领导讲话稿是领导在重要场合对员工或公众发表的一种正式讲话，具有很高的权威性和指导性。下面是一些被广泛应用在各个领域的领导讲话稿范文，供大家参考。
青年新春联谊会领导讲话稿
尊敬的各位领导，各位同仁：
今天，我们在这里欢聚一堂，隆重举行重庆江都建设(集团)有限公司湖北分公司20xx年新春联谊会。首先，我代表重庆江都湖北分公司向出席联谊会的各级领导、各位同仁表示热烈欢迎和衷心感谢!
已经过去的20xx年，既是湖北分公司夯实基础的一年，也是湖北分公司开拓发展的一年。这一年，我们在总公司的正确领导下，经过全体员工和各位同仁的共同努力，今年我公司业务总产值已达到2.43亿元,上缴国家税款400万元，基本上实现了年初的既定目标。
各位领导，各位同仁，值此辞旧迎新的时刻，湖北分公司给自身给力，确定20xx年湖北分公司计划实现业务总产值2.5亿元，力争达到3亿元.
各位领导，各位同仁，新年的脚步已经迈开，新春的祝福已经起航，新的业绩靠我们共同铸就!新的一年，新的目标、新的起点、新的追求，我们全体人员必须认认真真做事、踏踏实实做人,规范施工，精细作业，广交朋友，诚信合作，共赢发展,百尺竿头更进一步.
最后,祝福各级领导、各位同仁们猪年大吉、事业红火、万事如意!
谢谢大家!
新春联谊会领导讲话稿
各位领导、各位来宾、大家新年好!
伴随着喜庆的鞭炮和声声的祝福，我们送走了猪年，迎来了猪年新春。在这辞旧迎新的美好时刻，桐城市志腾劳务有限公司在这里隆重举行20xx年新春联谊会，我谨代表公司全体员工向各位领导，各位来宾的光临表示热烈欢迎!遥想公司成长的七年，我们豪情满怀。公司由一个小土石方工程队，在各级领导和各界亲朋好友的帮助下，大家凭着超人的毅力，一路风雨兼程，顽强拼搏，取得了骄人的成绩，终于创办了桐城市志腾劳务有限公司，今天，公司正迈着坚实的步伐，昂首阔步地迈向新的征程。
20xx年是公司成立之年，也是公司在管理中体制改革的一年，工程的转包，财务的健全，月报制度的落实，年终分配工作有效进行，都已渐成效。凭借公司发展之势，凭借七年来成功的经验，我们深深地意识到在这激烈的市场竞争中，我们要更加勤奋、更加努力，更要与时俱进，扎实探索改革创新的路子，以使我们能够拿到一定的劳务分包工程市场份额，使公司能生存、能发展、能壮大。同时，我们也深刻体会到，安全和质量是公司生存发展的生命线，在这里我希望公司全体员工要站在全局的高度看问题，统筹兼顾，团结协作，在工作中牢固树立集体荣誉意识、公司大局意识，做到“事事向目标，件件有考核”，牢记“宽容理解，服务沟通”的方针，以更加扎实有效的工作，使公司能有更大的发展，也使公司员工获得更大的收益。
宏伟蓝图已经绘就，要将蓝图变成美好的现实，我们还有很长的路要走，还有不少困难需要克服。展望20xx年我们依然信心百倍。我相信，有全体员工的共同努力，有社会各界人士一如既往的热情帮助，有关注我们发展的各级领导的大力支持，公司二次创业的目标就一定能够实现。
最后，我代表公司及我的家人再一次祝大家新春愉快，身份健康，万事如意!
谢谢!
新春联谊会领导讲话稿
尊敬的各位领导、各位嘉宾、女士们、先生们：
大家好!
今天，我们建设有限公司在这里隆重举行成立四十周年庆祝典礼暨捐资助学迎春联谊会，首先，请允许我代表建设有限公司全体员工对出席本次庆典活动和捐资助学迎春联谊会的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎!同时对你们多年来对我们xx公司的信赖和给予的大力支持表示诚挚的谢意!
我们建设有限公司在岁末迎春之际和公司业绩再次跨上新台阶的时候迎来了四十周年生日和首项“钱江杯”优质工程奖。
任性强、结构合理、经验丰富的工程技术人才和经营管理人才(现有各类专业技术人才近300名，其中：中、高级职称人员已达到50名)，建成了一支特别能吃苦、特别能战斗的高素质生产经营管理队伍。一流的队伍，创造了一流的业绩。几年来，体现我公司技术、质量、安全生产管理水平的代表工程有：中国化建巨石集团科技大楼、桐乡市建设银行大楼、桐乡市银园大酒店、桐乡市茅盾中学食堂、桐乡市求是中学实验楼、桐昆工业化纤城聚脂车间、直纺车间、海宁庆丰大厦、桐乡市庆丰屋业大楼、中国化建巨石集团16000t无碱拉丝生产线、桐乡煤矿机械厂重型装配车间等。公司连续9年保持工程合格率100%，优良工程率达到50%以上，共创建浙江省“钱江杯”优质工程1项，嘉兴市“南湖杯”优质工程6项，嘉兴市优秀工程3项，桐乡市“凤鸣杯”优质工程11项;获省级标化工地3项，嘉兴市级标化工地6项，嘉兴区级标化工地6项。同时，公司获得了“浙江省工程建设用户满意施工企业”、“嘉兴市先进建筑施工企业”、“嘉兴市重合同守信用先进单位”、“嘉兴市诚信私营企业”、“aaa级资金信用企业”、“xx市先进私营企业”、“xx市人才工作先进集体”等荣誉称号。
过去的四十年，既是成就辉煌的四十年，也是坎坎坷坷、风风雨雨的四十年。在四十年的发展过程中，我们面临国家宏规经济政策调整和企业体制和经营机制的束缚，一度曾陷入倒闭的困境。
但是，xx人在挫折和困难面前从不气馁，反而在困境中奋起，深刻总结经验教训，抓住机遇，深化企业改革，大胆尝试新的管理方式和经营理念，实现了体制和经营机制的根本转变，建立起了现代企业制度，使公司跨上了高速发展的快车道。
回顾过去的四十年，我们感慨万千。xx公司之所以有今天，并取得令人鼓舞的成就，归根结底是由于公司几代员工的共同努力，更是由于有市委、市府、上级业务主管部门、市有关部门、金融机构、镇(乡)党委政府、建设单位和社会各界朋友的大力支持和帮助。
新春联谊会领导讲话稿
战友们，六十团的兄弟姐妹们：
大家上午好!
