本月工作总结(通用16篇)

时间:2023-12-20 20:08:28 作者:GZ才子

通过写月工作总结,我们可以发现个人的懒散和拖延行为,从而改进工作习惯和提高效率。这些月工作总结范文是精心筛选而来,包含了各个行业不同岗位的工作内容和心得体会。

本月工作总结

转眼间,来港区中心学校工作已两个月。这两个月里,收获颇多。

1、本月我共听课例研究8次,不管任何学科,特别是语文类的,只要没课我都去听,课上认真记录,课后认真反思,对自己的教学很有启发和帮助。特别是10月22日实验一小文源老师的语文课《唯一的`听众》,让我很是受益匪浅。

2、同时,上周五上午第二节我讲了一节公开课,讲后,当晚及时写下教学反思。

这月我让各组组长制定详细的语文背书、默写表格,以此来及时督促学生学习情况。

1、四(7)班体测表。

2、四(7)班登分册。

3、四(7)班年报表、

4、四(7)班保险人员名单。

5、月考质量分析单。

本月工作总结

转眼间,挂职工作已—个月,不禁感慨时光飞逝。回首这寒冷的x月,我深感自己应该加快脚步,更多的学习和锻炼才能做到不辜负学校、团区委、团市委、象山区团委领导的关心、支持和帮助。

挂职至今,本人已基本熟悉了所在象山区团委的工作。六月份本人主要负责参与了两项工作。

七彩小屋”是按照共青团关爱农民工子女志愿服务工作的总体要求,由团中央募集资金,根据各地工作情况及实际需求,支持各地加强阵地建设,为农民工子女提供课余学习和活动的场所,以建立关爱进城务工子女志愿服务阵地的形式,为进城务工子女健康成长提供服务。桂林市力创小学龙泉教学点“七彩小屋”由日本东京海上日东火灾株式会社捐资建设。“七彩小屋”分为8个区域:学习辅导兼读书协作区、休闲娱乐区、谈心区、谈心角、亲情沟通区、规章制度区、室外活动区、自选区域。在这个小屋里,同学们可以与在外打工的父母视频通话,可以在青年志愿者的辅导下做功课、学弹电子琴,还可与心理辅导志愿者聊天、做游戏。x月8日下午,学校师生迎来东京海上日动的25名国际志愿者。志愿者们先跟随小导游参观了龙泉校区,虽然校舍简陋,但是小小的校园里洋溢着孩子们快乐的笑容和对知识的渴望。紧接着,志愿者们走进了“七彩小屋”,这温馨的布置让在场的.所有人感到暖心。在半天的时间里,他们和孩子们一起同上课、学折纸、做手工,并开展互动游戏,共度快乐时光。

最后,日本东京海上日东驻中国总代表处代表孔跃也把祝福送给了我们进城务工子女,希望这些祖国的花朵和所有城市里的孩子一样享受生活的快乐。

x月27日上午,广西计生协会“生育关怀—青春健康教育”现场推进会在桂林举行。自治区人口计生委副巡视员、自治区计生协会专职副会长曾强华,市人大常委会副主任石春莲,市计生协会常务副会长唐春洪等领导出席活动,参观了象山区力创社区青春健康教育培训观摩现场。

在此观摩会前,本人积极利用学校资源,培训了10名大学生志愿者为本次象山区力创社区青春健康教育活动提供优质志愿服务活动,受到好评,也对自己的挂职工作给予了肯定。在今后的挂职工作中,我将继续扎实工作,同时不断总结经验,不断学习提高,努力将工作推向一个新的台阶。

本月工作总结

(一)文电收发情况:半月来共收发传阅文件117份,接听并记录电话通知办理事项13份,收发传真2份,并及时分送相关领导阅示和相关科室办理,登记发文66份,文件盖章10个单位383份。完成电子监察网在线咨询、投诉及建议答复1条。

(二)业务工作情况:

一是草拟了《财政局20xx年精神文明工作要点》、《财政局教育实践活动制度建设计划》、《财政局教育实践活动回头看工作安排意见》等3个文件。按照相关单位要求上报了《财政局教育实践活动学习教育听取意见环节工作汇报》、《财政局双联工作的先进事迹》等5个材料。二是全力做好我局教育实践活动。编制下发了《局机关四月下旬教育实践活动学习安排计划表》,认真组织全体干部职工参加集中学习活动,整理学习资料内容摘要,按时在工作群里上传;及对干部职工学习笔记进行签阅,每周四按时上报局机关开展教育实践活动情况进度表、周总结以及亮点工作;按照县委督导组交叉检查教育实践活动的要求,认真对活动开展以来的会议记录等现有各种资料进行查漏补缺,并于4月29日接受了县委第一督导组对局机关和财政所教育实践活动督导检查工作,通过听汇报和查阅资料县委第一督导组对我局机关和财政所开展的教育实践活动效果给予了充分肯定。三是按照县上相关部门要求认真组织全体干部职工观看了革命历史题材西风烈精品画展和党的群众路线教育实践活动书画摄影漫画作品展。组织相关人员参加了两期xx县“中华传统美德大讲堂”专题讲座和全县反对“四风”,践行群众路线演讲比赛,全县学习党的历史践行群众路线”知识竞赛活动;四是按照县总工会,县教科局,县文广新局《关于举办全县第二届职工运动会的通知》要求及时联系国、地税上报了xx县第二届职工运动会财税系统集体项目参赛报名表、个人项目参赛报名表及照片、身份证复印件等相关资料。五是积极配合预算国库科和支付中心等相关科室做好全县预算单位“金财工程”一体化应用平台系统软件操作培训班的培训场地、线路的准备和培训期间的服务工作。六是对各科室工作职责进行了再修订完善并积极联系设计图版样式。七是和田书记深入双联村开展双联调研工作。八是组织全体干部职工做好了全县的卫生整治工作。

