通过写月工作总结,我们可以更好地规划和安排下一个月的工作,实现持续优秀的表现。以下是一些优秀的月工作总结范文,可以作为参考和学习的对象。
消防年终工作总结
20xx以来,xx市消防中队在总队、支队、大队党委的正确领导下,以“新时期公安消防精神”和“战斗力”提升为目标紧紧围绕年度各项工作部署,创新队伍管理模式,全面打造现代化公安消防铁军;全年实现了“火灾形势稳定”“队伍管理稳定”“无任何安全事故”等工作目标性任务。
思想教育是做好一切工作的开端,今年来我队先后开展了“三句话学习”、“作风纪律教育整训”、“拒腐防变”“向孙茂辉同志英雄事迹学习”、“赞颂科学发展成就、忠实履行职责使命”主题教育、“忠诚、为民、公正、廉洁”主题教育、“保持党员先进性教育”等系列活动,解决了队伍中存在的突出问题,提高了战士的思想觉悟,坚定了政治信念,取得了明显效果。
(一)加强党支部成员思想教育,增强党支部凝聚力和号召力。今年三月以来,中队党支部调整后,进一步统一了所有成员的思想认识,加强了支队全年工作任务和目标的学习。成员间始终保持精诚团结,遇事相商,讲原则、讲大局,讲政治的局面。同时,我们充分发挥士官党员和入党积极分子的模范带头作用,在执勤训练、思想教育、警营文化、队伍管理等各个阵线上,党员始终树立了一面“旗帜”作用,形成了支部有活力、党员有动力的良好氛围。
(二)规范教育形式,抓好专题教育活动。在教育活动中,我们边摸索边总结边提高,积极探讨总结了规范政治教育的一些好形式、好方法。一是抓好“三个环节”,做到“十有”。“三个环节”,即教育准备、教育实施、教育总结。“十有”,即教育有计划,授课有教案,课前有备课,课堂有提问,课后有作业,课余有讨论,专题有心得,阶段有小结,结束有总结,教育有档案。一年来,我们准备备课2本,课堂教学80多课时,干部战士写心得体会、剖析材料2万余字。二是建立规范统一的“一本一会”。“一本”就是个人课堂上有学习笔记本;“一会”指动员学习后,由支部组织开展民主生活会,以中队目前存在的问题为主线,广阔的开展讨论。
(三)注重专题教育与形势任务相结合,做到互相补充,互相促进。
(1)抓好专题教育与学英模活动相结合。在今年的先进性教育活动中组织官兵学习了“孙茂辉同志”等英雄事迹材料,从而进一步增强了广大官兵的荣誉感、责任感和为民意识。
(2)坚持教育与贯彻共同条令相结合。今年,我们把对条令条例学习纳入政治教育的重要内容,特别是针对个别班长存在的过激行为和战士对班长的不理解行为,组织开展“假如我是班长”、“我能为战士做什么?”的换位思考讨论,从而进一步融洽官兵关系,增强了条令条例意识。
(3)专题教育与群众反馈活动相结合。我们以“开门评警”活动为暨机,从“人民群众满意的地方做起、人民群众不满意的地方改起”这个切入点,把实践全心全意为人民服务作为“和谐警营、和谐社会”的落脚点。今年以来,我们共为驻地老百姓送水12次,共计80余吨,为群众取钥匙、高楼爬窗开门、掏蜂窝等共xx次。
(四)注重方法,寓教于管做好经常性思想工作。在经常性思想教育工作中,我们坚持教管结合,寓教于管,把经常性思想工作与经常性的管理结合起来,渗透到日常管理的具体环节中,做到“看、听、问”。“看”即,操场看情绪、活动看兴趣、就餐看饭量、走路看神态;“听”即开会讨论听发言、日常生活听言谈、点名答“到”听气势;“问”即常到战士中间问一问、训练间隙问一问、日常交往问一问、八小时以外问一问,有针对性的做好疏导工作。同时,我们还制作了“精确化管理表”,从思想动态、作风纪律、工作训练、日常生活等方面进行综合评论,年度考评作为入党、学车、改选士官的评估条件,也借此随时了解掌握官兵的思想状况。
随着社会生产力和经济建设的发展,高层建筑,地下工程,石油化工,大型商场等重要场所不断涌现,灭火救援面临着越来越多的问题,在扑救特殊火灾,处置特殊灾害的实践中,迫切需要灭火救援基础工作先行,对于此,我队在进行技,战术训练的同时,狠抓责任区情况和装备器材熟悉,真正做到了“知彼知己”。
(一)、抓辖区交通道路,消防水源及重点单位的情况调查,使官兵个个成为“活地图,水源通”。一是根据辖区交通道路复杂,人员密集等特点,我队多次组织官兵走街串巷,尤其是易发生火灾的城区和城中村,反复调查熟悉,使全体官兵对各条交通道路,大街小巷,以及每一个市政消防水源和天然水源情况都心中有数。二是针对可能发生火灾的部位,场所以及重点消防保卫单位开展调查,让官兵重点熟悉掌握辖重点单位的水源、道路(通道)、建筑结构、使用用途(工艺流程)、重点部位、周边环境、建筑消防设施等情况。在此基础上,指导蔡刚逐一对施救中可能遇到的坍塌,触电、爆燃,中毒,坠落等复杂的情况进行了深入分析,制订和修改了重点单位灭火救援作战计划359余份,各类突发性灾害事故处置预案xx份,为成功扑救各类火灾事故,打下了坚实的基础。
(二)、立足于现有装备,加大装备器材熟悉力度,向器材装备要战斗力。消防装备是为灭火救援实战服务的,作为消防指战员,如果不能全面了解和使用,那么再先进的装备也会失去它的价值,全面装备熟悉器材是使装备转化为部队战斗力,达到人与装备的最佳组合的关键和必经之路。为此,中队支部定制了《器材装备训练手册》,并结合辖区交通道路,重点单位等调查的有关情况,《辖区六熟悉手册》、《辖区水源手册》等应知应会内容,有效地提高了业务练兵的效率。
在打造铁军活动中,无论职位高低,我们采取“人人达标”“科科达标”的方式形成了争当“铁军”的良好氛围,中队四名干部代表支队参加总队打造现代化铁军比武对抗赛,并取得优异成绩。
(一)、狠抓身体素质方面训练,增强官兵战斗“资本”。在身体素质训练方面,我们主要官兵的力量素质,速度素质,耐力素质,灵敏素质,柔韧素质和消防专项身体素质。重点进行单双杠,俯卧撑,30米翻越板障,5000米跑等训练;坚持一、三、五早晨进行五公里长跑制度,每晚睡觉前“三个一百”即:xx0个俯卧撑,xx0个立卧撑、xx0个仰卧起坐。从而增强了官兵的身体素质,强化了官兵的体能。另外,我们还积极采取干部带头、尖子开道,骨干攻关、交流以经验,总结推广的方法,以分解结合、高空地面并举的落实各项训练指标提高训练质量。
(二)、加强战,技术训练,熟练掌握手中武器。开展分级,分类训练业务技;因材施教,将不同年度的兵和不同岗位人员分工,狠抓基本功训练和应用训练。加强战术与装备相结合训练,着重使执勤人员熟悉战斗分工,战斗动作和注意事项。
(三)、各级开展灭火演练,增强官兵火场感性的认识。为了适应新时期消防工作要求,我们针对辖区高层建筑,闷顶火灾、大型商场等单位进行了灭火演练。在演练中,我们紧紧围绕“练为战”的原则,深入贯彻“救人第一”的指导思想,积极探索灭火与救人的有效方法和途径,充分发挥器材装备的作用,提高了官兵‘实战“经验。
(四)以执勤备战为中心,展现岗位练兵。我们始终把岗位练兵和提高部队战斗力挂上钩,注重提倡在当地政府、人民群众中树立形象。在今年的“龙虾节”和“十八消防安保”工作中,我队全体官兵以高昂的斗志、饱满的热情、优良的作风赢得了市委、市领导的充分肯定,树立了我队消防官兵的良好形象。
在队伍管理上我们始终贯彻“以兵为本、以队为家,士兵第一、中队至上”的管理模式,并以此作为中队队铭。一是“以兵为本”。士兵为中队各方面建设的主力军,要及时发挥每名士兵的主观能动性,鼓励他们对准自已的岗位和职责,通过他们发挥主观能动性,去推动中队的建设。同时,中队支部及时督促各班班长、骨干发挥模范带头作用,在平时日常生活、工作、训练中以身作则,用自身的行动带动其他战士的积极性。形成层次分明的“金字塔”式管理。使中队战士确实立足于本身岗位,发挥自己的优势,投身到中队的各方面的建设中去。二是以队为家。以队为家是建立在以兵为本的基础上的。在做好以兵为本的同时,从干部做起,要求全体官兵树立主人翁意识。平时的工作中,不当客人,要当主人。积极发挥每个人的各方面优势,为中队的建设添砖加瓦。提出了把自身素质的提高和以队为家结合在一起,使个人的发展与中队的建设紧紧连在一起。也切实的体现了“队兴我荣、队衰我耻”这一口号。从根本上带动了中队各方面建设。三是士兵第一。所谓士兵第一,则是把士兵的利益摆在第一位。切实为中队战士谋福利。为此,中队坚持从点点滴滴做起,从小事做起。大到士兵的终身利益,小到士兵的日常生活、工作。不但是中队现役士兵,从中队退伍的战士中队也同样为他们排忧解难。四是中队至上。中队的利益也就是集体的利益必须是至高无上的。只有始终坚持这个原则,坚持把中队的利益放在首位。建立了健全了“四个秩序”,对中队日常生活等各个环节都做出了制度落实。竭力使中队始终处于一个正规有力的环境。各项工作围绕着中队建设转,并将此作为以队为家的实质落实,四个方面的贯彻,使中队紧紧结合在一起。全体官兵能始终摆正自己的位置,真正精确了队伍管理,形成了良好的氛围。也推进了中队的发展步伐。
中队在重视基础设施建设的同时,注重器材装备的.革新,今年,我队积极向市政府请示,投资137余万购置的a类泡沫消防车已经投入执勤备战,投资90余万元与省厅装备配套采购的城市主战车也已付款到位,目前,部局15个打铁造铁军训练项目场地器材已全部到位,新购的30万元灭火器材已全部投入使用。
在今年的安全防事故中,案例较多,教训较为深刻,中队按照总队要求,在车辆管理上严格落实“谁开车、谁负责,谁派车、谁负责,谁跟车、谁负责”的原则,行车前做好安全教育,车辆归队后,听取安全汇报。在后勤采购方面,责成给养员采购食品时要从严从细,多学习一些鉴别霉变、腐烂、过期变质食品的方法,并要求菜要过三次水才能下锅。另一方面,我们注重加强安全警示教育,先后开展安全警示教育30余次,官兵心理行为教育xx余次,特殊时期安全训练、心理行为训练等20次,安全笔记达到两万字。除此之外,我们均在所有场所设置了安全提示标语,在上下楼梯处粘贴安全提示xx0余张。中队通过四个严防措施等系列举措确保了xxxx年无一起安全事故。一是严防特殊时期安全。中队注重不同时段的安全防事故工作,即新兵下队、节假日、老兵退伍等各个时段的安全工作,特殊时段都有方案有措施。二是严防训练安全。所有训练必须有干部在场,准备活动要充分,场地器材要检查,准备不足不训练。三是严防车辆事故。车辆定人,出车必须有干部跟车,不开带病车,带病不开车。司机每周六有学习,车辆每周六有检查每月有大检修。四是严防灭火救援事故。每周一和周六进行器材装备检查,个人防护要到位,带病不出警,现场必设安全员。
抓好后勤建设是中队各项工作正常开展的有力保障。一年来,我们从营区建设、警营文化建设等方面入手,努力做到:
(一)、加强营房硬件建施。新营房搬迁进来后,我们严格按照建设要求,高标准建起了“十六室、三房、二部、一部”(办公室、会议室、班寝室、班学习室、浴室、战研室、图书室、储藏室、对外开放室、荣誉室、司机活动室、电话值班室、干部值班室、干部寝室、理发室、卫生室、健身房、客房、厨房、车库、器材库、俱乐部),和五场(篮球场、羽毛球场、业务训练场、器械训练场、晾衣场)。通过一年的努力,中队形成了春有花、夏有荫、秋有果、冬有青的园林式营区营造了栓心留人的工作环境。
(二)、加强警营文化建设。为丰富中队文化生活,全面加强警营文化建设,中队支部研究决定重建小乐队,经常开展文娱活动。首先,对中队人员进行摸底,确定小乐队成员。既要保证小乐队成的稳定性,又要保证后备力量的储存,最终组成以士官队伍为主,义务兵队伍中优秀同志为储备力量的小乐队。其次,聘请1名在乐器方面有一定研究外教乐队老师,每天定时到中队讲课。第三,规定每天2小时练习不放松,即早操后坚持练习半小时,晚饭前坚持练习1小时,晚饭后坚持练习半小时。老师精心讲课,小乐队成员勤学苦练,大部分同志已基本能完成整曲的练习。同时,我们每周开展2场篮球赛,在节假日,自行组织文娱活动。营造了良好的文化生活环境。
面对现实,我们深感重任在肩。在加强规范建设的工作中,我们仅仅是做了有益的尝试和探索,还有许多不完善的地方。我们今后将继续努力,继往开来,与时俱进,全面加强中队各项建设,不断开创潜江消防工作新局面。
消防中队个人年终工作总结
xx年,xx消防中队在镇党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实十六届六中全会,立足中队实际,紧密联系新的形势任务、中队建设和队员思想实际,坚持以中队正规化管理为龙头带动中队各项工作,消防中队xx年工作总结。队员同心协力,积极工作,认真学习,勇于创新,大胆改革,训练刻苦,搞好安全工作,强化队伍管理,确保了政治教育、执勤备战、灭火战斗、抢险救援、军事业务、安全管理、后勤建设等各项任务的顺利完成,为保卫国家财产和人民生命安全,为xx镇经济腾飞作出了贡献。现将xx年工作总如下:
(一)坚持支部集体领导,调动“一班人”的工作任务积极性。
年初,中队新一届的支部委员会成立后,按今年工作的主要任务和基本要求,支部“一班人”团结协作,支部委员牢固树立“一盘棋”思想,充分发挥党支部在中队的地位和作用。执行党的组织生活制度,加强党员教育管理,规范支部的议事程序,保证重大问题集体研究决定,防止个人和少数人说了算,确保支部决策的民主性、科学性。自觉摆脱私心杂念,认真贯彻落实大队党委的各项指示,工作分工不分家,对支部形成的决议按照分工积极开展工作,认真贯彻落实。通过学习教育,加强一班人对做好党支部建设重要性的认识。充分调动了“一班人”的工作积极性。
(二)抓好党员骨干队伍,开展群众性的思想政治工作了。
加强了对党员的学习教育,以提高党员思想觉悟、政策水平和工作能力,掌握业务知识、管理知识和技能。经教育学习,党员思想觉悟得到了提高,主人翁精神得到了加强,党员先进性得到了充分的体现,模范作用更加明显。严格党员发展,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”、“成熟一个,发展一个”的原则,吸收优秀团员加入党组织,年内共有8人向支部递交了入党申请书,1人加入党组织,1名预备党员按期转正,确保了党员队伍稳定。
根据支队思想政治教育方案,结合中队实际制定了年度教育计划,组织全体队员,以深入学习贯彻科学发展观为主线,上半年主要开展学习党章遵守党章贯彻党章维护党章教育和“立警为公、执法为民”专题教育。下半年重点开展心理健康教育。同时结合实际适时开展社会主义法制理念、爱国奉献、艰苦奋斗等基本教育。通过教育,澄清了许多模糊认识,全心全意为人民服务的宗旨意识明显提高,政治立场更加坚定,大局意识不断增强。并组织实地参观,学身边人身边事等形式进行配合教育。队员的思想觉悟有了明显提高,收到了较好的教育效果。
(一)搞好双拥共建工作,服务企业抓好企业消防安全工作。
双拥共建工作经常化、制度化、社会化。xx消防中队积极主动地向各级党委、政府请示汇报,使今年的双拥工作与正规化建设同步发展,共上新台阶,通过地方政府和地方单位的大力支持,解决了中队的一些困难。扩大了与驻地附近单位的友好关系,经常与共建、友好单位开展篮球、拔河、文艺晚会等活动,工作总结《消防中队xx年工作总结》。如国庆期间参加了xx镇文艺晚会,与当地村支部开展了中秋联欢晚会、参加xx镇《安全生产法》文艺演出等活动。中队利用自身优势,积极开展消防宣传“四进”工作,为当地企业、农村、社区、学校进行消防安全教育,据统计,累计消防宣传上百次,接受消防教育群众达上万人次。
(二)加强团组织建设。
重视加强中队的团组织建设,积极开展团章及有关基本知识学习教育。同时,经常组织团员青年进行团的活动,发挥团员助手作用。年内,1人被评为优秀团干,2人被评为优秀团员,吸收2名青年加入团组织。上半年被评为“五四红旗团支部标兵”。
(三)大力开展文体娱乐活动,陶冶队员情操、娱悦队员身心。
的文娱活动,让大家在活动中学知识、长见识。春节、五一节、八一建军节等几个重大节日期间,组织队员参加地方组织的激情夏日四人足球、三人篮球等活动。根据队员迫切渴望成才的实际,组织队员参加两用人才培训,15人获得电脑中级证书,六人参加成人高考,并继续接受大专教育,使队员的素质得到了提高。
(一)严格军事业务训练,提高练兵积极性,。
1、把军事业务训练作为支部的一项中心工作来狠抓落实。
年初,支队《xx年苏州市地方消防队伍执勤岗位练兵计划》下发后,中队党支部及时召开支委会传达文件精神,研究部署中队的年度训练工作,指定专人制定中队年度训练计划。成立中队训练工作领导小组,由主官亲自挂帅。之后召开队员大会进行动员,通过动员,使队员明确了今年训练的内容、时间、步骤、奖惩等,组织队员代表在会上表决心,引导队员端正态度,树立信心。
认真抓好条令条列的学习贯彻与落实,根据中队实际,科学安排,认真组织学习,保证了人员、时间、内容、质量四落实,充分发挥班长骨干作用,加强队伍行政管理,结合支队关于开展百日安全竞赛活动的要求和队员学习条令条例规章制度,开展查纪律、查作风,查制度落实的“三查”工作,反复强调纪律、安全工作在中队建设中的重要性,抓好日常养成,严格中队一日生活制度,建立和完善各种规章制度。中队领导坚持每天对内务卫生、警容风纪、查铺查哨、请销假等进行检查评比,对违反中队规章制度的人员进行批评教育,并将其作为评功评奖的依据,有效地促进了各项工作的开展。
强化训练,加强执勤备战。提高中队战斗力。注重抓好班干教育培训,提高班干素质,从队员中挑选责任心强、政治思想表现好、军事业务过硬、工作能力较强的队员担任正副班长,鼓励开展争当先进中队、做优秀队员活动,利用早操等时间集训队列动作,着力提高他们组织指挥管理能力。认真处理好业务训练与政治学习、日常工作的矛盾,确保人员、时间、项目、效果四落实。中队干部坚持跟班作业,如中队长钟燕锋,与全体队员一道顶烈日冒风雨,在训练场上手把手地教,与队员一起摸爬滚打,起到了带头作用。在上半年苏州消防支队地方专职消防队伍业务技能考核竞赛中,中队干部勇夺两人障碍破拆、二人五带两项第一名,为队员做出了表率。充分发挥班长、业务骨干作用,切实做好互帮互学,共同提高,对新队员和业务基础较差的同志,由班长骨干包干到人,具体负责,因人施教。如文书黄立云,在完成好文书本职工作的前提下,积极参加业务训练,虚心好学,吃苦耐劳,技能和体能考核取得了好的成绩。在搞好自身训练的基础上,他们还手把手地教新队员和业务基础差的同志。同时,不定时召开业务训练形势分析会,分析查找不足,研究解决的办法、措施等。
2、严格纪律,科学组训,刻苦训练喜结硕果。
严格训练纪律,科学安排训练,规范训练秩序,统一训练动作,按条令要求规范出入列动作。全体队员顶烈日、战酷暑、挑灯夜战,刻苦训练,喊出了“掉皮掉肉不掉队、流血流汗不流泪”的响亮口号。还利用早操、晚饭后的时间开展小勤练兵等。一年来,共组织队员开展条令及法规、业务基本理论、战术训练、体育训练、技术训练等科目训练,全年共完成了120个训练日,共840个小时。军事业务训练坚持以战斗力标准,立足岗位,突出重点,按纲施训,狠抓规范化训练,取得了明显的成效。在支队组织的地方专职队业务考核竞赛中,团体总分列地方专职队第一名。
(二)立足消防中队本职,适应群众需要,大力开展灭火及社会抢险救援工作。
今年以来,xx消防中队处置火灾及抢险救援135次,其中灭火出动129次,抢险救援6次,出动车辆378辆次,人员1890人,共挽回经济损失数百万元,为保卫国家财产和人民群众的生命安全,维护社会稳定,促进地方经济的发展作出了自己的贡献。灭火战斗中,全体队员以“亏了我一个,幸福十亿人”的高尚情操,以国家和人民利益高于一切的坚定信念,发扬一往无前、战胜火魔、战胜灾难的消防精神,面对险情和灾难,将生命置之度外,去挑战灾难,排除险情,战胜火魔。
(三)抓好中队经常性管理工作,提高中队战斗力,进一步稳定中队。
nbsp;中队党支部紧紧围绕消防工作的中心任务,始终坚持“按纲建队”思想,认真落实条令条例管理中队,坚持从强化队员执行条令条例意识入手,点点滴滴、经常不懈地抓养成,在落实上下苦功、下硬功。严格执行中队各项规章制度,每天坚持对内务、装备、卫生、警容风纪等进行检查评比,风雨无阻。中队的一日生活制度、室内摆设、队员言谈基本达到条令化、规范化、制度化;爱护器材装备,消防车库干净明亮,各种战备器材摆放有序、整洁。
认真贯彻“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则,注重加强后勤建设,坚持把思想稳定、吃苦性强、专业技术精的人员配到后勤岗位上。严格财务管理,较好地完成了后勤保障任务。
消防中队工作总结
(一)今年以来,中队将十六大精神教育作为政治教育的重点,同时结合实际,继续开展作风建设教育和消防职业道德教育,充分调动战士的积极性和创新意识,发挥骨干的主观能动性,增强集体荣誉感和责任感。同时我们还要求每天坚持收看新闻联播作为一项制度执行,制定切实可行的教学方案,真正解决官兵在工作中存在的问题,牢固树立"视人民为父母"的思想,和"纪律就是政治,形象重于生命"的观念。
(二)加强经常性的思想教育工作。一是落实好中队经常性思想工作的基本制度。坚持好思想汇报、思想分析和经常性思想教育制度,广泛开展谈心活动,建立健全战士的思想档案,及时纠正战士思想上的过极。二是要把心理疏导教育引入经常性思想政治工作中去,切实增强教育的针对性、及时性、有效性。三是开展随机教育,对中队出现的倾向性问题,及时开展教育,引导战士正确认识是非标准和行为准则,处理好个人愿望和部队需要,树立顾全大局,乐于奉献的精神。
今年以来,结合中队的实际,明确规定了每周星期五下午半天时间为党的活动时间,长期坚持形成了一个制度。积极和外面单位联系打篮球、联欢等,有效地丰富了党的组织生活。通过开展各种活动,不断增强官兵的集体荣誉感,从而调动官兵工作的积极性,体现了"以队为家"的思想,发挥党员骨干的模范带头作用。
为了增强党支部的战斗堡垒作用,积极开展培养先进分子和争当优秀党员活动,确确实实地把思想觉悟高,模范作用强、工作成绩突出的同志吸收到党组织和受到组织的嘉奖,通过评比,增强战士上进的积极性,对一些差的同志,进行批评教育,积极向好的同志学习。今年上半年共发展预备党员3名,转正2名,优秀党员2名。
做好宣传报道,树立良好的消防形象为了使精神文明建设在新的一年里有一个新的突破、新的发展,我队开展多种形式搞好警民共建活动,通过文体、联欢等活动,拉近与外单位的友谊,增进彼此的合作与信任。同时我们教育战士树立全心全意为人民服务的思想,以热情的服务积极投入到双拥工作中去,我们先后与烈士陵园建成共建单位。一是烈士陵园作为中队的爱国主义教育基地,并且种植了一片1.5亩有纪念意义的双拥林。二是积极开展"爱心献功臣"活动。三是利用革命老红军进行革命传统教育。四是搞好宣传报道。通过报纸、电视报道进行消防宣传,今年报纸宣传份,电视报道份。
总之,通过学习教育使广大官兵认清形势,转变观念。开展多种活动丰富战士的文化生活,积极和地方单位搞好警民关系,树立良好的消防形象,为下半年各项工作打下一个坚实基础。
消防中队工作总结
为了进一步加强部队正规化管理,确保以防火、灭火为中心的各项任务顺利完成,年初以来,在支队党委、大队党总支的正确领导和悉心关怀下,在全体官兵的共同努力下,中队紧紧围绕以“五句话”总要求和“三个代表”重要思想为指针,坚持“抓队伍、促管理”的原则,深化大练兵活动和保持党员先进性教育活动的开展,严格落实七局和总队关于加强基层建设决定,结合自身实际,狠抓训练、管理和建设工作,大中队建设及队伍管理在去年原有阵地的基础上又上了一个新台阶。为了总结经验,更好的提高部队的战斗力,现在将这半年的工作总结如下:
加强政治思想工作,转变工作作风,稳定思想,为中队建设铺好路,始终坚持把思想政治工作纳入“生命线”的地位不动摇。通过多形本资料属于请原创网站查看式,多渠道的教育灌输,针对队伍中存在的各种不纯动机,坚持以科学的理论武装人;以先进的事迹鼓舞人;以严明的纪律约束人,教育官兵立足本职,爱岗敬业,树立正确的世界观、人生观、价值观和为共产主义事业奋斗的崇高理想。
今年上半年在支队党委和大队的领导下,我们深入开展了保持党员先进性教育活动。我们的主要做法如下:
大队党委召开了保持共产党员先进性教育动员大会、传达学习和贯彻落实消防局、省、总队、支队有关会议精神,阐明了开展“保持共产党员先进性教育活动”的重要性和必要性,明确了目的、意义、原则、方法、步骤和要求。在学习教育过程中大队组织党员干部集中开展学习。以确保学习的时间、人员、质量三到位。我们还注重运用丰富的载体,灵活多样的组织学习。
“检查评议”是“保持共产党员先进性教育活动”的重要环节,具有承前启后的作用,在这一阶段的教学活动中,我们认真查找存在问题,边学边改,边查边改,体现三个“实”字。一是查找问题注重联系实际。二是对照检查注重实事求是。为了使教学对象能在查摆问题时能突出重点,大队召开了党员大会对征求的意见进行反馈,全面准确地向党员干部反馈群众意见。三是边查边改注重突出实效。经过学习教育,大中队干部、党员的思想作风悄然发生了根本性的转变,综合素质明显提升。
