工作方案的执行需要有明确的责任分工和有效的监控机制。在下面我们分享了一些成功项目中使用的工作方案，希望可以给你一些创新和改进的灵感。
寒假期间学校疫情防控工作方案
根据教育部应对新冠肺炎疫情工作领导小组办公室《关于加强今冬明春校园疫情防控工作的通知》（教电[20xx]456号）要求，结合我院工作实际，坚持“错峰”原则，安排学生分批次有序放假离校，同时，毫不放松抓好今冬明春校园疫情防控，确保常态化疫情防控各项工作有序运行，牢牢守住疫情防线，现将相关工作安排如下：
1.工作领导小组。
组长：
副组长：
成员：
下设学生工作小组办公室：
主任：周俊。
副主任：
成员：
教学工作小组办公室：
主任：
副主任：
成员：
2.应急处理工作小组。
组长：
副组长：
成员：
1.联系班级联络员，收集学生的离校信息，各年级辅导员交学工办汇总。
2.联系班级的辅导员指导班级联络员，每天收集离校学生和滞留学生信息，做好台账。
3.联系班级的院领导参加联系班级的班会，协调处理学生离校的相关事务。
根据我校教务处、研究生院和继续教育学部本学期的教学和考试时间安排，学生本学期课程考核结束后即可离校。全院学生的`离校工作在20xx年1月15日结束。
1.鉴于今冬明春疫情防控的严峻形势，根据学校疫情防控工作要求，本学期寒假期间学生“非必要不留校”。
2.各年级、各班级学生下发并学习《长江大学寒假安全责任告知》，每一名同学本人填写《长江大学城建学院20xx-20xx学年寒假安全告知签收表》（附件1）。
3.各班级做好离校时间工作台账，填写《长江大学城市建设学院20xx-20xx学年寒假学生离校信息登记表》（附件2），及时掌握和上报学生离校工作进度。离校学生按照本离校工作方案，于20xx年1月15日前有序离校。
4.为避免因人员流动可能带来的输入性校园疫情风险，学生放假离校后未经学校批准不得私自返回校园及公寓。20xx年春季学期开学返校也须在接到学校正式通知后，按照要求和规定时间返校报到。
5.对于未经学校批准，私自返校或不服从校园相对封闭管理相关规定的学生，将依据《长江大学学生违纪处分办法》“扰乱学校教学秩序和生活秩序”等细则，视情节给予相应纪律处分。
6.放假前，各班级要通过线上、线下班会形式，向学生讲明今冬明春疫情防控的严峻形势，向学生传达途中疫情防控注意事项，增强旅途防范意识，提高自我保护能力和意识，做好学生放假离校工作安排。
（一）留校住宿工作要求。
1.鉴于今冬明春疫情防控的严峻形势，根据学校疫情防控工作要求，本学期寒假期间学生“非必要不留校”。学生确因特殊原因需要寒假期间在校内学生公寓住宿，须在1月4日前向所在年级辅导员提出书面申请并提交相关材料。各年级要核实情况，从严把关，严控留校住宿人数。未办理假期住校审批手续者，寒假期间（自20xx年1月15日起）不得留住学生公寓。
2.根据学校疫情防控工作要求，为保证寒假期间校园安全稳定，对于寒假留校学生的住宿将视情况实行集中安排，统一管理。
3.寒假期间留校住宿的学生须严格遵守校园相对封闭管理的相关要求，非必要不出校，出入校园请假报备，出入公寓楼须持本人校园卡刷卡进出；严格遵守公寓楼作息时间（早6:00开门，晚22:00关门），公寓实行每人每日到公寓楼值班室签到制度；住校期间私自离校、夜不归宿，学校即取消该生的留校住宿资格，并视情节给予相应纪律处分。
（二）办理流程。
1.学生填写《长江大学20xx-20xx学年寒假学生滞留学校（校区附近）学生审批表》（附件3）。辅导员联系学生家长，家长填写《长江大学城市建设学院20xx-20xx学年寒假滞留学生家长知情同意书》（附件4）。
2.审批表交辅导员或研究生导师确认签字，辅导员联系家属进行再次确认并签字，学工办签署意见并盖章。
3.学院于1月4日前将审批表（附件3）交至学工部。学生工作部（处）会同保卫处、后勤保障处等职能部门成立专项工作小组，负责审批学生的滞留申请，并报学校疫情防控工作领导小组备案。
4.学生凭盖章后的审批表到所在公寓楼值班室进行登记。
1.寒假期间，全面落实学生疫情防控工作的主体责任，强化底线思维和风险意识，加强组织领导，明确值班人员的职责和要求，管住、管严、管扎实关键环节、重要部位和重点人群，值班人员需保持通讯畅通。
2.对于离校返家的学生，各年级辅导员、各班班主任保持联系，关注学生思想动态，要求学生主动做好每日健康信息“日报告”“零报告”。
3.对于因特殊原因推迟离校的学生，学院安排专人“一对一”负责学生在校期间的联络与管理，按照“一人一档”要求建立留校学生信息台账，关注关心学生的学习和生活情况，特别是毕业年级的毕业和就业事宜，要求学生主动做好日健康信息“日报告”“零报告”，认真执行学校疫情防控各项要求。
学校疫情期间安全工作自查报告
开学以来，为全面贯彻落实上级各部门关于学校安全工作指示精神，强化学校安全稳定工作，确保学校正常的教学秩序，做到“安全第一，预防为主”，创建平安学校，我校按照上级的文件精神，严格按照上级部门的要求，总务处联合学生管理处、保卫处等部门，多次对我校教室、食堂、超市、学生宿舍等的安全工作进行了认真细致的检查，现将自查情况汇报如下：
一、加强领导，提高认识。
学校是培养人才的基地，学校平安稳定事关千家万户，事关改革、发展、稳定的大局。首先，学校成立了以校长为组长的安全工作领导小组，按照通知指示精神及学校安全检查考核目标，组织进行了学校安全工作自查。
二、制定了各种安全制度，做到有章可循，按制度办事。
三、对学校校舍做了深入细致的检查，并做了记录，对不符合安全标准的设施立即进行了维修，确保了教育教学工作的顺利进行。
四、加强了对学校教学楼、学生宿舍楼、实验室及其他重点要害部位的安全检查和防范措施，特别是注意做好防火、防盗、防毒、防爆、防突发性灾害事故的'工作，及时采取措施清除不安全隐患。
五、存在的问题及时整改。
1、校内及各教学楼、部分宿舍楼的消防设施不健全，已经向上级主管部门做了汇报，希望能及时改善我校的消防设施。
2、部分教学楼道缺少安全警示语，已安排相关处室根据要求在楼道醒目位置张贴了大量的警示语。
3、食堂大厅的桌面污渍较多，已将桌面全部换成新的，并要求工作人员必须每天三清理，让桌面、地面干净整洁。
4、超市地面上直接摆放食品箱，容易引发二次污染，要求食品的摆放离地面至少二十厘米，超市已经整改，所有食品上架摆放。
文档为doc格式。
疫情期间安全生产工作方案
page1。
*公司文件。
字【】15号。
指导思想。
为深入贯彻*人民政府6号通告精神，全面打赢新型冠状病毒感染肺炎疫情防控狙击战，有序组织复工复产各项工作，特制订本工作方案。
二、领导组织机构。
为加强企业安全生产管理，消除各类安全隐患，公司成立防疫工作领导小组。具体组织机构如下：
组长：
副组长：
成员：
领导小组下设办公室在公司安环部，为办公室主任，负责防疫期间具体工作安排。
工作措施。
人员排查。
