最新新入职员工工作心得体会(专业14篇)

时间:2023-11-08 09:05:28 作者:紫衣梦 最新新入职员工工作心得体会(专业14篇)

通过写工作心得体会,我们可以分享自己的思考和心得,并取得更好的工作效果。以下是小编为大家整理的一些优秀的工作心得体会范文,供大家参考和学习。

新入职员工工作心得体会

岁月如梭,毕业将近一年,这一年让我从无知的学生转换成社会的青年,这一年经历的太多,接受这个社会东西太多太多。这个社会角色的转换,才让我真正明白书本上提到的人生道理,花样人生,花样生活,社会不同的社会角色,不同的生活方式。这一年的工作体会,也是对社会一年的初步认识。这一年想了太多,明确了个人的生活方式,也明确了自己在社会中的角色。

思维方式的转变,从被动到主动。在学校或在父母的庇佑下,生活无忧无虑,做任何事都是在他人的督促下简单的应负,做得对于错完全无所谓。而进入了社会,所做的一切大小事都要负责任,做对了没人理会你或表扬你,做错了会有一大帮人来指责你或来追加你的责任,但是单凭个人是承受不了重大的社会责任,所以要尽最大努力做好自己的每一件事,才能摆脱这个巨大的责任,这就要求个人主动积极的做好每一件事。

性格修养的变化,学生时代总是以自我为中心,同学们中自己是主角,任何一丁点关于个人的事争论不休斤斤计较,甚至面红耳赤。进入了社会,面对的是社会人,俗话说社会是险恶的,社会人是深沉的,琢磨不透的,你的一言一行都要经过大脑的反复思考和推敲。这不得不让你一步一步向前走,而且走的很小心,还有耐心,该走时走,不该走时一定不要走,甚至需要等待很长时间。社会是广大的,不要让社会淹没了你,你也不应该让社会淹没,要主动与社会接触,其中交流就成了必经之路,以前寡言少语也变得侃侃而谈,积极主动与社会人接触交流。

人生职业规划,还记得刚工作的入司培训,公司总经理介绍川安的发展,特别提出了成才之路,其中说到“深入基层历练意志学习技能,理论与实践掌握技术与管理,技能与管理的升华控制运营,理论的传递,实践的结合,三年的努力。”大致指出了在川安的职业发展之路,新员工,领头人,掌舵人,俗话说不想做将军的士兵不是好士兵。当然刚出社会的青年都想要有个好的未来,都想做掌舵人,但是毕竟是少数,大部分选择了不同的职业道路。而我的职业规划不是太长远,也从未做个太长远的打算,就目前形式和情况来说,学好技能,历练意志,理论联系实际,掌握管理,踏实锻炼磨练几年,真正充实自己,武装自己,为以后的打算做好基础工作。

生活实践与党性修养,离开了学校,离开了父母,真正的独立生活,没有父母同学老师的照顾,亲身体验社会,实践社会。学会怎样生活,学会怎样理财,学会怎样人情世故,学会怎样建设家庭。我时刻牢记党员的身份,不断学习党的基本理论,了解时事政治,牢记党的宗旨,不断努力的加强党性的修养,在工作积极的起带头作用,生活中全心全意为同事服务。严格以党员要求来约束自己规范自己,力争做一名优秀的共产党员。

一年的工作,体会深刻。不仅是思想上发生了巨大的变化,而且个人能力上得到了升华,理论联系实际让我学到了很多,接下来对见习期的工作做一个详细的总结。

新的理论学习,钳工理论学习,钳工是机械加工制造业中一个不可或缺的工种,以锯,钻,锉,磨等加工方法对机械零部件进行加工,常常用于的机械零件的修改,以及机械设备的安装。

管理的学习,无论什么的团队,没有合适准确的管理,都将不会长远存在。管理是有力的协调者,通过管理可以对过程中的每一事进行安排,协调达到工作井然有序的开展和实施,有效的管理会大大提升效率以及利益,往往会出现事半功倍,反之亦然。管理包括工作的施工安排,对人的管理,对物的管理,每一个对象的管理都会影响到工作的顺利进行,作为管理者,必须有较强的工作经验,协调能力,沟通能力以及想象力。这些能力都是在实践中慢慢获得,只有不断的实践,不断的总结,才能形成一套有效的管理方案和措施。

学习是无止境,学习是无年龄限制的,只有通过不断的'学习,不断地进步,才能真正地丰富自己,充实自己,才有能力挑起社会的重担,才有资格成为社会的接班人。

新入职员工心得体会

一天的团建活动,很晒,很累,很渴,可是却收获了更多的欢笑,友谊,坚持,集体荣誉感和为之释放出的潜力,没错,这才是我们该有的生活!

在依云谷售楼处休息时看到一首诗,送给所有14届校招员工:

青春是一场无知的奔忙,总会留下颠沛流离的伤,希望今天过后的太阳,灼烧我们还未腐烂的梦想!

