校长在教师会上精彩讲话稿(实用13篇)

时间:2023-12-03 17:54:44 作者:LZ文人

在各种正式场合中,我们往往需要准备一份精心撰写的讲话稿,以表达自己的观点和态度。让我们共同阅读这些经典的讲话稿,感受其中的智慧和力量。

校长在教师会上讲话稿精辟

尊敬的老师们:

你们好!

我们教师自己的节日——。

在这美好的日子里,作为一名老教师,我脑海里突然浮现这样几句话,和同志们共勉。

第一、与其说教师是一份谋生的职业,不如说是一种充满乐趣无限崇高的事业。

第二、与其说在物欲横行的当今世界里麻木,不如在自我纯洁的。

第三、与其说做一个碌碌无为的教书匠,不如兢兢业业的成就自己教育家的理想。

这是我一直以来自己追求的最美好的梦想。我遇到过很多老教师,他们就以教育家自居,桃李满天下,很是得意,我感到十分的敬佩。是的,教育家不是别人封的,而是我们内心深处的期盼并且实实在在的存在着,只要自己想做,我们就是教育家。

“每逢佳节倍思亲”,我现在比利时和孩子们在一起,但我却感到一种孤单,这就是我此时此刻复杂的心情!同志们,太想你们了!

最后,我请陈董事长、陈主席、印校长、钱校长代表我敬大家一杯酒,再一次祝大家节日快乐!身体健康!心想事成!

校长在教师会上的讲话稿

各位老师、同学们:

今天我们迎来了xx中小学新学年开学典礼和第38个教师节,首先我代表学校全体师生向新同学表示热烈的欢迎,向我校默默耕耘、辛勤工作的全体教师致以节日的问候和衷心的感谢!

这是一次综合性的会议,这次会议,我校表彰了上学年的优秀教师,优秀班主任,先进教育工作者,表彰了上学期期末考试和抽考取得优异成绩的同学,在此我代表校党政领导对取得优异成绩的师生表示最热烈的祝贺,希望你们再接再厉,取得更好的成绩。同时派出所干警也给我们师生作了很好的安全、法制教育报告,在此,我代表学校党政领导和全体师生,对长期合作并产生深厚友谊的单位和朋友,表示最真诚的感谢,谢谢你们!

今天是教师节,我校教师来自四面八方。xx中小学是印台区教师精英荟萃的地方,他们有干教育事业的激情,师德高尚,具有很强的教学能力,是我校发展的核心力量。优秀的青年教师有远大的理想抱负,决心和我们一起拼搏奋斗,把xx中小学打造成享誉社会的知名学校。他们以校为家,愿把自己的一生投入到教育事业中去,有这样的老师是我校学生的幸事,是我校的幸事。多数中老教师也都做了长远打算,为学校稳步健康发展提供了保障。名师才能出高徒,为此,学校将不断加强师资队伍建设,培养新人,提高教师的整体水平,让我校名师云集,形成具有强大凝聚力的师资队伍,为进入我校就读的同学提供最好的教育。

xx中小学的每一名同学都要养成良好的学习和生活习惯,个别娇生惯养,自理能力较差的同学,必须尽快振作起来,克服自身的缺点和不足,努力向优秀同学看齐!同学之间要互相帮助,和睦相处。高年级同学一定要从学习、生活等各个方面礼让于师弟师妹,给他们做好榜样。同学们,人的潜能是巨大的,一个人要想不断进步,要想出人头地,就必须付出超人的努力,吃别人吃不了的苦,干别人干不了的事,只有这样你身上的潜能才能被最大限度的挖掘出来,你才更有可能走向成功。我校严格遵循教育规律办学,注重学生全面平衡发展,我们要求,在我校就读的学生,不仅学习成绩要上的去,而且在身体素质,思想品德,综合能力等各方面都要强于其他学校的学生。这就需要同学们要努力学习,积极锻炼,勇于吃苦,甘于吃苦,拼搏进取,不断超越自己。

老师们,“教书者必先强己,育人者必先律己”,设立教师节,是党和人民尊师重教的体现,也是对我们教师的期望和爱戴,我们一定要以实际行动,争做师德的表率、育人的楷模、教学的专家,不辜负人民教师的光荣称号。同学们,要倍加珍惜在学校的时光,学会做人,学会求知,学会生存!

“一个成功的事业不是因为一大堆做成的事而构成的一个结果,而是因为有着一群人在朝着同一个方向作不停地努力所构成的一种状态。”老师们,同学们,你们就是我校迈向成功的动力和源泉。只要我校师生齐心协力,不断开拓进取,成功一定属于我们!

让我们师生一起,携手前行,同舟共济,共创xx中小学美好明天!

谢谢大家!

校长在教师会上的讲话稿

尊敬的各位老师:

大家上午好!在重阳节这个美好的节日里,大家能够欢聚xx园,我感到万分的高兴。我代表xx中全体教职工对你们表示衷心的感谢!我们一定会传承好xx中老教师的优良品质,把xx中建设得更美更好!

你们都是xx中宝贵的财富,没有你们的辛勤付出,就没有xx中现在这样大好的发展局面。

今天与各位亲爱的老同志再次相聚,那些往事历历在目。记得我参加工作时,是宋校长在xx中主持工作,学校条件非常艰苦。当时我们开会时都是坐竹椅,围在一张简单的办公桌旁,但我们当时建设xx中的热情是空前高涨的。我很怀念当初那些艰苦奋斗的日子,日子虽清贫了些,生活却很充实。

在我任期的十多年里,xx中的发展走上了快车道。学校“十三五”规划完成得非常好,xx中人抢抓了机遇,硬件设施建设得非常好。学校新增了八栋全新的建筑,分别建成了西区田径场、xxxx楼、xxxx楼、xxxx楼、xx楼、两座新校门、学生八舍、新食堂等。这些硬件设施的建成,增强了xx中的办学能力和竞争力,提升全校师生的幸福感和获得感。在学校“十四五”规划中,我们还准备修建新的科教楼,再新增一座食堂,进一步解决学生的实验需求,提升学校食堂的服务水平。

