于讲述培训的心得体会(模板18篇)

时间:2023-12-17 22:39:27 作者:笔舞

通过写培训心得体会,可以分享自己的学习经验和教训,对他人的学习有所启发。以下是小编为大家收集的优秀培训心得体会范文,供大家参考和学习。

讲述公司培训的心得体会

紧张的学习就是自我充电的过程,总结这几天的学习,感想颇多,真是滴滴香浓,意犹未尽,小编今天就跟大家分享一下工作心得的范文,大家可以参考一下。

感想一:进一步、学几招,海阔天空。

学会总结规划自己的人生,将工作、学习和生活进行目标规划,规定自己需要完善目标的时间,进行量化考核,做到细节决定成败!

感想二:我们不能够改变环境,但能够改变自己。

同样是梅花,在毛泽东的笔下就是,待到山花烂漫时,她在丛中笑;而在陆游的眼里就是,驿外断桥边,寂寞开无主。同样是江水,毛泽东说,大江东去浪淘尽,千古风流人物;而李后主却低吟,问君能有几多愁,恰似一江春水向东流。同样的情境,不同的是人,人的情绪,就有截然不同的2个心境。就像那个撕纸的游戏――我们假定此刻是40岁,预期活到70岁,我们把一张纸,折成7份,每份代表20xx年,我们剩余的30年,再细分,除去睡觉、与家人朋友团就、一些应酬,那么实际属于工作的又有多少呢但是知其中我们能够这样理解,我们不能改变我们生命的长度,但我们能够掌控我我们生命和生活的深度和广度,我们只有在有效的时间内,加强自己的修养,历练自己的言行,捕捉属于我们的精华,吸取我们的营养,增加我们的才干,才能等于无限的延伸了我们生命的长度,这样的人生才有好处,当我们很平庸的生活和工作,那么我们回首自己走过来的路时,会是一片空白!

感想三:发散思维,突破瓶颈。

曾有一位教授,他发现自己汽车的轮胎被人卸掉一个,并且卸掉轮胎的四个螺丝也被卸掉了,教授虽有备胎但很无奈,这时过来一位农民,看出了教授的心里,就决定教授。农民将其他三个轮胎每个上面卸下一个螺丝,然后用这3个螺丝把备胎安装好,使教授能够顺利开车在路上飞驰。这个故事告诉我们,无论我们的学历和职务高低,只要我们利用已经拥有的知识,发散思维,突破瓶颈,就会收到不同的效果。在我们的生活中也许会遇到很多的门槛,过去就是门,过不去就是槛,那么门槛高怎样办我有3个答案,1、找个凳子;2、绕个弯子;3、调头。我想透过我们学习以后,我们不会选取调头。

感想四:梦在远方,路在脚下。

作为一名xx集团,航空有限职责公司的新员工,很荣幸参加此次公司组织的入职培训,在为期六天的培训中,不仅仅学习了公司发展现状、企业文化、战略发展、部门分布、部门职责以及新员工从主角的转变等,还进行了艰苦精彩的。

军训。

虽然六天的培训结束了,然而留给我的启发及思考却刚刚开始。

透过这几天的学习,在我的大脑里对日后的工作有了个大概的框架和思路,对以后顺利开展工作有很大的帮忙,但是有很多具体的工作方法以及领导与前辈们的经验还需要自己在实际工作中慢慢学习体会。在酸甜苦乐的军训生活中,无论是教官的指导还是公司老员工的教诲,都让我看到了一种团队精神和力量。所有学员用心参与,无论是在平时训练和在进行各种游戏中,还是在最后的结训表演上,学员们都用心参加,努力的融入团队,并且很好的扮演好自己的主角,这让我体会到个人与团队的关系,没有团队,就没有个人主角的成功,只有更好的融入团队,承担职责,敢于担当,才能实现个人与团队的双赢。

六天的时间,这个过程让我体会很深、感触很深的是,我的内心发生了变化。人没有高低贵贱,只有转变观念,端正心态,以努力换取肯定,用实力赢得尊重。学历不等于潜力,没有低素质的员工,只有高标准的管理。做我所学,学我所做,树立正确的人生观,价值观是立身的本质,成才的导向。只有对未来一切具有强烈的职责感,以各种方式进行学习,提高自身修养。铭记真诚、用于承担、懂得感恩、回报社会、塑造真、善、责、爱,的世界观和人生观。只有正确的人生观,世界观是不够的,只有加上吃苦耐劳的精神和心态,更加的努力,付出更多,才能正真的实现目标,才能为团队,为公司做出更多的贡献。

正如前文所述,培训资料详细,培训成果卓有成效,这六天的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们带给如此形式的的培训,最后引用一句话:认真做事能够把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我必须要学会做人,用心做事。

文化,是企业的灵魂,是一个企业能够傲立商海的根本所在。培训了文化的浇灌,企业便像无源之水,是无法长久的。干部培训心得文化发展至这天,大家已普遍认识到,它的实质就是企业所有成员共有的思维方式和行为习惯。企业干部培训心得建设的真正功效在于以优秀的文化教化人、转化人。中国的海尔集团、邯郸钢铁公司、美国微软公司、日本培训心得公司等等,他们创造出的奇迹和成功的企业质量。

培训方案。

无不告诉我:企业文化是企业发展的不朽之柱,文化建设有着潜在的凝聚力量,它不仅仅仅能给企业带来一种企业,而且能激发员工的自豪感和职责感,培育企业心得精神,为我们员工作导向,从而提高企业的整体效益。

下面我从三个方应对如何宣讲东方公司企业文化来谈谈个人的。

一、浅谈对培训企业理念的理解。

作为公司的员工,我们每一位员工都就应秉承公司的优良文化传统,牢记“诚信、业绩、创新”是我们企业和员工共同的价值取向,发展是我们的第一培训心得,具有强大核心的竞争力的国际一流公司是我们共同的目标。

诚信文化是企业文化的重要组成干部,企业无信不旺,社会无信不稳,因此,诚信是企业理念的基石。诚信:诚,就是忠诚、老实;信,就是守信用、重信誉。诚信作为企业核心价值培训大家网尤为重要,它是我们的传统美德,继承和发扬这一美德,在市场经济条件下具有特殊而现实的好处。

创新,就是抛开旧的,创造新的。创新是企业兴旺的灵魂。只有与时俱进、不断推动理念创新、管理创新、科技创新、制度创新、各方面工作创新,才能实现新的发展,创造新的辉煌。运用先进管理办公室主任培训班、技术水平和经营业绩,去拼搏,去干部;视质量为企业的生命,用心参与企业干部培训心得竞争,努力打造哈尔滨职业培训学校一流地球物理公司。任何企业文化建设都心得以“诚信、业绩、创新”企业价值观为核心,我们要教育每一位员工遵守企业礼仪,构成崇尚诚信,追求完美的思维电脑培训班和行为习惯。因为,如果企业的企业能够共有这样的思维方式和行为习惯,内部的沟通和协调就越容易培训大家网,对于增强企业内部的凝聚力、提高整个企业的工作效率都会产生十分用心的作用和影响。

公司提倡“让用户满意,以共赢谋求可持续发展”经营理念,提倡“靠前服务,超前服务,超值服务”的服务理念,其好处是何等重要。身为东方公司一名社区领导干部,在日常管理中宣贯培训大家网企业理念,用心开展操作技能培训、企业服务规范、服务礼仪培训、完善各项管理制度、建立质量体系等等,使员工尽快熟练本岗位规范的操作,具有精神饱满的工作面貌投入工作。将企业文化理念渗透到经营工作、管理工作和服务工作中;贯穿于工作要求、工作标准、工作考核中,把企业理念作为我们的行动指南,是我义不容辞的工作职责,一切以用户为重,为用户所想,为社区居民带给最满意的服务。

二、对于企业文化建设方面的措施。

在公司快速可持续发展的关键时期,企业文化建设是一项复杂的系统工程,务必提高认识、加强领导,开拓创新、与时俱进、努力开创企业文化建设的新局面。

(一)要提高认识,统一思想,切实把企业文化建设列入管理工作的重要议事日程。企业文化建设是企业全部工作的重要组织部分,认真抓紧抓好至关重要。在工作中定期组织基层领导干部和员工加强对企业文化建设理论的学习研究,掌握企业文化的基本原理和基本资料,增强对企业文化建设重要性和必要性的认识;及时研究解决企业文化建设中出现的新状况新问题,把握好企业文化建设方向,坚持用社会主义的先进文化占领文化阵地,不断推进企业文化建设。

(二)要加强领导、齐抓共管,建立起企业文化建设的工作机制。企业文化建设是一项综合性的工作。要用心构建党委统一领导,党政工团齐抓共管,广大员工用心参与,共同推进企业文化建设的新的工作格局。成立企业文化建设领导小组,设立企业文化建设工作机构和专职工作人员,明确工作职责。在机构改革中,企业文化建设只能加强,不能削弱,更不能代替;努力探索在现代企业制度下,企业文化建设的新机制、新方法,把企业文化建设不断引向深入。

讲述公司培训的心得体会

作为一名工作十六年的辅导员,我曾参加过许多关于教学方面的培训,唯独关于少先队辅导员培训很少。当被通知到泉州参加辅导员培训这消息时,心里充满着无限的好奇与期待,这是一次多么难得的学习机会。10月17日上午,我怀着感激之情来到泉州市老干部培训中心参加20xx年泉州市少先队辅导员培训班,在此,感谢学校领导给我这么好的学习机会。本次培训的主要内容是:理论知识;专题学习;工作方法;如何上好少先队活动课以及少先队活动的开展与实施等方面的知识培训。

10月17日上午,20xx年泉州市少先队辅导员培训班在泉州市老干部培训中心拉开了序幕,来自各县196名铺导员参加了此次培训。开班典礼上,全体辅导员都佩戴上鲜艳的红领巾,会场上队旗飘扬,队歌嘹亮,呼号催人奋进,红领巾将每个人的脸衬托得无比活泼而充满活力。平静不下的心,带着无比的激情,开始了少先队辅导员的培训。

我们从李百灵副校长的“如何做好一名少先队总辅导员”学起,到省少先队总辅导员陈为藩“团队一体化分层教育推进策略漫谈”,再到省少工委副主任邱孝感的“少先队活动的开展与实施”等理论常识的培训,每天的课都排得满满的,学习的知识很多,辅导员们总会早早到达会场,等候培训的开始。最让我记忆犹新的是“少先队活动的开展与实施”培训,可谓是最有趣的。省少工委副主任邱孝感用生动有趣的语言,风趣的动作游戏,广博的学识和深情意切的话语进行授课,时时得到学员们阵阵掌声,课堂上总会令人感觉到时间的飞逝,时不时引起一阵阵愉悦的笑声。他的语言朴素易懂、风趣活泼,一如他的为人,平易近人而充满无穷的人格魅力。从他讲课的神态、表情和语言中无一不表达了一位老少先队工作者对少年儿童的关心,对少先队工作的热爱,对新一代少先队辅导员的期望。

每一天,笑声、掌声充满着培训会场,整个会场真的可以说是欢乐的海洋、求知的乐园。从“业务理论知识的学习”到“技能培训”,再到“实践体验”,循序渐进。为期2天的学习,让每位辅导员都受益匪浅。对于一个对少先队工作经验不足的我而言,真是一次很好的洗礼,是一次完善自我的好机会。我们学习着,我们快乐着!

