应聘人事专员的简历（精选15篇）

人事工作需要具备一定的法律法规知识，以确保企业的合规性。以下是小编为大家整理的人事管理指南，希望可以给大家提供一些实用的建议。

应聘人事专员_行政助理职位的简历

婚姻状况：未婚民族：汉族。

身高：165cm体重：52kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

求职类型：全职可到职日期：一个星期

月薪要求：3500--5000希望工作地区：上海，上海，

工作经历。

广州五羊钢结构有限公司起止年月：-01～-12。

公司性质：外商独资所属行业：其他行业。

担任职位：人事主任。

工作描述：负责公司全盘人事工作，如：人事制度的起草及执行，招聘人员的筛选、面试及录用手续。劳动合同的续签及管理，公司内部员工的调动，离职面谈，员工关系的处理等，保安、清洁、电工的日常工作管理。

离职原因：

汉达精密电子科技有限公司起止年月：-03～-12。

公司性质：外商独资所属行业：计算机/互联网/通信/电子。

担任职位：人事专员。

工作描述：3月分配到广东省顺德市顺达电脑厂生产部门实习。同年6月，通过该公司的.竟争考试被内部调动到汉达担任人事专员一职。主要工作有：考勤系统日常处理，维护网络的招聘信息，筛选应聘人员简历及面试人员通知；公司人事档案的管理；erp系统处理，处理6s以及其他的日常事务。

离职原因：个人原因。

教育背景。

毕业院校：中山大学。

最高学历：大专获得学位：毕业日期：-12

专业一：行政管理。

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

1.能熟练的操作office办公软件（如：word/excel/powerpoint）及oracle/erp系统。

2．起草公司的人事管理制度及执行。

3．熟悉整个人事流程，各招聘渠道，广州各人才市场及相关人事培训。

4．有丰富的主持和策划员工活动经验（长期担任员工生日晚会或公司其它大型晚会司仪）。

5．良好的沟通﹑协调能力和敏锐的洞察力。

6．熟悉广州在区劳动法，参加过相关劳动法培训课程。

个人自传。

本人性格开朗，善于交际，有着良好的沟通﹑协调能力。203月分配到广东省顺德市顺达电脑厂生产部门实习。同年6月，通过该公司的竟争考试被内部调动到汉达担任人事专员一职。主要工作有：考勤系统日常处理，维护网络的招聘信息，筛选应聘人员简历及面试人员通知；公司人事档案的管理；入离职手续办理，erp考勤系统处理，6s以及其他的日常事务。1月份至今加入广州五羊钢结构有限公司，负责人员招聘、入离职手续办理、人员异动、转证手续办理、人事档案的管理、劳动合同续签，暂住证及港澳通行证的办理、周报表和月报表等等日常工作。管理全盘人事工作，如：人事制度的执行，招聘人员的筛选、面试及录用手续。劳动合同的续签及管理，公司内部员工的调动，保安、清洁、电工的日常工作管理。我深信，我的社会经验和个人能力会尽快的融入贵公司，谨附上简历一份，倘蒙惠赐考虑，早日获得面试的机会并能成为贵司的一份子，本人定当不负所望，全力以赴！

应聘人事专员_行政助理职位的简历

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：河南身材：160cm45kg。

婚姻状况：未婚年龄：22岁。

求职意向。

人才类型：普通求职。

工作年限：1职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：1500--2000希望工作地区：广州。

工作经历：

公司性质：民营企业所属行业：电器，电子，通信设备。

担任职务：人事专员。

工作描述：

•组织负责公司简历筛选，安排面试，文档整理等招聘、考评相关工作。

•组织负责公司入职员工信息资料的审查核实，录入员工各项信息并定期审查，保证数据的准确性、跟进入职人员后续事宜等入职工作。

•组织负责公司离职员工沟通，离职原因分析，手续办理及后期员工工资发放，五险一金领取或转接的解释跟进工作。

•协助负责公司调动、考勤、合同档案、薪酬等管理，据公司实际需求安排培训等。

•协助旗舰店店长负责店面展示、负责公司相关活动的宣传工作，包括宣传计划的确定、实施、礼品制定和反馈信息的收集及店面管理工作。

离职原因：个人原因。

教育背景。

毕业院校：河南省商丘职业技术学院。

所学专业一：电子信息工程所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好。

国语水平：精通粤语水平：一般。

工作能力及其他专长。

做事积极主动、踏实细心、能承受较大的工作压力，有很强的责任心!有较强的语言表达能力和沟通交际能力，对人力资源领域的沟通行为有良好的理解!

