讲话稿可以为演讲者提供一个清晰的结构和纲要,帮助控制时间,确保主题的连贯性。最重要的是,在写作和演讲的过程中要保持真诚和坦率,与听众建立良好的沟通关系。
学校庆祝教师节讲话稿
亲爱的老师、同学们:
上周,我们刚刚迎来近百位一年级新生,今天我们又喜迎第x个教师节。利用晨会,我们以这样简短的方式在这里庆祝自己的节日。首先,我代表学校行政,向工作在教学第一线的老师们致以节日的问候!向为教学和学生提供热心服务的后勤人员致以良好的祝愿和衷心的感谢!向刚刚受表彰的先进个人表示热烈的祝贺!
老师、同学们,一年一度的教师节让我们体会到了自身的价值和尊严。这份价值和尊严会将时刻提醒我们教师所肩负的社会责任,激发我们以自己的勤勉投入,无私奉献的职业精神不辱责任与使命。今天在这里,我还要代表学校衷心地感谢学校的每一位教职员工,正是大家的共同努力,学校连续第三年荣获江都市a类学校。
十年树木,百年树人。我们都知道任何一所学校都是由学生、老师和后勤人员组成。正如刚才教师先进代表郭老师所说,我们只有艰辛付出,只有默默无闻地工作,才会使我们的学生在学校里能有充分的快乐感,才会使我们的教师在自己的从教生涯中能有充分的尊严感,才会使我们的后勤服务人员在工作中能有充分的成就感,我们的学校才会和谐,才会有发展的动力。今天在这里,我倡议:那就请让我们一起为实现这样的目标而齐心协力,努力奋进吧!
最后,再次衷心祝愿各位教师节日快乐!身体健康!心想事成!
谢谢大家!
学校庆祝教师节讲话稿
各位领导、各位来宾、老师们、同学们:
寒来暑往,辛勤工作了一年的园丁们,又迎来了第x个教师节。今天,广附的师生共聚一堂,欢庆我们自己的节日。在这个欢庆的节日里,我们得到了上级领导的关爱。我们感受着人民子弟兵对教师的深情厚谊。我们感谢社会各界同仁对附中的深情慰问。在这一刻,所有广附人都洋溢着幸福和自豪。在此,我谨代表广附217位教职员工、2800余学生,向广州大学领导、部队首长、各企事业机关单位的领导表达深深谢意。
作为广附人是幸福的。大学党委对附中的建设和发展十分重视。领导的关心,无时不在激励着我们。广附人是幸福的。这所从部队诞生的学校,始终如一的得到解放军的深情厚爱。在学校建设、学生军训等方面,解放军给了我们最无私的支持。广附人是幸福的。一大批社会企事业单位在默默的关注我们、帮助我们、宣传我们。广附的每一步发展成功无不与他们的关爱相联系。广附人是幸福的,因为广附56年厚重的历史留给了我们太多太多的宝贵财富。一代又一代广附人艰苦奋斗,无私奉献的精神,已成为广附的精神家园。在今天这个光荣和欢乐的节日里。我谨代表全体师生,向曾在广附这个天地里奋斗过的老园丁们致以最崇高的敬意。
广附的老师们是辛苦的,他们默默奉献,视学生如子女,早出晚归。他们中有的人过早的挂起白发,有的人带病坚持工作,有的人累得躺在了医院。但输完液又悄悄的回到了学校。他们为了学生的成长而疏忽了自己孩子的教育。有的为了教学而牺牲了家庭。他们像蜡烛一样慢慢的燃烧自己,为了千万个孩子的成长,他们无怨无悔,来广附不到二年的时间里,我无时不在感染着,无时不在感动着,我为广附拥有这样一支队伍而自豪,今天,我要代表学校深情的向我校亲爱的老师们说一句:“老师们,您们辛苦了。”
广附的老师们是可敬的,他们捧着一颗心来,把爱、把光和热全部给了我们的学生,为了备好一节课,他们思考到深夜,为了学生的安全,他们默默守护,为了做好学生的指导,他们一个家庭、一个家庭的走访。为了学生的健康,他们送汤送水,为了他们高考出成绩,他们象妈妈一样的守望在考场。一场场、一幕幕感人的场景,催人泪下,说我们的老师们是可敬的,是因为他们的心中装着对教育的忠诚对教育的爱,再次我提议,全体同学用掌声感谢我们可敬可亲的老师们。
广附的老师们是光荣的。通过他们辛勤的工作,他们培养一批又一批的国家栋梁。他们的学生中有的已是将军,有的成为誉满全球的科学家。有政府重要领导,有企业界的领袖。他们向北大、清华、中国科技大、南京大学等知名学府输送了一批又一批优秀人才。为了教育他们乐此不疲。他们不计名、不计利。尊严而骄傲的生活着。他们是广附真正的发展力量。
作为广附的校长,我感受着老师们的辛苦、享受着老师们的光荣。我们决心打造一个团结向上的领导集体。“以教师为中心,向教学第一线倾斜”,把关爱教师作为学校的重要工作。想为教师之所想,急为教师之所急。努力建设一个向上团结、和谐、快乐的广附。我们坚信,在大学党委的领导下,在人民子弟兵的支持下,在社会各届的关怀下,所有广附人,团结一心,努力为广附美好的未来而努力工作。
谢谢大家!
学校教师节讲话稿
尊敬的领导们:
今天,我们隆重集会,共同庆祝第三十二个教师节。会上,表彰奖励了一批在教育教学工作中做出突出贡献的先进集体和个人。在此,我代表镇党委、政府向全镇教育工作者致以节日的问候和热烈的祝贺!
教师是人类灵魂的工程师,教师的职业崇高而神圣,教师的使命任重而道远。古往今来,人们把教师比作蜡烛、春蚕,还有人把教师比作人梯、铺路石、园丁,受到社会各界的广泛尊崇。教师节体现了党和国家对教育和教育工作者的重视,体现了广大人民群众对教师的尊重,体现了社会对教师的关怀,体现了教师职业的价值。
百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支思想政治过硬、业务素质优良的教师队伍,是加快教育事业发展的根本大计。为此,我向全镇教师提出以下四点希望:
一是要加强学习,提高素质。
当今时代,新知识层出不穷,知识更新周期不断缩短,每个人都需要加强学习,终身学习。尤其是教师作为知识的传播者和创造者,更应该与时俱进,不断充实自己,不断提高教学水平和综合素质。教育系统要成为学习型系统,学校要成为学习型团体,教师要争当学习的典范。大家都要增强学习的主动性和自觉性,既要学好专业知识,实现知识更新,跟上时代步伐,又要学好其它知识,不断拓宽知识面,做热爱学习的楷模。
二是要与时俱进,锐意创新。
要把培养具有创新精神的高素质人才作为教育工作的'紧迫任务,贯穿于教育、教学的全过程。要树立新的教育理念,培养并不断强化创新意识,在教学方法和手段上厉行改革和创新,努力开发学生智力,挖掘学生潜能,提高学生的综合分析能力,全面提高教育教学质量,多出优秀人才。
三是要爱岗敬业,无私奉献。
全镇教师要深入贯彻落实,爱岗敬业,关爱学生,勇于创新,奋发进取,牢记自己肩负的职责,以培养人才为己任,积极引导帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,努力培养造就更多更好的“四有”新人。要把学校建设成为精神文明的一块净土,努力抵制各种不良思想的侵蚀和诱惑,使教师真正成为无愧于党和人民的人类灵魂的工程师。
四是要为人师表,教书育人。
教师的道德、品质和人格,对学生具有重要的影响,我们不仅要注重教书,更要注重育人,不仅要注重言传,更要注重身教。要坚持以德立身,自觉加强师德修养,不断提高师德水准。要自尊自律,为人师表,真正成为青少年学生的良师益友,成为品德高尚的合格教师,成为受全社会尊敬的人。
老师们,我们又开始了新的学年,又开始了新的耕耘,今朝洒下爱心与汗水,明日迎来桃李满天。让我们携起手来,共同努力,为我镇的教育事业做出更大的贡献!
最后,祝广大教职员工节日愉快,身体健康,工作顺利,家庭幸福!
谢谢大家。
教师节学校校长讲话稿
各位同志们:
今天,我们欢聚一堂,庆祝第26个教师节.在此,我代表学校党总支,行政,向全体教职员工致以崇高的敬意和节日的问候,向获得xx优秀教师师德先进个人,优秀班主任,先进德育工作者和学校优秀教师及年度考核为优秀的老师们表示热烈的祝贺!
上个学年度的工作业绩,我已在7月20日的教职工大会上作了总结,这里不再赘述.但我要再次由衷地感谢全体教职工,是你们用勤劳和智慧为学校的发展作出了贡献!也是你们自尊自励,学为人师,行为示范,热爱教育,热爱学生的高尚人格教育和影响学生,成为他们健康成长的指导者和引路人.
刚才听了两位新老教师代表的发言,我很有感触.的确,学校不乏几十年如一日的默默耕耘者,也不乏继承创新的生力军.为了一个共同的目标,我们携手奋斗.这正是学校力量所在,希望所在. 从事我们的事业,真正培养出将来建设国家的栋梁之才. 教育事业是人类崇高的事业,教师是天底下无上光荣的职业.我们全体教师要深刻认识自己所肩负的神圣职责和重要使命,教书育人,为人师表,努力成为当之无愧的人类灵魂的工程师.
老师们,最近我校正在开展向全国优秀教师林强,李明素,阿木冬.吐鲁甫同志的学习活动,希望大家在学习先进的同时谨记并履行提出的四点希望,以标准化建设和制度建设作为教育教学工作的重要抓手,加强备课组,教研组建设,不断提高教育教学质量,为创建和美学校,人民满意学校作出新的贡献!
最后,祝大家节日快乐,工作顺利,生活幸福,身体安康!
老师们、同志们:
春播桃李三千圃,秋来硕果满神州。金秋九月是我们学校最热闹、最美好的时节,我们刚刚迎来了10000余名胸怀理想、朝气蓬勃的新同学,为这所校园注入了勃勃生机。今天,我们在此隆重庆祝属于我们自己的节日,在这鲜花、掌声、灯光、笑脸交汇的喜庆氛围中,大家倍感身为教师的幸福和自豪。在此,我代表学校党委和行政,向过去一年来在各自岗位上作出突出贡献、受到表彰的老师们表示热烈的祝贺!向辛勤工作在教学科研、管理服务第一线的全体教职工致以节日的祝福和良好的祝愿!向为学校的改革、建设和发展作出重要贡献的老教师、老领导、老同志们表示节日的问候和致以崇高的敬意!
百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。中国历来就有尊师重教的传统美德,早就有“天地君亲师”和“一日为师,终身为父”之说。可见,在我们传统文化中,教师的地位是非常重要的。29年前,在经历了文革之后,在小平同志 “尊重知识、尊重人才”的大力倡导下,党和政府确立了教师节这一纪念性节日,这充分体现了我们的党和政府、我们的人民对教师这一职业崇高性的充分肯定,对教师这项工作重要性的充分肯定,是对我们所有教师和教育工作者的关心、爱护和重视。教师节是平凡的节日,却有着感人至深的内涵;教师节是普通的日子,却有着五彩缤纷的色彩!教师不是雕塑家,却塑造着世界上最珍贵的艺术品;教师不是伟人,但教师的身上凝聚着千万学生滚烫的目光。教师职业是崇高的,教师职业是无价的。选择了教师,也就选择了艰辛和奉献、选择了无怨和无悔。当许多人还在甜蜜的梦乡的时候,我们的老师就已匆匆走在上班的路上;当华灯闪耀的夜晚,许多人觥筹交错时,我们的老师才拖着疲惫的身躯走在回家的路上;为了学校工作,不讲条件、不计报酬,每个老师都克服了许多意想不到的困难,工作中无论多繁忙,生活中不管多烦恼,总是面带微笑地走进课堂!书桌旁的循循善诱,校园里的谈笑风生,谈心时的苦口婆心,一年 365 天,天天如是。老师为学生的学习费心、为学生的生活操心、为学生的安全担心。老师对学生的爱,比父爱更深沉、比母爱更细腻、比友爱更无私。正是老师们诸多苦心和爱心,使学生的青春乐章更加轻快、智慧之泉更加清明、单纯心志更加高尚。也正是这种奉献和收获,才让我们可以自豪地说:老师们从事着太阳底下最光辉的职业!
教泽绵延,桃李芬芳。自1902年建校以来,一代又一代贵大人秉承“明德至善、博学笃行”的校训,肩负“黔之振兴、教育为大”的抱负,艰苦奋斗、自强不息、抛洒汗水、奉献青春,为教育事业的不断进步作出了积极的贡献,积淀了优良的办学传统,形成了“独立思考、自由探索、勇于创新、开放包容”的贵大精神,成就了学校今天的卓越与风采。在全校上下尤其是我们老师们的共同努力下,学校改革发展、队伍建设、学科建设和国家级项目实现了重大突破,办学综合实力、科技创新能力、社会服务能力显著增强,基础设施、校园环境、服务体系全面改善,办学规模、社会声誉、国际化水平稳步提升,教师学历和年龄结构进一步优化、学生生源和就业率进一步提高。学校顺利进入国家“211工程”大学建设行列,先后实现了中国工程院院士、长江学者、海外孔子学院、国家级重点学科、博士后科研流动站、国家“973”和“863”项目、国家级精品课程、国家级教学团队等一系列“零”的突破;顺利入选“中西部综合实力提升工程”高校;成功承办五届“中国?东盟教育交流周”等,各项改革发展取得了可喜的成就。今日之贵大,综合办学实力、核心竞争能力、可持续发展能力、社会服务能力显著增强,社会声誉日益提升,师生面貌、校园环境焕然一新。这些成绩的取得,既是全校师生员工共同奋斗的结果,更是广大教师辛勤汗水的结晶。在分享喜悦的同时,我们由衷地感谢老师们。老师们满怀对教育事业的无限忠诚,对贵州大学的深厚感情,孜孜以求,忘我工作,所表现出来的高尚道德情操和可贵的精神境界,永远值得我们学习和弘扬。刚才受到表彰的优秀老师就是学校各条战线上涌现出的杰出代表。他们当中,有的是在校数十年如一日的老教授,有的是入校几载、崭露头角的新同志;有的是业务能手,有的是道德精英;有的扎根社会服务前沿,有的情植学生管理一线。希望全体广大教职工认真学习这些优秀教师的先进事迹,在思想政治上、道德修养上、学识教风上率先垂范、静心教书、潜心育人、用心服务,努力做受学生爱戴、让家长放心、令同行敬佩、让学校满意的教师。
老师们、同志们,回首昨日、思考今天、展望未来。贵大百年,始终扎根在祖国的西部,生生不息、薪火相传,靠的是胸怀天下、为国分忧的爱国情怀,靠的是一代代教师的坚守和执着。当前,学校正处于一个发展的紧要关头。以全国全省《教育规划纲要》的颁布为标志,中央和对教育事业重要性的认识达到了空前的高度,中央将进一步加大对教育经费的投入;伴随西部大开发战略的深入实施,国家也将进一步加大对西部教育的特殊支持,特别是省政府高度重视贵大、十分关心贵大。这些对我们来讲,无疑又是一次重要的发展机遇。但与同类兄弟院校相比,我们在外部支持、办学资源、工作和生活条件等方面的各种困难依然存在,在新一轮的竞争中面临更大的压力和挑战。在机遇与挑战面前,我们唯有更加紧密地团结起来、更加深沉地热爱贵大、更加深刻地认识时代、更加勤奋地工作,才能加快推进我校各项事业的发展。“教师就是学校,教授就是大学”。这两句话有十分深刻的道理。适应时代的要求,树立正确的价值观,需要老师们的担当;弘扬优良学风,恪守学术道德,需要老师们的担当;提高人才培养质量,造就拔尖创新人才,需要老师们的担当;增强自主创新能力,提高服务社会水平,需要老师们的担当。 9月9日,正在乌兹别克斯坦进行国事访问的向全国1400万教师致慰问信,“全社会要大力弘扬尊师重教的良好风尚,使教师成为最受社会尊重的职业。”这充分体现了党中央对广大人民教师的尊重和厚爱,也对全社会弘扬尊师重教的优良传统提出殷切期待。9月6日上午,书记同志在贵州省2015年教师节表彰大会讲话中对全省教师提出了殷切的希望和要求。他希望全省广大教师有大爱之心、敬业之志、笃学之风、创新之勇、为师之范,更好地履行“传道、授业、解惑”的神圣职责,真正做到“学为人师、行为世范”,创造出无愧于人民、无愧于时代、无愧于历史的业绩,为培养一代又一代有理想、有文化、有技术的优秀人才贡献全部智慧和力量。站在新的起点上,我们大家都有共同的愿望,面向世界、立足现实,继续做好穷省办大教育文章;百尺竿头、更进一步,期许贵州大学有更加美好的明天。我真诚地希望,学校党政各部门要服从服务于教学科研这个中心工作,牢固树立为教学科研第一线服务的意识,牢固树立为教师服务的意识,切实为广大教师创造一个良好的工作学习和生活环境;全校教职工要按照和赵书记的要求,以弘文励志、启智求真的教育理想,以修身立德、淡泊明志的师表风范,以上下求索、教研并举的进取精神,爱岗敬业、严谨笃学、育人为本、诲人不倦,做到“五个第一”:
一要始终把“老师”作为第一身份。捷克教育家夸美纽斯曾说:“教师是太阳底下最光辉的事业。”作为一名大学老师,如果我们仅仅把老师当作一份职业选择、一种谋生手段,那就只能成为“教书匠”;我们只有把教师工作当作太阳底下最光辉的事业,去热爱、去珍惜、去投入,才可能真正成为一个好老师。我们历代贵大教师,就是用这种对教育事业的认识,对教育事业的忠诚和责任,实现了自己的人生价值,赢得了社会的尊重。在贵园里,不管是书记、校长、院长、处长,还是院士、博导、教授,“老师”才是我们的第一身份。只要我们选择了“老师”这个称谓,就应该时刻敬畏“老师”的身份。
二要始终把“育人”作为第一要务。春秋初期的政治家管仲就说过:“一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人”。大学的根本使命是培养人才,教师的天职是教书育人。国家培养一个大学生不容易,家庭供养一个大学生不容易,学生通过刻苦学习考入贵大来读书更不容易。在同学们身上,寄托着个人的理想、家庭的希望、国家的未来,把他们培养成才,是我们这些做教师的义不容辞的责任和义务。希望广大教师特别是年轻教师扎扎实实地练好教学基本功,把握教育规律,不断提高教学业务水平,不断改进教育教学方法,不断更新教学内容,培养学生的创新创业精神和实践能力。
三要始终把“治学”作为第一追求。对于现代大学而言,教学和科研犹如车之两轮、鸟之两翼。作为一名高校教师,在搞好教学的基础上,还要进行学术研究。学术研究是一项严谨而艰苦的工作,来不得半点虚假和浮躁。“板凳甘坐十年冷,文章不写一句空”。希望广大教师能够将崇尚学术作为人生的第一追求,自觉克服浮躁功利、吃喝玩乐、贪图享受等不良风气,不断加强学术修养,提升学术境界和水平;树立终身学习理念,如饥似渴地学习新知识,拓宽知识视野,更新知识结构,提高教学质量,攻下大课题,拿出大成果。
四要始终把“师德”作为第一标准默认分类。古人云:经师易得,人师难求。大学老师要做传授知识的“经师”,更要做善于育人的“人师”。只有这样,我们才能够用自己高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康成长;才愿意在工作中安贫乐教,甘于奉献,将自己的所有精力全身心地投入到教学实践中去;才会不断的去学习新知识,有兴趣和毅力去探究钻研其中的规律,提高自己的教育教学水平、科学研究水平、管理服务水平,义无反顾的为学校发展大计共同努力奋斗。
尊敬的领导、老师们:
大家好!今天全乡教师欢聚一堂,庆祝我们自己的节日--教师节,借此机会,我谨代表于十拨小学全体师生,向一如既往关心和支持我校发展的各位领导及同仁,表示热烈的欢迎!向为了教育事业的发展呕心沥血、恪尽职守的每一位教师表示最崇高的敬意!祝大家教师节快乐!
