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选调生村官述职报告
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
根据组织安排，本人于2019年x月赴x镇x村挂职锻炼，任x村党支部书记助理，同时编入驻村扶贫工作队，先后任队员、副队长职务，在村主要负责脱贫攻坚工作。在这一年多的时间里，我积极融入x，深入了解村级工作，热情投入村级建设，完成了从学校门到农村门的转换，积累了宝贵的基层工作经验。现将一年来本人思想、工作述职如下。
一、理论武装“紧抓、紧跟、紧用”
常态保持理论学习抓得紧。结合基层党建、农村治理和脱贫攻坚工作，通过三会一课集体学、工作所需自己学、干部教育在线学等多种形式进行新时代中国特色社会主义理论的学习，用以武装头脑、指导实践。
严格做到学习内容跟得紧。跟时事，深入学习中央重大会议精神和总书记重要讲话；
跟实践，认真研读习近平总书记关于扶贫工作重要论述；
跟时代，完成《习近平谈治国理政第二卷》学习，目前正在进行第三卷学习。
努力达到成果转化用得紧。坚持学用结合，积极谋划适合自身发展的对策，不搞一刀切，不做面子活。例如在组织党员学习方面，由于x村外出党员较多，在家党员也多为高龄，以开大会的形式搞学习既不经济也不现实，便建议采用远程线上学、文化下乡学、送书上门学等形式，既避免了奔波忙碌，又保证了学习效果。再如，x村集体土地较少，招商引资难度大，便立足种植业传统优势，先后建立了蔬菜大棚产业园、稻虾合作社、瓜蒌子种植产业园、苗卉基地等产业，带动集体经济增收的同时也使得村民实现就近就业，成功打造了村有支柱产业、户有致富门路、人有一技之长的格局。
二、思想认识“提量、提质、提效”
坚持在学习实践中提升思想认识的广度。通过学习实践尤其在今年的抗疫防汛工作中，广大党员闻令而动为人民群众的生命财产筑起了坚不可摧的安全防线，对党的宗旨、社会主义制度优越性等有了更为全面深刻地认识。
坚持在一线攻坚中提升思想认识的深度。主动请战，参与防疫防汛重大工作，与x村党员群众一道24小时三班倒进行卡点值守，在防汛抗洪一线深化宗旨意识，从本质上深刻理解了“全心全意为人民服务”的要义。在今年防汛工作中，我同数十名党员组成应急突击队，参与一线抢险。7月19日晚，彻夜奋战，堵塞赵小河x段管涌1处，后因雨势过大20日清晨出现漫堤，便又深入2个村民组进行群众的紧急转移安置工作。7月26日，抢抓天气晴好有利时机，新仓片区开展了“固圩堤保家园”的行动，六百余群众、十余台机械迅速进场，加固加高友谊圩圩堤十余里，而这一切从决策到完工，仅仅用了两天时间。如此号召力、执行力，让我真真切切感受到“中国特色社会主义制度的优越性”并不是神秘莫测的空中楼阁，它真真切切地体现在我们生活工作的方方面面。
坚持在总结反思中提升思想认识的成效。一年来，我在学习工作的同时，坚持将自己的所感所想记录下来，也曾作为代表撰写了肥西县深入贯彻落实总书记扶贫重要论述网络培训班的学习心得，通过总结反思中进一步提升自己的思想认识。
三、盘点工作“落准、落实、落好”
一是定位准、思路准。根据选调生村官“6+1”岗位职责及书记助理、驻村工作队成员具体职责，积极参与宣传教育、事务管理、协助工作、参谋决策、联系包片、加强组织、脱贫攻坚等村级事务当中。本人包保了1户贫困户、1个村民组，开展政策宣讲和日常工作。同时积极发挥助理、队员的参谋职能，做好内务工作。一年来我多次加班加点进行软件资料补充与修改，档案资料的优化与完善，村级脱贫攻坚工作多次顺利通过上级考核评估。一年来，我对x户在家扶贫户坚持一月一走访，进行政策宣讲、交心交流和年度收入核查，及时协助解决生产生活难题。一年来，我积极关注村集体经济事务，协助第一书记拟定了发展壮大村集体经济规划，奠定了保稳、求进、提质三步走的总基调，参与瓜蒌子产业园、稻虾基地等集体产业日常养护，为x村集体经济发展贡献自己的一份力量。一年来，我主动对外进行村级工作宣传，用心完善村级先锋网各类信息资料，积极对上报送组工信息，向外界展示了良好的x形象。
二是管理实、措施实。在日常管理方面，严格遵守选调生村官及驻村工作队相关管理规定，坚持工作日吃住在村，迅速摆脱了初来乍到的话听不懂、饭烧不了的难题，攻克了语言关、克服了饮食关、通过了生活关，以大地为师、与泥土为友，与村民群众建立了深厚感情。疫情防控时期，当单位顶住压力同意我返岗申请的同时，x人民也给予我这个来自风险地区的外来人口以极大的欢迎和包容。在工作措施方面，以消费扶贫为抓手，结合自己在x大学、x街道的人脉资源优势与第一书记所在的经开区单位资源，共帮助销售蔬菜大棚产业园西瓜3万余斤，有力保证了脱贫攻坚成效。
三是成效好、反响好。一年来，省市县各级组织部门、扶贫部门来x村调研指导10余次，对x村的脱贫攻坚工作给予了充分肯定。我所撰写的x村抗疫防汛、脱贫攻坚、人居环境、榜样人物等各个领域的宣传稿件以每月2-3篇的频率在人民网安徽频道、安徽日报、学习强国合肥学习平台等省市媒体发表，其中《三步走壮大集体经济》、《聚焦三力提升脱贫质效》《聚焦四个清零，助力脱贫攻坚》等5篇文章作为组工信息在x先锋网站、微信等媒体报道，真正把“不但要做得好，还要讲得好”这一要求落在了实处。一年来，先后获得x市委党校2019年秋季学期选调生培训班优秀学员和x村优秀共产党员等荣誉、作为选调生代表之一参加了省市调研x选调生工作座谈会，自己的工作学习成效也得到了认可。
四、反思不足“不深、不全、不快”
成绩固然可喜，但问题不容忽视。回顾一年来的工作，存在的缺点、短板还有很多。不深，就是基层经验不深，处理群众矛盾时有时无从下手，工作能力需要在基层锻炼中进一步提升。不全就是考虑问题不全，习惯于就事论事，缺乏全局的高度。不快就是反应速度不快，有时工作落实进度稍慢。这些，对自己的工作和选调生队伍的形象造成了一定影响，应该不断反思，努力克服。
五、感悟践行“用心、用力、用情”
在以后的工作中我将继续用心投入、全力以赴、饱含真情，珍惜基层锻炼经历，不断锤炼自己的政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，努力谋福群众，争当一名优秀村官。一年时间悄然过去，但我相信，作为人生工作的第一站，我与x村群众共处、与x村“两委”共事、与美丽x的缘分才刚刚开始，在接下来的时间里我定会一如既往，扎实努力工作，为美丽x的美好明天奉献自己的一份绵薄之力。
村情调查报告
石康镇耀康村地处石康镇东南部，距石康镇9.1公里，又是革命老区。地处丘陵、低洼过渡地带，全村总面积9.6平方公里。
有耕地3900亩，人均耕地1.28亩，其中：水田2191亩，坡地1709亩，林地面积2110亩，淡水养殖面积81亩。全村划分为15个自然村，共32个村民小组。全村总人口759户3242人，其中男1712人，女1530人。汉族3219人，京族4人，壮族19人。劳动力1865人，占总人口的61.3%，其中外出打工340人，占劳动力人口的18.2%，留守人员12户15人。初高中以上文化1800人，占总人口的59%，现有劳动力初中文化800人，高中文化220人，大中专文化65人。贫困户43户，贫困人口174人。
耀康村的经济以农业种养和劳务输出为主，经济结构单一，其中农作物以种植水稻、玉米、花生、木薯等传统作物为主，经济作物为甘蔗、水果。其中甘蔗200亩，水果林160亩（以龙眼、荔枝、芭蕉为主）。发展较好的有豆角，早造晚造均种植在680亩以上，品质好，效益高。其中甘蔗200亩，水果林160亩（以龙眼、荔枝、芭蕉为主）。林地已种树1800亩。农户养猪216户，存栏为1400头，牛存栏756头。有一个五星级乡村旅游景点—小村故事，暂未对外开放。
耀康村有林地2110亩，大部分已种速生桉树。有高岭土储量带，但还未能开采。村委集体经济收入每年8500元。
全村饮用水均靠打井；湖海运河通过本村，但支渠道差，好多农田无法灌溉；有210座沼气池；村主干道均硬底化，14个自然村硬底化路通至村口。全村均通电通宽带网络。
村委对15个自然村进行了规划设计和整治建设。经过开展“美丽广西”乡村建设活动，村中积存的'垃圾清运干净，15个自然村建有垃圾池、聘请保洁员，各自然村环境卫生大有改观，村民幸福感提高。
该村现有村小学1所，学校占地约4亩，总建筑面积530平方米。学生135人，幼儿园56人，教师10人，校警1人。全村育龄妇女650人，其中实施计划生育450人。村委现有卫生所1个，个人承包，另有医疗点1个。
村委有公共服务中心大楼一幢。但由于自然村分布较散，很少有群众到村委中开展活动，未能发挥应有的作用。村委建有远程教育终端接收站一个，场地面积56平方米，可容纳60人集中学习，目前活动正常，不定期组织收看，参加收看学习的主要是村干部和村民代表、党员，较少有群众参加。
1.水沟崩塌较多，影响农民灌溉，部分自然村里硬底化道路建设有待加强。
2.产业结构单一，科技含量低，农民增收缓慢。
3.农民普遍缺乏种养技术和技能，缺乏增收本领，自我发展能力差。
村情调研报告
担任z镇陆圩村主任助理一月有余，期间通过走访群众，查资料，向村领导咨询等方式了解了村里的民情，对陆圩村的总体情况有了初步的了解。现将调研情况报告如下。
z镇陆圩村位于东方红河东南方向，距z镇6公里路程，因早期地主姓陆得名;全村共有农户426户，总人口为2020人，其中劳动力为700人。当前共有面积3500亩，其中耕地面积为为2100亩。村下共设七个村民小组，分别为一组、二组、三组、四组、新庄、李圩、前王。
在z镇政府的领导下，陆圩村积极学习中央关于新农村的精神，努力贯彻科学发展观，围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的方针，积极推进经济、政治、文化、社会、生态五位一体和谐发展。
陆圩村人均耕地面积不足1.1亩，目前无固定产业链，以第一产业种植业为主，一年两季作物，小麦和玉米。村里大部分青壮年外出经商或务工。村民的经济收入主要靠在本地和外地打工赚取，村中外出务工达260多户，打工地点集中在苏、锡、常，浙、宁、沪等劳动力密集型工厂。农民人均收入在6000-7000余元，由于地理位置等些原因，村中没有企业，也没有家庭作坊式的工厂，村中能人大户主要以养殖业为主：陆圩村前书记李龙养殖400余头猪，三组李泽养鸡10000余只，前王组周道军在外经营轮船配件，运输和汽车用品等。村财政收入极为薄弱，主要为财政拨款，村集体奖金，收入不稳定。
