助穷人在古代城市和城镇在同一时间”,“两个不用担心,三个担保”zhaokang镇上解决人民的担忧”,“结对帮助中共国旗红帮助克服贫困”、“购买羊帮助摆脱贫困”。与此同时,各支支助队深入农村和家庭进行政策宣传,营造了浓厚的扶贫气氛。

3、贯彻省情精神。

脱贫攻坚工作情况总结

xx镇在县委县政府的坚强领导下,严格落实“工作、责任、政策”三落实工作机制,高质量完成巩固脱贫攻坚工作。结合xx镇旅游业、种植业、养殖业的优势,结合光伏收益分配、兜底保障、生态护林员等政策,确保我镇脱贫户收入稳定,做到脱贫户收入稳中有升。

(一)做好“3+1保障”,持续巩固脱贫攻坚成果。我镇继续落义务教育保障相关政策,与xx小学配合做好义务教育控辍保学责任,完善联控联保工作机制和“七长”责任制,控辍保学动态监测预警及帮扶机制落实到位,建立好脱贫助学、幼儿园资助工作台账并持续进行更新,全镇无辍学现象发生。继续落实基本医疗、大病救助、脱贫人口全员参保、分类资助参保政策,脱贫人口“先诊疗后付费”和“一站式”结算政策,慢病认定和家庭签约医生服务等政策。全镇脱贫户及边缘户住房安全,做到没有农户住危房的情况。在全镇饮水安全情况的前提下,我镇利用8个村村干部以及防贫网格员、农户自主申请、加大政策宣传等方式持续跟踪收入变化、“两不愁三保障”及饮水安全状况,做到及时发现、及时帮扶救助、动态管理,动态清零。

(二)产业就业科技帮扶成效情况。自我镇接到上级下发的关于上报产业就业和科技帮扶摸底工作的通知以来,我镇高度重视,并安排专人跟进此项工作,及时与镇内各部门和各村村书记传达上级指示精神,并要求各村及时落实此项工作,按时按点上报各项数据。对全镇3个脱贫村和5个非贫困村进行了产业就业和科技帮扶情况进行了全面摸底,逐一摸清村产业就业和科技帮扶的现状,逐村建立清单台账,根据各村实际情况,有的放矢。抓好科技,每个村科技特派员,做好技术培训,大力支持致富带头人,致富带头人回头帮扶脱贫人口,做到良性循环。

(三)收入支出变化情况。我镇主要通过产业、就业、兜底等保障脱贫人口收入稳定且持续,保证所有脱贫人口全年收入超过6600元的脱贫标准。

(四)日常风险排查情况。全镇针对“3+1”保障风险、收入降低、政策落实不到位、自然灾害等风险因素,建档立卡户申请、镇村排查、部门预警机制,确保全镇不出现返贫致贫现象,不出现舆情事件。

(五)主导产业情况。为实现可持续发展目标,镇党委、政府充分发掘有利条件,强化基地建设,为实现长期增收目标奠定基础。一是在多上村建设苗木培育基地,打造“林苗人家”品牌。多上村是脱贫村,地处偏僻,耕地产出不多,产业发展渠道不宽。镇党委便利用多上村适合培育苗木这一优势,鼓励本地x家苗木公司租用农民耕地建设苗木培育基地,吸纳农民务工,并带动苗木销售。目前2家苗木公司已栽植油松、云杉x亩,全村苗木栽植达到x000亩。有x户脱贫户通过栽植苗木实现脱贫增收目标(人均增收约x000元);通过到基地务工,有x余名脱贫人口实现增收(人均增收约x元),发挥了苗木产业的辐射带动作用,实现了“公司+脱贫户”的发展模式。二是在克字村建设中草药种植基地。在克字村建设中草药(金莲花、苍术)种植基地。目前,x个合作社共种植x亩,带动x户脱贫户实现脱贫增收,同时吸纳15名脱贫户到基地务工,人均实现增收x元。三是在头板村建设肉牛养殖基地和马铃薯储窖。头板村现有牛存栏x头,存栏x头以上的养牛场x个。依托养牛场的购销渠道,带动11户脱贫户发展养牛,可户均增收x元,实现脱贫增收目标。借助马铃薯储窖延长马铃薯存储时间,择季售卖,提高纯收入,带动x户脱贫户,可户均增收x元。

脱贫攻坚“夏季整改”工作总结

根据省、市脱贫攻坚“夏季整改”工作电视电话会议精神,结合上级部门开展脱贫攻坚考核评估、督察、审计等工作中发现的问题以及脱贫攻坚“春季攻势”行动中查摆出来的问题,我县坚持目标标准、精准方略和从严要求,较真碰硬狠抓“夏季整改”。

(一)强力推进,迅速行动。成立了脱贫攻坚“夏季整改”行动指挥部,由县委主要领导任总指挥,县政府主要领导任第一副总指挥,高位推动整改行动。省扶贫开发领导小组反馈脱贫攻坚工作突出问题后,我县随即召开全县扶贫开发领导小组成员会议、县委常委会、县党政班子联席会,传达省脱贫攻坚工作成效考核约谈会议精神,认真对照“精准退出工作不到位,基层基础工作不扎实,产业就业扶贫政策落实不到位,项目和资金管理不规范”等具体问题,举一反三,逐一剖析问题、分析原因、找准根源,并按照“真、准、实、严”的要求,开展“拉网式”排查梳理,进一步摸准脱贫短板,找出工作弱项,全面推进整改。

(二)上下联动,形成合力。县党政主要领导以上率下、示范带头,深入乡镇、村组和贫困户调研,广泛了解存在问题发生的根本原因,并先后多次召集分管县领导、乡镇党政主要负责人和相关部门负责同志,针对脱贫攻坚工作中发现的问题进行调度,制定了《关于切实做好当前脱贫攻坚工作的紧急通知》,对目前脱贫攻坚中存在的突出问题提出了明确整改意见。同时,采取乡镇交叉检查的方式,对全县有建档立卡贫困户的148个行政村开展全覆盖检查,检查内容涉及健康扶贫、安居扶贫、易地搬迁、教育扶贫、项目建设、就业扶贫、金融扶贫、信息化管理、“一证两册”、识别程序、精准退出等各个方面,各检查组对每个行政村的整改落实情况和存在问题均出具文字报告,制定问题清单,为全面开展“夏季整改”行动奠定良好基础。在此基础上,我县制定了《县脱贫攻坚“夏季整改”行动方案》,明确了“路线图、任务书、时间表、责任人”,召开了脱贫攻坚“夏季整改”行动推进会,对整改行动进行再部署再动员再落实。全县上下本着“问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不达标不放过、群众对整改不满意不放过”的原则,对照问题整改清单,俯下身子狠抓落实。

(三)严格督查,务求实效。结合省委作风建设工作要求和市委“进一步解放思想、深入调查研究、切实改进干部作风”活动,重点对照脱贫攻坚主体责任不落实、整改工作不实、帮扶流于形式、驻村帮扶和结对帮扶工作不扎实、在岗在位不作为等问题,深入开展督导检查,切实消除脱贫攻坚工作“怕、慢、假、庸、散”现象,以作风大整顿推动问题大整改、促进工作大提升。县纪委监委聚焦扶贫领域作风问题,着力加大监督执纪问责力度,对天井源乡新建村个别脱贫户存在错退现象和万坊镇邓家边村基层基础工作不扎实,“一证两册”填写不规范,错填、漏填问题等进行了严肃查处问责。县委组织部聚焦“连心”小分队在岗在位情况,深入开展实地督查,对县卫计委、市场和质量监管局、外贸局等个别小分队成员脱岗离岗给予通报批评。县扶贫和移民局、县委办、县政府办采取集中检查、明察暗访等多种形式,对“夏季整改”行动开展情况全方位督查,发现问题、及时通报。