12月22日前完成复工人员情况统计表，重点统计员工的返回时间、乘坐的交通工具是否途径(或武汉地区)、是否有感冒、咳嗽、发热等状况。各部门员工每天班前打卡,时刻关注员工身体状况，如有感冒、咳嗽、发热等身体不适的症状必须马上汇报,同时安排居家医学观察,等身体恢复健康后上岗；根据《复工人员情况统计表》，对由武汉返回的员工，自返回之日起按规定接受14日的居家医学观察并向所在社区报备;有过武汉区域人员接触史的员工，自接触结束之日起按规定接受14日的居家医学观察，国内其他地区员工，按14天进行居家医学观察执行。所有接受居家医学观察的员工，每天早晚测量体温各1次,记录后向所属单位报备;若出现发热或者干咳气促肌肉酸痛无力等症状要立即向所属单位报告,由所属单位向公司及属地疾控机构报告并进行进步诊治。各部门要明确专人负责返程人员管理工作,为接受居家医学观察的员工提供必要的帮助。
宣传教育。
利用微信、qq、手机短信等方式，对全员开展疫情期间注意事项培训教育，保证每一位职工掌握疫情防控基本知识。
消毒措施。
1、加强卫生管理，加强大厅、楼道、电梯、会议室卫生间、生产设施等场所环境清洁，每日消毒不少于2次。减少电梯使用，停用集中空调通风系统。所有人在公共区域应佩戴口罩，相互之间交流尽量保持1.5米以上距离，尽可能少去电梯间、餐厅等密闭区域。设置单独废弃口罩回收箱，废弃口置和手套必须折叠封闭后放入指定垃圾桶，不得随便丢弃。
2、疫情防控期间，综合部负责执行全面消毒制度。消杀记录表中记录消毒时间及消毒人员，按规定比例兑制消毒水。
3、重点部位办公人员密集区域会议室每日2次消毒;综合部负责对垃圾中转站、下水道行政大厅、卫生间、电梯轿厢(按键)、公共区各类门及把手、开关等重点部位和关键触点每日2次消毒。
4、综合部负责在每栋楼首层设置“废弃口驾集中回收点”统一贴回收标识，封闭管理。每日2次消毒，对接安全部门集中处置。
必须加强餐饮安全管理，合理安排出行交通方式。
1、在疫情解除前,所有人员实施分散就餐制。供餐方式改为由个人到餐厅刷卡后领用单份餐食，避免人员集中用餐，鼓励员工自带碗筷，自带午饭或到食堂打饭后带回办公室就餐，自带餐具自行开水消毒,饭后食物残渣必须清理干净，不得随手丢弃在水池。
2、尽量不乘坐公共交通工具,鼓励复工员工优先采用自驾、乘坐班车、搭乘其他员工自驾车、骑电动自行车的方式,尽可能避免乘坐公共交通工具，无论采用何种方式都要做好个人防护，乘坐班车和公共交通工具的同志必须全程戴口和手套，途中尽量避免用手接触公共区域，到公司及时洗手后再进入办公室。
3、食堂每天向综合部报备从业人员体温测量数据，发热症状人员一律不得从事餐饮制作及服务，打餐人员必须佩戴口罩、手套等防护用品。
4、综合部负责对餐厅后场每日深度消毒1次,餐具用品须高温消毒，做好消毒记录。
体温测量。
1、严格执行测温合格后进入的管理措施，所有进入公司员工须自觉接受体温检测，体温正常方可进入，检测体温超过37.3摄氏度的，按照有关规定自我居家观察休息，必要时到指定医院发热门诊就医。
2、严格访客管理,原则上不接受访客进入公司各部门尽量采用电话、邮件等方式沟通联系工作。确实工作需要的，来访人员须佩戴口罩并登记个人、单位、身份证号和联系电话等详细信息，接受体温检测合格后方可进入。所有来访人员应在原登记内容中增加体温记录。
值班值守。
要加强应急值守，严格执行领导在岗带班和重要岗位24小时值班值守制度，要强化事故预防责任意识，提高风险防范能力和应急救援水平，同时，要及时如实上报险肇事故，及时处置事故隐患，防止事故扩大造成人员伤亡。
其他要求。
1、要充分认识到疫情的严重性，要求各级人员严格按照疫情注意事项做好个人防护和消毒工作，做到非必要不外出。
2、要求服从公司统一安排，外地返岗人员必须按照规定主动做好居家隔离观察，防止疫情蔓延和传播，保证人员的身心健康。
3、要求在疫情期间不造谣、不信谣、不传谣，做到不聚会、聚餐、聚众闲谈。
*公司。
抄送:安环部。
假期期间学校安全工作方案
学校从领导到教师都高度重视安全工作，首先，建立健全各项安全制度，并逐项加以落实。其次，安全工作实时时讲。我校平时就十分重视能安全工作，做到逢会必讲安全，时刻提醒教师、学生安全责任重于泰山，做到警钟长鸣。
在放假前夕，我校各班集中开展一次安全教育专题班会，
增强学生安全意识，加强学生安全教育，使学生学会自我保护、自救、互救的常识和技能，努力保障假期内学生安全。教育学生做到：
1、暑假里，无家长、监护人在场不下水游泳，防溺水；
2、假期内注意交通安全，不乘坐没有安全保障的车辆，不在公路边追逐、打闹、玩耍或骑车等。
3、注意饮食安全，不吃不干净的食物、饮料等；
4、假期里注意用水、用电、用火等安全；
5、开展防疾病宣传教育，教育学生讲究个人卫生和公共卫生，严防疾病感染；
6、教育师生珍爱生命、关爱他人、和睦相处，严防恶性纠纷事件的发生；
8、假期内的其他安全事项等。
在20xx年7月5日下午，学生正式放假离校后，学校召开了全体教师大会，会上要求教师假期内要做到遵纪守法，不违规办班、补课，加强学习充电，过一个有意义的暑假。特别是安排好假期教师护校值班表，要求每位教师签字确认，以示对学校财产安全负责。
1、我们库尔勒市第十六中学在放假前一个星期就发放?致家长一封信?，信中向家长通报当前安全形势及其我校的具体做法，号召家长积极配合学校，进一步加强暑期里对孩子的监管，特别是加强暑期对孩子的安全教育。
2、特别是20xx年7月3日上午10:30，我校针对今年暑期雨水大，各地学生溺水事故时有发生的严峻形势，及时召开各年级学生家长会，我们在会上通报了防溺水的严峻形势，提醒、教育家长回家后一定要提高认识，进一步加强暑期里对孩子的监管，严防溺水悲剧的发生。
我校能进一步健全和完善各项安全检查制度、安全教育制度、安全演练制度、安全预案制度等。
1、我校利用班会、活动课、晨会、集中时间对学生上好学校期末和暑假期间安全教育课，并组织学生利用课余时间自学安全知识。
2、我校通过演讲比赛、文艺活动、班团队活动、广播、黑板报等方式开展安全知识的宣传和教育活动。同时、我校认真透析安全事故的成因和安全工作的难点、焦点问题、通过“以案说法、以事警人”的宣传方式、达到吸引学生、教育学生的目的，使安全和知识真正为广大师生所掌握。
3、加强对学生游泳的安全教育，告诫学生远离危险水域、做到“六不准，即：不准私自下水游泳、不准擅自与他人结伴游泳、不准在无家长或老师带领的情况下游泳、不准到无安全设施、无无救护人员的水域游泳、不准到不熟悉的水域游泳、不准不会水性的学生擅自下水施救。加强文明交通教育行动、强化学生的交通安全意识，培养学生良好的交通行为习惯、杜绝了交通事故的发生。
只有加强管理，做到责任到人，才能真正做到防微杜渐。这是我们摸索出来的做好消防安全工作的一条重要经验。明岗明责，检查评比，是强化管理力求实效的重要举措。具体说来，我们在以下四个方面加强了规范管理:。
1、确定重点防火部位，明确重点防火部位负责人。我们根据办公环境、岗位变动、学校规划等具体情况及时调整了重点部位防火责任人。
2、经常性地检查疏散通道和应急灯。
3、加强对财产保管室、电脑房和饭堂的管理，不定期检查安全情况。在事故易发地，我们对有关人员加强消防安全教育的同时加大检查力度。
4、加强对消防器具的管理和保养。我们并不因为这些器具平时闲置无用就放弃管理，而是注重保养保证随时可以应急使用，对学校重要部位消防器材的进行了保障。
