最新到乡镇工作的心得体会大全(20篇)

时间:2023-10-31 10:01:30 作者:雁落霞 最新到乡镇工作的心得体会大全(20篇)

在工作中,我们要善于总结提炼经验,不断改进提升自己的工作流程。以下是小编为大家收集的工作心得范文,供大家参考借鉴。

乡镇保密工作心得体会

保密工作历来是党和国家的一项十分重要的工作,事关经济建设的快速健康发展,事关社会政治大局的稳定。随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入,保密工作领域不断扩大,渠道不断拓宽,手段不断更新,任务不断加重。面对新形势和新任务的要求,我认为做好保密工作应正确处理好以下五个关系:

一是正确处理好保密与开放的关系。保密工作的基本职能是保安全、促发展。当前,既要保证国家秘密的绝对安全,又要促进资本、人才、信息、资源等生产要素的有序流转。这就要求我们必须克服“无密可保”和“有密难保”的错误思想,掌握好“保”与“放”的尺度,防止只讲保密不讲开放和只讲开放不讲保密的片面倾向。做到保而有序,放而不乱。使保密工作更好地服务于改革发展和社会稳定。

断创新保密工作思路;严格按照《保密法》的要求,健全保密执法监督机制。加大督促检查力度,切实提高依法行政、依法治密水平,不断创新管理方式。

三是正确处理好一般与重点的关系。保密工作任务繁重,并且点多面广线长。当前,一方面要坚持不懈地抓好一般性保密工作,另一方面要坚持突出重点的原则,切实落实好重点人员、重点部门、重点秘密信息的保密防范措施,积极稳妥地做好保密工作。重点人员主要是抓好涉密人员的保密教育管理,不断增强保密意识;重点部门或部位要建立健全各项保密规章制度和涉密人员岗位责任制,确保国家秘密的绝对安全;重点秘密信息要确保不泄露;重点涉密载体要加强管理,严防失盗。

四是正确处理好管理与服务的关系。随着改革开放的不断深入,保密工作正在由单一的管理职能向全方位的服务职能转变。这就要求我们一方面要规范各项管理措施,另一方面要牢固树立服务意识,扩大服务领域,加大服务力度,寓服务于管理之中。特别是保密工作人员要熟练掌握保密法律、法规知识,全面掌握保密工作信息,及时提出加强保密工作的意见和建议,为领导决策搞好服务;积极指导协会做好重要信息的保密工作,为文化大发展搞好服务;不断加强对各类大型活动的保密监督管理,严防失泄密事件的发生,为社会稳定搞好服务。

保密工作历来是党和国家的一项十分重要的工作,事关经济建设的快速健康发展,事关社会政治大局的稳定。随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入,保密工作领域不断扩大,渠道不断拓宽,手段不断更新,任务不断加重。面对新形势和新任务的要求,做好基层保密工作应正确处理好五个关系。

一是正确处理好保密与开放的关系。保密工作的基本职能是保安全、促发展。当前,既要保证国家秘密的绝对安全,又要促进资本、人才、信息、资源等生产要素的有序流转。这就要求我们必须克服“无密可保”和“有密难保”的错误思想,掌握好“保”与“放”的尺度,防止只讲保密不讲开放和只讲开放不讲保密的片面倾向。做到保而有序,放而不乱。使保密工作更好地服务于改革发展和社会稳定。

二是正确处理好继承与创新的关系。在继承中创新,在创新中发展,是做好各项工作的不竭动力。保密工作亦如此。我们一方面要继承和发扬好保密工作多年来积累的好经验、好做法,另一方面要结合新的实践,不断探索、不断发展、不断创新,牢固树立保密意识、服务意识、责任意识,加强调查研究,掌握新情况,借鉴新经验,制定新对策,不断创新保密工作思路;严格按照《保密法》的要求,健全保密执法监督机制。加大督促检查力度,切实提高依法行政、依法治密水平,不断创新管理方式。

