人事轮岗心得体会(通用13篇)

时间:2023-11-06 14:13:04 作者:雅蕊 人事轮岗心得体会(通用13篇)

写心得体会是培养思维能力和表达能力的一个有效方法,有助于我们提升写作水平。【示例文本二】通过实践和总结,我发现自身在团队合作中存在的问题,并提出了一些改进的措施。

轮岗心得体会

xx—xx学年度,我来到路庄小学轮岗学习。这是一次难得的学习与实践机会,我兴奋不已。本着虚心学习,实践历练的态度,一年来在路庄小学边教边学,取得了很大收获。

此次轮岗教学,使我有机会走进我镇的一级达标学校,大校、优校在标准化建设、教育管理等方面有许多值得学习和借鉴的地方。

路庄小学的设备配备完善,有专门的主机房管理室,不间断电源间提供坚实的教学保障。有完善的校园网,有多间设备完好的电脑室,也有很优秀的管理维护专职人才。同时,每位教师都具备独立管理机房日常维护的能力和水平。一年中,我负责四年级的教学工作,也在忙碌而紧张的教学。

工作之余,学习了很多机房管理的知识和实践经验。在向优秀教师请教和研究的基础上,对于日常系统故障的维护能力有了进一步的提升。

听课是最让人开心的事情了,我发现听一节课胜过教十节课,感觉教师们在课堂上的掌控能力都很强,经验丰富。设计的教学内容与课标紧密相连又不会按部就班。师生互动环节气氛融洽,学生参与意识强。而新的教学模式和理念在课程实践中的运用也很到位,学生有较强的自主学习能力和探究能力,这与平时教师的引导和要求有很大关系。整个一节课下来,感觉很完整,教师轻松而有成就感。这是我在教学中一直有所欠缺的,很多时候设计的教学与实践中有出入,不能很好的掌控课堂节奏,上课时自信心不足。这次听了很多节课,让我感觉到做为教师必须自信心十足的在课课堂上掌握一切。与学生要多沟通和引导,不能只是用传统的先讲后练,而是要努力培养学生先读书,再尝试,教师观察,在评讲总结的模式来授课。

说课,评课这个环节,日常在教学中很少接触。这次有机会做公开课,说课,评课。压力很大,知道自己这方面没有经验,也做得不好。但本着学习进步的态度,我认真做了准备。也得到了各位教师同仁的热情帮助和指导,让我很受感动,看到了自己的不足,也有信心做得更好。

一直感觉在本校的教学工作很辛苦,有时教学不如预期效果,与学生素质有关系。而这次面对的是一批优秀的学生,有很好的读书习惯和热情。这让我有了一个全新的尝试教学的平台。以往在课堂上无法实现的教学构想,借这次机会,做了很多尝试,采用新课标新理念进行教学,虽然有时节奏掌握得不太好,但发现学生们很喜欢这种教学模式。他们在课堂上开始动脑思考,而不是一味接受。这让人开心。我对将来的教学充满自信,相信这次有效的尝试会让教学有所提升。

总之,一年来,感谢路庄小学的领导老师们给予我的无私的帮助和支持。让我顺利和圆满地完成了这次轮岗教学工作,我希望在以后还能有更多的机会参与各种各样的学习活动,提高教育教学水平,提升自己的信息素养,做一名优秀的教师。

轮岗心得体会

20xx—20xx学年度,我来到路庄小学轮岗学习。这是一次难得的学习与实践机会,我兴奋不已。本着虚心学习,实践历练的态度,一年来在路庄小学边教边学,取得了很大收获。

此次轮岗教学,使我有机会走进我镇的一级达标学校,大校、优校在标准化建设、教育管理等方面有许多值得学习和借鉴的地方。

路庄小学的设备配备完善,有专门的主机房管理室,不间断电源间提供坚实的教学保障。有完善的校园网,有多间设备完好的电脑室,也有很优秀的管理维护专职人才。同时,每位教师都具备独立管理机房日常维护的能力和水平。一年中,我负责四年级的教学工作,也在忙碌而紧张的教学。

