危机意识演讲稿(热门13篇)

时间:2023-11-30 19:40:32 作者:BW笔侠

演讲稿的语言节奏要合理,适当运用修辞手法和声音的变化,增加表达的效果。接下来,让我们一起来欣赏一篇成功的演讲稿范文,看看如何通过语言和表达来影响、感染听众。

危机意识

同志们:

在前两次的会议中,我分别跟大家谈了“执行力”和“大局意识”,从这几个月的工作情况来看,这两个方面的问题与过去相比还是有所好转,但与班子的期望相比还有一定的差距,我认为,只要大家继续把这股势头保持下去,我们的队伍还有很大的潜力可挖。今天,我想跟大家谈一谈危机意识。

一、危机离我们有多远。

大家不知道有没有听过这个消息,今年3月22号中央下文,下达了事业单位分类改革指导意见,将在5年内对全国所有事业单位划分为三类推进改革,共约有4000万人的“铁饭碗”将被砸破。我们__按照社会功能被划分为从事公益服务的单位,根据“行政归行政,市场归市场”的原则,未来我们的绿化养护工作将走向市场化,由社会企业来承担。这就意味着__今后只会以两种方式存在,要么保留事业单位序列,要么转成政府其中的一个部门,只行使管理职能。但不管哪种方式,重新核编以后留下来的必定是极少数优秀的人。大家看看以往事业单位改革的先例,富余的人员无外乎两种政策,一是买断分流,一次性给予经济补偿,其他一概不管;二是保护性安置,安排到社会企业、公司,参与竞争上岗,自生自灭全靠自己的本事。现在大家意识到了危机离我们有多远吗?我想,如果不是我今天在大会上讲到这件事,还会有一部分人天真地认为,只要自己有事业单位的编制,就能安安稳稳地吃上一辈子的安生饭,根本不会去想有朝一日自己也会面临失业的危机。

“生于忧患,死于安乐”这句话的道理大家都懂。危机存在于每一个行业,遗憾的是,我们当中还有一些职工感觉不到危机的存在,看到的只有安逸美好的前程,工作中不求上进,以为手中捧着个所谓的“铁饭碗”就可以从此高枕无忧。我曾经看过一句非常经典的话,“我这辈子只有两件事不会,这也不会,那也不会。”大家不要笑,我们当中还真有这样的人存在。5年内,当事业单位遭遇“洗牌”,大家走入社会之后,请你们扪心自问,你能做什么?能做好什么?有没有一技之长参与社会竞争?这绝对不是耸人听闻,这是真实残酷的现实!还在做春秋大梦的同志们,你们是时候睁开眼睛关注一下周围的情况,为将来的生计谋出路了。面对这样的危机,大家只有珍惜现在的工作,趁还有几年时间,努力提高工作技能来储备竞争力量,减少将来失业的风险,才是唯一的出路。

二、你是其中的哪一类。

什么样的环境造就什么样的人。在我们事业单位,因缺乏竞争,有相当一部分人认为“只要不犯大错误谁都奈何不了我,把握好了这个度,哪怕是犯了错也不会被开除”,“做多做少一个样,还不如能推就推,反正工资一分都不会少”,有了这种思想后,一系列的问题就暴露出来了。下面,我要分析几类职工,务必请大家自觉对号入座,如果你很不幸在这几类之列,那说明你即将面对的就是被社会淘汰、被金钱抛弃!

1、办事拖拉、效率低下。我们有的职工缺乏时间观念,工作交办下去很久,总是一拖再拖,一般都需要被提醒很多次。“等一会儿再做,我现在忙着呢”,这是我们经常听到的拖延借口。有些职工在讲这些话的时候,手头上其实做的是无关紧要的事,比如跟同事扯闲谈、上网娱乐,让“办事拖拉”这种惰性成了自己习以为常的工作方式。走入社会之后,如果你们还像现在一样用这种工作方式对待未来的工作,你的岗位必然会被其他人取代。所以,我现在要提醒大家,并请大家记住:“一个资历浅但有效率的人,往往会比一个资历深但拖延成性的人更容易获得领导的信赖和器重。”这条规律放在任何一个单位都适用。

2、缺乏敬业精神。有些职工不知道每天上班是为了什么,做一天和尚撞一天钟,上班的时候无精打采,下班的时候就变得生龙活虎。工作对他来讲是“鸡肋”,休息、休假才是目标,一门心思都扑在玩上,遇到工作就感到头痛,恨不得什么工作都不要给他安排。领导、部门负责人要求这类人完成一件工作时,感觉就像是用双手推动一堵墙,要保质保量地完成任务比登天还难。有的职工又稍微好一点,拨一下动一步,对工作缺乏责任感,比如我们所里有部分路段负责人相当服从安排,所长安排什么就做什么,但要效率没效率、要质量没质量,工作起来敷衍了事,不把责任心当回事,认为就算出了问题领导也只会找所长的麻烦,与他无关。这些对工作毫无热情的职工,你们如果还不能转变工作态度,但一旦出了事业单位这张大门,走入社会参与竞争之后,只会在这种得过且过的工作状态中丧失机会。

3、心胸狭窄、自私自利。我们当中还有些职工把个人利益与单位利益分得清清楚楚,遇到对自己有利益的工作就抢着做,遇到认为会损害自己利益的工作就推诿。这类职工在工作的时候问得最多的就是“我要怎样做才能得到最多好处?”、“局领导能给我什么?”在我们这个团队当中,有一部分人可以说从来没有参与过社会竞争,更体会不到职场竞争的激烈,但我可以在这里负责任地告诉你们,外面的竞争很残酷,企业的制度也比我们__要完善得多,每一个企业、公司都不缺有才华的人,而斤斤计较的员工注定会被淘汰。

三、你必须做一个决定。

事业单位分类改革是我们在座的任何一位都不愿经历的,而改革之后你们的工作说白了就是一项生存技能。今天我之所以要跟大家谈这些,就是因为我不愿意看到我们中的任何一位走出__的大门之后没有能力适应这个社会。我们当中的大部分人都是上有年迈的父母、下有年幼的孩子,他们晚年的生活是否幸福、成长环境是否优越,全靠你经济基础决定。而且,大家必须认清一个事实,现在社会上普通人力资源已经远远供大于求了,你们即将面临的竞争非常残酷。讲到这里,我相信有些人已经开始着急,担心自己未来的生计了。现在知道着急是好事,怕的是火烧眉毛了还不知道怎么办。同志们,亡羊补牢为时不晚,只要你现在决定改变为了工作而工作的态度,认真听听一听我以下几点忠告,你们依然有机会规避危机。

