公路站党建工作总结(热门20篇)

时间:2023-12-12 02:03:43 作者:字海

通过月工作总结,我们可以清楚地了解自己在工作上的优势和劣势,为自己的职业发展制定合理的规划。大家可以参考以下的月工作总结样本,找到适合自己的写作思路和方式。

公路党建工作总结

xx社区党委在街道党工委的正确领导下,以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,充分发扬^v^员的先锋模范作用,深入贯彻,解放思想,与时惧进,以社区党建为龙头,以社区服务为抓手,稳定为大局,社区共建为纽带,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,创新形式、创新内容、创新手段,努力提升社区各项工作的服务水平,现将主要工作汇报如下:

1、抓思想载体,营造浓厚的社区党建工作氛围。

以xx大胜利召开为契机,激励广大党员以崭新的精神风貌、饱满的政治热情和主人翁姿态,充分发挥党员的先进性和积极性,及时转变观念,转变作风,增强党员责任意识、奉献意识、大局意识、团结意识,更好的服务于群众。

大力开辟宣传阵地,以学习党的主要内容,深刻剖析其精髓,亲身感悟作为一个公民,一名社区党员、干部应具备的良好思想品质和政治修养,分清是非,不让不良行为和言论左右自己的思想。

在职党员立足本职岗位,退休党员认真充当邻里纠纷调解员、方针政策宣传员、计生信息反馈员。切实起好党员先锋模范作用。

根据社区建设的实际,正确树立社区党组织在社区各类组织中的政治核心地位,引导社区全体成员从传统的观念中走出来。树立“我为社区作贡献,我与社区共发展”的全新理念。社区党委也注重自身建设。为政之要,善于用人。举贤任能是事关社区发展的大计。

今年四月根据党员的能力和特点成立了新三栋、^v^栋、68号苑、石新路和流动党支部共5个党支部,各支部根据年龄机构的合理搭配,使其支部班子更具有凝聚力和战斗力。坚持各支部党员每月按时参加组织生活。

2、抓组织载体,促进社区党建各项任务的落实。

建立完善各项党建机制,党委会议事制度。在保持先进性教育成果的同时,根据上级“执政为民、服务发展”的工作要求,我社区党委对辖区单位、支部、居民下发了对xx社区党委班子成员“执政为民、服务发展”学习整改活动的意见和建议。在新春佳节来临之际,xx社区党委、居委会还在xx广场举办了一次迎春游园活动,活动的内容丰富多彩,参加的人数达上千人之多。

为庆祝xx,社区党委、居委会、工会、老协等组织参与“迎xx、谋发展、促和谐”有奖知识竞赛,社区对参加竞赛的的同志都发了纪念品,对获得前三名的同志还颁发了奖金,为庆祝建国xx周年,xx社区党委在9月26日积极组织开展了一次大型的文艺演出,参加演出的演员有47人,观看的群众达1000余人,通过这些活动的开展在社区群众中也收到了很好的效果。

年公路管理局党建工作总结

一是强化政治理论和业务知识学习培训。坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员带头参学,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习新党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度,深入贯彻落实党的十八届五中、六中全会和十九大精神、习近平同志重要讲话精神的重要指示,并有针对性地对党员干部学习情况进行检查,使广大党员干部职工正确领会精神实质内涵。同时,加强业务知识的培训,积极组织局业务科室骨干参加省、市局的相关专业培训,不断提高业务工作水平。二是在党建教育中,注重教育实效。利用党员电教室播放电教片,参加由县交运局组织的党风廉政建设会议和“两学一做”学习报告会,组织党员加入“两学一做”微信公众号,把“智慧党建”引入党员教育管理,使党员更加直观的理解掌握学习教育重点要求和方式方法,通过多种形式的党建教育,确保教育活动见成效。

公路党建工作总结

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大桥镇2011年农村公路养护工作总结大桥镇现有13个村,二个居委会,近万人口,近年,我镇在上级领导及^v^门的大力支持下,共建成四级路68公里,公路养护工作总结。从xx年起,我们重点开始抓农村公路的养护管理,逐步完善管理体制,管理方法,管理考核,基本形成了规范化。在养护工作中我们坚持做到“五个到位”,即:认识到位、责任主体到位、资金到位、养护作业到位、监督到位,切实履行了公路管理养护职能,把全镇农村公路养护管理工作落在实处。

一、强化宣传,努力营造农路养护的良好社会氛围。

通过广播标语、黑板报、宣传等方式对《^v^公路法》、《江苏省公路条例》等法律法规进行广泛的宣传,提高了干部和村民养路、护路的意识和自觉性,公路沿线住户村民乱丢垃圾、乱堆乱放等不良现象得到明显改善,村民对道路的“建、管、养”意识普遍提高。

二、明确责任,进一步完善农路养护的责任机制。

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机制,建立健全养护责任制和养护责任追究制:二是村民建房杜绝侵占乡村的道路的行为发生;三是充分发挥“一事一议”议事制度,鼓励和调动村民养路和护路积极性;四是集思广益、大力度、多渠道向上争取资金,改善养护条件,提高养护水平。

三、筹措资金,充分调动全民参与农路养护的积极性。

江岸村和洋南村村民积极发挥村组作用,召开村民大会,采取“一事一议”,自筹资金10余万元,政府投入资金10余万元,对两村的路肩进行硬化改造。另外水泥路上的很多桥梁因年久失修,桥面已破损,村民自筹资金,政府投资20余万元,对其桥进行了改造。以上路桥的改造修复工程,得到了上级有关部门的大力支持,为村民解决了行路难题,方便了村民的生产生活,加快社会主义新农村建设。

四、严格管理,高标准完善农路养护配套设施。

完善公路配套设施,可以更好的延长路的使用寿命,我们着重做到四个到位:

1、高标准路肩做到位。路肩做好可以护路又可以保证行车安全,我们要求各村公路两侧的路肩培土要确保达到1米以上,除了养护人员正常管理外,每年我们以村为单位对路面水毁路段进行一次全面的培土,今年新老公路路肩共培土方万方。

2、两侧排水沟挖到位。排水不畅将对公路构成很大的破坏和威胁,排水沟畅通能保证公路两侧无积水,开挖高标准排水沟是养护工作的重中之重,我镇高度重视这项工作,在路肩两侧1米外开挖排水沟,以确保排水畅通。

3、绿化工作做到位。在公路两侧因地制宜进行绿化,道路两。

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侧栽种杨树、女贞、紫薇等绿化树种,保障路肩不被雨水冲刷,今年共栽种各种树木达万株,并定期进行修剪、刷白、防治病虫害,保障树木的正常生长。

4、农村公路的标志标牌到位,路名牌、村名牌、限载牌、责任牌、拐弯牌、警示桩等等今年共设置了105个,所有水泥结合部都安装了里程碑,实现了标准化路段管理。

五、扎实工作,努力开创农路养护工作的新局面。

在今年的工作中,我们始终保持着高昂的工作精神,在工作中与市农路养护科保持高度一致。为把我镇的农村公路建设搞得更好而努力,今年我镇迎接省7月和12月省农村公路检查,通过检查给省里的领导留下了很好的印象,特别是7月份的大检查,我镇的农村公路资料和路况得到了省交通厅董主任的高度赞赏,在检查后不久,徐州市铜山县的领导还亲临我镇进行了观摩和学习,我们的养护工作给省市领导留下了深刻的印象。

一年来,在全镇上下的共同努力下,圆满完成了我镇农村公路养护工作,取得了一定的成绩。我们决心进一步解放思想,与时俱进,抢抓机遇,乘势而上,扎实工作,努力开创我镇农村公路养护管理工作的新局面。

公路收费站党建工作总结精选_

横山收费站201x年上半年度的工作全面贯彻落实公司及管理处年度工作会议要求和目标任务,紧紧围绕“四保”及“七无一优于”安全生产目标,通过完善制度建设,深入推进精细化管理,全面开展节能降耗活动,加强职工队伍建设,深化党建和精神文明建设工作,全面建设和谐站区。

一、上半年主要目标完成情况(1-6月份,下同)。

1、上半年全站进口流量为755163辆;出口流量为**辆,同比分别上升**%、上升**%。通行费收入******元,其中宁沪****(拆账比例**%),占年度计划**万元的***%,与去年同期***元相比增长**%。

2、内部运营方面包括入口发卡、出口收费速度、出口误判率、收费差错率、有理投诉率均符合内控要求,环境、安全健康目标符合贯标要求,安全生产实现“七无一控制”。

3、预算费用支出元,占年度计划的%,总体控制在预算范围内。

二、完成的主要工作。

(一)完善规范各项管理制度和考核细则,加强考核管理,推进精细化管理水平。

1、加强规范了收费、值机及后勤岗位的考核管理,修改完善各岗位百分考核标准,细化考核项目,补充考核内容,明确考核奖励要求。充分体现了“奖优罚劣”,促进了业务技能和服务水平提高。

为了适应社会各界对高速公路收费服务要求的不断提高,符合公司严格收费管理的要求,切实提高全员的业务技能和文明服务水平,树立良好的收费窗口形象。根据公司、管理处相关规定,结合我站实际情况,将进一步规范加强我站岗位考核管理,主要完善现行的考核模式,修改完善各岗位百分考核标准,细化考核项目,补充考核内容,明确考核奖励要求。

一、对照管理处的统一要求,将站原来实行的按月考核周期,修改为按周考核。

二、考核办法实行值机员与班长当班考核制,值机员加强当班期间对收费人员及收费道口的实时监督,及时发现问题,及时提醒并纳入考核;当班班长加强对收费现场的管理,对当班期间特殊情况及时处理,避免发生纠纷,对班组成员违纪违规行为及时制止并纳入考核;站部采取不定期检查,发现问题纳入考核。

三、考核内容主要分为业务考核和综合考核。考核以完善修改约60个具体内容后的各岗位百分考核标准为依据,同时根据实际情况,对查获堵漏、好人好事、通讯报道、参加集体活动取得名次等特殊项目给予适当的奖励或处罚。对月度考核总分低于最低标准(92分)的将给予站内部待岗处理,并扣除当月综合部分奖金。对于党员、副班长及以上骨干人员提高考核要求(低于93分内部待岗)。

四、考核坚持及时、公平、公正、公开的原则。对于当班考核情况下班后实行即时反馈本人确认制。每周值机班长汇总本周考核情况并公布,次月初将全月考核情况汇总交站考核领导小组讨论研究,并将结果予以公示。同时建立考核反馈制度,对考核内容有疑问的,可在规定的时间内(一般为公示3天内),及时向考核小组反映。

考核一个季度以来,收费质量明显提高,员工主动适应工作要求,文明服务水平有了一定的提高,如今年一季度入口公务车误刷正常车7次,与去年4季度30次相比下降了76.7%;出口误判次数从38次下降到30次(其中1月份15次),下降了21.1%。违纪情况明显下降,违规10次(单次扣分20分的)与四季度相比下降了50%;去年因文明服务不规范而考核有8次,今年是12次。去年四季度平均考核得分是96.05,今年一季度99.02分。

2、加强和完善了干部值班制度,规定了值班“七必做”:值班干部在吃饭时间必须到收费现场顶岗;晚间21:00之前必须到宿舍巡视一次检查和制止影响夜班人员休息的情况发生;值班干部必须巡查全站一次确保重点部位的安全;值班干部在夜间必须对当班情况做一次稽查;必须查看前一日1小时录像;通过就餐、参与文体活动等方式了解员工思想动态,对近期有思想波动、工作情绪不稳定等现象的员工进行一次谈话,及时沟通,引导和帮助员工正确处理;必须坚守岗位不得擅自离岗或脱岗;值班期间,值班干部必须保障通信畅通。非值班期间,接到站内电话指令时,原则上应服从站内工作安排。必须按值班必做内容规范记录好站《值班记录》,如实反映值班期间的各种情况。值班期间需要移交的事项应在值班记录中反映并应与接班人口头说明。经过进一步规范的值班工作,明确了值班干部职责,发挥了值班干部发现问题、解决问题、处理特发情况的作用,有力保障了站部生产的各项措施落实到位,促进站部各项生产管理工作有序进行。

3、制定了我站警卫任务内部运作程序。上级单位相关要求,为加强对警卫车队通过我站时的管理,保证警卫车队安全、快速、顺利通过,避免因延误警卫车队通行给公司造成不良影响,保持正常的收费工作秩序,对外树立良好的窗口形象,特制定我站警卫任务内部运作程序。该程序明确了职责分工、具体操作流程,指定道口和收费人员。并提出一些具体的注意事项。

4、今年4月份,我站专门召开信息工作会议,通过广泛征求员工的意见和建议,修订完善了我站信息管理办法,优化信息员队伍,调整奖励机制,调动了员工参与信息工作的积极性,提高了信息工作质量。

