乡镇年度重点基层工作总结(模板14篇)

时间:2023-12-09 14:06:27 作者:XY字客

每个月工作总结的重点是了解自己在工作中的优点和不足,以便更好地提升自己。希望大家通过阅读这些月工作总结范文,能够加深对总结写作的理解和把握,写出更好的总结。

乡镇年度基层妇联工作总结

2015年xx乡妇联坚持党建带妇建,以平安创建为抓手,进一步发展来料加工、维护妇女儿童合法权益,推动全乡妇女工作实现了新发展。

1.深入推进农村妇女素质培训工程,组织6名妇女参加市、县电商、微商培训。

2.组织人员参加县里的来料加工大比武进一步促进发展来料加工业,帮助低收入农户、4600以下人员、家庭妇女拓宽增收渠道。

3.新发展来料加工经济人两名,发展陈村村为来料加工专业村,根据县妇联、县农办工作要求,做好来料加工经纪人以奖代补工作,全乡有12名经纪人获得资金补助。

1.全力配合“五水共治”工作,从三八妇女节开展种绿护绿活动以来,通过发放宣传册、上门入户宣传等方式倡导全乡妇女群众参与到五水共治中来,根据实际情况成立了巾帼宣讲队,配合“五水共治”宣传工作。

2.在 “垃圾分类”工作中,乡妇联通过抓氛围、抓培训、抓队伍、抓制度,助推垃圾分类减量化工作。

3.年底全县开展的“两乱整治”工作中,充分发挥巾帼力量,将房前屋后变得整齐美丽。

1.全面提升美丽庭院创建水平。以 评选市级、县级“最美家庭”、“平安家庭”创建活动为载体,提高家庭成员的参与度、主动性和积极性,我乡平安家庭达到98%。

2.全面提升科学育儿理念。与乡卫生院联合开展“优生优育,健康宝贝”活动,举办优生优育的健康知识讲座。

1. 年初,在浙江省妇联儿童工作部的联系下,浙江影视娱乐频道来到坦洪乡漠华中心小学,拍摄以“爱的味道”为主题关爱留守儿童的微电影,省妇联妇儿基金会向漠华中心小学捐赠两万元作为组建校鼓乐队的经费。

2. 积极争取 “母亲邮包”公益项目关爱贫困母亲,将70个由家庭小药箱、被子、电子日历等多种日常生活必需品组成的“母亲邮包”准确递送至贫困母亲手中,帮助贫困母亲解决生活中的一些实际困难。

3. 暑期前期,乡妇联联合乡团委、乡安监所、漠华小学启动了“快乐安全过暑假”主题活动。通过组织暑期安全教育公开课、发放各类安全宣传手册、学校老师上门家访等多渠道多方式的宣传和教育,织就安全网,为孩子们度过一个安全、快乐、有意义的暑期保驾护航。

4. 7月1日,省妇女联合会党组成员、副主席张丽萍率机关党委一行14人来到6个结对村进行走访。

5.乡妇联结合“走村入户,户户见干部”工作,对全乡困难妇女、留守儿童进行摸底建册,在节假日、寒潮来袭前,带上米、油及御寒物品上门慰问,共走访慰问16人。

一年来,在乡党委政府的重视和关心下,在各村妇代会成员的共同努力下,我乡妇联工作取得了可喜的成绩。在总结成绩的同时,我们也清醒地看到:由于新的形势、新的发展,对妇联组织服务妇女的手段渠道、妇女干部的群众工作能力提出了新的挑战和要求,妇联组织参与社会管理的工作机制需进一步创新。对于这些问题,我们必须高度重视,在今后工作中认真研究,努力加以改进。

乡镇年度基层政务工作总结

乡党委、政府始终坚持把发展作为第一要务,加大对落户园区企业的服务支持力度,对外借力招商引税,七月份通过兴隆达塑胶公司引入联科模具公司落户园区,金利航分公司在xx落户,回岭村集体茶厂实现招商共建。

进一步发挥当地资源优势。一是扩大流水养鱼规模。泮路村与能人合作创建养鱼基地,新建拦水坝一座,标准化流水养殖池10个500㎡,里庄村集体鱼塘正在建设,养殖量成倍增加,影响力显著提升。二是扩建有机茶叶基地。通过能人带动完成回岭石屋300余亩低产茶园改造。三是新建毛竹林300余亩,做大里庄村毛竹特色。当地能人通过土地、林地集中流转等方式,建成特色农业基地7个,发展茶竹基地近千亩,示范带动效应正逐步显现。

二、重民生促和谐,民生民计进一步改善。

采取多种形式加大民生工程宣传,加强对民生项目类建设的管理,确保项目质量和进度,使民生工程能切实惠及更多百姓,不断提高民生工程的知晓率和满意率。全面落实强农惠农政策。全乡共发放各类惠农补助资金411.2万元。社会保障体系不断完善。新农合参合人数9281人,参合率达99.11%;社会保险参保人数7297人,参保率达98.1%;救助精神病患者、重度残疾人、新农合医疗补偿、五保户、低保户312人。15年6个普惠制和一个特惠制一事一议项目已完工并通过验收,总投资共50多万元。对xx至回溪的道路进行了沥青浇筑,对回溪至回岭道路进行了路面填补,极大地改善了村民出行条件。投资近10万元完成了泮路村转里湾生产桥建设,解决了当地村民生产交通难问题。完成了24户的危房改造任务。高标农田、退耕还林后扶项目、精准扶贫项目、“八小工程”等批项目正在建设中,年底可全部完成。里庄村传统村落及省级美好乡村建设已完成规划编制并通过评审,现已进入招投标阶段。

三、重库区抓七控,前期工作进一步牢固。

为做好xx水库项目建设前期工作,我乡着力抓好“七控”工作,即控制建房、控制项目、控制迁移、控制盗伐、控制矛盾隐患、控制坟墓和控制流转。截止目前,共开展控违巡逻260余次,控违8户,控违面积约700平方米,拆违3户,拆违面积150平方米。林政管理巡查40余次,夜间蹲守10余次,打击盗伐林木行为7起,管控工作取得显著成效。组织乡村干部3次入户调查群众搬迁意愿,掌握群众思想动态,与群众谈心,询问生产生活情况,对需要解决的困难和问题,及时收集,及时办理,有效缓解了xx水库项目带来的压力。为xx水库项目的规划编制提供第一手真实可靠的资料,进一步打牢了项目建设基础。

四、重管理促服务,社会环境进一步优化。

(一)计生工作再上新台阶。打造好“阳光计生,服务计生”品牌,人口与计生工作常抓不懈,一孩孕情掌握率98.31、二多孩政策符合率90.9%,孕前优生人员参检率85.31%,手术到位率100%。群众满意度不断提升。

(二)文体工作展现新亮点。全年开展了送电影、送戏剧、送春联下乡等活动。村公共文化设施进一步加强,乡村图书室、文化站正常对外开放,举办了一系列群众文化活动,丰富了群众精神文化生活。完成了罗州上村、小当知青农庄、言田新村、韩村新村4个点的广播电视村村通任务。积极做好古建筑保护利用和当地文化资源的掘工作,徽州古道精品线路及古建筑保护利用项目正在向上申报中。第四批县级非物质文化遗产代表性项目里庄裱纸制作正在申报推荐。

(三)社会管理取得新成效。投资130余万元改建和新建了回岭村、泮路村村级活动中心,改善了“两站两中心”工作条件,方便了群众办事。继续开展“服务直通车”、“百名干部入户大交友”、“流动服务队”等活动,共收集意见建议165件,解决突出问题43件。今年共排查各类纠纷46起,成功调处43起;受理信访案件3件,均已全部办结,全乡未发生一起集体访和越级访。强化安全生产意识,抓好安全预防,完善罗洲渡口、里庄道路安全设施建设,做好四亩冲等地质灾害点的临时避险安置工作,确保了无安全责任事故发生。

(四)文明创建呈现新面貌。组织广大乡村党员干部开展生态文明创建活动,深入推进“三边三线”文明创建工作。进一步完善农村清洁工程长效机制,村容村貌得到较大改善。认真贯彻落实全县秸杆禁烧工作会议精神,护林防火工作常抓不懈,防汛抗旱、安全生产工作有条不紊开展,并取得实效。积极做好“双拥”工作,超额完成了征兵任务。工青妇各项活动精彩纷呈,得到了上级主管部门的充分肯定,2名同志被授予全县首届劳动模范。

五、重班子强队伍,基层基础进一步夯实。

一是健全“村为主”工作机制。向各村派驻指导员,全程指导村为主和阳光四务工作,加大督查考核力度,实行月督查季考核通报制度。探索建立组为重工作机制,实行党员坐班制,建立组级组织员队伍,完善村级例会制度,实行组级例会和包组工作责任制,村组干部主观能动性明显提高,工作取得良好成效。全县党建工作第一季度现场会在我乡成功召开。

二是严格落实党委中心组理论学习制度。实行班子成员带头学、带头讲、带头思,理论结合实践能力得到提升。开办“道德大讲堂”活动,提升党员干部思想素质和道德修养。认真实施“书记领航”工程,后进村面貌焕然一新。

三是党风廉政建设扎实推进。建立健全项目招投标、政府采购、专项资金、三公经费使用等管理制度,严格执行一把手不直接分管和末位表态制。加强廉政警示教育,认真开展每月的村级工作流动例会和廉政教育流动讲坛,增强了干部的廉洁自律意识,提升了政府执行力。四是队伍建设全面加强。每月开展一次“话说xx”活动,在学习与思考中进一步提高干部队伍的政治理论和业务能力。深入推进“践行三严三实,争当四有干部“主题教育实践活动,促进干部队伍工作作风大转变、服务能力大提升。

今年来各项工作虽取得一定进展,但也存在以下问题:一是乡域经济总量偏小,招商数量不多,质量不高,今年财政收入征收进度不快,缺口大,完成任务很困难;二是干部的作风仍存在软肋,距新形势下服务群众的要求还有不少差距;三是科学解决棘手问题的方法不多,尤其是面对xx水库建设带来的一些难点问题,难免会束手无策。主要原因:一是抓经济发展能力不高,全民招商引税没有形成共识,习惯于被动等待;二是部分党员干部服务意识不强,服务水平不高;三是创新能力不足,许多工作还是遵循原有的工作经验和方式方法,不敢进行大胆地探索,导致各项工作没有取得更大的跨越。

2016年工作工作打算2016年是“十三五”规划的开局之年,也是迎来xx水库全面开工建设之年,全乡上下将以认真学习贯彻党的十八届四中全会、五中全会精神为主线,以xx水库建设为契机,以扶贫攻坚为重点,立足自身,攻坚克难,开拓创新,奋力拼搏,全力开创xx经济社会事业发展新局面。

一、突出招商引资,着力提升乡域实力。

多举措扩大对外招商引资,主打以商招商和亲情招商牌,实现主要领导月均出去招商一次的目标,力争2016年引进项目不少于一个。全程服务好兴隆达塑胶和联科模具公司建设,确保项目顺利实施,及时投产。确保2016年实现财政收入突破500万元,招商引资达5000万元,固定资产超6000万元。

二、突出xx水库,着力发展旅游经济。

在继续抓实库区“七控”工作的基础上,全面启动xx水库项目建设。作为库区主战场,重点抓好xx、小当、金村三个后靠安置点建设,按时完成道路、桥梁、通讯、供电、供水等专项基础设施建设,公开公平公正推进土地、房屋的征收拆迁工作,积极妥善处理项目建设中遇到的矛盾和问题,确保如期完成整个项目建设。同时,认真谋划争取移民后续帮扶项目,切实解决移民生产生活保障问题,让移民移得出、住得下、过得好,安得稳,确保社会和谐稳定。

以xx水库10平方公里的生态水域为依托,打造沿xx水库两岸千亩经果林基地,利用矗立在水面附近的“百岛”发展各种特色旅游产品,综合开发沿河及安置点一带的土地、林地,扶持培育具有当地风味的“农家乐”,在xx集镇安置点规划建设“朱升故里”主题文化公园,全方位推动文旅产业发展。结合里庄传统村落和美好乡村项目建设,加大对里庄传统村落的保护利用,启动回婺古道修建,进一步完善旅游接待设施,逐步打响“华东天庄”品牌。

三、突出资源优势,着力发展生态农业。

积极引导建立各类农业经合组织,在农业产业结构调整中发挥示范带头作用,因地置宜,以产业化、规模化、集约化经营方式发展高效生态农业。通过公司加农户的方式,实行茶园规范化流转,对里庄、回岭800亩高山有机茶园进行更新改造,新建泮路村标准化茶叶加工厂,打响高山有机茶品牌。实施里庄“万亩竹海”工程,创办竹产品加工基地,延伸竹产业链,提高竹农收入。加快野生箬叶开发,建设标准化烘房,实行野生箬叶深加工,提高产品附加值。对农户闲置的鱼塘进行清淤改造,提速苦竹坑家庭农场建设,扩大回岭石斑鱼繁育基地规模,带动更多农户发展冷水鱼养殖业。

四、突出福祉保障,着力落实惠民之举。

健全工作机制,强化工作职责。继续加大政策宣传及公开力度,调动群众参与的热情和积极性。不断扩大新农合及新农保参保比例,使民生政策惠及更多百姓。强化对民生资金的监管,确保各类民生工程资金及时足额发放到户到人。加强民生工程项目的监督检查,提高民生工程质量。关注弱势群体,对五保、低保等对象,按照程序做到应保尽保。实施好三个扶贫村的500亩低产茶园改造、茶厂和村级服务中心等项目,精准扶贫到户到人,加快脱贫致富步伐。健全完善乡村公共文化服务体系,进一步丰富广大人民群众的文化精神生活。

五、突出技能培训,着力做强劳务经济。

依托金利航xx分公司对库区村民开展沙滩椅编织技术培训,力争每年培训80名,让库区移民在家门口实现就业。积极向有关部门争取项目资金支持,开展农家乐、缝纫、瓦工、装潢等技术培训,提升劳动技能。继续发挥好我乡驻湖州、杭州和金华务工人员权益保障站的管理服务职能,组织村民到上述地区务工,提高劳务收入,力争劳务收入达6000万元。

六、突出社会治理,着力营造良好环境。

坚持以建设和谐社会为目标,积极探索新形势下社会治理工作的新特点、新方法、新举措,突出建立和完善为民服务新机制,继续抓好“两站两中心”建设。继续落实村为主工作机制,完善矛盾纠纷排查化解机制,定期开展矛盾纠纷隐患大排查,做到小事不出村,大事不出乡。制定和完善各类应急预案,提高应急处置能力和水平。进一步抓好安全生产工作,特别是交通、森林防火、防汛、消防、校园等重点领域及项目建设安全。顶住压力,为xx水库等重大项目建设营造和谐稳定的社会环境。

七、突出队伍建设,着力提升服务能力。

一是加强领导班子建设,提高整体领导能力。认真贯彻落实十八届五中全会精神,进一步加强干部队伍建设,突出抓好乡党委班子换届,配齐配强党委班子,提高整体领导水平。其次要加强机关干部队伍建设,切实转变机关干部作风。着力整治干部队伍中存在的思想僵化、学习懒散、纪律松懈、工作自满、作风飘浮、管理松散、服务拖延等不良倾向。坚决遏制官僚主义、形式主义、政令不畅、服务意识淡薄等问题,切实增强服务意识、敬业意识和自律意识。三是加强村干部队伍建设,提高战斗力、凝聚力、创新力。全力落实好“村为主”和“阳光四务”工作,健全和完善村级党务、政务、事务、财务公开民主管理制度。持续抓好勤政廉政建设。坚持惩防并举、注重预防的方针,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,严格执行党风廉政机制,严肃处理违法违纪行为。严格执行各项规章制度,进一步提高依法行政和廉洁从政意识,为加快xx发展创造优良的政治生态环境。

乡镇年度基层政务工作总结

1、科技金融人才工作不断提升。大力实施“创新驱动发展战略”,开展“大众创业、万众创新”,全镇新注册小、微型企业15家;加大协调信用社等金融部门支持力度,争取创业扶持资金150万元;同时积极做好企业人才科技对接服务工作,中国农业大学、山东农业大学等高校分别与希森中联马铃薯集团进行对接,并签订技术合作协议和校外教学科研基地协议,为双方产学研发展打造合作平台;圆融村镇银行落户我镇,明年年初正式营业。

2、现代农业发展基础不断夯实。一是做好土地确权、流转工作,截至目前74个村已完成确权颁证工作,流转土地共计2.7万亩;通过宣传发动、干部带头等方式,引导农民推进土地规模化经营,今年以来,我镇新成立农民专业合作社51家,家庭农场27家。二是强化服务,改善农业生产条件,我镇积极做好夏收安全防火宣传和天气预报工作,发放小麦“一喷三防”药品400多箱(袋),有利保证了颗粒归仓,全镇小麦产量达4.5万吨,创造了粮食生产的“十三连增”。完成黄夹镇高标准粮食示范方田建设,示范方涉及大李、小李、张乐吴、程楼、贾家、河沟刘等30个村庄20000亩,涉及农户3800余户;争取上级扶持资金1800万元,修建扬水站3座,机井220口,铺设生产路25公里;认真落实美国白蛾防治工作,为群众及时发放周氏啮小蜂15箱;另外积极争取农业部门技术人员来我镇指导农业发展,为群众解决作物病虫害和机械问题,全年共开展农业、农机知识讲座6次。

