街道办半年工作总结报告(优质19篇)

时间:2023-11-21 07:30:43 作者:琴心月

月工作总结可以帮助我们更好地了解自己的工作状态,发现潜在问题并加以解决。在下面的范文中,我们可以看到一些优秀的月工作总结,不妨借鉴其中的经验和方法。

街道办半年工作总结

半年来,民政办在党委办事处的正确领导和区民政局的业务指导帮助下,主观上积极努力,以强烈的事业心和责任心,切实转变工作作作,以党在农村的路线、方针、政策为指导,紧紧围绕党委办事处的工作大局,扎实有效地开展民政工作。

一、优抚政策得到较好落实。

至六月底,全街道拥有优抚对象1089户,1089人,其中:烈属9户,12人;退伍军人19户,19人;在乡伤残军人14户14人;复员军人56户56人;现役军人6767人;历年退伍军人924921人,街道财政在十分紧张的情况下,党委办事处首先重点保证了抚血金的放,及时足额兑现,1-6月份共发放抚恤款75349元,伤残补助金16450元,其中一等残护理费780元,与此同时还积极采取措施帮助‘三老“对象解决生活难、治病难、住房难问题,补助解决资金达0.3万元。

二、救灾救济认真公正,农村低保全面细致。

在发放救宵救济款物上,始终认真执行上级政策,依照实事求是的原则,严格发放手续。特大风雨过后,及时将所带来的`灾情摸底上报有关部门。

关于落实今年的农村低保工作上,分别分成三个工作小组,历时一周的时间,认真组织实施,对低收入家庭的生活状况逐一进行详细的调查,走访了村干部、三支队伍、村民代表等260多人,根据实际情况确定54户,132人的低收入群体为低保对象。

三、敬老院管理队伍和水平得到加强和提高。

得到了充实和欢乐。

四、社会事务及其他工作规范有续。

婚姻纠纷,与农税所一起就老年人和现役军人的农业税收,根据农业税收政策办理手续,减免税额达11.1万元。

虽然立足本职地干了一些工作,取得了一些成绩,但是工作中还存在着较多不足之处,一是主观上对民政工作缺乏创新意识和开拓精神;二是上级法规政策及业务学习知识不够,在理论与实际上结合的不好等。以上问题还需在下步的工作中认真解决。

关承建手续落实后,于近期开工建设,争取于年内投入使用。

街道办半年工作总结

今年以来,镇党政办公室在镇党委政府的坚强领导下,在其他部门站所的全力支持下,仅仅围绕全镇的中心工作,在人员少、任务重的情况下,办公室全体人员牢记服务领导、服务机关、服务群众的工作职责,不怕困难、团结协助,较好地完成了各项工作任务。现将半年来的工作总结如下:

一、加强学习,不断提高办公室人员的思想政治素质和业务水平。

今年来,镇党政办积极组织学习,学习十八届三中全会精神等政治理论、公文写作、新闻报道写作、如何做好办公室工作等业务知识,并积极参加上级主管部门举办的各类培训班,不断提高办公室人员的业务水平。通过学习,办公室人员的思想政治素质和业务水平有了很大的提高,办公室的各项工作有条不紊开展起来,并取得了较好的工作效果。

二、完善制度,做好办文、办会、办事等办公室日常工作。

年初,办公室根据工作岗位责任制,结合自身实际,制定了《三阁司镇党政办公室工作岗位责任制》,完善办了公室各项工作规章制度,认真做好以下工作:

(一)做好文字工作。

1、做好公文收发和上传下达工作。截止6月30日,共处理上级来文(包括传真、书面通知、电话通知等)共400余份,对所有收发公文做到专人收发登记。凡上级来文,及时呈送分管领导阅处,然后呈镇党政主要领导阅看,最后按党政主要领导的批示呈送分管领导和有关人员阅看,文件阅看签字率达95%以上。半年来,共下发会议通知共30余次,均能及时发送至有关部门和人员。

3、做好信息报道工作。截止6月底,年镇党政办共完成信息报道任务105篇,其中省级及以上媒体用稿34篇,市级媒体用稿8篇,手机报用稿9篇;充分发挥了宣传报道我镇各项工作的作用。

(二)全面、周密做好会议会务工作,确保各类会议圆满成功地召开。

做好会议会务工作是办公室的重要职责,2014年上半年,办公室共承担各类会议、培训班的会务工作任务20余次。今年以来,办公室严格按照会议会务工作的程序和要求,成功开好了三阁司镇20经济工作会议、三阁司镇第十六届人民代表大会第三次会议等2次比较大型的会议。同时也较好地完成了其它一般会议会务工作安排,使每一次会议都能圆满成功地召开,为镇党委、政府宣传贯彻上级有关精神,顺利开展各项农村工作发挥了应有作用。

(三)做好绩效考核、协助督查、12345县长热线“二级平台”及后勤保障等事务性工作。

1、协助镇党委、政府抓好绩效考核。每月月底按照绩效考核实施方案向各数据采集单位收集六个系列的加扣分数据,按时出台每月绩效考核分数,制作红旗榜。

2、协助镇党委、政府抓好干部作风建设。协助镇纪委做好干部会议会风督查工作和干部考勤工作,每月对会风会纪进行一次通报,协助镇党委政府做好双季稻干部到岗情况督查,社会抚养费征收到位情况督查。

3、做好后勤保障工作。(1)扎实做好接待工作。按照热情有礼、大方得体的.原则接待好各级来人;按照不浪费的原则,督促政府饭堂工作人员不断提高服务质量,确保招待质量。(2)抓好机关管理。一是抓好机关院内设施维护和管理,每层楼配备一个管理员,负责水管、电灯的正常运转。(3)协调好上下级和各部门站所之间的关系,确保政府各部门工作正常运转,保证各项工作正常开展。(4)按照有关规定和权限慎重使用和保管好公章,对不符合政策或有关手续不齐的一律不予盖章,耐心做好解释工作,避免群众造成误解,维护党委、政府的良好形象。

4、做好12345县长热线“二级平台建设”工作。2014年上半年共接到12345县长热线投诉30余起,每次接到电话按照高效、快捷、群众满意的原则的方式处理相关问题。第一时间联系相关单位,处理解决相关问题,并及时向县12345热线进行反馈,向群众做好耐心细致的解释工作。

5、做好三阁司镇政府门户网站建设管理工作。今年三阁司镇网站改版升级后,网站版面分为村居动态、领导之窗、视频点播、信息公开、镇域概况、荣誉殿堂、图片新闻、新农村建设、产业建设、社会建设、土地流转、印象三阁司、最新动态、党建动态、公示公告等栏目,安排专人分栏目负责维护,确保及时更新镇务村务动态,展示三阁司风土人情。

三、存在问题。

一是学习还不够。学习政治理论学习和业务钻研时间相对较少,在一定程度上影响了办公室人员思想政治水平和业务水平的提高。今后要进一步加强学习,保证办公室各项工作能顺利开展。

二是沟通协调有待加强。与领导和其他办站所的沟通还不够,下乡调研时间较少,协调工作还有待加强。

街道办半年工作总结

xx年是深入实施“十二五”规划、“三最”龙泉驿建设的关键之年,如何在龙泉驿区内抢抓机遇、头雁领飞,是大面街道经济发展办xx年的工作核心,重点要抓好以下工作:

一、xx年上半年重点经济指标。

1、地区生产总值完成131亿元,同比增长15%;规模工业增加值完成126亿元,同比增长6%。

2、固定资产投资完成66亿元,同比增长24.5%。

3、入库税收完成5.6亿元,同比增长19.6%。

4、城镇居民人均可支配收入达到13867元,同比增长14%。农民人均纯收入11668元,同比增长17%。社会消费品零售总额6.1亿元,同比增长12%。

二、主要工作内容。

(一)认真抓好辖区内重点企业联系服务工作,为“三最”龙泉驿建设多做贡献。

抓经济发展实质上是抓企业发展,特别是重大企业发展,我们坚持一切工作围绕企业转,牢固树立“宁愿政府麻烦,不愿企业费事”的工作宗旨,认真抓好大面街道天府新区起步区内经开区汽车研发总部基地、神钢大型起重机、一汽商用汽车、苏宁物流、经开区科技孵化园、川渝中烟总部基地等项目的跟踪服务,千方百计为企业排忧解难,为企业早开工、快建设、快投产创造最佳的环境,促进企业早实现最佳的经济和社会效益。

(二)重点抓好群众关心群众急需的市场问题,搞好民生工程。

xx年上半年建成龙安农贸市场并投入使用,解决了龙华二期农居区无规范菜市场的困境,方便了群众生产生活,保证了人民群众食品卫生安全。同时,针对西博苑临时占道经营的菜市场也进行了集中整治,将商贩集中到临时市场经营,解决了原先道路脏乱差的问题,受到了群众的一致欢迎。4.20芦山地震后,为了保证人民群众的人身财产安全,在上级领导的组织下,对辖区内的市场进行了逐一排查及时排除各类安全隐患。

(三)重点抓好以房地产为主的三产业项目服务,千方百计做大地方税源总量。

重点抓好保利玫瑰心语、炜岸置业、国地置业、卓锦万黛、天府逸家、中国水电云立方、百悦天鹅湖等新开楼盘和锦泰汽贸、长征车业等第三产业项目的跟踪服务,为企业协调好银企关系,搭建融资平台,整合社会资源,拓展融资渠道,帮助企业度过国家调控寒冬,促进企业快速健康发展,为做大地方税源总量做出最大贡献。

(四)妥善解决历史遗留问题,依法合规,稳妥有续推进集体企业改制工作。

全面推进龙泉大面建筑公司改制工作,有条不紊地开展资产清理审计和评估工作,彻底摸清家底,并根据清理和评估情况,提出可操作性的改制方案,在适当时机,依照相关法律法规,稳妥有续推进大面建筑公司的改制工作,甩掉包袱,盘活存量资产,妥善解决历史遗留问题,确保国有资产的不受损失。

三、主要工作措施。

(一)细化责任,落实到人,确保人人头上有任务。

建立经济工作领导机制,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,全体干部共同抓的工作格局,把项目负责制形成制度,全部量化细化到人头,实行项目个人负责制,确保人人有联系项目,人人有责任,并抓好落实,切实做到每月一次上门服务,每周一次电话跟踪服务,经常性的梳理盘查和解决项目反映的困难和问题,确保项目反映的事情,件件有落实、事事有回音。

(二)确保办公室目标考核管理到位。

对项目服务管理实行目标考核,健全落实项目工作目标“五定责任制”,落实重大项目跟踪督察,掌握进展情况,确保均衡推进,健全落实目标任务奖惩激励机制,实行奖惩兑现,千方百计调动办公室内部人员工作积极性,确保各项工作目标完满完成。

(三)确保办公室跟踪服务落实到位。

对项目跟踪服务要定期不定期召开办公室碰头会,分人分项目介绍跟踪服务项目推进情况,及时了解项目推进动态,特别是了解重点企业和重大骨干项目的服务推进情况,及时收集和解决企业生产经营中的困难和问题,确保对重点企业提供全方位、精细化、酒店式服务,着力营造公开透明、高效廉洁的服务环境,形成人人快执行、事事快落实的作风,打造一只高素质服务团队。

四、经济运行过程中存在的困难和问题。

(一)由于经开区新落户项目从招商引资到建成投产都由经开区管委会负责落实,大面街道只负责用地折迁和相关的协调服务工作,造成了经开区新进项目和大面街道服务接触不够,关系不够密切,以至于经开区重大项目对街道经济工作支持力度不够,导致企业投资、生产经营统计报表收集难度大,造成部分税源流失。

(二)虽然人口集中区域普遍修建了标准菜市场,但是市场内的摊位远远不能满足商户的需求,临时占道经营的现象仍然比较严重,脏乱差的问题得不到根本解决,食品安全问题仍然存在巨大的隐患。

都需要大量人力、物力,现有经济发展办统计人员不足,不能适应经济快速发展服务的需要。

(四)大面建筑公司改制虽在平稳推进,但是改制程序复杂,涉及到的问题方方面面,潜在的矛盾层出不穷。如何确保国有资产保值增值和职工安置问题是改制过程中最大的问题。

(一)进一步深化领导和部门联系重点项目。

和企业制度,加强对口联系企业服务工作。加快天府新区起步区项目推进力度,促进新项目快建设、快投产。重点抓好龙凌实业总部经济港、一汽大众配套项目、长江紫东、宝龄乳业、天河经开科技孵化园二期、一汽商用客车等一批在建项目的服务工作,力争早日竣工投产;强化项目前期服务,为企业创造条件,促进上海中博、天马钢板厂等一批项目开工建设。

(二)加强与经开区服务局、发改局、统计局、国税局、地税局等部门的协同合作、建立健全联动机制,确保对经开区重大项目的税收征管、投资统计和投资服务到位,千方百计拓宽税源渠道,增大经济总量,确保税源不流失,同时加强新建成企业统计人员的业务培训与工作对接,确保经开区重大项目各项经济指标客观真实的上报。

(三)强化企业安全管理、质量管理,规范市场管理,培育一批小规模企业上台阶,扶持一批规模企业做大做强,力争完成大面建筑公司改制工作。

街道办半年工作总结

半年来我乡社会事务工作在乡党委政府的正确领导下,在县民政民族宗教事务局的业务指导下,紧紧围绕乡党委政府的中心工作,认真贯彻落实州、县的有关会议精神,工作中做到早安排、早落实,以民生至上,包容发展的'执政理念,坚持以人为本,结合我乡实际做好各项民生保障工作,着实提升执政能力,管理好社会事务的能力和水平,充分发挥社会事务的职能作用,为构建和谐社会,保民生,促稳定努力工作。现将我乡社会事务办上半年工作情况总结如下:

一、工作完成情况:

1、严格执行最低生活保障制度,落实好党的低保政策,做到应保尽保,半年共发最低生活保障677户843人。发放低保金额445141万元。春节前农村最低生活保障一次性生活补贴677户843人,发放金额168600元。

2、发放救济粮共188户522人,4150公斤。发放救助粮共957人,33510公斤。

3、完善城乡医疗救助工作,严格程序,合理确定救助标准,使困难群众、患病群众得到及时救助,半年来已发放城乡医疗救助金161450元,救助183人。

4、为五保户、重点优抚对象、80岁以上老年人缴纳农村合作医疗费129人,每人50元,合计共缴纳参合费6450元。其中:五保18人,共计900元,优抚对象29人,共计1450元,80周岁以上社会老人82人,共计4100。

5、五保供养标准逐步提高到每人每年1000元,全乡共五保户14户17人,上半年来已兑现五保供养金4500元、一次性生活补贴3600元。

6、城市低保户3户3人,半年度的低保金额已经按照文件要求用存折全部发放到城市低保户手中。

7、我乡孤儿3人,上半年补助基本生活保障金额是5400元,是由县民政和民族宗教事务局用存折全部发放到手中。

8、两节重点优抚慰问金9600元,已经全部发放到32户困难优抚对象手中。

9、两节慰问五保及极贫户共15户,发放慰问金3000元。

10、发放救灾款38户,发放金额31900元。救灾物质发放工作,救灾棉被发放困难群众6户7床,棉衣7户7件。

11、优抚座谈会已召开,座谈会资金5000元。

12、我乡现有90岁以上高龄老人3名,每人每月100元的高龄补贴已由老龄办用存折全部发放到老人手中。

13、开展残疾人事业工作,积极发展残疾人事业,为残疾人提供康复、教育、就业机会,切实维护残疾人的合法权益:召开小河山乡残疾人联合会的换届选举大会,选举出小河山残疾人联合会理事长、主席、名誉主席;为残疾人郑舟元等三人申请三辆轮椅;为残疾人王化志、潘运有建房,每户补助资金3000元,共计6000元。

14、今年已办理结婚登记38对,补办结婚登记18对,并实行了微机出证。

15、上半年我乡遭受冰雹灾害,给我乡人民群众的生产生活等带来了损失,乡党委政府组织全乡乡、村干部查灾、救灾,使我乡救灾工作有序开展。

16、农业农村工作中,主要负责大田坝村农业农村生产工作和日常事务工作。

17、创建示范社区一个,按照县局精神要求,积极筹备各项工作,成功建立了大田坝示范社区。

18、召开会议,大力宣传,积极开展踩点活动,筹备公益性墓地的建设。

二、存在的不足:

在肯定取得的成绩的同时,也看到了存在问题和不足。一是我们的服务工作跟不上群众的需求。二是政府部门提供救助难以满足群众日益增长的需求。三是少数民族基础设施脆弱,交通不便,信息闭塞。对存在的问题和不足,我们将在下半年工作中逐步加以解决。

继续在党委政府的领导下,县民政和民族宗教事务局的业务指导下,积极为困难群众谋福利,从困难群众的利益出发,做好本职工作。

总之,半年来,我乡社会事务办克服了种种困难,基本完成了县局和乡党委政府下达的各项任务和指标,较好地解决了困难群众的生产生活问题,充分体现了以人为本、为民解困的服务宗旨,充分发挥了乡社会事务办的职能作用,为构建和谐社会,为我乡的社会经济发展打下了基础。

206月19日。

街道办半年工作总结

一、村镇建设工作:

1、规划编制工作:常安镇东风村、安禾村、横槎村被市有关部门确立为中心村,并要求对该3村进行规划修编,上半年对东风村进行了规划修编。

2、私房报批:1—6月共收到建房申请59份,受理37户,给予报批10份。今年办公室进一步加强了私房报批的管理。重点抓好建新房拆老房协议的签订,分户协议的签订以及外墙粉刷押金的缴纳。

3、困难群众住房救助:由村一级上报,镇村镇建设办和建设局村镇建设科入村审核,经村镇两级公示,确定小剡等4村10户农户为今年救助户,目前1户已完成修缮,其余9户正加紧实施当中。

4、建筑工匠管理:5月份,镇村镇建设办,组织全镇的建筑工匠在兵器部疗养院进行了上岗培训,培训结束后统一考试、统一发证。目前,全镇发到上岗证的建筑工匠为7人,建筑工匠的发证将进一步规范农村建房秩序。

5、拆违:全市拆违动员大会后,各村展开了调查摸底工作。截止6月30日,全镇共发现违法建筑户32户,发放违法停工通知书33份,违法建筑总面积6526平方米。镇拆违办根据拆违工作重点先后组织3次拆违活动,组织强拆及2次村级自拆,目前共拆除违法建筑5276平方米。农村建房秩序得到一定规范。

二、土管工作:

1、地质灾害:建立健全地质灾害点管理网络,确定项家等村存在地质灾害隐患的'村联络员名单,在前段时间雨季期加强巡查,多次组织人员转移,确保安全。

2、农居点报批:6月份各村根据困难户建房,空心村整治等情况上报了农居点建房名单,村镇建设办根据村庄建设规划及土地利用总体规划,最终确定7个村30户农户为今年农居点指标安排户,并请代理公司为这些农户办理了手续。

3、日常巡查:结合每星期二、四下村踏勘、放样工作,加强土地巡查工作,做好土地巡查台帐。1—6月共发现违法用地共48户,对违法用地户及时制止,并上报国土鉴察大队、路政大队等部门进行查处。

4、宅基地复垦:今年市下达给我镇的宅基地复垦面积任务为90亩,通过努力目前220亩已通过测绘。土地开发项目沧洲村已完成立项,1500亩已报上级部门认可。

三、基础设施工程建设。

1、常安大桥、东山大桥病危桥改建工程。上半年完成了选址、设计及立项工作,两项工程总投资2360万元,用地面积15亩,建设周期为9月至203月。

2、西山公路刘家弄——五胜延伸段公路建设工程,上半年已完成了招投标,投资183万余元,目前已完成政策处理,并开始施工,预计7月底完成路基工程。

3、董家、大田自来水建设工程:大田自来水工程已经完成招投标。

4、常安垃圾中转站建设工程。已完成选址立项工程,目前施工图纸正在设计中,7月底完成招投标工作。

5、环金线常安段沿线绿化工程,绿化带约长5公里,投资约90余万元,目前施工已全部完成,且树木成活率很高,长势良好,美化了环金线沿线。

1、争取在年底完成安禾、横槎中心村规划修编工作。

2、尽力争取明年集镇建设项目,提高集镇品位。

3、继续做好私房报批工作,进一步规范报批手续。

4、配合党委政府做好招商引资工作。

5、加快宅基地复垦及土地开发项目的实施进度。

6、监督农村住房困难户的建房质量和进度,迎接上级本门验收。

7、加快基础设施建设步伐。

街道办半年工作总结

xx镇xx年年党建工作在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下,以***理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,围绕构建***社会和建设社会主义新农村,以健全各项制度为保障,以开展有效活动为载体,以党员干部受教育、农民得到实惠为切入点,以加强干部队伍建设和巩固发展先进性教育活动成果为重点,以建设社会主义新农村为奋斗目标,积极探索创新农村基层组织建设的新方法新途径,进一步提高了农村基层党组织的整体水平,为五峰经济社会又快又好发展提供了强有力的组织保证。

一、以“三项”活动和乡镇机构改革为契机,强化党员干部思想教育,切实转变工作作风。

1、扎实开展了保持***员先进性教育九个长效机制文件的学习活动。

一是镇党委在认真研究制定《安排意见》和《学习计划》的基础上成立领导小组,严格实行领导干部联片负责,包村干部全力抓落实的工作机制,切实加强对整个学习培训活动的指导,通过活动的扎实开展,收到了较好的成效。

全镇共召开动员大会21次,参会党员达650人(次),各种座谈会45次,参加人员820人(次),办黑板报21期,广播宣传26次,党员问卷测试1次,参加测试党员436名,机关党员平均成绩均在93分以上,农村党员均分在80分以上。

二是广泛征求意见,寻找差距。

镇党委通过发放征求意见表、召开座谈会、个别走访等多种形式,广泛征求各方面的意见、建议,全镇共征求到各类意见建议58条,经归纳整理为21条,对征求到的意见建议,镇党委逐一制定出了具体的整改方案,明确整改时限和责任人。

保证了意见建议事事有人抓,件件有着落,截止目前,21条意见建议中已集中整改13条,其余8条正在整改中。

三是公开承诺,努力为群众办实事、解难事。

在学习培训活动中,针对查找出的基础设施建设步伐缓慢、招商引资力度不大等问题。

镇党委、政府认真分析存在问题的原因,积极寻求解决的办法和途径,把党支部和党员承诺活动作为解决问题的有效载体,以公开承诺办实事,解决群众的热点和难点问题。

镇党委、政府公开承诺在年内为群众办十件实事。

到目前,已落实6条,其中:4条可望在12月底前全面践诺。

2、结合中央和省委两个一号文件的传达学习,开展了“解放思想”大讨论活动。

活动期间,全镇共召开动员大会19次,村级两委会36次,党员大会38次,座谈会9次,群众会18次,户长会18次,走访农户980余户,发放宣传材料200余份,广播宣传38次,发放征求意见表500份。

在21条归纳的意见建议中,立行立改的4条,需要上级部门协调解决的8条。

镇上制定整改方案,明确整改时限和责任人,限期整改的9条,到目前为止,已整改13条,通过活动的开展,全镇广大党员干部的整体素质进一步提高,服务“三农”的工作热情高涨,工作效能明显增强,特别是镇村两级领导班子中呈现出团结一心干事业,齐心协力谋发展,群策群力促***的良好局面。

3、深入开展了“作风建设年”活动。

根据县委的统一部署,镇党委、镇政府在全镇机关党员干部中开展了作风建设年活动,及时成立了以党委书记为组长的“作风建设年”活动领导小组,制定下发了《xx镇机关作风建设年活动安排意见》、《学习计划》等相关材料,召开了由全镇机关干部职工参加的动员会,广泛动员,周密安排,按照统一时间,集中学习的要求,以机关支部为重点,充分利用每天早、晚点名时间,集中人员,集中精力进行对重点规定篇目的学习。

同时,坚持开门整风,通过自己找、领导点、群众提、相互帮、社会评等方法,广泛征求干部群众对机关作风建设方面的意见建议。

全镇共发放征求意见建议表150份,走访群众850人(次)、座谈会6次,参加320人(次),征求到意见建议53条,经归纳整理为9条。

镇上每名党员干部针对征求到的意见建议,结合自身存在的问题进行对号入坐,认真撰写剖析材料,制定整改方案,明确整改时限,落实整改措施。

全镇机关和干部服务大局、服务意识不断增强,从政行为、内部管理逐步规范,办事效率、工作质量明显提高,各项规章制度和运行机制更趋完善。

4、稳步推进乡镇机构改革工作。

一是领导重视,安排有序,程序规范。

镇机构改革方案确定后,领导小组及时制定机构改革工作序列表,将每个环节的工作按日程排列出来,明确工作任务,落实工作责任,做到了该研究讨论的研究讨论,该公示的公示,严格按程序办事,使整个改革有条不紊地进行。

二是干部职工参与性高,不论是一般工作人员报岗位竞职,还是主任、站长的竞聘,职工们都以极大地热情投入到机构改革工作上来。

三是干部职工准备充分。

竞聘演讲会场气氛活跃,演讲生动具体,目的明确,答辩从容自如,主体突出,答卷认真仔细,报岗联系实际,慎重选择。

四是群众反映好,参考测评会的村干部群众代表普通反映镇政府这样选择服务中心负责人是多少年末遇的,这对于转变政府职能,培育选拔镇政府中层干部是一个很好的途径。

街道办半年工作总结

上半年,我街老龄工作在区老龄委、街道党工委、办事处的领导下,继续坚持以中国特色社会主义理论、“三个代表”重要思想为指导;深入贯彻党的xx大精神,坚持以人为本,促进老龄工作规范化建设为思路;维护好老年人的根本利益,不断提高老年人的生活质量为工作理念,加强领导,狠抓落实。具体工作总结如下:

一、加大老龄工作宣传,营造良好工作氛围。

年初,以会议形式对区(老龄工作要点)、(老年人协会规范化建设的实施意见)、(关于70岁及以上困难老年人实施生活补贴的意见)等进行了传达、学习,积极贯彻各项老龄工作政策。以我街社情民意互动平台为依托,以老年人学习室、聊天室、板报、十米长廊等为基地,大力宣传市、区老龄工作政策、方针及会议精神,宣传好的经验、好的作法、好的典型,营造了较好的老龄工作舆论氛围。

二、扎实、有效、推进社区居家养老服务工作。

进一步健全五个为老服务网络,四支为老服务队伍,签定助老协议书。实现对重点困难老年人个性化服务和对老年人居家养老服务的基本覆盖。我街现享受政府购买的老年人36人,其中社会孤老4人、企业孤老15人、80岁以上困难老年人17人。3名助老服务员做好家庭式的生活照料、精神慰藉、家政服务等,老年人对这项服务非常满意。社区日间照料站全天为老年人开放,集休闲、健身、娱乐、康复于一体,充分满足了老年人的日常需求。

三、深化老龄工作、为老年人解决实际困难。

1、做好困难老年人的生活救助工作,是以人为本,改善民计民生,提高群众生活水平的基本要求。根据我街社区老年人的实际情况,“两节期间”对高龄、空巢、独居、困难及重病不能自理的老年人进行重点排查,对14个社区94位老年人给予了不同程度的救助(米、面、油)折合人民币28980元,爱心超市救助18位老年人折合人民币4140元。