2019年陆圩村小区建设完成，总投资达400余万元，村部设立于此，规划建立农贸市场，超市等各式商铺。在陆圩村小区建设之前，村级道路已较为完善，目前已建成3条水泥路，一条水泥路即将开工。
陆圩村贫困户现象也较为严峻，其中低保户为14户，五保户9户，特困户25户，共48户，约占总户数的11%，其他贫困户达百余户，约占总数的28%。
陆圩村村支两委构成完善，2019年7月举行了支委换届选举。支委成员6人，分别为书记，会计，副书记，计生专干，民兵营长，副主任。陆圩村村民委员会每三年选举一次，由村民公开选举产生，村务公开和民主管理制度得到不断完善。全村村民努力学习科学理论，不断加强和完善基层组织建设，取得了一定的成绩，全村共有党员52人，今年新当选的村支两委自开展工作以来多次得到乡镇党委的好评。目前，本村建立了新的村级组织活动场所，诸如党员活动室，治安接访室，民兵活动室，服务大厅，劳动力平台服务室，广播室，图书室，老年活动室，支部书记办公室，会计办公室，支部副书记办公室。
社会治安和信访工作是关系到人民安全的一项重要事务，维护社会稳定是村级领导干部的职责。陆圩村村支两委一直高度重视本村的社会稳定工作，近年来，未发生重大严重性群体治安事件。在信访工作上也积极主动化解矛盾，但在陆圩村小区建立期间，个别户由于开发商承包问题发生上访事件，目前未得到解决，村干部本着公平公正原则积极做好上访群众思想工作，工作进展顺利。
陆圩村目前只有一所小学，包含一至四年级，位于陆圩村四组，距村部250米，当前校总面积为800平方米。在校学生数为160人，教师总数达11人。5-6年级，陆圩村小学的学生需到z镇中心小学学习。陆圩村每年大学升学率不高，2019年陆圩村考上本科为3人，占参加考试人员的8%，大专5人，占比为13%。
1、经济建设存在的问题。
经济发展是民生之本，是人民群众最重要的诉求点，当前，村经济发展的突破点较多，诸如发展高效农业等，对土地进行流转以便实现规模化或产业化的产业业态，然而土地流转并不乐观，村主要还是普通的农业种植，农业效益低，结构单一，受市场波动大。村土地流转难以实施一方面是村民不配合，另一方面是村中无招商项目，无致富之路。另外村中青壮年劳动力也外出打工，一般只在农忙时期回来种庄稼。目前我村集体经济收入主要来源为种植和打工，集体资产总额少。村级财务支出，捉襟见肘，管理服务缺乏物质和资金支持。许多基础设施建设的开展和公用事业的进行都因为薄弱的集体经济无法支撑正常的运转。
3.村级领导管理存在问题。
村级支委和村民委员会是管理村民的最基层组织，目前，陆圩村村支两委构成完善，但成员结构相对不合理。村支委六名村级干部均为男性，平均年龄在52岁左右。村干部对接受新事物的能力较弱，工作主动性不高，在工作作风上村干部有“慵懒散软”的现象，有些村干部事不关己高高挂起，不关自己的职责就不参与配合工作，有的村干部工作形势主义，不务实。
1.招商引资，加快土地流转步伐。在家务农的农户从事的小农经济只能自给自足，不能适应高效率、高节奏的社会发展，所以重视土地利用率，加快土地流转步伐，土地流转找项目，一方面大力推进高效农业规模种植，建设规模化、专业化、高效化的农业;另一方面招商引资，在发展农业产业经济的同时，积极引进多种经济增长渠道，打破单一性的发展格局。陆圩村小区的建设是我村土地流转的典型，在小区内开设农贸市场，超市等实现了打破单一经济格局，增加农民多项收入。
2.重视教育，加大基础设施建设的投入。当前社会的竞争是人才的竞争，教育是实现获取人才和输送人才的最基本途径。村财政每年尽量拿出一部分资金，加强对校基础设施的建设，村支两委经常关注教师的生活，为其开展一些丰富的文化活动，以期留住师资力量。在城乡教育资源的差距有不断拉大的趋势，村小学也不应以成绩是从，而要注重学生的德智体美全面发展。
3.举办丰富的文化活动。由于村级财政无法支撑举办较多的文化活动，所以在开展文化活动时要本着成本低，意义丰富的原则。陆圩村文化场所较为完善，村里应提高利用率，开展一些文体活动。在农闲时尤其注重活动开展，使村民远离不良风气，避免聚众赌博，促进乡风文明。结合实际情况当前一段时间可以开展以下活动。
(1)组织农技培训活动。邀请镇农服中心技术人员到村给农民讲解农业技术知识，帮助农民解疑答惑，农技培训每月组织一到两次，地点设在党员会议室，每次活动由村小组组长通知。
(2)开展普法教育活动。由于村中存在一些较强的家族势力，不同姓之间矛盾也较多，很多村民不服从村领导安排，不尊重法律。开展普法教育活动可以鼓励村民学法、懂法、用法，不做有违法律的事，对新农村建设也意义重大。
(3)关爱留守儿童，关注孤寡老人。作为一名村官，有义务服务村中工作，在配合村领导工作下，积极组织村官抱团服务留守儿童，看望孤寡老人，空巢老人。通过走访了解一些成绩薄弱的留守儿童，与之结成一对一学习帮扶对子，帮助其尽快提高成绩。对于村中孤寡老人，空巢老人中的一部分来说，他们还要进行田间劳作，村干部可以积极组织年轻富余劳动力帮助照顾其庄稼，另外，经常将孤寡、空巢老人组织到一起聊家常，村官可以利用各自特长为他们表演节目。
3.加强基层组织建设。村领导树立学习意识，自觉规范自身行为，一方面采取集中学习与个人学习相结合，另外可以多参加镇组织的讲座，培训，学习交流等。村中召开党员大会和村民代表大会讨论完善干部管理制度，明确村领导岗位职责，设立考勤制度，指定处罚规定，使干部管理工作有章可循、有制度可依。一个好的领导集体离不开权利监督，有些领导班子和领导干部作风不正的一个很重要原因就是监督管理不够。村领导重视村务公开透明，自觉接受村民的监督，设立村领导评价体系，由村民代表每季度对村领导打分评定。另外村领导要自觉接受党内监督，村领导在工作和生活中的重大事项，要及时向组织请示报告，主动接受党组织监督。
以上是我到任一月以来所掌握的情况，由于时间紧，村情复杂，对于陆圩村的了解还不够详细，所提出的意见和建议的可行性也有待考察。但是作为一名村官，我将任然肩负自己的职责，走访民情，关注民生，扎根基层，利用专业优势，理论联系实际解民众之所忧。
村情调研报告
按照《张家口市开展加强基层建设年活动推进方案》的要求，市公用局驻涿鹿县矾山镇龙王塘村工作组通过召开村两委干部座谈会、村民代表座谈会、入户走访、填写《民意调查表》等形式，对村情进行了调研,形成如下村情报告。
一、村庄概况。
龙王塘村位于涿鹿县矾山镇南2公里处，地处丘陵山区，此地明初建有龙泉寺，取名龙王塘。全村总面积13平方公里，现有居民817户、2199人，其中贫困户463户，贫困人口1398人，低保户有88户124人，五保户有14户14人，每年外出务工近210人，年人均纯收入2600元，扶贫对象1398人。全村现有耕地面积为5535亩，其中包括水浇地3500亩，旱地2035亩，另有退耕还林地3426亩，为矾山镇第一大村。
二、基层组织建设情况。
1、村两委干部基本情况。
龙王塘村两委于20xx年1月换届完毕，现有两委干部3人，均属三届连任并高票当选。村支书兼村主任李佃全,男，48岁，本科学历;村两委委员范兴华,女,50岁，高中学历;村两委委员黄永明,男，48岁，高中学历.现有村民代表36人.
2、党员基本情况。
龙王塘村现有党员110名，35岁以下的22人，60岁以上的48名;20xx年以来共发展党员32名，20xx年新发展1名，培养入党积极分子2名。
3、村两委班子运行情况。
20xx年前，由于历史遗留问题及多种原因，至使村内矛盾突出，帮派对立，人心涣散，基础设施薄弱，甚至有部分村民围攻矾山磷矿，群体上访,村里秩序一片混乱。20xx年3月，在省第七届村委会换届选举中，李佃全以高票当选村委会主任。龙王塘村结束了六年没有村委会的历史。同年五月，他又当选村党支部书记。
近年来，龙王塘村在以李佃全为“带头人”的村两委班子,一心一意带领群众发展经济，扎扎实实为群众办实事，逐步改善了群众的生活环境，促进了全村经济和社会事业的健康发展，赢得了群众的信赖和支持。村党支部从抓党员队伍入手，较好地坚持了三会一课、民主生活会、党员“双带”、党支部议事、民主评议支部和党员等制度，经常组织党员开展学党章、学科技和义务修路等活动，使党员在日常生产与生活中能起到先锋模范作用。村两委实行了“一清四议两公开”制度，认真坚持民主议事制度，村内重大事情都由村两委成员和村民代表共同商定办理。村两委还大力开展群众性精神文明创建活动，村民代表大会表决通过了《村规民约》，组建了道德评议会、红白理事会、妇女禁赌会,群众哪家有大事小情、丧事喜事，村两委都准时到场提供服务，真正成为了村民的“主心骨”.村两委还组织群众开展十星级文明家庭评比等丰富多彩的群众活动，提高了村民素质，保持了全村稳定。
存在的问题：一是部分村干部素质仍有提升空间。思想有时保守,学习和掌握现代管理知识并灵活运用于农村工作实际方面有待提高;二是两委在充分调动和利用党员和村民代表等骨干的积极性方面有待加强，运行制度的坚持上还有待进一步规范;三是当前村干部任务重、压力大、待遇偏低，村干部的吸引力降低,同时外出务工人员较多，村民参与村政的积极性有待提高。
三、经济社会发展情况。
全村以种植业为主。主要农产品有玉米、杏扁、葡萄等,群众缺少致富渠道，增收缓慢。村集体经济基础薄弱，村级经济历来以农业为主，农业规模较小，特色农业较少，农业发展没有形成产业化的路子。村级集体经济收入主要依靠财政补助，债务负担重。村庄基础设施、农业基础设施及文化设施等不够完善，农村社会事业发展滞后，亟需投入大量资金进行建设和改造。
全村人口较多，事务繁杂，村务管理方式、手段需要改进。该村现存有蚩尤寨、蚩尤松、蚩尤泉等历史遗迹，其中蚩尤寨是省级重点文物保护单位，由于受资金的制约，一直没有进行有效的保护和科学开发，没有制定过村庄综合规划。
矾山磷矿、紫利元选矿厂、龙泉矿泉水厂建在本村，可为村里部分村民打工提供便利条件.本村有机井4眼,但输水管道距离短且存在老化现象;有完全小学一所，村级医疗点3个，各类个体工商户82家，村委办公室和会议室8间;有危旧戏台一个，800平方米文化广场兼球场一个，需要维修改造.