能熟练使用办公软件，能独立开展工作!熟悉人力资源管理中各项实务的操作流程、相关的人力资源管理软件的操作，能根据国家劳动法不断完善自己的工作!

详细个人自传。

我是一名预备党员，性格开朗、踏实细心，善于思考、自学能力强，易于接收新事物。所学的专业是电子信息工程，具有较深刻的计算机专业知识!

我于08年3月在广东苏宁电器有限公司(广州市天河路351号广东外经贸大厦3楼)任职人事专员。先后在招聘组和基础组任职，对人力资源的各个模板都有了较深刻的认识和理解!通过任职本职位，更加肯定了自己的职业规划，希望能长期致力于从事人事方面的工作，实现个人的目标!

我将工作过程视为自我能力实现的享受过程，善于在工作中寻找乐趣。我希望凭借我所具有的相关工作经验以及自身的刻苦、进取精神能为公司业务的更好发展而努力工作。至于我所应聘职位上的知识和经验是可以培养和积累的。

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年应聘人事专员个人简历模板

户籍：年龄：24。

现所在地：身高：165cm。

希望地区：

希望岗位：行政/人事类-人事专员。

行政/人事类-招聘专员/助理。

寻求职位：人事专员、培训助理、社保专员。

待遇要求：3000元/月可面议要求提供住宿。

最快到岗：随时到岗。

教育经历。

20_-09～20_-07_高中文科高中。

培训经历。

20_-05～20_-11_人才市场培训中心人力资源管理结业证书。

20_-06～20_-07_“红十字会”培训中心救护培训合格证书。

工作经验：至今4年0月工作经验，曾在3家公司工作。

1.___公司名称(20_-12～20_-01)。

公司性质：私营企业行业类别：住宿和餐饮业。

担任职位：人事专员岗位类别：人事专员。

工作描述：

2、人事档案的管理，新进职员试用期的考核、调薪，及劳动合同的签订与存档;。

3、后期主要负责总部薪资核算审核，结合绩效，提供每月薪酬数据分析及统计报表;。

4、负责社保及商保，网上办理人员增减，月报表提交，以及社保商保费用缴纳;。

5、协助处理员工工伤报告的起草、上报及医疗费用报销工作;。

6、与各分子公司人事负责人对接，解决与薪酬相关的日常管理问题，向上级领导提供合理有效的建议，参与薪酬福利的流程修订及完善，并执行。

2.___公司(20_-03～20_-12)。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：人事专员岗位类别：人事专员。

工作描述：

2、办理员工入职、试用、转正、升职、解雇、离职等相关手续，及其食宿的管理安排;。

5、离职人员薪资的核算，以及全厂人员薪资核算、发放。

6、每月离职原因问卷的调查统计分析，周、月离职率统计，周离职管制会议召开前的准备工作及会议记录。

7、每年的员工满意度问卷调查及统计。

3.___公司(20_-02～20_-12)。

公司性质：合资企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)。

担任职位：人事文员岗位类别：人事助理/文员。

工作描述：

1、负责员工人事档案的管理，员工日常考勤的处理;。

2、公司行政通知、公告的拟定工作;。

3、购买以及分放办公文具;。

4、急救药箱药品的保管及维护;。

5、协助主管应对欧美客户验厂;。

6、担任公司晚会主持活动，协助主管组织每年的旅游活动。

7、主管交待的其他事项。

技能专长。

专业职称：

计算机水平：高级。

计算机详细技能：

技能专长：

熟练操作office软件、hr考勤系统、_社保中心系统软件;熟悉人力资源六大模块的操作程序及运用。熟悉_市五险一金的缴纳、申请等相关政策;对_市《劳动法》、《劳动合同法》有一定的认识;并有企业内审、外审验厂相关工作经验;略懂coreldraw、photoshop图像处理软件。

语言能力。

普通话：流利粤语：一般。

英语水平：口语一般。

英语：一般。

求职意向。

发展方向：希望在人力资源领域有所发展!