三是正确处理好一般与重点的关系。保密工作任务繁重,并且点多面广线长。当前,一方面要坚持不懈地抓好一般性保密工作,另一方面要坚持突出重点的原则,切实落实好重点人员、重点部门、重点秘密信息的保密防范措施,积极稳妥地做好保密工作。重点人员主要是抓好各级领导干部和涉密人员的保密教育管理,不断增强保密意识;重点部门、部位要建立健全各项保密规章制度和涉密人员岗位责任制,确保国家秘密的绝对安全;重点秘密信息要确保不泄露;重点涉密载体要加强管理,严防失盗。

四是正确处理好管理与服务的关系。随着改革开放的不断深入,保密工作正在由单一的管理职能向全方位的服务职能转变。这就要求我们一方面要规范各项管理措施,另一方面要牢固树立服务意识,扩大服务领域,加大服务力度,寓服务于管理之中。特别是保密工作人员要熟练掌握保密法律、法规知识,全面掌握保密工作信息,及时提出加强保密工作的意见和建议,为领导决策搞好服务;积极指导企事业单位做好关键技术、重要信息的保密工作,为经济建设搞好服务;不断加强对各类大型活动的保密监督管理,严防失泄密事件的发生,为社会稳定搞好服务。

五是正确处理好学习与实践的关系。保密工作者一方面要认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的精神实质,学习保密法律法规、现代科学技术和保密业务知识,努力提高自身思想政治素质和业务能力。另一方面,要充分运用所学知识,做好计算机网络系统、办公信息化和电子政务等高新技术条件下的保密工作,不断提高基层保密工作水平。

我公司认真落实上级保密工作精神,结合我公司的实际情况,以服务持续发展、和谐稳定为目标,以宣传教育为基础,以制度建设为保证,以计算机信息系统安全为重点,强化涉密计算机信息网络的保密管理,深入抓好“五五”保密普法的宣传教育工作,进一步落实保密工作责任制,使保密工作更好的为生产经营、市场开发、企业管理和构建和谐企业提供强有力保障。年初,我们就制定了全年的保密工作要点,日常工作中加强了涉密重点部门部位的监督,经常进行自查整改。总体上讲,文件管理规范,计算机运行安全,无泄密、窃密事件发生。

一、领导干部认识明确,认真落实责任制。

我公司的保密工作和保密委员会在公司党委的领导下,在局保密办的具体指导下,统一思想,服务大局,立足长远,着眼当前,整体推进,认真落实保密工作责任制。主要领导亲自抓,全面负责领导保密工作责任,分管领导具体抓,经常听取保密工作部门的汇报,及时发现和研究新形势下的信息保密任务,解决工作中存在的实际问题。与此同时,党委中心组和保密委员会成员加强了保密工作的学习,系统学习《关于党政领导干部保密工作责任制的规定》,自觉接受保密监督,模范遵守保密法律、法规和保密守则。大家认识明确,警惕性较高,认真搞好防范,制定措施,落实制度,确实做到保信息安全,促企业发展。

二、加强计算机信息系统安全保密管理,明确上网审批责任。

新形势下,信息安全、工作秘密、商业秘密对计算机的管理提出了更高的要求。如果有人保密意识不够强,工作中有认识不到位和疏忽的地方,失密后造成的后果往往是很严重的。在我公司,现有工作计算机66台,根据保密工作的要求和我公司计算机信息管理与运用的实际,界定了涉密计算机10台,分布在机要室、财务科、企管科、技术科、市场办、组织干部科、纪检监察科,加强了这些重点部门部位的管理,特别是计算机上网的问题,要求用于收发和传阅文件、信息管理的计算机单独使用,禁止上网。其他需要上网的信息,经过严格的三次审核,即信息来源审核,公司办负责网络审核,最后由主管企业经营的副经理把关,三次审核通过才能上网,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,避免保密信息失密事件的发生。

同时,为提高计算机操作人员的技能和保密安全意识,我公司多次请有关计算机网络专家讲课,对我公司重点计算机信息管理员、工作人员共40人进行了oa系统的培训,重点就计算机信息系统安全防范、个人设置、信息使用等内容进行了学习,进一步明确了计算机信息安全的.防范措施。

