方案撰写员个人总结(精选19篇)

时间:2023-11-26 13:42:28 作者:曼珠

个人总结可以增强自我管理能力,提高自己的工作效率和学习效果。在这里,小编为大家整理了一些个人总结的范文,希望能够给大家一些启示和借鉴。

个人年度工作总结方案

进入公司的三个月时光里,在引导和同事们的悉心关心和领导协助下,使我在较短的时光内适应了公司的工作环境,也熟习了公司的工作流程,此刻基础能完成各项分配到的工作;同时让我充足感受到了引导们海纳百川的胸襟,领会到了同事的团结向上,和气的大家庭感到。这段时光是我人生中弥足可贵的阅历,也给我留下了出色而美妙的回想。

虽然仅有短短的三个月,但学到了很多,感悟了很多,以及对自身一些不足的处所得到了改良与晋升,促进了对公司文化的更深懂得,看到公司的发展,我深深地觉得自豪和骄傲,也更加急切的盼望以一名正式员工的身份在那里工作。

由于原单位从事的是客户服务工作,对行政工作有很多做得并完不完美,在此,我要特地感激公司引导和同事对我的入职指引和辅助,感激他们对我工作中呈现的失误的提示和指正。在今后的工作中,我将扬长避短,奋发工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,不断提高充实自我,盼望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献不辜负公司引导对我的期望与栽培;实现自我的斗争目的,体现自我的人生价值,我会用谦逊的态度和丰满的热忱做好我的本职工作,为公司发明价值,同公司一齐展望美妙的未来!

转眼20__年又接近尾声了,回顾一年来的经历,有收获也有不足。在党组织的教育指引下,我更加坚定了无产阶级共产主义信念,用马克思列宁主义武装自我,在毛泽东思想的指引下,高举邓小平理论的伟大旗帜,认真学习“三个代表”的重要思想,坚持和发展共产党员的先进性,树立正确的人生观、世界观,用科学的方法论指导自我的工作学习,使自我在思想上有了很大的提高,意识形态上对国家政策有了更为深刻的理解,坚定不移地继续为社会主义事业奉献自我的全部热情。一年来,我在思想上有了必须的提高,学习上也比较刻苦努力,现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情景作一个总结性的汇报。

一、端正思想,用科学的发展观武装自我。

经过科学发展观的学习,让我对发展观有了更进一步的理解。从中也让我认识到要认真践行科学发展观,就必须要做到言行一致,意志坚定,认真负责,进取向上,团结合作,敢于超越自我。要把我们自身的发展与理论的学习结合起来,发挥党员的模范带头作用。我进取理解学校布置的各项工作,作为一个大学生,不能只讲单方面的发展,在专业学习、思想政治、社会实践等方面都要发展,要实现全面和谐发展!学习是十分重要的,在这一学期中,我抓住一切机会认真学习,在不断学习、不断实践中不断提高自我。在自我的生活中不断实践,反思,不断总结,不断提高。同时读了几本书,使自我的认知本事,自主学习等方面都有了新的认识,学习充实了自我也端正了自我的思想。

二、自觉加强理论学习,组织纪律性强。

加强理论学习,首先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深入领会“三个代表”重要思想并配合支部的组织生活计划,切实地提高了自我的思想认识,同时注重加强对外界时政的了解,经过学习,提高了自我的政治敏锐性和鉴别本事,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终坚持清醒的头脑。

作为一名中共正式党员,我内心有无限的信心的同时也有更多的压力。时刻提醒着我注意,什么是一个党员该做的,什么是不该做的,更促进了我的提高。首先,我深刻而清楚地认识到自我的缺点和不足,并在生活中循序渐进地改善,一个人改正错误和缺点的过程我想不会再一朝一夕。

所以我做好了充分的心理准备。尤其,在组织生活会上,同志们再次提出了我的不足之处,这使我感到自我还有很多路要走还有很多是要学,当然自我的努力是少不了的。我有信心明年总结的时候能够完全改正一些不足和缺点。因为作为一名党员,就应当拿出吃苦耐劳的精神,如果连自我的缺点都不能克服还谈什么先锋模范作用。这一年里,我进取响应学校组织的多次党员活动,配合当前的理论前沿,为自我补充新鲜血液。当然,加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的资料。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自我的政治理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。

党员个人整改方案总结

--街道地处--区城市中心,幅员面积2。34平方公里,辖9个社区,10860户、3。5万余居民,下设12个直属党组织、849名党员。一年来,--街道党工委在区委的正确领导下,以党的十六大、十七大精神为指导,按照区党代会提出的战略目标工作部署,紧紧围绕和谐--建设这一主题,认真落实“党要管党、从严治党”的方针,进一步解放思想、求真务实、执政为民、服务发展,较好地完成了各项党建工作任务,有力地维护了辖区社会政治稳定,推动了辖区经济和社会全面发展。现将朝阳街道党建工作自查情况汇报如下:

一、基础工作。

(一)党建工作机制健全完善。

1、领导高度重视。成立了以街道党工委书记---为党建工作领导小组组长,街道办事处主任---及其它-位副书记为党建工作领导小组成员的领导小组。每周一召开党政联系会、间周五进行政治理论学习,每月至少三次书记办公会讨论研究党建工作,每季度召开一次辖区基层组织负责人、企业事业单位党组织负责人参加的党政联系会,广泛听取各方面的意见,聚积各方面的力量,形成党建工作合力。

2、落实党建工作责任制。20初,街道明确了党建工作经费按预算划拔的政策,下发了《--街道年党建工作要点》、《--街道党建工作目标考核办法》,并与各直属党组织负责人签定了责任书,严格目标考核制度,严格做到党建工作每季度有计划、每半年有总结,促进党建工作有序推进。

(二)班子建设和干部队伍建设得到加强。

1、抓团结聚内力。2007年,街道依然把班子作风建设放在首位,高唱团结之歌,搞好正职与副职领导之间的团结、科室与科室之间的团结、一般人员与一般人员之间的团结以及领导与一般人员的团结,以团结凝聚人心,坚持民主集中制原则、议事决策民主,形成了风清、气正、心齐、劲足的良好的氛围,使街道上下一班人紧紧抱成一团,成为一个团结有力、积极向上的坚强整体。

2、抓学习强素质。街道党工委从“治党务必从严”入手,狠抓领导干部思想作风建设,强化警示教育,落实了街道党风廉政建设责任制,坚持了定期的领导干部中心组学习制度和民主生活会制度,坚持了定期的支部书记学习会议制度,举办了书记、委员培训班,坚持“三会一课”制度,认真开展“创先争优”活动和民主评议党员工作。

强化创新意识,探索社区党建工作新路子,在组织、机制、工作内容上力求创新。今年落实学习时间48学时,请专家作辅导报告4场(次),组织学习体会交流5次。今年4月街道开展了“创学习型科室、做学习型干部”活动,建立完善了相关学习机制、拓宽了学习内容,在街道营造了学习工作化,工作学习化的浓厚氛围。

3、抓作风树形象。街道党工委继续建立建全保持共产党员先进性教育长效机制、把“保先活动”中创造的好经验、好做法及时用制度巩固下来,形成让广大党员长期受教育、永保先进性的长效机制;继续深入开展“执政为民、服务发展”活动,切实改变机关干部的思想观念、工作作风,以保证各项目标、任务、措施的落实,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

4、抓干部强队伍。严格按《党政领导干部选拔任用工作条例》规定选拔、培养和使用干部。在机关,今年上半年街道通过报名竞争、民主测评、就职演讲等形式进行了科级干部竞争上岗,对二级班子进行了充实和调整,同时,强化后备干部动态管理,提高后备干部选拔质量,重新调整、充实了后备领导干部队伍;在社区,街道公开面向社会招聘45周岁以下,大专文凭以上,有志从事社区工作的各行各业人才,通过笔试、面试等严格程序进入社区专职工作后备人才库,为今年底社区换届选举储备了人才,以改善社区干部年龄结构偏大、文化程度偏低的现状。

(三)基层组织运行规范。

1、创新组织设置。

“社区有党委(总支)、楼幢(院落)有支部、楼道有党小组”工作模式,进一步提高社区党组织的承载能力。结合城市特点,在纯社区,积极推行社区党组织领导下的社区居委会、业主委员会、物业管理机构以及驻区各类组织共同参与、各司其职“多位一体”的运行模式,科学设置党组织;在非公企业中对符合条件的采取单独建和联合建等方式设置党组织,不符合条件的设立工会、团组织,全面实现了规模以上非公经济组织党组织单建率和党的工作覆盖率两个100%的目标。

