县农机局上半年工作总结(优质18篇)

时间:2023-12-18 21:08:20 作者:文锋

月工作总结是对自己在这一个月工作成果的呈现,可以让他人了解我们的工作内容和完成情况。不同行业和职位的月工作总结范文,可以满足大家不同需求的参考。

农机局年上半年工作总结及下半年工作计划

1、购机补贴。一是开展农机购置补贴政策宣传。通过网络、短信、发放资料等形式向农民宣传今年的新政策、新要求,让农民明明白白购机,享受国家的惠农政策。二是做好购置补贴日常工作。三是及时办理补贴申报、开展上门核机和熟悉最新的农机购置补贴信息管理系统操作等工作。通过政策带动农机化发展,推进农业现代化。

2、农机监理。一是抓好拖拉机专项整治工作,严厉打击套牌、无牌无证、超载超速等违法行为,确保农机安全。二是严格按标准进行拖拉机检验,做到“人、车、证”三见面,同时加大农机安全监理宣传力度,充分利用板报、广播、电视、网络等媒体及农机各类培训方式,并通过发放宣传材料、张贴通知、悬挂宣传横幅等方法,宣传有关农机法律法规,做好“十一”“中秋”等重大节日农机安全监管工作。三是积极参与“一岗双责”包保组集中安全检查工作,排查、整治隐患保安全。加大农村道路上路检查工作力度,定期组织路检执法人员上路执法,严厉打击违法违规行为,及时排除安全隐患,将道路交通隐患消除在萌芽状态中,确保我区无重大农机安全事故发生。

3、农机社会化服务。加大帮扶农机专业合作社等新型农业组织力度,不断提升农机专业合作社市场开拓能力、经营管理能力和品牌创建能力,重点扶持富民农机专业合作社水稻耕种收全程机械化,巩固我区农机推广工作。

县农机局上半年党建工作总结全文完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县直机关工委的精心指导下,我局以学习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神为主线,以集中学习和开展多种形式的主题党日活动为主要方式,加强对党员干部的政治思想教育和廉政教育,抓好日常监管,党建工作有力持续推进。现将上半年党建工作总结如下:

一、党建成效。

局党组中心组对党建工作高度重视,党建工作进一步发力。基层党组织标准化规范化建设和“两学一做”制度化常态化建设深入推进,“三会一课”和党日活动等党内组织生活丰富多彩,党建工作制度逐步完善,党员日常管理力度进一步加强,意识形态工作常抓不懈,党员的政治理论水平和综合素养有所提升。

二、主要工作。

鉴于机构改革期间单位人事变动,为加强对党的建设工作的组织领导,我局成立了党建(意识形态)工作领导组、精神文明建设工作领导组、党风廉政建设工作领导组、效能建设及日常绩效考核工作领导组和宣传思想文化工作领导组等议事机构,从多方面加强对党建工作的组织领导。认真落实领导干部“一岗双责”,加大对党建工作的责任制落实力度。调整了局党总支部书记和局机关党支部书记,协调、指导各支部抓好党建工作。

结合部门实际培训提升支部书记履职能力;

局机关重大活动和重要学习安排局属单位党支部书记参加。

召开了脱贫攻坚巡察反馈意见整改专题民主生活会,局党组成员开展了批评与自我批评,广泛征求党员、群众意见,加大问题整改。各支部认真落实“三会一课”制度和党员集中学习制度,党员大会、支委会、党小组会和党课按照规定动作进行,党员干部接受政治理论再教育,思想灵魂再洗涤、思想认识和自身综合素养再提高。根据局党组安排,局总支指导各支部组织学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉政准则》《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党员教育管理条例》等党内法规。组织机关全体党员学习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会上的重要讲话,深刻领会用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党的重大意义和守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求,牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、锤炼忠诚干净担当的政治品格、团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗的根本任务,以及努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的具体目标。结合省级文明县创建,组织机关党员进社区、进街道、进农村,开展党员志愿者服务,以党建促创建、以党建推动各项工作。党日活动贯穿农机安全生产、扶贫帮扶、文明创建等各个方面、各个环节,将党的全面领导和从严治党落实到各项工作中。“三会一课”是支部组织生活的重要内容,是党员学习教育的主要方式。各支部充分利用“三会一课”,加强党员的政治理论学习和党内法规学习,学习党的历史进程、学习党的基本理论和基本路线方针政策,深刻认识只有共产党才能救中国、只有共产党才能发展中国,教育党员干部在新时期勇于担当作为、勇于创新实践,自觉主动地发挥先进性和先锋模范作用。

二是拓展党员教育途径,充分利用墙体、电子显示屏、宣传栏等加强党建宣传;

三是创新宣传模式,利用视频会议系统、微信、网络平台(省干部教育在线、省党纪法规教育平台、“学习强国”app)等新媒体开展党员远程教育,督促党员充分利用业余时间开展自学。

加强对xx论坛、市长热线反馈问题的调查处理;

抓好政府信息公开网、微信群、qq群等网络的日常监管,纠正错误思潮和错误言论,督促党员坚守合格党员标准。

今年以来,局党组重点抓好党员廉政教育和作风建设,以持续纠正“四风”问题为主导,以发现整改问题为导向,深入推进党风廉政建设和作风建设,把中央八项规定和省、市、县有关细则落到实处。着力解决门难进、脸难看、事难办的官僚主义作风,着力解决慢作为、乱作为、不作为等自由散漫作风,把提升工作效率和群众满意度作为衡量工作质量的标尺,从严整治行业不正之风,把党要管党、从严治党抓细抓实。

在全县防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情关键时期,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,积极参加“抗击疫情”党员突击队和社区志愿者服务队,努力践行“学党史、感党恩、听党话、跟当走”聚民心主题实践活动,在疫情防控一线锤炼党性、践行初心使命,坚决落实疫情联防联控措施,开展疫情防控知识宣传,落实测温登记、排查摸底、喷液消毒等防控措施,用实际行动彰显了党员的旗帜引领作用。班子成员深入防控一线,到各值守点看望慰问坚守在疫情防控一线突击队员和志愿者,了解掌握人员到岗、工作开展情况,并要求全体突击队员和志愿者坚决落实防控措施,坚守岗位,履职尽责,充分发挥党员模范作用,以实际行动守护初心、担当使命,全力以赴做好疫情联防联控工作。

三、存在问题。

主要是四个方面:基层党组织建设力度还需要进一步加强;

党员干部的主动担当作为意识还需要进一步提升;

党建工作某些方面还存在一定程度的形式主义;

党建工作与农机化工作还需要进一步融合。

四、下步打算。

(一)加大书记抓党建的责任落实力度,发挥党组织的引领作用,进一步提升党组织的凝聚力,增强党组织战斗力。

(二)开展多种形式的党员教育培训,纠正错误思潮和不当言论,按照合格党员的标准管理党员、教育党员,使党员敢于担当作为、敢于与不正之风作斗争。

(三)大兴求真务实之风,实事求是、高度负责地做好本职工作,力戒在党建学习上、党日活动上的形式主义,有针对性地开展党建工作,力求工作实效,建立健全党建工作长期有效的工作机制,真正发挥党建指导实践、指导发展的重大作用。

(四)以党建促发展、以党建促农机化工作有效开展,把党建工作融入到农机化工作的各个方面、各个环节,以抓党建工作为重要手段全面提升农机化工作质效。

农机局年上半年工作总结及下半年工作计划

一是积极开展春季农机送科技服务下乡活动。今年以来,组织农机技术人员,到各乡镇开展农机政策宣传、农机具维修、提供农机作业信息等服务,及时为农机春耕备耕提供各项服务,解决了许多实际问题。

二是做好茶叶加工企业茶前、茶中、茶后技术维修服务工作。三月中旬完成全区茶叶加工企业走访服务,督促企业早谋划、早维修、早技术升级;3月底到4月底茶叶加工期,组织技术人员深入产茶乡镇巡查,发展问题,及时联系加茶叶生产机械企业上门上户维修,保证机械设务正常运转,发挥最大效益;茶叶生产期结束,即告诉生产企业,做好设备检修上油存放,以保证来年机械运行正常。