3、重点项目建设不断推进。立足区位优势,借助新京沪高速通车,不断加大招商引资力度。一是康乐生态园项目一期已完成投资1200万元,建成并投入运营有机果蔬大棚40个,现正与承德思汗农业有限公司洽谈二、三期投资合作;二是在原有200亩工业园基础上,扩建园区300亩,投资380万元对水、电、路等基础设施进行铺设;今年来,新园区已落户凯创钢结构、华美门业、聚鑫隆工程、艺墅家项目4家,截止目前,整个园区共落地小、微企业15家,累计固定资产投资2亿元。三是骨干企业扩建升级,希森马铃薯投资3000万元新建希森食品加工项目,扩建希森馒头生产车间6000平方米,计划新上自动生产线3条。康润德食品追加投资1200万元新上自动化蒸煮、包装一体化设备,新建办公楼、恒温库等固定资产5000平方米,升级设备后,加工能力达1200吨。四是康妈妈()科技农业示范园项目正式签约,该项目投资2亿元,占地500亩,园区由核心区、休闲农业区、科技农业生产区三部分组成,建成后将为我市提供一处集有机农业,科技示范,休闲观光于一体的高科技现代农业示范基地和京津冀优质农产品供应基地。

(二)民生事业形象明显提升。

1、全面提升镇村形象。镇村两级累计投入620万元,其中,在镇驻地,投资280万元新修乐泊路马柳行村至镇政府驻地4公里;投入20万元修缮驻地管网1500米、铺设人行道花砖2500平方米;新栽种绿化苗木13500株;在主干道粉刷墙面20万平,描绘“四德”文化墙2000平;拆除违章建筑16处,新修路肩12公里,高标准绿化24000平方米;新建台张村景观游园5000平方米,修建健康步道、休闲长廊、花台等设施。辖区内乐泊路、大庆路、三和路、黄商路以及济乐高速等主干路网沿线环境形象得到全面提升。在社区村,发动村民自筹资金110万元修建了张牌、韩家、付家、前后高、史家等村公路近10公里,彻底改善了后进村群众生产出行难的问题;今年来新建社区村文化广场55处,安装健身器材150余套,实现了村庄背街小巷环境卫生全面清理,群众满意度大大提升。

2、规范提升新建社区。在设施提升上,完成陈孙、刘胡社区高标准道路硬化、绿化和亮化工程,陈孙社区新建多层楼房40套,综合便民办公楼投入使用。在文化提升上,各社区都组建了广场舞和秧歌队,配备了音响、锣鼓等器材;移风易俗扎实推进,各社区、村全部制定了符合实际的《村规民约》和红白事办事流程,营造了婚事新办、丧事简办的社会氛围。

3、全面落实民生投入。新建300平方米的“一站式”便民服务大厅投入使用,民政、经管、社保、计生等十多个涉农窗口实现一站式服务,极大的方便了群众咨询办理;投资380万元新建黄夹中学、茨头堡小学教学楼2栋,现主体已全部竣工;引进社会资金500万元,计划新建康体养老中心一处,预计可容纳老人300人;投资80万元,疏浚河道18公里,新建殷家等村生产桥梁2座。

(三)农村基础工作不断改善。

1、集中精力抓好党建工作。一是加强党员干部队伍整治,出台《黄夹镇党员星级积分管理制度》,设立党员准入机制和退出机制,进一步优化党员队伍,巩固提升村级班子16个。二是结合“双百”提升工程,扎实开展后进村整顿转化,针对实际情况,一村一策,以问题为导向,从群众亟需解决的问题入手,在解决问题中物色人选,化解矛盾,推进工作,最终达到转化升级的目标。

2、强化责任促进社会稳定。一是发挥维稳信访中心作用,严格落实班子成员接访下访制度,共受理各类纠纷105起,成功化解96起;市民热线受理975件,办理满意度达98.8%。二是积极处理历史非访案件,对上访老户、重点人员做好稳控化解,实行领导班子成员包案责任制,定期调度,通报进展;通过今年各方面的工作,大部分老上访户的矛盾得到化解,全镇维稳形势明显好转。

二、存在问题及原因。

1、因外出务工人员多,群众思想活跃,历史遗留问题较多,维稳形势依然严峻。

2、招商引资工作虽取得了一定的成绩,但支撑性、带动性项目缺乏,工业园区的产业集聚效应没有发挥出来。

3、基层组织建设存在薄弱,村干部有重管理、轻服务的固化思想,无法适应新常态的需求;文化层次较低,年龄偏大导致接受新事物慢;部分村领导班子更换过于频繁。

4、乡镇财政底子薄、基础不强,重点企业贡献少、财税来源单一。

乡镇年度重点基层工作总结

xx街办事处在区委区政府的正确领导下认真贯彻执行上级部署的工作和任务紧密结合本街区的基础条件和特色围绕工作中心全面开展各项工作。发展街域内经济加强社区基础设施建设进一步完善社区服务体系创新社会管理积极试行社区工作网格化管理大力清整街区环境卫生不断改进市容面貌打造城市客厅。推进xx老城厢文化建设依法行政努力打造“美丽xx幸福社区”。

一、积极推进经济工作发展。

认真贯彻区招商协税责任制实施意见的精神,在做好重点楼宇招商工作的同时,深化服务举措,为企业做好服务。截至10月,共引进企业200家,注册资金4.76亿元,其中市外资金1.46亿元。重点楼宇内新增企业32家(注册资金7916万元,市外资金186万元)。引进科技型中小企业并已认定的59家,完成全年冲刺目标的490%。新引进注册资金在千万元以上企业19家。完成全年目标的270%。今年聘请招商代表1名,为今后的招商引资工作做好准备。年底被认定为亿元楼宇的富力盈力大厦新引进企业3家,注册资金3100万元,入住楼宇面积1427平米。

大力培育税源经济,巩固重点税源和骨干税源,最大限度地释放辖区商户税收增长潜力。加强对税源的动态管理,保证零散税源及时、足额入库。今年固定税85238.67元,去年同期60.01元,同比减少57.33%;餐饮334767.93元,去年同期453017.30元,同比减少26.10%;房产税551178.89元,去年同期1087591.25,同比减少49.32%,税收共计971185.49元,去年同期1740368.56元,同比减少44.20%。

坚持依法治税,大力整顿和规范税收秩序,努力创造良好的税收法制环境。对无照经营商户进行了清理。

优化基本单位名录库工作,搞好“一套表”新增单位的入库工作,做到有符合限额的企业即时与企业沟通,让企业及时上交审批资料进行申报,审批合格单位及时增加入库,纳入定报范围。

二、全力做好惠民服务,为改善民生尽职履责。

(一)实现规范化管理,提升服务质量。

大力推进市民事务服务大厅规范化建设,对12个职能口的岗位职责、工作内容及考评标准予以细化并编制成工作守则,实现依法行政规范化管理。向群众告知办理各项事务应提供的手续材、服务流程,推行政务公开。设置居民办事填表服务台、居民等候区、阅报夹等,提供人性化服务,形成具有xx特色的市民事物标准化服务平台。认真贯彻执行了依法行政、合理行政、高效、便民的行政基本原则。

(二)做好低保工作。

现有低保户758户,人数1236人,月发放金额941334元;现有救助卡17户,人数37人,月发放金额3604元。

我街认真落实最低生活保障各项救助政策。进一步完善救助申请、调查、审核等相关管理制度,确保“应保尽保”。开展了低保救助政策知识培训。通过走访、群众举报等渠道,严格低保办理。加强低保动态管理。进行档案整理;完善救助对象月签制度;完善救助家庭中重病人员联系制度,及时掌握救助人员家庭收入、人员及生活变化情况。1-10月份新增加低保45户,新增救助卡5户,变更低保985户。注销低保89户,注销救助卡1户,转出低保3户。三月份依据低保政策对所有低保户、救助卡户和原有救助对象在3月份进行了低保救助金调标工作,在9月份进行了彻底复查工作。

(三)做好各项救助工作。

全年为684名困难户发放扶贫救助金74万余元。春节期间共为24户低收入家庭进行实物救助,共计6000元,对104户特困家庭进行实物救助,共计15600元,春节期间为28人大病人员救助共计3万余元。

对全额垫付及急症留观医药费的低保户15人次4万余元进行统计上报。对低保低收入家庭发放实物救助券2万余元。年底对低保户、特困救助户、低收入及原有救济户发放了冬煤补贴及部分暖气费报销。

发放居民副食补贴417人次共计3.7万余元。做好了地退人员退休费管理工作。

宣传落实《老年人权益保障法》,加强老年维权工作,开展敬老月活动,完善低保、特困救助家庭老年人服务档案,做好居家养老服务、百岁老人营养补助费的申请、发放、老年优待证以及老年人敬老卡的发放和补卡工作。为两名百岁老人办理营养补助费,1—10月份办理老年优待证477个,发放敬老卡575人,补办敬老卡141人。

截止到10月份办理167个残疾证,转出区内残疾人8人,残疾人改级6人,补办残疾人证8人,春节期间为147户残疾人特困家庭进行了实物救助,价值26460元。为12户残疾人发放了急难救助金6000元。每月定期为2名困难残疾人发放急难救助金合计13000元。每月定期为20户双残、单亲家庭发放补助金合计6000元。为18名下肢残疾人办理了残疾人车购买、上牌工作。为138名残疾人办理了居家托养服务,金额19320元。为644户,716人办理了残疾人补贴,金额3784290元。对6~14岁残疾儿童进行入学调查。为残疾家庭在学子女办理助学金。为116名残疾人发放残疾人燃油补助费30160元。为2名视力残疾人发放助视器一个。为4名残疾人发放大病救助补贴60720元。为残疾人发放康复器具20余套;发放轮椅8辆;进行全街残疾人情况普查1435人;进行全街残疾人居家托养普查516人。

做好优抚对象的医疗补助工作。1—10月份为21名优抚对象发放了临时补助金额14700元。八一建军节期间,到武警三支队六中队进行慰问,把为部队官兵排忧解难作为开展双拥工作的立足点,把为部队办好事、办实事当作共建工作的重要内容,进一步扩大拥军的优属工作的社会基础和覆盖面。八一建军节期间,召开了军烈属及复员军人座谈会,并发放了纪念品。

(四)做好住房保障工作。

认真落实xx市住房保障政策,及时受理低收入家庭廉租住房补贴、经济租赁住房补贴和低保家庭廉租实物住房的申请,做好初核、上报、核查和统计工作,做好购买限价商品住房、公租房家庭收入核查核对工作。受理廉租住房补贴申请102户,已发证97户,受理实物配租补贴(廉租住房)申请16户,(近期审查通过准备摇号配租1户);受理经济租赁住房租房补贴126户,已发证118件。

(五)做好劳动保障服务工作。

1-10月失业人员登记694人,新增就业人员399人,就业援助56人(其中零就业家庭28人);新增领取失业救济金313人,新增灵活就业保险补贴140人,自谋职业一次性支取补助金1人,人事代理城职保险2170人;城乡养老参保101人,(其中重度残疾参保70人),城乡养老退休14人,(其中残疾退休2人),五七工参保4人,未参保人员退休2人;办理病退申报8人;城乡居民医疗保险参保1035人,报销医药费126人;办理老年人生活补助新增16人,减少62人(其中死亡54人退出8人);办理社会保障卡1366张;创业培训20人,小额贷款3人,福利技能培训194人;组织参加区街招聘职业介绍140人次。

(六)做好计生服务工作。

我街现常住人口34972人,现住地育龄妇女4904人,其中流动人口育龄妇女245人。今年政策内一孩出生243人。其中男131人,女112人。流动人口生育1男。策内二孩107人。其中男62人、女45人。办理独生子女证197人。流动人口婚育证明15人。一孩生育服务证222人。二孩审批证明171人,二孩生育服务证134人。流动人口准生证3人,助孕34人。

我街深入开展免费孕前优生检查项目工作,确保优生检查人群覆盖率达到80%以上,发放免费孕检的宣传资料600余份,入户宣传百余次。使参与免费孕检的人数达到区下达的指标。入户慰问失独家庭2户,并为58人失人员发放意外伤害和住院补贴保险及优先就医证。落实计划生育家庭特别扶助政策,完成了20特别扶助家庭初审申报工作共计10人,其中失独家庭7人,残疾家庭3人。发放无业人员独生子女费父母奖励发放工作,共计发放4380元。开展各类宣传活动,宣传计生政策、发放避孕药具,联合社区医院为群众免费测量血压。抓好社区计生干部专业知识、计生政策的学习和培训工作。

三、加大环境卫生监管力度,推进城市客厅建设深入发展。

根据市、区政府建设美丽天津、美丽南开的规划和部署,我街在区委、区政府、区容委等上级单位的大力支持下,充分调动各方面积极性,共同搞好社区环境卫生,使群众居民、驻街单位、居委会在城管委的带领下,人人动手清整,维护美化xx环境,在区容委等上级单位的大力支持下,紧紧围绕上级领导要求,搭建卫生环境网络,扎实有效的开展全街环境卫生监管工作,使社区环境卫生面貌得到了明显改善。通过建立街、居委会、社区单位三方联动机制,拆除违章建筑两处。为贯彻落实学习兴国书记市长对“大清洗、大清整、大扫除”的活动要求,组织全街干部、居委会对居民自治小区、物业小区进行清脏治乱工作,共清理堆物堆料200余吨,违法小广告余处,清洗垃圾桶1160余个,更新垃圾桶30余个,使小区环境更加整洁美丽。

此外,抓好数字化城管工作,发挥城管通的作用,通过上半年数字城管工作运行平台情况看,xx街八个网格巡查轨迹合格率在90%以上,结案率98%以上,物业小区考评达标率95%以上,xx街在xx区城市管理综合考核结果中连续4次在全区一类街中排名第一,并多次受到区领导的好评。

四、加强社区基础设施建设。

按照市区“六进两化”的文件精神,结合街里的部署和安排,整合闲置的办公用房,统一名称、统一标识、统一编号,规范服务公约,建立便民服务菜店;搞好智慧进社区的试点工作,推进菜篮子、居家养老、日间照料等便民服务进社区工作的落实。居委会换届选举工作圆满完成。6月25日,除海河外,8个社区进行了换届直选,选举产生了8个一把主任、16个副主任、32个义务制委员,交叉任职比例均达到60%以上,参选率达到77.81%(应参选人数13184人,实参选人数10259人)。协同组织科做好13名退离人员的思想安抚工作,充分发挥其“传帮带”的作用,完成新老一把手及社区居委会的各项工作交接。

做好各个社区的基础性工作,继续推行社区网格化管理。按照《xx区社区网格化管理实施方案》的具体要求,九个个社区划分63个网格,并把15175户人户分离划入每一个网格,按照每个网格员管理“人、事、物”的原则,逐一落实工作任务。

五、进一步完善社区服务体系。

发展多层次多样化的社区服务。不断提升面向社区居民的困难帮扶、为老助残、医疗卫生、文体教育等公共服务水平。

针对常见病和多发病,联合西北角卫生院、水阁医院在社区为群众进行免费查体、义诊咨询、健康讲座活动。完善社区健康家庭档案,进一步推进社区医疗卫生建设。7月14日,经过领导多方协调,为我街干部开展麻疹疫苗接种工作。更换各社区健康教育宣传栏。张贴控烟禁烟宣传画、h1n1宣传画、防灾减灾宣传画;定期更换健康教育手抄报。为居民送去最新的科学知识,加强了居民自身的保护意识。6月中旬开展食品安全宣传周活动。在艾滋病日开展艾滋病的宣传防治工作。为保障春节、元宵节期间辖区居民的饮食安全,文卫科对管区内的各类市场、超市进行了专项巡查行动。在巡查行动中,对物美超市、大鹏超市、津工超市,家乐福便利店、远东地下超市、乐天地下超市和新安家乐福超市等七家超市进行了重点巡查。

加强社区体育健身项目的发展。目前,8个社区共有6个相对完备成熟的群众性体育队伍。分别是:天越园兵乓球队、后现代太极队、天霖园阳光晨练队、铜锣湾快乐人生健身队、尚佳新苑太极队、龙亭家园太极晨练队。每个队伍都有30人以上,并配备一名经体育局培训合格的三级社区体育指导员1名,指导老师1名,有固定的活动时间和活动项目和相对较为完善的授课内容。其中天霖园申报了年市绿色健身站。

对社区内的体育健身路径进行定期维护排查,共检修体育路径12件。选派社区体育骨干参加xx区二、三级级社会体育指导员培训班。“五一”放假期间,联合博华物业在祥丰社区开展了武术摔跤表演。协助居民科、团委开展好社工节、青春助跑等趣味体育活动。带领队伍参加区体育局组织的“花毽”“健身展示”“气功展示”等活动。

六、发展社区文化建设。

围绕我街今年“突出特色、整合资源、精心打造老城厢传统文化名街”工作目标,积极推进我街文化工作蓬勃开展。组织好各社区的节庆纪念活动。如:“飞雪迎春”、“消夏纳凉”、“元旦”、“三八”、“五一”、“六一”、“七一”、“八一”、中秋节、国庆节、重阳节。我们以不同的形式组织好居民参加庆祝。通过活动丰富了居民群众的业余文化生活,激发建设和谐社会的积极热情,满足了居民多层次、多元化的.文化需求。今年各社区组织京剧彩唱10余场,放映露天电影10场,各种讲座40场。社区居民受益匪浅。承办了“美丽学府幸福南开”xx市消夏纳凉启动仪式暨xx区第二十六届“南开之夏”开幕式交响音乐会,将高雅艺术送到基层,并和居民开展互动的模式,受到了群众的热烈好评。

