幼儿园退休返聘合同（实用17篇）

合同协议在经济领域中具有重要作用，可以保障交易双方的利益。小编为大家整理了一些经典的合同协议范文，供大家学习和借鉴。

退休返聘合同

甲方(用人单位)乙方(员工)。

名称姓名。

住所性别。

法定代表人身份证(护照)。

(主要负责人)号码。

联系人地址。

联系电话联系电话。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议，共同遵守本协议所例条款。

一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员，或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。

二、聘用期限：

本协议期限自年月日起至年月日止。

三、工作内容：

甲方聘用乙方从事工作。具体工作内容包括但不限于：

四、工作时间：

甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制，乙方应本着诚信原则按甲方要求完成，工作时间按照每日工作小时，每周工作小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。

五、聘用报酬：

甲方每月日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日，甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。

六、其他待遇。

(一)甲方按照不低于标准给予乙方办理相应的商业保险。

(二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的，凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的，甲方有权解除本协议。

(三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务，受第三人伤害的，其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。

七、规章制度：

(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;。

(二)乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;。

八、协议的变更、解除、终止：

(一)协议期限届满，本协议终止。

(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行，或经甲、乙双方协商一致，本协议解除。

(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。

(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。

九、双方认为需要约定的其他条款：

(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象，甲方可解除本协议，不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失，甲方有权向乙方要求赔偿。

(二)甲方或乙方解除本协议，须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗，乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的，按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。

(三)在签定本协议时，乙方确实已熟知甲方之规章制度，并承诺自觉遵守。协议期间，如乙方违反甲方规章制度，甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议，不作任何经济补偿。

(四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件，与本合同具有相同的法律效力。

(五)《保密协议》作为本合同的附件，与本合同具有相同的法律效力。

(六)甲方根据工作需要及实际人员配置，有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。

(七)乙方同意，在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的，乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。

十、其它。

(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。

(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

(三)本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：(盖章)乙方：(签名)。

法定代表人：

(主要负责人)。

年月日年月日。

乙方确认已于年月日收到双方签字盖章后的本协议文本。

签名：

退休返聘合同

甲方(用人单位)：乙方(离退休人员)：

名称：姓名：

法定代表人(主要负责人)：身份证号码：

通讯地址：通讯地址：

联系电话：联系电话：

乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)，根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。

本返聘协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

乙方返聘期间的岗位及工作任务为。

乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。

乙方每周工作天，每天工作小时。

甲方于每月日支付乙方报酬，乙方报酬为每月元。

乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用的承担办法是，医疗期间甲方向乙方每月支付元。

(二)返聘期间如乙方因工负伤的，医疗费用的承担办法是，医疗期间甲方向乙方每月支付元。

任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本协议，并办理书面变更手续。

甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本协议的`履行。甲方发生合并或者分立等情况，本协议继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

(一)经双方协商一致，可以解除本协议。

(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：

1.严重违反甲方的规章制度的;。

2.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;。

3.被依法追究刑事责任的。

(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前天书面通知对方。提出解除本协议的一方，应向对方支付违约金元。

