干法读后感心得(实用19篇)

时间:2023-11-27 11:38:52 作者:飞雪

读后感是我们读书的收获和体会的具体表达,也是对作品的致敬和敬意。以下是一些优秀的读后感范文分享,希望能够对大家的写作起到一定的借鉴作用。

干法读后感与心得结合工作

记得自己曾在日记中这样写道:“20xx年6月10日正式的加入了xx市海洋王照明工程有限公司的大家庭当中,从那一刻开始,我感觉我的人生慢慢的发生了转变。激情与活力在我的内心重新的燃烧了起来!海洋王给了我新的历程与生命。”但是随着时间的流走,我的激情与活力在我的内心慢慢的、慢慢的将近熄灭了。以前一度的提醒自己:“张岭岭你必须要振作起来,没有了激情的人生纵使活着又有何滋味!”尽管自己天天在提醒自己,但是自己内心的火焰怎样也无法重新燃烧,这样的情绪让我困顿不已。可能是上天的怜悯与眷顾,最后让我得到了一本能唤醒我沉睡着的激情与活力的书,那就是我这天要写的——《干法》。

服务中心秘书刚把《干法》发下来的时候,心里暗暗在想:“稻盛和夫还挺有意思,不是教我们怎样活就教我们怎样干,回去可要好好看看他是怎样干出来的!”第二天早晨,我一坐上去班车就抱起《干法》开始看,此刻的我已经沉醉了稻盛和夫先生的工作状态中。其中,稻盛说的这几句话对我来说受益匪浅:

1、工作能够锻炼人性、磨砺心智,工作是人最尊贵、最重要、最有价值的行为。

2、获得心中快乐的前提是劳动。每一天认真工作,努力获得回报,才能让你感受到人生的快乐和时间的可贵。拼命工作的背后隐藏着快乐和欢喜,正像漫漫长夜结束后,曙光就会到来一样。

3、与其寻找自己喜欢的工作,不如先喜欢上已有的工作,脚踏实地,从眼前开始。寻找自己喜欢的工作,往往就像寻找一座空中楼阁;与其追求幻想,还不如先爱上眼前的工作。

4、想要成功就务必拼命工作,想要生存就务必付出“不亚于任何人的努力”。

5、专心致志于一行一业,不腻烦、不焦躁,埋头苦干,你的人生就会开出美丽的花,结出丰硕的果实。

6、“竭尽全力、拼命工作”,再加上“天天反省”,才能为你的完美主义画上最美的句号。抑制“自我”,释放“真我”,让利他之心活跃起来,这样的作业就是“反省”。这样,我们的灵魂就会被净化,就会变得更美丽,更高尚。

7、即使是平凡简单的工作,只要不断地钻研创新,也会带来飞跃性的进步。在每一天的工作中时刻思考“这样做是否可行”,带着“为什么”的疑问,这天胜过昨日,明天胜过这天,持续不断地对工作进行改善和改良,最终必须能取得出色的成就。

稻盛和夫先生的这一字字、一句句深深的敲打着我的内心,而每一次的敲打都能激起层层火花,慢慢的、慢慢的我的内心燃烧了起来。我就像那熊熊烈火准备去点燃我身边的每一个人,此时我深深的理解了海洋王用人标准里面的一句“真诚并具有感染力的人”。我要用我的真诚与激情去感染我身边的每一位人!

稻盛和夫的人生方程式:人生*工作的结果=思维方式*热情*潜力。我是一个真正的从缺乏干劲、霸气、朝气,懒散潦倒的人,转变到对人生和工作充满火焰般热情、拼命工作的人,我实现了一个从“0分”到“100分”的一个过渡。同时我也会用心的学习稻盛和夫先生,努力做一个“用心向上、具有建设性;善于与人共事,有协调性;性格开朗,对事物持肯定态度;充满善意;能同情他人、宽厚待人;诚实、正直;谦虚谨慎;勤奋努力;不自私,无贪欲;有感恩心,懂得知足;能克制自己的欲望”的人。

在此,我对稻盛和夫先生表示衷心的感谢,是你让我真正的领略到了人生的真谛!谢谢!

干法与活法读后感心得体会

在经历了漫长的求学生涯之后,对待学习的态度也愈发的成熟。在最近一次的阅读中,我读到了对于学习的两种态度:干法和活法。这种差异不仅仅存在于学习,还蔓延到了人生的各个方面。我对此深感赞同,在这篇文章中,我将谈谈我的看法和体会。

首先,我们来说说干法。干法指的是采取固定的方法去完成一件事情。这种方法的好处在于可以使人更加专注和规律。它是单调有枯燥的,但是却可以易于管理。在学习中,干法可能就是用重复强调同一种方法来思考问题,使我们更好地掌握和理解知识。但是,干法只是停留在表面的处理问题的方法,即使最后的结果达到了预期,却没有办法打破思维的局限,也无法产生独特的见解。当我们看待生活时,如果我们总是按部就班的行事,那我们的生活也会因此变得单调无趣。

反观活法,活法指的是灵活适应一切变化的态度。它不需要寻找固定模式,而追求积累多样的经验和知识,让自己的视野更广阔,更加能够不断的去创新。在学习中,活法就是提出不同的问题,探索不同的角度,这样就会让自己的思维变得更加活跃。在我们的生活中,活法让我们学会了适应环境变化,能够从多个角度看待一个问题,不会囿于固定的思维方式。

其次,我们来说说如何选择从干法或活法中取得优秀的收获。如果我们总是采取干法的学习方法,那么我们不可避免的将会遭受到极大的压力。这些压力在一段时间内可能会使我们取得较好的成绩,但由此带来的身体和心理的负担却是不可承受的。相反,如果我们一味追求活法,那么我们可能很难取得稳定和好的成绩,也无法掌控时间和资源。因此,对于每个人而言,选择哪种方式必须满足个人需求和要求,找到自己的学习方法,在适合自己的条件下进行学习,才能获得优秀的收获。

最后,我们来说说如何处理干法与活法的关系。在学习和生活中,两者之间的平衡是至关重要的。在特定的情况下,干法可以起到框架和基础的作用;而活法则为我们提供创新和提升思维能力的机遇。只有在两者方面都占有平衡的地位,才能够更好的应对工作和生活中的挑战。

总结来说,干法和活法是处理事情的不同方式,两者之间有着相互关联又互相矛盾的关系。选择哪种方式取决于我们的个人性格和学习方式。最好的方式是根据实际情况,结合两种方式,才能获得最优的结果。对于我而言,只有没有跨出自己的舒适区,敢于尝试不同的事情,才能发现潜力无限。

干法读后感与心得

拜读此书起初是奔着稻盛和夫的声望去的,单看这个书名,猜测里面应该是工作方法一类的书,然而当看到第三页“一本泄露天机的宝书”这个醒目的标题时,一下子就激起了好奇心,心中充满着对稻盛和夫先生的敬意。

之前一直听别人说的三观为“世界观、人生观、价值观”,第一次接触到工作观。阅读此书让人感觉是非常的踏实,在稻盛和夫的笔下,内容呈现得非常自然。

其实书的重点,并不是讲具体的工作方法,里面体会到更多的是稻盛和夫先生把自己一生的工作实践经验如何转化成人生修行分享给读者,以阐述人生观中的“劳动观”“工作观”,这个层面的哲学具有重大而深刻的现实意义。

感受最多的是本书的第一章:

人,为什么要工作?为了工作而工作?为了钱而工作?为了名而工作?也许永远不会有标准答案,通读全书,稻盛先生告诉了我们这样一个道理——“自己就是工作,工作就是自己”,下面这个的故事或许能给出一个比较好的的诠释:一位心理学家,为了实地了解人们对于同一个工作,看在心理上所反应出来的差异,来到一个建筑工地,对现场忙碌的敲石工人进行探问。

心理学家问第一位工人:“请问您在做什么?”工人没好气地回答:“在做什么?你没看到吗?我正在用这个重得要命的铁锤,来敲碎这些该死的石头。而这些石头又特别硬,害得我的手酸麻不已,这真不是人干的工作。”

心理学家又问第二位工人,工人无奈地答道:“为了每天500元的工资,我才做这件工作,若不是为了一家人的温饱,谁愿意干这份敲石头的粗活?”