培训会上各位辅导员代表各抒己见,见解颇深。真正的让我领悟到了辅导员工作的艰辛和伟大,认识到辅导员岗位的重要性,让我更加坚定地把这份工作做为一生的事业来做,不辜负学校和家长的期望,成就学生完美的人生。

生命中有些东西是用良知谱写的,关于责任和爱,我也有自己的见解。从事辅导员工作以来,付出、收获、感动、伴随着生命的每一天。看到学生每进步一点,我的心就微笑一次。

不知不觉,少先队辅导员培训已经结束了,时间虽短,收获颇多。通过这次培训,让我开阔了眼界,学到了许多关于少先队方面的理论知识,明确了少先队工作的方向,我相信有了理论知识的支撑,我们的少先队工作一定会做得更好、更规范。我争取把这次培训知识运用到实践工作中,争取在自己的岗位上做出亮点,做出成绩,让我校少先队工作做得更好。

于讲述培训的心得体会

进一步认识。下面是我这次参加班主任培训班的学习心得。

这次班主任培训的收获挺大。本次培训,既有教育主管部门的领导从宏观层面上班主任工作的介绍,又有专家教授从技术层面上进行深入探讨;既有涵盖班主任工作各个方面的具体案例,又有专业理论指导。通过直接聆听几位名师、专家的讲座以及他们精彩的表演使我感人至深,更加明确了班主任工作的基本任务及其重要性。特别是通过直接倾听全国著名优秀班主任桂贤娣的班主任工作成功经验,使我从她那里获得了从事班主任工作所必须具有的技能和方法,提高了班主任工作所必须具备的各种综合能力,开阔了视野,激发了灵感,启迪了智慧,提高了教育理论修养和工作的专业化水平,为我今后的班主任工作提供了有益的参考和很大的帮助。

通过培训,我认为首先要做的是提高班主任自身基本素质,提高工作能力:班主任的一言一行,一举一动都直接对学生起着潜移默化的作用。自古以来就强调身教胜于言传,要求学生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立好榜样。同时班主任还要善于创新,做到以德育德,以个性育个性,以创新育创新.要想做到这些,班主任还要不断的完善自己,不断地学习有关专业知识,提高自身素质,严于律己,以身作则,在学生中起到表率作用。

所以为了提高自身素质,我总结了以下几点。

提高个人学识方面的素质:

1、要有扎实的专业知识,不断提高自己的业务水平,始终站在教育知识的前沿,掌握教育科学理论,把理论应用到实际工作中去。2、班主任必须是一位称职的优秀教学工作者,要求班主任必须有精深的专业知识,必备的教育学科知识,广博的科学文化知识,还必须具备相应的能力,如:准确生动的语言表达能力,完整的课堂教学组织能力,对学生进行个别辅导能力,自我调控能力等。

提高管理方面的`能力素质:

1、较强的组织能力能顺利组织学生参加、开展各种活动,这是班主任最基本的一项要求。

2、要有创新开拓的科研意识。

于讲述培训的心得体会

今天是7月12日,参加拓展培训归来已经四天有余了,可时间的推延丝毫没有抹去在博来受训的点滴经历与感受。此刻的我坐在电脑前,回顾短短2天拓展培训的全过程,依然记忆犹新。教练、队友,每一个项目,每一次分享,每一次点评,都历历在目。

记得有人说过,只有亲身经历的才是最难忘的,只有亲身体验的才是最真实的,只有在这种经历和体验中,我们才会思考那些看似简单平凡的小问题,由此启迪我们的思维。而人生又何尝不是由无数的经历与体验组成,正是这无数的经历与体验教会了我们如何做人、如何做事,如何寻找人生的支点,如何实现自我的价值……这次博来拓展之旅,又一次新的体验,在体验式的拓展培训中我受益良多。总结如下:

一、加深了对“拓展培训”的理解。

以活动为舞台,以项目为道具,以学员实操为推动,以培训师为导演,以学员体验后的感悟为精华。”这是教练在本次培训的第一堂课上所讲的一番话,给我留下了深刻的印象。作为一名正在学习人力资源管理专业的学生,对于其基本职能活动之一的培训的认识也仅仅停留在书本中所介绍的相关内容。而对于体验式培训即拓展培训,更是刚刚接触,知之甚少。通过这次亲身参与体验,我加深了对“拓展培训”的理解。

理论上讲,所谓“体验式的拓展培训”就是充分利用各种室外的自然环境或者是创造的假设情境,从情感上、体能上、智慧和社交上对学员提出挑战,在参与者解决问题和应对挑战的活动过程中,实现“磨练意志、陶冶情操、完善自我、融炼团队”的培训宗旨。通过这次培训,我更加深刻地体会到,每一个培训项目的设计都不是随机的、盲目的,都有一定的针对性和目的性。我们的很多项目都是在游戏中完成的,但是游戏的最终目的不是为了娱乐,游戏本身就是培训。以游戏的形式让学员受训正是拓展培训的亮点之一,某种意义上来讲,更有助于培训效果的发挥。

通过这次受训,我对培训的主体和客体也有了更清晰的认识。一般来讲,受训人员在整个培训过程中是被动的,一切行动听指挥,整个过程是在培训师的安排下逐步进行的。在这种情况下,容易产生一种误解,认为整个培训中,培训师起着主导作用。而事实上,培训师在培训过程中只是起着指导和引导的作用,培训的主角是我们这些参与受训的人员,我们的体验和感受是最重要的,培训的出发点和落脚点也是为了让学员们有所感、有所悟,在思想上有所改变进而在行动上有所改观。所以,作为受训者更应该积极配合,全情投入,持着开放和负责任的心态,积极分享每次体验的感受。

二、对“培训师”角色有了更全面的认识。

从学员的角度理解每个培训项目,这样才能在分享与点评中有的放矢,找到关键的问题。

另外,作为培训师,需要具备很高的综合素质,语言表达要坚定有力、语速适中、声音洪亮,又不失风趣幽默;肢体语言要丰富灵活;面部表情要亲切、平和,让学员感受到放松与鼓励。还有最重要的两点,一是培训师自身要有充分的自信心,这样才能很好的掌控整个培训过程,也更容易让学员们产生信赖感;二是培训师一定要有广博的知识面,大量的案例和管理理论要能够举一反三、灵活运用,并在适当的时机信手拈来。以上的这些都是从本次我们的培训师的表现中所感受和体会到的,我想如果今后自己要成为一名合格的培训师,还差的很远,还需要在很多方面学习和提高。

三、体验感悟。

两天的培训不包括团队建设在内,我们一共参与了8个项目——领导与部属的.沟通训练、背摔、过电网、七巧板、空中单杠、扑克牌、齐眉棒以及断壁求生,这其中有顺利完成任务的,也有没完成的。但我想,不论任务完成的结果如何,每个项目设计的目的是达到了的。思想与思想的碰撞产生的智慧的火花让我们每个人都成为了受益者。每次体验过后,自己的切身体会,队友们的感悟,教练的点评,所有这些交汇在一起,成为了参加这次受训最大的也是最宝贵的收获。

“沟通训练”使我明白,在解决问题的过程中,沟通是很必要的,但我们需要的不仅仅是沟通,更重要的是关注沟通是否“有效”,明确有着不同经历、不同背景的人对同一事物的认识是否一致,在沟通的过程中是否有充分的“信息反馈”。

“背摔”让我对“信任”、“责任”、“承诺”、“规则”这些词语有了更真切的理解。教练说,信任是一种智慧。的确,体会信任,在信任他人的同时也赢得他人对自己的信任,当可以信任的时候选择了拒绝,也许会不经意间与很多机会擦肩而过。当然,信任也是建立在一定的基础之上的,信任的建立也需要一个过程。能得到他人的信任是一种幸福,所以,对给予我们信任的人,我们也应当心怀感恩。而当我们被信任时,也意味着一种责任,不要请许诺言,但是一旦做出承诺,就要“一言九鼎”,承担起自己应负的那份责任。整个“背摔”项目的顺利完成还得益于完善的制度规范,从组织的角度考虑,组织目标的实现得益于组织系统的规范与科学、完善的制度。

“过电网”这个项目培养了我们全体成员同心协力、共同战胜困难的决心与信心,也让我深切感受到团队目标的实现需要每位团队成员的共同努力。让我更加懂得了为什么“细节决定成败”,懂得了管理过程中分工、协调、控制的重要作用。