新入职员工工作心得体会

刚刚加入广东电网韶关仁化供电局这个大家庭,我对一切都充满着好奇和新鲜感。第一天来到这里,我就已经充分地感受到了领导们对我们的重视、师兄师姐对我们的帮助,无论是在思想和经验上的交流与传授,抑或是生活上的关心,这些都让我感到十分温暖。

在这短短几天的时间里,我们已经渐渐地进入自己的角色并慢慢地熟悉和了解了这个企业的方方面面。在这里,我们每一天都有不一样的任务和不同的体验。虽然我的父母都是南方电网的老员工,我从小受他们的影响,对南方电网有一定的认识,但是经过这几天的观察,我发现我对南方电网的了解还很片面,尤其是在参观完配网实操培训,走访周田、董塘所之后,我就更加深刻地体会到了这种感觉。

记得第二天师姐带我们去参观配网实操培训的时候,由于我是第一次接触和看到这些站在一线的员工平时的真实工作场景,虽然在看完配网实操培训的过程之后,我对他们的工作内容依然不了解,但是我却感触颇深,这主要表现在两个方面。首先,听到一位师兄简要的说了一下这几年南网的一些发展概况,并从中了解到了一些他们工作和生活上的细节,师兄说以前在工作前吃早餐要到比较远的地方,十分不方便,但近几年他们的早餐已经有人负责,公司也在工作场地附近建起了员工宿舍,解决了住宿和吃饭的问题,这给他们带来了不少便利,员工的工作热情高涨了许多。

由于我是人力资源管理专业的,这不禁让我想起了自己所学的知识,即员工福利这一块的内容,只有真正站在一线,亲自去了解员工的需求,才能为他们做出更好的决策;真正落实和维护好好员工的切身利益,也能够在一定的程度上影响他们的工作态度,使得他们更加投入和心无旁骛地投入到工作当中。

其次,当听到有位师姐说到这一些实操十分注重人员之间的配合,讲究工作的效率的同时也讲究质量之后,我的脑海中又有了另外一个问题。我一直在思考如何在保证工作质量的前提下合理的配备人员,如果人员配备不合理,假设只需要四个人完成的工作,如果安排了八个人去完成,这有可能会造成公司在财力、人力等方面的浪费,那又要以什么样的标准去合理分配人员呢,我不禁陷入了沉思。

于是我请教了郭师姐,师姐跟我们说了很多,这让我感觉到了我仅仅专注于自己专业上的学习,很可能会让我的学习领域太过狭窄,我应该抛开这种学习的方式,从零开始,这会让我更好地充实自己。

在第三天走访董塘所的时候,刚好听到一位师兄在汇报工作,内容大概是附近居民不符合实际情况随意打电话投诉,这加大了他们的工作量、加重了他们的心理负担,这让我懂得在平常的工作当中,不单止要做好自己份内的工作,与别人交流沟通同等重要。“万家灯火,南网情深”,站在人民群众的角度,为他们提供更加优质的服务。

新入职员工心得体会

作为新员工的我,带着好奇和激动的心情,在局领导的带领下,来到了周田和董塘两个供电所参观学习。此次学习,让我对供电所有了真实的感受。一进两个供电所,无论是营业人员还是配电人员首先给我的感觉就是精神。每个供电所的员工,对于我们的到来都表现出一种热情好客的态度,都主动过来跟我们打招呼问好。

营业厅的工作人员都着装整齐,标准的坐姿认真地为顾客提供服务。办公室里面的东西都摆放得井然有序,给人一种舒适的感觉!当时在周田供电所,所长正在接待村的的村干部,那种和蔼,那种责任,那种真诚,让我感受到无论是供电所的所长,还是普通员工,都是本着顾客至上的精神去为人民服务的。

这点我是由衷的佩服。在参观的过程中,听师兄说起,每天供电所都会收到很多村民的投诉,有些是严重的,有些却是很小的事,本来可能不是供电所的错,但是面对村民的投诉,他们都会尽最大的能力去给村民解释或解决问题。面对一些蛮不讲理的村民,他们都是以微笑去对待他们。

在师兄他们认为,无论村民是对还是错,顾客都是上帝,他们都会全心全意去为村民服务,争取做到最好!面对突然断电,无论他们在休息还是上班,他们都会马上到达现场去进行抢修,以最快的速度恢复正常用电。这种敬业的精神值得我去学习。

有了这次参观经历,我对电网工作有了更深的了解,我觉得自己在以后的工作生活中,首先,要不断学习,提高自身技能;其次,要本着多干活,少抱怨的精神去工作;再且,做好自己,勇于承担责任,乐于奉献;最后,要有着以客为尊,顾客至上的服务精神!

