学习心得的写作可以让我们更好地回顾学习过程,检查学习效果,并为今后的学习提供指导和参考。下面是一些学习心得的参考范文,希望能给大家提供一些关于写作的思路。
《有效研修》学习心得
经过对《有效研修》的学习,使我学到了许多新的知识。明确了有效研修的概念,知道了有效研修的内容,有效研修的途径和方法。为今后更好的教学奠定了知识基础。
学习得知“有效”强调对研修效益和质量的追求。它要求研修活动的组织者和参与者树立成本意识、效益意识,不断追求更低的投入成本。谋取更高的质量效益。“研修”主要是指校本研修,重视“活动”和“现场”研修在活动中实现,在现场中展开,因为学校在研修活动中的独特位置和作用。有效研修主要讨论如何提高校本研修的有效性,通过有效研修,提高学校和教师发展效益。也就是参与者以较少的时间、精力、物力投入,获得尽可能高的教师专业发展效益和教育教学问题的解决效果。这是我对概念的认识。
研修活动的主要内容是“三新一德”。“三新”指的是新理念、新课程、新技术。“一德”指的是师德教育。
(一)加强师德修养。
(二)树立教育新理念。
教育理念是教育思想的最高境界,教育理念是教师的一种高层次的社会性需要。它有三个表现特点:一是对某种观念信服和尊重,并以之作为人生行动的行为准则;二是带有情绪情感色彩,按理念去行动会产生肯定而积极的情感,否则就会产生否定而消极的情感;三是带有“习惯”性,人会自然地按照自己的理念去行动。有教育理念,意味我们有理想、有信仰、有追求。确立教育理念的过程,就是教师确立教育思想、教育追求的过程。在全面实施素质教育的今天,在具体实践方面,素质教育有三个意义:第一面向全体学生,第二德、智、体全面发展,第三让学生主动发展。
(三)推进新课程改革。
新课程改革涉及教师教育教学生活等方面,新课程改革实践不断向我们提出研修的新问题,如在教学过程中如何使学生主动投入学习,形成主动学习的心态和能力?及如何处理好课前预设和课堂创生的关系等。
(四)提高教育技术运用能力。
信息技术的发展与普及,不仅改变人们的工作和生活方式,也改变教与学的方式,在进入信息时代要加强教师的信息素养,让教师逐步掌握并不断提高运用信息技术与学科教学进行有效整合的能力。
校本研修的三个主题词是“实践反思”、“同伴互助”、“专业引领”,它既揭示了校本研修的主要实现方式,同时又揭示了在教师专业发展的主要力量,包括教师自己、工作中的同伴、给予专业引领的专家。“实践反思”是教师与自我的对话,“同伴互助”是教师与同行的对话,“专业引领”是实践与理论的对话。
《有效研修》学习心得
通过学习有效教学理论,感触极深,所谓“有效”,只要是通过教师在这一段时间的教学后,学生所获得的具体的进步或发展,也就是说,学生有无进步或发展是教学有没有效益的唯一指标。教学有没有效益,并不是指教师有没有教完内容或教得认真不认真,而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。如果学生不想学或者学生没有收获,即使教师教得很辛苦也是无效教学,同样,我们学生学得也苦。教师不要把学生当成了存储知识的容器,尽管教师煞费苦心,但往往向学生:他们就越不愿意动脑筋,效果常常适得其反,尤其我们小学语文学科,不能这样教学的在当前教学改革中,教师只重视追求师生互动,追求课堂气氛,用“牧牛式”教学取代“填鸭式”教学。实际上把学生当成了演戏的道具和观众,其教学效果不言而喻。所以要针对学生的实际进行设计,要低起点、小步子,脚踏实地。
教师对教学质量的追求是永无止境的,要提高每堂课的效。
益,减少无效劳动造成的时间浪费。需要我们研究教育科学理论,不断反思自己的教学实践,倾听学生的心声,提高教学效能,不断探索有效教学的途径,完善有效教学的心理能力。
《有效研修》学习心得
近些天,我参加了xx中小学教师的第二期网络研修学习,在这里我们可以畅所欲言,解惑释疑。有幸聆听各位专家讲座让我感慨颇深,受益匪浅。在这段的学习生活中,作为网络研修的一员,我忙碌着、劳累着,却充实着、收获着,我们每天累着并快乐着……因为,我们不但收获了知识更收获了友情。通过研修,我全面提升了自己的基本素养和业务综合能力,对教育个人今后教学工作也有了一种新的理解。
一、勤勤恳恳,积极研修。
在研修过程中,我坚持每天进行网上学习,认真观看各个专家的视频录象,通过学习,解决了我在实际教学中遇到的很多疑难问题,使自己在师德修养、教育理念、教学方法、等各方面有了很的提升,驾驭课堂、把握教材、交流沟通、教学设计、班级管理、教学思的技能也有了很的提高,同时更新了教育理论,丰富了教学经验,为今后从事英语教学和班级管理工作,进一步提高课堂教学效益打下了良好的基础。同时也结识了许多优秀的教师,开阔了视野,充实了自己。
二、受益匪浅,感受颇深。
我勤勤恳恳的研修学习,不仅提高了自己基本素养和业务综合能力,同时自己的付出也得到了领导们的认可与鼓励,使我对此次研修有了新的认识,她成为了我人生历程中一段含义深刻的文化之旅,也是生命与智慧迅即聚核与绽放的过程。
我通过课程视频聆听了专家的专题讲座;通过课程文本加深了对专题的理解;通过课程作业思了以往和展望即将启动的教学;通过网上探讨寻找到了思想的沉淀和共鸣。没有震动就没有觉醒;没有思就没有进步。新的课程理念、新的教学方法、新的评价体系,都使自己对英语教学与教研工作有了新的认识与思考。
三、继续努力,力求完美。
我的研修虽然己取得了一些成绩,但仍有待加强和完善的内容,在今后的工作中,我将更加努力工作,为自身修养的提高而不懈努力。网络研修是良师益友,是提高教育教学的水平的一基石。我相信只要我们用心,中国教师研修网会成为我们前进的基石,网络研修学习会助我们乘风破浪,飞向成功的彼岸。我坚信:我研修、我进步、我快乐!