在新春佳节即将来临之际，受60团xx地区知青联谊会的委托，我代表联谊会的全体志愿者、各连队联络员、60团人名录征集工作小组的志愿者和防字604编辑部的同仁们向大家拜个早年——预祝兄弟姐妹们春节愉快，万事如意!
今天，我们已经携手跨进了20xx年。在过去的一年，xx地区知青联谊会除了开展常规性工作，完成北大荒知青志愿者委员会总部交办的各项任务之外，还根据我团知青的特点开展了形式多样的活动——继续完成《60团人名录》的征集工作，组织部分战友在永定河畔参加xx市的义务植树活动，发起组织五地战友相聚台儿庄的大型活动。与此同时，我团xx地区战友自行组织的活动也精彩纷呈。比如游园队迈开双腿走四方，走出了健康和快乐;健身舞蹈队和节目组的战友常年坚持锻炼，在每次演出中都有精彩表演;以连队为单位组织的聚会、回访、旅游，三五好友结伴而行的国内游、出国游……可以说我们60团战友的夕阳生活丰富多彩，我们活出了滋味，活出了品位。一个和睦愉快的大家庭已悄然形成，这个大家庭的成员就是曾经在60团共同战斗过的战友们!当然，我们的大家庭和各自过日子的小家庭一样，也会出现各种各样的矛盾。但是我们相信人世间有一种最可贵的情谊，那就是生死相守、患难与共的战友之情;我们相信，在兄弟姐妹们的回忆之中，最难忘、最刻骨铭心的一部分，必定是我们汇聚在亘古荒原，同甘共苦的青春时光。我们相信，这真诚的战友情谊、这不同凡响的青春记忆能够融化一切成见和矛盾。我们相信，在大家的共同努力下，我们大家庭在新的一年里将会更加红火，更加兴旺!
在这里我还想告诉大家的是，为了筹备这些活动，我们很多志愿者顶着严寒酷暑，放弃家中的事务，克服各种困难，默默无闻地为大家服务;各个连队的联络员在信息沟通、组织本连队战友开展各项活动、协调本连队人名录征集工作中恪尽职守，兢兢业业;防字604编辑部的编辑们，克服病痛的折磨，忍受着亲人辞世的悲痛，在照顾儿孙和老人的操劳中，以牺牲睡眠甚至自身健康的代价，守护着我们的精神家园;还有许多不愿透露姓名的战友，在我们开展各项活动时给予物质和经济方面的支持。更令人感动的是，为了搞清楚60团创业者的人数、姓名和基本情况，5地战友已累计有3000多人次参与到60团人名录的征集工作之中。让我们以最热烈的掌声向他们表示由衷的敬意和感谢!今天，我们再次来到国家邮政总局邮电会议中心开展活动，让我们向邮电会议中心的领导和为本次活动提供服务的所有工作人员表示衷心的感谢!
最后，我代表60团xx地区知青联谊会的全体志愿者、各连队联络员、60团人名录征集工作小组的志愿者和防字604编辑部的同仁祝在座的战友们健康快乐、猪年大吉!祝生活在祖国各地的60团战友春节愉快、万事如意!
祝第二故乡的父老乡亲生活美满、幸福安康!
谢谢大家!
青年新春联谊会领导讲话稿
尊敬的各位领导、各位来宾，女士们、先生们：
下午好!
今天我们欢聚一堂，一起庆祝泸州市安全生产协会成立以来的第一个新年联谊会，这次会议能由我们玉蝉集团承办，是协会和全体会员对我们玉蝉的信任，也是玉蝉的荣耀，今天，在协会的组织下，新朋老友欢聚一堂，我们摆好了醇香的玉蝉美酒，与各位来宾一道把酒言欢，畅谈来年，共谋发展。在此，我代表玉蝉集团向与会的各位领导、各位来宾，向全体会员单位，向所有关心、支持玉蝉发展的新朋老友表示感谢，并向各位以及各位的亲人致以新年的诚挚问候和良好祝愿!
刚刚过去的一年，是极不平凡的一年，玉蝉集团在泸州市委、市政府的关怀下，在泸州市安全生产监督管理局的指导下，在泸州市安全生产协会的帮助下，社会各界的广泛关注和大力支持下，谱写了一曲奋斗的乐章，向社会交上了一份满意的答卷。集团的各项业务顺利开展，经营管理秩序井然，业务规模稳步扩大，我们通过加强对员工的职业技能和安全生产教育，为酒类生产打下了良好的基础;通过对文化的挖掘和品牌形象的提升，确立了玉蝉酒的市场定位，玉蝉的品牌价值和品牌张力得到显著提高，产品销售区域迅速向埠外拓展。我们现在的市场销售范围已经扩展到了河南、安徽、陕西等传统的酒类消费大省，广东、贵州等地也都有客户在与我们进行销售接洽，我们在泸州、重庆举办的几次大型酒类品鉴活动都得到了市场的良好反响，取得了不俗的销售业绩。
各位来宾，烟花开放平安夜，美酒醉人幸福时，玉蝉有着良好的资源和储备，历史文化积淀深厚，我们作为玉蝉新一代的建设者，有责任有义务将之发扬光大。如今，求新求变求发展，谋事谋智谋市场，已成为企业文化的主流方向，干事创业的氛围浓厚，员工精神抖擞，干劲十足，玉蝉即将迎来大发展的辉煌局面。下一步，我们将充分依托泸州的区位地理优势，努力拓展全国市场，也希望借这次会议的东风和在座的各位领导、各位朋友的一臂之力，让玉蝉这个金字招牌叫的更响亮，影响传播更深远，我们也相信，有了协会和在座各位领导的大力支持，玉蝉人一定会用自己的行动写下更辉煌的篇章。
祝大会圆满成功，祝各位领导、各位朋友新年快乐、合家幸福、万事如意!
谢谢大家!
青年新春联谊会领导讲话稿
尊敬的各位领导、各位来宾，同志们、朋友们：
上午好!
今天是一个好日子，我们在这里欢聚一堂，举行淮安技师学院第四届校企合作联谊会。这是加强校企沟通、交流与合作的盛会，在此，我代表江苏省淮安技师学院党委对第四届校企合作联谊会的召开表示热烈的祝贺，向长期以来对我院发展予以大力支持的企业界朋友们致以诚挚的谢意和热烈的欢迎!