总之，我校上级领导的精心布置和指导下，在我校全体教职工的共同努力及每位家长的积极配合下，我们有充分理由相信，我校的安全工作必将做得更加完美。愿通过我们的努力，能给每一位同学的家庭带来幸福与安康！
寒假期间学校疫情防控工作方案
为切实贯彻落实市教工委、教委等上级有关部门关于加强寒假及春节期间校园安全稳定工作的重要指示、要求寒假、春节在即，认真贯彻落实学院稳定安全工作的精神和要求，切实做好寒假、春节期间校园稳定安全工作，确保广大师生度过一个欢乐、祥和、平安、和谐的假期，确保寒假、春节期间学校的安全稳定，结合我校实际，特制定本工作方案。
学生放假6周，即从1月24日（周六）开始放假，3月7日（周六）、8日（周日）报到注册，3月9日（周一）正式上课。全院教职工原则上从1月28日（周三）开始轮休，3月6日（周五）报到上班。行政管理人员到综合管理部组织人事中心报到，学生辅导员到学生工作部报到，后勤管理人员到后勤管理中心报到。各部门要及时将职工报到情况及缺勤人员名单报送学院综合管理部组织人事中心，涉及学生报到注册、交费的部门，要认真做好学生的接待工作。
学校各部门要认真贯彻落实上级有关部门的指示精神，高度重视，逐级明确责任，从人、地、物等方面严格按照：
“谁主管、谁负责”的原则，落实“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”，持续实现“大事不出，小事减少，管理严格，秩序良好”的总体工作目标，确保寒假及春节期间校园的安全稳定。
1.做好全体学生假期安全教育工作。
（1）离校安全教育：利用各种形式对全体学生进行寒假及春节期间的安全教育和提示，具体包括：防火、防盗、防抢劫、防上当受骗以及交通安全、自救常识等。要求学生在离开寝室前要打扫寝室卫生，关好门窗，关闭寝室内所有电源（包括插座等），锁好寝室房门，贵重物品带离宿舍等。
（2）加强安全法纪教育：教育学生在假期里要自觉遵守社会主义公民道德规范，积极参与社会公益活动、寒假社会实践及调研活动，模范遵守国家法律法规，不参与任何形式的封建迷信、赌博活动或其他任何非法活动，做遵纪守法的大学生。
（3）做好学生去向统计，召开学生安全专题会议，提出要求，进行教育引导。
（1）加强联系。
深刻认识安全稳定工作的重要性，认真做好带有苗头性、倾向性的问题和学生关心的社会热点、难点问题的信息报送和上传下达工作，做到信息畅通，掌握工作主动权。构建学生安全稳定信息网：继续坚持建立以学生处、团委、保卫处、学生干部、辅导员、班主任为主体的校内安全信息网。
（2）随时掌握学生去向。
组织全体学生认真填写《离校去向表》，掌握学生去向。《离校去向表》内含离校时间、离校去向、假期通信地址、本人及家庭联系方式等。要求学生回家后须及时向辅导员告知平安返回信息。辅导员如未及时收到学生平安返回的信息，应主动联系学生本人或学生家长。如有特殊情况，应逐级上报。《离校去向表》由学生处妥善保存，学生处短信平台假期保证畅通。
（3）建立双向沟通系统，确保信息畅通。
建立各系教师与学生的双向信息沟通系统。各系至少建立辅导员一级的与学生联系方式，使学校有情况能及时向学生传达、学生有情况能及时向学校汇报沟通。辅导员提供给学生的联系方式要求快捷有效，确保信息畅通。
3.明确责任和要求，做好假期期间学生管理工作。
（1）寒假期间原则上学生一律离校。离校期间，要建立学生本人、辅导员、学生家长三方沟通体制，确保及时了解掌握学生情况。
（2）加强对学生社会实践、外出活动的安全管理，必须充分考虑活动场所、线路、交通工具、气候环境等方面的安全性，并向学生提出安全要求和注意事项，教育学生遵守纪律、听从指挥；签订安全协议书，明确管理人及职责，学生处要完善相应的应急处置预案。
1.20xx年1月7日至1月9日，集中开展寒假前校园安全隐患排查整治行动，全面排查校园安全隐患的各类问题，清查校园安全管理中存在的死角、漏洞和不足。在此基础上，学校各部门要采取积极措施，消除各类问题和隐患；对不能及时排除的隐患，建立隐患台账。
2.学校北门及东南门自20xx年1月15日至2月6日关闭，以加强对外卖、快递人员及车辆的管理。
3.根据实际情况，教学b楼适时采取封楼管理。
4.各部门要认真做好寒假期间留守人员的`各项管理工作，制订花名册上报保卫处备案。
5.寒假及春节期间学校各单位不得在校内组织大型活动。放映厅、剧场、摄影棚一律停止使用，影视中心、青影厂做好上述场所的各项安全管理工作，定期由专人进行巡查，发现隐患及时处理，确保措施到位、责任到人。如遇特殊情况，确保人员第一时间到位（人员联系表报保卫处备案）。
6.校园内严禁燃放烟花爆竹。保卫处及保安队要加强校园巡查力度和视频监视力度，及时制止燃放烟花爆竹现象。
7.学校保卫处要加强对校园及各重点要害部位的巡查、监控与管理力度，以应对各类突发性事件的发生。
（1）全体保安员备勤。在此期间，保安队全体保安员不得请假。如遇特殊情况，需上报保卫处批准。
（2）加大校园巡逻与监控巡检力度。巡逻保安员必须每隔一小时巡逻一次，每次巡逻为双岗；中控室值班保安员必须两人一岗，每隔两小时对监控图像进行巡检一次。
（3）教学a楼、c楼在寒假期间必须24小时有岗，负责进出人员登记及外来人员盘查等。
8.行政处及餐饮中心要把好寒假及春节期间的进货关，搞好卫生，严防食物中毒；加大每日防火巡查，下班后严格落实断电、断气等要求，同时对主题餐吧等餐饮场所加强管控，确保假期停业期间大门封闭、断电、断气，疏散通道畅通，无安全隐患。
9.行政处、交通服务中心要严把用车关，并对所属车辆进行一次全面排查，排除安全隐患，确保车辆出行前的安全性能。学校公车原则上不出长途车（北京市以外），如因特殊需要出长途车的，须报主管校领导批准。
10.寒假期间，学生公寓实行封楼管理（具体时间见行政处通知）。行政处、宿管科要对学生公寓做好以消防、治安为中心的各项安全检查；加强对所属人员的教育、培训，规范岗位职责并安排好封楼期间的值班；如遇特殊情况，必须确保值班人员第一时间到位，坚决杜绝离岗、脱岗。
11.假期期间，校内应停止一切施工。如因工期等原因不能按时停工的单位，切实加强对工程项目的管理，确保施工安全和民工思想状态稳定,特别是声音学院、高精尖中心等单位的所属施工工地，必须指定主管领导负责、专人管理，每天对施工现场进行巡查，发现隐患及时处理。如由于监管不利给学院造成损失和不良影响的，要严厉追究有关人员责任。行政处、保卫处要配合做好校园内各施工工地的监督、检查与管理工作。
12.国际交流学院落实好假期及春节期间的值班（值班表报保卫处备案），寒假期间不得容留外人住宿，确保在岗在位，做好留学生的管理，坚持每日进行全面的防火、防盗巡查，确保消防设施与器材无遮挡，确保疏散通道、疏散楼梯等重点部位的畅通，并将巡查情况登记备案。
13.加强部门沟通与重点人的管理。保卫处和相关单位要根据重点人防控方案，及时了解掌握其思想动态，严格按照相关工作预案，一级抓好一级，一级对一级负责，逐级明确工作责任，切实落实好对学校各重点人在寒假期间的管控工作，并与公安、安全部门保持密切联系，及时掌控动态，发现问题立即采取解决措施并向院领导和有关部门汇报。