总之,我在研修中的收获是沉甸甸的。对于现在已经尝到了网络研修甜头的我来说,在今后的工作中我会更加积极、主动地参与到网络研修中来,不断的提高自己的教育教学能力,同时还要带动其他老师积极参与,以促进学校、学生的发展。同家一起在网络研修中健康、快乐的成长。
《有效研修》学习心得
通过网上研修学习,我接触到了专家学者们的教育新理念,学习了不少优秀教师的课堂教学设计,同时还在破冰活动中与一线教师们进行了充分的交流。收获颇多,感触较深的同时,也认识到了自己教学底蕴的不足,因此,可以说这次网上研修来的很及时,网上研修内容很深刻,网上研修的效果将影响深远。作为教师的我深深感到学习的重要性,在今后的教学中,我将立足于自己的本职工作,加强理论学习,转变教育教学观念,积极实践新课改,铺设好自己的专业化发展之路。网上研修学习很快就要结束了,我个人感觉在这次学习中收获很多,盘点收获主要有以下两方面:
一、了解知识体系因材施教。
等等无一不是普遍联系的经典之作。全面实施因材施教方略每个学生有每个学生的特点,想用一个教案来将所有的学生“九九归一”,显然是不切实际的。教案必须面向全体学生,这就要求教案内容应具有相当的“梯度”。给他们留一些有思考性的问题,以作为课堂内容的延续;让基础相对差一点的'学生“吃得香”,不肯走让他们在简单的题目里,找回自信心,拥有成就感。能否“因材施教”是检查教师驾驭课堂能力大小、教学水平高低的重要方面,也是能否备好数学课的前提条件。
二、用数学,解决生活中的实际问题。
学生在学习知识后,不考虑所学数学知识的作用,不应用数学知识去解决现实生活中的实际问题,那么,这样的教学培养出来的学生,只是适应考试的解题能手。学生掌握了某项数学知识后,让他们应用这些知识去解决我们身边的某些实际问题,他们是十分乐意的,这也是我们教学所必须达到的目标。如果我们能在教学中高度重视数学知识的生活化,那么,一定会使数学更贴近生活。同时也会越来越让人感到生活离不开数学,数学也会变得有活力,学生才会更有兴致地喜欢数学,更加主动地学习数学,巩固数学甚至发展数学。数学生活化是教育现代化对数学教学提出的新的要求,教师要充分发掘来源于现代生活实际的内容,将其转化为数学模型问题,并运用所学知识解决实际问题,培养学生学习数学知识、应用数学知识的意志和兴趣,提高学生的数学素质。让学生真正体会到数学学习的趣味性和实用性,使学生发现生活数学,喜欢数学,让数学课堂教学适应社会生活实际,才能培养出一批真正适应未来社会需要的人才。
《有效研修》学习心得
我从20xx年毕业就开始踏在陵水的这片充满热情的土地上,在陵水中学从事教学工作已经两年了,我伴随着炎热的酷暑,吹着凉爽的海风,作为一个土生土长、热情奔放的海南人对于这种气候再怎么炎热也不觉得为奇了。不过在我们在忙碌的酷暑生活当中增添了一道亮丽的色彩,它使我们的生活变得更加的有滋有味,同时也变成了我们在酷暑日常生活中的学习习惯,每天早晨醒来沐浴着清晨的阳光和空气头脑里映射出今天研修的是什么内容!有没有更好的作业一块探讨交流学习,在睡觉前脑筋里还回味了一番。
现在为期十天的远程研修学习结束了,我作为第一次网上研修的学员满心都是深深的不舍与留恋。这十天来,认真专研学习:观看视频、课后作业、作业点评、等,贪婪的享受着远程研修的智慧大餐。研修的日子里我们累并收获着,苦并快乐着。因为有了这次研修学习,我们的业余生活不再空虚,生活因此而变得分外精彩。正如有的学员在学习感言中所说的“远程研修无疑是我们开展基础教育道路上的“指路明灯”;是一场“及时雨”。这次培训让我们重新燃起了继续学习的热情和积极参与新课程改革的决心和勇气,坚定了我在今后的教育教学当中大胆创新、开拓进取的信念。
学习的日子里,观看专家讲座的视频:那一个个生动的教学课例,让我们更加贴近了课堂;专家们精辟独到的分析使我知道了教学中该注意什么,哪些细节需扬弃。观看视频后是做作业,那是自由发挥、畅所欲言的舞台。在教学中结合自己的教育教学实际,根据专家的引领,利用业余时间,无论身心多么疲惫,我都能认真按时完成作业并能积极参与在线讨论、交流、同时也变成了日常生活的习惯。
尤其是这次歌唱模块的学习,我感到收获很多,使我对歌唱模块有了更大的信心。但是真正把专家的方法用到实际当中去,还需要不断去实践与探索。我们一定要学以致用,把专家的方法用到实际教学当中去,但要结合自己的实际情况,实践,总结,找出适合自己的教学方法与教学模式。
培训虽然短暂,但我感觉学到了不少知识,也认识了不少同我们教育战线的一些优秀老师,也碰到了许多的新面孔,接收了一些新鲜事物同大家相互交流、相互探讨,弥补自己存在的不足之处,把自己以前有的旧观念抛弃掉。专家们的风采、才华、知识的渊博,使我敬佩不已。听了专家们的讲座,使我明白了作为一名教师应具备哪些素质,怎样做才会受到学生的欢迎,我坚信只有不断地学习,我们才能拥有源头活水,生活才能妙趣横生;教学才会得心应手,左右逢源!只有终生学习,教学才能富有新意、出神入化;教学生命才会经久不衰;这样的教师才会永受尊重、爱戴。
随着远程研修尾声的到来,满心都是那么的留恋,总有一些依依不舍,研修的日子里我们天天思考着,成长着,收获着,同时也为我们教育事业快乐地默默耕耘着!
短期的远程教育研修学习结束了,我依然沉湎于远程研修学习的氛围中,依然陶醉于学习的快乐中。在这短短的时间里,我似乎走进了大学的神圣殿堂,在这个神圣的殿堂中,我聆听了专家教授精辟、独到、实际的阐述,共享了同学收获的快乐,领略了专家的睿智博学,见教了同学勤奋好学的精神,培训的时间是短暂的,学习的收获却是永恒的。
远程研修学习为我们的成长起到了巨大的促进作用,每一位学员都认真地陶醉其中,每一位学员都努力克服着学习中遇到的许许多多的困难,我也不例外。因条件艰苦,家中没有电脑,教育部门又没有为我们提供学习场所或学习设备。我的远程研修学习时间大部分是自己花钱在网吧度过的。在两个多月的日子里,网吧昂贵的上网费,让我没有充足的时间去阅读电子文稿,去与同班的学员们交流探讨,常常只是匆忙的上交作业而已。为此我深感遗憾,加之繁忙的工作使人累得有时真想放弃。但当聆听到专家们朴实无华针针见血的讲座,得到尊敬的杜应祥的辛勤辅导,得到同学们的鼓励,我又一次次的坚持着、学习着。每个专题学习结束后,我都结合教学实际认真完成研修作业。自己的努力也有一定的收获,作业多次被刊登在“班级简报”上,同时多次获班级“今日之星”。每一次的学习、每一次的成功,都倾注了我辛勤的汗水,都离不开尊敬的杜老师、杨老师的精心指导,都令我有重获新生的感觉。我似乎感悟到了教学的真谛,似乎找到了语文教学的正确道路。远程研修激发了我继续学习深造的欲望、信心。也使我更坚定的督促自己努力学习,追求更高的发展目标。
虽然培训是短暂的,离别是伤感的,但面对永恒的认识,充实的收获,又不得不让我们感觉欣喜和快乐。尊敬的老师们、亲切的同学们让我们为了那些渴求知识的孩子们,为生我养我的家乡的教育事业,为了贫穷落后的西部,共同追求、勇敢超越,贡献出我们的青春和热血。
《有效研修》学习心得
定的认识。结合自己的学生住宿管理工作。我认为开展有效教学主要使自己成为一个有意识的教师。教学实践中必须树立有生命力,关键还是教育者在具体的教学实践中能否灵活运用。这就要求教师在教育教学实践中下意识的运用,检验,并发展。这样一个理论才能成为活的理论,才能为我所用,进而实现理论的价值。并再把这些理论运用到具体的实践中,发展这种理念,使实践更加有效。
使自己成为反思型教师。这次讲座特别强调就是要反思。反思对教师的成长,开展有效教学的意义大家都非常清楚。我们要反思哪些东西。怎样反思,什么样的反思才是正确的反思?或认为,能否正确地反思,关键还是看教师个体思维认识程度。也就是说,反思的过程不应该是一个封闭的.过程。它是一个不断循环往复的过程,而且随着新一轮反思的展开,我们要提炼出新的理念,这样才是有效的成功的反思,这是开展有效教学的必要条件。
通过学习给了我很大的启发,为我今后进行有效的教学提供了宝贵的理论支持。
学习《有效研修》的体会
本学期,我认真研读了《有效研修》这本教材。在学习过程中,使我增长了知识、开阔了视野。尤其读到实践反思这一章节的内容时,更使我感触颇多,收获颇大。
波斯纳提出教师成长的简要公式是:经验+反思=成长,并指出,没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能形成肤浅的知识,如果教师仅仅满足于获得经验,而不对经验进行深入思考,那么他的发展将受到限制。波斯纳的教师成长公式揭示了经验和反思对教师成长的重要意义。作为一名新时期的教师必须学会反思。通过研读教材并结合朱华忠文《国内外教育文摘》内容谈谈怎样去做好教学反思:
在课后,我们要在原来的基础上进行教案的'修改,写下次再上课的第二教案。
坚持每天写教学札记,把自己教学的“得与失”记录下来,供以后教学参考,时间长了,也是一大财富。
教学反思,需要“镜子”,别人的评价、学生的评价和反应,是最好的参照物。我们要虚心听取别的老师的意见,积极地开展课后的学生调查工作(一周一次或者一月一次),从中获取改进的办法。
对别人的课堂教学进行分析,找出别人的优点和长处,结合自己的教学进行对照而“取长补短”
有条件的,可以通过这种方式去反思自己的“得与失”。
“优秀教师=教学过程+反思”。因此作为教师的我们,在教学中只有时时反思、事事反思,并自觉地根据反思的结果矫正自己的教学行为,这样才能不断提高教育教学水平,才能不断地成长。因此,我想说:同行们,为了教学、为了我们自己、也为了学生,让我们多一点教学反思吧!
