一级建造师劳动合同(精选21篇)

时间:2023-12-18 07:07:04 作者:琴心月

劳动合同是保障劳动者权益、规范用人单位行为的重要法律文件。以下是小编为大家精选的劳动合同范文,供大家参考和学习。

建筑公司一级建造师劳动合同

如果你有这方面的写作需求相信本文内容能为你起到参考作用。合同是两人或几人之间、两方或多方当事人之间在办理某事时,为了确定各自的权利和义务而订立的各自遵守的条文。以下是小编为您整理的。

合同范本。

衷心希望能为您提供帮助!仅供参考大家一起来看看吧。

甲方:

乙方:

身份证号码:

因公司发展需要,经过双方协商,本着平等、互利、自愿的原则,达成本协议:

一、聘用期:甲方聘用乙方的期限为年。期间,甲方支付乙方报酬人民币_____元/年。

二、乙方向甲方提供证书。甲方收到乙方证书时,应支付乙方报酬人民币_____元,如该证件不能用于甲方公司资质升级所需,则乙方应及时退还甲方支付的元证件押金,甲方在收到退还押金的同时将乙方的所有证件退还给乙方。

三、聘用期内,乙方应承担以下责任和义务,否则承担违约责任。

四、聘用期内,甲方承担以下责任和义务,否则承担违约责任:

1、妥善保管乙方资料和证件;确。

保证书。

完好无损;如果由于甲方原因发生乙方的证书丢失,甲方应赔偿乙方相关损失如因乙方原因导致上述情况发生的,则甲方不承担任何责任。

2、按协议约定期限及时准额支付费用;。

3、承担乙方配合甲方工作所产生的所有差旅及食宿费用,以及误工费。

4、协议履行完毕后,出具乙方解聘证明、完整归还证书;。

5、未得到乙方书面认可,甲方不得将乙方的证书用于其他单位,不得做出有损于乙方利益的行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的,全部责任应由甲方承担。

6、乙方提供证书使用的范围仅限于甲方公司企业资质就位、招投标、年检及主管部门检查需要等。甲方不得将乙方的证件作其他用途;否则,由此出现的责任均由甲方承担。

五、履约期内,如乙方需取回证书暂用,应征得甲方同意并提前五天通知甲方,且在约定期限内归还。若证书正在使用,则需等甲方使用完毕后方能暂时领用。

六、解聘、续聘:乙方要求提前解聘的,如不损害甲方的直接利益,甲方应予同意,并按照规定给予办理解聘手续,乙方须退还甲方已经支付的未到期费用。如甲方要求提前解聘的,则甲方不得要求返回已经支付的证书使用费。聘用期满,双方有意签订续聘合同时,具体条件由双方另行商议。如无法达成续约,甲方应退还乙方的职称证书原件并按要求为乙方办理解聘证明等相关手续。

七、双方应自觉履行本。

协议书。

的各项条款,否则,违约方应向另一方支付违约金_____元并赔偿造成的其他直接经济损失,另一方有权随时中止本协议并无须支付任何费用。

八、本协议一式两份。双方各执壹份,自双方签字之日起生效,聘用期满自动失效。未尽事宜,由双方另行协商解决。

甲方:乙方:

地址:地址:

电话:电话:

日期:日期:

一级建造师法规知识章节习题:建设工程合同和劳动合同法律制度

b.该补充协议属于可撤销合同。

c.应以补充协议作为结算工程价款依据。

d.乙方行为构成合同违约。

【答案】a。

【解析】。

不一致的,应当以备案的中标合同作为结算工程价款的根据。”

b错误。招标人与中标人另行签订合同的行为属违法行为,所签订的合同是无效合同,而不是可撤销合同。

d错误。既然另行签订的合同是无效合同,就不存在违约一说。

a.合同无效,不应支付工程款。

b.合同无效,应参照合同约定支付工程款。

c.合同有效,应按照合同约定支付工程款。

d.合同有效,应参照合同约定支付工程款。

【答案】b。

【解析】2004年10月发布的《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第26条规定,“实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉的,人民法院应当依法受理。实际施工人以发包人为被告主张权利的,人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人,发包人只在欠付工程价款的范围内对实际施工人承担责任”

a.效力待定。

b.有效。

c.部分有效。

d.可撤销。

【答案】b。

【解析】本题考查的是效力待定合同中的无权处分后取得处分权的问题。无处分权的人处分他人财产,经权利人追认或者无处分权的人订立合同后取得处分权的,该合同有效。

a.有效。

b.可变更或撤销。

c.无效。

d.效力待定。

【答案】d。

【解析】无处分权的人处分他人财产,经权利人追认或者无处分权的人订立合同后取得处分权的,该合同有效。但题目中并没有说明甲公司追认,则无处分权人处分他人的财产订立的合同是效力待定合同。

a.欠付工程款的利息从当事人起诉之日起算。

b.当事人约定垫资利息,承包人请求按照约定支付利息的,不予支持。

c.建设工程承包人行使优先权的期限自转移占有建设工程之日起计算。

【答案】d。

【解析】。

a错误。利息从应付工程价款之日计付。

b错误。d正确。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》规定,当事人对垫资和垫资利息有约定,承包人请求按照约定返还垫资及其利息的,应予支持,但是约定的利息计算标准高于中国人民银行发布的同期同类贷款利率的部分除外。当事人对欠付工程价款利息计付标准有约定的,按照约定处理;没有约定的,按照中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息。

c错误。建设工程承包人行使优先权的期限为6个月,自建设工程竣工之日或者建设工程合同约定的竣工之日起计算。

a.2013年9月1日。

b.2015年4月1日。

c.2015年4月20日。

d.2015年10月20日。

【答案】c。

【解析】2002年6月发布的《最高人民法院关于建设工程价款优先受偿权问题的批复》中规定:(1)人民法院在审理房地产纠纷案件和办理执行案件中,应当依照《合同法》第286条的规定,认定建筑工程的承包人的优先受偿权优于抵押权和其他债权。(2)消费者交付购买商品房的全部或者大部分款项后,承包人就该商品房享有的工程价款优先受偿权不得对抗买受人。(3)建筑工程价款包括承包人为建设工程应当支付的工作人员报酬、材料款等实际支出的费用,不包括承包人因发包人违约所造成的损失。(4)建设工程承包人行使优先权的期限为6个月,自建设工程竣工之日或者建设工程合同约定的竣工之日起计算。

a.全款购房人、承包人、抵押权人、普通债权人。

b.承包人、抵押权人、普通债权人、全款购房人。

c.抵押权人、普通债权人、全款购房人、承包人。

d.普通债权人、全款购房人、承包人、抵押权人。

【答案】a。

【解析】《最高人民法院关于建设工程价款优先受偿权问题的批复》中规定:(1)人民法院在审理房地产纠纷案件和办理执行案件中,应当依照《合同法》第286条的规定,认定建筑工程的承包人的优先受偿权优于抵押权和其他债权。(2)消费者交付购买商品房的全部或者大部分款项后,承包人就该商品房享有的工程价款优先受偿权不得对抗买受人。因此,a正确。

a.乙水泥厂承担。

b.双方连带责任。

c.双方按比例承担。

d.甲施工企业承担。

【答案】d。

【解析】《合同法》规定,当事人一方违约后,对方应当采取适当措施防止损失的扩大;没有采取适当措施致使损失扩大的,不得就扩大的损失要求赔偿。当事人因防止损失扩大而支出的合理费用,由违约方承担。

【例题·多选】下列建设工程合同中,属于无效合同的有()。【2015】。

a.施工企业超越资质等级订立的合同。

b.发包人胁迫施工企业订立的合同。

c.没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义订立的合同。

d.供应商欺诈施工单位订立的采购合同。

e.施工企业与发包人订立的重大误解合同。

【答案】ac。

【解析】《合同法》规定,有下列情形之一的,合同无效:(1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(2)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(3)以合法形式掩盖非法目的;(4)损害社会公共利益;(5)违反法律、行政法规的强制性规定。

一级建造师劳动合同

甲方根据公司业务发展的需要,经与乙方充分协商,决定聘请乙方为甲方的注册建造师,乙方同意应聘,为了明确双方权利义务,根据《合同法》、《劳动法》、《劳动合同法》及其他现行相关法律法规,达成如下条款,以兹共同遵行。

甲方聘用乙方的期限为叁年。即自20xx年2月28日起至20xx年2月27日止。聘用期满,双方有意签订续聘合同,具体条件由双方另行商议。

(一)甲方。

1、为乙方提供上岗机会;