有下列情形之一的，本协议终止：

(一)协议期满;。

(二)乙方在返聘期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。

本协议终止、解除后，乙方应在天内办理工作交接。

本协议未尽事宜，双方应友好协商确定，并订立书面补充协议。

本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。

甲方：(盖章)乙方：(签名或盖章)。

法定代表人：

(或委托代理人)。

年月日年月日。

退休返聘合同

甲方：(以下简称“甲方”)。

乙方：(以下简称“乙方”)。

身份证号码：

户口所在地：

鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

1.1根据工作需要，由甲方为乙方办理相关事宜，乙方接受作为甲方的雇员派遣至(以下简称“聘用方”)工作。

1.2乙方应履行聘用方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

1.3乙方应服从聘用方根据其经营需要、乙方工作能力及其表现而安排或者调动的工作岗位。

2.1本合同为固定期限合同，自年月日起，至年月日止，其中前_个月为试用期。

2.2试用期双方可以终止本合同，无需提前通知对方。

2.3本合同期满终止，乙方续签须先行向甲方及用工单位提出书面续签申请，待甲方及用工单位审核确认后办理续签手续。

3.1乙方应自觉遵守国家的法律、法规和社会公德、职业道德，自觉维护甲方和聘用方的声誉和利益。

3.2乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度、劳动纪律。

3.3乙方应严格遵守聘用方制定和修改的各项规章制度、劳动纪律、工作程序。

4.1乙方在聘用方提供正常劳动后，有权获得应得报酬。

4.2乙方的工资为每月人民币元，是乙方履行本合同劳动义务后获得的劳动报酬。劳动报酬由甲方按月以现金或转账形式支付给乙方。

4.3聘用方可以根据乙方工作岗位的变更而随时相应地提高或降低乙方的报酬待遇，乙方应服从聘用方的决定。

4.4聘用方应根据法律规定依法执行工时制度，确因工作需要而安排甲方员工加班时，按照国家有关规定给予加班费或者相应的调休时间，甲方员工加班需经聘用方书面确认。

5.1本合同期间，本合同终止或解除后另有约定，未经聘用方书面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于甲方)泄漏聘用方的商业秘密或利用该商业秘密获利。

5.2本合同期内，本合同终止或解除后另有约定的，未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于聘用方)泄漏甲方的商业秘密或利用该商业秘密获利。

6.1本合同期内，乙方不得从事任何与聘用方利益相冲突的活动。

6.2本合同期内，乙方不得从事任何与甲方利益相冲突的活动。

6.3“利益相冲突的活动”包括但不限于投资创业，帮助第三方创业，被第三方雇用等。

乙方保证其向甲方提供的所有信息、资料、证明等均属真实、有效，并承担相应之责任。

任何一方违反本合同均应承担相应之一切责任，包括但不限于赔偿给对方造成的经济损失。

9.1本合同期满的;。

9.3因乙方无法胜任聘用方工作而被聘用方退回甲方的;。

9.4任何一方提前30天书面通知解除合同的;。

9.5出现其他法定终止条件的。

本聘用合同终止、解除后，乙方应在3天内办理工作交接。

11.1本合同一式三份，均应由甲方盖章、乙方签字后生效;乙方一经签订本合同，即视为甲方已经视为送达本合同文本。

11.2本合同甲、乙方各持一份为凭，备案用工单位一份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

法定代表人或授权代理人：

签订日期：年月日签订地点：

退休返聘合同

甲方：

乙方：

性别：

身份证号：

家庭住址：

邮政编码：

户口地址：

邮政编码：

联系电话：

鉴于乙方为已达退休年龄的人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同。

第一条本协议于年月日生效，至年月日终止。

第二条乙方作为劳务工内为：负责业务。

第三条乙方愿以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程；完成甲方安排的劳务任务等。

第四条乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。

第五条甲方根据乙方的工作表现及公司业绩综合评定向乙方支付劳务报酬；支付方式为现金；支付时间为每月第个工作日。

第六条本协议期满的即可终止。双方都同意续签的即可协商订立下一期合同。

第七条符合下列情况之一的，甲方可以提出立即解除本合同：

1、乙方不符合用人单位要求、或者不能胜任用人单位所安排的工作的；

2、乙方严重违反甲方规章制度的；

3、乙方被依法追究刑事责任的。

第八条符合下列情况之一的，乙方可以提出立即解除本合同：

1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

2、甲方不支付劳动报酬的；

3、用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。

第九条甲乙双方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。如不履行提前一个月通知的义务，则需向对方赔偿违约金计一个月劳务费。

第十条依据本协议第六条、第七条、第八条、第九条约定正常终止或解除本协议的，双方互不支付违约金及任何补偿金。

第十一条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条甲方为乙方购买意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害(包括职业伤害)的.补偿，保险期间与本协议期限相同。

第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十四条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十五条本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

