教代会校长讲话稿（汇总15篇）

通过讲话稿，我们可以更好地组织思路，表达思想，引起听众的共鸣。在这里，推荐一些精选的讲话稿，希望可以给大家带来一些启发和思考。

校长在教代会上讲话稿

校长在教代会上讲话稿

各位老师、同学们：

大家下午好！

在这春光明媚、桃李争艳的季节里，20xx年高考复习演练已进入冲刺阶段。今天学校召开高考冲刺动员大会，旨在号召全体高三师生紧密配合，紧紧围绕考纲要求、考情变化、考前诊断、应试方略、心理调适等与备考密切相关的热点、重点、难点问题，找准突破口，并通过实战演练、克难攻坚，抓紧抓好冲刺阶段的各项备考工作。

在全校师生共同努力下，我校20xx年高考取得了可喜的成绩：一本上线人数人，二本上线人，刷新了我校高考上线人数记录，得到了上级领导和社会各界的广泛好评，极大提振了我们决胜20xx年高考的信心和决心。常言到：考场如战场，应考如应战。只要运筹帷幄、充分备战，就能决胜千里之外！

高考是考查学科能力与创新能力的选拔性考试，尽管高考题型、考点、赋分等稳中有变，但命题的基本趋势不会变，它坚持由知识立意向能力立意的转变。因此，高考冲刺阶段的教学目的除了使学生做到普通的知识规律化、零碎的知识系统化外，更应注重培养学生的能力品质和创新素质，即达到巩固知识、培养能力、提高素质的目的。为此，对进入冲刺阶段的备考工作，学校提出以下几点要求：

一、政教处要继续做好学生的思想品德教育、行为规范教育、安全教育、心理辅导等方面的工作，积极配合各年级组严抓班级管理，用科学有效的管理不断促进校风、教风、学风的有利转变，从而保障各项高考备考工作的顺利进行。同时，要继续抓好卫生清洁工作，创设良好的学习环境，使学生身心愉悦地投入到复习中去。

二、教务处要以学校制定的《20xx年我校高考备考方案》为指南，对前期备考工作认真进行总结反思、查缺补漏，指导督促高三年级组、备课组稳步有序地展开本阶段及后期各项备考工作；要切实抓好高考备考方案的实施，对照检查“课本三基过关、综合及专项训练、保温训练”的落实情况，瞄准目标生，积极跟踪，着力培养，把突破本科上线人数作为工作重点。并且，继续抓好优秀生的辅导工作，夯实知识基础的同时，提高运用能力，争取在名校的录取上有较大突破。

三、教研室要继续抓好高考研讨工作，及时收集、发布相关信息。

四、高三年级组、各备课组要以省诊断、市诊断等考试成绩为依据，全面进行学科质量分析，结合本校学情、考情，对目标生及近线生进行具体而有针对性的学科复习演练辅导。

五、要求班主任克服困难，按时到岗，加强班级管理，及时传达相关信息，了解掌握学生动态，做好本班学生的心理辅导和复习指导工作，提高复习效率；加强与学生家长和科任教师的联系，形成教育合力，做好查缺补漏工作，尽量使目标生有所突破，力争每位考生成绩有较大提升。

六、总务处要积极配合相关备考工作，做好服务保障工作。

高考在即，会拼才会赢。愿同学们学会自我调节学习和生活节奏，适时调整紧张复习中形成的不当的生物钟，以充沛的精力、良好的心态迎接高考；笑对挑战，沉着应战，拼搏上阵，为社会、学校、家庭及自己交一份满意的答卷！最后，希望高三年级全体师生发扬“不怕疲劳，连续奋战，愈战愈勇”之精神，秉承办“人民满意学校”的宗旨，上下同心，勇于奉献，竭尽全力，出色完成20xx年高考任务。

大家好！

我们刚刚送走高三，今天我们走进高三。高三改变命运，高考决定未来！走进高三，首先要有一种高三精神。什么是高三精神？高三精神就是：“特别能吃苦，特别能忍耐，特别有信心，特别有志气，特别有作为”。这是学校历届高三精神的真实写照。不可想像，一个没有理想，没有志气的人，会有所作为；一个没有强大动力作支撑的人，能谈得上吃苦，而且还是特别；一个没有坚韧意志品质的人，能在“人生极处是精神”的拚杀中达到成功的彼岸，体会到苦中之乐的人生真味。因此，以咬定青山之志，鼓足信念的风帆，以饱满的精神，以激昂的斗志，以强烈的投入拚杀的渴望，以刻不容缓、只争朝夕的锐气，面对高三，是父母和老师们对同学们的殷切期望。

高三是信念下的执着与顽强。拼搏是高三的特征。高三会有背不完的资料，会有做不完的试题，会有考不完的考试，会有一次次跌倒，会有一个个困难，会有一行行眼泪，但是，只要我们胸怀理想，敢于拼搏，就没有翻不过的山，就没有趟不过的河。要学会拼时间，对于高三，抓住了时间就抓住了一切。我希望你们从今天开始，从现在，从此刻开始，科学规划自己的高三生活，向每节课要成绩，向每一天要分数，不浪费每一分，不虚度每一秒，你就会从平凡走向卓越！

同学们，走进高三，意味着最后冲刺的号角已吹响，意味着高考这场没有硝烟的战斗即将打响，意味着明年的6月将是我们自己的6月，我们不再是旁观者，我们将亲自体验6月。希望每一个同学认清自己的位置。在高三这一年中，在挑战面前，你是当孬种还是勇士，全靠你自己。

校长教代会讲话稿

校长教代会上的讲话稿

各位代表、同志们:。

***中学第七届教职工代表大会暨第五届工代会，在上级领导的关心支持下，经过学校党、政、工各部门的积极筹备、全体教职工的共同努力，在今天开幕了。我们这次大会，是在我们国家政治经济形势的稳定和迅速发展、基础教育事业发展特别是普通高中课改的形势下召开的。晋江市基础教育的发展规划和工作重点，对学校的工作提出了新的更高的要求，重点高中的发展和达标中学的建设，给我们提供了难得的机遇和严峻的挑战，人民群众和学生家长对我们的工作寄予了很大的期盼。我们的这次大会，将对学校争创省一级达标中学和下一步的规划和发展起到很重要的作用。

现在，我代表学校行政向大会作学校工作报告，请予审议，并请各位代表、列席代表和嘉宾提出意见。

工作回顾。

回首20，我们在党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想的指导下，在市委、市政府、市教育局领导的亲切关怀下，在海内外校友和社会各界的关心支持下，紧紧依靠全校教职工，围绕年学校工作计划和争创“福建省一级达标”的奋斗目标，努力克服诸多不利因素的影响，抓住机遇，直面挑战，与时俱进，开拓进取，加大改革力度，推进教育创新，实现了稳步的发展。

一年来，我们深化教育改革，大力提高教育教学质量，实现了打好翻身仗的既定目标。去年高考有考生391人，上专科线以上的人数达366人，比20多132人，上线率为93.6%，比省录取率高出21.8个百分点，比晋江市上线率78.8%高出14.5个百分点，比去年上线率87%高出6.7个百分点，上重点本科、本科线人数达到118人，比年多出63人。中考有考生270人，考上省一级、二级达标中学录取分数线以上的考生达124人，其中考上700分线(总分750分)以上的人数高达40人，比晋江市的上线率高出7个百分点，高分人数的比率超过泉州外国语学校，在晋江市49所中学中居第四名。在具体教育教学工作中,去年我们重新修订了《***中学教学管理暂行管理条例》，落实深入课堂教学，落实听课制度，加强教师教案检查，对学生作业进行抽查，对存在的问题进行个别反馈。召开部分学生、学生班干部、学习优秀生座谈会，全面了解教学情况。注重教研工作，定期出版了《***教科研》，抓好备课组工作及教研组工作，检查督促教研组开展教研活动。在初中阶段积极推进课程改革，注重教育资源的开发，加强情感教育，注重师生交流，引导学生参与、学习、提高、创造。坚持“走出去”的原则，到各地进行交流和学习，以提高教师的教学水平。我们还承担了2个国家级科研课题:语文科的《快速作文》和物理组的《探究性学习》，以及4个市级重点课题、7个市级课题。高中部积极开展研究性学习，指导教师人数达60人，现开设185个研究性小课题，有校本教材4本，三个年段都在去年研究性学习的课题基础上，举行了结题报告和开题报告。启动了高中新课程改革工作，制定出培训计划，采用多种形式提前对高中新课改理念进行学习和理解，为高中新课改的实施打好理论基础。大力推行信息技术，成功举行首届教师课件大赛。大力开展体育、艺术、卫生教育工作，成功承办了晋江市中小学生排球赛，成功举行了一年一度的科技文体活动周，结合国庆节、元旦举办了数场大型文娱晚会。体育教学质量有明显提高，体育锻炼标准合格率达到93%，毕业年段的体育合格标准合格率达到100%。在2004年晋江市中小学生排球赛中，我校女排一队、二队分别荣获女子组冠亚军;校女排队在泉州市中学生排球赛中荣获女子组第一名及体育道德风尚奖;在晋江市第43届中小学生田径运动会中，我校体育代表队荣获完职初中男子组第二名，完职初中女子组第三名，完职高中女子组第五名，并有1名运动员打破了市运会单项记录。坚持开设健康和信息技术教育、音乐欣赏、美术教育等有利于学生身心健康发展的课程，定期举行卡拉ok比赛、主持人大赛、歌咏比赛、美术书法作品比赛，成立了校合唱团、舞蹈队，形成了固定的传统保留节目，经常参加公益、慰军演出。一年来，师生有几十人次在市级以上的歌唱比赛、文艺汇演、美术作品比赛、泥工比赛和书法比赛中获得了优异成绩。

长兼书记、张鹉同志任副校长、吴水尖同志任校长助理。去年我们按市教育局规定完成了本年度招生计划，择校生的数量严格控制在规定的范围内。进一步规范了学校的学籍管理，严格学生转、退、休学手续。严格按市物价局和上级的收费标准，杜绝乱收费，学校没有发现有违规乱收费及违反承诺制的问题。强化教学常规管理，规范教学活动，实行定期检查抽查教师工作状况制度，保证不脱岗，效果显著。成立了教师巡逻队，加强了学校安全保卫工作，严格行政、门卫、生管教师值日制度，强化防火防盗措施，保障了校园财产安全。去年我们以92分的高分通过了福建省二级达标中学复查，检查组对我校二级达标后的明显进步和达标复查工作的积极筹备给予了充分肯定。一年来我们还相继荣获了“泉州市文明学校”、“泉州市绿色学校”、“泉州市现代教育技术实验校”、“泉州市青少年科技实验学校”、“泉州市中小学心理健康教育实验校”、“晋江市校务公开先进单位”、“晋江市先进实验室工作先进校”等多项荣誉称号。我校教师还荣获泉州市中国电信宽带杯“互联网-成就未来”征文比赛优秀组织奖第一名、晋江市第二届“慈善杯”青年辩论赛亚军、晋江市首届教师法律知识竞赛团体三等奖。

一年来，我们加强学校“三风”建设，着力规范师生德育工作，开创了德育工作新风。我们把德育工作放在教育教学工作的首位，通过加大督查力度、加强德育队伍建设和常规管理，强化师生的责任意识和创新意识，克服等靠作风和观望守旧态度，有效制止了个人有偿补课、体罚学生现象的发生，教师满意率基本达到__%以上;通过强化德育队伍建设，开展诚信学习活动，成功举行全市中学团委书记工作例会和师生“定向越野”比赛、心理体验教育及渡海登岛障碍比赛等心理拓展训练，提高了德育队伍的素质;通过革新班主任的选拔和任用工作，对新班主任老师进行培训，按照《班主任工作评定考核条例》，落实班主任职责，纳入班主任奖惩体系，综合评价班主任的工作实绩，提高了班主任的工作热情和德育工作实效。通过开展举办“爱校、诚信、文明、守纪”系列活动、举办学生干部培训班、开展清明节缅怀先烈活动、“五·四”运动85周年纪念系列活动、“六·一”系列活动、晋江慈善日捐款、新生入学训练、“9·10”教师节系列活动、“十一”国庆节及科技文体活动周活动、“十二·九”系列活动、元旦迎新晚会等一系列丰富多彩的教育活动、开展“安全、诚信、文明、告别网吧”等系列活动、开展“校兴我荣，校衰我耻”的主题教育、开展安全教育周活动和“创建交通安全学校”活动以及出台《***中学学生自律40条》等制度，有计划、有目的、分阶段开展全校性整顿“三风”工作，加强学生的法纪、安全、心理等各种教育和教师巡逻、门卫及生管老师轮值工作，取得了良好的教育成效。