心理学家又问第三位工人,工人眼光中闪烁着喜悦的神采:“我正参与兴建这座雄伟华丽的大教堂,这里可以容纳许多人,虽然敲石头的工作并不轻松,但当我想到,将来会有无数的人来到这儿,在这里接受上帝的爱,心中就会激动不已,也就不感到劳累了。”

可以看出,同样的工作,同样的环境,不同人的感受却有如此大的差异。当然不同的感受,也会带来不同的格局和未来。第三位工人对待工作的态度,像极了稻盛先生,稻盛先生是从一个彻头彻尾的失败者变成了经营之圣,想必第三位工人的未来会如何就可以想象出来了。这也正应了那句话,先做人,后做事,态度端正了,这事才能做得漂亮,做的完美。先生的那种对工作的态度,值得我们现在年轻人去学习,现在许多年轻人的各方面条件越来越好了,单工作时却不能脚踏实地的工作,想的永远比做的多,这种态度是不可取的。

对于特别清楚自己要做什么,想做什么,能做什么的年轻人,他们对于工作的付出,就不单单会把工作当工作来看,更多地是追求自我价值的实现。所以当下,也不断地涌现出,有理想,有创意,又有实干精神的新一代的年轻人。他们通常都是有着很强的社会使命感,而且非常非常非常努力,比普通人更努力。

进入风驰十个年头了,一直在营销部岗位上对风驰的产品和岗位,从一无所知到逐步深入,越来越喜欢本岗位的工作了,在做事的时候,公司平台和身边的人给予了很多帮助,磨炼了自己,在日后也会更加地投入到工作中去,追随公司的目标,不断向前!

《干法》读后感心得体会

作为当代中国语言文字界的重要名著,《干法》凭借其独到的视角和深刻的洞察力,向我们展示了深厚的文化底蕴和精湛的语言运用技巧。在阅读这部作品的过程中,我们不仅可以收获对于语言文字的新的理解和认识,还可以深入了解中国传统文化与现代社会的联系与互动。下文中,笔者将结合自己的阅读体验,就《干法》所呈现的几个重要主题,来谈谈自己的感受与体会。

一、从“干大事,就要干大事”的角度看待努力与进取。

在《干法》这本书中,作者不仅对“干大事”的概念进行了深入阐释,还强调了干事的原则和方法。作者认为,真正的干大事者不仅要有抱负,还要有勇气,更要拥有坚定的信念和执着的意志。同时,他也指出了大事做不好的原因,即缺乏“大量干小事”的耐心和细心,以及缺乏在具体实践中“发现问题、解决问题”的能力。

这些思想观点,让我们深刻认识到:如何努力去干“大事”,怎样才能在实现自己抱负的道路上走得更有力、更稳健,这些都是我们需要认真思考的问题。同时,也能更好地引导我们在日常生活中更加注重细节,从小事做起,不断积累经验和技巧,为实现人生的大目标打好扎实的基础。

二、从“形象思维”与“意象思维”谈论与诠释语言文字的魅力。

作为一名语言工作者,对于《干法》中涉及到的“形象思维”与“意象思维”这两个概念深感触动。形象思维强调对于概念的形象化表达,通过形象的比喻、描绘和联想来增强听众的理解力和记忆力;而意象思维则更进一步,不仅注重视觉化的表达,还强调了其他感官的体验,如声音、味觉等,把听众带入更为深刻、细致的感受之中。

这种语言表达的方式和技巧,不仅在文学作品中运用广泛,也在商业宣传、政治演讲等领域中广为使用。它能够增强话语的说服力,也同时深化了听众对于话语背后思想和感情的理解。因此,我们在学好语言文字这门技能的过程中,不论是从字、词、句到篇章,还是从表达、形象到意象,都需要关注和掌握这种表达方式。

三、从“尚德立命”与“修身齐家”理解传统文化的深刻内涵。

在《干法》的最后,郑振铎提出了“尚德立命”和“修身齐家”两个传统思想,让我们更深刻地了解了这些思想在当今社会的现实意义。他认为,“尚德立命”可以理解为追求正确的价值观和信仰,做事情更有底气,“修身齐家”则意味着要从自身做起,理性、科学地管理自己的个人生活,以此来达成更大的价值和意义。

这些思想,既是中国传统文化的精髓,也是近年来调和社会矛盾、建立和谐社会的一种有益尝试。因此,我们在学习与运用语言文字的过程中,更要注重对于自身精神文化的修养,发挥学习和思考的能动性,同时也要平衡好个人与家庭、社会之间的关系,做好统筹和分配。

四、从“公正、公平、公开”三个标准探讨社会公正。

除了上述三个主题外,《干法》中的“公正、公平、公开”这三个标准,也对我产生了很大的启示。在当今社会,追求公正和公平已经成为了社会进步、优化治理的重要方向,这些要求不仅影响到国家和机关的各种决策,也紧密关注着我们个人在生活中的交往、互动和奋斗。

而公开,则是实现公正与公平的重要保障与工具。只有让每个人都有权利和能力了解和参与到决策过程中来,才能真正实现公平、公正的治理,也才能更好地加强社会和谐与稳定。因此,在学习与运用语言文字的过程中,我们也要关注社会公正与公平,对于当下的政治、文化、经济等问题多思考、多关注、多贡献。

五、总结。

在《干法》这本书中,作者为我们呈现了一个关于努力、思考、文化和社会的综合性图景。在阅读和思考这些话题的过程中,我们能够感受到中国传统文化的深刻内涵,也能够探寻到中西方文化的异同及其背后的文化价值。学习与运用语言文字要融入对于社会、人性、人生的多元观照,积极拓展视野和体验,以此实现自我价值和更大的世界。

干法读后感与心得

我是抱着一个漫不经心的心态来读稻盛和夫的《干法》的,翻到扉页时我想起了一个笑话,说是一个百万富翁接受采访时大谈勤奋工作的种种好处,记者问他是不是坚信这些道理才成功的,百万富翁说不,他是让他的员工相信后获得成功的。我想我有理由相信这是一本说教式的教科书。

越过目录,稻盛和夫先生在求学及工作中经受了很多挫折、历经磨练的经历,让我对这本书改变了变法。《干法》以简单直白的语言向我们讲述了稻盛和夫应对困境的切身体会,完全是对自己曾经走过的路的总结和提炼,,不仅是对当时日本年轻人的真实的描述,也很透彻得说出我们身边很大一部分人的真实的情况。浮躁的心慢慢平静下来,开始用心去体会稻盛和夫带来的“震撼”和“洗礼”。

诚如稻盛和夫先生所说,现在的年轻人中“有一种旺盛的倾向在滋长”,那就是厌恶工作,逃避责任,甚至会对积极工作的人报以嘲笑。人们越来越追求轻松的挣钱且最好是不劳而获、及时行乐哪怕是得过且过的生活状态了。稻盛和夫先生在这时正是以自身为榜样,为我们这些普通人在工作中竖起了一面新的旗帜。任何一个人都是有惰性存在的,很少有人能一开始就十分的热爱一份工作,所以在这个时候就需要一些毅力去与之向拼搏,半强迫的让自己坚持工作。久而久之自己也会慢慢地喜欢上这份工作。这一份坚持与毅力也被稻盛和夫称做与“宇宙的意志相协调”。这可能也是稻盛和夫能够成功的原因之一吧。

为了不让水管变形,稻盛和夫居然一整晚抱着水管睡觉,这种事情不仅不可思议,而且极度令人震撼。虽然这个有设备匮乏、条件简陋的客观原因存在,但是能把自己的生命与水管的生命融合到了一起,生死与共,却不能不令人钦佩。这样的工作态度,我想做任何事情都一定会成功的。有时候,对于一些自我理解起来觉得不是至关重要的事情,我就会有点敷衍了事,觉得只要不出问题就行,没必要做到完美无瑕。可稻盛和夫不这么看,也不这么做,大概这就是他高于常人的地方吧!我们的工作就是要创造美,如果不能把任何事情都做到尽善尽美,那么,我们的人生也会因此有所欠缺。我想,在我以后的工作中,我追求的境界就是稻盛和夫,而且要把主要的境界养成一种自然而然的习惯。不管成功与否,坚持这样一丝不苟的态度,人生才是有意义的。

努力来获得更多的快乐;当工作做到有人褒奖时,就要诚心的表示感谢。把这种快乐和感动当做前进路上的精神粮食,继续全身心地投入到工作中去。从现在起为自己设立一个高的目标,当目标实现后,继续增进目标,以此类推孜孜不倦。要勇于创新,敢走别人走不通的路,要相信任何事物都可以有创新的阶梯,充满热情对待身边的每一件大事、小事,只要信念在,梦想就在。当我们抱着:一方面是“埋头苦干”的决心,另一方面是“定能成功”的确信。以乐观的态度面对困难和逆境,这就是人生取得成功的法则。