退休人员返聘合同

通讯地址：_______________________。

邮政编码：______________________。

乙方：___________性别：_________。

居民身份证号码：____________________________。

出生日期年月日：___________________________

家庭住址：___________________________________。

原工作单位：_________________________________。

邮政编码：___________________________________。

户口所在地：______省(市)______区(县)_______街道(乡镇)。

鉴于乙方为__________________(公司)的退休人员，已经享有相关社会保险待遇，不具备劳动法律关系的主体资格，根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议。

第一条本协议期限为____年，自____年____月____日生效，至____年____月____日终止。

第二条乙方承担的劳务内容、要求为：_____________________________________。

第三条乙方提供劳务的方式为：____________________________________________。

第四条乙方认为，根据已方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条甲方支付乙方劳务报酬的标准、结算、方式、时间：

报酬标准：___________________________________。

报酬结算：_________。______日前，双方对乙方上月应得报酬进行结算。

支付时间和方式：乙方在结算后向甲方提供国家认可的正规发票，甲方则于收到发票后______日内以方式向乙方支付报酬。

第六条乙方负有保守甲方秘密的义务。乙方负有保护义务的秘密主要包括：_________________________________。

第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

第八条发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期满的;。

二、双方就解除本协议协商一致的;。

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十一条甲方为乙方提供乙方完成劳务所必须的劳保用品。

第十二条甲乙双方约定，甲方为乙方购买_____________(保险公司)保险金额为_______元的意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿，乙方不再向甲方主张因意外伤害所导致的任何赔偿(补偿)。保险期间与本协议期限相同。

第十三条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费或其他补偿补偿费用。

第十四条依据本协议第八条、第九条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十五条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，可向甲方所在地人民法院起诉。

第十六条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

退休返聘合同

甲方： （以下简称“甲方” ）

乙方： （以下简称“乙方” ）

身份证号码：

户口所在地：

退休证编号：

鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定合同模板格式规范图片，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条 岗位和职合同模板格式责

1、1 根据工作需要，由甲方为乙方办理相关事宜，乙方接受作为甲方的雇员派遣至（以下简合同模板图片称“聘用方” ）工作。

1、2 乙方应履行聘用方制定的岗位职责，按时、合同模板简单按质、按量完成其本职工作。

1、3乙方应服从聘用方合同模板图片根据其经营需合同模板格式规范图片要、乙方工作能力及其表现而安排或者调动的工作岗位。

第二条 合同期限

2、1 本合合同模板格式规范图片同为固定期限合同，自 年 月 日起，至 年 月 日止，其中前 个月为试用租房合同模板期。

2、2 试用租房合同模板期双方可以终止本合同，无需提前通知对方。

2、3本合同期满终止，乙方续合同模板下载签须先行向甲方及用工单位提出书面续签申请，待甲方及用工单位审核确认后办理续签手续。

第三条 劳动合同模板大全纪律

3、1 乙方应自觉遵守国家的法律、法规和社会公德、职合同模板业道德，自合同模板简单觉维护甲方和聘用方的声誉和利合同模板大全益。

3、2 乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度、劳动纪律合同模板大全。

3、3 乙方应严合同模板怎么制作格遵守聘用方制定和修改的各项规章制合同模板下载度、劳动纪律、工作程序。

第四条 劳动报酬

4、1 乙方在聘用方提供正常租房合同模板劳动后，有权获得应得报酬。

4、2 乙方的工资为每月人民币 元，是乙方履行本合同劳动义务后获得的`合同模板格式规范劳动报酬。劳动报酬由甲方按月以现金或转账形式支付给乙方。

4、3 聘用方可以根据乙方工作岗位的变更而随时相应地提高或降低乙方的报酬待遇，乙方应服从聘用方合同模板格式规范的决定。

4、4聘用方合同模板格式规范图片应根据法律规定依法执行工时制度，确因工作需要而安排甲方员工加班时，按照国家有关规定给予加班费或者相应的调休时间，甲方员工加班需经聘用方书面确认。

