最新文员入职心得体会大全(12篇)

时间:2023-11-09 21:19:35 作者:HT书生 最新文员入职心得体会大全(12篇)

写心得体会是我们对于一段时间内的工作和学习经历进行思考和总结的一种方式,能够帮助我们更好地理清思路。小编为大家整理了一些精彩的心得体会范文,希望对大家有所启发。

应届毕业生入职房地产文员心得体会

不知不觉中,我已经在社会岗位上度过了六个月的时间,这六个月的日子是我从青葱校园走向复合型社会的过渡期,也是我人生历程中很重要的一个转折点。

作为大学生涯的最后一课,实习不仅重要更有其独特性,正是通过实习,让我逐渐掌握怎样把学校教给我的理论知识恰当地运用到实际工作中,让我慢慢褪变学生的浮躁与稚嫩,真正地接触这个社会,渐渐地融入这个社会,实现我迈向社会独立成长的第一步。

站在时间的这一端倒回去看,五个月的实习经历教会我许许多多的东西,无论是对我以后的职业生涯还是对于我的人生来说,都是有益的。

感触挺深的,总结起来,那就是要认认真真做事,对自己负责。

用姜汝祥博士的话来说就是:

从依附型向独立型转变,坚守原则去执行;

从服从型向主动型转变,积极主动去执行;

从个体型向团队型转变,协同一致去执行;

从避责型向守责型转变,承担责任去执行;

从封闭型向分享型转变,开放心态去执行。

第一、我们要学会自己独立,不养成依赖的习惯。

社会是一个复杂的社会,适者生存也是社会一成不变的潜规则,当我们还是学生,我们可以躲在温室里,可以依赖,也可以无条件地索取,一旦踏入社会,我们就必须让自己独立起来,要学会选择,学会自己作主,没有谁可以帮谁一辈子,社会是一个竞争的社会,我们处的时代讲究优胜劣汰,不能独立,势必就要被社会淘汰。所以,我们要学会摆脱依赖的心理,让自己慢慢独立,自己为自己负责。

第二、在物欲纵流的现代社会,要做到不随波逐流,保持真我,坚持做自己。

社会是一个大染缸,形形色色的人都有,不公平的现象也会有。社会终究是社会,它不是校园,也不若校园里的一切那么简单明了,单纯透明。社会充斥了成人之间的明争暗斗,面对这些我们无力改变的状况,我们能做的,就是坚持自我,不随波逐流。

台湾著名的作家刘墉说过,在我们每个人的心里,都应该有这么一座堡垒,在平时的时候可能显示不出其重要性,但是,一旦遇到特殊情况,我们可以一退再退,但是,退到不能再退,我们誓与堡垒共存亡。

这也就是告诉我们,什么叫原则。

在工作中,我们可以忍受,可以退避,但是,我们不能放弃我们自己的原则,我们要坚持做自己,端正做人,专心做事。

第三、工作的时候,要做到眼看四方,耳听八方,也就是要眼到手也到。工作的事情,要主动地去做,而做任何的事情,都要勤快。

作为办公室的一个新人,在这个新的环境里,勤快一点总是没错的。论辈分,办公室的同事都是我们的长辈,论资历,我们又都只是初出毛庐,没有一点社会工作经验,出于对前辈们的尊重,也是为自己创造学习的机会,办公室的小事我们都要主动勤快地去做,不要认为自己主动多做一些事情就是自己吃亏,其实,事情做的比别人多并不一定就是自己吃亏了,有时候恰恰相反,我们做的愈多,我们得到的学习机会就愈多,便愈能锻炼我们自己。

我们的主动积极会给我们创造更好的环境和更多的机会,只有去做,去付出,才会有收获。

第四、营造良好的人际关系网,有助于你的工作顺利进行。

俗话说,朋友多了路好走。你对别人怎么样,别人也是同等地回应你的。你对别人好,只要是会感恩的人,都会记在心里的。

我们无论身处在怎样的环境里,我们都应该和身边的人搞好关系,不轻易交恶,但要真诚地待人。敌人是很容易树立的,朋友也是要诚心才能相交的。在工作中,我们会遇到很多的人,也许,某些人只是公司合作的来往伙伴,也许,某些人只是走走过场,但是,无论,我们面对什么样的人,微笑,真诚,是留给别人最好的印象。

而且,同在一个办公环境里,和同事相处得融洽,会让自己的工作发挥得更出色。

一个人的力量无论再怎么强大,终究还是有限的,然而一个团队的力量却可以无限量的大,在这个团队里,我们每个人都可以有自己的主见,而能使这些主见变成现实的则是我们的团体。凡是强大的团体,都是个体牺牲后能够得回报的团体。身为团队的一员,我们更要团结,互帮互助。

当我们拥有良好的人际关系网,那么,许多的事情处理起来会相对容易的多,即使是自己一个人的独立工作,也会有很多人愿意帮助你协助你,这会让我们的工作做得更加出色,同时也在这个团队里共同成长。

第五、自己为自己的行为负责,要做一个敢于承担责任的人。

没有谁必须要为我们自己的行为负责任,能为我们自己行为负责的人,只有我们自己。很多的时候,我们难免会犯错误,遇到这种情况的时候,我们要做的,不是逃避,也不是搪塞,而是主动站起来承担。在努力改正这个错误的同时,自己为自己负起责任来。

自己为自己负责,才是一个担当者真正该做的事。

要知道,人都会无可避免得要犯错误,更何况作为新入职场的新人,没有工作经验,犯错误更是家常便饭的事,做错了,不要试图掩盖,那只会让你错得更彻底。公司的前辈们会容许我们犯这样那样的错误,但绝对不容许我们为了这个错误做出更错误的决定。

