心得体会的写作过程也是一个自我反思和反馈的过程，能够更好地认识自己，提高自我认知能力。下面是一些经典的心得体会例子，希望可以给大家提供一些思路和参考。
孝道文化心得体会
孝道，是中国自古以来的传承。古人云：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。”一个“孝”字，便可知一个家庭的幸福。
孝道是一种品德，是一种良知，是一种感恩。感谢父母对我们的养育恩情，并不能只在言语中体现，还要在生活中真正做到。时光匆匆，人总是会老的。每个人都会有步履蹒跚的那一天，土壤也不会一辈子都能保护那一株幼苗。而当脆弱的幼苗成长为茂盛的大树时，就是我们应尽自己为人子女的义务的时候。父母含辛茹苦的为我们操劳一生，他们把全部的爱都倾注在我们身上，我们也要以这样如高山如深海般的爱来回报他们。
孝是人类不可缺少的，孝需要发自你内心深处的付出，也需要时间的检验。没有尽孝的人，将会成为整个社会的笑柄，是精神的漏洞，就如同缺少品质道德人并无二处。生命经不起漫长的等待，真正到了“子欲养而亲不待”那时，才是我们终生的遗憾。尽孝一定要尽早，正如某公益广告说的一样：“别让等待，成为遗憾。”
“一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴”。不要忘记我们肩上的重担，无论时光如何匆匆……孝道，永远都是最不可忘怀的`。
孝道文化心得体会
我们都赤裸裸而来，没有谁天生富有，没有谁天生贫穷。人生旅途中，是攫取是放弃，是拒绝是接受，全在老人的指引，心灵的抉择。
有人医治老人，千金散尽；有人赡养老人，不惜重金。有人信奉"百善孝为先"；有人恪守"一闯孝义生死关"。有人选择善待老人，有人选择拒绝赡老。美与丑，善与恶，全在一念之间，遗臭万年还是流芳百世，系于一瞬。
要孝敬的太多太多，只是想告诉你，选择孝敬，不要让迷雾遮住双眼，让污垢蒙蔽心灵，为了老人，为了自己，捧一颗清纯、孝敬之心。
孝敬和判逆之间，介子推为母而死，选择光荣；李魁只身劈虎报母仇，选择德昭后世；香九龄为父暖被，王文以身喂蚊。孝敬可以帮助你成就很多很多。做个有价值的，无愧生命无愧社会的真正的人，人们也会赠与你回报。
一个在暴风雨中求生的人，会奋不顾身挽救老人的性命；一个在沙漠里跋涉的人会毅然解下腰间最后一壶水给老人；但也有人把老人骑在身下，作威作福；有人由一个孝子蜕化成逆子；有人为省钱使老人变劳力；有人为分房分田，打老人，骂老人，一失足成千古恨。站在人生的十字路口，不要走错了方向啊！田地、房屋、金钱，生不带来，死不带去，要那么多干嘛呢？到头来，反而一无所有，甚至老人，甚至生命，即使痛悔，即使改过，又赚得了几把同情泪？也没有人再来帮助你。
如果你是雄鹰，就选择敬老；如果你是沙鸥，就懂得赡养；如果你是麻雀，就会自觉服侍长辈；如果你是一个人，就更应该懂得尊敬长辈，孝敬老人。
如果你是你，一个不愿失去人格，一个不甘平庸，不会腐蚀的你，就做个清纯无比的你，捧上如雪的孝心——干净、漂亮，抛开一切污秽，所有自私，学会孝敬老人，善待老人。
如果孝敬变为传统，世界将更加的美好。你会发现，自己很美，老人很美；你会知道，孝敬是满足，付出是快乐。选择孝敬老人吧！行动就是证明！
听孝道文化心得体会
第一段：孝道文化的介绍和重要性（200字）。
孝道文化是中国传统文化中的重要组成部分，它强调子女对父母的孝顺和尊重。作为一种价值观和道德规范，孝道文化在中国历史上扮演着重要的角色，并对社会生活和家庭关系产生了深远的影响。在现代社会，孝道仍然具有重要的意义，因为它不仅能够加强家庭纽带和促进亲子关系，还能教育人们对他人的关心和尊重。
第二段：从听到的故事中受到的启示（300字）。
最近，我参加了一个关于孝道文化的讲座，听到了许多令人感动的故事。其中一个故事讲述了一位年长母亲卧病在床，儿女们为了照顾她，轮流守夜。尽管他们都很忙碌，但是他们把母亲的健康放在首位。通过这个故事，我深刻认识到了孝道文化的重要性。我们应该以父母的健康和幸福为重，尽自己最大的努力为他们创造舒适和幸福的生活环境。