2、健全工作制度。

建立健全了基层党组织政治理论学习、考勤制度,三会一课制度、党员分类管理、《社区党委(总支)工作细则》等系列制度,促进社区党委工作的制度化、规范化。在直属党组织中推行“两本记录薄”“十类资料盒”的“两薄十盒”、《管党日志》、《民情日志》制度,不断深化“社区党建联席会”、“党员议事会”和“党员服务中心”等建设,继续开展好“六携手”活动,按计划开好社区党组织协调会,建立起便捷的交流、联络渠道,搞好社区共建。今年共建活动得到邮政局、药监局、安监局、文广新局、民政局、九院等支持空调、电脑等折合人民币3.3万元,进一步完善了社区办公条件。

3、大力发展党员。

在发展党员时严把“四关”。一是严把“人选关”。突出年轻化、知识化和技能化,注重在青年、一线党员和新社会阶层中发展党员,发展中把非公经济中成绩突出、政治思想素质较高的能人确定为培养对象,努力为改善党员队伍年龄、文化结构等创造条件;二是严把“学习关”。采取集中培训和定期辅导的方式,对入党积极分子集中培训和指定两名思想政治素质高、责任心强的党员作为培养联系人,开展定期辅导和谈心,进行党的基本知识、理想信念和党纪法规教育,确保入党对象真正在思想上入党;三是严把“入口关”。

通过建立档案、跟踪管理、定期考察、优选劣汰的方法,对入党积极分子进行动态管理,了解他们的基本情况和现实表现,严格把好“入口关”;四是严把“质量关”。遵循成熟一个、发展一个的原则,确保发展党员质量,在整个发展党员工作过程中坚持做到“三个必须”。通过审查,听取意见,对条件不成熟的由集体研究做出暂缓或不予讨论该发展对象入党的决定,维护发展党员工作的严肃性,截止11月,街道共发展党员12名。

4、搞好“贯彻党代会、迎接十七大、再创新佳绩”主题实践活动。

今年七月,街道在各社区和机关各科室中深入开展“贯彻党代会、迎接十七大、再创新佳绩”主题实践活动。以开展“双学双强、双查双改、双创双促”的“六双”活动,学理论强素质,学业务强能力、查作风改进服务、查薄弱改进工作、创和谐党建促基层组织建设上新台阶、创一流工作业绩促经济发展取得新成效。把主题实践活动与巩固深化先进性教育活动成果相结合、与深化和拓展树组工干部形象活动相结合、与作风建设年“三争一树”主题实践活动相结合、与执政为民服务发展学习整改活动相结合,极大地促进了街道各项工作的全面推进。

(四)党员教育管理规范。

根据辖区党员的特点,探索对离退休党员、下岗党员、机关事业单位党员、两新组织党员等不同类别党员的有效教育管理模式。以老党员郑思安为先进典型,激发广大党员在本职岗位上发挥先锋模范作用。坚持“三会一课一评”制度,坚持党员分类教育管理,加强基层党组织阵地建设。

今年筹资40余万元,着手把新房子(原--厂幼儿园旧房约1千平方米)打造成为标准化的示范社区办公和服务设施。到目前为止,辖区9个社区有8个社区阵地面积均达到区级以上示范点的标准,其中有3个社区达到了230平方米以上,龙岗社区和河嘉村社区达350平方米。各社区均配置有电脑、打印机等现代办公设备和电视机、vcd等电教设备,并建立了老年学校、党员活动室、会议室、图书室等活动场所,社区硬件建设日趋完善。目前,社区已经成为社区党员教育管理的阵地、群众性精神文明创建活动的舞台和先进文化传播的窗口。

(五)材料信息报送好。

及时、准确地上报了各类报表、基层党建工作信息。

二、重点工作。

(一)全力抓好“两新”组织党建工作。

1、强化“两新”党建组织领导。

一是成立“两新”组织党建工作领导小组,以党工委书记为组长,分管领导为副组长,班子其他领导和各直属党组织负责人为成员。

二是确定党建联络员,街道按九个社区划片,针对各片“两新”组织实际情况,确定了一名党员干部为党建联系人,街道副处以上党员干部每人联系1-2个非公企业;三是落实党建指导员,对辖区规模以上非公企业,街道选配后备干部、中层干部到企业担任党建指导员;四是积极予以经费支持,街道为每一个非公企业党组织每年提供1000元工作经费,保障了两新党组织工作正常开展。

2、加强“两新”党组织组建。

辖区现有非公企业42家,其中规模以上5家。在非公企业中,有3名以上党员的企业4家,仅有1-2名党员的16家,无党员的19家。针对辖区“两新”组织规模小、比较零散、党员较少的实际,街道采取灵活的方式及时组建党组织。一是单独建。

如渝北机床设备成套有限公司有6名党员,街道及时在公司内建立了党支部。二是联合建。如----物业管理有限公司----集贸市场、----广告有限公司、----商贸有限公司都在天津路社区,各有党员一名,街道及时组建了联合支部。三是派驻建。辖区规模以上的非公企业,有的只有2名党员,街道就采取把社区干部党员派驻到企业的方式组建党组织。如--、--、--等企业均通过这种方式建起了党组织。目前,辖区规模以上非公企业符合条件的党组织单建率达100%。

3、积极发展“两新”业主党员。

非公企业中,党的工作能否有效开展,业主是关键。街道党工委从有较高思想觉悟和综合素质的业主入手,努力把业主培养成党员,影响和带动非公企业普通员工。近三年来,辖区共发展非公企业业主党员4名,如--服饰业主---等;现有非公企业入党积极分子2名,其中业主1名,确定非公企业党员发展对象3名,其中业主3名。在这些党员业主、入党积极分子、发展对象的带动下,辖区非公企业的部分中层干部纷纷向街道或社区党组织表达入党意愿,目前共收到入党申请书15份。

4、充分发挥“两新”党员作用。

在加强非公企业发展党员工作的同时,我们十分注重发挥党员的先锋模范作用,彰显党员先进性。如党员---虽然身为非公企业老总,商务繁忙,但仍然坚持认真学习党的知识,宣传党的方针政策,严格按党员的标准要求自己,带头参加社区组织的各种公益活动,努力为党和政府分忧。

在公司招聘的员工中,优先聘用下岗职工和失业人员,积极为捐款救助失学儿童、贫困家庭、抗洪救灾以及慰问消防官兵等。他所创办的企业曾被北碚区政府授予《--名店》称号;被区消协评为《消费者信得过企业》、被区工商联、区总商会评为“先进企业会员”、“先进企业”、“双文明企业”等荣誉称号。

(二)积极探索流动党员教育管理模式。

针对城市内的流动党员具有流动性强、流入和流出之间缺乏有效的接转手续、流动党员对社区归属感参差不齐等特点,街道党工委积极实践和探索,用新思路去解决遇到的一系列新情况、新问题,街道9个社区全部建立了流动党员动态档案及管理台帐,建立了流动党员定期摸排、双向教育管理和反馈机制,流动党员证发放率达到100%。

一是在各社区党组织建立流动党员报到站,让流动党员找得到组织。

二是通过协管的方法,使流动党员有“家”可归。如配合合川三汇党委协管合川红岩流动党支部。

三是健全流动党员管理制度,形成规范管理。原则上按照流动党员以流人地党组织管理为主的原则,对组织关系的接转,预备党员的教育考核,参加组织生活等内容进行具体的规定。

四是在流动党员教育管理中,注意抓住重点求突破。把个体、私营企业中的流动党员作为工作重点,因地制宜,突出重点,抓出特色,以点带面,从整体上推动流动党员的教育管理工作。

(三)积极建设党员关爱工程。

1、建立困难党员台帐。落实2万元现金设立了党员关爱基金,并在重大节日和党员遇到困难时进行看望慰问,努力做到党员的困难组织想得到、看得到、关怀得到,用关爱温暖和凝聚党员。原牌坊湾社区党委书记蒋茂华丈夫因病去世,家庭经济陷入困境。街道党工委了解到这一情况后,发动机关党员积极行动,捐款3000多元,帮助蒋茂华度过难关。同时街道党工委还积极联系,通过各种渠道筹资解决了蒋茂华女儿上学难的问题。

2、加强党员经常性教育。定期开展党员培训、街道间周五上午进行政治理论学习;今年请宣传部及党校教授上党课5次、市区党代会、人代会精神报告会3次,分别开展市第十次党代会、区第七次党代会精神及十七大精神专题讨论会各一次。

加强对党员学习的具体指导,为党员学习创造良好条件。通过开展读书活动和知识竞赛、交流学习成果、评选表彰学习标兵等方式,激发党员学习的积极性和主动性。今年街道党工委通过开展“书香社区”建设、“创学习型科室、做学习型干部”活动、“执政为民、服务发展”标兵评选等活动,组织党员立足本职岗位,与深入开展“创先争优”活动和主题实践活动相结合,多种途径提高党员素质;通过党员责任区、党员先锋岗、党员示范户、党员承诺、设岗定责、结对帮扶和志愿者服务等多种方式,为党员服务群众、加强党性锻炼搭建平台。

