热门加强研究工作的通知(案例17篇)

时间:2023-11-17 14:52:04 作者:梦幻泡

通知是一种书面形式的信息传达手段,它能够准确、及时地告知人们某项事务、活动或计划的内容和安排。我们需要发布一份通知吗?这是一个通知的好时机。通知是组织工作、学习和生活的重要环节之一,我们需要高效地撰写和传达通知。如果你正准备写一份通知,以下范文可以为你提供一些启示和思路。

加强执行力的通知

公司各部门:

公司自成立以来,积极推进体制创新,强化内部管理,在制度建设、强化风险管控方面取得了明显成效。但是,依然存在一些问题,部分员工对制度重视不足,学习不够,理解不深,执行不力,有章不循、违规操作的现象还时有发生。为进一步强化内控管理,切实提高内部控制的执行力和有效性,现对制度贯彻落实工作提出以下要求,请遵照执行:

一、 高度重视,统一认识

各项制度是我公司有效运转、顺利实现经营管理目标的重要保障。各部门对此要高度重视,切实加强合规意识教育,让每位员工充分认识到合规管理、合规操作的重要性。要不断提高制度落实的监督约束力,确保制度最大限度地得到执行;要大力营造用制度规范行为以及按制度办事、靠制度管人的.良好环境,努力建立制度的公信力和威慑力,使制度能够发挥应有的实效。

二、 认真学习,深入领会

三、 多策并举,重在落实

制度建设,重在落实,要切实采取多种措施,着力加强制度落实,有效提高制度执行力。

(一)努力发挥领导示范带头作用。各级管理者要带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度。

(二)强调制度执行过程中信息收集、反馈作用。在制度执行过程中,注重相关信息的收集和反馈,及时总结、分析、纠正制度执行中的偏差,及时对有令不行、有禁不止、随意变通等严重破坏制度的行为给予惩处,真正使制度执行力得以有效提升。

(三)加强监督检查。监督检查是保障制度执行的重要手段。在监督检查的过程中,要做到责任层级清晰化,一级抓一级,一级对一级负责,各负其责,层层落实,加强监督检查,确保制度执行监督到位。

(四)建立制度执行的考核、问责机制。要将制度执行情况纳入考核内容,同时,对制度执行不力者进行责任追究,坚决遏止失职不究、违规不罚的现象。

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各位同仁:

大家好!

为了进一步加强企业规章制度的执行力度,倡导严于律己、遵章守纪、严谨细致的工作作风,特通知如下:

二、对于2月7日管理层会议缺席的宋帼晔,园区月度服务分扣10分;

四、此外,再次重申三大会议迟到、早退、缺席的扣罚标准:

1.迟到早退的按照正常考勤制度扣罚,同时园区月度服务分扣2分/人次;

2.缺席的按照正常考勤制度扣罚,同时园区月度服务分扣10分/人次;

3.无故缺席的,予以警告处分一次,扣罚300元,园长连带扣罚300元,同时园区月度服务分扣10分/人次,情节严重的按旷工处理。

各位,作为公司的中层管理者,遵章守纪一定要以身作则,对工作一定要严谨细致,非如此不能提高园区的执行力,非如此不能形成并复制推广鲱鱼的管理文化,为了鲱鱼的明天,请大家务必高度重视,从细节做起。

上海鲱鱼宝宝教育管理咨询有限公司

行政人事部

2012年2月28日

加强安全管理通知

目前,正值冬季多风、雪、雨、雾等恶劣天气时期,也是水上交通事故多发期,也是防范水上交通事故发生的重点时段。各单位务必高度重视,切实加强水上交通安全管理,特别是渡运安全监管工作,有效预防水上交通事故发生,维护水上交通安全形势稳定,现就有关问题通知如下:

各涉渡乡镇和有关部门要切实加强防风、防雾、防冻、防滑等工作,要针对冬季大风、大雾、大雪、寒潮多,具有突发性、破坏性特点,提前做好预防工作。一是县海事部门的海事所,巡逻艇等重点部门,要适当购置草毡等防滑物品,防止工作人员滑倒、跌伤、落水等。二是县海事部门、各有关乡镇要充分利用安全例会、渡工培训的机会,告知辖区渡口经营人在渡船船头、码头前沿放置草毡、麻袋等防滑物,确保乘客上下船安全。三是对已完成标准化建设并投入使用的过机动车渡口码头,设置减速带、阻拦桩及警示标志。当遇雨、雪路面结冰天气时,防止车辆驶入。

各涉渡乡镇要加大对辖区内通航水域的'排查,杜绝私设渡口和非法渡运。加强现场监管,严把船舶检验关,对存在安全缺陷的船舶,采取滞留或开航前纠正的强制措施。要从严执法,加强对重点通航水域的现场监控,提高监管能力和应急反应速度。重点加大对渡船、危险品运输船舶、流动加油站等船舶的监管力度,坚决纠正各类违章行为,及时清除各类事故隐患。要及时掌握庙会时间、涉及渡口范围,协助乡镇政府加强现场监管,维护渡运秩序。

进一步加强通知

局机关各科室、直属单位:

为维护正常工作秩序,防止各类安全事故的发生,保障全局干部职工和财产安全,现就进一步加强机关安全工作通知如下:

坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,各科室和直属单位要从落实岗位责任制着手,牢固树立“责任制不落实是第一隐患”观念,依法将安全责任落实到每一个岗位、每一个工作环节上。全体干部职工要崩紧安全这根弦,进一步增强安全意识,在认真履行职责的基础上,积极做好本单位、本岗位内安全工作。