2、为乙方保管一级建造师执业资格证书、注册证书、注册章。

3、甲方保证乙方一级建造师注册证书的年检及时、有效,保证乙方继续教育等工作的及时进行。如果完全由于甲方原因发生乙方的一级建造师资格证、注册证丢失,甲方负责为乙方补办资格证、注册证。如果完全由于甲方原因发生乙方的一级建造师资格证、注册证吊销,甲方赔偿乙方相关损失。如因乙方自身原因导致后果,甲方概不负责。

4、本合同未尽事宜发生时,甲方需及时通知乙方,保证乙方的知情权,并经过相互协商共同解决。

(二)乙方。

1、应于合同签订后3日内向甲方提供其一、二寸彩色相片各10张、身份证复印件、建造师执业资格证及(或)考试合格证原件、毕业证原件、职称证书原件、其他执业资格证和注册证书及原项目经理证书和安全考核合格证原件(如有)、原注册单位的解聘证明原件等相关的证明材料、以及其它甲方注册过程中需要的一切材料;乙方对其提供的证书及材料负责。

2、配合甲方进行建造师上岗所应参加的各类培训;

3、有项目上岗的,若有要求建造师必须到场的需参加;

4、乙方不得在同行业中其他单位岗位任职。

聘用期间甲方支付乙方每年基本报酬为人民币壹万伍仟元整,每月付壹仟元整,年底结清。若有项目上岗,按照工程项目规模每月发放补贴,补贴标准结合市面价格面议。工资发放时间同甲方管理人员发放时间。

乙方在聘用期内应保守甲方商业秘密,不得泄密,并自愿承担泄密而导致甲方名誉及经济的一切法律和经济损失。

1、协议到期后,合同自动解除。

2、协议解除后,甲方应对乙方办理注册变更手续提供便利条件。

3、在下列情况下,乙方有权提前解除协议:

(1)甲方不能按期支付工资;

(2)甲方有其它违约行为。

4、乙方违反本合同约定,经甲方指出后十日内不纠正的甲方有权单方面解除合同。因乙方自己的原因提前解除合同的,乙方应返还甲方在初始注册时给予的10000元的奖励(如有),赔偿甲方为乙方支付的相关培训费用。

除本合同另有约定以外,任何一方均不得单方终止合同。如有一方单方终止合同的,应向对方偿付违约金人民币壹万元。

本合同经甲、乙双方签署后生效,一式两份。甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。未尽事宜双方友好协商。

甲方:

乙方:

时间:

二级建造师劳动合同

甲方(单位名称)。

法定代表人职务:。

主要负责人姓名:

单位住所:

乙方(职工姓名):

身份证号:

户口所在地:

家庭现住址:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定,经双方协商一致达成如下协议:

第一条劳动合同期限本劳动合同为期限的劳动合同自年月日起至年月日止。期限为年零个月其中试用期为个月,自年月日起至年月日止。

第二条工作内容和工作地点甲方排乙方在岗位工作,工作地点,因工作需要或客户情况发生变化,经双方协商可以更乙方的工作内容和工作地点。

第三条劳动保护工作条件和职业危害防护,乙方所从事的工作过程中可能产生职业危险,甲方为乙方提供符合公家生产安全、防止职业危害规定的劳动环境和必要的劳动保护用品,提供必需的生产工具盒工作场所。

甲方应按照国家规定和本单位工作特点,安排职工的工作时间和休息休假制度。因工作需要加班,应征得乙方同意。

第四条劳动报酬甲方依据按劳分配原则实行工资制度,试用期满后工资为元,并执行最低工资保障制度。工资的调整依据国家规定和集体合同的约定执行。

试用期间的工资不低于《劳动合同法》第二十条规定的标准。工资支付日期为每月日,支付工资应向乙方提供工资清单,列明支付标准、支付项目和工资扣除项目。

甲方安排乙方加班或延长工作时间,应依法支付加班工资。

第五条保险福利甲方按规定为乙方缴纳社会保险,保障乙方享受国家的保险、福利待遇。

甲乙双方可以就补充保险、其他福利约定补充条款。

第六条劳动合同的履行甲乙双方应全面履行劳动合同。经双方协商可以变更劳动合同的相关内容。任何一方违法解除劳动合同,都应依法承担赔偿责任。

第七条解除劳动合同经双方协商一致,可以解除劳动合同。符合《劳动合同法》第三十七、三十八条情形之一的,乙方可以解除劳动合同。

符合《劳动合同法》第三十九、四十、四十一条情形之一的,甲方可以解除劳动合同。

第八条终止合同条件符合《劳动合同法》第四十四条规定情形之一的,劳动合同终止。

符合《劳动合同法》第四十五条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。

劳动合同期限届满前30日双方协商是否继续劳动合同,不予续签的,到期办理终止劳动关系手续。符合签订无固定期限劳动合同的应当签订无固定期限劳动合同。

第九条经济补偿金解除、终止合同时,符合《劳动合同法》第。

四十六条情形之一的,甲方应当向乙方支付经济补偿金。经济补偿金的支付标准按国家规定执行。

甲方可以与负有保密义务的人员,就保守甲方的商业机密和知识产权相关事项签订专项协议,约定竞业限制条件、解除或者终止劳动合同后的经济补偿以及违约责任。

专项协议作为本劳动合同的附件一并执行。

第十一条双方约定的其他条款。

第十二条本合同未尽事宜及遇有国家政策调整时,依照国家有关规定执行。

第十三条本合同一式两份,甲乙双方签字(章)后各执一份。第十四条双方因履行、解除或终止劳动合同发生争议时可协商解决,也可按有关规定向企业劳动争议调解委员会申请调解或在争议发生之日起1年内直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的可向人民法院起诉。

甲方:法定代表人(或委托代理人)乙方:(签字)。

(盖章)年月日(盖章)年月日。

年一级建造师法规要点:劳动合同订立的规定

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。

除了非全日制用工可以订立口头协议外,建立劳动关系应当订立书面劳动合同。

(二)劳动报酬和试用期。

劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期。

劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

三、集体合同。

一级建造师劳动合同

甲方根据公司业务发展的需要,经与乙方充分协商,决定聘请乙方为甲方的注册建造师,乙方同意应聘,为了明确双方权利义务,根据《合同法》、《劳动法》、《劳动合同法》及其他现行相关法律法规,达成如下条款,以兹共同遵行。

甲方聘用乙方的期限为叁年。即自20xx年2月28日起至20xx年2月27日止。聘用期满,双方有意签订续聘合同,具体条件由双方另行商议。

(一)甲方。

1、为乙方提供上岗机会;。

2、为乙方保管一级建造师执业资格证书、注册证书、注册章。

3、甲方保证乙方一级建造师注册证书的年检及时、有效,保证乙方继续教育等工作的及时进行。如果完全由于甲方原因发生乙方的一级建造师资格证、注册证丢失,甲方负责为乙方补办资格证、注册证。如果完全由于甲方原因发生乙方的一级建造师资格证、注册证吊销,甲方赔偿乙方相关损失。如因乙方自身原因导致后果,甲方概不负责。

4、本合同未尽事宜发生时,甲方需及时通知乙方,保证乙方的知情权,并经过相互协商共同解决。

(二)乙方。

1、应于合同签订后3日内向甲方提供其一、二寸彩色相片各10张、身份证复印件、建造师执业资格证及(或)考试合格证原件、毕业证原件、职称证书原件、其他执业资格证和注册证书及原项目经理证书和安全考核合格证原件(如有)、原注册单位的解聘证明原件等相关的证明材料、以及其它甲方注册过程中需要的一切材料;乙方对其提供的证书及材料负责。

2、配合甲方进行建造师上岗所应参加的各类培训;。

3、有项目上岗的,若有要求建造师必须到场的需参加;。

4、乙方不得在同行业中其他单位岗位任职。

聘用期间甲方支付乙方每年基本报酬为人民币壹万伍仟元整,每月付壹仟元整,年底结清。若有项目上岗,按照工程项目规模每月发放补贴,补贴标准结合市面价格面议。工资发放时间同甲方管理人员发放时间。

乙方在聘用期内应保守甲方商业秘密,不得泄密,并自愿承担泄密而导致甲方名誉及经济的一切法律和经济损失。

1、协议到期后,合同自动解除。

2、协议解除后,甲方应对乙方办理注册变更手续提供便利条件。

3、在下列情况下,乙方有权提前解除协议:

(1)甲方不能按期支付工资;。

(2)甲方有其它违约行为。

4、乙方违反本合同约定,经甲方指出后十日内不纠正的甲方有权单方面解除合同。因乙方自己的'原因提前解除合同的,乙方应返还甲方在初始注册时给予的10000元人民币的奖励(如有),赔偿甲方为乙方支付的相关培训费用。