乡镇脱贫攻坚工作情况总结

决战决胜脱贫攻坚已进入“掰着手指数日子”的阶段,脱贫攻坚压力和责任愈发重大。越是关键时刻,越不能放松要求,决不可有歇一歇脚、停一停步、松一口气的思想,要秉持三种精神,攻难中之难,克坚中之坚,下绣花功夫,做群众致富的奠基人、引路人,真正打赢脱贫攻坚战,消除贫困,给更多贫困群众带去希望。

弘扬“亮剑精神”,敢于攻城拔寨。行百步者半九十,越是临近胜利,步伐越发艰难,责任越发重大,困境越发突出。值此决战决胜之际,脱贫攻坚留下的都是任务最大、难度最高、工作最难推进的区域。党员干部要真正发挥“亮剑精神”,以敢教日月换新天的气魄,攻城拔寨,攻坚克难,越是困难越要上,越是艰难越向前,把决战决胜脱贫攻坚当成最大的政治任务,当成对党和群众最大的承诺,用脱贫攻坚的成效回应自己的初心使命,用群众的满意度和口碑检验自己的成绩。脱贫攻坚已经到了闯关夺隘、攻坚拔寨的冲刺阶段,党员干部务必下最大决心,立最壮志的flag,敢于向困难宣战,向贫困“开炮”,奋力夺取脱贫攻坚的全面胜利。

弘扬“工匠精神”,善做绣花功夫。天下大事,必作于细。脱贫攻坚成效好不好,关键在政策是否精准,帮扶是否到位。党员干部要善于下“绣花功夫”,变“大水漫灌”为“精准滴灌”,要深入剖析贫困原因,找准“病根”,对症下药,把“政策之水”浇到群众脱贫的“穷根”上,确保群众脱真贫、真脱贫。要善于用“猛火”做“细活”,因地制宜,因人施策,深耕而细作,努力找准致富新路子,闯出致富新天地,解决群众发展最大掣肘。要善于双推进、双提升,既要用活政策之外力,又要激发群众内生之动力,做到双向推进,同步推进,实现物质和精神的“双丰收”、共成长。

弘扬“雷锋精神”,甘于为民服务。只有用情于民,才能换得一片真心。脱贫攻坚是最大的民生工程,是为民解忧、民谋利、为民服务的重要政策,要抓好脱贫攻坚工作,就要树立民本情怀,秉持为民服务初心,坚持从群众中来、到群众中去的作风,把脱贫攻坚的红利,真正落实到每一位贫困群众中去。共产党人讲奉献,就要有一颗为党为人民矢志奋斗的心,脱贫攻坚更要讲奉献,党员干部要有一颗为民服务之心,把群众冷暖安危放心头,把群众的需求落在实处,真抓实干,彰显脱贫攻坚“政策温度”“执政温度”,让群众暖心、安心,让脱贫成效经得起历史和人民的检验。

脱贫攻坚“夏季整改”工作总结

围绕省脱贫攻坚工作成效考核反馈问题和自身排查梳理问题,我县认真找准问题症结,对症下药,分类施策,持续精准发力。

(一)精准退出工作不到位问题的整改情况。第三方评估抽样数据显示,我县脱贫人口错退率2.9%,全省排名靠后。针对这一问题,我县组织各乡镇认真对照贫困人口退出标准,重点对脱贫户是否存在收入不达标或“两不愁三保障”未解决,脱贫退出程序是否执行到位等情况进行排查。对于核查出收入不达标、收入达标但支出较大、易地搬迁未入住或“两不愁三保障”未解决的对象全部做到应返全返,对于执行程序不到位的情况立即进行纠正。在贫困户漏评问题上,从低保户里查、危旧房里找、孤寡老人里摸、人户分离里排,重点了解农户家庭是否存在家庭成员零就业情况,是否属于无房户或唯一住房为危房户,家庭成员中是否有重大疾病,对于存在以上情况的家庭均作为重点对象纳入评议范围,做到凡是没有安全住房的不脱贫,凡是大病没有治愈的不脱贫。

(二)基层基础工作不扎实问题的整改情况。反馈问题中指出,我县“一证两册”填写不规范,错填、漏填、不一致现象较多;部分贫困户帮扶手册上的帮扶措施和上户记录空白,部分贫困户帮扶措施和上户记录填写不全,已经享受到的政策补贴没有记录。针对这些问题,我县组织人员认真对资料整理工作进行全面核查,一个村一个村过,对每一户贫困户户籍信息再核对、帮扶内容再清理、收支情况再核算、脱贫信息再检查,确保贫困户档案资料准确完备。

(三)群众满意度不高问题的整改情况。第三方评估抽样数据显示,我县贫困群众结对帮扶认可比率94.86%,全省排名靠后。针对这一问题,我县深刻剖析,认真查找问题症结,发现导致这一问题的根源主要有三个方面:一是贫困户未做到整户纳入低保,而非贫困户家庭条件差的有不能全覆盖;二是贫困户与非贫困户在农村饮水安全饮水工程安装上标准不一,农村安全饮水工程要求接入到贫困户家中,而非贫困户只接到门口。三是贫困户与非贫困户医疗报销差距较大,贫困户医疗报销达90%以上,而被贫困户只有70%。在评价抽样中,非贫困户带着情绪作出了不满意评价。为此,我县坚持双管齐下,着力提高群众满意度。一方面,对群众要求农村安全饮水入户等一些合理诉求正确对待,能解决的尽量解决。对非贫困户医疗报销问题,大力实施大病救助和低保政策,并开拓新的资金来源渠道,鼓励和创导社会有识之士、爱心企业参与公益活动,将更多的慈善捐赠款纳入医疗救助体系,让更多的非贫困户也能享受到更高地医疗报销。另一方面,加大走访力度,在全县范围内组织结对帮扶干部开展每月两次脱贫攻坚“固定扶贫日”活动,将贫困户与非贫困户均纳入日常走访范围,广泛听取群众意见建议,积极为群众排忧解难。

(四)产业扶贫覆盖率不高问题的整改情况。从省里反馈的问题清单看,我县贫困户产业扶贫覆盖率仅为56%。针对这一问题,我县大力推进产业扶贫,县本级重点发力中药材种植和光伏扶贫项目,特别是在中药材种植扶贫方面,加快土地流转和产业扶贫中药材种植面积落实监督,引导贫困户参与中药材种植。同时,县扶贫和移民局切实加强对乡镇的业务指导,进一步明确产业覆盖认定标准。各乡镇依托果业、水产、蜜桔、毛竹等产业,认真摸排贫困户自身造血的产业扶贫项目,努力打造本乡镇的特色扶贫产业。对涉及农业招商、产业结构调整等项目,充分考虑辖区内贫困户和村集体经济收入,支持贫困村、贫困户依托新型农业经营主体,以土地、山场等入股或者以务工、就业等方式参与产业发展,实现贫困户产业覆盖脱贫致富。