一旦错误已经发生,不要惊慌,静下心来想想怎样去补救,把损失尽量减少到最低,并且,要主动承担责任。

第六、试着与同事分享自己的工作心得,分享工作成就,分享工作的快乐。

不要单独一个人静静地坐着,在工作有余的时间内,不妨与周围的同事多多交流,把自己在工作中的心得体会说出来听听,也许听的人还会给你一些好的建议,同时自己也可能在别人的言语中找到自己忽略的某些东西。

一起工作的时候,不要计较着个人的利益得失,我们所处的,是一个团队,我们所做的,都是为了更好的服务这个团队,所有为了工作收集的信息,我们都可以互相聊一聊,取长补短。

我们要有分享的意识,更要有共同分担的自觉。

这样,工作会带给我们许许多多的快乐。

第七、要对自己有信心,相信别人能做的,自己经过努力也能做得到,要勇敢。

为什么别人能做到的事情,我们不能呢?只要我们够努力,别人能做到,我们也可以做得到,甚至可能会做得更好。因为,我们并不比任何人差!

在工作中,一定不要失去信心,尽管我们的能力还很弱,但是,我们还可以做更多的事,所以,在争取一份工作机会的时候,要勇敢一点,给自己机会证明自己做得到。

当然,如果结果并不如人意,也不要灰心。要知道,一个坏的结果,总比没有结果强。

也许,我们需要的,还有时间。

第八、凡事要忍耐,不要意气用事,要让自己磨练得更加坚强。

身在职场中,我们或许会遭遇到不公平的指责,会遭受排挤,会受委屈,会经历太多过去没有经历过的事情,这时候,我们更要冷静。

忍一时风平浪静,退一步海阔天空。在遭遇不公平现象的时候,只要不触及到原则问题,能忍则忍,不要冲动,更不要意气用事。如果这样的不公平是常久以来就存在的,就凭借我们的力量想要去改变,那是不太可能的。莽撞只会带来更大的麻烦。

职场自有职场的规矩,新人难免受委屈,受委屈不要紧,就当做是对自己的磨练,在这种磨练中,把自己培养成为坚强的人。

以上是我在我的毕业实习中总结出来的心得体会。参加实习的五个月时间里,我收获得不仅仅是工作经验,还有许多的朋友和更多宝贵的人生财富。

这一段难忘的实习时光,将会永远铭记在我的心里。成为我一辈子的永恒的记忆。

20xx年地产综合办公室围绕本部门工作职责,充分发挥后勤管家、督查检查、协调服务三个作用,在公司领导的正确领导下,其他部门的大力支持配合下,经过地产综合办公室全体同事的共同努力,较好的完成了各项工作任务,现将工作情况总结如下:

1、地产综合办公室配合地产公司领导参与、修订、拟定了地产公司各项规章制度,做好了各类文件和报告的文字工作的起草,较好的完成了地产公司各种会议记录、整理和会议相关决议的实施工作。认真做好地产公司各类文件的收发、登记和督办工作;按总公司领导指示为实现地产公司档案的规范化,10月份办公室积极与市档案局联系学习档案的管理方法、规范流程、拷贝电子文件等,逐步实现了所有文件资料统一归档,方便各部室查阅。地产公司各项规章制度在xx月底最终装订成册。

2、地产公司的各类印章、证照是地产公司管理经营工作顺利开展的重要凭证。地产公司工商营业执照在年检过程中遇到一些困难(缺少物业管理资质),办公室积极与市工商局相关部门联系,了解年检证照的手续,认真准备办理资料,在最短的时间内就办好了地产公司工商营业执照的年检工作;同时完善公司印章管理工作,按董事长要求对地产公司印章设专人管理,并制定了详细的印章管理制度及使用流程,对所有文件、材料必须有领导签字才能盖章,未出现印章管理失误现象。

3、落实地产公司人事、劳资管理工作。组织落实地产公司的劳动、人事、工资管理工作,根据公司领导要求,6月底地产公司与市人才中心、新入职员工签订了三方人才派遣协议,按照有关规定,已办好每位员工各类保险手续、公积金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、住房公积金)。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。

4、切实抓好地产公司企业日常管理、福利工作。按照预算审批制度,组织落实地产公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。在7月初为地产公司员工宿舍和工地安装了空调,使大家在炎热的夏天有一个舒适的工作和住宿环境,同时发放了防暑降温费。并按照季度时间表发放了每季度的劳保费。

5、为加强地产公司办公网络的管理,保证办公网络畅通无阻。对各部室办公设备进行了及时清理维护(电脑、电话、打印机、传真机、复印机),使办公系统得以运行正常。

6、为加强公司环境卫生、安全防盗的管理。较好的完成了公司房屋、水、电、门窗的日常维修工作。在10月底根据xx公司党政联席会上董事长要求的要做好冬季防火工作,综合办公室组织全体员工利用一周时间把西郊办公院内空地杂草、垃圾全部清理干净,同时协调西郊电厂更换并配齐办公楼和宿舍楼灭火器,强化公司内部环境卫生工作,安排值日表及时清扫及维护办公区域卫生,为公司员工提供了一个良好安全的工作环境。

7、做好地产公司及其他各种会议的后勤服务工作,做好车辆管理和食堂质量管理的后勤工作。落实好各种会议的会前准备、会议中的协调及会后的总结工作。地产公司股东会、董事会在3月初召开、在4-10月份多次召开各项招标会、研讨会、专家论证会,办公室全体人员认真做好会场布臵、食宿安排,较好的完成了接待及会务工作。严格执行车辆管理制度,车辆实行用卡加油,用车前填写用车登记表,10月份按董事长要求对每一位公司驾驶公车员工签订了严禁酒后驾车的通知(包括私家车辆)并存档,严格要求自己,确保车辆安全行驶。在食堂质量管理中,按照餐费标准坚持营养、健康、卫生、节约的原则,保证员工吃的健康、吃的卫生。