落实区文化局工作要求,创建规范化综合文化站。目前我街有7个社区文化服务中心,建筑面积平均在200平米。均配备室外的健身路径、图书阅览室、讲座交流室等,定期为居民举办形式多样的交流活动。工作日时间全部免费开放。在各个文化中心目前活跃着22个群众文艺团队。这些团队定期活动并且积极参加区里各类比赛。我街文化站坐落在xx西街天霖园社区11号楼,站舍面积520平米,其中:图书室60平米,藏书1200余册,报刊杂志6种,公共电子阅览电脑8台,文化会议多功能厅室100平米,室内健身娱乐大厅80平米,现有健身娱乐等器材7件,室外体育路径100平米,现有健身器材11件,工作日全天开放,专职工作人员3人。年底,为我街配备安装了10台电脑的文化站公共电子阅览室(设置在我街四楼工会活动室)。

七、做好综治维稳工作,全力推进平安xx建设。

一是做好社区治安防范工作。按照社会治安综合治理各项目标责任书的总体要求,积极主动开展综治维稳工作。严格落实矛盾纠纷排查调处工作协调会议纪要月报制度,建立了矛盾纠纷排查预警体系,切实维护社会和谐稳定。矛盾调解成功率90%以上。能够做到排查工作有制度;协调问题有会议记录;化解工作有措施;化解工作有成效。充分发挥社区平安志愿者的作用,加强对社区义务巡逻队的管理,努力把问题解决在萌芽中,确保我街社会治安大局平稳与社会和谐稳定。加大了对治安混乱地区和突出治安问题整治力度,整治后,整体治安面貌得到了明显改观,群众满意率达90%以上。重视基层平安志愿者和信息员队伍的建设,定期分析社会治安形势,及时、准确掌握本地区治安状况,有针对性落实防范措施。目前我街共有在册平安志愿者320名,开展各类志愿者活动10余次,大大提高了社区群众参与群防群治的积极性和主动性。通过推进社会管理创新,深化平安南开建设,我街平安社区创建率达100%,平安单位创建率达100%。

二是做好安监工作。今年春节前期针对街域内七家烟花爆竹单位进行安全监督检查,检查《烟花爆竹(零售)许可证》,严格控制合理布设烟花爆竹零售网点,并且做好春节后烟花爆竹的收尾工作。按照区安监局要求,开展春季安全生产大检查,加强重点单位安全大检查,强化消防、安全检查整治,严防重大灾害事故发生。5月份对全街安全员进行专业培训。6月份开展安全生产宣传月活动,组织社区开展了围绕“强化红线意识,促进安全发展”为主题的大型宣传活动。

三是做好信访及稳控工作。认真做好信访人的矛盾纠纷化解工作,对发现的矛盾和苗头及时汇报,做到边排查、边解决,杜绝问题扩大化。及时掌控重点人员的动态苗头,全面落实稳控措施,使各类重点人员和治安危险分子不漏管、不失控,严防重点人员聚集上访、滋事闹事等事件发生。我街综治办、行政办始终与区信访办、xx街派出所协同合作,做好稳控工作。在重大节假日和敏感日期间,我街做到零接访。

八、严格执行财经纪律,降低“三公”经费,严格公车管理。

以“三严三实”专题教育实践活动为契机,进一步加强财政管理。严格落实各项管理制度和规定,坚决杜绝公款送礼、公款吃喝、违规发放钱物、奢侈浪费等现象。贯彻执行区政府的规定,对一般公务用车定点保险、维修、加油,通过建立经费记载台账加强对公务用车的管理,降低油耗,杜绝公车私用。精简会议,减少会费支出。

九、做好各项行政工作。

及时做好网上文件的收发传阅。截止10月底,我街共处理收文182份,及时办结率为100%。完成档案的管理、收缴和归档工作。今年对我街文书档案进行了系统的整理和归纳,共计337件。圆满完成市档案联合执法监督检查工作,得到了市、区档案局领导的充分肯定。做好信息公开网站和街门户网站的更新和维护。截止10月底,通过微博账号转发“南开发布”45条,更新门户网信息112条,信息公开网信息17条。做好全街干部年度考核正常晋升工资的工作,完成事业编干部实行绩效工资工作。做好固定资产的管理工作。

十、工作设想。

1、加强社区基础设施建设。努力提升后现代社区硬件办公条件及设置,满足社区居民的不同需要;积极与配套办、民政局协调,尽快解决海河广场社区办公用房,及早申请批复成立社区居委会。

2、加大社区工作者业务培训及考核力度。严格遵守和落实24号文的各项制度及规定,鼓励社区工作者积极参加全国初、中级资格证书考试,社工干事实行一年一聘、一年一考核制度,全面提升社区工作者队伍建设水平及服务群众的能力水平。

3、大力做好街道综合执法权力下移衔接工作。组织城管科干部认真学习的《xx市街道综合执法暂行办法》,街办事处执法主体和权限范围,执法程序、执法机制、监督机制等几项大的规定,为今后依法办事、文明执法打下基础。

4、加强落实数字化城管工作。完善市、区、街、三级数字化城管系统平台,按照《城市管理规定》及城市管理部件,事件立案,与处置标准要求,依托数字城管协同办公系统接收,反馈数字城管案件处置情况等,按时处置,积极反馈,推动我街数字城管系统平台正常运转,充分发挥城管通的作用,加强清新空气大气污染防治工作的巡查监管工作,做到快速处置,及时上报,按时整改,无防治死角,科室干部分工明确,责任到人,用信息推动城市管理工作越上新台阶。

5、抓好依法治街和法治进社区工作,不断加强街区平安建设。以社区创安为契机,大力推进“技防网”建设,深化平安建设,维护社会和谐、区域和谐。加强矛盾纠纷排查化解,推动社会矛盾纠纷“大调解”工作体系建设,打造平安社区。充分发挥街流管站的作用,继续推动流动人口基础性服务和管理台帐建设,创新流动人口服务管理机制,维护社会稳定,促进经济发展。

6、抓好社区文卫建设,不断丰富文化建设内涵。整合街域文化资源,突出xx特色,打造精品社区。以平安、和谐、法制、环保等为主题,开展文化特色楼门建设,通过文化墙、工艺剪纸、诗歌漫画、灯谜谚语等形式,展示新内容,突出新亮点,受益于居民,受益于社区,成为社区精神文明建设的重要宣传阵地。

7、抓好民计民生,探索人户分离、低保、残疾救助群体的管理机制。完善与被救助对象见面制度,定期对重点对象进行入户走访,及时掌握被救助对象家庭收入、人员变化和生活情况,确保最低生活保障金发挥最大的保障作用。强化对困难家庭动态情况的收集和归纳,探索完善低保动态管理机制。比如:与劳动保障部门联系,掌握病退、特岗和正常退休情况,对须变动或不符合低保救助条件的及时变更救助金或取消救助。加强房管部门和公安部门联系,对符合迁出条件的及时迁出。通过上述举措,实现动态管理,切实保障民计民生。

乡镇年度基层政务工作总结

我镇针对区划调整以后,有部分企业税收征管还在xx区的问题,抽调全体财税人员用时一个月,对全镇范围内企业进行了一次普查,摸清辖区税源情况,协调国地税部门调整户管近70家,有效防止了税源流失,保证了全年财政税收目标的完成。2015年全镇预计完成财政总收入1620万元,完成区财政年初下达任务1220万元的133%,预计超收近400万元。

(二)扎实推进征地拆迁,服务好大项目建设。

2015年我镇共有重点项目10个,涉及征地1770.19亩,涉及拆除房屋354户,面积13.3万平方米。已完成的项目有日丰电缆、电商物流园、华泰·南京自控、姜顾路、新大地征地拆迁等5个,正在推进的项目有长征南路、迎河路、姜桥路、南出口环境整治三期、消防战备保障基地综合项目等5个。其中长征南路项目被列入全市重点项目观摩点。

(三)加大巡查力度,认真做好防违控违工作。

从2015年春节以后,我镇实行不间断巡查制度,每天均有镇机关干部及行政执法队员在全镇范围内巡查。在日常巡查过程中,我镇严格按上级的要求,文明执法。针对拆违工作涉及区域范围广,新老政策交替阶段,群众对非法搭建、违章建筑认识不清的实际情况,我们从抓宣传教育入手,运用各种宣传手段,强化对拆违工作的宣传,对多次劝阻不听的仁和园区1000平方米的钢构房进行了拆除,对姜顾村顶风盖违建户进行了强拆。同时,宣传农村个人建房程序,使广大群众更加切实的了解农村个人建房政策,维护自己的合法权益,基本做到了家喻户晓,在不激发群众矛盾的前提下,顺利完成了拆违任务,实现了拆违目标。

(四)加大环境整治,扎实推进创城工作。

按照市委、市政府创建全国文明城市工作要求,镇党委、政府把创城工作作为2015年度主要工作的统领,多次组织开展“三线三边”环境整治,全年共投入近100万元,出动挖掘机18台次、铲车15台次、拖拉机85台次,清除了迎宾大道及高速公路两侧垃圾400吨,粉刷了迎宾大道两侧的房屋面积达15900余平方米;与相关行政村和镇行政执法四中队配合,加强日常巡查力度,整治迎宾大道两侧晾晒衣物、种菜、占道经营、占道晒粮等不文明现象;对迎宾大道两侧出店经营和乱搭乱建现象进行两次集中整治,拆除铁皮房、大棚约1000平方米;安排志愿者到两个农贸市场加强值勤,并针对考评反馈结果,第一时间逐条进行对照整改,通过对市场内进行划线管理、加强市场内卫生清理、整顿车辆乱停乱放、取缔出店经营、清除小广告、为两个农贸市场制作宣传栏宣传展示文明创建成果、统一市场外部店招店牌等,不断提升文明创建工作水平。此外,镇文明办还在高新区文明办的指导下,做好文明创建相关文件资料整理归档工作,迎接国家11月份对蚌埠创城工作初查。

(五)实现秸秆禁烧“零”火点目标。

下发了《秸秆禁烧公告》、《致农民朋友的一封信》、《致农机手一封信》等宣传材料,制作宣传横幅每村十余条悬挂在村内田间地头,利用村广播广泛宣传秸秆禁烧有关政策,积极开展“小手拉大手”活动,通过学校与家长签定协议发挥中小学生的力量,向家长宣传禁烧责任,约束农户行为,制作4台秸秆禁烧宣传车,全天候在辖区内流动宣传。成立秸秆禁烧领导小组,制定了秸秆禁烧工作方案,认真落实网格化管理,制定了秸秆禁烧包保网格图,明确责任人,层层落实责任制,强化责任追究,确保了午季全镇区域内“不燃一把火,不冒一处烟”。

(六)各项社会事业工作协调发展。

民政工作:2015年年初以来,共发放城市低保387户741人,累计金额241万元,农村低保436户535人,累计金额117万元。为全镇51户大病患者、困难家庭发放救助金18万元;临时救助83户,15.5万元。为209位老人发放五保供养费40万元。春节期间,向五保户、困难户发放救灾款12万元,大米、油982袋(桶),确保特困群体能够安全度春。今年苏迪罗台风来袭之际,我镇安排包片包村干部,对全镇所有五保户和农村低保户进行逐户走访,对危房户动员搬迁,对26户五保户和农村低保户进行房屋重建和维修。

计生工作:落实了“三项制度”政策,通过排查、调查、及登记摸底对历年的对象进行了审核,2015年新增农村奖励扶助对象17人,特别扶助对象2人,死亡1人,共发放资金179640元,此项工作已圆满通过市、区两级验收。认真做好免费孕前优生健康检查和婚前健康检查,年初以来为202对夫妇进行了免费孕前优生健康检查,为227对新人进行了婚前健康检查,已完成了市区计生委下达的全年任务。

司法综治工作:认真落实六五普法宣传工作,年初以来共开展法律律咨询11场次,举办普法宣传月活动7次,举办普法培训班5班次,受训人数达5000余人次,印发普法宣传资料近万余份,发放法制宣传书籍150余册,悬挂各类普法横幅110余条。抓好人民调解工作,年初以来共11次深入到基层排查、调处矛盾纠纷,共调处矛盾纠纷405件,调解率为100%。做好法律援助工作,年初以来共办理法律援助咨询案件108件。

安全生产和消防安全工作:年初以来我镇协同高新区安监局、消防大队对辖区内的幼儿园、生产加工型企业、瓶装液化气出售点进行了5次安全生产大检查,今年八月到九月又对辖区内所有厂矿企业进行了集中检查,对存在安全隐患的地方,及时提出整改,并不定期复查,使各项安全隐患消除在萌芽状态。我镇坚持“预防为主,消防结合”的工作方针,加大消防宣传力度,充分利用元旦、春节、安全月、十一小长假等节假日为契机进行消防安全宣传,在村内醒目位置粉刷宣传标语,设置村民防火公约。积极推进消防宣传“四进”(进学校、进农村、进家庭、进企业)活动,提高农村群众消防知识普及率,进一步提高全民的消防安全意识,形成全民参与、齐抓共管、共同监督、共同维护、积极推进的工作局面。

工会妇联工作:为更好地推进扶贫工作,在我镇九塘村开展了扶贫养羊活动,为8个困难家庭提供了38只种羊;为关爱留守儿童,举办了“滋养心灵、放飞梦想”一日特训夏令营活动,全镇44名留守儿童参加;为帮助困难家庭子女就学,开展了金秋助学活动,为6个困难家庭提供助学资金24000元。

(七)努力做好信访工作,维护全镇社会稳定。

我镇一贯重视信访维稳工作,成立了信访工作领导小组,由镇党委主要负责同志任组长,镇党委副书记任副组长,各村也都相应地成立了以村党支部(总支)书记为组长,村委会主任为副组长的领导小组。在具体办事机构方面,我镇专门建立了综治维稳信访工作中心和调解委员会,各村建立了信访工作站和民事调解室,配备了信访信息员,做到了办公地点、人员、资金三到位,构筑了镇、村齐抓共管的信访工作新格局。今年年初以来,因征拆问题,村民多次集体上访,针对此情况,我镇专门成立了工作组进行调查处理,同时加强了对征迁拆违工作的社会风险评估,为征迁拆违工作保驾护航。

(八)党的建设工作不断加强。

一是切实抓好领导班子自身建设。按照党的群众路线教育实践活动和三严三实的要求,结合镇情实际,制定了镇2015年党建工作要点,强化班子整体功能,努力形成整体合力。结合实际情况和项目建设,调整班子成员分片分工,以交任务、压担子、领办项目为手段,做到了人人肩上有任务,时时刻刻有事做。

二是进一步加强镇、村党风廉政建设。我镇认真组织全体机关干部和村两委干部参加典型案例警示教育大会,邀请xx区检察院领导开展党风廉政教育专题讲座,用典型案例教育和警醒干部,不断提高广大党员干部廉洁自律意识,构筑牢固的思想防线。结合镇党委前期各项制度,重新修改制定了《镇月度绩效考核办法(试行)》和《镇聘用人员月绩效考核办法(试行)》等制度,对全体干部进行不定期督查,努力形成常抓不懈的工作机制,切实改进干部的工作作风,牢固树立和维护党的良好形象。

三是加强干部队伍和阵地建设。充分发挥先锋在线和业余党校的载体作用,对党员干部现代远程教育站点全面进行维护,组织党员干部收看党建节目;根据工作需要,对镇村干部开展重点集中培训,通过学习培训提高干部队伍的整体素质;继续抓好村级活动场所建设工作,我镇今年村级活动场所达标工程任务有九塘、仁和、大孔、高埂、大徐等5个村,村级活动场所的建设将按照省组织部《关于认真做好村级组织活动场所建设有关工作的通知》的要求,遵循实用、够用、耐用的原则,所有工程计划在今年11月底前全部建设完工;为加强非公经济和社会组织党建工作,镇党委班子成员带头担当非公企业党建辅导员,亲自指导非公企业做好党建工作。

四是召开专门会议加强村级党建工作。按照区党工委“三级联创”活动要求,我镇召开了村党组织书记抓党建工作述职评议会议,镇党委班子成员、各部门负责人、各村两委主要负责人和各村支部组织委员、大学生村官、群众代表等参加会议。会上,镇各村党支部书记分别就加强基层党建工作取得的成绩、存在的问题和下一步工作打算进行了述职并回答了参会人员的现场提问,现场参会人员对各村党支部书记抓基层党建工作情况进行了评议。

乡镇年度重点基层工作总结

201x年,镇坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习总书记系列重要讲话精神为指导,按照“分区发展”和“135”新型城镇化战略,紧紧围绕“建设新型生态文明镇”的总目标,着力突出“项目引进和项目带动,创新社会管理”两个重点,大力推进“现代农业、生态旅游、新型工业”三大产业,认真落实“抓招商、抓基础、抓民生、抓作风”四大举措,全镇经济社会各项事业稳步发展,各项工作取得了一定成效。初步统计,201x年gdp达8.36亿元,增长8.6%;农民人均收入13770元,增长8.20%;完成固定资产投入2.3亿元,增长10%。

一、生态经济取得新发展。

紧紧围绕以农业增效,农民增收,农村发展为目标,以农村产业结构调整,农产品流通加工,农业招商,农业产业化建设为重点,突出抓好增强农业龙头企业的辐射带动作用,大力发展生态经济建设,生态经济实现稳步发展。