除本合同另有约定以外,任何一方均不得单方终止合同。如有一方单方终止合同的,应向对方偿付违约金人民币壹万元。

本合同经甲、乙双方签署后生效,一式两份。甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。未尽事宜双方友好协商。

申请人:

文档为doc格式。

二级建造师劳动合同

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况。

第一条甲方。

法定代表人。

注册地址。

第二条乙方性别学历。

居民身份证号码。

户口所在地省市区。

第三条本合同为固定期限劳动合同。

本合同于年月日生效,无试用期,本合同于年月日终止。期满后,经双方同意,可以续约。

三、工作内容和工作地点。

第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任工程咨询顾问岗位(工种)工作。并将一级建造师(建筑专业)执业资格证书注册在甲方。乙方的工作内容:承担甲方工程咨询顾问,可使用电话、网络进行咨询。

第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域、工作地点乙方可自行安排。

四、工作时间和休息休假。

第六条甲方安排乙方执行不定时工作制度,无需考勤打卡签到。

五、劳动报酬。

第七条甲方在签订合同之日即支付乙方劳动报酬每年税后人民币,并在合同期限内每年支付当年劳动报酬税后人民币。

支付方式:可以采用现金或银行转账。

六、社会保险及其他保险福利待遇。

第八条甲乙双方按国家和黑龙江省以及地方社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险,依法缴纳各项社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。甲方应在合同期内缴纳社会保险费。其中,乙方缴纳部分,由甲方在乙方劳动报酬中代扣代缴。

第九条乙方在本合同期限内,休息休假、患职业病或者因工负伤、患病、生育、死亡等待遇,以及各种医疗期的期限及待遇,按照相关法律、法规的规定执行。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

第十条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第十一条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

第十二条甲乙双方按照本合同的约定,依法、全面履行各自的义务。第十三条甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响本合同的履行。

第十四条甲方发生合并或者分立等情况,本合同继续有效,由继承甲方权利和义务的用人单位继续履行。

第十五条经甲乙双方协商一致,可以变更本合同约定的内容,并以书面形式确定。

九、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十六条甲乙双方解除或者终止本合同,应当按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条的规定执行。

第十七条甲乙双方解除或者终止本合同,符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定情形的,甲方应当依法向乙方支付经济补偿。

第十八条甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方应当依法按照经济赔偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。

第十九条乙方违法解除本合同,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。第二十条甲方应当在解除或者终止本合同时,应当依据法律规定,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

十、其他事项。

第二十一条双方签定合同后,乙方应向甲方提供有关一级建造师注册所需要的相关材料:一级建造师执业资格证书原件、学历证书原件、身份证扫描件、一寸、二寸彩色相片。甲方在申请注册期间,乙方积极配合甲方进行初始注册以便顺利注册成功。乙方提供的证件必须合法有效,不提供虚假证件及资料、若乙方提供虚假材料原因导致甲方注册不成功时,则应退还甲方支付的劳动报酬,甲方收到退款后当日归还乙方提供的证件。完成注册后,乙方同意将《注册一级建造师证书》交由甲方管理,甲方应妥善加以保管。一级建造师执业资格证书和执业印章由乙方自己保管。

第二十二条合同期间,甲方有权使用乙方的注册证书申报甲方公司的企业资质就位、升级、年检。免费为乙方办理初始注册、延续注册、变更注册、注销注册、年检等相关手续,并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证、学历文凭等证明材料。乙方有义务及时(五个工作日)向甲方提供相关证件。

第二十三条甲方在合同期间应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料,执业印章应由乙方保管。一级建造师注册证书在下发后由甲方保管,一级建造师执业资格证书和执业印章应及时交由乙方保管。甲方办理资质年检及建设行政管理部门的检查时有权使用乙方相关证件,在使用结束后七日内归还乙方提供的证件。第二十四条合同期间,甲方负责乙方继续教育等相关费用,乙方应配合进行每年的继续教育。乙方出席甲方要求的相关业务活动时,所发生费用(包括但不限于差旅费和食宿费)由甲方负责。

第二十五条乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业秘密有保密义务。第二十六条非经乙方同意并签署书面协议,甲方不得使用乙方注册证用于工程投标,不得签署施工文件,不担任项目经营管理工作。

十一、劳动争议处理。

第二十七条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向劳动人事争议仲裁委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第二十八条本合同未尽事宜,按照国家和黑龙江省的法律、法规、规章规定执行。

第二十九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):乙方(签字):

法定代表人(签字):

签订日期:年月日

二级建造师劳动合同

甲方(单位名称)。

乙方(职工姓名):

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定,经双方协商一致达成如下协议:

本劳动合同为____期限的劳动合同自____年____月____日起至年月日止。期限为年零个月其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点甲方排乙方在岗位工作,工作地点,因工作需要或客户情况发生变化,经双方协商可以更乙方的工作内容和工作地点。

第三条劳动保护。

工作条件和职业危害防护,乙方所从事的工作过程中可能产生____职业危险,甲方为乙方提供符合公家生产安全、防止职业危害规定的劳动环境和必要的劳动保护用品,提供必需的生产工具盒工作场所。

甲方应按照国家规定和本单位工作特点,安排职工的工作时间和休息休假制度。因工作需要加班,应征得乙方同意。

第四条劳动报酬。

甲方依据按劳分配原则实行____工资制度,试用期满后工资为____元,并执行最低工资保障制度。工资的调整依据国家规定和集体合同的约定执行。

试用期间的工资不低于《劳动合同法》第二十条规定的标准。工资支付日期为每月____日,支付工资应向乙方提供工资清单,列明支付标准、支付项目和工资扣除项目。

甲方安排乙方加班或延长工作时间,应依法支付加班工资。

第五条保险福利。

甲方按规定为乙方缴纳社会保险,保障乙方享受国家的保险、福利待遇。

甲乙双方可以就补充保险、其他福利约定补充条款。

甲乙双方应全面履行劳动合同。经双方协商可以变更劳动合同的相关内容。任何一方违法解除劳动合同,都应依法承担赔偿责任。

经双方协商一致,可以解除劳动合同。符合《劳动合同法》第三十七、三十八条情形之一的,乙方可以解除劳动合同。

符合《劳动合同法》第三十九、四十、四十一条情形之一的,甲方可以解除劳动合同。

第八条终止合同条件。

符合《劳动合同法》第四十四条规定情形之一的,劳动合同终止。

符合《劳动合同法》第四十五条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。

劳动合同期限届满前30日双方协商是否继续劳动合同,不予续签的,到期办理终止劳动关系手续。符合签订无固定期限劳动合同的应当签订无固定期限劳动合同。

第九条经济补偿金。

解除、终止合同时,符合《劳动合同法》第四十六条情形之一的,甲方应当向乙方支付经济补偿金。经济补偿金的支付标准按国家规定执行。

第十条专项协议。

如甲方向乙方提供专项培训费用时,双方可以根据《劳动合同法》第二十二条规定订立专项协议,约定服务期限和违约责任甲方可以与负有保密义务的人员,就保守甲方的商业机密和知识产权相关事项签订专项协议,约定竞业限制条件、解除或者终止劳动合同后的经济补偿以及违约责任。

专项协议作为本劳动合同的附件一并执行。

第十一条双方约定的其他条款。

第十二条本合同未尽事宜及遇有国家政策调整时,依照国家有关规定执行。

第十三条本合同一式两份,甲乙双方签字(章)后各执一份。

第十四条双方因履行、解除或终止劳动合同发生争议时可协商解决,也可按有关规定向企业劳动争议调解委员会申请调解或在争议发生之日起1年内直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的可向人民法院起诉。

甲方:

乙方:(签字)。

日期:

年一级建造师法规要点:劳动合同订立的规定

劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:

(1)劳动者在该用人单位连续工作满10年的;。

用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,则视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

二、订立劳动合同应当注意的事项。

一级建造师法规知识章节习题:建设工程合同和劳动合同法律制度

b.拍卖公告。

c.中标通知书。

d.符合要约要求的售楼广告。

e.招标公告。

【答案】acd。

a.甲3月2日的行为属于要约撤回。

b.乙3月4日的行为属于新要约。

c.甲的要约已经撤销。

d.甲乙之间买卖合同成立。

【答案】d。

【解析】要约可以撤回,但撤回要约的通知应当在要约到达受要约人之前或者与要约同时到达受要约人。要约可以撤销,但撤销要约的通知应当在受要约人发出承诺通知之前到达受要约人。

有下列情形之一的,要约不得撤销:(1)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;(2)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。