对于我们这些从事房地产行业的基层管理人员来说,我们坚持这份工作是因为我们真心热爱建筑这个行业、我们热爱建造城市精品建筑,而保利地产给我们提供了一个很好施展热爱城市、建设城市的机会,我们需怀着一种感恩的心去创造一个个品牌工程。当一栋栋高品质的高层在我们面前拔地而起,我们曾经挥洒过的汗水我们曾经付出的辛劳都会化作自豪与快乐。施工管理的过程是痛并快乐着的,只有用心去做才能收获成功。

我们保利地产15年的成长史,从7个人、56万资金开始创业,27平方米的简陋办公环境,到今天楼盘遍及全国各大主要城市;从一张桌子,几个凳子的办公设施,到国内综合实力排名第二的房地产上市公司。发展变化之快,让人瞩目。我们只有不断学习与成长,不断强化提升创造价值的素质和能力才能工作事业有成,才能紧跟公司发展的步伐,才不至于被out,我们才能对自己、家人、公司负责,自己的人生才会更加精彩幸福。这个过程需要我们勤奋与努力、坚持与毅力。诚如稻盛和夫所说:“获得心中快乐的前提是劳动。每天认真工作,努力获得回报,才能让你感受到人生的快乐和时间的可贵。拼命工作的背后隐藏着快乐和欢喜,正像漫漫长夜结束后,曙光就会到来一样。”

读稻盛和夫先生的《干法》,感触到的不是肤浅的说教,而是内心深处的灵魂触动。让我明白了工作的意义所在,让我充满激情的去工作,并从工作中寻求快乐的源动力。

《干法》读后感心得体会

最近我读了一本叫做《干法》的书,这是一本关于如何在挑战中成长、如何通过努力和坚持实现自己梦想的书籍。阅读这本书,我深深地被其中的道理所感动和启示。

《干法》一书中,作者讲述了很多生活中的故事和人生经验,其中最能概括他思想的一句话就是:只有竭尽全力才能成功。这个道理对于生活中的每一个人来说都是至关重要的,尤其是对于我们年轻人来说,更是如此。

在我们的成长过程中,有很多时候我们都会面临挑战。不管是学习上的问题,还是生活上的困难,都会让我们感到无助和失落。然而,正是在这种挑战中,我们才能够成长和进步。只有当我们面对困难的时候不退缩,敢于迎难而上,才有可能取得成功。

在这一过程中,很多时候我们会遇到各种各样的阻碍和困难。我们还需要有足够的毅力和坚持力,才能够战胜这些困难。我们需要时刻提醒自己,只要坚持下去,始终相信自己,就一定能够取得成功。这个道理不仅适用于我们个人的成长,也同样适用于国家和民族的发展。

在这本书中,作者还提到了很多有关成功的秘诀。其中最重要的一点,就是拥有一颗乐观的心态。只有当我们对生活抱着乐观的态度,相信自己的能力和机会,才有可能充满希望地前进。

总的来说,读完《干法》这本书,我感受到了很多,感受到了人生的艰辛和挑战,感受到了成功的喜悦和快乐。这本书告诉我们:只有经历过风雨,才能见到彩虹。只有在挑战中成长,才能实现自己的理想。

在这个充满机遇和挑战的时代,读《干法》这本书,是对我们成长的一次很好的启示和指引。它告诉我们无论何时何地,都需要不断挑战自己,不断超越自己,才能够取得成功。

干法读后感心得字

很幸运能看到这本稻盛和夫先生的大作,文章中,稻盛和夫先生现身说法,通过对他自身工作经历的讲解,向我们表达了他的那种对工作的热爱和渴望,从中让我们懂得了在工作与创业中寻找幸福途径的重要性,虽然文章中透露的气息并不如小说华丽,但其本身的朴实无华反而更加一针见血的指出了如今工作境况的弱处,如年轻者厌恶工作,妄自尊大又妄自菲薄,部分成功人士有些倚老卖老,遵循守旧。为此,我们既然改变不了现状,就应该适应它,并且愉快舒适的适应它。

许多人把工作看做不得已而为之的事,故而厌恶工作,反感公司,甚至变态地嘲笑积极奋斗的工作者。种种行为致使公司运转缓慢无力,效率低下,因此恶性循环,而稻盛和夫认为人应该幸福的工作,并且在工作中寻找幸福。人,不只是为了工作而活着,工作与生活理应是互补的,工作既为生活中的一部分,应该以一种积极地心态去面对它,从中双赢,用心干,用心经营,用心诠释人生,用一种喜悦的心态去对待生活中种种不能改变的现实,这样的人生才会别样的精彩!

书中言语朴实,但针砭时弊,一针见血。随着社会的发展,一些传统的看法理应改变,正所谓“物竞天择,适者生存,不适者淘汰”。工作中并不需要不干事的人,也不需要陈腐守旧的人。现在的许多工作者都有一些错误的心态,而且是偏执的将错误的当作正确的。而随着文化的交融,这种错误的思想肆无忌惮的泛滥,却还被认为理所当然。错误并不可怕,可怕的是由着错误执迷不悟,如果这种思想不能有所改观,社会将会一片错乱不堪。

人,要做自燃型人才,《干法》中说人生的工作是最尊贵的、最重要、最有价值的行为,日复一日的工作只是磨练了人们对理想的信仰度,而不是磨化人们对工作的那种自燃热情。态度决定成败,目标决定距离。如果说一个人连对自己本职工作的热情也没有,谈何理想,谈何追求?与其说整日不干事地在对以后幻想,倒不如将热情洒在本职工作上来得实在。有目标,有计划,一心扑上去,自然会有相应的收获,自然会有成绩,有掌声与鲜花。从而获得更多的激情,更加热情的去工作,日复一日,年复一年,时间终会成就人才。

工作者要求严格要求自己,律己律人,热爱工作,投身事业。稻盛和夫先生说要想度过一个充实的人生,只有两个选择。一种是从事“自己喜欢的工作”,而现实中能如此所愿的少之又少;另一种就是“让自己喜欢上工作”,与其漫无目的的去寻找,倒不如接受现状,而梦想也是从此开始,从此奋斗。

人的工作是一种享受的过程,而不是像当代“愤青”一样,将工作视为服役,将公司视为牢笼,正如开篇所讲“工作最重要的目的在于通过工作来磨练自己的意志,提升自己的人格,而这就是工作的真正乐趣。”将工作视为一种享受,一种乐趣,你才会从内而外的爱上工作,才能从内而外的动力十足。

或许有人会问:“如何在自己的人生中干好每一件事?”而我想说:“不在于你开始怎么干,而在于你在结束时怎么干。”正如稻盛和夫先生所言:“比开始干更重要的事,就是让自己喜欢上工作,如果只是为了糊口而工作,那么,你始终都不会有大的作为。”

干法读后感心得体会

《干法》是稻盛和夫的人生经验和思索中所产生的质朴的“劳动观”。同时,它也是稻盛和夫从他的70余年的切身经历中所获得的不可动摇的“信念”,也可以说它是被实践证明了的正确的“哲学”。

初次品读《干法》,感受到的是稻盛和夫对工作的热情以及对祖国的热爱。稻盛和夫在前言中他说:“是出于对日本社会变质的深刻忧虑”,他诚恳而又严厉的指出:在今天日本的年轻人中,有一种明显的倾向在滋长,那就是不喜欢工作,厌恶劳动,并且还会尽可能地逃避工作的责任,与此同时,社会上还出现了恐惧劳动的倾向。因此,他针对时弊总结:“今天日本许多人已经丧失了对工作的根本意义的正确认识,不愿好好地面对它,这样下去,日本将会国将不国。”由此可见稻盛和夫忧国忧民心切,为此写下了这篇著作,通过分享自身的实践认知和西方宗教对劳动的原始观念等方面进行阐述对比。最终得出了“工作是对万病都奏效的灵丹妙药,通过工作你可以克服各种困难和考验,让自己的人生时来运转”这一经典结论。在警示日本人的同时我们也从中得到了警示。

再次研读《干法》,感受到书中带给我们的最大价值,就是真切、深刻地揭示了工作的意义。稻盛和夫说他对工作的认真程度,真的可以用“极度”二字来形容,吃睡都在实验室,昼夜部分,全身心投入了研究。正因为这种极度认真的工作态度,使他在研究新型材料上大获成功。我们敬佩稻盛和夫,因为无论怎样,他始终坚守着自己的信念,竭尽全力地专注于完成自己的使命,直至当下的目标达成。

如何做到不动摇自己的意志并坚定自己的信念呢?就是要有使命感。同样的一项工作,一个计划甚至想法,对于不同态度的人会产生不同的结果。当下企业竞争激烈,被动的工作状态对于企业来说是一种损耗,是一种危机。我们要摆脱被催着的工作状态,主动积极开展工作,将工作往深处、远处延伸,将工作做到前面,把危机消灭在萌芽状态。连同身心一起,要全部投入工作、热衷于工作,达到‘自己就是工作,工作就是自己’的程度。对自己的工作,对自己的产品,如果不注入如此深沉的爱情,事情就很难做得出色。给自己一颗定心丸,让自己彻底的清醒,彻底的明朗前方的道路,以及行走的姿态。让自己的心,有一个良好的开始,从现在,从此刻。