一年来，我们积极调整教师结构，内强素质，外塑形象，努力建设一支良好的师资队伍。我们要求全体教职工树立终身学习的思想，把学习和落实“三个代表”重要思想作为工作重心，贯彻党的十六届四中全会精神，要求教职工增强社会责任感，树立与时俱进、奋发有为的精神状态和开拓创新的勇气，更好地满足学生个体发展和人民群众对优质教育的需求。一年来，我们积极引进优秀教师和优秀高校本科毕业生，大力施行“培优工程”和“培青工程”，鼓励和支持教职工参加各种业务培训和学历进修，有9名教师通过自学、函授等形式实现了专升本学历晋升，5名教师参加了省、市骨干教师培训，现我校有高级教师19名，中级教师52名，骨干教师、学科带头人15名，既有一批治学严谨、造诣较高的老教师，又有大批脱颖而出的中青年骨干教师，还有一批学历层次较高、积极肯干的年轻教师，结构合理的教学教研梯队逐步形成。我们鼓励教师参加各级各类竞赛、交流，取得了良好成效。吴水尖的教学设计《懒惰的智慧》荣获第一届全国课程标准优秀录像课二等奖;许春秀老师荣获福建省地理教学改革创新比赛高中组一等奖;李剑萍老师在2004年青年数学教师说课比赛中，荣获福建省中学初中组二等奖、泉州市一等奖;赵爱辉老师荣获晋江市教师法律知识竞赛一等奖;李剑萍老师荣获晋江市“优秀课改试卷”评选七年级数学组一等奖;刘菁老师在晋江市第二届青年辩论赛中荣获“优秀辩手”称号。另有教师几十人次在泉州市、晋江市的说课比赛、演讲比赛、教学创新比赛、优秀论文课件评选及各类知识竞赛中脱颖而出、获得二、三等奖。还有不少教师相继被评为泉州市、晋江市各类优秀、先进荣誉称号。此外，张鹉、周围、管发香、郭白琳、陈少英、江心华、陈晋闽等教师的论文相继在cn等刊物上发表。

后勤各岗位工作的布置、指导、检查和协调，不断改善和提高服务质量，不断完善师生食堂和宿舍的必要设备和设施。继续加强固定资产管理的规范化和制度化，完善固定资产的造册和责任制。

各位代表，过去的一年，可以说我们学校在教育教学各方面都呈现出良好的态势。这一年来所取得的成绩是全校师生团结奋斗的结果，是与各级党委政府、各机关事业单位、海内外校友华侨、关工委、退休教职工、共建部队及社会各界人士的关心支持分不开的。在此，我代表***中学全体行政向所有关心支持***中发展的各级党委政府、各机关事业单位、海内外校友华侨、关工委、退休教职工、共建部队及社会各界人士表示衷心的感谢，并致于崇高的敬意!

在肯定成绩的同时，我们还应该清醒地看到，当前我们学校的发展还存在不少的困难和问题。主要有:教育教学质量虽有取得明显提高，但还不能达到令人民群众满意的程度;现代教育技术的学习研究和实践运用还应朝纵深纵广方面发展;学校占地面积不足，不能符合福建省一级达标中学验收标准的要求;随着学校改革与发展进程的加速，学校基本建设投入的加大，财力不足对学校发展的制约问题更加突出。这些困难和问题必须引起我们足够的重视，早日采取切实有效的措施，认真加以解决。

20主要任务。

金鸡唱晓，新一年的到来，我们必须抓住机遇、迎难而上，凝心聚力、务实创新，以新的姿态推动办学的快速发展。因此要求全校师生务必要增强事业心、责任感、危机感，更新教育教学观念，探索科学教育方法，开拓进取、求实落实，以新形象、新举措积极主动投入工作之中，努力开创***办学新局面。

在今后一年中，我们将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的“十六大”、十六届三中、四中全会、教育部《2003-教育振兴行动计划》和全国、省市教育工作会议精神，牢固树立和全面落实科学发展观，继续弘扬“勤朴诚毅”的校训精神，以提高教育教学质量为中心，以师资队伍建设为重点，以争创福建省一级达标学校为目标，促进我校教育全面、协调、可持续发展，努力办好让人民满意的优质教育。

针对我校办学困难、存在问题及今后的奋斗目标，我校制定了新一年的工作思路:。

1、继续强化学校内部管理。

今年4月份，将采用中层干部竞争上岗形式选拔想干肯干的优秀教师来充实行政班子，壮大行政队伍，提高学校管理水平;通过召开第七届教代会、工代会，制订学校发展规划，修订完善各种规章制度，充分调动教职工的工作积极性;教育引导教师明确各自职责，一级抓一级，层层抓落实，做到责任到位、严明纪律、奖惩分明;实行优胜劣淘，做到考核、评优与奖金相挂钩和造成事故、教学质量差与处罚相挂钩;执行市教育局的教师资格准入制度，进一步建立教师优聘劣辞机制，配合做好校内交流轮岗工作;实施校务公开制度，通过行政会、校务会、教工会通报和网站、张贴公布等形式，把涉及师生利益的重大事项进行公开，密切干群关系，增加工作透明度。

严格执行财务制度、执行政府采购审批手续和出差审批手续，健全经济责任制度、财务管理制度和内部控制制度，切实加强对学校收费、基建工程、物资采购、后勤等项工作的管理和监督;执行市奖金福利办法，结合校情，实行按劳分配、优质优酬的分配办法;加强人、财、物的管理，杜绝破坏公物和财产流失现象，定期做好固定资产的清查及管理，节约用水、用电、用纸，压缩办公用品和业务接待的开支，开源节流，最大限度地发挥有限资金的经济效益以便早日还贷。严格按照我校出台的《关于切实做好减轻学生经济负担，严格监控收费的意见》实行收费申报制度，严格执行“一费制”收费管理要求、校务公开和收费公示制度，凡是违反者，将追究相关人的责任，本年度不得评优评先，杜绝乱收费现象。

进一步规范学校的学籍管理，严格学生转、退、休学手续。强化教学常规管理，学校根据集体备课、教案、批改、辅导的要求，制定了各项制度，不断规范教学活动，实行定期检查和抽查教师工作状况制度，以保证不脱岗，实行行政下班听课制度，及时反馈教学信息，取得一定效果。

在安全管理方面，以创建“平安***”为载体，健全各项规章制度和安全管理机构，完善学校安全管理机制，采取安全管理措施，落实安全管理责任制，切实抓好学校安全和师生安全管理工作;寻求各种有效途径和形式，进一步加强学校师生和各类从业人员的食品卫生、防火防盗、交通、游泳的安全教育和培训，认真做好饮食卫生管理和防疫工作，加强游泳、交通、消防等防范措施，开展“拒绝邪教”、创建网络文明、拒烟禁毒、卫生保健、法制、环保等教育;协调城监、公安等部门共同做好校园周边环境综合治理工作，强化门卫管理和住宿生管理，调整由行政、年段长、中国共产党党员、入党申请人、教工团支委、新教师共同组成的教师巡逻队，创建平安校园和学生和谐、安静、有序的学习生活环境。

2、切实加。

强师资队伍建设。我们将继续推行“人才强校”战略、大力推进教师教育改革创新，构建开放灵活的现代教师教育体系。

首先进一步加强和改进师德建设，将新课程改革、教师资格认证、教师继续教育和中小学远程教育紧密结合起来，提高在职教师的学位层次，提升教师素质和能力，促进教师终身学习，加速教育信息化建设，提高信息技术在教育系统的应用水平;组织开展“师德师风建设月”活动和师德警示教育，帮助教师树立起以人为本、爱岗敬业、教书育人的意识，在每周一设立“无批评日”，促进师生间的融洽相处。

继续实行“培青”工程和“以老带新”制度，强化教师尤其是青年教师的师德师风教育和自身的业务进修，加强教育教学理论学习，支持老师参加各种培训和继续教育，鼓励支持学历晋升，培养青年骨干教师;大力实施“培优”工程，创造条件培养更多的省市级骨干教师、学科带头人、教坛新秀;严把进口关，通过听课、面试、答卷形式选聘优秀本科毕业生、外校优秀教师来校任教。要求教师更新教育观念、改变教学方法来提高教师整体素质，切实推进课改工作和提高教学质量。

3、积极营造良好校风氛围。

牢固树立“育人为本、德育为首”的观念，切实把德育放在各项教育工作的首位。从领导作风抓起，团结协作，提高工作能力，讲实效、论贡献，务实、落实、真实，躬亲示范、树杆立影;抓好教风是关键，加强师德教育和业务学习，讲正气、善协作，爱岗敬业、教书育人，认真投入，落实新颁的教学常规和积极开展教研教改工作，提高教学质量。

良好的学风是提高学习质量的根本，教育学生尊师守纪、团结合作、文明言行，努力营造自主、自觉的学习氛围，积极探索学校德育工作的途径和方法，科学确定德育目标和德育内容，逐步完善德育工作评价体系。

首先要完善德育管理网络。遵循青少年成长特点和规律,按照“教书育人、育人为本、德智体美、德育为先”的要求，建设好学校的这个主阵地，把思想道德建设融入课堂教学、社会实践、校园文化等各个环节，贯穿到学校工作的全过程。精心设计活动载体，整合各类阵地资源，进一步健全学校、家庭、社会“三位一体”的思想道德教育网络;党支部、政教处、保卫处协同工会、团队、女工委、科协、家长学校、关工委等群团组织开展好社会实践及各种专题教育活动，充分发挥“三位一体”德育工作网络的教育管理功能，切实做好学生的思想政治工作;协同退休教师、关工委、家长学校、村居有识之士共同关心帮助学生，促进学生全面发展;积极争取公安、交警、城监等执法部门的支持，共同营造良好校风。在提高学生思品素质、密切家校联系、推进行风建设、加快学校发展等方面能起更大的推动作用。

其次要强化学生各种教育。深入贯彻落实《中国共产党中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，加强诚信教育、民主法制和反邪教教育，大力推进文明习惯的养成教育、校纪校规教育，广泛开展预防艾滋病和毒品预防教育;加强国防教育，推动新学期军训工作的规范化建设;积极推动校外教育基地建设，加强学生社会实践;加强学生的自我管理、自身建设，选派敢于管理的学生担任文明督导员，协助学校有效管理;通过举行新守则、新规范测试来严肃纪律，采用“请进来”形式召开部分表现差的学生家长座谈会和邀请优秀校友莅校讲座，加强学生思想品德教育，全面推进素质教育，促进学生德智体美全面发展。

再次要加强校园文化建设。继续弘扬“勤朴诚毅”的校训精神，结合学雷锋纪念日、“3·8”妇女节、“3·12”植树节、清明节、“5·1”国际劳动节、“5·4”青年节、科技创新活动月、“6·1”儿童节、“7·1”建党节、“8·1”建军节、“10·1”国庆节、“12·9”、元旦等节庆日开展寓教于乐的形式多样的文化艺术活动和夏令营活动，精心组织“公民道德建设宣传月”、“公民道德宣传日”、“中小学弘扬和培育民族精神教育月”等系列活动，既能丰富校园文化生活和学校内涵，又能提高学生道德水平。

还要强化心理健康教育。充分发挥我校作为泉州市青少年心理健康实验学校的作用，积极创新心理健康教育模式，认真分析未成年人违纪违法犯罪的案例，开展心理健康教育业务培训和课题研究，提高心理健康辅导水平;加强校际间交流教研，继续出版《心园》专刊，开展心理、情感体验活动，提高心理咨询功效。

4、尽心尽力提高教学质量。

教学质量是一所学校办学的生命线，是各级政府、校友、华侨、社会各界人士尤其是学生家长极为关注的，所以学校的一切工作都要围绕提高教学质量来执行。

按新省颁计划，开足开好活动课和选修课，把“减负”与“增效”有机结合起来，积极组织开展好课外兴趣小组活动和社会实践活动，加强学科竞赛辅导，积极组织特长生参加各级各种学科竞赛，培养各类拔尖人才。

加强和改进学校体育、美育和卫生工作，促进学生全面发展。认真组织实施《学生体质健康标准》，广泛开展青春健身运动和排球运动，加强体育竞赛及女排集训;继续推进每天“两操一练”活动;继续提高体育课和艺术教育课的教学质量，组织开展好兴趣小组活动，加强学生课外文体活动;积极开展形式多样的科技教育活动，组队参加省级以上的科技创新大赛和“三小”作品比赛，充分发挥示范校优势，争创特色学校，乐育特色人才，努力提高我校的知名度;重视卫生教育，积极开展青春期和人口教育。造就更多全面发展的优秀国家栋梁之才。

希望通过大家的齐抓共管，切实抓好毕业班管理工作，争取年高考本科上线率再创新高，专科上线率超过__%;中考继续保持领先，升学率、毕业率、及格率超过市平均线;高中会考优良率、及格率分别为85%、99%，达到省一级达标中学验收标准;基础年段统考成绩的优良率、及格率有大幅度提高。