第五条 保密条约

5、1 本合同期间合同模板格式，本合同终止或合同模板格式规范图片解除后另有合同模板怎么制作约定，未经聘用方书面同意，乙方不得向任何第三方（包括但不限于甲方）泄漏聘用方的合同模板格式商业秘合同模板格式规范图片密或利用该商业合同模板大全秘密获利。

5、2 本合同期内，本合同终止或解除后另有约定的，未经甲方书面同意，乙合同模板格式规范图片方不得向任何第三方（包括但不限于聘用方）泄合同模板漏甲方的商业秘密或利用该商合同模板业秘密获利。

第六条 利益冲突的约定

6、1 本合同期内，乙方不得从事任何与聘用方利益相冲突的活动。

6、2 本合同期内，乙方不得从事任何与甲方利益相冲突的活动。

6、合同模板格式3 “利益相冲突的活动”包括但不限于投资创业，帮助第三方创业，被第三方雇用等。

第七条 乙方的保证

乙方保证其向甲方提供的所合同模板格式规范图片有信息、资料、证明等均属真实合同模板下载、有效，并承担相应之责任。

第八条 违约责任

任何一方违反本合同均应承担相应之一切责任，包括但不限于赔偿给对方造成的经济损失。

第九条 发生下列情形之合同模板格式规范一，本合同终止：

9、1 本合同期满的；

9、4 任何一方提前30天书面通知解除合同的；

9、5 出现其他法定终合同模板格式止条件的。

第十条 工作交接

本聘用合同终止、解除后，乙方应在劳动合同模板天内办理工作交接。

第十一条

11、2本合同甲、乙方各持一份为凭，备案用工单位一份，具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

法定代表人或授权代理人：

签订日期： 签订地点：

退休返聘合同书

1.乙方确认，甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。

2.乙方确认，本合同上填写的乙方信息，以及向甲方提供或填写的履历材料上的信息完全真实有效。

3.为更好地履行本合同，乙方提供如下联系方式：

（1）邮寄地址：__________________。

收件人：        。

邮编：        。

（2）电子邮箱：        。

（3）电话：        。

甲方通过上述联系方式之任何一种（包括电子邮箱），就本合同之履行向乙方发送相关通知、布置工作等，均视为有效送达与告知乙方。上述电子邮箱发出的邮件，视为代表乙方之意思表示。乙方联系方式有变动的，应书面告知甲方。

4.甲方依法制定的规章制度（包括员工手册），乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。

5.乙方确认已到退休年龄。

6.双方同意双方关系按非劳动关系处理，双方互相不承担劳动法律规定的权利义务。

7.如甲方为乙方出资购买了保险（包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等），则一旦发生应由甲方承担责任的事宜，保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。

退休返聘劳务合同

法定代表人：___________________________。

职务：___________________________。

地址：___________________________。

乙方(劳动者)姓名：________年龄：__________。

性别：______________民族：__________。

现住址：_____________________________。

原工作单位：_____________________________。

根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定，甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上签订本协议。

第一条协议期限。

本协议自________年____月____日起至________年____月____日止。

第二条劳动岗位。

甲方安排乙方从事_____________________工作，乙方应完成甲方分配的生产任务。

第三条劳动报酬。

甲方按照国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动报酬，劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

具体支付办法和标准如下：

第四条工作时间和休假。

(一)甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作制度。因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反《劳动法》有关规定，并支付加班费。

(二)根据行业特点，经批准实行___________工作制。

第五条社会保险和福利待遇。

甲方和乙方对缴纳社会保险的方式约定如下：___________________________________________________________________.

其它福利待遇约定如下：______________________________________________________________________________________________________.

第六条劳动保护和劳动条件。

(一)甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。

(二)甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

(三)乙方从事有毒、有害作业的，甲方按规定定期免费为乙方进行体检。

(四)乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举，控告。

第七条劳动纪律。

(一)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业秘密。

(二)甲方有权按国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

第八条本协议的解除、变更、终止。

(一)经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除。

(二)本协议到期，自行终止。

(三)双方就本协议解除条件的约定：__________________________________________________________________________________________.