现在满大街听到的统统是抱怨,无法想象如果这世界上没有抱怨,将会变成怎样。社会的意识形态在努力的争取言论自由的同时,也在充分的自我放纵。如此无用功,却如此受青睐,可见这不是一个时代造就的。而是人类本身所带有的高能量品质吧。

做自然型人才,高调自己的目标,低调自己的姿态。悄悄地把愿望装进潜意识,用不亚于任何人的努力创造非凡。开创一种与原来截然不同的新生活。干法,给我的冲动也好,野心也罢,但是它让我豁然开朗的看到了光明的未来。总有一种方式能成功,而这种方式能让任何人无差别成功。稻盛和夫,谢谢你的阳光。

企业读书心得:《干法》读后感企业读书心得

其实在接触本书之前,由于历史或媒体的影响,我对日本并没有什么好的印象,直到一次偶然的机会开始接触本书。《干法》是日本的“经营四圣”之一的稻盛和夫写的一部著作。他27岁创办京瓷,52岁创办第二电信,这两家公司都成为了世界500强,,又以78岁的高龄接掌了即将破产的日航,用了短短十个月,让日航扭亏为盈。他被人们誉为“经营之圣、人生之师”。

本书主要讲述的是稻盛和夫的劳动观,就是对工作的基本观念。

为什么要工作?

在今天的年轻人中,有一种明显的倾向在滋长,那就是不喜欢工作,厌恶劳动,并还会尽可能的逃避工作的责任。把工作看成不得不干的“必要之恶”,这种观念在私下里已经成了人们的常识。心里不愿工作,但为了要吃饭又不得不干。

工作在人的一生中所占的时间最多,人们在工作中学到的东西也最多。但是,现在许多人却找不到工作所包含的目的和意义。

“难道来这世上走一回,你的人生真的有价值吗?”

稻盛和夫说无论无何,也要把自己对于工作的正确认识告诉我们,理解工作的意义,全身心投入工作,你就能拥有幸福的人生。

人工作的目的是为了提升自己的心志——这是稻盛和夫的观点。

提升心志是一件非常困难的事情,有的僧人经历长期严格的修行,也未必能够做到。但是,在工作中却隐藏着可以达到这个目的的巨大力量。

像木工师傅一样,将自己的一生奉献给一门职业,埋头苦干,孜孜不倦,这样的人最有魅力,也最能打动人的心弦。只有通过长期不懈的工作,磨砺了心志,才会具备厚重的人格,在生活中沉稳而不摇摆。劳动的意义不仅仅在于追求业绩,更在于完善人的内心。

你向神祈祷了吗?

京瓷创办不到十年的时候,接到一批精密陶瓷的订单。但对于产品性能要求之高超乎常规,京瓷倾尽全力做了20万个产品全部被判不合格。一位年轻技术人员在炉前双肩发抖,泪流满面,他已经绝望了。

稻盛突然对这个年轻人说:“你向神祈祷了吗?”当稻盛连续嘟囔几遍后,他终于说:“我明白了,再努力试一试吧!”最终他们完成了2000万个合格的优等品。

如果你全身心投入工作,那么不管面临多大的困难,神一定会帮你,事情一定会成功。

谁来拯救我们的工作?让叱咤商界70余年的稻盛向你讲述至真至诚的工作真谛!

2017.2.9。

【本文作者:徐祥平(微信公众号:越读居)】。

干法读后感与心得

拿到《干法》一书后我并没有在意这本书能带给我什么,随便翻翻丢在了办公桌上。一天下午工作困倦的时候我漫不经心的翻开目录,在浏览完目录后精选了几篇选读。几篇的精选吸引我读完了《干法》一书,对稻盛先生产生了深深的敬仰,书里面的观点和思想有很多与我不谋而合,此书真切、深刻地揭示了工作的意义。使我对工作有了一个全新的认识,对人生和生活有了全新的认识。在物欲横流,社会飞速发展的时代,生活节奏的加快,工作压力的增加给我们思考人生和生活的时间越来越少。我们有时候疏于思考和总结,忙碌后突然停下来,常常问自己,拼命的工作到底是为了什么。只是为了挣更多钱享受生活,还是追求名誉、地位来满足内心的那一点点微不足道的虚荣心。用哲学的思想来解决我们生活和工作中遇到的问题,是引导我们处理一切事务的方法,看待一切事物观念。每当姜育恒那首《再回首》在耳边响起的时候,把我引入对未来10年20年的深思“不管明天要面对多少伤痛和迷惑曾经在幽幽暗暗反反复复中追问才知道平平淡淡从从容容是最真再回首恍然如梦再回首我心依旧”

几句歌曲真切的道出了人生的真谛,怎么样在平凡的工作岗位实现我们人生的价值,不至虚度年华。怎么样的态度、思想、方法来面对我们的工作干好我们的工作。几十年后回首我们在人生的旅程中,我们干了些什么,我们的人生意义何在。从现在起我们怎么来做好我们的职业规划。

《春天里》,旭日阳刚沧桑的歌喉动情的演唱,感动了许多成功人士。生活的奔波,工作的压力让他们失去了很多享受生活的宝贵时光。

人们感慨“如果有一天我老无所依请把我留在在那时光里如果有一天我悄然离去请把我埋在这春天里”。

他们不是为了博取别人的眼泪,他们也不需要别人那廉价的同情,他们在唱歌的那一刻,心里想到的大概只是在用心的去歌唱,让生命绽放出它应有的光彩。

曾几何时,我们被生活所累,变得庸碌、平凡、默默无闻,失去了自我,每天忙忙碌碌,为生活而奔波辛苦,违心的去做一些自己毫无兴趣的事情,一度让生命失去了光彩。这个时候,我们只是机械的活着而已,生命于个人、于社会,都无精彩之处。

我们似乎已经忘了,我们每个人都是一个鲜活的生命,不应该被机械化。上天赋予我们的时间是有限的,不过几十年而已。单单谋生需要耗费多长时间?处理复杂的人际关系需要耗费多长时间?我们还有多长时间可以留给自己来自由支配?等到我们老了的时候才会发现,有多少想去做的事情而没去做?只能留下永久的遗憾。被这首歌感动,被他们感动,不仅仅是社会贫富分化的不均,底层人们生活的酸楚,引起了众多“蚁族”、“鼠族”们的共鸣,上至达官贵人(某省委书记),下至平民百姓,都被他们的真情所动。

用我肤浅的思想精选分解我对《干法》一书的感悟。

为什么要工作。

人工作的目的在于提升自己的心志,这个观点与我想法相似。在一个职业上不断提升的过程中,我们只有不断的提升磨炼心志才能达到一定的高度。在不同的职位不同的工作角度,我们思考问题的高度就不同。言谈举止,一言一行,都体现着我们的身份体现我们的水平,工作中也会遇到不同的挑战,都是在提升我们的心志。

工作造就人格。

在工作中就是一个不断完善自我的一个过程,在和人与人之间的交际时的语言行为,做事能力的不断提升,在做人处事上的不断更新等。“劳动的意义不仅在于追求业绩,更在于完善人的内心”,在工作中怎么样体现个人的人生价值,完善个人的修养。通过艰苦卓绝的努力,在成就伟大功绩的同时,他们也造就了自己完美的人格。

那些智慧迸发的瞬间。

在完成一项工作时,只要你用心了没有什么干不成的事情,世上无难事只怕有心人。用心工作的状态达到一定的境界后灵感在意瞬间闪现,任何困难的事情都容易解决。只有真正的全身心的投入工作中的人,才有这种深刻的感受,才体会到工作的乐趣。“人生中的困难和挫折,正是我人生的起点,或许也正是我最大的幸运”。

不管怎么样的境遇只要报着积极的心态前行,任何时候都拼命的工作,不断努力,这才是最重要的。

乍看的不幸,实际上是幸事。

xx年接到贵州神奇集团主管工长的职务,很多朋友告诫我不要去接手别人剩下的工作,那种工作是很难干的。很多朋友都为我接手这样的工作感到不幸。待工程顺利结束后,很多公司对我抛来了橄榄枝,高薪聘请我去更好的公司任职。

这样的事情在今天看来,似乎很不幸,但实际上这或许正是幸事也未可知。因为,在迫不得已的、辛勤的工作过程中,人们在不知不觉中就能获得人生的“万病良药”