(五)小额信贷、就业等扶贫政策落实问题的整改情况。第三方评估抽样数据显示,我县贫困户小额信贷为零,贫困户公益性岗位就业率5%。为提高贫困户小额信贷户贷比,我县研究出台了《关于切实做好贫困户小额信贷工作的意见》,进一步扩大了贷款用途范围,简化了贷款申请流程,贫困户结合发展产业规模和实际需求,合理灵活审批贷款金额,下不设限,切实做到“应贷尽贷”。确保6月底完成859户小额信贷任务。为提高贫困户公益性岗位就业率,我县对护林员、保洁员、农家书屋管理员等公益性岗位进行了全面梳理,进一步优化调整公益性岗位安排,确保贫困户参与公益性岗位占比达到50%以上。同时,统筹推进教育扶贫、保障扶贫、健康扶贫等工程。在教育扶贫方面,上学期建档立卡贫困学生享受教育补助总人数1584人,金额达117.4万元。在保障扶贫方面,全县建档立卡贫困户8671人中有5595人全部纳入保障救助范围,其中未脱贫的人数3085人中有2732人纳入低保,占比88.6%。我县将进一步做好社会兜底保障和扶贫政策的衔接,并争取更多的低保基数指标,对符合条件的建档立卡对象全部纳入农村最低生活保障。在健康扶贫方面,截至2020年5月底,全县建档立卡贫困对象住院通过“一站式”窗口服务共计1609人次,医疗费用总金额989.76万元,“五重保障线”共补偿926.27万元(其中财政兜底64.98万元),贫困对象住院个人自付比例仅为6.4%。

(六)项目和资金管理不规范问题的整改情况。省第三方评估抽样数据显示,我县部分扶贫项目工程款未按进度拨款,未扣留质保金,项目管理不规范。针对这些问题,我县进一步改进扶贫项目管理体制,健全完善扶贫项目管理意见和操作流程,明确50万元及以下项目,预决算、评审全部下放至乡镇,县扶贫和移民局、重点办、审计局等部门负责监督、抽查、审核。乡镇安排班子成员专门负责,乡镇项目办具体操作。新规定出台之前,仍参照原渠道执行,对资料齐全的,县审计局在7个工作日内出具审计结算报告。同时,为进一步规范扶贫项目实施,防止出现项目碎片化,正加紧编制扶贫项目库,采取先定项目再定资金的模式,确保项目安排和资金使用精准。

脱贫攻坚问题整改情况报告

根据《**县人民政府办公室关于做好省委第七巡视组及市脱贫攻坚蹲点调研第七督导组反馈问题整改工作的紧急通知》(汉府办﹙****﹚58号)要求,我乡认真开展了对救灾救济、村务公开、脱贫攻坚工作的自查与整改,现将工作情况报告如下。

一、存在的主要问题。

1、村务公开不规范。部分村(社区)公开不及时,且公开形式多以张贴公开栏的单一形式进行,公开后群众知晓率较低、公开效果较差。

2、村规民约宣传力度不足。部分村(社区)未将村规民约印制并发放到户,未做到家喻户晓。

3、农村公共服务运行费技工工资发放不规范。部分村(社区)的技工工资发放采取手发方式,未打卡发放。

4、脱贫攻坚工作政策宣传力度不足。部分帮扶责任人在走访贫困户时未将相关政策向贫困户解释清楚,导致部分贫困群众对帮扶工作一知半解。

二、采取的措施。

1、规范村务公开。严格按照各村(社区)制定的村务公开方案,全面、及时、有效进行公开。利用广播、会议等方式多项式展开公开,强化公开效果。

2、广泛宣传村规民约。将各村村规民约印制并发放到户,同时利用广播、会议加强宣传,形成家喻户晓的氛围。

3、规范农村公共服务运行费技工工资发放。采用打卡发放的方式发放工资。

4、加大宣传脱贫攻坚工作政策。利用公开栏、广播、会议等方式宣传脱贫攻坚工作。对每一户贫困户,帮扶责任人进行相关政策的讲解,使每一户贫困户清楚政策、了解自身的脱贫进展。

三、下一步工作打算。

1、强化组织领导,加强工作力量。各工作领导小组进一步明确责任与分工,开展救灾救济、村务公开、脱贫攻坚工作。

2、加强监督与指导。加强对各村(社区)的工作开展情况检查力度,强化责任意识,推进工作开展。对日常发现的问题及时整改。

脱贫攻坚“夏季整改”工作总结

下一步,我县将继续坚持以问题为导向,落实脱贫攻坚工作要求,扎实推进脱贫攻坚各项工作,确保我县脱贫攻坚工作迈上新台阶。

一是在问题整改上再加强。继续推进问题整改工作,对已经完成的整改任务,适时组织“回头看”,防止问题反弹;对尚未完成的整改事项,紧盯不放,务求实效;对涉及长远的整改事项,脚踏实地,一步一步抓好落实,确保整改取得实实在在的成效。

二是在政策落实上再加强。紧紧围绕“三率一度”和“两不愁、三保障”的总体要求,推进开发式与保障性扶贫政策落地落实,重点抓好安居扶贫、健康扶贫、教育扶贫、保障扶贫、就业扶贫、金融扶贫等扶贫工程,不断优化政策供给,兜牢脱贫底线。同时,要着力抓好“精神脱贫”,营造勤劳致富、脱贫光荣氛围,坚决破除“等、靠、要”思想。

三是在产业带动上再加强。按照“村有扶贫产业、户有增收门路”的目标,加快培育贫困村“一村一品、多村一品”产业,带动贫困群众增收脱贫。尤其是在认真落实中药材种植扶贫和光伏发电扶贫项目的同时,根据贫困户家庭成员结构和乡镇资源禀赋情况,支持贫困群众发展特色种养业,力争每户贫困户至少有一项产业扶贫措施,实现产业扶贫全覆盖。

四是在督查检查上再加强。采取定期督查、随机抽查、明查暗访等方式,不断加大对整改落实情况的督查力度。特别是对一些多次整改的老问题,在这次整改行动中仍然不到位的,严格实行“一案双查”,既追究具体整改人的责任,又倒查追究相关领导主体责任和监督责任,坚决防止重复整改、改了又改。

脱贫攻坚整改工作情况汇报

为贯彻落实县委县政府关于脱贫攻坚问题整改文件精神,进一步做好脱贫攻坚各项问题整改工作,对照巡视组反馈问题清单对各项问题进行扎实整改,现将整改情况汇报如下:

全乡总计办理小额信贷267户1328万元,其中户贷户用207户1028万元,户贷企用60户300万元(全部为光伏贷)。目前,全乡户贷企用问题已全部整改到位,其中18户90万元为提前还款,42户210万元在征询贫困户意见后全部入股县香文油茶种植专业合作社。

我乡立即组织人员对全乡光伏电站运行情况进行摸排,经排查全乡光伏电站运行正常。在光伏收益发放方面,全乡所有分散安装光伏电站产生收益已按月全部通过一卡通发放到农户,集中安装点产生的19.730589万元收益,也全部拨付给47户贫困户。

我乡严格按照驻村帮扶工作要求,要求所有结对帮扶干部上门走访,了解贫困户思想动态和存在困难,并做好贫困户三卡合一等软件资料填写、江西省精准脱贫app走访日志上报等各项工作。目前已完成所有贫困户的第一轮走访工作。

