基层驻村工作总结(汇总22篇)

时间:2023-11-27 18:11:40 作者:笔砚

月工作总结可以帮助我们建立一个良好的工作习惯,提高个人和团队的绩效。下面是一些写作月工作总结的范文,希望对大家的写作有所启发和指导。

驻村工作总结

按照市委、市政府统一部署,我局驻村工作队于20xx年9月进驻xx镇伍洞村,开展驻村帮扶工作。近10个月来,我们围绕驻村工作各项目标任务,与村双委一起,理清工作思路,加强班子建设,改善基础条件,发展农村经济,使伍洞村的整体面貌发生了可喜的变化。现将我们的工作汇报:

工作队进驻伍洞村后,分别召开了支委会、党员大会、组干会和群众代表会,与村干部群众进行座谈,同时走访群众30余户,深入开展调查研究,准确掌握村情村况,拉近与基层干部群众的关系。通过调查了解,我们对伍洞村的现状做出正确的定位:伍洞村的优势是交通便利班子稳定、村风民风较好、畜养业具有一定的规模,干部群众发展经济和崇尚科技的意识较强。劣势是贫瘠土地多、产业结构单一,自然环境和基本设施较差。

为此,我们和村双委一起共同确定村发展思路:以科学技术为先导,抓好科技文化培训,为经济发展不断提供人才、技术和动力;以产业结构调整为主攻方向,以支柱产业为主战场,带动多业并举,滚动发展;以改善农业、环境基本设施建设为突破口,改变自然条件,为经济发展铺平道路,以精神文明建设为保证,带领群众全面致富奔小康。在此基础上,又制定出了年度工作计划和三年工作规划,为伍洞村各项事业发展创造了良好条件。

按照市委及驻村办的要求,我们积极履行工作队各项职责,认真抓好村级班子建设,进一步增强基层组织的凝聚力和战斗力。

1、抓好党员干部队伍学习教育

加强基层组织建设,是做好基层各项工作的根本保证。针对农村个别党员、干部年龄老化、思想僵化、发展意识不强等问题,我们把党员干部队伍的思想和学习教育作为村级班子建设关键环节,主要采取了以下几种方式:一是坚持党员、干部学习日制度。组织党员、干部学习政策理论、法律法规和上级有关文件精神,正确领会党的农村工作政策。二是坚持各种会议、座谈会形式学习教育。每逢村委、支部重大事宜,以召开专题会议、座谈会等,我们集中党员进行各项有关文件内容的学习。三是利用各种培训形式。如20xx年10月份的实用技术培训、11月份的农村政策法规培训和今年3月份法规法纪和科技文化培训。

2、实行村务政务公开,健全民主管理制度

首先,同村党支部一起健全了两个组织:一是健全民主理财小组。由各生产组推选代表,支部主要成员参加,主要职责是核查村组帐务收支情况,并定期张榜公布,加强村组财务管理。二是健全村民议事代表小组。代表由各村民组推举产生,主要职责是监督和决定村重大活动和投资建设事宜,为村务工作掌好舵、把好关。

其次,实行了计划生育系列工作、宅基地审批修建、财务收支“三公开”,每半年张榜公布一次,接受全村干部群众监督。

3、抓好村委会换届选举工作

今年3月中旬至4月中旬,我们积极配合伍洞村支部,按照上级统一部署,成功地进行了伍洞村村委换届选举工作。首先,我们充分利用广播、电视录相、标语、专栏、会议、座谈等方式方法,宣传村级换届的重大意义,做到人人皆知,家喻户晓。在此基础上,加强对选民进行法律法规教育,努力克服消除在换届选举工作中出现的不利因素和不良现象。其次,我们牢把换届选举的程序关。整个换届选举中的各个阶段,坚决按程序办事,保证不出漏洞,做到依法选举,公正选举。

为促进伍洞村经济的持续发展,我们把调整和优化农村产业结构作为重中之重,不断增强村级集体积累,增加农民收入,推动全村经济发展。

1、强化畜牧产业

伍洞村生猪饲养,已形成传统产业。我们同双委一道,进一步号召和发动农户,扩大规模养殖和散户养殖,强化支柱产业,增强经济效益。在我们共同号召发动下,今年新增养殖农户中的规模户有20户,散户养殖新增农户达25户,目前共有养殖农户近100户左右,初步统计全村养殖已存栏2500头左右,农民有了一笔可喜的收入。

2、搞好科技服务

强化科技意识,确保农村经济发展,搞好科技服务是关键。结合伍洞村实际,我们同村两委都十分重视对农户的科技文化知识学习培训工作,并把它列为村经济建设必不可少的一项基本内容。今年三月份,我们分别邀请市、镇有关专业人员到伍洞村为农户给以检查指导,并举行授课讲课;4月下旬,我局组织文化科技下乡活动,在副局长xxx带领下,机关工作人员、党员20余名自动捐款购买各种种植、养殖光盘,连同各类实用书箱300余本,来到伍洞村,进行科技文化宣传活动。通过以上活动和做法,增强了农户和群众学文化、学科技的氛围及致富奔小康的自觉性。

3、开展植树造林和退耕还林还草工作

今年十一月,我局投资30000元并组织30余名干部职工同伍洞村民一道,开展了植树造林绿化荒山活动,在15天时间里共栽植松柏树苗6万余棵,面积300亩。同时,在去年秋、冬季退耕还林还草500亩的基础上,今春又扩大面积100亩,并退宅还田50亩,而且进一步建立健全了管理机制,充分发挥其经济效益。

伍洞村东临涧河,西依丘陵山坡,村组农户居住紧临山根河沟,常受暴雨的袭击,道路泥泞,时常堵塞。针对以上情况,结合伍洞村经济状况和我局实际,我们同两委研究,于今年5月份开始,组织村民群众,集中进行村组道路水泥硬化工程。该工程总投资20万元,其中我局直接投资5万元,工作队协助两委进行社会筹措资金10余万元。从5月16日开始到5月26日,村组5条巷道全长1300米水泥道路,全部硬化竣工。

基层工作者驻村个人工作总结集锦

驻村以来,在村“两委”班子的密切配合和共同努力下,我有了很多的学习和成长,主要做了以下工作:关爱特困群众,加强我村基础设施建设,进取发展我村旅游资源,推进社会主义新农村发展等各项工作。

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作。作为驻村干部,我认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变主角,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我虚心地向村干部请教,找出开展新工作的重点与难点。村干部能够说是我最好的教师。我主动向他们请教,他们或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情景比较了解,有十分丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。向村民请教。群众是真正的英雄。要做好农村工作,我认为深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、提议等,并结合自身实际进行对照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情景有了初步的了解。

向村民了解。群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情景,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。学习了解村规民约。开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我查找出该村的村规民约,认真学习,为以后处理农村事务打好了基础。

经过一段时间的摸查,我对山寨村的村情民情有了较为深入的了解,也有了初步的工作思路。经过认真的分析,并在与村“两委”干部充分讨论的基础上,我制订驻村工作方案。

三、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效以坚持先进性教育活动促进农村基层组织建设。按照县、镇先进办的统一布署,了解村里困难群众基本情景,开展帮扶活动,联合团县委、中铁十八局、社会爱心团体阳光志愿者协会及社会爱心人士,开展送文艺下乡演出、关爱困难家庭、支助贫困小学生活动,得到了村民及上级领导的一至好评。

了解我村可持续发展产业,现主要农业产品有:玉米、生姜、小麦,畜牧业有:猪、牛、羊,现村里有一容洞“奇秀洞”,此洞为子母洞,洞内景观奇特,保护完整,现经过村民初步开发,为更好宣传推广,去年年初在我和村委组织支持下,隆重开展了首届大型旅游文化节,吸引了上万观众,为我村的各项发展奠定了基础。

驻村工作就是想尽一切办法为老百姓办实事,在得知驻村工作经费下来后,我们经过讨论决定修路,为我村修建入村的170余米的主干路,将仅有的工作经费全部用于道路建设,由于资金不足,我当下决定倡议捐款,自我和爱人主动带头捐了2100元,现时带动全体村干及村民捐款近两万元,同时发动老百姓投工投劳,节俭开支勇渡难关,成功将道路完善,为村民解决了交通上的一大困难。

驻村基层党员年终工作总结报告

帮扶解困、促进再就业工作是工会实践马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表的重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想的切入点,是化解社会矛盾的平衡点,是工会组织履行职能、维护职工切身利益的具体体现。因此,我们认真贯彻落实全省帮扶及再就业经验交流会议精神,按照市总工会和县委的要求,积极开展了工作。县委、县政府成立了由县委副书记___同志任组长,县委常委、组织部长和人大副主任、政府副县长、政协副主席、县总工会主席任副组长,县委办、组织部、县工会等单位为成员的帮扶解困领导小组,指导全县帮扶工作。县总工会把此项工作当作全年的中心工作来抓,明确了指导思想。通过各种形式的学习、培训和宣传,全县各级工会组织认真负责,自觉把协助党和政府促进下岗失业人员再就业和帮扶解困工作当做一项重要任务来完成。61阅读。

我们在开展深入调查、吃透情况、摸清底数的基础上,经过认真的分析研究,理出了帮扶活动,以党员干部“一帮一”为基础,以单位为依托,由党员干部带头帮、单位集体共同帮的新思路。这样一来,不仅解决了我县部分党员干部帮扶力量不足的矛盾,同时又发挥了单位和集体的智慧和力量,体现出了集体帮扶的优势,进一步加大了对困难职工的帮扶力度,取得了事半功倍的效果。县工会还对重点帮扶工作实施了目标管理工作机制,同各单位签订了目标责任书,建立了工作绩效考评机制,并建立和完善了各项制度和措施,目前我县工会各项工作形成了“党委重视、政府支持、工会主抓、层层落实”的工作格局,为我县的帮扶解困工作提供了制度和组织保障。

二、多策并举,形式多样,典型引路,内容丰富。

1、精神帮扶。重在帮助职工转变观念,增强战胜困难的信心。新观念是脱困的先导,树立信心是解困的动力。县工会充分发挥宣传教育职能,组织再就业先进人物事迹报告会,与县电视台共同制作“下岗之路”专题系列报道,引导和教育困难职工下岗不气馁,失业不失志,鼓起他们战胜困难的勇气,如我县__厂职工___,因企业倒闭,下岗失业,丈夫单位也不景气,失业在家,儿子又患肾病(尿毒症),一家人生活艰难,曾一度失去生活的信心,在县工会积极帮助和其帮扶单位县武装部的支持帮助下,使这个面临崩溃的家庭又看到了希望,重新扬起了生活的风帆。

3、政策帮扶。在帮助困难职工落实低保政策待遇的同时,各单位充分利用职能和政策优势,帮助困难职工解困再就业。如县工商、税务部门积极利用国家对困难职工减免费税的优惠政策帮助困难职工经商创业。县教育局出台了减免困难职工子女学费的文件。县工会按照“源头参与有见解、重大问题有主张、具体措施有办法、关键时刻有作为”的“四有”要求,加大调研力度,积极加强源头参与,争取源头维护,会同政府参与制定了《县国有企业下岗职工管理办法》、《县关于失业下岗职工实施优惠政策的通知》、《县____年再就业工作规划》等政策性文件,在“第一知情人”的基础上,主动参与到位,实施源头政策帮扶。

4、技能和项目帮扶。重在帮助困难职工自主择业和创业能力的培养和提高。我们会同劳动部门举办了电焊、电脑、缝纫培训班,形成了以县职业培训中心为依托,以定向培训为载体,内连县乡、外接劳务市场和用人单位。这类帮扶占较大份额,如县联社积极帮助外贸下岗困难职工___参加缝纫班培训,学成之后又帮助她解决启动资金,干起了服装剪裁缝纫。县统计局积极帮助下岗职工___搞起了带锯加工项目,不仅解决了他的生活问题,而且正帮助他迈向致富之路。帮钱、帮物,不如帮个好项目,因此,帮助困难职工确立致富项目,无疑是从根本上解决困难问题的一个好办法。

5、提供岗位、就业帮扶。为困难职工提供就业岗位,帮助他们实现再就业,也是帮扶工作中的一个亮点,如我县检察院为下岗困难职工___提供了单位保洁工岗位,县公路局为大修厂下岗困难职工______解决了就业困难,安排他们到公路施工工地工作,解决了他们的再就业困难。

6、提供小额借款帮扶。县总工会针对一部分有创业意向,但缺乏资金的困难职工,实施小额借款帮扶,在对项目进行考查的基础上,由单位推荐担保,帮助困难职工创业启动。

二:扶贫帮困工作实施方案。

方案一:20__年沈阳市扶贫帮困工作实施方案。

为认真贯彻落实市委三届六次全委(扩大)会议精神,建立扶贫帮困长效机制,确保困难群众真正得到关心和帮助,经街道党工委研究决定,制定虹桥街道帮扶困难群众实施方案。

一、成立虹桥街道帮扶困难群众领导小组,明确帮扶困难群众标准,对社区低保、低收入家庭困难情况进行排摸和分类,制定帮扶标准,对低保户、低收入家庭患重大疾病产生的医疗费超过该家庭收入的,即可纳入帮扶范围,增强帮扶工作的可操作性;同时开展项目帮扶,缓解困难家庭子女高中、大学阶段的就学困难。构建三级工作网络,按照“个人申请、公正评估、集体评议、共同帮扶”原则,建立由社区居民代表、社区居委会工作人员组成的社区扶贫帮困评估小组,分别负责困难对象发现、评议、调查、审核、上报等工作。

二、做好“一帮二”、“一帮一”、“二帮一“扶贫帮困工作,即:党员领导干部每人联系2户贫困居民;普通党员每人联系帮扶1户贫困居民;非党员干部每2人联系帮扶1户贫困居民。要定期走访,为所帮扶的贫困居民办事实,有实效,制定个人帮扶计划,有帮扶情况记录。

三、建立社区单位长期结对帮扶工作机制。

辖区各单位开展“扶贫帮困献爱心”活动,单位采取与贫困居民“手拉手,结对子”的方式,结合贫困居民生活实际适时开展捐资助学帮扶就业、就医、帮助解决生活困难等活动。

四、建立扶贫帮困考核机制。把扶贫帮困任务完成情况作为辖单位精神文明考核依据,对扶贫帮困工作扎实,取得实效的单位给予通报表彰,对领导不重视,工作不扎实的给予通报批评,并将党员领导干部扶贫帮困情况列为年度考核,评先评优重要参考。

驻村基层党员年终工作总结报告

**县实验中学驻村工作情况汇报。

县委政府、组织部:

实验中学自3月接到县委组织部文件通知以来,严格按照省市县的文件精神和工作要求,认真落实,派出以冯秋梅、邹浩和龚梦云同志为首的驻村工作组进驻**县共和镇进行驻村帮扶。接受共和镇党委政府的统一调度和安排,其中冯秋梅负责共和镇银丝村并兼任银丝村党支部副书记;邹浩负责共和白果村;龚梦云负责街上村,冯秋梅为专任干部,临时兼任驻村工作组组长。大半年来,三位同志根据各村实际和学校实际,做了大量的工作;现结合驻村工作开展情况向组织汇报如下。

一、工作开展情况。

1、扎根基层,摸清村情民情。由于三位驻村干部均是党员教师,长时间在教育教学一线工作,没有从事行政工作的经验,加之我校属于新组建,无法抽出匹配的资金进行大规模的投资性帮扶,在驻村干部各自帮扶村支两委领导的积极帮助下,三位同志扎根基层,用尽10天的时间对所帮扶村和帮扶对象户进行了详实的摸底,如村里的人口人数,困难户数,地理条件,存在的各项问题和困难等。再如留守学生数,老百姓的心声和想法,空巢老人和留守儿童情况----等等。在摸清村情民情的基础上,根据村里和帮扶对象户的实际,积极帮助村支两委、帮扶对象户制定切实可行的自我发展模式或帮扶方案。帮助他们解决迫切需要解决的燃眉之急。