新入职员工心得体会

尊敬的领导、亲爱的老师、各位同事:

大家早上好!我叫xxx,来自xx车间,现在在xxxx线路养护工区。

首先,感谢大家给我这个机会,让我站在这里来畅所欲言,抒发自己的感慨。同时,也感谢我来嘉峪关这段时间领导对我的照顾和关怀,我代表我们新职工,向你们说声谢谢!(鞠躬五秒,声音洪亮)从新入路开始见习,四个月的时间快要过去了,每个人都有不同的心理感受,还清晰记得今年8月初我们被分配到嘉峪关工务段,为期进行了15天的新入路人员培训,培训结束后我被分配到了玉门线路车间低窝铺线路养护工区。在这里我认真学习,积极参与线路维修任务,不断提高自己的业务水平,回顾这段经历我有一下几点心得体会:

一、塑造阳光心态,准确面对新工作新环境。

刚刚走出大学校园的我们,也许还未经历过任何艰难险阻,对未来充满了无限的遐想,然而投身铁路行业,来到铁路系统最基层的一个部门工务段,再加上甘肃省独特的地理环境,我们的内心立刻形成了强烈的反差。到了工务段我积极调整心态,认清自己的地位,明白自己该做什么不该做什么,并快速地投入到工作和学习中去,,塑造了一颗积极阳光的心态,正确面对当前的新工作新环境。

二、认真向师傅们学习,加强理论联系实际。

刚分到工区的我们就确定了师徒合作关系,并书面签订了师徒合同,保证我们在见习期间掌握更多的技术,作为一名合格的铁路工人打下良好的基础。按照见习计划,我们班组一个工班长带一名新职工,并有重点地完成每月见习任务。在这段时间里我一边学习《安规》《技规》以及每个月的业务学习题,一边下现场进行实际操作,每当遇到不明白的地方我就及时向师傅们请教。他们每个人都有值得学习的地方,具有多年的工作经验,这是十分宝贵,而且具有可操作性和实用性。三、克服重重困难,确保道路交通安全。

铁路线路养护具有里程长,病害多等特点,在我们工区所管辖的范围内也许最大的困难就是站场环境恶劣,每到刮风的时候,站场内根本无法进行“天窗”点的维修,但我们依然坚持了下来,没有被眼前的困难吓倒,消灭线路病害,确保线路正常使用,克服了重重困难,确保了铁路线路安全畅通。四、安全重于泰山,安全是确保生产的第一要素。

安全是一个长久的话题无论在哪一个行业都离不开安全,没有安全就没有生产,工务段同样如此。每天我们都在强调安全,无论在班前教育还是在现场作业中我们都有将安全第一重视起来。在班前教育中我们认真学习了“10.11”“10.17”“10.23”“10.24”“11.22”几起事故案例,吸取事故教训,一次次的事故都向我们敲响了安全警钟。在现场我按规章要求进行作业,严格执行“九条禁令”,“一停,二看,三通过”以及“手比,眼看,口呼”

的安全禁令,加强自控互控他控意识和能力,规范现场作业行为,及时听从防护员命令,杜绝一切安全隐患。这仅仅只是一个开始,以后的工作中我们要不断提高自己的业务水平,克服工作中的困难,耐心向周围的同事们学习、交流,以饱满的精神状态和熟练的技术投入工作中。最后,衷心感谢在这段时间以来一直关心我们的各位领导,以及师傅们,谢谢你们,辛苦了!

新入职员工工作心得体会【】

离开了生活十几年的校园,从此结束了“宿舍——教室——图书馆”的校园生活模式,迎来的新生活模式。两者之间有相同之处,也有不同之处,如何实现两者对接适应新的生活的是刚入职的我需要考虑的问题。在这个生活模式之上的便是重新点位自己的社会角色及相应承担的责任。在两者之上的便是规划自己的人生道路,路在何方?路在脚下。长路漫漫,与道为伴,便不再孤单。

时间渐渐磨平了初来白鹤滩的兴奋感。在这川滇地区,最难的就是坚持,最珍贵的也是坚持。

30天,我经历了身份上从学生到职场人士、环境上从舒适安逸的城市坏境到施工一线的转变,身份与坏境的快速转变,使我猝不及防。

面对周围都是延绵起伏的大山,面对一个又一个寂静的夜晚,我感到特别枯燥。但是久而久之,恰是这一个个夜晚,让我有了更多静下心来思考的时间。

一个人静下心的时候,反而会带给我更多的思考。对过去、现在、未来更有一个清晰的认识。阶段性的总结与规划,会对自身有更为深刻的认知,从犯错,到纠错再到总结,从盲目的规划到理性的安排,这无疑是一个人最快速成熟、成长的过程。

慢慢的,我开始享受这份孤独,更享受大山带给我平静。

虽然学得是水利水电,但在实际工作中却仍很难运用。

在学校所接受的教育,大多是限于书本上,而在实际工作中,最难的是把书本知识运用到实际工作中,这一过程,是抽象东西的实体化。面对一份仓面设计或是蓝图,我们脑海中呈现的应是一方方混凝土与钢筋搭建起来的整体结构,而不是简简单单的一个符号。

实际工作与课本知识似乎是两条平行线一般,那段时间,我很困惑,不停的思考。

“小伙子,不懂就去施工现场问问老师傅,他们懂得可多着呢?”我听取了比我大两届师哥的建议,晚上对图纸上面的问题总结归纳,白天跑现场“抓”着老师傅问个不停。就这样,我找到了适合自己工作的方法,并快速使自己成长起来。

