最热家校联系报告(通用19篇)

时间:2023-11-02 13:33:13 作者:书香墨 最热家校联系报告(通用19篇)

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联系党支部调研报告范文优选

我校党支部党员24名,其中退休4人,下设两个党小组。近年来,在教育局党委的正确领导下,党支部认真贯彻落实市教育局党委有关精神,紧密结合学校实际,切实加强党建工作,把学校党建工作与中心工作有机结合起来,以创建“五个好”基层学校为载体,以加强党风廉政建设为保证,坚持党要管党,从严治党,进一步推动党的思想、组织、作风建设,为学校教育服务工作的健康发展,为教育管理制度改革的日趋深化,为队伍的团结稳定提供了较为有力的保障,但其薄弱环节还有不少,主要是:对党建工作的意识和氛围有所淡化;学校党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用发挥不力;一些党员的宗旨意识、组织观念、思想作风需要进一步加强;党员教育形式单一,党员管理方法陈旧,在实效性方面存在较大差距,党支部及党员作用未得到充分发挥等等。现就我支部党建工作情况作如下汇报:

一、党建工作主要作法、成效,存在的突出问题以及今后的工作思路和主要措施。

(一)主要作法和成效。

1.优化班子结构,提升学校党组织班子的创造力,凝聚力和战斗力。

工作,认真履行岗位职责。

(1)抓住关键,配强党支部班子。按照“提高素质、优化结构、强化效能”的要求,从学校管理层、教学骨干中选出党务工作经验丰富的党员担任支部委员,形成一个政治坚定、团结协作、务实开拓的坚强战斗集体和领导核心。2022年1月学校党支部进行了换届改选。现在支部班子成员分工明确,团结协作,讲全局,顾大体,相互补台,学期开始按学校部署制定本部门学期工作计划,教育党员围绕学校中心任务开展工作,并定期和不定期检查执行情况。工作中,定期分析党员和职工的思想状态,适时召开党内外群众座谈会,听取他们对支部工作的意见和建议,以保证支部工作的顺利实施。定期召开支委会,开展批评与自我批评,有针对性的研究和解决班子中存在的问题,坚持重大问题集体讨论决定。注重自身政治素质和业务素质的提高,率先学习党和国家的有关文件,理解和体会其精神实质,坚持撰写读书笔记,进行交流和学习以提高政治觉悟,增强政治灵敏性,把握全局工作的主动性。

(2)健全制度,规范党支部工作。我们从制度建设入手,抓好党支部自身规范化建设。建立健全了支部“三会一课”、党员目标管理、党员活动制度,严格实行岗位责任制、民主评议党员制度和党员议事制度。党支部定期听取党员工作、思想汇报,按时按标准收缴党费,及时做好党组织关系的接转,强化对党员队伍的日常管理;认真落实民主生活会的程序和要求,积极开展批评和自我批评,提高民主生活会质量;扎实开展党团队活动日活动,严格党内生活,促进党支部规范化建设,确保党政班子大事有共识,小事能落实。在党员发展、评先评优、职称评定等方面能以规范程序,严格落实。在党外群众座谈会上,教职工对党支部和党员的整体工作评价较为满意。如今,我校党支部在局党委的领导下,各项工作扎实有效开展,努力使党支部成为学校管理的坚强战斗堡垒。

2.组织发展工作。经常性的宣传党的政治主张、定期培训、不定期座谈,提高党外群众对党的认识,今年接收预备党员3人。党员发展有计划、按程序,坚持公开、公正。对申请入党的同志积极培养,有明确的培养人,定期开设党课。

3.组织广大党员干部和入党积极分子认真学习“三个代表”重要思想和党的十六届四、五中全会和全国十届人大三、四次会议精神,学习《党章》等党的基本理论知识。开展座谈讨论的学习活动,使广大党员干部进一步提高认识,正确理解和把握精神实质,把党员干部的思想和行动统一到党的xxx精神上来,统一到学校的中心工作上来。提高对新时期党员先进性标准的认识。

4.开创党组织和群团队组织联动发展新局面。如何统筹群团队抓好党建工作,是学校党建工作的一个重点和难点问题。我们坚持党组织建设和群团队组织建设一起抓,把群团队组织建设纳入党建范畴,做到“以党的建设带动群团队建设,以群团队建设促进党的建设”,引导群团队组织按照各自章程开展活动,为党组织发挥作用提供群众基础和外部环境。

(1)强化教育引导。积极带领共青团、少先队开展各种各样的宣。

传教育活动,加强对党外同志的思想政治工作。利用“七一”与团委共同举办党史和党员先进事迹宣传,激发团员青年的政治热情,引导团员青年积极向党组织靠拢;经常组织党员同志、团委干部和团员青年开展无私奉献活动,进一步增强团员青年的奉献意识。

(2)沟通教职工思想。利用党团队活动日、纪念日等,依托各类群团组织开展不同类型的活动,促使教工队伍团结向上氛围的形成。在“三八”妇女节、“五一”劳动节、“”教师节,由工会组织同志们一起畅谈属于自己的话题;在“五四青年节”,由团委组织交流工作学习体会。在10月13日建队日,由少先队组织队前教育。

(3)丰富教职工生活。与群团队组织共同举办文体活动,活跃校园文化氛围。活跃了校园文化气氛。

(4)走进社区开展活动。各班级利用课余时间清理厂区及公共场所的卫生,受到街道及周边群众的好评。在假期开展社区假期道德实践和学雷锋活动,向各行业的先进模范人物学习。开展清除白色垃圾等活动,培养学生爱劳动和尊重劳动的意识。

(5)开展帮护活动。针对部分家庭经济困难的学生,党支部全体党员每年捐款700元赞助5名学生,开展奉献爱心活动,使他们减轻家庭经济负担,安心学习。

通过党政工团队组织共建联办活动,既丰富了全体教职员工的生。

活,活跃了气氛,增强学校的精神文明建设实效,又提高了党政工团队组织的影响力和凝聚力,促进党组织和群团队组织联动发展。

(二)存在的突出问题以及今后的工作思路和主要措施。

1.建立机制,解决对党建工作认识淡化的问题。

(1)实施教育引导。思想是行动的先导,有了正确的认识、强烈的。

意识,才能有积极的创新思路和举措。针对“教育质量上去了,党建工作自然就好了”、“党建工作是党支部书记的事”、“教师待遇提高了,党建工作才有基础”、“教育工作太忙,安排不出时间开展党建活动”等模糊认识,要进行专题教育。联系实际,引导认清教育工作与党的建设相辅相成的关系;引导明确加强党建正是加速发展教育的迫切需要;引导形成党支部书记是加强党建工作第一责任人,党支部委员、党员校长、每名党员都责无旁贷的共识,从而在思想上正确定位党建工作,在行动上一着不让,理直气壮抓党建。

新农村建设联系点调研报告

在实施新一轮扶贫攻坚工作中,凌云县地税局坚持“授人以鱼”与“授人与渔”并重,以智力扶贫为突破口,局领导班子多次率工作队深入该局新农村建设联系点——下甲乡弄福村进行扶贫调研。通过实地走访村民、与村委班子座谈交流等方式,对该村的贫困原因进行追根溯源、群诊把脉,认为发展地方“三特色”经济是当地脱贫致富的唯一捷径。

一、弄福村基本概况

凌云县下甲乡弄福村地处凌云县南部,典型的石山区农村,距县城27公里许,分为12个村民小组,6个自然屯,其中4个自然屯为少数民族屯。全村共有373户1856人,其中,少数民族1787人,占总人口的96.28%。村民主要靠种植玉米和养殖山羊维持生计,但恶劣的自然环境使该地区经济发展迟缓,据初步测算,全村贫困面高达80%。具体情况如下:

村屯情况:该村由6个自然屯组成,分别是弄福屯、岩洞屯、岩上屯、弄也屯、坡漏屯、弄广屯,其中,弄也屯、坡漏屯、弄广屯、岩上屯4个自然屯为少数民族屯。

人口情况:全村由373户组成,共1856人,其中,壮族与瑶族人口分别为966人和821人,分别占总人口的52.05%和44.23%。该村有劳动力930人,占总人口的50.11%。目前,尚有68户共计338人因住处有地质灾害隐患需搬迁。

上电灯;全村6个自然屯全部覆盖广播电视信号。

生产情况:全村无集体经济;无参加农民专业合作经济组织农户;无使用煤炭和清洁能源作为主要炊事能源、及有塑料大棚/温室的农户;全村没有1个码头;无任何经济林。

文化卫生:全村有卫生室和村中心小学各一所,无幼儿园和学前班;劳动力人口中文盲(半文盲)人数为208人,占劳动力人口的22.37%。

社会保障:全村2011年参加新型农村合作医疗人数为1620人,占总人口的87.28%,全村2012年参加新型农村社会养老保险人数为1638人,占总人口的88.3%。

二、弄福村发展存在的问题及困难

(一)自然灾害频繁。受大环境等因素影响,近年来该村多次遭受旱灾、水灾、冰冻灾害、病虫害、干热风灾、动物疫情以及地质灾害等自然灾害,造成农作物减产减收甚至绝收情况出现,极大地影响了当地农户的正常生产生活。

(二)生存条件恶劣。弄福村地处石山地区,自然条件十分恶劣,仅有的一点水田因浩坤水电站的投产而被淹没,村民主要靠种植玉米等农作物维持生计,但耕地零散不成规模,玉米耕种耗费人力较大,创收效益较低。

历史条件的限制,该村村民未种植有任何经济林。

(四)农户素质不齐。该村地处边远山区,教学育人氛围不浓,村民文化水平普遍不高,农户思想较为落后,游手好闲现象较为普遍,生产指导容易遭受阻力和困难。同时,户与户居住比较混乱,对村民实时指导管理难以实现。

三、对弄福村发展的设想

弄福村的发展面临着自然条件和社会条件等因素限制,但是该村地处凌云县浩坤湖景区,如能围绕这一优异的地理条件做好文章,弄福村的发展将大有可为。因此,作为弄福村的扶贫联系单位,凌云县地税局在今后的扶贫开发工作中,将着重引导村民发展“三特色”经济,力保弄福村2020年基本消除绝对贫困现象。

(一)发展特色“农家乐”,盘活旅游周边经济。

近年来,全国上下都兴起了一股“农家乐”热,深受游客喜爱。身处景区边远的农户利用自家闲臵房产开办“农家乐”,为游客提供农家饭菜与休闲场所等服务,投资不多却赚得盆满钵满。凌云县乱岩珂即深谙此道,并大获成功。然而,深处浩坤湖水尾的弄福村却没有充分利用好浩坤景区这一得天独厚的资源,迄今没有一家农户开办“农家乐”。

船高。

(二)发展特色养殖业,打造弄福村品牌。

浩坤湖绵延数公里,水体良好,发展养鱼、鸭、鹅等淡水养殖业前景很好。调查发现,当地村民经常到库区内进行打渔作业,对养鱼业亦比较重视,部分村民甚至还在湖里养过鱼,然而,苦于无技术与资金支持,养鱼并未获得成功。目前,该村村民比较倾向于在湖里养鹅与鸭,希望得到各级政府及相关部门的大力支持。

与此同时,各相关部门还应主动引导弄福村打造出自己的特色养殖品牌,实现养鱼、鸭、鹅等产业化,把养、销等环节有机联结起来,实现养殖户与农产品市场有效对接,形成完整高效的产业体系,切实增强养殖户抗市场风险能力,确保村民从生产经营各个环节获得收益。

(三)发展特色种殖业,绿林效益两不误。

弄福村地处石山地区,适宜生长的经济林木较少,然而,竹子却是其中之一。对于弄福村来说,栽种竹子至少有两个好处,一是可以得到经济收益,竹子长成林后可以直接卖掉换钱;二是起到保持水土、绿化景区环境作用,从而吸引更多游客前来游玩。因此,建议相关部门实施退耕还林等绿化政策时,适当地照顾弄福村,为当地村民免费提供竹苗与栽种技术等支持,帮助村民尽快走上致富道路。同时,各级政府还应在继续坚持对该村物资救助的基础上,加大对该村基础教育、职业教育和农村劳动力就业技能培训力度,努力提高村民素质,通过培训使村民有一技之长,从而增强农民群众自主创新、自我创业、自主经营、自我积累、自我发展的信心和决心,为新农村建设提供重要的人力智力支撑。

(四)发展交通饮水事业,解决行路饮水困难。

俗话说,要想富,先修路。目前,弄福村的6个自然屯中,尚有弄也屯与坡漏屯2个自然屯未通公路,因此,各级政府部门应首先解决当地的交通出行困难问题,尽早实现屯屯通公路目标。与此同时,弄福村还存在比较严重的缺水问题。该村现有地头水柜140座,容量8840立方米,人均4.76立方米,大大低于人均10立方米的需求。目前该村尚有缺水户181户,缺水人口876人。故,建议相关部门在实施人蓄饮水项目时,重点加大对该村的支持力度,确保解决181户饮水难的问题。

四、对弄福村党支部建设的设想

任何时候,党员,都是带领群众脱贫致富的领头雁。在“城乡互动、先锋同行”活动中,根据上级的部署,凌云县地税局党总支与弄福村党支部结对共建。自活动开展以来,凌云县地税局党总支坚持以强带弱、以好带差、以先进带落后,整体提升了基层党建工作水平。同时,通过领导干部帮普通党员、普通党员互帮、普通党员帮老弱病困党员、优秀党员帮后进党员等多种方式,促进了党员的共同提高、共同进步。今后,凌云县地税局党总支将从以下三个方面继续加强与弄福村党支部的结对共建工作,促进基层党组织的发展壮大,从而促使当地早日脱贫致富。

期不定期开展活动,相互学习,沟通交流,共谋脱贫致富之策,共商发展大计。

(二)发挥党员模范带头作用。凌云县地税局党总支的党员领导干部在做好模范带头作用同时,积极引导弄福村党员领导干部充分发挥模范带头作用,全面树立党员光辉形象,主动帮扶村里困难党员群众,在生产生活各个方面成为全村党员群众的榜样。如发展养殖业等方面。

(三)发展壮大基层党员队伍。弄福村现有党员28人,占全村总人口的1.32%,比例较低。且现有的党员中,近一半属于老党员,年龄偏大。从地域分布来看,弄福村的6个自然屯中,尚有1个自然屯没有党员。为充分发挥党员领导干部的模范带头作用,凌云县地税局党总支将积极为弄福村党支部党员队伍壮大工作提供各种帮助,如理论培训支持等,为基层党组织输进新鲜血液,确保弄福村屯屯有党员目标的早日实现。

二〇一二年九月六日

2015年以来,、省政府立足省情,紧紧围绕新农村建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总要求,由组织部牵头,省帮扶办具体负责,抽调省直机关干部,组成了193个新农村建设驻村帮扶工作队,入驻155个试点村和38个艾滋病防治救助重点村开展帮扶工作,各省辖市、县(市、区)参照省里做法与省工作队一起组成一支庞大的新农村建设驻村帮扶队伍,全面开展为期3年的驻村帮扶工作。经过持续帮扶,使帮扶村经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设等方面呈现出全面发展,整体提高的良好态势,驻村帮扶工作成绩斐然,硕果累累。为了全面了解我省新农村建设驻村帮扶工作情况,总结经验教训,解决突出矛盾,不断推进帮扶工作向更高层次发展,省帮扶办组织人员采取走访群众,召开座谈会,实地考察等多种形式,对2015年以来我省新农村建设驻村帮扶工作情况进行了专题调研,现将有关情况报告如下。