3、建立了党员服务中心。推行管党日志制度,经常分析党员思想状况,及时记载党员的困难和问题,及时解决党员思想问题,增强思想政治工作的预见性、针对性和实效性,并切实进行解决。坚持以人为本,从政治、思想、工作和生活上关心、爱护、帮助党员。组织党员开展经常性谈心活动,沟通思想,相互启发教育。

4、推行党务公开。根据“事前公开、征求意见、决策和结果公开、接受监督”的基本程序,对党内日常事务、年度党建工作要点、党建活动安排等按先党内后党外的顺序进行公开,力求规范、有序、到位,保障党员的合法权利。

(四)开展保持党员先进性教育经常性工作。

认真落实中央印发的关于加强党员经常性教育等4个长效机制文件、市委制定的13个长效机制文件以及区委关于实施党内关爱工程、联系和服务群众等文件精神。进一步完善决策机制,建立健全决策信息公开制度、民主科学决策的程序和保障制度、决策评估系统和责任追究制度,不断推进决策的科学化、民主化和制度化。对相关资料进行了整理归档,做到档案资料齐全。积极完成上级党组织临时交办的其他工作任务。

三、创新工作。

1、创新社区后备干部选拔机制。今年8月,我们面向社会公开招聘社区专职工作者后备人才。经过严格的笔试、面试、政审等程序,从165名40岁以下,大专以上文化的报名者中选拔出50名社区专职工作者后备人才。10月,其中的28名(党员)后备人才被充实到社区进行挂职煅炼,为社区两委班子换届选举储备了人才,大大地改善了基层组织干部队伍年龄结构、文化水平。

2、创新党员发挥作用平台。我们继续在社区广泛开展以“爱在社区、学在社区、乐在社区、美在社区、富在社区、法在社区”为主要内容的“六在社区”活动,通过设置党员共建公益岗,建立红岩党员志愿者服务队等,以组织就业培训、联系就业岗位、开展卫生督查、组织治安巡逻、举办文艺晚会等为主要内容,积极为驻社区单位、党员群众参与社区服务和建设搭建平台。

据统计,今年以来,街道和辖区单位党组织共为各社区举办法律、理财、卫生、就业等各类知识讲座240余场次,1万余人次接受了培训,极大了推动了和谐社会建设进程。

3、创新社区共建机制。我们建立了辖区单位党组织共建责任制、联系反馈制、表彰激励制等三大制度,并明确了共建职责和任务。各共建单位确定了一名领导分管,并指定一名干部专门负责,根据社区需求,主动提出共建思路,拟定共建计划,制定共建措施。在工作中,各共建单位及时进行双向沟通、双向反馈,辖区单位党组织及时将党员在社区的表现情况作为民主评议党员、评优评先和干部实绩考察的一个重要依据。

我们通过建立街道党工委、社区党组织与辖区28个主要单位党组织负责人之间横向沟通、纵向强化的社区党建工作网络,广泛开展“携手共谋社区发展、携手共办社区服务、携手共建五好支部、携手共美社区环境、携手共保社区平安、携手共创文明社区”的“六携手”活动,制定相关活动制度,设置会议轮流主持单位,每季度定期召开会议,共同研究解决社区共建中的突出问题,为推进社区工作提供了坚强的组织保证。

四、加分项目。

在区委、区府的正确领导下,在组织部的指导帮助下,今年街道党建工作取得了一定成绩,在区党建经验交流会上进行了交流发言,申请酌情加分。

党员个人整改方案和总结

(一)、组织党员和村两委成员学习党的“十七大”精神,实践“三个代表”重要思想,落实科学发展观,继往开来,与时俱进,全面实施争创小康文明村目标,提高两委成员的思想水平,从而促进我村全面工作的顺利开展。

1、坚持对两委成员的培养和监督,切实发挥好两委成员在各项工作中的领导核心作用,成为能带领群众加快致富奔小康的农村基层党支部。

2、充分发挥党员先锋模范作用,落实党员目标责任,认真履行义务,正确行使权力,协助党支部做好各项工作,坚持民主评议党员制度,使其在维护群众利益,维护社会稳定,遵纪守法,科技致富,遵循社会公德,计划生育移风易俗等方面真正发挥作用,在村两个文明建设中真正发挥先锋模范作用。

3、明确了村党支部是村各种组织和各项工作中的领导核心,确保思想、政治和组织领导,规范村民委员会要在村党支部的带领下,积极主动地做好职责范围内的工作,村两委成员自觉维护党支部的领导和班子团结,积极主动地做好分管的工作,共同把村里的事情办好、管好。

4、严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济奔小康的同志,加强其思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子()。三年来我支部共发展党员3名,还有3名入党积极份子正在考查中。

二、结合本村情况,经济建设为中心,千方百计地让群众增收。

1、结合本村实际情况,确立积极发展思路,扩大种养业规模,勤劳致富,积极创收。

2、积极多方筹措资金,继续完善水利农田设施建设,建水渠等。

3、完善了村部中心广场的设施建设。

4、完成六条机耕道路的水泥硬化。极大方便村民生产出行。美化乡风乡貌。

5、抓好计划生育工作,三年来我村计生各项工作走在正常管理的轨道。

三、加强社会治安综合治理工作,创造优良的社会环境,群防群治,确保村民安居乐业,反对封建迷信活动,增强村民的法制观念,集体观念,形成党群干部之间融合、团结的局面。确保了无信访、上访案件的发生。

四、工作中存在的问题:过去三年里,由于筹措资金偏少,对村里生产生活设施建设力度不够,村容村貌美化力度不够,有待加强。三年来,在各位党员、村民代表和全村村民的共同努力下,我们虽然做了一些工作,同时也存在很多不足之处。希望今后两委班子在上级党委政府的领导下,克服困难,艰苦奋斗,务实创新,开拓进取,将我村的各项工作推上一个新的台阶。

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团员个人总结方案

记得刚上学的时候,最羡慕的就是高年级的同学胸前飘扬的红领巾,老师告诉我们,"她的鲜艳是烈士的鲜血染红的,她是红旗的一角"。当终于有一天,我在鲜红的少先队旗下,五指并拢,高举过头,我已经知道:这个敬礼代表人民的利益高于一切!鲜艳的红领巾将伴随着我们"好好学习,天天向上"!鲜艳的少先队旗指引着我们"学雷锋,做好事"。

渐渐地,我们长高了,长大了,当这面红旗的一角被我们郑重地交给羡慕我们的弟弟,妹妹的时候,一面小小的红旗挂在了我们的胸口,鲜艳的团旗下的优秀青年,成了我们新的学习榜样。他们激励着我做一名合格的共青团员,预备队员,激励着我们努力学习,健康成长,成为对国家有用的人才。

朝着这个目标,我们付出了辛勤的汗水,灿烂的青春。我明白,这面红旗已经从胸前,永远地印在我的心里。这面心中的红旗,时刻提醒着我:为了她的荣誉而奋斗。

时间是神奇的东西,总是能让我们在他的脚步中,学到一些什么,领悟到一些什么还记得一年前,我随年级来到北京的卢沟桥。站在桥上,手抚石狮,怅然远望。在这样一个庄严而有纪念意义的地方,我郑重的加入了中国共产主义青年团,中国共产党的后备军。从此,我们正式开始了学习时光的新一段航程。在入团后的一年中,我们变得更加成熟,更加严格要求自己,有了更多的收获。

青年一代是民族的希望,是国家的栋梁,肩负着祖国建设的重担,而中国共青团则是中国青年的先锋组织,当然共青团员便是青年的先进代表。它是中国共产党的预备役,生力军,也同样是党的助手和后备军。共青团的任务和目标是培养“有理想,有道德,有文化,有纪律”的社会主义新人。我们有责任也有义务为中华民族的伟大复兴而忘我劳动,勤奋学习,开拓创新。

社会主义现代化需要青年去建设,中华民族的伟大复兴需要青年去奋斗。青年一代要承担这个历史重任,就要坚持学习科学文化与加强思想修养的统一,坚持学习书本知识与投身社会实践的统一,坚持实现自身价值与服务祖国人民的统一,坚持树立远大理想与进行艰苦奋斗的统一,努力成长为有理想,有道德,有文化,有纪律的人,成长为对党和国家,对人民有所建树的人。

一年的校园生活即将结束,回顾一学年的学习和工作,作为一名团员,深觉在团组织的培育下,自己在思想和工作两方面都有很大进步,为了进一步提高思想认识,为了今后的工作再上新台阶,现将本学年的思想和工作做如下总结:

一、思想方面。

中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习共产主义的学校。这一年来,我通过对团知识的学习和积极的参与团内的各项活动,让我更深刻的了解到作为一个共青团员的光荣和责任的重大。

我认识了团员负担着为实现我们党推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平和促进共同发展的三大历史任务,要实现这些任务,目前的阶段主要做的事情是努力学习,积累更多的知识以便将来的运用。

二、工作方面。

的进步。除了学习方面外,我还积极参与学校和团织组举行的义务活动做,在这些活动中表现十分积极,多次受到表扬。

三、努力方向。

以上所成绩的取得都是团组织的正确领导和悉心培育。我还须加倍努力,才无愧于作为一个真正的共青团员。

当然,人无完人,在我的学习和生活中总会存在了许多的不足之处。例如,有时候老师提问回答表现不够积极,在数学单科成绩表现还稍差,但在以后的日子中,我一定会努力改正!