该村历史久远，民风淳朴，每逢传统民俗节日，都要举行带有浓厚地方文化韵味的舞龙、秧歌表演等活动。村里组建有舞龙队、秧歌队,每年冀台经贸洽谈会在三祖圣地祭祖活动中和每年春节前夕都少不了舞龙队、秧歌队的助兴表演.
四、幸福乡村计划情况。
该村现没有列入幸福乡村计划。该村在20xx年文明生态村创建活动中，以“三化”标准做为创建目标，初步形成了村民集居区村街道路3纵3横的格局。20xx年，围绕推进幸福乡村建设,着力培育壮大特色产业，结合龙王塘村申请省级新民居提升工程实际，初步规划了一些建设项目.
一是饮水安全：龙王塘村1990年建设自来水入户工程，铺设地下自来水管道共有1万多米.其中有1000米已严重老化，多次破裂，经常造成饮用水污染并影响周围居民房屋安全，需彻底更换。
二是村街道路硬化：龙王塘村位于矾山镇区南2公里处，矾蛭旅游公路穿村而过，在20xx省级文明生态村创建中，该村已硬化村街道路4条。现需硬化东西主要街道2条。另外该村30%的劳动力在本村地界内矾山磷矿打工，是村民的重要经济收入来源，但通往矾山磷矿的街道，是一条胶泥路，出行极为不便，亟需硬化。以上待建的3条街道共需硬化3000米.
三是村卫生室建设：本村现有村级医疗点3个，现计划投资2万元装修整改村级卫生室3间，建成80平米的标准医疗室一个，改善村民的就医条件。
四是垃圾处理：根据涿鹿县和矾山镇《关于公路两侧及沿线村庄环境治理工作实施方案》的要求，该村列入矾山镇公路沿线村庄环境治理范围，可望彻底解决村街道路脏、乱、差的现象，为配合县、镇的治理方案，该村需建设垃圾填埋场一处。
五是安全稳定用电：该村现有3台变压器，合计容量340千瓦，基本能满足目前用电需求。
六是文化资源共享工程：该工程还没有实施到村。村里有的文化广场，广场内的戏台是60年代建设的,因年久失修，已成危房，亟需翻修改造;另需购置舞龙队、秧歌队配套演出设备，以满足涿鹿县寻根祭祖品牌形象和各种龙文化节庆活动的需要;另计划安装村民健身器材及配套座椅等，以满足村民闲时健身活动需求。
各类报告七是农家书屋建设：由于该村一直未建农家书屋村，按照省、市文件精神，结合省及市公用局的具体帮扶，今年计划建成30平米的农家书屋一个。
八是制定村庄综合规划：该村一直没有制定村庄综合规划。以涿鹿县矾山镇建设文化休闲旅游度假基地、开辟三祖文化旅游区为契机，拟打造天下第一寨——蚩尤寨的规划项目.为配合有关部门工作，规范村庄建设，计划今年完成龙王塘村综合规划的制定,为彻底整治村容村貌打下长远基础。
九是发展一村一品致富产业：积极协助打造以大杏扁生产加工为主的特色致富产业.该村现有20xx多亩大杏扁，由于近年来村集体经济薄弱，水利基础设施建设相对滞后，农业科技指导技术提供不足，致使村主导经济产业之一的大杏扁,出现品种老化，尽管每年陆续嫁接改良，但仍有1000多亩，需继续嫁接改良成优质丰产品种。计划新栽植大杏扁树100亩，加强对已嫁接改良大杏扁树的管理，并新改良嫁接耐冻高产优质品种600亩，使杏扁产业收入占主导地位，仅次一项使人均收入增加200元。该项目需扩大大杏扁地的浇灌面积,而现有水利基础设施年久失修，上游水资源又越来越少。因此需埋设输水管道20xx米，打混凝土防渗渠槽3000米，可改善、扩大水浇地面积400亩。引进东科公司技术和人才，实施“培育温室巨型西瓜”生态农业观光示范项目。
五、农村信访稳定情况。
近年来，龙王塘村在以李佃全为“带头人”的村两委班子,充分发挥村民代表桥梁纽带和全体党员先锋模范、战斗堡垒作用,本着公平公正客观的原则解决群众纠纷和矛盾，积极帮助广大群众排忧解难，化解矛盾，从根本上消灭引起上访的诱因，维护了农村稳定,基本上实现了小事不出队,大事不出村。存在的主要问题：一是退役军人.全村共有参战、8023部队、涉核部队军人11人，目前均已落实待遇，但仍有部分人存在不满情绪.二是华峰矿业跑水冲地引发的矛盾。20xx年底，位于孟家窑村的华峰矿业废水坝垮塌导致龙王塘村共19亩地被水冲灌,葡萄、杏扁、果树等遭受冻害，造成损失，村民要求赔偿。目前，经过摸底调查并和矿主沟通协商，制定了初步的赔付标准，正在与农户协商解决.
六、群众关心的热点难点问题。
一是座落在本村境内的矾山磷矿，由于地下开采造成地面近200米宽、1500米长的塌陷区，附近的耕地地表裂缝和下陷,不能耕种，对耕地破坏很大。磷矿给了村民一定补偿，但部分村民还继续在该区域种植，存在很大安全隐患，需有关部门会同矿方组织一次探查，划定保护范围，制定治理措施.
二是座落在本村南侧的紫利元选矿厂,其尾矿库位于山体下端，紧贴一条泄洪河，位置高于村庄，坝体较低、不坚固，且长时间运行，一旦发生山洪或坝体损坏，极易造成泥石流灾害。20xx年曾发生过一次，幸亏没有造成人员伤亡。需各级政府及有关部门会同厂方联合采取行动，实施综合治理，彻底消除隐患。
三是该村现有11群羊近1500只，还是处于放养状态，给本村的果树、杏树和庄稼等造成很大危害，需镇村及有关部门出面配合，按照国家政策教育和帮助养羊户实行圈养，彻底保护广大种植户的利益，保护植被。
20xx年三月二十九日。
村情调研报告
水务局于2004年至2005年对**村进行包扶，自01年我局第八批包村工作组进驻以来，我多次到村进行蹲点调研，2004年8月份县里开展了“党员联农户闯市场”活动，我局的18名党员与该村的农户结成致富了对子，我定期到所联系的曹维忠家进行座谈，根据这次培训班的调查安排，我利用“十一”期间的时间到该村进行了为期一天的社会调查，我问计于群众，了解群众的愿望，倾听群众的呼声，重点围绕产业结构调整，完善配套水系，增加农民收入，进行了深入的调查研究，广泛地听取了群众的意见和建议。
一、基本情况。
全村145户，人口499人，土地面积1530亩，现耕地面积980亩，98年底人均纯收入不足800元，是出了名的贫困村，由于近年来黄河断流的影响，海水入侵，土地次生盐碱，耕地逐年减少，人均中、高产田0.9亩左右。自公社撤离后，该村的水利建设几近停滞，自99年借助宣传部*部长联系该村契机，依托市县两级水利部门联合包村的优势，围绕水字做文章，循着水路找财路，大搞农田水利基本建设，大力改善农业生产条件，积极调整农业产业结构，增强农业发展后劲，提高农民收入。01年自我局工作组进村以来，先后无偿投资62.2万元，大大改善了该村的生产生活条件。一是将村内原饮水坑塘从0.7万方扩容到2.8万方。维修扩建了村里的自来水。二是从十八户干渠上为该村挖了一条长4.1公里的干渠。三是新建了一座0.5立方米每秒的扬水站。并对全村耕地进行了统一规划，开挖排碱沟4.5公里，整平土地1200亩。水利建设配套已具雏形。新建了柏油路，改善了村里的交通状况，投资近10万元，建设了高标准文化大院。
二、经济状况：
该村主导产业为旱作农业，去年该村种植小麦380亩，每亩投入在50元左右，产出300元，一年收成基本可解决全年温饱，全村今年植棉近200亩，平均亩产180公斤，去年棉花价格较去年低，每公斤皮棉在2.3元左右，亩净效益在290元，村劳动力农闲以外出务工和手工业经营者占到全村人口的1/3，目前全村有石材、油料、零售等商业经营9户，电气焊和机械维修8户，家庭养鸡7户，养羊92户，农产品加工3户，水产养殖4户，2001年底该村人均年收入为1364元，收入来源主要有两部分，一是农业收入，人均240元，二是家庭养殖及副业，该村现小尾寒羊存栏量达340只左右，户均两只，每只母体年效益大约在700元左右。我所联系的曹维忠一家今年种植小麦2.6亩，棉花1.3亩，大豆2.5亩，农业收入在1000元左右，曹维忠是村里的电工，年收入在5000元左右，其人均收入在2200元，在经济上是村里的中等户。
存在的问题：
一、该村农业生产条件较为脆弱，农业发展受水的制约很大，通过对该村的农田、水库、渠道、扬水站等水利设施进行了实地考察，同群众一起分析查找原因，主要是干渠较长，引水不畅，需机提水，增加了用水成本，由于水的限制，致使该村农业发展缓慢，土地碱化，现在已有近800亩土地由于水的制约而弃耕。
二、土地较为分散，该村的土地村南有800亩，村北600亩，村西500亩，该村五队的耕地在崔家村南，土地的分散，致使输水渠道过长，势必增加用水量和用水成本，难以开展较大规模的农业开发，农业产业结构调整尚未全面展开。
第三，土地盐碱较为严重，村北和村西的耕地因灌溉不及时，已经开始碱化，需定期大水漫灌压碱或深沟排碱。
发展对策：
**村的发展应以农业为突破口，围绕水字做文章，循着水路找财路，大搞农田水利基本建设，大力改善农业生产条件，积极调整农业产业结构，增强农业发展后劲，提高农民收入。
一、借助水利配套，进一步加大农业开发力度。
**村现有人口499人，现有耕地1600亩，1999年至2000年在我们的住村帮扶下，对该村1200亩土地进行了整平，并建设了较为配套、合理的供排水体系，目前尚有1000亩已经整平的耕地耕地还未进行开发而弃耕闲置。因此必须充分利用土地资源，借助现有的水利配套设施，大力发展高效经济作物，推动粮经比例的缩小，拉动相关产业的发展，是在目前状况下**村脱贫致富的有效途径。
二、抓产业结构调整。
积极推进农业产业化经营，按照产业化发展的方向和要求，对有资源优势和市场需求的农产品，实行连片规划建设，形成有特色的区域性主导产业，为农户提供产前、产中、产后系列化服务，在目前状况下，该村的经济发展的主要工作精力应该放在抓产业结构调整上，利用紧邻灌区的灌溉优势，大力发展冬枣、薄荷等高效经济作物的种植。薄荷每亩投资110元，第一年收入在500元左右，自第二年每亩收入1200元左右，今年要搞好村里180亩薄荷的种养管护和销售，条件成熟时，再进一步膨胀产业规模，成为该村种植业的主导产业之一。