我今年58岁了,从事教育工作38年,担任于十拨小学校长31年,在这几十年的工作中,我从没感觉到过工作的枯燥和无味,反而我觉得教育工作给我带来了一生的快乐,如果给我可以在年青一次机会,我还会义无返顾的选择教育,这个平凡而又伟大的职业。
一、教师队伍的建设及取得的成绩
教学质量是学校发展永恒的主题,我校连年来教学成绩名列前某,好成绩的取得是和团队的力量分不开的,我校拥有一个值得让我骄傲和自豪的团队,他们团结、任劳任怨、干劲十足,无论年龄大的老教师,还是刚刚走上讲台的新教师,都把工作放在第一位。我们的教师在教学中注重学生学习方法的培养,注重让学生会用自己的大脑去思考问题、解决问题,注重学生个性的发展,因人施教,因才施教,他们自觉加强师德修养,脚踏实地、乐于奉献,淡泊明志、甘为人梯,以自己高深的人格魅力影响着学生。他们是我于十拨小学的功臣,在此我再次感谢他们为于十拨小学,为教育事业所奉献的一切。
二、学校的特色建设及取得的成绩
我校在2003年9月搬入新校区以来,上级领导给予了高度的重视和大力支持,促进了我校教育的发展。先后配备了微机室、少科室室、实验室、图书阅览室等,对校园进行了大规模的绿化、美化、硬化。
提起我校的建设,我不得不又提起我校这支精英团队,是他们在烈日下,和我一起一个砖块一个砖块的砌起你们现在脚下踩着的地面,这为我校节省了大量的开资;他们用只拿的动粉笔的双手拿起铁锹,种植绿化带,铺设草坪,种花除草,他们是真的把学校当成了自己的家,用自己的爱心来浇灌和维护。现今一个设施齐全,环境宜人,花草树木齐全,四化到位的新于十拨小学已矗立在我们眼前。在上学期全乡举行的环境检查中,我校取得了第一的好成绩。
我校注重为学生营造浓厚的文化氛围,通过板报、橱窗、楼道文化、警示标语等途径,力争让每一位学生都能感受到文化所带来的感染力,从而让他们学文化,用文化,为将来长成一个对社会有用的人。我校在注重教学质量的同时,也非常注重加强学生体魄,我校利用快乐大课间的活动,开展趣味体育运动,把武术操、校园舞、韵律操等这些学生喜欢的运动项目,添加到大课间的活动当中,既增强了广大师生的体质,又让学校的学习生活注入了新的活力。我校“快乐大课间”活动的成功开展,还在全县“快乐大课间”现场观摩活动中被选为五处中小学之一。
我校在上级领导的指导下,在全校师生齐心协力的努力下,同心同德促发展,学校先后被评为“南皮县素质教育合格校”、“南皮县办学水平规范校”、“南皮县文明单位”、“南皮县绿色亮点学校”连续多年获得大浪淀乡“先进单位”等称号。
三、提升管理水平,完善科学管理。
管理是一门科学,一门艺术,一所学校办得好坏,管理是关键,学校领导要从更高的意义上去理解管理的重要性,加大管理力度。"要向管理要质量,向管理要效益,以质量求生存和发展"。作为学校领导就要讲思想、讲责任。我认为,把学校管理好,学校领导让学校整体得到发展是其首要责任;让广大教师取得成功是其重要责任;让学生更好地发展,能够赢得未来的竞争是其崇高责任。为此,我校建立健全各项规章制度,保障了工作的顺利进行。每个教师分工明确,责任到人,团结协作,上下齐心,整个团队迸发出实干的激情。
四、找差距准定位,发展壮大我校教育。
一切成绩的取得只能说明过去。我校今后发展的任务仍很艰巨。因此,作为学校领导,我务必要保持冷静、清醒的头脑,积极找差距,改进和完善自己,努力在学校这个平凡的岗位上创造出不平凡的业绩,实现学校领导自身的崇高价值。以自己的人格魅力,去影响和带动全校师生,创造出人民满意的一片教育天地。
最后,祝老师们节日愉快,万事如意!谢谢!
老师们、同学们:
大家下午好!
今天,我们在年初工作部署的基础上,总结上半年的工作、进一步谋划未来,并借此机会表彰过去一年为学校改革发展作出突出成绩的优秀个人和先进集体,以此共同庆祝第三十个教师节。在此,请允许我代表学校,向辛勤工作在教学、科研、管理以及服务岗位上的全体教职员工致以节日的问候!向今天受到表彰的优秀个人和先进集体表示热烈的祝贺!
2015年上半年,学校以内涵建设为主线,以提高质量为核心,以师资队伍建设为重点,抢抓机遇、深化改革、加快开放、强化特色,通过全校师生员工的共同努力,在抢抓发展机遇、提高办学质量、创新管理模式等方面取得了重要进展。
营造环境与抢抓发展机遇方面。我们重点推进了延长校区规划、调整与建设工作,一是建立延长校区建设的推进机制,韩书记高度关心、关注延长校区的建设,杨xx、翁xx副、宗xx副秘书长分别主持召开专题会议,研究延长校区规划调整建设的相关事宜;市级层面也已经建立了xx温哥华电影学院及闸北环上大国际影视产业园区领导小组,由副翁铁慧担任组长,成员单位主要包括宣传部、市发展和改革委员会、市教育委员会、市财政局、市规划和国土资源管理局、市文化广播影视管理局、市国有资产监督管理委员会、市文化创意产业推进领导小组办公室、闸北区和xx大学;二是正式成立了xx温哥华电影学院,这是学校根植于影视产业发展需求,与国际顶尖影视教育机构联合培养高素质技术技能人才的一次重大探索,在合作办学模式上是新的尝试和突破,有利于促进产、学、研、用融合发展,首批学生将于9月29日开学;三是分头推进两个研究院的筹建工作,中国社会科学院与xx市政府共建的xx研究院、中国艺术研究院与xx大学共建的xx分院已完成前期所有准备工作,即将落户延长校区,正式挂牌成立,这将为我校人文艺术学科的发展提供重要的机遇;四是积极推动延长校区的建设工作,完成项目建议书申报工作,与闸北区积极推动园区规划设计国际招标工作,并积极启动延长校区第一教学楼和南大楼的大修改造工作;五是积极深化与国内外一流影视教育与产业机构的合作,与美国加州大学洛杉矶分校等高校洽谈合作办学,与上影集团、xx文广互动电视有限公司等企业签署全面合作协议。
招生就业与人才培养方面。经过两年持续不断的努力,学校最终入选市属高校骨干教师教学激励计划试点单位,市政府将投入专项经费,通过加强教师教学绩效奖励与考核评价,引导教师全身心投入教学,引导教师真正关注关心学生,激发教师教书育人的动力和能力;目前,我校正在制定实施方案。顺利完成2015年专业分流及招生工作:分流方面,第一志愿的满足率达到58%,前三志愿满足率达到84.4%,分流满足率较2015年有小幅度提高;招生方面,今年共招收本科生4939人、研究生4160人,本科生生源质量较2015年略有提高。面对十分严峻的就业形势,学校积极开拓毕业生就业市场,拓宽就业渠道,截至8月25日,全校就业率为98.04%,与去年同期基本持平。积极推进人才培养国际化,继续推进国际化小学期建设,聘请来自美国斯坦福大学、美国肯塔基大学、墨尔本皇家理工大学等知名海外高校的77位外籍教师,开设77门国际化课程。积极回应社会关切,发布《2015年度xx大学本科教育教学质量报告》和《2015年毕业生就业工作质量报告》,引起良好社会反响。获xx市教学成果特等奖1项、一等奖10项、二等奖11项。刚才,叶志明副校长代表他的团队作了让我非常感动的发言,我提议,让我们对叶志明副校长10余年对学校教育教育改革的专注与投入表示衷心的感谢!
科学研究和学科建设方面。加强科研策划与顶层设计,成立了“xx大学材料基因组工程研究院”,并在市科委的指导下,联合xx交通大学、xx材料研究所、中国科学院xx硅酸盐研究所和中国科学院xx应用物理研究所,牵头推动“xx材料基因组工程研究院”的筹建工作,这项工作的持续推进将为xx按照的要求,建设具有全球影响力的科技创新中心奠定基础,也为学校相关学科的发展带来难得的机遇;完成了省部共建高品质特殊钢国家重点实验室的申报工作;xx市高温超导重点实验室获得市科委批准,进入建设期;与国家新闻出版广电总局发展研究中心联合成立“新媒体发展协同研究基地”。稳步推进学科建设,根据市级高峰高原学科申报原则,遴选材料、社会、美术、电影学科作为学校近期重点建设的学科。科研立项和科研成果取得新进展,国家社科基金项目获准立项20项,较2015年增长54%。此外,罗均教授领衔的科研团队在南极科考机器人研制工作中受到社会很大关注,获得很多赞誉;金波教授的《数字档案馆生态系统研究》入选国家社科基金成果文库;期刊社入选第三届中国出版政府奖先进出版单位,《社会》杂志获得第三届中国出版政府奖期刊奖。
师资队伍建设与人事管理方面。顶层谋划,广开视野,培养与引进高层次人才,上半年共引进高层次人才7人(9人次),其中院士2人,即中国科学院院士张统一、澳大利亚科学院院士jeffrey reimers,“973计划”首席科学家2人,国家杰出青年科学基金获得者4人。生命科学学院宋任涛、应用数学与力学研究所张田忠获得国家杰出青年科学基金。通信与信息工程学院庞拂飞、沈礼权,管理学院镇璐,应用数学与力学研究所丁虎获得优秀青年科学基金。修订全员岗位聘任管理办法,提升全员岗位聘任、考核要求,开展新一轮岗位聘任。积极稳妥推进绩效工资改革,正在积极探索设立特聘教授等岗位,在教职工层面设立校长奖和若干单项奖,形成绩效优先、兼顾公平的新型绩效分配机制。加大青年教师培养力度,共派出61位优秀青年教师赴国外一流大学或研究机构留学深造,提高教师队伍的国际化程度和整体实力。
创新管理和服务保障方面。拓展社会支持学校办学渠道,成立了教育发展基金会,上半年已签署捐赠协议4项,协议金额达310万元人民币。加强战略规划能力,成立了发展规划处;创新管理模式,全系统管理全面实施,全校70多个二级单位都制定了本单位的年度关键绩效指标,并与学校进行目标责任签约,现已完成中期检查;加快办公自动化系统建设,已完成办公流程收集,工作流平台已上线试运行,近40个流程正在开发和测试。为更好地传承老上大精神传统,学校正在校本部建设xx大学(1922-1927)校史展示园地,已取名为“溯园”,将于今年10月23日落成。此外,吸取两次火灾的教训,学校开展安全大检查,对于检查发现的问题,将分轻重缓急制定整改方案,督促各单位及时消除消防安全隐患。
以上只是上半年众多工作的一部分,还有许许多多的工作和成绩因时间关系,不能一一呈现,请大家谅解。
所有这些成绩,都是全校师生员工自强不息、追求卓越、努力拼搏的结果,在此,我代表学校,向在座的各位、向辛勤工作在各条战线上的全校教职员工,并通过你们向为学校发展作出贡献的离退休老同志和海内外校友,向关心、支持与帮助的各级领导、各界人士表示衷心的感谢!
在取得成绩的同时,我们应清醒地看到在建设高水平大学的道路上,学校仍面临诸多困难和挑战。从横向看,我们与一些高水平大学在可比指标上的差距在拉大;从纵向看,学校一些关键业绩指标出现了一定程度的下滑。例如,2015年学校新增国家自然基金总经费与2015年同期基本持平,但全国排名从2015年的第54位下降到第61位,在全国地方高校中的排名从2015年的第3位下降到第8位(不含独立设置的医科类大学);2015年新增国家自然基金项目数和经费数分别占位列全国地方高校第1名的苏州大学的38.6%、43.8%。又如,在研究生招生方面,2015年“985工程”高校生源比例较2015年下降2个百分点,“211工程”高校生源比例较2015年下降6.2个百分点、本科第二批、第三批录取院校生源比例由2015年的41.3%扩大到44.7%。我们必须冷静客观地分析目前学校与国内外一流大学的差距和发展中存在的突出问题,切实增强“时不我待、只争朝夕”的责任感,增强危机感和忧患意识,坚决克服安于现状、小进即满、盲目乐观的思想,着力解决动力不够、冲劲不足、暮气有余等问题,脚踏实地,扎实苦干!
老师们、同学们,2015年注定是中国教育改革发展史上不平凡的一年。前不久,国务院印发《关于深化考试招生制度改革的实施意见》,标志着新一轮考试招生制度改革全面启动。与此同时,为落实十八届三中全会关于深化教育领域综合改革的部署,国家层面正在积极研制《深化教育领域综合改革实施方案(2015-2018年)》,国务院也已选择基础相对较好、改革条件相对具备的“一市两校”(即xx市、北京大学、清华大学)率先进行综合改革试点。“这是一场使命驱动的改革”,因为我国高等教育已来到一个历史拐点,单项、增量和表层改革已基本完成,接下来迫切需要推进的,大多是综合、存量和深层改革。
据了解,《国家教育综合改革xx试点方案》提出十个方面52条措施,细化后有210项任务,其中涉及高等教育的有122项,占任务总数的60%。“xx方案”坚持战略导向、需求导向与问题导向三位一体,坚持服务国家战略与立足xx实际相统一、推进综合改革与深层次突破相统一、勇于探索与稳步推进相统一,努力构建三个制度体系:即以遵循教育规律、回归育人本原为重点,努力形成促进学生德智体美全面发展和终身发展的育人制度体系;以加强顶层设计、转变政府职能为重点,努力形成科学分离而又有机统一的“管办评”制度体系;以加强资源共享、促进融合互补为重点,努力形成教育与经济社会发展合作共赢的联动制度体系。
我们应当清醒地认识到,新一轮教育领域综合改革,将会使高等学校竞争格局深刻调整,能否迎接挑战、把握机遇、掌握主动,直接关系到学校建设高水平大学事业的成败。地处改革开放最前沿的xx大学,通过二十年来的持续改革,已经积聚了“先行优势”,“学校要发展,关键靠改革”已成为全体上大人的基本共识。面对新一轮教育综合改革,我们理应有更大的责任与担当,在高等教育综合改革上作出新的贡献。
全面深化改革,既要注重改革的全局性,也必须避免面面俱到、泛泛而改,要通过几个核心领域的改革来牵引和带动其他领域的改革,真正通过改革解决制约学校办学质量提升的关键问题。待《国家教育综合改革xx试点方案》正式公布后,学校将加强调查研究,顶层设计参与国家教育综合改革xx试点工作方案。我们认为,推进人才培养模式、人事制度和内部管理改革,将是学校新一轮改革的重点。
我们要以全面实施xx市骨干教师教学激励计划试点方案为抓手,紧紧围绕立德树人的根本任务,以资源和制度保证对本科和研究生教育的专注与投入,全面对接高等教育重心向人才培养回归的结构性转型。在遵循教育规律和人才培养规律的基础上,以深化通识教育改革和推进人才培养国际化为重点,着力推动教育教学方法改革,探索多样化的人才培养模式。深入推进国家试点学院改革,开展跨学科和交叉学科人才培养模式探索。汇聚优质教育资源,深化学校与国家级科研院所、行业企业联合培养拔尖创新人才的新机制。
我们要以更大的勇气和智慧深化人事制度改革,形成岗位明确、职责清晰的人力资源管理体系。建立固定岗位与非固定岗位、专职与兼职相结合的多元化用人模式。科学制定教师岗位选聘标准,逐步提升教师职务晋升条件。完善教师聘用考核的.管理办法,完善教师退出机制,对新引进人才实行“非升即走”的用人机制。围绕即将实施的高峰高原学科建设,探索建立若干学科(人才)“特区”,实施相应的用人机制,享受相应的收入分配政策。改革教师薪酬管理机制,建立按业绩定酬、优劳优酬的校内分配制度,增强教师薪酬绩效激励导向作用。
我们要以推动《xx大学章程》核准备案为契机,着力解决行政权力与学术权力关系不平衡、社会参与学校管理机制不完善等问题,加快构建中国特色现代大学制度。对外,按照《普通高等学校理事会章程》,强化学校董事会职能,探索建立社会深入参与学校决策与管理的机制体制;对内,处理好行政(党政)与学术的关系,通过制度架构,明确学术权力与行政权力各自的适用范围和运行规则,让学术委员会等学术组织在学术事务中充分发挥作用,确保学术与行政不能相互代替、包办,而是相辅相成、良性互动。
秋风万里动,改革新潮涌。百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。昨天,在北京师范大学考察时强调, 全国广大教师要做有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的好老师,为发展具有中国特色、世界水平的现代教育,培养社会主义事业建设者和接班人作出更大贡献。我们要深刻学习领会的重要讲话精神,更加自觉自尊自勉,不断增强教书育人的责任感和使命感,努力成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师。
——要以高质量的科研引领学生,以学术为生存和发展方式,以科研促进教学,提升科研对人才培养的贡献度,做具有高超学术造诣的学者型教师。
老师们,在庆祝教师自己节日的时候,我们更加感受到教师的使命崇高、责任重大。让我们以更加奋发、昂扬、团结的精神面貌,互相勉励、同舟共济,不虚度职业生涯、不愧对教师称号,为全面参与国家教育综合改革xx试点工作,努力开创xx大学建设高水平大学事业的新局面而努力奋斗!
最后,祝大家身体健康、工作顺利、生活幸福!
谢谢大家!
各位老师:
下午好!今天我们隆重集会,庆祝自己的节日,首先请允许我代表学校领导向默默耕耘、辛勤工作在教育教学第一线的广大教师致以节日的祝贺!向为学校生存和发展呕心沥血、恪尽职守的每一位员工表示最衷心的感谢!感谢大家多年来对学校发展做出的贡献!