有效研修心得体会
作为一个职场人,研修是提升自我的一种非常重要的途径,它有助于我们学习新知识、了解新技能,提升做事效率、树立正确的工作态度。但是,如何才能让每次研修都取得更好的效果和收获,就是一个需要我们深入思考和探究的问题。本文将结合自身的经验和收获,就有效研修的方法与注意事项进行阐述和探讨。
第二段:明确目标,做好研修前期准备。
在进行研修之前,要先明确自己的学习目标,既可以确定个人需要提升和改进的方面,把重点放在针对性强、实效明显的方向上,又可以避免浪费时间和跑偏。此外,在研修前期,还要充分准备,从选课、听课,到资料的收集和阅读,都需要提前完成,这样才能在研修课程中做到深入学习和全面了解,取得实质性进步。
第三段:积极参与,深度思考。
在研修过程中,积极参与并思考是取得研修效果的关键。积极参与包括听课、记录笔记、与教师进行互动等,这些行为将有效地增强个人对研修内容的理解和记忆。此外,还要善于深度思考,在学习中主动提出问题,并努力寻找答案。同时,还要注重实践,在研修内容的基础上,结合自身实际情况进行实践操作和思考,这对于吸收和掌握新知识至关重要。
第四段:及时总结,落实到实际工作中。
研修结束后,一定要及时总结,提取精髓,加强认识,这是巩固和提升研修收获的一种非常有效的方法。首先,要认真回顾笔记和课堂记录,把学习要点和做法总结出来,自己也可以针对这些知识点,逐一进行思考、反思和探索。此外,在实际工作中,要将研修获得的知识和技能结合到实际场景中,采用实际操作的方式,巩固学习和提高效率。
第五段:建立交流分享机制,实现共同进步。
学习是一个循序渐进,不断积累提升过程。因此,建立交流分享机制,将个人的收获与他人分享,也是推动共同进步的关键。有了交流分享,不但可以扩大对知识和技能的认识和理解,还可以把个人的想法和体验与他人进行比较和汇总,在彼此的交流中,发现问题和不足,并加以改进。因此,建立交流分享机制,有助于打造一个积极向上的团队文化,推动共同进步。
结论:
通过行之有效的研修方法,相信大家对于各自领域的知识和技能都会有进一步提升,不断提升职业素养和工作能力,不断去探寻未知的领域,充实人生价值,实现自身价值提升,并为公司的发展作出巨大的贡献。
《有效研修》学习总结
经过对《有效研修》的学习,使我学到了许多新的知识。明确了有效研修的概念,知道了有效研修的内容,有效研修的途径和方法。为今后更好的教学奠定了知识基础。
学习得知“有效”强调对研修效益和质量的追求。它要求研修活动的组织者和参与者树立成本意识、效益意识,不断追求更低的投入成本。谋取更高的质量效益。“研修” 主要是指校本研修,重视“活动”和“现场”研修在活动中实现,在现场中展开,因为学校在研修活动中的独特位置和作用。有效研修主要讨论如何提高校本研修的有效性,通过有效研修,提高学校和教师发展效益。也就是参与者以较少的时间、精力、物力投入,获得尽可能高的教师专业发展效益和教育教学问题的解决效果。这是我对概念的认识。
研修活动的主要内容是“三新一德”。“三新”指的是新理念、新课程、新技术。“一德”指的是师德教育。
(一)加强师德修养
作为教师首先需要树立正确的荣辱观,并努力实践,奠定做人处事的基础,然后才可能形象生动地教育学生,使学生从小事和身边的事做起,成为社会主义合格的建设者和接班人。1、师德重在自我修养。一个师德高尚的教师,必定是一个自觉进行师德修养的教师。2、道德修养的方法:包括“学、思、行”。学是学习道德知识,认识道德规范和要求。思是在学习和认同道德规范的基础上,变外在的规范为内在要求,并反省、思考自己的道德言行,严格要求自己,自觉剖析自己。行是指实践道德规范。一个人不仅要通过学习来分清是非,更重要的是要求身体力行,指导自己的行动。把所学所思应用到实际行动中去。
(二)树立教育新理念
体全面发展,第三让学生主动发展。
(三)推进新课程改革
新课程改革涉及教师教育教学生活等方面,新课程改革实践不断向我们提出研修的新问题,如在教学过程中如何使学生主动投入学习,形成主动学习的心态和能力?及如何处理好课前预设和课堂创生的关系等。
(四)提高教育技术运用能力
信息技术的发展与普及,不仅改变人们的工作和生活方式,也改变教与学的方式,在进入信息时代要加强教师的信息素养,让教师逐步掌握并不断提高运用信息技术与学科教学进行有效整合的能力。
校本研修的三个主题词是“实践反思”、“同伴互助”、“专业引领”,它既揭示了校本研修的主要实现方式,同时又揭示了在教师专业发展的主要力量,包括教师自己、工作中的同伴、给予专业引领的专家。“实践反思”是教师与自我的对话,“同伴互助”是教师与同行的对话,“专业引领”是实践与理论的对话。
我通过对《有效研修》的学习,学到了新的知识。在今后的教学过程中,要把《有效研修》的知识应用到教学过程中,提高教育教学的能力,更好的为教学,使我学到了许多新的知识。明确了有效研修的概念,知道了有效研修的内容,有效研修的途径和方法。为今后更好的教学奠定了知识基础。
学习得知“有效”强调对研修效益和质量的追求。它要求研修活动的组织者和参与者树立成本意识、效益意识,不断追求更低的投入成本。谋取更高的质量效益。“研修” 主要是指校本研修,重视“活动”和“现场”研修在活动中实现,在现场中展开,因为学校在研修活动中的独特位置和作用。有效研修主要讨论如何提高校本研修的有效性,通过有效研修,提高学校和教师发展效益。也就是参与者以较少的时间、精力、物力投入,获得尽可能高的教师专业发展效益和教育教学问题的解决效果。这是我对概念的认识。
研修活动的主要内容是“三新一德”。“三新”指的是新理念、新课程、新技术。“一德”指的是师德教育。
(一)加强师德修养
作为教师首先需要树立正确的荣辱观,并努力实践,奠定做人处事的基础,然后才可能形象生动地教育学生,使学生从小事和身边的事做起,成为社会主义合格的建设者和接班人。1、师德重在自我修养。一个师德高尚的教师,必定是一个自觉进行师德修养的教师。2、道德修养的方法:包括“学、思、行”。学是学习道德知识,认识道德规范和要求。思是在学习和认同道德规范的基础上,变外在的规范为内在要求,并反省、思考自己的道德言行,严格要求自己,自觉剖析自己。行是指实践道德规范。一个人不仅要通过学习来分清是非,更重要的是要求身体力行,指导自己的行动。把所学所思应用到实际行动中去。
(二)树立教育新理念
教育理念是教育思想的最高境界,教育理念是教师的一种高层次的社会性需要。它有三个表现特点:一是对某种观念信服和尊重,并以之作为人生行动的行为准则;二是带有情绪情感色彩,按理念去行动会产生肯定而积极的情感,否则就会产生否定而消极的情感;三是带有“习惯”性,人会自然地按照自己的理念去行动。有教育理念,意味我们有理想、有信仰、有追求。确立教育理念的过程,就是教师确立教育思想、教育追求的过程。在全面实施素质教育的今天,在具体实践方面,素质教育有三个意义:第一面向全体学生,第二德、智、体全面发展,第三让学生主动发展。
(三)推进新课程改革
新课程改革涉及教师教育教学生活等方面,新课程改革实践不断向我们提出研修的新问题,如在教学过程中如何使学生主动投入学习,形成主动学习的心态和能力?及如何处理好课前预设和课堂创生的关系等。
(四)提高教育技术运用能力