【解析】《合同法》规定,要约邀请是希望他人向自己发出要约的意思表示。寄送的价目表、拍卖公告、招标公告、招股说明书、商业广告等为要约邀请。

a.无效。

b.成立。

c.可变更。

d.可撤销。

【答案】b。

【解析】《合同法》第32条规定,“当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。"第37条还规定,“采用合同书形式订立合同,在签字或者盖章之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受的,该合同成立。”

a.以合同约定的竣工日期为准

b.相应顺延。

c.以承包人提交竣工报告之日为准。

d.以实际通过的竣工验收之日为准。

【答案】c。

【解析】2004年10月发布的《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》规定,当事人对建设工程实际竣工日期有争议的,按照以下情形分别处理:(1)建设工程经竣工验收合格的,以竣工验收合格之日为竣工日期;(2)承包人已经提交竣工验收报告,发包人拖延验收的,以承包人提交验收报告之日为竣工日期;(3)建设工程未经竣工验收,发包人擅自使用的,以转移占有建设工程之日为竣工日期。

二级建造师劳动合同

甲方:

乙方:

身份证号码:

因公司发展需要,经过双方协商,本着平等、互利、自愿的原则,达成本协议:

一、聘用期:甲方聘用乙方的期限为3年。自成功注册之日(建设部网站公布的日期为准)起满3周年止。甲方每月支付乙方报酬900元。

二、乙方向甲方提供建造师执业资格证书、考试合格人员登记表、符合要求的学历证书、身份证复印件、工程师职称证书、乙方一寸彩色相片5张(或电子版照片),以及其它甲方注册过程中需要的一切材料(未注明复印件的均要求提供原件)。如不能成功注册,甲方需将乙方的所有证件退还给乙方。注册成功后执业印章由乙方保管,所有原件(建造师证书、职称证书及证书在协议期内由甲方保管)注册完毕3日内归还乙方保管。

三、自成功注册之日(以建设部网站公示为准)2日内,甲方应即时支付给乙方当月报酬900元。

四、聘用期间,乙方应配合进行每年的继续教育等维持该注册证书所必需的活动,以保证注册证书的正常使用及满足乙方今后转注册的条件,如条件允许,甲方将单独完成此项工作。乙方继续教育等维持该注册证书所必需的活动的所有费用均由甲方承担。鉴于国家法律规定建造师必须要有业绩,为对乙方负责,乙方同意由甲方无偿安排合适的工程为作为乙方的工程业绩(安排前,甲方应征得乙方同意,乙方有权核实工程的安全状况及质量状况,工程中的所有法律责任有甲方承担)否则由此导致的建造师因无工程业绩不能延续注册的责任由;乙方承担。

五、聘用期内,乙方应承担以下责任和义务,否则承担违约责任。

3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查或其他业务需要乙方提供相关俱证书原件的,甲方应提前三天通知乙方,由乙方根据甲方需要及时提供相关证件,不得有任何推诿行为。本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的,甲方应提前三日通知乙方,乙方应根据甲方需要全力配合;所有差旅费由甲方支付,差旅费标准为硬卧或客车,食宿由甲方提供,并给予每天一百元的补助。

4、乙方对所知悉的甲方的所有情况有保密的义务;。

六、聘用期内,甲方承担以下责任和义务,否则承担违约责任:

1、妥善保管乙方资料和证件;确保资质证书及注册证书完好无损;如果由于甲方原因发生乙方的证书丢失或吊销,甲方应赔偿乙方相关损失。如因乙方原因导致上述情况发生的,则甲方不承担任何责任。

2、按协议约定期限及时准额支付费用(本协议中的所有费用币种均为人民币);。

3、协议履行完毕后,出具乙方解聘证明、完整归还证书;。

4、未得到乙方书面认可,甲方不得将乙方的建造师资格证书变更注册到其他单位,不得做出有损于乙方利益的行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的,全部责任应由甲方承担。

5、乙方提供证书使用的范围仅限于甲方公司企业资质就位、年检及主管部门检查需要等。甲方不得将乙方的证件作其他用途;否则,由此出现的责任均由甲方承担。

七、履约期内,如乙方需取回证书暂用(不得进行损害甲方权益的行为),应征得甲方同意并提前五天通知甲方,且在约定期限内归还。若证书正在使用,则需等甲方使用完毕后方能暂时领用。

八、解聘、续聘:乙方要求提前解聘的,如不损害甲方的直接利益,甲方应予同意,并按照规定给予办理解聘手续,乙方须退还甲方已经支付的未到期费用。如甲方要求提前解聘的,则甲方不得要求返回已经支付的证书使用费。聘用期满,双方有意签订续聘合同时,具体条件由双方另行商议。如无法达成续约,甲方应退还乙方的执业证书、职称证书原件并按要求为乙方办理解聘证明以及办理建造师注册变更等相关手续。

九、双方应自觉履行本协议书的各项条款,否则,违约方应向另一方支付违约金5000元并赔偿造成的其他直接经济损失,另一方有权随时中止本协议并无须支付任何费用。

十、本协议一式两份。双方各执壹份,自双方签字之日起生效,聘用期满自动失效。未尽事宜,由双方另行协商解决。

甲方:

乙方:

签订日期:

二级建造师劳动合同

现有我公司许博文同志前往贵局办理王耀龙二级建造师领取及相关事宜,望接洽办理为盼。

谢谢合作。

开发有限公司。

**年**月**日。

二级建造师介绍信范文【二】:信息卡领取介绍信。

*集团总公司:

兹有我单位同志,(身份证号)前往您处办理领取:1、*年初始注册第批二级建造师信息卡。持证人(身份证号:),证书号:,专业:建筑。

请予以接洽。

*有限公司。

*年**月**日。

兹有**县(单位名称)职工(姓名),身份证号:为本公司代表,前往你处办理同志二级建造师转注相关事宜,请予接洽为谢!

单位名称:(单位公章)。

*年**月**日。

一级建造师一级建造师复习备考经验

1、准备复习资料:首先可以再网校卖一些官方教材和习题,内容相当丰富,很实惠。尤其《实务》里面那些建材、力学、施工工艺都是相当不错的。

但是前2年真题要仔细看,看了之后就会知道大概考试出题的地方和形式。

3、看书方法:每一句都仔细看,最好滚动看2遍以上。前3门都是选择题,因此看得有较深印象就行。《经济》中的计算要理解。《实务》要硬背一些3-5点的问答,考试一般都是出回答条数不超过5点的教材原题。

4、考试:前3门时间都比较充裕,大家都是提前交卷。最后1门花的时间比较多,千万不要留空,猜也行,总值一定要全部写上。有可能蒙对一些分数。

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二级建造师劳动合同

第十二条甲乙双方按照本合同的约定,依法、全面履行各自的义务。第十三条甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响本合同的履行。

第十四条甲方发生合并或者分立等情况,本合同继续有效,由继承甲方权利和义务的用人单位继续履行。

第十五条经甲乙双方协商一致,可以变更本合同约定的内容,并以书面形式确定。

九、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十六条甲乙双方解除或者终止本合同,应当按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条的规定执行。

第十七条甲乙双方解除或者终止本合同,符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定情形的,甲方应当依法向乙方支付经济补偿。

第十八条甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方应当依法按照经济赔偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。

第十九条乙方违法解除本合同,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。第二十条甲方应当在解除或者终止本合同时,应当依据法律规定,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

十、其他事项。

第二十一条双方签定合同后,乙方应向甲方提供有关一级建造师注册所需要的相关材料:一级建造师执业资格证书原件、学历证书原件、身份证扫描件、一寸、二寸彩色相片。甲方在申请注册期间,乙方积极配合甲方进行初始注册以便顺利注册成功。乙方提供的证件必须合法有效,不提供虚假证件及资料、若乙方提供虚假材料原因导致甲方注册不成功时,则应退还甲方支付的劳动报酬,甲方收到退款后当日归还乙方提供的证件。完成注册后,乙方同意将《注册一级建造师证书》交由甲方管理,甲方应妥善加以保管。一级建造师执业资格证书和执业印章由乙方自己保管。

第二十二条合同期间,甲方有权使用乙方的注册证书申报甲方公司的企业资质就位、升级、年检。免费为乙方办理初始注册、延续注册、变更注册、注销注册、年检等相关手续,并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证、学历文凭等证明材料。乙方有义务及时(五个工作日)向甲方提供相关证件。

第二十三条甲方在合同期间应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料,执业印章应由乙方保管。一级建造师注册证书在下发后由甲方保管,一级建造师执业资格证书和执业印章应及时交由乙方保管。甲方办理资质年检及建设行政管理部门的检查时有权使用乙方相关证件,在使用结束后七日内归还乙方提供的证件。第二十四条合同期间,甲方负责乙方继续教育等相关费用,乙方应配合进行每年的继续教育。乙方出席甲方要求的相关业务活动时,所发生费用(包括但不限于差旅费和食宿费)由甲方负责。

