最新市住建局长在建设系统总结表彰大会上讲话（热门22篇）

演讲稿范文的有效性取决于演讲者的演讲技巧和表达能力，因此演讲者需要不断练习和提升自己的演讲能力。希望这些范文能给大家提供一些思路和灵感，使大家能更好地应对演讲的挑战。

在全市小科技园建设工作总结表彰大会上讲话

今天,我们在这里召开全市科技园建设工作总结表彰大会。刚才,xx会长全面深刻总结了近三年来全市小科技园建设工作的主要做法和成效,对下一步工作做出了具体安排,希望大家切实抓好贯彻落实。特别是省老科协xx会长亲临指导并作了重要讲话,大家要认真学习领会。会议还表彰了三年来小科技园建设工作先进集体和个人,受表彰代表做了很好的典型发言。在此,我代表市政府向受到表彰的先进集体和个人表示衷心的祝贺!向一直以来服务在农牧业生产第一线的广大老科技工作者表示崇高的敬意!

下面,结合当前形势和工作实际,就推进老科协工作创新发展,讲几点意见。

一、认清形势,切实增强做好老年科技工作的责任感和使命感。

习近平总书记在党的十九大报告中强调:“创新是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑”。按照党中央的决策部署,把加快建设创新型国家作为现代化建设全局的战略举措,坚定实施创新驱动发展战略,强化创新第一动力的地位和作用,突出以科技创新引领全面创新,具有重大而深远的意义。老科技工作者是推动科技创新发展的重要力量,老年科协是老科技工作者发挥作用的重要平台和服务组织。我市老科协在全国地市级老科协工作中榜上有名,在省老科协工作中创造了小科技园建设的“通辽模式”,这些成绩的取得,凝聚了全市各级老科协工作者的辛勤努力,同时也包含了离退休老领导、老专家、老科技工作者的辛勤付出和无私奉献。

今年的全国科技工作会议明确提出了加快建设创新型国家步伐。面对新形势、新要求,希望全市各级老科协组织和广大老科技工作者继续紧紧围绕全市发展大局,结合九大产业链,在普及科学知识、传播科学技术、弘扬科学精神等方面发挥积极作用,不断推动全市科技创新和发展,促进农牧业结构调整升级,引领广大农牧民科技致富。

二、明确措施,务实创新地开展好老科协工作。

近年来,老科协组织和老科技工作者有这样几个特点:一是很敬业。始终围绕市委、市政府中心工作,主动作为,开拓进取,勇于创新;二是有激情。老科技工作者不辞劳苦,无私奉献,情绪饱满,有高昂的激情,高尚的情操,让人心生敬意;三是能务实。抓组织建设,开展服务“三农”工作,开展科普工作,提倡部门联合、结合、配合,开展科技合作和交流,都是老科协工作的好方法、好经验;四是有效果。实现了市县乡三级组织全覆盖、小科技园建设遍地开花结果、玉米新品种大面积推广、讲师团常年开展科普宣传。今后,要继续发扬老科协组织和老科技工作者的优良传统和作风,进一步巩固老科协工作成果。

一要把握一条主线。老科技工作者要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,积极投入到决胜全面建成小康社会,实现社会主义现代化的大局中去,牢牢把握“创新是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑”这条主线,做出示范,当好表率,为实现我市转型发展和跨越式发展做出更大贡献。

级老科协组织,要主动融入到乡镇基层组织建设,努力成为基层组织建设的重要力量和组成部分,把更多退休或闲置的科技人员组织起来,发挥作用。

三要确定一个重点。我市是农牧业大市,做好新时期服务“三农”工作,始终是老科协工作的重点。要以实施乡村振兴战略、助力精准扶贫、帮助农牧民脱贫致富为基础目标,围绕服务新农村、新农业、新农民这“三新”,把科学种植、科学养殖、科学生产加工等先进技术带到农村牧区,把新思想、新观念传递给农牧民。要继续开展好小科技园建设这个亮点工作,从服务种植业结构调整、服务供给侧改革的角度进行创新,发挥好老科协组织和老科技工作者人才资源“两个优势”。各地、各部门要按照高会长报告中提到的坚持“六个突出”,做好科技园建设工作,从实际出发,各有侧重,突出重点,突出特色。

四要抓住一个根本。我市老科协组织实现了三级全覆盖,基层组织和基层会员不断增多,承担的管理和服务职能不断加重。不断加强自身建设,是提升老科协工作水平的关键。要做好全市老科技工作者情况调研,掌握老科技工作者的需要,倾听反映老科技工作者的心声,鼓励、帮助、扶持老科技工作者发挥专业特长,再立新功,注意自愿而行、量力而行、身体力行,在保重身体、安度晚年的前提下,发挥光和热,做到乐中有为,为中有乐。

三、加强统筹,切实为老科协工作发展提供保障。

一要做好“两个意见”的贯彻落实。各地、各有关部门要从思想上加强重视,从情感上倾注真心,从实际中给予支持,认真贯彻落实中央三部委下发的《关于进一步加强和改进老科协工作的意见》和省配套落实意见,加强和改进老科协工作,切实将基层老科协办公场所、工作人员、经费安排等落到实处;对老科协开展的小科技园建设、科普培训、科普宣传等相关工作给予必要的支持;有条件的地方要建立老科技工作者之家,为老科技工作者提供服务、工作、活动等场所。

二要完善老科协工作保障措施。各地、各有关部门要坚持和完善老科协工作“四纳入”制度(纳入党委政府和部门议事日程,纳入领导分管制度,工作和活动经费纳入预算、市和旗县市区、乡镇老科协经费纳入同级财政预算,工作实绩纳入党政部门工作考核内容),加强对老科协工作的领导,强化对老科协的工作指导,确保老科协工作和活动经费支出,多措并举加强老科协工作保障。

形成人人关心、支持老科协工作的良好氛围鼓励、引导群众积极参与老科协活动。

同志们,让我们携手同心,在市委、市政府的正确领导下,深入。

学习。

贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面落实市委x届x次全会精神,珍惜机遇,应对挑战,强化使命,以最大的决心和热情,全面做好老科协各项。

工作。

为建设亮丽x、共圆伟大中国梦作出新的更大贡献。

校长在教师节表彰总结大会上的讲话稿

尊敬的曹书记、各位领导、老师们、同志们：

大家下午好！

一年年春华秋实，一载载桃李芬芳。在洋溢着丰收喜悦的金秋九月，我们怀着激动和喜悦的心情迎来了第33个教师节。今天上午，自治区人社厅派出慰问组先期到我校召开座谈会并慰问教师。今天下午，自治区供销合作联社党组副书记、理事会副主任曹凌同志又在百忙中率队亲临学校慰问教师，并出席我校庆祝第33个教师节暨表彰大会。在此，首先我谨代表学校党政领导班子向学校上级主管部门——自治区供销合作联社、自治区人社厅对我校的高度重视和大力支持，对我校教师的关怀和慰问表示崇高的敬意和衷心的感谢！向在上一学年教育教学工作中因成绩显著而受到学校表彰的先进集体和先进个人表示最热烈的祝贺！向为学校发展而辛勤耕耘、默默奉献的全体教职工致以节日的问候，祝大家节日快乐，身体健康，阖家幸福！

中国是一个历史悠久的文明国度，从古至今就有尊师重教的传统美德，春秋时期的政治家管仲就说过：“一年之计，莫如树谷，十年之计，莫如树木，终身之计，莫如树人。”可见，培养人才是根本性的长远大计，任何一个人的成长，都离不开教师的培养教育，教师教给学生做人的道理，启迪学生的智慧，传授学生知识与技能，为学生解答疑难和困惑。教师职业艰苦而辛劳，教师职业崇高而神圣，教师淡薄名利，甘为人梯，获得了人们和社会的尊敬是当之无愧的。

教育是民族振兴和社会进步的基石，教育兴则国家兴，教育强则国家强。习近平总书记在参观中国国家博物馆“复兴之路”展览现场时，提出了“实现伟大复兴就是中华民族近代以来最伟大梦想”。要实现这个以“国家富强、民族复兴、人民幸福”为本质内涵的“中国梦”，归根结底取决于教育。对于我们广大教师而言，就要以自己的高尚品德和渊博学识，培养一代又一代中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人。这也是教育部把今年教师节的主题确定为“立德树人，同心共筑中国梦”的意义之所在。

长期以来，我校广大教师积极投身学校改革和发展的各项事业，在各自平凡的工作岗位上，恪尽职守，辛勤工作，为学校的建设和发展，为培养高素质技能人才做出了突出贡献，涌现出一大批爱岗敬业、无私奉献的优秀教师和优秀教育工作者。刚才受到表彰的老师们是全校教师的'优秀代表，希望你们珍惜荣誉，戒骄戒躁，为学校的发展再立新功；全校教职员工要以他们为榜样，努力工作，开拓进取，为学校的发展贡献自己的力量。

过去一年来，在自治区供销合作联社、自治区人社厅等上级主管部门的正确领导下和大力支持下，我校深入学习贯彻党的十八大精神，坚持人才强校、质量立校、科研兴校、勤俭持校、特色名校的办学理念，转变教育观念，加强内涵建设，提高办学水平，构建和谐校园，不断推动学校各项工作全面、协调、可持续发展。经过努力，我校顺利通过国家人社部和全国供销合作总社专家组的评估，获确认为“国家重点技工学校”、“全国供销合作社中等职业教育改革发展示范学校”建设计划项目单位。与此同时，学校还荣获“自治区直属机关文明单位”、“全区供销社系统职教攻坚先进集体”、“自治区供销社直属机关创先争优活动先进基层党组织”等荣誉称号，并获区联社、区人社厅评定为“全区供销合作社系统记集体二等功”单位；学校申报竞争“国家级高技能人才培养基地”建设项目也已入围，申报创建“自治区技工院校德育特色学校”也已正式启动实施。同时，校本部的校园基础设施改造建设、实训教学场地和设备等各项办学条件也有了进一步的改善；明阳新校区的征地办证、校舍建筑施工报建、项目建设招投标、争取国家专项资金扶持和向银行贷款等工作也取得了实质性的进展；在中职办学市场竞争日益激烈，招生形势复杂多变的困难情况下，招生人数、办学规模仍保持相对平稳，学校的建设和发展进入了一个新的发展阶段。

老师们、同志们，我们今天之所以取得这些成绩，就在于我们拥有一支业务精干、素质优良、团结奉献的教职员工队伍。广大教职员工以振兴学校为己任，以培养人才为天职，淡泊宁静，无私奉献，把自己的全部智慧和辛勤汗水毫不保留地奉献给了学校改革与发展的各项事业。这种精神是推动学校事业发展的不竭动力，这种精神不仅铸就了广西商贸技工学校今天的成绩，而且还将谱写出学校光辉灿烂的新篇章。在此，我代表学校领导班子，向全体教职员工表示衷心的感谢和崇高的敬意！

谢谢大家！

校长在大学军训阅兵式暨总结表彰大会上的讲话

大家上午好！今天，我们在这里隆重举行xx级学生军训阅兵式暨军训结业典礼，首先我代表合肥六中党总支和行政，向辛勤承训的部队官兵致以崇高的敬意！向xx级全体参训同学表示衷心的祝贺！

军训阅兵式、分列式和汇报科目表演给我们留下了深刻的印象，同学们整齐的步伐、嘹亮的口号、规范的动作、昂扬的斗志，让我们为之振奋、为之喝彩。充分展示了朝气蓬勃、积极向上、热爱祖国、热爱国防的新一代中学生的风采，这是我们大家艰苦训练的成果，是全体承训官兵辛勤付出的收获。在此，我代表在座的学校领导，对xx级学生军训工作圆满成功表示热烈的`祝贺！

军训之所以取得圆满成功，是军校、军民共建的结果。军训教官们素质高，有经验，在军训过程中，严格要求，认真组织训练，以严谨的工作作风和扎实的军事技能赢得了全体参训学生的敬佩,同时国防学校也为军训工作的的后勤保障做了大量的工作。

军训之所以取得圆满的成功，也是合肥六中各有关部门积极配合，相互协作的结果。今年是一、六、八中学联招的第三年，也是六中与四中整合的第一年，你们就是历史的见证人和未来的开拓者。今年参训学生达1600多人，是校史上参训学生人数最多、规模最大的一次，但是学校各部门，通力合作，严密组织，精心安排，，积极主动，保障了军训工作的顺利进行。

令我们特别高兴的是，参训学生在军训期间都表现出良好的精神风貌，你们在思想上认识充分，准备到位；在行动上自觉磨练，不畏艰苦，刻苦学习。尽管大家刚刚参加完中考和六中理科实验班的考试，军训期间，天气炎热，训练强度大，但同学们都经受住了考验。通过队列训练、拉练等科目，一方面掌握了基本的军事知识和技能，另一方面也激发了同学们的爱国主义热情，增强了国防观念和组织纪律性，还锻炼了体魄、磨练了意志，增进了同学们之间的互助友爱精神，通过军训涌现出了一批思想过硬、作风优良、纪律严明的优秀学员。

同学们让我们发愤学习，努力掌握现代化科技知识，尽快把自己培养成为建设祖国、保卫祖国的合格人才，不辜负自己，不辜负家长，不辜负学校，不辜负祖国！谢谢大家！

在教师廉政建设总结表彰大会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

教师虽然没有多少职权，但我们与学生朝夕相处，肩负着为学生未来铺路的责任，是学生人生的导师，是学生生活的榜样，更是学生处世的典范。从某种意义上讲，我们的“职权”并不小，千千万万个学生的未来，就在我们的作风里。如果没有强烈的责任心和使命感，没有崇高的职业理想和职业追求，并持之以恒地为学生做表率，就不配人民教师的光荣称号。因此，我们最好的作风就是对学生负责，我们最好的廉政就是给予学生普世的爱。

从一件小事说起。

这是学前教育系党支部书记夏德幸老师偶然间说起来的，是他的亲身经历。

上周一早晨，夏老师开车走滨河大道来学校上班。看看时间还早，夏老师停下车，走进了沂河湿地公园。走了几步，夏老师发现，公园内有一个穿校服、背书包的女孩，在漫无目的地游荡。出于教师职业的敏感，夏老师判断，这可能是一个逃学的孩子。一种对学生的责任感油然而生。夏老师走过去，小心询问她的情况。可那个女孩根本就没有正面回应，不但脱了校服塞进书包里，还一转身往河边上走。夏老师急忙追过去，表明了自己的教师身份，那个女孩一脸冷漠，甚至还有几分嫌弃的表情。

夏老师没有放弃，一直追随在那个女孩身后，表达自己的关切。这时，两个妇女赶过来，她们同样已经注意到这个女孩了。三个人一起耐心做工作，女孩才很不情愿地告诉大家，她在四中上学，家住东大埠岭村。东大埠岭是学校的网格联络服务单位。夏老师一听，赶紧给东大埠岭村党支部书记打电话。从支书口中知道，女孩有一个妹妹，还有一个刚刚三岁的弟弟，父母重男轻女，把全部的爱都给了男孩，对两个女孩则是漠不关心，由此导致女孩情绪低落、厌课逃学。夏老师很难过，但他不忍舍弃，又联系上了四中的老师，一直等待着他们开车过来把女孩接走。

听这个故事，未免有些伤感。不过，我要表达的重点是夏老师的责任感，对一个偶然遇到、素不相识的学生尚且如此，那么，对自己校园里的学生夏老师一定会倾注真爱。我们相信，夏老师一定是一个师德高尚、肩负责任、爱心满满的好老师。

夏老师简单的举动表明了教师心目中“廉政”的内涵：爱学生，就是爱自己的家人，爱自己的事业；对学生负责，就是对自己的职业操守负责，对自己的职业理想负责。

爱学生，是教师最大的廉政。

把事业心、责任感看得无比珍贵的教师，在天灾飞来的那一刻，可以像绵竹市东汽中学的谭千秋老师那样。

当前隐藏内容免费查看，毫不畏惧地挺起来，用自己的血肉之躯，为学生撑起一片生命的空间；把职业道德、职业操守看得无比珍贵的教师，在车祸来临的那一刻，可以像佳木斯市第十九中学的张丽莉老师那样，毫不犹豫地冲过去，拼尽自己的全部力量，为学生抢出一块安全的距离；把职业理想、职业追求看得无比珍贵的教师，在学生遭遇困苦的时候，可以像文登小观镇小学的王伟丽老师那样，坦然大方地将学生冻得通红的小手揣进自己的怀里，用自己的温情为学生送去呵护。

我们爱学生，不是做一篇给别人看的表面文章，而是发自内心的真感情，是实践职业道德的真体验，是宣示职业情怀的真心话。不仅仅是在课堂上展示自己的良好素养，在日常生活中，我们也应该给予学生真爱，对他们真负责；不光在生活上、学习上给他们最大的帮助，就是在校园里发现了一些小缺点，如吸烟、说脏话、丢垃圾、不守纪律等，都要负责任地给予纠正，而不是视而不见、置若罔闻。

真正对学生付出真情，即使当时他们不理解、不舒服，但他们总会有理解和感恩的那一天。就像夏德幸老师一样，用行动诠释廉政内涵，学生虽然暂时不理解，但大埠岭村支书却对夏老师的举动给予高度评价，他同时也对我们学校462名教师表达了敬意。

对我们教师来说，最好的廉政就是实践我们的履职诺言：爱学生，给予学生普世的爱；对学生负责，为学生的一生负责。

提升教学质量，为我们延长职业生命线；爱学生，为我们摊开职业底线；廉政建设，为我们划定职业红线。生命线不可违，底线不可破，红线不可触。把住生命线，坚守底线，远离红线，我们的校园一定会美丽非凡，我们的事业一定会无比灿烂。

校长在教师节表彰总结大会上的讲话稿

尊敬的老师们、亲爱的同学们：

大家上午好！

伴随着时光款款的脚步，相携着过去一年累累的硕果，我们又迎来了新的学年和新的面孔。在此，我谨代表学校对今天受表彰的优秀教师、优秀班主任和学习标兵、三好学生表示热烈的祝贺和诚挚的敬意！