其他要求：

自身情况。

自我评价：

为人真诚，对待工作认真、有耐心，责任心强，有较强的沟通能力和组织协调能力，能独立处理公司人事行政工作。并具有一定的抗压能力。

应聘人事专员_行政助理职位的简历

姓名：成宇明。

性别：女。

年龄：24岁。

工作年限：1~2年。

学历：本科及以上。

期望工作区域：广州、深圳。

求职意向。

工作经历。

20xx年寒假在北京电信做业务员。

20xx年1月到20xx年6月在上海做外贸业务员并升主管。

20xx.7-至今任职于xx创意广告（设计师助理）负责日常行政及项目跟单，协助设计师完成设计及做好客户维护。沟通能力较强，执行力好，能熟悉运用设计软件（photoshopaicdr）,懂一些网页美工和html语言代码，保质保量完成工作，能独立完成一些简单项目设计，得到客户认可。

教育经历。

20xx.9-20xx.7就读于焦作师范高等专科学校就读公共管理专业读书期间，成绩良好，获校奖学金；大一大二一次通过英语四六级；爱好广泛，自学韩语日语，能简单会话；积极参加社团活动，曾任青年志愿者协会干事，参与组织天津市血液中心义工活动。

20xx至今广东省轻工职业技术学校中专会计电算化会计从业资格证。

自我介绍。

个人原因，希望在南昌稳定发展。性格乐观开朗，待人诚信，踏实，对工作认真负责，有上进心。虽然任何事都不可能做到完美，但我会尽自己所能的把每一件事做到接近完美。我不是最优秀的，但我相信我是最努力的'。我将以自己的全部精力投入到未来的工作中，努力提高自己的工作能力，与公司共同成长。

应聘人事文员简历

性别：女。

年龄：27岁身高：158cm。

婚姻状况：未婚户籍所在：贵州。

最高学历：大专工作经验：1-3年。

联系地址：贵州省贵阳市。

求职意向。

期望工作地：贵州省/贵阳市。

期望岗位性质：全职。

期望月薪：2000~3000元/月。

期望从事的岗位：行政专员/助理,人事专员/助理,文员/秘书。

技能特长：活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。

贵州省旅游学校(大专)。

起止年月：2008年9月至2011年7月。

学校名称：贵州省旅游学校。

专业名称：旅游管理与酒店管理。

获得学历：大专。

起止日期：2011年8月至2014年

企业名称：贵山大酒店。

业绩表现：主要是负责人员招聘、面试、入职、离职，办理员工的五险一金及每月考勤等。

应聘人事专员个人简历模板

目前所在地：   民族：汉族。

户口所在地：   身材：160cm45kg。

婚姻状况：未婚 年龄：22岁。

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：人事专员：人事专员、行政专员/助理、文档管理专员：

工作年限：1     职称：无职称。

求职类型：全职   可到职日期：随时

月薪要求：1500--2000希望工作地区：

公司名称：xx电器有限公司起止年月：20xx-03～20xx-02。

公司性质：民营企业所属行业：电器，电子，通信设备。

工作描述：

•组织负责公司简历筛选，安排面试，文档整理等招聘、考评相关工作。

•组织负责公司入职员工信息资料的审查核实，录入员工各项信息并定期审查，保证数据的准确性、跟进入职人员后续事宜等入职工作。

•组织负责公司离职员工沟通，离职原因分析，手续办理及后期员工工资发放，五险一金领取或转接的解释跟进工作。

•协助负责公司调动、考勤、合同档案、薪酬等管理，据公司实际需求安排培训等。

•协助旗舰店店长负责店面展示、负责公司相关活动的宣传工作，包括宣传计划的确定、实施、礼品制定和反馈信息的收集及店面管理工作。

离职原因：个人原因。

毕业院校：xx职业技术学院。

所学专业一：电子信息工程所学专业二：

受教育培训经历：

20xx-09—20xx-07xx职业技术学院电子信息工程大专。

外语：英语良好。

国语水平：精通粤语水平：一般。

做事积极主动、踏实细心、能承受较大的工作压力，有很强的责任心！有较强的语言表达能力和沟通交际能力，对人力资源领域的沟通行为有良好的理解！

能熟练使用办公软件，能独立开展工作！熟悉人力资源管理中各项实务的操作流程、相关的人力资源管理软件的操作，能根据国家劳动法不断完善自己的工作！

我是一名预备党员，性格开朗、踏实细心，善于思考、自学能力强，易于接收新事物。所学的专业是电子信息工程，具有较深刻的计算机专业知识！

我于xx年3月在xx电器有限公司任职人事专员。先后在招聘组和基础组任职，对人力资源的各个模板都有了较深刻的认识和理解！通过任职本职位，更加肯定了自己的职业规划，希望能长期致力于从事人事方面的工作，实现个人的目标！