(三)信息报送情况:上两周局属各科室及财政所在各类媒体共刊发信息33条,其中:办公室2条,预算国库科1条,农业科1条,经建科2条,支付中心1条,综合科3条,税政科1条,社保科5条,新华财政所5条,蓼泉财政所3条,平川财政所3条,板桥财政所1条,鸭暖财政所4条,倪家营财政所1条。至5月4日,累计上报财政信息191条(详见附表)。按时在纪委阳光之窗网站发布各类财政专项资金一季度拨付情况。

(四)后勤保障情况:一是为调整了办公室的科室和领导腾办了办公室,安置了家具,调整了网线电话线。二是做好平时车辆的调配,督促检查保洁员和门卫做好局机关卫生日常维护和安全保卫工作,确保局机关正常运转。

(一)按照教育实践活动回头看的要求,认真开展教育实践活动回头看工作。在前期集中学习的基础上,积极组织干部职工围绕坚定理想信念、践行宗旨意识、加强道德修养三个重点开展新一轮集中学习交流活动,并继续做好二轮征求意见工作,撰写上报分析材料。

(二)按照根据县委办发〔20xx〕34号《关于印发20xx年xx县反腐倡廉暨推进惩防体系建设工作任务分解的通知》精神认真进行分解落实。

(三)按照临宣发〔20xx〕18号《关于举办“中华传统美德大讲堂”专题讲座的.通知》文件精神,组织有关党员干部参加干部专场。

(四)按照县委组织部转发《关于双联单位基层党组织与双联村党组织开展结对共建活动的意见》的通知要求,认真开展双联工作。

(五)是按照县委办发〔20xx〕32号《关于认真办xx县第十四届党代会第三次会议代表提案的通知》要求,认真做好提案的分解和答复工作。

本月工作总结

时光飞逝,紧张、忙碌、充实、快乐的12月也将结束。我收获了很多,快乐,积累了一些经验,也发现了我需要改进的方面。具体内容总结如下:

本月中旬,我认真遵守幼儿园的规章制度,全心全意做好教学工作,让孩子们学到更多,丰富生活,努力学习,成为一名好老师。

1、坚持每天的单一培训:这是每天必须认真做的事情。在单一培训中,让孩子先记住47个拼音和16个整体阅读音节,及时纠正孩子的发音,然后根据不同的人进行单一培训。通过这个月的教学,孩子们学到了很多,所以在未来的教学中,我们必须知道,对每个孩子负责。

2、教学整合:本月通过教学整合,让孩子们在课堂上有更多的氛围,孩子们接受的内容也多样化,让孩子们在身体、智力、道德、美容等方面得到更全面的发展。

通过这个月的学习,我学到了一些关于听力障碍儿童听力和言语的学习方法,这让我在课堂上更加关注一些教学方法。通过学习和应用,孩子们可以改善他们的听力或言语。

在值班期间,我首先把孩子们的安全放在第一位,认真做好每一项工作,对每一个孩子负责,与生活老师合作,让孩子们过上好日子。还有让孩子养成良好的生活习惯,锻炼孩子儿童的.自立能力。

孩子的成长离不开老师和家长的沟通,每天积极亲切地与家长沟通。充分利用放学后的时间与家长沟通,让家长了解孩子在幼儿园的情况。并及时向家长反映孩子在幼儿园的表现,及时得到家长的配合。与家长沟通时,要冷静有序地沟通特殊情况,虚心听取家长的建议。

在教学方面,也要注意自己的教学方法,让孩子提高理解能力。加强与家长的沟通,争取得到家长更多的支持和配合。

在今后的工作中,我会更有耐心地做好每一项工作,尽职尽责!

本月工作总结

在过去的一个月里,技术品保部主要工作重心有以下几点:

1、响应公司的决策,尽全力应对并配合爱科的审核;

2、一些临时性拉索项目的.开发;

3、准备纽荷兰的项目资料,为进入哈尔滨凯斯纽荷兰供应商体系做准备!

4、改善改进实验室的工装,为更加全面的拉索实验做准备;

5、完善供应商品质管理体系(之前来料检验流程过于形式化,不够严谨,纠正预防措施未能及时跟进,现在品保部正在努力与各个供应商多沟通,共同查找配件供应中的各种不良成因并加以改善,从源头上杜绝质量问题,目前已取得一定成效)。

6、逐步完善数据库信息!