5、积极落实各项迎检工作。

20教代会校长工作报告各类报告。

认真对照省一级达标中学验收标准，统一思想认识，齐心协力，强化软件建设，使得迎检材料的数据精确、整理规范;加强硬件建设，配齐配足教育教学设施，争取顺利通过省一级达标中学验收。积极做好迎检工作，顺利通过县市级人民政府教育工作督导评估工作。积极做好迎接教育主管部门的常规检查工作和福建省文明学校的验收工作。

6、不断增强后勤保障能力。

按省一级达标中学硬件要求标准配齐、完善教育教学设施，并按省高考考点的考场网上巡视的标准和要求配置相关设备;着力进行园丁之家单身教师宿舍的改造、校容校貌的整改和食堂、餐厅的整改，改善师生生活条件;争取早日实现征地扩校，并多方集资进行新校区教学大楼的建设，落实塑胶跑道的建设，扩大学校的办学规模。

加强后勤人员的教育，树立为师生服务的意识，切实做好教育教学的后勤保障;应加大水电的管理和环境整治的力度，清除校内卫生死角;做好花草的养护、公物的维护、财物的保管和教室、师生宿舍等的修缮工作，尽最大力气来减少损失，创设洁净的校园环境，更好地服务于师生的教与学。

7、主动做好各项外事工作。

外事工作尤其是华侨、校友联络工作，是我校的重要工作之一，学校将高度重视并一如既往地发挥侨校优势，“打好侨牌”，采用“走出去，请进来”形式加强与华侨、校友的联络，增进彼此了解，密切校友关系，凝聚海内外校友及各界人士的力量，激发捐资热情，支持我校办学，营造良好的助学氛围，为争创省一级达标学校添砖加瓦。

主动做好各单位的协调工作。学校注重处理好与上级主管部门、各级党委政府尤其是当地党委政府的关系，协调工商、公安、文化等部门共同取缔对青少年健康成长有害的音像图书、网吧迪吧、“三厅二室”、饮食摊点等，协调城监、交警来杜绝学生骑机动车入学的现象，协调公安、城监共同做好校园治安工作，营造健康向上的校内外学习环境和社会支持学校办学、尊师重教的良好风气。

各位代表!2005年是深入贯彻落实党的十六大精神和“三个代表”重要思想、“保先”教育的关键一年。有进步才有发言权，抓落实才能真发展。在这被确定为达标升级的良好时机，***人应凝心聚力、强抓机遇、知难而上，早日完成既定的办学目标，不辜负上级党委、政府、广大海内外校友和社会群众的深情厚望。

我们坚信，只要全校师生以最大的热情、最足的干劲落实好各项工作，就能推动我校办学效益取得新的进展。同志们，让我们团结一致，形成合力，务实创新，真抓实干，为争创福建省一级达标中学、实现***的快速发展而努力奋斗。

校长教代会上的讲话稿

各位领导、各位代表：

今天，我们隆重召开教职工代表大会。首先，我代表学校向本次教代会的召开表示热烈的祝贺!向莅临我校指导工作的上级领导表示衷心的感谢!向与会的各位代表表示崇高的敬意!

这次会议的主要任务是：总结一年来学校各项工作取得的成绩和存在的问题，指导制定学校发展规划和新一年的各项工作计划，讨论通过学校有关规章制度，加快学校建设步伐，全面做好20xx年的各项工作。下面，我向大会作学校工作报告，请各位代表审议。

20xx年工作回顾。

过去的一年，我们认真贯彻党的教育方针，深入实践科学发展观，“以落实新课改为着眼点，以素质教育发展为立足点，以提升教育教学质量为归宿点”，转变观念，深化改革，依法治校，创建平安校园，和谐校园，有力地推动了学校各项工作协调发展——教学质量蒸蒸日上，教学轶序井井有条。

一、法度治校，做好德育工作。

德育为首，师德为先。在“学校无闲人，人人育人;学校无小事，事事育人”的育人愿景下，我们积极拓展德育内容，努力创新德育机制。

1、加强师德师风建设，营造爱生敬业、严谨善教的氛围。结合学校实际，开展“为人师表，敬业奉献”师德主题实践活动、“立德树人，争当优秀教师”师德主题实践活动，通过“制度规范、行为规范、榜样规范”的力量，春风化雨，滋润感染，提高师德修养，构筑人格长城，塑造出一支师德高尚、爱生如子的教师队伍。

在实施德育工作的过程中，着力编织“学校、家庭、社会”三位一体的教育网络，“学校、家庭、社会”三方一致的教育格局，我们老师通过家访、家长会等形式，搭建一座座心灵“立交桥”，千方百计寻求资源整合力，统筹协调力，组织动员力，合力推进良好学习风气、教育风气、尊师重教社会风气建设，获取教育资源，聚集教育力量。

2、重视班主任队伍建设。班主任是学校最重要的基层领导之一，班级是学校最重要的管理单元。去年以来，我们试行了《班级管理积分制度》，让班主任在工作中全面的、系统的、规范的、科学的管理，又在管理过程感悟、积累、创新、成长。

3、强化学生的思想教育、行为习惯养成教育。我们始终坚持把德育放在首位，重视中学生心理健康教育，关注学生的心理问题，在给予他们生活上、学习上关心帮助的同时，努力引导他们培养良好的心理品质。狠抓学生的养成教育，将养成教育纳入德育工作的重点，从学生养成良好的卫生习惯入手，扩展到学生日常学习、生活中的言行举止、爱护公共财物、尊师爱友、礼貌待人等方面，培养了学生良好的行为习惯。

4、搞好校务公开工作，保障职工的知情权，参与权，表达权和监督权。坚持依法治校，逐步建立校长全面负责、党组织发挥政治核心和保证监督作用、教职工民主管理的领导体制。推行校务公开，深化民主监督，提高管理透明度。重大事项由校务会议集体研究，部门实施，并及时向全校师生公开，如安全卫生情况、收费政策、评优评先、职称评聘等。

二、质量立校，做好教学工作。

质量是学校的生命线，我们应做到“一切为了教学，一切围绕教学，一切服务于教学”。

1、健全制度，规范行为，有效教学。我们制定制度，利用分数、公式、计算等管理构件，采取“斤斤计较”的办法，逐步形成以刚性管理为主，多元管理为辅的学校管理模式。循序渐进法治，效果明显。

实施岗位“优化组合”及层级管理，激活师资，广泛调动领导和老师的积极性、主动性和创造性。引领大家“用心”工作——这是爱岗敬业的最高境界，这是把工作当作事业的集中体现，这是教育成功的前提条件。

立足常规教学，把握课堂主阵地。我们认为，素质教育的主阵地永远是课堂。任何形式主义的做法，都违背了素质教育的初衷。我们开齐课程，开足课时。“备好课，上好课，评好课，布置好作业，批改好作业，检测好教学，反思好教学”已成为我们老师的自觉行为。

将班级管理分成四大模块——“学业〃素质、纪律〃安全、跟班〃辅导、卫生〃体育”，归口考核评估，涵盖学校方方面面，辐射学校里里外外，这就是班级管理积分制度。“班级管理积分制度”的运行一定是学校管理和班主任利益的最佳“契合点”，最好“公赢区”。

“功崇惟志，业广惟勤”。我们在大家用心、尽力、高效教学的基础上，适当加大考试的力度、频度和效度，采集测试中的“平均分”、“及格数”、“优秀数”，科学合理积分，打造教学尺度，测量教学效果，形成教学积分制度。力求改变“教与不教一个样，教好教坏一个样”的弊端。关注教学，尊重教学，激励教学，崇尚教学。

2、定期开展教研活动，努力提高教学水平。本学年，安排多名教师参加教研会。各位老师在教研会上展才艺、展水平、展风采。我校承担了中片联考命题、考试分析任务，取得了一致好评;成功举办了中片物理教研会，邀请区教研室物理教研员专门解读义务教育物理新课标，广大教师受益匪浅;成功协办“安徽省国培送教下乡”活动，专家对国培新理念进行了详细讲解，使与会教师的教学理念得到升华。

事实证明：学生的成绩是我们老师用汗水“教”出来的，是我们老师用心血“育”出来的!

三、安全护校，做好综治工作。

安全是学校的保障线。健全安全组织，明确安全责任。学校成立了以校长为组长，副校长、工会主席为副组长，办公室、教导处、总务处、团委、班主任等共同参与的安全工作领导小组。制定了详细的《安全工作管理细则》及《课间看护制度》，按时间管，不留空档;按空间管，不留盲点。安排专人对学生在校期间进行全天候看护，——查“看”隐患，爱“护”学生，将安全隐患消除在当下，消除在萌芽状态。

加强安全教育，强化安全意识。定期开展安全教育宣传活动，利用黑板报、广播、告家长书等形式对学生进行安全教育;组织学生进行地震逃生演练等活动，让学生掌握一定的安全逃生和规避风险技能;层层签订安全责任书，提高全体师生的安全防范意识，最大限度地避免发生安全责任事故。

通过深化宣传，强化措施，细化责任，本年度无任何安全事故发生，校园平安，秩序井然，被评为“贵池区平安校园”。

四、文化润校，做好环境工作。

环境是学校的育人线。学校文化建设，当是学校的魂兮所系。因为文化的意义，就是以文“化”人，优质的学校文化，不但可以很好地“化”人，也给学校输入生命的力量。学校高度重视校园文化建设，积极创建高品位的班级文化和校园文化，引导学生开展健康的课外活动，使校园文化建设蓬勃发展。

各班级也非常重视黑板报建设，在班主任的宏观指导下，放手让班干、学生自己办黑板报，他们从知识性、趣味性、艺术性入手，结合重大节日出专题板报，板面设计新颖，内容丰富，书写工整，图文并茂，对教育教学工作起到了良好的促进效果。

工会成功地召开了第五届换届选举大会，还组织了全体教职工体检、钓鱼比赛、扑克牌比赛、全国绿运会自行车骑行、男子篮球赛等一系列活动，丰富了教职工的业余文化生活，提高了全体教职工参与学校管理的积极性。

学校总务处对学校围墙，校园电线、电缆、照明电路、消防器材等都进行了定期安全检查，维修，及时排除安全隐患，确保师生安全;对学校田径运动场进行了全面改造;完成了学校教职工车棚的建设及学生车棚的加固维修。校园硬环境，软环境得到较好的优化升级。

20xx学年主要工作思路。

20xx年在我校发展史上应是具有划时代意义的一年，我们要接“地气”，连“草根”，播种春天，播种理想，播种智慧，播种力量，在上级的正确领导下，以“人本理校，质量立校，科教兴校，特色强校”为理念，追求“三维目标”——“教育平安〃校园和谐.人们满意”，培育“三种风气”——学风，教风，校风，狠抓“三条线”——“安全保障线〃质量生命线〃环境育人线”，以教学为中心，大力开展校本实践，扎实推进校园文化建设，着实抓好安全管理，教学管理，班级管理，学生管理，力争在去年的基础上取得更好的成绩。

一、提高安全意识，加强安全措施。继续沿着时空两条线，按照《安全管理细则》的要求，抓好时间“无缝对接”管理和空间“单元管理”，死看硬守，确保教育平安，校园和谐，秩序井然。

二、师资是学校最宝贵的资源，是学校之本。我们一方面扎实开展好“立德树人，争当优秀教师”师德主题实践活动;另一方面以“德才兼备”，“德艺双馨”为目标，坚持引进与培养并举，逐步建设一支高素质，适应现代教育要求的师资队伍。

三、曹雪芹说,“世事洞明皆学问，人情练达即文章”，这“洞明”、“练达”是思考的结果。逐步完善领导机构，建立一支会用心，会用脑，能吃苦，能吃亏，“精干、协力、高效”的领导班子.进一步实施层级管理，放手“权力”，强化“责任”。

四、牢牢把握教学这个主旋律，牢牢牵住教学这个“牛鼻子”，“咬定青山不放松”，努力形成“人人讲教学，事事为教学，时时想教学，处处抓教学”的校园风气，以教为尊，以学为荣，保障生源质量，提高升学质量，精心打造“20xx质量升级版”，以质量求生存，以质量求福利，以质量求发展。

五、提高班主任待遇，提升班主任素质，加强班级管理，把安全、学业、纪律、卫生体现在班级，落实在班级。依靠事业、感情、待遇产生磁力和引力，招徕、留任、培养优秀班主任，防止出现班主任“饥荒”和“青黄不接”。

六、依法治校，人文关怀，民主管理，阳光行政。问政于师，问需于师，问计于师，拓宽言路，从善如流。最大限度调动教职工的积极性和创造性。

七、规范财经行为，勤俭节约办教育，建立“风正、气顺、廉洁、节俭”型校园。

八、始终重视学生管理。狠抓行为规范，在禁止学生打架斗殴、心理健康教育上狠下功夫，消除安全顽疾，防患于未然;丰富课外活动，实施文化浸润。确保升旗仪式，“两操一活动”正常开展;崇尚学生评价多元化，为学生未来发展创设多样性空间走向;探讨自主管理，实施自主管理，让学生做好自己的事，管好自己的人。

九、一花一草有益身心，一树一石关乎情操，让小树与学生相伴成长，鲜花与学生一起开放。努力做好学校大门设计、报批、预算、招标、施工等工作。不断实现校园绿化、文化、亮化。坚持不懈地做好环境卫生，教学卫生工作。充分发挥文化涵养和环境育人作用。

十、搞好国防教育，争创双拥合格单位。提高文明程度，争创文明单位。

“满眼尽乐三月喜，举头已觉千山绿”。回顾过去，我们学校在全校师生的共同努力下，取得了可喜的成绩。展望未来，我们深感道路漫长、任务艰巨。20xx年已然成为历史，又将满载希望。说：实干兴邦，空谈误国。说：“喊破嗓子，不好甩开膀子”。同志们，伟大的梦想，成就伟大的事业。让我们怀揣梦理，并肩携手，集聚正能量，一道出发!

