党委书记在组织生活会上的总结讲话(模板23篇)

时间:2023-12-05 16:47:27 作者:紫薇儿

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公司党委书记在参加X党支部党史学习教育专题组织生活会上点评总结讲话完整文档

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同志们:

通过这个组织生活会,我们又经历了一个严格的党内政治生活锻炼,经历了一个深刻的党性教育和灵魂洗礼。总的感觉有四次鲜明的特点。

一是自我批评开门见山。我们在刚才的发言中,紧密联系次人党史学习和工作现实,聚焦4次方面查摆出了存在的问题和表现,有的还列举了一些典型事例。对支部班子查摆的问题,我们都能够对号入座、进取认领。应当说,我们坚强把自己摆进去,自我批评做到了讲问题实事求是,开门见山,不回避矛盾,触及思维深处,触及问题实质。自我批评的态度是诚恳诚实的,仔细揭短、大胆亮丑的勇气是可嘉的,达到了自我检查、自我教育、自我提升的目的。

二是问题查摆全面细致。各位同志在查摆问题表现后,能够严查危害、深剖根源,紧密结合各自思维和工作现实,深刻剖析产生问题的思维根源。有的分析原因时,还结合工作表现和典型事例,从不同的角度进行了深刻剖析,挖掘了“病根”所在。

三是相互批评坦诚相见。在相互批评的过程中,能够看出我们本着出自公心、对同志负责的态度,坚强推心置腹、开诚布公,有缺点谈缺点,有意见讲意见,有什么问题就提什么问题,组织生活会有交流、有交锋,有共识、有共勉,达到了“团结--批评--团结”的目的。

四是整改措施操作可行。刚才,同志们都谈了整改方向,从全局工作着眼,从次人岗位工作着手,从次人存在问题改起,制定出了比较具体的整改措施,展示了即知即改的态度和真抓真改的决心。

这个组织生活会是“两次一百年”重想历史交汇点严肃党内政治生活的新开始,不管征求意见,还是对照检查,都想坚强知行合一,确保整改到位。只有整改到位,大家这个组织生活会的效果才能体现出来,才能算是一个高质量的党内政治生活。我们想以这个组织生活会为契机,进一步增强“四次意识”、坚定“四次自信”,做到“两次维护”,充分发挥示范表率作用,把合格党员准绳贯彻到修身做人、干事创业的全过程,把忠诚、干净、担当融入到党性修养、履职尽责的全过程,为公司高质量发展贡献力量。接下来,我再强调三点意见。

一是想强化学习,提升政治站位,坚强用习近平新时代中国特色社会主义思维和习总书记“七一”重想致辞精神武装头脑、指导实践、推进工作。习近平总书记强调,想把研究和解决重大实际问题作为学习的根本着力点,使扎扎实实学习成为理论联系现实、学以致用,不断提升工作原则性、系统性、预见性和创立性的过程。组织生活会虽然开完了,但我们还是想继续坚强把学习放在首位,特殊是仔细学好宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思维和习总书记“七一”重想致辞精神,按照“五次全覆盖”想求,坚强系统学、跟进学、联系现实学,真正在学懂、弄通、做实上下功夫。想带头发挥“关键少数”示范引领作用,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思维的坚定信仰者、忠实实践者,切实担负起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思维的领导职责,同党员干部群众一起学习交流、一起调查研究、一起谋划工作,帮助我们准确把握这一思维的核心想义、创新观点、重大意义,努力做到学而信、学而思、学而行。想带头坚定理要信念,增强政治定力,对党绝对忠诚老实,不搞两面派,不做“两面人”,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,切实解决好世界观、人生观、价值观“总开关”问题。想带头落实公司党委决策安排,带头确立和落实新发展理念,带头攻坚克难、敢于担当,带头落实全面从严治党职责,坚强在各项工作中把党总揽全局、协调各方落到实处,以党建统领各项工作,凝聚起改革发展的强大合力。

进一步加强党内监督,多注意党员干部日常表现,多注意干部群众多方反映,经常“扯扯袖子、咬咬耳朵”,发现苗头性的问题早提醒、早纠正。想严肃政治生活,仔细落实“三会一课”、谈心谈话等制度,强化经常性教育、管理和监督,保持共产党人的初心和本色。想抓好问题整改,各位同志想在前期边整边改的基础上,对这个组织生活会中提出的问题,拿出切实可行的整改方案,细化具体的整改落实时间表,建立台账,规定完成整改的时间节点,同时按照想求当好上报和一定范围公开。想把建章立制作为巩固整改成果的关键,本着务实管用的原则,仔细梳理现有制度,完善制度体系,运用常态、长效的方法堵塞漏洞,治理源头,切实解决好制度缺位的问题。

三是想一以贯之,推动作风建设,持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,正风肃纪确保廉洁过节。习近平总书记多个强调,“纠正四风不能止步,作风建设永远在路上”,释放出驰而不息改善作风的强烈信号。目前临近农历年底,特殊想紧盯“四风”问题,坚强不懈正风肃纪,确保廉洁过节。想仔细尊崇党章,坚强身体力行、以上率下,带头严守政治纪律和政治规矩,真正把党章作为强化党性修养的根本准绳,切实执行新形势下党内政治生活若干准则,在思维认识、方法措施上跟上全面从严治党战略安排,坚强纪严于法、纪在法前,贯彻落实好民主集中制。想强化自身建设,坚强准绳不降低、狠抓落实不松懈,时刻把纪律和规矩挺在前面,坚决反对“四风”,特殊是防止和克服形式主义、官僚主义,从严管好家属子女,抓好家风家教,在本单位中立好标杆、作好示范,始终做到忠诚、干净、担当,自觉接受党内监督和群众监督。想当好职工关怀,坚强逢节日送关爱、遇困难送温暖,工作中多进取倾听职工心声,解决职工合理诉求,特殊是想聚焦职工痛点难点焦点,当好排忧愁、解心结的工作,让职工群众有更多更直接更实在的获得感、幸福感、安全感。

同志们,2021年是实施十四五计划,开启全面建设现代化国家新征程的第一年。在xx党委的正确领导下,紧紧围绕公司年度目标任务,主动拼搏,努力开创十四五新征程,加快高质量发展,以优异的工作成绩,向中国共产党百周年献礼!

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

1、世界观改造有所放松,理论学习抓的不够紧。一是对学习的重要性认识不足,学习理论不够深入,总认为自己主要是搞业务,经常不自觉地放松了对思想学习的要求;二是学习知识不够全面,有时走形式主义,缺乏主动性,理论学习缺乏广度和深度;三是理论联系实际不够紧密,特别是在创新性方面还比较欠缺。

2、宗旨意识、服务意识还树得不够牢。对党的群众路线认识不深,对改造自己的世界观、人生观的重要性认识不足,深入服务对象调研不够,主动性不强,全心全意为群众服务的意识还树得不够牢。

3、批评与自我批评开展不够。批评与自我批评落实上尚有不到位的地方,特别是自我检讨、自我反省、自我批评缺乏自觉性,同时主动听取群众的意见建议、接受群众的批评和监督也还不够。

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

百年党史是一部不忘初心、牢记使命并为初心使命前仆后继、不懈奋斗的历史。我们要从党史中坚定信念、汲取智慧、凝聚力量,谱写盐化发展新篇章。下面是本站小编为您推荐街道党工委书记在社区党支部党史专题组织生活会上的点评讲话优选范文。

同志们:

很受教育感觉这次专题组织生活会主题明确、重点聚集、氛围很好。下面按照会议程序和要求我谈一下几点感受:

一、在思想上能够做到重视,会前准备扎实充分。

刚才,社区党支部书记xx同志代表班子全面回顾了党史。

学习。

教育工作进展和阶段性成效,代表班子做了。

对照。

检查。总体上看,社区党支部能够带领广大党员坚持问题导向,通过学原著、读原文,采用“集中学习”与“个人自学”相结合的方式扎实开展党史学习,认真组织学习研讨习近平总书记在党史学习。

教育。

动员大会及庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神。支委会对本次专题组织生活会高度重视,会前多次召开支委会研究布置相关工作,制定了组织生活会方案,组织全体党员进行了专题集中学习。同志们能够深入开展谈心谈话,聚焦“学了什么”“学的实不实”“做的好不好”等方面查找自身存在问题和不足,认真撰写了检视剖析。

材料。

为开好本次专题组织生活会打下了坚实基础。

二、在批评上能够直指问题,会议达到预期目标。

刚才,同志们不仅开展了自我批评,还对他人进行了批评。总体上看,本次专题组织生活会是一次严肃活泼、团结和谐的党内组织生活,是一次高质量的组织生活会。听完大家的对照检查,我有三个感受:一是大家相互批评态度是诚恳的。在相互批评的过程中,大家本着对党的事业高度负责的精神和对同志真心帮助的态度,推心置腹、开诚布公,有缺点谈缺点,有意见讲意见,当面锣、对面鼓,营造了团结、和谐、真诚、务实的会议氛围。二是大家相互批评意见是中肯的。在自我批评和相互批评的过程中,能够坚持问题导向,自我批评揭短亮丑,触及问题实质,相互批评直截了当,实事求是,列举典型事例与问题定性相互匹配。三是大家接受批评意见的胸怀是宽广的。在认领批评意见表态时,能够正确对待不同意见和批评意见,从善意的批评中修正自己的不足,为后续整改提升奠定了思想基础。

三、在整改上要做实做深,会后取得切实成效。

着力在深化党性提升、

工作。

改进上下功夫。

同志们,奋进第二个百年目标的号角已经吹响,让我们以此次专题组织生活会为新的起点,坚持从严从实要求,发扬求真务实作风,奋力履行使命担当作为。牢记和领悟习近平总书记提出的以史为鉴、开创未来的“九个必须”,听从习近平总书记代表党中央发出的伟大号召,进一步聚焦社区服务,继续在抓好开局起步上下更大功夫,坚持在推动高质量发展、增进社区人民福祉、全面从严治党上勇开新局,努力为党和人民争取更大的光荣,奋力谱写xx街道和xx社区发展新篇章。

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

是一本熠熠生辉的“教科书”包含了我们党可歌可泣的奋斗篇章也蕴藏着指引我们不断向前发展的巨大能量是我们党员干部最宝贵的精神财富。正是因为我们党重视传承发扬成功经验善于从认识和把握历史规律中继往开来才能够使那艘从南湖起航的“小小红船”发展壮大成为新时代乘风破浪的“巍巍巨轮”。党的百年历史既是一部实践探索史也是一部思想理论的创造史。知所从来方明所去。通过一年的党史知识学习我真正的品味到了信仰的味道感受到了真理的力量理解到了“无论我们走得多远、都不能忘记来时的路”含义。

一是深刻认识到了“历史是最好的教科书”的丰富内涵。习近平总书记指出,“坚定的理想信念,必须建立在对马克思主义的深刻理解之上,建立在对历史规律的深刻把握之上。”开展党史学习教育,就是为了让全体党员干部深刻理解中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”,使党员干部坚定理想信念,坚持为民服务的初心,凝聚起为实现中华民族伟大复兴而不懈奋斗的磅礴力量。我们今天能有如此幸福的生活,都是革命先烈用生命和鲜血换来的,所以我们绝对不能忘记这段光荣的历史,绝对不能忘记为人民带来幸福的革命先烈。我们**系统,是为人民服务的前沿,必须坚持以人民健康为中心,推进我市**的健康发展,促进**战略实施,使人民群众有更多获得感、幸福感、安全感。

二是深切感受到拼搏奋斗精神的伟大力量。中国共产党历史是一部展现我们党从小到大、由弱到强的创业史、奋进史。我们党充革命时期形成的红船精神、井冈山精神,到社会主义建设时期形成的抗美援朝、“两弹一星”精神,再到改革开放以来形成的抗震救灾、抗疫精神,这都是中国共产党性质宗旨、中国人民意志品质的集中体现,深刻阐释了我们党发展壮大的艰苦历程,展示了马克思主义的真理力量。我们现在学习党史,就是为了通过向革命先辈学习,坚守初心、勇担使命,弘扬艰苦奋斗、敢闯新路的精神,用党的优良作风坚定信念、凝聚力量,引领**开启新篇章。

三是断体会到学好用好党史的现实意义。学史可以明理,学史可以增信,学史需要崇德、学史更需要力行!党中央开展党史学习教育,不但要让广大党员干部思想受洗礼、行动有提升,也要让群众受教育、得实惠。习近平总书记指出:“越是责任重大的岗位,遇到的压力肯定会越大,这就叫有担当。党看干部主要就是看“肩膀”,看能不能负重,能不能“超负荷”。作为**部门,我们更应该把困难和挑战作为必要的政治历练,要坚持把学习党史与解决实际问题结合起来,聚焦**主动作为,扎实有效开展“我为群众办实事”实践活动,切实解决群众“急难愁盼”问题。要把纪律和规矩行在严处,坚决守住底线、不越红线,以我们的廉洁指数赢得群众的信任和满意。

党委书记在组织生活会上的总结讲话范文

同志们:

刚才,全体党员同志都认真对《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》及市委书记张硕辅在广州市“不忘初心、牢记使命”主题教育警示教育会议上的讲话精神进行了学习,大家也都各自对照党章党规党纪18个是否认真查找了差距,开展了认真的批评与自我批评。

大家能够本着对自己严格要求、对组织忠诚老实、对事业认真负责的态度,深刻地认识自己、严格要求自己,党员之间也能够团结互信、坦诚相待,能够认真总结经验、查摆问题、查找不足。通过这种党内专题组织生活会的方式进行对照检查,这对进一步做好今后的各项工作,对公交管理公司未来的建设发展,对公司的管理和服务水平的提升有着积极的促进作用。希望各党员同志们能总结经验、相互帮助、共同提高。

在此,我再提出几点希望:

谢谢大家!