“扑克牌”的游戏,让我切身体会了做领导者的不易,也强化了自己的决策意识。原来很多时候真的是如管理大师西蒙所言,“管理就是决策”。此外,我还懂得了管理中不同层次员工有着不同的分工角色,应当尽其所能,各司其职。

“求生”是最让人紧张,也最令人振奋和激动的一个项目。如果没有我们的团结一致,没有战胜困难的决心和信心,没有周密的计划、组织和协调,是不可能成功完成这个任务的。当我们全力以赴将最后一个队友拉上断壁的那一刻,大家欢呼雀跃,心中充满了激动与感动。那一刻,我有想哭的冲动,我看到了团队的力量是无穷的,我也看到了齐心协力完成任务后我们整个团队所受到的鼓舞。这可谓是培训中的一次高潮,如果这不是我们此次培训的最后一个项目,我想这一定能够让我们的团队更加团结,让我们拥有更强的凝聚力。

在两天的培训过程中,“断桥”和“空中单杠”是唯一的两个个人项目。至今仍然记得每次队友们真诚的鼓励和自己在某个瞬间闪过的内心的恐惧,但是越是在困难和恐惧面前,我们越是要更加的果决与坚强,不能因为环境的改变而让自己原本具备的能力被淹没,真的是“断桥一小步,人生一大步”,空中的一跃既是对自我的超越也是对自己的鼓舞,面对困难,面对压力,我没有退缩,我可以和别人一样,做到更好。分享体验时,教练谈到“心里暗示”,举了很多例子,讲了很多道理,给我的启发很大。我在心里问自己,是不是总是在给自己成功的暗示,是不是面对任何情况都对自己信心百倍,对于这个问题的回答我没有十足的自信,我犹豫了。在同龄人中,我自认为自己还算得上是一个有自信、有实力、肯吃苦、求上进的年轻人,但是也难免会有灰心、沮丧的时候,从前每每这样的时候,也许自己的表现总是被动的,但是通过这次的培训,我感觉自己内心的那股不怕苦、不怕累、敢打敢拼的干劲儿更足了,我相信,我行!

于讲述培训的心得体会

三天的培训让我重新认识了工作,重新认识了生活,这三天使我豁然开朗,对于一个刚踏入社会的年轻人来说,这堂课太重要.太及时了。培训完了想想自己的工作,自己的生活仿佛感觉以前的时间都浪费了,对于今后应该怎么对待工作.对待生活,我有以下几点体会:

工作:首先感谢领导给予我展现的平台,让我有学习.挣钱的机会,其次我感谢我的同事们,如果没有同事们的配合,我的工作不会这么顺利,所以我感谢你们对我的支持。

生活:首先我感谢我的父母,他们给于我生命,自从工作之后,我很少给父母打电话,每次都是父母给我打,给父母打的电话还不如给朋友打的多,我感到惭愧,往往我们忽略了我们身边最爱我们的人。其次我感谢我的朋友以及所有爱我的我爱的人,没有你们的包容、关爱、理解我不可能快快乐乐的活了二十几年,我从心底里感谢你们,因为有你们我的生活会更多姿多彩。

2责任。

工作:以前我对责任的认识真的是太模糊了,往往工作中出现问题我都会找理由,找借口的去推卸责任,直到这次学习了之后我才明白,责任是没有理由,没有借口的。遇到问题要解决,而不是想尽办法去推卸责任。以前常常因为工具不见的问题找理由找借口,推卸给这个那个,但如果我自己负责一点能及时的把工具收回,就不会出现这样的问题了,责任的大小决定了你的成功,责任的背后是机会,在今后的工作中努力做到:有人负责我服从,没人负责我负责。

生活:每个人不同的角色所承担的责任也不同,有对父母的责任、对社会的责任,不管我们的身上承担的'责任大小,我们都要勇敢的面对,在责任面前不要做一个懦夫。父母因为对我们有着一份责任,为了这份负责他们受了多少苦,为了这份责任他们苦苦坚持着。

3坚持。

工作:我想每个人每天做着同样一件事,日复一日年复一年都会感到厌倦,我们的工作就是这样,为什么很多人会频繁的换工作,我想这是一个很大的原因,对于现在的年轻人更是这样,古人云:铁杵磨成针,我们缺少的就古人这种坚持的精神。如果我们能坚持每天把工作做好,能在工作中寻找乐趣,那么我们每天会过得很快乐,同时也会感觉生活的多么美好,一天两天把工作做好不算什么,重要的是坚持始终如一。

4态度。

工作:态度决定一切,我们往往是对自己的事全力以赴,对别人的事全力应付。我们要用一个好的心态去面对工作,不要带任何情绪去工作,带着情绪工作会导致很多错误的发生,所以不管遇到什么事都不要把情绪带到工作中,用积极的心态全身心的投入到工作中。遇到困难我们也不能屈服,不服输,要用乐观向上的心态去面对问题,解决问题。不是说真正的成功靠的是解决问题的能力吗?所以我们不怕问题,有了问题才能显示出我们的能力。

生活:有人富贵,有人贫穷,有人一出生就是百万富翁,有人一出生一贫如洗,这个世界没有绝对公平的事,我们不是有钱人的后代,我们不能自暴自弃,我们要用好的心态去面对这一切,我们要成为有钱人的祖先。所以我们就要用一个积极的心态去面对这一切公平的事。

5承诺。

工作:承诺就负责的开始,在工作中我们往往给领导这样那样的承诺,可是我们做到的又有多少人呢?看了中旭集团各分公司给总部的承诺,我才知道承诺的重要性,只有承诺了,我们才会朝着这个承诺的方向努力发展,才会尽自己最大的努力去实现自己所承诺下的一切。不管面对什么事,我们要不就不给别人承诺,要承诺就要做到。中旭集团用生命捍卫承诺真的是让我大开眼见啊。

生活:生活中我们对父母的承诺,对爱人的承诺,对家庭的承诺。我们往往能听到这样的声音;爸妈我今年回来给你们拿多少多少钱?可是到了年底我们拿不回去父母就不让我们回家了吗?没有。我们的父母总是说;你不用给家里拿了,能自己养活自己就好了。对爱人的承诺结婚前的承诺结了婚就不履行了。所以我们习惯了这样的承诺,承诺了即使没有实现也没有关系,可是就是这样的不用负责的承诺害了我们,害的我们不知道承诺了就要负责,就要努力去实现。父母和爱人那是爱我们才不用我们去负责,可是我们要学会负责要学会用生命捍卫承诺啊。

6结果。

直到培训完我才知道,思路决定出路,结果改变命运这句话的真正含义。我们所做的事到最后要的是一个结果,而这个结果是给谁呢,那就是我们的客户,只有客户满意了我们结果,愿意把钱从兜里掏出来,那才是我们要的结果。工作中负责的态度不等于结果,履行了职责不等于结果,理由更不是结果,所以只有拿事实数据说话才是结果的标准,要有时间、有价值、可考核,这才是客户、领导要的结果。往往人们惆怅自己怎么样才能挣到钱,怎么样才能成为有钱人,我们每天自问钱,钱,钱,钱从哪里来?从我们给客户、给领导的结果交换中来。

7团结。

一个国家需要团结,一个民族需要团结,一个企业需要团结,一个家庭需要团结,大到国家小到家庭都要团结,只有团结了才有力量。从小到大就知道团结就是力量,这次培训老师更是让我们知道团结的重要性。一个公司如果有一个敢打敢拼的团队,那么没有什么问题可以难道他们。就像我们一样,不管我们从哪里来,每天我们工作在一起,吃饭在一起,住在一起,一年之中我们大部分的时间都在一起,我们就是兄弟姐妹,就是一家人,一家人有困难就要一起面对,就要一起成长,共同挣钱,让我们的家人过的更好。

以上就是我这次培训的心得体会,这次的培训给人太大的启发,还有好多好多,感恩、责任、坚持、态度、承诺、结果、团结这几个典型的太值得我们学习了,三天的学习大家感触都很深,也都明白一些道理,在课堂上大家也分享了很多学习心得,可是往往人们都是说起来容易做起来难,所以心动不如行动,就让我们用行动去证明这一切吧!!!

学习人:燕东群。

2011年10月16日。

文档为doc格式。

讲述公司培训的心得体会

我是__年__引进的大学生,在人保工作将近一年的时间里,不仅仅是丰富了我对保险的认知状态,更多的是自我综合素质方面的认识。首先进保险公司要改变自己的心态,尊敬自己所从事的行业,尊敬自己的职业,肯定自我的价值,不要羞于说出口,不要怕被客户拒之门外,上级公司也对我们新入司的员工从产品、业务流程、销售技能等方面进行了系统的培训,使我对保险工作有了更好的认识和了解,对树立信心起到很大的作用。

因为初入保险行业,对各个方面都不是很了解,公司安排我们新入司的员工先从电话营销开始做起,通过最初步的电话销售模式熟悉保险销售过程,同其他电销人员相比,我的业绩相去甚远,但正如李鸿忠书记所说的“天生我材必有用”,最适合自己的岗位,适合自己才能发挥、才干增长的岗位才是好岗位,随着销改的逐步开展,公司也考虑到新员工需要在多岗位轮岗才能真正实现个人的才尽其用,今年4月我被调整到综合部。

综合部的内勤工作是一项综合协调、综合服务的工作,具有协调左右、联系内外的纽带作用,内勤位轻责重,既要完成事务管理、文书处理、综合情况、填写报表、起草文件等日常程序化的工作,又要完成领导临时交办的工作,还要为领导出谋划策,积极发挥参谋助手作用,协助领导做好各方面的工作。我在综合部的几个月时间里,工作中难免会遇到各式各样的问题和困难,在遇到每一个有问题、有困难的事情,努力去处理它、克服它。这整个过程中,对我自身而言,都是一个学习的过程,解决问题和克服困难的同时,自己的综合工作能力,得到很大的提高。因为是新人,所以很多不懂的地方我会通过请教一些有经验的同事或者网络来解决。

通过这两个月在内勤岗位上的工作,我认识到作为一个内勤人员要坚持做到五勤来切实履行岗位职责:

二是手勤。在工作上积极主动,做好各项工作记录和资料的积累,学会看事做事;。

四是腿勤。要结合实际,经常开展调查工作,熟悉掌握各部门工作动态,要与外勤多联系,相互交流情况,互相支持配合做好各项工作;五是脑勤。对各类业务报表,要认真分析,对收集的信息,要动脑分析研究。

在工作中我有很多不足之处,一是工作中有时自信心不足,面对从未接触的工作任务,有放弃推脱的念头,时而也出现低级错误;二是在处理一些事情时有时显得较为急躁,办事过程中不够细心,细节问题注意不够,也没有及时的找出错误原因。三是对一些业务知识不够熟悉,办事效率大大减慢。四是社会知识欠缺,有时对待领导同事或者客户显得不自在,不从容。作为新人,自己经验还是非常欠缺的,需要不断的学习和磨练,在今后的工作中,我将克服不足,不断增加自己的经验和见识,坚持努力学习各种业务知识,不断的提高自己的各项业务技能,以更好的适应保险行业发展的需要,争取使自己的办事能力提到一个更高的高度,为公司多做贡献。

“天道酬勤”,只有勤,才会“天生我材必有用”;只有勤才能克服暂时的“阵痛”,迎来灿烂的未来。

于讲述培训的心得体会

暑假的中职教师培训对于已经进入职场多时的年轻教师是个绝佳的学习机会。我想每一位年轻老师都有这样的感觉,我们拥有的知识在一点点流失。我们在大学里系统的学习专业课,而在我们教学的过程中仅仅用了其中的两三门,对于在教学过程用不到的课程我们会暂放一边,用进则退,我们保有的知识越来越少;即使我们正在教学的课程,如果不关注它的发展,就会变成狭隘的“旧知识”。因此,我们要不断的学习提升自己,而参加培训班是一个快速行之有效的途径。因此,很感谢学校给我这次学习的机会。在学院学习将近一个月,回顾这一个月,我首先感谢的领导和老师们对我们培训班学员无微不至的照顾和细心的教导,使我们来自全省地的老师们对都有一种亲切感,从而都能安下心来认真学习。在这里我谨代表我自己向领导和老师们说一声“你们辛苦了,谢谢你们所做的一切,并祝你们身体健康,万事如意。”

本学期开学前,学校组织所有教师参加了校本研训活动,目的在于提高教师的师德素养和教育教学业务能力。为提高教学质量,7位教师分别从课改的信念、教学改革中存在的问题与应对策略、导学案的编写、合作学习的理论与实践、师德教育、教师的素养、新课程理念等诸多方面对全校教师进行了培训,在这次培训中,我的收获很多,对教材的结构有了新的认识,对数学课堂教学模式有了更深的理解,还学到了一些新的数学课堂活动和教学理念。现将我参加校本培训学习的一些体会总结如下:

总结这一个月的学习,我的教育教学水平、专业技术能力有所提升,也学到了新的知识、新的技能以及新的职业教育理念。而更重要的使我开阔了眼界。次活动内容丰富,安排也很合理,使我得到了一次全面系统的培训,从中学到了很多的东西,对我目前和以后的教学工作有很大的帮助。下面是我参加了这次教师培训并结合自己的教学实践后得到的几点体会和认识。

一、职业教育理论课的学习。

做好详细的企业现状的调查工作:企业职工培训要切实为企业解决问题,培训前做好企业的调查了解工作,做好一份完整的方案,是很重要的。为此,每与一家公司合作,我校都事先派专业培训讲师到公司各个部门与负责人、小组长、职工进行座谈,详细了解企业的情况与职工的困难,象xxx公司底下有许多个分公司,我们会花几天的时间到各县区去走访,受到企业的欢迎。

提出一个探究性的问题,给学生思维空间。给学生自主学习的时间和空间。在课堂教学中,时间是最重要的学习资源。一个教师对时间如何分配,直接反映这个教师的教学观。探究的问题性、实践性、参与性和开放性决定了探究学习必须有充分的自主学习时间,否则就是一句空话。

1、聆听名师讲座,更新职教理念。

此次培训,我们每天聆听有名的专家和学者讲座,使我们对职业教育的发展方向、模式有了新的认识;使我们了解精品课程的建设理念及方法;使我们了解了中职学校的教学理念,掌握了课程开发的步骤,初步具备新课程开发的能力。如《中职专业课教师的实践困惑及其解读》,《礼仪》,《职业教育理论及课程与教学改革》让我们树立了现代职业教育理念,了解了职业教育课程和教学改革方向,掌握了相关专业教学法和现代教育技术手段,更新了传统的教学观念,以更加贴近和符合中职教学的需要转变教学方法。了解了世界职教课程改革的模式,知道了当前我国中职课改应考虑的中职定位、中职双重职能、中职学生分层等问题。

讲座内容涉及中等职业学校学生观、课程开发、教学设计理念与有效教学实践、教育研究项目设计与实施、学习方式的变革与教学模式的创新、中职教师心理健康等。每一场报告,每一次对话,都是思想的洗礼,头脑的风暴。在聆听与对话中,我感受了教育发展和改革的步伐,感受到了差距,激发了热情。专题讲座课上,教授们的妙语连珠引得在场的学员们不时陷入深思。老师们新颖的职教观点和教学方法,风趣的讲解,使长期困扰我的中职生管理工作和教学工作问题,茅塞顿开。更新了职教理念,学员们课堂上忙着做笔记,下课后,围着授课老师提问、拷贝课件,那情景真让人难忘。在每次长达三个小时的讲座中,专家学者们很少停下来歇一歇,喝口水。专家们以鲜活的实例和精辟的理论阐述,给我以深刻的启示,更重要的是我从专家们的身上学到了做学问和做人的道理。看到了他们对教育事业的热情,对学生的热爱,这种精神,怎能不让我们感动?“学高为师,身正为范。”他们的身上体现出了人民教师这个名词的本义。

二、专业课程教学。

本次培训我学习到了我未接触过的java程序设计。通过老师们的细心指导,我已经对这门语言有了基本的认识,教我们的老师,他都有很雄厚的教学经验,不但对本学科的理论有深入透彻的理解,而且对本学科的前沿和发展方向也有深刻的认识。

三、同行交流,解困答疑。

在21世纪的今天,随着社会对培养人的要求的改变,更迫切地向班主任提出了更高的时代要求。在培训中,陈老师讲到“如何做好优秀的班主任”,什么样的班主任就会带出什么样的班级。因为在潜移默化中班主任的思想行为已经深深影响着学生。新课程,我们老师,尤其是班主任老师,更要塑造新的形象。为人师表为首位:班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给学生留下深远的影响。班主任应该具有:

此次参加培训的'教师多是年轻教师,走上教师岗位没多久,在教学水平和学生管理尚有不足之处,借此机会,交流经验,取长补短,取他山之石以攻玉。作为年轻教师对学校的发展,职业教育的发展都有美好的期待,同时也有困惑。

大学生在毕业后是要出来求职,在求职面试时自我介绍是不可避免的,怎么去介绍自己呢?下面是小编收集整理的大学生面试自我介绍范文,欢迎阅读借鉴,更多资讯请继续关注自我介绍栏目。

无论这样的困惑何时能得到解答,目前我们只要立足教师的本岗,备好每一节课,讲好每一节课,教好每一为学生,集微显著,我们已经为我们的学校发展,为我们的中职教育发展出一份力。

总之,这次培训的时间虽然不长,这一个月的学习生活我没有虚度,我过得很充实。通过培训和教学实践,使我对教学工作的各个方面都有了新的认识,进一步增强了自己对教学的责任心和责任感,也从其他老师的身上学到了很多的东西,包括他们对教学工作严谨负责的态度、精益求精的精神,以及他们宝贵的教学方法和教学经验。当然,通过这次培训,我也清醒地认识到了我自己在教学方面的不足和差距。特别应该提出的是,在本学期的教学工作中,大到课程的内容安排、体系结构,小到课堂讲授的具体方法、技巧,他们都给了我很多的建议,在此我向他们表示衷心感谢。同时,我也希望今后还能有机会继续得到教学研究和培训中心的指导和帮助,以便更好地完成我的教学任务。我会很珍惜这次学习的机会,更加努力地提高自己职教理论水平和专业技能素质,坚定不移地从事中职教育事业,为我国的中职教育事业尽一份绵薄之力。

现在的教学是“以学生为中心”的课堂教学,在教学中怎样做才能做到以学生为中心呢?首先是理解老师与学生的关系。老师并不是圣人,也有不足,必须终身学习;学生并不是一无所知,他们也有许多值得我们老师去学习的,正如孔子所说的“三人行,必有我师焉”一样。这就是“老师学生”、“学生老师”的关系。其次是要读懂学生,包括读懂学生的特点、读懂学生的基础、读懂学生的需要、读懂学生的情感、读懂学生的思路、读懂学生的错误等,我们的教学就是要走在学生的前面——引领学生在现有的水平上更前进一步。只有在读懂学生的基础上进行的教育才是“以学生为中心”教育。只有认真开展“以学生为中心”的课堂教学,才能真正体现以学生发展为本的课堂价值观。

于讲述培训的心得体会

因为自己在企业虽不是专职的培训工作者,但是作为企业品质管理人员,培训是我们使用最多的一种工具、一种品管方式(当然这也许仅仅是我们企业情形)。“摸着势头过河”的干了这么多年,是到了进行系统学习、掌握更多培训的技能技巧、开阔培训视野的时候了。当然,还有一个重要原因是考取一个企业培训师资格证。于是就报读了广州市红日人力资源培训中心组织的这个企业培训师培训班。

参加此次培训收获很多,由此增强了自己从事企业培训工作的信心。

三个被澄清的误识。

一、企业培训师不是单纯从事培训工作的。

企业培训师究竟是做什么的?