1、珍惜在__工作的机会。我们当中,有在__奋斗了一辈子的,也有市道路绿化处解体之后才过来的,大家都为__、为____的发展做了不少的贡献,不管你们过去是否热爱你的岗位,但我认为在剩下的这几年时间,是否愿意为现有的岗位付出全部热忱,是决定你们未来是否会失业的重要决定性因素。任何一项工作,都会让我们掌握到许多专业知识和工作经验,许多良好表现的积累,能为日后胜出竞争打下坚实的基础,这些都是我们谋生的根本。希望大家能真正体会到这些话的含义,珍惜当下拥有的工作机会,在潜意识里就把__当做一个社会企业来看待,时刻提醒自己即将失业,试着把工作的每一个环节都做好,注意提高专业素质和技能,为将来的竞争积蓄力量。改变的机会只有一次,千万不要因图一时安逸而葬送了未来。

意识演讲稿

尊敬的领导、评委、老师,亲爱的同学们:

大家下午好。

我是九号选手——xxx,今天,我演讲的主题是“建立安全意识,构筑生命之墙”。

我曾听过这样的故事,一个中国学子在英国交了一个女朋友,没多久,他们分手了。原因是年轻人过马路闯了红灯,英国姑娘吃惊地说:“和连红灯都敢闯的人在一起,还会有安全感吗?”回国后,小伙子又交了一位中国姑娘,小伙子却因过马路,没敢和姑娘一起闯红灯而分手了,中国姑娘愤然道:“一个连红灯都不敢闯的人,能有出息吗?”

这个故事分明告诉我们:中国人的安全意识不强。

人生最大的资本莫过于生命,我们应该珍惜生命,敬畏生命!安全,关乎生命的质量,关乎生命的存亡。建立安全意识,是人生的保障;建立安全意识,就像为生命构筑了一道迤迤逦逦、呵护不止的墙。

同学们,我们的出世,就决定了生命不仅仅是我们自己的,它还是整个家庭的。家人们听到了我们的`啼哭,他们会抚着我们的命门而雀跃,因为我们是他们生命的延续。当我们学会了叫爸叫妈,走进幼儿园的时候,我们的生命就不仅仅是家庭的,它还是整个社会,整个国家的,因为是社会,是国家为我们创造了最优越的学习条件、最美好的成长环境。明白了这一点,我们能不珍惜我们的生命吗?这样,我们就应该牢牢树立安全意识,因为它是呵护我们生命的铜墙铁壁。

一个毫无安全意识的小男孩,为了捡一个心爱的小球,不顾一切地横穿马路。一辆卡车飞奔而来,把他碾得血肉模糊,他,永远走了。他的家人被从天而降灾祸所击倒,他们呼天抢地,以泪洗面,他们觉得明媚的天坍塌了。这个家庭,作为社会的一个细胞,就这样失色了。我们学校的一名学生,期中考试前夜,因为兴奋,忘记了家长的叮咛,老师的嘱咐,把安全意识置之脑后,和同学追赶嬉闹,不曾想,他,小腿骨折了。在领导、老师、同学的及时帮助下,他得到了妥善的安置。如果说,一个咿呀学语的孩子没有安全意识,是监护人的责任;而作为一个中学生,却不能树立安全意识,就太令人痛心了。

同学们,血的代价和惨痛的教训,让我们深深体悟到:安全是何等的重要!事故是可怕的,它却并不是不可避免的。只要我们树立安全意识,这些,都可以防范于未然。这,不仅是为了我们自己,更是为了我们所爱的人和爱我们的人!

同学们,人的生命只有一次。有了生命,我们才能以休闲的心情,漫步在夕照的田野上、小河边,低吟“采菊东篱下,悠然见南山”;有了生命,我们才能以坚定的意志,去攀登人生的阶梯,高歌“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”;有了生命,我们才能让祖国雄立于世界之林!安全就如一颗光芒四射的太阳,照亮我们的人生;安全意识就如一堵蜿蜒的墙,永远呵护着我们的生命。

同学们,让我们一起行动起来,牢牢地树立安全意识,让我们的生命之花开得更加鲜艳,更加美丽!

树立机制意识和危机意识

尊敬的各位领导、各位评委和同事们:

大家好!今天我演讲的题目是:增强忧患意识,做高素质员工。

长期从事一种固定的工作,容易使人沉浸在自我满足的良好状态中。舒适的工作条件,程式化的思维,一成不变的固定工作习惯,更容易使人保持一种意识上的平衡,使人陷入墨守成规,安于现状,屈于规范,不思改变的状态。烟草行业工作要求的高标准像一只无形的手,时刻推着我们不断地接受新的理念,思考新的问题。因此,即使你是个普通的员工,也要经常站在公司的角度考虑问题,也必须具有一定的理论水平、业务基础以及综合分析问题的能力,必须思考全局性、战略性、前瞻性的问题。应该承认,正是行业的高标准,使我们越来越有一种被?掏空?的感觉,令我们深深的感到:如果不尽快充电,尽快提高自己,自己将难以胜任现在的工作。人,最可怕的不是犯错或失败,而是没有紧迫感和危机感。百事可乐公司在公司业绩蒸蒸日上的时候,反而提出了?末日管理?理论;微软公司著名的口号是?不论你的产品多棒,你距离失败永远只有18个月?。在时代的更迭,知识的更新,环境的改变,企业的发展过程中,企业要有危机感,作为普通员工,我们更要有危机感。一个人如果仅满足于尚可的工作表现,就不可能有更好的工作业绩,不可能在企业的发展中担当大任,就有可能如同温水中的青蛙,面临被企业淘汰的命运。说到这,我想起了一个寓言故事:有两棵同时栽下去的树苗,几年后,一棵已经亭亭如盖了,另一棵仍旧纤弱瘦小,只有皮儿厚了几分。一只小鸟不解地问小树:?你呀,为什么不努力生长呢?你看你的伙伴,都已经成材啦!??哎呀,它是傻瓜!?小树回答,?你不知道,人们对于像我这样的弱小者,总是要给予照顾的。可一旦你长大了,成才了,就会被砍倒,甚至连根挖去,命也保不住了。?正在这时,树下来了两个人,其中一个人说:?让我们把大树砍倒吧!因为它已经能够做房料了?。?不!?另一个说,?这棵大树干壮叶茂,应该让它继续成长,以后好派更大的用场。而这棵小树不肯生长,已经成了永远长不大的‘小老树’啦!我们砍了它另栽新的。?说着,他们动手砍去了小树。

这个寓言对我们启发很大,那两个小树就如同我们烟草的职工队伍,自烟草公司成立以来,进入烟草行业的所有员工都在一个起跑线上,那棵‘小老树’就像是长期以来受专卖制度保护,卷烟营销一直处于?皇帝的女儿不愁嫁?的优势地位,逐渐滋生出一种盲目乐观情绪,自认为手上捧的是?金饭碗?,优越感有余,缺乏行业的发展感、责任感,只安于现状,学习少,将面临淘汰。而那棵大树,就如同我们当今烟草行业发展的趋势,为了适应行业发展的需要,我们每一个烟草人,都要加强学习,增强自身危机感,促使自己更加努力学习,熟练掌握从事岗位的各项技能。以适应新时期工作岗位对员工的各项要求,否则就会像那‘小老树’一样难以生存和自立,最后到毁灭而被淘汰。

当今社会,谋取一份稳定的工作已经很是艰难,珍惜今天拥有的,那是对自己的爱,对生活的尊重。同事们,让我们保持积极进取的态度,增强忧患意识和危机意识,努力提高工作技能,做名副其实的高素质员工,为新疆烟草和喀什烟草事业奉献出我们最大的光和热!谢谢大家!