信息技术的发展与普及,不仅改变人们的工作和生活方式,也改变教与学的方式,在进入信息时代要加强教师的信息素养,让教师逐步掌握并不断提高运用信息技术与学科教学进行有效整合的能力。
校本研修的三个主题词是“实践反思”、“同伴互助”、“专业引领”,它既揭示了校本研修的主要实现方式,同时又揭示了在教师专业发展的主要力量,包括教师自己、工作中的同伴、给予专业引领的专家。“实践反思”是教师与自我的对话,“同伴互助”是教师与同行的对话,“专业引领”是实践与理论的对话。
我通过对《有效研修》的学习,学到了新的知识。在今后的教学过程中,要把《有效研修》的知识应用到教学过程中,提高教育教学的能力,更好的为教学服务。
有效学习心得
经过对《有效研修》的学习,使我学到了许多新的知识。明确了有效研修的概念,知道了有效研修的内容,有效研修的途径和方法。为今后更好的教学奠定了知识基础。
一、对有效研修概念的认识。
学习得知“有效”强调对研修效益和质量的追求。它要求研修活动的组织者和参与者树立成本意识、效益意识,不断追求更低的投入成本。谋取更高的质量效益。“研修”主要是指校本研修,重视“活动”和“现场”研修在活动中实现,在现场中展开,因为学校在研修活动中的独特位置和作用。有效研修主要讨论如何提高校本研修的有效性,通过有效研修,提高学校和教师发展效益。也就是参与者以较少的时间、精力、物力投入,获得尽可能高的教师专业发展效益和教育教学问题的解决效果。这是我对概念的认识。
二、有效研修的内容的理解。
研修活动的主要内容是“三新一德”。“三新”指的是新理念、新课程、新技术。“一德”指的是师德教育。
(一)加强师德修养。
作为教师首先需要树立正确的荣辱观,并努力实践,奠定做人处事的基础,然后才可能形象生动地教育学生,使学生从小事和身边的事做起,成为社会主义合格的建设者和接班人。1、师德重在自我修养。一个师德高尚的教师,必定是一个自觉进行师德修养的教师。2、道德修养的.方法:包括“学、思、行”。学是学习道德知识,认识道德规范和要求。思是在学习和认同道德规范的基础上,变外在的规范为内在要求,并反省、思考自己的道德言行,严格要求自己,自觉剖析自己。行是指实践道德规范。一个人不仅要通过学习来分清是非,更重要的是要求身体力行,指导自己的行动。把所学所思应用到实际行动中去。
(二)树立教育新理念。
教育理念是教育思想的最高境界,教育理念是教师的一种高层次的社会性需要。它有三个表现特点:一是对某种观念信服和尊重,并以之作为人生行动的行为准则;二是带有情绪情感色彩,按理念去行动会产生肯定而积极的情感,否则就会产生否定而消极的情感;三是带有“习惯”性,人会自然地按照自己的理念去行动。有教育理念,意味我们有理想、有信仰、有追求。确立教育理念的过程,就是教师确立教育思想、教育追求的过程。在全面实施素质教育的今天,在具体实践方面,素质教育有三个意义:第一面向全体学生,第二德、智、体全面发展,第三让学生主动发展。
(三)推进新课程改革。
新课程改革涉及教师教育教学生活等方面,新课程改革实践不断向我们提出研修的新问题,如在教学过程中如何使学生主动投入学习,形成主动学习的心态和能力?及如何处理好课前预设和课堂创生的关系等。
(四)提高教育技术运用能力。
信息技术的发展与普及,不仅改变人们的工作和生活方式,也改变教与学的方式,在进入信息时代要加强教师的信息素养,让教师逐步掌握并不断提高运用信息技术与学科教学进行有效整合的能力。
三、有效研修的途径和方法。
校本研修的三个主题词是“实践反思”、“同伴互助”、“专业引领”,它既揭示了校本研修的主要实现方式,同时又揭示了在教师专业发展的主要力量,包括教师自己、工作中的同伴、给予专业引领的专家。“实践反思”是教师与自我的对话,“同伴互助”是教师与同行的对话,“专业引领”是实践与理论的对话。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。
有效研修心得体会
如今,在现代社会中,人们的竞争压力越来越大,即使在工作场所中,也不例外。为了跟上自己的身边,许多人选择了研修课程这个解决之道。但是,在课程结束后,他们真正将自己所学到的东西运用到工作中的情况情况并非件容易的事情。如何有效的将所学知识提升到实践中,这恰恰是这篇文章所要探讨及分享给大家的主题。
二、合理制定目标。
参加研修前,如何制定自己的目标也是很关键的。首先,要了解在该研修课程中你面临的问题,比如你所学习的技能或领域的工作有哪些要求。然后对这些问题进行分析,明确自己的目标。接下来要确定一个合理的时间以及量化的目标,这样就更方便自己在具体的实践中对照目标进行调整和衡量。
三、专注学习。
在研修的过程中,要将自己完全投入到所学习的内容中。要尽量克服分心和缺乏专注的情况,这是非常重要的。在研修中,一定要掌握不同的策略和方法,比如可以在学习同一部分的时候,使用不同的方法来进行,从而获得更加深刻的认识。
四、及时总结。
在学习过程中,一定要时刻反思自己。及时总结自己的心得体会,制定自己的计划,以保证自己所学到的知识和技能不断提高。及时反思,及时纠正错误,不断总结反思和总结是可以获得更好的成果的关键。
五、积极实践。
最后,就是实践的过程。在研修结束后,如果不将所学到的知识和技能深入到实践中,就无法发挥研修的最大价值。实践的过程并不是简单的培训,而是要付诸于考验和实践中。在实践的过程中,要有勇气,要有恒心,遇到问题时,不要害怕失败,只有真正的前进者才会面对一些问题和困难。
对于来参加研修的人来说,不管是对于专业技能的提升还是其他的方面有所提高,有效的实践和充分发挥所学习的理论知识是不可少的。通过以上的总结,可以得出抓好合理制定学习计划,专注学习,及时总结,积极实践等几个方面来提高研修体验加之高质量的研修课程,才能够使得研修不再只是一次文化体验,而是切实的落地实践。
学习《有效研修》体会
经过对《有效研修》的学习,使我学到了许多新的知识。明确了有效研修的概念,知道了有效研修的内容,有效研修的途径和方法。为今后更好的教学奠定了知识基础。
学习得知“有效”强调对研修效益和质量的追求。它要求研修活动的组织者和参与者树立成本意识、效益意识,不断追求更低的投入成本。谋取更高的质量效益。“研修”主要是指校本研修,重视“活动”和“现场”研修在活动中实现,在现场中展开,因为学校在研修活动中的独特位置和作用。有效研修主要讨论如何提高校本研修的有效性,通过有效研修,提高学校和教师发展效益。也就是参与者以较少的时间、精力、物力投入,获得尽可能高的教师专业发展效益和教育教学问题的解决效果。这是我对概念的认识。
研修活动的主要内容是“三新一德”。“三新”指的是新理念、新课程、新技术。“一德”指的是师德教育。
(一)加强师德修养。
(二)树立教育新理念。
教育理念是教育思想的最高境界,教育理念是教师的一种高层次的社会性需要。它有三个表现特点:一是对某种观念信服和尊重,并以之作为人生行动的行为准则;二是带有情绪情感色彩,按理念去行动会产生肯定而积极的情感,否则就会产生否定而消极的情感;三是带有“习惯”性,人会自然地按照自己的理念去行动。有教育理念,意味我们有理想、有信仰、有追求。确立教育理念的过程,就是教师确立教育思想、教育追求的过程。在全面实施素质教育的今天,在具体实践方面,素质教育有三个意义:第一面向全体学生,第二德、智、体全面发展,第三让学生主动发展。