20xx年，省第十一次党代会提出了“加快培育淮安等苏北腹地中心城市”的发展战略，20xx年，省十一届人大一次会议再次提出了“加快淮安苏北腹地重要中心城市建设”的目标要求。这是江苏省委省政府对淮安未来发展寄予的期待、定位和要求。为此，淮安市委市政府在集思广益的基础上，提出围绕“加快建设苏北腹地重要中心城市”的战略目标，全面推进“构筑大交通、培育大产业、发展大流通、繁荣大文化、开发大旅游”五大建设的发展举措，努力把淮安建成经济充满活力、城市特色彰显、生活品质良好、人居环境优美的区域性中心城市。目前，淮安的发展已经进入关键性阶段，正面临着千载难逢的重大机遇，长三角发展规划纳入了国家战略，江苏、浙江和上海两省一市全部划入长三角范围，淮安通江达海，身处连云港和南通两个沿海城市之间，能够进入这一国家战略是千载难逢的发展契机。江苏省淮安技师学院作为淮安高技能人才培养摇篮，以服务地方经济发展为己任，担负着为市内外企业培养大量技能型人才的重任，每年为企业和社会输送20xx名优秀毕业生。今年，学院积极开展“创示范专业、讲精品课程、做名牌教师”活动，取得丰硕成果。在8月份举行的全省技工院校示范专业、精品课程及名牌教师评选中，我院电气工程专业被确定为“省级示范专业”，跻身全省10个省级示范专业之列;数控铣/加工中心加工工艺与技能训练、电气控制线路安装与检修、钳工工艺技能训练3门课程被确定为“省级精品课程”，跻身全省20门省级精品课程之列;我院高恒星、刘井彬两位老师被确定为“省级名牌教师”，跻身全省50名省级名师之列。本年度学院有17人在省级大赛中获奖，有9人获国家级奖项，其中2人获国家一等奖;有13人在省级以上论文评比中获奖，1人在部级课件评比中获奖，编写的校本教材《机械制图》已由苏州大学出版社出版。
技工教育既然是培养第一线的应用性人才，那么，其培养方式和途径就不能是关起门来读书。就必须与企业结合起来，即国家规定的“以就业为导向，以服务为宗旨，走产学研究结合的道路。”今天我们就是按照这一方针，研究、策划如何实行产学结合，如何为企业培养适应性强的实用人才。从这个意义上讲企业也是学校，各位老总也是校长、教师，我们在共同培养实用性人才!学院进行专业结构调整，加快实训基地建设，聘用高技能人才担任兼职教师，培养适销对路的人才，实现毕业生与企业的“零距离”就业，都离不开企业的支持与配合。
在新一轮的产业升级转型过程中，企业发展的快慢与否，具有良好职业道德、过硬职业技能的员工是决定性因素。校企只有通过多个层面、更多领域的对接与合作，才能实现优势互补、资源共享、互利共赢、共同发展，才能获得量身定做、高素质的技能人才，才能实现产品升级。因此，校企合作是新形势下企业发展进步的内在要求和实现双赢的战略举措，既是当务之急，又是长远大计。
鉴于此，本次校企合作会的主题是：合作、发展、共赢。我们本着加强沟通，扩大交流，增进友谊的原则，与广大企业洽谈合作，谋划未来发展，促进校企共赢。届时将与各位领导签订校企合作协议书，通过明确校企双方的责任和义务，我们相信能够实现企业、学校、学生共赢。也诚邀在座各位对学院在人才培养、人才需求、教学计划、实习场所、课程内容设置、教学过程、师资培训等方面提出建议，共同探索建立校企合作的长效机制。
最后，预祝本届校企合作联谊会圆满成功。衷心祝愿我们之间的合作前景更加广阔美好!谢谢大家!
新春联谊会领导讲话稿
同志们：
新年好!
新年伊始，我们在这里召开青年代表新年座谈会，其目的就是进一步了解青年员工的思想、工作、学习、生活动态，沟通交流感情，探讨青年思想工作新思路，学习衢州“最美教师”先进事迹，增强青年员工责任感和使命感。首先，我代表公司党总支部向在座的同志们并通过你们向公司的50多名青年同志们致以新年的问候!向为公司发展辛勤工作、默默奉献的青年同志表示衷心地感谢!
在这里我说明一下，这个会原先计划放在“五四”青年节开的，考虑到五月份有的青年同志在各项目部，难以集中，所以这个会放在年初开，意义是一样的。召开这个座谈会很有必要，是公司发展的需要，也是今年“专业技能提升年”和“质量提升年”的需要。去年公司党组织换届以来，公司党组织十分重视和关心青年员工的思想、工作、学习和生活。今天这个座谈会是一种了解青年员工思想、工作、学习和生活以及广开言路，发扬民主，听取意见的很好形式。刚才大家围绕如何搞好20xx年公司工作任务、圆满完成公司制定的20xx年经济目标，如何关心青年、为青年成才立业营造良好环境，如何培养、锻炼青年等问题谈了自己的想法，提了很好的建议，既有工作的，也有生活的、学习的，大家发言都很踊跃。可惜时间有限，没有能全部都发言，发言的同志也不一定都展开谈。但我想既然有了头一次，今后还有机会。大家的发言对我启发也很大，是个学习的机会。公司里对青年工作一直是比较重视的，无论在青年干部的培养锻炼方面，还是对青年同志的工作、学习、生活方面考虑都是关心的，当然也还存在着需要完善的地方。公司党组织将对此作认真研究，尽可能地、不断地提高服务于青年干事创业的工作水平。借今天这个座谈会的机会，我与同志们交流一下思想。
青年时代是人生的一个重要阶段,青年投入到工作岗位以后才是人生步入社会的真正开始。凡是有志青年，这个时候无不对未来充满着憧憬，工作到底什么样子，都会有很多想法。真正参加工作以后，又会有很多想法。这也是多数同志当时最深刻的一个体会，大学刚毕业，以为自己的翅膀都硬了，可以起飞了。但到了工作单位后，碰到很多的具体问题，与理想很不一样。我一直以来很喜欢青年工作，也从事过青年工作，只要是与青年有关的活动，我都积极参与。所以，我对年轻人的思想了解得也比较多一点。青年工作不只是搞些体育、文艺活动，更重要的是把握青年人的思想，文艺、体育只是青年人内心涌动的外在表现。其实，青年人刚参加工作最大的困惑是以后的人生道路应该怎么走，走什么路看起来很重要，但其实更重要的是那些内涵的共性的东西。我把它概括为三个方面：一是要有理想;二是要“两个会”，即会工作、会生活;三是三点希望，即要修养、创新、实践。