(四)解除本协议有关补偿的约定：____________________________________________________________________________________________.

第九条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项：

第十条甲乙双方履行本协议发生劳动争议先经企业调解委员会调解，调解未成按中华人民共和国劳动争议处理条例办理。

甲方(盖章)：乙方(签字)：

法定代表人或委托人：

(签字或盖章)。

________年____月____日________年____月____日。

经审查，本协议符合国家法律和市政府规定，予以鉴证。

鉴证机关(盖章)：鉴证机关(盖章)：

鉴证日期：________年____月____日

退休返聘合同

甲方(用人单位) 乙方(员工)

名称 姓名

住所 性别

法定代表人 身份证(护照)

(主要负责人) 号码

联系人 地址

联系电话 联系电话

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议，共同遵守本协议所例条款。

一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员，或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。

二、聘用期限：

本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

三、工作内容：

甲方聘用乙方从事 工作。具体工作内容包括但不限于：

四、工作时间：

甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制，乙方应本着诚信原则按甲方要求完成，工作时间按照每日工作 小时，每周工作 小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。

五、聘用报酬：

甲方每月 日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按 执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日，甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。

六、其他待遇

(一)甲方按照不低于 标准给予乙方办理相应的商业保险。

(二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的，凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的，甲方有权解除本协议。

(三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务，受第三人伤害的，其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。

七、规章制度：

(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;

(二)乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;

八、协议的变更、解除、终止：

(一)协议期限届满，本协议终止。

(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行，或经甲、乙双方协商一致，本协议解除。

(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。

(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。

九、双方认为需要约定的其他条款：

(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象，甲方可解除本协议，不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失，甲方有权向乙方要求赔偿。

(二)甲方或乙方解除本协议，须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗，乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的，按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。

(三)在签定本协议时，乙方确实已熟知甲方之规章制度，并承诺自觉遵守。协议期间，如乙方违反甲方规章制度，甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议，不作任何经济补偿。

(四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件，与本合同具有相同的法律效力。

(五)《保密协议》作为本合同的附件，与本合同具有相同的法律效力。

(六)甲方根据工作需要及实际人员配置，有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。

(七)乙方同意，在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的，乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。

十、其它

(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。

(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

(三)本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：(盖章) 乙方：(签名)

法定代表人：

(主要负责人)