8、及时有效的处理领导交办的各种临时工作。在6月份,综合办公室积极协调政府相关部门和供电局落实项目工地临时用电相关事宜(缺少相关手续),最终在8月初接通临电。在项目工地由于违章施工挖断临电两根一万伏电缆,施工单位隐瞒真相造成了中水电和项目工地断电3天,得知后积极协调供电局抢修并和供电局、中水电达成了谅解,在抢修工程中充分体现了国有公司的优越性。在7-8月份办公室积极与中国联通、中国电信等通讯运营商、xx有限电视网络公司联系咨询项目楼盘销售电话和楼宇宽带连接、楼宇有线电视进入优惠政策及办理的相关程序。

地产综合办公室由于人员少、工作水平差(包括本人)工作量大、责任重、涉及面广,为保证高质量的完成日常工作,办公室全体员工没有怨言,迅速开展工作,较好完成各项任务,也受到了公司领导的肯定,同时也锻炼了队伍,提高了办公室工作人员的工作能力。

存在的问题和改进措施。

在这一年的时间里,我们地产综合办公室人员为公司的发展付出了很多的努力,取得了一定的成绩,同时我们还应看到办公室负责的一些工作还存在许多问题和不足:

1、办公室的行政职能不明细没有完全发挥作用,各个部门之间的协调仍不是很顺畅,在明年工作中要加强综合协调作用,争取做到各个部室之间的协作配合。

2、办公室每位员工对自身的岗位职责不是很清晰,每个人对自己的工作标准未能达到公司要求,在未来要通过加强员工学习,认真明确岗位职责、工作内容,使员工实现自我管理、自我激励与自我发展。

3、地产公司的企业文化建设尚未建全,各项培训工作没有全部开展。明年地产办公室要从建企业文化入手,逐步推进。先从公司各项规章管理制度开始学习,对地产公司人员进行一次彻底的学习培训,再争取让业务部室和各专业人员参加相关专业培训。

4、地产公司绩效考核制度尚未推行。明年工作中首先配合地产公司领导完善绩效考核制度,从制度执行中对岗位职责、工作完成情况等方面对部门及员工进行全面考核。通过严格的考核制度调动员工工作积极性,全面提升地产公司部门和员工的服务水平、业务水平。

加入房地产已快到三个月了,时间飞逝的同时不忘学习xx的内部管理和服务模式,更注重的是基础业务的学习与提升。在xx的两个多月里感觉是充实的,也小有总结,初步认识了以下几点:

(一)、优秀的团队来自优秀的气氛:

初进xx对xx的氛围佩服的五体投地。主要体现在以下几点:

1、工作氛围好,各部门之间的配合相当到位,是个有激情和有理想的团队。

2、同事互帮互助,关系融洽。

3、文化活动多种多样,有着非常好的文化气氛。文化我的愚见分为两种层面,第一种是社区文化:尤其是今年的业主运动会,让我体会到xx对于社区文化的重视,也正是有着这样丰富的文化活动又成就了多少铁杆客户。xx决对是个舍得花钱的企业。对于社区文化的投资我不敢估算全国要投入多少钱。这让我懂得了成大事者不拘小节的道理。第二种是企业内部文化:在xx每年有两次大型的员工活动,另外有着众多的杂志和内网知识传程系统,这些内部文化建设是其他企业无可比拟的。

4、学习气氛浓重:在xx我已被培训过多次,有公司组织的培训,也有自己部门组织的培训。如入职引导、百问百答的学习、应知应会的学习、入职新员工培训、转正考试和等级考试等等,这些学习与考试的制度是企业对内部文化建设的基本要求,是建立阳光照亮体制的重要环节。

(二)、充分发挥互联网的作用,网络信息平台建立的相当到位。

当今社会是信息飞速传递的社会,xx的眼光是超前的,互联网的作用在xx得到了充分的施展,建立办公无纸化、内部邮件、内网资源共享平台、网络短信平台、网上投诉平台等等。缩短了信息传递的过程,使公司从上到下的信息传递相当的迅速。

(三)、永远把客户放在第一位。

客户是我们永远的伙伴在xx得到了充份的证实,xx的客户服务理念让我初步认识了对待客户的态度是那样的友好。五步一法创新服务体系的运用使客户服务的工作得到了一个明确的流程及指导方法。入户访谈是我以前没有听说过的概念,通过入户访谈使客服工作人员对客户有了一个直接面对的过程,从而为认识客户,了解客户奠定了良好的基础。(小编推荐你关注本站:)在xx最值得一提的是客户提出来的合理化建议基本上都能得到解决,在天景目前业主提出的一些关于灭蚊灯、增加三辊闸、增加石凳、做草地边的排水沟等等在北部片区卢经理的努力下最终都得到了解决。这些充份体现着xx对待客户的态度是那样的真诚与友好。实实在在履行着“全心全意全为您”的服务口号。