从入团到现在,我一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己。按时交纳团费,尊敬师长,团结同学,吃苦在前,享乐在后,始终以一名共青团员的身份要求自己。在今后的日子里,我将更加努力的学习。

尽管还有不足,但没有最好,只有更好,用这样的话来勉励自己吧!

团员个人总结方案

转眼之间,一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年,在×××(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)大学优秀团员个人工作岗位上,我始终秉承着“在岗一分钟,尽职六十秒”的态度努力做好大学优秀团员个人岗位的工作,并时刻严格要求自己,摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下,我在大学优秀团员个人工作岗位上积极进取、勤奋学习,认真圆满地完成今年的大学优秀团员个人所有工作任务,履行好×××(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)大学优秀团员个人工作岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在×××(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)大学优秀团员个人工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下:

一、思想上严于律己,不断提高自身修养。

一年来,我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观,并用以指导自己在×××(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)大学优秀团员个人岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在大学优秀团员个人工作岗位,但我时刻关注国际时事和中-央最新的精神,不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在×××(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)大学优秀团员个人工作岗位上认真贯彻执行中-央的路线、方针、政-策,尽职尽责,在大学优秀团员个人工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。

二、工作上加强学习,不断提高工作效率。

时代在发展,社会在进步,信息技术日新月异。×××大学优秀团员个人工作岗位相关工作也需要与时俱进,需要不断学习新知识、新技术、新方法,以提高大学优秀团员个人岗位的服务水平和服务效率。特别是学习大学优秀团员个人工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此,才能提高×××大学优秀团员个人工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习×××大学优秀团员个人工作岗位工作有关业务知识,并总结吸取前辈在×××大学优秀团员个人工作岗位工作经验,不断弥补和改进自身在×××大学优秀团员个人工作岗位工作中的缺点和不足,从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。

回顾过去一年来在(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)大学优秀团员个人工作岗位工作的点点滴滴,无论在思想上,还是工作学习上我都取得了很大的进步,但也清醒地认识到自己在×××大学优秀团员个人工作岗位相关工作中存在的不足之处。主要是在理论学习上远不够深入,尤其是将思想理论运用到×××大学优秀团员个人工作岗位的实际工作中去的能力还比较欠缺。在以后的×××大学优秀团员个人工作岗位工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习×××大学优秀团员个人工作岗位相关知识、发奋工作、积极进取,把工作做的更好,为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年,在以后的(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)工作中希望能够再接再厉,要继续保持着良好的工作心态,不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好大学优秀团员个人岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的大学优秀团员个人工作水平和业务能力,在以后的工作中我将加强与×××(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)大学优秀团员个人岗位上的同事多沟通,多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事,老老实实做人,争取为(改成大学优秀团员个人岗位所在的单位)做出更大的成绩。

方案撰写员个人总结

转眼间,xx年已经过完,随着公司改革和同事们的帮助逐渐成长,在风雨里的艰辛中也体会到了本职工作的快乐。每一次领导的鼓励,以及同事们的关怀就是最大的快乐,我将通过快递员第四季度工作总结来向大家汇报下我的工作:

三个臭皮匠赛过一个诸葛亮,在现任班组长的带领下,全站员工营造了一份有活一起干有困难一起解决有任务一起执行的良好氛围,我在这个团队里是个兵同样也是个骄傲的兵。公司也不断提供机会给予培训、锻炼,先后从转运组派遣至进口自学习、实习使业务水平和专业知识短期内得到迅速提高,对业务有了很大程度的了解。在这个大团队里我也是自豪的兵,深信ems全体终有一天会万众一心欣欣向荣的发展。

在很多情况下容易出现迟到的现象,虽然大部分情况下,是因为家庭事务的纷扰。但本人非常了解,企业管理的完善程度取决于制度,俗话说“没有规矩不成方圆”,必须在制度约束的同时,进行自我约束,自我提醒,争取把握住工作、生活的平衡点。

认认真真完成领导交给的每一项任务,这是一个企事业单位员工必须具备的,此项我还有所不足之处,有待改正、进步。需要从一个封发人员向一个好的速递业务员转变,把每一天的工作任务当作自己进步的阶石,领导的安排就是冲锋号,第一时间做好班次的跟进。我服从了也更加懂得服从的意义和重要性。

工作中还是会有很多的不足:

1.工作细心方面还有待进一步提高,充分认识“处处留心皆学问”的道理。

2.理论水平和工作能力上还略显不足,需要在学习中成长。

3.和同事之间的沟通还不够融洽,需要进一步改善。

4.个人修养、基本素质需要进一步提高。

5.工作的主观能动性还需要进一步提高。

在今后的工作中,我将在物流公司领导的正确领导下,继续以人为本;牢记公司的宗旨,突出重点,狠抓落实。

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团员个人总结方案

自入团以来,我积极参加团组织的各类活动,努力完成团组织交给的任务。我加入团组织以来已有7年的时间了,我深深感受到这个大家庭的温暖。团组织使我健康成长,使我正确认识世界观,人生观,价值观。

在思想上:

首先要端正思想,提高思想觉悟水平。在学习和生活上树立起带头和模范作用。其次积极参与学校组织的各项团员活动,在活动中学习理论,在活动中实践理论。再者,按时缴纳团费,不拖后腿,争取为团的事业贡献自己的微薄之力;此外,努力提高自身思想素质,弘扬社会主义道德风尚,严于律己,扬善抑恶、求实创造、与时俱进,将优秀的中华民族传统美德发扬光大。认真遵守学院各项规章制度,不参加非法组织。认真学习《团的章程》,自觉履行团员的义务,执行团的决议,遵守团的纪律,完成团组织交给的任务,发挥团员的模范作用也是一个团员应尽的责任。

在学习上:

所谓“天才是99%的汗水和1%的灵感”。从进校以来学习一直未松懈,有科学的生涯规划,有明确的学习目标,认真钻研专业知识,刻苦学习。上课时认真听讲,做好笔记,积极思考并回答老师提出的问题,从而带动同学们上课时与老师之间的互动,不仅自己收获颇丰,整个班级的学习气氛也大大提高;课后及时完成作业,还经常去图书馆看各类报刊杂志,这不仅陶冶了我的情操,还大大扩宽了我的知识面。通过我的努力学习,我获得了很好的成绩并获得学院优秀奖学金。

在生活工作上:

为了锻炼自己,增强自己的交际能力,我加入了“社团联合总会商务实践部”,在那里我学会了如何拉赞助,如何与商家交谈,如何去处理一些紧急事务,同时还学了一些商务礼仪,结交了许多朋友,我想这对我以后的发展会有很大的帮助。除此之外,我还积极参加学校、学院和班级组织的活动,如我参加了学校组织的“啦啦操比赛”并获得了三等奖。

今后我会坚持勤奋努力踏实工作的优良作风,在工作上学骨干,在政治上求先进,在活动中求积极,认真而努力地做好组织交给的每一件事,带着激情和责任感对待自己的本职工作,不辜负团组织和老师们对我的期望。

党员个人整改方案总结

(一)、组织党员和村两委成员学习党的“十七大”精神,实践“三个代表”重要思想,落实科学发展观,继往开来,与时俱进,全面实施争创小康文明村目标,提高两委成员的思想水平,从而促进我村全面工作的顺利开展。

1、坚持对两委成员的培养和监督,切实发挥好两委成员在各项工作中的领导核心作用,成为能带领群众加快致富奔小康的农村基层党支部。

2、充分发挥党员先锋模范作用,落实党员目标责任,认真履行义务,正确行使权力,协助党支部做好各项工作,坚持民主评议党员制度,使其在维护群众利益,维护社会稳定,遵纪守法,科技致富,遵循社会公德,计划生育移风易俗等方面真正发挥作用,在村两个文明建设中真正发挥先锋模范作用。

3、明确了村党支部是村各种组织和各项工作中的领导核心,确保思想、政治和组织领导,规范村民委员会要在村党支部的带领下,积极主动地做好职责范围内的工作,村两委成员自觉维护党支部的领导和班子团结,积极主动地做好分管的工作,共同把村里的事情办好、管好。

4、严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济奔小康的同志,加强其思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子。三年来我支部共发展党员3名,还有3名入党积极份子正在考查中。

