发电运行工作总结范文(17篇)

时间:2023-11-29 12:27:08 作者:笔尘

通过月工作总结,我们可以更好地了解自己的工作方式和方法,并找到改进的空间。在写月工作总结时,参考一些优秀的范文是很有帮助的。以下是小编整理的一些范文,供大家学习参考。

发电工作总结

电子简历,发电简历数控车工人才简历求职意向求职意向:数控求职地点:广州东莞佛山求职时间:-4-20可到职时间:随时工做经验:三年以上工资要求:面议工做性质:全职基本资料姓名:,com性别:

求职意向。

求职意向:数控求职地点:广州东莞佛山。

求职时间:2009-4-20可到职时间:随时。

工做经验:三年以上工资要求:面议。

工做性质:全职。

基本资料。

姓名:,com性别:男。

出华诞期:1981年10月8日。

身高:170cm婚姻状况:未婚。

身份证号码:45250119811008****。

户口所在地:广西广西现在所在地:广东广州番禺区。

个人特长:

语言能力。

普通话:优良掌握方言:能力:

英语:一般等级:

其它语言:能力:优良等级:

教育或培训经历。

毕业院校:广东南方高级技工学校最高学历:大专。

所学专业:数控机械。

时间。

地方。

学校/机构。

专业。

学历。

证书编号。

8--7。

广西兴业县重点高中。

理科。

高中。

2002.8--.7。

广东南方高级技工学校。

数控机械。

大专。

工做经历。

2004.7--.12广州增城市昊鑫汽车空调设备厂(民营企业)。

工做职位:数控技术员离职原因:

工做描述:

担任领班职务,主要担任编写产品的加工程序及调机,以及试制新产品,实时跟进产质量量和处理生产中出现的`问题,以及管理生产现场。参与制订生产计划,和编排产品的加工工艺流程。

发电厂运行年度工作总结范文

优秀作文推荐!xx发电厂现有职工30人,下设一个维护班,六个运行值,对xx发电厂进行发电运行和维护管理工作。20xx年,在公司各级领导的指引和大力支持下,在全体员工的不懈努力下,xx发电厂严格、认真履行考核小组的七项考核指标,圆满的完成了发电厂的运行、维护和检修工作,建立和健全了各项考核制度,取得了较好的成绩。

安全生产是发电厂一项长期的、艰巨的、综合性的基础工作,是做好发电厂各项工作的前提和保证。因此,为了加强发电厂的安全管理,防止和杜绝生产安全事故的发生,xx发电厂严格执行安全生产工作制度,狠抓月度考核的落实,明确各级人员的安全职责,做到各负其责,密切配合,共同搞好安全生产。

为预防安全事故的发生,要求员工认真的执行“两票三制”管理制度,落实安全风险低押金制度,层层签定安全目标责任书。针对考核小组开展的三次安全大检查、xx的两次现场安全检查,我们对考核、检查情况提出了详细的整改方案、落实措施,及时消除了原有的缺陷和隐患,对所有的事故隐患点都设立了安全警示牌。今年6月份,结合发电厂的运行、维护情况,xx发电厂展开了一系列的安全活动。首先是针对本发电厂操作最复杂、难度最大的操作项目进行了事故预想和危险点分析,并进行了技能演练,增强了全体员工的安全意识;其次还进行了消防、防洪技能比赛,触电急救,安规考试等安全活动。同时xx发电有限责任公司考核小组还定期或不定期对发电厂安全生产、文明生产等工作进行专项考核。发电厂本着“考核小组抽检、发电厂人员自检”的原则,彻底的消除事故隐患、设备缺陷等危害发电厂运行的不利因素。

全年“两票”合格率达100%,顺利的实现了三个百日安全长周期,全年无重、特大事故及误操作事故,无人员责任事故,全部保护及自动装置无误动,正确动作率达100%,主设备完好率达100%,无弃水情况,无强迫停运,临检时间小于48小时,圆满完成了各项工作任务和各项考核指标。

文明生产是保证发电厂安全、经济运行的重要条件,是衡量公司管理水平的重要标志,所以公司严格按照《xx发电厂承包合同》和《xx发电厂考核条例及管理办法》对职工进行考核,认真执行《卫生管理制度》和《目标管理责任书》。结合公司生产的具体情况及时采取了相应的文明生产管理措施:做到工作环境、设备清洁,公用工具排放整齐,工作场所有防潮、防火措施及劳动工具布局合理等,职工能自觉遵守在禁烟场所禁止吸烟的规定,能自觉遵守劳动纪律,严守工作岗位,能认真履行文明生产的相关规定和要求。基本营造了文明、健康、积极向上的工作和生活氛围,提升了职工的工作热情和团队凝聚力。

“科学技术是第一生产力”,技术引导发展,而技术能力又取决于不断实践和努力学习。因此xx发电厂在面对同一工作内容、不同行政隶属关系职工一起工作的特殊人员结构的模式下,制定了一种特殊的学习模式以弥补技术差异,新职工充分发挥自己能吃苦、不怕累、敢创新和充满活力的特征,老职工则兢兢业业、无私奉献,手把手的对新职工进行理论及技术的传授,使这个团队刚注入的新鲜血液变得更加粘稠。具体落实事项有:

1、以轮组为单位,每组每个月组织一次技术培训、安全培训。根据发电厂的实际情况进行实地讲座和案例分析。

2、结合发电厂自动控制系统的改造,员工虚心向自动化、监控、调速器厂家请教,对发电厂的自动控制领域、调速器动作原理等技术进行深入学习。并把所取得的成果在培训会议上和全体职工分析共享,至使发电厂所有人员在技术领域方面得到全方面的提高和完善。

3、在人员组织结构上,两轮组采取运行、维护的主要骨干人员的稳定,灵活调配新员工,在丰水期加强运行工作,大部分维护人员充实到运行岗位,检修期则把部分运行人员抽出参加检修工作,这有利于新员工对发电运行、检修维护等技能全面掌握。

4、配置了一批专业资料书,为职工技术提高提供了学习的平台。

截止20xx年12月16日,上网电量完成9568万度,到12月底,估计全年上网电量完成9700万度左右。与去年同期的15764万度减少6064万度。

13月份正常发电,来水均匀,比去年13月份超发149万瓦时。

4月份地调通知110kv--线停电时间04月11日至30日,xx电厂04月上游平均来水量8.2m3/s,平均发电量11.76万千瓦时,比去年同期少发198万千瓦时。

5月份地调通知110kv--线一回线放光缆,工作时间5月15日至30日,供电方式kv--线供至--线,负荷控制在10mw以内,日平均来水量9.3m3/s,日平均发电量11.53万千瓦时,比去年同期少发254万千瓦时。

6月份由于气候干旱,上游平均来水10.6m3/s,1日至21日每天平均发电量15.63万千瓦时,22日上游来水量76m3/s,由于天气原因比去年同期少发869万千瓦时。

7月份,由于气候干旱,比去年同期少发1062万千瓦时。8月份,由于气候干旱,比去年同期少发852万千瓦时。9月份,由于气候干旱,比去年同期少发895万千瓦时。10月份,由于气候干旱,比去年同期少发377万千瓦时。

11月份,由于气候干旱,比去年同期少发376万千瓦时。12月份,截止2009年12月16日,本月发电量为217万千瓦时。维护工作:全年累计消除日常缺陷57项,未处理缺陷还有7项。消除安全隐患14项。处理调速器故障2起。

对外工程:顺利的完成了对xx发电厂1、2号机组的扩大性大修以及对xx、xx几家发电厂的机组缺陷进行了处理。

发电厂运行年度工作总结范文

本人于xxxx年3月参加工作,工作于发电厂财务部,任财务部副主任。

我积极投身于各种活动之中,以服务民生、奉献社会为己任,争当履行责任、恪守诚信、创造业绩、积极变革、崇尚服务、促进和谐的旗帜和表率,作为公司财务部副主任,负责公司成本管理等工作,在成本控制方面表现尤为突出。本人能坚决支持党组织的工作,爱岗敬业,忠于职守,团结同志,讲究和谐,表现突出,充分起到了共产党员的先锋模范带头作用,良好的形象和富有效果的工作受到领导和基层同志的一致好评。

本人自出任财务部副主任以来,工作具体负责公司所属分公司、项目部的成本考核、成本过程控制工作,我在工作中信守原则,严格按照财经管理规定及要求,认真抓好规范落实,强化了经营管理工作,当好公司经营者集团的参谋,把监督与检查的职责落实到实处。一年来,考核、检察分公司及项目成本和财务基础工作几十项,效果显著,受到公司和部门领导的好评,也得到了公司审计部等兄弟部门的认可。

在工作中,我首先想到的是自己是一名共产党员,在这一年中,首先针对后方单位上年度下达的费用指标,进行了年度考核,考核的单位有:国际公司机关,管道公司机关,变电分公司机关,水泥杆厂,机械化分公司,风电分公司,物业公司,租赁公司,管道设备公司,培训中心,共10家。在职代会前顺利完成考核任务,为职代会报告及时提供了相应的数据。

春节后,参加完公司一年一度的公司职代会后,又对国际公司机关,管道公司机关(含设备公司),变电分公司机关,水泥杆厂,物业公司,租赁公司,培训中心7家后方单位核定了年内费用指标,顺利完成费用核定工作。

而后陆续对完工项目(含分公司所属项目)进行了经营结果考核,考核的完工工程共有34个。为能够对完工项目及时、准确的经营成果评价奠定了基础。

调查了直流项目的预亏情况,组织了南方分公司的财务主管交接工作,并对已完工的利源所属项目的成本进行了取数,检查了东北及内蒙地区的在建项目的财务基础工作及成本过程控制,检查的项目共有13个。发现了一些问题,对于容易解决的问题皆作了现场指导并直接整改,对于难以解决的问题给予了相应的指导意见,并限期整改、复查,一定程度上防范了经营风险。