坚持“愚直地、认真地、诚实地”工作。

做事之前先学会做人古训有之,工作认真负责,坚持原则。不投机倒把,耍小聪明,摈弃那些不良思想的滋生。如果在工作中存有侥幸心理,盲目的取巧走捷径,干工作不踏实。给自己埋下根基不稳的后患,终究一事无成。

对于我们做工程的管理人员,工作中不能坚持原则,不认真负责。毫米之差,差之千里,整个工程将遭受严重的损失。基础施工时不愚直的按图施工,不认真诚实的处理工程事务,整栋大厦将毁于一旦。

一心一意投身于工作,聚精会神,孜孜不倦,精益求精,这本身就是磨炼人格的修行,这样做就是能磨炼我们的心志,促进我们成长。我们每个人的人生价值也能随之提升。

要每天反省。

周全点,事前准备充分点,多动动脑筋,嘴巴甜点,说话技巧更好点等等。反复的不断总结,天天月月,一点点的改变自我提升自我。

老老实实地进行反省,发誓从现在起一定改掉工作中的失误和不足。

勇于在“漩涡中心”工作。

一个团队或组织都需要一个核心的带头人,带领大家有声有色地开展起工作。将在谋,而有先见之明,高瞻远瞩,把握大局,运筹帷幄。工程管理中一个成功的领导有着缜密的思维,复杂的管理体系有着清晰的思路,各个施工环节穿插连接井然有序,每天施工工序合理分配,各工种各专业的穿插连接。要把一个庞大的施工管理做好,就需要在漩涡中心工作激情,你就能品尝到工作成功之后醍醐灌顶、如露人心的欣喜之情。只有在一定高度领导位置的人,才会有如此境界的感悟。

以“高目标”为动力。

纵使是自不量力的梦想,看似不可能实现的目标,坚定信念,坚持不懈,向着目标前行。人本来就具备使梦想成真的巨大的潜力。高目标能激发我们最大的潜能,哪怕是失败,经历了过程后,感受到的乐趣是别人没有的不能体会的。体验到不同的人生境界。

在大学时,所有的同学都只是报考国家计算机二级。全年级只有我一人报考了国家计算机三级网络技术,同时学习二级c语言和三级网络技术。在贵州省能考过计算机三级的概率为2%,而且都是计算机专业。在土木工程专业中能跨专业考过计算机三级的概率几乎为零。

当你鼓起勇气跨过那座不可越越的高山的时候,有一种一览众山小的成就感。没有过不去的过河,没有越不过的高山,只要你拿出十分的勇气。

始终“以百米赛的速度奔跑”

社会是现实的,在飞速发展的今天,每个人都在进步。如果在竞争的浪潮中你还没有一点危机感,抓紧时间学习,抓住一切机会进步。你将被现实的社会淘汰,无法在社会中生存。学着狼一样不断奔跑的精神,学着狼一样不断进步的生存技能。

苦难和成功都是考验。

我在贵州大学土木工程专业毕业后,满怀信心的去人才市场去找工作,相信自己一定能找到一份能充分的发挥自己才能工作。去了几家单位,都要求工程专业需要有工作经验,并不看重你专业知识有多扎实,理论和实际并不是我们想的那样。

去施工单位后从最基本的施工员做起,一点点的积累,经常遇到一些意想不到的困难,没有人指导,没有人告诉我该怎么做。那时候,寂寞、孤单、困恼······各种消极的情绪不断袭来。

这种经历练就了我,冷静平和,不骄不躁,胜不骄败不馁的心态,每天勤奋工作。在一个项目做完项目经理后来到遵义家诚有限公司,开始我新的征程。

干法读后感与心得

日复一日勤奋地工作,能够起到锻炼我们的心志、提升人性的了不起的作用。

我曾在一个电视访谈节目中听过一位修建神社的木匠师傅的话,很受感动。

工作能够锻炼人性、磨砺心志,工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。

干法读后感心得字

很幸运能看到这本稻盛和夫先生的大作,文章中,稻盛和夫先生现身说法,通过对他自身工作经历的讲解,向我们表达了他的那种对工作的热爱和渴望,从中让我们懂得了在工作与创业中寻找幸福途径的重要性,虽然文章中透露的气息并不如小说华丽,但其本身的朴实无华反而更加一针见血的指出了如今工作境况的弱处,如年轻者厌恶工作,妄自尊大又妄自菲薄,部分成功人士有些倚老卖老,遵循守旧。为此,我们既然改变不了现状,就应该适应它,并且愉快舒适的适应它。

许多人把工作看做不得已而为之的事,故而厌恶工作,反感公司,甚至变态地嘲笑积极奋斗的工作者。种种行为致使公司运转缓慢无力,效率低下,因此恶性循环,而稻盛和夫认为人应该幸福的工作,并且在工作中寻找幸福。人,不只是为了工作而活着,工作与生活理应是互补的,工作既为生活中的一部分,应该以一种积极地心态去面对它,从中双赢,用心干,用心经营,用心诠释人生,用一种喜悦的心态去对待生活中种种不能改变的现实,这样的人生才会别样的精彩!

书中言语朴实,但针砭时弊,一针见血。随着社会的发展,一些传统的看法理应改变,正所谓“物竞天择,适者生存,不适者淘汰”。工作中并不需要不干事的人,也不需要陈腐守旧的人。现在的许多工作者都有一些错误的心态,而且是偏执的将错误的当作正确的。而随着文化的交融,这种错误的思想肆无忌惮的泛滥,却还被认为理所当然。错误并不可怕,可怕的是由着错误执迷不悟,如果这种思想不能有所改观,社会将会一片错乱不堪。

人,要做自燃型人才,《干法》中说人生的工作是最尊贵的、最重要、最有价值的行为,日复一日的工作只是磨练了人们对理想的信仰度,而不是磨化人们对工作的那种自燃热情。态度决定成败,目标决定距离。如果说一个人连对自己本职工作的热情也没有,谈何理想,谈何追求?与其说整日不干事地在对以后幻想,倒不如将热情洒在本职工作上来得实在。有目标,有计划,一心扑上去,自然会有相应的收获,自然会有成绩,有掌声与鲜花。从而获得更多的激情,更加热情的去工作,日复一日,年复一年,时间终会成就人才。

工作者要求严格要求自己,律己律人,热爱工作,投身事业。稻盛和夫先生说要想度过一个充实的人生,只有两个选择。一种是从事“自己喜欢的工作”,而现实中能如此所愿的少之又少;另一种就是“让自己喜欢上工作”,与其漫无目的的去寻找,倒不如接受现状,而梦想也是从此开始,从此奋斗。

人的工作是一种享受的过程,而不是像当代“愤青”一样,将工作视为服役,将公司视为牢笼,正如开篇所讲“劳动的意义不仅在于追求业绩更在于完善人的心灵”。工作并非只有人才能做,机器人亦可以,但完善人的心灵却是一件对于人来说都是十分困难的事。工作隐藏了一种巨大的力量,一种改变人一生的人生观与世界观的力量。只有通过不断的完善而积极的工作,才能磨练人的意志,完善人的心灵,从而开始享受生活,享受工作。工作中,及其容易出现妄自尊大,自以为是的那种浅薄情绪反应,取得一点点成功便沾沾自喜,其实是一种谦虚与“居安思危”的精神心态的缺失;而如果在工作中遇到比较棘手的问题时,则轻易妄自菲薄,没自信,无信心,无动力,无热情,面对失败一蹶不振,不也是缺失一种“坐看花开落,闲观云起时”的乐观豁达吗?正如稻盛先生所说,人生的困境和挫折,正是人生的新起点,在一次又一次的失败中,你将锤炼自己不堪一击的心灵,从而实现人格的又一阶层的升华。

善良,心存善念亦是成功的又一大决定因素。只有心存善念,行事之间才不至于出格,违背人伦道德。努力的思考自己的一言一行,从而心怀大善的去做事,说起来容易,做起来却很难,不管人怎样一心向善,但始终不知自己何时会做出什么出格的举动,不能将善念与行动合二为一,但至少可以保证,每当你有那一缕善念终会让你自我反省,从而避免更加邪恶的念头出现。

干法读后感

《干法》一书是日本稻盛和夫经营之圣又一力作,这本书体现的工作观和《活法》完全相反,但并不矛盾,东方和西方管理理念的差别。

读完《干法》后,我受益良多。

不得不惊叹佩服日本人的百折不挠,精益求精的品质。

这也就不难解释,为什么在二战后受到重创的日本,能在短短十几二十年恢复经济,乃至发展成为发达的科技和经济强国。

从稻盛和夫这个人,再到这个行业,再俯瞰整个日本,正是因为这种专业,创新,追求完美的大的竞争氛围下,人家的企业才逾越成为世界上顶尖企业,人家的国家才成为富裕发达的强国。