在教育教学方面,xx中更是节节攀升,不断创造着辉煌。邵阳市区域的教育竞争非常激烈,近几年崛起了几所实力强劲的高中,也有一些老牌重点高中走了下坡路。如果教育发展不紧跟时代步伐,学校就很快会被淘汰进而走向边缘化。

xx中在日益激烈的竞争环境中,尤其是在县内优质生源大部分集中在一中的情况下,能始终保持屹立不倒的姿态,和一中呈现出了你追我赶的竞争态势,这是殊为不易的。今年xx中的高考成绩再次取得了突破,本科上线人数达xxxxxxxx人,和一中相差无几,并且考上了一个清华大学,一个空军飞行员。这些成绩的取得离不开全体xx中老师的努力。

xx中人身上有一种不怕苦、不服输、不气馁、不言弃的可贵品质,而这种精神便是我们最大的底气。

在青年教师的培养方面,xx中更是倾注了大量的心血,精心组织“青蓝工程”师徒结对活动,以老带新,帮助他们更快融入xx中环境。同时,教科室对青年教师提出了非常严格的要求,并建立了系统性的评价机制。很多青年教师得以快速成长,赢得了学校领导和老师的肯定,其中有相当一部分已经成为了学校的中坚力量。

在人文建设方面,xx中集中精力建设师资队伍,加强精神文明建设,使得xx中的凝聚力得到了极大的提升。今年,我们推出了德育公众号,对学校进行全面的宣传,尤其注重对学校优秀教师的宣传,使很多教师深受鼓舞,xx中的团结力和战斗力进一步得到了加强。

亲爱的老师们,xx中是永远属于我们的,因为我们的根始终扎在了这里,我们在这里成长,在这里生活,在这里工作,在这里老去。这种与xx中血脉相连的情感联系,会是我们一生中最重要的注脚。

最后,我衷心祝愿各位老师身体健康,阖家幸福!

校长在教师会上的讲话稿

老师们:

第八周工作开始了,上周,教导室卞主任进行学籍录入工作,现在学籍管理越来越严,实行全省联网,学生从入小学到升大学一个学号,信息要求准确,录入不能有丝毫差错,否则无法上报,所以也提醒大家,我们的工作要求越来越精细,来不得半点马虎,同时提醒教师们,那种通过“病休”留级的手段几乎行不通,大家千万不要给家长再出这样的主意了。留守学生录入工作基本完成,这块还有信息进一步补充完整的问题。20xx年春和20xx年秋贫困住宿生“一补”资金开始发放,这一块张主任、王出纳全权负责,要经得起检查,出现问题我负领导责任,张主任、王出纳负直接责任,实事求是上报发放情况,继续组织发放工作,对余下的专门上门发放一次。“比教学、访万家”活动有序展开,本周音乐、品德等学科继续“比武”,走访力度加大。后勤姚以才老师、李琴师傅观看了当阳市后勤职工比武活动,张主任组织进行了环境整理,各项工作有序推进。

当前宜昌市教育局要对各地规范办学行为进行明察暗访,省教育厅黄俭副厅长本周也将到宜昌检查指导“比教学访万家”工作。胡伦贤副局长在主持会议时强调,各校要迅速行动起来,组成专班,加大档案资料收集整理的力度,时间只能提前不能推后,首先从环境整治开始。

同志们,这项工作上周五行政例会我们做了专门的安排布置。卞主任负责“a1政策统筹”,闫主任负责“a2经费投入”,张主任负责“a3学校标准化建设”,岳主席负责“a4教师队伍”,杨校长负责“a5素质教育”。周开林负责自查报告。同时安排部署文明单位创建档案收集整理工作,周开林负责“组织领导有力,创建工作扎实”和自查报告;杨校长负责“思想道德深入,道德风尚良好”,张主任负责“学习风气浓厚,文体卫生先进”,岳主席负责“加强民主管理,严格遵纪守法”,闫主任负责“内外环境优美、环保工作达标”,卞主任负责“业务水平领先,工作实绩显著”。从今天开始到11月15日,利用课余时间和晚辅导后加班两个小时,认真学习量化评分表,在已有档案中收集整理归类,对缺项的进行补充,希望大家不能有厌战情绪,要持之以恒、坚持不懈,还要相互配合、相互支持,打整体战,这期间,如果涉及需要老师们协助的,比如教师的各种证件复印上交,补充一些文章、活动记录等请老师们认真看通知要求务必鼎力支持,也请我们广大的教师职工自觉搞好自己的本职工作,班主任加强班级管理,让班子成员能够腾出更多时间和精力做好迎检的各项准备工作。做好迎检工作,是对班子成员综合能力的一次考验,也是对全体教师综合素质的一次考验,在整个迎检准备工作过程中,谁不服从安排,延误工作,甚至制造矛盾纠纷,坚决追究责任。与其整天埋怨,不如甩开膀子大干一番。提醒张主任,仪器图书清查表26日务必交到仪器站。

继续做好“比教学访万家”各项工作。按计划整体推进,第一轮结束后,因公因私耽误的同志和纯后勤同志都要上阵,第一轮没安排的课程都要进行比武,真正做到全员参与比武活动,教师按要求观课三次,但是过去要求的教师每期听课10节,中层干部15节,校长20节的要求不变,所以大家利用这次比武活动积极观课,积极做好访万家活动,本周每人上交一份家访手记到岳主席处,备上级检查,周五要争取完成走访任务的60%,后续再视情况进行集中安排,积极做好“比教学访万家”的宣传活动,省教育厅、宜昌、当阳教育网都开办有专门的专栏,大家的家访体会均可上送,家访和比武活动中的好做法好经验均可写出通讯、消息进行发表。

加大秋季田径运动会筹备工作。原定于本周末的运动会,考虑到准备还不充分,调整到下周四、五。一是按教导室安排迅速报名,二是刘xx老师、丁xx老师迅速编印秩序册,这也是对两位体育老师综合素质的一次检验,三是班级加强训练,包括队列训练,每个项目至少尝试几次,特别是各项目一些技巧性的东西,体育老师体育课上要讲解指导,如铅球投掷的技巧和安全保障。四是加大场地和器材准备力度,特别是跑道和沙坑的整理,张主任和后勤的同志要动动脑筋,想方设法解决好,如果天气不出问题,时间再不能后推。