三是组织技术服务队开展2020年政府采购油菜秸秆粉碎机维修保养服务,确保机器正常运行,同时开展入户秸秆禁烧、民生工程宣传,积极备战油菜秸秆禁烧工作。

截止到目前,共修理各类农机具300余台(套),发放各类宣传资料1500余份,解答农机疑惑80余件。

农机局年上半年法治政府建设工作总结

(一)强化安全生产监管。不断完善农机安全生产责任体系,建立农机安全生产联防联控机制,强化农机监理机构安全把关、农机生产经营企业违法行为和农机驾驶人违法行为查处“三大源头”监管。积极开展安全生产大检查,着力消除各类农机事故隐患,严防安全生产事故发生,确保全市农机安全生产形势稳定。

(二)深化农机专项整治。结合集中年检、送检下乡、重大节日和农机安全生产月等,突出重点地区和重点路段,深入到乡村、田间场院和农机合作社,重点检查和查处拖拉机、联合收割机无牌行驶、无证驾驶、未检即投入作业等违法行为。加强与工商、质检、公安、交通等部门的沟通配合,建立部门间的工作协调机制,开展联合检查执法和专项整治。

(三)落实购机补贴政策。成立多部门联合实施的购机补贴工作领导小组,对购机补贴工作实施监督。通过广播、电视、报纸、网络、宣传册、挂图等形式,积极宣传购机补贴政策。坚决贯彻落实产销企业连带责任制,要求产销企业诚信经营、依法经营、廉洁经营。加强补贴资金落实情况监督检查,采取入户核查、电话抽查、个案督查等方式核实农户购机情况,严查套购、重复报补、资料造假等问题,确保了补贴资金安全。

农机局年上半年工作总结及下半年工作计划

制定石桥村2020年度扶贫工作计划,继续选派党组成员、农机推广站站长方宝华为石桥村扶贫工作队长,全力支持石桥村扶贫工作。认真落实“单位包村、干部保户”,积极联系“多企帮多村”,每月至少一次,结合贫困户具体情况“一户一策”,开展扶贫工作。

积极开展“重精准、补短板、促攻坚”专项整治行动和扶贫领域作风问题专项整治工作,不断强化责任意识,对发现的问题及时整改到位。结合实际开展“春、夏季攻势”,1-2月召开贫困户座谈会,区人大副主任程从顺、农机局副局长朱晓峰以“脱贫脱困脱俗气、扶志扶智扶精神”为主题发表讲话,宣讲党的十九大精神,宣传扶贫政策,鼓舞脱贫士气,送上新年慰问。杭丝时装结合“多企帮多村”给每户贫困户送上一袋大米和一桶食用油的春节慰问,31份累计2000元。5、6月集中帮扶日,组织在职党员赴西溪南镇石桥村开展集中帮扶活动。召开全体帮扶干部和贫困户扶贫政策培训会议,深入了解相关扶贫政策及帮扶任务。展开一对一走访入户,进行政策宣讲、信息核对、收支核算,更新完善帮扶台账及扶贫手册,对贫困户情况再梳理、再核对、再完善,进一步提高帮扶成效。同时,“院子里”民宿还给石桥村31户贫困户每户送去十斤大米慰问品。“集中帮扶日”活动,突显出党和政府、社会及贫困户勠力同心、坚决打赢脱贫攻坚战的决心。充分发挥金融扶贫政策作用,上半年石桥村小额信贷12户,25万元,全部入股黄山徽厨食品有限公司。未脱贫户2户(汪明、江瑞华户)各5万,已脱贫户各1.5万元。一年按6%标准给贫困户(乙方)分红。

农机局年上半年工作总结及下半年工作计划

今年以来,严格规范“党员活动日”活动。党支部按照要求,制定学习计划,固定每月党员活动日,按照“4+x”主题确定党员活动日内容并报备,以增强党组织生机活力为着力点,完善党员活动日制度,认真落实三会一课、民主评议党员等基本制度,党内各项组织生活正常规范、严肃认真,党员参与率高、教育效果好,党员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识得到显著增强。以“基层党组织标准化建设”为要求,一是完善支部组织架构,按程序进行届中支委补选,为支部注入新鲜血液;二是积极联系安装党员远程教育系统,丰富党员学习方式。

(八)突出“干部作风建设”,落实党风廉政“两个责任”。

深入学习贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神,认真落实中央八项规定和省市区实施细则,紧扣省委巡视反馈意见,聚焦形式主义、官僚主义的具体表现,按照全区“干部作风建设年”活动安排和1+n工作机制要求,我局专门制定了《xx区农机局“干部庸政懒政怠政”专项整治工作方案》、《2020年全区农机购置补贴资金使用突出问题专项整治工作方案》。开展形式主义官僚主义问题大排查大调研活动,开展文山会海、考核评比达标表彰活动问题专项整治,开展违规经商办企业、“酒桌办公”两个专项整治“回头看”。同时,结合自身实际,做好农机购置补贴资金使用突出问题专项整治,着力整治和解决党政廉政建设突出问题,严肃查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题,把作风建设往深里抓实里做。

农机局年上半年法治政府建设工作总结

(一)推进政府信息公开。以公正便民、廉洁高效为基本要求,以建设“阳光政务”为目标,把推进政务公开作为规范机关行为、提高工作效率、提升服务水平的一项重要工作来抓。通过在局网站设立“政策法规”、“办事指南”、“便民查询”和“安全监理”等栏目,及时发布有关工作信息,便于广大群众及时了解农机政策法规、农机化工作动态,实时咨询和办理相关业务,并随时接受社会各界的监督。

(二)加强法治教育宣传。充分利用电视、广播、报纸、网络等新闻媒体,面向农村、农民和农机手,宣传国家法律法规以及有关农机政策。局党组带头学法讲法,组织干部职工积极参加全省无纸化学法用法考试,开展农机执法人员培训。

(三)强化行政执法监督。从强化内部监督着手,不断健全完善廉政教育防范机制、审计权利约束机制、廉政监督制约机制,对各类行政行为实施专项监督,采取调阅行政执法卷宗、深入行政执法相对人所在单位了解情况等形式进行检查监督。定期或不定期深入基层走访农民群众,积极主动开展对下级农机部门行政执法行为的检查监督。多途径、多渠道向社会公布举报邮箱、电话,及时受理群众举报,强化行政执法监督。

农机局年上半年法治政府建设工作总结

(一)规范科学民主决策。严格贯彻民主集中制,严格执行班子决策制度和议事规则,对人事任免、财务预决算等重大事项实行集体研究决定。推行重大事项决策法律顾问制度和专家咨询论证制度,建立健全决策跟踪反馈和责任追究制度,对涉及经济社会发展的重大问题或与广大农机用户利益密切相关的重大事项进行决策前合法性论证及定期评估,及时向社会公布,不断规范决策程序,强化决策责任,提高决策水平。

(二)规范行政执法行为。严格执行法律法规规章和工作规范,依法实施上道路拖拉机、联合收割机注册登记、安全检验以及驾驶证申领、审验工作,切实把好拖拉机和联合收割机驾驶人考试关和安全检验关。全市农机执法人员严守执法纪律,规范执法行为,把握“六大环节”提高执法质量,即亮证执法、有据执法、公开执法、文明执法、强化监管和坚持过错追究等,确保执法公正、依法行政。

(三)规范行政执法事项。及时在市政府门户网和局门户网公开部门行政权力清单,其中行政处罚11项、行政强制1项、行政检查1项、行政确认2项,全市农机部门严格按照清单依法行使和承担责任,切实做到“法无授权不可为、法定职责必须为”,有效维护清单的严肃性、规范性和权威性。

农机局上半年基层党建工作总结模板

我将和其他班子成员一道,继续深刻学习领会党的十九大精神,牢记抓好党建是最大的主业主责主绩,坚持问题导向,全面开展好基层党建各项工作。

一是进一步细化完善党建工作责任制和《xx市农机局机关党建工作部署清单》,明确党组职责,规范党组运行,加强党组、机关党委对所属党支部抓好党建工作的指导和督办,切实开展好支部活动。