当代我们这些年轻人真的很缺少工作的热情以及积极的人生态度,至少,我身边的朋友很少有。

他们对于工作,仅仅停留在为了解决温饱而工作,为了工作而工作。

曾几何时,我也在不断的问自己,到底工作是为了什么生命的意义是为了什么看了《干法》后,我似乎从中找到了些许想要的答案。

工作是为了更好的生活,而更好的生活也需要努力的工作才能实现,这是我所追求的答案。

工作就是生活,而生活就是工作,如果对工作没有什么热情,相反对生活也不会有任何激情,对生活的态度没有积极,同样工作也不会好到哪去。

工作给我们的感觉时常是枯燥的无聊的,时常让人感觉到压抑烦躁,这是大多数的人的体会。

恰恰无聊是最让人堕落的根源,这是我的老师对我说的一句话,无聊是因为你对事物失去了热情,失去了兴趣,而无聊也会导致没有了积极的人生态度,最终导致一个人也不会有什么大的前途,一生默默无为,平凡的结束自己的一生,要严肃对待这个问题,警惕这个问题。

像和盛稻夫一样刚参加工作的时候,找的并不是一个好的工作,跟他一起参加工作的差不多都走了,因为年轻,想法很多,正处在一个十字路口当中,是选择离开那家企业,重新寻找更好的工作,还是继续忍受寂寞,无聊,枯燥的工作,埋头苦干,积极进取呢其实我们没个人都处在一个又一个的十字路口当中,不想抉择又不得不去面对,怎样才是对,怎样才是错,没有人去教你怎样做,毕竟你的人生是自己的事,别人也帮不上。

这时,当自己处在一个十字路口时就要认真思考了,三思而后行,做出的决定就一定要贯彻始终,不要回头,相信自己。

很多时候就是错了,也不要后悔,有些人后悔当初要是那样就好了,要是不选这样或许会更好,这些都是事后无用的后悔,人生难免会有错,只要不重复犯错,就对了。

曾经看过一本书,书上说现代年轻人很浮躁,城市也很浮躁,归根到底是心浮躁,要想做好一件事就必须冷静,戒焦戒燥,学会沉淀。

前几年我一直很浮躁,很迷茫,生活的很消极,年轻人多多少少都会有些想法,现在的我开始慢慢找到些方向,开始朝着自己的目标在迈进,才恍然大悟,原来是缺少目标和梦想。

把目标设置的太大,不容易实现,我就把目标变的小些,时间短些,待实现了一个再接着一个。

我过的很充实,不再那么浮躁和迷茫了。

文字,是人类发展至今取得骄人成绩的首席功臣,正因为有文字,人类祖先们遗留下来的各个领域的宝贵经验才得以传承。

书本,则是把浩瀚知识海洋中的精要以一种分类的方式记载。

难能可贵,稻盛先生作为一位成功的先行者,他以他自己的人生书写着传奇般的经历与信念,指导我们做人做事的真谛。

人们为什么要工作?这个问题在当代的年轻人口中大概只能得出几种荒唐的答案。

赚钱生存、打发他多余的青春、努力过上吃穿不愁的日子。

恰恰相反稻盛先生则认为工作是人生最尊敬、最重要、最有价值的行为,工作可以给我们带来幸福和快乐。

如果一味的对自己的工作失去信心、总想着山的另一面有更好的差事,就这样在痛苦中徘徊,到最后青春燃尽,终将一事无成。

《干法》一书教导我们,首先要喜欢并爱上自己的工作、改变自己原有的心态、不管工作差异、职位高低。

都必须喜欢上,就如你喜欢女孩子一样喜欢,爱上了,她在你心中就是最美的,旁人无可取代。

当工作遇到困难时,一定不能放弃,放弃了就等于前面所做的一切都白做了;当工作进展顺利时,就要直率地表达出工作中所获得的欢乐;激励自己继续努力来获得更多的快乐;当工作做到有人褒奖时,就要诚心的表示感谢。

把这种快乐和感动当做前进路上的精神粮食,然后继续全心声地投入到艰苦的工作中去。

从现在起为自己设立一个高的目标,当目标实现后,继续更新增进目标,以此类推孜孜不倦。

要勇于创新,敢走别人走不通的路,要相信任何事物都还可以有创新的阶梯,充满热情对待身边的每一件大事小事,只要信念还在,梦想就在。

只可惜,大多数年轻人已经被现有的复杂生活圈感染玷污了圣洁的心灵。

无法摆脱金钱、名利、爱慕虚荣所下的圈套。

依赖、攀比这些都是阻挡人进步的最大恶魔。

也许会有那么些时候触动灵魂认真想到过要改变一下自己。

可现实还是现实,那美好的想法就这么被它摧毁。

导读中的一段话写得很透彻“稻盛先生开出的药方虽好,但这个药方好像只对一小部分人管用。”对于这一小部分人来说《干法》只是增强了他们的信心和动力,因为他们本来就这么想。

而对于至今尚未明白认真工作对自己到底意味着什么的人,如果他们看懂并能运用好《干法》,则能改变他们的命运。

之前的我和大多数年轻人一样,并不了解日本文化,只知道日本有一流的.电子产品、和强势的经济产业。

读完干法以后,不得不对日本人的经济头脑、哲学典故所震撼。

相比之下,自己现在的工作状态,简直就是一团糟,真为自己汗颜。

《干法》一书是日本稻盛和夫经营之圣又一力作,这本书体现的工作观和《活法》完全相反,但并不矛盾,东方和西方管理理念的差别。

谁来拯救我们的工作?现在就《干法》一书体会我自身的感想,本书前言幸福的工作法,稻盛和夫把工作当成一件幸福的事情,工作中的思考和体验,给我的人生带来了巨大的收获,让我每一天的生活充满价值,同时工作又是万病良药,可以克服各种困难和考验,工作中体会乐趣,就向人们常说的乐在工作。

人为什么要工作?我以前的理解就是能有口饭吃,能有衣穿,能有房住,得他人认可的价值。

《干法》书中说人生的工作是最尊贵的,最重要最有价值的行为,日复一日的工作锻炼了我们的心志,提升了人性,磨砺了人的思想。

在人生中想要提高自己的信心,说起来很容易,做起来很难,不管人怎样一心思善,行善,但不知不觉仍会做出出格的举动,不能把思善,行善始终如一,努力的思善和行善,一但有了不好的念头,做了不好的事情,就要虚心的自我反省,通过自我反省的不好的念头消失在萌芽之中,每提反省,时时刻刻反省有利于提高自信心,全身贯注于自己的工作,只要做到这一点,就可以磨练自己的灵魂,铸就美好的心灵,自己的命运一定会向好的方面转变。

如何能够真心的投入到工作中?就要改变心态,心态能改变一切是最有道理的,每天对自己的心态的调整有利于一天的工作,无论任何事情都要向良性最好的方面去想,不要把工作当成一种苦差事,与其找喜欢的工作,不如先喜欢上现有的工作,与其追求幻想,更不如爱上眼前的工作,只要是喜欢上了,就能不辞辛苦的工作,不把困难当做困难,一心去想怎样工作,自然就会有好的收获,一定能做出成绩,有了成绩就会获得身边人的好评,你就会更加爱上自己的工作良性循环也就开始了。

挑战自己是生命中的动力,在公司每年每季度每月每周都会有销售计划和任务,前几年为了提升业绩,公司领导带头表态,如果完不成任务会如何如何惩罚自己,我相信自己能做到什么什么等等,外人看来这是一群疯子,但是我相信这是对自己的挑战,向更高目标更高理想严格要求自己努力工作。

《干法》读后感

稻盛和夫先生的一部经典作品《干法》,让我读到了他不仅通过质朴的语言将自己几十年来的工作历程和想法向人们传递,更是他对人生的一种态度,他借此向我们诠释出了工作的意义、人生的意义,让我感触颇为深刻。

当我们刚参加工作,难免会对未来一片迷茫,对自己的以后没有一点规划,稻盛和夫先生说:“工作造就人格”。要全身心投入当前自己该做的事情中去聚精会神、精益求精,这样做就是在耕耘自己的心田,造就自己深沉厚重的人格。

过程虽然枯燥艰难,但是经过日复一日地勤勤恳恳地做好每一天的工作后,你会发现面对以后遇到的困难,你的解决思路就像泉水般一下子涌现出来。这正符合稻盛和夫认为只有提高心性,才能拓展经营;反过来,只有在拓展经营的实践过程中才能提高心性。