习近平总书记在多个场合强调：一个人遇到好老师是人生的幸运，一个学校拥有好老师是学校的光荣，一个民族不断涌现一批又一批好老师则是民族的希望。过去的一年，我校坚持以提升教学质量为中心，以抓实教学常规管理、探索有效课堂和提升教师专业成长为三大抓手，以求真务实的态度，积极工作、锐意进取。我们全体教师坚持“成就最好的自己”的办学理念，心系学校发展，情系学生成长，书写了一个又一个的教育辉煌。七八年级质量检测考试实现了新的跨越，超额完成了学校下达的教学目标，更令人骄傲的是今年的中考创下学校历史的辉煌，纯文化分500以上5人，全县前100名16人，申梦瑶同学以517分名列全县前茅。同时，涌现出张瑞芳、张建丽、唐立花、李立华等一大批优秀教师及李旭瑞、郭梦瑶等61名学习成绩优异的学习标兵。20xx—20xx学年，教师在校级以上获得教学类奖励150余人次，获奖率高达200%。如此骄人的成绩，是老师们用汗水和智慧铸就的（暑假，有的教师建立自己的学科群，有的教师每天早晨布置当日作业，有的教师在群内及时解答学生问题，等）。为此我要感谢我们全体老师的辛勤付出，感谢所有同学的刻苦努力！同时希望我们广大教师向受表彰的老师学习，也希望受表彰的老师们继续发扬、再接再厉，创造新的辉煌！我提议再次用热烈的掌声感谢我们可敬可爱的老师们！

今年教育部确定的教师节主题是：弘扬高尚师德，潜心立德树人。面对我校的教师队伍实情和当前的教学教研工作，我有三点希望与大家共勉：

教育是有温度的，需要我们全体教师拒绝冷漠，在温暖和关怀中育人，让我们的学生在充满爱和温暖的环境中去成长。习近平总书记在“四有好老师”的标准中号召老师要有仁爱之心，要有道德情操。只有我们教师心怀仁爱、热爱生活，我们的学生才会健康成长、快乐学习。希望每位老师能用我们的母爱之心去滋养每一位学生的心灵！

立足讲台，首先要做业务精良的老师。在教育教学中，我们要将立德树人的宗旨贯穿于我们每一堂课中，将有效教学内化于我们的每一个教学细节，不断研究，不断成长，用节节有所得引领学生成长。用自己的精良的业务水平、团结进取的协作精神支撑学校的课堂教改革向纵深发展。为此，我希望老师们在新的一年里，要认真落实自己的三年专业成长规划，不断学习，勤于读书，在自己的教育教学舞台上谱写新的辉煌！

孟子曰：君子有三乐。其中一乐“得天下英才而教之”，由此看我们教师的职业是幸福的职业。也许我们当初并不是顶着“太阳底下最光辉的职业”、“人类灵魂的工程师”这些光环而走上三尺讲台，但随着职业生涯的延长，看着学生从自己手中成才，走向社会，是最感欣慰的。当老师就应当脱离功利性去看待我们的职业，我们可能没有可观的收入，没有令人瞩目的社会地位，但在讲台上可以站出我们的儒雅，站出我们的知性，站出我们的美丽。我希望：全体教师以幸福的名义为师，认识到有幸福的教师才有幸福的教育，让“传道授业解惑”与职业幸福感并驾齐驱，在三尺讲台上画出你我不朽的方圆。

新的一年，我们将立足学情，继续坚守教学常规管理，以抓实有效课堂教学改革为突破口，深入推进语文主题学习教学研究，搭建更多的教师专业成长平台，进一步推进我校教学质量再上新台阶！老师们，同学们，实现中国梦，离不开教育梦，让我们行动起来，为创造新的辉煌而不懈努力吧！

最后再次祝老师们节日快乐，身体健康，工作顺利，生活幸福！

祝愿全体学生心态更阳光、学业更优秀、特长更明显！

谢谢大家！

校长在教师节表彰总结大会上的讲话稿

尊敬的各位领导、老师：

大家好！

浓情厚意传温情千声赞语颂师恩。值此第28个教师节来临之际，我谨代表xx镇中心校，向辛勤耕耘在教书育人第一线的广大教师和教育工作者及家属表示亲切的问候！并致以节日的祝贺！向关心和支持学校发展的县教体局、信访局、民政局、镇党委、镇政府表示最衷心的感谢！向在大会上获得表彰的学校、老师表示热烈的祝贺！

近年来，全镇教育事业在各级党委、政府的正确领导和社会各界的关心支持下，经过全体教职员工的辛勤工作和无私奉献，坚持以科学发展观为统领，以办好人民满意的教育为目标，教育面貌有了新的改善，素质教育实施有了新的举措，尊师重教氛围日趋浓厚，教育教学质量稳中有升，“四试合一”考试，xx中学名列全县第八名，全县“阳光少年杯”学生篮球赛，xx中学获得第二名。“二试合一”考试，全镇语文平均67.9分，数学平均72.3分，尤其是xx小学语文平均76.7分，名列全县76所学校的第八名，数学平均88.4分，名列全县第五名，取得了近10年以来的最好成绩，这是我镇教育的一大亮点。

与此同时，学校的办学条件得到进一步改善。xx中学开山建操场的梦想即将变为现实，综合教学楼有望年底开工修建。xx小学多年来想征用原粮站扩建操场工程，已经变为现实，现正在修建。xx小学教师周转房前期工作已经全部完成，即将开工。xx中心幼儿园建设正在报建，年底以前即可开工，村级小学的排危、附设幼儿园建设工程计划、概算正在审核之中，即将招标建设。xx小学综合教学楼工程，已经得到县政府高度重视，列为下次的重点工程。以上工程的实施，将大大改变办学条件，加快我镇学校布局调整的步伐。

新学年要有新思路，新学年要有新起色，新学年“双高双普”是我们工作的重中之重。今天，我不谈具体的工作部署，而是和大家一起交流、共同探讨需要我们用实际行动回答的两个问题：如何办好人民满意的教育、如何争当人民满意的教师。

第一个问题：如何办好人民满意的教育。

我认为，一是要坚持内涵发展，在教育质量上让人民满意。

一个学校好不好，家长说了算。我们坚持内涵发展，关键是全面发展，重点是提高质量。而教学质量的提高，关键是课堂教学质量的提高。教师要根据各年级、各学科学生的基础和不同特点，制定教学目标，精心备课，认真上课，使"向40分钟要质量"，充分发挥课堂的主渠道作用。我们每个老师在教育教学工作中，要用新的教育理念、新的教学方法，让孩子们能够主动地、生动活泼地发展，能够德、智、体全面发展。各学校要丰富活动载体，创新活动形式，为更多的学生提供自我展示的平台。

二是坚持安全发展，在安全上让人民满意。

生命不保，何谈教育？师生安全高于天！尤其是独生子女时代，一个孩子就是一个家庭的100%，一个孩子就是一个家庭的未来，我们一定要牢固树立“安全第一”的意识。安全要天天讲，安全要人人抓。安全要落实在我们的思想上、学校的制度上、大家的行动上，安全要落实在每个学校的每一节课、每次活动中。安全，作为人生最重要的第一课，家庭、学校乃至社会必须不厌其烦地反复讲，讲到入脑入心，内化为孩子们的自觉意识和本能行动。对于心智尚不成熟的未成年人，不能以为讲过了、说到了就完事大吉。要讲究说的方法，保证说的效果，多用现实案例、直观图像、交流互动等方式，把远离危险、安全避险的重要性和方法说清讲透，使之牢记在心，务必保证让每个孩子都能真正意识到生命的宝贵，不做有危险的事是当好孩子的第一要务。讲够之后还要做好，孩子毕竟是孩子，教育的同时还必须让有效的安全防范措施跟上。要重视细节管理，加强日常监管，实现“两个确保”：确保无人员伤亡事故发生，确保无群体伤害事故发生，让我们为所有的孩子撑起一片安全的天空，让他们远离危险，健康、快乐地成长，这是对我们教师最基本的要求。

第二个问题：坚定信念，牢记使命，争当人民满意的教师。

人民教师是人类灵魂的工程师。老师要把爱国主义作为始终高扬的光辉旗帜，把教书育人作为奉献社会的职责使命，把为人师表作为不懈追求的优良品德，把终身学习作为人生进步的重要阶梯，一句话，就是要继续做到忠诚、敬业、快乐。

忠诚就是对教育事业充满大爱、对工作岗位充满真爱、对学生充满深爱。牢记自己是一名人民教师，牢记人民教师教书育人、为人师表的社会责任和神圣使命。努力做具有“人格魅力”、“学识魅力”、“工作魅力”的人民教师。

敬业就是要求我们的教师爱岗敬业、关爱学生，刻苦钻研、勇于创新、奋发进取，淡泊名利、志存高远，以高度的责任感和使命感，以饱满的热情、崭新的姿态和富有创造性的精神，静下心来教书，潜下心来育人，不断提高教育质量、培养全面发展的人才。

快乐就是要求我们的教师要乐观、积极，保持健康的心态，快乐教学。

21世纪是竞争的年代，各行各业都面对种种挑战，教育也不例外，尤其在教育教学上，教师要面对各种竞争和压力，一是教育体制改革在不断地引进竞争机制，如职称评定、教师聘任、竞争上岗、绩效工资的实行、教师综合考核、班主任量化评比、班级卫生评比等，对我们的教师形成了很大的压力。尤其是学校必须围绕升学的指挥棒转——强调优秀率、合格率、平均分，期末变相的排名次。

虽然大家承认实施素质教育好，应试教育它违背了教育方针，不利于人的全面发展，但结果呢？家长、政府、教育行政部门都希望升学率高，优秀率高，xx是这样、xx是这样，追求升学率，这是不争的事实。这无疑增加了教师的压力。二是现代社会教师不能再像旧时那样师道尊严了，也不能再捧出严师出高徒的古训了，我们必须是快乐教学，鼓励性、合作性教学，“蹲下来”和学生对话。现在的独生子女由于多种原因不好教，加之有的家长不配合，只看分数、不问其他，否则，祖国的花朵成绩不好，又是园丁的责任。于是乎，我们的校园里常出现几个司空见惯的镜头：几个没有完成作业的学生被教师每道题罚抄10遍；一个迟到的学生被叫到教室最后一排站着上课、或者站在教室门口；一个未答上教师提问的学生被上课教师吼道，你真笨这是什么现象？这是体罚和变相体罚，严重影响了学生人格的培养和意志品质的锻炼，进而影响素质教育的效果。这些做法只能说明某些教师的法制观念淡薄、缺乏职业道德，还有就是教师的心理健康问题、教学方法问题。因此，在我们疾呼关注学生心理健康的同时，也应该关注教师的心理健康，因为心理不健康的教师是培养不出心理健全的学生的。要使学生心理健康发展，首先教师必须拥有健康的心态，教师只有具备健康的心理素质，才能快乐教学，才能勇于面对困难，迎接竞争和挑战，才能更好地完成教书育人的工作，做一名人民满意的教师。

各位领导、全体老师，教育是一门科学，教育是一门艺术，教育是一种创造，丰硕的成果来自平日辛勤的耕耘，辉煌的胜利得自平常不断的努力，新的一年开始，我们的工作任务将会更加艰巨，教育质量有待进一步提高、安全稳定不敢有丝毫马虎、“双高双普”我们欠账还很大，我们将面临更大的考验。我相信，在县教体局、县挂联部门、镇党委、镇政府的正确领导和支持下，全体教师精诚团结，再接再厉，以干克难，扎实工作，咱们xx镇教育工作一定会再上一个新的台阶。

最后祝全体教师节日快乐！各位领导身体健康！阖家欢乐！

谢谢大家。

【老干部讲话】组织部长在全市老干部工作总结表彰大会上讲话

各位老领导，同志们：

今天我们在这里隆重举行全市老干部工作总结表彰大会，总结我市两年来的老干部工作，表彰一批老干部工作先进集体和个人，值此机会，我代表市委、市政府向为我市革命和建设事业作出重要贡献的广大离休干部表示亲切的问候！祝全市离退休老干部身体健康、合家快乐！向今天受表彰的全市老干部工作先进集体、先进工作者、先进老干部表示热烈祝贺！向所有关心支持老干部工作的单位和个人表示衷心的感谢！下面我讲四点问题：

一、回顾工作、肯定成绩，进一步总结和运用好老干部工作的基本经验。

两年来，全市各镇、街道，各部门、各单位坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大、十六届四中、五中、六中全会精神，全面贯彻落实中央和省委有关老干部工作的方针、政策，紧密结合本单位、本部门的实际，创造性地开展工作，在落实老干部各项待遇，加强老干部学习、老干部活动阵地建设，丰富老干部精神文化生活，发挥老干部的优势和作用以及老干部部门的自身建设等方面都取得了可喜的成绩，为我市的改革、发展、稳定和国际性商贸城市建设作出了贡献。主要体现在三个方面：

一是老干部的政治待遇和生活待遇进一步得到落实。

各镇、街道，各部门、各单位始终把组织老干部学习邓小平理论和“三个代表”重要思想作为首要任务来抓，通过学习会、座谈会、培训班、读书会等多种形式，在广大老干部中掀起学习贯彻“三个代表”重要思想的热潮。并且还组织老干部就近参观考察，让老干部亲身感受我市改革开放以来所取得的巨大成就和义乌翻天覆地的变化，从而进一步加深对十六大、十六届四中、五中、六中全会精神的理解和领会。从市委、市政府到各部门、各单位都能坚持向老干部通报情况的制度。两年来，市委、市政府党政领导先后六次向老干部通报了义乌经济社会发展情况，在这方面经济发展局、公安局、供销总社、市场贸易发展局、林业局、财政局、北苑街道等单位和部门都做得比较好，能定期和不定期向老干部通报情况。各有关部门还十分重视老干部党支部建设，较好地发挥了老干部党支部在组织学习和自我管理、自我教育中的作用。平时能坚持慰问走访老干部制度，特别在每年元旦、春节、中秋节、老人节、炎热夏季和老干部生病住院期间都能深入到老干部家中，了解情况，帮助解决他们的实际困难，把党和政府的温暖送到老干部的心中。同时还采取有力措施，认真贯彻执行中央和国务院有关老干部生活待遇的有关政策规定，及时研究在事业单位离休干部的有关政策问题，使企事业单位离休干部的待遇和行政单位离休干部一样得到保障。目前全市有

220。

名市管离休干部的离休费、医疗费全部进入“两费”保障机制。

二是老干部的精神文化生活有了新的改善。

各镇、街道，各单位、各部门都十分重视老干部活动阵地建设，按照“自愿量力”的原则，积极组织开展适合老干部特点，有益于老年人身体健康的文体活动全市

200。

余名离休干部按各自的兴趣爱好参加了大合唱、钓鱼、棋类等。

10。

50。

多次，参加活动人员达。

2000。

26。

个专业、

38。

个班级，有学员。

1590。

人，到课率在。

90%。

以上，配备多媒体教室，日常教学有条不紊，第二课堂教学丰富多彩，目前，老年大学已成立五所社区分校和金华市第一所农村老年分校——义乌老年大学陇头朱分校，义乌老年大学被评审为全省规范化建设示范校，上了一个新台阶。老年大学已发展成为全市老年教育中心，为了进一步改善学校环境和办学条件，目前市委、市政府已决定将市委党校的校舍移交给老年大学使用，不久的将来，我们老年大学就有了自己的新校舍，能大大满足老年人要求参加老年大学学习知识、陶冶情操、增进健康、丰富生活的需要。全市许多部门、单位搬进新的办公场所，都能首先考虑安排老干部学习活动的地方，增添活动器材和杂志、报纸等必要的学习资料，努力为丰富老干部精神文化生活创造条件，让老干部在健康向上、文明科学的活动中充实知识，愉悦身心、陶冶情操、永葆青春。

三是老干部的优势和作用得到较好发挥。

两年来，各镇、街道，各单位、各部门根据老干部的身体状况和各自特长，从自愿、适度的原则出发，充分发挥老干部的政治优势、经验优势和群众基础优势，积极组织引导、发挥老干部在改革开放、经济建设和培养教育下一代工作中的作用两年来，许多部门和单位都组织老干部开展纪念抗日战争胜利

60。

周年、红军长征胜利。

70。

周年和庆祝建党。

85。

周年系列活动，组织老干部宣讲团，深入到学校农村进行巡回宣讲党的光辉历史和革命先烈的献身精神，使我们党的丰功伟绩和优良传统得到继承、代代相传。平时还注重组织老干部开展调查研究，请他们献计献策，当好参谋，让老干部参与社区、居委会和镇（街道）、农村的创建、治安、服务等工作。有许多老同志还被部门聘任，担任社会行风监察员、特约组织员、特约干部监督联络员等。老同志们不计报酬，不计名利，在社会上树立了自身的良好形象，展示了良好的精神风貌。

200。

人，这些同志爱岗敬业、勤奋工作，满腔热情地为老干部服务，赢得了广大老干部的信赖和赞誉。特别是许多长期从事老干部工作的同志，在平凡的工作岗位上几年、十几年如一日，勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨、无私奉献，为老干部工作作出了自己的贡献。所有的这些既是两年来取得的成绩以及取得成绩的主要因素，也是长期以来我市老干部工作积累的基本经验。我们一定要进一步坚持和发扬，再接再厉，高标准、严要求，努力把我市的老干部工作做得更好。

二、提高认识、统一思想，进一步增强做好老干部工作的责任感和自觉性。

工作实践告诉我们，能否更加卓有成效地做好老干部工作，关键在于不断深化认识。只有认识到位，才能领导到位、工作到位、措施到位和服务到位。我们一定要从讲党性、讲政治、讲大局的高度，充分认识做好老干部工作的重大意义。

