听班主任汇报心得范文(20篇)

时间:2023-11-29 15:34:45 作者:翰墨

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小学班主任暑期培训学习心得汇报

对于一个新教师而言,要带美术班确实是件不容易的事情。因此,在本学期,我把主要的精力都放在了班级管理上,也从此获得了很多丰富的经验和感悟。我班的生源主要是没有升入普高的初中毕业生,录取时分数线比较低。学生普遍存在着不想学的心态,这就直接导致了有些学生的行为习惯不够好,甚至出现有些学生的品德较差。学生的品德不良一般都是在某些客观条件的影响下,通过自身一定的心理活动而形成的。通过一段时间的观察,品德不良的学生主要存在下列一些不良的心理因素:1)缺乏正确的道德意识。道德观念还不够稳定,并且缺乏评价能力,往往会产生一些错误的观念。2)道德意识薄弱。这样的学生在错误面前表现了改正错误的决心,但往往因缺乏自制力和自觉性,经不起外界诱惑而时常犯错误。3)具有不良的行为习惯。比如说有些同学总是拖拖拉拉,不爱干净,时间观念缺乏,总为班级拖后退。

每个学生都有思想特点,心理特点,觉悟程度有所不同。要对学生进行批评教育,必须充分地了解学生,透析学生的心理世界,把握学生的不同特点。但是不管是品德好与坏的学生都有他们的尊严,人格。如果在教育这样的学生的时候,教师不能把握好自己的心情,而抵触了他们的心灵,践踏了他们的自尊,甚至人格,那么这些学生一定会封闭自己,孤立自己,不再与教师合作,而执意地唯我独行。所以我认为在批评这样的学生时要照顾到他们的尊严和人格,以文明而智慧的方式去感化他们。在实践中,我总结了以下几点:

一、真诚劝导,以情感人原则。

爱是无声的语言,是教师沟通学生思想和感情最有效的手段。班主任要热爱关心学生,重视学生,建立民主平等的师生关系。在与学生交流时,教师要用一种充满真诚和真情的语言,让学生能体会到教师对他们的关心和爱护,使学生愿意接受批评,从而利于学生的成长。我们班上有个男生习惯比较差,寝室的卫生从来不打扫。刚开始我只是让他们重新回去弄,后来我把他们叫到办公室,非旦没批评他们反而鼓励他们,跟他们聊这些不良习惯带来的不良影响,这位同学在我的不火爆也不冰冷的言语中,体会到了从未有过的温暖,便从思想上改正了这样的不良行为。班主任积极主动与学生沟通,在学生需要帮助时拉他一把,让学生在老师的一言一行,一举一动中感受到真诚的爱,从而能意识到自己的不足,认真对待并解决问题。

二、遵照规纪,以理服人原则班主任心得体会教育学生,不是让他们“听老师的话”,而是要他们“听规章制度的话”。学生违规犯纪,需要批评,就要搬出规章制度指出他犯了哪条,要有根有据,而不能以老师比学生高一等的姿态去“镇压”,更不可“莫须有”,“想当然”。只有把握了这个尺度,学生才能明白错在何处,应该怎样改正,也才易于他们接受批评。开学时,我先用了一段时间观察了学生的特点并且汲取了一些班主任的经验,然后让班委讨论拟订了班规,经全班同学同意后,用它作为班级管理的“尺度”。谁不守纪律,就按班规给他“量刑定罪”。我们班上有几个学生是捣蛋鬼,经常犯错,但由于他们自己参与了班规的制定,当他们犯错时,对于老师的惩罚他们也只能欣然接受。一段时间的磨练之后,捣蛋鬼收敛了许多,并且有了一定的自我约束力。

三、严中有柔,批评有度原则。

对于一些犯了较大错误或者屡教不改的学生,就该严厉批评,阻止学生往坏的方向发展。一般来说,学生就是犯规、出错、失误也不至于有多么严重,因此批评起来没有必要太严厉,按照现代教育的思想即是“软批评”,讲究技巧,讲究其心理可接受性。但是如果触犯之事有相当影响,而且对学生的成长有方向性影响,必须严厉批评,阻止其继续“恶化”。某中学曾经发生过这样一件事情:学校里几个男生受到了某些不良习气的影响,学电视里的一些做法,联结了一个“行侠仗义帮”。他们自称是为社会除去不公平的行为,行侠仗义,还佩带凶器。如果学校里有同学受到了委屈,只要给他们一定的好处,便会出面为其出气,讨回公道。班主任一了解到这件事情就作了果断的处理,将这种拉帮结派的现象告知到学校。学校对着几个学生作了严肃的处理,一针见血地指出了这种做法的危害性。措辞尖锐,语调激励,气氛严肃,给“行侠仗义帮”成员极大的震撼。但对于那些犯规、出错、失误的学生也不至于要采取类似上述的批评教育方式。在对其教育的过程中尽量要做到威严时能让学生感到关心,柔和中含有威严。这样既让犯规的学生受到谴责,又能避免让他产生逆反心理。

四、精神鼓励,妥当善后原则。

想包袱。对待这样的学生,一定要做好批评过后的妥善工作,要根据其实际情况为其调理调理,增加点精神食粮,使之很快振作起来,充足前进的动力,鼓起信心的风帆,就是俗话讲的“打个巴掌揉三揉”。我们班上有个学生因为同学故意欺辱他而骂了对方几句,碰巧被我遇上了,我就对其训了几句。当时他心里很不舒服,我发现自己粗心了,及时找他谈了话,“我批评你也是为你好,为了你更好地成长。有些坏习惯不改,走进社会就不能适应竞争,不能更好的生存。你的各个方面表现都不错,尤其你在寝室的管理工作方面表现得更好。你们寝室在你的带领之下,一直为我们班做好了表率作用。希望你能把负责寝室的责任心用在各个方面,那你一定会成为一名出色的学生。”通过这次对话,我跟他的距离更加近了,各方面工作也展开得更顺利。

学生的道德品质,纪律观念主要是通过学校教育来培养的。因此教育者的教育态度、方法就会直接导致学生的成长方向。学生对班主任有特殊的信任和依恋的情感。他们的行为在很大程度上以班主任对自己的态度和情绪反应为转移。班主任只有既与学生平等相处、尊重学生,又处处给学生以热情的鼓励,让学生感到班主任平易近人、可亲可敬,学生才会乐于接受班主任对他们提出的要求,学生才会毫无保留地向班主任倾吐自己的真情。我认为,只有教育者搞清楚影响他们品德发展的社会心理因素,根据不良品德的形成及转化的心理规律,采取积极、热情的工作态度和疏导的原则,耐心细致地开展工作,品德较差的学生亦会转化为一个品德高尚,有纪律观念的人。

班主任工作汇报

开学初入学87人,后有1人回九江学院学习,该生已经就读九江学院一年,国庆节后进班2人,最终稳定人数为88人。算为比较吉利的数字。可惜有1人在高考前因为身体原因退学回家,实际参加高考人数为87人,高考结果按学校公布上一本线为35人,上线率为40.2%,二本以上为80人,上线率为91.95%,二本线(即444分)以下为7人。其中最高分为642分,最低分为267分。

1、细致做好常规管理工作。

(1)早读、午读、晚自习到班检查人数,观察学生情绪及学习情况。有不到学校的学生时,及时与学生本人或学生家长联系,询问情况,督促回校学习,或与学生家长交流学生在校学习情况,共同为学生能更好学习创造条件。观察学生的情绪,如发现有不良表现时及时了解、开导、鼓励学生坚强面对困难,抛开不良情绪干扰,搞好学习。

(2)督促做好教室、宿舍清洁工作以及美化教室工作。教室和宿舍是学生学习和生活的主要和重要的场所,教室和宿舍的卫生直接关系到学生的身心健康,一个干净卫生、优雅的环境对学生的学习起到了极大的促进作用。

(3)鼓励、教育学生自觉锻炼身体。也许因为是补习班没有安排体育教师上课的原因,大多数学生不注意锻炼身体,不愿意参加体育活动。针对这一情况,我在班会课里反复说明在紧张学习时人的免疫能力下降,更加要注意锻炼身体的重要性,带领、组织学生进行打篮球、打排球、拔河等体育活动。

(4)提醒学生遵守学校纪律,减少因违纪而导致情绪波动对学习的影响。中学生有日常行为规范,有中学生守则的约束,作为中学生必须懂得遵守。遵守学校纪律的过程,是个人意志的磨炼,同时也是一个人融入社会的一个体现,是一个人综合素质提高的体现。

2、进行有针对性的思想教育。

学生在不同的阶段会有不同的思想表现,有时难免出现一些不良的现象。做为班主任应及时发现并针对具体的情况进行有针对性的、生动活泼的教育,让学生更易于接受。例如:

(1)针对补习班学生存在的高考失败情绪,提出了“过去不等于未来”、“没有失败,只有暂时停止成功”等观点,激起学生学习热情,在高考的路上奋进。

(2)针对有的学生学习态度不够认真,提出了“态度决定高度”、“飞机没有把排档杆推到尽头,永远不能离开机场”等观点,说明只有态度坚决,才可能把学习搞好。

(3)针对有的学生不能珍惜时间,提出了“每天一小步,成就人生一大步”的观点,让学生提前一步到教室学习,永远比别人多做一道题目,领先别人一步。

(4)针对学生经过一段时间学习后,出现迷茫现象时,介绍了在学习上的2/8定律:20%的人坚持,收获了100%成果;80%的人会放弃,只收获20%成果,鼓励学生学会坚持,继续学习。等等。

