师德师风是教育事业发展的重要保障，是培育高素质人才的必备条件。欢迎大家阅读以下关于师德师风的范文，相信会对大家的教育教学工作有所帮助。
师德师风个人剖析材料
1、爱岗敬业，坚定学高为师，德高为范信念。
热爱教育事业，对教育事业尽心尽力。理想信念不动摇;理论要强。为此，我必须做到：切实加强党教育理论学习。约束自己，认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观，树立先进而纯洁的现代教育观。
2、服从学校教育管理，增强制度的严肃性。
注意加强学校教育制度的宣传工作，虚心听取各方的意见和建议，增加自己对教育不良现象做斗争的勇气，树立良好教师的自我形象。为学校的发展贡献力量。
3、转变思想作风，积极完成各项工作。
4、积极参与业务学习活动。
我必须加强业务知识的学习，博采众长。学习新的教育教学理论，业精于勤，信服于人。向挫折和教训学，不断加以改进和提高，以致完善自我，丰富人生。
5、热爱学生，尊重学生。
坚持以学生为本，尊重每一位学生。把爱洒到教室的每个角落，关注好学生，更爱差生，勇于承担起自己的那份职责和义务。
6、虚心学习，不断进取。
我还要继续正确地对待群众提出的各种师德师风建设的意见，从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受群众的意见和建议，解决好自己的师德问题。欢迎广大师生、家长再提意见，批评指正。能够把自己所学奉献给学生，更会在道德和作风方面给学生以积极的影响。
师德师风剖析报告
又一个学年即将结束，在过去的一年里，压力与动力并存、忙碌与收获同在。作为一名骨干教师，我积极履行着自己的职责。下面我将自己这一年来的工作做如下小结：
一、师德表现：
作为一名有着近十六年教学经验的老师，我热爱党，热爱党的教育事业，立志为教育事业奋斗终身。同时，我也深知作为一名教师更应为人师表。在向学生传授科学知识的同时更要通过教育教学活动以及自己的言教身传，对学生进行思想品德教育，从而促进学生的健康成长。
二、教学引领：
我有幸被评为县级骨干教师。这是一种荣誉，也是一种压力，更是一种动力。这将对我今后的工作提出了更高的要求，但我有信心在新的学年里有更大的进步。作为一名普通的语文教师，在学校以及语文教研员的指导帮助下，我尝试着改变陈旧的教学模式，通过导学案在语文教学中的运用，取得了良好的教学效果。随着课改的深入，教师把自己的角色定位于“知识的传授者”显然已经过时，这种“角色”和由此产生的教师在课堂中的“职责”行为，和在新的平台上构建的以发展为本的课堂教学对教师“角色”的要求已经格格不入了。这就要求我越来越多地激励学生去思考。在新观念、新模式、新的课堂教学评价平台上，迅速转变自己的“角色”，使自己成为学生学习的合作者与激励者。真是因为有了这样一种观念的更新与提升，在教学实践活动中取得了较好的成绩。
三、教学研究：
一年来，尝试着以课本内容为主线，编排一些学生感兴趣的内容进行拓展。在教学的形式上采用了小组学习的导学新模式使学生在自主思考、讨论、操作的基础上获得知识。同时根据课改的要求把探究性学习作为学生课堂学习的方法加以实践，并把它作为自己课题进行研究。
四、教学成果：
在工作中我力求做到“求大同，存小异”，学会尊重和接纳，很好地与学校领导沟通、与同事合作，使整个教研组内可以互通信息，交流体会，取长补短，相互借鉴，形成团结协作的教研氛围。我经常利用休息日积极辅导学生。通过在课堂中探究性学习的运用，学生自主设计与创新的能力有了很大的提升。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求。”成绩在取得的同时又将成为历史。面对未来，我将以更大的热情投入到工作中去，为我校语文教学工作的进一步提升，做出我应有的一份贡献。
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师德师风个人剖析报告
自从学校组织学习师德师风后，我个人总是以满腔热血地投入学习。懂得了知识经济时代是人才竞争的时代，更是知识创新能力的竞争，肩负着培养高素质的具有创新精神的人才历史使命，为迎接知识经济时代挑战，全面实施素质教育，提高学生的综合素质和能力。
通过这次学习《师德师风》《教师职业道德规范》时，我想起鲁迅先生有一句名言：“我的确时时解剖别人，然而更多的是更无情地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的勇气和态度，正是这次活动中自我剖析阶段所提倡的'五个不怕，自从开展学习教师职业道德规范后，在各级领导的关心和同事们的支持帮助下，在学习理论水平、政策观念等各方面都有所提高，出色地完成了本职工作，但在这次活动中，通过对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习，在同志们的帮助下，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，进行了认真的反思，深深感到自己在学习，工作方面还存在不少问题，离上级要求相差甚远，为了鞭策自己，修正错误，鉴知未来，以利我在今后的平时工作中改正自身的不足之处。