三、深入开展“五五”保密法制宣传教育,提高全员保密意识。

今年,我公司的“五五”保密法制宣传教育指导思想明确,认真贯彻为经济发展和企业稳定服务的基本方针,紧密结合我公司工作保密和商业保密的需要,监督涉密的全部人员,尤其是主管保密工作的各级领导干部、各级保密机构和领导干部、保密法制工作人员。突出重点内容,不断提高专职保密干部的政治素质和业务能力,增强广大干部职工保密意识和法制观念。分层次开展有针对性的保密法制宣传教育。以《中华人民共和国保密法》为基础,在处级以上干部中系统学习《中共中央保密委员会关于党政领导干部保密工作责任制的规定》,坚持领导干部学法制度,学法内容列入中心组学习日,每年不少于两次,每年每人自行学法时间不少于6个工作日,组织党政要害部门负责人认真观看《党政要害部门信息安全与保密》专题片,系统学习《江汉油田保密要害部门、部位管理实施细则》。通过多层次有针对性的开展保密法制宣传教育,有效的提高了大家的保密意识,涉密人员的保密法律法规知识更全面,应用水平更高。

四、组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作,确保保密安全。

为提高涉密人员保密意识,落实涉密人员保密责任,今年6月初,我们严格按照油田保密委员会文件要求,组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作。本着范围与工作中实际接触、知悉国家秘密、企业工作秘密、商业秘密的部门、人员范围保持一致的原则,既不能随意缩小,不出现应签未签或漏签,也不随意扩大、简单实行“全员签订”。重点做好领导干部、保密要害部门部位工作人员的签订工作。对在涉密岗位工作的借调、聘用、离岗和工勤人员,要进行涉密资格审查,纳入签订范围。共确定党办、企管科、财务科3个涉密部门,与党办、企管科、法律事务办、财务科、劳资科、技术科、市场办等科室20名同志签订了保密承诺书。签订之前,对有关人员进行保密教育,确保他们熟悉保密承诺内容,掌握必要的保密知识和技能。并要求今后新上岗和离岗的涉密人员,必须在上岗和离岗前签订保密承诺书;不签订的,不得上岗或办理离岗手续。加强对保密承诺的监督管理,切实防止形式主义、走过场。对违反保密承诺的,要依法依纪追究责任。

五、落实制度,加强检查,规范保密工作。

按照“控制源头,加强检查,明确责任,落实制度”的原则,我们加强了对涉密部门人员的监督和管理,进一步规范了各涉密部门和网络信息管理人员的管理规章制度,严格各项保密措施,对涉密计算机实行专人管理,涉密部门做到“人离门上锁”。为把各项职责落实到实处,我们加大监督检查力度,坚持逢节必查,季度小查,年底大查的检查制度,深入到各涉密科室、基层单位现场,对计算机使用、文件运行管理等进行认真查实。重点对一机上两网、防范措施不当、安全设置不合理的计算机予以清理。对文件运行和传阅的环节予以监督,整改了文件混放、管理疏忽等问题。当然也还存在部分问题,如领导阅文没有单独的阅览室,而是由机要员单独分别送到各阅文人手中。这有待在今后的工作中进一步改进。

保密是一项长期任务。搞好工作保密、文件信息保密和商业保密,对我公司的改革、发展和稳定有着很现实和长远的意义。这既是一项日常工作,也是企业管理的主要内容。我们将一如既往的落实好领导干部责任制,增强保密专、兼职人员的责任感,不断加强学习,提高综合业务素质,适应新形式下保密工作的需要,发挥保密工作的作用,为企业持续发展、和谐稳定服务。

通过学习中央领导关于保密工作重要指示精神,了解到了保密工作在我们工作中的重要性。并就如何贯彻落实中央精神、加强保密工作,使保密工作开展得更好,我部门组织相关人员学习了中央领导关于保密工作会议的有关精神,传阅并认真学习了日常工作中计算机的相关管理规定,为使保密工作做到有章可循,走上制度化、规范化的管理轨道,我部门提出了从以下几个方面做好保密工作:

1、各级人员坚决贯彻落实中央及学校的保密工作相关规定,并做好信息安全坚持;

2、建立健全相应的规定、制度,采取必要的安全技术措施;

4、不该说的不说,不该看的不看,不该做的不做,养成好的工作习惯;

6、加大监察执法力度,对党员、干部严格要求,严格管理,严格监督;

7、在与聘用制员工签订合同时,专门设定了保密条款。

从实际工作中我们深深感受到这些规章制度、保密措施,对保护本单位科技秘密、促进科学技术发展,起到了非常重要的作用。

我镇保密工作领导小组高度重视,针对当前保密工作的严峻形式,为进一步落实十项内容,切实提高以保密工作为中心工作的服务和保障能力。

一、统一思想、提高认识、加强领导

开展保密要害部门、部位的确定工作,加强管理,是保密工作更好的贯彻“积极防范,突出重点”方针的需要,是新形式下做好保密工作,加强保密管理的一项重要举措,对切实发挥保密工作“保安全、促发展”具有十分重要意义,我镇将以保密工作检查为契机、筑牢保密防线,推动全镇保密工作总体水平全面提高,为切实加强我镇的保密工作的领导,针对人员变动,调整充实了以分管领导为组长,镇党政综合办公室主任为副组长,党政综合办公室副主任、档案管理员、人事助理为成员的镇保密工作领导小组,保密工作领导小组办公室设在镇党政办公室,由负责文秘工作的党政办公室副主任兼办公室主任,办公室成员从党政办公室抽调,具体负责日常工作。镇党委、政府高度重视保密工作检查,为确保检查不搞形式、不走过场,取得实效,镇党政主要领导召开保密工作领导小组成员会议,安排部署了保密工作检查,以现场查看为主,检查重点是摸底排查、查缺补漏、边查边改、注重实效。

1、落实了党政领导干部工作责任制,并将保密工作纳入了领导班子民主生活会、中心组学习和领导干部个人述职报告的内容。

2、保密工作纳入了总体工作目标。

二、涉密工作队伍建设

镇党委、政府高度重视涉密人员队伍建设,坚持做到保密机构健全,保密队伍不散,保证了工作的连续性,涉密人员均由具有大专文凭以上、政治思想觉悟高的党员兼任,目前,镇党委指定兼职涉密人员3人。

3、做到了保密组织健全、日常工作落实、持证上岗、全体保密人员签订保密承诺书。

4、保密教育进入了领导班子和干部职工学习内容。

三、加强保密工作检查

(一)对保密重点部门、要害部门加强检查与督促。

档案室、打印室、保密室是保密要害部门,这些部门接触密源广、涉密深,保密工作领导小组对这些部门的保密工作进行不定期的检查、督促,加强保密技术防范措施,健全规章制度,措施得力,提高了保密管理能力,如镇档案室坚持档案管理人员保密制度,查、借、阅手续齐备;镇打印室与保密室都订有保密职责,办公室人员有保密守则及管理制度,秘密文件内部资料的传阅、回收、注销都严格按上级文件精神办理,形成了一整套制度,做到以制度管人,按程序办事,管理渠道畅通。

(二)加强涉密计算机的管理

按照市国家保密局和保密委员会的要求,镇党委、政府高度重视,指定懂微机操作、会管理、政治思想觉悟高的工作人员,专门负责涉密计算机的管理工作,同时,严格检查上网微机是否涉密,切实加强管理,明确要求涉密微机实行物理隔离,严禁上国际互联网,做到涉密微机不上网,上网微机不涉密。更重要的是加强了计算机信息管理,增强了保密意识。

(三)加强涉密载体的保密管理

镇保密工作领导小组健全了涉密载体的管理制度,指定镇涉密人员保管,并登记造册,跟踪其使用过程,严禁不相关人员接触涉密载体与涉密磁质介质,不擅自扩大知悉范围,严格执行国家保密局与保密委员会关于涉密载体清理上交,重件销毁制度。