3、根据学生学习情况给予个体指导。

结合学生各科考试成绩,帮助学生分析学习中存在的问题,指导学生制订学习计划,并适时督促落实计划。每个学生在校学习都有目标,但可能有明确和模糊之分,作为班主任,尽量使他们的目标具体化,不要出现模糊目标,缺乏具体化的现象。如果目标不够清晰,往往会“我想怎么样”而不会尽力,抱着最终没有达到目标也无所谓的态度,这样学习必然不会有动力。有部分学生由于不懂得解剖自身存在的问题,缺乏有针对性学习,也缺乏具体的学习计划。对于这部分有必要对其进行面对面的指导,帮助分析各科存在的问题,找出知识点存在的缺陷,制订计划,安排时间,突击攻克难点,劣实基础,从而提高学生的综合解题能力。如果学生没有明确的学习目标和学习计划,就会迷茫,不知该干什么,也不知要学什么。或许会随自己的兴趣只学某些学科而出现严重偏科现象。这样,学生在高考中必然处于不利境地。为此,班主任做好三件事:

(1)每次考试后,根据学生答卷情况,指导分析得失,找出存在的问题,制订个人学习计划。

(2)定期检查学生学习计划执行情况。

(3)指导学生建立错题集,定期复习。

4、要求学生认真对待每一次考试。

(1)态度——把每一次考试看作是高考。

(2)方法——指导答题原则。

(3)技巧——规范答题。

(4)注意——卷面整洁。

5、做好跑龙套工作,让主角隆重登场。

(1)各科任教师是教育工作的主角,班主任应当好助手,协调教师之间,教师与学生之间的关系,让教与教,教与学相长,获取最大的教学效果。

(2)在关键时刻,领导和专家发挥了扭转乾坤的作用。

1、尖子生培养工作有待加强。

(1)尖子生的思想工作没有做到家,部分尖子生没有尽到最大努力,不够专心学习,有杂念。

(2)没有争取到学生家长的充分重视,或者家长没有精力和时间去关心、照顾学生。

2、高考填报工作有待加强。

(1)应提醒学生家长重视高考志愿填报工作。

(2)鼓励学生积极与高校联系,获取准确、及时信息,有效填报。

小学班主任暑期培训学习汇报心得

炎炎夏日,正当焦躁无比的时候,一个班主任培训的机会让这炎热的感觉淡了许多。在教育局的组织下,20xx年7月30日、7月31日两天,我和我的伙伴们参加了暑期班主任培训。虽然天气炎热,感觉没有想象的舒适,然而心灵却得到了升华,专业技能得到了提升。此次培训中,几位专家及同仁从以下几个方面表达了自己的见解。

一、教育是一种任你发挥的陪伴。

培训的开始,首先与老师分享的是北京大兴分校的一个优秀班主任。分享之前,她先给大家了一个问题“教育是一种陪伴”。大家都各抒己见,说着自己的见解。有信任,爱,静静地,成长等等各种各样的回答。我个人认为无论是什么答案,都离不开陪伴二字。经过这位优秀的班主任,我了解了陪伴就是要让更多的学生参与到各种活动中,通过各种活动调动学生的参与性,通过每次活动发现学生不同的一面,及时给予鼓励与指正;陪伴就是老师静静地给予学生支持,让学生自定班规,成为班级的主人,自觉遵守纪律,在这个过程中为了让更多的学生参与进来,可以实行“轮流班主任制”,不仅让所有的学生都参与到活动中来,还可以让学生体会到班级管理的不易,从而让学生与班主任形成共鸣,以便学生教师一起为大家共同的班级管理出谋划策;陪伴是一种鼓励,在日常的教学管理中可以多鼓励学生,可以通过“小卡片”等方式进行奖励。

听完这位班主任的培训之后,让我明白了教育需要陪伴,需要我们用爱,用心陪伴。

二、做读故事的人。

上午的'培训精彩而成功,而下午的培训更是让我及我的伙伴们体会了一场精彩的分享会。下午是来自与北京的王薇老师与大家的分享。分享开始前,王薇老师先抛给了大家一个问题“一支铅笔可以做什么”。不要小看这个问题,就是这么一个小而简单的问题却难住了在场的老师们。老师们绞尽脑汁做多也不过就想到了5个左右的用途,然而当王薇老师像我们展示她的爱生们的答案时,让在座的老师大吃一惊,就是这些一年级的小朋友,这些在我们眼中没有什么生活经验的,在我们嘴中所谓“白纸”的毛头小孩却给出了10几种答案。

所以,通过这个实例王薇老师告诉大家,学生不是白纸,而是一个个拥有不同故事的个体。王薇老师从读故事、写故事、有故事三个层面来与大家进行了分享。

文档为doc格式。

班主任工作汇报

宿舍情况:男生宿舍1—5(20人)女生宿舍1—5(17人)。

环境卫生:南教学楼楼道3—5楼。

由于我对于学生管理还处在探索阶段,所以管理教育解决得不是很好,存在一些问题,下面我对本学期的工作做一总结。

1、宿舍管理。

男生宿舍:本学期男生宿舍总共被扣分5次,一周内没有被连续扣分的现象。扣分的主要原因,箱子没有摆整齐,垃圾没有倒,还有2次是纪律问题。每次扣分后对学生有所教育,并且对学生进行惩罚,如顶着烈日跑球场,跑完后对他们进行教育。但我感觉效果不理想,究其根本原因,经我查实,主要是他们不够团结,看到宿舍有问题,如果不到他值日,他就置之不理。并且还会有坏的念头,想着谁弄不好就罚扫地,自己便轮不到。

措施:

所以针对这一现象,我改变了以往的方法,为了值日方便,学生早上7点10分必须离开宿舍,下午6点必须离开宿舍,最后又值日生检查完毕锁门,其他人不可在宿舍逗留。另惩罚措施不再是罚扫地,有错必罚,这是必须的,所以我根据他们自己的体能罚跑球场,并且跟着打扫楼道的同学擦拭墙壁的污迹一天。

效果:

此措施实施之后,起到一定的效果,可是学生之间的思维差异较大。对于某些学生可能起到效果,对于个别同学仍然没有作用。如李顺贵同学,做事草草了事,不够认真,对于批评教育不起任何效果,学习能力非常的弱,目前字都基本写不清楚。但整体上有了很大的改善。

女生宿舍:本学期女生宿舍共有17人,被扣分1次。原因是半夜2点有人讲话,因为有个女生生日,其他同学为其庆贺生日。第二天我就对他们进行了批评教育,生日祝贺应该是在白天就完成。可是学生对于12点特别看重,非要到晚上12点说出祝福的话才算是真诚!除了无语,我说服他们不了什么。只能说下次不允许这样了。

宿舍管理总结:男生宿舍问题较大,女生宿舍基本没有任何问题。我基本每天晚上都去宿舍转转,看看,中午看情况而定,没有每天中午都去,但保证一周晚上去4次,中午去1—2次。本学期我发现问题之后就立即整改,没有让问题延续,但由于缺乏工作经验,且学生思维方式的差异,没能完美的完成这方面的工作。但以后我会尽力把工作做好!

2、环境卫生。

教室卫生:本学期教室卫生没有被扣过分,但教室卫生不能长久保持清洁,我一周有3节课去教室,进去发现教室后的清扫的物品脏乱,说了之后只能当天见效,我不说感觉就没人整理,专门安排一人整理后,由于学生喜欢在教室打闹,并且随时都会抬着扫把打闹,所以整理过后还是会被弄乱。追查起来,谁都不承认,况且这个年龄段在教室打闹是很频繁的事情,所以不好追究。这也是普遍现象,所以,我将会采取新措施进行整改。

楼道卫生:本学期楼道卫生也没有被扣过分。楼道由于我每天都经过,所以我每天都去检查,一有问题我就会叫学生来清理。所以楼道卫生没什么问题。

1、学生用的吃饭的饭缸确实会被高年级的学生强行拿去吃饭,学生收起来我也实在不知道该怎么办,拿出来几天就不见了,而我却根本无法追回,因为他们在一楼,上体育课先下课的高年级学生随便用一根棍子就挑出来了。原因是那些学生或许没有饭缸,或许难得上楼去。所以我只能说检查时摆出来,检查过后收起来。

2、楼道打扫确实存在困难,不等学生全部走完根本无法打扫,而且学生在打闹有时会撞到正在清扫的同学,存在安全隐患,且在拖楼道时,拖把上的水会滴到楼下同学身上,会引发学生之间的冲突。

以上是我的工作总结和一些细节问题的汇报。

xxx。

20xx年x月x日。

班主任工作汇报

在我看来:形成一整套规范而严格的班级制度是一个班集体正常运作,提升质量的奠基石,班主任一定要坚守自己的管理原则,公平公正,我的班级在七年级入校以后,开始细化班级日常工作,落实到每一个人,从中发现并培养具备实干经验的学生组成班干部队伍,并讨论通过班委会制度,由此形成班级核心力量。与此同时,从《中小学生行为规范四十条》到xx中学《德育规范十项管理细则》做到认真学习,贯彻到每一个同学的内心中,并以此制定更为细致的班级规范制度,紧抓“细节”处,力争使“严谨规范”贯彻到学生的一言一行之中,例如:我们从入学就坚持的路队制度,学生们升入初二以后,随着年龄的增长,也产生了不满情绪,充分利用晨午检时间做好思想沟通,打通学生的症结,不使这种情绪延续,使学生坚持这一良好的行为习惯,从而体现班级整齐严谨的特点。两年来,我们班级用最规范的行为在学校“星级班集体”,“周流动红旗评比”中屡屡斩获“佳绩”,我班被评为校级三好班集体,优秀雏鹰中队等荣誉称号。