二是及时了解支部党建工作的实际情况,加强对日常党建工作的监督和检查,严格按照程序标准和规范开展党建工作。着力转变基层党员干部思想观念,提高全体党员的素质水平,积极探索党员自身管理新模式。

三是继续深化学习,提高思想认识,把本局的目标工作与党建工作统一起来,切实抓好“不忘初心牢记使命”学习教育和主题党日活动的有效开展,调动党员群众参与热情,健全机关组织关系,创新管理工作方式,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,形成本局党建工作的特色亮点。

农机局年上半年法治政府建设工作总结

(一)领导重视,全员参与。成立市农机局法治政府建设工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,其他班子成员任副组长,机关各科室、直属二级单位负责人为成员,下设办公室。领导小组及其办公室定期、不定期召开工作会议,专题研究部署法治政府建设工作,把法治政府建设工作作为一项硬性指标,纳入年度目标管理责任制进行考核。

(二)建章立制,强化执行。充分发挥制度引导、激励、约束等功能,真正实现依制度管权、按制度办事和靠制度管人。3月份以来,我局在深入调研、充分酝酿和广泛征求意见建议的基础上,修订完善了“三会一课”、党组议事决策、党组中心组学习、民主生活会、民主评议党员等14项工作制度,新增了工作人员因公外出审批报备制度,为推动我局法治建设制度化、常态化、长效化打下坚实基础。

(三)分解责任,抓好落实。结合法治政府建设工作总体要求以及《市农机局关于落实。

的工作方案》要求,把法治政府建设工作任务分解到各个科室、各个单位,明确责任人、工作内容、考核奖惩办法,建立上下联动、齐抓共管的工作机制,形成了法治政府建设工作的强大合力。向全市农机系统工作人员发放“行政问责提示卡”,督促干部职工廉洁奉公、依法用权、履职尽责。

上半年工作总结上半年工作总结

九月已悄悄离我们远去,十月的到来告诉我们,2012年已经过去一大半了,在上个月底我们公司也开了半年的销售会议,公司领导在会议上也做了半年的工作总结,给我们更深的了解了我们公司半年来的工作情况,还总结了一些经验供我们分享。所以在这会议之后,领导要求我们也来给自己半年的工作做个总结,希望通过总结我们能够更好的认识自己和向优秀的同事学习经验,从而更好的开展下半年的工作。

现在我对我这半年来的工作心得和感受总结如下:

一、塌实做事,认真履行本职工作。

首先自己能从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,及时的跟进客户并对客户资料进行分析,其次自己经常同其他业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。

要经常开发新客户同时要不断的对手中的客户进行归类,把最有可能用到我们产品的客户作为重要的客户,把近期有项目的客户作为重点跟进客户,并根据他们的需求量来分配拜访次数。力求把单子促成,从而达到销售的目的。

分析客户的同时,必须建立自己的客户群。根据我们产品的特点来找对客户群体是成功的关键。在这半年来我手中所成交的客户里面,有好几个都是对该行业不是很了解,也就是在这个行业上刚刚起步,技术比较薄弱,单子也比较小,但是成功率比较高,价格也可以做得高些。像这样的客户就可以列入主要客户群体里。他们一般都是从别的相关行业转行的或者是新成立接监控项目的部门的,因为他们有这方面的客户资源,有发展的前景,所以如果能维护好这部分客户,往后他们走的量也是比较可观的。

二、主动积极,力求按时按量完成任务。

每天主动积极的拜访客户,并确保拜访质量,回来后要认真分析信息和总结工作情况,并做好第二天的工作计划。拜访客户是销售的基础,没有拜访就没有销售,而且因为人与人都是有感情的,只有跟客户之间建立了感情基础,提高客户对我们的信任度之后方有机会销售产品给他们。主动协助客户做工作,比如帮忙查找资料,帮忙做方案,做预算,这都是让客户对我们增加信任度的方式之一,也是推我们产品给他们的最好机会。即使当时没有能立刻成交,但是他们会一直记得你的功劳的,往后有用到的都会主动找到我们的。

三、做好售后服务。

不管是多好的产品都会有次品,都会有各种各样的问题出现,如此售后就显得尤其重要,做好售后是维护客情的重要手段,是形成再次销售的关键。当客户反应一个问题到我们这里来的时候,我们要第一时间向客户详细了解情况,并尽量找出问题的所在,如果找不出原因的,也不要着急,先稳定客户的情绪,安慰客户,然后再承诺一定能帮他解决问题,让他放心,再把问题跟公司的技术人员反应,然后再找出解决的方案。

在我成交的客户里,有反应出现问题的也不少,但是经过协调和帮忙解决以后,大多客户都对我们的服务感到很满意。很多都立刻表示要继续合作,有项目有需要采购的都立刻跟我们联系。

四、坚持学习。

人要不断的学习才能进步。首先要学习我们的新产品,我们的产品知识要过关;其次是学习沟通技巧来提高自身的业务能力;再有时间还可以学习一些同行的产品特点,并跟我们的作个比较,从而能了解到我们产品的优势,从而做到在客户面前扬长避短。

五、多了解行业信息。

了解我们的竞争对手我们的同行,了解现在市场上做得比较好的产品,了解行业里的相关政策,这些都是一个优秀的业务员必须时刻都要关心的问题。只有了解了外面的世界才不会成为坐井观天的青蛙,才能对手中掌握的信息做出正确的判断,遇到问题才能随机应变。

六、后半年的计划在半年销售总结会议上,我的数据跟同部门的同事xx的数据差距很大,她半年的销售额是15万多,回款是8万多,而我只有两万多的销售额,远远的落后了,所以我要在下半年迎头赶上。虽然她比我早一段时间进公司,但是大家面对的同一个市场,手中也是同样多的客户,这之间的差距只有人与人之间的差距,往后我要多向她和其他同事学习销售技巧,要努力提高自己的销售量,争取赶上他们。我要给自己定一个明确的目标,在后半年里争取做到15万,即每个月要做3万左右。同时要制定一个销售计划,并把任务分配到手中的客户里面,大方向从行业分,小到每一个客户。这样才能每天都明确的知道自己的任务,才能明确自己拜访客户的目的,提高拜访的质量。由于我上半年工作计划做得不详细,拜访客户比较盲目,对产品也不是特别熟悉,以至销量比较少,所有在后半年要改变办法,要努力提高销量,要努力完成公司分配的任务。

最后我要感谢我们的领导和我们同事在上半年对我工作的支持和帮助,希望往后通过大家一起努力,让我们能够在下半年再创佳绩。

年农机局工作总结

我局严格按照综治信访维稳中心目标和要求,先后多次召开领导会议进行专题部署。制定了《2020年平安创建工作实施方案》、《xx县农机局综治维稳工作方案》等一系列的工作方案和工作制度。在信访维稳方面,重点稳控或解决好了胡庭顺、陈长达等原乡镇老拖拉机站人员要求落实政策享受补发退休养老金的问题,从而确保重要会议期间不发生1件涉事上访事件。认真开展反对邪教、严禁赌博等活动,印制了反对邪教、严禁赌博宣传资料,全部发放到全局干部职工和小区居民手中。积极开展安全、保密、禁毒、消防知识宣传教育,设置宣传版面进行宣传,并在全局干部职工大会中宣讲。认真开展平安单位创建,帮扶社区网格工作,今年,我局投入了2万余元,安装了人脸识别系统,并与县天网办对接联网。组建了巡逻处突志愿者队伍,加强机关大楼和小区的治安巡逻工作,确保了单位、小区内部的财产安全。

区农机局年终的工作总结

充分发挥职能作用,积极落实各项农机化工作措施,强化内部管理,加强机关行政效能建设,努力做好各项工作。半年来我局各项工作取得了显著成绩,实现了十二五规划开门红,为促进全市农业农村经济全面协调、可持续发展作出了一定贡献,为建党90周年献上了一份厚礼。

一、主要工作完成情况。

(一)立足于早,兴机惠农促春耕1、早安排、早部署,迅速掀起农机春耕备耕高潮为贯彻落实市经济工作、市农村工作和市粮食生产工作会议精神,确保农机及时高效服务春耕生产,我局狠抓农机春耕备耕,全面掀起了春耕生产高潮。