(一)严禁在办公室使用非办公用电器,不准乱拉电线、乱接电源和使用电烤炉。做到出门断电,随手关灯、关计算机、打印机等。及时检查更换老化插座及用电设备。提倡节约用水,及时更换破损用水设备和管道,防漏水、渗水造成财产损失和形成安全隐患。

(二)要自觉加强消防安全的管理,对消防设施进行全面的检查和更换。人人增强防范意识,发现异味、火患及时通知局办公室,必要时拨打119报警。会议室、档案室等重点防火部位,按公安消防部门的规定配备消防器材,设立禁止烟火标识。严禁擅自移动或破坏办公楼内消防设施、安全疏散标志、事故照明设施、灭火器材等。

一是开展安防设施检查。办公室对机关公共安保设施要定期测试,保证正常使用。要加强对办公室门锁、钥匙的管理,切实做到人员调离本部门收回钥匙。同时对办公室门窗等进行细致安全检查,起到安防作用。

二是执行安防有关制度。涉密部门加强对机密文件、档案等重要文件的`管理,节假日期间要锁好封严,实行专人保管,严防失盗。财务部门严禁超规定的款额存放现金,保险柜要使用密码锁。个人管理好现金、有价证券、贵重物品等,重要物品入柜上锁,钱包手机钥匙随身携带,职工个人现金不得存放在办公室内。

三是做好危源控制。窗外不要放易倒、易风吹跑的东西,检查空调隔离门(窗外)是否关闭,防高空降物伤人。要有防范意识,远离危险源。紧急情况保持冷静,在保护好自身的前提下,协助专业人员科学参与社会救援。

食品药品检验所和相关执法单位和部门要加强查封扣押(先行登记保存)或检验抽样特殊药品及试药试剂库房的安全管理,按规定做好特殊药品、易燃易爆设施、试药试剂和易制毒化学品的采购、保管和领用全过程的安全管理,严防爆炸、失火、被盗等事故的发生。

加强车辆管理。公车要严格执行公车管理规定,做到勤检查、勤维护和按时保险保养,确保车况良好。干部职工私车要停好、管好。提倡文明行车、遵守交通规则,严禁疲劳驾驶,确保行车安全。

各科室和直属单位要认真组织开展1次全面自查,发现安全隐患,立即采取措施加以整改,自身难以解决的要及时报告,提出意见,消除各类事故隐患,避免发生事故。自查主要包括办公场所的电线、网络线路、电话线、插座有无破损、漏电,空调、计算机、打印机、复印件等电器有无老化、漏电,烟灰缸、垃圾桶、桌面、地下等有无暗火、明火,门窗有无变形、松动、破损和关好、锁好,对各类电器用品的操作是否正确、规范,公务车辆的各项性能是否存在安全隐患等。局机关保卫人员要加强节假日和夜间巡逻,发现问题及时制止、及时报告。

xxx。

20xx年xx月xx日。

加强培训管理通知

培训管理是对企业培训的计划、组织、实施和培训转化与效果评估的管理。其目的是打造职业化团队,提高劳动效率,提高工作技能,提高员工履行职责的能力,提高企业管理水平,提高企业竞争能力。内容包括:培训计划管理、培训师资选拔、培训教材编写管理、培训课堂管理、培训考核管理、培训内容转化管理、培训效果评估管理、培训中心管理、培训体系建设,培训档案管理等。

二、实战方法。

企业培训要围绕企业发展目标和人才培养规划展开,不能赶时髦。企业培训要自我主导,自主安排,有序进行,不能被培训公司牵着鼻子走。因此,企业必须制订年度培训计划,预留年度培训经费,每次进行具体培训时,还需要另订单项培训计划,确保培训有的放矢。企业做好年度培训计划必须注意的事项如下:

1、确定企业的培训组合,确定培训类别。从地点划分,有内训和外训;从时间划分,有岗前培训和在岗培训;从内容划分,有安全培训、企业文化教育、专业技能培训、管理技能管理、心理干预或心理健康培训等。

2、确定培训主题。这需要广泛征求意见,然后结合企业发展战略或人才规划确定。

3、确定各类培训的参加对象。为了提高培训效果,应该分层次或岗位类别培训。

4、确定培训预算。要从企业销售收入中预留培训经费,不能随意减少培训开支。愈是问题多的企业愈是要注重培训。

5、确定培训师的选择范围。是从内部选择还是外部选择,必须早做规划,特别是外聘培训师,需要提前预约。即使是内部培训师,也需要提前进行课程准备。

6、确定各类培训组织实施的责任人。

单项培训计划由年度培训计划确定的组织实施者负责。企业制订单项培训计划必须注意的事项如下:

1、确定培训地点、参训人员、授课讲师。

2、与培训讲师确认培训教材或讲义制作时间。

3、与培训讲师确认授课形式及与课程配套的道具准备。

4、与培训师确定听课学员的课前准备内容或方式。

5、与培训师确定课后考试或跟踪转化方式。

6、与外聘讲师确定到达方式,提前预定机票(车票)、酒店,安排接机(站)事宜。

7、计算所有费用后计划报批。

培训师资选拔。

师资选拔分外聘与内部选拔两种方式。

外部选聘培训师必须注意的事项如下:

1、根据企业培训主题选拔培训师,注重培训实效,不要看名气。

2、要求外部培训师根据企业培训主题提供调研提纲或课程大纲,不能是对方能讲什么就讲什么,而是企业需要讲什么才讲什么。

3、不能根据企业需要量身定做讲义的培训师最好不要选择。对于对分要求高规格招待的培训师坚决拒绝。

4、无论是机构推荐的培训师,还是企业自行选择的培训师,都应该签订培训合同。对于在课堂上偏离主题、敷衍塞责的培训师大胆说不,并拒绝支付课酬。

5、建立企业自己的培训师档案。把讲过课的或者适合自己企业特点未来可能需要的培训师资料分类整理,需要时就不必满天电话找人了。

内部选拔讲师必须注意的事项如下:

1、先确定内部讲师选拔标准,然后公开选拔。采用自荐或推荐方式报名。

2、组建内部讲师评审小组,让竞聘人员公开试讲竞争,当场确定入围人员。

3、入围人员经过三次试讲,参加培训人员认可,可授予“内部讲师”称号。

4、有规模的企业可以实行内部讲师等级评定制度,根据讲课受欢迎程度评定等级,如初级讲师、中级讲师、高级讲师。不同等级的讲师给予不同的课酬。

5、凡是内部讲师可以培训的内容,尽量由内部讲师主讲,谨慎选择外部讲师。

外部培训师提供培训教材是行业惯例,但是,企业培训主管或企业负责人有权审定培训教材。外部培训师有责任和义务按照企业需要修改、完善教材。

内部培训师编写教材的组织工作要更复杂一些。通常由企业培训主管牵头,内部讲师分工协作,系统负责人审核把关。编写内部培训教材必须做好的.工作如下:

1、根据企业培训主题,分别安排内部讲师编写培训教材。

2、组织培训教材研讨会,听取其他讲师和员工代表意见。

3、内部讲师根据反馈意见进行教材修改完善。

4、系统负责人确认教材可行,组织小范围试讲。

5、培训主管根据试讲反馈意见确定教材是否合格。将合格教材列入培训教材资料库。

6、同一培训教材可以交给不同内部讲师授课,最后将授课权逐渐集中到优秀讲师。

培训不是福利,而是投资,是人力资本投资。不能让参加培训的员工把培训当作休闲娱乐活动,想来就来,想走就走,必须严明培训纪律,严格执行培训奖惩制度。企业培训课堂管理必须注意的事项如下:

1、严格签到制度,迟到、早退、中途自行离开又折返都属于违纪行为,必须制订惩处标准并当场执行。

2、严肃课堂纪律,中途接听电话或者大声喧哗也在严格禁止之列。

3、杜绝固执己见,对于不同意见可以当场发表,但不得对他人进行人身攻击。

4、奖励认真听讲、积极参与讨论和发言的员工,当场记录员工课堂发言次数和讲师加分,按事实统计确定优秀学员,而不是课后评选优秀学员。

5、培训签到表、课堂记录归档。

企业培训的目的是为了员工进步、效率提高,必须落到实处,而考试考核则是帮助员工记住培训内容、转化为工作能力的有效手段。企业培训考核管理必须注意的事项如下:

1、根据培训内容和培训对象确定考试考核方式,并且事先告知培训对象。

2、考试可采用填空题、判断题和问答题方式,可以开卷或闭卷考试;也可以采用答辩方式,由评委当场评分。

3、考核可采用操作考核或撰写培训转化方案考核两种方式。技能培训采用操作考核方式,专项培训采用撰写培训转化方案考核,重点评价方案落地的可行性和有效性。

4、考试考核均需和奖惩挂钩。

5、考试考核成绩一律记入员工培训档案。

培训不落地,培训效果不能转化为企业的生产力,企业的培训花费就可能打水漂了。因此培训内容转化应该成为企业培训的核心和重点。企业培训内容转化必须做好的工作如下:

1、有培训就必须要有转化计划。培训转化计划既是对培训专员或培训组织者的考核内容,也是对参加培训员工的考核内容。

2、技能培训制订个人培训转化计划,管理理念与方法培训制订企业培训转化计划。

3、培训主管跟踪培训转化计划的实施,并组织转化效果评估。

4、转化效果好坏与奖惩挂钩,并记入员工个人培训档案和企业培训档案。

培训效果评估不同于课堂效果评估。课堂效果与课程内容有关,与讲师会不会讲课有关,还有与参加学习人员的状态有关。心态类课程容易取得好的课堂效果,技术方法类课程则不容易“当场取得好效果”。而企业需要的效果是帮助员工提高、帮助企业改变。那么,这里的培训效果评估着重培训落地转化效果的评估,着眼于企业和员工的长远发展。培训效果评估要做好的工作如下:

1、成立评估小组,建立客观评价标准。评估小组成员具有广泛的代表性。

2、统计通过培训后工作效率提高了多少、沟通环节减少了几步,或者产量提高了多少、质量提升了多少、准时到货率(发货率)提高了多少、工作差错降低了多少。培训转化效果还体现在以下方面:企业建立了几个规范的制度、标准或流程;企业高层人员忙于救火的状况有多少改变;客户投诉降低多少等。

3、召开培训效果推广总结大会,表彰优秀员工,推广成功经验。

4、对于没有收到应有效果的培训也要检讨失败原因,不能让企业培训经费白花。为今后改善培训管理积累经验教训。

5、培训效果评估结果归档。

有规模的企业都应该建立自己的培训中心,并使之成为企业人才成长的孵化平台。培训中心的主要功能如下:规划培训体系建设、制订总体培训计划、组织培训活动、组织培训考核、组织培训效果评估、组织制订培训转化计划、跟踪培训转化计划实施、组织转化落地成果总结。这也是培训中心负责人的主要职责。培训中心管理就是把本章介绍的全部工作做好。

培训体系建设。

企业学习正从无序进入有序阶段,课程也从东拼西凑进入系统学习阶段,目的也从个人技能提升进入组织整体改善阶段,组织者也从培训主管单枪匹马零敲碎打进入高层主导全员配合阶段。中国成长型企业迫切需要建立健全企业培训体系,确保企业培训组织规范化、团队成长系统化,以达到培训投入价值最大化目的。企业培训体系建设必须做好的工作如下:

1、确定企业培训领导机构;

2、确定企业培训中心岗位配置;

3、确定企业常规培训的工作流程;

4、确定企业各级各类人员的培训职责;

6、制订企业培训规划;

7、确定企业内部培训类别;

8、确定企业培训内部师资选拔与奖励标准;

9、确定或建设企业培训场地;

10、确定企业培训预算标准;

11、确定企业培训合作机构的选拔标准;

12、确定企业外部师资选拔标准;

13、确定企业内部讲师培养办法;

14、确定企业内部培训教材;

15、确定企业内部培训考核标准;

16、确定企业内部培训成果转化跟踪办法;

17、确定企业培训转化成果奖励办法;

培训计划、培训教材、培训师资、培训考试考核成绩、培训签到表、培训影像资料、培训效果评估表、培训转化计划与落地成果等等都必须纳入培训档案管辖范畴,以便于企业不断总结经验、提高培训管理水平。企业必须有专人专职或兼职管理培训档案。

三、参考案例。

加强安全管理通知

当前,随着夏季来临,我市又进入中小学生溺水事故的高发期。为加强中小学生游泳安全教育和管理,现就有关工作紧急通知如下:

每年进入夏天以后,是中小学生因游泳、嬉水而引发溺水事故的多发季节,这些事故大多发生在校外,发生在脱离家长监护和学校老师管理的时段。这类事故的发生,不仅严重危及中小学生的身心健康,也给社会稳定带来许多不利影响。各镇办区和各级教育行政部门、各学校要从由此引发的安全事故中深刻吸取教训,充分认识做好中小学生游泳安全教育与管理工作的重要性和紧迫性,积极采取有效措施,确保青少年学生的生命安全。

切实保护中小学生的身心健康,是家庭、学校和社会各方面的共同责任,各地、各部门要按照《未成年人保护法》等规定,切实负起相应责任。各镇办区和各级教育行政部门要切实履行好中小学生日常管理、安全教育等职责。要认真分析本地、本校特点,切实加强与家长、社区和有关部门的联系,建立健全各有关部门、学校、家长和中小学生参与、各负其责的防范工作机制,组织和动员全社会都来关心中小学生的生命安全,预防事故发生。各相关门要依据管理职责,督促相关地区、部门或个人在江河湖库和水塘边设立安全警示牌,在事故多发地设立游泳安全巡视员或义务监督管理员。各学校要通过印发《致学生家长一封信》、家庭访问、召开家长会等形式,加强学校与家长的联系,增强家长安全意识和监护人的责任意识。要教育家长或其他监护人加强“留守孩”的暑期游泳安全管理,“留守孩”因父母不在身边,学校和社会应更多倾注关怀。各新闻媒体要加大宣传力度,教育广大中小学生珍爱生命,远离危险。共青团、少先队、社区,要组织开展丰富多彩的中小学生校外活动,丰富学生的'课余生活。

近日各地要迅速开展好“三个一活动”,即各镇办区召开一次学生安全会,各学校召开一次家长会,市教体局和各学校要致每个学生家长一封信,明确防范措施和相关要求。要加强日常管理,严明纪律要求,认真落实“五个不准”和“三个避免”要求,即:不准私自下水游泳;不准擅自与同学结伴游泳;不准在无家长或监护人带领的情况下游泳;不准到无安全设施、无救护人员的水域游泳;不准到不熟悉的水域游泳。避免去江河湖库等水情复杂以及深水区、冷水区、污染水域游泳;避免在危险地段推拉玩闹、清洗衣物、打捞物品等;避免在正午爆晒期间、高温季节、天气多变时刻下水游泳。

由市安监局牵头,市教体局、水务局、交通局等各部门配合,对中小学生溺水安全、水上安全等开展一次拉网式检查,全面排查安全隐患,并逐一进行认真整改。市水务局要根据排查情况,在市区汉江段全面设立警示牌或标语,在取石取沙等危险水域全面禁止中小学生下水游泳。各镇办区和相关村组也要在辖区沟渠、堰塘等水域设置警示牌或标语,并针对可能发生的情况,采取有效的监管措施。

要加强游泳区域的巡查力度。水务部门要结合巡堤、整治河道采砂,海事港监部门结合水上安全检查等,切实加强重点时段汉江水域的巡查力度,认真做好相关事故的救助工作。交通、水务部门要积极筹建水上救援专业力量,及时承担水上应急救援职责。公安、消防、卫生部门要充分发挥职能作用,加强应急救助协同作战。共青团、关心下一代工作委员会等组织,要积极动员民间力量,组织防溺水志愿服务队伍。各镇办区、各村组社区和各学校,要建立健全应急预案,努力防患于未然。

凡发生中小学生溺水死亡或其它重大伤害事件,事发地政府和学校,要接到报告1小时内向市委、市政府和市教体局报告。对知情不报、迟报、瞒报的,要按照有关规定,对相关责任人严肃查处。

进一步加强通知

文章现的隐患和薄弱环节不放过、造成隐患和薄弱环节的'原因没有搞清楚的不放过、整改措施不落实的不放过、责任人不明确的不放过。强调领导要带队检查,展开防汛防台的大检查,力争做到检查全覆盖,彻底排除防汛防台的隐患。

汛期期间,严明防汛纪律,要有大局观念,服从命令。领导要带头值班,严格落实巡查制度。要严格检查值班人员24小时坚守岗位的情况、尽职的情况、记录是否完备的情况,要密切关注台风、雨势、水情的变化情况,随时做好防汛信息的上传下达。