大队党员干部根据群众提出的意见和建议,一一归类,抓住主要问题,精心制订了整改方案,听取群众意见,反复修改方案,认真落实整改措施。在制定整改意见的过程中,我们坚持做到能整改的马上整改,对一时不能整改的研究制订整改措施,列出具体整改项目,落实了整改责任人和整改时限。据统计,大队就加强理论学习、改进工作作风、加强队伍管理、充分发扬民主等方面制定落实措施共计项。
本次保持党员先进性教育活动取得了明显的成效,大中队全体官兵能够更好地坚持党性原则,坚持实事求是,在工作中努力做到“敬业奉献、清正廉洁、团结协作、严守法纪”,自觉维护党员干部的良好社会形象,党员干部思想上更加尊重群众,感情上更加贴近群众,行动上更加深入群众,消防官兵作风的转变受到了群众的欢迎。成绩只能说明过去,只有深入开展学习,不断提高自身素质,我们的队伍才能发展壮大,战斗力才能不断得到提高。保持党员先进性教育只是一个开始,我们要在不断的查找问题和改进中积极进取,将“”工程全面推进。
在大队党委的领导下,我们成立了作风纪律整顿领导小组,制定了详细的实施方案和计划时间安排,着重从以下几个步骤着手严抓落实。
把握集中学习关。在集中学习阶段,我们主要学习了新《条例》、公安部“五条禁令”,《公安消防部队官兵、营区管理规定》等规章制度。在新《条例》学习中,我们组织官兵进行原文学习,对于重点内容,则要求熟悉牢记。干部自身起好表率作用,掌握好新《条例》的重点章节和主要内容,以及需要讲解的重点,做好备课记录。对于参加学习的人员则要求笔记本、作业本、心得体会记录本、剖析材料记录本都到位,真正收到最好的学习效果。
查摆问题不护短。中队党支部召开会议强调了本次查摆问题的重要性,要求大家以谦虚谨慎的态度进行自查和互查,从一日生活制度出发,从日常管理中显现的不稳定因素出发。中队通过讨论,在以下几个方面做的不够:、干部队伍中存在事业心、责任心不强,创新意识差的问题。、士兵队伍中存在的服务意识淡薄、纪律观念不强的问题。
整改落实行动快。大中队官兵针对存在的问题和不足,采取措施,完善了各种制度。具体做法是:一是要求全体官兵要有强烈的责任感,认真的工作态度,对自身存在的'不足进行纠正。二是设立安全奖惩措施,坚决做到凡是违反部队条令条例和中队规章制度的行为,都视为违反安全工作,不得评为先进个人;三是加强领导小组的领导作用,将责任明确到人,做到时时防事故,事事讲安全,把所学的《条例》真正融入到官兵生活、工作的每一个环节中。
通过警示教育结合“作风纪律教育回头看”,提高官兵对自己的纪律观念和作风养成的重视程度。把“两个经常性工作”落到实处,把不安全的苗头消灭在萌芽阶段。
干部率先垂范,与战士实行“五同”,做好战士的表率,建立起了良好的官兵关系。同时支部一班人把入党、考学、转士官等涉及战士利益敏感性问题实行民主,杜绝“一言堂”,增加工作透明度。在处理好战士之间的关系的同时,做到干部之间、官兵之间相互监督。通过以上措施的采取,官兵工作作风、主动性、积极性有了明显的改观,有效地保证了各项重大、复杂任务的完成。
今年,岗位大练兵再一次给消防部队掀起了一股练兵热潮,中队官兵练兵热情高涨。
根据支队要求,中队认真组织官兵学习《灭火救援基础业务理论》,提高各级人员业务理论水平,大力开展体能训练。训练中,坚持按纲施训、按职施训,做到“干部战士一起练”,改变了以往“战士练,干部看”的被动局面,激发了官兵练武热情,以操场为战场,以训促战,保证训练项目、时间、人员、效果四落实,中队内部形成了一股比、学、赶、帮、超的氛围。通过为期三个多月的训练,中队官兵的身体素质有了明显增强。
针对中队辖区“城乡结合面广,高层建筑林立,瓦棚结构建筑颇多”的特点,大力开展业务调查,展开灭火演练,干部详细讲解各类火灾的处置扑救对策,做好“传、帮、带”工作。年初,中队对辖区重点单位、高层建筑、交通道路、水源进行了全面调查,结合重点单位保卫发展规模,不断改进灭火预案,组织官兵对辖区的商场、仓库、加油站、酒店等重点保卫单位进行实地演练,把训练场搬进保卫单位,贴进火场,以练为战。
由于中队条件限制,中队立足现有状况,坚持经常性、高标准的抓好“硬件”和“软件”两大建设。
1、利用有限的经费对营区基础设施进行废旧立新,大刀阔斧地维修改建,请共建单位专业人员对中队的漏水管道进行修补或重新安装,并对战斗班寝室地面上破裂的瓷砖进行重新铺设,为战士们创造良好的生活环境。针对中队热水器老化破损严重,中队从紧张的经费中挤出一部分购置了新的热水器,方便了官兵的生活。中队还定期为花草树木进行修剪。在对大棚蔬菜的种植上,中队派专人负责,并请来技术人员进行指导,在大家的共同努力下,大棚蔬菜喜获丰收,辣椒、黄瓜收成都有百斤以上,缸豆、西红柿也果实丰硕,在满足了中队的日常食用需要,还有部分盈余。中队便将缸豆、黄瓜进行腌制,以备食用。
2、各项后勤管理措施得力。经委会活动经常化、财务账目公开化,司务长、分管后勤干部职责明确。
3、统一着装、洗漱用具、餐具。为了促进正规化建设,中队出资为官兵每人购买一件迷彩背心和一两套球衣。另外中队对洗漱用具、餐具进行了重新编号,满足了官兵实际需要,提高了部队正规化管理水平,使后勤的保障再上一个新的台阶。
回顾半年来的工作,通过中队全体官兵的共同努力,我们在队伍管理、思想政治、业务技能、作风纪律、后勤保障方面都取得了长足进展,为全面落实《纲要》争创先进达标奠定了基础。过去的半年,我们虽然取得了成绩,但必须清醒看到,消防业务工作,队伍建设与形势发展、上级领导的要求还有较大的差距,今后的队伍管理和消防保卫任务还十分艰巨,责任重大,全体官兵决心再接再励,以十分的责任,百倍的干劲在支队党委的、大队基层党委的领导下,开拓进取,努力工作,为确保辖区人民群众的消防安全和城市经济建设的顺利进行再立新功。
消防中队工作总结
20xx年,xx消防中队在镇党委的正确领导下,以科学发展观为指导,深入贯彻落实关于加强思想政治教育针对性实效性的重要指示精神,立足中队实际,紧密联系新的形势任务、中队建设和队员思想实际,坚持以中队正规化管理为龙头带动中队各项工作。队员同心协力,积极工作,认真学习,勇于创新,大胆改革,训练刻苦,搞好安全工作,强化队伍管理,确保了政治教育、执勤备战、灭火战斗、抢险救援、军事业务、安全管理、后勤建设等各项任务的顺利完成,为保卫国家财产和人民生命安全,为xx镇经济腾飞作出了贡献。现将20xx年工作总结:
(一)坚持支部集体领导,调动“一班人”的工作任务积极性。
年初,中队新一届的支部委员会成立后,按今年工作的主要任务和基本要求,支部“一班人”团结协作,支部委员牢固树立“一盘棋”思想,充分发挥党支部在中队的地位和作用。执行党的组织生活制度,加强党员教育管理,规范支部的议事程序,保证重大问题集体研究决定,防止个人和少数人说了算,确保支部决策的xxx性、科学性。自觉摆脱私心杂念,认真贯彻落实大队党委的各项指示,工作分工不分家,对支部形成的决议按照分工积极开展工作,认真贯彻落实。通过学习教育,加强一班人对做好党支部建设重要性的认识。充分调动了“一班人”的工作积极性。
(二)抓好党员骨干队伍,开展群众性的思想政治工作了。
加强了对党员的学习教育,以提高党员思想觉悟、政策水平和工作能力,掌握业务知识、管理知识和技能。经教育学习,党员思想觉悟得到了提高,主人翁精神得到了加强,党员先进性得到了充分的体现,模范作用更加明显。严格党员发展,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”、“成熟一个,发展一个”的原则,吸收优秀团员加入党组织,年内共有8人向支部递交了入党申请书,1人加入党组织,1名预备党员按期转正,确保了党员队伍稳定。
根据支队思想政治教育方案,结合中队实际制定了年度教育计划,组织全体队员,以深入学习贯彻科学发展观为主线,上半年主要开展学习党章遵守党章贯彻党章维护党章教育和“立警为公、执法为民”专题教育。下半年重点开展心理健康教育。同时结合实际适时开展社会主义法制理念、爱国奉献、艰苦奋斗等基本教育。通过教育,澄清了许多模糊认识,全心全意为人民服务的宗旨意识明显提高,政治立场更加坚定,大局意识不断增强。并组织实地参观,学身边人身边事等形式进行配合教育。队员的思想觉悟有了明显提高,收到了较好的教育效果。
(一)搞好双拥共建工作,服务企业抓好企业消防安全工作。
双拥共建工作经常化、制度化、社会化。xx消防中队积极主动地向各级党委、政府请示汇报,使今年的双拥工作与正规化建设同步发展,共上新台阶,通过地方政府和地方单位的.大力支持,解决了中队的一些困难。扩大了与驻地附近单位的友好关系,经常与共建、友好单位开展篮球、拔河、文艺晚会等活动。如国庆期间参加了xx镇文艺晚会,与当地村支部开展了中秋联欢晚会、参加xx镇《安全生产法》文艺演出等活动。中队利用自身优势,积极开展消防宣传“四进”工作,为当地企业、农村、社区、学校进行消防安全教育,据统计,累计消防宣传上百次,接受消防教育群众达上万人次。
(二)加强团组织建设。
重视加强中队的团组织建设,积极开展团章及有关基本知识学习教育。同时,经常组织团员青年进行团的活动,发挥团员助手作用。年内,1人被评为优秀团干,2人被评为优秀团员,吸收2名青年加入团组织。上半年被评为“五四红旗团支部标兵”。
(三)大力开展文体娱乐活动,陶冶队员情操、娱悦队员身心。
xx消防中队始终把搞好中队文体娱乐活动作为一项栓心留人的重要工程来抓。坚持在每个节假日、双休日都组织进行各种文体娱乐活动。中队根据上级关于加强警营文化建设的有关指示精神,结合中队实际,大力开展“发挥自身优势、跟上时代步伐、紧贴队员实际,唱响时代主旋律”的文娱活动,让大家在活动中学知识、长见识。春节、五一节、八一建军节等几个重大节日期间,组织队员参加地方组织的xxx夏日四人足球、三人篮球等活动。根据队员迫切渴望成才的实际,组织队员参加两用人才培训,15人获得电脑中级证书,六人参加成人高考,并继续接受大专教育,使队员的素质得到了提高。
(一)严格军事业务训练,提高练兵积极性,。
1、把军事业务训练作为支部的一项中心工作来狠抓落实。
年初,支队《20xx年苏州市地方xxx伍执勤岗位练兵计划》下发后,中队党支部及时召开支委会传达文件精神,研究部署中队的`年度训练工作,指定专人制定中队年度训练计划。成立中队训练工作领导小组,由主官亲自挂帅。之后召开队员大会进行动员,通过动员,使队员明确了今年训练的内容、时间、步骤、奖惩等,组织队员代表在会上表决心,引导队员端正态度,树立信心。
认真抓好条令条列的学习贯彻与落实,根据中队实际,科学安排,认真组织学习,保证了人员、时间、内容、质量四落实,充分发挥班长骨干作用,加强队伍行政管理,结合支队关于开展百日安全竞赛活动的要求和队员学习条令条例规章制度,开展查纪律、查作风,查制度落实的“三查”工作,反复强调纪律、安全工作在中队建设中的重要性,抓好日常养成,严格中队一日生活制度,建立和完善各种规章制度。中队领导坚持每天对内务卫生、警容风纪、查铺查哨、请销假等进行检查评比,对违反中队规章制度的人员进行批评教育,并将其作为评功评奖的依据,有效地促进了各项工作的开展。
强化训练,加强执勤备战。提高中队战斗力。注重抓好班干教育培训,提高班干素质,从队员中挑选责任心强、政治思想表现好、军事业务过硬、工作能力较强的队员担任正副班长,鼓励开展争当先进中队、做优秀队员活动,利用早操等时间集训队列动作,着力提高他们组织指挥管理能力。认真处理好业务训练与政治学习、日常工作的矛盾,确保人员、时间、项目、效果四落实。中队干部坚持跟班作业,如中队长钟燕锋,与全体队员一道顶烈日冒风雨,在训练场上手把手地教,与队员一起摸爬滚打,起到了带头作用。在上半年苏州消防支队地方专职xxx伍业务技能考核竞赛中,中队干部勇夺两人障碍破拆、二人五带两项第一名,为队员做出了表率。充分发挥班长、业务骨干作用,切实做好互帮互学,共同提高,对新队员和业务基础较差的同志,由班长骨干包干到人,具体负责,因人施教。如文书黄立云,在完成好文书本职工作的前提下,积极参加业务训练,虚心好学,吃苦耐劳,技能和体能考核取得了好的成绩。在搞好自身训练的基础上,他们还手把手地教新队员和业务基础差的同志。同时,不定时召开业务训练形势分析会,分析查找不足,研究解决的办法、措施等。
消防中队工作总结