一、开展驻村帮扶工作的重要意义

建设社会主义新农村,是党中央高-瞻远瞩、统揽全局做出的重大战略决策,是统筹城乡发展,全面建设小康社会的重大历史任务。我省抽调机关干部进驻农村开展帮扶工作,是深入贯彻落实科学发展观,推进社会主义新农村建设的重要抓手,是以点带面、推动全局的客观需要,是引导农民创业致富、促进农民持续增收和发挥社会各方面积极性,形成新农村建设工作合力的重要举措。我省抽调机关干部驻村帮扶工作从2001年开始,连续开展至今。2001年至2003年,为贯彻落实“三个代表”重要思想,原书记陈奎元提出从全省抽调4万名干部到10000个贫困村开展驻村工作;2004年至2015年,为发展县域经济和扶贫攻坚,原书记指示在全省开展“联县驻村帮扶”工作,抽调500余名省直机关干部到42个贫困县的96个贫困村和38个艾滋病防治救助重点村开展帮扶工作;2015年8月至今,为贯彻落实中央关于推进社会主义新农村建设的意见,原书记徐光春部署在全省开展为期三年的“新农村建设驻村帮扶工作”。近年来,驻村帮扶工作在我省广泛开展,各级、各部门积极配合,各帮扶单位大力支持,广大驻村帮扶工作队员努力工作,取得了显著成效,推动帮扶村在经济、政治、文化、社会和基层党组织建设等方面取得了长足的`进步,真正使新农村建设帮扶工作成为惠及广大农民群众的德政工程、发展工程、民心工程。为了进一步解决制约农业、农村发展和农民持续增收的深层次问题,、省政府连续抽调机关干部开展了为期9年的驻村帮扶工作,通过驻村帮扶这一载体,加大统筹城乡发展力度,加快农村经济发展速度,提高农业发展水平,密切党同人民群众的血肉联系,使干部受锻炼、农民得实惠,进一步加快社会主义新农村建设,帮扶村基本实现了农民生活实现新提高,乡风民俗形成新风尚,村庄面貌呈现新变化,基层组织发挥新作用,因病致贫得到新保障,驻村帮扶工作受到广大群众拥护和欢迎。

二、近年驻村帮扶工作成效

1、高度重视,坚持把驻村帮扶作为推动社会主义新农村建设的重点工作来抓。、省政府领导历来心系“三农”,始终把解决好农村、农业、农民的问题,作为推动我省经济和社会各项事业发展的重点工作来抓。书记卢展工上任之初,就深入到郑州、洛阳等省辖市进行实地调研,看望了办公厅驻新安县工作队,并作重要指示:“帮扶工作要突出为民,人民群众既有长远利益、根本利益,也有现实利益、具体利益,我们要从事关人民群众切身利益的具体事情着手,要认真走访群众,倾听群众心声,多为群众办实事、办好事、解难事,努力做到情系人民、发展为民。”原书记徐光春多次深入各省辖市、县乡村进行调研,并把固始县万岗村作为自己的工作联系点。、省政府还成立了由原副书记陈全国为组长,、组织部长叶冬松和副刘满仓为副组长的省帮扶工作领导小组。各级帮扶办、各派出单位和工作队员高度重视,想方设法,全力以赴搞好帮扶工作。

2、精心组织,努力形成省、市、县三级联动、齐抓共管帮扶工作的格局。为确保帮扶工作顺利开展,、省政府下发了驻村帮扶工作《意见》,省直工作队员入村后,省帮扶办及时跟进,针对帮扶工作情况,印发了工作《要点》,制定了《新农村建设驻村帮扶工作考核细则》和《新农村建设驻村帮扶工作队员管理办法》,建立了检查制度、工作通报制度、总队长工作会议制度等,使驻村帮扶工作有章可循,管理规范。对涉及帮扶工作队员生活补助、政治待遇、照顾子女上学、职称评定等问题出台措施,解决队员的实际困难和后顾之忧。在日常管理中,省帮扶办组织人员,深入帮扶村,督促指导帮扶工作。各省辖市、县(市、区)抽调得力人员,采取“帮扶目标责任公示”等多种方式,对帮扶工作进行量化考核,激励队员积极投入驻村帮扶工作。据统计,2015年以来,省、市、县(市、区)帮扶村4700多个,三级驻村帮扶工作队员20000多人,形成了省、市、县三级联动,齐抓共管的驻村帮扶工作格局。

3、创新形式,驻村帮扶工作特色鲜明。创新是推动工作发展的不竭动力。在走访调研中了解到,广大帮扶工作者在工作过程中,积极探索,勇于实践,摸索出了许多行之有效的新形式、新方法。一些省辖市结合自身实际,分别组织开展了“百村帮建”、“项目建设年”、“农业产业化推进年”、“温暖工程”、“连包帮建”、“111工程”等主题驻村帮扶活动;有的帮扶工作队坚持以“一村一品”为抓手,大力发展特色农业、旅游农业、生态农业,科学调整当地农业结构;有的帮扶工作队坚持从解决农民最关心的具体问题入手,分别开展了扶贫帮困活动,助学活动,清洁家园活动等,为群众排忧解难;有的帮扶工作队坚持以村民自治为主,注重发挥农民主体作用,积极开展智力帮扶,加大对农民科技文化知识的培训力度,着力提高农民综合素质,增强农民自身发展能力;有的帮扶工作队坚持示范带动,积极培育扶持一批致富典型,及时总结推广经验,努力发展新产业、培育新农民、营造新环境、塑造新风貌、形成新机制,不断增强帮扶村可持续发展能力,驻村帮扶工作使中原大地在新农村建设中涌现出了一批特色农业村、特色经济村、特色文化村、特色产业村和生态环保村等先进典型。

改、财政、水利、电力、通信、交通、农业、林业等涉农部门,资金项目持续向新农村建设帮扶村倾斜,支持农村发展。各省辖市、县(市、区)财政也安排了一定规模的配套资金,加大对帮扶村的资金投入。各派出单位认真落实“队员当代表、单位作后盾、领导负总责”的要求,帮助工作队理思路、定措施、谋发展,为所帮扶村选项目、筹资金,多渠道、多层次争取道路建设、农村饮水安全、沼气建设、生态林业、农田水利、学校危房改造等各类项目资金。据不完全统计,近年来,驻村帮扶工作队共为帮扶村协调和引进资金20984万元,引进项目905个;投入生产生活设施建设资金8006万元;帮助当地调整高效经济作物面积13.7万亩,调整优质粮食面积27.7万亩;帮助新建乡村道路1228公里,新建学校51所,新打机井1860眼;推广优质畜禽155万只,发展优质果品面积2.4万亩,培养养殖种植专业户7990户;举办实用技术培训班2093期,受训群众211395人次;举办党员培训班1829期,培训党员37326人次,发展新党员951人,帮助协调民事纠纷5036件,驻村帮扶工作解决了困扰农村群众行路难、通讯难、吃水难、住房难、上学难、就医难等“难题”,帮扶村基础设施不断改善;大力推行“四议两公开”工作法,基层党组织建设不断加强,民主管理深入人心;加大资金和项目投入,确保农民增收,农业增效,农村社会稳定,新村建设日新月异,全省新农村建设帮扶工作呈现出蒸蒸日上的良好趋势。

5、防治救助,艾滋病重点村驻村帮扶工作和谐稳定。紧紧围绕“落实制度,扩大成果,搞好结合,营造环境”的帮扶任务,把艾滋病重点村防治帮扶工作与新农村建设紧密结合起来,加大帮扶工作力度,在疫病防治、经济发展、社会稳定等方面取得了显著成效。据统计,驻村工作开展以来,省直工作队为38个艾滋病重点村引入资金2亿多元,新修道路239公里,帮助新建学校33所,新建村卫生所38所,打机井412眼,解决了34个村的人畜饮水困难,帮助3000余户患者家庭用上了沼气,培训群众2万人次,2015至2015年年人均增收400多元;组织开展了“艾滋病重点帮扶村农民-运动会”等活动,展示了患者的良好精神面貌;工作队主动邀请省、市、县农牧专家到村里开展讲座、咨询活动,现场指导和传授技术,引导群众调整产业结构,发展乡村经济。目前,艾滋病防治重点村大部分患者的身体状况明显好转,患者死亡率已接近正常人群,致孤人员及时纳入救助范围,实现了免费上学、免费就医,适龄初、高中毕业生得到了基本免费的中专职业教育,患者群众的精神面貌焕然一新,生活信心明显增强。

6、搞好宣传,积极营造驻村帮扶工作良好舆-论氛围。为激发广大驻村队员和所驻村干部群众的积极性,省帮扶办不断加强宣传报道力度,宣传典型、交流经验、推动工作,下发了《关于加强新农村建设帮扶工作宣传报道工作的意见》,搞好经常性新闻报道工作;编辑印发了《新农村建设驻村帮扶工作简报》238期;组织中央驻豫、省、市主要新闻媒体70多家,对18个省辖市36个县(市、区)55个新农村建设帮扶村进行了集中采访报道。期间,召开座谈会30余次,采访干部群众1000多人次,各大报纸、网站、广播电台、电视台共发稿1800多篇、图片1200余幅,制作专题网页20多个,网民点击量100多万人次,发表评论、网民跟贴13000多条,互联网上兴起了聚焦“河南新农村建设帮扶”的热潮。充分展示了近年来帮扶工作的新成果,展示了新农村建设的新景象,展示了广大群众建设社会主义新农村的新面貌,展示了帮扶工作队的新风采,在社会各界产生了积极影响,为推进驻村帮扶工作营造了浓厚的宣传舆-论氛围。

三、存在问题及原因

通过走访、座谈和调查研究我们感到,尽管驻村帮扶工作取得了可喜成绩,但是帮扶村建设按照新农村建设“二十字”总要求还有较大差距。还有一些帮扶村存在农业发展速度过缓,基础设施建设滞后,相当一部分农民还不富裕,文明程度不高,村容不整洁,基层党组织没有发挥应有作用,公共事业和综合保障不健全,农民主体地位没有得到足够重视,因地制宜开展工作创新不足,管理、保障措施不完善,工作成效不明显。存在问题的主要原因:一是有的派出单位对驻村帮扶工作重视不够,认识上有偏差,有些派出单位的领导和工作队员认为,只要给点钱物、联系几个项目就算完成了帮扶任务,对如何为帮扶村理出长远发展思路、建立长效机制缺乏深入研究,对帮扶村的整体发展和帮扶工作缺乏长远规划,工作队员有浮躁情绪,抓手少,工作不够扎实,脱不开、驻不下、帮不实,不善于做农村工作。二是帮扶资金缺乏,争取项目资金难度大。有的帮扶工作队的反映,由于帮扶资金没有单列,申请帮扶资金项依据不充分,争取帮扶项目资金非常困难;有的项目资金从省里下拨到市里、县里时,被拖延、挪用;有的工作队对项目资金的申报程序、审批政策不熟悉,争取项目资金有难度。三是有的帮扶村群众有较为严重的依赖思想,缺乏自我发展的主体意识,等、靠、要思想严重,借力发展、奋发自强的精神不足,期望值过高,有相互攀比现象。四是有的省辖市组织机构不健全,弱化了帮扶工作职能。

四、工作对策

思想是行为的先导。各级领导和工作人员要深刻认识新形势下搞好驻村帮扶工作是加强社会义新农村建设,兴农富民的重要载体和抓手,针对驻村帮扶工作面临的新形势、新任务、新情况和新问题,按照新农村建设“二十字”总要求,高度重视,科学规划,严密组织,及时总结经验,探索规律,研究新情况,解决新问题,创新理念、创新载体、创新内容、创新方法,健全机制,多策并举,真抓实干,全面推动驻村帮扶工作。为此,提出以下对策:

1、夯实农业发展基础,推进生产发展。抓好农田水利建设和高标准农田建设,加快建成一批高产稳产基本农田,提高耕地的抗灾、增产能力,加快农村电网改造升级,加快建设农村道路、安全饮水、通信、广播电视等基础设施;探索建立人才激励机制,引导各种类型人才投身农村建设,为农村持续发展提供长期智力保障;着力提高农村科技应用水平,引进和推广农业生产新品种、新技术、新方法,提高农业生产机械化水平和科技含量,扶持一批科技示范户;实施项目带动,引进和援建一批技术成熟、市场广阔、前景良好、风险可控,能促进所驻村持续发展的产业项目,壮大农村集体经济实力;调整农业产业结构,引导和帮助农民因地制宜发展绿色农业、休闲农业、工厂化农业、特色农业、观光农业、立体农业、订单农业,扶持一批农业产业化经营龙头企业做大做强,带动帮扶村生产发展;积极推动农村土地流转,促进土地集约化经营,扩大农业生产集中经营规模和比重,引导农民成立各种类型的农村经济合作组织,农户参加专业合作经济组织的比例达到60%以上,提高农业生产的协作化水平,提高市场竞争力,增强农业抵御风险能力。

2、拓宽农民致富渠道,增加农民收入。大力发展劳务经济和农村个体私营经济,以创业带就业,以就业促民富,持续增加农民收入。转移农村富余劳动力,积极搜集和发布就业信息,稳妥组织劳务输出,逐步减少农村劳动力在农业生产初级阶段中的就业比重,鼓励农民宜工则工、宜商则商、宜农则农;发展个体经济,引进一批带动面大、见效快、进入门槛较低、适合农民个体经营的致富项目,帮助农民拓宽融资渠道,支持农户创业并发展壮大,吸纳农村劳动力家门前就业;加大对农民的培训力度,开办多种形式的技能培训班,提高农民知识水平,着力培养一批农机操作能手、信息管理能手、农业生产能手、技术创新能手、创业致富能手、普法教育能手,增强农民增收致富能力;增加农民农产品销售收入,帮助建设一批农村商业流通项目,完善农村市场体系,鼓励农民直接进入市场参与竞争,减少农产品流通环节,提高农产品销售利润,增加农民收入。帮扶村80%以上的劳动力掌握1门以上实用技术,农民人均纯收入年增幅要高于当地平均水平。

3、加强农村精神文明建设,树立文明新风。扩大先进文化普及范围,让农民共享先进文化成果,以先进文化引领农村发展方向。深入挖掘所驻地区文化资源,进一步充实传统文化内容和表现形式,扶持一批传统与现代相结合,主题鲜明的“特色文化村”,弘扬特色传统文化;通过积极开展多种多样的“送城市文化下乡、迎农村文化进城”活动,推动城市先进文化与农村传统文化的双向交流,实现城市文化与农村文化的良好对接,不断满足农民精神文化需求;广泛开展“星级文明户”、“五好家庭”、“文明村户创建”等评选活动,大力弘扬“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范,推动农村精神文明建设,树立社会主义新风尚;科教普法服务团定期到帮扶村开展科教普法服务活动,引导农民学科学、用科学、知法守法,营造科学发展、文明发展的良好氛围。每村要建成一个文体活动中心,一个文化书屋,一个信息网络站点,一支文艺宣传队伍,健全完善相关管理制度。

4、加强资源保护和卫生整治,优化人居环境。按照建设资源节约型、环境友好型社会的总要求,加强农村资源保护和环境卫生整治。加大环境保护政策和知识宣传力度,培养农民的环境保护意识,积极倡导以节约资源、保护生态为核心的绿色生活方式,切实保护好当地土地、水、森林、矿产、渔业、野生动植物等资源;帮助引进推广一批资源节约和污染防治应用技术,扩大新能源和新材料在农村的使用范围;积极开展“清洁家园行动”和“群众性-爱国卫生运动”,组织发动群众,清除村内及周边垃圾、污水、路障、淤泥;通过沼气池建设带动农村改厨、改厕、改圈;进一步加大对农村环境卫生的整治力度,实现村庄净化、美化、绿化、亮化,培养农民形成良好的生活卫生习惯;指导帮扶村按照、省政府的要求完善村镇建设规划,逐步推动农民居住由分散的村庄向相对集中的社区转变,使村庄空间布局合理,基础设施配套完善;对于已经完成村镇规划编制工作的村庄,引导和督促农民按照规划落实;帮助帮扶村建立一套环境卫生保洁制度,组建一支卫生保洁队伍。

伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好的“五好”党支部;采取多种形式,通过多种渠道,帮助农村党员干部转变观念、拓宽思路,增强基层党支部带领农民发展致富的能力;通过搭建舞台、正确引导、创业扶持,支持“大学生村官”干事创业,发挥作用;建立健全村民自治机制,运用“四议两公开”工作法,充分调动农民参政议事的积极性,共同决策村级大事,加快推进基层民主政治建设。

6、发展农村公共事业,完善社会保障体系。大力发展农村公共事业,延伸公共管理和服务,逐步建立健全农村就业、医疗、教育、养老等社会保障体系。积极推动新型农村合作医疗向帮扶村覆盖,大力宣传新型农村合作医疗政策内容,使帮扶村农民的参合率达到85%以上;全面落实农村最低生活保障、医疗救助、五保户供养和计划生育家庭奖励扶助政策,五保户集中供养率达到60%以上,农村社会养老保险参保率达到80%以上;积极向有关部门申报农村社会保障建设项目,争取支持,加快建设农村基本保障设施;积极开展“劳务推介”、“医疗下乡”、“送温暖”等一系列活动,引导城市公共服务资源流向农村,促进农村民生改善。每个帮扶村建成一个就业指导服务站、一个卫生所、一个老年活动中心,成立一支照顾孤残人群服务队。

7、以农民为主体,坚持分类指导。在驻村帮扶工作中,要始终坚持以农民为主体,充分尊重农民-意愿,鼓励农民参与制定发展规划,引导农民自主发展、科学发展,发挥主体作用,从农民最关心的事情抓起,立足现实,循序渐进,扎扎实实为群众解难事、办实事、办好事。对贫困村,工作重点放在理清发展思路、培育主导产业、逐步改善基础设施、发展劳务经济上;对条件一般村,工作重点放在加强基础设施、培育壮大主导产业、发展社会事业上;对条件较好村,要进一步完善基础设施,发展公用事业,培育新农民、建设新村庄、带动周围村庄发展。坚持实事求是、突出特色、量力而行,不大拆大建、破坏生态,不强迫命令、盲目攀比,不搞形象工程和政绩工程。

8、加大工作力度,推动驻村帮扶工作深入开展。一是加强组织领导,抽调优秀机关干部驻村帮扶,加强培训,提高认识,形成省市县三级联动,密切配合,齐抓共管的“大帮扶”工作格局。二是健全管理机制,鼓励机关干部扎根农村,发挥聪明才智,为其营造能干事、干成事、不出事的干事创业环境。三是加大资金投入和项目建设,省安排专项资金加大帮扶工作投入力度,相关部门支农、惠农资金项目适度向帮扶村倾斜,切实加强基础设施建设。四是认真贯彻落实卢展工书记提出的“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”的指示精神,在不断改善农村基础条件的同时,还要注重为帮扶村搞好引智工程,不断培养致富带头人、各种技术人才、技术能手,把“输血”转变为“造血”功能。五是按照新农村建设“二十字”的总要求,健全组织和保障机制,加大工作队管理,采取有力措施确保帮扶工作效果,全面推动驻村帮扶工作再上新台阶。

干部直接联系群众工作总结报告

始终保持党同人民群众的血肉联系,是我们党战胜各种艰难险阻,取得胜利的法宝。下面是关于干部直接联系群众。

报告,欢迎阅读!

为进下做好我市干部直接联系群众工作,加强社区基层组织建设,强化党员干部为民服务意识,进一步密切党群关系,深化和拓展创先争优活动,区委决定在在突出工作的实践性和时效性下功夫,以更加丰富的教育内容、更加灵活的教育形式、更加有效的工作方法,保证干部直接联系群众工作扎实有效开展,以优异成绩迎接党的xx大胜利召开,现将具体总结如下:

一、深入学习、贯彻省市工作精神,多渠道敞开对接窗口。

我区xxxx年2月22日制定印发了《关于在全区开展加强基层建设年活动的实施方案》着力强班子、建机制、解难题、办实事、保稳定、促发展,通过活动干部直接联系群众。真正实现了“群众跑”为“干部跑”、“多次办”为“集中办”。在上半年工作的基础上区委在xxxx年6月26日出台了《“一建三联”四级党员帮办服务机制》,积极贯彻落推广干部直接联系群众工作必要性。利用联系点、干部进村、干部走访、恳谈、接待等方式,加强了干部群众的紧密联系,及时为广大为困难群众排忧解难,扶贫救弱。优化了干群关系,促进了社会稳定。

二、加强领导,精心组织,建全机构,推进实施。

区党委及时成立了以书记为组长、区长为副组长,其余班子成员和相关单位为成员的干部直接联系群众工作领导小组,并设立办公室在区群公部。在认真分析区情区况的基础上,采取领导干部包村联户制度。领导干部直接联系包10人,一般领导干部包30人。区党委领导认真履行第一责任人职责,既率先垂范,带头深入实际、深入村社、深入群众,又认真抓好联系村委会、中心、站、所等的干部直接联系群众工作。强化了措施,突出重点,分步实施。区党委政府结合复兴区实际情况,尤其是社会维稳日益加重的突出情况,要求全体党员干部必须坚持以“以干部直接联系群众”为抓手,以建立干部直接联系群众制度为突破口,采取联户与包村并举,干部与部门共抓的方式,大力推行“零距离”工作法,建立一帮一帮扶制度,积极帮助群众做好民生民计工作,保稳定系列工作。

三、提高服务效能,多形式促工作开展。

一是以转变干部作风,惠民、便民为工作抓手,率先成立了困难群众综合服务窗口。实现了“广覆盖、一口清”工作机制,扩大救助范围,加大了救助力度,减化了办事程序。实行多项救助一个窗口受理,多项手续一窗口帮办,多项资金一个窗口发放。自窗口成立以来救助贫困大学生29人,其中一本11人、二本8人、专科10人,横向拓面,最大可能将所有困难群众纳入救助范围。例:家住西路49号院3-2-8号的*同学,就是因为教育救助横向拓面由本科扩展的专科,在取得河北职业技术学院入取通知后就成为我区教育救助的受惠者,受助金额为20xx元。事迹随小但暖人心。为我区义务教育阶段(含特殊教育)的贫困家庭学生400人,缴纳了每人每年30元的意外伤害保险费,救助金额为1.2万元。此事项由文教体局代全体学生提出审请,群工部协调在多部门实现公文内部流转,最后由财政局对接保险公司,在没有延误学生一节课、学生家长没有跑一趟的情况下全部办理完结。实现大病医疗二次救助37人。例:*办事处桥北社区居民,女1947年3月15日出生,无工作,常年有病。丈夫于06年3月因病去世,生前因病欠下外债,儿子是邯郸市油漆厂下岗职工,儿媳因严重的腰椎间盘突出无法工作,孙子上小学。现家庭全靠儿子打零工维持生活,儿子又要工作又要照看家中的母亲和妻子和正在上学的孩子。社区了解情况后向困难群众综合救助窗口反映,群工部领导高度重视,根据实际情况为其办理里城镇最低生活保障。20xx年9月王小珍因高血压突然晕倒,导致左手粉碎性骨折,花费18503.92元,在城镇合作医疗报销了5145.25元,自费13358.67,事情发生后,家庭又一次陷入困境,一家人整天以泪洗面,群众工作领导小组得知后,第一时间到家中看望,后立即准备材料为其办理医疗救助,很快钱打到了王小珍的账户上,王小珍本人及家人流下了感激的眼泪。为需要多项救助的群众实现了“一卡”发放,充分体现了为民服务,民益至上的原则。二是以点连线,点面接合。将部门和领导干部联系点情况进行公布。就其职能所负责人的工作职责、联系电话以及监督电话等内容印制成片卡,发放到家家户户。直接解决144件实事实现了干部群众的无缝对接。下派驻村干部,为各村点提供了一支既有开阔的眼界,又有无私的奉献精神的高品质服务群众工作队伍,为群众办实事146件。极大的改善各村的村容村貌,繁荣群众的文化生活。三是建立领导干部定时接待制。每周三为区领导武金良同志、武贵海、刘运岭等领导干部,直接联系群众走访、恳谈、接待办公日。计走访群众896人次,恳谈766人次,接待389人次。了解了群众的所思所想,解决了群众实际困难,排查了矛盾消除了隐患,维护了社会稳定,促进了社会和谐。

按照县委的总体部署,按照扶贫攻坚和精准扶贫工作的统一安排,按照“群众路线、群众观点、群众利益、群众工作”干部直接联系群众工作要求,我社严格按照工作职责和龙陵县《关于领导干部直接联系群众工作实行总结报告制度实施办法》的要求,认真调研制定。

工作计划。

深入调研深入群众积极工作做到下得去能安心认真履行工作职责。现将直接联系情况简要总结汇报如下:

1、挂包村:按照中共龙陵县委、县人民政府“挂包帮”“转走访”工作部署和安排,县供销社挂包村为龙江乡弄福村。

2、干部职工结对挂包户:20xx年6月以前结对挂包碧寨乡三家村,干部职工11人结对帮扶碧寨乡三家村建档立卡贫困户24户,通过xxxx年底动态识别脱贫9户,调整后有15户。20xx年7月后,按照中共龙陵县委、县人民政府统一安排,将县供销社干部职工结对挂包户调整到龙江乡弄福村,10名干部职工共结对挂包11户建档立卡户。

1、加强领导、制定。

工作方案。

县供销社成立了以党组书记、主任为组长的“挂包帮”“转走访”工作领导小组,制定了工作方案和帮扶计划,研究了工作措施,明确了工作任务。

2、认真开展“转走访”工作。县供销社组织全体干部职工开展“转走访”工作6次,共走访建档立卡户98户次。其中:碧寨开展“转走访”工作2次,分别是春节慰问和回访;龙江乡弄福村开展“转走访”工作4次,分别是走访1次、回访1次、落实产业帮扶2次。

3、认真落实“五看、二听、三问”工作法。党员干部与挂钩帮扶的贫困户做正面的见面认识,了解建档立卡贫困户生产生活情况,估算其贫困程度,致贫的主要原因分析,听群众对政策的意见、对干部的看法、对工作的建议、对今后的想法打算,真正为贫困村、贫困户理思路、找出路,为因村施策、因户施法奠定基础。在走访中,留存了双方的联系电话,便于今后的沟通交流,如实、认真填写《龙陵县贫困户访谈问卷》,拍好图片资料,提出初步的发展建议,做好访谈记录,撰写了民情。

日记。

制定了帮扶措施。按要求开展回访中做到挂钩户每户必访进一步了解建档立卡贫困户情况近一段时间以来建档立卡贫困户变化情况认真填写了《龙陵县遍访贫困户回访问卷》。

4、认真制作“监督牌”,接受各级各部门和广大群众的监督。在“监督牌”中,明确了帮扶人、联系电话、建档立卡户基本情况、帮扶措施、脱贫年限、帮扶实效,并且留下了监督电话。

4、指导挂钩村合作社发展规范。弄福村共有3个合作社,即庭超生猪养殖合作社、凌鸿蛋鸡合作社、维孝松林土鸡养殖合作社,这些合作社的成立,已成为带动当地经济发展的新生力量,为促进合作社健康发展,县供销社派出工作组深入到合作社,就合作社如何发展、如何规范、如何加强与社员的联系、如何带动社员增收等问题,与合作社进行了分析、研究,提出了指导性意见。在指导庭超生猪养殖合作社、凌鸿蛋鸡合作社时,重点研究了生产区和办公区分离的问题,经合作社向村委会汇报后,由村委会为合作社提供办公用户,现正在装修及购买办公用具的过程中,预计10月可投入使用。

1、20xx年春节前夕,县供销社组织干部职工捐资4800元,分两批深入结对户家中慰问。

2、县供销社为碧寨乡扶贫基金捐资15000元,用于碧寨乡党委政府产业脱贫规划。

3、为支持驻村扶贫工作队员开展好工作,县供销社给予5000元的工作经费,并支持该村合作社培训经费10000元。

4、全体干部职工为每户建档立卡户捐资500元,共计5500元,用于乡村统一实施的产业扶贫工作。

5、县供销社实施依托合作社帮扶项目,为每户建档立卡户扶持1头能繁母猪,建档立卡户加入合作社参与分红,县供销社共出资27500元。

二是深入群众了解实际情况不深不透。部分职工只满足与座谈填表册,完善数据和痕迹,与帮扶对象拉家常、话发展、定目标、找措施不够深入,对挂钩户的具体情况掌握的不深不透。

(一)加强领导,提高认识。县社领导要率先垂范,以身作则,进一步增对“挂抱帮”“转走访”工作对全县扶贫攻坚工作重要性的认识,明确包村责任,增强做好扶贫工作的责任感和使命感,切实把思想和行动统一到中央、省、市县委的要求上来,严格按照县委政府的安排部署,认真做好“挂包帮”“转走访”各项工作。

(二)细化目标,完善痕迹。严格按照“挂包帮”“转走访”要做到“五看、二听、三问”工作法,全面深入了解挂钩村、挂钩户的基本情况,做到心有数、掌握实情,认真记好民情日记和一户一册登记表。

(三)扎实工作,不拉后腿。我社将按照县委政府的要求,结合制定的实施方案的挂村计划,一步一个脚印,扎实做好我社的“挂包帮”“转走访”工作,确保不拉全县的后腿。

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各位领导、同志们大家好!

我是xx区xx村党支部书记xxx,自xx年5月份我通过全体党员选举为xx村党支部书记以来,至今,我在本村“两委班子”成员的积极配合下已经在自己的工作岗位上工作了近三个年头。三年多来,我严格按照xx区管委会及市委市*的要求,始终坚持以“认真、细致、踏实、求实”的工作理念来开展本村的各项工作。

特别是今年,xx年,在这堪称为xx区“xx”基地建设关键的一年里,xx村的征地拆迁工作可谓是“xx”基地建设中的一大重点和难点。做为本村党支部书记我深知自己身上所肩负的任务大、责任重,但是在这一年里,面对困难我们没有退缩,始终坚持不懈地干工作,特别是在包村干部的监督指导下,村务工作取得了初步成效,现将我们一年以来的工作情况具体汇报如下:。

现已完成房屋评估,一期、二期征地的地上附着物补偿以及23户村外养殖户及企业户的资产评估、拆迁和补偿工作。并多次召开党员代表大会、群众代表大会等会议,讨论征地补偿款的分*案,广泛征求村*见。目前,征地补偿款的分*案有望近期*。

在开展本村征地拆迁工作的这一年中,我们村委领导班子始终以“情为民所系,权为民所用,利为民所谋”的工作态度为村民做工作,深入村民实际生活,全面体恤村民急需,向他们认真做好征地拆迁政策的宣传、解读和教育工作。村里无论大事小情都对村民做好及时、公开、透明地宣传工作,以最*的方式争取村*见,xx村村委会为此已深得本村广大村民的拥护和爱戴。在今年的“十一”期间和“中石化环评”期间我村均未出现大的*事件,村民思想稳定,生活安宁。

截止到去年,我村共有正式党员55名,党员人数在村民总人数中所占比例已经达到了近4%。今年,我村基层党建工作发展迅速,发展党员2名,培养入党积极分子7人,现在还有17人已递交入党申请书。

总结xx年这一年以来的工作,我得出四个字“稳、准、深、实”,就是说我们干农村工作的时候一定要对自己的工作“拿得稳,抓得准,打得深,扎得实。”这样工作才会干得好,村民才会过得好,我们的村子才会发展得好。

xx年即将过去,我们在工作中得到了收获也获得了经验和教训,xx年,我们xx村村委*有成员会继续以积极进取、团结向上的心态带领全村村民全力支持“xx”基地建设,做好:人口界定;村内房屋补偿;三分预留地规划、分配;墓地、骨灰堂建设这四项最主要的关键*工作。坚决完成上级所下达的各项任务,积极投身本村的新农村建设工程,为全村村民能够过上安宁、富裕、幸福生活继续努力。