(四)、纪律中有你,纪律中有我,纪律中有无穷的战斗力。

加入xx使我懂得了纪律的重要性,更使我懂得了经律中的无穷战斗力,这样说是有我自己亲身经历的体会。

前不久我在天景前台值班,突然电脑黑屏了,空调也段电了。怎么突然停电了?立刻打电话给设备人员咨询情况,原来设备那边不清楚是什么原因造成的停电,马上联系供电部门,那边也不清楚停电原因。前台的电话立马响了起来,是业主咨询停电事宜,因为我们没有找出停电原因,所以只能和业主解释说明目前还在检查当中。突发事件应急预案立即启动,电梯里面困着人,公司自带的发电机组已经有人开始操作,在很短的时间内恢复了公共电梯和公共照明用电。被困人员在物业工作人员的安抚与聊天的过程中得到了救助。此次停电的原因是市政主干线出现故障,但xx物业依然采取了很多应急措施,如给业主免费发放水、风油精、小扇子、在架空层安排电扇供业主纳凉、联系南方电网给小区部分楼栋供电和销售大厅供电,而销售大厅是供业主们纳凉的地方,安排了棋牌、电影等活动。让业主们在停电的过程中享受着无穷的乐趣。此时停电时长37个小时,在这37个小时里物业服务中心胜利又漂亮地打了一场胜仗。

消防文员入职军训心得体会

在消防队伍中,消防文员是重要的岗位之一,负责各种文书工作、档案管理以及信息传输等任务。为了更好地适应消防工作并提高整体素质,新入职的消防文员都需要接受一段时间的军事训练。军事训练的目的是通过严格的纪律要求、身心训练以及团队合作的实践来培养新兵的纪律观念、应急能力和团队意识。

第二段:身心训练的收获。

军事训练的身心训练环节是消防文员入职军训中的重要部分。通过长时间的体力锻炼和各种严格的训练项目,我意识到个人的身体素质和意志力的重要性。虽然最初我对于这些训练项目感到无能为力,但经过坚持训练,我逐渐发现自己的身体得到了锻炼,耐力和抗压能力都有所提高。训练过程中的压力和困难,锻炼了我的意志力和毅力,更加坚信只有不断努力才能克服困难,取得成功。

第三段:纪律观念的培养。

军训期间,我深刻感受到了纪律观念的重要性。每天的军训时间都有严格的安排和要求,例如准时起床、整理宿舍、按时开展军事训练等等。这些要求不仅仅是机械地按照规定行事,更是要求我们在自己的言行举止中时刻保持纪律性。例如,每一餐用餐时间有限,我们要争分夺秒地吃完饭,而不能拖拉时间;训练时每一个动作都有明确的规定,我们必须严格按照规定完成。通过这些训练,我逐渐培养了自己的严谨和自律的习惯,提高了对纪律丢失的敏感性。

第四段:团队合作的意识。

军事训练过程中,我不仅学到了个体的成长,还深刻体会到了团队合作的意义和重要性。例如,在军事训练中,很多项目都需要集体协同完成,如果一个人出了差错,就会影响整个团队的成绩。通过各种训练项目,我逐渐明白了团队合作的意义,学会了倾听他人的意见,尊重他人的决策,互相支持和帮助。在这个过程中,我不仅认识到了自身的不足之处,也从他人身上学到了更多的经验和技巧。只有通过团队合作,我们才能更好地完成消防任务,为人民的生命和财产安全保驾护航。

通过消防文员入职军事训练,我不仅收获了身心的成长,还培养了纪律观念和团队合作的意识。我意识到作为一名消防文员,必须具备良好的身体素质和意志力,并始终保持纪律观念;同时,团队合作是消防工作中不可或缺的一环,只有团结一心,紧密配合,才能更好地履行自己的职责。我相信,在今后的工作中,这些经历将成为我宝贵的财富,帮助我更好地适应消防工作,为保护人民群众的生命财产安全贡献自己的力量。

消防文员入职军训心得体会

消防文员是一份充满责任与挑战的工作,入职后,我有幸参加了一次严格的军训,在这段时间里,我收获了很多宝贵的经验和体会。军训不仅是锻炼体魄,更是磨炼意志和培养团队意识的好机会。在这篇文章中,我将分享我作为一名消防文员参加军训的心得体会。

第二段:锻炼体魄。

军训期间的体能训练是十分艰苦的,但我深知作为一名消防文员,身体素质的好坏直接关系到工作的质量。通过每天早晨的晨跑、仰卧起坐和长跑训练,我逐渐感受到了体能的提高。多次跑步让我意识到坚持与毅力的重要性,每当感到疲惫时,我都告诉自己只有坚持下去才能实现目标。通过军训,我不仅增加了耐力,也提高了身体素质,为今后应对突发状况打下基础。

第三段:磨炼意志。

军训期间,我们经历了一系列严格的训练和考核,包括军事基础知识的学习、各类装备的操作及应急演练等。训练中的困难和挑战让我意识到只有不断超越自我才能继续前进。在训练时,团队协作是必不可少的,只有相互配合、信任与支持,才能完成任务。通过与队友们共同面对困难和挑战,我不仅学会了坚持和毅力,也增强了意志力。

第四段:培养团队意识。

在军训中,每个人都是一个小环节,其中的缺少一个环节可能导致整个链条的崩溃。因此,培养团队意识是非常重要的。通过许多团队活动,我学会了倾听他人的声音,习得了如何与他人高效合作。并且,在军训中,每个人都要为整个队伍的荣誉而努力。团队合作不仅使我们能够共同战胜困难,还培养了我的领导能力与组织能力。

第五段:总结与展望。

通过军训,我不仅增强了身体素质、锻炼了意志,更重要的是培养了团队意识。这些经验将对我今后成为一名合格的消防文员起到积极的推动作用。我将把在军训中所学到的自律精神、坚韧品质和团队意识运用到今后的工作中,以便更好地完成消防工作的任务。并且,我也将不断学习与进步,为保障社会的安全与稳定而努力,为我们的城市建设作出自己的贡献。

入职心得体会

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不知不觉中到公司工作已经快两个月了,这段时间感觉自己每天都在成长和进步,忙碌的工作让自己觉得特别充实,不再有悬浮不定的漂浮感,而是把这里当做最好的归宿,用心地完成自己每一天的工作。