各管理处要根据各自的台汛风险,完善应急处置预案。要保障物资的到位,保持信息的畅通,要建立与政府部门和社会求援机构的联系方式,确保快速应对。

进一步加强通知

为防止发生群死群伤消防事故,进一步消除火灾隐患,加强消防安全管理及安全生产管理工作,确保人民群众生命财产和国家财产安全,根据《中华人民共和国消防法》、《广东省实施〈中华人民共和国消防法〉办法》等有关法律、法规的规定,特通告如下:

一、机关、团体、企业、事业单位应当按照《中华人民共和国消防法》、《广东省实施〈中华人民共和国消防法〉办法》等有关法律、法规的规定完善消防安全措施,及时消除火灾隐患。

二、机关、团体、企业、事业单位应当加强本单位消防设施的维护保养工作,确保消防设施完好、以及消防报警、灭火等自动消防设施处于全天候监护、待命状态;确保消防疏散通道和安全出口畅通;确有防盗需要的场所,应当设置安全控制与报警逃生门锁系统;设置防烟、封闭楼梯的建筑物,必须确保防烟前室门和楼梯间门处于正常关闭状态,且不得上锁。

三、禁止在人员密集的生产车间、员工集体宿舍、公众聚集场所的窗户、阳台安装防盗网;已经安装的,必须于20xx年6月30日前自行拆除。住宅建筑物安装防盗网的',必须预留紧急逃生出口。

四、禁止损坏和擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材;禁止埋压、圈占消火栓或者占用防火间距、堵塞消防通道。凡有本行为的,必须于20xx年6月30日前予以纠正。

五、禁止在民用建筑内设置存放化学易燃易爆物品的商店、作坊和仓库,凡已设置的,必须于20xx年6月30日前自行清理。

六、禁止将托儿所、幼儿园、娱乐厅等儿童活动场所设置在建筑物第四层(含四层)以上楼层,凡已设置的,必须于20xx年6月30日前自行清理。

七、设置在建筑物二层至四层的小型人员密集场所、临街商业建筑等场所,应当配置多用途消防救生梯;多层厂房的疏散楼梯门、高层厂房的楼梯门应当按照国家建筑设计防火规范的规定设置防火门或者双向弹簧门。

八、未设置自动消防设施的小档口、小作坊、小娱乐场所及小餐厅等场所,应当安装独立式火灾报警探头或者简易水喷淋系统。

九、各级人民政府和有关部门以及街道办事处、居(村)民委员会应当依法严格履行职责,要有针对性地开展专项消防安全宣传活动,教育广大人民群众自觉遵守有关法律、法规、规章和本通告的规定;同时,应当加强日常管理和监督检查,发现消防违法行为的,应当依法及时查处。对疏于监管或者监管失职的,应当依法追究所在地政府及有关部门责任人的法律责任。

十、广大人民群众有权利和义务积极举报消防违法行为,发现违反本通告行为的,应当及时向当地人民政府或者公安、公安消防、安全生产监督等部门举报。

十一、对违反本通告的,由安全生产监督管理、公安、公安消防、城市管理行政执法、经贸、教育、文化、卫生、旅游、工商、建设、规划、国土、房管、国有资产管理等有关部门依法处理;阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,由相关机关依照《中华人民共和国治安管理处罚法》的有关规定予以处罚;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。

十二、本通告自公布之日起施行。

文档为doc格式。

进一步加强通知

各银监局,各政策性银行、国有商业银行、股份制商业银行:

最近,有关部门就人民币汇率形成机制和我国银行间外汇市场出台了一系列改革措施,特别是20xx年1月4日,在银行间即期外汇市场引入了询价交易方式和做市商制度。这些举措给银行业的经营和风险管理提出了新的要求和挑战。为了有效控制银行业外汇风险,确保银行业安全、稳健运行,现就有关事项通知如下:

一、高度重视、全面评估人民币汇率形成机制改革与银行间外汇市场发展对本行外汇业务和外汇风险可能带来的影响。各行(含城乡信用社,下同)董事会和高级管理层要主动研究并积极制定各项应对措施,并确保外汇业务发展战略与本行的风险管理水平、资本充足水平相适应。各行要根据新的人民币汇率形成机制和交易方式,进一步完善外汇风险管理制度;积极建立与外汇业务经营部门相独立的外汇风险管理部门或职能,将风险管理贯穿于整个外汇业务的全过程。

二、准确计算本行的外汇风险敞口头寸,包括银行账户和交易账户的单币种敞口头寸和总敞口头寸,有效控制银行整体外汇风险。与此同时,还应注意监控和管理银行贷款客户的外汇风险,及时评估贷款客户的外汇风险水平变化对其偿债能力的影响。

三、加强对外汇交易的限额管理,包括交易的头寸限额和止损限额等。各行应对超限额问题制定监控和处理程序,建立超限额预警机制,对未经批准的超限额交易应当按照限额管理政策和程序及时进行处理。做市商银行要严格控制做市商综合头寸。

四、提高价格管理水平和外汇交易报价能力。各有关银行机构要实现银行与外汇交易市场之间、与客户之间、总分行之间外汇价格的有效衔接,实现全行统一报价、动态管理。各行在同业竞争和向客户营销时,要基于成本、收益和风险分析合理进行外汇交易报价,避免恶性价格竞争。

五、不断加强系统建设。做市商银行要加强交易系统、信息系统、风险管理系统建设,将分支行外汇交易敞口实时归集总行,并根据实际情况尽量集中在总行平盘,不断提高外汇交易和外汇风险管理的电子化水平。

六、制定并完善交易对手信用风险管理机制。在询价交易方式下,各行要通过加强对交易对手的授信管理等手段,有效管理交易对手的信用风险,并定期对交易对手的信用风险进行重估。各行应把外汇交易涉及的客户信用风险纳入企业法人统一授信管理。