2、转变观念,首选思想观念政策扶贫。都说百姓的脱贫问题本质就是思想观念问题、政策问题。现在的百姓不是不想致富,也不是不能致富;而是不知道怎么致富。由于所帮扶村的百姓平均文化素养不高,对党的农业农村农民工作政策不是很懂,立足此点,我驻村工作组首先选择了思想观念扶贫和政策扶贫,具体说来就是通过走访,家访和召开村支两委会、村民大会等多种方式集中宣讲中央、省市县关于“三农”工作的精神和有关的政策,让其转变观念,鼓励百姓通过辛勤劳动自我发展致富。如学习党的十八大精神,国家的扶贫攻坚政策措施,党中央国务院的三农政策;省市县各级部门的驻村帮扶精神和目的措施等。让百姓主动支持参与驻村各项工作的开展。

3、立足各村实际,努力争取资金投入,为民办实事。摆在百姓眼前的燃眉之急很多,有自然条件问题;有基础设施问题;有水利问题等。为此,驻村工作人员根据各自联系负责所在村的实际,协同村支两委和其他部门派驻工作人员努力争取资金投入,为民办好事、办实事。如帮助银丝村改造自来水工程,确保村民能有水喝,能喝得上干净放心的自来水。其工程改造已经于7月份之前完成;协同交通、民政和水利部门帮助街上村硬化道路,以方便村民的出行,工程于5月末全部竣工,验收投入使用。协同白果村村支两委和其他帮扶部门规划好了村点中心学校的建设,其校址已选定,方案图纸已经完成,资金基本到位,只等择机开工建设。协同教育主管局、城区学校积极帮助当地村民解决孩子进城入学难的的问题,目前我驻村干部已帮助解决三个村进城读书孩子18名,替百姓解决了“孩子读书难、进城读书更难”的问题。

4、深入一线,大力开展智力扶贫帮扶。结合共和镇整个教育情况和办学质量不高的实际,我驻村干部根据自己的职业特点,积极深入一线,大力开展智力帮扶。如冯秋梅同志经常性地利用工作之余到共和中学上公开课,示范课,甚至给教们上理论课;邹浩、龚梦云老师深入自己所驻辖村,经常性地上门帮教,给留守孩子们上课、无偿地补课;驻村工作组主动联系当地教育办公室、中学、中心校或村点学校,以传帮带的方式带动学校开展教育教学研究,如新形势下的教学模式转变,学校的精细化管理,办学特色的打造,教学质量的提升和平安无毒学校的打造等。

5、抓党建促创新与发展。村支两委的党建工作就是引领发展工作,党建工作做好了,党的基层组织就强大了,村里的工作就有了希望,百姓也就有了盼头。为此我驻村干部各自根据所在村的支部工作情况,协同村支两委大胆改革创新,努力打造学习型、创新性和服务型的基层党组织。提升基层党组织驾驭各项工作的开展能力。如完善各项制度建设;强化学习创新;实行党务、村务公开;细化学习方式和工作开展;平安、和谐、无毒、零犯罪率社区打造和维稳工作开展等等。

6、关爱慰问工作。深入一线,主动关爱空巢老人,关心留守孩子的.生活、学习和教育成长问题;利用端午、重阳、党的生日等节假日进行走访慰问老同志、老党员,关心他们的养老问题、生活问题等。向他们讲解十八大精神,宣传党的治国理政方针政策。建议他们发挥余热,继续为人民服务。

二、工作中存在的不足。

1、对基层工作的经验不足,需要继续学习创新工作开展方式;

3、未能更好地协同其他部门很好的开展工作,这是需要加强的;

4、对百姓进行思想观念政策的宣传力度不够,自己需要更进一步地学习才能解百姓疑惑。

三、下一步工作打算和重点。

1、继续深入学习党中央国务院、省市县关于做好“三农工作”的政策精神和驻村帮扶工作的要求,做好政策宣传工作。注重落实、细化驻村帮扶工作的开展。

2、努力协调其他帮扶部门,形成合力为民办实事、办好事;为民解困分忧。

3、做好充分的准备,保质保量完成村支两委将于12月分组织开展的换届选举工作。

总之,驻村工作组进驻帮扶以来,在县委政府、组织部和当地党委政府的领导指导下,扎根基层,心系民众,全身心地投入工作,始终牢记为民服务的宗旨,用自己的实际行动为当地百姓做了许多有益、有实效的工作。积极帮助帮扶对象户和所在村解决了不少问题;办了不少的好事。但也有许多不足,我们将严格按照上级部门的统一部署和工作指示要求,继续扎根基层,努力做好各项工作,完成组织交给我们的神圣使命和职责,全心全意为民服务,提升为民服务水平,力争帮助百姓早日脱贫致富奔小康;为国家的“小康”战略目标的实现和我县的经济社会发展做出应有的贡献。(撰写:龚梦云,初步修改)。

驻村干部基层建设工作总结

20xx年,乡党委、政府在县委、县政府的领导下,带领全乡广大干部群众,深入贯彻落实党的十八大和十八届四中、五中全会精神,紧紧围绕县委、县政府的统一安排部署,主动作为,攻坚克难,创新发展,各项建设事业稳步推进。现将20xx年工作完成情况汇报如下:

1.工业经济稳中有升。

全乡工业总产值14750万元,增速13.6%,工业增加值3252万元,增速13.8%,工业利润415万元,增速13%。技改投入3175万元,增速11.2%,新增企业2个。

2.服务业迅猛发展。

社会消费品零售总额8533万元,增速11.6%,服务业投资6125万元,增速13.1%,服务业增加值7040万元,增速10.7%,服务业增加值占gdp的比重26.8%。

3.农村产业快速发展(自查得分5分)。

生猪出栏13510头,存栏9370头;肉牛出栏415头,存栏1415头;肉羊出栏3280头,存栏3185头;兔出栏12804只,存栏11022只。

正在建设社区妙冲和葫芦井村潘家院子2个新农村聚居点,建成六家坝和葫芦井2个白鹅养殖小区,全乡现代畜牧养殖小区已达1030平方米,促进了养殖业的快速发展。

4.严格控制政府性债务率和新增债务率。

乡政府积极化解遗留债务,目前已化解300余万元,同时坚持勤俭节约,严格控制“三公”经费支出,无新增债务发生。

5.就业和社会保险不断增长。

大力宣传和落实就业和社会保险工作,城镇居民医疗保险参保人数186人,城乡居民社会养老保险参保人数7910人,同时完成了政策性农业保险、农房保险等保险任务。

6.加强社会救助和防灾救灾。

完成了城乡低保年审、备案及清理核查工作,对孤儿、事实无抚养儿童、五保、三无人员的清理排查工作,新增农村低保97人,城市低保2人,解决了9名五保人员、6名事实无抚养儿童民政救助,及时上报60岁以上农村退役士兵、带病回乡士兵相关资料,落实优抚政策,建成了六家坝村老年日间照料中心和沙河村老年活动中心。做好了防灾救灾物资准备,制定了汛期24小时值班制度,同时及时发放冬临春荒款和受灾群众救助款,已发放11.5万元。

7.提高医疗卫生服务。

新农合参保12260人,参合率100%。完成无偿献血25人,全乡无重大传染病发生,狂犬防治面100%,无一例狂犬病发生。

8.便民服务中心运行良好。

便民中心有6名工作人员,有国土、计生、民政、农业、劳动保障等站、所工作人员入驻,时刻为群众办事,接受群众咨询。中心设备设施齐全,网络畅通,运转正常,为群众办理办结事件1052件,群众反映良好,无群众投诉和上级通报批评。

9.市场监管到位。

成立了食品安全领导小组和食安办,配备了工作人员,建立了副食店、厨师等台账,与相关单位和责任人签订了责任书,广泛宣传食品安全,对农村家宴举办实行申报和备案制度,并进行了现场食品安全指导,建立档案。同时及时报送工作动态和信息,无食品安全事故发生。

10.安全生产秩序井然。

乡政府与各村、各单位、企业业主签订了安全生产责任书,层层落实责任。积极开展了“打非治违”、“六打六治”专项行动和安全“五级五覆盖”活动,每月进行一次安全大检查,不定期对煤矿、非煤矿山、化学品、烟花、爆竹等易燃、易爆危险品、民房修建、交通运输和农电安全等进行安全生产大检查和安全隐患排查。全年无重特大安全事故发生,死亡人数为“零”。

11.社会治安状况满意度日渐增强。

乡加强社会治安管理,特别是场镇、村(社区)重点区域和校园周边环境的治安排查整治,乡、村(社区)组建了义务治安巡逻队,全乡治安状况良好,人民安居乐业,群众满意度达95%以上,上半年乡荣获全县社会治安工作第三名。

12.履行学校安全联动监管责任。

严格贯彻执行县府办文件精神,落实了学校周边安全责任,加强了对中心校和4所村小的安全防范、安全教育、安全监管力度。

13.科学控制人口自然增长率、政策生育率。

人口自然增长率为2.64‰,控制在7‰规定范围内,符合政策生育率为83.34%。

14.综治维稳形势乐观。

乡党委、政府把维护一方平安稳定作为第一要务,积极排查、化解矛盾纠纷、信访,落实稳控责任,全乡无规模群体性聚集事件发生,自6月起全乡无一例到县以上信访案例。

15.宗教管理依法进行。

鼓励和支持公民宗教信仰,依法保障公民宗教信仰自由,同时加强了对宗教事务的监管,杜绝了不法份子利用宗教名义从事邪教和非法活动。

16.加强农村面源污染治理及应用水源保护和耕地保护。

利用中央农村环境综合整治项目,新建污水处理厂1个,生态处理池9个,垃圾中转站1座,收集池110个,垃圾桶20个。进一步完善了保洁长效机制,配备村(社区)保洁员16个,组保洁员33个。同时加强了企业污水、粉尘排放和残渣处理。

乡严厉查处和打击“两违”行为,确保基本耕地不被侵占,始终坚守基本耕地红线不动摇,全乡无违法占地和非法建房案件发生。

1.落实依法行政制度,依法履职。

一是职责权限依法确定。二是深化行政审批制度改革。三是决策程序执行到位。四是行政执法行为规范。五是政府信息依法公开。六是市场环境公平开放。七是加强政府诚信建设。八是加强政府层级监督力度。

职责权限依法确定,深化行政审批制度和农村体制改革,决策程序执行到位,行政执法行为规范,政府信息依法公开,市场环境公平开放,提升政府公信力。

乡党委定期开展党建专题研讨,加强班子队伍建设,制定中心组定期学习制度。多次召开“三严三实”专题民主生活会,鹰击落实“三项制度”,坚持“三会一课”制度,坚持开展“五四工作法”。加强了村(社区)党组织建设,投资50余万元,新建了六家坝村和改造了社区活动阵地。深入开展了“走基层”、干部直接联系帮扶群众等活动。

3.党风廉政建设进一步加强。

乡、村逐级签订责任书,领导班子和领导干部签订了廉政责任书,乡党委书记与班子成员签订了廉政责任书,层层落实责任。无严重违纪案件发生。

4.行政效能明显提升。

加强机关效能建设,认真落实“四项制度”,加大工作人员思想政治教育和业务培训,提升办事效率,群众满意度高,无效能投诉和问责,同时加大信息报送,及时反映群众诉求和工作动向。

(一)重点工作预决算全面完成。

(二)大力加强农田水利基础实施建设。

修复水毁河堤11处、渠道5处、涵洞3处、公路5处。整治山坪塘10口,渠道清淤1000米,新建微水池14口,修复机电提灌设备6台套55千瓦,有效控制灌溉面积2100亩,新增提灌设备6台套50千瓦,有效控制灌溉面积1300亩。土地整理750亩。

(三)扶贫攻坚。

1.加强组织领导。

成立了以党委书记李皓、乡长高玉田为组长、分管领导为副组长的扶贫攻坚工作领导小组,设立了扶贫办公室,按排了专人从事具体工作,明确了领导责任和工作责任。制定了扶贫攻坚五年规划和20xx年脱贫计划,每月定期研讨扶贫攻坚工作,按时上报相关表格、资料、自查报告和信息等。

2.专项扶贫攻坚任务。

制定落实贫困脱贫计划和贫困村(新店子村)发展规划,对贫困动态管理,按时完成扶贫解困任务,加大财政专项资金项目的建设和管理,确保扶贫对象年人均纯收入高于全乡平均水平。

3.县级部门分解任务。

按期、按质、按量完成了县扶贫移民局分解的各项目标任务。

4.社会扶贫目标任务。

制定了详细的贫困帮扶计划,大力开展扶贫帮扶工作,全乡党员、干部积极开展“结对帮扶、爱心扶贫”公益活动,捐献慈善基金40300元,搞好县投资促进局、新农合办等县级部门定点帮扶的衔接工作,为驻村工作组创造良好的工作、生活环境。

(四)信访工作。

1.按时完xx县信联办交办的信访案件及书记信箱、县长热线、网上信访等事项,办结率100%。

2.未发生到省、市和进京重复缠访和非正常上访事件。

3.发生到县上大规模集访和群体性的事件(原治安室解聘人员、三线建设人员集访等),主要领导和分管领导及时赶赴现场,劝返了上访人员。

主要措施:一是加强党政组织领导,落实村(社区)干部责任。二是积极向上协调,争取项目和资金,为人民群众争取最大利益。三充分调动广大党员和人民群众的积极性,积极参与各项事业建设。

存在不足:一是乡财力薄弱,加之地理条件不占优势,产业无法做大做强。二是深化农村改革力度不够,产业调整存在局限性。三是基层专业技术人才缺乏,新技术、新产品推广及应用跟不上科学发展脚步。

驻村干部基层建设工作总结

按照企业工委的安排安部署,公司党委高度重视,加强领导,认真组织,精心安排。公司党委召开专题会议,认真研究制定了《活动实施方案》和《活动安排计划》,成立了“活动领导小组”,将活动的责任目标进行了分解,按照动员部署,调查研究,深入实施,总结验收四个阶段开展活动。在公司党的基层组织建设年活动动员大会上,党委书记李斌代表党委作了重要讲话,他指出:党的基层组织担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众,把党的路线方针政策贯彻落实到基层的重要责任是党的全部工作和战斗力的基础,是推动发展,服务群众,凝聚人心,促进和谐的战斗堡垒。

开展党的基层组织建设年活动,是落实科学发展观,构建“和谐公交”推动公交又好又快发展的客观需要,是加强党的执政能力和先进性建设,切实解决基层党组织建设中出现的新情况,新问题的客观需要。李斌强调:公司党委:

三是要抓好党员队伍建设,加大力度做好党员发展工作,为流动党员提供更好的服务。在讲话中李斌要求:要把推动科学发展,促进“公交和谐”、“公交优秀”作为党的基层组织建设年活动的出发点和切入点,实现“两不误、双促进”。活动开展以来,公司党委对行政、退休两个支部作了调整和充实,组建了公司工会,组织建设进一步加强。

(二)强化学习宣传教育,用理论武装头脑。

根据公司党委制定的《活动实施方案》和《活动安排计划》党委围绕中心,结合实际,以深化政治理论学习为龙头,以建立长效机制为重点,把握活动的各个重要环节,抓宣传学习教育不放松。一是建立健全党员理论学习制度,编写理论学习提纲,加强形势任务教育,不断提高工作水平和工作效率;二是坚持每周一的“干部理论学习和形势任务教育”的学习例会;三是每月坚持不少于两次的党员集中学习制度;四是结合实际选择教材发放到个人自学;五是党委中心组带头学习、党委书记李斌带头讲党课、作专题发言,广大党员主动学习,形成了公司上下共同学习提高的良好氛围。

党委书记李斌分别作了《以精神为动力一心一意谋发展》的专题讲话和《讲党性、重品行、作表率,奋力开拓公交新局面》的党课讲话。鼓励全体党员和员工要以“人一之我十之,人十之我百之”的精神状态,抢抓国家优先发展城市公共交通和安顺建设百万人口生态旅游城市的机遇,开创工作新局面。教育广大党员干部特别是党员领导干部要“讲党性、重品行、作表率”,以更大的勇气和魄力,以更多的辛苦和心血,以更好的作风和精神,团结带领全体员工。抓住机遇,乘势而上,开拓创新,克难攻坚,推动城市公共交通优先发展。