工作之余,学习了很多机房管理的知识和实践经验。在向优秀教师请教和研究的基础上,对于日常系统故障的维护能力有了进一步的提升。

听课是最让人开心的事情了,我发现听一节课胜过教十节课,感觉教师们在课堂上的掌控能力都很强,经验丰富。设计的教学内容与课标紧密相连又不会按部就班。师生互动环节气氛融洽,学生参与意识强。而新的教学模式和理念在课程实践中的运用也很到位,学生有较强的自主学习能力和探究能力,这与平时教师的引导和要求有很大关系。整个一节课下来,感觉很完整,教师轻松而有成就感。这是我在教学中一直有所欠缺的,很多时候设计的教学与实践中有出入,不能很好的掌控课堂节奏,上课时自信心不足。这次听了很多节课,让我感觉到做为教师必须自信心十足的在课课堂上掌握一切。与学生要多沟通和引导,不能只是用传统的先讲后练,而是要努力培养学生先读书,再尝试,教师观察,在评讲总结的模式来授课。

说课,评课这个环节,日常在教学中很少接触。这次有机会做公开课,说课,评课。压力很大,知道自己这方面没有经验,也做得不好。但本着学习进步的态度,我认真做了准备。也得到了各位教师同仁的热情帮助和指导,让我很受感动,看到了自己的不足,也有信心做得更好。

一直感觉在本校的教学工作很辛苦,有时教学不如预期效果,与学生素质有关系。而这次面对的是一批优秀的学生,有很好的读书习惯和热情。这让我有了一个全新的尝试教学的平台。以往在课堂上无法实现的教学构想,借这次机会,做了很多尝试,采用新课标新理念进行教学,虽然有时节奏掌握得不太好,但发现学生们很喜欢这种教学模式。他们在课堂上开始动脑思考,而不是一味接受。这让人开心。我对将来的教学充满自信,相信这次有效的尝试会让教学有所提升。

总之,一年来,感谢路庄小学的领导老师们给予我的无私的帮助和支持。让我顺利和圆满地完成了这次轮岗教学工作,我希望在以后还能有更多的机会参与各种各样的学习活动,提高教育教学水平,提升自己的信息素养,做一名优秀的教师。

人事轮岗心得体会

人事轮岗是组织内部对员工进行职位调整的一种管理方法,通过让员工在不同的工作岗位中轮流担任,使得员工能够全面了解和掌握不同岗位的工作内容和技能要求。在这个过程中,我有幸参与了公司的人事轮岗计划,通过亲身经历,我深刻体会到了这种管理方法的重要性和价值。在这篇文章中,我将分享我在人事轮岗过程中得到的心得体会。

首先,人事轮岗能够提升员工的综合能力。在不同的岗位中工作,需要掌握不同的技能和知识。比如,在销售岗位上,我需要学会如何与客户有效沟通,提高销售技巧;而在市场部门中,我需要了解市场趋势和竞争对手的情况,提出有效的市场推广策略。通过不断的学习和实践,我不仅仅掌握了不同岗位的基本技能,还学会了如何在不同的工作环境中适应和应对问题,这使得我的综合能力得到了极大的提升。

其次,人事轮岗可以加深员工对企业运营的理解。在不同的岗位中工作,我不仅仅关注自己所负责的工作内容,还需要关注整个企业的运营状况和目标。通过和不同部门的员工交流与合作,我对企业的运营机制有了更为全面的认知,了解了不同部门之间的协作关系和互相依赖的重要性。这样的体验让我明白了身处组织中的每个岗位都是发挥重要作用的,只有全员团结协作,才能够实现企业的长远发展。

第三,人事轮岗能够拓宽员工的职业发展空间。在传统的工作模式中,员工大多处于一个相对狭窄的职业生涯发展路径中,很难有机会去尝试其他不同的工作岗位。而通过人事轮岗,我有机会接触到了不同的工作领域,了解并体验了其他岗位的工作过程和职责。这不仅让我更好地了解自己的专业优势和兴趣所在,也为我未来的职业发展方向提供了更多的选择余地。

除此之外,人事轮岗还能够增强员工之间的团队合作意识。在轮岗的过程中,我与不同背景和技能的员工密切合作,共同完成了一些项目和任务。这要求我们相互协调配合,分享经验和知识,解决问题并达成共识。通过这种合作经历,我深刻认识到团队合作的重要性,学会了如何更好地与他人合作,培养了一种团队精神。

综上所述,通过参与人事轮岗,我体会到了这种管理方法带来的诸多好处。它不仅能够提升员工的综合能力,加深对企业运营的理解,拓宽职业发展空间,还能增强员工之间的团队合作意识。作为员工,我们应该积极参与这种管理方式,不仅仅是为了个人的发展,更是为了企业的长远发展。只有通过不断学习与成长,不断拓宽自己的视野和技能,我们才能够适应不断变化的社会和职场,为企业创造更大的价值。