(一)农业产业结构调整方面:1、加大对水稻品种的调整力度。全年种植水稻2亩,其中种植马坝油粘16000亩,占水稻种植面积的73%,总产量1.9吨,总收入2992万元;2、石峰蔬菜基地进一步扩大,种植面积已达2000多亩,大棚153个,亩产1500公斤,总产量1650吨,总收入达940多万元;3、树立特色品牌,今年种植白水蜜桃总面积达3000亩,其中挂果面积1800亩,亩产1500公斤,总产量2700吨,年收入3780万元;浪石村积极引进白莲产业扶贫项目,种植面积达220亩,亩产值达5000元以上,总产值达110万元;石峰、浪石、大笋等村委不断扩大火龙果种植规模,目前总面积达200余亩,此外,白水、大笋等多个村委还种植了皇帝柑2300多亩、油茶3000亩、百香果200多亩、紫玉淮山300亩。

(二)大力发展生态旅游经济发展。

以举办第二届“瑶池养生·‘桃’醉”花果节系列活动为契机,通过举办摄影大赛、“桃王”拍卖会、“养生胜地·花果世界”乡村生态旅游活动等,深度发掘镇域内的旅游潜力,努力扩大生态旅游的影响力,大力宣传境内的特色旅游项目。有效带动全镇的生态旅游经济发展。系统性地向公众推介全镇的四季花果和生态资源,着力建设一寨(茶园山特色瑶寨)、二林(万亩竹林、原始森林)、三果(白水蜜桃、莲子、火龙果)、四花(一月桃花、四月高山杜鹃花、六月荷花、十二月油菜花)的旅游产品,全力打造以“养生胜地·花果世界”为特色的旅游胜地。

加大造林护林力度,严厉打击乱砍乱伐行为。积极引导和扶持农户造林绿化,消灭荒山,大力发展林业生产,全镇商品林种植面积达9.5万亩,其中9.3万亩已投保,提高了林业防灾减灾能力及林农灾后自救能力。今年,在x312线至小笋公路新增种植枫树201x株,计划用3—5年时间沿石峰至瑶岭公路、沿大笋、白水及等三河六岸开展植树造林;努力打造“九龄故里、百里画廊”xx市乡村生态旅游线路,着力建设浪石“荷花世界”,今年浪石白莲种植面积扩大至230亩,吸引大批游客及摄影爱好者前来旅游观光、采风留念,节假日游客更是络绎不绝。争取市财政资金支持,斥资50余万元启动“小桂林”森林公园规划以及项目一期建设,关闭景区内三间石场,规划建设占地面积为6556亩的“小桂林”森林公园。

积极推进茶园山特色瑶寨项目规划建设,正在申报省级特色瑶寨项目,投入50多万元。对村内原有的住房外观进行特色包装,新建瑶族特色竹楼樵棚;充分发挥当地优势,组织群众种植茶树、果树、石斛等经济作物;引导瑶胞开设农家菜馆、家庭旅馆,烹制独具特色的竹筒饭、野菜等美食。通过对停车场、沿途道路、生活垃圾等基础设施的改造,逐步将茶园山打造出独具特色的瑶族风情旅游区。

(三)科学发展畜牧产业。充分发挥温氏集团、智成公司韶关牧科和罗氏“四大农副龙头企业”,发展养猪、样机产业。通过“公司+基地+农户”的经营模式。到目前为止,全镇发展200头以上养猪专业户159户。预计全年生猪出栏量达10.1万多头,存栏量达12万多头,年收入达9865万元。养鸡专业户有143户,预计全年肉鸡出栏量达400多万只,年收入达4518万元。

(四)积极做好节能减排工作:按照区下达节能减排工作的任务,50户猪场100%完成改造任务。

二、民生事业取得新成效。

(一)精准推进扶贫“双到”工作。认真做好建档立卡和民生项目实施工作,累计投入资金611万元到各项扶贫工作中来,在打造荷花世界、火龙果基地的同时,在浪石村成立白莲种植合作社及东新火龙果合作社,筹建了莲子加工厂,投资18万元建设便民服务中心及卫生站综合楼;浪石村集体经济收入由帮扶前2.5万元增至12.4万元,增长了4倍,贫困户年人均纯收入已由原来的2805元增至6941元,增长1.5倍,市、区考核都取得较好成绩。

(二)扎实推进“大清洁,乡村美”专项活动。按照区《关于乡村农村清洁美工程专项活动实施方案》,完善全镇生活垃圾集中收运体系,建立垃圾中转站,组建专业的保洁员队伍,对全镇10个村、社区生活垃圾集中收运,投入50多万元建设垃圾中转站,投入10.5万元购买三辆垃圾专用拖拉机,投入8万元为各村小组及主要干道购置了垃圾桶,农村生活环境得到明显改善。100%覆盖全镇10个村(居)委,惠及人口15615人。此外,坚持做到每季度不定期开展卫生整治督查,并对存在的问题进行通报,确保我镇保洁工作长效运行。

(三)全力做好新型城镇化建设。针对农村有新房无新村的情况,坚持把低收入住房困难户住房改建、“两不具备”扶贫村庄搬迁与城镇化建设结合起来,积极开展新型城镇化工作的各项工作,完成步村干田、汤湖下、窝子三个村139户新村建设任务、其中窝子村还实现整村拆旧建新的新时期新村建设典范。

(四)稳步推进重大民生工程项目建设。1、投资20多万元修建了坪山至公路9公里;2、抢修茶园山至坪山段塌方公路;3、完成投资1800万元的农贸市场和枫景园一期建设项目;4、投资6300多万,总长9.6公里的大笋、小笋河中小河域整治工程动工建设;5、完成石峰片区、新村片区、浪石片区安全饮水工程;6、浪石村百万荷花世界现已规划建设。此外,浪石村健身广场建设项目、重点县农田水利工程、白水等五条村连片污水整治工程、湖湾陂、周岸陂及工农渠、红卫渠、大水圳等一批民生工程已建成投入使用。

三、社会事业取得新进步。

(一)扎实开展综治信访维稳工作。不断健全和创新工作机制,强化排查化解力度,认真落实领导接访和包案,充分调动辖区各方面力量,积极化解历史积案,做到综治信访维稳工作在“思想、措施、干部”不放松,较好地维护了社会的稳定。截至目前,镇、村两级综治组织共调解各类纠纷113宗,其中镇综治中心调解疑难复杂纠纷31宗,受理率达到100%,调处成功率达到100%,成功化解历史积案2宗;办理法律援助案件3宗;及时制止群体性上访和处置突发群体性的事件5宗,采取有效措施制止上访85人次。全镇没有发生一起到市上省进京非正常上访。

(二)继续巩固计生工作成果。牢牢把握计生服务工作重心,坚持流动“红旗、黄旗”具体要求,全力抓好计划生育基础工作,狠抓业务知识培训和经常性工作开展,较好地完成了今年上级下达的各项任务。今年我镇共有户籍人口18236人,出生289人,出生性别比为100.69,人口出生率为15.81‰。全镇共落实计划生育四种手术223例,其中男女结扎57例(纯二女户结扎15例),上环113例(一孩上环110例),补救措施42例,综合节育率达到了83.36%。同时,还加强完善全员人口计生信息工作,有效提高计划生育管理水平。加强计生工作宣传力度,确保人口与计生政策及时落实到位,提高育龄群众知晓率。

(三)动态监督确保安全生产。认真贯彻落实“安全第一预防为主”的方针,强化监管,加大安全投入,将安全生产与食品药品监督大检查有机结合。本着监督检查不留一处死角的原则,狠抓整改保证安全,今年来,全面建立健全定期检查制度及台帐制度。除在春节、五一、中秋、国庆等重大节日前定期检查外,每季度、每月还定期对辖区内的石场、加油站、烟花爆竹等易燃易爆物零售商店、温泉、电源厂、学校及各餐饮服务单位(农庄、饭店及集体食堂等)等企业进行安全监督检查,发现隐患,立即要求整改,并于一周后对其进行整改复查。全年共检查石场25次,加油站、烟花爆竹等易燃易爆物零售商店、温泉、电源厂、学校及各餐饮服务单位(农庄、饭店及集体食堂等)等企业63次,发现隐患25起,整改24起。

(四)规范城乡居民住房管理。认真贯彻落实《xx区私人建房管理暂行办法》等有关文件和会议精神,采取有力措施加大“两违”清理工作力度,严把建房审批关,积极引导群众依法依程序建房,不参与违法建设。201x年1月至今,共收到建房申请223户,有关人员及时实地测量、查阅资料,上报审批。有效建立了当地私人建房的新秩序。在此过程中,整治“两违”综合执法工作领导小组带头领导、监督“两违”整治工作,通过效能监督、宣传维稳、巡查制止、整治执法等手段,加大“两违”宣传力度,全面做好协调、跟踪、督查工作,努力形成整治违法用地建设的强大合力和打击违法建设的强大态势,以确保“两违”清理工作的顺利开展。今年以来,我镇累计查处违法建设案件4宗,发出整改停工通知书4份。促进全镇“两违”整治工作初显成效。

(五)不断增强社会保障能力。积极组织农村劳动力技能培训,加强就业创业培训工作。认真开展低保、优抚、残疾人权益保障等各项工作,实现“应保尽保”。积极发挥妇联、团委等群团组织作用,切实帮助解决贫困家庭子女的就读困难。扎实开展新型农村社会养老保险和城乡医保工作,覆盖面不断扩大,201x年,新农保全镇任务数6767人,已参保4896人,参保率72.35%;城乡医疗保险参保任务数13570人,已确定201x年可参保超过14000人,至十一月完成全年任务数97%。

此外、民政、共青团、妇联、工会、宣传、统计、城建、科技等工作也顺利开展,切实发挥出他们在构建和谐社会发展中的作用。

四、党建工作更上新台阶。

(一)扎实推进领导干部普遍驻点联系群众活动。镇启动直接普遍联系群众活动以来,紧紧围绕活动的总体要求,制定切实可行的方案,帮助群众解决生产、生活难题;广泛征求群众意见,在全镇范围内组织开展走访调研活动,多方征求与当地民生密切相关的意见建议,在开展驻点联系群众活动中,对广大群众关于农村发展的建言献策,各种意见和建议,各村(社区)每周一次、镇委每月一次分析研判,全镇驻点团队成员共50人,辅助团队61人,10个村(社区)都安排了专职资料员,建立了驻点工作台账,严格按照“五定”要求每周四到村开展驻点联系工作。快速瞄准问题的关键,并进行分类梳理,分解落实。目前,活动已共征求群众意见680条,梳理整改措施670项,全镇党员干部共联系3873户群众,走访入户率达100%。对全镇群众实行网格化、动态化管理。

(二)严抓党员队伍建设,激发基层党组织新活力。依托全镇各村(居)党组织全覆盖的便民服务中心建设,充分利用现有的现代远程教育资源,开展农村党员干部集中学习活动,拓宽他们对新政策、新技术、新知识的了解。切实加强农村党员队伍建设,注重在致富能手、村民代表和各类组织的优秀分子中发展党员,特别优先培养发展农村致富带头人、复员退伍军人、外出务工经商青年能人、大中专毕业返乡青年、知识分子、一线工人,农村经纪人和农村优秀女青年。促进了党员队伍年轻化、知识化,能力化,全年发展党员12名,平均年龄在30岁以下,本科学历1名,大专学历3名,充实了基层组织工作的人才储备库。同时,加强对不合格党员的处置,查处违纪党员6名,通报“不作为”党员5名,并进行限期整改。

(三)扎实推进党风廉政建设,切实改善干部工作作风。

加强干部队伍建设,将“三严三实”作为党风廉政工作的重中之重来抓,做到“既严修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”。作为党的群众路线教育实践活动的`延伸项目,切实加强党风廉政建设和反腐败工作力度,严格落实中央八项规定,狠抓“四风”整改有效解决“门难进、脸难看、事难办等问题,镇、村干部的思想作风、工作作风都得到了较大程度的改善。

存在的问题。

一、镇财政收入较低,民生工程和社会各项事业发展受资金限制,离群众的期望和要求仍有较大距离。

(二)受农村基础和农民传统观念制约,脱贫增收任务仍然艰巨,新农村建设任务仍然繁重。

(三)在功能定位的基础上,受到资源和政策制约,项目和投资引进成效不够大,镇域经济发展步伐不够快。

201x年的工作目标和工作措施。

一、工作目标。

(一)实施十三五规划纲要,落实可持续发展方针,增强经济实力。实现gdp增长8%以上,固定资产投入10%以上,农民人均纯收入增长7.5%以上。

(二)抓好农村基础设施建设,改善发展环境,增强发展后劲,推动社会保障水平不断提高,群众幸福感和满意度增加。

(三)推动社会事业进一步发展。教育卫生文化事业快速进步,社会建设管理规范,社会和谐稳定。

(四)切实加强党的基层组织建设,坚持以群众路线作为行动指南,扎实提高党组织的创造力、战斗力、凝聚力提高。民主执政、科学执政能力增强,党员先锋作用加强,机关作风改善,党群、干群关系更加融洽。

二、工作措施。

(一)坚持发展生态经济,走生态强镇、生态富民发展之路。

——大力发展现代农业。着力调整农业结构,优化农业产业布局,逐步从“一村一品”专业化生产扩展到“一村多品”的综合性运营模式。大力发展基地农业、设施农业、优质农业和特色品牌农业,加快以优质稻米、无公害蔬菜、白水蜜桃、浪石白莲、火龙果、大笋淮山、皇帝柑为重点的农业产业化步伐。科学规划畜牧产业发展,引导关联产业发展壮大,提高畜牧产业发展水平,努力创建无污染标准化畜牧养殖示范区。

——加大招商引资力度,引进生态项目。结合我镇发展定位,把握国家重点投资方向,瞄准节能环保、现代农业综合开发、农产品深加工、清洁能源开发、生态旅游等产业领域,大力开展招商引资工作,实施唐林生态园林项目、温泉二期扩建工程、坝美农禅养生生态产业园等一批生态旅游项目,力争引进一批符合我镇功能定位,产业对接度高的大项目、优质项目,带动镇域经济快速发展。

——大力发展生态旅游。以“发挥优势、突出特色、明确定位、抢抓机遇、突破关键”为原则,打造“绿色农业”生态游,形成辐射带动作用明显的集观光采摘、休闲度假于一体的生态观光休闲旅游区;建设“小桂林”景区公园和景观带建设;结合富含历史文化底蕴的茶园山,深度挖掘包装茶园山“过山瑶”文化,打造具有当地风味的特色瑶寨旅游区,宣传农耕文化、民俗文化等瑶山资源。着力打造“九龄故里·百里画廊”,在公路沿途打造怡人的自然景观,并将其变成经济资源,使逐步发展成为集户外运动、特色饮食、高山赏景等于一体的生态经济区。

——大力抓好新型工业的发展。依托省属企业瑶岭钨矿辐射带动作用,发展新型环保深加工企业,提高产品附加值。加快宏基电源等企业扩大转型升级,做大镇域新型工业经济。

(二)坚持保障和改善民生,不断增进民生福祉。

——大力抓好重大民生工程建设。做好x312线至小坑公路建设的跟踪服务工作;加紧跟进开发,力争早日动工建设。积极争取上级水利项目资金,加快全镇中小型水利基础设施建设。

——大力加快扶贫“双到”攻坚步伐。坚持做好新一轮贫困村脱贫工作,找准脱贫路子,实施好脱贫项目。多渠道筹措资金,帮助贫困村搞好道路、安全饮水、农田水利设施及贫困户危房改造,帮助贫困村发展壮大集体经济,带领当地群众脱贫致富。

——提高社会保障能力。加强宣传引导,进一步扩大新农保、城镇养老保险、新农合覆盖面,让更多的群众享受国家保障。认真落实上级各项就业政策,帮助更多的群众实现多形式的就业。加强社会救助工作,切实保障困难群众的基本生活。

——抓好人口与计划生育工作。以创建国家综合改革示范区为目标,不断加大投入,进一步改善各项计生服务基础设施,提高计生队伍整体素质,提高计生优质服务水平,稳定低生育水平。

——大力维护社会稳定。加强综治维稳平台和群众工作平台建设,加强社会治安综合治理,加强镇、村人民调解队伍建设,完善人民调解工作机制,深入做好社会矛盾纠纷化解工作,促进公平正义,保持社会稳定,为人民群众安居乐业、为加快发展营造良好的社会环境。

——加强安全生产管理。时刻坚持安全生产重于泰山的思想,切实加强各行业安全生产监管和指导,杜绝重大安全生产事故的发生,保持社会和谐。

(三)坚持建设宜居小城镇,加强环境保护。

——加快环境整治工作。加快环境整治工作,给群众提供良好的生活环境。加强宣传指导,进一步转变群众观念,提高群众搞好环境卫生的自觉性和积极性,继续做好“大清洁,乡村美”工程,让更多群众享受到“大清洁,乡村美”工程带来的实惠。

——加强环境资源保护。采取强力措施手段,切实加强对森林资源、特色地貌资源、重要林木水源区的保护。加强养殖业的规划管理,切实解决养殖业环境污染问题。

(四)坚持加强党的建设,为科学发展提供坚强的组织保障。

——以基层治理为抓手,切实加强农村基层组织建设。始终把固本强基贯穿于党建工作始终,认真抓好镇党委班子建设和党员干部队伍建设。以村居“两委”换届为契机,不断优化村“两委”班子结构,提高村党支部的公信力、凝聚力和战斗力。认真做好大学生村官的管理和农村党员发展工作,注重把农村的致富能手、学历高的年轻人、私营业主及年轻有知识妇女列入培养计划,促进党员队伍年轻化、知识化。扎实开展党员远程教育活动,有效提高农村党员政治思想素质、专业技能水平和致富能力,真正成为新农村建设的领头人。