一开始将近两个星期的专业培训,让我对公司的主要业务和工作等一些事项都做了比较详细的了解。这两个星期的学习很紧凑,内容也很丰富,有点觉得又回到了高中的学习时代。正是知道学习的这些内容跟我们以后的工作息息相关,我们才更认真仔细的吸收着培训老师的内容,生怕听漏了什么。

培训结束了,我们又进行了三个星期左右的实操学习,主要是跟在老员工身边学习他们如何开展工作,如何解决问题,这过程学习的内容更加实在,更加重要,每天拿着笔记本记录着他们的一些经验,到现在已经是记了很厚的一叠,感觉这些就是我胜任工作的葵花宝典,有时真的恨不得把老同事的每一个步骤或者说过的每一句话都记录下来。

慢慢地,我们从试着跟客户打电话,到暂时被分配了一些任务,到拥有了自己的座位和电脑,到分配了自己的客户群,我们在这个部门里慢慢地成长,也慢慢地融入到我们的这个部门,融入到这个公司。于此同时,从看老同事怎么解决问题到自己要能及时、妥当地服务客户,为客户解决难题,我们肩上背负的责任也就更加重大了,这都要求我们得认真地、细心地去对待我们的工作,更热心地为客户服务。

现在,我服务的客户群主要是一些集团性质的客户,也是属于高中端的客户。得知我的工作分配时,我既感到高兴,充满动力,同时也感到压力的存在。高兴的是这段时间的工作得到了班长的肯定和信任,感到压力的是要服务好这些客户,得多加严格要求自己,尽自己最大的努力和激情来对待这些客户,对待我的工作。在完成自己工作的同时,也曾几次跟随老同事到其他部门去办理一些事务,这让我觉得要胜任好现在的工作,对其他部门的了解和沟通也是非常重要的,因为很多事情也是需要其他部门的协助和配合,比如说市场部和机房等,在接下来的工作生活中,还应该继续了解其他部门的一些工作,让自己的工作更加顺利有效地开展。

工作的同时也感受到企业以人为本的良好的工作氛围,领导对员工的关怀,同事之间的和睦和融洽,让工作变得更加简单而有力量。很喜欢我们办公室的工作氛围,也很感谢同事在工作上的帮忙,虽然一开始是有接受了培训,但是在实操的过程中遇到的问题更是花样百出,同事们很热心帮助,总能不厌其烦地告诉我解决的路径,这让我的工作进行顺利了许多。跟我一起进入公司的新同事也是富有青春和朝气的,他们的热情和激情也是深深地感染着我,这让我的办公室生活也增添了许多姿色。

最后感谢领导能够提供给我这个工作平台,使我有机会和大家共同提高、共同进步,感谢每位同事对我这段时间里工作的热情帮助。对然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,担我相信,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟通,加上自己的不懈努力,相信公司明天会更好。

文员新入职培训班心得体会

作为文员新入职培训班的一员,我参加了为期两周的培训课程。通过这次培训,我对文员工作有了更全面的了解,并且学到了很多实用的技能和知识。在此,我想分享一下我在培训班中的心得体会,希望能给将要进入文员行业的同学们一些帮助和启发。

第二段:培训内容。

在培训班中,我们学习了各种与文员工作相关的知识和技能。首先,我们学习了常用的办公软件,如MicrosoftOffice,以及如何高效地使用它们进行文档处理、电子表格编制、幻灯片制作等工作。同时,我们还学习了文件管理、日程安排、会议记录等实用的办公技能。此外,我们还学习了一些基本的商务礼仪和沟通技巧,如电话接听、邮件撰写等。这些知识和技能对于我们作为文员来说是非常重要的,因为它们直接关系到我们的工作效率和职业形象。

第三段:实践环节。

除了理论知识的学习,培训班还设置了一些实践环节,使我们能够将所学知识应用到实际工作中。我们组织了模拟会议,学习了会议记录和纪要的撰写,提高了我们的会议组织和沟通能力。我们还进行了一些实际的文件处理和数据统计的练习,让我们更好地理解并掌握这些技能。通过这些实践环节,我们能够更好地将理论知识转化为实际工作中的技能,提高了我们的实际操作能力。

第四段:团队合作。

在培训班中,我们还进行了一些团队合作的活动,这些活动不仅增进了我们彼此之间的了解和交流,也提高了我们的协作能力。我们分组进行了一次文件整理和归档的实践任务,这要求我们分工协作、密切配合。在这个过程中,我们互相帮助、共同解决问题,感受到了团队合作的力量。通过这些活动,我们不仅在知识和技能方面得到了提升,而且培养了团队意识和集体荣誉感。

第五段:收获与展望。

通过这两周的培训,我不仅学到了许多新知识和技能,还结识了一群志同道合的同学和优秀的培训教师。我深刻体会到学习是一种持续的过程,要不断充实自己、提高自己。我对自己的未来充满了信心,相信通过我的持续努力和学习,我一定能成为一名优秀的文员。同时,我也希望能够与同行们分享我的学习心得,帮助他们在职业道路上取得更好的成就。

以上是我在文员新入职培训班中的心得体会。通过这次培训,我充实了自己的知识储备,提高了自己的技能水平。我相信这些学到的东西会对我的工作产生积极的影响,并且在我今后的职业生涯中发挥重要作用。我会不断地学习和成长,努力实现自己的职业目标。同时,我也希望培训班能继续举办,为更多的文员提供良好的学习和成长机会。

