成立保安公司申请书(精选21篇)

时间:2023-11-14 09:02:56 作者:QJ墨客 成立保安公司申请书(精选21篇)

在现代社会中,公司扮演着重要的角色,它们为经济的发展做出了重要贡献。以下是小编为大家整理的公司沟通和协作经验,希望对大家的工作有所启示。

保安公司申请书

尊敬的领导:

我于(x)月(x)日进入公司,根据公司的需要,目前担任(保安队长)一职,负责(公司治安管理)工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,能确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽和睦,有信心配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

我自(x)月工作以来,一直从事(保安队长)工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况。马上进入工作,对本职位工作有如下—体会:

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指正,促进了我工作的成熟。

如果说刚来的那x天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就像是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的(公司名称)中的`一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这(两)个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。(公司名称)公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

成立公司申请书

___工商行政管理局:

为了繁荣__市的____装饰材料市场,提高企业经营管理能力,增强企业的综合实力。根据《公司法》及其他有关法律、法规的规定,经公司全体股东充分协商,谨向___市工商行政管理局提出设立“____有限公司分公司”的申请报告。现将该中心的主要情况申报如下:

0、企业名称:

1.企业地址:

2.从业人数:

3.负责人:

4.经济性质:民营企业。

5.注册资金及来源:万元;由___有限公司一次性投入。

6.经营范围:

7.经营方式:设计、开发兼零售。

____有限公司分公司一切已筹备就绪,拟于____年_月_日正式开业。特申请登记注册,请审查核准,予以登记。

申请人:

负责人:

____年_月_日。

保安公司申请书

尊敬的领导:

您好!我是安管办的保安。今天正式递交辞职报告。

我自xxxx年xx月xx日进入xxxx股份有限公司,xxxx年xx月xx日调入筹备组,到现在已经有三年了,在这里我真正成为了一名专业的保安,学到了很多外面小公司学不到的专业安保知识和技能,很感谢公司给我这样的平台和工作机会。

今天我选择离开纯属个人原因,我的家人住在老家,我不想眼睁睁的看着自己的双亲老去,而自己不能很好的尽到做儿子的职责,不想忍受等我有所成时子欲养而父不在的那种痛苦;我不想看着妻子和我在北京居无定所、漂泊不定,这会让我一辈子永远愧对我的妻子。所以思虑再三我还是决定辞职回老家,希望领导能够体谅我的苦衷。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司最近的安防任务艰巨,上上下下都崩紧了神经。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

保安公司申请书

尊敬的领导:

我叫xx,于x年x月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任xx一职,负责xx工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同共同天地事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。我自x年x月工作以来,一直从事xx工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的`认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的闻天人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

保安公司申请书

尊敬的领导:

您好!

经过再三思考,我正式向公司提出辞职。

由于诸多原因,现在我不得不向公司提出辞去保安工作申请,对于由此给公司造成的不便,我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况,虽有很多的不舍,但还是做出以上的决定,希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢!

在此期间深知背后领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助。转眼在公司已有一年多时间,不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深,各方面能力都得到了很大的提高,对于公司领导对安保人员的技能培训表示感谢。在公司的工作很充实、愉快,同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是领导平时的教导与栽培,平时工作中的不足,还望谅解。

我希望可以在此辞呈递交之后的2—4周左右离开公司,便于公司在此期间寻找更合适的人选,来填补职位的空缺。在接下来的工作中,我一定会认真做好本职工作。

希望批准我的辞请,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx。

20xx年x月x日。

保安公司申请书

尊敬的领导:

您好!

经过再三思考,我正式向公司提出辞职。

由于诸多原因,现在我不得不向公司提出辞去保安工作申请,对于由此给公司造成的不便,我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况,虽有很多的不舍,但还是做出以上的决定,希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢!