一直以来,做为一名普通的领导干部,我非常注重学习,时刻用学习来充实自己的'头脑。一方面我加强党和国家精神政策方针方面的学习,用以进一步坚定了自己的理想信念,增强自身修养,为做好经营管理工作打牢了政治基础;另一方面,做为一名财管理工作者我努力学习业务知识,学习制度、条例、规定,职责一系列专业知识,为保障公司实现最大的经济效益,作出自己最大贡献。

作为一名多年的共产党员,我始终站在为公司负责、为职工利益负责的大局,始终站在和公司党委保持高度一致的坚定立场上。通过努力学习来坚定自己的政治信仰,通过努力工作来表现对党和电力事业的忠诚。充分展示出了一个优秀共产党员的风范,永远保持共产党员的先进性,是我最大的思想追求。

发电工作总结

甲方:(以下简称:出租方)。

乙方:(以下简称:承租方)。

第一条设备名称,型号,规格及数量。

设备名称型号规格机械编号数量操作人员发电机。

第二条租赁期限。

_______年______月_____日至______年______月_____日止。合同期满如需要继续租用,应在本合同期满前十五日内,重新签订合同或办理续租手续,否则出租方有权将设备另行安排。

第三条租赁方式及所有权。

3-1租赁方式:本设备的租赁由出租方配备操作人员。负责设备的操作和维护保养工作。

3-2租赁设备的所有权:合同附件所列租赁设备的所有权属于出租方,承租方对租赁设备只享有租赁期间的使用权,没有设备的所有权。

3-3未经出租方同意,承租方不得在设备上随意增加或减少部件,也不得以任何理由对设备进行抵押,否则由此造成的全部后果由承租方承担。

第四条租赁价格计费时间及租费的签认。

4-1租赁价格:本设备按每月______元(大写:___________)收取租赁费,以后使用时间,按三十个日历天数计算壹个月租费(一个月内平均使用时间最多不超过28天)。最后使用时间,不足整月部分按每日历工天[]元收取租赁费。设备工作按大班计算一天,不足12小时按1天计算租赁费。加班按从下午6:00到次日6:00计算1天,不足12小时按1天计算租赁费。时间以操作人员统计为准。甲方如需要24小时运转,每天应有0.5-1小时检查保养时间。连续运行15-30天,应进行一次例行保养,每次不超过4小时(市内)。

4-2租赁计费起止时间。

4.2.1.设备_______年_____月____日为本次设备租赁的计费开始时间(含当日)。如果设备到达工地后承租方仍不开工,租赁时间照常计算。

4-2-2在设备租赁期间,因承租方原因或自然原因造成的设备停工,也按日历天数照常计算,承租方未按合同规定期限预付租费而停机,也按日历天数照常计算设备租赁计费时间。

4-2-3设备退租时,承租方须提前3天向出租方发出通知,出租方接到通知并认可的退租日期为本次的计费结束时间。

4-3运转时间及租费签认:设备到达工地之日设备调试后正常发电则从设备到达工地之日计费,设备到达工地之日属出租方原因若不能发电施工不作计费、设备调试正常发电后计费。承租方必须办理到达日期的签收手续。租赁计费时间开始后,双方每月初交纳或签认一次设备租赁费,最后一次为退租之日。

第五条付款方式。

5-1设备发运之前,承租方须先预付给出租方一个月的租赁费人民币_____元、设备返程运费_______元。共计:__________元。提前完工,租金不退。

5-2以后按每月预付一次租费,每次要在上次预付租金所能租用设备到期前五日预付下一个月租费。

5-3承租方须先支付给出租方押金:______________(大写:_______________整)。

第六条双方义务和责任。

6-1出租方的义务和责任。

6-1-1密切配合承租方的施工生产,满足承租方施工要求。服从承租方施工人员的施工安排,但有权拒绝承租方的违章指挥。

6-1-2负责配备设备操作,维护人员,负责设备的.操作,日常维护保养和故障的处理,确保设备技术状态完好。用时设备发生故障,乙方积极派员抢修。因故障造成单次连续停机、检修设备的时间在3天内,不扣租金,如超过三天以上,则超过的天数不收台班费。解决不了的故障乙方负责换机,但不承担检修给甲方所造成的直接或间接损失。

6-1-3与承租方共同办理设备的租费签认工作。

6-2承租方的义务和责任。

6-2-1负责工作期间租赁设备和操作司机的安全,严禁违章指挥,如违章指挥造成机械化和人员的损伤,承租方承担一切责任损失。

6-2-2免费提供出租方操作司机的食宿。承担司机加班费及施工补助。

6-2-3负责租赁设备的进场签认及每月租费的签认工作,负责租费的及时支付。

6-2-4负责租赁期间设备保护及看守,确保发电机安全。

6-2-5提供合格的燃油及润滑油。因燃油不合格,司机有权不加油,造成的停机损失由承租方承担。燃油及润滑油如需乙方代购,甲方需预付油费_____元。按石油公司当日牌价另加5%税金。市内每车次100元运费。塘沽每车次200元。零星送油每桶加15元运费。

6-2-6租赁期间,设备输出端与承租方负载间之间所需电缆,由承租方自行解决。如租用每天_____元。如出租方购买零配件及材料,承租方应提供交通方便,所需资金在承租方挂支,在租费中抵扣。

6-2-7负责租赁设备进出场运费,负责运输安全,承担运输费用及保险费。

6-2-8任何情况下甲方不得私自开机,否则造成后果甲方负责。甲方应知道,用电设备的启动电流为设备额定功率的2-3倍。甲方使用机组所带负载不得超过机组额定功率值和额定电流的80%。

第七条租赁设备的毁损和灭失。

7-1承租方承担在租赁期内发生的承租方责任租赁设备的毁损(正常损耗不在此内)和灭失的风险。由不可抗力的原因不能履行合同或造成损失时双方根实际情况协商解决。

7-2在租赁设备发生毁损和灭失时,承租方应立即通知出租方,出租方有权选择下列方式之一,由承租方负责处理并承担其一切费用。

7-2-1将租赁设备复原或修理至完全能正常使用的状态。

7-2-2更换与租赁设备同等型号,性能的部件或配件使其能正常使用。

7-2-3当租赁设备毁损或灭失至无法修理的程度时,承租方应按合同附件一之规定的损失赔偿金额,赔偿出租方。

第八条违约责任。

8-1承租方延迟支付设备进场费或者延迟预付设备租费时,出租方设备将延迟进场功停机。

8-2未经对方书面同意,任何一方不得中途变更或解除合同,任何一方违反本合同约定,都应向对方偿付本合同总租金20%的违约金。

8-3承租方如不按期支付租费或违反本合同的任何条款时,出租方有权采取下列措施:

8-3-1要求承租方及时付清租费和其他费用,并要求承租方赔偿出租方的损失。

8-3-2终止本合同,收回租赁设备,并要求承租方赔偿出租方的一切损失。

第九条本合同的附件。

本合同的附件是本合同不可分割的组成部分,与本合同正文具有同等法律效力。本合同附件包括租赁合同附件一:租赁设备发运及到达签认收据,双方签认的机械租赁费。及双方通过协商做出的补充规定。

第十条争议解决。

本合同如发生争议,当事人双方应及时协商解决,协商不成时,任何一方均可请可向当地人民法院起诉。

第十一条本合同签字,盖章生效,合同一式二份,双方各持一份。

出租方单位:。

负责人:

地址:

邮编:

承租方单位:。

负责人:

电话:

传真:

地址:

邮编:

签订日期:_____年_____月_____日

发电厂运行年度工作总结范文

安全生产这个概念,一般意义上讲,是指在社会生产活动中,通过人、机、物料、环境、方法的和谐运作,使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态,切实保护劳动者的生命安全和身体健康。如下是小编为大家整理的发电厂安全生产月活动总结,欢迎阅读!

发电厂安全生产月活动总结根据国电长源xx发电有限公司安委会办公室关于开展x年安全生产月活动要求,结合我项目部实际情况,起草下发xxxx电厂项目部《关于开展x年安全生产月活动的通知》,对我项目部xxxx年安全生产月活动进行了具体安排。现将本次安全月活动总结如下:

为加强本次安全月活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实,项目部主管安全的副经理负责本次安全月活动的组织实施。为提高管理层对安全月活动的重识,在安全例会上组织施工处的主管领导、安全员学习、发动主题为遵章守法关爱生命的专题动员会。

项目部经理在经济上给予安全月活动大力支持,先后多次拨款用于安全月期间的宣传费用,先后制作了主题横幅标示三副(前方办公室、化水办公室、钢筋厂;大型横幅标语二副(翻车机室、化水办公室),小型标语若干,施工处各现场;警言警句安全签名宣传幅两个,并决定以后每月拿出1000元进行安全流动红旗优胜单位的评选。

活动期间我们开展了警言警句安全签名,组织员工进行安全月全员教育考试、参加晋城煤业杯全国安全生产普法知识竞赛活动,评选安全文明流动红旗等形式多样的安全宣传教育活动。针对火电施工的特点,我们收集了高空作业、防触电,防机械伤害,防现场习惯性违章等相关方面的安全知识宣传资料,发放到各作业队,组织其学习。教育员工遵章守法关爱生命,提高员工自我防护能力。

通过宣传安全生产月活动,营造浓郁的安全文明施工氛围,从而提高全体员工的安全文明施工意识。

安全月活动期间各部室、施工处、各级管理人员在安全生产月活动中实实在在地解决几个问题,把安全月落实到实处作为目标。安全生产月活动期间,安全环保部做了大量的工作,解决了一大批问题。先后组织了两项专项安全检查,检查和整改了一批问题,消除危险源。

有针对性的做好夏季防汛,防风,防雷工作,确保汛期施工安全;在2#输煤地道d段南侧由于雨水和动力负荷的影响,导致边坡不稳,我们及时采取措施,用浆砌石做了一个长17.5m,高5~7m的挡墙。

狠抓高空作业安全管理。针对现场高空作业比较多,危险性较大,我们主要做好三点:

1、收集、发放相关高空作业资料给各施工队,提高作业员工高空安全知识;。

2、安全投入比例增大,在翻车机室等重点部位安装了安全网,防护护网;。

3、加大对现场反习惯性违章监察力度。要加大习惯性违章的处罚和管理力度工作。

发电厂汽机运行个人工作总结

简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

dd先生。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

湖南。

身材:

172cm68kg。

婚姻状况:

已婚。

年龄:

52岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

建筑/房地产/物业管理类:建筑房地产、机械/设备维修类、动力电气类:

工作年限:

20。

职称:

中级。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

5000--8000。

希望工作地区:

广东省广州深圳。

公司名称:

广州城市建设工程咨询监理有限公司起止年月:-11~-01。

公司性质:

所属行业:

担任职务:

监理工程师。

工作描述:

参加建设项目:

1.白云国际会议中心监理工程师。

2.南沙黄阁农民安置区项目管理。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

监理工程师。

工作描述:

参加建设项目:

1.三水移动通信综合楼。

2.广东省第二中医院门诊楼、科研楼。

3.东莞海关大厦。

4、火车东站地下商场(天汇城)。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

监理工程师。

工作描述:

参加建设项目:

黄埔海关办公大楼、调查楼消防改造工程。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

施工主管。

工作描述:

参加建设项目:

1.樟木头豪苑、维多利广场。

2.常平紫荆花园。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

技术主管。

工作描述:

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

湖南职工大学。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

机电。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

湖南职工大学。

机电。

大专,电气工程师。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

优秀。

粤语水平:

一般。

工作能力及其他专长。

除对电气专业有较强能力外,对弱电、给排水房建设备安装也有一定的理论和实际能力,能独立进行项目管理。

工作认真负责,经验丰富,适应能力强,综合素质高。

详细个人自传。

月薪要求:5000元左右。

希望工作地区:珠三角。

岗位要求:不限。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

159xxxxxxxxx。

家庭电话:

手机:

159xxxxxxxxxx。

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

发电工作总结

大唐贵州发电有限公司成立于9月,是集团公司在贵州省惟一的全资子公司,注册资本金5亿元。主要业务经营范围包括电力的生产、运营和销售,电力、能源的投资、开发及经营管理,电力工程技术开发和咨询服务,新能源的开发,电力物资销售等。

下属公司简介。

大唐贵州发耳发电有限公司(简称“发耳”)。

大唐贵州发耳发电有限公司是“西电东送”战略贵州第二批“四水六火”重点项目之一,总装机容量为4×600mw,动态投资105亿元,6月四台机组全部建成投产。所发电量通过兴仁500kv大型换流站,以直流方式直接向广东送电,属南方电网直调,在电力市场具有较强的调度优势。

大唐贵州发耳发电有限公司由大唐贵州发电有限公司和中电投贵州金元集团公司合资建设,由大唐贵州发电有限公司控股51%,并负责组织生产。公司所在地位于素有“江南煤都”之称的六盘水市境内,属于典型的坑口火力发电公司,在贵州省政府“大煤保大电”的政策支持下,在其周边配套建设了发耳、玉舍、格木底等三大国有煤矿,在加上水城、盘县、六枝及周边地方煤矿,在电煤市场上具有得天独厚的市场优势。

大唐贵州野马寨发电有限公司(简称“野马寨”)。

大唐贵州野马寨发电有限公司地处贵州省六盘水市钟山区汪家寨镇,距离六盘水市中心城区19公里,是国家“西电东送”重点建设项目,总装机容量3*200mw,由贵州中水能源股份有限公司独资兴建,于12月破土动工,1月三台机组全部建成投产,为典型的坑口燃煤发电厂,12月1日,该厂“成建制”划转中国大唐集团公司。目前,公司正积极争取和推进热电联产改造(六盘水市政府已规划野马寨公司机组作为该市中心城区集中供热热源点)、异地扩建2×660mw机组、2×300mw煤矸石循环硫化床机组等重大项目。

大唐贵州黄花寨水电开发有限公司(简称“黄花寨”)。

大唐贵州黄花寨水电开发有限公司于203月正式成立。经营范围包括水利水电项目投资建设、水能资源保护与开发、电能生产与销售。其中大唐贵州发电有限公司以66%股权控股。黄花寨水电站位于蒙江干流格凸河上,是蒙江流域格凸河干流上的第三个梯级电站,挡水坝为碾压砼拱坝,最大坝高110m,正常蓄水位795.5m,总库容1.748亿m3,装机容量2×30mw。

大唐贵州兴仁煤电一体化新建工程筹建处(简称“兴仁”)。

大唐贵州兴仁煤电一体化项新建工程是集煤炭开采和发电一体化的综合性项目,煤炭产能约400万吨,发电装机按照4×660mw进行规划,总投资105亿元,一期建设2×660mw超临界燃煤机组。兴仁县是全国200个重点产煤县之一,优质无烟煤远景储量超过45亿吨。大唐贵州兴仁煤电一体化新建工程厂址位于兴仁县巴铃镇,紧邻在建的惠-兴(惠水-兴义)高速公路,距兴仁县城18公里,距离黔西南州府所在地兴义市路50公里,距离省城贵阳市180公里。目前,项目前期规划基本完成,正在申请“大路条”阶段。预计1#、2#机组上半年投产发电。

大唐贵州新能源开发有限公司(简称“新能源”)。

大唐贵州新能源开发有限公司于3月9日正式挂牌成立。公司位于具有“天下苗族第一县”--贵州省黔东南州台江县,由中国大唐集团新能源股份有限公司、大唐贵州发电有限公司及自然人股东三方共同组建,其中中国大唐集团新能源股份有限公司占75%的控股权,注册资金8000万元。公司所管理的台江红阳风电项目装机容量49.6兆瓦,共安装24台单机容量为2.0mw的风力发电机组和2台单机容量为0.8mw的样机,项目建设规模49.6mw,设计年平均上网电量为9169万kwh,计划总投资为49365.97万元,该项目正在建设中,预计年底投产发电。

大唐贵州矿业开发有限公司(简称“矿业公司”)。

大唐贵州矿业开发有限公司于209月25日经集团公司批复组建,由中国大唐贵州发电有限公司及大唐电力燃料有限公司共同出资,公司经营范围主要包括:煤炭开发、生产、销售、物流、煤炭产品加工以及其他一般经营项目,现正着手公司的组建和工商注册等工作。

发电厂运行年度工作总结范文

今年xx发电厂党支部在上级的领导下,认真贯彻执行党委工作布署和工作安排,通过认真学习十七大会议精神,理论武装党员头脑,党章规范党员的行动,使党员的先锋模范作用和支部战斗堡垒作用得到很好发挥,较好地完成了全年的各项工作任务。

对于党员来说,理论上的清醒和坚定是政治上清醒和坚定的前提。一个党员若在现代化进程中出现摇摆、迷茫,则往往源于理论上的模糊不清。针对于此,xx电厂党支部针对个别党员理论学习重视不够、抓得不紧、要求不严、态度不端、敷衍应付、等缺点开拓性地开展了党员理论学习活动,把党的思想建设放在首要地位,在全厂党员和积极分子中掀起学习十七大和先进典型高潮。先后给织学习了方永刚、谢会贵、崔政权的先进事迹;党员的权利和义务;十七大党章修正案和科学发展观等内容。通过学习使党员干部增强了认识,受到了鼓舞和教育。

一年来,我们在思想建设方面所做的工作有:一是严格党的组织生活会制度,做到加强教育,健全制度,注重效果,督促检查。通过严格党的组织生活,电厂党支部的全体党员提高了参加党的组织生活的自觉性,能够自觉接受党组织的教育、管理和监督。二是用党章规范支部工作,经常组织我支部党员学习党的方针政策、时事和科学文化知识,不断提高了党员的思想政治觉悟和工作水平。三是支部积极开展活动,让党员和入党积极分子在活动中接受教育增进了解,增强了党支部的凝聚力和吸引力。在局党委举办的通读十七大原文竞赛活动中取得了四个一等奖的好成绩,同时也充分体现了电厂党支部能够认真学习,深刻领会十七大的精神实质和内涵,用十七大精神更好的引领导我们今后的工作和学习。

20xx年发电厂计划发电200万千瓦时,年度累计发电403万千瓦时,完成计划发电的202%。其中大机组于5月10日开始发电,截止6月x日运行25天累计发电192万千瓦时,小机组累计发电215万千瓦时,发电小时数为8652小时,占全年小时数的98.7%。截止年度累计安全生产7488天。电厂计划收入xxx,实际完成收入万元,已经完成全年计划收入xx%,全年完成了4000kva主变改造工作,新变压器较旧变压器相比具有节能和20年勉维护免两大优点。就节能这一点来说,新变压器如果变压器按每年运行二个月计算,将节省电量4.6万度,增加收入2.2万元;组织开展了一系列的技术革新,活动自行设计自行完成了低压盘改造工作。

电厂在完成运行生产、设备检修工作外,很好的解决了人员少给外线维护工作带来的难题。为了确保外线维护质量,在没有专人维护的情况下,全厂职工投入了大量的业余时间参与维护工作,第一时间内解决了用户困难,保证了用电单位的需求。全年较好的完成了辽阳、汤河两地办公楼维护、汤河地区线路维护、路灯的更换、变压器维护等。

电厂党支部现有党员11人,预备党员一名,占电厂总人数的54%,积极分子8人。入党积极分子做为党支部未来的新生血液,在电厂有着来不可忽视的内涵所在,如何使这些新生血液符合党员标准,早日加入党组织,我们通过培养教育机制来牵引他们前进,做他们忠实的引路人,帮助他们实现入党愿望。在后备力量十分充足的情况下,为电厂党支部发展建设提供了重要的基础保障和必要的前提条件。今年电厂党支部有一名预备党员正式转正,一名积极分子成为预备党员。这对于我们电厂支部来说是一个非常大的收获。积极分子和队伍的不断壮大,在给支部提供新鲜血液的同时,也为支部党员发展提供了充足的后备力量;党员队伍的不断壮大,为电厂支部今后的发展、建设和各项工作的有序开展提供了有利条件,使支部各项工作达到高标准,取得新成就。