依据支队xx年政治工作计划和实施要求,及年初支队下发政治工作会议的有关指示和精神,结合我队实际情况以及当前部队新形式新任务,认真贯彻落实党的十七大和第二十次全国公安工作会议的精神,以抓好党支部建设和队伍建设为重点,开展部队的思想政治教育和学习计划。紧紧围绕服务东盟博览会及民歌节工作为出发点,扎实开展“依法执勤,文明执勤”以及“立警为公,执法为民”为主题的专题教育和经常性思想教育,引导官兵全面提高素质,思想信念更加坚定,服从大局意识,遵纪守法意识增强,思想道德更加纯洁,部队内部安全稳定,官兵思想高度统一,确保以灭火为中心的各项任务圆满完成。结合“161”工程方案,发挥党员在争先创优的活动中先锋模范作用。
在执勤备战任务繁重的情况下,我们中队坚持每星期安排两个半天时间进行政治思想教育课,今年共安排65个半天进行学习。不断加强部队政治思想建设,提高官兵的政治素质。通过专题教育、开展讨论、谈心、写心得、谈体会、演讲比赛、参观者革命遗址等形式多样的方法,使政治思想教育渗透到各项工作中去,让官兵从中受到启发和教育,明白什么事该做,什么事不该做;什么是好,什么是坏,从而树立正确的人生观、革命观和价值观。把学习贯彻落实党的十七大和第二十次全国公安工作会议的精神,作为首要的政治任务来抓。在思想建设方面以贯彻落实《军队基层建设纲要》为契机,结合学习湖南衡阳“11·3灭火救援英雄群体和井冈山模范消防大队、“宋文博英雄事迹”等一大批先进集体和英雄模范人物,促进基层政治工作的新发展,推进基层全面建设。并努力探索新形势下政治教育工作的'新措施、新方法。
同时,针对战士思想活跃,人生取向不定的特点,在基层中有目的、有组织地传授共产主义思想和为消防事业作贡献的革命信念,并结合当前形势,经常、及时地开展思想教育,通过上党课、政治课、个别谈心等方式,回答和解决战士在服役期间遇到的各种问题,帮助他们学会怎样学习、怎样生活、怎样做人的基本道理,提高辨别是非、善恶、美丑的能力。关心国家大事,坚持组织官兵收听、收看广播电视新闻,及时了解国家动态及世界形势。组织开展执法为民、争做党和人民的忠诚卫士演讲比赛活动,铸造官兵爱岗奉献服务部队,做部队争先的排头兵。
今年党的十七大四中全会胜利的召开,组织官兵学习了解国家所取得的伟大成就,以增强官兵的爱党爱国之心,坚定政治信念,拥护中国共产党的领导,紧密地团结在党中央的周围,坚持高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜,继往开来,与时俱进,立足本职岗位,为“全面建设小康社会,开创中国特色社会主义事业新局面”做出自己应有的贡献。
全年共安排个半天进行学习,每月开展不同专题内容的思想政治教育活动;官兵共撰写心得体会84篇。并且积极发挥宣传栏作用,宣传党的最新理论和成果,学习期间每个专题出一期板报,全年共出板报9期。
通过一系列的政治思想教育和理论学习,目前,全队上下官兵关系比较融洽,官爱兵、兵尊干的思想得到进一步的增强,整个队伍人心比较齐,士气高,部队稳定,官兵安心工作,各项工作正努力朝着年初即定的目标前进。小康社会贡献青春和热血。总之,退伍期间,老兵思想较为稳定,能够正确对待走留得失,自觉服从组织安排,做到要走得愉快,留得安心。
我中队于2008年8月28日正式挂牌成立,为加强部队正规化建设,提高部队战斗力,中队多次召开各级会议,研究队伍的管理问题,制订了各种规章制度。中队针对新修订的《共同条令》加深学习和理解,达到以条令条例约束人,以规章制度管理人的目的,做到奖罚分明,自觉用制度约束自己;严格按照《军队基层建设纲要》建立健全中队各项规章制度,达到制度基本上墙,建立部队正规化管理机制。在严格一日生活制度方面,中队干部首先做好表率,纪律上严格要求自己,生活上关心、爱护战士,带领全体战士完成业务训练、执勤备战、扑灭火灾等各项任务。严格各项规章制度控制人员外出,中队干部坚持查铺查哨制度,保证了人员的在位率;晚上中队干部一般不能外出,如有特殊情况时必须向大队领导请假,战士一律不得外出。加强队伍行政管理教育,组织官兵认真学习条令条例、《消防法》、《兵役法》等法律法规,增强广大官兵“条令条例就是法”的观念,自觉依法履行服兵役的职责与义务。
结合今年开展“依法执勤,文明执勤”以及“立警为公,执法为民”为主题的专题教育活动,使官兵进一步增强遵章守法的自觉性。同时,在开展“百日安全无事故”活动中,中队干部对安全防事故工作进行重点教育,结合我中队的实际情况,通过典型案例,及时召开安全事故分析会,对官兵进行教育,防患与未然,杜绝各类事故的发生。
年初,中队依据《市公安消防支队xx年度执勤业务训练计划》及《市公安消防支队xx年度执勤岗位练兵实施方案》的要求,进一步深化训练改革,针对性的加强执勤业务训练,按上级要求制定切合实际的训练计划,明确训练方向及训练重点。提高训练质量,加强专业理论学习,不断提高官兵自身军事业务素质和部队整体战斗力,较好地完成灭火救援等各项任务。
1、岗位业务理论
中队针对基层警官、士官、义务兵等人员的训练重点,采取理论与实践相结合的方法,突出指挥员对各类火灾和突发事故的组织程序、处置方法和扑救对策训练。业务理论学习方面,中队干部结合“依法治执勤,文明执勤”教育学习方案,针对士官、驾驶员、义务兵等各类岗位人员,认真备课授课,坚持每月组织全体官兵学习灭火救援专业理论。
2、军事训练和体能训练
根据支队《xx年度队列会操实施方案》的通知精神,我们主要通过利用早操等课余时间组织全体官兵开展军事训练。通过训练,切实提高了全体官兵军人姿态、仪容仪表的养成,从而促进部队正规化管理,并且在6月15日,通过了支队的队列会操考核。
中队根据年初支队制定训练计划,积极开展重点性体能训练项目,内容则侧重于体力、耐力技巧和灵敏性训练。年初,新同志下队,各方面体能跟不上,中队干部、班长、骨干为确保训练任务的顺利完成,多次召开会议,利用课余时间加班加点,定人、定时、定量做好传、帮、带。同时,组织多次体能测试,检验官兵的身体素质。在支队半年体能考核中,全体官兵都成绩比较好,及格率为100。
3、专业技术训练
围绕着部队“打赢大仗、恶仗、贴近实战”的总体目标,中队坚持“练为战”的指导思想,从当今火灾规律,中队人员编制特点,结合现有装备器材及部队担负任务的多样性,不断深化训练方法,有针对性的开展警官、班长、战斗员、驾驶员、通讯员等岗位训练。坚持从岗位人员特点出发,抓住训练重点,抓好单个练习、分组练习、集中练习和理论与实践等有机的结合训练。适时开展原地着战斗服、一人两盘水带等训练项目。通过强化训练,全体官兵对各项练内容较为熟悉,从而为灭火救灾、抢险救援及服务东盟博览会打下了坚实基础。
4、灭火预案制定和灭火战术演练
灭火预案制定和灭火战术演练是中队全年工作的重点,且今年中队才开展这方面的工作,我们克服了时间紧、任务重等重重困难,采取多头并进、多批并举的方法,不等不靠,坚持从难从严,从实战需要,从各类人员的本职岗位出发,深人辖区开展重点单位灭火预案素材的搜集工作。在次基础上,我们精心组织人员制定了灭火作战预案30个,并各组织一次演练以上,同时开展辖区道路、水源和重点单位分类、分布等“六熟悉”工作。
消防年终工作总结
20xx年,我局的消防安全工作在区委、区政府领导下、在区公安分局消防大队的具体指导下,全面完成工作目标任务,消防年终工作总结。现将有关情况总结如下:
(一)本行业全年未发生亡人火灾事故。
(二)全年未发生一般火灾事故,未发生重特大火灾事故。
我局成立了以张政杰同志为组长,副局长为副组长,各科室和企事业单位负责人为成员的安全消防工作领导小组。印发了《新都区交通运输局20xx安全(消防)工作安排意见》,与局属各企事业单位签订了《安全(消防)目标责任书》和《综治(维稳)目标责任书》,每季度坚持召开一次安全消防例会,组织学习各级关于加强安全消防生产工作一系列文件,通报事故案例和局季度安全消防大检查情况,研究部署下阶段安全工作任务,强调安全(消防)工作的重要性。
为切实加强今冬明春火灾防控工作,坚决预防和遏制重特大尤其是群死群伤火灾事故发生,按照区消防安全委员会关于印发《新都区今冬明春火灾防控工作方案》的通知要求,结合我局工作实际,印发了《新都区交通运输局今冬明春火灾防控工作方案》(新都交运〔20xx〕341号),明确的工作目标任务,成立了局今冬明春火灾防控工作领导小组。在全行业开展了一次消防隐患大排查大整治,查火灾隐患1起,整改1起。
坚持“预防为主,防消结合”的方针,抓好《中华人民共和国消防法》、《四川省消防条例》及《成都市消防条例》的宣传贯彻落实,办宣传专栏5期,发放宣传资料1000余份,利用广播宣传消防知识140余小时,工作总结《消防年终工作总结》。局属各运输企业结合行业特点,有针对性的开展消防培训及演练。据不完全统计,下属企业全年共举办消防安全培训(演练)10期,培训员工1000余人。
我局在春节、“两会”、“五一”、国庆等特殊重要时段,均对各单位办公室、财务室、档案室、对外窗口场所、厨房、配电室、保管室、家属院落等地方的消防设施器材进行了检查。检查的内容是:用电、用气情况,消防设施、设备是否配备和有效,重点是客运车辆的消防器材是否齐全有效,在检查中发现消防安全隐患均要求责任单位立即整改。今年全系统共计新增(更换)灭火器18支、更换插座15个,更换车载灭火器10个,投入经费5000余元。
我局先后4次组织相关科(股)室,在区内各客货运输企业、汽车维修企业,开展了“百安”活动、“安全生产月”、“平安交通”创建活动、“11。9”消防日等专项消防安全大检查,共检查企业40余家次。通过检查促使企业在几下四个方面有所完善:一是企业成立了消防安全工作领导小组,明确职责,统一领导部署本单位的消防安全工作职责;二是成立了消防安全工作机构,落实了消防工作职责到岗位,建立了消防安全检查制度和火灾隐患排查制度,定期进行了消防安全检查,使消防安全工作规范化、制度化;三是加强了公共消防设施、设备的建设和维护管理,对各场所和车辆应配备的消防池、消防栓、逃生锤、灭火器、消防报警等各种设施、设备进行了全面检查。四是督促各企业在重大节假日前均自觉进行一次全面的消防安全大检查,特别是各客运企业要对营运车辆电路、油路有无短路、漏电、漏油情况进行重点检查。
消防中队工作总结
加强官兵心理健康教育工作,推进心理疏导教育向纵深发展,是保障官兵健康成长,构建和谐警营的重要条件和必要前提。广大消防官兵面对复杂多变的灭火抢险救援任务、日益繁重的消防工作形势以及纷繁复杂的社会环境等诸多问题,消防官兵的心理压力越来越大,由心理因素而引发的问题也不断显露出来。为此,**中队党支部高度重视当前部队心理疏导教育工作,紧密结合部局《关于加强公安消防部队心理工作的意见》,采取多种措施,配合有效载体,本着“以人为本、和谐带兵”的指导思想,积极开展官兵心理健康教育工作,通过把心理教育和部队各项工作的开展紧密结合起来,切实落实到基层官兵生活、学习、训练的各个环节。现将中队20xx年心理健康工作总结如下:
中队把心理健康教育纳入经常性政治思想工作中,使心理教育与思想教育有机结合起来。始终要坚持以思想教育为主、心理教育为辅,进行具体情况具体分析。中队干部针对每名战士的特点,分别动之以情,晓之以理,使每位队员逐渐认识到自己身上存在的一些心理现象、心理障碍是不足为奇的,为他们提供了许多解决问题的新的思路和方法。
针对官兵心理压力日益增大的实际,把心理健康教育和部队的一日生活秩序有机的结合起来,不断调节和改善官兵警营文化生活,使官兵既有训练场上的严格训练、严格要求,也有学习室里浓厚的学习氛围,还有篮球场上龙腾虎跃的身影,更有文艺舞台上健美的舞步、嘹亮的歌声。
中队通过问卷调查形式,针对每个官兵的特定情况,建立了官兵心理档案。同时充分利用平时谈心活动、官兵思想汇报和思想分析会知道官兵在想什么、干什么、需要什么。积极了解掌握官兵的家庭情况、个人思想动态等,因材施教、分层次、分阶段进行教育。
随着科学技术的不断进步,高科技消防救援设备和装备在部队中所占的比重越来越大,对官兵的要求越来越高,这无意中给官兵带来了强大的思想负担和心理压力,在进行岗位练兵的过程中,中队非常注重心理健康教育和心理素质的锻炼,消除官兵紧张、恐惧等心理障碍。通过锻炼,全体官兵正逐步达到“临危不惧、从容不迫”的状态,部队战斗力的正常发挥得到了有效保障。
和谐的人际关系,可以增加自信和理解,减少心理的不适感,实现心理平衡。中队注重抓好部队内部良好风气的养成,建立友爱互助的`官兵关系,通过培养官兵深刻、持久的战友之情,使广大官兵在处理人际关系上,懂得每一个人都不是完美无缺的,在个性、行为习惯、价值观念和情绪状态等各方面都是有差异的,教育官兵学会对他人有宽容态度和宽阔胸怀,防止心理失衡造成不必要的苦恼。
