地震局党建工作方案(优质15篇)

时间:2023-11-27 17:14:04 作者:纸韵

工作方案是为了完成特定目标而安排的一系列工作步骤的计划。在这里推荐几份可供参考的工作方案,希望能够为大家提供一些实用的思路和方法。

党建工作实施方案

2018年,我局党建工作按照县委组织部的要求,结合工作实际,制定本方案:为了认真贯彻落实党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,进一步加强我局党建工作,增强党员队伍整体素质,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,完善党建工作体系,保证党建工作创新有序推进,特制订本方案:

一、指导思想。

全面贯彻落实党的十九大、省市县组织工作会议精神,紧紧围绕脱贫攻坚、转型发展、全面从严治党“三件大事”,坚持向上用力提升干部素质,向下用力务实基层基础工作,强化责任、拓展领域、增强活力、优化服务,不断提高党建工作常态化水平,为全县建设提供精神动力和组织保障。

(一)加强思想政治教育。

严格执行“三会一课”、主题党日、民主评议党员等党内组织生活制度,每季度召开1次以上党员大会,每月25日为党员活动日,每半年上1次党课。每年开展1次党员民主评议,党员领导干部带头上党课,局党组班子成员和支部书记每年至少上一次党课,带动党员干部投身学习、提升素养;大力推进“全民读书月”活动,营造良好读书氛围,党员干部全年至少完成1篇读书心得。

(二)加强领导班子建设1.旗帜鲜明地树立正确用人导向。按照县委组织部要求,严格落实好干部标准,坚持德才兼备、以德为先,坚持事业为上、公道正派,坚持以事选人、人岗相适,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关,使真正优秀的干部得到提拔使用。

2.努力构建有效激发干部动力的长效机制。扎实推进干部能上能下,坚持严管与厚爱相结合,强化正向激励,建立“风险容错、尽职容错、交往容错”三个清单,建立健全干部澄清保护具体措施办法,提振干部大胆探索、放心干事、履职无忧的信心。

(三)加强党的作风和反腐倡廉建设。

1.加强党风廉政教育。继续深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,让党员干部严于律己,自觉架设拒腐防变的“高压线”。教育引导党员干部加强家风建设,廉洁修身、廉洁齐家,以优良的家风育党风、促政风、带民风。

2.加强廉政宣传教育。坚持教育在先、防范在先,采取多种形式,经常性地开展反腐倡廉教育,做到警钟长鸣,结合实际,开展廉政文化活动,形成“廉荣贪耻”的良好风尚,提高广大干部职工的廉政意识。

3.加强作风效能建设。严格落实中央、省、市及县作风建设各项规定,扎实推进政风行风建设,深入整改突出问题,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,积极回应群众诉求,努力构建作风效能建设长效机制。

(四)加强基层组织建设1.认真落实《准则》精神。认真贯彻执行党内政治生活《准则》的具体要求,加强督促检查,总结经验,发现问题,着力解决机关党建工作中存在的问题,切实把各项规定落到实处。

2.深入推进驻村帮扶工作。扎实开展干部驻村帮扶和精准扶贫,认真落实结对帮扶。主要领导干部率先垂范,切实帮助基层和群众解决实际困难,推动贫困村和贫困户加快脱贫奔康。

(五)加强保障体系建设。

1.从严落实管党治党责任。建立党组织“主体责任”、党组织书记“第一责任”和党组织成员“分工责任”等“三个责任清单”,严格落实党组织书记总揽统筹、推进落实、考评问责、兜底负责“四项工作职责”,进一步健全党建工作述职评议考核制度,完善党建责任考评追究办法。

2.加强党务干部队伍建设。配备专职党务干部,加大党建信息报送力度,每月上报2条党建工作信息。强化专职党务干部培训力度,进一步提升履行职责的能力和水平。

3.规范建设党员活动阵地。按照有场地、有设施、有人员、有功能的要求,加大党员活动场所规范化建设力度。充分发挥活动阵地作用,抓好日常学习教育,加强党员管理。

三、组织机构人员分配组长:李中玉副组长:成员:

四、具体要求。

1、党支部委员会每季度召开一次。主要内容是:传达、学习上级党组织的文件和指示;听取支部工作情况汇报;对新形势下基层组织建设中遇到的热点、难点问题进行研究和讨论。

2、每半年召开一次民主生活会,根据实际需要,也可以随时召开,重点围绕本支部党员中存在的思想、工作作风、纪律等方面的问题,开展批评和自我批评,民主生活会要开诚布公,互相谈心,沟通情况,交换意见。

3、要加强对入党积极分子的培养教育,支部要定期不定期地对入党积极分子进行培训,组织他们学习党的基础知识,加深他们对党的认识,要确保新发展党员的质量。

4、要建立学习制度,集中开展理论学习和业务学习的时间每周应不少于半天,全年不少于25天。要建立学习考勤制度,每名学习人员都应有专门的学习笔记,并要写1篇以上的学习。

心得体会。

5、按照党章规定,党员向党组织交纳党费是党员必须具备条件和应尽的义务,党员应自觉按时交纳党费。

6、配备专职党务信息员,加大党建信息报送力度,每月至少上报1条党建工作信息。

2018年3月27日。

党建工作活动方案

最近中央多次提出,做好新形势下的党建和思想政治工作,必须在继承和发扬成功经验和优良传统的基础上,大力推进党建和思想工作的创新,不断提高针对性和实效性。为进一步提高党建和思想政治工作的实际效果,推动公司各级领导和广大政工人员解放思想、转变观念、钻研理论、勇于实践,公司党委决定开展党建和思想政治工作课题研讨活动。现将有关事宜通知如下:

认真贯彻落实公司经济工作会议精神和公司党委工作意见,围绕企业深化改革改制和生产经营中心,深化党建和思想政治工作方式、方法、手段和机制的创新,突出抓好企业党建和思想政治工作理论与企业实际相结合的应用研究,多出好经验、好成果,促进公司改革发展和全年经营目标的顺利实现。

1、课题研讨要围绕企业改革、生产经营工作实际,围绕企业难点、热点问题(研究课题附后),组织各级领导干部、政工人员积极开展党建和思想政治工作调研。既可以从所附研究课题中选择,也可结合企业和自身实际自定课题。每个企业党委(总支)至少要推荐2篇文章参与交流。

2、推荐文章要求课题新颖,中心内容突出,文字流畅。可成立课题组集体撰写,也可个人撰写。每篇文章不少于4000字。

3、为鼓励和表彰政工人员参与课题调研活动,公司党委将对来稿进行评审,并对获奖集体和个人给予奖励。党委将在年内召开专题研讨会。对一些优秀的调研文章将编辑成册或在有关报纸杂志中刊发。

4、请各单位5月30日前将确定的研讨课题报公司党政工作部。论文于7月28日前交公司党政工作部。(注明课题参与者和撰稿人)。

希望各单位党委、总支按照公司党委要求,结合实际认真组织落实。通过深入扎实有效的党建和思想政治工作的.开展,全面推动公司改革创新和全年目标的顺利实现。

1、党组织如何为企业持续健康发展提供可靠保证?

2、怎样正确处理多元投资主体企业党建工作与经济工作的关系?

3、如何理解党管人才的原则?

4、针对不同形式的所有制企业,党建工作如何加强,如何改进,如何创新?

5、非公有制企业党建工作存在哪些问题?应采取哪些措施加以改进?

6、探索围绕经济抓党建的有效载体和抓好党建促发展的有效形式。

7、如何在非公有经济领域积极推进党、工、团的建设,充分发挥党团员的先锋模范作用?

8、改制企业如何开展党建与思想政治工作?

党建工作计划方案

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。下面小编准备了关于党建工作计划方案,仅供参考!

20xx年以来,地区国资委机关党支部在地委组织部、地直机关工委和委党组的正确领导下,紧紧围绕地委扩大会议提出的各项奋斗目标,紧密联系实际,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,以争创“党员效能示范岗”为载体,扎实推进“六有”基层服务型党组织建设,不断转变思想观念,完善工作思路,充分发挥党组织战斗堡垒作用,进一步提升基层党组织凝聚力、战斗力、努力提高基层组织建设水平和国资管理水平,为全年工作任务的完成奠定了良好基础。

现将党建工作情况汇报如下:

一、党支部基本概况

地区国资委机关现有干部职工19人,党员17人,非党员2人。

国资委系统党员共20名,其中:机关党员17名,直属企业党员3名;女党员5人,占党员总数的25%;少数民族党员5人,占党员总数的25%;汉族党员15人、占党员总数的75%;预备党员1名。

博士学历1人,研究生学历4人,本科学历15人;委机关党支部20名党员应缴党费4879。

2元,实缴党费4879。

2元。

二、20xx年党建工作开展情况

机关2016年党建工作总结企业2016年党建工作总结及2017年工作计划

2016年党建工作总结汇编2016年党建工作总结范文

2016年党建工作总结报告村社区2016年党建工作总结

(一)扎实开展党的群众路线教育实践活动

1、认真抓好学习教育,为活动的开展夯实思想基础。

始终把学习教育活动贯穿于教育实践活动的始终,坚持多措并举,严密组织,引导党员干部深入思考学、围绕重点学、带着问题学、照着榜样学、联系工作学。

一是采取集中学与个人自学、领导领学、座谈讨论、重点辅导相结合,通过观看录像、听报告、座谈会、撰写心得体会、知识测试等多种方式,系统地学习了党的群众路线教育实践活动所要求的学习内容和自选内容,开展集中学习15次以上,个人自学每人每周不少于7个学时,通过做好学习笔记,撰写学习心得,突出重点、知识测试等载体,提高了学习效能。

举办主题党课、辅导报告5次,委党组主要领导带头作了维护民族团结、民族宗教政策、“三史”教育等专题辅导报告,打牢维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的思想基础。

二是组织党员观看警示教育电教片、视频讲座,开展党课教育,学习焦裕禄、牛玉儒等优秀党员的先进事迹学习教育形式和活动,使全体党员深刻认识到新时期共产党员积极践行“三个代表”重要思想,要对党忠诚、牢记宗旨、无私奉献、笃定理想、永葆本色,要体现人民公仆为人民的本色,体现中国共产党“立党为公、执政为民”和“权为民所用,利为民所谋,情为民所系”的根本要求,进一步提高拒腐防变能力。

通过学习,党员干部的政治敏锐性明显增强,政治素质、理论素养有了明显提高。

2、征求意见,查找问题。

按照党的群众路线教育实践活动要求,“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。

”地区国资委党组班子成员按照“双联”联系点制度,结合“访民情、惠民生、聚民心”活动,组织引导广大党员干部与群众同吃同住同劳动,带着感情、带着问题、带着责任下基层,通过进县(市)国资部门、进社区、进科室、进企业和进联系村,“五进”活动,主动与群众进行面对面地直接交流,认真倾听群众最关心、利益最普遍的问题,征求到意见建议55条。