教师节是平凡的节日,却有着辉煌的内涵;教师节是普通的日子,却有着五彩缤纷的色彩!百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。多年来,我们立足于一块并不十分丰饶的土地,春播夏耘,秋收冬藏,在艰苦的办学条件下携手互助,团结奋进,历经三十多年风风雨雨,克服了重重困难,为国家培养了一批又一批的人才,为社会造就一批又一批优秀的合格的市民。看今日,五十团子校楼宇高耸,环境越来越美,队伍壮大,硕果满枝,这些变化,凝聚着团子校历届领导人的苦心孤诣,挥酒每一位教职工的辛勤的汗水。实践证明;全体员工不畏辛苦、无私奉献所形成强大的凝聚力,是我们学校不断发展的原动力。可以说,没有全体老师和同志不计辛劳的付出,就没有我们学校蒸蒸日上的今天,在这里我郑重的再道一声:大家辛苦了。
选择了教师,也就选择了艰辛和奉献。当许多人还在甜蜜的梦乡的时候,我们的老师就已匆匆走在上班的路上;当华灯初上的夜晚,许多人觥筹交错时,我们的老师拖着疲惫的身躯刚刚走在回家的路上;为了学校工作,不讲条件、不计报酬,每个人都克服了意想不到的困难,工作中无论怎样繁忙,生活中不管有多少烦恼,总是面带微笑地走进课堂!书桌旁的循循善诱,校园里的谈笑风生,家访时的苦口婆心。一年 365 天,几十年如一日,大家为学生的学习费心,为学生的生活操心,为学生的安全担心。我们对学生的爱,比父爱更深沉,比母爱更细腻,比友爱更无私。正是我们的诸多苦心和爱心,使学生的少年乐章更加清新,使学生的智慧之泉更加滋润。
然而,“教师”二个大字的后面不仅有艰辛和付出,也有幸福和荣光。在去年教师节,中共中央、专门发表了重要讲话。 讲话中有两段关于教师形象的论述:一段是“胸怀祖国、热爱人民,学为人师、行为世范,默默耕耘、无私奉献”,这是对全国优秀教师形象的高度评价;另一段是“爱岗敬业、关爱学生,刻苦钻研、严谨笃学,勇于创新、奋发进取,淡泊名利、志存高远”,这是对广大教师提出的殷切希望。作为团子校一员,我们的光荣不仅仅是我们的过去,更在于我们的未来。 为此,我们在以科学发展观为指针,以建设和谐教育为目标,不断研究我校发展中面临的新情况、新问题,探索发展新路子,确立发展新目标。,不断搞高学校的办学品位,不断提高学校的教育教学质量。在此,我希望我们的老师尤其是青年教师,一要树立终身学习的现念,加强学习,不断充实自己,与时俱进,努力把我们的学校办成学习型团体。二忠诚党的教育事业,立足岗位,做到爱岗敬业,无私奉献,忠于职守,谈泊明志,苦为人梯,始终保持旺盛的斗志。要养成自信、自然、自觉的美好品质,直面复杂的形势和趋势,从容淡定的从事教学和教研,执着地实施自己有底气、有底蕴的人生目标;要强化工作的主动意识,合作意识和共享意识,精诚团结,吃亏是福,真实做人,务实做事。三要要锐意创新,要以提高人才的综合素质为宗旨,使改革贯穿于教育教学的全过程,使创新的理念融汇在每一位教师的思想深处。我们要进一步牢固树立“特色扬校”的办学思想,拓宽眼界,敞开大门,增强办学竞争力。
老师们、同志们:国运兴衰,系于教育,学校振兴,在座有责。在人类历史的长河中,我们承担着承前启后、继往开来的光荣使命,我相信,在上级领导和社会各界的关怀与支持下,在全校师生的共同努力下,我们一定会全面提升教学质量和办学水平,我们的事业一定能够成功。
小学校庆教师讲话稿
尊敬的各位领导、教育前辈们、敬爱的校友们、老师们、亲爱的同学们:
大家好!
时值**小学百年华诞,每一位见证她成长的同仁是多么地自豪与激动。 面对敬爱的领导、亲爱的教育前辈们,深深的景仰、崇敬之情溢满了我们的心田,谨让我代表**小学全体教职员工向各位领导、来宾致以崇高的敬意和深情的礼赞!
**小学在百年历程中,不但培养了数以万计的优秀学生,也培养、造就了成千上百德才兼备的教育精英。**小学因此而独特、而青春永驻;**小学的全体师生因此而成长而自豪。
百年沧桑,百年积淀。百年风雨的洗礼,磨练出了**小学灼灼生辉的品质与信念。从王志诚老夫子赤胆忠心,一心为民,创办建康书院,到二十世纪六七十年代老一辈**小学的教师们夜半打墙修房,改善办学条件。从老教师为备课、批改作业而红烛高挑,到青年教师为工作为教学而无怨无悔的放弃节假日。这一切都是百年集聚的一种信念在支撑。那就是对高台人民的热爱,对高台教育事业的赤胆忠心。正是这种信念的支撑,**小学的每一位教师以饱满的热情心甘情愿地在三尺讲台上辛勤耕耘,默默奉献,百年无悔。百年间,解小人甘于清贫,热情乐观的做人品质,团结严谨,求实创新的工作作风,爱校如家,爱生如子的宽广胸怀,影响着一代又一代后来的教师,和一届又一届的学子。百年树人,润泽千秋。前辈留给我们的是高尚的品质,我们留给学生的是取之不尽,用之不竭的精神财富。
百年沧桑,百年创新。**小学为什么一直在高台小学教育中遥遥领先?**小学的毕业生为什么在升入中学后潜力更大,后劲更足?那是因为有一种教学创新的精神一直在百年长河中延续流传。因为忠诚才热爱,因为热爱才执着,因为执着才创新。从建校初的科举考试到新千年的素质教育;从50年代前苏联的凯洛夫教学法到21世纪的新一轮基础教育课程改革;从满堂灌注入式到以教师为主导、以学生为主体教学模式的形成;从儒家书院到近代学校;从传统的学校教育到现代教育,**小学曲折复杂的发展历程,折射了教育不断更新的智慧火花。从老师亲自撰写教育教研论文,到各年级组教研课题的选择与研究,**小学教育教学的创新,无时不在,无处不有。每一种新的教育理念的流行,每一种新教法的出现,**小学的教师必先学习,尝试。剔除其糟泊,吸收其精华。正由于这样,虽历经百年,但**小学教师的教学方法,教学经验却越来越丰富,越来越实用,越来越新颖。老教师教法不老,新教师教法成熟。**小学的教学就是这样以她独特的方式在传承,在创新。唯我独有,才打造出了**小学亮丽的丰碑。四十多位教师发表的成百篇教育教学论文是有力的证明;百年间培养出的一万五千多学子是有力的证明。
一个百年已过去,如今,我们迎着又一次教育改革的春风,在高台教育取得更大成就的今天,将植根于传统教学的沃土,运用现代多媒体教育技术,继续在新时代的小学教育中创新,奋进。**小学正如雨后春笋,尽情汲取现代教育理念的养料,充分享受现代教育思想的恩惠。1600多名朝气蓬勃的少年儿童,沐浴着教改的和煦春风,振翅待飞。我们将保证:以扎实的功底,新颖的教法,让每一个孩子快乐学习,健康成长。我们将秉承“轻负担,重质量,重智力开发,重特长发展”的教学理念,让每一位学生在校时全面发展,离校后更快发展。
以往昔,沧桑百年眨眼逝去;展未来,辉煌百年灿若云霞。我们**小学的全体师生将继往开来,迎着千年的霞光,再创美好的明天。
最后祝各位来宾万事如意、身体安康! 谢谢大家!
尊敬的领导们,来宾们,家长们,亲爱的同学们,老师们:大家好!
在这个特殊的日子里,站在这个特殊的位置上讲话,我感到有点忐忑。也许因为我是见证我校十年发展的教师之一吧,所以能很荣幸地站在这里。
从****年到***年,十年,我见证了我校从4个班级增加到61个班级,由100多名师生增加到3000多名师生;十年,我见证了我校由一幢教学楼发展成如今设施完备,规模宏大的现代化校园,见证了我校所取得的大大小小的荣誉乃至国家级重点职业中学的殊荣!十年,我确确实实感受到了“与时俱进,共创伟业”的力量与气势。这是春潮涌动的勃勃生机,是蝴蝶破茧的熠熠华采!我庆幸,我见证了“敢为人先,勇创一流”的平阳职教人一波三折后的柳暗花明;我庆幸,我见证了新时期职业发展的一道亮丽风景;我庆幸,我见证了创业的艰辛最终成就品牌的灿烂!
犹如一棵小树的成长离不 开空气、阳光和雨露一样,我校的成长也离不开上级领导和社会各界的关心与支持,离不开我校领导的开拓进取和艰辛工作,更离不开我校全体教师的辛勤耕耘,默默奉献!送走一批批毕业生,迎来一批批新生,我们始终坚守三尺讲台,为共创伟业不辞辛劳!
让我们珍惜在学校学习、工作的每分每秒!
各位领导、各位老师:
大家好!
今天,我荣幸地和大家祝城西小学的百岁华诞,内心感到无比的激动、无限的喜悦。
xx,这是一部历史,是一部厚重的历史,是一部奋斗的历史。回望这部历史,令我心潮起伏,感慨万千,兴奋和喜悦、光荣和骄傲、使命和责任一起向我涌来。这是一部西小几辈人同奋斗的历史,这是所有的师生员工在学校的领导下用心血和汗水写就的历史,这是一部我有幸参与奋斗的历史。在这部光荣的历史上,有很多很多值得我们敬仰、值得我们铭记在心的老领导、老教师,很多今天就在座。是你们用自己的行动、智慧和才干为这部历史写下了一最光辉篇章。你们是我们在职教师的楷模,,你们是西小历史真正的代表,是西小的有功之臣。在这个喜庆的时候,请接受我们的由衷敬意!
回首往事,我们心潮澎湃,展望未来,我们信心满怀;我们全体教职员工会把百校庆作为新征程的起点,以更饱满的'热情,更高昂的斗志去迎接未来。我们会奋力拼搏,不辜负各位领导的重托,不辜负莘莘学子对知识的渴求。尊敬的各位领导,请你们相信,我们会更加窒党的教育事业,无怨无悔的把短短的分钟站成一、十、几十;尊敬的各位前辈,请你们放心,我们会继承你们的优良传统,春蚕吐丝、蜡炬成灰。我们拒绝平庸,我们挑战自我,我们崇尚奋斗,我们追求卓越与成功,这是我们所有老师心中的庄严承诺。发展永无止境,奋斗未有穷期。我们将携手奋进,众志成城,用青春书写城西小学新的历史,用汗水为城西小学再铸辉煌!
最后,再一次——
祝愿我们的学校
欣欣向荣,桃李芬芳!
祝愿大家
笑容和健康长驻,成功和幸福相随!
各位老师,各位同学:
大家好。我叫***,是一年(1)班的同学。我今天讲的题目是“我爱我们的家乡,我爱我们的学校。”
听老师说,我们学校有一百岁了。一百岁?应该是白胡子老爷爷了。我的爷爷今年还不到70岁呢,头发都白了。一百岁的老爷爷,头发可就更白了。看我们的学校,可不像一百岁的老爷爷。房子都是高高的,崭新崭新的;我们的教室明亮明亮的。校园里有绿色的草,有红色的花,还有绿色的水池,可漂亮了。在这样美丽的环境里学习,我们可真幸福啊。
小时候,我的爸爸告诉我,我们的家乡叫金乡镇。过去是一座小城,已经有六百多年历史了。我的爸爸还告诉我,我们的家乡出过许多许多名人:有文学家,有数学家,有科学家,还有许多许多企业家。他们给我们的国家做了许多许多贡献。我们学校在一百年里,为我们家乡培养了许多许多人才。他们给我们的学校增光,他们也给我们家乡增光,他们还给我们祖国增光。我们要向他们学习。
听我的妈妈说,我的爷爷、我的爸爸我的妈妈都在我们学校学习过。我有一个信心,要好好学习,努力超过我的爸爸我的妈妈,还有我的爷爷我的奶奶呢。
我爱我们的家乡,我更爱我们的学校。
谢谢大家。
中学校长教师会讲话稿
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老师们、同志们:
今天我们召开全校教师大会,标志着新的一年学校工作全面开始了。在此,我代表学校领导班子向全体教职工拜个晚年:祝大家马年吉祥,身体健康,工作顺利,阖家幸福。今天我们拉开了新学期工作的序幕,借此机会和大家谈谈心,交流交流思想。过去的一年我们在坚守与超越中前行,在幸福与与辛勤中劳作,我们播撒了汗水,取得了进步,收获了经验,但是我们也留下了遗憾。今天,我从三个方面和大家进行沟通。
一、十八届五中全会关于教育改革内容。
实现发展成果更多更公平惠及全体人民,必须加快社会事业改革,解决好人民最关心最直接最现实的利益问题,努力为社会提供多样化服务,更好满足人民需求。
深化教育领域综合改革。全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人,加强社会主义核心价值体系教育,完善中华优秀传统文化教育,形成爱学习、爱劳动、爱祖国活动的有效形式和长效机制,增强学生社会责任感、创新精神、实践能力。强化体育课和课外锻炼,促进青少年身心健康、体魄强健。改进美育教学,提高学生审美和人文素养。大力促进教育公平,健全家庭经济困难学生资助体系,构建利用信息化手段扩大优质教育资源覆盖面的有效机制,逐步缩小区域、城乡、校际差距。统筹城乡义务教育资源均衡配置,实行公办学校标准化建设和校长教师交流轮岗,不设重点学校重点班,破解择校难题,标本兼治减轻学生课业负担。加快现代职业教育体系建设,深化产教融合、校企合作,培养高素质劳动者和技能型人才。创新高校人才培养机制,促进高校办出特色争创一流。推进学前教育、特殊教育、继续教育改革发展。
推进考试招生制度改革,探索招生和考试相对分离、学生考试多次选择、学校依法自主招生、专业机构组织实施、政府宏观管理、社会参与监督的运行机制,从根本上解决一考定终身的弊端。义务教育免试就近入学,试行学区制和九年一贯对口招生。推行初高中学业水平考试和综合素质评价。加快推进职业院校分类招考或注册入学。逐步推行普通高校基于统一高考和高中学业水平考试成绩的综合评价多元录取机制。探索全国统考减少科目、不分文理科、外语等科目社会化考试一年多考。试行普通高校、高职院校、成人高校之间学分转换,拓宽终身学习通道。
深入推进管办评分离,扩大省级政府教育统筹权和学校办学自主权,完善学校内部治理结构。强化国家教育督导,委托社会组织开展教育评估监测。健全政府补贴、政府购买服务、助学贷款、基金奖励、捐资激励等制度,鼓励社会力量兴办教育。
二、xx全国教育工作会议精神。
1月15日,xx年全国教育工作会议在京召开,教育部党组书记、部长袁贵仁指出,要围绕教育治理体系改革、教育治理能力提高,深化教育综合改革。xx教育工作要点:
一、深化教育领域综合改革,加快推进教育治理能力现代化4.强化国家教育督导。开展义务教育阶段学生学习质量监测。
二、改革人才培养方式,把立德树人的根本任务贯彻始终。
9.改革考试招生制度。出台全国考试招生制度改革总体方案和相关配套实施意见。完善义务教育免试就近入学制度,试行学区制和九年一贯对口招生。完善初中学业水平考试制度,研究制订关于进一步推进中考制度改革的实施意见。印发关于普通高中学业水平考试、综合素质评价的实施意见。加快推进高等职业教育分类招考。印发深化高等学校考试招生制度改革的实施意见。探索全国统考减少科目、不分文理科、外语等科目社会化考试一年多考。逐步推行普通高校基于统一高考和高中学业水平考试成绩的综合评价择优录取制度。启动考试招生制度改革试点。制订普通高等学校招生违规处理暂行办法,确保招生工作公开公平公正。
10.切实加强和改进德育工作。深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育。深入开展社会主义核心价值体系教育,积极培育和践行社会主义核心价值观,制订实施完善中华优秀传统文化教育指导纲要。深入开展“爱学习、爱劳动、爱祖国”和“节粮、节水、节电”教育活动。制订印发加强高校宣传思想工作意见。
11.全面深化课程改革。印发《关于全面深化课程改革落实立德树人根本任务的意见》。研究构建大中小学生发展核心素养体系。研究制订中小学各学科学业质量标准。确保xx年秋季学期义务教育起始年级学生使用德育、语文、历史新教材。
12.切实加强学校体育工作。实施国家青少年体质健康促进计划,广泛深入推进阳光体育活动。健全学校体育工作机制,完善学校、家庭、社区相结合的青少年体育网络。修订完善《国家学生体质健康标准》,研究制订学生运动技能等级评定标准。印发《普通高等学校体育工作基本标准》。
13.改进美育教学。不断提高学生审美和人文素养。印发关于推进学校艺术教育发展的若干意见。研究制订学生艺术素养标准、测评指标和操作办法,建立完善艺术教育工作评价制度。开齐开足艺术课。重点加强农村学校艺术教育,开展农村学校艺术教育实验县工作。建设中华优秀文化艺术传承学校与基地。开展好全国大中小学生艺术展演和高雅艺术进校园活动。
三、
改革资源配置方式,大力促进教育公平。
18.促进教育资源均衡配置。贯彻落实《全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本条件的意见》,最大限度向贫困地区义务教育薄弱环节倾斜。办好必要的农村教学点。印发城乡统一的中小学教职工编制标准。
四、改革教育发展方式,促进各级各类教育协调发展。
24.深入推进义务教育均衡发展。不设重点学校重点班。继续做好义务教育发展基本均衡县督导评估认定,建立县域义务教育均衡发展监测复查制度和省级义务教育均衡发展工作考核评价制度,督促各地推进落实义务教育均衡发展的时间表和路线图。通过学区制、学校联盟等有效途径不断扩大优质教育资源。全面改善贫困地区薄弱学校基本办学条件。制订义务教育学校管理标准。分类指导做好义务教育免试就近入学工作,逐步破解择校难题。贯彻落实好《小学生减负十条规定》,切实减轻学生过重课业负担。
五、加强和改进作风建设,切实维护教育系统和谐稳定。
31.加强教育系统政风行风学风建设。印发《中小学教师违反职业道德行为处理办法》,坚决查处教师违反职业道德行为。
33.切实维护学校和谐稳定。深化平安校园建设,加强校园及周边治安综合治理,持续净化校园及周边环境。落实《关于进一步加强高校网络建设与管理工作的意见》,加强正面宣传和舆论引导,健全教育热点舆情快速反应机制。加强师生安全教育,完善学校突发事件应急管理机制。