——以提高执行力为抓手,切实加强党员干部队伍作风建设。严格按照“八项规定”的要求转变工作作风,不断完善岗位责任制和各项管理制度,健全科学的工作绩效考核机制,建立严格的责任追究制度,严肃各项工作纪律,坚持制度管人,确保政令畅通,不断提高执行力。充分发挥党员先锋模范作用,加强党员干部作风建设,大力倡导艰苦奋斗、扎实深入之风,进一步转变干部作风,切实提高工作效能和服务质量。

——以勤政廉政为重点,加强党风廉政建设。加强宗旨法规和纪律教育,引导党员干部大胆干事、干净干事,做勤政廉政的表率,努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。不断完善监督机制,加大监督力度,坚决依法依规查处违法乱纪、消极腐败案件和各类违反党风廉政建设责任制事件,努力营造公开透明、廉洁高效的政务环境。

乡镇年度基层政务工作总结

按照x县关于开展基层政务公开标准化规范化试点工作的要求,我镇为做好试点工作,结合实际,精心组织,周密部署,以服务群众为目的,以标准化为引领,以规范流程为抓手,扎实推动该项试点工作,现将工作开展情况总结如下:

一、以组织领导为保障,夯实试点基础。

为推进试点工作,我镇多次召开工作会议进行培训、宣传、推进,成立了镇长为组长,分管领导为副组长,各相关办所、村(社区)为成员的政务公开标准化规范化试点工作领导小组,下设办公室,具体负责试点工作的推进和落实。形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,具体工作专人抓,一级抓一级,层层抓落实的良好工作格局,为试点工作提供了坚强的组织保障。

二、梳理公开事项及目录,健全工作机制。

围绕“决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开”梳理和编制公开事项及目录。规范政务公开工作流程,健全工作机制,推动公开公布、政策解读、回应关切有序衔接。加大对脱贫攻坚、社会救助、民生工程、项目工程等公开力度,以群众关心的热点内容为重点。在公开中明确专人进行保密审查,坚决做到涉密不上网、不公开。加强对群众隐私的保护,对涉及隐私的信息进行隐藏、处理后再公开,杜绝泄露群众隐私。

三、以标准规范为重点,提高公开质量。

我镇对试点范围涉及的公开事项,围绕与群众关系密切的行政行为和服务事项,充分听取群众意见,依据权责清单和公共服务事项全面梳理、编制和优化,逐项确定每个具体事项的公开标准,包括公开事项的名称、依据、内容要求、主体、时限、方式等要素。按照决策、执行、管理、服务、结果“五公开”要求,进行公开信息的发布、解读和回应。要求每周定期更新重要信息。强力推进试点内容的信息公开,对热点关切等栏目,增强了信息的针对性,丰富了信息的回应方式。进一步优化政务公开工作流程和公开事项流程,细化公开内容,提高政务公开的针对性、实效性、及时性。

通过前期的努力,我们虽然推动了该项工作,并完成了部分工作任务,但离上级领导要求和我们的目标还不够。下一步,我镇将继续严格按照试点的各项要求和目标,在县业务部门的指导下,进一步完善和提升。一是加强培训和沟通,提高业务能力。二是进一步推进“五公开”,严格按照上级政务公开工作要求,进一步推进决策、执行、管理、服务、结果全过程公开。三是完善政务公开方式,综合利用行政服务大厅、便民服务窗口、社区政务公示栏等平台,方便公众查询获取。

乡镇年度重点领域工作总结

201x年来,在团县委的指导下和镇党委、政府的领导,镇团委紧密结合团员青年实际和团委工作实际,着力加强对广大团员青年思想的正确引领,着力加强对各界团员青年的团结凝聚,服务经济社会改革发展,服务团员青年成长成才。主要做了以下工作。

一、抓教育、树信念,为强化青少年思想引导。

一是深入开展青少年思想道德教育。以“五四”、“六一”“一二·九“等节庆日为契机,在全镇广大青少年中开展了爱心传递、敬老助残、环境保护等一系列活动,对青少年进行爱国主义、集体主义和社会主义教育。

二是广泛开展青少年法制教育。大力开展普法宣传教育,通过宣传图片、标语、发放宣传材料等多种方式,广泛宣传《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》等法律法规。同时镇团委还积极与司法所配合开展“青少年维权岗”活动,针对在校学生、未成年人、尤其是闲散青少年开展法制教育及帮教工作,活动提高了青少年的法律意识,增强了预防犯罪的效果。

二、抓服务、谋发展,为全镇经济发展做贡献。

一是服务青年创业实践。大力宣传大学生创业贷款和小额贷款,不断推进农村青年创业行动。大力实施青少年读书活动,积极举办各类技能培训班10余场次,组织开展种植、养殖、销售等方面的实用技能培训,受教育青年达1200人次,有效提高了全镇青年的知识和技能水平,激发广大青年的创业意识,营造创业的良好舆论氛围。目前以返乡创业的人员陆续增加,如中科院硕士生刘丽娟等人。

二是维护青少年合法权益。大力实施未成年人保护行动,提供未成年人法律援助,切实维护青少年合法权益。联合派出所、司法所等部门深入学校、村(居)上门做讲座,大力宣传普及《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、戒除网瘾等青少年关注的问题。同时,镇团委也成立了团员青年志愿巡逻队,进一步加强预防青少年犯罪的工作力度。

三是服务青年就业成才。村(居)委会及相关部门,对辖区内30周岁以下,高中以及中专学历以上未就业青年基本情况进行摸底调查,制定《关于进一步推动未就业青年实现就业创业的帮扶工作方案》,促进区内未就业青年尽早实现就业,共培训农村青年40人,30人实现就业。

三、抓团建、求创新,为加强团的自身建设。

一是不断加强基层团干部队伍建设。在农村,在配齐配强村团支部的基础上,进一步落实团组织团结、教育、服务农村青年的.核心作用;在企业,重点推进组织格局创新和乡镇实体化“大团委”建设工作,进一步提高了团组织在青年职工中的覆盖面和影响力;在学校,大力开展社会实践活动和团员意识教育,进一步发挥了团组织在推进素质教育中的重要作用。

二是多方促进青少年人才教育培养。规范团员队伍的管理,团员队伍不断壮大,“推优入党”工作扎实推进,一年来,全镇有3名群众光荣的加入了中国共产党,有力增强了团组织的战斗力。

回顾今年来的工作,我们深刻地认识到,共青团工作每前进一步都离不开镇党委和团县委的正确领导,离不开政府的高度重视和社会各界的关心支持,离不开新老团干和广大团员青年的共同努力。在肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到,当前我镇共青团工作仍存在一些问题和不足。主要表现为:对新形势下青少年的思想状况了解不够深入,青少年的思想政治工作方式方法仍需进一步改进;服务青年的有效手段还不够丰富等等。对此,我们必须高度重视,在今后的工作中积极探索有效的办法,采取切实措施加以解决。

乡镇年度基层大调解的工作总结

为深化我乡矛盾纠纷“大调解”工作体系,“大调解”工作向基层延伸,把矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽状态,,我乡全面贯科学发展观,进一步健全大调解网络,集中力量,多措并举,积极开展矛盾纠纷排查调处工作,将大量的民间矛盾纠纷化解在基层,化解在萌芽状态,为我乡的又快又好发展提供稳定和谐的社会环境。维护社会稳定为己任,以调解民事纠纷为重点,“大调解”工作发挥出了合力,一大批重大、复杂、社会影响面广的矛盾纠纷得以及时成功化解,有力地维护了社会和谐稳定。现将今年来的工作总结如下:

今年,我乡继续加大在对调解组织的建设力度,进一步健全完善大调解工作协调领导机构及工作机制。使全乡化解处置重大矛盾纠纷的能力得到进一步提升。

二、主要做法。

(一)完善协调机制,促进矛盾纠纷问题依法化解。

1、加强组织协调,落实领导保障。我乡成立了社会矛盾纠纷大调解领导小组,乡调中心定期召开领导小组成员单位联席会议或矛盾纠纷排查调处分析例会,认真研究分析辖区矛盾纠纷动态和规律,找出解决问题的方案,把握矛盾调处工作的主动性,促进基层社会的安定稳定;根据不同时期的具体情况,深入基层了解矛盾纠纷排查调处工作,实行面对面的指导,加强检查和督促,确保纠纷问题得到落实。

2、规范运作机制,推进工作开展。

一是落实督导机制。对发现的情况较复杂、牵涉面较广的疑难纠纷问题进行研究,落实工作责任。

二是落实未结纠纷调处责任制。加强未结案件的回访跟踪,及时掌握调处进度情况,对在调处工程中遇到困难和问题,积极帮助协调有关部门共同解决。在集中开展矛盾纠纷排查调处专项活动及开展xx性事件隐患排查调处活动期间,按照“谁主管,谁负责”的原则,严格落实“五定”责任制,进一步明确工作责任和分工,确保矛盾纠纷化解工作取得实效。

三是加强基层基础建设。截止目前,南宝乡、村级调委会共排查各类民事纠纷24件,调处24件,成功调处24件,调解成功率为100%。

(三)加强队伍建设,推进调解理论水平新发展。

1、加强业务培训,提高人员素质。造就一支思想素质高、业务知识精、工作作风硬的调解队伍,是有效开展调解工作的保障。通过各项制度的落实,提高队伍整体素质。

2、加强信息报送,畅通业务交流渠道。积极畅通对“上”和对“下”两条渠道,对“下”通过加强与信息员的日常沟通,了解相关工作情况,及时进行指导;对“上”主动了解上级信息编发要点,及早谋划有关信息。不断整合资源。

3、加强工作调研,提升调解理论水平。积极深入基层、深入村民,开展调查研究,掌握实际情况,为领导决策提供第一手资料。对了解掌握的情况进行必要的数据统计,量化分析,把握矛盾纠纷问题的根源,提出建设性工作意见。通过工作实践,我们深刻地认识到:通过每次纠纷调解过程,其实也是在对村民进行法制宣传和教育的过程。但也只是调解工作治“标”,而调解工作要治“本”,只有通过抓好对村民的普法学习教育来提高村民学法、知法、用法、守法的自觉性,从而更加有效地避免或减少人民内部矛盾和纠纷的发生。

乡镇年度基层党建工作总结

xx乡位于北部坝上高寒地区,总面积260平方公里,耕地1、47万亩,辖4个行政村,4653口人。全乡党员173人,设有7个党支部,其中农村党支部4个,党员144人;机关支部1个,党员12人;中学支部1个,党员3人,新建企业支部1个,党员4人。一年来,党委立足乡情,以基层组织建设“五个好”为目标,本着常规工作抓规范、重点工作抓突破、探索性工作抓创新的工作思路,全面落实科学发展观,深入开展“3521”工程和“乡镇党委建设年”活动,加强农村基层组织规范化建设,夯实党建基础,提升党建工作整体水平。以下是由网小编j.l为您整理推荐的《乡镇2019年度基层党建。

》正文,欢迎参考阅读。

我们的主要做法是:。

健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证,我乡通过建立健全党建责任制,形成上下联动,一级抓一级,一级促一级,层层抓落实的良好格局。年初我们把基层党建作为工作重点,列入重要日程。乡党委首先把党建目标任务进一步细化、量化,制定详细的党建目标。

责任书。

并就党建工作履行情况做出公开承诺广泛接受社会各界的监督。

一是完善两个例会制度。即基层党建例会制度,每月召开一次,探索党建工作的新思路,好举措;基层党建协调会制度,每季召开一次,每次会议着重解决一两个问题,并明确分管领导亲自抓落实。

二是建立领导包村制度。针对各村具体情况,制定了包村工作量化考核实施细则,要求包村领导定期进村入户,开展调查研究,帮助各村理清工作思路,制定党建。

工作计划。

协调解决具体困难和问题。

三是下派党建指导员。各支部派一名党委委员作为党建指导员,积极参与村级组织建设,协助村党支部建立完善和落实村级各项。

规章制度。

推进“一制三化”运行机制指导村支部深入开展“三带”活动健全规范党组织生活。

四是建立分级负责的责任体系。党委与包村领导、党建指导员、各支部书记层层签订目标责任书,立下组织工作“军令状”,逐级明确职责,分解任务,严格奖惩,构筑了一个上下配套,团结协作的组织网络。

为了更好地提高党员干部的思想政治素质,我乡以“提高素质,增强党性”为目标,采取行之有效的措施,力求取得实效。

1、加强班子建设,全面提高党员干部整体素质。

乡党委都按照“五个好”支部和党委的标准,把加强基层组织建设作为工作的重点,在乡村干部中定制度、签责任,党委成员包村、支部成员包组、建立党建责任制,采取一定的措施,从抓组织建设硬件入手,逐步完善软件。几年来四个村都对“两室”进行了维修,配齐了电教化设施,达到了标准要求。各种制度规范上墙,各种表册齐全,文字档案材料齐全,实现了规范化管理。

认真推广和开展“一制三化”工作机制和“紫塞先锋”工程,进一步完善了党支部、村委会、两委联系会、民主生活会等35项制度,党支部、村委会在工作中做到了“两不办”“两履行”,真正协调了两委班子的关系,增强了两委班子凝聚力、战斗力。

注重乡村干部政治理论学习和思想道德教育,积极开展“学转办促”主题教育活动,定时组织全乡党员干部学习,每位包村领导为学习辅导员,每月至少组织村干部学习一次,领导干部带头要有1万字的学习笔记,有体会文章,党委成员年内要写1篇调研文章,党委每个季度对乡村干部的学习笔记进行一次查阅,严格督促乡村干部坚持学习制度,使干部掌握更多的政治理论、法律、科学技术等知识,以便指导农村工作的开展。

2、实施乡村干部素质工程。

结合开展乡镇党委建设年和创建“学习型”机关活动的开展,在集中学习与自学相结合的基础上,建立实行了“三定三学”(定学历标准强制学,定岗位责任督促学,定教育经费推动学)的教育培训机制,参加县党校、农广校、自学考试学习人数达到15人,现在乡干部全部达到了大专以上学历,村干部有50%达到了大专学历。

乡镇年度重点的工作总结

20xx年是“十二五”收官之年,也是谋划“十三五”的关键之年。今年以来,在市委、市政府的正确领导下,我镇以文化产业发展、农村环境综合整治、基础设施完善、秸秆禁烧、农村土地承包经营权确权登记、依法治镇等工作为重点,齐心协力,攻坚克难,全镇社会和经济各项事业快速健康发展,社会和谐稳定。

20xx年预计实现工业总产值13亿元,同比增长17.1%,完成规模工业增加值3.1亿元,同比增长18.7%;财政达到万元,同比增长41.8%;完成固定资产投资7亿元;农民人均纯收入14046元,同比增长13%;完成招商3.1亿元。投资1.1亿元,年产1000万套木制生态画框项目工程建设进展顺利,明年可竣工投产。新增规模以上工业企业两家,分别为xx市同创玩具有限公司和xx市嘉美乐礼品有限公司。

一、文化产业不断发展壮大。

在经济增速整体放缓的背景下,我镇依托文化产业园,努力推动文化企业快速发展,园内两家龙头企业双丰文化用品公司、嘉丰美术用品公司运转良好,20xx年新增文化企业3家,文化产业预估纳税超过900万元,同比增长50%,占全镇财政收入的四成以上,已成为我镇经济社会发展的重要支柱。今年3月,嘉丰美术用品有限公司与无锡画鸿美术用品公司达成共识,投资1.1亿元,在文化产业园征地64亩,新上年产1000万套木制生态画框等传统工艺美术系列产品项目,截止目前64亩土地已全部平整到位,一栋4500o的'厂房基础已完成,下水道等配套基础设施也正在加紧施工,预计20全面建成投产。

二、农村基础设施不断改善。

依托“一事一议”财政奖补项目、库区移民项目和上级专项资金,加快农村基础设施建设,争取国家投资109万元,完成当家塘扩挖89面(其中万方以上31面,0.5-1万方8面,0.5万方以下50面)和7.5公里河沟渠清淤工程。投资86万元完成5座小型泵站改造,修复水毁工程8处。投入26万元完成施庄村范庄-丰收水库水泥路建设;投入11万元完成川桥村罗塘小区水泥路工程;投入18万元完成鲍桥村“村村通”道路延伸项目;投入9万元完成至四合、冶山、长兴、东旺等村村通道路路肩修复维护工程。鲍桥村全面完成高压线路电网改造工程。投入240万元完成农村人口饮水安全工程建设。

三、社会各项事业协调发展。

1、社会救助工作全面落实。20xx年完成危房改造三批次,共167户,截止目前第一批次52户已竣工并通过上级验收,发放补贴49.4万元;发放残疾人生活救助36万元,重度残疾人轮椅5辆;义务兵优待金18.2万元。发放冬令、春荒救灾款7.5万元。全面启动城乡低保专项整治工作,清退99户157人,新增低保71户171人,做到了应保尽保。全面完成城乡居民养老保险参(续)保任务,完成率达105.26%;发放养老金3714人,发放率100%。

2、环境综合整治全面开展。我镇认真贯彻落实农村环境综合整治的各项工作要求,20xx年共用工4000余人次,机械400余台次对集镇和各村全面进行环境综合整治。同xx市中南保洁有限公司签订保洁承包协议,落实环卫保洁和垃圾清运,目前已形成户有分类、组有收集、村有暂存、镇有转运、市有处理的生活垃圾处理系统,卫生保洁实现全覆盖。通过整治活动的开展,镇容村貌有了明显改观。