14.加大矛盾排查化解力度。学校各部门要注意加强舆论引导工作，寒假前进行一次谈心教育活动，及时了解掌握每个师生的思想动态，包括学生之间、学生和家庭之间、学生个人感情方面等等；确保在此期间不发生各类影响学院安全稳定的突出问题。
15.学校宣传部、网络中心及有关部门要密切关注网上动态，特别是网络中心要做好寒假期间校园网的24小时值班、监控与防护等工作。
16.学校各单位要加强情报信息报送工作，确保信息畅通。发现问题要及时处理，准确上报。尤其涉及安全、影响稳定的情况要及时报告，坚决杜绝迟报、漏报问题的发生。
各单位要突出加强对寒假、春节期间的交通、消防安全教育工作的组织领导。
1.交通安全教育。在放寒假前，对所属师生员工组织开展一次有针对性的交通安全教育培训，使所属师生员工树立守法意识、安全意识，特别要针对节日期间驾驶人易发生疲劳驾驶、酒后开车、超员超载、超速行驶等违法行为，加强期间交通出行提示和交通安全宣传工作，营造文明行车、安全出行的良好氛围。
2.消防安全教育。广泛利用校园网、部门微信、微博公众号、微信工作群等多种宣传方式和手段，提高所属师生员工的消防安全“四个能力”，确保师生员工在假期期间的旅途或家中，不乱动火、不卧床抽烟、不私接乱拉电线等；在商场、车站、机场等人员密集场所，注意观察消防器材和疏散楼梯、疏散通道、安全出口的位置；遇到火情时，保持镇静，及时拨打119报警、会使用灭火器、消火栓等消防设备设施灭火、并能够及时疏散逃生。
寒假期间学校疫情防控工作方案
根据《宁波市2022年春节期间新冠肺炎疫情防控工作方案》要求，结合学校实际，现就做好寒假、春节校园疫情防控工作提示如下：
1.严格师生假期出行要求。中、高风险地区及所在区县（市）师生严格限制出行。中、高风险以外的其他区县（市）师生非必要不出市，确需出行的，应按要求做好必要的请假报备。严格限制师生前往国内中、高风险地区及所在区县（市），非必要不前往中、高风险地区所在设区市的其他区县（市）。
2.强化值班值守。继续落实校院两级值班制度、重要应急岗位（办公室、校管处、保卫部、信息技术中心）值班制度。继续落实师生网格化管理流调排查制度，坚持“日报告、零报告”制度。
3.从严管控校门。寒假、春节期间校园继续实行封闭管理，校外人员和车辆不得进校。确因工作需要，校外人员应通过学校访客系统进行预约审批，同意后方可入校，并严格落实“测温、登记、亮码亮卡、戴口罩”等制度。
4.严格控制聚集性活动。按照“非必要不举办”“能线上不线下”的原则，严格控制假期校内聚集性会议活动。弘扬节约风尚，假期期间家庭聚餐聚会等不超过10人。
5.加强个人防护。鼓励师生利用假期科学规划作息时间，加强身体锻炼。如出现发热、干咳等症状者要及时规范就医，在未排除感染新冠肺炎风险前不出行。加强自我防护，在公共交通工具、电梯等密闭场所以及人群聚集的室外场所全程规范佩戴口罩。
6.继续做好新冠疫苗接种。按照无禁忌人群“应接尽接”、重点人员“应接必接”原则，尚未完成全程接种的`师生员工，应及早就近接种，加快构建校园人群的免疫屏障。
7.充分做好应急管理准备。学校疫情防控领导小组要始终处于激活状态，各工作专班负责人手机保持全天畅通，遇有突发紧急情况要做到第一时间响应、第一时间处置、第一时间报送。各专班要在1月20日前根据上级最新要求完善相关工作预案，对寒假、春节期间疫情防控形势进行科学研判和充分准备。
寒假期间学校疫情防控工作方案
1.持续加强疫情防控。不要组织人员集聚性的活动。持续做好常态化疫情防控。全体教职工务必严格遵守疫情防控各项规定，保持高度警惕，注重自我防护，遵纪守法，不在微信、微博、各类贴吧等公众平台发布不实言论，坚决做到不信谣、不造谣、不传谣，新入职教职员工需按要求申报健康状况和旅行经历。教职工放假离校时，尽量带好必要的办公用品和材料，以备线上教学和远程辅导需要，请各二级单位做好教职工寒假离校时间的登记报备工作。
2.继续全面掌握假期教职工的健康状况。寒假期间，将继续实施健康监测和申报制度，须坚持在钉钉每日健康打卡，在时间和空间上准确判断、动态掌握教职工的健康状况。要求每一位教职工留有紧急联系人员及联系方式，留二级单位备案。
3.坚持非必要不外出.要求教职工减少不必要的外出，原则上不前往国外和国内中高风险地区，非必要不跨省域长途旅行，一般不参加集聚性活动和聚会；寒假期间在本省内离开居住地杭州（安吉），通过钉钉提交《教职工离开居住地报备表》，二级学院备案；确需离开浙江的，须通过钉钉提交《疫情期间离浙申请》，报所在二级单位主要负责人批准同意，教师工作组审核，防控领导小组办公室备案。
5.校园继续实施相对封闭式管理。继续严格执行进出校园审批登记制度、体温检测制度和亮码通行制度。寒假到校工作的教职员工尽量实行“两点一线”上下班模式。确需离开浙江省或居住地的，须向学校报告。
6.坚持非必要不入校。教职工办理各类事项从钉钉上在线申请即可完成，如需要线下办理，每周一至周五有值班人员接待，值班地点见学校寒假值班表，值班时间：8:30-16:30。
7.人才引进工作正常进行。人事处将正常推进材料接收等各项工作。
8.其他未尽事宜，可拨打寒假值班电话（见校内网通知）。
1.在非中高风险地区、无流行病学史、身体健康的教职工应正常返校工作。
2.在中高风险地区的教职工，返回杭州后接受核酸和血清检测，且检测结果正常，按照14+7+7隔离防控观察要求，符合返校条件后可正常返校工作。
3.在国（境）外的教职工暂不返校。若返回，应第一时间通过钉钉提交《境外人员回国审批》申请，报所在二级单位主要负责人批准同意，经教师工作组审核，防控领导小组办公室备案。入境后须遵守出入境的统一规定进行防控隔离、观察。
4.在国（境）外和高风险地区的外籍教师暂不返校，学校将根据上级部署另行通知返校时间。
5.返校（出行）途中，各位教职工要做好个人防护，佩戴口罩，避免与他人近距离接触和交谈，尽量采用私家车方式；如果出现发热、乏力、干咳、呼吸困难等症状，立即与所在二级单位主要负责人联系，视病情及时就医检查。
6.二级单位要开展多种形式的疫情防控相关知识的宣教培训和身心健康教育，对中高风险地区人群开展心理健康辅导干预，组织好教职工疫情防控知识学习培训，做好开学返校各项准备工作。
7.继续做好全体教职工健康状况排摸，坚持每日健康打卡，返校需填写《个人健康报告表》（一人一表），不得瞒报个人旅居史、接触史、健康状况及工作地点等疫情防控重点信息，造成严重后果的须承担法律责任。二级单位要做好返校教职工体温监测与登记工作，做到底数清、情况明，体温正常、身体无不适者可进校工作；教职工应该主动配合做好体温检测和健康状况排查。
8.对于应返校到岗教职工，因特殊情况无法按期返校到岗的`，应提前通过钉钉提交《教职工请假审批》申请，报所在二级单位主要负责人批准同意，经教师工作组审核。对于未履行报备请假手续者，学校将按照有关规定处理。
9.在教室、图书馆、食堂等公共区域和其他人员聚集场所，乘坐公交车、出租车、地铁等公共交通工具，均应佩戴口罩。在校期间，教职工如发现身体出现发热、乏力、干咳、呼吸困难等异常情况，应第一时间向所在二级单位负责人报告并联系校卫生所。