我乡组织财务人员,对全乡7个扶贫合作社账务进行全面自查,对账务混乱现象进行整改。同时安排乡财政所人员人员分片包干对7个合作社账务进行全程业务指导。

我乡在春节过后,针对春节返乡人员较多,产生垃圾量多的问题,一是各村督促保洁员和公益性岗位及时进行日常性保洁。二是集中开展环境整治春季行动,发动群众对房前屋后进行清扫。三是针对转运不能及时的问题,临时聘请农用车两辆和铲车一辆,对各村的垃圾投放点进行清量。

前期,我乡已组织人员对大棚基地进行了翻耕作业,由于近期天气影响暂未播种,待天气转好后将全部耕种。

乡镇脱贫攻坚工作情况总结

在扶贫攻坚工作上我们的主要做法和经验是:

1、强化领导抓落实。按照省、市、县文件要求,严格落实党政一把手负总责的脱贫攻坚工作责任制,成立了以镇党委书记任组长,镇长任第一副组长的领导小组,有专门的扶贫和移民工作站,配有3名工作人员为扶贫专干。明确了各驻村第一书记、村委支部书记、主任为各行政村脱贫攻坚第一责任人,并签订了脱贫攻坚责任书。

2、因户施策抓帮扶。除众村贫困村由县派第一书记及驻村工作队外,全镇其他11个涉及贫困人口的村都安排了第一书记帮扶。

3、明确责任强监管。对省、市、县巡察组督查的问题召开专题整改推进会,同时镇纪委、镇扶贫攻坚工作领导小组办公室定期对各行政村脱贫攻坚工作进行督查,对工作不力的予以通报批评,责令限期整改到位,并约谈相关责任人。

扶贫攻坚工作任务艰巨,使命光荣。在今后的工作中,我们将认真按照上级的安排部署,努力实现习近平总书记提出的“不让一个贫困群众掉队”总要求,努力实现“在打赢脱贫攻坚战上走在前列”的战略目标。

脱贫攻坚档案整改情况汇报范文

根据《民政局脱贫攻坚问题督促整改实施方案》的文件精神,为确保脱贫攻坚整改方案中涉及到社会保障问题整改落实到位,并取得实效,结合我局实际,现将脱贫攻坚问题整改情况汇报材料如下:

一、反馈问题整改落实工作开展情况。

政策措施落实有偏差,综合保障兜底扶贫方面的问题。

整改情况:为确保社会保障扶贫工作有序有效推进,民政局把脱贫攻坚作为首要政治任务,不折不扣贯彻落实脱贫攻坚社会保障扶贫和最低生活保障的相关政策,做到应保尽保、应退尽退动态管理,为进一步加大最低生活保障对象复核力度,县民政局于2019年3月通过党政网下发城乡低保人员复核清理相关工作文件。

整改措施:

强化组织领导。高度重视,加强领导,由分管领导和业务股室组成复核清理人员,对低保对象定期或不定期的开展核查工作。

注重核查实效。各乡镇在开展核查过程中认真对照政策,坚持实事求是的工作作风和公正、公平、公开的原则,做好核查工作,力戒搞形式主义、走过场。严格执行相关政策规定,不具备享受资格的人员坚决清理出去,形成长效机制。

谁签字、谁负责”,确保低保对象符合条件。

严把资金监督。为确保兜底对象保障资金落实到位,建立健全城乡低保资金专户,做到“专户储存,专款专用,封闭管理”,同时积极推行社会化发放,每月的低保金由代理银行无障碍直达低保对象个人账户。每年定期进行检查审计,保证低保保障资金的安全运行。

整改时限:长期坚持。

政策落实方面的问题。

整改情况:为全面贯彻落实扶贫领域腐败和作风问题专项治理,切实加强低保工作作风建设,坚决整治群众身边腐败问题,推动全面从严治党向基层延伸。为进一步规范和完善低保工作运行程序,切实提高工作透明度,保障人民群众的知情权和监督权、参与权,有效解决低保“人情保”、“关系保”、“错保”、“漏保”等违规现象,提升低保工作公开、公平、公正能力,达到“动态管理和应保尽保、应退尽退”的目标,使低保工作真正成为“阳光工程”、“民心工程”。根据《省最低生活保障工作规程》规定,进一步规范和完善全县低保公示制度。

整改措施:

建立固定的低保公示栏。乡镇、村全面规范低保公示栏设立工作,各乡镇政务公开栏及所有行政村村务公开栏中设立低保专用的户外固定公示栏,还要在本村(居)居民相对聚集、醒目的位置由各镇统一制作低保公示栏,总的要求是美观醒目,便于群众阅读,能长期保存。县民政局在政府网站-信息公开-社会救助栏中予以公开。

坚持“三榜”公示制度。低保救助对象的申报审批过程和保障情况实行“三榜”公示制度,广泛征求群众意见,接受群众和社会监督。低保救助对象的申报审批过程:第一榜在村务公开栏公示村委会调查评议后的情况,第二榜在乡镇政务公开栏公示审核后的情况,第三榜在政府网站-信息公开-社会救助栏公示民政部门审批情况。低保救助对象的保障情况:第一榜在村务公开栏公示本村民低保救助对象保障情况,第二榜在乡镇政务公开栏公示全乡镇低保救助对象保障情况,第三榜在政府网站-信息公开-社会救助栏公示全县低保救助对象保障情况。

公示内容准确全面。低保救助对象的申报审批过程,公示栏的内容既要包括国家有关低保政策,已审批的低保对象的基本情况,也要包括拟上报审批的新申请享受低保的居民情况。

固定公示时间。各乡镇、村在每月的10前公示下月的低保保障对象和审核审批对象;

县民政局在每月的28日前公示当月的低保保障对象和审核审批对象。公示时间均不得少于7天。

严格管理公示档案资料。

建立台账,做好低保工作信访核查。建立群众反映的低保相关问题台账,要认真做好登记。对所反映的问题及时进行调查核实,并将处理结果及时反馈给反映问题的群众,做到件件有登记,事事有结果。

二、下一步工作打算。

强化组织领导。坚决克服懈怠、松劲、厌战情绪。高度重视,成立领导小组,组成工作班子,强化措施,抽调政策性强、业务通、定期和不定期的开展核查工作,全面开展入户调查对存在返贫家庭要积极跟踪调查,协同县扶贫移民局落实工作,确保因返贫造成家庭政策及时落实成。

注重核查实效。在开展核查活动过程中要认真对照标准,坚持实事求是的工作作风和公正、公平、公开的原则,做好核查工作,力戒搞形式主义、走过场。要严格执行相关政策规定,自然减员要及时核减,不具备享受资格的人员要坚决清理出去,形成长效机制,对各类对象开展复核、清理。

严明核查纪律。核查人员要充分认识民政对象核查工作的重要性,牢固树立大局意识、政治意识和责任意识,严明工作纪律,做到认识到位、措施到位、落实到位,确保重点民政对象核查工作实效。

完善档案资料。结合此次脱贫攻坚问题整改工作,对照民政在社会保障扶贫工作存在的问题一一落实,进一步规范审批程序、资金落实到位。

根据县脱贫攻坚领导小组办公室下发的《县脱贫攻坚领导小组办公室关于印发《州级交叉验收发现问题整改方案》的通知》文件的要求,我局根据我局职能,结合我县脱贫攻坚档案资料工作中出现的问题,将我局整改情况汇报材料如下:

一、加强组织领导。

县档案局成立了以局长为组长,副局长为副组长,全局职工为成员的脱贫攻坚档案资料工作领导小组,主要负责督促、指导、检查全县相关部门、乡镇和村脱贫攻坚档案资料工作(已完成)。

一是根据我县实际情况,对各乡镇档案专兼职工作人员及脱贫攻坚工作人员进行脱贫攻坚档案的培训。二是在本县继续加强对各乡(镇)及相关部门精准扶贫干部学员档案知识的培训(待完成)。

三、

健全档案工作机制。

2019年3月与县脱贫攻坚领导小组办公室联合转发了《省档案局省扶贫和移民工作局关于进一步规范脱贫攻坚档案工作的意见》及《省脱贫攻坚领导小组办公室关于进一步做好脱贫攻坚资料清单删繁就简工作的通知》,根据文件要求,结合我县实际情况,制定了《《脱贫攻坚档案的整理方法》及《《扶贫开发项目档案管理细则》解读》(已完成)。同时督促各乡镇及相关部门明确相关职责,并制定了本部门的脱贫攻坚档案资料工作职责。

我局在9月5日至9月8日期间将对全县14个乡镇贫攻坚档案进资料行了执法检查,并将我局制定的《脱贫攻坚档案的整理方法》及《《扶贫开发项目档案管理细则》解读》材料发放至各乡镇,并对脱贫攻坚档案资料整理中存在的相关问题进行了指导,并在9月25日至28日期间再次对全县17个乡(镇)进行了全覆盖的脱贫攻坚档案资金检查指导(已完成)。在12月底前将再次对全县各乡镇脱贫攻坚资料进行检查指导(待完成)。

同志们:。

今天这次会议,是经县委常委会研究决定召开的一次十分重要的紧急会议。最近,国家扶贫办、自然资源保护部等部门组成的8个巡视督查组,由国家正部级领导干部带队进驻河北,对国家反馈河北的问题整改情况进行巡视督查。我们为充分地做好准备工作,决定对全县扶贫脱贫问题整改和基础工作规范提升进行安排部署。以上,xx同志、xx志分别对问题整改和基础工作规范提升作了安排。大家一定要认真学习领会,结合各自实际,抓好问题整改,抓好规范提升,确保为我县如期高质量脱贫摘帽打赢扶贫脱贫攻坚战奠定坚实的基础.问题整改和规范提升,是打好打赢扶贫脱贫攻坚战的两场硬仗,是摆在我们面前的两道险关。

大家一定要服从指挥、统一步调、坚定落实。在这两项工作上,我们要用最密集、最严厉地督查进行跟踪问效。而最为关鍵的是,各个层级、各个方面要领好责任、担好责任,发挥好应有的作用。

下面,我就有关工作讲几点意见。

一、思想认识务必要到位。

今年4月份以来,省、市就切实抓好扶贫工作问题整改相继召开一系列工作会议,制定印发一系列通报及相关整改意见,任务非常明确,要求非常严格,三令五申到5月底必须完成国家和省、市反馈问题的整改。国家层面高度重视间题整改工作,这次派出的8个巡视督查组,规格空前,力度空前。我们一定要在思想上真正重视起来,紧密联系本地本单位扶贫脱贫领域存在的问题,把学习成果转化为覆行职责的新思路、解决问题的新办法推动工作的新动力。就是要全面做好国衬家巡查的各项准备工作予大概在七月10日左右卯,中央国务院扶贫办就娜要到xx来进行半年的鼠工作检查,这也是国务弹院扶贫办对去年年我们受到党中央国务院贾约谈的一次半年工作巡动以省委,市委对卢这次国务院巡查高度重晃视。我们这次会议目的弥就是落实省委市委的要郡求,要立即行动起来,舆要在思想上,要在行动达上,要在落实的措施上喜,做好全方位的准点问题,实际就是落实迅我们准备工作如何到位只的问题,我们的内业和拒外业,我们的思想上不是高度重视,能不能驭够上下齐心,这都取决老于我们最后的工作效率罩。通过上一次的信息比镣对和这一次的信息录,我想我们各镇办、各昂部门,也看出来我们工殿作当中有哪些差距,有改的镇办就做的好一点,牙有的这块问题都还很大虫,这就反映出我们平时宇工作当中积累的一些问话题和矛盾,我们工作的终细致程度。

中央对这一酵次的巡查直接考验着省抉委对这项脱贫政治任务砷的全面认定,去年的工续作中央问责了陕西,大育了通报,汪洋副钢总理说如果这一次是工信作不到位,下一次检查蚂还是工作不到位,那就赁是政治问题。所以,我厢在几个场合上都说,我胸们全县的工作到不到位巡,上级认不认可,能不仿出现重大问题,不仅仅泪取决于党政同责,不仅算仅取决于四大班子领导让,更是取决我们镇办部钟门,包括我们各个党员戏、干部和工作人员的状岭态。

同样省委这项工作街能不能得到中央的认可幽,我们的工作状态,我典们的工作水准,就决定衣省委的工作能不能到位慨,这都是相辅相成的,匠所以我们做不好工作,虾这一次不是给县委,也枕不是给市委,是给省委吹捅篓子,而且这个篓子样是直接捅到党中央国务奸以说我们的准备尸工作能否到位,到位的仰精准度这么样,你同志说的,就是零差战、全覆盖、全面到位,凛大家要深刻理解。希望菌大家真真的从现在开始镇,一直到中央的这次查,要全方位的做好这勉次工作,现在我们说经钒济是常态,我们脱贫攻拓坚工作也是一种新的常臃态,就是在这种高压的桶状态下进行,昨天晚上什大家都是熬的通宵,这柱几天的信息录入全部是循通宵,这就是一场战役蜡一样,这也是一场输不哑起的战役,输不起的攻淆坚战,所以在认识上真鹅真再提升,工作上再到栓位,落实上再精准,确寨保全面做好迎接各项准啸备工作。

第二,就是全倡面做好中省市反馈问题况的整改这个方面,xx讲的很全面很到位,我虱就不展开讲,我想这里硒面要把握一个重点,就腺是中央反馈的五方面问喻省上反馈的七个方条面问题,以及市际交叉期又给我们反馈的问题,蛆这都是我们整改的内容窒,但是重中之重还是在椅全面整改到位的基础上亨,要把中央给我们反馈应的五个方面问题,尤其鹰是前面的四个问题,第酥五个问题是干扰考核,蘑我们不存在这个问题,刁因为上次我们没有检查缄到,所以不存在,所以锐重点是把前四个问题真娟真的吃透,弄明白,搞疽清楚,做到位。

问题,总体由xx同志辩做为总牵头。

第一个是踢我们的退出不精准的问送xx同志来进行窜具体的包抓,我们这次啡退出完了以后,我还没踊见到各镇的数字,总的乖数字,那么我们恐怕减税了不少,在这基础上要援逐户逐人过一遍,确保淆看一看,两不愁三保障壕,安全饮水,到位了没槛有,产业、收入只要有郸一户不精准那就给省上枫乱子给捅下了,一户网的不精准,就造成了全庙省这块的不精给我们的要求是百分之傲百精准,我们整改了这考时间,还不精准,还垄不到位,这就是我们的少问题,所以,这一块必扔须百分之百精准。就像苍我们这次省际交叉检查淫时候,最后给我扣分亲扣的最多的就是铁厂村狠,有一户一次把我们退钞出不精准的分给扣了,扼这还是副书记包抓的,劫危房改造户写成脱贫积退出户了,人家一看,逻那没有啥说的,这就是布恐怕我们在填这张表的澡时候,根本就没有做到尼入户,这就是要命的问俊题。这次从我们准备的源情况,从全省的排况,还能更好的一点话砧,你就这一项影响了我委们打分。