二、结合本村情况,经济建设为中心,千方百计地让群众增收。

1、结合本村实际情况,确立积极发展思路,扩大种养业规模,勤劳致富,积极创收。

2、积极多方筹措资金,继续完善水利农田设施建设,建水渠等。

3、完善了村部中心广场的设施建设。

4、完成六条机耕道路的水泥硬化。极大方便村民生产出行。美化乡风乡貌。

5、抓好计划生育工作,三年来我村计生各项工作走在正常管理的轨道。

三、加强社会治安综合治理工作,创造优良的社会环境,群防群治,确保村民安居乐业,反对封建迷信活动,增强村民的法制观念,集体观念,形成党群干部之间融合、团结的局面。确保了无信访、上访案件的发生。

四、工作中存在的问题:过去三年里,由于筹措资金偏少,对村里生产生活设施建设力度不够,村容村貌美化力度不够,有待加强。三年来,在各位党员、村民代表和全村村民的共同努力下,我们虽然做了一些工作,同时也存在很多不足之处。希望今后两委班子在上级党委政府的领导下,克服困难,艰苦奋斗,务实创新,开拓进取,将我村的各项工作推上一个新的台阶。

撰写个人年度总结

述职报告虽以“报告”为名,跟作为党政主要公文的“报告”却不是同类文体,内容、功能和作者身份都有很大不同。述职报告的内容包括任职期间所取得的工作成绩、不足和失误之处以及存在的主要问题,跟总结倒有不少相似之处。

述职报告可分为年度述职报告、阶段述职报告、任期述职报告等类型。

(二)述职报告的作用。

随着我国干部人事制度改革的进一步深化和公务员制度的实行,作为民主考核干部程序中的一个重要环节,领导干部的述职越来越显出其重要的意义。述职报告作为述职的文本,其作用主要体现在以下几个方面:

1.撰写述职报告是完善干部管理制度的一项重要措施。

在岗位职责明确的前提下,要求担任一定职务的领导干部定期撰写述职报告,便于干部管理部门对领导干部的理论水平、道德品质、文化修养、业务能力进行全面细致的考察,以便根据干部自身的发展趋势,有计划有目的地进行选拔、培养、使用干部,减少或避免使用干部中的主观性和盲目性。

2.述职报告是广大群众评议干部的依据。

3.撰写述职报告有利于干部的自我提高。

领导干部在某个岗位上工作一段时间之后,需要通过述职的方式对自己前一段的工作实践进行回顾,总结以前的工作经验,汲取以前的失败教训,强化自己的职责观念。这对于更好地探索本职工作的规律,促进领导干部自我认识、自我学习、自我提高有着重要的作用。

二述职报告的内容。

述职报告的内容,不同行业、不同层次的领导各不相同。但不论哪一行业,哪一个级别和层次的领导的述职报告,都应该具有以下几个方面的内容:

(一)岗位职责。

述职报告首先要简明扼要地介绍自己的基本情况,如所任职务,任职时间。然后要详细介绍自己的岗位职责范围,即自己分管的工作、任职期间的主要工作目标。之所以要详细介绍,是因为岗位职责是群众评议和干部考核部门衡量述职者是否称职的标准。同一层次甚至同一职位的领导者因为分工的不同其职责范围各不相同,但岗位职责是任何一个职位都具有的。

(二)指导思想。

这是每一位领导干部工作的不可缺少的前提条件。领导干部的工作有其目的性和原则性,那就是站在党的立场上,依据党和国家的政策法规去观察事物、分析问题、处理问题,开展工作。没有正确的指导思想,没有对党和国家的方针政策的深入领会,就不可能辨明工作中的是非曲直,看清事物的本质,找出存在的问题,采取正确的方法,从而很好地完成自己的本职工作。

(三)主要工作。

这是述职报告最主要的内容。要向组织向群众如实地汇报自己所做的主要工作,工作过程中所取得的成绩以及由此带来的经济和社会效益,工作中出现的失误以及由此造成的损失,都要一一汇报。具体说来,主要包括下面这些方面:

自己主持开展了哪几项工作,结果如何;

协助别人开展了哪几项工作,结果如何,自己所起的作用如何;

在任职期间,党和国家有哪些方针政策出台,自己是如何贯彻执行的,效果如何;

在任职期间,上级有哪些重要的指示,自己是如何落实的,效果如何;

在工作实践中遇到了哪些新的情况和新的问题,自己是如何处理的。

销售个人总结方案

时光如天上流星一闪即过,我希望自己能抓住这一短暂的一刹那。不知不觉中已来__医药公司一个月了,回顾这段时间的工作,我作如下总结。

观念可以说是一种较为固定性的东西,一个人要改变自己原有的观念,必须要经过长时间的思想斗争。虽然销售是大同小义的事。但是,不同的产品面对的适应人群不一样,消费群体也不同。不同的公司销售模式也有差别。必须由原来的被动工作转变为现在的主动开发客户等很多观念。

岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作好坏的标准,自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的行为,首先自己能从产品知识入手,在了解产品知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,其次自己经常同其他区域业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。

作为一名销售业务员,自己的岗位职责是:

1)、千方百计完成区域销售任务。

2)、努力完成销售管理办法中的各项要求。

3)、负责严格执行产品的各项手续。

4)、积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导。

5)、严格遵守公司的各项规章制度。

6)、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感。

7)、完成领导交办的其它工作。

工作中自己时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面在营销的模式上要积极思考并补充完善。

硫普罗宁注射液在昆明也只有一个客户,云贵高原地区虽然经济落后,但是市场潜力巨大,从整体上来看贵州市场较云南市场相比开发的较好。云南市场:头孢克肟咀嚼片有一个客户,就3月份拿了二件货。贵州市场:头孢克肟咀嚼片贵州遵义有三个客户,硫普罗宁注射液分别在贵州泰亿、贵州康心、贵州民生、以及遵义地区都有客户。其中,贵州康心全年销量累积达到14件,其它地区的销量也并不理想。从以上的销售数据来看,云南基本上属于空白市场。头孢克肟咀嚼片在贵州也基本是空白。硫普罗宁占据贵州市场份额也不到三份之一。从两地的经济上、市场规范情况来看,云南比贵州要有优势。从产品结构来看,头孢克肟咀嚼片走终端。(就两地的经状况而言在同类产品中属于高价位的产品)硫普罗宁注射液,盐酸倍他洛尔滴眼液只能做临床。(临床品种进医院都需中标,前期开发时间较长)。面临的局势也相当严峻的。

总之,未来要扩大市场,争取业绩翻番。

个人年度工作总结方案

在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,本人紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。现将近年来工作情况总结如下:

一、强化意识,确立工作奋斗目标。

林业局作为政府的一个重要职能部门,肩负着改善生态环境、保护森林资源、推进绿化国土的重要使命,在推进经济社会持续发展中起着至关重要的作用。而资源林政管理则又是林业部门的核心职能,其工作人员的素质优劣、依法行政水平高低、工作效能好坏,决定着政府职能作用的发挥,直接关系到部门的形象和人民群众的根本利益。本人自1988年调入资源林政股工作后,既感到无上光荣,又感到责任重大。因而首先在思想上高度警觉,自觉地把“依法行政、勤政为民”作为履行工作职责的准绳,把“领导放心、群众满意”作为工作的出发点和落脚点,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

二、加强学习,不断提高自身素质。

我深知资源林政管理工作的重要性,多年来的工作实践使我体会到,要干好资源林政管理工作就要首先清楚自己所处的位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离位、不超位,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置摆准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,从小事做起,老老实实做人,认认真真工作,才能完成好本职工作,进而创造性地开展工作。

近年来,本人在局领导的正确领导和股室同志们的大力支持下,在以下工作中做出了较好成绩:

一是在森林资源消耗全额管理和采伐限额管理工作上,突出一个“勤”字。即:勤调查、勤走访、勤清理、勤检查、勤登记。发现问题及时处理,做到防患于未然,对有效控制森林资源消耗发挥了积极作用。

二是在审核发放林木采伐许可证工作中,突出一个“严”字。即:严格政策、严格手续、严格程序。对前来申请办证人员,一视同仁,热情接待,坚持原则,严格把关。对符合政策、符合程序、手续完备的迅速办理,对不符合规定和要求的坚决不予办理。几年如一日,不发“人情证”、不办“关系事”,真正做到了让“领导放心、群众满意”。

三是在票证管理工作中,突出一个“实”字。认真执行和自觉遵守票证管理制度,严格票证申领、交换程序,做到“票款两清”。几年来,本人在票证管理过程中,从未出现过任何差错和失误,有效地保证了票据的真实性和严肃性。

四是在协作工作中,突出一个“诚”字。我县林业工作头绪多、人员少、工作程序交叉,需要各专业股室协作配合。每当遇到协作配合工作时,本人总是自觉地把分外工作当做分内工作、他人工作当做自己工作一样对待,诚心诚意,一丝不苟,尽其所能做好工作,得到了同事们的一致好评。