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

一是政治站位够高。有时仍然缺乏政治视野和全局眼光,在工作中缺乏前瞻性和预见性,只求保险的想法占上风,虽然也想推进一些创新的工作举措,但大多只停留在具体工作上,缺少系统性、前瞻性的统筹研究思考。比如对新形势下的**工作不研究、不思考,满足于现状。

二是政治意识不够强。没有完全做到凡事都从政治因素去分析、从政治效果去考虑,对政治规矩、政治纪律的理解不够深刻,对网上网下的各种噪音杂音,对一些容易掩人耳目的灰色地带,理直气壮地批判驳斥还不够,有看法缺办法。

三是自我约束有所弱化。对于一些执行规定的所谓小节问题,还没有完全从党性的高度来认识,缺乏追根究底、“小题大做,抓住不放”的韧劲,反映出自己距离一名合格党员标准还有一定的差距。

五是宗旨意识弱化。在工作繁重,疏于理论学习时,会不自觉的以工作忙为借口,宁愿多休息一会;当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,总想推脱,没有把坚定理想信念和“为共产主义奋斗终生”的共产党人精神追求与干好本职工作紧密结合起来,在享受和进退间放松了对自身建设的要求,在比较和计较中淡化了理想信念和奉献意识。

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

党中央立足党的百年历史新起点、统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局、下面是天涯涛源本站小编给大家带来的公司党支部书记在2022年组织生活会主持发言材料,希望大家喜欢。

同志们:

现在开始开会,会前提醒同志们将手机等通讯设备调至静音状态,会议全程以“同志”相称。按照《关于召开20xx年组织生活会的通知》要求,经报公司党委批准同意,今天我们召开xx党支部组织生活会。主要任务是对照党中央和习近平总书记的号召和要求、对照新时代合格党员标准、对照入党誓词、对照革命先辈和先进模范,深入开展自我批评与批评,查摆存在的问题和差距,并提出今后的努力方向和整改措施。公司党委对我支部此次组织生活会非常重视,委派党委组织部部长xx同志莅临会场指导,让我们以热烈的掌声对xx部长的到来表示欢迎和感谢。

为高质量开好此次组织生活会,会前,xx党支部承接公司党委《关于召开20xx年组织生活会的通知》,制定《xx党支部组织生活会实施方案》。按照既定的工作方案,xx党支部组织集体学习,重点认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话、庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话,再次学习党的十九届六中全会公报,打牢开好组织生活会的基础。党支部委员、部门领导干部通过召开座谈会、发放征求意见表等多种方式,广泛听取党员群众、服务对象、业务关联部门的意见建议,认真落实谈心谈话要求,组织开展“四必谈”。党支部委员会认真撰写检视剖析材料,各位委员及全体党员撰写了个人发言提纲。

本次组织生活会,xx党支部应到党员xx名,实到xx名,符合开会要求。本次组织生活会主要有五项议程:一是组织委员代表支部委员会汇报组织生活会筹备情况,二是我代表支部委员会作对照检查,三是支部委员、领导干部围绕主题和要求进行对照检查,开展批评和自我批评,四是公司党委对本次组织生活会作点评;五是由我代表党支部表态发言。

下面,会议进行第一项议程,由组织委员xx同志代表支部委员会汇报组织生活会筹备情况。

……。

会议进行第二项议程,由我代表党支部委员会作对照检查。

……。

请大家发表意见和建议。

……。

会议进行第三项议程,支部委员、领导干部围绕主题和要求进行对照检查,开展批评和自我批评。同志们按照按照座次顺序逐一发言,从我先开始。

……。

会议进行第四项议程,请党委组织部xx同志代表公司党委对本次组织生活会作点评,大家欢迎。

……。

感谢xx同志。

刚才,同志们遵循“团结—批评—团结”的方针,开展批评和自我批评,指出了党支部在落实全面从严治党、落实意识形态责任制、落实组织路线等方面存在x个问题。与会同志摒弃“家丑不可外扬”的思想,谦虚谨慎,仔细对照,认真查摆自身存在的差距。同志们之间坦诚相见、红脸出汗、动真碰硬开展批评,在相互批评中碰撞了思想、深化了认识、凝聚了共识、增进了团结。党委组织部部长xx同志聚焦党支部、同志们查摆出的问题,与我们一起剖析原因,查找症结,不吝赐教向我们指明了改进方向和具体举措,同时对党支部组织生活会筹备情况给予了好评和肯定。在此,我代表党支部全体党员对公司党委的关心指导表示衷心的感谢。

同志们,党中央立足党的百年历史新起点、统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局、为动员全党全国满怀信心投身全面建设社会主义现代化国家,在全党组织开展党史学习教育。一年来,通过党史学习教育,支部广大党员学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,基本达到了预期效果。2022年是巩固拓展党史学习教育之年,同志们要再接再厉,以本次组织生活会问题整改为契机,对照公司党委要求,对照先进模范,不断强化理论武装头脑,提升党性修养,在各自平凡的岗位上建功立业,尽自己最大的力量助力公司“十四五”高质量发展。

会议进行第五项议程,由我代表党支部委员会表态发言。

我代表xx党支部委员会向公司党委庄重表态,请公司党委放心,xx党支部将持续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实党的十九届六中、中央纪委六次全会精神,巩固拓展党史学习教育成果,坚决执行公司党委各项决策部署。会后,我们将全面梳理汇总本次组织生活会查摆的问题,加强研判分析,列明整改措施和时间节点,不折不扣一项一项完成整改任务,并将整改结果和成效向党员群众公示,主动接受监督检查。

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

习近平总书记说,一百年前,中国共产党的先驱们创建了中国共产党形成了坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民的伟大建党精神,这是中国共产党的精神之源。

百年奋斗路,续梦再启航。通过学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神,我从党的百年奋斗征程中感悟并崇尚一代代共产党人对党忠诚的大德,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉用党的理论创新成果武装头脑。

一要树牢为民服务意识。全心全意为人民服务是我党的宗旨,是党的活动的根本出发点和落脚点,也是每位共产党员应尽的义务和根本的人生价值观。作为党的基层干部,要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,急群众之所急,忧群众之所忧,解群众之所难,努力当好人民群众的贴心人。切实把人民群众期盼的事办好办实,把人民群众的呼声和愿望作为第一信号,把为人民服务作为工作的出发点和落脚点。

二要强化责任勇担当。习近平总书记指出,是否具有担当精神,是否能够忠诚履责,尽心尽责,勇于担责,是检验每一个党员干部身上是否真正体现共产党人先进性和纯洁性的重要方面。为民服务,就要担当起应该担当的责任,勇于担当,敢于担当,是中国共产党人的底色。党员干部要以强烈的政治责任感和历史使命感,牢固树立责任意识和担当意识,紧紧围绕重点工作,超前研究谋划、主动思考部署,积极协调解决工作中的困难和问题,抢抓机遇顺势而为、乘势而进,全面展示**的新形象、新作为、新担当。

三要立足本职工作。习近平总书记指出,共产党就是为人民谋幸福的,人民群众哪方面感觉不幸福、不快乐、不满意,我们就在哪方面下功夫,千方百计为群众排忧解难。作为**部门工作人员,我们要以积极饱满的热情,耐心细心的态度,用心服务群众,努力提高人民群众的幸福感、获得感、满意度。作为党的基层的干部,要珍惜工作机会,立足岗位做贡献,耐心倾听群众的呼声,体察百姓的疾苦,积极主动为群众答疑解惑。面对新任务、新要求,要坚持创新工作理念,把培养创新意识与实际工作有机结合起来,多想新点子,创出新路子,大胆开展工作,认真履行岗位职责,抓好各项工作落实,提升**服务能力。

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

按照《关于认真开好党史学习教育专题组织生活会有关通知》要求,我重点围绕学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料、对照党史学习教育目标要求、党员先锋模范作用发挥等方面进行自查检视,剖析原因,并制定改进提升措施,形成了个人对照检查材料,现将查摆情况和自我批评汇报如下:

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

个人自学相结合的方式,认真学习了一系列重要讲话、《中国共产党章程》等,紧紧围绕中央、省委巡视组问题和省局领导关于作风整顿工作中提到的问题以及我局巡视组发现的问题,结合当前系统开展的干部作风整顿,结合岗位职责,深入查找了我们食品流通处党支部在抓党建工作和个人在作风建设方面的问题,并对问题的原因进行了更深层次的分析,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。

党支部书记在组织生活会上的总结讲话

1、要进一步加强理论学习,增强理念功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践下真功夫,不断提高理论学习的效果。

2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。围绕中心抓党建、抓好党建促监管;提升服务意识,深入基层、深入群众,及时掌握了解新形势下食品安全新问题,进一步理清思路,增强工作的主动性和创新性,不断提升服务基层、服务群众的能力和水平。

3、要进一步保持清廉洁,抓好党风廉政建设。时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己,认真执行党风廉政建设责任制,自觉遵守廉洁自律各项规定,自觉接受党组织和群众的监督。正确对待“权钱利”,坚决反对享乐主义、奢靡之风,从小事做起,从身边做起,艰苦朴素,勤俭节约,树立党员的良好形象。

党委书记在团代会上的讲话稿

各位代表、青年朋友们:

今天,共青团观台镇第一次代表大会隆重召开了。首先,我代表观台镇党委政府向大会的召开表示热烈的祝贺!向到会的各位代表,并通过你们,向全镇广大团员、青年们致以诚挚的问候。

我镇是个煤炭资源丰富、工业基础较好的地方,多年来,观台镇的经济建设和各项事业都在飞速发展。观台镇各级团组织在上级团组织领导下,以坚持深入贯彻“科学发展观”重要思想,紧紧围绕全镇中心工作,积极探索服务大局、服务社会、服务青年的有效途径,全面活跃和深化团的各项工作,团结带领广大团员、青年为观台镇的建设和发展做出了积极的贡献。这几年,镇团委的各个方面工作在原有基础上不断取得创新,不断得到提高。对于观台镇团委工作,成绩说明了一切,镇党委政府感到非常满意。我想,一个镇的共青团工作成绩的取得,离不开党政领导的重视和社会各界的大力支持,离不开广大团干部和团员、青年的共同努力。在此,我再一次代表观台镇党委政府、观台镇团委,向一直以来关心、重视和支持共青团事业的县委县政府和团县委领导,以及社会各界人士表示衷心的感谢!向辛勤工作在基层第一线的广大团干部和团员、青年们致以崇高的敬意!

我相信,在新形势下召开的观台镇第一次团代会,必将对观台镇共青团工作产生深远的影响,推动观台镇团的各项事业取得新的更大的发展。下面,我代表观台镇党委政府对观台镇各级团组织提三点希望。

一、要坚定不移地服务于党政工作大局。

首先,要不断学习和大力宣传。各级团组织以党的xx大精神为指导,认真学习党的理论、方针、政策,不断提高政治敏锐性和鉴别力,保证各级党委的决策和部署不折不扣地贯彻落实到各项工作中。要通过学习,使广大团员青年在生产生活中,始终保持先进的思想,同时要充分发挥广泛联系群众的桥梁和纽带作用,团结带领全镇广大团员青年投身到为人民服务的实践中。

其次,要充分发挥突击队作用。共青团作为党的生力军和经济建设的突击队,要进一步增强责任感和紧迫感,结合自身实际,按照党的安排部署,明确工作任务,团结带领全镇团员青年勇于创新,大胆工作,发挥青年人的勇气和活力,在小康社会建设中力争上游,勇创佳绩,做出应有的贡献。

第三,要充分发扬“五四”精神。青年是社会中思想最活跃、行动最积极的一个群体,团员青年在工作实践中要时刻发扬爱国主义精神,勇挑重担,发扬团内民主,不断提高参政议政能力,在政治文明建设中奉献自己的聪明才智。

二、要全力以赴为小康社会建设服务。

首先,要动员广大团员青年积极投身于经济建设当中。团员青年是社会上最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体,理当是经济建设的生力军,是促进社会先进生产力发展的中坚力量。为实现全面建设小康社会的宏伟目标,各级团组织必须把广大团员青年最大限度地动员和组织起来,把大家的积极性和创造性充分调动起来,积极投身于经济建设的实践中去,不断开拓进取,再创新业。

其次,团组织要转变服务职能,在小康建设中积极探索共青团社会化工作运行机制。小康社会不单是经济上的小康,还包括社会生态环境等方面的小康。团员青年要在精神文明和政治文明建设中发挥作用,要逐渐改变封闭式的工作模式,把共青团建设成为开放式的服务型社会组织。团员青年要做党联系社会的中间人,要把党对社会的关怀传达到社会的各个阶层和领域,要关心弱势群体,不断扩大我党的执政基础。要开展好青年志愿者活动,倡导以关怀为主的小康社会价值观,要在小康社会的建设当中不断探索社会化的青年工作运行机制。

最后,要树立新风尚,倡导健康文明的生活方式。小康社会是文明的体现,作为团员青年,要始终走在文明前列。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,积极开展“绿色希望工程”、“青年文明号”等活动,革除生活陋习,树立社会新风尚,倡导健康文明的生活方式。

三、掌握青年思想动态,增强服务新时期青年成长成才的需要。

近年来,由于各级党委、政府的重视和各级团组织的努力,加大了服务青年的力度,不断满足社会转型中青年求知求乐和成长成才的需要,取得了实质性成果。但是,随着市场经济和改革开放的深入发展,城乡青年的视野更加开阔,需求更加多样,对服务质量和层次的要求越来越高。各级团组织必须正视形势的发展变化,以强烈的责任感和高度的紧迫感,充分发挥自身优势,不断改革和探索新形势下服务青年的机制和方法,努力完善青年服务体系。要通过丰富有效的手段和健全的服务体系,扩大服务青年的覆盖面和有效性,从而有效地促进青年的健康成长成才。

最后,预祝大会圆满成功。

党委书记在职代会上讲话稿

各位代表,同志们:

今天,我们在这里召开集团公司二届一次职代会,是在学习贯彻集团总公司xxxx年工作会议精神的新形势下,以科学发展观为统领,承上启下,谋划发展,共商大计,推动企业跨越式发展的一次重要会议。会议的主要目的是为了进一步理清思路,明确责任,统一思想,提高认识,尽早尽快部署今年的各项工作,动员和组织广大职工以更加坚定的信念、更加高昂的斗志,乘势而上,在“”的征程上再度跨越发展。会议取得了圆满成功。

今天的会议,审议了《行政。

工作报告。

》、《xxxx年度招待费使用的说明》、《xxxx年财务决算和xxxx年资金预算报告》及《监事会工作报告》,各基层也和集团公司签订了xxxx年目标经营。

合同。

总体认为,xxxx年,面对愈发严峻的市场和资金形势,我们上下同欲,党政同步,干群同心,开拓创新,顺势而谋,很好地完成了××××下达的各项经济指标,使集团公司各项工作实现了跨越式发展这些工作成绩的取得,来之不易《行政工作报告》确立的总体要求、奋斗目标和重点工作,思路清晰、目标明确、措施得力,部署到位,对今后开展工作具有很好的指导性这次会议是一个加强团结、统一思想、坚定信心、求真务实的大会本次会议的召开,必将为集团公司完成xxxx年的奋斗目标,推动集团公司又好又快的发展,起到巨大的推动作用。

一、xxxx年工作回顾。

回顾一年来的工作,主要有以下几个方面的特点:

1、解放思想实现新突破。

xxxx年初,我们深入分析复杂的经济形势,准确把握集团总公司跨越发展的重大机遇,制定了“更新思想观念、创新经营机制、转变增长方式、实现跨越发展”的中心思路,把解放思想,转变观念作为切入点,使思想行动进一步统一。同集团总公司保持了高度一致,并在集团总公司的关心、支持下,承接了××××××等省市重点工程;制定了集团公司宏伟的发展目标,明确提出到20xx年完成产值、承揽任务确保45亿元,力争50亿元,员工收入实现翻番的目标,充分激发了广大职工的创业热情,进一步坚定了加快企业发展的信心和决心,为实现跨越发展提供了强大的思想保证。

2、生产经营实现双跨越。

xxxx年,集团公司完成总产值25.1亿元,是20xx年完成总产值18.57亿元的116.3%;承揽任务25.7亿元,是20xx年承揽任务21.6亿元的118.9%,双双刷新了历史记录,为完成确定的各项目标奠定了坚实的基础。

3、经营模式实现新转变。创造性采用了“集团优势、资源共享、代建开发、业主团购”的经营模式,承接了××××项目;首次采用bt模式,承接了×××××工程,开创了在集团总公司范围内此类经营模式的先河。