(三)推进新课程改革。
新课程改革涉及教师教育教学生活等方面,新课程改革实践不断向我们提出研修的新问题,如在教学过程中如何使学生主动投入学习,形成主动学习的心态和能力?及如何处理好课前预设和课堂创生的关系等。
(四)提高教育技术运用能力。
信息技术的发展与普及,不仅改变人们的工作和生活方式,也改变教与学的方式,在进入信息时代要加强教师的信息素养,让教师逐步掌握并不断提高运用信息技术与学科教学进行有效整合的能力。
校本研修的三个主题词是“实践反思”、“同伴互助”、“专业引领”,它既揭示了校本研修的主要实现方式,同时又揭示了在教师专业发展的主要力量,包括教师自己、工作中的同伴、给予专业引领的专家。“实践反思”是教师与自我的对话,“同伴互助”是教师与同行的对话,“专业引领”是实践与理论的对话。
我通过对《有效研修》的学习,学到了新的知识。在今后的教学过程中,要把《有效研修》的知识应用到教学过程中,提高教育教学的能力,更好的为教学,使我学到了许多新的知识。明确了有效研修的概念,知道了有效研修的内容,有效研修的途径和方法。为今后更好的教学奠定了知识基础。
学习得知“有效”强调对研修效益和质量的追求。它要求研修活动的组织者和参与者树立成本意识、效益意识,不断追求更低的投入成本。谋取更高的质量效益。“研修”主要是指校本研修,重视“活动”和“现场”研修在活动中实现,在现场中展开,因为学校在研修活动中的独特位置和作用。有效研修主要讨论如何提高校本研修的有效性,通过有效研修,提高学校和教师发展效益。也就是参与者以较少的时间、精力、物力投入,获得尽可能高的教师专业发展效益和教育教学问题的解决效果。这是我对概念的认识。
研修活动的主要内容是“三新一德”。“三新”指的是新理念、新课程、新技术。“一德”指的是师德教育。
(一)加强师德修养。
读有效研修心得体会
研修是一种提升个人知识和技能的重要途径,而有效的研修更是能够让个人事半功倍的关键。通过读有效研修,我不仅学到了许多新的知识和技能,也收获了一些宝贵的心得体会。本文将从目标明确、方法灵活、积极参与、分享互动和应用实践五个方面,探讨我通过读有效研修所得到的心得体会。
首先,目标明确是读有效研修的核心。在开始研修之前,我们应该明确自己的学习目标,了解自己希望在研修中达到什么样的效果。只有明确了目标,我们才能有针对性地学习和选择合适的研修内容。例如,在我最近一次研修中,我明确了我想提高自己的管理技巧和沟通能力,因此选择了一些与这些方面相关的课程和培训材料。通过明确目标,我能够更加高效地学习,提高自己的能力。
其次,方法灵活是读有效研修的重要因素。每个人的学习方式和节奏都不同,因此在研修过程中灵活运用不同的学习方法就显得尤为重要。例如,有些人更适合通过阅读书籍和研究文献来学习,而有些人则更喜欢参加实践案例研究和讨论会。在我的研修中,我尝试了不同的学习方法,包括在线学习、参观企业和参加培训班。通过尝试不同的学习方法,我发现每一种方法都有其独特的优势,可以提升我的学习效果。
第三,积极参与是读有效研修的关键要素。只有积极参与课程活动和讨论,我们才能更好地理解和掌握所学知识。在我的研修中,我尽可能多地参与各种研修活动,包括讨论、小组项目和实地考察等。通过积极参与,我能够和其他学员进行交流和互动,分享彼此的经验和见解。这不仅加深了我对所学知识的理解,也拓宽了我的思维和视野。
第四,分享互动是读有效研修的重要环节。在研修过程中,我们应该将所学知识和经验与他人分享,通过互动和交流增进共同的学习。例如,在我的研修中,我经常将自己在课程中学到的新观点和方法分享给同事和朋友。通过与他人的互动,我不仅巩固了自己的学习成果,也学到了不少新的想法和见解。分享互动不仅是对自己学习效果的进一步提升,也是对他人学习的帮助和促进。
最后,应用实践是读有效研修的最终目标。研修不仅仅是为了学习新知识,更重要的是将所学知识应用到实际工作中。在我的研修过程中,我将所学的管理技巧和沟通方法应用到了我的工作中,并取得了一些积极的成果。通过实际应用,我更加深刻地理解了所学知识的实际意义和效果。只有将学习付诸实践,我们才能真正提高自己的能力和水平。
总之,通过读有效研修,我学到了许多新的知识和技能,也积累了一些宝贵的心得体会。目标明确、方法灵活、积极参与、分享互动和应用实践是我通过读有效研修所得到的心得体会。希望这些心得体会能够对其他人在研修过程中有所帮助,让我们能够更有效地提升自己的能力和素质。
读有效研修心得体会
作为一个职场人士,不断自我提升是必不可少的。有效研修是一种提升自我专业能力的重要途径,帮助我们不断学习和成长。在参加了一系列有效研修后,我深感其对个人和职业发展的巨大影响。以下是我对读有效研修的心得体会。
首先,读有效研修可以拓宽我们的眼界。市场竞争激烈,技术发展日新月异,我们需要不断了解最新的趋势和前沿知识。通过参加研修,我们可以接触到各种领域的专家,了解他们的研究成果和经验分享。这些宝贵的信息在我们的专业领域中起到了引领作用,使我们能够跟上行业的步伐。例如,在一次关于人工智能的研修中,我了解到人工智能在金融领域的应用前景非常广阔,这让我下定决心深入学习相关知识,提升自己在这方面的能力。
其次,读有效研修可以提高我们的专业技能。无论是工程师、市场人员还是教育工作者,我们的职业需要不断学习和发展。通过有效研修,我们可以学习到最新的理论知识,并通过实践来提高自己的技能。在我参加一次关于项目管理的研修后,我学到了如何更好地管理项目的方法和技巧。我试着将这些技巧应用到实际项目中,并发现效果显著。我的项目在时间和质量方面都取得了明显的提升,这进一步增强了我对研修的信心和动力。
第三,读有效研修可以拓宽我们的人际交往圈。在研修中,我们会遇到各种各样的人,他们来自不同的地方、不同的行业,有着不同的背景和经验。与他们交流和合作,可以打破我们的思维局限,发现新的解决问题的方法和思路。在一次有关创业的研修中,我碰到了一个来自IT行业的青年创业者。通过与他的交流,我对创业的困难和机遇有了更全面的了解,这让我在职业规划中有了新的思考和启发。
第四,读有效研修可以提高我们的自信心。通过学习和拓宽眼界,我们能够获取更多的知识和技能,这无疑会增加我们对自己的自信心。自信心是成功的重要因素,它能够让我们在工作中更有动力,更有创造力。在我参加一次关于团队协作的研修后,我学到了如何更好地与他人合作和沟通。通过应用所学,我的团队在一次重要项目上取得了极佳的成绩,这增强了我对自己的自信心,并让我有勇气接受更多的挑战。
最后,读有效研修可以激发我们的学习热情和求知欲望。人们的学习能力是无穷的,只要我们保持好奇心和求知欲,就能不断进步。通过不断参加有效研修,我们能够不断更新自己的知识,并找到继续学习的动力。在一次关于领导力的研修中,我了解到领导力的核心是不断学习和成长。这让我明白了学习的重要性,从而激励我不断进取,提升自己的能力和水平。
总之,参加有效研修对个人和职业发展具有重要的促进作用。通过拓宽眼界、提高专业技能、拓宽人际交往圈、增强自信心和激发学习热情,我们能够不断提升自己,在职场中更具竞争力和优势。因此,我将继续参加各种形式的有效研修,不断学习和成长。相信只要保持积极的心态和持续的努力,我们一定能在职业道路上取得更大的成就。