7、车间工装的改进,譬如压装模具、剥皮机等;

当然,受个人经验及人手等方面的限制,技术品保部目前还存在诸多的不足。譬如说产品开发的流程不够完善,有很多疏漏和错误;质量管理体系的诸多工具和手段没有合理利用,生产线终检还是会有一些不良品流出导致比较严重后果;来料检验不够认真负责,给车间造成很大装配困扰;图纸和工艺指导书、程序文件管理混乱等,这些都是技术品保部目前必须引起足够重视并立即改正的地方,同时这也是我们下一个月的工作重心,希望大家能多给予指导和监督。

张中源。

技术品保部。

xx年7月7日。

本月工作总结

不知不觉,进进公司工作已有两个月了。针对公司老板提出的报价就是见光死,不能报价;我们有进出口权,甚么都可以卖等题目,我们作出以下月工作总结:

以下是总结出利用互联网开辟业务几个关键题目:

(一)因互联网是在虚拟的空间上交谈与结识,关键题目是做到与客户互信互利,才会有生意做。必须留意以下几个方面:

1、公司经营产品及价格定位:

a、公司的主营产品,假如公司以小范围发展速度,公司的人力、物力、财力实务不雄厚情况下,公司必须经营销售专一产品,方会尽快见到效果。面向更多报价表,看似简单,实则要经过仔细和认真的斟酌。

报价应报得恰如其分,不能太低,也不能太高;好东西不能贱卖,普通的产品不要报高。由于客户常常会从你的报价来判定你的老实性,并同时判定你对产品的熟习程度;假如一个非常简单普通的产品你报一个阔别市场的价位,乃至几天都报不出来,这说明你的老实性不够,你根本不懂这一行,自然而然客人不会对你再理睬。

摸清客户动机及诚意再报价,以避免成为报价工具,浪费时间。

外贸竞争异常急烈,以目前中国市场所见是供大于求,要想异军崛起,特别留意服务和常常学习,避免出错。

2、公司(包括业务员)给客户的信心及信誉度如何?

这是网络展开客户最重要的因素,即你的公司实力如何,产品况争力怎样,公司服务怎样?信心和信誉是双向的。

解决方法:第三方认证;网站及产品的丰富程度;业务员正确快捷的服务。

(二)客户最想了解的是甚么:

1)你是否是做这个产品多时了。

2)你对产品了解多少。

3)你这个人的人品如何。

4)固然价格是不是有竞争力是不可少的必要条件。

要做到以上4点你就必须做大量的资料搜索,搜集,比较工作,在这个进程中要抓紧学习这类产品的专业知识。否则客户会对你不放心。只有你能把该类产品讲的很清楚,技术关键在那里,质量如何控制,价格的定位为何是这样,原材料又是如何如何……客户才会对你放心和信任。获得客户的信任——很重要啊!

客户关注的几个题目如沟通不好,决无下文。如产品的规格、技术参数、所达标准,价位,打算订购的数目,做甚么品牌,该品牌在当地是不是有影响力,和哪些企业有过生意来往,及做外贸时间久长等。

3、你的商贸语言及技能如何?

对客户的任何信息要及时响应并回复;对客户的回复不能简单的一问一答,要尽量全面、周到,但切不可烦琐。邮件中语言尽显专业性与针对性,否则失往继续交谈的'机会。

业务员本月工作总结及计划

回顾这一月来,自己的工作情况,扪心自问,坦言总结。在诸多方面还存在有不足。因此,更要及时强化自己的工作思想,端正意识,提高专卖销售工作的方法技能与业务水平。

首先,在不足点方面,从自身原因总结。我认为自己还一定程度的存在有欠缺强力说服顾客,打动其购买心理的技巧。

作为我们xx专卖店的一名销售人员,我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司创造商业效绩。在这个方向的指导下,怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心,激发起购买欲望,就显得尤为重要。因此,在以后的销售工作中,我必须努力提高强化说服顾客,打动其购买心理的技巧。同时做到理论与实践相结合,不断为下一阶段工作积累宝贵经验。

其次,注意自己销售工作中的细节,谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑,清晰的语言,细致的推介,体贴的服务去征服和打动消费者的心。让所有来到我们xxx专卖店的顾客都乘兴而来,满意而去。树立起我们xxx专卖店工作人员的优质精神风貌,更树立起我们xxx的优质服务品牌。

再次,要深化自己的工作业务。熟悉每一款鞋的货号,大小,颜色,价位。做到烂熟于心。学会面对不同的顾客,采用不同的推介技巧。力争让每一位顾客都能买到自己称心如意的商品,更力争增加销售数量,提高销售业绩。

最后,端正好自己心态。其心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务必竭尽全力。这种精神的有无,可以决定一个人日后事业上的成功或失败,而我们的专卖销售工作中更是如此。如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他就掌握了达到成功的原理。倘若能处处以主动,努力的精神来工作,那么无论在怎样的销售岗位上都能丰富自己人生的经历。

总之,通过理论上对自己这一月的工作总结,还发现有很多的不足之处。同时也为自己积累下了日后销售工作的经验。梳理了思路,明确了方向。在未来的工作中,我将更以公司的专卖经营理念为坐标,将自己的工作能力和公司的具体环境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的优势,努力接受业务培训,学习业务知识和提高销售意识。扎实进取,努力工作,为公司的发展尽自己绵薄之力!

本月工作总结

x物业保安队负责整个小区的治安防范、消防安全工作,一年来,在公司领导的指导下和各部门的配合下,保安队认真开展各项工作,落实完成了20xx年度的各项工作任务。现将一年来具体工作情况总结如下:

4、严格落实门岗责任,对施工人员及搬家、送货等外来人员认真盘查并通过内线电话及可视对讲和业主核实来访情况.

7、全力配合公司发展需要,加强保安管理工作,确保现场保安管理工作有序开展,对外将积极树立保安形象,服务与管理窗口。

对新入职员工进行常识技能培训,有效保障了小区的利益和安全。

1、认真执行停车场管理规定,指引车辆按指定位置停车,排列整齐.