预祝本次大会圆满成功!谢谢大家!

校长教代会上的讲话稿

各位领导，各位同仁，老师们：

大家好!

刚才，省委组织部马处长宣布了长江大学领导班子调整的决定，任命我为长江大学校长、党委副书记，建红部长发表了重要讲话，我们要认真学习，深刻领会。在此，我要感谢省委省政府对我的信任与肯定!感谢长大师生员工对我的包容与接纳!我还要特别感谢即将离任的张昌民校长对于长大所付出的辛劳、所做出的重要贡献!希望昌民校长在新的岗位上继续关心支持长江大学的建设与发展，长江大学永远是你的家!

“禹分天下，始有九州”。作为荆楚文化发源地的荆州，以其质朴而浪漫的魅力、古老而常新的风采滋润着这片土地，养育着一方人民。由江汉石油学院、湖北农学院、荆州师范学院、湖北卫生职工医学院合并组建的长江大学，深深扎根于这片沃土，充分汲取四所学校原有的优势，形成了特色鲜明、优势明显、初具规模的综合性大学的格局。作为湖北省省属高校的中坚，长江大学已成为荆楚大地上一张靓丽的名片。长江大学的发展离不开合校前四所学校师生员工数十年的耕耘与奉献，更凝聚着合校后长大师生十余年的智慧和心血，作为一个新的“长大人”，请允许我对你们的辛勤付出表示由衷的感谢与崇高的敬意!

今天，我接过长江大学校长这副担子，深感责任重大，使命光荣。我将和大家一道，与长江大学一起前行，在“长大长新”的校训精神引领下，共同分享长大的荣誉，担当她的未来。

大学是一个学术共同体。这里倾注诸多有识之士的期盼，凝聚着广大教师对教学工作、对学术研究的热忱与挚爱。我们应该努力营造一种环境，激励我们的学者不断追求真理、探索新知;我们应该畅通一种渠道，推动我们的研究成果服务国家、服务社会;我们更要倡导一种文化，促进社会的发展、文明的进步。这里可以是“百花齐放、百家争鸣”，但一定是“各美其美，美美与共”的和谐之声;这里可以是风格迥异，自成流派，但一定是“和而不同，周而不比”的团结与兼容。

大学的根本任务是培养人。这里孕育着社会未来发展的希望，承载着莘莘学子对人生的激情和梦想。我们应该调动学校和社会的一切优质资源为学生的成长、成才提供支持与服务。我们不但要传授他们专业知识，更要铸造他们健全的人格;我们不仅要培育他们的科学精神与人文情怀，更要教会他们如何与他人、与社会、与自然和谐共处;我们不仅要培养社会财富的创造者，更要培养文明风尚的引领者。就像长江大学涌现出的青年学生救人群体所彰显的奉献与牺牲精神那样。我们应该用我们全部的爱去引导他们、感动他们，让长大学生成为知行合一的楷模，让一代一代的长大学子在道德建设、文化引领、核心价值观的形成等方面不断诠释和贡献我们新的元素。

大学不是“象牙塔”，今天的大学绝不能独立于社会之外。外部环境的深刻变化，改变着大学的生存方式，这需要我们在坚守大学本质的同时，不断地进行变革，寻找最适合的发展路径。我们要抓住历史机遇，乘全面深化改革的东风，突破制约学校发展的体制机制障碍，在坚持和完善党委领导下的校长负责制、构建中国特色现代大学制度、推进大学治理体系与治理能力现代化等方面有所作为。我们要清醒地进行自我定位，抓住各种有利条件，走出长大特色的办学之路;我们要面向社会开放办学，扩大和加强对外交流与合作、提升社会美誉度，谋求更多的支持，争取更为有利的发展环境;我们要凝聚各种办学力量，激发办学活力，既要谋求学校发展，又要在事关教职工切身利益、改善民生方面，千方百计办实事、求实效。汇聚全体教职员工和广大学生、校友的智慧与热情，直面困难，解决难题，让“爱我长大、建我长大、兴我长大”的正能量得到充分发挥。

孔夫子讲“三十而立，四十而不惑，五十而知天命”。我理解，这个“天命”，就是规律，通俗地讲，就是老天爷的意志。我想，我在快到“知天命”之年的时候，来到长江大学，也应该懂得“规律”。这个规律就是：一切为了学生，坚持大学培养人才的使命不动摇;尊重学者、崇尚学术、鼓励创新、包容失败的精神不动摇;服务社会、引领社会、坚守大学的责任不动摇。我期待，不久的将来，长江大学能够达到这样一种状态：我们培养的学生，会以在长江大学学习为荣，从长江大学走出去的校友，我们以他为荣;坚守在长江大学的学者，以我们对科学文化所进行的不懈探索、以我们在不同领域所取得的研究成果，获得同行的尊重和社会肯定;我们的大学，以它对经济与社会发展的独特贡献，担当起我们这代人应当承载的责任，回报给我们无限荣光、无限活力的荆楚大地。

各位领导、老师们、同志们，“空谈误国，实干兴校”。从今天开始，我就是一个“长大人”，长大怎么样，我便怎么样。我一定在校党委的领导下，和业宏书记一起，团结和带领党政领导班子的各位同仁，与全体师生员工一道，群策群力、扎实奋进、恪尽职守、勇于担当。我希望我和我的同事们，谨记“长大长新”的校训，让她成为引领我们不断前行的精神动力;我更愿意和老师们、同志们一起，把“长大长新”变成切实的行动，用我们的热情、智慧和勇气共同谱写长江大学新的篇章!

谢谢大家!

校长教代会上的讲话稿

各位代表、同志们：

大家好！

在这暖意融融的冬季里，我们地迎来了黄柏镇教育工会第十四届教职工代表大会的隆重召开。在此，我谨代表黄柏镇学校校务委员会全体成员对在会议期间代表们的辛勤劳动表示衷心的感谢。并通过各位代表向奋战在教育第一线的各位教师表示深深的谢意!现在，我受黄柏镇教育工会的委托，向大会作年度工作报告。

办学理念，以科学发展观引领教育教学工作全局，进一步加强教师队伍建设，进一步加强德育工作，进一步改善办学条件，进一步优化教育环境，进一步提升教育质量，学校各项工作都取得了令人满意的成绩。

师带领的小学田径队获全市第一名，蒋志军老师带领的初中田径队成绩居全市第六，并成功保级。在汨罗市首届读书活动中，中心小学的杨青日老师获全市第二名。

二是办学条件进一步改善。由于上级各部门高度重视，大力投入，各学校积极争取项目和资金，办学条件进一步得到改善，各项教学配套设施进一步完善，校园面貌进一步改观。继中心小学校安工程建设之后，丰仓学校争取国家校安工程专项资金122万元兴建的一栋两层教学楼和一栋办公辅助用房，目前已经全部竣工并投入使用。201x年下半年，黄柏中学争取资金20多万元兴建了传达室、水泥球场、一百五十米校园围墙，硬化了综合楼前坪，安装了校园路灯，改造了教工厕所，重新修缮了校门，完善了配套教学设施；继续争取校安工程专项资金160万元，用于建设一栋高标准四层综合楼，预计今年下半年将破土动工。201x下半年，为解决黄柏中学的学生寄宿条件，又耗资18万为寄宿生兴建了厕所和浴室。10月份中心小学又投入资金10万元，兴建文化长廊及教导室、德育室等各功能室。11月份，我们又投资1万多元为武昌学校教学楼后沟及路面进行了硬化。

在市教育局组织的教师教学竞赛中黄柏中学黄翔焱老师、刘姣老师分别获被市级一、二等奖；中心小学的杨青日老师、周颖老师双双获市级一等奖。由于大家的齐心协力，我本人连续两年被评为汨罗市优秀教育工作者。

四是办学水平不断提高。过去的几年，我镇中小学发展很不平衡，部分学校由于生源减少，办学条件简陋，师资力量薄弱，严重影响了教育的均衡发展。今年暑假，我们经过精心准备和多方努力，取得了村干部和地方群众的充分理解和支持，撤并了冷水学校，并利用原有资源改建成为我镇的第一所公立幼儿园；分步撤并树冲中学，目前初三年级已经全部到黄柏中学就读，余下部分明年将全部撤并到黄柏中学。沙丰学校、神鼎学校撤并工作也已在准备之中，预计在明年暑假完成。

五是创公办幼儿园，形成了公办为主、民办为辅的幼儿教育格局。多年来，我镇中心幼儿园和各村学前班为了幼儿教育的发展做了大量的工作，广大幼师安于清贫，乐于奉献，爱岗敬业，不言代价与回报，为幼教事业作出了杰出的贡献。但由于师资、经费、政策等历史原因，我镇幼儿教育发展还不尽如人意：今年年初制定的“幼儿教育学前一年、三年入园率分别达到100%、60%”这一目标难以完成，幼儿园园务管理有待加强，教育教研工作流于形式，幼师培训没有得到应有的重视。

幼儿园为补充的格局。今年8月，镇学校投入近30万元用于改造冷水学校原有校舍，建起了我镇第一所公立幼儿园，也是一所环境优美、教育教学设施齐全、师资力量雄厚的优质幼儿园，目前有就读幼儿近百名。公立幼儿园的创办，结束了我镇没有公办幼儿园的历史，提高了我镇幼儿教育的实力和层次，也为黄柏教育的持续发展奠定了良好的基础。

六安全稳定工作一刻也不放松。生命弥足珍贵，安全重于泰山，安全维系着社会的稳定，牵动着家庭的幸福，关系着未成年学生的健康成长。本年度，我镇为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，把安全工作列入重要议事日程。由舒雨阳主席主抓，各校校长具体抓。以加强隐患排查整治为重点，进一步明确安全职责，完善工作制度，强化学校安全管理，加强监督检查，狠抓工作落实，形成了全员参与、群防群治、齐抓共管的学校安全工作格局，圆满完成了各项工作任务目标，切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序，为我镇教育事业的顺利发展提供了强有力的安全保障。

七工会工作有声有色。201x年上半年，镇教育工会负责同志积极走访教师，听取教师呼声，慰问了家庭经济困难的教师；青年节、端午节等节假日慰问了广大一线教师。此外，镇联校与各学校配合，为我镇在岗教职员工购买了意外保险，并广大女职工办理阳光女性医疗保险。上级各部门多次来我镇进行纪检、监察、财务等检查活动，对相关工作给予了充分肯定。

八、会计工作兢兢业业。回顾一年来，我镇建设任务多，资金缺口大，但我们的每一项任务都顺利完工。这与我们不畏艰难、积极向上级部门争取资金分不开，也与我们的刘先龙会计实行稳健的财经政策，开源节流，勤俭办学分不开。

当然，成绩属于过去。展望未来，我们还有许多工作要做：汨罗市新一轮课改工作正如火如荼地开展，如何抓住机遇、干出本色、体现特色、打造品牌，是摆在每一个教育人面前的重要课题；学校布局调整工作难度大，困难多，如何理顺方方面面的关系，做通地方群众的思想工作，取得他们的理解和支持，一次又一次地考验着黄柏教育的决策力、影响力和执行力；教师年龄结构不合理，教师老龄化严重，日益成为制约教育发展的瓶颈，如何在现有条件下开展教师培训工作，健全人才选拔机制，整体提高教师队伍素质，还有许多值得探索的地方。但我们相信，有了各位代表的关心和支持，有了全体师生的共同努力，万众一心，众志成城，我们一定会再创佳绩！

代表们，同志们，教育是一项事业，事业的价值在于奉献！教育是一门科学，科学的价值在于求真！教育是一门艺术，艺术的活力在于创新！成绩已经成为过去，光荣已经铸入历史。我们坚信，有上级部门的关怀，社会各界的支持，只要我们团结一心，扎实工作，与时俱进，我们就一定能够创造出黄柏镇教育事业美好、辉煌灿烂的明天！

最后，预祝大会圆满成功！各位代表身体健康，事业有成！

校长教代会上的讲话稿

各位领导、各位代表、教职工同志们：

木头沟小学第六届二次教代会经过较长时间的积极筹备，今天隆重开幕了。首先请允许我代表全校教职工向一年来关心我校建设与发展，并对我校各项工作给予大力支持和帮助的各级领导，表示衷心的感谢!向出席今天教代会的各位领导表示热烈的欢迎!同时也代表学校领导班子向出席会议的各位代表和同志们表示诚挚的问候和深深的敬意!并向会议筹备小组和有关部门，为今天会议的召开所付出的辛勤劳动，表示衷心的感谢!