我将工作过程视为自我能力实现的享受过程，善于在工作中寻找乐趣。我希望凭借我所具有的相关工作经验以及自身的刻苦、进取精神能为公司业务的更好发展而努力工作。至于我所应聘职位上的知识和经验是可以培养和积累的。

通讯地址：

联系电话： 家庭电话：

手机： qq号码：

电子邮件： 个人主页：

应聘人事专员个人简历模板

户籍：    年龄：24。

现所在地：    身高：165cm。

希望地区：

希望岗位：行政/人事类-人事专员。

寻求职位：人事专员、培训助理、社保专员。

待遇要求：3000元/月可面议要求提供住宿。

最快到岗：随时到岗。

教育经历。

20xx-09～20xx-07xx高中文科高中。

培训经历。

20xx-05～20xx-11xx人才市场培训中心人力资源管理结业证书。

20xx-06～20xx-07xx“红十字会”培训中心救护培训合格证书。

1.***公司名称（20xx-12～20xx-01）。

公司性质：私营企业行业类别：住宿和餐饮业。

工作描述：

2、人事档案的管理，新进职员试用期的考核、调薪，及劳动合同的签订与存档；

3、后期主要负责总部薪资核算审核，结合绩效，提供每月薪酬数据分析及统计报表；

4、负责社保及商保，网上办理人员增减，月报表提交，以及社保商保费用缴纳；

5、协助处理员工工伤报告的起草、上报及医疗费用报销工作；

6、与各分子公司人事负责人对接，解决与薪酬相关的日常管理问题，向上级领导提供合理有效的建议，参与薪酬福利的流程修订及完善，并执行。

2.***公司（20xx-03～20xx-12）。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

工作描述：

2、办理员工入职、试用、转正、升职、解雇、离职等相关手续，及其食宿的管理安排；

5、离职人员薪资的核算，以及全厂人员薪资核算、发放。

6、每月离职原因问卷的调查统计分析，周、月离职率统计，周离职管制会议召开前的准备工作及会议记录。

7、每年的员工满意度问卷调查及统计。

3.***公司（20xx-02～20xx-12）。

公司性质：合资企业行业类别：纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品…）。

担任职位：人事文员岗位类别：人事助理/文员。

工作描述：

1、负责员工人事档案的管理，员工日常考勤的处理；

2、公司行政通知、公告的拟定工作；

3、购买以及分放办公文具；

4、急救药箱药品的保管及维护；

5、协助主管应对欧美客户验厂；

6、担任公司晚会主持活动，协助主管组织每年的旅游活动。

7、主管交待的其他事项。

专业职称：

计算机水平：高级。

计算机详细技能：

技能专长：

熟练操作office软件、hr考勤系统、xx社保中心系统软件；熟悉人力资源六大模块的操作程序及运用。熟悉xx市五险一金的缴纳、申请等相关政策；对xx市《劳动法》、《劳动合同法》有一定的认识；并有企业内审、外审验厂相关工作经验；略懂coreldraw、photoshop图像处理软件。

语言能力。

普通话：流利粤语：一般。

英语水平：口语一般。

英语：一般。

求职意向。

发展方向：希望在人力资源领域有所发展！

其他要求：

自身情况。

为人真诚，对待工作认真、有耐心，责任心强，有较强的沟通能力和组织协调能力，能独立处理公司人事行政工作。并具有一定的抗压能力。

应聘人事专员的简历

两年以上工作经验|女|25岁(1986年2月21日)。

居住地：深圳。

电话：138(手机)。

e-mail：

最近工作[1年8个月]。

公司：广告有限公司。

行业：广告。

学历：本科。

专业：人力资源。

学校：西北大学。

自我评价。

本人性格开朗大方，待人热情真诚，有较强的沟通能力;能够有效的与员工进行沟通，并通过完善企业制度去激励员工;关注国内外优秀的人力资源管理方法，并能不断学习和创新，将新的方式融入进企业，优化企业人员配置，提高企业效益。且具有良好的抗压能力，遇事冷静，待人热情。