三、学习《中小学教师违反职业道德行为处理办法》。
中小学教师违反职业道德行为处理办法。
(征求意见稿)。
第一条为规范教师职业行为,保障教师合法权益,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规,制定本办法。
第二条本办法所称中小学教师是指幼儿园、特殊教育机构、普通中小学、中等职业学校、少年宫以及地方教研室、电化教育等机构的教师。
前款所称中小学教师包括民办学校教师。
第三条本办法所称处分包括警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务、开除。其中,警告期限为6个月,记过期限为12个月,降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务期限为24个月。
第四条教师有下列行为之一的,视情节轻重分别给予相应处分:
(一)在教育教学活动中有违背党和国家方针政策言行的;。
(二)在教育教学活动中遇突发事件时,不履行保护学生人身安全职责的;。
(三)在教育教学活动和学生管理、评价中不公平公正对待学生的;。
(四)在招生、考试、考核评价、职务评审、教研科研中弄虚作假、营私舞弊的;。
(五)体罚学生的;。
(六)以侮辱、歧视、孤立等方式变相体罚学生,造成学生身心伤害的;。
(七)骚扰学生或者与学生发生不正当关系的;。
(八)索要或者违反规定收受家长、学生财物的;。
(十一)其他违反职业道德应当给予相应处分的。
第五条学校及学校主管教育部门发现教师可能存在第四条列举行为的,应当及时组织调查,核实有关事实。作出处分决定前,应当听取教师的陈述和申辩,也可听取学生、其他教师、家长委员会或者家长代表意见。必要时,可以组织听证。
第六条给予教师处分按照以下权限决定:
(三)开除处分,公办学校教师由所在学校提出建议,学校主管教育部门决定并报同级人事部门备案;民办学校教师或者未纳入人事编制管理的教师由所在学校决定并解除其聘任合同,报主管教育部门备案。
第七条处分决定应当书面通知教师本人并载明认定的事实、理由、依据、期限及救济途径等内容。
处分决定应当在适当范围内公布,但涉及未成年人隐私的除外。确定处分决定公布范围时,应当坚持有利于维护教育教学正常秩序,保障教师合法权益的原则。
第八条教师有第四条列举行为受到行政拘留处罚或者给予开除处分的,由县级以上教育行政部门依据《教师资格条例》第十九条撤销其教师资格。
教师受处分期间暂缓教师资格定期注册。依据《中华人民共和国教师法》第十四条规定丧失教师资格的,不能重新取得教师资格。
教师受降低专业技术职务等级处分期间不能申报高一级专业技术职务。教师受撤销。
专业技术职务处分期间不能重新申报专业技术职务。
第九条教师不服处分决定的,可以向学校主管教育部门申请复核。对复核结果不服的,可以向学校主管教育部门的上一级行政部门提出申诉。
第十条学校主管教育部门拒不处分、拖延处分或者推诿隐瞒造成不良影响或者严重后果的,上一级行政部门应当追究有关领导责任。
第十一条外籍教师有第四条规定行为的,学校或者主管教育部门应当解除其聘任合同。
第十二条教师被依法判处刑罚的,依据《事业单位工作人员处分暂行规定》给予撤销专业技术职务或者行政职务以上处分。教师受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,丧失教师资格。
第十三条省级教育行政部门应当结合当地实际情况制定实施细则,并报教育部备案。
第十四条本办法自发布之日起施行。
三、校长外出学习培训汇报。
一师附小,快乐之旅。
大兴二小我们的梦想。
1、正视差距。
2、立足现实。
3、不畏困难。
四、xx年工作思路。
明确学校定位,正视问题和差距,增强忧患意识。
老师们,新的一年开始了,我们必须清醒地认识到目前学校工作存在的巨大困难和压力,也必须清醒地认识到学校在教育教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:
1、教学质量整体不理想的问题;
2、教师素质参差不齐,品牌教师少,教师专业化程度不高,学习自觉性差。
3、课堂教学效率不高,有的老师组织课堂教学能力差,课堂抓不住重点,浮躁肤浅,不虚心学习,不认真专研教材、不了解学生,拿着课本就上课,眉毛胡子一起抓。
6、一些教师对学生教育缺乏耐心,缺少关爱,师生关系不融洽,和家长沟通不讲究方法,使得家长对其怨声载道。
7、一些老师不讲大局,不讲团结,缺乏正气,个人主义、英雄主义思想严重,缺乏团队合作意识;,还有的教师消极、怠慢,并且自以为是,说话不负责任、影响了周边同志们的情绪。
8、学校管理不到位,特别是教学常规管理不精细,安全管理和安全教育不扎实,所以才会出现种种问题。
10、不遵守办公纪律,规则意识差,自觉性差,上班迟到,上网购物、qq聊天、串办公室等等。
11、中层干部执行力不强,工作中妥协退让,造成学校管理执行力不强。
二戒“懒”,戒工作状态不佳,士气不高,萎靡不振,“不点不动,不拖不走”,混天度日,疏于学习、提高,懒于动手、动脑。
三戒“满”,戒“小进即安”、“小足即满”,有了小进步飘飘自大,面对小成绩沾沾自喜,沉醉于“步子不大年年走”,沉湎于“成绩不大年年有”,固步自封,不思进取,只求过得去,不求过得硬。
四戒“难”,戒工作存在畏难情绪,创业神经“萎缩”,创新精神“疲软”,工作中瞻前顾后,畏首畏尾,害怕困难,回避矛盾,怕出乱子,怕得罪人。碰到问题“踢皮球”,遇到矛盾绕着走。
五戒“散”,戒组织观念淡薄,缺少团结协作,有令不行,有禁不止,纪律涣散,松松垮垮,一盘散沙,缺乏向心力,缺乏凝聚力。
六戒“浅”,戒工作浮在面上,停在嘴上,心沉不下,身蹲不下,习惯于当“邮递员”、“传声筒”;搞业务一知半解,不求甚解,浅尝辄止,不知深意,习惯于生搬硬套,全盘吸收。
七戒“慢”,戒干工作拖一拖,缓一缓,等一等,看一看,行动迟缓,疲沓拖拉,看摊守业,等待观望,工作节奏慢,办事效率低。
八戒“乱”,戒工作盲干蛮干,不考虑后果,致使工作出差错,出乱子,秩序不稳定;工作理不出头绪,分不清主次,抓不住重点,扭不住关键,手忙脚乱,一团乱麻。九戒“贪”,戒“吃、拿、卡要”的现象,利用职务之便耍小心眼,搞小动作,占小便益,工作中贪功心切,贪利心急,贪名心强,贪权心重,丧失原则,忘记纪律。
十戒“怨”。戒工作上不顺心、没成绩,就怨天尤人、理由一堆,借口一筐。多干一点工作,就要条件;多出一分力气,就要抱怨;埋怨待遇低,埋怨工作累,埋怨条件差。以上便是作风十戒的全部内容,作风和效能关系到我们教师工作的点滴,希望在座各位老师结合自身存在的问题,针对“作风十戒”,深入开展学习讨论,切实加强和改进作风、效能建设。自己忙好自己的事,努力做最好的自己。人人恪尽职守,各司其职,各负其责。坚守工作岗位,不擅离职守,认真上好每一堂课,做一个名符其实的教育工作者。对教师而言,这就是对事业的热忱,对教育理想的执着。
我们要把“学校发展,人人有责”细化为“学校发展,我的责任;学生发展,我的责任;自我发展,我的责任”。人人尽好份内之责,就会产生巨大的聚集效应和推动力。当然,有时候,学校工作是有分有合的,正所谓“分工不分家”。因此,责任感还体现在团队合作精神之中。
一·题外话。
我是xx年来xx上班的,现在仍然登台上课的老师中,比我来的早的有,xx老师,xx老师,xx老师,xx老师,xx、xx老师,我应排在第七位了,在这二十六年的时间里,我们这些人都目睹了xx的辉煌,当然也经历过xx的低谷。xx辉煌时,也有学生考上过清华,北航,北京理工,南开,中国科技大学等全国一流大学。在xx辉煌的时候,我们出去走路,腰杆也挺的笔直,在xx当一名老师也很自豪的,一些简单的事情办起来也很顺利,知道我们是xx老师也都给开绿灯,同学,朋友家的孩子或他们亲戚家的孩子,还有那些科局长家的孩子,都到xx上学,他们都很尊敬xx的老师。但随着社会的发展,人们的钱多了,当然也有我们内部的原因,也就我们走向低谷时,很多学生特别是一些好学生,都去外地上学了,我们xx就出现了恶性循环,没有好生源,学生就考不出好大学,考不出好大学就直接影响招生。这已经是一个不争的事实了,我坚信这只是一时的怪现象,因为我想没有一位学生家长愿意花很多钱,还要担着心,把孩子送到一个人生地不熟的地方去读书的,并且还要越送越远,这只是一个没有办法的事。要想改变这个现象,只有靠我们这些在座的同志们,付出更大的艰辛努力,重树我们xx的形像,让家长信任我们,让他们自愿把孩子送到我们xx来,也只有这样才能对得起我们的家乡父老,我这不是说的官话,我们拿着工资,我们没有理由不好好工作,因为这个工资是海兴全体纳税人给的的,可能有的同志说,这个工资是我自己挣的,这个不假,但国家给我们工资,就是要我们教好学生的,所以我们一定要想尽千方百计把工作做好,把学生教好,从另一个角度讲也只有这样才能提高我们的地位,让全社会更加尊敬我们。
二,对今后的工作提出以下要求。
生的情况。二,根据学校的各项规章制度,制定符合本班实际的班级管理制度,要细还要便于操作。三,恩威并举确保落实。更要明白学生管理工作,不能一劳永逸,要常抓不懈。
生管理工作,比如,上课了,学生睡觉,不认真听讲,干别的,或直接影响到了你的课堂教学了,你不可能来找班主任去管理吧,这时你应妥善的把事情处理好。再比如学生没有完成作业,或作业完成的不合格,你必须自己找学生解决,决不能推到班主任那儿,否则,让学生也会对你有看法,真接影响你在学生心目中的形像,这是当教师的一大忌,除非极特殊情况,自己没法处理了才可以上交,再比如你直接看到学生正在有明显的违纪行为,而你装做没看到,其它学生会对你有不好的看法,到社会上一讲,可能只是你自己的个别行为,就会对我们整个学校产生不良的影响,说我们老师对学生不负责任,对把孩子放到xx学习产生不放心的念头。总之,做为我们一个整体,必须心往一处想,劲往一处使,对学生齐抓共管,把我们高一的工作做好,打造一个和谐,稳定,积极,上进和教师有浓厚的工作氛围,学生有浓厚的学习氛围的优秀集体。另外要求,教师严禁酒后进课堂,班主任严禁酒后做学生思想工作,这事要从我自身做起,坚决杜绝此类事情的发生,也请同志们监督。
对教学过程的要求:我们在座的绝大部分老师,新课改后都送过一次毕业班,并且成绩都不错,教材关应是没问题的,只有我们几个还有刚来的教师没有转一圈,这是我们高一的一大优势,我们没有理由不把成绩搞好。但是从高三到高一,我们的教学思想和教学方式,一定要做适当的调整,你要清楚,我们面对是没有一流学生,少数二流学生,大部分三流学生,还有一些是不在等次的学生,所以我们一定有从最基础的入手,开始要本者照顾绝大多学生的大原则,进行教学,不能起点过高,也不能对他们获取知训的能力估计过高,讲完一节课后,要及时得到学生的信息反馈,随时调整自己的教学方法,不要怕麻烦,我们的工作性质就是这样的,最后达到学生掌握知识的目的是最重要的。特别是普通班,一个班级的学生,相差很悬殊,我们在知识讲解时要从简单的入手,要尽量照顾他们,通过各种方式鼓励他们,让他们树立信心,要让他们坚信,在初中虽然不行,到高中通过自己的努力一定会很大程度上进步的。决不能由于我们的工作不到位,让他们一进高中校门就失去信心,丧失学习动力,让他们破罐破摔,这样他们会影响我们整个年级的管理工作,给我们整个高一管理增加不可估量的难度,造成不可估量的损失,有可能使我们“打造一个和谐,稳定,积极,上进的新高一”的目标成为泡影,我想那一定是很痛心的一幕,也绝对是我们全体在座的同志所不想看到的,所以请同志一定要三思。恳请大家,以高一工作的大局为重,切忌感情用事,急燥用事,为实现我们的奋斗目标,搞好教学工作。
各位老师,大家好:
随着元宵节鞭炮声的离去,一个祥和、文明、热闹的新春佳节,离我们远去。带着甜蜜和幸福的回忆,我们又(出自:博文学习网:开学教师会校长讲话稿)回到了校园,回到了我们熟悉的工作岗位,掀开新学期崭新的一页。新的学期、新的起点、新的要求、新的希望。机遇蕴含着精神、发展充满信心,同时我们也面临着挑战,新的教育形式也对我们提出来了新的更高的要求,借今天这个机会谈谈本学期我本人的工作思路。
一是本学期,我们要紧紧围绕着学校提升学校办学水平目标而努力。力争把学校办成一个校风正、质量高、师生和谐发展的学校,根据县教育局教育教学质量“巩固提升年”的要求,以“育人是根本、质量是生命、校风是灵魂、教师是关键”的管理理念,以教学质量为核心,以德育工作为保证,新学期要大力开展学生行为规范养成教育,狠抓班风、学风、校风建设,加强教师队伍的师德教风建设,努力提高师德修养和业务水平,大力加强教学研究水平,向课堂教学要质量,打造高效课堂,促进有效学习,实现教学质量提高和课程改革持续稳定推进,大力加强校园文化建设,营造良好的育人环境,进一步提高后勤服务水平,为教育教学提供良好的保障。
二是要落实常规,强化检查,把工作做细做实。
本学期,我们要在常规工作上下工夫,向常规工作要成绩。课堂教学要造高效课堂,提高课堂效率。加强听课、互听互评、相互促进、相互提高、取长补短共同进步。听完课,全组的教师要及时反思,特别是对青年教师,更要加大听课和学习力度,可以采取多种形式,学生的作业和检测不能太多,也不能太少。各教研组业务检查必须认真,有说服力,教导处每次业务检查,结果必须面向全体公示。
三是加强管理、注重细节,培养学生良好习惯,加大奖惩力度,言必行、行必果,加强对学校公共财物的管理。教育的最终目的是使学生养成良好的习惯,只有严格管理,从小处着手,才能使学生逐步养成良好的行为习惯。要充分发挥少先队、留守儿童之家和班主任的作用,每位老师也都担负着管理学生的责任,不要把学生的管理认为是班主任的事,只有形成人人敢管、齐抓共管的良好局面,学校的管理水平才能形成良好的局面。
四是打造一支优秀的老师队伍。
1、树立正气、德才兼备、品德高尚、修养好是我们的正气,处处为学校着想,就是我们的正气,正气是我们干好工作的底气。德即是品格,“培养一种行为,收获一种习惯;培养一种习惯,收获一种品格;培养一种品格收获一种命运。”人之所以成功,很大程度上取决于一个人的情商而非智商,拥有博大的胸怀,善良的心,遇事从容不迫,有爱心能容人,这些都是一个人的品格修养高的体现。
2、多学习,做一个有思想的教师。
作为教师,我们要多问自己这样几个问题:
我要不要发展?我向哪个方向发展?我要发展到哪一步?一个学校出问题,往往是因为学习不够,认识不到位,思想不统一造成的,老师之间的竞争实质上是学习力的竞争,老师们要经常反思,总结经验,改进不足才能进步、才能发展。我们都要学习,学会读书,养成终身学习的习惯。周总理说“活到老,学到老”在这个飞速发展的时代,不学习就要落伍,特别是我们当老师的。
3、形成团结和谐的氛围。
团结出战斗力,出凝聚力,团结出人才,出成绩。孔子说“和则胜,争则乱,乱则离,离则立”。家和成事兴,怎样才能做到团结和谐呢?大家在一起工作要多理解,少埋怨、多帮助、少指责、多鼓励、少挑剔。工作就是使别人快乐。要有全局观。站在学校发展的大局,正确处理学校、个人利益之间的关系。多一点协作精神与团队精神,取长补短,通力合作。
4、要有爱心责任心。教书育人是教师的天职,这就需要我们对学生负责,对事业负责。爱教育要热爱学生,爱岗位,爱我们这所学校,只有这样才能做好工作。
5、注重细节,成大事者不拘小节。
细节决定成败,希望老师们关心学生再细一点,课堂教学准备的细点,作业批改更细点,练习题设计再细一点。对学生的辅导再耐心一点,工作态度再端正一点,工作热情再高涨一点,工作精神再振奋一点。我们的学校将前进一大步。认真做事,能把每件事做对,用心做事才能把每件事做好,希望每位教师都能认真把每件事做对做好。
6、做个幸福的教师。
人生有如一台戏,不同的人被设定为不同的角色,每个人都在戏里不知疲倦的扮演着属于自己的那个角色,快乐的是戏,悲伤的也是戏,人们在漫长的一生中,所看到的,所经历的不可能全是快乐的。让自己的人生充满更多的快乐,是每个人的梦想,其实人生的幸福没有绝对的答案,关键在于我们的生活态度,只有懂得取舍、善于放弃、宽容待人、才是幸福的。学校是一个单位,没有领导与被领导之分,大家是平等的,只是分工不同,所谓的领导只是承担责任的,承受压力的,解决难题的,协调工作的而已。作为教师,一般情况下,注定了平凡,但我们要守住平凡,不折腾,不动摇,不懈怠,好好享受工作生活的快乐。本学期,有以下几项工作:
老师们,朋友们,新的学期开始了,让我们振奋精神,以平平常常的心态,平平静静的心情,干平平凡凡的事业,以高高兴兴的心情,用心教学,上好每堂课,教好每个学生,高质量、高效率的完成本职工作,将学校的各项工作再创新辉煌。我相信只要大家同心协力,我们将会创造新篇章。
教师节学校领导讲话稿
一年一度的教师节到来了,学校举行了节日庆祝活动,本文是教师节学校领导。
讲话稿。
欢迎大家阅读借鉴。
尊敬的各位领导、同志们:
大家上午好!