学习《有效研修》体会
非常珍惜此次远程研修,在这次研修中,自己首先是一名指导教师,然后又是一名普通的历史教师,十天的研究,弹指一挥间,中间充实着,收获着,幸福着,快乐着,研修结束了,谈一下几天感受。
1、做一个有责任的指导教师:我想作为指导教师首先要对自己身份有清晰的定义,要明确自己肩负的责任。研修期间发现这样的怪现状,在指导教师关注度上,许多教师发表评论数多的让人惊讶,不可排除有的指导教师废寝忘食,夜以继日的奋战的评论第一线上,用自己的努力换了多多的评论数。有用吗?切勿让浮名遮望眼。指导教师最主要的责任是要认真浏览阅读本班教师的作业,然后做出恰当的指导,点评。班级70多位教师,要仔细认真浏览完毕,做出恰当的点评并非易事。复制粘贴倒也容易,那是对老师努力结果的亵渎。
2、做一个公正的指导教师:指导教师除了认真点评作业之外,还有推选出优秀作业。老师们对作业能否被推荐大都非常重视,都渴望被认可,被推荐。指导教师在推荐文章方面一定要做到公正,要有自己的原则,文章要体现原创,要有真实感悟,要从教学实际出发,形式活泼,语言流畅,或图文并茂。质量上乘,宁缺毋滥。在这一点上我感觉做的.相对满意,上午对泰安历史学科10个班推荐的作业做了大致统计,指导教师推荐的作业被省级、国家级或者课程专家再推荐的最多的是与徐军老师指导的1班,共有13篇,第二名8篇,最少的只有1篇。只有坚持公正原则,才会推出质量上乘的作业。
3、做一个勤劳的指导教师:老师们把凝聚着自己心血,智慧结晶的作业提交上来的时候,首先的心愿就是能及时的被指导教师浏览,点评或者推荐。所以指导教师要勤劳,要及时的关注每一篇提交上来的作业,及时认真的阅读,提出自己意见,写出自己的点评。
4、做一个有幸福感的教师。幸福或者不幸福,是并存的,关键要有一双发现幸福的眼光,感悟幸福的心态。那么教师的幸福究竟是什么呢?当你付出努力对自己清晰而成熟的教育教学理念运用自如时,那是一种幸福;当你指导的年轻教师有着自己独特而有魅力的教育教学艺术并得到同行的认可时,那是一种幸福;教师的幸福书写在学生认真的作业本上;教师的幸福盛开在学生满意的答卷上;教师的幸福堆在家长充满谢意的脸上。教师的幸福是看到学生的毕业证和入学通知书,是节假日收到学生送来的温馨贺卡和溢香鲜花,是接到满天下的桃李打来的问候的电话,教师的幸福实在太多太多。
5、做一个有宽容心的教师:在当前的教育体制的影响下,我们过多的关注了学生的成绩,青睐优生,忽略后进生。静下心来想一想:不同的学生在智力和非智力发展方面都存在这个体差异,怎么可能做到整齐划一的一致发展呢?学生在受教育的过程中是不断发展的,有极强的可塑性,我们要用发展的眼观看待他们,无论是品学兼优的好学生还是令人头疼的后进生,都要一视同仁。特别是对那些问题学生,更要以一颗宽容的心对待他们,保护他们的积极性。我们要用放大镜看学生的优点,用缩小镜看他们的缺点。所以一个教师,就要有一颗宽容的心,能够成为孩子的良师益友,要学会赏识孩子。真正做到这点并不容易,但如果你只知道师道尊严,那也许你会离幸福更远。
6、做一个善于学习的教师:一个教师的成长,离不开学习。可在日常生活中,我们许多教师已经不再热衷于学习了。一年到头,除了教科书与教参,有的几乎不看任何一本书刊,更不用说做读书笔记和写作了。即使到了要评职称的时候,也是交几百元钱,托人代劳了事。由于不学习,一些教师的知识结构已经远远落后于时代,教学方法显得陈旧老套。而这样的教师还在课堂上“赖”着,还在贻害着一代又一代的学生。我们在赞叹惊讶那些优秀教师奇思妙想信手拈来的同时,探寻那些优秀教师成长的历程,我们就会发现,他们每个人都把学习放在第一位。可以这么说,一个教师要想有所建树,只有一条路可走,那就是:学习。此番研修观看了众多优秀教师的精彩教学课堂实例,浏览了大量的经验总结,参与了多次在线研讨,评论了诸多老师作业,这些都是难得珍贵的学习机会。通过这种方式的学习,开阔了思路,丰富了知识汲取了智慧,转变了观念,收集了经验,提升了自我。
7、做一个健康的教师:身体是革命的本钱,是一切的前提,教师职业的紧张与压力程度是人所共知的。一天工作下来,极大多数教师往往是身心疲惫,放眼中小学教师的面庞,多是面容憔悴。为此,教师不仅要注重自己的身体健康,更重要的是要注重自己的心理健康。除了要锻炼好自己的身体外,还要学会放松自己的心态。
期待着下一次的开始。
上一篇:大学生社会实践活动策划下一篇:没有了
有效研修心得体会
在当今高速发展的社会中,不论是个人还是企业,都需要不断学习与完善自己,提高自身的知识技能和综合素质。而研修活动作为一种常见的培训方式,可以帮助人们不断掌握新技能、新知识,提高职业素质和综合实力。如何有效参加研修,才能收获最大的成果呢?本文将从研修前的准备,研修中的表现,研修后的反思三个方面来分享我对于有效研修的体会与经验。
一、研修前的准备是重要的基础。
研修前的准备是研修成功的关键之一。首先,我们需要去研究研修的主体和目的,尽可能了解研究的内容和主题,做到心中有数。其次,需要准备相应的心态,积极学习探索、虚心接受新的知识和技能,抱着学习的态度,强调研修的实际用途性和实用性。再次,在研修前我们需要准备好相关的资料,预习相关的材料,并提交给导师进行修改。准备越充分,效果越出色。
二、好的表现需要注意细节。
研修中的表现是关键之一,对于研修人而言需要做到以下几点:首先是在研修场合认真听取主讲人的讲解,可以用笔和纸记录下来,以便在后面进行总结。其次是与人交流,积极参与讨论和互动,在自己的范围内提出问题,分享自己的经验和想法,与他人共同学习和探讨。再次是要注意语言和礼仪,不要使用过多的固定搭配和学术术语,尽量使用简单的、通俗易懂的语言。另外还需要注意仪态和形象,穿着整洁大方,配合场合穿着适合的衣服。注意这些细节,不仅可以提高自己的表现,同时也会留下良好的印象。
三、研修后的反思是关键所在。
如何使研修效果达到最大化?研修后的反思是关键所在,可以通过自我总结来帮助自己复习和提高学习成果。首先,回顾学习过的内容,提炼出核心要点和关键词,将其点滴记在笔记本中。其次,回顾自己的表现,及时寻找不足之处,并总结出解决方法,以便在下一次研修中改进自己的不足。再次,思考如何将研修获得的技能、知识运用到日常工作中,将其转化为自己的实际操作能力和技巧,进而提高自身的职业素质。
四、与他人交流交换经验。
参加研修不仅是学习新技能、新知识,同时也是与不同领域的人交流、交换经验的机会。通过互相分享自己的观念、经验、实践,让彼此更好地共同进步和提高。因此,在研修中,多交朋友,建立关系网,不断拓展人脉与资源,获得更多的学习机会和职业发展机遇。
五、坚持研修使效果更加显著。
研修只是开始,长时间的坚持才能使效果更加显著。研修后能够将学习的内容转化为实际操作能力和技巧,需要长时间的实践、尝试和探索。要养成良好的读书习惯,在以后的工作和生活中不断坚持学习、思考和总结。并且要及时参加相关的研修培训,保持自己的知识和技能的更新和学习。
综上所述,有效的研修需要各种方面的配合和努力,包括研修前的准备、研修中的表现、研修后的反思等,只有将各个环节做好,才能保证收获最大的成果。希望以上几点经验对大家在参加研修时有所帮助!