10.教师在上课过程中发现有学生出现发热、咳嗽等疑似症状，教师暂停上课，由学生本人或任课老师拨打防疫紧急电话（小和山校区：xx；安吉校区：xx），同时稳定学生情绪，要求学生都戴上口罩，组织学生自学，告知学生不要走动，等待辅导员通知后续安排。
11.非必要不聚集，一般暂停举办各项线下大型会议、培训和招聘等群体性活动，采用钉钉视频会议、视频培训、视频面试等方式进行，不得举办聚集性大型活动。
12.非必要不外出，严控外出，暂缓到中高风险等疫情防控重点地区参加活动。因特殊原因，确需离开浙江省域的，通过钉钉提交《疫情期间离浙申请》，报所在二级单位主要负责人批准同意，经教师工作组审核，防控领导小组办公室备案后方可离开，返杭后经批准，方可正常返校工作。
13.对目前还在国（境）外、中高风险地区等重点地区的教职工，二级单位要重点排查，关心关注他们的思想动态，建立一对一结对服务制度，专人保持联系，随时掌握他们的近况。
14.根据疫情变化，如上级或属地出台新的疫情防控管理规定的，学校依据最新规定执行。
学校疫情期间消杀工作方案
(一)学校的准备。
1、各地确保疫情得到有效控制，学校具备基本防控条件，师生和校园公共卫生安全得到切实保障后，作出错时错峰开学的决定，周密准备，分学校、分批次、分生源、分时段通知学生返校报到，有序推进学校开学复课。
2、严格落实属地责任、部门责任、单位责任和个人家庭责任，扎实做好学校疫情防控各项工作安排。
3、建立完善疫情防控联合工作机制。统筹调度开学复课疫情防控重点工作，密切沟通，加强协作，建立监测督查机制、应急快速反应机制、任务包干包片机制。形成教育、卫生、学校与医疗机构、疾控机构“点对点”协作机制。确保开学前学校疫情防控业务指导、巡查和培训全覆盖。
4、根据本地区疫情防控形势和学生来源特点，制定具体防控方案和应急预案，做好应急演练，提前熟悉掌握当地医疗服务预案。
5、落实学校主体责任，校长是本单位疫情防控第一责任人。做好人员、物资、场地、监测等防控条件准备，细化各项防控措施，制度明确，责任到人，确保每个细节、每个关键步骤落实到位，并进行培训、演练操作。
6、做好消毒剂、口罩、手套等防疫物资的储备，建立环境卫生和清洁消毒管理制度，由专人全面负责学校清洁消毒工作，包括消毒产品的管理、组织实施、工作监督等。
7、开学前对学校环境和空调系统进行彻底清洁，对物体表面进行预防性消毒处理，教室、食堂、宿舍、图书馆等所有场所开窗通风。
8、在学校内设立(临时)隔离室，位置相对独立，以备人员出现发热等症状时立即进行暂时隔离。
9、学校每日掌握教职员工及学生健康情况，实行“日报告”、“零报告”制度，并向主管部门报告;对全体教职员工开展防控制度、个人防护与消毒等知识和技能培训。
(二)教职工的准备。
1、每日做好自我健康监测和行踪报告，并如实上报学校，确保开学前身体状况良好。
2、按照学校要求，认真学习各项防控制度，并掌握个人防护与消毒等知识和技能。
3、符合返校条件的教职工可经校内相关部门、学院备案审批分批返校，做好开学准备和各项教学科研、管理服务工作。
(三)学生的准备。
1、每日做好自我健康监测和行踪报告，并如实上报学校，确保开学前身体状况良好。
2、在学校正式确定和通知返校时间前，遵守有关规定，不得提前返校。
3、返校前安心居家，做好在线学习，学习和掌握个人防护知识，并做好返校前物资准备。
1、返校前确保身体状况良好，准备口罩等个人防护用品，有条件时可随身携带速干手消毒剂。
2、乘坐火车、飞机等公共交通工具时，需全程佩戴口罩，安检时短暂取下口罩，面部识别结束后立即戴上口罩，尽快通过安检通道。
3、做好手卫生，尽量避免直接触摸门把手、电梯按钮等公共设施，接触后及时洗手或用速干手消毒剂揉搓双手。注意个人卫生，避免用手接触口眼鼻，注意咳嗽礼仪。
4、尽量选择楼梯步行或扶梯，并与他人保持1米以上距离，避免与他人正面相对;若乘坐厢式电梯，与同乘者尽量保持距离，分散乘梯，避免同梯人过多。
(一)学校管理要求。
1、严格日常管理。坚持点名制度，每日掌握教职员工及学生动态、健康情况，加强对学生及教职员工的晨、午检工作，实行“日报告”、“零报告”制度，并向主管部门报告。
2、从严控制、审核各类涉及学生聚集性的活动，不组织大型集体活动。在封闭、人员密集或与他人近距离接触(小于等于1米)时教职员工和学生应佩戴口罩。
3、学生返校后不召开聚集性会议，可通过错峰开会、网络视频或提前录制会议材料等方式召开学生会议;鼓励开展网络教育课程或线上展示交流活动;确需开展现场活动的，需按规定向学校相关部门申请。
4、学校食堂采取错峰用餐，用餐桌椅同向单人单座并保持间隔1、5米;学生宿舍床位重新分配，减少人员并拉开距离;图书馆和实验室等公共场所实行人员限流。
5、加强物体表面清洁消毒。应当保持教室、宿舍、图书馆、学生实验室、体育活动场所、餐厅等场所环境卫生整洁，每日定期消毒并记录。对门把手、课桌椅、讲台、电脑键盘、鼠标、水龙头、楼梯扶手、宿舍床围栏、室内健身器材、电梯间按钮等高频接触表面，可用有效氯250-500mg/l的含氯消毒剂进行喷洒或擦拭，也可采用消毒湿巾进行擦拭。
6、加强重点场所地面清洁消毒。应当加强学校食堂、浴室及宿舍地面的清洁，定期消毒并记录。可使用有效氯500mg/l的含氯消毒液擦拭消毒。
7、各类生活、学习、工作场所(如教室、宿舍、图书馆、学生实验室、体育活动场所、餐厅、教师办公室、洗手间等)加强通风换气。每日通风不少于3次，每次不少于30分钟。课间尽量开窗通风，也可采用机械排风。如使用空调，应当保证空调系统供风安全，保证充足的新风输入，所有排风直接排到室外。
8、加强餐(饮)具的清洁消毒，餐(饮)具应当一人一具一用一消毒。餐(饮)具去残渣、清洗后，煮沸或流通蒸汽消毒15分钟;或采用热力消毒柜等消毒方式;或采用有效氯250mg/l的含氯消毒剂浸泡30分钟，消毒后应当将残留消毒剂冲净。
9、加强校园内、宿舍内垃圾分类管理。及时收集清运，并做好垃圾盛装容器的清洁，可用有效氯500mg/l的含氯消毒剂定期对其进行消毒处理。
10、严格落实学校工作人员的个人防护措施。校门值守人员、清洁人员及食堂工作人员等应当佩戴口罩。食堂工作人员还应当穿工作服，并保持工作服清洁，工作服应当定期洗涤、消毒。可煮沸消毒30分钟，或先用有效氯500mg/l的含氯消毒液浸泡30分钟，然后常规清洗。清洁消毒人员在配制和使用化学消毒剂时，还应当做好个人防护。
11、加强因病缺勤管理。学校做好缺勤、早退、请假记录，对因病缺勤的教职员工和学生及时追访和上报。
12、加强健康宣教课堂，由专人定期对学校内的教职员工和学生进行个人防护与消毒等防控知识宣传和指导。加强心理健康服务管理，为师生提供心理健康咨询服务和热线指导平台。
(二)学生管理要求。
1、学生到校时，应当按学校相关规定有序报到，入校前接受体温检测，合格后方可入校;无特殊情况，尽量避免家长进入校区。
2、在校期间，自觉按照学校规定进行健康监测，每天保持适量运动，选择人员较为稀疏的空旷开放空间进行室外运动。
3、学生在疫情防控期间不得出校，避免到人群聚集尤其是空气流动性差的场所。如必须出校，须严格履行请假程序，规划出行路线和出行方式。外出时，做好个人防护和手卫生，去人口较为密集的公共场所，乘坐公共交通工具、厢式电梯等必须正确佩戴口罩。