4、管理水平得到新加强。一是通过《制度汇编》b版的有。

效实施、项目个人责任承包的规范运行、个人责任保证金有交纳有返还、项目盈亏的兑现及工程项目结算的加强,使得集团公司项目管理水平稳中有进;二是通过安全生产责任制、安全生产管理制度的修改与实施、专职安全员的配备、职能部室定期不定期的检查督导等多种手段,使得集团公司“安全就是效益”的理念深入人心,安全生产文明施工良性运行;三是通过一体五标管理模式的创新与实施、工程原材料的使用与管理、地方标准的主编、科技成果和省级工法的鉴定、国家专利权和专利号的获得、c60高强高性能钢纤维混凝土的研发与应用、诸多奖项的荣获,使得集团公司科技创新、技术质量呈现出新的特色和亮点。

4、制度化建设得到有效规范。

xxxx年,集团公司出台了《新招聘大学生培训管理办法》、《个人承包工程补充管理试行办法》、《清理回收工程款实施办法》、《垫资工程审批制度》、《竣工工程交工审批备案细则》等一系列制度和办法,使得企业的制度逐步规范和完善,更加适应新形势和发展的要求。

5、党建工作得到新提升。

项企业需要破解的发展难题;四是对各基层党建工作进行了全面大检查,并实行了量化打分;五是全年共确定非党积极分子、接收预备党员、转正党员106名;六是创新了用人机制,公开竞聘了科级干部,对科级干部选拔采用了无记名投票民主推荐考察的方式;七是全年共有160余篇新闻报道被省、市及集团总公司新闻媒介所采用。这些成绩的取得,有效促进了集团公司党建工作的有效提升。

6、企业文化凸显新特色。《企业文化手册》、《企业廉洁文化手册》的编制与印发,内刊杂志的创办,建党90周年庆典活动的成功举办等等,继承和发扬集团公司传统文化的精髓,扩展和深化集团公司传统文化的外延和内涵,也充分展现了集团公司特有的文化特色,这是我们xxxx年企业发展建设很重要的成果。

7、以人为本理念得到新体现。在做好日常的“六必访”、“金秋助学”等工作,针对以往拖欠员工社保金的问题,制订具体实施办法分阶段、分步骤予以解决;为397名“五七工、家属工”缴纳养老金300多万元,使他们从去年12月份开始可以每人每月领到600元的退休工资;积极筹措资金,为原××公司204名员工支付了拖欠的各项费用共计118万元;搬迁了机关办公楼,拉开了集团公司机关办公大楼的重建序幕;恢复了集团公司原固定工的国有企业职工身份;四月份,为全司员工增加了300元基础工资;成立了离退休办公室,召开离退休老同志座谈会等会议,发放了17多万元的节日慰问金。

这些成绩的取得,是上级组织关心、支持和正确领导的结果,是集团公司各级领导干部励精图治、奋发有为、真抓实干的结果,是广大员工辛勤工作、无私奉献、奋力拼搏的结果,也是广大离退休员工和员工家属热情关心、大力支持的结果,成绩来之不易,经验弥足珍贵。

在此,我代表集团公司向长期以来关心、支持和帮助,为×××集团的发展倾注大量心血的上级领导,为企业发展做出贡献的各位职工代表、全体员工、离退休老同志及职工家属表示亲切的慰问,并致以崇高的敬意!在这里,我要特别感谢×××项目部的同志们,由于你们不辱使命,攻坚克难,顽强拼搏,努力完成了节点施工任务,为集团公司争得了荣誉,在此,我真诚的感谢你们,谢谢你们为企业的发展做出的贡献。

同志们,成绩属于过去,奋斗成就未来。我们在总结过去成绩的同时,还要认真反思不符合科学发展观要求,影响集团发展的突出问题,诸如:各单位之间、各项目部之间发展不均衡;安于现状,不思进取,因循守旧的思想在个别干部中依然存在;管理人员深入基层、关注一线、联系群众的工作能力和意识没有很好的培养和树立;部分基层党组织作用不突出、基础较薄弱、工作缺乏针对性和实效性等问题。这些问题和不足,需要我们在今后的工作中认真研究并加以解决。

二、xxxx年工作。

从宏观政策来看,国家经济工作的主基调是“稳中求进开新局、好中求快谋发展”。全省城镇基础设施固定资产投资要增加,1月18日,省保障性安居工程建设投资有限公司挂牌成立,主要是承担融资代建新开工建设11.84万套保障性住房。抓紧抓好这些政策利好,对于我们实现目标具有重要意义。

从企业内部来看,集团公司经过多年的发展和积累,企业品牌信誉、知名度和影响力在不断提升,集团公司能打硬仗、勇于担当、敢为人先、快人一步、战之必胜、执行有力、人才辈出等等企业优势明显。面对甘肃建投,我们是近水楼台,向阳花木,能够快速转变,实现借力发展。从“”开局起,我们的生产经营已经驶入快车道,迈开了跨越发展的新步伐。

全面分析xxxx年的形势和任务,总的特点是:生产挑战空前。主要是确保施工生产的组织、安全、质量、工期、资金、效益、信誉的难度前所未有。今年集团公司计划完成产值26亿元,比去年20亿元增加了6亿元,在人员并没有大量增加的情况下,目标必须实现,压力空前。我们必须打破常规,超常发挥,做好充分的思想准备,迎接挑战;经营压力巨大。主要是新签合同额指标高,竞争又异常激烈。今年集团公司计划完成新签合同额26亿元,比去年20亿元增加了6亿元,要实现目标,压力巨大;施工任务的承揽、施工生产的指挥协调,资源的优化配臵等都将面临严峻的考验。重任在肩,不容懈怠。在严峻的挑战面前,我们必须增强危机感和紧迫感,增强责任感和使命感,经得住各种困难的考验。我们必须统一思想,团结一心,坚定信心,奋力拼搏。只有这样,我们才能确保今年各项指标的完成。

当前,作为重要战略机遇期,经济发展长期向好的趋势未变,各种有利条件依然存在。但也有不少难题和矛盾,宏观经济平稳运行面临复杂形势,经济结构调整压力加大,资源环境约束强化,改善民生和维护稳定任务艰巨。利用好有利条件,有效应对各种挑战和困难,就要根据发展条件变化和时代发展要求,不断创新发展理念、发展模式,把资源合理地配臵到对企业发展具有决定作用的环节,努力实现以人为本、全面协调可持续的科学发展。

因此,对于全面完成xxxx年各项工作目标,我讲几点意见,供大家参考:

1、创新发展,科学管理。

面对市场经济的严峻挑战,企业的规模扩大,速度加快等与资源配臵的不协调。如果不改革创新,提高市场竞争力,就会落在跨越发展的兄弟单位后面;如果不改革创新,实行科学管理,企业就不能真正实现跨越。所以,企业要生存发展,做强做大,就必须走改革创新的道路。要依靠广大职工群众,大力开展管理创新,实现跨越发展的战略目标。

目前,我们面临着两大难题,一是企业发展的规模扩大,管理跟不上;二是企业发展思路求稳,创新不足。面临发展难题,唯一的出路就是深化改革,开展管理创新,不断探索管理的新思路、新方法和新手段,建立一套适应现代化企业建设的管理模式。用同行业典型事例,教育干部职工,提高管理创新重要性的认识。及时总结推广管理创新经验,使广大干部职工理清思路,看到前途,增强管理创新意识,形成主动加压,自我创新的格局,使集团公司管理创新工作扎实有效地开展起来。

一是要围绕体制改革,开展管理创新。改变旧的资源配臵方法,以“互惠互利,共同发展”的双赢战略,围绕能挣钱的项目采取灵活体制,实现新的突破。为进一步规范基层单位管理,统筹集团整体实力,打破小集体主义意识,从组织结构、资产权属、财务核算、考核分配、资源配臵等方面采取灵活体制,促使广大干部职工不断解放思想,转变观念,积极开拓内外创收渠道。

二是围绕机制转换,开展管理创新。把考核分配机制当做夯实企业基础、调动职工积极性的重要手段。把市场机制引入企业内部,真正实行自我经营、自主管理、单独核算、按效分配,模拟“小公司”、“小实体”运作。按照有利于生产、有利于管理、有利于核算、有利于分配的原则,把经济责任指标考核作为最终考核目标,对做出突出贡献者,设立重奖,提高政治待遇;要完善激励机制,搞活分配,充分调动广大职工的积极性和创造性。

三是围绕集约化经营,开展管理创新。企业要在市场经济竞争中立于不败之地,必须实现从粗放型管理向集约型管理的转变,不断改革旧的管理理念和管理方法。甘肃建投强强联手就是很好的例子。针对建筑成本高的问题,抓住构成成本的钢材、水泥、劳务等主要因素,推行目标管理,实现效益。

四是结合科技进步,开展管理创新。技术进步与管理进步是推动企业发展的两个轮子,必须同时发展,管理进步能够推动先进技术转化为生产力,先进的技术手段又可以促进经营管理水平的提高。在开展管理创新活动中,注重把管理创新与科技进步有机地结合起来,实现现代化管理、标准化管理,采用新工艺、新技术、新材料、新设备,实施技术优化管理,节约成本,提高效益。

2、统一思想,抢抓机遇。

xxxx年,我们的各项经济指标突飞猛进,取得了空前的发展。但与集团总公司的要求相比,与先进单位的发展速度相比,与广大职工的期望相比,还有一定的差距与不足。面对新形势、新变化、新问题,我们全体职工,特别是党员领导干部必须继续解放思想,转变观念,抢抓机遇,在加快发展上转变观念,在创新机制上迈开步伐,在激励干事上营造环境,在解决企业发展关键问题上取得共识。我们发展的实践证明,思想有多远,路就能走多远。我们每一步发展都取决于思想的解放程度,纵观这几年我们的发展历程,得益于解放思想。我们要保证行政报告的顺利实施,首先思路要开,观念要新,要善于用新思维去打破旧框框。

机遇难得,机遇稍纵即逝。能不能抓住发展的机遇,不仅在于能不能正确认识机遇,更在于能不能创新发展理念、发展模式。机遇提供了发展的可能,只有创新发展理念、发展模式,才能乘势而上,把发展的可能变成发展的现实。当一个企业处于经济上升期但又面临各种风险和挑战时,只有紧紧抓住效益这个中心不放松,创新发展理念、发展模式,大幅提高资源配臵效率,大幅提高资源利用能力,才能紧紧抓住和切实利用好发展机遇,实现又好又快发展。

以创新推开机遇的大门,以转变夯实发展的基础。通过创新抓住机遇,是我们在“”期间取得的一条重要经验。去年实现大跨越的过程,实际上正是创新发展理念、发展模式、着力化解突出矛盾的过程。今年工作任务十分繁重,不确定因素仍然较多,这对创新发展理念、发展模式提出了更新、更高、更迫切的要求。我们要继续推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面创新,加快转变经济发展方式,继续抓住和用好重要战略机遇期,努力在更长时期推动企业又好又快发展。

3、加强学习,提升本领。

干部素质的高低,影响着企业的兴衰。提高干部素质,很重要的一条,就是加强学习。时代在前进,知识在更新,我们需要研究的新问题层出不穷。要做一名尽职尽责的干部,必须要有过硬的本事,光有理论知识是不够的,关键是要把理论知识运用到实践中去解决实际问题。面对自己的工作岗位,要真正实现理论和实践结合,完全胜任本职工作,必须在实践中推动工作,在实践中吸收营养、在实践中增长本领。

一是要在勤奋学习中培养本事。要切实把学习作为适应工作、干好工作的重要方法,作为提升能力、增长才干的重要途径,作为一种生活方式和良好习惯,要勤于学习,善于思考,善于在实践中做学习的有心人,善于发现问题,善于研究问题,善于解决问题。同时,要学会拿得起、放得下,做到荣辱不惊,战略上举重若轻,战术上举轻若重,不断提高自己的修养。

书本知识和实践工作有机结合起来,不断积累工作经验,尽快提升自身业务素质。

三是要在务实创新中提高水平。企业得到发展,群众得到实惠,环境得到改善,企业形象得到提升,都是靠实干干出来的。年轻同志更要认真学习和大力弘扬务实创新精神,说实话、报实情、办实事,一步一个脚印地把组织交办的各项工作做好。同时要结合本职工作,发挥专业特长,大胆地想、大胆地试、大胆地闯,力争有所发现,有所创新,有所创造,不断开创工作新局面。

4、强化管理,确保盈利。

效益是企业持续健康发展的基础,诚信经营是企业的立足生存之本。要从实现国有资产保值增值、职工增收和企业跨越发展的高度出发,把实现扩规模、提效益作为开展工作的出发点和落脚点,要以效益论英雄。《行政工作报告》提出今年工作其中的两大重点是“以管理为手段,增强监控能力”、“以严格工程承包为主线,稳定项目盈利水平”。xxxx年又是集团总公司确定的“项目管理创先争优年”,如何将这一活动自始至终的贯穿到xxxx年的各项工作当中,这就要看我们这两大重点如何贯彻落实。在建立项目经理竞聘制度的基础上,要实行亏损项目经理淘汰制;要紧紧围绕项目管理的安全、质量、进度、成本、环保、科技创新“六大目标”,按照“三次经营”的要求,做好量、本、利的分析,积极倡导“赢利光荣”的项目经营理念,全力实施成本领先战略,打造成本比较竞争优势。同时,要把始终讲诚信作为立企、兴企的法宝,积极营造“职工对领导讲诚信、领导对职工讲诚信、企业对社会讲诚信”的良好氛围,把诚信带入强化管理中、带入合同履约中、带到履行承诺上,通过优质工程赢得业主认可,争取更大效益。

5、培养人才,搭建平台。

人是开展一切工作的前提。一方面要着眼于企业发展需求,深刻理解“党管干部、党管人才”原则的精髓,深入实施“人才强企”战略,围绕集团发展需要,积极培养、引进、储备各类人才。营造尊重人才、人尽其才的文化氛围和公开平等、竞争择优的制度环境,促进优秀人才脱颖而出。在人才类型上,除了施工专业技术人才外,还要注意培养面对社会、面对市场需要的各种类型、各种层次的复合型人才。在衡量人才的标准上,要注重“德才兼备,以德为先”,把“德”摆在选人用人的第一位。随着企业规模的不断扩大,我们要把培养技术人才作为一项系统工程来抓。通过组织导师带徒、技术攻关等活动,解决人力资源配臵难题,使职工素质得到全面提升。

要创新人才培养开发机制。按照跨越式发展的要求,以加速培养技术人才和紧缺人才为重点,加大投入,着力建设适应跨越发展需要的人才队伍;要创新人才选拔使用机制。做到培养与使用相结合、技术与生产相结合、理论与实践相结合,真正让各类人才创业有机会、干事有平台、发展有前途,各展所长、各得其所;要创新人才流动配臵机制。加大干部交流使用的力度,促进人才合理流动,让每一名职工有岗有位有为,发挥其主观能动性和积极主动性。

6、转变作风,深入基层。

干部深入基层服务,是进一步推动创先争优活动的重要举措。各单位都在抢抓机遇,竞争空前。表面上看,各单位比拼的是规模、是效益,但从本质看,比拼的是精神、是作风。切实做到“人人抓管理、处处是窗口、时时树形象、个个是旗臶”。我们两级机关和干部要坚持工作重心下移,经常深入实际、深入基层、深入群众,做到知民情、解民忧、暖民心,始终保持党同人民群众的血肉联系。