2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场;

3、严禁闲杂人员进场,并提醒车主离车前关好门窗,带走车上贵重物品;

4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序,疏导车流,协调和指挥车辆进出与停放,禁止了车辆乱停乱放,保证了车场的安全和良好秩序。

一年来,保安队都能按照市局的通知精神,不定期选派人员到保安基地进行培训,虽然在xx年由于人手紧张,未能参加技能竞赛,但公司仍根据竞赛要求、内容对员工进行了训练,通过训练有效地提高了员工的整体素质,队伍形象有了较大的改变。

在新的一年里,保安队将会更加努力,团结进取,逐项落实好20xx年度的工作计划和培训计划,坚持落实好各项治安工作,使保安队各项工作更加扎实。

本月工作总结

新的学期开始了,从回校的那天起,我们工作又回归到了正常化,一切都在有秩序地运行这,按部就班着。新学期,新气象,过了个年后,干事们都非常有激情,工作上更加热枕,有上进心。在部门大家庭的氛围熏陶下,干事们更团结,更融洽了。这样开端是非常好的起步,是以后工作开展的好兆头。

在这个月的工作中,我发现大家都变得很有想法,有自己独特的见解,做事看物变得更客观,更透彻了。这说明大家正逐渐正逐渐走向成熟,有成长了一大截。同时,干事们私下交流更多,彼此聊天谈心,谈心得,讲体会。干事们有收获了就一起分享,一起分享那份高兴、喜悦;工作上有失误的地方,大家一起吸取教训,共同警戒,时刻谨慎着,认真着。

虽然,开学的这个月中,干事们都表现的不错,工作积极性也比较高,有干劲。但在工作中依然存在着很多问题,比如在工作中还存在这工作室对整体观念没有一个比较好的把握。工作时比较粗心,还不够细心,干事间相互配合上还有待提高,有些干事跟部长私下沟通较少等。

次,工作时应按部就班,谨慎,思前顾后,确保做好每一步,这样才能把工作做好,做到细致。再次,干事间应多交流多互相磨合,互相学习,进步;最后,干事应与部长间私下多交流,在工作上是上级与下属的关系,私底下是朋友关系,这样就更有利于工作的完成,把工作做得更好。

本月工作总结

进入公司至今,已有xx个多月的时间,回首xx月的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现就xx月的工作情况,做如下总结:

能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等);懂得事情轻重缓急,做事较有条理;与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。

工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高,但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

总的来说xx月的工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些许的不足,工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,但这一切的一切相信也会随着xx月的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持与肯定,相信xx月的我,在行政文员这个岗位上会做得更好,发挥得更加出色!

对未来工作的计划

1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。

(4)协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行集团公章管理规定,不滥用公章。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)做好办公室设备的维护和保养工作,

(7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。

(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

2.在行政工作中,我将做到以下几点:

(1)做好领导服务:及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。

(2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。

(5)做好信息xx:保存好办公室常用文档,做好存档xx;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

(6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

3.提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

(1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为xx集团就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使业务水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

4.其他工作

(1)协助人力资源部做好各项工作。

(2)协助财务部、物业部、项目部做好相应工作。

(3)协助各子公司做好各项工作。

(4)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

本月工作总结

本月从20xx年9月5日~9月13日期间出差哈尔滨、长春、沈阳、北京及天津地区,本次出差的主要目的为:

一,了解各分公司及代理目前的经营状况并结合自我音箱品牌特性进行经营性的指导提议。

二,帮忙各分公司及代理针对各自区域市场的状况进行针对性的市场调整部署提议。

三,了解目前各分公司及代理针对多彩音箱反馈问题的收集,便于后期产品及渠道等进行调整规划。

四,排解对多彩音箱前期存在的问题意见,以及多彩音箱后期的产品规划沟通,渠道建设沟通,以此加强相互了解,信任,提高对多彩音箱产品的销售信心。

针对出差目的,经过与各分公司经理,店长,及各代理商的沟通交流,反馈的问题如下:

1,代理商的经营状况整体良性,但存在团队管理意识缺乏,基本没有产品培训,没有推广意识,没有严格的会议制度等是经销商普遍存在的问题。

2,代理商没有严谨的工作部署,日工作资料,周工作资料,月工作资料,年度目标等意识,只是为了做生意而生意,本着生意不好,可能就是卖场人气问题,或者产品问题,没有从营销的角度去寻找原因。

3,代理缺乏完善的人才培养梯队,人才十分缺乏,很难培养人,留人。

4,多彩音箱适合做什么样的渠道?多彩音箱目前的产品定位?怎样样去开展多彩音箱的市场推广?怎样样与厂家结合有部署的开展经营拓展计划?代理及分公司基本没有。

5,分公司目前对多彩音箱的重视程度因产品线太宽及因资金短缺时造成的音箱严重缺货存在很大的矛盾点。

6,目前的产品存在必须的问题,主要是:1,前面收到涨价后缺货的影响。2,产品屡次发生的外观磨花及本身产品的质量问题,应用分公司经理的对话(港湾14:20:49:那个2100音箱最近咋那多坏的港湾:14:21:04副机喇叭不响港湾14:21:12:2105也有海底沙漠14:21:23:投诉港湾:14:21:27还有副机少脚座的港湾14:21:31:投诉不管用港湾14:21:34:不投港湾14:21:41说说而已)。其中港湾为一分公司经理。3,促销活动存在必须的问题,缺货后又开展,加上活动缺乏人员跟进,奖品的规划比例上不合理,导致为销售创造的拉力不大。