一是要有理想。首先理想很重要，每个人都要有理想。但我讲的理想与学校里讲的大理想有点区别。一个人要有理想是肯定的，但是理想随着人的成长而不断变化的。小孩子的理想无边无际，随着年龄增长，理想的范围越来越小，越来越与现实贴近，进入大学选择专业以后理想一般就在专业的范围里。工作以后的理想与学校里的理想又不一样，你要更现实，要围绕着自己的工作单位、自己的岗位，来确定自己的理想。这一点特别重要。这些理想是我们前进的动力。干任何事情，如果没有理想，就会失去动力。
其次要选择一个理想的模型，就是在现实中寻找一个可以学习的真实人物。这个人物，未必是全国劳动模范这样的大人物，他可能存在于你的工作环境中，也可能存在于你的生活环境里，还有可能是在你的社交圈里面。他可能是你的同龄人，也可能是你的兄弟，还有可能是你的父辈、祖辈。在公司里面，像这样默默无闻的员工、干部很多，做人、做事都是相当优秀的，他们虽然不是什么劳动模范，但他们的人生轨迹也很灿烂。今天我们学习衢州“最美教师”，就是这个道理，爱心和有责任感成就了她(他)们今天的荣耀、成了我们大家学习的榜样。如果我们每个人都要像比尔盖茨一样，这是不现实的。比尔盖茨如果一开始就想着要成为世界首富，说不定他的路早就走弯了。所以，理想的典型需要我们善于在生活中去寻找、去发现。这样的理想模型，比文字、比想象要具体，可学性也就强多了。
再次是如何实现理想。我想关键是要持之以恒。现在有些青年，今天一个想法，明天一个想法，在事业上“三天打鱼，两天晒网”，像“小猫钓鱼”，看一样喜欢一样，做一样却厌一样，这是非常忌讳的。“龟兔赛跑”就反映了目标确定后持之以恒的重要性。看一个人的理想，不是看他的理想如何高远，而是看他的理想能否实现、如何实现。很多情况下，实现一个理想是与智商关系不大，就看你有没有持之以恒的精神。持之以恒就能水滴石穿，要把这种精神融入到自己的生活当中、工作当中，并变成为一种品质。
二是要会工作、会生活。对于我们这代年龄的人来说，原来接受的观念，首先就是工作，生活不会放在重要位臵上，住房问题、福利问题从来不会成为主要问题，即使想到也不敢讲出来。当时，工资大家都是一样的，有个集体宿舍就很好了。但是从上世纪90年代开始，工作与生活哪个重要，到底是工作为了生活，还是生活为了工作，开始出现争议。目前在一些发达国家里，人们的观念相当程度上是工作为了生活，不会生活也就不会工作，一辈子都负债，先享受后工作。但是回到我们的国情，还不能盲目的照搬。现在我国市场经济发展之后，出现了一些新的行业、新的领域，也出现了一些新的谋生方式，简单从物质生活上看，要远远高于在单位工作。这个问题慢慢成为一个主要问题，摆在青年人的面前。现在的年轻人都是七十、八十年代后出生的，多数是独生子女，不仅有年龄上的代沟，还有非独生子女与独生子女这个“大代沟”。这些年轻人参加工作会有一些新的思想，这一点也是做我们思想工作新的挑战。
我觉得，在生活与工作的关系上，应该学会既享受工作又享受生活，要把工作作为我们生活的一部分，也要把生活作为工作的一部分。现在有些年轻人，更多的是会享受，对于如何工作、怎么对待工作，没有很好考虑，或者考虑得很虚无飘渺。某种程度上讲，不会工作就不会生活，不会生活也不会工作，相对于现在的青年人来说，工作上要多思考些。就生活而言也要回到现实当中来的，有的青年人，一讲生活，看到物质生活条件比较多，如房子大小、车子好坏、收入高低等等，可是生活中的社会内容少了一些。马克思说过人是一切社会关系的总和。在社会生活中会碰到很多的关系，有许多老关系要处理好，又有许多新关系要建立起来。社会关系的分类方法也很多。因此，我讲的会生活就是要妥善处理好与父母的关系，与爱人、孩子的关系，与同事、友人关系，等等。
三是三点希望，首先要修养。修养非常重要，“有知识不一定有文化”讲的就是这个道理。中国五千年文化的积淀，反映了中华民族整体的修养水平。中国源远流长的文化对我们做人、做事都提出了很多要求。我认为，当前关键是要在“三个观”上下功夫，一个是世界观，一个是人生观，一个是价值观。这三者决定了我们修养主要内容。世界观就是人们看待世界的方法，我们马克思主义，学习唯物辩证法，用电脑打比方就是给你输入一种软件，有了这种软件就有了信息处理的能力。树立正确的世界观关键的是把握四个字“实事求是”。一定要寻找事物发展的本质规律。我们公司发展到当前这个阶段，其中的规律在哪里?现在少数人还存在有一种观点，或者说是一种思想，认为自己对现在的非公有制管理行为不适应，还是原来大集体或者说计划经济好，持这种观点的人，他的观念没有转变或者说转变实在太慢。是公司改制转型以来，带来与他们固有利益相冲突的一种表现。是与改革开放、与时俱进思想相违背的。对本人发展是十分有害的或是极其不利的。在这方面我们要继续加强引导、教育。
再谈一下人生观的问题。随着现代文明的发展，如何正确的待人接物，处理好人际关系，把握人生的方向，越来越摆到重要的位臵。现在就业紧张、竞争激烈、环境恶化，矛盾很多，怎样做人比怎样做事更加重要。人生观也有很多内容，我觉得最主要的是要“以诚相待”，只要你以诚待人，诚心地去做人，去做事，我们的事业就能无往而不胜。“愚公移山”的故事除了说明持之以恒的道理以外，更说明了“诚”的重要性。为什么能够持之以恒，前提就是“诚”，忠诚于自己的事业，忠诚于自己的工作。包括在对待人的问题上，不能耍小聪明，无论是对待领导、对待同事，还是对待家人、对待小孩，一定要诚心、诚恳。“心诚则灵”，说的也是这个道理。