下基层“接地气”,转变干部作风。要教育广大干部向职工群众学习,拜职工群众为师,在与职工群众密切联系中培养深厚感情。把基层一线作为培养锻炼干部的基础阵地,引导干部特别是年轻干部到艰苦地方、复杂环境经受考验,在实践中增强服务职工群众本领。推动改进工作作风,健全工作制度,在服务基层中提高工作水平。

干部要到基层中去、到职工群众中去,倾听职工群众呼声,了解群众意愿。察民情办实事,真心为民服务。引导基层理清发展思路,破解发展难题,提高发展水平。协助调解矛盾纠纷,努力把问题解决在基层。热心为职工群众办实事、办好事,尽力帮扶生活困难的职工群众,切实解决职工群众反映强烈的突出问题。

要着眼于干部更好地服务大局、服务基层、服务职工群众,继续坚持行之有效深入基层服务的方式方法,广泛走访职工群众,深入基层调研,落实领导蹲点,开展结对帮扶,适应新形势新任务要求,不断加以丰富完善。

7、发展企业,富裕职工。

“企业谋发展,员工得实惠”,这是科学发展观在企业要实现的终极目标,也是集团公司制定“”发展规划的目标和根本。在xxxx年的工作中,在企业的发展上,我们创造了集团公司发展史的最高记录,在职工的收入上,也创造了一个制高点。但与跨越式发展的目标相比,与职工的期望相比,我们还有一定的差距。

发展企业,要在发展的更长时间上下功夫。把握平稳较快发展,防止大起大落。把握可持续发展,防止后劲不足。把握好中求快,防止快中出错;要在发展的更高水平上下功夫,确保发展速度、质量、效益相协调;要在发展的更好质量上下功夫。抓效益是保证高质量运行的重要措施,也是职工共享企业发展成果的重要保证。

发展企业,单凭我们在座各位的力量是远远不够的。为此两级领导干部要牢固树立群众观,尊重企业职工的主人翁地位,通过企务公开、民主管理等举措,落实职工对企业经济活动和管理活动的参与权和监督权。要为群众办实事、解难题,维护职工的合法权益,从而进一步密切党群干群关系,增强企业的凝聚力和向心力,增强广大职工理解发展、支持发展、投身发展的积极性和创造性。

在加快企业发展的同时,不断推进职工队伍建设,促进职工全面发展,使企业发展成果由职工共享。按照集团公司“”发展目标的要求,不仅要持续扩大我们的规模,还要要坚持以人为本,树立价值共享理念,让职工共享企业发展成果。

要充分考虑物价指数上涨对职工实际生活质量的影响,积极尝试薪酬分配制度改革;进一步加强和改善一线职工生活、工作环境,努力提高职工幸福指数,达到职工与集团共同发展、和谐共赢的目标。同时,切实提高福利待遇,让职工共享企业发展成果。

三、今年的重点工作。

一是集中精力,全员一心,共同确保完成xxxx年集团总公司下达和集团公司确定的各项生产经营指标,力争超额完成;二是高度重视,规范程序,全力开好集团公司第二次党代会;三是落实责任,找准载体,大力开展“项目管理创先争优年”活动,确保活动的扎实有效开展;四是讲求诚信,遵守承诺,确保×××经适房按期交付业主使用。同时,抓紧时间,积极筹备,力争新办公楼在五一之前开工建设;五是全员参与,共同努力,办好×××××庆典活动;六是强化考核,注重实施,抓好两年一度的干部考核工作。以上六个方面,是今年集团公司各项工作中的重点,希望各位高度重视,注重落实,全面完成。

各位代表、同志们,昨天的奋斗历程已经载入史册,今日描绘的篇章即将续写辉煌。面临新的机遇,新的挑战,新的征程,我们一定要坚定信心,以时不我待、只争朝夕的精神,抢抓机遇,开拓进取,不畏艰难,乘势而上,为开创集团公司跨越发展新局面而努力奋斗!

谢谢大家。

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镇党委书记在机关组织生活会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

我切实把xx学习教育作为一项重大政治任务,严格按照党委要求和支部具体安排,认真学习了******在xx学习教育动员大会上的重要讲话和4本指定学习书目,集中观看了庆祝中国******成立xx周年大会,认真聆听并深入学习了******在庆祝大会上的重要讲话。现联系思想和工作实际,重点检视如下:

一、深入学习领会******在庆祝中国******成立xx周年大会上的重要讲话精神,真正实现了砥砺初心、倍增信心、坚定决心。

按照统一安排,7月1日在乡政府五楼会议室集中收看了庆祝中国******成立xx周年大会,深受鼓舞、倍感振奋、备受激励。******重要讲话回。

当前隐藏内容免费查看望光辉历史、擘画光明未来,充分展现了伟大领袖引领伟大政党、伟大民族实现伟大复兴、伟大人民创造伟大历史、伟大时代书写伟大光荣的宏大场景,是意义深厚的“历史光荣榜”、高举旗帜的“政治宣言书”、接续奋斗的“时代动员令”。认真聆听并反复学习领会******重要讲话,进一步增强了道路、理论、制度、文化自信以及实现中华民族伟大复兴的信心,更加坚定了投身伟大事业的决心。坚定理想信念、坚定奋斗意志、坚定恒心韧劲,做好本职工作,努力为党和人民争取更大光荣。

二、全面学习******新时代中国特色社会主义思想和党***指定学习材料,真正做到了明理、增信、崇德、立行。

扎扎实实学xx、悟思想、办实事开新局,一是坚持不懈“用功学”,通篇学习《论中国******历史》等四本必读书目及指定篇目,及时跟进学习领会******系列重要讲话精神,促进了对百年xx的系统掌握,加深了对******新时代中国特色社会主义思想的深刻理解;二是消化吸收“用情讲”,通过积极参加县委举办集中学习班,认真撰写心得体会,进一步加强了对所学知识的强化记忆及融会贯通;三是以史为镜“用心看”,观看《……》等红色影片、在回顾风云激荡的岁月中深受灵魂震撼、精神洗礼;四是统筹兼顾“用力做”,围绕学和做结合、知和行统一,把学习教育与自身从事工作紧密融合,着眼陈坡实际需求,认真做好了陈坡工作。

三、对照xx目标要求,还需在主动学习、学做榜样、理论武装上进一步加强。

一是主动学习的积极性还需进一步提高。虽然能够按照要求完成xx学习教育规定动作,但主动性、积极性还不够强,经常是等县委统一安排后才去学、才去做,习惯于等到最后、靠到最后,总有拖一拖的心理;经常把工作放在第一位,学习当成软指标。指定学习书目和篇目虽然能够通读,但是精读和有侧重有选择的深入研读还不够,导致对重大历史事件的前后联系、形成的重大历史意义、蕴含的理论知识认识不够深刻。

二是学做先进的坚定性还需进一步提升。不管在阅读指定书目、参观革命遗址、观看先进人物事迹报告会中,对其中涌现的崇高精神和先进事迹,当时会感到热泪盈眶、热血沸腾、心潮澎湃,但在实际工作和生活中计较个人得失、避让棘手困难工作的情况还偶有存在,向先进先辈模范看齐紧跟追随的意识和坚定性还不强。

三是理论指导实践的自觉性还需进一步增强。虽然非常重视钻研党的基本理论和创新理论,把深入学习******新时代中国特色社会主义思想及******系列重要讲话精神当做头等大事,但对新思想新理念新要求的理解掌握还不够透彻,用党的创新理论武装头脑指导实践推动工作的效果有待进一步提升。

四、具体存在问题分析。

对照xx学习教育目标要求,对比革命先辈和英模人物,自身还存在一些差距和不足。

(一)在坚定理想信念方面还有差距。面对重重包围,革命先辈们没有放弃对理想信念的追求,舍生忘死、前赴后继,用鲜血和生命换来民族独立和人民解放;面对一穷二白、满目疮痍,新中国的建设者们没有向困难屈服,自力更生,艰苦奋斗,成功改变旧貌换新颜。生活在这个国顺民昌的幸福年代,虽然能够做到坚定不移听党话、跟党走,但面对繁重的工作,还偶有喘口气、歇歇脚的想法,说到底还是理想信念方面不足够坚定。

(二)在增强历史自觉方面存在不足。在“七一”讲话中,鲜明表达了我们党强烈的历史使命感和自身的历史定位。作为一名党员干部,一直以来更多是立足岗位、履职尽责,没有把历史、当前、未来贯通起来思考谋划全乡工作,没有完全置身于历史发展的潮流中思考自身的定位,没有从推动历史发展的角度衡量自身的能力和作用,还欠缺应有的历史自觉。

(三)在弘扬优良传统方面做得不够。理论与实践相结合、密切联系群众、批评与自我批评三大优良传统,对我们现如今推进各项事业仍然有着强大的指导意义。党成立之初,可以调动的资源十分有限,为了得到广大群众的支持,我们党不辞辛苦的做群众工作,千方百计引导群众跟党走,现在我们可以调动的资源多了,密切联系群众的条件更优越了,但是和群众的距离却有些疏远了,下基层和干部接触的多,面对面接触群众少,密切联系群众的作风有些淡薄了,没有完全做到和群众同甘共苦。

五、产生问题的原因。

一是理论学习不深。对党的历史欠缺系统的学习和研究,对马克思主义中国化理论成果学习的不够全面系统深入,没有系统的学、贯通的看、联系实际的办,导致理论武装头脑,指导实践的作用没有充分发挥。

二是思想认识不足。对党性锤炼永无止境的认识不足,主观上认为已经做到了坚决维护党***权威,能够做到令行禁止,做人做事慎独、慎微、自律,不触碰纪律底线和规矩红线,没有深刻认识到思想入党是一生一世的事,在自我教育、自我完善、自我提高上有时放松了要求,没有做到紧抓不放、常抓不懈。

三是创先争优精神不强。标准和要求立的不高,有时过于强调任务重、压力大,不自觉产生了懈怠心理、畏难情绪、应付态度,思想深处上还没有时刻以革命先辈和英模人物作为前行的榜样和追求的目标,工作上满足于过得去,没有强调精益求精。

六、下一步整改措施。

一是以学为先,锤炼党性,坚定理想信念。坚持与时俱进的学习态度,不断强化理论武装,从马克思主义中国化理论成果中汲取精神伟力和前行力量。旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不折不扣坚决执行党***决策部署。努力加强道德修养,陶冶道德情操,锤炼道德意志,争做道德的示范者、诚信的引领者、公平正义的维护者。

二是爱岗敬业、履职尽责,增强责任意识。牢固树立有职必有责、有为才有位的理念,立足岗位职责,聚精会神谋发展,系统谋划、严抓管理,落地有声充分发挥党员先锋模范作用。带领陈坡乡干部群众全力落实好县委县政府安排部署的各项工作,为陈坡实现高质量发展尽己所能、贡献力量。

三是强化作风,严于律己,树立良好形象。牢固树立群众观点,认真贯彻群众路线,带着感情走基层,积极融入群众中间,听取群众所思所盼,始终做到密切联系群众,真心服务群众,把群众关注的难点热点作为工作的重点。带头贯彻落实“***八项规定”精神,自觉抵制“四风”等问题,从身边事做起,努力为群众办实事、做好事,以良好形象赢得组织的信任和群众的支持。

年党工委书记在X社区党委班子组织生活会上讲话精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

班子成员之间相互批评,敢于亮丑,比较直接、具体、诚恳,生活会开出了辣味,开出了人情味,同时也开出了凝聚力和战斗力。

再就是还缺乏一种狠劲、缺乏认真碰硬、扎实整改的工作作风,没有形成强大合力和执行力。

对于x社区党委班子集体和个人查摆出来的问题,有的是去年提到的问题,今年又提出来了,这就说明大家对有些问题还没有整改到位,还不够彻底,还需要下决心去改,直到街道办事处满意,x社区党员群众满意为止。

如何面对新的一年,如何开启x社区新征程,我向大家提出几点要求:

要贯彻新发展理念,不断朝着高质量、高效益的方向迈进。

二、在抓实党建上,要用“心”。党建工作要统领一切。x年,x社区要从以下四个方面狠抓社区党建工作。一要花心思,出实招。党建工作不是虚活,要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,更好地服务社区居民群众。要做几件群众看得见、摸得着的实事,要通过实实在在的载体,推进各项工作。二要作示范,促带动。在社区范围内,机关支部要当好示范,起带头作用,带动整个网格支部。比如机关纪律、窗口服务、组织学习等方面,都要起示范作用。再就是领导干部要做好示范。一把手要亲自抓,分管党建工作的同志主动抓。“一岗双责”,义不容辞,其他班子成员都要参与进来,齐抓共管。三要强基础,补短板。x的党建工作基础还比较薄弱,特别是后备干部的培养比较欠缺。x社区要实行网格支部建设全覆盖,要把网格阵地抓起来,要大力开展学习党的十九大活动。在社区继续开展志愿者服务活动,党员“挂牌评星”活动等。四要创特色,扬优势。x社区与其他社区相比,有哪些优劣势,党委班子要分析透,找准切入点。x社区在居务公开、财务管理、“三资”管理等方面,有基础,有经验,要进一步强化,进一步擦亮。要架起党员与群众的连心桥。x社区是“城中村”,党员基础好。如何发挥党员的先锋模范作用,党委班子要认真思考,要形成服务群众的浓厚氛围。同时要打造平安和谐的社区环境,力争做到小事不出网格,大事不出社区,真正形成x工作的特色。

三、在保障民生上,要用“情”。社区作为最基层组织,长期与群众打交道,大家要有为民情怀,如果没有为民情怀,是搞不好工作的。我们要积极响应党中央号召,坚持以人民为中心,坚持为民谋福祉,办实事,做好事。要认真学习先进社区的经验,每年坚持做几件实事好事,包括小街小巷建设、道路硬化、下水道改造、环境整治等。x年,在全市“创卫”、“创文”过程中,我到x社区每个居民小组转了个遍,有些地方脏、乱、差现象非常严重,我感到很吃惊。大家一定要在服务群众、保障民生等方面,要带着感情去做,制定好规划去实施。

四、在攻克难点上,要用“力”。近几年,x社区面对的棘手问题很多。比如拆迁、征地、拆违控违等方面。针对这些问题,x社区党委班子还有畏惧困难、得过且过的思想。在攻克难点上,社区一班人要思想高度统一,步调要高度一致。x社区在全处乃至全市区位优势明显,并且关注度高,要想办法努力完成。大家要清醒地认识到,现在社区的工作,比以前难度要大的多,要求要高的多。大家要团结一心,心往一处想,劲往一处使。街道办事处和市委、市政府布置的工作要想办法坚决完成。不要让领导经常重复说那几件没办的事情,这样会把x社区的印象搞坏了。大家要痛下决心,果断出手,全面攻坚,制定方案,集中时间去完成。要做到一心一意抓党建,一心一意谋发展,一心一意办实事。

总之,我衷心希望x社区x年的各项工作要有新的突破和新的起色,在街道办事处争创一流。

公司党委书记在年度工作会上的总结讲话

就集团公司来说,就是要把开展能力作风建设年活动融入全年目标,融入重点任务,融入日常工作,下面是众鑫文档网小编给大家带来的党委书记在公司“能力作风建设年”活动推进会上的演讲稿,希望大家喜欢。

同志们:

集团公司能力作风建设年活动已经启动一段时间了,今天召开这个会议,就是了解下各单位的进展情况,就如何开展好下步工作进行再安排、再部署,统一思想、明确任务,确保集团公司能力作风建设年活动高标准起步、高质量推进。刚才,党委组织部xxx部长传达了省委、省政府国资委有关会议精神,对活动重点工作进行了安排,请各单位各部门抓好落实;xxx公司、xxx公司、xxx园区三家单位进行了发言,各单位之间要相互学习、相互借鉴、相互提升。下面,我从“为什么干”“干什么”“怎么干”三个方面,谈一下认识和体会。

一、充分认识开展能力作风建设年活动的重要意义。

(一)开展能力作风建设年活动是建设现代化xx的重要保障。xxx书记在全省动员部署会议上指出,开展“能力作风建设年”活动,是深入贯彻习近平总书记关于能力作风建设的重要论述、建设高素质专业化干部队伍的具体行动,是深入贯彻党的十九届六中全会精神、深化党史学习教育和政法队伍教育整顿成果的重要抓手,是锚定“两个确保”、加快实施“十大战略”的重要保证。他强调,省第十一次党代会绘就了现代化xx建设的宏伟蓝图,摆在我们面前的任务是抓好“两个确保”奋斗目标、“十大战略”等重大部署落实,而抓落实的关键是能力和作风,要通过开展“能力作风建设年”活动,为现代化xx建设提供有力保障。

(二)开展能力作风建设年活动是xx能源高质量实现涅槃重生的重要保障。2021年以来,经过集团上下奋力拼搏,我们实现绝地奋起、逆势突围,改革重生工作取得明显成效。新的一年,集团党委一届五次全会和2022年工作会提出了新的发展目标:“高质量发展,稳扎稳打,涅槃重生,朝着一流企业目标乘势迈进”。任务已经明确、措施已经制定,干部职工的能力素质和工作作风是实现全年目标任务的关键。对标省委要求、对标一流企业、对标集团改革发展需要,我们的领导干部在能力作风方面还存在诸多不足,比如:安全管理能力、化解债务风险能力、创新发展能力亟需提升,思想不解放、担当意识不足、执行力不强的问题依然十分突出。这些问题和短板如果不能很好解决,将成为企业高质量发展的绊脚石。

所以说,开展能力作风建设年活动既是省委的要求,也是集团自身的需求,我们必须提高政治站位,增强思想自觉,切实把认识和行动统一到省委决策部署上来,统一到集团党委的工作安排上来,以强烈的使命感和责任感,扎实开展好“能力作风建设年”活动,切实提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩,为集团公司高质量发展提供坚强有力保障。

二、牢牢把握能力作风建设年活动的重点任务。

解决好“为什么干”的问题后,接下来我们要弄清楚开展能力作风建设年活动重点要干些什么。楼书记在讲话时强调,开展“能力作风建设年”活动,绝不能、绝不是就活动搞活动,坐而论道、泛泛而谈。要把本职岗位、正在做的事情作为“练兵场”,把提升能力、锤炼作风的着力点放在担当职责使命、做好本职工作、完成年度目标任务上,确保交出出彩答卷。省委常委、省委组织部长陈舜同志在省活动办第一次全体会议上说,能力作风建设年活动,不是我们通常理解的某次活动,先宣传动员,再分阶段推动,最后结束的时候总结,不是在我们常规工作上又加了一项工作、又加了一项任务。活动是什么呢?是推动工作,推动重点工作,推动省委部署的重点工作落实见效。用什么标准检验“能力作风建设年”活动搞得好不好呢?陈舜部长讲,省委部署的工作干得好,“能力作风建设年”活动就好,就这么一个标准。

就集团公司来说,就是要把开展能力作风建设年活动融入全年目标,融入重点任务,融入日常工作,以干部职工,特别是各级领导干部,能力的提升、作风的转变,推动各项工作的落实,用改革发展的成效检验活动优劣。要紧盯防范化解重大风险、国企改革三年行动、提质增效、项目建设等重点任务,提能力、转作风、抓落实,把活动成效体现到推动工作落实上,体现到高质量发展上。

也就是说,开展能力作风建设年,推动工作落实是目的,提能力、转作风是实现这一目标的手段。那么,通过活动的开展,我们要提升什么能力,从那些方面转变作风呢?集团公司活动方案中提出要着力实现“五个明显增强”。在这里,我再和同志们重温一下。能力提升方面,首先是政治能力。这是领导干部的首要能力。各级领导干部要学会从政治上看待问题、分析问题、判断问题、解决问题,着力提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,确保中央、省委部署在xx能源不折不扣贯彻落实。其次是专业能力。这是我们开展工作、推动发展的重要基础。各级领导干部要带头学业务、学管理,真正成为本专业的行家里手,解决好“知识恐慌”“本领恐慌”、不会干的问题。第三是防范化解风险能力。这是企业健康发展的重要保障,对当前的xx能源尤为重要。各级领导干部要树立底线思维,提高对风险的预判能力,增强化解风险的本领和应急处突能力。要能够科学分析形势、准确把握时机,作出正确、有利于企业发展的决策。第四是改革创新能力。这是实现改革重生的关键。各级领导干部要涵养改革精神、提升创新本领,坚定走好创新驱动高质量发展道路,要善于用好改革关键一招,通过改革拆壁垒、破坚冰、解痛点、疏堵点以改革激发创新创造内在动力。

作风转变方面,一要提升担当精神。重点解决精神懈怠、工作消极、明哲保身、回避问题、推诿扯皮等突出问题,引导党员干部树立家国情怀,增强答卷意识,围绕中心工作不畏困难、主动担当、积极作为。二要提升工作执行力。重点解决议而不决、决而不行、动口不动手、拖拖沓沓、效率低下等突出问题,引导党员干部树立事不过夜、案无积卷工作作风,严格落实“13710”工作机制,确保重点工作事事有反馈、件件有结果。三要提升实干精神。重点解决脱离实际、形式主义、重痕不重绩、短期行为、内卷严重等突出问题,引导党员干部干字立身、实字托底,凡事从实际出发,从长远考虑,察实情、谋实事、出实招、重实效。四要提升服务意识。重点解决脱离群众、官僚主义、衙门作风等突出问题,引导党员干部牢固树立群众观点,站稳群众立场,与职工交朋友、拜职工为师傅,解决好职工的操心事烦心事揪心事,进一步密切干群关系,激发职工的凝聚力、创新力。

三、高质量推进能力作风建设年活动。

明确了工作方向和任务,接下来就是“怎么干”、“怎么落实”的问题,各级领导干部必须要树立结果导向,增强答卷意识,用自身能力作风的提升,推动能力作风建设年活动落地见效。

一要加强组织领导。集团公司成立了李涛书记为组长的活动领导小组,领导小组下设办公室,办公室下面还有五个专项工作组,组长分别为相关部室负责人。活动领导小组办公室要牵头抓总、整体协调,及时传达最新要求,统筹安排工作进度,做好督促提醒和资料收集。各专项组要切实负起主体责任,围绕重点任务,抓好工作推进。机关各部室都有牵头负责或配合的重点工作,要各司其职,不等不靠,主动谋划,推动落实。要注重部门之间的配合,即分兵推进,又协同作战。原则上,领导小组每月召开一次推进会,听取各专项组重点工作完成情况汇报,统筹安排下步工作。

二要坚持结果导向。按照整体部署,“能力作风建设年”活动于今年9月底前基本结束。我们要坚持结果导向,增强“答卷意识”,对标省委、省政府国资委党委要求,提前考虑交出一份什么样的答卷。因此说,从活动一开始我们就要树牢“起跑即冲刺、开局即决战”的强烈意识。要聚焦对标对表,制定问题清单,建立整改台账;要聚焦十大项目、五大行动和三种机制,制定责任清单,建立工作台账。要倒排时间、挂图作战,进度具体到月上、效果体现在数据上,实实在在的推进工作落实。从前期情况来看,集团个别部室重视程度不够,开展工作不够积极,进入状态慢、工作措施虚,不能主动把自己摆进去,甚至有置身事外、推诿扯皮的情况。从现在起,大家一定要提高认识,部室负责人要亲自安排、亲自抓,绝不能因为个别部室拖了整体工作进度。

三要领导带头落实。好的能力作风是严管出来的,也是带出来、学出来的。坚持领导带头、以上率下。聚焦关键少数,从各级各部门主要领导做起,一级带着一级干、一级做给一级看。要带头学业务、转作风、抓工作,积极开展大学习大培训大练兵大提升,深入基层、深入一线开展调查研究,紧盯分管领域的重点任务,契而不舍的抓好工作落实,用实事、实效、实绩来彰显能力作风的提升。

四要注重典型带动。用好各级各类媒体平台,开设专题专栏,深入宣传省委省政府、省政府国资委党委和集团公司党委的工作部署。大力弘扬煤矿工人“特别能战斗”精神和英勇善战的“八一采煤队”精神,树立信心、提振士气、激发斗志,增强广大干部职工的荣誉感、归属感,汇聚推动改革发展的强大精神合力。要及时总结在风险防控、深化改革、转型发展、管理提升、创新创效等方面好的经验做法,形成典型案例,适时召开交流推进会、现场观摩会,努力形成争先进位的生动局面。要做好动态信息和典型案例的上报工作,积极展现xx能源在能力作风建设中的新成效。

五要严格督导督查。成立集团公司党委巡回指导组,由党委常委带队,聚焦全年重点工作和本次活动重点任务,深入基层、深入现场开展巡回督导、随机抽查,及时总结经验、发现问题,对工作开展好的单位要通报表扬,推广经验,对完成不好的单位也要点名曝光,直至追究主要领导责任。要通过建立督导闭环,确保活动不偏不空,落地见效。

同志们,开展能力作风建设年活动既是省委的部署,也是集团改革重生的内在要求,既是政治任务,也是现实需要。我们要切实提高思想认识,准确把握上级意图,盯紧抓牢重点任务,定实定细工作举措,以更实更严的作风推动工作落实落地,以能力作风建设的新成效推动集团公司改革发展取得新成果,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

公司党委书记在党建工作会上的总结讲话

即将过去的2021年是极不平凡的一年。始终严峻的新冠疫情打断了我们的正常工作节奏,但始终无法阻挡我们砥砺奋进、追梦前行的步伐。一年来,我们坚决贯彻落实上级党委的重大决策部署,一手抓疫情防控,一手抓生产经营,夯基础,促改革,谋发展,保稳定,逆势而上,合力攻坚,打赢了战疫情、保增长两场硬仗,全面超额完成了主要经济指标,稳住了集团逐年向好的发展势头。一年来的主要工作呈现出六个特点:

一是大党建引领大转变。坚持党建引领、群团共建,集中精力抓主要矛盾,有的放矢解决了一些关键问题。强肌体,集中整治软弱涣散党组织,创建示范党支部,实现境内外项目党组织全覆盖。兴文化,按“1351”总体思路推进“企业文化建设年”主题教育,大力宣贯集团新文化理念,凝聚干事创业的强大合力。重人才,严格对照国企好干部20字标准选人用人,建立管理、技术双职并行晋升体系,打通了员工的职业发展通道。严考核,对担当作为不够、绩效不明显、作风不扎实、群众反映强烈的领导干部坚决免职,对考核不称职的领导干部不再任用。抓整改,坚持巡视整改动真碰硬,2020年巡视反馈的问题大部分整改完成,2021年专项巡视反馈的问题,能够立行立改的全部整改到位,巡视移交的问题线索全部处置完毕,整改成果经得起检验。正风气,查处中层干部违纪违规案件xx起,给予xx名领导干部党纪政纪处分;查办和督办涉及项目管理无序失范的违纪违规案件xx起,给予xx名责任人党纪政纪处分,正风肃纪的持续高压态势,维护了良好的内部生态环境。惠民生,坚持以职工为中心,济贫扶弱,解难纾困,建立了企业年金、补充医疗保险等制度,完成了xxxx名退休人员社会化移交,兑现了集体合同和工资专项协议,民生福祉建设取得新成效。

二是大担当抗住大疫难。坚持以人为本、生命至上的发展理念,坚决扛起政治责任,不折不扣落实股份公司的决策部署,抓严抓细抓实疫情防控,服从大局,服务大局,勇于奉献。作为疫情高风险地区和流动分散人口集聚的单位,我们交出了全集团“零疑似、零感染”的抗疫答卷,西北分公司在全系统作海外疫情防控经验交流。积极响应党和政府号召,踊跃组织物资捐赠和志愿服务,主动参与防疫应急施工和突发事故抢险救援。面对xx线发生的客货列车脱线、行车中断等重大险情xx电务公司闻警而动,昼夜抢修,以最快速度确保了线路开通运营,最大限度降低了自然灾害造成的损失,充分彰显了我们作为大国顶梁柱的关键作用和责任担当。

三是大攻坚擦亮大品牌。受疫情影响,2021年一季度全集团仅完成产值xx亿元,同比减少xx%,严重落后于进度计划。我们精准组织施工会战,兑现了xx个项目开通运营目标,实现了xx个项目重大节点目标,累计收到各级政府、建设单位和相关单位贺电、感谢信、表扬信xxx封,创优争先捷报频传。xx公司xxx地铁三号线荣获鲁班奖;xx公司xxx高速荣获2021年国家优质工程奖;西北分公司xxx居民楼荣获白俄罗斯政府优质工程奖;xx公司柳xxx污水处理、xx公司xx公司xx高速等x个项目荣获省部级优质工程奖;x公司获得xxx思想政治工作先进单位、xx省文明单位两项殊荣;2021年集团公司铁路信用评价获得b级第xx名,为近年来最好成绩。我们聚焦集团热点亮点,全方位讲述集团好故事,多渠道传播集团好声音,赢得央视正面报道xx次,在央视《新闻联播》栏目正面出镜x次,集团的知名度、美誉度、社会声誉及品牌影响力大为提升。

四是大改革促进大提升。2021年是集团改革元年,我们坚持改革创新双轮驱动,先后完成了集团本级和子(分)公司本部机构改革及“四化”改革、“总部去机关化”改革、厂办大集体改革、绩效考核改革、“放管服”改革,并积极试水“混改”。集团公司本部部门由xx个调整为x个,定编由xxx人调整为xxx人,精简了机构,规范了管理,改善了服务,大破制约发展的内部体制机制性障碍。

五是大管控维护大稳定。认真落实“两个一以贯之”原则要求,全面梳理“三重一大”决策事项清单,完善决策制度实施办法,严格党委前置研究程序,促进党的领导有机融入公司治理。切实推动科技创新、技术攻关和信息化建设,深入开展安全生产专项整治三年行动,强力推进红线督查、安全质量清单管理、运营隧道问题排查整治,在建项目工期、质量、进度有序可控,安全形势总体平稳。扎实开展提质增效、财务资金管理风险专项治理、“四个专项”整治、内部经济秩序整顿以及企业法治建设等工作,压两金、减负债、降成本、治亏损、控风险,经济运行质量有了改善。加大督导问责力度,多措并举处理历史遗留问题,初步形成以审计监督为主的风险评估体系、以法律合规为主的风险防控体系、以内外协同为主的信访维稳体系,集团安全和谐稳定的发展大格局初步形成。

六是大协同刷新大指标。主动对接股份公司区域总部、投资公司和兄弟单位,及时提供信息、资源和服务,注重组织协同、上下协同、内外协同和生产经营协同,协同经营累计xx亿元,占承揽总额的xx%。工会组织聚焦“五大任务”,在xx个项目开展“九比九创”劳动竞赛;团组织成立xx支突击队,大力开展“防疫稳产、确保目标、青年先行”主题活动,这些都有力推动了中心工作。施工生产与经营承揽相得益彰,属地经营和滚动经营成效显著。国内武汉市场、长三角市场实现新的突破,成都铁路市场获得解禁。海外与中兴合作进入菲律宾、墨西哥、埃塞俄比亚等新国别市场,在斯里兰卡、科特迪瓦滚动经营实现了可持续发展。2021年新签合同额xx亿元、实现营业收入xx亿元、实现净利润xx亿元,三大指标均刷新记录,开创历史最好成绩。华南、华中、西南、华东、西北、中原指以及二、三、四、五公司和西北分公公司、投资事业部、海外事业部全部或超额完成了年度考核指标,xx公司、实业公司、房地产公司、投资事业部完成了上缴款,为集团作出了应有贡献。

这些成效实实在在、有目共睹,不是哪一个人的功劳,大家都付出了努力,每个人都了不起!