以制度约束学生,凭强化加强引导,学做最规范的中学生是我们基础德育教育的宗旨。

学生升入八年级以后,生理、心理开始发生变化,进入青春逆反期,明显加大班主任工作的难度,仅靠“管、卡、压”已经不奏效了,了解学生真实情况,寻求一种“疏通”渠道成为我工作中的中心,我们这一学片的学生家庭经济基础都很好,但学习上有压力,人际交往中有困惑,因此,“爱”的表现不能简单的定位于物质的弥补,我给予学生更多的是理解与引导,树立积极向上的人生目标,加大情感投入,收到比较良好的效果。在我的手机里全是学生与我进行心灵沟通的短信,每天晚上都会针对学生出现的问题及时进行交流。更重要的是家校和谐教育,我一直注重与家长建立良好的教育统一性,本学期录制“我的青春谁做主”的家长学校课程,这一契机是家长获益匪浅,进一步提升了班级管理的有效性。

在学习上,我曾经事无巨细,每一门学科都过问,帮学生们整理,复习,检测,我疲倦不堪,学生依赖心理严重,科任教师政令不通,我反思自己的行为,及时采取“放手”疗法,在班级中建立竞争机制,(小组竞争,结对子赶超,“掌声”换奖励),结果是我轻松了,科任老师觉得孩子们进步了,学生们增强了自主学习的能力,形成了班集体学习环节上的良性循环。

在全体师生的共同努力下,我们正顺利平稳地渡过青春期,学生的学习、纪律及精神面貌等方面都稳中有升,班级的良好风气,班风、学风都有了很大的提高;这就为即将到来的毕业班的最后冲刺奠定了稳固的基础,提供了有力的保障。

前苏联著名的教育家马卡连科这样一句话:“用放大镜看学生的优点,用缩小镜看学生的缺点。”并适时让孩子知道你“看重”他。

小学班主任暑期培训学习汇报心得体会

在阅读中,高老师与学生一起学习成长,丰厚了文化底蕴,提升了人格素养。师生共同营造了一块崇尚踏实阅读的小小乐土。

郑老师的《全接纳慢引导——创造属于教室的力量》,她提出了“全接纳、慢引导”的全新教育理念。“全接纳”即是接纳所有学生,能做到尊重所有学生。“慢引导”,我认为是在教育学生上不能操之过急,做到“润物细无声”。郑老师关心、了解和帮助每一个学生,对学生的爱犹如母爱。她能“蹲下来”倾听学生的心声,让学生和老师处在一个平等的位置上,孩子们也更愿意和老师沟通,也更尊重、信任老师了。那“正确引导”也达到了教育的目的了。是呀,教育是成长,是一个需要耐心的过程。回想自己的工作,我虽然也是怀着一颗爱心对待孩子,可有时却有点急功近利,遇到学生犯错误,我有时会大发脾气,严厉斥责,收效甚微不说,还惹得自己一肚子气,全然违背了“全接纳、慢引导”的教育理念。

郑老师“说悄悄话”是我最值得借鉴的一点。要做到与学生倾心沟通,必须以情感做基础。而“说悄悄话”恰好能达到师生之间心与心的交流,正确引导学生,消除他们的烦恼和困惑。

以上是我对本次学习的一些感受与大家分享,通过这次学习,收获很多,要把这次参加培训学习的知识运用到我今后的工作中,真正做到学有所思,学有收获,学有所得,提升自己的工作干劲,不断不懈的加强学习,丰富充实头脑,多磨练良好习惯,做到学习为先,事业为重。不断改进自己的工作方法,力争使自己的班集体更加优秀。

小学班主任暑期培训学习汇报心得体会

暑假期间,我们小学一行6人怀着激动的心情在参加了全国班主任工作的培训。专家的理论很有实践意义,几位班主任的演讲更是来自于他们平日工作的第一手材料,很有学习和借鉴意义。通过这次培训使我清醒的认识到,新时期的班主任工作应具备一定的素质和技巧。

班主任工作是一项专业性很强,对自身素质要求很高的工作,我们常常听到这样一句话,有什么样的班主任,就有什么样的学生。是啊,教育是一项伟大的事业,教师特别是班主任是这项事业的第一领路人,身上的担子好重,这促使我要静下心来好好想想今后到底该如何做呢?下面我就谈谈自己的点滴感受。

一、不断提高自身素质,具有独特的魅力形象。

班主任的一言一行,对学生都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任应在教育学生的同时,要不断地完善自己。班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在培训学习中,我都能感觉那些案例的真实性,因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况,比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等,只是自己都没能那么科学地去处理,因而也就没有收到自己当时预想的效果。而这次学习却能给我把这些课补上,让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用培训学习中学到的相关理论来指导自己的工作,同时也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。

二、要善于激励学生,激发学生的潜能。

美国心理学家威廉・詹姆斯研究发现:"人类本性中最深刻的渴求就是受到赞美。"作为成长中的学生,更需要教师对他们进行赞赏。与学生交往,要讲究艺术,要学会倾听,与学生在一起活动,以倾听为前提,与学生的谈话更加有利于班主任工作的开展;听了讲座后,让我更深刻地认识到赏识教育对于班主任工作的重要,"数子一过,不如奖其一功。"所以我们要贯彻奖励为主,惩罚为辅的正面教育原则,如果一个班级受到表扬多,则这个班级学生思想品德、纪律、成绩就会越来越好,因为表扬使学生扬长避短,促使他们不断进步,相反如果一个班级经常受到批评,便会失去信心,就会使他们自暴自弃,很难进步。有句话说:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛顿;你的讥笑中有爱迪生。因此,在教育学生中少批评、惩罚,多去发现学生的"闪光点",给予肯定和鼓励。

另外,集体性的奖励要多应用,心理学研究表明:人们都希望自己能置身在一个优秀组织,并且希望成为这个组织的优秀分子。集体性奖励不但能够激发学生的集体荣誉感,强化学生的集体意识,而且能教育和影响每一位学生。有位教育家讲过:"教育了集体,团结了集体,加强了集体以后,集体自身就能够成为很大的教育力量。"所以一个优秀的班集体就能激励学生,使他们不断争取一个又一个的成功。

学生最关心的是教师对他的看法,最大的愿望是得到教师的关心和爱护,尤其是面对问题学生时,如果能尽量发现他们的优点,然后真诚地去赞赏他们、鼓励他们,那么你会发现,学生个个都是那么可爱、那么优秀。教育学生首先要学会"生活上知足常乐,同学之间助人为乐,学习上自得其乐,身体健康快乐",从而树立学生正确的人生观。

三、尊重学生,让每一位学生都感受的老师的爱。

苏霍姆林斯基说过:"儿童的尊严是人类心灵最敏感的角落,保护儿童的自尊心就是保护儿童的潜在力量。"教育家韩凤珍也说过:"所有难教育的的孩子,都是失去自尊心的孩子;所有好教育的孩子,都是具有强烈自尊心的孩子。教育就是要千方百计地去保护孩子最宝贵的东西――自尊心。"尊重就意味着信任、理解、宽容、善待和接纳,充分地重视和欣赏每一个学生,耐心地倾听他的意见,接纳他的感受,包容他的缺点,分享他的喜悦。

我深深地知道,一名好班主任、一名好教师,既是知识的塑像,更是爱的化身,只有接近学生,用爱去感召学生,才能教育好学生。因此,教师只有把爱的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。教师无法选择学生,但是我们可以选择教育方式。把平凡的事务转化为精彩,把烦恼的事情转化为快乐。

班主任工作是琐碎的,但意义却很重大。新的时代向我们提出了新的要求,新课程向我们提出了新的理念。我们要用真心、动真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一个有魅力的人,一个新型魅力班主任。

以上是我在培训学习期间的几点心得体会。实践出真知!相信本次培训对自己今后教育教学工作会有很大帮助。学生的进步将会是我不断前进的动力,我将继续努力学习,更好地投入到工作中。

小学班主任暑期培训学习汇报心得

各位领导,老师大家下午好:

今天能坐在这里向大家汇报交流我学习的感受,首先感谢学校领导能给我这次外出学习的机会,我是7月31日起程奔赴北京参加“北京师范大学励耘计划——中小学班主任高级研修班”的培训,培训期间共聆听了8节讲座,给我们讲座的教师都是全国著名的教育专家和优秀的班主任。与会的教师来自全国各地,共计3百多人。培训期间,我们听到了名家大师的声音,看到了知名院校的气势,领略了首都教育者的风采,学习了实用的教育教学技术,感受到了得天独厚的人文景观、震撼人心的历史遗产、深厚的文化底蕴,浓厚学术氛围的无穷魅力。我们的收获是沉甸甸的,激烈的思想碰撞、强烈的视觉冲击,让我们学会了思考,辨析,自我提示和主动践行;不同的学习体验,使我们学会了审视自己,反思过去,并在此基础上学会了甄别、吸纳、补充……对我们每个人而言,这次学习是一个立体塑造,整体构建,全面提升的过程。

下面我就针对这8节讲座向大家做以汇报,我们先后听的是孙老师的《美丽的教育》;魏老师的《在快乐中体验成功,在活动中健康成长》;高老师的《阅读,焕发班级的教育活力》;王老师的《课堂管理的理念和技巧》;郑老师的《全接纳慢引导——创造属于教室的力量》;张老师的《好的关系就是好的教育——教育中的人际沟通》;李老师的《班级管理中追求艺术性——师爱无声》;吴老师的《引发班主任心灵智慧的叙事探究》。

每位教师都有着自己独特的教育风格和理念,孙老师在《美丽的教育》讲座中说:“宽容与赏识让教育更美丽,爱心与智慧让教育走得更远。”这是孙老师教育的高度总结。她从心灵深处理解和关爱儿童,面对生理机能有障碍的学生,学习特别吃力的学生,单亲家庭的学生,她给了他们更多的爱,让每个孩子都感受到了自己是孙老师的小天使。孙老师用自己的宽容与赏识、爱心与智慧创造了美丽的教育,汲取孙老师的精华,也努力创造美丽的教育!