关于价值观的问题，也是摆在我们面前非常现实的问题。我希望你们年轻人一定要正确地对待名和利，要淡泊名利。特别是我们交通建设是个特殊的行业，面临着廉政建设的考验。当前人们评论的所谓“超女现象”，更多是指出了现在社会中企图一夜暴富、一夜成名的浮躁心理。一夜成功的现象当然有，如买彩票中了大奖;机构突然升格，科长成为处长，但这些都是特例，不能作为普遍规律。名利是外在的东西，是身子后面的光环，只要你自己做人做好了，事情做好了，名利的光环自然就会放出来，而不能反过来先去追逐名利的光环。还有，年轻人不要去盲目的比较，要比就比自己的昨天，只要我在做事，今天比昨天好，我就在进步，就是在一步一步地往前走。与别人比，要避免一种错误方法，就是用自己的强项与别人的短项比，如果换一种方法，用自己的短项与别人的强项比，自己心态就会马上平和下来。所以，不比不可能，但要比自己的昨天，比别人的强项，这样人的心态就会好起来，就会不断的进步。
修养关键是要学习，树立好前面这“三种观”。这里我还要强调一点，就是有知识不一定有文化。以前有句话是讲“知识就是力量”，我个人认为这句话是不完善的，知识加上智慧才是力量，知识如果不用到实践中去，就不可能体现出力量。所以，我们既要从书本中学，更要从工作中学，多学别人的长处。可以向一个人全面的学，也可以学某个人的一个方面。只要这个人在某个方面成功，其中一定有必然规律。只怕你不细心，只看到人家的名利的光环，看不到其中辛勤的汗水，看不到别人的知识和智慧。
二要创新。创新是年轻人的特点、强项、优势。开会发言时，有的同志心里可能会想“我讲了也白讲”，但我认为还是要讲。之所以“讲了也白讲”，可能是你讲的不对路，或者是你讲的不是时候，还有可能是领导对意见的接受有个过程。所以，如果你坚信自己讲的有道理，讲了一遍没用，还要讲两遍、三遍，这个领导不接受，还要给其他领导讲。不能讲了一遍领导不听就以为自己讲的不对，有自卑感。年轻人讲错没有关系。我开会的时候，最喜欢别人提不同意见，不同的意见越多，事前准备就越充分，以后落实起来就越有底。公司会努力营造一种民主、有活力的环境。年轻人最大的优势就是敢想、敢闯，如果年轻人都死气沉沉，就失去了自己的优势和强项。你们要大胆地讲，讲错了没有关系，因为讲是你的职责，决策是领导的职责。即使你讲的意见最后实践证明是错误，由此的决策责任也是领导，而不是你的。所以，我一直告诉党组织班子的同志，不但要大胆地讲，而且要善于讲，有责任我来负。
三要实践。把敢于创新的优势，与实践结合起来，这有一个磨练的过程，对年轻人是一个新的考验。单纯想是很容易的，但现实是残酷的，会让人产生困惑，甚至感到很痛苦。如何解决这个问题，我想首先要自重自敬。有些同志到了单位，看见一些老同志一辈子在这里工作，就像农民种地，年年都一样，会觉得信心都没有了。但是你们要知道现实就是这样的，要爱岗敬业，学一样、干一样、爱一样、成一样。只要你面对自己的工作，真正把心都用进去，有独特的创新，为整个事业作出自己的贡献，你就会慢慢进入角色，感到里面需要做的事情实在太多了，“里面的世界更精彩”，你自己的价值也会慢慢地体现出来。现在有的年轻人刚参加工作，好高骛远，只想干大事，不肯干小事。但是你们要知道“以小见大”、“细节决定成败”的道理。所以，我们要积极投身于实践，从小事做起，这样你会学到许多书本上学不到的东西。
上述是刚才听了大家发言后的感想，因时间关系，不能再多讲了，只供大家参考，不对之处敬请批评指正。
最后，祝青年同志们在新的一年里工作顺利、身体健康、万事如意!谢谢大家!
新春联谊会领导讲话稿
柔情似水，佳期如梦，忍顾鹊桥归路。两情若是久长时，又岂在朝朝暮暮!
残缺的夕阳点缀着江南盛夏的黄昏，牵引着我仿佛依稀间看到他们的影子，早早的就凝望着天空等待牛郎和织女星的约会，默默的祈愿这永恒爱，希望自己也能拥有这忠贞不渝的爱情，虽然遥远但终有相聚!
自幼年时常常在夏季众星朗朗的夜晚，听父亲讲牵牛织女的故事，如今清晰的缭绕在耳畔，银河两地如天地日月之遥，即便如此鹊桥普渡真爱永存!也许今天物欲横流的我们为金钱迷惑为富贵屈尊，忽略了真爱价值!我坚信真正的爱情是永恒的，只要努力的付出，真爱永远存在，任时间和空间的界限也阻止不了他的如花绽放!今天我们排斥着父母的劝说和训责，只为真爱的誓言而付出一生的代价!哪怕是天荒地老，海枯石烂我们都在以七夕银河为伴，星辰为证坚守这份永不言弃的爱!
鹊桥两岸今夕又重逢，惜牵牛织女之栖栖，任泪水高涨银河，只为执手相依互诉昔日隔河相思之苦!盼夕阳西下，望秋水欲穿，只等与你相伴，举杯问天今夕是何夕，只见到处现牵牛织女情!我在鹊桥孤灯下浅吟：“今夕又重逢;鹊鸟欲解意。牵牛会织女;互诉隔河恨。任残月独辉;银河水高涨。只为重逢日，真爱长相守!”银河两岸情不变，真爱如日月永辉，天高地厚!唯孤风残云解我意，任残雨淅沥你永远看不到我在哭泣!
柔情似水，佳期如梦，我本应是与牵牛织女共缠绵去见证真爱的永存。我满怀幸福的期许要和她十指紧扣共许天长地久，互拥爱的誓言。今夕却只能带着秋泪成河的思念，在这孤独的晚灯下祈祷我和她能似鸳鸯双栖，蝴蝶双舞永沐浴于无止无尽的爱河之中!
祈愿天下有情人终成眷属!
青年新春联谊会领导讲话稿
尊敬的老师、各位来宾、亲爱的同学们：
大家上午好!
首先，我谨代表本次“师生联谊会”筹备小组对应邀参加活动的各位老师、各位嘉宾、全体同学们的到来，表示最热烈地欢迎和最衷心地感谢!同时，对因各种原因没能前来的老师和同学表示亲切的问候和最美好的祝福!在这里，我也深情地祝愿那些永远离开了我们的同学们：“一路走好，天堂无忧”!
那是一段多么美好而又令人难忘的时光啊!