4、做好手卫生措施。餐前、便前便后、接触垃圾、外出归来、使用体育器材、学校电脑等公用物品后、接触动物后、触摸眼睛等“易感”部位之前、接触污染物品之后，均要洗手。洗手时应当采用洗手液或肥皂，在流动水下按照正确洗手法彻底洗净双手，也可使用速干手消毒剂揉搓双手。
5、宿舍定期清洁，并做好个人卫生。被褥及个人衣物要定期晾晒、定期洗涤。如需消毒处理，可煮沸消毒30分钟，或先用有效氯500mg/l的含氯消毒液浸泡30分钟后，再常规清洗。
学校疫情期间消毒方案
为保证学生的身心健康，做好学校传染病预防的通风消毒工作，防止学校传染性疾病的传播和蔓延，特制订此方案：
1、消毒时间：早7：30、中12：30、晚18：00各一次。
2、通风时间：早、中、晚各三次，每次不少于30分钟。
寝室内地面、窗台、桌椅、门把手、床挡围栏、个人物品等高频次接触的地方！
1、桌椅、门把手、床挡围栏、个人物品等高频次接触的地方用75%酒精或酒精湿巾擦拭消毒，消毒后晾干即可。
2、地面湿式清扫，保持清洁、干净、整洁。
3、寝室走廊、楼梯、扶手等公共区域由保洁负责用84消毒液擦拭消毒。
1、各寝室派专人负责消毒、通风。
2、酒精易燃必须远离明火，各寝室不准有明火。
3、勤洗手、保持一米线。
4、室内垃圾及时清倒。
各寝室负责人每日进行消毒通风登记。
疫情期间安全生产工作方案
为深入贯彻中央统筹推进先关肺炎疫情和经济社会发展工作部署会议精神，***《关于加强企业复工复产安全防范工作的通知》精神和藁城区开工复产战时应急保障指挥部办公室下发的《开工复产企业生产期间疫情防控措施标准》要求，切实做好疫情期间企业复产复工安全监管工作，保障我区公路运营系统安全生产持续稳定，结合我站实际情况制定本实施方案。
当前复产复工进入高峰期，疫情防控和安全防范压力交织叠加，安全生产形势复杂严峻。复产复工历来是安全生产事故多发期，各行业管理单位和生产经营企n业要时刻保持清醒头脑，深入分析复产复工面临的各类安全生产风险隐患，全面压实行业监管和企业主体责任，全面落实细疫情防控和复产复工各项措施，将疫情防控、复产复工和安全生产同部署同检查同落实，各司其职、各负其责、分口把手、严密防范，既要支持尽早恢复正常生产，更要毫不松懈抓好复产复工安全生产工作，坚决守住安全生产红线，确保我站安全生产形势稳定。
组织领导。
为切实保障疫情期间复产复工安全生产工作扎实推进，确保各项工作取得实效，特成立复产复工安全生产领导小组，负责落实全站安全生产工作组织实施。领导小组组成人员如下：
组长：邢某某。
副组长：穆某某刘某某聂磊郝某某杨某某。
成员：张腾赵哲刘峰张某某朱某某。
李丽贾某某。
1.重点路段：重点整治普通干线公路及农村公路的急弯陡坡、临水临崖、长大桥隧、连续长陡坡、团雾雨雪冰冻多发路段和集市公路等安全风险隐患，加强路域环境整治。
2.重要设施：重点排查整治桥梁、隧道等重要设施安全隐患，围绕落实养护技术规范和管理制度，开展桥梁隧道的土建结构等运行状况。四、五类桥梁隧道现场安全措施落实情况，实发事件应急预案和应急机制建立完善情况等隐患排查整治情况。
3.工程建设。重点整治施工单位盲目赶工期、抢进度和恶劣天气强行组织施工，特别是防滑、防冻、防火、防中毒窒息工作措施不到位；特种设备未经检验合格投入使用，特殊作业人员未取得相应资质证书上岗等问题；桥梁、路堑高某某等危险性较大的分部分项工程安全管控及复杂地质条件下隧道施工超前地质预报、隧道支护及安全步距、高风险工点实时监测及预警措施不到位。
4.铁路沿线环境。落实交通运输部门铁路沿线环境安全管理责任，重点整治下穿铁路桥梁、涵洞的道路限高、限宽标志和限高防护架缺失、状态不良；上跨铁路的公路桥梁和公铁并行地段的安全防护设施、警示标志等缺失、状态不良；未严格落实日常巡查和设施设备维护制度等问题。重点整治地方铁路道口设备、设施不齐全，警示标志、标线残缺、看守人员、监护人员作业不规范等问题。
5.消防安全。以道班、泵站、工程驻地、办公场所等人员密集场所为重点，集中整治消防设施器材配置、设置不符合消防技术标准或缺失损坏、过期，装修材料耐火等级、防火间距不符合要求，疏散通道、安全出口、消防车通道设置不符合标准要求以及被占用、堵塞、封闭等问题。
（一）压实复工复产安全责任。各单位务必保持高度警觉，强化领导包联责任制，在做好疫情防控工作的同时，指导督促企业严格落实安全生产主体责任，坚决把安全生产作为复产复工的前提和基础，做到“五个一”，即主要负责人召开一次安全生产专题会议、制定一个复产复工安全生产方案、开展一次复产复工安全教育、组织一次安全生产大检查、完善一套应急处置预案，明确安全生产规章有序。
（二）扎实做好复产复工验收工作。***有关疫情防控期间交通运输安全生产工作的通知精神，交通运输企业要制定并严格执行复产复工安全生产方案，在复产复工前，组织各班组和从业人员逐车辆、逐设备进行全面的检查、维修、检测，确保车辆设备完好可靠，能够正常安全运行；各科室要严格按照“不安全、不复产”的原则，制定复产复工验收工作计划，严格验收标准，认真履行验收程序，对验收情况逐一签字，对发现的问题隐患立即整改并做好相应安全防范措施，坚决做到验收不合格，不复产复工。负有安全监管职责的科室和单位，要根据各自工作职责，加强对本行业领域企业复产复工验收工作的督导检查，发现问题，严格督促整改落实，有效防止事故发生。
（三）全面开展复产复工前安全培训。要指导督促交通运输企业利用手机app、互联网平台等线上培训方式，认真开展复产复工前全员安全生产教育培训，时期熟悉掌握岗位风险防控和隐患排查技能；对新进员工和调换新岗位的员工开展“三级”安全教育培训，严格培训考核，做到“不培训不上岗，培训不合格不上岗”。严格审核特种作业人员资格，对特种作业人员进行岗前再培训、再教育。
（四）强化应急值守。要加强与公安、气象等部门的协调联动，及时发布灾害性天气预警，为群众出行和车船行驶、施工作业提供及时、有效的预防预警信息。要进一步健全完善复工复产应急处置预案，做好救援队伍、装备、物资等应急准备，严格执行领导带班和24小时值班制度，一旦发生事故或险情，能够快速响应、有效应对、妥善处置。
疫情期间工作方案
根据安徽省人力资源和社会保障厅等五部门《关于做好疫情防控期间有关就业工作的通知》（皖人社明电〔2020〕26号）和六安市人社局《关于疫情防控期间开展线上职业培训有关问题的通知》（六人社秘〔2020〕23号）精神，为切实做好疫情防控期间职业技能培训工作，指导和监督线上培训有序开展，让线上培训和学习过程可查询、可追溯，保证线上培训和后期线下培训相衔接，制订本实施方案。
(二）我县民办职业培训学校等机构在疫情解除之前，线上组织开展“六类人员”免费技能培训的。
(一）线上培训内容
按照《安徽省人力资源和社会保障厅安徽省财政厅关于印发安徽省职业技能提升行动实施方案（2019—2021年）政策释义的通知》（皖人社秘〔2019〕278号）等文件规定的职业（工种）范围。并将传染病防控常识等健康教育内容嵌入线上职业技能培训课程，提升劳动者健康素养。
(二）线上培训方式