五是在临时工作中,突出一个“信”字。在日常工作中,经常遇到领导交办的突发性临时工作。每当此时,本人总是在处理好本职工作的同时挤出时间,专心致志、全心全意地去在规定的时间内,保质保量地完成领导交办的临时工作任务。因而有领导在私下说,把工作交给xxx就放心,误不了事。

四、严于律已,不断加强作风建设。

俗言说:一只筷子容易断,一把筷子折不弯。这句俗语揭示了团结的真谛,团结出力量,团结出效益。几年来,本人在工作实践中,以“与人为善”为宗旨,对待单位同事,无论是领导还是群众、无论是年长还是年幼、无论是人前还是人后,都是一个样。在坚持大是大非原则前提下,诚心对待、高度尊重、亲密团结。只说有利于团结、有利于工作的话,只做有利于团结、有利于工作的事。对待前来办事的群众,视若亲人,做到“送一张笑脸、道一声问候、递一把椅子、敬一杯茶水、给一个满意”。

总之,几年来,本人以“勤勤恳恳做事、老老实实做人”为宗旨,默默耕耘在资源林政管理工作岗位上,以坚守岗位、履行职责为己任,从不计较个人得失,从未向领导张口,从未向组织伸手。虽然做了一些工作,取得了一些成绩,也得到了组织、领导和同事们的认可(年年被评为先进工作者),但距领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和文字基础的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强,创造性开展不够。在今后的工作中,我将努力发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

总结人:xxx。

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撰写年度个人总结的六不宜

年终岁尾,工作头绪比较多、任务比较繁重、精力不太容易集中,难以在正常工作时间抽出整块时间专门撰写。

如果不能高度重视这项工作,极易导致总结流于形式、应付了事,失去了总结提高的目的和意义应当转变思想、提高认识,静下心、沉住气,本着对个人负责、对事业负责、对组织负责的态度,拿出相当一部分精力来准备好个人工作总结。

从网络上“借鉴”、同事间“参考”,或者把往年的总结“改头换面”“新瓶装旧酒”,写出的总结要么“千部一腔”“千人一面”,要么“年年岁岁花相似”,安在谁头上都可以、今年和去年一个样……凡此种种都应尽力避免。世界上没有两片相同的树叶,我们的工作也不会是日复一日的低水平重复,应该以我为主、认真梳理、仔细盘点好一年来的工作。

工作开展有分工有协作,任务完成有主导有配合。一方面,共同完成的工作不能笼统地列举到总结中去,“一勺烩”“一窝端”,让人产生此项工作系自己独立完成的误解。另一方面,对个人在部门中的定位、在某一项工作中的定位要有清晰的认识和准确的甄别,并以此为出发点拆分出个人完成的任务、发挥的作用,不僭越、不贪功,丁是丁、卯是卯。

对于一年来工作的收获和能力素质的提升,要展开深入思考、认真归纳,避免蜻蜓点水、走马观花。不但要提炼出工作中的闪光点、“得分点”,也要梳理分析其所以然:为什么能干好、怎么样干好的,为下一步的工作培土夯基,提供经验值、战斗力。

对年度工作的失误和挫折,要摆脱自我认识的既有成见和思维定势,需知“短不可护、护短终短,长不可矜、矜则不长”。正确指出工作中存在的短板和自己藏在皮袍下的“小”来,是自我完善、不断提高的起点。不能自我欺骗、讳莫如深,更不能推过揽功,要力求以真实客观的眼光和“检身若不及”的态度来审视自我、解剖自我,找准不足和问题。

“不畏浮云遮望眼,只缘身在最高层”,对下一步工作的展望,要尽量提高站位,在力求掌握部门工作全局的基础上来谋划下一步工作的着眼点、着力点,让小齿轮更好地咬合大齿轮,发挥最大功效。要“身在兵位,胸为将谋”,对部门的发展建设,也可以积极建言献策、有所作为,进一步提高个人工作总结的整体质量。

撰写个人年度总结

一不宜“和尚撞钟走过场”。

年终岁尾,工作头绪比较多、任务比较繁重、精力不太容易集中,难以在正常工作时间抽出整块时间专门撰写个人工作总结。如果不能高度重视这项工作,极易导致总结流于形式、应付了事,失去了总结提高的目的和意义。应当转变思想、提高认识,静下心、沉住气,本着对个人负责、对事业负责、对组织负责的态度,拿出相当一部分精力来准备好个人工作总结。

二不宜“年年依样画葫芦”。

从网络上“借鉴”、同事间“参考”,或者把往年的总结“改头换面”“新瓶装旧酒”,写出的总结要么“千部一腔”“千人一面”,要么“年年岁岁花相似”,安在谁头上都可以、今年和去年一个样……凡此种种都应尽力避免。世界上没有两片相同的`树叶,我们的工作也不会是日复一日的低水平重复,应该以我为主、认真梳理、仔细盘点好一年来的工作。

三不宜“拣到篮子里就是菜”。

工作开展有分工有协作,任务完成有主导有配合。一方面,共同完成的工作不能笼统地列举到总结中去,“一勺烩”“一窝端”,让人产生此项工作系自己独立完成的误解。另一方面,对个人在部门中的定位、在某一项工作中的定位要有清晰的认识和准确的甄别,并以此为出发点拆分出个人完成的任务、发挥的作用,不僭越、不贪功,丁是丁、卯是卯。

四不宜“无根浮萍沉不下”。

对于一年来工作的收获和能力素质的提升,要展开深入思考、认真归纳,避免蜻蜓点水、走马观花。不但要提炼出工作中的闪光点、“得分点”,也要梳理分析其所以然:为什么能干好、怎么样干好的,为下一步的工作培土夯基,提供经验值、战斗力。

五不宜“不识庐山真面目”。

对年度工作的失误和挫折,要摆脱自我认识的既有成见和思维定势,需知“短不可护、护短终短,长不可矜、矜则不长”。正确指出工作中存在的短板和自己藏在皮袍下的“小”来,是自我完善、不断提高的起点。不能自我欺骗、讳莫如深,更不能推过揽功,要力求以真实客观的眼光和“检身若不及”的态度来审视自我、解剖自我,找准不足和问题。

六不宜“矮人看戏瞧不见”。

“不畏浮云遮望眼,只缘身在最高层”,对下一步工作的展望,要尽量提高站位,在力求掌握部门工作全局的基础上来谋划下一步工作的着眼点、着力点,让小齿轮更好地咬合大齿轮,发挥最大功效。要“身在兵位,胸为将谋”,对部门的发展建设,也可以积极建言献策、有所作为,进一步提高个人工作总结的整体质量。

撰写个人年度总结

学校年终总要布置每位教职工撰写个人工作总结,一是为个人的工作打个结,二是为年度先进评选做准备。多少年来,个人总结千篇一律的多,有实际价值的少。推荐一篇撰写总结的提纲——《理性的成长》,希望对大家有启发。

——题记。

理性的成长。

老师们,学期即将结束,在这一学期中,大家齐心协力,即将圆满的完成各项任务。在此,学校对每一位为学校工作作出努力的教师表示深深的感谢。

以往,我们总是在学期末撰写个人总结,这学期,我想请大家围绕下面几个话题,用反思的方式总结这一学期的工作。

1、你觉得这一学期中,最成功的事是什么?

2、对照你的学期计划,分析这一学期完成目标的.情况。

3、如果这一学期可以重来,,你会重新调整哪几点?

4、校荣我荣,校衰我耻。这一学期你为学校做了什么?列举重要的一至三条。

5、列举本学期中你所读的最好的、启发最大的1——2本书。

6、你对学校管理的3大建议。

7、下个学期,你认为要重点突破的是哪几项工作?

老师们,作为教育者,一边工作,一边反思应成为习惯;积极进取,理性成长应成为追求。愿我们的明天会更好!