树立机制意识和危机意识

近段时间,车间党支部组织学习了危机意识、前瞻意识的教育讨论会,随着新能源汽车的逐步发展成熟,特别是国家战略对于新能源汽车倾向性的扶持,汽车行业正走入变革的阶段,在这样的背景下,我们必须具备强烈的危机意识和前瞻意识,时刻保持清醒的头脑,紧跟行业发展趋势,立足当下,布局长远。

我对开展教育活动的重要意义有了更深刻的认识,这次活动强化了我的责任意识,也使我认识到不仅要爱岗敬业还要干实事,要始终保持激情昂扬的的精神状态,用自己最大的努力去做好本职工作。不断学习,不断自我提高自我完善,学习是增长才干提高素质的重要途径。作为一名党员,必须要强化自己的责任意识,提高自己的思想认识,树立正确的世界观、事业观,严格遵守工作纪律,树立良好的党员带头行为,提高自己的创新能力,以饱满的精神状态面对工作,发扬埋头苦干、自觉奉献的优良作风,坚持苦干实干,把心思用在工作上,提高工作的时效性,只有思想提高了,才能强化责任意识,才能提高工作效率。

汽车行业发展大趋势对企业来说面临的巨大的挑战,对于我们未来发展至关重要,“共创2025”战略为我们描绘了上汽大众发展的大前景、大趋势,为完成工作目标踏踏实实奋力拼搏。

从现在起,从我做起,从小事做起,对自己的思想作风,认真的对照检查,发现问题,及时改进,与时俱进的精神风貌为企业发展献出自己的一份贡献,始终牢记自己的责任意识,大胆创新,不断改进,不断学习,不断思考,不断提升自己,关心同事,帮助同事,与周围同事一起提升工作效率,为“共创2025”战略打下坚实基础。

树立危机意识演讲稿

无危则安,无损则全。至始至终安全一直是构建和谐社会的基石。一个企业没有安全就谈不上发展,一个家庭没有安全就失去了幸福。而作为民航人的我们,肩上的责任不仅包括旅客的生命安全,更承担着旅客和国家的财产安全,所以杜绝一切不安全事件的发生是我们民航工作的众中之重。

我们伟大的领袖毛主席说过:“星星之火可以燎原。”这句话不仅阐述了微小力量可以发展成为强大势力,同样揭示了微小隐患也可以酿成巨大灾难。古人云:“祸患常积于忽微”也概同此理。我们要树立隐患就是事故的意识,不要让看似微不足道的细小隐患,影响我们的正常工作,威胁飞机的飞行安全。

前些日子我们变电所为了让大门推开后能够自动关上,在大铁门上安装了两根弹簧门弓。安装之后发现,门在推开一定角度后就卡住了。于是我和刘哥(刘昱人)我俩重新调整了一根弹簧门弓,使它拉长了一些,倾斜了一些。在调整的过程中,我就跟刘哥开玩笑,我说:“你知道吗?形容人笨除了有‘脑袋进水了’、‘脑袋让驴踢了’还有一个就是‘脑袋让门弓给抽了’。”我这么随口一说心中一惊。因为弹簧拉的越长弹力越大,门弓的位置又恰好在人头高度,用一根铁丝固定很不安全。心理学有个定律叫墨菲定律大家都知道吧,就是你担心某种情况发生,那么它就更有可能发生。如果某一天,某个身宽体胖的人推门的时候铁丝恰好松了,那我的预言可就成真了,于是我和刘哥就多找了几根铁丝固定,直到它牢固可靠为止。可尽管这样我每次经过的时候也都会检查一下,铁丝是否牢固,弹簧是否生锈。听了我的故事,估计大家今后去食堂吃饭路过变电所的时候,都会不自觉的看一眼大门上的门弓吧。但我讲这个故事的目的,并不是想让这根弹簧门弓成为咱机场的旅游景点,而是想告诉大家我们在工作中,需要不断地自我审查、自我纠错,抓早:早防范、早发现、早解决,防患于未然,抓小:决不能因小问题,小毛病就存在侥幸心理,安全无小事。千里之堤溃于蚁穴,小洞不补大洞吃苦,只有即时的发现这些蚁穴、这些小洞、抓早抓小,才能防微杜渐,才能让安全持续下去,也才能从根源上杜绝不安全事件的发生。

我们都是做安全保障工作的,大家都知道一次不安全事件给社会带来的负面影响,远大于多次安全事件所带来的正面效应。只有时刻保证安全,才能得到社会的认可,也才算合格的完成我们的工作任务,实现我们的价值。

最后希望我的演讲可以鼓舞大家,带动大家,安全无小事,防患于未然,各司其职,恪尽职守,让安全陪伴在我们的工作中,让幸福快乐陪伴在我们左右。谢谢大家!

文档为doc格式。

危机演讲稿

金融危机下,很少人能够独善其身,它将影响你的经济状况、收入水平、生活质量等等。金融危机从金融市场暴发,影响却超出虚拟经济领域,逼近实体经济。

如果你投资股票或股票型基金,你会有深刻的体会,股票账户缩水、基金账户缩水等,是直接可见的损失。但,后果可不止这些,长远些看,你的经济状况、收入和生活都会受到影响,首先投资收益会大幅减少甚至亏损,然后你的工资薪金等收入也会缩水,这就直接关系到你的实际生活了,除非你有大量的现金储蓄来度过经济寒冬。

金融危机能够威胁到将来的生活,就不得不重视了,那么,如何面对和处理金融危机引发的后果呢?不管你是个人还是中小企业主,都可以采取一些有效的措施来解决金融危机困境。

1、节约/节约成本。

对于个人来说,节约是很容易的事,但却常常被忽略。经济状况好时,节约好像作用不大,但,如果收入不断减少,你就会一分钱分成两半来用。比如你平时每月要花费500元购置新的衣物,那么你可以控制预算,把购置衣服的金融减至250元,也许就在于牌子之间。还有很多实际可用的例子:节省用水用电、减少娱乐消费、减少外出改善生活、减少浪费等等。节约下来,你就会有一笔可观的可支配现金,来确保生活持续。

对于企业来说,节约成本,也就是减少支出,在收入相同的情况下,可以获得更多的利润;在收入减少的情况下,可以确保利润维持在一定水平上,这样企业才能可持续经营下去,对于公司来说,活着就有机会。企业怎样节省成本呢?如:下班后全部电源关闭以节约养车成本,电费、打印纸两面都使用、大家使用玻璃怀减少纸怀使用、减少其他浪费等等。