1.授课形式：包括在线直播、视频录播、实时互动、教师答疑、考核测试等，也可根据工种特点，适当增加适合线上授课、居家练习的基础操作内容。
2.培训路径：一是依托“中国职业培训在线”、“工业和信息化技术技能人才网上学习平台”、“技能强国-全国产业工人技能学习平台”、“学习强国”技能频道、“中国国家人事人才培训网”等线上职业技能培训平台。二是依托企业、培训机构自主开发或委托第三方开发的互联网线上平台、微信小程序、各类app等。三是其它社会机构开发的与施训工种(职业）相关的线上课程。
原则上通过电话、培训工作交流群等方式进行政策咨询；培训开展前通过“安徽职业培训信息管理系统”向县人社部门提交开班申请和录入参训人员实行实名制管理，人社部门（经办机构）通过系统审核后提出“同意”或“不同意”的意见，不同意开班的须说明理由；必要的纸质材料（营业执照、培训申请等）可通过就业培训交流群发送电子扫描件传递。
线上培训时长视为技术理论知识与综合素质理论知识的学习课时，按不超过40%计入所培训的工种（职业）总课时。企业开展培训原则上不少于80个课时。民办职业培训学校开展培训按2019年省人社厅规定的各工种课时执行。疫情结束后一年内，企业、培训机构应组织线下实训及结业考试（鉴定考核），并按要求保留培训纸质资料。培训结束由县人社、财政部门按规定兑现培训补贴。
企业、培训机构无论采取哪一种线上培训方式，都要确保线上培训有注册（签到）和累计课时的截图证明，做到学习过程有痕迹可查。
疫情防控期间企业新录用人员岗前技能培训的补贴标准由人均800元提高到人均1000元，培训对象扩大到与企业签订劳动合同或构成事实劳动关系且入职不超过12个月的`所有员工；将职工转岗转业培训的实施主体从重点企业（困难企业）扩大到所有企业，补贴标准为人均1200元（以上新标准暂时执行到2020年5月上旬）。普通劳动者、企业在岗员工技能提升等培训遵照皖人社秘〔2019〕278号文执行。
(一）开展线上职业技能培训，既是提升劳动者职业技能水平的重要途径，也是减少疫情防控期间人员聚集的有效方式。既是减轻疫情影响期间各类企业因停工造成的成本负担，也是促进企业稳岗、维护社会稳定的重要措施。各培训机构和企业要把思想统一到县委、县政府的决策部署上来，统一思想、提高认识、热情服务，切实把这一惠民惠企政策落到实处。
(二）企业或培训机构在我县相关部门规定的疫情期间不得组织线下培训、实训或评价活动。
(三）各申报单位对线上培训对象、培训内容和形式、培训过程真实性负责，并配合接受事中事后监管。
疫情期间的工作方案
为了更好地维护疫情期间大学生心理健康、提升心理素质水平，特制定如下特殊时期心理健康工作方案。
学校心理咨询与服务中心采取自媒体、电话、网络等非接触式手段，全力为广大学生提供优质的心理健康服务。
全体在校大学生。
1.开通并大力宣传24小时心理服务热线。
已开通校内心理服务热线xx（24小时），同时宣传省内外其他各种专业心理服务渠道。
2.线上心理咨询服务。
疫情防控期间，心理咨询已开通qq网络预约的形式，添加网络预约qq号（qq预约号：xx），填写线上问卷，咨询助手会尽快安排咨询。
3.线上心理活动。
鉴于疫情防控期间学生封闭式管理可能带来的抑郁、焦虑等情绪，心理中。
心拟面向全体学生开展心灵手语操、“心视角看两会”心理漫画、征文等活动，并为参与的同学提供丰厚奖品，通过系列活动丰富学生业余生活。
4.团体心理辅导。
根据实际需求，中心将与二级学院合作开展线上团体心理辅导及相关情绪管理项目，招募和广告信息后期发布。
5.关爱重点关注学生。
进一步排查有心理疾病史、疫情期间不明原因出现情绪极端低落或行为异常等特征的学生，与发生危机情况的学生主动联系，掌握学生现状，做好危机干预工作。
疫情期间安全生产工作方案
在全市疫情防控期间，以坚决防范化解重大安全风险为目标，以“保防控、保民生、保安全和统筹抓好疫情防控与改革发展稳定各项工作”为主线，突出治理各类生产经营单位存在的安全隐患，为全市打赢疫情防控阻击战提供良好的安全环境。
组长：
副组长：
组员：
（一）企业主体责任。
2.严格落实疫情防控企业主体责任：
（1）按照市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组办公室关于《疫情防控期间企业复工告知书》的要求，向行业主管部门完备提交涉及疫情防控的6个要件，经行业主管部门验收合格后，方可复工。
（2）建立疫情防控组织机构，明确专人负责企业复工后的疫情监测、排查、预警等工作，利用企业现有条件建立集中隔离场所，对春节假期前后省外返桦员工信息进行全面排查并登记造册，督促其接受医学隔离观察，将有关情况按要求报送行业主管部门。对有不适症状及其他可能感染情况的员工，应督促其及时就医，并同时向主管部门、市疾控中心和属地政府报告。
（3）加强复工期间的防疫管理，复工前集中进行全面消杀，保持工作场所空气流通、环境清洁；单位入口处设置体温检测点，每天监测员工体温并做好记录；取消企业食堂集中用餐；教育员工按要求佩戴防护口罩，勤洗手、多饮水，不参加聚会等群体性活动，培养健康的生活习惯。
（二）部门监管（管理）责任。
严格落实《部门安全生产主要责任清单》要求，坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管谁负责、谁审批谁负责、谁监管谁负责”的要求，扎实开展安全生产检查工作；各行业管理部门按照“管行业必须管防疫”的原则，督促行业企业落实疫情防控工作主体责任，指导企业完善疫情防控组织机构和工作制度，督促开工企业加强公共场所消杀防疫、人员防护管理，加强外省来桦人员体温检测，发现异常者，立即逐级上报。
（三）党政领导责任。
严格贯彻《省党政领导干部安全生产责任制实施细则》有关规定，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求；建立主要领导任双组长的疫情防控工作领导机制，按照职责分工，完善层层包保制度，进一步充实力量，明确职责流程，形成高效顺畅的工作闭环。
结合当前复产复工企业增多、节后返程人员数量增多、物资运输车辆增多、居民居家活动增多和医疗、民生保障等人员密集场所无法关闭管控等特点，供热、燃气办、物业办、市容科要加强监管行业疫情期间复产复工监管。
（一）供热、燃气：全面落实消防责任制，加强消防安全的监督管理。燃气企业加强重点环节和区域的巡查完善或者增设周边报警和防冲撞设施，对储罐、调压站等重点部位实施封闭管理；开展燃气管线隐患排查整改，突出抓好管道占压圈范围等隐患点和事故易发点的排查整治；场站内消防器材、消火栓的管理。持续推进危险化学品安全隐患排查整治专项行动落实。督促危险化学品企业严格落实防火、防爆、防静电等措施，强化危险化学品储存设施监管，加强储罐、仓库、窨井、污水池等重点部位检查。严格特殊作业环节安全管理，督促企业严格执行重大检维修作业报告制度。继续强化专家指导服务，提升安全管理水平。（负责部门：供热、燃气办）。