教代会是全校教职工政治生活中的一件大事，是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道，也是广大教职工参与学校民主管理，共谋学校发展的一次盛会。本次大会的召开，顺应了教育改革与持续发展的迫切需求，顺应了“以人为本、民主化管理”的现代大趋势，顺应了学校领导班子励精图治、群策群力、艰苦创业、再谱新篇的热切期望和坚定决心。它将对我校继续深化教育教学改革，强化教学管理，提高教学质量，产生巨大的推动作用。

本次大会的中心议题是：与时俱进、高点定位，艰苦创业，奋力拼博，努力创办对学生负责，让社会满意的学校。

本次大会的主要任务是：审议讨论《学校工作报告》;《教师考核细则》;《绩效工资考核办法》;《评优评先考核办法》;讨论通过《学校财务工作报告》;听取并讨论提案的解答报告。

同志们!过去的一年，在教育局的正确领导下，学校领导班子审时度势，抓住机遇，把学校送入了发展的快车道。办学规模不断扩大，教学设施日臻完善，办学效益日益显著，教学质量已得到了社会各界的一致认可。今天的木头沟小学有一个设备一流、景色如画的教学环境，有一个团结奋进、锐意进取的领导班子，有一支爱岗敬业、乐于奉献的教师队伍，已经成为莘莘学子最理想的求学殿堂。然而，新的形势对我们提出了更高的要求，我们的办学品位还需再上新台阶。我们必须清醒地认识到：成绩的背后，还有一些困难需要克服，还有一些问题需要解决，还有一些缺点需要改正，还有一些空白需要填补。我们未来的路更长，挑战更多，压力更大。这就要求各位老师必须以高度的主人翁精神，充分利用好教代会这个平台，大胆地解放思想，踊跃地谏言献策，在工作中，多一片饱满的热情，多一番灵动的智慧，多一点深刻的思维，用智慧点燃思想，用思想唤起豪情，用豪情激发动力，集思广益、共谋大计，实现木头沟小学的跨越式发展。

同志们，学校教代会是发扬社会主义民主，发挥教职工的积极性和创造性，保障教职工行使民主管理权利，推进决策民主化和科学化，提高办学水平，促进教育改革和发展的重要途径。希望今天与会的各位代表和同志们能以高度的责任感，认真履行自己的职责，充分行使权力，如期完成本次大会的任务。把本次大会开成一个民主的大会，团结的大会，奋发向上、与时俱进、开拓创新的大会。

最后，预祝大会圆满成功!并祝各位身体健康，工作顺利!

学校教代会校长讲话稿

教代会是学校实行民主管理的基本形式和基本制度，使教职工参与学校民主管理，进行民主监督的基本组织形式。下面就是本站小编给大家整理的学校教代会校长。

讲话稿。

讲话，仅供参考。

尊敬的各位领导，各位代表们：

大家上午好：

在这愉快的假期里，我们迎来了x年我校一届三次教工代表大会召开，这是东校的一大喜事。首先我代表全体教师向大会的召开表示衷心的祝贺!近年来，我校在各级领导的热心关怀指导下，在校领导的科学管理和全体教师的共同努力下，乘风破浪，不断的前行。看着学校的蓬勃发展，豪情与感慨在我们的心中不断涌动。学校全面实施素质教育，遵循着“面向未来，脚踏实地，志存高远，追求卓越”的学校精神，不断提高教育教学质量，得到了家长和社会各界的认可和瞩目，作为这个充满活力的大家庭中的一员，我们感到无比自豪和高兴。在今天的教代会上我受全体代表委托，站在这里发言，内心也是十分地激动。回顾东校几年来所取得的成就，学校领导班子，以“构建富有人文精神的书香校园;构建高信息化水平的数字校园;构建面向未来发展的双语校园;构建体育“两小球”特色校园;构建善于教科研的学习型校园.”为发展办学目标，为学校整体工作持续不断的发展指引了方向。目标的制定从学校管理，学生的培养;与家长的沟通;到教育教学与科研，都很符合实际，体现了它的科学性和文化性，其中所体现的人性化，民主化和科学化必将进一步激发我们广大教职员工的积极性和创造性。作为教师，我们耕耘在教育教学的第一线，可以说即教书又育人，我们一直以教学生“学会学习、学会生活、学会做人、学会创造”为培养目标，努力开创学校发展的新局面。在新的一学年里我们将会继续发扬教师的这种责任感和敬业精神，不断的加强师德的修养，注重对学生的全面发展，努力做一名与时俱进的教师，在新的一学年里我们将会齐心协力，为把我校建设成为合肥市特色学校乃至安徽省特色学校而奋斗!

回首过去，展望未来，机遇与挑战并存，信心与责任同在。我们深知发展才是硬道理，实力才是真功夫。只有不断完善自我，迎接挑战，战胜困难，我们才会不断发展;只有顽强拼搏，不断创新，我们才会更具实力。在此我代表全体教师郑重承诺;我们一定在校领导的正确带领下，以此次大会为契机，踏实进取、相互信任，相互支持，逐步实现本年度的目标，为学校长远规划的全面实现做出贡献。同事们：有我们这样一个有韧劲、有内涵、有凝聚力的领导队伍;有这样一套科学、民主、人文化的管理体制;有这样一系列明确、精细切实可行的规划目标，我们坚信和平东校的明天一定会更加灿烂辉煌!

各位代表：大家好!

弹指一挥间，我们将送走硕果累累的20xx年，在这辞旧迎新之际，我代表学校向全校广大教职工致以节日的祝贺。请代表们转告广大教师，我对一年来辛勤工作在教学教研、学校管理、后勤服务等各个方面的同志们表示衷心的感谢!祝大家家庭幸福,万事如意。

挥洒着奋斗的汗水，回味着成功的喜悦。我们共同度过了意义深远的20xx年，我校在上级党委政府和教育行政部门的领导下与时俱进，努力实践“三个代表”，认真学习贯彻“xx大”精神，进一步转变教育观念，坚持素质教育，把落实党和国家的教育方针同我校的具体实际紧密结合，按教育规律办事。以科研兴教为先导，以提高教师素质为保证，各项工作齐头并进，圆满完成本学期的各项工作。一年来，在全体老师的共同努力下，我校取得了可喜的成绩，赵书珍、夏桂静老师被评为区优秀班主任，陈昌平老师参加网络教学资源优秀。

课件。

评选获奖省一等奖，参加区教师教学基本功竞赛16人获奖，6人获区教育先进工作者称号;参加区中小学学生运动会7人次获奖，周明老师被评为区优秀裁判员，参加各级征文8人次获奖，学生共计15人次获区级以上表彰。学校校容校貌有了较大的进步，为形成健康文明、高雅向上的校园奠定基础，开展丰富丰富多彩的教育活动。认真组织教师撰写论文、参加各种竞赛。积极开展学生各项竞赛，发现人才，促进全面发展，我校领导班子高度认识到：只有努力提高办学质量才能摆脱学校目前发展所遇的困境。学校多次召开专门会议，深化学校内部管理。我校加大对学校教育硬件设施的建设，一年来投入资金十五万余元建设学生宿舍、防盗设施、消防设施。此外学校还开源节流，想方设法节约水电等费用开支，委派专人对校园内的花草树木及卫生进行管理，加班加点维护各幢楼的防盗门窗，定期对食堂的卫生进行抽查和整改，完善学校消防设施，做好消防、饮食卫生安全检查和改进工作，一年来没有发生安全事故案件。

20xx，一个新的开始，一个新的未来。我们将进一步加强师德建设,深化教学改革.,狠抓校园文化建设,进一步推动学校各项工作再上一个新的台阶。相信在全校师生共同努力下，我们的学校一定会在前进的道路上走得更快、更稳，我们的明天更美好!

今天我们迎来了大黄山实验学校第三届第一次教代会，在此，我对大会的召开表示热烈的祝贺，并预祝大会取得圆满成功!

希望这次大会是团结的大会，胜利的大会，振奋人心、重聚人气，增强信心的大会。我们一定要以高度的责任感和主人翁精神，万众一心，奋勇拼搏，全面推进教育创新，为办人民满意的学校而努力奋斗。

尊敬的各位领导、老师：

大家好!

几年来，我校在各级领导的热心关怀指导下，在校领导的科学管理和全体教师的共同努力下，乘风破浪，不断的前行。学校全面实施素质教育，遵循绿色教育的办学理念，不断提高教育教学质量，逐渐得到了家长和社会各界的认可和瞩目，我常常为自己五年前能加入到这样一个坚强团结、积极进取、无私奉献的集体中感到万分高兴和无比自豪。丁校长的。

工作报告。

在回顾了我们三年来所取得的成就的同时，又为我校新一轮””工程的深化内涵，以打造黄金团队为根本，以切实提高教育教学质量创建人民满意学校的办学为宗旨的工作目标，及学校整体工作持续不断的发展指引了方向。20xx—20xx年的发展规划从学校管理、学生培养、到教育教学的提高，都充分体现了它的科学性和文化性，其中报告中的师培部分给我的触动最大，24万余元对于我们学校和任何一所学校都不是一个小数目，可是真正能拿出这么大笔资金投入到师培中，我想这在长春乃至全省都是罕见的。它让我们看到了丁校长努力提高师资水平的行动和决心，正是这样的投入也让我在短短的五年时间，从一个区教学新秀一步步迅速成长为市十佳、市骨干、省骨干教师，可以说从我的身上就可以看到西五“培训是最大福利”结出的累累硕果，我相信在座的老师也和我一样有着同样的感受和经历，这也更加坚定了我们努力工作、大力提升自身教学水平和修养，为西五明天的发展奉献、拼搏的信心和决心。在第九届教职工大会召开之际，全校老师都积极为学校的重铸辉煌献计献策，最大限度的贡献着自己的智慧和力量。可以说我们学校的每一点进步，都凝结着在座各位同仁们的汗水、泪水和无私而广博的爱心。我们苦着、累着，但却无怨无悔。因为我们知道，有校领导班子做我们坚强的后盾。共同的理想、共同的努力已经把我们西五人紧紧团结在一起，形成一个坚强有力的战斗集体。教职工大会的胜利召开，进一步演绎了我们与校领导共同管理学校的民主和谐的主旋律，其中所体现的人性化，民主化和科学化进一步激发了我们广大教职员工的积极性和创造性，同时也不断树立和增强了我们的主人翁意识。

回首过去，展望未来，机遇与挑战并存，信心与责任同在。“问渠哪得清如许，为有源头活水来”。我们坚信几年以后，我们脚下这块土地必将会成为家长和学生心中向往的教育圣地。我们不只惊慕成功的花盛开时的明艳，我们更懂得当初她浸透奋斗的泪水。在此，我代表全体教师郑重承诺;我们一定在校领导的正确带领下，以此次大会为契机，踏实进取、相互信任，相互支持，我们会把个人的前途和命运与学校的发展紧紧地联系在一起，把学校的荣誉、辉煌和自己的付出、贡献紧密地联系在一起，努力做一名与时俱进的教师，全力实现下阶段的规划目标，为学校长远规划的全面实现做出贡献，谢谢大家!