在理解培训之前,的确是存在很大的误解:我以为培训师就是在企业做培训的――不就是做个计划,写个讲义,上个课嘛。我相信,有我这种理解的人不在少数。事实上,企业培训师并不是我想象的这么简单。

按照教材的定义:培训师是指能结合经济、技术发展和就业要求,研究开发针对新职业(工种)的培训项目,以及根据企业生产、经营需要,掌握并运用现代培训理念和手段,策划、开发培训项目,制定、实施培训计划,并从事培训咨询和教学活动的人员。

我们看看教材中关于制定培训总体计划、开发培训项目、开发培训课程、开发培训教材、教师任用资格与培训评估、指导培训工作、人员素质测评、岗位职务描述、现代教育培训技术应用、教学活动的组织管理、教学活动的实施各个章节的资料阐述,不难明白培训师究竟是吃什么饭干什么活的。

按照老师的概括,企业培训师的本质职责是企业培训工作的策划开发、组织实施,即培训管理者。在培训管理体系--iso10015培训体系中就有企业培训管理者的说法,这与iso9001中的质量管理者代表一样。企业培训师主要的工作在于企业培训的策划和组织管理,也即企业培训的管理者。

弄清楚这个概念,对于进一步发挥企业培训师作用,增强培训师自信心、调动培训师用心性等方面具有至关重要的作用。

二、企业培训师不是那么容易做的。

透过这几天的系统学习,知识丰富并具实战经验的老师用铁的事实告诉我们,培训师务必具备:自我感知的潜力、激励他人的潜力、建立关系的潜力、变通的潜力、前瞻的潜力、控制的潜力、把握职业界限的潜力、诊断问题并找出解决方法的潜力、从事商务的潜力;良好的沟通、表达潜力,以及组织教案、充分运用各种现代教学设备的潜力;学习潜力强,能不断更新知识和观念,个性需要有调动气氛的潜力和案例分析潜力,能够设计并运用课堂讨论、案例分析、模拟游戏、主角扮演等手法。

岗位讲述培训心得体会

岗位讲述是一种广泛应用于企业培训中的教学方法,通过让已经具备一定经验和技能的员工进行经验分享和知识传授,来提高新员工的工作效率和综合素质。最近,我参加了一次岗位讲述培训,对此有了一些深刻的体会。

段二:亲身经历。

在这次培训中,我作为新员工接受了来自资深员工的讲述。他们通过详细的案例和实际操作,向我们传授了包括技能、经验和工作心得等在内的知识。通过这种方式,我得以更好地了解该岗位的工作内容和要求,也让我在对工作的理解上更加深入。

段三:实践效果。

通过岗位讲述培训,我深刻体会到了实践对于知识的重要性。仅仅听讲述是远远不够的,只有通过亲身实践,才能真正将所学的知识运用到工作中。在培训过程中,我们跟随资深员工一起进行实操训练,模拟真实工作场景,这不仅提高了我们的操作技能,更让我们在实践中感受到了应对各种情况的能力。

段四:团队合作。

此外,岗位讲述培训还增强了我的团队合作意识。在讲述过程中,我和其他新员工一起学习、交流、分享,互相帮助。我们共同面对挑战、解决问题,这种团队协作的氛围让我们更加深入地了解到,团队合作不仅能带来更好的工作效果,也能促进个人成长。

段五:培训收获。

通过这次岗位讲述培训,我的工作效率有了大幅提升。我不再是一个只懂理论却不知如何实践的新手,而是能够熟练操作并迅速解决问题的职场人。同时,我还收获了一种积极向上的工作态度,懂得了团队合作的重要性,更加坚定了对工作的热爱和追求。

总结。

通过这次培训,我深刻认识到岗位讲述培训的重要性,它是一种高效、实践性强的培训方式。通过亲身经历、实践操作和团队合作,在工作技能、工作经验以及综合素质等方面,我都得到了极大的提升。我相信,通过不断参与岗位讲述培训,我们将能够更好地适应工作,实现个人的职业发展目标。

岗位讲述培训心得体会

随着社会的不断发展,许多公司和组织纷纷开展培训计划,以提高员工的工作能力和素质。作为一名即将步入职场的大学生,我有幸参加了一次岗位讲述培训。这次培训经历让我受益匪浅,不仅让我对未来的工作有了更清晰的认识,还让我提前感受到了真实的工作环境。以下是我对这次培训的心得体会。

首先,岗位讲述培训使我更加明确了自己的职业规划。在这次培训中,我接触到了各种不同的岗位和职业,比如销售、市场营销、人力资源等。通过了解这些岗位的工作内容和要求,我对自己所喜欢的领域有了更深入的了解,也明确了自己未来的职业方向。在这个过程中,我发现了自己对市场营销的浓厚兴趣,并且认识到这是我最擅长的领域。所以,我在以后的学习和实践中,会更加专注于市场营销的相关知识和技能的学习。

其次,在岗位讲述培训中,我体验到了真实的工作环境。这次培训不仅仅是理论的讲解,还有实际的操作和模拟任务。通过与其他学员的合作,我感受到了工作中的团队合作的重要性,并学会了与他人沟通和协作。我们组织了一次模拟的市场调研活动,从策划到实施,我扮演了市场调研员的角色。这次活动让我亲身体验到了市场调研的流程和工作步骤,也让我面对了真实的情境和问题。通过这次模拟活动,我不仅增加了自己的经验和实践能力,还意识到了工作中的挑战和难点,以及需要解决问题的能力。

再次,岗位讲述培训让我认识到了自身的不足和需要提升的地方。虽然在大学期间学到了一些理论知识,但这个岗位讲述培训让我发现自己在实践方面的不足。比如,我的沟通能力还有待提高,有时候表达不够清晰,也不够自信。在培训中,我结识了一位沟通能力出色的学员,我们进行了一次角色扮演,我扮演了顾客,而他扮演了销售员。他的沟通技巧和表达能力让我深感佩服,也让我明白到自己需要在这方面进行改进。通过与他的交流和学习,我积累了更多的经验和技巧,也增强了自己的自信心。

最后,在岗位讲述培训中,我结识了许多优秀的人才。在这个培训班上,我遇到了许多与我志同道合的同学和讲师。我们相互交流经验、分享心得,在一起成长和进步。每个人都有自己独特的价值观和经历,在交流中我能够从他们身上学到许多新的东西。此外,讲师们也分享了自身的从业经验,给予了我们许多宝贵的建议和启示。这些优秀的人才让我深感自愧不如,也让我明白到自己在以后的学习和工作中还要更加努力,不断提升自己的能力和素质。

综上所述,岗位讲述培训给我带来了诸多收获。通过这次培训,我明确了自己的职业规划,体验了真实的工作环境,发现了自身的不足并寻找提升的途径,也结识了许多优秀的人才。这次培训不仅给了我在职业发展上的指引,也让我对未来的工作有了更清晰的认知。我相信,通过不断地学习和实践,我能够实现自己的职业目标,并在未来的工作中取得更好的成绩。

于讲述大学生党课的心得体会

这周已经是参加党校培训的第三周了。不知不觉,已经习惯上了每周两次课,每星期一篇思想汇报的生活。实际上,在个人的见解当中,我是向往这种有所坚持的生活规律的。曾经认为日记作为一种形式,其实也是记录历史的良好见证。人生难得有一种永恒。显而易见的是,在学习党课之后,自己在融入学习当中时,真正发现到了有一种无形的力量是在支撑着自己去重新审视与思考这个世界。会更多地将老师在党课上所教授的思维方式用于生活当中。如果这是在《马克思主义》课堂上,这应当是被称作信仰。我之于共产党,也应当说是一种信仰,是一种个人所发展的潜在动力;我信奉马克思主义,陶醉于他的物质意识理论,陶醉于他的辩证法,也认为世界是终将会把全人类解放的,共产主义的崇高理想也是会实现的。这也被马克思主义老师戏称为是这课程所教授出来的优秀学生。但我之于信仰,确是执着。

由王x老师给我们讲解的关于党的性质、宗旨和指导思想。我最为熟悉的是党全心全意为人民服务宗旨的提出。这是一中国共产党人始终坚守,始终能做到的信条。也是身为人民一份子的我,最为欣赏与崇拜的。世上没有第二个政党能真正提出这么一口号并能最终付诸实践的。这也是我当初想加入共产党的重要原因。因为受之于德,当应思之以授。但是要真正能做到这点也是不容易的。课堂上,老师也重点强调了个人发展与人类社会发展的关系。是否我们真能把这种造福社会的观念落实到行动中,把为人民服务做到点子上来,的确是我们值得深思的。

在课堂上,王老师还提到了一点,社会历史发展的合理性,包括两方面的内涵,即合客观事物规律性和合人类的目的性。这是从自然与人关系中去谈的社会发展。人生于自然也会毁于自然,所以老师这点的提出,个人的思考是,坚持以人为本的自然规律,要善于去把握事物发展的真理性,善于把自己的价值性与贡献社会相结合,让个人发展服务在于社会发展的大前提下,再让发展的社会去推动个人的发展,努力达到双赢的最佳效果。

在周日,党课的培训内容是给我们观看爱国主义教育录像。影片《天安门》讲述的是1949年北平和平解放,晋察冀军区政治部抗敌剧社舞美队为开国大典天安门城楼进行全面的改造翻修所发生的故事。影片给我的第一视觉感受是红色,一片大红的颜色,从自身摄影专业的概念上,这是一种热情、热闹、动感、活泼的颜色。鲜明地把共产党,把中国突显出来,而且也把开国时期,在北京城里每个人心中的热闹劲给充分表达出来了。影片最为感动人之处,应当说是80岁的扎灯老人为开国大典所制作大灯笼的情节。