2、投资低风险理财产品。

当时股市、汇市高风险,为了减少损失,可以转而投资一些低风险的理财产品,如债券、债券型基金等。其实,当前状况下,保本就是赚钱了,所以求稳很重要。

3、个人谨慎跳槽。

对于个人来说,当前经济状况不佳,不管什么行业,大部分公司订单减少,收入和利润自然也就减少,对人力资源的需求也会相应的减少,所以工作机会就很珍贵了。冒然跳槽,特别是没有新工作前就辞职,是很不明智的做法,因为辞职后到找到新公作,会花费相当长的时间,得不偿失,所以在考虑跳槽或辞职时,要谨慎三思。如果工作过程中遇到什么困难,要想办法去解决它,而不是一辞了之。可以利用当前业务量少和工作轻松的时间,多学习增值,才会更有竞争力。

4、中小企业调整经营寻找新的利润增长点。

中小企业正好利用这个机会,调整自身的经营和业务结构,以适应未来的发展;削减亏损或利润水平低的业务,寻找新的利润增长点。订单少,对任何公司都是一个考验,但也是机会。

不论对于个人还是企业,考验的同时也是机遇,怎样抓住机遇,就看各人所采取的态度和做法了。如股神巴菲特:“在别人贪婪时恐惧,在别人恐惧时贪婪”,任何时候都有机会,但真正能抓住的也是少数,你要力争成为那少数中的一员。

干部危机意识心得体会

作为一名高中生,我对干部危机意识有着深刻的体会,认为这是一种必要的心态,也是一种迫在眉睫的问题。

干部危机意识,简单来说,就是一种面对危机的意识。而这种危机,又主要指的是领导干部的危机。在中国,干部队伍是非常重要的一支力量,他们管理着国家和人民的一切事务。但随着我国改革开放的深入,我国干部队伍也经历了很多变化,其中包括腐败、脱离群众等问题,这些问题也成为了干部危机的体现。

面对这些问题,干部们需要有危机意识,要认真分析形势,及时发现问题,及时加以解决。在这个过程中,干部们也要更加紧密地团结在一起,互相帮助,共同为中国的发展事业做出自己的贡献。

作为年轻人,我们也应该积极地投身到干部队伍中来,努力发挥自己的才华和智慧,为祖国的事业贡献自己的力量。

总之,干部危机意识对于干部以及整个国家来说都是非常重要的。只有干部们认真分析形势,时刻保持警惕,及时发现问题,才能够更好地为人民服务,推动国家的进步和发展。

危机意识心得体会

20××年×月×日,××××组织部分业务骨干赴浙江大学参加学习培训,短暂的九天时间,我们共分为两大块,理论学习培训和实地参观考考察。

通过这次的学习考察,一方面使我深受教育,增长了见识、学到了知识,另一方面通过考察中的点点滴滴的事情使我感受很深,现将我的学习考察体会汇报如下:

一、居“安”思“危”

在生活中,有很多不确定因素、突发性事件以及其他意想不到的事件。有些事件经媒体渲染报道后,会产生很多负面的影响,进而形成了危机。作为领导干部应该学会如何应对危机事件,如何应对媒体。针对这一主题,8月5日上午,浙江大学熊卫平教授讲授了“突发公共事件与政府危机管理”。通过学习,本人认识到对公共危机的有效正确处理对一个组织、政府部门是非常重要的。而正确有效地处理公共危机事件,需要很多技巧。一个组织、政府部门只有加强危机管理,制定科学有效、可操作性强的危机处理预案,强化危机意识,加强学习、演练与思考,才能做到遇事不乱,从容应对,有效地化解危机。熊卫平教授指出,危机是既定事实,要正确面对危机,同时要引导大家正确地对待危机。危机是必然的、客观的,接受危机乃是生存之道。只有接受危机,很好地进入危机情景,冷静启动危机处理程序,才能较好地应对和解决危机。从另一个角度看,危机也是机会,是挑战和机遇,勇于担当危机、积极主动有效的解决危机,是政府部门的执政能力的检验。因此,危机管理是否有效,是考察、检验政府部门管理是否有效、能否正常运转的机遇。

危机中处于弱势的群体或个体处于直接的感性状态,如何理性地对待危机,并化危为机,是危机管理的主要内容和终极目的。危机按其规模可分为不同的层级,危机的结果是由一些或大或小的特定的群体承受。对待这些危机受害者,危机处理者要感同身受,表示同情,学会换位思考,为受害者减轻理压力,舒缓受害者情绪,树立受害者信心。在危机状态,任何时候都要勇于担当,学会包容,体现张力,不要无谓地推脱责任,要与受害者分担责任,不能使危机激化,从而将问题消灭在萌芽或初始状态,不使危机扩大和蔓延。对待一个组织或者政府面临的危机,提高心理承受能力,要依靠大家或社会公众的力量,众志成城解决危机。应当知道危机是“体检”一个组织或者政府的机会,通过对危机的响应与处置,有利于发现管理方面的不合理的方面,进而进一步改进不足之处,不断创新的管理,才能避免更多的危机出现。危机还是一种资源,对危机资源的有效利用,能够彰显一个组织的能力。

在危机状态中要对公众舆论进行引导,不争吵,少纠缠,永感谢。在危机发生时对媒体采访要忠于事实、明确表态、承担责任,并快速、频繁地发布信息,反复强调组织的立场和观点,引导公众正确地面对危机,有效地处理危机,将危机产生的危害降到最低。

通过本次学习使我开阔了视野,增长了知识,受益匪浅。在今后的工作中,本人将进一步深入学习领会危机管理的有关内容,并将其应用于工作实践中,提高危机处置能力与管理水平。

二、深受爱国主义教育。

当我们怀着崇敬的心情参观南京大屠杀遇难同胞纪念馆、南京雨花台革命烈士纪念馆、从珍贵的革命文物到感人的历史图片,再到震撼人心的革命故事,无一不使我一次次感受到我党艰苦卓绝的奋斗历程。缅怀革命先烈的同时,革命先烈们不畏艰险,不怕牺牲、追求真理的革命精神深深地激励着我,也使我对党的内涵有了更加深刻的认识和理解,使我清楚的认识到,正是由于有中国共产党的领导,有革命先辈们先赴后继的卓越斗争,才有我们今天的幸福生活。在今后的工作中,我要时刻以党员的标准严格要求自己,时时处处保持共产党员的先进性,提高理论水平和解决复杂问题的能力,发挥模范作用,发扬不怕困难,勇往直前的精神.