纪检干部个人年度总结方案

今年是我市实施“十一五”规划、开展“工业年”活动开局之年,全市各项工作都以“工业年”活动为重点,以项目为核心。作为一名纪检干部如何认真学习市委九届十一次全会精神,全面把握工业年活动的目标、任务、措施,把思想统一到“工业兴市”上来,以只争朝夕、干事为先的精神,积极投入到“工业年”活动中来,做好纪检工作,为建设友爱阜新、和谐阜新做贡献。面临这种新的形式、新的任务,对于我们每个机关干部来说都提出新的更高要求,为此我在过去的一年里,能够认真学习党的十六大精神和一系列政策法规,用理论和“三个代表”重要思想武装自己,不断增强执行党的基本理论、基本路线和基本纲领的自觉性,让自己做到勤奋学习、善于思考,解放思想、与时俱进,不断在工作实践中拓展思路,创新工作方式方法,努力做好各项工作。

一、加强学习,提高素质,努力适应新形势下反腐败斗争的需要。

政治坚定取决于理论的成熟和思想的统一,为树立共产主义理想信念,在思想上政治上无条件与中央保持一致,坚决执行党的方针政策。一年来我注意花大力气努力加大各方面的学习,首先,注重了政治理论学习,对理论、同志的“三个代表”重要思想、党的十六大报告和市委九届十一次全会精神,进行了认真阅、读领会和思考,并写出了相关的心得体会。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,在思想上行动上自觉实践“三个代表”的重要思想,并以“三个代表”重要思想去指导工作和学习。

其次,加强党风廉政建设学习,作为纪检干部只有认真学习并掌握了有关党风廉政建设理论和反腐败的有关规定,才能把反腐败三项工作同反腐工作机制有效的结合起来;才能更好的协助部门领导搞好对党员干部进行遵纪守法、反腐倡廉教育,才能做好维护党纪政纪。一年来,本人反复学习了中央、省市纪委全会精神,《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条列》、《中国共产党党员廉洁从政若干准则》,同志有关反腐败斗争的论述,力求准确掌握内容。同时结合学习邱彦文等先进人物事迹。从而进一步坚定了自己的理想信念,增强了做好本职工作的决心和信心。在工作中虚心向老同志学习,做到勤商量多请教,在实践中力求有所思、有所悟、有所为。

二、自觉遵守廉洁自律有关规定。

作为纪检干部,自己必须率先廉洁自律,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。为此,我在各项工作和交往中始终注意不吃占不以权谋私,从各方面严格要求自己,按规定约束别人的,首先约束自己,自觉遵守各项规章制度,做到廉洁自律。

三、在工委机关中做团结的模范。

我始终自觉地维护工委集体形象,真诚待人,团结协作,注意维护大局,服从领导,认真执行工委的各项规定,处处以诚相待,做到了不力于团结的话不说,不力于团结的事不做,和同志们和睦相处,一道做好工作。

四、恪尽职守,认真做好本职工作。

一年来,我认真贯彻、落实中央、省市纪委全会精神,积极主动配合部门领导抓好市直机关的党风廉政建设工作,严格要求自己,不等不靠,积极主动,认真完成每项工作,做到了让领导放心,上级部门满意。按照纪工委年初制订的'工作目标,协助部门领导完成了以下几项工作。

1、配合本部门领导贯彻落实中央、省市、纪委全会精神。

市纪委召开党风廉政建设工作会议之后,纪工委就如何贯彻好这次会议精神,进行了研究部署。组织机关各级党组织认真学习贯彻落实,为贯彻好市纪委七次全会精神,纪工委还专门下发了在中纪委六次全会上的讲话要点,中央、省市纪委全会主要精神。要求各级党组织,认真抓好贯彻落实工作,为使这项工作落到实处,纪工委结合阶段工作进行了监督检查。

2、配合部门领导抓好领导干部廉洁自律工作。

领导干部廉洁自律工作是党风廉政建设的重点和关键,为增强领导干部廉洁自律意识,让领导干部自觉在思想上筑起一道防线,按照从源头做好预防腐败的工作思路,一是从规范党员领导干部从政行为入手,抓好领导干部廉洁自律工作。按照市纪委七次全会提出的领导干部廉洁自律“八个严禁”的要求,纪工委与市直机关33个单位的一把手签订了《市直机关党风廉政建设工作责任状》,同时组织各单位制定了相关的配套制度。二是结合市直机关实际制定和完善了各项规定,完善修订了《党风廉政建设规定》、《党风廉政建设责任制实施细则》、《机关工作纪律规定》、《机关廉政建设十条规定》等相关规定,坚持用制度规范权利,确保各项廉洁自律工作落到实处。三是对33个单位有变动的30名县级干部的监督卡进行重新补报。四是抓好警示教育,今年1月份我们根据市纪委廉洁过好元旦、春节的通知精神,向市直机关各级党组织发出了紧急通知,重申元旦、春节期间遵守廉洁自律工作的各项规定。五是为确保会议的胜利召开,对强化领导干部作风,加强组织人事纪律,“5.29”会议精神落实情况进行了督察。六是配合市纪委宣教室向市直机关百名县级领导干部发送了《致县级领导干部的一封信》,警示领导干部在党风廉政建设中发挥表率作用,保持廉洁自律。七是对市直机关近两年来的纪律处分执行情况进行了检查。

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保安近期的个人总结方案

年度工作已经结束,在过去一年的工作中,保安部领导班子与全体保安员携手并肩,在公司领导和后勤部领导正确领导下,圆满完成了企业所赋予的各项任务。出色的完成了年度工作计划,并在工作中不断创新服务理念,提高专业技能和管理水平,充分发挥保安员的聪明才智,群策群力,真正做到了为企业保驾护航,具体总结如下:

一、保安部自然情况。

保安部组建了新一届领导干部,经理1名,经理助理1名,主管4名,领班4名,建制1个部室,5个班组,2个监控室,人员编制114人。在8月_日保安部领导对停车场进行兼管,停车场设立主管1名,领班4名,建制4个班组,人员编制67人。在1年的工作运转中,新老保安员及车辆引导员交替较为频繁,全年上岗新保安员116人,新车辆引导员68人,辞职保安员99人,车辆引导员31人,保安部转岗2人,停车场转岗2人,保安部现实有人员76人,停车场现实有人员48人。

二、一年来的主要工作。

1、在管理上,始终坚持着细化、量化管理。在管理过程中坚持工作业绩和经济利益挂钩(绩效考核),做到奖勤罚懒。同时开展流动红旗评比制度和各类检查、考核,从而使每个人时刻能够按制度办事,达到管理的目的,年保安部自罚16人次,处罚金额760元(已全部上缴公司财务)。

2、在企业文化上,由于保安部人员流动较大,针对新老保安员替换问题,保安部配合人力资源部组织新保安员和车辆引导员进行入职培训学习企业文化,使新加入企业的保安员和车辆引导员能尽快的认识企业,适应企业。同时,针对保卫工作特殊性,适时组织了相关法律、法规及企业规章制度的学习。

3、在岗勤业务上。

1)对保安员、车辆引导员实行半军事化管理,在队列及体能训练的基础上组织学习了擒敌拳和车辆引导手势,使岗姿达到标准化、正规化。

2)圆满完成了公司4月_日试营业开业、五一黄金周、9月_日正式开业、中秋节、十一黄金周、平安夜、圣诞节等客流较大的节日安全保卫工作,同时也圆满完成了影视明星、歌星、导演、模特、节目主持人及奥运冠军(萧蔷、林宝怡、袁泉、孙悦、何平、李大双、李小双、安又琪、马天宇、黄奕、刘亦伟、欧阳奋强等)来我公司参加活动的安全保卫工作。

3)配合前线处理售后纠纷14起,其他纠纷2起,清除调研人员50余人/次,阻止拍照80余人/次。

4)安全押送款970余次,实行专款专送,保障了每次取送款的安全。

5)配合人力资源部对导购员、收银员、理货员等联营、自营员工进行企业内部消防知识、安全防范知识培训2377人/次。同时积极与消防部门沟通,组织本部门消防专职人员及公司各部门自营及联营员工共计185人,参加由市消防教育宣传中心组织的消防系统操作和消防安全管理培训。

6)自1月_日以来,保安部扑救火险火灾4起,发现各类火险及安全隐患230余处,清除、整改或限期整改210余处,为商户装修进行消防审批验收441户/次,查处违章用电136处,违章动火49处,看护夜间施工单位5133家/次,看护施工人员73600余人/次,为楼内配置干粉灭火器206具、泡沫灭火器573具、二氧化碳灭火器210具,为地下停车场配置干粉推车4具。

7)停车场自3月_日组建以来,规划地上地下固定车位393个,临时车位559个,标识地箭头31处,喷涂立体线120米,安装弯道镜9个,护墙角200个,减速带104米,地下车场安装车轮定位器205个,全车场安装各类指示标牌20余个。共计接待、引导车辆192898辆/次,处理解决顾客因抢车位发生的纠纷15起。

8)加大打击偷盗人员力度,全年共计破获内盗案件2起,筹建期间抓获外来偷盗人员4人,够刑事处罚1人。营业期间抓获外来偷盗人员5人,够刑事处罚2人。(附表)。

4、大力加强了外部协调关系,尤其是和市消防局、公安机关、交警大队进行沟通,取得了良好的效果,使保安部在工作中解决了后顾之忧。

三、存在的主要问题。

1、干部有时对自身要求不到位,不能明确自己的主导思想,办事拖拉、语气生硬,雷厉风行体现不明确。主管意识太强,对领导交办的工作落实不好。

2、对企业文化的理解、规章制度执行上还存在着差距,特别是干部对企业文化的认识上,还存在着盲区,执行力还不到位。

3、保安员单兵执勤能力普遍较差,由于保安员更换比较快,新保安员熟悉岗位需要一个过程,在处理突发事件和问题上,还不知所措,不懂得讲究语言艺术,情绪过激、不冷静、好冲动,缺乏经验。