总之,中队通过各种行之有效的工作的开展,心理教育取得明显效果,使中队心理健康教育活动做到了及时化、规范化、实效化,确保了心理健康教育的顺利开展,提高了官兵的心理素质和心理健康水平,极大地提高了队伍的士气和战斗力,确保了部队内部的安全稳定。
消防中队工作总结
为了进一步加强部队正规化管理,确保以防火、灭火为中心的各项任务顺利完成,年初以来,在支队党委、大队党总支的正确领导和悉心关怀下,在全体官兵的共同努力下,坚持“抓队伍、促管理”的原则,深化大练兵活动和保持党员先进性教育活动的开展,严格落实七局和总队关于加强基层建设决定,结合自身实际,狠抓训练、管理和建设工作,大中队建设及队伍管理在去年原有阵地的基础上又上了一个新台阶。为了总结经验,更好的提高部队的战斗力,现在将这半年的工作总结如下:
加强政治思想工作,转变工作作风,稳定思想,为中队建设铺好路,始终坚持把思想政治工作纳入“生命线”的地位不动摇。通过多形本资料属于请原创网站查看式,多渠道的教育灌输,针对队伍中存在的各种不纯动机,坚持以科学的理论武装人;以先进的事迹鼓舞人;以严明的纪律约束人,教育官兵立足本职,爱岗敬业,树立正确的世界观、人生观、价值观和为共产主义事业奋斗的崇高理想。
今年上半年在支队党委和大队的领导下,我们深入开展了保持党员先进性教育活动。我们的主要做法如下:
大队党委召开了保持共产党员先进性教育动员大会、传达学习和贯彻落实消防局、省、总队、支队有关会议精神,阐明了开展“保持共产党员先进性教育活动”的重要性和必要性,明确了目的、意义、原则、方法、步骤和要求。在学习教育过程中大队组织党员干部集中开展学习。以确保学习的时间、人员、质量三到位。我们还注重运用丰富的载体,灵活多样的组织学习。
“检查评议”是“保持共产党员先进性教育活动”的重要环节,具有承前启后的作用,在这一阶段的教学活动中,我们认真查找存在问题,边学边改,边查边改,体现三个“实”字。一是查找问题注重联系实际。二是对照检查注重实事求是。为了使教学对象能在查摆问题时能突出重点,大队召开了党员大会对征求的意见进行反馈,全面准确地向党员干部反馈群众意见。三是边查边改注重突出实效。经过学习教育,大中队干部、党员的思想作风悄然发生了根本性的转变,综合素质明显提升。
大队党员干部根据群众提出的意见和建议,一一归类,抓住主要问题,精心制订了整改方案,听取群众意见,反复修改方案,认真落实整改措施。在制定整改意见的过程中,我们坚持做到能整改的马上整改,对一时不能整改的研究制订整改措施,列出具体整改项目,落实了整改责任人和整改时限。据统计,大队就加强理论学习、改进工作作风、加强队伍管理、充分发扬民主等方面制定落实措施共计项。
本次保持党员先进性教育活动取得了明显的成效,大中队全体官兵能够更好地坚持党性原则,坚持实事求是,在工作中努力做到“敬业奉献、清正廉洁、团结协作、严守法纪”,自觉维护党员干部的良好社会形象,党员干部思想上更加尊重群众,感情上更加贴近群众,行动上更加深入群众,消防官兵作风的转变受到了群众的欢迎。成绩只能说明过去,只有深入开展学习,不断提高自身素质,我们的队伍才能发展壮大,战斗力才能不断得到提高。
在大队党委的领导下,我们成立了作风纪律整顿领导小组,制定了详细的实施方案和计划时间安排,着重从以下几个步骤着手严抓落实。
把握集中学习关。在集中学习阶段,我们主要学习了新《条例》、公安部“五条禁令”,《公安消防部队官兵、营区管理规定》等规章制度。在新《条例》学习中,我们组织官兵进行原文学习,对于重点内容,则要求熟悉牢记。干部自身起好表率作用,掌握好新《条例》的重点章节和主要内容,以及需要讲解的重点,做好备课记录。对于参加学习的人员则要求笔记本、作业本、心得体会记录本、剖析材料记录本都到位,真正收到最好的学习效果。
查摆问题不护短。中队党支部召开会议强调了本次查摆问题的重要性,要求大家以谦虚谨慎的态度进行自查和互查,从一日生活制度出发,从日常管理中显现的不稳定因素出发。中队通过讨论,在以下几个方面做的不够:
干部队伍中存在事业心、责任心不强,创新意识差的问题。
士兵队伍中存在的服务意识淡薄、纪律观念不强的问题。
整改落实行动快。大中队官兵针对存在的问题和不足,采取措施,完善了各种制度。
具体做法是:一是要求全体官兵要有强烈的责任感,认真的工作态度,对自身存在的不足进行纠正。二是设立安全奖惩措施,坚决做到凡是违反部队条令条例和中队规章制度的行为,都视为违反安全工作,不得评为先进个人;三是加强领导小组的领导作用,将责任明确到人,做到时时防事故,事事讲安全,把所学的《条例》真正融入到官兵生活、工作的每一个环节中。
通过警示教育结合“作风纪律教育回头看”,提高官兵对自己的纪律观念和作风养成的重视程度。把“两个经常性工作”落到实处,把不安全的苗头消灭在萌芽阶段。
干部率先垂范,与战士实行“五同”,做好战士的表率,建立起了良好的官兵关系。同时支部一班人把入党、考学、转士官等涉及战士利益敏感性问题实行民主,杜绝“一言堂”,增加工作透明度。在处理好战士之间的关系的同时,做到干部之间、官兵之间相互监督。通过以上措施的采取,官兵工作作风、主动性、积极性有了明显的改观,有效地保证了各项重大、复杂任务的完成。
今年,岗位大练兵再一次给消防部队掀起了一股练兵热潮,中队官兵练兵热情高涨。
消防年终工作总结
自下队来,本人认真学习法律、法规和业务理论知识,积极参加各项教育活动等,通过一系列的学习,使我在思想常情上有了很大的提高,正确树立了世界观、人生观、价值观。树立了社会主义和马克思列宁主义的两个信念。保持和发扬了我军艰苦奋斗的优良传统,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,树立了军人的良好形象。
本人积极参加支队和中队组织的执勤业务训练,通过与战士一起训练、生活,既温习了消防技能,又提高了自己带兵的能力。在组织训练的过程中和在中队日常管理中,能做到不懂就问,虚心向老同志请教。在中队正规化管理建设过程中,通过参与正规化建设,使自己得到一次难得的学习机会,为今后的工作积累经验,同时,我能发挥特长和所学知识,在中队的文体活动、灭火演练等方面做出自己的贡献,并开展中队医疗保健工作,为官兵们服务。
通过近一年的中队见习锻炼,不仅充实了自己,而且更加坚定了自己为消防部队建设贡献青春和热血的信念。当然,自己要学的东西还有很多。在今后的工作中,我将继承努力,利用所学知识服务于消防部队,服务于广大官兵。
本人认真贯彻落实条令条例和部队的各项规章制度,严格抓认识,抓环节,抓重点,抓养成。如抓认识,需要做到:
1、抓住我中队战士的条令条例学习,警容风纪的严重性。
2、根据不同时机班人员的变化等,定时进行全方面的整顿教育。
3、针对全班出现的新旧问题,协助中队党支部搞好思想教育,及时发现问题,及时报告上级领导并协助上级领导妥善处理,搞好常抓不懈的经常性教育。
4、利用早检查,和班委会等形式进行一针见血的批评教育,通过这些教育,要求战士们凡事从小做起,自我做起。
虽然我在工作上取得了一些成绩,但通过这次见习,发现自己在工作中存在一些不足:
1、与战士的沟通不够多,没能很好的开展经常性思想工作。在以后的工作中我将同战士打成一片,做到“五同”以合格党员的标准来要求自己,和官兵一起为中队建设不断努力。
2、业务水平还不高,不够钻研,故在开展工作中比较盲目,有时缺乏一定自信。在今后我将加强政治理论和业务的学习,改造自己的世界观、人生观、价值观,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。
3、是工作方法简单,处理事情方法简单,没有创新精神。对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善,给自己工作带来事半功倍的效果。应不断的提高对业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,扎实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
回顾一年来的工作情况,在纪律作风,自我严格要求,以及部队其它工作上,做为一名见习排长,本人发现了很多新问题,例如:某段时期工作责任心有所下降,对自己放松要求,所学的知识未能与实际工作的结合不够紧密等一系列的问题,鞭策自己不断前进,这都对本人明年的工作提出了明确的目标,作为前进路上的一股动力,我相信在中队领导的关心和帮助下明年的工作一定能有更大的进步。
消防中队工作总结
20xx年11月9日是全国第x个“119”消防宣传日。为认真贯彻落实上级文件精神和支队首长指示要求,广泛深入地宣传消防法律法规,普及火灾防范知识和火场逃生自救技能,切实提高消防安全意识。新都工业区自20xx年11月5日至11月15日在园区开展“119”消防宣传周活动,组织重点企业集中开展20xx年度消防演习;在园区内进行了“消防标语”宣传以及职工家庭逃生自救科普宣传等,现总结如下:
一、我委借助qq群,工业区信息平台等手段向园区企业进行了广泛有效地宣传。将“119”宣传周的相关内容传达到各企业,通过企业职工转达到各个家庭,增强个人消防意识。
二、我委在显要路段悬挂“xx区20xx年‘119’消防周宣传标语内容”横幅10余幅,将“认识火灾,学会逃生”的活动主题传达到每一位园区工作人员心中。同时工业区的电子屏滚动播出标语内容,传播“全民消防,生命至上”的理念。
三、组织了区内企业旭光股份有(20xx年119消防宣传日消防演练活动通知及通告)限公司、勤恒工业园、可口可乐、工研所等进行消防演习、演练;消防应急疏散演练;快乐消防大体验;消防公益宣传等演练活动。各项活动开展进一步促进了消防知识的`普及,从根本上预防和减少火灾事故发生,维护社会的和谐稳定。
四、我委派专人负责联系各企业,并将部分演练进程拍成照片报送区消防大队(见附件)。
总之,在“119”消防宣传活动中,提高了广大人民群众消防意识,促使他们自觉参与整改火灾隐患;自觉增强防火逃生技能;极大地减少了人民群众的生命财产的损失。
消防年终工作总结
各领导组对消防安全活动检查工作高度重视,将之做为当前工作的重中之重来抓。按照安全工作小组工作要求将安全检查任务责任划分到人,对不能立即整改的,限期整改并指定具体的责任人负责跟踪落实,确保每项检查工作到位。在整个检查过程中严格细致,始终坚持检查与整改相结合,坚持边检查边整改,以检查促整改,对难于整改的实行了跟踪管理、统一挂号、落实责任班组和责任人,并限期整改消号,对拒不整改的或整改不力的从严处理。确保了安全检查工作人人肩上有责任,人人手中抓落实。
安全工作小组根据安全检查通知并整改的实际情况,深入现场对各班组、设备、机械室进行了严格细致、突出重点的安全隐患检查。主要检查了:消防设施、应急照明、指示标志、疏散通道、安全出口符合国家有关标准的落实情况、场内设施设备维护及管理情况、办公楼住宿、办公场所用电消防安全隐患情况。此次消防安全活动检查开展以来,我站高度重视,按照上级部门的消防大练兵要求,本着“安全第一、预防为主”的指导思想,积极探索练兵工作的新思路,不断改进新方法,完善新机制,活跃练兵氛围,全面强化了员工素质,提升了员工处置各类灭火救援事故能力。
从检查结果来看,总体情况良好,安全生产制度和安全措施有保障,平时有检查、有维护、有记录、有安全档案。
但在检查中也发现一些问题,存在一定安全隐患。针对检查中发现的问题,崔站长、夏站长对安全工作提出宝贵建议和要求,并责成相关班组负责人尽快落实整改处理,对在安全管理工作中有不负责任、玩忽职守、违章指挥的相关人员,将采取经济与行政双重手段进行严肃处理,并提出切实做好员工的安全管理以及安全教育工作,确保我站的安全。
做到人人讲安全,事事讲安全。把安全工作真正做到横向到边,纵向到底,使一切安全隐患消除在萌芽状态。
消防安全活动后,我站全体干部职工齐心协力,严格按照上级工作要求,执行大检查的各项安全工作,目的就是要通过“安全消防活动”工作使全体干部职工的安全意识真正有所提高,在执行安全制度上真正严格起来,形成良好的综合安全管理氛围。
消防年终工作总结
今年以来,根据综治工作职责及管理目标和任务,在县委政法委的指导下,结合新时期、新形势的实际状况,发挥好工会自身职能作用,大力投入到社会治安综合治理活动中。一年来主要抓了如下几项工作。