加大环境布置和环境整治力度,将寝室、教室环境布置图片张贴到位,再次组织力量整理包括校门前环境卫生在内的校园环境,为督导评估和文明单位创建营造好的环境。同时补充完成教室内外环境布置。

积极参加公需科学习,按时完成学习任务,确保人人合格。这次公需科目学习,除何xx老师是参加全市组织的信息技术集中培训外,其他同志均在网上学习,这次学习的内容很实在,层次很高,所有的报告都是中央党校的专家教授给省部级领导主讲课程,内容丰富,讲解精彩,实事求是,听了这些报告有醍醐灌顶的感觉,对于我们认识今天的中国以及中国未来的发展,对于党和国家有关方针政策制定的原则和依据能够有很深刻的了解,包括党政系列、素质能力系列、新知识系列、人文知识系列、健康知识系列五个方面,学满50个小时,到12月份,每天大家在网上学习1到2个小时,会很有收获,特别是健康系列,希望大家每个报告都听一听。

扎实做好“一补”资金发放和十月份生活费、预约征订款的收交。“一补”经费发放要求我不再重复,生活费、预约征订款要足额收取,同时管好经费,不批准不得开支这个原则不得擅自突破,近三年以来,我还没有拒签一张条据,请同志们自重,不要搞“强行着陆”,不经批准购了物、开了支、用了车、进了餐、搞了劳务,谁搞的谁掏钱,今后绝不能发生先斩后奏的事。要以主人翁的姿态帮助当好家,接近年关,开支会很大,从哪里弄钱来开支?唯有加强经费管理,开源节流。总务室布置一个失物招领处,将捡拾的物品摆在上面让学生认领,制作一个小木箱,将没有人认领的钱币投放里面,集中管理。

扎实做好营养配餐工作,本周结束,认真做好成本核算,按既定的原则办事,不得擅自突破。当前,教师职工进餐如何管理,后勤要思考,食品价格猛涨的今天,至少要保成本,早晨馒头、包子记个数,按成本收取费用,中午、晚餐记餐,在9月份基础上加价按成本收费。

老师们,教育内外部形式在发生剧烈的变化,我们唯有与时俱进,才能不被时代所淘汰,同时希望大家做到劳逸结合,关注自己的身心健康,也希望大家增强工作的主动性、创新性,做教师要耐得住寂寞吃得起苦,做人要天天乐呵呵的,天天快乐积极向上就不会郁闷。

校长在教师会上的精彩讲话稿范文

尊敬的老师们:

有境界自成高格,经考验方见本色。延期开学以来,老师们默默无闻、勤于工作、无私奉献、勇于创新、克服重重困难上好每一节课,老师们为研讨一个问题到晚上十点多,孩子小的女老师等孩子睡了备课到深夜,特别是老教师也在上直播课,难能可贵。例如,__岁__老师戴着老花镜晚上十点多了还在指导__组怎样上好一节课,__老师手把手的指导__岁的__老师怎样上直播,这种知难而上、迎难而进的精神令我们感动和敬佩!在此,向辛勤付出的所有老师道一声,辛苦了!

线上教学已一个月了,很多孩子和家长都处在焦虑之中,当听某个家长说孩子眼睛疼时,心里特别难受,但这是老师和学生沟通的唯一方式,别无选择,有的老师急着给我说:就算是挨家挨户到学生家讲课也心甘情愿啊,老师们何其善良而真诚!但为了对孩子的一生负责,身体健康永远是第一位的。所以除毕业年级老师按进度按要求上好每节课,其他年级老师们一定要压住步子、放慢节奏、调慢进度、减少课堂容量,学会听懂,千万不要赶进度形成夹生饭,务求实效,开学后落下的课再补回来。目前非毕业年级要尽量开全课程,开足课时,不要只为成绩,特别要让孩子多读纸质书籍,形成阅读的好习惯,尽最大可能保护孩子的眼睛,每天锻炼不少于一小时,提高自身免疫力。要向王怀勇、杨双才、宋倩、马彬等老师那样组织丰富多彩的活动,认真组织、科学安排,为孩子们搭建平台,进行演讲、唱歌、讲故事、体育比赛等等活动,倾其所有让学生充分展示才华,让学生全面发展,更要让学生身心健康发展,班主任要开好每个班会,多和学生交流沟通,及时疏导学生心理,调控学生情绪。老师们上课要再风趣一点,再幽默一点,再耐心一点,再多一点笑容。换位思考,假如是我的孩子,假如我是孩子,很多课你就知道怎么上更好了,让学生感觉到的不是冷冰冰的屏幕,更要有老师的热度和温暖,真正践行__实验中学的大爱和良知教育。

“其作始也简,其将毕也巨。”让我们再坚持一下、再努力一下,坚定信心,握指成拳。慎终追远,则无败事。曙光已现,努力当前!

校长在教师会上的讲话稿

老师们:

一、教育教学。

1、课表、时间表、值日表上墙且符合规定。9月安排早辅导、中午午休和晚辅导。

2、迅速完成教学计划、一单元教学设计,按课表和常规要求上课,组织好课外活动和第二课堂兴趣小组活动,组织好大课间活动,各功能室继续做迎检准备,新设备及时拆包登记上架,要求教师、学生协助的,室长报告教导室,教导室统一安排,每个同志积极支持完成任务。相关学科在功能室上课。需要请工的报告总务室,本周速急安装到位。

3、全面统计入学情况,摸清异动学生去向,登记服务区0周岁人口,明天教导室安排一村一个熟悉情况的教师进行登记,摸底,发放义务教育均衡发展宣传单,补助燃油费。完善异动手续。