第二十五条乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业秘密有保密义务。第二十六条非经乙方同意并签署书面协议,甲方不得使用乙方注册证用于工程投标,不得签署施工文件,不担任项目经营管理工作。

十一、劳动争议处理。

第二十七条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向劳动人事争议仲裁委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第二十八条本合同未尽事宜,按照国家和黑龙江省的法律、法规、规章规定执行。

第二十九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):乙方(签字):

法定代表人(签字):

签订日期:年月日

甲方:

乙方:

身份证号码:

因公司发展需要,经过双方协商,本着平等、互利、自愿的原则,达成本协议:

一、聘用期:甲方聘用乙方的期限为3年。自成功注册之日(建设部网站公布的日期为准)起满3周年止。甲方每月支付乙方报酬900元。

二、乙方向甲方提供建造师执业资格证书、考试合格人员登记表、符合要求的学历证书、身份证复印件、工程师职称证书、乙方一寸彩色相片5张(或电子版照片),以及其它甲方注册过程中需要的一切材料(未注明复印件的均要求提供原件)。如不能成功注册,甲方需将乙方的所有证件退还给乙方。注册成功后执业印章由乙方保管,所有原件(建造师证书、职称证书及证书在协议期内由甲方保管)注册完毕3日内归还乙方保管。

三、自成功注册之日(以建设部网站公示为准)2日内,甲方应即时支付给乙方当月报酬900元。

四、聘用期间,乙方应配合进行每年的继续教育等维持该注册证书所必需的活动,以保证注册证书的正常使用及满足乙方今后转注册的条件,如条件允许,甲方将单独完成此项工作。乙方继续教育等维持该注册证书所必需的活动的所有费用均由甲方承担。鉴于国家法律规定建造师必须要有业绩,为对乙方负责,乙方同意由甲方无偿安排合适的工程为作为乙方的工程业绩(安排前,甲方应征得乙方同意,乙方有权核实工程的安全状况及质量状况,工程中的所有法律责任有甲方承担)否则由此导致的建造师因无工程业绩不能延续注册的责任由;乙方承担。

五、聘用期内,乙方应承担以下责任和义务,否则承担违约责任。

3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查或其他业务需要乙方提供相关俱证书原件的,甲方应提前三天通知乙方,由乙方根据甲方需要及时提供相关证件,不得有任何推诿行为。本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的,甲方应提前三日通知乙方,乙方应根据甲方需要全力配合;所有差旅费由甲方支付,差旅费标准为硬卧或客车,食宿由甲方提供,并给予每天一百元的补助。

4、乙方对所知悉的甲方的所有情况有保密的义务;。

六、聘用期内,甲方承担以下责任和义务,否则承担违约责任:

1、妥善保管乙方资料和证件;确保资质证书及注册证书完好无损;如果由于甲方原因发生乙方的证书丢失或吊销,甲方应赔偿乙方相关损失。如因乙方原因导致上述情况发生的,则甲方不承担任何责任。

2、按协议约定期限及时准额支付费用(本协议中的所有费用币种均为人民币);。

3、协议履行完毕后,出具乙方解聘证明、完整归还证书;。

4、未得到乙方书面认可,甲方不得将乙方的建造师资格证书变更注册到其他单位,不得做出有损于乙方利益的行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的,全部责任应由甲方承担。

5、乙方提供证书使用的范围仅限于甲方公司企业资质就位、年检及主管部门检查需要等。甲方不得将乙方的证件作其他用途;否则,由此出现的责任均由甲方承担。

七、履约期内,如乙方需取回证书暂用(不得进行损害甲方权益的行为),应征得甲方同意并提前五天通知甲方,且在约定期限内归还。若证书正在使用,则需等甲方使用完毕后方能暂时领用。

八、解聘、续聘:乙方要求提前解聘的,如不损害甲方的直接利益,甲方应予同意,并按照规定给予办理解聘手续,乙方须退还甲方已经支付的未到期费用。如甲方要求提前解聘的,则甲方不得要求返回已经支付的证书使用费。聘用期满,双方有意签订续聘合同时,具体条件由双方另行商议。如无法达成续约,甲方应退还乙方的执业证书、职称证书原件并按要求为乙方办理解聘证明以及办理建造师注册变更等相关手续。

九、双方应自觉履行本。

协议书。

的各项条款,否则,违约方应向另一方支付违约金5000元并赔偿造成的其他直接经济损失,另一方有权随时中止本协议并无须支付任何费用。

十、本协议一式两份。双方各执壹份,自双方签字之日起生效,聘用期满自动失效。未尽事宜,由双方另行协商解决。

甲方:

乙方:

签订日期:

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二级建造师的劳动合同

(一)乙方心须符合以下条件:

1、拥护中国xxx的路线、方针、政策,思想进步,作风正派,无犯罪前科,身体健康,无重大疾病史。

2、具备国家xxx、人事部认可的级建造师资格(提供级建造师资格证书原件)。

3、填写《人才引进申请表》同意入职并将级建造师资格证书注册在甲方,为其服务年(乙方无需在甲方上岗工作)。

4、积级配合甲方办理注册登记手续。

(二)乙方必须提供注册所需的所有材料及相关证件。

(三)相关责任义务:

1、履约期内,乙方必须将级建造师资格证书和注册证书原件交由甲方保管。履约期内未经甲方同意,不得转注册。

三、如遇证书年检、工地检查等需要乙方到位,甲方应提前一周通知乙方,由乙方在规定时间内到位,由此引发的费用(含来回路费、生活住宿费)由甲方负责全额报销,并给予乙方每天补贴元。如因乙方不能及时到位所引起的不良后果(如工程误工、证书吊销、扣分等),由乙方负责由此所引起的全部费用。

四、在签订协议时,乙方向甲方提供近期1寸彩色照片3张、上岗证证书原件、身份证复印件各1份。(甲方不得利用乙方有效证件从事不正当交易)。

五、在履约期间如按国家政策有关规定乙方需继续进行有关学习培训,乙方应积极参与,因学习培训而引发的所有费用由甲方全额报销。如因乙方自身原因而引起的不良后果由乙方自行负责。

六、甲乙双方应自觉履行本合同的各项条款,双方均不得将本协议转签于第三人,如发现有此类现象,违约方应赔偿对方履约期间岗位津贴总额的50%损失并解除协议。

七、本协议一式贰份,甲乙双方各执一份。此协议双方应妥善保管,如因协议丢失而引起的纠纷、费用由丢失方自行解决。

八、本协议其他未尽事宜,由双方协商解决。

九、本协议自签订之日起生效。

甲方(签字盖章):乙方(签字盖章):

签订时间:20年月日签订时间:200年月。

一级建筑师劳动合同

b.3倍。

c.4倍。

d.超过5倍。

18.砌体材料中的粘土空心砖与普通粘土砖相比所具备的特点,下列哪条是错误的?

a.少耗粘土、节省耕地。

b.缩短烧焙时间、节约燃料。

c.减轻自重、改善隔热吸声性能。

d.不能用来砌筑5层、6层建筑物的承重增。

a.煤矸石半内燃砖、蒸压灰砂砖。

b.花格砖、空心粘土砖。

c.粉煤灰砖、碳化灰砂砖。

d.炉渣砖、煤渣砖。

20.有关我国木材资源的下列描述哪条不对?

a.森林蓄积量世界第五、乔木树种多种。

b.森林资源地理分布较为均匀。

c.全国用材林年均净增量2.2亿m3而消耗3.2亿m3种。

d.森林资源及人工林质量下降。

21.影响木材强度的下列诸多因素,哪一条并不主要?

a.含水率。

b.温度、负荷时间。

c.容重。

d.疵点、节疤。

a.胶合板,纤维板。

b.刨花板,木屑板。

c.胶合木。

d.碎木板,木丝板。

23.下列阔叶树的木材抗弯强度由小到大的正确程序是哪一组?

a.白桦-麻栎-水曲梅-刺槐。

b.麻栎-白桦-刺槐-水曲梅。

c.树槐-白桦-麻栎-水曲梅。

d.白华-刺槐-水曲梅-麻栎。

a.蓝、白、黑。

b.青、紫、灰。

c.红、黄、绿。

d.橙、棕、红。

a.彩色压型钢板-普通压型钢板-铝合金压型板。

b.普通压型钢板-彩色压型钢板-铝合金压型板。

c.铝合金压型板-普通压型钢板-彩色压型钢板。

d.普通压型钢板-铝合金压型纸-彩色压型钢板。

a.10%锡。

b.20%铁。

c.30%铅。

d.40%锌。

27.铅是一种柔软的金属,下列几个特性的描述,哪条是错误的?