稻盛和夫说:“只要热爱工作,只要抱着纯粹的动机、强烈的愿望,付出不亚于任何人的努力,就能感动上帝,获得天助。因为这种态度符合天道,与天地宇宙的意志相一致。”在这个急功近利、高速发展的年代,不进步可能就要面临淘汰。

只要有干劲,就什么东西也可以得到,任何梦想也可以实现。我们要从内心喜爱自己的工作付出不亚于任何人的努力,全神贯注投身于工作,通过这条道路,也只需要通过这条道路,我们就会懂得人生的意义和价值磨炼心志,提升人格,领悟人生的真谛。

干法读后感

来到深圳进行公司内部培训的第一天,我有幸拿到了稻盛和夫所著的《干法》一书,公司以此书作为见面礼送给了我们这些新员工,感谢公司关怀。

在四天时间内我通读完了稻盛先生的这本书。在本书的开篇第一页就是马云、季羡林、松下幸之助等显赫的人物给予稻盛先生的各种赞誉,当时我半信半疑(这个稻盛和夫有这么传奇么?),直到我渐入佳境的拜读此书,我的激情和热情在此过程中也一次次被调动起来,对稻盛先生的敬仰和钦佩之情也油然而生,对即将到来的职场生涯已迫不及待。

通读此书后,个人认为稻盛先生成功的奥秘总结起来就是“正确的态度+超越常人的努力+持续追求完美+创造性思维”。

在本书的前言部分,作者着重讲了当代年轻人对待工作的态度,我们应该发自内心的为实现自己的人生价值而工作,而不是被动的厌恶工作。稻盛先生也以自己人生开始阶段的诸多不顺告诫我们要正视挫折,勇于克服人生中的磨难。另外我们要以对待“爱情”的态度来对待我们的工作,迷恋上工作,只有这样才能主动的出击,才能成为“漩涡中心的人”。树立正确的工作态度乃是成功的第一步。

有了端正的工作态度,其次我们就必须设定一个“高目标”,并为之付出“不亚于任何人“的努力。京瓷集团起初的发展阶段实力有限,而接收的ibm订单对质量的要求又异常苛刻,可以说给了京瓷一个看似不能达到的“高目标”,但京瓷在稻盛先生的带领下,克服了种种困难,达到了客户的满意目标,同时也给京瓷注入了强大自信。但在我看来,这种高目标的追求并不适用于每一个人,至少对于我来说。我认为人不应该把目标定得遥不可及,要定的经过自己的努力能够达到即可,像稻盛先生的这种冒险式的目标设定,我不敢苟同,但真的不得不佩服稻盛先生的魄力和勇气。

稻盛先生成功了,但前提是付出了“不亚于任何人”的努力,我认为这一点是此书的核心部分。这让我想起了李巍总“十万个小时”的观点,按照常人的工作强度,我们能够三十年完成这十万小时的积累,但我们如果把这个工作强度增加一倍,我们就可以提前十五年达到目标。这个虽然达不到稻盛先生说的“不亚于任何人”的努力,但精髓是一样的,就是要想成功必须要比别人更努力!

我很认同作者在书中的这段话:“在成功之前,要绝不罢休,不屈不挠,坚忍不拔;不能给自己设定界限,要不厌其烦,持续挑战。在胜利和挫折的考验中,每一天都拼命努力,这本身就是在孕育成功的种子。”“持续”二字看似简单,但要真正实践并坚持下去并不容易。稻盛先生在书中提到,每每自己感到绝望的时候,总是有神的眷顾,并引导自己走向成功。但这并不是偶然,这是建立在稻盛先生持续的钻研、不懈追求的基础上的。因为,机会只给准备好的人。

稻盛先生也用自己的“完美”观点说服了詹恩-里夫先生的“最佳”观点,对此我深表赞同。完美需要100%的努力,成败取决于最后1%的努力。注重细节是其中最关键的方面,就像京瓷用陶瓷制作半导体封装产品一样,外观的纯白鲜亮就是最后的1%。在追求完美的过程中一定能达到最佳,这就是我的解读。

书中讲到的多个实例都是看似外行的最终要比内行的更成功,这就是思维的问题,外行的思维更大胆更发散,通往成功的路径就更加多样。而内行往往被自己的专业困住脚步,思维受限。

即使是平凡简单的工作,只要不断地钻研创新,也会带来飞跃性的进步。每天一小步,日积月累就是一大步。

此时再翻到开篇看那些各方赞誉,心里没有了怀疑,有的只是认同。《干法》教会了怎么干,怎么干好,怎么持续的干好。感谢稻盛先生,感谢《干法》,感谢华润建筑。

《干法》是本好书,需要若干遍的阅读才能真正领会稻盛先生的经营哲学。

干法读后感

记得自己曾在日记中这样写道:“20xx年6月10日正式的加入了深圳市海洋王照明工程有限公司的大家庭当中,从那一刻开始,我感觉我的人生慢慢的发生了转变。激情与活力在我的内心重新的燃烧了起来!海洋王给了我新的历程与生命。”但是随着时间的流走,我的激情与活力在我的内心慢慢的、慢慢的将近熄灭了。以前一度的提醒自己:“张岭岭你必须要振作起来,没有了激情的人生纵使活着又有何滋味!”尽管自己天天在提醒自己,但是自己内心的火焰怎样也无法重新燃烧,这样的情绪让我困顿不已。可能是上天的怜悯与眷顾,最后让我得到了一本能唤醒我沉睡着的激情与活力,那就是我这天要写的——《干法》。

服务中心秘书刚把《干法》发下来的时候,心里暗暗在想:“稻盛和夫还挺有意思不是教我们怎样活就教我们怎样干,回去可要好好看看他是怎样干出来的!”第二天早晨一坐上去客户那里的班车就抱起《干法》开始看,此刻的我已经沉醉了稻盛和夫先生的工作状态中。

稻盛说:

1、工作能够锻炼人性、磨砺心智,工作是人最尊贵、最重要、最有价值的行为。

2、获得心中快乐的前提是劳动。每一天认真工作,努力获得回报,才能让你感受到人生的快乐和时间的可贵。拼命工作的背后隐藏着快乐和欢喜,正像漫漫长夜结束后,曙光就会到来一样。

3、与其寻找自己喜欢的工作,不如先喜欢上已有的工作,脚踏实地,从眼前开始。寻找自己喜欢的工作,往往就像寻找一座空中楼阁;与其追求幻想,还不如先爱上眼前的工作。

4、想要成功就务必拼命工作,想要生存就务必付出“不亚于任何人的努力”。

5、专心致志于一行一业,不腻烦、不焦躁,埋头苦干,你的人生就会开出美丽的花,结出丰硕的果实。

6、“竭尽全力、拼命工作”,再加上“天天反省”,才能为你的完美主义画上最美的句号。抑制“自我”,释放“真我”,让利他之心活跃起来,这样的作业就是“反省”。这样,我们的灵魂就会被净化,就会变得更美丽,更高尚。

7、即使是平凡简单的工作,只要不断地钻研创新,也会带来飞跃性的进步。在每一天的工作中时刻思考“这样做是否可行”,带着“为什么”的疑问,这天胜过昨日,明天胜过这天,持续不断地对工作进行改善和改良,最终必须能取得出色的成就。

正是稻盛和夫先生的这一字字、一句句深深的敲打着我的内心,而这每一次的敲打都能激起层层火花,慢慢的、慢慢的我的内心燃烧了起来。我就像那熊熊烈火准备去点燃我身边的每一个人,此时我深深的理解了海洋王用人标准里面的一句“真诚并具有感染力的人”。我要用我的真诚与激情去感染我身边的每一位人!

稻盛和夫的人生方程式:人生*工作的结果=思维方式*热情*潜力,我是一个真正的从缺乏干劲、霸气、朝气,懒散潦倒的人,到对人生和工作充满火焰般热情、拼命工作的人,我实现了一个从“0分”到“100分”的一个过渡。同时我也会用心的学习稻盛和夫先生,努力做一个“用心向上、具有建设性;善于与人共事,有协调性;性格开朗,对事物持肯定态度;充满善意;能同情他人、宽厚待人;诚实、正直;谦虚谨慎;勤奋努力;不自私,无贪欲;有感恩心,懂得知足;能克制自己的欲望”的人。

在此对稻盛和夫先生及其能够让我读到《干法》的海洋王表示衷心的感谢,是你们让我真正的领略到了人生的真谛!谢谢!