(三)丰富活动载体,创新党建工作。

活动中,公司党委围绕中心,服务大局,不断创新和完善党建工作,切实发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。党委开展了“抗冰灾、保畅通”、“学习新党章”、“支援四川灾区献爱心”、“交纳特殊党费”、“机关作风教育整顿回头看对照自查”、“基层党组织满意度测评”、“新党员入党宣誓”、“八一老兵座谈会”、“与紫云白石岩乡长山村结对帮扶”、“党员领导干部民主生活会”等活动,修改、完善和建立了相关制度。同时,以实现安顺公交优先发展的美好愿景激励党员,刻苦学习,自我完善,努力建设一支充满创新力的知识型党员队伍,推动企业健康发展。

利用《简报》、专栏、板报、横幅等各种宣传工具,广泛宣传建设年活动,形成浓厚的舆论氛围。活动开展以来,得到了各党组织和党员干部的积极响应,公司各基层党组织、50多名党员参加了活动,活动为公司的稳定发展提供了坚强的组织保证。公司荣获“五好基层党组织”和“科学抗雪凝切实保民生”先进集体。

(一)深化政治理论学习,提高党员队伍思想政治素质。

始终坚持把贯彻落实精神和科学发展观放在首位,紧密结合新形势、新要求,把学习贯彻省第十次党代会、省委十届二次全会以及市第二次党代会、中央四个长效机制文件、省委“1+9”文件和市委11制度性文件、党章、党风廉政建设制度、xx在庆祝建党85周年大会上的重要讲话、李源潮在中央党校的讲话等,作为学习的主要内容,采取党课、专题辅导、经验交流、理论学习、专栏板报、知识测试等多种方式,深入组织学习,增强学习的针对性和时效性,结合实际着力解决思想建设中存在的突出问题,强化了学习效果,推进了学习型企业建设。

组织专题学习,开展主题教育,每月编写《理论学习提纲》发放到党小组,做到学习有计划,有检查,有落实。在学习贯彻党章活动中,党委明确要求把学习贯彻党章作为一项长期性任务抓紧抓实,贯穿建设年活动的全过程。进行专题学习辅导,了解党的历史,掌握党章基本内容,理解精神实质,明确党组织和党员的基本义务。进行了党章知识测试,开展了“学党章、谈体会、见行动”心得交流,党员写心得体会35篇。

(二)调整组织设置,强化基层党组织功能。

公司党委严格落实党章和上级要求,从工作实际需要对基层党组织的设置进行调整,建立健全基层组织,针对公司重组成立前党支部尚未健全的情况,对行政、退休两个党支部的人员作了调整和充实,使基层党组织得到充实和加强,保持了基层党组织的蓬勃生机和旺盛活力。强化了党支部的功能。使各基层党组织在总公司党委的领导下,执行政策、服务群众、化解矛盾、求实创新的能力得到提高,凝聚力和吸引力进一步增强,在群众中树立起较高威信和良好形象。

坚持党内组织生活制度,严格党的组织生活。各党支部、党小组较好地坚持了“三会一课”、党员管理和监督等制度。领导干部坚持参加“双重组织生活”,并做到了制度化,为党员作出表率。

认真做好发展党员工作。各党支部把发展党员作为加强基层组织建设的一项任务,将工作重点放在加强对入党积极分子的培养、教育和考察上,严格把好发展新党员的质量关。加强对群团组织工作的领导,以党建带动工建,党委把工会工作纳入党建工作的总体部署,健全机构。工会组织在党组织的领导下,组织开展了各种活动,有力地增强了企业凝聚力,推动了企业文化建设,活跃了企业生活。

(三)把握特点,强化党员服务意识。

党委根据公司工作的特点,紧紧围绕转变工作作风,服务基层群众,把解决职工关心的问题作为工作重点,把群众利益放在首位。公司领导干部深入到特困老党员、困难职工家走访慰问;主动与离退休老座谈;做好待岗、歇岗职工的思想工作,稳定情绪,有效地化解了群体上访事件。积极为群众解决实际困难和问题,把为服务群众是否满意,为群众办实事作为推进党建工作的落脚点。努力协调解决生产和生活中的困难问题。不断拓展业务,组织开展送温暖献爱心活动。在年初“抗雪凝”、“5.12”汶川地震和“迎奥运,保安全、保畅通,促稳定、促和谐、促发展”中,党委再次经受了考验。

加强警示教育,推进党风廉政建设。加大教育力度,通过组织观看警示教育片和廉政法规知识测试等,增强党员干部反腐倡廉的意识,按照党风廉政建设的有关精神,开展自查自纠,发现问题及时纠正,做到边查边改。针对存在的薄弱环节,完善了相关制度,把廉政工作摆在议事日程中,有效地提高党员领导干部拒腐防变的能力。

(四)改进工作方法,创新基层党组织活动形式内容。

党委深入基层、到职工群众中,以主题实践活动为手段,推动党建工作创新,营造了大家相互支持、沟通与理解的氛围,实现了部门、之间的融合相处。通过“学习新党章、讲党性、重品行、作表率”的活动,形成了“人在组织中,组织在活动中,党在我心中”的良好状态。党委坚持以人为本,针对行政支部党员多、分散,难集中的情况,将党支部党员分成各党小组开展活动,每月编写理论学习提纲,发放到党小组,由各小组根据具体情况组织学习。

党委提出通过建设年活动,建设开拓型的领导班子、学习型的党员队伍、长效型的工作机制、管理型的基础工作、文化型的思想阵地和务实型的党内生活,这些都充分反映了基层党组织开展组织生活的新思路,展示了形式多样的组织生活内容,也为创新党建工作提供了借鉴。

(五)建立健全制度,在建立长效机制上下功夫。

围绕基层组织建设,建立健全各项制度,力求形成相互衔接、相互配套的制度体系,使党建责任制更加落实,基层党组织的任务和职责更加明确,严格教育严格管理的制度更加有力。同时建立竞争激励机制,鼓励先进,鞭策后进,形成人人争先的局面。

在总结建设年活动经验的基础上,公司党委认识到加强基层党组织建设,必须抓住制度建设这个根本,才能更好的发挥长效作用;必须把成功的经验上升为长效机制,才能持久坚持,使基层组织建设产生事半功倍的效应。党委完善和建立了《党委工作制度》、《党风廉政建设责任制》《党风廉政建设责任制实施办法》等相关制度,通过健全责任制,增强了党委抓党建工作的自觉性,落实了党建工作领导责任制,形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制,为进一步加强党的建设提供了重要的制度保障。

xx在庆祝建党85周年大会重要讲话中明确指出,“要切实加强党的基层组织建设”。公司党委按照围绕中心抓党建、创业就业求发展的大局,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,使基层党组织成为人民群众信任和拥护,认真贯彻党的方针政策的坚强战斗堡垒。进一步抓好巩固建设年活动成果的各项工作,把开展建设年活动的成功经验巩固下来,坚持下去。下一步公司党委要根据上级的要求。改进工作存在的一些薄弱环节:发展不够平衡、有时开展活动与党员思想实际以及业务工作结合得不够紧密,工作不够到位、软弱涣散的现象有时依然存在的情况。从全面加强基层组织建设的目标来看,还有大量的工作要做,还需要进行长期的努力。

今后,要在开展活动的基础上,按照全面加强基层组织建设年的目标和要求,对需要充实完善的做法进行充实完善,使之更加符合实际;对需要坚持的,要坚决巩固下去,提高到建立长效机制的高度。

公司还要按照上级的要求:

三是选好切入点。当前加强公司党建工作的切入点是改变思想观念,认真贯彻落实科学发展观。

把构建和谐公交作为重点,认真开展作风建设,解决好作风不适应新形势、新任务、新要求的问题。践行“思想,落实宗旨意识,以作风建设推动组织建设、思想建设,巩固先进性教育成果,巩固基层建设年活动成果。努力做到理论武装深入好,堡垒作用发挥好,作风改进好,规范管理程序好,和谐环境建设好。

加强公司党的基层组织建设是一项长期的任务,我们要以思想为指导,深入学习贯彻科学发展观,认真学习石宗源在安顺调研和陈坚书记在全市开展深入学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话精神,进一步解放思想,更新观念,创新思维,扎实工作,努力探索加强公司基层党组织建设的有效途径和方法,真正把基层党组织建设成为“思想和贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者,把公司党建工作提高到一个新的水平。

驻村工作总结

xxxx年,xx乡xx村脱贫攻坚工作取得了明显进展,回顾半年来的驻村工作,驻村工作队成员按照区委、区政府工作安排和部署,积极开展脱贫攻坚各项工作,驻村工作队成员自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。

(一)深入调查摸底,摸清村情民意。

为了及时掌握第一手资料,摸清村委会的情况,驻村工作队成员把调查研究作为一项工作制度来抓,采取多种形式开展调查研究:一是“请进来”。将村民小组长“请”到村委会,召开村“两委”班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作队初步掌握了该村的基本情况。二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,有选择性地访问了本村个体老板、种养能手、老党员、贫困户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口,明晰了xxxx年脱贫攻坚的工作思路。

深入基层、深入群众中锻炼、增长才干,让人民群众在了解政策、提升技能中开阔眼界、脱贫致富,和群众在结对帮扶、共促发展中密切关系、双向受益。在进村入户开展帮扶中,接地气、受教育、炼意志、提本领。

(二)开展“三方”见面活动,共谋脱贫新路子。

为更好地把扶贫与扶志、扶智相结合,发挥脱贫户的示范带动作用,激发贫困户脱贫的内生动力和提升他们的自我发展能力。7月31日,xx乡xx村开展了xxxx年精准帮扶“三方”见面活动。见面活动由驻村第一书记卢国展主持,乡党委副书记、工作分队长张宪强,后盾单位区经贸局覃锋局长出席活动。

在活动过程中,党总支部副书记陆锦图同志汇报xx村脱贫攻坚工作开展情况;该村脱贫户代表谢德亮分享了在党和政府的精准帮扶政策引导下,依靠自身努力种植砂糖橘达到脱贫致富的经历进行了详细介绍;致富带头人谢立春介绍海狸鼠养殖经验,汇报拟带领贫困户脱贫致富实施计划;帮扶联系人张宪强同志从“三有”(有信心、有想法、有作为)传授帮扶经验,启迪、激发贫困户的帮扶干部;驻村第一书记卢国展和其他帮扶干部,对贫困户询问的相关政策,脱贫路径及存在困难进行解答,并给贫困户在发展生产、增加收入、解决资金困难等方面,提建议、出点子,激发贫困户脱贫内生动力。

后盾单位区经贸局覃锋局长指出,要从精神上脱贫,充分利用现有资源在抓好传统产业、支柱产业的同时要抓好特色产业发展,结合地理优势、资源优势、发展潜力对xx村今后的发展思路作出了计划和部署。

活动现场氛围热烈,通过“三方”见面活动,贫困户、脱贫户及帮扶联系人共同解决脱贫攻坚过程中遇到的新问题,共同探讨摸索脱贫致富的新路子。凝心聚力抓好脱贫攻坚工作,进一步激发了贫困户主动脱贫的内生动力,增强脱贫信心,从而主动参与脱贫攻坚,巩固和加快了脱贫步伐。推动帮扶措施落实到户到人,提高帮扶成效及帮扶满意度。

(三)按时按量完成动态管理工作。

驻村第一书记卢国展组织召开村“两委”、村民小组长、群众代表会议布置xxxx年人口动态调整工作,入户查看应纳尽纳贫困户、退出返贫户、老人户“两不愁三保障”达标情况及相关信息,逐一核实贫困对象填报材料,重点核查“两不愁三保障”,对动态管理贫困对象进行表决,公示,按时按量完成xxxx年人口动态管理工作。

(四)加强党建工作,夯实基层组织建设。

第一书记和驻村工作队员重点帮忙联系村抓好高素质基层党组织带头人队伍建设、高素质党员队伍建设、加强村级民主管理和社会治安综合治理等“四项工作”,着力夯实基层基础,增强了村党组织的凝聚力、战斗力。

主持召开村党总支部会议,组织各村民小组党支部书记到村委会,集中对xxxx年上半年,各小组及村委会党建台账进行集中整理,完善各类会议记录、会议签到表,保质保量完成党建台账整理工作。乡党委组委黄绍灵对党建台账整理工作进行了实地检查,充分肯定了xx村党总支部开展的各项工作。

(五)防范“山竹”强台风工作。

1.在各村屯张贴关于做好22号台风“山竹”防范工作紧急通知,告知群众做好防范工作。

2.分组进村入户进行安全隐患排查工作,具体分工:大xx屯:谢元研、周炳幸;xx:谢立团、谢作民、陆锦图;王由屯:何秀、卢国展。

3.进村入户排查具体情况,大xx屯有两户(覃瑞义、谢日东),xx有一户(谢廷觉,五保户),王由屯有四户(陆学京、陆长往、陆长水、韦三英),共七户老人住泥瓦房。排查中已通知老人及时撤离,并当面告知老人家属,一对一做好跟踪工作。

4.晚上村“两委”干部、驻村工作队员冒雨再次入户核实住泥瓦房老人是否已撤离。

(六)狠抓自身建设,提高服务群众能力。

xx村委驻村干部是由区经贸局、区住建局工作人员组成,驻村工作人员都是在机关工作时间比较多,基层工作经验较少。对此,驻村工作队员都有一个共识,就是必须坚持走群众路线,虚心向群众学习。驻村工作队在以驻村工作组长卢国展为首的带领下,认真学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知识,不断加强自身素质的提高,力争做到自己受教育,群众得实惠,推动农村改革、稳定和发展的“工作队”,为农民群众解疑难、办实事的“服务队”。

驻村工作在取得一定成绩的同时,也存在着一些问题。缺少乡村工作经验、没有应对乡村复杂问题的能力等,对驻村工作还是按上级部门的安排进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。

(一)和村两委干部将一起学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法,根据xx村现有实际情况,想方设法增加村集体经济收入,在能够保证村级工作正常开展的同时争取多为群众办实事、办好事。

(二)进一步增强乡村干部对脱贫攻坚工作的责任心和使命感,经常性地深入走访贫困户,与贫困户交心谈心,了解贫困户的所想所盼,通过动态监测,和贫困户多交流沟通,让贫困户知晓自己的`收入,了解自己的情况。对于收入偏低的脱贫户,持续开展帮扶工作,加强动态监测,因户施策,提供产业帮扶、公益性岗位帮扶等,增加收入,确保他们不返贫。

(三)要做细做实贫困户帮扶措施拟定和脱贫动态监测,真实、全面反映贫困对象退出和巩固提升全过程。要求各帮扶责任人、村“两委”干部进村入户、实事求是地核实贫困户收入情况,做好动态监测工作。注意贫困户收入计算的逻辑性和准确性。

(四)全力做好信息管理工作,再次核实贫困户基本信息及贫困户收入、帮扶责任人,确保真实、准确,及时更新系统信息。分村明确信息采集、信息校核比对、信息录入责任人,确保工作落实;加强脱贫攻坚痕迹管理。按要求,认真收集、整理和归档贫困户精准识别、精准帮扶、精准脱贫等相关资料,及时收集整理所有工作动态,存入档案资料,做到痕迹管理。

驻村工作总结

我于20xx年1月,作为新农村构筑工作队驻村队员,进驻xxx村,驻村展开新农村构筑工作。经过议定一年的农村基层驻村实践,使我考验了意志,广阔了视野,加强了工作责任心,熟悉了农村基层工作程序。积聚了一些农村工作经验。与此同时,在与其他驻村工作队员及村民的朝夕相处中,增加了明白与交换,建立了深挚的交谊,学到了很多工作方法,并从他们身上感觉到了猛烈的进步精神和成长意识,逼真感觉到基层熬炼的代价与好处。现将这一年的驻村工作总结报告以下:

新农村构筑的紧张任务,是要渐渐到达“财产成长构成新模样,农民糊口生涯兑现新进步,乡风民风倡导新风尚,乡村面貌呈现新变化,乡村办理健康新机制”的目标。让广大农民大众真正感觉到新农村构筑带来的实惠,打牢农业农村成长根本,加强农村成长后劲,增进农民增收,渐渐使广大农村和农民大众;“糊口生涯富起来、精神乐起来、生态好起来、村容美起来、班子强起来”。要做一个合格的驻村工作队员,就必须把握有关的农村政策、规章轨制、和对相干集会精神的进修,充裕本身的表面程度,才华做到对新农村构筑目标的表面把握,更能富裕的认识与明白新农村构筑的紧张性。是以,在工作中,我常珍视进修,当真思虑,并联合实际的工作必要,坚定进修相干的表面,连续充裕本身的知识,增加工作本领,加强本身的工作自负心,渐渐进步本身的本质和综合本领,以救助本身更好的结束新农村构筑的各项工作任务。

1进村做好宣扬,营建精良的构筑氛围。在做好调研,订定好筹划后,便是要做好宣扬工作,让大众富裕明白新农村构筑的紧张目标。为此,我们紧张从以下几方面展开宣扬工作,最终营建出一个精良的新农村构筑氛围:一方面前后召开了村两委班子、村组部分党员干部及大众代表等差别层次的漫谈会,前后向村、组及党员大众,传达了新农村构筑的详细内容、任务、目标,特别是互助进修如何理解新农村构筑最根本的目标。经过议定进修是大众明白新农村构筑的最根本目标是让大家尽快过上小康糊口生涯。另外一方面构造村小组干部深切农户,宣扬新农村构筑的详细内容,阐明新农村构筑便是为大众谋长处,进步大众出产糊口生涯程度。经过议定宣扬,进步了大众自动参加新农村构筑的自动性。

2进村调研,科学筹划。我当真服从驻村的各项规章轨制,自带行李,零丁起灶,坚守岗亭,不搞特别化,建立精良形象。在所驻地乡、村和县交通局的大力大举救助下,在听取了乡党委、及村两委班子对该村根本环境介绍后。经过议定走村入户、深切田间地头,进行访问查看听取大众的呼声,汇集大众的定见、发起,根本上摸清了村情、社情和民意,为下一步订定工作筹划、建立帮扶工作目标等开好结果,起好了步,供给了根据。并根据“出产成长、糊口生涯富饶、乡风文明、村容整齐、办理民主”的整体要求,紧紧环绕兑现农业特点优良化、门路房屋整齐化、村风民风文明化、社会秩序和谐化的目标,科学公道的筹划冯岗村的构筑项目,做好工作筹划及履行方案,重点凸起,分步履行,集体促成,此次在**村的调研后,根据实际环境对该村经济成长构筑状况,作生财产成长的初步筹划。

3周全构造履行构筑工程,用心为大众办理好实际题目。经过议定多方和谐和向本单位带领报告请教从单位和谐资金*万多元给该村打水井、建水塔办理了三个天然村人和牲口的饮水难题目。客岁春节前对该村的贫苦户、军烈属展开了一系列送暖和活动,爱到村民的广泛好评。本年教师节和**带领一路带着代价****多元的物品和***全部职工的一片真情厚谊,看望了所驻村小学。并为驻村塾校的教师们带去节日的问候。

固然在新农村构筑的实际进程中,也会碰到一些意想不到的详细实际题目,我都会和工作队的同志一路,互助会商,听取定见,当真细致的赐与解释和开导,对发觉的题目依靠基层构造,根据法则程序去办理。服从县、乡工作大局,对一些实际坚苦,会尽力去救助办理。并自动和谐村委搞好新农村构筑工作。经过议定竭力获得了大众的明白和赞成,遭到驻村大众的好评。

经过议定一年的驻村展开工作,每天都与村民朝夕相处,并肩工作,村民的质朴、纯厚、勤奋,深深的传染了我,使我的思维遭到了极大的震动。经过议定这一年的基层熬炼,我对农村工作的展开和存在的题目有了周全的深入认识,对今后的工作有了很大的救助和教导效用。工作中,我也深切领会到做好农村基层工作,必须与村民大众融为一体,放下架子,谦和待人,耐烦听取大众定见,加强与村民的交换雷同,并从他们的长处动身,才华求得明白与赞成,更要依靠和篡夺村干部的赞成与救助。如今我更深入的领会到了,只有扎根大众,才华明白大众;只有深切大众才华办事大众。

驻村工作期间,我固然获得了一些成绩,但在思维和工作上还存在着很多不敷。今后,我必定会针对本身的不敷,当真反思与总结,将在今后的实际工作中要有决议信念、有决议信念,加强进修,勇于实践,牢靠建立经心全意为人民办事的思维。

最终,衷心感谢构造给我供给的如许一个深切基层、进步思维憬悟,增加才华的宝贵机遇。同时,驻村工作是我在政治程度、交易本领、思维风格上也获得了明显进步。驻村工作的这段经历将是我今后工作、进修、思维上的一笔宝贵财产。

驻村基层党员年终工作总结报告

按照区委、区政府的统一安排部署,根据区党建办通《关于印发201*年红花岗区同步小康驻村工作要点的通知》(区党建办[201*]5号)文件精神,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神以及省委、市委和区委党建工作会议精神,围绕中心,服务大局,以践行党的群众路线教育实践活动为统领,以“一宣四帮”为抓手,对照“六项行动50项重点工作任务”,深入实施扶贫开发“第一民生工程”,提高扶贫攻坚精准度,切实加强农村基层组织建设,壮大集体经济实力,促进农村经济社会更好更快发展。根据上级安排,我被分到了海龙镇龙泉村,成为了一名驻村干部。现将本人驻村以来的工作情况总结如下:

一、开展的主要工作情况。

(一)开展摸底调查,了解熟悉村情。

我和其他驻村干部一起深入海龙镇龙泉村各组各户,了解各户收入结构及经济情况,同时汇总龙泉村产业情况和收入来源情况。龙泉村位于红花岗区西面,距市中心11公里,村域面积10.3平方公里,耕地面积1870亩,人均耕地0.43亩,宜林荒山2300亩,果林种植面积300亩;下辖20个村民小组,共有村民1470户4740人,其中劳动力人口2280人,党员68人,低保148人。20个村民组已全部安装自来水,进组公路已全部硬化,电视电话普及率100%,村内一所小学,设施较为完善。龙泉村底人均收入5700元,主要经济来源于种养殖业及外出务工,以种植水稻、玉米、蔬菜传统种植业为主,以外出务工为辅,种植业收入占60%,养殖业收入占10%,外出务工收入占20%,其他收入占10%。由于海龙水库对龙泉镇发展的制约,导致龙泉村发展主要依赖于种植业。通过对龙泉村经济结构及经济发展方式的了解,为我们以后驻村工作的开展奠定了基础。

(二)开展民情调查工作。

自驻村工作开展以来,我几乎每周下村走访,重点走访低保户、贫困户和贫困党员户。龙泉村共有66户低保户,通过对低保户的走访,我在工作日志上建立了低保户基本信息档案,为以后扶贫工作的开展奠定基础。同时,我也积极走访贫困户和贫困党员户,采取面对面交谈的方式,坚持亲民路线,认真听取贫困群众存在的困难,同时做好信息记录。

(三)开展基层组织建设工作。

在了解到龙泉村委会艰苦的办公条件以后,我积极向区财政局反映,数次和领导沟通。领导也很支持工作,罗立新局长于201*年5月4日亲临龙泉村办公室,和村支书罗支书面对面交谈了解情况后,给予了龙泉村委会元办公条件改善资金帮扶,表达了区财政局对驻村工作的支持和重视,为驻村干部后期工作的开展提供了坚强的后盾,也激发了驻村工作开展驻村工作更加积极的热情。

与此同时,我也积极走访贫困党员户,和他们面对面进行交谈,了解他们目前面临的困难,目前已基本完成贫困党员的走访,为即将到来的七一建党节奠定基础。

(四)积极为村向区财政局争取项目。

我通过村支书罗支书了解到,龙泉村有一个锁龙桥健身广场的规划,但目前尚未成型。我多次回到区财政局和领导反映村里意见,领导很支持工作,于201*年5月4日来到锁龙桥空地进行考察。罗立新局长积极和罗支书沟通,认真听取罗支书的想法和构想,表示赞同和支持,表示回局安排投评中心的工作人员来村进行勘测之后再做进一步的打算。201*年5月14日,罗立新局长携投评中心工作人员干辉来到了龙泉村锁龙桥,并亲自和干辉进行现场测量。本次现场勘测促进了驻村工作的持续性,也更进一步表达了区财政局的重视和支持。之后,我多次回区财政局和罗局沟通,不久后得到了勘测结果。罗局也积极和庹必彩局长沟通,进一步的工作方案还在洽谈中。

(五)积极向区财政局争取弱势群体帮扶物资。

六一儿童节来临之际,我回到区财政局和罗局沟通,提出了六一儿童节物资帮扶想法,罗局很支持,并安排我和财务室一起采购相关物资。六一儿童节,我们为龙泉村新庄小学的.五名贫困学生带去了帮扶物资,包括书包、文具盒、羽毛球拍、水彩笔等,意在鼓励孩子们努力学习,愿他们健康成长。之后罗局又和杨校长沟通了每位学生的具体情况,并深切慰问了五位学生,鼓励学生们战胜生活中所遇到的挫折和困难。本次六一儿童节物资帮扶是驻村工作组将帮扶深入到留守儿童和贫困学生的一步,也是区财政局民生帮扶的重要举措,推动了驻村工作中民生帮扶工作的开展。

(六)积极参与村支两委日常工作。

自驻村以来,我积极参与村支两委及海龙镇的各项工作中,具体包括海龙镇植树活动、村妇检通知工作、社会优抚费收缴通知工作、禁办酒席通知的张贴工作、计生迎检工作、年度低保核查工作、家庭档案核对工作、群众房屋安全排查工作、维稳工作等。

二、存在的困难和问题。

(一)妇检通知过程中,由于村里以老年人和小孩居多,导致通知不及时或无法联系到本人的情况,今后需定期更新通讯录,以便妇检工作的顺利开展。

(二)在走访贫困党员的过程中,部分党员不在家,部分党员已搬迁到市区,以后的走访慰问中,应提前联系,同时更新党员居住信息。

三、今后工作打算。

(一)下一步走访的重点放在留守儿童和孤寡老人上,给弱势群体带去更多的关心和慰问,减少留守儿童和孤寡老人的空虚感和孤独感。

(二)加强对重点低保户的关注。如龙泉村村民徐光利家庭比较艰难,初步想法在原单位积极号召物资捐赠,为这个家庭贡献一份力量。

(三)七一建党节来临之际,提前和区财政局沟通,为贫困党员争取帮扶资金。

(四)加强调研工作,想方设法帮助职工找一些致富的路子,特别是要帮助那些低收入家庭找好生产发展路子,增加收入来源。

(五)努力为群众办实事、办好事。对各队反映的困难和问题,对群众的困难诉求,要想方没法帮助解决,自己能解决的当场解决,单位能解决的要全力帮助解决,单位不能解决但通过协调能解决的决不推脱帮助协调解决,切实帮助群众解决一些最迫切的现实困难和问题。

(六)201*年春节来临之前,积极和区财政局沟通,为贫困户和低保户争取慰问金。

(七)继续积极参与村支两委的日常工作,并对村支两委工作的突发情况,积极配合,以确保村工作能更顺利地开展。

总之,驻村工作开展以来,我积极投身其中,以自身的满腔热情为村民服务,由于自身经验的不足,取得一定成绩的同时,也存在很多不足,与区委和区政府的要求还有一定差距,在今后的工作中,我将进一步努力,力争在以后的驻村工作中取得更好的成绩。

基层驻村扶贫工作总结

自去年11月入驻xx县老砦乡许楼村帮扶以来,我和两位队员紧紧围绕帮扶工作的“七项任务”,蹲得住、靠得上,积极主动、认真扎实地开展工作,取得了一定的成效,也收获了一些体会。

摸清实情,找准位置,是做好驻村工作的前提没有调查就没有发言权。因此,进村后,我们走家串户,调查研究,访贫问苦。通过调研,我们对村里的班子、党员队伍建设、农业开发、农民的种植养殖、外出务工经商、生活状况和民风民俗等一系列情况,都摸得一清二楚,并建立了档案资料。由于对村里的情况明、底子清,我们在指导村里制定发展规划、落实发展规划就心中有数了。驻村后,我们既在村党支部配合下开展工作,又根据工作组的职责独立实施自己的规划,工作组和村“两委”配合的非常默契。

关注民生,服务群众,是做好驻村工作的基础

“送良种到村”服务活动,为村民节省资金1.7万元。同时,还开展了“送医下乡”、“科技下乡”活动,受到了许楼村群众的欢迎。

遵守纪律,专心驻点,是做好驻村工作的关键

蹲不住就不能及时了解老百姓的心声,不能有针对性的开展工作。一年来,我们全体队员坚持出勤,从未因个人问题请假,每天坚持记录工作日志,至今已经写了满满三大本。由于驻地离乡镇太远,村内又没有固定的蔬菜销售地点,买菜非常不方便。在工作之余,我们还利用业余时间,翻整荒废土地,开辟了半亩菜园,一方面可以解决自己的吃菜问题,另一方面可以将收获的蔬菜及时送到村里的五保户和困难户家中,解决他们天雪天的吃菜难题。在各项工作开展的时候,我们全体队员都不怕苦、不怕累,树立了帮扶队员良好的形象。

加强沟通,赢得支持,是做好驻村工作的保证

驻村帮扶工作政治性强、责任大、任务重,没有领导的支持、关心是无法开展工作的。我们驻村后,局党组从政治上、思想上、工作上、生活上给予关心和支持,局党组8名成员全部到村看望指导,帮助解决工作中存在的困难和问题,为工作组创造必要的工作条件。今年端午节期间,局主要领导深入许楼村蹲点调研,四天吃住在农户,并分别召开了村两委成员、党员、村民代表、“三支一扶”大学生及乡教育、卫生部门负责人座谈会,认真了解社情民意,倾听群众心声,并撰写了专题调研报告。县工作团多次召开队长、组长会和现场观摩会,对帮扶工作进展情况进行调度总结,交流经验,查找不足,研究落实下步各项帮扶工作任务。这使我们全体队员进一步提高了思想认识,拓宽了工作思路,学习了兄弟单位的好做法好经验,提高了帮扶工作的紧迫感和压力感,督促我们群策群力,保质保量地完成各项帮扶任务。

按照组织安排,自2015年3月本人被派驻xx镇xx村扶贫驻村指导员,驻村开展工作以来,在市驻xx区扶贫工作队的正确指导下,坚持科学发展观,扎扎实实地为xx村办实事,真心扶贫,在xx局领导高度重视和大力支持下,依靠xx村广大干部群众,围绕农村扶贫工作指导员职责,严格遵守管理制度,认真开展各项工作。两年来,为xx村争取基础xx和其他资金约226.2万元,村容村貌焕然一新,为xx新农村,全面脱贫奔小康取得积极推动作用,现将为该村两年来的.扶贫、脱贫工作情况总结如下:

一、扎实工作,真心扶贫办实事。

刚驻村之时,深入调查研究,理清发展思路。与村民多方沟通,探寻该村贫困点,和该村党员、村组干部、群众代表召开多次会议,摸清贫困状况,分析贫困原因,理清扶贫脱贫工作思路。结合实际写了《xx镇xx村基本情况及现状分析》,编制《xx区xx镇xx村脱贫开发五年规划(2015—2012)》,制定《2015、2015年扶贫项目实施计划表》。