(二)深入开展节能降耗工作。

节能降耗工作作为今年一项重点工作,我站在认真组织学习上级相关文件精神的基础上,结合本站实际,首先确定了我站节能降耗的工作思路:在全面、认真组织学习上级文件的基础上,根据文件精神,结合本站实际,制定站节能降耗工作方案,确定站节能降耗的工作目标,制定具体控制措施,通过开展形式多样的宣传,在全站范围内开展此项工作,确保全员参与,通过活动达到我们确定的目标,最终达到节约成为我们每位员工的一种良好习惯。从宣贯教育、确定目标、细化措施、制度保障、持续改进等几个方面全面推进该项工作:

1、制定了我站节能降耗具体的工作措施:

(1、加强对员工的思想教育,宣传能源形式、节能政策和法规,逐步树立全员的节约意识。

(2、对现状进行调研和节能降耗潜力分析。列出站区耗能的重点设备和主要方面,分析节能降耗潜力,在保证生产运转、保证服务质量和工作效率、保障员工必要的生活品质和安全的基础上,确定节能降耗重点。

(3、对确定的节能降耗重点,开展合理化建议活动,集思广益,根据实际情况制定管理制度或具体控制措施,重点形成对水电的科学规范管理。(4、对已采取的措施加强落实情况的监督和考核,并对其有效性作进一步的观测和评估,对效果显著的措施进行推广,效果不理想的要分析原因进一步改进。

(5、检查考核,兑现奖惩。年终责任奖中节能降耗目标完成情况纳入班组、员工年度考核。

2、开展了几个方面的活动:

(1、采取多种形式加强宣传发动。根据公司下发的“节能降耗工作方案”,结合本站工作实际,制定并下发站开展“节能降耗工作方案”,利用站务会对此项工作进行宣传动员,各班组利用班务会进行集中学习,同时悬挂横幅和制作展板进行宣传,在全站范围内形成良好的宣传氛围。

(2、每天对站内的用水、用电设施进行巡检,及时更换损坏设备。

(3、开展节能降耗合理化建议活动,集思广益,发挥员工主人翁精神,广泛征求全站员工的意见,活动共收到57条建议。站部根据员工提出的建议进行了整理、汇总,并落实了部分建议,如在车道油污重点部位涂刷一层防污涂料,以节约道口油污清洗成本。

(4、进行“收费广场地下通道积水的循环利用”qc课题的研究。(5、明确公车使用要求,坚持合并用车,优先使用小车减少油耗。

(6、采用移动公司飞信功能,建立通讯群,免费发短信,进行会议通知,减少费用开支。

(7、利用网络办公,无纸化传输文件。

(8、以全国节能宣传周为契机进一步推进节能降耗工作。201x年6月14日至6月20日是全国节能宣传周,横山站以此为契机,进一步加大节能降耗的宣传力度,开展节能降耗系列活动,动员全员积极参与创建“节约型”站区。今年全国节能宣传周的主题是“节能减排,科学发展”。横山站把学习科学实践发展观和开展节能降耗工作结合起来,用科学发展观来指导我们的节能降耗工作,进一步提高全员节能降耗意识。同时,在宣传周内进一步做好各公共区域节电、节水等节能方面的标识工作,在站博客上增加节能小常识、能源紧缺等方面的宣传,从而形成良好的节能氛围。其次,开展“能源紧缺体验日”活动,主要包括班车在接送上下班途中不开空调,办公、宿舍少开一天空调,少开一天灯(停开办公区、宿舍门厅、走廊、楼梯照明灯),办公区域停水一小时等,让我们认识到生命离不开能源,能源的有限性,使我们养成良好的节能习惯。

3、通过节能降耗活动的开展,我站在此项工作中取得的阶段性成效,主要有以下几个方面:

(1、员工节约意识明显提高。站区开无人灯、无人水、无人空调现象基本杜绝(相关考核制度出台后没有员工在这几个方面被考核过)。

(2、上半年水电费支出元,占年度计划的%,较去年同期相比减少%。

(3、值机室采用s6和f1两份报表在同一张打印纸上下打印的方式,每天可节约3张纸,并逐步将日常台帐转化为电子台帐,以节约更多的纸张。

(4、我站到3月底,已将办公区域、宿舍、车库等走廊、厕所内的照明灯全部更换成节能灯,此举在照明用电上每半年可以节约电费约1500元。在管理处的支持下,6月初我站添置了一台清洗泵及配件,利用原有的一口地表水井取水,用于站区绿化的日常灌溉、公务车辆的清洗,下一步打算利用收费广场地下通道的水进行清洗道口,估算下来,全年可节约水费约3000元。

(三)加强现场6s管理,保持良好环境。

公路工程公司党建工作总结

本人张英,男,一九七八年四月二十六日出生。二零零一年毕业于内蒙古大学职业技术学院(原交通部呼和浩特交通学校)。二零零一年分配到内蒙古乌盟公路工程局工作,从事公路建设。二零零一年九月我长安大学公路与城市道路工程系函授班录取,二零零五年七月毕业,次年获得该校学士学位。本人从二零零一年至今一直从事公路工程技术工作。通过这十年的实践工作,取得了一定成绩。下面是在专业技术方面的工作总结,以便评审组织审查。

一、丰富的专知识是从事专业技术工作的前提,本人自二零零一年参加工作以来,一直从事公路工程相关的专业工作。二零零一年,本人通过自学考取长安大学公路与城市道路工程系公路与桥梁专业函授班,四年的学习,使本人积累了丰富的专业理论知识。在2009年被县职改办评为助理工程师。我先后从事公路工程技术管理,207国道南平至章庄二级公路路面改善工程,参与了水泥砼路面破板修复工程,任技术负责人,207国道黑狗当大桥简支梁维修加固工程,207国道j标马市段二级公路路面改善工程,期间担任技术负责人,沙刘线接线路面改善工程,还参与了省公路局和长安大学科研项目——旧砼路面不同加铺层结构设计试验。任该项目技术负责人,与同事一起撰写了《水泥砼路面破板基层处治方法》、《水泥稳定砂砾基层机械化施工要点》、《浅谈公路水毁的成固与防治》等学术论文。

庄二级公路路面改善工程建设,在该项目中,任技术负责人,总结并编写《水泥稳定砂砾层机械化施工要点》,对在水泥稳定砂砾机械化施工中,机械配备,材料用量及控制,工艺流程及工程质量控制起到了良好效果。在一九九八年孟溪大垸水毁调研工程后,总结了《沥青路面春季翻浆处治方法及要点》,在春季雨水过多,不利于沥青路行车的状况下,主要采取三种处理措施:(1)开挖路肩明沟:春初翻浆路段两侧路肩上每隔6-8开挖一道横向明沟。及时排降除路面水份。(2)挖横断面或路基明沟,不致使路面积水。(3)挖渗水坑,在易于翻浆的路段,挖成直径20-40cm左右的坑,人工定期掏出坑积水。同时还在市养护工作经验流会上作了《浅谈公路水毁的成固与防法》,总结经验。近几年工程水毁主要有路基沉陷,路基坍塌,桥梁破坏,防护与加固工程损坏等类型。公路水毁要以预防为主,及时清除水毁隐患,防患于未然,只要能从公路的设计、施工、养护等方面重视水毁,采取措施得当,公路水毁将会得到有效控制。

交通量情况下各种加铺层的使用寿命,防止反射裂缝的能力,找到适合于湖北实际情况,在技术上可行,经济上合理及施工方便的旧水泥砼路面加铺改建的典型结构。在湖北省公路局和市局主管部门的领导,在长安大学陈教授和杨博士的指导下,我参与了项目技术科各种承载力试验及cbr值检测,对板块不同部位进行了弯沉测量。参与了初步测量,设计到实际施工放样,水准点恢复及中线测定,为长安大学科研项目提供了第一手数字依据,在几次省公路局和长安大学的经验交流会上,受到了省局和长学教授好评,该项工程初步评定为省优质工程。

四、严标准、严要求,力求专业技术工作迈向新台阶。二00二年被县人事局职改办评为助理工程师以来,我严格要求自已,结合理论知识应用到公路大中修施工建设中,取得了一定的实践和良好的社全经济效益。严格按照《公路工程技术标准》及《工程质量检验评定标准》进行施工,作为一名合格的技术负责人,我严格工程质量管理,控制工程成本,做好项目经理的助手,在技术上敢于创新,勇于探索,要总结实践经验,在几年的助理任职期间,很好地履行了助理工程师的职责,连续几年被评为县局先进工作者,二00四年度至二00五年度被县交通局评为先进工作者,多次受到省市领导表彰,还受到了长安大学博士导师陈教授好评和表扬。本人近几年来为社会为公路事业做了许许多多工作。为了专业技术水平和专业技术工作能力适应公路事业发展,还需继续努力学习专业技术知识,不断总结经验,不断充实自我专业理论水平和实践施工能力,把专业技术职务推向新台阶,为公路建设的发展尽职尽责。

公路站基层党建工作总结报告

今天,我们到***区来,主要是想听一听、看一看,实地了解一下基层党建工作指导站设立情况。刚才听了几位同志的发言,感到***区指导站组建时间虽然不长,但区委高度重视这项工作,在前期基础工作、人员选配等方面很用心,下了很多力量,对下一步做好这项工作我充满期待。下面,我着重强调三个问题。

基层党建工作指导站的工作推进、制度完善、经费保障、规范管理等情况。市委书记王明玉也多次就设立基层党建工作指导站工作提出要求,强调设立基层党建工作指导站是推进市委“基层组织建设年”活动的重要举措。要建好、管好、用好,利用基层党建工作指导站触角前移、零距离接触基层的优势,充分发挥指导、协调、监督作用,推动各级党组织把从严治党、大抓基层的要求落到实处,不断夯实基层基础。1月12日,全市设立基层党建工作指导站工作会议后,各县(市、区)委高度重视,摆上日程,召开会议专题研究,明确职责分工,取得了初步成效,但从全市情况看发展还不够平衡,有的县(市、区)存在着工作推进力度不够、进展较慢等问题。因此,我们进一步统一思想,提高认识,按照快、实、严、细的要求,抓人员配备、抓设施完善、抓制度建立、抓工作规范、抓作用发挥,务必在3月20日前使基层党建工作指导站的各项工作有序运转起来,达到省、市委的要求。

在建好基层党建工作指导站后,我们要着重在管好用好上下功夫,采取有效措施,利用基层党建工作指导站触角前移、零距离接触群众的优势,充分发挥指导、协调、监督作用,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入,不断夯实基层基础。当前,要着重抓好五件事:

一是要把握功能定位。基层党建工作指导站作为县(市、3。

区)委组织部的派出机构,是代表县(市、区)委、县(市、区)委组织部抓基层党建工作的,主要职责任务是指导乡镇(街道)党(工)委及村、社区等基层党组织落实上级党委关于基层党建工作的部署要求;指导健全党的基层组织体系、做好党员发展教育管理工作;对基层党建重点工作落实情况进行督查;开展调查研究,总结经验,发现问题,督促整改;定期向县(市、区)委组织部汇报工作,提出工作建议。除此之外,要打开思路,放开眼界,可结合工作实际,将有利于工作开展、落实的职能适度授权给指导站,如基层党组织和党员干部考察、人才培养、基层党组织落实“四个建设年”工作考评等。各县(市、区)在实践中要边工作、边摸索、边总结、边完善。

展工作打下坚实的基础。同时,要组织编印《基层党建工作指导站工作手册》,下发到每名指导站工作人员手中,让他们学有依据、干有目标。

三是要明确基本任务。今年,基层党建工作指导站的基本任务是督促落实“基层组织建设年”活动提出的“六大工程”。各县(市、区)委组织部要抓紧做好工作任务的细化分解,指导站要紧紧工作任务分解表逐项抓好落实。其他方面的工作内容,可以在具体工作中边干边摸索、边完善。当前,各指导站一定要搞好工作分工,迅速开展工作,拿出一定的时间深入所辖区域,开展调查研究,把所辖区域内基层党组织现状摸清搞透,建立健全村党组织工作台帐、社区党组织工作台帐和“两新”组织党组织工作台帐,做到底数清、目标明。

四是要建立工作制度。要从实际出发,着手建立具体、实在、管用的工作制度,使党建工作指导站有序运行。要建立日常管理制度,对指导站工作人员提出具体、严格、细致的要求,指导站工作人员必须与原单位脱钩,不能兼职,同时要加强对指导站工作人员的管理,进行定期考核,把工作人员的具体表现作为提拔使用的重要依据,干得好的提拔使用,形成良性循环,使指导站成为培养锻炼干部的有效平台。市委组织部将采取明察暗访、督查督办、定期通报等措施,加强对基层党建工作指导站各项工作的督促检查,推动工作落实。

五是要进一步理顺关系。基层党建工作指导站作为县(市、5。

区)委组织部的派出机构,对乡镇(街道)和工业(产业)园区的党建工作负有指导、协调、监督的职责,是指导与被指导的关系。基层党建工作指导站在运行过程中,要与原有的党组织理顺好关系,不要因为设立新的机构而产生磨擦,影响工作落实。