一个大半辈子服务于皇室,服务于封建思想,服务于宿命论的老人,在被田队长竭尽心思感动时,他最终才相信,原来旧社会已经真的过去了,自己是作为人民,作为主人翁活着的了,而他也愿意为了自己而活着,所以他不惜把自家的屋顶都给卸下来当做大灯笼的材料。可以说,80岁扎灯老人的角色,代表着中国封建社会的人,是旧思想下生活着的未被解放出来的人,但是最后他的笑脸,与他呆呆地站在大灯笼下看着自己的杰作时,他头脑中想的必然已经不再是自己出色的劳力了,而是自己的新生,自己幸福的未来,一个属于自己能操控的为来。所以总的一句,这情节体现了个人的发展离不开社会强大的动力所在。作为献给中国60周年的影片,更是着重体现人民对于祖国的热爱之情,对于红色海洋的忠诚。

讲述公司培训的心得体会

这次培训,让我认识到了更多自己的缺陷,也让我对今后有了更确定的方向,我相信自己更够做得更好。这次培训给我太多的感慨和认识了。

一、广泛学习,在修养方面求突破。

歌德曾说过“人不光是生来就拥有一切,而是靠他从学习中得到的一切来造就自己”。作为一名财政监督检查人员,不但要掌握相关的专业知识,还要熟悉最新的法律、法规和政策;不但要掌握检查工作流程,还要掌握检查技巧,只有广泛学习,不断的“充电”,提升学习能力、提高自身修养,才能胜任本职工作。否则即使是一个知识渊博的人,如果停留在原有的水平上,很快就会被时代淘汰;即使是一个工作上尽心尽力的人,如果不接受新的知识,也难以胜任新形势、新情况下的岗位。

学习要立足于工作进步和修养提高,广泛学习一切有益知识。既学习与自己业务有关的专业知识,提高履行岗位职责能力,也要广泛涉猎政治、经济、法律、科技、文化、历史等基本知识,并把这些方面的学习同自身的工作实际紧密结合起来,做到“专”与“博”相结合,求知与修身共进步,使知识结构更加合理,个人修养全面提高。

二、自我加压,在工作方面求突破。

人生需要懂得自我加压,过分的安逸会使人变得懈怠,变得“弱不禁风”,经不起生活的击打,只有不断地自我加压,勇敢地挑起生活的重担,人生的步履才会迈得更坚实、更稳健、更有力。我虽然参加工作二十年,但时过境迁,平时忙于事务性工作多,深层次思考工作少。通过学习,结合自身从事的财政监督检查工作,我深刻认识到当前工作面临的压力大、肩负的责任重,我要把压力变为动力,把学习的收获化为谋划工作的思路,促进工作的措施,开展工作的本领。

1.克服消积情绪。“物竞天择,适者生存”。要生存、要发展、要成功,学历、资力、某个阶段的能力早已不是决定性的因素,起决定作用的是不断修炼自己、勇攀高峰的意识,有了这种意识,我们才能跟上时代的步伐。

2.明确奋斗目标。没有明确的工作目标,就没有工作压力,也就很难产生工作动力,没有动力很难取得工作实效,只有自我加压,才会创造无穷动力。在今后的工作中,我要给自己树立明确的工作目标,定下标杆,向着目标努力。

3.坚定理想信念。只要思想不滑坡,办法总比困难多。自我加压、自强不息是一种工作的方法,更是一种对待工作的态度。做好工作离不开自我加压、自强不息的精神。态度端正了办法自然会多,路子自然会顺。事实证明,只要坚定理想信念,一切行动都从大局出发,从局中心工作出发,积极开动脑筋,一切困难都能迎刃而解。

三、勤于思考,在创新方面求突破。

恩格斯说,人类思维是“地球上最美的花朵”。而创新思维更璀璨。当前各项工作的争先恐后,实际上就是创新的争先恐后,这是形势发展的必然要求。为不断提升本职工作水平,圆满完成各项工作任务,要正视工作中遇到的各种困难和问题,要以饱满的热情和昂扬的斗志积极投身到创新工作中去,积极培育创新思维。在今后的检查工作中,努力实现“三转变”、“三坚持”。

一方面在检查内容上,实现“三转变”。即从“单一型”向“综合型”的转变、“纠错型”向“预警型”的转变、“会计型”向“管理型”的转变,将部门预算与会计信息质量、政府采购政策执行情况、非税收入情况等结合起来,提高检查的综合效能。

另一方面在检查实施上,实现“三坚持”。一是坚持科学选点,体现代表性。紧紧围绕政府和人民群众关心的热点、重点、难点开展检查;二是坚持紧扣中心,体现针对性。在全面关注的同时,紧扣中心,突出重点。围绕做大财政收入“蛋糕”,加强税收征管质量和非税收入征缴质量的日常监督,积极开展财税政策执行情况的监督检查,保证财政收入真实、完整;三是坚持注重成果运用,体现监督效应的可持续性。注重检查成果多元化利用,促进整章建制,着力提高对检查成果的综合利用程度,固化监督检查成果,充分体现监督效应的可持续性。

学习带来收获,压力提供动力,思考成就创新。新的一年里,在局党组的正确领导下,在同志们的关心支持下,我将以更加饱满的政治热情,昂扬的工作斗志,强烈的责任意识,开拓进取、扎实工作,保质保量完成领导交办的各项工作任务。

以上是我一周来学习的几点体会,不当之处,敬请领导和同事批评指正,谢谢大家。

于讲述大学生党课的心得体会

敬爱的党组织:

这两次的党课分别是由教育信息技术学院的陈雄辉书记给我们讲授关于党员的权利和义务,以及由华南师范大学组织部的蒋达勇老师给我们讲党的组织制度和党的纪律。党员的权利指党员按照党章规定应享有的权力和利益。党员的义务指党员对党应尽的责任,是党对党员的基本要求,是党员条件的具体化,也是衡量一个党员合格不合格的具体标准。党员在享受权利的同时,必须履行义务。让我深深记住的一句话为陈雄辉老师讲的:党校的学习不在考试而在于思考。作为一名大学生,我在上党课的同时,也应结合我们的生活和社会实践活动来思考党和国家的问题。

新时代的大学生与经历文革的大学生相比,新时代大学生生活在一个更为幸福的年代,中国变得更为繁荣和富强,我们在看到党和国家的不断进步的同时,也应思考我们国家和社会潜在的危机,居安思危,深入思考,向前发展。党员有义务思考国家的发展问题。权利和义务是辨证统一的,只有切实履行党员的义务,才能切实有党员的权利。履行党员义务是共产党员的天职,是向党组织所做的庄严承诺。不讲义务就是不讲责任。在大学生活中,我认为大学生党员应做到:第一、遵纪守法,遵守法律和学校的。

规章制度。

作为集体中的守纪守法的榜样。第二、深入学习党的理论留意我们国家的实时发展状况紧跟时事政策的变化。第三、关心集体帮助人民从集体和人民的利益出发多为集团和人民谋福利。第四、反思自身积极自我批评勇于纠正自身的错误在反思中进步。第五、发扬社会主义新风尚提倡社会道德为了保护国家和人民的利益在一切困难和危险的时刻挺身而出。第六、认真学习不断完善和提升自身综合能力在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。我在思考大学生党员履行义务的同时想到平时我也应以党员的准则来要求自己严格对待每件事在细微的事情中锻炼自己一点一滴地积累一天一天地进步。大学阶段我们可通过各种有效的途径锻炼自我的社会能力增强自己的承受风险能力以及改善待人接物的方式和态度。在我们学院每个学期都举行很多或与专业与综合能力相关的比赛班级集体活动参与各类比赛和班级活动提升自己的技能。

每个人在社会生活中或多或少地依赖自己所属的组织,组织可以是人的类属标签,每个人所在的组织反映集体中多数人的素质,组织化是人类生存和发展的一种内在需求。现代政党的法杖历史表明,良好的制度和严明纪律要求是政党团结制胜的重要保证。中国共产党党史表明了中共党员的严明的纪律要求才能领导中国人民走向新中国的复兴之路。在现今发展迅猛的中国,党的成分不仅有农民和工人,还有私营企业员工,企业个人。中国人口众多,宗教和民族多样,社会阶层,文化价值与思想观念的多元化,迫切需要当代政党加强组织建设,增强纪律要求。当代政党是构建于多元社会基础之上的组织,中国共产党党员来自不同的地区,有不同的文化背景,来自不同的阶级,有不同的信仰,但为了同一个目标,为了为人民服务,为了为国家的繁荣发展贡献力量,加入了中国共产党这个组织,在组织中实现梦想,在党中履行自己的义务。相对而言我们现今生活中的组织,最为亲近的就是我们的班级,我们的支部,积极参与组织的活动,增强自己对集体的归属感,在小组织中做好自己,平时生活中团结同学,帮助别人,服务大众,多为班集体做事。

党课的学习不仅是学习党的理论,更多的是在对党的理论的学习的同时,学会思考,以一种更高的眼光思考问题和看待问题,从国家,从社会,从党,从集体的长远发展的角度思考问题。深入思考,向前发展。

敬爱的党组织:

这两次的党课分别是由教育信息技术学院的陈雄辉书记给我们讲授关于党员的权利和义务,以及由华南师范大学组织部的蒋达勇老师给我们讲党的组织制度和党的纪律。党员的权利指党员按照党章规定应享有的权力和利益。党员的义务指党员对党应尽的责任,是党对党员的基本要求,是党员条件的具体化,也是衡量一个党员合格不合格的具体标准。党员在享受权利的同时,必须履行义务。让我深深记住的一句话为陈雄辉老师讲的:党校的学习不在考试而在于思考。作为一名大学生,我在上党课的同时,也应结合我们的生活和社会实践活动来思考党和国家的问题。