人事轮岗心得体会

人事轮岗是指企业内部将员工从一个岗位调动到另一个岗位,以达到岗位间的互相学习和交流的目的。这种管理方式在现代企业中越来越受重视,因为它不仅可以提高员工的综合素质,也有助于企业的发展。在我个人的实际经历中,我也参与了一次人事轮岗,从中深刻体会到了人事轮岗的重要性和好处。

首先,人事轮岗能够提升员工的岗位适应能力。通过轮岗,我有机会了解和体验不同岗位的工作内容和职责。这让我对企业的各个部门有了更深入的了解,对整个企业的运作有了更全面的把握。在不同岗位之间的切换,我学会了快速适应和转变角色,能够更好地适应工作环境和工作压力。这种能力对于提升自身职业素养和适应企业快速发展的要求非常重要。

其次,人事轮岗有助于提高员工的综合能力。不同的岗位拥有不同的技能和知识要求。通过不同岗位的轮岗,员工能够接触到更广泛的工作内容,学习到更多的专业知识和技能。比如,在我轮岗期间,我从事过销售工作、市场推广工作以及人力资源管理工作等等。我学会了如何与客户进行良好的沟通,如何制定和执行市场推广计划,以及如何有效管理和激励团队成员。这些都是我在轮岗过程中得到的宝贵经验和能力,对我的职业发展起到了积极的推动作用。

此外,人事轮岗有助于促进团队合作和沟通。不同岗位之间的交流和合作是人事轮岗的重要目的之一。在我参与的轮岗项目中,我和不同岗位的同事之间有了更多的交流和合作机会。通过这些交流,我们彼此了解并尊重彼此的工作,增进了团队间的信任和默契。在实际工作中,这种良好的合作和沟通能力使我们能够更好地协同工作,提高工作效率和质量。

最后,人事轮岗还能够提高员工的工作积极性和责任感。通过轮岗,员工可以更好地理解和体验到自己的工作对整个企业的重要性。当我们从一个岗位感受到自己的工作对企业的贡献时,我们的责任感和使命感也会得到增强。同时,轮岗也给了我们更多的机会展示自己的能力和潜力,激励我们不断进取和创新。在我个人的经历中,我从轮岗中不断激发了自己对工作的热情和动力,也发现了自己的潜力和优势。

综上所述,人事轮岗是一种非常有益的管理方式。它能够提升员工的岗位适应能力,提高综合能力,促进团队合作和沟通,同时也能够增强员工的工作积极性和责任感。作为一种企业管理手段,人事轮岗在今后的发展中将会越来越重要。对于员工个人而言,参与人事轮岗也是一次宝贵的学习和成长机会,能够帮助我们更好地适应和应对职业发展中的变化和挑战。

轮岗心得体会

根据部门安排,我于9月28日到nsng进行了为期两周的轮岗锻炼。轮岗期间,我在各位领导和同事的关心和帮助下,勤奋学习,扎实工作,各项能力均有了较大提升。现根据锻炼情况,谈几点心得体会:

初到nsng比较茫然,这使我有更多的时间学习材料,不断充实完善自我。期间,我重点学习了《dingdong音箱知识库2。2》《流云知识库2。2》等产品材料,使我对nsng工作有了进一步的了解,对智能产品有了全新的认识,工作能力也有了一定的提高。

由于以前很少接触智能产品,总觉得智能产品的客户服务运营都大同小异,缺乏对多向交互式服务重要性的认识。经过这段时间的学习,我仔细揣摩了许多多向交互式服务模式,发现里面的很多服务内容都将带来更快、更好的用户体验以及产品优化速度,比如:重度垂直的产品用户微信群(qq群)、电话回访制度、建议用户黄页,都将给用户和产品研发带来更快、更好的服务等,这些都是我目前亟待学习的问题。

管通过详细的介绍和旁观服务过程了解到nsng每个小组的运营流程,发现一些问题:

1、叮咚音响、流云等产品咨询量较少

建议:统计sku页面upv分析原因

2、微信群用户活跃度不偏少

建议:小学妹每天发起不通的话题(话题可针对产品)或者语音,通过与水军激起用户发言量。

3、小学妹品牌专业的不够

建议:群内闲聊由水军参与,群内业务知识问题由小学妹账号回答,水军账号不做业务解答。

通过对nsng各个小组运营的分析,结合我目前的工作展开深刻的思考,比如深入利用社区软件特性(发生即传播)来为更多的用户提供服务等等。

在nsng期间,我的工作效率和工作能力都有了很大的提升。在这里,我看到的是一个团结友爱、奋发有为、充满热情的集体,同事们务实的工作作风和爱岗敬业的精神极大的鼓舞了我。在工作上,我主动做一些力所能及的事情,遇到不懂的问题积极向各位前辈们请教学习,不仅增加了工作交流的机会,增进了与同事之间的感情,同时也让我学到了更多的工作技巧和为人处事的方法。