经过这次学习考察,我决定在今后的工作中,发挥先锋模范带头作用,发扬求实、创新、高效、廉洁、和谐的企业精神,团结同志、爱岗敬业,为把我们企业的工作,高新区更加美好的建设而努力工作。

危机意识实训心得体会

危机意识实训是一种针对未来不确定性高、风险因素多的现实情况而进行的高强度实训,是一种追求危机意识、提高危机应变能力的综合能力锻炼。本文就危机意识实训心得体会进行探讨,希望能够为读者提供有用的参考及建议。

第二段:追逐危机。

在危机意识实训中,我们发现人们的自我保护意识往往使人们变得躁动不安,进一步加剧了危机的紧迫性和程度。但我们要明白,紧急行动并不等于盲目行动,这种情况往往会加剧事态的恶化。在危机情况中,追逐危机并非正确的做法,正确的做法应该是冷静思考,有序地行动。

第三段:自我调节与专注力。

面对危机,每个人都需要面对身心的高负荷、高压力。因此,正确调节身体和情绪状况是非常重要的。自我调节就如同生物的自我控制一样,只有将自己的情绪控制在一个良好的范围内,才能清晰地思考和行动。另外,持之以恒的专注力也是危机意识实训中的关键因素。没有持之以恒的专注力,往往会付出几倍甚至数倍的学习成本。

第四段:团队合作。

团队合作在危机应对中至关重要。团队合作起码需要充分了解自己的团队成员的个性和特点,因此寻求团队的意见和合作对付危机是至关重要的。在团队合作时,要充分考虑团队成员的意见和想法,并以整个团队的利益为出发点,极大地增强了团队的凝聚力和战斗力。

第五段:自我反思。

与团队合作形成对比的就是自我反思。自我反思是一种关键的练习,它帮助我们找出团队合作的不足之处,同时也帮助我们了解我们自己的表现。自我反思是一种本质上的心理保健方法,它可以帮助我们更加清晰地了解自己,并实现自我完善。

第六段:总结。

危机意识实训对我们的挑战和锻炼是一种正向和现实的体验。它带领我们走过不同的危机场景,让我们在压力环境下学习和应变。如果我们能够不断地回顾和反思自己的学习,逐步提高自己的个人能力和团队协作,我们就能够在危机中更加从容应对。

树立危机意识心得体会

一、市场经济不变的法则就是永远在变。

在市场经济体制下,企业要想与时俱进、有所作为,只有保持持续不断的发展。发展才是硬道理,落后就要挨打!没有比这些道理更能说明问题了。

企业不发展,管理不提升,犹如逆水行舟,不进则退!当企业在发展到一定的空间和高度以后,如果不思进取,谋求更大、更远的发展,不能满足市场的需求,最终将会逐渐萎缩,被市场无情的淘汰。润邦绿色包装工业园项目的实施,在传统的瓦楞包装已经不能完全满足新的包装市场需求时,发展绿色包装、促进循环经济的背景下,将包装的产业链进一步的升级,包装商业模式的进一步转换,这是一个跨越,更是全新的挑战!

在企业生存与发展的实践中,虽然危机没有风向标,没有标识,但是这一过程,没有危机意识是万万不能的。正如宴总在年中工作会议上一番话,让所有参会的人员是有深有感触:xx集团之所以能发展到今天这样的局面,正是因为我们从来没有想还可以多做几年、或更长一段时间,坐享其成,而是我们时时刻刻都在思考:如果我们今天做不好,明天就会在民营企业中消失这样强烈的危机感!正是凭借这样的危机意识,才有了今天。没有了这种强烈的危机意识,我们将面临着更大的存亡危机!

二、居危思危,战战兢兢、如履薄冰。

市场经济体制下的生产性企业,面临的是同行业激烈的竞争、原辅材料的不断上涨、各项管理成本的不断上升、客户需求的日益增加等等一系列压力,让企业在本身的发展之路上,已经筋疲力尽,发展的道路上布满棘刺。而xx年的席卷全球的金融海啸的爆发,因此带来的冲击,更是让企业在发展的道路上如履薄冰,带来更为严峻的考验,更加艰难!。

三、从危机中寻找出路、转危为机。

xx年,润邦绿色包装工业园项目的实施已经进入关键阶段,它是集团实施可持续、跨越式发展的重要举措,也是胜达包装向润邦转型的关键之年。然而危机就在我们的身边,它时刻影响着我们,稍有不慎,甚至会使我们在发展的道路上功亏一篑,所有的业绩付诸东流。这就促使我们发挥自身的潜能,从中寻找规律,探索如何从危机中寻找出路,转危为机。

传统的瓦楞包装行业,面对当前不利的形势,在金融危机的影响下,企业必须强化内部管理,这是对企业应对各种困难,避开各种风险是百利而无一害的事。首先瓦楞纸板生产线是瓦楞包装企业的生命线,原材料的投入占整个生产成本投入的70%~80%,各种消耗占相当重要的位置,因此对瓦楞纸板生产线降低消耗、提高生产效率,进行技术革新、设备改造;积极寻求低克重高强度瓦楞原纸,降低原材料的采购成本是控制瓦楞生命线的当务之急。其次,在某种意义上说,企业在生产经营过程中,是资金链的循环,企业在应对各种危机的形势下,保证企业的现金流量,是保证企业正常运转的必要条件。加强资金安全的防范意识,防止客户市场的突变陷入资金危机,最终变成死水一潭。在内部要减少原辅材料、半成品、成品的不良积压,避免导致资金呆滞,对外要积极寻找信誉好、资金回笼快,优良客户合作,确保企业的资金链的良性循环,保证资金安全,让企业度过难关。

概念可以对事物进行界定,也可以成为事物间相区分的属性特征。有概念才能有所区分、形成区别。党员干部身份特殊,责任重大,使命光荣,要自觉上好“概念学”这门课程,树立“概念”意识,培育“概念”思维,把握事物概念的范畴,理清标准,区分是非、有无、对错、好坏、彼此等界限,划好言行举止“分水岭”。

强化认同,把准“身份”概念。党员干部身份是明确而具体的,是由责任驱使、宗旨要求和纪律规范的。为人民服务的本质,为党员干部树立了鲜明的身份导向和工作导向。在政治上即使是领导者,但在法律上则是公民,社会生活上是公共人、社会人,除了责任、使命之外毫无特殊。因此,要牢固树立“我是干部”“我是党员”的身份意识,提升觉悟,增强修养,遵纪守法、廉洁有为、为民务实,先干一步、干在实处,创先争优,保持应有的精神风貌。这是党员干部身份的基本要求和应有之义,切莫蜕化变质。

坚定立场,树立“群众”概念。群众路线是党的根本工作路线和生命线。党的性质和宗旨要求,党员干部要全心全意为人民服务,一切工作出发点和落脚点都是群众利益。因此,要坚定群众立场,牢固树立“群众”概念,正确处理人民内部矛盾。“群众”不是空乏的概念,而是明确而具体的,不管是一人还是多人,凡是正当合法权益都要维护、保障。在工作中要多深入基层,倾听呼声,交流沟通,只有直白具体的了解群众,才能更好地开展工作,知道怎么改干什么和怎么干,经过群众路线教育实践活动,更加清晰具体的明晰群众和群众路线概念,增强思维和行为自觉。

理清是非,把准“大局”概念。大局就是全局。干部是党和人民的干部,是辖区或部门的干部,不是几个人或一些人的干部。因此,要树立大局意识,讲究公心,把握公平,推进公正。在工作中,想方法、做决策、出政策都要有大局意识、整体观念,抓好团结协作;同时要坚定立场,是非分明,不徘徊在对错之间,不走中间路线。面对价值日益多元、多样、多变,必须旗帜鲜明,大力弘扬社会主义核心价值观,树立道路自信、理论自信、制度自信,自觉引领社会精神,引导社会风气,培育社会风尚,以实际行动推进社会秩序和社会心态健康有序。