第三段：孝道文化对个人成长的影响（300字）。
孝道文化不仅能够加强家庭关系，还对个人成长产生了积极的影响。通过孝道文化的教育，我们能够培养出品行端正、懂得关心他人和尊重长辈的良好品质。这些品质不仅在家庭中有用，而且在社会和工作中也能够赢得他人的尊重和信任。此外，尊敬父母的行为也能够反映出一个人对传统文化的尊重，从而提升了个人的文化修养。
孝道文化对社会的影响不容忽视。首先，孝道文化能够建立和谐的家庭关系和稳定的社会环境。人们懂得关心长辈和孝敬父母，就能够减少家庭冲突，增加家庭成员之间的相互支持和理解。其次，孝道文化也能够传承和弘扬优秀的传统文化。在传统文化深入人心的基础上，我们能够更好地面对现代社会的挑战，保持文化自信，并找到解决现实问题的方法。
第五段：如何在日常生活中践行孝道（200字）。
在日常生活中，我们可以通过一系列的行动践行孝道。首先，我们应该尊敬父母并关心他们的身体健康。我们应该多花时间陪伴他们，倾听他们的话语和关心。其次，我们要尽力帮助父母解决生活中的问题，关心他们的生活细节，并为他们创造舒适和安心的环境。最后，我们还应该继承和弘扬传统文化，尊重传统价值观，为建设和谐社会贡献自己的力量。
总结：
孝道文化是中国传统文化中的重要组成部分，它强调子女对父母的孝顺和尊重。通过听孝道文化的故事，我们能够深刻认识到孝道的重要性，它不仅能加强家庭纽带和促进亲子关系，还能对个人成长和社会稳定产生积极的影响。在日常生活中，我们应该尊敬父母并关心他们的健康，同时也要尊重传统文化，成为一个有修养的人并为社会发展做出贡献。
公司孝道文化心得体会
孝道作为中华民族的传统美德，一直被视为中华文化的根本。在传统的家庭观念中，孝道被看作是家庭成员间相互关心、尊重和支持的一种表现。然而，近年来，随着社会的不断发展，孝道的概念已经扩展到了工作环境中，被视为构建良好企业文化的重要元素之一。在我的工作经历中，我所在的公司非常注重孝道文化的培养和传承，让我深刻认识到了公司孝道文化的重要性。
我所在的公司将孝道文化融入到了公司的价值观和行为准则中，通过培训、活动和日常实践等形式，不断在员工中强调和传播孝道的精神。在公司中，员工们被鼓励尊重和关心彼此，通过互相帮助和支持来实现共同的目标。公司还设立了慈善基金会，鼓励员工参与公益活动，帮助社会上需要帮助的弱势群体。这些举措有效地构建了公司的孝道文化，使员工从内心深处理解了孝道的含义，并将其付诸于实践中。
公司的孝道文化不仅仅对员工个人产生影响，也对公司整体发展起到重要作用。首先，孝道文化促进了员工之间的沟通和合作。在公司中，孝道的价值观使得员工更愿意与他人合作，共同解决问题和面对挑战。其次，孝道文化增强了员工的归属感和忠诚度。在这样一个充满温暖和关怀的工作环境中工作，员工更容易产生对公司的认同感，并愿意为公司的发展付出更多努力。最后，孝道文化也能够提升公司的形象和声誉。社会上，有着良好企业文化的公司往往更受肯定和尊重，能够吸引更多优秀的个人才能和资源加入。
在过去的几年里，我有幸能够成为这样一个倡导孝道文化的公司的一员。在工作中，我深切感受到公司孝道文化的力量。每当我面临困难或遇到挑战时，同事们总是愿意给予帮助和指导。这种无私的奉献精神让我感到温暖和感激，也促使我乐于参与到公司的事务中，为共同的目标而努力。此外，公司对员工的关怀和支持也让我感到特别幸福和安心。公司提供的福利待遇和培训机会使得我能够不断成长和进步，为家庭创造更好的生活条件。
第五段：总结。
公司孝道文化的培养和传承是一项重要的任务，同时也是一个长期的过程。一个公司如果能够建立和实践孝道文化，必然会创造出更加和谐、积极和有竞争力的工作环境。尊重和关怀他人不仅是对待家人的态度，也是对待工作伙伴和社会的态度。只有通过实践孝道行为，我们才能够在公司中培育出一种善于合作、彼此关心和共同成长的企业文化。在未来的工作中，我将继续秉承孝道文化的精髓，将之应用于实际工作中，为公司的发展贡献自己的力量。
孝道文化心得体会
一般人认为，只要对自己的父母克尽奉养，就是孝顺了。我不反对这种看法，这是孝顺了，只是这个孝顺只限于父母罢了。虽然这种孝是最基本的，但已是孝了。