通过学习《教师职业道德规范》新老八条基本要求和教育部《师德师风建设的若干意见》、《新课程深化与反思》等书刊，本人逐一对照，寻找差距，认真剖析，概括起来，存在下列一些不足之处：
一、爱岗敬业上做得不够突出，这些年来，狭隘地认为自身素质还可以，对于考试考核我都能应付，逐渐放松了对自己的专业钻研。
二、工作方面，主动意识不强，有时对待一些中心工作抱着保持原有的态度，不愿深入，对于一些新的教育教学方法欠主动探索，不愿接受新的思想，新的方法，遇事不愿多想，心想反正上有领导，领导咋说我咋办，肯定错不了，许多工作到推不掉时才仓促动手做，从不主动去想。
三、工作协调性差，总认为自己能做好的事情不必劳驾他人，一人受累一人顶，到头来吃得苦多，犯的错多，弄得自己受屈，他人埋怨。
四、对待学生过于偏爱，通过这一次学习师德师风后，本人悟出了一个道理，教育学生不仅仅是他们的分数高低，而是要看他们是否能够健康成长，对于差生缺少耐心、恒心、热心。
五、关心，帮助他人做得不够，与他人的谈心交流，沟通较少，做了许多自认为是不错却得不到别人理解的事。
以上是本人不足之处，恳请各位领导，同事多多指证、批评。
因此，在今后的工作中我一定加强学习，振奋精神，努力完成本职工作。一是加强学习，切实提高思想和工作水平，首先是加强理论学习，其次要广泛学习各方面知识；二是从严治教，加强自身建设，进行教学上的改革，努力教育好我们的学生；(自查报告)三是振奋精神，以百分百的热情投身于社会主义教育事业。
1、更新教育观念，彻底改变以往那种对待学生的错误思想，改变对学生的“师道尊严”高高在上旧思想，在教学中与学生共同探究新知，在生活中与学生成为朋友，无微不至的关注学生成长的友式的平等师生关系，尊重学生的人格和主体地位，公正、公平地面向全体学生，这不仅用自己的实际行动推的深入开展，更是所有教师学习的楷模，行为的指南。
2、树立几个方向：
（1）牢固树立“育人先做人，正人先正已”的方法，要求别人做到，自己坚决要做到。
（2）牢固树立“学校无小事，事事都育人；教师无小节，处处作表率”的意识，以教书育人为本职，作学生、教师的表率。
（3）牢固树立“以德治校，以德治教，以德服人”意识。
3、积极调整心态，正确对待当前人事制度，工资制度改革，明确自身的职责，正确处理奉献与索取，集体与个人、名利和道义之间的关系。
义蓬一小朱亚芬。
师德师风个人剖析报告
对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》以及我区教育体育局的文件要求，结合我多年来的教育工作表现，作自我问题剖析。
一、存在的主要问题。
1.对教师职业的热爱还要更加突出。我平时扎实工作，爱岗敬业，认真上课，努力学习，勇于创新。虽然我很清楚地明白，热爱教师的职业是做好教育工作的前提，可是在教育工作中与有经验的教师相比我做的还不够。
2.在教育教学理论方面学习不够坚持。我经常学习教育教学理论，学习新课程理念，用心参与实验活动，经常与本组教师探讨相关的问题。同时，还撰写相关的实践论文、案例、说课稿和教学设计，以便不断提高自我的教学业务水平。而这些都不是经常性的。此刻深入剖析起来，要想不断适应教育形势的发展，成为一名优秀的新时代教师，就务必不断地加强教育教学理论学习，使自我的业务水平上一个新的台阶。
二、存在以上问题的思想根源。
1.思想认识不够高，对学习教育教学理论不够深入、坚持，对理论指导实践的好处认识不太足，还有理论学习不能够与实践紧密结合，对理论联系实际的精神实质认识不到位，在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校状况进行有效的反思。
2.刻苦钻研精神不够，工作中不善于总结经验和反思，没有持续的深入研究教育教学理论，对时代的使命感认识还不到位。
三、今后的努力方向。
1.端正学习态度，自觉、主动加强理论学习。
第一：加强对教育经典著作的学习，不断充实自身的教育理论意识；
第二：加强对新课程理论的学习，切实转变教育观念，不断适应时代教育形势发展的需要；
第三：在学习中做到结合实际深入思考，并能利用理论来指导实践工作。
2.在工作中要严于律已，勇于创新。对自我提出更高的要求，高标准约束自我，做事讲究效率，讲究方法，讲究策略，最大限度的挖掘自我的本事，去更好的完成上级布置的各项任务。在工作中勇于创新，创新精神与本事是在不断实践与思考中发展的，自我要有意识的去实践，去锻炼。