一、加强领导,完善组织管理机构加强领导,参与社会治安综合治理,是新形势下贯彻落实“三个代表”重要思想,切实维护职工群众合法权益,使工作更好地服从服务于党和政府的领导。对于社会治安综合治理工作十分重视,组成了本单位社会治安综合治理领导小组。同时要求各级工会组织重视综治工作,按要求配齐本级工会的劳动争议调解员,构成一支政治素质高、业务潜力强、工作主动务实、战斗力强的综治队伍。
二、发挥自身职能,用心参与社会治安综合治理发挥自身职能,
(一)充分发挥工会职能作用,结合自身工作特点和业务性质,用心参与社会治安综合治理,主动承担起预防和减少违法犯罪,维护社会政治稳定的职责。透过推行厂务公开、职代会等制度建设,提高了广大职工参与民主决策和民主管理意识。努力维持职工队伍和企业的稳定,做好职工来信来访、法律法规咨询、法律援助等服务工作。牢固树立维稳工作的职责意识,发挥工会应有的用心作用。
(二)按照“五五”普法规划和《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》、《公民道德建设实施纲要》的精神,对本单位干部、职工普遍进行了法制教育和道德规范教育。并用心动员和组织干部职工及其家属子女参与综合治理,宣传好人好事、弘扬正气,鼓励干部职工及其家属子女见义勇为,坚决同一切违法犯罪分子作斗争。加强对干部、职工、家属子女及学生进行禁毒宣传教育,使大家熟悉毒品的危害性,了解禁毒法律法规,力争使受教育面到达100%。
(三)县总工会重视安全工作,将综合治理纳入工作议事日程,除用心配合有关部门对安全生产加强管理外,为加大宣传力度,还组织干部上街开展宣传安全生产知识、艾滋病预防基本知识、宣传《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的活动。还用心配合有关部门参与了安全事故的查处工作。透过我们的工作,全体职工增强了安全生产意识,全年未有特、重大生产安全事故发生。
(四)县总工会和各系统工会利用召开各种工作会议的形式,宣传社会稳定对我县经济建设的重要性,强调重视和把好维稳工作的好处和紧迫性。
要求,在稳定职工、稳定社会治安中发挥工会应有的职能作用。
(六)加强对本单位办公场所的治安管理。经常督促检查工作人员下班离岗时是否关灯、是否切断办公设备的电源、是否锁好门窗等,确保单位办公用品的安全。
三、加大职工帮扶,为我县维稳工作创造有利条件加大职工帮扶,关心困难职工群体,切实帮忙他们解决生产生活中的实际问题,是维护社会稳定的重要基础。县总工会不断加大对困难职工的帮扶,获得了广大职工的好评,在发挥工会作为党和政府联系职工群众的纽带作用方面作出了巨大贡献。(一)困难职工帮扶救助潜力明显提高。加强困难职工档案动态管理,使用全总帮扶管理系统。认真开展慰问活动。(二)用心开展“六一”慰问活动。(三)用心参与抗旱、抗震救灾工作。(四)实施助学行动,继续开展了“金秋助学”活动。资助12名考取大专院校的下岗职工子女,单职工困难家庭子女就学资金共2万元。今后,县总工会除加大对困难职工的帮扶力度外,还将透过信访接待、政策咨询、职业介绍和职业培训、法律援助、生活救助等多种形式对困难职工进行帮扶工作,不断提升政府形象,为我县维稳工作做出贡献。
消防年终工作总结
在这里我认为,有一个决定是我们取得全年安全工作方面无一次事故的重要一点,那就是坚持开好班前会。今年年初,牛经理在早会上就提出了班组每天的班前会必须组织召开。利用班前会的活动时间安排当天的工作、交代当天工作的安全注意事项、传达公司当前的主攻目标和战略部署,使每个员工都有明确的了解。由于我们坚持好了这项工作,为我们公司的安全工作、工程进度及工程质量都起到了良好的作用和打下了坚实的思想基础。在实际生产活动中也体现了这项工作的真实效应。
也只有这样,才能及时发现问题和一些隐患,才能及时的得到处理和解决。今年公司的项目有县城改造;防窃电、线损自动生成;十几家的临时电;部队、辽警专、回迁区锅炉房的变电所;三个回迁区的变电亭及高、低压外线。近期西郊干、西郊南干柳树村分、辛岔干电缆工程等。施工地点分散,工程工期有紧有缓,我在张部长的领导下基本上做到对施工现场进行检查。从这些项目的施工过程到验收送电95%以上的工程项目都能达到验收标准,也都能在要求的工期内完工。确实做到了保质、保量、保安全的完工任务。
今年我利用班前会和空闲时间对作业人员进行了4次的学习和教育,又织他们进行了考试。还利用空闲时间组织班组进行了一次“施工作业人员进入现场的安全教育”的学习和考试。另外组织公司全员进行了一次安全生产法律法规考试(甘井子区考试),参加答题的人数达到了98%。安规安技的学习是提高我们作业人员的安全技术、防范技能、确保工程质量、防止发生人为事故的基础。我认为,虽然大家学习和教育的时间少,但通过学习和教育确实能够在作业人员的思想里起到一定的巩固和提高作用,对提高安全生产知识水平、操作规程技术的理解水平,在实际工作中能认真执行也起到了一定的作用。这也是我在以后的工作中必须做好并要坚持的。
1.现场检查时有走过场的现象。
2.班组的安全活动记录检查督促不够。
3.发现的问题没有严厉地去追查以达到教育大家地效果。
4.组织作业人员安全学习及教育工作有差距。
消防年终工作总结
一年来,我单位提高认识,切实加强领导,明确目标和任务,狠抓落实。根据《武定县20xx年度社会消防安全工作目标管理职责书》的要求,我们充分认识到消防工作事关改革、发展、稳定的大局,事关广大居民群众的切身利益,把此项工作纳入重要议事日程来抓,积极采取措施,制定长效机制,进一步明确目标和任务,构成主要领导带头抓,分管领导具体抓,具体工作有人实际抓的工作格局。树立“隐患险于明火、防范胜于救灾、职责重于泰山”的思想,加强对消防工作的督促指导,认真进行火灾隐患排查,做到消防安全放到第一位。
一向十分重视消防安全工作,将其列入重要议事日程,建立了由局长任组长的领导小组,主要领导牵头抓,分管领导具体抓,科室人员专门负责,全局上下协同合作,共同抓好消防安全的工作制度,并定期不定期召开会议或进研讨,从预防入手,坚决杜绝安全事故的发生。
为了进一步贯彻各级关于加强消防安全的文件精神,提高全民消防安全意识,我局组织干部职工及时召开消防安全工作会议,认真学习领会文件精神,提高对开展消防安全工作的重要性、必要性和迫切性的认识。同时经过在电视新闻上经过标语、公益广告等方式大力开展有针对性的消防安全教育,紧紧围绕防止消防安全事故发生进行消防宣传,认真履行《消防安全管理规定》赋予了职责和义务,切实做到“消防安全自查,火灾隐患自除,法律职责自负”。以提高全局职工消防意识的目的,切实抓好消防安全工作。
为了将消防工作更好的落到实处,我局领导小组做出明确的消防安全工作要求,发现问题要求限期整改,具体措施如下:
1、要求单位内部各部室负责人要积极开展消防安全学习,提高安全消防意识。
2、在重大节日或节假日期间认真开展消防安全检查,确保单位内部安全和电视安全播出。
3、加强安全措施,树立安全是生命线的思想,时刻敲响“安全第一”的警钟,杜绝消防安全事故发生。并要求各部室要结合实际建立安全防范巡查制度。
4、单位内部配备了灭火器等消防安全措施,做到确保消防安全事故不发生,及时发生了也能及时控制。
5、各部室主任与局领导签订了消防安全职责书,做到各部室自我做好消防安全工作,构成全局消防安全。
6、在今年建国六十周年过程中做到了安全播出,没有发生任何安全事故,受到了领导的一致好评。
20xx年是xxx消防工作卓有成效的一年,年初新班子成立起就始终把消防工作作为一项极其重要的任务来抓。全局上下坚持以“预防为主,安全第一”的工作方针,牢固树立“消防安全无小事,职责重如山”的思想,重点管理,重点排查,重点宣传,消防安全工作取得了初步成效。
20xx年广播电视局安全有序运行,无涉旅消防安全事故发生,为广大干部职工供给了一个安全、舒适的旅游环境。
明年xxx将进一步完善工作措施,加大消防安全工作力度,确保广播电视的良好运行。
消防年终工作总结
为了加强公司消防安全工作的组织领导,确保分公司消防安全工作按计划进行开展,项目部组织成立了消防应急小组,根据所属项目部的实际状况联合组成应急小组,明确职责切实做好消防安全工作,做到发现隐患及时整改,使本年度消防安全工作在有组织、有领导、有计划的正常开展实施。
1、成立消防安全工作领导小组:组长:副组长:成员:
1)负责对职工宣传消防安全知识,灭火器使用知识,以及遇到火灾逃生及救护知识等。
2)负责项目部基地消防管理检查工作,发现隐患,及时督促整改。
3)负责对职工进行消防知识培训,定期组织职工进行消防演习、训练,不定期的对所有员工发送有关消防安全警示和消防安全知识的信息。
4)发现火情,立即启动应急预案,把灾害降低到最小程度,保障职工生命和财产的安全。
消防安全、生产安全事关员工生命和项目部财产安全、事关社会稳定,只有全员懂得消防、安全知识,提高对消防、安全重要性的认识,只有集中力量抓消防、安全工作,坚持安全第一。使职工都牢牢树立起安全意识,真正警觉起来,才能真正保障我部生产、生活的安全运行。为了提高全员消防安全文化知识和消防安全防范技能,强化安全意识和安全制度的职责化理念,在对全体员工经常性的消防安全教育基础上,把握消防安全生产活动创造的有利条件,举办消防安全知识培训和消防安全演练活动。透过队消防安全理论学习和消防器材操作的培训活动,使全体员工既懂得消防安全、生产安全的重要性,又能做到在实际操作消防器材,能很好的运用所学知识采取有效措施,提高了消防安全防范潜力和自我保护潜力。
1、由消防安全工作小组领导组织,小组相关成员配合每月进行了至少一次全面的的消防安全检查,并做到有检查、有结果、隐患整改有跟踪结案。
2、xx年项目部专项、综合消防安全检查共37次,并做到将检查到所存在的隐患通知及时下到达整改职责部门,且做到有跟踪、有关掉,隐患整改率达100%。
3、全年消防安全专项综合培训达15余次;组织考试3次;灭火器演练1次、消防安全应急演练1次。
4、我部xx年更换灭火器共11个,其中3个(mfzl4型)干粉灭火器、4个(mfzl25型)干粉灭火器、3个(mt2型)二氧化碳灭火器、1个(mfzl2)abc干粉灭火器,另外还对21个灭火器进行了加粉处理,每次检查后都合格的灭火器贴上标签,注明检查人和时间。对流失的消防沙进行了填充,并不定期的安排人员将消防沙刨松,持续消防沙的干燥。
5、以“119”消防宣传周活动为契机,大力开展消防安全工作,期间,在各个变电站悬挂宣传横幅8条,宣传标语、宣传图片20张、制作了2期消防安全板报,对各个项目部重点防火单位和重点部位的检查,组织开展消防安全培训和消防演练,透过“119”消防宣传周活动的开展,全面、生动的宣传了消防安全的重要性,构成了人人参与消防,人人支持消防,人人宣传消防的良好局面,极大的促进了活动的开展。
6。在消防周期间,我部还组织了一次对变电站的消防安全检查,对各个变电站电缆进出线位置、高压柜室、蓄电池室、电容器室等采用加设消防沙、防火泥一系列措施,到达了防火的效果。
1、端正消防演练的态度部分人员对消防安全工作还没有引起足够地重视,培训、演练时不能引起高度重视,抱着好玩的心态,也有个别职工在接到培训、演练通知不参加,演练时不投入。
2、加大消防安全培训及演练力度一年来,虽然我们消防安全工作取得了必须成绩,但这些成绩只是阶段性的,与公司领导对消防安全工作的要求相差甚远,在xx年的工作中,我们要树立高度的消防安全理念,做到居安思危,消防安全警钟长鸣,常抓不懈,努力把消防安全工作做的更好。
消防年终工作总结
今年,根据区委、区政府对x年安全生产工作的总体要求,我街道坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,进一步落实安全生产责任,加强安全监管力度,狠抓隐患排查治理,积极做好“隐患治理年”、“行业监管年”的各项工作,实现了辖区安全生产形势的基本稳定,现将20xx年安全生产、消防安全工作自查总结如下:
一、安全生产基础工作。
(一)加强组织领导、完善制度建设。