供必要的工作、生活补助。在经费问题上,难度较大的还是在乡镇指导站这块儿,各县(市、区)要认真研究,搞好测算,及时拨付,确保工作正常运行。省委组织部提出,每设立1个指导站,省管党费补助2万元,用于开展党建工作。市、县管理的党费也要予以适当补助。

公路局党建工作总结报告

一年来,我局党建工作紧紧围绕东丽区“二三三五五”奋斗目标和工作思路,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,以服务公路建设为核心,以提升党建工作服务能力和水平为重点,准确把握形势,牢牢抓住机遇,切实抓好机关党建的各项工作,全面提升党建科学化水平。

(一)真学实改,全力抓好党的思想政治建设。

加强思想政治建设既是党的建设的重要方面,又是领导班子建设的核心,同时也是保持党的纯洁性的必然要求。在搞好党的思想政治建设方面我局重点抓实了三项工作:一是以加强理论学习为重点,努力提高领导班子履职能力和水平。坚持中心组学习制度,把中心组学习作为提高领导班子思想政治素质的重要途径突出抓好,深入开展学习贯彻国家主席系列重要讲话精神,做到每月组织一次集中学习研讨,记好学习笔记,做到学有所获,学有所得,学以致用,确保学习取得实实在在的成效。二是培育践行社会主义核心价值观,努力增强领导干部思想政治素质。我局通过理论学习、电教宣传等各种方式,大力宣传社会主义核心价值观,营造良好的舆论环境,形成一种激发正能量的良好氛围。要求领导干部要带头践行社会主义核心价值观,以核心价值观规范要求自己,带好头、领好路,以身作则、率先垂范,从而影响更多的职工群众,做践行社会主义核心价值观的榜样。三是深入开展“三严三实”专题教育,确保领导干部行为规范、清正廉洁。开展“三严三实”专题教育,是党的群众路线教育实践活动的`延展和深化。我局党总支对这次专题教育高度重视,以此作为从严治党的一项重要任务来部署推动。将专题教育融入到领导干部经常性的学习教育,把“三严三实”要求贯穿到工作中、体现到行动上,形成修身正己、干事创业的新风气;把“三严三实”专题教育和完成年度目标任务相结合,以专题教育促进公路养管建各项目标任务顺利实现,做到抓行政工作和专题教育两不误、两促进。

(二)严肃党内生活,全力抓好党的组织建设。

在科学分析单位现状和发展趋势的基础上,局党总支认清形势,统一思想,明确目标,以严肃党内生活为重点,加强党组织建设。一是年初召开党建工作专题会议进行安排部署,明确了全年党建工作的目标和任务;二是严肃党内政治生活,认真落实“一课三会”、民主评议党员等党内组织生活制度,做到以严的措施管理党员、以严的纪律约束党员,全年书记讲党课不少于2次;三是开展特色主题实践活动。我局党总支结合党员队伍的特点,开展“岗位建功”、“共产党员先锋岗”创建等主题鲜明的实践活动;为进一步鲜明党员形象开展了党员佩戴党徽,摆放“共产党员岗”桌牌活动,完善了党员活动阵地的有形化建设。

(三)主动作为,全力抓好的党的作风建设。

我局党总支将党的作风建设与开展“三严三实”专题教育紧密结合,不断推进作风建设常态化、长效化。一是加强了班子作风建设。按照“三严三实”教育活动要求,进行了专题研讨,撰写了心得体会,开展了谈心谈话、批评与自我批评,切实提高了解决自身问题的能力。二是加强党员干部的作风建设。党的作风建设,关键靠党员自律。通过健全党员学习制度,深入学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,将党风建设纳入党员日常教育培训的重要内容中,建立经常性的学习教育机制,注重把个人学习思考、听取专家报告、开展研讨交流等结合起来,切实增强党员转变作风的自觉性和坚定性。三是建立长效机制。我局切实将思想教育的“软约束”和制度规范的“硬约束”结合起来,把作风建设进行量化考核、民主评议,全面接受群众监督,把民主评议结果作为干部年度考核、提拔任用的重要依据,真正把勤政廉政、作风过硬、群众公认的党员干部选拔上来,形成良好用人导向。不断完善厉行节约制度,严格执行公务接待、公务用车制度,着力解决群众反映强烈的“三公消费”问题。四是落实结对帮扶工作,对军粮城街杨台村和三村,制定了帮扶方案,建立了帮扶台帐。今年共投入46500元,对两村困难群众开展了节日慰问,为两村购置办公用品,改善了办公条件,落实了帮扶举措。同时,严格落实在职党员到社区报到服务制度,形成机关联系基层、干部联系群众的“双联系”长效机制。

(四)强化党内监督,全力抓好反腐倡廉教育。

今年,我局紧密结合“三严三实”专题教育,大力开展廉政文化建设,加大反腐倡廉教育力度,努力做到廉政教育常态化,廉政文化创新化。一是年初局领导班子副职、基层单位主要领导、局机关科室负责人层级签订廉政责任书。二是结合我局工作实际,召开了《自觉践行“三严三实”,做忠诚、干净、担当的好干部,推动公路养管事业再上新水平》廉政教育专题党课。三是继续开展廉政信箱,保证每月发放一封内容新颖、联系实际的廉政信。四是组织党员干部和关键岗位人员观看了《道》、《单选题》、《作风建设永远在路上》等多部勤政廉政警示教育影片。五是将优秀领导干部先进典型事迹进行广泛宣传,营造典型引路,争当廉政标兵的氛围。六是组织开展了关注“清风东丽”公众号、廉政谈话等活动。

(五)强化党建责任,深入推进党建科学化。

进一步完善党建目标管理责任制,健全述职考评机制,定期深入各基层单位进行工作调研,加强工作联系与沟通,组织开展课题研讨、经验交流等活动,不断完善党建工作上下联动工作机制,努力实现党建目标同向、活动互联、措施并举,形成抓党建工作合力。另外,我们始终坚持党建带工建、带团建,不断深化工团组织建设,在局党政的支持下工会为职工办实事、办好事。组织了职工体检,提高了伙食标准,配备了饮水设备,增设了活动室,配备了文体活动用品,做好了暑期和重点节日慰问等工作。共青团积极组织团员青年参加学雷锋志愿服务、周日大集志愿服务活动等,展示了东丽公路青年的风采。

二、工作安排。

(一)强化组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。

一是年初对党建工作进行安排部署,明确全年党建工作的目标和任务,科学设定目标体系,层层分解,责任到人,严格考核,逐项兑现,构建起上下同心、齐抓党建的运行机制。二是以“强组织、增活力、创先争优”为主题,扎实开展党员实践活动,引导和鼓励党员干部在重点建设一线、基层一线、危难险重岗位创先争优,在服务跨越发展中争当先锋。三是扎实开展“领导班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好”的“五好”创建活动,确保党务工作规范有序、整体推进。四是认真落实“一课三会”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等党内组织生活制度,真正做到以严的标准要求党员、以严的措施管理党员,以严的纪律约束党员。

(二)强化思想建设,不断提升党员干部素质。

一是围绕局党总支中心工作,组织开展学习教育活动,结合工作实际,科学制订学习计划,明确学习重点,完善考核制度,引导党员干部牢固树立终身学习理念,不断提升自身素质及工作质量。二是坚持理论中心组学习制度、党员集体学习制度,发挥领导干部在学习上的示范作用,带动各科室学习,形成开放化、互动式的学习氛围,形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环,提高党员干部服务发展的本领。三是丰富学习内容,注重把理论学习与政策法规学习、业务知识学习有机地联系起来,学习新政治思想和政策法规,在全局上下形成学习热潮。

(三)强化队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用。

一是加强领导班子建设。班子成员积极带头参与各种政治学习,切实做到身先士卒,率先垂范,精诚团结,探索创新,求真务实,廉洁自律,共同致力于公路事业。在提高自主创新能力,改革完善运行机制、强化内部管理、提升职工素养、建立长效机制等方面狠下工夫,努力建设整体素质一流、服务水平优良的领导班子,为公路事业发展提供坚强的组织保证。二是加强对党员干部的教育、管理和监督。抓实党员干部政治理论学习,做到有计划、有组织、有内容、有时间、有经费,按时上党课,同时对重大决策及时传达学习,教育引导党员做好学习笔记,撰写心得体会,组织参加各种培训,观看电教片,不断提高党员干部分析问题和解决问题的能力,打造一支思想素质高、业务能力强、团结协作精神强、有奉献精神的党员干部队伍。三是做好党员积极分子的选拔培养工作,按要求发展党员和入党积极分子。将党员发展的重心放在一线表现优异的职工、优秀团员青年中,主动找他们谈心,积极动员他们向组织靠拢,加大新党员发展工作力度。

(四)强化党风廉政建设,开创风清气正的工作格局。

一是推进反腐倡廉建设,落实党风廉政建设主体责任和监督责任,切实抓好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习宣传和贯彻落实。二是深入开展党风廉政宣传教育,健全预防腐朽制度体系,强化路政执法、工程建设等重点领域廉政监督和风险防控,严肃查处违法违纪行为。三是强化监督执纪,加大问责力度,充分运用批评教育、组织处理、纪律处分等手段,加强日常监督和专项检查,确保党规党纪不折不扣落实到位。

(五)强化宣传和精神文明建设,提升单位整体合力。

一是结合中心工作,突出宣传重点,多角度、全方位展示工作进展、阶段成果,实现宣传工作整体跟进。二是结合文明城区创建工作,坚持正确舆论导向,深化社会主义核心价值体系和“中国梦”主题宣传教育,凝聚全局上下共同的理想信念和价值追求,形成知责有为、共促和谐的良好风气。三是结合区统一宣讲安排,深入开展形势政策集中宣讲活动,引导党员干部进一步坚定发展信念、精神信念、担当信念,激发职工干事创业热情,提升单位整体合力。

公路工程公司党建工作总结

本人夏文武,男,1982年10月11日出生。毕业于长沙理工大学。2006年1月至6月在深圳南光高速实习。2006年6月进于东莞市鸿高建设工程有限公司,毕业至今一直从事公路工程工作。下面是我个人在工作中的一些经验总结与感悟。

一、专业知识是技术工作的前提。

2006年6月进公司后本人参入的第一条公路建设为东莞市莞深高速三期东江大桥,在此项目任施工员。水中桥在施工前需对整桥做一套详细的施工方案,并且得通过专家评审通过后才能进行施工。方案制定过程中,我参入了施工便桥的平面布置及栈桥的受力计算。在校期间,力学就不是我的强项,刚参加工作,就遇上这样的项目,不仅是一种机遇,也是一种挑战。在整个方案制作过程中,项目总工制定一个大框架,工程部所有人员,分工合作,不懂的问,不明白的参考其它书籍。历经一个月的时间,便桥方案才最终敲定。在此期间让我感受最深的还是自身的力学理论知识不够扎实,工作中带来了不少困难,为此感觉理论在工作实践中也是致关重要的一部分。

二、经验的积累是提高工作水平的财富。

水中便桥为钢栈桥,下部基础采用钢护筒做为桩柱基础,得用50t吊机吊住振动时具有80t的振动力的锤进行插打,深度直至设计持力层,在施工过程中,由于缺少经验,有一次在振动插打过程中,锤在振动过程中,由于振动力太大,突然跳落到了施工平台上,关掉电源后,锤还在滞速过程运转,至整个平台差点振塌。为了解决这一问题,在往后的施工过程中,采用满焊护筒与振动锤底座,并加工边长为10*20三角钢板,厚度为1.5cm的钢板沿着护筒周围每间隔40cm加焊接护筒与振动锤底座,确保锤与护筒为一体进行插打,此方法直至完成整桥护筒施工。理论是依据,经验是资本,不同的环境有着不同的施工方法。

三、安全是保障、质量是形像、速度创效益、管理是根本。

在确保安全、质量的前提下,根据施工方案合理的按排工、料、机是创造效益的根本。

2008年7月调于东莞惠常一标,任隧道施工员。在此其间,为我在后序的隧道管理工作中打下了基础。

2010年3月于增从高速10标任隧道工程师。

在此期间,我先是参入了隧道测量。对隧道开挖测量、初支测量及二衬测量都已掌握。

懂得了测量后参入隧道现场管理。先是对各级围岩开挖的控制,这得根据现场实际情况来定开挖方法及爆破方式。在施工过程中的风、水、电必须随时有专人管理,确保工人进洞后能正常施工,不然会耽误时间,同时直接影响进度。所以隧道施工中,电工及各班组都需有一负责人24小时值班,一担发现哪个环节有问题,第一时间解决。

初期支护不仅是一项重要环节,也是高危险环节。刚开挖好的围岩,定有碎石及悬挂孤石悬于洞顶,在此项施工过程中,须有较好经验的值班人员来指挥,全端面需要用铁钎一一敲打排查。排查完毕后在立拱架时还得留意洞顶的变化,一担掉石渣颗粒,证明围岩在松动,此时得退至已支护好的地方观察其变化,不得冒险作业。初期支护是安全控制较难的一个环节、也是伤人最多的一个环节。在施工过程中确保安全是保障工程进度及效益的根本。