在此期间深知背后领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助。转眼在公司已有一年多时间,不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深,各方面能力都得到了很大的提高,对于公司领导对安保人员的`技能培训表示感谢。在公司的工作很充实、愉快,同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是领导平时的教导与栽培,平时工作中的不足,还望谅解。

我希望可以在此辞呈递交之后的2—4周左右离开公司,便于公司在此期间寻找更合适的人选,来填补职位的空缺。在接下来的工作中,我一定会认真做好本职工作。

希望批准我的辞请,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

保安公司申请书

尊敬的公司领导:

您好!

首先、学习公司员工手册、企业文化;。

第六、掌握物业部保安制定的相关管理方案、手册;第七、掌握园区现有保安岗位的分布;第八、掌握园区整体结构及分布,对园区及周边环境做了初步了解;第二阶段:调整阶段首先、根据现阶段保安在值岗期间存在的问题,会同保安主任、保安队长共同商榷解决方案。其次、对保安队现有的保安员进行了业务考评,根据考评结果同外判保安公司协调人员的调配,已达到我部对驻场保安员的值岗标准。第三、为了培养保安员的相互提示意识,制定报岗制度及要求,并跟进保安队的实际实施情况,根据实施的结果随时进行了相关的调整。第四、根据园区的现状,对园区保安的巡更路线进行了适当的.调整,并根据调整方案,跟进落实情况,以便及时发现不足及时改进。

首先、将保安队的工作日志及培训学习进行了更新调整,并确定了相关的执行标准。其次、根据原有保安队的运行资料,完善《保安运行手册》,并跟进各岗保安员的落实情况,做到了问题随时发现、随时解决。

第三、确定园区各岗的岗责权限、岗位分布、巡更路线等工作。第四阶段:运行阶段“运行阶段”介于现阶段保安队的管理在基本模式化的条件下的实施状况,根据实施结果,随时对保安队的管理实施更新,以便将保安队的管理走在物业管理前列,达到“想业主之所想、及业主之所急”的服务意识。

在四个阶段的运行过程中,本人参与了部门针对重大节假日安全管理方案的制定、成保现场的管理、业户的不满投诉跟进、二装施工现场管理的调整、施工车辆出入园区流程的整改、宅间路非机动车辆(含电瓶车、摩托车)的骑行标准的制定及团队意识的体现(北京雨雪天气时的积雪清扫工作)等。

在进入部门的这段时间,由于本人一丝不苟认真对待工作的态度及任劳任怨的工作方式,深深打动了本部门的同事,从而获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我同样也看到了自身的一些不足,在部门领导及同事的帮助下,逐渐的趋于完善,为更好的完成本岗位工作奠定了良好的基础。从而让我觉得“沟通”是老师,“自闭”是深渊的道理。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

成立公司申请书

尊敬的王总及总公司各位领导:尊敬的王总及总公司各位领导:

八月份整个焦作公司为了达到成为分公司的要求,全体员工“憋足一口气、拧成一股绳、横下一条心、共圆一个梦”功夫不负有心人,在全体员工的不,懈努力下终于完成了总公司既定的目标,那一刹那,在公司全体上下都为之振奋,为之自豪。因总公司雄厚的实力及对我们的大力支持,加上我们全体员工这段时间不断的努力,使__地区许多客户对我们有了一定的了解,___在这里已有了一定的推广。我们始终遵循团队精神,树立团结必胜的决心。

以我坚信以我们现在的状况有能力做好分公司。所目前我们员工数量有限,没有足够的力量源泉,如果总部能批准我们成立分公司,这样可以扩大我们的实力也使我们有了足够的信心,使____的事业在焦作地区得到更大的发展。

__网络市场确有很大的潜力,为了更好的开拓市场,向总公司申请设立___互联科技有限公司焦特作分公司。分公司成立后,我们会始终和总公司保持高度一致,精诚团结、众志成城、不遗余力地扎实工作,为____向更高层次发展作出贡献!

法人代表:___  20__年_月_日。

分公司负责人履历表。

姓名。

性别。

学历。

一寸免冠照片粘贴处。

出生日期

身份证号码。

家庭住址。

联系电话。

工作单位和部门。

职务。

工作简历。

谨此确认,本表所填内容不含虚假成份。

(身份证复印件粘贴处)负责人签字年月日。

保安公司申请书

尊敬的公司领导:

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请,我在我们公司已担任保安职位已有一段时间,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!