新时代的大学生与经历文革的大学生相比,新时代大学生生活在一个更为幸福的年代,中国变得更为繁荣和富强,我们在看到党和国家的不断进步的同时,也应思考我们国家和社会潜在的危机,居安思危,深入思考,向前发展。党员有义务思考国家的发展问题。权利和义务是辨证统一的,只有切实履行党员的义务,才能切实有党员的权利。履行党员义务是共产党员的天职,是向党组织所做的庄严承诺。不讲义务就是不讲责任。在大学生活中,我认为大学生党员应做到:第一、遵纪守法,遵守法律和学校的规章制度,作为集体中的守纪守法的榜样。第二、深入学习党的理论,留意我们国家的实时发展状况,紧跟时事政策的变化。第三、关心集体,帮助人民,从集体和人民的利益出发,多为集团和人民谋福利。第四、反思自身,积极自我批评,勇于纠正自身的错误,在反思中进步。第五、发扬社会主义新风尚,提倡社会道德,为了保护国家和人民的利益,在一切困难和危险的时刻挺身而出。第六、认真学习,不断完善和提升自身综合能力,在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。我在思考大学生党员履行义务的同时,想到平时我也应以党员的准则来要求自己,严格对待每件事,在细微的事情中锻炼自己,一点一滴地积累,一天一天地进步。大学阶段,我们可通过各种有效的途径锻炼自我的社会能力,增强自己的承受风险能力以及改善待人接物的方式和态度。在我们学院,每个学期都举行很多或与专业,与综合能力相关的比赛,班级集体活动,参与各类比赛和班级活动,提升自己的技能。

每个人在社会生活中或多或少地依赖自己所属的组织,组织可以是人的类属标签,每个人所在的组织反映集体中多数人的素质,组织化是人类生存和发展的一种内在需求。现代政党的法杖历史表明,良好的制度和严明纪律要求是政党团结制胜的重要保证。中国共产党党史表明了中共党员的严明的纪律要求才能领导中国人民走向新中国的复兴之路。在现今发展迅猛的中国,党的成分不仅有农民和工人,还有私营企业员工,企业个人。中国人口众多,宗教和民族多样,社会阶层,文化价值与思想观念的多元化,迫切需要当代政党加强组织建设,增强纪律要求。当代政党是构建于多元社会基础之上的组织,中国共产党党员来自不同的地区,有不同的文化背景,来自不同的阶级,有不同的信仰,但为了同一个目标,为了为人民服务,为了为国家的繁荣发展贡献力量,加入了中国共产党这个组织,在组织中实现梦想,在党中履行自己的义务。相对而言我们现今生活中的组织,最为亲近的就是我们的班级,我们的支部,积极参与组织的活动,增强自己对集体的归属感,在小组织中做好自己,平时生活中团结同学,帮助别人,服务大众,多为班集体做事。

党课的学习不仅是学习党的理论,更多的是在对党的理论的学习的同时,学会思考,以一种更高的眼光思考问题和看待问题,从国家,从社会,从党,从集体的长远发展的角度思考问题。深入思考,向前发展。

经同学推荐,由团委批准,我得以进入党校进行学习培训。通过党校的学习,我的思想觉悟有了很大的提高,政治信仰也更加坚定,决心为美好的共产主义事业奋斗终身。

在党课上,我明确了中国共产党的性质,深刻理解了“三个代表”重要思想。党是工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的利益,即“两个先锋队”,一个“核心”,和“三个代表”,全面和深刻的揭示了中国共产党的性质定位。

在党课上,我明确了党的最终目标是实现共产主社会,人类历史上最美的社会的社会主义制度。我们现在正处于社会主义初级阶段,经济文化等方面还很落后,生产力还不够发达,科学技术水平还有带于提高。所以我们应坚持社会主义初级阶段的基本路线,即“领导和团结全国各族人民,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放,自力更生,艰苦创业,为把我国建设成富强,民主,文明的社会主义现代化国家而奋斗”。

党的宏伟事业是美好的,需要中华儿女不断的努力,实现这一宏伟的蓝图。然而,党的纪律是事业取的胜利的根本保证。毛主席曾说过:“坚强纪律性,革命无不胜!”有了纪律做保证,才能使社会主义顺利进行。同过学习,我了解民主集中制是无产阶级政党的根本组织原则和领导制度,党的纪律的党的各级党组织和全体党员必须遵守的行为规则。认真贯彻执行民主集中制原则,自觉遵守党的纪律,是维护党的团结统一,有效的贯彻执行党的路线,方针,政策,完成党的任务,实现党的奋斗目标的根本保证。

做为一名入党积极分子,我深知要成为一名合格党员,必须具备三个基本条件(1)要有坚定的共产主义信念;(2)要全心全意为人民服务;(3)要做劳动人民普通一员,在政治,经济和社会生活中和中国人民群众一律平等,不谋私利,不搞特权,要符合以上条件,至少必须在思想上,生活上,组织上,作风上对自己提出更高的要求,只有自觉履行党章规定的各项义务,行使党的各项权利,才能充分发挥自己的先锋模范作用,真正做一名合格的共产党员。

做为一名当代大学生,更应该严格要求自己,自觉实践“三个代表”按照“四个统一”的要求,努力使自己成问合格的社会主义事业的建设者和接班人,认真学习理论知识,自觉树立马克思主义世界观,认真学习马列主义毛泽东思想,增强政治敏锐性,提高是非判断力,树立党的意识,不断加强党性修养,提高自身素质,坚持全面发展,把德育放在首位。

通过这次学习,我发现自己还有许多缺点和不足,距一个真正的共产党员还有一定的差距,我决心刻苦学习,努力工作,自觉用党员的标准严格要求自己,自觉接受组织的考验,争取早日入党。

于讲述水浒传读书心得体会

在国外,《水浒传》已被译为英、法、德、俄、朝、越、泰、日等十多种文字,在东西方广为流传,也成为了我国与世界各地人民共同享有的一份宝贵的文化遗产。小编今天就给大家分享一下水浒传。

读后感。

大家有时间可以参考一下。

读完《水浒传》我的心就像一颗石头掉到水了去了,久久不能平静下来。一百零八个梁山好汉,他们的精神是值得我们学习的。

书中主要写了北宋末年农民起义的事,从高俅说起,他迫害忠良,欺压百姓,百姓纷纷起来反抗。大家纷纷投奔到梁山泊,最后集齐一百零八位梁山好汉,他们一起劫富济贫,替天行道。最后梁上好汉被朝廷招安,最后剿灭叛党,却遭奸人谋害,最后只有二十七位活了下来。

书中写了雪中送炭的宋江,行侠仗义的鲁智深,力气如牛的武松……他们在我的心中留下了美好的印象。我最喜欢的是宋江,他能成为首领,得到大家的认同。那是因为他有聪明才智、有胆有识、敢作敢当。但是和高俅比起来简直就是一个天一个地。高俅他仗着自己的势力剥削百姓,搞的农民不得安宁。所以我们要学习宋江,学习他有胆有识,才智过人的品质。做人要“忠、义”这就是书中要告诉我们的道理。“忠”就是做人要忠厚,要敢作敢为。"义“就是大家要讲义气有正义,要说到做到。我们要热爱我们的祖国,长大要做一个有用的人。

书中的通过寥寥的几笔写出了梁山好汉的品质。我们要努力,要做出一些对国家忠心的好事。

我利用课余时间读了四大名著之一的《水浒传》,被书中的108位好汉震撼住了。

《水浒传》是我国古代第一部反映农民起义的长篇白话小说,它讲了因为皇帝腐败无能,手下官官相护,引起了一帮英雄好汉的愤怒,但其中有不少是被贪官恶霸逼上山的,“豹子头”林冲就是被贪官恶霸逼上山的典型。林冲,本来是“东京八十万禁军教头”,后来因为遭受陷害,被充军到沧州,一路上遭受百般折磨,才上山落草。也有许多原是官兵手下,但看清了官兵的真面目,甘愿上山落草。“霹雳火”秦明原是青州兵马统制,本来认为宋江造反,但知道真相后后悔不已,也当了山上的一名头领。

我忍不住再次拿起书细细品读,看到结尾处,我又被震撼住了……。

你们听说过《水浒传》这本书吗?我想你们的回答一定是肯定的吧!因为《水浒传》是我国四大名著之一,也是我国的第一部歌颂农民起义的长篇章回小说。它那引人入胜的故事情节、富于传奇色彩的人物形象,不仅为(我国历史读者所喜爱,而且流传到世界许多国家,成为世界文学史上的一座丰碑。

《水浒传》所写的是北宋末年以宋江为首的农民起义发生、发展直到失败的过程。宋江起义在历史的记载里确有其事,它发生在宋徽宗宣时期。

“忠义”二字既是水浒英雄们从五湖四海走到一起、团结奋战的思想基础,也是他们从成功走向失败的思想根源。“忠”字既有忠于梁山事业的的一面,又有终于大宋皇朝的一面。“义”字,既有被压迫者互相帮助、团结御悔、齐心协力反抗封建压迫的一面,又有不分是非曲直、为朋友两肋插刀的一面。显然,这里既有积极的一面,也有消极的一面。宋江等人和李逵等人对这两个字的理解也并不完全一致。“忠”与“义”一旦发生了矛盾,“义”要服从于“忠”,忠于梁山事业的人就要要服从于大宋皇帝。

在整一本书里,我觉得武松醉打蒋门神这一章最为精彩,武松为了个人的友谊而去帮助施恩夺回快活林和在路上每家酒官都吃上三碗酒,这两点,就知道他有着放任自己的意象。而他在打蒋门神之前的挑逗更是精彩,先是到酒官里找茬,然后把蒋门神惹急,再狠狠的打他,这能证明武松是个粗中有细的人。他在挑逗时还可分成几个细节,三次换酒,之后说让蒋门神的小妾陪他喝酒,酒饱不让,就和他们打了起来。他在擒了蒋门神之后,又怕他告官,在说要求蒋门神的第三件事时,却怕他告官和以后再把快活林夺回来,所以让他离开孟州,不得在此居住。由此也可以开出武松多么的细心。

在艺术上,《水浒传》的故事十分富于传奇性;人物形象各具特色,栩栩如生;语言生动、准确、洗练,富于生活气息。但是书中的不少描写富有迷信色彩;有些场面写得过于血腥,有的就倾向自然主义。此外,全书的艺术风格也不大统一,前半部分多为精雕细刻,后半部分就显得草草成文。