3、秸秆禁烧工作圆满完成。为抓好午、秋两季秸秆禁烧工作,我镇通过发放致农民朋友的一封信、张贴宣传标语、禁烧宣传车等方式广泛宣传动员,让群众认识到焚烧秸秆的危害和综合利用的价值;制定《秸秆禁烧工作方案》和《奖惩办法》,对零火点的村、村民组给予奖励;严格落实包保责任制,按照“空间覆盖无空白、职责落实无盲点、监督管理无缝隙”的要求,开展网格化巡查监管,全面未发生一起露天焚烧秸秆事件,圆满完成目标任务。

4、其他社会事业协调发展。土地确权工作:落实农村土地承包经营权确权登记工作要求,全面完成189个村民组的登记、签字、界址指认工作。文化工作:依托文化站和文化广场开展春节民俗表演、广场舞比赛、农业科普讲座等文化活动,文化广场坚持每天免费开展,极大丰富了人民群众的文化需求。安全生产工作:全年组织企业安全生产检查12次,发出整改通知书90份,杜绝安全隐患130次,未发生重特大安全生产事故。规划工作:完成集镇控制性强制规划修编和总计规划修编。综治信访工作:加大矛盾纠纷排查化解力度,切实维护社会和谐稳定。接待群众来访46人次,上级交办5件次,上级转交xx市长热线53条、网络舆情28条,均已妥善办理。人口和计划生育工作、国土资源保护、武装、工会、共青团、妇联工作协调发展。

四、加强自身建设,构建法治廉洁阳光政府。

认真贯彻执行中央“八项规定”和省、市相关规定,完善并执行机关人员学习制度、考勤值班制度、住夜值班制度;不断提高机关工作人员服务水平,提升服务质量;以践行“三严三实”活动为契机,抓好干部作风建设,提升机关效能;开展廉洁自律、理性节约、反对浪费活动,严格控制一般性支出和“三公消费”。按照市政府信息公开提升月活动要求,对信息公开存在的问题及时整改,不断提升信息公开质量,内容涉及五保、低保、医保、危房改造、“三公经费”等群众关心的信息。积极推行阳光村务和“三资”管理工作,强调重要事项信息及时公开,强化目标管理,狠抓各项工作落实,增强宗旨意识,转变工作作风。

20xx年以来,我镇的经济和社会各项事业都取得了一定成绩,但我们也清醒的认识到存在的不足和困难,主要有:

1、工业经济总量小,基础薄弱,招商引资工作大项目、好项目落户少;

2、集镇规模小,功能不够完善,集镇管理水平仍需提高;

3、资金缺乏,基础设施建设进度受到一定影响;

4、机关服务质量和服务效率仍有待提升。我镇将针对以上问题认真思考并采取有效措施切实加以克服和解决。

乡镇年度基层工会工作总结

一年来,我乡工会工作在乡党委xx县总工会的指导下,围绕“以快促好”工作主旋律,不断创新工作机制,加强工会组建力度,深化工会规范化建设,全面履行工会维护职能,切实加强职工民主管理,协调劳动关系,全面提高职工素质。按照年初提出的工作目标开展了一系列工作。现工作简要总结如下:

1、切实抓好工会的规范化建设工作。以规范工会机制、发挥工会作用、健全工会组织为目标,努力实现工会在经济建设中的重要作用。继续抓好工会规范化合格单位创建工作,已经达到创建要求的单位,从实际出发,抓好基础工作,用发展的眼光,改革的精神,脚踏实地按照县工会要求努力提高规范化建设水平,实现科学管理,巩固创建成果,充实创建内容,提高创建层次,使工会工作提高一个新的水平。

2、不断完善工会组织管理体制。借县总工会出台的有关工会经费由国税代收相关政策的东风,进一步扩大基层工会职能,全乡所有非公企业工会都办理了两证、都单独设立了工会帐户,并做到专款专用。加大了工会干部协管力度,真正做到有人管事、有钱办事。同时,各基层工会健全组织,充分发挥妇工委、劳动争议调解小组、劳动保护监督小组作用,并且要做到有活动场所,有健全的组织制度。

1、推进企业建立健全平等协商、集体合同和工资协议制度。对已组建工会的企业作为签订平等协商、集体合同制度和工资协议制度重点工作对象。对已签订集体合同和工资协议企业加强合同管理,到期的及时做好合同续订工作。集体合同和工资协议签订率达100%。同时,加强合同检查,确保合同履行,使集体合同和工资协议制度化、规范化、经常化、科学化。

3、加强工会劳动保护监督工作,保证职工生命和财产的安全。乡工会积极主动参与春节、五一、夏季等安全生产检查活动,各基层工会能经常性开展多种形式的群众性安全生产监督检查活动,坚决制止违章作业和冒险作业的行为。帮助职工掌握安全生产知识、增强安全生产意识和自我保护意识,自觉遵守各项规章制度,真正地做到“预防为主,群防群治”的工作方针。邱王村联合工会积极主动参与安全生产活动。

4、关心职工生活,体现组织温暖。完善帮困扶贫制度,进一步扩大帮扶渠道和帮困面。建立困难职工档案库,经过各基层工会调查摸底,3名职工列为困难职工家庭,为他们送去关怀。与此同时积极推动养老、工伤等社会保险制度工作。

1、大力开展职工教育培训。各级工会广泛组织工人阶级的先进性教育和工人阶级优良传统教育,培养职工树立全局意识、集体意识、主人翁意识。乡工会至11月共开展安全生产、食品卫生等培训3期。大力开展“创建学习型组织,争做学习型职工”活动,培养职工自学成才,岗位成才,增强职工的学习、创新、竞争和创业能力。把培训工作与培育职工团队精神、和谐劳动关系、提高职工素质、促进企业发展等结合起来,从而达到互相合作,共谋发展的目标。动员8名对象参加工商管理培训。

2、加强职工职业道德建设教育和荣辱观教育。深入开展“创文明班组、建文明岗位、做文明职工”活动,积极倡导“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的职业道德风尚,组织“职业道德标兵”评选活动,努力提高职工爱岗敬业意识。共选出3名企业职业道德标兵。引导企业掀起学先进、争先进的良好氛围。

下步主要工作:

1、抓好工会全面建设。

2、组织一次工会干部上岗培训。

3、组织工会主席参加一次体检。

4、会同文化站联合举办“迎国庆”文艺晚会。

5、继续做好村联合工会主动参与安全生产工作。

6、加强职工维权力度,做好企业参谋,扩大职工社保和工伤保险参保面。

今年,我镇工会在县总工会和镇党委的领导下,围绕县委、政府中心工作,紧密结合我镇实际,以提升职工素质、完善维权机制、构建和谐劳动关系、深化女职工关爱、加强基层工会组织建设、增强工会凝聚力为基本要求,按照年初制定的工作目标,与时俱进、开拓创新、扎实推进,圆满完成了各项目标任务。

镇党委对工会工作非常重视,多次召开专题会议研究工会工作。对合并后的工会组织进行了重新组建并另选了工会委员会,由镇党委副书记羊明担任工会主席,迅速开展工作,做到了工作不留空挡。同时,在人员上和工作经费上对工会给予了大力支持,使各项活动得以顺利开展。

今年是全总提出“三年实现企业普遍建会”的最后一年,为继续深入推进“两个普遍”工作,认真贯彻“组织起来,切实维权”的方针,深入开展“两个普遍”建设工作,即加快在企业普遍建立工会的步伐,在企业普遍推进工资集体协商工作。按照县县总工会“广普查、深组建、全覆盖”的工作要求,结合我镇具体实际,在全镇范围内全面推开此项工作。目前我镇范围内3家企业按照要求成立了工会组织,并签订了工资协议、职业病防治协议。

我镇是劳务输出大镇,近年来劳务纠纷、工伤纠纷呈上涨趋势,必须维护好农民工的合法权益,才能把农民工的积极性引导好、保护好、发挥好。农民工维权工作是工会的重中之重,我们始终把这种理念贯穿到工会日常工作中去。一方面开展了劳务纠纷大排查,对在境内营业的企业的劳务合同、民工工资保证金、工资发放程序等重要环节加强督促检查,从源头上根治纠纷;另一方面镇工会抓住时机,在农民工返乡过节的时期,对农民工进行《劳动法》及集体合同等方面知识的培训,请干的好、有经验的农民工对即将走出去的务工人员进行专业知识的强化培训,帮助他们走上工作岗位,解决生活后顾之忧。

今年,我们着重加强对特困职工生产、生活的了解,随时掌握他们的'困难和思想动态,关键时帮助他们解决实际困难。切实发挥工会作为职工“娘家人”的作用,进一步调动职工生产和工作的积极性,我镇工会在今年用镇工会经费给全镇的25名女职工买了妇女病的防癌保险。

同时也为了进一步活跃镇职工的文化生活,促进文化建设与其他各项工作共同发展,镇工会与镇文化站联合组织举办了“职工运动会”,全镇干部职工50余人踊跃参加了羽毛球、乒乓球等的比赛。进一步促进了职工的友谊,提高了主人翁意识,进而推动了各项工作的开展。

一是工会相关档案资料尚不齐全规范;二是新会员发展覆盖面不够广;三是对外劳务输出的数量还不够;四是工会活动内容还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究;四是围绕全乡经济建设这个中心开展工作和活动,力度还不够,需要我们进一步加强。

2019年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创工会工作新局面。2019年重点抓好以下几方面工作:

1.积极争取党政支持,全面落实我镇工会涉及面广、社会性强的事务的开展。

2.抓好农民工入会工作,强化工会自身组织建设,扩大我乡工会阵地。

3.加强企业管理、安全生产监督工作,在企业单位积极推行厂务公开,推行平等协商、集体合同。

4.举办下岗职工技能培训班,继续开展劳务输出,同时加强对外出务工人员的法律常识培训。

5.积极组织开展职工技能竞赛和文体活动,增强职工的责任感,丰富职工的业余生活。

6.利用元旦春节,积极组织外出务工返乡的工会会员,开展“热爱家乡,建设家乡,我为家乡作贡献”的活动。

乡镇年度基层大调解的工作总结

20xx年,我乡以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导,认真贯彻中xx、省、市、县政法工作部署,紧密结合我乡实际,始终坚持“打防并举,以防为主”的工作方针,着力发挥“大调解”在社会治安综合治理工作中的重要作用,全力精心构筑矛盾纠纷大调解机制,努力筑牢维护社会稳定的“第一道防线”。在“大调解”活动中,排查矛盾纠纷45起(其中村25起、乡20起),调处45起,调处率为100%,调处成功率100/%。有力地维护了社会的整体稳定,有效地保障了我乡经济的健康发展。我们的主要做法是:

一、健全网络,明确职责。

今年,我乡着力巩固和整顿了10个人民调解委员会,每个调委会都选聘了1名专职调解员,在村(居)民小组建立维护稳定群众自治协会组织,发挥“五老”余热作用,深入排查基层群众中的各种不稳定信息,及时化解各类矛盾,从而形成“村(社区)—村(居)民小组—(党员)群众代表-调解员”上下联动,协调一致的工作网络。同时,明确了各级组织的工作职责和任务,严格实行矛盾纠纷调处工作管辖责任制,坚持分工负责和联合调处相结合,属地管理和集中调处相结合,做到了信息联通、纠纷联排、力量联动、矛盾联调。对本地区、本单位的重大矛盾纠纷,明确责任主体,实行定领导责任、定单位(部门)责任、定调处时限的工作制度,努力做到纠纷矛盾调处件件有回音,事事有反馈,重大案件有报告,从而有力地保证了“大调解”机制的正常运行。

二、完善工作机制,落实工作责任制。

一是建立健全矛盾纠纷预警机制。每个村建立健全了预警机制,形成信息员、村(居)民小组、村(居)、乡乡四级预警网络。乡矛盾纠纷“大调解”协调中心指导村调处中心、村调委会每月进行一次纠纷排查,重大节日和敏感期必须及时排查,并将排查结果报乡调处中心。预警信息员、调解员发现重大纠纷和集访苗头,随时上报,并在第一时间赶到现场进行调处,并及时通过信息渠道向上级报告,切实防止民转刑案件和集访、越级上访事件发生。二是健全检查考评机制。乡矛盾纠纷“大调解”协调中心明确了主要考评考核标准,把大调解的各项指标进行细化分解,进行量化考评考核。三是落实社会矛盾纠纷调处责任制。各单位对属于本辖部门调处的矛盾纠纷,要切实负起责任,及时化解,不得把矛盾纠纷推向上级、推向社会,达到小纠纷不出组、一般纠纷、大纠纷不出村、疑难纠纷不出乡。四是实行首问责任制。对群众上门要求调处的矛盾纠纷,实行首问责任制,不管找到那个部门都应热情接待、主动受理,然后转交责任部门调处,切实防止矛盾激化。五是建立领导接待、包案制度。乡、村两级都确定了领导接待日。乡定期安排领导接待群众来访,村每月排出处理纠纷值班表,党政领导按照职责分工,对重要信访来访、重大纠纷和上访案件,特别是久拖未决的问题,实行包案处理,负责包案的领导要一包到底,亲自处理,直至息诉停访。

三、统一标准,确保质量。

一是统一制度建设标准。乡矛盾纠纷“大调解”协调中心及人民调解委会统一建立了重大纠纷快报、重大纠纷(社情)汇总分析;重大纠纷协调调解、纠纷排查专项治理、重大纠纷管辖督办等制度;各调委会统一建立健全工作责任、例会、学习、考评、业务登记、培训、统计、档案管理等八项内部管理制度;完善和规范了大调解工作业务台帐。二是统一业务建设标准。在“大调解”工作整个过程中,从纠纷调处申请、受理、告知、调查、调解、制作协议书,到协议履行及回访等方面都建立了完善的制度,并严格运作程序,克服工作中随意性,坚决做到既重视实体上的合法规范,又重视程序上的合法规范。三是统一队伍建设标准。各调委会组成人员实行选举与聘用相结合,并报司法所审查、备案;司法所负责培训调委会主任,年初举办了全乡基层调解员培训班,参训人员10名;同时对基层调解员进行目标管理、量化考核、严格按标准落实奖惩。四是统一协调中心和调解室建设标准。协调中心具备了有办公室、调解室、档案室。调解室且要在20平方米以上,并有明显标志;全乡统一了上墙公示栏。从而使乡、村两级协调中心规范化建设得到了加强,使调处中心成为整合力量、联动各方的调处机构和工作平台。

四、存在的.问题和困难。

一是个别村对大调解机制建设工作重视程度不够,差距比较明显;二是村调处中心基础设施建设还需进一步加强,资金的投入与上级的要求还有很大差距,影响了大调解工作向更高层次拓展;三是部分社区调解室没有达标,基层调解员的培训工作尚需进一步规范,四是我乡矛盾纠纷面宽量大,“大调解”协调中心配备人员太少,无法全面负担起我乡全面协调工作。

五、明年工作打算。

一是进一步健全大调解体系。调处服务中心机构健全,制度完善,人员到位,切实保障大调解各级组织网络管理规范,运行有效。加强组织协调,继续加大对大调解工作的指导、督促和考核。根据制定的大调解量化考核标准,对大调解工作开展情况实施检查考核,确保大调解工作各项措施落到实处。二是进一步建立完善大调解信息预警机制。按照县局关于加强信息预警机制建设意见的要求,建立和完善大调解信息预警机制,加强信息员队伍建设,完善信息网络体系,加强纠纷排查工作,提高矛盾纠纷预警能力。三是严格落实矛盾纠纷调处责任制。坚持“属地管理”和“谁主管,谁负责”的原则,把矛盾纠纷调处的责任落实到各部门、单位,实行分级负责,归口调处。在当地发生命案时,司法所要及时了解情况,对属于因民事纠纷引发的命案,要实行责任倒查。四是进一步加强街道居委会社会矛盾纠纷调处服务中心规范化建设和基础建设。规范公示内容,健全基础台帐,完善工作制度,严格考核奖惩。五是大力加强调解员队伍建设。按照为人公正、办事公道、有群众威望、懂政策法律的要求,选好配强调解队伍。加强调解员教育培训和管理,着力建设一支政治强、业务精、威信高的高素质调处队伍。积极推行首席调解员制度,坚持调解员持证上岗,努力提高调解质量。

我们将进一步以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导,深入基层,认真调查研究,总结经验,树立典型,因地制宜,推广好经验、好做法,把我乡的“大调解”,建设工作推向一个新台阶。

乡镇年度基层政务工作总结

(一)认真做好税源普查,超额完成全年财政税收目标。

我镇针对区划调整以后,有部分企业税收征管还在xx区的问题,抽调全体财税人员用时一个月,对全镇范围内企业进行了一次普查,摸清辖区税源情况,协调国地税部门调整户管近70家,有效防止了税源流失,保证了全年财政税收目标的完成。*年全镇预计完成财政总收入1620万元,完成区财政年初下达任务1220万元的133%,预计超收近400万元。

(二)扎实推进征地拆迁,服务好大项目建设。

*年我镇共有重点项目10个,涉及征地1770.19亩,涉及拆除房屋354户,面积13.3万平方米。已完成的项目有日丰电缆、电商物流园、华泰·南京自控、姜顾路、新大地征地拆迁等5个,正在推进的项目有长征南路、迎河路、姜桥路、南出口环境整治三期、消防战备保障基地综合项目等5个。其中长征南路项目被列入全市重点项目观摩点。