3.在工作过程中，虚心听取学生们和同仁们的意见和提议，提高自身的教育本事和组织协调管理本事，同时，增强自我敢于同不良现象做坚决斗争的勇气，仅有弘扬正面才能消灭负面的。用自我的坚持与努力维护教师的良好形象。
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个人师德师风剖析
个人师德师风剖析在学习过《中小学教师职业道德规范》、《襄阳市教师行为“十不准》、《教师法》、“襄阳百态·师德楷模”先进事迹，省优秀教师杨小玲的先进事迹中的学习与体会，以及师德剖析提供的材料进行自我工作中的对照检查，在此列出在以后的工作中我应该整改提高和应该继续坚持的方面如下：
一、坚持遵守国家教育方针，依法执教认真学习和领会我国当代有关教育改革和发展的法律法规，比如：遵循幼儿发展规律，学习贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020年）》和《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》（国发〔2010〕41号），指导幼儿园和家庭实施科学的保育和教育，促进幼儿身心全面和谐发展，制定的《3-6岁儿童学习与发展指南》。明确自己作为教师应当依法承担的权利和义务，增强依法执教的责任意识，不违背教育法律法规并能依据法律来维护和保护教育对象的合法权益。因为在现实教育中，那种非人道的态度和行为还时常出现，如侮辱学生人格，体罚学生，不尊重学生，恶意挖苦、讽刺学生，都会对学生的身心造成严重损害需要克服和避免。
师德师风个人剖析报告
根据国家、省、市有关文件精神，结合我县关于普惠性民办幼儿园建设和工作的实施细则，我园对办园条件、保教队伍、园务管理、保教质量进了自查，现报告如下：
我园是20xx年8月为解决学龄前幼儿上学难的问题，在政府部门的大力支持下，经中方县教育局批办的中方县桐木镇第一家民办幼儿园，园所是根据幼儿园办园特点由股东自己修建，园址在中方县桐木镇街上，占地面积，建筑面积，户外面积，是一所面向当地居民、城郊及务工农民子弟提供学前教育服务的民办园。一直坚持走公益性、普惠的发展之路。经过六年的不断求实创新、艰苦创业，现已初具规模，目前在园幼儿达人，共有x个教学班，其中，幼儿园教师和保教人员共人，获得的荣誉。园内环境优美，充满童趣，办学条件优越。
（一）办园资格。
取得了办园许可证、民办非企业单位法人登记证、组织机构代码证、卫生保健证合格证、食品卫生合格证、收费许可证、税务登记证，办园六年来年年被评为优秀幼儿园，未发生任何大小安全事故。
（二）环境布局。
我园独立成园，居位于桐木镇，园址安全，周边无危险、无污染（无空气、水源、噪音污染）、无各类安全隐患；教学、活动场所日光充足，符合幼儿园特点及安全卫生要求，无危房，布局合理。户外活动场所平方米，绿化面积平方米。
（三）用房配置。
教学、生活等用房布局合理；每班有宽敞明亮、洁净、面积不少于1。2平方米的教学、活动室及与之配套的寝室、厕所等辅助用房，一人一床。有保健室、图书室、舞蹈室等。厨房符合卫生标准要求。
（四）教玩具和设施设备。
1、园内有办公桌、资料柜、电话、录音机、电视机、影碟机、饮水机、电脑监控、打印机、空调等现代化设备一应俱全。
2、园内大型玩具件，每班根据幼儿园人数配有小玩具至少每人2件（含自制玩具）。
3、每班有书包柜、玩具柜、毛巾、口杯每人一套。
4、活动室内有实用、卫生、安全的教学设备，桌椅板凳教具齐全。
（一）人员配备。
我园教职工合计人，其中专来幼教老师人，保教员人，管理人员人，保安1名，司机名，厨房名，合计个班，每班配备一教一保，其中小班为二教一保。
（二）工作人员。
我园聘请了从事多年园务管理工作的园长、有本专业学历，并持有园长培训合格证书，有丰富的幼教经验。全园个专业教师均具有师范教育及以上学历，并有幼儿园教师资格证书，且从事幼教工作2年以上。保育员人，均有初中以上文化，并接受了保育员岗位培训。
（三）图书资料。
（四）经费保障。
园所为自身拥有，每年预留50万元到幼儿园帐户上以保障教职工工资福利，并为教职工缴纳养老保险、医疗保险，按月准时发放工资、补助等，从未拖欠教职工工资。
（一）办园思想。
幼儿园成立了以园长为首的园务委员会，幼儿园保教工作领导小组，坚持走公益性、普惠性的办园方向，深入贯彻幼儿教育方针和幼教法规，坚持保教并重的原则。面向全体幼儿，尊重幼儿人格和权利，遵循幼儿身心发展规律和学习特点，玩小学化现象，从未有体罚、歧视、虐待及损害儿童身心健康的行为。幼儿园狠抓教师队伍，注重幼儿教师和保育员政治业务学习，不断提高个人素质。
（二）园务档案。