魏老师的讲座《在快乐中体验成功,在活动中健康成长》,她的班主任工作教育风格主要是注重开展丰富多彩的班级活动,在班级活动中与学生一起快乐成长。在形式多样的活动中,无需老师过多的语言,学生感悟到亲情,感悟到友情,体验了成功,体验了挫折,这就是教育。作为活动的设计者,隗老师认为把教育的目的隐藏在活动中,隐藏的越深达到的教育效果越好。通过老师策划的活动去唤醒学生心中的真诚,让他们发现生活是美好的,人心是善良的,学习是愉悦的,分享是快乐的。让学生们在生活和学习中不断自发地修正自己的行为,不断实现道德人格的提升。

高老师的《阅读,焕发班级的教育活力》,高老师坚定的教育信念是:让阅读润泽学生的心灵,让阅读焕发班级教育活力,让阅读成为师生共同的一种生活方式。

作为语文教师,高老师充分利用学科专长,通过开展阅读活动焕发班级教育活力:她根据不同年年级学生的特点,制订了一套近千本的读书推荐目录“书香超市”;通过开展亲子阅读活动,增进了家长、学生和班主任之间的沟通理解,形成了家校之间的教育合力。她所带的每个班都形成了静心读书的良好习惯,“文质彬彬”的优雅言行成为班上每一名学生的自觉要求。

在阅读中,高老师与学生一起学习成长,丰厚了文化底蕴,提升了人格素养。师生共同营造了一块崇尚踏实阅读的小小乐土。郑老师“说悄悄话”是我最值得借鉴的一点。要做到与学生倾心沟通,必须以情感做基础。而“说悄悄话”恰好能达到师生之间心与心的交流,正确引导学生,消除他们的烦恼和困惑。

班主任研修班学习心得汇报

经单位安排,于2012年8月15日至8月21日,有幸参加了北京师范大学会宁中小学班主任高级研修班。通过这几天的学习,让我受益匪浅,学到了很多,对我深受启发。

本次培训聆听了迟希新博士的“主题活动的设计与实施的创新理念”、全国优秀班主任郑丹娜的“全接纳,慢引导”、沈致隆专家的“多元智能理论与学生潜能开发”、闵乐夫专家的“教师角色、教态、师德”、刘艳萍专家的“让校园生长学生的想法”、伍新春博士的“教师工作压力管理与职业倦怠预防”、全国优秀教师高金英的“静下心来读书,潜下心来育人”讲座,我们值得思考的问题也很多。

通过迟希新博士的培训,让我明确了:1、关于主题班会的知识,主题班会不仅提高人的品性,也是一种心理教育。成功的主题班会是学生享用一生的精神财富。2,要想办好主题班会,班主任必须精心研究学生的心理需要、知识层次,从而采取行之有效的方法,使学生真正的参与进来,达到学生的情感上的共鸣,受到熏陶和教育。3,抓好主题班会的设计理念,主题班会的主题要积极向上,切合学生实际,形式生动活泼,吸引学生。4,将多媒体运用在班会课中,增强了班会课的形象性,灵活性,趣味性,吸引性,情境性。让学生有效感知,产生情感体验,深化学生的道德情感。优化教育效果。5,做到主题班会积累的“四个一”那么,对于班会的素材、主题就不会发愁,而且每一节班会课都会上得有声有色,也会得到学生的积极参与6,在实践中,不断提高教师在设计和开展主题班会中应具备的能力。

7,尝试做一次有突破的主题班会。

郑丹娜老师对班级孩子做得细致入微。对待学生,她有三个工作方法:像孩子一样体谅孩子的心;“心情晴表”关注孩子的心;“悄悄话”悄悄贴近孩子的心。郑老师举了一个事例,早上做早操时,一位女生被男生吐吐沫,于是就写了个小纸条给郑老师。纸条内容:“郑老师:今天上操的时候,我后面的祥泽总朝我身上吐吐沫,我觉得很恶心,但是我想,我不能动,不然会给班里抹黑的,我只好往前挪了挪。可是他还是吐,都吐到我手上了,我想我不能抹到他脸上去,我只好在地上蹭了蹭。等到回班时,他终于不再吐了,走到老师身边,我想,我不能告诉老师,不然他会受到惩罚的。”郑老师看到此纸条,也给这位受委屈的女生回送了一张小纸条,上面写道:“看了你的话,郑老师很心疼,你受委屈了,却一直还想着集体的荣誉,想着这个欺负你的小男孩不被老师批评,你是多么善良的小姑娘啊!我得想个办法让那个小男孩体谅到你宽容的心。你的郑老师”郑老师的做法让我们深有体会。只要用心去对待孩子,孩子会更加喜欢你,以及你所授的课,如果当学生遭遇到不平时,你若无其事,不管不问时,仔细想一想,将会给这个孩子的心灵造成多大的阴影啊!

孩子爱上我,而不是怕上我。两个工作原则:微笑从教、不忘童年。所有的这些方法,让我不禁想到我自己在平常面对学生时的情景,的确如此。譬如:早上我给学生微笑和真诚的问候,于是孩子还给我的也是甜甜的微笑;讲起课来我面带笑容,孩子们也忘我地进入各种情景;当孩子遇到困难,我用微笑慰藉,于是,孩子们便有了克服困难的'勇气和力量……让我明确了什么样的教师才是最受欢迎的教师。

通过听高金英老师的讲解,让我内心深感震撼,1,一个好老师的标准其实很简单,你希望你的孩子遇到什么样的老师?这样的标准对我们来说真的很好理解,我们希望孩子的老师怎么对待自己的孩子?那么我们就怎么对待自己的学生;2,乐观的生活态度。从报告的开头到结尾,处处可以感受到高老师的乐观。对待生活,对待事业,对待家人,对待学生,充满乐观和智慧。

高老师提倡“静下心来教书,潜下心来育人”“静”即心无旁鹜,不为外界物欲横流所动;“潜”即沉下心来,全身心投入,去研究教育教学规律;万事勤字当头,扎扎实实搞教学,实实在在提高教学育人水平。“拥有一颗淡泊名利之心,宁静以致远”。她的顺境中助人为乐,逆境中自得其乐,平常生活中知足常乐的“三个快乐”理念达到人生的真境界,。总之,要学会利用一切机会去寻找快乐。摆正自己的心态,正确对待自己,正确对待他人,正确对待社会,以一颗平常心处世,在这一片心灵的净土上去播种理想,放飞希望。

功,教育幸福取决于自己的心态与自身的能力,当我们每个人都具备了这样的能力,那么我们就是一个永远幸福快乐的优秀教师。

2012.8.28

幸福感是任何一份工作良性循环的必要条件,当然,做班主任也不例外。就像魏书生老师所说:“班主任要努力改变自我,选择积极的角色进入生活”。李镇西老师就把当班主任称为“甜蜜的苦差事”,这份差事使得他在忙碌的教育实践中收获无穷的情感财富和科研成果,并从一名普普通通的老师历练成为以为优秀的校长,教育家。一个人只有以享受的心境对待职业才可能享受到职业本身的快乐,像他这样把职业、事业和生活融为一体的人,一定是充实的、幸福的。李镇西老师还提出“做一个有灵魂的班主任,一个最好的班主任”,这其实是班主任自我发展的大目标,是一个自我持续努力的过程。无论是学生还是老师,不一定非要和他人比,但是一定要和自己比,使今日之我胜过昨日之我,而明日之我胜过今日之我,不断追逐自己的目标,发挥自己的潜力,努力做好“最好的自己”。

实施科学民主的班级管理

理中,让学生在民主生活中学会了“民主”和“自治”。这应该是对学生的最大的尊重和信任,苏霍姆林斯基说过“真正的教育是自我教育”,学生应该是自身的主人,是班集体的主任,民主和谐的班集体需要靠班级的主人们。

形成和谐的团队教育

在改革班级管理时,班主任有时候会觉得领导,科任老师不够支持甚至于不理解,泼冷水。“在保持个性的同时服从大局,在勇于创新的同时增进理解,多站在校长的角度想问题,尽量用出色的成绩来赢得校长的支持”李镇西老师的切身实践给出切身体会是睿智的。他还建议我们班主任要和任课教师处理好关系,要善于通过点滴的发现,让学生像爱自己一样爱自己的任课老师们。

在写作中成长

提到写作,很多人会说,那是作家的专利。其实不然,作为老师尤其是班主任,我们有着丰富的写作素材,应该人人能写。李镇西老师鼓励我们:“当一个班主任在日常生活中一边阅读一边思考,一边实践一边记录时,他已经进入教育科研的状态了”。由此,我深深意识到了一个优秀的班主任,在借鉴别人的同时,一定不要忘了积累自己的宝贵的工作经验。

做最好的班主任,做永远的班主任。真诚希望每一位“缔造灵魂的天使”都能不断超越自己,主动享受班主任神圣的职业幸福,真正体会到一个教育者的特殊的价值。

小学班主任工作汇报

20xx年已临近尾声,回顾这一年的班主任工作,有苦又有甜,有忧又有喜。

今年我担任的是一年级班主任,班中40位学生有不少来自外省市。他们的生活习惯、行为习惯等都不同,以及对本地的生活习惯和方言都不适应,这给小小年纪的一年级小朋友带了来不少的麻烦,这也给班主任工作带来了一定的难度。但我深知:作为一个外来民工子女的班主任既要让他们感受到来这里学习的好,又要让他们授到应有的良好教育。为了管理好这个班,教师就得费尽心思钻到孩子堆里,全面地接触学生,了解学生,研究学生。抓卫生、抓纪律针对学生的学习习惯差,思想行为等特点,从培养学生的学习习惯抓起。利用晨会课、思品课、主题班会等对学生进行思想教育:今天的事今天做,按时完成课内外作业,讲究卫生,遵纪守法等。现将一年的班主任工作总结如下:

一年级学生由于年龄小,自控力差、纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用晨会课、思品课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