建立健全党支部的各项规章制度,注重组织发展和积极分子培养工作,同时我们将召开支部党员大会作为领导干部和党员的加油站,全年电厂党支部多次召开了,支部党员大会,支部民主生活会,支部党建工作会议。每次会议都安排自由发言时间,同志们可以畅所欲言,开诚不公,开展批评与自我批评,谈经验、找教训;谈作用、找差距;谈思想、找问题;会议气氛十分融洽,使党员感到组织上的温暖。自觉地在工作中率先垂范,起带头作用。在工作中,电厂能积极为党员提供完善自我,实现自身价值的发展平台,使他们在日常工作中发挥先锋模范作用。

电厂支部所取得的成绩和进步离不开职工的努力和付出,加强职工队伍建设始终是我们一切工作的重中之重。我们在各项工作中,始终坚持把调动职工一年以来电厂党支部在局党委的领导下,在其他支部的支持、助下,我们认真贯彻执行党委工作布署和工作安排,以“三个代表”重要思想为指导,认真学习十七大会议精神,用理论武装头脑,党章规范党员的行动,使党员的先锋模范作用和支部战斗堡垒作用得到很好发挥,较好地完成了全年的各项工作任务。

树立榜样带动人、展示形象激励人:电厂在精神文明工作建设中,以树立典型、弘扬正气为切入点,激励职工向全局先进党员和先进个人学习,对工作中涌现出的先进典型进行大力表彰奖励,青年班长共产党员许方军虽然文化不高,但是在较好掌握了电力技术的同时自学了水电焊、钳工,在工作中具有吃苦耐劳肯学肯干肯专的精神,无论是在电厂检修还是辽阳办公楼维修,无论是管路抢修还是近30米高电杆上安装都能看到他的身影,被职工称为不知疲惫的新时代的老黄牛。在低压盘改造中,共产刘迎吉同志主动请战带领年轻的技术干部,开展了一系列的技术革新,放弃了大量的业务时间进行专研,自行设计自行安装。

为全体职工学习树立了生动的榜样。通过树榜样的方法激励大家,使大家在学习过程中为电厂树立了良好的企业形象。3月4日在抗击暴风雪过程中国共产党员的表现树立了电厂良好的企业形象。56年来罕见的暴风雪的突然袭来,他不怕困难坚守岗位,保障了设备安全运行。

电厂从实际出发,适时开展职工文体活动,努力把解决思想问题同解决实际问题相结合,关心和帮助困难职工,维护企业稳定,构建企业和谐。深入贯彻落实科学发展观,抓住以人为本这个核心,进一步搞好企业文化建设,推动电厂又好又快的发展。

企业文化首先是一种无形的,不是写在纸上的行为规范。企业文化对企业生存和可持续发展具有重大影响,尤其表现在对内增强企业凝聚力、对外提升企业形象两个方面。电厂始终围绕“弘扬胜利精神,自觉当好主人”,的中心思想,在职工群众中广泛开展以“树立一种新理念、掌握一门新技能、提出一条新建议、攻关一项新课题、创造一份新效益”为主要内容的创新活动,使这项活动作为电厂企业文化建设的重要载体。从领导到基层、从干部到工人、从党员到群众,都要立足于岗位工作实际,着眼于新的实践和新的发展,明确目标、制定措施,积极参与到活动中来,共同为电厂的文化建设添砖加瓦,共同建设汤河电厂美好的明天。

回顾全年的各项工作,在取得新进展的同时也暴露存在的不足。如党员作用发挥还不均衡,支部建设少有新意,活动载体不够多样化等。特别是今年以来,随着工作量的增加,使我们的工作不能及时跟进,这从思想方面讲,我们还有不成熟的表现。对以上存在的不足,我们将采取以下工作措施:

1、要着重研究、探讨贯彻落实局党委各项决策,发动职工更新观念,与时俱进,以只争朝夕的精神大力加强支部创建工作,以高度的负责精神和求实务实的敬业精神做好本职工作,确保电厂各项工作有新的起色,实现新的突破,树立良好的整体工作新形象。

2、努力开创群众安全工作新局面,促进队伍稳定,提高生产服务效率。重点深化安全文化建设,注重教育干部职工“以小我保大全”,把发现和消除事故隐患作为首抓工作,力求不断完善各项规程措施,认真抓好督促和落实,努力做到不安全不生产,以安全生产的实际行动推动各项工作顺利开展,促进全矿安全目标的实现。

3、围绕职工队伍建设、思想政治工作、精神文明建设、群众性工作、综合治理等,坚持“抓好主题,用活载体;整体推动,注重效果”,努力推动各项工作的全面发展。

运行工作总结

今年以来,我市各级各部门抢抓有利时机,开拓思路、明确部署,国民经济稳步发展,实现了“十二五”经济运行的良好开局。

5月份,焦作市规模以上工业增加值同比增长17.5%,居全省第12位,较上月前移1个位次,增速比上月加快0.4个百分点。1-5月份,焦作市规模以上工业增加值同比增长14.7%,居全省第14位,较上月前移1个位次,增速比上月加快0.7个百分点,。工业生产呈现出以下特点:

1、轻工业增长较快、比重上升。1-5月份,焦作市轻、重工业分别增长18.7%和12.7%,轻工业增速明显快于重工业。轻工业占焦作市工业的比重从去年同期的33.4%上升为34.8%,重工业占比从66.6%下降为65.2%。

2、非公有制增长加快。5月份,我市非公有制工业同比增长22.4%,高于焦作市平均水平4.9个百分点,比上月提高0.2个百分点。1-5月份同比增长19.3%,高于焦作市平均水平4.6个百分点,比1-4月份提高1.2个百分点;非公有制工业拉动焦作市规上工业增长14.6个百分点,比1-4月份提高0.7个百分点,对焦作市规上工业的贡献率达到99.5%。

3、大中型企业稳步增长。1-5月份,我市大中型企业保持稳步增长。大型企业同比增长5.3%,比1-4月份加快0.4个百分点,拉动焦作市工业增长1.0个百分点,比1-4月份提高0.1个百分点,对焦作市工业的贡献率达到6.8个百分点,比1-4月份提高0.1个百分点;中型企业同比增长15.8%,比1-4月份加快1.4个百分点,拉动焦作市工业增长5.3个百分点,比1-4月份提高0.6个百分点,对焦作市工业的贡献率达到35.8个百分点,比1-4月份提高3.5个百分点。

4、重点企业生产形势良好。1-5月份,焦作市30强工业企业实现工业总产值312.9亿元,同比增长22.5%(现价),1-4月份实现主营业务收入275.5亿元,同比增长20.1%,实现利润21.0亿元,同比增长25.4%,实现利税32.6亿元,同比增长23.3%。30强企业中,产值同比增长的企业达到27家,增长面达到90%。

30家高成长性企业快速增长。1-5月份,焦作市30家高成长性企业实现工业总产值61.0亿元,同比增长30.3%(现价),1-4月份实现主营业务收入41.6亿元,同比增长34.0%,实现利润3.3亿元,同比增长29.9%,实现利税5.0亿元,同比增长27.0%。30高企业中,产值同比增长的`企业达到25家,增长面达到83.3%。产销率达到98.9%,产销衔接良好。

5、高耗能行业增速相对较慢。1-5月份,焦作市六大高耗能行业同比增长8.4%,增速比焦作市平均水平低6.3个百分点,比去年同期低14个百分点。

1-5月份,焦作市城镇固定资产投资完成320.9亿元,居全省第4位,增长29.5%,居全省第11位,低于全省平均水平0.3个百分点。

1、施工项目增加,新开工项目减少。1-5月份,焦作市城镇施工项目1498个,同比增加131个,其中新开工项目568个,同比增加21个。在施工项目中,第一产业91个,增加26个;第二产业905个,增加28个;第三产业502个,增加77个。

2、三次产业投资均快速增长。1-5月份,第一产业完成投资11.9亿元,同比增长45.4%;第二产业完成投资201.0亿元,同比增长31.5%,其中:工业投资完成201.0亿元,增长31.5%;第三产业完成投资108.0亿元,同比增长24.4%。

3、民间投资继续快速增长。1-5月份,国有控股企业完成投资46.4亿元,增长27.9%。民间投资完成273.6亿元,增长30.4%,拉动固定资产投资增长26.4个百分点,对固定资产投资增长的贡献率达到89.6%。

4、房地产业投资温和增长。1-5月份,焦作市房地产业完成投资28.6亿元,同比增长7.6%,其中住宅投资24.6亿元,同比增长5.6%。

5、资金到位情况较好。1-5月份,焦作市到位资金321.0元,同比增长24.5%。其中,国内36.3亿元,同比增长95.1%;自筹资金274.7亿元,同比增长21.6%。

5月份,焦作市社会消费品零售总额实现28.8亿元,同比增长18.6%,较4月份加快1.1个百分点。1-5月份,焦作市社会消费品零售总额实现154.4亿元,同比增长17.2%,居全省第12位,比1-4月份上升2个位次。消费品市场运行特点:

1、限额以上企业继续发挥导向作用,引领市场快速发展。1-5月份,焦作市限额以上批零企业实现零售额57.9亿元,同比增长27.3%,高于焦作市社会消费品零售总额增幅10.1个百分点,占焦作市社会消费品零售总额的比重达到37.5%,拉动焦作市社会消费品零售总额增长9.4个百分点。

2、个体经济充满活力,占据市场将近六成。

5月份,焦作市个体经济实现消费品零售额14.0亿元,同比增长12.1%。1-5月份,焦作市个体经济实现消费品零售额82.4亿元,同比增长10.8%,占焦作市社会消费品零售总额的53.3%。

3、批发零售业继续保持稳定增长。1-5月份,焦作市批发零售业实现零售额131.4亿元,同比增长17.4%,拉动焦作市社会消费品零售总额增长14.8个百分点。

4、消费热点呈现多样化。1-5月份市场消费热点趋向多样化,在25类商品中,各类商品销售额均实现不同程度增长,尤其是烟酒饮料、服装鞋帽、家电、金银珠宝、石油及制品类等。