但现在，这种看法也许会被人否认，因为许多家长都曾对孩子说：你要真的孝顺我，就拿出点成绩来。虽然现在已不是什么功成名就、光宗耀祖的时代了，但知识却是要的，事业也总是要的。许多贫困山区的父母宁可累死饿死也要送自己的孩子上学，如果孩子真的能“拿出点成绩来“，那也是可谓尽孝了。
孝顺父母是中华民族的传统美德，但是孝顺的为什么偏偏只有父母呢。不可否认，是父母给了我们生命，而且养育了我们，也许我们无法报答父母的养育之恩，所以我们需要尽孝道。但我们又能报答老师的培育之恩吗？不能。可为什么我们不对老师也尽孝道呢。要知道，是老师给了我们知识，给了我们能力，给了我们机会，在老师的耐心指导下，培养出了大批的人才，我们为什么就不对老师尽孝道呢？我们是应该的，我们需要以优秀的成绩来回报老师的努力，我们需要才华来回报老师的培育，同样需要以成就事业来证明自己。
孝道，一个永恒不变的话题，随着时代的进步，也应该扩大范围了。也许真的要我们对整个民族尽孝对一切众生尽孝是大了点，听起来也觉得十分困难，但是整个民族养育了你 ，你是应该尽孝的；是许多许多的人给了你一个爱的世界，所以你也是应该尽孝的；是一切的生灵给了你一个美丽的生存空间，所以你也应该尽孝的。
成就事业方能显出你的价值。尽你自己的努力，去创造属于自己的辉煌，给生你养你的父母，给辛辛苦苦培育你的老师，给养育了你的整个民族一个满意的答案，也许这是孝的一种吧！别人给了你，你就应该懂得回报别人，中国有句老话：滴水之恩，当涌泉相报。对父母的尽忠尽责克尽奉养并不是孝的全部。
成就一番事业，然后在自己的事业上默默地奉献，用自己的成绩与爱心来回报世界上的种种，这也是孝顺了吧！
公司孝道文化心得体会
作为一名员工，我有幸在一家重视孝道文化的公司工作。这家公司的经营理念是以孝道为核心，鼓励员工尊重长辈、关心家庭，同时也注重员工间的互助和团结。这种独特的文化使得公司成为一个大家庭，员工们在工作中感受到了亲情和温暖。下面我将分享自己的心得体会，阐述公司孝道文化对我的影响。
第二段：家庭观念的重要性。
公司将家庭观念置于首位，并通过实际行动向员工传达这一理念。首先，公司在组织各类团建活动的同时，注重员工家属的参与。举办家庭日活动，让员工能够带上家人一起参与，增进彼此之间的了解和感情。此外，公司还定期组织亲子活动和父母节庆祝活动，鼓励员工与家人交流，增强家庭关系。这样的公司文化让我深刻感受到家庭观念的重要性，更加珍惜和关心我的家人。
第三段：长辈尊重和关心。
公司坚信孝道要从身边小事做起，通过日常的行为习惯来体现。在公司，每个员工都会主动尊重和关心长辈。无论是对待年长的同事还是对待老板，我们都会用最诚挚的态度和最有耐心的言行来表达敬意。我时常看到年轻同事主动帮助年长的同事解决问题，耐心倾听他们的意见和经验。这种尊重和关心的态度在公司内部形成良好的文化氛围，让我深感传统的孝道观念是多么重要。
第四段：互助和团结的力量。
公司的孝道文化也注重员工间的互助和团结。公司鼓励员工之间相互帮助、共同进步。在工作中，我们可以互相学习、互相配合，共同解决问题。而且，公司还设立了员工互助基金，用于员工间的紧急救助和急需资助。我曾经亲眼见证了这个基金的力量，它帮助了几位员工渡过了难关，让我深感团结和互助的力量是无穷的。
第五段：孝道文化的价值观启示。
在公司的这段时间里，我不仅切身体会到了公司孝道文化的影响力，更深刻体悟到孝道的价值观启示。家庭观念的重要性、对长辈的尊重和关心、互助和团结的力量等，都是孝道文化中蕴含的宝贵价值观。这些价值观不仅在公司中有着巨大的影响力，也让我在日常生活中受益良多。我相信，只要我们将孝道文化发扬光大，将这些价值观融入到生活中，我们的家庭、社会将变得更加和谐、温暖。
总结：
公司的孝道文化以家庭观念的重要性、对长辈的尊重和关心、互助和团结的力量为核心，给予了员工们深刻的体验和感悟。我通过公司的各种活动和员工之间的交流，真切地感受到了家庭的温暖和亲情的珍贵。同时，我也明白了孝道文化中所蕴含的宝贵价值观对于我们每个人来说有着重要的意义。只有将这些价值观贯彻到工作和生活中，我们才能真正体验到孝道文化所带来的美好和影响力。