注重承诺,把准“责任”概念。党员干部的重要职责是做群众工作,与群众交流沟通。群众的眼睛是雪亮的。因此,必须言出必行,言而有信,说到做到。近年来开展党员干部公开承诺制,面向群众公开,并且要求承诺要详细具体、实际实用,就是让群众监督,给干部加压、鼓劲。但承诺不是华丽的辞藻,空许愿,好听不中用,而是实实在在、没有水分。只有说到做成,兑现承诺,以实际成效取信于民,否则就容易成为“客里空”“花架子”,失信于民。说到做到、兑现承诺是践行群众路线的应有之义,也是干部责任的应有之义,更是树立干部形象、赢得群众信任的必备途径。所以党员干部要注重承诺,承担责任,能负责、肯负责、负起责。

公私分明,把准“义利”概念。随着经济不断发展,市场交换原则将更加明显的渗入人们的生活,党员干部也不例外。因此,党员干部要树立正确的义利观,做到公私分明,这既是法律规范问题,也是道德良知问题。公私分明是党历来倡导和要求的品德风尚。指出,公款姓公,一分一厘都不能乱花;公权为民,一丝一毫都不能私用。作为党员干部,一定要把牢公私界限,处理好公私关系,出于公心,掌好公权,用好公款,办好公事,做到公私分明。公休仪嗜鱼却他人之鱼,可谓公私分明的典范。若公私不分就会模糊法律的界限。所以党员干部要遵纪守法,注重公德,以公为上、以民为本,莫为利益迷失方向、荒芜情感、消损意志,面对利益,做到“苟非吾所有,虽一毫而莫取”,积极争做良好社会风气的引领者、传承者。

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职场危机意识启示录

与其他优秀的电影一样,《功夫熊猫》的上演引领了一种新的时尚潮流、引发一些令人深思的人生哲理、同时也捧红了一个新的偶像――一只具有好莱坞思想的中国熊猫。

从这个角度,《功夫熊猫》不仅仅是一部娱乐片,同时也是一部最好的职场新丁的思想启示片:胸怀理想的草根们如何一步步突破自身发展障碍,历尽艰苦磨难,最终步向事业的康庄大道。

在山清水秀的和平谷,熊猫阿宝是谷中少有的不会武功的居民。又肥又迟钝的阿宝在父亲经营的面馆里工作,父亲希望阿宝能继承面馆,然而阿宝却一心想学武功,成为谷中第一的功夫大师。但是这对向来好吃懒做的阿宝来说,也只是个遥不可及的梦而已。

因大恶魔雪豹太郎即将要突破困住它多年的黑牢,并将会来和平谷复仇。乌龟大师以坚决的态度,顶住种种非议,相信阿宝的潜能,决定把它这种潜能发掘出来,在短时间之内让阿宝变成了会武功的高手……历经种种嘲笑与挫折之后,阿宝以自己对武功的悟性和师傅传授的武术,战胜了太郎,为山谷带来了和平。

阿宝的成才故事虽然很传奇,但也与职场发展晋升的逻辑思想极为符合:人人都有某种潜力,重要是如何发现、发掘、发扬这种潜力,在别人的挫折嘲笑面前,仍然坚信自己,在貌似没有希望的黑夜中依靠着微弱的灯光步步向前,最终走出阻碍自己晋升的泥潭,步向成功的彼岸。

作为职场新丁,许多人在刚刚进入职场时,往往看不清前进的方向,甚至因为不熟悉职场的规则而屡屡受挫,更为严重的时,因为受到一点的挫折与打击,许多职场新丁甚至就会产生怀疑自己能力的心理,轻易就动摇了前进的勇气。从这个角度,熊猫阿宝的确是值得所有职场新丁学习的榜样。从阿宝身上,我们看到三种最宝贵的职场发展素质:

一、自嘲的人最乐观。

又肥又懒的阿宝作为面馆师傅的儿子,除了有一个成为武功高手的“宏大梦想”之外,其他几乎一所无长。所以,当他在乌龟大师指导下,幸运进入武术训练营时,迎接他的几乎都是一次又一次的失败与无数冷眼。在这种情况下,阿宝不断用阿q的精神来自嘲,在自嘲中使自己能有效地渲泄巨大的压力,以此达到心理的平衡。

二、自信的人最坚韧。

一次又一次的沉重的失败几乎使阿宝对自己产生的怀疑――在忍无可忍即将放弃的那一刻,乌龟大师的一番哲语使它醍醐灌顶,再次清楚地认识到自己的潜力,重新树立坚持走下去的信念。

挫折对于职场新丁来说是家常便饭:上词的指责、同事的不配合、客户的投诉等等,几乎每一个人的职场成长日记中都离不开这些让人心灰意冷的挫折。但是,纵使面临更大的压力,自信心理的培养对职场新丁来说,其重要性却不亚于技能的熟练――技能不成熟可能导致升职缓慢,但是自信心不足,却可能毁了自己整个职场仕途的前进可能性。

在荆棘遍布的职场路途中,没有自信,行之不远。

三、自强的人最坚强。

从面馆师傅之子到功夫高手,这中间跨度之大让阿宝都不敢想像――但在一步步的成长过程中,阿宝历经千辛万苦,激励自己绝不放弃,终于从无字的武功秘籍中悟出了武功的最高境界――以无招胜有招。

对于一个职场新丁来说,自信心与激励力同样重要:前者可以令自己坚定信念不断朝着目标不断前进,后者可以让自己面对挑战与阻碍时毫不动摇,视压力为动力,最终达致辉煌的事业彼岸。

回顾业界,任何一位成功者都是自我激励的高手,他们视攀登事业险途为乐趣,视克服艰难险阻为成就,在追求的过程中,人生的价值不断地彰显,最终引领他们走上理想的顶峰。

法国思想家里尔克曾经说过:毫无胜利可言,挺住就是一切。职场仕途是一场漫长的征程,理想没有终结,脚步永远在出发。就如阿宝一样,相信自己,挺住就是一切,这就是最好的职场成长指南。

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教师危机意识心得体会

作为一名教师,就要像雷锋那样,在平凡的岗位上,为我们的祖国贡献自己的力量。

雷锋的童年是很苦的,饱尝了阶级压迫、家破人亡的痛苦。通过新旧社会的对比,他懂得了应该爱谁恨谁,深切感到党的伟大和社会主义好。他在日记中写到:“党像慈母一样,哺育我长大成人,是党给了我生命,是党给了我幸福,是党给了我前进的力量,是党给了我一切”;“为了党,我愿洒尽鲜血,永不变心”;“我就是长着一个心眼,我一心向着党,向着社主义,向着共产主义,坚决听党的话,一辈子跟党走”。这是他从内心里发出了由衷地呼喊,这字里行间充满了对党、对社会的无限深情,表明了一个共产党员应有的坚定政治立场和为党的事业努力奋斗的精神。雷锋忠于党、热爱社会主义的坚定信念,并非只停留在口头上、日记里,而是体现在坚决听党的话,照党的指示办事,为党的事业努力奋斗的具体行动上。党号召大办农业,雷锋就主动申请从县委机关下到农业生产第一线,当一名新式农民;党需要工业建设,他就离开可爱的家乡,从南方来到北方当一名好工人;党号召青年应征服役,他又经过多次恳求,参军到部队。平时,他严守党的纪律,忠实执行党的路线,方针、政策,自觉遵守部队的规章制度。党要他干啥就干啥,干啥就一定干好啥,正如他在日记中讲的.:革命需要我去烧木炭,我就去做张思德;革命要我去堵枪眼,我就去做黄继光。