在三个月的时间里,从解决第一个问题的欢呼雀跃到后来多个问题的内心充实,我平衡了工作与生活之间的关系,逐渐把工作融入为生活的一部分。我渐渐爱上了这个地方,今年六月,按照实习要求,我不得不回去参加毕业典礼,曾经叫嚣着“希望马上回学校”的我,在这一时刻竟迈不动脚步了,除了不舍,还是不舍。

新入职员工培训心得体会

犹记得那个下午,在图书馆自习的我接到了一个陌生的座机号码,“喂,你好,恭喜你已被xxxx银行成功录用”等到电话那头声音挂断,我还久久未回过神,或是因为几日里焦灼的等待,亦或是对未知领域的忐忑、好奇。如果说,一纸毕业证书诠释着十几年求学路的结束,xx月xx日上午,xx前第一课,更是对我们新一代xx银行人征程起点的最好鞭策。

脚踏实地,真抓实干

九层之台,起于垒土;

千里之行,始于足下。”从草鞋覆履到脚蹬洋车,从狭窄破旧的过道办公到窗明几净的厅堂营销,无不是千千万万前辈拨碎一个个键盘,用光一本本账簿换来的。一万小时的锤炼,是任何人从平凡变成世界级大师的必要条件。从成为xx银行人的那一刻起,脚踏实地,真抓实干,将始终催促着我们前进。

正道而行,方方面面坚守道德底线

经手的每一笔贷款都是滋润庄家成长的雨露,都是促进农村发展和腾飞的关键,将责任心融化于血液,体现于行动,“慎始敬终,终以不困”,这不仅仅是对业务工作本身负责,更是对xx银行扎根地的.乡亲父老们负责。

耐得住寂寞,经受住打击,忍受住诱惑

“种树者必培其根,种德者必养其心。”伴随着金融市场化改革进程的不断推进,放在新一代xx银行人面前的,是新的挑战。孙书记告诉我们,要正视现实、顺应现实,更要迎接挑战。身为青年xx银行人的我们,“奉献”二字绝不能仅仅停留在口头上,更需要从服务质量、服务水平、服务能力三方面着手,扎根基层、脚踏实地。感谢xx银行给予我们施展才华的平台,同样,这个舞台的一砖一垒也需要我们共同搭建。

“不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香”。美好的前程是靠奋斗出来的,初入xx系统的我们愿意把自己的理想同xx银行的未来联系在一起,扎根农村基层,夯实农村金融事业,厚积薄发,行稳致远,把准人生方向盘,系好人生的第一粒纽扣!

为了让新员工更快地了解公司、熟悉公司的各个业务,更好的适应工作,公司特地对我们新员工进行了为期5天的入职培训,充分反应了公司对人才的重视和培养。参加这次培训的员工大部分都还未成为我行的正式员工,分别来自各个支行的不同部门,大家都很珍惜这次培训机会,培训当天都充分的做好了准备,精神饱满的早早的来到公司门口准备出发。

这一次培训的主要内容主要是对公司各个业务的介绍以及公司的一些规章制度和安全防范知识的介绍,是我们对公司的各项业务有了更深的了解,并掌握了实际操作中的一些非常有用的技巧,对我们日后的工作起到了非常重要的作用,最后公司老总还对公司的企业文化、企业现状、战略规划等方面进行了精心的讲解,是我们对公司的基本运作流程有了更深的认识,同时更加增强了我们对公司未来发展的信心。通过这次培训,让我们受益匪浅、深有体会。

培训的第一天,我们率先来到了位于平山的野外扩展训练中心,这一切都是出乎我们的预料的,之前只是听说过的扩展项目现在要我们亲身来体会了。

最后一项扩展是“攻破城墙”,我们所有人要在不借助任何外力的情况下,翻越4米高的城墙,进入“城堡”,这是一个非常艰难的任务,我们所要做的就是把现场的40多余人一个不差的顺利进入“城堡”。我们互相帮助,不断鼓舞,最后终于踩着“人梯”顺利完成任务。在这个项目中充分体现了我们的团队合作意识,在一个共同的目标下,我们已经成为了一个不可分割的整体,为了完成任务都奋不顾身的作出自我牺牲,充分体现了“成就大我,牺牲小我”的精神,成功的那一刻我们欢呼,喜悦,教练也诚心的为我们竖起了大拇指。

接下了就是4天的理论知识,从公司的各项业务,包括理财,贷款,信用卡,储蓄等;到银行的服务规范,安全防范和企业文化等方面对我们进行了全方位的培训。这时经历了扩展训练的我们已经从简单的认识,熟悉发展到彼此有了一定的了解,并且生活在一起的一个大家庭。

这4天的培训不是枯燥无味的,而是生动的,有很强互动性的具有很强实践性的学习过程。在黄姐的带领下,我们每个人都积极的参与到了培训中的各个环节中,使知识当时就能很好的被消化,对我们日后的工作提供了扎实的基础。

新入职员工心得体会

我是新入职的一名员工,刚来企业一个月,在这短暂的一月里,我在这有了一些体会。工作于我有些艰难,我当前的适应还不是很好,但是也在努力去的融合进去,努力把工作去当成自己事情做,尽可能的跟大家和谐相处。