2、深入贯彻、落实(河东区关于对70岁及以上困难老年人实施生活补贴的意见)。按照实施补贴意见的指导思想、补贴范围、补贴的分类及标准、审批发放程序等严格把关。做到不漏报、不重报、及时上报,应补必补。到目前为止我街共有154位老年人享受到此政策所带来的实惠,缓解了经济上的压力,日常生活在一定程度上得到了改善,使困难老年人充分享受到了党和政府的关爱、生活的.温馨,享受到社会经济发展成果,安享晚年生活。

四、丰富老年人文化生活,开展遇教于乐的文体活动。

1、为了实现“六个老有”的老龄工作的根本目标,我街道每个社区都有自己的老年文体队伍,每天组织老年人打太极拳、太极剑、跳老年健身舞。“合唱团”、“平剧团”、“京剧团”每周活动一次。为迎接百年奥运、展我街老年人文化风彩,于6月19日在阳光星期八举办了“健康迎奥运、向阳展活力”健身操大展演活动。展示了我街老年人喜迎奥运,为奥运做贡献,全民健身的精神面貌。

2、为了让老年人老有所学,以崭新的精神风貌迎接“百年奥运”以老年学校为基地,举办了不同程度的老年人英语学习班、人文与奥运知识学习班、健康知识讲座班等。通过这些活动的开展,使老年人既学到了知识又开动了脑筋,从而丰富了业余生活,也找回了自信心。

总之,通过半年来的工作,取得了一些成绩,但也存在着很多不足。下半年将继续在区老龄委、街道党工委、办事处的领导下,以“老龄工作要点”为依托;以社区日间照料站、老年学校为阵地;以“老年节”为契机;以为老年人办实事、办好事,满足老年所需为出发点,进一步做好老龄工作。

向阳楼街道老龄办。

街道办半年工作总结

(一)农技工作:

1、实用技术培训情况:1-6月农民实用技术培训1963人次,其中种植业1551人次,养殖业179人次,农业面源污染防治培训233人次;印发《桃优质高效安全生产技术》、《**年龙泉驿区葡萄花前花后病虫害发生趋势预报》、《**年果树套袋前后的病虫害发生趋势与防治对策》等技术资料4600份。

2、绿色食品认证和水果出口基地建设:由聚合永兴果业合作社牵头,绿色认证两个:一是红旗村水蜜桃20xx亩;二是阳光村葡萄1000亩。目前此项工作正在进行当中。

3、农残取样检测情况:取样126个,全部合格。

4、秸秆禁烧工作开展情况:小春禁烧面积3710亩,堆沤、沟埋、覆盖等方式做好秸秆还田工作,秸秆综合利用3460亩;秸秆禁烧宣传面达100%,集中执法巡查52天,出动禁烧巡逻车辆19辆,巡查386车次,出动巡查人员826人次。

(二)畜牧工作:

1、动物免疫工作:犬只狂犬病免疫数1152只m次,生猪口蹄疫猪瘟、猪蓝耳病免疫数3800头m次,小家禽禽流感6.32只m次。

2、动物疫病监测:犬只抽样20头m份,猪只抽样40头m份,小家禽抽样50只m份,牛两病(结核病、布氏杆菌病)监测115头m份。

3、动物检疫:生猪3800头m次,禽蛋15万公斤。

4、重大疾病消毒面积达258万平方米。

5、“瘦肉精”知识宣传及检测工作:50头以上大户(其中1户200头以上),抽检全部呈阴性。

6、种草养畜项目:一是争取区农发局资金在草坪村养殖肉羊20xx只,预计农户年纯收入120万元;二是争取区农发局资金在郑家村养殖肉兔6万只,预计农户年纯收入60万元,目前此项工作正在实施当中。

(三)林业工作:

1、森林防火工作:一是制作森林防火警示牌300个,印发宣传资料1万份,签订防火责任书30份;二是安装防火监测器1台,清除林下可燃物3000亩;三是出动森林防火宣传车1台,13辆摩托车,不间断进行森林防火巡查,全年无森林火灾发生。

2、核桃基地建设:完成市级低效林改造产业项目,在郑家村1、6组补植优质剥壳核桃500亩。

3、林下养殖项目:完成巩固退耕还林成果市级配套项目,在万家村养殖林下生态跑山鸡45户,发放鸡苗4000只。

4、森林病虫防治工作:完成森林有害生物防治1800亩,其中云南松毛虫1000亩,舞毒娥800亩。

(四)水利工作:

1、排污工程建设:争取区水务局资金11.8万元,完成圣南社区农民集中居住区化粪池、隔栅池建设,260户800人受益。

2、安全饮用水工程建设:一是争取区水务局资金30万元,改造郑家村5-10组饮用水工程,工程完工后可解决郑家村168户526人饮水难问题,目前此项工作正在实施当中;二是投资2.6万元,完成万家村19组人饮取水池、河道拓宽等维修改建工作。

3、提升工程建设:争取区水务局资金150万元,改造塘堰3口(万家、郑家、红旗各1口),提灌站5处(阳光村),此项工作正在申报当中。

4、水库安全整治工作:争取区水务局资金5万元,完成草坪村大坝水库、红旗村红旗水库堤坝白蚁整治工作,消灭蚁王、蚁后24对。

(五)惠农政策的落实情况。

粮食直补及农资补贴:涉及7个村(社区),3573户,10822人,面积18946.828亩,补贴金额142.8万元。

(六)其他工作。

新农通信息完成48条,农信通信息完成6800条,主要宣传秸秆禁烧、汛期安全知识、森林防火、果树病虫防治等内容。

二、存在的问题。

**年农民增收困难。

(一)继续抓好绿色食品认证和水果出口基地建设等农业项目工作。

(二)继续抓好农民实用技术培训工作。

(三)贯彻并落实好中央、省、市在农村的一系列惠农政策,切实保护农民的利益。

(四)抓好河道水环境治理工作。

(五)抓好森林防火、防汛抗旱、秸秆禁烧、重大疫病防控、农机安全、沼气池安全等安全生产工作。

街道办半年工作总结

20xx年上半年安全生产工作,坚持以安全第一,预防为主,综合治理的方针,牢固树立以人为本、安全发展的理念,全面落实安全生产政府监管责任和企业主体责任,认真筑牢安全生产第一防线。上半年以来,在各安委会成员单位的共同努力下,全街道未发生一起大的安全生产事故,全街道安全生产形势下处于良好的发展势头,现将上半年安全生产工作总结如下:

一、主要工作。

(一)深化安全检查,整治安全隐患。

1、对全街道村组道路交通、危险化学品、烟花爆竹、公众聚集场所、建筑工地、重点危险源等7个重点行业、领域开展了20余次专项检查。

2、上半年平时安全检查与节假日重点安全排查相结合,共出动检查人员50余人次,排查整治隐患10起。

3、配合区安监局对存在的隐患以及不达标2家单位,进行了有力查处,强化监督检查整改力度,查处非法经营储存气体摊点1个。

4、全面深入检查辖区餐馆饭店,摸清了无证无照经营餐馆饭店的底数。

(二)落实安全责任,建立监管机制。

1、街道年初与14个村(社区)、8个机关职能部门签订了《安全生产目标管理责任书》。通过签订责任书,进一步落实了安全责任。

2、明确了安全生产第一责任人及责任目标,建立了安全生产首问责任制,制定了年终考核标准,实行“一岗双责”、属地管理、安全生产一票否决制,奖惩明确,责任逗硬。

(三)强化安全培训,提高安全素能。

1、分别请市消防中心的专业老师来街道、龙华二期,开展消防安全知识讲座2期。

2、对村、社区安全协管员、机关部门安全员开展了安全专业培训1期。

3、积极参加省、市、区组织的各类业务培训,通过培训增长了知识,开拓了视野,提高了业务技能。

(四)搞好安全宣传,提高安全意识。

1、结合“六月份的全国安全生产宣传月”、安全生产法规5进(“进农村、进学校、进企业、进社区、进家庭”)等活动,共利用墙报、标语、专栏、音响等进行了2次广泛深入的安全生产大宣传活动。

2、出动宣传车10余次深入学校、企业、农村、社区巡回广泛宣传生活安全常识。营造了“关爱生命,关注安全”舆论氛围,发放传单3000余份、向区安监局报送信息7期。

(五)加大执法查处,纯洁辖区环境。

1、共查处危化品案件1起,非法销售烟花爆竹5起,没收烟花爆竹300余饼。

2、分别查处了综合贸易市场兰小容1起非法储存“三无”烟花爆竹和1起玉石社区非法食品加工生产两个窝点。

3、配合大面工商所查处了8家无证非法经营的小餐馆、小汽车修理作坊,配合街道、区国土局查处了洪河村违章搭建1000余平米。

4、积极配合协调处理4起一般火灾事故,确保了辖区社会和谐稳定。

(六)加大资金投入,开展隐患排查。

1、6月共投入1.8万元,分别对全街道塘堰从新设立了400个警示标志。

2、投入2万余元对村级道路进行了整治、重新设立了警示标志和标牌,切实加大隐患排查整治力度。

(七)搞好应急管理,做好安全保障。

1、上半年,积极协同配合街道各部门,加强安全生产应急管理和应急救援队伍建设,全面督促高危行业落实应急救援资金、人员、装备,物资。

2、认真做好了2次街道组织的违章强拆的安全保障任务。

二、存在的主要问题。

(一)一部分小企业,特别是小作坊法制观念及安全意识淡薄,重效益,轻安全,重产出,轻投入“要钱不要命”的现象仍很突出,盲目追求企业扩大化,效益最大化,忽视安全生产,一般工伤事故仍有发生。

(二)由于街道地处城郊结合部,个别农户为了钱,也不了解情况,问明原由,随意将房屋出租给不法分子,进行非法生产,易造成很大的安全隐患。

(三)个别人员没有真正树立“安全第一、预防为主”的思想,惯于应付,麻痹大意,说起来重要,干起来不要,安全监督检查走过场,流于形式。

(四)监管队伍整体素质不高,高危行业中季节工、农民工居多,职工中的安全素质和技术能力低下,所以亟待提高全员职工的安全操作技能,提高职工的安全意识及自我保护能力。

1、进一步挖掘自身资源,强化安全知识宣传,充分利用宣传媒介,深入开展“五进”活动,使安全工作家喻户晓,切实提高广大群众的安全意识。

2、针对街办辖区重点再建项目多,正处在大发展时期,而夏季工地又处于事故易发季节。加强对所有在建施工单位安全检查,严防在建工地发生安全事故。

3、上半年发生的3起火灾事故,为消防工作敲响了警钟,要加大对火灾隐患的检查力度,对全街道重点防火单位和存在火灾隐患单位进行整治,全年基本杜绝较大火灾事故。

4、大力加强对非法销售、储存危化品和烟花爆竹的检查、整治力度。使95%的烟花爆竹零售点和危化品经营企业达到要求。

5、重点加强对辖区塘堰的安全监管,强化对中小学生的宣传教育,有效防范小孩戏水、溺水淹亡事故的发生。

6、加强对辖区小企业,特别是小作坊的安全检查力度,配合区安监、食监、工商、卫生对辖区“三无”小企业、小作坊进行集中清理整治,严防事故的发生。

四、下半年落实主要项目及采取的措施。

1、在区政府的统一领导下,深入全面落实我街道安全社区的各项创建工作。力争年底创建省级安全社区。

2、为提高业务知识和技能,增强法制知识。下半年拟依托省安科院对所有安办人员、村(社区)安全监管员举办1期法制、业务和爱岗敬业的教育和培训。

3、进一步加强对村级道路的交通安全隐患的综合整治,切实将交通安全工作纳入全街道安全监管,加大对辖区的交通行车安全宣传力度,认真落实交通“四包”责任制。

4、针对夏季汛期的到来,和学校已经放署假,为严防夏季溺水淹亡事故的发生,安全办拟将制作20xx余份预防溺水淹亡的《告知书》下发14个村(社区),同时加大对全辖区水库、塘堰、沟渠的疏通和管理,严防发生洪涝灾害。

5、积极配合区安监局加强对辖区企业的职业卫生防治的检查监督,做好25家企业职业卫生危害的申报工作。

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街道办半年工作总结

(二)社会管理积极探索创新。xx年上半年,xx街道作为全区创新社会管理的窗口单位,按照社会管理创新的要求,公示、公开各类办事程序和服务流程,简化办事手续,提高办事效率,切实解决群众最关心、最迫切需要落实的难点、热点问题,受到大多数群众的肯定。xx年上半年,共为城市农村低收入家庭2235户,3184人发放低保金33.508万元;为农村符合条件的60岁以上老人370人发放养老金12.2万元;发放xx年18种重特大疾病门诊医疗救助55.82万元,发放住院医疗救助24.93万元,发放城乡低保户价格补贴21.37万元;居家养老作为全市的先行单位,为辖区25名空巢老人实行居家养老政府补贴100元/人、月的服务工作落到实处,并定时有一帮一志愿者深入空巢老人家中进行服务,提升了居家养老在xx的影响力;利用人口普查、劳动力资源调查等方式掌握辖区每户居民群众的生产生活状况,通过腾岗、寻岗、建岗等方式,帮助城镇失业人员和无业农民420余人实现就业;通过公益性岗位解决300余人的就业难题;帮助4050人员以灵活就业方式安置就业320余人,实现富士康人才招聘71人,完成全年目标任务142%,争取社保补贴40万元,争取公益性岗位社保补贴42万元,摒弃传统观念,改教室教学为现场实际操作培训教学,提高受训人员的就业机率和技能,基本实现了居民充分就业和无零就业家庭的目标。计划生育注重夯实计生协会工作基础,充分发挥流动人口管理服务站的综合协调作用;认真组织实施四川省人口和计划生育统计监测直报点工作,确保工作零误差;强化计生“双创”全市试点工作,整合资源、创新管理、推动“双创”工作上台阶。