忘不了睡梦中划破夜空的起床钟声，忘不了每天课堂上喊“起立------坐下”时的那份骄傲和神圣，忘不了同学间互帮互助那份友爱，更忘不了老师们孜孜不倦向我们传授文化知识的那份恩情。
在那个激情燃烧的年代，我们的确没有系统地学好书本知识，大多数同学没能走进大学校门。但是，我们得到老师的爱戴和教育一点都不少。老师带领我们学工、学农、学军，开展社会实践活动，让我们学到了很多书本之外的知识。老师的言传身教，让我们树立起正确的价值观和人生观，为我们走向社会奠定了坚实的基础。亲爱的同学：让我们发自肺腑地说一声：“老师，辛苦了，谢谢你们”!
回想起四十年前我们高中生活发生的那些青春故事，心情依然激动不已。当时我们所做的一切，无论是对还是错，无论是幼稚还是荒唐，现在想起来都是那么亲切、那么美好。那些朦朦胧胧、雾里看花一般的爱恋和深埋心底的秘密，都值得我们回忆和珍惜。那个年代，尽管我们的物质生活贫乏，我们的精神生活却是那样丰富多彩。
四十年风风雨雨，四十年冬去春来，我们共同经历了岁月的沧桑和时代的变迁，体味了生活所赋予的艰辛苦涩，幸福甘甜。我们这代人是很不平凡的，幼年时经历过三年自然灾害，上学时经历过文化大革命，结婚生子时经历过晚婚计划生育。在改革开放的年代，我们又受到很大冲击，部队上停止从士兵中提干，致使好多同学代干后又复员回家;地方上强求学历，我们这些高中生不但得不到承认，反而还要参加初中文化过关考试。再后来企业改制，好多同学下岗自谋职业。在社会夹缝中，我们不怨天尤人，不自暴自弃，凭借坚忍不拔的毅力和吃苦耐劳的精神，通过自学、考学，考干，自主创业等多种渠道，为自己打造出一片崭新的天地。回乡的同学积极参加新农村建设，有的当了村干部，有的当了乡镇领导，也有的当了企业家，他们用聪明才智和勤劳的双手把家乡建设得如此美好。今天，我们可以自豪地向老师汇报：三级二班同学都是好样的，无论对家庭对社会都能担负起那份属于自己的责任。
年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。四十年过去，老师老了，同学们亦不再年轻。过去所获得的成就大与小，财富多与少，社会地位高与低，现如今已不再重要。我们就像当年离开学校时一样，又回到了同一起点，站在了人生第二起跑线上。我们要调整心态，珍爱家庭、珍爱孩子、珍爱自己，以健康的身体、乐观的情绪去迎接我们无限美好的人生后半程。
尊敬的老师，亲爱的同学们：让我们开启这坛酿造了四十年的美酒，尽情分享这段醉人的时光吧!
祝愿老师健康长寿!
祝愿同学生活幸福!
祝愿我们的友谊地久天长，天长地久!
谢谢大家!
青年新春联谊会领导讲话稿
今天，白云宾馆高朋满座，杏林春暖，我们欢聚一堂，举杯畅饮，共祝新春。作为一名人民医院的普通中层干部，我非常荣幸地站在这里，与在座的各位共同分享20xx年的快乐，共同为汉川市人民医院20xx年祝愿祈福，所以倍感光荣和自豪。
刚刚过去的20xx年，人民医院这艘风帆满举的“川医”号巨轮，在以贺朝雄院长为核心的领航团队的驾驭下，乘风破浪，勇往直前。全院上下在院委会的正确领导下，埋头苦干，扎实工作。紧紧围绕“抓管理，促服务，谋改革，创收入”的思路全方位开展工作,成绩斐然!医院业务收入首次过亿元大关，这是人民医院发展史上的又一个新的里程碑!
刚刚过去的20xx年，作为城东体检服务部，更是捷报频传，在城东分院领导祁满先同志的带领下，我们团结一心，克难奋进。“内抓质量促发展，外拓市场寻客源”。注重“市场开发与健康宣传、质量控制与体检管理、中心任务与本职工作、职工贡献与个人收入”相结合，取得了良好效果。全年共为我市152个大小单位的员工、3800名城镇居民、31511名中小学生进行了健康体检，累计创收290万元。社会效益和经济效益同步增长，客户满意度大大提高!
龙引千江水，虎越万重山。
新的一年，新的起点，新的目标。我们将继续发扬成绩，克服不足。一定服从医院领导，努力工作;一定保持“善于学习，敢于工作;善于管理，敢干吃苦;善于思考，敢于创新”的优良作风。为办人民满意的医院争作贡献!
新的一年孕育新的希望，新的征程谱写新的辉煌。让我们紧密地团结在医院党委和院委会的周围，牢记“厚德，精术，团结，创新”的人医院训，以更加饱满的精神状态，同心协力，向着“培优核心竞争力，打造湖北省最美最好的二级医院”的宏伟目标前行吧!最后：恭祝各位身体健康，工作顺利，阖家幸福，万事如意!
恭祝汉川市人民医院明天会更加美好!谢谢大家。
青年新春联谊会领导讲话稿
尊敬的各位领导、各位企业家，朋友们：
在这辞旧迎新的喜庆时刻，在这流光溢彩的美丽夜晚，我们隆重举行经济开发区企业家联谊会，旨在搭建一个平台，让各位企业家之间、企业家和领导之间，加强沟通、畅叙友情、促进合作，共谋发展。在此，我代表经济开发区党委、管委会，向出席联谊会的各位领导、各位企业家和朋友们致以美好的新年祝愿，祝大家在新的一年里，身体健康、事业兴旺、阖家欢乐、幸福安康!
参加今天活动的领导有：
xx市财政局副局长、财政局局长。
国税、地税、工商、供电、国土、发改、经信、外经贸、住建、招商等部门的主要领导及驻区机构的负责人也应邀参加今天的联谊会。
参加今天活动的企业家有：
全区规模以上工业企业、建筑和房地产开发企业、重点商贸企业、在建企业的董事长、总经理。在这里，我要特别向大家介绍今年到开发区投资兴业的位新朋友，他们是：
让我们以掌声对各位领导、各位企业家的到来表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!20xx年是“”开局之年，是“文明、幸福、魅力”新建设的起步之年，也是开发区实现赶超跨越的一年。在市委、市政府的正确领导下，在市人大、市政协的关心支持下，在各职能部门的鼎力帮助下，开发区管委会与区内企业携手并肩，迎难而上，克服了资金、土地、市场等因素的影响，项目建设取得了重大突破，园区建设得到了强力推进，经济指标保持了高速增长。完成固定资产投资亿元，增长%;税收总额.亿元，增长%，一般预算收入.亿元，增长%;招商引进资金亿元，增长%;企业总产值.亿元，增长%;外贸出口.亿美元，增长%。经济总量连续四年雄踞全市首位，综合经济实力位居全省省级开发区前十名。
借此机会，我代表经济开发区党委、管委会向各位企业家和企业员工们致以节日的慰问，向各位领导和长期以来关心支持开发区发展的社会各界人士，表示崇高的敬意和衷心的感谢!