早在革命战争年代，老干部们前仆后继、出生入死、浴血奋战，为使新中国的建立，立下了不可磨灭的功勋在社会主义建设和改革开放中，他们勤奋学习、扎实工作、艰苦奋斗，为祖国的繁荣昌盛作出了重大贡献从领导岗位上退下来以后，又以“先天下之忧而忧、后天下之乐而乐”的精神，老骥伏枥、壮心不已、老有所为，关心党和国家的事业，为我市改革发展、稳定继续发挥作用，贡献力量可以说，没有广大老干部艰苦卓绝、可歌可泣的长期斗争和忘我工作，无私奉献，就没有繁荣昌盛的社会主义新中国，就没有今天改革开放的新局面，也不可能有我们义乌今天的辉煌对这些为革命和建设事业作出巨大贡献的老同志，我们永远不能忘记忘记了老干部，就是忘记了我们党的历史，忘记了党的优良传统，忘记了根本，就会丢失民心我们一定要把老干部的历史功绩记在心上，以对党的事业高度负责的态度，以对老干部真挚深切的感情，真心实意地尊重、关心老干部，满腔热情地做好老干部工作老干部的今天就是我们的明天

认识之二：老干部是党的干部队伍的重要组成部分，老干部工作是党的干部工作的重要内容。

我们党历来高度重视老干部和老干部工作，党的三代领导核心毛泽东同志、邓小平同志、江泽民同志都作过重要论述，胡锦涛总书记也多次强调要关心老干部，重视老干部工作。邓小平同志曾经指出：“建立正常的干部离退休制度，是保证党和政府正确领导的连续性、稳定性，保证党和国家后继有人、兴旺发达的战略措施”。

1982。

258。

人，退休干部近。

5000。

余人。这对我们做好老干部工作提出了新的任务和要求。在政治上、生活上照顾好老干部是各级领导干部义不容辞的政治责任。漠视老干部工作的领导干部，不是一个称职成熟的领导干部。能否自觉地重视和做好老干部工作，是对在职领导干部在政治素养、思想品德方面的现实考验。要时刻牢记：老干部工作没有小事，都是大事，都是我们份内的事，是我们应尽的职责。要在思想上尊重老同志，感情上贴近老同志，政治上关心老同志，生活上照顾老同志。

认识之三：老干部是党和国家的宝贵财富，是维护改革发展稳定的重要力量。

改革开放以来，我们义乌经济社会快速发展，综合实力大大增强，城乡面貌变化巨大，人民群众生活不断改善我市综合实力在全国百强县市中排名第

12。

位，这是在市委、市政府的领导下，紧紧围绕建设国际性商贸城市的战略目标，带领全市广大人民群众开拓创新、勤奋努力的结果，其中也凝聚着老干部的心血，包含着老干部所作出的贡献。正如市长吴蔚荣同志在向全市老干部通报经济社会发展情况时所说的“义乌之所以有今天的喜悦成绩，与所有的老干部在岗时奠定的基础和长此以往的关心、支持是分不开的。这是全市人民和老干部奋力拼搏、努力的结果，包含了所有老干部的心血和汗水”。前不久胜利闭幕的市第十二次党代会提出了“翻一番，争十强，促和谐，又好又快地建设国际性商贸城市”的战略目标。市委号召全市广大干部群众，进一步解放思想、迎接挑战、开拓进取、再创新业。这需要全市各级干部和广大人民群众同心同德、励精图治、真抓实干，也需要广大老干部继续献计献策，贡献力量。广大老干部具有坚定的政治信念、崇高的精神风范、优良的传统作风、丰富的实践经验，是推进改革、加快发展、维护稳定、促进和谐的一支重要力量。我们一定要从讲大局的高度，进一步做好老干部工作，充分发挥他们的政治优势、经验优势和群众基础优势，调动他们的积极性和创造性，为加快把我们义乌建设成国际性商贸城市而努力奋斗。

三、与时俱进、开拓创新，进一步提高我市老干部工作的水平。

当前和今后一个时期我市老干部工作的总体要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实十六大和十六届三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕市十二次党代会提出的奋斗目标，认真落实中央、省、市关于老干部工作的方针政策，努力探索老干部工作的新路子，充分发挥老干部的优势和作用，为促进我市经济社会又好又快地发展作出新的贡献。

一要针对老干部的特点和思想实际，积极探索老干部思想政治工作的新机制、新方法。

思想政治建设是党的建设的核心内容，也是老干部工作面临的一个重要课题江泽民同志曾经指出：“对离退休同志，仅仅从生活上关心是不够的，老有所养、老有所乐是对的，也还要老有所教、老有所学”这对新形势下老干部思想政治工作提出了明确要求我们要注重根据老干部的特点，既要继承和发扬我们党在革命和建设实践中创造积累的思想政治工作经验，又要根据新形势和新变化，运用新思维，开辟新途径，探索新方法，创造新经验，不断提高老干部思想政治工作的针对性、有效性在具体的工作中，要努力做到“四个结合”：一是要把思想政治工作与加强有关制度建设结合起来坚持和完善通报情况、阅读文件、参加重要会议和重大活动等制度，及时向老干部传达中央、省和市委的重要会议、重要文件精神，让老干部及时了解国内国际政治经济形势，了解党和国家的方针政策以及党委、政府的重大决策和工作部署当前尤其要组织老干部深入学习党的十六大精神，把思想统一到党的十六大、十六届三中、四中、五中、六中和我市十二次党代会精神上来，使老同志始终保持政治坚定、思想常新、理想永存二是要把思想政治工作与解决实际困难结合起来坚持特事特办的原则，对老干部反映的困难和问题，凡是符合政策规定的，要想方设法尽快给予解决；对暂时不能解决的，也要耐心细致地做好思想工作，以取得老干部的理解和谅解三是要把思想政治工作与加强离退休老干部党支部建设结合起来现在我们全市

187。

名党员离休干部分别编入。

111。

个党支部参加组织生活，除几个单独建立的离退休干部支部外，绝大多数和在职党员干部在一起参加组织生活和学习，大部分离退休老干部都能按时参加本支部的活动，但也有少数单位不能及时通知本单位的党员离退休干部过组织生活，致使有的党员离退休干部一年不能参加本支部一次活动。各单位、各部门要保证每位党员离退休老干部都能参加一个支部的活动，并要进一步创造条件，保证离退休干部党员有一定的活动场地、学习资料和活动经费。四是要把思想政治工作与加强阵地建设结合起来。除了市里要办好老年大学和老干部活动中心外，各镇、街道，各部门、各单位也要想方设法为老干部多提供活动场所，充分发挥现有场地的作用，开展丰富多彩的文化、科普和健身活动，为老干部“老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为”创造更好的条件和环境。

二要针对利益格局不断调整和变革的新形势，进一步完善老干部分享改革和发展成果的措施。

各有关职能部门，在涉及老干部切身利益的改革措施时，要充分考虑老干部的利益，对老干部适当从优照顾，特别是在出台工资改革、住房改革、医疗改革和有关福利政策方案时，一定要考虑到老干部的享受能力，严格执行上级关于老干部的各项政策措施，保证老干部的利益不受影响随着经济社会的发展和人民生活水平的不断提高，老干部的生活待遇要适当同步得到改善和提高，让老干部能分享改革和发展的成果要切实关心照顾好老干部的晚年生活，针对离休干部普遍进入高龄期和高发病期的实际情况，加强老干部医疗保健工作和定期体检工作对生活上有特殊困难的老干部，要给予具体实在的关照，设法帮助解决生活中的实际困难对安置在外省、市的离休干部，要定期进行看望慰问，落实好他们的各项待遇对易地安置在我市的离休干部也要给予关心、帮助和照顾

三要针对企业和事业单位体制改革的新情况，进一步健全完善离休干部“三个保障机制”

即离休费保障机制、医药费保障机制和财政支持机制要遵循“单位尽责，社会统筹，财政支持，加强管理”的原则，进一步健全和完善这“三个保障机制”目前我市已建立和健全了这“三个保障机制”，全市市管离休干部，包括企事业单位的离休干部，“两费”全部纳入社会统筹，其经费全由市财政支付，从而确保了全市离休干部都能按时足额发放离休费，医药费按规定实报实销，从未发生有拖欠现象今后我们要在原有的基础上认真总结过去的经验和做法，不断分析和研究在落实过程中遇到的新情况、新问题，不断健全完善已经建立的这“三个保障机制”，努力开创新的工作机制，确保离休干部安置到位、待遇到位、管理到位和服务到位城市化进程的强力推进为如何利用社区优势为老干部搞好服务工作提出了新要求。利用社区优势为老干部搞好服务有利于拓展老干部工作的领域和渠道，有利于推进社区精神文明建设，有利于加强党的基层组织建设和政权建设。市委老干部局就如何利用社区优势为老干部搞好服务工作进行了调查研究。下一步各街道办事处要在加强社区建设中，善于运用社区服务网络的优势，在老干部原单位管理和服务的基础上，因地制宜、开拓创新、着眼实效、积极探索，不断总结完善管理服务机制和方式，为老干部就近学习、就近活动和日常家庭生活，高龄养老等方面提供更多更好更便捷的服务，以推动老干部管理服务工作和社区文明建设的共同发展。

四、加强领导、转变作风，进一步形成全社会关心重视老干部工作的新局面。

老干部工作政策性强，涉及面广，是一项事关全局的重要工作，也是全党、全社会的共同责任。必须始终坚持党委、政府高度重视，真抓实干，各部门、各方面齐抓共管，形成全社会都关心重视老干部工作的良好局面。

1

要进一步加强对老干部工作的领导。

各镇、街道，各部门、各单位要持之以恒地把老干部工作摆上重要议事日程，不断加大领导协调的力度尤其要深入实际，加强调查与研究，全面把握老干部工作的重点和存在的突出问题，及时研究解决问题要把老干部工作列入领导班子和领导干部考核的内容之一，党政主要领导对老干部工作要从思想上真正重视，在工作上亲自过问分管老干部工作的领导要切实履行工作职责，及时帮助研究、协调解决老干部工作中出现的问题

2

各有关部门单位更要进一步同心协力做好老干部工作。

市委组织部要加强对老干部工作的具体指导，把老干部工作纳入组织工作的重要内容，做到同要求、同部署、同督查。积极帮助协调，机关党工委要重视抓好老干部党支部建设，及时组织学习培训。人劳社保、财政、卫生、发展和改革、交通、建设等部门在出台新的改革政策措施时，要充分考虑老干部的利益。教育、文化、体育等部门要发挥自身优势，为老干部开展各项有益的活动、丰富精神文化生活，创造必要的条件，工会、共青团、妇联等群众团体要在广大职工、妇女和青少年中开展尊老敬老的道德教育。新闻单位要积极宣传党的老干部方针政策，宣传老干部的高尚品德和精神风貌，宣传敬老爱老，热心为老干部服务的典型事例，努力营造全社会关心、重视老干部工作的良好舆论氛围。

3

随着时间的推移，老干部的岁数逐年增大，身体愈来愈差，老干部工作的任务不是轻了，而是重了作为老干部部门和老干部工作者要进一步转变工作作风，勤于实践、精于调研、敏于思考、勇于创新，努力探索新形势下老干部工作的服务机制和工作方法，力求取得新的突破要深入学习“三个代表”重要思想和老干部工作的方针政策，学习经济、法律、历史、科技等知识，进一步提高自身的理论水平和实际工作能力要认真负责地做好老干部来信来访，做到事事有结果，件件有落实要适应信息时代的新要求，熟悉运用现代化办公手段，努力提高老干部工作的管理水平、服务质量和工作效率要敬业爱岗、热爱本职工作、热心本职工作，增强做好老干部工作的责任感、使命感和光荣感，始终保持奋发向上的精神状态，动真情、尽实心、讲实效，谒诚为老干部多办实事、多做好事，为新时期老干部工作多做贡献，让党组织放心，让老干部满意各级党委、政府要从政治上、工作上、生活上关心老干部工作者，为他们的学习、工作、生活和成长进步创造必要的条件，进一步保护好调动好他们的积极性和创造性，促进他们在老干部工作的岗位上作出新的更大的贡献

各位老领导、同志们：新形势下的老干部工作任务重、要求高、责任大，让我们继续高举邓小平理论伟大旗帜，自觉实践“三个代表”重要思想，认真贯彻落实十六大、十六届三中、四中、五中、六中全会和市十二次党代会精神，切实按照中央、省委和市委的要求，与时俱进、扎实工作，努力把我市的老干部工作提高到一个新的更高的水平。为加快我市国际性商贸城市建设作出我们应有的贡献。

最后在新春佳节即将来临之际，衷心地祝愿老干部、老领导身体健康，全家幸福，祝同志们工作顺利！

银行行长在工作总结暨表彰大会上的讲话

校长在教师节表彰总结大会上的讲话稿

各位领导、各位老师：

大家好！今天我们欢聚一堂共同庆祝20xx年第x个教师节，在此，我谨代表学校党委向辛勤工作在教育战线的教职员工致以节日的问候和诚挚的敬意！向今天受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！

很快我们也将迎来建国六十四周年，在这收获喜庆的节日里，让我们祝福我们的伟大祖国繁荣富强。相信在中国共产党的带领下，我们中华民族伟大复兴的中国梦一定会早日实现，我们的全面小康社会和中国特色社会主义事业也一定可以建设的更加美好。回顾建国六十四年来伟大成就的同时，广大人民教师的地位不断得到提高。教师成为一个饱含敬意的称谓，教学成为一种无比神圣的职业。广大人民教师受到了全社会的尊敬和爱戴，肩负的社会责任也越来越重，承担着教书育人、传播文化、提高民族素质的重要使命。我一贯重视并不断加强师资队伍建设，采取各种措施提升教师队伍的整体素质，改善教师的工作条件和生活环境。

20xx年来，我们认真学习贯彻落实党的十八大精神，进一步明确办学指导思想和发展思路，切实加强教学基本条件建设，努力深化内部管理体制改革，全以面提升办学水平和办学效益，把教育事业发展推向了一个新的历史阶段。

今年，我小考，全县综合排名第位；中考，升入满中人，职中人，升学率达到%，全县综合排名位。这些成绩的取得得益于县委、县政府的坚强领导，得益于广大教职员工的辛勤工作。

同志们，全的教育事业之所以能够不断发展壮大，关键在于我们拥有一支高素质的教师队伍，在于这支队伍中不断涌现出来的先进集体和先进个人所发挥的引领作用。这些先进集体和先进个人，是全师生员工学习的楷模。今天受到表彰的集体和个人就是他们当中的一部分。希望全体教职工以他们为榜样，向先进学习，向先进看齐，以更加努力的工作，为全教育事业发展做出新的更大贡献。同时也希望受到表彰的集体和个人，把成绩看作新的起点，不骄不躁，谦虚谨慎，标定一流，努力创造更加辉煌的业绩。

同志们，我们已经取得的成就值得自豪，我们面临的挑战更加严峻。今后，我们不仅要勇于参与日益激烈的教学竞争，而且要正确面对、主动适应新形势的自我挑战。这就需要我们开拓创新，从根本上加强自身建设，这需要我们全体教育工作者能够正确认识到我教育发展面临的形势，真正体会到教育发展面临的困难和问题，不浮躁，不盲从，真正俯下身子，静下心来，认真思考。为全的教育发展贡献力量、奉献才智，向更高的目标前进。这就希望大家做到三点。

“学高为师，德高为范”。教书育人是教师的天职，作为教师，必须具备两个条件：高深的学识和高尚的情操。教师是学生知识增长和思想进步的指导者和引路人，教师的一言一行对学生有着至关重要的影响。我们全体教师要时刻牢记自己肩负的神圣职责，关心和爱护学生，积极引导帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观；要忠诚党和人民的教育事业，立足岗位、忠于职守，树立崇高的职业理想和坚定的职业信念；要坚持以德立身，加强修养，弘扬师德，不断提高师德水平；要自尊自律，为人师表，既要教书，又要育人，既要言传，更要身教，真正成为学生的良师益友，成为品德高尚、受人尊重的“人类灵魂的工程师”。正人先正己，为师先为人。岁月更迭，人们记住的很多教师，往往在于他们的为人。为师的品格，坚守了自己，更赢得了学生无尽的尊重。在当前价值多元化的时代，教师的为人更显重要，只有严格坚守职业的底线、道德的规范，才可能用自己的言行影响学生的一生。

高尚的师德，是对学生最生动、体、最深远的教育。希望我们全体教职员工自觉坚持社会主义核心价值体系，带头实践社会主义荣辱观，不断加强师德修养，把个人理想，本职工作与祖国发展、人民幸福紧密联系在一起；要努力树立高尚的道德情操和精神追求，甘为人梯，先人后己，乐于奉献，以党和人民的事业为重，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴，让人民满意的教师。

当今世界，随着经济全球化和科学技术的迅速发展，知识越来越成为提高综合国力和国际竞争力的决定性因素。人力资源越来越成为推动经济社会发展的战略资源，教育的基础性、先导性、全局性地位更加突出。传播和创新知识，发展科学技术，培养人才，是时代赋予我们教师和教育工作者的崇高责任和光荣使命。在当今时代知识层出不穷的条件下，要成为合格教育工作者，就必须不断学习，不断充实自己。全体教师要牢固树立终身学习的理念，努力学习新知识、新技术、新技能，不断充实和提高自己；要崇尚科学精神，养成求真务实、严谨自律的治学态度，恪守学术道德，发扬优良学风，虚怀若谷、见贤思齐，刻苦钻研，不断进取；要紧跟时代步伐，勇于接受新思想，不断拓宽新视野，更新知识结构，积极提高教学质量和教书育人的本领，努力把严谨的学风、优秀的学习精神和品格传承给学生，使学生们养成自我学习、自我培养、自我提高的能力。

教师富有创新精神，才能培养出创新人才。全体教师要踊跃投身教育创新实践，积极探索教育教学规律，不断更新教育观念，全面提高个人综合素质，增强实施现代化教学的能力和水平；要把培养具有创新精神的高素质人才作为教育工作的紧迫任务，贯穿于教育、教学的全过程；要树立新的教育观念，不断改革教学内容，方法，手段，培养并不断强化创新意识，鼓励学生的创造性思维，努力开发学生的潜能，提高学生的综合分析能力，全面提高教育教学质量。

