优质整改工作总结报告(模板19篇)

时间:2023-10-30 06:59:25 作者:雁落霞 优质整改工作总结报告(模板19篇)

总结工作的经验和教训,可以让我们在下一个月的工作中更加得心应手。在下面的范文中,我们可以看到一些写得特别好的月工作总结,具有一定的借鉴意义。

工作自查整改的总结报告

20__年12月18日,督导室依据教育重点工作责任书对我校工作进行了全面细致的检查。检查组首先肯定了我校的工作成绩,对我校的校园环境、教学秩序、教学质量的明显变化给予了高度的赞赏。特别是改善办学条件方面有了飞跃的进步,检查组在肯定成绩的同时,也给予了中肯的指导意见。我校领导班子针对检查组留下的意见专门召开了整改工作会议,对工作中存在的不足和问题进行了认真的分析和研究,并结合学校的.实际制定了具体的切实可行的整改措施,落实整改责任。具体整改措施如下:

一、推进教育事业发展。

整改意见:在推进义务教育均衡发展方面应建立组织,强化学籍管理。

整改措施:

首先,建立了以校长为组长的领导组织,建立和完善保障义务教育均衡发展的长效机制。在学籍管理方面,落实一名副校级领导具体负责此项工作,要求及时与中心校沟通协调,摸清人数,搞好交接,一名不差地掌握毕业生的去向。重点对籍在人不在的学生,进行调查摸底,完善手续,让学籍管理规范有序。其次,成立了“控流”工作领导机构,建立健全相关的制度和奖罚措施,层层签订“控流”责任书,落实包保责任制,家访责任书,“控流”结果与绩效工资挂钩,并纳入“一评三考”评优选先评定职称工作中。

二、教育教学管理工作。

整改意见:学校有“开启心灵之窗,共建心灵信箱,聆听心灵声音,促进共同成长”的德育活动特色。但是,德育基地活动欠缺。

整改措施:

学校党支部和团委主动与已经建立的德育基地领导加强联系与沟通,巩固已有的成果,研究活动。做到内容创新、形式创新,科学规划德育工作目标,研究确立以校团委为主导,制定切实可行的活动方案,组织学生进行校外德育活动,例如:科技活动、手拉手活动等。进一步完善学校德育特色活动的内涵,配齐各班的心灵信箱,及时收集参与活动的学生的信函,并整理梳理,有效地宣传报道,起到应有的教育效果。

整改意见:在教学管理方面,要注重教学的实效性,特别要认真对待教学反思。

整改措施:

针对意见学校成立了以教学副校长为组长的专项工作检查小组,充分发挥教导处的职能作用,对教案的书写、作业批改及教学反思进行专门的监督与检查,做好详细记录,及时召开专题教导会议,向教师反馈。坚持领导深入一线听课制度,制定并完善课堂评价标准,把全员评价和重点评价结合起来,发挥“听、评、导”作用,促进教师课堂教学水平的提高。对不能认真完成工作的教师,给予批评指导,限期整改,对不合格的教师当年不评优、不选先。同时开展教学反思、教案评比活动,以促进教学质量的提高。

三、大力发展中等职业教育。

整改意见:力争多为职校输送生源。

整改措施:加大职业教育工作力度,广泛宣传党和政府对职业教育的优惠政策,对应届毕业生摸清底数、学习成绩、家庭情况,制定输送生源包保责任制,发挥名师、名生(职业学校毕业的学生)的带动效应。组织学生和家长去职业学校视察体验,完成年内输送生源任务。

四、加强教师队伍建设。

整改意见:立足实际开展教师培训活动。

整改措施:结合我校特岗教师多又离校较远的特点(9名特岗教师),我校把新一轮教师培训作为实施新课改的突破点,将在组织教师参加上级继续教育培训的基础上,还要加强对新课改、信息技术为主要内容的校本培训。组织骨干教师对本校教师进行业务培训,充分发挥骨干教师的示范作用,做好传、帮、带,切实提高教师整体业务素质和水平。

五、改善办学条件。

整改意见:实验室器材摆放不合理,要规范器材管理整改措施:对理、化、生教师及实验员进行业务培训,学校决定:下学年初,请进修的教研员对他们进行培训,让实验器材的使用摆放规范科学有序。有计划地、分步骤地安排微机室进楼,实验仪器室准备有专门的房间,配齐配全各科实验器材、药品,逐步提高新老三室的装备率和使用率。

以上就是我校针对整改意见进行的梳理总结而做出的整改报告,望给予指导。

巡视整改工作总结报告

根据市委统一部署,20 年 月上旬至 月上旬,市委第一巡察组对市土地储备局党组进行了专项巡察,20 年 月 日,反馈了巡察问题,我局党组针对反馈的问题,及时制定实施方案和整改措施,逐项分解任务清单,在规定期限内完成了巡察反馈问题的整改落实。

市委第一巡察组对市土储局党组反馈意见中指出的问题,客观中肯、切中要害,提出的要求具有针对性和指导性。我局党组高度重视、态度鲜明,完全赞同和诚恳接受巡察组的巡察反馈意见,要求以上率下、全员参与,以从严治党的政治自觉和壮士断腕的责任担当打赢整改“攻坚战”,以巡察问题整改的实效推动建章立制、推动工作落实。

(一)强化组织领导。成立局巡察整改工作领导小组,局党组书记任组长,成员由党组成员及科室负责人组成;领导小组办公室设在监察室,具体负责巡察反馈问题的整改汇总、督察等工作。2017年9月份以来召开领导班子巡察整改专题民主生活会1次,党组会议5次、局务会议8次、干部职工会议2次,专题部署、研究和推进巡察反馈问题整改落实工作。局领导多次主动向市委巡察办、巡察组汇报整改落实情况。

(二)抓实责任分解。经多次完善,形成了局党组《关于落实市委第一巡察组反馈意见的整改方案》,《方案》分为四个阶段进行,以坚持党的领导、加强党的建设、落实全面从严治党、干部选拔任用管理、土地收储利用、资金资产管理、落实中央“八项规定”精神等六个方面为主要整改内容;根据《巡察反馈问题整改清单》,领导班子主动辨析问题,班子成员和科室负责人主动认领问题、划定责任,全局上下层层带动,深入分析查找问题的根源,制定巡察整改问题台账,逐项制定整改落实的举措;把整改事项落实到责任领导、责任科室和具体责任人,明确了完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。

(三)严格责任追究。对整改工作采取周督查的方式,全面掌握整改工作情况;建立了整改落实督查台账制度,对整改任务进行“挂号”,并实时跟进,完成一件,“销号”一件。同时,明确要求将整改情况纳入基层党建、领导班子、干部年度绩效考核中,对简单应付、推诿扯皮、整改不力的取消年度评先评优资格,坚决追责问责;对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。

经认真对照梳理,将巡察组反馈的问题归纳为13类102项,共制定整改措施185条,针对52个问题向巡察组提供了情况说明。截至目前,已整改到位101项,共退付违规发放资金143383元(其中局机关127171元,原下属公司16212元),制定、修订完善相关制度54项(其中修订完善48项,新制定6项),问责追责9人。其中未整改到位的“因收未收安置房差价款,导致安置房长期空置”的问题因涉法涉诉,剩余2户法院已进入执行程序,正在整改推进中,整改工作已取得阶段性成果。

(一)坚持党的领导方面。

1、关于“党的领导弱化,党组的核心领导作用发挥不够”的整改情况。一是召开领导班子巡察整改专题民主生活会,针对巡察组反馈的问题及市委巡察办公室关于巡察反馈整改情况的要求,两次组织班子成员学习讨论巡察反馈的意见,认真认领问题并对照检查,进一步提高对巡察整改及专题民主生活会的认识,切实把思想和行动统一到巡察意见和落实整改上来,为开好专题民主生活会奠定坚实的思想基础;党组书记与班子成员之间、班子成员之间、班子成员与分管科室负责人之间围绕巡察反馈的问题开展了谈心交心,交换意见,达成共识;利用国庆假期,党组书记亲自主持起草领导班子对照检查材料,班子成员亲自动手撰写对照检查材料;民主生活会严格按照程序要求,与会人员实事求是、客观公正地指出问题,直面问题,敢于动真碰硬,做到讲党性不讲私情,讲原则不讲关系;针对民主生活会中查摆出的问题,在认真分析、找准原因的基础上,会议对整改工作提出了具体要求,要求逐项逐条制定具体的整改措施,明确时间、明确责任、明确整改要求和目标,不折不扣的抓好整改落实,使此次巡察整改取得实实在在的效果。二是修订完善《党组会议制度》,明确党组议事规则,对党组会议的原则、研究内容、会议组织和会议成果的落实作了进一步规定,将研究贯彻执行党的路线、方针、政策和市委、市政府工作部署、向市委、市政府的重要请示、报告、党的建设、党风廉政建设、精神文明建设、工会、群团组织和妇女工作等内容列入党组会议内容,明确党组领导全局各项工作的政治原则,调动班子成员的向心力和积极性,解决领导班子凝聚力、战斗力不够,民主氛围不浓,整体合力不够、大局意识不强,存在本位思想的问题,不断提高局党组工作的制度化、规范化、程序化。三是对涉及重点项目、重要人事、重大资金方面的问题,注重听取班子成员及干部职工的意见建议,充分调动发挥干部的整体合力。召开党组会议、党组(扩大)会议5次,专题研究学习贯彻党的十九大精神安排部署、成立巡察反馈问题整改领导小组、制定巡察反馈问题整改方案、督促整改工作进度、年度法律顾问费用、安置房屋调整及2017年选调工作人员有关工作;召开局务会6次,研究年度创新工作申报、2018年重点工作谋划、银西高铁项目建设急需解决的问题和建元房地产公司遗留问题等。四是修订完善党组(中心组)理论学习制度。明确党组(中心组)学习的组织、完善学习内容、学习方式和时间。要求班子成员要加强政治理论学习,准确把握加强党的建设新思想、新观点、新论断,进一步强化党员意识、政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识;要认真学习研究中央、自治区和市委有关土地储备改革决策的政策规定,解决业务工作部署不够到位,核心领导作用发挥不到位的问题。要根据工作分工,加强对分管工作的研究,积极向科室负责人和其他干部学习,特别是加强新形势下土地房屋征收、土地储备等理论和政策的学习运用,强化能力提升,学以致用、知行合一,坚持“向群众拜师、向先进求教、向基层问计”。探索在储备土地、房屋管理工作中引入市场竞争机制,制定储备土地、房屋临时租赁招投标管理办法,切实解决资源利用优势不够的问题。

2、关于“执行民主集中制不严格,三重一大落实不到位”的整改情况。一是将审定土地收储备房屋征收补偿及大额资金使用,审定土地储备、房屋征收与补偿等工作的长远规划、年度计划、重要任务安排,局科级以下干部(含科级)任免、奖惩、调整、退休和其他人事管理工作事项,党的建设、党风廉政建设、精神文明建设和政治思想工作的有关重要问题和局党总支、工会、群团组织和妇女工作等重点收储项目、干部任免、重大征收项目安排、大额资金使用事项全部纳入党组集体议事决策范围,对各类事项酝酿、决策、执行阶段提出具体原则和要求。二是严格坚持民主集中制原则,充分发挥党组的整体优势。严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,认真落实各项民主制度,注重发挥班子整体优势。召开局党组会、局务会做到会前有方案,主要领导落实“末位表态制”,会议有记录,会后有专题会议纪要。三是加强账务管理,修订完善《财务管理规定》,严格预算管理,规范我局经费支出行为;严格按国家相关法律法规及我局财务管理规定的支出范围和审批权限执行,大额经费支出等重大财经事项须经局党组研究决定;行政办公经费的支出严格审批手续;细化经费支出的决策、审批、公开等流程,按照财务有关要求,及时公开公示财务信息。