目前**乡积极推进冬枣产业化经营，实行连片规划建设，形成有特色的区域性主导产业，具有相对的资源优势和市场需求，如果利用紧邻灌区的灌溉优势，发展300亩密植型冬枣圆。每亩按110棵，每棵7元计算，需投资23.1万元，具体资金筹集渠道为：为增强种植户的管护责任感，由种植户每棵承担2元，争取上级资金（市局现在在该村包村）扶持16.5万元，每棵5元，种植完成后，每棵补助2.5元，明年按成活率，每棵再补助2.5元，由于冬枣可以进行枣粮间作，第一年不影响粮食生产，第二年开始结果，每亩年收入可到1500元，人均增收900元，进入丰产期后，产量和效益将大幅度提高，与种植户签定种植。
合同。
待有效益后所投资金分期收回用于该项目的滚动发展。使冬枣成为**村种植业的支柱产业。
三、重点支持发展种养业。
继续重点支持发展种养业，集中力量帮助发展有特色、有市场的种养项目，以增加人均收入为中心，依靠科技进步，着力优化品种，提高质量，增加效益，实现可持续发展，以市场为导向，选好项目，搞好信息、技术、销售服务。我局工作组投入资金6万元，同养殖户签定了小尾寒羊和波儿山羊杂交养殖养殖合同，现在存栏量已达300多头，一只种羊的年效益可达700元，群众们发了“羊”财，积极性很高，如果因势利导，继续膨胀养殖规模，再购进波儿山羊母体和小尾寒羊，用于小尾寒羊和波儿山羊杂交的发展，可使该村的波儿山羊杂交体存栏量达800--1000头，成为该村的养殖龙头产业。人均年收入增加800--1000元。
四、大力发展水产养殖业。
利用村北空置的荒地进行水产养殖，目前市县包村工作组正在积极的筹备，准备投资5万元，利用紧靠干渠的水源优势，开发荒碱地100亩，进行河蟹养殖，培育新的经济增长点 。
五、努力改善村里的交通状况。
**村目前有两个自然村，五队在东南部，出入道路仅靠一条土路，一遇雨雪，泥泞不堪，交通隔绝，村民深受其苦，成为阻碍五队经济发展的主要因素之一，经与村两委商定，决定由包村工作组投资1万元，为该村五队修建500米长的道路一条，新建穿涵一座，以改变五队的交通状况。
六、加强基层组织建设，争创一流班子。
按照市委组织部的有关要求，增强班子的凝聚力和向心力。搞好规范化管理和档次升级，严格定时定点办公制度，搞好党员的管理和科技培训，做好发展党员和培养入党积极分子、后备干部工作。帮助群众解放思想，更新观念。从而为全村的发展理清思路，凝聚合力，形成动力。
七、加强精神文明建设。
搞好文化大院建设，以此为根据地，积极开展“三个代表”学教活动，利用农闲时间，组织村民学习科学文化知识和致富技术，抓好社会治安综合治理，村容、村貌有较大改观，力争早日实现脱贫致富奔小康的奋斗目标。
村情调研报告
水务局于20xx年至2005年对**村进行包扶，自01年我局第八批包村工作组进驻以来，我多次到村进行蹲点调研，20xx年8月份县里开展了“党员联农户闯市场”活动，我局的18名党员与该村的农户结成致富了对子，我定期到所联系的曹维忠家进行座谈，根据这次培训班的调查安排，我利用“十一”期间的时间到该村进行了为期一天的社会调查，我问计于群众，了解群众的愿望，倾听群众的呼声，重点围绕产业结构调整，完善配套水系，增加农民收入，进行了深入的调查研究，广泛地听取了群众的意见和建议。
一、基本情况。
全村145户，人口499人，土地面积1530亩，现耕地面积980亩，98年底人均纯收入不足800元，是出了名的贫困村，由于近年来黄河断流的影响，海水入侵，土地次生盐碱，耕地逐年减少，人均中、高产田0.9亩左右。自**公社撤离后，该村的水利建设几近停滞，自99年借助宣传部*部长联系该村契机，依托市县两级水利部门联合包村的优势，围绕水字做文章，循着水路找财路，大搞农田水利基本建设，大力改善农业生产条件，积极调整农业产业结构，增强农业发展后劲，提高农民收入。01年自我局工作组进村以来，先后无偿投资62．2万元，大大改善了该村的生产生活条件。一是将村内原饮水坑塘从0.7万方扩容到2.8万方。维修扩建了村里的自来水。二是从十八户干渠上为该村挖了一条长4.1公里的干渠。三是新建了一座0.5立方米每秒的扬水站。并对全村耕地进行了统一规划，开挖排碱沟4.5公里，整平土地1200亩。水利建设配套已具雏形。新建了柏油路，改善了村里的交通状况，投资近10万元，建设了高标准文化大院。二、经济状况：该村主导产业为旱作农业，去年该村种植小麦380亩，每亩投入在50元左右，产出300元，一年收成基本可解决全年温饱，全村今年植棉近200亩，平均亩产180公斤，去年棉花价格较去年低，每公斤皮棉在2.3元左右，亩净效益在290元，村劳动力农闲以外出务工和手工业经营者占到全村人口的1/3，目前全村有石材、油料、零售等商业经营9户，电气焊和机械维修8户，家庭养鸡7户，养羊92户，农产品加工3户，水产养殖4户，2001年底该村人均年收入为1364元，收入来源主要有两部分，一是农业收入，人均240元，二是家庭养殖及副业，该村现小尾寒羊存栏量达340只左右，户均两只，每只母体年效益大约在700元左右。我所联系的曹维忠一家今年种植小麦2.6亩，棉花1.3亩，大豆2.5亩，农业收入在1000元左右，曹维忠是村里的电工，年收入在5000元左右，其人均收入在2200元，在经济上是村里的中等户。
存在的问题：
一、该村农业生产条件较为脆弱，农业发展受水的制约很大，通过对该村的农田、水库、渠道、扬水站等水利设施进行了实地考察，同群众一起分析查找原因，主要是干渠较长，引水不畅，需机提水，增加了用水成本，由于水的限制，致使该村农业发展缓慢，土地碱化，现在已有近800亩土地由于水的制约而弃耕。
二、土地较为分散，该村的土地村南有800亩，村北600亩，村西500亩，该村五队的耕地在崔家村南，土地的分散，致使输水渠道过长，势必增加用水量和用水成本，难以开展较大规模的农业开发，农业产业结构调整尚未全面展开。第三，土地盐碱较为严重，村北和村西的耕地因灌溉不及时，已经开始碱化，需定期大水漫灌压碱或深沟排碱。
发展对策：
**村的发展应以农业为突破口，围绕水字做文章，循着水路找财路，大搞农田水利基本建设，大力改善农业生产条件，积极调整农业产业结构，增强农业发展后劲，提高农民收入。
**村现有人口499人，现有耕地1600亩，1999年至2000年在我们的住村帮扶下，对该村1200亩土地进行了整平，并建设了较为配套、合理的供排水体系，目前尚有1000亩已经整平的耕地耕地还未进行开发而弃耕闲置。因此必须充分利用土地资源，借助现有的水利配套设施，大力发展高效经济作物，推动粮经比例的缩小，拉动相关产业的发展，是在目前状况下**村脱贫致富的有效途径。
3.关于村委会工作报告范文。
7.关于村党支部年度工作报告。
9.2016年村党支部换届工作报告。
村情调研报告
在前段时间对无照经营的调查摸底工作中，笔者对农村工商所辖区无照经营的情况进行了深入的了解，现对无照经营的现状，原因及应采取的对策浅议如下：
农村工商所辖区的无照经营户主要在乡镇人民政府所在地的街道、集贸市场、居民区。无照经营较集中的行业有：小百货、小饮食、副食、理发等，经营范围多数要求必须经过前置许可审批，呈现出规模小、成本低、营业额少、零星分布的特点，无照经营的现象十分普遍。无照经营户占经营户总数的比例相当大，有的乡镇，无照户的数量甚至超过了有照户，而且有扩大蔓延的趋势，可谓问题严重，形势堪忧。
通过对无照经营户的深入调查了解和行业特点、人员结构的分析，主要有以下原因：
（一）从业人员的法制观念淡薄，自觉申办营业执照的意识不强。大部分无照经营户没有认识到无照经营是一种违法行为，认为自己从事生产经营活动养家糊口视为天经地义的事，完全是个人行为，用不着国家和政府来管，不必办理营业执照，只要交齐“皇粮国税”。
（二）小本买卖，老年人经营户较多，增加了办照的难度。在乡镇很多无照经营户营业额少，规模小，而且一般是从事小百货，小副食经营的老年人，或者是利用自己门面做点小买卖的非正规“生意人”，他们有自己的主业，摆摊设点只是副业，要求他们办理营业执照，难度相当大。
（三）地方保护主义严重，干扰行政执法，影响办照率提高。乡镇一级与农村和农民紧密相连，传统的宗族思想根深蒂固，地方保护主义盛行，工商部门在行政执法过程中面临着来自农村宗族势力和守旧势力的严重干扰，阻力重重，查处取缔无照经营困难很大。由于违法经营行为得不到及时查处和打击，造成群起而效仿的局面，无照经营现象愈发蔓延。
（四）工商部门力量单薄，人手不够，加上工作任务繁重，经费没有保障，致使出现监管不到位的情况。现在农村所人员严重不足，一个所管辖几个乡镇，线长面广，而农村经营户大多较分散，凭几个人的力量显然不够。加之工商部门虽然实行了条管，但经费基本还是自收自支，没有保障，为了保证工资发放和正常运转，必须把收费放在首位，对无照经营的监管只是“兼管”，监管执法出现漏洞在所难免。
（五）有的前置许可部门不按法定时限颁发许可证，有的对乡镇一级的经营户疏于管理，出现监管死角，还有的甚至只收钱不发证，致使工商部门无法办理颁发营业执照。
针对以上情况，我们认为要使无照经营现象减少甚至基本杜绝应采取以下措施：
（一）加大政策法律法规的宣传力度，增强广大经营者的法制观念。只有增强经营者守法经营的意识，在全社会形成有法必依、违法必究的浓厚氛围，主动地申办营业执照才能成为广大经营者的自觉行为，无照经营较普遍的状况才能根本上改变。
（二）取消个体工商户管理费的收取，在财政上对工商部门的经费开支提供全额保障。只有真正实现了“吃皇粮”，工商部门才能真正转变职能，转移工作重点，把主要精力放在市场监管和行政执法上来，才能对无照经营现象进行有效查处和打击。
（三）在办照上实行最低营业额“起办点”制度，即达到了规定的最低营业额才要求办理营业执照，没有达到最低营业额的可视为试营业，试营业的期限根据各地的经济发展水平和个体户的发展情况而定。
（四）全力争取地方政府的理解和支持，以及有关职能部门的密切配合，形成合力。
（五）严格执行《行政许可法》，坚决按行政许可程序办事，不能从部门利益出发，为无照经营乱开口子，提供便利条件，对违反程序乱办事和不按法律规定时限办事的单位和个人要追究责任，从管理体制上着手铲除无照经营滋生的土壤。
村情调研报告