当前的工作于我而言还有些不是很能接受,大概是因为我从来没有做过这样繁杂的工作吧。往日里的工作都是有目标的,一天里只要把目标完成就行,但是现在的工作不是这样,事情很多,要去做的工作也很杂,所以短时间内我还是比较生疏的,不能有很好的状态,因而一个月的工作,有大部分的工作做的都不是很好。入职一个月,虽然工作有那么点艰难,但是我觉得接触了这样一种工作,也是一种难得的挑战。我是个很怕麻烦的人,偏偏现在的工作就是那种很麻烦的,所以前期的我不能适应,但是慢慢的去接触下来,对我也是一个比较好的锻炼。

虽然一个月过去了,我还是有很多方面不太熟悉,很多事情都还不能做的很好,但是也有那么一些小进步,我觉得这就已经很好了。只要有进步,我觉得我对之后工作就会有更多的动力,我也会有期待。我明白等真正的熟悉工作和环境后,我的工作上的挑战会更多,但是我也有一点勇气去面对了。过去的一个月份,我与大家也渐渐相熟,做事也从不会到会,不懂的也经过同事的帮助,都一点点的懂了。不过我也清楚自身还是有很多是需要去改的,有许多东西要去学,但是不着急,当前已经开始稳定了,我对工作也开始有点喜欢了,不像刚来时那样,这样就很好了。

未来的时间里,我想我会奋力往前划的,勤奋学习,努力去做好自己负责的所有事情。尽管前面的工作做的可能不太好,但是对于工作我也没有那么排斥了。我特别的感谢企业的同事,是他们耐心。

教学。

让我努力去克服对工作的恐惧。前面一个月我对自己的工作也发现了一些问题,在之后的工作里我会一点点的解决的,努力把自己变得完善和优秀,为企业真正的效力,跟大家团结一致做出贡献。我期待未来的发展,会努力不断的改正自己的毛病,把职责做好,努力完成领导给我的工作。

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新入职员工心得体会

我来到xx公司虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至——让我感到加入xx公司是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激—情的投入到工作中。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,xx公司是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!

在xx公司,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我来说,xx公司是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激—情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。xx公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与xx公司一起迎接我来到xx公司虽然只有一个月的时间,但的在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断的创新,对员工的无微不至——让我感到加入了xx公司是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比的自豪,相信这种自豪感将使我更有激—情的投入到工作中。

新入职员工培训心得体会

我接到台里通知要对新入职的同事进行培训,说实话这是我期待很久的。自从毕业之后就一直在电视台工作,能正式成为电视台一员,我感觉很欣慰。从接触这个行业开始,我就有一种不祥的预感,我可能要吃很多苦,但仔细一想如果在吃苦的同时,能通过自己的镜头给这个社会需要帮助的人一些力所能及的帮助,我觉得我很值得。既然来到了我从小就一直想从事的行业,我就已经做好了一切准备。

三天的培训,让我收获了很多,不管是×××老师为了能采访到××县县长×××,付出了很多跟电视播出时完全不能理解的苦头,还是×××老师最终能拿到××奖之前付出的努力,都让给了我很多动力,他们都是我要学习的榜样。想做一个电视工作者,首先必须有一个好身体才行,身体是革命的本钱嘛,要不然怎么经得起这种折腾!要开始锻炼身体啦!不过话说回来,这种好身体也是在工作中锻炼出来的。可见电视人也不是那么容易当的,这两年的工作经历完全改变了我之前对于电视工作很轻松的看法,至少电视工作不是那么容易就能干好的。我一定要加油努力,为我的梦想!

不知怎么的,突然间想起了《灌篮高手》里樱木花道在篮球室里擦球时一直在嘴里念叨不停的一句话:“耐性,耐性”。没错,擦一车篮球的确需要耐性,而干电视工作的人则更需要耐性,因为通常来讲电视台里的工作基本是靠耐心与坚持拼出来的。

做一个合格的电视工作者必须恪守这样一条准则:不完成任务誓不罢休。换句话说就是要有极强的敬业精神,无论如何必须坚持到底!因为一个电视工作者的工作是面向广大人民群众的,与老百姓的生活息息相关,所以无论如何也不能出差错。因此,为了保质保量的完成任务,除了要拥有一个好的身体作条件以外,还需要有耐心。

还记得我进电视台的第一天下午,我就跟着一位编辑老师在编辑间里看他编了一个下午的图片,因为我对编节目还比较感兴趣,所以精神上没有觉得很枯燥,但是我的身体并不乐意,因此在半个下午过去之后我便开始不住的打哈欠了。我扭头看看老师,却发现他仍然聚精会神的在编节目,真不愧是个老手啊,就是有耐心。只见他这里点点鼠标,那里敲敲键盘,然后一幅图片就修改完成了,我心想:“这下该编完了吧。”没想到他却对着屏幕上的作品摇摇头,不满意,重做!得,前功尽弃了。这种情况几乎在每次进行编辑工作的时候或多或少都要出现,少则编辑两三次,多则重做五六回,家常便饭呐。