秋风送爽,丹桂飘香,在这充满喜悦和丰收的金秋里,我们欢聚一堂,共同庆祝第三十一个教师节,值此我谨代表杨湖口镇中心校全体班子成员向辛勤耕耘在教育一线的全体教师致以最诚挚的问候和节日的祝贺,向获奖的优秀教师、先进单位表示热烈的祝贺!并向镇党委、政府及教体局、行政村领导在百忙之中参加教师节庆祝大会,表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
同志们,一年来,杨湖口镇中心校在教体局的正确领导下,在镇党委、政府亲切关怀下,经过全镇师生共同努力,我镇基础教育得到了长足的发展,办学条件有了不同程度的改善,教学质量有了进一步提高,教育教学环境得到了初步治理,并获得了诸多成绩:20xx年10月杨湖口镇一中被周口市教育局评为"安全文明"校园;20xx年11月杨湖口镇中心校在全县秋季教育教学观摩检查中荣获全县第二名;20xx年2月在全县中小学调研评估中五年级语文总成绩位居全县第四名;20xx年3月杨湖口镇中心校被周口市教育局评为:"治理教育乱收费先进单位";20xx年中招优秀生完成率达98%,中招成绩和去年相比上升了四个台阶,受到县政府的表扬,以上成绩的取得我们主要做了以下几个方面的工作:
一、加强思想修养,提高道德素质,树立良好的教师形象。
过去一年杨湖口镇中心校以"三个代表"重要思想及科学发展观为指导,以"五好"单位创建活动为契机,以提高师生政治思想素质为突破口,加强了德育工作和师德建设,首先中心校在20xx年3月15日组织了全镇中小学校长、部分优秀教师代表到鹿邑县电影院亲耳聆听了魏书生、张君可等全国教育名家报告会,会后立即组织全镇教职工学习,学后反响较大,师德水平,授课技能得到大幅度提升,激发了全镇教师更加爱岗敬业,更加乐于奉献。其次各中小学德育工作领导组制订了德育。
工作计划。
开展了丰富多彩的德育活动如:杨湖口镇二中在20xx年11月29日请司法所、派出所领导给学生集中开法制报告会学生受益匪浅加强了学生政治思想教育;再如杨湖口镇中心小学在20xx年春季开展了"养成好习惯终身受用"演讲比赛丰富了校园文化生活教育了学生。通过以上活动开展全方位的对广大中小学生进行了爱国主义、集体主义、日常行为规范教育、国情教育同时也提高了教师的政治思想素质在我们的教师队伍中也涌现了一批勇于吃苦乐于奉献的模范校长、老师他们用自己的实际行动展示了一个教育工作者的良好形象如中心小学校长位子福教育理念新颖管理学校科学民主在他带领下全校教职工干劲十足教育教学成绩突出在两期镇质量评估中获奖达二十多人次在抓好教学的同时他注重校园基础建设为了节约开支在暑假他和领导班子成员一起加固了围墙修建了花园重建了男女生教师厕所装修了办公室为师生打造了一个温馨、舒适的工作学习环境再如郭庙学校校长寇素兰年轻有为思路清晰工作具有超前意识在学校经费紧张情况下省吃俭用利用假期自己动手建了一个高标准的幼儿园"一个干净的校长就是一个好学校"这是对梁口学校校长赵明德的真实写照无论你任何时候去校园始终保持窗明洁净教学秩序井然有序。大王学校校长王志良心系学校、情系教师、爱系学生、所负责的学校多次被评为先进单位;又如二中教师王振国教学有方既当良师又当益友和学生打成一片拉近了与学生之间距离教育学生学习预习是基础抓住课堂是关键抓好巩固是根本。他所教的英语课在镇统考中位居全镇第一;还有梁口学校教师盛学文对待工作极端负责任他自己家盖房子但他却没有因此而耽误学生一节课他这种舍小家为大家的奉献精神值得我们学习。
以上这几位校长,老师这种舍小家为大家的献身精神值得我们学习,是全镇教职工的楷模与典范。他们能用科学发展观领导教学,指导教学,实践教学。一个好校长就是一所好学校,一个好班主任就是一个好班级。榜样的力量是无穷的,他们是杨湖口镇教育战线上的排头兵领头雁。在他们的带领下我镇各中小学涌现了许多优秀教师,大王:张敬华、王志良、梁颉,界牌:王美兰、田伟,刘桥:付华伟,郭庙:盛淑英,火屯:刘桂兰,刘桥:宋爱花,中心小学:顾本治、许冬梅、宋启娴、赵玉荣、宋烈涛;一中:郭爱芬、田圣杰、许良平、秦付超、彭金涛;二中:盛杰、田玉平、郝中贤、楚保峰、许秀兰;三中:秦心全、荆素芳、刘俊兰苏微、刘群如、鞠海丽这些优秀校长、优秀教师,他们能以校为家,不管风吹雨打,寒冬酷夏,深入学生,深入课堂,深入班级,既当良师益友,又当蜡烛人梯,他们没有豪言壮语,但在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。杨湖口的人民,杨湖口的历史永远记住他们的光辉业绩。
二、坚持以教学工作为中心,狠抓常规教学、努力提高教学质量。
中心校本学年狠抓教学质量的稳健发展,重点落实了《教师十不准》、《校长十不准》和《河南省义务教育管理50条》,为督促工作组织了二次全面工作大检查,查前拟定了检查提纲,查中有记录,认真检查了各学校的校园文化建设,环境卫生,办公室布置,学校领导班子担课,教师上课备课,作业批改,体、音、美等课程开课等情况,查后进行了认真总结并及时召开了总结会议。较好的单位有一中、二中、三中、中心小学、郭庙小学、大王、李八桥小学、水牛张小学、西刘小学、火屯小学、大张小学、在这里特提出表扬。组织了二次中小学质量评估抽测及小六会考,从组织编排考场、监考到评卷、合分、到汇总等环节,由于大家的努力,均取得了良好效果。我们还认真组织了两次赴玄武参加县质量评估抽测,从选拔选手、安排车辆、入场、学生返程,环环相扣,没出现任何漏洞。为了提高教师业务水平,探索教学规律,强力推进课改,促进教师专业成长,许多优秀教师把平时教学点滴思想集成论文上报省市县并获得优秀教学论文:如一中:郭爱芬;二中:田雨;郭庙:寇素兰;三中:张思昀;火屯:张坤、王娟;中心小学:宋启娴、秦咏梅、秦洪英、祖红丽、田小芳、大张:孙玉柱等均获得了市县级优秀教学论文。同时本学期中心校还认真组九年级模拟调研,理化生加试,体育达标,中招考试等大型活动,还组织了春秋两次安全大检查。在安全工作中各校都建立了组织,完善了制度,层层都签订了。
责任书。
各校对学生实行了请假、销假制度大大减少了安全事故的发生。由于全镇教职工的努力县质量抽测评估中小学五年级语文总分位居全县第四名。在20xx年中考中我镇的全县前3000名48人优秀生完成率98%。被县人民政府评为中招跨台阶先进单位以上这些成绩的取得是全体教职工辛勤劳动的成果是广大莘莘学子刻苦学习奋发上进的结果。
中心校对教师培训采取了"走出去,请进来"的办法:
1、20xx年5月27-28日中心校派陈保亮、许帆、王付杰、寇素兰等人到淮阳参加由着名小学语文教学专家、被誉为小语界"四大天王"之一的支玉恒老师小学语文魅力课堂及教学艺术展示交流活动,其课堂教学以新、实、活、深、巧见长,课堂教学设计富有创意,风格清新独特。他们回来后和同事们交流学到的先进经验。
4:20xx年8月6日-13日派彭金涛、王振国到周口参加实验员培训。
5:暑假期间派刘子明、杨见、陈保亮、王付杰、赵铁英等人赴马铺参加了多媒体操作技术培训、以上总计参加培训达175人次,通过以上这些培训,达到了优质教育资源共享,大大地提高了我镇教职工的教学管理水平和授课艺术,为杨湖口镇的教学工作注入了新的活力。在财务严格执行财经纪律,实行报批、审批手续,做到了广开财路,民主理财,收支两条线,收有凭,支有据,账目日清月结。中心校千方百计地争取危改资金。20xx年暑假,一中、二中、三中、中心小学、郭庙、水牛张警务室、监控设备已投入使用,为师生安全构筑了一道安全防火墙;,李八桥、火屯、等学校改造老化线路、教室安装了电风扇;梁口、对楼顶、厕所等进行修缮、护栏、门窗进行了复油;中心小学12班教学楼于今年秋季投入使用。为教师的教,学生的学创造了宽松舒适的教学环境。受到了师生和社会的认可与好评。
四、存在的不足成绩的取得与全体教职工不辞劳苦、辛勤工作是分不开的。但是,我们也应该看到我们的工作也存在着不足之处。
2、教师工作积极性需进一步提高,一些教师满足现状,不思进取,缺乏压力与动力,没有危机感。
3、安全意识有待于进一步提高,师生安全知识培训应进一步加强。
4、远程教育设备闲置,无人会使,造成教育的浪费。
6、部分学校教师严重缺编,教师老龄化现象严重,缺少英语专业教师等诸多因素,导致我镇中小学,优秀生纷纷外流,舍近求远,高薪求学,造成部分学校生源严重不足。
7、部分教师把教学工作看成是一种负担,谋生的手段,满足于现状,甘于平庸,不备课,不批作业,小病大养,无病呻吟,不能做到干一行,爱一行,精一行。
8、校与校发展不均衡,中小学布局有待调整,教师的无序流动不抓紧解决,绩效工资难以落实执行。
以上是制约我镇教育发展的不利因素,我认为这些问题,主观的多。客观的少,承认落后,不甘落后,只要我们大家统一思想,提高认识,加强管理变压力为动力,变消极为积极,一定能变落后为先进。
"大浪淘沙,方显真金本色;暴雨冲过,更见青松巍峨",这是全镇教师的真实写照,国运兴衰,系于教育;三尺讲台,关系未来。在新的学年里,我们将面临着新的任务,新的机遇,新的挑战。为适应教育发展新形势,开创教育工作新局面,下面我对今后的工作提几点要求:
第一、加强思想修养,提高道德素质,树立良好的教师形象。
教师职业被誉为太阳底下最崇高的职业,教师的形象具有强烈的示范作用,教师对学生的人格培养的作用是任何人包括父母都不能替代的,我们要自觉地用教师职业道德规范来衡量自己的言行,锐意进取、爱岗敬业、教书育人,要依法执教、廉政从教、本着"一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切的孩子"的思想,努力树立"爱教育、爱学校、爱学生"三爱的新时期教师良好形象,无愧于人类灵魂工程师这一光荣称号。
第二、加强学习,转变教育观念,主动适应教育教学的改革。
素质教育注重知识与技能并举,对传统教学模式提出了新的挑战。我们一定要赶上时代潮流,明确任务,理清思路,本着兼收并蓄为我用的原则,认真学习先进教育理论、先进思想、先进方法,不断调整自己、丰富自己、充实自己,从而树立正确的教育观、质量观、人才观,适应形势发展的需要。
第三、大胆探索、刻苦钻研,不断提高自己的业务水平。
推进教育现代化,要有一支具有现代化素质的教师队伍作保证。我们要认真钻研业务知识,加强岗位练兵,努力提高自己的教学技能,着眼于学生的全面发展。加强教学方法的改革,注意突出学生的主体地位,调动学生的积极性,发挥学生的参与意识,努力形成自己的教学风格。作为一名教师,不要拘泥于自己的专业,要拓宽知识面,加强相关知识的学习,尤其要加强外语及计算机学习,这是时代的需要也是未来发展的方向。
辛勤园丁,是送给老师的赞语。
春风化雨,是献给老师的颂歌。
教师是一份荣誉,教师是一份责任,教师是一份希望。教师的身上,凝聚着社会的重托,家长的期望。我们完成教育任务,责无旁贷,义不容辞。
各位领导、各位老师,回顾过去,我们豪情满怀,展望未来,我们信心百倍。希望各位教师能够继续发扬团结、务实、勤奋、进取的精神,在新的学年再接再厉,各项工作再创新高。
总结完毕,谢谢大家!再次祝各位领导,身体健康、工作顺利、祝全体教师节日愉快、合家幸福!
学校教师例会讲话稿
第六周工作在大家共同努力下圆满完成。
这一周,德育处继续开展以争当勤俭节约的好孩子为主题的德育活动,同时加大排队就餐、就寝纪律、环境卫生、走泥地等督查力度,开展预防结核病等春季传染病防控工作。组织观看安全教育宣传片,并落实了3---6年级学生书写安全教育观后感和争当勤俭节约好孩子主题教育活动心得体会,这些做法很好,对于学生安全意识的培养和良好行为习惯的培养有很大的帮助。建议德育处把这些体会、感想选择优秀的进行广播宣传,发挥引领作用。
教导室组织召开教研工作会议,明确了教研组长的职责和本学期工作要点。我们四位组长是十分优秀的,要肩负起职责,同时,每个教师要积极参加教研组活动,在活动中不断提升自己。教研组在教导室带领下,开展了校本课程的视导,视导中绝大多数教师是认真对待的,但也出现一些不正常现象,主要表现在部分教师认为校本、地方、实践三门课既不统考,又是裹虚,因此不愿备课也不愿上课,国家出台的课程标准分三级,包括国家级、地方级和校级课程,目的是让学校能够因地制宜、结合实际开发适合本校本地的课程,弥补国家课程的不足,教导室拟定的校本课主题以礼仪教育为主,很适合农村小学特点,我们把孩子培养得知书达理就是教育的成功。下一步教导室会同教研组要加大地方、综合实践等小学科督查力度,也请相关学科的教师充分认识到这些课程的重要性,积极开发认真教学。我在教研工作会上给同志们讲,教师不能做沙丁鱼,沙丁鱼有个陋习,喜欢舒服,贪图安逸,有资料记载,沙丁鱼喜欢睡觉,在睡眠中被吃掉或一觉不醒,因此渔民在深海捕捞了沙丁鱼后,一定要捉一条鲨鱼放在船舱,鲨鱼不时在船舱追赶沙丁鱼,沙丁鱼便不会睡觉而亡。教师要做鲨鱼,水中之王鲨鱼为什么能够称霸海洋呢?鲨鱼是唯一没有鱼鳔的鱼类,它不能睡觉,不能停止游动,不停的追逐猎物,所以它就强大,就有“海洋狼”的称号。这就启发我们,当教师就要不断丰富自己的专业知识和教育技能,所谓“生于忧患死于安乐”,我们要不断为我们的职业生涯注入新的活力。同时我们继续开展校本培训,组织观看钱志亮教授的报告,这个报告实在、有指导意义,关键是我们的教师要运用到自己的教学实践,对我们的教学行为有所触动,看了、笑了如过眼烟云,就没有效果,这个报告我听了不下五遍,每次都有触动,您看:教师的语言、服饰、发型、颜色点点滴滴看似不经意,但都对有效课堂产生影响,记住钱教授的忠告“当老师当不好是要去十九层的”。教导室在德育处配合下进行兔子舞培训,丰富了大课间的内容。
总务室迁移了教工宿舍路由器,这是加强网络管理的无奈之举。教工宿舍网络经常出现人为损坏,让人十分头疼,大家看看我手中的物品,这是东面教工宿舍路由器箱子的门扣,为了不出钱上网,这些人下了多大的功夫,此前西边教工宿舍的门扣已经撬掉,我想,这不应该是我们的老师所为,应该是外来人员所为。外来户每年收500元使用费,本校教师每年收200元,相对电讯每年1000多元,应该是够便宜的,但是还是有人做这样的事,电讯部门多次要求学校不给私人供信号,私人要开通就到电讯部门去报装,我考虑到为大家做好事,同时也为学校一年7000多元的互联网信息接入费用节约点经费,没有答应电讯部门的要求。今天我们移动路由器后,私人需要使用的自觉到总务室交钱,张主任将已开通的用户交王出纳,王出纳负责收取。至于有同志讲,学校领导都是用公家的,电脑是公家的、电费是公家的、信号是公家的,这个观点我可以表示理解,各处室配备电脑主要是办公所需,教师办公室目前只有两台,以后陆续还会配备教师办公系统,要逐步达到3人一台的标准,大家也可以使用公家的电脑办公。可以这样讲,办公室两台电脑,晚上有多少人在上网玩游戏,学校干涉过吗?没有。如果以后再出现破坏线路、路由器或不交纳费用的现象,学校只有将私人用户移交到电讯部门。总务室认真清查了就餐情况,发现了一些异常情况,今后要继续不定期清查,不管理好食堂,我们全体教职工的利益都要受到影响。另外,关于校内部分树木处理通报大家,教工宿舍前的部分树木是电力部门出具整改意见书要求移走的,这部分树对电力线造成影响,采取集体谈价的方式共收入6500元,已经进预算外账户,中心大道一号教学楼处两棵树,因为08年风灾倾斜,后扶正两次,均不能恢复,经多方联系买主谈价收入2000元,已进总务帐,男生宿舍前7棵广玉兰和中心大道1棵共8棵树,因上级主管部门部分树木死亡,决定在我校购买,并承诺不低于市场价,这些经费学校要用在改善办学条件上,对空缺的地方要及时补植新的树木。同时上周中心学校召开后勤工作会议,对学校后勤管理、安全工作提出新的要求,我们是2015年后勤管理先进单位,我校在教育局后勤管理工作会议上进行了书面发言。星期天教育局计财科领导到校实地踏看校舍、场地,表示对学校建设要大力支持。
上周,学校完成了普通话培训报名工作,我们学校报名形势较好,同时领回人事局继续教育培训登记表,大家在闵书记指导下粘贴好登记表。河溶镇三届人大五次会议召开,会议选举熊祖茂同志为镇长,此前他已经被任命为河溶镇党委书记,作为河溶人,我们对地方政治要有所了解。我校三篇通讯在教育网发表,分别是给力教科研、加强传染病防治和排队就餐,这些虽然不是什么惊天动地的事,但涓涓细流汇集成的江河,不就是一所学校的教育教学业绩吗,同志们也可以动笔写写,宣传学校也提升自己。
同志们,春暖花开,万物复苏,新的一周开始了,本周及后段集中做好以下工作:
认真评选三月份文明班、文明寝室,确立四月份德育主题并认真总结三月德育活动,认真开展特殊学生帮扶活动,党员干部带头,教师积极参加,德育处已经安排了帮扶对象,大家至少要与帮扶对象经常联系,关注学习、思想、生活,适当在物质上进行帮助。加强行为规范督查力度,再次强调督查要有负分记录,要有针对性和引导性,比如在餐厅外就餐、损坏公物、串花坛、乱丢乱扔、说脏话、不按规定起床等。建议德育处设置一个失物招领处,丢失的衣物、碗等放在招领处,学生自己领取,设立一个保管箱,将学生捡到的钱放在保管箱集中保管使用。
计划开展综合实践课督查和三月月查活动,每个教师要查漏补缺。加强高效课堂的实践探索和理论学习,不仅是上交导学案,关键是开展实践活动。规范教学秩序,严禁随意调课现象,当前仍然存在课堂教学组织不严,上课不讲普通话,随意进出,踩线进教室等现象。继续加大体育课外活动的组织力度。加强教科研工作,落实教育工作会议精神。组织好篮球队、毽球队的训练。本周六上周一的课,值日同步,周五晚上周一万辅导,周六晨上周二早辅导。四月三、四、五日清明节放假,四月五日(星期三)早8点到校上课,四月八日下午三节课后放假。请通知学生及家长。
按时收交预约征订款,加大食堂就餐督查力度,落实中心学校后勤工作会议精神,安排收交4月份生活费,根据中心学校通知,经教育局报物价局备案,一至三年级收145元,四周六年级收175元,原则上2、3月份也执行这个标准,考虑到不增加家长负担,2、3月不再收取。要适当提高生活标准。积极做好校安工程危房改造的各项准备工作。加强公共活动区消杀灭工作和寝室通风工作。进一步加强财务管理,用好有限资金,改善办学条件,服务师生生活。
组织一次师生户外踏青活动,时间4月1日下午第一节课开始,德育处负责和工会联合,全员参与,学生系红领巾,打队旗,科任教师到班参加活动。张主任负责后勤服务,晚餐在野外进行,食堂准备好后送到活动地点,准备400多个方便碗、筷子。后勤人员一并参加。主题是“美丽沮漳河,富饶鱼米乡”。学习有关沮漳河、当阳、河溶的宣传资料,知我家乡、爱我家乡,开展放风筝、唱歌跳舞等活动,赏油菜花、亲大自然。杨校长、岳主席踏看线路,做好安全预案和环保预案。每个教师要善于建立良好的人际交往关系,要善于交流沟通,特别是有事不要憋在心中,可以找我这个水货心理咨询师交流,也可以通过多种方式表达自己的情绪,宣泄一下或许有好处,但要把握一个度。我每次看着教师名册,看到我们一大批教师年逾50,进入更年期,我也十分忧虑,这个阶段男女性都容易出现一些生理心理上的症状,大家要学会调节。上周观察发现,老师们的笑容在增加,但还是有愁眉不展的,打不开心结的,校长不是神,不可能揣摩到每个教师的心思并满足每个教师的诉求,大家要理解。
团结起来,勤奋努力做好本职工作,不断完善自我,为学校的兴旺发展添砖加瓦!