(1)做好服务备春耕。今年我市农机春耕备耕做到了立足于早:一是机具早准备,为满足农民对农机具的需求,春节期间,我局组织农机购置补贴经销商筹备2千多万元资金,及早从全国各地调回大量的春耕机具和农机配件,确保农机市场货源供应充足;二是服务早到位,为确保农机具以最优的状态投入春耕生产,我局及早组织农机专业技术人员、农机专业小分队、农机“三包”人员和农机维修经营网点人员,对春耕机具全面进行检修保养,共检修春耕机具3千多台,同时农机管理总站还开展送农机下乡优质服务活动;三是演示早举行,3月11日,我局组织全市农机专业合作社、农机大户、机插操作人员到泗汾农场进行了机械化育插秧现场培训演示,收到了很好的效果。

政策落到实处,让农机购置补贴政策真正惠及农民。

积极开展优质服务深入开展平安农机创建活动取得了较好的成绩。上半年共发放安全宣传资料2千多份开展安全检查2366人(台)次查处纠正违章行为100余起培训驾驶员80人换证124人新车上户53台完成农机年检任务378台。到目前为止没有发生农机安全事故确保了农机安全。2、抓农机打假维护消费者权益为了切实维护广大农机消费者的合法权益确保农机维修经营市场的正常经营秩序3月13日至16日我局组织执法人员对全市农机维修经营网点进行了执法检查。共查处“三无”农机产品11台(件)及部分不合格的农机配件发放了宣传资料200多份。通过开展农机市场整治为春耕生产提供了可靠的物资保障。3、抓消防安全促市场繁荣我局除了依法抓好农机安全工作外还时刻关注更重要更复杂的龙门市场的消防安全防范工作时刻绷紧消防之弦。为此我们成立安全工作领导小组及时组织安全工作督查逐户上门教育督促确保万无一失。并积极开展龙门市场“百日安全宣传”活动增强经营户的安全意识和经营观念。同时还配合市安委会做好安全宣传工作和消防大整改不惜代价人防、技防并举确保了市场安全繁荣。

(三)立足于新,创新机制强培训为了切实搞好农机培训工作,培养一批农村实用人才,服务农业生产,我们及早制订了农机培训计划,完善了培训设施,扎实开展了农机培训工作,到目前为止,共举办各类农机培训班9期,培训各类农机人员805人,其中培训机插操作人员353人。3月7日的机插培训班,计划120人参加,实际参训人数达190多人,许多乡镇主要领导亲自带队前来参训,100多人的培训大厅不仅座无虚席,而且连走廊里都站满了听课的人员。4月15日,与浙江湖州星光农机制造有限公司联合举办收割机培训班,全市80多位农民涌跃参加。同时,还积极开展送教下乡活动,取得了很好的培训效果。

(四)立足创先,其他工作共繁荣1、把创先争优活动引向深入我局积极响应市委、市的'号召,开展创先争优活动,在开展创先争优活动的基础上,继续把创先争优活动引向深入,开辟了创先争优活动宣传栏,公开了党员公开承诺书,认真搞好了党员评议,建立了党委接待日制度,开展了“七一”评选先进党支部和优秀党员活动。2、把转变干部作风落到实处为了进一步增强干部的服务意识,提高办事效率,打造一支过硬的干部队伍,我们狠抓了干部队伍建设:一是加强学习,不断提升干部的政治素质、业务水平和工作能力;二是建立健全了各项规章制度,各股室签定了绩效考核目标责任书;三是推出“一线工作法”,经常组织干部职工深入基层,进行工作调研和技术指导,今年干部累计下乡达多人次,走访农机大户、农民农机专业合作社和农机户1000多户,牢固树立干部全心全意为人民服务的思想,有效地推动了各项工作的开展。3、把城市“三创”常抓不懈我局积极参与城市“三创”活动,多次召开专题会议进行传达和部署,成立了“三创”领导小组和工作机构,制定了实施方案,落实了各项工作任务和活动经费,把城市“三创”作为一项重要工作常抓不懈。4、把信息宣传列为工作重点在整体推进农机化事业发展的同时,我局始终把农机化信息宣传工作作为促进农机化工作的重要内容和工作手段,以信息化提升农机化,以信息宣传推进农机化工作进程。上半年向市委办、市办上报政务信息36篇,在本局网站上传信息36篇,在湖南农机化信息网上传信息28篇,在中国农机化信息网上传信息21篇;在《今日醴陵》进行10次新闻报道,在醴陵电视台进行5次新闻报道,通过加强农机化政务信息和新闻宣传工作,营造了促进农机化发展的良好社会氛围,有力地促进了农机化工作。

二、存在的问题。

一是农机购置补贴政策出台较迟,影响了工作进展;

二是农机培训任务重,经费不足;

三是农机安全监理设备陈旧,影响了农机监理工作的开展;

四是机插推广任务艰巨,经费不足;

五是我市基层推广断线,影响了农机化事业的发展。

三、下半年工作初步安排。

1、着力提升粮食生产机械化水平,为粮食稳产高产提供支持。一是紧紧围绕水稻机械化育插秧技术,密切农机农艺结合,加大农机化技术推广普及力度。二是积极筹划以水稻机收机插工作为重点的农机双抢大汇战。

2、认真抓好农机购置补贴工作。继续做好农机购置补贴政宣传,进一步规范操作程序,加大监管力度,加快农机购置补贴工作进程,力争超额完成农机购置补贴任务。

3、加快服务组织发展。大力推进农机社会化服务,开展农机社会化服务组织调查活动。重点培育一批规模大、效益好、带动性强的农机大户和服务组织龙头。通过服务组织发展,实现农机化的合理布局、市场组织化程度的提高和农机经营效益的提升,最终促进农机化的又好又快发展。

4、进一步整顿和规范农机监理工作,创建“平安农机”。以提高农机监理规范化水平为重点,开展农机化法律、法规宣传,规范监理业务程序,提高依法行政水平、农机挂牌办证意识,特别做好农用拖拉机的入户管理工作。抓好农机监理业务的整顿和规范,加大农机安全监管力度,认真落实好安全生产责任制,加大宣传教育、安全检查和源头管理力度,深入开展好农机专项整治、监理规范化建设和优质服务平安农机创建活动,确保农机安全监理步入良性发展轨道。

5、抓自身队伍建设,全面提高农机人员的整体素质。根据农机化事业持续发展的需求,结合当前开展的创先争优活动,号召全市农机系统干部职工加强新理念、新知识和新方法的学习,牢固树立科学发展的思想观念,创新工作思路,改进工作作风,提高工作效能,在工作中充分体现促进与服务。弘扬先进,树立典型,加强宣传,全面提高队伍的整体素质。

6、认真抓好农机规范化培训,力争在办学上实现新的突破。继续加大农机培训力度,创新培训方式,强化培训措施,为我市新农村建设培育更多的实用人才。

7、完成市委市中心工作任务。总之,年上半年,我局全体干部职工与时俱进,开拓创新,扎实工作,取得了较好的成绩,实现了时间过半,任务过半的工作目标,为全面完成全年工作目标奠定了坚实的基础。

农机局人事工作总结

今年以来,我办在、市政府的正确领导和市人事部门的精心指导下,坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,加大人事工作创新和落实的力度,扎实推进各项人事工作又好又快发展,为全市经济社会稳步和-谐发展作出了积极贡献。

一、加强领导,重视发展,提高人才素质

人才问题是一个单位发展的关键问题。一年来,我们始终围绕“人才强局”这个发展战略,认清新形势,明确新任务,把握新要求,认真做好我局人事人才工作,努力形成育才、引才、聚才的良好环境。

在政治理论学习方面,我办采取集中学习、个人自学和举办专题讲座等多种方式组织广大干部职工系统的学习了科学发展观基本理论知识,从而提高了职工的整体素质,也为打造学习型团队打下了坚实的基础。一是通过学习,使广大职工深受教育,明白了人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。二是紧紧围绕党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠,着力转变不适应不符合科学发展观、科学人才观的'思想观念,着力破解影响和制约人才发展的突出问题,着力构建科学开放、充满活力、公平公正的人才开发体制机制,切实把科学发展观贯穿于人事制度改革全过程,落实到人才开发各环节,不断开创人事人才工作新局面;三是建立健全人才激励机制,培育更多的人才服务于社会,服务于农机化事业。