我在班主任工作中,最深的体会是只要你全心全意地爱孩子,孩子们就会爱你,只要心中充满爱就一定能教育好孩子们。我总是寻找时间、寻找机会接近孩子们,体贴和关心他们,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到我对他的亲近和爱。我觉得这是我开展一切工作的基础。

对学生的评价必须讲究策略,尤其是一年级学生,对他们来说,老师的一句你最棒会使他们从心里觉得甜蜜,学习也更有积极性。所以在日常工作中,我总是告诉我的学生:你是最棒的!你很聪明!老师相信你能做好。加油!老师为你们喝彩。让学生在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足,在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保证学生健康地成长。激励胜于颂扬,表扬胜于批评。

为更好的巩固、牢记知识,开阔他们的眼界培养他们各方面的能力,在班中开展了各种比赛,一字开花、火眼金睛、小小辩论赛、成语接龙、猜谜语等活动,使学生在愉快、和谐、充满美感的气氛中接受教育,掌握知识,同时得到一种美的享受。学生们在这样的环境中学习、生活,就不会使他们觉得有苦的滋味,更没有逃学的。

我在这一年的班主任工作中取得了一定的成绩,但这是微不足道的。它只能代表过去,不能代表将来。我决心发扬成绩,取人之长,补已之短,不断进取,使自己的班主任工作再上一个台阶。

班主任工作汇报

我是初三年级组xxx,本学年我主要担任以下几个方面的工作:

1、初三班主任工作、数学教学、数学备课组长工作。

2、初三年级副主任分管本年级学生德育工作。

3、兼职学生科负责学校创文明校园的相关工作。

下面我将从本人负责的这几个方面工作的角度分别做以下汇报:

20xx年起一直担任初中班主任工作,整整十五个年头,获得过市先进德育工作者称号、校优秀班主任称号等。多年班主任经历,使我深深感受到了班主任工作的艰辛,班主任对班级和学生的管理工作是学校对学生管理工作的最前线,班主任要面对方方面面的各种各样的问题,班主任肩负的责任是巨大的。工作中难免有些班主任会出现应付了事,消极对待的情况。为避免此类问题的发生,学校方面应加大对班主任的人文关怀和政策照顾力度。另外还要加强班主任队伍建设,培养更多的富有朝气富有创新精神的年轻班主任。

本学年初三年级坚持对各班行为规范进行检查、评比,起到表扬、激励的作用。评比总分与班级量化考核直接挂钩,有力地调动了班主任工作的主动性。通过对学生的行为规范教育,让学生养成文明礼仪、劳动卫生习惯等。通过对行为规范教育的检查、评比,形成班级竞争,促进了整个年级学生行为规范的养成,取得了很好的效果。

本学年初三年级成功召开了全体学生家长会,每位班主任都认真准备、精心布置教室,主题鲜明突出。家长会的召开,拉近了家庭与学校的距离,沟通了家长与老师的情感。

初三以来,我们注重对学生的安全教育,利用班会对学生进行交通安全教育、防溺水教育、消防安全教育等。经过全体师生的共同努力,无论是校内还是校外初三年级全体学生无一起安全事故发生。

德育管理工作是需要长期坚持、真抓务实,需要勤盯常守的一项工作,需要投入大量时间、精力和人力。我认为要做好学生德育管理工作就要尽可能的把各种违纪或问题处理在发生之前,尽量减少等违纪或问题发生了再进行处理,这样既可以避免教师处理学生时产生的不必要的矛盾,减少学生对学校对老师的抵触情绪,又可以收到很好的管理效果。

近几年我校在创建文明城市方面取得的主要成绩有:20xx年我校获得“廊坊市文明校园”的荣誉称号,20xx年被评为“廊坊市创城工作先进单位”。我为自己能参与我校的创文明校园、廊坊市创文明城市的工作,为创城工作贡献自己的绵薄之力而深感荣幸。但在这项工作中也经常会遇到一些问题,比如,个别部门对创城工作重视程度不够,送交材料敷衍了事;有些活动责任分工不明确,存在部门之间相互推诿的问题,这就大大降低了我校创文明校园工作的工作效率。创文明校园工作涉及到全体教职员工切身利益,希望全体教职员工都能积极主动参与其中,为我校创文明校园工作贡献力量。

班主任工作汇报

15食品科学与工程1班共31人,6男,15女,其中少数民族7人,回族1人,撒拉族1人,土族1人,藏族4人。班主任是赵星星老师。

我班存在的问题有。

一:我班内部基本团结,大多数同学习惯了大学生活,而少部分同学依然是到了大学他们的目标不明确,就感觉高考结束了,大学成了他们度假的地方。

二:同学们因为社团过多,大部分人担心自己一个社团进不去,所以报了很多社团,结果都被选中,自己的精力得不到很好的分配。

三:宿舍卫生方面,男生普遍要比女生宿舍乱。

对以上3个问题解决方案是:

1、因同学们对大学目标不明确,特此召开了一次以“我的大学”为主题的主题班会。

2、因参加社团方面的问题目前还未得到明确的解决,准备以走访宿舍的方式面谈。3在走访宿舍时时刻提醒宿舍卫生这一方面,还有学校规定不允许使用大功率电器。

班主任方面,像走访宿舍,开班会都会和我商量,选择一个共同的时间进行,开学到现在共开了3次常规班会,1次主题班会,1次班委会。对班主任的意见是,希望老师可以进行1对1的谈心活动,了解班级同学的思想动态。

我班这2个月的特色工作有:像是14食品科学与工程班一样,建立一套属于自己班的班规,来约束自己。而且在每周五晚8点过后在qq上进行远程班会,对这一星期班级存在的学习、生活等问题做及时的总结和反馈,及时了解班级情况。我班从军训结束后就开始准备4班联谊(食科1.2班,环境科学,生物技术)并在上周五成功举行,其中形式多种多样。为了保证没有名族歧视方面,将藏族同学融入到班委行列。为了不让同学们产生懒散的习惯还要求班级同学每天跑早操。

最后,希望学校继续将助理班主任这一项目开展,这既能培养学生自身的能力同事还能减轻老师的工作压力。

班主任工作汇报

尊敬的各位家长:

大家好!

首先,请允许我代表所有老师向各位家长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。今天你们能够在百忙之中抽出宝贵的时间来参加我们的家长会,单从这点就可以看出你们对自己的子女的关心和对我们学校工作的支持。我同时代表全体学生感谢大家的到来。我觉得我们这次家长会的真正意义可能不在于我们能通过家长会更多的交流什么,而在于给学生鼓鼓劲,在学生的心中,不在乎我们家长会会开什么内容,但只要自己的家长在其中,来参加会议,对他们来说这就是骄傲就是幸福,就会转化为取之不尽用之不竭的力量源泉。如果说家长会是成功的的话,那么你们的到来我就可以说家长会是成功的。召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长之间的联系,相互交流一下我们班的学生在校及在家的情况,以便老师能够及时调整工作,提高教育教学质量,同时促使家长也能够积极参与到学生的教育管理中来。总之一句话,就是“一切为了学生”。这是我们教育的一个根本出发点。我希望也坚信,从这个出发点出发,我们的家长会一定能够达到预期的效果,取得圆满的成功!

我首先做一下自我介绍,我叫印山红,参加教育工作特别是担任班主任已经将近20年。我热爱这份神圣而清贫的职业,爱上了这些给了我快乐和泪水的孩子。去年9月,学校领导安排我担任四年级73班班主任,这也就给了我们今天相聚的机会。

我们73班拥有学生66人,其中男生31人,女生35人。其中城镇户口的45人,90%的学生家庭条件优越,而且家长素质很高,教育出来的孩子思想品德好。我教他们一年多了,发现这群学生的表现没有什么大的问题,100%的学生都要求进步。不过他们与80年代、90年代的学生相比,有着明显的不同。一是现在的学生都比较调皮,尤其是七、八、九岁这个年龄,他们的思维非常活跃,活泼好动的较多,我的感觉是聪明的一大群,浮萍草一大层,胆量特别大,调皮王成了精。二是他们比以前的学生成熟得要早一些,思想比较复杂,会揣摩老师的心理,会察言观色。三是他们的自理能力比较差,吃苦精神、自控能力都不行。四是他们大都是独生子女,渴望伙伴,害怕孤独,被长辈们宠惯了,自私心理、依赖心理、富有心理比较强,只有别人服务于我,没有我服务于人的意识。五是留守孩子比较多,由于父母在外工作,没有时间管理自己的孩子,就将他们托付于爷爷奶奶或者其他亲人,但由于爷爷奶奶或其他亲人精力不足、责任心有限、重养轻教等问题的存在,使正处于身心成长最重要阶段的留守孩子普遍存在孤僻、交际自控能力差、自由散漫等心理障碍或缺陷,有的还出现学习散漫、打架、玩电子游戏成瘾等不良行为。