七、有效防范外汇交易中的操作风险。各行要按照交易前准备、交易的实现、确认、资金清算、往来账核对、会计和财务控制等步骤严格识别和控制外汇交易中的操作风险。外汇交易的前、中、后台职责应严格分离。交易员要严格按照业务授权进行交易;后台人员要认真、及时进行交易确认、资金清算和往来账核对,发挥独立、有效的风险监控作用;必要时可设置独立的中台岗位监控外汇交易风险。切实加强各项规章制度的执行力度,有效控制合规性风险。

八、加强对外汇风险的.内部审计。审计部门应配备熟悉外汇交易业务、能够对外汇风险进行审计的专业人员;要加强外汇风险内部审计检查,及时评估本行在外汇风险控制方面的差距,确保各项风险管理政策和程序得到有效执行。

九、严格控制外汇衍生产品风险。从事人民币兑外币衍生产品交易业务的银行,要严格按照《金融机构衍生产品交易业务管理暂行办法》的要求,建立有效的、与所从事的衍生产品交易相适应的风险管理制度;要从系统开发、会计核算等方面,积极支持与配合新的衍生产品开发与业务发展。

十、配备合格的外汇交易人员、外汇风险管理人员。要充分运用市场化的手段招聘和遴选外汇交易人员和风险管理人员,建立有效合理的激励机制和业绩考核系统,以适当的待遇留住人才、吸引人才。

各行要认真落实《商业银行市场风险管理指引》、《金融机构衍生产品交易业务管理暂行办法》等监管法规,建立和完善风险管理体系,积极提升包括外汇风险在内的市场风险管理水平,防止产生重大外汇交易损失。对于银行间外汇市场上的进一步创新,要积极与有关部门沟通,尽可能做好预案,提前做好各方面准备工作;对于重大事项,要及时通报监管部门。

请各银监局将本通知转发给辖内各城市商业银行、城市信用社、农村商业银行、农村合作银行、农村信用社和外资银行。

xxx。

20xx年xx月xx日。

加强厉行节约通知

各二级单位党委、党总支、直属党支部,校内各单位:

20xx年春节即将来临,根据中央纪委《关于严禁公款购买印制寄送贺年卡等物品的通知》、《关于严禁元旦春节期间公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼的通知》和zz省纪委《关于严禁元旦春节期间用公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼的通知》精神,现就春节期间加强厉行节约工作提出以下要求:

二、严禁用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品;

三、严禁用公款组织相互走访等拜年活动;

四、严禁违反财经纪律突击花钱、滥发津(补)贴或实物;

五、严禁用公款大吃大喝或进行高消费娱乐活动;

六、严禁违反规定组织各种茶话会、联欢会。

各单位党政主要负责人要切实负起责任,抓好本通知精神的贯彻落实。对有令不行、有禁不止、顶风违纪的,发现一起,查处一起,严肃追究责任。

通知人:

日期:

进一步加强通知

局属各单位、局直各科室:

前段时间,我局有些单位、科室对单位的车辆疏于管理,出现了车辆不按规定及时入库、车辆看护不严、公车私用等现象。为进一步规范单位车辆的安全管理,保障车辆安全运行,达到节约高效、杜绝事故发生、更好地服务单位工作的'目的,根据《中华人民共和国道路交通安全法》等有关规定,特提出如下要求:

一、各单位、各科室要高度重视,加强管理,安排专人负责机动车辆的管理和交通安全教育。所有车辆都要配备专职司机,实行一人一车制度,司机负责做好车辆的日常养护与维修工作,保持车容整洁。出车前、停车后,勤检查,消除隐患,使车辆始终保持最佳的技术状态,保障车辆安全运行。

二、驾驶员要严格遵守《道路交通安全法》等交通规则,严禁酒后行车、疲劳开车、超速行驶等,保证单位各项工作任务的安全顺利完成;车辆使用由单位、科室领导统一调度,驾驶员不得擅自出车;单位车辆不外借外租,有特殊需要时,须经单位主要领导批准。因私自借车或出私车造成的事故和经济损失,均由相关责任人承担全部责任。

三、各单位、各科室要加强对机动车辆管理,单位车辆应在单位停放,夜间车辆及时入库,不准在其它地点停放过夜,保障安全。驾驶员在外行车存放时,应停放于停车场,并加强对车辆的管护,如任意放置车辆导致损毁、失窃,根据情节轻重追究当事人的责任。

四、各单位要进一步建立健全单位机动车辆管理规章制度,完善车辆派用、燃料配给、维修保管、车辆保险等规章制度,使单位车辆管理实现规范化、制度化。

xxx。

20xx年xx月xx日。

加强政务督办通知

河北省环境保护厅:

3月,我部与住房城乡建设部联合你厅及省住房城乡建设厅对赞皇县垃圾填埋场进行现场检查,发现该填埋场没有落实石家庄市环境保护局要求,未搬迁卫生防护距离内常住居民(1户6人)。我部决定对赞皇县垃圾填埋场未搬迁卫生防护距离内居民问题进行挂牌督办。