1-5月份,焦作市地方财政收入完成46.9亿元,同比增长38.9%。其中,一般预算收入36.4亿元,居全省第5位,同比增长29.5%,居全省第12位。税收收入完成24.5亿元,占一般预算收入的比重为67.3%,同比下降3.8个百分点。焦作市地方财政支出55.8亿元,同比增长39.2%。其中,一般预算支出47.3亿元,同比增长36.4%。

5月末,焦作市金融机构各项存款余额为841.2亿元,比年初增加92.1亿元,其中储蓄存款余额549.2亿元,比年初增加45.4元。各项余额528.1亿元,比上月末增加17.2亿元,比年初增加58.7亿元。

初步统计,1-5月份,焦作市居民消费价格同比上涨5.1%,八大类商品价格表现为“七升一降”,其中食品类上涨11.6%,居住上涨4.0%,衣着类上涨3.3%,娱乐文教用品及服务下降0.4%,其他商品价格小幅上升。

运行工作总结

20xx年,我在局(厂)领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线及各项方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

2、专业知识、工作能力和具体工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下主要的本职工作:

(1)定期和不定期对全厂安全生产状况进行巡查,检查运行记录、操作票、工作票填写情况和交接班制度、设备巡视制度的执行情况及设备的运行情况,发现安全隐患及时通知有关部门整改。

(2)参与编制《安全生产责任书》和《安全生产实施方案》。

(3)参与组织了消防知识培训工作,提高了员工防火安全意识。

(4)完成了生产一线人员安全知识组织培训学习及考试命题工作,提高了运行检修人员的安全意识。

(5)参与了全厂机电设备维修完成后的验收工作,为电厂机电设备维修质量把好关。

(6)参与了安全生产大检查并监督隐患内容的实施整改,确保机电设备安全运行。

(7)完成电厂消防器材检查维护工作,确保了电厂的消防安全。

(8)完成了安全生产年的安全宣传相关工作及消防日的消防安全宣传工作。

(9)完成了去年冬修现场安全监督工作。

(10)积极参加电厂机电故障排查、缺陷处理工作,提出改进意见。

(11)为了电厂工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好其他工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的完成各项工作,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为全厂及部门工作做出了应有的贡献。

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为电厂的发展做出更大更多的贡献。

运行工作总结

在中心领导的合理安排下,每周组织部门运维工作专业培训,从安规、电气专业知识、西中区运维制度及消防安全等几个点逐步充实自我,为日常运维工作提供有力保障。

在当班期间,每天要对管辖片区设备进行巡检,要求自己对设备主要原理和参数及运行状况都要熟知,严格落实运维中心提出的日常巡检管理制度。只有这样,才能及时发现设备隐患和排除故障,防止重大事故的发生,以免造成设备和人身安全的重大损失,保证站内发电量。所以,熟悉现场设备是非常重要的。

有幸参加了一段时间的盐池项目收购和工程建设及运维工作,之前没有跟过项目建设,通过这次对于新建项目重要工作有了一定认识,也了解了一些先进的生产设备。。

ids设备升级改造确保设备正常运行,减少故障停机造成的电量损失,满足调度要求。通过ids逆变器升级改造工作锻炼了自己动手能力,同时认识了逆变器性能测试原理和验收主要内容及注意事项,为升级改造后设备的运维工作提供有力保障。

秋季进行了站内除草工作,主要对分站房和电池板组件周围进行了杂草清理。在工作展开同时部门也对员工进行了消防培训和消防演练,从每个细节提高自我的消防意识,保障公司设备正常运行和设备的完整性,避免火灾造成的重大损失,同时有效地保障电池板的发电效率。

低调做人,高调做事,严以律己,宽以待人,以感恩心态做人,以敬业心态做事。做人做事要内圆外方,智圆行方,才能游刃有余。

我们所从事的行业和工作的环境要求我们必须认真谨慎、吃苦耐劳。我不是一个人在战斗,自己的疏忽有可能会给自己或同事的人身安全造成危害 。在工作中必须的这样要求自己,认真谨慎、不怕苦不怕累,这也是中节能人必须具备的素质。

这对于一个公司发展是十分重要的。团结就是力量、互助凝聚希望。创新是一个团队进步的灵魂,也是企业发展的不竭动力。在团结他人、勇于创新的思想引领下,才能够有效的完成公司各项工作。

专业知识不够扎实、对所有运行数据的分析不够深入,产生数据的原因和结果的由来分析的不够透彻,对设备的学习不够深入,只知其然而不知其所以然,自己交流沟通及个人修养能力也待提高。这些不足是我没有能够突破自己的一个重要原因,也是今后我应该努力改进的地方。

明年的工作中,认真完成部门安排的日常工作。熟悉设备主要参数和原理,提高处理设备故障的能力。做好日常巡检工作,发现设备问题并及时消缺。做好站内除草工作,保证发电量同时排除安全隐患,做好设备计划检修和三期增加接地变设备的工作,提高自我综合素质,保证乐观积极、吃苦耐劳的工作态度。提高自我不足之处,优化工作效率。

总之,今年的工作即将结束,每个人都有自己的认知。我也意识到必须提高自己的专业知识以及综合素质才能适应公司的发展需要。所以我会更加努力干好自己的工作,实现自我的存在价值。我相信这不是终点而是一个美好的起点。我有信心与各位同事携手踏上新的征程,一同迎接属于中节能的美好未来!

运行工作总结

20xx年,全区积极应对经济发展新常态,全面实施“美丽**人文**”发展战略,大力推进产业转型、城市转型、社会转型,上半年全区经济保持平稳运行态势。

今年上半年全区生产总值227.2亿元,增长10%,增幅比全市高0.8个百分点,比年度计划(9%)高1个百分点,增速居全市第二。

增速排名靠前的指标有4项:(1)地区生产总值第2,与第一名翔安区相差0.1个百分点;(2)批发零售贸易业销售总额第2,与第一名翔安区相差0.6个百分点;(3)社会消费品零售总额第3,与第一名同安区相差8.9个百分点;(4)实际利用外资第3,与第一名湖里区相差0.2个百分点。

增速排名靠后的指标有3项:固定资产投资第6;区财政总收入第5;区级财政收入第5。

具体指标:上半年规模以上工业总产值406.3亿元,增长8.4%(按现价计算),增幅比年度计划(4.3%)高4.1个百分点,占全市规模以上工业总产值的15.7%;今年前两季度分别实现工业总产值183.5亿元和222.8亿元,分别比去年同期增长9.4%和7.6%,呈一定下行态势。

运行特点:重点工业企业支撑作用明显,全区1**家重点工业企业(2015年累计总产值上亿元企业)产值比去年增加的有59家,占重点工业企业单位数的50.9%;上半年累计完成产值329.3亿元,净增产值32.8亿元,比上年同期增长11%,增幅高出规上工业增幅2.6个百分点。

存在问题:工业经济下行压力较大,主要问题:一是存量企业仍较困难,上半年工业企业减产面为49.3%,与第一季度相比并没有明显好转。二是部分支柱产业增长乏力。工程机械业已从最高峰年产值99亿元降到目前年产值36亿元,预计短期内难以复苏。橡胶和塑料制品业产值同比仅增长1.7%,低于全区规上工业平均增幅。三是从供给侧角度分析,我区企业多数为代工企业,缺乏自主品牌、核心技术和拳头产品,产品价格及订单数量受上游企业制约。如纺织服务业从去年底到今年初已关闭9家规上代工企业。四是受全球经济及企业用工成本等因素的影响,部分出口型企业海外订单有不同程度减少,上半年规上工业出口交货值同比下降1.1%,与一季度相比降幅扩大0.5个百分点。五是新开工新投产工业企业偏少,今年计划新开工工业企业只有1家。

具体指标:上半年我区完成固定资产投资196.4亿元,增长6.2%,增速全市排名第六、总量第三,占全市投资总量的17.9%,投资规模为历年同期最高水平。

运行特点:城镇投资拉动作用明显,全区城镇项目完成投资94.5亿元,占全社会固定资产投资的48.1%,同比增长达11.9%,增幅高出全社会固定资产投资增幅5.7个百分点。其中基础设施投资完成66.9亿元,增幅53%,占城镇项目投资的70.8%。

存在问题:近五年,我区固定资产投资额总量年年排名全市第一,累计完成固定资产投资1463.6亿元,年均完成292亿元。去年基数较大(去年全年完成固定资产投资383亿元),而今年大项目接续较为不足,导致增速较慢。一是新建项目年度计划投资下降。今年新建项目年度计划投资50亿元,去年新建项目年度计划投资75亿元,下降33.3%。新开工的大项目明显偏少,上半年新增总投资5000万元以上的项目17个(去年同期则增加了51个),累计投资21亿元,同比下降50%。二是在建开发片区主要基础设施及重大配套项目逐步进入收尾阶段,后续工程量持续减少,**新城片区同比减少投资11亿元,**小城镇片区同比减少投资8.7亿元。三是新开发片区受前期和征拆等因素影响,进展不快,短期内难以形成较大固投。如**片区、机械集中区三期今年主要是征拆和办理前期。四是今年我区按固投计划必须新土地出让并当年入统73亿元,但上半年无商住地块出让。五是投资结构不均衡。固投增长主要依靠基础设施投资拉动,而工业投资同比下降4.2%,服务业投资同比下降11.5%。

具体指标:上半年实现第三产业增加值97.3亿元,增长15.3%,居全市第一,增幅比去年同期高出6.5个百分点,占生产总值的比重42.8%。批发零售贸易业销售总额147.1亿元,增长25.6%,占全市销售总额的3.2%,总量排名全市第五,增速第二;社会消费品零售总额63亿元,增长12.9%,增幅比年度计划(12%)高0.9个百分点,占全市零售额的9.8%,总量排名第四,增速第三。