二、以能力建设为核心,大力加强人才培育工作

近几年,农机化事业日新月异,事业的发展应该与人才的需求成正比的。因此,我办十分重视人才资源能力建设。

(一)鼓励在职自学,加强各类人才的培训和继续教育工作,优化专业技术人才队伍。我办共有43名干部职工,大专文化程度占80%以上,继续教育培训达到100%。2011年在专业技术人才队伍中共晋升2名工程师职称。目前高级职称2名,中级职称16名,初级职称5名。

(二)树立大教育,大培训观念,在提高全民思想道德素质,科学文化素质的基础上,重点培养人的学习能力、实践能力,着力提高人的创新能力,并将这种能力转化成工作的动力,在农机化工作方面起得了可喜的成绩。

三、稳步实施事业单位岗位设置工作,积极推行事业单位人事制度改革

在事业单位建立和推行岗位管理制度,是落实中央关于深化干部人事制度改革方针政策的重要步骤,是改革传统人事管理模式,促进由固定用人向合同用人转变,由身份管理向岗位管理转变的重要举措。在岗位设置工作中,我办认真领会上级文件精神,积极做好了动员宣传、组织实施等工作。从工作全局出发,以人为本,做了大量细致的工作,建立了以公平、平等、竞争、择优为导向,有利于优秀人才脱颖而出、充分施展才能的选人用人机制。

四、认真做好人事日常业务工作,确保人事工作又好又快的发展

(一)职称工作。职称评聘、考试及时组织申报,未出现漏报错报等现象。

(二)工资福利及工考工作,能按时按质完成;调整福利待遇能按按要求填报;工人技术等级报名、培训、考试,能按要求,上传下达。

(三)干部管理工作。(1)能按要求完成年度考核工作,坚持考核标准和条件。(2)公务员招考积极申报计划。(3)坚持因事设岗,按岗聘用,设置规范,管理有序。坚持公开招聘制度,积极参与各项招聘工作,聘用合同签订率,续签率,解除率,终止率达100%。(4)干部任免、调配、人事计划管理严格按程序办理;(5)按时按质完成人事人才年报统计工作,未出现差错;(6)认真贯彻落实《公务员法》,依法做好公务员管理工作;(7)干部人事档案管理档案材料制成规范,及时收集转递干部人事档案材料,严格执行查借阅制度,工人及聘干档案整理规范完整。(8)不定期了解军转干部情况,确保稳定。

时代呼唤人才,人才推进事业,大力实施人才强国战略,关心人才工作,研究人才工作,宣传人才工作,做好人才工作,是我们做人事工作的基本职责。在 年,我们会更加努力,使各项人事工作再上新台阶。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索农机局人事工作总结。

年农机局工作总结

今年按照县委、县政府总体部署,全面打好精准脱贫攻坚战,着力落地“四抓”。一抓驻村帮扶。今年为驻白水正义村扶贫工作队新增骨干队员1名,全村贫困户由68户149人减贫至18户39人,贫困发生率降到0.93%。全年筹资28万元,完成6个自然村安全饮水工程,新建水池水井10处,安装水管5000余米,安全饮水入户率达100%。安装25盏路灯。改造村办公楼安全防护栏50米,配置电脑打印机设备2台/套,远程教育电视设备1台套。驻莲塘潘泉联点村,31户贫困户除2户深度贫困户外,基本实现全部退贫,“三率一度”达100%,实现贫困村摘帽。二抓结对帮扶。按县委“1172”工程要求,干部职工实现“两个全覆盖”,对雷坪镇四个面上村,投入扶贫资金6万元,开展"一进二访三联四送"活动。发放扶贫退贫政策资料200份,规范填写《明白卡》、《扶贫手册》107份,结对帮扶走访慰问达600余人次,摸清致贫原因100条,梳理落实帮扶措施60条,送温暖棉被107床,水壶107个,粮油类食品120件,排扰解难52起。结对村贫困户由43户136人减贫至15户18人。同时通过党组织主题日开展“微心愿”活动2次,“微心愿”兑现50件。三抓科技扶贫。联点敖泉镇蒹葭村,围绕特色农业发展目标,科学合理制定农机科技扶贫计划,重点是进村调研,宣传推广农机新技术,分步实施科技扶贫项目。年内投入4万元专项资金,扶持推广10套烘床。全年科技扶贫进村入户实地调研走访9次,举办培训班3次培训77人次,技术服务咨询50余人次,发放资料230份。四抓社会扶贫。组织农机营运商等社会组织筹资2万元,积极参与发展产业扶贫。维修防讯抗旱农机具60台套,赠送零部件123件,为贫困村(户)作业面积达1000余亩,实现贫困户直接或间接增收达60余万元。

市农机局年度工作总结

20xx年,我市共争取中央农机购置补贴资金1550万元,补贴农户1808个,补贴购置各类农机具2952台,其中,抗旱机械1405台,玉米收获机231台,大中型拖拉机205台,免耕播种机93台,深松联合整地机51台,秸秆粉碎机120台,马铃薯收获机164台。在具体工作过程中,严格程序,规范管理,阳光操作,结合滕州实际,按照省、市农机部门提出的重点机械“应补尽补”的要求,采取“一次申报、两次确认”的办法。根据报名情况,最终确定对购买纯玉米机、单购玉米机割台、单购背负式玉米收获机、抗旱机具、薯类收获机和小麦秸秆粉碎机的给予全部补贴。另外,综合考虑各镇街机械保有量、农作物种植面积、作业水平和报名所占资金比例等因素,按机具类型给每个镇街分配补贴名额。为全面落实好农机补贴政策,相继召开了农机购置补贴动员会、会及农机购置补贴对象确定会议。同时,充分利用各类新闻媒体,在农机化信息网站和各镇街网站上进行广泛宣传,公开咨询电话,搞好咨询服务,认真答疑解惑,让农民详细了解补贴政策的内容、程序和要求。针对重点补贴机械报名指标额度超过补贴指标控制额度的现状,各镇街严格按照分配的补贴名额,坚持公开、公正、公平、透明的原则,通过公开摇号、抓阄或按报名先后顺序等农民易于接受的方式确定补贴对象。最后对贴对象进行了公示,严格办理上报审批手续,严肃工作纪律,未出现任何违纪现象。

另外,针对今年春季面临的抗旱严峻形势,结合农机补贴,抓好抗旱保苗工作。市财政局、农机局共同制定实施了《滕州市20xx年抗旱机械购置补贴实施方案》,对我市旱情较重的羊庄、滨湖、东郭、东沙河、龙阳、柴胡店、大坞、界河、木石、官桥、南沙河11个镇287个山区、半山区村的农户购买补贴目录内的离心泵、潜水泵、小型微灌喷灌机、小型打井设备,除享受中央补贴外,财政再给予中央补贴额的三分之二累加补贴。同时,市农机局成立了3个帮包小组,分组帮包11个旱情较重的镇。充分发挥基层农机合作社、农机大户的作用,成立专门的农机抗旱服务队,根据旱情的轻重缓急,对各类抗旱机械统一编组、统一调度,依序浇灌,确保了农机抗旱保苗工作的顺利完成。