(二)加强党的建设方面。

整改工作总结报告

第三阶段总结。

××社区根据《××街道学习实践科学发整个活动第三阶段工作实施办法》要求,从20xx年1月上旬至2月上旬转入第三阶段,即整改落实阶段。这是开展深入学习实践科学发展观活动的最后一个阶段,重点是制定整改落实方案、解决突出问题和完善体制机制。为了进一步巩固第一阶段集中学习、调查研究和第二阶段对照检查、分析问题的成果,确保整改落实阶段取得实效,我社区党支部在学习实践科学发展观活动第三阶段中,具体做了以下的工作:

一、做好转段动员。社区党支部利用党员会议,召开转段动员大会。副书记对第二阶段对照检查、分析问题情况进行全面总结,同时对第三阶段活动进行动员部署。

二、制定整改落实方案。社区党支部制定了《××社区学习实践科学发展观活动整改落实阶段实施方案》,方案以分析检查报告为依据,对查摆出来的突出问题和需要完善的制度进行整改,注重可操作性,做到切实具体可行。整改方案把整改措施目标化、具体化、责任化,做到明确整改落实的目标、方式和时限要求,明确整改落实的具体措施,明确分管领导、分管部门的责任。整改落实方案制定后,在党员会议上向党员、群众公布,接受党员和群众的监督。社区党员和群众围绕制定、落实整改方案,积极建言献策。

三、集中解决突出问题。按照贯彻落实科学发展观的要求,进一步明确我社区科学发展的方向、思路和工作方法,侧重解决关系我社区根本发展、长远发展的思路、重大措施等问题,并下大力气围绕拆迁规划带来的影响,解决涉及居民切身利益问题,把改革创新与社区发展结合起来,协调推进。

四、完善体制机制。充分借鉴学习调研成果,充分运用领导班子分析检查报告,从立足长远、促进科学发展的要求出发,在“大拆迁、大规划”的环境下,突破制约我社区科学发展的机制束缚,重点制定和完善符合我社区科学发展的一系列措施、规章制度和体制机制。通过学习实践活动,建立健全一套比较完整的措施和规章制度,形成制度成果。

五、总结和测评。

1.写好总结报告。在学习实践活动基本完成时,认真做好总结工作,形成总结报告,除了书面呈报街道学习实践办公室外,还向党员、群众通报。

2、开展群众满意度测评工作。在总结报告进行公布基础上,做好满意度测评工作。社区根据有关规定和要求,确定有关方面具有代表性参评人员,采取集中评议、无记名投票形式,进行满意度测评。测评结果将以适当方式向群众公布。根据测评结果,进一步完善整改落实措施,确保学习实践活动中尚未解决的突出问题继续得到有效解决。

3、学习实践活动总结大会。1月24日社区召开开展深入学习实践科学发展观活动总结大会,对我社区开展深入学习实践科学发展观活动进行全面总结。

通过“学习调研”、“分析检查”、“整改落实”三个阶段的主题教育,我社区党支部更加坚定了以_理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以加快发展促进和谐为主旨,立足科学发展,转变思维方式,改进工作方法,加强作风建设,提高服务水平,切实把我社区的发展全面转入科学发展轨道,推动我社区又好又快发展。

整改工作总结报告

根据市学习实践办《转发自治区学习实践活动领导小组关于进一步做好第一批学习实践活动单位整改落实“回头看”工作的通知》(钦学组办发〔20__〕21号)精神,为巩固和扩大学习实践活动工作成果,特制定本局整改落实情况“回头看”工作方案如下。

一、目标要求。

围绕“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的总要求,通过开展整改落实情况“回头看”,把《__市农业局领导班子贯彻落实科学发展观整改落实方案》(钦市农业发〔20__〕14号)提出的各项措施落实到位,进一步加强党员干部党性修养和作风养成,加快解决制约我市农业经济和全局各项工作科学发展的突出问题,建立、完善促进和保障科学发展的体制机制,结合本局实际,扎实推进“项目建设年”、“服务企业年”、“党组织服务年”、“千百亿产业崛起工程建设年”活动,有效应对当前经济形势,为我市实现保增长、保民生、保稳定、保良好发展势头的目标作出贡献。

二、时间安排。

20__年4月1日至4月30日。

三、主要内容。

在前一阶段“六查六看”的基础上,紧扣以下五个方面检查各项整改措施落实情况。

(一)应对当前经济形势保增长、保民生、保稳定、保良好发展势头的情况。根据中央、自治区党委以及市委关于保增长、扩内需、调结构的系列决策部署,围绕“保增长、保民生、保稳定、保良好发展势头”目标,检查本局领导班子贯彻落实科学发展观整改落实方案所提出的发展农业经济方面整改落实情况,包括确保粮食安全、推进农业产业结构调整、推进集约经营、推进农业产业化等工作内容,看各责任单位是否按照责任分工抓好各项措施的落实,以及工作进展和取得的成效。

(二)开展“项目建设年”、“服务企业年”、“党组织服务年”和“千百亿产业崛起工程建设年”活动情况。对照市里“四个年”的统一部署,检查我局相应组织开展的活动和工作落实情况。一是对照“项目建设年”的要求,检查我局财政支农项目工作、招商引资工作落实情况,以及“农业亮点建设年”活动开展情况;二是对照“服务企业年”要求,检查我局“服务龙头企业年”活动进展情况;三是对照“党组织服务年”的要求,检查本局“助农增收党员志愿服务年”活动组织落实情况;四是对照“千百亿产业崛起工程建设年”的要求,检查“钱粮双增百千亿行动计划”推进情况。通过检查促落实,进一步增强党员干部的服务意识,丰富服务内容,创新服务方式,完善服务模式,转变干部作风,加强党的建设,优化发展环境,促进“四保”目标实现。

(三)解决突出问题情况。主要检查各科室各单位是否着眼于推动科学发展,切实把功夫下在解决影响和制约科学发展的突出问题上;是否高度关注和保障民生,切实解决群众反映强烈、涉及群众切身利益的突出问题,办成群众迫切希望办又有条件办的实事好事,让群众得实惠。

(四)创新体制机制的情况。主要检查各科室各单位是否按照各自的职责,对不适应新形势要求,制约和阻碍科学发展的政策性文件、制度规定进行清理、废止;对部分内容不符合、不适应科学发展观要求的政策性文件、制度规定是否进行修改、完善;是否根据本部门本单位的实际及时制定或修订完善有利于保障和促进科学发展的体制机制。

(五)加强党性修养和作风养成的情况。主要检查党员干部通过开展学习实践活动,是否进一步增强了党性、磨练了意志,牢固树立了正确的事业观、工作观、政绩观,保持了真干、实干、苦干的优良作风;是否真正做到讲党性、重品行、作表率;是否身先士卒,身体力行,积极投身“项目建设年”、“服务企业年”、“党组织服务年”和“千百亿产业崛起工程建设年”活动,在服务发展、服务基层、服务群众中彰显_员本色。

四、工作步骤。

通过自查和做好迎接上级检查相结合的方式进行。

整改工作总结报告

根据我校(院)《开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》,从20xx年1月中旬至20xx年2月底转入第三阶段,即整改落实阶段。这是开展深入学习实践科学发展观活动的最后一个阶段,重点是制定整改落实方案、解决突出问题和完善体制机制。为了进一步巩固第一阶段集中学习、调查研究和第二阶段对照检查、分析问题的成果,确保整改落实阶段取得实效,特作以下具体安排。

一、步骤与内容。

(一)做好转段动员。

20xx年1月13日,召开转段动员大会,学校全体在职教职员工和离退休支部主要负责人参加。常务副校长、院长、校深入学习实践科学发展观活动领导小组组长梁颖对第二阶段对照检查、分析问题情况进行全面总结,同时对第三阶段活动进行动员部署。

(二)制定整改落实方案。

时间:1月13日至1月20日。

整改落实方案分为校委领导班子整改落实方案和处室领导班子整改落实方案两个层次。这两个层次的整改落实方案都应以分析检查报告为依据,注重可操作性,做到切实具体可行。校委及各处室各部门对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,都要按照轻重缓急和难易程度,把整改措施目标化、具体化、责任化,做到“三明确一承诺”,即:明确整改落实的目标、方式和时限要求,明确整改落实的具体措施,明确分管领导、分管部门的责任;校委及各处室各部门的整改落实方案制定后,要采取适当方式向党员、群众公布,做出公开承诺。整改落实情况要向全校党员、群众通报,接受党员和群众的监督。全校广大党员和干部职工要围绕制定、落实整改方案,积极建言献策,努力转变作风、改进工作,促进党校事业的大发展。

(三)集中解决突出问题。

时间:1月21日至2月10日。

应当按照贯彻落实科学发展观的要求,进一步明确党校科学发展的办学方向、办学思路和工作方法,提高我校领导干部素质和能力。侧重解决关系党校根本发展、长远发展的思路、重大措施等问题,并下大力气解决涉及党校教职工(包括外聘员工)切身利益问题。在全校范围内,积极开展“解难题见实效”主题实践活动。各处室要在校委的统一部署下,从各自的职能出发,集中力量研究解决职工反映强烈、影响和制约党校科学发展的问题,解决问题要量力而行、尽力而为。要抓住以主体班教学改革创新为着力点、突破口和切入点,实现我校各项改革创新整体优化和推进。在实践活动中,要抓住那些既事关全局又有可能经过努力解决的问题,集中精力加以解决;什么问题突出就重点解决什么问题,多为职工群众和广大学员办看得见、摸得着、促进科学发展的实事好事;把解决发展问题和民生问题结合起来,把改革创新与构建和谐党校结合起来,协调推进。同时,在整个学习实践活动中,要杜绝弄虚作假和形式主义,防止短期行为和“形象工程”。要采取上下互动、左右联动、整合资源、全力破解的方式解决好问题。既可以根据职能分工各司其职,各负其责,也可联合作战,联合攻关,发挥整体优势。要注意搞好各处室各部门之间的沟通协调,不要互相扯皮推脱,有些问题应当解决但又一时解决不了的,要向群众说明清楚,并努力创造条件加快解决。

(四)完善体制机制。

时间:2月11日至2月24日。

充分借鉴学习调研成果,充分运用领导班子分析检查报告,从立足长远、促进科学发展的要求出发,突破制约党校科学发展的机制束缚,积极稳妥地推进重点领域和关键环节的改革创新。重点制定和完善符合我校科学发展,有利于增强和发挥党校、行政学院在干部教育培训中主渠道、主阵地作用的一系列措施、规章制度和体制机制。要在全校范围内,认真开展好制度建设。通过学习实践活动,建立健全一套比较完整的措施和规章制度,并汇编成册,形成制度成果。

(五)总结和测评。

时间:2月25—2月27日。

整改工作总结报告

3月23日上级“通知”下发后,大队高度重视,迅速召开全体民警会议,学习“通知”精神,吸取全国、全省的特大道路交通事故的教训,认真分析研究辖区客运交通安全现状及存在的问题,对客运企业交通安全隐患排查专项活动进行部署。并成立由大队长吉星林任组长,教导员仁青本、副大队长杨仁千为副组长,各业务股负责人为成员的集中开展道路客运隐患整治专项活动领导小组。

二、深入开展隐患排查,抓好源头管理。

自3月23日,大队分派民警深入贵德县客运公司、贵德县第二客运公司、贵德县丰昌公交公司、黄河出租行等客运企业,把检查车辆安全技术状况作为重点开展一次安全大检查,严查客运企业和场站安全制度落实情况,督促落实安全主体责任。对已经取得从业资格、在交通违法记分周期内记满12分,多次违法记录未及时处理的客运驾驶人,督促所属企业对驾驶人作出解聘、调离岗位等处理。对未定期参加年检、未及时消除违法记录的车辆,一律予以停班整顿;对存在安全隐患的车辆,必须消除隐患后才准予营运;对不符合营运车辆技术状况要求的车辆,强制其退出运输市场。对运输企业、客运站场门检、车辆保养、驾驶人安全学习等安全制度不落实的,一律下达整改通知书。