深入15家企业和单位调研,召开各层次座谈会11余场次,与50多名干部群众进行谈话。

广泛征求意见建议。

3、谈话交心、承诺整改。

只有领导干部率先垂范,教育才有说服力,制度才有威慑力,活动才能取得实效。

按照“准、狠、韧”的要求,地区国资委党组紧密联系自我,聚焦政治坚强、聚焦“四风”问题,切实把自己摆进去,以实际行动为班子成员作示范,诚恳地全面查找自己身上存在的问题,坚持有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着重解决什么问题,使征求对象感受到征求意见的诚意和决心,打消了顾虑,从而真心实意地提意见、找问题,带动委教育实践活动扎实开展。

地区国资委党组针对干部职工提出的热难点问题,班子成员之间,开展了广泛的谈话交心活动,并及时召开干部职工大会现场作出承诺,邀请督导组领导现场督查指导,既原汁原味地逐条反馈意见建议,又明确整改期限,强化责任分工,制定工作方案,确保各项目标实现。

4、制定措施,立查立改。

严格按照地区群教办和督导组的具体要求,对查出班子自身在政治上不够坚强5方面表现和“四风”方面存在的23个问题认真研究、梳理,制定了42项严格的整改措施,明确了责任和整改期限。

切实做到立查立该。

5、深入推进专项整治,力求取得实效。

制定了《地区国资委开展政治坚强和“四风”突出问题专项整治工作方案》和《地区国资委党组制度建设计划》,认真梳理已有制度,建立健全相关制度,废止过时的制度。

对需要建立健全的制度,及时召开委党组会议,明确责任领导、责任科室和办理时限,确保专项整治工作取得实效。

(二)以理论武装为先导,扎实推进学习型机关党组织建设

一是深入开展党员干部理想信念教育。

围绕“党员干部思想进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉的形象进一步树立”的目标,以党的群众路线教育实践活动为契机,广泛在党员干部职工中开展了理想信念教育,制定了《党员干部理想信念教育计划》,开展了党课教育,认真组织党员干部和职工学习国家主席的系列讲话精神,开展了学习焦裕禄、牛玉儒等优秀党员的先进事迹活动,在干部职工中营造了学先进典型的浓厚氛围;通过学习教育与活动的开展进一步增强了党员干部应用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题的能力,增强了政治敏锐性和政治鉴别力,坚定了矢志不渝为中国特色社会主义共同理想而奋斗的信心。

二是深入开展形式任务和民族团结宣传教育。

以第29个民族团结教育月活动和地区创建国家级民族团结模范地区活动为契机,深入开展了马克思主义“五观”教育,党的民族宗教政策法律法规和反对分裂斗争再教育活动,进一步强化了党员干部职工对国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观认识和理解;通过此次活动,进一步巩固了各族干部职工团结奋斗的共同思想基础;使“三该离不开”的思想深入人心,增强了战胜困难的信心和推动国资事业又好又快发展的决心;进一步筑牢了干部职工反对民族分裂、维护祖国统一和民族团结的思想基础。

三是深入开展社会主义核心价值观教育活动。

为深入贯彻中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》,围绕社会主义核心价值观教育,组织开展了“道德讲堂”、学习交流、撰写学习心得体会等活动,大力加强社会主义核心价值体系教育,培育机关核心价值理念,使“三个倡导”日益深入人心。

强化机关干部职工文明道德意识,积极践行“新疆精神”,通过社会主义核心价值观主题教育活动的开展,使党员干部队伍的整体素质得到提高,履职和服务能力得到增强,对外的形象得到全面提升。

(三)以服务大局为主线,扎实推进服务型机关党组织建设

一是深入开展“服务民生”实践活动。

按照“访民情、惠民生、聚民心”活动的要求,委党组选派了4名政治素质强、理论水平高的党员干部,由1名党组成员带队进驻到鄯善县前街村开展工作,与村干部一起深入农户了解情况,征求意见,解决农民生产生活中的实际困难和问题。

为使“三民”活动扎实有效的开展,委党组成员经常深入到前街村,帮助村委会理清发展思路,制定发展规划,筹集项目资金,共同谋划发展。

今年以来,地区国资委为鄯善县前街村解决项目资金10万元,党员干部为贫困村民捐款近3000元。

慰问“三老”人员和贫困村民18人次。

二是深入开展“治庸治懒”治理活动。

以党的群众路线教育实践活动为契机,以解决“四风”问题为突破口,在党员干部中开展了“治庸治懒”治理活动,针对“四风”中存在的突出问题,制定了切实可行的严格的《整改措施和整改方案》,按照立查立该的要求,制定完善了《首问责任制》、《限时办结制》、《责任追究制》和《机关工作人员行为规范》等制度。

通过以上教育活动的开展,提高广大干部职工对庸懒行为危害的认识,强化“有错是过,无为也是过”的责任意识,激发了干部职工潜在动力,提升了执行力,促进了机关工作作风明显改进,服务能力明显增强,办事效率明显提高,发展环境明显优化。

三是深入开展机关党员干部进社区活动。

为了进一步加强党员教育管理工作,增强党员的宗旨意识,拓宽党员联系服务群众的途径,丰富党员服务群众的内容,引导机关在职党员参与社区建设和服务,强化对在职党员的“双重管理”,推进机关党建工作再上新台阶。

今年以来,支部组织展开了在职党员进社区活动,制定了《在职党员进社区活动的实施意见》和《在职党员进社区活动制度》,支部18名党员分别到所在社区报到,认领服务岗位,做到了“八小时之内工作在单位,八小时之外奉献在社区”,积极参加社区党组织开展的各项活动,充分发挥在职党员先锋模范作用,实现机关与社区资源共享、共驻共建,提升机关、和社区党建工作整体水平再上新台阶。

(四)以开拓创新为动力,扎实推进创新型机关党组织建设

一是建立和创新“四大工作机制”。

今年以来我们按照地区机关工委的要求,注重推进创新型机关党组织建设工作,重点从以下几方面入手,收到了良好的效果。

第一,完善了围绕中心、服务大局的机制。

机关党建立工作紧紧围绕地委、行署中心工作与重大工作部署开展,如:学习传达贯彻地委扩大会议精神,在机关开展专题讲座,重大工作给党组专题汇报。

第二,党建与机关各项建设有机整合的机制。

以精神文明建设、党风廉政建设、效能建设、民族团结模范单位创建,普法教育、社会管理综合治理为平台,挖掘党建工作资源,拓宽党建工作领域,以党建工作为龙头推动各项机关建设。

第三,全员参与,责任到人的机制。

形成以党支部与支委为骨干,示范带头全体党员和积极分子参与的工作责任机制,党建工作与所有工作责任到人。

第四,注意把群众路线教育的经验推广运用到党建工作的学习教育机制。

二是经常研究分析解决党建工作中难题和重点问题。

委党组定期召开会议研究党建工作现状、分析党建工作中的热难点问题。

坚持业务工作与党建工作同安排、同部署、同落实、同检查,把党建工作摆上了党组工作的重要议事日程。

三是开展党员效能示范岗创建活动。

开展“党员效能示范岗”创建活动,是贯彻落实党的十八大精神,深入开展的党的群众路线教育实践活动和创先争优活动的实际行动,是激发党组织和广大党员的生机和活力的有效载体。

根据地区机关工委[20xx]7号文件精神要求,我们组织开展了党员效能示范岗创建活动。

制定了《党员效能示范岗创建活动实施方案》,明确了创建目标,完善了组织领导,制定了创建标准和实施步骤。

党建工作方案

战斗力,努力把我委党支部创建成学习型党支部,努力成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,努力为实现“打造xxxx县”的奋斗目标,提供稳定的治安和发展环境。

根据我委工作实际,对xx年党支部及机关党建工作提出如下意见:

一、指导思想

突出抓好学习型机关创建活动,夯实党建基础,创新思想政治工作,努力带好队伍,为完成今年各项工作提供思想保障和动力支持,努力开创政法工作新局面。

二、有效推进创建学习型单位活动

只有不断学习,才能在思想上保持高尚的境界,才能增强做好工作的本领,因此必须建设成学习型单位。

我委党支部委立足当前、高瞻远瞩全面启动实施了“创建学习型单位工程”。

即:比谁学得多,看谁笔记记得好,体会深;比谁学得好,看谁观念更新快,知识利用好;比谁学得扎实,看谁业务能力强,本职工作完成好。

争取使每名职工做到“四个一”:理解一个概念(学习型组织的概念),树立一个观念(终身学习的观念),钻研一本好书,掌握一项技能。

以提高广大干部的政策理论水平、职业道德规范、业务能力,增强他们服务基层的意识,进一步提高业务能力和工作效率。

三、夯实党建基础,增强党组织的战斗力。

我们将按照“党员先锋工程活动”的要求,继续深入开展争创“堡垒”支部活动。

我们将总结近年来开展此项活动的经验,把支部的各项工作进一步细化、量化,形成完整的制度下发到每一个办公室,全年进行总评。

组织党员开展生动活泼的党建活动,提高党员队伍素质。

,使大家弄清党员先进性教育活动的重大意义,并结合党员丧失先进性的种种表现,结合自身查找不足,增强党员的党性修养,提高党员自身素质。

在此基础上,我们将认真开展民主评议党员活动,通过自评、互评、群众参评、表彰处罚阶段实施,使民主评议工作达到教育党员、树立楷模、纯洁队伍的目的。

三、加强思想政治工作,不断探索新形势下思想政治工作新路子

思想政治工作是我党的优良传统,新的一年工作中,我们始终不间断的开展思想政治工作,结合解困、改革、发展实际,与时俱进,不断创新,这一年来我们将重点抓好以下几方面工作:

(一)、认真组织党员职工学习党员先进性教育活动必读篇目和选学篇目。

进一步解放思想,转变观念,增强职工的危机感和使命感,统一思想、振奋精神、激发职工投身于各项工作的积极性和自觉性。

(二)、在思想政治工作中,我们党按照“思想政治工作创新工程”的要求,创新工作方法,在全委推广领导思想政治工作责任区制。

每名领导联系一个办公室作为自己的思想政治工作责任区,定期深入责任区,与职工开展交心谈心活动,及时了解职工思想动态,解决职工难点热点问题。

我们还将继续开展“11”助学等活动,与社区结成帮扶对子,帮助他们解决生产生活中的实际困难。

(三)、关心职工生活,帮助他们解决实际困难。

要时刻把职工的冷暖挂在心间,积极为职工抓难事、办实事、做好事。

通过办职工看得见摸得着的好事,进一步密切干群关系,造就职工队伍的凝聚力。

(四)、抓好舆论阵地建设,加强宣传新信息工作。

总支将准确把握舆论导向,紧密结合形势,及时上报有关信息,定期下发政法简报,要紧密结合思想政治工作要点,充分利用舆论阵地的辐射作用,加大职工形势教育力度。

将总结去年宣传信息工作经验,充分发挥年轻在此项工作中的积极作用,安排给每名年轻干部每月写稿任务,并定期公布稿件完成、用稿情况,争取能够使宣传信息工作再上新台阶。

(五)、严格执行民主测评制度,主动接受群众民主监督。

我们每年组织职工群众对委办班子成员,进行一次民主测评,从德、能、勤、绩、廉五个方面对领导干部进行评价,把监督的权利交给职工群众,班子成员的一言一行,一举一动,都置身于群众监督之下。