7,大区人员该怎样样去开展自我的工作?代理及分公司应关注音箱市场的什么?此也缺乏必须的意识。

所以,经过了解问题,分析问题,在与各代理及分公司经理交流,与各店长培训会议的时候特对每个地方提出了以下个人提议:

1,提议各代理,异常是在与哈尔滨世学牟总交流的过程中,异常强调开展周会,周会议资料形式(销售kpi),周培训会议制度等管理机制。

2,提倡计划年度销售目标,年度利润目标,月销售目标,利润考核目标以及绩效考核制度。以此来加强大家对企业发展构成共同的目标。

3,代理的发展空间有限,没有完善的考核制度,培训制度等,这样就很难去培养人,当一个优秀的人才到必须时候,没有太大的发展空间,必将选择离去,所以提议采取两种方式,一是股份制方式,针对优秀店长对店面入股(能够占干股),并针对每上一年送予配比必须的股份;针对公司管理副手也按股份制。二是采取鼓励创业,给予必须的市场空间,给予产品代理,让其成为自我的客户。以此来留住优秀的人才,避免让其出去后成为竞争对手。

4,多彩音箱目前的销售均价在75元左右,在此价格线基本说是没有竞争对手,因为音箱行业前5大品牌的销售均价均在100元左右,当然我们的目标是要提高均价,寻找竞争对手。但结合目前的产品状况,多彩音箱在专卖店与机箱等同时摆在一齐(目前所有的音箱品牌基本都有单独的音箱专卖店),很难构成专一形象,同时公司一向的路线是走批发为主,主要是结合机电,键鼠渠道,在零售方面十分薄弱,所以此价格,此形象,缺乏零售,必然很难构成音箱品牌影响力,但本身具有多彩品牌拉力,所以我们的主要渠道应当是批发,主要对象就是diy装机商及笔记本销售店。主要的产品定位目前来说是中低端,通路型产品定位。

明白了多彩音箱产品定位,渠道对象,那么就应当有部署的去开展音箱的推广工作,重点在于四个方面:

一,加强a类产品(重点主推产品,2105,2165,2155,2100)的样品摆设。

二,加强a类客户(前5——-10名核心客户)的专柜,展架摆设。

三,加强针对摆样产品的维护,主要是标贴(怎样样让音箱摆在装机店能让客户看到装机店的时候第一个看到的产品就是多彩音箱)。

四,加强x展架及条幅横幅在卖场内像狗皮膏药一样大面积张贴。

多彩音箱目前的渠道体系,主要在专卖店的陈列位置,很难有单一的音箱品牌形象,销售不好零售就很难提高产品销售均价,产品销售均价提不上去,高端产品出来后就很难销售,没有高端产品就很难提高产品品牌形象。而目前先将产品线完善了再根据销量去开单独的音箱专卖店?还是先开音箱专卖店再完善产品线?此成为矛盾点。经过与天津代理及其他代理的沟通,目前天津开设的专卖店整体来说是不错的,所以提议各代理:一,在适宜的位置拿专柜,单独的壁柜,并派一个销售人员在此,按电脑城均价,一个3米的专柜价格基本在2k左右,一个销售人员的基本工资在1k左右,专柜基本没有其它费用,每一天100元左右的费用每一天基本是2对零售音箱就能回收成本,一个人在一个位置,专门的工作卖零售,我想只要不是太笨一天2对应当是问题不大,但同时对我们的品牌影响力,对卖场的批发工作,方便装机商带客户看音箱将是一个很好的推动作用。二,提议个别代理,同时代理耳机或者笔记本配件的代理单独开设音箱专卖店,当然前期能够鼓励和允许同时代理其它品牌音箱,构成第二个公司,或者将此机会供给给那些有想法的优秀人员。

笔记本市场是我们产品的一个重点,笔记本音箱的配送经过了解基本是价格不超过100元的产品,最好的产品是一对音箱加上鼠标价格不超过100元,这是目前笔记本商家的需求心理,此价位段产品刚好是我们音箱产品强势的一方,如果单独卖一般笔记本客户会摆高端产品,来衬托笔记本的形象,天津,长春代理在这方面就做的相当不错,在一个区域针对hp,联想,华硕,ibm四个笔记本专卖店摆4款不一样的产品,在一个电脑城此四家每月就能够为其创造几百台的销售业绩,天津代理能联合三星促销,买三星笔记本送多彩音箱,一次性定单就有400台,笔记本客户还具有以下几个好处:一,选择一家产品,很少更换,因为一个在一楼,对在diy区域内他们关注很少,也就是对品牌忠诚度较高。二,销售稳定,并且根据笔记本大环境的增长呈上升趋势。三,利润较高,笔记本客户一般为开票,对单独采购的产品均价能了解,但对于其它产品因熟悉程度固了解较少,所以能提高利润。