二、落实帮扶措施,注重帮扶效果。

1、积极汇报,得到领导大力支持。

进驻xx村,了解到xx村的贫困情况后,主动与后方单位区

xx局、市扶贫队领导反映,协商解决具体困难和问题,得到上级领导大力支持,帮扶工作得以顺利解决,百姓增收显著提高。

2、大力宣传,充分调动群众参与积极性。

不断宣传国家扶贫蕙民政策方针和区脱贫致富之路,让群众充分了解扶贫脱贫是地方政府的一项民心工程,激起了xx村群众主动参与脱贫致富的热情。

3、加强农民培训,办厂带动农民增收。

通过对农民技能培训xxx人次,有效地转变农民思想观念,切实增强自主脱贫的能力。与村支两委多次开会研究,根据本地实际情况,先后开办三家私营加工型企业(均由本地农民创办),分别为xxxx厂、xxx厂、xxx厂,其中xxx厂得到省扶贫资金奖补支持。三家加工厂分别解决当地农民就业35人、58人、20人。对农民技术培训和开办加工厂,是该村脱贫一项具体措施。

通过对农民技能培训,根据本村劳动力丰富的现实,大力引导有能力的农民外出创业,缓解了本地扶贫脱贫工作的压力。

三、领导重视,多措并举。

1、了解情况,办公状况得以改善

村委会办公楼添置新办公用品,办公桌xx张、办公xx把、铁皮档案柜xx个,价值约xx元,新办公用品的添置大大改善了村委会办公条件。

2、基础设施建设进一步完善,提升群众生产生活质量 xx村原有村组道路均为土路,阴雨天,道路泥泞,百姓出行十分困难。区xx局局长xxx与有关单位多方筹措资金近xx万元,新建村组中心混凝土道路xxx公里,目前全程道路已经投入使用。

与村镇领导共同努力,争取部分财政资金及部分自筹资金,对xxx桥梁重建,xxx桥梁改建,五组桥梁新建,投入资金约xx万元,三座桥梁均已经建成投入使用,方便过往村民和农用车辆通行。新建防渗渠xxxx 万元,桥涵xx个,约xx万元。

3、完善为农村卫生服务,改善医疗条件

(1)xxxx年x月x日,区xx局xxx多方协调,亲自带队,请市中医院内科、外科、妇科、眼科等专家到xx村为百姓义诊xx多人次,做心电图、彩超等相关检查,并向当地老百姓赠送价值xx万元的常用药品。

(2)为改善村医疗卫生条件,与村镇领导积极与xxx镇联系,该镇出资约xxxx元对xx村卫生室医疗基础设施进行改善,添置部分新医疗器材,更加方便了xx百姓就诊和健康咨询。

4、小额贷款发放,农民实惠多

村有能力、有条件的农民家庭发展生产致富起到积极带动作用。

5、协调挂钩企业,落实解决xx村的具体问题

积极与挂钩企业xx公司联系,xx村支两委和公司老总多次座谈研究,送高效良种小麦xxxx公斤,播种面积xx亩,在节日期间送食用油、面粉等慰问物品,价值xxx元。

xxxx年xx月xx日

2015年,在市委、市政府的坚强领导下,在省扶贫移民局的正确指导下,在社会各界的支持下,我市以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为出发点,深入贯彻落实省委和市委关于推进扶贫帮扶工作的重大决策部署,坚持把驻村帮扶工作与当前正在开展的“三严三实”专题教育和“走基层”活动紧密结合,引导干部真正下沉到村、扶持到户,扎实开展相关工作,驻村帮扶工作取得了明显实效。

一、主要做法及成效

17号)等文件。建立市级领导和市级部门驻村工作制度,我市38名市级领导、132个市级部门和区市县572家单位结对帮扶820个贫困村,近10000名干部职工与建档立卡贫困户结亲结对,全市每个贫困村实现1名联系领导、1个驻村工作组、1-3个帮扶单位、1名“第一书记”,每个贫困户都有1名帮扶责任人的“五个一”包村包户全覆盖。今年8月,各部门(单位)准确把握省、市对干部驻村帮扶工作提出的新任务、新要求,把干部驻村帮扶工作作为我市落实全面从严治党和“三严三实”要求的重大实践,全市所有驻村干部全部按要求脱产到岗履职,在全市形成领导力量统筹、部门力量整合、干部力量集中的扶贫攻坚强大合力。

个、村级活动场所27处,有力改善了贫困村等村基础设施,改善了群众生产生活环境,为提高贫困群众生产生活水平发挥了重要的作用,取得了明显的社会效益。

脱贫打好基础。四是在生产上帮扶。在贫困村建立“公司+合作社+农户”的帮扶模式,帮助贫困户发展种植业、养殖业等特色产业,更好地建立贫困户长效脱贫机制,促进贫困户增收脱贫致富。五是在就业上帮扶。协助有就业意愿和有劳动能力的贫困户与用人单位、企业的沟通联系,配合人社局为其提供劳务、就业信息,积极引导劳动力转移就业,增加贫困户的经济收入。

2.落实产业项目精细规划。在深入分析贫困村和贫困户的致贫原因,第一书记带领村级干部,按照先“差”后“好”、先难后易、先远后近的原则,由所在乡镇、驻村工作队、帮扶责任人、扶贫对象,根据贫困原因和帮扶需求逐村逐户制定扶贫规划和脱贫计划,使建档立卡工作与各项扶贫政策相衔接,扶贫措施与贫困现状相对应,做到了村村有规划、户户有计划,并发展壮大村级产业,以期实现贫困村如期全部脱。

3.夯实基层组织建设。第一书记和驻村工作组按照建设“五个好”村党组织要求,重点帮助联系村抓好高素质基层党组织带头人队伍建设、高素质党员队伍建设、加强村级民主管理和社会治安综合治理等“四项工作”,着力夯实基层基础,增强了村党组织的凝聚力、战斗力。各帮扶部门党组织通过与村党组织援建活动阵地、共过组织生活、重温入党誓词等活动,引导村级党组织和广大农村党员干部积极开展创先争优活动。协调帮助820个村选好配强村“两委”班子;举办各级培训班1060期,培训各级干部群众23100人次。

4.密切干部群众联系。各联系单位和驻村干部把“双联”和干部驻村帮扶工作作为践行“三严三实”要求的重要载体,把专题教育作为“双联”和干部驻村帮扶工作的有力保障,不断强化群众观念,组织广大联村联户干部在深入基层、深入群众中经受锻炼、增长才干,让人民群众在了解政策、提升技能中开阔眼界、脱贫致富,让干部和群众在结对帮扶、共促发展中密切关系、双向受益。全市干部职工和第一书记们深入农户家中,奔赴田间地头,感知百姓冷暖,共谋致富之策,收集村民反映民意11460条,化解矛盾纠纷9642起,帮办各类实事28226件次,解决各类急难事1749件,开展义诊15124人次,捐送棉衣、大米、面粉、食用油、书籍、化肥等折合资金2654.8万元。各驻村干部在进村入户开展帮扶中,接地气、受教育、炼意志、提本领,真正使“双联”和干部驻村帮扶工作成为机关作风转变的形象提升工程、教育培养干部的能力锻造工程、造福人民群众的德政民心工程。

村时间、帮扶要求”等方面提出了明确规定。目前,全市所有下派干部都能做到沉下身子与群众同吃、同住、同劳动,与群众认亲戚、结对子,切实帮助贫困村理清发展思路、制定发展规划,宣传惠农政策,加强基层组织建设等,卓有成效地推动了当地产业发展,贫困户年均收入明显提高。

二、存在的主要问题

2015年,我市驻村帮扶工作在全市单位(部门)和广大干部群众的共同努力下,做了大量工作,取得了明显成效,赢得了广大群众的拥护和欢迎。但与省上的要求和群众的期盼相比,还存在差距和不足。一是工作进展不够平衡。个别单位和联户干部对干部驻村帮扶工作重视不够,认识还不到位,积极性、主动性不强,工作推进节奏慢,进展不平衡,措施落实不到位,帮扶成效不够明显。二是跟踪服务不够到位。个别单位和干部对村情户情整体把握不够全面,制定的帮扶规划和方案针对性、实效性不强,发展定位还不够准确,在产业跟踪服务上,缺乏长效性、连贯性、持续性。三是协调配合不够紧密。个别牵头单位作用发挥不明显,沟通、协调等制度落实不够有力,统筹协调不够,沟通衔接不及时,配合落实还不到位,缺乏整体推进工作的强大合力,联村与联户不协调。

驻村工作总结

今年以来,在镇党委和政府的直接领导下,我作为双孖村社会主义新农村建设指导员,紧紧依靠本村党员、干部和群众,找准角色定位,坚持务虚与务实相结合,抓物质文明建设与抓精神文明建设相结合,尽职尽责地开展工作,并取得了初步的成效。

作为指导员,进驻村之后,带着一种感情和责任,深入农户,走访群众,普遍掌握了本村基本情况,了解了群众所思所盼。同时,大力宣传党在农村的路线方针政策,宣传建设社会主义新农村的重大意义和任务要求,在广泛征求群众意见的基础上,立足村情实际,积极建言献策,帮助村理清了调整农业经济结构,发展农村经济,增加农民收入的思路。明确发展重点,找准发展项目,制定和完善了社会主义新农村的发展规划。

排民忧、解民难、帮民富是我们新农村建设指导员最直接的工作。驻村之后我们紧紧抓住群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题,下大力气解决了群众行路难、用水难、用电难、上学难等问题。一是大力推进基础设施建设,帮助修建村级道路2处共5公里,改造村委办公楼等公共设施,使群众生产生活环境得到了有效改善。二是开展扶贫济困活动,与贫困户结成对子,捐款捐物,帮扶困难群众、贫困学生度过难关。三是组织群众深入开展“城乡清洁工程”,大力改造村容村貌,协助组织了800多人次参与清洁工程,清理旧垃圾堆15堆,出资修建垃圾池3座,推动了乡风文明建设。四是开展人口与计划生育工作,增强群众计生政策意识,全年共完成四术任务27例,其中结扎12例,放环15例,征收社会抚养费3万元,全面完成镇下达的任务。五是协助做好“两基”迎检工作,推进整村扶贫开发验收工作。六是广泛组织农民群众参加新型农村合作医疗,全村参加人员2790人,占全村总人口90%。在工作中赢得了群众的衷心欢迎和广泛赞誉。

驻村工作中大力宣传党和国家维护社会稳定的方针、政策和法律法规,不断增强群众的法制观念和法律意识,构建农村和谐社会。开展“三访四见”活动,积极帮助村委搞好矛盾纠纷的排查调处工作,围绕土地征用,山林纠纷、计划生育等问题,耐心细致地做好群众的思想教育工作,把矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态。年内未有农民集体上访事件发生,确保了农村大局稳定、社会和谐、人民安居乐业。

今年我们的工作虽然取得了一定成绩,但与新农村建设的要求和人民群众的期望还存在一些差距。我们在下一步工作中一定要高度重视,积极工作,认真采取措施,努力完成新农村建设的各项任务,为社会主义新农村建设作出贡献。

驻村干部走基层日记

从驻长远村以来已有3天了,我用了2天的时间在村支书何祖强的带领下跑遍了整个长远村,相信群众们也认识我了吧。

长远村是楠杆乡海拔最高的村,有刘家山、坨底、沙子清、梁子上、仁神度、会家山、长坪、火石坪8个组,现在就只有沙子清组没通水泥路了,争取在今年能把这沙子清这条组路硬化,那样长远村将在楠杆乡率先实现组组通水泥路。说到这里我不得不佩服村支书,真不愧是县人大代表。

“长远村”,这个村名起得好,很有“现代化”的名字,第一次在驻村文件上看见这个村名,觉得这应该是一个在“起跑线”上的村。通过这几天用脚步丈量下来,事实告诉我,我的第一感觉是对的。

长远村的烤烟种植起步早,一直以来,种植烤烟收入是当地群众的主要收入,种植热情不断高涨,亩数由以前的干部下任务变为烟农主动要任务,今年全村的烤烟种植已经达到890亩。今天早上我们去了会家山组的集中育苗基地,看见烟农们有的在翻铧土地,有的在起垄,有的在疏苗。集中育苗基地里,托盘里的烟苗长势良好。书支书嘱咐组长何祖国一定要管好苗床里的水。支书说近日天气有回升趋势,苗床里的水每天可能会大量地蒸发,要是不及时往苗床里注水,烟苗很可能枯死掉,并且还要注意苗床杀毒。看来支书也是技术员啊。

除了烤烟以外,这个村的茶叶也算是“上路”了。就在村办公楼后面的天家山上,现已满山都是茶叶。张青山20xx年大学毕业,放弃了在外就业的机会,不顾家人反对回家筹资承包了500余亩山地,种植茶叶,现在成了长远村的茶叶种植大户。天家山就是他的茶场。现在单是茶场的管理就需要10来个人,接下来的摘茶、炒茶再到最终茶叶的上市将会让更多的村民就近就业。

下午,在回办公楼的路上,支书还带我到火石坪组的萤石矿洞前转了转。据他介绍这里的萤石矿储量丰富,现在已经承包给浙江老板了,开挖矿石的前期工作已经做好准备。

我在这里看到了希望,看到了长远村各项产业正在“起跑”,相信“后发赶超”在这里将不只是一个成语,长远村的小康生活也不一定要“长远”才能实现,她们已经在朝着小康路奔去。

20xx年5月5日星期二天气阴。

昨天村主任给了我一本《农村气象日历》小册子,并说这本小册子在农村很管用,上面有日历、有农事安排、年降水、降雪情况等,还可以记事。现在长远村户均一本。

吃过晚饭后,我顺手翻了翻这本小册子,发现今天是二十四节气中的“惊蛰”。“惊蛰”这个节气在我脑海里很模糊,我便在手机上查了下:惊蛰的意思是天气回暖,春雷始鸣,惊醒蛰伏于地下冬眠的昆虫。这是最能让我理解的解释。“过了惊蛰节,春耕不能歇”、“惊蛰未闻雷出地,丰收有望看春耕”。看来真得忙起来了。

现在已经是晚上8点半,在办公楼后面的炮台上,楠杆炮点班长也就是支书何祖强正带着三个“战士”在洗炮。他们前几天在县气象局的带领下到市里面去培训了来,回来即将投入实战中,听说明天或者后天就要“试炮”了。据当地人讲,前几年长远村经常被冰雹“袭击”。尤其是烤烟,眼看烟叶就要成熟了,冰雹一来把烟叶打得稀烂。20xx,在乡政府的积极争取下,才得一防雹增雨炮点落户长远村,专门用来应对当地的雹灾,村支书并担起了这个炮点的班长。炮兵班成立近7年来,共成功发射防雹增雨弹1000多枚,村民未遭受一场雹灾。

现在一场烤烟生产大战已在长远村打响,再加上有炮台的“保护”,今年应该是个丰收年。

20xx年5月6日星期三天气晴。

和村主任代胜华在乡里开完会回村里已是晚上10时许。

尽管春天已经来到,但是在这里晚上还是冷,能听见风吹的声音,毕竟这是楠杆乡海拔最高的村。就像他们说的一样:这里一进入冬季时常都是雾蒙蒙的,但是夏天好过,晚上睡觉要盖被子,电风扇在这里都难以派上用场。

在回来的路上,代主任和我说,乡里已经开了好几次关于烤烟生产的会议,楠杆乡的支柱产业就是烤烟,要是连这个都抓不好那就谈不上要发展,要小康了。

我看了看会议记录,一是每亩必须栽足1300株烟苗,地膜要全覆盖,每块烟地要画“图”存档;二是继续推行地膜烟,要求地膜全覆盖,尤其是地势高的烟区。三是做好“一折通”账号的统计,因为每年总是有烟农的账号不对导致风险金打不进帐。

回到村办公楼后我还就“地膜烟”这一问题请教了代主任。在烟农看来“地膜烟”有些麻烦,但是只要解释到位烟农还是接受的。推行“地膜烟”一是保温增温,促进土壤养分的分解和释放,二是保湿使土壤水分蒸发减少,散失缓慢,并在膜内形成水珠后再落入土表,减少了土壤水分的损失,起到保蓄土壤水分的作用。三是地膜还可在雨量过大时,防止雨水大量进入垄体,可起防涝的作用。四是促进生长发育,覆盖地膜后,土壤的温度和湿度增高,有利于早生快发,促进了烟苗的生长发育。五是减少杂草和蚜虫的危害。

看来要做好农村工作真的不容易,一要懂得国家的惠农政策,再以通俗易懂的语言讲给群众听,赢得群众的信任,二要掌握几门适用技术,以便在下队的时候能解决群众在生产上遇到的问题,促进他们增收。

“干群连心”没用这些拿什么去与群众“连心”?