1.服务业较快发展。上半年67家规模以上服务业企业实现营业收入32.7亿元,增长117.1%,其中:33家其他营利性服务业(含软件信息业)实现营业收入24.4亿元,增长284%。

2.旅游市场发展势头良好。上半年全区旅游接待总人数391万人次,同比增长31.6%;实现旅游收入21.6亿元,同比增长26.5%。主要景区接待人数均呈上升趋势,其中老院子景区接待100万人次,诚毅科技探索中心接待15万人次。住宿餐饮业完成营业额11.2亿元,同比增长15.6%,增速全市第一。北海湾酒店及日东酒店入住率均超过70%。

3.房地产销售量跌价涨。上半年全区商品房成交套数2834套,同比下降39.9%,降幅比第一季度扩大20个百分点,销售面积36.6万平方米,同比下降31.2%,降幅比第一季度扩大26.5个百分点,但销售价格一路攀升,销售均价已达23029元,高于2015年15577元同期均价,涨幅高达47.8%,我区商品房销售套数和销售面积分别占全市销售量的18%和**%(去年同期分别占41%和40%),分别位居全市第三和第二。

4.社会消费品零售总额增速放缓。上半年社会消费品零售总额63亿元,同比增长12.9%,比去年同期下降1.6个百分点。其中限额以上企业完成零售额22.9亿元,同比增长17.9%。限额以上社会消费品零售总额增幅在今年2月份达到最高峰28.8%的基础上,连续三个月出现下滑,6月份累计增幅比2月份减少了10.9个百分点。

存在问题:一是新兴产业体量过小贡献有限。上半年软件信息服务业、文化演艺传媒等新兴产业发展迅速,增速达到284%,但总量只有24.4亿元,还不足以形成强有力的支撑。二是存量限上商贸业销售下降。上半年限额以上批零业销售额完成93.7亿元,增长35.6%,但若剔除两家大型新增企业拉动因素,存量限额以上批零业销售额同比下降4.2%,与一季度相比降幅进一步扩大。

具体指标:上半年财政总收入54.6亿元,增长8.7%,完成年度计划(103.3亿元)的52.9%;区级财政收入17.3亿元,增长8.1%,完成年度计划(30.7亿元)的56.4%。总量均居第四,增速均居第五。财政支出26.1亿元,增长26.6%,完成年度计划(55.2亿元)的'47.3%,总量居第二,增速第三。

运行特点:财政收入双双超预期。上半年,我区财政总收入完成预算的52.9%,超序时进度2.8个百分点,完成预算进度位列全市第四;区级财政收入完成预算的56.4%,超序时进度6.4个百分点,完成预算进度位列全市第二。

存在问题:财政收入形势不容乐观。上半年财政收入增长主要靠非税收入拉动(非税收入增长9.1%,拉动区级财政收入增长2.8个百分点),税收收入增长较为乏力,增值税、营业税、企业所得税三大主体税种实现区级收入7.4亿元,占区级收入的42.8%,同比增长0.1%。特别是5月起全面推行营改增以及系列结构性减税政策,将进一步拉低我区财政收入增幅。

具体指标:上半年合同利用外资6623万美元,完成年度计划(1.5亿美元)的44.2%;实际利用外资13**万美元,完成年度计划(2亿美元)的6.6%,占全市利用外资额的0.9%,总量排第五,增速第三。

运行特点:国内招商超额完成任务,上半年完成国内招商147.2亿元,完成全年任务数(65亿元)的226.5%。国内招商以规模以上企业为主,其中,罗普特、咪咕动漫等注册资本5000万元以上项目47个。

存在问题:完成外资任务形势严峻。一是在谈外资项目少,外资资源较为紧缺,新增合同外资数量有限;二是近几年外资存量严重短缺,加上经济形势不明朗,多数企业选择暂时不到资。

上半年,全区共发生各类事故43起,死亡5人,受伤5人,直接经济损失83万元,事故起数同比上升104.8%,死亡人数同比持平,受伤人数同比下降28.6%,经济损失同比上升18%。

运行工作总结

敬业爱岗,以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排,克服各种困难,始终以积极认真的心态对待工作。特别是进入冬季供暖期,劳动强度增加,在各种艰难的工作态势中,尽我们所能完善各种运行参数,尽管设备比往年增多了,但巡检设备,保养设备的工作并没有放下,依然按时检查保养。有时因为锅炉运行中的种种因素而达不到公司的运行要求。我们却迎难而进,积极调整自己的工作思路,抓住重点,极及进行运行高运调整,取得了可喜的成绩,在今年的锅炉运行中我们第一个将锅炉负荷提起到120t以上,并得到了公司领导的肯定和嘉奖。

理论上熟记操作规程,在互联网及可得到学习资料的各种途径中寻找相关运行方面的资料;实践上严格遵守运行规程,培养个人独立操作能力,保证不发生误操事故,把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来,虚心向专工和领导请教,班员都能达到独立上岗了,但深知要想锅炉专业学透学精,还需要时间的磨练、知识的积累,循序渐进,一日才比一日强。即使休假期间,不忘看锅炉专业书籍,做到身不在岗心在岗,还充分利用家里网络资源,查看电厂锅炉文献,开阔视野,继续充电,希望在岗能以新的专业水准对待工作。

若说“技术”比作“智商”的话,那么“能力”就可比作“情商”,锅炉专业亦是如此,智商高就不见得情商高,因为技术是死的,能力是活的。在各种突发事故中,我们班组团结如一人,果断处理,将事故消灭在萌芽状态,使实发事件最小化。所以判断能力快速准确,活学活用,才能更好地干好工作。

贯彻公司“节能降耗”。在耗煤、耗水、耗电方面,节约每一斤煤,每一滴水,每一度电。我们本着安全运行为首要,兼顾经济运行。

我们加大巡检设备力度、提高设备可靠性,合理调整锅炉运行方式,确保完成公司下达的各项生产指标。避免人身伤亡、设备损坏、火灾事故、影响外网公司供热和人为责任造成重大事故。

在劳动竞赛中,我们做到不弄虚做假,以真正的实力与其它班组争取好的名次。

新的一年有新的开始,也有新的压力,制定新的合理目标才有新的突破。 所以我们制定了09年的班组工作方向:

1、继续钻研锅炉专业技术,提高事故处理能力,争取锅炉运行更平稳,使锅炉负荷在安全、稳定、经济的情况下再上新高。

2、干好本职工作的同时,了解其他专业知识,争取早日达到 “全能操作”目标。

4、继续发挥团结协作精神,强化理念,鞭策自己有更高的认识和发展 。

运行工作总结

20xx年早已过半,在领导和同事们的支持和配合下,特别感谢的是领导们在工作中的指导和帮助,让我很快成长起来,20xx年以来,作为局长助理,我分管经促综合科和经济运行科,以及营商局和企业服务中心的综合业务性工作,刚才各位同事已将具体工作全面总结分析了一遍,我就不再重复总结,我想借这个机会,总结一些个人的不足和往后的工作方向,还请各位领导同事批评指正。

“我们重复的行为造就了我们,因此优秀不是一种行为,而是一种习惯。”经促综合科的工作让我深深体会到这句话的内涵,综合科的'工作多是收发文、文书撰写、报销、请休假等等看似简单的、重复的工作,只是简单的工作要重复做,重复的工作要长期认真做细致做就不是一件简单的事情。每份文件的校核,每项工作的上传下达,每份文书的用心撰写,关键工作的尽心协调,都必须要事无巨细有条不紊地开展,我个人认为局内综合事务工作的理念和导向、能力和水平,直接关系到局内工作的运转效率,体现整个局的工作水平、管理水平。下半年,我们综合科要再接再厉,加强个人业务水平,探索建立组织、文书、财务、运行等工作机制,严格用章、用车制度,提升综合科统筹规划能力,全力保障经促局、营商局的工作平衡有序优质高效开展。

经济运行科的工作比较多涉及的面也比较广,工信口的定期报表和材料报送有五份,统计口的定期报表和材料报送有八份,发改口的定期报表和材料报送有六份,还有不定期的报表和材料。每一份材料,每一个报表,每一项任务,很多工作都是时间紧任务重材料多,经济运行科里的每位同事都能主动担当勤勉完成。

下半年,我们经济运行科要一如既往地做好以下几项工作:一是稳数据重统计,要准确、及时分析园区经济数据,同时也对当下园区经济发展进度进行科学的判断,为园区未来方针政策制定提供比较重要的依据。二是促投产争上规,为保证预计数据都能成为真实可见的经济贡献,我们要做好重点企业实地调研、定期跟踪,规上企业申报两个关键时间节点要落实到位。三是保障园区经济运行有动能,普及宣传相关扶持和奖励政策,比如技改备案工作,充分调动企业开展研发活动的潜力和热情。四是务必依法高效做好审批服务。

一是日复一日的工作中难免会产生惰性与拖沓,我想保持学习是最好的改变方法,就是保持学习、提升专注力,这些都有助于我们拥有深度工作的能力,在个人的学习过程中,会有一些困惑,建议能否开展专业业务培训,学习形式可以多样化,外出学习、邀请专家授课等等。二是加强工作的联动性,经促局内各科室、经促局和营商局的工作都是相关联的,而且是分工不分家的,工作开展过程中难免会有相同的工作重复报送或者信息更新需要相互配合,建议还是要多发挥守望相助的凝聚力,提高工作效率。

水静流深的工作忙碌中有感悟,耕耘中有提高,交流中有成长,谢谢大家一直以来团结一心,紧紧围绕年度目标任务,较好地完成了各项工作,未来的时间里我们一起继续在不断探索中坚定自信地开展各项工作,在尝试解决工作中遇到的问题以及学到的经验中,找到可总结、可回顾、可提升自己的宝贵财富。

运行工作总结

200x年新疆电信运行维护部门贯彻维护就是服务、维护就是经营的理念;将维护工作面向市场,贴近用户,用网络的实力增强企业的核心竞争力;深化改革创新,维护管理和设备运行质量有了进一步提高。

1、光缆维护指标完成情况:

全区光缆一级干线发生全阻障碍3次,障碍历时446分钟,光纤可用率99.97%,同比提高0.09%;二级干线光缆发生全阻障碍4次、障碍历时898分钟,系统障碍1次、障碍历时400分钟,光缆畅通率99.994%,同比提高0.0015%。

(8次,2857分钟、畅通率99.997%)畅通率提高0.002%。

一级干线卫星电路畅通率达到99.94%;

干线微波未发生阻断;

本地网微波阻断时间0.84分钟/每月每百业务波道公里,在指标要求之内。

2、本地网线路指标完成情况:

本地网市话线路合格率:86%。

用户障碍申告率:1.26%,同比降低0.10%。

百门障碍历时:391.17分钟,同比降低25.83分钟。

修复及时率:99.06%。

3、服务指标:

端到端电路开通及时率为100%,端到端电路故障修复及时率为100%,端到端电路故障申告率为4.45%;互联网网络时延及丢包达标率98.06%、0.194%;传输电路可用率99.967%。

4、主要通信能力:......