党建工作方案

为进一步加强我局党组织的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用,确保年度各项财政工作圆满完成,根据市直机关党工委和局党组的总体部署和要求,结合实际,特制定年度党建工作计划:

一、指导思想

战斗力,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设,为确保全年工作任务目标的完成,为财政局争创一流提供组织上的支持与保证。

二、具体工作

(一)扎实抓好党建的基础工作

通过学习教育,要使党员素质能够明显提高,干部作风进一步转变,使党的基层组织建设进一步加强。

1、抓好支部班子的学习。

每月要学习一次,做到带头抓、带头学、带头用,形成良好的学习氛围。

要把支部班子的学习,作为加强支部思想建设的首要任务来抓,以支部班子的学习带动全体党员和全局职工的思想政治学习,使我局支部班子努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。

2、坚持“3会一课”制度。

注重加强党的会议精神的学习和贯彻。

完善组织生活,保证在职党员100%参加组织生活,离退休党员每半年参加一次。

在全体干部职工中广泛开展,我们计划通过演讲、座谈会等形式,扩大并巩固教育成果。

4、深入了解职工群众的思想动态,并通过各种形式的座谈会,充分了解他们对局里的意见和建议,及时掌握他们的思想动态,稳定职工队伍。

5、关心离退休困难职工的生活,适时走访他们,为他们送去温暖。

同时也要关心家境困难的在岗职工,做好他们的思想工作并积极对他们进行帮助。

(二)切实加强党员干部队伍建设

结合深入学习实践科学发展观活动,不断创新方法,通过培训、座谈、组织参观等多形式,多渠道抓好党员学习、教育、锻炼,努力提高党员干部思想政治素质。

1、抓好党员民主评议工作。

动,使广大党员同志在活动中深刻剖析自我,开展批评与自我批评。

通过评议活动,明确自身优缺点,对照自己,制定整改措施,为党务工作又好又快发展打下基础。

2、开展创先争优、建功立业活动。

我们将对党建工作目标进行量化分解和落实,以“创先争优”活动为载体,开展“竞赛活动,积极开展党内的评、选、树工作,真正让党员起到模范带头作用。

3、预备党员和入党积极分子的培养、教育工作。

党支部十分重视对预备党员和入党积极分子的培养、教育工作,我们将制定切实可行的发展计划,培养大多数,把好质量关,合格一个,发展一个,不断发展,不断整顿,严格按发展程序办事。

确保党员质量和水平。

(三)加强党风廉政建设

我们将积极实行党务公开制度,推行阳光工程,与二级单位党支部签订党风廉政建设责任状。

通过各种座谈会了解我局工作中存在的问题、隐患及职工关心的热点、难点,以及存在的重大事项,及时沟通和解决。

对将要发展的党员实行公示制度,以随时了解和纠正工作中存在的问题。

对党员干部进行党性、党风、党纪的教育和学习,以保证党组织的纯洁。

员干部经常进行“艰苦奋斗,廉洁经营”的作风教育,进一步优化党风。

(四)深入开展文明创建活动。

我们以各种活动为载体,增强财政干部敢于争先、争创一流的意识,树立了“团结开拓,服务兴财”的自身形象。

1、组织开展了象棋、围棋、乒乓球、篮球比赛等丰富多彩的文体活动,丰富了干部职工的业余文化活动,增强了大家的竞争意识,体现了努力拼搏的进取精神和团队精神,创造了良好的工作氛围。

20xx年5月我们举行“活力汉川·阳光财政”财政系统干部职工乒乓球比赛。

6月初,在汉川体育馆举办广场文化活动中,财政系统干部职工自编自演的精彩节目。

20xx年5月我们组织选手,参加孝感市财政局组织的“倍加珍惜职业,提高财政服务能力”演讲比赛,获得优胜奖。

强化广大干部职工的服务意识,提高了服务质量,改变了过去“门难进,脸难看,事难办”的现象。

在省内率先高标准建设基层财经所财政服务大厅,有效提高了基层财政服务质量,达到了以服务促管理的目的,塑造了良好的财政形象。

3、积极开展献爱心和党员“双联双帮”活动。

20xx年5月和8月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了13户老党员、特困户和病残户,送去慰问金3000多元,并协调相关部门解决国光村22户低保难题,以实际行动帮助解决生产生活困难。

总之,我们将认真学习贯彻党的十八大会议精神,努力实践"三个代表"重要思想,与时俱进,扎实工作,为全面完成20xx年的各项工作任务而努力奋斗。

2017年党建工作方案【2】

战斗力,努力把我委党支部创建成学习型党支部,努力成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,努力为实现“打造xxxx县”的奋斗目标,提供稳定的治安和发展环境。

根据我委工作实际,对xx年党支部及机关党建工作提出如下意见:

一、指导思想

突出抓好学习型机关创建活动,夯实党建基础,创新思想政治工作,努力带好队伍,为完成今年各项工作提供思想保障和动力支持,努力开创政法工作新局面。

二、有效推进创建学习型单位活动

江同志多次指出,讲学习、讲政治、讲正气,首先要讲学习。

只有不断学习,才能在思想上保持高尚的境界,才能增强做好工作的本领,因此必须建设成学习型单位。

我委党支部委立足当前、高瞻远瞩全面启动实施了“创建学习型单位工程”。

即:比谁学得多,看谁笔记记得好,体会深;比谁学得好,看谁观念更新快,知识利用好;比谁学得扎实,看谁业务能力强,本职工作完成好。

争取使每名职工做到“四个一”:理解一个概念(学习型组织的概念),树立一个观念(终身学习的观念),钻研一本好书,掌握一项技能。

以提高广大干部的政策理论水平、职业道德规范、业务能力,增强他们服务基层的意识,进一步提高业务能力和工作效率。

三、夯实党建基础,增强党组织的战斗力。

我们将按照“党员先锋工程活动”的要求,继续深入开展争创“堡垒”支部活动。

我们将总结近年来开展此项活动的经验,把支部的各项工作进一步细化、量化,形成完整的制度下发到每一个办公室,全年进行总评。

组织党员开展生动活泼的党建活动,提高党员队伍素质。

,使大家弄清党员先进性教育活动的重大意义,并结合党员丧失先进性的种种表现,结合自身查找不足,增强党员的党性修养,提高党员自身素质。

在此基础上,我们将认真开展民主评议党员活动,通过自评、互评、群众参评、表彰处罚阶段实施,使民主评议工作达到教育党员、树立楷模、纯洁队伍的.目的。

三、加强思想政治工作,不断探索新形势下思想政治工作新路子

思想政治工作是我党的优良传统,新的一年工作中,我们始终不间断的开展思想政治工作,结合解困、改革、发展实际,与时俱进,不断创新,这一年来我们将重点抓好以下几方面工作:

(一)、认真组织党员职工学习党员先进性教育活动必读篇目和选学篇目。

进一步解放思想,转变观念,增强职工的危机感和使命感,统一思想、振奋精神、激发职工投身于各项工作的积极性和自觉性。

(二)、在思想政治工作中,我们党按照“思想政治工作创新工程”的要求,创新工作方法,在全委推广领导思想政治工作责任区制。

每名领导联系一个办公室作为自己的思想政治工作责任区,定期深入责任区,与职工开展交心谈心活动,及时了解职工思想动态,解决职工难点热点问题。

我们还将继续开展“1 1”助学等活动,与社区结成帮扶对子,帮助他们解决生产生活中的实际困难。

(三)、关心职工生活,帮助他们解决实际困难。

要时刻把职工的冷暖挂在心间,积极为职工抓难事、办实事、做好事。

通过办职工看得见摸得着的好事,进一步密切干群关系,造就职工队伍的凝聚力。

(四)、抓好舆论阵地建设,加强宣传新信息工作。

总支将准确把握舆论导向,紧密结合形势,及时上报有关信息,定期下发政法简报,要紧密结合思想政治工作要点,充分利用舆论阵地的辐射作用,加大职工形势教育力度。

将总结去年宣传信息工作经验,充分发挥年轻在此项工作中的积极作用,安排给每名年轻干部每月写稿任务,并定期公布稿件完成、用稿情况,争取能够使宣传信息工作再上新台阶。

(五)、严格执行民主测评制度,主动接受群众民主监督。

我们每年组织职工群众对委办班子成员,进行一次民主测评,从德、能、勤、绩、廉五个方面对领导干部进行评价,把监督的权利交给职工群众,班子成员的一言一行,一举一动,都置身于群众监督之下。

2017年党建工作方案【3】

一、加强理论武装,进一步统一思想和行动

党建工作实施方案

一、工作思路:

在镇党委直接领导和教育局党委指导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观理论和“十七大精神”为指导,以理论学习、党员承诺、双向培养为活动载体,积极开展党建主题实践活动,努力提高我校党支部党建工作水平。

二、工作要点:

(一)、加强理论学习。

组织党员干部学习马列主义毛泽东思想和邓小平理论;党的十八大会议精神;中共中央印发的《中国共产党纪律处分条例》;国共产党章程。;时事政治,形势报告;科学发展观理论等。学习形式和时间安排:采取自学与辅导相结合,集中与分组相结合,通过看录像、理论辅导、专题研讨、外出参观学习、学习先进人物事迹、答卷等多种形式进行。学后写出学习总结。通过学习,努力营造讲政治,讲学习,讲正气的良好的氛围,并配合教育系统人事制度改革,做好教师的思想政治工作,保证教育教学工作的稳定与发展。

(二)、做好组织发展工作。加强对入党积极分子的培养和教育,严格发展党员工作程序,确定入党积极分子,本着成熟一个、发展一个的原则,做好党员发展工作,不断增强支部的活力。

(三)、加强党风廉正建设。

1、认真贯彻落实上级党委关于领导干部廉洁自律的有关规定,积极推进校务,政务公开,加强法律监督和群众监督;进一步规范领导干部的从政行为;发挥党风义务监督员的作用,严格对干部的监督和考察;贯彻落实教育局党委关于领导班子和领导干部违反党风廉政建设责任制责任追究的有关规定。实行领导班子廉洁承诺制度,开展述职述廉活动。

2、坚持密切联系群众,克服形式主义,官僚主义,保持党同人民群众的血肉联系,对立“立党为公,执政为民”的思想,体察校情,了解师生的思想状况,深入群众,广泛听取群众意见和建议,进一步改进学校工作。

3、开好党员民主生活会,对照《党章》,进一步查找自身不足,开展党内批评和自我批评,不断的警示每个党员、领导干部廉政,勤政。增强党员开拓进取,努力拚搏,积极干好本职工作的责任感。

(四)、加强精神文明建设。

1、注重抓好思想理论建设,采取形式多样的学习方式,组织党员干部认真学习理论,努力从思想上、政治上与党中央和上级党委保持高度一致,积极开展“学党章,找差距,争做合格共产党员”的教育活动。