家中父母岁数大,家里小生意没人接管,多次强烈要求回家帮忙。然而在广州没什么建树,每月的工钱也不够自己花,工作了还要问家里人要钱,愧疚于心。广佛地铁的开通,广佛同城的理念,让我看到的是商机。还有政府为解决大学生就业问题而鼓励大学生创业的放宽政策,深深的触动着我。

离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。

同时,很荣幸曾身为xxx公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的`员工工作顺利,事业有成!

辞职申请人:xxx。

时间:20xx年xx月xx日。

成立公司申请书

尊敬的领导:

我于20xx年x月参加公交公司工作,我非常看好公司的发展前景和本职工作,我决心认真学习,努力工作,为公司的发展作出应有的贡献。

为了保障自己的合法权益,根据《中华人民共和国宪法》和《劳动法》关于参加社会保险的有关规定,特向领导提请为我办理社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的参保手续并履行缴费义务。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

成立公司申请书

从到,我们武汉卜凡系统集成有限公司已经走过了5年的历程。回想起来感触尤深。

20公司成立之初,只有寥寥数人,公司的初期发展可以用举步维艰来形容,经过杨总的努力拼搏和公司全体的同事的共同努力,一起加班加点,成功的完成了一个又一个漂亮的工程。虽然有点累,但是却非常充实,有一种创业的责任感和由衷的自豪感,特别是感到企业的带头人既有谋略又有眼光,而且身先士卒、平易近人,为自己能工作在这样的环境和人员周围而庆幸。

过去的五年中卜凡从无到有,从小到大,从弱到强,不断发展壮大;先后服务了国家机关、军队、武警、公安、交通、金融、教育、卫生、科研、环艺,餐饮娱乐等系统的信息化建设。过去的五年是卜凡逐步转换经营机制,市场意识、服务意识和竞争意识显著增强的五年;是卜凡内部管理机制逐步向信息化、规范化、制度化进步的五年。

如今,我们作为卜凡大家庭的一员应该充分发挥主人翁精神,用心去呵护和关爱卜凡。工作中大家应严格按照公司的各项规章制度来工作,来约束自己,一心一意为公司谋发展、献力量。

“专业产品,专心服务,专注集成”,全力推进卜凡公司的和谐与稳定平衡发展,是我们锲而不舍的追求,更是我们永葆领先的根基。展望未来,市场竞争日益加剧,机遇与挑战并存,我们充满希望,信心倍增。相信充满希望的艰辛不再是一种苦涩,我们体味更多的会是富有挑战的甜美。让我们齐心协力,努力拼搏,为实现武汉卜凡系统集成有限公司做强做大的宏伟目标而阔步前进、努力奋斗!

成立公司申请书

国宏联合物业管理有限公司创办十周年以来,在广大员工精心呵护下,正越来越兴旺的发展起来。为了庆祝这特别日子,在深圳七色阳光纪念下,制作了《十周年纪念册》,在这十周年,是蓬勃向上的年龄,是茁壮成长前途无量的年龄,也是走向成熟发展的年龄。越过曲曲折折沟沟坎坎的困难时期,凭风华正茂的年龄,凭公司各级领导的正确决策,凭公司领导积累十年来的成熟经验和认真负责的精神,再加上我们还有部队的吃苦耐劳的精神,任何摆在我们面前的困难都将被我们战胜。

目前我公司形势大好,任务比较饱满,在当今激烈竞争的情况下,我们单位有今天的氛围,也说明了我们公司的领导集体精力充沛,能把握住形势,拓展未来,在我们公司条件和情况相当艰苦的环境中,能够战胜困难,度过到今天这个地步,实仍不易,通过《十周年纪念册来充分体现了我们公司领导集体的聪明智慧,我们公司领导是有战斗力的,我们广大员工,在这样的领导下是有信心的。