第二是我们资纠金使用的不规范这个问屈题,这个具体也同志牵头,由xx同右志来分管具体的包抓。驭第三是我们的包扶不精兼准,尤其是移民搬迁的甲问题,xx同志来负痘责,现在移民搬迁可以迸说是全省各市各县几无法破题的最大的问题泄和矛盾,可以说,没有硕人能说清楚里面的渠渠悼道道,六年来这里面的肉渠渠道道太多了,矛政策太复杂,你不一项鳞一条的把它理清楚,永蛔远谁都说不清,所以说卸刚才说到的,涉及移民原搬迁的问题,那么大赶紧一条一条理清,入罐住率也好,不精准也好阶,我们可能是马上纠正除不到位,但是我们已经贱在整改的路上,你中这次查,你整改没整改癣,这是核心,整改出来澎的效果怎么样,这全面诣到位是要过程的。我们络刚才的讲的移民搬刚才说的那些问题,有别硬伤的,我们吃财政供渺甚至领导干部都肘冒名住到移民搬迁房了娩,那人家一比对,只要营一查抓个现行,那到时按,这就是我们利用这短尺短的黄金时期,赶紧整掣改,你是退三万,还是廓退四万五,你把钱退出豫来就完了。我们把这要骏纠正。

你把钱一退,不想要占国家给你补贴的钱招,所以说现在底单定要摸清啊,就是我们闲病人得病了,你把它的稚症状要找出来。病根要河找出来,问题要找准,杏不然我们打的就是糊涂衷第四是我们的健康呜扶贫的问题。健康扶贫林分两块,一个是政策的鸦落实这一块,由淑霞同烟保率,大病保险的到位臻率,要求百分之百,政类策这块的落地、落实、朽执行,以及“医生+患扬者”的签字结对等。政依同志负责。这一块请同志牵总头,我们政前策的整个执行统筹由同志来负责,我来在冲面上统筹全方位的推进瞄。我们这块任务重的是噎两组”涉及到中央整改焉的四个方面的问题,现赁在要赶紧一条一条的理釉清楚,一条白,尤其是要把所有的欲政策、资金、项目,从疲顶层设计到县上、到农靴户,要有痕迹过程管理我,不然一查就查出问题搓来了。

第三、利用“三裂项机制”助力脱贫攻坚润近期在运用“三项机制了”助力脱贫攻坚上,我裙这几批人,大家稗也已经看到了,这里面桃我讲五个小问题。

第一挝点,作风明显转变,不累光我们这些县级领导能硫受,甚至我们在村上实离退休的一些老同志也朱能感觉到,我们现在的完作风、工作状态好像回霖到了二十年前,回到了因十年前,我们十几年诬来没有打过这样的攻坚煌战,好像都轻松惯了,榜舒服惯了,突然到这种确状态还显得有些不太适汤但是最近整体大家位的工作状态,作风的转剂变,转变是非常明显,寐驻村入户加班加点,不腾分周六周日。到中央巡移前,我们这么多的悦问题需要解决,谁解决碱完了,谁休息。

那个镇掠办把这些问题解决完了醚,谁可以休息。我又不釉在不让休息,问题尧是你解决完了,你可以蘑休息,但是我们这些问妖这些问题都到不了位,抄这就是我们的差距。

二点,问题仍然不少。忧目前我们的工作在这种陶高压下,仍然很漂浮,惨仍然不到位,仍然有一沿都值得旗我们警醒。我们现在的马工作的,虽然有了很大动升,但目前脱贫攻坚面叙临的这些形式,这种压潭力,这些责任,以我们坞现在的这些工作作风,净还是没有办法完全适应昌,就是xx书记上次讲耗的问题。现在,你看凡起是县级领导、包镇包村乙领导或工作比较扎实的,工作铱就毋庸置疑。恰恰相反烧,我们有些部门,包括砰县级领导,爱说风凉话扬,爱说办、部门都不乏这样的试人。现在大家工作度非常大,我们也清楚血,可能我们也做了一些嫁无用功,但是我们这些淡工作也都是按照上级的苞要求,一步一步来实的。

就我们这次数据一凶录完,可能有些数据不墟准确的,可能又要在我绎们的明白卡和表册上进唐行重新的填写,这些是按照省市通知要求的它,县上在这个层面上只了有两个字,执行。不管沟如何,上级的要求到我常们县上要落地,也可能臆我们做了些,多做了一胸些无用功,重复的工作舔,增加大家劳动力的工衍作,我们有些同志有些闪怨言,这不是脱贫攻坚友领导小组,也不是县委艳,县政府要求的,这是示上级的要求,所在这里修我强调,上次县委常委修会,我也说了首先从四讳班子、从县级领导做选起,但是不我们个别县刘级领导,对自己要求不沧严,说话不负责任,没雅有把脱贫攻坚作为一项谩重要的工作、政治任沾务抓到手上。我在多少溃场合上说了,这是一和刽零的问题。分管工作是些你分内工作,不是脱贫禹级干的,这是中央省委焦市委交给我们的重大政溺治任务,你是不是领导邓部,是不是党员干部郑,就这样示范,所以我衫们这个通知里面涉及到秧的类型很多,我在上一月次常委会上已经说了,抹果再有类似的、公开裂的、私下的不负责任的趣言论,我们以县委的名埋义,不论谁,交给市委收处理,因为县级干部的鸥理权在市委,这就是手我们的看起,这就是我孪们的四个意识中央?妄议上级的决策复?不要我们前面在主席念上座,背后有干部有宋群众戳我们的脊梁骨,矫所以在这一点原则问题宴上是丝毫不能含糊的。默第三点,选拔重用一批详。下一步,提拔重用培你战场就是脱贫攻工坚,当然我们选人用人举还是统筹的,但是就要邀在脱贫攻坚工作当中培穗养一批干部,使用一批映干部,重用一批干部,败提拔一批干部,通过这愈次提拔,大家应该能看盘到这种风向标,那个部旺门,那个镇,那个具体妻的干部,在脱贫攻坚表谈现好就得重用、提拔、衷甚至破格使用,这就导向,这就是省委xx书记提出的“三项机制消”,这就是最重要的导抡向。

下一步由组织部牵姐头,一方面严格控制,焉甚至基本控制从镇办借楞人,第二把现有县直部持调的人全部苗清退回去,县委办、县樱政府办先带头。脱贫攻逻坚我们也是觉得人手不袁够用,但是脱贫攻坚的遮主战场在镇办。我们八氯办两组的牵头部门,都允感觉到,人手都不够用休为什么要培训我们的魔专业人才,我们在这两堰次可以说都是打了败仗至,到现在我们还没把这刮个材料给市上报上去,坊家市上要求今天八点剩,推到十二点,到现在挛我们还没有报,所以这词两块由组织部牵头严格逾执行。下一步,我们县夏导,四大班子主要彤领导,部门领导,不要荧说你这有多少困困难自己解决,在县级巳部门中间平衡解决,不侠得到乡镇办抽人,原则碴上提拔重用的可以,临司时性借调的原则个路堵掉,我们部门再渔困难,都比镇办日子好千我们现在这一个历沟史阶段,是最艰难的一寇段工作,所以希望部门照一把手以后不要再过来品开口了,要集中力量,壹集中兵力,打好脱贫攻韩坚工作战。