二、德育安全卫生。

1、按26日动员会讲话落实值日领导教师,今天起值日领导教师必须住校。加强巡查力度,保师生安全。特别是基建工地、体育联合器材、开水房、学生饮水房必须专人巡查。

2、组织观看《开学第一课》。组织学生熟悉学校及设备,知道危险无处不在,时时提醒注意安全。层层签订安全责任状,教育师生防溺水、交通事故、用电用气事故。

3、继续搞好环境卫生综合整理。地要拖、各处要无尘无痕、垃圾要清运,死角要清除。

4、9月7日召开开学典礼大会。德育处负责,教导室、总务室同志结合分管工作讲要求,全体教师均要参加。

三、总务后勤。

1、督促基建工程质量、进度和安全工作。迅速修复各处损坏设施,比如院墙、路面、男厕所冲水系统、教学设施设备等。

2、迅速适应新设备,但要高度重视安全、规范操作。

3、组织搬运设备,督促设备安装。

4、签订临时工用工合同。

四、党支部、工会。

1、做好教师节庆祝安排。

2、工会、党支部联合办一期迎创推专刊。

五、其他。

1、人员调整:李运老师守门,周一到周五上班,节假日休息。闵圣珍老师帮助教导室工作,协助做好各室管理,罗芳老师生病期间,如登记、记载、环境整理。拜托赵孝梅老师帮助班级管理和代课接李运同志的课协助卞青松同志做教务工作。,罗芳老师上班后,赵孝梅老师一并到教导室帮助做临时性工作。

2、均衡发展工作。各小组迅速完成档案整理,上交自查报告。撰写自查报告、解说词。设计印制宣传图片。布置接待室,杨校长组织学生寝清扫会议,按去年督导评估方法布置,档案摆在上面。

校长在教师会上的讲话稿

尊敬的赵校长、各位校长,亲爱的老师们:

大家好!

很高兴在这个场合和大家见面。今天,我们欢聚一堂,共同庆祝第38个教师节,让我们用掌声对自己说“节日快乐”!向今天所有受表彰的单位、个人表示衷心的祝贺!

周庄中学是名满宁城、享誉山阳的教育品牌,这个品牌的创立,凝聚了赵xx校长十年的汗水、十年的心血、十年的经营。赵校长有先进科学的办学指导思想,高屋建瓴,通过两个五年规划,有计划、有步骤地推进,实现了周庄中学从薄弱学校到全县中学第一方阵的华丽变身。他狠抓常规、注重过程、注重落实,以扎实有效的工作作风,实现了教学成绩稳居全县第一。他用工作业绩很好地证明了“一个好校长就是一所好学校”的观点。在这里,请允许我代表周庄中学向赵校长表示衷心的感谢!

今天,我从赵校长手中接过周庄中学的接力棒,感到压力巨大。怎样引领周庄中学持续高效地发展下去,不辜负上级领导、学生家长和人民群众的期望,我感到重任在肩。所幸,幸运的祥光一直笼罩着我。第一个幸运是,赵小四校长还在我们周庄中心校,他会随时随地给我工作上的指导和帮助,做我的老师和坚强的后盾。第二个幸运是,赵校长为我留下了业务精通、团结务实、吃苦耐劳的领导班子队伍,他们是我最得力的助手。第三个幸运是,我遇到了一支在整个修武县难找其二的教师队伍,他们特别能吃苦,特别能卖力,特别能奉献,他们是最值得我信赖和依靠的干将。第四个幸运是有各个兄弟学校和中心校工作人员的大力支持。有了这四个幸运的支撑,我感到我很有底气,我知道我不是一个人在战斗,所有的周庄教育人都是我的战友,有你们和我并肩作战,我的履新之路一定会一帆风顺。

来到周庄中学,我将奉行“在继承中发展”的治校理念,继承并发扬周中的优良传统,总结优秀教学经验,凝聚正能量,抓班子、带队伍、立制度、提质量,使学校更好更快发展。认真做好周中经验的提炼和升华,加大宣传力度,扩大周中教育品牌的知名度。我相信,在赵校长的领导下,在各位的鼎力支持下,周庄中学一定会跑得更快、站得更高、走得更远。

谢谢大家!

校长在教师例会上的讲话稿

老师们:

17周工作开始了,上周,我们在抓好教育教学工作的同时,围绕基层党组织建设、教育均衡发展、比教学、访万家、校长绩效考核等五项检查做了大量准备,虽然检查组没有到我校,但我们积极慎重的态度是值得肯定和继续发扬的,本周要继续准备各项迎检,克服厌倦厌战情绪。上周,杨安亭老师参加市小学美术学科教学比武,顺利进入第二轮,周开林参加市小学品德学科比武评课活动,完成仪器站本年度“五员一师”和“四优”征文活动,继续开展“我与比教学”和“访万家”征文活动。德育处规范了早操、早餐、晚查寝等值日活动。总务室完成修路、剪树等工作。工会、总务室继续做好春节福利发放工作。学校各项工作井然有序,各项事业蓬勃向上,我们要继续保持这一势头,把我们的学校办的更好,使其充满生机与活力。上周,我在教育网发表我校xx年十件大事,大家在公示栏可以看看,盘点这一年,我们一所偏僻的农村学校,能有这么多成绩,实属不易,是我们大家共同奋斗的结果,大家也可以盘点这一年自己的收获,这样可以给我们学校的发展鼓劲,也可以为自己的各项事业发展包括家庭的发展鼓劲。本周及后段工作:

一、教育教学工作。

1、想尽一切办法,完成教学任务,包括常规教学任务,按教导室安排进入复习时间。备教批辅考评资料要作为个人资料交教导室存入个人业务档案。认真谋划好期末复习,我们是平行班,而且从事本学科教学时间较长,较固定,所以都有一条较为成熟的'经验,同时我建议同学科要相互交流补充,信息资源要共享,我们竞争的目标是对外,而不是同学科两个教师,相互切磋交流大有裨益,我经常听卞主任和岳主席互相通报进度和教学中的做法,其他同志也要交流。

2、教导室统一安排,搞好非文字科目的考核和资料收集工作。非文字科目考核结束后,学科教师要协助语数外等教师搞好复习期间的组织管理,同时协助总务室、教务室、德育处搞好临时性工作。我们是一个群体,群体里就要服从统一的安排,就要有奉献意识,这一点什么时候都不能含糊,我相信大家有这个意识。

3、搞好本年度教师成果登记工作。凡xx年度教师获奖的镇级以上的论文、教学设计、优质课、公开课,发表的文章(含家访手记,教育通讯等),辅导学生竞赛等,按时间、类别、评奖或发表单位,内容、奖次等登记全面,复印原始证书或文章,一是对一年来老师们的业绩进行统计并存档,二是按奖惩条例进行兑现。