年 月 日 年 月 日

乙方确认已于 年 月 日收到双方签字盖章后的本协议文本。

签名：

退休人员返聘合同

丙方：___________________________

甲乙丙三方本着互惠互利、共同受益的原则,经过友好协商，根据有关法律、法规的规定，就离退休人员返聘事宜，在互惠互利的基础上达成以下合同，并承诺共同遵守。

第一条 返聘岗位

本合同中离退休人员返聘岗位为：________________________。

第二条 工作内容

乙方的工作内容为：____________________。

第三条 合同期限

本合同有效期 年，从______________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止。

第四条工作地点

乙方工作地点为________________________。

第五条工作时间

乙方工作时间为________________________。

第六条 甲方义务

在合同期间甲方的义务包括但不限于：

1.负责提供乙方的返聘费(由丙方统一安排返聘者除外)；

2.负责为乙方提供必要的工作条件；

3.协助丙方进行对乙方的管理。

第七条 乙方义务

在合同期间乙方的义务包括但不限于：

1.不得侵害甲方利益；

2.保证在返聘期间遵守国家的法律法规,遵守乙方的各项规章制度；

3.返聘期间取得的科研成果所有权归乙方所有。

第八条 丙方义务

在合同期间丙方的义务包括但不限于：

1.负责监督甲乙双方合同的履行情况；

2.负责甲乙双方的调解工作。

第九条 乙方的.待遇

1.乙方享受的返聘费为人民币____________元整（大写：____________），通过以下方式支付：_______________。

2.乙方在返聘期间不享受丙方职工的交通补贴、保健津贴、岗位津贴等福利待遇。

第十条 合同管理

1.合同期满甲乙之一方如需再续签合同,应在合同期满时前____天内通知对方,并同时通知丙方,甲乙丙三方协商一致后方可续签新的合同。

2.甲乙双方之一方有违约之处且无法调解,另一方可提出终止本合同,并通知丙方备案。

3.经甲乙丙三方协商需更改本合同,需另签订新的合同,本合同自行终止。

第十一条 保密

一方对因离退休人员返聘而获知的其他方的商业机密负有保密义务，不得向合同以外的有关其他方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经本合同当事方书面同意的除外。

第十二条 不可抗力

任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同，应自不可抗力事件发生之日起____日内，将事件情况以书面形式通知其他方，并自事件发生之日起____日内，向其他方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。

第十三条陈述和保证

1.甲方向各方陈述和保证如下：

（1）其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司；

（3）本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

2.乙方向各方陈述和保证如下：

（1）其保证所提供的个人资料内容的真实性；

（3）本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

3.丙方向各方陈述和保证如下：

（1）其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司；

（3）本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

第十四条 违约责任

本合同一经签订即具有法律约束力，任何一方违反合同规定，都应承担违约责任，违约的一方应向守约方支付违约金，违约金数额的构成为：违约方向守约方支付违约金人民币____元，造成其他方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。

第十五条法律适用与纠纷解决方式

1.本合同适用中华人民共和国有关法律，受中华人民共和国法律管辖。

2.本合同执行期间，如遇不可抗力致使合同无法履行的，双方应按有关法律法规规定及时协商处理。

3.本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决；协商不成的,可向________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十六条 生效条件

本合同自各方在本合同上签字盖章之日起生效。

本合同―式____份，具有相同法律效力。各方当事人各执____份，其他用于履行相关法律手续。

丙方（盖章）：____________________

授权代理人：（签字）______________

单位地址：________________________

邮政编码：________________________

联系电话：________________________

传真：____________________________

电子信箱：________________________

开户银行：________________________

账号：____________________________

退休返聘劳务合同

甲方:。

乙方：

鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

1、本协议期限为________年。

2、乙方承担的劳务内容、要求为：

3、提供劳务的地点为：_________。

4、乙方保证，根据乙方目前的健康状况并已征得乙方家属同意，能依。

5、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

7、发生下列情形之一，本协议终止：

(1)本协议期满的;。

(2)双方就解除本协议协商一致的;。

(3)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

8、甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。乙方在协议期内擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失。

9、本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

10、甲乙双方约定，甲方为乙方购买意外伤害商业保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。除该商业保险的赔付外，甲方无需再向乙方支付任何补偿。

11、乙方同意因自身身体原因或疾病发生的全部医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

12、依据本协议第9条、第10条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

13、考虑到乙方身体状况，除本协议第2条约定的劳务内容外，甲方不安排乙方加班。

14、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

15、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地法院提起诉讼。

16、本合同首部乙方的通讯地址为乙方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为乙方送达地址。若乙方通讯地址发生变化，应立即书面通知甲方，否则，造成联系障碍，由乙方自行负责。

17、本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方:。

乙方：

退休人员返聘合同

甲方：(以下简称“甲方”)

乙方：(以下简称“乙方”)