我园有园长亲自抓园务档案工作，各类资料包括学年、学期各种工作计划、工作总结、幼儿花名册、大事记录、教师业务档案、经验材料、上级各部门文件等一一存档，档案管理规范。
（三）规章制度。
我园以本园的实际情况制定了一系列规章制度，有保教研究制度，教职工工资制度，工作制度，家长工作制度，伙食管理制度、财务制度、卫生保健法规、家园联系制度等。
（四）安全。
安全卫生工作常抓不懈是我们工作的一惯宗旨。安全卫生工作是幼儿园工作的重中之重、头等大事，开园六年来，我园年年被评为“优秀幼儿园”，未发生过任何大小安全事故。
1、坚持常规安全教育，落实“开学安全教育第一课”，培养工作人员和幼儿的安全意识，建立安全防护措施和制度，严把食品卫生关，保障食品质量安全，饮用水符合国家标准。
2、加强家园联系，安装了门禁系统，发放了家园联系卡，坚决执行出入园刷卡制度。
3、落实目标管理责任制，签订目标管理责任书，提高教师安全管理责任意识，严禁体罚和变相体罚幼儿的行为。
4、坚持定期进行一次安全隐患（水、电、气、消防、校车等）排查工作，制定整改措施，建立整改台帐，并落实专人负责。
5、严抓校车安全工作，严格按照公安部，教育部门有关文件配备，招聘符合条件的驾驶员，并建立老师跟车制度和收车验收制度。司机及接送车教师的安全教育严抓不懈。
（五）规范收费。
严格遵守财务制度，计划使用经费，做到专款专用。根据办学成本确定收费标准，严格按物价部门公示后收费。保教费每生第期元，伙食费每生每月元，车费每月元，无乱收费行为，建立收公示制度。从未以特长班、培训班等形式乱收费现象。
（一）预防工作。
幼儿园建立卫生保障制度和健康检查制度，定期对幼儿和教职工进行体检，各项指标（身高、体重、血色素等）达标率为时过早95%以上，未发现常见疾病。
（二）幼儿饮食。
伙食管理制度严格，工作人员与幼儿的伙食严格分开，根据时令及幼儿特点，制定食谱。并向家长公布幼儿进食量和营养摄取情况。
（三）家长工作。
幼儿的学习与发展仅靠教师单方面的努力是不够的.，必须得到家庭、社会的支持、理解与配合，保持家园密切沟通，促进了孩子的全面发展，我们建立了家园联系制度，设立了家长开放日，定期召开家长会，广泛听取家长的意见和建议。有制度、有措施、有效果，我园深得广大家长的.认可与好评。
（四）教育教研。
幼儿园科学组织幼儿的一日活动，面向全体幼儿、以游戏为基本活动原则，有目的，有计划的开展多种多样的体育活动、落实每日2——3小时的户外活动，确保1小时的户外体育活动。杜绝“小学化教育”，经常开展教研活动，定期进行教育观摩和开放活动，让幼儿在活动中收感知和体验生活、学习经验，关注幼儿品质培养，激发幼儿探索的兴趣，鼓励幼儿大胆表现，体验成功，获得自信。
（五）教师培养。
我园建立教职工培养培训制度，规范奖励措施，培训工作有针对性、实效性和可操作性，并积极组织教师参加县（市、区）省级教育行政部门的学习和继续教育，定期对全体教师开展师德教育和义务培训，不断提高教师队伍素质和幼儿园保教水平。
总之，中方县桐木镇宝宝乐幼儿园设施齐全、管理完善、办园条件优越，幼儿素质能够得到全面发展，是孩子们健康快乐成长的乐园。办园六年来声誉良好，深得广大家长的好评和社会各界的认可，未发生任何大小安全事故，一直坚持走公益性、普惠性发展之路，也赢得了良好的社会效益，经幼儿园自查，我园符合普惠性幼儿罗的申报标准，特向上级申请，请予以评定。
师德师风个人剖析报告
1、更新教育观念，彻底改变以往那种对待学生的错误思想，改变对学生的“师道尊严”高高在上旧思想，在教学中与学生共同探究新知，在生活中与学生成为朋友，无微不至的关注学生成长的友式的平等师生关系，尊重学生的人格和主体地位，公正、公平地面向全体学生，这不仅用自己的实际行动推的深入开展，更是所有教师学习的楷模，行为的指南。
2、树立几个方向：
(1)牢固树立“育人先做人，正人先正已”的方法，要求别人做到，自己坚决要做到。
(2)牢固树立“学校无小事，事事都育人;教师无小节，处处作表率”的意识，以教书育人为本职，作学生、教师的表率。
(3)牢固树立“以德治校，以德治教，以德服人”意识。
3、积极调整心态，正确对待当前人事制度，工资制度改革，明确自身的职责，正确处理奉献与索取，集体与个人、名利和道义之间的关系。
师德师风个人剖析心得体会
第一段：引言（150字）。
作为一名教师，师德师风是我们工作的基础和灵魂。一个具备高水平的学科素养和教育教学能力的优秀教师，如果缺乏良好的师德师风，则难以获得人们的称誉和尊重。因此，作为教师，我们必须时刻保持对师德师风的高度敬畏和重视。
第二段：学习师德师风的重要性（250字）。
师德师风是一个教师必须具备的职业素养和道德品质，是我们肩负教育教学使命的起点和基础。它不仅关系到我们个人的声誉，更关系到我们职业生涯的发展和教育教学工作的稳步推进。从学校的角度来看，一个师德高尚、师风正派、全面发展的优秀教师不仅能引导学生走向正确的人生道路，也是培养高素养人才的重要保障之一。