两周的轮岗锻炼,让我收获颇丰。但同时,也让我看到了自己的缺点和不足,主要表现在:一是理论学习钻研不够。

对一些新兴的服务模式缺少深入研究。在学习上存在实用主义思想,调研不够,有些情况了解的不够细、不够实、不够多,掌握材料不够充分,使工作被动。平时看推广和运营一个项目并不难,但当我自己写起来的时候,才发现自己无从入手。其关键就是因为我掌握的东西太少,以至于脑子里没有东西可用。二是在学习、工作和日常生活中缺乏敏锐性,思考不够。有时仍存在浮躁情绪,不能很好的静下心来,观察、思考一些工作和生活中的现象,用心分析和研究产生的原因和解决的办法,缺少经验总结,导致我总觉得无事可写。在今后的工作和学习中,我一定要沉下心来多读书、多观察、多思考,认真总结经验,戒骄戒躁,勇于实践,争取在项目推广和运营上取得更大的进步。

两周的轮岗即将结束,在这段期间,领导和同事们给予了我无微不至的关心和指导,使我不但收获了宝贵的工作经验,而且收获了一段难忘的人生经历,这将是我一辈子的财富。总之,这次轮岗锻炼,使我受益匪浅,不虚此行。

心得体会

在工作之中,轮岗是一种常见的工作方式。通过轮岗,员工可以较完整地了解公司业务,并更好地理解公司内部各个不同部门之间的关系。我在最近的一次轮岗经历中,收获颇多,给我留下了深刻的印象。

第二段:第一次轮岗体验。

第一次轮岗真的很有趣。我从原本的职位上转到了市场部,离开了熟悉的办公室,来到了不同的环境。虽然这是一个新的岗位,但我并不感到害怕,反而是非常兴奋。在市场部交流学习了市场部门的知识,了解了市场行情和竞争对手情况,这让我对公司的业务走向了更加深刻的理解。

第三段:跨部门学习的重要性。

在我的轮岗过程中,我第二次到一个完全不同的部门,这次我进入了人力资源部门。虽然原本不熟悉人力资源的业务,但是在这里,我掌握了员工招聘和培训的相关知识。通过这一次轮岗,我更加深刻地理解到了跨部门学习的重要性,因为仅限于自己原本岗位的学习和经验,是无法完成公司业务的全面了解和掌握。

第四段:轮岗对个人的成长。

除了让我了解公司其他部门和业务,轮岗还让我在个人职业生涯方面得到了很多宝贵的经验。在轮岗期间,我不仅学会了更多的业务技能,而且还培养了自己的交流能力。我从跟不同的同事沟通交流和和不同岗位的同学合作中,了解了如何正确估价,如何维护积极的人际关系和如何获得其他同事的信任和支持。

第五段:轮岗的总体感受。

总的来说,轮岗让我获得了很多在原本工作岗位上所没有的工作体验。通过轮岗,我学到了很多新知识,提升了自己的职业技能,更重要的是,我在与同事合作中培养了广泛的工作技能和应对挑战的能力。在将来的职业生涯中,这些技能都将是我宝贵的财富。因此,我相信轮岗是一个很棒的成长机会,让我在职业生涯中更迈上一步。

轮岗心得体会

在变电检修室的轮岗实习接近尾声,回顾为期6周的轮岗培训,变电检修室为我们安排了理论学习和班组实践培训,虽然6周的时间转瞬即逝,但工区师傅为我们精心准备的培训课程让我们获益匪浅,变电检修工区轮岗心得。

轮岗第一天,工区的孙宝瑾师傅向我们介绍了变电检修室的组织架构和职责区分,让我们对变电检修室有了初步的了解。变电检修室成立于20xx年,是太原供电公司最大的工区之一,工区设置了变电检修(变压器)一、二班,高压试验一到三班,变电检修(断路器)一到七班,变电检修一、二班,机具管理班,变电检修督察组,主要负责太原地区电力系统主网220kv、110kv、35kv变电站一次设备的维护、检修与消缺,季节性检修、试验、分析、技改、大修及事故抢修等任务。工区管辖的变电站包括220kv变电站19所,110kv变电站46所,35kv变电站9所。