教代会讲话稿

各位代表：

大家好！在大家共同努力下，南园学校一届一次会议圆满完成各项议题，即将圆满闭幕。《南园学校三年发展规划》在学校发展史上具有里程碑式的意义，在规划实施过程中，要理论转化成实践，在实践中坚持，在坚持中创新，在创新中求实效。

在座各位都是经过全体教职工选出来的代表，我们原来是来自五湖四海、天涯海角，我们来自不同的校区、处在不同的学段，教着不同的学科，居于不同的岗位，之前有着不同的经历，取得过不同的成绩，我们对学校未来有着不同的期盼。我们为着一个共同的目标走到了一起，我的校园，我的家，我们共同生活工作的家，也是我们职业生涯中赖以寄托的温馨的家，我们具有一样炽热的情感，心里流淌着相似的祝愿，像爱家一样，爱学校，爱南园，像爱家人一样，爱自己的同事，爱伙伴，爱自己的学生。看着天真烂漫的孩子，望着真诚的同伴，带着成功的喜悦，听着和谐的乐章，我们一定会生活在温馨的南园之中。

我想我们大家要具有三个意识，第一，强烈的责任意识。我们是南园的主人，我们一定要有南园发展我有责任的主人翁意识，充分认识到南园历史靠我们沿承，南园的现在靠我们去创造，南园的未来需要我们积淀，我们是老师，是孩子们的人生导师，我们的一言一行在影响着学生，我们的一举一动在指示着学生，若干年之后，学生记住你的不一定是知识的传授，而一定是人生的教诲，行为的熏陶，我们应该做到“学为人师，行为世范”，既做经师，更要做人师。第二，我们要有强烈的忧患意识，世界在进步，社会在发展，教育在变化，所有这些都是不以你我的意志为转移的，尤其是信息化和现代化，这是教育发展的必然趋势，我们在区域范围内还有生源竞争，生存环境，办学水平，教学模式等来自学校外部的和社会各界方方面面的压力，我们要善于在实践中发现问题，找到不足，见贤思齐，知不足而后改，即要做提出问题的能手，更要做解决问题的专家，实现郑板桥所说的“画到生时是熟时”的这样一个道理。第三，我们要有强烈的进取意识，道理放在那里聪明人总会找到，结果放在那里勤劳的人才会得到，我们不仅要有科学系统的教育理论，我们更要有前瞻扎实的教育实践，还要有持久不懈的坚持，教育是需要创新的事业，但是教育又是最容易反保守主义错误倾向，如果我们因循守旧，墨守成规，不思进取必然被学生嫌弃，也必然被时代抛弃，我们务必在实践中不断改进，我们必须中在坚持中不断完善。

蓝图已经绘就，目标也已经确定，我们所要做的就是职业道德的进一步高尚，为师技能的进一步精湛，教育理念的进一步更新，教学手段的进一步优化，师生关系的进一步融洽，才能够实现教育质量的进一步。

元旦刚过，春节将至，祝各位新春愉快，万事如意！谢谢大家！

教代会讲话稿

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位代表：

我校第八届教职工代表大会隆重召开，这是我们全体教职员工政治生活中的一件大事。我们将充分发挥教代会的民主管理、参政议政的职能，履行民主管理学校的职责，为学校的发展共谋大计。

现在，我受第七届工会委员会和大会主席团的委托，向大会作工会工作报告，请各位代表予以审议，并提出意见和建议。

一、工会工作总结。

（一）加强工会自身建设，切实提高教职工的民主意识。

我校工会能自觉加强工会干部的队伍建设，工会干部职责明确。定期召开会议，研究和部署工会工作，定期学习，提高工会干部的政策理论水平和业务水平。工会每学年都有计划、有目标、有检查、有总结。对上级工会规定的任务能及时完成，能收好、管好、用好工会经费。

党支部和行政班子高度重视和支持工会工作，学校每学期都召开党政工团联席会议，专题研究工会和共青团工作以及教职工反映较为强烈的问题。每年度都要经教代会民主评议中层以上的领导干部。学校党支部和行政班子重视和支持工会工作，工会自身建设得到加强，工会工作走向规范化、经常化，极大地焕发了工会干部的工作热情，极大地焕发了教职工的民主意识和主人翁意识，从而极大地调动了广大教职工参政议政的积极性，广大师生员工心系教育，爱校如家，与学校共荣辱，同发展。

（二）坚持民主办学，切实行使教职工民主权利。

我校坚持和完善了教职工代表大会制度，坚持民主办学，加强民主管理。学校的重大决策都能交教代会审议并通过相关决议。如学校发展目标、近远期规划、教职工住宿楼的分配方案以及教职工考核方案、中考奖励标准等。学校行政干部都能自觉严格地按照教代会决议开展工作。

在工会牵头下，扎实开展校务公开工作，加强群众监督和民主管理。公开的内容关系到教职工切身利益，都是家长、学生、社会关心的问题，比如年度考核、评优晋级、职称评聘、住房分配、水电费收缴、考核结果、课时补贴、中考奖金、福利待遇、学校财务状况、学校收费标准、省市级优秀学生、优秀班集体的评选等。公示的途径有：公示栏公示、会议公示、通报公示，通过校务公开，把群众关心的校务问题明白于众，让广大教职工心顺、气足、干劲大。

（三）坚持依法维权，切实保障教职工权益。

学校坚持依法治校，依法治教，采取切实措施，认真落实法律法规有关条文，维护和保障教职工的合法权益。

1、维护保障劳动权益。学校工会积极配合办公室、会。

计室认真做好工资人事等方面工作，让每位教职工能及时足额地得到政策规定的劳动报酬、福利待遇、医疗保险。

2、维护保障教育权益。我校大力开展“建学习型校园，做研究型教师”活动，为教师终身学习创造条件，不断提高教师教书育人的水平。学校创造条件让教师外出听课、参观考察。工会配合教务处开展教研活动，在校本教研中培训教职工的业务能力；配合政教处开展班主任工作研讨和师德标兵的评选；配合教务处、教科室开展骨干教师与青年教师“结对子”，帮扶青年教师，让他们“一年上路，三年成熟、五年挑大梁”。

3、维护保障健康权益。我校工会全力保障教师健康权。为保证教师有良好的居住环境，学校新建两栋教职工宿舍楼。学校工会每年组织一次全面体检，为教师的健康提供保障。女职工除国家规定的待遇外，还享受了“三八”节补助，享受一年一次的妇科检查，享受政策规定的婚假、产假。

（四）开展各种活动，切实丰富教职工的文化生活。

学校开展形式多样、丰富多彩的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。学校利用传统节日，开展各种活动。常规活动有棋类扑克比赛、教职工篮球赛、乒乓球比赛等。我校把学生活动和教师活动结合起来，学校田径运动会和元旦文艺晚会，师生同台，共同谱写和谐乐章。学校组织的乒乓球队、长跑队，多次代表学校参加县级比赛和交流活动。

每年春节还开展春节团拜会，广大教职工会聚一堂，辞旧迎新，共话学校发展。学校工会还经常组织书法绘画方面有专长的教职工，拿出作品送展参赛。

通过丰富多彩的文体活动，使教职工筋骨得到舒展，身心得到愉悦，特长得到展示，个性得到发展，从而营造了浓厚的校园文化氛围。

（五）坚持人文关怀，切实解决教职工后顾之忧。

我们还千方百计帮助教师排忧解难，满腔热情地关心教师，努力改善教师的工作、学习、生活条件，为教师教书育人创造良好的环境。在我校，无论哪位教职工过生日，学校都会送上鲜花和生日蛋糕；教师节和中国传统节日，学校组织教师集体联欢，重阳节还组织老教师到花果山、山东大峡谷等地登高赏景；谁家有红白事，校工会就会主动前去帮助。

济困助贫也是我校工会的常规工作之一，并成为一项制度，一种传统。对教职工家庭遭遇不幸，如教职工生病，工会都会出面帮扶，学校解决不了的医药费，工会便号召教职工捐款。每逢春节，工会还组织有关人员看望离退休教职工和困难教职工，给他们送去了礼品和礼金，表达港上中学这个大家庭的一份温暖，一片心意。

二、工会工作展望。

（一）今后工会工作的指导思想是：以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，全面贯彻落实党的十七大精神和《义务教育法》，以推进学校民主管理、构建和谐校园为主线，以建设德才兼备的教职工队伍为目标，以创建市模范教工之家为契机，依法治会，依法维权，不断创新工作机制和工作方法，团结动员广大教职工为落实学校“十一五”教育发展规划作出新的更大的贡献。

（二）发挥职能作用，加强制度建设，推进学校民主管理，构建和谐校园。

一是充分发挥工会在学校民主管理、民主监督中的作用，健全与完善教代会制度。通过教代会制度的不断规范和水平的不断提高，保证学校各项工作在民主、和谐的氛围中稳步推进，使教代会代表和广大教职工真正成为学校民主政治建设、构建和谐校园的重要力量。二是学校工会组织要切实发挥监督、协调职能，积极参与、协助学校党政稳步推进校务公开工作，不断健全和完善校务公开的监督机制，使校务公开工作真正成为依法治校、依法治教的基本制度和基本工作方式，把学校民主政治建设推向新的水平。三是大力开展校园文化建设，积极倡导和谐理念，培育和谐精神，构建起全体教职工共同的理想信念和道德规范，努力创建和谐校园，保证学校工作大局的稳定。四是按照教育工会“传承奥运精神，构建和谐校园”的文体活动精神，组织好教职工的球类、棋类比赛和文艺活动。以活动愉悦心情，通过活动促进健康，推进和谐校园建设，促进全校和谐发展。

（三）坚持以人为本，健全维权机制，依法维护教职工权益。

一是加强《工会法》、《劳动法》、《教育法》、《教师法》等法律的学习和宣传，营造依法维权的氛围。二是进一步加大学校管理参与力度，坚持党、政、工、团联席会议制度，通过工会组织扩大教职工对学校重大问题、重要决策的知情权。三是进一步抓好教代会的规范和校务公开工作，形成教职工参与学校民主管理、民主监督、民主决策的有效机制。四是加强人事、工作争议调解工作，及时化解内部矛盾，促进学校和谐人际关系的形成。积极协助党政做好教职工的思想政治工作，及时调解纠纷，化解矛盾，保证学校大局稳定。五是坚持“送温暖活动”经常化、制度化，形成困难帮扶机制，为教职工办实事，做教职工的贴心人。六是重视维护女教职工的合法权益和特殊权益。关注教职工的身心健康，依法全面维护教职工的权益。坚持每年为女教职工体检。每年隆重举行“三八”节庆祝活动。

（四）加强工会组织自身建设，转变工作作风，提高服务质量。

法，提升工会工作整体水平。

各位代表，我校工会在上级教育工会、学校党支部的正确领导下，将与时俱进，积极进取，勇于创新，不断加强自身建设，真正把学校工会建设成为通向党组织和学校行政的桥梁。我们将更加紧密团结广大教职员工，在全体工会干部的努力下，在全校教工的共同奋斗下，为进一步促进学校全面发展做出应有的贡献。

教代会讲话稿

各位领导、各位代表：

我校第x届教代会第x次全体会议，在市教育局和教育工会的关怀指导下，在校领导的关心支持下，经过全体代表的共同努力，已圆满完成了预定的各项议程，即将胜利闭幕。

本次大会达到了统一思想、开拓思路、振奋精神、凝聚力量的目的。与会的各位代表们心系学校的发展与未来，以高度的政治责任感和主人翁精神，充分行使自己的民主权力，积极为学校发展献计献策。大会充分发挥了教职工大会民主监督和民主管理学校的重要职能作用，经过大家的共同努力，我们把这次大会开成了一次民主团结的大会，振奋人心的大会。

这次大会，我们听取了x校长《关于学校发展工作报告》;我们还讨论并通过了《xx市xx实验学校教师考勤制度》等规章制度，讨论了教师提案，并予以答复。

本次大会之所以能取得圆满成功，是全体代表对学校发展的高度责任心的结果，是代表们以饱满的热情和主人翁的姿态，从学校的工作重心和发展大局出发，当家作主能力的体现。它对于我们进一步统一全体教职工的思想认识，提升自身整体素质，实现学校跨越式发展必将起到强有力的促进作用。

各位代表，这次大会马上就要闭幕了。相信这次教代会的成功召开，必将对我校的全面发展产生积极而深远的影响。会上通过的决议，会后将要逐步贯彻落实到学校的各项实际工作中去。希望广大代表要进一步树立办好学校、人人有责的使命感，全身心地投入到教育教学工作中去，争创一流的业绩。

各位代表，学校的发展有赖于每一位领导、教师、职工的积极参与和努力，让我们共同携起手来，塑师德、研课改、提质量、求发展，群策群力、与时俱进、开拓创新，为xxxx实验学校更加美好的明天而努力奋斗!

最后，祝各位代表和与会的各位领导：身体健康、工作顺利!

现在，我宣布，xxxx实验学校第x届第x次教代会胜利闭幕!