三、加强从业人员交通安全宣传教育。

大队深入贵德县客运公司、贵德县第二运公司、贵德县丰昌公交公司等客运企业,对企业的法人、安全负责人、部门负责人、管理人员以及驾驶人开展了一次交通安全宣传教育,通报了宁夏固原市发生一起死亡11人的特大道路交通事故、新疆乌鲁木齐发生的一起公交车与火车相撞造成3人死亡、85人受伤的事故,以案为鉴,教育客运企业负责人、相关从业人员和驾驶人提高安全意识,自觉遵守道路交通法律、法规,严格落实各项安全制度。

四、强化客运车辆道路通行秩序管理。

大队充分利用交警队信息平台,进一步完善客运车辆动态管理档案,有针对性地调整勤务安排,加大午间、双休日巡逻密度,依法从严查处客车超员、疲劳驾驶、违法停车等交通违法行为。对7座以上客车、危化品运输车等重点车辆逐一检查、登记,对客车超员的一律卸客转运,对连续驾驶车辆超过4个小时的过境客车一律就地强制休息;对违法运载危险化学品的,依法处罚并移交相关部门处理。

五、道路客运隐患整治专项整治取得实效。

据统计,截至6月20日,大队深入客运企业3家,教育相关人员350人,排查客运线路8条,建议调离驾驶岗位1人,检查、登记7座以上客车351台,处罚客运车驾驶员超速行驶4人,排查工作取得实效。

巡视整改工作总结报告

整改落实,关键在行动,最终看成效。市委坚持奔着问题去、针对问题改,以钉钉子的精神一抓到底,坚决做到问题不解决决不放过,整改不到位决不松手,既确保中央巡视组指出的问题条条有整改、件件有着落,又坚持主动查找、自觉整改,深化扩大整改工作实效。

(一)突出抓好学习贯彻xxxxxx系列重要讲话精神和视察重庆重要讲话精神。

认真学习贯彻xxxxxx系列重要讲话精神是我们全部工作的主线。市委始终把学习贯彻xxxxxx系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略、视察重庆重要讲话精神作为首要的政治任务,作为全部工作的总遵循总指导,以高度的政治责任感和使命感,认真组织传达学习,抓好贯彻落实。针对巡视反馈指出的问题,我们召开专题会议研究部署,强调要在过去几年抓好理论中心组学习、重大课题专题学习研讨、县(处)级以上干部全覆盖轮训、深入基层宣传宣讲等基础上,进一步端正学风,坚持原原本本学、融会贯通学、联系实际学、领导带头学,着力在学深学透、把握精髓上下功夫,着力在落实落地、学以致用上下功夫,真正入脑入心、见行见效。

1.召开专题会议深入学习。2月20日,召开市委常委会(扩大)会议,传达学习xxxxxx在中央党校专题研讨班上的重要讲话精神。2月23日,召开市委常委会(扩大)会议,用一整天时间,再次深入学习xxxxxx视察重庆重要讲话精神,进一步准确理解和把握xxxxxx对重庆提出的“一个目标,两点定位,四个扎实”要求,聚焦43项重点任务、164项具体任务,进行深入认真研讨,结合筹备开好市第五次党代会,科学谋划全市未来五年发展。3月16日,召开市委常委会会议,专题听取贯彻落实xxxxxx在文艺工作座谈会和党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神情况汇报,研究深化细化贯彻落实的具体措施。3月23日,市委党的建设工作领导小组会议进一步对学习贯彻xxxxxx系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略、视察重庆重要讲话精神提出要求、作出部署。同时,研究制定考学督学的办法和措施,加强督促检查,增强理论学习和干部培训实效。

2.牢固树立和落实新发展理念。深刻领会和贯彻落实xxxxxx提出的“崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享”的要求,紧紧围绕“西部大开发的重要战略支点”“一带一路和长江经济带的联结点”的战略定位,把重庆在西部大开发中的功能和在“一带一路”、长江经济带中的作用统一起来,将重庆发展全面融入、服从服务于国家区域发展和对外开放大格局,进一步完善重庆发展定位,明确提出加快建设城乡统筹发展的国家中心城市和长江上游地区经济中心、国家重要现代制造业基地、国内重要功能性金融中心、西部创新中心、内陆开放高地、美丽山水城市。坚持以贯彻落实新发展理念为指导,着力深化拓展五大功能区域发展战略,进一步优化各区域功能定位和空间布局,全面增强基础设施的配套性、产业发展的协同性、公共服务供给的均衡性,促进全市一体化科学发展。加快建立健全适应新发展理念要求的体制机制,进一步修改完善产业、财政、考核等配套政策,发挥公共政策引领导向作用,发挥考核指挥棒作用,为全面落实新发展理念提供可靠的政策支撑。坚持有针对性地加强重点工作部署,推动落实创新驱动“1+10”系列政策,加快构筑城乡一体化发展体制机制,制定新一轮“五大环保行动”实施方案,扎实做好中新(重庆)战略性互联互通示范项目和自贸试验区运营管理工作,统筹推进社会事业发展,扎实抓好精准扶贫精准脱贫和滚动实施25件民生实事等,推动新发展理念落地落实。

3.加强三峡库区和长江生态环境保护。重庆地处三峡库区腹地,是长江上游重要生态屏障。我们坚定不移走生态优先、绿色发展之路,严守“五个决不能”底线,继续扎实开展“蓝天、碧水、宁静、绿地、田园”五大环保行动,进一步加强全市生态建设和环境保护工作。一是加大市级财政环保投入力度,2017年一季度财政下达生态环保专项资金同比增长12%。二是制定实施《三峡水库消落区生态环境保护专题规划》,把非城区段全部划入生态红线,按严格保护区、生态修复区、综合治理区实施分类保护和治理。三是全面推行“河长制”,由市长担任总河长,2名副市长分别任长江和嘉陵江、乌江流域河长,相关区县党委或政府主要负责同志及乡(镇)村负责同志为相关河段河长,构建责任明确、协调有序、监管严格、保护有力的河库管理保护机制。四是制定实施《长江沿江化工园区及化工企业污染专项整治方案》,持续深入推进沿江化工园区及化工企业环境状况排查整治,加大查处力度。五是强化环保基础设施建设,2017年安排新建10个工业集聚区污水集中处理设施,已建成试运行或进行调试4个、完成主体工程施工1个;对32座城市污水处理厂进行提标改造,已开工9座;新增347座乡镇污水处理设施,已完工4座、在建59座。六是大力开展突出环境问题综合治理。拟完成400个行政村环境综合整治,已完成92个、开工112个。开展主城区13个黑臭河段治理,已开工9个。加强长寿湖、玉滩湖等湖泊生态环境保护,加快推进不达标水体综合整治。七是修订《重庆市环境保护条例》,明确政府及部门职责,针对不同污染源设置相应防治措施,强化生态文明建设法治保障。

4.深入实施创新驱动发展战略。认真落实市委四届九次全会审议通过的《关于深化改革扩大开放加快实施创新驱动发展战略的意见》,扎实推进45条改革举措和政策措施落地。2016年以来,累计新增科技型企业4180家,其中2017年一季度新增920家,新申报高成长性科技企业167家。一是进一步优化财政资金的支持方向和结构,2017年市科技发展专项资金近30%以科技金融方式支持企业创新发展,30%资金以后补助方式支持企业技术创新,激励企业加大研发经费投入力度。二是积极推进与新加坡共建中新(重庆)创新中心、信息通信技术联合研发平台,推进中匈技术转移中心、中意创新产业园以及与中科院共建重庆转化医学研究院等项目。新增三峡库区水环境检测与模拟等国家级国际科技合作示范基地3个。三是加强科技人才引进培养,大力实施“鸿雁计划”、“三百”科技领军人才支持计划等人才专项。四是健全研发强度统计监测制度,将研发强度、万人发明专利拥有量纳入经济社会发展指标体系。

(二)进一步坚决彻底、全面具体地清除“薄、王”思想遗毒。

加强各级党员领导干部思想政治教育,进一步深化“薄、王”思想遗毒清除工作,坚决做到政治上清醒认识、思想上全面清理、社会影响上彻底清除。

(三)加强党的领导和党的建设工作。

市委坚持思想建党与制度治党相结合,严格落实全面从严治党责任,深化标本兼治,推进全市党的建设取得新的重要进展,为改革发展稳定提供了坚强保证。针对巡视组指出的问题,我们着力在加强党的领导、夯实党建工作基础、构建党建工作新格局等方面扎实整改。

1.充分发挥市委总揽全局、协调各方的作用。一是加强市委常委会自身建设。坚决执行地方党委工作条例,认真落实《关于进一步加强市委常委会自身建设的意见》、市委常委会工作规则等制度规定,坚决做到“六个带头”,强化政治担当、事业担当、工作担当,进一步把市委常委会班子建成坚强有力的领导集体,进一步发挥好模范带头作用。特别是坚持把自己摆进去,以上率下、以下看上,带头抓好巡视整改。二是加强对市xxx会、市政府、市政协、市高法院、市检察院党组的领导。市委明确要求五个党组的重大事项和重要情况要及时向市委请示报告,党组成员工作中重大问题和个人有关事项按规定程序向市委请示报告。今年以来,五个党组向市委报送正式请示16件、报告43件。认真执行定期听取五个党组工作汇报制度,市委常委会继续坚持每季度听取一次市政府党组关于经济形势和经济工作汇报,每年集中审议市xxx会、市政府、市政协、市高法院、市检察院工作报告,每年至少集中听取一次五个党组工作汇报。及时审议五个党组提出的重要事项并作出决策。今年以来,市委常委会共听取和审议五个党组提出的议题33个。2月10日,市委第234次常委会会议听取五个党组2016年度工作汇报,采取逐个汇报、逐一研究的方式进行,并分别提出明确要求。三是着力抓好市管领导班子建设。4月底前对2016年1月以来新提拔市管干部开展全员适岗培训,目前已举办1期培训。近期举办4期全面从严治党专题培训班,把所有市管干部轮训一遍。

2.加强对全市党建工作的领导和指导。一是强化管党治党责任落实,孙政才同志认真履行第一责任人责任,班子成员严格履行“一岗双责”。二是加强市委党建工作领导小组。领导小组组长由孙政才同志担任。修订《xxx重庆市委党的建设工作领导小组工作规则》,强化党建工作领导小组在抓好中央党建工作决策部署的学习、贯彻、落实,以及负责全市党的建设工作的研究谋划、统筹协调、整体推进、督促指导、检查落实等方面的工作职责。健全完善领导小组会议、专题调研、督查落实、工作报告等制度。三是召开市委党建工作领导小组会议,制定《xxx重庆市委党的建设工作领导小组2017年工作要点》,细化全年党建工作任务,明确10个重点调研课题。

3.推动“两学一做”学习教育常态化制度化。认真贯彻中央《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》,把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为全面从严治党的战略性、基础性工程抓紧抓实,研究制定我市实施意见,着力在深学、实做、强化基本制度建设和执行上下更大功夫,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,以“两学一做”为基本内容,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,以解决问题、发挥作用为基本目标,使“两学一做”学得深入、做得到位。