各位老师，在以后的工作中党委、政府将一如既往的支持我们的教育事业，从营造环境、创造条件等方面着手，做好服务、保障工作。

同志们，作为一名光荣的人民教师，不仅仅是一份荣誉，更是一份责任，我们全体教职工要进一步增强光荣感、责任感和使命感，要不断提高自身的思想政治素质和综合素质，只有这样才能够更好的为学生传道、授业、解惑，希望我们在以后的教育教学工作当中，能够在学校党委的正确领导下，继续创造新的教学成绩。

谢谢大家！

在全市科技园建设工作总结表彰大会上的讲话精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

刚才，xx会长全面深刻总结了近三年来全市小科技园建设工作的主要做法和成效，对下一步工作做出了具体安排，希望大家切实抓好贯彻落实。特别是省老科协xx会长亲临指导并作了重要讲话，大家要认真学习领会。会议还表彰了三年来小科技园建设工作先进集体和个人，受表彰代表做了很好的典型发言。在此，我代表市政府向受到表彰的先进集体和个人表示衷心的祝贺！向一直以来服务在农牧业生产第一线的广大老科技工作者表示崇高的敬意！

下面，结合当前形势和工作实际，就推进老科协工作创新发展，讲几点意见。

一、认清形势，切实增强做好老年科技工作的责任感和使命感。

************在党的十九大报告中强调：“创新是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑”。按照党***的决策部署，把加快建设创新型国家作为现代化建设全局的战略举措，坚定实施创新驱动发展战略，强化创新第一动力的地位和作用，突出以科技创新引领全面创新，具有重大而深远的意义。老科技工作者是推动科技创新发展的重要力量，老年科协是老科技工作者发挥作用的重要平台和服务组织。我市老科协在全国地市级老科协工作中榜上有名，在省老科协工作中创造了小科技园建设的“通辽模式”，这些成绩的取得，凝聚了全市各级老科协工作者的辛勤努力，同时也包含了离退休老领导、老专家、老科技工作者的辛勤付出和无私奉献。

今年的全国科技工作会议明确提出了加快建设创新型国家步伐。面对新形势、新要求，希望全市各级老科协组织和广大老科技工作者继续紧紧围绕全市发展大局，结合九大产业链，在普及科学知识、传播科学技术、弘扬科学精神等方面发挥积极作用，不断推动全市科技创新和发展，促进农牧业结构调整升级，引领广大农牧民科技致富。

二、明确措施，务实创新地开展好老科协工作。

近年来，老科协组织和老科技工作者有这样几个特点：一是很敬业。始终围绕市委、市政府中心工作，主动作为，开拓进取，勇于创新；二是有激情。老科技工作者不辞劳苦，无私奉献，情绪饱满，有高昂的激情，高尚的情操，让人心生敬意；三是能务实。抓组织建设，开展服务“三农”工作，开展科普工作，提倡部门联合、结合、配合，开展科技合作和交流，都是老科协工作的好方法、好经验；四是有效果。实现了市县乡三级组织全覆盖、小科技园建设遍地开花结果、玉米新品种大面积推广、讲师团常年开展科普宣传。今后，要继续发扬老科协组织和老科技工作者的优良传统和作风，进一步巩固老科协工作成果。

一要把握一条主线。老科技工作者要深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，积极投入到决胜全面建成小康社会，实现社会主义现代化的大局中去，牢牢把握“创新是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑”这条主线，做出示范，当好表率，为实现我市转型发展和跨越式发展做出更大贡献。

二要突出一个主题。抓基层、强基础是老科协组织建设的永恒主题。要按照“五有”标准（有健全的组织机构、有党政领导分管、有必要的活动场所、有一定的经费保障、有健全的工作制度），进一步强化和完善老科协基层组织建设，进一步巩固市、县、乡三级老科协组织体系，使基层老科协组织成为农村牧区经济社会发展的加油站，成为新型农村牧区建设的服务站，成为现代农牧民的培训站。特别是乡镇级老科协组织，要主动融入到乡镇基层组织建设，努力成为基层组织建设的重要力量和组成部分，把更多退休或闲置的科技人员组织起来，发挥作用。

三要确定一个重点。我市是农牧业大市，做好新时期服务“三农”工作，始终是老科协工作的重点。要以实施乡村振兴战略、助力精准扶贫、帮助农牧民脱贫致富为基础目标，围绕服务新农村、新农业、新农民这“三新”，把科学种植、科。

当前隐藏内容免费查看学养殖、科学生产加工等先进技术带到农村牧区，把新思想、新观念传递给农牧民。要继续开展好小科技园建设这个亮点工作，从服务种植业结构调整、服务供给侧改革的角度进行创新，发挥好老科协组织和老科技工作者人才资源“两个优势”。各地、各部门要按照高会长报告中提到的坚持“六个突出”，做好科技园建设工作，从实际出发，各有侧重，突出重点，突出特色。

四要抓住一个根本。我市老科协组织实现了三级全覆盖，基层组织和基层会员不断增多，承担的管理和服务职能不断加重。不断加强自身建设，是提升老科协工作水平的关键。要做好全市老科技工作者情况调研，掌握老科技工作者的需要，倾听反映老科技工作者的心声，鼓励、帮助、扶持老科技工作者发挥专业特长，再立新功，注意自愿而行、量力而行、身体力行，在保重身体、安度晚年的前提下，发挥光和热，做到乐中有为，为中有乐。

三、加强统筹，切实为老科协工作发展提供保障。

一要做好“两个意见”的贯彻落实。各地、各有关部门要从思想上加强重视，从情感上倾注真心，从实际中给予支持，认真贯彻落实***三部委下发的《关于进一步加强和改进老科协工作的意见》和省配套落实意见，加强和改进老科协工作，切实将基层老科协办公场所、工作人员、经费安排等落到实处；对老科协开展的小科技园建设、科普培训、科普宣传等相关工作给予必要的支持；有条件的地方要建立老科技工作者之家，为老科技工作者提供服务、工作、活动等场所。

二要完善老科协工作保障措施。各地、各有关部门要坚持和完善老科协工作“四纳入”制度（纳入党委政府和部门议事日程，纳入领导分管制度，工作和活动经费纳入预算、市和旗县市区、乡镇老科协经费纳入同级财政预算，工作实绩纳入党政部门工作考核内容），加强对老科协工作的领导，强化对老科协的工作指导，确保老科协工作和活动经费支出，多措并举加强老科协工作保障。

三要做好宣传引导。各地、各有关部门要加大宣传力度，创新宣传方式，运用电视、广播、微信、互联网等多种媒体，加大对老科协工作的宣传，推广先进技术、先进经验，报道典型事迹，形成人人关心、支持老科协工作的良好氛围，鼓励、引导群众积极参与老科协活动。

同志们，让我们携手同心，在市委、市政府的正确领导下，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面落实市委x届x次***精神，珍惜机遇，应对挑战，强化使命，以最大的决心和热情，全面做好老科协各项工作，为建设亮丽x、共圆伟大中国梦作出新的更大贡献。

财政所长在财政系统总结表彰大会上的交流发言

各位领导、同志们：

新年好！今天在财政系统总结表彰大会上作个发言，以此作为对我工作的激励和鞭策。说实在话，财政所长当中，我只能算是一名新兵，工作上很多地方还需要各兄弟乡镇财政所的支持和帮助。在这里，我就将过去一年来的主要工作给大家作一下汇报：

一、以增强信心为动力，扎实开展财政工作。

我是初调入泾河镇财政所工作的，当时我的思想是复杂的，一是怕驾驭不了局面，辜负局领导和同志的期望。泾河的经济总量相对较高，财力要稍好一点，但支出负担也很重，投入也很大，财政工作难度也相应的要难得多；二是怕工作开展不好，影响了整个财政工作的大局。泾河财政所在的群众满意站所测评中，名列全镇第一，又受县局先进单位表彰，自感压力很大。但回过头来又想，既然局领导信任我，我只有求真务实，恪尽职守，做细做实财政工作，抓好各项工作的落实，促进地方经济发展才是当务之急、重中之重。我到泾河之后，以增强信心为动力，一方面不断地加强学习和思维调整，另一方面进早进入角色，主动向地方党政领导进行工作汇报，取得他们的信任，争取他们工作上的支持。同时，加强与部门单位、村的接触和了解，对工作上一些不太清楚的事情，经常向前任所长咨询和请教，并注意处理好继承与创新的关系，从实际出发，注意保持工作的连续性，所有这些都为财政工作的顺利开展打下了良好基础。

以服务经济为己任，做大做强财政“蛋糕”

围绕促进地方经济发展，做大做强财政“蛋糕”，充分发挥财政职能作用，开展全方位服务。一是结合乡镇发展思路，服务地方招商引资工作，参与拟定泾河镇招商引资奖励办法，积极寻找项目源，参与项目的调研和引进，收集建立完善招商引资项目库，做好项目前期工作，帮助企业申领执照、办理土地使用证，提供热情周到的服务，不断培植新的经济增长点；二是灵活运用财税杠杆，落实兑现财税优惠政策，进一步拓展吸引外资的广度和深度，为外商投资者构架良好的合作桥梁；三是积极筹措资金，投入近200多万元，在高速道口完善路、桥等基础设施，启动道口园区，打造投资硬环境，道口经济优势显现，吸引了客商进驻，保证了项目开工；四是积极向上争取项目资金，加大农业、教育投入，通过财政扶持政策的引导和资金投入的合理倾斜，促进农业产业结构调整和教育现代化建设；五是规范企业服务，主动为企业提供政策、财务、信息咨询，帮助企业理清符合市场经济规律的发展思路，并对重点企业实行扎口收费管理，以此减轻企业负担，制止和杜绝面向企业的乱收费，优化企业发展软环境。同时还通过适当的资金引导，大力促进企业进行技术改造、科技创新和成果转化，提高企业的运行质态和经济效益。

以财政工作为重点，不断创新工作思路。

立足本职工作，创新思路，全面开展优质、高效、规范服务，是财政工作的重点。一是在服务“三农”方面。在农业税全额免征的新形势下，我及时调整工作重点，主动倾听广大农民的所愿、所思、所想、所急，通过选择两个村作为农村联[此文若非在本网=站-出现，那均为抄袭,找文章还是到本网网，更多原创]系点，加强与农户和村干部的交流和沟通，宣传农业税免征政策，加强农民负担的跟踪和监督，找准新时期财政为农服务工作的切入点。在粮食直补发放中，严格对照政策，按照调查核准的面积、标准，不辞辛苦，“一竿子到底”，由财政部门逐村直接将直补资金发放到广大群众手中，保证农村惠农政策执行不走样。农村实事建设是事事关系到群众利益，件件涉及到基本民生，20，共投入资金500多万元，积极主动参与、实施农村低保、农村草危房改造、农村改水、新型农村合作医疗、通达工程建设和农村桥梁建设等农村实事建设，群众“看病难、吃水难、行路难”及农村弱势群体“居住难、生活难”等问题得到明显改善，群众得到看得见、摸得着的实惠；二是在收入组织方面。坚持以组织收入为重点，定期牵头召开财税联席会议，细化目标任务，聚焦财税征管难点，研究分析财税运行形势，及时掌握税源变化情况。在协助做好主体税种和重点纳税大户征管的同时，还下大力气抓好耕地占用税、契税和非税收入的征管,确保各项收入足额及时入库，保证了财政收入的提速增长，泾河镇全年实现财政收入1120万元，增幅居全县前列；三是在支出管理方面。全面掌握预算单位的基本情况，建立预算单位基础资料库，预算内外资金统筹安排，编制综合预算，从严从紧控制公用经费，大力压缩非生产性开支，刚化预算约束力，保证了教育、民政和运转经费等重点支出需求，公教人员工资按时兑现发放，维护了社会稳定。同时细化部门预算，编制收支计划，规范各相关单位的收支行为。强化财政票据管理，实行以票控收。加强会计代理委派，采取有。

效措施着力提高“四率”：即预算外资金收支计划执行的到位率、预算外资金财政专户缴存率、财经纪律制度执行的准确率和被代理单位会计信息资料反馈的及时率，这样既有利于对单位的收支行为进行全面的监控，又有利于提高政府对财政预算外资金的宏观调控能力。

以先进性教育为契机立足为群众办实事。

在开展保持共产党员先进性教育活动中，我带领支部全体党员，围绕“一心一意为群众办实事”这个主题，突出“五个结合”，将先进性教育与构建和谐社会、促进农民增收、减轻农民负担、增加农民实惠、树立财政形象五个方面结合起来，用实际工作行动，让广大群众真正体会到保持共产党员先进性取得的实实在在效果。组织党员进村入户，访贫问苦，倾听广大群众的所思、所愿、所想，开展“四个一”活动。即征求意见问一计，听取基层党员群众对开展先进性教育活动的意见建议；倾其所力献一策，想办法为各村发展谋对策；访贫问苦帮一户，每个党员至少联系一个贫困户；扶贫济困解一难，帮助解决群众生产生活中的实际问题。对生活比较困难的群众，与他们主动沟通，了解情况，帮助他们解决生活中的实际问题，对困难家庭子女，资助帮扶上学，开展“献爱心、赢希望”助学结对活动。对帮教对象实施结对帮教，进行登门走访和接触谈心，使他们逐步建立正确的`人生态度和理想，同时还购买了生活物品，送到他们家里，使他们真切地感受到组织的温暖和社会的关爱，提高了我所工作的社会认同度。对其中的1个对象户，还主动与民政和居委会协调，帮助申请了特困户建房补助，他们在严冬来临之际已喜搬新居。

五、以群众满意为目的，切实增强服务意识。

让群众满意是创建的根本目的，通过增强全所同志执行政策的业务操作能力和服务意识，提高了办事效率，从而最终让群众满意。一是坚持承诺服务，推行四项服务制度，即服务承诺制、首问负责制、限时办结制和挂钩联系制，热情服务，[本篇文章来源于本网-网址为--未经过本网网站同意此文均为抄袭后果自负]文明办公，勤政优政。坚持要求大家亮证上岗，挂牌服务；二是坚持效能服务，严格执法程序，公开办事流程和办事结果，倡导“四办”精神，并通过公布监督电话，设置举报箱和意见簿，强化社会对财政工作监督的力度；三是坚持特色服务，实际工作中还推出本所的五项特色服务，主要是无借口服务、零距离服务、我是你服务、提醒服务和预约服务，从而树立财政部门良好形象，今年群众满意站所创建评比中，我所在全镇名列第二。

六、以制度建设为根本提高财政干部素质。

做好财政工作，树立财政干部良好的社会形象，就必须坚持以人为本，锻造一流队伍，争创一流的业绩。一是加强政治业务学习，努力提高自身素质。根据县局关于开展学习教育活动的要求，组织大家有计划地学习十六届五中全会精神和身边人身边事的先进典型，以此提高大家的政治理论水平和业务素质，历史责任感和工作责任心得以增强；二是强化内部管理，狠抓制度建设。进一步完善了所务会制度、财务内审制度、工作汇报交流制度、内部牵制制度等一系列制度。我注意首先从自身做起，带头树好形象，廉洁自律，对同志们生活上的事情尽可能的多给予关心，并团结带领所内同志坚持廉洁从政、勤政为民，坚决制止和杜绝财政执法过程中可能出现的“吃，拿，卡，要、报”的现象，财政干部队伍素质进一步提高。

各位领导，过去的一年，我虽然取得了一些成绩，但成绩只能代表过去，新的一年，新的蓝图已经绘就，新的征程已经开启，我决心以更崭新的精神面貌，更严谨的工作作风，更踏实的工作举措，与时俱进，开拓创新，努力做好各项财政工作，创造更优异的工作业绩。

谢谢大家！

董事长在年度总结暨表彰大会上的讲话全文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

xx的各位同志、xx集团的各位同仁：

大家上午好！

xx的年度总结会我连续参加了多年，今天是第一次在公司内部场地参加，会前还去参观了洗舱站、调度室、小花园等新建的设备设施，让我对xx的实际情况有了更加深入的了解。此外，我注意到此次年度总结会还设有两个分会场，既满足会议的实际需求，又严格执行了疫情防控工作要求，这种方式非常值得肯定。

一是会议地点的变。

以前xx因为办公用房不具备开大会的条件，年度总结会都是借用外部场地举办，今年实现了在公司内部开会，说明了xx这几年硬件设施的升级改造取得了明显效果。

二是工作环境的变。

发车台、污水处理以及洗舱站等区域，绿化示范点做的非常漂亮，建设”花园式的厂区”的目标正逐渐变成现实，希望xx要根据绿植习性更加系统化、精细化地做好绿化工作，使厂区四季都。

当前隐藏内容免费查看能呈现美景。

三是员工队伍精气神的变。

两位先进代表的发言和先进员工短视频，充分展现了xxx年的改革过程中，许多员工心态的转变、能力的提升和自我的成长，现在我们的员工服装统一，纪律严明，充分展现了xx员工队伍精气神。

四是安全管理向本质安全型转变。

安全环保是企业的生命线，xx从”要我安全”到”我要安全”，从”碎片化抓安全”到”系统化抓安全”再到”标准化作业保安全”，使得安全环保的理念深入了每位员工的心中，说明了的xx安全环保实践取得了丰硕成果。

五是企业形象的变。

通过公司的整体设计，加上全体员工积极响应、共同努力，从办公区到库区，从新食堂到现场的调度室、洗舱站、值班室、微型消防站，这些实实在在的改变，表明了xx整体企业形象发生了根本性的变化。

一是营收增长。

营业收入首次跨过了一个亿的台阶，实现新的突破。

二是利润增长。

营业利润首次大跨步迈进”x字头”，超额完成年初目标。

三是员工收入增长。

员工收入增长，福利改善，幸福感切实增强，％，工会福利资金同比增长xx％，这些变化是大家共同努力的结果，也是xx践行共享理念的生动体现。

四是人才队伍扩大。

人才队伍快速成长，一个企业想搞好，领导班子是关键，全体员工共同努力是基础，我看到xx专业技术人员队伍规模不断扩大，不仅保证了xx主营业务的稳步增长，还满足了洗舱站项目的业务拓展需要，我相信再通过一两年的积累，xx将能为xx集团输出干部和人才。