听孝道文化心得体会
孝道是中华民族传统文化的重要组成部分，对于家庭和社会的和谐发展起着至关重要的作用。最近，我有幸参加了一场关于孝道文化的讲座，深深感受到了孝道的伟大和深远影响。以下是我对于听孝道文化的心得体会。
首先，孝道是中华民族的传统美德，凝聚着家族的团结和亲情的伟力。在讲座中，我了解到孝道是我国古代圣贤们一直强调的至高价值观念，也是传统家族文化的核心。孝道以尊敬父母为核心，追求家庭的和睦与美满。孝道可以使家族成员之间团结友爱，相互关心，共同构建一个温馨和谐的家庭环境。
其次，孝道教会我们要尊重和关爱长辈，倾听他们的意见和建议。听孝道文化讲座的过程中，我深深被一位长者的一席话所打动：“我们身上的皱纹，是岁月的见证，是智慧的积累。不论我们曾经犯过多少错误，我们依然值得被关心和尊重。”这句话让我深刻地认识到孝顺长辈的重要性，学会尊重长辈的意见和建议，不仅仅是听的过程，更是一种尊重和关爱的体现。
另外，孝道文化也教会我们要帮助和关心弱势群体。讲座中，主讲人通过讲述历史上著名孝子的事迹，强调了孝道文化对于社会和谐的重要作用。“大孝之举，必须回报社会。”这句话让我认识到，孝道不仅仅是眷顾父母，还包括对弱势群体的关爱和帮助。我们要关心那些困境中的人们，尽自己所能去帮助他们。这样的行为不仅体现了自己对孝道文化的理解和实践，也为社会的进步和发展做出了贡献。
再次，孝道文化启发我们要宽容和尊重不同的观点和意见。孝道教会我们要倾听他人，尊重他人的生活方式和选择。在听孝道文化的过程中，我学会了珍视他人的观点，学会与人和睦相处。在不同的观点和意见面前，我们要学会包容与宽容，尊重与理解。只有这样，我们才能建立起一个更加和谐和包容的社会。
最后，孝道文化教会我们要常怀感恩之心，认识到家人的重要性。在讲座的最后，我被一个视频深深感动。“一个人的人生，是无法计算的。然而，亲人给了我们生命，给了我们爱与关怀。我们要时刻怀着感恩之心，珍惜自己拥有的一切。”这个视频让我意识到孝道文化中的感恩之心的重要性。我们要时刻学会感恩，感恩身边的家人和亲人，他们对我们的付出和关心是无私的。只有懂得感恩，我们才能更加珍惜身边的人和事。
综上所述，听孝道文化的体会让我深刻认识到了孝道的伟大和深远影响。孝道不仅仅是尊敬父母，更是一种尊重，关爱和奉献的精神。我们要学习孝道，将其内化为自己行为准则的一部分，同时也要发扬孝道精神，让它在家庭和社会中发挥更大的作用。
听孝道文化心得体会
孝道是中华民族的传统美德，也是中国文化的核心价值观之一。在中国人的日常生活中，孝顺父母一直被视为一种重要的行为准则。而在现代社会，随着经济发展和社会变革，孝道观念也在不断演变。近日，我参加了一场关于孝道文化的讲座，并从中有了一些心得体会。
首先，孝道是一种情感的传递和回报。在讲座中，讲师强调了孝道是家庭成员之间互相关爱和尊重的表现。孝顺父母不仅仅是物质上的回报，更重要的是情感上的回报。正是因为父母对子女的无私付出，才让孩子有机会成长和发展。因此，我们作为子女要懂得感恩，用爱和关怀回报父母的辛勤付出。
其次，孝道是一种责任担当的体现。在现代社会，很多家庭由于追求事业和经济利益而忽略了对父母的照顾和关爱。然而，孝道观念告诉我们，作为子女，我们有责任照顾和照顾年迈的父母。无论是经济支持、陪伴生活还是理解和支持，我们都应尽自己的能力为父母提供帮助和支持，使他们在晚年能够过上安宁幸福的生活。
第三，孝道是中华民族传统文化的重要组成部分。孝道观念贯穿了中华民族数千年的历史，成为中华民族传统美德的重要标志。正是由于这种传统价值观的存在，中国人才能在困难时期保持家庭的凝聚力和社会的稳定。孝道文化的传承和发扬是每个中国人的责任，也是我们传承优秀文化的重要途径。
第四，孝道给我们带来了内心的平静和满足感。在讲座中，讲师讲述了许多孝道的真实故事，这些故事深深触动了我们的内心。当我们了解到那些无私奉献的父母时，我们无不感到责任和动力。从孩子的角度来看，孝道是一种情感的表达和对家庭的回馈；而从父母的角度来看，孝道是一种亲情的延续和传承。无论是父母还是子女，都能从中获得心灵上的平静和满足感。