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在中国xxx即将迎来建党百年之际,在全党开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育具有特别重要的现实意义。在xx,遍布城市的红色资源正被全面激活,党员干部运用脚步丈量土地,透过历史回看走过的路,各级党组织开展交流研讨、进行联组学习,全市上下掀起党史学习教育热潮,力求“先行一步,学深一步”,建立健全“不忘、牢记使命”长效机制。

在xxx新时代中国特色社会主义思想指引下——新时代新作为新篇章。

6月16日上午9点半,xx省xx区成都北路893弄,一堂名为“足迹:红色序曲——起点·摇篮”的情景党课在修缮一新的中国劳动组合书记部旧址陈列馆内举行。一小时的党课,让参与的青年党员沉浸其中。来自xx区xxx的王幸元课后感慨:“从单一的参观、瞻仰,向体验、学习转变,这样身临其境的课堂,让‘党史’学习教育更生动。”

从历史中汲取智慧和力量,是我们党的优良传统。在中国xxx即将迎来建党百年之际,在全党开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育具有特别重要的现实意义。在xx,遍布城市的红色资源正被全面激活,党员干部运用脚步丈量土地,透过历史回看走过的路,各级党组织开展交流研讨、进行联组学习,全市上下掀起党史学习教育热潮,力求“先行一步,学深一步”,建立健全“不忘、牢记使命”长效机制。

以上率下,“党史”学习教育高质量开局。

历史是最好的教科书,也是最好的清醒剂。去年11月,xxxxxx在xx考察时强调,要“引导广大党员、干部深入学习党史、新中国史、改革开放史,让薪火相传,把使命永担在肩”。今年1月8日,在“不忘、牢记使命”主题教育总结大会上,xxxxxx进一步提出学习“党史”的明确要求。这是新时代加强党的xx,特别是思想xx的重要战略举措。

今年以来,xx省委先后印发关于开展党史学习教育的实施方案和推进方案,布局“党史”教育路线图,并专门成立党史学习教育领导小组。4月14日,xx省委中心组举行今年首次学习会,专题学党史。市委书记李强主持会议并强调,走好新时代的xx路,必须回望来时的路,看清脚下的路,坚定前行的路。当天下午,市领导前往xx多处红色革命遗址瞻仰,察看红色资源发掘保护利用情况。

4月20日,xx召开党史学习教育工作推进会;

2月9日,xx省委举行党史学习教育领导小组会议;

以上率下,示范带动,各区各部门迅速行动,抓紧落实。xx新区区委把党史学习教育与纪念xx开发开放30周年结合起来,明确15项细化工作任务,引导干部党员群众加深对xx“勇当标杆、敢为闯将”使命责任的认识,从历史中找答案,从现实中找参照,奋力创造新时代新奇迹。

xx县党史学习教育启用“四库”资源,即师资库、课程库、案例库及现场教学点库,既可以在“老xx”重温xx工业文明起源,也可在紫竹国家高新区领略扩大开放的生动画卷。截至目前,xx党史学习教育总体实现高质量开局,正在向纵深推进。

用活资源,讲好身边“党史”故事。

在xx新区xx街道社区党群服务中心内的“红润”展厅,依托“两弹一星”爱国主义教育基地、劳动模范事迹展、志愿军老战士回忆展与志愿者风采展4个主题展馆的丰富内容,党史学习教育开展得有声有色。“眼前有故事里的真品原件,耳边是亲历者的讲述,让我对‘党史’学习的意义有了更深的理解。”一位参观者说。

在xx县,以多伦路为轴心,一片不足平方公里的区域内,密密麻麻排布着50处名人故居、38处历史遗址遗迹和44处优秀建筑。从xxx旧居、赵世炎寓所旧居,再到左联会址纪念馆,党员们在“行走的党课”中体悟那一代xxx人为党的事业奋斗终身的理想信念和革命精神。

联系党支部调研报告范文优选

为认真贯彻落实xxx“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议和xxxxxx重要讲话精神,按照区委、镇党委开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的调研部署要求和镇党委《关于在全镇开展“村情民意大调研大走访”活动的通知》要求。近日,我就峪泉镇农村党员加强和改进党内生活工作进行了全面深入调研,期间采取实地调研、个别访谈、综合分析等方式对现状进行了一次全面的调查研究,现将有关情况报告如下:

(一)峪泉镇农村党(总)支部设置情况。

1、嘉峪关村党(总)支部。

(1)组织设置:村党组织设党总支1个,下设党支部2个,党小组8个,具体为:第xxx支部(第一、第二、第三、第七党小组)、第二党支部(第四、第五、第六、第八党小组)。

(2)党员构成:全村党员81名。其中,60岁以下61名、占岁及以上20名、占;女党员22名;初中及以下学历71名、占,大专及以上学历10名,占。党龄30年以上党员26名。

2、黄草营村党(总)支部。

(1)组织设置:村党组织设党总支1个,下设党支部2个,党小组5个,具体为:黄草营村种养殖合作社党支部(3个党小组)、黄草营村传统美食协会党支部(2个党小组)。

(2)党员构成:全村党员70名。其中,60岁以下54名、占75%,60岁及以上18名、占25%;女党员21名;初中及以下学历3名、占14%,大专及以上学历6名、占28%。党龄10年以上党员55名,20年以上31名。

3、断山口村党支部。

(1)组织设置:村党组织设党支部,下设党小组3个。

(2)党员构成:全村党员28名。其中,60岁以下26名、占岁及以上2名、占;女党员8名;初中及以下学历26名、占,大专及以上学历1名、占。党龄30年以上党员3名。

(二)党(总)支部书记队伍构成情况。

设有党(总)支部书记3名,有主持党务工作的副书记2名。任书记不满一年的2名、满二年以上的1名。

(一)好的方面。

一是狠抓理论学习,提升班子党性修养。加强理论学习方面:三村党支部严格落实镇党委理论中心组学习制度,在抓好党支部支委班子集中学习的同时,充分结合个人自学、交流研讨等行而有效的学习方式,在学习时间、内容和质量上做到“多而全、广而精”,为党支部决策的高站位、高标准奠定了深厚的理论基础。注重学习方法方面:建立学习机制,营造了良好的学习氛围。加强理论调研,通过深入村组开展调研,针对基层党组织在党建工作存在的问题扎实开展学习研讨,切实做到“对症下药”,推进基层党组织建设。坚持学以致用方面:大力倡导理论联系实际的学风,把理论知识应用于对实际问题的理性思考,切实在指导全面建设中做到有的放矢,强化了党支部建设水平。

二是强化制度落实,提高组织生活质量。完善制度促规范方面:坚决抓好党支部制度的贯彻落实,注重在落实的质量和效果上下功夫,切实做到内容符合规定、程序运行规范。结合工作实际,逐步修订完善各类组织制度规范,细化职责要求,明确工作标准,以刚性制度确保基本动作落实,切实解决组织生活标准不高、要求不严、效果不佳等问题。班子成员带头作表率方面:切实发挥党员领导干部模范带头作用。党支部支委班子成员坚持参加各党小组各项组织生活,与基层党员一起研究思考,解决当前落实党组织生活中遇到的难点问题,创新方式方法,提高质量和效果。互比互学找差距方面:以党支部组织生活制度为重点,各支部开展相互观摩,积极开展互比互学互帮,查找不足和差距,推动基本动作落实的规范化和常态化。

三是注重转变作风,促进班子团结稳定。不断改进工作作风方面:紧紧围绕上级党委关于改进工作作风相关规定,对党员领导干部生活、工作作风提出了明确要求,实施效果显著。党支部支委班子成员深入调研论证、解剖麻雀,对照要求开展深刻的批评与自我批评,在查找问题的同时,研究制定整改措施,并及时进行党务公开,切实做到了“摆出问题、整改到位”,工作作风更加务实、民主。强化民主集中制建设方面:深入开展民主集中制建设,拓展理论灌输渠道,组织党支部书记授课、邀请专家讲座、主题演讲比赛及心得座谈交流等寓教于乐的活动,加强对党员“脑、口、手”的理论教育及实践引导,营造了浓厚的学习氛围。建立健全贯彻民主集中制长效机制,着力解决党员意见反映不畅、实际困难解决不实、监督人员保护不力等切实问题,切实使党员在良好的机制下运行好民主集中制。推进党风廉政建设方面:始终把党员领导干部廉洁从政作为必须严格遵守的行为准则,把对权力运行的监督作为大事来抓,注重引导班子成员牢固树立廉洁自律、拒腐防变和常思己过意识,坚决抵制享乐主义和奢靡之风。“三重一大”全部经党支部会议研究,严格履行程序,通过“四议两公开”从根本上杜绝了违规违纪行为的发生。

(二)存在问题。

从总体上看,当前农村党员党内生活组织不平衡的问题仍较为突出,有以下几个方面的问题需引起重视。

一是基本动作落实不够到位。通过此次调研分析的情况看,仍有个别党支部议抓中心能力有所欠缺,对什么是中心、如何抓中心把握不准,大事简单化、小事复杂化,大事议不透、小事议不完,务实过多、务虚不足;个别支部研究党的建设、中心工作等议题不够经常;有的班子成员、支委委员参与的积极性不够,在研究一些重要议题,不敢于发表不同意见,会议中未作发言或仅表示同意,不能主动建言献策。

二是党员党性意识仍需加强。有的党员对党的建设关心重视不够,参加组织生活不够积极,履行党员权利义务不够认真,导致工作部署不能够得到很好的贯彻落实。大多数同志都能积极参加各类组织生活,但仍有个别党员最基本的动作没有落实好,对所在党支部的成员情况回答不齐全,这些都反映出部分党员参与组织生活的意识仍需进一步提高。

三是会议组织不够严谨规范。从党(总)支部会议记录本来看,存在以下问题:(1)程序颠倒。党(总)支部会议没有按照支委会委员、副书记、书记末位发言的程序进行。(2)多事一议。按照规定,如果有研究多个事项时,应当一事一议,逐项讨论。(3)个别支部未能落实好会议制度,或将有些会议流于形式。

下一步,认真整改存在问题,巩固深化党建成效,持续推动党建工作向纵深发展。

(一)认真贯彻民主集中制,提高党组织生活质量。一是要加强教育学习。民主集中制能否得到正确有效的贯彻执行,关键取决于班子有没有强烈的党性观念、政治意识和组织原则,取决于有没有正确理解和把握民主集中制的能力和素养。要通过强化学习培训,使班子成员熟悉民主集中制相关精神、懂得民主集中制的方法、提高贯彻民主集中制的能力。二是要狠抓制度落实。要严格落实党(总)支部的制度,全面规范基层党支部建设,提高谋划决策、议抓中心、跟踪落实能力,发挥“前沿指挥所”的作用。实行定期对党组织会议记录制度,党组织贯彻执行民主集中制及组织生活落实情况进行“回头看”。三是要积极探索实践。各支部要敢于创新,立足党建工作实际,坚持标准、严格要求,勇于先行先试,深入研究解决影响民主集中制贯彻的突出问题,着力加强对民主集中制在新形势下实现途径和保障机制的探索创新,努力形成可学、可看、可应用、可推广的经验做法和制度机制。

(二)加强支委队伍建设,提高党组织议抓中心能力。一是要善“谋”。作为党支部班子,要切实把实际情况摸透,把思路理清,把关系调顺,不断提高自身战略思维、创新思维、系统思维和底线思维能力,做到胸有全局,善于抓中心工作,根据各项工作的轻重缓急,作出不同的安排。二是要求“合”。要善于发挥班子的合力和提升队伍的凝聚力,党(总)支部书记,要注重提高正确把握民主集中关系的能力、主持党(总)支部工作的能力和维护班子团结的能力,工作上勇挑重担、自觉配合,生活上以诚相待、互相尊重,并善于发挥班子成员的作用,使“一班人”拧成一股绳,团结共事,形成合力;支委班子,要具备思想洞察的能力、与党员融洽相处的能力、善于调动党员工作热情的能力,鼓励党员畅所欲言,各抒己见,提升凝聚力,共同推动各项工作顺利开展。三是要创“新”。支委班子,要当开拓创新的带头人,适应新情况、研究新问题、寻求新方法;要善于多侧面、多角度、多方位地思考问题。在筹谋工作时,多思考一些带前瞻性、战略性、全局性的问题,既要看现在,又要看未来;既要看实际,又要看可能,增强发展意识,创新服务载体。

(三)强化基本制度落实,提高党员有事找支部意识。一是要深化党员主体意识,保障党员的“话语权”,畅通党内民主渠道;要引导广大党员加深对党的认识,强化党性意识,努力做到在党言党、在党为党、在党爱党。二是要增强党员归属感。要扎实抓好党内激励和关怀帮扶机制的落实,关心他们急需什么,做到为民办事解难题;要主动靠前了解党员的烦恼和要求,着力解决他们的实际困难,让党员感到支部的存在,感受支部的关爱;要鼓励党员为队伍建设出谋划策,增强归属感和认同感。三是要落实组织生活制度。要坚持从落实每一场支委会、党员大会、民主生活会、党小组会、主题党日活动等制度抓起,从规范党员身份提示、规范党内称谓、党员公开承诺、按时缴纳党费等做起,全面推进党组织生活基本制度的落实。

党建基层联系点调研报告范文

这份报告被广泛使用。根据上级的部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写一份报告,反映工作的基本情况、工作中的经验教训、存在的问题和今后的工作思路,以获得上级领导部门的指导。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为进一步转变党员领导干部工作作风,有效指导基层党建工作创新发展,根据《关于省直机关党员领导干部建立基层党建工作联系点的通知》文件要求,我局党组成员均建立了基层党建工作联系点,对基层党建工作进行了具体指导,取得了一定成效,现将2018年工作开展情况总结如下。

1.加强工作指导。班子成员定期和不定期地深入联系党支部,向党员解释、介绍上级有关党的建设方面的要求,传达分党组有关党建工作精神。指导党支部建设工作,推进党支部工作进一步制度化、规范化和标准化,各支部书记也主动向所联系的领导汇报支部工作,并邀请联系领导到党支部指导工作。班子成员2018年共15人次深入所联系的党支部指导工作、解决问题。

2.开展调研走访。经常与联系党支部的支部书记交流沟通,与党员开展交心谈心。了解掌握所联系党支部的政治、思想、组织、作风、制度和党风廉政建设的情况,引导党支部围绕中心任务开展工作,发挥党支部的战斗堡垒作用,了解掌握党员的思想、工作和现实表现情况,加强教育管理,激励他们在各自岗位上发挥先锋模范作用。同时协调解决党建工作中的难点问题,并适时向党组提出加强基层党建工作的建议意见。

3.加强督促检查。班子成员每季度督促检查所联系支部贯彻党的民主集中制原则,开展各项学习教育活动,全面落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日活动、换届选举、评优评先等工作,对存在的问题,提出整改意见和建议。

4.指导开展组织生活。结合党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的问题,班子成员2018年分别两次到联系党支部上党课。指导党支部开展好组织生活日学习和主题党日活动等,开好专题组织生活会,重点了解征求意见、相互谈心交心等会前准备情况,以及党员个人对照检查情况等。

一年来,我局虽然在基层党建工作联系点上取得一定的成效,但也存在引领发展的能力不够强、指导工作不够及时、方法单一等问题。下一步,将强化与基层联系点的联系,加强对基层党建工作联系点党建工作的分类指导,督促其抓好各项工作任务的落实。

在以不要忘记你的首创精神,牢记使命为主题的教育过程中,联系支部和部门通过谈话和集体讨论进行调查。调查报告如下:。

在**党支部、**部门开展了调查工作。**党支部支部委员齐全,分工明确,各负其责,各项工作到位,人员职责全面、深入、切实履行。**党支部、**部重点加强教育监督,通过廉政宣传、观看警示教育片、定期提醒谈话等方式,不断加强廉政建设的教育、预防和监督,加大反腐倡廉力度。**党支部严格执行党员教育管理制度,组织党员领导干部过双重组织生活,特别是党内组织生活的实施。支部、部门人员思想状况较为稳定。