一是党建务实。

党建工作与中心工作相结合，与主营业务相融合，将党建工作落到了实实在在的工作当中。

二是工作踏实。

上至领导班子、中层干部，下至一线员工，都将标准化作业规范落实到位，力求将工作做到完美。

三是作风扎实。

扎扎实实，严格管理，敢于同不良风气作斗争，对不好的做法进行批评指正，这最重要的就是保持一颗公心，将公正公平公开做到位，真正发挥国有企业的政治优势，更好地促进企业发展。

对xx来说，过去的一年取得了极为优异的成绩，这归根结底是因为xx找到了发展主心骨－－党组织，建立了强有力的领导班子。******在xxxx年xx月全国国有企业党的建设工作会议上，指出国有企业存在党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，也就是从那时开始，我们积极响应号召，进一步加强了党的建设和党的领导，为企业可持续发展提供了有力保障，这一点在xx也得到了充分的体现。xx在今后的工作中，要持续加强党的领导，充分发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，发挥好国有企业最大的政治优势；要持续加强基层组织建设，夯实发展基础，发挥党支部的战斗堡垒作用；要持续推动党建工作与生产经营的融合，用改革创新推动企业发展。

对xx集团来说，过去的一年，在全体员工的共同努力下，集团的发展也取得了大幅度的成长和提升。xxxx年，亿美元，同比增长xx％，再创历史新高；实现营业收入xxx亿，同比增长xx.x％，实现利润同比增长xx.x％。同时，在安全环保、长江大保护等方面，xx也作出了重要贡献，在这里，我代表集团党委、董事会和总裁室，向xx的全体员工表示衷心的感谢！xxxx年，疫情冲击依旧不可控，国内外环境依旧复杂，还有许多其他不确定的因素，我们面临的任务依然严峻和艰巨，但同时也伴随着许多机遇，大家要对企业发展有信心，沿江长期的整治成果、安全生产”三年大灶”，标准化的作业、精细化的管理、安全环保的技术水平以及对外形象的提升，都是我们的竞争优势，我相信，只要大家充分发挥我们独特的竞争优势，齐心协力，共同努力形成合力，就一定能够在新的一年创造新的业绩。

第一，融入大局，找准定位。

要主动扛起三大光荣使命。融入全省开启建设”强富美高”新江苏新征程。每年业务稳步增长，效益结构进一步优化，同时员工的获得感、归属感、幸福感不断提升，真正落实以人民为中心的发展理念，争当国有企业高质量发展方面的表率；作为一家危化品仓储企业，要推进建立衡量连续安全生产记录的具体指标，珍惜并致力于保持这个记录，全体员工都要绷紧安全生产这根弦，真正落实生态发展理念，争做安全环保方面的示范；持续优化”三重一大”事项决策机制，学会从不同层面和角度去思考不同问题，真正做到科学决策、民主决策，走在建立现代化企业治理体系方面的前列。

第二，稳中求进，再创辉煌。

根据集团”十四五”发展规划目标分解清单，xxxxxx年的任务，有部分已超额完成，这是大家共同努力的结果。新的一年，按照计划稳步执行，争取x％－xx％的增长，勇担重任，把稳中求进的要求落到实处，以实现营业收入与利润的稳定增长及本质安全、环保、党建工作有新的提升。

第三，立足长远，加快新增长点的培育。

xx罐容已经饱和，想突破经营的”天花板”，就要抓住江阴港洗舱站的业务拓展，盘活剩余空地，创造更多新的增长点，打开新的发展空间。要加大关键投入，培养多功能型人才，做好专班作业及人员替补工作，确保防疫措施落实到位。要加强管理体系数字化建设，完善erp系统，分析仓储品种、贸易企业信息等形成数字化资产，以保障企业的供应链稳定，为建设化工品交易市场奠定基础。

第四，持续用高质量党建引领高质量发展。

加强各级管理队伍特别是领导班子建设，不仅要政治过硬、业务过硬，还要把人才培养好，保障数量的充足，努力做到主动输出人才。加强基层的组织建设、政治建设、思想建设，深入践行”两在两同建新功”行动，真正形成凝聚发展、干事创业的合力。国有企业党的作用要发挥好，最大的优势就是党员干部做好榜样，时刻紧抓党建意识形态教育，巩固党员思想防线，充分发挥党员的先锋模范作用。

最后，祝大家在新的一年，身体健康，阖家幸福，祝大家在工作岗位上虎虎生威，创造新的更好业绩！谢谢大家！

财政所长在财政系统总结表彰大会上的交流发言

第三个体会：业务技术要精。从干上机车乘务员这一行起，我就养成了爱看业务书的习惯，每次出乘，我宁肯少带几件换洗备用的`衣服，也要把与机车有关的业务书籍随身带在工具包里，利用在公寓休班的时间抓紧学上个把小时。对于一些在机车运行中出现的疑难故障和一些列车操纵上的“难点”问题，我都一一把它记录在一个小本子上，拜能者为师，取长补短，使自己的业务水平得到了很大提高。在去年公司组织的旅客列车平稳操纵比赛中，夺得平稳操纵第一名。今年上半年，我在运行途中，又处理和防止了各类机车故障40多件，同时，我还根据自己多年的行车实践，与平时日积月累所掌握的专业理论知识，写出了长达5000多字的提高机车质量的合理化建议，得到了事业部技术部门的采纳。我在担任***机车包乘组司机长以来，***机车从未发生过责任零修与机破故障，在车间的月度机车质量评比考核中，月月被评为优良机车，连续3年被评为“样板机车”。作为一名机车乘务员，我做到了对机车的一般故障会维修处理，对列车的运行线路熟记于心。哪个地段该下闸，哪个地段该看哪个信号，我心里都有自已的一本账。事实告诉我：由于行车工作的复杂性、动态性，我不敢说自已一辈子不会出事，但只要有强烈的事业心，高度的责任感和过硬的机车驾驶技术，严格执行好标准化作业，事故是完全可以防止或避免的。

这10多年来，由于我一直工作在运输生产的最前沿，坚守在机车工作岗位上，家里事情我很少操心，连换煤气罐之类的重体力活，妻子也从不让我插手，孩子的学习情况我也很少过问，是家人的支持，使我心无旁骛，一心扑在工作上。为了工作我从来没有请过一天病事假，即使身体被检查出患有严重的肾结石，也因为运输任务重，一直没有空去医院进行一次详细的检查和治疗。其实，我内心深处又何尝不想请上十天半月的假，陪同儿子到公园玩一玩，陪伴妻子到商店看一看，回老家多看看年迈的父母，尽一份做儿子的孝心呢？但一想到自己是个党员，是党教育和培养了我，是公司和事业领导的关心支持，让我逐步走上了成长成材之路，没有这些，也就没有我的今天。自已既然干上了机车乘务员这一行，就得时刻顾全大局，少一个人，就等于多增加了一趟车次，线上的乘务员本来就严重缺员和超劳，在关键时刻，作为党员更要为别人作出表率，怎么能轻易离开运输生产岗位呢？所以，今天我能够取得这份荣誉，再苦再累也是值得的，也是我对党组织和各级领导的回报。

各位领导，成绩和荣誉只能属于过去，我将把这份荣誉作为人生的一个新的起点，新的开端，作为今后加倍努力工作的动力，为公司安全生产、改革发展和兴旺发达，在平凡的机车乘务岗位上再立新功，再创辉煌！

我的发言完了，谢谢大家！

县委书记在全县畜牧系统总结表彰大会上讲话

同志们：

又是一年春来早。今天全县畜牧干部欢聚一堂，召开系统总结表彰会议，这次会议的主要任务是，全面贯彻落实全县三级干部大会、农村工作会议和全县畜牧工作会议精神，分析形势，总结经验，找出存在的问题，制订目标规划，落实工作措施，全面开创今年各项工作的新局面，下面我讲三点意见。

一、总结成绩，增强做好畜牧工作的信心和决心。

2005。

年，是我县畜牧业发展史上极不平凡的一年，一年来，我们在县委、县政府的正确领导下，深入贯彻落实中央、省委两个“一号文件”精神，以“三个代表”重要思想为指导，以把畜牧业发展成为大产业为目标，以农业增效、农民增收为目的，以抓好畜产品质量安全为己任，全系统广大干部职工发扬团结拼搏、求真务实的作风，树立科学发展观，经受住了高致病性禽流感疫情的考验，各项工作取得了新的变化。

2005。

年全县生猪出栏。

26.12。

万头，比上年增长。

0.4%。

；牛出栏。

1790。

头，比上年增长。

3.8%。

；羊出栏。

2863。

只，比上年增长。

3%。

；家禽出笼。

387.27。

万只，比上年增长。

7.8%。

；畜牧业产值达到。

3.76。

亿元，比上年增长。

9.6%。

回顾一年来的工作，主要体现在以下几个方面。

24。

万元。我们除了按省指挥部下达的。

2005。

年秋季动物强制免疫计划购回各种疫苗外，还想方设法另购猪链球菌苗。

15。

万头份，禽流感疫苗。

140。

36。

175.6。

万只，免疫密度为。

80%。

其中老疫区和规模养殖场（户）及交通要道免疫密度达到。

100%。

；注射口蹄疫疫苗。

28.3。

万头，免疫密度均为。

100%。

；猪链球菌疫苗免疫密度达到。

40%。

；注射牛口蹄疫疫苗。

1.8。

万头，免疫密度为。

100%。

4

96。

16。

24。

小时值班，有效开展各种重大动物疫情的预测、预报和预警工作。

1

狠抓畜禽常规防疫。

根据《中华人民共和国动物防疫法》和《湖北省实施〈动物防疫法〉办法》的规定，坚持计划免疫、程序免疫，坚持动物防疫的科学性、强制性、社会性、统一性，坚持季防月补制度，做到边防疫、边发证、边上标、边登记，一畜一证一标识，家禽一户一证，严格操作规程，全面落实免疫证、免疫标识、免疫档案“三位一体”的免疫标识制度确保了防疫高标准、高密度、高质量，全年共注射猪瘟

37.8。

万头剂，注射仔猪副伤寒苗。

14.3。

万头剂，猪三联苗。

8

万头剂，注射鸡新城疫苗。

108。

万只剂，注射禽霍乱苗。

4

万只剂，牛出败苗。

1.08。

万头剂，猪牛禽死亡率分别控制在。

3.2%。

0.5%。

和

6%。

2

严把动物检疫关。

切实做好产地检疫、屠宰检疫，全县

84。

个屠宰场点，

27。

个肉类市场，

33。

100%。

全年共检活畜禽。

203.13。

万头（只），检疫动物产品。

2.7。

万吨，共检出有病畜禽。

361。

头（只），病害畜禽产品。

0.65。

647.15。

万头（只）。去年。

9

月上旬，河南猪贩从江西购买的。

58。

头淘汰种猪途径小池检疫站时，由于我站工作人员认真检查验证，发现有近。

20。

头猪疑似五号病后，经省局专家确认感染了五号病，我们对整车生猪进行扑杀、深埋，对运输车辆消毒，有效地控制了疫情的传播。

3

全面加强畜牧行政执法。

我们依据一法三例及相关配套法规，做到有法必依，执法必严，违法必究，去年共查处各类违法违纪案件

40。

起，处理的案件无一例败诉，也无一例上诉。

800。

份，使经营者做到依法办证，亮证经营。同时加大了对执法人员违法的查处力度，共取消。

1

人检疫人员的资格，对。

3

名违规人员进行了处理，树立了部门形象，提高了执法威信，强化了畜牧执法力度。

1511。

”工程（县畜牧局联系。

1

个畜牧业科技示范乡镇，每个兽医站联系。

5

个畜牧科技示范户，

1

个示范乡镇、示范户人平增收。

100。

元），通过典型引路，引导全县粗放型畜牧业向质量效益外向型畜牧业转变。

2005。

年共开展送科技下乡活动。

4

次，组织畜牧技术讲座。

42。

场，参加学习人数达。

4100。

人。印发科技资料。

1

万余份，推广了一批畜牧适用技术，提高了畜牧养殖科技含量。在畜牧系统内部积极鼓励干部职工带头示范，积极创办养殖业经济实体，全县已有大批兽医人员办起养殖场，如梅冰封、王良友等站长，积极带头示范，发展养猪业，成为专业户，特别是蔡山镇兽医站绝大部分职工，先后办起了家庭示范养殖场，实现了一户带一片、示范带全县。

1

因地制宜建小区。

我县根据中央

1

号文件提出的“鼓励乡村建立畜禽养殖小区”和省市有关畜禽养殖小区会议精神，按照“因地制宜、发挥优势、统一规划、合理布局、相对集中、规范管理、政府引导、市场运作、业主经营、部门服务”的原则，积极组织引导有志于畜禽养殖业的人士参与畜禽养殖小区建设。经过一年的努力，我们已初步建成了刘佐乡杨木松生猪养殖小区、黄梅镇向窑村生猪养殖小区、孔垅镇后湖生猪养殖小区、小池镇三五生猪养殖小区、蔡山镇章兴屋村生猪养殖小区等五个县级畜禽养殖小区。在小区建设过程中，我们不但组织科技人员对每个小区的区址进行认真考察，对每个项目进行科学论证，而且为每个养殖小区制订了实施方案，绘制平面示意图，使每个小区的区域选择、建筑布局合理，环境优美，成为各具特色的风景线。已建成的养殖小区达到了“三高”，实现了“三有”，即高起点、高标准、高质量，有目标、有规划、有特色。

2

积极做好稻鸭共育示范工程。

稻鸭共育是一项在农牧业经济中具有多方面综合效益的富民工程，作为示范项目的参与单位，我们在及时组织供应品质优良的鸭苗，开展技术培训、指导农户育雏和负责疾病防治、饲料服务等方面做了大量艰苦细致的工作我们及时选编稻鸭共育一系列新技术材料，先后对示范地进行了

8

次技术宣讲，散发技术资料。

600。

多套，并对养鸭户和专业人员进行了。

3

次技术讲座。在种苗供应中由于扶持资金不能提前到位，我们想方设法垫付。

10。

万元资金购买鸭苗，并将鸭苗送到每个村、每个组、每个养殖户手中。为了加强鸭苗管理、疾病防治、跟踪服务，我们还组织专业技术人员分成若干个技术小组，实行包保，签订责任状，确保每个环节都不出问题，为全年大面积推广积累了宝贵的经验。

3

切实搞好品种改良。

畜禽品种改良工作是关系到畜牧业发展的质量，衡量畜牧科技水平高低的重要标准去年，我们依托十里良种繁育基地，狠抓了种猪的质量，对原有的劣质种猪全部进行了淘汰，引进优良种猪近

100。

1200。

头增加到。

5000。

头，使产出的种猪数量比往年增多，质量更上档次，深受用户欢迎，生猪优质率明显提高，农户养猪的效益明显增加，积极性空前高涨。

9

月份，我们按照省政府鄂政办发〔。

2004。

〕

144。

号文件和县委县政府梅发〔。

2005。

〕

11。

32。

名同志为县财政拨款的防检员，再从落选人员中择优录用。

16。

名为岗位控制数人员。所有聘用人员在。

12。

月

29。

日以前全部签订了聘用合同，明确了工作岗位，

2006。

1

295。

人，保险费为。

6824529。

元，其中财政负担。

1660069。

元，单位负担。

3148400。

元，个人负担。

2016085。

元，一次性安置费。

318375。

元，其中财政负担。

67。

万元，单位负担。

251375。

16。

个乡镇兽医站债权为。

868315。

元，债务为。

2748050。

元，封存了帐目，公布了债权债务。四是全员置换身份。下岗分流人员统一解除了原有的劳动人事关系，由“单位人”变成了“社会人”，与编办、人事局、财政局核销了编制、人事关系，原干部身份人员的档案移交到人才交流服务中心进行代管，工人身份的档案移交到劳动保障代理机构代管。五是乡镇畜牧兽医站整体转制。乡镇畜牧兽医站实行了“两退一改”，即：单位退出事业机构系列，人员退出编制管理序列，改以钱养人为以钱养事。乡镇畜牧兽医站的印章统一更换为乡镇畜牧兽医服务中心的印章，站长过渡为中心主任，乡镇畜牧兽医站的牌子更换为乡镇畜牧兽医服务中心的牌子，其职能并于乡镇“三办”，其它职能转换为经营方式。

2005。

3000。

字以上的学习心得体会，

10000。

35。

名党员，优秀。

2

名，比较优秀。

8

名，合格。

25。

400。

套，《稻鸭共育鸭的饲养管理技术》、《科学养鸡技术问答》等技术资料。

2600。

份送到养殖户手中，组织饲料。

20。

吨，疫苗。

8

件，兽药。

6

箱分别送到全县重点乡镇，为联系扶贫点捐款捐物，解决一些实际问题。

总之，

2005。

年畜牧系统各项工作取得了令人瞩目的优异成绩，三个文明建设同步增长，党建、党风廉政、纪检监察工作成绩突出；社会治安综合治理无治安案件和刑事案件，全面合格，政局稳定，秩序井然。在肯定成绩的同时，我们也应清醒地看到我们存在的问题与不足。主要表现：一是畜牧业内部结构不优，块头小，占大农业的比重低，比较而言禽、生猪发展较快，但牛、羊发展缓慢。二是防疫密度难达标，防疫经费难以落实，出现了防疫工作严重倒退，究其原因：第一、该列入财政预算的防疫经费，由于财政困难，不能拨付，该国家出的钱转嫁到养殖户头上，造成了加重农民负担，加重了从事防疫人员的工作压力；第二、税费的改革取消了行政收费资格，政府不能插手收取防疫费，畜牧部门势单力薄，既要防疫又要收费，无法完成任务，形成政府无人管、部门管不了的局面；第三、一部分养殖户不愿出钱防疫。面对新形势，我们研究解决防疫工作的新办法不多，没有从税改前的束缚中解放出来，因循守旧，仍然靠行政干预，别人创造新经验，要上级出台好政策，把所有的问题都解决好，不能想好点子，谋求新路子。三是人员素质不高，管理工作不严，少数地方和人员不按操作规程办事，检疫不能到点到位，隔山开证等问题时有发生。