5,分公司及全线产品代理对音箱产品的重视程度从天津代理(单独做音箱)就能看出构成很大的区别,一个长春(单独做音箱),天津这种小城市的销量居然是重庆,西安,南昌等个别中型的一倍。当然这和我们产品线太长,专一度不够有很大原因。同时在今年分公司及代理缺少资金的情景下,音箱目前还是在吃多彩的品牌拉力,还在跟随机电及键鼠的销售渠道,无法为多彩品牌创造单独的品牌影响力。所以,在资金缺少的时候很大程度上音箱的货源就会存在严重问题,此次出差,分公司的音箱货源基本无,在这样的情景下更谈不上去进行市场推广,所以针对此问题需向领导当面请示改善提议。

6,目前音箱每月都在做产品意见改善(要求一线反馈,总部汇总,改善后再发向一线反馈决议),但一些问题还是改善不了,主要是细节性的问题,最近杭州分公司,武汉分公司连续投诉产品质量问题及发货少脚架等细节性问题,对一线销售人员的信心将有很大影响,所以此次回来后将请示吴总,针对此类问题进行彻底改善。

7,大区人员的工作开展基本没有头绪,要想领导别人首先要服务于人,要想领导分公司代理商就必须要想到怎样服务于他,最好的服务就是怎样去帮忙他,那里指的帮忙当然不是简单的批下特价,而是需要怎样样去发现分公司弱点,迷茫点,怎样样帮忙去提高销量,用心的去想怎样样去帮忙一个人的.时候我想能找到很多需要帮忙别人的地方。结合代理商及分公司,首先我们要明白我们要关注音箱什么?也就是最简单的去看音箱市场什么?在那里个人提出几点提议:

一,一进卖场首先看看外场的广告,什么品牌的广告做的最好,有无学习的地方?能了解在这个市场什么品牌占有率有可能相对较高。

三,上电梯看看diy的广告及自我音箱的暴光度,标贴在上电梯的过程中是否有无随处可见?四,围绕卖场转三遍,一遍看看卖场的人气,整体装机量怎样样?哪些音箱批发走的好?自我的音箱卖了多少台?占有率大概多少?二遍看看哪些音箱品牌的样品暴光度较高,自我的音箱样品占多少?还有哪些需要加强并且能够把样品摆进去的?三遍看看卖场的x展架及标贴还有哪些不在的?哪些没有贴好的?哪些需要加强的?哪里的音箱有灰尘?哪家的音箱样品或者标贴摆歪了等?要想把音箱卖好,主要还是不断去检讨自我,每去一次卖场都能改正一些东西,主要看样品,标贴,条幅,x展架这些哪里做的如何就能够看出这个店面的工作开展情景。最终才是到自我店面及同行店面去了解。

本月工作总结

xx月份生产形势有所好转,采购的工作量有所增加,加上采购部人员的调整,以及电镀厂家的紧张,按单采购,对于有些材料的及时度上有些影响。10月份最头痛的事就是电镀了,价格提高了,还要自我接送,好话说了一大堆,还不能及时镀出来。对于生产上的采购材料,除了客观原因(如资金延迟,采购任务下得急,供应商来不及交货等)之外,基本都能即使到位。

(1)采购的各项工作,包括各项计划、方案,一向与生产部门紧密联系,切实满足订单的生产需求。

(2)与部分供应商建立了良好关系,能够进行有效的沟通洽商,努力为公司争取了优惠条件,有效减少采购成本。

(3)在资金紧张的状况下,与供应商协商,支持公司生产,并有效的建立了几家良好的合作关系。

(1)材料在采购回来后,跟财务部门沟通比较不及时,未能迅速后清晰的报帐,致使财务部工作量加大,减慢其部门工作效率。

(2)在付款方面还没有做到更好的协调方式,导致了个别供应商不满的情绪。

(1)对支付采购费用的情景做好记录。让采购部各项支付情景清晰明了并有据可寻。

(2)库存问题的处理,需要与物控部一齐协调好。主动咨询,可一齐完成采购成本与库存成本的权衡分析等,更加紧密联系两个部门。

(3)对于有计划外的交易出现,预算数额与实际操作的数额相差较大,则需要与物控部、销售部、生产部沟通好,尽可能完善采购计划及采购预算。

随时应付紧急采购任务,改善采购工作中的相关问题,沉着应对各种计划外情景,更有效的对采购工作进行管理规划,与各个部门联系更加紧密,更好满足订单的需求,努力做到采购的最优,为公司节省采购成本。相信采购部工作将会有更大的突破和改善!

本月工作总结

时光流逝,转眼间我在成长中又渡过了半学期。回首这走过的这半学期,很荣幸能与师兄师姐和各位干事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。半学期以来我心中最大的感受便是要做一名合格的团委干事和学生。我认为:一名好的干事不仅要为人谦和正直,对工作认真兢兢业业。而且在思想政治上、道德修养上更要注意,就像王动动老师说的以德为先。我,还是个孩子需要学习的东西还很多很多。

作为一名团委实践部干事,要想完成工作的责任,首先必须以”服务同学,锻炼自我”为宗旨,在这个月中我认真参加各种活动。有句成语是:只要功夫深,铁杵磨成针。我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不甚妥当。当意见、建议来临时,现在的我不再不悦,不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己:换个角度静心仔细想想如何能的好一些。

在学习中我认真听取经验,仔细记录,并在活动后的空余时间认真反思。

在生活中,做一个文明有礼貌的孩子,学会主动与人沟通,碰见师兄师姐主动向他们打招呼,乐观积极向上!