(四)加强涉密会议和重大涉密活动的安全防范

镇党委、政府高度重视涉密会议和涉密活动的管理,涉密会议召开前由镇保密工作领导小组办公室采取安全防范措施,严禁不相关人员接触会场,会议记录一律由镇保密工作领导小组副组长即党政综合办公室主任记录、保管,年底移交档案室,重大涉密活动开展前,镇保密工作领导小组对参加成员培训其保密知识,阐述保密工作的重要性与必要性。参加重大涉密活动与涉密会议的成员在涉密期内,向保密工作领导小组办公室报告自己的日常工作生活情况,严防泄密事件发生,筑牢了保密防线。

5、保密要害部门、部位确定准确。

6、保密工作纳入了“十一五”发展规划。

7、制定并落实了保密工作责任制。

8、严格按照技术要求环节操作。

9、认真开展了党政机关保密工作检查。

10、本镇全年无发生泄密事件。

四、存在的不足和改进建议

一是需进一步加强对镇干部的保密知识培训。在检查过程中,有的干部保密意识淡薄,如利用计算机网络、电子邮件向外发送资料已是十分方便和快捷的方式,但因此也可能带来泄密的危险,所以需要加强宣传力度,加强镇干部保密意识培训,提高做好保密工作的主动性、自觉性,制定出相应的规章制度,落实整改措施,规范事前行为,堵塞可能发生的失、泄密漏洞,消除隐患,以确保国家安全。

二是做好保密工作还需要坚强的物质基础保证,除了必要的资金、设备投入外,还应加强对保密工作人员的业务培训,提高保密干部素质,目前,基层专(兼)职的保密工作人员的培训较少,加上人员变动频繁,所以保密工作人员培训需要加强。

我镇的保密工作在市保密局和保密委员会等相部门的领导下,在镇党委镇政府的高度重视下,保密工作逐步规范化、科学化、制度化,认真贯彻执行“积极防范,突出重点”的方针,切实发挥“保安全、促发展”的作用,没有出现过泄密事件。今后将继续努力,巩固工作新成果,积极探索研究新时期基层保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。

保密工作历来是党和国家的一项十分重要的工作,事关经济建设的快速健康发展,事关社会政治大局的稳定。随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入,保密工作领域不断扩大,渠道不断拓宽,手段不断更新,任务不断加重。面对新形势和新任务的要求,做好基层保密工作应正确处理好五个关系。

一是正确处理好保密与开放的关系。保密工作的基本职能是保安全、促发展。当前,既要保证国家秘密的绝对安全,又要促进资本、人才、信息、资源等生产要素的有序流转。这就要求我们必须克服“无密可保”和“有密难保”的错误思想,掌握好“保”与“放”的尺度,防止只讲保密不讲开放和只讲开放不讲保密的片面倾向。做到保而有序,放而不乱。使保密工作更好地服务于改革发展和社会稳定。

二是正确处理好继承与创新的关系。在继承中创新,在创新中发展,是做好各项工作的不竭动力。保密工作亦如此。我们一方面要继承和发扬好保密工作多年来积累的好经验、好做法,另一方面要结合新的实践,不断探索、不断发展、不断创新,牢固树立保密意识、服务意识、责任意识,加强调查研究,掌握新情况,借鉴新经验,制定新对策,不断创新保密工作思路;严格按照《保密法》的要求,健全保密执法监督机制。加大督促检查力度,切实提高依法行政、依法治密水平,不断创新管理方式。

三是正确处理好一般与重点的关系。保密工作任务繁重,并且点多面广线长。当前,一方面要坚持不懈地抓好一般性保密工作,另一方面要坚持突出重点的原则,切实落实好重点人员、重点部门、重点秘密信息的保密防范措施,积极稳妥地做好保密工作。重点人员主要是抓好各级领导干部和涉密人员的保密教育管理,不断增强保密意识;重点部门、部位要建立健全各项保密规章制度和涉密人员岗位责任制,确保国家秘密的绝对安全;重点秘密信息要确保不泄露;重点涉密载体要加强管理,严防失盗。