第一,思想认识需要进一步提高,党建工作的积极性和责任感仍然不足。支部和部门党建工作在一定程度上重业务轻党建,党建工作深度不够。

第二,党建工作与业务工作的紧密融合还存在差距有效载体在整合中的应用不够强,效果不够明显,活动内容相对简单,创新性不强。

1.理论学习有差距,学习程度和重视程度不一致,个别党员学习不够深入,政治思想意识的培养需要继续加大。

2.思想上缺乏对党建工作重要性的认识。落实到工作中,业务工作落实快,党建工作投入相应减少。在一定程度上,有重业务轻党建的想法。

第一,提高组织理论学习的能力。增强学习的针对性,注重有效性。突出学习重点,创新学习形式,采取专家讲座、专题讨论、参观考察、考试促进学习等形式。,有效提高公司党员的学习效果。

二是进一步完善学习制度,有效保证党员的参与率和学习效果。规范细化有效的学习制度,形成浓厚的学习氛围,使学习教育内部有动力,外部有压力,真正实现学习的规范化、制度化、规范化。

第三,提高党。

进行管理和监督的能力。要按照规定,充分发挥党支部的职能作用,切实加强对党员干部的有效管理、监督和教育,督促公司党员干部认真履行义务,遵守党纪国法,自觉执行党的路线、方针、政策。

四是找准工作定位。党建工作要准确把握党建工作要求,着力改变“就党建抓党建”的传统做法,牢固树立“要在服务中心工作中有作为”的思想观念,进一步强化大局意识、服务意识,面对当前机遇与挑战并存的形势,要把党委的决策和工作部署作为党建工作的重点,更好地发挥党组织凝聚力的作用。

按照市委群众路线教育实践活动领导小组《关于在春节期间开展“转作风解民忧暖民心”主题实践活动的通知》要求和安排,为进一步建立服务基层发展长效机制,×月××日下午,我带领副调研员×××、办公室主任×××专程到我所联系的××社区进行了一次春节前回访,了解该村教育实践活动“回头看”情况、经济社会发展情况、基层党组织建设状况和党员群众所思所盼,广泛听取了村支部书记和社区群众的意见建议,并与社区“两委”班子就加强党组织建设、新农村社区建设、增加农民收入等有关问题进行了调查研究,切实让基层党员群众感受到党组织的温暖和市直机关干部的良好作风。现将调研情况报告如下:

1、地理区位情况。××××××。

实用标准。

了“民主理事、民主议事、民主定事”,扎实推动党务公开、政务公开和村务公开,先后被评为“五好”农村党支部。

3、经济发展情况。××社区通过实施以工扶农战略,充分发挥利用水利资源丰富、电力资源充足、基本实现“六通一平”的优势,积极调整产业结构,全面加大招商力度。现有入驻企业××家,2014年社区人均纯收入达13400元。村民基本实现全部就业,男性大部分从事建筑、种植和养殖业,女性大部分从事棚业种植等工作。

4、综合治理情况。该村在大力发展经济的同时,全面推进各项社区事业建设,为群众谋福利。一是加强基础设施建设,投资8万元,修建村路街道,方便企业生产和群众生活;安装路灯47盏。二是方便群众办事。社区便民中心印制了《××社区便民手册》、党员发展明白卡、人口计生服务卡、社区中介服务卡、低保申报服务卡、社会团体(企业)登记服务卡等资料;三是强化网格化管理。设置四个网格化管理服务团队,每个网格包括党小组长、网格长、包格干部、包格干警等团队成员,设置了政策宣传岗、文明新风岗、致富示范岗、治安巡逻岗、环境维护岗五个服务为民岗位。该村连续8年先后被评为抗震减灾示范社区、双文明、计划生育、综合治理先进村等荣誉称号。

(一)促进农民增收项目急需拓展。增加农民收入是××社文案大全。

实用标准。

区当前面临的一项十分严峻、迫切、现实的课题。促使农民增收、促进社区经济更好更快发展是××社区2015年度工作目标,社区委员会将发展果蔬产业确定为促进社区经济发展的主导产业,做好这个产业不仅可以拉动农业产业结构优化升级,更是拉动农民增收的一条有效途径。如何做好做强果蔬产业是××社区急需解决和探索的重要课题,通过调查研究,××社区的香瓜和西红柿以其香甜的口感在当地市场享有美誉,深受周边消费者的喜爱。下一步需要宣传调动社区村民认识并开展这个投资低、收益高、见效快、适合发展的好项目,并辅助村民注册自己的商标,打造属于村民自己的品牌,为广大农民开拓一条崭新的致富路。

(二)社区组织活动场所不够配套。随着生活水平的提高,村民对文化娱乐活动的需求越来越强烈,但是社区“两委”组织力度有限,社区缺少组织活动场所,难以满足村民文化娱乐需求。一是基础设施不够配套。社区没有文化娱乐广场,村民业余娱乐活动无场所,受到很大限制,老百姓多次找社区要求解决。二是经费不足,开展运动会等文化活动经费基本靠社区委员会自筹,没有固定的经费来源渠道,当社区“两委”将有限资金投入到发展建设中时,很难有余力开展村民文化娱乐活动。三是活动形式单一,缺少村民文化大院和老年人活动室,造成娱乐形式较为单调,保证不了不同群众的特殊文化需求。

(三)新农村社区建设任务艰巨。一是随着城市化步伐加快,文案大全。

实用标准。

××社区耕地面积逐步减少,现有的1137.6亩剩余耕地面临着新农村社区改造和扩大招商引资的双重任务,发展空间不足。二是社区办公场所比较陈旧,办公条件较差。社区现办公用房为租用的废弃厂房改建而成,房间少、开间小、功能不全、环境较差,特别是位置离社区村民较远,服务社区村民不方便。社区提出能否结合社区组织活动场所建设一并规划设计新建。三是该社区逐渐和市区融为一体,即将面临着交通、治安、环保、卫生、教育、医疗全面升级的多方面压力。社区村民仍存在看病难问题,按贯例都是患者先自己承担医疗费用,治愈后申请核销报销。而对于社区低保户、贫困户,生活困难,没有能力承担医疗费用,影响疾病治疗,急需建立和完善科学高效的医疗救护救助机制。四是在新农村社区改造工作中,基础设施建设面临资金、规划等方面的困难,在“您希望上级部门给予你所在社区哪方面的支持”调查中,所有受访对象全部选择“加强对基础设施建设的人力、物力、财力支持”。

实用标准。

的增收渠道缺乏了解。在“您最希望有什么样的党组织带头人”问卷调查中,100名受访群众中有40%选择“企业家、种田养殖大户等致富能人”以及“关怀群众、善于解决生产生活困难的人”,广大群众进一步提高生活水平的愿望仍然十分迫切。三是对普通党员培训不到位。座谈过程中,社区“两委”班子成员明确提出,各级党委和组织部门高度重视农村党员的培训,但是大部分培训资源集中在社区党总支书记和“两委”班子成员上,党总支书记开会学习、外出培训次数较多,普通党员培训机会较少、形式较为单一,党员队伍的整体素质水平提升较慢。

(五)社区劳动力老龄化情况初显。××社区经济社会发展整体状况较好,区位优势明显,入村企业较多,基本实现全民就业,但在驻村企业工作的全部为50岁以上的村民。年轻党员群众在看重工资待遇的同时,更加注重工作环境及社会认同度,不愿留在村里工作和劳动;为了自身更好的发展,在同等待遇条件下多数选择市区打工或外出寻找机会。留守的劳动力大多文化程度较低,思想较为保守,仍属于体力型和传统经验型劳动者,缺乏对先进适用技术的接纳和吸收能力,成为该村吸引高端企业入驻的瓶颈。

实用标准。

基层党组织建设、推动新农村社区建设全面提速等课题,提出以下意见建议:

(一)对××社区发展果蔬产业的建议。

增加农民收入是各级党委、政府常抓不懈的中心工作,也是当前一项严峻、迫切而现实的课题,如何促使农民增收、农村经济更好更快发展成为各级政府工作的重点。当前,社区确定将果蔬产业作为××社区经济发展的主导产业,做好这个产业不仅可以拉动农业产业结构优化升级,更是拉动农民增收的一条有效途径。如何做好做强果蔬产业是××社区面临的急需解决的重要课题,通过对××社区水果蔬菜业的调查研究,提出以下建议:

一是要加大宣传力度。社区应召开党员会、村民代表大会、村民小组会等进行讨论,通过讨论,让他们认识到,种植大棚水果蔬菜是投资低、收益高、见效快、适合社区发展的好项目;包村部门和驻村干部应各尽职责,逐门逐户做大棚种植宣传思想工作,通过深入细致地讲解和引导,让群众在思想观念上有所转变,让他们坚定种植水果蔬菜大棚的决心和信心。

实用标准。

益,逐渐扩大影响力,引领群众种植果蔬大棚,带动整个社区水果蔬菜业走向规模化。

三是要全力打造果蔬品牌。××社区在加强果蔬示范园项目建设的基础上,应当充分利用良好的地理优势,高起点、高投入,积极发展品种优良、特色明显、附加值高的优势农产品,以市场为导向,变资源优势为产业和品牌优势,以质量求生存,全力打造无公害果蔬品牌,在满足盘锦市和大洼县市场需要的同时,把果蔬产品推向省城、推向全国。通过园区建设、市场运作、品牌效应三管齐下,达成产、供、销一条龙服务,形成一个新的经济增长点。

四是要以果蔬为龙头带动相关产业发展。发展种植、养殖业并举,资源共享,互为补充,协调发展,形成现代农业循环经济。在种植、养殖业发展的同时,大力发展农产品深加工业,提高农产品附加值,为广大农民开拓一条崭新的致富路。

(二)对社区组织活动场所建设的建议。

实用标准。

问题,通过调查了解、走访座谈,现提出以下措施:

一是要加大宣传力度。第一,××社区要加大筹建党员组织活动场所的宣传力度,宣传其重要性和必要性,做好基层宣传工作。第二,加大示范村建设争取力度。做好县、镇二级政府工作,争取将××社区作为示范对象,积极建设经济发展快、实力强、条件好的新农村,通过召开党建现场会、组织参观等形式,交流、推广组织活动场所建设的先进经验,树立示范样板,以此带动其他村形成了抢抓机遇兴建组织活动室的热潮。通过宣传,使干部在思想上高度重视这项任务,确保组织活动场所建设工作的顺利实施。

二是要多渠道筹措资金。根据社区实际情况,以争取县、镇和驻村企业的资金帮扶投入和本村另筹资金等多渠道的方式,制定可行的资金筹措方案,全面解决资金问题,为组织活动场所建设的开展奠定基础。

三是要因地制宜突出特色。根据社区党员人数和实际需求,以严肃、朴素、美观、实用的原则,对社区筹建党员组织活动场所的房屋、规模、室内设施等进行统筹规划,使其能够满足全体党员学习、会议、文化活动的需要。

(三)对加强基层党组织建设、推动社区建设全面提速的建议。

一是要突出抓好建强党组织这一根本。给钱给物,不如建个文案大全。

实用标准。

好支部。一方面进一步加强班子建设,把政治坚定、群众拥护、肯干事、能干事、干成事、不坏事的优秀人才充实到党总支中,加大年轻党员、高素质党员的培养,提高××社区“两委”的创新能力、领导发展能力、凝聚群众能力和维护稳定能力。另一方面加大党员培训力度,在巩固对社区干部教育成果的同时,强化对普通党员的培训,采取组织党员“走出去”考察学习、邀请专家“引进来”辅导等方式,在田间地头、工厂车间、文化大院举办培训班,帮助普通党员提高素质能力,使××社区党总支成为群众致富路上的坚强堡垒和强大后盾。

二是要突出抓好科学规划这一基础。针对新农村社区建设的特点和需求,坚持立足当前,着眼长远,科学论证,统筹制定××社区建设规划、产业发展规划和社会事业发展规划,进一步明确建设什么样的社区,需要什么样的改造,引进什么样的企业。通过制定科学具体的发展规划,赢得群众的理解和支持,凝聚发展合力,形成干群同心、共谋发展的良好局面。

实用标准。

充分利用距离市区近、交通便捷、基础设施过硬的有利条件,扶持和加强招商引资工作,切实为群众栽下“摇钱树”,以工业发展、产业集聚打造农民增收的强力支撑。

四是要突出抓好机制建设这一保障。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,加强各项制度建设是做好社区党总支工作的有力保证。一是完善党组织互帮互助机制。市委党的群众路线教育实践活动领导小组在开展“转作风解民忧暖民心”活动的基础上,将基层联系点结对帮扶制度化、长期化,通过“面对面、心贴心、实打实”的与基层党员群众接触,为群众办实事,不断增强服务基层、服务群众的本领。二是加强驻村企业党员管理机制。针对××社区非公企业较多、党员流动性强的特点,党总支要采取积极稳妥、灵活多样的方式加强党组织管理,做好外来党员的教育管理工作。三是完善特殊群体关爱机制。××社区党总支要按照“以人为本”的原则,实事求是地看待困难群众的生活问题,对困难户、军烈属、孤寡老人进行帮扶和关爱,增强他们自身发展的能力,通过健全“造血”功能来解决生活困难问题。四是强化党员服务群众机制。持续实施“4+2+2”工作法和网络化管理制度,注意整合社区便民中心、文化大院、老年人活动室等服务群众的社区资源,综合利用,继续全面推进党务公开、政务公开和村务公开,促进社区“两委”各项工作规范化运作。

文案大全。

实用标准。

通过深入××社区基层联系点调研回访活动,我充分认识到:发挥基层联系点建设的示范带动效应,是改进党组织和党员领导干部作风、增进党群干群关系的有效举措,对于抓好“转作风解民忧暖民心”活动的深化和拓展,加强基层组织建设,不断巩固和扩大创先争优活动成果,具有重要意义。

(一)必须坚持把活动精神与村情民意相结合。

开展“转作风解民忧暖民心”活动,有利于把党员领导干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍,有利于把市直各部门建设成为服务发展、服务基层、服务群众的模范部门,按照市委组织部的统一要求,充分考虑村情民意,结合实际制订调研走访方案,紧紧围绕解放思想、加快经济结构调整、完善工作机制、转变干部作风开展活动,深入企业一线进行走访,想群众之所想,急群众之所急,赢得群众支持,取得良好成效。

(二)必须坚持把近期目标与长远目标相结合。

在调研走访过程中把了解和掌握群众在生产生活中遇到的实际困难作为直接目标,把发挥组织职能、推动科学发展,改善民计民生作为帮助联系点持续发展的长远目标,通过研究谋划一个好的工作思路、建立完善一套好的规章制度、建设管理一个好的活动阵地,认真做好基层联系点的帮扶工作,让基层党员群众切实感受到市直机关领导干部的良好作风,大力推动“”活动扎实有效开展。

文案大全。

实用标准。

(三)必须坚持把活动开展与推动当前工作相结合做好“转作风解民忧暖民心”活动走访调研,关键在于把加强组织部门自身建设与推动当前工作紧密结合。在实地调研过程中,紧紧围绕基层组织建设各项具体方法和措施,及时总结××社区在开展创先争优、网格化监管、招商引资、帮带致富、落实“三会一课”等方面的新做法、新经验,并以“”活动开展以来学到的理论、形成的思路、制定的措施转化为推进该社区党建工作深入开展的动力,达到活动开展与当前工作“两手抓、两不误、两促进”。