2、加强作风建设,不断提高服务水平。引导教职工爱岗敬业、遵守道德、塑造良好一进校干部教师形象。在党员干部中积极开展旗帜建设,要求每名党员要做到“觉悟高于群众,行动先于群众,能力优于群众,业绩好于群众”,真正发挥党员的先锋模范作用。

3、加强业务学习。通过参加进修学历、校本培训、自学、函授等各种形式,加强与业务工作密切相关的知识的学习,坚持理论联系实际,不断提高业务水平。

4、认真做好宣传报道工作。宣传树立本校的先进典型任人物及事迹。宣传本校工作特色。使全校教师振奋精神,积极投身到我校继续教育工作中来,构筑良好的舆论环境。

5、加大法制宣传工作力度,重点宣传《义务教育法》、《教师法》、《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》等内容,提高广大干部、教师的法律素质。

(五)、做好团组织、工会工作。

1、校工会要进一步贯彻落实上级教育工会工作精神,继续推进职代会工作,推进校务公开,进一步加强校工会的职能作用。

2、加强党对共青团组织工作的领导,认真落实共青团组织章程,发挥团组织在学校德育工作中的主力军作用,努力提高学校德育工作水平。

三、保证措施:

1、加强学校党政领导班子建设,进一步提高干部理论修养、政治水平、业务素质和管理能力。

2、加强党群联系,抓住党内作风、学风等问题,坚持把思想作风建设摆在第一位,进一步做好各项工作。

3、进一步强化党务工作各项措施,改进工作方法,建立健全各项党务工作制度。

4、培养树立典型,以典型带全面,提高学校精神文明建设和党务工作的水平。

5、加强信息宣传报导工作,采取多种形式宣传学校的正面典型,提高学校整体知名度。

--------中学。

2013年12月30日。

党建工作实施方案

2011年是国家实施“十二五”规划的第一年,是全面贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神,保持经济平衡快速发展的关键一年,更是大建设、大发展关键之年。为确实做好党建创建工作,促进我镇全面建设,我镇党支部特拟定2011年党建工作实施方案。

一、指导思想及总体要求。

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻落实党的十七大、十七届五中全会精神,紧紧围绕我镇党委中心工作,切实加强和改进新形势下党的思想建设、组织建设、作风建设和反腐倡廉工作。弘扬党的优良传统,建设学习型党组织,不断规范党建各项工作,大力推进我镇党建创建、文明创建和软环境建设升档进位,实现我镇经济建设跨越发展提供强有力的政治、思想、组织保证和人才支持。

二、目标任务及措施要求。

整改落实后续工作的同时,要把贯彻落实科学发展观转入经常性工作,进行常态化管理。特别是在学习实践科学发展观活动中学习调研、分析检查、整改落实阶段好的方法要保持运用,领导干部要坚持加强自身学习,着力宣传,完善联系。服务群众机制,重视解决我镇人民的现实利益问题。党支部要把整改落实后续工作同党建工作有机结合起来,认真研究党建工作与科学发展观不相符、不适应的问题,不断探索新思路、新机制、新方法,使党组织和广大党员在“构建和谐社会,谋求科学发展,实现跨越赶超”中更好地发挥战斗堡垒和先锋模范作用。

(二)加强思想建设,坚持以科学理论武装为先导。

1、加强政治理论学习,提高党员干部政治理论素养。继续组织全体党员干部深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,以及党的十七大文件和科学发展观理论,进一步提高党员干部的理论素养,进一步加深党员干部对树立和落实科学发展观、全面建设小康社会、构建和谐社会、推进社会主义新农村建设等重大理论的认识,使党员干部的思想有新提高,认识有新升华,工作有新动力,促进我镇整体工作的全面发展。

2、深化自主学习模式,注重理论联系实际。加强对党员自主学习模式深化总结,结合我镇自身实际,以贯彻学习科学发展观为主题,以轮流导学、网络自学、实践悟学、交流互学为方式,制定学习计划,抓好学习活动,做到有组织、有资料、有成效。

3、加强思想政治工作,营造和谐的发展氛围。在当前社会发展的大趋势下,要坚持思想教育与严格的制度管理相结合,坚持解决思想问题与解决实际问题相结合,坚持言传与身教相结合,坚持正面灌输与自我教育相结合,进一步加强干部职工思想政治工作,引导党员干部解放思想,更新观念,牢固树立大局意识,拓宽自身眼界,提高自身素质,增强发展动力。

(三)加强组织建设,增强党组织的战斗力和凝聚力。

1、完善支部工作制度,强化领导班子建设。进一步完善党支部各项工作制度。坚持“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的议事决策机制,坚持和完善集体领导与个人分工负责制,充分调动班子成员的工作积极性和主动性,营造心齐、气顺、和谐的工作氛围,增强班子的凝聚力和战斗力。

2、严格党员发展考察,加强党员发展对象的培养。要认真抓好党员教育发展工作,不断优化党员队伍结构。严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,切实把握发展党员工作的基本要求,科学制订发展计划,加强对入党积极分子的教育培养,严把发展党员“入口关”,试行组织预先考察与党员群众民主推荐相结合的发展对象确定机制,切实提高发展党员工作质量。

3、突出民主规范关键,提高干部人才队伍素质。大力推进干部人事制度改革创新,树立以公认为基础、实绩为核心、勤廉为标尺的选人用人导向。进一步完善人才资源库,重视发挥专业技术人才的作用,鼓励干部通过培训、考级、评定等方式取得各种专业技术职称,进一步营造优秀人才脱颖而出、奋发作为的良好环境。

4、加大党建创新力度,提升党建工作水平。党支部要结合自身实际,确定党建工作重点研究课题,积极探索社会发展新形势下党建工作的新方法、新路子。要在认真吸收、总结、提炼我镇党建改革创新经验的基础上,结合先进性教育活动中建立的党员学习教育制度、民主生活会中的“逐人评议”等制度,继续深化“党员星级管理”中的党员自主学习活动。

(四)强化作风建设,打造清正廉洁的干部队伍。

1、进一步加强廉政教育,提高反腐倡廉的认识。组织广大党员学习胡锦涛总书记在中纪委全会上的重要讲话精神,深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义。组织领导干部学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,开展“廉政勤政、执政为民”主题教育,提高党员干部岗位廉政,打牢廉洁从政的思想政治基础。组织党员干部观看警示教育片,利用正反典型加强对党员干部的反腐倡廉教育。

2、推进惩防体系建设,大力强化制度执行力。继续加强反腐倡廉制度体系建设,不断完善监督机制,形成较为科学、严密、完善的具有交通特色的反腐倡廉制度体系。着力强化对制度执行情况的监督检查,提高制度执行力,维护制度权威性。完善权力运行监督实施办法和考核办法,做好重要事项报告制和备案制;加强对领导干部廉洁自律情况的监督执行力度,认真纠正各种违规问题。

念,提高为民服务水平。认真处理群众来信来访,健全和完善信访工作机制,切实提高解决信访问题的能力,坚持实名举报,查处结果向举报人反馈制和信访问题办理情况公示制,减少和消除重复信访、越级信访。

旺达镇人民政府。

旺达镇党委。

2011年7月1日。

党建工作活动方案

为了促进我社区的各项工作的发展,根据xxx县委组织部《关于开展岗村结对互助,共建和谐社会活动的通知》精神,我社区与共产党员示范岗望城县公安局户政科结成共建单位,开展互帮互助活动,共建和谐社区,为扎实有效的开展结对共建工作,特制定如下方案:

坚持与时俱进、大胆创新基层党建工作,着力构建和谐社区、建立健全我社区党支部和户政科党支部互帮互助的工作机制,充分发挥共产党员先锋模范作用,加强基层党建工作。深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕构建社会主义和谐社会、全面实现小康的奋斗目标,保持我党的先进性、增强支部的凝聚力、战斗力,以示范带动全盘工作,以共建深化创新,以党建促进发展,积极推进和谐社区的全面建设。

开展与共产党员示范岗公安局户政科结对共建工作,实现以岗带动、结对互促、双向受益、共同提高。结合我社区的实际情况,通过开展各种共建活动,加强支部建设,提高思想政治素质,提升社区服务水平,进一步深化为服务居民和为居民办实事,全面推进社区整体工作上新的台阶。

1、规范党支部组织建设。充分利用户政科共产党员示范岗的示范作用,进一步加强和规范党支部建设,七月将召开一次共建双方党建工作联席会议,六月、十二月开展学习交流活动,借助户政科在组织建设、队伍建设等方面的经验,促进社区党支部组织、队伍建设的提升,十月社区支部开展一次党员群众教育培训,搞好党员队伍建设,邀请户政科支部参加和指导社区支部活动,实现与共产党员示范岗工作的有效对接,深化党建带团建、党建带妇建,推进双方党建工作相互促进,协调发展。

2、加强思想政治建设。通过活动的开展,积极学习共产党员示范岗的先进思想,坚持解放思想、更新观念、与时俱进,以科学的发展观搞好党建工作。社区支部充分利用联系群众密切、了解群众心声、基层经验丰富的优势,帮助共产党员示范岗党员干部树立科学发展观、正确政绩观,坚持以人为本理念,激发干事创业热情,弘扬求真务实作风,不断提升服务质量,树立窗口形象。

3、发挥社区功能,提升服务水平。在共产党员示范岗的帮助下社区建立和完善社会服务体系。为共建单位共产党员示范岗户政科在树立形象、服务等方面提供力所能及的帮助和社会化服务,为辖区单位及居民群众提供优质服务、扶贫济困服务、残疾人服务、老年人服务、青少年服务、劳动就业服务、便民利民服务、人口与计划生育管理服务、卫生医疗保健服务等服务项目,并及做好两劳回归人员的帮教工作,逐步形成功能完善的社区和公安民警服务体系。

4、活跃社区文化,丰富精神生活。共建双方要尽力满足广大群众求知、求美、求舰求乐、求新的需求,依托共产党员示范岗和社区的资源和人才优势,在六月中旬,在斑马湖主办一次迎奥运共建广场活动,提升社区的文化生活氛围;打造社区文化精品,进一步完善文化长廊的建设,将党的惠民政策及时传递到居民心中。并且常年,广泛开展群众喜闻乐见、健康有益、形式多样的群众性文体活动和联谊活动,丰富社区居民文化生活,增强社区文化的凝聚力,形成科学文明健康向上的工作和生活方式。

5、整治社区环境,营造优美生活空间。积极开展共建美好家园活动,教育和引导居民树立社区是我家,建设靠大家责任意识,积极参与环境卫生治理活动,着力解决杨家围道路及下水道的改造,为居民办实事,为居民排忧解难,努力实现文明单位与社区环境的亮、绿、净、美,用优美文明的社区环境,教育影响广大居民热爱自己的社区。

6、加强社区治安,维护良好秩序。积极开展建设平安社区活动,开展民主法制教育,增强职工、居民法律意识,自觉遵纪守法,养成良好行为习惯,并积极同各种违法犯罪行为作斗争。开展防火、防盗、防自然灾害,落实各项防范管理措施,切实保障单位职工、社区居民的人身和财产安全。建立社区良好治安综合治理。认真做好人民调解工作,积极疏导化解各种矛盾纠纷。