4.提升党内政治生活质量。完善党内政治生活各项制度,印发深入学习贯彻《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》的通知,制定《市直机关基层党组织工作活动基本规范》《非公经济和社会组织党组织工作活动基本规范》,切实规范民主生活会流程。市委常委会充分发挥示范带头作用,高质量召开两次专题民主生活会,严肃认真开展批评和自我批评,增加“辣味”,不放“礼炮”。强化对各级领导班子民主生活会的督导检查。

5.严格落实市委常委和各级领导干部参加双重组织生活经常化要求。一是认真梳理党员领导干部落实“三会一课”、谈心谈话、双重组织生活等制度,制定《关于党员领导干部参加党的组织生活的有关规定》。二是市委常委同志带头,建立党员领导干部参加双重组织生活台账。把参加双重组织生活情况纳入年度民主生活会个人发言提纲内容,在会上进行通报;落实党员领导干部和党支部书记讲党课制度,把党员领导干部参加支部组织生活情况作为党建考核重要内容;市级党员领导干部严格执行组织生活请假制度,确因工作原因不能参加所在党支部组织生活的,向所在党支部履行请假手续。三是加强对市xxx会、市政府、市政协党员领导同志和市管干部执行双重组织生活制度情况的督促检查。今年一季度,市级领导班子成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活会38人次。

6.压实党口部门抓党建责任。一是加强基层党建工作研究部署,增加党口部门班子会议党建议题,确保研究基层党建工作议题数不少于总议题的1/3。二是加大党建工作考核和常态化指导力度,督导检查市级部门基层党建工作情况和党口部门抓党建工作情况。三是市委常委会专题研究市直机关党建工作,修改完善《市直机关基层党组织落实全面从严治党责任实施办法》,进一步细化机关基层党组织书记的责任。筹备召开全市机关党建工作会议。四是组织、宣传、政法、xxx等党口部门各负其责,分别抓好本系统、本领域党建工作任务落实。认真落实《关于加强非公有制经济组织党的建设工作的意见》《关于进一步加强和改进全市机关党的建设的意见》《关于加强社会组织党的建设工作的实施意见》《关于加强民办学校党建工作的实施意见》等文件,完善定期听取机关党建工作汇报、研究工作、解决问题的机制,压实党建工作责任。

7.加强对区县党委履行全面从严治党主体责任的检查考评。一是强化区县党委抓党建主业意识,促进党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核,切实解决“两张皮”现象。二是规范区县党委常委会议题,全覆盖检查区县党委常委会研究党建议题情况,今年一季度全市各区县党委常委会研究党建议题数达40%以上。三是各区县党委根据《落实全面从严治党责任实施办法(试行)》,制定落实全面从严治党责任清单。四是全覆盖开展各级党组织书记述职评议,全覆盖检查市管党员领导干部2016年度述职报告中是否述及抓党建工作等情况。已督促320名干部充实述职报告,实现了市管党员领导干部述职述党建全覆盖。五是建立基层党建季度督查制,已启动2017年第一季度基层党建督查工作,以督查问责倒逼责任落实。

8.加强高校党建工作。一是制定出台《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的实施意见》。召开全市高校思想政治工作会,传达学习xxxxxx在全国高校思想政治工作会上的重要讲话精神,全面研究部署高校思想政治工作。二是从严抓好高校党委换届,把既善于管党治党、又善于办学治校的优秀干部选拔到书记岗位,有序推进第一轮高校领导班子调整工作。三是全面落实高校党委领导下的校长负责制,认真修订党委(常委)会议和校长(院长)办公会议议事规则、党委“三重一大”决策制度,建立完善高校党委议事决策机制和党政协调运行机制。组建14个督导组对各高校落实党委领导下的校长负责制情况进行检查,指导全市65所高校召开专题民主生活会,研究提出解决“高校党建工作弱化”的具体措施,落实党建工作责任制。四是加强高校党组织书记队伍建设,推行党组织书记和院长(系主任)“一肩挑”,配备专职常务副书记,落实党员副院长(系副主任)进入党组织班子。五是加强和改进高校发展党员工作,制发《关于进一步加强和改进在大学生中发展党员工作的通知》,进一步严格发展大学生党员的标准和程序,强化政治标准,纯正入党动机,突出思想上入党,提高发展大学生党员质量。

9.加强国有企业党的建设。一是召开全市国有企业党建工作会暨市属国有重点企业党委书记述职会,认真学习贯彻xxxxxx在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神,全面部署强化国企党建、加强国企党风廉政建设和反腐败工作。对国企党委书记落实全面从严治党主体责任、抓好全面从严治党工作进行了民主评议。二是强化国企党组织领导核心和政治核心作用。推进党建工作总体要求进公司章程向集团以下国有独资、全资企业以及具有实际控制力的参股企业延伸,全面推行重大事项党组织先议、会前沟通、会上表达、会后报告“四步工作法”,“三重一大”事项必上党委会研究。已全部完成40户市属重点国企公司章程修订工作。三是加强国企基层党组织建设。按照全国国企党建工作会关于规模较大的地方国企要设置配备党委专职副书记要求,市委专题研究确定了设置配备原则,从企业内部、党政机关择优物色人选,4月底前做到应配尽配。同时,对党员人数少的,配齐党委兼职副书记。已印发《国企党组织工作活动基本规范》,督导基层党组织4月底前全部完成换届。启动8700名党支部书记全覆盖培训。四是建立国企党建工作考核制度,将党建工作纳入市属重点国企领导班子及人员综合考核,占比20%。建立国企党建工作督查问责制度。

10.做实村社党建工作。一是将发展农村新型集体经济纳入2017年全市党建制度重点改革专项,研究起草关于深化基层服务型党组织建设、创新发展农村新型集体经济的意见,把发展农村新型集体经济培训纳入全市干部教育培训计划。二是开展村(社区)党支部书记全覆盖培训;制定进一步加强驻村帮扶工作助推脱贫攻坚的通知,调整第一书记77人、驻村工作队队员213人,整合基层力量,防止人员扎堆;开展减轻村(社区)工作负担情况督查,对存在反弹迹象的村,责成所在区县党委作了整改。三是围绕增强村(社区)党组织政治功能、服务功能,继续纵深推进便民服务中心建设、群工系统推广运用、电商金融超市“三进村”、回引本土人才、“五个全覆盖”助推精准脱贫等工作,进一步把村(社区)党建做深做细做实。

11.加强党员意识教育。一是按照保证数量、提升质量,创新方式、丰富内容的要求,规范基层党组织生活。灵活运用随机抽查等多种方式,加强对基层党组织落实“三会一课”、民主评议党员等制度情况的检查督导,发现问题及时整改、及时通报。二是加强基层党组织书记队伍建设,已安排今年内采取分级分类培训方式,全覆盖培训万名党支部书记。举办党支部书记师资培训班,印制29个参考教程,已培训师资425人,陆续分赴各区县、市级相关部门对党支部书记进行培训。

(四)全面落实意识形态工作责任制。

意识形态工作是我们党一项极端重要的工作。市委认真贯彻落实xxx关于意识形态工作的决策部署,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,努力为党的十九大胜利召开营造良好舆论氛围。

1.强化责任落实。以考核促进工作,以督查落实责任,加强培训,提升能力,管好阵地,定期通报,将意识形态工作责任制全面落到实处。

整改工作总结报告

为了切实抓好我局保持_员先进性教育活动“抓好整改、巩固提高”阶段的工作,根据上级党委《关于开展保持_员先进性教育活动的实施意见》的精神,我局党支部结合实际,基本完成了第三阶段的整改提高任务,现作简单小结。

本阶段,我支部重点抓好组织转段动员、制订整改方案、表彰先进典型、建立规章制度、处置不合格党员和总结考核验收等六个环节,具体工作安排如下:

1、认真做好组织转段动员。我支部召开了先进性教育活动领导小组会议和转段动员会议,总结了“党性分析、民主评议”阶段工作情况,对“抓好整改、巩固提高”阶段工作进行部署。同时,对第二阶段民主评议的结果和支部的初步处理意见进行公示。

2、要求党员制订好整改方案。我校支部组织党员继续深入学习《保持_员先进性教育读本》中“关于改进党的作风”、“_员要坚定自觉地实践‘三个代表’重要思想”等篇目,以实践“三个代表”为总体要求,认真制订了个人整改方案。党员们的整改方案基本做到了“三个明确”,即:围绕在党性分析、民主评议中组织点、党员评、群众提和自已找所查出缺点和问题,结合党组织评议意见,查究根源,明确整改重点;对照先进性标准,查找差距,明确整改要求;按照党员在“两个率先”中更好地发挥先锋模范作用的要求,明确了整改目标。整改方案的内容由三部分组成:一是需整改的问题;二是整改的具体措施;三是整改的步骤和时限。

整改方案形成后,支部通过召开座谈会、个别征求意见等形式,不断修改和完善,并由支部统一送上级先进性教育活动领导小组审核把关;并通过公示栏、党员大会、等适当形式向民警公示,党组织的整改方案要由群众监督评价员签字,自觉接受群众监督。

4、结合实际,建立规章制度。我支部总结了先进性教育活动中探索出来的好经验、好做法,本着管用、有效的原则,根据本单位的实际情况,以上级党委的“基层党组织工作制度”(汇编)为主要内容,建立健全了我党组织建设和党员队伍建设的各项工作制度,努力形成常抓不懈的工作机制,进一步巩固教育活动成果。

6、认真总结,组织考核,迎接验收。我支部认真总结了先进性教育活动的各项工作,组织“回头看”,主要是看基本环节是否到位、台帐资料是否齐全、整改措施是否落实。厅、市、局先进性教育活动领导小组办公室将层层组织检查验收,我支部主要分三步走:一是组织镇指导组对各支部进行自查;二是迎接市先进性教育活动办公室、市督查组进行的复查;三是迎接厅先进性教育试点办组织的抽查。并要向群众监督评价员通报先进性教育活动整改提高阶段的情况,并听取监督和评价意见。在此基础上,支部召开总结会议,认真总结先进性教育活动的基本做法、主要成效,并向上一级党组织写出总结报告。

抓好整改、巩固提高阶段的工作是保证教育活动取得具体实在成效的重要环节,必须坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想贯穿始终,必须明确具体要求,认真完成了本阶段各项工作。

环评整改总结报告

各位行评代表:

我市广电系统政务环境评议评价和行评“回头看”工作,在市纠风办和各位行评代表的指导、关爱下,在全市社会各界的大力支持和帮助下,经过全系统干部职工的共同努力,各项工作进展顺利。10月17日市直政务环境评价评议暨行评“回头看”调查情况反馈会后,我局在前一阶段整改的基础上立即制定整改措施,加大整改力度,取得了明显成果。现将整改情况汇报如下:

一、前段工作回顾

议和行评“回头看“工作方案》,做到了上下一致,统一协调,齐抓共管。”领导、机构、人员、措施“四到位,为顺利开展这项工作提供了强有力的组织保证。

二、整改措施及结果

10月17日市直政务环境评价评议暨行评“回头看”调查情况反馈会后,我们分别于当天下午和18日上午召开了专班人员会议和局党组会议,结合自查自评和行评代表调查反馈的问题,进一步研究整改计划,并于18日下午召开了市直广电系统中层以上干部会议,对整改工作做出全面部署。在具体操作上,我们突出重点,分类指导:把行评代表在集中评议大会上提出的六大类14个问题作为整改的重点,逐条调查核实,认真整改。 为了建立行风建设的长效机制,局机关和所属各单位,还认真抓了建章立制工作,针对行风建设存在的问题,建立健全规章制度,逐步探索一条靠制度管行风,靠管理兴事业的新路子。局机关和各台(中心)共修订各类规章制度十大类186个。实现了自查自评与代表评议同步,问题整改与建章立制同行,转变作风与促进发展同向。具体整改情况是:

(一)行政审批和制度建设。 根据襄政发[2004]27号文件精神,我局目前只保留两个监管审批项目,即卫星广播地面接收设施安装许可证审批工作和有线电视台(站)施工、设计、安装许可证审批工作。其中,有线电视台(站)施工、设计、安装是属于行业内部项目,没有对外放开;卫星广播地面接收安装一项属于监管,只负责前置审核,发证权在省广播电视局。为了加强对这两个审批项目的后续监管,我们制定了规范的操作流程,建立了内部监督制约机制,在整个监管过程中无违规无越权现象。根据行评代表的建议,我们已经将两个审批项目和审批程序及操作流程通过政府网站、广播电视报、图文频道等形式向社会做了宣传和公示。由于这两个项目都不收费,尚未涉及到利用行政审批事项乱收费和吃、拿、卡、要的问题。

家单位补办了接收境外卫星电视节目许可证。另外,我们还对乡镇站乱播乱放现象进行了全面的治理整顿,这些工作都是按照国家执收、执罚的有关规定进行,作到了按程序、按规定依法办事,文明执法。但是,在依法行政上我们仍然存在着两个亟待解决的问题。

1、关于对私自设置卫星广播电视地面接收设施行为缺乏有效的管理手段的问题。由于小型地面卫星接收设施具有接收图像清晰、价格低、一次投资少、多年受益的特点,在一些山区乡镇成为收看多套电视节目的主要手段。目前,我国卫星广播电视地面接收设施实行的是多头管理体制,广播电视部门是地面卫星广播电视接收设施的归口管理部门。但负有具体管理任务的有广电、工商、公安、国安、信息产业等五个部门,工商部门管理销售,广电部门管理安装和传播,国安、公安部门管理境外反动传播频道的问题。由于受这种管理体制的影响,加之上级主管部门还没有出台处罚标准,给我们的管理工作带来了很大的难度。今年上半年,我局组织人员对卫星广播电视地面接收设施管理问题进行了专题调研,形成了调研报告,已引起了宣传部和宣传部的重视。下一步,我们将会同相关部门加大对违规违法销售安装卫星广播电视地面接收设施的企业和个人的惩处力度。对确需安装的用户,要通过技术、政策、经济等手段积极引导,保证群众能收看健康向上的电视节目。同时,加快农村有线广播电视网络的发展,多途径筹措资金,加大投入,加快乡镇光纤联网的进度,扩大农村有线电视的用户数,促进广播电视事业的蓬勃发展,让广大的农村用户看得起、看得上更多、更好的电视节目。

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整改工作总结报告

区级机关各部门、区直属各单位党组织,*镇党委:

为扎实做好我区学习实践活动整改落实阶段的各项工作,根据区委《关于第二批开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见》要求,现就做好第二批学习实践活动整改落实阶段工作的有关要求通知如下:

一、目标任务。

搞好整改落实,是学习实践活动突出实践特色的集中体现,是确保活动取得实效的关键所在,也是活动赢得群众满意的必然要求。各级领导班子和广大党员干部要始终紧扣“奔竞不息促转型、勇立潮头建新城、科学发展重民生”总载体,以主攻工业、决战工业、稳定工业,推动转危为机、跨越发展为最大的实践主题,进一步强化理论武装、强化党性作风、强化应对危机、强化改善民生,统筹抓好制定整改落实方案、集中解决突出问题、完善体制机制等工作,不断巩固深化领导干部服务企业“七个一”专项行动和五项专题百日行动,使解决影响和制约科学发展的突出问题,解决党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题与保增长、保民生、保稳定紧密结合起来,确保学习实践活动出成果、见实效,成为群众满意工程,真正达到党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目的。

二、计划安排。

整改落实阶段工作从7月开始,到8月底基本结束。

(一)认真制定整改落实方案。

以领导班子分析检查报告为依据,制定整改落实方案。要把分析检查报告中提出的整改思路和举措、把解决问题和完善制度的工作具体化,做到“四明确一承诺”,使整改落实有章可循、群众满意度测评有据可依。

1.明确整改落实项目。要归类梳理、全面分析征求意见和分析检查出来的问题,结合创满意见的整改,把本单位推动转危为机、跨越发展的主要举措,解决党员干部党性党风党纪方面的突出问题和事关群众切身利益、维护社会稳定方面的突出问题纳入整改落实项目。

2.明确整改落实目标和时限要求。整改落实方案要自觉服从和服务于转危为机、跨越发展,按照本单位解决突出问题和完善制度的轻重缓急和难易程度,提出整改落实的工作目标和时限要求。

3.明确整改落实措施。对每一个整改落实项目,要逐项研究分析,确定解决问题的有效措施和具体办法。对于涉及多个部门、单位的问题,要在加强沟通协调的基础上,制定本单位解决问题的方法和措施。

4.明确整改落实责任。建立健全整改落实责任制,逐项明确责任领导、承办单位,把任务分解细化,把责任落实到人。结合整改落实工作安排,动态调整专项行动实施计划,进一步明确牵头部门、参与单位的职责和分工。

5.公布整改落实方案。制定整改落实方案要充分听取群众意见,领导班子要进行集体研究讨论。整改落实方案形成后,要提交指导检查组审核把关,区四套班子党员领导干部联系点还要报送联系领导审阅。采取适当方式在一定范围内公布整改落实方案,对重要事项作出公开承诺,自觉接受监督。整改落实方案公示承诺前报区委学习实践活动办公室备案。

(二)集中力量解决突出问题。

各单位要以整改落实方案为重要依据,围绕影响和制约科学发展的突出问题、党员干部党性党风党纪方面的突出问题和群众关注的热点难点问题,集中力量,克难攻坚,以整改的实际成效取信于民。

安全整改工作总结报告范文

为了深入贯彻落实国务院和省、市产品质量和食品安全专项整治工作会议精神,切实加强畜产品质量安全监管工作,根据《特别规定》(国务院第503号令)和“自府办函[__]118号”以及“自畜发函[__]60号”文件精神和要求,我局在全市范围内集中开展了畜产品质量安全专项整治行动,着力解决当前我市畜产品质量安全的突出问题。按照自畜发函[__]65号文件关于畜产品质量安全专项整治行动方案对各项工作的具体安排,我局在9月至10月开展了以下专项整治行动。

1.提高认识,狠抓落实。畜产品质量安全是公共卫生安全的重要内容,事关畜牧业可持续发展,事关人民身体健康和社会和谐稳定,为切实抓好此次专项整治行动工作,我局结合市畜牧业的特点,用通俗易懂的语言,将饲料、兽药等投入品监管,标准化生产,动物疫病防控等方面内容的法律法规汇编成《市畜产品质量安全宣传手册》,发放到各区县、基层兽医站及饲料、兽药生产、经营企业。9月7日,我局召开了全市畜产品质量安全专项整治工作会议,落实措施、明确责任,要求各区县畜牧局切实抓好辖区内畜产品质量安全的相关工作,务求取得实效,市局对各区县的整治工作进行监督。

2.对投入品生产企业的“硬件”和“软件”进行检查。9月中旬,由我局饲料科牵头,兽药科、人监科、市站及相关区县等部门的执法人员对全市饲料、兽药生产、经营企业进行了监督检查。此次整治,检查了饲料、兽药生产企业的设备、设施是否齐备,内部质量管理体系是否健全,企业的产品从原料进厂到产品出厂的全过程是否有完整的生产记录、检化验制度,饲料添加剂和药物使用记录以及质量安全追溯制软件资料,另外还检查了饲料、兽药专业批发市场的经营业主是否建立健全索票制度、质量管理制度、产品购销台账,同时对经营的产品进行了检查。各区县结合自身实际,对投入品生产、经营企业、批发市场也开展了专项整治。

在检查中,生产企业的“硬件”设备基本齐全,各相关制度完善,并且制度上墙,投入品经营户都实行亮证经营。但检查中也发现一些问题,有的饲料生产企业的生产记录、检验记录不完善,在对饲料和兽药市场检查中还发现有极少数经营户在销售一些生产许可证或批准文号已过期的兽药产品。对检查中所发现的问题,立即通知所在区县进行了处理和整改。

3.开展以整治“瘦肉精”等违禁药物为重点的安全专整治。9月底,由我局饲料科牵头,组织回“瘦肉精”快速检测试纸324头份,并及时分发到相关区县。采用“瘦肉精”试纸对规模养殖场的猪尿进行快速检测,方式采取现场检查,随机抽查。总共检查了50个规模养殖场和4个屠宰点,共324头生猪尿样,结果均显示阴性。各区县畜牧局做好辖区内违规使用“瘦肉精”的监管工作,负责好生猪饲养环节的“瘦肉精”监管,加强检查和检测的力度,督促养殖户建立健全兽药用药记录。

4.开展国庆前后肉食品的市场检查。9月下旬和10月上旬,由我局市畜牧兽医站牵头,饲料科、兽药科、生产科、人监科及相关区县等部门的执法人员开展了中秋国庆肉品市场专项整治。以市、区县放心肉定点屠宰(厂)场、放心肉市场为整治对象,以检查肉品质量、肉品市场准入情况为重点内容,以督查与执法相结合、明查与暗访相结合、专项整治与日常监管相结合为整治方式,加大了检查和整治力度,确保了节日消费安全。此次整治,重点抽查了贡井区、大安区、富顺县、荣县的8个放心肉市场和4个放心肉屠宰场,以及2个市级放心肉屠宰场和4个放心肉市场。各区县也结合自身实际,开展了节日肉品市场专项整治。

在检查中,发现各个屠宰场的秩序良好,检疫人员均到岗到位对肉品进行了检疫,各个放心肉市场严格实行了肉品市场准入制度,肉品质量状况良好,货源充足,肉品经营户大都能实行“亮证”经营(肉品检疫证明)。但在检查中也发现一些问题,在大安区的和大市场、马冲口市场检查时,发现部分肉品批发商未将肉品检疫证明及时分发到肉品经营户手中;在贡井区筱溪街市场在检查时,发现有销售不合格动物内脏的经营户;在荣县某超市检查时,发现一起涂改肉品检疫证明现象。对检查中所发现的问题,立即通知所在区县进行了处理和整改。

5.省畜牧食品局对我市无公害畜产品(产地)开展交叉大检查。9月25日至26日,省畜牧食品局组织的交叉检查组对我市开展了无公害畜产品(产地)大检查。按照全省无公害畜产品检查实施方案的要求,对所有新申报认证的产品进行产地和产品的全覆盖现场检查,以及对已获证的产品(产地)按不低于当地市、区(县)获证产品(产地)总数50%的比例随机抽查。检查内容包括对核心养殖场、屠宰加工现场按相关检查项目逐项检查,对产品(产地)所在地具有一定规模的饲料、兽药市场检查有无违禁药物和违禁添加物销售,对是否存在伪造、冒用、超范围使用证书、标志等违法违规行为的检查,另外还抽查了产品(产地)所在地乡、镇兽医防疫站对疫病控制、防疫针记录和饲料兽药使用等情况。

在检查中,检查组严格按照有关程序和规定,科学、公正地实施现场查验,负责的进行了评审和认定,对我市无公害畜产品生产和监管给予了较高评价。我市新申报认证的肉鸡、蛋鸡、肉鸭、生态猪等6个无公害畜产品及生产基地全部通过检查验收,转报国家农业部审定;按总数50%比例随机抽查的6个已获证产品(产地)也全部通过复检。

6.组织对无公害基地及规模养殖场户的检查。10月中旬,由我局生产科牵头,饲料科,兽药科、人监科、市站及相关区县等部门的执法人员对全市无公害基地及规模养殖场户进行了检查。检查内容包括规模场户投入品的使用、标准化生产和防疫工作,重点检查了其标准化养殖情况和记载记录。各区、县也对辖区内已经认定的无公害畜产品基地和经农业部批准的无公害畜产品自行组织了检查。