a.熔点低(327摄氏度)。

b.耐腐蚀性好。

c.抗拉强度高。

d.屏蔽x、y射线。

28.压型钢板是质轻、高强、美观的新型建材,下列要点哪条有误?

a.可使房屋桁架、柱子、基础轻型化。

b.节省投资,若作屋面仅为混凝土层面建筑的60%。

c.目前尚不能作楼板用。

d.其厚度仅为1mm上下。

29.一般涂用于建筑、有银粉漆之称的防锈涂料,是加入了下列哪一种金属粉末制成的?

a.铜粉。

b.锌粉。

c.银粉。

d.铝粉。

30.镀锌簿钢板在建筑工程中应用多,下列哪项不属工程用材?

a.镀锌铁皮。

b.白铁皮。

c.马口铁。

d.热镀锌或电镀锌薄钢板。

31.比较石灰,石膏的某些性能要点,下列哪条有误?

a.都是气硬性胶凝材料。

b.都是白色。

c.石膏比石灰的比重小。

d.石膏比石灰的价格低。

一级建筑师劳动合同

(一)需满足以下要求:

1、建筑学或建筑设计专业。

建筑学硕士或以上毕业,从事建筑设计工作满2年;

建筑学学士毕业,从事建筑设计工作满3年;

五年制工学士或毕业,从事建筑设计工作满5年;

四年制工学士或毕业,从事建筑设计工作满7年;

专科三年制毕业,从事建筑设计工作满9年;

专科二年制毕业,从事建筑设计工作满10年。

2、相关专业(城市规划、城乡规划、建筑工程、房屋建筑工程、风景园林、建筑装饰技术、环境艺术)。

工学博士毕业,从事建筑设计工作满2年;

工学硕士或研究生毕业,从事建筑设计工作满6年;

五年制工学士或毕业,从事建筑设计工作满7年;

四年制工学士或毕业,从事建筑设计工作满8年;

专科三年制毕业,从事建筑设计工作满10年;

专科二年制毕业,从事建筑设计工作满。

3、其他工科。

工学硕士或研究生毕业,从事建筑设计工作满7年;

五年制工学士或毕业,从事建筑设计工作满8年;

四年制工学士或毕业,从事建筑设计工作满9年。

注:根据《中华人民共和国注册建筑师条例实施细则》(建设部令第167号),本表专业中加入了“环境艺术”。

不具备上表规定学历的申请报名考度人员应从事工程设计工作满且具备下列条件之一,可报名参加一级注册建筑师考试:

(1)作为项目负责人或专业负责人,完成民用建筑设计三级以上项目四项全过程设计,其中二级以上项目不少于一项。

(2)作为项目负责人或专业负责人,完成其它类型建筑设计中型及以上项目四项全过程设计,其中大型项目或特种建筑项目不少于一项。

说明:“民用建筑设计”、“其它类型建筑设计”等级的划分参见国家物价局、建设部《关于发布工程勘察和工程设计收费标准和通知》((1992)价费字375号)及《工程设计收费标准(1992年修订本)》中的工程等级划分部分。

提示:各地对考试报考资格会有些许差异,请欲报考的考生详细咨询当地人事考试中心!

3.一级消防安全工程师报考条件。

4.一级消防注册工程师报考条件。

5.湖北一级建造师考试报考条件。

6.注册建筑师考试:100条建筑常识。

7.一级注册消防工程师资格考试报考条件。

8.造价工程师的报考条件。

9.试验工程师的报考条件。

10.化工工程师报考条件。

一级建造师

(非在宁考生请到所在市报名网站报名)。

各考生:

为做好省直报名点2010全国一级建造师执业资格考试报名工作,现将有关事宜通知如下:

一、考试时间。

2010全国一级建造师执业资格考试时间定于2010年9月11日-9月12日两天。

二、考试科目及管理模式。

一级建造师资格考试共设4个科目,分别为《建设工程经济》、《建设工程法规及相关知识》、《建设工程项目管理》、《专业工程管理与实务》,其中《专业工程管理与实务》科目共包括10个专业(建筑工程、矿业工程、机电工程、公路工程、铁路工程、民航机场工程、港口与航道工程、水利水电工程、市政公用工程、通信与广电工程)。

一级建造师资格考试成绩实行滚动管理(每两个考试为一个滚动周期),参加4个科目考试的人员必须在连续两个考试内通过全部应试科目;符合免试条件只考2科的人员必须一次通过全部应试科目。

其中,“一级建造师相应专业考试”为单独列项考试,按非滚动形式进行管理,报考人员须提供资格证书方能报考(通过2009年一级建造师资格考试尚未领取到证书者,可提供当地考试部门开具的成绩合格证明)。

三、试题题型及答题方式。

《建设工程经济》、《建设工程法规及相关知识》、《建设工程项目管理》3个科目为客观题,用2b铅笔在答题卡上作答。

《专业工程管理与实务》科目为主、客观题混合卷,在专用答题卡上作答。考前监考人员应提醒考生注意:

1、认真阅读答题须知(答题卡首页);

2、严格按照要求,在有效区域内作答,超出区域作答无效;

3、主观题部分必须使用黑色墨水笔书写作答,客观题部分必须使用2b铅笔作答。

考生应考时,可携带黑色墨水笔,2b铅笔、橡皮,无声无文本编辑功能的计算器。考生“严禁携带资料及手机等通讯工具入座,违者按一般违纪违规行为处理。考试开始后,如使用手机(开机状态)的,按严重违纪违规行为处理。”各科试卷卷本可作草稿纸使用,考后收回,不再另发草稿纸。

四、报考条件。

(一)凡遵守国家法律、法规,并具备下列条件之一者,可以报名参加一级建造师资格考试:

1.取得工程类或工程经济类大学专科学历,工作满6年,其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。

2.取得工程类或工程经济类大学本科学历,工作满4年,其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。

3.取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业,工作满3年,其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。

4.取得工程类或工程经济类硕士学位,工作满2年,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。

5.取得工程类或工程经济类博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。

(二)符合上述有关报名条件,并于2003年12月31日前取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》,且符合下列条件之一的人员,可免试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》2个科目,只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试:

1.受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。

2.具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设项目施工管理工作满20年。

(三)已取得一级建造师执业资格证书的人员,可根据实际工作需要,选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业,报名参加考试,考试成绩合格后核发国家统一制发的相应专业合格证明,该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。

(四)报名条件中所规定的相关工作年限,其截止日期为考试当年12月31日。

(五)报名过程中,本科学历应按照专业对照表(见附件)所列专业来确定工程类或工程经济类专业。其余学历者报考所学专业应与本科学历专业对照表所列专业相近。

五、报名程序。

省直点接收在宁工作的考生报名,其他各市的考生请到当地报名网站报名。

(一)2010一级建造师执业资格考试采取网上报名、网上支付和现场资格审查的报名组织方式。

网上报名时间:5月4日-5月28日下午4点(逾期不接受补报)。报名网址:江苏建设人才网。点击进入“网上报名”,选择“2010一级建造师执业资格考试网上报名”或“2010一级建造师相应专业执业资格考试网上报名”(相应专业是指已取得一级建造师某一项专业资格且需要增报另外的专业资格,即增项考试)。

网上支付时间:截止5月29日下午4点前(逾期支付界面将自动关闭)网上在线打印报名表时间:截止5月29日下午4点前(网上支付成功后才能在线打印报名表,逾期打印界面将自动关闭)。

(二)首次报考人员(含“相应专业考试”报考人员)登录网上报名界面如实填写各项报名信息,上传电子照片、网上支付成功、在线打印报名表(指定位置贴好照片),经所在单位审核同意(在报名表“单位意见”栏填写盖章)后,需到现场接受资格审查。

1.现场资格审查时间:5月31日-6月3日(上午:9:00—11:30;下午:13:00—16:30)。

2.现场资格审查地点:南京市草场门大街101号文荟大厦5105室(联系电话:51868924)。

3.首次报考人员接受资格审查时需提供以下材料:

(1)网上下载打印的2010报名表(加盖所在单位公章)打印机,在线打印,请勿改变条形码大小。)。

(2)本人近期2寸证件照片1张(贴于报名表右下角);

(3)本人身份证(或军官证)及复印件;

(4)相应的学历证书及复印件;

(5)有效的业务工作证明(报名表上填写);

(6)符合免试条件只考2科的,需提供专业技术职务(限工程技术或工程经济专业)资格证书及复印件、一级项目经理资质证书及复印件。

4.“相应专业考试”报考人员接受资格审查时需提供以下材料:

(1)网上下载打印的2010报名表(“相应专业”考生)(加盖所在单位公章);(注:请用激光打印机,在线打印,请勿改变条形码大小。)。

(2)本人近期2寸证件照片1张(贴于报名表右下角);

(3)本人身份证(或军官证)及复印件;

(4)全国一级建造师执业资格证书及复印件。

(三)从2010年起,往年参加过考试的老考生(打印出的报名表上有档案号的考生,即为老考生),登录网上报名界面如实填写相应报名信息,网上支付成功,不需接受现场资格审查,但需携带身份证原件到现场送交相关报名材料。

1.送交时间:6月4日(上午:9:00—11:30;下午:13:00—16:30)。

2.送交地点:南京市草场门大街101号文荟大厦5105室(联系电话:51868924)。

3.老考生需送交材料:

(1)网上下载打印的2010报名表;请勿改变条形码大小,不需单位盖章。)。

(2)本人近期2寸证件照片1张(贴于报名表右下角);

(3)身份证(或军官证)原件。(仅供核实,当场退回。)。

六、网上报名注意事项:

(1(2)考生在网上支付成功后才能在线打印报名表,请考生尽早完成网报信息上传、网上支付,网上打印报名表等相关网报程序。

(3)考生按相关要求在网上进行信息填报、照片上传,经网上审核通过后完成网上支付,才为网报成功。

(4)上传电子照片要求:近期、清晰证件照,高170像素,宽130像素,jpg格式,文件小于30k,可使用本文附件“照片编辑器”进行修改。请考生务必按照要求上传照片。

(5)新报考人员(含“相应专业考试”报考人员)在报名网站上如实填写各项报名信息,并在网上支付成功后,在规定时间内将有关报名材料送达指定地点接受现场资格审查,未到现场接受现场资格审查的考生将视为自动放弃考试。

(6名表(贴好照片)。

(7)网上报名只审查照片,不对个人填报信息进行审核,新报考人员(含“相应专业考试”报考人员)应对照报考条件认真检查报考资格,一旦在现场资格审查中被审核出不具备报考条件而被取消报考资格者,所支付报名费用将不再退回。

七、费用及发票领取。

根据江苏省物价局、江苏省财政厅《关于进一步明确注册建造师执业资格考试收费有关问题的通知》(苏价费[2007]267号、苏财综[2007]64号)精神,2010一级建造师资格考试,《建设工程经济》、《建设工程法规及相关知识》、《建设工程项目管理》3科按每人每科56元标准收取考务费,《专业工程管理与实务》科目按每人每科75元标准收取考务费,报名费按每人10元收取。对于有收费票据需要的考生请于8月16日—8月27日(节假日期间休息)凭身份证或单位介绍信到江苏建设大厦2812房间(草场门大街88号)领取。请考生务必在指定时间内领取,由于涉及费用上缴结算,逾期不再办理。

八、准考证打印。

准考证打印时间:考生于2010年9月1日—9月10日期间登陆江苏建设人才网,查询相关通知在线打印准考证。

九、成绩及合格证发放。

查询证书发放事宜。

十、培训事宜。

一级建造师培训请咨询江苏省建设教育协会,咨询电话:83750571。附件:

1.照片编辑器。

2.专业对照表。

3.报名常见问题的说明。

江苏省建设厅执业资格注册中心。

二〇一〇年四月二十九日。

一级建造师

一、报考时间:

(一)网上报名时间为2011年5月6日9:00—5月15日16:00。

(二)现场资格审查时间:直单位现场资格审查时间为2011年5月6日9:00—5月16日16:00。(双休日除外)。

(三)缴费确认时间。

省直网上缴费确认时间为2011年5月6日9:00—5月17日16:00。

各市、州、直管市、神农架林区根据实际情况安排现场缴费确认时间,并予以公布。

(四)准考证下载时间。

2011年9月19日—9月23日。

二、考试时间:2011年9月24日、25日。

(国人厅发[2006]213号)“自2008起,一级建造师资格考试报名均应按照调整后《专业工程管理与实务》科目的专业类别进行”的规定,2009的考试报名为10个专业类别:建筑工程、公路工程、铁路工程、民航机场工程、港口与航道工程、水利水电工程、市政公用工程、通信与广电工程、矿业工程和机电工程。

四、考试管理:

一级建造师资格考试为滚动考试(每两年为一个滚动周期),参加4个科目考试的人员必须在连续两个考试内通过应试科目;符合免试条件只参加2个科目(《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》)考试的人员,必须在一个考试内通过应试科目。

五、报考条件:

(一)关于全科报考条件:凡遵守国家法律、法规,具备下列条件之一者,可以申请参加一级建造师执业资格考试:

1、取得工程类或工程经济类大学专科学历,工作满6年,其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。

2、取得工程类或工程经济类大学本科学历,工作满4年,其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。

3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业,工作满3年,其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。

4、取得工程类或工程经济类硕士学位,工作满2年,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。

5、取得工程类或工程经济类博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。

(二)关于免试部分科目报考条件:符合上述报名条件,且于2003年12月31日前,取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》,并符合下列条件之一的人员,可免试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》2个科目,只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试:

1、受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。

2、具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设项目施工管理工作满20年。

(三)关于相应专业报考条件:

1、已通过考试取得一级建造师执业资格证书的人员。

2、按照《建造师执业资格考核认定办法》,经人事部、建设部批准,通过考核认定取得了一级建造师执业资格证书的人员。

以上两类人员可根据实际工作需要,选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业,作为首次报名参加考试。考试合格后核发国家统一印制的相应专业合格证明。该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。根据人办发[2000]100号文件精神,报名条件中有关学历的要求是指经国家教育部承认的正规学历,有关工作年限的要求是指报名人员取得学历前后从事本专业工作时间的总和,其截止日期为考试报名当年年底。

六、报名手续:

1、身份证原件和最高学历证原件;

2、身份证复印件和最高学历证复印件各两份;

3、学历原件(审核后退回);

4、一寸彩照六张;

5、填写《资格考试报名表》并经单位审核盖章;

6、单位开具的相关工作证明两份。

七、考试报名费:

根据湖北省物价局、湖北省财政厅鄂价费【2005】266号文件规定,《建设工程经济》、《建设工程法规及相关知识》、《建设工程项目管理》三个科目按每人每科60元收取;《专业工程管理与实务》科目按每人每科110元收取)。全科考试报名费共计290元。

建造师七种劳动合同不能签

《劳动合同法》或将迎来二次修订。人力资源和社会保障部表示,劳动合同法实施中围绕立法宗旨、无固定期限劳动合同、经济补偿金等内容存在一些争议,下一步将就无固定期限劳动合同等内容进行全面评估,在调研评估的基础上提出修改劳动合同法的建议。就跟随百分网小编一起去了解下吧,想了解更多相关信息请持续关注我们应届毕业生考试网!

1、口头合同

这类合同一般由朋友、亲戚、熟人介绍到用人单位,双方只有口头意向承诺,碍于情面或觉得麻烦,没有正式的书面合同文件,没有签字认可。一旦发生纠纷,空口无凭,无据可查。

2、简单合同

虽然用人单位与劳动者之间签订了劳动合同,但内容过于简单,基本要素残缺,没有必要的细节约束。如对用人单位解除合同和违约等行为的追究条款。

3、“暗箱”合同或者称为“一边倒”合同

这类合同的内容往往明显偏向用人单位一方,多数是用人单位事先根据自身利益拟定,只强调用人单位的权利和务工者义务,对务工者利益涉及很少,一笔带过,且不征求务工者意。这类合同往往内容模糊,滥用所谓的解释权。

4、抵押合同

少数用人单位要求务工者把自己的一些证件、财产抵押之后才能上班。当用人单位随意辞退务工者时,就以种种理由不退还抵押财物。

《劳动合同法》第九条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

5、双面合同

一些用人单位为了应付劳动保障部门检查,准备了两份合同,一份是合法、规范的假合同,仅由用人单位保管,应付检查,实际上并不执行。另一份不规范、不合法的真合同则双方持有,实际执行。

6、“卖身”合同

一些用人单位合同中要求劳动者必须遵守所谓的“厂规厂纪”,并利用这些条款要求劳动者加班加点,使强迫劳动成为合法,有的甚至连吃饭、上厕所都严格规定时间,剥夺了劳动者的人身自由。

7、“生死”合同

一些用人单位为了逃避责任,在合同中要求劳动者“出现伤病自理,如有意外企业概不负责”等。这类用人单位多出现在建筑、化工、采矿等高危行业。劳动者切不可抱有侥幸心理,或不认真阅读合同条款,一旦发生事故将面临巨大的费用压力。当然,即使签订了此类合同,只要是对方原因造成的.工伤,劳动者仍可向劳动保障及法律部门提出仲裁或诉讼。

根据《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

如果单位不签订劳动合同,劳动者可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据:

1、工资发放记录,如盖章的工资条、工资卡的银行记录;

2、考勤卡、工作证等;

3、社保缴纳记录,社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据;

4、工作记录、出差的相应证据等。

我们工程人一定要擦亮自己的眼睛,签订劳动合同要仔细看清合同条款,且善于利用法律知识来维护自己的利益,避免给自己造成不必要的困扰!