各位老师:
大家好!今天我们在天翔社区召开教师例会,我在这里给大家讲几句话。
既然我们今天是教师例会,我们就讲讲教师关心的事情,我的讲话题目就是《提升自己,争当金牌老师》。
上个月的工资结算出来了,有一部分老师的工资还是可以的,我们看在眼里,喜在心里,下面是部分老师的工资情况:
1、季园园老师,工资11735、
2、曾晓老师,工资9120、
3、陈超老师,工资6565、
4、徐莉老师,工资6041、
5、陆燕老师,工资5933,她在洛社上课的工资还没有算,算上应该超过这数字。
6、卞林-海老师,5693、
7、吴竹娅老师,5693、
另外有三位老师工资超过了5000,他们是林跃华老师、杨珏老师、李娟老师。
我们的收入在7月份会达到最高,然后会回落,9月末、10月初会再有上升。
有些老师来了半年工资就超过了5000,这是你们辛勤劳动的结果,我们不会欺负老师的,该你们的收入都会拿得到。
最近我们来了一批新教师,来的目的无非有两个,一是找一份稳定一点,有发展前途的工作,二是要多挣钱,这是现实的目的,如果哪位老师说钱多钱少无所谓的话,请你不要在我们学校了,你去当义工好了。
我对新老师有几个要求:
第一、你必须要练字,这是基本功。
第二、既然是围棋学校,所有老师必须懂围棋。
第三、就象新东方对新教师的要求一样,我们今后要求来应聘的老师必须讲半个小时的笑话。今后老师必须人人过这一关。
我们不是说相声的,为什么要讲笑话?
培训学校和小学不一样,小学学生是一定要去的,培训学校就不一样了,学生今天上课,明天就可能不来了,学生跑掉了,就是你的钱跑掉了,如果你的学生太少,估计生计都会成问题,如果你说我父母有钱,我工作挣不挣钱无所谓的.,那你就只能拿基本工资,而且我告诉你,基本工资也不能拿一辈子。我们讲笑话不是为讲笑话而讲笑话,而是为了提高我们课程的趣味性,学生们会听得很起劲,上次林老师讲的故事还没有讲完呢,他下次还会来。
今年我们的围棋课收费是2节课80分钟30块,去年是25块,比去年涨了5块,我们随着物价的增长,我们也要把课程学费提高到2节课80分钟60块,30块钱是太便宜了。
学费涨价是建立在我们老师水平提高的基础上的,希望大家人人争当金牌老师,你的水平高了,学费才可能提高,否则别人是60块2节,你还是30块2节,不要以为学费便宜学生就会多,学生反而不上你的课了,他们跑别的学费收费高的教师那里去了。
老师的水平高体现在两方面,一方面是棋艺水平高,别一方面是教学水平高,这两方面缺一不可。
聂卫平围棋教室在常州有分校,老板叫陈晓虎,他们有5个教学点,现在又在常州商业街上试点一个比较高档一点的教学点,收费是一个半小时75块,报名的人还很多。
北京总部2015年和我们的收费差不多,今年的收费就是2节课60了,是我们的两倍。总部的洪总给我们说了,你们要管好老师,就要涨学费,学费高了老师的劲头就足了。
明年一月,学费要涨,我们要一部份项目要涨,一部分项目不涨,一部分老师的学费涨,一部分老师的学费不涨,让学生家长来选择。
我们新老师提成的比例是,前3个月25%,3到6月30%,6到9月35%,9月以上40%,以后还可以有增长,最高提成比例60%封顶。
入校满两年的启蒙老师必须通过我的让9子关,通过了我可能推荐参加江苏省围棋教师资格培训,拿围棋教师资格证。如果通不过我的9子关,提成比例降为35%,降5%,一年后还通不过就再降5%,通过了恢复成40%。如果降为30%了还通不过我的9子关,就请你另外找工作了,围棋教师不适合你。
具体怎么奖励,稍后请管人事的许老师给大家讲。
为了让老师有更多的工资,我们必须要发展,要把规模搞上去。
天一围棋学校经过4年的发展,应该说只是拉开了序幕,我当初只想找一份工作来干,现在我要当成事业来做,要做大做强。
我有一个12年的规划,要花12年的时间,分三个阶段来实施这一计划,我们已经过去的前4年搭好了一个平台,今后我们要有三个4年计划:
第一个4年计划,是立足于惠山区,要地毯式的占领惠山区,所有适合开分部的地方都要开,要以惠山区为主,以农村为主。
第二个4年计划,我们要以无锡为主,渗透到苏州,以农村为主,渗透城市。
第三个4年计划,要以苏、锡、常为主,向长三角渗透,要在各地成立分校,这时要以城市为主,要向大城市进军。
12年后,我就已经60岁了,这时候我就不创业了,我退下来当顾问,60到70岁当顾问,到时希望能够上市,然后到70岁我就退休了,把工作交给下一任来干。
愿望实现了就是理想,实现不了是梦想,让我们向理想努力吧!
第十周学校各项工作在大家共同努力下圆满完成。期间,中心小学到校检查“一补”资金发放档案资料,教研室语数外物教研员到校进行视导,张主任带队参加xx市第十二届中小学生田径运动会,并取得男子团体第八名的好成绩。xx市中小学幼儿园德育论文征集评比活动揭晓,初中组14个一等奖,我校郭凤云、陈-军老师斩获两个,14个二等奖,我校汪玲、杨宇、张强老师斩获3个,16个三等奖,我校洪祖芳、周玉华、刘北宇、张明俊老师共斩获四个。成绩的取得可喜可贺,成绩的取得更加证明xx中学的教师是一只高素质、能征善战的队伍。后段工作:
一、教育教学。
1、进一步加强办公纪律和工作秩序,办公期间不谈天说地,可以探讨业务,到岗后不溜号。
2、扎实做好常规教学工作。坚持互相听评课,一般教师不少于10节,教研组长、中层干部不少于15节,校级领导不少于20节,要真听不做假。积极参加上级教研部门的视导活动,今后上级业务部门到校听课,除领导直接点名听课外,一律实行随堂听课的形式,同一学科按年龄由低到高,循环进行,对不接受听课任务的除终端奖扣10元外,和年度考核等结合起来。同学科教师要认真参加听评课。
3、继续做好2012年春终端奖核算工作。遵循原定方案,认真核实每个教师的教学业绩,认真兑现控流责任制,教导室、年级组要做耐心细致的解释工作,让多数人满意为原则。今后的奖惩方案,要逐步向总额控制、减少差距、引导教师关注学困生、引导教师上讲台的方向发展。要树立全面的质量观,引导学生全面发展,让学困生有奔头,特长生有盼头,不能歧视差生更不能因学习原因频繁处罚学生导致流失。
4、外出学习的同志回校后及时上交汇报材料并在同学科中进行交流,可以讲观摩课也可以说讲座,今后要形成制度,把外面好的经验、好做法和新的理念带回来。
5、自觉规范教学行为,重申不搞有偿补课、不滥发教辅资料、不违规收费,这三条高压线请老师们自重。
6、认真做好第十二届中小学田径运动会总结表彰工作。认真谋划并建立田径、篮球、毽球等市级运动会组队、训练、参赛等长效机制。认真谋划沮漳校园之星、xx市青少年科技节组队、训练等,要力争每个项目有突破。
二、德育安全。
1、加强值周工作,这是确保安全的重要保障。值周领导、教师要在关键时间关键时段到位。寝室管理员、食堂就餐管理员、清洁管理员不得在工作时段脱岗。门卫严格进出管理。
2、加强冬季安全教育和安全监管。结合11.9消防宣传日,加强防火灾教育,杜绝明火照明,严禁明火取暖,排查火种。注意用电安全,教工宿舍电线老化,规格低,大功率电器很可能导致短路甚至火灾,使用热得快烧水、电取暖器取暖不得离人,防止失火。教育学生走路和上下楼梯的安全,防摔倒和踩踏。教育学生高度重视交通安全。严防学生擅自外出或离家离校出走。关心爱护学困生、德困生。
3、扎实组织好“唱跳”活动,提升办学品位和学生素养。加强学生养成教育,教育学生不乱丢乱扔,不高声喧哗,不疯赶打闹。
三、总务后勤。
1、校园安装路灯照明,更换破损玻璃。改善门房值班条件,安装电视,电视安装到位后,门房值班人员要高度负责,不得接纳无关人员在门房娱乐,要把好进出关口。
2、全面清理债权债务,锁定债务。
3、消除卫生死角,班级、办公室、功能室、食堂利用大扫除时间清除各处蛛网、窗台灰尘、护栏鸟粪等。更换部分污水沟盖板,清除大型杂草和死树。
4、加强基建监管,督促进度、质量和安全,完善基建手续。
5、加强食堂管理,搞好环境卫生和食品安全卫生,提高饭菜质量和服务水平。
四、党务、工会、人事。
1、做好会议精神学习宣传活动。全体教职工11月8日要收看开幕式,作为教师,要关注国家、关注社会、关注我们的民族,关注我们民族发展的未来,教师的命运是与这个国家的命运紧密相连的。
2、督促六届三次教代会提案、建议落实。疏导教职工情绪,引导教职工正确处理权利和义务的关系,正确处理集体与个人的关系,正确合理表达各种诉求。
3、扎实做好教师信息录入工作。
4、高度重视期间维稳工作。
五、几点希望与要求,与教职工共勉。
1、党员干部要讲党性、重品行。做到言行一致、表里如一,这是共产党员的基本要求。
2、干部、群众要讲责任,无差错。凡工作要认真对待,高度负责,力争表扬,确保不受批评,这是做事的境界。
3、干部、群众要讲团结,少摩擦。少打自己的小算盘,对人对事多用一些大智慧。
4、干部、群众都要讲规矩,有上下之分。做到有事先报告,有事在会上说,领导、班子集体决定后,就要有服从意识。
5、干部、群众要讲落实,少推诿。份内的事想方设法完成好,份外的事能帮助的尽力而为能帮则帮。
6、干部、群众要求大同,存小异。公开场合、会上允许讨论、争论,私底下不争吵少议论。
六、请班主任务必再给学生强调:要珍爱生命。
1、要使生命健康,不受伤害。
2、要使生命有价值,勤奋学习、奋发有为。
3、要使生命有品位,举止高雅、谈吐文雅。男生像谦谦君子,女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加坚强。敢于面对困难、面对挫折。
小学校庆教师讲话稿
尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的老师、校友们:
大家早上好!
虽正值寒冬,喜庆的校园里却处处充满着暖意。今天,我们在这里欢聚一堂,庆贺xx学校十周年华诞,在这欢庆的时刻,请允许我代表全体教师,对参加庆典的来宾、校友们表示热烈的欢迎和诚挚的问候。
昔日的荒郊野地,今天的教育殿堂,风雨十载沧桑,依旧书声琅琅,抚今追昔,我们为辉煌历史而自豪!
十年薪火相传,几代教职员工为创建和发展立下了汗马功劳。作为我们的前辈,您曾用双手缔造了美丽的校园,曾以双肩撑起了这一片蓝天,曾用心血浇灌了满园的桃李。感谢您,曾经在这里工作过的教职员工们,感谢您为付出的一切!史册上镌刻着您的名字,后来人永远铭记您的功绩!
十年青蓝相续,每一个夏秋之交,学校都会迎来懵懂少年,送走莘莘学子,我们欢迎你,曾经唱着毕业歌告别校友们!
昨天,你们还是校园里吐露芬芳的桃李,今天,你们已经成为社会中坚实稳健的栋梁,有的是甚至也加入了建设队伍,你们考上大学,走向社会,是骄傲,你们成为一名普通劳动者,也是光荣,在成就事业辉煌,实现人生理想的同时,你们以自己的实际行动,为得了更加广泛的赞誉,因有你们而感到骄傲!
作为一名在工作了几年的教师,我亲眼目睹了学校近年来发生的种种变化,我们的屋舍由原来的狭小简陋变成了一幢幢高楼,办公条件日趋完善,教室里的设备不断更新换代,师资队伍逐渐壮大,形成了老、中、青的优化组合,生源质量也出现了大突破,教学成绩更是一年一个新台阶,高考达线人数直线上升,已由一所由名不见经传的民办高中发展成为槐乡大地一颗耀眼的明星,能成为这一历史时期的见证者,我感到无上光荣。
十年来,xx人一直秉承“追求卓越”的办学理念。校领导以身作则,力求打造一支卓越的教师队伍。一方面面向全国招聘优秀教师,招揽了一批精兵强将;另一方面为年轻教师的迅速成长铺路架桥,坚持“派出去,请进来”的方针,让我们耳目一新,既取得了“真经”也开阔了视野,使我们成为紧跟时代潮流的新型人民教师;在校内组织赛课、评课,优质课观摩等活动中,给了我们充分展示自己聪明才智的舞台,为我们提供了一个又一个实现自身价值的良好机会!
十年了,我们无怨无悔。因为我们选择的是“踏踏实实办教育,实实在在为学生”的xx学校!在这片热土上,我们将矢志不渝地坚持“追求卓越”的办学理念,让知识在这里传承,让智慧在这里播撒,让信念在这里升华!我们将以一如既往的饱满热情和不断开拓进取的精神,向着更新、更美、更辉煌的明天迈进!
最后,祝愿我们的蒸蒸日上,祝十周年校庆活动圆满成功。
小学校庆教师讲话稿
尊敬的各位领导,各位来宾,老师们,同学们:
大家好!今天,我们欢聚在这里,热烈庆祝我校八十华诞,八十周年校庆教师代表发言稿。在此,请允许我代表民勤一中全体教师向学校八十岁生日致以最衷心的祝贺!向出席大会的各位领导、各位来宾、各位校友致以最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!
回望一中八十年的风雨历程,我们不禁感慨万千。八十年来,我们的前辈先贤,筚路蓝缕,备尝艰辛。他们有的是从大学讲堂支边而来的年轻教授,有的是从繁华都市寻梦而来的美丽女教师。他们一路走来,风尘仆仆,走向这茫茫大漠。悠悠驼铃在耳畔回响,袅袅炊烟在眼前飘浮,落日的余晖辉映着古道的荒凉,无边的戈壁印证着沙乡的贫穷。但他们没有后退,没有畏惧,而是义无反顾地留在了大漠深处。他们纤尘不染,两袖清风,高高举起人类文明的教育圣火。是他们,把文明的种子洒向了我们干涸的心田;是他们,用无穷的智慧开启了我们蒙昧的心智。是他们,让我们走进了神圣的科学殿堂;也是他们,让我们插上了奋飞的双翅。就在这荒凉偏远的沙漠绿洲,他们把青春挥洒,他们把美丽定格,他们把最美的梦想带进了民勤一中的校园。也正是他们,引领着民勤一中在探索中崛起,在发展中壮大。作为他们衣钵的继承者,我们倍感荣幸。我们一定会秉承先辈的遗风,坚守这方沃土,耕耘这方园田,把他们曾经的事业发扬光大,让他们未尽的梦想变为现实!
追忆往昔,我们倍感自豪;立足现在,我们信心百倍。今天,我们面对的是一所设施齐全、积淀深厚的学校。在这里,典雅气派的教学大楼,漂亮时尚的塑胶跑道,昭示着学校的日新月异;在这里,文庙学宫的沧桑厚重、古槐苍松的馥郁芬芳,守护着学校的和谐宁静。晨风中,学生们最具青春气息最富感染力的朗诵绝对是世上最美的天籁;深夜里,教室里明亮的灯光映照着学子们埋首书页的背影,更是这世间最美的画卷。每每行走在日暮时分的校园,总能感受到最温柔的惠风拂过我们的面颊,最浓郁的书香萦绕我们身旁,最美丽的风景绽放我们眼前。在这样一个有着丰厚积淀的人文环境里生活工作,作为一中的老师,我们是幸运的,更是幸福的。
展望未来,我们任重道远。作为一名教师,我们无怨无悔地坚守着教书育人的使命。踏着月色,迎着灯光,我们行色匆匆,走过四季;苦口婆心,谆谆教导,我们恪尽职守,两鬓斑白;埋首教案,批阅作业,我们忘了时序的变化,季节的流转……我们清楚地知道,我们要计较的应该是对教育贡献的多少,要谈论的应该是有多少学生成为了国家有用之才。当我们一次次留连于高考英才榜的荣耀时,当我们一次次分享学生考入清华北大名牌重点的辉煌时,我们便是这世上最幸福的人。我们唯有以积极昂扬的人生态度和饱满充沛的教育热情,用辛勤的汗水、广博的知识、高尚的师德,将翠嫩的幼苗哺育,将美丽的花朵浇灌,将祖国的明天托起,把璀璨年华奉献于一中的校园,用生命热血铸造出大写的师魂!
面对教育的新形势,我们也面临新的挑战。教育,就是一个逐步发现不足、逐步完善自身的过程。作为教师,我们只有不断学习充实自己,不断思考提高自己,在教育情感的投入、教育观念的转型、教学艺术的创新、教学素质的提升等方面不断学习、深入探索,才能最终完成化蛹成蝶的飞跃。
80年岁月流金,今天的你依然青春无限;80年自强不息,今天的你依然在一路奔跑,高歌前行。八十华诞,不仅是一中发展的一个重要节点,更是我们迈向未来的一个新的起点。站在新的起点上,我们民勤一中全体教职员工一定会牢记“自强不息”的校训,积善成德,积健为雄,继续以艰苦创业的拼搏精神、精诚合作的团队精神、润物无声的奉献精神、敢为人先的创新精神,努力教书育人,把辛勤和智慧献给学校、把爱心和责任献给孩子、把诚挚和热情献给家长,把成功和喜悦献给沙乡,用热情谱写民勤一中教育新赞歌,用激情续写民勤一中教育新篇章,用汗水铸就民勤一中教育新辉煌!