雷锋的一生虽然没有创造惊天动地的丰功伟绩,但他把自己生命的每一分热、每一分光都无私地奉献给人民,以对人民的真诚与火热的赤子之心和自觉地把有限的生命投入到无限的为人民服务之中去的实际行动,谱写了壮丽而辉煌的人生乐章。全心全意为人民服务,是贯穿在雷锋一生中最突出、最感人、最完美的主旋律,也是雷锋精神的核心内容,它既反映了雷锋坚定的共产主义信念和崇高的共产主义品德和风格,又反映了雷锋无私奉献的人生态度。在平凡的小事中,努力实践这一根本宗旨,真心实意地、尽心竭力地、坚持不懈地为人民办实事、做好事,真正用自己的实际行动实现对党的誓言,履行好保卫祖国的使命。

雷锋有一句闪光的语言—“在伟大的革命事业中做个永不生锈的螺丝钉”。他把自己当作一颗螺丝钉,拧在哪里,就在哪里发光。他曾经说过:“我要积极肯干,做到说干就干,干就干好,脚踏实地干,实事求是地干,千方百计地干,事事拣重担子挑”。在雷锋短暂的一生中,他不论干什么工作都踏踏实实,从不偷懒耍滑。正像他日记中写的:“决心做一个又红又专的革命战士”。在农村学开拖拉机,他认真学习驾驶技术,仅一个星期,就可以单独试车,成了望成县自己培养的第一个拖拉机手;在鞍钢,他坚持早来晚走,努力精通本职工作,曾3次被评为先进生产者,18次被评为标兵,5次被评为红旗手,荣获青年社会主义建设积极分子的称号;到部队后,他又是爱军习武的榜样。我们学习雷锋,发扬雷锋精神,就要像他那样,干一行爱一行钻一行,用甘当革命螺丝钉的实干精神来对待自己的工作,在平凡的岗位上为国家为人民创造不平凡的业绩。

雷锋参加革命后,很快认识到学习革命理论的重要性。他把革命的理论当作“粮食、武器、方向盘”。他说:“人不吃饭不行,开车没有方向盘不行,干革命不学毛主席著作不行!”在学习上,他不仅有明确的目的,而且还非常善于学习。当雷锋听到有的同志说工作这样忙,实在没有时间学习时,他便根据自己的学习体会,在日记中写下了这样一段话:“有些人说工作忙、没有时间学习。我认为问题不在工作忙,而在于你愿不愿意钻。一块好好的木板,上面一个眼也没有,但钉子为什么能钉进去呢?这就是靠压力硬挤进去的,硬钻进去的。由此看来,钉子有两个好处:一个是挤劲,一个是钻劲,我们在教学上,也要提倡这种‘钉子’精神,善于挤和善于钻。”这就是人们广为称道的雷锋刻苦学习的“钉子”精神。我们学习雷锋,发扬雷锋精神,就是要像他那样明确学习目的,坚持理论联系实际,特别是发扬“钉子”精神,善于挤和钻。

雷锋精神的一个重要方面就是艰苦奋斗。雷锋说:“现在,我们国家处于困难时期。我们是国家的主人,应该处处为国家着想,事事要精打细算,不能今朝有酒今朝醉,明日愁来明日忧。我们要奋发图强,自力更生,克服当前存在的暂时困难,坚决反对大吃大喝,力戒浪费。”雷锋常用毛泽东的话告诫自己:“要使全体青年懂得,我们的国家现在还是一个很穷的国家,并且不可能在短时间内根本改变这种状态,全靠青年和全体人民在几十年时间内,团结奋斗,用自己的双手创造出一个富强的国家。”正是在这种认识的指导下,雷锋非常注意在艰苦的环境中磨练自己,以苦为乐,以苦为荣。

艰苦奋斗是我们的传家宝。我们学习雷锋,发扬雷锋精神,就是要像他那样,勤俭节约,艰苦奋斗,自觉为国分忧,为军队分忧。当前,国家实现小康社会的奋斗目标已经明确,做好对台湾军事斗争物资准备任务更加具体,我们必须发扬艰苦奋斗精神,立足岗位,坚苦创业,高标准地完成上级交给的各项任务,为我提高我局全面建设和做好对台湾军事斗争物资准备做出应有的贡献。

写危机意识名言警句

1、以失败为师。与其在失败中记取教训,不如从别人有失败中检取教训。

2、勿满足于眼前的小小成就。你要问自己,我这辈子只有这样吗。

3、用物质利换取人情利。物质利是一时的,人情利是长远的。

4、扩大交友的圈子。主动出击,勿等别人上门来。

5、好朋友要保持距离。这样的友谊才能长久。

6、多赞美别人。不用花钱,又可使人快乐,何乐而不为。

7、用吃亏就是占便宜的心态做事做人。它可累积你的工作经验,充实你的作事的能力,扩张你的人际网。

8、天下没有好赚的钱。先从小钱开始赚吧。

9、顺着毛摸,他就听你的。脾气再大,城府再深,主观再强的人也吃不消这招。

10、如果你想优秀,那你就要和优秀的人在一起,你才会出类拔萃。读好书,交高人,乃人生两大幸事。读书和人脉是你成功的翅膀!