针对以上情况,我采取了四大措施进行班级管理。

专家说:“一个好的班主任等于一个好的班级。”老师的精神风貌、性格特点、工作态度能从班级的每一处折射出来,能从很多学生身上凸现出来。作为班主任,我坚信:没有教育不好的学生。我的指导思想是:一切以提高学生的整体素质为出发点,不求一时一刻的荣誉,不求华而不实的虚名,只求学生的成绩和能力能有一点一滴的提高。能让学生自己去做的,我绝不插手,哪怕是影响到班级的评比成绩。在学习方面,我从不以成绩论英雄,而是着眼于学生自身的发展,着眼于学生的努力程度。每次考试前后,我都会找学生谈心,了解他们的心理状态,减轻他们的心理压力,做学生的知心朋友,让学生学得轻松,学得愉快。因为我知道:班级管理的对象是学生,而学生是有情感有思想的人。在工作中,我深深的感到我的学生思维活跃,知识面广,有个性、有主见。他们接受教育不是被动的,而是有选择的。因此,在班级管理中我尊重他们的意愿,尊重他们的人格,把他们当作实实在在的“人”。我常想,没有制度谈不上管理,但同时又必须考虑到学生对制度的接受程度,应该看到,只有学生愿意接受且愿意服从的制度才会发挥良好的作用。根据这个思想,我班的各项制度都是经过班委会讨论,全体同学表决才能通过,这就消解了学生对管理的抵触情绪,大大地提高了我们班教育管理的实效。另外,我根据自己和班级学生特点,在处理一些违纪现象时,我一般采取较温和的态度。极个别同学时常违纪,主要表现在上课说话,作业不做,引起同学们的反感,这些问题我始终认为不是学生在故意捣乱,而是性格问题。针对这种情况,我一般不过于严厉,而是采取温和的态度,给学生以方法上的指导和心理上的梳通。为了更好的和学生交流,我一直给予学生情感关注,和所有孩子交朋友,对学生们说,我就是你们的伙伴,和学生一起参加活动。如,现在国家高度重视学生身体素质,要求学生多参加阳光体育活动,我就和他们共同制定了73班冬季长跑计划,每天完成1000米长跑任务,而且身先士卒,带领同学们跑。课余时间我和学生一起活动、做游戏,叫学生的小名。特别是对于学习、生活习惯比较落后的孩子,我倾注了很多的情感关注,当他们学生有了一点点进步,我就直接告诉孩子“我最喜欢你今天的表现”,“你越来越乖了”等等,这样他们对学习有了一些信心,慢慢的就进步了。经常和学生活动,经常和学生谈话,拉近了我和他们的距离,孩子们都愿意和我沟通,愿意和我说心里话、悄悄话。

俗话说,没有规矩不成方圆。我们班坚持星级管理,从勤奋学习、文明守纪等多方面评价每一名学生的表现,并且情况一天一评比,一周一小结,决定期末各类先进名单。这样,积极性调动起来了。原来聪明用在调皮捣乱的同学改变了,全班同学你追我赶,不甘落后。不信你看,唐钰广播稿播了,加了星星,杨露昕就马上写一篇投入稿件箱;刘凌志背书最厉害,经常是班上的“背书冠军”,昨天他居然得了两颗星星,今天早上陈奇思、唐钰、叶一乔、王玉月、杨露昕等同学早上抓紧时间读书,抢着找老师背书;上一周于逸凡路队纪律好,被学校表扬,得了文明红旗路队称号,老师给她加了3颗星星,这一周班上的路队个个纪律好,一下子得了3面轮夺红旗。现在我班学生你追我赶的势头很足,你们看到的这些优秀作业、作文、考试试卷,还有周围展出的优秀作品,都是孩子们一天天进步的结晶。

为了配合星级管理,我着重对学生自律方面提出一些具体要求,特别是严格界定违规行为,对违规行为实施重罚,规范学生行为习惯,特别是针对学生好动调皮这一特点,制订了《班级安全一日常规》,违规者要摘掉星星,学生们就规矩多了,很少有违规扣分行为。

班上每一个学生都是老师棋盘上的一粒棋子,下得好就旗开得胜,下的不好会满盘皆输。老师编座位有很大的学问,编的好与不好就会有不同的效果。“望子成龙”是每一位家长的共同心愿,也是所有老师的心愿。因此,我编座位的基本原则是高矮考虑,男女搭配,预防近视,强弱搭配,一周一换,一一监控。这样做到调皮生有人管,后进生有人帮,近视眼有校正。几个调皮王被控制住了,上课讲话没有对头了,自然就规矩了,成绩也就上来了。

活动是最好的老师。为了培养学生的综合素质,特别是在教育学生做人方面,每个学期我都要开展形式多样的活动。如针对孩子们的自私心理,我带领同学们组织了手挽手交朋友活动,鼓励同学们结对子,主动帮助有困难的人,哪个学生受伤了、生病住院了,我都会组织同学们去医院探望,让同学们体验到集体的温暖。针对孩子们的孤僻心理,我们提出了“我自信我努力我能行”的班级口号,并把口号书写在黑板报上,听到班上哪个同学过生日,我都要组织全班同学一起齐唱生日歌,让同学们感受到班集体就是我们共同的家。针对孩子们自理能力、自制能力差、依赖心理强的问题,我们开展了一些小型竞赛,比如看谁的桌子里最整齐,看谁的书包最整洁等评比活动。刚开始接手73班的时候,我发现有的同学买零食大手大脚,吃饭时乱丢乱扔,有的学生还把白花花的馒头随便扔在地上,对此,我及时教育学生幸福生活来之不易,教育他们粒粒粮食皆辛苦,教育他们世界上还有上亿人口在温饱线上挣扎,效果果然不错,班上再也没有看见乱丢粮食的了。

班主任的工作汇报

我经常对71班的学生说:“你让老师一次次站在更高的层面上改变自己。”如果简单总结一下自己的方法,可以用两个字概括——,就是“思考改变”。

当面对下一个学生的某个情况时,我在心里安慰自己:“到了下一个学生,我该学什么课,用什么方法改?”当时我就开始幻想自己在教育生涯中如何避免这种现象再次发生。

所以,当老师对一个自己无法控制的情况感到愤怒和不适时,我大胆地“暂时放弃”,让他们自己过渡,让这个所谓的“叛逆期”过去。不然他们的心就不会在初三这个所谓的阶段了。而且心情也越来越好,什么都不担心了。

所以,让自己懒一会儿,想一会儿,仔细考虑哪种方法更适合这些学生,让我们成为他们思想的主人,在他们犯错之前想一想,不要让我们走在他们后面,一次次被动的接受他们的改变。

当他们还是学生的时候,总是有很多事情让我们班主任不知所措。6班失利,33班改革,71班开学,对我来说很顺利,在我的预料之内。我用自己的一套班级规章制度严格约束他们的行为,用自己独特的管理模式限制他们犯错的机会。新年第一天非常有用,学生们非常尊重量化积分的实施。每个“0.5”奖罚学生都很在意,所以这正是我想要的,所以我只需要轻松处理学生的一些突发事件。

处理突发事件时,我会当着所有学生的面处理,以身作则,告诉他们是非曲直。初二,吸取了33班的教训,改变了策略,把公开纠错变成了暗箱操作。

不同于初一时时刻刻“跟班”处理问题,他们把问题处理放在背后,照顾他们日益增长的“面子观念”,不与他们正面对抗,转向地下,时刻关注每个学生的动态,避开课堂,避开学生,转入单独对话。所以,71班在我的预防性安排下,轻松避过了他们叛逆的青春。更让我欣慰的是,他们虽然没有一年级那么聪明,但是很有责任心和自律性。

但也许我的'重心没有放好。当我沾沾自喜于轻松避开一个大障碍的时候,高三71班让我遇到了一个我从来没有过的问题,或者说是一个我曾经忽略的问题。初三的时候,他们给自己找了很多学习的理由,推掉了班里很多重要的职位,但是我不能要求他们为班级付出太多,所以我答应了他们的要求。

我更喜欢研究“星座”来判断人的性格,所以我找“狮子座”当班长,“天蝎座”当学术委员,避免了“射手座”的懒散自由,让人家和“天秤座”当班级量化管理员关系更好。晚饭后,我可以帮助自己快速识别学生的性格,轻松处理班委的工作。

然后,新的问题又出现了,学生对量化分的重视逐渐减弱,以至于课堂上很多工作无法正常进行。这个时候我不能异想天开,开始思考是哪个环节出了问题,哪个环节造成了这样的弊端。于是我一层一层的分析,一层一层的学习,发现值日班长是个大难点。

随着学生之间关系的日益密切,他们在日本的注册人数也减少了,几乎每个人的书写都不超过三行,这与他们在一年级初一初二的全注册有很大的不同。然而,定量注册是以此为基础的,并通过扣除代课教师而扩大。

最后要通过量化组长登记在教室墙上的量化栏里。我想都没想就想到了。当我智穷才尽的时候,它给了我很大的灵感,当我去一年级102班的时候。我坐在一个学生旁边,看到了班主任王志云专门打印的“102班班级日志”。我旁边的学生碰巧是值日班长,那天的注册人。

把王先生的那叠报名改成当天的记录,当天就退了,过了五个人签字,才退给我。一级一级检查落实,一级未签字,和值日班长在一起。每天晚上自习后,为了快速离开教室,他们得到了五个签名,所以在白天,为了一步一步地实施量化,我会通知量化总经理让她通知代课老师让老师在课堂上实施更多的量化奖惩,让学生重新树立对量化管理的信心。

把班主任汇报材料

今天,能在这里跟大家一起交流班主任工作心得,我感到非常荣幸。学校一贯的习惯就是让班级考的好的班主任发言,介绍经验,我觉得这并不完全正确。我认为,经验与教训不是事物的正反两面,而是孪生兄弟,其本质完全一样。教训可以成为避免失败的经验,经验也可能成为阻碍成功的教训。所以,无论班级考试成绩好还是不好,我觉得学校都应该给我们提供介绍经验的机会。

我的经验如果用一句话概括的话,那就是:不要借鉴学校内其他任何人的经验。当然这句话说的有点夸张。比如说,有人认为班主任要“恶”才能管住学生,而我要说的是班主任要“善”才能让学生佩服。很多人都很强调学习时间,而我只强调学习兴趣,我认为,有了兴趣就有了一切。有人强调早上早起,周末提前返校,而我已经向学生公开承诺,即使到了三年级,我也不会规定你们早起的时间,周末也不会要求你们提前返校。因为我的工作不是强迫你早起,而是给你知识,给你快乐,给你幸福。