最后，作为现代年轻人，我认为我们要以孝道文化为坚持的价值观，并把它融入到我们的生活中。我们可以通过尊敬、关心和陪伴父母来表达对他们的爱和感激之情。与此同时，我们也可以通过以身作则和教育传承的方式来实践孝道观念，让更多的人了解和尊重这种传统美德。
总之，孝道是中华民族传统文化的重要组成部分，也是一种情感的传递和回报。通过听孝道文化的讲座，我深刻地认识到了孝道观念的重要性，也明白了作为子女应该怎样对待和回报父母的辛勤奉献。我相信，在我们努力传承和发扬孝道文化的同时，我们将会体会到更多的家庭的温暖和社会的和谐。
孝道文化心得体会
我曾看过一篇文章《当父母都老的时候》，文中说的是天下父母共同的心声：
当我们都老了，不再是原来的我们，请你们做儿女的理解我们，对我们有点耐心不要嫌我们整日唠唠叨叨，前言不搭后语，其实都是为了你们好！
当我们吃饭是嘴漏，把饭菜与口水流到衣服上师，你们千万别责怪我们，也不要嫌我们脏，请你们想一想：当初，我们是怎么手把手的给你们喂饭的，是如何为你们擦屁股端尿。
当我们说话是，忽然忘了主题，请你们给我们一点回想的时间，人老了，难免有些迟钝，让我们想一想再说。其实，谈论什么并不重要，只要你们在旁边听我们说下去，我们就心满意足了。
当我们渐渐变老，直到弯腰驼背，老眼昏花，甚至是病倒不起，请不要悲伤，这是自然的规律。你们只要能给我们送口饭，添点衣服，时常回家看看，我们就知足了。
你们无限的爱！
是的，孝敬其实并非一定需要多少金钱，只要在力所能及的范围之内就行。而处于学生时代的我们，能做的不仅仅是只怀有感恩之心。
"落红不是无情物，化作春泥更护花。"这是花儿的感恩。"乌鸟私情，愿乞终样。"这是鸟儿的感恩。努力学习，实现梦想。这是我们的感恩。是的，其实感恩很"简单"，其实孝敬很"简单"。只要我们努力学习，考上大学，赢个美好的未来，让父母以我们为傲，以我们的为荣，幸福地过完后半生，这就是对父母的孝敬，对父母最好的回报。让我们大家一起努力，一起拼搏，圆自己的梦更圆父母的梦！
比尔·盖茨曾经说过："天下不能等待的事情莫过于孝敬父母"。是的，我们要珍惜时间，趁父母还健在赶紧孝敬吧，否则我们做儿女的将永远后悔。
公司孝道文化心得体会
孝道文化是中华民族的优良传统，它强调尊重和关爱长辈，尤其是对父母的孝顺。而在现代商业社会中，许多企业开始将孝道文化融入到企业文化当中，打造起具有人文关怀的公司孝道文化。作为一名员工，进入这样的企业，我深刻体会到了孝道文化的重要性。
二、感受到的关怀。
在这个企业里，我感受到了来自领导和同事的关怀。每逢过年过节，公司都会组织员工走访并慰问年迈的父母，让他们感受到子女对他们的关心。每逢员工生日，公司都会举办生日聚会，欢庆员工的生日，这让大家感受到工作之余，还有公司对每个员工生活的关注。此外，在工作中，领导和同事们也会时常问候关切，让我们感受到在这个大家庭中大家相互扶持、相互帮助的温暖。
公司的孝道文化成为了我们共同的推动力。在工作中，我们遵循着孝道文化，互相尊重和倾听对方的意见，这使得团队合作更加高效，工作成果更加出色。而在面对压力和困难时，我们互相鼓励和支持，共同度过难关。公司孝道文化在这个过程中发挥了积极的作用，使我们更加团结一心，共同为公司和家人们创造更美好的未来而努力。
孝道文化也为我们树立了正确的价值观。在这个企业里，我们注重以人为本，尊重个体的差异和需求。不论职位高低，我们都推崇公平公正，追求和谐的人际关系。而对员工而言，公司也倡导平衡工作和生活，通过灵活的工作时间和假期安排，让大家能够更好地照顾家庭和父母。这种价值观的引领，让我们更加注重家庭与事业的平衡，树立了正确的人生观和价值观。
五、我的进步与反思。
在这个公司的孝道文化的熏陶下，我也不断成长和进步。我更加懂得尊重长辈，体谅他们的苦与乐；我也更加懂得关爱家人，从小事做起，让他们感受到我对他们的孝心。在职场中，我更加注重与同事的沟通和合作，与领导建立更好的工作关系。此外，我也更加注重生活的品质和平衡，更注重工作与家庭的平衡，追求全面发展。