我叫，2019年9月，我荣幸地成为嘉峰镇嘉峰村一名大学生村官。进村三年多来，通过实地走访和调查摸底，对嘉峰村的经济社会发展状况有了一定的了解，并在此基础上，对一些制约村子发展的因素提出了几点建议。现将调研情况报告如下：
嘉峰村全境面积约13平方公里。距镇政府所在地潘庄村约3.5公里，离沁水县城约60公里。全村农业人口1032户，2736口人，耕地面积1200余亩，党总支部下设7个分支部，共有党员110名，其中女党员16名。村委会下辖14个村民小组，村民代表68人，村两委成员交叉任职共14名。
嘉峰村是全县的经济强村，早在1995年就率先在全县跨入了小康村行列，2019年又率先跨入全市的宽裕型小康村。有年产30万吨煤矿一个、两个福利储运站，联办选煤厂一个，个体养殖户5家，商业户60家，饮食业50家、工业户15家、服务业30家，建筑业3家，运输业130家，村内设有高标准的中学、小学和幼儿园，配套建设先进的教育网络。街道全部实现了硬化、绿化，家家用上了瓦斯气、自来水、闭路电视，村民的日子过的很富裕。
在20xx年，由于村办煤矿政策性关闭，随后又发生了金融危机，村里的经济受到了很大的影响，面对这样一个人口大村，没有集体收入可不行，村两委认真思考转型发展的出路，经反复研究论证，确立了依托寺河、沁和等企业带来的人口聚集效应，大力发展商贸业、畜牧养殖业，实现商贸兴村、养殖活村的转型发展新思路。几年来，围绕这一转型发展思路，先后完成了沙河口商贸区、沙河口菜市场、通站路商贸区三处共3万平方米的商贸房建设工程，安排商户232户，20xx年，总建筑面积为47000平方米的嘉峰商贸城也装修完工，可提供沿街商铺165户，在大力发展商贸业的同时，村两委还大力宣传和鼓励群众充分运用省、市、县畜牧养殖扶持政策发展畜牧业，全村畜牧养殖业发展迈出了新步伐，养殖户由原来的5户发展到现在的13户。在千方百计解决村里经济危机的同时，村两委也非常重视村民的精神文明建设，2019年，占地面积13066平方米的嘉峰文化活动广场全面竣工，它的如期建成，解决了村民活动、健身无场所的忧愁。村内现有七支健身队、秧歌队、门球队，文化活动广场设有乒乓球室、篮球场、图书室，室内藏书达1500余册以上。
村两委成员在支部书何书福和主任刘沁峰的带领下，努力学习科学理论，不断加强和完善基层组织建设，取得了一定的成绩。村两委班子精诚团结，齐心协力，分工明确，圆满完成村里的各项工作，多次受到镇党委的表扬。
村两委干部坚持与时俱进，采取多项措施，以改革创新精神研究新情况、解决新问题、进行新探索、总结新经验，全面、深入、扎实、持久地推进农村基层组织建设，不断提高农村基层组织建设水平，加快基层组织建设步伐，努力为实现加快发展，富民兴村的目标提供坚强的组织保证。
投资195万元完成了3000米的户户通工程，大大改善了老百姓的出行环境;。
投资100余万元为文化广场安装led显示屏;。
投入140余万元完成了2600米的污水管道处理;。
投资13.49万元，为全体村民缴纳了新型农村合作医疗基金，参保率100%;。
投资1万元为680岁以上老年人办理关爱银龄，助老御险;。
投资16.92万元为我村356个60岁以上老年人发放生活补助费;。
投资60余万元村整治村内环境，包括有专职的保洁队伍和车辆，大街小巷清扫环境卫生人员达84人，做到房前屋后无淤泥、无垃圾、无粪便、无污水。
目前，修建公墓的事也被提上议程，现已动工。年底还将为考上高中、中专、专科及本科的学生给予1000-6000不等助学金和为全体村民发放每人1200元的生活补助费。
加强农村信访稳定工作，是促进农村社会和谐稳定的重要环节。村两委一直对本村的信访稳定工作给予高度的重视。近年来，嘉峰村社会治安状况良好，没有发生重大恶性群体治安案件和集体上访事件。
全村综合治理工作也稳步开展。两委干部本着公平、公正、客观的原则，经常深入组户，积极帮助广大群众消除纠纷，化解矛盾，及时发现不稳定因素，从根本上消灭一切可能引起上访的不良因素，实现小事不出组，大事不出村，确保村子和谐稳定。
1.农村基础设施薄弱。
嘉峰村人多地少，人均不足半亩土地，农业经济结构相对单一。
2.煤矿停产，村民就业问题显露。
嘉峰煤矿政策性的关闭，使得靠煤矿吃饭的村民暂时无法就业。同时，受传统保守观念的制约，他们很少有人愿意背井离乡到其它地方发展的，再加上当今社会就业压力大，因而他们就业相当困难。
3.流动人员减少，影响了商业、饮食业、服务业经济严重下滑。
本村煤矿及周边煤矿停产，导致流动人员的减少，进而影响了嘉峰村商业、饮食业、服务业的发展，其经济业绩一路下滑，影响了本村村民的经济来源。
4.信息不畅。
一些农民虽然创业热情高，但文化普遍偏低，对信息掌握、分析能力弱，创业的专业知识素质和技能较低，盲目性大。
1.加大招商引资力度，积极发展集体经济。
积极开展招商引资，寻求有价值招商线索。鼓励引导自主创业，带动本村经济发展和就业，解决我村出现的空巢现象、留守问题以及无年轻党员问题。积极排查招商引资线索，寻找好的招商信息平台，要鼓励优秀青年创业，以一带百，全民致富。
本村几乎没有集体经济收入，村级财政情况窘迫，无疑直接影响到我村的发展，建议考虑筹建村办创业项目，由村委会和村民共同参入股份，这样既可以增加本村的财政收入，也可让广大村民共享发展成果，走共同富裕之路。
2.培训党员。
建议大力宣传鼓励、引导农村青年、致富能手、回村退伍军人和大学生积极加入党组织，不断壮大党员队伍，为基层组织注入新鲜血液，确保党的事业后继有人。把一些有知识、有文化、工作能力强，具有开拓创新、事业心强的年轻人充实到村两委班子中去，增强我村基层组织活力，更好地与时俱进。
3.充分利用远程教育平台。
今后我会充分利用好现代远程教育平台，实施对口培训。对本村党员干部和群众定期组织收看，为党员干部播放政教视频，提高党员干部综合素质，加强其对农业科技、法律法规等知识的学习;指导农民观看种植、养殖科教视频，用科学知识与土经验结合发展生产，促进农民增收。
4.发挥优势，注意各类信息动态。
及时收集各类科技、农产品供求信息，农作物销售渠道，及时发放到农户手中，教会他们用网络与外界沟通，开阔视野。
村情调查报告
xx村现村“两委”干部有7人，拥有农家书屋，青年民兵之家，党员活动室，远程教育设备，矛盾调解室，接待室，会议室，办公电脑一台，一体机一台。村支部十分重视党支部基层党建工作，自换届以后，班子成员精诚团结，有凝聚力，号召力，战斗力，热心为村民办实事，在群众中有一定声望。自“三送”活动开展以来，村支部和“三送”工作队创新工作思路和工作方法，使党建工作取得了很好的成效。在工作中,以“三送”统领全村各项工作，创新工作方法，切实抓好基层党建工作。一是抓宣传。及时在每户农家钉上“三送”服务联系牌，把每张连心卡和致农民朋友的信发放到农户手中，做到“三送”活动家喻户晓。同时，将各项工作制度、走访帮扶对象情况等有关内容，制作成制度牌，公示上墙，接受群众的监督，营造浓厚的“三送”活动氛围。二是抓落实。把走访农户、化解矛盾、落实产业、兴办实事、组织建设等工作内容落实到每个“三送”工作队员身上，建立完善工作台帐，使“三送”活动规范有序。目前，已走访完了全村所有农户，帮扶困难农户50余户，收集群众诉求150多条，已办结71条，群众满意率100%，为民办实事、好事30多件。三是抓管理，为进一步明确责任，让干部真正沉下去，严格执行请销假制度，要求工作队员吃住在农家，同村民打成一片，做到“同吃同住同劳动”，更好地了解民情、体察民情。四是抓成效。为让群众真正得到实惠，始终把解决问题，为民办事贯穿活动的全过程。目前，通过参与劳动、捐资捐款，使部分路段、水陂、水渠的运行状况得以好转，如帮助烟农从其他地方调来拖拉机翻耕、整地、修路;为困难群众解决低保，为大病重病人员捐资捐款等等，得到了广大村民的认同和赞许，让群众得到实惠。
(二)经济发展情况。
村民的主要收入来源于种植业、外出经商和打工为主，今年全村种植烟业800多亩，预计产量可达24万斤，产值24万元，外出务工人员有20xx人，年总收入近千万元，但集体经济发展状况仍然比较落后。
(三)新农村建设进展情况。
奎几年来，5个村民小组先后列为新农村建设点，新农村建设着力改水、该厕、改路，做到了饮水安全，环境卫生，村村通公路，路到家门口，但只有一条水泥主干道。有线电视覆盖率较高，满足了绝大多数农户的娱乐休闲需要。
(四)社会治安情况。
该村村风淳朴，农户之间相处和谐、民心向上，该村农民安居乐业，目前没有上访现象，总体比较安定，社会治安状况良好，但也有一些不稳定隐患，如土地流转后烟农种了烟的土地租金至今还落实不到位;烟叶基地的机耕路下雨天烟拉不出去等，引起部分烟农不满意。
(一)村集体低子薄，无经济来源。目前村里水利条件差，制约了村里的发展。
(二)农民的生活支出不断增加。近年来，农民的生活支出逐年在增加，其主要原因是急剧的市场化导致农民生活和生产费用大幅度增加，比如农资产品等价格上涨，这与低水平的收入以及收入增长缓慢现象极不相称。
(三)农村劳动力难以充分就业。原因主要有：从农民自身意愿看，一方面由于农民对就业收益期望值较高，另一方面由于农民尽管有就业冲动，但就业适应性较差，缺乏必要的职业技能。因此，我们的农民难以充分就业。
(四)农民创业意识和技能薄弱。全村农民大多数文化不高，即使具有初、高中文化程度的农民，绝大多数缺少必须的技能。因此，在农村中，“无资金、无技术、无项目”的农民人数最多，“创业无心”、“创业无门”、“创业无能”的现象十分突出。
(一)进一步加强党的`基层组织建设，加大村“两委”班子成员培训，提高村干部的整体素质。加强对党员干部农业农村知识的学习，培养良好的党性意识，维护农村社会稳定，有计划地培养入党积极分子，动员全体党员掌握致富技术，努力建设一支为农民谋利益、深得群众信任的干部队伍。
(二)努力调整农业产业结构。使产业结构能够面对市场需求的需要，大力发展农业主导产业，拓宽农户的致富渠道，积极发展效益农业，增加农民收入。在政策、资讯上为农民提供资助和科技、技术服务。