二、真抓实干，努力开创畜牧工作新辉煌。

2006。

年工作指导思想是：坚持以全面、协调、可持续的科学发展观为指导，按照全县农村工作会议要求，围绕促进畜牧产业发展和农业增效、农民增收为目标，强化畜牧科技推广和畜牧行政执法，整体推进体制改革，加快高标准畜禽养殖小区建设，狠抓畜产品加工流通和畜产品质量安全，促进畜牧产业持续、健康、快速发展。

2006。

年畜牧业发展目标是：生猪生产量。

55。

万头，其中存栏。

26。

万头，出栏。

29。

万头；牛生产量。

2

万头，其中存栏。

1.8。

万头，出栏。

0.2。

万头；羊生产量。

1

万头，其中存栏。

0.7。

万头，出栏。

0.3。

万头；家禽生产量。

600。

万只，其中存笼。

250。

万只，出笼。

350。

万只，农民人均增加畜牧业纯收入。

30。

元以上。围绕上述发展目标，全县广大干部职工要进一步解放思想，振奋精神，开拓创新，真抓实干，认真落实发展举措，抓好今年畜牧事业的各项工作。

“农业的根本出路在于产业化”，农业产业化是整体推进农村经济工作的最终落脚点一要抓好品种改良全面提高品种质量，做到引种改良、淘汰改良、培育改良三管齐下，进一步优化我县生猪品种，提高市场竞争力和养殖效益二要抓小区建设扩大养殖规模，坚持“统一规划、合理布局、规模适度、相对集中、人畜分居、规范管理、综合利用”的思想，引导大户向小区集结，指导小区内的大场、大户把猪场当企业办，用工业化的理念谋划生猪产业化发展养殖小区的建设要扩大规模，提升档次，力争每个乡镇今年建起

1

5

—

6

年时间把我县奶牛培育成农村经济的支柱产业和农民增收的重要途径。五要抓草地畜牧业。大力推广人工种草养畜，鼓励农民种植优质牧草，推行“牧草当粮种、牛羊当猪养”的高效生态养殖模式。山区乡镇积极发展种草养牛，平原湖区乡镇重点发展种草养鹅。

随着社会的进步，生活水平的提高，人们越来越重视畜产品的质量安全，特别是近年来世界各地重大动物疫病频繁暴发，并且不断向人类感染，国家为了支持畜牧业发展和确保人畜生命安全，搞好防疫工作，不久前国务院颁布了《重大动物疫情应急条例》，并相继出台了一系列好的政策，同时，对防疫工作提出了更高、更严的要求上级规定生猪防疫面必须达到

95%。

以上，家禽防疫面达到。

80%。

以上，口蹄疫猪瘟、鸡新城疫、羊痘的防疫密度必须达到。

100%。

猪、牛、羊、家禽死亡率分别控制在。

4%。

1%。

3%。

和

13%。

以内。我们要适应新形势，更新观念，克服困难，想方设法扎实开展防疫工作，做到以检促防，防、检、监有机结合起来，防检监怎么结合呢？简单地说就是要做到没有防疫的牲畜（无耳标）就不能检疫，没有检疫的牲畜就不能屠宰和销售。要做好检疫和监督，基础工作就是要把防疫工作打牢，抓扎实，基础不牢，地动山摇，因此，我们要在防疫工作中下硬功夫，花大力气，把防疫工作抓全面、抓到位，彻底扭转被动局面。一是要落实责任。要将防疫工作任务分解到人，签订好责任状，一级抓一级，层层抓落实。二是抓密度和质量。防疫工作的四性重点是强制性，核心是统一性，要把这两性讲深讲透，强制性体现在愿防要防，不愿防的也要防，统一性体现在一个地方统一时间防疫，不允许各行其事，切实做到“县不漏乡、乡不漏村、村不漏组、组不漏户、户不漏禽、禽不漏针”等六不漏，杜绝死角。三是健全制度，完备手续。免疫证、免疫登记、免疫标识三位一体，免疫登记必须要村干、组长、防疫员、养殖户“四方”签字，各地免疫情况要登记造册，存档备案。四是抓检查督办。各服务中心主任要深入到防疫工作的最前沿，掌握了解和随时解决防疫工作中出现的困难和问题，县局按照领导分工，在防疫时全部到乡镇同吃、同住、同战斗，及时协调各乡镇抓好防疫进度，掌握实际情况，解决各地解决不了的问题。五是结硬帐。防疫工作情况要与职工工资全部挂钩，实行奖惩，对工作玩忽职守、弄虚作假，造成严重后果的要追究责任。

3

2

个组，检查验收情况要进行排位，好的通报表扬，差的通报批评，并要重新补火。

检疫的重点要放在产地检疫这一环节，切实把好关口，严格做到没有经过防疫的生猪，不能开具检疫证明，必须经过补防才能出具证明在产地、屠宰、市场各个检疫环节严格把关，加强源头控管，检疫面和检疫率必须达到

100%。

15。

2005。

年出台的文件执行，不打折、不走样。对检出的非传染病畜禽要就地治疗，检出的传染病畜禽和病害肉，要就地进行无害化处理，切实做到把动物疫病控制在源头，确保人民群众吃上“放心肉”。

为切实抓好依法监督，打击不法行为，要进一步加大法律培训和法律法规宣传普及的力度，全面提高防检人员的执法能力和水平，今年对乡镇防检人员要组织专业技术培训，使防疫检疫人员全面掌握法律法规，防疫检疫要领以及应遵守的规章制度加大监督执法力度，严厉查处动物防疫违法案件，依法打击屠宰经营病害动物及其产品的违法行为，严格监督防检人员的依法行政，查处违规违纪行为，今年要在系统内部重点对隔山开证，非属地开证，无耳标开证，防疫不带标，检疫不到点，无产地证而实施屠宰检疫或运输检疫的人和事，要一查到底，决不姑息迁就加强饲料兽药质量监督，实施药物残留控制计划，坚决查处在饲料中使用违禁药品和滥用饲料添加剂的违法行为，确保畜产品安全卫生去年，我们按照县委、县政府的部署安排，遵照省政府鄂政办发〔

2004。

〕

144。

号文件和县委、县政府梅发〔。

2005。

〕

11。

8

万多元，占应保的。

70%。

以上，就这一工作任务，要做到硬仗硬结，确保在。

3

月底以前全面完成任务。在发放一次性安置费时，各服务中心尽最大努力落实政策，想方设法兑付买断人员的安置费，保证职工的应得利益，即使一时无力兑付安置费的也要做好工作，要确保稳定。

一是要抓好党风廉政建设要严肃财经纪律，制订规章制度，防微杜渐，不为名利所困，不为物欲所诱，不为人性所发，做到不正之气不染，不义之财不取，不法之事不干二是要抓好计划生育要做到警钟常鸣，常抓不懈，要重点抓好挂靠户的计划生育管理工作，对能清理出去的坚决清理出去，不能清理出去的要签一份保证书、找一个担保人、交一笔保证金等“三个一”的管理办法，要抓好育龄妇女透环等重要环节，做到不漏人、不漏次数，确保无计划外生育现象发生三是要抓好综合治理要加强法制建设，教育广大职工遵纪守法，搞好安全保卫，确保无民事纠纷和刑事案件，做好防火、防盗工作四是要抓稳定工作稳定压倒一切，不能稳定，无从谈工作，要各包各的门，各管各的人，做到大事不出县，小事不出站，积极化解矛盾和纠纷，做好说服教育工作，不得遇事绕道走，见事踢皮球，特别是做好退休人员、老职工的稳定工作要按照上级规定，想尽办法兑现好各项政策，能办的、能解决的事，要尽最大能力及时办好，一时难以办、办不好的事，也要讲明原因，取得别人的理解，更不能出现对群众反映的问题拒之不理或一推了事

三、加强领导，努力提高做好畜牧工作的水平。

我们要用“三个代表”重要思想统揽全局，要创新工作思路，用工业化理念谋划畜牧业，用企业经营方式经营畜牧业，站在国民经济发展全局的高度统筹解决“三农”问题，切实转变作风，改进工作方法，用改革的办法来解决“三农”问题各单位一把手要对全年各项工作负总责，要制订好各项工作责任制，以制度管人，在防疫、检疫等环节上要身先士卒，亲自指挥，亲自上阵，加强协调和督办检查要加强队伍建设，经常组织干部职工进行学习，提高他们的政治和业务水平，充分发挥站委会的核心作用，不断提高工作水平要大兴求真务实之风，要克服懒散、软弱、飘浮的作风，说实话、办实事、求实效。把更多的时间和精力用在谋发展、抓落实上，少说空话，多办实事，做到有令必行，有禁必止，坚决克服上说下不动和各行其事，不讲原则、不讲团结、不顾大局的自由主义、个人主义和本位主义行为。在信息引导、科技服务、典型示范、龙头带动下下真功夫，以优质的服务赢得群众的信任和拥护。今天会上表彰的先进单位和个人，是值得我们学习的，农村有句俗话叫做：“人争一口气，佛争一柱香”。我们每个单位和个人都要有争先创优的精神，过去是先进的要反骄破满、乘胜前进，是后进的要迎头赶上。在新的一年里对涌现出来的先进我们将继续给予精神和物质奖励，弘扬正气，树立畜牧部门的良好形象。要进一步强化检查督办，对全年的各项工作采取分期检查，综合考评，做到硬帐硬结，并将检查结果作为考核年度各站工作的重要内容。作为考核领导政绩的重要内容之一。

同志们，畜牧业作为全县大农业的重要组成部分，是一个正在成长的阳光产业，是一个发展空间十分巨大的希望产业，是一个为民造福、为民谋利的致富产业。我们作为畜牧战线上工作的干部职工，应以此为自豪和骄傲，要把组织重托、人民的期盼化作无穷的力量源泉，要以与时俱进的思想，奋发图强的精神，求真务实的作风，真抓实干的行动，着力做好发展壮大文章，努力把我县畜牧事业提高到一个新水平。

谢谢大家！

年副区长在区老科协工作总结表彰大会上讲话

各位理事同志们：

下面我着重三层意思：一点印象，两点看法，三点要求。

首先谈一点印象：

会长xxx同志报告了老科协2021年工作，同时部署了2022年老科协整体工作；

讨论决定了其他有关事项。会议内容丰富，重点突出，组织严谨。足以见得，会风见作风，会风显素质。

其次谈两点看法：

老科协工作迈上新台阶，评定为“aaaa”等级，20xx年x月，荣获“中国老科学技术工作者协会xx周年先进集体”称号，是全国县、区唯一。

提三点要求。

（一）要坚持政治引领，深刻理解党的十九大六中全会精神，全面提升政治素质。

党的十九届六中全会，是在我国全面建成小康社会，胜利实现第一个百年奋斗目标、正在向着全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目标迈进的重大历史关头召开的一次十分重要的会议。全会通过的《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，全面总结党的百年奋斗重大成就和历史经验，体现了我们党牢记初心使命、继往开来的自信担当。区老科协把2022年确定为“学习创建提升年”，非常切合实际，上半年进一步学习六中全会精神，下半年学习贯彻二十大精神。要把学习宣传六中全会精神当做重大政治任务。要统筹兼顾加强组织领导。统筹安排，注重学习效果，学习宣传教育活动，统筹好学习宣传和开展科技为民服务，确保各项工作安全有序开展。要把准正确方向。紧紧围绕党的历史发展的主题主线，抓住新时代这个重点，充分展示党的初心使命，全面、准确、深入宣传阐释全会精神。要切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要紧密联系实际，将学习宣传贯彻的落脚点放在以史为鉴、开创未来、推动工作上，切实把学习成果转化为爱党爱国爱社会主义的热情和激情，转化为推动老科协工作的实在业绩，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

（二）要坚持科技为民服务，大力开展科技培训、科技服务，为打造最具发展活力新城区贡献力量。

二是法制宣传进校院；

三是健康卫生知识进社区；

四是技术创新进企业；

五是科技帮扶进山区，为巩固脱贫攻坚成果，助力于振兴乡村发展做出新贡献。

（三）要坚持党建强会，力争创建“五星级党组织”，全面提升党支部战斗力。

牢记使命，不断提升政治判断力，政治领悟力，政治执行力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。党的组织建设。老科协既要抓好机关党组织建设，成为基层党组织树立典型。同时要指导基层xx个专委会、分会加强党组织建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。党的作风建设。区老科协是全区社会组织唯一创建“五星级党组织”，因此，要夯实责任，落实措施，要按照创建“五星级党组织”标准，从高从严要求，查缺补漏，力争达到“五星级党组织”标准要求。迈上新台阶。为打造最具活力新城区，为xx高质量发展做出突出贡献。

在x系统20xx年度总结表彰大会上的讲话范文优选

同志们：

刚才，x同志代表班子向大家报告了x系统一年来所做的重点工作，分析了面临的形势和任务，提出了下一步的工作思路与举措。我们还对一年来直面困难与挑战，不躺平，不懈怠，努力进取，获得较好成绩的系统内单位和个人进行了表彰，在此一并向他们表示祝贺!

20xx年，是疫情防控攻坚战第三个年头，也是疫情发生以来，x行业以及我们x系统各单位面临困难最多，压力最大的一年。

就行业发展来说，20xx年规模以上非金属矿物制品业增加值同比下降x%，重点监测的x种x产品中，x种产品产量同比增长，x种产品产量同比下降。其中，水泥产量x亿吨，同比下降x%，平板玻璃产量x亿重量箱，同比下降x%。规模以上x企业营业收入同比下降x%，利润总额同比下降x%。x及非金属矿商品出口金额同比增长x%，进口金额同比增长x%。

就x系统来说，各单位遭遇了诸多挑战，特别是以会议、咨询、展贸、培训、评价等业务为主的单位，受到了更多冲击。但xx和各单位迎难而上，主动迎接挑战，干成、干好了几件大事。

财政所长在财政系统总结表彰大会上的交流发言

同志们：

为了继承和发扬双星人的光荣传统，总结和交流岗位竞赛的经验做法，提高各级领导骨干对岗位竞赛的新认识，激发全员参与岗位竞赛的新热情，创出岗位竞赛的新方法，集团在青岛轮胎总公司召开了《双星集团岗位竞赛总结交流表彰大会》。应该说，这次会议既是一次岗位竞赛经验总结交流会，更是一次运用双星政治工作优势，政治和生产、经营、管理工作相结合，促进各行各业“学技能、练绝活”，再创新辉煌的再教育会、再动员会、再部署会。刚才，增胜同志代表集团党委从8个方面对一年来岗位竞赛情况进行了总结；21位来自各行业生产一线的岗位竞赛先进团队和先进个人代表介绍了开展竞赛比武的经验做法；集团对26个岗位竞赛先进团队、35名双星劳动模范、157名“双星老黄牛”、“双星巾帼英雄”、“双星青年先锋”进行了表彰奖励；期间，我们又举办了展示一线员工技能水平的“第二届生产技能运动会”。为了提高大家对岗位竞赛的认识，探讨双星人独创的岗位竞赛与生产经营相结合的新模式、新方法和新特色，下面，我再做一下高度概括总结，主要讲四个问题，一是，怎样认识岗位竞赛；二是，岗位竞赛发挥的重要作用；三是，怎么看待前阶段开展的岗位竞赛？四是，岗位竞赛要解决的四个问题。

一、怎样认识岗位竞赛。

劳动竞赛是共产党人的光荣传统，在不同的历史时期，劳动竞赛有着不同的形式和特点，有着不同的政治目标和政治方向。

双星作为劳动密集型的制造加工业，人为的因素很多，可以说，人的因素决定了产品的好坏，人的因素决定了企业的命运。多年来，双星人继承和发扬了共产党人的光荣传统，始终围绕企业生产经营实际，坚持用岗位竞赛这个政治工作的有效方法，和生产、经营、管理、技术、创新、后勤相结合；和培养基层管理骨干相结合；和员工个人利益相结合；和承包、内部股份制相结合，这种“四结合”的岗位竞赛模式，增加了竞赛的动力、增加了竞赛的活力、增加了竞赛的促进剂，调动了骨干员工的积极性，激励先进更先进，落后变先进，也培养造就了一支经得起市场考验的骨干队伍。像今天发言的同志，有的'原来工作落后，竞赛比武使他变成先进，当上了班长、承包人；有的过去不懂技术，竞赛和内部承包股份制相结合以后，自己主动学技术，成为了车间的小能人；有的从部队转业后，在“比、学、赶、帮、超”竞赛比武的氛围中脱颖而出，成为了双星的骨干力量。应该说，岗位竞赛体现出政治工作强大的威力和效果，解决了政治和经济“两张皮”的问题；解决了市场经济中政治工作的目标和方法问题；解决了岗位竞赛和生产经营相脱节的问题。竞赛与生产经营相结合的新方法，创造了市场商战中一种全新的管理模式，丰富了我提出的中国人自己的管理哲学“abw”论的新内容，证明了我们政治和经济相结合的管理模式比西方“唯经济论”的管理模式更符合于中国的国情，符合于中华民族的文化。纵观历史的发展可以看出，与生产经营相结合的、市场经济的岗位竞赛是具有生命力的。