四是正确处理好管理与服务的关系。随着改革开放的不断深入,保密工作正在由单一的管理职能向全方位的服务职能转变。这就要求我们一方面要规范各项管理措施,另一方面要牢固树立服务意识,扩大服务领域,加大服务力度,寓服务于管理之中。特别是保密工作人员要熟练掌握保密法律、法规知识,全面掌握保密工作信息,及时提出加强保密工作的意见和建议,为领导决策搞好服务;积极指导企事业单位做好关键技术、重要信息的保密工作,为经济建设搞好服务;不断加强对各类大型活动的保密监督管理,严防失泄密事件的发生,为社会稳定搞好服务。

五是正确处理好学习与实践的关系。保密工作者一方面要认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的精神实质,学习保密法律法规、现代科学技术和保密业务知识,努力提高自身思想政治素质和业务能力。另一方面,要充分运用所学知识,做好计算机网络系统、办公信息化和电子政务等高新技术条件下的保密工作,不断提高基层保密工作水平。

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第一篇:

银行保密工作心得体会在 21 世纪这样一个信息网络化、经济全球化的社会飞速发展时代,作为 一名银行工作者, 深刻领会保密法精神和规定, 指导并推动银行保密工作不断 发展,是一项十分及时、必要、重要的工作任务。随着信息化、互联网时代的 到来以及社会形势的迅猛发展, 银行工作中的保密对象、 保密领域和保密环境 发生了很大变化。

本人通过近期对于保密法的深刻学习,谈下自己的学习心得 体会。

一、增强保密意识,加大保密教育宣传力度。

伟大的思想家韩非子在《说难》中告诉我们:“事以密成,语以泄败。” 意思是说做事情因为保密会取得成功,因为泄秘会遭遇失败。所以,在日常工 作中就是要树立“保密工作无小事,细小之处见成败”的意识。小事、细事、 微事往往就能决定保密工作的成败。

就是要在脑子里绷紧一根弦, 切实从小入 手,从细入手,从微入手,增强保密意识。银行职员的工作性质和环境决定了 其职业生涯较长, 这就要求对员工的保密法制宣传教育具有持续性。

首先要持 续将保密法教育纳入员工上岗培训的内容, 打出提前量, 使公务员在职业生涯 刚开始就加强保密教育工作。其次,要将保密教育经常化。银行职员的保密教 育必须与时俱进,要让他们及时学习最新的保密法律法规和技能。同时,要做 好正反两方面的典型教育, 让教育对象切实认识到泄密的严重后果和危害。

第 三, 加强对重点涉密岗位员工离岗时的保密教育。

员工离职时的保密教育可形 成部门规章使其制度化,如观看保密警示教育专题片、签订保密承诺书等,以 避免保密教育前紧后松、虎头蛇尾。

二、规范保密工作建设,建立健全保密制度在新的社会发展形势下, 我行要规范保密工作, 首先应建立健全和完善各 项保密工作制度。如:机要文件传阅制度、密押管理制度、出纳制度、保卫制 度、档案管理保密制度、保密工作责任制等,并要将这些制度印成册子,分发 到涉密人员手中,有些制度还可采取放大上墙的办法,使人人都能熟悉操作, 为把这些制度落到实处,还应科学规定有关涉密部室的保密事项。如:办公室 机要文件传阅、 借阅; 会计部门联行密押的使用和印章、 重要空白凭证的管理、 现金调运计划、运钞路线的管理;信贷计划部门的资金构成、资产质量、数据 及传输等,这些都要求各专业操作履行岗位责任,遵守保密制度,使银行的保 密工作步入规范化、制度化轨道。