(三)加大巡查力度,认真做好防违控违工作。

从*年春节以后,我镇实行不间断巡查制度,每天均有镇机关干部及行政执法队员在全镇范围内巡查。在日常巡查过程中,我镇严格按上级的要求,文明执法。针对拆违工作涉及区域范围广,新老政策交替阶段,群众对非法搭建、违章建筑认识不清的实际情况,我们从抓宣传教育入手,运用各种宣传手段,强化对拆违工作的宣传,对多次劝阻不听的仁和园区1000平方米的钢构房进行了拆除,对姜顾村顶风盖违建户进行了强拆。同时,宣传农村个人建房程序,使广大群众更加切实的了解农村个人建房政策,维护自己的合法权益,基本做到了家喻户晓,在不激发群众矛盾的前提下,顺利完成了拆违任务,实现了拆违目标。

(四)加大环境整治,扎实推进创城工作。

按照市委、市政府创建全国文明城市工作要求,镇党委、政府把创城工作作为*主要工作的统领,多次组织开展“三线三边”环境整治,全年共投入近100万元,出动挖掘机18台次、铲车15台次、拖拉机85台次,清除了迎宾大道及高速公路两侧垃圾400吨,粉刷了迎宾大道两侧的房屋面积达15900余平方米;与相关行政村和镇行政执法四中队配合,加强日常巡查力度,整治迎宾大道两侧晾晒衣物、种菜、占道经营、占道晒粮等不文明现象;对迎宾大道两侧出店经营和乱搭乱建现象进行两次集中整治,拆除铁皮房、大棚约1000平方米;安排志愿者到两个农贸市场加强值勤,并针对考评反馈结果,第一时间逐条进行对照整改,通过对市场内进行划线管理、加强市场内卫生清理、整顿车辆乱停乱放、取缔出店经营、清除小广告、为两个农贸市场制作宣传栏宣传展示文明创建成果、统一市场外部店招店牌等,不断提升文明创建工作水平。此外,镇文明办还在高新区文明办的指导下,做好文明创建相关文件资料整理归档工作,迎接国家11月份对蚌埠创城工作初查。

(五)实现秸秆禁烧“零”火点目标。

下发了《秸秆禁烧公告》、《致农民朋友的一封信》、《致农机手一封信》等宣传材料,制作宣传横幅每村十余条悬挂在村内田间地头,利用村广播广泛宣传秸秆禁烧有关政策,积极开展“小手拉大手”活动,通过学校与家长签定协议发挥中小学生的力量,向家长宣传禁烧责任,约束农户行为,制作4台秸秆禁烧宣传车,全天候在辖区内流动宣传。成立秸秆禁烧领导小组,制定了秸秆禁烧工作方案,认真落实网格化管理,制定了秸秆禁烧包保网格图,明确责任人,层层落实责任制,强化责任追究,确保了午季全镇区域内“不燃一把火,不冒一处烟”。

(六)各项社会事业工作协调发展。

民政工作:*年年初以来,共发放城市低保387户741人,累计金额241万元,农村低保436户535人,累计金额117万元。为全镇51户大病患者、困难家庭发放救助金18万元;临时救助83户,15.5万元。为209位老人发放五保供养费40万元。春节期间,向五保户、困难户发放救灾款12万元,大米、油982袋(桶),确保特困群体能够安全度春。今年苏迪罗台风来袭之际,我镇安排包片包村干部,对全镇所有五保户和农村低保户进行逐户走访,对危房户动员搬迁,对26户五保户和农村低保户进行房屋重建和维修。

计生工作:落实了“三项制度”政策,通过排查、调查、及登记摸底对历年的对象进行了审核,*年新增农村奖励扶助对象17人,特别扶助对象2人,死亡1人,共发放资金179640元,此项工作已圆满通过市、区两级验收。认真做好免费孕前优生健康检查和婚前健康检查,年初以来为202对夫妇进行了免费孕前优生健康检查,为227对新人进行了婚前健康检查,已完成了市区计生委下达的全年任务。

司法综治工作:认真落实六五普法宣传工作,年初以来共开展法律律咨询11场次,举办普法宣传月活动7次,举办普法培训班5班次,受训人数达5000余人次,印发普法宣传资料近万余份,发放法制宣传书籍150余册,悬挂各类普法横幅110余条。抓好人民调解工作,年初以来共11次深入到基层排查、调处矛盾纠纷,共调处矛盾纠纷405件,调解率为100%。做好法律援助工作,年初以来共办理法律援助咨询案件108件。

安全生产和消防安全工作:年初以来我镇协同高新区安监局、消防大队对辖区内的幼儿园、生产加工型企业、瓶装液化气出售点进行了5次安全生产大检查,今年八月到九月又对辖区内所有厂矿企业进行了集中检查,对存在安全隐患的地方,及时提出整改,并不定期复查,使各项安全隐患消除在萌芽状态。我镇坚持“预防为主,消防结合”的工作方针,加大消防宣传力度,充分利用元旦、春节、安全月、十一小长假等节假日为契机进行消防安全宣传,在村内醒目位置粉刷宣传标语,设置村民防火公约。积极推进消防宣传“四进”(进学校、进农村、进家庭、进企业)活动,提高农村群众消防知识普及率,进一步提高全民的消防安全意识,形成全民参与、齐抓共管、共同监督、共同维护、积极推进的工作局面。

工会妇联工作:为更好地推进扶贫工作,在我镇九塘村开展了扶贫养羊活动,为8个困难家庭提供了38只种羊;为关爱留守儿童,举办了“滋养心灵、放飞梦想”一日特训夏令营活动,全镇44名留守儿童参加;为帮助困难家庭子女就学,开展了金秋助学活动,为6个困难家庭提供助学资金24000元。

(七)努力做好信访工作,我镇一贯重视信访维稳工作,成立了信访工作领导小组,由镇党委主要负责同志任组长,镇党委副书记任副组长,各村也都相应地成立了以村党支部(总支)书记为组长,村委会主任为副组长的领导小组。在具体办事机构方面,我镇专门建立了综治维稳信访工作中心和调解委员会,各村建立了信访工作站和民事调解室,配备了信访信息员,做到了办公地点、人员、资金三到位,构筑了镇、村齐抓共管的信访工作新格局。今年年初以来,因征拆问题,村民多次集体上访,针对此情况,我镇专门成立了工作组进行调查处理,同时加强了对征迁拆违工作的社会风险评估,为征迁拆违工作保驾护航。

(八)党的建设工作不断加强。

一是切实抓好领导班子自身建设。按照党的群众路线教育实践活动和三严三实的要求,结合镇情实际,制定了镇*年党建工作要点,强化班子整体功能,努力形成整体合力。结合实际情况和项目建设,调整班子成员分片分工,以交任务、压担子、领办项目为手段,做到了人人肩上有任务,时时刻刻有事做。

二是进一步加强镇、村党风廉政建设。我镇认真组织全体机关干部和村两委干部参加典型案例警示教育大会,邀请xx区检察院领导开展党风廉政教育专题讲座,用典型案例教育和警醒干部,不断提高广大党员干部廉洁自律意识,构筑牢固的思想防线。结合镇党委前期各项制度,重新修改制定了《镇月度绩效考核办法(试行)》和《镇聘用人员月绩效考核办法(试行)》等制度,对全体干部进行不定期督查,努力形成常抓不懈的工作机制,切实改进干部的工作作风,牢固树立和维护党的良好形象。

三是加强干部队伍和阵地建设。充分发挥先锋在线和业余党校的载体作用,对党员干部现代远程教育站点全面进行维护,组织党员干部收看党建节目;根据工作需要,对镇村干部开展重点集中培训,通过学习培训提高干部队伍的整体素质;继续抓好村级活动场所建设工作,我镇今年村级活动场所达标工程任务有九塘、仁和、大孔、高埂、大徐等5个村,村级活动场所的建设将按照省组织部《关于认真做好村级组织活动场所建设有关工作的通知》的要求,遵循实用、够用、耐用的原则,所有工程计划在今年11月底前全部建设完工;为加强非公经济和社会组织党建工作,镇党委班子成员带头担当非公企业党建辅导员,亲自指导非公企业做好党建工作。

四是召开专门会议加强村级党建工作。按照区党工委“三级联创”活动要求,我镇召开了村党组织书记抓党建工作述职评议会议,镇党委班子成员、各部门负责人、各村两委主要负责人和各村支部组织委员、大学生村官、群众代表等参加会议。会上,镇各村党支部书记分别就加强基层党建工作取得的成绩、存在的问题和下一步工作打算进行了述职并回答了参会人员的现场提问,现场参会人员对各村党支部书记抓基层党建工作情况进行了评议。

*年,在县委、县政府的坚强领导下,我镇始终坚持以党的“十八大”精神为指导,积极应对各种挑战,紧紧围绕全面建成小康社会的发展目标,以服务农民、增加农民收入为核心,认真履行政府职能,全力推进产业结构调整、项目建设、招商引资等工作,带领全镇干部群众,进一步解放思想,真抓实干,较好地完成了各项目任务,全镇呈现出经济发展、社会稳定、民生改善的良好局面。现将一年来的工作总结如下:

(一)坚持科学有序发展,促进经济实力稳步提升。

发展经济是镇村两级组织的第一要务。我镇始终坚持以经济建设为中心,把“发展才是硬道理”的思想贯穿工作始终,在稳定粮食生产的前提下,强化主导产业,发展特色经济的原则,不断加快产业结构调整步伐,不断提高经济效益。全年完成国内生产总值6.65亿元,同比增长12.7%,完成固定资产投资2.125亿元,完成财税收入1600万元,占全年任务的124.71%。实现招商引资投资额3.2亿元,分别为弥陀寺建设和西洋参种植项目。目前,光伏发电和电子产品项目正在洽谈中。

(二)坚持高效农业引领,提高农业综合生产能力。

注重在提高农村综合生产力、扩大高效农业覆盖范围上下工夫。坚持规模扩张和提高质量并重的原则,狠抓农业结构调整不放松,认真落实了粮食直补等各项支农、惠农政策,加大了对三农的投入,建立和完善了农业保险机制,提高了农业机械化水平,注重培养和引进了一批具有技术竞争力的农业项目,并对农民、基层农技推广人员、农业科技示范户进行有针对性的技术培训,初步形成了技术引领、政府扶持、民众经营、市场运作的农业发展方式,提升了农业综合生产能力和农产品市场竞争力。*年全年粮食产量5.09万吨,单产超千斤。畜牧养殖业形势良好。投资1300万元的郑庄高标准农田建设项目完成;投资170多万元,完成八小水利工程山塘清淤3面、中小沟清淤5000多米、新打机井5眼;乡镇高标准农田建设项目完成投资1200多万元。高质量完成植树造林面积1048亩,占任务的100.1%。

(三)坚持推进社会事业,实现各项事业统筹发展。

一年来,我镇不断加强社会事业方面的发展力度,加快完善了公共文化服务体系,大力开展了环境卫生、文明创建等专项整治全镇城乡面貌大大提升、人居境不断优化。

1.计划生育工作稳步推进。紧紧围绕县卫计委安排的全员人口质量提升、提高期内出生手术随访质量、各类系统平台的日常管理与使用、孕前优生健康检查、孕环检工作及期内长效节育措施落实及三项制度落实等几项开展工作。出生政策符合率66.44%,出生率14.16‰,性别比105.71,早孕发现率64.07%。全年共落实手术489例综合节育率75.46%。共办理独生子女光荣证513例,组织187对夫妇参加孕前优生健康检查。全年共征收各类社会抚养费53万元。其中早孕发现率一直处于全县先进位次。

2.民生工程扎实开展。一是新农合积极筹资290万元,认真落实使得全镇参合率99%。二是积极开展政策性农业保险工作。三是积极落实“一事一议”重点项目工程。*年我镇共申报“一事一议”财政奖补项目7个,涉及全镇6个村,其中村组水泥路项目6个,修建水泥路13291米,桥梁和路项目1个,受益群众18249人。四是对美好乡村建设涉及的项目资金进行专人、专账、专户核算,确保资金的安全高效运行。

3.文明创建工作扎实开展。严格规章制度,进一步加强卫生保洁队伍。围绕环境整治和美好乡村建设,重点清理了境内104国道两侧、朱界路两侧及天井湖景区周边环境,投资100多万元,建成朱界路绿色长廊和天井湖景区绿化工程。群防群控,措施得力,*年秸秆禁烧工作取得胜利,没有出现一处火点。4.各项惠民政策落实到位。目前我镇累计发放15项惠民补贴资金共计1396.92万元。其中直补资金79.04万元,农资综合补贴资金541.11万元,水稻良种补贴20.59万元,玉米良种补贴41.6万元,残疾人补贴38.65万元,五保户资金42.94万元,抚恤优抚资金229.31万元,低保补助金163.83万元,政策性农业保险理赔资金54.81万元,计划生育长效节育、独生子女和奖励扶助资金46.42万元,新农合补贴资金280.57万元(含大病救助),灾民生活资金34.72万元,农机具购置补贴资金114.35万元,村组干部工资72.57万元,其它财政农民资金39.89万元。这些资金全部通过“一折通”打卡发放,广大人民群众的根本利益得到保障。

5.以创建模范平安乡镇为目标的加强社会治安和加大平安创建力度,做好信访稳定和人民调解等基础性工作正有序开展,本年我们共排查各项纠纷矛盾289起,调处各类矛盾纠纷289起,调解成功289起,调处率为100%,成功率达100%。安置帮教人员35名,社区矫正人员23名,这些人员都得到了及时的帮助教育,思想情绪比较稳定,无重新犯罪。协助县纪委办理了信访件3件,镇纪委自办件6件,做到了来信来访件件有着落,事事有回复,妥善地处理了老上访户的重大问题,维护了我镇的良好形象,使我镇的信访稳定工作上了一个新台阶。全年安全生产形势良好,无重大安全事故发生,无一例安全事故人员死亡。

(四)坚持抓实自身建设,为跨越式发展提供保障。

坚持以人为本,执政为民。始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点,努力做到为人民服务、受人民监督、对人民负责、让人民满意。

1、扎实开展党建工作。

(1)认真贯彻落实为民服务“125”工作法。镇党委督查组每月两次对各村上午集中办公和下午轮流值班情况进行督查,并将督查结果与绩效工资挂钩。开展了(目标)公开承诺和“亮身份、讲奉献、比服务”公开承诺两项公开承诺活动,制作了相关制度标牌、展板和便民服务卡。认真落实联系服务群众的五项工作制度。通过贯彻落实为民服务“125”工作法,有效整合了资源、创新了服务方式,进一步规范了村级组织运行、管理、服务等工作机制,深化了农村基层服务型党组织建设。

(2)软弱涣散村党组织整顿。由镇党委书记担任天井村第一书记,抓整顿工作;完成了天井村水塘进出口等水利基础设施建设;7个“一事一议”项目工程已全部完工;按照“125”工作法的要求,坚持上午集中办公和下午轮流值班。

(3)发展村集体经济。结合周湖村和张姚村两个集体经济空白村的实际,制定了发展村集体经济工作的方案和“一村一策”登记表。张姚村积极寻找发展集体经济切入点,通过开挖鱼塘、盘活闲置集体资产,该村摘掉了集体经济“空白村”的帽子。周湖村发展集体经济有两个思路,一是将空出的丰刘小学挂牌出租,二是对大渠周边的村级集体林地对外承包。

(4)推进村级组织活动阵地建设。我镇新建成天井、路西两村416平米村室,目前我镇所有村室面积全部达标。

(5)管好、用好选派干部、选聘生。对选派干部和选聘生进行严格管理,2名选派干部和6名大学生村官目前均全面参与村里工作,特别是龙岗村大学生村官武佳乐创办了“乐学留守儿童辅导班”,每天晚上为村里的留守儿童进行心理和教育辅导,赢得了学生家长和该村老百姓的一致好评。召开了选派、选聘工作述职测评会议,为选派干部、大学生村官相互比较、相互学习、相互交流搭建了平台,明确了工作思路,增强了为民服务的意识,为推动基层党建工作起到了重要的作用。

(6)成立乡镇镇界沟红色革命教育基地。积极树立党建品牌,利用界沟村深厚独特的革命历史底蕴,建立界沟党史陈列室,并打造为红色旅游景点和革命传统教育基地,组织镇党员干部开展革命传统教育活动。耗资4.4万元高2.7米的王亚箴汉白玉雕像已树立,为后人吊唁、纪念革命先烈提供了场所。

(7)建立选派选聘季度述职测评会制度。

为加强对选派选聘工作管理,每季度召开一次选派选聘述职测评会,选派干部和大学生村官逐个对上一季度的工作进行述职,对工作中存在的不足之处仔细查找,详细分析问题存在原因,并做下一季度的工作计划。然后,根据述职情况,参会人员对其工作开展情况和综合表现进行民主测评。季度述职测评会制度的建立,增强选派选聘干部的责任意识和群众的民主参与意识。

2、进一步加强廉政工作力度。加强组织建设和机关自身建设,改变机关工作作风,提高工作人员为民办事的效率和能力。不断提高干部的理论素质和业务技能,打造团结、务实、高效的干部队伍;此外,坚决实行“双公开”,即实行镇政府的政务公开和村级财务公开,自觉接受群众监督,并接受人大的法律监督和工作监督;不断转变工作作风,说实话,办实事,求实效,依法行政,保证干部队伍的廉洁。

二、工作安排。

面对新的形势,新的任务,我们必须保持昂扬向上的精神状态,坚定信心,抢抓机遇,团结一心,乘势而上,全力实现经济社会的大发展。为实现目标,重点做好以下几个方面工作:

1.加强财政管理,发挥财政调控功能。采取有效增收节支措施,严格控制一般性支出,压缩非生产性开支,深入推进公共财政支出改革,拓宽增收渠道。在确保收支平衡的基础上,加大对农业、计生、综合治理、民政、安全生产、社会保障、文明创建等方面的投入。