4、主动服务意识和服务技巧上还存在差距。干部在为前线服务上,不够积极主动。保安员的服务意识和技巧还不规范,抓一抓就紧一紧,不抓时就下降的非常快,没有很好的养成,没有形成规律。在学习掌握现有技能的同时,还应多掌握法律常识和消防常识。学会用法律来处理问题、解决问题,提高自身素质。

5、管理中存在薄弱环节,办公室的管理还存在问题,卫生打扫不彻底,物品摆放乱,该有棱角的没有棱角,只求过多去,不求过的硬。

四、新一年主要工作构想。

1、保安部继续以半军事化管理为标杆,以“安全第一,服务第一”为原则。进一步作好安全保卫工作,使企业的经营工作正常、有序的进行,为前线提供安全保障。

2、加大内部量化管理力度,制定并健全一系列奖惩机制,调动保安员工作积极性。

3、强化半军事化、专业化管理,提高保安员对突发事件及问题的处理能力,培养专业化人才队伍。

4、增强主动服务意识,为前线提供更多、更优质的服务,让前线经营无后顾之忧,为企业的持续发展保驾护航。

5、加强对员工安全防范意识的培训,提高警惕,杜绝各类偷、盗、抢事件的'发生。

撰写个人年度总结

2、月亮姑娘变胖了,脸变圆了,八月十五到了,我们得吃月饼和水果了。看老师带来了一些月饼和水果,可是太少了,不够小朋友分,让我们一起再来做一些月饼好不好。

3、幼儿画月饼,给水果涂色。

小朋友和老师一起把月饼水果装到盘子里拿到外面的窗台上,让大家都能看到我们自己设计的月饼。

秋高气爽,丹桂飘香,又是一年中秋时。中秋节是中国传统节日,为了弘扬优秀传统文化,让孩子们了解中秋节的来历和风俗习惯,感受中秋节的文化内涵,体验我国传统节日的独特魅力。近日,城南幼儿园开展了一系列中秋节___活动。

中秋节是怎么来的?中秋节有些什么意义?中秋节有着什么习俗?活动前,大部分孩子对此还是一知半解,教师们根据本班孩子的特点开展了形式多样的活动,大班教师组织孩子们参加谈话活动,一起说说中秋节的来历、聊聊中秋节的传说,如嫦娥奔月、后羿射箭等;教师还引导孩子们观察月亮的阴晴圆缺变化,并鼓励孩子们结合自己的生活经验将月亮的变化画出来;中班教师结合图片给孩子们讲述了中秋节的来历和传说,生动的故事深深地吸引着孩子们,悦耳的音乐让孩子们进一步感受到了节日的气氛;小班教师与家长密切合作,一起帮助孩子们给圆圆的月饼穿上美丽的衣服,孩子们看到自己给月饼穿上的衣服都高兴极了。

这次活动让孩子们提前感受了中秋节的节日气氛,体会了中秋团圆的意义,增加了___传统节日和文化的了解,更让孩子们学会了分享、体验了活动带来的乐趣。

为弘扬优秀传统文化,让幼儿了解有关中秋节的意义,9月25日下午,平东幼儿园开展了“月儿圆圆话中秋”___活动。

中秋的月儿圆圆、中秋的月饼香香,中秋的话儿甜甜……中秋的平东幼儿园温暖飘香,通过活动,不仅让孩子们了解了中国传统节日的许多习俗,激发了孩子对我国民族传统文化的兴趣,更让孩子们学会了分享,体验了节日的快乐。

社区工作者撰写个人总结

20xx历春节到来之际,社区努力营造红火、吉祥、快乐、平安的节日气氛,推动社区志愿服务活动持续健康发展,开展了一系列活动,现总结如下:

一、“志愿新春邻里守望”主题活动,社区与辖区单位xx等单位“手拉手结对子”为孤残弱势群体上门服务,送去帮扶善款xx余元。社区自身开展“我为孤老办年货”主题活动,各户赠送面粉领用券一张,水果一袋。

二、“迎新春过大年,我为老乡送祝福”主题活动,广泛开展挂灯笼、送福字活动,送“福”字给困难老年人,让春节喜气圆满祝福气氛体现政府人文关怀。

三、“我们的节日”主题活动,社区制作手工灯笼,元宵佳节开展猜灯谜,烘托xx区创建全国文明城区气氛,邀请居民相聚在一起,共度元宵佳节。

销售个人年终总结方案

经过这半年的工作,我也是感受到疫情的影响,真的让我们的销售工作有很多比较被动的地方,但是如果认真的去做,其实也是可以改变很多,去克服外界的一些因素,从而让我们把销售做好,虽然和往年相比,的确有一些差距,但是也是达到了以前预估的一个销售业绩,并没有特别的差,但也是还有要继续去努力的地方,对于汽车销售这半年的工作我也是有去回顾,在此总结。

刚听到疫情的时候,其实并没有那么的担心,但是随着隔离的要求越来越严格,我也是担心自己的工作,是不是真的能很快去做,不过领导也是组织我们开线上的会议,虽然无法去到公司,但是我们完全是可以在线上去招揽客户,一些参数,一系列的视频都是可以发给客户,去和客户沟通,做好前期的工作,客户想要看车,也是可以等到疫情缓解之后去到门店看,并不是说因为隔离,就什么事情都做不了,其实并不是如此的,以前我们也是会在线上和客户去沟通,只是没有像隔离期间那么的频繁,经过努力,我们也是维护好了客户,一些有意向的客户也是得到了很多的沟通,虽然没有看过实物,但是我们也是相信,这是我们非常潜在的客户,只要等到开门,那么销售也是能做好的。

后来进入三月份,本地的疫情也是得到了很好的控制,再进入工作的状态,我们也是做好了消毒的工作,去做好防控,确保员工的安全以及客户的安全,虽然有些隔阂,但是我们也是抱着认真的心态,去做好配合,来让客户看好车,下了订单,工作里头,我也是很清楚的知道,和之前的销售方式有一些改变,但是并没有那么的大,依旧是可以认真做好,来完成任务的,不过我也是看到由于受到疫情的影响,我们的客户没有像之前的那么坚定信心要买的,毕竟资金方面也是没有那么的宽裕,所以也是需要我们付出更多的努力去多挖掘客户才行,在这半年来说,我也是得到了很多的收获,自己也是感受到销售的工作,其实很多还是要靠自己的努力,而不仅仅只是埋怨外部的影响因素。

同时我也是看到自己的一些方面是要提升的,可能也是自己之前太过于觉得我们的汽车品牌是很不错的,觉得技巧方面其实并不需要太多,只要我们把自己的优秀去列出去,其实能做好销售,但是疫情却是告诉我们,自身的销售能力才是真的决定最终的业绩的,也是要继续的去努力。

__年的春节已过;同龄的同学朋友们都背起背包登上汽车与家人拜别去往他们的希望以及未来,而我还在家中惆怅迷茫。面对着电脑登上了__网,无数次的发送个人简历直至_月份的一天中旬我的电话铃声响起。

第二天我神采奕奕如约前往__城的售楼部;这个竟是众人皆知的大楼盘,填写了个人简历后又通过了“面试官”的初次交流,次日我有幸加入了这个光荣的团队学习。对于我而言这是一份填补空白的新工作陌生的开始所以一切都需要学习。

但是我们很幸福因为上有领导的关心和照顾下有同事的支持和帮助,更还有案场主管给我们呕心沥血每天加班加点和细心耐心真心的培训学习。通过日子的磨砺我们可以初步进入销售,刚来时的不安稳因素和急躁心理已逐渐平稳下来。

通过了这_月有余的工作积累和摸索,对于未来的发展方向也有了一个初步的规划,我个人也渐渐的认为适合在这一行业走下去。

今年总的客户接待量算是比较多,但是成绩却不容乐观。客户在观望的比较多当然同行的竞争也激烈,在_月份到_月份一度停歇各楼盘也纷纷的做各种活动但都是黔驴技穷。经过一番讨论我们楼盘决定亲自下乡宣传而不再在售楼部守株待兔,到达各个乡镇街道我们发海报介绍户型邀约客户到项目参观,效果很显著成绩也理想,后来我们有连续下了几次乡镇。

总之,这_月来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但离要求有一定的差距,我将不断地总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的中心工作,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作。

今后,我会弥补自己在工作中的不足,改进提升自己的工作方法,提高工作效率,多学多问,切实提高自己的业务水平。并且在工作的提升中,加强理论学习,提高自己的思想政治水平,为公司的发展建设出一份力。

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