记得我所崇敬的著名战地记者罗伯特。卡帕(1913――1954)曾经说过:“照片拍的不够好,那是因为你离得不够近。”在此我想化用这句话到电视工作上边:“节目做的不够好,那是因为你不够有耐心。”话说回来,一个好的节目就是靠着耐性“磨”出来的。看着自己的作品在经历了艰难的制作过程后终于完美的呈现在你面前时,你会觉得苦尽甘来,会觉得之前所有的辛苦都是值得的。

类似上述需要耐性的情形还有很多,比如跟随大货车去拉演出服装,装车的时候必须在旁边看着,那里也不许去,然后再坐着车跟随货车一起跑一个小时的路赶到存放衣服的仓库去卸车,然后再坐回来,一个上午就这么折腾过去了,虽然感觉很累但是却感觉自己并没有做什么,而且下午还要再重复一遍上午所做的事情,没有耐性的人这时候估计早就疯了;与之类似的还有接送演员的任务,早上驱车去接他们,然后跟着他们到排练厅往那里一座看他们排练,一直到夜幕垂垂之时,他们排练完了,你还要把他们再送回原单位才可以完成任务收队回家睡觉。这之间的过程无聊的要死,甚至有的时候还觉得不如去搬搬东西来得实在,因为搬东西你至少还干了点实实在在的事情,也许这就是锻炼吧。

生活都不容易,为了理想,只有奋斗。目前,我所从事的民生新闻报道工作,是一份考验一个人智慧和汗水的工作,没有严谨的工作态度,没有踏实的做事方式,很容易出事。,所以,我今后会在自己的工作中,认真对待我每一次采访,努力做一个有理想的新闻人。

新入职员工心得体会

xx—xx年x月x日,是我加入xx—x公司市场部的纪念日,也是我试用期开始的日子。经过三个月的学习与工作,我对自己的工作认真思考并记录下来,以作为自己工作的一个阶段性总结,同时向公司领导汇报我的工作,请领导审查并给予同意我的转正申请。

首先感谢公司人力资源部认可、招聘我进入xx—x公司,并对我全方面的培训,给予我在公司发展的机会。感谢x董事长、xx—x总经理、xx—x副总经理及公司其他领导和同事给予我无时不在的培训、教导与帮助,使我在短短的三个月时间里能学到最多的知识和信息,并得以提高。当我进入xx—x的第一天开始,我深知自己最大的欠缺是对我公司、行业及产品系统知识的掌握。

1、认真学习公司人力资源部组织的对公司历史、制度等的培训,对我xx—x公司有了更深刻和完整的认识。xx—x公司深厚的历史底蕴、严谨的工作氛围、科学的管理制度增强了我在公司这块沃土上潜心学习、扎根发展、努力发挥的信念,相信随着公司的发展,自己也一定会有大的进步。

3、在短时间内掌握更多的行业知识,并且在后期的工作中随时学习补充行业知识的学习。不仅在学习期间努力学习行业知识,为自己尽快进入工作角色而准备,并且要想将业务工作做的更加出色突出,融入到这个行业中来,在工作过程中努力广交朋友,学习行业知识,在业务工作中,互通信息,互相学习,为在这个行业中长期发展而努力。

4、仔细学习了商务知识。x总对业务人员的培训不仅重视业务知识,对商务知识的培训也丝毫没有松懈,使得我们认识清楚业务员成功必备的素质,也使得我们在业务工作与人沟通中细节上的胜出增加一筹。使我们增强了成功的信心。

5、在近一个月的业务出差工作过程中,我将安徽和河南两省的项目信息进行了拜访,已经和一些项目的甲方相关人员取得良好的沟通。典型的项目有安徽合肥四方集团30万吨/年合成氨10万吨/年甲醇项目,安徽华谊化工有限公司60万吨/年甲醇,50万吨/年醋酸及30万吨/年醋酸乙酯项目,河南亚洲新能集团110万吨/年甲醇80万吨/年二甲醚项目等,都将在下半年和明年开始招投标工作。并且重点拜访了东华科技工程公司(化三院),在x总的帮助下,与化三院负责xx(产品)的相关人员建立了良好的合作关系,今后该院设计的xx(产品)项目对方将向业主推荐我们公司。在化三院设备采购部入网并通过审核,今后三院总包项目中如有xx(产品)系统,我们公司将可以作为三院的竞标方之一参与竞标。

6、成功中标山西焦化股份有限公司10万吨苯加氢项目xx(产品)系统。在项目招标前四天接手,积极向xx—x技术总经理,xx技术部部长,xx电气工程师学习苯加氢xx(产品)知识,在最短时间里详细了解技术方案。立即与山西省国际招标有限公司的相关负责人取得联系,了解了该项目的竞标厂家,议标人员,设计单位,并且经过沟通取的得招标公司相关人员支持,到达山焦后,积极配合xx—x总经理与山焦相关领导进行沟通,争得了山焦相关领导的支持。开标前积极准备述标。最终我公司顺利中标。

1、感谢公司对我们业务工作的支持。公司为方便我们业务员的工作开展,为我们配备了笔记本电脑、公司企业形象介绍ppt,产品系统工艺流程flash演示,使得我们在工作过程中查找项目和介绍产品信息提供了方便快捷。同时也提升了公司的形象,增加业务成功的筹码。