轮岗第一周,我们的主要任务是学习《电力安全工作规程》,"安全生产勿侥幸,违章蛮干要人命",安全是电力工作的重中之重,关系到员工的生命安全和企业的社会形象,安全无小事,一点疏忽大意都可能造成巨大的损失,所以,作为一名电网人,我们必须自觉学安规、知安规、懂安规、守安规,坚守安全生产红线,这样才能保证人身、设备和电网安全,才能保证安全稳定的供电。为了使我们更加深刻的理解并掌握《安规》,孙师傅就重点之处结合自身的多年工作经验给我们进行了细致的讲解并一一解答所提疑惑,让我们对安规有了更深刻的理解。经过一周的学习,孙师傅安排考试以检测我们的学习效果。通过考试的确反映出一些问题,我们对《安规》的掌握程度还不够,我想,无论是在轮岗实习阶段,还是走上今后的工作岗位后,我都应该不断加强安规学习,不仅要学习书本上的安规知识,更要结合生产现场深入理解安规。

在接下来的轮岗培训中,工区的师傅们为我们讲解了变电一次设备、变电设备的运行方式及安全注意事项等知识。印象最深的就是郝师傅的授课,郝师傅为我们介绍了高压电气设备的预防性试验、交接试验和特殊性试验,带我们参观了检修试验实训室,郝师傅以专业的知识以及几十年的工作经验,就10kv断路器、接地变压器、110kv隔离开关、避雷器、电压互感器、电流互感器等给我们进行了系统、详细的分析,并不断提出一系列问题启发我们探讨、思考,让我们学到了很多课本上学不到的知识。

春节过后,万象更新,我们在变电检修室的轮岗也开启了新的章节。我们在公司的带领下参加了省公司组织的20xx年学习周活动,贾俊国总经理《国网太原供电公司十一届一次职代会暨20xx年工作会议报告》是我们学习的重点,通过学习,我们对20xx年的工作成效、20xx年的工作要求及努力方向等有了清晰的认知,我想,作为一名新进员工,更应当响应公司号召,深化"四抓一创",争当"三个表率",真抓实干、创新突破、奋力争先!

在变电检修室为期6周的轮岗即将结束,我们不仅学到了许多专业知识,更从部门设置、现场实操等方面对变电检修室有了更加全面的了解,最为珍贵的是,我们在这里认识了许多良师益友,从他们身上我们看到了国网人的踏实、敬业及"工匠精神",也明白今后自己也要像他们一样立足岗位,热爱岗位,将平凡的工作做到极致,成就自己的不凡!

轮岗心得体会

初到安标办,正值我矿刚刚通过市级安全生产标准化验收之际,来不及喘息,我便和大家投入到迎接10月份省级安全生产标准化验收的紧张工作中。

资料室初建工作刚刚展开,对资料室的全面整理可谓时间紧,任务重。一接手这份工作,感觉毫无头绪,一筹莫展,但面对困难,我选择了迎难而上。我调整自己心态,充分认识到,再长的路,一步步也能走完;再短的路,不迈开双脚也无法到达。我也意识到,我是一个新人,当我面对困难时,应该根据集体的最终目标来制定我的工作计划,同时我也应该积极向领导求教,向同事求帮,与大家共同合作来完成这项任务。这样,按照安标办提前制定的资料室推进计划,明确每天工作任务,然后认真落实执行。利用一周时间,我在同事们的帮助下,完成了标签制定、各专业资料目录菜单化整理任务。看到整齐划一、标识清楚的一本本资料,我笑了。

在各专业资料整理中,由安标办牵头,实行集中办公制度。此举让我有很深的体会,一方面让我明白,个人的力量是有限的,众人拾柴火焰才能高,只有多方共同努力,才会让我们的工作有序且顺利完成;另一方面是工作要有一定的工作计划和工作方案,这样才能做到事半功倍。因此在这项制度的建立和实施过程中,各单位安全生产标准化专员每天参与,组织各专业科室,按照《煤矿安全生产标准化基本要求及评分办法(试行)》的内容,对11个专业的资料进行了系统性的整理完善,针对集中办公期间发现的各类共性问题,及时进行分享,明确完善时间,大大提升了工作效率。

经过各专业人员的协作和奋斗,10月份我矿顺利通过省级安全生产标准化验收。资料统一管理,尤其是菜单式的明细表受到了省厅验收组专家的一致好评。我心里美滋滋的,也有一点点小成就感。