总结起来，公司孝道文化让我在职场中找到了归属感和家庭的感受，让我更加懂得尊重他人和关爱自己的家人。它让我们从中华文化的智慧中汲取营养，让我们在公司这个大家庭中共同努力，创造更加美好的未来。我相信，在这种孝道文化的引导下，我们会在工作中取得更大的进步，也会在生活中感受到更多的幸福与满足。
孝道文化心得体会
儿子第一次叫妈妈那天刚满四个月。做完一天繁重的工作，晚上十点多钟拖着疲乏的身子回到家。婆婆看我进门，把孩子放到床上便翘着脚坐到旁边看电视。厨房冷冰冰的，房间乱糟糟的'。年轻的我不会看脸色，一边笑着和婆婆说话，一边抓紧做饭做卫生。我幼小的儿子躺在床上，不哭也不闹，小脸始终挂着笑，眼睛始终盯着我转。我当时并不知道孩子饿了多久，只想把事抓紧做完。等我弄好饭，做好卫生，站到床前时，已经快十一点了，儿子望着我，突然叫了一声“妈妈”，然后把小脸转到一旁格格的笑，我惊异极了，孩子才四个月，竟然会叫妈妈？我惊喜地抱起孩子，儿子又冲我叫了一声“妈妈”，小眼睛里都是笑。我浑身的疲乏一下子消逝了。小羊儿跪乳知道感母恩，我这么小的孩子饿着肚子，不哭不闹望着母亲欢乐，莫非不是感母恩吗？这也是一种孝啊！
儿子七岁多的时候，有一天感冒，我带他去医院看病，途间路过一家花圈寿衣店。儿子远远地站住了，表情肃穆，很仔细地对我说：妈妈，我以后肯定会给你买最贵的花圈。我笑着握住他的小手，问他：怎么会想到送妈妈花圈呢？妈妈还要把你和妹妹养大才能死啊！儿子有些焦急，望着我的脸一字一顿的说：妈妈，我是说你很老很老以后死了，我会买最贵的花圈给妈妈。我愣愣的看着我幼小的儿子，心里感动极了。我的孩子该是多么的爱我这个妈妈呀！我的孩子没有学过孝道，这么小的年龄，却已经知道妈妈去世后要厚葬妈妈，这是一种多么令人感动的孝啊！
生活的困难磨没了我的急躁，对着一天一天长大的孩子经常口不择言，不知道儿子怎么想，就算刚骂他出门，他也不忘说一句：妈妈当心。我知道他的意思，我的听力不好，他是叫我过公路当心车辆。心里也感动转瞬却还是态度恶劣的对我的孩子。看着演讲台上讲课的教师，他主讲的内容是要教好孩子学孝道和弟子规。我真想对他说：教师啊，其实我们的孩子都是好孩子，需要学习传统文化的不应当是他们，而应当是我们这些自以为是的父母需要好好地学习啊！
吃晚饭后坐在桌旁和儿子谈论我去听了传统文化课的事，儿子很严厉的对我说：妈妈，学习传统文化是好事，但是好多事情不能牵强附会，爱和孝并不需要写到脸上。磕头作揖只是形式，古时候是由于没有凳子，古人只有席地而坐，渐渐演化成了下跪。现在是新世纪了，有必要往地下跪吗？莫非下跪的人肯定就是孝顺的人吗？还有节省一方面是好事，另一方面却是坏事，假如全部的人都节省了，消费自然就少了，经济自然就会停滞不前了，社会也就不会向前进展了。这样好吗？全部的事情不能只看一面的，我的妈妈。
我看着儿子，感觉好新颖，原来只是个高中生的儿子竟然懂得这么多事情，看来我怎么样辛苦也是值得的啊！在孩子的面前，我成了小学生，在古人面前，我也是小学生，在生活面前，我更是小学生，需要好好学习的更应当是我们这类自以为是的小学生啊！这样想想，我心里豁然开朗了。
孝道文化的心得体会
今天我们学校举行了孝道讲座，东山书院，丽江学校以及我们华南中英学校的许多优秀少年都讲述了他们的事迹。其中一个大姐姐的演讲让我最是感动，同时也让我对“孝”有了更为深刻的理解。
那是一位六年级的大姐姐，她的爸爸在建筑工地当工人，工作非常辛苦，她的妈妈也经常在那里干活。每当大姐姐看到她的父母拖着疲倦的身子回家时，她都看在眼里，记在心里。于时，大姐姐决定开始到工地帮父母干活，减轻他们的`负担。开始的时候，大姐姐的手上布满了茧子，因为这项上作实在太累了。但想到父母的劳累，她坚持了下来，还帮她爸爸争到了不少工资呢！
我在我们学校也被评选为十佳孝心少年。有一次我妈妈炒菜时不小心被烫伤了，我连忙放下手中的作业，问道：“妈妈，您的手没事吧？”妈妈说：“没事，只是一点小伤而已。”但我还是赶忙拿了一些烫伤药帮妈妈擦上。妈妈很高兴的说：“我们家的小家伙开始学会关心人了！”我听了，心里别提有多开心！但现在想想：和这位大姐姐比起来，我做的这点小事真的算不了什么！常言道“百善孝当先”，孝是一个人的基本道德品质，也是我们中华民族的传统美德。以前我一直认为孝就是听爸爸妈妈的话，但听过报告会中各位小孝星的分享后我深深的体会到孝是表现在多方面的：体贴父母，听爸爸妈妈的话是孝顺；理解与尊重父母，为家长分担力所能及的事也是孝顺，等等。