2、勤奋是业务工作的首要前提。在学习和准备期间,勤奋学习产品知识,认真学习公司组织的各类培训,并做好学习笔记、工作日记,反复组织语言练习讲解系统。项目信息是业务工作的前提条件,勤奋查找项目信息,总结、交流查找项目的心得,使得自己能更好更多地得到项目信息,更大几率地取得成功。工作过程中,勤奋努力总结工作中的经验教训,大胆尝试自己的想法与心得。

3、善于学习和总结。“学而不思则罔,思而不学则殆”,在工作过程中要善于对工作过程的事物进行总结思考,对项目信息总结思考,对工作方法总结思考,对业态总结思考,都是工作并能取得提高的条件,如果一个人只是机械地工作而不去总结和思考,那他是不会进步的。而总结思考之后不去实践自己的想法,那也是无济于事,于事无补的,等于空想,也不会取得进步。

4、工作进步是要讲求方法的。方法是在工作一段时间后,回顾前期的工作之后,总结出来,并予以践行的。工作方法的改进,是一个循序渐进的工作,是一个长期的过程,而且更是一个不断总结不断改进的过程。

5、业务工作全力以赴。全力以赴自己的工作,竭尽全力去获得各个方面的信息,思考成功的关键所在,并且全力以赴使用各种方法获得关键人物对我公司技术的认可,以在招标时获得最终的成功。

1、业务工作不仅是简单的先查找项目信息,再去跑甲方的工作,而是一个通过长期工作经验而换来的经过多种方法查找到有效信息,并通过各种方法获得项目成功的关键所在,并结合我公司企业情况和xx(产品)系统介绍,获得业主的认可和信任,最终取得项目的成功。

2、业务岗位不仅是产品的销售,更是公司形象的代表,营销工作的成功与优秀是否,在一定程度上代表公司的整体面貌。为公司在行业之中享有美誉而起着关键作用。

3、营销工作的总结也是公司为业务人员不断成长而制定的一项制度。作为业务人员更应该将工作总结作为工作的重要环节对待,“学而不思则罔”,为了更好的改进今后的工作,必须对前期的工作不断进行总结。

4、营销工作是负责一个项目从开始到结束完整的过程。从项目的前期沟通、招标、合同签订、制作安装过程的跟踪,回款等等,所以业务人员必须认真严格,一丝不苟的完成全过程工作,才能称得上是一名合格的业务人员。

5、业务人员也是公司信息来源的重点方式。所以业务人员在获得各种信息是,要及时将信息反馈回公司。

全面衡量自己的工作,自身的优缺点表现在以下几个方面:

优点:

1、善于总结。工作经验和知识的欠缺要靠在日常工作的不断学习和总结中来弥补,所以要想成长,必须进行总结。

2、心细认真。工作经验的积累锻炼成了心细认真的性格,对于业务工作来说,心细认真能够及时学习到别人的优点,善于发现业务工作中关键所在。工作认真是任何工作成功的基本素质。

新入职员工培训心得体会

20xx年x月份,我们告别了长达xx年的学生时代,成为xx这个大家庭的一员,正式开始了职业生涯。怀着空杯的心态和期待的心情,我有幸参加了xx分行为期一个星期的综合培训和业务培训。通过这两次培训,我在对xx现状的认识、对自己职业生涯的规划、角色的转换、业务类知识的掌握等方面都取得了长足的进步和可喜的成绩,而这一切的取得,是与上级领导的帮助和指导是分不开的。在此向领导的关怀表示忠心的感谢!回首难忘的日日夜夜,感慨万千,收获良多!

对于我们这批刚从校园走出来踏入工作岗位的新员工来说,此两次培训无疑是场及时雨。此两此培训为我们提供了缓冲的时间和空间,或者可以说是我们由学习到工作的一座桥梁,为我们将来的更好地融入工作岗位打下了坚实的基础。

培训班的课程紧张而有序,培训班的氛围严肃而又活泼。在省行的培训中,首先开设的是军事训练课程,这并不是简单地走下过场,其有着非一般的意义。银行业作为一个高风险的行业,如何一个环节的出错都会带来及其严重的后果。所以拥有战士那铁一样的纪律和坚决执行命令的精神就显得尤为重要,这也正是我们学习的意义所在。在开班典礼上,xx行长也作了语重心长的讲话。x行长从我们xx开创发展到如今顺利完成股改,以及准备将来的上市等作了详述。并且通过纵向和横向的对比,说明了xx成立一直以来的发展,以及在跟其他同业之间的比较中我们的优势和劣势所在。在肯定了我们所取得的成绩的同时,黄行长更强调的是一种责任,一种挑战。如今,虽然xx的老大哥地位依然是事实,但是已受到了来自各方各面的挑战。昔日四大国有商业银行中的工行、建行已率先完成了股改并顺利上市,其发展有目共睹,随着股份制银行的成长,加上今年年底国家将全面放开对外资银行的限制,届时,银行业的竞争将愈加的激烈,这也使我们的肩上的压力更沉重了。但压力与动力是并存的,相信随着不久的上市,以及通过我们自身的努力,扬长避短,xx将保持着快速稳定发展的。