20xx年5月9月星期六天气晴。

一清早乡计生办的宣传车就进了村,送来了几副宣传标语、油漆、刷子。计生办主任简单地向书支书交代了几句就走了。

在村会议室里,我们开了个短会。今年,楠杆乡计生工作被列入县“黄牌”警告乡镇,所以现在楠杆乡的计生工作面临前所未有的压力和挑战。目前村里要做的事就是:以拉网式的方式继续开展基础信息核查,随时掌握好人口流动情况,在村、组显目位置悬挂、书写永久性宣传标语,充分利用好群众会宣传计生政策,“要让群众关注计划生育工作就像关注低保工作那样积极”。

散会后,我和村综治站站长周强并拿着1副标语,提着油漆去了梁子上组。我们分别在烤房上、公路沿线的石头上写了标语。

周强很有感触地说,现在的计生工作比以前好做多了,现在的计生政策又多,基本上涉及到村很多政策都与计生有关。

的确,要想把计生工作好,政策首先要到位,要让群众明白:施行结扎手术、收缴社会抚养费不是计生工作的目的,提倡晚婚、晚育,少生、优生,有计划地控制人口才是计生工作的最终目的。

驻村工作总结

驻村以来,在各级党委政府的精心领导下,在各级各部门大力支持下,在全体村民的密切配合下。我和村支部、村委干部一起,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习宣传贯彻党的方针政策。深刻领会县委县政府有关会议精神和文件精神。继续解放思想,促进社会和谐,围绕我村总体工作思路,迎难而上,知难而进,开拓进取,扎扎实实地开展各项工作,较好地完成了农业经济的发展、农民的增收、项目的开发、为民办事、加快基础设施的建设、加强村级组织和领导班子的建设、社会各项事业协调发展等工作任务,推进了全村经济和各项社会事业的又快又好发展。

20xx年10月,我参加了我们县的副科级后备干部选拔考试,我很幸运的被录取了。20xx年1月,县委组织部把我分配到赫章县结构乡多块村,任该村的村党支部副书记职务。根据当时我们县的实际情况,我没有去原先安排的村工作,我们此次被录取的50名干部中有40多名都来到了赫章县草地生态养殖中心接受任务。我最先接到“中心”安排的任务是去古基乡的长冲村负责赫章县在该村实施的“万头黄牛”项目。在长冲村,该项目牵涉到黄牛头数120头,牵涉农户98家,牵涉项目资金288000元。但是,项目没有人去管,无法启动,部分百姓拉钱背帐买了牛而资金不到位,整天吐怨气发牢骚,认为共产党说话不算数……我了解到该情况,也不由自主的打了个冷噤。时间紧任务重,要干好项目,不拿出点工夫来不行。经过我不分昼夜的工作,只用了短短三个多月的时间,监督完善了圈舍2000多平方米,青贮窖600多立方米,种草1100多亩,发放资金288000元,注册了98户人家都参股的“赫章县古基乡长冲村养牛专业合作社”。到此,长冲的养牛工作终于取得了突破性的进展,百姓的脸上终于露出了灿烂的笑容。项目要发展,老百姓要得实惠,项目的服务体系是关键中的关键。在中心的大力支持下,在村防疫员的配合下,长冲的防疫工作做得非常好。一直到20xx年7月1日我离开长冲时,长冲已有能繁母牛120头,母牛死亡率为0,产牛犊率达40%,有牛犊48头,牛犊死亡率为0,“万头黄牛项目”为长冲村增加产值已达96000多元。

20xx年7月,根据工作的需要,中心安排我到威奢乡的渔塘村和闵洪同志一起负责渔塘村的种草养羊项目。渔塘是一个苗族同胞很多的村。在村里,无论干什么工作都是很难开展的,他们的思想始终落后那么一步。你搞什么发展对他们来说是绝对不会动心的,只知道种自己的洋芋苞谷和荞子。对此情况,我把子寨子里很有威性的副村长陶国军叫来,要他和我们一起去他们苗寨做细想工作。经过四五次的交谈,原先很刁的几个苗族同胞同意了我们的说法。在渔塘的大寨,工作开始有了新的进展。在渔塘村,我给养羊农户到县工商局注册了“威奢乡渔塘村养羊专业合作社”,我为养猪大户曹宣华到县工商局注册了“威奢乡场坝宣华养殖专业合作社”。原先没有完善的圈舍在我离开该村的时候已经全部完工。

20xx年12月,威奢乡的养羊项目推广到原先没有实施项目的山泉村。经乡党委政府领导的再三考虑,决定把我调到山泉村发展项目。20xx年12月1日,我第一天成了山泉村的驻村工作人员。

山泉村,“威奢——兴发”的公路穿过村子,是街面和政府所在地的村,交通便利,经济发展不错。山泉村,是威奢最大的`一个行政村,全村面积约8.6平方千米,有耕地面积1000亩,有9个村民组491户人家,人口2063人,有村干部4人,有党员37人,五保户人数8人,残疾人人数15人,享受最低生活保障人数272人,参加“新农合”医疗人数1316人,大牲畜存栏数200头(匹),猪存栏数485头,家禽存栏数1300只(羽)。人的文化层次经济层次结构差异大,人们思想较为复杂,工作难度非常大。说起山泉村,很多干部可以说是“谈虎色变”。事实就是事实,难度大就是难度大。现在的我,是骑在虎背上只能上不能下了,不动动脑子是不行的。困难摆在面前,必须向困难挑战。

根据本村的实际情况,我进驻山泉村的第一天,我没有马上开展工作,我首先和本村包村干部一起集中村“两委”班子开会,详细了解本村的方方面面的最实际最具体的村情民情。第一次会议结束后,我感到很欣慰,村干部对项目的发展是非常支持的。

接下来的几天时间里,我挨家挨户的进行宣传,几乎每天都是和村民同吃同住。通过努力,我在山泉开始有了工作的新鲜土壤,乡党委政府领导支持我,村“两委”干部理解我,老百姓信任我,我开展起工作来很是顺利。

20xx年12月5日,报名参加初选的养羊农户达到了36户,我看到了养羊项目在山泉的希望。12月7日早上8点30分,我和村委会主任王勇同志一起开始了山泉村的种草土地的丈量工作。丈量土地期间,村民给了我一首“八子“歌。说我天天是“手拿竹竿子,脚穿胶鞋子,跑遍山梁子,满身泥浆子,天黑在村子,半夜回屋子,不会老婆子,无空管孩子”。这是我在山泉村的工作写照,也是村民给我的最高荣誉。经过近一个月的大干苦干,我在山泉翻山越岭,跑遍了整个山泉的每一片土地,窜完了山泉的每一户人家。到现在为止,经过审核,山泉村已经确定养羊农户29户,丈量土地894亩,种草894亩,羊只存栏234只,流转土地478亩,申请农行贷款51万元。在草地中心的精心指导下,在乡党委政府大力支持下,山泉村计划在石板组的发开麻塘修建一个30户联建的养殖小区,小区占地面积约12亩,土地流转租赁合同已签订落实,已发放土地流转费用3500多元。产业要发展,技术是保障。在发展产业的同时,我通过远程教育组织村民进行有关养羊知识方面的学习,迄今为止,参加过远教学习的群众已达180多人次,参加过县草业中心组织的培训群众已达95人次。

在干好项目发展的同时,我和村两委干部一起把村里的一切工作抓实抓好。20xx年年底,山泉村落实沼气池16口,为1316人办结“新农合参合证”,超额完成政府下达的计划生育任务,为农户办理农行“惠农卡”189张。20xx年春节期间,以村为名,我们共看望困难群众21人次。春节刚过,我和村两委班子一道,组织村民维修经过山泉村的“威奢——兴发”的公路近2公里,合计投工投劳100多个。

驻村以来,在这短短的一年多的时间里,我饱尝了驻村工作的心酸,同时也感受到了驻村给我带来的无穷的喜悦。时间短暂,感慨良多。

驻村干部”究竟能起多大作用?这不仅是我当驻村的干部所关心的问题,也是所驻村的基层干部群众所关注的问题。我认为,驻村的关键是要树立信心,坚定信念。

驻村干部要把所驻的村当作自己的“第二个家”,要听村民言,知村民情,解村民难,助村民富。要在住在村里的过程中与群众拉近距离,亲近感情,不说大话、空话,放下架子全身心沉下去,全力指导、帮助群众。不当指手画脚的“指挥棒”,不当吃喝玩乐的“麦克风”,不做缩手缩脚的“含羞草”;要当让群众知冷知热的“气象台”,反映村情民意的“导播机”,虚心接受领导和群众批评的“排气筒”,乐于助人的“解忧台”。真心实意地为群众办实事、解难事、做好事,真正做群众的“贴心人”。

实实在在帮助基层抓班子建设,抓队伍建设,抓经济的发展,抓规章制度的建立,推动农村经济社会全面发展。

怎样才能当好“助村”干部?首先要有吃苦精神,与村干部同学习,同工作,同劳动,不当不会干事只图吃喝的“吃客”。要当好“助村”干部,还要放下架子,沉下身子,善于向群众学习,遇事同群众商量,依靠群众开展工作。不当那种一到基层就指手画脚、评头论足、夸夸其谈的“说客”。要注重调查研究,了解群众想什么、盼什么,摸清影响村里发展稳定的主要矛盾、“两委”班子中存在的突出问题以及群众反映强烈的热点难点问题,有针对性地制定工作方案和措施。

“助村”怎么助?“助村”,要按照新农村建设的24字方针要求,帮助所驻的村排忧解难,发展生产。

一是帮助理清发展思路。驻村干部要深入调查,全面掌握村情民意,并结合村的实际,帮助群众理清发展思路,明确发展方向。

二是帮助做好村的规划。要按照突出特色,方便群众,示范性强等特点,帮助群众做好村庄建设规划(包括村庄绿化规划),指导农房建设。

三是帮助抓好产业开发。要结合市场需求,建立产业链,帮助群众按照一村一品、一村多品、一村一会(协会)的要求抓好产业开发,并在产前、产中、产后上提供服务,助农增收。

四是帮助清洁环境卫生。要帮助群众树立环境清洁意识,建立“一村一池(垃圾池)”,开展“清洁家庭、清洁庭院、清洁村落”活动。

五是帮助培训提高。驻村干部要为群众送技术、送书籍、送法律、送政策、找资金,通过举办培训班,组织村干、村民代表外出考察,邀请专家到村讲课等多种方式,帮助提高群众的综合素质,实现“一村一片骨干群体、一户一个技术能手”,做到家家懂技术,户户是骨干。

六是帮助移风易俗。要制定村规民约,帮助群众破除封建迷信等陈规陋习,树立文明新风。

“助村”的重点是加强基层领导班子建设和队伍建设。我们助村必须帮助农村党员提高思想政治素质。这项工作是驻村干部的重点工作。人是发展的根本性因素,俗话说,扶贫先扶志,只有班子建设好了,整体素质提高了,自觉带领农民致富的能力增强了,才能从根本上实现扶贫方式由“输血型”向“造血型”的转变。

建班子也好,抓队伍也好,“助村”最终还要立足于推动基层经济发展、增加农民收入上,这是驻村干部的第一要务。帮助农民改善生产生活条件固然必要,如何结合当地实际,帮助农村基层理清发展思路,找准经济发展路子同样迫切。实践证明,哪个地方制定了符合自身实际的、科学的发展思路,那个地方发展就快,农民减负增收就能取得好的效果;而那些发展不快、农民增收缓慢的地方,大多发展思路不清、干部办法不多。所以,理清发展思路是抓好农村经济发展的关键,也是驻村干部需要认真解决的一个主要问题。

驻村工作总结

按照“县委组织部选派办”的要求,转眼间我们第五工作站进驻大孟村已经两个多月了,期间,在乡、村两级领导的指导帮助下,我们工作站这七名同志都发生了很大转变,以村工作大局为重,立足自身岗位,埋头苦干,扎实工作,逐步完成着从县直机关干部到农村基层这种环境角色的转变和适应。

我也处处以工作站、自己所分包行政村工作大局、村民利益为重,觉得自己的付出是值的,因为我已融入了工作站,村里这两个大家庭,得到了工作站其他六名同志,申安张村民的信任,他们已经接纳了我,现将近段工作站工作情况总结如下:。

自县委召开动员会后,4月27日已携带被褥,集资1400元钱购买炊具,入住小于庄村室,五一短暂在家休息后,驻村工作人员又于五月二号进驻所包行政村。

尽管小于庄是新盖的村室,由于没有围墙和厕所,生活起居多有不便,五月六日和乡镇分包片区领导协商后,我们搬迁到大孟庄村室。

这期间我们召开了三次例会,强调了工作纪律。

(1)、倾听村民反应问题,不事先和包村干部沟通不要表态,先向乡镇政府汇报。

(2)、不能给乡里帮忙,一定不要给乡里添麻烦,可以搞些培训、做点好事等等。

入村工作以来,日日夜夜和村民在一起工作、生产、生活,同甘苦共患难,按照县里提出的“强班子、保平安、促稳定、理思路、抓美化、树新风”的帮扶工作总体要求,结合实际理思路,强本固基协调班子,完善措施促发展,摸清民意解难题,驻村人员已经撰写完成具体的帮扶计划,帮助村里理清发展思路,并向单位领导汇报,争取他们对村工作的指导和支持。

我们也利用大孟庄村室的图书资源,通过集中学习和个人自学等方式,学习农业技术和法律知识,增强适应基层、服务下派工作的本领。

我们利用中午、晚上时间到村民家中了解与村民生产、生活密切相关的问题,并问寒问暖。通过了解村情民意,我得到了村民急需解决的一些问题一是村民饮水问题,村民饮水都是从城内拉、带回来的;二是修路问题,路灯需要安装,道路需要整修;三是困难户问题,个别村组有几户房屋漏雨,急需修缮;四是村民邻里纠纷……等问题。

目前已了解了村民以下几项情况:

(一)村里有多少户,多少人,多少困难低保户;

(二)村里生产生活,经济收入状况和种养业专业户情况;

(三)村里有多少在外工作人员和外出务工人员有无招商引资项目;

(四)村里有无文化娱乐方面的艺术人才;

(五)离退休人员回村居住和现级军人家属生活情况;

(六)有无人大代表、政协委员;

(七)本人或替别人有无反映问题和急需解决的问题;

(八)本人对“两委”有何建议。

(九)、村两委特别是支部书记工作,廉洁自律情况。

这些已有所分包驻村人员记录汇总。特别值得一提的是大孟村驻村干部李庆伟正在协助村书记成立农机专业合作社。

由于我们工作站所分包行政村三夏防火任务较重,我们克服各种困难,战斗在最前线,积极协助杜曲镇政府参与了防火工作,在近半个月天吃住在田间地头,耐心向群众讲清政策,说明焚烧秸杆的危害和严重后果,通过张贴标语、挂横幅、广播等多种形式进行宣传教育,确保了所分包地块不点一把火,不冒一股烟,获得了上级领导的表扬。

这两个多月时间里,我们为五保户送药治病,接待村民400余次,协调解决赡养纠纷6件,家庭纠纷16件,提供法律咨询40余次,帮助解答村民关心的热点、难点问题12件,帮助弱势群体解决实际问题50次,协调村里青年去企业务工40余人,协调有关部门为10余人办理了村低保,帮助弱势群体解决实际问题60次,特别是三夏期间,我们积极协调游说单位领导,征集到七千多元,对每个行政村困难群众进行了慰问。