孝道文化心得体会
是中华民族的传统美德。这一寒假中，“孝心作业”让我懂得了许多，知道了父母的不简单………。。
当我给爸爸妈妈端茶倒水、垂腿梳头的时候，爸爸妈妈是那么的快乐，心里的喜悦都从脸上写了出来。尽管他们知道这是学校留的我必做的作业，仍旧感到很欣慰。回想起来，我为父母做的太少了，而父母却无私的为我奉献着他们的一切。立刻，我感到非常的惭愧。
和爸爸妈妈的亲情谈话时，爸爸妈妈给了我许多鼓舞，是啊，我应当努力奋斗，考上我抱负的大学，完成我做一个闻名导演的幻想。在不久的将来，盼望在哪几部电视连续剧上能看到我的名字，让爸爸妈妈快乐。长大之后，我肯定要好好，将来就算工作再忙，也要三天两次的多陪陪爸爸妈妈聊谈天，由于我知道这是天下间的父母等到自己的儿女胜利之后最想要的，也是最渴望的。总之我肯定要让爸爸妈妈欢乐，让他们为我骄傲。
从今以后我应当怀着一颗来，不是像以前一样享受着父母带来的爱，而是我给他们带来的关心。
孝道文化的心得体会
孝顺父母是中华民族的传统美德，但是孝顺的为什么偏偏只有父母呢。不可否认，是父母给了我们生命，而且养育了我们，也许我们无法报答父母的养育之恩，所以我们需要尽孝道。但我们又能报答老师的培育之恩吗？不能。可为什么我们不对老师也尽孝道呢。要知道，是老师给了我们知识，给了我们能力，给了我们时机，在老师的耐心指导下，培养出了大批的人才，我们为什么就不对老师尽孝道呢？我们是应该的，我们需要以优秀的成绩来回报老师的努力，我们需要才华来回报老师的培育，同样需要以成就事业来证明自己。
孝道，一个永恒不变的话题，随着时代的进步，也应该扩大范围了。也许真的要我们对整个民族尽孝对一切众生尽孝是大了点，听起来也觉得十分困难，但是整个民族养育了你，你是应该尽孝的；是许多许多的人给了你一个爱的世界，所以你也是应该尽孝的；是一切的生灵给了你一个美丽的生存空间，所以你也应该尽孝的。
成就事业方能显出你的价值。尽你自己的努力，去创造属于自己的辉煌，给生你养你的父母，给辛辛苦苦培育你的老师，给养育了你的整个民族一个满意的答案，也许这是孝的一种吧！别人给了你，你就应该懂得回报别人，中国有句老话：滴水之恩，当涌泉相报。对父母的尽忠尽责克尽奉养并不是孝的`全部。
成就一番事业，然后在自己的事业上默默地奉献，用自己的成绩与爱心来回报世界上的种种，这也是孝顺了吧！
星期天，妈妈问我：“带你去外婆家好吗？”“好，好！”我拉起妈妈的手，“咱们快去吧！”我迅速换好鞋子，拽着妈妈就要走。坐在车上，我无心看窗外美丽的风景，只觉得：“路怎么这么远呢？以往可是很快的，今天真慢呀！”
终于到了外婆家，我老远就叫：“外婆！外婆”外婆连忙出来迎接我说：“哟，我们的宝贝外孙女来了！”“外婆，您最近身体好吗？”“好！好！谢谢宝贝关心！”
外婆是开小店的，生意可好了，我想：今天我要帮帮外婆的忙！
于是，我对外婆说：“外婆，我来帮你做生意吧！”“哟，我们的宝贝真懂事呀！”外婆摸摸我的头，欣慰地说。我立刻忙活起来了。一位又一位的顾客来这买东西了，有的买面包，有的买文具，有的买冰棍……我帮助拿东西给顾客，外婆收钱。顾客多时，把我弄得忙不过来了，妈妈边对我说这边，那边，一边也帮助拿东西，说来也怪，有时许多顾客会一起来，也真够累的。没有顾客时，外婆起柜子里的东西，我一边看，一边帮助理，外婆说：“要经常把东西理好，卖掉的东西要及时放出来，哪样东西卖到不多时要及时登记，进货……”
看来，外婆每天从早忙到晚，一定很累，以后我要经常孝敬外婆，多帮外婆干活！
孝道文化心得体会
孝文化是我国传统文化宝库中的重要组成部分。古往今来，孝文化在弘扬中华民族的传统美德，维系家庭和睦，增强民族团结，稳定社会等方面，都起到十分重要的作用。