防水板施工是隧道防水的关键,如防水工作没做好,对后期的质量会有严重的影响,此项施工时,技术人员须全程跟踪与检查,提高防水质量。

二次衬砌是隧道的面子工程,也是一项质量难控制的一个环节,在此过程中,二衬台车模板决定了隧道的脸面,光与不光全在台车上。

2在浇注二衬砼之前,须对整个台车进行打模并刷上脱模剂。二衬施工中还容易遗漏一项重要环节,就是隧道电力管线预埋。在二衬钢筋绑扎前必须看清图纸相应部位的预埋情况,若后来补救不仅麻烦还不一定好处理。

四、严标准、高要求、重细节是工程保障的关键。

我严格工程质量管理,控制工程成本,做好项目经理的助手,在技术上敢于创新,勇于探索,要总结实践经验,在几年的工作期间,很好地履行了做为一名工程师的职责。

本人近几年来为社会为公路事业做了不少工作。为了专业技术水平和专业技术工作能力适应公路事业发展,还需继续努力学习专业技术知识,不断总结经验,不断充实自我专业理论水平和实践施工能力,把专业技术职务推向新台阶,为公路建设的发展尽职尽责。

东莞市虎门环岛路一标项目部:夏文武。

公路工程公司党建工作总结

发了广大参建人员的积极性和创造性,保证了各项任务的完成,为实现优质、安全、高效、按期建成##高速公路奠定了坚实的基础。现就一年来的工作报告如下:

一、年工作完成情况。

(一)货币工程量完成情况。

完成货币工程量#亿元,累计预计完成货币工程量#亿元。

(二)工程形象进度完成情况。

(1)路基土石方基本完成;小型构造物完成#;桥梁桩基、下构完成#;桥梁上构完成#。

(2)二期路面工程招标完成,施工单位进场,驻地建设、试验室建设完成,拌和场建设完成,基层备料#万方,两个标段完成底基层试验段#,路面基层完成施工准备工作,开始基层施工。

(3)房建招标完成,施工单位进场,开始施工。绿化、机电、交安招标启动。

二、主要做法。

(一)统一思想,坚定信心。

1、##公路自建设以来,得到了各级政府、省市领导和有关部门的高度重视,在行业管理、行业政策等方面给予了极大的支持。沿线地方各级政府给予了高度关注,实行专人专班现场督促工作,使施工外围环境得到了有利的保障,实现了工程建设的有序推进,有力的增强了我们建设好项目的信心和决心。

2、为推动各项工作的跟进,总监办坚持每周召开一次周例会,通报工作完成情况,布置周工作任务,加强了信息沟通和反馈,保证了上下统一思想、统一认识、统一步伐、统一行动。

(二)精心组织、科学调度。

1、按照工期要求,对剩余工程量进行工期倒排,按旬、月、季、半年和总工期分层次分阶段抓好落实,力求工程建设协调有序、稳步推进。总监办按照目标要求制定详细合理的施工组织计划,督促各施工单位根据总体目标制定每旬、月、季的工作计划,再按施工计划确定投入的人员和设备,高监办每周检查一次计划的执行,驻地监理每天检查一次计划的落实,对没有完成任务的采取措施补救,确保每一天任务计划的落实。

2、进一步加强施工组织管理,加强施工调度工作,对未开工的断面抓紧开工,已开工的抓紧完工,保证不留施工空白点。

3、不断按照工程建设实际和季度的工作目标,强化各项保障措施,落实好人员、机械设备的投入,千方百计组织好材料供应,不发生停工待料,确保桩、柱、梁板预制的正常施工。

4、科学组织,交叉运作,在做好一期路基施工的同时,抓紧做好二期路面施工单位的招标、进场,三期房建、机电、交安、绿化等工程的招标准备工作。

5、根据年度建设总目标,我们于3月21日至6月30日开展了“大战一百天”劳动竞赛,8月1日至9月30日开展了“双月竞赛”活动,从10月1日开始了“大战四季度”活动。

通过开展“抓控制工程、保进度、抓规范管理、保质量、抓文明施工、保安全”为主题的“大战一百天”劳动竞赛,全线完成产值#亿元,极大地调动了参建人员的积极性,初步形成规模化生产,实现了第一战役的目标。

公路工程公司党建工作总结

时光荏苒,自2011年5月参加工作以来,我从事公路工程专业工作以来已经有6年时间了,在这几年时间里,我体会到了公路工作的艰辛和快乐,由于我在大学学的是环境工程专业,跟公路工程相距甚远,刚刚参加工作时对这行一无所知,是单位的领导和同事给予了我足够的宽容、支持和帮助,才使我从当初的一无所知成长到了现在充分掌握公路工程知识,并且获得了丰富的施工经验和管理经验,这几年,我看到了很多,也了解了很多,同样也学会了很多,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,得到了各方面的好评。现将工作总结如下:

1、思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。

一直以来,我注重坚持学习中国特色的社会主义理论,深入学习党的会议精神,时刻关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政策,注重学习与工作有关的法律法规。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念,使自身的政治理论素养得到了进一步的完善。

几年来,认真学习党的重要思想,深刻领会其科学内涵。从学习实践科学发展观至践行党的群众路线教育实践活动,党的建设布局从三位一体到五位一体,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

2、业务上,认真学习业务知识,不断充实自己。

工作日变日新,时时需要学习,处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这几年时间里,我充分利用业余时间学习相关专业知识,并通过函授学习取得了土木工程的本科学历。

“多看、多问、多学习”是我的工作态度,单位、社会组织的各种培训都是我学习的好机会,这几年,我积极参见单位、社会组织的各种培训,对公路施工、养护、安全管理有了充分的认识。并通过基层劳动积累了一定的专业知识和生产经验,为自己以后的发展打下了坚实的基础。

3、工作上,勤奋努力,认真完成工作任务。

几年来,我始终坚持严格要求自己,努力作好本职工作,在工作过程中积极主动、认真负责、踏实肯干,严格遵守单位各项规章制度,服从领导听指挥,按规范作业,妥善完成领导交办的各项工作任务,逐渐在工作实践中成长起来。在这几年的工作中,虽然取得了一定的成绩和进步,但我我深知自己身上还存在许多不足,个别工作做得还不够完善。在今后的工作中,我将努力找出工作中的不足,并加以克服,同时还要多看书,认真学习好规范规程及有关文件资料,不断总结与自我反省,不断鞭策自己,提高自身素质与业务水平,与伟大的公路事业共同进步,共同成长。

年公路管理局党建工作总结

1、建立和落实党建工作责任制。年初,局支部制定并下发了《xx县公路管理局党建工作计划》,建立了目标考核机制,支部书记亲自抓,支委委员具体抓,逐项抓落实,切实做到党建工作年初有计划、年终有总结,并积极做好党建信息报送工作。同时,强化党员发展和党费收缴工作。加强对积极分子的培养教育,联系新形势和局工作实际进行正面引导,积极创造有利于积极分子健康成长的良好环境;党费收缴做到及时调整、按时交纳、全额上缴,无漏报瞒报现象。此外,我局全面完成了党报党刊和相关学习资料的征订任务。

2、以完善的规章制度促进组织建设。坚持“三会一课”制度,健全党内民主生活制度,召开了“讲看齐,见行动”、“作表率,我们怎么办”等专题研讨会,按时召开“讲政治、重规矩、作表率”专题民主生活会和组织生活会,通过班子民主生活会以及班子成员之间谈心活动,营造出既有利于解决问题、又能促进班子团结和谐的良好氛围。年初完善了局各项规章制度,并有效实施管理,层层签订了党风廉政建设责任书,进一步完善党务公开制,增强党组织工作透明度。认真执行“三重一大”事项集体决策制度,不搞“一言堂”,在工程管理、人事安排、财务管理等方面坚持重大问题集体讨论决策,做到纵向到底,横向到边。

3、认真开展党建活动,增强党建工作生机和活力。党支部把开展创建党建工作品牌活动作为基层组织建设的重要载体,紧紧抓住“服务人民群众”这个重点,一是认真开展党建标准化工作。党支部创新党建工作载体,以工作程序化、职责明确化、活动经常化、考核刚性化为主线,狠抓组织建设、思想建设和阵地建设,党建工作科学化水平明显提升,党支部战斗堡垒作用得到有效发挥,为公路工作持续健康发展提供了坚强保障;二是认真开展党员活动日工作。通过建立党员活动日制度,固定活动时间,开展支部主题党日,让党员教育管理严格,规范,让广大党员真正按照“四讲四有”标准,做到政治合格、执行纪律合格、品德合格,发挥作用合格,在建设幸福美好xx中作表率,当先锋。三是抓党建脱贫攻坚工作情况。我局共有帮扶责任人13人,所帮扶的贫困户均在铜闸镇的西河和庆广两个行政村共39户,局确定支委委员分工牵头带领2至3名帮扶责任人,每月至少两次深入所帮扶的贫困户家开展走访和宣传,与贫困户促膝谈心,登门详细了解致贫原因、脱贫进展情况,并指导结对帮扶人员确定精准脱贫策略。并按照“一户一案”的要求,为每户帮扶对象制定一份详实的《帮扶方案》。

公路所党建工作总结

5今年以来,我所在上级有关部门的正确领导下,紧紧围绕为广大农村全面建设小康社会而服务这一核心目标,大力抓好农村公路的改造建设和养护、管理工作。通过全体干部职工的共同努力,全面完成了年初制定的各项工作任务,为全县农民群众早日奔康致富打下了良好的交通运输环境。现就一年来的各项工作总结如下:

奖励,对不能按要求完成任务的除停发奖金外扣除相应不完成任务部份的工资。通过以上措施的落实,使广大养护工人明确了自己的工作职责,增强了工作的积极性和自觉性,能够做到以站为家以路为业,安心做好本职工作,如期按质按量完成各项工作任务。××年共大铺路面平方米,打填路肩平方米,清挖排水沟米,县道好路率达,全县公路晴雨通车里程率达。

二、公路绿化:

按照上级部门的有关要求,我所于年初制定了切实可行的公路绿化计划,抓好春季有利的绿化时机,组织全所干部职工不畏艰苦,全力投入到公路绿化工作中,累计共投入资金元,种植速生桉幼苗株,新增公路绿化里程公里,补种绿化里程公里,完成了大平至万利、那隆至簕菜、里村至礼回等公路的绿化工作。

为了进一步改善农村公路行车环-,管理类,工作总结类,工作计划类文档,下载--。

境,有效解决农民群众行路难的问题,××年,我所多方筹集资金多万元,已开工改造的清水降至大平公里等外改四级公路已竣工投入使用、太平至那朴公里的等外改三级公路工程目前施工进展顺利,挡土墙、涵洞等砌体工作已完成以上,路基土方工程完成以上,预计年底前即可竣工通车。

四、抢修水毁公路:

每年雨季,是农村公路严重水毁的季节,这不但严重影响了农民群众日常生活、生产,一定程度上阻碍了交通运输的安全畅通。今年在雨季到来之前,我所根据往年工作经验,制定了周密的公路水毁抢修方案,全体干部职工加班加点,放弃节假日双休日,全力投入到公路水毁抢修工作中去。上半年累计投入资金万元,机械台班、人力人次、清理边坡塌方立方米、抢修桥梁涵洞座。

五、路政执法:

政人员努力学习江总书记“三个代表”的重要思想,围绕上级下达的工作任务和年初的工作目标,积极开展路政管理工作,认真贯彻执行上级的指示精神,充分运用公路法律法规,保护路产路权,加强公路建筑控制区的管理,狠抓超限运输的现场管理和源头管理,完善公路交通标志标线,积极创建文明样板路,加大力度整治公路沿线非法增设道口活动。积极配合做好全所的相关工作,狠抓路政队伍建设,提高路政人员自身素质,宣传路政管理的法律法规,逐步完善全县的路政协管网络建设,加强横向联系管理,把路政管理逐步推向“规范化、法制化”,做到重宣传、严管理,着重社会效益,有效地推进了我县公路交通事业的健康发展,全年共收取路产赔(补)偿费万元。

六、巩固和加强双文明养护站建设,为养护工人创造良好生活、工作环境:

护站座,新建设的府灵养护站和今年改造建设的罩云养护站的办公生活楼房及附属设施建设已全部竣工投入使用,为养护工人创造了一个庭院绿化优美、设施齐全的生活、工作环境,使他们能够安心住站,做好本职工作。

七、安全生产工作:

抓好安全生产,是确保公路养护效率得到不断提高的重要因素,今年以来,我所上下认真重视并抓好安全生产工作,一是成立了由一把手任组长的安全生产领导小组,建立规范安全生产规章制度,并由组长与下属各养护站签订了《安全生产责任状》;二是投入资金万元,更新、配置安全生产设施,安装安全警示桩多根,维修危桥危涵座,排查安全隐患处。通过以上措施的落实,实现了上半年无安全生产事故的发生,从而保证了广大人民群众的生命财产安全。