(三)大力调动发挥产业大户的带头作用。充分信任产业大户，积极为产业大户帮助贫困落后户提供帮扶搭建平台，建立好多方合作的长效机制，支持提供农村经济发展做好典型示范与互助互利的社会环境。
(四)力所能及为农民办实事。一是加大基础设施建设，通过水利和公路建设，改善农民生产生活环境;二是争取有关部门和领导支持，对村困难户、贫穷户、特困党员进行帮扶，让他们能切实感受党的关怀和温暖;三是建立环境卫生长效管理机制，确保村容村貌的整洁、美化。
村情调研报告
20xx年7月，我荣幸的成为一名大学生村官，担任彭水县郁山镇南京社区居民委主任助理。两年时间来，通过走访群众、开座谈会、实地考察等方式了解本社区社情，对我社区的经济社会发展情况有了一定的了解，同时对本社区今后经济社会发展进行思考研究，现将调研情况报告如下：
一、南京社区基本情况。
南京社区位于郁山镇东南部，东邻玉山村，西与新中、白马社区接壤，20xx年由原中井村、南京社区合并而成。南京社区有耕地面积304亩，其中田240亩，土64亩，辖4个居民小组，共有805户，3186人，其中空挂户有219户，1024人，全家外出一年以上有157户，有农业人口1110人，城镇居民1052人，劳动力1289人。其中四分之一的人口是农转非。老“319”线国道贯穿而过，另有一条四级泥石路。两委班子成员有5人，组级干部4人，现有党员61人，预备党员4人。该社区以蔬菜种植、生产加工红苕粉为主。其中龙须晶丝苕粉声名远播，享誉中外。
二、南京社区发展现状。
1、社区工作量大，工作推进较为困难。全社区共有党员61名，其中女党员人数较少，而且老龄化严重，缺乏新观念，更缺乏活力。由于南京社区领导班子成员少，刚刚换届，有两名干部是刚刚上任，对于很多工作还不是很熟悉，缺少工作经验，加之社区工作量大，导致社区工作推进存在一定困难。再加上古镇开发在即，征地拆迁工作较重以及城镇低保清理需耗费较多精力，工作起来较为吃力。
2、古镇开发，征地拆迁任务重。随着古镇开发建设步伐加快，建设区内征地拆迁工作相应开展，难免会带来一些民事纠纷问题。由于古镇开发项目之一的盐浴中心建设地正处于南京社区一组，小地名中井坝，该项目占地亩，目前一期工程正在进行前期工作。工程实施需要征收我们社区老百姓的土地，征地拆迁是在所难免的，老百姓主要是靠土地维持生活，这样就给南京社区两委班子的工作带来了难度。即要宣传好国家征收老百姓土要相关的优惠政策，又要给他们说明古镇开发的必要性以及给群众带来的经济效益，当然绝大多数老百姓是很好沟通的，但是有时也会碰到不懂道理的群众，甚至提出一些极为不合理的要求，更甚者还想靠土地来从中谋利，所以乱搭乱建现象较为严重，这样不仅给我们带来了工作上的麻烦而且还给城建所带来了不便。按镇党委政府的工作要求，针对这种现象，出现一处，拆除一处。也正因为如此，加剧了群众与领导干部之间的矛盾。拆迁征地的同时还难免带来了一些民事纠纷，例如宅基地的多少，户与户之间的边界，伐树迁坟等诸多问题同时也暴露出来。
3、经济发展不均衡。南京社区总体经济还是比较落后的，而且贫富差距比较大，造成这种情况主要是因为村行政区域合并。20xx年，原中井村与南京社区合并，合并前中井村与南京社区一河之隔，原中井村因为交通基础设施较差，农民生产出来的农副产品几乎卖不出去，而农民的经济收入主要依靠喂养生猪和种植玉米、红薯等经济作物。经济结构单一，大大制约了全村整体经济发展。老南京社区紧邻老“319”线国道，交通较为便利，很大程度上促进了当地的经济发展，社区居民中很多人从事商贸、农副产品加工、销售，个人经济发展迅速，社区经济发展速度较快。合并后，就形成了原南京社区居民比原中井村村民收入高的现状，也拉大了彼此之间的贫富差距。
4、儿童受教育重视程度不够。由于当地经济收入有限，且来源较为单一，导致大部份年轻人都外出务工，村里主要留下老年人和留守儿童，儿童教育现状令人担忧。据走访了解，南京社区大多数孩子都在郁山镇中心校上学，原有的中井小学因特殊情况被迫撤除。孩子们从家到学校最近的0.5公里，而最远的有三四公里，上学几本上是步行。在我走访的几个家庭中，都是老年人带着小孩，完全不能辅导孩子们的学习，放学回家就是帮着家里做农活，或者带弟弟妹妹，或者在一起玩耍。学习成绩总体较差，大多初中毕业后因为家庭原因辍学在家或者在附近的餐馆务工补贴家用。
三、南京社区发展建议。
经过两年的走访调研，结合社区实际，对社区今后的发展提出几点建议：
1、尽力招商引资，鼓励返乡农民工自主创业，发挥好社区的致富能手带动作用。利用本地资源优势，加强招商引资工作力度，积极引导现有的专业合作社发展，增强带动作用。加强农业技术力度，社区两委班子争取镇党委政府的支持，多组织各种形式多样的技能培训，邀请专家实地讲解，让老百姓多开眼界，增加他们的知识水平。加强古镇建设宣传力度，让外出务工的年轻人都回来建设自己家乡。对于一些特别困难的村民可以申请上级补助，农户产业发展碰到难题，大家多交流，共谋发展，增加整体效益。
2、继续抓好社区基础设施建设。努力改善原中井村的交通状，南京社区村两委班子加强与镇党委政府的沟通，努力争取镇党委政府的支持，因为我们村老百姓的收入有限，如果没有上级政府的支持，很难改变现有的情况。另一方面积极发动群众，有钱出钱，有力出力，大家团结起来将那些难走的路修好。对现已修好的路要加强管护，社区要落实专人监管，严禁超载车辆上路通行。继续抓好社区公共服务中心硬件设施建设，完善办公必备的设施设备。
3、加强基础组织建设，多发展高素质、高学历的年轻党员。我们社区现在的党员老年龄化严重，建议大力宣传鼓励、引导农村青年、致富能手、回乡退伍军人和大学生积极加入党组织，不断壮大党员队伍，为基层组织注入新鲜血液，确保党的事业后继有人。把一些有知识、有文化、工作能力强，具有开拓创新、事业心强的年轻人充实到村双委班子中去，使社区更加充满活力，与时俱进，不断增强基层党组织的战斗堡垒作用。
4、充分利用远程教育平台。不要将远程教育设备当成摆设。远程教育不仅要对党员干部开放，也要对广大群众开放。充分利用好现代远程教育平台对本村党员干部和群众进行培训，加强党员干部和群众对农业科技、法律法规等知识的学习，提高党员干部综合素质，指导农民发展生产，学习技术，促进农民增收。
5、关于两务公开。建议将村务公开和财务公开落到实处，广泛听取广大村民的意见，尊重广大村民的意愿，不断提高村民对村务的参与度。
6、关于矛盾纠纷处理。处理群众矛盾与民事纠纷的时候，我们要保持高度责任感，有足够的耐心，本着真正为老百姓解决难题，以维护老百姓利益为出发点，妥善解决问题，不留后遗症。
村情调查报告
根据县委“三送”活动工作领导小组办公室的安排，我驻镇村“三送”工作队，通过召开座谈会，走村串户和实地察看等方式对村情进行了深入调研，初步摸清了该村基本情况、存在问题及群众呼声和要求，明晰了今后的工作思路。
（村里人口、党员等基本情况......）。
（一）“三送”工作情况。
xx村现村“两委”干部有7人，拥有农家书屋，青年民兵之家，党员活动室，远程教育设备，矛盾调解室，接待室，会议室，办公电脑一台，一体机一台。村支部十分重视党支部基层党建工作，自换届以后，班子成员精诚团结，有凝聚力，号召力，战斗力，热心为村民办实事，在群众中有一定声望。自“三送”活动开展以来，村支部和“三送”工作队创新工作思路和工作方法，使党建工作取得了很好的成效。在工作中,以“三送”统领全村各项工作，创新工作方法，切实抓好基层党建工作。
一是抓宣传。及时在每户农家钉上“三送”服务联系牌，把每张连心卡和致农民朋友的信发放到农户手中，做到“三送”活动家喻户晓。同时，将各项工作制度、走访帮扶对象情况等有关内容，制作成制度牌，公示上墙，接受群众的监督，营造浓厚的“三送”活动氛围。
二是抓落实。把走访农户、化解矛盾、落实产业、兴办实事、组织建设等工作内容落实到每个“三送”工作队员身上，建立完善工作台帐，使“三送”活动规范有序。目前，已走访完了全村所有农户，帮扶困难农户50余户，收集群众诉求150多条，已办结71条，群众满意率100%，为民办实事、好事30多件。
三是抓管理，为进一步明确责任，让干部真正沉下去，严格执行请销假制度，要求工作队员吃住在农家，同村民打成一片，做到“同吃同住同劳动”，更好地了解民情、体察民情。四是抓成效。为让群众真正得到实惠，始终把解决问题，为民办事贯穿活动的全过程。目前，通过参与劳动、捐资捐款，使部分路段、水陂、水渠的运行状况得以好转，如帮助烟农从其他地方调来拖拉机翻耕、整地、修路；为困难群众解决低保，为大病重病人员捐资捐款等等，得到了广大村民的认同和赞许，让群众得到实惠。
（二）经济发展情况。
村民的主要收入来源于种植业、外出经商和打工为主，今年全村种植烟业800多亩，预计产量可达24万斤，产值24万元，外出务工人员有20xx人，年总收入近千万元，但集体经济发展状况仍然比较落后。
（三）新农村建设进展情况。
近几年来，5个村民小组先后列为新农村建设点，新农村建设着力改水、该厕、改路，做到了饮水安全，环境卫生，村村通公路，路到家门口，但只有一条水泥主干道。有线电视覆盖率较高，满足了绝大多数农户的娱乐休闲需要。
（四）社会治安情况。
该村村风淳朴，农户之间相处和谐、民心向上，该村农民安居乐业，目前没有上访现象，总体比较安定，社会治安状况良好，但也有一些不稳定隐患，如土地流转后烟农种了烟的土地租金至今还落实不到位；烟叶基地的机耕路下雨天烟拉不出去等，引起部分烟农不满意。
（一）村集体低子薄，无经济来源。目前村里水利条件差，制约了村里的发展。
（二）农民的生活支出不断增加。近年来，农民的生活支出逐年在增加，其主要原因是急剧的市场化导致农民生活和生产费用大幅度增加，比如农资产品等价格上涨，这与低水平的收入以及收入增长缓慢现象极不相称。
（三）农村劳动力难以充分就业。原因主要有：从农民自身意愿看，一方面由于农民对就业收益期望值较高，另一方面由于农民尽管有就业冲动，但就业适应性较差，缺乏必要的职业技能。因此，我们的农民难以充分就业。