我觉得只有想民、爱民、为民,真正把村民放在心上了,让村民得到实惠了,才能得到村民的信任和好评,咱的村民最可亲、最可敬、也最可爱,只要你为他们做一点点好事,他们心里永远记着你不会忘记你。

今后三年,在县委、乡党委的正确领导下,我们计划干好以下工作:

一、建设“双强”班子。

帮助村民建设“双强”班子,树正气,团结共事,用创新意识,开拓精神,理清思路,推进“两委”决策的科学化、民主化,用新方法、新招数努力把村“两委”建成走出新路、创出特色,带领村民致富奔小康,深受村民拥护的优秀班子,推进党务、村务公开,改变村民不买帐,干部交不了帐的局面。始终当好理论政策的宣传员,矛盾纠纷的调解员,为民办事的服务员,农业技术的指导员和农村工作的推销员。

二、拓宽增收渠道,让村民得实惠。

一是推动土地流转,注重特色产业优势;二是畅通劳务输出,促进农村劳动力的优化配置;三是扩大养殖规模,另散养殖转变为集中区域养殖;四是着力发展个私经济、合作企业和招商引资项目。如引资建设新型农村社区,改善村民居住环境,节约土地资源;五是想方设法向上级争取“饮水”工程,使村民不再饮涩酸苦水,早日让村民饮上甜水、放心水等惠民工程。结合村里实际情况,想方设法激发村民出击市场的欲望和勇气,增强村民的机遇意识,竞争意识、自我推销意识、产品包装意识,从观念和行动上使之融入市场经济,促进农村经济发展。

三、维护社会稳定,着力构建和谐社会。

宣传法律,提高村民的法律意识,增强法制观念,着力构筑预防违法犯罪活动的社会网络,增强社会面上的治安防控能力,坚决打击非法宗教势力和邪教组织,做到依法办事,加强对无视法律、无理取闹、破坏治安行为人员的教育,不断加强矛盾纠纷排查,争取说服、教育疏导的方式开展纠纷调处工作,推行“大调处”服务机制,妥善处置在房屋拆迁、土地征用和社会管理中产生的矛盾和问题。积极拓宽社会各界反映问题和进言献策的渠道,使人民群众的意愿真正得到体现。

四、注重为民谋福宗旨,着力推进社会事业发展。

完善农村社会保障体系,建立健全责任医疗制度,提高农村卫生保障水平,积极建设老年公寓,改善老人居住环境,加强社会低保工作,将更多的困难家庭纳入农村低保行列。加强农村文化阵地建设,丰富村民的精神文化生活,组建文艺宣传队,开展形式多样的文化娱乐活动,倡导文明新风,树正气,树形象,建设健身场所、娱乐活动场所等公益性场所,活跃农村文化生活。

作为一名驻村干部,重要的是扑下身子,干事创业,多办实事,一是当好政策宣传员,充分利用广播、远程教育网络、张贴标语等形式,把新思想、新文化、新技术、新观念传播给农民,进一步增强广大农民思想素质。二是当好技术指导员,通过土地流转形式,进行规模种植等形式,加速推进农业产业化进程,从而提高土地产出效率,使广大农民得实惠。三是当好群众协调员,利用“飞信”或qq群免费为群众提供农机调度服务,成立帮扶队,为农村困难户、特困户和在外务工人员,解决困难,紧密结合村里实际,注重创新,走出新路,创出特色,为促进农村基层的建设和社会事业的发展,贡献自己的力量,实现自己的人生价值。

我们第五工作站决心按照县委要求,协助乡村两级政府做好日常工作,以突出的成绩和良好的作风,赢得村民的信任和支持,真正使驻村锻炼的过程,成为我们磨练意志、丰富经历、增长才干、提高素质的过程。

驻村工作总结

为响应县委县政府的号召,经我局党组讨论决定,选派我到永乐镇双加村驻村帮扶。在xx镇党委政府的领导下,紧紧团结和依靠村两委一班人,围绕村级党组织建设和促进农村经济发展、农民增收这一主线,认真落实上级工作部署,在局党组及相关部门的关心、支持和帮助下,扎实推进农村建设步伐,着力改善农民生产生活条件,全村经济、社会逐步协调发展,达到驻村工作预期目标。下面就这一年的驻村工作总结如下:。

xx村地处xx公路处偏离6公里的大山之中,全村5个自然寨,14个村民小组,236户,1021人,劳动力520人,贫困人口650人,占全村的52%,全村有耕地面积933亩,其中田775亩,土158亩,人均耕地亩,森林覆盖率50%以上,薇菜、蕨菜、草类等相当丰富,极具有开发潜力。

xx村地处xx镇东南部,省道炉榕公路绕村而过,距镇政府所在地4公里。全村有三个自然寨,六个村民小组,杂居着汉、苗、瑶、水、侗五种民族。全村有190户,896人。全村拥有耕地615亩,其中田495亩,土120亩,可开发利用的荒山荒地600余亩。xx村产业结构单一,以种植水稻为主,自然风光优美。

1、入户调查,了解民情。为更好地服务全村,将进村入户调查作为开展指导各项工作的出发点,花大力气、苦功夫走村串户,访问群众,掌握情况,做到村情民意了如指掌。同时还要及时向村领导了解村两委主要工作情况、工作进度、存在的困难和农村经济发展中存在的问题。

2、党的路线方针政策。首先要对党在农村的各项路线方针政策以及各级党委、政府对“三农”问题的'有关部署要求有一个全面的了解,认真学习与农村发展相关的政策文件。通过开展农业政策及农村科技文化知识学习活动,不断提高政策水平和综合素质,为能指导好农村工作打下良好的理论基础,督促支农惠农政策的落实。同时,向村民虚心请教,对农村生产生活工作形成一个真切的认识,从而过过自己以往所学知识和对相关政策法规的学习理解,以理论结合实际的思想为指导,力争履行好县派驻干部的职责。帮助理清发展思路。深入农户调查研究,充分了解各小组、各家户真实情况,掌握第一手资料,帮助理清各小组、各农户发展思路,指导制定发展规划。

3、决小组、农户生产生活的实际困难。密联系小组、村民的贫困状况,本着缺什么帮什么的原则,着力解决长期困扰各村民小组、农户发展中存在的突出问题。重点解决和协调解决好贫困群众在道路、饮水、上学、就医等方面的现实困难和具体问题,让贫困群众直接受益。

(1)委抓好春耕工作,做好两防宣传工作。

(2)拓展村级经济发展思路,根据加支村酒文化占据的优势,把酒推向市场;。

(3)七一慰问贫困党员4名800元,与党员开展座谈会;。

(4)根据全村的实际情况,与村两委制定好具体的发展生产措施和方案。发展养殖试点户2户,积极与上级部门对接,解决养殖户建设物资1万元。

(5)切实加强村党组织建设。严格落实好“三会一课”,加强支部班子建设,加大培养年轻党员和年轻干部。

(6)积极推动精神文明建设和民主政治建设,搜索外界先进农业技术和与农村生活相关的报道,向村民传播信息和知识。

xx村在加强基础设施建设和发展农村经济方面做了一些工作,通过做工作,取得一些成绩,但也发现不少问题,致富之路将是个漫长过程。

1、思想仍旧较为保守,观念较为陈旧。一些村民目光短浅,缺乏大局观念,经济结构很难调整,农民很难在“短平快”项目上获益;部份村民不思进取,好吃懒做,等靠政府最低保障等。思想意识的严重落后是制约未来经济发展的关键。

2、资源品质低,资源总量不大。

3、村里人力资源匮乏。由于大部份年轻力壮人员外出打工,村里现有人员大多年老体弱多病,文化程度不高,思想保守,即使有好的项目,也没有人力去实施。资源品质和总量限制了产业规模和效益,进而影响脱贫致富。

针对以上问题,下一步xx村将努力克服困难,发扬长处,主要工作是。

1、继续加强村里基础设施的建设,特别是水利的建设。

2、大力发展农业经济,增加农民收入。继续发展村里合适的种植的经济项目,为村里的农产品寻找更多的销路,引进先进的农业技术,提高农产品的产值,引导农民开展养殖业,充分发挥该村天然的种植条件,最大的发掘该村的经济潜力。

驻村工作总结

我于20xx年6月正式向县委组织部报到至今天,进驻xx镇xx村工作已近两年的时间。现就两年来我驻村任职及xx村的新农村建设情况,以及自己的一些工作体会作简要汇报。

(首先我要感谢村“两委”干部对我驻村工作的大力支持)。

驻村后,本人在xx村“两委”干部的大力支持配合下,通过多种渠道了解村委会的基本情况,整理出当地农村存在着的一些问题,找准工作的着力点和突破口。

两年来,我们村干部情系群众,心系群众,诚心实意为群众办实事解难事。20xx年5月中旬以来,受到强台风“珍珠”、“碧利斯”、“格美”和“62”、“69”暴雨的侵袭,xx村部分地段出现内涝,房屋倒塌等灾情,我村干部走村串户了解村民的救灾复产工作,及时分发赈灾物品,带去党和政府对受灾群众的关心和问候;20xx年5月我村自筹资金26万元修建硬底化6米宽,约600米的xx路(此路为xx村及xx村的小学生上下学的必经之路),工程全部竣工并投入使用,群众个个都拍手称好;20xx年10月经多方筹集资金,对村里82间旧房进行重新规划、建设,让群众切实感受到“新农村”建设带来的实惠;20xx年1月经多方奔走,终于让自来水进村了,彻底解决了村民多年来饮水难的问题;关注农民切身利益,积极宣传和发动村民参加农村合作医疗,参保率达100%,为农民“看病难”解决后顾之忧。

驻村期间,我还积极协助做好xx村的农业普查工作及计生工作,认真完成县、镇两级下达到村的各项任务。在全体干部的共同努力下,我驻点村连续两年被xx授予“先进集体”的荣誉称号。

在驻村工作期间,本人深受教育,感触良多:

一是到基层工作首先要转变观念、转变感情。要正确认识自己的定位,工作环境变了,工作内容变了,自己也得跟着变。虚心向当地的干部群众学习,尽快进入角色,投入工作,通过学习和工作改变自己,适应环境。

二是要认真积累经验。我们这些从机关单位下来的干部基层工作经验、经历比较缺乏,因此,我们下基层锻炼,到这样一个没有围墙的大学里去学习实践,要认真积累基层工作经验,学习基层干部是怎样驾驭复杂局面,是怎样处置具体问题的,是怎样推进各项工作的。

三是着力提高能力。本人认为我们这些来自单位的同志可能专业能力强一些,但是处理复杂问题,驾驭复杂局面等方面的能力要比基层干部弱得多,这就需要我们到基层去向村干部学习,真刀真枪地干一干,自己动手操练操练,逐步提高自己的能力。要学会联系群众、沟通群众的方式、方法,学会从实际出发去做一件件实事,还要学会团结同事,同基层干部、人民群众打成一片。

在两年的驻村工作中,我深刻感受到基层农村给我们年轻干部提供了一个受教育、长才干的大舞台。今后,我将继续努力,为建设社会主义新农村作出更大的贡献。

驻村工作总结

今年全中心驻村干部工作点共10个,驻村干部18名,男8名,女10名,其中党员13名,非党5名,分别进驻何家村、香尧村、普西村、香西村、梅花村、正村、永新、南寨、黄家、永丰。全面完成高王、普中村级阵地建设工作任务。

1、坚持每天值班制度。在各驻村干部中每天保证有1名同志坚守工作岗位,负责驻村日常工作,真正做到了住在村上、吃在村上、工作在村上,从周一到周五中心党委制定了驻村干部值班表。

2、坚持每周每人报送1篇工作信息。所有驻村干部在抓好各村工作的基础上,坚持工作和学习相结合,每人每周向驻村办报送工作信息1篇,全中心驻村工作组共收集工作信息380份。

3、坚持开展周讲评工作制度。每周一早上对所有驻村干部上周工作开展情况进行小结、讲评,分析存在问题,安排部署本周工作。

4、坚持每周广播宣传3次。驻村干部坚持向群众宣传计划生育、民政救济、社会保险等方面的优惠政策及办事程序,每周广播宣传3次,提高了群众对政策的知晓率,提高了办事工作效率。上半年共上报驻村干部宣传各类稿件4篇。

5、坚持每月为群众办一件实事。使群众真正感受到驻村干部所发挥的有效作用,围绕农民增收,从产业发展、基础设施建设、环境卫生整治、矛盾纠纷调解等方面为群众办实事、办好事,据统计,上半年驻村干部为群众解决问题办实事共计30件。

按照中心党委的安排部署,全体驻村干部及时深入到所包驻村,结合开展党的群众路线教育活动,强化工作措施,夯实工作责任,正村、何家、梅花、香尧等村驻村干部进村入户开展调研工作,询民意、访民意、解民心,宣传活动有关情况和党的`惠民政策,为群众答疑解困,驻村干部在做好值班的基础上,深入村组支援群众夏收,组织村内青壮年为32户五保户、低保户和空巢老人收获播种农作物100多亩,帮助群众发展猕猴桃产业,打井修渠完善水利灌溉设施,及时化解群众各类矛盾纠纷,有力促进了驻村工作的开展。

一是新农村建设方面:一是投资13万元建设高王村两委会,现已竣工;投资13万元建设普中村两委会,正在建设主体;二是整治卫生示范街2条,清理三堆128户;三是在梅花村投资12万元建设村卫生室已经竣工;四是何家村投资4万元实施卫生、绿化示范街2条,栽植绿化树木4000余棵。

二是产业发展方面:一是普西、永台村、梅花村流转土地400亩,发展苗木花卉;二是香尧村成立绿野苗木花卉专业合作社1个;三是在正村、普中、普西、梅花流转土地1600余亩,建设休闲、观光、旅游为一体现代化农业示范园区,目前土地流转已到位;四是普东村屯粮有机猕猴桃专业合作社,发展套种薄皮西瓜100亩,蔬菜200余亩。

三是环境卫生治理方面:全中心驻村干部以创国卫为契机,率先在各村开展村容村貌治理活动,制定了环境卫生保洁长效机制。全中心共建垃圾台10个,新增保洁员15人,做到了垃圾日产日清,实行了垃圾有偿清运制度。在村间街道及通村路两边推行绿化、亮化、美化工程,共栽植行道树20xx多株,受到群众的广泛赞誉。

四是安全生产和信访稳定方面:驻村干部协助村两委会干部,坚持每周深入村组,对安全生产和信访稳定进行拉网式排查,对排查出的安全隐患,现场指出,能解决的当场解决,不能当场解决的限期整改。对于排查出的矛盾纠纷进行当场调解,当场调解不了的预约时间集中调解。对于排查出的重大信访事件,及时上报中心党委。上半年以来中心共处置安全隐患和调解矛盾纠纷20余起,上报中心党委2起。尽量做到了小事不出村,大事不出中心,把一切矛盾化解在基层,确保了全中心大局稳定。

下一步,中心党委将加大对驻村干部的管理和服务,加强驻村干部的政治理论学习,提高干部素质,增强创新意识,加快产业结构调整。

1、各驻村干部要紧紧围绕农民增收这个中心,积极推进农业产业结构调整,一是继续做好陕西福瑞特农业示范园区的建设工作;二是做好屯良有机猕猴桃专业合作社的管理服务工作;三是继续做大做强梅花、普中、高王等村苗木花卉种植及流转土地1000亩,切实增加群众收入。

2、各驻村干部要加大村容村貌整治工作力度,不断加大各村环境卫生基础设施建设投入力度,各村新增村级保洁员3——5名,新建固定垃圾场11个,继续不断奶完善卫生保洁长效机制,坚持定期打扫,定时清运,保持村间街道、通村路干净、卫生、畅通,加大各村绿化、美化工作力度,彻底改变村容村貌。