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取得的工作成绩,我们倍感鼓舞和欣慰,但是,面对今后的工作,我们更感责任重大,公路所全体干部职工将继续发扬艰苦奋斗、顽强拼博、勇于挑战的优良工作作风,全力投入到公路管养工作中去,为养好公路、保障畅通而不懈努力,为全县广大农民群众早日奔康致富创造更舒适、更顺畅的公路运输环境。

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公路管理党建工作总结

2012年党建工作的总体要求是:以邓小平理论、‚三个代表‛重要思想和科学发展观为指导,以迎接十八大、学习贯彻十八大精神为主线,以思想政治建设、基层组织建设、机关作风建设为重点,以项目化为抓手,深入开展创先争优活动,围绕推进‚弯道超车,特色崛起‛目标,服务中心,建设队伍,夯实基础,努力提高机关党建工作科学化水平,为公路养护事业提供强有力的组织保障。

1、以喜迎党的十八大召开为主题,深入开展形势政策教育。围绕喜迎党的十八大召开,开展形式多样的形势政策教育和省、市、县情教育活动,宣传党的执政能力建设和先进性建设取得的伟大成果,宣传机关党组织和党员干部中的先进典型,营造浓厚氛围,积极引导广大机关党员干部统一思想、凝聚力量、立足本职、振奋精神,创造一流业绩迎接党的十八大胜利召开。

党支部要结合本单位的实际,积极创建学习园地、阅览室、网上学习阵地,建立健全个人自学、集中培训、研讨交流、督促检查、成果检验等制度,精心组织十八大精神学习宣讲,迅速掀起学习贯彻党的十八大精神热潮,把党员干部的思想和行动统一到党的十八大精神和确定的各项任务上来。

3、加强干部教育培训工作。认真落实培训党员干部的任务。广泛开展党支部书记讲党课和以理想信念教育为主要内容的新党员、入党积极分子培训。按照讲党性、重品行、作表率的要求,进一步加强站党总支干部队伍建设,抓好调整后党务干部的业务培训工作。抓好所属党员的经常性教育培训工作,拓宽培训渠道,创新培训方法,不断提高培训的针对性和实效性。

4、深入推进创先争优活动。继续抓好2012年新一轮的公开承诺,深化‚科学定诺、公开示诺、扎实践诺、民主评诺‛的经验做法,促使机关基层党组织和党员做实事、求实效。继续抓好群众评议工作,指导机关基层党组织通过召开测评会、发放测评表、等方式,认真开展群众评议工作,对群众不满意的要切实抓好整改。按照‚三亮三比三评‛的要求,以创评‚为民服务品牌‛、‚为民服务标兵‛和‚群众满意窗口单位‛为载体,重点抓好窗口单位为民服务创先争优和‚先锋创绩‛活动,积极引导广大党员干部在推动中心工作、履行岗位职责、服务人民群众中创先争优,促进窗口单位规范管理、提高效率、提升素质、改进服务、转变作风、树立形象。加大创先争优先进典型的挖掘培养和总结宣传力度。建立健全基层党组织和党员创先争优长效机制,把行之有效的好做法上升为制度规范加以运用,推动创先争优常态化长效化。

5、认真开展‚基层组织建设年‛活动。大力推进机关基层党建项目化发展,积极探索和创新基层党组织活动形式,进一步规范站党总支党建工作的基本内容和程序,扎实抓好‚党课活动日‛制度和机关党组织规范化建设活动。认真贯彻落实好中央《条例》、省委《实施办法》和市委《意见》,坚持抓好分类指导,着力健全配强一批基层党组织的领导班子。重点加强对党总支书记抓党建工作、落实第一责任人责任等方面情况的沟通协调和督促检查,扎实推进机关基层组织工作创新。

高发展党员的质量。

7、进一步抓好整肃干部作风工作的具体要求,结合‚十要十戒‛思想作风主题教育,切实抓好站党员干部作风建设,在狠抓党员干部庸、懒、散中充分发挥机关基层党组织的监督作用。组织开展‚‘十要十戒’转变作风从我做起‛大家谈心得体会活动。

8、扎实抓好反腐倡廉各项工作。深入开展反腐倡廉教育,认真落实《廉政准则》,进一步加强对党员尤其是党员领导干部的教育、管理和监督。教育和引导广大党员干部树立正确的权力观和利益观,自觉把党和人民的利益放在首位。

党内和谐促进社会和谐。

10、积极开展机关干部职工文体活动。不断丰富机关干部职工的业余文化生活,充分展现机关干部队伍的良好精神风貌,努力营造机关文明和谐幸福的工作氛围。

五、坚持抓好党组织自身建设,全面提高领导和服务机关党建工作能力。

11、切实加强分局领导班子自身建设。按照‚政治强、业务精、作风正‛的要求,注重领导班子整体水平的提升。进一步解放思想,更新观念,创新思路,切实增强做好机关党的工作的责任感和紧迫感。强化班子的领导和服务职能,搞好规划协调,加强分类指导。建立健全党建目标责任制,切实加强对目标责任制落实情况的监督检查,充分调动党员的工作积极性,激发党员干事创业热情,确保各项工作落到实处。

13、严格规范党支部内部管理。坚持和完善各项工作制度,规范机关内部管理,加强思想教育,不断提高党员干部的思想政治素质和业务水平,树立自身良好形象。进一步增强服务意识,加强调查研究,增强工作的针对性和实效性,切实帮助基层解决实际问题。

二0一二年一月二十日。

公路收费站党建工作总结精选_

1、收费数据:(1)、路费收入:截至****月****日止,我站今年的路费收入为78,273,702元,比去年同期增长21.80%;平均每天路费收入为240,103元,比去年同期增长42,976元,增幅21.80%;其中粤通卡车的换算金额为9,980,363元;(2)、车流量数据:至****月****日止,我站今年的出口车流量为2,315,695辆,比去年同期增长17.75%;平均每天出口车流量为7103辆,比去年同期增长1070辆,增幅17.74%;入口车流总量为2,222,835辆,比去年同期增长19.26%;平均每天入口流量为6819辆,比去年同期增长1101辆,增幅19.25%;(3)、我站今年的免缴车为52,881辆,比去年同期减少5695辆;免缴率为2.29%,比去年同期下降0.70%;(4)、冲卡车今年为171辆,比去年同期下降80辆;抓获冲卡车3辆,追缴路费1005元。

2、春运工作:从****月二十五开始,至****月****日结束的二零零五年度春运工作,我站总结以往成功经验的基础上,组织“团员青年突击队”,随时随地服从站的安排与调遣,在春运期间坚守岗位,在人员极度缺乏的情况下,全站员工咬紧牙关,群策群力,克服重重困难,整个春运期间没有造成交通堵塞、没有发生安全事故、没有发生责任在我方的服务质量投诉,圆满了完成了春运工作任务。

3、联网收费工作:随着全省联网收费运作的开展,继去年年底我司与广州北环、东南西环以及北二环高速公路联网运作后,今年9月28日我司又与常虎、莞深高速公路连为一体,使得联网收费运作更趋深入,也对我们的收费管理工作提出了更高的要求和更大的考验。针对这种情况,我站按照公司和管理处的布署,思想上高度重视,组织全站员工认真学习联网收费运作的各项规章和要求,并制定了相应的各种预案。由于准备工作做得充分,我站自联网以来没有发生责任在我方的各种收费纠纷,经受住了考验。联网收费运作也对我站的车流和路费收入没有产生大的负面影响。

4、影响车流和路费收入的因素:东莞市政府投资金额达二十五亿元的重点工程华南mall经过近二年的建设,终于在去年年底正式开业。这个集购物、休闲、旅游、观光以及房地产投资等为一体的项目是东莞市重点打造的精品工程,目的是通过城区的拓展拉动经济的增长。这个项目的启动,直接使得原属于较偏僻的万江区成为东莞市新的经济增长点,同时也使得濒临万江区的xx镇受益;东莞市汽车总站去年年底搬迁到万江区,使得万江区成为进出东莞市的重要门户;今年年中开通的东莞市五环路,从万江区和xx镇间横穿而过,使得xx镇和其它经济发达的镇区以及松山湖高新技术开发区连为一体;xx镇与万江区间原先狭窄的四车道道路在今年年底前将拓宽至十车道的康庄大道;明轩酒店的开张,打破了xx镇没有五星级酒店的历史。所有这些因素,都为原先偏安一隅的xx镇打造成为一个经济强镇创造了优越的条件,使得进出我站的车流保持快速而又平稳的增长。在可以预见的将来,xx镇毫无疑问会进入到东莞市经济强镇的行列。

5、设备状况:由于广深高速公路车流的快速增长,以及联网收费的高要求,设备和收费系统问题显得尤为突出。由于联网收费在全省全面铺开,粤通卡已被越来越多的车主所接受,我司使用粤通卡交费的车辆以及由此带来的路费收入也得到快速增长。但是由于粤通卡早期技术不成熟以及路段公司之间的磨合,使得粤通卡在初期经常出现无入口信息、没有读写成功等问题,常常引起收费纠纷,致使收费站的工作陷于十分被动的境地。路段公司之间的ic卡混合使用,卡夹、卡机的机械故障,车流量大导致的ic卡磨损等经常出现卡卡的现象,常常引发入口塞车和司机的不满。收费系统软件的不稳定(如系统查询功能经常不能正常使用)以及路段公司甚至管理处之间的不配合,也使得处理异常情况时容易引起司乘的不满。

行不当,我站对免缴车进行了分类,并对每一期分配到站的新员工集中进行培训,人手一份发放免缴车的资料,班组再进行重点跟踪,确保新员工能以最短的时间内掌握免缴车放行知识。

7、稽查工作:我站历来都奉行“老老实实做人,认认真真做事”的原则,对稽查工作从不含糊。我站要求管理人员不放过任何一点可疑的信息,确保各项数据的完整性和相互关联性,发现问题要求一查到底,对收费员的差错都要进行详细的分析。从目前的情况来看,由于系统和设备的完善,收费工作出现的问题容易跟踪和分析,在联网收费运作对发卡工作提出了更高的要求后,发卡工作出现的问题显得更为突出。然而由于广场分散和发卡亭内没有安装摄像枪,增加了发卡管理的难度,使得部分发卡员存在侥幸心理,工作上不负责任。尽管如此,我站还是知难而进。今年1月12日我站发现发卡员杨文锦和谢文珍违规将散卡发给司机后,当即对这二人进行了严厉的处分并以此为契机加强了对散卡的管理工作。年中时通过管理处公布的发卡差错率情况,我站对个别责任心较差的发卡员进行了处理,并通过监控电脑打开发卡亭的界面进行有重点的跟踪,从而有效地遏止住了发卡差错率偏高的现象。我们深知稽查工作是一个任重而道远的工作,对此还需不懈努力。

8、文明服务工作:(1)、投诉情况:今年以来我站的投诉事件较往年有所增长,究其原因,一是由于系统的原因导致,比如粤通卡没有入口信息进行现金收费,司机入口未领到ic卡收取工本费,发卡时由于卡机卡卡或出卡速度慢引起司机投诉等;二是由于误会引起,如2月8日凌晨一辆超重车坏了将北出匝道堵住,使得车辆从北入逆行而出,司机投诉我发卡员不开足车道;三是车流不稳定因素,如北入发卡员上厕所车流突发性增加致使短暂塞车;四是司机的恶性投诉,如前面车辆向收费员问路司机却投诉收费员与司机聊天,其中最典型的是8月25日的《广州日报》报道我站“收费站电脑系统出错却加收粤通卡工本费”的事例,等等。从这些投诉的情况来看虽然绝大部分责任均不在我方,但也暴露出了我站的服务工作还存在改进的空间。(2)、快速疏导车流:每逢春运、“五一”、国庆等节假日都是车流暴涨的季节,我站在总结以往经验的基础上合理安排人员,成立突击队等,确保广场车流畅通,没有出现安排不当导致塞车的情况发生。今年以来由于主线交通事故从我站分流车流长达一个小时以上的次数多达七次,其中尤以9月15日为甚,长达六个小时。在这些突发事故中,我站都能以最快的速度组织人手开足车道,甚至利用复式收费的形式快速疏通车流,力保广场畅通。(3)、规范手势:今年,管理处以“开展微笑服务,提高文明服务水平”作为一项重点工作来抓。因应这一形势,我站首先对收费员和发卡员的动作手势进行规范,由站长亲自示范,再由主管亲自督促落实,有效地提高了收费员的文明服务水平和职业感,同时也有效地减少了发卡员由于卡机出卡慢导致司机误会引起的投诉。针对部分发卡员利用发卡亭内没有摄像枪而降低服务水准的现象,站长和主管利用巡岗时从发卡亭后面对发卡员进行观察的方式重点加强了发卡员的文明服务。(4)、挂牌服务:我站从零三年“争创青年文明号”开始即为每位收费员制作了“服务监督卡”,规定无论是站长、主管还是收费员上班时都必须配戴,接受司乘的监督。今年三月份,在管理处的关心和支持下,经过一年多的努力,我站终于获评为东莞市“青年文明号”,成为全线十八个收费站继广州、皇岗、太平后第四个获得“青年文明号”荣誉的收费站,这是对我站多年来致力于为司乘提供快速优质服务努力的回报,极大地鼓舞了我站全体员工的士气。