(三)科学推进重点工程建设。xx街道地处北大门,随着城市北移建设步伐的不断增速,给xx的发展带来了机遇和挑战。即将全面竣工的德阳火车站和北公园将以崭新的风貌展现在人们的面前。xx年全市10项重点工程中,xx占60%,它们以道路设施建设为主,分别是改建新建黄山路、太行山路、黄浦江路、澜沧江路、漓江路、牡丹江路,以及新建秦宓小区、金牛东苑、金牛西苑小区重点工程;为确保全市重点工程建设的科学推进;街道注重征地拆迁的宣传解释工作,深入每家每户,做耐心细致的思想工作,同202户的农转非居民签订拆迁协议,逐户解决征地拆迁户的合法诉求,已全面完成征地拆迁179户,使重点工程建设工作在稳定的基础上逐步推进。涉及秦宓小区和金牛东苑已全面开工建设,其它各项重点工程也正在稳步推进过程中。

(五)安全维稳工作常抓不懈。强化“围绕稳定抓发展、抓好发展促稳定”的工作思路;加强汽车站、火车站、学校、网吧、宾馆等人口聚集地复杂场所周边环境集中整治;街道组建有20人专职巡逻队,以社区牵头辖区组建了20余个居民联防志愿者队伍,长期坚持社区治安联防协作促进了社区及周边的社会治安稳定;xx年上半年“大调解”协调中心共接待受理纠纷90件,调解率100%,调解成功88件,调解成功率达97.7%;加大对破产转制企业、重点人群的稳控工作;化解社会矛盾,让复杂的问题在简化处理程序中尽早落实,为社会事业的发展提供良好的发展空间。安全责任重于泰山。xx年上半年,街道紧紧围绕“双基”推进“三项行动”和“三项建设”,深化“安全年”活动,加强督察,防止松懈、麻痹,厌战情绪和绕幸心理,纠正忽视安全、放松管理的错误倾向,坚决打击各类安全生产违法行为和非法生产,开展各项检查239起,查处整改一般隐患46起,重点对易燃、易爆生产经营单位和公共聚集场所易燃装修材料消防安全专项治理。为辖区安全生产、社会稳定、加快发展作出努力。

(六)和谐社区建设规范有秩。和谐社区建设是创新社会管理的重要组成部份,随着城市北移步伐的不断深入,给社区的发展带来了严峻的挑战;但是xx街道的各社区积极利用有限的资源,勇于探索,因地制宜的为居民群众建起便民服务室和群众文体活动场所。xx年上半年,共建有办公为民服务用房xx余平方米,为群众办事提供遮风避雨的空间;积极开展以社区为单位广场舞蹈培训,文艺演出、体育竞技比赛等一系列喜闻乐见的文化体育活动,以活动凝聚人心、以活动宣传政策、以活动倡导文明、以活动互帮互助、以活动释疑解难。xx的上半年社区共开展各类文体活动60余次,组织吸引参加群众近1万人次。积极开展帮扶慰问工作,组织实施社区居民家庭情况调查,建立社区居民基本情况信息库,有针对性的对贫困家庭、留守儿童、空巢老人、残疾人进行慰问。xx年上半年,共慰问弱势群体1000余人次,发放慰问金和慰问品折合人民币15万余元。让居民群众在有组织的条件下崇尚健康文明的生活方式,使弱势群众感受到社区的关怀和温暖,为和谐社区建设提供良好的氛围。

(一)思想意识上有所创新。以社会管理创新为重点,强化党员干部的思想意识和思维方式创新;以“群众满不满意,群众答不答应”为目标,深刻认识改善民生和改善干群关系的重大意义。认真领会民生是社会发展的永恒主题:让党员干部牢固树立改善民生不仅仅停留在为民办实事的简单范畴,通过社会管理创新改变工作方式,改进服务方法,从制度上维护和保障群众的利益。让民生工程由单向的行政行为变成双向的互动过程,由管理型彻底向服务型转变,顺应群众的期盼;坚持问政于民、问需于民、问计于民,切实办好顺民意,解民忧、惠民生的实事。

(二)服务理念上有所创新。以“创先争优”活动为载体,畅通街道、社区、村基层组织与辖区企事业单位和群众之间的信息渠道;既要让群众知道我们在做什么,更要知道群众希望我们干什么。畅通民意表达渠道和民事办理渠道。搭建基层组织与企事业单位和群众之间平等的对话交流平台;涉及影响社会和谐的利益诉求,坚持共性靠政策,个性讲感情;对合法诉求,要立竿见影,及时解决到位;对特殊困难者,体现党和政府关怀用特殊办法帮助解决;对一时不能解决的制定计划、明确时限、创造条件予以解决;对不合法诉求,要说服教育、积极引导。起动辖区企事业单位和群众诉求督查督办以及办结回复机制。在经济发展中为企业做好跟踪服务,促进项目落地投产;搭建投融资服务平台,为企业提供金融支持,优化结构提升产品科技水平。在民生工程中,以社区为单位掌握辖区的每个家庭户的生产生活状况,按要求进行帮扶指导,有的放矢提供创业信息、技术、劳动就业服务,在家庭和谐的基层上构建社会和谐。

三、xx年上半年工作中存在问题和不足

(一)工业经济发展受限制。按照德阳市城市规划要求,xx街道所辖区域属商注商贸、物流、生态发展区;不再审批新建工业企业;原有企业因发展状大xx又不能满足其用地需要,而纷纷外迁异地发展,加之工业企业在生产量和市场需求趋于饱和的情况下,限制和影响了技改投入。

(二)征地拆迁工作受影响。按照市府办(xx)59号文件精神。街道、社区不折不扣的注重“两补”政策的正面宣传解释工作;对不能享受“两补”政策范围的转非居民予以明确答复,但由于xx街道不能享受“两补”政策转非居民4000余人,经常有人到市、区两级上访,给征地拆迁和维护社会稳定带来了极大的压力,发展有所滞后。

(三)和谐社区建设受制约。按照和谐社区建设标准;街道、社区充分利用辖区边角余料建起了一部份为民服务阵地和文体活动场所,但是,由于社区服务阵地和活动场所无证无照,不能大胆发展和投入,社区各类设施简陋,离和谐社区建设存在一定的差距。

四、xx年下半年工作思路

(一)、坚定不移地抓发展,进一步提升辖区经济社会发展水平

(二)、毫不动摇地抓稳定和安全,不断改善辖区经济社会发展环境

(三)、真心实意地抓民生,努力提高辖区城乡居民的幸福指数

(四)、科学民主化抓管理,努力营造良好的政务环境

(五)、矢志不渝的抓党建,努力营造风清气正的廉政氛围

街道办半年工作总结

半年来,在xx办事处的领导下,在主管局的指导下,结合本部门的实际,做了一些工作,完成了自己所承担的各项任务,取得了一定的成绩,但与领导和上级部门的要求还有一定的不足,现将街道办事处上半年工作总结如下:

20xx年在办事处领导的积极争取下,在旗财政局的大力支持下,办事处在财政上与xx镇脱勾,实行财政独立,成立了财务办公室,配备了财会人员,这对我单位的财务管理和财务核算工作能够进行了有效的控制。财务工作开始步入了正轨。

制定了相应的财务管理制度,年初,根据《会计法》和有着财务管理制度,我单位制定了《机关财务管理制度》和《居委会财务管理制度》,同时根据制度又制定了《居委会财务工作百分考核细则》,规范了整个社区的财务管理,提高了资金的使用效率。

本着少花钱、多办事的原则,为领导当好参谋。因为我单位是没有收入,各方面的开支都靠上边拨那点人头经费,节省着花资金也有缺口,所以需要坚持可花可不花的钱不花,非花不可的钱少花。尽量减少资金的缺口。

按着财务制度的要求,做好财务工作总结及计划,并将日常帐务处理工作处理好。及时向领导提供资金的运行情况和资金的现状。便于合理的调剂使用。

按时完成统计的定时报表和临时性的工作。年初完成了基本单位抽查工作。按月上报了餐饮服务业抽样调查户上报任务,按季上报调查户能源报表。

积极筹备全国第二次经济普查工作,上报了普查领导组织,落实了普查经费。

以上是我们20xx年上半年工作总结。总之,半年来,自己做了一些工作,有时觉得还很忙,但往往都是一些琐碎的小事,具体真正总结时有时真总结不出来,特别是现金和采买,更是如此。自己也努力尽量想把各项工作做好,领导和同志们也都很满意,上级业务部门也比较认可,但与自己的想法还有一定的差距。这可能主要是自己的休养和素质的因素,所以今后更应积极努力学习,做好09年下半年工作计划,提高自己的觉悟和素质,更好的为大家服务、为领导服务,尽量使自己满意,同志和领导们更满意。

街道办年度工作总结报告

20—年,是实现“—”规划的重要之年,也是率先基本实现现代化的关键之年。在区委、区政府和开发区党工委、管委会的正确领导下,街道以“山水、人文”目标定位,重点突出“加快转型升级,着力改善民生,促进社会和谐”工作主题,整合资源、增强合力,全力以赴保增长,只争朝夕抓建设,街道上下团结拼搏,攻坚克难、勇于创新,呈现出综合实力稳步提升,转型升级步伐加快,城市建设展现新貌,改革创新力度加大,民生民本持续增进,党的建设全面加强的生动局面。具体体现在以下四个方面:

一、抢抓机遇,突出重点,经济发展持续推进。

一年来,面对复杂多变的国内外形势,街道坚持促转型,调结构,稳增长,经济建设实现了“稳中求进,好中求快”的良好局面。20—年,街道实现地区生产总值17.23亿元,同比增长6%,工业总产值42亿元,工业销售41亿元,同比增长8%和8%;街道、村二级总资产达8.4亿元,实现集体收入1.15亿元,同比增长31.3%和36%,街道完成固定资产投入达5.5亿元,综合实力切实增强。

(一)推进项目建设,增强经济实力。按照既定的发展战略,到“—”期末,街道经济要在六个方面实现新突破:

一是农户户均分红福利要实现一万元;。

二是集体经济稳定收入增2亿元;。

三是固定资产投入要达到30亿元;。

四是实现新增全口径年财政收入达到4亿元;。

五是六个农村社区实现年稳定收入均达20—万元;。

六是新增二产、三产载体建筑综合体要达到70万平方米。

根据这一发展战略,一年来,街道切实把促转型、调结构、稳增长,当做街道经济发展的重中之重来抓,项目建设快速推进,载体建设成效突出。

五是切实抓后劲项目的规划,占地面积16亩的液化站西侧地、占地面积13亩的派出所西侧等地块,正在抓紧规划、论证,力争早开工,为街道集体经济发展注入新的后劲。

(二)抢抓发展机遇,增强发展后劲。一年来,街道围绕既定的“—”发展战略。紧紧抓住轻轨2号线、4号线穿越的发展机遇,统筹规划,创新思路,以开发服务业,开发总部经济为主攻方向,加快实施“退二进三”,培育新的经济增长点,大力度回购目前经营状况差,但资产资源较好的企业,20—年先后收购富利达等企业3家,回购资金达1.3亿元,回收土地80亩,建筑面积达3.04万平方米。对这些回购企业,街道做到:高标准定位,高起点规划,切实为街道的进一步发展增添新的后劲。

(三)突出招商引资,实现更大突破。一年来,坚持“招商门槛不放低,引资标准要提高”的招商原则、以收集信息、以商引商、项目跟踪为手段,招商、招税工作取得新进展,欧尚等国际知名企业已签订了落户的合作意向,注册资金1000万美元的旭南顺洗实业发展有限公司已落户。

二、创新理念、强化管理,城市形态不断优化。

一年来,街道立足于区位特征和资源禀赋,不断更新理念,以“再城市化”推动城市功能大提升,环境大改善,产业大发展。坚持在“发展中保护环境,在保护中促进发展”,从而使城市形态不断丰富,城市品位不断提升。

(一)拆迁安置工作取得新突破。拆迁安置是实现“再城市化”的必然之路。一年来,街道党工委一班人,始终把拆迁安置与改善人民生活、加快经济发展、提升城市品位紧密地联系在一起,切实增强危机感、责任感和使命感,不断增强攻坚克难的办法与思路,明确任务,细化责任,坚持“一个政策拆到底、一把尺子量到底、一个标准补到底”,找准定位,咬定目标,不为困难所惧,不为压力所倒,倾全街道之智慧,集全街道之力量,从而使拆迁安置工作取得了突破性进展。在对轻轨2号线的拆迁攻坚战中,参加拆迁的同志们表现了良好的精神风貌,按照各自的分工,发扬“5+2”、“白+黑”的拼搏精神,攻坚克难,确保了轻轨2号线的正常施工。20—年,街道共完成企业拆迁10家,居民住宅拆迁11家,清理承租户200多户,为促进经济发展,推进城市管理奠定了良好的基础。

(二)环境建设取得新进展。一是城乡一体化建设加快发展。城乡一体化建设,是率先实现基本现代化的必然举措。一年来,街道按照城乡一体化建设的具体要求,先后对六个农村社区居委会及绕城高速沿线,开展了大规模的集中整治行动,并切实在长效管理上下功夫,街道累计投入整治资金5572万元,完成自然村庄的改造15个,粉刷墙面70万平方米,新装路灯395盏,新建垃圾中转站7座,改造道路2条,拆除旧广告牌280块,面积达980平方米;二是红旗街道的创建工作深入开展。一年来,街道以独特的人文环境为实际,坚持把创建红旗街道与不断提升辖区人文、生态环境相结合,坚持向创建工作的内涵与深度进军,坚持把创建红旗街道与创省级示范路的巩固、提高相结合,形成了我们独特的创建模式,并取得了明显成效。20—年,街道再一次评为市红旗街道。三是市容环卫杯竞赛活动捷报频传。20—年是环境建设年,区城管委和开发区管委会先后开展了第五届和第一届市容环卫杯竞赛活动,这些活动时间长、任务重、要求高。环卫所、城管和相关的社区居委会本着高度的责任感,积极参与,赛出了风格,赛出了水平,赛出了我们人奋发有为的精神风貌,涌现出作业标兵和作业能手共45人,促进了城市管理工作的深入开展。