回首过去的一年,我们满怀感激。企业改革发展取得的成效来之不易,得益于党中央路线方针政策的正确指引,得益于股份公司的关怀支持,得益于集团各级历任领导班子和广大员工的接力奋斗。在此,我代表集团公司党委和董事会,向所有关心帮助集团改革发展的各级领导和各界朋友、向所有致力于集团改革发展的干部员工及家属,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

回首过去的一年,我们心存忧虑。虽然集团发展逐年向好,但一些深层次的矛盾和问题远未彻底解决,财务状况远未根本好转。理念和时代不合拍、岗位和能力不匹配、权利和责任不对等、落实和部署不相符、资源与需求不对应、规模和效益不同步等等,这些矛盾和问题严重制约了集团高质量发展,干部员工的心理期望与现实落差较大,稍不留神就可能“一夜回到解放前”,对此需要我们时刻保持清醒认识和高度警觉。冰冻三尺非一日之寒,企业发展没有任何捷径可走,基础建设永远在路上。

公司党委书记在党建工作会上的总结讲话

我们当前所处的“十四五”时期,是我国全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后,乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年。当今世界、当今中国,正面临“百年未有之大变局”。我们既要让“改变”真正走进内心,更要能在万般变化中捕捉到一些不变的东西,在拥抱不确定性的同时抓住确定性的因素。辩证分析发展新格局下的“变”与“不变”,准确识变,科学应变,主动求变,这是做好“十四五”时期乃至更长时间各项工作的大逻辑、大前提和大背景。

“变”可以说是全方位的,主要来自宏观政策与外部环境。一是借助人口红利推动经济增长模式难以为继。应对人口老龄化问题已上升为国家战略,建筑行业的“用工荒”已经来临,目前在工地上干活的大都是四五十岁的人,二三十岁的人大都不愿意从事这个行业,我们面临着严峻考验。未来的发展趋势必然是能少用人的一定少用人,能用机器代替的一定用机器代替,必然要朝绿色化、数字化、智能化、建筑工业化方向发展。未来10年甚至20年,技术和创新将成为市场竞争的核心要素,在以政府投资为主的大型基础设施和公用事业项目中,具备完成项目的核心技术能力往往成为市场选择的首要条件,科技创新一定是企业管理和业务转型的主线。二是投资的作用侧重于优化供给结构而非拉动经济增长。短期来看,基建投资仍是拉动经济的主要手段,但可能不会再走投资刺激经济的老路,特别是由政府主导的大拆大建、由资本驱动下攻城略地式规模扩张已经一去不复返。2019年中央突出了对央企“两利四率”指标的考核,传递了高质量发展的明确信号。去年更是把推动高质量发展作为“十四五”时期经济社会发展的主题,片面追求数量和短期规模扩张的发展模式不会也不应该继续存在,打造内功应成为业内的共识。三是以完成建筑实体为主要方式的市场形式逐步发生改变,由建筑为主体向建筑为载体转化,由新增项目建设向存量项目运营管理转变。这是因为我国三十多年的高速城镇化和城市扩张建设,在取得举世瞩目成就的同时,也在生态环境、基础设施、公共服务、城市文化、城市品质方面留下大量历史欠账,城市更新、生态修复将会持续稳定发展。这里的更新不仅体现在物理空间的更新,更大程度上体现在智慧化、智能化共享空间和服务空间的创新,与高科技融合度更高。可以预见,城市更新、智慧城市建设和城市运营将会是建筑业的主战场,市场规模将达万亿元以上,竞争主要体现在信息科技方面。四是接下来“十四五”剩余的4年将会是建筑业的洗牌期,整个行业格局有可能会被重塑。中央提出“十四五”时期形成强大的国内市场,构建双循环的新发展格局,着力做大国内市场,立足国内大循环。这在未来5-10年甚至更长时间内,可能都是我国大政方针的一个基本出发点。实体经济和国内市场的地位与作用更加突出和重要,传统基建与5g、人工智能、工业互联网深度融合,建筑业的边界已经被打破,新基建呈现出多样化与多元化的生态,创造出更多新的产业机会和增长点。

“不变”则主要源自内心的坚持与坚守。建筑行业特点和生存状态短期内难以改变。我们不但接活难、干活难、结算难、收款难,而且面临垫资、压价、工程款拖欠、维保、维稳等烦心事,还要时刻防范经营风险、安全风险、成本风险和质量风险等等,“生而处忧、生而处艰”的生态虽有所改善,但很难根本改变。新基建作为高质量发展的内生动力不会改变。目前公路、铁路虽然建了不少,但交通网格化还没有完全形成,部分大型城市的通达性还有待提高,即便是经济发达的长三角、珠三角城市群,交通畅通程度与发达国家相比还有很大差距。据初步统计,新基建未来投资规模累计超过xx万亿,铁路与轨道交通、公路市政、城区建设、环保水务和产业园区这五大领域未来大概有x万亿的市场空间。我们完全没理由也没必要对未来过分忧虑,而要时刻保持积极进取的乐观心态,认真辨识并找到适合自己的路。要充分认识到,经过多年打拼,我们已经具备一定的经营能力、施工能力、经济实力和品牌影响力,积累了一些独特的后发优势。尤其是去年的“五大基础”建设有效促进了“四大转变”,互相包容、崇尚简约、注重实干、敢为人先的企业新风汇聚成发展洪流,“一年夯基础,二年抓巩固,三年上台阶”的发展目标坚定不移,“打好翻身仗、开创新局面”的信心决心坚不可摧,稳步向好的发展势头始终不变,大道正途,未来可期!

基于以上判断,下一步公司的总体发展思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以股份公司系列重大决策部署为遵循,紧跟国家、政府、行业和股份公司“十四五”发展规划,牢固树立并坚决贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念,以高质量发展为主题,以经营为龙头,以项目为载体,坚持党建引领,坚持稳中求进,坚持改革创新。不断优化内部结构,健全治理体系,防范重大风险;不断强化安全、质量、品牌、规模、效益的有力支撑,全面凝聚和提升经营能力、履约能力、创誉创效能力、企业凝聚力和发展正能量。坚持绿色化、数字化、智能化、国际化、建筑工业化的发展方向,走内涵式发展道路,积极探索从承包商向以承包商为主、投资商、发展商、运营商并重的转型升级。通过党建、人才、资本、管理、文化和责任等方面的深度融合,加强同属地政府、科研机构、业主单位、窗口单位和主流媒体等方面的沟通联系,加强与属地企业及本土资本的战略合作,积极投身社会公益事业,创优创誉树品牌,努力成为经济社会不可或缺的发展力量和举足轻重的企业公民,努力实现“三个回归”和“三重境界”,即通过建筑初心的回归、企业初心的回归和管理本质的回归,实现从生存、发展到奉献的三重境界。

总体发展目标:实现经营承揽总额xxxx亿元,至期末年承揽额确保xx亿元,力争突破xxx亿元;实现营业收入总额xxx亿元、利润总额xxx亿元,营业利润率争取提升到xx%,资产负债率压降到xx%;杜绝新增责任亏损项目,过程亏损项目个数和亏损额减少xx%,安全质量平稳可控;不断优化人才队伍结构,力争期末一级建造师人数达到xxx人以上、集团公司专家级以上人才突破xxx人、二级以上职业项目经理人才突破xxx人、高技能人才突破技能员工总数的xx%;及时足额缴纳员工“五险二金”,社保和住房公积金覆盖率达到100%、职业病年发生率小于0.015%,实现员工收入与企业效益同步增长,不断增强员工的获得感、满意度和幸福指数,切实做到让工作有尊严、生活有质量、心中有梦想。

基本发展原则:一是坚持党的领导,国有企业的“根”和“魂”绝不能丢。二是坚持做强做优,至少达到“六强三优”,即市场开拓强、施工攻坚强、创新发展强、品牌影响强、内部凝聚强、人才引力强;工程质量优、管理团队优、经营绩效优。三是坚持目标导向和问题导向,工作直奔主题,措施对应问题,不见成效不罢休。四是坚持自强自立,抛弃一切幻想,立足自身解决发展问题,只有企业发展好了,工作才会有尊严、生活才会有质量、心中才会有梦想。五是坚持共享共建,努力实现社会、企业和员工的同频共振、同步发展,争取外面有个好名声、里面有个好环境、企业有个好利润、员工有个好收成、上班有个好心情、回去有个好家庭。

这些思路、目标和原则请大家认真思考,在接下来的会议讨论环节见仁见智,畅所欲言,还要在在下一步工作规划编制过程中认真研究,继续深化。企业战略规划和战略管理至关重要,既不是哪一个领导的事,也不是哪一个部门的事,更不是哪一家管理咨询公司能够包办的。各单位、各部门要广泛深入开展企业发展大讨论,把“想法”变“说法”,把“说法”变“做法”,依靠集体智慧构建企业发展规划的目标体系、政策体系、制度体系和保障体系,使发展规划真正成为引领高质量发展的行动指南,为我们赢得主动、赢得优势、赢得未来。

党委书记在学生工作总结大会上的讲话高校

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天我们在这里隆重集会,召开学校2020年学生工作总结大会,学生处、团委分别进行了工作总结,表彰了2020年学生工作、共青团工作先进单位,学前教育学院、艺术学院两个单位交流了工作经验。在此,我代表学校党委、行政对受到表彰的先进单位和个人表示衷心祝贺,对全体学工干部表示诚挚的问候和衷心的感谢。

2020年是极不平凡的一年,这一年面临的形势前所未有,这一年付出的努力艰苦卓绝,常态化疫情防控、本科教学工作合格评估、“三全育人”综合改革、共青团深化改革和毕业生就业“攻坚战”等急难险重工作任务给我校学生工作提出了新挑战、带来了新考验,同时也提供了新机遇。

一年来,在市委教育工委、市教委的正确领导下,我校学生工作坚持立德树人根本任务,以构建“大思政”一体化育人格局为主线,统筹推进常态化疫情防控、本科教学工作合格评估和“三全育人”综合改革等各项重点工作,积极应对外部环境深刻变化和深化改革压力加大的双重挑战,坚决打赢了疫情防控“阻击战”、毕业生就业“攻坚战”、本科教学工作合格评估“总体战”,确保了学校安全稳定,为学生全面发展、健康成长奠定了坚实基础,为学校事业高质量内涵式发展作出了新的贡献。

一年来,我校学生工作坚持稳中求进,着力抓基础、抓规范,补短板、强弱项,着力深化共青团改革,胜利召开学校转设以来第一次团代会学代会,持续推进学生工作治理体系和治理能力建设,学生工作整体水平全面提升,取得了令人欣喜的成绩。面对学生工作不稳定不确定因素增多、风险挑战日益增多的新形势,全体学工干部自觉提高政治站位,树牢“以生为本、立德树人”的工作理念,坚持学生至上,勇担政治责任,知难而进、化危为机,为学校发展尤其是学校学生工作的发展付出了大量的心血和汗水。在此,我代表学校党委、行政向同志们致以崇高的敬意。

时值岁末年初,“十三五”圆满收官、“十四五”全面擘(b)画,全校师生深入学习贯彻五中***精神、认真落实学校第一次******精神之际,我们召开学校2020年学生工作总结大会,会议的主要任务是,深学笃用******新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻******关于教育的重要论述,认真落实学校第一次******精神,对学校2020年学生工作进行总结和交流,推动学生工作再上新台阶、实现新突破、展现新作为、谱写新篇章。下面,我讲两个方面的意见。

一、准确把握新发展阶段学生工作的新要求。

党的***五中***开启了全面建设社会主义现代化国家的新征程,吹响了进军第二个百年奋斗目标的号角。深刻理解新发展阶段、深入贯彻新发展理念、服务构建新发展格局,准确把握新发展阶段学生工作面临的新形势、新任务、新要求,这是我们做好学校学生工作的逻辑起点和战略基点。站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点,我们是辉煌历史的见证者,更是新时代的奋斗者和美好未来的推动者。我们既要看到取得了伟大历史成就,也要看到当前诸多矛盾叠加、风险挑战显著增多,我国发展面临着前所未有的复杂环境的现实。党和国家对高素质人才的渴求、对高等教育的需要,比以往任何时候都更加强烈。我们要坚持立德树人根本任务,为党育人、为国育才,引导大学生把实现自己的人生价值与实现全面建成社会主义现代化强国、实现中华民族伟大复兴的宏伟目标相结合,着力培养担当民族复兴大任的时代新人。我们要坚持稳中求进的总基调,在工作实践中准确识变、科学应变、主动求变,切实加强和改进学生工作,既要强基固本、筑牢防线、守住底线,更要深化改革、树立高线、用奋斗本色擦亮工作底色,全面提升学生工作治理体系和治理能力现代化水平。我们要坚持学生工作“一盘棋”,立足当前、着眼长远,紧密结合学校发展尤其是学生工作的实际,保持战略定力、强化工作合力、提升攻坚能力、激发工作活力,持续推进改革创新,全面构建“大思政”一体化育人工作格局。

二、准确把握学生工作总体要求和2021年重点工作。

当前隐藏内容免费查看努力提升我校学生工作治理体系和治理能力现代化化水平,促进学生全面发展和健康成长成才。

2021年学生工作主要是抓好八项重点任务落实:

坚持立德树人根本任务,抓牢思想政治工作这一学校各项工作的生命线,把学生价值引领与思想引导贯穿学生教育管理全过程、全方位,以庆祝中国******成立100周年为契机,以青年大学习、“四史”教育和爱国主义教育等为抓手,进一步健全学生日常思政工作体制机制,扎实推动以“十大育人”体系为主要内容的“三全育人”落实落细。

要进一步健全心理健康教育体制机制,聚焦提升心理健康教育的时效性、实效性,坚持第一课堂、第二课堂有机融合,深入开展心理健康活动月、心理成长微课大赛、辅导员心理团辅大赛等主题教育活动,积极培育学生理性平和、积极向上的阳光心态与健全人格。

深化巩固“迎评促建”成果,坚持典型引领、正向激励相结合,开展好学风建设月活动,持续开展学风建设先进单位、先进班级等创建活动,发挥创先争优的“指挥棒”作用,着力完善学风建设的长效机制,切实推进优良学风建设。