二、精心组织重要农时机械化生产,实现粮食生产机械化水平新突破。

三夏期间,针对今年因干旱造成的小麦收获期推迟及三夏期间可能出现的阴雨天气等不利因素,科学制定三夏农机作业方案和应急预案,主动与石油部门的沟通联系,开通农机作业用油“绿色通道”,及早落实引、派机数量,及早做好各项准备工作。加强机具合理调度,禁止未安装秸秆切碎还田装置的收获机械进地作业。对市内现有收获机械统一进行组织和协调,引导麦收机械有序流动。大力实施小麦低留茬收获技术,麦茬高度控制在10厘米以下,积极普及推广农机化新技术,积极引导农机合作社、农机大户等社会化服务组织,开展小麦收获—秸秆还田—玉米直播“一条龙”作业和订单作业、合同作业,减少作业环节,缩短作业时间,提高三夏农机作业规模化水平,扩大玉米直播面积。小麦机收不但进度快,而且质量高,实现了两个100%,即小麦机收率100%,小麦机收秸秆粉碎还田率100%,玉米直播率90%以上。三秋期间,滕州市政府出台了《20xx年全市玉米机收秸秆综合利用及免耕播种工作实施方案》,借助枣庄市玉米机收秸秆综合利用示范项目,明确了“巩固西部,提升东部”的总体思路,狠抓了玉米机收秸秆还田工作,全力提升机械化水平。仅用16天时间,全部完成了既定目标任务,实现了三秋生产新突破。柴胡店、官桥、羊庄、南沙河等四个项目镇玉米机收秸秆粉碎还田率达到89.6%。深松及免耕播种在没有补贴的前提下,依然有新的发展创新,整体水平达到30%。

三、深化农机服务,农机监理、教育培训等业务工作稳步推进。

一是抓好农机安全生产专项整治。成立两个监理中队,深入到镇街村居、田间地头、农户家中开展农机安全检查。在检查过程中,牢固树立“以人为本”、“安全发展”、“和谐发展”理念,积极向机手宣讲法律、法规,剖析事故案例,主动帮助他们排忧解难,以热情周到的服务,树立了农机监理的良好形象。同时,继续开展电话预约上门挂牌、办证、补审等多项服务,深受机手欢迎。共纠正各种违章1200多起,各类非法生产经营活动800余起,现场办理拖拉机、联合收割机挂牌585台,补检拖拉机、联合收割机428台,督促无证驾驶员办证529人,实现连续22年安全无事故。二是抓好农机培训。围绕重要农时,通过举办讲座、召开现场会等形式,积极开展农机化教育大培训。同时,克服了取消农机培训收费的困难,通过多方协调,把农机驾驶员培训纳入到“枣庄市加强就业培训项目”5年规划,有力地保障了农机培训工作的开展。全年累计培训各类农业机械化人才9692人次,其中,培训新购机农民220人,阳光工程农机培训302人,拖拉机驾驶员培训500余人。一大批农机从业人员已成为新型职业农民的代表和发展现代农业的中坚力量。三是继续开展省级文明维修网点创建活动和职业技能鉴定工作。上报省级星级文明维修网点14个,其中,三星级4个,一星级10个。办理职业技能鉴定证书80人次。积极开展农机打假活动,进一步规范农机销售市场。积极开展农机更新报废制度调研,积极推进我市农机“两保”服务的开展,计划在我市建成农机“两保”服务站两处。四是积极发展农机专业合作社,农机社会化服务能力逐步加强。不断引领农机合作社向固定式、规模化、全过程机械化转变,努力培育出了一批特色鲜明、运营规范、发展后劲强符合“五化”标准的合作社。全市经工商部门登记注册的农机专业合作社已达56个,其中国家级示范社1个,省级示范社2个,秉承“在建设中发展,在发展中规范”的原则,规模档次较去年有很大提高。在枣庄农机专业合作社规范化建设观摩会上参观的我市三个农机专业合作社得到了与会人员的一致好评。

四、抓好经济作物生产机械化,实现农村各业机械化全面发展。

以实施农业部马铃薯机械化示范项目为契机,专门组织召开马铃薯生产机械化现场会,加大新型薯类收获机的宣传示范推广力度,并充分发挥马铃薯专业合作社和马铃薯机收示范基地的作用,重点抓好示范方建设。同时,大力推广自主研发的小型收获机械,普及以田园管理机为主要机型的耕作机械和以太阳能灭虫灯为主的植保机械,全面加快马铃薯机械化收获的推广步伐。今年,费县华源机械厂生产的4uf-600型马铃薯收获机深受农户欢迎。我市共使用国家补贴资金100余万元,补贴马铃薯收获机164台,配套手扶139台,排灌机械800余套。目前,全市马铃薯综合机械化水平达到70%,拥有马铃薯种植机械7600余台,马铃薯植保机械2380余台、马铃薯收获机651台,创建马铃薯机收示范村20个,拥有马铃薯专业合作社16个。

农机局信访工作总结

局信访工作在市委、市政府的领导下,年来。市委群工局的具体指导下,认真贯彻执行《信访工作条例》依照年初信访工作的总体布置,围绕灾后重建、农机化事业发展稳定大局,从讲政治的高度,高度重视和对待人民群众的来信来访,认真料理和落实每一件来信和每一次来访,为党委和政府分忧,为人民群众办实事。根据市委群工局《关于做好群众和信访工作目标考核自查的通知》群工99号)文件要求,局对群众和信访工作进行了认真的自查总结,信访工作自查得分5分。现总结如下:

切实加强对信访工作的领导。局成立了由党组成员、副局长同志担任组长、党组成员同志担任副组长、各科室负责人为成员的信访领导小组,一)建立健全信访工作领导责任制。领导小组下设办公室,负责日常工作,做到组织机构人员落实。实行“一岗双责”形成一级抓一级、一级对一级负责的信访工作领导体系,真正把信访工作落到实处,有力推动了信访工作的顺利开展。

一是首问责任制。建立了首问责任岗制。做到热情接待来访群众,并对每一位来访群众热情接待。信访工作做到六个一”即:一张笑脸相迎,一声亲切问候,一把椅子让座,一杯热茶端上,一番耐心解释,一次满意答复,让群众“有话就说,有怨就诉”对信访反映的每一件事,局信访领导组都会认真调查了解,使他问题得以及时解决,并尽快回复来信来访者,做到件件有着落,事事有回音。

二是责任追究制。规定了回答来(信)访群众的问题。要对自己说出的话、做的事负相关法律责任。

三是领导干部包案制。对群众来信、来访所涉及到问题和信案。必查清楚,并有结果。

四是完善矛盾纠纷调处机制。健全完善了矛盾纠纷调处机制。解决重大信访问题,及时妥善回复信访案件,做到信访工作有局领导分管,各科室有人兼管,具体案件有专人办理。

(一)加强灾后重建政策宣传。农村灾后重建工作是一项政策性很强的工作。很容易引起社会的不稳定,必需坚持“公开、公正、公平”原则。因此,根据我局工作的特殊性,充分利用会议、下乡指导重建工作等机会,把灾后重建的意义及有关政策宣传到广大群众中去,做到家喻户晓,把党的温暖送到群众的心坎上,增强群众对灾后重建政策的解和支持,充分调动了广大群众灾后重建的积极性,确保农机灾后重建工作的顺利进行。

(二)加强政务公开。努力做到公开的内容规范。又要符合国家的法律法规和党的方针政策的原则,除涉及失密不宜公开的外,其余事项都向群众公开。对涉及单位工作和职工利益的按领导班子、中层干部、一般职工的范围公开,努力做到公开时间形式的规范。

(三)加强农机补贴政策宣传。真正做到让农民放心、顺心,局在今年购机补贴政策中严格把关,将农机补贴政策直接贯彻到乡镇、村、社、农户,做到家喻户晓,人人皆知,形成了良好的舆论氛围。通过公开透明的政策,确保公开、公正、公平,农民直接受益的原则落到实处,保证农业机械购置补贴资金全部补贴到购机户,对维护群众稳定起到积极的促进作用。

顺利完成了全年购机补贴任务,共补贴各类农业机械4636台(套)总投入资金达4100万元,受益农户4100余户。购机补贴带动了农民对农机的投入,今年全市共落实国家农机购置补贴资金1923.8万元。为我市农业机械装备水平的提高和农民节本增收起到较大的拉动作用。

局接待的来信来访对象主要包括局部村民、军转干部、改制企业职工等,今年。主要对灾后重建诉求、提高生活待遇等问题。对此,局党组十分重视,进一步加大了工作力度。

一是对群众迫切需要解决的问题。确保矛盾不上交。截止目前,局共接处来访群众48人/次,接处来访信件2件,办结率达100%对来信来访所反映的问题,属于我局能解决的都积极、从快、从好给与解决;属于上级部门和有关部门的都派人积极汇报、积极协调,使矛盾没有激化,消化在基层。未出现越级、聚集上访的现象。