(四)必须坚持把争取外部帮扶与激发内在活力相结合开展“转作风解民忧暖民心”活动调研走访,是基层联系点广大党员群众的热切期盼,也是锻炼干部的迫切需要。通过加强与社区“两委”的联系沟通,全面掌握联系点的实际情况,一方面针对党组织培训、党员发展建言献策,尽心尽力帮助基层党组织建章立制,从外部为联系点党组织晋位升级营造良好环境;另一方面,严格落实党员领导干部廉洁从政规定的纪律要求,弘扬市直部门优良作风,树立领导干部良好形象,做到尽职不越位、帮忙不添乱,不给基层增加负担,通过激发内在活力,增强联系点经济社会发展后劲。

党建联系点调研报告

党的十八大报告从战略和全局的高度,对新形势下加强党的基层组织建设作出了全面部署,强调要“创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础”,这对于充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,进一步巩固党的执政地位、实现党的执政使命,具有重大而深远的意义。我们一定要认真贯彻落实,努力开创基层党建工作新局面。

党的十八大报告指出,“党的基层组织是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒”,科学阐述了党的基层组织在党的建设和党的事业中的重要地位和作用,为我们加强基层党组织建设明确了任务、指明了方向。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。要充分发挥党的基层组织的战斗堡垒作用,我们党获得了应对各种困难和风险、永远立于不败之地的最可靠的力量源泉,团结带领人民群众在革命、建设、改革各个历史时期取得了一个又一个胜利。新世纪新阶段,世情、国情、党情深刻变化,“四大考验”和“四大危险”尖锐复杂,工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展,社会经济成分、组织形式、就业方式、思想观念、价值取向日趋多元,迫切要求改进基层党组织设置方式、活动形式和发挥作用的途径,迫切要求创新基层党组织管理模式和党员教育方式,迫切要求增强基层党组织协调社会利益关系和做好群众工作的能力,对党的基层组织和党员队伍提高执政能力、保持党的先进性和纯洁性提出了新要求新挑战。总体上看,党的基层组织和党员队伍能够肩负起党的历史使命,但也存在不少与新形势新任务新要求不适应不符合的问题,主要是:一些基层党组织战斗堡垒作用不强,有的甚至软弱涣散;一些领域党组织覆盖面不广,党的力量薄弱;一些党员党的意识淡化,先锋模范作用不明显;一些地方基层党建工作责任制落实不到位,保障不足;等等。对这些问题,我们必须高度重视,采取有效措施切实加以解决。适应新形势新任务加强基层党建工作,建设深入贯彻落实科学发展观的坚强战斗堡垒,我们必须充分发挥党的理论优势、政治优势、组织优势、制度优势和密切联系群众的优势,坚持以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,始终把抓基层、打基础摆在更加突出的位置,努力把基层党组织的组织资源转化为科学发展资源、组织优势转化为科学发展优势、组织活力转化为科学发展活力,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。我们必须始终坚持把改革创新精神贯穿于基层党建工作的全过程和各方面,努力推进组织设置创新、工作机制创新、党员教育管理创新,积极探索党的基层组织发挥作用的有效途径和方式,加强组织体系、骨干队伍、活动载体、工作制度、场所阵地建设,不断增强党员队伍生机活力,全面提高基层党建工作科学化水平。

随着时代的发展,形势和任务的变化,我局基层党建工作在与时俱进,不断创新的同时,也存在一定问题。

一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。

二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,机关党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。

三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;党建工作的载体创新不够,基层党建工作无特色......

干部直接联系群众工作总结报告

从思维方式上来看,思维可以分为逻辑思维和直觉思维。逻辑思维是指借助于概念,判断,推理等思维形式所进行的思考活动,是一种有条件、有步骤、有根据、渐进式的思维方式,其特点是有明确的中间步骤,结果是正确无疑的。直觉思维是指不受某种固定的逻辑规则约束而直接领悟事物本质的一种思维形式。直觉思维具有迅捷性、直接性、本能意识等特征。直觉作为一种心理现象贯穿于日常生活之中,也贯穿于科学研究之中。

直觉思维的概念。

对直觉的理解有广义和狭义之分:广义上的直觉是指包括直接的认知、情感和意志活动在内的一种心理现象,也就是说,它不仅是一个认知过程、认知方式,还是一种情感和意志的活动。而狭义上的直觉是指人类的一种基本的思维方式,当把直觉作为一种认知过程和思维方式时,便称之为直觉思维。

狭义上的直觉或直觉思维,就是人脑对于突然出现在面前的事物、新现象、新问题及其关系的一种迅速识别、敏锐而深入洞察,直接的本质理解和综合的整体判断。简言之,直觉就是直接的觉察。

逻辑思维的概念。

人们在认识过程中借助于概念、判断、推理等思维形式能动地反映客观现实的理性认识过程。又称理论思维。它是作为对认识着的思维及其结构以及起作用的规律的分析而产生和发展起来的。只有经过逻辑思维,人们才能达到对具体对象本质规定的把握,进而认识客观世界。

它是人的认识的高级阶段,即理性认识阶段。同形象思维不同,它以抽象为特征,通过对感性材料的分析思考,撇开事物的具体形象和个别属性,揭示出物质的本质特征,形成概念并运用概念进行判断和推理来概括地、间接地反映现实。社会实践是逻辑思维形成和发展的基础,社会实践的需要决定人们从哪个方面来把握事物的本质,确定逻辑思维的任务和方向。

实践的发展也使逻辑思维逐步深化和发展。逻辑思维是人脑对客观事物间接概括的反映,它凭借科学的抽象揭示事物的本质,具有自觉性、过程性、间接性和必然性的特点。逻辑思维的基本形式是概念、判断、推理。逻辑思维方法主要有归纳和演绎、分析和综合以及从抽象上升到具体等。

直觉思维具有一些显著特点。

1、非逻辑性。直觉思维不按照“三段论”演绎逻辑进行推理,而是直接、迅速,比较“自由”,不受形式逻辑规律上的约束,常常是思维操作的压缩和简化。直觉思维也不遵守归纳逻辑的规律。

2、整体性。思维者不着眼于细节的逻辑分析,而是从整体上把握。

3、直接性。思维者直接获得某个认识而不通过一步步逻辑的中介。

4、突然性。思维结果往往产生得迅速,因而思维者对所进行的过程无法作逻辑解释。

5、随机性。直觉认识方法的运用是一个过程,它起端于自觉地、有意识性思考,最后,通常都由于直觉的启发,以灵感的方式突然出现,在瞬间完成整个思维过程,得到认识结果。

6、模糊性。直觉认识方法往往不是靠准确的数字证据,令人信服辑推导,而是靠具有强烈模糊性的形象启示、想象与判断发挥作用的。

7、创新性。传统数学“重逻辑”,“轻直觉”,甚至教材都完全是按照逻辑系统编排的,遏制了学生的创新性思维的发展。爱因斯坦说过:“科学研究真正可贵的因素是直觉。”“逻辑用于论证,直觉用于发明”,著名数学家庞加莱的这一名言对于数学创造活动中直觉思维的作用的论述是十分精辟的。所以必须运用发展的目光看待直觉思维,加深理论探讨,提高认识,转变观念是培养知觉思维的前提。

直觉思维和逻辑思维的相互转化。

直觉思维是在阴性物质世界的思维活动,但直觉思维的功底却是在阳性物质世界训练的,其思维能力也是在阳性物质世界的实践中积累起来的。原因是每个人都现实地生活在阳性物质世界中,在算术时间内他的肉身不可能进入到阴性物质世界去,只有由脑意识发射的思维波能够自如地在阴阳两个物质世界来回穿梭。而人脑意识的训练同人的身体成长一样基本上都是在现实的实践活动中进行的。

直觉思维的一般表现是:厚积薄发,在瞬间脱颖而出。除了极少数人具有先天性的直觉思维能力之外,绝大多数人都要经过后天训练,才能开发出直觉思维能力来。因此,所谓的厚积薄发,是“厚积”在阳性物质世界,而“薄发”在阴性物质世界。“厚积”在阳性物质世界即是逻辑思维的积累,当这种积累达到一定的量时便开始升华,于是在阴性物质世界就表现出“薄发”的直觉思维来。

直觉思维的结果要由逻辑思维评判并在实践中加以检验。直觉思维主要依靠一个人的灵气、悟性以及高度的敏感性,在瞬间对人和事的发生和未来趋势做出判断。因人而异,这种判断的结果有的准确度高,有的准确度低。即使是同一个人,对同一事物此时的判断和彼时的判断结论可能都不一样。因此,直觉思维的结果必须由逻辑思维加以审定,并且在实践中进行检验才能最终确认。另外,直觉思维结果的不确定性还需要逻辑思维的结果对其加以补充和纠正。

直觉思维的结果最终需要逻辑思维去解读,并且通过逻辑的演绎说明其过程是怎样发生的,才能为大多数人所接受。这是因为脑意识的思维波进入阴性物质世界提取信息和破译密码,是在超光速的速度下按照二位进制运算的。这个过程对我们来说至今还是神秘莫测的,只能用理论思维推导出它的大概来。对于直觉思维的结果只有用逻辑思维去解读,把它按照逻辑规律一步一步地展现出来才能让人们相信。这也从另一个角度注释了爱因斯坦的那段话:“一切发现都不是逻辑思维的结果,尽管那些结果看起来很接近逻辑规律。”

逻辑思维和直觉思维的不同,还在于思维的立足点不同。前者是立足于阳性物质世界,后者是立足于阴性物质世界。但是,立足于阳性物质世界的逻辑思维,脑意识的思维波也要进入阴性物质世界进行探索;而立足于阴性物质世界的直觉思维,其思维的结果也要在现实的实践中得到检验。所以尽管这两种思维的立足点不同,但就思维方式的本身来说仍然是不可截然分开的。就一个人来说,一旦他的思维的立足点发生了转移,其思维方式便会发生相应的变化。

逻辑思维和直觉思维的关系,本质上是阳性物质世界的思维方法和阴性物质世界的思维方法之间的关系,在一定的条件下这两种思维模式还可以相互转化。例如,运用逻辑思维对某个事物进行反复的推理和归纳,在不经意时就会迸发出灵感来,出现突然的顿悟,这样就由逻辑思维变之为直觉思维。相反,运用直觉思维对某个事物在瞬间做出了判断,但是这种判断是否准确,还要再反复推敲推敲,甚至还要在实践中加以检验,这样就由直觉思维变之为逻辑思维。

党建联系点调研报告

党的建设马克思主义学习型政党的基础工程,对当前我国的经济建设及发展来说意义重大,党的建设一是顺应时代发展的迫切需要。我们所处的时代是一个大发展大变革的时代,经济全球化,知识不断更新换代,各级党组织和广大党员如果不加强学习,不加强对自身能力的提高,就会落后。二是推进事业发展的迫切需要。当前我国已进入新的发展阶段,改革发展稳定的任务艰巨繁重,新情况、新问题、新矛盾不断涌现,对港航管理处来说,只有不断加强学习,才能适应当前瞬息万变的时代的需要,才能适应当前我国建设和谐社会发展的需要,在新的历史时期开创新的事业。而港航管理处的党的建设工作是管理处发展的根本,建立健全港航管理处基层党建组织,不断激发党员干部工作热情,积极推动港航管理处的党建工作创新,是港航管理处开展先进基层党建工作的意义所在。围绕当前港航管理处正在开展的“创先争优”活动,并结合港航管理处实际发展要求,总结和应用好党建理论研究成果,深入开展基层思想政治活动,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

港航管理处党组织情况:港航处党支部共有在职党员17人,分两个党小组,机关、征管一股为一个,征管二股为一个,负责全县水上交通安全管理,实行县管乡包村落实政策;水上运输管理;港口管理;行政审批;货港费征收;千吨级普通货运码头前期工作;配合县政府沅水河道砂石市场整顿等主要工作,征管一股和二股为基层,二股8人,7个党员主要从事货港费征收水上运输管理,港口管理和当地水运公司、港口安全管理。

1、思想观念上的困惑影响了党建工作创新。

在新的形势下,港航管理处党组织忽视了思想观念的转变,旧的思想观念、思维模式在相当程度上仍占据着党员的头脑,仍在沿用老一套的活动方式和工作模式,导致党建工作观念不新,办法不多,效果不好。特别是在一些同志的头脑中还不同程度地存在着一些错误认识和影响创新的思想障碍。突出表现在:有些党员领导干部对港航管理处党建工作的地位和作用认识不够深刻,忽视党的建设,党建工作被弱化和边缘化;部分领导党建方面的理论也厌恶培训相对较少,党建理论知识掌握不够,使得看问题的角度与高度都出现偏颇。一些党务干部认为党建工作在单位中“低人一等”,底气不足,或不敢创新,患得患失,缺乏创新的勇气,或不想创新,习惯于因循守旧,缺乏创新的动力,或不会创新,虽有创新的愿望,但缺乏创新的能力。

2、活动内容、方式陈旧,组织生活松懈。

港航管理处的党支部组织活动形式不够灵活,不是政治说教就是催交党费,继承不够,创新不多,对机关党员干部的教育监督职能没有得到充分的发挥,致使部分党员干部党性不强,理想信念动摇,脱离群众,宗旨意识淡化,作风不实,党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥。

联系党支部调研报告范文优选

我校党支部党员24名,其中退休4人,下设两个党小组。23近年来,在教育局党委的正确领导下,党支部认真贯彻落实市教育局党委有关精神,紧密结合学校实际,切实加强党建工作,把学校党建工作与中心工作有机结合起来,以创建“五个好”基层学校为载体,以加强党风廉政建设为保证,坚持党要管党,从严治党,进一步推动党的思想、组织、作风建设,为学校教育服务工作的健康发展,为教育管理制度改革的日趋深化,为队伍的团结稳定提供了较为有力的保障,但其薄弱环节还有不少,主要是:对党建工作的意识和氛围有所淡化;学校党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用发挥不力;一些党员的宗旨意识、组织观念、思想作风需要进一步加强;党员教育形式单一,党员管理方法陈旧,在实效性方面存在较大差距,党支部及党员作用未得到充分发挥等等。现就我支部党建工作情况作如下汇报:一、党建工作主要作法、成效,存在的突出问题以及今后的工作思路和主要措施(一)主要作法和成效1.优化班子结构,提升学校党组织班子的创造力,凝聚力和战斗力。

我支部按照教育局党委的统一安排和部署,以教育教学为中心、以管理为手段、以培养人才为最终目的,抓好党建工作、做好学生工作,认真履行岗位职责。

(1)抓住关键,配强党支部班子。按照“提高素质、优化结构、强化效能”的要求,从学校管理层、教学骨干中选出党务工作经验丰富的党员担任支部委员,形成一个政治坚定、团结协作、务实开拓的坚强战斗集体和领导核心。2005年1月学校党支部进行了换届改选。现在支部班子成员分工明确,团结协作,讲全局,顾大体,相互补台,学期开始按学校部署制定本部门学期工作计划,教育党员围绕学校中心任务开展工作,并定期和不定期检查执行情况。工作中,定期分析党员和职工的思想状态,适时召开党内外群众座谈会,听取他们对支部工作的意见和建议,以保证支部工作的顺利实施。定期召开支委会,开展批评与自我批评,有针对性的研究和解决班子中存在的问题,坚持重大问题集体讨论决定。注重自身政治素质和业务素质的提高,率先学习党和国家的有关文件,理解和体会其精神实质,坚持撰写读书笔记,进行交流和学习以提高政治觉悟,增强政治灵敏性,把握全局工作的主动性。