(一)确保网络安全畅通。

一、二级光缆线路12次,22个中继段,通过一系列施工确保了线路的基础质量和传输质量,在线路安全预防方面达到了显著的效果。

200x年5-6月在全疆各本地网开展了一次防瘫痪、防阻断交换设备维护工作专项检查,落实维护规程执行情况;检查设备运行状态。各级运维部门自查工作层层落实,对存在的安全隐患及时整改,检查工作取得了良好的效果。

根据上半年设备故障统计,200x年8月召开全区机房环境治理电视电话会议,9月下旬组织进行了全区机房环境检查。各本地网对机房多年积累的环境问题进行了比较彻底地清理,改善了设备运行环境,取得了预期效果。

进行了全区三线交越和搭挂的摸查整治工作,全区三线交越共计87446处、搭挂共计3133处、搭挂长度1019.3公里,区公司统一组织购买“三线”交越保护套管38万米,费用228万元。

(二)做好市场支撑、落实业务响应工作:

今年重点落实大客户资料调查和电路保障工作。建立了全区集团大客户故障一站受理体系;整理出大客户电路资料1479家,并着手细化、完善;制定了大客户资料动态管理流程,在全区运维信息发布系统中开辟业务响应专栏,每月定期将中元公司、建行等大客户故障明细表发布在网上;建立了各地州市分公司针对本地故障现象进行详细的故障原因分析制度。针对部分金融大客户电路开放在同一个155m的情况,完成了这些电路在省内干线层面上优化调整。

重视端到端业务响应时效。年初我区端到端电路故障修复及时率仅达75%,运维部对此进行了跟踪调查,协调相关部门,核实中元公司电路资料,将相关地州市分公司的7*24小时工位电话报至大客户网管中心,使故障直接派发到基层维护人员,制定调度流程,制定出相应的应急方案,对障碍进行全程跟踪,形成障碍处理闭环管理。

使我区的“电路故障修复及时率”指标在后续几个月内达到了100%。

积极压缩大客户障碍次数。我区6—7月份出现大客户电路障碍次数偏高现象,其中乌鲁木齐本地网障碍次数占总数的50%,运维部重点对乌市电信分公司每月故障原因进行分析,分清可控因素和不可控因素,指导分公司针对可控因素采取有效措施,使后续几个月本地网障碍有所减少。

做好对市场前端的支撑,协助区公司市场部与新疆额尔齐斯河流域开发工程建设管理局500水库管理处签定乌市水管处至500水库管理处的.光纤(一对)租用协议,并紧急协调建设了准东电信局-500水库管理处的11.3公里光缆线路。配合大客户部门进行军区、兵团通信情况调查和合作协议谈判。

新组建了数据技术支援中心,完成了宽带数据支撑系统整合、工商局联网、全疆vpdn等项目;组织实施省ip骨干网路由双备份、中继提速、整合等网优工作;进行全疆专业组巡,对大客户部门进行技术支撑。通过实时流量监控系统,发现并解决和田、阿勒泰等地州因为蠕虫病毒导致的ip网络速度不稳定的问题。成立了互联网安全中心,实现区内从省公司到本地网上下连动的网络安全保障流程;自行二次研发完成互联网全疆流量监控系统、ip网络质量监控系统,实现了实时监控,减少了本地网手工测试工作量;建立了模拟机房,可通过internet为地州维护人员提供设备操作训练环境。机房现有各种设备四十多台,基本可满足现场和远程培训需要。

整合区网管中心,将原来由区公司负责的乌鲁木齐二枢纽网管中心移交到了乌鲁木齐市分公司,建立多专业集中化综合网管。

phs支援中心进入了全面参与网络组巡、优化和工程建设的时期,全员深入南北疆累计达到853人(次)。对全疆15个地州市的phs网络进行了组巡,每周定期对网管数据进行分析、上报。对喀什、和田、巴州、阿克苏4地州的县局进行前期的网络规划,并先后赴五家渠等15个县局进行开局工作。

建立了的phs模拟机房,通过在模拟机房给设备加电、修改参数、开局等工作提高了维护水平和工作效率。

交换技术支援中心今年共计受理故障申告150件,其中赴现场解决69件。通过本地网集中监控终端对各地州市的s12设备进行软件数据检查并解决发现的问题。负责处理了全疆《pcdm管线录入系统》、《本地网集中监控系统》、《本地网网管系统》和《全疆资源管理系统(非管线部分)》的安装、维护、升级、调优工作。承担了新疆本地电话网集中监控管理系统等八项工程的建设单位。同时在工作中穿插或专门组织了部分现场培训,使地州分公司维护力量不断加强。

传输设备技术支援中心完成全区技术现场支援99次,调拨备用机盘200余块、返修249块;参与了奎屯枢纽楼、克拉玛依机房整治、库尔勒机房搬迁等割接工作;参加全疆二级干线45个无人站传输设备辅助通道测试,配合厂家完成了华为、nec、时钟同步网设备的组巡。

此外,完成了全疆20跳本地网微波设备的更新、vsat数据扩容和全疆23座本地网微波铁塔的更换工作。成立各专业虚拟维护专家组,开展了专业有奖论文活动。

运行工作总结

深秋已逝,隆冬将至,又是一年的岁末,时间总是那么平淡悄无声息地从我们身边溜走,不留下一丝痕迹。但即将过去的20xx年是我人生中重要的一年,就在今年5月份我有幸成为xxxxxx限公司的一员,从事污水处理运行工作。在半年的工作过程中,我对公司的运行工作和各个方面有了深入的了解和认知,对发生各类紧急情况有了一定的判断和处理能力,基本做到了一名合格运行工应尽的职责。在此期间有与同事协同攻关的艰辛,遇到困难和挫折时的惆怅,同时也有硕果累累的喜悦。

作为一名刚入行的新员工,对行业本身不十分了解又没接受过相关工艺、操作、安全的系统培训,再加上工作性质的特殊,自己感觉需要掌握、熟悉无论是理论的还是现场实践的知识量都非常的大。再加上以前从未在倒班的岗位上工作过,当时真是体验到了“万事开头难”的苦闷,那感觉真是身心疲惫。不过从来到公司的第一天,我深刻的.感受到公司对于我们新人的重视和关心。在工作中我深受同事们的影响,坚持一边工作一边学习,积极参加公司组织的各项安全、业务学习,主动与老同事沟通,尽快熟悉公司运行的基本状况和适应工作环境。在10月份充分利用公司领导安排资深设备维护同仁随班培训期间,强化业务理论和专业知识学习,对公司内的设备运行情况及操作注意事项有了更进一步的认识。

此外我还虚心向身边同事学习,努力提高适应本职工作需要的本领,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,培养勤于思考的工作习惯,增强了工作和思维能力,基本适应了本职工作的需要。在自身建设方面,一是重细节讲规矩,在每一项工作当中,我始终坚持一丝不苟,严肃认真的工作作风,严格按照规章制度完成各项工作,尽最大努力能把工作做的完美,保证工作质量。二是重大局服从管理,我作为公司系统的一分子,有责任维护公司的良好形象,对内维护好班组形象;对外把维护好公司的形象作为完成好本职工作的前提。三是重团结讲协调,在日常运行工作中,我们要团结在班长周围,发挥团队协作精神,积极主动的态度融入到这个集体当中。“世上无难事,只怕有心人”在此期间,我做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中提高业务水平,从能及时、准确、完整地填写各种操作记录和仪表参数,到能够独立操作各种设备解决简单故障。现已完全适应倒班工作,能独立完成交接班工作,在公司内部组织的技能考核中成绩良好,尤其在汛期的运行工作中,获得了宝贵的工作经验。

今年9月公司成立了安全小组,在班长的推荐下我有幸成为组内成员之一,主要负责协助班长完成本班组的日常安全管理工作。自肩负安全员这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职以来,严格按照安全工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产管理。安全生产是所有工作的重中之重,近期我加强对各项安全规范的学习;及时学习安全制度和各项应急预案,吸取事故教训,举一反三;及时传达公司安全管理要求,每周安排本班组成员进行安全学习,先后学习了职业病的防治、雨季、冬季、汛期及夜间的安全注意事项及相关应急预案,还经常组织班组内的安全例会,提倡大家讨论,把公司的安全管理目标及安全意识贯彻到每个成员心中。我还积极参加日常安全活动和公司安全负责人的各项专题安全活动。

在参加日常安全活动中,认真学习安全生产的方针政策、上级的规定指示和要求,认真学习各种安全文件,相关规程和制度,通过学习发现了许多工作中的不足,安全意识也得到了很大的提高。在工作、生活中我一直坚信一份耕耘,一份收获,所以我不断的努力学习、不断的努力工作,一直用工作中勤奋,业务上钻研来要求自己。