当然,我说不要借鉴校内其他任何人的经验是为了强调要有自己的创新,有自己的主见。

我的经验如果用一个词概括的话,那就是:自信。比如说,第一次月考我班的成绩很差,可我一点儿都没有觉得是因为我教的不好,我也不觉得是因为学生没好好学,我就认为那是一次偶然。所以,开会时我并没有因为成绩不好而不好意思,仍然做在班级队伍的后面。我是在用实际行动给学生一个暗示,那就是:我是好样的,你们也是好样的,这一次虽然没有考好,下一次应该能够考好。

当然,我说的自信是在勤奋的土壤中,在汗水的浇灌下长出的花朵,没有经过汗水浸泡的自信是自大,我说的“松”的背后蕴涵着比“严”要多得多的付出。

现代的企业有企业文化,学校更有学校文化,班级当然也应该有班级文化:

我的治班理念:用热情去工作,用真诚来沟通,用知识教学生,用人品育栋梁。

我的治班方针:公平、民主。

我的治班策略:

一、培养主动学习的习惯;

二、树立快乐学习的心态;

三、创造轻松学习的环境;

四、发现幸福学习的乐趣。

我的治班方法:

一、 用个人魅力吸引学生

这一点是最重要的。学生只要喜欢你这个老师,就会接受你说的话,愿意听你讲的课。我也

许在同事面前没有魅力,但我觉得我在学生面前是有魅力的,尤其在男生面前。

1、 讲好课。我追求内容连贯,逻辑性强。遇到不会的题,不要搪塞,承认不会。

2、 自信、乐观、向上。这是我最大的特点。在应聘工作时,我就说:你不要我肯定是一个损失,你要我绝对不会后悔。即使我班考的不是第一名,我仍然认为我是最棒的,只不过我成功标准与其他人的成功标准不一样而已。我对我自己这样说,我对学生也是这样说。我要用我的自信,树立学生的自信。

3、 以教书为乐,以学习为趣。让学生做到的自己首先应该做到才具有说服力。我让学生主动学习,以学习为乐,我就自然以教书为乐,以学习为趣。我本身就是一个爱学习的人,我常把自己学到的新观点说给学生,一同体会学习的乐趣。比如说,校长说的《把信送给加西亚》这本书,我在高一时已经把整本书一字不剩地用我的两节数学辅导时间给学生读过了,高二刚开学时又重复读了一部分。

4、 每天都有创新。每天上课争取利用环境等各个方面的情况,使说话或讲课有所创新,让学生在轻松愉快中学习。很多学生都说上我的课感觉很轻松,甚至有懈怠的感觉。比如说,前一段时间,学校有一个让班主任树立服务意识的文件,其实,在高二开学之初,我已经给学生说过:我当班主任就是为你们服务的,你们有什么困难、想法、创意等尽管说,我会为你们提供帮助与服务。这个服务意识在歌咏比赛时最突出,我们班获奖原因不是歌唱实力,而是创意,只要学生有了想法,我就去做,所以,那两天买东西,做东西累得腿都疼了。

5、 多理解、多鼓励,少批评。我把学生看成是与我一样的成年人,他们有比较成熟的想法,他们不需要我们过多的说教,他们最需要的是我们的理解。当他已经认识到自己的错误的时候,就不要再批评了,否则,只能起到相反的效果。

6、 讲话精辟,不罗嗦,富有诗意。我上学时不喜欢班主任罗嗦,所以,我现在尽可能不罗嗦,但我还是经常说一些话,不过学生并不觉得很烦,因为我不重复,语言精练,富有诗意。我经常把我的意思写成诗再读出来或背出来。

二、 用文体活动团结学生

如果你举行一项活动能让所有学生都参与的话,无论是什么活动都将是极大的成功。比如说学校举行过的歌咏比赛和运动会,班主任要全力提倡,这是形成和谐的环境,产生向心力、凝聚力,培养集体荣誉感的绝好机会。如果班主任仍然只强调学习,不主张参加这些活动的话,就等于自己在破坏班级的团结,削弱班级的凝聚力。

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班主任汇报材料

感谢各位领导莅临我校指导,我很荣幸代表我校班主任向专家进行汇报。

班级管理,一直是小学班主任工作中的一项重要内容,树立优良的班风,开展丰富多彩的各项活动,对学生进行思想道德教育,规范学生的行为而,提高认知能力水平等,都是我们班主任工作的内容,一个有着良好班风的班级体,能形成健康的教育环境,让学生顺利健康成长得到了保证。

因我校地处偏远,南面紧邻“京九”铁路津霸联络线,完成班主任基本工作之外,生命化安全教育,是我校的一大亮点。

因我校毗邻铁路,有很多不安全隐患,人们不断把黑手伸向铁路,偷盗、搞破坏,付出了血的代价。针对此情况,学校德育处提出“爱路护路珍爱生命”教育,各位班主任积极配合,组织高年级同学走向街头,想过往群众发放宣传单,中年级同学组成护路小队,利用“红领巾广播站”向学生进行安全安全教育。我校编辑的《生命化教育》丛书是我校的德育校本课程,每两周利用班会开课,对学生进行生命化教育,优秀的护路“卫士”照片刊登在课本上,更加激发学生的学习热情。另外,我校上了一堂别开生面的铁路教育课,对学生进行了“珍爱生命安全发展”的教育,起到了良好的效果。为了扩大宣传教育的社会效果,邀请了部分家长参加,让他们和学生一起接受教育。课后召开了家长座谈会,以“小手来大手”的形式推广教育效果。此次活动受到北辰电视台,北辰广播电台的关注,进行了录制播放,并刊登在天津日报上,起到了非凡的效应。

学生刚入校门时对自己的行为习惯思想方面没有克制力,必须在班主任启发引导下才能提高自身素质,形成良好的思想习惯。一年级的学生常常对自己的学习用具不会整理,找不到书,铅笔断了也不知所措,不会做卫生,班主任累得够呛,学生并不买账。我读了校长赠我的一本书,《可以这样做班主任》,我想应该放手让学生自主管理,培养他们的自主管理能力。经过三年多的努力学生班级发生了可喜的变化:自己的学习用具摆放的井井有条,卫生做的又快又好,注意摆放整齐,地面干干干净净。每当早晨我走向班中,看到卫生区早已打扫的干干净净,教室班长带领同学们上早早自习。在我班每个人都有自己的劳动岗位,让他们自主管理,为班级服务。另外,我校开展了“今日我当家”栏目,让学生更加主动自觉的管理自己。每个人都有一个成长记录档案袋,里面记录了他们自己的一点一地的进步,在不断改正自己缺点的同时,自主管理的能力也提高了,成了一个自觉的人,一个有责任心的人。

诚信是做人之本,学校也特别重视诚信教育。因此,《弟子规》是上学期我们的校本课程,这是一本很好的道德教育刊物,每个班级每周都要求学生背四至八句。学校组织了一次背诵弟子规竞赛,有的同学背了将近一半,有的班级平均每人都能背几十句。每当他们之间有了矛盾,有了错误,用弟子规中的一句去说服教育都很容易接受。某同学拿了另一个同学的东西,老师只要对他说“物虽小,勿私藏,苟私藏,亲心伤”是什么意思,他就会主动地主动承认错误。

学生点点滴滴的进步无不渗透着班主任的辛苦,记得某位哲人说过“播种一个行动收获一种习惯,播种一个习惯收获一种性格,播种一个性格收获一种命运,播种一个命运收获一个未来。”我觉得我们班主任就是一个播种者,为学生的未来幸福的耕耘着。

班主任的工作汇报

班主任工作是学校教育教学工作的重要组成部分,班主任是班集体的教育者、组织者和领导者,学生学习、生活、娱乐的辅导员,是学生健康成长的领路人,是联系协调各方面关系的纽带和桥梁,在学生健康成长中起着重要作用。

班主任工作艰巨而又重要,它是塑造学生灵魂的工作,它具有很强的思想性、科学性和艺术性。本人自1978年参加教育工作以来,一直担任班主任工作,长期以来坚持“以人为本”关心每一个孩子的发展,用爱心浇灌着一批又一批的祖国花朵,对学生付出了最真挚的爱。

采用行之有效的教育措施对学生进行教育。以科学的态度对待工作,注重学生“知、情、意、行”等方面的表现,加强教育管理对学生不仅抓学习成绩做严师、而且抓行为养成教育,还要关注学生的心理成长,对特殊学生个别教育,促进学生全面发展。

爱心感染无私奉献。作为班主任,要让学生感受到老师的爱,爱是信任的基础和前提。师生间有了爱,班级的一切工作都能有序进行。高尔基说:“谁爱孩子,孩子就爱谁,只有爱孩子的人,他才可以教育孩子。”爱心是具体的,具有浓厚的感情色彩的。

几十年来担任班主任工作,我每天早晨坚持巡视教室,到学校先看看学生有没有到齐,清洁卫生落到实处没有,问问同学的吃饭、穿衣、学习用品等等,我想作为一个班主任这是最基本的工作,也是一个班主任爱心的具体体现。作为班主任,要细致了解每一个学生的基本情况,用爱心感染着每一个学生,还善于挖掘学生身上的闪光点。人都喜欢表扬,需要表扬,优生需要,学困生需要,单亲家庭学生、留守学生更需要。作为班主任既关心他们的生活,又关心他们的健康,还关心他们的学习方法,更关心他们怎样做人。

在对学生进行思想教育时,多让学生三分,少给自己无奈,多一份尊重,少一份冷漠去教育学生,用情去感化学生,用行动引导学生日常工作中,在班级培养和树立典型,形成良好的班集体。我经常想班主任工作琐碎,量大任务重。应慧眼识英才,及时发现班级中各类优秀人才,班级工作放心让学生去干,有意识地培养骨干和典型,在班集体中起带头作用。同时,通过组织开展丰富多彩的第二课堂活动,发挥学生各自特长,促进学生健康成长,全面发展。

共同完成好培养学生的教育目标。班级总是一个和谐友爱,纪律严明,发奋学习的班级体本人热爱班主任工作,对工作尽职尽责,认真踏实,真诚的捧着一颗“爱心”关注每一个学生的成长,班级工作突出。在班主任工作中加强理论修养,在实践中不断完善自己,形成科学的工作方法,教学业绩显著。

在学校班级工作量化考核中多次名列前茅,被学校评为“优秀班主任”,几十年扎实的班主任工作,让我受到了学生们的喜爱,赢得了家长的赞同,得到了学校的认可和社会各界的好评同时也让我感到班主任工作而神圣,班主任工作苦中有乐。我相信新时期的每一位班主任,只要作心地去面对班主任工作,就一定会品尝到班主任工作中更多的乐趣!本人在今后将一如既往,更加兢兢业业,力争出色的完成教育教学任务和班主任工作,为培养祖国的花朵贡献自己的一份力量。

班主任的工作汇报

大家好!我叫xx,是xx中心校xx小学一名普通的班主任老师,今天能作为明星班主任的代表在这里汇报工作,我很激动也很忐忑,我并没有做出什么惊天动地的业绩,我所有的荣誉和成绩都应该归功于我的学校、我的同伴、我的学生。我还想借此机会,向一直以来关心、信任、支持和帮助我的各级领导以及我可爱的同事们表示深深的感谢,谢谢大家!