(2)健全制度,规范党支部工作。我们从制度建设入手,抓好党支部自身规范化建设。建立健全了支部“三会一课”、党员目标管理、党员活动制度,严格实行岗位责任制、民主评议党员制度和党员议事制度。党支部定期听取党员工作、思想汇报,按时按标准收缴党费,及时做好党组织关系的接转,强化对党员队伍的日常管理;认真落实民主生活会的程序和要求,积极开展批评和自我批评,提高民主生活会质量;扎实开展党团队活动日活动,严格党内生活,促进党支部规范化建设,确保党政班子大事有共识,小事能落实。在党员发展、评先评优、职称评定等方面能以规范程序,严格落实。在党外群众座谈会上,教职工对党支部和党员的整体工作评价较为满意。如今,我校党支部在局党委的领导下,各项工作扎实有效开展,努力使党支部成为学校管理的坚强战斗堡垒。

2.组织发展工作。经常性的宣传党的政治主张、定期培训、不定期座谈,提高党外群众对党的认识,今年接收预备党员3人。党员发展有计划、按程序,坚持公开、公正。对申请入党的同志积极培养,有明确的培养人,定期开设党课。

3.组织广大党员干部和入党积极分子认真学习“三个代表”重要思想和党的十六届四、五中全会和全国十届人大三、四次会议精神,学习《党章》等党的基本理论知识。开展座谈讨论的学习活动,使广大党员干部进一步提高认识,正确理解和把握精神实质,把党员干部的思想和行动统一到党的xxx精神上来,统一到学校的中心工作上来。提高对新时期党员先进性标准的认识。

4.开创党组织和群团队组织联动发展新局面。如何统筹群团队抓好党建工作,是学校党建工作的一个重点和难点问题。我们坚持党组织建设和群团队组织建设一起抓,把群团队组织建设纳入党建范畴,做到“以党的建设带动群团队建设,以群团队建设促进党的建设”,引导群团队组织按照各自章程开展活动,为党组织发挥作用提供群众基础和外部环境。

20xx—2019学年度第一学期生物教研组工作计划。

指导思想以新一轮课程改革为抓手,更新教育理念,积极推进教学改革。努力实现教学创新,改革教学和学习方式,提高课堂教学效益,促进学校的内涵性发展。同时,以新课程理念为指导,在全面实施新课程过程中,加大教研、教改力度,深化教学方法和学习方式的研究。正确处理改革与发展、创新与质量的关系,积极探索符合新课程理念的生物教学自如化教学方法和自主化学习方式。

主要工作一、教研组建设方面:1、深入学习课改理论,积极实施课改实践。

以七年级新教材为“切入点”,强化理论学习和教学实践。

充分发挥教研组的作用,把先进理念学习和教学实践有机的结合起来,做到以学促研,以研促教,真正实现教学质量的全面提升。

2、强化教学过程管理,转变学生的学习方式,提高课堂效益,规范教学常规管理,抓好“五关”。

(1)备课关。要求教龄五年以下的教师备详案,提倡其他教师备详案。要求教师的教案能体现课改理念。

(2)上课关。

(3)作业关。首先要控制学生作业的量,本着切实减轻学生负担的精神,要在作业批改上狠下工夫。

(4)考试关。以确保给学生一个公正、公平的评价环境。

(5)质量关。

3、加强教研组凝聚力,培养组内老师的团结合作精神,做好新教师带教工作。

二、常规教学方面:1加强教研组建设。兴教研之风,树教研氛围。特别要把起始年级新教材的教研活动作为工作的重点。

2、教研组要加强集体备课,共同分析教材,研究教法,探讨疑难问题,由备课组长牵头每周集体备课一次,定时间定内容,对下一阶段教学做到有的放矢,把握重点突破难点.3、教研组活动要有计划、有措施、有内容,在实效上下工夫,要认真落实好组内的公开课教学。

4、积极开展听评课活动,每位教师听课不少于20节,青年教师不少于40节,兴“听课,评课”之风,大力提倡组内,校内听随堂课。

5、进一步制作、完善教研组主页,加强与兄弟学校的交流。

联系服务群众工作报告

根据你办《关于对解决联系服务群众“最后一公里”问题进行专题调研的通知》要求,我委认真开展联系服务群众“最后一公里”问题专题调研。现将有关情况报告如下:

我委重视联系服务群众“最后一公里”问题,在“走基层”活动,走访重点企业、产业园区、“双联”工作联系村和“三联工程”联系社区中,注重收集联系服务群众“最后一公里”问题。这次又按你办《通知》要求,我委党组研究制定发了《关于开展联系服务群众“最后一公里”问题专题调研方案》,委领导班子成员分为7个专题调研组,再次深入重点企业、产业园区、联系村(社区)开展调研,听取基层企业群众意见建议。委群教办收集各调研组反馈情况,认真梳理归纳了联系服务群众“最后一公里”问题。

(一)农电体制改革问题。两县的供电体制问题,是在特殊的地理环境和特定的历史条件下形成的。两县小水电资源比较丰富,在上世纪八、九十年代,广泛发动群众投工投劳,集资修建了大量的小水电和低压电网,既解决了边远山区用电问题,又解决了农村提灌问题,在当时起到了积极作用。但是,随着经济社会发展,用电需求日益增加,已不能满足当地需求。由于电力体制问题,国家电网政策性投资难以进入小水电供区,导致电网投入严重不足,供电质量难以保证,安全隐患大,网络稳定性差,群众意见大。

(二)农村电网改造问题。农村电网是重要的民生基础设施,关系农民生活、农业生产和农村繁荣。近年来,我市农网改造累计投资12.57亿元,提升了已改造区域电网承载能力,有效保障了群众生产生活需要。但是,由于全市农网改造体量大、需求多、欠账多以及地区历史形成的多元复杂的电力体制等原因,造成农网改造覆盖面还不到50%,未改区域在供电能力、用电安全等方面问题突出,严重制约当地经济发展和群众安居乐业。

(三)无电户、无电学校问题。由于两县小水电供区的供电主体多元复杂,供电企业资金投入不足以及地处边远农村等原因,致使叙永县还有6所无电学校、两县还有98户无电户。

(四)城区户表改造问题。因历史原因,以前供电公司在城区按一个小区或一栋楼共用一个电表进行计价收费,经常因一户居民没有按时交纳电费,就造成一个小区或一栋楼停电进而引发供电纠纷,成为社区不稳定因素。2010年起,我省开始推广智能电表换装工程,让群众享受阶梯电价、分时电价、峰谷电价等优惠,一并解决社区用电纠纷。我委抓住这个机会,多次开展专题调研和协调,积极向上争取政策和资金,会同市发改委和国网供电公司共同推动智能电表换装工程。至今,我市主城区已推广智能电表397446只,覆盖率达88%,其余区县城区已推广智能电表11331只。

(五)园区基础设施用电价格问题。产业园区内交通设备设施用电、安全设施用电以及路灯照明用电,因在办理用电申请时,是以产业园区的名义整体办理的,所以,均按工业用电价格缴纳电费,价格高。为此,产业园区请求协调解决,按照用电的类别缴纳电费。

(六)离退休老同志反映的问题。我委经历了三次大的机构改革,先后合并了原机械局、化工局、乡企局等10个单位,加之企业改制后划归我委管理的企业退休老干部,共有离退休人员210余人。由于体制原因,存在退休人员基本养老金、住院护理费和床位费不能随物价上涨同步调整提高问题,企业离休人员住房补贴问题,老同志娱乐健身活动场所建设问题等。

(一)农电体制改革问题。农电体制改革共涉及叙永18个乡镇、古蔺19个乡镇的358个行政村、20.8万户、78.88万人。按照市政府要求,我委于20xx年7月牵头组成调研组,深入未进行农电体制改革的乡镇及供电企业进行了认真细致的调研,形成了调研报告,提交市政府决策参考。今年,又按照市政府要求,于5月深入两县调研,制定了改革方案和工作推进时间表,明确了具体任务和时间节点,指导两县全力推进清产核资和完善改制方案,确保今年全面实现小水电供区移交,彻底解决小水电供区供电质量差以及无法享受国家农网改造政策等问题。

(二)农网改造问题。按照市委市政府要求,我委加大牵头协调力度,加快推进农网改造速度。一是加强资金争取。20xx年以来,会同市发改委和国网供电公司,全力争取上级支持。20xx年,争取到农网改造资金2.64亿元;2014年,已争取到3.05亿元,今年还将依托乌蒙山连片扶贫开发及享受少数民族地区待遇等有利政策,继续向省上及国家争取扶持资金。二是下达目标任务。1月26日,承办召开了全市农网建设工作座谈会,研究部署了新一轮农网建设工作,市政府与6个区县签订了目标责任书,区县与供电公司签订了战略合作协议。三是加强督促协调。积极与市级相关部门以及各区县、国网供电公司研究农网改造方案,协调工作中发生的问题,加强督促检查,及时向市政府报告情况,全力推进农网改造。2014年,全市农网改造计划投资4.08亿元,一季度完成投资1.0258亿元,占计划的25.14%,线路改造613公里,整体工程按计划有序推进。

(三)无电户、无电学校问题。市委蒋辅义书记在“走基层”活动中要求,务必在今年6月30日前解决无电户和无电学校的用电问题。我委按照蒋书记要求,加大协调力度,已争取到专项资金900万元,在供电体制改革还未完成的情况下,协调国网供电公司优先实施,指导督促施工单位优化施工方案、精心组织施工队伍、加快施工进度。目前,6所无电校已在5月1日前全部接通临时用电,永久性用电设计方案已全面完成;叙永县龙凤乡石坪村3社的38户无电户电桩全部已运输到位,确保5月底通电;古蔺县已完成4户无电户的通电工作,剩余56户也在抓紧施工,确保6月前全面完成。

(四)城区户表改造问题。我市户表改造工程原由市发改委牵头,后根据市领导要求,改由我委牵头。我委将进一步加大政策和资金争取力度,会同市发改委和国网供电公司加快推动,预计主城区今年安装56328只,届时将实现全覆盖,其余县区城区预计今年换装103099只。

(五)园区基础设施用电价格问题。因供电企业对用电类别和价格的调整有着严格的规定和办理程序,我委将积极协助园区按程序向供电部门进行申报,同时全力协调供电企业缩短审批时限,力争早日解决园区基础设施用电价格问题。

(六)离退休老同志反映的问题。离退休人员反映的问题涉及面广、人员多,以及体制问题等方面,我委将积极向有关方面呼吁反映,寻求解决;加强对离退休老同志的人文关怀和服务,尽力支持活动场所建设。

联系服务群众工作报告

为在党的群众路线教育实践活动中切实转变工作作风,进一步密切干群关系,结合畜牧工作实际,制定本方案。

通过开展“五心”活动,教育引导全市畜牧系统干部职工牢固树立群众观念和服务意识,切实转变工作作风,增进与群众的`感情,拉近与群众的距离,实现服务态度进一步优化、服务流程进一步简便、服务效率进一步提高,解决联系服务群众“最后一公里”突出问题,树立畜牧系统干部职工的良好形象。

“五心”活动是指在服务群众过程中思想要“真心”、工作要“热心”、态度要“耐心”、服务要“用心”、方法要“贴心”。

思想要“真心”。服务群众要真心实意而不是虚情假意搞形式主义应付了事,从心灵深处树立为人民服务是我们的根本任务和宗旨的思想,明确我是人民的服务员、群众利益无小事,要站在群众的立场和角度去思考和解决问题,把群众的困难和疾苦当成自己的事情,真心去想、真心去做。

工作要“热心”。就是为群众服务要热情,接待群众要一张笑脸相迎、一把椅子请坐、一杯茶水端上、一声再见礼送,让群众有家的感觉;到基层开展工作时要拚弃怕脏怕臭怕苦怕累的思想,甩开膀子为群众办实事、服好务,让群众感受到我们的“热心肠”。

态度要“耐心”。就是接待群众时,要静心倾听,听得下群众的牢骚和埋怨,甚至不好听的话;要静得下心、沉得住气,忍得住群众的误解、埋怨,甚至纠缠。与群众说话时,要心平气和,耐心解释,坚决克服高人一等的思想和心态,杜绝耐心不足、语气生硬甚至发脾气等现象。

服务要“用心”。就是在工作中要认真思考如何尽量周到地为群众服务,如何做到学用结合为群众排忧解难。用群众语言宣传畜牧业政策法规,用群众易于接受的方法向群众提供技术服务,少用专业术语,不讲官话套话,从言行上拉近与群众的距离,赢得群众发自内心的认可。

方法要“贴心”。变被动接受群众“请”为主动下去为群众“干”,组织开展专家便民服务和党员志愿服务,主动公布专家名单、特长、电话,方便群众咨询。多下基层与群众同吃同住同劳动,倾听群众的真实想法和诉求,有针对性地解决群众的实际困难和问题,真正做到了解基层、融入群众,将工作做在群众的心坎上。

(一)强化责任落实。市局成立领导小组,由局长任组长,分管局长为副组长,市畜牧局群众路线教育办公室要切实担负起统筹协调、信息报送、总结推广先进典型等工作职责,局属各单位要做好配合工作,确保活动顺利开展。

(二)党员干部带头。党员领导干部要带头开展“五心”活动,并督促指导分管业务科室站所活动的开展,发现问题及时改进,发现典型及时总结推广,为活动开展带好头、做好示范。

(三)做好宣传工作。要注重抓好典型宣传,挖掘、总结在活动中呈现的好经验好做法,培育、宣传先进个人和单位,充分发挥典型示范的带动作用,努力把“五心”活动搞得有成效、有特色。

联系服务群众工作报告

党的宗旨是全心全意为人民服务,群众路线是我们党的生命线和根本工作路线,善于做好群众工作是我们党的优良传统和看家本领。群众路线是我们党的生命线和根本工作路线,是我们党牢牢抓住并充分运用的重要法宝,也是我们党能够始终走在时代前列的重要保证。

强化宗旨意识,把握正确方向。党来自人民,植根于人民,服务于人民,党的最大政治优势是密切联系群众,为人民服务是党的根本宗旨,以人为本、执政为民是检验党一切执政活动的最高标准。面对新形势新任务,我们的党员干部对这些重大问题必须再认识、再明确、再强化,始终做到在政治信仰、政治立场、政治方向、政治道路、政治本色、政治纪律上不变、不移、不偏、不松。牢记宗旨,就要时刻把人民群众安危冷暖放在心上,把维护人民群众利益落实在行动上。

坚持群众路线,切实为民服务。牢固树立群众观点,坚持群众路线,必须做好各项民生工作,着力解决群众反映强烈的突出问题。要转变作风,积极作为,齐心协力为各项事业做贡献、聚力量。群众路线是我们党的生命线,群众立场是党员干部最根本的立场。坚持问政于民、问需于民、问计于民,从群众中来,到群众中去,开展各项工作都要广泛征求群众的意见和建议。

作为党员干部,联系群众是“最大优势”,脱离群众是“最大危险”,服务群众是“最大责任”,伤害群众是“最大罪孽”。只有我们把群众放在心上,群众才会把我们放在心上;只有我们把群众当亲人,群众才会把我们当亲人。党员干部要与基层群众“零距离”接触、“零障碍”交流,多到农村、社区、工厂接接地气、蹲蹲点,认真倾听群众呼声,关心群众疾苦,摸清和掌握真实情况,做到抽丝剥茧、心中有数。

要正确对待和高度重视人民群众的意见和建议,不能讳疾忌医、只听好话,更不能敷衍塞责、一听了之。要把改什么、怎么改、改得怎么样的情况向群众公示,并请群众评判,真正让群众监督、让群众明白、让群众满意。

党建联系点调研报告

党的建设马克思主义学习型政党的基础工程,对当前我国的经济建设及发展来说意义重大,党的建设一是顺应时代发展的迫切需要。我们所处的时代是一个大发展大变革的时代,经济全球化,知识不断更新换代,各级党组织和广大党员如果不加强学习,不加强对自身能力的提高,就会落后。二是推进事业发展的迫切需要。当前我国已进入新的发展阶段,改革发展稳定的任务艰巨繁重,新情况、新问题、新矛盾不断涌现,对港航管理处来说,只有不断加强学习,才能适应当前瞬息万变的时代的需要,才能适应当前我国建设和谐社会发展的需要,在新的历史时期开创新的事业。而港航管理处的党的建设工作是管理处发展的根本,建立健全港航管理处基层党建组织,不断激发党员干部工作热情,积极推动港航管理处的党建工作创新,是港航管理处开展先进基层党建工作的意义所在。围绕当前港航管理处正在开展的“创先争优”活动,并结合港航管理处实际发展要求,总结和应用好党建理论研究成果,深入开展基层思想政治活动,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