消防新文员入职心得体会

进入消防系统作为一名新入职的文员,首先便是要了解消防系统的基本知识和业务流程。在经历了新员工培训后,我深深地感受到了广阔的知识面和繁杂的业务流程。在学习中,我们不仅在理论和模拟中学习,还需要参加实践逐渐磨练自己的操作技巧。

第二段:了解岗位。

在具备一定的基础知识后,我开始逐渐了解自己的岗位和职责。文员作为消防系统中非常重要的一环,最主要的工作是完成消防报表和日常文书工作,确保文书流转的合理性。同时,在此过程中也必须了解各种消防法律法规以及相关部门的政策文件。

第三段:提高自身能力。

在了解基础知识和岗位职责后,我开始意识到提高自身能力的重要性。结合自身的工作,我开始强化文字基础设施,强化思考能力和把握变化的能力,注重与不同部门的沟通和配合协作,为岗位工作打好坚实的基础。

第四段:培养职业心态。

新入职消防系统的文员要注重培养职业心态。职业心态决定了我们对待工作的态度,也影响了我们对事物的看法和处理方式。完善的职业心态可以使我们树立正确的价值观和对生命财产有高度责任感,这样我们才能在工作中不忘初心、任劳任怨、忠诚朴实、实事求是。

第五段:持续学习。

最后,无论是新入职的文员还是公司的资深职员,持续学习是必不可少的。消防系统是需要不断提高新技能并将其应用到实践中的行业。了解新法律法规和政策、学习新技术和工具、更新行业知识和经验,这些都是不断提高自己的方式。

消防新文员是一个非常重要的职业,需要细致、耐心、细致、专业、严谨和勇敢。在新员工培养过程中,积极学习,掌握基本技能,积极适应新环境,发扬团队合作精神,培养职业心态,并持续进修,加强能力,不断提高,以更好的态度、更专业的服务、更优质的工作成绩回报社会,实现自己的人生价值。

入职心得体会

刚走出大学校门,我就很荣幸地成为***公司下属新安发煤矿中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地花了一些时间向我们做了简短的培训,主要有公司领导讲座、公司组织机构与企业文化介绍、各部门负责人讲授相关专业知识等诸多方面的系统学习。经过简短的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等,使我受益匪浅、深有体会。

我们大家只有听从指挥,齐心协力,团结一致,才能充分发挥集体优势,否则,所有的努力和汗水都会付诸东流的.。由此,我开始对“团结”两个字有了深刻的理解。我们只有团结起来,才能达到整齐划一的效果。每个人端正了态度,才能够认真投入进去,从而收到良好的效果。由此我想到在日常工作和生活中,每个人在处理个人利益和集体利益时,一定要把集体利益放在首位,充分信任同伴并能超越自己,才可能达到成功的彼岸。其次,这些进步和公司领导的辛勤指导是分不开的。一个人自身的素质固然重要,正确的指挥也是非常必要的,这就是指挥者的魅力所在。只有指挥到位,才可以事半功倍,否则就会事倍功半了。我们应该一改往日的慵懒,投入到紧张有序的工作中去,感受到超越自己的快乐。工作不仅培养了我们坚强的品格,也增强了我不断超越自我的勇气,使我们懂得了责任感的重要性,更加加强了我们的整体团队意识,也使我认识了许多新同事,让我们能够更快的融入这个集体中更好的工作。能够进入新安发这样一个蓬勃发展的公司,身处这样一个优秀的团队,在各位领导和同事的关照和鼓励中,我决心提高自己,不断学习,争取以优良的工作表现来回报大家,回报公司。

过去的工作中,在领导的关怀和同志们的支持与帮助下,经过不断努力,我适应了这种工作,具备了一定的技术工作能力,但是仍存在着很多不足,在今后的工作中,自己要加强学习、克服缺点,力争自己专业技术水平能够不断提高。同时我清楚地认识到,为适应单位发展的新形势,今后还需不断地加强理论和实践学习,尤其是新技术、新理论的学习,勤奋工作,在实际工作中锻炼和成长,不断积累工作经验,提高工作水平,为公司的发展做出自己新的、更大的贡献。

入职心得体会

xxxx年xxxx月18日,我参加了入行教育仪式,有幸成为xxxxxxxx村镇银行的一名员工。xxxx行长以及其他各位领导给我们做了一场内容丰富而又生动的讲话。讲解了作为一名村镇银行的员工需要具备的18种能力。还给我们介绍了我行的现状和未来发展规划的美好愿景。我了解到我行在xxxx县金融市场的巨大影响力和对xxxx县经济发展所做的贡献。

通过学习,我觉得要有正确的政治方向,拥护村镇银行组织的决定。在以后的培训中要心无杂念,端正态度认真学习,把精力投入到工作中去。在18种能力中,我觉得最重要的是学习能力,适应能力,观察能力,交际能力和推销能力。

工作中需要的知识和经验和我们在学校里学到的不完全一样。所以我们必须利用好之后的.培训时间,多学多听多看多想,努力提高自己的学习水平。

要适应适应xxxx县的金融市场和社会经济的各个方面以积极的心态融入村镇银行组织内的小环境和社会市场这个大环境。

从微观上讲,要学会观察客户,了解客户的性格特征,个人情况等,通过观察他们来了解他们,获得他们的信任,从而更好的开展工作从宏观上来讲要观察社会经济发展趋势,了解金融政策和经济市场的变化,抓住市场机会。