最后,祝愿各位领导、各位来宾、各位校友幸福安康,祝愿各位同学学习进步,祝愿我们的学校更加兴旺发达,祝愿我们的祖国永远繁荣昌盛!
谢谢大家。
学校新教师代表讲话稿
大家上午好!
我叫小红,今天能代表新老师在开学典礼上发言,真是荣幸之至。
记得9年前,我曾站在这个美丽的校园,参加让我一生都难以忘记的开学典礼,也是从那一刻起,我开始憧憬自己的未来。但我没想到的是,在我走出xx中学6年后,我还会以一种新的身份回到母校。
作为你们的校友,你们的学姐,说实话,我很羡慕你们,因为你们就站在我梦想开始的地方,我的'教师梦就在这儿xx中学开始生根花芽的。幸运的是,我也将在xx中学圆梦。作为新教师,我和另外三位刚进xx中学的老师都早已做好了准备,我们愿倾我们所有,全力以赴为同学们服务。你们是幸福的,我们就是快乐的,你们是进步的,我们就是欣慰的,你们是成功的,我们才是优秀的。请你们相信,我们会用紧张忙碌的身影印证我们的责任。
接下来我想代表新老师向同学们提出几点希望;第一,珍爱生命,加强体育锻炼,身体是革命的本钱,生命最为宝贵;第二,勤奋学习,刻苦钻研,通过系统学习掌握较为扎实的基础知识。第三;学会做人,学会做事,学会生活,学会学习,学会合作。
最后和同学们分享分享我的座右铭;心在哪儿,收获就在哪儿!希望同学们都能有收获,衷心祝愿你们在新学期学习进步,健康成长,祝愿老师们工作顺利,万事如意。
谢谢!
教师节学校领导讲话稿
尊敬的各位领导、老师们、同学们:
大家上午好!
今天迎来了我国第31个教师节。教师职业的光荣是不言而喻的。百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。南雄多年来的教育事业不断取得可喜的成绩,正是因为有广大南雄教师的的默默奉献。为此,我代表、市政府,向古市中心小学全体教职工以及南雄的教师们致以亲切的问候和崇高的敬意!感谢您们辛勤的耕耘!感谢您们无私的奉献!为更好地推动古市中心小学教育事业的发展,下面,我提三点希望:
第一、要更加注重优先发展教育事业。镇党委政府要克服财政困难,争取社会各界支持,优先保证对教育的投入,不断优化教育环境、改善办学条件。学校有什么困难,要及时向党委政府反映,你们也可以直接向我反映,我们将想方设法尽力解决。
第二、要更加注重营造良好校风学风。良好的校风学风是学校的的灵魂。校领导要切实提高学校管理水平,逐步实现管理人性化、制度化、规范化相统一,在严肃纪律和严肃校规校矩的同时,深化具有本校特色的文化内涵,形成教师率先垂范、学生全面发展的格局。
第三、要更加注重树立良好的教师形象。教师对学生人格培养的作用是任何人包括父母都不能替代的。作为老师,要树立正确的教育观和人才观,用精湛的师能造就人,用高尚的师魂塑造人,做一名合格的人民教师,无愧于人类灵魂工程师这一光荣的称号。
第四、要更加注重加强学生安全意识教育。“安全”永远是第一位的,保证学生的安全是学校的头等大事,特别要注意防溺水、防中暑、防火、交通安全、食品安全、防意外伤害等安全问题。要通过主题讲座、主题班会、校园宣传栏等形式,丰富学生的安全知识,强化学生的安全意识、自我保护意识和自救自护能力。还要提高学生家长的安全责任意识,加强对学生的监护力度,以防安全事故的发生。
最后,祝大家节日愉快、身体健康、家庭幸福、工作顺利、桃李芬芳!
我的讲话完毕,谢谢大家!
各位老师、同志们、同学们:
大家好!今天我们在这里集会,共同庆祝第22个教师节,在此,让我代表学院党政工各级领导向默默耕耘、辛勤工作的广大教职工致以节日的祝贺!向为学院的生存发展呕心沥血、恪尽职守的每一位员工表示最衷心的感谢!感谢大家一年来对学院发展做出的卓越贡献!并通过你们向你们的父母、家人表示节日的问候!
百年大计,教育为本。振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。多年来,我们学院始终继承和发扬“紧紧依靠广大教职员工”的优良传统,在艰苦的办学条件下携手互助,团结奋进,历经50年的风风雨雨,我们克服了重重困难,为国家培养了一批又一批的优秀管理人才和技术人才,造就了一支学术水平高、业务能力强的教师队伍。今年我们又一次实现了历史性的跨越,新校区粗具规模,专业特色鲜明,新生生源充足,使在校学生人数达到5300人以上,成为全国一流的高职学院,实践证明:校风正,教风严,学风浓是我们的立校之本,全体员工不畏辛苦、无私奉献所形成强大的凝聚力,是我们学院不断发展的原动力。可以说,没有全院老师和教育工作者不计辛劳的付出,就没有我们学院蒸蒸日上的今天,在这里我要郑重的道一声:人民教师辛苦了。
借此机会,我也要向同学们,尤其是新同学说几句话。你们十年寒窗,终于圆了人生理想的求学之梦,在我们学院,有从教数十载的老教师,他们严谨勤奋,博学善教,用爱心作清泉,洗涤着学生的心灵;也有富于生气的青年教师,他们执着追求,敢于创新,在三尺讲台上燃烧自己无悔的青春。学院的全体教师和教育工作者齐心努力,为你们创造了在全国高职院校中一流的最适合学生读书的良好环境,你们要珍惜时光,在大学这一人生发展的重要阶段上,刻苦学习,勤奋实践,努力积攒个人立足社会的雄厚知识基础,不断提高自己的综合素质,早日成为国家和社会的有用之才,实现自己的人生理想。
同志们、同学们:我们的学院从昨天到今天,日趋成熟,从今天到明天,任重道远。在我们学院进入跨越式快速发展的今天,如何保证人才培养质量,如何实现创建品牌名校的历史进程,是摆在我们面前非常现实的根本任务。我们没有别的选择,只能依靠广大教职员工同心同德地去拼搏,同心同德地去创新。我们要继续发扬艰苦创业、甘于奉献的`优良传统,群策群力,团结一致,努力奋斗,为我们学院更好、更快的发展贡献力量!
最后,祝大家节日愉快,合家欢乐,万事如意!
今年是我们高三同学在北郊与老师们一起度过的最后一个教师节。还记得两年前的今天,和现在的高一新生一样,我怀着激动的心情踏入了北郊这片神奇的土地。我认识了教我们数学的班主任韦老师,她热情豪爽和蔼可亲;我认识了教我们语文的陈老师,他文思泉涌幽默诙谐;我还认识了教我们政治的曹老师,他兢兢业业一丝不苟。一年前的此时,我步入高二,看到了老师在办公室认真批阅作业的身影,看到了老师一大早到班时眼角的那抹疲惫;看到了老师还没来及吃晚饭,就为我们上课……面对此情此景,我们由衷的感激之情难言于表。而如今,升入高三即将面对明年六月的高考,我更深刻地体会到了老师的重要。他们不仅是教我们学习之师,也是关心我们生活之人,更是陪伴我们走过风风雨雨这一年的人生挚友!
今天,在教师节来临之际,请允许我代表所有的同学向老师们送上一份感谢。是你们睿智的眼神,成为我们前进的动力;是你们温和的话语,抚慰我们年轻的心灵;是你们严厉的要求,鞭策我们上进的步伐。
祝我们北郊的老师们,祝普天之下的老师们,节日快乐,万事如意!
学校教师节的讲话稿
各位老师、同志们:
今天是教师节,值此喜庆时刻,我们在这里召开会议,共同庆祝广大教师的共同节日,隆重表彰一批为我市教育事业发展作出突出贡献的模范教师、先进教育工作者和先进集体,共商xx教育改革发展大计。首先,我代表市委、市政府,向全市广大教师、教育工作者和离退休教师致以节日的问候!向受表彰的模范教师、先进教育工作者和先进集体表示热烈的祝贺!向长期以来关心支持我市教育事业发展的社会各界人士表示衷心的感谢!
教育是事关人民群众切身利益的民生大事。近年来,市委、市政府始终把教育摆在优先发展的战略地位,围绕推进宜学xx建设,先后投资37亿元实施了市区新建和改扩建中小学校工程、城镇中小学建设工程、中小学校舍安全工程,全市办学条件有了历史性改善;大力实施义务教育学校标准化建设工程和农村义务教育薄弱学校改造计划,着力提升基础教育质量,高考成绩连年攀升,清华、北大录取人数连续多年保持在15人左右,特别是去年一举增加到20人,取得历史性突破;积极推动教育资源优化整合,启动了市实验中学与郊区一中、市一中与市三中的“联盟校”试点;加快推进职业教育园区建设,校企合作进一步深化,仅去年就推动4850名毕业生在我市240个企业就业,职业教育服务经济发展能力进一步增强。长期以来,全市广大教师认真贯彻党的教育方针,默默耕耘、无私奉献,用爱心、知识、智慧点亮学生心灵,培养了一批又一批优秀人才,为xx教育事业发展和宜学xx建设作出了突出贡献。可以说,xx教育事业发展的每一步,都渗透着全市广大教师和教育工作者的心血和汗水。
刚才,听了四位优秀教师代表的发言,很受感动、很受教育、很受鼓舞,心灵又一次得到洗礼。在他们身上,集中体现了广大教师献身教育、大爱可敬的崇高境界,代表了广大教师任劳任怨、呕心育人的可贵品质,展示了广大教师为人师表、无私奉献的可敬风范。在此,我代表市委、市政府和全市人民,向长期以来辛勤耕耘、无私奉献的广大教师和教育工作者表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!
百年大计,教育为本。市委“五五战略”明确提出要建设宜学xx,通过大力实施科教兴市和人才强市战略,使xx成为莘莘学子就学成才的摇篮和集聚创新发展人才的高地,使崇尚知识、善于学习、聪慧睿智成为城乡人民文明进步的重要标识。实现这一目标,教育战线肩负着重要责任。希望广大教师和教育工作者,牢记使命,勇于担当,继续深化教育综合改革,深入推进素质教育,不断提高教育事业发展水平,为深入实施“五五战略”提供强有力的人才支撑。借此机会,我讲几点意见。
一、提高教育质量,努力办好人民满意的教育。
教育涉及千家万户,寄托着无数家庭对未来生活的美好期盼,事关人民群众的根本利益。要坚持深化教育改革,加强各级各类学校的软硬件建设,推进城乡、区域教育均衡发展,稳步提升教育教学质量,努力让全市人民享有更好更公平的教育。
一要推进教育均衡发展,维护教育公平。教育公平是社会公平的重要基础,是办好人民满意教育的根本要求。当前,要着重解决好城乡之间和主城区各个学校之间发展不平衡的问题。教育部门要把促进教育均衡发展作为当前和今后教育工作的一条主线,更加重视教育的公益性和普惠性,在全面优化学校布局的同时,合理配置、科学配置、优化配置各种教育资源,马天荣推进教育均衡发展,努力保障群众公平享受教育资源的基本权利,让群众共享改革红利。要进一步拓展“联盟校”试点工作,力争在办学条件、师资、学校管理体制等方面实现新突破。要坚持把公共教育资源向农村和贫困地区倾斜,进一步改善办学条件,逐步缩小城乡、区域教育发展差距,让农村孩子接受和城市孩子一样的教育,站在同一个起跑线上。要进一步优化师资力量配备,激励和引导优秀教师向基层农村、偏远山区流动,鼓励教师志愿者参与扶贫支教活动,新招聘的教师先安排到乡镇或农村学校任教,加快改变农村教师队伍薄弱状况。特别是要更加关爱农村留守儿童,更加关注进城务工人员的子女上学,更加注重解决贫困家庭学生、残疾儿童就学难问题,让每个孩子都能上起学、上好学。
二要坚持教书与育人相结合,促进学生德智体美全面发展。古人说“传道、授业、解惑”,教师职责第一位的就应该是“传道”。衡量教育质量,不能只看考试成绩和升学率,要看学生的综合素质。从某种意义上说,养成良好的行为习惯比学习知识本身更为重要。希望大家进一步树立全面的教育质量观,在传授知识的同时,引导学生树立理想信念,增强学生热爱祖国、服务人民的使命感和责任感,培养学生坚忍不拔、吃苦耐劳的品格,努力使学生在德、智、体、美各方面都得到全面发展。要抓住中小学这个孩子身心发展的关键时期,有计划、有步骤地开展爱国主义教育、文明习惯养成教育、诚信教育等系列活动,推动社会主义核心价值观进课堂、入头脑,培养学生良好的品格和个性,使学生从校门出去后能够很好地融入社会、发展自己。
同时,要全面深化素质教育,面向全体学生,因材施教,使每一名学生都能够健康成长、全面发展。几千年前,孔子就提出了“有教无类、因材施教”的教育理念,强调对待教育对象要一视同仁,区别不同性格的学生,采取不同的方法教授知识。我们现代教育,更应该尊重教育规律和学生身心发展规律,尊重学生与学生之间的差异,挖掘他们的潜能,真正让不同类型的学生都能得到发展和进步。要把素质教育作为教育改革发展的战略主题,深化课程和教学改革,积极探索减轻中小学生课业负担、推进素质教育的有效途径和方法,开发实践课程和活动课程,提高学生操作能力和综合素质。
三要构建学校、家庭、社会“三位一体”教育体系,为学生健康成长创造良好环境。学生在家庭中接受抚养,在学校里享受教育,在社会上体验处世,其成长离不开家庭、学校和社会,就如同植物离不开土壤、水分和阳光。学校、家庭、社会对学生的健康成长都起着非常重要的作用,应从自身的特点出发,发挥各自不同的教育功能,形成多层次、全方位、一体化的教育体系,相互配合,相互促进,努力做到学生校内校外有人管,形成良好的社会全员育人氛围,使孩子们在校做个好学生,在家做个好孩子,在社会上做个好公民。我们xx是著名革命老区,八年抗战铸就了以“不怕牺牲、不畏艰险,百折不挠、艰苦奋斗,万众一心、敢于胜利,英勇奋斗、无私奉献”为核心的伟大太行精神。太行精神是太行军民用鲜血和生命铸就的民族之魂,是我们党的宝贵财富,更是我们上党老区人民的宝贵精神财富,无论时代如何变迁,他永远都不会过时,特别是在当今全面深化改革的新时期,太行精神是我们开展社会主义核心价值观教育的最生动教材。
二、注重德能兼备,着力打造一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。
教师重要,就在于教师的工作是塑造灵魂、塑造生命、塑造人的工作。一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。希望广大教师争做有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的好老师,以学识魅力教育和启迪学生,以人格魅力熏陶和影响学生,促进学生全面健康成长,切实担负好培养人才、夯土筑基的重任。
一要以身立教,为人师表。牢固树立中国特色社会主义理想信念,带头践行社会主义核心价值观,用自己的学识、阅历、经验点燃学生对真善美的向往;要从学生生命成长的高度去思考教学,探求真理,传播文明,播种希望,引导学生形成正确的世界观、人生观和价值观,努力做学生喜欢、家长满意、社会放心的优秀教师,做一个符合时代发展需求的灵魂工程师。
二要厚爱育人,服务学生。爱是教育的灵魂。要真心爱教育、爱学校、爱学生,让爱心充溢校园,用真言、真理、真行教化学生,用真情、真心、真诚感化学生,把师爱贯穿到教育的全过程,促进学生全面发展、健康成长。要在全市教育系统牢固树立“教育就是服务”的理念,增强服务意识,端正服务态度,提高服务水平。教育行政管理部门要为基层学校服务,学校要为教师服务,共同为学生的健康成长服务,努力建设服务型教育。
三要刻苦钻研,勇于创新。牢固树立终身学习的理念,时刻保持“充电”状态,及时拓宽知识视野,更新知识结构,提高育人本领,更好地胜任传道授业解惑的多重需要。要积极探索教育教学规律,以转变教学方式和学生的学习方式为突破口,转变角色,更新理念,学会主动工作,争做课改先锋。
三、注重支持保障,着力形成推动教育发展的强大合力。
教育是全社会的事业,是一项社会系统工程。教育的改革发展、学生的健康成长、教师工作生活条件的改善,都离不开全社会的关心和支持。各级党委、政府要从战略高度来认识教育工作的极端重要性,把加强教师队伍建设作为基础工作来抓,满腔热情关心教师,改善教师待遇,关心教师健康,维护教师权益,使教师在岗位上有幸福感、在事业上有成就感、在社会上有荣誉感。市级媒体要组织专题采访活动,让优秀教师、教育工作者上报纸、上电视、上网站,用典型事迹影响和带动教师团队,用突出事例引领xx教育教学的良性发展,让崇尚知识、尊师重教在社会上蔚然成风,进而推动宜学xx建设扎实开展。各级各部门要真正把教育优先发展落实在行动上,及时帮助协调解决好教育工作和教师生活中遇到的困难和问题,做到经济社会发展规划优先安排教育发展、财政资金优先保障教育投入、公共资源优先满足教育需要。特别是公安、安监、工商、药监、文化执法等部门,要加强校园周边环境整治,大力开展平安校园建设,为广大师生创造良好的学习、工作、生活环境。
老师们、同志们,教育事业功在千秋,人民教师无上光荣。希望大家在市委、市政府的正确领导下,牢记使命、不负重托,尽职尽责、扎实工作,争当忠诚于党和人民教育事业的好老师,努力推动全市教育事业持续健康发展,为深入实施“五五战略”、率先全面建成小康社会、谱写中国梦的xx新篇章培养更多优秀人才!
学校教师节的讲话稿
尊敬的各位老师:
大家下午好!
金秋时节,硕果累累。我们齐聚一堂,共庆第xx个教师节。首先,请允许我代表学校,向辛勤耕耘在教学一线的全校教职员工致以亲切的慰问!向受到表彰的各位老师表示热烈的祝贺!向长期以来关心学校发展的老同志,特别是一直以来默默支持学校发展的陈晓梅老师表示崇高的敬意!