通过省级标准化验收并没有让我们停下脚步,更大的挑战接踵而至——国家煤监局的定级验收。

面对更加严格、细致的国家级安全生产标准化验收流程,使我更加意识到这项工作的艰巨性和重要性。一方面关系到我矿有一个更好的发展,另一方面是对我们工作的又一次考验。为了更好地完成这项工作,我也给自己确定目标:一要端正态度,认真对待,不懈怠、不懒散;二要坚决遵守工作原则,认真谨慎对待工作,注重质量、注重效率;三要积极学习,学习别人的工作方法,认真对待专家的意见和别人的建议。

接下来的几个月里,我们首先围绕省级验收问题,进行全面的分析总结,针对各类问题逐条制定整改措施,并做到举一反三抓落实。二是邀请中国矿业大学标准化指导组专家从他们对各专业标准的要求高度出发,从评分要求细节入手,逐步渗透到我矿标准化工作的各个环节。三次精准指导,针对各类问题,我们保持高效率的落实,当天问题当天收集、当天安排落实,确保问题不过夜、不过天。三是继续坚持严格集中办公制度,提前制定详细的模拟验收方案,围绕井上下开展专业自查、互查等,全面深挖细究,补足存在的短板。

20xx年3月26日晚7点,我矿以90.41分的成绩顺利通过国家一级安全生产标准化矿井达标验收时,大家每个人的脸上都洋溢出喜悦的笑容。这份成绩属于我们每一个人。

不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海。每一项工作的顺利完成,都是无数件细小的事情堆积而成,这也告诫我在以后的工作中,要做好每一件事,慎重对待每一件看似小的事情,为集体的发展奠定基础。

在经历了省、国家两次大考后,我成长了许多,也收获了很多。首先在精神上,大家那种坚持不懈,吃苦耐劳,任劳任怨的精神时刻在感染着我,也给了我很大的动力。尤其每天下午模拟验收结束后的问题汇总、会议纪要整理等必须在规定时间内完成,时常连续工作十几个小时,但是在这种强烈的工作氛围影响下,我与各位同事都在快乐地干着。其次在知识能力储备方面,通过各专业的资料收集整理,我对煤矿安全生产标准化建设的各个方面都有了一定程度的认识和提高,深刻感受到了大到一个系统,小到一个螺丝对安全的重要性。三是在思考及应变问题能力方面,在验收过程中遇到的一些棘手问题,同事积极应变的处理方式和艺术性的沟通能力也让我学到了很多,尤其在与中矿大老师的接触中,不仅获取了很多知识,而且在潜移默化中改变了自己以往的一些思维习惯。

在一年的时间里,我积累了知识,获取了知识带给我的快乐,取得了很大的进步。这些都离不开各位领导和同事对我的支持和鼓励,在这里我真诚地对大家说一声:“谢谢!”今后的工作中,我会更加用心得投入到工作中去,不断努力学习,完善自我,从基础工作入手,将工作做得更加细致,努力成为一名优秀的大阳员工!

轮岗心得体会

20xx年x月—20xx年x月,我从xx公司轮岗至集团监事会,任督导专员一职。抱着努力学习业务知识、不断提升自身能力的态度,我尽快转换角色,全身心投入到工作当中。

行政监察是我接手的第一项重要工作,要求分单、双月对集团下属各单位进行监察,从而有效控制风险,提高行政能力。之前因为参与过监察工作,我以为做起来应该会顺手,但在工作真正开展时,发现自己对制度的理解还远远不够。在集团监事会领导和同事的帮助下,我很快适应并胜任监察工作,学到不少处理问题的方法,同时还接触到了审计类相关知识。

经营分析会后,事项追踪表汇报统计也是我接触的一项重要工作。期间,我学到了分公司同事优秀的工作方法。统计过程中,我认真核对每一项工作任务及工作计划的完成与评价结果,确保每条数据零差错。

行政工作琐碎而凌乱,但其重要性不容忽视,对于此项工作,我对自己的要求是:既然重要,就没有理由不把它做好。当然,最初因为流程不熟悉也曾出现过各种“小插曲”,但最终都得以圆满解决。

轮岗过程中,我对工作各方面均有深刻的体会。当汇总的数据或公示的监察项有异议时,我与各单位行政人事负责人积极沟通,有时还会涉及业务方面的交流。当对业务不熟悉、不了解时,我与同事间的沟通便多了一道屏障,这时,我努力学习业务知识、提升沟通协调能力,更好地完成工作。