二级建造师劳动合同

1、以集散交通的功能为主,兼有服务功能的城镇道路称为。

a.快速路。

b.主干路。

c.次干路。

d.支路。

答案:c。

2、关于普通混凝土路面胀缝施工技术要求,错误的是()。

a.胀缝应与路面中心线垂直。

b.缝壁必须垂直。

c.缝宽必须一致,缝中不得连浆。

d.缝上部安装胀缝板和传力杆。

答案:d。

3、直接或间接承受汽车等荷载作用,对桥梁结构安全起保证作用的部件是()。

a.桥台基础。

b.桥面沥青混凝土铺装。

c.桥梁栏杆。

d.桥面排水系统。

b.答案:a。

4、某地铁区间隧道,位于含水量大的粉质细沙层,地面沉降控制严格,且不具备降水条件,宜采用()施工。

a浅埋暗挖。

b.明挖法。

c.盾构法。

d.盖挖法。

答案:c。

5、关于地下连续墙施工的说法,错误的是()。

a.施工振动小,噪声低。

b.不适用于卵砾石地层。

c.刚度大,开挖深度大。

d.可作为主题结构的一部分。

答案:b。

6、关于污水处理厂试运行的规定,错误的是()。

a.参加试运行人员须经过培训考试合格。

b.单机试车后再进行设备机组试运行。

c.全长联机运行时间为12h。

d.试运行前,所有单项工程验收合格。

答案:c。

7、关于给水排水构筑物砌筑材料额技术要求,错误的是()。

a.机制烧结砖强度等级一般不低于mu10。

b.设计无要求时,石材强度等级不得小于20mpa。

c.混凝土砌块应符合设计要求和相关规定。

d.水泥砂浆强度不应低于m10。

答案:b。

8、在城镇供热管网闭式系统中,一次热网与二次热网采用()连接。

a.流量限制器。

b.热交换器。

c.水处理器。

d.温度控制器。

答案:b。

9、一般情况下,直埋供热管道固定墩不采用()结构形式。

a.矩形。

b.翅形。

c.正“t”形。

d.板凳形。

答案:c。

固定墩是嵌固直埋管道固定节(固定支座),并与其共同承受直埋管道所受推力的钢筋混凝土构件。固定墩结构形式一般为矩形、倒t形、单井、双井、翅形和板凳形。

10、某供热管网的设计压力为1.6mpa,其严密性试验压力应为()mpa。

a.1.4。

b.1.6。

c.1.8。

d.2.0。

答案:d。

11、关于燃气管道现场焊接固定口防腐的说法,正确的是()。

a.现场无损探伤和分段试压合格后方可进行补口防腐。

b.防腐前钢管表面的处理等级应不低于psa2级。

c.焊接防腐涂层固化后立即进行电火花仪检测。

d.用电火花仪检查出现击穿气孔时,应做加强防腐。

答案:c。

12、下列材料中,不属于垃圾填埋场防渗系统的是()。

a.砂石层。

b.土工布。

答案:a。

=

13、关于竣工图测绘的要求,错误的是()。

a.竣工总图应根据设计和施工资料进行编绘。

b.当平面布置改变超过图上面积1/3时,应重新绘制竣工图。

c.当资料不全无法编绘时,应进行实测。

d.竣工图的坐标系统、标记、图例、符号可原设计图不一致。

答案:d。

小编解析:p163。

14、下列因素中,不属于施工进度计划编制依据的是()。

a.工程项目所在地自然条件。

b.施工单位投入资源情况。

c.工程项目所在地资源情况。

d.建设单位组织机构设置。

答案:d。

小编解析:p203。

15、裂缝对混凝土结构的危害性由大到小的排列顺序是()。

a.贯穿裂缝、深层裂缝、表面裂缝。

b.深层裂缝、表面裂缝、贯穿裂缝。

c.贯穿裂缝、表面裂缝、深层裂缝。

d.深层裂缝、贯穿裂缝、表面裂缝。

答案:a。

小编解析:p228。

16、关于防水构筑物变形缝处橡胶止水带施工技术要求,错误的是()。

a.填缝板应用模板固定牢固。

b.止水带应用铁钉固定牢固。

c.留置垂直施工缝时,端头必须安放模板,设置止水带。

d.止水带的固定和安装,必须由项目技术员、质检员验收。

【答案】b。

17、关于喷射混凝土施工技术的说法,错误的是:

a.喷射应分段、分层进行。

b.喷头应保持垂直于工作面。

c.喷射顺序由上而下。

d.应在前一层混凝土终凝后喷下一层。

【答案】c。

18、混凝土结构中植入的钢筋,应进行()试验。

a.抗拨。

b.抗弯。

c.抗压。

d.抗减。

【答案】a。

19、关于供热管网强度试验的说法,正确的是()。

a.强度试验是对官网配件安装质量的全面检验。

b.对地面高差较大的热水管道,应将试验介质的静压计入试验压力中。

c.强度试验应在试验段内管道接口防腐、保温施工和设备安装后进行。

d.在规定时间内,强度试验允许有一定的压力降。

【答案】b。

20、依据有关规定,不属于危险性较大的.分部分项工程的是()。

a.预应力筋穿束施工。

b.水上打桩船作业。

c.深10m的人工挖孔桩。

d.起重机吊装梁板。

【答案】a。

21、下列道路材料中,属于柔性基层材料的有()。

a、石灰稳定土。

b、级配碎石。

c、水泥稳定土。

d、级配砾石。

e、石灰粉煤灰稳定砂砾。

答案:bd。

22、浇筑混凝土时,振捣延续时间的判断标准有()。

a、持续振捣5分钟。

b、表面出现浮浆。

c、表面出现分离层析。

d、表面出现起泡。

e、表面不再沉落。

答案:be。

23、关于混凝土结构预应力管(孔)到施工的说法,正确的有()。

a、管道可采用抽芯法制孔预留。

b、管道允许有局部破损。

c、管道应具有足够的强度和刚度。

d、管道可以使用套管连接。

e、管道固定困难时,可适当移动其位置。

答案:acd。

24、适用于泥浆护壁成孔桩设备有()。

a、正循环回转钻机。

b、反循环回转钻机。

c、冲抓钻机。

d、长螺旋钻机。

e、旋挖钻机。

答案:abce。

25、下列污水处理方法中,属于生物处理法的有()。

a、重力分离法。

b、活性污泥法。

c、生物膜法。

d、氧化塘法。

e、紫外线法。

答案:bcd。

26、关于热力站工程施工的说法,错误的有()。

a、《城镇供热管网工程施工及验收规范》gjj28-不适用于热力站工程施工。

b、站内管道应有一定的坡度。

c、安全阀的排汽管应接到室内安全地点。

d、设备基础非胀锚地脚螺栓可使用预留孔。

e、泵的吸入管道可采用支架。

答案:cd。

27、生活垃圾填埋场泥质防渗层质量控制要点有()。

a、膨润土掺加量。

b、砾石级配。

c、水泥强度等级。

d、压实度。

e、渗水量。

答案:ade。

28、关于项目实施过程质量管理的说法,正确的是()。

a、承包方应对分包工程质量负主要责任,分包方承担连带责任。

b、关键工序、质量风险大的分项工程应作为质量管理控制的重点。

c、隐蔽工程未经检验严禁转入下道工序。

d、质量控制的要点应随工程进度、施工条件变化进行调整。

e、不合格验收批经返工后即可直接进入下道工序。

答案:bcd。

29、关于地铁车站结构防水施工的说法,正确的有()。

a、车站结构接缝防水应作为施工重点进行控制。

b、后浇带在两侧混凝土龄期达到7d后方可施工。

c、结构板下墙体水平施工缝宜采用遇水膨胀止水条,并配合预埋注浆管加强。

d、变形缝处顶板与侧墙的预留排水凹槽应贯通。

e、防水混凝土应满足抗渗、抗压、抗裂、抗冻、抗侵蚀性要求。

答案:acde。

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