4、继续督促完成“我与教学比武”征文活动。

5、天气寒冷,但正常的教学秩序要保证,按时到校自觉签到,认真做好一天常规工作。第一节课我到各处看了一遍,37个人,除去12人上课,门卫2人,在行政办公室办公6人,寝管1人、食堂管理员1人,病2人,在图书室办公1人应该有12人在办公室办公,但怎么数也只有9人,前段联发电脑推荐我一款指纹考勤机,我想,用这种机器也太不人性化了,看来来年投资安装一台还是必要的。坚持坐班不动摇,特别是后勤的同志和没有早、中、晚辅导的同志要严格坚守。

二、德育工作。

1、安全为天,集中精力做好最后15天安全管理工作,圆满完成本学年安全管理工作。虽然连续两年我们无缘平安校园这个荣誉,但我们可以自豪的讲,我们的校园是平安的,这得益于同志们同舟共济齐心协力,但是随着气温走低,一学期也进入疲劳期,容易放松,记住我经常讲的一句话:“退水的时候河堤最容易滑坡”,值日领导、教师、班主任、学科教师、门卫、寝管、后勤职工人人要绷紧这根弦,已有的措施要加强,我们的工作不是为了获奖,没有安全责任事故,校园平安,师生平安是我们的终极目标。

2、卫生工作不松懈。不能因为检查的不来了,进入紧张复习了,气温降低了而忽视卫生工作。只要没有放假,任何时候都不能放松要求,让洁净成为学校常态。

3、加大“大家唱大家跳”督查力度,形成规范,变成自觉行为。做好“迎新”准备工作,各班围绕29日晚做好分班活动的准备,学校围绕29日上午展示活动做好准备。

4、提早谋划学期“三好学生”表彰准备工作。推举要认真,比例不小于15%。提早启动学生素质教育报告单填写工作,这里重申,班主任要对每个学生实事求是的评价,严禁网上下载不经任何修改就转帖在孩子们的成绩报告单上,要字斟句酌。

新任校长在教师会上的讲话稿

今天是一个极其平常的日子,但这个平常的日子对于我个人来说,却有着不平常的意义——从今天起,我离开了我为之效力28年的xx矿业集团公司,而成为xxxx的一员;从今天起,我从一名国有特大型企业的中层管理人员转变成为一所完全中学的校长。此时此刻我要表达三层意思。

第一,作为一名共产党员,我坚决拥护、市政府、市教育局的决定;坚决服从组织分配;衷心感谢组织的信任和重用。

第二,从1981年至今,我在xx矿业工作生活了28年,从普通教师到企业教育主管部门的领导人员,我的每一点进步都离不开组织的培养教育,都凝聚着xx矿业各级领导以及岱河矿、集团公司中学、教育管理处及所属学校各位同事的扶持、关爱和友谊,我对xx矿业充满感恩之情。

2004年,企业学校移交后,集团公司领导表示,教育处机关人员愿意随学校移交的,由企业和政府协商办理,愿意留在企业的,由企业妥善安排。大家都知道,处级领导人员在企业内的待遇是很高的,但是,我学的是教育专业,毕业后又一直从事教育工作,我对教育事业有着一种难以割舍的情感;同时,我对企业的生产、安全、经营可以说是完全的门外汉,我感到自己留在企业已难以继续为企业做贡献。因此,我向组织提出了回归教育的申请。

如果仅从个人利益来看,我的决定是难以被理解的。从xx矿业教育处副处长到五中的校长,用一句通俗的话来说,是“官越当越小、钱越拿越少”了,有朋友替我做了测算,我在xx的工资大约只有在企业的三分之一。我愿意在这里问心无愧地说,我来到xx,既不是为了追求官位,也不是为了追求经济利益,我唯一的愿望就是想在自己钟爱的教育岗位上干一点实实在在的事情。如果说我的选择确有私心的话,那么这种私心就是为了让自己在退休前的十多年里生活得更充实、更有意义。

第三,xxxx已走过40年风雨历程,40年里,xxxx为xx的教育事业、为xx的经济社会发展做出了积极贡献,培养了一批又一批优秀学子,造就了一支业务过硬、素质优良的教师队伍,涌现出一批成就卓著、事迹感人的先进模范人物,积淀了独具特色的学校文化。特别是最近几年,学校的校容校貌、硬件设施、办学水平都获得了较快速度、较高质量的发展,在激烈的办学竞争中闯出了一条特色化办学的新路,学校的艺体特色教育、寄宿制初中、德育系列教育、希望爱心社等,都得到了社会的广泛认可和赞誉。这些成绩的取得,离不开市政府的重视和关怀,离不开市教育局的正确领导,更是学校历任领导班子和全体教职工共同努力的结果。作为新任校长,我要借此机会向一直以来关心支持xxxx的各级领导和社会各界表示衷心的感谢,向为xxxx的发展付出心血、做出贡献的历任学校领导、离退休老同志和仍在岗位上默默奉献的全校教职工表示深深的敬意。

但是,我们不能不看到,与本市先进学校相比,我们的发展速度还不够快,与人民群众对优质教育的期望相比,我们提高办学质量还有很长的路要走。在学校发展的关键时期,组织上把我安排到这里担任校长,我感到责任重大,担子很重。我愿和建斌同志一道,带头搞好团结、带头加强学习、带头廉洁自律、带头勤奋工作,团结带领学校党政一班人,紧紧依靠全体教职员工,为实现xx又好又快的发展,为让xx人工作生活得更有尊严、更有幸福感,兢兢业业、鞠躬尽瘁。

恳请、市政府、市教育局给予xx更多的。关怀和扶持,恳请各位同事帮助我、支持我的工作。

我相信,我们五中人一定能做得更好!

校长在高三教师会上的讲话稿

老师们、同学们:

大家好!