3个多月的学习锻炼,我收获颇多,同时也看到了诸多缺点与不足:缺乏细心、做事不够谨慎,在工作中存在浮躁情绪。今后,我一定沉下心来多读书、多观察、多思考、多练笔,戒骄戒躁,争取更大的进步,我会将学习到的宝贵经验有效应用到工作当中,不断提升自我,更好地为公司服务。

轮岗心得体会

这次轮岗锻炼对于我来说不仅是一次自我学习、自我提高的好机会。而且通过学习锻炼,使我进一步拓宽了工作视野,丰富了工作经验,从不同角度提高了自身素质和工作水平。

根据行里的安排,我来到分理处面临新的工作环境、新的服务客户与新的同事,每一项工作都是新的挑战,对于能胜任各项工作心中无底。但在领导的引导下和同事的帮助下,我怀着强烈的责任感和事业心,积极进取,勤政务实,通过自己的努力,很快的适应了新的工作环境,进入了角色。为了能完成领导交办的各项工作任务,我能主动积极地与领导沟通,谈自己的工作想法和工作思路,当我在工作中遇到问题的时候,领导也不时地为我指点迷津,教我如何找到工作的重点、难点和思路,使我很快进入了良好的工作状态。

在轮岗期间,我本着工作全局“一盘棋”的思想和合作精神,认真参加行里的各项活动各种会议,立足本职,积极配合其他同志的工作,做到深入客户,开展调查研究,了解客户的需求,为客户提供更加周到的特色服务,并能做到一步一个脚印,尽职尽责,讲求实效,尽最大努力完成好各项工作任务,真正把心用在工作上,把精力集中在做事上,坚持做到一丝不苟、严谨细致,不等不靠、不拖不推,做到大事不误,小事不漏,对待客户热情、耐心、细致,保证了各项工作高标准、高质量、高效率的完成。细节显示差异,细节决定成败,在高度竞争的时代里,银行之间的竞争往往就在于细节的差异,能够做到别处心裁而又迎合客户的需要就是我们的目的所在,我们要用心去服务,要善于观察客户,理解客户,对客户的言行要多揣摩,用真诚,真情,真心连接与客户沟通的桥梁,真情做好服务,真心让客户放心。要想客户之所想,急客户之所急。

轮岗学习期间,我更加注重学习。学政策、学业务,学好的`工作方法,学新版手机银行,与时俱进,不断丰富知识结构,拓宽知识领域,提高知识水平,也能做到讲究团结,热情服务,谦虚谨慎,以诚相待。进一步养了独立思考、独立处理问题的能力,进一步锻炼了口才、胆量,增长了一定的才干;也进一步拓宽了视野,增长了见识,积累了经验。

通过这次轮岗,我更加学会了怎样去适应新的环境、接受新的考验,加快了自身的锻炼和成长。几分回味,几分收获,结束了我的轮岗锻炼,这段经历也将成为我终生的财富,我将不断学习、充实、进取,不断完善自我、超越自我。今后无论在哪个支行哪个岗位,我都将一如既往地认真学习,努力提高自身素质,履职尽责,为酒泉农商银行的发展做出自己的贡献!

轮岗所在支行:营业部。

20xx年xx月xx日。

轮岗心得体会

20xx学年度,我来到路庄小学交流学习,回顾自己的工作和表现,能够赢得学生的喜爱,受到家长的好评,得到学校的肯定,对于我真是莫大的安慰。而我自己在路庄小学轮岗交流的同时也得到了进一步的锻炼,无论在思想上、业务上都是受益匪浅的。

20xx年9月1日,自我踏进了校园的那一刻起,就没有把自己当成一个"流水的兵",而是以高度负责的主人翁精神,在每一个平凡的日子里挥汗泼墨,辛勤付出。严格遵守学校的各项规章制度和纪律要求,早上班,晚下班,按时完成各项工作任务。

开学第一个月,就发生了偶发事件,小陈在与同学追赶中门牙摔掉一角,我及时了解情况后,当晚就和副班主任上门家访,得到了家长的理解,并对老师的家访表示感谢。

生真正认识到不妥之处,发自内心地改正错误。班主任在平时的工作中做个有心人,才能更好地尊重学生。

在教育教学路上,我始终把自己当作一名新兵,一路前行,一路反思。我也能把自己的教学心得与学科组老师分享。始终把教研与科研相结合,关注教学中的焦点,疑惑点开展研究,做课题,写论文。

一年的轮岗交流工作是短暂的,是忙碌的,也是充实的,她将是我的人生道路上浓墨重彩的.一笔。尽管有着种种的困难,比如,组织学生开展综合实践活动的生疏,对个性张扬孩子教育的迷茫,甚至碰到沟通困难家长时的郁闷,但我始终坚持着自己对于教育工作的那份执着。