教代会讲话稿

闭幕式主持词。

（年月日11:00地点）xx各位代表，各位来宾，同志们：

现在举行中国共产党xxx县第xx次代表大会闭幕式。

应邀参加今天闭幕式的来宾有：xx、xxx、xxx主要负责同志；县人大常委会党外副主任、县人民政府党外副县长、县政协党外副主席；部分驻县企业负责人代表。

让我们以热烈的掌声，对他们的光临表示欢迎！（鼓掌）列席今天闭幕式的有：不是本次党代会代表的xx-1届县委委员、候补委员，县纪委委员；不是本次党代会代表的xx届县委委员、候补委员，县纪委委员；不是本次党代会代表的乡镇党委书记、县人大常委会委室、县政协委室、县直部门、县直属事业单位党员主要负责同志；不是代表的部分企事业单位党员主要负责同志。

这次大会有三项议程：一是宣布大会选举结果；二是通过二届县委工作报告的决议；三是通过县纪委工作报告的决议。

现在进行第一项议程，宣布选举结果。

请工作人员（播音员）宣读选举计票结果。

（宣读完毕后）现在，我宣布当选名单。

一、县委委员（xx名），他们是：（念名单）。

二、县委候补委员（xx名），他们是：（念名单）。

三、县纪委委员（xx名），他们是：（念名单）。

（宣读完毕后）。

各位代表，经过大家的共同努力，本次大会顺利选举产生了中共xxx县第xx届委员会、中共xxx县纪律检查委员会，圆满完成了大会的选举任务。

我提议，大家以热烈的掌声对新当选的xx届县委委员、候补委员，县纪委委员表示热烈祝贺！（鼓掌）。

现在进行第二项议程，通过关于中国共产党xxx县第xx-1届委员会工作报告的决议。

全体代表对中共xxx县第xx-1届委员会提交本次大会的工作报告，进行了认真讨论，并提出了很好的意见、建议。大会主席团认真听取了大会秘书处关于各代表团讨论情况的报告，并责成大会秘书处根据代表们的意见进行了修改。大会关于中共xxx县第xx-1届委员会工作报告的决议（草案），已经印发各代表团进行了审议修改。

现在，请大会工作人员（播音员）宣读《决议》（草案）。（宣读完毕后）。

各位代表对这个决议（草案）还有什么意见，请发表。

（稍停）。

没有意见（或意见发表后），现在进行表决：

同意的请举手。请放下。

不同意的请举手。请放下（或没有）。

弃权的请举手。请放下（或没有）。

鼓掌通过。

现在进行第三项议程，通过大会关于中共xxx县纪律检查委员会工作报告的决议。

本次大会听取和审查了中国共产党xxx县纪律检查委员会的工作报告。大会主席团根据代表们讨论情况形成了中共xxx县纪律检查委员会工作报告的决议（草案），已经印发各位代表。

现在，请大会工作人员（播音员）宣读《决议》（草案）。（宣读完毕后）。

各位代表对这个决议（草案）还有什么意见，请发表。

（稍停）。

没有意见（或意见发表后），现在进行表决：

同意的请举手。请放下。

不同意的请举手。请放下（或没有）。

弃权的请举手。请放下（或没有）。

鼓掌通过。

同志们，中共xxx县第xx次代表大会通过全体代表的共同努力，圆满完成了各项任务。在此，我代表大会主席团向全体代表、列席人员和各位来宾表示衷心的感谢！

为开好这次大会，全体工作人员包括大会秘书组、组织组、会务组、宣传组、后勤组、安保组的全体同志，担负大会警卫工作的公安干警、武警指战员，承担大会宣传报道工作的新闻工作者，为大会提供服务的xx宾馆、xxx影剧院的工作人员、医护人员及其他有关单位的同志们，夜以继日，辛勤工作，为大会的圆满成功召开做出了积极贡献。在此，我代表大会主席团和全体代表，向他们表示衷心的感谢！

同志们，大会以后，全县各级党组织和广大共产党员，要在中共xxx县第xx届委员会领导下，学习好大会文件，宣传好大会精神，落实好大会提出的各项任务。让我们更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，在市委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力弘扬伟大的抗震救灾精神，奋力实现灾后美好新家园发展振兴，为建设全国有影响力的经济强县而努力奋斗！为创造xx人民更加幸福美好生活而努力奋斗！

全体起立，奏《国际歌》。

……。

现在，我宣布：中国xxx县第三次代表大会胜利闭幕！

务实工作追求卓越。

西吉县沙沟中学王鹏程。

各位领导、各位代表大家好：

现就沙沟中学一年来各项工作汇报如下，请予审议：

一、基本情况：

沙沟中学占地15697平方米，拥有12个教学班级，在校学生708名，住校学生628名。入学率100％，17周岁完成率92.3％，现有教职员工37人，其中女10人，本科文凭26人，自读本科6人，高级教师2人，一级教师5人，专任教师合格率100％。

二、本学年完成了“十”个目标。

（一）品牌定位:规模上，保持现有规模稳步发展，创建西吉东部“窗口学校”。4月份教育局组织全县中小学校长来我校观摩，设施上，加快学校现代化、信息化建设，开通网络教室和校园光纤网络，做好学校安全工程建设。

（二）校园环境：绿化上，增加花木的栽植，提升树种的档次；美化上，把校园、教室、宿舍文化做成亮点，校园文化建设在全县校长会上进行交流；安全上，争创平安校园；文化上，力争营造高规格，高品位，适合校情的文化氛围。被西吉县人民政府评为“平安校园”

（三）教学成绩上，促常规、抓过程，重细节，落实目标任务。通过每学期四次考试，每次考试对前五十强的学生进行表彰奖励以量化评比，激励奖评，提高教学质量。

（四）教学方式：本着教师和学生可持续发展原则，加大课程改革力度，1调整学科课程的设置，加大综合、阅读、口语等教学。抓课堂教学，依托校情，开创出自己的的教学模式。

（五）教师队伍：着眼于教师的终身学习与发展，创建师德高尚、业务精湛、互助合作的教师队伍。积极开展“四个一活动”：每人上好一堂课、写好一篇教案、总结一篇反思、进行一项交流。确保每位老师都能熟练操作电脑，掌握现代化教学手段。

（六）学生队伍：文明方面，加大规范教育；习惯方面，注重衣食住行等养成教育；在才艺方面，重点培养学生发挥特长。

（七）特色发展：一是吃苦精神的培养，我校98%的学生是寄宿的学生，大多数学生家在20里以外，十三，四岁的学生能在寄宿中感受生活，学会坚强生存的能力。二是让每个学生都发展，通过教学方式的改革，切实培养出有素养、能吃苦、有底蕴、敢创新的合格学生。

（八）校本教研：对年轻教师帮扶，全校教师培训，每人要有专项课题研究，定期研讨，揭示不足，共同提高，每人每学期听评课不少于30节。继续实施好学校的“1234”工程。

（九）社会影响：我校顺利通过了“教育强乡镇”验收，加大宣传力度，让家长、社会、学生、部门领导多角度，全方位了解教师、了解学校。使沙沟中学的社会地位和影响力达到一个全新的高度。

（十）后勤保障：确实用好“义务教育经费保障机制补助”资金，办好师生灶，把学校办成师生温馨的家。让学生吃好、住好、学好。

三、取得的成绩。

（一）、.把校园文化建设做成学校亮点，让每个墙壁会说话，让每个室。

内都温馨，让整个校园有活力。我校认定为西吉县教育的“示范学校”

（三）、把教师捆绑式教学办成学校亮点。校委会成员捆绑班级，每位教师捆绑3名各年级前30名的学生和1名后进学生，立促校园100多名优秀学生超长发展，50名后进学生转变发展，带动全校学生全面发展。取得良好的效果。

（四）、把全校师生读书活动做成学校一大亮点。在师生中展开读书比赛，读书讲座，写读书笔记，每学期设有奖评。以爱读书扬正气成为全校师生的新风气，新时尚。

（五）加强学校体育建设，我校男子篮球在2014年全县中学生首届篮球运动会偏城赛区中获得了第二名，在“将台杯”教职工篮球运动会中我校教师荣获第四名，这大大提高了我校的知名度。

（六）在全区中学生数理化知识大赛中我校设立考试专场进行参加比赛。

（七）我校在做好“三免一补”的同时，很好的实施了“营养早餐工程”。做到学生满意家长分放心。

（八）我校顺利的通过了固原市人民政府的“教育强乡镇”验收，并得到了好评，还将我校的教育规划在全县进行表扬。

（九）我校还迎来了自治区人民政府的“两基”评估复查验收，并提出宝贵意见，对取得的成绩表示肯定。

（十）我校住校生管理在《中国教育报》上以经验见证向全国宣传报道。四、二〇一四年工作打算：

1、教师紧缺，学科配备结构严重失调，专业教师短缺。争取教育均衡发展。2、吃水问题，学校用水严重缺少，近年来沙沟中学一直进行拉水吃，且水质较差。力争上级主管部门或政府予以解决。

3、硬件设施与软件质量不协调的矛盾：学校近年来下大力气进行基础设施建设，为学校实现在更高平台上发展打下了坚实的基础。但按普通中学要求，学校的硬件设施还很不配套，实验室、食堂、学生宿舍、运动场地等急需建设。

4、扩大办学规模与资金短缺的矛盾：随着办学规模的不断扩大，教育资金明显短缺，占地面积、教学设备、教学辅助用房、学生食堂和宿舍不足，将限制着学校的发展。

5、切实抓好教育基础设施建设，着力推进教育均衡发展。我校要认真实施中小学校校舍安全工程，大力改造办学条件。

6、扎实推进“振兴初中”行动计划，建立城乡学校“捆绑式”发展活动，全面提高我校教育教学质量。

总之，不管是在过去一年的奋斗，还是在新的一年的努力，我校的教育工作将在“振兴初中行动计划”和《教育规划纲要》的整体要求下，有上级主管部门的正确领导，有全体教师的共同努力，我们将会及时总结新经验，寻找新对策，努力实现我校教育事业健康、快速、和谐发展，为创建“市级示范校”作出新的贡献！

谢谢大家2014年12月17日。

各位代表、同志们、大家好！

首先我感到非常荣幸能应邀参加学校届次教代会。

其次我代表区教体局对学校届次教代会的召开表示热烈祝贺，对刚当选的新一届工会委员会的各位委员表示热烈祝贺（工会换届讲）。

第三参加本次教代会谈三点感受（可以结合学校情况讲），第一点感受：本次教代会符合《学校教职工代表大会规定》，开的比较成功，充分体现了学校教职工民主参与、民主监督的主人翁意识。

第二点感受：学校工作报告充分总结了过去一年来的工作，并对明年的工作进行了全面布置（可以根据报告展开讲）。第三点感受：各位代表能有大局意识，讨论和表决能从维护学校工作重点，有利于学校发展的角度去考虑。

第四：借此机会，今天我就教代会方面有关工作讲四点建议供参考：

一、提高认识，切实加强对教代会工作的领导。

学校教代会制度建设不是小事，而是事关学校的改革与发展，事关学校稳定、事关学校领导班子建设的一件大事。教育系统是知识分子云集的地方，广大教职工的思想道德修养、文化业1务素质总体水平较高，民主意识、参与意识较强，充分调动广大教职工的积极性，不仅需要物质的东西，更重点的是精神上和意识上，即政治上能得到重视，主人翁地位得到保证，劳动成果得到承认，人格得到尊重。因此，要通过教代会这一学校民主管理的基本形式来确立和保证广大教职工的主人翁地位和作用，使大家通过民主参与、民主管理和民主监督工作感到自己真正是学校的主人，才能充分发挥大家主人翁的积极性，使大家人人关心学校的兴衰荣辱，人人为学校发展和建设出力献策。

二、抓住关键，真正把教代会的各项职权落到实处。

关于加强基层民主建设，党的十七大、十八大报告中就有明确要求，关于加强学校民主管理，《教育法》、《教师法》、《工会法》都有明确规定，关于加强教代会制度建设，教育部第32号令《学校教职工代表大会规定》从教代会的职权，代表的产生，权利、义务以及组织规则和工作机构都提出了明确要求。这些具有权威性、强制性、约束性的国家法律、法规、条例、文件等就是学校实行民主管理，完善教代会制度的法律依据和法律保证，学校既要让广大教职工在教书育人中尽职尽力，让他们出色地完成教育教学任务，也要尊重教职工的主人翁地位，赋予他们的民主管理、民主参与的权利，这样才能把广大教职工的积极性、创造性充分发挥出来，否则，只让大家尽职、尽力、尽义务，不给大家权利，教职工的积极性也无法充分发挥。

各位代表，从本次教代会的提案报告中可以看出，大家为了。

学校的健康发展提出了很好的建议和意见，希望各位代表在大会期间不仅能提出问题，最好还能提出解决问题的具体办法，为学校的稳定、和谐发展出谋划策，提案中如果学校能够解决的要尽快安排解决，一时不能解决的要做好说服解释工作。

三、摆正位置，大力提高教代会代表的参政议政能力。

全体教代会的代表是教代会的主体，其参政议政能力水平高低，决定了教代会职权是否真正落实的关键，因此要切实提高教代会代表的素质，使大家参政有能力，议政有水平，真正发挥群众的喉舌作用、骨干作用和主人翁作用。