(三)生态文明取得新成就。“既要金山银山,更要碧水蓝天”这是我们一直坚持的发展理念,我们清楚地认识到:从宜居、利居到乐居,要的不仅是数据的提升,更是人与环境的和谐共同。一年来,街道切实完善街道、村二级环保监管机制,建立健全环境风险预警的防范系统,突出重点区域,重点行业,重点企业,坚持节能减排绿色增长不动摇。先后接通污水管网22公里,疏通河道6.3公里,清理淤泥7万方,新增绿化57亩,保护了辖区环境,推进了街道的生态文明建设。

三、服务民生,促进和谐,推进社会事业进步。

社会管理说到底是对人的管理,以人为本是我们一切工作的出发点和落脚点。一年来,我们始终坚持社会的公平正义,高度关注民生,强化社会管理,注重情绪疏导,加大帮扶力度,推进社会进步,促进社会和谐,努力构建发展共建,成果普惠的新局面。

(二)社会保障工作在平凡中求突破。社会保障是一项民生工程。一年来,街道始终坚持社会的公平正义,高度关注生活失意、工作失业、感情受挫的群体,切实改善民生,优化社会服务,提供更多的创业、创造、创新机会。20—年,街道新增就业岗位1.1万个,有352名困难职工得到就业帮助;有168户低保户和低保边缘户得到救助,救助金额70万元;有177名孤寡老人、残疾人、军烈属得到抚恤和定额补助,补助金额80.45万元;街道“五险”累计参保人数已达5.5万人,基本实现社会全覆盖。

(三)平安建设在维稳中求推进。一是社会管理创新得到深入开展。随着社会的发展,群众的思想更加活跃,要求更加广泛,他们迫切希望生活质量不断提升,切身利益得到维护,公平正义得到有效保障,群众的期待就是我们努力的方向。一年来,街道共接待上访人员7批,共61人次,共答复市委书记、市长信箱和区长信箱14份,公共监督122份,寒山闻钟127份,上级交办的有关信件25份,处理交办便民服务中心工单489份,调处成功率达100%;二是安全生产管理机制得到加强。一年来,街道共组织安全生产大检查6次,查出安全隐患26处,当即整改24处,签订安全生产责任书362份,南石湖触电伤亡等事故得到了及时的处理,维护了社会稳定;三是保驾护航的作用得到发挥。派出所和城管切实肩负起了维护社会稳定、维护经济社会发展的生力军作用,高科技侦查手段不断提高,开展一系列专项整治活动,确保了社会和谐稳定,红庄村管理模式得到上级的充分肯定,管理经验得到有效推广。一年来,南区派出所共接处警20947起,立各类刑事案件1484起,破案154起,刑事打击处理人数163人,抓获在逃人员45名,查处治安行政案件1207起,治安处罚283人,妥善处理群体性事件3起,尹山、苏震桃关口抓获各类违法犯罪嫌疑人402,其中网上在逃人员32名,缴获毒品42克,管制刀具10把,7名醉酒后驾驶车辆违法行为人被处以治安拘留,查扣“三小车”689辆,有效地下降和遏制了道路交通事故的发生。

(四)文化在发展求繁荣。街道坚持“创业创新创优,争先领先率先”,注重传统文化与现代文明兼收并蓄,本土文化和外来文化融合发展,大众文化和精品文化齐头并进,以文化的融合促进新老人的融合,从而使改革的思维更活跃,探索的氛围更浓厚,创新的动力更强劲。一年来,街道切实加强文化事业建设,科普宣传、法制教育、文体活动深入开展,居民综合素质得到全面提升。5月中旬,街道组织的“开展全民健身,共创和谐”的广场舞比赛,有关部门踊跃参与、争相献艺,表现出了对文化事业的浓厚兴趣;街道组织开展的“迎接、迈向现代化”的五场演讲活动,极大地调动了广大青年学文化、学知识的积极性;群众性自发文体活动定期开展。一年来,街道共组织和参与各类文艺汇演15场,有力地推动街道文化事业的大发展、大繁荣。

(五)文明创建工作在奋进中求实效。“文明赢得尊重,诚信赢得未来”。一年来,街道认真贯彻区创建办关于文明城市长效管理工作的具体布置,确立新理念,提振精气神,加强领导,广泛发动,强化责任,落实措施,形成了党员干部重视,群众积极参与的良好氛围,为确保创建任务的完成打下了良好的基础。派出所、工商等部门形成制度,加强对“网吧”的管理,坚持杜绝未成年进“网吧”;城管经常性对辖区市容市貌进行管理,对乱停、乱放进行制止,切实维护市容秩序;环卫所对辖区道路做到:定人、定任务,实行全天候保洁;相关社区居委会加强日常管理,规划小区秩序,确保小区整洁、环境优美;街道积极组织志愿者开展活动,全力维护交通安全。强有力的工作措施,统筹协调的工作机制,促进了文明创建长效管理工作的顺利开展、圆满完成了创建任务,受到了上级的充分肯定。

(六)国防教育在成绩中求提高。国防是一个国家生存和发展的重要保障。一年来,街道认真贯彻落实《兵役法》,宣传一人当兵、全家光荣的优良传统。真正做到:思想上重视、宣传上到位,措施上得力,极大地激发了广大青年踊跃报名应征的爱国热情。20—年先后有12名优秀青年,带着青春的梦想,告别故乡,奔向绿色军营;先后有10名籍现有军人在部队立功嘉奖,有力地支持了部队的革命化,正规化,现代化建设。

四、围绕发展,加强管理,党的建设和党风廉政建设持续增强。

一年来,街道党工委按照思想纯洁、作风纯洁、队伍纯洁、清正廉洁的具体要求,紧紧抓住“基层建设年”契机,扎实推进争创学习型党组织和争创学习型党员活动的深入开展,为“明天更美好”等主题教育活动的开展,提供了强有力的组织保证。

(一)增强学习氛围,提高领导水平。一年来,街道党工委积极提倡浓厚的学习氛围,坚持勤奋学习,善于学习,认真抓好党工委中心组的理论学习,做到集中学习与分散学习相结合,并积极倡导自我学习的良好氛围,分批完成了中层干部在昆山和区委党校进行的理论培训;分批完成了副职以上干部在杭州浙大进行的为期四天的理论学习。形式多样的理论学习,使广大党员干部的文化水平有了不同程度的提高,执政能力进一步加强,有力地推动了“明天更美好”等主题教育活动的圆满完成。

(二)增强党性,提高执政能力。一年来,街道以“基层组织建设年”的具体要求,切实把增强党性意识,提高执政能力,当作加强党组织建设的主要任务来抓,认真落实发展党员、“三会一课”、民主评议、党费收缴等制度,党组织的执政能力切实得到增强;一年来,先后有50名优秀积极分子被发展为中共预备党员,按期转正党员71名;一年来,机关、企事业单位和部分社区党组织,通过“七•一”活动,通过重温入党宣誓,通过红色之旅活动,使广大党员干部的党性意识进一步增强,并涌现出一大批特色鲜明、有影响力的先进典型,有15个基层党组织和75名党员,分别被区、开发区和街道评为先进集体和个人,南石湖社区开展创建党建示范点活动获得通过,受到了上级的好评;一年来,非公党建工作蓬勃开展,街道党工委按照:“成熟一个,创建一个,巩固一个,提高一个”的具体要求,抓好非公企业的党建工作,规范管理,完善服务,完成党章规定的党的基层组织的基本任务。20—年,街道新建非公经济党组508个,非公经济党组织已达2个,创建率达到85%,为实现党建工作全覆盖奠定了基础。

(三)增强廉政意识,提高据腐防变能力。一年来,街道党工委、纪工委切实加强党风廉政建设,坚持“标本兼治,综合整治,惩防结合,注重预防”工作方针,坚持勤政高效,坚持把改革的推动力、教育的说服力、制度的约束力结合起来,积极营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好氛围,并从三个方面着手,切实增强党员干部的勤政廉政意识。

二是组织领导干部开展廉政知识测试,强化廉政法律法规知识;。

三是对党员干部进行廉政警示教育,通过对第二看守所的参观,通过听犯人的忏悔录,让广大党员干部感受颇深,受到深刻的警示教育,告诫党员干部要增强党性修养,加强自身免疫能力,防患于未然。

(四)增强创优意识,实现新的突破。一年来,街道党工委坚持以党的建设为中心,经济发展为主线;始终坚持“三创、三先”精神;始终坚持通过加强党的建设,促进创先争优活动的深入开展,营造了学习先进,崇尚先进,争当先进的浓厚氛围,创先争优工作突现新突破,涌现出一大批先进集体和个人。

总的来说,过去的一年,我们最大的收获是经受住了严峻复杂经济社会形势的重大考验,积累了加快经济转型升级的信心和决心。同时,我们必须清醒的看到,我们在经济发展和社会管理等方面存在的问题还很多,主要表现在以下几个方面:加快项目推进办法和融资渠道还不多,攻坚克难的拆迁办法还不够,劳动就业、社会保障、城市管理的任务还相当繁重,社会民生事业有待于进一步改善,人民群众的利益诉求日益多元化,信访维稳形势不容乐观,社会管理的功能还不够完善,这些问题都有待于我们在今后的工作中认真加以思考和解决。

街道办半年工作总结

半年来,在xx办事处的领导下,在主管局的指导下,结合本部门的实际,做了一些工作,完成了自己所承担的各项任务,取得了一定的成绩,但与领导和上级部门的要求还有一定的不足,现将街道办事处上半年工作总结如下:

20xx年在办事处领导的积极争取下,在旗财政局的大力支持下,办事处在财政上与xx镇脱勾,实行财政独立,成立了财务办公室,配备了财会人员,这对我单位的财务管理和财务核算工作能够进行了有效的控制。财务工作开始步入了正轨。

制定了相应的财务管理制度,年初,根据《会计法》和有着财务管理制度,我单位制定了《机关财务管理制度》和《居委会财务管理制度》,同时根据制度又制定了《居委会财务工作百分考核细则》,规范了整个社区的财务管理,提高了资金的使用效率。

本着少花钱、多办事的原则,为领导当好参谋。因为我单位是没有收入,各方面的开支都靠上边拨那点人头经费,节省着花资金也有缺口,所以需要坚持可花可不花的钱不花,非花不可的钱少花。尽量减少资金的缺口。

按着财务制度的要求,做好财务工作总结及计划,并将日常帐务处理工作处理好。及时向领导提供资金的运行情况和资金的现状。便于合理的调剂使用。

按时完成统计的定时报表和临时性的工作。年初完成了基本单位抽查工作。按月上报了餐饮服务业抽样调查户上报任务,按季上报调查户能源报表。

积极筹备全国第二次经济普查工作,上报了普查领导组织,落实了普查经费。

以上是我们20xx年上半年工作总结。总之,半年来,自己做了一些工作,有时觉得还很忙,但往往都是一些琐碎的小事,具体真正总结时有时真总结不出来,特别是现金和采买,更是如此。自己也努力尽量想把各项工作做好,领导和同志们也都很满意,上级业务部门也比较认可,但与自己的想法还有一定的差距。这可能主要是自己的休养和素质的因素,所以今后更应积极努力学习,做好下半年工作计划,提高自己的觉悟和素质,更好的为大家服务、为领导服务,尽量使自己满意,同志和领导们更满意。

街道办半年工作总结

20xx年坚持“强化安全发展观念,全面落实企业主体责任”为导向,以坚定的思想信念,务实的工作作风、饱满的工作热情和严谨的生活作风,较好地完成各项工作和领导交办的各项任务。现结合半年以来的各项工作落实情况将工作情况总结如下:

(一)安办和中队认真贯彻落实区、局的各项工作部署,在街道大力支持配合下,多次组织烟花爆竹专项整治大行动,加强对辖区烟花爆竹经营户的检查力度,对40家烟花爆竹经营户存在的安全隐患都要求立即整改,或下达责令整改指令书,限期整改。多次组织烟花爆竹经销户进行安全知识培训,并对每家经销户进行登记造册,做到对辖区危险化学品和烟花爆竹的基本情况和主要问题做到心中有数。对烟花爆竹经销户通过教育规范一批、打击关停一批、扶持办证一批,“无证、超量”现象得到了根本好转。经过多次配合区行政审批局、安监局职能科室对辖区烟花爆竹零售经营点进行现场勘查认定,严格的按照上级的要求与规定落实安全主体责任,辖区原有零售经营户达到85家,现合格通过现场认定符合办证条件的为51家。

(二)按局安排,开展了特种设备专项检查以及特种设备作业人员持证上岗专项检查整治工作,摸清了辖区特种设备种类,以及特种设备作业人员的数量、分布及现状。并对企业宣贯了相关的法律法规,对检查出的安全隐患,督促企业整改。

(三)持续不间断地开展了“全覆盖、严执法、见实效”安全生产大检查活动。

全覆盖、持续不间断对工商贸企业、危险化学品等所有行业领域进行认真细致全面地检查,严查彻改各类事故隐患。1至6月份共检查工商贸企业40家,下达责令整改指令文书19份,检查发现安全隐患128起,复查40家企业,整改隐患120起(其中申请延期整改8起)。