（二）市政路灯管理、物业小区：市政路灯巡查维护，确保用电安全，消除安全隐患；小区物业通过排查督查，确保器材、消防安全疏散指示标志处于正常运转状态，及时更换缺损、过期的消防器材，确保消防箱等消防器材正常到位，并能正常使用。开展居民家庭消防安全宣传工作，及时清理楼道。保证消防通道，疏散通道畅通，并对小区电动车充电情况进行监督检查。（负责部门：物业办）。
（三）供水设施：对供水企业重点消防部位做好检查。对城区供水管网进行管护，制定严寒天气产生事故应急预案，并对所有市政消火栓进行一次全面检查，做好市政消火栓的维护保养工作，对破损严重、无法使用的市政消火栓要进行及时维修，确保市政消火栓完好率达到98%以上。（负责部门：供水、节水办）。
（四）环卫设施：对城区公共厕所用电防用电、用火、操作间是否有违规使用大功率电器的情况进行监督检查。并对环卫作业车辆进行全面细致的排查检修。（负责部门：市容管理科）。
（一）坚持领导督查与部门检查相结合。各科室负责人在落实疫情防控责任同时开展安全生产检查工作，督促企业压实安全主体责任，严格安全责任、投入、培训、管理和应急救援“五到位”；各行业部门要结合本行业特点，有针对性的制定本部门实施方案，细化工作职责，严格工作措施。
（二）坚持日常巡查与专项检查相结合。疫情防控期间安全生产工作不能有丝毫松懈，各部门、各科室要加大对企业巡查检查力度，做到对企业疫情防控情况和安全生产责任落实“日巡查”；要针对行业特点，各科室每月制定主题开展专项检查，紧盯安全生产过程中的“关键人、关键事、关键岗、关键时”，有效化解安全生产隐患。
（三）突出全面性。对监管企业开展全覆盖排查整治，最大限度地消除死角、盲区；广泛开展宣传发动，将市安委会具体部署层层传达到企业。
（四）突出差异性。各科室根据不同的产业结构、企业分布、地域特点，充分研判当前安全形势，排查事故和隐患易发多发环节和部位，科学、及时、有效落实安全整治措施。
学校考试期间疫情防控工作方案
为进一步做好新冠肺炎疫情防控形势下我校2020-2021学年第一学期期末考试工作，根据教科局要求，建立健全防范、指挥、处置工作机制，做到分工协作、责任明确、有备无患，保障全体师生的身体健康与生命安全，保障本学期期末考试组织工作期末考试安全有序地进行，减少疫情对期末考试的影响。现结合我校实际，特制定疫情防控工作方案，具体如下。
(一)预防为主。学校要在疾控中心、石门乡卫生院等卫健部门指导下,紧密联系加强考试期间新冠肺炎疫情防控知识宣传,通过发放《致考生及家长一封信》、班会、专栏宣传、考前动员等形式,进一步增强考生和考点教师的自我保护意识和防疫能力。
(二)联防联控。防疫工作由县教科局、卫健部门、中心校具体指导,由考场学校为主体，共同落实防控措施，严防疫情在考场的传播和蔓延。
组长：
副组长：
成员：
职责：全面负责学生考试期间疫情防控工作，及时处置突发公共卫生事件，确保学生考试工作安全、有序进行。
1.学校成立新冠肺炎疫情防控工作小组，全面落实好期末考试疫情防控工作，确保各项措施落实到位，责任到人。
2.加强与乡卫生院的沟通协调，积极开展联防联控，加强专业指导和人员培训，做好应急演练，形成教育、卫生、考点与医疗机构“点对点”协作机制。
学校按照上级关于疫情防控的要求，制定专门的疫情防控工作方案、应急处置预案和工作制度，采取有效的防控措施，保证考试工作的顺利进行。
1.组织协调对考场等区域的公共卫生进行彻底检查,提前一天对考场进行统一的环境消毒和清洁卫生,做好考试准备。
2.学校考场设置体温检测点，并保障学生进入考场快速检测，考生相互保持间隔1米以上进入考场。体温检测由工作人员对考生和工作人员进行体温检测，所有考生、考试工作人员体温低于37.3℃方可进入考点。考场设立临时健康隔离观察室和医疗点，配足配齐相关防疫物资。马宝成为卫生副主考，指导做好发热学生的隔离和应急处置工作。
3.学校考前组织对全体参与考试工作人员进行疫情防控和应急培训,经培训后掌握必要的疫情防控应急处置常识和流程。
4.考前14天起，学校对考生和带队参考的教师的身体状况进行摸底调查，并做好登记，身体健康的师生方可参加考试，出现身体异常情况要及时向学校上报。
5.进入考场前，发现考生和考试工作人员有发热、咳嗽、流涕等症状的对其进行二次体温检测，如出现体温异常，指导其到发热门诊就诊。考试工作组临时调整监考人员，学生由学校及时告知家长。
1.学校要成立疫情防控应急处置小组,分工明确，并配备必要的药品和物资，学校兼职保健教师应积极配合做好现场医疗急救工作。
2.指导考生做好个人防护措施，不拥挤、不扎堆，严格遵守考场秩序。开考前十分钟再次对考生进行疫情知识宣传教育,提醒考生如在考试过程中有发烧、咳嗽等症状应立即向监考员报告,监考员及时报告给疫情防控领导小组。考试期间考试工作人员有发热、咳嗽、流涕等症状,经考点工作人员两次复检后症状未消失的,立即中止其工作,并立即前往定点医院就医。
3.学生参加考试时可以不戴口罩，但要保持足够距离，排队候考时排一路纵队，前后间隔1米以上。为确保考试结束后考生不聚集，考生不得提前交卷，发出统一退场指令后，由安全员组织考生依次排队退场，有序离开考点。
4、考试过程中考生若突然出现发热等状况，应由专人护送至备用隔离观察室继续考试（或中止其考试），并由医务人员到场处置并做好情况登记工作，必要时请求属地疫情防控卫生部门协助处置。同时有3例以上的考生、考试工作人员有发热、咳嗽、流涕等症状,经医务工作人员两次复检后症状未消失的,封闭该考场,暂停考试，并立即逐级上报，暂停考试。
5、如遇疫情防控形势变化等突发情况，要及时向上级教育主管部门上报，启动应急处置预案，并做好学生的解释工作。
1、配备足够的防控管理、考务管理等工作人员。
2、根据考生及工作人员数量，结合应急预案储备足够数量的疫情防控物资，包括消毒设备、消毒用品、口罩、手套、非接触式温度计、洗手液等。提供足够的流动水冲洗设施，将备好的洗手液等清洁用品摆在显眼的位置，提醒考生和工作人员在考前和考后使用。
1.考前要通过微信、班级群等多种途径开展新型冠状病毒感染的肺炎疫情等传染病防控宣传教育工作，帮助考生提高防范意识、了解防范知识，科学做好防范工作。
2.引导考生及工作人员考前不外出旅行，非必要原因不外出，不到人流量大的场所逗留。
3.考前了解所有考生的健康状况，对于出现咳嗽发烧等症状的考生要认真排查病因，如考生家长有从国内高、中风险地区打工返乡回来的须按属地防疫部门要求进行隔离观察后方可参加考试；必要时，可安排核酸检测，结果正常方可参加考试。
4.倡导考生采取步行、自行车或私家车方式前往考点，应注意个人防护，与他人保持合理间距，不与他人交谈，尽量避免乘坐公共交通工具。
1.对考点考试区域实行封闭管理，非考生和工作人员不得入内。
2.设立隔离考场（观察室），预防突发情况。开考前打开窗户，考试全过程保持良好的通风条件。
3.加强门卫管理。组织对所有考生和考试工作人员进入考点考试区域前都要进行体温测量，查验健康码，体温超过37.3℃和健康码显示健康状况异常的人员不得进入考点参加考试。所有考生、工作人员按要求科学佩戴口罩，进入考场后不用佩戴口罩。
4.每场考试前、考试结束后都要对考点区域内所有场所、桌椅设施、考试用品等进行全方位清洁、消毒，做到不留死角。
5.引导考生保持安全距离，安排专人现场巡查和劝导。