干法读后感

火车上人来人往,总算买到了靠窗的位置。以前没有买到靠窗的位置,总会和别人换,喜欢靠在窗前,低头埋首看旅途带的书,在眼困体乏之间,抬头看看窗外,思考也就随着远去的景物发散远方。

《干法》到了忍住不看,就期望找个适宜的时间,好好看看这本书。静静翻开书页,一个叫稻盛和夫的人,一个叫张旭明的人,在不一样的时间,不一样的地点,相遇了。

稻盛君写过很多书,由于都是写给企业家们高管们看的,所以如果你身边不是很多企业家高管朋友的话,能接触到他的书也是有限。可是有一个系列在朋友圈很流行,就是《活法》了。

《活法》探讨的是人生的意义是什么,人要如何地活着,人应当树立怎样样的人生态度等等,大家有兴趣能够网上购买。《活法》的姐妹篇就是今日要分享的《干法》。

倘若说《活法》探讨的是人生的态度问题,那么《干法》探讨的就是工作态度和工作伦理的问题了。同样地,《干法》也是写给企业家们高管们看的,可是我看完后,给企业家们高管们看,实在是浪费了,我认为更加适合正在职场奋斗的年轻人们。

1.人为什么要工作?

刚看到这个问题,说实话我是愣了几秒,我还特意看看书名,以为买错买了成功学的书了。确认无误后,带着怀疑的眼光,细心翼翼地看每个字词,看看一个以往创办两家世界五百强企业的老人,怎样回答这个问题。

人为什么要工作,得到一般的答案不外乎是为了食物,为了名为了利。可是稻盛君的回答有高品格:人工作的目的是为了提升自我的心志。认为工作能锻炼人性,磨砺心志的。我看到这,瞬间觉得稻盛君不是一本人,格局和眼界十分了得。于是迫不及待继续往下看。

2.如何让自我喜欢上所从事的工作?

从事自我喜欢的工作是磨练心志,万一从事不是自我喜欢的工作怎样办?岂不是由磨砺变折磨了?这又是一个棘手的问题。稻盛君给的的提议是让自我喜欢所从事的工作。可是怎样样才能让自我喜欢所从事的工作呢?那就是投入工作。

投入工作最简单的方式就是改变心态。由于很多人不喜欢自我的工作,想让他喜欢自我的工作是很难的。别说喜欢,不消极怠工已经是很好了。然后这种心态去工作,是无法投入工作的。改变心态是投入工作的最快的方法。

再则就是成为“自燃人”。稻盛君说人有三种,即点火就着的“自燃人”,点火也不着的“不燃人”,自我就能燃烧的“自燃人”。自燃人是我最喜欢的一个概念,因为我就是一个自燃人。让自我燃烧起来能够搅动一切。

3.持续付出不亚于任何人的努力。

“持续付出不亚于任何人的努力”咋一看,似乎很承重的话题。不明白从什么时候起,我身边的环境变得不再努力工作。稻盛君指的努力不是说“到这种程度就行了”,而是“没有终点,永无止境的努力”。

看完这句,压力感迎面而来,但也有一丝惊喜,因为我又找到一条卓越的道路了。持续付出不亚于任何人的努力,能做到的有多少人?可是能做到的觉得是卓越之人。

我曾在所在的公司,包括此刻的公司,都不提倡艰苦工作。公司大环境没有努力工作的氛围,你也不好意思努力工作。公司的新人也就没有机会积累努力工作的资本,错失了很多成长的机会。

同时,我们的时代到处充斥着矫情做作、好吃懒做的社会风气,工作也是挑三拣四,拈轻怕重,能够下班正点走是王道,回去加班那不好意思了拜拜。所以提倡努力工作很有现实意义。

4.怎样才能出色工作?

出色的工作产生于完美主义。以往我还一度认为不应当追求完美,至少完美也是可遇不可求的。

以往做过咨询顾问的同事提议我写方案先不管完不完美,先完成了再说。互联网思维狂刷朋友圈,工作也讲究迭代优化。我也在这种工作理念中慢慢妥协,不以追求完美主义了。

可是稻盛君却主张完美主义,理由也很简单。一个产品,一项工作,只做了99%,如果1%出了差错,所有一切全部泡汤,这些太常见了。

那怎样做到完美主义呢?稻盛君提议在平常工作中就要做到“有意注意”,并在平时不断练习,养成习惯。

最终,就是要舍弃“最佳”,追求“完美”。“最佳”是和别人比较,意思是比起来是最好的,在低水平的群体中也有“最佳”。“完美”具有绝对性,不一样别人比较,依靠自身价值而定。

《干法》用简单的文字,诉说着深刻的思想,简单的道理。因为干法简单有效,倘若能认同稻盛提倡的工作态度和工作伦理,干法必须干出一番新天地。

《干法》读后感

这是最近看的稻盛和夫的第四本书了,译者依然是稻盛和夫管理顾问有限公司董事长兼总经理,大红色封皮,湛卢文化策划出品。全书分为六章,主要介绍的是稻盛和夫的劳动观。时值研三的同学们毕业找工作,这本书显得十分有现实意义。

开篇,稻盛就提出,“我们为什么而工作?”,不觉得心里一惊,每每说到找工作,首先想到是总是薪金待遇,保险是否齐全,未来发展怎么样……工作的种种细节让我们费尽心思,却偏偏没有想过“我们为什么而工作?”。

已经工作了的同学都很忙,只有春节或者国庆节等法定假期才能难得见上一面,每次见面话题总有一个,就是抱怨对现在工作的不满,不管他的工作体面不体面,辛苦不辛苦,一定已经攒了一肚子苦水要跟同学好好倒一倒。工作中我们总是有无尽的烦恼,仿佛整个世界都在跟我们作对,所有的开心快乐只跟那可怜的几天假期有关。

既然这样,我们又是为什么要工作呢?

找工作这件事我也曾直接面临,月光族的窘迫经历也有过,没钱买馒头挺难受的,为了生活而工作理所当然。但是如果仅仅为了这些而工作,毫无疑问,工作就会很累,枯燥,不快乐。

稻盛先生说工作的意义在于提升自己的心志。试想将自己的一生奉献给一门职业,埋头苦干,孜孜不倦,也许真的可以磨砺出厚重的人格,在生活中沉稳而不摇摆。喜欢自己的工作,不辞辛劳,不把困难当困难,抱着产品睡觉,倾听产品的哭泣声,埋头工作,然后就能获得力量。

最近跟着老师做了一些实验,也算是在做事中磨练了自己一回,更清楚得看到了自己的不足,也看到了自己的幸运,在自己努力做事的同时得到了太多有形无形的帮助。实验中的困难和挫折是把事情做好的真正动力;同学们勤奋刻苦的精神能让人忘记疲倦;工程师的耐心指导帮我在迷雾之中指明方向;还有老师,虽然没有帮我解决多少实际的问题,却是除自己之外最靠得住的力量。

在未来的任何时候,如果我还能帮得上忙,希望老师不要再落下我了,也随时欢迎各位朋友“找麻烦”。

在想清楚为什么而工作之后,《干法》不仅讲述了稻盛先生亲身实践行之有效的干法,更有他在干的过程中发现的天机,真切深刻的揭示了工作的意义。想好好活,就得好好干。真诚地推荐给所有已经在好好干,和打算好好干的人看。

干法读后感

今天一早花了一个多小时一口气读完稻盛和夫的《干法》,感觉又给自己打了鸡血。

《干法》介绍了稻盛和夫的工作观点,以他的亲身经历说明工作是一个人最好的修行。以下几点尤其触动我心:

一、以“高目标”为动力:持续付出不亚于任何人的努力。古语道:“取乎其上,得乎其中;取乎中者,得乎其下;取乎下者,则无所得矣。”我学习英语就存在一个自我要求不高的问题。学习了多年,离流利地表达自己的思想还有很大的距离。追究其原因就是一直学习要求不高,又贪心求进度,基础打得不扎实。英语流利说是一个很好的学习app,我已经在这个app上学习了1211天,从lv3学到lv7。目前在lv7这个等级停滞了,因为app设置了每节课必须得到三颗星才能学习下一个级别的要求。我虽然学完了这个级别所有的课程,但很多节课都未能达到三颗星。我十分感谢app的这个设置,让我夯实学习成果,尽管自信心有所打击,但我下决心学习到lv8的目标没有变,只有付出更多地努力,精进自己的学业,才能现实目标。

二、持续就是力量:将努力变为“持续的力量”,就能让你这个“平凡的人”变为“非凡的人”。我一直相信天道勤酬,每天坚持学习,日更写作,如果我能够坚持十年甚至更长的时间,一定会造就一个不一样的我。

三、工作的结果=思维方式x热情x能力。要想取得好的工作结果,必须从思维方式、热情、能力三个维度出力。我现在将写作作为我的一项工作,热情是充足的,能力还有待提高,思维方式有一定的局限性,要想取得好结果,还需要多多努力。

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