第三段：如何提高自己的师德师风（400字）。
为了提高自己的师德师风，我认为可以从以下几个方面入手：
1.不断学习，探索教育教学前沿。提升自己的学科素养和教育教学能力，不断探索教育教学的前沿和创新点。
2.言行举止，树立良好的师者形象。言行举止是师者最为重要的气质和素养之一，要时刻保持文明礼貌、言行得体，做到以身作则、言传身教。
3.教育与关怀，尊重学生的个性。教育不仅仅是知识的传授，更需要的是尊重学生的个性，关怀学生的成长，帮助他们养成良好的学习和生活习惯。
4.严谨敬业，勤勉尽责。严格要求自己，勤勉尽责，是一个教师必须具备的基本职业素质。只有在工作中严格遵守教育教学规范，努力实现学校教学目标，才能赢得学生和家长的尊重和信任。
第四段：师德师风对学生的影响（250字）。
一个教师的师德师风，直接关系到学生的成长和发展。师德高尚、师风正派的教师，不仅能在教育教学工作中取得良好的成绩，更能引领学生走向正确的人生道路。他们用自己的言行和行动告诉学生，如何成为一个有道德的人，如何做到有担当、有责任心，如何树立正确的人生观、价值观。他们的教育“软实力”，不仅可以影响学生的一生，更能够影响整个社会的文明素质。
第五段：总结（150字）。
师德师风是教师必备的道德素质和职业态度。和学科素养、教育教学能力一样，是构成教师专业素质的重要组成部分。教育教学只有在良好的师德师风的引领下，才能取得真正意义上的成功。因此，我们每个教师都应当高度珍视和重视师德师风建设，树立良好的职业形象和专业价值。
师德师风个人剖析心得体会
师德师风是教师工作的重要内容，是考核教师业务素质、社会形象和职业道德的重要标志。作为一名教师，师德师风是我们必须时刻牢记的，同时也是我们必须时刻提升和完善的。在这篇文章中，笔者将结合自己的工作实践，分享一些个人对师德师风的心得体会。
第二段：遵守职业道德。
作为一名教师，遵守职业道德是我们应尽的责任和义务。在我的工作实践中，我一直坚持遵守职业道德，严格按照教学安排完成任务；尊重每个学生的人格和权利，不会用言语或行动侮辱，伤害学生的自尊心；严格遵守考试纪律，不得带入与考试有关的物品，不得与学生作弊。这些实践，提醒我始终要身体力行，落实职业道德的具体要求。
第三段：尊重学生和家长。
尊重学生和家长是师德师风的核心，作为一名教师，必须要学会尊重和理解学生和家长的心理需求和情感诉求。在我的实践中，我积极与学生和家长保持沟通，及时将学生学习和生活中出现的问题反馈给家长；在和学生互动中，尽力充当学生的良师益友，用平等和友爱的态度对待每个学生。这样的实践，让我更加了解学生和家长的想法，赢得了他们的信任与尊重。
第四段：持续学习与进修。
作为一名教师，持续学习与进修也是师德师风不可或缺的元素。在我的实践中，我不断地参加各种形式的培训和进修，提升自己的业务水平和专业素养，并积极运用所学的知识技能来指导学生的学习。这样的实践，让我不断成长，更好地服务于学生，提升了我自己的师德师风。
第五段：结语。
总之，作为一名教师，要始终牢记师德师风的重要性，时刻提升自己的专业技能和教学经验，以更好地服务于学生和社会。在今后的工作中，我会继续遵守职业道德、尊重学生和家长、持续学习与进修，并为所有的学生提供更优质的教育服务，将师德师风的理念贯彻于工作的每一个环节。
教师师德师风个人剖析材料
1、在热爱教师的职业方面表现要更加突出。我平时扎实工作，爱岗敬业，认真上课，努力学习，勇于创新。虽然我很清楚地知道，热爱教师的职业是做好教育工作的前提，但是在教育工作中自己做的还不够。
2、在教育教学理论方面学习不够坚持。我经常学习教育教学理论，天天学习新课程理念，积极参与实验活动，经常与本组教师探讨相关的问题。同时，还撰写相关的实践论文，以便不断提高自己的教学业务水平。而这些都不是经常性和自觉性的，这都是为了完成任务。现在深入剖析起来，要想不断适应教育形势的发展，成为一名合格的新时代教师，就得必须不断地加强教育教学理论学习，使自己的业务水平能尽快的提高起来。
3、在关心学生，热爱学生方面再耐心些民主一些。平等民主对待学生是做好教学工作的一个关键，教师与学生是平等的，这一点大家都认同。但是，我自己有时上课时，学生不听话，就缺乏耐心，现在仔细回想起来，对待学生（特别是调皮学生）确实要再耐心些。
4、在教学工作方面不敢勇于创新。本人虽然能运用新理念来指导教学实践工作，探索科学的教学方法，提高自己的教学能力。但是，目前自己的教学思想和方法还是有点滞后，课堂上还是为能完成教学进度，而突略对学生各方面发展的训练和培养，没能真正地做到放手给学生，让学生真正地成为课堂的主人。同时，自己思想认识还放不开，总是顾虑太多。另外，对待学生更加“爱心、细心、耐心”些。比如有时对待学生的错误，再多些循循善诱的教育，使其改正错误。