二是工作积极主动。转换工作方法,建立企业军转干部帮扶机制,实行一对一联系工作机制,由局分管领导牵头,办公室人员各负责对一名企业军转干部进行联系,每当节假日并积极做好他思想稳定工作。或有重大情况时,都是先主动先做思想工作,积极疏导,阻止了局部上访事件,全年我局系统未出现军转干部上访事件。

局的信访工作虽然取得了显著的成果。主要是个别原农机站职工提出的待遇问题,不是能解决的问题,只能依照上级的有关政策、规定的范围内积极办理,争取把矛盾化解在基层。年我重点做好以下工作:

一是进一步健全各项。

规章制度。

坚持依法行政依法办事;。

为做好信访工作,局认真贯彻落实县委、县政府一系列关于信访维稳工作的有关文件精神,扎实做好信访工作,现将我局今年的信访。

如下:

为切实做好信访工作,我局成立了大余县农机局信访工作领导小组,由主要领导任组长,分管领导任副组长,落实了党政主要领导负总责,分管领导具体负责,其他领导一岗双责制度。

局领导小组认真履行工作职责,加强对信访工作的组织调度,每季度至少一次听取信访工作的专题汇报,研究部署信访工作,对排查出的本单位信访突出问题,采取有效措施,及时化解矛盾纠纷。

我局坚持做到全面落实领导包案责任制,对每个信访案件都有领导包工案阅办处理,并做出了书面答复,做到了件件有答复,事事有回音。

我局向社会公布了党政领导班子成员轮流接待群众来访的时间、地点、联系电话,对来访的群众认真做好接访,做到对能当场解决的当场解决,一时解决不了的做好耐心细致的解释工作。

我局始终坚持把信访维稳工作放在首位,认真做到贯彻落实县处理信访突出问题及群体性的事件联系会议的各项工作部署,切实有效地做好信访工作。

1、建立了定期排查信访不稳定因素例会制度,并对排查的不稳定因素做到及时书面报告县信访部门。

2、建立群众来信来访和上级转办信访事项登记制度,对群众的来信来访及时受理、登记和交办群众信访的有关事项。

3、建立了书面告知信访人信访事项办理制度,对群众的来信来访或上级的转办件,做到了在规定时限内对信访人的信访事项作出书面答复。

4、建立了处置突发性群众信体上访和非正常上访工作预案及信访信息报告等制度。

5、落实了领导现场接访和越级上访人员劝返工作机制。

在接到群众较大规模集体访和非正常上访通报后,单位领导能及时赶到现场接访,并把上访人员劝返接回,做好稳控工作。

6、制定了信访案件按期办结制度,对上级转办、交办的信访件做到了件件有回复,结案率达到100%。

我局成立了专门的信访工作领导小组,配备了分管领导和工作人员具体负责信访工作,制定和完善了信访工作首问责任制等相关制度,确保信访工作落到实处。

我局通过不稳定因素排查活动,发现存在的不稳定因素主要在农机下岗人员,集中体现在部分职工的社会养老保险问题上。通过排查,耐心细致做工作,基本上比较稳定。

我局始终坚持把维稳放在工作的首要位置,努力做好大排查工作,特别是在南康“6.15”事件发生后,我局认真贯彻落实县委主要领导的讲话精神,加大了对不稳定因素的排查力度,对群众所反映的问题,做到能解决的及时解决,一时解决不了的做好解释工作,做到事事有回音、件件有答复,尽可能及时将矛盾化解在萌芽状态。目前还没有出现群众赴京、省、市等部门上访现象。对赴县上访的群众所反映问题,也能做到能解决的及时解决,一时解决不了的做好解释工作。

市农机局工作总结

20xx年,我市农机工作在市委、市政府的坚强领导下,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会以及中、省、南充农村工作会议精神,继续坚持“稳中求进、协调发展”的工作基调,以建设社会主义新农村和增加农民收入为中心,以项目推动为抓手,着力实施农机项目推进战略,通过大力推广先进适用的农业机械,增强农业抗御自然灾害的能力,努力促进农机事业持续平衡健康发展,在发展大农机、服务大农业、建设新农村等方面都取得了较好的成绩。

1、五年共计实施国家购机补贴资金5800万元,在全市累计推广各类新机具25000台套,其中大中型机具180台套,带动农户投入购机资金1.2亿元。

2、实施农机化推进项目投入资金350万元,在柏桠、方山、东兴、天宫等乡镇新建电灌站8座/460千瓦,在全市范围内技术改造电灌站50座/12350千瓦。

3、在宝马、宝台、金城、博树等乡镇新建乡村机耕便民道1100公里(含村民自建),在全市维修乡村机耕便民道1680公里。

4、开展送教下乡活动,以阳光培训和农民工转移培训等项目为依托,组织有技术需求的农机操作人员开展农机知识培训,五年累计培训各类农机操作人员7200人次。

5、培育年产值1亿元以上的农机生产企业—精益机电公司、金元机电公司、东升农机公司3个,培育年产值5000万以上的农机生产企业—吉峰农机公司、吉才农机公司2个,在我市农业综合示范区内选择经济条件好、群众使用农业机械积极性高的沙溪、天宫、柏桠等乡镇规范建设农机专业合作组织7个。

1、农机作业完成机耕50万亩、机播10万亩、机收20万亩、机电提水3000万方、灌田15万亩次。

2、新建电灌站1座/37千瓦,技术改造电灌站7座/406千瓦;新增提灌机具75台套/1160千瓦,维修提灌机具3200台/千瓦。

3、实施购机补贴资金211万元,推广各类机具3000余台套,其中如久保田联合收割机等大中型机具26台,带动农户投入购机资金20xx万元。

4、全年无重特大安全事故发生。

5、培训各类农机技术人员1200人次。

6、争取到位农机购置补贴、提灌站建设、专合社建设等各类资金1380万元。

7.20xx年末全市农机拥有量达到40万千瓦,农机装备总值达到3亿元。

8、践行“三严三实”,扎实推行清单工作法;加强基层组织建设和党员队伍建设,充分发挥服务人民、建设队伍的主体职能。

9、全面完成了市委市府安排的计生“三结合”帮扶、精准扶贫等其他工作,积极推进朱家山道路改造拆迁工作,监理站、农机校搬迁已全面结束,加油站拆迁工作进入司法程序。

(一)实施农机化推进工程项目,改善农村作业条件。

20xx年我市争取到位农机化推进工程项目资金180万元,其中电灌站建设资金100万元,机耕道建设资金80万元。在方山乡新建37千瓦电灌站1处,在千佛、二龙、双龙等7个乡镇技改电灌站7处;在凉水、金城、桥楼、博树4个乡镇新建机耕道7.5公里。我局和市财政局一道对全市新建和技改、维修的提灌站及机耕道进行了竣工验收,全部达到项目建设规范和要求。

(二)实施国家农机购置补贴项目,提高农机化作业水平。

按照公开、公正、公平原则,科学制定购机补贴实施方案,明确补贴机具类型、补贴比例、操作程序,坚持政策宣传到户,机具落实到户,技术培训到户,核查监管到户,确保了中央惠民政策不折不扣地兑现到农民手中。全年共实施购机补贴资金211万元,带动农民及各类农业生产服务组织投入资金20xx余万元,推广耕整机、拖拉机、脱粒机、喷雾机等新型农业机械3000余台套。通过项目实施,提高了农机化作业水平,解决了部分无牛无劳农户耕作难的问题。

(三)抓农机专合组织建设,提升农机形象。

一是继续扶持培育沙溪、柏桠、天宫等农机专合组织健康有序发展;二是指导飞凤镇农机专业合作社建设工作,协助其利用农机购置补贴购资金购买中型农业机械9台,享受国家补贴13万元;三是指导、协助完成宝马镇申请农机专业合作社建设申报工作。目前全市农机专业合作社运行良好,在农忙时节由专合组织统一调度机具,统一收费标准,统一作业质量,进行连片规模作业、跨区作业,推动农机服务市场化和产业化,增加农机作业经营收入,减少农户种田成本,解决农业生产劳动力缺乏问题。