7、强化帮扶体系建设。以此活动为契机,社区支部与共产党员示范岗户政科一道积极开展帮扶活动,着力为基层贫困党员和群众解决生产生活中的实际困难,充分利用共产党员示范岗的各种优势,为社区解决实际问题,。组织党员和青年团员开展形式多样的献爱心扶贫帮困活动,鼓励党员干部捐资捐物,并以各种途径充实爱心超市的物资,定期向困难户发放。定期开展慰问困难党员、困难群众、关爱老人、留守儿童和求助贫困学生。帮助他们转变观念,树立信心,努力走出困境。

1、提高对结对共建活动的认识。落实科学发展观,切实推进党员、干部深入活动开展,通过结对促进社区的各项工作发展。

2、加强对社区共建活动的领导。要充分发挥共产党员示范岗和社区党支部作用,成立社区党支部与户政科支部组成共建工作联合领导小组,建立联席会议制度,为共建活动扎实有效地开展提供组织领导和制度保证。

3、确保共建活动取得实效。要切实办几件作用大、影响大的实事。当前,要重点解决解决杨家围的下水道和道路改造建设、文化长廊的建设、社区治安管理等方面的突出问题,确保共建活动取得看得见、摸得着的成果。

4、处理好结对共建活动和其他创建活动的关系。结对共建活动是建和谐社区,促进社区各项活动的快速提高和发展。要正确处理共建和自建、日常工作的关系,使结对共建活动与各项工作相互促进、协调发展,促进我社区全面工作的提高。

党建工作调研方案

在新的形势下,如何顺应当前农村工作形势,努力探究新时期做好农村基层党建工作的方法,进一步深化农村变革,加速农村经济发展,促进农民持续增收,是摆在我们基层干部面前的一个亟待处理的课题。

为此,禹王路街道党工委、办事处在通过走访、座谈等形式调研的基础上,召开了部分行政村党组织书记和党务干部参加的农村基层党建工作交流研讨会,就集聚区当前农村基层党建工作中存在的突出问题和化解问题的办法进行了的交流和探索,现将调查有关情况报告如下:

一、存在的问题及原因

1、党员队伍建设中党员年龄、文化、性别结构不合理,存在老党员多、女党员少、高学历党员少的现象,主要是因为党员发展过程中存在人情党员、关系党员,不能严格落实发展党员的原则方针;党员管理难,多数年轻党员外出务工,常年不能参加组织生活;党组织缺乏凝聚力,党员大会有的党员不能按时到会,有的干脆不参加会议;部分党员长期不过组织生活,我行我素,无视组织存在,而组织也认为这些人可有可无;党员先锋模范作用发挥不到位等。

怎么办,上级没有相应的政策。特别现任干部工作量增加,工作压力大,干部待遇问题影响着工作的质量。

3. 村党组织、村委会换届存在贿选问题。因受经济社会一些负面影响,一部分党员群众受金钱诱惑,导致群众选出的班子素质低、工作没有能力,不服从党组织领导,拉帮结派,制造事端,村务、党务两张皮,不和谐因素时有出现,个别行政村党组织和村委会公开对抗,直接影响着园区的工作开展。出现这种局面的本质是群众素质低,致使谁掏钱就推荐谁,谁给钱多就选谁。

二、意见和建议

(一)提升党员队伍素质。党员素质的高低影响工作的开展和党在群众中的形象。

三是认真落实农村困难党员关爱行动。充分体现和发扬我党关心、爱护老党员的光荣传统,使农村老党员切实感受到党组织的温暖,激励他们继续为党的事业和农村基层发展发挥余热。

(二)加强干部队伍建设。农村干部是农村

2.要适当提高农村干部的工资标准,特别是提高基层党组织书记的工资标准,以此激励基层党组织书记在农村工作中切实发挥“领头雁、带头人”作用。四是加大后备干部管理模式,不断增强干部队伍后劲。

(三)做好村级班子及干部的廉政建设管理。一是完善规范制度建设,用制度规范干部行为,让干部执行规章制度;二是发挥村级党组织和监委会作用,对财务实行有效监督;三是定期公布账目,接受群众监督,让群众知家底;四是对违反廉政准则的行为进行处理。

(四)做好党建工作的档案管理。完善村级档案管理十分重要,对于加强党建工作,总结积累党建工作经验有着积极作用。一是建立归档工作制度,设立专人管理资料收集,确保资料收集完整。二是规范档案内容,使档案具有指导作用。

尊敬的陈彦虎科长,尊敬的各位领导:

正当全市上下以学习实践科学发展观活动为动力,扎实推进各项工作的关键时期,各位领导百忙之中莅临瑞昌工业园区检查指导工作,这是对我们工作的最大关心和鼓舞。借此机会,对各位的到来表示热烈的欢迎。下面,我主要就瑞昌工业园区工作,尤其是党的建设工作向各位作一简要汇报:

一、园区党组织管理体制情况。瑞昌工业园区于2001年8月批准设立,名称几经改更,园区党组织从无到有,得到了健康成长。

个,党员99名,其中,企业支部25个,党员92名,49家规模以上企业建立党组织的有22家;在职党员91名,流动党员35名,女党员22名;35岁以下党员21名,36岁至45岁党员39名,46岁至54岁党员20名,55岁至59岁党员12名;大专以上党员35名。三是党建思路日臻完善。

长期以来,围绕如何处理好党建工作与经济工作、党的领导功能与服务功能关系等课题,瑞昌工业园区积极探索,初步形成了“以招商引资为中心、围绕经济抓党建”的工作思路,通过积极引导,突出服务功能,各企业党组织通过为企业经济工作排忧解难保驾护航,党员群体发挥模范带头的做法取得投资方的认同和高度评价。

二、园区党建工作机制创新情况。为做好新形势下的园区党建工作,瑞昌工业园区党工委结合园区外资企业投资多、外省市人员多,流动比例高等特点,及时把在外商投资企业开展党建工作的一些行之有效的做法提炼上升为制度,园区党建工作水平得到进一步提升。主要是建立了以下四项制度:

一是推行党建工作指导员制度。出台《企业党建指导员制度》,指导员以个人自荐、组织推荐、业主选择的方式,在招商引资服务单位党员中选派,任期为二年。

一次工作进展情况,年底向党工委述职,形成有分析、有建议的书面情况报告。

目前,在党建工作指导员努力下,园区党工委新增企业党支部14个,力争5年内非公企业组建党组织率达100%。二是健全工作激励制度。积极推进企业党组织“星级”党组织评选活动,对被评为优秀党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员的给予相应物质奖励;以“三培两推”活动为抓手(企业党组织要重视把企业生产经营能手培养成党员,把车间班组干部培养成党员,把一线党员培养成生产经营能手,把党员生产经营能手推选为企业车间班组长,把企业中层管理岗位的'党员推选到企业决策层),把党员塑造成政治标杆、技能标兵、文化尖兵,设立党员责任区、党员先锋岗、党员示范机台(组),开展了“关键岗位有党员、困难面前有党员、技术攻关有党员,党员身边无次品、党员身边无事故、党员身边无违章”的“三有三无”活动,增强党员的政治荣誉感和工作责任心,使党员在非公企业中有作为、有影响,真正发挥共产党员的先锋模范作用。

三是健全学习教育机制。园区企业党组织坚持和完善党课制度、中心组学习制度。

有示范意义,值得提倡。四是建立流动党员管理制度。大力推行流动党员活动证制度,党员外出前必须向企业党支部报告,说明外出的理由、时间、地点等。党员外出回来后,必须向所在党支部报告外出工作、学习的情况。党支部对外出党员过好组织生活、缴纳党费等,应提出明确要求;党员离开本地区,外出时间在一个月以上,六个月以内,外出地点固定的需领取《流动党员活动证》,到外出所在地参加组织生活。

外出时间超过六个月的要转出组织关系。临时性、间断性外出或外出地点不固定的党员,应参加所在支部的活动;在企业工作六个月以上的外来党员,应及时把党员组织关系转到企业所在党组织,不能转移组织关系的,应持《流动党员活动证》或党员证明信参加企业社区党组织活动。

三、园区党务干部队伍建设、党员教育管理、党组织活动载体、办公设施和经费保障情况。工业园区党建工作是一项系统的社会性工程,工作责任重,工作量大。工作中,我们主要是做到了以下几点:

一是落实责任制度,加强工作领导。

我们坚持园区党工委的核心领导地位,不断强化企业党组织的责任,把企业党建工作开展情况列入争创党建工作先进单位的重要内容,做到有目标计划、有组织领导、有检查考核;注重健全园区企业党建工作的组织网络,建立了园区和工商、外经贸等行政部门以及工会、共青团等群团组织参加的工作协调制度,在党区党工委的统一领导下,形成密切配合、齐抓共管的工作格局;多次开展了全市性的专题调查研究,根据园区企业党建工作中出现的新情况新问题,及时提出了加强和改进工作的针对性措施。

二、健全管理制度,提高工作水平。先后制定下发了《关于进一步加强园区企业党建工作的意见》等文件,对园区企业党组织的设臵和隶属关系、党组织负责人配备、党组织的职责和任务、党员的教育和管理等各项工作进行了规范,园区企业党组织基本做到了“五个一”,即每月一次组织活动,每季度一次党课教育,每半年一次民主生活会,每年一次党员轮训,每年一次民主评议党员。

三是建立督查制度,坚持常抓不懈。建立园区企业党建情况季报制度,每个季度对企业发展及党组织组建进展情况进行汇总分析,每年对企业党组织建设、选派党建工作指导员以及企业发展党员情况进行深入分析,园区党工委专门听取情况汇报,研究制定进一步加强企业党建工作的措施;按照企业党建工作年度目标要求,严格检查考核制度。

对工作开展得比较薄弱的地区重点督查,帮助他们认真分析原因,找出薄弱环节,制定针对性措施;注重典型示范,推动面上工作,召开了园区企业党组织发展党员座谈会和“党建带工建、工建促党建”经验交流会,推动了园区企业党建工作的深入开展。

及意见建议。

工业园区党建工作的扎实开展,提升了工业园区的档次和品味,营造了浓厚的工业发展氛围,也直接促进了园区项目引进的健康发展。

一是企业发展日新月异。截止目前,入园企业131家,投产企业106家,园区经济总量位居全市县级园区第一名。2008累计完成工业加值25.67亿元,同期增长42.74%;完成主营业务收入73.76亿元,同期增长44.9%,完成利税总额8.74亿元,同期增长50.69%;完成税金总额2.25亿元,同期增长32.35%;出口创汇约1828万美元, 安排就业19948人。

二是项目引进成果明显。08年,园区共引进5万吨干船坞、60万吨硫铁矿、海鹰造船、噚门多晶硅、蓝天铝业、天诚建材、华瑞二期7个亿元项目,引进大裕光电、长虹玻纤2个5000万元以上项目,引进1000-5000万元项目4个。09年引进世界最大的制鞋企业宝成集团分公司瑞昌宝元鞋业,4月初已先期租赁厂房投产,用工500余人。