2.加快经济结构调整步伐,转变经济增长方式。*年,我镇将继续在农业上做文章,在工业上谋发展,在生态上创品牌,积极推进农村产业结构调整,努力实现粮食增产,农民增收,农村稳定。

3.实施可持续发展战略,加强人口控制和环境保护。继续贯彻执行人口与计划生育政策,稳定低生育水平,促进优生优育。继续落实“三为主”,实行“三结合”,实现“两个转变”。强抓“月积分”考核,进一步充实计划生育奖惩办法,实行领导干部联系村和计划生育村干部联组包户责任制。加大“两非”案件查处,狠抓“两检”和“四项手术”到位率,以及社会抚养费的征收,确保人口出生率控制在规定范围以内,进一步加强计划生育干部队伍建设。加强土地管理,切实保护耕地,完善农村建房手续,遏制农村违法建房。4.加强精神文明建设,努力构建和谐乡镇。加强科普教育,倡导科学、文明、向上的生活方式。加快推进村民自我管理、自我教育进程,完善“村规民约”。加强社会治安综合治理,建立健全社会治安防范网络,杜绝毒品,关爱生命,确保无毒乡镇。继续抓好优抚救助工作。.开展“基层为民服务全程代理”工作。为扎实推进社会主义新农村建设,建立农村基层工作新机制,加大政府职能由行政管理向公共服务转变,我镇以政务服务中心为依托,坚持规范服务,便民利民,依法行政,廉洁高效的原则,进一步密切党和政府与农民群众的关系,使农民群众更加满意。

6.加强农村党员干部教育培训,以基层服务型党组织建设为总抓手,以整顿软弱涣散党组织为重点,大力推进基层党建实践创新和制度创新,始终坚持抓基层、打基础,努力提高基层党建工作科学化水平,激发各级党组织和广大党员生机活力,提升农村基层组织创造力、凝聚力和战斗力,为进全镇经济社会又好又快发展奠定基础。

7.继续加强廉政工作力度,稳步推进反腐倡廉制度建设推进年活动各阶段工作,进一步健全机关各项工作制度,加强学习,努力抓好组织建设,着力改变机关工作作风,提高为民办事的效率和能力。

按照《xx镇县人民政府办公室关于报送*年及“十二五”工作总结和*年及“十三五”工作计划的通知》文件要求,现将乡*年以来的工作以及*年各项目标任务完成情况,今后5年的工作思路及*年工作计划的相关情况报告如下:

*年以来,在县委县政府的正确领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻和落实科学发展观,党的建设不断得到加强,团结带领全乡广大干群,大力实施“农业稳乡、工业强乡、财政富乡、和谐兴乡”战略,紧紧抓住发展第一要务,奋力拼搏、真抓实干、埋头苦干,经济和各项社会事业均取得较好成绩:五年来,全乡工业总产值由3.9亿元提高到6.9亿元,同比增长了76.9%(同比*年,下同);财政收入由1220万元提高到2500万元,同比增长了104.9%。

(一)农业为基,“三农工作”取得新变化。

优化良种,确保粮食增产。在小麦、玉米的种植上积极引导农民引种品质好、产量高的优良品种。通过粮食品种的不断更换,粮食产量实现五连增。

调优结构,增加农民收入。加快产业结构调整步伐,逐步由传统农业向现代农业转变。现在以陈圩为主的蔬菜生产基地初步形成,农民收入得到增加。

科学引导,促进土地流转。紧紧抓住国家鼓励农村集体土地向大户流转的机遇,在县内率先建立了土地依法流转机制,引导农民合理流转土地,将土地“化零为整”;与丰原集团首批流转土地3000亩,全乡已流转土地6万余亩。

发展养殖,加快农民致富。成功培育了以争华羊业合作社为带动的湖羊养殖,带动就业1200余人;大力发展特色养殖,以葡萄蚯蚓立体种养殖及赵桥村鹌鹑养殖基地为依托,带动群众致富。*年以来,全乡新注册种植、养殖专业合作社8家,共养殖肉鸡12万只,生猪45万头,肉牛13万头,羊22万只,仅养殖一项,人均年增收1500元。

加强培训,增强农民技能。加强培训,增强农民技能,一直作为一项重要工作来抓。*年以来,共培训新型农民16个批次,有1850人次受到了培训,农民就业渠道切实得到拓宽。

整理土地,改善居住环境。*年以来,通过积极向上争取项目,搬迁空心庄7个,共整理出土地670亩。耿武美好乡村建设快速推进,620户旧房屋全部拆除,复垦土地1600亩,各项基础设施建设顺利完工,一个基础设施配套,服务功能完善的农民新社区,已在历史上诞生。

争取项目,改善农业基础设施。*年以来,加快基础设施配套建设,分别争取到“小农水重点县项目”2个,辐射后楼、棠棣、孟庙、中陈、土楼、张巷、沱南等7个村,计20.8平方公里,受益人口2万余人;项目建成后,共疏浚大沟3条、中小沟125条,完成土方96万方,配套桥涵260座,新打机井196眼,绿化植树3.2万株,并在“汉兴杯”水利项目评比中取得较好成绩。

(二)发展为上,工业经济迈出新步伐。

招商引资成效显著。五年来,共引进项目30个,落户企业22家,其中500万元以上的企业18家,实际引进资金14亿元。

工业园区基础设施逐步完善。*年占地30亩的农民工返乡创业园投入使用,为农民工返乡创业提供了场地。目前,高铁科技创业园区的基础配套设施已逐步完善,自来水厂、变电所,已建成并投入使用,温州路、上海路已修通,园区的绿化已起步,其他各项工作都在有条不紊的进行中,到洽谈投资的客商络绎不绝。

财政收入增长较快。通过强化财税征收责任,优化纳税环境,确保应收尽收,实现了财政收入的较快增长。预计,*年全乡财政收入将达到2500万元,比*年增长104.9%。

(三)建设为重,基础设施有了新改善。

五年来,我们多方筹措资金,用于基础设施建设,加大基础设施的建设力度,农民的生产生活条件得到了进一步改善。

交通建设实现跨越式发展。五年来,共投入资金3380万元,完成了中学至街道、接待外环路、大何路张巷段、沱河街道,赵王庄、余刘、董李、等村内道路,全部硬化为水泥路面,道路总里程达到96公里,彻底消灭了不通公路的村。通过积极争取项目又修复了唐仲路主干道。

集镇面貌显著改善。中心集镇新建商品街一条,街道的主次干道全部硬化,亮化工程得到突破性进展,安装了126盏路灯,环境卫生得到初步治理。张巷小余集商贸一条街已投入使用。通过政府引导,社会集资,农民带资等多种方式,集聚更多的资金投入到小城镇建设之中,增强了小城镇的承载功能和服务功能,推动了个体私营业向小城镇集中,为二、三产业的发展和富余劳动力的转移提供了有效载体。

(四)统筹为要,各项社会事业有了新提升。

五年来,始终把社会主义民主政治,扩大基层民主,倡导精神文明当作头等大事来抓,坚持“两手抓,两手都要硬”,确保了各项社会事业的全面进步。

民主法制建设进一步加强。一方面,以创建平安为抓手,进一步加强了社会治安综合治理工作,加大了矛盾纠纷的排查调处力度,扎实开展了“五五普法”工作,加大了对刑事案件的查处和邪教组织的排查打击力度,实现了社会环境的平安和谐。另一方面,广泛开展政务公开,阳光村务工程,推进了依法行政。高度重视人大工作,充分发挥了人大的参政议政、依法监督作用,民主决策、科学决策的氛围得到了增强。

人口与计划生育工作稳步提升。认真落实了人口与计划生育政策,初步建立了长效利益导向机制,完善了孕情跟踪服务责任制,大力整治了出生人口性别比问题,稳定了低生育水平,人口素质不断得到提高。民生工程顺利实施。村卫生室、农民体育健身场、沼气池、文化站、农家书屋、自来水工程等项目迅速建成。加大对弱势群体的关爱力度,做好扶贫帮困、大病救助工作。发放民政救助、五保供养、新农保资金4760万元,发放农业保险821万元、粮食直补2829万元。

其他各项社会事业得到了全面进步。农村基层医疗体制改革顺利完成,成功实现了卫生院基本用药“零差价”销售,乡村两级医疗卫生条件得到进一步改善。中小学校舍加固工程顺利完成,教学条件不断改善,教育水平进一步提高。加大了安全生产监管力度,认真落实了国土资源和环境保护制度,生态环境更加和谐。武装工作得到进一步加强,工会、妇联、共青团等群团组织有了新进步。

回顾五年来的工作,我们积极应对各种困难与挑战,扎实开展各项工作,在招商引资、新农村建设等方面取得了一定的成绩,但仍存在许多问题:一是现代农业建设还未形成大的规模和品牌效应,生态经济效益还不十分明显,应对突如其来的自然灾害应急机制、措施还不健全,现代农业科学技术运用效率仍然很低;二是农村集体经济依旧困难,现代科技文化覆盖面窄;三是少数干部群众思想解放程度不够高,工作做大争先的意识还不强,工作中全盘考虑问题的能力不强、深入基层解决实际问题的办法不多,调动干部群众工作积极性不足的问题依然存在等等。

年初以来,乡在县委、县政府的坚强领导下,在财政重负荷的压力下,乡村两级干部主动作为,不断优化发展思路,全乡各项工作扎实有效开展,各项经济指标有效攀升。1-12月份(预计),实现固定资产投资2.99亿元,实现工业产值7亿元,新增规模以上工业企业3户;财政收入累计入库达2500万元。同时,我乡荣膺“安徽省级生态乡镇”称号,各类“好人”纷纷上榜:1人获得见义勇为类“中国好人”、1人获得敬业奉献“蚌埠好人”、3人分别获得孝老爱亲类、敬业奉献类、助人为乐类“xx镇好人”称号。

(一)凝聚共识,促进经济发展转型升级。

一是抓好招商引资,提振经济发展后劲。今年是我乡招商引资建设年,强化了招商引资意识,加大考核力度,严格落实目标责任制,要求乡党委政府主要负责人每人招商引资任务数5000万元以上,其他班子成员招商引资任务数2000万元以上;20个行政村(居)招商引资任务数200万元以上;其他一般工作人员和中层干部以及乡直机关站所每月必须提供一条有价值的招商引资信息。建立健全项目跟踪服务机制,落实“一把手”招商、全民招商、以企招商、以商招商等各项招商措施,多渠道、多层次、全方位地走出去、引进来,全乡上下形成一致共识,全力做好招商引资工作,为企业的落户发展提供良好优质的环境。

1-12月份,年产10000吨物理活性炭项目、丰原集团仓储物流项目、陈氏草业生物食用草项目、xx镇县君成涂装有限公司项目、淮北地膜生产线、安徽强力新型墙体材料有限公司、蚌埠渔润技术有限公司等8个项目落户我乡,共实现招商引资项目18个,其中启动在建8个,签约2个,洽谈项目8个,协议资金达7亿元。

二是抓牢农业产业,保持经济发展稳定。在农业产业上,紧紧围绕“农业增效、农民增收”这一工作目标,进一步发展特色农产品,推动农业产业化,培育农业龙头企业。夏粮生产再创新高,*年全乡小麦总产5.12万吨。不断优化农业产业结构,大力发展特色养殖业,全乡共有鹌鹑、蝗虫、蚯蚓、黄粉虫等青年养殖户15户;1-8月份,畜牧养殖业实现产值4200万元,同比增长15.2%。林业生产高标准完成,通过土地流转向土地流转大户、专业合作社、个体企业、致富能手集中,实现了由“政府林业”向“社会林业”的转变,全乡新植苗木13万株,植树2100亩,成活率达到95%以上。全面实施惠农强农政策,切实减轻农民负担,增加农民收入,促进农村经济快速发展。

三是抓准第三产业,彰显经济发展特色。积极培育商贸流通等现代服务业,加快推进物流、快递、餐饮等服务业发展,1-12月份共引进物流2家、快递3家、餐饮16家,新增个体工商户办证120家。

(二)开拓进取,加快推进集镇扩容提质。

一是抓好项目落户工作。为提高集镇承载力,促进商品流通,结合实际,按照以唐封公路为主轴,后楼、余刘、刘圩、孟庙、棠棣为两翼的发展思路,促进项目落户,拉开集镇框架,打造县城“后花园”。投资49.8万元的农民文化广场项目已竣工并投入使用,派出所、计生办搬迁已完成规划工作;投资61万元,安装131盏路灯进行了亮化;通过一事一议申报项目,投资60万元铺设孟庙至余刘的水泥路,长1005米,宽5米,硬化了基础设施,推动整个城镇化和城乡一体化的发展步伐。

二是抓好防违控违工作。明确了目标任务,确保新增违建零增长;明确责任主体,村居书记、主任为第一责任人;明确工作要求,实行日巡查、零报告、周通报、月考核制度;实行有奖举报、风险抵押金制度,相关责任人每人缴纳2000元的抵押金;明确责任追究,对工作失职渎职的一律先停职、再查处,从严从快追究相关责任人的责任。1-12月份,共查处非法用地14宗,其中12宗已被强制的拆除,2宗被责令停止施工,有效遏制“两违”建筑的发展态势。同时,完成丁圩村项目区土地复垦120余亩,基本上解决了我乡的项目用地指标问题。

(三)抢抓机遇,统筹发展农村建设事业。

一是农村基础设施建设投入不断提高。通过实施高标准农田建设项目,进一步改善了我乡的农业基础设施,保障了农业灌溉,提高了农业效益。张巷小农水项目建设共疏浚大沟、中小沟92条,新建桥梁125座,新打机井165眼,老井修复37眼,新建4.0公里砂石路,射频井灌2500亩,完成土方40.5万方,投资712万元。淮水北调工程涉及沱西村、沱南村,主要承担辖区淮水北调穿沱河地下涵、马拉沟涵闸、灵芝沟涵闸、三八河钢丝网防护等征地拆迁和环境保障工作,境内共需要永久征地20.445亩,临时征地101.873亩,涉及各种补偿资金总计102.2495万元。黑泥沟扩挖需占地71.724亩,共计补偿114.2680万元。

二是农村精神文明创建稳步提升。今年来,我乡继续做好乡村卫生清洁工作。加大宣传教育力度,在各村悬挂横额、张贴标语、设立宣传牌,多渠道宣传,提高村民群众保持清洁的意识。特别是对高铁沿线、公路沿线、河湖沿线进行了集中整治,到目前为止,投资15万元,投放1000个垃圾桶、修建垃圾池28个、修建垃圾填埋场20个,全乡共治理垃圾5000多吨,清理小广告3000多处,动用机械100多台次,人工2000多人次,有效提升了的形象,也为发展创造了良好的环境。同时,设立文化墙,广泛开展“xx镇好人”评选宣传,加大对社会主义核心价值观的宣传力度,努力提高居民道德素质,让群众自发的参与到文明创建中来,形成良好的社会氛围。三是城乡社会保障覆盖面进一步扩大。进一步加大城乡居民社会养老保险扩面及续保工作力度,实现城乡居民养老保险全覆盖;完善和深化城乡居民医疗保险制度,进一步扩大基本医疗、工伤等保险覆盖面。1-12月份,我乡16-59岁符合参保人员有27936人,参保率达98.5%,为201人办理就业和失业登记证,培训农民工163人。为符合条件的18名高校毕业生及青年办理创业小额担保贷款申请,实现农村劳动力转移输出25280余人。

(四)三项基础工作得到巩固。

信访与维稳工作不断加强。进一步强化目标管理考核机制,层层签订目标责任书,以“信访条例”宣传月及开展“无访村无访乡”活动为契机,深入开展“平安村居”建设工作,加大积案要案和处理力度。1-12月份,共发放法制宣传资料5000余份,发放农民法律实用手册500多本;深入学校、机关企事业单位、村举办法制巡回报告会4次;各中小学组织法制教育活动10余次,法制副校长到校上法制课30余人次;排查和受理信访案件171件,化解67件,正在化解和稳控的104件;领导干部坚持每天开门接访,共接待来访群众52批216人次,领导干部带案下访36人次,通过领导带案下访共办理信访案件33件,办结33件,其中化解历史积案9件。

计划生育工作扎实推进。严格落实以包保责任制为基础的村为主工作机制,强化已婚孕龄妇女孕前型管理、创新考核机制、强化工作责任追究制。1-12月份(预计),全乡共出生人口766人,期内节育755人,孕情掌握率达94.79%,免费健康检查470对,完成全年任务,各项计生数据指标趋于合理。

民生工程稳步推进。积极申报一事一议财政奖补项目14个,严格按照规定规范运行,通过招标或邀标的形式确定施工单位,1-12月份共实现投资总额194万元,争取财政奖补资金132.8万元,受益人口达3.8万人。同时,为群众打卡发放各类财政补贴资金达499.7万元;全乡享受农村低保1126户、2339人;困难群众救助38人,困难家庭重度残疾人共认定256人;群众因病致贫,因病返贫问题得到有效缓解。

年初政府公开承诺为民办十件实事顺利推进:一是耿武美好乡村基础设施建设进一步完善;二是居委会美好乡村工程正在建设;三是乡卫生院主体工程已完工;四是供销商贸城建设进入尾声;五是汽车站项目工程已竣工;六是张巷片小农水综合治理项目已完成;七是100套公租房建设项目正在申报项目;八是农村基础设施道路建设进一步完善;九是环境整治成效与金果梨示范基地建设进一步巩固;十是湖羊祖代养殖基地办公楼已建成。

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