三、要正确处理保密与信息公开的关系 新《保密法》强调保密与信息公开并重,要求银行工作要妥善处理二者之 间的关系。

新保密法明确规定, 保守国家秘密的工作实行积极防范、 突出重点、 依法管理的方针,既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。明确规定 法律、行政法规规定公开的事项,应当依法公开。明确规定机关、单位定密不 当的应当承担相应法律责任新保密法以上相关规就是要做到依法保密、 依法公 开、 保放适度。

作为银行机要人员就是要正确处理保密与信息公开二者之间的 关系,要正确界定保密范围、保密对象、保密时间及责任承担。保守工作秘密 需要将知悉秘密信息的人员控制在最小范围, 而政府信息公开则要最大限度地 保障公民知情权。二者看似矛盾,实则辩证统一,犹如一个硬币的两面。公开 是一般原则, 保密是例外。

只要自己严格依照新保密法的规定做好各项工作流 程,就已经处理好了保密与信息公开二者之间的关系。

四,抓好保密队伍建设抓好机要保密队伍建设是做好保密工作的基本前提。机要保密工作必须 建设一支绝对忠诚、严守纪律、精通业务、开拓创新、甘于奉献的机要保密干 部队伍。

一是要提高全员的保密意识。

做好保密工作不仅是办公室保密人员的 事,而是全行员工应做好的一件大事,要人人关注保密工作,并认真去做好保 密工作;二是要加强保密工作人员的理想信念、机要保密工作形势教育,进一 步增强观念,筑牢严守国家秘密的思想防线,配备政治强、业务精、作风好、 纪律严的人员到保密工作岗位; 三是要进一步加强对机要保密工作人员的日常 管理, 既要注重上岗前人员的选配和离岗时的脱密管理, 又要注重在岗时的“全 天候”、“全方位”管理,还要密切关注 8 小时以外的情况,对不适宜在保密岗 位工作的人员,要坚决予以调离;四是要针对保密岗位的工作需求和特点,加 大对保密干部的培训力度, 优化保密干部队伍的人员结构和知识结构, 不断提 高保密工作人员的工作能力和水平;五是要坚持以人为本,按照“事业留人、 感情留人、适当待遇留人”的要求,关心保密工作人员的工作、生活和成长。

通过学习《保密法》 我深刻认识到, , 作为银行机要工作人员, 必须以 《保 密法》 来指导工作, 更应熟悉规章制度对工作各个环节的具体要求。

正所谓“细 节决定成败”,保密工作一旦百密一疏,那么再多的成绩都等于“零”。这就要 求自己要时刻紧绷“保密弦”,警钟长鸣,一刻不松,用自己娴熟的业务水平和 高超的法治观念, 牢牢筑起银行保密钢铁防线, 不断开创银行保密工作新局面。

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保密工作心得体会保密工作历来是党和国家的一项十分重要的工作,事关 经济建设的快速健康发展,事关社会政治大局的稳定。随着 社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入,保密 工作领域不断扩大,渠道不断拓宽,手段不断更新,任务不 断加重。面对新形势和新任务的要求,我认为做好保密工作 应正确处理好以下五个关系:

一是正确处理好保密与开放的关系。保密工作的基本 职能是保安全、促发展。当前,既要保证国家秘密的绝对安 全,又要促进资本、人才、信息、资源等生产要素的有序流 转。这就要求我们必须克服“无密可保”和“有密难保”的 错误思想,掌握好“保”与“放”的尺度,防止只讲保密不 讲开放和只讲开放不讲保密的片面倾向。做到保而有序,放 而不乱。使保密工作更好地服务于改革发展和社会稳定。

二是正确处理好继承与创新的关系。在继承中创新, 在创新中发展,是做好各项工作的不竭动力。保密工作亦如 此,我们一方面要继承和发扬好保密工作多年来积累的好经 验、好做法,另一方面要结合新的实践,不断探索、不断发 展、不断创新,牢固树立保密意识、服务意识、责任意识, 加强调查研究,掌握新情况,借鉴新经验,制定新对策,不断创新保密工作思路;严格按照《保密法》的要求,健全保 密执法监督机制。加大督促检查力度,切实提高依法行政、 依法治密水平,不断创新管理方式。