请你厅督促相关单位落实督办要求(见附件),完成督办任务后,由你厅向我部提出解除挂牌督办的书面申请并附相关材料。我部将适时赴现场进行核查。

联系人:环境保护部环境监察局阮仁节。

电话:(010)66556434。

传真:(010)66556475。

附件:环境问题基本情况及督办要求。

环境保护部办公厅。

204月17日。

抄送:石家庄市人民政府、环境保护局。

环境保护部办公厅年4月18日印发。

附件。

环境问题基本情况及督办要求。

基本情况:赞皇县垃圾填埋场没有落实石家庄市环境保护局要求,未搬迁卫生防护距离(500米)内常住居民(1户6人,距该填埋场库区南坝偏东侧458.5米)。

督办要求:督促赞皇县人民政府推进该填埋场卫生防护距离内居民搬迁工作。

督办期限:2017年9月30日前完成督办事项。

加强政务督办通知

2、督办要实事求是,人员要全面准确地了解情况,讲真话、报实情。

3、督办要注重实效、讲求效率和质量,推动社区工作得以落实。

4、要坚持一事一办,凡上级或领导批办的事项,一事一查、一事一报,不得漏报。

二、督办工作范围。

1、对办事处重要文件会议决定,工作部署的督办落实。

2、对市、区领导重要批示及上级机关交办督查的落实,

3、对市、区人大议案、政协提案的`办理、督查等。

三、督办工作程序。

1、凡社区收到上级下发的督办件应先交到社区指定的人员进行登记,督办件要按时限完成,并将已完成的督办件交到街道相关科室存档。

2、社区接到下达的督办任务后,社区主要领导要抓紧督办、按时限完成督办件。

四、督办工作时限。

1、对市、区转发的督办件要按要求时限回复,无时限要求的,要在5个工作日内回复。重大复杂事项督办件要跟踪办理,及时报告办理进度。

2、对市、区交办的督查督办工作不得漏报、积压或谎报。

加强政务督办通知

县石油公司:。

县政府于xxx年6月16日召开专题会议,研究营盘镇休闲广场建设相关问题,会议决定由你公司负责,在xxx年7月16日前完成营盘镇休闲广场项目区内加油站拆除工作,费用自理。截至目前,原加油站拆除仍未到位。经县政府研究,决定将营盘镇休闲广场项目区内原加油站拆除工作列入近期重点督办事项,县政府要求你公司于xxx年4月28日前全面完成营盘镇休闲广场项目区内原加油站建筑物拆除工作,于5月2日前将办理结果书面报县政府督查室。

xxx年4月24日。

进一步加强通知

分公司各部门:

近日,江苏省气象台持续发布“高温红色预警”。为保障公司旺季生产运营,落实“员工关爱行动”,切实抓好企业安全生产和职工高温天气劳动保护,推动“幸福东航”建设。现将防暑降温工作做如下强调:

一、关注重点人员、强化高温防护。

防暑降温工作事关职工安全健康权益,对于促进公司旺季生产安全,维护公司和谐稳定发展都有着重要的`意义。各部门要引起高度重视,尤其是一线生产单位和高温作业单位,部门要合理安排高温岗位及现场一线职工劳动作息时间;要及时提醒高温下作业人员做好自身防护;要引导员工关注分公司公众平台的宣教信息,加强员工防暑意识。

二、加强后勤保障、提升服务质量。

分公司企业号健康加油站已推送了高温防护、中暑急救等卫生知识,各部门员工应及时关注学习。后勤部门要主动服务一线,提升服务水平,采取具体有效措施关心关爱员工。分公司为一线部门提供的降暑饮品(如绿豆汤、酸梅汤等),尽量及时申领,并反馈信息以利改进。综管部已给每位员工发放风油精用于防暑降温,同时为机坪现场办公室配备了应急药箱,里面有常备的防暑药品。

三、做好应急措施、保障安全生产。

根据现在高温天气发展趋势,综管部即日起,每天将安派航医前往机坪进行高温健康巡诊和宣教,直到高温天气结束,员工可现场进行咨询。

各部门如遇轻度中暑症状,需第一时间现场处理(具体见应急处置预案),同时及时联系综管部值班航医(电话:85003039)。航医及时赶往现场,提供必要的救护;如现场情况严重或经病情判断为重症者,应立即联系当地医疗机构救治。

xxx。

20xx年xx月xx日。

加强厉行节约通知

各部门、驻区各单位:

近期,少数部门和个人勤俭节约的意识有所松懈,造成部分公共资源的浪费。为倡导勤俭节约、艰苦奋斗的传统美德和优良作风,经管委会研究,现就做好"厉行节约、反对铺张浪费"活动倡导和要求如下:

各部门要切实加强节约管理能力建设,不断提升资源利用效率和节约管理水平。要切实强化节约宣传教育力度,积极开展倡导绿色办公、绿色出行、资源综合利用等宣传活动。要充分利用网络、宣传栏等媒介,全方位、多角度宣传节约工作,牢固树立过紧日子的观念,大力发扬勤俭节约、艰苦奋斗作风,坚决制止奢靡之风和铺张浪费行为,有效降低行政运营成本,切实把有限资金更多地用在发展上来。

各部门要充分认识节约工作的紧迫性和重要性,树立资源忧患意识、节约意识和责任意识,制定完善相关规章制度,在单位内营造厉行节约的良好氛围。

(一)节约用电用水。办公时间充分利用自然光照。下班(午间)及时关闭电灯、烧水壶、空调、电脑、打印机等设备电源,避免"长明灯"现象和电子设备长时间待机,做到人离电断,不得利用办公设备从事与工作无关的活动。合理设置空调温度,夏季空调温度设置不低于26℃,冬季不高于20℃,不提倡使用移动式供暖设备。办公设备要采购低耗能、国家节能认证的设备或产品。遵守电梯使用规定,单位职工原则上不准使用电梯。用水完毕或发现龙头滴水现象,随手关闭阀门,发现损坏及时报修,防止跑冒滴漏,避免"长流水"现象。

(二)加强用车管理。提倡公务活动集中统一乘车,提倡少开车出门、上下班尽量乘公交车等公共交通工具,降低公车消耗。节假日公车一律定点封存,严禁领导干部驾驶公车。实行"定点保险、定点维修、定点加油",严格监督检查,实行节奖超罚。