企业家是宝贵财富，是发展的希望。开发区的企业家队伍思想境界高、经营思路好、管理理念新，在行业内赞誉颇多，已成为全市经济发展的中流砥柱。我们热切期待在座各位企业界精英，继续保持强烈的责任感、事业心和崇高的奉献精神，抓住机遇，做大做强。我们将竭尽全力为你们大显身手、大展宏图搭建广阔舞台，营造良好环境。
回首以往，经济开发区走过了艰苦奋斗的历程，取得了令人瞩目的成果，积累了新区建设的宝贵经验。展望未来，我们坚信，有市委、市政府的坚强领导，有人大、政协的倾情关爱，有各部门和社会各界的大力支持，有各位企业家和开发区全体干部职工奋力拼搏，充满活力的经济开发区，必将在科学发展的道路上阔步前行，一定会为“文明、幸福、魅力”新建设做出新的、更大的贡献!
谢谢大家!
联谊会领导讲话稿
尊敬的各位领导、各位离退休老同志、各兄弟医院的同行们、同事们：
大家下午好!
今天，白云宾馆高朋满座，杏林春暖，我们欢聚一堂，举杯畅饮，共祝新春。作为一名人民医院的普通中层干部，我非常荣幸地站在这里，与在座的各位共同分享20__年的快乐，共同为汉川市人民医院20__年祝愿祈福，所以倍感光荣和自豪。
刚刚过去的20__年，人民医院这艘风帆满举的“川医”号巨轮，在以贺朝雄院长为核心的领航团队的驾驭下，乘风破浪，勇往直前。全院上下在院委会的正确领导下，埋头苦干，扎实工作。紧紧围绕“抓管理，促服务，谋改革，创收入”的思路全方位开展工作，成绩斐然!医院业务收入首次过亿元大关，这是人民医院发展史上的又一个新的里程碑!
刚刚过去的20__年，作为城东体检服务部，更是捷报频传，在城东分院领导祁满先同志的带领下，我们团结一心，克难奋进。“内抓质量促发展，外拓市场寻客源”。注重“市场开发与健康宣传、质量控制与体检管理、中心任务与本职工作、职工贡献与个人收入”相结合，取得了良好效果。全年共为我市152个大小单位的员工、3800名城镇居民、31511名中小学生进行了健康体检，累计创收290万元。社会效益和经济效益同步增长，客户满意度大大提高!
新的一年，新的起点，新的目标。我们将继续发扬成绩，克服不足。一定服从医院领导，努力工作;一定保持“善于学习，敢于工作;善于管理，敢干吃苦;善于思考，敢于创新”的优良作风。为办人民满意的医院争作贡献!
新的一年孕育新的希望，新的征程谱写新的辉煌。让我们紧密地团结在医院党委和院委会的周围，牢记“厚德，精术，团结，创新”的人医院训，以更加饱满的精神状态，同心协力，向着“培优核心竞争力，打造湖北省最美最好的二级医院”的宏伟目标前行吧!
最后：恭祝各位身体健康，工作顺利，阖家幸福，万事如意!
恭祝汉川市人民医院明天会更加美好!
谢谢大家。
联谊会领导讲话稿
大家中午好！
在这春意盎然、充满希望的五月，我们迎来了盼望已久的届高中师生联谊会，高中师生联谊会讲话稿。首先，我代表组委会，向前来参加联谊会的各位老师、同学们，表示热烈的欢迎！向为本次联谊会付出辛苦的同学，表示衷心的感谢！
三十年前，我们风华正茂，怀着一颗年轻的心，带着老师的嘱托、学友的祝愿，走出母校——的校门，在恋恋不舍中开始了未来，从依依惜别中走向了希望。今天我们抛开尘世的喧嚣，带着所有的真诚，带着彼此间的牵挂，带着久别从逢的喜悦，欢聚一堂，共同庆祝我们毕业周年，这个难忘的时光。
光阴似箭，岁月如梭。不知不觉，我们已经走过了三十个春秋。这三十年，是我们人生中最宝贵、最精彩的三十年。我们经受了生活的锤炼，积累了丰厚的阅历；这三十年我们成了家，立了业，践行了自己青春的梦想，谱写了人生精彩的篇章；这三十年我们承担起了家庭和社会的双重责任，经历和参与了改革开放这个伟大历程。我们与这个波澜壮阔的时代一起走来，走出了即平凡却又生动的人生。
思知感恩，滴水报涌泉，发言稿《高中师生联谊会讲话稿》。难忘三十年前老师们的谆谆教诲，即传授给了我们丰富的知识，也教会了我们做人的道理。老师慈母般关心、呵护着我们，当我们走出校门步入社会，依然关注着我们，为我们在事业上取得的点滴成绩而欣慰。在此，请允许我代表届高中同学，对老师们辛勤培养和无私关爱，表示衷心的感谢！
忆当年我们血气方刚，青春年少，逸闻趣事，壮志豪情。回想那过去的日子，我们曾同饮家乡水，同在学海游，同在为自己的美好向往而奋斗。教室里，同学们读书习字的身影还历历在目；操场上，伙伴们追逐嬉戏的欢笑仍响彻于耳。在历经了生活的风风雨雨，感受了世间的酸甜苦辣，我们才发现学生时代是那么的纯真和美好，是那么的值得骄傲和怀念。三十年，弹指一挥间，不经意间，皱纹已悄然爬上了我们曾经，充满青春朝气的脸颊。岁月的沧桑，虽能带走我们的青春年华，却抹不去我们同学情谊。这份情怀就像一眼清泉，滋润着我们的心田。就像一副臂膀，增添了我们战胜困难的力量。今天就让我们将这磐石般的友谊，融入到香醇的美酒之中，不醉不归！让我们将那彼此之间的思念，谱入这动听的旋律之中，放声歌唱！
各位老师、同学们让我们共同举杯，祝愿我们的师生情谊，伴随着这次聚会得到更深、更远、更久的升华。祝愿所有辛勤培育过，我们的老师，身体健康，心情愉快，阖家幸福！祝愿所有的同学，心宽体健，事业顺达，财源广进！
同学们！今天我们相聚的情感，无法用语言来表达，就让我们。
让我们再次举杯为我们的友谊干杯！谢谢！
青年联谊会领导讲话稿
尊敬的各位来宾：
大家上午好!