作为一名普通的班主任。领导的肯定,家长的满意、学生的健康成长便是我平凡人生的最高追求。我自xx年作为特岗教师来到xx乡大xx小学以来,一直担任语文和数学学科教学和班主任工作,几年的班主任工作经历,让我深刻感悟到的是只要心中装着学生、想着学生,把工作当做一种责任,就一定会做好班主任工作。下面我具体汇报一下我的体会:

初次担任班主任工作时,心里很是兴奋,看着一个个活泼可爱的孩子,如同娇艳的花朵让人陶醉。兴奋之余我深知自己面临工作的繁杂,更清楚肩负的责任。刚走出大学校门的我,完全没有做班主任的经验,于是我就想:如果我是学生,我想要一个什么样的老师来做我的班主任?推己及人,我以我想象中受学生欢迎的班主任是什么样子来塑造自己。我成为自己的第一位老师。工作这几年期间我发现,自己的成长是一本最好的教科书。如果没有人教你如何做班主任,那么就反思一下自己是如何成长的吧。

教育家朱永新说:“只有爱,才能赢得爱,你爱教育事业,教育事业也爱你,你才能获得事业上的乐趣,你爱学生,学生也才爱你”。所以在班主任工作中我努力践行用爱来感化学生。

刚接手四年级这个班时,有的老师说:“你们班有很多问题学生”。我听了心中也凉了一大截,再想一下,这已经是事实,是没有办法改变的,于是我就对这些问题学生特别关注,对于他们的学习,生活等及时予以帮助,对这些学生的性格对症下药。例如:徐文陈同学,他平日不爱说话,总是独自坐在座位上一言不发,连老师提问都会害羞的流下眼泪。这很让我担忧,心想,不成材但一定要成人啊,这样的孩子不改变以后怎么融入到社会中去呢?于是我就想法设法亲近他,了解他。为此我专门在他的日记本上写上一段评语:“其实老师最喜欢看见你微笑,最期望你能够积极参与到班级的各项活动中来,老师相信你是最棒的!”课余又多次与他谈话,鼓励他、开导他,时时处处让他感受到老师对他的关爱。在课堂中,我会精心设计一些小组活动,让他主动参与进来。精诚所至,金石为开,终于我对他的关爱和鼓励成为打开他心灵之门的金钥匙。渐渐的,他爱笑了,学习积极性高了,面对老师的提问也不会低头脸红而不语了,还能大胆地走向讲台回答老师的提问了。第一次全班同学自发的响起热烈的掌声和欢呼声,不为别的,只为徐文陈同学的第一次勇敢的作答。我永远不会忘记他那被“爱”沉浸融化的.那一刻。

很多人都说,85后的老师和学生太过亲近,而树立不起威严。而我恰恰就是同事们眼中的“孩子王”。我想,用人格魅力去感染每一个学生远远胜过威严的震慑。五年的时间,不长,但是却足以改变一个人的一生,无论是对我还是他们。这些快乐的回忆都会化作我人生最宝贵的记忆财富。

总之,班主任工作,让我备尝教育工作的酸甜苦辣,也成为了我人生最浓墨重彩的一笔。因为在学生身上,我看到了我付出后的开花和结果,在默默的耕耘中,我体验到了人生最大的幸福,不为别的,就为这些天真无邪的边远农村学生。我不求人生的轰轰烈烈,但求工作的踏踏实实;不求学生的涓滴相报,但求今生无怨无悔。我将以更加踏实的工作作风,孜孜以求的探索精神不断完善自我。我要做到“教孩子6年,想孩子60年”。

班主任汇报材料

“教师是成人世界派往童年的使者”,班主任尤其如此。一个优秀的班主任她必须有童心,有爱心,有耐心。

童年是喜爱游戏的,是好胜的,因此,我们班级时常开展各种活动——和学习有关的“歇后语大赛”、“经典诵读比赛”、“奥运知识竞赛”;——为丰富学生课余生活的“沙滩运动会”、“课外读书小组”、“我爱家乡,我爱沙滩”系列活动;——为增进同学友谊而开展的“互换礼物活动”、“良言赠友”、“拔河比赛”等等。用学生的话说“我们老师是个花样大师”。这些活动,很好地“放养”了班级——让集体更加融洽,回忆起这些活动,其乐融融。尤其是“课外读书小组”活动,引领学生走进童书的世界,在童话中放飞童年,极大丰富了孩子们的精神境界。我写的描述课外读书小组活动的文章《“别样”家访》,描述与学生相处的故事——《“真情无限”伴我成长》分别发表于《福建教育》xx年第7期和第10期。

在一个班级里,中等生常是“被遗忘的角落”,他们较为安静,不惹事,上课发言也不经常,成绩平平,所以较少为老师特别关注。如何让他们也一样享受到阳光?我的招是开展“知心小屋”活动。他们可以通过信件和老师交流,我发现班上有好几个中等生因此“亮”起来了。如海冰同学,她一直是很害羞的。那次,她把课外读物遗忘在学校,同学捡了交给我。她不敢自己来取,就给我写了一封信。在家访中我了解过她的家庭情况,不幸。于是,我写了一封信安慰她,还买了一套《中华上下五千年》送给她,鼓她多读书,读好书。现在,她活跃多了。毕业留言她给我写了这样一段话:“无论我以后是闪闪发光的宝石,还是默默无闻的石头,我都永远忘不了您曾给我的关爱和温暖。谢谢您,老师!”

这样的事例还很多,怀着一颗爱心和孩子交流,他们很乐意接受你的建议,就算有时候言语严厉,因为有爱心为底,他们也能理解老师的苦心。

“教育是慢的艺术”,孩子的成长也需要时间。我是语文老师,用文字和学生沟通是我的长项。以前让学生写日记,我批阅,也能让我们师生贴心——他们愿意在日记里告诉我他们的苦恼,倾诉他们的心里话;而我,则在他们开辟的“沟通栏”里写写我的想法,做他们的“知心姐姐”。上学期期末,学生自发在班上为我过生日,并赠我一本日记本。从那以后,我就开始像学生一样写日记。每天早晨,我把写好的日记放在讲台桌上时,就有很多孩子围上来看,他们都期待着在日记里读到自己。我写的《为友淋画像》、《这样的你》、《瑞建其人》等都是以学生为模特,真实描述他们,并发自内心地给孩子以期待。

“一个老师要深刻地影响学生,必须要三年以上的共处时间”,很遗憾,我和孩子们只处了两年他们就毕业了。但是,两年的时间,已经带来许多改变:班级文化氛围浓厚,学生自主管理班级能力强。我们班的学生在各项活动中频频获奖,尤值得一提的是在凤凰语文网的“七彩擂台”活动中,一个学期有七人次入围“风云榜”。其中,陈明欢同学荣登第七期擂主宝座,文章发表在《七彩语文》杂志上,我也获得了组织奖。

班主任工作是繁琐的,也是幸福的,这是我,一个长期担任班主任工作的老师的感言。

班主任工作汇报

1.工作宗旨:以优秀班主任专业素质为引领,以相互合作为方式,以课题研究为载体,提升入室班主任和教师的育德育人能力,为造就名班主任和名师奠基。

2.工作理念:在研究中发展,在实践中提升,在合作中进步,在工作中享受,做智慧型教师,使工作室成为每个成员发展提升和成功的快乐家园。

1.制定工作室工作制度和班主任培养方案。

2.确定工作室德育研究项目,撰写并落实课题研究方案。

3.帮助工作室成员建立工作室成员个人发展档案;

4.完成上级安排入室教师的德育科研任务。

5.建立班主任博客群和qq群,并组织成员进行定期交流。

6.组织工作室开展各类培训和研究活动。

7.及时总结,填写好工作报告,完成上级的各项目标任务等。

1.成员必须制定个人专业成长目标和具体的实施计划。

2.成员必须阅读相关的理论专着,撰写读书心得、札记、案例分析。

3.按时、保质、保量完成本工作室规定的学习和研究任务。

5.按时参加工作室的各项活动,做好专业成长记录,及时撰写个人阶段性发展总结。

6.成员间要团结合作,共同努力,共同研究,共同提高,共同发展。

7.成员培养期满的成果展示应具备:

(1)完成1节班会课的说课。

(2)提交和展示1节自己的课。

(3)提交1节教材的优秀课例或案例(文字)。

(4)提交个人培训总结。

(5)提交终稿的论文。

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