为认真贯彻上级有关部门关于安全生产工作的精神和要求,街道成立了以街道主任为首的安全生产委员会,健立健全了各项安全生产规章制度,并与各社区、各科室签订《x年安全生产、消防安全目标责任书》,全面落实街道领导、科室和社区的安全生产、消防安全监管责任。x月起,为进一步加强和落实安全工作监管责任,在街道年初印发《xx街道进一步加强和落实安全工作责任制的有关规定》(xx街办发〔20xx〕17号)的基础上,制定《关于落实街道领导、科室对口负责社区安全工作责任制的通知》(xx街工委〔x〕x号)文件,进一步落实细化街道领导、科室对口负责社区的安全工作,对具体检查的重点行业、领域、隐患进行分工。从“属地”和“行业”两个范畴对负责社区的安全生产、消防安全工作进行行政监管,将安全工作责任分解落实到每个岗位,落实责任人和应履行的职责,全面落实安全监管“一岗双责”制度。
(二)定期召开安全会议、做好各项工作部署。
按照全年安全工作专项目标的要求,街道每月定期组织召开x次安全生产、消防安全工作例会,及时将上级有关会议精神和要求传达到各社区、各科室,分析研究当前辖区安全生产、消防安全形势,并根据各种专项活动、任务的要求,对本月各项工作进行安排部署。在遇到突发情况和安全事故时,街道立即召开安全工作专题会议。认真分析突发事件情况,对安全事故进行通报,并根据具体实际,提出解决措施,制定针对性强的解决方案并立即贯彻实施。
(三)加强资料信息报送、建立规范化管理体系。
街道在日常及重大节假日严格遵守值班制度,及时反应突发事件情况。在安全生产检查、复查时做好检查记录、图片资料收集,定期上报安全消防工作月报表,及时报送安全生产工作资料信息。同时建立安全工作规范化要求的各个台帐,建立应急救援预案和应急救援体系,建立属地监管单位、重大危险源档案及消防工作基础数据台帐,实现了安全生产工作规范化、制度化、经常化的要求。
二、安全生产检查工作。
今年我街道按照上级有关部门文件及会议要求,全面贯彻落实“行业监管年”“隐患治理年”各项安全生产、消防安全工作目标和任务,积极开展安全生产部门委托执法工作,深入开展辖区各行业领域的消防安全检查和安全生产隐患排查治理,督促辖区各生产经营单位认真贯彻执行安全生产相关法律法规,建立健全各项安全生产工作制度,切实落实安全生产主体责任,并督促责任单位完成安全隐患治理整治,引导其落实各项劳动保障制度。同时,今年街道积极开展辖区火灾隐患普查和火灾隐患专项整治工作,对行业、辖区单位的火灾隐患进行全面整治,并对整治情况按时复查核实。今年主要工作开展情况如下:
(一)烟花爆竹专项整治行动全面开展。
年初,街道联合有关部门在辖区范围内开展了打击非法生产、销售、存储、运输以及违规燃放烟花爆竹专项整治行动,对辖区内可能进行非法生产、存储烟花爆竹的场所进行了全面排查,并对烟花爆竹经营户的许可条件和存放情况进行了认真检查,工作总结《街道消防工作总结》。在排查中发现并查处了x个非法存储烟花爆竹窝点,及时消除了安全隐患。
(二)安全生产百日督查专项行动顺利开展。
按照国务院和省、市、区政府的部署和要求,从五月起,我街道扎实开展了安全生产百日督查专项行动。专项行动中我街道结合“隐患治理年”、“行业监管年”活动开展实际情况,认真研究制定了督查方案,街道领导亲自带队深入一线组织开展监督检查,重点辖区对建筑本文章共2页,当前在第1页[1][2]下一页本文章共2页,当前在第2页上一页[1][2]施工、危险化学品、烟花爆竹、特种设备等行业领域以及易由地震灾害引发次生事故的场所进行了全面检查。百日督查专项行动期间,街道共检查生产经营单位x家,查处安全隐患x起,下达整改通知书x份。
(三)节前安全生产大检查全面开展。
网吧等人员密集场所开展了消防安全专项整治,对各单位的消防安全制度消防器材消防通道等方面进行了全面检查,同时对辖区内生产型企业危险化学品建筑施工工地等场所开展安全生产大检查。“五·一”及国庆期间,共检查企事业单位x家,其中生产型企业x家,学校幼儿园x所,建筑施工工地x处,铁路x处,拆迁工地x处,敬老院x家,机关单位x家;存在隐患的单位x家,其中责令立即整改x家,发出整改通知书x份。
(六)建筑施工安全大检查扎实开展。
建筑工地安全事故发生后,我街道认真汲取事故教训,按照上级有关部门要求,结合辖区实际,立即开展了建筑、拆迁施工工地安全大检查行动。x月x日起,街道领导带队对辖区内x家建筑工地、x家拆迁工地进行了拉网式、梳篦式地排查整治,重点对施工单位的三级教育、施工方案审批备案、脚手架搭设、施工用电、起重设备、防垮塌设施设备、特种作业人员持证上岗以及垂直起降设备安全拆除备案等情况进行了认真、细致的检查,并对存在安全隐患的施工单位下发《限期整改指令书》,责令施工单位从资料补充健全、施工现场规范管理两大方面进行整改。后期,检查组对下达《限期整改指令书》的单位进行了复查。从复查情况看,施工单位均按照要求进行了全面整改,及时消除了施工工地的安全隐患,加强了施工现场的管理。
(七)“贯彻法规、落实责任”专项整治活动深(绿色公文网)入开展。
根据上级有关文件精神,街道特制定xx街道安全生产“贯彻法规、落实责任”专项整治活动方案。x月x日起,在辖区范围内深入开展专项整治活动,在前期开展各项安全检查的基础上,重点对辖区国有企业、特种设备、危险化学品、烟花爆竹、建筑施工工地、中小学校及幼儿园、人员密集场所、专业市场、小型生产加工企业、道路交通等重点行业和重点区域全面开展安全生产和消防安全专项整治。整治期间共检查生产经营单位x家,其中生产型企业x家,小型生产加工企业x家,国有企业x家,学校幼儿园x所,建筑施工工地x处,拆迁工地x处,敬老院x家,重点检查了各单位贯彻安全生产法律法规及落实安全生产主体责任的情况,根据排查出来的问题及时下达整改通知书,并按时复查核实整改情况,及时消除了隐患。
(八)今冬明春烟花爆竹专项整治行动有序开展中。
x月起,针对烟花爆竹生产经营进入旺季及我市城区实施“禁改限”的特点,街道成立烟花爆竹“打非”小分队,认真布置落实烟花爆竹销售点位,并针对我辖区属涉农街道,闲置厂房较多的情况,在辖区范围内使用摩尔炸药探测仪进行全面彻底检查,依法打击非法生产、储存、经营、销售烟花爆竹的行为,确保辖区今冬明春的安全形势稳定。
三、安全生产宣传教育工作。
今年我街道紧紧围绕“治理隐患、防范事故”这一主题,按照“全国安全生产月”、“安全生产日”的工作要求,结合辖区安全工作实际,积极开展涉及面广、内容丰富、贴近实际、贴近生活、贴近群众、形式多样的宣传教育活动,积极开展安全生产、消防安全知识“五进”工作,在乡村、社区、办公区等场所设立消防宣传教育专栏和各类消防安全宣传标识。街道积极组织辖区单位、机关人员参加区安监办、消防大队举办的各类安全生产及系统消防安全培训,并每月定期对社区安全员、辖区生产经营单位负责人组织1次消防夜校培训。
“安全生产月”活动期间,我街道及各社区共设立x个宣传点,发放x份宣传资料,张贴宣传画x幅,解答群众安全生产问题x人次,发放宣传挂图x套,设立宣传栏x个、宣传展板x个。x月x日,区级有关部门在我街道办事处开展“阳光政务”安全生产、消防安全宣传教育活动。通过电视、报纸等媒体广泛宣传了安全生产知识、法律法规、先进典型和经验,使广大干部职工充分认识到安全生产的重要性,安全事故的危害性,安全工作的广泛性,营造出“关爱生命,关注安全”的氛围。
通过全年安全生产、消防安全各项工作的开展和落实,及时发现并消除了辖区内存在的安全消防隐患,有效防范了安全事故的发生,使辖区机关单位安全行政监管责任和各生产经营单位的安全生产主体责任得到进一步落实,有力地保障了全年安全生产目标任务和经济工作目标任务的实现。x年,我街道将继续加强消防安全的监督管理、宣传教育、检查排查力度,确保辖区经济持续发展和人民群众的财产生命安全。
消防年终工作总结
检查组首先对办公楼三楼和四楼的门窗、机房和办公设备、用电电路及开关、楼道消防安全通道、消防设施,一楼食堂用电用水、环境卫生等情况进行了检查。然后对实验楼的一楼冷库机房,二楼至四楼的办公室和实验室的门窗、仪器设备、办公设备以及用电线路、楼道消防安全通道、消防设施等进行了检查。检查组通过全面、彻底的排查,不留死角,检查结果总体情况很好,无重大安全隐患。
1、每个楼层已配备的8公斤、4公斤两种规格干粉灭火器直接放置在地面,不利于消防器材的保管和保养。
2、部分办公室和实验室的电源插座、插板存在破损,存在安全隐患。
3、机房内堆有杂物,堆放杂乱,存在防火安全隐患。
4、实验楼试验区域无安全门,外来无关人员可以随意进出,存在防盗安全隐患。
1、购置消防器材专用箱盛装所有的灭火器,有效保护消防器材,并整齐堆放。
2、要求后勤及时更换缺损的电源插座,办公插板由使用人自行更换,确保使用的电器(仪器)安全。
3、机房内严禁堆放杂物,立即清理,排除火灾安全隐患,保证机器正常运转。
4、实验楼二楼楼道口安装防盗安全门,保障实验楼办公室和仪器设备的财产和消防安全。
5、坚持消防安全常态化、长期抓,建议成立中心消防安全工作领导小组,加强安全宣传教育,建立健全安全管理规章,坚持每月对消防安全工作进行监督和检查,排查安全隐患。
针对检查中发现的消防安全隐患以及消防安全自查工作,中心负责人指出消防安全隐患事关全体干部职工的生命和国家财产安全,大家要充分认识到消防安全责任重大,不能存有丝毫的松懈和侥幸心理,确保“消防安全不留死角”,排除安全隐患,共同创造一个安定、安全的工作和生活环境。
消防年终工作总结
多年以来,我校一直将学校消防安全工作作为一项重要工作来抓,牢固树立“预防为主,安全第一”的思想,警钟长鸣,常抓不懈,全校多年未发生一例消防安全事故,为学校创造了良好的教育教学环境。现将我们在学校消防安全工作中的主要做法总结汇报如下:
一、机构健全。
多年来,我校始终将安全工作放在首位,实施了“责任到人、分块管理”的原则,成立了以校长为主、副校长具体负责、学校行政人员、各班主任、后勤人员全力参与的组织机构,拟订了创安实施目标和方案,制订了消防疏散预案,制定了各种相关制度、纪律,建立了自上而下的活动网络,并将学校安全、防火网络,组织名单及各项规章制度上墙,签定了目标责任书,加大了安全保卫力度。将安全保卫、防火安全等工作纳入学校工作计划之中,做到工作有计划、有要求、有检查。
二、思想重视。
首先,我们通过各种形式的活动和学习提高了广大师生的安全意识,做到安全教育不放松。在全国“安全日”活动中,政教处安排了一次以做文明人,自觉遵守交通规则的主题班会活动,在升旗仪式上,以安全为主题对学生进行安全教育。请消防武警支队来校做“119消防日”消防知识讲座、请法制副校长上法制课;在“119”宣传活动中,加强防火安全的宣传教育,学校组织广大师生观看“消防安全展览”、组织学生开展“平安119”手抄小报竞赛和展览、开办安全知识专刊、进行安全知识问答、安全警句记心中等加强放火、防盗及安全教育。
其次,使广大师生树立了主人翁意识。通过加强《小学生日常行为规范》、《教师职业规范》的管理、开展“校兴我兴、校荣我荣”等交流使广大师生真正认识到以爱惜学校财产为己任,自觉维护学校安全。另外,我们还通过“家长学校”定期向家长们进行思想、法制、道德、法律的教育。
三、管理落实。
多年来,学校安全领导小组认真落实自己的职责,做到了目标责任化、工作制度化、检查经常化,使安全管理工作落到实处。对于安全隐患,学校采取“日查制”,不仅由每周行政领导巡视,而且专管领导和后勤部门也做到一日一查。发现电线老化,学校及时投入资金进行更新、增加电容;发现篮球蓝板腐烂、脱落,后勤人员及时修理和更换。切实做到防患于未然。对于学校各科室,要求做到了重点科室专人管,明确防火责任人,签订防火责任书,增加了不足的灭火器。加强安全保卫值班制度,来人来访有登记,确保学生在校时间的保护,加强夜间安全、校产的巡视,加强了节假日及寒暑假的安全管理,全校职工轮流值班,杜绝一切不安全因素的隐患发生。坚持安全、防火月检查制度,做到认真检查,不留死角,整改及时,记载详细。认真贯彻上级精神,认真贯彻安全生产通知精神,防止各类事故的发生。
总之,我校在教育教学工作中始终将防火工作放在安全工作的首位,不断加强责任性,扎扎实实地做好学校消防安全工作。今后,我们继续落实隐患险于明火,防范胜于救突,责任重于泰山的重要精神,把学校的安全工作提高到一个新的层次。
消防年终工作总结
1工作的主要做法切实加强对消防工作的领导,层层落实消防责任制。县委办由分管后勤工作的副主任主抓县委机关的消防工作,对消防工作负总责,全面负责消防工作。各机关部门负责人负责本部门的消防工作。消防安全责任到人、管理到人,做到了层层抓落实。
2、将消防安全纳入办公室日常管理,加大对消防经费的投入。按照国家规范配置消防器材,消防重点部位配备消防设施和器材,管理人员能熟练掌握使用方法,将消防器材放置在明显和便于取用的干燥处,严禁曝晒或遮挡,严禁堆放物品,确保消防道路畅通。对消防栓、灭火器等消防设施,指定专人管理,专人负责检查、维修、保养、更换和添置,确保完好有效,任何人不得损坏或擅自挪用、拆除、停用消防设施器材。