在实际工作的半年时间里,我个人无论是在思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了长足的进步,这主要得益于公司领导的培养教育和同事们的帮助指导,得益于公司内部的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响。这些也促进了个人敬业精神的培养。首先作为一名转行到公司人员,这是人生的一大转折点,而能够到这里工作是我非常荣幸的事情。我不但学到了以前没有学到的东西,而且没有理由不珍视这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。其次是加强爱岗精神的培养,“干一行,爱一行,专一行,精一行”这是我公司里的工作作风,在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作,从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。工作中我通过参加运行分析会,获得了生产运行方面的经验;为解决垃圾缠绕细格栅问题,在班长的带领下,从外单位借来工具进行试验性清理;此外还参加了市团委组织的青年职业技术大赛。机会总是留给有准备的人,我要尽最大努力,以饱满的热情和良好的状态,积极投入到各项工作中,同时以最大努力完成好领导交给的各项工作任务。

我一直认为要想不断的进步,就要不断的加强自己的观察能力,遵循通过观察分析判断,才能一步一个脚印,坚实的前进。通过观察比较发现自己工作经验方面有待提高,对相关知识情况了解不够详实,自身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。掌握的技术手段不够多、不够熟练,所以不能做到立足岗位,献计献策,创新工作;分析原因是由于自己工作思想不够主动,有时存在着“自扫门前雪”的思想,没有节约意识开拓创新的意识不够足,同时没有充分发扬团队精神。针对自己的不足,要增强责任意识、危机意识、效益意识从小事做起、从点滴做起,从自身做起,尽快增强成本意识,节约公司资源,将节约意识全面渗透到公司日常工作中。公司是个大集体,每个人都有明确的岗位和工作内容。要发扬团队精神,因为公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。

20xx年必将是公司更加兢兢业业工作的一年,作为公司的一员,我将随着公司的日益壮大和发展而发展。在新的一年里,我将认真学习专业知识,努力使自己的专业和工作效率全面进入一个新水平,向着我们的企业目标也是我们共同的目标,坚实的前进着。

运行工作总结

我是19**年进入xx供电公司工作,也是公司招收的第一批筹建xx第一座500kv变电站的运行值班人员。为了尽快进入角色,我实习期间即被直接分配进220kvxx变电站跟班学习。xx变的学习使得我第一次将自己的理论知识和实际现场集合了起来,从熟悉主控室的一次设备模拟图板开始,一步一步了解变电站的各个组成部分,也知道了如何巡视、监屏,再到简单的操作和开票。现在想来,在那段时期只是掌握了变电运行知识的一点皮毛,对各类一次设备的作用一知半解,至于继电保护及防误闭锁等二次部分了解也只是压板投退,但对我在现在500kv变站站岗位上的工作打下了良好基础,也让我知道了一名值班人员的辛苦和责任。公司对第一座500kv变电站的筹建工作相当重视,对我们进行了大量的培训工作。我也因此获益匪浅。在xx变实习的同时,我还参加了公司组织的各类培训活动,如国、内外设备图纸的不同以及读图方法、站内国外一次设备的厂家培训、继电保护的厂家培训、x州电力培训中心、华东电力培训中心的仿真机培训,也到过xx省500kvxx变、xx省第一座自动化变电站500kvxx变进行了几个月的实地学习。因为我对计算机的熟悉,我还被领导派遣到南瑞参加计算机rd-800系统的学习以及到上海惠安公司和远动人员一起学习监控系统。

20xx年5月我通过了200kvxx变的正值考试,同时调出来xx变,进入500kv筹备小组的工作。在筹备小组中我负责500kvyy变的自动化系统部分,对自动化系统的了解也更加深入了一步,制作完成了yy变一次、二次自动化系统监控接线图和光字牌信号图以及遥测曲线图。rd-800系统实时数据库只支持15字节的名称(xxxx半汉字),很多事件名大于15字节,无法输入实时数据库,但是厂家程序设计人员只有设计院的事件全称,不知道如何简写满足运行要求,为此,我对全站3千多事件名的逐条简化翻译以及分类工作,能简写的名称尽量不纳入到事件名库中,提高系统的运行速度。这次整理工作让我同时对于全站光字牌、遥测量、遥控量有了全面了解,进一步了解认识了系统数据库的配置和数据流向,为今后处理监控系统异常打下了扎实基础。在yy变投运前我完成了yy变综合自动化部分的运规编写,获得了领导的肯定。

21**年2月500kvyy变投运,在启动xx线过程中,我负责监视并实际检查监控系统运行情况,在零起升压时我打开了rd-800实时遥测监视工具,发现了a相电压急剧异常升高的情况,立即汇报现场启动委员会,停止了升压,经检查线路压变有内部故障。这件事故的避免我觉得是我对rd-800系统的了解分不开的。因为该系统正常监视负荷时候数据库是5分钟入库一次,存成历史数据,我们若直接调用遥测曲线监视,显示的是每5分钟一次构成的曲线图,不是完全意义上的“实时”,因为系统如果真的实时刷新遥测数据,全站数据量非常大,计算机系统占用率很高,可能会造成遥信信号的丢失现象。我调用的实时遥测监视工具可以设置成没3s中刷新一次数据,虽然不能计入历史数据库,不能以后查询,但是可以及时了解到实际遥测数据,及时发现问题。

01年yy变投运以后我担任了站内正值工作,03年任值班长,在此过程中我处理了多次事故异常。如监控系统全站失去监控(死机)、开关漏氮、500kv母线刀闸拒分、220kv线路、500kv线路跳闸、35kv电缆着火单相接地的并及时防止了主变35kv出口三相短路事故、220kv母差低电压闭锁等。这些事故和异常的处理很好地补充了我的理论知识,使我对站内一、二次回路的认识又更进了一步,也让我意识到了站内好多实际的东西我的理解和认识还很不熟悉,促使我进一步要学习了解更底层的东西,对一、二次设备进行更深入的了解。在边工作边学习的过程中,我更深入地学习了站内母差保护的特性和原理、220kv双母接线的电压切换回路、以及220kv和500kv因接线不一样而保护配置的异同比较分析,通过查图纸、排接线,并继电保护、交直流系统可能出现的问题进行了大量的事故预想并利用站内的仿真系统进行了可能的反事故演习,分析整理光字牌信号的发生原因和回路接线,对光字牌的来龙去脉有了更直接的了解。也让我对值班工作有了更坚定的信心。

我“派”出去的检查设备的人员全部触电“死亡”,站长后来分析原因:单相接地检查人员无安全措施,并要求我对35kv可能出现的接地点、接地现象、判断检查作详细分析。如主变35kv侧单相接地,而过流保护不会动作如何检查判断、低抗中性点侧接地如何判断处理?正是这次每月例行的.一次普通演习使我在之后遇到的真实异常中毫不零乱,井井有条。这次演习让我深深意识到了安全的重要性:不经意的一个小异常处理可能造成的却是几条生命!在这以后我在事故预想时候第一考虑的就是人生安全:如ct开路的检查、绝缘垫的使用、安全用具的使用检查等,因为危险真的就在随意的瞬间。电力系统的安全措施是完备的,但是也是许多人身、设备事故中得来的,我也因此增加了对安规中各种安全措施的实际理解,并在工作中加以十分的注意,养成了良好的习惯。同时也注意把这些好的习惯交给新进来的人员。

yy变建好后,xx又连续上了三座变电站,运行人员非常紧张,为了保真新站的投运,更多的优秀值班员被派遣了出去,留下的都是新进人员,最少时候我的班上只有三个人:我,正值,半年便赶考出来的副值,带好一个班是工作的重点,也是安全的保证。我将自己总结的知识和站内实际都毫无保留教给了班内正、副值,并且将安全重点传达了下去,如操作复讼必须手指铭牌、三级验电、离开现场重新验电、事故预想不能浮于表面,要深入研究,一如当年师傅严格认真教我。而他们提出的疑问也促使了我进一步的深入研究学习,让我对没有注意到的一些问题的关注和研究。

这几年我在运行学习、工作的这几年大致经历了这几个阶段:第一阶段,220kvxx变的学习。这让我初步认识了运行工作,有了一定基础,为我以后进一步学习有了实际对比案例。同时,这座安全运行几十年的老站教给了我安全的法宝:和谐的班组关系、严格认真地执行规章制度。第二阶段,筹备500kvyy变的培训期间,接受了各类厂家培训和设计院、各专业专家的辅导讲课,理论知识、对新型设备的了解认识得到了很大提高;第三阶段,担任正值和值班长阶段,处理了许多事故异常、参与了各种设备的验收,实际经验得到很大提高。

**年底我站进行了500kv扩建两条线路、新增一台主变、220kv系统由双母线带旁路改为双母线双分段带旁路的改造工作。我参加了全程的设备验收工作,通过这次验收我也发现了许多验收的死角,需要进一步整理规范验收流程。在05年元旦设备启动投运过程中我担任了现场运行总值班长,负责指挥启动投运的全过程,虽然前后经历了3xxxx小时,非常辛苦,但是收获非常大,负责和调度联系、和现场启动委员会汇报、和现场调试人员协调、安排运行人员操作,从启动前运方布置、临时定值单核对,到设备核相、冲击试验、有载调压测试、母差保护测试,再到最后和地调联系,取得投运报告,到最后带负荷运行作了全程协调指挥工作,切身经历了设备启动投运过程。

在做好技术工作的同时,我也参与了班组的其他方面的工作中。04年完成了计算机监控系统的监控图像优化重组工作,该qc获得了公司第一名的成绩。今年完成了站内交直流系统典型票的重新编写工作,并且正在进行继电保护方面事故信号的统计工作,方便值班员对各种情况下可能保护发出的信号进行检索,提高事故处理速度。总结了自动化系统验收中的误区以及验收方法,提出了合理化建议。

变电运行工作是一项责任很强的工作,也是技术性很强的工作,决不是一般人认为的仅仅“按章办事”,更不是“什么都懂、什么都都不懂”的“万金油”,今后电力改革的趋势要求值班人员以设备“主人”的身份出现,对运行人员的要求更加高,需要运行人员有独立的判断处理能力。成为一名新时期要求的合格运行人员我还需要走很长的一段路,在这条路上我将以更高的标准要求自己,将安全稳定运行落实到实处,在班组中做好技术带头、管理带头,真正做到设备主人。

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