有效学习心得
“主动·有效课堂”的内容由“主动的课堂”与“有效的课堂”两部分组成。即“主动学的课堂”:把学习的主动权还给学生的课堂,把唤醒和培育人的主体精神作为神圣使命的课堂;“有效果、有效率的课堂”:课堂教学行为目标得以有效达成、学生相关智能与情意目标得到较好落实的课堂,用相对较少的教学时间让学生得到相对多的发展的课堂。
1、明确学习的目的和方法,唤起学生的主动学习意识。
教学过程是师生双边活动的过程,教师为主导,学生为主体。很多情况下,学生缺乏学习的主动性是由于教师的一言堂,满堂灌,使学生无选择地接受,学生不知道该学什么,该怎样去学,从而导致学习的积极性主动性受到挫伤,学习兴趣下降,无法在课堂教学中发挥学生的主体作用。
因此要增强学生的学习主动性,教师首先要向学生讲明每次课的学习目的,即课堂上应该理解和掌握的学习内容;其次要向学生解释本堂课学习内容的价值,即现在所学的内容与日常生活实践有何联系,对学生今后发展有什么意义;最后教师还应该具体指导学生通过何种方式才能更好地达到学习要求。教师在教学中必须利用各种手段唤起学生的主动学习意识,引导学生进行正确地自我评价,开发学生主体潜能,发挥学生的主体作用,从而提高教育教学效果。
2、创设情境教学,培养学生学习兴趣。
兴趣是人们力求认识某种事物或从事某种活动的心理倾向。兴趣是学习的最佳营养剂和催化剂,学生对学习有兴趣,学习就能取得事半功倍的效果。心理学研究表明,学习兴趣的水平对学习效果能产生很大影响。一般来说,如果学生对所学的知识感兴趣,他就会深入地、兴致勃勃地学习这方面的知识,并且广泛地涉猎与之有关的知识,遇到困难时表现出顽强的钻研精神。否则,他只是表面地、形式地去掌握所学的知识,遇到困难时往往会丧失信心,不能坚持学习。因此,要促进学生主动学习,就必须激发和培养学生的学习兴趣。激发和培养学生的学习兴趣,应当成为教学中随时随地的一项任务。
营造和谐的情景是激发学生学习兴趣、提高学习主动性的重要手段。教师在教学过程中,如果重视培养学生的情感,创造一个充满积极情感的教学环境,就能达到教学的最佳效果。为此,每节课教师都应以一种积极向上的精神面貌走进课堂,用生动有趣的语言,轻松愉快的笑容,适度得体的形体动作来营造课堂气氛,把学生的心牢牢地固定在课堂上。同时教师还应不断地创设问题情境,激发学生潜在的求知欲,使之自觉地去思考,从而提高学习的主动性。此外,教师适时的表扬、鼓励,对学生学习给予肯定的评价,也是提高学生学习兴趣的有效手段。
总之,学生的学习兴趣不是与生俱来的,是在一定条件下培养起来的。只有学生有了浓厚的学习兴趣,才能积极主动地探求新知。
3、强调教学内容的新颖性、形象性和具体性。
新颖的东西能激发人的兴趣,形象具体的东西易唤起人的情绪。学生的学习积极性常常是在丰富多彩、新异生动的教学内容中得到激发的。强调教学内容的新颖性就是要尽量避免教学内容和教学形式上的格式化,要使教学过程在内容上具有新意和亮点,在教学方法上应不拘一格,多姿多彩,使其能够真正引起学生的兴趣和共鸣,并使学生易于接受。保持教学内容的形象化,就应该给教学内容多增添些形象或想象的成份。
4、利用多媒体教学手段吸引学生。
面对信息时代,“一张纸一支笔”的传统教学手段已成为过去,多媒体教学手段正越来越体现出它在激发学生学习兴趣,增强教学效果等方面的优越性。
有效教学的研修心得
新课程的教育理念和教学方式,使广大教师的教育理念焕然一新,也使我们的课堂教学焕发出勃勃生机。关注课堂实效,关注动态生成,关注过程体验,关注学生发展,让课堂教学效果有了明显的提高。然而,随着课程改革的深入推进,一连串的问题接踵而至:什么样的课堂是有效课堂,随着课程改革的开展,人们对如何提高课堂教学有效性的思考也在逐步加深。什么样的教学才是有效教学?教学论专家余文森教授作过很通俗的解说:“课堂教学的有效性是指通过课堂教学活动,学生在学业上有收获、有提高、有进步。具体表现在:学生在认知上,从不懂到懂,从少知到多知,从不会到会;在情感上,从不喜欢到喜欢,从不热爱到热爱,从不感兴趣到感兴趣。”陶行知先生指出:“教育者不是造神,不是造石像,不是造-爱人,他们所要创造的是真善美的活人。”陶行知以简洁的语言说清了教育的目标。同时,我国相关部门也明确了基础教育的目标。而在目标实现过程中,教师肩负着学生成长重要、直接的教育作用。
教师与学生朝夕相处,成为学生看得见、摸得着的精神领袖,成为学生健康成长的导师,成为学生每天生活和学习的帮助者,成为学生最初信念的唤醒者,成为学生潜能的发掘者,成为学生德智体全面发展的引导者,成为学生个性发展的设计者,成为学校德育的具体实施者,成为学生人生健康发展的奠基人。所以教师的世界观、人生观、价值观以及言行举止,甚至一个极其微小的动作、一点点教育智慧都可能使学生的心灵产生触动,进而影响其一生,产生“随风潜入夜、润物细无声”的效果。
通过反思总结,我要把自己原来没有关注的课堂教学环节重新重视起来,一定会提高课堂效率的。
1.除精心备课外,激情上课。试想当教师满怀激情去上课时,给学生带来的一定是积极向上的影响。这一方面我有较多欠缺。也许是工作时间长了,有惰性了,也对学生和工作缺乏一种耐心。
2.课前组织相当重要,通过各种有效手段把学生的思绪拉到课堂上来,这是有效课堂的前提。
3.巧妙创设情境,设置疑问。最好结合生活实际,一下子就能抓住学生的心,让学生一开始就有兴趣想要跟你学,但要注意简要,不能绕太远,否则会适得其反。
4.上课不是自己讲的很累,而是盯学生很累。我们现在上课知识讲解不是问题,关键是学生接没接受。学生接受了课堂效率就高。首先营造低压力、高挑战的课堂氛围,建立融洽师生关系(特别是课堂上对违纪学生处理不当,会影响整个班级学生的学习情绪)。其次,与学生保持目光、语言甚至是肢体上的交流,对易走神的学生,提出问题后用眼光扫视一眼,如果他在听,及时给予赞许的眼光,或是在讲课期间走到教室中间或后面,及时提醒没认真学习的学生。我们可以想一想:老师讲的再怎么天花乱坠,学生走神了,哪有什么效率,简直就是白搭,也就是帮学生克服分心因素。通过反复实践,我发现讲课过程中突然沉默或变换语调,也能提醒学生提高注意力。这个方法简单易行,千万不要为了讲完课就忽视这个问题,这对提高课堂效率很重要。
5.不放过任何一个后进生,后进生懒散的学习态度会影响别人。不放过他们,并可以用后进生都学会了来激发其他人的学习。我记得魏书生说过:“教室”应取为“学室”。怎么能让学生愿意学,怎么监督他们学好,这是有效课堂的核心。
作为一名普通的中学教师,我们更改变不了这个世界,但我们也将努力思考,努力践行,尝试着改变自己的课堂。
有效“讲授”是任何课堂教学必不可少的,即使是以学生自主学习的课堂活动中教师讲授也是必需的。教师清晰的`有效讲授可以在师生互动中点拨、引领、启发、强化,起到画龙点睛的作用。