我们的工作面向社会每天都会接触形形色色的人良好的交际能力能让我们在工作中更得心应手从而获得客户的支持、同事的协作以及领导的赏识。

保持自己良好的仪表和待人接物的态度,可以让客户感受到我们的专业和热情,获得客户的存贷支持。

xxxx行长打了一个形象的比喻,说我们相当于大学一年级的新生。我会积极投入培训学习中,快速提升自己的工作能力。尽快让自己完成从校园人到社会人的角色转变。各位领导对员工十分重视,同事之间相处的也比较融洽,让我觉得很快融入了这个大家庭。我会从这良好的起点继续努力,在各位领导的带领下和各位同事共同建设好xxxxxxxx村镇银行,向我行的宏伟目标前进。

入职心得体会

时光荏苒,不觉工作已是两周有余,个中滋味,自己体会。

坦白说,看到自己被分到上海建设机关还是有点意料之外的,因为之前听到的消息是项目比较需要男财务,所以我已经做好在项目上和同志们共甘苦的长期作战准备。当然,既来之则安之,我想起了鲁董事长“人生格局决定人生高度”的论断,男子汉的格局应该是志在四方,我想无论在哪里,我要做的都是勤奋工作,奉献自己,实现自己的价值。

来到公司,师傅让我先看看凭证,项目的和公司的,对自己要做的工作有一个简单的认识和了解,看到实务中的账,才知理论和实践的差距,实务中,要根据公司的特点做自己的账,不是懂点理论就能胜任财务工作的,看的过程中遇到了很多问题,师傅和前辈们都很热心地帮我解答各种问题,即使是一些很简单的东西,他们也会不厌其烦,让我颇受感动。

生活中,大家对我们新人也很是照顾,聚餐、平时的小福利,一个都不会少,像一家人一样,非常和谐友爱,我正期待通过好好学习,能尽快帮他们分担一点工作。

初入职场,要学的东西很多,我现在真是感觉自己像一块海绵一样,不仅要深入学习“信·和”文化、公司战略、“三化融合”等理论知识,更要通过理论联系实际夯实自己的专业知识,还要抽出时间学习其他部门的相关知识,我的目标是把自己打造成专业性强的综合人才,为五局的未来发展添砖加瓦。

千里之行始于足下,五局给了我们很好地实现理想的平台,我相信,通过不断的努力,小会计也会有春天,diao丝也会完成逆袭的。

入职心得体会

自从毕业以来已经进入xx公司三个多月了,来到xx公司这个大家庭里,我从一个懵懂的大学毕业生慢慢走向了工作的岗位的xx公司人。在这人生的成长路上,单位的领导和同事,特别是带我的师父给了我很大的帮助。在电力企业的教育不同于在学校的教育,电力企业更注重安全和效率,更加关注个人的技能和办事能力,因此在单位的这三个月中,我不仅学习到了更多实际的职业技能,而且在逐渐的提高自己的办事能力和为人处世能力。虽然取得了一些进步,但是由于经验的缺乏以及工作技能的不足,还有很多需要改进的地方。下面是从工作中取得的成绩,工作中的不足和以后的改进措施等方面对这三个月的工作进行总结。

刚从大学进入工作的我深感自己工作技能和工作经验的缺乏,于是就保持了在学校里认真专研,勤奋苦学的作风,再加上师父以及同事的帮助,我取得了很大的进步。在我们刚入职的时候,部门就为我们新员工制定了培养计划,由于自己以前没有真正接触过电厂方面的知识,我就通过努力学习电厂《运规知识》及在网上的学习,已经对电厂的整个运行流程有一个大致的了解,在学习中边学习实际操作,基本完成了培养计划项目的任务。第一个月的学习中,我学习了《电业安全作业规程》,学习了xx公司和各项生产管理制度、文件,学习了x电厂生产、管理流程。

第二个月的学习中,我熟悉了x电厂厂内设备位置,根据x电厂《运行规程》熟悉电厂设备运行参数和运行限额。掌握了x电厂设备的结构、作用以及操作以方法和注意事项。熟悉了运行监视、巡视检查设备的要求、项目、方法和流程。掌握了x电厂主接线系统图,了解电厂与系统的联接运行情况。熟悉400vx电厂厂用电接线各运行方式,供电网络、主要负荷及各动力屏的负荷。熟悉图纸的查看、分析。

第三个月的学习中,我掌握与电网调度通讯联系方法,做到相互礼貌通话,做到工作上的沟通,并做好相关的记录工作。同时掌握了x电厂各项定期工作。在学校一般是被动的学习,并且很难把所学到的理论知识用于实践,而在单位我变被动学习成主动的去学习,去掌握技能,并且可以把学到的知识随时的用于实践,大大提高的针对性和效率。在进入单位的这三个月,我不仅在职业技能学习上取得了进步,而且在思想上对于职业的学习也取得了进步。

虽然三个月的时间一直在努力,但是工作中还是有不尽人意的地方,也存在一些不足。这三个月主要的任务是自我学习,提高自己的工作和处事能力。在工作中的不足就是缺乏沟通与交流,没有利用公司提供的资源,与师父和同事缺少交流,导致了学习效率不高,既浪费了一些时间,又消耗了不必要的精力。另一个不足就是在团队中缺乏自信,不能够在团队中充分展现自己,没有把自己的所学或是才能发挥出来。从现在看来,这些不足将极大地影响以后的工作与生活,所以针对不足,我将在以后的工作中采取下面的的措施来弥补不足,克服缺点,提高自己。

首先学习成功人士的7个高效习惯,积极主动的去学习,不仅向书本学习,更要向有经验的领导和同事学习,在学习中提高自己的沟通和表达能力,在工作中勇于承担责任,并且勇于展现自己。其次根据条件制定可行的计划,把自己的工作目标文字化,把压力变成学习的动力,提高总自己的技术水平,在技术中交流并展现自己。最后有意识的培养自己的团队合作精神,多多与团队的队友交流,在沟通中学会善于倾听,在沟通中学习,并在沟通中表达与表现自己。