二、行政管理。

1、人力资源管理:在所有管理因素中,对人的管理始终是最重要,也是最核心的一环。多年来我站始终坚持“以人为本”的管理理念。我们深知,仅凭几个管理人员之力,一味靠围堵的方法对员工进行管理是不能取得圆满的效果的。兵书有云:“攻城为下,攻心为上”,因此我站实行多渠道的交流与沟通,认真聆听员工的每一个意见,真心实意、力所能及地解决员工的每一个实际困难,即使解决不了,也得给员工一个解释,以公开、透明、公平、公正的管理手段赢得员工的理解和支持,从而达到“四两拨千金”的管理效果。

由于收费员素质的下降,管理人员的大幅度调整,以及年初时近四分之一的收费员辞职,使得我站面临空前的管理压力。我站一方面加强与员工的沟通,做好员工的安抚工作,一方面加大管理力度,对于屡教不改的个别员工毫不留情地进行处理,制止住了成绩下滑的势头。

作,每个季度至少出一期计生宣传栏板报和张贴计生宣传画,我站还经常利用员工大会和与员工座谈的方式引导员工树立正确的婚恋观。在宿舍安排上利用有限的资源尽可能让双职工的夫妻住在一起,以解决员工生活上的后顾之忧。

3、按程序办事:按照管理处目标管理考核要求,我站按照规定的程序严格控制行政费用。由于我站通过主线桥底的水管经常遭到不法份子的破坏,导致水资源浪费,因此我站通过每个班次抄水表,北行用完水即关闭水源,发现水表不正常时即由主管进行巡查,然后通知水电工及时维修的方法进行控制。因此虽然我站的水管遭受数不清的人为破坏,通过这一管理办法还是将广场用水控制在目标范围内。年底在管理处的大力支持下我站改变了水管的走向,彻底解决了这个问题。其他各项费用包括汽车用油及站的各种行政费用都没有超出目标管理的要求。

4、党、工、团工作:今年党中央在全国范围内掀起“保持共产党员先进性教育”活动,在这种形势下,我站先后有多位员工向党组织递交了入党申请书,其中汤静和谭海荣还被党支部作为入党积极分子送到党校进行培训。团支部利用收费员中团员青年占主力的有利因素,除了在管理处团总支指导下开展工作外,我站团支部还保持以往开展“团员青年服务日”的做法为司乘提供优质服务,并组织团员义务劳动,清除生活区后面阳台的积水和垃圾。除此以外,团支部还联合站工会小组组织了班组蓝球赛和足球赛,以及中秋烧烤晚会等,大大活跃了员工气氛,增强了站的凝聚力和向心力。

5、安全管理:(1)、新员工的安全培训:每一批新收费员到站,都要由站长亲自对他们进行培训,除了讲解免缴车知识外,重点就是讲解安全知识,同时要求班组教会每一位新员工使用灭火器,使员工从进入站的天开始就树立起安全防范意识。(2)、安全宣传教育:每月一次的员工大会安全教育是我们不可缺少的主题,我站通过活生生的案例,例如二零零三年南头站被抢案件,今年十月二十二日广州北环沙贝收费站被抢案以及我站九七年因亭门未锁被盗案等,向员工讲解、灌输安全防范意识的重要性。同时我们还教育员工注意穿过车道的交通安全、外出安全、防火防盗等,每季度还利用板报和画板宣传安全知识。(3)、宿舍内务安全:我站通过突击检查的方式检查员工有无在宿舍内乱拉乱接大功率电器的情况。为防止出现员工违规外出生活区,我站要求生活区保安对不按规定时间外出的员工及时向站长通报,站长也常常在深夜对员工宿舍进行巡查,发现违规的进行严肃处理。(4)、消防安全:我站利用废旧灭火器对员工进行消防知识演练,确保每位员工都学会正确使用灭火器。今年五月和十一月,我站员工还二次协助司机扑灭着火的汽车,受到司机的好评。然而,由于我站广场树林生长茂盛,长期以来我站一直担心发生火灾,我们除了教育员工注意防火,不要乱扔火种外,其余别无他法。2月10日(即大年初二)的傍晚,我站北行入口与主线桥之间的树林还是发生了火灾。在管理处张经理和人事部李经理的指挥下,在当地消防部门和生活区全体员工的共同努力下花了二个小时才将大火扑灭,失火面积约近千平方米,所幸的是除了通讯电缆被烧至中断外未造成人员和其他财物的损失。(5)、治安综合治理:近年来发生在收费站的治安事件层出不穷,我站除了做好员工的安全教育外,同时加强了广场的安全防范。根据历年情况分析,节假日期间是治安案件多发期,因此我站重点加强了节假日期间的安全防范,节前要求对整个广场进行全方位的检查,节假日期间加强保安和巡查。尽管如此,今年以来我站站场还是发生了多起治安事件:6月4日凌晨一点多钟,一台车牌为蒙a68120的一类小车因不能提供入口卡,我站人员按规定进行全程收费时,车内三名男子竟想冲击收费亭和监控楼妄图打收费员和监控员,我站人员及时报警,警员到场后竟然也遭他们围殴,后在大批公安人员增援下才将该三名男子制伏,幸好我站人员没有受到伤害;7月8日和7月20日我站广场电缆二度遭偷盗,其中7月8日还导致我广场停电长达五个多小时,对我站的运作造成了较大的影响;10月5日凌晨三点多钟,一辆摩托车以及两名可疑男子悄无声息地从后面进入我站南出广场,被当班保安班长李永来及时发现后,该摩托车仓皇离开广常这些事件的发生给我站的安全工作敲响了警钟。由于我站靠近道窖镇区,加之常常有大客车在生活区后违规卸客,致使摩托搭客仔经常在我站场范围内逡逻;北入桥底经常发生抢劫过往司机财物的案件,公安机关对此亦束手无策。凡此种种,对我广场的安全构成极大的威胁。

三、存在问题。

1、卡机卡夹问题较多,影响收费运作和容易引发收费纠纷;系统不稳定,有待完善;

5、规章制度的滞后一定程度上制约了管理的效果。

二零零五年是充满挑战的一年,也是收获的一年。我站做了大量的工作,取得了一定的成绩,同时也还存在许多需要改进的地方。新的一年即将到来之际,我站将总结经验,克服不足,力争在明年更上一个新的台阶。

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公路站党建工作总结

2012年是‚十二五‛规划的关键之年,是党的十八大召开的重要之年。我站党建工作的指导思想是:坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,以迎接党的十八大召开和学习贯彻党的十八大精神为主线,以全面落实省第十一次党代会精神及市‚三会‛精神为重点,以开展‚基层组织建设年‛活动、‚‘三德’教育建设年‛活动、‚民生实事建设年‛活动和‚项目建设推进年‛活动为抓手,以升华惠民之路为目标,大力推进党建工作创新,不断加强我站党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、文化建设和廉政建设,推动机关党建工作走在党的基层组织建设前头,为嘉荫县的经济发展贡献力量。根据《黑龙江省直机关2012年党建工作要点》的文件精神精神,结合我站工作实际,提出以下工作意见:

一、加强政治理论学习,着力推进学习型党组织建设。

1.着重抓好党总支中心组和党支部领导班子理论学习,进一步提升党员领导干部执政能力。要按照建设学习型党组织的要求和市委宣传部年度党委中心组理论学习计划安排,结合本单位工作情况,制定2012年本单位理论学习计划,要通过自学、集体研讨、专家辅导、主题实践等方式组织理论学习,确保理论学习的时间、人员、内容和效果的落实。

2.着重抓好党员干部学习,进一步推进读书活动。要按照党的十七届四中全会提出的关于加强学习型党组织建设的要求,在全局大兴读书学风,继续抓好本单位阅览室、电教室和宣传栏硬件设施建设,通过学习交流会、读书论坛、报告会等多种载体,特别是充分利用网络技术手段开展读书交流活动,营造‚爱读书、读好书、善读书‛的氛围,不断提高党员干部的学习能力,促进学习成果的运用和转化。

3.着重抓好我局党务干部自身建设,进一步提高党务工作者业务水平。各党支部要高度重视党务干部队伍建设,把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要阵地。要加大对我站党务工作人员培训力度,市局将于今年上半年组织党支部书记、组织委员开展业务培训,进一步提高党务干部政治业务素质和组织协调能力。继续开展《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》培训,使我站各级党组织熟悉《条例》、运用《条例》、落实《条例》。

二、加强基层组织建设,着力激发党支部的生机和活力4.深入开展基层组织建设年活动。中央确定今年为基层组织建设年,作为深化创先争优活动的重要举措,出台了《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》,基层组织建设年要紧紧围绕‚强组织、增活力,创先争优迎十八大‛这一主题,着力解决基层党组织建设中的突出问题,着力完善加强基层党组织建设的体制机制,努力提高党支部‚五个一‛建设水平,实现基层组织建设的‚五个进一步提升‛,提升基层党建工作保障水平,更好地发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。

5.深入开展‚创先争优‛活动。‚创先争优‛活动是党中央为加强基层党组织建设和党员队伍建设的一项重要日常性党建工作。今年,我站主要在以下几个方面开展工作:一是进一步加强和规范共产党员示范岗。二是根据‚创先争优‛和加强基层组织建设年活动的要求,开展党建工作大检查,对开展‚创先争优‛活动进行检查评议。

6.建立党内关爱帮扶机制。为贯彻落实党的十七大提出的‚建立健全党内激励、关怀、帮扶机制‛的要求,不断完善‚以人为本‛的党建工作理念,我站要认真制定相关方案,建立党内关爱帮扶机制,以困难党员、老党员和党务工作者为帮扶重点,推进党内关爱帮扶工作规范化、制度化和经常化。

7.继续抓好党支部工作规范化、制度化建设。

8.积极做好基层党组织换届选举工作。各党支部要按期做好‚公推直选‛换届选举工作,健全基层党组织网络体系,合理设置组织机构,选好配强基层党组织带头人和领导班子。9.继续抓好党建示范点建设。

三、加强公路文化建设,着力增强嘉荫公路发展软实力10.巩固和发展公路文化建设成果。要以迎接党的‚十八大‛召开为契机,大力开展形式多样的文体活动,进一步继续拓展嘉荫公路文化建设的内涵和外延。一是召开‚创先争优‛活动暨政研工作总结表彰大会,表彰奖励近年来在‚创先争优‛活动和政研工作方面表现突出的先进集体和个人。二是发挥舆论的导向作用,大力弘扬公路人‚把心放在路上,把路放在心上‛的时代精神。三是继续办好《党建工作简报》,切实有效地指导全局党建工作。

12.深入开展政研活动。站政研会要紧扣今年党建工作的特点,针对当前公路建设过程中遇到的体制、机制、职能等全局性问题,充分发挥‚研究活动以基层为主,研究课题以当前为主,研究目的以实用为主‛的职能,下达政研课题,精心组织政研队伍,认真开展调研攻关,善于破解‚瓶颈‛、‚短板‛,及时总结推广经验,多出好文章,推进我站政研活动走向纵深。

四、开展‚三德‛教育建设年活动,进一步提升道德建设水平。

13、开展‚三德‛教育系列活动。各党支部要组织开展职业道德教育培训活动,开展‚六五‛普法教育活动,组织开展‚三德‛知识竞赛活动。

14、开展‚三德‛实践系列活动。各党支部要开展公共服务‚承诺践诺‛活动,开展行业‚职业操守‛征集活动;开展‚职业道德示范岗‛创建活动,开展‚人文关怀、和谐机关‛创建活动,开展机关‚四送五进‛惠民活动;开展‚学雷锋‛志愿服务活动。

15、开展‚三德‛引领系列活动。组织各党支部开展‚三德〃三好‛征集评选活动,开展‚三德‛教育公益宣传活动。

五、加强党风廉政建设,着力增强党员干部廉政意识16.深化廉政风险防控体系建设,认真落实党风廉政建设责任制。切实抓好惩治和预防腐败体系规章制度的贯彻落实,大力推进教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等工作,取得惩治和预防腐败体系建设新成效。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,建立健全党风廉政建设工作机制,深入开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育和纪律教育学习月活动,切实增强机关党员干部的廉洁自律意识。17.抓好党风廉政建设教育工作。认真抓好每年的纪律教育学习月活动,按照市纪委的部署,大力开展理想、信念、宗旨教育,不断提高党员干部的防腐意识。要把党性党风党纪教育作为必修课,认真学习贯彻落实十七届中央纪委六次全会精神和廉政建设的各项规章制度,筑牢思想道德防线,自觉遵纪守法,保持党员政治本色。