放眼当前,我们公司领导比任何时候都有切合实际,非常务实,随着形势的好转,我公司领导越来越注重人性化管理。我们现在有这样好的公司领导,有现在公司来之不易的大好形势,我们要珍惜今天,放眼明天,公司上下团结一致,同舟共济,把公司建设的更美好。美好的曙光就在前面。最后在公司成立十周年之际,通过《十周年纪念册》祝公司兴旺发达。

成立公司申请书

我公司与__(地方)___公司于___年_月签订合作协议,成立“____厂”,经济性质:三来一补,地址:广东省佛山市顺德区____,厂房面积:___平方米。负责人:___。投资总额:___万元。经营范围:__、___等境外包装装潢印刷品及境外其他印刷品的印刷。经营期限:__年。工人人数:___人。请贵局给予批准。

_____公司(盖章)。

(投资方盖章)。

__年_月_日。

成立公司申请书

___市市场监督管理局:

根据法律、法规等相关规定,现申请企业登记,请予核准。同时承诺:所提交的'文件、证件和有关附件真实、合法、有效,复印文本与原件一致,并对因提交虚假文件、证件所引发的一切后果承担相应的法律责任。

公司名称:

法定代表人签字:

申请日期:

成立公司申请书

为了繁荣__市的____装饰材料市场,提高企业经营管理能力,增强企业的.综合实力。根据《公司法》及其他有关法律、法规的规定,经公司全体股东充分协商,谨向___市工商行政管理局提出设立“____有限公司分公司”的申请报告。现将该中心的主要情况申报如下:

0.企业名称:

1.企业地址:

2.从业人数:

3.负责人:

4.经济性质:民营企业。

5.注册资金及来源:万元;由___有限公司一次性投入。

6.经营范围:

7.经营方式:设计、开发兼零售。

____有限公司分公司一切已筹备就绪,拟于____年_月_日正式开业。特申请登记注册,请审查核准,予以登记。

申请人:

负责人:

____年_月_日。

成立公司申请书

亲爱的伙伴们:

你们辛苦了!这是公司成立贰周年对大家的第一声问候。是的,你们还活着,真的很庆幸我们在这个行业生存了下来。在过去的一年里,你们用行动证明你们是当真无愧的勇者。

20是波澜起伏的一年。我想有两件事情对武汉本地企业几乎是个噩梦:一是国家行政性宏观调控政策的实施;一是行业大鳄的强势进入。政策调控虽非良药却属猛药,鉴于我国政策市场的客观性,宏观调控将会直接导致行业洗牌。行业大鳄挟资本、品牌的优势也必然会加剧市场竞争并最终实现利益重新分配。前者直接将蛋糕缩小,后者继续抢食蛋糕。坦率讲,这两件事件中任何一件事情都足以改变武汉的行业姿态和市场格局,正是这种严峻的局面使部分人出现恐慌情绪,而这种恐慌的情绪经过媒体的炒作被无限放大变成对人无休无止的折磨。正因如此我想有必要与大家谈谈我们对市场的看法及判断。市场有它独自的客观性及修复能力。两件事情虽都出人意料但却是市场发展的必然结果。

市场上存在大量的投机心态和投机行为,这种投机心态和行为就以公司的形式实体存在。这种公司在市场好的时候就入市,市场不好时就溜之大吉。这种近利的投机行为没有对市场、公司进行可持续的投入和付出,政策调整或市场波动时必然成为首当其冲的影响者。需要指出的是这种公司关门本身并不是亏本导致破产,而是一种趋利避害的投机本能,适时出入不过是一个投机者正常的投机行为罢了,并不能成为衡量一个行业兴衰的标志。

成立公司申请书

尊敬的__________________:

为了发挥黑龙江省和上海市的资源、地缘优势,推动两地的科技资源有机结合,在上海市科委、黑龙江省科技厅的支持和指导下,上海技术交易所与黑龙江省技术市场管理办公室、哈尔滨市技术市场管理办公室共同组建“上海-黑龙江技术转移基地”工作已经取得重要进展,经共同协商,我们将于20xx年1月12日上午9时在哈尔滨市技术市场举办技术转移基地揭牌仪式,同时在上海技术交易所(上海市钦州路100号2号楼2楼会议室)设立“远程可视会议上海会场”,与哈尔滨会场进行互动交流。

哈尔滨方出席揭牌仪式的有:上海市科委、上海市人民政府驻哈尔滨市办事处、黑龙江省科技厅、哈尔滨市科技局等相关领导。出席“远程可视会议上海会场”的有:上海市科委、黑龙江省人民政府驻上海市办事处、哈尔滨市高新技术产业开发区驻上海办事处等相关领导。

竭诚欢迎您莅临指导,谢谢!

上海技术交易所。

20xx年1月4日。

成立公司申请书

尊敬的三亚学院团委领导:。

为了推动公务员考试在我校的普及和大众化,让所有三亚学院同学有更深入接触它的机会,提高三亚学院在社会的美誉,我们特申请成立三亚学院公务员考试社团。

具体内容如下:

预注中文名称:三亚学院公务员考试社团。

预注英文名称:

中国公务员正规统一都叫国家公务员,不管是中央还是地方都是国家公务员,具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员。国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。中央和地方考试单独进行,不存在什么从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。中央公务员考试和地方考试性质一样,都属于招录考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。地方公务员考试有资格考试和招录考试两种,资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职,如北京市;有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。

绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员程序一样。

三亚学院公考社团的定位:国考三亚,报效祖国。

参加公务员考试,是我的骄傲!

管理分院院长助理皮永华博士。

具体设置如下:

社团会员代表大会。

1、制定和修改章程。

2、选举和罢免社团执行机构。

3、审议社团执行的工作报告和财政报告。

4、决定终止事宜。

5、决定其他重大事宜。

公考社团管理委员会(公考理事会)。

在大会休会期间由理事会行驶权利,为社团最高决策机关,负责社团的各项工作和活动。

1.决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任。

2.定期召开阶段总结会议,报告工作和其他状况。

3.决定社员的吸取或除名,决定设立办事机构,分支机构、代表机构、和实体机构。

4.领导本社团各机构开展工作,制定内部管理制度,决定其他重大事项。

5.决定社团主要负责人换届的候选,决定下届社团主要负责人的聘任。管理委员会秘书长(社长)。

1.策划活动,并负责确定本社团各阶段的活动和任务分配。

2.领导各部门及下属组织的日常工作,主持工作例会。

3.监督各部门工作,对各部门工作进行考评。

4.负责社团重大活动的筹备和组织,代表社团签署重要文件。

5.加强内部人员的团结,充分调动各方面的积极性,协调各方关系,争取各方支持。

管理委员会副秘书长(副社长)。

1.协助秘书长处理日常工作,做好分工负责的各项工作,秘书长不在时,代理秘书长工作。

办公室。

1.管理社团资料、档案。

2.负责记录每次会议的主要内容(部长跟部员要同时出席,不能去要提。

早12小时请假)每次会议记录要有书面版和电子版。

3.协助管理机构做好大型活动中各部具体分工,监督各项工作的`落实,及时向管理机构反映各部工作情况。

4.定期进行个阶段和工作总结的整理、归档。

5.负责通知开会的名单,这里所谓的会议分两种,一种部长会议,一种是社员代表大会。

学习部。

1.负责社团的日常活动(包括学习公务员考试技巧,题型以及了解公务员知识讲座)。

2.促进社员之间的学习交流,增强社员之间的合作竞争精神,促进本社团健康良好地发展。

3.负责社团每次活动的现场布置等。

财务部。

1.负责社费的收取与支出,筹划、预算和总结每次活动经费(即财务管理)。

2.向社联报告及申请活动经费。

3.按期编订预算和结算表格,定期公布财务收支,使财政透明化。宣传部。

1.负责社团活动的相关宣传文字、图片、广告等的策划、设计和发布工作,并能够搜集相关信息,将活动成果归纳成文字材料。

2.定期通过各种形式宣传社团(即使没活动也可以出海报),扩大社团在校内外的影响,为社团的进一步发展创造良好的外部环境。

3.在校园网及外间网络上的宣传活动。

4.负责社团每次活动、会议等的现场摄像工作。

我们相信,公务员考试必将引领我们这个年代的潮流!三亚学院公考社团将始终不懈努力地为大家提供消息,丰富毕业以后的选择;并愿与广大朋友一起在公考中寻找快乐,在快乐中成长!开启智慧之门,标国家栋梁的人生!我们将努力做好每项工作,努力把我们协会办成学校最活跃,最受学生欢迎,最引人瞩目的学生社团。现在我们特意向院团委申请成立“三亚学院公务员考试社团”。请院团委领导审批!

此致

敬礼

申请人:xxx。

二零xx年九月二十九日。

保安公司辞职申请书

尊敬的领导:

我于____年__月__日成为__国家电网的试用保安,到今天已经有1个月了。在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,现申请转为正式员工。

作为一个刚刚复原的军人,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的公司文化,让我很快完成了从军人到职员的转变。

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫,通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。

当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这1个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我复原后的第一份工作,这段时间以来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼

成立公司申请书

时光荏苒,进公司已有2年了。

今天,写着这个工作感言,觉得很是惭愧,因为我的工作做的还不好,离经理要求、同同事相比存在一定距离。

一个企业的发展离不开员工的共同努力,作为广瑞的一员,通过自己的激情和活力,带动自身的工作学习,并不断的成长进步,团队氛围朝着积极向上的方向发展,在每一个工作计划中不断积累经验;我相信我是可以的!

公司为我们提供了良好发展平台,营造一个学习型的组织,我从不懂到懂,从不会到会,公司一直是在培养着我。

曾经我拥有过一种东西,不知不觉我失去了,后来我开始寻找它,一直都没有结果。我也一直不知道它倒底是什么,但是我知道,失去了它我就进步不了,没有了它我的脑子将无法安宁。缺少它,我对任何行业任何事情都失去了热情和兴趣,不再愿意投入,不再想全力以赴去做好。我越来越觉得这很可怕,这意谓着,我失去了追求。

后来,我终于知道它是什么了,它的名字叫状态。一种充实、忙碌、上进、成长的状态。没有了它,我等于失去了灵魂。我渴望那种充实和忙碌,更希望找回自己的那种对工作的兴趣和热情。一段时间内我茫然失措,我到底追求的是什么,答案并不是很难找到,但给自己一个满意的答案确实很难。那种心理的惰性完全的占据了上风,战胜自我也就战胜了这种惰性。因为我已经不知道什么事可以激发自己的热情,我失去自我。我一直在努力的完善自我,去寻找失去的那种感觉。

当自己认识到这点时我觉得十分恐怖,而且在好多时候我一直在自我设限。

公司一直注重细节,都说细节决定成败,但在工作中能够真正有效的执行到底的有多少,细节包括的东西太多:管理上的细节、培训中的细节、沟通上的细节、工作计划中的细节。。。。。。

公司需要不断地发展壮大,那么我呢?在这个现实的社会,我更需要不断的自我提升,不断的自我充实。。。。。。

感触很多,总之,保持一颗年轻的心很重要,心态决定一切,公司是一个充满希望的公司,自己也希望在未来的工作中发挥更大的潜能,用正确的方法做正确的事,不断学习,不断努力!