今天我们召开全体教师会,标志着新的一学年开始了,学校各项工作即将全面展开。今天的会议主要目的,一是收心,二是鼓劲,三是安排部署新学期工作。

良好的开端是成功的一半。我们每一位教师在开学伊始要根据学校安排的新工作要认真思考自己的工作目标,制定自己的工作计划。因为在工作中,缺失了目标,工作就会"模糊不清";就会"无头无序";就会成为"老羊赶山";当然工作成绩也就无优秀可谈。

再就是我们要帮助学生把心收回来,各位教师要通过检查学生假期作业情况、划分卫生区、制定班规、选定班委等工作。尽快收回学生假期的"玩心、野心",以防学生出现"开学综合症。"总之,在新的学年里面无论你面对的什么样的工作,一定要在开学前尽快让自己"收心"。只有我们的心"收"了回来,我们的学生才能更快的把"心"收回来!

尤其是更改科目,变换年级的,请你们原谅,我们不能一味的追求所谓工作量平均,而违背教育规律。请大家记住一句话"学会在适当时吃些亏的人绝对不是弱智,而是大智。"给别人留余地就是给自己留余地,给学校支持就是给自己方便。

我来这里工作整一年了,在教育教研教学,教师成长,体艺工作,尤其是今年的中考工作等各方面,都取得了较好的成绩。可以说,这些成绩来之不易,是我们大家付出的汗水换来的,是我们大家百倍的工作得来的。需要我们倍加珍惜呀。

作,埋头苦干。无论到什么时候我们都要大力倡导这种埋头苦干的精神,我们考量一个教师最重要的是看他是否有埋头苦干的精神,坚决反对在困难面前逃避退缩的人,坚决反对在责任面前推三阻四的人,坚决反对在任务面前挑肥拣瘦的人,要形成愿干事、多干事、干成事的工作氛围,用我们的辛勤汗水体现我们于中教师的奋斗精神,用我们的铮铮铁骨托起莘莘学子的未来。

1、学校不是哪个人的,而是大家的。教导处、政教处、总务处、团支部是学校的职能部门,学校工作主要是通过这几个部门来进行的,处室职能作用发挥得怎样,直接关系到学校工作的效率和质量。尽管我校的中层干部对工作认真负责,个人素质普遍较高,管理也有一定水平。但不可否认,离开大家的支持与配合,学校的工作是无法出成绩的,加之学校尚有不规范之处,在工作中大家习惯性多,随意性大,所以,各处室领导要多发挥作用,创新工作思路。解决问题要多想办法,出现问题就要及时拿出整改的方法和措施。各处室要瞄准处室的职能和学期重点工作目标,要统筹把握师生动向,把学校的计划、上级工作要求落到实处,干出成绩。

2、加强团结合作。人心齐、泰山移,团结就是力量。希望大家要树立学校一盘棋的思想,不能动不动就分"你的"、"我的",工作中不能有"部门"意识,都是学校工作,需要大家配合、干好。处室之间、班主任之间、班主任与课任教师之间都要搞好协调,和睦相处,劲往一处使,心往一处想。讲团结,离不开相互的尊重,一个优秀的教师,起居进退间都透着对自己、对他人、对规律、对自然的尊重。尊重自己,所以举止磊落,不随波逐流;尊重他人,所以平等谦和,不以自我为中心;尊重规律,所以不狂妄;尊重自然,所以不霸道。特别是初三教师,更需要各学科之间教师的合作与协调,才能使学生的综合素质大幅提升,才能达到学生的大面积丰收。

3、工作要主动细致。现在学校管理的新提法是"精细管理"。我们的许多工作还有粗放不到位的地方,要往深里做、实里做、细里做。

(1)、教育教学质量是学校的生命线,升学率必须要提到我校的日常工作上来,乐文进校长提出"没有升学率过不了今天,只有升学率过不了明天",每一位教师都要树立质量意识,把教好每一位学生作为自己的工作基础、立身之本,试想,一位教师,如果连教学质量都拿不出手的教师,不能算是一名称职的教师,更不应该成为优秀教师。

20xx年中考是学校工作的重中之重,全体九年级教师,你们担负着全校教师的重托,担负着全体毕业班学生的重托,担负着全体学生家长的重托,担负着全乡老百姓的重托,希望全体九年级教师发扬上届初三教师的优良传统,埋头苦干,刻苦钻研,充分发挥个人的主观能动性,争取明年中考取得优异成绩。(开学后我将重点听初三的课,并邀请学区领导听六年级的课。)(2)、班主任工作,没有优秀的班主任队伍,就不会有优秀的学生和一流的学校——这已成基础教育的共识。班级是学校的重要单位。作为班级首席管理者的班主任,是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、胸襟伟略要在处理纷繁班务的分寸把握上、对学生表扬与批评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、以及突发事件的泰然处置等方面去细致体现。

我们虽然信奉"严师出高徒"的古训。但良好的初衷尚需良好的表达方式来传递的,包括和学生谈话的语调、语速、措辞。不遵循自然规律、不讲求科学方法的严厉与苛责,只能事与愿违。不进行甄别的武断结论、不经过思索的极端批评,带给学生的羞辱和伤害,必将成为培养学生健全人格的障碍。今天他们是孩子,可明天他们是成人。若干年后,重演的历史造成的是更多更深的苦痛,它们的源头,或许就是当初你那句伤人无痕却痛入骨髓的一个武断的结论、几句粗暴的批评。而这些人为制造的痛苦,完全可以用尊重和爱心避免的。我们每一个人都是从儿时走过来的,每一个人也都有受过教育的经历和成长的体验。只要我们用心去"琢磨"留在我们记忆中的点点滴滴,再通过换位思考和耐心的工作方法。发挥好你们的聪明才智,想法设法开展各种有益的教育活动,调动学生的积极性,积极做好控辍保学工作。

我们生活在e时代的人,没有人愿意买书,没有人愿意看书了,灯红酒绿你来我往,好似更适合现代生活了,一条条短信、一次次电话、一次次qq聊天,成了工作之余的最佳消遣。

但我更欣赏全国著名特级教师窦桂梅的一句话"工资再少,也要买书;时间再紧,也要读书;房子再小,也要藏书;交情再浅,也要赠书。"我今天为什么要强调读书呢?读书可以加强自身修养。腹有诗书气自华,胸藏文章颜如玉。读书的女人才美丽,读书的男人有才气。读书与不读书的人,读书多与读书少的人,所表现出来的内在气质和精神境界是有很大区别的。