港航管理处党组织情况:港航处党支部共有在职党员17人,分两个党小组,机关、征管一股为一个,征管二股为一个,负责全县水上交通安全管理,实行县管乡包村落实政策;水上运输管理;港口管理;行政审批;货港费征收;千吨级普通货运码头前期工作;配合县政府沅水河道砂石市场整顿等主要工作,征管一股和二股为基层,二股8人,7个党员主要从事货港费征收水上运输管理,港口管理和当地水运公司、港口安全管理。

1、思想观念上的困惑影响了党建工作创新。

在新的形势下,港航管理处党组织忽视了思想观念的转变,旧的思想观念、思维模式在相当程度上仍占据着党员的头脑,仍在沿用老一套的活动方式和工作模式,导致党建工作观念不新,办法不多,效果不好。特别是在一些同志的头脑中还不同程度地存在着一些错误认识和影响创新的思想障碍。突出表现在:有些党员领导干部对港航管理处党建工作的地位和作用认识不够深刻,忽视党的建设,党建工作被弱化和边缘化;部分领导党建方面的理论也厌恶培训相对较少,党建理论知识掌握不够,使得看问题的角度与高度都出现偏颇。一些党务干部认为党建工作在单位中“低人一等”,底气不足,或不敢创新,患得患失,缺乏创新的勇气,或不想创新,习惯于因循守旧,缺乏创新的动力,或不会创新,虽有创新的愿望,但缺乏创新的能力。

2、活动内容、方式陈旧,组织生活松懈。

港航管理处的党支部组织活动形式不够灵活,不是政治说教就是催交党费,继承不够,创新不多,对机关党员干部的教育监督职能没有得到充分的发挥,致使部分党员干部党性不强,理想信念动摇,脱离群众,宗旨意识淡化,作风不实,党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥。

联系服务群众工作报告

1、镇、村干部到村、到组、到户少,往往通过村、组干部了解民情,所掌握的情况还不够多、不够真实,有的决策缺乏公正。

2、招商引资力度不够,多数村、组产业结构单一、无特色产业,无新建企业,部分移民就业困难,生活水平得不到有效提高。

3、对外出劳务人员专业技能培训力度不够,没有有效的跟踪、统计外出务工人员基本信息,导致部分外出务工人员从业难,务工人员的利益也没有得到有效的保障。

4、集镇农贸市场项目整体推进过慢,相关宣传引导不够。现已完成市场修建,但相关分配摇号方案还没有具体实施,迟迟不能推进市场有序化、规划化管理。影响了集镇整体功能,对群众日常生活也造了一定影响。

5、部分村卫生站迁建过慢,相关督促管理不到位,不够重视,对从业人员培训力度不够,从业水平参差不齐,部分卫生站点药品缺、设备差。部分村组居民存在日常看病难、看病贵等问题。

6、对生态环境和资源保护宣传教育力度过小、监督乏力,如林木乱砍、乱伐、生产生活垃圾直接入河现象时有发生。不仅影响了我镇整体风貌建设,也严重影响了居民群众的日常生产、生活。

7、对于就近无土安置移民,政策的宣传、解读不够贴切,不接地气,以致得不到多数群众的支持,相关工作开展比较缓慢,土地难以调出。

8、对镇内樱红李、枇杷、核桃、茶叶等农副产品的相关技术指导、培训服务和对外推广宣传力度不够,以致产品产值量不高,销售渠道过窄,造成部分产品积压,给农户带来一定经济损失,影响了农户种植的积极性。

9、在乡村道路建成后,未能及时教育、引导群众合理使用,道路维护管理制度不完善和相关维护人员不到位,以致道路运行质量差。

10、现代农业技术(农田滴灌、农机作业等)引进、推广规模较小,多数村、组仍停留在传统农业耕作方式上,农产品产量不够高,经济效益低。群众生活水平不能得到有效改善和提高。

11、创建“示范镇”的专项建设中,公共基础设施建设力度不够,相关配套制度不够完善,如有的路段路灯不亮,公共环境卫生存在死角,在一定程度上影响了居民的正常生产、生活。

12、金星村、联合村20xx年立项的公路硬化项目,群众集资已到位、项目下达近1年,井坝村、龙桥村、金鸭村、胜利村、红庙村等村群众集资已到位,与相关部门协调不够,项目整体推进速度较慢,一定程度上影响了村民出行制约了当地经济社会发展。

13、新农合、新农保相关政策宣传不到位,入保率过低,镇内无存取网点,在办理工作过程中存在疏漏。处理医疗报销不够及时,给群众利益造成了一定的损害。

14、道路安全宣传教育力度不够,整体运力较差,人员配置不够。道路违章超载、电动三轮违章载人现象屡禁不止,群众出行存在安全隐患。

1、镇关于机关干部进村入户、深入基层联系服务群众问题的整改方案。

2、镇关于推进集镇市场规范化管理、建设省级集镇管理示范镇问题的整改方案。

3、镇关于认真执行“双签约”制度、加强村级卫生服务管理问题的整改方案。

1、镇关于切实加强招商引资、促进农村产业升级问题的整改方案。

2、镇关于加强农民工技能培训、切实提高就业能力问题的整改方案。

3、镇关于加强生态环境保护、建设省级园林城镇问题的整改方案。

4、镇关于继续加强移民政策宣传、依法处置移民后期遗留问题的整改方案。

5、镇关于加强农业(农机)技术推广、提高农业现代化水平问题的整改方案。

6、镇关于加快乡村公路建设管理、实现村级公路硬化全覆盖问题的整改方案。

7、镇关于认真做好惠民正常落实、切实保障群众切身利益问题的整改方案。

联系服务群众工作报告

xx县多渠道、多形式、全方位做好党员干部联系和服务群众工作,提高了党组织的凝聚力和战斗力,促进了和谐社会建设。

以群众的日常生产生活需要为切入点,为群众提供全天候全方位服务。一是热线上门服务。县、乡两级均开通党员服务110、农技服务110、信访服务110等各种形式的为民服务热线,接到求助和反映,及时派人上门解决。二是中心窗口服务。每个乡镇都设立了为民服务中心,建立完善了登记制、责任制、限时办结制、反馈制、监督制等各项工作制度,确保一年365天、每天24小时为群众及时提供各种服务。三是巡回流动服务。组建了调处民事纠纷、森林防火、民情恳谈、农作物和家禽家畜病虫害防治等各类流动服务小分队,经常深入田间地头,听取群众意见和要求,为群众解决困难和问题。四是现代信息服务。乡镇设立农业信息服务中心,建立农户信息需求登记、处理、反馈等制度,为农户农产品的产、供、销提供市场信息。县委组织部从中国农科院购买了8盒农业实用科技光碟,并将目录印发至各村党支部,在县有线电视台由党员群众根据需要点播。

以转变干部作风、打造服务型干部队伍为关键,创新服务形式,提高服务效能。一是“1+1”结对帮扶。党员领导干部每人联系帮扶1-困难群众,农村有帮扶能力的党员与困难群众“1+1”结成帮扶对子,帮助群众解决实际困难,增强脱贫致富能力。全县现已结成“1+1”帮扶对子1846对。二是联系卡服务。将乡镇班子成员及职能站所负责人的联系电话,工作职责、联系电话以及监督电话等内容印制成片卡,发放到家家户户。下塘乡一农户家中半夜失火,该农户通过联系卡拔通了乡领导的电话,乡里立即组织了3x名党员干部赶到现场帮助扑灭了大火。三是集中下村办公。由乡镇主要领导牵头,带领职能站所负责人定期到各村集中办公,现场为群众解决实际困难和问题。县直涉农单位和部门,在防汛抗旱、林改、农业产业结构调整等有关工作中,派出工作组直接到村组现场办公。四是主题活动服务。通过开展主题实践活动为群众解决生产生活中的实际困难。每年春节前夕,走访慰问生活困难的农民群众和下岗职工;春耕、“双抢”、秋收等农忙时节,组织机关党员捐款助耕,帮助缺劳力的农户割稻插秧;新农村建设中,组织党员带头开展“三清、四改”工作。五是挂点联系服务。每位县级领导干部均挂钩联系一个乡镇、一个村、一个重点企业,不定期到挂钩联系点开展调查研究,每年至少为联系点解决1-实际问题,为群众办1-实事。对农村的种养殖大户,派专业人员挂点提供技术指导,并实行挂点帮扶责任制。目前全县已派驻专业技术人员4。

满足不同群体的不同诉求,延伸服务内容。一是全方位的人文关怀。对生活困难群众登记造册,专人联系,为他们申报办理生活最低保障,帮助他们渡过生活难关。对家庭主要劳力在外创业、务工的农户,经常走访,照顾他们的家庭,为在外的农民群众解决后顾之忧。对需要就业的农户,组织他们参加技术培训,帮助他们实现再就业。四股桥乡四股桥村今年就组织培训了三批电、车工,使13x名农民一跃成为技术工人。二是关键时期的救助应急。对汛期、森林火灾、突发疫情以及其他突发自然灾害等紧急情况,成立了以党员干部为主体的应急小分队,制定了应急预案,一旦出现紧急情况,及时对受灾群众施以救助。对大胆创业的农民群众,乡镇确定党员干部专人联系,帮助他们协调解决场地和信息等有关问题;村里组织党员和村组干部筹资设立生产发展基金,在他们资金困难时提供无息贷款。三是参与决策的维权服务。随着新农村建设的推进,农民群众参与本地重大决策的要求日益强烈。据此,该县在乡、村两级推出了“政务点评”。政务点评每月一次,通过黑板报的点评栏、公众场所的点评箱、热线电话和有各方面代表参加的点评座谈会等形式开展,乡(镇)党委或村党支部在黑板报、广播、电视以及座谈会上,将前一个时期的工作和下一阶段的计划向群众通报,让群众进行点评。同时,实行“一册、二薄、三卡”制度,一册即社情民意收集册,二薄即会议点评记录薄、班子研究记录薄,三卡即群众意见梳理卡、工作督办卡、处理情况反馈卡。广泛收集和听取群众的意见建议,及时改进和调整工作的决策和部署。政务点评的开展,为群众参与和评价政府的工作提供了平台,有效地维护了群众知情权、参与权、监督权,满足了群众参政议政的精神诉求,得到了群众的广泛好评。

联系服务群众工作报告

今天是星期六,爸爸和妈妈觉得家里很乱,就想趁着这个时候大扫除。

我们先分工,我和弟弟拖地,爸爸用吸尘器吸灰尘,妈妈就是负责整理书架和清理阳台的活了。

爸爸把吸尘器装好后,这时,我们就要把耳塞戴上了,因为特别的吵,所以我们就只能这样了。爸爸也已经开始了。“嗡嗡”,“嗡嗡”的'声音又开始了,如果是晚上,连觉都不能睡了呢!

终于轮到我们拖地了,我拿了个拖把,按照“上下上下”的规律拖了起来。全部拖完这几间屋,花了足足两个小时的时间。我们终于做完了大扫除!当然,家里也变漂亮了呢!

有人可能问,我的妈妈怎么没有干活呢?好吧告诉你,妈妈不是没干活,是我没有写她,因为妈妈干活的时候是和我们一起做劳动的,所以呢,我就没有写她。

党建联系点调研报告

最近,按照市委、市政府有关会议精神,新区国资委党建处用了一个多月的时间,在辖区开展了集中走访调研活动。走访范围包括市属驻区国企、区属国企和塘沽、汉沽、大港组织部门和开发区、保税区企业处和高新区企工部等单位。对全区国有企业的党建工作现状作了一次比较全面、深入的调查,共召开座谈会次,走访各类企业家,发放调查表份。通过走访进一步摸清了新区国企党组织的基本情况,主要做法和经验以及存在的问题,并且找出了问题存在的症结,提出了改进国有企业党建工作的对策和建议。现将这次企业党建调查研究情况报告如下:

新区国资委党委成立于2010年5月,在新区区委的领导下,负责所监管企业、事业单位基层党组织建设、党员队伍建设和反腐倡廉建设,指导所监管企业统一战线工作、精神文明建设和民主法制建设、维护稳定和社会治安综合治理工作以及工会、共青团、妇女会等群众组织的工作。协助做好驻区企业党的工作及关部管理工作。目前,在新区230个国有企业、1674个中央及外省市国有驻区企业以及13000多个新经济组织中,共有企业党组织1159个,其中,国有企业党组织共221个,新经济组织938个,共有党员20583名。

经初步调查摸底,市属国企家,区属国企家,塘汉大所属国企(塘沽17家)家。其中局级企业家,处级企业家。专职党务工作者名,占企业总数%,兼职党务工作者名,占企业总数%。从党员构成上看,党员年龄比较年轻,35岁以下的占接近比例;党员的文化水平比较高,大学专科以上学历的占%;在企业各种管理技术岗位中,党员占%以上。

从企业党组织的特点看,国有企业大多属于在新区发展中基础设施和公用事业,在新区发展中具有重要主力军重要。长期以来国有企业对党建工作比较重视,党建工作比较扎实、规范。

近年来,新区始终高度重视和加强党的基层组织建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把加强国有企业党的建设作为加快新区开发建设和的重要保证。企业各级党组织自觉把“十大战役”作为新区开发开放、推进经济社会发展的主战场,把服务“十大战役”作为创先争优活动的着力点,开展了丰富多彩的活动,掀起了新的建设高潮,并依托创先争优载体,评价干部、培养人才、锤炼队伍,努力探索基层党组织在工程建设中发挥作用的新形式、新途径,将党的组织优势、政治优势转化为推进开发建设的强大动力。截至目前,全区各级党委对在“十大战役”中涌现出的555个先进党组织、4848名优秀共产党员、716名优秀党务工作者进行了评选表彰。

为了适应国有企业党建工作新形势的要求,进一步优化组织设置,创新管理模式,坚持在重点工程、项目指挥部健全党的组织,深入推进项目党建工作,在重点工程项目中建立党组织36个,发展党员1200多名。各级参战单位党组织组织广大党员开展义务奉献活动近2000次,为企业和基层办实事、解难题6000多个,筹措和捐助各类帮扶救助资金近500万元,慰问困难群众、党员近10000名,收到感谢信、表扬信180多封。为重点工程的顺利完成提供了有力保障。

区国资委党委深入“十大战役”重点工程、重点项目现场慰问基层党组织和党员,以开展“调增上”活动为载体,深入各功能区,深入重大项目、重点工程、重要企业现场一线,了解实际情况,开展调研服务,落实工作措施,帮助解决实际困难130多个。大力开展干部队伍培训,突出抓好招商、规建、重大项目管理类一线干部的实用型培训,为新区发展提供人才队伍支持和保障。开展了“国资讲堂”等实际操作性强的培训专题,参训人员达160人次,构建了知识更新与能力提升相结合、业务学习与实践锻炼相结合的实用型培训工作机制。经过努力,自上而下的党建工作网络体系业已建成。各级党组织,基本上能够做到按照《党章》和上级党组织要求开展工作。

——党建工作的基本做法。

(一)明确工作思路,坚持围绕促进企业发展充分发挥党组织政治核心作用。

的提升、促进企业利益与职工利益的共同实现。“一保三促”较好地发挥了党建工作优势,形成了党政共担责任的合力,实现了党建工作与经营管理的有机结合和相互促进,使企业的党建优势转化为企业的发展优势,促进国有企业健康持续发展。

(二)加强制度建设,确保各项党建工作规范深入开展。

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