18.深入抓好党务公开工作,加强和改进监督工作。认真贯彻落实《关于党的基层组织实行党务公开的意见》和《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等四项监督制度,加强对落实情况的监督检查力度,深化党务公开工作。19.继续深化基层党支部廉政文化建设。要以加强党员干部廉政教育为抓手,以提高党员干部反腐倡廉的政治意识和责任意识为目标,以形式多样、丰富多彩的活动为载体,进一步深化廉政文化建设内涵,拓展廉政文化阵地。要继续将廉政文化融入到党支部‚三会一课‛、‚六有‛达标和纪律教育学习月活动中去,为惠州公路事业发展营造清正廉洁的良好社会氛围和纪律保障。要大力宣传廉政建设新举措、新经验,弘扬廉洁自律、遵纪守法的好典型。

20.认真开好民主生活会。党总支及各党支部要将民主生活会作为常态化党建工作高度重视。根据当年党员领导干部民生生活会的主题,按照民主生活会相关要求,认真组织时事学习,广泛征求各方意见,有序开展谈心活动,认真撰写发言提纲,促进单位科学和谐发展。

21.继续做好信访和案件的查处工作。要认真做好信访工作,热情积极接待和办理每位信访人员,仔细听取情况汇报,认真分析案件真伪,每件案件,做到公平、公正、公开,切实提高办案质量,力争做到让信访人满意、单位满意、社会满意。

22.深化机关作风建设。要以提高党员干部的执行力为出发点和落脚点,进一步简化办事程序,提高工作效能,提升服务质量,严肃工作纪律,规范工作行为,推进我局作风建设落到实处,树立党员干部的良好工作形象。要不定期开展明查暗访活动,及时发现问题,及时纠正解决。要认真受理群众对我局作风问题的投诉,及时做好接待、处置、督办、回复等工作,让投诉者满意。

2012年3月9日。

公路所党建工作总结

5今年以来,我所在上级有关部门的正确领导下,紧紧围绕为广大农村全面建设小康社会而服务这一核心目标,大力抓好农村公路的改造建设和养护、管理工作。通过全体干部职工的共同努力,全面完成了年初制定的各项工作任务,为全县农民群众早日奔康致富打下了良好的交通运输环境。现就一年来的各项工作总结如下:

奖励,对不能按要求完成任务的除停发奖金外扣除相应不完成任务部份的工资。通过以上措施的落实,使广大养护工人明确了自己的工作职责,增强了工作的积极性和自觉性,能够做到以站为家以路为业,安心做好本职工作,如期按质按量完成各项工作任务。××年共大铺路面平方米,打填路肩平方米,清挖排水沟米,县道好路率达,全县公路晴雨通车里程率达。

二、公路绿化:

按照上级部门的有关要求,我所于年初制定了切实可行的公路绿化计划,抓好春季有利的绿化时机,组织全所干部职工不畏艰苦,全力投入到公路绿化工作中,累计共投入资金元,种植速生桉幼苗株,新增公路绿化里程公里,补种绿化里程公里,完成了大平至万利、那隆至簕菜、里村至礼回等公路的绿化工作。

为了进一步改善农村公路行车环。

境,有效解决农民群众行路难的问题,××年,我所多方筹集资金多万元,已开工改造的清水降至大平公里等外改四级公路已竣工投入使用、太平至那朴公里的等外改三级公路工程目前施工进展顺利,挡土墙、涵洞等砌体工作已完成以上,路基土方工程完成以上,预计年底前即可竣工通车。

四、抢修水毁公路:

每年雨季,是农村公路严重水毁的季节,这不但严重影响了农民群众日常生活、生产,一定程度上阻碍了交通运输的安全畅通。今年在雨季到来之前,我所根据往年工作经验,制定了周密的公路水毁抢修方案,全体干部职工加班加点,放弃节假日双休日,全力投入到公路水毁抢修工作中去。上半年累计投入资金万元,机械台班、人力人次、清理边坡塌方立方米、抢修桥梁涵洞座。

五、路政执法:

在县交通主管部门和市路政科的正确领导下,今年以来,路政大队全体。

路政人员努力学习江总书记“三个代表”的重要思想,围绕上级下达的工作任务和年初的工作目标,积极开展路政管理工作,认真贯彻执行上级的指示精神,充分运用公路法律法规,保护路产路权,加强公路建筑控制区的管理,狠抓超限运输的现场管理和源头管理,完善公路交通标志标线,积极创建文明样板路,加大力度整治公路沿线非法增设道口活动。积极配合做好全所的相关工作,狠抓路政队伍建设,提高路政人员自身素质,宣传路政管理的法律法规,逐步完善全县的路政协管网络建设,加强横向联系管理,把路政管理逐步推向“规范化、法制化”,做到重宣传、严管理,着重社会效益,有效地推进了我县公路交通事业的健康发展,全年共收取路产赔(补)偿费万元。

六、巩固和加强双文明养护站建设,为养护工人创造良好生活、工作环境:

××年,我所共筹集资金万元,不。

断完善基层养护站配套设施建设,维修养护站座,新建设的府灵养护站和今年改造建设的罩云养护站的办公生活楼房及附属设施建设已全部竣工投入使用,为养护工人创造了一个庭院绿化优美、设施齐全的生活、工作环境,使他们能够安心住站,做好本职工作。

七、安全生产工作:

抓好安全生产,是确保公路养护效率得到不断提高的重要因素,今年以来,我所上下认真重视并抓好安全生产工作,一是成立了由一把手任组长的安全生产领导小组,建立规范安全生产规章制度,并由组长与下属各养护站签订了《安全生产责任状》;二是投入资金万元,更新、配置安全生产设施,安装安全警示桩多根,维修危桥危涵座,排查安全隐患处。通过以上措施的落实,实现了上半年无安全生产事故的发生,从而保证了广大人民群众的生命财产安全。

××年很快就过去了,回顾一年来所取得的工作成绩,我们倍感鼓舞和欣慰,但是,面对今后的工作,我们更感责任重大,公路所全体干部职工将继续发扬艰苦奋斗、顽强拼博、勇于挑战的优良工作作风,全力投入到公路管养工作中去,为养好公路、保障畅通而不懈努力,为全县广大农民群众早日奔康致富创造更舒适、更顺畅的公路运输环境。

公路站党建工作总结精选_

2018年,**公路站工会在局工会和站党总支的领导下,以贯彻落实党的十九大精神为抓手,积极围绕中心、服务大局,着力职工服务,突出阵地建设,聚焦新年度新目标,不断提升工会组织的引领力、凝聚力、服务力。现将一年工会工作总结如下:

一、抓好组织建设,发挥工会引领力。

一是坚定维护工会地位不可动摇。按照《工会法》和《工会章程》,坚持健全完善公路站工会组织,年初制定工会全年工作计划和工会活动资金预算方案。统筹安排好全年工作,确保工会各项工作有序开展。站工会组织分工明确,责任到人。二是召开职工代表大会。3月28日召开2018年五届三次职工代表大会,主要领导向职工代表做工作汇报。积极收集职工反映的问题及合理化建议,充分发挥职工代表民主管理,民主决策,民主监督的重要职能,为全面工作目标的落实奠定了组织保证。

二、抓好活动载体,激发工会新活力。

1、举办新春文体活动。岁末初始,由公路站工会牵头,各部门积极动员报名,顺利开展全站干部职工参加的新春文体活动,活动旨在促进各部门职工交流,增强队伍凝聚力。综合职工兴趣爱好,设置拔河,掼蛋,乒乓球等项目的比赛。丰富了职工文化体育生活。

2、开展三八妇女节活动。3月8日,站工会组织全站女职工去六合巴布洛生态谷参观社会主义新农村建设,充分体现站工会关心女职工身心健康,增强女职工的荣誉感和成就感,对外树立了公路站良好社会形象。

3、开展清明祭奠大屠杀遇难同胞活动。4月4日上午,站工会组织单位职工来到侵华日军南京大屠杀遇难同胞纪念馆,集体参观了外景展区、遗骨陈列及史料陈列区。参观过程中,大家驻足细看,深受触动,纷纷表示,在今后工作中将**,以更高标准,更强烈的责任感和使命感投身交通强区建设实践中。

4、站工会清明期间倡导移风易俗倡新风。4月1日开始,**公路站工会发起了“文明祭祀,从我做起”横幅签名活动。机关干部职工积极响应,纷纷在横幅上签字留名,承诺从自身做起,摒弃陋习,以文明祭扫的方式缅怀先人、寄托哀思。

5、开展义务植树活动。3月12日,**公路站工会组织全体职工前往x305桥石线开展义务植树活动,进一步强化单位职工爱路护绿的意识,增强保护树木的环保意识。充分展现建设**公路的主力军的吃苦耐劳的形象,增强干部职工作为公路人的自豪感和荣誉感。

6、举办“包粽子”“做月饼”比赛。为了使职工熟悉中华民族节日传统,在端午节、中秋节来临之际,**公路站工会举办了公路站“包粽子”“做月饼”比赛。弘扬了中华民族优秀节日传统,密切职工沟通和交流。

7、开展倡导文明志愿服务行动。站工会每个月组织志愿者在江浦街道东门桥交通枢纽红绿灯进行执勤,帮助交警给过往的路人自行车疏导交通,传播正能量。

8、开展帮扶关爱学雷锋主题活动。站总支联合站工会、团支部对汤泉街道陈庄社区的结对帮扶户进行帮扶慰问,多次为扶贫户家中送去米和油的慰问品慰问金,帮助打扫卫生、拉家常聊天。让贫困家庭感受到一丝温暖和关怀。

9、为进一步增强职工预防和抵御火灾的综合能力,提高职工安全意识。4月20日下午,**公路站工会组织职工观看了火灾警示教育影片《119对你说》和《火云端》。观看的职工表示,隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山,今后工作中一定严格执行安全操作规范,紧紧守住安全生产红线,对自己负责,对单位负责,也是对整个社会负责。

10、**公路站工会举办紧急救护与职业病防护知识讲座,为切实增强职工自救与互救能力,提升职工职业病防治能力,8月9日下午,**公路站工会在站机关二楼大会议室举办紧急救护与职业病防护知识讲座,站机关全体职工及一线安全员参加了培训。通过此次培训学习,提高了职工们在突发事件下应急意识和自救互救能力以及职业病预防锻炼意识,取得良好的培训效果。

三、抓好职工维权工作,提升工会服务力。

1、组织职工免费健康体检。切实关心职工身体健康,站工会牵头,分批组织全站职工参与了爱康国宾的专业体检。使干部职工及时了解自己身体状况,切实感受到站工会及时送来的健康关爱。

2、慰问退休职工。站领导班子非常关心退休职工的生活状况。克服一切困难,不懈努力筹措资金。每年为退休职工三节(春季、端午、中秋)的慰问,同时为所有单位退休职工安排了体检。

3、开展困难职工慰问。为切实关心公路站困难职工的生产生活问题,积极履行工会帮扶救助的职能,把工会组织温暖送到困难职工手上。

4、开展一线职工高温慰问。2018年夏季高温历史罕见,站工会提早谋划,准备大量防暑降温用品,为一线职工配备必需防暑降温用品。包括饮料,矿泉水,人丹,藿香正气水,风油精。把清凉和关心送到一线职工身边。还展开多轮的高温慰问,站领导班子成员以及站工会主席,多次前往各大工区和工程项目部,查看了工作环境和职工食堂卫生状况,关心一线职工的身体状况,要求他们合理避开中午高温时间段,注意劳逸结合,有序开展工作。不断提高职工获得感和幸福感。

5、确保在职职工劳保福利,高温费发放到位。站工会积极落实劳保福利发放,组织专人通知发放到位。按上级规定提高了高温费的发放标准,确保职工享受正常福利不走样,不拖延。

2019年,站工会将更好地履行职能,充分发挥作用,增强职工主人翁意识,以党的十九大精神为统领推进工会工作以新时代的新作为开创工会工作新局面。

**区公路管理站。

2018年11月30日。

公路站党建工作总结

今年以来,我站在县交运局的坚强领导下,以标准化养护和养护示范工程活动为载体,结合我区列养公路特点,积极创新养护理念,加大公路规范化、常态化、精细化养护力度,切实加强公路养护和管理工作,不断提升公路管理水平和服务功能,使列养公路综合服务水平稳步提升,较好地完成了上级下达的各项工作任务。

一、加大公路扬尘治理力度,打造优美清新的公路环境。我们将扬尘治理作为重点工作,常年常抓不懈。按照“三机一体”要求,我们制定专项方案,每条线路固定一台吸尘车、一台水车和一部洗扫车,实行白+黑全天候作业,根据大气污染情况,随时调整洗扫频率,强力降尘。重点对xx线高铁桥至xx村段,xx线路北段,xx线等重点路段开展洒水和路面冲洗工作,防止公路扬尘。截止目前,平均每天出动人员200余人次,清运垃圾50余方,多功能洗扫车5台,洒水车4台,三马车20台,洒水100余吨,洗扫路面200余公里。