绝于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条：岗位和职责

1.1根据工作需要，由甲方为乙方办理相关事宜，乙方接受作为甲方的雇员派遣至(以下简称“聘用方”)工作。

1.2乙方应履行聘用方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

1.3乙方应服从聘用方根据其经营需要、乙方工作能力及其表现而安排或者调动的工作岗位。

第二条：合同期限

2.__本合同为固定期限合同，自__年__月__日起，至__年__月__日止，其中前__个月为试用期。

2.2试用期双方可以终止本合同，无需提前通知对方。

2.3本合同期满终止，乙方续签须先行向甲方及用工单位提出书面续签申请，待甲方及用工单位审核确认后办理续签手续。

第三条：劳动纪律

3.1乙方应自觉遵守国家的法律、法规和社会公德、职业道德，自觉维护甲方和聘用方的声誉和利益。

3.2乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度、劳动纪律。

3.3乙方应严格遵守聘用方制定和修改的各项规章制度、劳动纪律、工作程序。

第四条：劳动报酬

4.1乙方在聘用方提供正常劳动后，有权获得应得报酬。

4.2乙方的工资为每月人民币元，是乙方履行本合同劳动义务后获得的劳动报酬。劳动报酬由甲方按月以现金或转账形式支付给乙方。

4.3聘用方可以根据乙方工作岗位的变更而随时相应地提高或降低乙方的报酬待遇，乙方应服从聘用方的`决定。

4.4聘用方应根据法律规定依法执行工时制度，确因工作需要而安排甲方员工加班时，按照国家有关规定给予加班费或者相应的调休时间，甲方员工加班需经聘用方书面确认。

第五条：保密条约

5.1本合同期间，本合同终止或解除后另有约定，未经聘用方书面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于甲方)泄漏聘用方的商业秘密或利用该商业秘密获利。

5.2本合同期内，本合同终止或解除后另有约定的，未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于聘用方)泄漏甲方的商业秘密或利用该商业秘密获利。

第六条：利益冲突的约定

6.1本合同期内，乙方不得从事任何与聘用方利益相冲突的活动。

6.2本合同期内，乙方不得从事任何与甲方利益相冲突的活动。

6.3“利益相冲突的活动”包括但不限于投资创业，帮助第三方创业，被第三方雇用等。

第七条：乙方的保证

乙方保证其向甲方提供的所有信息、资料、证明等均属真实、有效，并承担相应之责任。

第八条：违约责任

任何一方违反本合同均应承担相应之一切责任，包括但不限于赔偿给对方造成的经济损失。

第九条：发生下列情形之一，本合同终止：

9.1本合同期满的;

9.3因乙方无法胜任聘用方工作而被聘用方退回甲方的;

9.4任何一方提前30天书面通知解除合同的';

9.5出现其他法定终止条件的。

第十条：工作交接

本聘用合同终止、解除后，乙方应在3天内办理工作交接。

第十一条

11.1本合同一式三份，均应由甲方盖章、乙方签字后生效;乙方一经签订本合同，即视为甲方已经视为送达本合同文本。

11.2本合同甲、乙方各持一份为凭，备案用工单位一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

签订日期：

签订地点：

退休人员返聘合同

甲方(用人单位)：乙方(离退休人员)：

名称：姓名：

法定代表人(主要负责人)：身份证号码：

通讯地址：通讯地址：

联系电话：联系电话：

乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)，根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限。

本返聘协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

二、工作内容。

乙方返聘期间的岗位及工作任务为。

乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。

三、工作时间。

乙方每周工作天，每天工作小时。

四、报酬。

甲方于每月日支付乙方报酬，乙方报酬为每月元。

五、保密义务。

乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

六、医疗。

一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用的承担办法是，医疗期间甲方向乙方每月支付元。

(二)返聘期间如乙方因工负伤的，医疗费用的承担办法是，医疗期间甲方向乙方每月支付元。

七、协议的变更。

任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本协议，并办理书面变更手续。

甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况，本协议继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

八、协议的解除。

(一)经双方协商一致，可以解除本协议。

(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：

1.严重违反甲方的规章制度的;。

2.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;。

3.被依法追究刑事责任的。

(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前天书面通知对方。提出解除本协议的一方，应向对方支付违约金元。