(四)以开展好“安全生产月”活动为契机,全面抓好安全生产工作的宣传与落实。

受国内、国际经济大环境影响,普遍企业的经营状况不是,多处于维持生产的状态。安办和执法中队通过摸底了解,充分理解企业的难处,重宣传、服务轻处罚。组织企业学习《安全生产法》、《产品质量法》、《特种设备法》等相关法律法规,对各企业普遍存在的安全隐患,比如消防器材不足,未进行应急演练,电线乱搭乱盖,仓库、车间违规停放车辆,工人未按规定佩戴防护用品,未设置警示标志,产品堆码过高或靠墙,高温设备未设置防烫安全警示标志等等,对企业存在的安全隐患,可能产生的危害和应该采取的处理措施以及企业发生安全事故将承担的法律后果,与每个企业负责人进行沟通,得到了企业的理解和欢迎。让每个企业负责人心中能把“要我安全”转变为“我要安全”,把“安全就是效益”的理念置于心中,不仅要抓效益更要抓安全,杜绝一切安全隐患。

(五)充分发挥监管职能。

在监管好企业同时,对可能危及人身和财产安全的隐患开展检查。安办、中队联合街道教办和民政办开展专项检查。联合街道派出所、综治办、教育总支对全街12所中小学、幼儿园进行检查,对存在的:园区内停放机动车辆、围墙坍塌、未设置安全护栏等隐患在督导整改的同时及时向街道和教办进行了书面反映;联合民政办对全街3家养老院进行检查,对存在:未设置安全护栏、用电不规范、管理制度不健全等隐患在督导整改的同时及时向街道和民政办进行了书面反映。对学校和养老院的检查充分发挥了安办、中队综合监管职责,得到了街道的肯定。

(七)建立安全生产网格,增强事故防控能力。

制作了安全生产网格流程图和安全生产网格示意图,以及网格员的工作职责和职能。确定了安全生产网格员,并对网格员进行了简单培训,让网格员懂得安全生产的基本常识,能开展日常巡查工作,及时了解监管对象安全生产状况,开展安全生产法规宣传,及时消除事故隐患并对信息及时上报。

回顾20xx年以来,我们取得了一些成绩,这是区局和街道指导帮助的结果,是大家共同努力的结果。展望下半年,今后的工作任重道远。我们深知安全生产工作只有起点,没有终点,我们将时刻绷紧安全生产这条弦,在上级业务主管部门的指导下,完善措施,强化管理,使我街的安全生产工作再上新台阶,为我街经济发展和社会稳定作出新的贡献。

街道办半年工作总结

20xx年上半年,xx街道在区委、区政府的领导下,各项重点工作和实事工作开展有序,措施有力,取得了令人满意的成效,基本实现时间过半,任务过半。现简要小结如下:

(一)开展多元化社区服务大力做好汶川募捐工作。

自5。12四川汶川强烈发生后,街道积极响应支援灾区的号召,在街道、各居民区、商务楼宇组织开展各类形式的募捐活动,截止5月底,共募集捐款310余万元。

加强为老服务设施建设,健全居家养老服务网络。于富民路22弄10号设立街道敬老院外设服务区,新增30张床位,目前已完成装修,并正式投入使用。继续依托4个乐龄家园助老服务站为社区老人提供助餐、助洁、助浴、助急、助困等多样化服务,截止5月底,共向社区老人提供服务61876人次。

加大就业援助力度,促社区充分就业。成功举办以实现就业,稳定就业,我们真情相助为主题的就业援助月活动。援助月期间,共走访失业、无业人员和双困家庭700多户;帮助316人实现就业再就业。截止4月底,完成新增就业岗位数2706人,新增非正规就业劳动组织32个,失业登记数有效控制820人以内。

着力保障社区弱势群体。在年初,恶劣冰雪气候下启动紧急预案抗击冰雪灾害,发放各类实物、御寒用品和电费补贴,让困难人员感受政府关怀,其中电费补贴1429户,71450元。经统计1—5月,共发放各类救助补贴217.61万元,12688人次。

(二)完善社区公共服务设施建设。

常熟路115号作为社区事务受理服务中心目前正在施工,工程进展顺利。目前,服务中心已完成外墙拆除及加固工程,整个装修工程的设计预算和与之相配套的空调、弱电、报警等三大系统的配套工程方案也已确定。继续做好居民区办公和活动用房达标建设,截止5月31日,共购置房屋4套,面积225.77m2,实现景华居民区办公和活动用房达标,百乐居民区待受理服务中心搬迁后也自然达标;积极做好三个中心延伸,拟定工作方案,强调5项明确,选定三义坊和裕华两个达标居委会试点,努力使综合活动中心和居民区活动室成为党建工作、文体活动、便民服务向基层延伸的多功能平台。

(三)强化社区综合管理与社区治理。

大力推进平安社区建设。努力构建三防结合的安全防控网络,上半年,共安装维修电控门及铁门33扇,新建门岗岗亭1个,整体技防改造小区1个,对辖区内设置存在问题的19处摄像头,要求改进。为70岁以上独居老人更换煤气软管254户,安装漏电保护器332户,为老式砖木结构房屋配发灭火器1200余个。与1600多家社区单位进行综治签约,将治安防控任务分解细化到每个社区单位,落实责任追究制,明确职责。截止5月底,街道实有来沪流动人员5168人,实有并持有居住证件4837人,居住证办证率为93.6%。

配合开展好市政工程动迁,着力优化城区环境。有序稳妥地推进万航渡路拓宽、新闸路辟通、警备区营房扩建等市政工程动迁,目前辖区内6个地块的动迁稳步推进,无重大突出矛盾。以四路二圈为重点,全面推行门责联包有目标、有步骤、有方法,使违章现象大为改观,继续对中小道路加强固守,协调城管、环卫、市容协管队等部门进行综合整治。其中,对问题凸出的华山路488号及周边地区进行了集中专项整治,根除市政顽疾。截止5月底,共组织联合整治49次,取缔25次,清除垃圾33吨,提高了街道辖区市容环境水平。圆满完成愚谷村、四明等居民区的弄内路灯照明工程和愚园路523弄、541弄综合整治改造工程。

(四)大力发展社区经济。

截止5月底,共完成税收3534.24万元,同比增长32.8%,实现年度税收目标的39.3%(其中:招商工贸完成税收2500.02万元;个税、市场完成税收1034.22万元)。截至5月底,已引进企业27户,共计注册资金人民币1925万元,美金24万元。

(五)不断深化社区精神文明。

顺利通过市级文明社区检查,获得市文明社区六连冠。配合完成静安区全国百城万店无假货活动验收。召开社区精神文明建设委员会会议和精神文明建设大会,集中商议20xx年精神文明建设工作的'要点,表彰20xx年度精神文明先进。连续4个月组织发动志愿者1106人次,承担了三个交通路口和一个地铁站的交通文明志愿者值勤任务,大家不惧寒冷,不畏风雪,坚守岗位,获得好评。举办名为传承中华美德,弘扬民族精神的端午节活动,通过诗词欣赏、学包粽子等形式,挖掘民族传统节日所蕴涵的精神内涵,引导更多的人关注传统文化。

街道办上半年工作总结

上半年城建办全体工作人员认真贯彻执行镇党委、政府经济工作会议精神,振奋精神,奋力工作,取得了较好的成绩。

今年,我镇城建工作任务十分繁重,境内开工新建和续建的重点工程项目计有:s304线改(扩)建工程,东城的防洪堤工程、双红拱涵及防洪堤工程、三江口左岸扩机工程、东城农贸市场项目、商贸城改(扩)建工程、红土公墓建设等项目。我们认真组织,科学安排,强化服务,保证了这些项目的顺利进行。

1、s304线涉及我镇五个社区,征收土地180.7亩,重建区征地22亩,共计征地202.7亩,涉及被征地农户达453户,拆迁房屋51户(含临时建筑),我们不分节假日,不分黑夜,耐心细致地做征地拆迁户的工作,在5月份完成了s304线在我镇境内的征地拆迁任务,获得县指挥部的表扬。

2、防洪堤工程征地240亩,我们和农村办的同志一道斗冰雪、冒严寒,在旧历年前完成了实物调查,在5月份按指挥部的要求完成了腾地。

3、红土公墓区征地21亩,在5月底前完成了腾地。

4、双红拱涵及防洪堤工程,投资一千多万元,我们认真协调,在征地未完成的情况下,保证施工顺利进行,在汛期到来之前完成了防洪堤的建设,拱涵施工完成过半。

5、商贸城改造升级工程需拆迁九个户,天门路建设工程需拆迁2个户,秀美家园项目需拆迁7个户,我们发扬蚂蚁啃骨头的精神,坚忍不拔,细致入微、千方百计地做工作,到现在天门路的拆迁任务已经完成,商贸城的拆迁完成了7个户,秀美家园也已与2个户签订了协议。

6、完成了长春汽修厂2.5亩征地腾地工作。

7、完成了磷肥厂家属区3栋、4栋计60个户的拆迁工作,完成了立新楼危房改造8个户的拆迁工作,完成了原物资局办公楼和连杆厂宿舍拆除工作。

8、启动了龙凤社区沿河路及提灌站的建设项目。

通过认真服务重点工程,既保证了重点工程的顺利进行,又为镇本级及相关社区创造了收入,截止6月25日,我办共创利99万元,实行了时间过半,任务过半的目标。

二、优化经济发展环境工作再创佳绩。

党委、政府非常重视优化经济发展环境工作,我们办作为工作主体,真正始终把这项工作摆在十分重要的位置,认真抓好这项工作。今年来,我们向各单位下发了《认真做好优化经济发展环境工作的意见》,召开了优化经济发展环境工作的专门会议,使全镇上下形成了齐心共抓优化环境工作的共识。我们认真执行由我镇首创的“早期介入、全程跟踪、始终负责、与效益挂钩”的项目责任制和“保姆式”服务工作方法,取得了良好的效果,保证了110kv变电站工程、三江左岸扩机工程、石门县殡仪馆施工工程、奉天路工程、天门路工程、南区天燃气管道铺设工程和东城明珠、翰林园、秀美家园项目的顺利开工建设;保证了鑫泰网格布厂、武陵南街三期工程、梯云风尚、融居雅园和房管局廉租房等工程项目的顺利建设。

三、捕捉信息,预先谋划。

我们为认真全面完成党委、政府交给的工作任务,未雨绸缪,捕捉信息,预先谋划,为下半年工作布局。

1、我们认真贯彻镇领导把目光投向铁路北面、开发城北的思路,会同荷花社区制定了荷花社区杨家台项目计划,该计划已报县政府领导和规划处领导同意,基本制定了约30亩的用地规划,画出了红线图,国土部门同意报批。

2、做好武装部37亩征地的前期准备工作。

3、做好了火车北站的前期准备工作。

4、做好了茶厂小区开发的前期准备工作。

我们测算,完成这些项目可确保全年工作任务的完成。

街道办年度工作总结报告

同志们:

——街道工委、街道办事处,在区委、区政府的领导下,以“三个代表”重要思想和党的—大精神为指导,以保持党组织先进性和优化社区发展环境为主题,以辖区单位、居民对街道工作的认同感为落脚点,坚持以社区党建为核心,大力推进城市建设和管理的进程,积极维护社会稳定,加强精神文明建设,促进社会各项事业持续、平稳、健康发展。通过努力,—年街道工作取得了明显成效。

一、一年来完成的主要工作。

(一)全面加强党的建设,提高街居两级班子的领导水平,发挥党员队伍的先锋模范作用。

1、加强街居两级班子建设,提高执政能力和管理水平。

贯彻“两个延伸,一个培育”的方针,强化街居两级班子和干部队伍建设。

(1)强化政治理论基础,提高政策水平。

抓中心组学习和“两个层面”的教育。从加强理论学习入手,强化政治理论基础,以“学习实践‘三个代表’重要思想,保持先进性”和“优化发展环境”两个主题教育活动为主线,认真抓好街道工委和社区党委两级理论中心组的学习,加大了干部队伍和社区居民群众这两个层面的教育力度。

在抓两级领导班子学习上,采取的方法有:

(1)坚持集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合,在自学的基础上,通过典型发言、集体讨论,广泛交流学习心得体会。

(3)街道领导包片到社区,召开恳谈会,与社区干部群众交流学习体会,对“三个代表”在实践中的应用问题进行探讨,座谈地区城市管理和社区服务等问题。

在机关、社区干部群众的学习教育方面,采取的方法有:

(1)组织地区精神文明演讲团,进行以“三个代表”重要思想为主线的宣讲,广泛宣传党的路线方针政策、抗击非典精神以及街道社区建设中的新人新事。

(2)请专家学者进行“三个代表”重要思想的专题辅导,举办知识问答。

为确保主题教育活动取得实效,街道还成立了督察组,检查指导基层开展学习实践“三个代表”和“优化发展环境”主题教育活动,并对学习情况进行了考核,合格率达到100%。

抓思想统一。

(1)通过传达贯彻区委区政府指示精神,结合地区实际研究落实来统一思想。在思想统一的基础上,先后制定了《—年——街道社区党建工作计划》、《—年——街道办事处工作思路》、《—年——街道社区建设实施方案》,明确了目标任务,使所有人员的思想认识统一到上级精神和街道工委的部署上来。

(2)通过指导具体工作教方法,统一思想。利用例会、培训、深入基层解决具体问题等形式,与社区干部交流,指导工作,探讨方法。在完成区、街各项任务的同时,使机关和社区干部的思想方法、工作方法得到了“双提高”。