二、岗位竞赛发挥的重要作用。

1、领导认识到位，是搞好岗位竞赛同承包、内部股份制相结合的基础。

应该看到，各级领导对岗位竞赛重视程度上比前两年有了很大提高，认识到：竞赛和生产经营是分不开的，一切工作都是为了市场竞争成功；认识到：我们所做的一切工作都是围绕提高产品质量，提高生产效率，降低生产成本，把开展竞赛比武纳入工作的议事日程，青岛轮胎总公司的发展变化就充分说明了这个问题。过去青岛轮胎总公司也搞竞赛、搞比武，但都走了形式，邴良光主持工作以来，非常重视竞赛比武，他的事再忙、再多，一个季度也要搞一次竞赛比武的总结、评比和奖励。像机械总公司自从沙克清认识提高以后，围绕实际开展各种形式的竞赛比武，打破了所有的定额、标准、计划，使机械行业效益增幅很大。同时，竞赛比武的组织方法也越来越活，各级领导能够结合生产实际，结合遇到的困难进行竞赛，做到亲自列项目作为竞赛目标，亲自抓竞赛进行典型交流，亲自总结推广实现各项工作再提高，像鞋厂的邢艺凤、周文兵两位总经理都是亲自抓到位、抓到底。应该说，领导重视程度决定了一个单位竞赛的效果，领导认识到位，是搞好竞赛同承包、内部股份制等管理机制相结合的基础。凡是一把手亲自抓竞赛的单位都能发展、都有活力、都有激情，否则就会落后。各级领导不要认为竞赛是小事可有可无，在我们企业什么事是大事？我认为，企业的每件事都是大事，如果因为一个岗位、一个班、一个人在操作中出现失误，使几百条质量胎、几千双质量鞋流向市场，这是不是攸关质量的大事？是不是攸关双星名牌的大事？所以说，每一双鞋、每一条胎、每一个件都是大事，一把手在抓企业管理上必须做到既抱西瓜又捡芝麻，抓到每个岗、抓到每个人。

董事长在度总结表彰大会上讲话【范文】

x月x日，xxxx召开xxxx年度工作总结暨表彰大会。xx集团党委副书记、总经理，xxxx董事长xx作题为《坚持以客户为中心驱动改革与创新，构建数字社会新形态下的新发展格局》的主题讲话，就“xxx”战略的深化实施，在夯实技术基础、技术与业务深度融合、管理变革以及资源高效整合等方面提出新要求，勉励全体xx人坚持锐意进取，始终与时俱进，在数字经济发展新征程中铸就新辉煌。

一年来，公司在全球经济逆境中所取得的亮点不胜枚举，概而言之：xxxx已经完全突破“吃钞票饭”的局限，冲破发展的天花板，大踏步迈入“数字经济”新时代！

在肯定成绩的同时，我们必须深刻认识到公司发展面临的机遇与挑战。近两年，外部环境发生了一系列重大变化，一是中美贸易冲突加剧，我国高科技行业被“卡脖子”的情况日益突出，行业发展处处受制，“科技创新”被提升到国家发展全局的核心位置。二是新冠疫情蔓延，消费者需求发生范式转移，全球供应链被重新连接，传统行业被迫加速变革，新兴业态蓬勃涌现，企业必须不断地适应新的不确定性。三是“数字经济”蓬勃发展，以大数据、云计算、人工智能、物联网为代表的新型技术奠定了数字经济发展的基础，数字经济正深度融入社会各个领域，成为经济发展的重要引擎。国家“十四五”规划将数字经济纳入gdp统计指标，在刚刚结束的xx市党代会上，市委将数字经济纳入未来五年重点工作之一。

生物学家达尔文曾说过：自然界能生存下来的，往往不是那些最强壮或者最聪明的物种，而是那些最能适应变化的物种。尽管外部环境复杂多变，但是我们xx人有着良好的创新基因和变革能力，总能够不断适应环境的变化。xx集团在上世纪xx年代初曾经历过市场化改革的阵痛和濒临破产的窘境，正是由于我们在以李承志老先生为代表的老一辈领军人带领下，进行了一系列的制度创新、管理创新和战略调整，才使得我们摆脱困境，连续多年实现快速增长。时至今日，“改革”和“创新”已经成为xx集团的文化符号，深深植入公司的发展基因。

xxxx的文化基因与xx集团一脉相承。在xxxx年atm行业处于辉煌期时，公司就敏锐察觉到外部环境的变化，开始布局金融服务业。xxxx年底则开启了向人工智能转型之路，从而奠定了目前以aicoresystem大数据平台为核心、以“智能终端+大数据”为路径实现价值闭环的战略布局。xxxx年底，公司基于市场形势的研判、政策机遇的把握和战略发展的需要，以加快融入数字经济发展浪潮为导向，提出了坚持“以客户为中心”的发展理念、聚焦“金融科技+城市智能”两条业务主线、深入协同发展人工智能“算力、算法、数据、场景”四大核心要素，成为最具竞争力的数字经济骨干企业的“xxx”战略构想。

经过一年的探索与实践，xxxx的“xxx”战略构想得到进一步深化，业务布局进一步清晰，核心竞争力进一步增强。未来，我们要保持战略定力，充分利用母公司xx集团“双百企业”及国有资本投资公司平台优势，协同xx通信、xx计量、xx城市服务、广哈通信等兄弟单位，在商业模式、技术研发、组织管理等方面进行大胆改革与创新，高质量推动“xxx”战略落地。

下面，我就xxxx年的工作谈几点意见：

一是进一步夯实金融科技主业。金融业是现代经济的核心，是实体经济的血脉，也是xxxx发展的根基，经过三年的努力，xxxx初步实现了从“金融制造”到“金融科技”的迭代升级。下一步，一方面要紧跟银行网点数字化建设机遇，构建覆盖金融服务、智慧营销、智慧运营以及金融数据安全为一体的全领域解决方案，在金融科技存量需求上保持竞争优势。另一方面，随着银行国产化进程加快和数字人民币的推广普及，金融信创和数字人民币将是金融科技未来的两大亮点，要推动传统金融业务与数字经济深度融合，加快构建数字金融生态，在金融科技增量需求上抢得先机。

二是全力打造城市智能业务版图。通过近几年“内部创新孵化+外部产业投资”相结合的布局路径，xxxx在城市智能领域的产业“矩阵”已初步成型。下一步，一方面要应用人工智能技术，在智慧交通、公共安全、智能政务、智慧教育、便民服务等细分领域构建便民、利民系统。另一方面要协同相关政府机构及企事业单位延伸拓展城市大脑、智慧停车、智慧警务等城市综合业务，实现城市数据和信息精细化智能化管理。

同时，金融科技、城市智能两条业务主线既要能各自发展，又能融合创新，而交汇点是“数字金融”。因为城市智能领域各个细分赛道比如交通、政企、教育、文旅、乡村振兴等，都是银行延伸触角、提升获客能力的优质渠道，所以xxxx成立数字金融创新研究院，深入研究银行业数字化转型需求。下一步，公司还要成立数字经济投资运营公司，参与数字运营工作。

另外，我们还要密切关注前沿数字技术对行业的影响，比如引爆今年科技圈的概念——元宇宙。元宇宙本质上是第三代互联网webx.x，作为数字经济发展的重要“新物种”，元宇宙集xg、vr、ar、物联网、云计算、大数据、区块链、人工智能等前沿数字技术之大成，将成为互联网发展的下一阶段，并将是新一代信息技术创新创业的主战场。

元宇宙是在现实空间之外出现的新的数字空间，未来，人类的行为活动、资源对象将都围绕数字空间展开，数字空间和现实空间有不同的物理规律，所以所有的行业都会被重塑。元宇宙的核心价值是通过数字技术及智能终端设备的持续迭代，不断优化用户的数字化生活体验。例如，职业教育引入仿真车间等应用场景，构建虚拟化的数字车间场景，为学生提供真实的技术动作指导及训练，为学生提供高效练习的方式等。

元宇宙的普及将推动实体经济与数字经济加速融合，各类技术价值也将在赋能实体产业中逐步显现。我们一定要站在客户的角度，关注元宇宙对相关行业可能带来的重大变革，洞悉商业模式和客户需求的变化，引导公司技术和产品提前布局，提前抢占市场。

如今，新一代信息技术正在以迅猛的势头重塑各产业生态，公司要研究新技术，但也不能唯技术论。要围绕客户痛点，加大算力、算法、数据、场景以及智能终端的研发攻关，并转化为产品与解决方案，从市场角度检验公司技术和产品的竞争力。

算力是人工智能发展的基础保障。公司要持续加强与核心底层关键部件及基础软件等生态伙伴的交流合作，带领五舟科技开展服务器、边缘计算机、终端智能处理器的研发与生产，加快xxxx在算力领域的战略布局。加快推进信创云、国资云、公安云建设，不断强化、持续完善云计算能力。同时，要协同推进xx人工智能公共算力中心项目建设，使之成为大湾区整体算力规划的核心节点，为政府部门、科研机构、学校等政企单位提供人工智能算力服务，助力xx自主计算产业的发展，并助推xx市、xx省以至xx大湾区数字经济发展迈上新台阶。

算法是人工智能发展的核心支撑。公司要继续推动算法技术及产品的迭代和升级，在多模态识别技术上下功夫，在图像识别、生物特征识别、人群密度检测、异常行为识别、车辆结构化、工业视觉检测等多种算法的基础上，全面发展计算机视觉核心算法，保持国内领先、进入国际先进行列。同时，持续跟踪全球最前沿的自然语言理解与处理的新算法，力争在计算机听觉核心算法方面有重大发展。

大数据是人工智能发展的加速器。公司要以aicore为底座，有效提升运算性能和扩展能力。面向金融、安全、交通、政务、便民、教育等各领域数字化转型的需要，通过以aicore为核心的大数据底座平台，结合gis平台、视频平台、物联平台、集成通信平台、ai算法等能力，赋能上层应用，有效支撑行业客户的业务数智化转型。

场景是人工智能发展的落脚点。人工智能产业发展最终都要回归到能否解决行业痛点、商业化能否落地等现实问题。我们已经打造了智慧网点、智慧车站、智慧警务、智慧教育、智慧零售、城市大脑等多个ai+场景标杆项目，在应用场景落地方面积累了丰富的经验。当前公司所处的金融、城市安全、交通、便民服务等细分行业发展前景良好，我们要进一步优化技术和产品、完善商业模式，促进传统产业提升运营效率，为客户创造更大的价值。

坚决淘汰那些眼睛盯着老板，屁股对着客户的干部。前者是公司价值的创造者，后者是牟取个人私利的奴才。”我们xxxx各级干部也要有这个境界，从思想观念引导、组织架构设计、绩效考核导向等各个方面，都要反思是否有利于客户，是否有利于提升快速响应能力和服务水平，只有这样才能帮助我们赢得更多客户的信赖，为公司发展赢得更广阔的发展空间。

一是业务发展和党建党风廉政建设并举。坚持党的领导、加强党的建设，是我们国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势。公司在促进业务发展的同时，要坚持党的领导不动摇，认真落实全面从严治党各项工作，要按照“像抓经营一样抓党建”的工作要求，着力推动党建党风廉政建设工作融入企业创新发展的全领域，建立大风控体系，党风廉政建设要前置，覆盖事前、事中、事后，渗透到生产经营的各环节，为企业健康可持续经营提供坚实保障。

二是硬件生产和软件交付高度协作。软件是连接硬件和客户需求的中枢，尤其是在数字经济时代，软件更容易定义客户需求，软件产品的可靠性、稳定性、易用性与否，决定了客户的满意度。硬件生产是xxxx的强项，下一步进一步要强化软件研发及交付能力，为各行业客户提供紧密耦合、高度优化的软硬一体化产品。软件与硬件一体两面、密不可分，硬件生产与软件交付要实现高度协同，软硬件要协同作战、协同创新、协同发展，实现“双赢”。

三是专业技术产品公司和区域市场公司协同。布局优化是公司削减成本、实现精实增长最有力的手段之一。xxxx当前在金融、交通、安全、教育等各个细分领域都有专业的子公司，每个子公司在全国各地区域市场又设置了一些办事处，各自为战，不仅管理成本高，而且客户资源协同性差。xxxx年，公司要按照客户需求导向，重新对全国区域市场进行整合，整合的目的是实现有效协同，促进效率和协作能力的提升。

四是投资、集成、技术和产品一体化。xxxx已经不是传统的制造业公司，仅仅提供技术和产品无法满足客户需求，而且无法与客户保持长期黏性。尤其是在拓展城市智能相关项目的过程中，要向平台型公司转变，充分利用自身优势，拉动政府客户、金融机构共同合作，参与项目的顶层规划、设计，提供产业投资、项目集成、技术赋能以及终端产品为一体的全方位服务，帮助政府统筹推进城市的数字化转型，实现智慧运营和管理。

五是坚持体制机制创新，加快打造数字经济“铁军”。要全面落实集团xx董事长提出的“三个创新机制”（“创业创新项目孵化机制”“事前约定超额利润共享机制”“重要投标项目成员风险金共担机制”）等改革措施，加大正向激励，实现利益共享，大力引进高端数字经济人才，培养各层级领军人，打造xxxx数字化发展的“铁军”，为全面引领数字经济浪潮提供人才支撑。

“谨慎抉择，勇毅前行”。回首这一年，意义非凡。百年前那艘红船上的抉择，为中华民族带来第一个百年奋斗目标的实现、第二个百年奋斗新征程的启航。落子无悔，抉择本身就是向前。许多的抉择，也许，要到x年、xx年或者xx年后，所有意蕴才能完全彰显，我们只有勇毅前行，才能无愧于时代，无愧于使命，无愧于人生。

“功崇惟志，业广惟勤”。面对当前的机遇与挑战，xxxx的“xxx”战略目标坚定而清晰，接下来就需要我们勇于变革创新，坚持不懈地、扎扎实实地去完成各项既定的工作任务。新时代是奋斗者的时代，奋斗是艰辛的、曲折的，但奋斗者是幸福的！希望xxxx在经营班子的带领下，脚踏实地耕耘，坚持不懈奋斗，高质量完成xxxx年经营目标。

年度教育局长在教育系统作风建设大会上讲话精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们：

按照区委部署，今天我们召开教育系统“正风肃纪”大会，目的是贯彻全面从严治党要求，坚决纠正“为官不为”的不良风气，持续深入推进教育系统党风廉政建设和作风建设。解决一些部门和干部不能为、不想为、不敢为的问题，向不良作风开刀亮剑。动员大家进一步提高政治敏锐性，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，更要珍惜当前来之不易的工作岗位，向区委看齐，树立坚定信心，切实做到转作风、重实干、提效能、树形象，努力办好让各级领导放心、让社会各界和人民群众满意的教育。刚才，x宣读了关于开展干部作风大整顿的实施方案，下面，我就贯彻落实区委要求，讲三点意见：

一、充分认识深化作风整顿的重要意义，切实把思想统一到区委的要求上来。

今年是实施“十四五教育规划”承上启下的关键一年，也是实施“全面建设教育强区、打造书香新华”战略的开局之年。我们一定要充分认识深化作风整顿的重要意义，统一思想，迅速行动，以高度的政治责任感和历史紧迫感，把深化机关作风整顿抓紧抓好，切实解决我们在干部作风上存在的突出问题。

如果我们作为管理者作风跑偏、自毁长城，那么针眼大的窟窿斗大的风，我们管理的教师会效仿，培养的学生就不可能扣好第一粒扣子，就会在“怎么培养人、培养什么人”方面出问题，长远来看可以影响当前乃至将来更长一个时期的行风、政风和教风、学风。

二是教育事业发展备受社会关注。教育作为最大的民生工程，与人民群众利益息息相关，领导最为关心、群众最为关切、新闻媒体和有关部门更加关注。同时，师生总数占全区总人口的九分之一，管理工作点多、线长、面广、量大，也是一个窗口单位，招生考试、学校建设、学籍管理、安全管理以及教师招聘、评先晋级、贫困学生资助等诸多领域敏感问题较多，稍有不慎就会引起群众不满、引发缠访、闹访、集体上访、越级上访事件，处理不当还会引来媒体关注、新闻炒作，甚至演变为影响社会和谐稳定、有损新华发展形象的政治事件，这一点我们有过例子、有过教训，决不可掉以轻心。

三是教育事业宽松和谐的发展环境需要我们自身争取。当前，我们的教育事业的改革和发展也进入了关键期、攻坚期、深水区，既面临着前所未有的发展机遇，又面临着前所未有的严峻挑战。我们要优化扩充教育资源、破解发展难题、促进教育公平、提升教育质量，不能唱“独角戏”，必须形成政府主导、部门联动、社会关心、群众参与、合力攻坚的“大合唱”。我们靠什么赢得领导的认可、群众的好评、部门的支持？一个非常重要的方面就是教育系统内部风清气正、干事创业，实干才能出实效、有实绩，才能赢来口碑、赢来形象、赢来支持，才能赢来优良环境、赢来更大的发展空间和发展机遇。

二、敢于揭丑亮短，深刻检查存在的问题和不足。

我们通过“三严三实”“群众路线”“两学一做”“懒政怠政”“治理微腐败”“一问责八清理”等活动，在干部作风建设方面做了大量的工作，也取得了一定的成效，从机关到学校，各级党员干部的精神风貌、工作作风和综合能力得到提高，干部作风不断好转，服务效率有所提高，我们有了一支作风优良、素质过硬、值得信赖、堪当重任的干部队伍。但是客观上讲，由于积习已久、积重难返，我们的一些干部在思想、工作、作风上还有不小的差距，还存在着一些不容忽视的问题。突出表现在以下几个方面：

个别同志只想当官，不想干事，只要不出事，宁愿不干事，遇到困难就躲，碰见难题上推下卸，生怕触及矛盾得罪人，长期以来得过且过，为官不为，造成分管工作一直在全区处于落后位置。一些同志缺乏业务能力、组织协调能力、公文写作能力，特别是处理难题的能力。有的同志甚至连起草一个简单的通知、一篇简单的总结都写不了，自己却浑然不觉，或满不在乎，还感觉自己很能，把不会干当做不想干的挡箭牌。

搞上有政策、下有对策。有的同志好事往自己身上揽，麻烦事往别人身上推；

有利益的事争着上，滴水不漏；

有责任的事推诿扯皮，推三阻四；

分内的事搪塞推托，讨价还价；

份外的事一点儿不干，汤水不沾。区委、区政府和市局安排的重点工作往往具有综合性，需要一个科室牵头，多个科室配合落实的文件和工作，涉及一些职责交叉、边界不太明晰的工作，大家都想甩手，你推我，我推你，踢皮球、打太极，等到要结果时还没有落实下去，工作非常被动。