格问责一批。我希望各页镇办、各部门回去认真愉研究今天发的这个通知港。我经常说问责处理不漏是目的,是改进我们的芒工作,我们现在的形式根、任务、压力、要求望处理大家。我们工作捐中还存在许多漏洞、许凋多问题,所以请大家在施这次检查以及后期的有脱贫攻坚检查中,从具我们县级领导开始,到隅我们的一般干部职工,挚凡是吃财政的,谁碰了较红线出现了重大问党员领导干部顶格处理筐撤职,一般干部和一般镐吃财政的人员顶格处理禽,直至开除。今天回去价,在座的领导,大去把自已的干部管好、又学习好今天这个通知。恭第五点,震慑影响一批雅。为什么说要震慑影响祭一批,我们现在,不论刘是县级、还是我们的科袄级领导,我们今天我认为我现在有些领游导在这个岗位,干也行病,不干也行,日子也好笔着,家里有房、有车、宣有存款,真正干不了,就不干了,这个岗位齿能干也行,不干也行。氧今天,我一下,大家都是领导干佃部,走到今天不容没有党对你的教育培养话、没有人民群众对你的枕支持,你能走到这个岗机位?你能做到今天?谁虹给你这个平台?没和政府为你提供的这个乌平台,你可能现在还是乃一个农民,就从这个工戍作状态上,你就不配做涯这个领导干部。所过脱贫攻坚、通过这个样工作震慑影响一批,有坎必要纪委、检察院、法通院全部介入。

所以,希望大家从现在开始,都衍必须进一步紧张起行动起来,投入到我们趴脱贫攻坚这场战役中来杏,短期目标就是迎接中为央巡查组的检查,长期涯就是按照省委、市要求,按年度计划完成大我们阶段性的任务,如侠期实现全县“十三五”辽脱贫攻坚工作目标。

乡镇脱贫攻坚工作情况总结

建档立卡贫困户信息准确无误,档案资料齐全。对照“两不愁、三保障”的标准,对符合建档立卡条件的疑似漏评对象再一次全面筛选一遍。2020年新识别贫困户32户110人,历年(2020年-2020年)户内贫困人口补录84人,2020年自然增加12人,2020年自然减少8人,上报“七清四严”3户16人。

十大扶贫工程成效显著。今年安排贫困户扶贫就业专岗39名,护林员6名;为18户建档立卡贫困户落实危房改造补助资金;落实2020年春季学前教育建档立卡贫困学生资助金35000元;40户贫困户加入龙江、赣农情果业专业合作社;为全镇300余户贫困户完成产业扶贫信贷通资金近千万元;帮助符合条件的贫困户申报《门诊特殊慢性病医疗证》、卧床补贴、雨露计划等各项扶贫政策得到全面落实。

帮扶工作精准发力,卓有成效。今年县里重新调整单位帮扶村、干部帮扶贫困户机制,我镇12个村委由13年县直单位定点帮扶,按照县领导、科级干部帮扶3户贫困户,一般干部帮扶1--2户贫困户。全镇723户建档立卡贫困户实行帮扶干部全覆盖。

村庄整治强力推进,基础设施全面夯实。截止目前,众村贫困村合计拆除土坏房面积39807.49平方米,郭正贫困村合计拆除土坏房面积42010平方米。继续实施贫困户改水改厕工程,2020年对83户无冲水厕所的贫困户实施了改厕项目,今年将对剩余贫困户全部纳入2020年改造范围,确保年底实现贫困村100%贫困户饮水及卫生厕所改建达标。

乡镇脱贫攻坚工作情况总结

__村地处__镇西面,距__政府所在地5公里。全村辖3个自然村,耕地面积2701亩。现有人口数827户3204人,其中苗族、布依族人口比例为1.4%。__村属2类贫困村,已于出列,全村现有建档立卡贫困人口54户131人(其中已脱贫33户76人,未脱贫21户55人),其中卢开元死亡,故贫困人口发生率为1.748%。

二、工作措施。

以来,特别是大扶贫战略行动实施以来,在区委、区政府和乡党委政府的坚强领导下,__村村支两委团结带领全村群众寻找致富之路、积极进取、脱贫致富奔小康。

(一)加强领导,压实责任,脱贫攻坚保障有力。

在区乡两级领导下,全村进一步压实脱贫攻坚责任,成立了以包村领导为村级指挥长,村支部书记、村委会主任、同步小康驻村第一书记为副指挥长,村支两委其他成员、村民小组长、贫困户包保责任人为成员的决战决胜脱贫攻坚作战室。村级指挥长作为村脱贫攻坚工作的第一责任人,副指挥长作为村脱贫攻坚工作的直接责任人,统筹安排全村决战决胜脱贫攻坚各项工作,定期调度工作进展情况,确保脱贫攻坚各项工作有力推进,有效落实。

(二)严格标准,规范程序,贫困人口动态管理不断加强。

在区乡两级领导下,全村紧紧围绕精准识别准确率、精准退出准确率和群众认可度三项核心指标,开展精准识别回头看和贫困退出大筛查工作,加强贫困人口动态管理。以常态化核查为抓手,将因灾、因病、因学新增贫困户和返贫、漏评的贫困户统计好,适时纳入到建档立卡系统,并根据实际贫困情况制定精准帮扶措施,明确帮扶责任人,真正做到“扶贫不漏一人,脱贫不错一户”。始终严格执行贫困户识别“一比对两公示一公告”程序、贫困户退出“一公示一公告”程序及签字背书确认制度,确保贫困人口识别退出符合国家标准。通过近年来动态管理,目前现有建档立卡贫困人口54户131人,已脱贫33户76人,未脱贫21户55人。

(三)加强宣传,营造氛围,群众的政策知晓率和感恩意识不断提升。

组织村干部、驻村工作组、包保责任人、顾问团等全力开展脱贫攻坚“大宣传”,以村民小组为单位,组织召开脱贫攻坚动员会、评议会、扶贫政策宣传会、院坝会等,帮助群众算清收入账,利用村村通小广播、宣传栏、公示栏、文艺宣传等多种形式加大对脱贫攻坚政策的宣传,提高群众对扶贫政策的知晓率。目前,已召开院坝会、村民小组会、群众会、党员会、妇女代表会等共计5次,参与群众共计40人/次,取得了很好的宣传效果。通过村规民约,进一步强化村级社会管理,建立和弘扬良好的社会道德风尚,引领贫困群众树志气、去惰性、消怨气,增强感恩意识。

(四)用心帮扶,因户施策,群众认可度、满意度明显增强。

在区乡两级支持下,__村现有贫困户帮扶干部共54名,实现贫困户包保全覆盖。各级帮扶干部在脱贫攻坚工作中积极发扬务实作风,带着感情、带着责任、带着党和政府对贫困农户的关心关怀做好各项工作,积极走访贫困户,因户施策,制定帮扶计划,落实惠民政策,帮助贫困户解决各种问题和困难,共计落实帮扶资金28万元,帮助解决各类问题和困难共计60余个,受到了贫困户的肯定和好评。