读书是与时俱进的需要。我们处在一个知识爆炸的年代,时代在变,社会在变,教学内容在变,我们的教育对象也在变。如何跟上变的脚步而不落伍?如何顺势而上,不断改进我们的教育教学方法以适应变化中的教学内容和教育对象?只有读书、读书、再读书,学习、学习、再学习,才是与时俱进的最好办法。

一个人学习的步子是否坚实,决定了他行走的远近,同理,一所学校是否注重学习,是否营造一个学习的氛围,决定了学校的办学水平和办学方向。为了使我校能够适应社会转型期的需要,同时,借鉴成功学校的经验,我们特别提出,每位教师都建立一个自己的教育博客,全体教师必须参与。(建博客的好处)。对教师来说,通过免费博客平台记录自己的教育故事、教学反思、教学设计、教学课件、教育感悟等,在进行知识梳理、实践思考的同时,能够实现相互交流、智慧共享,积小智成大智,从而实现同伴交流,群体共生。哪怕是转载文章,也是一种模仿,而模仿便是成名成功的前奏。(好多明星都是靠模仿秀起家的)通过博客,阅读网络,能够让你对世界保持一种新鲜感。能够使你的观点不落后于学生。同时,你会从这世界的时事、体育、娱乐新闻中找到与学生交流的话题,从而增加彼此的交融性。从而影响你的学生。有利教师做好学生工作,促进教学。

学校是咱家,建设靠大家,于中现在面临着很好的发展机遇。只有大家积极主动地参与到学校工作中去,心往一处想,劲往一处使,于村中学的明天一定会更好。

愿我们的教师都能在"独上高楼"中矢志不移,在"衣带渐宽"中孜孜以求,在"蓦然回首"中品味教育成功的喜悦。

校长在高三教师会上的讲话稿

各位老师:

你们好!

今天,全体高三教师齐聚一堂,共同探讨、研究高三的教学工作,我主要讲两个方面的意思:

一是简要回顾、总结上学年高三的工作。

二是共同研讨新学年的高三教学工作。

上学年在校委会的坚强领导下,全体高三教师群策群力,本着以人为本的理念,大力推进精细化管理,最大限度地激发了全体高三教师的工作激情,做到了创新激活力,管理有实效,教学求扎实,落实促提高,使本来基础一般的高三学生的综合素质得到了极大的提升,教学成绩取得历史性突破,一人被清华大学录取,一人被海军学院录取,四十多人被浙江大学、南开大学、同济大学、北京航空航天大学、中国人民大学、中国政法大学、中央财经大学、吉林大学、东南大学全国名校录取。

总结起来,我们主要是强化了常规管理,保证了秩序的精细;制订了工作思路,明确了目标的精细;实行了宏观调控,加强了过程的精细。狠抓过程细节、务求实效、高效。我们的成绩大大提高了学校的知名度,同时也得到了上级主管部门的认可,潍坊市政府成果奖,我校获得了五项,一个集体奖,四个单项奖,被潍坊市评为优秀的教师有两人。

今天,我们这班人又接上了新的高三,站在了新的起点,面对着变化的形势,需要我们拿出新招,使出实招,做好新高三的教育教学工作。

我有以下几个想法,与大家交流:

在学生的管理工作中,要以常规管理为突破口,无论是自习纪律、卫生规范还是宿舍内务、两休纪律,各方面都坚持高标准、严要求,以此养成学生良好的行为习惯,促进学习习惯的养成。

全体高三老师必须静下心来研究考纲和考试说明,研究变化了的形势,把准高考脉搏,减少无效劳动。研究如何向45分钟要质量的课题,落实“三讲三不讲”战略,充分利用时间,训练学生的审题能力、规范解题能力。引导学生自行总结方法和规律,多反思、多感悟迅速进入高三状态。在整个一轮复习过程中要注重学案的编制,尤其要编制好课前预习案和课后延伸案,抓住学生,抓住学生的课余时间,发挥课余时间的最大效能,这才是致胜的法宝。

现在课时减少,学生自主利用的时间很多,要开好“备课组长会”和“班主任会”,协调好作业量和自习时间切分,帮助学生制定适合自身学习特点的自学计划,务求提高时间利用率。老师要把时间和精力用到备课上,实践证明,谁付出越多,谁的收获就会越大,尤其要注意备学生,抓住目标学生和边缘学生,帮助他们制定具体计划,越精细越会取得实效。

这里有两层意思,一是为了激发活力,鼓励竞争,我们将高三分成了三个分部,但更多的应该是合作,相互取长补短,一级部重点研究尖子生培养,二、三级部重点研究大面积丰收。二是必须强化大备课组意识,三个部的科任老师还是一个备课组,要多加强集体备课,发挥群体智慧,而不能各自为战,互相扯皮。

校长在教师会上讲话稿范文

各位领导、各位老师:

下午好!

今天我们在这里参加第__个教师节庆祝大会,庆祝我们自己的节日,心情格外激动。回首过去的一年,我们初中蓬勃发展,办学水平、办学质量、办学效益稳步提升。这完全得益于龙冈镇党委、政府的正确领导和大力支持,得益于上级教育主管部门的大力指导,得益于我校广大教师的辛勤努力。在此,我谨代表龙冈初中全体师生向关心、支持学校发展的各级领导和社会各界表示衷心的感谢!