3、突出重点,狠抓落实,推进新农村建设快速健康发展。下半年,我们将以高王、普中两个新农村示范村建设为重点,对照年初县上下达的年度目标任务,重点抓好高王、普中等村两委会办公室建设、村广场硬化、绿化和健身设施的安装,以及超市、图书室等建设,全面建成卫生示范一条街。

4、各驻村干部要加大信访维稳工作力度,加强对群众的法律宣传力度,深入开展“平安建设及普法”教育,增强全民的法律意识,及时深入村组、深入群众、不断强化矛盾纠纷排查化解,把矛盾消灭在萌芽状态,确保实现大事不出镇,小事不出村,确保全中心大局稳定。

驻村工作总结

按照县委部署安排,20xx年3月份起,我担任五一村党支部副书记一职,现将一年的工作情况总结如下:

驻村以来,在各级领导的指导下,在五一村干部群众的大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“加快建设、和谐发展”的工作主题,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序地开展。下派正式干部到村级担任职务是省、市、县对加强村级工作的重大决择,也是对干部加强培养锻炼的有效平台,我个人服从大局、服从区党工委的安排,从思想上和行动上与组织保持一致。

按照要求,驻村干部要吃、住和工作在村的要求,我没有因为工作事务多而人不到位。村的工作通知我即时到位,工作主动参与,到村驻得下来,确保了所分给工作的到位。

全县区召开会议和文件下达之后,我按要求认真抓落实。一是认真领会会议精神,理解工作业务,使自己掌握基本工作开展要求。二是群众会议开到位。按照要求,我和包组干部一起,对所包组召开了两次大型的群众会,对相关精神进行传达。三是认真搞好困难对象的群众摸访。对组内困难群众,我们采用民主推荐的方式,确定帮扶对象。对确定的对象进行认真走访,摸底登记。四是制定帮扶措施,确保所帮对象能按计划脱贫。五是积极落实帮扶。我个人对所帮扶的对象给予化肥等物资帮扶。六是经常走访,及时掌握到帮护记的生产生活情况。

在计生工作上,帮助村理清思路,澄清底细,狠抓落实。在园区征地、双回路改造、民事调处等工作的耐心细致的'宣传教育疏道。同时,在农业工作等其他工作上也是尽职尽责去完成。

回顾驻村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。虽然工作取得了一定的成绩,但也存在一定的问题:一是由于工作业务忙,有时难以两边兼顾;二是帮扶工作个人的力量有限;三是工作能力有时满足不了工作的需要。我会在今后的工作中更加努力加以克服,更好地推进各项工作。

驻村工作总结

为认真贯彻落实党的十八大、省委十一届二次全会精神,实现与全国同步建成小康社会,切实围绕威宁自治县城乡同步建成小康社会的主题,在县、镇两级党委、政府的正确领导下,在县招商投资促进局的帮助下,20xx年3月成立了鸭子塘村同步小康驻村工作组,工作组自组建以来,本着找准农村基层存在的突出问题,深入村民家中解决实际困难的原则,以小康驻村工作为契机,认真履行驻村干部的工作职责。现将工作组驻村工作开展情况总结如下:

一、了解村情民情。我们驻村工作组至驻村以来,采取走访群众、查阅资源等多种方式了解村情民情,鸭子塘村位于县城的东南部,全村辖五个村民小组,共960户共xx人,内昆铁路、威水公路、威宣公路、环城公路穿村而过,交通十分便利;村辖区内有乐义蔬菜基地、威宁鑫鑫机动车检测站、草海驾驶培训学校等大型企业以及思源中学、威宁六中、威宁职业技术高级中学等学校,是典型的城乡结合部。

二、固本强基,加强村领导班子建设。帮助建设一个好的.村集体领导班子,是工作组的一大任务,对此,工作组在镇委的领导下,认真开展工作。一是工作组在工作期间对村内致富能手、村内新毕业的大中专毕业生作为村后备干部进行考察,并建议把村优秀知识青年xx纳入第九届村领导班子重点考察培养对象,在20xx年度xx村地九届换届选举工作中工作组建议的xx成功当选为村副主任,使村班子人均年龄更加年轻化,更有战斗力。二是是针对该村长期无好女干部的特点,积极发展好青年女党员,推荐一名女参加镇委会举办的入党对象培训班。

驻村工作总结

xx农场四队驻村工作队自2月驻村以来,认真贯彻落实县委、县政府、县“四群”办、县新农办、县禁防办和##农场管委会有关文件精神和相关要求,结合##四队的实际,有计划有步骤地开展“四群”教育、新农村建设、禁毒和防治艾滋病等各项工作。现将今年来的工作总结如下:

工作队进驻后及时对四队开展摸底调查工作,工作队员采取与队支书、队长、队会计、妇女委员召开座谈会,详细了解四队的基本情况、自然条件、职工的生活环保、农村政策落实情况、吸毒情况、艾滋病情况,新农村建设情况,农业生产情况、经济收入情况等,再到有一定威望的老党员、老队长和致富带头人家进一步了解各方面的情况,还走访了几户生活困难户。##农场四队是##农场管委会##分场的一个队,位于太平镇##街子南部3公里处,距县城20多公里,##农场四队共有82户,270人,耕地678亩,其中水田20亩,茶地508亩,旱地50亩;产业发展方面,##农场四队主要依靠过去老农场分下来的茶叶地发展种植茶叶,近两年套种了枇杷,主要收入来自茶叶、枇杷、外出打工等,0000年人均收入3500余元,总体上##农场四队还不是很富裕,还有部分职工吃低保,收入受茶叶价格波动的影响比较大。新农村建设方面:职工住房通过“8.20”、“8.21”灾后恢复重建,基本上家家新建了宽畅的砖混一层或二屋新房,新修了队内水泥路面,实现了五通即通水、通电、通路、通电视、通电话,有运动场,基本上每家都有了电视、冰箱和摩托车;毒情与艾滋病方面:截止20xx年4月11日全村在册吸毒人员3人,其中:死亡1人,劳教1人,外出打工1人,队内没有无控制吸毒人员和零星贩毒窝点,社会治安比较稳定;无艾滋病患者和艾滋孤儿;队里有1个支部,有11名党员,其中女党员1名,有1名役备党员。

通过开展摸底调查,驻村工作队员基本摸清了四队的基本情况,为今后开展好“四群”教育、禁防和新农村建设工作奠定了基础。

(一)制作民情联系卡。按照县“四群”办和##农场管委的部署安排和要求,驻村工作队员与四队队干部召开会议研究讨论单位干部联系对象,根据四队的实际从中选取了13户各方面都有代表性的职工为联系对象,单位3名科级干部各联系对象3户,2名一般干部每各联系对象2户,共联系13户,联系对象确定后,驻村工作队员深入到他们家中了解登记基本情况和电话号码,将其制作成民情系卡片,并将卡片于4月中旬送到联系对象家中,将卡片挂于门前显眼处。

(二)认真做好民情台账。民情台账有民情台账表一、表二、服务承诺事项登记表、基层群众反映问题办理情况反馈表、群众基本情况登记表一、表二等多个表格,内容比较详细,为做好做细台账,驻村工作队员花了几天的时间到每户联系对象家中现场问询了解情况,并进行一一的登记,做到底数情、情况明,为更好的开展“四群”教育工作奠定了基础。(三)及时梳理上报群众各种利益诉求。根据四群办通知要求,县##驻村工作队根据驻村开展工作撑握的情况,经过对##农场四队生产生活、产业发展、基础设施建设、突出的矛盾纠纷、禁毒防艾等方面进行了全面的分析梳理,梳理出三个方面的集体和群众反映较突出的问题:一是队里自来水水量小的问题,主要原因是从第一个水池到第二个水池的水管太小,流量不足导致水量小,自来水不够用,队里反映比较强烈,请求帮助解决;二是职工缺乏文体娱乐活动,现在有现成的可以做蓝球场的场地,请求帮助解决安装一套蓝球架,改善职工的文休娱乐活动;三是关于董元会户建盖的房子农场管委会没有给予验收和没有兑付补助的问题,请求驻村工作队给予协调解决。针对队里提出的前2个问题因##工作经费不足,虽然单位无法直接帮助解决,但单位主要领导非常重视,积极与县水利局和县文化体育旅游局进行了协调,并递交了请求帮助解决2个问题的请示文件,请求2个部门给予倾帮助解决;对于董元会户反映的问题,驻村工作队邀请四队支书直接到董元会家里进行实地查看了解情况,并走访了邻居和部分村民,将情况及时上报农场管委会并向工作队队长作了汇报。

(四)深入开展社会矛盾纠纷排查化解工作。根据“四群”领导小组办公室《关于在“四群”教育活动中深入开展社会矛盾纠纷排查化解工作的通知》(#群办[20xx]8号)文件要求,县##驻村工作队及时开展社会矛盾纠纷排查化解工作,针对队里职工反映的茶叶价格问题、在茶叶地套种坚果的问题以及前期董某反映的建房补助问题等三个问题进行了走访调查,并组织队干、老队干、老党员、群众代表召开民情恳谈会和民情分析会,针对职工反映的茶叶价格问题、在茶叶地套种坚果的问题进行分析讨论,对于职工反映的茶厂收购价格低的问题,驻村队员经过向县农业局茶叶技术推广站咨询和部分乡镇茶农、有关茶商咨询得知,今年茶叶价格基本处在1公斤2元上下,而现在四队农场的茶叶收购价是1公斤2元,茶叶价格与市场价基本相符,通过讲事实、摆道理,并结合今年##的茶叶行情,耐心细致地做职工们的思想工作,多数职工认可目前的茶叶价格;对于在茶叶地套种坚果的问题,我们对农场的政策进行了宣传,队干专门把农场的合同书拿出来进行了宣传和讲解,经过讲政策、讲道理,大家都同意不在茶叶地里套种坚果;对于董某反映的建房补助问题,工作队前期就专门来调查了解过,主要是董某不遵守队里的规定,侵占路面公用地,没有通过农场验收组的验收,造成无法补助建房资金。

通过与职工的交流、沟通,召开民情恳谈会、民情分析会,宣传法律法规和有关“三农”政策、农场现行政策等,及时解答了四队农场职工的疑问,回答了他们的问题,将有可能升级的矛盾纠纷化解在萌芽状态,很好地维护了社会稳定。对于以上三个问题,驻村工作队以表格形式上报了农场管委会,并口头向工作队长作了汇报。

驻村工作总结

1、抓住群众关心的问题,切实为群众办实事,办好事,自进村以来,积极团结村里的两委班子,注意与群众交朋友,围绕发展经济和农民增收为目的开展工作,对全村村民的收入状况进行了摸底。

首先加强农业基础设施建设与镇、交通、公路等部门协商立项投资28万元修大口井一座及相关配套设施,投资25万元建设进村、环山路2100米,从根本上解决村民进村以及林果业运输难的问题,也使村容村貌发生了大的变化。

2、产业结构调整进一步加强发展,种植业结构按照稳扩张,主攻品质优化的总体调整方向,首先压缩部分与市[场需求不相适应的'劣质差产品,在经济作物品种上加强优质,高产,高效,新品种的引进。林品劣改进大大加快,改优红提50亩,桃80亩,李子xx亩,荒山开发xx亩用于果品栽植、使传统优势果品规模继续扩张,同时先找市场,后抓生产,大力发展定单农业成立“果品产销协会”。时刻抓好农业经济调整这条路线,全面推进产业化经营,搞好农业生产效益。

广泛开展调查研究,认真制定工作规划,按照工作组的统一安排,密切联系群众,采取走访老党员,明白人,随时随地向当地群众经验丰富的同志请教、学习、听取他们的建议和意见,与村两委融为一体,学习他们的宝贵经验,召开村两委会、群众代表会、党员会等多种形式,了解民意村情,确定村里的发展方向,促进经济发展的包村工作规划。

我将时刻牢记自己是一名共产党员,思想上毫不放松,生活中、工作上时时刻刻,以一个共产党员的标准来要求自己,积极参加支部的村民评议活动,组织村里党员学习胡锦涛同志《“三个代表”重要思想座谈会》上的讲话,以及党的十六届三中精神,使自己思想上随时与党中央保持一致,行动上有干劲,明辨是非勇往直前。

公司、镇、村各级领导对我的生活非常关心,给予了我很大的关怀和帮助,尽可能的为我提供方便,使我在村里工作期间有在家中的感觉。长期以来各级领导的关心和帮助让我解除了后顾之忧,使我能更好地投身于工作中,这使我深受感动。

总之,在这一年里,我时刻牢记包村的工作使命,尽自己的最大的能力帮助村里工作,发挥自己的特长,通过过方方面面的开展活动及帮助群众办几件看的见、摸的着的实事,送去党的温暖!我付出了不少,有付出就有回报,我学到的东西更多,学到了在企业里学不到的知识。我得到的锻炼,可以说获益匪浅,今后的日子里,我将再接再励,争取更好的履行包村工作队员的义务,我相信在以后的工作中会取得更优异的成绩。

驻村工作总结

一是成立了驻村工作组。经研究决定成立了由支部副书记、副局长为组长,各股室负责人为成员的驻村工作组。二是明确并及时派出驻村干部。20xx年6月,我局选派一名政治素质好、工作能力强、履职尽责好、农村工作经念丰富的党员同志到该村任第一书记。三是实施党员干部“一对一”或“一对几”帮扶工作。我局12名党员结对精准帮扶贫困户。建立党员干部“一对一”或“一对几”帮扶档案。

一是深入走访,吃透村情民意。一是深入帮扶村了解村情,帮助斗阵村完善各项制度建设。二是帮助联系村开展矛盾纠纷排查化解工作,全力维护帮扶村社会稳定。三是精准识别,制定帮扶规划。对全村所有贫困群众登记造册,建档立卡,在建档立卡的基础上,制定20xx年脱贫减贫计划和发展规划。四是帮助开展森防、计生、普法、禁毒、合医、城乡居保等惠民政策宣传。五是协助搞好村级各种工作制度建设,做到制度上墙,村务公开。六是实行驻村干部承诺制度。及时将驻本干部的.姓名、职务、联系电话、承诺完成的工作任务向群众承诺并予以公示,接受群众监督。

成立了驻村帮扶工作领导小组,加强工作组成员的自身建设,建立和健全各项制度,工作组成员按要求进村开展帮扶工作,做到“人员到位、精力到位、经费到位、时间到位”。一是加大投入,改善阵地建设。帮助解决村“两委”办公阵地设施建设。投入资金15637元为该村购置办公会议桌、椅、铁皮柜、档案盒等物资,切实加强基层组织建设,有效保障村级工作顺利开展。二是开展慰问,丰富精神生活。我局在“元旦”、“七一建党节”、“扶贫日”等节假日,筹措资金2.5万元到该村慰问老党员、贫困党员和贫困群众。同时为斗阵村党支部征订党建刊物,丰富农村党员的精神生活。三是爱心联络,关爱留守儿童。硬化斗阵村小学内外操场900平方米,我局投资20xx元为该村小学购买课外阅读书籍和体育器材(篮球、排球、乒乓球、羽毛球、跳绳),并与留守儿童实行“一对一”爱心联络活动。四是争取资金,加快道路建设。在斗阵村4社到6社新开通了一公里的泥石路,解决了当地群众出行难和农产品运输难的问题。五是积极协调,解决人畜饮水。与水利部门衔接人畜饮水工程1个(20xx年9月立项,预计20xx年实施)。六是脱贫致富,发展优势产业。协助支部村委做好解释工作,将土地集中流转。目前,已完成400亩核桃苗种植,100亩花椒苗种植,核桃园、花椒园初具规模。七是开展活动,举办致富宣讲。开展“走基层、送法律、送政策”宣讲活动,分别于20xx年7月、10月举办政策宣讲和实用技术培训各1次。八是加强宣传,感受国家温暖。积极向群众宣传党的十八届四五中全会、省委十届五次全会、市委三届九次和县委十二届十一次全会精神,宣传党和国家惠农政策,让他们感受到党和政府的温暖。

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