(2)加强组织建设,提高综合素质。

加强社区建设,调整岗位和分工。一是重新划分了处级领导的职责分工;二是以加强重点工作为目标,调整部分科级干部的工作岗位。

优化结构,搞好“两委”选举。按照组织法反复酝酿讨论,投票选举产生了新一届社区党委和居委会领导班子。在16个社区党委中选举产生58名委员和126名社区专职工作者。社区专职工作者中有党员52名,占总数的42%;高中以上文化程度的112人,比上届增加了18%;平均年龄比上一届下降了1.6岁,优化了社区党委和居委会的班子结构,提高了社区干部队伍的整体素质。

(3)加强制度建设,增强集体领导意识。

建立完善规章制度。以加强集体领导为宗旨,以制度建设为突破口,重点对街道、社区财务管理办法等制度进行了修改完善,增加了“三重一大”、领导干部“一岗双责”等方面的规定,为实行规范管理奠定了基础。

加强廉政建设。以抓重点、推全面为指导思想,开展党风廉政教育。在重点科室、重点部位、重点环节的教育上,采取关口前移,有针对性地进行教育;加大群众的监督力度,建立社区干部离任审计制度等工作措施,提高了广大干部拒腐防变的能力。

(4)加强干部队伍建设,提高整体工作水平。

加强干部的理论学习。充分利用街道党校、市民学校等载体,采取集中授课、以会代训、参与式互动教学、座谈交流、外出参观等多种形式,组织机关干部、社区专职工作者及社区成员,进行政治理论学习和专门业务培训,提高干部队伍整体的政治理论水平和社区建设工作水平。

落实“一岗双责”制度。处、科、社区三级领导干部按照“一岗双责”的要求,既抓业务工作,又抓思想政治工作,一级抓一级,一级带一级,使干部真正做到“想事、干事、成事”。同时,要求社区干部做到“五必访”,即:新迁居民家庭必访、支持居委会工作的家庭必访、空巢老人必访、困难群众家庭必访、社区积极分子生病住院必访。

2、加强党的组织建设,提高党组织的凝聚力、战斗力。

(1)加强组织机构建设,扩大党的覆盖面。

加强社区党组织建设。坚持和完善“三级三个网络”的社区党建整体工作格局,健全社区党建工作协调委员会分会,制定出合理的、切实可行的工作方案和各项规章制度,同时加强了社区党组织的制度建设。

加强非公经济组织的党建工作。在有条件的非公经济组织中组建了4个党支部,向80家无党员的非公企业选派了党建工作联络员34名,在社区党委中成立了4个流动党员党支部。通过党建,带动了群团组织建设。在非公经济组织中成立了12个团支部、32个工会组织。这些组织的建立,扩大了党的工作在城市社区的覆盖面,增强了党的社会影响力。

注重做好党员发展工作。今年在社区工作者中发展党员6名,城管分队发展党员1名,并全部实行了党员发展公示制度。

(2)采取多种形式,加强党员的教育管理。

加大了电教播放站的建设力度。今年以来,投入资金近3万元,建成和完善了电教分中心和16个社区电教播放站。

对党支部和党员进行考核和民主评议。按照百分考核标准,对44个党支部、2268名党员进行了考核和民主评议,有28个基层党组织在评议活动中被评为“优”,920名党员被评为“好”。

(3)发挥党员先锋模范作用,提高党组织战斗力。

推行党员设岗定责工作。根据党员的特长,设置了治安巡逻、人民调解、政策宣传、便民利民服务、党情民情调查等25个岗位,并规范了各自职责,党员参与率达到了70%以上。

发挥党员先锋模范作用。在社区建设和防控非典期间,街道相继涌现出了杜长安、张伦等一大批优秀共产党员,他们不仅自己身体力行“三个代表”,投身社区工作,而且还带动、影响了周围的干部群众。许多积极分子也以实际行动积极靠拢党组织。防控非典以来,有73名同志向党组织递交了入党申请书。

(二)以对人民高度负责的态度,抓好非典防控工作。

今年4月面对突如其来的非典疫情,街道工委统揽全局,前瞻决策,开展了群防群控工作,建立了“两个体系、五支队伍”,做到了“三个保障”,确保了地区防控网络的有效运行,使抗击非典斗争取得了阶段性胜利。

加强领导明确责任,筑起群防群控牢固壁垒,采取相应措施,确保防控网络有效运行。抗击非典的战斗打响后,街道成立了以工委书记和主任为组长的非典防治工作领导小组。制定了党政一把手负总责、主管领导分工负责、街道和居委会干部直接负责的工作制度,一级抓一级,层层抓落实,形成了防控横向到边,纵向到底的工作体系。同时建立了防治非典的三个网络,即:领导网络、信息网络和防控网络。16个社区也组成了防控组织网络,强有力地保证了工委、办事处对地区防治非典工作的领导,确保了各项工作及预防措施的落实。

发挥社区各自优势,采用多种形式,加大宣传教育力度。组织地区16个社区居委会,368个居民小组,915名居民代表、2100多个楼门长、5000余名志愿者,利用多种形式和手段,大张旗鼓地开展了预防非典的宣传教育,让每个居民及外来务工者知晓非典相关知识及预防方法,真正做到“四早”。

切实做好外来人员的防治非典工作。首先,抓好民工的管理与预防;其次,与外来人员签订预防非典责任书;第三,对出租房屋、外来人口聚集点进行重点检查;第四,进行了地下空间和出租房屋的专项整治。

1、加强领导,健全组织,完善制度,确保精神文明建设各项工作落到实处。

结合实际建机构。针对环境建设是创建工作难点和重点的实际,调整机构设置,由城管科和文明办联合成立创建工作办公室,强化了协调职能,加大了精神文明建设力度。

领导重视抓创建。街道领导班子及其职能部门到社区进行现场办公,指导社区发挥自治功能,进行环境治理,从而减少了工作程序,加快了问题的解决,推动了文明社区创建工程的顺利开展。

监察评估作保证。街道建立了专项监察评估机制,将各部。

门创建任务的完成情况纳入部门目标考核范围,实施专项监察。按照评估标准,对创建情况定期检查,未达到标准的限期整改,确保创建工作的质量。

加大环境整治力度,绿化美化社区。在创建工作中,重点。

整治了“一区、二街、三边”,即:玉林里小区、右外大街、东西滨河路、铁道边、凉水河边和小区周边。通过整治,先后完成了营养源研究所拆墙透绿工程,首医大、佑安医院、迦南公寓的亮化工程,右外大街主辅路间露天黄土绿化硬化工程,筹措资金175.1万元,解决了右外153号院的环境问题,进行了关厢西后街道路改造,完成了西二条5号楼前拆违工作,建起了玉东一区北侧万米右安街心花园,使部分多年未能解决的环境问题得到了彻底解决。拆除违章建筑7429平方米、297间房屋;清理卫生死角50余处,清运垃圾1350吨;清理绿地7.28公顷,现有绿地58处,面积73.4公顷,使人均绿地面积达到8.74平方米,比上年度增加了1.04平方米。

从家庭、楼门做起,开展了绿色文明家庭、楼门创建活动。在16个社区普遍开展了绿色文明家庭评选活动,推出了10户街道级绿色家庭、5户区级绿色家庭和1户市级绿色家庭。以玉东二区13号楼为试点,创建绿色文明楼门,楼内居民从自家门前做起,清理楼道卫生,绿化美化周围环境,建设楼层文化,使楼内群体在温馨的氛围中生活。

以文明市民学校为载体,狠抓市民教育,全力打造学习型社区,促人的素质全面发展。街道建立了两级文明市民教育网络,成立1个中心校和16个社区分校,拥有18间固定教室,50名专兼职教师队伍。整合社区教育资源,地区9所学校全部与社区签订了开放协议书,开展了丰富多彩的教育培训活动。今年共举办各种培训23次,近—人参加,有的社区市民学校已经形成特色课程。例如,翠林一里社区的老年英语班,采取了教唱英文歌曲、模拟对话等喜闻乐见的形式,强化了日常用语的学习,突出了实用性,吸引了很多老年人参加。全面开展学习型社区、单位、家庭和个人的创评活动,培育、发展各种团队37个,有906人参加。玉东二区的编织组等团队也已经办出了自己的特色,20多名失业妇女、残疾人在团队学习中增长了一技之长,他们还把编织好的五环和奥运会徽巨型挂件捐赠给北京奥组委,以表支持奥运之意。

以街道公民道德宣讲团为依托,加强社会精神文明宣传教育工作。改革和创新宣传教育群众的方式,变行政命令和说教的做法,为通俗易懂更易接受的教育方式,力求贴近百姓而教育百姓。由5位离退休老同志组成的公民道德宣讲团,采取“百姓说百姓事给百姓听”的形式,用发生在社区中、老百姓身边的真人真事来宣讲公民道德规范,做到直白不说教,在心灵交融中共勉提高。自演讲团成立以来,在16个社区巡回宣讲公民道德33场,直接听众达1.7万余人次,收到了良好的社会效果。聆听了他们的宣讲后,玉林东里二区的志愿者队伍由原有的十几人增加到了50多人。提高了广大居民社区精神文明创建的参与程度,促进了街道环境建设,树立了文明卫生观念,增强了革除陋习的自觉性。目前,宣讲团已实现了自觉围绕地区中心工作开展宣讲活动,自我管理的良性运转模式。

以四进社区活动为主线,开展了丰富多彩的科学、法律、健康知识和文体等教育活动。街道建立了三级科协组织网络,形成了由街道科协、社区分会和科普工作小组组成的工作体系。加强了科普志愿者队伍的组织建设,目前共登记科普志愿者48人。同时,加强了科普与反邪教工作的结合,在东庄社区开展了健康社区创建活动,从而抵制邪教的侵蚀。抓设施建设促社区群众文体活动蓬勃开展。到目前为止,街道共组建群众团体82个,培育中介组织86个。建立社区图书室113个,拥有图书近万册。建立了20个居家工程、14个早晚锻炼场地,有36名体育指导员上岗,指导居民科学锻炼。非典后16个社区分别组织夏日文化广场演出17场。坚持“送法到社区”,大力开展普法、维权活动。街道开设了法律咨询热线。在16个社区设立了法律服务点、妇女维权站和外来人员法律咨询站,建立了街居两级青少年维权网,采取讲座、座谈、集中宣传等形式,开展了法制宣传教育。设立了安置帮教工作机构,开展了入户走访、监所探望等帮教活动。由125人组成的人民调解员队伍,调解民事纠纷,进行矛盾排查,在维护地区稳定中发挥了良好的作用。街道从—年6月开始启动城市社区反家暴工作,建立了干预网络,对有关人员进行了28次全员培训和专门的心理辅导,按系列开展了反家暴工作,在全国率先创建“社区多机构干预家庭暴力”工作模式。3年来,干预网络先后接待、处理家庭暴力案件26起,干预率100%,有效率80%。

(四)完善、创新机制,培育自治功能,发展社区服务,全面加强社区建设。

1、强化组织协调,推进社区管理体制和机制的有效运行。

加强领导,理顺机构。按照市区有关精神结合实际研究制定了《——街道—年社区建设工作计划》、《——街道社区建设工作督察督办制度》。重新调整了社区建设领导小组,组建了社区建设办公室,对社区建设进行统筹规划、计划,并组织实施。同时,明确了街道机关科室定点联系社区的职责分工,有效地加强了对社区建设的领导和协调。开展了丰台区示范街道、示范社区创建工作,起草了——街道城市管理和社区服务三年发展规划。

完善管理体制、机制,创新长效管理模式,力求运转有效。充分发挥街道社区管理委员会的作用,与地区各职能部门职责划分明确。进一步健全了街道管理委员会及其工作制度和社区代表会议制度。积极促进“四进社区”工作的开展,先后实现了“一区一警”、“一区一员”、工商、社保四进社区。翠林二里、东庄、玉林东里二区3个社区建立了消费者投诉站,宣传有关法律、法规,受理民众投诉,维护了社区居民的权益,这三个社区曾多次被评为工商进社区市级先进单位。为切实推行职能转变,实行政事、政社分开,起草了《——街道关于转变政府职能、深化社区管理体制改革的实施方案(讨论稿)》。在此基础上,针对社区居委会书记、主任会议过多的问题,采取了“减负放权”措施,制定了召开社区书记、主任会议审批制度,有效限制了科室召开社区书记、主任会议的随意性。按照“权随责走,费随事转”的原则,今年向社区划拨办公经费15.79万元,为16个社区居委会配置了价值5.76万元的电视、dvd、桌椅等设备,为“星光计划”投入资金5万元。

注重社区理论研究、加大宣传工作力度,指导社区建设。在调研的基础上领导干部分别撰写了《创新社区管理体制和运行机制研究》、《理顺街道、居委会和群众团体关系问题研究》等8篇调研报告;印发了《社区通讯》22期,及时反映了社区建设情况,被区《社区建设简报》刊登21篇,在《丰台政务》和《丰台信息》上刊登12篇。

2、完善健全民主自治组织,强化培育自治能力。

加强社区自治组织建设,完善民主自治机制。在新一届社区党委、社区居委会产生之后,相继调整了街道党建协调委员会和5个社区党建协调分会,健全了社区居委会六大委员会,职责明确,人员到位。在加强组织建设的同时,认真指导各社区完善社区代表会议制度、民主决策和议事制度,制定了《居民公约》、《社区自治章程》,依法实行民主管理。社区坚持了每年2次居民会议,每半年一次民主评议,每季度一次社区民主议事会议。指导社区推行居务公开,在社区显著位置增设了居务公开专栏,公开居委会工作职责、工作程序、社区示意图、社区基本情况、居委会组成人员及分工和居委会组织网络,受到社区广大居民的欢迎。随着社区建设的稳步推进,逐步理顺了社区与街道、社区与单位、社区与居民的关系。