三是虚假浮躁，效率低下。有些同志抓工作浮在面上，不深入、不具体，很少沉下去到基层调研、到现场办公，习惯于坐在办公室看材料、听汇报，往往是以会议贯彻会议、以文件落实文件，解决不了“最后一公里”问题，很多事情纸上谈兵，落不到实处。个别科室、学校和干部为民服务意识不强，门难进、脸难看、话难听、事难办，办事拖沓、不作为、慢作为等时有反弹。个别同志仍然脱离群众，不接地气，办事效率低下，一些业务办理程序繁琐、手续复杂，让群众多次往返，某种程度上影响了教育整体形象。个别学校班子凝聚力不强，没有形成和谐共振，班子内部有杂音、有内耗，学校管理水平不高，甚至管理粗放，这些在市长热线和政府内网上也有所反映。

四是滥用职权，吃拿卡要。一些干部把公共权力部门化、部门权力个人化、个人权力利益化，以权压人、以权卡人，吃拿卡要、与民争利，这是目前干部群众对一些部门、一些人意见较大、反映强烈的突出问题。个别同志对下属人员姑息迁就，疏于管理甚至放任自流，以至于个别同志利用关键岗位谋私利，不收敛、不收手，不给好处不办事，给了好处乱办事。比如教师乱补课、乱办班、乱收费，参加谢师宴，个别学校违规招生、超标收费等问题，都是群众反映、社会关注的热点。

五是作风散漫，纪律松驰。有的同志自由主义严重，个人主义第一，有的随心所欲，该请示报告的不请示报告，该打招呼的不打招呼，甚至稍不高兴，就不分场合地、不负责任地随意说说讲讲，发泄私愤。有的只讲组织关照，只讲个人面子，缺乏服从意识，缺乏纪律观念，不按规矩办事。同时“四风问题”时有反弹，个别同志不顾三令五申，仍在工作日饮酒，甚至整天呼朋唤友、小酒不断，无所事事。有的上班迟到早退，上班时间窜岗聊天、上网打游戏，还有个别的想来就来，想走就走，脱岗空岗的现象时有发生。

小洞不补，大洞吃苦。以上这些问题，虽然是个别现象或个性行为，但是本质上就是个人主义、自由主义、享乐主义、机会主义、好人主义在作祟，是宗旨意识、党性观念、进取精神在退化，是世界观、人生观、价值观在出轨，严重损害群众利益，损害教育系统甚至党委、政府的形象，阻碍教育事业的发展。

三、聚焦现实问题，有的放矢抓整改。

干部作风建设涉及思想、工作、生活等方方面面，是一项长期的、复杂的系统工程，是影响我们事业发展的“晴雨表”和“风向标”，既要综合整治、全面推进，又要有的放矢、突出重点，更需要持之以恒、常抓不懈。为确保本次活动取得实效，我强调以下四点：

一要切实落实责任。系统上下要形成一级做给一级看、一级带着一级干的工作格局。我们成立了作风整顿工作领导小组，制订实施方案，明确了活动的指导思想、目标原则和推进措施。各单位要按照《方案》的要求，进一步细化措施，明确责任。局领导班子成员和各科室、各学校的“一把手”要主动将自己摆进去，将责任扛起来，不当“甩手掌柜”，要履行好“一岗双责”，做到自律自重，带头深入查、主动改，同时要管好手下的同志和身边的亲属，经常警示提醒。

要注意自己的身份，不该说的话不说，不该干的事不干，不该去的地方不去。要把遵守纪律当成一种追求、一种习惯。六是增强争先意识。各科室、各学校要立足全区、面向全省市、放眼全国，拉高工作标杆，争取方方面面的工作有特色、出亮点，为新华增光添彩。

要把握区委、区政府实施“建设教育强区、打造书香新华”战略的有利机遇；

要敢下深水区、敢啃硬骨头、敢动自己的奶酪；

要把改革创新贯穿于各项工作当中，体现在体制、机制、办法、制度等方方面面；

要走出去，学习先进做法先进经验，开阔眼界；

要明确我们的工作目标、任务和要求，每年抓几件实事，创几个亮点；

要着力全面提升教育质量，推动各项惠民措施落地生效。

四要切实强化监督考核。组织纪检室要对机关各科室和学校的作风建设进行督查、检查，发现问题，及时处理到位，通报到位，警示教育到位。要建立长效、常态检查机制，制定考核细则，实行严格的过程督查，对出现问题的个人和科室、学校要察实情、动真格，不姑息、不迁就，坚决处理到位。对那些有问题却不认真整改的人，在任务面前懈怠乏力的人，在困难面前畏首畏尾的人，在事关群众利益面前无所作为的人，在利益面前放弃原则的人，在工作中迟迟打不开局面的人，要在批评教育的同时，毫不含糊地采取组织手段进行岗位调整。该问责的，必须问责。

人民群众对教育的态度，敬佩的是务实高效的作风，不满的是官僚散漫的作风。全区教育系统一定要以本次会议为契机，驰而不息地抓好作风建设，努力营造人心思进、人心思干、团结和谐、共谋发展的良好工作氛围，为全面开创全区教育工作新局面作出应有的贡献！

董事长在度总结暨表彰大会上讲话年

xx码头的各位同志、xx集团的各位同仁：

大家上午好！

xx码头的年度总结会我连续参加了多年，今天是第一次在公司内部场地参加，会前还去参观了洗舱站、调度室、小花园等新建的设备设施，让我对xx码头的实际情况有了更加深入的了解。此外，我注意到此次年度总结会还设有两个分会场，既满足会议的实际需求，又严格执行了疫情防控工作要求，这种方式非常值得肯定。

此次会议我感受到xx码头有“五个变化”：

一是会议地点的变。

以前xx码头因为办公用房不具备开大会的条件，年度总结会都是借用外部场地举办，今年实现了在公司内部开会，说明了xx码头这几年硬件设施的升级改造取得了明显效果。

二是工作环境的变。

发车台、污水处理以及洗舱站等区域，绿化示范点做的非常漂亮，建设“花园式的厂区”的目标正逐渐变成现实，希望xx码头要根据绿植习性更加系统化、精细化地做好绿化工作，使厂区四季都能呈现美景。

三是员工队伍精气神的变。

两位先进代表的发言和先进员工短视频，充分展现了xx码头x年的改革过程中，许多员工心态的转变、能力的提升和自我的成长，现在我们的员工服装统一，纪律严明，充分展现了xx码头员工队伍精气神。

四是安全管理向本质安全型转变。

安全环保是企业的生命线，xx码头从“要我安全”到“我要安全”，从“碎片化抓安全”到“系统化抓安全”再到“标准化作业保安全”，使得安全环保的理念深入了每位员工的心中，说明了的xx码头安全环保实践取得了丰硕成果。

五是企业形象的变。

通过公司的整体设计，加上全体员工积极响应、共同努力，从办公区到库区，从新食堂到现场的调度室、洗舱站、值班室、微型消防站，这些实实在在的改变，表明了xx码头整体企业形象发生了根本性的变化。

此次会议我感受到xx码头有“四个增长”：

一是营收增长。

营业收入首次跨过了一个亿的台阶，实现新的突破。

二是利润增长。

营业利润首次大跨步迈进“x字头”，超额完成年初目标。

三是员工收入增长。

员工收入增长，福利改善，幸福感切实增强，%，工会福利资金同比增长xx%，这些变化是大家共同努力的结果，也是xx码头践行共享理念的生动体现。

四是人才队伍扩大。

人才队伍快速成长，一个企业想搞好，领导班子是关键，全体员工共同努力是基础，我看到xx码头专业技术人员队伍规模不断扩大，不仅保证了xx码头主营业务的稳步增长，还满足了洗舱站项目的业务拓展需要，我相信再通过一两年的积累，xx码头将能为xx集团输出干部和人才。

此次会议我感受到xx码头有“三个实干”：

一是党建务实。

党建工作与中心工作相结合，与主营业务相融合，将党建工作落到了实实在在的工作当中。

二是工作踏实。

上至领导班子、中层干部，下至一线员工，都将标准化作业规范落实到位，力求将工作做到完美。

三是作风扎实。

扎扎实实，严格管理，敢于同不良风气作斗争，对不好的做法进行批评指正，这最重要的就是保持一颗公心，将公正公平公开做到位，真正发挥国有企业的政治优势，更好地促进企业发展。

要持续加强基层组织建设，夯实发展基础，发挥党支部的战斗堡垒作用；

要持续推动党建工作与生产经营的融合，用改革创新推动企业发展。

实现营业收入xxx亿，同比增长xx.x%，实现利润同比增长xx.x%。同时，在安全环保、长江大保护等方面，xx码头也作出了重要贡献，在这里，我代表集团党委、董事会和总裁室，向xx码头的全体员工表示衷心的感谢！xxxx年，疫情冲击依旧不可控，国内外环境依旧复杂，还有许多其他不确定的因素，我们面临的任务依然严峻和艰巨，但同时也伴随着许多机遇，大家要对企业发展有信心，沿江长期的整治成果、安全生产“三年大灶”，标准化的作业、精细化的管理、安全环保的技术水平以及对外形象的提升，都是我们的竞争优势，我相信，只要大家充分发挥我们独特的竞争优势，齐心协力，共同努力形成合力，就一定能够在新的一年创造新的业绩。

关于xx码头xxxx年的工作，我提以下四点建议：

第一，融入大局，找准定位。

持续优化“三重一大”事项决策机制，学会从不同层面和角度去思考不同问题，真正做到科学决策、民主决策，走在建立现代化企业治理体系方面的前列。

第二，稳中求进，再创辉煌。

根据集团“十四五”发展规划目标分解清单，xx码头xxxx年的任务，有部分已超额完成，这是大家共同努力的结果。新的一年，按照计划稳步执行，争取x%-xx%的增长，勇担重任，把稳中求进的要求落到实处，以实现营业收入与利润的稳定增长及本质安全、环保、党建工作有新的提升。

第三，立足长远，加快新增长点的培育。

xx码头罐容已经饱和，想突破经营的“天花板”，就要抓住江阴港洗舱站的业务拓展，盘活剩余空地，创造更多新的增长点，打开新的发展空间。要加大关键投入，培养多功能型人才，做好码头专班作业及人员替补工作，确保防疫措施落实到位。要加强管理体系数字化建设，完善erp系统，分析仓储品种、贸易企业信息等形成数字化资产，以保障企业的供应链稳定，为建设化工品交易市场奠定基础。

第四，持续用高质量党建引领高质量发展。

加强各级管理队伍特别是领导班子建设，不仅要政治过硬、业务过硬，还要把人才培养好，保障数量的充足，努力做到主动输出人才。加强基层的组织建设、政治建设、思想建设，深入践行“两在两同建新功”行动，真正形成凝聚发展、干事创业的合力。国有企业党的作用要发挥好，最大的优势就是党员干部做好榜样，时刻紧抓党建意识形态教育，巩固党员思想防线，充分发挥党员的先锋模范作用。

最后，祝大家在新的一年，身体健康，阖家幸福，祝大家在工作岗位上虎虎生威，创造新的更好业绩！谢谢大家！

财政所长在财政系统总结表彰大会上的交流发言

老师、同学们：大家好！

首先，我代表学校党政，向工作取得成绩的四位教练员老师，向在比赛中获得出色表现取得骄人成绩的22位同学，表示祝贺，表达尊敬，和最美好的祝愿！

我讲两点：

第一点，我希望每一位同学都要为自己、为xx三中、为祖国争光！

看看我们来之不易的比赛成绩，看看我们无论怎么说都很优异的成绩吧：

同样是在4月7日、8日，星期六、星期天。xx三中射箭队代表xx区参加了在xx市体育场进行xx市20xx年度射箭比赛。比赛中甲、乙、丙三组队员队员不畏强手、不怕困难、顽强拼搏，最终取得了团体总分第三名的好成绩。其中10为队员在比赛中发挥良好成绩骄人受到好评。两位教练荣获优秀教练员荣誉。

面对每一天的工作和学习，我还是表达我的想法：我衷心的希望同学们不论走到哪里，都要做一个有出息的人，做一个能为xx三中、为祖国争光的人！

同学们，你们能不能为自己、为xx三中、为祖国争光，这要看你有没有真本事。可以说，学校和老师的每一项工作，都是在为了你们未来的'良好发展打基础，你们今后有没有作为，将取决于你们今天的态度和用心努力了！

我希望同学们不仅要学习好，还要品德好、身体好、兴趣多、有特长！我希望同学们不仅要上高中，还有上重点高中；这样，在、、30年之后，让xx三中因为你们而感到光荣，让祖国因为你们而感到自豪！

第二点，我希望每一位老师，每一位同学都要都要积极参加体育运动，提高身心健康水平。

对健康的理解，不能仅仅停留在不生病，体格健壮上，真正的健康是指身体健康，心理健康，适应环境，道德良好。一个身心健康的人，除了体质强壮之外，还表现在，乐于学习和工作，能与他人建立起和谐的关系，能正确认识自己，能积极适应各种环境。由此可见，只有身心健康的人，才能真正有效地进行学习和工作，可以说，身心健康是学习和工作的保证。无数事实证明，我们现在要想成就学业，将来要想成就事业，必须不断的提高我们的身心健康水平。

怎样才能提高身心健康水平呢？可以说，积极参加体育锻炼是提高身心健康水平的主要途径、重要途径。通过丰富多彩的体育运动，我们不仅可以强筋骨，同时也能磨练我们的意志，培养我们持之以恒，适应各种环境，克服各种困难，团结协作的精神，是我们的身心健康水平得到不断提高！

老师们，同学们，生命在于运动，希望我们每一个人，能真正把体育运动有规律的纳入到我们每一天的学习、生活和工作中去，通过体育运动，不断提高我们的健康水平，用健康的身心，保证我们的学习和工作的正常进行。

最后，再次祝贺四位教练员老师，祝贺取得成绩的同学们！祝愿我校各项工作上台阶。

财政所长在财政系统总结表彰大会上的交流发言

同志们：

20**年，我们在公司党委、公司的正确领导下，在各单位科室全体干部员工的艰苦奋斗和齐心努力下，全面完成了公司下达的各项生产经营指标，实现了“奋进之年”的大突破，迈上了可持续发展之路。今天，我们在这里隆重召开沙运司20**年度双文明总结表彰大会，借此机会，我代表沙运司党委、沙运司向获得荣誉的先进个人和先进单位致以最热烈的祝贺！对先进个人和先进集体为沙运司所付出的辛勤劳动和作出的巨大的贡献表示最衷心的感谢！

20**年，是充满激情和挑战的一年。此刻，我们采撷一年来沉甸甸的丰收果实，憧憬“十一五”辉煌的未来，不禁心潮澎湃。一年来，沙运司面对油田公司勘探投入的加大，区域甩开步伐的加快的新形势，认真贯彻党的十六届五中全会精神，以公司“两会”和八月份召开的领导干部会议精神为指针，以公司“16336”发展战略为动力，坚持科学发展观，忠实践行“三个代表”重要思想，并结合沙运司的工作实际，确定了以“争创六个一流、实现企业价值为中心”的发展战略，以华中、华南成品油配送为重点的市场开发战略，以“学习奋进年”活动为载体的.人才强企战略，以持续推进九个转变为目标的管理战略。沙运司各单位科室和广大干部员工自觉把沙运司所制定的这些发展经营理念变为实际行动，求精做专，确保沙漠运输主业更加巩固；优质高效，推进油田多元服务产业；奋力开拓，占领疆外成品油配送和尼日尔国际沙漠运输市场。全年共实现收入5.5亿元，利润2400多万元，完成了经济总量翻番，经济效益攀升，职工收入增加的发展目标。这每一项成绩的取得都包含着管理者和广大员工的辛勤汗水。在一年的辛勤工作中，沙运司涌现出了一大批爱岗敬业、无私奉献、兢兢业业、任劳任怨、求实进取的先进人物，其中有恪尽职守、埋头苦干的一线职工；有任劳任怨、用心服务的小车驾驶员；有勇挑重担、求实进取的管理人员；有严于律己、开拓创新的单位负责人，他们舍小家、顾大家，在各自的工作岗位上、在各项工作中发挥着模范带头作用，为沙运司的快速发展作出了突出的贡献。

先进个人和先进单位是广大干部职工学习的楷模。全体干部职工要积极响应沙运司的号召，用先进引路，榜样育人，鼓舞员工的士气，在沙运司迅速掀起学先进、赶先进、创先进的热潮，对照先进找差距，在沙运司努力营造一种工作上创一流、作风上创一流、服务上创一流、效益上创一流的浓厚氛围，使学习先进、无私奉献、爱岗敬业在沙运司蔚然成风，使先进队伍不断壮大，使沙运事业不断发展。同时，希望受到表彰的同志和单位能够珍惜荣誉，戒骄戒躁，继续发扬成绩，再接再厉，再立新功，在今后的工作中，能够继续保持和发扬先进本色，不断提高自身素质，进一步鼓足干劲，开足马力，振奋精神，争做贡献，努力拼搏，扎实工作，更好地发挥模范带头作用和表率作用。

在新的一年里，沙运司拟定了新的指导思想和奋斗目标，并确定了富有新的内涵的“133966”工作重点。广大干部职工要进一步坚持科学发展的观念，牢固树立责任意识、忧患意识、安全意识、创新发展意识、人才强企意识、市场开拓意识，努力把学习先进的热情转化为奋发大干的实际行动，转化为开拓市场的拼搏精神，转化为兢兢业业的工作作风，转化为实现20**年各项奋斗目标的强大动力。通过表彰先进，学习先进，充分调动沙运司广大干部职工的工作积极性、主动性和自觉性，提高大家的主人翁责任感，进一步推动沙运司的各项工作有序地开展，为全面完成全年的奋斗目标而奋斗！

同志们，展望20**年，沙运司面临着难得的机遇和挑战，我们所承担的任务也将会更加艰巨和光荣。我们要牢固树立将“困难当作机遇，将挑战当作希望”的信念，在逆境中求生存，在困难中谋发展，以崭新的姿态和抖擞的精神面貌，以必胜的信心和决心，抢抓机遇，乘势而上，开拓创新，奋发进取，确保沙运司20**年的各项生产经营任务的顺利完成，确保沙运司实现新的跨越，迈上新的台阶。

谢谢大家！