教师师德师风个人剖析材料
在教育教学中，一切师德都基于教师的人格魅力。在学生的心目中，教师师德的力量是任何事物都替代不了的最灿烂的阳光，它甚至影响到学生的一生。
首先在自己的工作中注意良好品德的养成。教学中能面向全体学生，尊重学生的个体差异，平等地对待每一位学生。备课、批改作业要一丝不苟，及时改正讲课中存在的问题，纠正学生作业中的错误，对于学困生要耐心辅导，帮助他们树立学习的信心。
其次在自己的生活中注意良好行为的养成。与人交往，诚实守信；同事之间不谈不利于团结的话；不做不利于团结的事。
第三教师要勤奋学习修身养德。要不断读书学习、陶冶情操。积极参加教研活动，不断总结、反思教学。
幼儿园师德师风剖析报告
今天能在这里发言，我感到非常的荣幸！我是一名普通的人民教师。参加工作15年以来，我深爱着我的这份工作。因为我从小的理想就是当一名优秀的人民教师。我很庆幸我所从事的工作和我的深爱的事业是一体的。
能让学生得到更好的发展，能让学生和家长更幸福，让自己成为一名幸福教师，是岔河小学每一位教师不变得追求。正因为这样，在平时的工作中，我们不断创新，不断大胆尝试，探索儒韵幸福之路。
我现在倡导三维立体教学理念:即教师读书学习+家长读书学习+学生读书学习。也就是教师通过读书学习不断提升自身的业务水平，例如我学习了nlp亲子沟通、家庭教育指导师、心理咨询师、注意力训练、心理咨询师、儿童阅读推广人及生命数字能量学，这样站在多角度去观察学生，处理学生的问题，提升学生的能力。同时带领家长们一起读书学习，例如定期开展家庭教育讲座，组织家校书友会带领家长读书，这样家长的素质在不断提升，家庭教育理念也在更新，教育孩子的方法也在多样化，同时他们也在践行亲子共读。最后就是带着学生们阅读，利用一切可以利用的时间带着孩子进行海量阅读。希望通过努力，让学生踏上阅读快车道，走上一条学习的高速路，拥有一个幸福的人生！
倡导三维立体教学，探索儒韵幸福之路上，我尝试将nlp技术与教育教学相整合，同时也将注意力训练与教育教学相整合，而且定期召开家庭教育讲座，推广亲子共读，将学到的家庭教育理念传递给更多的家长，希望能让更多的学生和家长能够与书为伴，与书为友。因为我相信读书可以改变更多孩子的命运，读书可以让更多的家庭更幸福！通过我的努力，能带动更多的家庭幸福起来，我认为这就是对师德最好的诠释！
人的青春只有一次，我要把自己的事当作教育的事来做，我不要做教书匠。我要做一个有智慧的老师，对我的学生负责。我经常思考：怎样才能是对学生负责，怎样做才能真正做到“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生”。我的内心告诉我：我不能走老路，我得探索新途径。
1、规范训练，提高学生能力。
经过阅读《30天提升孩子注意力》，我明白了很多咱们家长和老师们认为的“马虎”问题，其实是“能力”问题，是“注意力”问题，而且孩子的注意力是可以通过训练提高的。因此我在教学中，坚持利用空余时间对学生进行“注意力训练”。孩子们注意力提高的同时，自控力也提高了。
2、积极参加班级竞赛，提高学生综合能力。
我们学校班级竞赛比较多，例如“队列比赛”、“歌咏比赛”、“秋季运动会”、等。我深知学校举办各种活动是给教师和孩子们搭建展示才能的舞台，想提高学生们的能力，也是我大展才能的好机会。
于是我能快乐的面对每一次班级竞赛。我就像一个征战沙场的元帅，带领着我的小将士们，赢了一场又一场胜仗，最终我们收获了一张张奖状。在这个过程中，孩子们得到了锻炼，同时还提高了班级荣誉感和自信心，给孩子们的童年留下了幸福的回忆。
3、不让任何一名学生掉队。
每个学生都是父母的一份希望，虽然有的同学暂时差一些。但是，他们都有无限的潜能，需要我们教师去挖掘，唤醒他们心中的巨人，爆发他们的小宇宙。
今年班里有个男孩叫林林，林林的父亲智力有些障碍，母亲是外地人，也是个文盲。爷爷又得了脑血栓，行动不便，全家人的生活靠奶奶一人支撑着。林林数数只能数到10,1+1不知道等于几，3写出来都是倒的。由于这样的基础，他被其他同学远远的甩到了后面。看到林林的情况，我看在眼里，急在心上。我利用其他同学写作业的时间单独教他，教他从0数到10。然后利用空余时间教他加法。还真不错，他终于学会了5以内的加法。他的小脸上露出了灿烂的笑容。我赶紧抱了他，还送给他一个魔法亲亲，并给他写了一份成长的足迹。他高兴极了！第二天，他爷爷特意发来短信，感谢我对他孙子的付出。
开学一个多月了，现在我还在教他5以内的加法和认识单韵母的四声，虽然他学得慢，忘得快，但是我孩子不断地教。因为我相信我一定能教会他，只是我暂时没有找到适合他的方法。因为每个孩子都是天使，而我们老师能做的就是，尽最大努力不让任何一个孩子掉队，我认为这也是对师德一个更好的诠释。
4、当好年级组长，带好一个小团队。