值此深秋的收获时节，今天四川xx公司(原)隆重举办自20xx年成立以来第一次客户联谊会，我谨代表xx公司全体员工，对各位来宾的光临，表示热烈的欢迎!
今天，我们荣幸邀请到的都是xx地区的客户朋友，xx地区的各兄弟单位是xx公司的重要客户，合作多年。今天，来的一些是老朋友，也有一些新朋友，我们搭建联谊会这个平台的目的就是“老朋友畅叙友情，新朋友变老朋友”，大家“共聚一堂，加强沟通，增进了解，深化合作，共谋发展。”
可能，一些朋友对xx公司还不太了解，我公司是于20xx年成立的子公司，前身就是，公司是xx地区最大的`机械制造企业，拥有强大的生产能力和技术实力，年产值6个亿，稍后将向各位朋友作详细介绍。我相信，我们和各兄弟单位有坚实的合作基础和广大的合作空间，在此，我向各位朋友慎重承诺：xx公司一定为各兄弟单位“保好驾，护好航，服好务”
祝愿大家在沟通和交流中，开心、充实、有收获!
再次对对各位来宾的光临表示热烈的欢迎!
青年联谊会领导讲话稿
各位来宾、青年朋友们：
桥梁；有一片享受多姿多彩人生的天空；向往有更广泛的自我展示舞台，期盼有更多的结识交流时机。大家平时工作都很繁忙，也很少能有时机像今天这样相聚在一起，我们这次活动的目的，就是为青年朋友创造一个可以相互认识的时机，希望通过这类活动推进松原青年新型人际关系的建立，希望能够促进广阔松原青年按照自己的理想，去尽情展示自身靓丽的青春风采，去创造自己更加美好的生活。
为了办好本次联谊会，团市委做了大量认真细致的准备工作，许多青年志愿者也参与到本次活动中来；松原市龙摄影数码顶级店对本次活动给予了大力支持。在这里，我代表共青团松原市委、松原市青年联合会和在座的青年朋友对社会各界朋友的支持、关心和帮助表示衷心的感谢！
青年朋友们，激情的时代，收获的金秋。跳动的心、感悟的心、心心相印。我们生活在物质文明快速开展的社会里，我们更需要情感上的慰藉。情感是我们避风的港湾，是我们心灵休憩的小岛，也是我们生命的延续。今天通过这个时机，大家相聚在这里彼此相识、相知，让我们在青春的海洋里，荡起情感的双桨，在这丰收的十月共同去寻觅希望，畅想未来。最后我祝大家在这里渡过一段美好的难忘时光，在这收获的季节里有新的收获。
谢谢大家！
联谊会领导讲话稿
尊敬的各位来宾、女士们、先生们：
大家晚上好！
“南湖岸边，飞雪流觞迎八方； 名人居士，枕琴听雨卧客房。
今晚，名人酒店贵客盈门，高朋满座！
各位嘉宾能在百忙之中莅临我店，我们深感荣幸。
首先，请允许我代表名人酒店全体员工，向出席今晚客户联谊会的各位来宾、各位朋友致以衷心的感谢和诚挚的问候！
祝各位身体健康，家庭幸福，万事如意！
20xx年，名人酒店在各个方面均迈上了一个更高的台阶，业绩创造了历史以来最辉煌的一年。
其中，得益于集团领导的支持，得益于酒店各部门努力打下的良好基础，凝聚着酒店广大员工的辛勤劳动....
通过大家团结协作、共同奋斗，长春名人酒店在这一年中各项服务逐级攀升，取得了较好的经济效益和社会效益，我们可以自豪的说：在名人酒店全体管理人员的努力下，在台下各位贵宾的支持下，我们一起，共同谱写了名人酒店新的辉煌篇章！
今天，我们希望，借助“客户联谊会”这样一种形式，来表达对各位来宾、各位朋友的由衷感激；在今后的日子里，我们仍需要各位朋友一如既往的、给予我们更多关爱和支持，我们也一定会以更优质的服务来回报各位，让长春名人酒店成为您最舒适的家园。
我相信在新的一年里，酒店在魏总经理及各位中层领导的带领下，在各位贵宾的共同支持下，一定会再创佳绩。
让我们共同抓住机遇、迎接新的挑战，争创长春市内一流的酒店，打造出长春名人更优质的品牌，开创名人更加美好的明天！
最后，让我再一次的代表名人酒店全体员工向莅临现场的各位贵宾表示衷心的感谢，谢谢！
道高美酒玫瑰香，莹杯盛上姹紫光。
今日贵宾聚一堂，名人酒店绽辉煌！
接下来的时间，留给在座的贵宾，祝各位渡过一个难忘的夜晚，谢谢！
联谊会领导讲话稿
各位来宾、各科室主任、护士长，各友好单位的领导和朋友：
晚上好!
值此20__年新年来临之际，我代表院党委向各位来宾表示热烈的欢迎，向一直以来关心和支持体检中心建设和发展的各级领导、各位朋友表示最真心的感谢，向体检中心全体工作人员辛勤劳动取得的成绩表示诚挚的祝贺。
健康体检，关注的是健康人群和亚健康人群。我们常常把健康比作一，后面的零代表财富，地位和金钱。一和零，构成了社会发展的'基础和国民的幸福指数。当人们的生活在现代化进程中提速，城市在高效率的节奏中领跑，作为医疗机构，我们更多关注的是“五个重庆”中的“健康重庆”，我想，这就是我们体检中心和全院42个学科5000多个教职员工，辛勤工作的核心价值。
兼容并包，合舟共济，这是体检中心的文化理念，以自强不息的精神创新发展，致力内涵建设，以君子的美德，容载万物，致力客户满意，让自身和谐，人与人之间关系的和谐，人与社会的和谐，人与自然的和谐，达到极致。
体检中心的全体人员，你们的工作看似平淡，但为特色名院的建设，添光加彩，为大众的健康，做出了卓越的贡献。
20__年，希望体检中心举全院之力，集全员之智，始终保持与时俱进的精神状态，始终保持昂扬向上的工作风貌，以更新的工作思路，更大的工作热情，更高的工作效率，实现新突破，谱写新辉煌。
祝今晚“健康无价，珍爱永恒——__，感谢有你”联谊会取得圆满成功!真诚的祝愿各位来宾新年快乐，身体健康，生活幸福，工作开心!
谢谢大家!