轮岗心得体会

我们有幸成为xxxx年轮岗教师集训学校组织的一员。在这次的轮岗学习中,我有幸参加了集训学校组织的为期十天的轮岗学习。

在这十天里,我们先后观摩了教育局组织的各种教师专题讲座和教师的集体备课。教育局各领导、各学科老师,以及各学科老师的专业引领,让我们受益匪浅。

我们学校有两支老师,有一个是我们教师的师父,一个是我们学校的校长。我们的`学习内容是:教师专业发展规划、新课程培训、新课程研讨、新课程学习、课程改革等内容。这些内容都是我们在教学上的困惑。我们的学习内容是:如果我们的学生在我心目中是一个好老师,我们会去怎样做?这些内容,让我们在不知不觉中提高了自己,使我们对自己的专业有了更加系统、科学的认识,让我们有了更加明确的学习目标。

在这十天的学习中,我们学到了很多,不仅是在教学理念上,更重要的是在教学模式上的方法上有了很大的突破。通过这次培训,让我明白了“学高为师,身正为范”的真正内涵。在今后的教育教学实践中,我将用我的实际行动证明,我能行!

轮岗心得体会

一个月来的轮岗学习是我参加工作以来经受锻炼、增长知识、提高工作能力的一段难忘经历,如今回头看看,此次轮岗学习感触颇深。

自觉加强学习,努力提高自身综合素质能力。为适应好新环境、新工作,应对好新挑战、新要求,无论是在工作中,还是在日常生活中,我努力通过学习来不断提升自己的综合能力与水平。办公室的同事们都很优秀,轮岗学习期间,我在他们身上看到了很多优良的品质,都是值得我学习的。我觉得只要能做到多听别人说,多看别人做,多吸收他们的经验,那么许多我们不懂的东西,就会从别人的口中、手中轻松的学到不同的工作理念、工作模式、工作方法,从而拓宽了思维领域,改进了思维方式,提高自身综合素质能力。

积极开展工作,切实提高业务能力。这次轮岗学习机会来之不易,所以我倍加珍惜。在轮岗学习期间,我始终保持高昂的斗志和饱满的精神状态,迅速转换角色,积极投入到新的工作中去。一方面查看精细化管理文件,不断充实自己,并注意学习其他同事的工作方式方法、工作要求和从中吸取营养,另一方面系统地学习业务知识,通过在干中学、学中干和虚心请教学、相互交流学,以最快速度地适应新环境以及提高自身业务水平。

严格要求自己,通过总结学会创新。在工作中,良好的工作态度是开展工作的首要条件。我认为向别人学习,不一定要完全照搬别人的东西,只要肯用心,就能从学习中获得灵感,发现解决问题的方法。通过学习,开拓视野,也许我们不仅是学到别人的方法,还可能在别人的基础上想出更好的办法。

这次轮岗学习的过程,让我总结出,做好办公室工作要做到“五勤”,即脑勤、眼勤、口勤、手勤、腿勤。用一段话来总结就是:在办公室工作要有坦率真诚、顾全大局,有敏锐的眼光和洞察力,有严谨的工作作风,有渊博的理论知识和过硬的本领,用规范的制度和行为,高效率地做好服务工作。对照要求,我深感自身的差距还很大,在今后的工作中,我将着力培养自己的综合素质,不断完善自我,超越自我。

通过一个月的轮岗学习,自己在工作中暴露出了不少缺点和不足。一是眼界比较狭窄,工作思路不够新;二是工作思路不够开放,缺乏创造性思维;三是业务还是没有足够熟悉,影响了自身的工作效率。在今后的工作中,我一定认真总结这次轮岗学习的经验,努力弥补自己的不足和差距,继续全身心地投入到工作中,克服不足,努力把工作做得更好,真正达到学有所成、学有所获的目的。

一个月的轮岗学习在我人生长河中虽然只是一个短暂的时段,但对我来说,却是成长道路上迈开的坚实一步。在学习过程中,我得到了很好的锻炼,工作能力得到了提高,各个方面更加成熟,此次学习的机会难得,学习的收获将使自己受益终身。借此机会,我想对轮岗期间给予我关心照顾的领导及同事们表示深深的感谢,谢谢大家的关心和照顾!轮岗学习结束后我将回到自己的岗位上。我坚信,只要满怀信心、用心付出,我一定能用自己的智慧和努力去做好每一项工作,而无愧于单位的培养,无愧于自己!

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