求职意向。

到岗时间：一个月内。

工作性质：全职。

希望行业：广告。

目标地点：深圳。

期望月薪：面议/月。

目标职能：部门主管。

工作经验。

20xx/4—至今：广告有限公司[1年8个月]。

所属行业：广告。

1、负责公司招聘工作;2、组织公司内部竞聘工作;3、负责公司员工考核任命及日常管理事务;4、不断完善公司薪酬制度，制定奖金发放方案，制定人力成本预算;5、组织公司入职培训及各专项培训;6、规划、指导、协调公司的人力资源管理与组织建设，最大限度地开发人力资源，促进公司经营目标的实现和长远发展。

20xx/3—20xx/3：物流有限公司[1年]。

所属行业：物流。

人力资源部招聘经理。

1、负责完成和健全员工档案情况的统计、整理和上报工作;2、负责公司的各种培训管理管理工作;3、组织公司员工的入职培训及各专项培训;4、负责管理猎头合作、校园宣讲会、现场招聘会和职业中介所合作;5、预测和计划公司的人力资源，使之达到成本效益最优化的水平。

20xx/7--20xx/2：网络有限公司[8个月]。

所属行业：互联网。

1、完善公司的招聘流程和招聘体系，完善岗位说明书和面试题库;2、负责简历筛选，组织安排人员面试、跟进面试流程并提供录用建议;3、组织制定公司绩效管理制度，并组织实施;4、负责公司的各项管理制度的编写和监督执行工作;5、编制、更新公司的人事政策和各项规章制度，支持公司业务目标的实现。

教育经历。

20xx/9--20xx/7西北大学人力资源本科。

语言能力。

英语(熟练)听说(精通)，读写(精通)。

应聘人事专员面试技巧

应聘人事岗位个人简历

姓名：

性别：女。

出生日期：

婚姻状况：

国籍：

中华民族：汉族。

身高：cm。

政治面貌：

教育程度：

本科毕业时间：xx年xx月。

户籍：

现居住地：

联系邮箱：

联系电话：

职业概况。

现从事行业：酒店。

现从事职业：行政人事相关职位。

现职位级别：初级职位（两年以下工作经验）。

工作年限：1年以上。

目前薪水：月薪xxx人民币。

海外工作经历：没有。

求职意向。

期望工作性质：全职期望工作地区：

期望从事行业：酒店、保险、商场、超市、外贸物流。

期望从事职业：人事经理、人事助理、行政助理、人事文员、行政人事相关职位。

期望薪水：月薪xxx人民币。

期望岗位名称：人事专员。

其他要求：希望提供食宿或者提供食宿之一。

希望有双休及法定节假日，加班工资等法定权益。

希望能得到更多的培训机会。

自我评价：

本人虽工作经验相对来说尚不是很足，但是学习能力强，学习的积极性也很高，能够遇事不惊，很好的处理突发事件。在上一家酒店还获得表扬给予了一定的奖励，年终也获评“先进员工”的殊荣。