强化培育社区民主自治能力。街道把培育社区居委会的自治能力作为重要工作来抓,进行了积极的探索和尝试。

(1)引导处理好两委关系,提高民主自治意识。利用机关大会、社区干部会议、社区例会和培训,反复强调社区“两委”关系问题,纠正在“两委”关系上的片面认识,引导社区干部牢固树立在党委领导下、政府指导下的民主自治意识。

(2)加强培训,提高领导者意识和工作水平。采取请市、区领导讲社区建设,组织参加市、区民政部门培训,参观市、区社区建设先进单位等形式,先后进行了社区建设理论与实践、社区财务管理、社区档案管理、社区管理软件应用等方面的专题培训,培养提高社区干部的领导者意识和工作水平。

(3)加强指导,支持社区进行民主自治。为推进社区民主自治进程,街道积极指导和引导社区探索民主自治的方法和路径。玉林东里二区社区居委会有筹集资金整治社区环境的愿望,广大居民也有强烈的要求,工委、办事处领导多次深入到社区,就如何实现民主自治给予具体指导,引导他们把握好关键步骤。为了支持居委会通过自治治理环境的工作,工委召开会议专题研究了玉林东里二区与相邻的社区服务设施的改建问题,为实现社区自治助力。另外还指导玉林东里三区协调辖区单位与片警、城管队员、党员志愿者等共同发展社区便民服务项目,搞好社区治安;帮助开阳里第一社区整合社区资源,与学校、幼儿园、工地等形成共驻共建的合力。

完善社区基础设施,发展社区群众文体组织。改善办公条件。目前,16个社区居委会中有14个居委会办公用房达到或超过90平米,另两个社区居委会的办公用房将在二年内达到90平方米。街道为社区居委会配备了电话、电视、dvd、电脑、打印机等设备,基本实现了居委会办公设备的自动化。发展社区群众文体组织。16个社区共有老年秧歌队、舞蹈队、门球队、老年合唱队等不同类型民间组织和群团队伍86支。队伍管理规范,有明确的自我管理章程和活动计划,在居委会登记率达到100%。街道、社区建立了青少年志愿者服务队、医疗志愿者服务队、治安志愿者服务队、党员志愿者、妇女志愿者等不同类型的服务队48支,志愿者人数达到5000余人,在社区中开展了经常性的活动,并依托社区服务中心建立了良好的社区志愿互助机制。

(五)加强领导,做好区人大换届选举工作。

街道的选举工作从—年9月15日开始,至12月19日止,历时三个月,经过准备,宣传发动,选民登记,提名推荐、酝酿、协商确定代表候选人和组织选举四个阶段。全街道共有选民31536人,参加投票30367人,参选率达到了96.3%,选举产生的12名区第十三届人大代表,总体结构更加趋于合理,符合了代表结构优化的要求。其中中共党员10名,占83.3%;民主党派成员2名,占16.7%;妇女代表6名,占50%;少数民族代表2名,占16.7%;35岁以下代表1名,占8%;大专以上文化程度11名,占91.6%。

总之,今年我街道的民政、计划生育、劳动和社会保障等各项工作都取得了一定成绩。在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到目前仍然存在着以下问题:社区党建协调机构的协调力度还不够;社区单位参与社区党建的工作还缺乏实践活动,尚未形成“优势互补、资源共享”的局面;党员设岗定责还没有有效的激励机制;机关和社区班子及队伍建设和制度建设还存在薄弱环节;城市管理工作缺乏力度,社区服务尚没有合理的布局。

以学习实践“三个代表”重要思想和—届三中全会精神为主线,坚持开展保持党组织先进性的教育活动,做到立党为公,执政为民;以“两个延伸、一个培育”为指针,强化街道、社区两级班子和干部队伍建设;认真学习市区第五次城市管理工作会议精神,积极探索,开拓街道城市管理和社区建设新路子,并建立长效机制;以社区服务为依托发展社区经济;以优化发展环境为切入点,制定《——街道—年-—年城市管理和社区服务规划》,加快——地区全面发展的步伐。

(一)继续贯彻“两个延伸,一个培育”的方针,抓好街居两级班子和干部队伍建设。

加强街居两级领导班子建设。加强领导班子理论建设,强化两级中心组学习;加强制度建设,强化“三重一大”和领导干部“一岗双责”等制度的落实;加强社区党委和居委会班子建设,规范工作秩序,落实各项制度;加大自治功能的培育力度,推进社区民主自治进程。

加强干部队伍建设。落实各级领导干部“一岗双责”制度,树立抓队伍建设的意识;进一步抓好街居两级干部的日常管理,加强廉政建设,完善干部监督激励机制;加强干部培训,提高干部队伍的思想政治素质和业务素质。

(二)强化党的核心地位和作用,加强社区党建工作。

进一步确立街道工委、社区党委的领导核心地位,重点抓好社区党建工作。

完善社区党建协调机构,在发挥作用上下功夫;整合社区资源,调动和组织地区单位参与社区党建的实践活动;加强新建经济组织和社会组织的党建工作,做好党员分类管理工作,推进党员设岗定责工作;加强社区党组织自身建设和党员教育管理,进一步建立健全社区党委的议事规则和—、理论学习、政务居务公开、党风廉政建设等各项制度,社区中的重大问题要按照民主集中制原则,实行科学、民主决策;完善社区党建工作的目标责任制。

(三)社区建设。

抓好示范社区建设。继续完成创建六个示范社区的目标,选准2—3个特色社区抓出亮点;完成街居职能划分,实现对社区居委会的减负放权;提前介入西铁营改造,解决社区办公用房等配套设施;力争在明年年底前实现玉林西里和玉林东里三区两处办公用房达标;组建街道社区服务中心管理机构,统筹管理社区服务事务;建立16个社区服务站,完善社区服务网络;改建玉林社区服务中心,调整充实服务项目;实施早餐、再生资源回收两项便民工程的试点;统一标识,规范修理行业管理;加大精神文明建设力度,创建学习型社区、学习型家庭、学习型组织,构建街道终身教育体系,开创学习型街道新局面。

(四)城市建设和管理。

以宣传、落实、执行《北京市市容环境卫生条例》为依据,在社区,拆违还绿要有新突破;在街巷,“门前三包”上要有严标准;创造条件建立一条精品街、一至三个文明社区;制定一套《——街道城市管理长效机制》。以首都医科大学、佑安医院花园式单位为样板,向全街道单位、社区物业推广,创建市级花园式街道。将右外大街、东西滨河路整治管理经验推广到街巷,将玉林里整治经验推广到其它社区。抓住西铁营、西三条改造的机遇,早介入、早参与、早协调,为建设现代化绿色生态住宅区出谋划策;协调有关部门对右外大街153号院进行绿化、美化。

以上是街道工委、办事处—年工作总结,不妥之处,请大家批评指正。

街道办社区工作半年总结

认真学习马列主义、_思想和小平理论,个性是认真学习“三个代表”重要思想,明确“三个代表”的科学内涵,理解“三个代表”的精神实质,用“三个代表”的思想武装自己的头脑,指导各项工作。同时,认真学习党的路线、方针、政策,尤其是党的十六大精神,掌握其精神实质,并将其内化为自己的自觉行动。充分利用市民学校等载体,采取集中授课、以会代训等多种形式进行专业培训,真正做到“想事、干事、成事”。继续发扬社区干部艰苦奋斗,甘于奉献精神,利用节假日进行义务劳动,美化社区环境。为了适应工作要求,配备了工作日志本、会议记录本、学习笔记本和来电、来信、来访登记表。透过各项措施的制定和实施,规范了工作行为,调动了用心性,提升了社区整体工作水平。

二、勤奋工作,尽力做好本职工作我主要负责综合治理工作,作为一名社区干部,我时刻严格要求自己,努力工作,不等不靠,用心主动完成各项任务。

1、提高认识,加大普法宣传力度。

今年以来,我们坚持优化社会环境这一主题,全面开展了建立“诚信平安社区”活动。在和区签订职责书的基础上,街道办事处又分别同__居委会和卫生管理站签订了综治职责状,明确了职责范围和工作目标。透过签订职责状,各居委会和环境管理站从思想上、认识上、领导上、措施上高度重视,狠抓落实,建立健全了社会治安综合治理网络。同时,加强了与公安部门沟通,召集居民代表联合召开了联防联控座谈会议,进一步提高了居民的防范意识。配合各社区开展多种形式的普法宣传教育。今年共举办法制宣传教育课__,受教育面达40__次。向居民发放新《信访条例》7000份,加深了居民对新条例的认识。同时,利用宣传栏不定期刊出了新《信访条例》、《国防教育》6期,并开辟了法律知识专栏,开展经常性和针对性的法制教育,把居民群众思想统一到讲稳定、讲大局、讲奉献上来。

2、做好民调、帮教、帮扶、信访等工作,巩固综合治理成果。

在民事调解方面,充分发挥基层的作用,将矛盾化解在基层,消灭在萌芽状态。据不完全统计,一年来成功调解民事纠纷3__,无民转刑案件发生,调解工作认真、细致,纠纷调处成功率98以上。

外来人员、流动人口、刑释人员是综合治理工作的重点管理对象,为此,我们不断探索新的管理方式。在居民花名册的基础上,掌握了重点人口状况,加强了外来人员的管理。对社区承租房屋的外来人员状况进行登记造册,对租赁人的租赁期限、来区时间等进行详细的核查,并透过片长随时对外来人员登记。

帮教工作继续有条不紊地开展。有帮教对象的单位基本做到帮教对象个人资料齐全。社区干部经常深入到他们中间,掌握他们的思想动态和日常工作、生活、学习状况。刑释人员重新犯罪率为零。

在信访工作中,我们把信访工作的落脚点放在收集反馈社情民意、化解矛盾、维护稳定上,坚持群众利益无小事原则,做到件件有着落,事事有回音。农机里小区居民因为修路上访问题、广盛里社区、北陈社区路灯及上下水改造问题等都透过社区干部的不懈努力,得到居民的理解和支持。今年以来共接待来信来访45__次,无一例去市赴省进京上访案件发生。

虽然今年的工作取得了必须成绩,但距上级要求还存在必须差距和不足。今后要不断自身建设,为管区经济和社会发展做出应有的贡献。

街道办上半年工作总结

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,**新区、**街道以实践群众路线教育为推手,努力践行“四大行动”,以“城市副中心”建设为核心,努力打造“六大板块经济”优势,创新管理思路,不断提升经济社会可持续发展的能力。

上半年主要经济指标完成情况:新区街道实现财政收入4.08亿元,完成目标的41.85%;地方财政收入1.68亿元,完成目标的38.80%。完成固定资产投资18.90亿元,完成目标的42.29%。实到区外注册资金4.98亿元,完成目标99.6%;实到市外注册资金1.91亿元,完成目标76.4%;完成合同外资278万美元,完成目标9.93%。

以优结构为核心,重点培育特色产业。一是加大招商力度。集中平台资源、优势力量抓招商,以商引商,抓大引强。截止6月底,共洽谈项目122个,其中新注册落地63个,区外认缴注册资金93450万元,区外实际到位注册资金49800万元。注册资本100万元以上的项目57个,其中亿元项目2个,5000万元项目3个,1000万元项目16个,500万元项目16个。二是加快平台建设。围绕创意产业园(电商产业园),重点加强形象提升。完成“两边一路”的'方案深化设计;新增电子商务特色街“文贤路”的建设改造计划。围绕金融示范核心区,加快核心区拆迁进度,已完成80%以上,完成启动地块广告牌施工及场地平整。围绕**cbd,加快道路网建设,向阳街、云溪南路(向阳街~广益路)两条道路完成竣工。竹园路(向阳街~广益路)、近水街、云溪路、云溪南路(第五大道~向阳街)四条道路开工建设。三是加强企业服务。上半年陆续出台电商产业、楼宇经济等招商扶持政策,鼓励企业做大做强。开展领导干部联系服务板块经济活动,在一线帮助企业解决实际困难。

以强配套为核心,重点加强城市管理。一是完善城市配套建设。**cbd内道路网已基本建成,可持续公园、网球中心二期分别完成规划验收和竣工验收,第一幼儿园异地新建项目计划年内开工,妇保医院二期开始环保公示。二是提升城市管理水平。三改一拆累计拆除违法建筑面积16689平方。启动“智慧城管”一期建设,顺利做好一季度文明程度指数测评,全面完成“三小车”退运和协助夜市退出。三是拓展城市发展空间。创意园区资产收购完成7家188亩,金融创新示范区核心区一期已具备招拍挂条件。四是维护社会和谐发展。重点调解中港城嘉斯茂事件,确保中港城的正常运行。截至6月19日,共调处各类矛盾纠纷311件,调处成功率98%。五是文化事业迅速发展。举办星期音乐汇**区“幸福**365天天欢乐大舞台”演出24场。成功举办第三届中国掼牛争霸赛、红五月职工文化艺术周、“我家在新区”

等大型文体活动。六是“三社”工作创新发展。民政、残疾、计划生育、劳动就业保障等各项工作扎实推进,安全生产形势总体平稳。

以抓效能为核心,重点建设服务型团队。一是开展群众路线教育实践活动,坚持问计于民。组织召开了10几场民企恳谈会,邀请企业负责人、社区干部、居民小组长、老党员等提意见、摆问题,新区街道班子成员现场答疑,收集意见建议100多条,目前已完成答复将近90%。二是完善干部队伍竞争激励机制。通过中层干部竞争上岗和一般干部双向选择,建立健全各项考核制度,打造一支务实、兢业、创新的干部队伍。三是强化学习型机关建设。通过开展系统培训、实践锻炼,提高机关干部的业务能力和服务本领。**新区周末课堂已开展2年累计32期,内容涉及到公务礼仪、招商,群众路线、法律知识等各个方面。

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