过去的一学年,是我校推进教育现代化、推行新一轮课改、巩固和发展普九成果的重要之年。我校围绕全区“优质均衡,促进公平”的教育发展主题,坚持素质教育方向,以“做学生喜欢的老师,办人民满意的学校,创教育的品牌”为目标,强化师资队伍建设,加强常规管理,推进课堂教学改革,在全体师生的共同努力下,学校各项工作顺利完成了预定的目标,教育教学取得了可喜成绩。今年中考成绩尤为突出,各项指标均在全区名列前茅,特别是后30%的学生综合素质提升幅度较大。达市一中统招分数线77人,达统招分数线176人,受到了上级领导和广大干群的充分肯定。这些成绩的取得,一方面是由于同学们的刻苦努力,更与老师们的辛勤劳动密不可分。目前,我校有着一支能吃苦耐劳、业务能力强的教师队伍,涌现出了很多骨干教师及学科带头人。

点滴成绩已成过去,面对新的机遇和挑战,我们深感任重而道远。在今后的工作中,我们将从以下几方面继续努力,谋求新发展,实现新突破,努力创办人民更加满意的学校。

一、建一流的管理团队。

作为教育者、引领者和管理者,要靠思想引领学校,靠思路发展学校。我们将树立大局意识、成长意识,以身作则,率先垂范,注重学习,弘扬正气,依靠人格魅力、学识修养和实践智慧影响教师与学生;以人为本,充分发扬民主,切实关心教师的身心健康,把教师的需求作为学校的第一要务;注重研究教师及学生的成长规律,千方百计为教师的专业化成长和学生的全面发展创造良好环境。

二、落实全员育人,增强德育工作的实效性。

坚持德育首位,认真贯彻落实“教书育人、管理育人、服务育人”的原则,增强德育工作的针对性和实效性。加强班主任队伍建设,提高班主任队伍的整体素质。强化习惯养成教育,采取有效措施,坚持不懈地培养学生良好的行为习惯,促进学生身心健康发展。

三、推进新一轮课改,着力提高教学质量。

坚持以教学为中心,贯彻落实“认真、专业、务实”的工作要求,加强教学常规管理,带领全体教师立足于自身岗位和教育实践,坚持科研先导,认真研究教育教学规律,借鉴名校经验,加大“三段四步”课改模式的推行力度,千方百计激发学生学习的兴趣,开发学生的潜能,提高课堂教学效益。

四、落实过程化管理,促进学校和谐发展。

建立健全各项规章制度,依法治校,加强学校特色文化建设,完善考核评价机制,在管理上坚持“从严、从细、从实、和谐、创新、高效”的要求,把教育教学的各项工作落实到位,在“落实”二字上下苦功、用真劲、求实效,促进学校教育健康和谐发展。

五、强化安全责任,确保安全无事故。

初中现有32个教学班,167名教师,2000多名学生,而且地处城郊结合部,存在一定的安全隐患。我们将一路既往地按照上级有关安全工作要求,加强师生安全教育,落实好安全责任制。把好门卫关,管好课间和上学放学,强化领导和教师值班制度,在楼道及校园主要位置巡视值勤,抓好意外事故的防范,确保学校安全无事故。

近几年,由于我校四星级高中进线率跃跃领先,以至于镇内外、区内外、市内外学生家长纷纷到置业、购房,拉动了地方经济的发展。事实上,我校每年多考一个四星级统招生,就为老百姓节省两万五,多考40个统招生就为老百姓节省100万。这样的目标我们还没达到。我们相信,在镇党委、政府和主管局的正确领导和大力支持下,这样的目标一定能实现。

总之,在新的学年里,我们将继续坚持素质教育的办学方向,进一步更新观念,规范管理,开拓创新,把我校努力创建成省园林式学校、省绿色学校和市和谐学校,不辜负各级领导和全镇人民的殷切期望,把学校的各项工作做得更好!

最后,祝各位领导、各位教师身体健康,工作顺利,阖家幸福!

谢谢大家!

新任校长在教师会上的讲话稿

大家好!刚才,xxx副局长宣布了我的任职决定,对白河教育的未来发展提出了殷切的希望和要求,同时,对我个人寄予了厚望。我首先对局党组的信任表示深深地谢意!我深知作为白河农中兼白河学区校长的分量,因为在他的背后是局党组的信任、是全体师生的期望、是几千名学生家长的重托。虽然,教育人事制度改革开始后,我也参与了校长的竞争,参与了白河学校校长这个岗位的竞争,在这个竞争过程中,毕竞不在其位,也未谋其政,当今天真正走上其位的时候,我确实感到了担负校长这个责任的重大。但是,一是好在在李校长带领下,经过10多年的艰苦奋斗,办学条件有了根本性改变,学校规模有了很大的发展,学校管理走上规范化和正规化轨道,教育质量也有了较提高,为今后的学校发展奠定了良好的基础;二是好在学校有一支责任心强,敢于负责,善于管理,团结奋进的管理队伍;三是好在学校有一支年轻有为,敬业奉献、积极向上,忠厚笃实的教师群体。

各位领导,在座的熟悉的或即将熟悉的老师们,以后,我们就要一起共事了,大家将急切地认识我、想了解我,我也同样尽快地想了解大家,熟悉大家。

第一句话,勤奋敬业,不辱使命。美国前总统肯尼迪在就职演说中说过一句荡气回肠的话:“不要问祖国能为我们做些什么,而要问我们能为祖国做些什么。”拾人牙慧,我也对自己说:“不要问白河农中和白河学区能带给我什么,而要问我能为白河农中和白河学区做些什么。”我在想,老师们也可以对自己发此一问。“激情成就梦想,热情铸就事业,真情造就发展。”没有激情做不成大事;永葆热情才能真正办好教育;教师、学生和学校的发展需要我们付出一腔真诚和一片真情。

第二句话,凝心聚力,同心同德。古语说:“兄弟同心,其利断金”。1+1是大于2的。所以,任何时候我们都要团结一致,同心同德。

第三句话,制度第一,校长第二。在学校,任何人不能凌驾于制度之上。制度是我们学校文化的根本和前提,孔子说,君子务本,本立而道生。制度的执行和坚守也是人治与法制的一道分水岭。制度关键在执行,所以,在学校的管理中,我们要特别强调执行力。第四句话,追求细节,做好小事。细节决定成败。细节就是品味,细节就是水平,细节就是管理,细节就是形象。追求细节,就是追求一种精致化的管理。我们的学校,规模大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至于说到小事,我认为小事就是大事。立大志,做小事。

第五句话,成就教师,发展学生,这是我们教育的出发点和归宿。对于教师来说,发展教师是校长的第一要务,但教师的发展需要内因与外因的共同作用,所以,更多的时候,我们将搭建舞台,提供环境,创造条件,适时鞭策,重在激励。

各位老师,我坚信,有局党组的正确领导,有白河镇镇党委和政府支持,有全体教师的共同努力,白河教育的明天一定会更加美好!

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