本人参与的招聘过程中，深深的感觉到：在一个经验比较丰富的人和一个经验尚不足但是可塑性较强的两个人中，往往选择后者，会有更大的惊喜。

最后，首先谢谢您犹如大海捞针似的寻人中，能看到我的简历，更谢谢您在我的简历中多逗留了些许时间。

我更希望贵单位给我一个机会加入贵单位，为单位出一份力，谢谢！

教育背景。

学校名称：xx大学xx学院（xx年9月—xx年6月）。

专业名称：工商管理学历：本科。

所在地：xx证书：三级人力资源管理师。

工作经验。

公司名称：xx酒店有限公司（xx年4月—xx年1月）。

所属行业：酒店公司性质：私营、民营企业。

公司规模：50～200人工作地点：

工作描述：我的工作职责主要是：

1、维护好日常的劳动关系，员工的'入职、离职、劳动合同的签署等；

3、企业各类日常事务的处理；

5、日常通知的起草，组织召开每周例会、协调各部门。

6、员工食堂及员工宿舍的管理。

离职原因：提前一个月递辞职书，想回家附近发展。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

职业技能。

职业技能：本人从事行政人事工作以来，细心对待各类事，工作业务中追求尽善尽美，对待工作态度一丝不苟，责任心强，能很好的服务于公司，更好的体现自我价值。

所获证书。

技能名称获得时间成绩。

全国大学英语等级考试4级xx年12月。

应聘人事岗位个人简历

姓名：

性别：女。

年龄：22。

婚姻状况：未婚。

目前所在地：江苏。

户口所在地：江苏。

毕业院校：江苏师范大学。

所学专业：汉语言文学。

联系电话：xxxxxxxxxxx。

个人邮箱：xxx@。

求职意向。

应聘职位：人事助理、行政/后勤、行政助理。

到岗时间：随时。

薪资要求：1500~2500。

工作能力及特长。

语言能力：通过大学英语四级考试，能熟练的进行读写。

计算机能力：获国家计算机一级等级资格证书，能熟练操作各类offic办公软件，并能简单的使用photoshop、flash等软件。

工作经验。

公司名称：xx制漆有限公司。

公司性质：民营企业。

担任职务：人事助理。

自我介绍。

我是中文专业的一名应届毕业生，在校期间除了本专业的课程外，我还自学了人力资源方面的相关知识，并利用假期时间去企业学习，不断的磨练自己的专业技能。通过几个月跟随人事专员的学习，已有一定人事经验，熟悉人事用/退工手续及社保等四金的办理;了解新的劳动合同法和相关人事法律法规;已接触过一定的.招聘和薪酬工作。我有良好的学习和团队协作能力，能较快的接受新鲜事物，用最短的时间掌握工作中所需的技能，在独立完成工作的基础上，配合团队内部的各项内容。

应聘人事专员自我评价

本人性格开朗，为人细心，做事一丝不苟，能吃苦耐劳，工作脚踏实地，有较强的责任心，具有团队合作精神，又具有较强的独立工作能力，思维活跃，能独挡一面。同时本人有较强的沟通能力及管理能力，希望能尽快收到面试通知，面对面与您详细交谈，凭借多年的丰富阅历与实战经验，我敢保证，我将给您提交一份满意的答卷。

管理经验：能够掌握销售人员的'心理动态并及时打消其消极心理，所带领的团队具备极佳的核心力、凝聚力。

性格描述：平易近人、温文尔雅、具有较强的亲和力。

应聘人事主管简历

性别：女。

民族：汉族。

年龄：29。

婚姻状况：已婚。

专业名称：工商管理。

主修专业：管理类。

政治面貌：党员。

毕业院校：福建江夏学院。

毕业时间：2018年7月。

最高学历：本科。

电脑水平：精通。

工作经验：四年以上。

身高：160cm体重：51公斤。

现所在地：新罗区。

户籍：永定县。

求职意向。

期望从事职业：行政/人事主管，行政/人事助理。

期望工作地区：新罗区。

期望工作性质：全职。

最快到岗时间：随时到岗。

需提供住房：不需要。

教育/培训。

教育背景：

学校名称：福建江夏学院(2015年9月-2018年7月)。

专业名称：工商管理学历：本科。

学校名称：厦门海洋职业技术学院(2009年9月-2012年7月)。

专业名称：工商企业管理学历：大专。

培训经历：

工作经验。

公司名称：龙岩市天丰化工有限公司(2015年3月-至今)。

所属行业：批发·零售公司性质：

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

公司名称：福建养宝生物股份有限公司(2012年4月-2014年8月)。

所属行业：农·林·牧·副·渔业公司性质：私营.民营企业。

公司规模：50～200人工作地点：

职位名称：行政/人事助理。

离职原因：生育。

公司名称：厦门盈众汽车有限公司(2011年9月-2012年3月)。

所属行业：汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质：其他。

公司规模：50～200人工作地点：

职位名称：客服及技术支持。

自我评价。

自我评价：本人诚实守信，工作严谨踏实、认真负责、上进心强，具有良好的团队合作精神以及良好的心理素质和吃苦耐劳精神，对事有自己的见解，并有较强的共事协作能力。

当很多人同时在线申请时，有些公司的服务器就经常会出现死机或连不上服务器的情况，所以网申最好挑选在午饭、凌晨等比较空闲的时间;此外，记得填写完一页就及时保存所填写的内容，以免做无用功。

另一方面，配置不太好或上网环境不稳定的机器常常会在长时间联线后出现死机断网的情况，所以最好去网速快的地方上网;还有就是在填写较大篇幅答题的时候，尽量在word环境下填写。

另外，很多公司网申的开放式问题都大同小异，因此记得搜集每次“网申”的题目和自己写的答案，以便今后答题。

john提醒，千万少犯低级错误，注意拼写、语法等细节问题。

另外，在复制、粘贴时，应注意格式的变化，因为有些特殊字符在文本框中不能正常显示。

一些公司的.网上申请表格是交给专门公司负责的。这类网申有一个很重要的检索步骤，就是电脑自动按照关键字检索，所以如果申请资料上没有hr想要的关键字，就可能被筛掉。另外，对于开放性问题，尽量利用所给的字数限制，既不要超出也不要大大节省。