三是产业集聚正在形成。近几年,瑞昌工业园区一直在着力培植支柱产业,打造特色产业。一园两板块、四个产业平台正逐步形成,一区一品,特色明显。形成了以亚东水泥为龙头建材业20家,以凤竹纺织为龙头的纺织服装业19家,以江联造船为龙头的船舶机械制造16家,以宏益矿冶为龙头的矿冶业6家。其中四大支柱产业把服务、土地、劳力等优势聚集在一起,产生规模效益,形成辐射效应。

客观分析,理性思考,瑞昌工业园区党建工作也存在诸多问题。

一是入园企业层面存在“认识有偏差”的问题。对工业园区“要不要党建工作”的认识存在误区,“重项目引进,轻党建工作”的倾向不同程度地存在。

二是组织网络层面存在“管理空白点”的问题。由于工业园区党建没有现成的工作经验,导致党建工作责任主体隐性缺失,由此带来的空白点仍然存在。

三是工作成效层面存在 “有活动无效果”的问题。由于对如何提高园区企业党建工作的有效性研究不够,“有活动无效果”的现象的实际客观存在。

四是宏观指导层面存在着“指导不到位”的问题。由于园区党建工作是一个相对传统党建工作的独立个体,现行工作经验不足,直接导致园区党建工作缺乏必要的理论指导和同行交流的机会。

下一步,我们将严格遵循党的建设的基本规律,立足瑞昌工业园区工作实际,继续埋头苦干,确保园区党建工作水平有一个新的提升和发展。

谢谢大家!

党建工作整改方案

11党建工作整改方案3篇党建工作整改方案第1篇为进一步贯彻落实中共县委办公室《关于印发关于委党建办对县2018年党建工作情况点评意见的整改方案》文件有关要求,着力破解我局基层党建工作存在的突出问题和薄弱环节,推动基层党建工作全面进步、全面过硬,经局党组研究,结合我局实际,制定整改工作方案如下。

一、整改内容和措施对照《方案》中提出的五个共性问题和三个个性问题,结合我局职责职能和工作实际,经初步自查,我局不涉及三个个性问题,整改工作主要针对共性问题开展。

(一)关于思想教育质量还有待提升的问题整改1.着力加强党的政治建设。全面开展大学习、大讨论、大调研活动,加深对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想篇的理解把握。将党的十九大精神、新修订《党章》等纳入局日常工作重点,引导全局党员干部始终坚持四个意识。

2育常态化、制度化。

3.巩固壮大主流思想舆论加强中国特色社会主义和中国梦的理论和舆论宣传,培育和践行社会主义核心价值观。

(二)党风廉政建设工作存在一些问题和不足的整改1.强化问责监督责任落实。严格执行《关于在县一级开展谈话提醒工作的实施方案》,突出对关键岗位人员的责任倒查。落实好《中国共产党问责条例》《省党风廉政建设党委主体责任追究办法(试行)》,坚决做到三个不放过。

2.深入推进正风肃纪。坚持贯彻落实三个三全覆盖常态督查机制,严肃查处群众身边的不正之风。

二、工作要求(一)统一认识。全体党员干部要认真贯彻落实党的十九大精神,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,将此次专项整改作为向党中央看齐、向党的理论路线方针政策看齐的政治任务,站在讲政治的高度认账认领问题,坚决、迅速、果断整改落实。

(二)主动作为。要按照一认账二检讨三改正的要求,坚持把主体责任挺在前面,主动把自己摆进去,认真对照,深查细究,举一反三,担当作为,做到及时掌握情况,及时解决问题,及时报送情况。

3作战、销号管理,全面、全程、全员进行整改,做到整改责任全承担、突出问题全整改、整改要求全落实。

(四)严肃问责。建立健全明责、履责、考责、追责、问责的责任链条,将整改工作纳入党组书记抓基层党建工作述职评议考核重要内容。对问题整改工作不力、责任不明、台账不全、上报信息不及时的,要按照《中国共产党问责条例》的规定,严肃追究有关党组织及其责任人的责任,做到查处一批、通报一批、警醒一批,层层压实管党治党责任。

党建工作整改方案第2篇机关党建工作是党的组织建设的重要环节,是完成机关各项任务,促进机关全面建设的重要保证。按照新时期对党建工作提出的新要求,笔者根据本局基层党建工作的现状和存在的问题,就如何加强和改进机关党建工作进行了一些思考。

4关党建工作取得了较好成效,对全局工作的开展和全区经济发展起到了有力的保证和促进作用。

二、基层党建工作存在的问题随着时代的发展,形势和任务的变化,我局基层党建工作在与时俱进,不断创新的同时,也存在一定问题。

一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在说起来重要,做起来次要,忙起来不要的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。

二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,机关党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;党建工作的载体创新不够,基层党建工作无特色。

5督和不敢监督的现象,机关党组织的管理、监督职能难以充分发挥。

五是党建工作保障不力。机关党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费,造成基层党组织学习教育难、开展活动难,推进工作难;另一方面基层党组织的党务干部绝大部分都是兼职,本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作,同时,党务干部参加培训少,部分党务干部缺乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以适应。

6层党建工作的重要性和党务干部的重要职责,树立理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建的思想,不断增强机关党组织的亲合力与感召力;要坚持虚工实做,以机关党建实效去推动业务工作的顺利完成。

(二)强化管理,健全党建工作机制。要坚持党建工作两手抓、两手都要硬的方针,进一步健全和落实机关党建工作机制。一是健全机关党建工作责任制。机关党组主要领导同志要负起机关党建第一责任人的责任人,把党建作为机关整体工作的重要组成部分,统筹安排,定期研究;其他党组领导同志也要按一岗双责的要求,积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作,形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是建立机关党建工作绩效考核评价机制。机关基层党组织的管理及领导体制上的特殊性,决定只有通过建立绩效考核评价机制,才能引导机关党组织自觉地围绕中心任务开展工作,提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。三是落实党员教育管理制度。基层党组织要认真落实三会一课制度,加强对党员的教育管理,进一步增强党员的先进性;要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来,努力提高党员的综合素质和能力水平;要继续实行党员示范窗口、党员示范岗、党员责任区等党建工作激励机制,更好地激发党员的参与热情和创造活力。

(三)立足本职,丰富党建工作内容。要围绕全党的中心。

7工作,把促进地方经济发展和社会稳定,促进工商职能工作任务的完成,作为加强和改进机关党建工作的出发点和落脚点;要创新机关党建工作的载体,丰富党建工作内容,在工作方式上有所改进、突破;要结合机关业务和党员干部的思想实际开展党建活动,突出政治性、针对性、有效性、渗透性,不搞形式主义,要在化解矛盾、理顺关系,调动积极性等方面来体现党建工作的成效,推进党的建设。

(四)加强教育,落实党内监督机制。要用三个代表重要思想武装机关广大党员干部的头脑,提高机关党员干部实践三个代表重要思想和落实科学发展观的能力;要按照党章的总体要求和监督条例的具体规定,强化机关党的纪检机构的监督职能,大力推进党务公开,对党员干部实行全方位、宽领域的监督,并切实加大对违法违纪党员干部的处置力度,促进广大党员干部自觉地做到为民、务实、清廉,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。

8党建工作顺利开展。三是建立经费保障制度。根据党建工作需要,制定各基层党组织年度经费预算计划,纳入单位开支的预算之中,改变党建工作无钱开展的尴尬的局面,为保证党建工作的顺利推进提供经费保障。

党建工作整改方案第3篇一、存在问题:项目部党支部成立时间较短,党员人数较少,各项制度还不是特别完善,党员主动学习的积极性还不够高,各项党建工作开展还不是特别完整,党建宣传力度还不够强,项目部职工主动入党的意识还不够强烈。

二、改进措施:项目部党建工作将在以下几方面进行改进1、以经济建设为中心进一步加强领导班子和干部队伍的思想政治、作风建设和组织建设。完善各项工作制度,通过强化第一责任人建设加强党建工作责任制,确保三会一课,党风廉政建设、民主评议、党员教育。

2、继续加强基层组织建设,不断完善各项制度,加强宣传力度,做好新党员发展工作,做到成熟一个发展一个,确保发展质量。

9公开、内部审计,加强法律监督和群众监督;开好党员民主生活会,对照《党章》进一步查找自身不足,开展党内批评和自我批评,不断警示每个党员、领导干部廉政、勤政。增强党员开拓进取,努力拼搏,积极干好本职工作的责任感。

4、建立精神文明建设长效机制,深化《公民道德实施纲要》精神,围绕环卫各项工作着力抓好以诚信为重点的职业道德建设。继续深入开展讲文明,树新风活动,全面提高公司干部职工的文明素质。

5、工会、共青团工作:继续充分发挥工会、共青团组织的桥梁纽带作用,开展丰富多彩的文体娱乐活动,开展群众性创建活动,争创青年文明号,巾帼文明示范岗活动,年底前准备搞2~3次文体活动,充分调动全休职工的工作积极性。

6、认真贯彻建委党建工作安排,积极开展各项工作,对工作中出现的新情况、新问题及时与分局党委进行反馈,推动党建工作不断取得新成效。

党建工作方案党建工作方案年

为推动园丁社区党建工作向纵深发展,根据上级党组织和优越路街道党工委党建工作思路,园丁社区党支部紧密结合自身实际,特制定20--年社区党建工作规划如下:

一、目标任务。

1、共建堡垒工程。积极开展在职党员进社区活动,组织流动党员在微信平台上的交流,在思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设等方面,充分发挥机关党组织的示范、引领作用。帮助社区建好党员活动室等宣传教育阵地,与社区共同开展党员和干部的学习培训,携手创建学习型党组织、争当学习型党员,以创先争优活动为有力抓手和有效载体,不断提高党员队伍素质和服务群众的水平,共同发挥好党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

2、共建文明社区。与结对社区共同开展精神文明创建活动,倡导科学健康文明的生活方式,破除陈规陋习,形成知荣辱、扬正气、树新风、促和谐的文明风尚;帮助结对社区制订完善实施文明创建规划,扎实推进文明社区、文明楼院、文明家庭等创建活动,不断提高社区文明程度,共建科教、文化、体育先进社区。

3、共建平安社区。协助社区组织开展民主法治建设和社会治安综合治理工作,开展法制宣传教育,提高居民法制意识和安全防范能力,推进和深化基层民主法治建设,全面提-部群众民主法治意识,增强法律观念,促进基层经济社会协调发展。与社区共同开展家庭健康知识、灾害自救、交通安全、公共安全教育等活动。协助社区消除防火、防盗、防灾等方面的隐患。开展教育感化矫正对象的帮教志愿活动。支持社区积极开展创建平安社区、民主法治社区达标活动。

4、共建和谐社区。有计划、有重点地开展帮扶、济困、助残等公益志愿活动。切实做好与困难家庭、居家养老服务机构结对帮扶工作,奉献爱心,以真情和行动让群众感受到党和政府的关怀。结合各自的工作职能和志愿者的技能与专长,定期开展政策咨询、科普宣传、法律援助、尊老爱幼等特色志愿者服务活动。深入社区了解社情民意,听取群众的意见和建议,密切同人民群众的联系。

1、进一步加强社区三支队伍建设,在社区范围内普及三支队伍建设,社区成立居民议事中心,达到居民自治的效果,成员全部从党员三支队伍中产生,中心对居民息息相关的日常事务和热点难点进行讨论解决,通过居民议事中心专门处理一些难点问题。

3、今年继续开展党员示范院创建工作,在前年的基础上再创建两个党员示范院,具体在平顶山银行家属院和土产巷。

4、充分利用微信平台,把流动党员组织起来,加强思想政治教育,争取把党建文字宣传工作做扎实。

5、认真落实三会一课、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。

6、紧跟区委、街道办整体部署开展工作。

三、具体安排。

1、每月开展一次党员志愿者活动.