一个合格的代表不仅要知道自己所享有的权利，也要知道自己应当履行的义务，要围绕学校的中心工作，为学校正确决策献计献策，要主动地善于思考，善于综合，既要客观反映不同教职工的切身利益，更要把握学校的根本利益，既不能仅仅站在个人的立场上看问题，也不能简单地充当群众的传声器，而要站得高一些，看得远一些，在学校改革和发展的客观要求与教职工的眼前利益发生冲突时，还要善于做群众的思想工作，引导教职工正确处理好大局与小局的关系，理解支持学校的全局工作，保证学校正确目标的顺利实现（不要出现会开了，手举了，没事了）。

四、加强学习，提高工会干部的能力和水平。

委员，特别是工会主席在新形势下，一是要加强学习，学习相关法律法规，有关条例以及工会相关业务知识，这样你工作才能把握大局，有为才有威，有威才有位。二是学校工会必须围绕学校工作中心，积极配合学校在深化素质教育，提高教育教学质量，打造平安校园，加强教师职业道德建设方面发挥工会的自身优势，创造性地开展工作。三是积极配合学校党政做好校务公开工作。四是要经常与教师沟通交流，包括学校班子成员，倾听意见，要知道我们老师在干些什么，在想些什么，关心教师的工作、生活，多办实事，真正起到桥梁和纽带作用。

五是希望学校党组织一如既往地重视工会工作，学校党政要为工会创造良好的工作条件，充分调动工会干部工作的积极性，努力构建一个更加和谐而稳定的校园。

各位代表、同志位，我们坚信，在学校党政班子的正确领导下，在各位的共同努力下，学校的明天将会更加美好。

最后祝大家工作顺利，身体健康、合家欢乐。

你们好！经过三天半的紧张角逐，xx中学三xx届田径运动会即将降下帷幕。此次参赛的队伍共有56支代表队，人数近三千人次。在体育教师、全体裁判员、各班班主任、学生会干部和大会工作人员的认真组织和共同努力下，圆满完成了各项比赛。在此，我谨代表学校，对他们付出的辛勤劳动表示衷心感谢！对运动员顽强拼搏、努力进取的精神表示崇高的敬意。此次比赛共有x人x次破x项年级纪录x人x次破x项校纪录、x班等12个班级荣获了体育道德风尚奖，取得了竞赛成绩和精神文明的双丰收，促进了学校各项工作的发展。

希望大家将这种顽强拼搏、努力进取的精神发扬光大，进一步推动我校校风、班风的建设。以此为契机，学校将进一步加强体育设施建设，优化体育锻炼环境，完善各种体育管理制度，加大教研教改力度，使我校体育事业不断进步，走出自己的路子，形成我校体育教育的特色。希望同学们，加强体育锻炼，增强体质，增进健康，为将来的学习和工作打下坚实的基础，从而实现自己的人生理想。

我代表学校宣布：

同学们，刚才你们用真挚的情感、优美的诗句、铿锵的韵律，热情讴歌了伟大祖国的生日，用诗朗诵的形式为祖**亲献上了虔诚的生日贺礼，各班的朗诵活动主题鲜明，内容积极向上，感情饱满真挚，吐字清晰，声音洪亮，可以说声情并茂，情真意切，感染力较强。充分表达了自己的一片爱国情感，同时也展示了我大闸学生阳光、健康、活泼、向上的学子风采，凸显了我校的人文教育特色。再次向获奖的同学和班级表示热烈祝贺，祝贺你们经过不懈的努力，赢得了属于自己的荣誉。同时也向为本次活动付出辛勤劳动的老师们表示衷心的感谢！今天我们举办这次诗歌朗诵比赛，一是为了庆祝我们伟大祖国的生日，另外就是通过此次活动，激发同学们读书朗诵的热情，在学习中掀起一股爱好朗读热潮。同时，本次活动也开启了我校本学年的经典诵读活动，因为经常性的带有感情的去多读一些优美的文章或诗歌，不仅可以陶冶我们的情操，而且可以锻炼我们的口语表达能力，提高同学们的综合素养。希望诗歌节像一位天使，帮我们插上隐形的翅膀，让我们在成长的路上自由翱翔；也希望诗歌节像一把小小的钥匙，帮我们打开灵感的大门，去追逐自己的梦想。希望同学们以后都能充分利用好每天的读书时间，多朗读，多背诵，让读书成为习惯，让诗歌陪伴成长，相信你们会拥有美好的明天！

教代会讲话稿

20xx年即将过去，我们即将迎来新的一年。在这岁末年初的时刻我们浓重召开三届一次教代会，意义显得非常重要，这是学校实施民主管理、民主治校的重要措施和活动。今天我代表学校领导班子向教代会代表汇报我校一年来的工作，并对今后的工作安排作以说明，请各位代表审议。

一年来，我校的各项工作在的正确领导亲切关怀和指导下，经过全校师生的辛勤努力，得以顺利进行，并取得了一些成绩，同时也面临着一些问题与困难，现汇报如下：一、？坚持德育为首，加强队伍建设。

一年来，我们坚持“育人为本，德育为先”，高度重视学校的政治思想政治工作，创新政治思想工作方法和思路，为我校各项工作的顺利开展提供了有力的政治思想保证。一是高度重视并抓好队伍建设。抓好班子队伍建设，讲学习，讲政治，讲正气，始终不渝地倡导协作、负责、务实、创造性的工作作风，班子凝聚力、战斗力不断增强抓教师队伍建设，讲学习、讲奉献、树正气，以为依托，努力打造一支爱学习、善钻研、能创新的优秀教师团队。抓德育工作队伍建设，形成的了以支部为龙头，班主任为骨干，教师全员参与的德育工作队伍。二是高度重视并抓好学生的养成教育。抓良好的`日常行为习惯的教育，以班级为单位，班会为主渠道，板报为宣传窗口，教师全员参与，长期坚持不懈地努力强化学生的日常行为习惯的养成教育收到了一定成效。

坚持科学发展，强化学校管理。

一年来在学校管理中，我们坚持科学化、精细化、规范化的要求，在管理效能上下功夫，一是高度重视并加强制度建设，各项管理工作有章可循。二是高度重视管理队伍建设的培养和提高。三是坚持工作分工、决策的民主化、透明化、科学化，明确工作职责加强校园安全工作，从制度建设、队伍建设、工作机制上采取有力措施，实现了零责任事故的工作目标。克服困难，改善办学条件，优化育人环境。

来，我校的办学条件大为改观着力打造良好校园文化育人氛围，举办各种各类内容丰富形式多样的校园文化活动，成功举办了。201年月成功举办了第届一年来的工作，在全体教职工的亲身参与，积极努力之下，取得了一些成绩，今天不再一一列举，现就学校工作面临的困难和问题及今后努力的方向说明如下：1。质量工作继续加强，打造高效课堂教学的目标任重道远，需要我们上下齐心，继续从各个方面加强努力。2。学生的德育工作，学习行为习惯的养成，良好的日常行为习惯养成仍是我们工作的一个重头戏，学生的可塑性，流动性决定了我们在这些问题上，任何时候都是不能毕其功于一役的想法，需要我们做长期，艰辛的努力的发扬优良传统，创新工作思路，这些问题解决的程度，直接关系到我们的教学质量提高程度3。继续教育加大队伍建设的力度，一是班子队伍建设，二是教师队伍建设，都必须在讲学习的基础上，加快管理理念、教学理念的转变，提升素质，加大工作创新的力度，为谋取我校质量的新发展新跨越做出应有的贡献4。克难攻坚，不能放松发展的步伐，跑项目，争资金，加大改善办学条件的力度，提高我校水平，鼓励支持积极参加各级各类培训学习活动，着力提高我校的师资力量。5，继续加强学校的安全工作，确保师生人身、生命、财产安全，依法办学，规范办学，切实维护好师生的合法权益，要加强制度建设，从教育抓起，提高广大师生的法制意识，安全意识，自救自护能力，强化师生行为养成教育，从源头上杜绝不安全事故的发生，从管理上加强杜绝安全责任事故的发生。

各位代表，过去的一年是团结奋进的一年，也是有所收获的一年，面对新的工作任务，我们有信心，有能力，百尺竿头更进一步，在新的工作征程上创造新的业绩。

请各位代表，对我们过去的工作和今后的努力方向，提出宝贵的意见和建议有大家的关怀帮助和支持，工作的快乐与我们同在，与我们同在。谢谢大家！

教代会讲话稿

杨文魁。

（2016年4月15日）。

各位代表、同志们：

经过大家的共同努力，灵武一中第三届四次教职工代表大会圆满完成各项议程，即将胜利闭幕。大会开得很成功、很圆满，达到了预期目的。在此，我代表校党总支，对大会的成功召开表示热烈祝贺，对全体代表的辛勤劳动表示衷心的感谢！

本次教代会是在全校上下认真学习党的十八大，十八届三中、四中、五中全会精神，深入开展党的群众路线教育实践和“两学一做”主题活动，切实改进工作作风的新形势下召开的一次会议。会上，王文超校长代表学校作了行政工作报告，全面。

总结。

了过去一年取得的成绩，分析了当前的发展形势，提出了2016年的总体工作思路；王天成副校长作了2015年学校财务报告；李天慧主席代表工会作了工作报告，工会委员马自杰同志对2015年度工会经费支付情况作了说明；大会补选第三届工会委员；与会代表对上述几个报告进行了讨论，就灵武一中发展及存在的问题进行了讨论并提出了建设性意见和建议；文超校长对三个代表小组所提建议或意见进行了答复和说明，会议审议并一致通过了上述领导所作的报告；会议补选了刘艳等4位代表，在此向几位新当选的代表表示热烈的祝贺。

教学。

考研工作、体育工作、校园文化建设向好发展。展望2016年，工作任务依然繁重，可以说是机遇与挑战并存，如何抓住机遇、迎接挑战，最根本还要靠发展。发展是学校的第一要务，发展是全体教职工的根本利益所在，是解决学校一切问题的关键。

本学期是学校发展关键之年，如何保持向好发展趋势，进一步破解发展道路上的难题，如何更进一步调动全体师生工作、学习的主动性、创造性，是我们的主要任务。为此开学初学校提出了明确的工作目标和任务，即以“全面提升教育质量效益年”工作为核心，以大面积提高教育教学质量和学生综合素质为目标，以“挖掘潜力、精细管理、转变作风、提升素质”为抓手，以优化教育资源和教师队伍、强化精细化管理为动力，推动学校内涵建设，促进学校优质化、特色化和多样化发展，整体提高学校发展水平和办学品位，深入推进素质教育和教育信息现代化，努力将一中办成“铸魂树人、办好人民满意教育”的学校。

根据工作目标，学校要求全体教师要勇于担当，牢固树立质量意识。讲求工作实效，以真心情系学生，做学生的楷模，爱学生，春风化雨，立德树人，做核心价值观的积极引领者；要依法执教，履职尽责，全员管理，全员育人；全体党员和各级骨干教师要充分发挥带头与引领作用，讲纪律铸和谐。潜心于教研，精细于管理，精雕于课堂，成就于质量。从根本上转变工作作风，以高度的责任感，全面落实学校提出的“2211”工作重点，即“两抓”（立德树人和有效课堂）、“两课”（体育健康、艺术教育）、“一测”（测学生）、“一评价”（教育教学质量评价），努力转变教风、学风和校风。

开学以来，各职能部门、各年级，全体教师按照学校工作计划，有序开展工作，各方面工作开了好头，职责履行到位，教育教学行为不断规范，学生行为习惯得到了有效改变，毕业班工作扎实推进，高一高二推行周练等效果明显，内部管理上了一个新台阶，保持了向好发展势头。这些成绩的取得与全校教职工积极参与学校的管理是分不开的。近年来，我校教代会紧密围绕学校中心工作，努力发挥党组织联系群众的桥梁和纽带作用，凝心聚力，群策群力，为学校的发展做出了突出贡献。但我们也要清醒认识到，学校发展越快，事业发展越好，越要运用好教代会这种民主管理形式。要加强对教代会的领导，要树立正确的民主意识，培养强烈的主人翁意识，增强对学校事业高度负责的责任意识，不断提升民主管理的能力和水平，这样民主管理才有立足点；要强化大局观念，不拘泥于局部利益和个人利益，找到全校师生员工意愿、要求与学校发展的结合点，促进教师个人发展与学校发展同步，这才是民主管理的真谛，才是学校发展真正需要的民主，才是推动学校科学发展的根本力量。

各位代表、同志们，大会即将圆满结束。回顾过去，我们拼搏奋进，取得了进步；展望未来，任重道远，仍需我们团结努力，开拓创新！希望大家以这次教代会为契机，以更加饱满的工作热情，更加勤奋的工作态度，更加务实的工作作风，投入到教育教学工作中，凝心聚力，锐意进取，为学校的健康发展、科学发展做出更大贡献。

最后，祝愿各位代表和广大教职员工身体健康，家庭和美，工作顺利，再创佳绩。