在检查中,各无公害基地规模场制度完善,并且上墙,但也发现一些问题,有少数养殖场户的发病用药情况、疫苗免疫种类、疫苗生产厂家、批号等方面的记录记载不全,有个别场的消毒设施也不完善。对检查中发现的问题要求所在区县加强监管,迅速进行处理和整改。

7.开展秋防督查工作。10月下旬,由四区两县的包片督查领导和相关科、室、站的人员参加对全市各区县的秋防工作开展了监督检查,采取随即抽查的方式。检查内容包括:防检内务资料管理情况、制度建设情况;生物药品管理专项检查,疫苗的领发、登记等管理情况;冷链体系建设情况。

在随机抽查的各乡镇兽医站,均及时将疫苗分发到各村,对规模场及养殖户的畜禽进行注射免疫及消毒,每个乡镇兽医站都配有冰柜、冰箱和足量的冰盒,有专人管理疫苗。但检查过程中还是发现一些问题,有些乡镇的记录记载不规范,疫苗分发出去后的使用情况记录不全,另外,一些散养户的家禽还未及时进行免疫。对检查中发现的问题要求所在区县立即进行整改和完善。

着眼于现代畜牧业发展和新农村建设的全局,我局在全市范围内集中开展畜产品专项整治行动,精心组织,认真实施,整治行动取得了阶段性成果。通过整治:

一、加大了以整治“瘦肉精”等违禁药物为重点的监管;

二、规范和整顿了饲料、兽药市场,严厉查处了违法行为;

三、有力打击了肉品经营的不法行为,净化了肉品经验环境,严格了肉品市场准入制度;

四、进一步宣传贯彻了《特别规定》、《动物防疫法》等畜产品安全法律法规。

另外,通过省局对我市无公害畜产品(产地)的检查,我市无公害畜产品将进一步推进标准化生产,促进畜牧业增长方式的转变,提高了我市无公害畜产品品牌形象和知名度。下一步我局将继续在省、市的统一领导下,按照我局制定的畜产品质量安全专项整治行动方案的工作安排,开展好畜产品质量安全专项整治工作,保质保量完成各项工作,达到专项整治的目的。

整改落实总结报告

在公司党委的正确领导下,xx党委以科学发展观为统领,结合分局实际情况,认真贯彻落实党风廉政建设责任制、惩防体系建设、“三重一大”决策制度、纪检监察组织建设、《廉政准则》和《廉洁从业规定》制度(以下简称“四项工作”、“五项制度”)。根据公司党委《关于开展对落实党风廉政建设责任制等四项工作综合监督检查的通知 》(〔2011〕64号)文件要求,xx党委结合自身工作开展情况认真进行对照自查,并结合公司检查情况,对存在的问题和不足之处按照要求进行整改,“四项工作”、“五项制度”在分局的贯彻落实取得了显著的成效。现将分局对“四项工作”、“五项制度”开展落实的整改情况总结如下:

一、分局对“四项工作”、“五项制度”贯彻落实总体情况

1、注重提高认识,充分发挥领导干部的表率作用。分局领导班子对党风廉政建设责任制、惩防体系建设、“三重一大”制度、廉洁从业教育等工作都十分重视,始终把认真贯彻党风廉政建设责任制等制度摆上重要议事日程,常抓不懈。领导班子成员尤其是主要领导能够身体力行,注意严格要求自己,自觉遵守各项制度的有关规定。

动,组织专题教育学习会,组织参加各种廉政教育活动,利用中心组学习活动等方式,组织干部职工在党风廉政建设、廉洁从业、廉洁从政方面加强学习交流,以引导教育为主,警示教育为辅,使广大干部职工树立正确的人生观、世界观和权力观,为干部职工构筑牢固的思想道德防线。

3、注重制度建设,强化规范管理。分局在贯彻党风廉政建设责任制等四项工作中,认真按照公司的各项要求,结合分局实际,先后修订和完善了各项管理制度,逐步完善了分局领导班子党风廉政建设责任制分工制度、党风廉政建设责任制实施细则和考核评价办法、惩防体系建设和预防腐败体系任务分解方案、分局领导班子议事规则、分局厂务公开工作的若干规定以及“三重一大”决策内容和决策程序的相关规定等,较好地完成了“四项工作”的各项工作任务,使分局在各项工作中逐步实现规范化管理。

4、注重定期检查,严格各项考核执行情况。为加强对党风廉政建设责任制等“四项工作”、“五项制度”的执行情况的监督检查,分局制定了相关的考核评价制度,把各项工作内容按照责任分工进行量化分解,使各项任务的落实形成“硬指标”,增加了可操作性。如分局将党风廉政建设责任制落实情况通过年度考核进行相应的奖惩,并在每年职代会上进行兑现;通过分局领导班子半年度的述职述廉和年度的廉洁从业情况民主测评,加强对领导班子廉洁从业情况进行监督检查;将“三重一大”制度执行情况列入效能监察立项范围中,对分局“三重一大”制度执行情况进行有效监督和检查。

二、对“四项工作”、“五项制度”存在问题与不足的整

改情况

分局按照公司党委的要求,就党风廉政建设责任制、惩防体系建设、“三重一大”决策制度、纪检监察组织建设等“四项工作”、“五项制度”认真贯彻落实。在今年8月公司党委开展的综合监督检查活动中,对分局“四项工作”、“五项制度”执行情况进行了系统检查,对各项工作给予了一定的肯定,但通过检查发现仍存在一些问题与不足,提出了制度执行力度不够、制度建设还存在待完善之处、组织机构不够健全、部分工作机制未能发挥作用、对“三重一大”制度的执行程序等不够严谨和完善等共九项整改意见。在公司党委、纪委的指导下,分局按照《关于下发公司“四项工作”、“五项制度”综合检查有关单位存在主要问题及整改意见的通知》和《五项综合检查整改意见》文件的整改指导意见,及时制定整改措施,并按照要求进行了认真整改。

三、对开展“四项工作”、“五项制度”的`落实工作中的几点认识。

分局在贯彻落实“四项工作”、“五项制度”工作中,充分认识到,党风廉政建设责任制等制度对分局的发展起着重要的推进和指导作用。结合此次对“四项工作”、“五项制度”的综合监督检查活动,分局对贯彻落实好“四项工作”、“五项制度”有以下几点认识:

1、分局、项目部领导班子,特别是党政主要负责人对“四项工作”、“五项制度”思想上重视,做到责任清晰,分工明确,对能否按要求履行好各自责任做到奖惩分明。

局一方面积极做好对项目部“四项工作”、“五项制度”落实的指导监督工作,另一方面相应做好对项目部的监督考核工作,从而保障“四项工作”、“五项制度”在项目部切实得到贯彻落实。

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整改工作总结报告

3、5-9#楼工程,建筑面积为4万2千平方米。

3、5-9#楼发现了不少问题,现将存在的问题进行整改。

一、组织质量管理体系精心组织质量管理领导小组再进行全面检查,把需要整改的部位登记并发放到整改生产人手中进行整改。

领导小组成员:组长:浦永生(整改负责人)。

组员:陈志宝、朱国峰、朱余才(整改质检人)。

杨炳山、陈建华、姜宏民(整改生产人)。

二、施工质量过程控制作业前,专业技术人员负责向施工队(或班组)进行施工技术交底,并填写技术交底记录。施工生产全过程中,由各施工责任人员或责任部门对过程参数和产品质量特性进行监视、控制,施工过程实施施工人员自检,过程交接检验、质量检查员专检三检制,确保工程实现质量规定的质量目标。按公司《过程监视和测量控制程序》执行。实行质量责任制:项目经理是工程施工质量的第一责任人,各工长是本工种施工的第一责任人,各部门负责人要按分工认真履行质量职责,施工中严格按国家、行业、地方强制性标准规范要求进行管理与验收。

测方式、检查量具及允许偏差值。根据检查结果,遵照《质量奖惩条例》,每月进行一次质量讲评,奖优罚劣。

1、墙面大白有小裂纹1-3#楼墙面全部刮一遍大白并处理室内墙阴阳角和梁的阴阳角。

根据墙面大白的裂纹现将裂纹处凿除100宽,5深用湿润后用混合砂浆找平,然后界面剂和水泥搅拌成糊状,将无纺布粘贴于墙面,等干后刮大白。

2、窗口内外密封胶填嵌不合格窗口内外不合格的填嵌密封胶全部去除并用毛刷清理干净,然后在窗框与墙交接处留15宽打胶位置,在位置以外两侧贴上胶纸。在胶纸框内打上密封胶并做成450角抹平、抹成光面。

3、铁艺加固所有的窗户、楼梯间、阳台的铁艺栏杆螺栓全部检查并紧,栏杆有高低全部换掉采用标准尺寸。

4、管道井内的管道距离不符合要求检查出管道井内间距不合格的管道,每层地面处拆除500*500管道井墙并把不合格的管道从新调整安装固定好后将管道井墙复原。管道井内的建筑垃圾全部清理干净。

5、楼梯踏步砖缝封口将所有的楼梯间踏步检查一遍,将不合格的踏步砖缝清理干净,然后用糊状水泥浆进行嵌缝并将多余的水泥浆擦干净。

6、其余细部处理阴阳角、预埋件及管道等细部构造处理要严密,不允许有脱皮、翘边等粘结不良现象。室外阳台、露台外墙瓷砖、室内梁、窗口阴阳角和电气线盒,等细部修理。

四、安全措施。

1、作业人员进入现场,必须遵守安全生产纪律,2、检查脚手架是否牢固、防护栏杆、挡脚板、安全网是否齐全可靠。

3、检查洞、口、临面等危险处的防护设施和安全标志是否齐备。

4、严禁踩踏在脚手架的护栏杆和阳台栏板上进行操作。

5、登高用的梯子不得缺档,不得垫高使用,梯子横档间距宜为30cm,使用时,上端应扎牢,下端应采取防滑措施。

11、作业结束,应进行场地清理,将脚手板上的余浆清除干净,不得直接抛掷杂物。灰斗、灰桶内的余桨刮尽,用水清洗净。

整改工作总结报告

我公司营运车辆2012年1月8日在湖南发生二次追尾事故(以下简称1.08事故),造成第三车辆死亡1人,受伤1人(此事故责任公安机关正在调查中)。1月8日又发生驾驶人私自使用伪造省际包车线路牌从事运输活动的严重违规经营行为,被运管部门查获。贵所在对我单位的安全检查工作中,针对两件事的调查,就我单位在安全管理上存的安全隐患,于2012年1月13日对我单位下发《安全整改通知书》。

根据(汇运整字[2012]01号)《遵义市汇川区运管所道路运输企业安全生产整改通知书》意见,我单位高度重视,认真开展了相关整改工作,现将整改工作情况总结报告如下:

一、公司召开领导班子扩大会议通告了《整改通知书》的情况,并在会上认真组织学习了国务院493号令,《生产安全事故报告和处理条例》和《贵州省安全生产事故隐患治理和监督处理暂行规定》,交通部10号令《道路旅客运输及客运站管理规定》,《贵州省道路运输管理条例》(详见附件1-2)。统一思想,统一认识整改工作的重要性。

二、制定《遵运(集团)添驰公司隐患整改实施方案》。方案中:成立隐患整改方案实施领导小组,明确了整改的目标和任务,细化了整改的内容及落实,规定了整改的时间,采取了相应安全措施,提出了整改工作要求(详见方案)。