教好我班里每个学生是我的责任，带好我们的一年级组也是我的一个责任。一年级组就是我的家，六年来如一日，我每天坚持早来晚走，带领本组姐妹，钻研教材，激烈研讨，努力在教学上搞突破创新；每天坚持做好教室及办公室卫生，让每个班级都是一个干净、整洁、温馨的家。
正因为这样，虽然一年级的工作千头万绪，每天忙得焦头烂额，但是，我们累并幸福着。因为我们不是一个人，而是一个家，办公室不是战场，这里没有竞争对手，只有朝夕相处相互扶持的好姐妹。
我教了13个一年级，有着丰富的教学经验，无论在课堂教学、还是试题编纂和班级管理，我都会将我的经验毫无保留地传授给同组的姐妹。一份份单元试题，我都是编写好，打印出来，印好试卷发到每个老师手里。
每一份试题都浸透着我的心血，当然也是经验的积累与钻研教材的结果。正是因为这样，我们四个班的成绩总是不相上下，并驾齐驱。甚至有一次一年级升二年级期末考试，我们考出了四个班数学并列第一的好成绩。
我认为评价一个老师，不能单看他们班的教学成绩和班级管理，还要看他对团队所做的贡献。我现在就是带领自己的姐妹一起走，因为自己优秀受益的是一个班的孩子，如果大家一起努力，共同进步，受益的就会是全年级的孩子。如果每个年级的老师都一起进步，那么受益的就是全校的孩子，这样才是真正的幸福，也是幸福千万家！这也是师德的一个更好的诠释。
每个学生的内心深处都有一种渴望，渴望得到老师的尊重和赏识。一个教师是否优秀，要看学生对他是否怀着依恋、怀着爱。我不要做教书匠，要做一面具有亲和力的、给学生和家长带来幸福学习生活的教师。
1、寻找孩子闪光点，建立成长档案，留下幸福瞬间。
为了记录和孩子们在一起的点点滴滴，记录孩子的每一个进步，我在博客中，建立了“我的奇葩学生”专栏，专门记录我可爱的孩子们！
同时，为了捕捉和记录孩子们成长的瞬间，我还将一张张照片组建成班级相册，发给每个孩子，留下孩子们成长的足迹，也给孩子们留作纪念，拉近与孩子们心与心之间的距离。
2、调动家长积极性，点燃他们教育孩子的热情，激发他们无限的潜能！
（1）、定期开展家庭教育讲座，提升家长的教育理念。
（2）、利用校讯通、班级qq群，微信平台，架起与家长沟通的桥梁，与家长做朋友，建立亲和感。
（3）引导家长给孩子做绘本，送给孩子最有价值的成长礼物。
一直以来，我通过不断读书、学习来丰富自己的心灵地图，加宽自己认识世界的管道！
首先、教师自己读书，提升自己，影响他人，让自己更有能力帮助别人。
学校致力于打造学习型团队，我这个集体中通过读书、学习提升了自己的同时，我也受到了周围人的认可。
2015年1月，受丰南图书馆的邀请，我做了一场《习惯的力量》公益讲座，把爱和幸福传递给更多的家庭。
4月我参加了第五届“问道书香，挥洒翰墨”全国教师聊书会，受到与会专家的表扬与肯定。
5月，我受国家教育行政学院于维涛处长的邀请，去北京录制了一节《不做教书匠》的全国小学班主任工作创新案例。
8月，我在丰润恒之华书社做了一场《为孩子大声读书吧》家庭教育公益讲座。
9月，我在丰南图书馆做了一场《新学期做智慧家长》的家庭教育公益讲座；
10月准备继续在丰南图书馆做一场《阅读的力量》大型家庭教育公益讲座，把幸福传递给更多的家庭！
2、指导学生读书，培养阅读习惯，培养终生阅读者。
阅读，是人类学习的最重要的方式。一个孩子爱上了阅读，养成了良好的阅读习惯，他的人生就成功了一半。为了提高学生的阅读能力，我在我们班开展绘本阅读，推广亲子共读，培养学生养成良好的阅读习惯。每天早晨大声诵读《弟子规》，中午读绘本故事和长篇小说。
3、指导家长读书，共同进步，为孩子营造良好的家庭读书氛围。
当然，读书也要有好的氛围，现在孩子们为什么出现了许多问题，就是因为很多家长不懂家庭教育，不知道孩子成长的规律和心理特点。所以我们成立家校书友会，带领家长们读书，和家长共读一本书，共同分享和交流读书体会。引导他们写读书笔记和给孩子写成长日记，为孩子们的健康成长保驾护航。这也是我对师德的另一种诠释。
我坚信一个优秀的老师会带好两个班：一个是学生班，一个是家长班。我知道这条路很辛苦，而且会遭到一些人的质疑，但我相信事实会证明一切！有了正确的方向，科学的方法，结果一定是好的。
我知道我的力量是薄弱的，但是我还会坚持下去，我要用生命书写自己的幸福教育之书。因为我们不想做一名教书匠，我们要成为一名充满智慧的优秀教师。今后，我会将我的三维立体教学坚持下去，我相信儒韵幸福之花一定到处开放，幸福教育之树一定硕果累累。
最后，将朱永新教授《我的阅读观》中的一段话，送给大家：
教师不仅仅是园丁，他自己本身应该是一朵美丽的花。
教师也不是春蚕，教师的生命应该在四季拔节。
教师的幸福也不仅仅是学生的成功，同时应该是自己的充实与成功。
教师的成长离不开阅读。教师阅读经典，就是与过去的教育家对话。
一流的教师应该是一流的读书人，只有一流的读书人，才有可能培养出一流的学生。