3、认真做好消防安全教育工作,办公室充分利用各种安全生产工作会议、安全生产宣传月等有利时机,加大干部职工对国家有关消防条例和消防法规以及消防业务知识的学习,不断提高干部职工的防火安全意识,自觉做好安全防火。
4、定期组织保卫科人员和办公室值班人员在院内按规定认真仔细检查电路等设备,确保消防安全。年内县委机关及院内没有发生一起火灾事故。
2、县委机关职工住宿楼电路老化,布局混乱,存在一定安全隐患。
在今后的工作中,我们将进一步贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针,全面落实消防安全责任,认真抓好日常消防工作,努力为县委机关营造一个安全的工作环境。
消防年终工作总结
进入工作一年来,在公司领导和同事的支持和帮助下,我始终坚持团结同事、融入团队,认真学习,不断提高业务水平。严格要求,注重工作程序,自觉服从部门工作安排,尽力地完成了领导交给自己的各项工作任务。现将自己一年来的工作、学习和思想状况汇报如下,请批评指正:
一年来,本人认真履行岗位职责,立足本职,爱岗敬业,积极主动地配合公司各部门同事,团结一致,主要完成了以下几项工作:
1、完成消防通道应急疏散照明灯的安装工作。
2、完成消防消防控制室消防档案资料的更新工作。
3、完成对防损部消防安全及消防设备操作的培训工作。
4、完成对消防主机中存在故障排除工作。
5、完成对各楼层消防设备的检测及维护保养工作。
6、协助行政部、防损部完成公司消防设施统计、消防标识制作的前期工作。
7、完成“消防重点单位e网”的录入及管理工作、并协助行政部报消防局验收。
8、完成公司上半年消防应急疏散演练方案及实施工作。
9、完成日常消防设备损坏故障的维修检查管理工作。
1、在工作中,本人能够虚心坚持向其它同事学习,向实践学习,向社会学习,不断提高自己的业务技能和政治思想水平,使自己逐步走向成熟。能够合理支配时间,根据工作需要,及时学习。
2、在平时工作中为加强自身技能及理论知识的提高,本人参加了中级施工员的培训、参加了助理工程师职称的培训。并且获得广东省建设厅颁发的中级施工员证书。
3、在从事消防设备管理维修工作中,虚心向身边同事学习操作方面的经验的同时,能够去学习不同厂家、不同形号的消防设备的技术性能及专业知识。在做好自身设备管理的同时,借鉴其它方面的经验,提升公司消防设备设施的应用水平。
4、在学习技能应用操作的同事,为了提高对消防工作的认识,努力学习新的消防法规,做到管理同规范相结合,保证工作效率,提高技术水平。
总之,一年来,我能够完成公司部门领导交办的各项工作任务,这和公司部门领导和同事的支持和帮助是分不开的,是大家密切配合、共同协作的结果。但是这和公司领导的要求相比,还有一定的差距:主要是工作中还存在着急躁心理,工作太度不能及时调整。在大事面前,遇事不够冷静;二是管理水平有待进一步加强和提高;三是理论学习还需进一步加强,还需要学习更多的专业技术知识,提高自身的业务水平;四是在与同事日常工作中不能及时沟通协调,造成工作效率下降。当然我还有很多缺点和不足,在此肯请公司领导和同事给予批评指正,我将虚心接受,以图提高。
在今后的工作中,我将更加严格要求自己,不断加强学习,克服不足,发扬成绩,团结同事。努力工作,为公司的发展贡献自己的微薄力量。
消防年终工作总结
社区安全生产月活动工作在街道综治办的领导下,以党的xx大精神为指导,着力为xx年北京奥运会的成功举办创造良好的安全生产环境。主要工作如下:
一、落实安全工作制度。
成立安全生产月活动检查领导小组,组织辖区店面责任人学习安全生产知识,提高安全生产工作能力。严格按照“鼓楼区安全检查情况登记表”和“安全检查整改通知书”的要求,完善安全检查工作,指导辖区范围内的生产经营单位建立安全生产工作基本档案,对安全生产中存在的问题及时解决。
二、认真开展安全检查工作。
沿街店面、公共场所责任人都签订了安全责任书,本月与湖前路新转让的店面重新签订了防火责任书。在防火安全检查中,福飞路173号井尾新村6座4层台球馆、琴湖路榕沙小吃店、湖前路宰鸭店、鸿润茶行、果然美水果店和永泰土特产店的消防设施不到位,我们当场发出整改通知书,责令未配备灭火器和使用过期灭火器的马上整改。
今年第七号热带风暴“海鸥”来临前,社区及时通知物业及高层建筑地下车库做好防范工作。到各小区楼院用喇叭告知居民做好防台风防范工作,安排社区人员24小时值班。
三、开展安全教育宣传。
社区出专栏进行安全知识宣传。还邀请福州市公安消防支队高级工程师、大校、国家职业技能考评员庄文遥为辖区店面租户法人代表和体育中心各场所相关管理人员讲课,现场为大家示范灭火器的使用方法及火灾的扑救。
社区的安全工作关系到千家万户和国家利益,我们要加强责任心,多学习安全生产有关知识,提高安全检查水平,发现问题及时处理、上报,促进和谐社区建设。
理带来的社区干部个人年终工作总结,供大家阅读!希望能够帮助到大家!社区干部个人年终工作总结(一)...
消防年终工作总结
为了深入开展医院治安综合治理和平安医院建设工作,进一步完善我院治安综合治理工作和平安医院建设工作机制,全面推进治安防控体系建设,形成各个科室、部门齐抓共管协调建设平安工作的新局面,切实维护了医院治安安全、医疗安全、护理安全,保持医院的稳步发展,我院根据卫生局创建“平安医院”目标管理要求,制定了“平安医院”工作计划。经过努力,就医环境明显改善,医疗服务水平明显提高,医患纠纷、刑事案件、治安事件和安全隐患明显减少,医院治安防控能力明显增强,医患关系更加和谐,医患纠纷协调处理机制逐步完善,初步建立了平安医院建设长效机制,形成了“一把手”直接领导,各个科室、部门齐抓共管协调建设平安医院的新局面,切实维护了医院治安消防安全、医疗安全、护理安全,有力保障了全院各项工作的顺利开展。
医院高度重视“平安医院”创建活动,将其纳入议事日程,与医院整体工作同部署、同检查、同考核。为强化领导,明确责任,取得实效,医院成立了以书记、院长为组长的领导小组,制定了具体的实施方案,结合综合治理工作与各科室签订目标管理责任状,将责任分解落实到科室。院领导经常带领办公室、医务科、护理部负责人深入科室对工作落实情况进行督查和考核。领导小组针对医院治安形势、医疗安全工作中反映出的问题及时研究,加以解决,同时将“平安医院”建设作为抓手,不断提高治安安全、医疗安全。
(一)完善制度,建立综合治理长效机制。
制订了创建平安医院活动工作方案,严格执行创建标准。我院充分发挥职能作用,结合工作实际和医院社会治安管理实际,制订和出台了促进医院治安安全、医疗安全的规定和办法。加强医德医风教育,不断提高业务水平,规范医疗行为,防止医疗事故和医疗纠纷的发生。
医院成立了突发事件应急领导小组、消防安全管理委员会、质量安全管理委员会、药事管理委员会、病案管理委员会、医德医风领导小组等,各个委员会各司其职,建立起维护医院稳定和医院治安情况分析报告制度,如保卫科有详细的查岗查哨和交接记录,医院感染科定期收集各个临床科室医院感染情况报告。保卫科和感染科没有因为迟报、错报、漏报紧急的感染信息和社会安全信息而引起影响医院及社会稳定的事件。
(二)落实措施,扎实开展平安医院建设。
1、确保医疗技术安全。
加强人才队伍建设,努力营造良好的外部环境,广泛吸纳高素质的医疗技术人才。加强重点学科建设和学科带头人的培养,加大对现有医护人员的培训力度,定期开展业务学习和技能竞赛,不断提高诊疗水平。
2、加强医护安全管理。
抓好病人医疗安全,落实安全责任制。为确保医护工作安全,医院切实落实各项工作制度和操作流程。严格按照病历书写管理规范、处方管理规定、三级医师查房制度、首诊问责制度、绿色通道制度、分级护理制度、查对制度、交x制度等开展诊疗护理工作。
做好病人四防工作,做到精心治疗、精心护理,严防医疗纠纷事故的发生。业务院长组织医务科、护理部等职能科室负责人定期深入科室对制度落实情况进行检查。对新招录的工作人员进行严格的岗前思想教育,树立牢固的安全和忧患意识,严格执行技术准入制度,确保所有人员持证上岗。
3、加强院内感染安全管理。
制定医院感染管理考核新办法,每月对全院临床、医技科室的感控措施及落实情况进行全面细致的考核评分。规范全院抗菌药物的合理使用,督促临床医师严格按照抗菌素合理使用规范使用抗菌药物。制定了《突发事件应急处置预案》,全面部署防控工作,进一步增强和完善科学检测、有效预防、积极应对疫情的能力。
4、加强治安安全管理。
高度重视医院治安稳定工作,从人力、物力上确保医院平安,营造了稳定和谐的医院综合治理环境。定期和不定期地对消防安全进行全面检查,对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查(如药库、病房等),对消防设施进行定期维护更换,确保消防器材的完好。
实行院领导值班制度,值班期间要进行全院巡视,切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到了实处,并严格填写值班记录及交接记录,杜绝了重大可防性案件的发生。加强与公安部门的协调,切实维护医院及周边地区治安秩序,确保了医院的稳定。抓好水、电、煤气以及医疗器械的安全使用,加强消防安全设施的维护、检查,做好安全消防工作。严格落实科室安全责任制,搞好不稳定因素排查,发现问题立即整改。制定人防、物防、技防应急措施,确保全院无重大责任事故。
定期开展消防安全演习,不断提高突发事件应急应对能力,为应对可能发生的自然灾害提供充足的物资储备。加大对安保设施的投入,安装了视频监控系统,对医院重点科室、重点部门(包括各病区、收费、药房、库房、停车场等)进行24小时监控,每年及时按要求对全院各种消防器材进行维护和保养。
通过这些措施,有力保障了医院治安消防安全。加强重点要害部门、部位管理,如药品仓库、液氧室、食堂等消防安全工作,落实责任制,实行谁主管谁负责,确保单位不发生重大安全事故,保证全院的安全和全体人员的正常工作。目前,医院社会治安稳定,秩序良好。
5、加强医疗器械、药品安全管理。
对档案室、仓库、财务室等重点要害部位按要求落实人防、物防、技防等安全防范措施。特种设备、放射源、易燃易爆、危险化学物品制定有严格的管理使用制度,做到专人保管,危险化学物品及毒麻药物实行专柜双锁两人保管制度,按规定严格管理和使用。x线机、放疗设备等特殊设备,以及中心供氧等设备做到按时申请有关部门进行验审,管理资料齐全,特殊医疗设备操作人员均做到持证上岗。
6、加强污水、医疗废弃物处理安全。
对医院污水及医疗废弃物进行标准化处理,确保医疗废弃物及医疗污水不对周围居民生活造成危害。
充分利用院里现有的宣传橱窗、公示栏,以及院内例会、工会活动等多种形式,认真开展各种法律法规的学习,并使其制度化。具体做法是宣传橱窗和公示栏定期更新一些与广大职工密切相关人人关心的法律法规条款,如《消防法》、《执业医师法》、《护士管理条例》、《药品管理法》等等,并在医院每周例会上有专人带领学习,还通过在工会的活动中不定期的举行一些法律知识竞赛,把职工的业余时间吸引到法律法规的学习中来。
切实提高广大干部职工的遵纪守法观念,形成一个人人学法,人人懂法,人人守法的大好局面。在医院的日常管理中,经过酝酿和职工的充分讨论制定出我院劳动纪律条例、医院收费差错处罚规定等一系列的规章制度,确实做到在制度面前人人平等,让大家有话说到明处,有意见提到明处,使日常管理民主化。医院领导细分医院工作岗位,做到人人每天有班上,每天上班有活干,坚决不把闲散人员推倒社会上去,杜绝了因闲散人员x,给社会治安带来负面影响的事情发生。
制定了处置重大突发事件的预案,对政治性事件、群体性上访事件、群体性中毒事件、意外伤亡事件和不可预测的事件等制订了相应的预案,并根据情况的不断变化及时修订完善。认真做好和妥善处置因医院改革、部分职工的院内不同分工牵涉到个人利益带来的各种矛盾事件。各分管院长具体负责各分管科室的创建工作,与工会成立的争议调解委员会相互配合,及时地妥善处置了各种突发事件,把不稳定隐患消除在萌芽状态,拦截于院内,把不稳定带来的负面影响降低到最低程度。
我们将继续完善机制,加大力度,强化安全管理,妥善解决矛盾,推动创建平安医院安全管理,妥善解决矛盾,推动创建平安医院各项任务的落实,为卫生改革和发展创造和谐稳定的社会环境而努力。