聚焦打通立德树人“最后一公里”,持续推进“党团建设、心理健康、就业创业、资助育人、志愿服务、文化建设”进园区工作;注重发挥党建引领作用,加强学生园区党员服务站建设和工作指导,打造党员示范寝室,着力凝练学生园区育人特色。

紧紧围绕培育和践行社会主义核心价值观,聚焦提升学生文明素养,深入开展“三创一做”(即:创文明班级、创文明公寓、创文明寝室,做优秀大学生)教育活动,深化巩固“迎评促建明礼修身”教育活动成果。

全面落实党***国务院“稳就业”“保就业”决策部署,坚决扛起稳定毕业生就业的重大社会责任,着力实施毕业生就业促进十大行动,确保我校2021届毕业生初次就业率(截止8月31日)不低于同期重庆市平均水平、年终就业率(截止12月31日)不低于学校2020届毕业生年终就业率。

今冬明春疫情防控形势依然严峻,我们严格落实常态化疫情防控的各项要求,把广大师生的生命安全和身体健康放在第一位,始终绷紧疫情防控这根弦,坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态,坚持守土有责,守土尽责,科学精准、细致周到做好疫情防控工作,确保师生生命安全和身体健康。

以高标准、严要求锤炼政治担当,深刻汲取xx重大事故的惨痛教训,引以为戒,警钟长鸣,持续推进安全稳定教育工作,坚守2021年校园安全稳定的底线。

同志们,新时代学生工作面临前所未有的机遇与挑战,做好新时代学生工作责任重大、使命光荣。希望大家以对党、对国家、对学校、对家庭、对学生、对自己高度负责的态度,带着一份责任、一份使命、一份情感、一份爱把这项工作做好,为把学校建设成优质特色的全国一流应用型民办大学做出新的更大贡献。

最后,我代表学校党政对全体学工干部的辛苦付出再次表示衷心的感谢。在寒假即将到来之际,祝大家假期愉快,也给大家拜一个早年,祝大家新年快乐。

央企党委书记在党建工作会上总结讲话

刚才,公司党群部门和司属各单位党组织,汇报了2021年工作总结,部署了2022年重点工作,相关安排与集团党委、公司党委的总体部署是一致的,与公司全年目标任务也是紧密衔接的。我相信大家的努力一定会给公司全年发展奠定良好的基础,在这里我代表公司党委对各位辛苦付出的党群同志表示感谢。总体来说各单位党群工作水平参差不齐,有些基层组织党群工作相对成熟,有些基层组织还有很大的改进空间。下去以后,希望各单位加强学习交流,持续改进工作方法、不断提升工作质效。

2022年,是党的二十大召开之年,是“十四五”规划承前启后之年,也是“国企改革”三年行动的收官之年。做好今年的各项工作意义重大,大家要牢记xxx关于国有企业党建工作的重要论述,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局。公司的党建工作也应该与时俱进,党群工作人员要本着务实的态度,思考如何通过高质量党建引领企业高质量发展。党群工作人员的中心工作,就是提高对党建工作的认识,提高党建工作的开展水平,坚定道路自信,用高质量的党建凝聚更广泛的人心,指导广大干部职工循着发展方向和发展目标取得新的成绩。我认为今天召开的党建工作会非常适时,总结经验,暴露不足,梳理下阶段工作是十分有必要的。在这里,我想强调以下几个方面的工作。

一、完善基层组织建设,推进党建和业务深度融合。

各级单位要坚持党的组织与工作机构同步设置、党组织负责人及党务人员同步配备,确保党建工作与业务工作,实现机制对接、工作对接。一是要执行好决策前置要求,认真贯彻“三重一大”决策议事规则,发挥党组织“把方向、管大局、保落实”作用。二是要尽快健全党的组织建设,部分控股单位原有的党组织还需按原状运行,但要尽快把这些党组织纳入公司党建范围,确保公司的业务拓展到哪里,党组织就要覆盖到哪里,切实把流动党员纳入我们的党建体系。三是要发挥党员先锋模范带头作用,组织党员干部在急难险重任务面前冲锋在前,带动全体员工争先创优积极性。四是班子成员要发挥头雁作用,深入基层,靠前帮扶,把促进生产经营任务完成作为党建工作的出发点和落脚点。五是群团工作要润物无声,公司正在融合阶段,司属各单位班子成员和公司党群工作人员应该深入走访基层,到各个项目上去召开交流沟通会,把公司的人文关怀、管理制度、发展目标传达给基层的同志们,下去后,各位分管党群的同志,一定要向主要领导传达这项精神,无论大家的业务有多忙,都一定要下基层,及时疏导职工思想,积极解决实际困难,要把组织的关怀带到基层、带到每一名员工。

二、坚持鲜明用人导向,夯实干部队伍建设。

建立人才地图,实施定向挖掘,探索成建制引进;

压实人才培养主体责任,关注后备干部和青年员工成长,制定针对性培养举措,注重轮岗历练,为后备干部和青年员工树立短期里程碑式的职业目标。三是要推进干部“三亮”,最好的管理就是率先垂范,公司班子给分公司班子率先垂范,分公司班子再给项目班子率先垂范,要一级带着一级干,一级做给一级看。四是要强化绩效考核,加大绩效考核结果运用,以不低于x%的淘汰率持续优化团队结构,激发人才效能。突出业绩导向。科学开展人才评价,优化干部配置。

三、发挥工团组织优势,凝聚职工同心共识。

刚才,我在大家的汇报中看到了一些与地方工团组织联动联建的好做法,既能够服务于生产经营,又能够促进双方交流学习,既体现我们的创造性,又体现我们企业的价值。一是要下基层走基层,为职工办实事、解难题,落实好职工巡视座谈,要加强工会经费监督管理,把资金更多用到职工群众上,不断提升职工群众的幸福感和归属感,公司的人心齐不齐,很大程度要靠党群系统各位同志穿针引线。二是开展工团工作不要依附教条,要用创造性的方式方法体现我们的独特性,要加强与属地工会,联合举办或承办属地劳动竞赛等群团活动,努力在工会荣誉创建方面取得更大突破,提升企业品牌影响力。三是要积极开展群众性经济技术创新活动,俗话说高手在民间,大家要善于在群众中发现“好办法”,鼓励职工发明创造,深入挖掘职工合理化建议和“金点子”成果,总结推广典型经验和做法,为基层厚植创新沃土,给公司的技术改进提供良好支撑。四是要架起职工与企业的纽带,开展“融入”系列素质拓展活动,凝聚人心、形成合力,加快推进公司各业务系统职工融入企业大家庭。

四、强化思想宣传工作,内凝人心外树品牌。

近年来,国有企业的宣传导向发生了重大变化,从过去报道领导行程转变为围绕时代主题、服务生产经营工作。一是要服务中心工作,我们要着重宣传典型项目和典型能力,必要时甚至要包装宣传我们的典型人物,围绕生产经营的需要,借助自身力量和外界资源进行系统性宣传。二是要提高思想认识,切忌闭门造车做宣传,仅仅沉迷于一些统计数据。只有想清楚宣传的目的是什么,想清楚公司在发展过程中最需要什么,这就是宣传工作的重心。三是要紧扣发展脉搏,发展是现阶段我们工作的重心,那我们能不能通过宣传去引导我们的团队稳定,在公司经营的重点区域,宣传我们的企业发展方向、发展目标,宣传我们的使命、愿景。宣传战线的同志们要用有温度、有深度的新闻宣传弘扬正能量,要让员工有信心、更团结。四是要抓牢意识形态,全面落实意识形态工作责任制,加强意识形态工作分析研判,加强形势任务教育、思想引导和情绪疏导,切实把干部员工的思想和行动统一到党委各项决策部署上来。

五、强化监督问责,构建风清气正政治生态。

越是爬坡过坎,越要重视政治生态建设。一是要把党的政治建设摆在首位,突出政治监督,各级党组织书记要亲自安排部署、亲自推动落实,班子成员要履行好“一岗双责”,抓好分管领域、分管部门的任务落实。二是要加强廉洁文化建设,深入贯彻中纪委十九届六次全会精神,完善“四责协同”机制,坚持“三不”一体推进,以“零容忍”的态度惩治腐败,让制度“长牙齿”、纪律“带高压”,谁不遵守制度规矩,谁就会被“咬伤”“电伤”,确保企业发展环境风清气正。三是要深入推进作风建设,认真开展“庸懒散慢乱浮”专项治理,落实中央八项规定精神综合检查、贯彻落实xxx重要指示批示精神专项监督检查等工作,通过组织开展加强理论学习之风、深化效能建设之风、强化改善工作之风、大力弘扬勤廉之风四个方面的重点活动,针对性的解决党员干部职工在作风建设方面存在的问题,在公司营造干事氛围,激发干事活力。四是要是强化日常监督,各级纪检机构要履职尽责,以强有力的监督将责任压力传导至基层,聚焦问题高发区域,主动开展效能监察,聚焦招标采购、投资融资等关键环节,把制度执行作为重要监督内容,严查公款吃喝、超标准配备办公用房等问题。

同志们!征程万里风正劲,重任千钧再奋蹄!站在新起点,踏上新征程,大家要勇于担当、积极作为,改革创新、锐意进取。虎年要有“明知山有虎偏向虎山行”的勇气,以更昂扬的斗志、更严实的作风,用高质量的党群工作引领企业高质量发展,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开!

最后祝愿党群系统的同志们工作顺利、合家欢乐!

谢谢大家。

党委书记在人代会上的讲话稿

各位代表、同志们:

经过全体代表和与会人员共同努力,双河口镇第xx届人民代表大会第二次会议圆满完成各项议程。会议期间,各位代表以饱满的政治热情和高度负责的态度,依法行使权利,积极建言献策,对全镇经济社会发展提出了许多宝贵意见和建议。会议审议和批准了《政府工作报告》、《人大工作报告》、《财政预算报告》,明确了今年全镇经济社会发展的奋斗目标、任务及20xx年重点工作,体现了科学发展观的要求,表达了全镇人民谋求大发展,追求新跨越的共同愿望,符合双河口镇的客观实际和发展趋势,对双河实现加快发展、科学发展、又好又快发展必将起到积极的推动作用。

我代表大会主席团对会议的圆满成功表示热烈祝贺。这次大会,始终贯彻民主集中制原则,严格依照法定程序进行。这是一次民主团结、求真务实的大会,是一次思想统一、开拓奋进的大会,是总结过去,规划未来的大会,是一次把双河口镇改革开放和各项事业推向前进的大会。会上,代表们从全镇的实际和人民的根本利益出发,本着“民主、团结、务实”的原则,认真履行宪法和法律赋予的权力,畅所欲言,献计献策,就我镇人民群众关心的问题,提出了许多中肯的建议和建设性意见。代表们在本次会议上表现出来的求真务实的精神风貌,充分表明我镇广大代表参政议政的意识和能力,有了新的增强和提高。

会议所通过的各项决议、决定,反映了全镇人民的心愿,表达了全镇人民的意志。这对于进一步调动全镇人民的积极性,全面完成今年的各项任务,推动双河口镇经济和各项事业的发展,必将产生重大而深远的影响。

各位代表,新的时期和新的形势给我们提出了新的更高的要求,既面临着良好的发展机遇,也面临着严峻的挑战。现在,奋斗目标已经确定,思路措施已经明确,关键是要狠抓落实。因此,我们要和全镇人民一起,解放思想,实事求是,与时俱进,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,大力推进改革开放,促进社会主义物质文明、政治文明和精神文明的协调发展,坚定不移地朝着全面建设小康社会的宏伟目标前进。

希望各位代表回去后认真贯彻落实大会精神,动员全镇人民统一思想,振奋精神,抢抓机遇,扎实工作,充分发扬艰苦奋斗、团结协作、顽强拼搏、无私奉献、奋勇争先的精神,为建设文明富强、繁荣昌盛的新双河而努力奋斗!

在大会即将胜利闭幕的时刻,我代表大会主席团向充分行使民主权利,认真履行代表职责,为大会做出积极贡献的各位代表致以诚挚的谢意!向为大会召开而辛勤工作的全体工作人员和服务人员致以真诚的感谢!

过去的一年,我们积极应对各种不利因素的挑战,全镇干部群众精诚团结、负重自强、埋头苦干、攻坚克难,全面完成了各项目标任务,推动经济社会又好又快发展,取得了可喜的成绩。20xx年是“”攻坚之年,我们面临的发展形势更加复杂和严峻,各种问题和矛盾将更加突出。我们要正确判断新的形势,增强忧患意识,抓住有利条件,发挥积极因素,沉着应对挑战,把握工作主动权,努力完成今突破发展的目标任务。下面,我讲几点意见:

一、坚持解放思想谋发展。观念决定发展,思维决定出路。没有思维的创新,就没有工作的创新;没有思想的跨越,就没有发展的跨越。解放思想就是要自觉改造主观世界,打破习惯思维和自我意识的束缚,面对新形势、研究新情况、解决新问题,使思想和实际相符,使主观和客观统一。只有解放思想,才能做到实事求是。要切实解决好阻碍双河口发展的观念束缚、思想障碍、作风问题,把认识统一到抓住机遇、谋求发展上来,把行动统一到党委、政府的决策部署上来,形成全镇干部群众团结拼搏、开拓创新、推动发展的强大合力。

要责任人要率先示范,带头狠抓落实,把主要精力用在查难、解难上。要敢于动真碰硬,对镇党委、政府的中心工作和目标任务,人民群众关注的热点问题,领导交办事项要认真抓好落实,对有令不行、有禁不止的,要进行警告。上周镇村干部培训会后,干部作风明显好转,难点工作有力推进,遗留问题逐步解决,希望各村各单位继续发扬。今年,镇党委、政府对各项工作考核办法进一步调整和优化,使考核绩效更加突出,目标更加具体,奖罚更加分明,目的就是要鼓足劲、出实招,迅速在全镇上下形成攀高争先,跨越奋斗的崭新局面。

三、坚持抢抓重点快发展。今年我镇工作的重点已经明确,各位代表要深刻领会,准确把握,把主要精力用在抓重点工作上,凡是有利于双河口镇经济发展的事,就要全力以赴,特别是对牵动全镇经济发展大局的事,更要竭尽全力。各位代表要围绕全镇经济工作的重点,相互支持,主动配合,努力形成上下步调一致,同心协力,共谋发展的工作氛围。

四、坚持精诚团结拼发展。我们要把全镇广大干部群众的积极性引导好、调动好、发挥好,开创精诚团结、干事创业的工作局面。大家要心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,营造一心一意谋发展,聚精会神搞建设的良好氛围,形成推动双河加快发展、科学发展的强大合力。对班子领导之间要加强沟通,增强信任、单位之间要密切配合、协调行事,干部群众之间要互相理解、民主和谐,做到讲原则、顾大局、不内耗、不拆台。在座的各位代表,一定要自觉当好发展的带头人,创新的挑战者,要在发展上快人一拍,先人一步,当好发展的领头羊,改革的促进派,要不辜负党和人民能给予的政治荣誉。

五、坚持作风建设促发展。良好的作风是落实各项工作的先决条件。抓落实,是各项决策、政策得以贯彻实施的重要保证,是一切工作的归宿。抓落实,首先要靠领导干部良好的作风。只有摒弃得过且过,不思进取的错误观念,抵制坐而论道,空谈议论的风气,反对敷衍塞责、推诿扯皮的作风,克服弄虚作假,形势主义的倾向,老老实实做人,踏踏实实干事,兢兢业业工作,经得起实践、人民、历史的检验,求真务实,埋头苦干,就一定能抓好工作落实。

今年,我们要以正在开展的“三问、三解、三查、三比”活动为契机,深入实际,深入群众,切实解决群众期盼解决的困难和问题,使双河社会大局更加和谐稳定、经济和社会事业更加繁荣昌盛、人民群众更加安居乐业。

各位代表,同志们!目标已经确定,任务已经明晰,让我们在镇党委政府的正确领导下,坚定信心、克难奋进,我们坚信,双河的明天一定会更加美好!