这个月,我们部门的主要工作是:

对挑战杯创业设计大赛进行摆点,海报,横幅,喷绘等形式进行前期宣传,其次就是大学生招聘会进行前期现场布置,后期整理工作,还讨论了关于举办挑战杯活动方案中要注意的细节。

通过这个月的工作,我很幸运学到了不少东西,业但这还远远不够,尤其在为人处事方面上还显得稚嫩。我将在未来继续多学,多思、多试努力把工作做的更好。

本月工作总结

清河、香河服务区品质提升工程是由河北省高速公路管理局服务管理中心招标的青银高速清河服务区、京哈高速香河服务区的工程;监理单位为石家庄中天工程建设监理有限公司;设计单位为河北九易庄宸工程设计有限公司;工程规模:清河景观绿化造价622.3793万元、香河景观绿化造价424.5731万元;施工单位为常州市华辰园林绿化工程有限公司 。

自20xx年3月初开工以来,该项工程的主要问题是施工进度、质量管理问题。3月份通过共同努力加班加点破除场区广场面砼1600余平米。整理出绿化用地2600余平米;因此,抓工程进度同时抓工程质量管理成为3月份监理部的主要重点工作内容。

3月份是植树黄金季节,由于采购、运输苗木影响,甲方要求抓采购,种植保证苗木的成活率。

香河采购种植法桐71棵、栾树103棵、柳树34棵、国槐104棵、白皮松84棵、紫叶李21棵、大叶黄杨40棵。

20xx年3月,在工程进度加快的同时,业主代表、监理工程师、及时催促施工单位采购苗木加快施工进度,对利于施工,保证工程质量的管理控制比较好,工程质量趋于稳定。项目经理部积极配合监理工程师加强了技术管理工作, 监理部加大了对施工质量的管理力度。一再坚持要求施工单位的三大保证体系必须健全,必须把质量管理工作放到首位。

本月未发生费用支付。

项目经理部的主要负责人,在履行合同协议条款方面态度是积极的,愿意把工程搞好,均采取了一定的改进措施。逐步加强了同业主现场工程师代表、监理工程师在工作上的配合,在投标书中的《合同通用条款》,《合同专用条款》不了解,不熟悉的,在接受业主、监理指令、履行合同条款承诺方面有较大的差距,加上承包人对利润的执著追求,明显地影响到施工进度、质量等项管理工作。

20xx年3月28日

本月工作总结

时间过的好快,转眼一个月过去了。我已经在xxx部门工作了一个月。在公司领导的培养、关心、鼓励和帮助、支持、配合下,我不断加强思想政治学习及公司规章制度学习,对工作精益求精,基本完成了自己岗位上的各项工作内容。下面我将自己在这段时间的工作内容、工作中存在的问题及收获、感想等做一个简要的总结。

上面一段是帽子,你发挥你的文采吧。后面要来点干货了,这一章节难在你忙了一个月,都不知道忙了些啥,怎么办,其实很好办,每天做每天记录下来,最简单的方法是记录到手机上,找个软件,比如idodo待办,目前是也我用过最好的待办软件,可以导出工作总结。边工作,边记录,养成很好的习惯,特别是帮助你提供工作效率和解决自己的拖延问题。

1、参与xxxxx工作。

9月5日,我和…。

展开整段的描述,比如怎么干的啊,做了哪些细致的动作,这些事情不会忘记的,因为前面我给你说过了,找个类似idodo待办那样的软件随手记录,你会发现很详细。后续的如法炮制。

2、xxxxxx工作。

详细描述…。

3………………。

1、对xxxx还缺乏全面了解。

我并非学的气象专业和农学专业,因此在真正接触时,还是有些陌生,部分生产环节仅仅停留在对理论知识的认识上,在实际操作过程中便束手无策了。还有部分生产环境根本不知道如何操作。

2、缺乏主人翁意识。

3、缺乏时刻记录的习惯。

在领导安排某些工作或自己规划要做某些工作时,仅仅做到了耳朵听着,心里想着,没有意识在工作日志上记录下来,所以有些事情虽然当时能够记住需要去做,但过一段时间后便抛到九霄云外了。在以后的工作中要时刻提醒自己“好记性不如烂笔头,养成时刻记录的习惯。”

看到了没有,找出几个方面的问题,先标题,然后展开说就好了,如何展开?不会啊,其实很简单啦,把一碗豆腐说成一碗雪白雪白的,让人吃一口想三月的豆腐。呵呵~当然了,时候分析,记录真的很重要。

1、团队协作重要性高于个人英雄主义。

一把筷子折不断……。

上面是一个例子,你经过自己去思考,这个很重要,特别是对你的成长。这部分要认真思考,这样你才能有收获。

最后就是结尾,可以把全文做个概括,或展望,或规划,或畅想…,下面是个例子:总之,在这一个多月的工作时间里,工作中存在的问题和不足将促使我加倍努力去改正,工作中的进步和收获将鼓励我更有激情的去工作,这些经历都将为我以后工作学习的进步和提高打下良好基础。

本月工作总结

本学期,校学生会在校团委的指导下,严格按照各项规章制度和要求开展工作,不断加强自身建设,充分发挥学生会和学生干部在学生管理和校园文化建设中的作用,圆满完成了各项工作,现简要总结如下:

一、不断加强干部队伍建设,全面提高学生干部素质。

学生干部队伍建设是一项长期的重要工作,需要长抓不懈。10月份,各部门招新工作相继完成,从04级新生中选拔了一批优秀学生加入到学生干部队伍。各部门对新部员进行了培训,让他们熟悉工作内容、掌握工作方法、树立服务意识。目前,各部门人员配备基本合理,学生干部的综合素质和整体实力较强。自律委员会和生活管理委员会加大了队伍建设力度,人员调整顺利完成。各部门换届后顺利实现工作交接,主要学生干部能尽早熟悉工作,较快进入角色。11月份,部分学生干部参加了团校学习,通过听报告、开座谈会、个人总结等形式,提高了个人素质,增强了岗位意识和责任意识,进一步认识到学生干部职责的重要性。学生干部队伍在实际工作中不断得到锻炼,学生干部自身能力在锻炼中不断得到提高。期末评议工作正在有序进行,学生会为此制订出了明确的评议办法和评议标准。

二、努力做好常规工作,充分发挥学生会在学生管理中的积极作用。

保证日常工作的顺利进行是做好其他工作的前提。学生会各部门严格按照部门职责,注重日常工作的开展。办公室认真做好材料的收集、整理和协调联络工作;学习部围绕学风建设,举办好本学期必须开展的大型活动;宣传部认真做好大型活动的宣传报道工作;信息网络部对团委网站进行了改版,并做好信息反馈和有关的服务工作;文艺部和体育部配合学校和学生会开展了一系列大型文体活动,如校运会、元旦晚会等的准备工作;自律委员会和生活管理委员会配合学生处加强日常管理,为维护校园安全稳定、形成良好院风做了大量工作,取得了显著成绩;社团联合会加大社团管理力度,社团活动丰富多彩,丰富了同学们的课余生活,各社团工作顺利开展。学生会的一系列日常工作,不仅在学生管理中起到了约束引导作用,同时,也为良好院风的形成起到了积极作用。

三、认真做好换届工作,确保工作的连续性和创造性。

12月份,学生会顺利完成换届工作,为此,全体学生干部作了大量积极有效的准备工作。为保证平稳过度,主席团做了深入具体的思想工作,明确了主席团成员的分工,分别深入了解各部门工作现状,帮助解决存在的突出问题和困难,指导下一步工作的开展。完成了学生会章程和各部门制度的修订工作;进一步明确了部分部门的工作内容和职责;规范了学生干部评议办法。换届后,各部门工作没有较大变动,主要是按本学期工作计划完成相关工作,并为下学期工作顺利开展做好准备。目前,学生会运转正常,各部门能按要求圆满完成本学期的各项工作任务。

四、大力开展第二课堂活动,积极营造良好校园文化。

学习部于9月份在大一新生中举行“新老生经验交流会”;12月份举办了“一二?九”演讲比赛和“爱我校园,争创文明大学生”演讲比赛;同时,在各教学楼制作了英语四、六级考试倒计时。信息网络部成功举办了首次“计算机科技知识交流会”。体育部配合校体教部做好运动会的相关工作;举办了由13个院系参加的乒乓球赛。文艺部11月份成功举办了“校园歌手卡拉ok大赛”;组织举办了学生会换届文艺晚会。各社团大型活动不断,效果良好,反响强烈。丰富多彩的第二课堂活动让同学们感受到了浓厚的学习氛围和积极向上的校园文化,形成了无形的影响力,为同学们在潜移默化中形成习惯、养成性格、陶冶情操、提高修养起到了积极作用。

五、切实做好对各院系学生分会的指导和协调工作,努力保证各项工作同步顺利开展。

每月底召开一次由校学生会主席团和各院系学生分会主席参加的学生会工作例会,总结当月工作,安排下月工作。校学生会办公室在收集、整理相关材料的基础上每月制作一期学生会工作简报。部分院系学生分会联合开展了一些大型活动。校学生会做了大量指导和协调工作,为各院系学生分会的交流和沟通提供了机会,取得了良好效果。

六、存在的困难和不足。

本学期学生会工作虽取得了很大成绩,但工作中仍存在一些问题和不足,有些方面有待进一步加强。

1、制度建设有待加强。有些部门的制度不够规范,有些部门的制度还不够完善,对工作的有序性和规范性造成一定影响。

2、自律委员会和生活管理委员会的工作内容有待进一步规范和充实,工作

本月工作总结

一、店头活动的策划及执行;两场点头活动:10月12号的“蛋蛋有现金、锤锤中大奖”,10月19日的“永天杯成麻争霸赛”,两场活动总结及改进办法已交至领导。

二、各种物料的设计、制作;本月各部门物料制作需求多,厂方mot物料、店头活动物料、售后物料的制作基本满足各部门所需,只有售后的物料因排版、制作(与店头活动物料制作时间冲突)及广告公司选择上出现了拖延。改进办法:各部门交物料制作申请单,必须与市场部确认制作完成时间,避免因市场部手头工作繁多导致物料制作拖延。

三、网络后台、微博发帖及信息推送;本月两场活动,市场部暂时管理了网络后台,在发帖及推送上大幅度提升,以永天成麻争霸赛为例,太平洋、易车网、大渝网均在活动前3天内饱和推送(如太平洋20次推送),最大保证了活动的曝光率。

四、市场部工作的点检及总结;9月份制定了市场部工作职责,10月份正好进行了第一步的试岗工作,如活动流程、月度核销、库房盘点、物料制作等均按照工作职责及时间规定按期完成。所有工作职责将在以后的时间里得以强化执行。

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