很多公司的职位是可复选的，但如果复选很多职位时，除非有充分的理由让hr相信你同时具备这两个职位所要求的能力。

最后，要注意申请资料和所申请职位的匹配，特别强调相关的实习经历和专业技能。

应聘人事岗位个人简历

年龄：40岁身高：175cm。

婚姻状况：未婚户籍所在：贵州遵义务川。

最高学历：本科工作经验：5-10年。

联系地址：贵阳。

求职意向。

最近工作过的职位：【人事经理】、【行政总监】、【行政经理/主管/办公室主任】。

期望工作地：贵州省/贵阳市。

期望岗位性质：全职。

期望月薪：5000~6000元/月。

期望从事的岗位：行政专员/助理。

期望从事的行业：其他行业。

技能特长。

技能特长：企业人事行政管理，有较强的文字处理能力和行政综合事务管理能力。

教育经历。

贵州民族学院?(本科)。

起止年月：1999年9月至2003年7月?

学校名称：贵州民族学院。

专业名称：行政管理。

获得学历：本科。

工作经历。

贵阳御温泉旅游有限公司?-办公室副主任。

起止日期：2003年12月至2015年4月?

企业名称：贵阳御温泉旅游有限公司。

从事职位：办公室副主任。

业绩表现：

企业介绍：贵阳御温泉旅游有限公司起止年月：2003-12-01～2015-04-14集体全资其他服务业办公室副主任从事办公室行政管理工作。包括公司所有文字处理，安全管理、统计及时其它工作;具有较强的文字处理能力和综合协调能力。

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应聘人事岗位个人简历

姓名：

性别：女。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

户籍：

年龄：26。

现所在地：

身高：160cm。

希望地区：

希望岗位：人事专员。

寻求职位：人事、行政。

待遇要求：可面议要求提供住宿。

最快到岗：随时到岗。

教育经历。

xx—09～20xx—07。

学校：xx工业学校。

专业：文秘。

学历：中专。

工作经验。

（1）xxx公司（20xx—04～20xx—05）。

公司性质：私营企业。

行业类别：微电子技术、集成电路。

担任职位：人事。

岗位类别：其他相关职位。

工作描述：

1、从事人事、行政各方面工作。

2、人事的招聘、培训等。

3、负责公司的各项规章制度制定修改执行。

4、6s、后勤（食堂、宿舍、车辆、电工、保安）及办公用品的监督及管理。

5、员工关系及突发事件处理。

6、公司各项活动的策划、实施及企业文化的宣传。

离职原因：家里有事。

（2）xxx公司（20xx—03～20xx—12）。

公司性质：合资企业。

行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：人事。

岗位类别：人事专员。

工作描述：

1、人事的招聘与入职培训，入职与离职手续办理。

2、人事考勤及工资的核算。

3、人事异动及档案的管理。

4、劳动合同的签订与管理，社保的办理。

5、员工关系的处理。

6、能独立完成及开展人事相关工作。

离职原因：回家有事。

（3）xxx公司（20xx—04～20xx—11）。

公司性质：外资企业。

行业类别：电子、集成电路。

担任职位：工程文员/dcc文控。

岗位类别：其他相关职位。

工作描述：

1、负责新物料的编码及bom的制作。

2、工程资料、三级文件的发放、回收、销毁等工作实施。

3、公司内部文件的.存档保管。

4、有关iso文件的发放、回收、存档、保管等一系列文件的受控。

技能专长。

专业职称：

计算机水平：中级。

计算机详细技能：

熟练运用office软件，能使用photoshop、autocad2000等软件、能快捷准确运用internet获取所需信息。

技能专长：

1、对人力资源管理有深入了解，且有极大的热情做好行政人事工作。

2、有一定的管理能力与良好的沟通及协调能力。

3、能很好地独立执行并完成行政人事事务。具有扎实的计算机操作能力。

语言能力。

普通话：流利。

粤语：一般。

英语水平：

英语：一般。

求职意向。

发展方向：能提供个人发展空间的公司，能够学有所有。

其他要求：

自我评价。

本人诚实守信，积极自信，富有激情，工作认真负责，具有良好的心理素质。良好的工作经历让我养成了严谨、勤奋、踏实、条理清楚的工作习惯，能适应较快的工作节奏。擅沟通，亲和力强。