11、真正的朋友从不追究你的过错,也从不嫉妒你的成功。

12、与其你死我活,不如你活我也活。这就是双赢,是良性竞争。

13、把自己当成老板或主管。在工作中见习,培养当老板或主管的格局和能力。

14、尽快成为你那一行的专家。只要下功夫,很快就办得到。

15、把反省自己当成每日的功课。因为你不是完美的,会说错话,也会做错事。

16、适度的自抬身价。在就业市场里,人也是一种商品。

17、碰到低潮,自己鼓励自己。千万别乞求,依靠别人来鼓励你。

18、拉长战线,避免主力对决。人生没有几场主力战好打。

19、用耐心把冷板凳坐热。冷板凳都坐过了,还有什幺好怕的呢。

20、生活若剥去理想梦想幻想,那生命便只是一堆空架子。

21、时到,花自然便开。你只要努力就对了,什么时候花才盛开那是老天爷的事。

22、忍一时,争千秋。形势比人强时,就要忍。

23、人际关系是:有舍才有得。主动出击,先去满足对方的自我。

24、做乌龟,不要做兔子。有兔子资质的人最容易骄傲。

25、为自己拼几枚勋章。建立地位,声望,让别人尊敬你,礼遇你。

26、先做小事,先赚小钱。这是为了累积坐大事赚大钱的条件。

27、朋友要分等级,这是为了保护自己免受伤害。

28、用时间来看人。时间是让对方不自觉的检验师。

29、碰到困难,决不轻言退却。要把困难当成对自己的试练。

30、寻找一位衣食父母。他可省下你的摸索的碰撞。

31、生活中不是所有的门都可以昂首通过,要懂得适时低头,才能出头。心的'结构很简单,但心机特别的复杂。

32、获致幸福的不二法门是珍视你所拥有的遗忘你所没有的。

33、思想二字,下面都有个心,意味着思想是要用心的。同理,忽悠也是要用心的。做生意的过程就是一个不断怂恿别人放松警惕,而自己保持高度警惕的过程。

34、聪明的知道自己能做是什么,智慧的人清楚自己不能做什么。

35、中规中矩,赢得尊重。赢得尊重,也赢得信赖。

36、精诚所至,金石为开。你的真心成意会在对方的感动中激起你的同情和不忍。

37、一切伟大的行动和思想,都有一个微不足道的开始。

38、最好不要挡人财路。与其挡人财路,不如自己另辟财路。

39、人生如路,须在荒凉中走出美丽的风景来。

40、不只为了糊口,还要有抱负。你要想:在这个行业中,我要成为什幺样的人。

41、人生只有愿意先往低处走,才能爬上另一座高峰。

42、不要打没有把握的仗。人生是经不起浪费的。

43、发光并非太阳的专利,你也可以发光。

44、正视你的弱点,躲避别人的陷井。光明正大,脚注踏实地,不痴心妄想,便可避免踏入陷阱。

45、求生存的阶段,不能空想干什么大事;求发展的阶段,不能总想赚什么大钱。世上的喜剧不需要金钱就能产生,而悲剧则大半和金钱脱不了关系。朋友像棉被,真正使你温暖的是自己的体温。

46、愚者用肉体监视心灵,智者用心灵监视肉体。

47、别让过去的失败绑住你的手脚。环境会变,人会成长,再度出击,可能就成功了。

48、希求别人理解自己,那么先要学会担待别人。

49、莫妒他长,妒长,则己终是短;莫护己短,护短,则己终不长。

50、套用别人的成功模式。别人的成功模式是一种指引,让你有方向可循。

51、全力以赴,迎接工作上的种种测试。不要把突来的状况当成是整你。

52、今天的泪水,会引导你明天的成长;今天的伤痕,会铸就你明天的坚强。幸福不是追求完美,而是忽略缺憾。

53、小心突然升高热度有友情。不推不迎,冷眼以观,礼上往来。

54、做人做事不心面面俱到。因为总有人会不满意你。

55、勿在失意者面前谈论你的得意,这会对你的人际关系造成伤害。

56、把敬业变成习惯。短期来看是为了雇主,长期来看是为了自己。

57、放下身段,路越走越宽。身段只会把你绑起来。

58、你要小心应对的几种人。并不是每个人都是好人。

59、别轻易转行。转行的风险很林,若无大决心,大魄力,最好不要轻率为之。

60、所有的困苦都是有用意的。这是老天爷在磨练你,为了把重任交给你。

61、能够走路,是世上最美之事,何处皆能去得,何样景致皆能见得。最清晰的脚印留在最泥泞的路上。

62、认识并运用人性中的自私。不必在意别人的自私,应好好应对这些自私。

63、毛遂自荐,好处多多。让别人看到你,知道你的存在,知道你的能力。

64、征服世界,并不伟大,一个人能征服自己,才是世界上最伟大的人。

65、勿轻易吐露你的失意,以免被人认为软弱无能。

66、运用累积法壮大资产。不求快,不求多,不中断。

67、做事切勿率性而为。率性而为只会害了你自己。

68、一个脑袋空空并不可怕,可怕的是因为嫌太空,于是自己放了点水进去。不要拿着别人的地图,寻找自己的路。每个人,都是一道独特的风景。真正改变命运的,并不是我们的机遇,而是我们的态度。

69、把一天变成四十八小时,让每一分每一秒都发挥最高的效益。

70、不要有怀才不遇的想法,怀才不遇多半是自己造成的。

71、不要为失败找借口。应该面对失败,找出失败的原因来。

72、妥善自理和小人的关系。不依附小人,也不得罪小人。

73、别忽略面子问题。不给面子的行为最易引起是非。

74、以勤补能力不足。勤将使你自然发亮,为人注意。

75、靠实力,不要靠派系。派系不是永远的,实力才是你一生最好的依靠。

76、犯错,就诚实的认错;狡辩,诿过只会害了你自己。

77、只要五毛钱,不要一块钱。拿一块钱的机会只的一次。

78、稳扎稳打,可攻可守。没抓在手里的成功都是不算的。

79、改变自己,是自救;影响别人,是救人。

80、你态度要有所保留的几种人。完全信任,你便会受到伤害。

81、借用别人的智能来作事。你要了解,人的智能是有限的。

82、主角配伯都能演,台上台下都自在。这是面对现实人生,能屈能伸的弹性。

83、不要独享荣耀。独享荣耀,有天就会独吞苦果。

84、千万别入错行。人情有牵绊,恩怨的纠葛,转行可不是那幺容易的呀。

85、把自己的欲望降到最低点,把自己的理性升华到最高点,就是圣人。

86、时时要有危机意识。别以为你命好运也好。

87、身安不如心安,屋宽不如心宽。

88、勿在工作上被人看轻。别混日子,别看轻职份,别混水摸鱼。

89、交会修理你的朋友。这种朋友正是你人生的导师。

90、天气反复得像个笑话,日子蹉跎得像句废话。

91、找一位对手来跟。跟住他,并且超越他。

92、永远跑在部属的前面。权力领导,情义领导都不如才能领导。

93、尊重别人的领土范围,别因为疏忽而引起不心要的麻烦。

94、作老二,不要作老大。老大没当好,会变成老三老四。

95、逢山开路,遇水架桥。过了桥,上了山,常会有一片新的天地。

96、像蟑螂一样地活着。人如果有蟑螂韧性,还有什幺日子不能过呢。

97、了解中国人的处世风格。重视人情,表里不一,形式主义。

98、善用见面三分情的中国人心理。你尊重对方,对方也会尊重你。

99、用打听来看人。把获得的信息汇集起来,就可以了解这个人。

100、话别说得太满。好容纳一些意外,以免下不了台。

101、跌倒了,一定要爬起来。不爬起来,别人会看不起你,你也会失去机会。

102、以低姿态化解别人的嫉妒。嫉妒是一把烈火,会毁灭一个人。

103、改变环境,或是改变自己。与其改变环境,不如改善自己。

104、保持交朋友的弹性。敌人也可以变朋友。

105、钱追人,人追健康。有了健康,还怕赚不到钱。

106、贪婪是最真实的贫穷,满足是最真实的财富。

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