二、认真抓好绿化工程,确保一路一特色。

1/3。

叶女贞5985平米、大叶黄杨5580株、桧柏2280株、鸢尾5380平米,垂柳1156株等。

三、

实施公路中修工程,改善车辆通行质量和环境。

按照上级要求,我们于6月中旬对xx线开展中修挖补工程。该工程挖补面积7000余平米,投资200余万元。为支持新农村建设,我们抽调技术人员对xx村道进行了修筑,该村道全长约1.2公里,水泥混凝土结构。我们利用一个月时间,投资60余万元,对xx、xx线、xx线、xx路、xx线等进行沥青灌缝作业,防止路面病害进一步发展,延长公路使用寿命。我们还开展完成了xx线、xx线慢车道、茶柳线等小修挖补工程。

四、全面落实路长制,打造畅洁绿美的交通环境。

自接受7条路林带后,我们不等不靠,以动为先,把林带卫生保洁工作提升到优化人居环境,展示交通形象的高度,出动大量的人力,物力逐线逐段进行清理。以邯大线为例,为提高整治标准和工作效率,我们先后动用了秸秆粉碎机,旋耕机,钩机,铲车等大型机械参与,按照先清地面附着物,再清垃圾杂物,最后整形的次序进行。经过近半个月的艰苦努力,7条路以崭新的姿态重装面世,其中xx线整治效果受到xx区长的高度认可。

五、狠抓公路安全生产,提高公路综合服务水平。

2/3。

安全事关全局,责任重于泰山,我们把公路安全作为压倒一切工作的头等大事,常抓不懈。一是重点加强公路桥梁的管护力度,对每座桥梁实行责任养护工每天一巡查,桥梁工程师每周一巡查,站安全小组每月一检查制度,确保全区桥梁不出现一点问题。二是加强养路工的安全作业管理,通过每周的安全学习,签订安全责任状,对不穿安全标志服上路作业人员进行处罚等安全管理有效手段。三是全面做好夏季防汛工作。实行24小时值班制度,汛期除带班站长、值班人员坚守岗位外,站应急抢修小分队24小时在单位值守,确保发生险情随时应对。认真实行站长包线制,每名站长分包一条线路,按照防大汛的预案要求,分别与沿线签订汛期平地机、铲车租赁合同,确保水灾发生后机械在第一时间开始作业。

3/3。

公路所党建工作总结

2006年,xx管理所在集团公司、xx公司的正确领导下,认真贯彻落实集团公司、xx公司年度工作会议和各级领导的指示精神,不畏困难,调动一切积极因素从抓管理着手,在进一步增强职工责任感和紧迫感的同时,紧紧围绕收费中心任务和年度工作目标,不断加强征费、路政、养护三大管理工作,并不断加强站区安全生产和精神文明建设。一年来,经过全所干部员工的共同努力,不仅圆满地完成了全年度通行费征收任务,而且超额完成年度计划任务。现将xx管理所2006年工作汇报如下:

一、以收费工作为中心,超额完成通行费征收任务。

截止12月31日,xx管理所共征收通行费4125.9万元,完成全年计划任务3100万元的133.1,日均征收11.304万元。10月19日,提前73天完成完成西汉公司下达的2050万的年度征费任务。

二、明确目标、强化责任,各项工作抓重点抓到位。

根据xx公司给管理所的即定工作目标,管理所年初即确定了三个加强,即“加强软、硬件管理,加强过程管理,加强动态管理”,从而持续改进各项工作。在认真总结去年工作的基础上,结合实际,各项工作坚持抓重点早到位,力争主动,全力以赴打好收费等主要工作的开局,为年度各项任务的全面完成奠定一个坚实的基础。为此,管理所及时通过2006年工作会议、站股班组长会议等形式进行动员和教育,要求职工认清形势,进一步提高认识,并着力分析了我所2006年所面临的收费增长机遇和困难,树立广大员工完成收费等各项工作任务的信心。为将工作落实到实处,我所将年度通行费指标、安全目标分解细化落实到各收费班组,将有关管理目标等落实到部门,并以目标责任书的形式,明确班组、部门的责任。由于工作目标明确、思路清晰、落实到位,在全体员工的共同努力下,汉中管理所全年各项工作均取得了较好地成绩。

1、按照省交通厅、集团公司和xx公司的安排部署,准时启动计重收费工作。按照省交通厅和集团公司安排部署,xx管理所在8月初全面开始计重收费施工改造,9月26日施工改造工作全部结束,10月5日,通过省计量检测部门的检测并获得合格证书。9月中旬根据交通厅安排部署派征费股和各收费站站长参加了省交通厅组织的计重收费业务培训,各培训人员回来后及时对征费员、监控员、票证员集中进行相关计重收费业务知识培训,认真学习计重收费的法律法规、收费方案、费率标准及计算办法等,并联系软公文写作件系统及动态衡器安装单位的工程师进行了系统日常维护保养和操作技能专项培训,现场就涉及特情处理等方面的问题进行了热烈的讨论和座谈,取得了明显的效果,为计重收费工作奠定了良好的基础。在预警试运行期间全面按照西汉公司的安排部署落实工作,在各收费站进站口发卡的同时向司机发放计重收费宣传单,出口为超重的车辆打印记重收费提示单。在试运行期间坚持系统运转信息的日报工作,进行汇总并提出合理化建议上报集团征费管理部,为计重收费的正式启动提供了第一手信息资料。

在收费广场设立专门的计重收费政策咨询台,派专人就有关计重收费的相关问题进行解答,同时记录司乘人员针对计重收费提出的意见和建议,并及时的将意见和建议反馈回公司。收费广场悬挂计重收费横幅,深入沿线各运输企业和相关单位进行计重收费政策的宣传并发放传单,回答群众提出的有关计重收费问题,记录意见和建议。整个试运行期间共向辖区沿线各运输企业和相关单位及司乘人员发放宣传单2万余份,接待群众咨询5000余次。经过前期扎实的准备工作,10月15日10时,管理所各收费站全面启动计重收费工作,目前计重收费工作进展顺利,系统运转正常。截止12月31日,xx管理所计重收费1155.5万元,计重比车型增收273.4万元,增收比例为31。

2、全面开展治理车辆超限超载工作。按照省政府《关于进一步强化车辆超限超载治理工作的通告》精神和集团公司、xx公司的工作安排,xx管理所于11月1日正式启动治超工作,治超工作开始前管理所就为各收费站悬挂治理超限超载宣传标语横幅,在xx立交,跨线桥等处制作大幅治超广告宣传牌20个,并在xx立交处电子情报板上连续滚动播放宣传治超口号、标语;同时,通过各收费站窗口向过往司乘发放“致司机朋友的一封信”、“致全省高速公路通行车辆司机的公开信”、“治理超限超载运输”小册子等宣传单,共计1000余张,有力地营造治超氛围。

公路管理党建工作总结

塔城段党支部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,认真落实科学发展观,加强党的建设,认真抓好党建、干部管理和其他各项工作,为公路养护工作又好又快发展提供思想、政治和组织保证。

一、基本情况。

塔城公路段党支部现有党员31名,在职党员18名。在职党员中一线职工7名,占39%,女党员6名,占33%。按照党员分布情况分为2个党小组——第一党小组、第二党小组。

二、加强机制建设。

段党支部一是加强日常工作制度。建立健全了党支部工作制度、中心组学习制度、党支部会议议事制度、信访制度、调查研究制度、督察制度、干部请销假审批制度等。二是制定学习实践科学发展观长效机制、学习型党组织学习目标管理机制等。三是健全机关绩效考核管理办法,成立机关效能管理办公室,加强作风建设。四是对党支部目标管理责任考核内容进一步完善。通过加强机制建设,党支部各项工作予以规范的同时,落实科学发展观活动继续向深入发展。

三、

加强党员队伍建设。

考核“五落实”;抓好政治理论学习,丰富政治理论学习载体,以中心组学习、党员学习、党小组学习以及“三会一课”等学习活动方式,增强学习活力;段党支部重视党廉教育工作,召开党廉专题会议,撰写。

心得体会。

;在学习中,段党支部有重点组织学习交通发展、民族政策及中央、自治区领导重要讲话精神,确保正确的价值导向。同时,动员机关干部开展提炼公路精神和共同愿景活动,将公路精神及愿景分别初定为:便捷、畅通、创新、感恩;用真情确保畅通,用服务温暖社会。在党员中征集学习愿景,并制定党支部学习愿景:向学习要效益,向实践要能力。段党支部进一步发挥党组织作用,开展“过一次入党生日”主题活动,在党员入党纪念日开展纪念活动,重温入党誓词,增强党性教育。

2.开展“创建先进党支部,争当优秀共产党员”活动一是成立领导机构。由党支部负责人任组长,行政负责人为副组长,党政工团及相关部门负责人员为领导小组成员,领导小组下设办公室,办公人员到位,职责到位,确保主题活动顺利开展。

承诺。

三是抓好学习教育。制定学习计划,购买《深入开展创先争优活动学习读本》、《七个怎么看》、《划清“四个界限”学习读本》等,组织学习党章和党的基本路线、方针和政策,胡锦涛总书记在科学发展观总结大会上的讲话,中央新疆工作座谈会、自治区党委七届九次全委(扩大)会议和交通厅党委(扩大)会议精神等,提升党员干部政治理论素质。

四是开展党务公开工作。塔城段党支部积极开展党务公开工作,以党务公开促进创争活动开展。制作了党务公开栏,监督电话、监督人员俱全,各项党务工作情况及时公开,加强了职工监督,确保创争活动较好开展。

检劳动之星,同时在党员及职工中广泛宣传。

3.加强党员干部素质建设。

段党支部立足实际,一是制定了党员学习计划,提升党员党性修养和政治素质。二是制定发展党员计划,加强对入党积极分子的培养,使其早日成熟,成为合格党员。三是成立党员突击队,在“迎国检大干100天劳动竞赛”活动中,悬挂横幅,竖立“学习胡曼精神、争当岗位能手”等宣传性彩旗;组织党员干部观看《新疆交通60年》党员专题教育片;四是加强绩效考核管理,完善绩效考核管理办法,制定操作程序,征求一线职工、领导意见和建议、开展干部自查、加强考勤管理、召开绩效考核专题会议和公示,形成严密的绩效考核管理体系,起到了改善作风、增强素质的作用。五是召开民族团结教育报告会,邀请拉提帕〃黑沙提、茅思明做民族团结教育报告。六是积极参加总段“热爱伟大祖国,建设美好新疆”演讲比赛活动,以先进典型促进党员群众积极参与到民族团结建设工作中来。

4.开展“党员做标兵,永葆先进性”活动。

段党支部制定了“党员做标兵,永葆先进性”活动实施方案,为发挥好党员先进性,主要开展了以下工作:

一是在工作中发挥党员示范作用。党员干部积极投入到防雪保通工作中来,进行危桥处治,清理桥涵积雪,埋设防洪沙袋预防春洪灾害,发挥了模范带头作用。

二是开展党员帮扶工作。党员干部积极开展向玉树地震。

及舟曲泥石流灾区捐款、向暴雪灾区捐款等。老党员茅思明为玉树震区及舟曲泥石流灾区各捐款1000元。

三是开展党员干部卫生日活动。段党支部把每周六定为卫生日,确保办公区、责任区整洁、干净。截止目前,段机关党员和干部共参加6次义务劳动,清理杂物、粉刷树木,共投入106个工日。

四是开展党员责任区活动。按照党员所在班组明确党员职责,使党员在工作中发挥示范作用,开展好安全生产、民族团结、技术创新和节能减排等工作。养护站党员何新功与职工卡哈尔发明了技术小革新:可调式法兰盘。

五是在劳动竞赛中成立党员、团员、先进工作者突击队,机关党员干部下道班开展全线路况普查等,发挥了党员示范作用。

5.以胡曼精神促进党员素质。

一是组织职工到胡曼同志墓前献花,组织到红楼博物馆接受爱国主义教育,增强先进性教育。二是把学习胡曼精神与学习师延林、王彦生和龚曲此里先进事迹结合起来,与学习新疆10位先进模范人物事迹结合起来。三是把学习胡曼精神与提炼塔城公路段精神结合起来,促进学习型党组织活动和文化建设各项工作的开展。

四、加强党支部战斗堡垒建设。

1.开展“五型”领导班子建设。

读书笔记,主动撰写心得体会,提高自身素质;坚持“调研型”建设,领导干部坚持深入一线蹲点、调研,了解职工思想动向,解决职工提出的各种问题;坚持“实干型”、“创新型”、“服务型”建设,服务生产工作大局,维护职工队伍稳定,为职工办实事、办好事,增强了领导班子的领导能力。

2.落实科学发展观,解决职工群众难题。

段领导班子积极贯彻落实科学发展观,把解决职工群众难题作为根本。积极解决职工提出的问题,为职工小区安装方便椅,方便了群众休闲;为博站职工安装、维修太阳能热水器7套,方便了职工洗浴。

段党支部坚持重大事项报告制度和离岗请假制度。做好党费收缴、统计和上报工作。

2010年,塔城公路段党支部在总段党委的领导下,勇于开拓,扎实工作,促进创建工作的开展,今后的工作中,段党支部要继续弘扬胡曼精神,落实科学发展,力争各项工作再取新成绩。

二〇一〇年九月十日。

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