谢谢大家!

年度县委书记在县委办组织生活会上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上指出:“一百年前,中国共产党的先驱们创建了中国共产党,形成了坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民的伟大建党精神,这是中国共产党的精神之源。”各位同志要深刻认识到,伟大建党精神是中国共产党人的政治灵魂,是支撑中国共产党人的精神脊梁。我们要真正做到用历史映照现实、远观未来,从中国共产党的百年奋斗中看清楚过去我们为什么能够成功、弄明白未来我们怎样才能继续成功。

这里,我围绕习近平总书记对中共中央办公厅提出的“五个坚持”要求,与办公室各位同志交流以下几点。

一要坚持绝对忠诚的政治品格。对党绝对忠诚是党委办公室的生命线,是做好办公室工作的根本点。坚持对党绝对忠诚,必须把牢政治方向、严守政治纪律。对办公室的各位同志来讲,同党中央保持高度一致不仅是政治要求,而且是政治纪律,要在思想上政治上行动上全方位向党中央看齐,真正做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决照办,党中央禁止的坚决杜绝,任何时候任何情况下都做到政治立场不移、政治方向不偏。坚持对党绝对忠诚,必须坚定理想信念。马克思主义是指导我们思想的理论基础,中国特色社会主义是我们党开创和领导的伟大事业。对各位同志来说,就是切实学懂弄通中国特色社会主义理论体系,弄明白历史怎样走来、又怎样走下去,从而不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。坚持对党绝对忠诚,必须对党高度信赖,做到热爱党、拥护党、永远跟党走。要加强党史学习教育,努力从党走过的风云激荡的历史中、从党开创和不断推进的伟大事业中、从党全心全意为人民服务的根本宗旨和长期实践中,深化对党的信赖,坚定对党的领导的信念。

二要坚持高度自觉的大局意识。围绕中心、服务大局是办公室的主要职责。做好办公室工作,必须观大局、识大局。办公室干部特别是领导干部,必须牢固树立高度自觉的大局意识,自觉从大局看问题,把工作放到大局中去思考、定位、摆布,做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。要围绕大局反映情况、报送信息,把各方面新情况新问题、贯彻落实党中央方针政策的意见和建议、干部群众关注的热点焦点问题等及时收集上来,归纳综合,分析研判,为县委科学决策提供重要依据。要围绕大局出谋划策、贡献智慧,主动对县委抓的重点工作进行深入研究,多出大主意、好主意。要围绕大局加强督办、促进落实,对县委作出的重大决策、提出的原则性要求和各项工作,都要通过督促检查等手段,一个一个跟踪问效,推动各项工作部署落到实处。要围绕大局统筹协调、搞好保障,发挥办公室运转中枢作用,照应各方关切、配置各方资源、调动各方力量,形成做好工作整体合力,为县委提供优质高效服务。

三要坚持极端负责的工作作风。办公室工作无小事,常常是大事要事交织、急事难事叠加,任何思想上的麻痹松懈、行为上的偏差纰漏都可能影响工作运转,甚至影响大局。面对艰巨繁重的任务,大家要以强烈的事业心和高度的使命感,兢兢业业做好各项工作,做到敬业守责、尽心尽力。要发扬实事求是的工作作风,办公室同志要敢于说真话、报真情、做实事、求实效,不能搭花架子、做表面文章,甚至说假话、报假情、瞒上瞒下。要敢于直面问题,矛盾面前不躲闪,挑战面前不畏惧,困难面前不退缩,在关键时刻和危急关头豁得出来、顶得上去、经得住考验。无论办文办会办事,都要一丝不苟、严谨细致、精益求精,于细微之处见精神,在细节之间显水平。对县委作出的决策、部署的工作、定下的事情,要雷厉风行、紧抓快办,案无积卷、事不过夜,要扭住不放、一抓到底。

四要坚持无怨无悔的奉献精神。甘于奉献是共产党人的崇高品格,办公室的同志更要做到。要正确认识苦和乐、得和失的关系,牢固树立奉献精神,养成“功成不必在我、功成必定有我”的宽广胸襟,做到虔诚而执着、至信而深厚,守护好共产党人的精神高地。要勤勤恳恳、任劳任怨,专心致志、心无旁骛做好工作。我们共产党人入党不是要谋取个人利益,而是要为党的崇高理想和事业去献身。这样的人越来越多,党就有希望、有前途。办公室干部乃至全县各级党员干部都能自觉做到这一点,xx县就有出路、有明天。要把党交付的工作当作一项事业去追求,而不是当作一个职业、一个饭碗。

五要坚持廉洁自律的道德操守。办公室岗位特殊、责任重大,在干部群众眼里是一个很神圣的称号,如果出了问题,不仅毁了个人,而且会给党的声誉和形象带来影响,必须绷紧廉洁自律这根弦。必须筑牢思想防线,加强主观世界改造,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,加强党性修养,做到持之为明镜、内化为修养、升华为信条。要耐得住寂寞、守得住清贫。在现实生活中,必要的人际交往是不可避免的,工作生活中都会发生大量人际交往,但交往要有原则、有界线、有规矩,低调为人、谨慎交友,自觉净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈,不能什么饭都吃、什么酒都喝、什么人都交、什么话都说。特别是要严守党的秘密,做到守口如瓶、防意如城。要注重防微杜渐,时刻把自己的所作所为、一举一动同县委的形象联系起来,时刻以肩负的责任警醒和鞭策自己。

希望办公室的各位同志能够对自己高标准、严要求,自觉肩负起县委交付各项工作,在今后各自的工作岗位上放光发热、贡献力量。

党委书记在度工作总结大会上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

岁月不居,时节如流。转眼就来到了2022年1月的月底,我们又站上的新的历史起点,旧的一页悄然翻篇,没有正式道别,新的世界加速拼图,不会友情提示。今天我们在这里召开xx2021年度工作总结大会,主要目的是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,省委xx全会精神,市第xx党代会和市委xx届一次、二次全会精神,市“两会”精神,盘点回顾2021年度工作,梳理总结经验做法、研判发展规律大势、谋划部署2022年度工作,进一步坚定理想信念、牢记初心使命、保持战略定力,焕发奋进激情,凝心聚力推动xx各领域工作催生新气象、开创新局面,再上新台阶。

2021年是在党和国家历史上具有里程牌意义的一年,我们党迎来建党100周年,团结带领全国人民全面建成小康社会,实现第一个百年奋斗目标,胜利召开党的十九届六中全会,作出党的第三个历史决议,开启了全面建设社会主义现代化国家、向着第二个百年目标奋进的新征程。一年来,xx始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话及对xx工作重要指示批示精神,贯彻落实党的十九届六中全会及中央、省、市有关会议精神,紧盯省委xx战略部署,按照市委市政府中心工作安排,咬定新目标新定位,锚定xx战略路径,抢抓历史机遇,意气风发、尽锐出战、勇毅前行,全力推动产业经济发展及各领域工作纵深向前,干得很辛苦、走的很稳健,在不平凡的一年干出了不平凡的业绩,交出了不平凡的答卷。

按要求成立了xx青年理论学习小组,定期开展形式多样、内容丰富的宣讲活动,不断提高青年党员的政治意识、为民情怀、时代使命和处事能力。

五是认真履行“三联系”“双报到”职责,开展送课送学活动,为做好乡村振兴工作出谋划策、提供支撑。

二是制定了巡察整改工作方案明确工作目标、重点工作、时间节点、责任领导、责任单位等,确保全员动起来、事事有人办、件件快落实。三是主动加强与市纪委监委、市委巡察组的沟通汇报,争取专业指导和支持,坚定攻坚的信心和意志,找到有效方法和路径,破解整改中的梗阻和难点问题。总的来看,对市委第三巡察组提出的xx大类xx项问题,xx认真对照研究分解为xx项细化问题,截至目前,经各方共同努力,已全面整改完成xx项,剩余xx项已取得阶段性整改成效并正有序推进。

全社会固定资产投资总额xx亿元,其中工业项目新增固定资产投资xx亿元;

全口径税收xx亿元,相关权重经济指标运行在合理区间,经济基本盘稳中加固、稳中向好,将较好完成年度目标任务,随着国内xx市场的持续复苏和拓展,随着xx等企业的上规,随着xxxxxx等产业的不断发展壮大,新的一年xx经济发展将进入“快车道”,按下“快进键”,形势一片看好。

xx项目,计划总投资1亿元,一期利用xx厂房屋顶开发xx万千瓦时光伏发电站,正积极推进建设前期筹备工作。二是储备有较强投资落户意向项目xx个,为后续招商工作有序推进奠定基础。

(三)项目建设有新速度。2021年,xx共有xx个省市重点项目,年度计划投资xx亿元,完成投资xx亿元,完成109.30%,超额完成年度建设任务。

开展使用林地报批,已报审3个批次,总面积约402亩,其中2个批次约252亩已获有关部门批复。上报并正式挂网出让土地三宗,总面积xxx亩,出让价款xx万元,为xx招商引资、项目建设提供载体支撑。

(五)企业发展有新跨越。xx有限公司连续四年国内电堆市场占有率排名第一,是产业链上重要“链主”企业,于2021年11月5日举办的第二届粤港澳大湾区发展论坛上一举斩获“粤港澳大湾区最具投资价值奖”。该企业正推进上市ipo,已完成第一轮10亿元增资扩股和两轮员工股权激励,市场估值由2015年的xx亿元增长到xx亿元,力争在明年发行上市,上市后市场估值将达到xx亿元。xx公司已累计销售xx,累计里程超千万公里,是xx领域“龙头”企业。目前该公司自主知识产权的xx正批量上市,抢占新的赛道和xx产业发展风口。

截止目前,xx共获得130多项专利,有效推动xx关键技术及零部件自主知识产权化,加快xx市场化进程。

积极助力xx上市,推动xx拓展xx等细分市场,取得阶段性进展。

(九)安全形势有新巩固。根据中央、省、市关于疫情防控的部署要求,动员全xx上下始终绷紧防控之弦,落实严密之策,画出防疫最大同心圆,构筑坚实防护墙,防疫形势持续稳固向好,有效保障辖区企业及群众生命安全和身体健康。扎实落实中央、省、市关于安全生产的部署要求,积极督促企业落实安全生产主体责任,紧盯重点企业、重点环节强化做好安全生产服务监管和检查各项工作,全力保障xx生产安全、工作安全。

同志们,成绩的取得,得益于习近平新时代中国特色社会主义的正确指导和以习近平同志为核心的党中央的掌舵领航,得益于市委市政府的坚强领导和支持,也透射出全体干部职工的奋斗奉献和辛勤汗水。每一项成绩都来之不易,值得珍视,每一个奋斗者都了不起,必须点赞。这里,我代表xx党工委、管委会对大家一年来的辛勤付出表示衷心的感谢和敬意,你们辛苦了,xx因你们而精彩。

还有人才短缺、资金短缺、基础配套滞后等问题,每一个都是实打实的需要攻克的碉堡。发现问题是大智慧,直面问题是大勇气,解决问题是大本事,我们要有“前途是光明的,道路是曲折的”的清醒认识,直视问题、直面困难,敢于“亮剑”,敢于短兵相接,以“踏平坎坷成大道、斗罢艰险又出发”的坚韧意志和斗争精神,以“筚路蓝缕、以启山林”干事心态和奋进姿态,全力将这些问题化解好,处理好,闯出一条xx高质量发展康庄大道。

2022年,我们将迎来党的二十大的胜利召开,必将又是极不平凡的一年,做好xx各领域工作意义重大、责众如山。我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,省委xx次全会,省“两会”,及市第七次党代会和市委七届一次、二次全会精神,市“两会”精神,巩固党史学习教育成果,紧盯省委省政府xx战略部署,按照市委市政府中心工作安排,立足新目标新定位,锚定xx战略路径,抢抓时代机遇,弘扬伟大建党精神,发扬历史主动精神,倡导“五个带头”、践行“六个坚守”,奋力打造xx高质量发展的xx经济示范区,在新时代新征程上向市委市政府交出“虎虎生威”的精彩答卷,为全市“xx”彰显xx更大担当,贡献xx更大力量,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

(一)聚精会神抓党建,发挥党的统领作用。坚持“以党建高质量发展引领保障经济社会高质量发展”的工作主线,扎实做好党建各项工作。一是深入学习宣传贯彻习近平总书记在党的十九届六中全会上的重要讲话精神及全会精神,深刻领会、准确把握党的百年奋斗的光辉历程和重大成就,深刻感知新时代党的历史使命,持续提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是提升党建工作质量,创新形式开展党建工作,不断增强党组织的政治性、先进性、群众性。三是认真组织“三会一课”等常态化工作,保障党组织有序运行。四是强化做好意识形态阵地建设管理,做好对理想信念、政治引领、社会主义核心价值观、民生事务等方面的宣传指引,营造良好的政治氛围和发展氛围。五是全面做好基层党建工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和基层党员的先锋模范作用。六是推进全面从严治党,加强作风建设,持之以恒纠正“四风”,营造求真务实、敢闯敢干的干事环境。七是加强对xx统战工作和工会、共青团、妇联等群团工作的领导,营造文明和谐环境。

(三)主动作为抓整改,做实做好“后半篇文章”。一是严格按照市委第三巡察组反馈意见要求,进一步细化整改措施、加大整改力度,确保条条有人改、事事有回音、件件有着落,推动巡察整改工作有序向前推进,取得实打实的成效,切实高质量整改赋能xx高质量发展。二是通过划拨资金、以资抵债等方式,统筹理顺解决xx管委会与xxxx公司的xx债务问题。三是主动担当,采取科学有效方法积极推动化解xx项目所带来的政府隐形债务问题。

(五)慎终如始抓防疫,营造安全发展环境。严格落实好中央、省、市关于疫情防控的各项部署要求,紧绷思想之弦,落实严密之策,慎终如始抓好疫情防控各项工作,筑牢疫情防控铜墙铁壁,不断巩固xx良好防疫态势。同时积极做好安全生产等相关工作,持续营造安全发展的良好环境,让企业投资放心、创业安心。

同志们,蓝图已绘就、帷幕已拉开、奋进正当时。让我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,心怀“国之大者”,胸怀“两个大局”,遵循省委省政府“1+1+9”战略部署,按照市委市政府中心工作安排,弘扬伟大建党建设,发扬历史主动精神,以“虎之跃也,必伏乃厉”的坚韧,以“初生牛犊不怕虎”的锐气,以“明知山有虎、偏向虎上行”的担当,踔厉奋发、笃行不怠,一起向未来。

农历壬寅虎年马上就要到了,在此给大家拜个早年,祝大家在新的一年工作顺利、家庭幸福,龙行虎步、虎虎生威,。

谢谢大家!

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