三个月转眼即逝,我的职业生涯也渐渐步入正轨,活到老学到老,需要学习的东西还有很多,吾将上下而求索,同时感谢xx公司为我提供的成长和发展的平台。

入职心得体会

20xx年xx月xx日是我真正意义上的入职第一天,虽然已经在公司进行了为期三天的培训,但是 8日却是我跟着师傅第一天上岗的日子,也是真正意义上的具体地接触了自己的岗位与职责。

虽然第一天上岗时跟着师傅,什么都是懵懵懂懂的,却很有满足感。刚刚开始接触自己的工作,什么都很陌生,但是师傅非常有耐心地一点一点的为我讲解,即便我吸收的不快,理解较慢,师傅依旧很有耐心的一遍遍的教导你,为我渐渐的加深印象,真的很感谢师傅的谆谆教诲。

第一天上岗接触后,我也第一次同大家一起参加了我们服务一科的学习培训会议,关于半年述职会及张站讲话的学习。可能对公司还没有更加深入的了解吧,对本次科室讲的内容可能一知半解,但是却很有感触。开会时科室的氛围特别好,每个人都认真听讲诶,并相互之间交流自己的看法,这样的范围非常的吸引我。

在这次会议中,我觉得“五个不自”给我留下了很深的印象,既:不自知、不自律、不自信、不自励、不自调。不仅仅是在工作中,在生活中也有很多时候都是这样的状态面对事情。面对超出自己能力范围的事情却没有自知之明;无法按照规章制度办事;面对事情缩手缩脚,不敢去干;不会鼓励他人;在自己心态不佳时无法及时调整。我们不能一直以这样的状态面对工作与生活,我们要及时调整自己的心态,面对困难要自信,不要害怕,对自已无法完成的事情要虚心请教并接受他人的帮助,只有这样我们的工作效率才会提升,生活才会更加美好。

虽然现在的我在工作上会有许多不足,但是在师傅的教导下,各位前辈的指导下,我会用认真努力的面对工作,把工作认真做好。

入职心得体会

犹记得20xx年的夏天,稚气未脱的我,怀揣着一颗懵懂好奇之心,茫然青涩地步入交通大学校门时的心情,好奇,憧憬,开心,激动,还有些许对未知的害怕。

接站叔叔的和蔼热情的迎接告诉我一切顾虑显得多余,鲜明醒目的“大唐大舞台,尽责尽人才”几个大字让我对大唐充满了信心和期待。良好的住宿条件,丰盛的伙食,设备齐全的活动中心,尤其是和蔼可亲的领导,让我仅在短短的几天,便有了家的感觉。我相信,选择大唐宁电,没有错。

简单却又隆重的开班典礼是大唐宁电公司对我们最热烈的欢迎仪式。会上,新同事们简短而不失精彩的自我介绍,让我感到有点儿自愧不如,但更多的是为能有这么多优秀的朋友感到快乐。

席总的发言,无疑是典礼上最精彩的部分。席总向我们介绍了大唐集团、大唐国际以及大唐宁电的基本情况、发展历程、未来的展望。席总告诉并激励我们:“你们刚刚毕业的大学生,正站在中国大唐集团公司和大唐国际飞跃式发展的平台上,这是个很好的机会,希望你们能好好把握,能够早日融入企业的各项工作中,在公司发展的大好机遇里,勤奋学习,努力工作,尽快成长起来,勇挑重担,为公司的快速发展贡献力量。”

此外,席总对我们提出的六点要求,简单实在,发自肺腑,让人值得深思。

一要脚踏实地。大家刚刚从大学毕业出来,是天之骄子,社会的精英,拥有远大高远的理想。此外,还需懂得脚踏实地。只有理想而不脚踏实地的人,是梦想主义者而不是理想主义者;只懂得脚踏实地而没有理想的人,是务实主义者而不是现实主义者。

二要以德立身。《周易》曰:天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。清华大学的校训“自强不息,厚德载物”也体现了这一点。)只有道德高尚的人才能承担重大的任务。追求真正的成功,应该立足长远,自强不息,以苦明志,以苦砺才,以苦养德。

三要虚心学习。初出茅庐的我们,有许多方方面面的知识需要向前辈和大家学习。我们要时刻保持谦虚的学习心态。西汉文学家刘向说过:“少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;老而好学,如炳烛之明。”在当今社会,知识决定命运,一日不学,便落后他人。

四要团结协作。团结协作是一切事业成功的基础。一个人像一块砖砌在大礼堂的墙里,是谁也动不得的;但是丢在路上,挡人走路是要被人一脚踢开的。一个集体、一个团队只有团结一致,积极协作、互补,目标才能实现,才能越走越远。

五要善于创新。创新是一个国家和民族的不竭动力,更是一个企业发展的灵魂和生命。我们作为刚刚毕业的大学生,应当充满朝气和活力,带着知识和热情,不拘泥于现成,善于创新,勇于创新。

为期三天的军训锻炼了我们的体能,磨练了我们的意志;对宁德市规划馆和艺术馆的参观学习,使我们从整体上对宁德市有了更深刻的了解,对以后的生活有了更多的憧憬和向往;各个部门领导给我们的知识培训,为我们今后的工作打下了夯实的基础。

来到大唐宁电已过半个多月,在生活环境上基本已经适应了,和新同事相处的也十分愉快。通过这短短的半个月和领导同事的学习,自己各方面都有所进步。我相信,在今后的学习和生活中,在领导和同事的帮助下,不断学习,提升自己,秉承同心文化,实现自己的理想和自我的人生价值。大唐也一定能够做到务实和谐,同心跨越,真正的成为国际一流的能源企业!

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