（四）农民创业意识和技能薄弱。全村农民大多数文化不高，即使具有初、高中文化程度的农民，绝大多数缺少必须的.技能。因此，在农村中，“无资金、无技术、无项目”的农民人数最多，“创业无心”、“创业无门”、“创业无能”的现象十分突出。
（一）进一步加强党的基层组织建设，加大村“两委”班子成员培训，提高村干部的整体素质。加强对党员干部农业农村知识的学习，培养良好的党性意识，维护农村社会稳定，有计划地培养入党积极分子，动员全体党员掌握致富技术，努力建设一支为农民谋利益、深得群众信任的干部队伍。
（二）努力调整农业产业结构。使产业结构能够面对市场需求的需要，大力发展农业主导产业，拓宽农户的致富渠道，积极发展效益农业，增加农民收入。在政策、资讯上为农民提供资助和科技、技术服务。
（三）大力调动发挥产业大户的带头作用。充分信任产业大户，积极为产业大户帮助贫困落后户提供帮扶搭建平台，建立好多方合作的长效机制，支持提供农村经济发展做好典型示范与互助互利的社会环境。
（四）力所能及为农民办实事。
一是加大基础设施建设，通过水利和公路建设，改善农民生产生活环境；
三是建立环境卫生长效管理机制，确保村容村貌的整洁、美化。
选调生年述职报告
自清水河县委组织部将我任命为一间房村党支部副书记以来，我立足于基层工作的要求，始终做到虚心学习，深入进行党的政治理论和业务知识学习，用科学的理论武装头脑，在学习中进一步提高能力、增长才干，努力提高自己的综合素质，把所学知识运用到实际工作当中，在实践中锻炼自己。在基层党建工作中我积极配合村两委班子努力抓好学习党的精神，坚持党员学习制度，积极开展学习实践活动，加强全村党员的理论学习，提高党员在我村群众中的带头示范作用，立足于村委实际，认真研究制定党建工作计划，及时总结党建工作中存在的问题并及时解决。在与一间房村全体班子成员的共同努力下，这一年一间房村党建工作措施得力，成效显著。同时在村委的日常工作中我深入群众，经常和群众交流，积极入户为群众进行政策的解读以及进行满意度调查，努力与群众“打成一片”，使自己更好的融入了农村基层环境。
选调生述职报告范文
一年来，本人在乡党委和政府的正确领导和全乡广大干群的支持与帮助下，虽然做了大量的工作并取得了一定的成绩，但我深知，无论与上级的要求还是与群众的期望相比都还存在很大差距，在工作中还存在诸多问题与不足，集中表现在：一是理论学习需要进一步加强，在理论与实践的结合上还有不小的差距。二是综合素质仍有待提高，工作中还存在力不从心之处。三是基层工作经验、方法不足，解决问题指标不治本。这些困难和问题，都需要在今后的工作中，用发展的思维、发展的办法，认真加以克服和解决。
总之，本人在工作上离党和人民的要求还存在一定的差距。今后，我将乡党委和政府的正确领导下再接再励，全面提升自身履职尽责能力和业务工作本领，积极立足于基层和岗位实际，脚踏实地，不忘初心，砥砺前行。
××县选调生调研报告
为了加强对选调生的培养、管理、使用，按照市委组织部的统一部署，我县对照周组电[2007]20号文件，对选调生工作进行了一次全面的调研和自查。现将情况汇报如下：
一、基本情况。
受市委组织部派遣，1999年以来，先后有3批共5名选调生到我县5个乡镇锻炼，其中1999年1人，2000年1人，2004年3人。在5名选调生中男3人、女2人，汉族5人，党员3人。除2000年分配到江村镇的卢俊波通过公务员考录已调走外，其余4人现在都已提拔为副科级干部，并在2006年登记为公务员。目前他们4人都安心基层锻炼，思想稳定，学习和生活状态良好。综合素质和解决实际问题的能力得到了很大提高；敬业精神较强，工作作风扎实，各项工作开展顺利；加深了对基层群众疾苦和基层工作辛苦的认识，具有较强的群众观念和群众意识，树立了自己的良好形象。
二、主要经验和做法。
1、加强领导，营造选调生良好的成长环境。
近几年，我们把选调生培养、管理和使用工作纳入干部工作整体规划，提到重要日程，不断加大培养力度，强化管理措施，努力为选调生的健康成长创造良好的环境。对新分配来的选调生，县委组织部主要领导和接收单位的主要领导分别进行谈话，介绍情况，帮助选调生克服心理障碍、适应环境、熟悉工作，尽快完成从学校到社会的转变。并明确规定，由所在乡镇分管组织的党委副书记负责传、帮、带。通过与他们交流谈心，听取他们的意见和要求，帮助他们解决工作生活中的一些实际问题，督促他们加强学习，努力工作，快速成长。
2、提高素质，为选调生成长打下坚实基础。
我们重点帮助选调生提高三个方面的素质：一是提高思想素质。针对学历高、阅历浅，对基层情况了解的少，缺乏基层工作经验和实践锻炼的特点，工作中，我们及时把握选调生的思想动态，教育他们实践出真知、“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理，鼓励他们放下架子，深入基层和群众，主动接受艰苦生活和复杂环境的锻炼和考验，磨炼意志，增长才干，提高自己的思想素质和心理承受能力。二是提高政治素质。理论上成熟是政治上成熟的标志。选调生虽然文化知识比较丰富，但对政治理论的掌握存在着学习不深、理解不透、缺乏系统性、联系实际少的问题。针对这种情况，我们重点抓好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、构建社会主义和谐社会等政治理论的学习，提高他们在实践中运用马克思主义理论、观点、方法解决问题的能力。三是提高业务素质。按照党的年轻干部在党校、行政学院的学习不少于3个月的规定，本着“缺什么、补什么”的原则，结合干部调训工作，在县乡财力十分困难的情况下，组织选调生参加上级组织部门举办的培训班并外出考察，使其尽快提高业务知识和能力，拓宽视野，增长见识。目前4人都参加过省委组织部举办的培训班，其中1人参加过2次。
3、注重实践，全面提高选调生的工作能力。
想顾虑和技术问题，受到基层群众的欢迎和好评。曹里乡的宋翠红同学先在乡党政办公室工作，每逢中心工作忙时，办公室只剩她一个人，时刻坚守岗位，保证了信息畅通和整个机关的正常运转，上通下达和协调处理各种关系和工作的能力得到了很大提高。2004年底，积极参加周口市举办的农村党员电教科技知识竞赛，对党在农村的各项方针和惠农政策进一步提高了认识，工作中更增强了为民办事、替民解忧的责任感和事业心。其他2名选调生也都通过基层的实践锻炼，提高了能力，增长了才干。
4、规范管理，创造选调生管理和使用的有效机制。
对选调生管理工作的意见和建议。四是落实政策，及时提拔使用制度。按照周组文[2004]56号文件精神，选调生在乡镇工作满一年，考核为称职以上等次的，一般担任乡镇长助理，享受副科级待遇；对表现优秀、适合做乡镇领导工作的，要及时提拔担任乡镇党政副职。我们于2005年11月3日对1999年、2004年分配来的共4名选调生，积极落实了这一政策，一名提拔为副镇长，其余3名提拔为乡镇长助理（副科级）。2006年乡镇机构改革以后，以上4人均保留原级别，享受副科级待遇。
三、存在问题。
1、选调生阅历少，农村工作经验缺乏，适应环境的能力、做群众思想工作的能力、处理复杂棘手问题的能力和组织、协调能力有待加强。
2、对选调生的选拔工作有待进一步加强。一些选调生文化成绩好、教师评价好，但对基层工作的艰巨性和复杂性认识不足，缺乏长期在基层工作的思想准备。
3、在选调生的管理、激励、使用等方面，办法不多，手段和方式比较单一。选调生长期在乡镇一个岗位上工作，缺乏岗位轮换。
四、几点建议。
围扩大到往届大学生，拓宽选人用人渠道。
2、加强培养和管理，全面提高选调生素质。要将选调生列入整个干部培训规划，以各级党校、行政学院为阵地，开办各种形式培训班，不断加大选调生的培训工作力度，提高他们理论水平及业务能力。同时，建立健全规章制度，做到严格要求，严格管理，严格监督，做到生活上关心、工作上支持、管理上落实，千方百计为他们的健康成长创造有利条件。
3、注重选派锻炼和提拔使用相结合，扎实做好优秀选调生的提拔使用工作。选调生是组织部门的一项经常性工作，选调生是上级党委组织部门精心挑选出来的优秀大学生，是作为党政领导班子后备干部来培养的，他们在基层经过一段时间的锻炼后，可以专门针对选调生进行公开、公正的二次选拔使用，使他们真正走上领导岗位。
选调生思想动态报告
2008年9月，我背着背包带着行囊和一群来自全国各地是学子们相约在美丽的桂子山。光阴似箭，岁月如梭，不知不觉中在华中师范大学已经度过了四个春秋。在这四年的时光中，自己从最初的懵懂和稚嫩，渐渐变得成熟和懂事起来，更加理解到父母养育自己的不易和辛苦，也更加珍惜四年光景中建立起的终身难忘的师生情和兄弟姐妹般的友情。我也努力培养自己各方面的综合素质，自己的思想认识得到了很大的提升，现将自己四年中的思想动态情况汇报如下：
一、参加公益志愿活动，培养服务责任意识。
2008年10月至2009年6月，自己担任了华中师范大学物理科学与技术学院“青鹰服务队”宣传部长一职，负责宣传部活动的统筹工作，构建多方面的宣传平台，积极拓展同学志愿服务活动，组织并参与“阳光义卖”、“利废助学”、“感动校园人物”等一系列青年志愿者精品活动。
2008年9月至2010年7月，自己在全国百佳社团“圣兵爱心社”志愿服务两年时间。圣兵爱心社是在华中师范大学各级领导和社会爱心人士的关心和支持下，由校友冯圣兵于1998年12月创建的，是一个主要为品学兼优，但家庭经济条件困难的高中学生提供物质资助和精神支持的学生社团与助学组织。
在社团外联部时自己是秘书组组长，主要负责外联资源的联络、整合，外联项目的跟进与信息反馈，拓宽自主筹资渠道，打造出”高效、沟通、服务“的秘书小组。在社团第二年中自己担任了社团监事理事一职，作为社团核心人员，积极开拓社团的助学平台，通过联合资助、自主筹资等方式每年资助100多名贫困高中生帮助其完成学业。