俗话说,百年大计,教育为本,教育大计教师为本。有一支勤学善思、乐教善研的教师队伍是一个学校立足和发展的关键所在。近年来,学校紧紧围绕全面推进实施素质教育,践行幸福教育,切实加强教师队伍建设,一是切实抓好教师的师德建设,培育敬业爱生无私奉献的优秀教师队伍。认真组织教师学习相关法规,提高教师依法施教的自觉性和主动性,大力宣传和弘扬优秀教师的先进典型事迹。刚才五位优秀教师代表做了典型发言,他们是我们全体教师的优秀代表,我听了他们的发言深受感动,深受鼓舞、深受鞭策。我们为有这样一支优秀的教师队伍而感到骄傲。从他们身上我看到了胜利四小、黄河双语学校的未来和希望。二是切实抓好教师的专业发展,提高教师的综合素养和能力。学校注重教师的专业成长,组织教师开展业务学习,走出去请进来,锤炼教师队伍。今年上半年以来就有37人次参加了各种形式的培训和学术交流活动。在教师专业发展方面,陈晓梅老师给了我们巨大的支持,从她身上我们看到了一个老教育家对教育的仔仔追求和热爱。让我们再一次向陈老师表示感谢。三是切实抓骨干教师队伍建设。今年上半年推选产生了东营市管理中心参加骨干教师培训的人选,学校组织骨干教师拟定了个人成长计划,有条不紊地推进骨干教师的成长和发展。四是关心教师成长,关心教师发展,关心教师的身心健康。对部分教师岗位进行了适当调整。关心青年教师的发展问题,婚恋问题等等。组织完成了中级职称教师、五年进编教师的考核工作,即将完成聘任;今年学校决定将为聘任的教师进行查体,并建立健康档案。
老师们成绩只能说明过去,在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到,学校目前处于又一个发展的关键时期,面临诸多挑战,任务艰巨。一是教师队伍年轻,教师的综合素养和能力待提高;二是骨干教师队伍,数量相对较少,质量待提高。特别是缺乏在一定范围出类拔萃的优秀教师。三是学校办学机制灵活,留住优秀教师需要采取更有效的措施和办法,需要进一步提高聘任教师的待遇。四是需要更加有效的办法撬动教师的专业发展,使其成为教师的自觉。
为此,在我们热烈庆祝教师节之际,我想对全校教师提出五点希望:
一是明师志,乐教爱生,忠诚事业。“
得天下英才而育之,乃君子之乐也”。教书育人是教师的天职,作为教师,首先要热爱学生,要把传承知识、塑造心灵、指路引航当作人生的最大乐趣,以饱满的教育热情关心、关爱每一名学生,努力成为学生的良师益友,成为学生成长的促进者。教孩子一天,就要想孩子一生,为孩子的终生幸福奠基。
二是修师德,秉持操守,为人师表。
“其身正,不令而行”。“高尚的师德,是对学生最生动、最具体、最深远的教育”。全体教师要自觉恪守“学为人师、行为世范”的为师之道,以身立教,弘扬师德。切实增强历史使命感、政治责任感和社会正义感,修身正己,自我约束。教育是事业,事业的意义在于献身;教育是科学,科学的价值在于求真;教育是艺术,艺术的生命在于创新。
三是练师才,严谨笃学,创新进取。
培养创新人才是学校的根本任务和历史使命所在,而高水平创新人才培养的基本要素中,教师是关键。“学高为师”,广大教师要树立终身学习的观念,孜孜以求,潜心为学,不断拓宽知识视野,更新知识结构,提高教育科研能力。积极进取,勇于创新,努力探索教育教学的新理念、新方法,不断提高教书育人的本领。
四是追求卓越,在平凡的岗位上建功立业。
教育是天底下最平凡的一项工作,但平凡中孕育着伟大。特别是小学教师更平凡,更伟大。作为一名教师要有理想和抱负,有成为名师的欲望和追求。国家已经决定在中小学教师中评选正高级职称。可以说,国家越来越重视基础教育。学校从明年起,将在聘任的教师中,破格聘任一定比例的中级职称的教师。也就是说,只要努力,就会有收获。
五是希望老师们学会生活,注意身心健康。
教师心中有阳光,您的家人才有阳光,孩子和家长才有阳光。我们要学会快乐生活,幸福成长。每一个人都要感念生活的美好,感恩社会,感恩他人,回报社会,回报他人。要把自己的家庭建设好,要把自己的孩子教育好,宽容他人,奉献社会。
老师们,同志们,让我们站在新的历史起点上,以更加奋发、昂扬、团结的精神面貌,高举幸福教育大旗,深化改革,开拓创新,共同推动胜利四小、黄河双语学校二次创业,使学校向着标准化有特色高水平的目标迈进,迎接学校更加辉煌灿烂的明天!
祝全校教师节日快乐,预祝各位老师及家人中秋节快乐!再一次祝大家身体健康,阖家幸福!
学校教师的讲话稿
老师们,孩子们:
早上好!
今天我讲话的主题是懂得感恩。首先,我给大家讲一个故事。很早以前,一只母羊生了一只小羊羔。羊妈妈非常疼爱小羊,晚上睡觉让它依偎在身边,用身体暖着小羊,让小羊睡得又熟又香。白天吃草,又把小羊带在身边,形影不离。遇到别的动物欺负小羊,羊妈妈用头上的羊角来保护小羊。一次,羊妈妈正在喂小羊吃奶。一只母鸡走过来说:“羊妈妈,近来你瘦了很多。吃上的东西都让小羊咂了去。你看我,从来不管小鸡们的吃喝,全由它们自己去扑闹。”小羊听到过后,对羊妈妈说:“妈妈,您对我这样疼爱,我怎样才能报答您的养育之恩呢?”羊妈妈说:“我什么也不要你报答,只要你有这一片孝心就我心满意足了。”小羊听后,流下眼泪,“扑通”跪倒在地,表示难以报答母亲的一片深情。从此,小羊每次吃奶都是跪着。它知道是妈妈用奶水喂大它的,跪着吃奶是感激妈妈的哺乳之恩。这就是“羊羔跪乳”。
同学们,你们知道我今天为什么要讲这个故事吗?我就是要告诉大家一个道理:要懂得感恩。这也是我今天在国旗下讲话的主题。每年的11月的第四个星期四是美国的感恩节。今年的感恩节就是11月26日。“感恩节”虽然是美国的,但“感恩”却不分国度。中国不是有一句古话吗?“谁言寸草心,抱得三春晖,滴水之恩,当以涌泉相报”。知恩图报是中华民族的传统美德。孩子们,我们有责任把“感恩”这个美德传递下去。
我再给大家讲一个与乌鸦有关的故事。大家都知道乌鸦是一种全身漆黑、面貌丑陋的鸟,所以一般人都不喜欢它。但正是这种鸟,却懂得感恩自己的父母。据说乌鸦在母亲的哺育下长大后,当母亲年老体衰,不能觅食或者双目失明飞不动的时候,它就会四处去寻找食物,衔回来嘴对嘴地喂到母亲的口中,回报母亲的养育之恩,并且从不感到厌烦,一直到老乌鸦死去为止。这就是人们常说的“乌鸦反哺”的故事。
连小动物都懂得知恩图报,那我们人更应该懂得如何感恩。
让我们感恩父母,感激他们给予我们生命,感谢他们搀扶着我们走好每一步人生道路,为我们搭建快乐成长的舞台。
让我们感激老师、感激他们传授我们知识,让我们拥有智慧,拥有克服困难的力量和奋发图强的信心。(现在请同学们立正面向老师鞠躬,感谢老师的教导)。
让我们感激在我们成长道路上和我们一同成长,给予我们帮助的同学和朋友。(请面向你旁边的同学微笑,化解掉以前所有不开心的事情。)。
让我们把“感恩之心”化为“感恩之行”吧——。
让我们回报父母:主动承担一些家务劳动,减轻父母的负担,做让父母放心的好孩子。让我们回报老师:勤奋学习,刻苦钻研,插上创新的翅膀,在知识的海洋里遨游。让我们回报同学:帮助遇到困难的同学,助人为乐,常把谢谢挂在嘴边。与同学友好相处,发生矛盾的时候常把对不起挂在嘴边。让我们回报社会:做到保护环境,不随地乱扔果皮纸屑,还社会一个整洁的环境。
感恩,不仅是一种礼仪,更是一种健康的心态。其实,生活就是一面镜子,你笑它也会对你笑,你哭它也哭。你感恩生活,生活将送给你明媚阳光;你一味地怨天尤人,自暴自弃,结果也只能是事事不顺心!常怀一颗感恩之心,可净化我们的心灵、提升我们的心智、塑造我们的人品,做一个“知难而进,乐观拼搏”的快乐少年。让我们每个人都怀揣一颗感恩之心,永远绽放出最灿烂的笑容!我的讲话到此结束。
谢谢大家!
学校教师节的讲话稿
各位老师、同学们:
大家好!
福无双至今朝至,宜都市教育工作会议刚刚落幕,第x届教师艺术节余韵犹在,我们又欢聚一堂,共同庆祝第x个教师节,在此,我谨代表学校党总支、学校行政向耕耘在教学一线的全体教师和教育工作者致以节日的祝贺和诚挚的问候!向今天受到各级表彰的优秀教师、教育工作者、优秀班主任表示热烈祝贺!百年大计、教育为本。振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。任何一个国家、一个民族都不能没有教育,更不能没有教育的承担者广大教师。职业教育是教育的重要组成部分,肩负着“培养数以亿计的高素质劳动者”的重任。过去的一年,我校围绕“服务地方经济,培养实用人才”的办学宗旨,狠抓学校管理,强调德育首位,突出教学中心,学校呈现出良好的发展势头:通过了国家级重点职高的重新认定,完成了学生公寓及校道的建设,办学条件进一步改善,校风进一步好转,教学、教研、教改迈出坚实步伐……一封又一封高校录取通知书,一张又一张令人欣喜的捷报,是对我们过去工作的肯定,也是对我们教书育人、协作拼搏的回报。
我们要清楚地懂得,成绩属于过去,我们面对的将是新的高度、新的目标、新的任务。我们要把已取得的成绩当作新的起点,发扬职教中心的优良传统和执著进取的精神,与时俱进,开拓创新,用我们的聪明才智共同把职教中心的办学水平推向一个新高度。
老师们、同学们!社会发展对职业教育提出了更高更新的要求,我们要不断更新教育观念,树立先进的教育观、全面的质量观、正确的人才观。要自觉加强道德修养和业务学习,不断提高教育教学水平,以高度负责的精神,爱岗敬业、教书育人、诲人不倦、为人师表,无愧于人民教师的光荣称号,以高尚的师德,精湛的业务,扎实的工作,丰硕的成果回报社会,让家长更放心,让学生更满意!
最后,祝老师们节日愉快、家庭幸福、万事如意!
学校教师节的讲话稿
各位老师,同志们、同学们:
大家好!
暑往寒来,春华秋实。金秋九月是我们学校最热闹、最美好的时节,我们刚刚迎来了4100多名胸怀理想、朝气蓬勃的20xx级新生,为这所校园注入了新的生机。今天,我们在此隆重庆祝属于我们自己的节日,在这鲜花、掌声、灯光、笑脸交汇的喜庆气氛中,大家倍感身为教师的幸福和自豪。在此,我代表学校党委、学校领导,向近两年来在各自岗位上做出突出贡献、受到表彰的同志们表示热烈的祝贺!向辛勤工作在教学第一线的全体教师,向在学校各条战线上默默奉献的教育工作者,向为我校的改革与发展做出重要贡献的老教师、老领导、老同志致以节日的问候和崇高的敬意!
刚才受到表彰的这46位同志是近两年在学校各条战线上涌现出的杰出代表。他们中,有的是在校数十年如一日的老教授,有的是入校几载、崭露头角的新同志;有的是业务能手,有的是德育精英;有的扎根社会服务前沿,有的情植学生管理一线。像王春仁教授、解恒燕副教授、吕绪东同志、姜玉美同志,他们在看似平凡和琐碎的工作中都付出了超出普通人的努力,取得了突出的业绩,得到了广大师生的认可。
像王春仁教授,身兼多职,作为一名普通教师,他始终把教书育人贯穿于教育教学的过程中;作为一名教学副院长,他认真履行岗位职责,推动学院教学管理工作逐步实现了规范化和制度化。更让人钦佩的是,作为一名班主任,他真心地关爱学生,用心与学生交流,为学生着想,为学生服务,收获了丰硕的成果。所带的07动医1班、2班连续多年被评为“校优良学风班级”、“校优秀团支部”;有27人加入了中国共产党;有1人获得国家奖学金,76人次获得大连三仪等企业和专业奖学金;今年所有的81名学生均顺利毕业,有38人考取了吉林大学、华中农业大学及扬州大学等高校的硕士研究生,考取率达46.9%,创造学校考研纪录新高。班级就业率达到98.7%,名列学校前茅。这样的老师就是我们学习的榜样。
大家可能注意到,今年学校党委将“三育人”先进提升到学校层面进行表彰,这是党委经过慎重研究决定的`,是基于对育人工作的重视,也是希望在更大范围内激励全体教职工。希望全体同志认真学习这些“先、优、模”的先进事迹,在思想政治上、道德修养上、学识教风上率先垂范,静心教书,潜心育人,用心服务,努力做受学生爱戴、让家长放心、令同行敬佩、让学校满意的教师。
今年教师节的主题是忠诚党的教育事业,落实教育规划纲要。贯彻这一主题精神,就是要求我们每一位教师深入领会学校“十二五”发展规划,围绕人才队伍建设总体设计,明确自己的角色定位,以时不我待、舍我其谁的精神,担负起自身的责任与使命。对于思想认识到位、目标准确清晰、行动扎实有力的同志来说,这个责任与使命可能不算什么问题;但对于一些理解学校规划不深不透,仍在观望、犹疑、等待或者是疲于应付日常工作的同志来说,这确实是一个新课题。要研究好这个课题,首先需要加深大家对教学研究型大学的战略目标和学校“三步走”的战略规划的了解和认知。
教学研究型大学是我校中长期发展目标,其办学特征简要可以表述为:研究生教育与本科生教育并举,教学与科研并重。这里所说的“并举”、“并重”并不是指两者在比例上完全相等。教学研究型大学在校研究生比例要占在校生规模的10%至15%,每年至少授予10个以上的博士学位、200个以上的硕士学位,而在这个数字的背后是国家、省部重点学科、重点实验室、工程中心以及重大标志性科研成果的支撑。
教学研究型大学强调的是“教学”与“科研”之间的互动与相生,要将教学与研究紧密结合起来,促进两者之间的协调发展,以研促教、教研结合。因此,我校建设教学研究型大学的主要方向就是:在优化本科生教育质量的同时积极提升学科建设水平,扩大研究生培养规模,使两者达到“并举”的状态;在坚持以教学为中心的同时努力提高科学研究的能力和水平,使两者形成“并重”的格局。
经过反复论证、专家咨询,我校将教学研究型大学建设分作三步,即实施“三步走”战略,通过三个五年的努力建成教学研究型大学。其中,“十二五”为“基础准备期”,“十三五”为“初步建成期”,“十四五”为“全面建成期”。
学校教师节的讲话稿
老师们,同学们:
大家上午好!
今天,我们汇聚在这里举行“感谢师恩”主题集会,庆祝第_个教师节。在此,我谨代表学校对全体教职员工致以节日的问候,向我们全体老师致以崇高的敬意。
法国著名作家雨果说:“塑成一个雕像,把生命赋给这个雕像,这是美丽的;创造一个有智慧的人,把真理灌输给他,这就更美丽”。今天我们老师身上所凝聚的这种美丽给予了我很多的感慨与感动,在此我向你们表示深深的敬意和祝福。
我们老师把学校的发展作为了我们大家共同的追求。学校的不断发展是我们教师潜心教书、默默耕耘,苦干实干的结果。我们伴随孩子们从幼稚走向逐渐成熟的生命历程,体现了教师平凡岗位上的不平凡事!
我希望我们老师用心投入,爱生,爱校,爱自己。牢记“教书者必先强己,育人者必先律己”的古训,做一个受学生和家长欢迎的老师;做一个具有自信并不断学习的人;做一个享受快乐并给人快乐的人。让你的班级因你而与众不同,让你的教学因你而充满情趣,让你的学生都能成人成才。
老师们,请相信,只要我们牢记“阳光绳韵,引领师生健康快乐地成长”的核心价值观,大家拧绳聚心,团结一致,心往一处想,劲往一处使,只要我们具有“爱心、责任心、执行力”,我们的目标就一定能够实现。
请记住这样一个公式:常规+细节+过程=奇迹。我期盼这样的奇迹出现,期盼__实验小学的“二次创业”能成就孩子未来的美好愿景!
老师们,只要我们志存高远,奇迹就会出现!只要我们不忘初心砥砺前行,幸福的彼岸就一定会出现!
最后,送给我们老师三句话:
师者,用生命的歌声唤醒沉睡的种子;
师者,用育人的情怀构筑成长的乐境;
师者,用信念的锦丝编织教育的梦花!
再次祝我们全体老师——教师节快乐!
学校教师的讲话稿
尊敬的各位领导、各位教师:
大家好!
千百年来,多少人把教师比作春蚕,蜡烛,在他们的呕心沥血、无私奉献中,又有多少祖国的花朵成为九州华夏的栋梁之材!谁又能明白,这其中包含着多少的汗水与泪水,也许教师那丝丝白发,斑斑皱纹是最好的见证。
在我眼里,教师就是一朵花,一朵不娇艳却有着超强磁场力的花,总是静静地奉献着自我。最美的花,不必须要有华丽炫彩的外表,不必须要有沁人心扉的香味,不必须要有常开不谢的毅力;最美的花,总是开在最安静的地方,那么的润物细无声,却又时时刻刻让你感受着他的存在,用他的磁场力影响着一波又一波的“赏花者”。
他总是一个能让学生永远信赖的人,不用做什么异常的事情,就能让学生视他为朋友,学生在生活中遇到麻烦首先想到的是他,向他求救。他总是让学生明白:只要他们愿意,能把一切向他倾诉,而他也会尽量去帮学生解决生活上的一些困难和难题,让他们有更多的经历和时间去应对学习。他常说教师也曾是个孩子,所以作为教师应当理解孩子的喜怒哀乐。他总是能在不经意之间,做到关注每个学生,尤其是那些常被忽略的。当有的学生做错事或者考试成绩不梦想时,他从不对学生冷嘲热讽,总是会做各种努力让学生明白:如果他们想成功,就必须要从失败中汲取教训,在困难中积聚力量,在黑暗中寻找光明。当有的学生在某个领域做出尝试时,他从不乱加阻止,而是殷切关注着,即使结果是那么微不足道,他也要让学生明白他已看到了他们的努力和成绩。这种不经意间的举动给了学生自信,让他们相信自我超越自我。
他总是能轻易成为学生的榜样,成为学生人生道路的导航者,教会他们怎样做人,怎样做个对社会对国家有贡献的人。他不是演员,却吸引着学生饥渴的目光;他不是歌唱家,却让知识的清泉叮咚作响,唱出迷人的歌曲;他不是雕塑家,却塑造着一批批青年人的灵魂。每一条小路都有它的起点;每一条江河都有它的源泉;每一座大厦都有它的根基,而他常常默默地把自我当做起点、源泉和根基,给学生护航。不管学生在建造什么,他总是默默帮忙他们垒好基础,为学生的成长做到最好!或许他讲课的每个细节随着时间的流逝会被学生淡忘,但他的热情、勇气和慈爱会永远保留在每个学生的心中。
教师是辛劳的,可塑造灵魂的工作是伟大的;红烛的燃烧是短暂的,可她燃烧自我,照亮别人的心却是永恒的。教师之所以伟大,不仅仅在于传授科学文化知识,更在于给学生树立了一个做人的典范。
教师用语言播种,用粉笔耕耘,用辛劳浇灌,用心血滋润。他们这朵最美丽的花,总是开在最安静的地方,“捧着一颗心来,不带半根草去”。