希望我们大家从今天改变，从阅读开始，不做教书匠，做一名智慧教师，探索儒韵幸福之路。
师德师风个人剖析材料
整改提高阶段是检验师德师风教育是否达到切实效果的决定性阶段。为了认真搞好整改，体现在行动上，落实到工作中，对自己的整改计划进行了认真落实。通过师德师风建设教育活动三个阶段的学习，使我认识到，师德师风所包含的内容，自古就是“教书育人，为人师表”。但“育人”随着时代的发展，不断有新的内容，现在我们社会主义国家是培育“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有新人。要求老师具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。其中在业务素质上，为了给孩子创造一个良好的教育环境，要求老师掌握现代化的教学技术。
师德师风应注入新内涵新时代的师德师风应注入新的内涵：
1、视野和思维不能仅仅着眼于学生的现在，要像邓小平提出的“教育要面向现代化，面向世界，面向未来”。
2、不能用过去的社会意识形态来教育现在的学生。
3、在教育过程中，要开发学生多方面的智力，根据学生的具体情况而把教学具体化。从我们的民族传统上讲，当教师最重要的就是要诚信、守礼，这也是人的品德的形成。受教育者要得到的不仅仅是知识，更重要的还是品德。教师在传播知识的过程中，他的性格、品德包括价值观都会影响到学生的成长。
我认为新时代的师德师风应该是与传统的标准揉在一起的。对教师的选择标准是：平易近人、严中带慈、公平待人、勤奋好学。严厉并不是苛刻，老师也是有七情六欲的，但不能把学生当作发泄的对象，这不是教育学生。我觉得传统中的师德师风与新时期的师德师风都应该是一样的，但现在存在的区别在于：师生关系的变化。以前的学生对教师要绝对服从，但现在则要求教师对学生也应尊重，这是个进步。因此，新时代的教师在关爱和严格要求学生上要提出新的标准。
四、本人还存在的不足与问题。
师德师风检视剖析报告
1、老师们平时教学工作中虽爱岗敬业，但是在教育工作中面对有个性的幼儿还是缺乏多一点的耐心。
2、在教育教学理论方面学习不够坚持。应多学习新课程理念，用心参与实践活动，经常与本组教师探讨相关的问题。
3、在关心幼儿，热爱幼儿方面再耐心些，民主一些。平等民主对待幼儿是做好教学工作的一个关键。
4、在教学方面不敢勇于创新。我园教师虽然能运用新理念来指导教学实践工作，探索科学的教学方法，提高自我的教学潜力。但是，目前我园教学思想和方法还是没有完全跟进，集体教学时有时还是不能完成教学进度，而忽略对幼儿各方面的发展训练和培养，没能真正的“放手”让幼儿自己操作。
1、思想认识不太高，对幼儿教育教学理论不够深入、坚持、对理论指导实践的好处认识不太足。还有理论学习不能够与实践紧密结合。
2、爱岗敬业精神不够，缺乏刻苦钻研精神和态度，工作中不善于总结经验和反思，服务意识不高缺乏耐心和职责心，思想懒惰，缺少时代的使命感和高度的职责感。
3、缺少研究精神，满足现状，常以自我潜力有限维借口，不思进取或喜欢让人牵着鼻子走，没有探索教学新理论的热情。
1、定期组织我园教师多读教育方面的书籍，多进行反思，积累经验，以多样的方法和自我良好的心态来教育、帮忙学生。
2、要丰富老师自我的课余生活，多与家长和幼儿沟通，多看教育名家的课程。
3、要多思考，多动脑，从教学实践入手，在细节中找问题，在问题中找方法，从而奠定教学研究的基础。
今后，我园会定期进行自查、反思、努力塑造良好的教师形象，全心全意做好教育教学各项工作。
师德师风自我剖析述职报告
转眼间一个学期又要过去了，我的工作得到了学校领导和各位老师的大力支持和帮助，在此我表示衷心的感谢!回顾这一学期的工作，我从以下几个方面进行总结：
本学期，我在思想上严以律己，严格遵守学校的各项规章制度。工作积极、主动，任劳任怨。教育态度端正，不断钻研业务，勤奋刻苦，使自身业务水平有了提高。能够正确处理好教师之间、师生之间的关系，特别尊敬老教师，把他们作为自己学习的榜样。工作认真负责，关心学生，爱护学生，为人师表，有奉献精神。服从学校的工作安排，积极参加学校举办的各项活动。
为了上好课，我认真钻研教材，优化教学方法，按常规做好课前、课中、课后的各项工作。课堂创设情境，诱发学生的认知需求和创新欲望，使学生从情感、思维和行为上主动参与学习;以学生创新学习为主线组织课堂教学活动，鼓励学生主动参与、主动思考，并运用多种活动形式组织教学，在教学中求创新，在活动中促发展。在培养学生有序思维的同时，有意识地培养学生的创新思维。为提高教学质量，我还不断地钻研、探索，总结教学方法，通过加强学习提高工作能力。了解当前的教育教学形式，不断吸取新思想、新方法。并不断积极参与听课、评课，虚心向有经验的老师学习，博众采之长，提高自己的教育教学水平。