三、

根据《方案》安排,具体开展如下工作。

1、召开整改班子会议一次,召开全司职工、承包人、驾驶员整改工作会议两次(详见附件2-1-2-15)。

2、针对管理失控问题,制定管理实施文件2个(详见添驰公司3号、4号文。

件),出台《每日车辆动态监控表》(详见附件。

3-1-3-3)等措施进行了车辆、人员的管理。

3、对全司春运参营车辆隐患排查29车次,驾驶人隐患排查59人次,防冻防滑工具、灭火器等排查29车次(详见附件4-1-4-15)。

4、对违规使用伪造省际包车线路牌的当事人进行停班、学习教育、处罚(详见附件5-1-5-6)。

5、严格按“四不放过”原则对“1.08”事故进行调查处理(详见添驰旅游公司关于“1.08”事故的调查处理报告)。其中解聘1人,行政处罚5人,处罚部门2个(详见《处罚决定书》)。

6、为了吸取事故教训,使全司职工得到教育,在整改工作会议上作检查3人(详见附件图片)。

此次整改工作,提高了公司干部、职工的安全意识和自觉遵守国家安全生产的法律法规意识,强化了我单位管理人员的岗位责任意识,使全司职工更加懂得安全生产的重大意义。

通过整改,公司各项管理工作有序开展,未发生类似违规行为、违法行为和失控管理事件,更不会再次发生事故报告失误事件。

当然,即使我单位种种措施,在工作中难免会存在一定的疏漏,作为企业安全生产责任的主体,由于经营上存在的一些客观原因,比如包车业务的社会时间需求性与手续办理时间的过程性等,增大了我们的管理难度。我单位敬请运管所多对我们的工作进行检查、指导、督促,领导、帮助我单位找出一条安全、合法、和谐的生产经营管理之路。

报告人:遵运(集团)添驰旅游公司。

二〇一二年一月十七日。

根据(汇运整字[2012]01号)《遵义市汇川区运管所道路运输企业安全生产整改通知书》意见,我单位高度重视,认真开展了相关整改工作,并按要求进行了整改,消除了相关隐患。特向贵所申请验收。

申请人:遵运(集团)添驰旅游公司。

二〇一二年一月十七日。

附:遵运(集团)添驰旅游公司隐患整改专档。

医院整改总结报告

xx-x合医办:

1、 医疗机构执业许可证过期

整改措施

根据我院执业许可证执业日期在x个月前已对我院执业许可证进行校验,但因在校验过程中xx政务中心打印机损坏,因此我院执业许可证迟迟未能打印,现已全部校验结束。

2、 未提供从业人员资质

整改措施

由于我院执业许可证在校验过程中需要提供从业人员资质,我院人员资质当时在xx-x卫监所校验,因此未能提供人员资质,现已校验结束。

3、 无服务价格公示栏

整改措施

我院有服务价格公示栏,无需整改。

4、 使用表格式病历

整改措施

组织医护人员进行业务培训,规范病历文书书写,严格,住院病历一律纯手工书写,如发现一次表格式病历,罚款五十元。 通过这次整改工作,使我院在医院管理上有了新的进步和提高,在今后的工作中,我们将严格执行新农合法律法规,提高医疗服务质量,更好地为我镇广大患者服务。

xx-x医院

xx-x年xx-x月xx日

禄丰县卫生局卫生监督所:

2015年5月14日,由州县两级卫生监督部门成立的检查组重点对我院在医疗执业、医院感染管理、医疗废物管理、消毒供应室管理、母婴保健服务工作、依法执业和医疗风险防范方面进行了现场检查,并提出了监督整改意见。我院在接到书面整改通知后,院领导高度重视,立刻成立了以业务副院长为组长的工作小组,对照监督意见书,对我院存在的问题进行了督促整改。现将医院整改情况报告如下:

一、卫生技术人员管理整改措施

(一)全院医务人员开展医疗卫生法律 法规学习,把《执业医师法》《母婴保健法》,《医疗机构管理条例》《护士条例》《处方管理办法》《病历书写规范》等规范和学习列入工作的年终考核。

(二)坚持依法执业,规范执业范围 。

1、严禁无证行医 《医疗机构执业许可》按时效验 。

2、各科室严格按照《医疗机构执业许可范围》从事执业活动,严禁超诊疗科目行医。

人员单独从事医疗活动。

4、外出急诊及会诊严格按《医疗外出会诊管理暂行规定》执行 。

5、2015年调整了未取得资质的护理人员离开临床岗位按排到其他岗位。

6、规范医疗文书的书写与管理,医疗文书及时准确完整规范。病历处方护理记录必须照卫生部制定的《病历书写基本规范》《中医病历书写基本规范》《处方管理办法》等进行规范书写,并在规定的时间内完成,不得随意变更格式或简化项目内容,不得延误完成时间。

二、加强医院感染管理整改措施

1、加强组织领导,健全医院与科室感染管理的组织机构,成立了医院感染管理小组,由分管业务的院长担任组长,并增设专职工作人员,负责全院的医院感染管理工作,每周定时或不定时下科室督促、检查和监测,加强对科室医院感染的管理力度。

2、感染管理小组的职责体现。感染管理科是全院感染管理的专职人员,而感染管理小组成员是科室的专职人员,小组成员要充分发挥自己的积极性、责任性,恪守自己的职责,加强监督和指导,在检查中更多协调各科室,将发现的问题及时反馈到各科室,修定制度,并加以落实解决,使各项检查工作更加条理化、规范化。

染管理小组成员,再由感染管理小组成员随时对科室人员进行指导。认真组织了《基层医疗机构医院感染管理基本要求》和《医院感染管理办法》等法律法规的培训,做到了有记录有考核。我院把医院感染教育工作列入感染管理的首要问题来抓,制定切实可行的在职培训计划,对不同职业人员进行针对性的感染管理知识教育。

4、严格监督考评,促进制度落实。制度落实的好坏,是评价工作的标尺,医院感染监控人员应以《医院感染管理办法》和《消毒技术规范》为依据,经常性地进行实地检查考评。对检查中出现的不合理现象给予正确指导,并做好记录,为下次检查重点奠定基础。

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整改工作总结报告

根据第二阶段工作要求,对照科学发展观要求查找整理出影响和制约科学业发展的问题,并广泛征求意见和建议,进行了逐条分析,制定了切合实际,行之有效的整改方案,分别召开了班子会,党员干部座谈会,就整改工作提出了修改和完善意见,并做到了“四明确一承诺”。一是明确了整改落实项目,集中整改的重点问题并进行归类排队,明确列出了哪些是学习实践活动中可以立即解决的突出问题和可以立即解决的问题,分门别类提出整改意见。二是明确了整改落实目标和时限要求,注重把群众反映强烈的热点、难点问题作为主攻方向,在整改中化解了矛盾,赢得了民心。对提高办事效率实行一条龙服务流程,我局即时调整了工作人员随时办理改制企业下岗职工养老、医疗、失业等最直接、最现实的利益问题。三是明确了整改落实措施,对需要整改落实的问题,逐项进行了研究分析,制定了解决问题的有效措施和办法,并加强了沟通协调,上下互动,左右联动,形成了合力加以解决。四是明确了整改落实责任,建立健全整改落实责任制和承诺制,逐项明确了责任领导、责任岗位和具体责任人员,把任务分解细化,责任落实到位,即分管领导主抓,股室负责人具体落实,工作人员具体实施。实行一抓到底,一步到位。建立了整改台账和销号制度,整改结束通过多种方式组织群众评议,群众满意才算整改到位。并将整改落实方案,在全局全社会公开,落实措施向全体党员和群众通报,自觉接受监督。

二、围绕整改,抓落实。

通过整改集中解决问题是整改落实阶段的着眼点和落脚点,也是对学习实践活动实际成效的重要检验。截止目前,已经整改落实的事项有3项,其余正在按措施进行尾留工作的落实。在整改落实阶段中:一是努力克服金融危机的冲击和影响,精心组织生产,积极开拓市场,极力促进产品销售,工业经济保持了平衡较快发展。1—7月份,全县规模内工业累计完成工业总产值亿元,占计划任务31亿元的,同比增长;产品销售收入完成亿元,同比增长;实现应交税金亿元,同比增长;产销率达到。主要产品原煤产量为407万吨。目前,工业项目进度比较顺利,完成投资亿元(其中设备订购4000万元),重点项目青岗坪煤矿目前已累计完成投资亿元,已完成了工业广场土建工程,职工宿办楼主体工程,掘进井洞1300米。县城集中供热工程1—7月份完成投资1700万元,累计完成投资亿元,烟囱、凉水塔已建成,办公楼、主厂房、变电站、综合楼已竣工,目前正在建设输煤系统和安装设备。清塬、席家山、七里川煤矿技改扩能项目也全面展开。民营企业全民果干厂等小企业已进入试产阶段。二是加强银企合作,解决企业资金短缺问题,其落实企业贷款问题。三是我局始终坚持量力而行、尽力而为的原则,认真执行整改落实方案,解决改制企业职工最关心、最直接、最现实的利益问题。注重为群众办一些看得见、摸得着的事实好事。为县制药厂改制遗留的职工兑付安置费98%,职工失业保险已办理,统筹费、医保等问题正在协调缴费。

三、完善体制机制,健全规章制度。

积极稳妥地推进体制机制创新和制度建设,是保证科学发展观落实的制度保障。根据工作职能积极探索,努力创新机制,进一步健全和完善工作职责制度、工作业务制度、内部管理制度、工作程序制度等8项。认真落实首问负责制和过错责任追究制,实行了股室目标责任制、工作人员岗位责任制,鼓励干部职工大胆创新,勤奋工作,确保实效。目前已建成制度册,使我局各项管理步入制度化、规范化轨道。

四、总结测评完善,确保科学发展。

坚持边整改、边总结、边公示,我局先后多次向局全体干部职工公示征求干部职工意见和建议,总结学习实践活动开展以来的经验和取到的成效。并即时召开了党委会议和基层单位负责人会议、局务会议,征求他们意见和建议,切实做到了问政于民、问需于民、问计于民。为完善学习实践活动,听取宝贵意见和建议,切实把学习实践活动不断引向深入,促进了我县工业经济又好又快发展。

安全整改工作总结报告范文

根据公司安全管理的要求,我们对xxxxxx学校的所有设施设备进行了自查自纠,消除了安全隐患,对存在的问题进行了整改。现将自查自纠情况汇报如下:

一、落实高压配电房的管理与维护。

1、保持高压配电房室内地面、门窗、玻璃的清洁,并安排值班人员每周进行一次卫生大扫除。

2、设备进行双重编号。

3、高压设备每半年进行一次试检,并对发现的问题及时整改。

4、已向总务处申购防电缆沟、换气扇、空调洞小动物的设施材料,材料到位及时整改。

5、已向学校申请安装固定电话,批准后及时安装。

6、配备了绝缘手套、绝缘靴、高压电笔等安全工具和一些日常使用工具。

7、建立了二十四小时值班制度,加强值班巡查力度,发现问题及时解决。

二、强化水泵房的管理与维护。

1、加装了避雷设备,防止外界因素对设备造成不必要的损失。

2、定期检测各管道的抗压能力,更换老化、氧化以及存在安全隐患的设备。

3、坚持了每两周进行一次全面检查,及时更换石棉绳、缓冲垫,对电机螺丝打黄油保养。

4、改造了蓄水池,加装了水位保护器,更换了浮球阀,并每周一对其进行检测。

5、定期清洗蓄水池,保证水质的清洁;每周对水泵房进行一次大扫除。

三、加强公共区域的管理与维护。

1、对各栋教学楼,宿舍每层配电间及公共区域配电设施的空气开关、漏电保护器、线路进行了一次彻底的检查,发现的问题及时进行了整改。

2、每两个月进行一次热水管道的检查,检查类容包括:屋面管道、阀门是否老化;支架管道、阀门、螺丝是否氧化;阀门能否正常使用,并针对发现的问题及时给予解决。定期清洗水箱,在热水系统机器上加装雨棚,对各管道、阀门、螺丝等氧化设备刷防锈漆进行保养。