“老吾老，以及人之老；幼吾幼，以及人之幼。”、“慈母手中线，游子身上衣。”、“谁言寸草心，报得三春晖。”、“无情未必真豪杰，怜子如何不丈夫。”这些脍炙人口的名言名句，是教育我们要孝老敬亲，从小就要对父母、亲人百般孝顺和爱护，我们几乎就是背着这些名言名句长大的。
幼时，我们一定想：长大后一定要对父母和亲人好，可是现在社会上有些人的行为动作令人发指。我前不久在网上看到一则令人心酸的，又令人发指的新闻：一位母亲亲手把儿子抚养大，她的儿子长大了，竟然觉得母亲很碍事，便将母亲扫地出门。无论刮风下雨，老母亲只能一人流落街头，靠乞讨为生。看完后，我愤怒了：怎么可以这样？有这样的儿子还不如没有，简直冲破了做人的`底线。这名男子的做法简直有辱我们这个一直以来以孝闻名于世界的中华民族！其实，作为一个普通的百姓来讲，“孝”没什么惊天动地的壮举。无非就是从眼前的平凡小事做起。在平常的生活中，我们也可以尽量为父母做什么：比如帮他们多干一些力所能及的家务，帮他们捶捶背，揉揉肩，不要让他们操心这是我们每个子女都应该做的。周末及假日去给父母洗洗衣服，彻底打扫打扫卫生。其实这些能坚持也不容易，因为母亲家住农村，所以打扫完屋子，还要打扫庭院，每次下来都累得筋疲力尽。我自己心脏不好，但我知道父母需要我啊！所以就必须全力以赴，这是我的责任与义务。
平日里，我舍不得买什么吃的，但父母喜欢吃的食品，我从不吝啬。生活中，我也从不给父母添乱，即使自己心情不好，在父母面前也是装作非常开心，非常幸福的样子。有时父母爱唠叨、我便耐心的听，母亲总是把从电视中看到的新闻重复多遍地讲给我听，而我也总是装作是第一次听到的神情。母亲看到我认真地听着，很是开心！我觉得对于父母，我很孝顺、很体贴。
孝，是稍纵即失的眷恋，是无法重视的幸福，是一失足成千苦恨的往事谁言寸草心，报得三春晖，让我们永远记住孝心的存在，记住孝心是无价的。
孝道文化心得体会
“百善孝为先”这是中国人从古至今不变的认知，不孝道作为道德的根本。当今社会文化在进步、时代在变迁，唯有孝道始终被人所遵从，被人所继承。读了《论语》中的《为孝》我更深刻体会到了孝道的真谛。
孝，乃是子女对父母、晚辈对长辈的敬重、依从、感恩的心理。婴孩呱呱落地，从今即与父母家人朝夕生活在一起，其感最亲者，无过于父母双亲。父母对孩子的照看可谓无微不至，为子女的成长付出了全部的心血。此种慈祥之情，婴儿即能感知。待其稍长，略具智识，即开头教以孝道，即教育孩子体认父母之辛苦，要珍惜父母的劳动成果，在力所能及的状况下回报父母。这样教，这样说，这样做，都是在孩子能理解的范围之内。孩子虽小，也能感知父母是怎样的疼我爱我，我学父母的样，也应当如此这般去疼父母爱父母，从而使孩子从小即体悟到爱父母是怎样的一种味道。这种情感体验，就是在孩子天真无邪的心田中播下了一颗“爱”的种子。从小即知爱父母，少成若天性，习惯成自然，长大后就会很自然地爱兄弟姐妹，爱四周的人，爱国家，爱社会，爱人类。可见，中国人教孝，就是要由近及远，由易及难，一步步培育出孩子的爱心来，最终使孩子养成一颗对人类全体大公无私的爱心。而这一切，都是打小从教孩子孝道开头。孝，既是一切教育的开头，又是一切教育的归宿。所以中国人说：“孝，德之本，教之所由生。”
假如说父母疼爱子女在相当的程度上是本于天性，那么教孩子孝道则是一种人文教育，是后天教化的结果。当然在人的天性中，人人皆知父母辛苦，要尽我所能来回报双亲，但这种良善的天性假如不准时施以正确的教育方法，使之生根、发芽、成长、结实，则此种感恩的心情很快会消灭掉。不知不觉中，认为父母疼我爱我乃天经地义之事，已经习惯了衣来伸手饭来张口；至于我也要疼父母爱父母，因无人教无人提示，没有成为我的生活习惯，乃慢慢遗忘于脑后，最终则渺然无知矣。幼童时期就没有引导孩子形成孝道的观念，没有使孝顺父母成为孩子的自觉行动，长大后却埋怨孩子不懂孝道，岂非是缘木而求鱼！打小就培育孩子的孝道精神，从娃娃抓起，这是最关键的，也最简单见成效。所以孔子说：“少成若天性，习惯成自然”。中国人的老话：“爱子，教之以义方”，而孝道，就是义方之最大者。
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