在2009年、2010年暑期，自己作为后勤总负责人、下乡总负责人之一，参加了圣兵爱心社的“爱心之旅”暑期社会实践活动。在为期十余天的下乡活动中，社员们每日步行数十里，深入到遥远贫困地区，对当地的贫困高中生进行走访调查,以确定爱心社的资助对象。同时，爱心社还在当地高中开展素质课交流、心理咨询、家庭教育及法律医疗知识宣传等一系列活动，力图将先进的教育观念和科学文化知识带到农村当地。
通过这两年的学习和工作，以及社会实践的磨练，自己收获到了很多。曾经以为参加公益活动就是献爱心，捐物品等简单的活动，真正参与其中才发现“爱，是需要能力的！”首先一点就是要调整自己的心态，不要觉得自己做的事情很神圣，就以高人一等的心态去面对受资助者，其实他们是值得我们尊敬的，他们在平困中坚守，立志努力学习，面对生活的窘迫，却毫无畏惧，这种品质是值得我们学习的。其次，参与志愿活动是非常辛苦的，而且没有报酬，所以要坚持下来需要很大的决心。很多时候你需要奔波在外，只为获得校外的一份筹资，会因为开会讨论发展方向而争执不休，也会因为赶写策划而通宵不眠，说实话自己也有过抱怨，也有过不被理解的委屈，但是在社友们的鼓励和帮助下，想到自己的责任和义务，自己还是克服了困难。最后，自己体会最深的便是要学会感恩和肩负责任。要用感恩的心去面对人生，面对他人，而且无论做什么事情都要尽到自己的责任，一定要真正去努力奋斗，哪怕结果不好，但是过程中自己努力了，也就不会后悔了。
二、加入中共党员行列，提升自身党性修养。
在大学的前两年中，由于自己参与社团等活动，时间和精力上有限，就没有过多的参与院系及班级的活动，与同学们之间的交流沟通也少了。通过与辅导员的谈话交流以及同学们的提醒帮助，自己及时发现了问题，并不断改正。在大三学年，自己竞选并担任了班级团支书一职，与班委成员一起为班级建设出谋划策，组织形式多样的团组织活动，尽心尽力为同学们服务。自己的工作也得到了肯定，班级获得了校级“优秀团支部”的称号，自己也有幸被推荐为一名预备党员。
意志，戒骄戒躁”这五大要求为目标的理想。
2012年4月，通过向党组织的申请、审核、评议等，我正式转为中共党员，这是党组织对我的信任和支持。在党的教育培养下，我更加深刻的领会到我们党的先进性、进步性和代表性，我从内心能感受到自己的思想觉悟已经显著提高了，视野广阔了，全心全意为人民服务的决心也增强了。在以后的道路中我将在党组织和广大群众的监督下，刻苦学习，勤奋工作，争做新时期的优秀党员。
三、明确选调生的任务，做好基层工作准备。
2012年4月至5月，经过了湖北省选调生的统一笔试及面试，在公平正义的原则下，自己有幸进入选调生的考察期，我感到很惊喜，这也是对于自己几个月复习学习的肯定和回报，我将好好珍惜和把握这次难得的机会，做好作为一名选调生的准备。
1、调整心态，找准自身定位。
从大学毕业到步入工作，从喧嚣繁华的城市到清净的乡村，说实话这个转型并不是很简单。刚到基层工作，自己肯定会遇到很多的困难，心理上也会有落差。这段低迷期中，自己一定要努力克服，通过和领导、长辈、群众们的沟通交流，要明确自己的信念，找准自身定位，坚持自己选择的，选择自己坚持的。把基层工作作为宝贵的财富，始终把提高思想政治素质放在首位，保持年轻人的朝气和锐气，敢想敢干，发扬艰苦奋斗的优良传统，保持脚踏实地的优良作风，心系群众，当好为民服务员。
2、努力学习，加快角色转变作为选调生，我们初出校门、社会阅历浅、实际工作能力欠缺，面对各方面的问题，我需要全面了解基层工作方式、为人处事方法，促使自身尽快转换角色，适应岗位要求。
源，虚心向同事学习可以少走许多弯路，把他们的工作经验变为自身的宝贵财富。同时，我也要虚心向人民群众们学习，我们工作的核心便是联系群众，全心全意为人民服务，从群众中，学会交流沟通方式，为人处事的方法，提升工作素养。
最后，要在实践中不断创新。在基层工作直接跟老百姓打交道，工作存在着很大的灵活性，在处理问题时要讲究工作方法与技巧，不能墨守陈规，生搬硬套，作为大学生我们要善于创新敢于创新，在实践中不断摸索，把先进的理念运用到实际工作中来。
3、融入基层，扎实开展工作。
刚到基层工作，需要转变自身的生活方式，尽快融入到农村基层生活中。转变联系方式，坚持联系群众，倾听群众的心声，了解群众的困难，解决群众的问题。加强学习，弥足自己专业上的不足，踏实做好为人民服务的工作。扎下去、吃得苦、不浮躁、多干事，为党和人民做出更大贡献。
时光荏苒须当惜，风雨阴晴勤值历。在以后的工作中，我都将“励志明信，学习积累，宽容做人，踏实做事。”坚持自己的选择，在磨练中不断提升自我，服务社会。
xxx华中师范大学。
2012年5月29日。
选调生述职报告范文
工作初始我便开始接触扶贫工作，从扶贫专干到脱贫攻坚办公室主任的过程中我深刻体会到了扶贫工作的紧迫性与重要性。一年的时间内我参与了两次全乡全覆盖摸底调查;接受了十余次各级各类扶贫检查，其中自治区级检查2次，市级检查5次;接待了武川县、和林县的两次集中参观学习。全程参与了各村委2020年扶贫对象动态调整及2020年各类排查整改工作，帮助各村委在完善流程、档案整理质量上得到进一步提升。独立完成了全乡2020-2020年脱贫攻坚项目库建设，并起草日常扶贫文件八十余份。
在这一年担任党政办秘书期间，我主要负责政府办相关工作，积极参与了全乡人居环境整治行动，危房改造行动等各类政务事项，在会务服务、领导接待到材料撰写、信息报送等，我都精心完成领导交办的每项任务。在党政办工作中我坚决杜绝“脸难看、话难听、事难办”的不良行为，每逢碰到前来办事的群众，我都微笑相迎，真诚接待，指引其到相应的部门办事，遇到心情不好、情绪激动的群众，耐心安抚宽慰。始终怀揣对人民群众的敬畏之情。
工作了一年，也走了一年的心路历程。我庆幸自己能够在过去的一年中没有荒废，而是抓紧一切时间努力工作，勤奋学习。工作中，我投入了十二分的精力做好每一件事情，勤勤恳恳。工作外，我结交良师益友，培养高尚兴趣爱好，每日反省，及时修正，时时做到自重、自省、自警、自励，不断向党组织积极靠拢，砥砺品格。
一年来，我带着对基层工作的高度热情，带着对人民群众的深厚感情，全身心地投入到工作中去，在较短的时间内熟悉了情况，实现了由大学生到乡镇基层干部的角色转换。“上士闻道，勤而行之”，基层工作锻炼了意志，增长了才干，磨砺了品格，但我深知，路还很长，距离领导的期望和组织的要求，还有很大差距。我将一如既往的投身于基层这片热土，汲取养分;始终如一的坚守最初的理想，不忘初心，砥砺成长!
选调生述职报告范文
作为韭菜庄村支部副书记，在这一年期间，本人将韭菜庄村党支部的“三项制度”、“三会一课”、组织生活会、党建直通车等软硬件设施不断进行规范和完善，并对外流党员进行有效摸排和管理，充分带动常住党员与建档立卡户建立“一对一”、“一对多”的联系，使基层的党建工作初见成效。在党建的引领下，韭菜庄村的精准扶贫工作、村集体经济、道路建设、饮水安全、退耕还草等一系列问题都得到了有效改善。在上级部门的指导下，与村“两委”其他成员成立韭菜庄村红白理事会，积极进行惠民宣讲活动。带头在各自然村范围内的开展环境卫生整治，引导广大村民积极参与“美丽庭院”评比。一年来，村民风尚有所改观，韭菜庄村“乡风文明，治理有效”渐入佳境。
选调生述职报告
2020年9月初到城关镇我被分配至城关镇党委办公室工作，兼任西山沟村主任助理。作为一名zhaozongjie，办公室的工作确实使我得到了很好的锻炼，遇到不懂的地方就虚心向领导和同事们请教，确保及时完成上级安排的各项工作任务。在此期间我和办公室的同事们团结协作共同完成了城关镇第十六届人民代表大会的换届工作和相关会议材料撰写、换届工作流程图的制作、县镇两级人代会代表候选人的考察等工作，完成镇残代会换届等相关工作;完成了创县亮城任务的材料整理工作，制作任务分解手册、操作手册等;完成了党风廉政建设宣教计划、党风廉政五年规划工作的材料整理、会议筹备等各项工作;迎接了自治区、市、县委和纪委的多次检查以及后续的整改工作;还参与了精准扶贫动态调整工作，入户调查，扶贫网站数据的录入等;与镇领导一道深入我镇境内大小工厂进行安全生产检查。
在党委办工作三个月后，我被安排到政府办工作，任政府办副主任一职，除了做好政府办的日常工作外，还独自肩负起了我镇的人事工作。并于18年5月，镇团代会上全票当选镇团委副书记。身兼数职的基层工作，累并快乐着，每一天都有新的收获，这也是促使我不断进步的主要原因。我们城关镇是县里出名的干部人数最多的大单位，工作量自然比其他部门多了很多倍，平日里抱着材料去科局办事，有些老同志，他们会和我打趣，说一句“你是城关镇的吧!”他们是见我手中的材料比别人厚的多就知道这是城关镇的来了。虽然承担的工作多，但我从不马虎，每一项都尽一百分的努力去完成。人事工作既艰巨又复杂，我这方面下了很大的功夫，还记得刚接手时，不论刮风下雨，每天都要多次往返单位和人事局，虚心向前辈们请教学习，利用一切可学习的机会，查找书籍、翻读文件，查阅报刊，研究各类报表，学习其它单位的做法……慢慢地，学到的越来越多，熟能生巧。我开始学着分门别类，针对各项工作落实认真做好记录。现在，我可以独立完成我镇的人事工作，对接组织部干部科和人事局以及公务员管理和事业编人员管理工作。能独立完成我镇公务员和事业编人员各类调资、退休报办、人事统计、职级晋升、年底统计报表等方面工作。功夫不负有心人，现在由我负责的我镇人事工作，很多单位都来向我咨询，参考我的做法，借鉴我的经验，我同他们相互交流工作心得，互相帮助，共同进步，得到了广泛的认可。在工作上我力争做到“三勤”：勤谈心交流，从大家那里听取好建议;勤读书看报，从书本中学一些好做法;勤思考总结，从工作得失中悟出一些规律。坚持边学边干，把落实每项工作的过程当成学习提高的过程。通过岗位学习和实践锻炼，自己抓工作的思路清了，办法多了，底气足了，工作的信心也有了。
另外，做好本工作的同时，时刻遵循“协调、配合”的原则，用心采纳合理化推荐、意见，认真配合其他部门工作。积极参与团委活动，能够按时完成上级安排的各项任务，做好上传下达，协调组织好各类活动。同时积极参加扶贫工作，多次深入乡下，慰问帮扶困难群众，熟悉基层农村情况。