成立公司申请书

尊敬的三亚学院团委领导:。

为了推动公务员考试在我校的普及和大众化,让所有三亚学院同学有更深入接触它的机会,提高三亚学院在社会的美誉,我们特申请成立三亚学院公务员考试社团。

具体内容如下:

一、社团名称:预注中文名称:三亚学院公务员考试社团。

二、申请缘由:

中国公务员正规统一都叫国家公务员,不管是中央还是地方都是国家公务员,具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员。国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。中央和地方考试单独进行,不存在什么从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。中央公务员考试和地方考试性质一样,都属于招录考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。地方公务员考试有资格考试和招录考试两种,资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职,如北京市;有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。

绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员程序一样。

三、协会宗旨:

三亚学院公考社团的定位:国考三亚,报效祖国。

四、协会口号:

参加公务员考试,是我的骄傲!

五、拟请指导老师:

管理分院院长助理皮永华博士。

六、社团机构(拟定本社团各组织机构如下)。

具体设置如下:

社团会员代表大会。

1、制定和修改章程。

2、选举和罢免社团执行机构。

3、审议社团执行的工作报告和财政报告。

4、决定终止事宜。

5、决定其他重大事宜。

公考社团管理委员会(公考理事会)。

在大会休会期间由理事会行驶权利,为社团最高决策机关,负责社团的各项工作和活动。

1.决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任。

2.定期召开阶段。

总结。

会议,报告工作和其他状况。

3.决定社员的吸取或除名,决定设立办事机构,分支机构、代表机构、和实体机构。

4.领导本社团各机构开展工作,制定内部管理制度,决定其他重大事项。

5.决定社团主要负责人换届的候选,决定下届社团主要负责人的聘任。管理委员会秘书长(社长)。

1.策划活动,并负责确定本社团各阶段的活动和任务分配。

2.领导各部门及下属组织的日常工作,主持工作例会。

3.监督各部门工作,对各部门工作进行考评。

4.负责社团重大活动的筹备和组织,代表社团签署重要文件。

5.加强内部人员的团结,充分调动各方面的积极性,协调各方关系,争取各方支持。

管理委员会副秘书长(副社长)。

1.协助秘书长处理日常工作,做好分工负责的各项工作,秘书长不在时,代理秘书长工作。

办公室。

1.管理社团资料、档案。

2.负责记录每次会议的主要内容(部长跟部员要同时出席,不能去要提。

早12小时请假)每次会议记录要有书面版和电子版。

3.协助管理机构做好大型活动中各部具体分工,监督各项工作的落实,及时向管理机构反映各部工作情况。

4.定期进行个阶段和工作总结的整理、归档。

5.负责通知开会的名单,这里所谓的会议分两种,一种部长会议,一种是社员代表大会。

学习部。

1.负责社团的日常活动(包括学习公务员考试技巧,题型以及了解公务员知识讲座)。

2.促进社员之间的学习交流,增强社员之间的合作竞争精神,促进本社团健康良好地发展。

3.负责社团每次活动的现场布置等。

财务部。

1.负责社费的收取与支出,筹划、预算和总结每次活动经费(即财务管理)。

2.向社联报告及申请活动经费。

3.按期编订预算和结算表格,定期公布财务收支,使财政透明化。宣传部。

1.负责社团活动的相关宣传文字、图片、广告等的策划、设计和发布工作,并能够搜集相关信息,将活动成果归纳成文字材料。

2.定期通过各种形式宣传社团(即使没活动也可以出海报),扩大社团在校内外的影响,为社团的进一步发展创造良好的外部环境。

3.在校园网及外间网络上的宣传活动。

4.负责社团每次活动、会议等的现场摄像工作。

我们相信,公务员考试必将引领我们这个年代的潮流!三亚学院公考社团将始终不懈努力地为大家提供消息,丰富毕业以后的选择;并愿与广大朋友一起在公考中寻找快乐,在快乐中成长!开启智慧之门,标国家栋梁的人生!我们将努力做好每项工作,努力把我们协会办成学校最活跃,最受学生欢迎,最引人瞩目的学生社团。现在我们特意向院团委申请成立“三亚学院公务员考试社团”。请院团委领导审批!

此致

敬礼

申请人:张莺琳。

二零一二年九月二十九日。

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