之后的课程中,省行领导以及培训机构的老师从各个方面讲述了与我们新员工切身相关的问题,其中不乏精彩之处,其中我印象最深的是角色转换和职业生涯规划这两堂课。刚走出校园的我们,职场是我们以前从未涉足过的领域。而对于这陌生的职场环境,如何去适应是我们当前所面临的一个重要问题,而其中角色转换也正是关键。可以说角色转换是我们在职业道路上的第一步。我认为完成角色转换最关键的一点应该是调整好自己的心态。

由于我们是大学生,可能很多人对我们的期望都很高。但期望高并不是代表着我们就拥有非一般的能力,或许在某个程度上说是我记得分行张行长有句话说得好:知识不等于能力,能力不等于素质。以前我们在课本上所学到的知识,并不一定就能直接应用到工作之中。当然,两者之间并不是孤立的,这中间牵涉到一个融会贯通的学问。而这也正是我们现阶段所应学习的重点。职业生涯规划也是我们在省行培训中的一个重点。何谓职业生涯规划?它是指个人发展与组织发展相结合,对决定一个人职业生涯的主客观因素进行分析、总结和测定,确定一个人的事业奋斗目标,并选择实现这一事业目标地职业,编制相应的工作、教育和培训的行动计划,对每一步骤的时间、顺序和方向做出合理的安排。简单地说,职业生涯规划就是我们以后工作中具体到各个时间段的目标目标的重要性是不言而喻的,没目标只知道一味蛮干的人,叫盲目。目标对我们来说可以是一种压力,更重要的目标同时也是一种动力。

所以我们应尽早做好职业生涯的规划,以让自己有一个明确的方向,不至于在以后的职业道路上迷失方向。惠州分行培训有所不同于省行培训,惠州分行的培训的侧重点偏向于具体业务的培训。在惠州分行的培训更为详细、更为具体,可以说更贴近我们以后的工作。在培训中,分行各部门老总详细的讲解了xx各种业务的特点及其风险点所在,比如柜台业务、信贷业务、银行卡业务、国际业务等等。而这些恰恰是我们所应了解掌握的最基础的东西,具有极大的实用性。此次分行培训使我们的业务能力有了一定的提高,为我们的上岗打下了坚实的基础。

虽然省行和分行的培训是那样的短暂,但我们却从中受益颇多。随着我们xx股改的成功和即将上市,我们所面临的即是机遇也是挑战。以后我们将脚踏实地,一步一个脚印,在各个岗位上贡献自己的一点点薄弱的力量。正如我们所喊的口号一样:我是xx人!我也xx一起成长!们只是具备这样的基础而已。

新入职员工心得体会

我是新入职的一名员工,刚来企业一个月,在这短暂的一月里,我在这有了一些体会。工作于我有些艰难,我当前的适应还不是很好,但是也在努力去的融合进去,努力把工作去当成自己事情做,尽可能的跟大家和谐相处。

当前的工作于我而言还有些不是很能接受,大概是因为我从来没有做过这样繁杂的工作吧。往日里的工作都是有目标的,一天里只要把目标完成就行,但是现在的工作不是这样,事情很多,要去做的'工作也很杂,所以短时间内我还是比较生疏的,不能有很好的状态,因而一个月的工作,有大部分的工作做的都不是很好。入职一个月,虽然工作有那么点艰难,但是我觉得接触了这样一种工作,也是一种难得的挑战。我是个很怕麻烦的人,偏偏现在的工作就是那种很麻烦的,所以前期的我不能适应,但是慢慢的去接触下来,对我也是一个比较好的锻炼。

虽然一个月过去了,我还是有很多方面不太熟悉,很多事情都还不能做的很好,但是也有那么一些小进步,我觉得这就已经很好了。只要有进步,我觉得我对之后工作就会有更多的动力,我也会有期待。我明白等真正的熟悉工作和环境后,我的工作上的挑战会更多,但是我也有一点勇气去面对了。过去的一个月份,我与大家也渐渐相熟,做事也从不会到会,不懂的也经过同事的帮助,都一点点的懂了。不过我也清楚自身还是有很多是需要去改的,有许多东西要去学,但是不着急,当前已经开始稳定了,我对工作也开始有点喜欢了,不像刚来时那样,这样就很好了。

未来的时间里,我想我会奋力往前划的,勤奋学习,努力去做好自己负责的所有事情。尽管前面的工作做的可能不太好,但是对于工作我也没有那么排斥了。我特别的感谢企业的同事,是他们耐心教学让我努力去克服对工作的恐惧。前面一个月我对自己的工作也发现了一些问题,在之后的工作里我会一点点的解决的,努力把自己变得完善和优秀,为企业真正的效力,跟大家团结一致做出贡献。我期待未来的发展,会努力不断的改正自己的毛病,把职责做好,努力完成领导给我的工作。

新入职员工心得体会

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,xx公司是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!

在xx公司,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能很好的发挥我制定、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我来说,xx公司是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。xx公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇。虽然我来到xx虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至,让我感到加入xx公司是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。

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