九、协议的终止。

有下列情形之一的，本协议终止：

(一)协议期满;。

(二)乙方在返聘期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。

十、工作交接。

本协议终止、解除后，乙方应在天内办理工作交接。

十一、双方约定的其他内容：

本协议未尽事宜，双方应友好协商确定，并订立书面补充协议。

十二、争议处理。

履行本协议过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不一致的，依法申请仲裁或提起诉讼。

十三、其他事项。

本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。

甲方：(盖章)乙方：(签名或盖章)。

法定代表人：

(或委托代理人)。

年月日年月日。

退休返聘劳务合同

甲方:。

乙方：

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关法律规定，甲乙双方经平等协商一致自愿签订本劳务合同书，共同遵守所列条款。

本劳务合同期限为____个月，自____年_月____日起至____年____月____日止。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

第二条双方权利义务。

（1）乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。

（2）甲方根据工作需要，委托乙方承担工作。

（3）乙方工作时间根据甲方需要确定。

（4）乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。

（5）乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给任何第三方。

（6）甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。

（7）乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

第三条劳务报酬支付。

（1）甲方每___月____日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

（2）甲方每月向乙方支付的劳务报酬为：_____元。

（3）如需调整劳务报酬，甲乙双方另行约定。

第四条合同的终止与解除。

（1）本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

（2）甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。

（4）乙方需要提前解除本合同，应提前7日通知甲方，或补偿甲方元代替通知。

（5）本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。

第五条违约责任。

（2）乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。

第六条争议解决。

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条文本及生效。

（1）本合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。

（2）本合同于甲乙双方盖章或者签字之日生效。

甲方:。

乙方：

退休人员返聘合同

甲方(用人单位)：

乙方(应聘人)：

根据《中华人民共和国劳动法》、及有关法律，法规，规章和政策的规定和甲方企业的用工情况，经双方平等协商，乙方为甲方聘用制临时职工，并订立本本用工协议。

一、合同期限

从__年__月__日到__年__月__日止。

二、工作地点、工作内容

乙方同意根据甲方生产需要，安排乙方在工段工作并服从甲方的管理，随时安排乙方力所能及的工作，乙方工作地点在甲方工厂内。

三、劳动报酬、工作时间

2、甲方应按公司的规定及时发放乙方工资

四、工作环境、劳动防护

五、社会保险及赔偿

六、合同解除、终止

甲方依据本公司生产的实际状况，在生产人员有富余的情况下，优先解雇退休返聘人员，并按公司规定按时结算被解雇人员的工资，被解雇人员不得向公司工龄要求补偿。

七、本协议一式两份，经甲、乙双方签字后生效，并各执一份

甲方：

乙方：

时间：

退休返聘合同书

退休返聘合同书

甲 方：

乙 方：

性 别：

身份证号：

家庭住址：

邮政编码：

户口地址：

邮政编码：

联系电话：

鉴于乙方为已达退休年龄的人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同。

第一条 本协议于 年 月 日生效，至 年 月 日终止。

第二条 乙方作为 劳务工作内容为：负责 业务。

第三条 乙方愿以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程;完成甲方安排的劳务任务等。

第四条 乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。

第五条 甲方根据乙方的工作表现及公司业绩综合评定向乙方支付劳务报酬;支付方式为现金;支付时间为每月第 个工作日。

第六条 本协议期满的即可终止。双方都同意续签的即可协商订立下一期合同。

第七条 符合下列情况之一的，甲方可以提出立即解除本合同：

1、乙方不符合用人单位要求、或者不能胜任用人单位所安排的工作的;。

2、乙方严重违反甲方规章制度的;。

3、乙方被依法追究刑事责任的。

第八条 符合下列情况之一的，乙方可以提出立即解除本合同：

1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;。

2、甲方不支付劳动报酬的;。

3、用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。

第九条 甲乙双方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。如不履行提前一个月通知的义务，则需向对方赔偿违约金计一个月劳务费。

第十条 依据本协议第六条、第七条、第八条、第九条约定正常终止或解除本协议的，双方互不支付违约金及任何补偿金。

第十一条 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条 甲方为乙方购买意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害(包括职业伤害)的补偿，保险期间与本协议期限相同。

第十三条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十四条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十五条 本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章) 乙方(签字)。

年 月 日 年 月 日。