讲述公司培训的心得体会

对于公司安排的本月23日到26日的培训,首先我非常感谢公司给予的这次难得的机会,在培训过程中我得到了一个充分的学习,感觉自己对烟草的认识上了一个台阶。从各个角度来说是对我的一种技能培训,也是对我一种自身素质提高的体现。

此次培训,八位老师的培训形式多样,既有课堂教授,也有现场观察。汪老师先后带我们到牛集烟站、谯城营销部、大杨专卖队所、卷烟配送中心,为我们进行现场精彩的解说,使我们对烟叶生产收购、营销、专卖管理以及卷烟配送实际工作的运转都有了更深的了解。此外,张老师、谭老师、张老师、桑老师、谷老师、王老师、刘老师分别给我们进行课堂讲授了企业文化知识、财务基础知识、安全生产管理知识、烟叶生产基础知识、营销基础知识、专卖管理基础知识、烟草行业法律法规知识。授课内容丰富多彩、知识面广,并进行细致的讲解,同时还经常和我们学员进行互动,对一些工作中经常遇到的问题让我们进行现场解答,再给予解释,使我们更加深刻的理解这些知识,使我受益匪浅。

通过此次培训,我学习到了很多烟草生产、服务营销、专卖管理等与工作相关联的专业理论知识,了解到将来工作的复杂性、重要性;同时也通过与老师们的沟通,认识到自身的不足。通过学习,我认识到扎实的理论知识对我们日常工作开展有多么强的实际指导意义。因此就需要我在今后的工作中努力培养好以下几种能力:

1沟通能力。做为一名新进员工,我必须具备良好的与领导、同事以及烟农进行交流沟通的能力。只有具备了较强的沟通能力,才能把公司的工作保质保量的完成。

2学习能力。烟叶生产需要很强的专业知识和技能才能把工作干好,这就要求我们的知识必须扎实,不断提高学习能力,以学习增强能力,以知识创造价值,打造学习型员工,学习型企业,学习型组织,向知识要效益,向学习要发展。

3吃苦耐劳的精神。烟叶部门的基层岗位是比较辛苦的岗位,再加上烟草现在正处于改革的关键时期,机遇和挑战并存,各项工作千头万绪,各种困难也层出不穷,只有知难而进方能取得好的成绩。所以,我们在工作中要有吃苦耐劳的精神、刻苦攻关的能力、百折不挠的意志。

4协调能力。烟叶部门基层员工是企业与烟农之间的“润滑剂”,必须有足够的协调能力,不是只满足于条条框框本职工作的保守工作,而要有创造性,把工作中的矛盾尽量解决在基层,为创造和谐烟草而尽心尽力。

5目标能力。工作需要制定工作计划以及工作目标,有了计划和目标,才有奋斗的方向、前进的动力。

在此,还要感谢市局领导对于这次培训的精心安排,短短的4天的培训过去之后,我又将投入到新一轮的工作中,但是我知道学习没有结束,仅仅是一个开始,我一定会以此次培训作为契机,在今后的工作中,继续加强学习,努力提高能力,并把学到的知识运用到实际工作当中去,充分发挥我在岗位中的作用,真正做到学以致用,为烟草的发展尽自己的绵薄之力。

岗位讲述培训心得体会

岗位讲述是一种常见的培训方法,它的目的是让员工通过讲述自己的工作经验和职责,提高自身在工作中的能力和技巧。最近,我参加了一次岗位讲述培训,从中获得了许多收获和体会。下面,我将从三个方面来分享我在岗位讲述培训中的心得体会。

首先,岗位讲述培训让我更加了解岗位的职责和要求。在培训中,许多有经验的员工讲述了自己在公司的工作内容、工作方式和相关的技巧。通过他们的分享,我了解到了一些我之前并不清楚的职责和要求。比如,在销售部门的岗位讲述中,我了解到销售人员除了销售产品外,还要进行市场调研、制定销售计划等工作。这些对我来说是新的知识,让我对我的岗位有了更全面和深入的了解。

其次,岗位讲述培训让我受益良多。在培训中,我不仅了解了岗位的职责和要求,还学习到了许多实用的工作技巧和经验。比如,在行政部门的岗位讲述中,讲述者分享了如何高效地安排日常工作,包括如何利用时间管理工具、如何处理不同紧急程度的事务等。这些实用的技巧对我在工作中提高效率和处理问题非常有帮助。我相信,这些技巧和经验会在我未来的工作中发挥重要作用。

最后,岗位讲述培训激发了我对工作的热情和动力。在讲述中,许多员工都对自己的工作充满了激情和热爱,并分享了他们在工作中的成就和困惑。这让我感受到了工作的意义和价值,激发了我对未来工作的热情和动力。我也意识到,只有热爱自己的工作,并不断学习和提高,才能在职场中取得更好的发展和成就。因此,我决心要保持热情,不断学习和成长,为公司的发展做出更大的贡献。

通过岗位讲述培训,我更加了解了自己的工作职责和要求,学到了许多实用的工作技巧和经验,激发了我对工作的热情和动力。我相信,这次培训对我今后的工作生涯将产生深远的影响。我会将所学所感应用到实际工作中,不断提升自己的能力和素质,为公司的发展做出更大的贡献。我也期待着未来更多的岗位讲述培训,愿意与更多有经验的员工交流和学习,共同成长和进步。

于讲述大学生党课的心得体会

敬爱的党组织:

这两次的党课分别是由教育信息技术学院的陈雄辉书记给我们讲授关于党员的权利和义务,以及由华南师范大学组织部的蒋达勇老师给我们讲党的组织制度和党的纪律。党员的权利指党员按照党章规定应享有的权力和利益。党员的义务指党员对党应尽的责任,是党对党员的基本要求,是党员条件的具体化,也是衡量一个党员合格不合格的具体标准。党员在享受权利的同时,必须履行义务。让我深深记住的一句话为陈雄辉老师讲的:党校的学习不在考试而在于思考。作为一名大学生,我在上党课的同时,也应结合我们的生活和社会实践活动来思考党和国家的问题。

新时代的大学生与经历“”的大学生相比,新时代大学生生活在一个更为幸福的年代,中国变得更为繁荣和富强,我们在看到党和国家的不断进步的同时,也应思考我们国家和社会潜在的危机,居安思危,深入思考,向前发展。党员有义务思考国家的发展问题。权利和义务是辨证统一的,只有切实履行党员的义务,才能切实有党员的权利。履行党员义务是共产党员的天职,是向党组织所做的庄严承诺。不讲义务就是不讲责任。在大学生活中,我认为大学生党员应做到:第一、遵纪守法,遵守法律和学校的规章制度,作为集体中的守纪守法的榜样。第二、深入学习党的理论,留意我们国家的实时发展状况,紧跟时事政策的变化。第关心集体,帮助人民,从集体和人民的利益出发,多为集团和人民谋福利。第四、反思自身,积极自我批评,勇于纠正自身的错误,在反思中进步。第五、发扬社会主义新风尚,提倡社会道德,为了保护国家和人民的利益,在一切困难和危险的时刻挺身而出。第六、认真学习,不断完善和提升自身综合能力,在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。我在思考大学生党员履行义务的同时,想到平时我也应以党员的准则来要求自己,严格对待每件事,在细微的事情中锻炼自己,一点一滴地积累,一天一天地进步。大学阶段,我们可通过各种有效的途径锻炼自我的社会能力,增强自己的承受风险能力以及改善待人接物的方式和态度。在我们学院,每个学期都举行很多或与专业,与综合能力相关的比赛,班级集体活动,参与各类比赛和班级活动,提升自己的技能。

每个人在社会生活中或多或少地依赖自己所属的组织,组织可以是人的类属标签,每个人所在的组织反映集体中多数人的素质,组织化是人类生存和发展的一种内在需求。现代政党的法杖历史表明,良好的制度和严明纪律要求是政党团结制胜的重要保证。中国共产党党史表明了中共党员的严明的纪律要求才能领导中国人民走向新中国的复兴之路。在现今发展迅猛的中国,党的成分不仅有农民和工人,还有私营企业员工,企业个人。中国人口众多,宗教和民族多样,社会阶层,文化价值与思想观念的多元化,迫切需要当代政党加强组织建设,增强纪律要求。当代政党是构建于多元社会基础之上的组织,中国共产党党员来自不同的地区,有不同的文化背景,来自不同的阶级,有不同的信仰,但为了同一个目标,为了为人民服务,为了为国家的繁荣发展贡献力量,加入了中国共产党这个组织,在组织中实现梦想,在党中履行自己的义务。相对而言我们现今生活中的组织,最为亲近的就是我们的班级,我们的支部,积极参与组织的活动,增强自己对集体的归属感,在小组织中做好自己,平时生活中团结同学,帮助别人,服务大众,多为班集体做事。

党课的学习不仅是学习党的理论,更多的是在对党的理论的学习的同时,学会思考,以一种更高的眼光思考问题和看待问题,从国家,从社会,从党,从集体的长远发展的角度思考问题。深入思考,向前发展。

讲述公司培训的心得体会

4月27日至5月15日,我们进行了电工基本技能、安全基本技能、登高作业、各种一次设备的结构和原理、不同试验的试验方法和注意事项等方面的培训。开始的第一天,我们就进行了登高方面的培训。作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。从这一天的培训中,在老师的耐心指导下,我们都掌握了登杆这项最基本的技能。接下来的两天是电工基本技能和安全基本技能的培训,我们学会了如何做触电急救、灭火和接线等一些基本的技能。作为电力公司生产线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。而灭火不仅是在工作上需要,在生活上也是必须掌握的。

5月初,我们培训的是电力一次设备的结构、原理及参数描述。我学的是电气高压试验,即对电力一次设备做各种试验,检测设备的好坏,而掌握电力一次设备的结构和原理,才能透彻的理解试验的原理和接线等。而随后培训的是一些基本的试验的试验方法、影响因数和结果分析等,对后来的实际操作部分奠定了理论的基础。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