2、每月开展一次党员生活会.

3、20--年6月开展心理健康教育讲座活动,邀请心理学家宣讲青少年心理健康知识及应对措施。

4、20--年7月开展被单厂党支部组织生活会和被单厂党员志愿者服务活动,并慰问辖区贫困党员,送去温暖。

5、20--年8月开展消夏文艺周活动,组织被单厂秧歌队、腰鼓队等艺术队进行表演,活跃居民精神文化生活。

6、20--年9月组织平顶山银行在职党员进行志愿者服务活动,并开展喜庆祖国66周年华诞文艺表演.

7、20--年10月开展辖区老党员九九重阳登高活动,组织辖区党员到平顶山公园游玩。

8、20--年11月组织地税局在职党员开展志愿者服务活动,在职党员党员和社区党员共同参与,慰问辖区老党员、困难群众。

9、20--年12月召开党员大会,回顾一年的工作,隆重开展评优奖先活动,树立典型。

党建工作整改方案

做好党建整改工作,要抓党的自身建设,提高党员的思想和政治素质。下面是本站小编整理党建工作整改方案的范文,欢迎阅读!

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观和党的精神,紧紧围绕城市改革发展稳定的大局,紧密结合社区建设的实际,以服务居民群众为重点,健全机制,强化功能,不断提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区提供坚强的组织保证。

二、目标任务。

社区党的建设要努力实现“五个好”的目标要求:

(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策,密切联系群众,政治坚定,求真务实,开拓创新,勤政廉政,团结协作。

(2)党员干部队伍好。社区工作者能够发挥骨干带头作用,共产党员能够发挥先锋模范作用。

(3)工作机制好。社区党组织工作制度健全、运行规范,社区党建工作协调机制完善。

(4)工作业绩好。社区各项事业协调发展,经济、政治、文化和社会建设成效明显,社区治安良好。

(5)群众反映好。社区群众和驻区单位对社区党组织的工作满意,社区党组织得到社区群众的拥护。

使社区党组织整体素质有明显提高,社区党组织建设和社区党员管理有明显加强,社区思想、社区文化建设和党的群众工作有明显改进,充分发挥社区党组织在社区建设、社区管理和社区服务中心的领导核心作用,促进社区各项工作迈上新台阶。围绕这一总体目标,今后一年着重做好以下几个方面的工作。

一、制订党建。

发挥党组织的核心作用。建立每月召开一次社区党建工作会议制度全年针对社区党建工作的热点、难点进行调查研究不少于2次并落实相应措施。按规定开好民主生活会坚持重大问题集体讨论和重大事项报告制度积极创建“精品亮点”组织党员先锋队奉献岗等活动每年不少于4次制订社区共建规划共建活动全年不少于4次。

二、认真学习、贯彻党的xx届三中全会精神,切实加强党的执政能力建设,支部委员要认真学习,深刻领会、结合实际写好。

心得体会。

组织党员认真学习采取听、讲、议、写等形式与社区实际紧密结合起来使广大党员在社区工作中成为政治宣传员、民情调查员、治安巡逻员、群众服务员、困难救助员。同时利用党员服务网搞好网上办公在网上建设好党的阵地扩大党的覆盖面增强党的影响力。

三、搞好社区干部和工作人员的培训。把社区干部和工作人员的培训纳入整个干部队伍的教育培训体系,制定培训规划,加大培训力度,不断提高他们依法办事、做好群众工作和发展社区事业的能力。

四、认真组织学习“党内监督条例,纪律处分条例”,切实抓好党组织班子成员及社区工作者的廉洁自律工作,制订党风廉政建设责任制,模范遵守党纪国法,认真开好一年一次的廉洁自律专题民主生活会,切实解决存在问题,自党接受群众监督,做到勤政廉洁树好形象。

五、实行党员分类管理。按照属地管理的原则,针对不同类型的党员,区别情况,分类管理。对纯居民党员要摸清情况,全部纳入党组织管理,不留空白;对离退休人员和下岗职工中的党员,要积极做好党员组织关系接转工作,及时转入社区党组织管理,党支部要做好政策宣传,意见咨询,情况反映,主动热情,积极地为他们服务做到“五心、四上门、四个不准”。“五心”:政治上关心、感情上贴心、生活上关心、服务上诚心、管理上耐心。“四上门”:征求意见上门、慰问病号上门、祝寿上门、处理丧事上门。“四不准”:工作不怠慢、多事不厌烦、遇事不加避、多话不发火;对在辖区内务工经商的流动党员,通过流动党员红色驿站主动联系管理;对驻区单位的在职党员,建立向社区党组织报到制度,实行“双重”管理。

六、严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。健全完善相关簿、册、记录,整理资料档案,规范党员教育管理工作。

七、丰富党性实践活动。结合社区建设实际,通过划分党员责任区、完善党员服务中心、组建志愿者服务队和为党员设岗定责等多种形式,积极组织党员参加社区建设,服务居民群众,发挥党员先锋模范作用。

八、做好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从居民中发展党员的工作,今年社区每年至少发展1名党员。

九、立足“便民”与社区服务相结合,本着“上为政府分忧,下为百姓解愁”的原则,面向居民开展便民、利民服务,寓管理于服务之中,寓党建于服务之中,同时开展“党员无退休”活动,做到谁家有难事,就找老党员。

十、切实重视统战工作。建立健全统战工作机制,做好基础性工作,掌握工作对象情况,健立健全台帐,围绕中心结合实际,开展活动。围绕“和平统一、一国两制”方针,做好台、侨工作和海外统战工作,围绕“维护社会稳定,促进安定团结”,做好民族宗教工作。

(一)全力推进“先锋工程”的实施在全县范围内,继续深入“先锋工程”,进一步加强领导、落实责任,统筹规划、分类指导,加强监察,适时考核,要通过“四化、四强、两保证”等工作措施,广泛深入宣传“先锋工程”,切实加强基层党组织领导班子建设,创新党组织设置和活动载体,20xx年,使%以上的农村党组织、%以上的社区党组织、%以上的“两新”党组织、%以上的国有企业、%以上的机关和事业单位党组织达到“五个好”标准,%以上的党员达到“五带头”标准。

(二)突出重点,扎实开展“五个基本建设”活动:20xx年“五个基本建设”要按照“突出重点,突破难点,抓住关键”的原则,继续抓好基层党组织达标、创建工作,20xx年要确保个、全县%以上的基层党组织达到创建标准。20xx年全县“五个基本建设”工作的重点是,开展好“抓活动,强素质”年活动,突出抓好年初党员大会、每月“三会一课”、定期开展学习、“七一”前“双重”民主生活会、“七一”纪念活动、党员民主评议、党委和支部委员与党员交心谈心和每年确定一项主题活动。通过抓好“日常和主题”两个活动,进一步强化党员意识,增强党员观念,激活党员的内动力,发挥先锋模范作用,增强基层党组织凝聚力。

(三)创新载体,扎实抓好基层党建工作:

1、围绕建设新农村,切实加强农村党建。丰富完善“三级联创”活动内容和活动载体,按照《全县深化农村党的建设“三级联创”活动实施方案》要求,落实考评措施,促进乡村互动。20xx年,乡镇“五个好”班子达到%以上,村“五个好”班子达到%以上,涉农群众满意部门和站所达到%以上。拓宽“建争带”活动范围,拓宽活动主体,拓宽服务内容,拓宽服务层面,新建服务区个,致富联合体个以上。继续抓好“百村千区”和新一轮“素质升级”工程,县委重点抓乡村干部、致富大户、村级后备干部等培训、考察、学历教育、帮扶等工作。乡镇党委重点抓好党员等培训工作,确保乡村干部、党员全部得到轮训,%以上党员切实掌握×-×门实用技术。抓好村党组织换届工作,通过“两推一选”或“公推直选”,从农村致富带头人、农民专业合作经济组织负责人、退伍军人、村村大学生中选拔“两委”班子成员,不断改善“两委”班子的年龄结构和文化素质。继续开展“四培养”、村干部记“民情。

日记。

”等活动,着力提升基层党组织致富群众、服务群众、教育群众的能力。抓好《村“两委”班子及主要领导工作实绩考核评价和民主测评考核评价办法(试行)》的实施,进一步加强村级组织领导班子建设。

2、继续加大典型群体培育力度。坚持培养、选拔、树立、学习和推广各环节有机结合,探索发挥典型示范带动作用的有效途径,努力实现新典型不断涌现、老典型不断提高、后进变先进、先进更先进的典型建设工作格局,全面推动党的基层组织建设整体上水平,确保20xx年新增省级典型个、市级典型个、县级典型个的目标的实现。

3、积极探索“两新”组织党建工作的新措施。按照《**县“两新”组织党建工作五年规划》要求,确保符合条件的非公有制经济组织全部建立党组织,并指导他们开展活动;加强对“两新”组织党员的教育管理,把解决“隐形”党员问题作为一项重要工作来抓;全面开展“两新”组织党组织创建“五个好”活动,年底前创建“五个好”“两新”组织党组织达到%,争创市级“两新”组织党组织示范点×个,建立县级示范点个。

4、切实加强社区党建工作。进一步加强社区党建工作信息化、网络化建设;加强社区基础设施建设,继续加大社区活动场所建设力度,明年新建活动场所××个;加强社区服务网络建设,每个社区新建服务站和服务点个;改进社区党员教育管理方式,加强对流动党员的分类管理和在职党员的“双重”管理力度;全县×个社区建立健全共驻共建工作的组织体系和工作机制,全年每个社区开展共驻共建活动不少于×次;建立健全志愿者机构,壮大志愿者服务队伍,完善志愿者服务机制,深入开展志愿者活动;适应加大小区、楼院建立党组织或党小组工作力度,明年新建小区和楼院党支部个。

5、加强机关事业单位党建工作。以集中整治机关干部作风,优化经济发展环境为契机,深入开展“践行‘’,做人民好公仆”活动。抓好科级领导干部的“三会一课”学习,特别是抓好处级领导干部带头参加组织生活和深入党建联系点等工作。