3、每两个月对全校消防系统进行一次检查,检查内容包括:消防阀的正常使用、消防水带是否漏水、消防柜门的正常打开、水压达标与否、灭火器压力正常与否,发现问题及时上报并解决。

四、规范秩序管理与维护。

1、在检查过程中,发现学校消防设施被施工人员挪用,及时通知施方领导,禁止其人员挪用消防设施设备。

2、学校周围围墙较低,部分围墙间隔太远,学生容易爬出和钻出围墙,积极联系校方,并组织人员将围墙加上铁丝网。

3、及时修补和更换马路两边被车辆压坏的井盖。

4、针对学校施工人员增多这一现状,要求施工人员佩戴通行证,进出机动车按学校规定行使,不得超速和乱停乱放。

同时,根据实际情况,对高压配电房、水泵房、热水系统、防雷系统的设施设备制订了应急预案,并存档,以便在紧急情况下保护设施设备。

学校安全问题一直是我镇最为关注和重视的工作之一,也是各项工作的首要任务。在上级教育部门的领导下,在各安全部门的指导下,结合本校安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校食品安全和消防安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护学校正常的教育教学秩序。现将安全工作进行自查并总结汇报如下:

一、加强领导,成立校园安全领导小组。

以校长为组长,各学校校长为主管领导,全校教师为组员。层层管理监督,步步落实。专项负责学校安全的日常管理工作,进一步明确各级安全组织和责任人的职责、责任以及学校安全工作的任务。在本学期,中心学校与各校长签订了《学校安全责任书》,各学校与每位教师签订了《学校安全责任书》。学校与食堂人员签订了《食堂安全管理目标责任书》。

二、制度完备、有章可循。

建立健全了各学校安全定期检查和日常防范相结合的管理制度,要求各校制定好《食堂管理制度》、《食堂主管、采购员岗位职责》、《食物中毒等突发事件应急处理制度》、《食堂工作人员健康检查、卫生知识培训制度》、《食堂卫生制度》等食品安全制度。建立了安全检查记录制度,使学校食品安全工作有章可循,违章必究,不留盲点。

三、具体工作。

始终以“构建平安沙溪、营造和谐校园”为目标,把学校安全工作作为头等大事,多次在镇校长会上加以强调,逢会必讲,促使各校长充分认识到安全工作的重要性并落实到具体工作中。

集会等集中时的安全管理工作。本学校来各校均组织了安全疏散演习,如沙溪镇小组织了“消防安全疏散演习”,小学组织了“地震安全疏散演习”。每周五放学后均组织3位教师护送学生去沙溪镇上车。

2、加强各校消防设施的检查,对校园消防设施、安全通道、电路电线、使用电器、加强检查。并作好记录,而且危险地带加强警示标志,确保人人事事安全。学校消防器有几个即将过期,要求立即更换。应急照明灯有几盏老化,也立即更换。对某些电路进行改造,对松动破损开关、插座重新安装,对破损窗子、玻璃及时进行修理,确保师生安全。经检查,现各校灭火器配备符合要求,均可正常使用。道路及楼道路灯使用正常。电线、电器无老化。

3、加强各校食堂卫生安全工作,加大检查力度。贯彻落实上级文件的有关精神,把好食品进货关、验收关,加强对食品从业人员的专业知识培训,做好食品进货、验收、留样等台帐记录工作。食堂工作人员严格按照各种操作流程和规章制度进行食品操作,同时,建立由教师和学生共同组成的食品卫生监督队伍。在检查中我们发现,由于学校规模很小,蔡峰完小、董村完小、真诏完小食堂一直没有卫生许可证。学校将在上级领导的关心支持下,努力争取,为学生营造一个安全卫生的饮食环境。

5、在校园生活中,除了为学生创设安全的环境之外,在平时的活动中也渗透安全教育的内容,各校由少先队负责,设计和组织各种符合学校实际情况的教育活动,促使学生掌握一些基本的自我保护的意识,增强安全意识,确保安全。同时,使安全补救措施真正落实到实处。

经过自查,我们发现了存在的一些问题,我们将继续努力,改善学校的育人环境,进一步增强学生的安全防范意识,形成一种组织化、制度化的安全教育教学氛围。

安全整改工作总结报告范文

1、在思想上,放松了对自己的要求,缺乏积极进取的主动性。

2、业务知识钻研不够,对待工作有时不够主动、积极,满足于完成领导交办的任务。

二、整改措施。

1、不断加强党性修养,时刻牢记党的'宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待自身工作。

2、进一步转变工作作风,努力做到克服消极思维、迎难而上,积极工作;根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地地投入到公共卫生事业中去。

3、多向领导与同事进行沟通联系,互相探讨问题,共同推进公共卫生工作开展。

在今后的工作中,我将继续查找自身不足,积极进行整改,进一步提高思想认识,转变工作作风,提高自己,努力把自己分管的各项工作做好。

按照行评要求,我科认真查找本科室存在的主要问题,对科室政风行风建设进行深入的自查,并对存在的问题进行认真整改,现将情况汇报如下:

一、自查中存在的主要问题。

1、未经常深入项目现场进行察访,与项目业主的直接联系较少,对很多项目建设情况了解不够。

2、对促进项目建设开展的`措施不多,协调项目存在问题的力度也不足。

3、策划重点项目的力度还不够,管理指导重点项目的方法措施不多,收集汇总项目进度的效率不高。

4、上下左右沟通联系不够密切,平时应付于日常工作,与省发改委、县区发改部门的沟通联系较少,对各区发展计划部门,缺乏必要的工作联系和业务指导。

二、整改措施。

1、每月深入项目现场进行视察,多听取项目单位的意见建议,对于项目存在的问题,积极向上呈报反映,并及时跟踪解决,确保项目能完成年度计划目标。

2、认真做好全省三级项目储备库工作,积极指导各县区发改部门策划生成项目并上报,同时督促委各科室对县区上报项目严格把关并审核入库。

3、向上多与省发改委进行沟通联系,互相探讨业务上的问题,向下增强对县区发改部门的指导,共同推进工作开展。

1、通过对全市重点项目的仔细跟踪,协调解决其存在的各种问题,全市186个在建重点项目1-11月份完成投资211亿,完成年度计划的92.3%,比序时进度快0.6个百分点,超额完成年度计划的项目共有99个。79个预备重点项目1-11月份完成投资44亿元,完成年度计划的59.8%,相比比去年同期快10.4个百分点。

2、通过对县区的指导督促,目前列入我市三级项目储备库的项目共有536个,下一步将陆续策划生成目进行入库,作为重点项目的储备。

3、20__年市重点项目以及十二五规划项目初稿均已制定。20__年重点项目初定327个,比20__年增加24个,总投资额6664亿元,比20__年增加2273亿元,计划投资321亿元,比20__年增加19亿元。

反洗钱整改总结报告

总公司稽核调查部:

近日,xx收到贵部下发的《关于xx2011年反洗钱工作专项审计报告》后,xx立即将该报告中所反映的问题向全体工作人员进行通报,并要求各机构、各部门反洗钱岗位工作人员在今后的工作中严格要求,认真学习公司相关政策文件的精神,落实到实际工作中去。目前,xx已针对审计报告中所反映的问题进行了认真的梳理和总结,并结合xx实际情况进行整改,现将整改情况做如下汇报。

一、 制度建设与学习

(一)进一步提高对反洗钱工作重要性的认识

当前洗钱犯罪和恐怖融资活动犯罪呈现多发态势,犯罪分子洗钱意识越来越强,洗钱手段愈趋复杂化,保险金融机构面临的被动洗钱风险会越来越大。做好反洗钱工作,对预防打击各种犯罪,维护正常的金融秩序,防范公司的经营风险具有十分重要的意义。这既是我们应当履行的社会责任和法定义务,也是公司强化管理防范风险的客观需要。对此,安徽分公司反洗钱领导小组要求在今年的反洗钱工作中要不断深化对反洗钱工作重要性、紧迫性的认识,增强做好反洗钱工作的责任感和使命感,高度重视反洗钱工作,在日常工作中切实履行反洗钱各项义务。

(二)法律法规学习及落实

认真学习反洗钱“一法四规”文件内容,特别是结合保监会2011年末下发的《保险业反洗钱工作管理办法》以及安徽保监局下发的《安徽保险业反洗钱工作指引》等规定,认真组织各机构、各部门开展对反洗钱法律法规文件的学习。xx先后两次发文(xx皖发[2011]96号、100号)要求各机构、各部门学习“安徽保险业反洗钱工作指引”以及监管机关领导所做的《提高认识 抓好落实 切实防范保险业洗钱风险--在贯彻落实保险业反洗钱工作管理办法视频会议上的辅导讲话》重要指示,认真学公司领导在反洗钱工作会议上的重要讲话,并将上述学习资料进行书面整理,上报至分公司反洗钱联络人处进行整理、归档。

总公司于2011年末修订下发了五项反洗钱制度,内容涵盖了反洗钱基本制度的落实、反洗钱宣传与培训、客户洗钱风险等级划分等重要内容。xx认真领会总公司制度精神,结合合规会议要求,认真学习、积极总结,确保反洗钱各项制度得以贯彻落实。目前xx正在根据总公司制度内容,结合分公司工作实际,进一步细化制度内容,建立实施细则,加强制度的操作性。

二、深入开展反洗钱的培训宣导

一是利用晨会、各项培训、司务会等机会,采取各种形式深入开展反洗钱知识、反洗钱法律法规和监管规定的'宣传,提升公司广大员工、特别是销售人员、前线员工反洗钱的主动意识。开展群众喜闻乐见的宣传方式加大分公司反洗钱宣传力度,提升群众反洗钱意识。 二是认真执行公司反洗钱培训宣传制度,组织开展在公司内部总经理室、部门负责人、反洗钱岗人员,特别是针对普通员工开展专题培训,普及反洗钱基本内容和意义,了解反洗钱工作与员工自身利益的关联性,有针对性地组织对全员的反洗钱培训,提高学习的积极性。 三是分公司反洗钱领导小组成员积极参加人民银行、保险监管部门以及上级公司举办的反洗钱宣传培训活动。

xx一季度重点对新成立的三级机构开展反洗钱培训工作。分别针对xx筹建及xx公司筹建进行全体反洗钱工作相关人员,各相关岗位的培训,内容涵盖了反洗钱法律法规、总公司全部反洗钱制度以及安徽分公司已建立的反洗钱实施细则及工作要求,培训人数共计32人,所有人员均经过笔试测试。

同时xx利用网络学院开展全体员工的反洗钱培训工作,共计175人参加网络学院反洗钱知识学习,全部人员均通过闭卷测试。

针对“反洗钱监控报送系统”的上线及日常使用,xx要求各机构反洗钱联络人、分公司合规岗、各部门各机构负责人等共计36人通过网络学院学习该系统功能及日常操作。

三、强化反洗钱监管规定和公司反洗钱内控制度的执行力 在今年的工作中,一方面需要根据反洗钱的监管要求和工作需要进一步完善公司系统的反洗钱内控制度,确保反洗钱内控制度的健全、完善并具有操作性,另一方面,最关键的就是要采取积极有效的措施强化对反洗钱法律法规、监管政策和公司反洗钱内控制度的执行力。通过宣导进一步提升反洗钱相关岗位人员的执行意识,通过强化培训不断提升反洗钱相关人员的执行技能,通过明确分工落实有关部门和人员的执行责任,通过加强监督检查和考核奖惩确保反洗钱制度执行的效果。通过进一步强化对公司反洗钱监管规定和公司内控制度的执行力,确保反洗钱各项工作落到实处,切实履行反洗钱义务。

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