三、工作成效。

20以来,村支两委积极争取资金,不断加大投入,产业发展成效明显,村寨基础设施大力改善,公共服务水平不断提升,群众的获得感、幸福感明显增强。

(一)党的建设不断加强,村党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用充分发挥。

坚持以党建促脱贫,充分发挥示范带动作用,不断助推脱贫攻坚工作。全村党员共计88名。依托村党支部组织优势,运用“三会一课”、“四议两公开”等工作法宝,集思广益、合理规划村级发展,推进乡村建设。同时探索把党支部建在产业链上,以“支部+合作社+农户”的农业生产经营模式充分调动群众参与热情,引导农户以土地入股参与经营分红,推动产业发展,带领群众增收致富。

(二)大力发展扶贫产业,贫困群众增收渠道不断拓宽。

年至今,累计投入28万元,全村现已建成以种植为主的产业基地,香菇种植达到8亩,蔬菜种植达到6亩,利益联结贫困户54户;全村现已建成合作社4家,主要发展种养殖,共流转土地363亩,涉及贫困户8户。以来,全村共落实扶贫小额信贷贷款35万元,惠及贫困户7户,主要用于发展种植、养殖,帮助群众增收致富。

(三)积极创造就业岗位,贫困群众增收基础不断夯实。

建成碧天园公墓、建工砂石厂、顺天园殡葬服务中心、实现农村富余劳动力30人(其中贫困人口2人)就近就地转移就业;依托“一村七岗”和其他公益性岗位解决群众就业14人(其中贫困人口11人),月工资均达800元以上,实现了家庭年年有增收。

(四)全面落实各项惠民政策,公共服务水平和政策保障能力大力提升。

按照上级政策,各项惠民政策得到有效落实。民生保障方面,全村享受低保建档立卡贫困人口50户121人),完全实现了应保尽保。80岁以上老人享受了高龄补贴建档立卡贫困人口12人)。全村共有残疾人20人,领取残疾人补助金共计6人(其中建档立卡贫困人口4人);教育保障方面,全村建档立卡贫困人口在校生共12户14人,得到了教育资助的有12户14人,无因贫辍学的情况发生;医疗保障方面,全村新农合参保率为95%,贫困户参合率为100%。54户贫困户完成了家庭医生签约。同时贫困户看病就医实行“四重医疗”保障制度,医疗报销达到了90%。

(五)加快基础设施建设,村寨生产生活条件大力改善。

2014年至今,累计投入140万元,全村累计建设通村路3.2公里,累计硬化通组路、联户路12公里(平方米),安装路灯210盏,配备垃圾箱15个,硬化活动广场500平方米,修建灌溉沟渠800米,修建机耕道4.5公里,安装自来水管道1800米,修建小水窖(小山塘)1个,通组路、联户路、安全饮水、供电、通讯信号、实现全覆盖。。通过持续不断的美丽乡村创建,我们村也由过去“脏乱差”严重,转变为一个人人讲文明的村寨。

(六)着力增加群众收入,扶贫工作认可度进一步提升。

在村支两委带领下,通过全村上下的团结奋斗和共同努力,脱贫攻坚取得了显著成效。全村农村居民可支配收入(或全村人均收入)从2014年的4680元增长到20末的7200元;贫困人口人均纯收入从从2014年的2500元增长到2017年末的4800元;建档立卡贫困人口从2014年的54户131人减少到2017年末的21户55人;贫困发生率从2014年的4.24%下降到2017年末的1.748%,村集体经济从2014年的0元增长到2017年的8万元,我们村也于20退出贫困村。群众的获得感、幸福感、满意度和认可度不断增强。

四、下步工作打算。

在区乡两级的支持和帮助下,__村的脱贫攻坚工作取得了一定成效,但也存在一些不足,主要体现在:一是部分群众思想观念落后,自身发展动力不足;二是产业扶贫推进较慢,扶贫效益难以得到充分保证;三是帮扶成效还需提升等。

在下步工作中,我们将从以下几方面着手进一步强化脱贫攻坚成效。一是加强对贫困群众的思想动员、政策宣传和组织工作,树立一批自力更生、艰苦奋斗的正面典型,弘扬艰苦创业精神,提升贫困户内在脱贫动力,激发广大群众脱贫致富的积极性和主动性。二是大力推进产业扶贫,依托菜单式产业扶贫,因地制宜发展特色产业,树立品牌意识,带农户促发展,确保实现“户户有增收项目、人人有脱贫门路”的目标;三是强化基层党建工作,充分发挥村党支部的战斗堡垒作用,加强对驻村干部管理,压实帮扶责任,落实帮扶措施,切实解决好群众的实际困难,增强广大群众的获得感。

乡镇脱贫攻坚工作情况总结

高考来临之际,听到最多的就是鼓励、祝福的话语,的确,对于绝大多数人而言,高考是人生中十分重要又非常公平的一次竞争机会,为了这一场考试,莘莘学子十年寒窗苦读,只求能够金榜题名,考上自己心仪的大学,学习自己理想的专业,为将来步入社会、进入工作岗位打好前站。

扶贫之初是“我本将心向明月,奈何明月照沟渠”的山间小道。每位被下派到基层的扶贫干部,我相信最初都是斗志昂扬、信心满满的,都有着“敢教日月换新天”的豪气与决心。但当真正身处基层、着手工作时,就会发现基层工作千头万绪、纷繁复杂。建档立卡、易地搬迁、集体经济、基础设施、环境卫生等,没有一项工作是简单的,基层扶贫干部既要照顾老百姓的利益,又要符合规章制度。于是,他们中有些人心里开始迷茫、彷徨,怀疑自己的能力,怀疑群众的素质,甚至怀疑上级的政策,但开弓没有回头箭,脱贫攻坚不是儿戏,基层扶贫干部们自我调整,克服困难,探索方法,完善措施,最终依靠责任与担当坚持着走完了最开始的“迎考之路”。

扶贫之中是“山重水复疑无路,柳暗花明又一村”的希望之路。随着扶贫工作的开展,基层扶贫干部们逐渐对村情民意更熟悉,对农村基层工作更熟练,而且经过一段时间的努力,各项工作都打下一定的基础,扶贫工作开始逐渐显现成效。建档立卡贫困人口逐渐精准稳定,易地搬迁初具规模,集体经济初显成效,基础设施建设初步成型,环境卫生逐渐干净整洁……原来那个破败、落后的村庄变得漂亮、美丽了,于是,基层扶贫干部们的信心更大,干劲更足,毅力更强,他们就在困难挫折中重拾信心走完了中期的“迎考之路”。

扶贫之末是“更喜岷山千里雪,三军过后尽开颜”的康庄大道。如今,“大考”在即,即将面临最后的全国普查,再看现在的贫困村、贫困户,与扶贫之初相比,可谓是村村户户都发生了翻天覆地的大变化,人居环境得到改善,乡风文明得到重塑,村民幸福指数得到提升……这一切的变化都离不开基层扶贫干部的辛苦付出,但基层扶贫干部们并没有沾沾自喜,仍然脚踏实地走完最后一程,他们不仅要将老乡们“扶上马”,还要“送一程”。即使是回到原工作单位,基层扶贫干部们也并不会居功自傲,而是继续兢兢业业干着本职工作,继续为人民服务。

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