苏格拉底式的讲授方式虽然充满争议,但还是有值得借鉴的地方。首先,苏格拉底不直接“告诉”学生答案,而是以“提问”的方式激发学生的思考。其次,苏格拉底总是很有耐心地“倾听”学生,关注学生的想法,从学生的回答中进一步追问,以澄清学生的思考。一般的课堂教学中,教师在讲授过程中也都会穿插教师的提问或者学生的提问,但真正能够倾听学生,从中展开教学的却比较少。教师的提问更多地是为了教师自己讲授的需要。
教师“讲授”要考虑的一个重要方面就是要关注教学过程中的关键“事件”。我们可以考虑加涅等人所建议的“教学事件”,包括创设情境以便吸引学生的注意;选择灵活多样的教学方法以便促进学生有效学习;提供鼓励性的即使反馈以便让学生看到自己的成长和进步。
(一)使“讲授”能够吸引学生的注意
《有关有效教学的研修心得》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
教师在备课时,首先要考虑的就是,如何在上课一开始就吸引学生的注意。这与一般性的维持纪律式的组织教学不同。对教师的要求更明确,教案中就要设计好用怎样的方式吸引学生的注意。如果学生不集中注意,所有的教学活动将成为一系列无意义的事件。
吸引学生注意的有用技巧之一是使教师引入话题是新颖而有趣的。它不该是简单的、干巴巴的内容介绍,或者诸如“请将美术课本翻到7页”。教师可以在开始讲课时,有时举一个结果令人惊异的例子,以引起学生的好奇心。
吸引学生注意的有用技巧之二是“把目标告诉学生”。仅仅用某些吸引注意的手法引起学生的注意,或一般性的外围提醒,如“注意了,开始上课”、“看,这一排同学坐得多端正”等组织教学,有时并不一定能够让学生集中注意力。让学生集中注意的一个常用方法是告诉学生在课时结束时应该哪些“行为结果”。“把目标告诉学生可以帮助他们在上课前组织思维,在他们头脑中提供可以挂靠要点的钩子。这激活了学习过程,并使学习者集中注意去获取所要求的行为结果。
吸引学生注意的有用技巧之三是“让学生知道学习的重点和难点”。教学的多样化并不意味着无重点地蜻蜓点水,在多种呈现方式中的各项学习内容并不是同等重要的。在上课开始时就要引导学生了解这节美术课所要上的内容。在课堂教学的进行中、结束时强调相应的关键部分,以免学生只关注形式的多样热闹和参与的开心,却抓不住核心内容。多样化教学不能冲淡主题。强调难点和重点可以帮助形成相应的知识结构和绘画技法。
(二)使“讲授”保持一定的节奏
的能力很匹配。
如何保持讲授以及整个教学的“节奏”,实在是值得考虑的教学问题。这里有一个教学艺术的领会过程和教学经验的积累过程,但还是有一些策略可以考虑:
比如可以使教学节奏与任务的难度或复杂程度相适应。教师必须尽量避免在不重要的地方过长时间地停留,循序而不进;还要避免离题太远而做一些与教学主题无关的叙述;或者花费太多的时间在单个学生或一些学生身上。
比如应该重视教学环节以及不同主题的“过渡”。当教师改变话题、重点或活动时,就会出现过渡。“过渡,尤其是小过渡,是课堂上的常见现象,它很大程度上决定了课程的顺利进行。不好的过渡会极大地妨碍教学时间的有效使用。因此,教师应该保证过渡数量不多,但尽可能有条理、简洁。当没有处理好过渡,或者下一个环节由于某种原因被延误时,问题就会产生。
为了使教学过渡顺利,教师在“备课”时就应有所考虑,尤其须预先准备好与过渡有关的材料设备。当准备上课时,就可以预先估计哪里会出现变化,哪里需要停顿。教师还可以将经常性的过渡常规化、惯例化。例如,当学生提前完成作业时,应该干什么,而不是坐在那儿等候。
(三)提供鼓励性的即时反馈
在提供参与机会,学生有所表现之后,紧接着,教师必须做出相应的适宜的即时反馈。这两种事件在时间上是紧密相连的。“行为和反馈之间尽可能短的时间间隔是学习最重要的因素之一:行为和反馈之间的联系越紧密,学习就会越快发生。也可以说,提供反馈是引发活动的完整和延续。反馈可能是引发活动的一部分,也可以是一个单独的活动。由于引发活动没有提供反馈,学生无法知道自己的行为是否正确。即时反馈有助于对学生的学习进行及时的矫正和强化。所以,这两个事件发生的时间间距要尽可能地短。
在引发期待行为阶段,学生对绘画练习的回答必须是“个体”的,即个体尝试着进行回忆、概括、释义、应用或者解决问题,但紧随其后的反馈可以指向“全班”。这样做可以使个别学生的正确答案为全班所借鉴,使个别学生的错误为全班引以为戒,起到举一反三的范例作用。
对于学生绘画不好的特别需要注意,重要的是对于绘画不好的学生作出富于鼓励的语言,从而保持引发活动的非评价性的特点。如“画得不错”,“你的答案部分是正确的”,“可以画得更好”等鼓励性话语。类似这样的回复能够使画得不好的学生能够有自信,而不因为学生画得不好受到批评。学生行为之后紧跟着表扬和鼓励而不是批评,更有可能促进学生的绘画学习和迁移。“在尽可能非评价性的氛围中引发学生自由绘画,这使学生能够自由地发挥想象力,只要给以恰当的反馈和纠正,都能成为绘画学习的起点。
当然,反馈活动既可以是即时的、随堂的、非评价的,也可以是延时的、脱堂的、评价性的。在有些时候,“延迟评判”多学生来说可能更具有鼓舞人心的效果。包括一些绘画作品,或者若干天或若干周后返回的延伸任务。一般而言,教师对这些绘画作业的评判应该尽快地向学生反馈,甚至可以“让学生当时知道结果”。但是,这并不是说,所有的绘画作业和作品都需要“即使反馈”。有时“延时评判”会发生另外的效果,尤其当某种绘画作业的结论带有不确定性时,这种“延时评判”就变得更加必要。
前知识和评估行为在当天的课时中没有出现的必要。灵活机智是有效课时计划设计和有效课堂教学的基本追求。
可见,无论教学如何改革,“讲授”仍然作为“有效教学”的一条有意义的教学方式显得卓尔不凡。它以它的“优势”使之在长久的教学实践中延续下来,并形成了自己的传统。
当教学目标是传递信息时,教师讲授是有效而经济的。教师讲授满足了教师一定的个体需要和职业需要。即便于教师的控制,教师在讲授时可以更好地对班级进行调控;益于学生成功,尤其是信息性的知识获得,讲授能增进学生的理解;时间经济,教师讲授是对时间的有效使用,是学生获得知识最经济的一条捷径。教师讲授也可能满足学生的一些需要。这些需要包括:“获取——学生获取信息的需要;顺从——钦佩他人的需要,在这儿,他人是指讲述者;一致——同意他人和相信他人的需要;求助——寻求帮助的需要。另外,好的讲述能帮助学生发展重要的绘画学习技能,这包括倾听、绘画、创造的能力。
教师讲授最大的局限性在于,它可能不容易充分地将学生卷入进来,使学生处于被动静听状态,单调乏味,加上内容过多或过长,使那些缺乏绘画能力、记忆力差的学生获益很少。传统的教师讲授难以激发学生积极参与,以教师为中心、以书本为中心、以课堂为中心的教学总是源于某种不恰当“讲授”。
无论“讲授”多么有效,教师若想有效地激发学生“投入”绘画学习,则需要有效地“提问”并“倾听”学生的声音,使教学保持某种“互动”的、“对话”的教学。