(四)扶持培育农机生产企业,促进企业健康发展。

重点扶持培育“精益机电”,“金元农机”、“东升农机”、“吉才农机”四家农机生产企业,协调处理企业内部问题,促进企业共同健康发展。多次到农业部、省农牧业厅汇报沟通,协助处理“金元”农机公司生产的补贴产品在国家农机购置补贴网站重新开网报补,解除了企业的生存发展危机。

(五)开展农机技术培训,促进农民增收。

随着国家农机购置补贴的多年实施,农业机械的拥有量日益增加,尤其是小型耕整机几乎户均一台,老百姓购机后操作使用维修困难,培训愿望强烈。针对此情况,农机校常年坚持送教下乡,将课堂设到村委会、田间地角,开展农机适用技术培训。全年共发放农机购置补贴资料、小型耕耘机、收获机械等各类技术简介10000余份,推广各类新机具12种,接受群众咨询3000人次,培训操作技术人员1200人次,既解决了农民的机具使用维修难,又为农民节约了培训费用。同时为强化学校师资力量,提升教师队伍业务水平,积极组织农机校教师参加全省农机人员知识更新培训,为农机知识和技术普及注入新鲜血液。

(六)强化农机安全生产,确保一方平安。

一是落实安全生产责任制。将安全生产目标细化,与下属单位、农机生产企业层层签订安全生产目标责任书,做到有章可循,有据可罚。二是加大农机安全生产宣传力度,大力开展“安全生产月”、“安全咨询日”等宣传活动,制作安全展版,播放影像视频,发放安全资料,接受广大群众咨询。三是狠抓“专项治理”。以拖拉机源头治理和隐患排查为工作重点,广泛深入开展农机安全生产宣传教育、“双超”治理、“打非治违”、节假日安全检查等专项行动,排查隐患,强化治理。四是配合国家、南充安全管理部门多次开展农机安全生产交叉大检查。全年共排查拖拉机1200多辆,农机生产、经销企业51次,发现一般性隐患110起,全部进行了现场督促整改;补发牌、证照57个,补检拖拉机21辆,全年无重特大农机事故发生。通过这些举措,有力地遏制了拖拉机违法载人、私自改装等违法行为,从源头上预防和减少农机事故的发生,确保了农机安全生产形势持续稳定。

(七)抓农机市场规范,保护农民利益。

对全市农机生产、销售、维修市场进行清理整治、普查登记,监督建立“三包”责任制,督促经销企业对主机等重要产品实行定期跟踪服务。全年共查处伪劣农机产品26台套,受理、处理投诉案件5起,核发农机购置补贴经营技术合格证近100(处)份。通过监督检查,不但让农民买上了放心产品,而且我市农机市场日趋兴旺,市场产品种类繁多,农机生产、经销企业经济效益显著增长。

(八)扎实开展清单工作法活动,着力农机队伍建设。

为严格践行“三严三实”工作要求,进一步以严实精神、严实作风、严实标准推动农机工作落地见效,我局按照市委清单工作法领导小组的统一部署,结合农机工作实际,在全体农机干部职工中扎实深入地开展清单工作法。通过“建立清单”、“落实清单”、“清单考评”、“结果运用”等清单工作的具体实施,将清单工作法同农机重点项目推进、职能工作落实、作风整顿建设等结合起来,着力建设一支为民服务的农机干部队伍,努力营造一心为民、敢于担当、苦干实干的干事业氛围,以更加优质的服务、更加过硬的工作为农机事业的全面发展做出更大的贡献。

一是电灌站维修资金有限、技改难,投入运营少。全市380处电灌大多数因设备老化、变压器被盗、管理不善等原因处于瘫痪状态,国家项目投入每年仅能技改维修电灌站不超过10处,本级财政无配套资金投入,致使全市能正常使用的电灌站不足150处。

二是大中型农业新机具推广难。由于国家补贴有限,农机生产经营大户和农机专业合作社的大中型农业机械拥有量少,规模扩大难。

(一)工作目标。

1、抓好安全、信访、维稳工作。

2、完成国、省农机项目资金争取任务。

3、完成巴巴款加油站拆迁任务。

4、新建电灌站1处,技改电灌站5处,新建机耕道3公里。

5、抓好农机购置补贴工作,推广各类农机具4000台套。

(二)工作建议。

一是继续按要求实施好农机购置补贴、电灌站维修改造、机耕道建设、专业合作社培育等农机项目工作,抓好农机大面积管理、安全监理、培训等农机日常工作,及时完成市委市府交办的其他工作。

二是建议大力发展农机专业合作社。政府通过“双补”或累加补贴的本级财政补贴刺激手段,大力新建农机专合社,扩大其机具拥有量,增强其服务耕种能力。

三是建议政府每年在本级支农资金中,切块安排不少于100万元用于电灌站的维修和技改,使电灌站在中等干旱年景能正常发挥灌溉栽插作用,确保水稻面积不受影响。

一是逐步改善全市农业机械装备状况。“十三五”期间,在发展农业机械拥有量的同时,要围绕农业结构调整逐步改善农业机械装备结构,充实农业机械类型,调整主机与配套机具的比例,提高农业机械的技术含量。到20xx年,农机总动力达到48万千瓦,年均增长3%;农机装备总值达到3.4亿元,年均增长3%;农用排灌动力达到8万千瓦,年均增长2%;耕整地机械达到32000台,年均增长8%;联合收割机达到350台,年均增长13%;播种机械达到1500台,年均增长15%;水稻栽植机械达到100台,年均增长18%;机动脱粒机械达到26000台,年均增长5%,机动植保机械达到8000台,年均增长12%。

二是加快提高农机化水平。到20xx年,全市田间作业综合机械化水平达到60%,年均提高2个百分点。其中,水稻生产机械化综合水平在主产区达到60%以上;在各单项机械化水平中,耕整地机械化水平达到95%,年均提高2%,机耕面积达到22千公顷,年均增长2%;收割机械化水平达到45%,年均提高8%,机收面积达到7.66千公顷,年均增长13%;麦类播种机械化水平达50%,年均提高3%,机械播种和半机械化播种面积达到15千公顷,年均增长7%;灌溉机械化水平达到86%,年均灌面15万亩,年均增长2%;水稻栽植机械化水平达到40%,年均提高4%,机械栽植水稻面积达到8千公顷,年均提高20%;脱粒机械化水平达到95%,年均提高1%,机械脱粒达到28万吨,年均增长2%;植保机械化水平达到97%,年均提高2%,机械植保面积达到30千公顷(作业面积52千公顷次),年均增长2%,农机经营总收入达到20000万元,年均提高5%。

三是狠抓机电提灌站维修改造项目。在五年间更新改造机电提灌站120座126台/5922千瓦,总计投入1260万元,其中需国家投入1030万元,每年平均维修机电提灌站24座/1184千瓦;新建机电提灌站10座/500千瓦,总计投入700万元,其中需国家投入500万元,平均每年新建2座/100千瓦;建设机械化节水灌溉5000亩,总计投入750万元,其中需国家投入377.5万元;新修提灌站配套渠系30000米,总计投入300万元。

四是新建、维修乡村机耕便民道。新建200公里,总投入8000万元,其中需国家投入4000万元,缺口部分农民自筹。维修500公里,需国家投入资金3000万元,缺口部分农民自筹。

五是抓农机专合组织和示范区建设。计划每年扶持8个农机专合组织1个示范区,争取20xx年达到每个乡镇拥有一个专合社,原区政府所在镇拥有1个农机示范区。

六是继续实施好购机补贴惠农项目。每年拟新增推广各类农机具5000台套(其中大中型农机具40台套),坚持农机培训送教下乡,推动全市农业机械化快速发展。

七是强化农机安全监理力量。增加农机安全检测设备的投入,增强农机安全从业人员的业务培训,加大监管力度,从源头上预防和减少农机事故的发生,确保农机安全生产形势持续稳定。

八是抓农机生产企业培育,促进企业换代升级。重点抓“精益机电”,“金元农机”、“东升农机”、“吉锋农机”四家农机企业上规模、上等级,增大工业技改资金投入,促进生产企业产品换代升级,增强市场竞争力。

总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识......

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