(三)严格公务接待。按照热情、文明、节俭的原则接待来宾,严格控制接待范围和标准,擅自提高标准、超标准接待一律不予核销。要搞活机关食堂,提升接待能力,无特殊情况各部门原则在机关食堂定点接待。要简化公务接待礼仪,坚持轻车简从,精简陪同人员。召开座谈会或汇报会,会场布置应简约,一般会议不准摆放水果、香烟等。严禁单位之间、单位内部相互吃请,或以检查、评比等名义进行公款消费,从严控制工作餐标准,确保公务招待费不超年度预算。

(四)节约会议费用。坚持可开可不开的会不开,可合并召开的会合并召开,一般性会议不印发领导讲话,会议原则上不统一发放文件袋(包)、记录本和笔。必开的会也要压缩会期和与会人员,通过精心组织和科学安排,提高会议质量和效果。认真执行会议经费管理规定,做到会前预算,会后审核,及时报销会议费用。

(五)控制耗材使用。大力推进电子政务建设和无纸化办公,有效利用电子公文传输,尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数,能传阅的文件尽量传阅。提倡发短文,可发可不发的文件不发,控制纸质文件的印刷数量。提倡双面用纸,减少复印数量。打印机、复印机的墨粉用完后,要重新灌装,再次使用。

(六)合理使用电话。能够通过网上沟通的尽量不使用电话。控制长途电话的用量,通话时要言简意赅,杜绝办公电话聊天、谈私事。尽量减少传真使用次数和大批量发送传真。

(七)降低办公消耗。办公用品实行集中领用登记制度,控制办公用品的支出。减少一次性用品的使用,少用一次性纸杯、签字笔、塑料袋等,单位内部会议等场合做到少使用、少发放。

(八)健康节俭用餐。节约粮食,避免浪费,就餐时按量取食,按需点餐,不剩饭,不剩菜。

(一)严格预算管理。各部门要进一步增强财政预算意识,严格执行预算,加强日常管理,精打细算,从严控制支出。财务部门要严格按预算、按进度拨款,对预算外项目,不得拨款,严格控制预算追加。

(二)加强经费监管。各部门要建立健全财务管理制度,加强内部财务管理,规范财务行为。严格执行机关制定的各项规章制度,合理计划安排,杜绝浪费。严格执行各项费用支出审批制度,严格费用报销审核。

(三)保障重点支出。各部门要进一步调整资金支出结构,按照有保有压、区别对待的原则,重点保证年度重点工作目标任务完成、保证单位运转的基本支出,促进可持续健康发展。

各部门要高度重视厉行节约工作,完善制度,加强检查,切实把各项工作要求和措施落到实处。全体工作人员要增强厉行节约的主动性、自觉性,树立"节约一度电,节约一方水,节约一张纸,节约一升油"的思想,从小事做起,从自身做起,合理利用资源,自觉成为厉行节约的宣传者、推动者和实践者,保障高新区节约工作取得实效,真正将资金用在刀刃上,推动高新区跨越发展。

通知人:

日期:

进一步加强通知

尊敬的业主(用户):

为进一步贯彻落实业主大会通过的《xx花园管理规约》的精神,严格规范进出小区的车辆和人员的管理,切实维护小区的良好秩序,确保小区居住人员的生命和财产安全,xx花园业主委员会和深圳市鹏基物业南宁分公司xx服务中心重申,在本小区严格按照《xx花园管理规约》的.各项规定加强对小区的管理,现将有关规定通知如下:

三、请各车主到小区物业服务中心进行登记并领取“车辆园区通行证”;

六、外来车辆,非执行特殊任务的,一律不准进入小区;

七、出租车、送货车进出小区必须接受门岗的检查,否则不与放行;

八、业主的摩托车、电动车、单车凭小区ic卡进出,外来摩托车、电动车、单车按指定位置停放并收费,收费标准执行南宁市物价局和房产局的规定。

九、本规定自20xx年xx月xx日期实施,请各位业主(住户)自觉遵守。

进一步加强通知

各中小学、幼儿园:

年11月20日专门召开全国中小学安全和管理工作电视电话会议,通报了全国各地的一些重大学校安全事故,并要求各级各有关部门和各级各类学校必须引起高度重视,切实把学校安全工作当作一项重要的政治任务抓紧抓好。为认真贯彻电视电话会议。

精神。

和上级有关要求,进一步做好学校安全工作,杜绝各类安全事故的发生,确保师生人身安全,现结合我区实际,提出如下要求。及上级有关要求,迅速传达到每位教师、每个学生,进一步增强安全意识和防范意识。各校一定要从实践“三个代表”重要。

思想。

的高度,以对。

对国家对人民高度负责的。

精神。

进一步认识加强学校安全工作的极端重要性增强责任感和紧迫感牢固树立“珍惜生命安全第一责任重于泰山”的。

思想。

切实加强对学校安全工作的。

领导。

认真抓好各项安全措施的落实。政统一。

领导。

相关部门具体负责全体师生广泛参与和支持的安全工作格局。

三、结合形势,有针对性地抓好当前四项重点工作。

教育。第四,各校要认真做好预防感染高致病性禽流感及冬春季传染病防控工作。要在近期集中开展一次人感染高致病性禽流感及冬春季传染病预防知识的宣传教育活动,教育学生养成良好的个人卫生习惯,尽量避免与禽类近距离接触。同时学校要切实加强学校卫生管理,确保学生学习和生活场所的通风与清洁卫生,消除传染病发生和流行的条件。年12月15日前书面报告给我局基教科,我局将组织人员在年底前对各校进行抽查。

xxx。

20xx年xx月xx日。

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