一、指导思想。

以马列主义、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,发展稳定的大局,紧密结合本村建设的实际,以服务基层群众为核心,以引导村民增收致富为重点,健全机制,强化功能,不断提高xx村党支部的创造力、凝聚力和战斗力,为扎实推进我村的新农村建设提供坚强的组织保证,从而全力创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的和谐新村。

二、工作目标与计划。

(一)切实加强村级干部队伍建设。

村干部队伍是新农村建设的主力军,建设一支高素质的村级干部队伍是全面推进新农村建设的有效途径。为此,一要明确干部职责分工,村级领导班子成员之间既要相互协调、彼此信任,又须紧密协作,共同研究解决本村工作中存在的突出问题。二要建立健全村干部的学习培训机制。把村级干部的培训纳入培训规划,通过采取集中培训教育、现代远程教育、组织外出参观学习、推介本地先进典型等途径,把政治思想教育与实际工作技能培训结合起来。三要进一步完善村级后备干部的选拔培养任用机制。着眼于村级组织建设的长远需要,注重培养和选拔村级后备干部。要把那些政治素质好、具有一定文化科技知识、会经营、懂管理的职校毕业生、专业大户、退伍军人以及外出打工经商人员中的优秀分子作为重点培养对象,充实村级后备干部队伍,把致富能手培养成党员,把党员培养成致富能手,把带领群众致富能力强的党员培养成村干部。通过加强村级队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力精、协作意识强、充满奉献精神的村级干部队伍。

(二)构筑村级组织活动场所新平台。

一是要拓宽党建宣传园地,夯实工作基础。在充分利用现有资源的基础上,尝试加大我村党建工作宣传栏的建设力度,一方面与党支部活动内容密切结合,及时公布党员评议、民主监督等工作的情况;另一方面因地制宜地增加适合我村发展需求的科普信息、时政新闻等板块,将其建设成集公开工作信息、宣传新风新貌、丰富文化生活为一体的活动平台。二是要完善教育阵地。加强党员活动室、党员电教室以及香芹农家书屋等活动场所建设,通过增添设备、学习交流等方式,充分挖掘资源潜力,为党员更新知识结构、实践理论知识和创新活动形式提供有力的场地支撑。三是要落实活动载体。在结合自身实际的基础上,积极探索“创先争优”载体、“责任目标”载体和“党员奉献”载体,以载体活动推动阵地建设,用阵地建设服务活动开展,为本村党员的教育管理工作提供基础保障。

(三)积极探索健全发展党员工作机制。

一是严把党员“入口”关。今年计划培养8名以上入党积极分子,吸收2名以上新党员。因此,必须继续坚持发展党员公示制、票决制和责任追究制,对工作能力强、致富带富能力强、有一技之长的群众,积极在思想上引导、生活上关心、事业上帮助,确保优秀青年农民、优秀致富能手和其他社会阶层的优秀分子优先入党,有效推动农村党员队伍年轻化、知识化。二是坚持定期评议制度。充分利用我区“三级联创”活动的载体平台,规范落实“三会一课”、“民主生活会”等常规性党的制度,坚持党内监督与群众监督相结合,定期开展农村党员评议工作。考评党员时,既注重考评党纪遵守情况,又注重党员的工作态度和群众的满意情况,对党纪不严、工作态度不端正、群众不满意的党员予以通报,并要求限期改正。

(四)坚持强化党员的教育管理。

农村党员队伍是新农村建设的先锋队,加强党员的教育管理有利于提升党员队伍的整体素质。而党性弱化是导致我村党建工作滞后的瓶颈因素,因此党性教育势在必行。一方面,党支部要着手开展“。

先进性教育。

”活动,增强党员服务意识。建立保持共产党员先进性教育的长效机制,积极解决影响经济发展和党群关系的热点难题,把党员形象置于群众监督之下,把日常工作置于服务群众之中。另一方面,开展“荣辱观”教育活动,增强党员道德意识。通过每月举办党小组学习讨论会等方式帮助我村党员明确价值取向和行为准则,教育他们时时处处事事以身作则、率先垂范,引导农民群众知荣明耻,树立正确的生活观念和道德观念。

总之,党建工作千头万绪,牵动着农村经济发展的全局。必须科学计划并及时总结经验,促进工作创新。认真研究党建工作面临的新情况新问题,积极探索新形势下党建工作的规律,不断增强工作的主动性和预见性。总结实践中创造的新鲜经验,不断创新村级党建工作的方式方法和运行机制。

地震局年度党建工作总结

我局基层党建工作在与时俱进,不断创新的同时,也存在一些问题。一是学习形式不够创新,党员学习仅满足于一般的号召,习惯于传达文件、读读报纸书籍等老办法、老套路,学习形式和方法创新不够。二是没有专职党务工作者,党务工作者均是兼职,承担着较多的业务工作,党建基础欠缺,没有足够的时间和精力去抓党务工作,导致大量工作集于一身,不能专心从事党务工作。三是由于党支部活动经费较少,难以保证活动开展,党建工作缺少特色和亮点。下一步,我们将严格按照党支部建设标准化工作要求,重点做好以下工作:

(一)提高认识、创新党建工作的思想观念。党建工作必须坚持以科学发展观为指导,以改革创新的精神全面推进。一是深刻认识党建工作服务中心的重要作用。要树立发展为第一要务的观念,要明确党建工作必须服从于发展经济建设这个中心,要围绕发展抓党建,抓好党建促发展,以作为求地位,以地位谋作为,把党建工作做到干部职工关心的热点上,做到工作的难点上,放到机关作风的改进上,体现在各项业务的落实上,形成与业务工作相互渗透,互相促进的局面,充分发挥好党建工作的保障和促进作用;二是深刻认识新形势、新任务对党建工作的新要求。党建工作的重要性和党务干部的重要职责,树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想,不断增强党组织的亲和力与感召力。

(二)强化管理,健全党建工作机制。要坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针,进一步健全和落实党建工作机制。一是健全党建工作责任制。局党组主要领导同志要负起机关党建第一责任人的责任,把党建作为全局整体工作的重要组成部分,统筹安排,定期研究,形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是落实党员教育管理制度。局党组要认真落实“三会一课”制度,加强对党员的教育管理,进一步增强党员的先进性;要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来,努力提高党员的综合素质和能力水平。

(三)完善制度,为党建工作提供保障。一是党员干部队伍专业化。专业稳定的党员干部队伍是加强和改进党建工作的基础,要改变党务干部兼职的现状,使基层党建工作有人抓、有人管。二是建立党务干部的学习培训制度。要加大学习培训的力度,为党务干部提供学习、考察、参观的机会,拓宽知识面,使党员干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才,增强搞好党建工作的主动性、自觉性,保证党建工作顺利开展。

地震局年度党建工作总结

(一)深化思想建设。一是局党支部高度重视党员学习教育工作,始终把学习教育作为一项重要政治任务,制定印发《2020年度政治理论学习方案》,重点学习了《党章》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平谈治国理政(第二卷)》等政治理论书籍;习近平总书记视察甘肃时提出的“八个着力”精神;习近平总书记关于党内政治生活、政治文化、政治生态的重要论述,每名党员在支部集中学习和自主学习基础上,认真撰写学习笔记,每季度由党支部书记集中调阅。截至目前,全年共组织党员集中学习27次。二是认真落实党支部集中学习、网上在线学习、干部自主选学等学习制度,着力构建全方位、多层次、交互式领导干部学习的平台。按照市委组织部的统一要求,2名处级干部参加了全省公务员远程网络培训及甘肃省公务员脱皮攻坚专题培训班,通过在线学习、考试、研讨及座谈等形式,提升政治理论素养。目前已完成全部学习课程,并通过考试顺利结业。

(三)推进作风建设。按照市委、市政府的统一部署要求,结合工作实际,扎实开展“转变作风改善发展环境建设年”活动。一是成立了以局党组书记、局长为组长的“作风建设年”活动领导小组,制定下发了《嘉峪关市地震局深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》。二是开展作风建设警示教育活动,组织全体党员观看了“以折达公路问题为案例开展作风建设警示教育”专题片。三是合理设置问题类别,多形式、多层次、全方位广泛征求意见建议,集中查找问题并建立整改台账。组织干部职工开展了转变作风“能力素质大提升”知识测试和“转作风强素质促发展”解放思想大讨论活动,联系自身思想和工作实际,深刻查找科室及个人在思想、工作、作风等方面存在的问题。四是领导班子和班子成员根据查找的问题,列出问题清单,制定了整改方案,进一步落实整改措施、明确整改责任,对整改的问题限定完成时限,实行挂牌销号。五是通过设立意见箱、开通举报电话、聘请作风建设社会监督员等多种形式,全方位深入开展督促检查,及时收集反馈群众反映强烈的不担当不作为问题,同时,紧密围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育、“三纠三促”专项行动、深化“放管服改革”等重点工作,做到边查边改,立行立改,推动问题得到有效整改落实。

(四)抓好廉政建设。一是组织党员认真学习贯彻好《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,把纪律和规矩挺在前面。二是严格落实党风廉政建设责任制,进一步完善党内监督制度。召开警示教育专题会议,以反面典型案例辐射全体党员,警钟长鸣。开展“七一”主题党日活动,组织全体党员赴张掖肃南县参观了中国工农红军西路军石窝会议纪念馆,回顾红西路军的艰难征程,接受传统革命教育再洗礼,时刻提醒每一位党员不忘初心,砥砺前行,进一步明确了作为共产党员的责任感和史命感;组织党员干部观看《大火种》、《邹碧华》等专题片,进一步增强广大党员的理想信念,筑牢廉洁从政防线。三是认真落实党务政务财务公开制度,坚持定期对单位的财务收支情况进行公布,大额资金使用、评选先进、党费收缴等重大事项都及时向党员公布,接受群众监督,增加工作透明度。截至目前,全体党员无违法违纪行为。

党建工作会议方案

(一)座谈会

座谈内容:

1、社区党建工作上有哪些新探索和新突破,采取哪些措施,取得哪些成效和经验,存在的主要问题和原因是什么,应如何解决。

2、社区专职党务工作者应该如何做好社区党建工作,目前存在什么问题,有何建议和意见。

要求:每个街道选定一名社区党务工作者代表,一名党务协管员代表发言。每人发言时间约3分钟。

座谈时间:15:30分—16:30分

(二)文体活动

活动项目:气排球比赛

规则:以街道为单位,共6个队,抽签分为四组进行比赛,三局两胜制,每局21分,每组抽签进行循环赛,决出前三名。(白露街道与组织部联合组一个队、石埤坪镇、沙塘镇、长塘镇联合组一个队)

活动时间:16:30分—18:00分

1、20xx年新招党务工作人员共35人。

2、街道党建助理、党务协管员共28人。

3、社区党建分管领导共10人。

三、慰问活动时间:20xx年1月17日下午3:30分

四、慰问活动地点:君武森林公园

五、交通:自行准备交通工具前往。

六、经费预算:购买慰问品、奖品、水、水果,约元

七、活动分工(附表)

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