三是正确处理好一般与重点的关系。保密工作任务繁 重,并且点多面广线长。当前,一方面要坚持不懈地抓好一 般性保密工作,另一方面要坚持突出重点的原则,切实落实 好重点人员、重点部门、重点秘密信息的保密防范措施,积 极稳妥地做好保密工作。重点人员主要是抓好涉密人员的保 密教育管理,不断增强保密意识;重点部门或部位要建立健 全各项保密规章制度和涉密人员岗位责任制,确保国家秘密 的绝对安全;重点秘密信息要确保不泄露;重点涉密载体要 加强管理,严防失盗。

第一篇:

防微杜渐 固我长城——学《保密警示教育案例选编》有感碑林区人口和计划生育局 王一博在信息化长足发展的今天,如何做好基层党政系统的保密 工作俨然成为摆在我们面前的一道重要课题。在此,我结合自 己的感想,谈一下自己在此次“保密宣传月”活动中所获得的 一些体会:

古人云“时时检饬,谨言慎行,守口要密,防意须严”, 说的是君子保守秘密修德养性的处世之道。“秘密”二字各有 一“必”,也就是为“心”加了一把保险锁。而守口如瓶,一 诺千金更是我们中华民族的君子之道。

在革命战争时期,有邱少云烈士为了掩护大部队深夜进攻 的秘密,而宁肯活活被流弹的烈火烧死,一动不动。而《红岩》 中的江姐为了保护重庆地下党组织的秘密,宁肯经受敌人的严 刑拷打,坚强不屈。《红灯记》中的李玉和一家为了保护游击 队的密电码,更是前仆后继的走革命道路。革命先烈用生命和 鲜血向我们证明了保守机密,维护民族和党的利益高于一切! 如今,通讯发达之神速令人惊叹,真可谓:一机在手可知 天下之事。随着电脑入住百姓家庭,网络世界向人们打开了互 通有无,共享彼此信息的便利条件,这就意味着涉及计算机中 的信息对所有用户都是公开的,显示器的辐射最强,稍加改装 的普通电视机,在 30 米内就可以接收到正在工作的计算机显示 屏上的信号。有关情报传递的途径已今非昔比,一些窃密分子仍然可以通过运用“黑客”程序等各种技术手段,窃取网络内 计算机系统的秘密信息,所以,保密工作的涉及面也是非常之 广。

我在总结自己不足的同时, 也对自己在今后做好保密工作有 了一个更为清晰的思路和认识。在下一步的保密工作中,我将 从自身点滴做起,着实做到以下四点:

首先是纠正错误认识,提高保密意识。结合一些泄密教训 来看,那些泄密责任者并不是不知道做好保密工作,而是源于 保密意识淡薄而产生了一些错误的认识,例如单位内部人员都 知道的事情就算不上秘密、将秘密告诉给关系较好的人员谈不 上是泄密等等。因此,在下一步的工作中,我将进行自我反思, 查找自己对保密工作中存在的错误认识,坚持做到不该说的不 说、不该看的不看、不该听的不听、不该问的不问。

其次是保持职业操守,抵御外界诱惑。既然工作要保密, 那么工作必定就会涉及到国家与集体的利益。在对待保密工作 上,我会保持一个清醒的认识,在面对外界诱惑时,用职业操 守来约束自己,切实做到“遵纪守法,保守秘密”。

再次是恪守工作职责,做好保密工作。信息化发展在为工 作生活带来便利的同时,也为保密工作带来了不小压力。因为 我很清楚,现在的信息传播速度很快,如果在工作中没有对工 作设备加以认真管理,那么就很容易造成不堪设想的后果。结 合我自己的工作,我认为自己要做好保密工作,那么就得加强 对保密制度的学习和执行,坚决不让外界传输媒介接触工作设备;坚决不将信息内容透露给他人;定期做好工作设备的维护保 养。

最后是加快知识更新,增强防范能力。信息化发展步伐的 加快,在无形中也保密工作也提出了更高、更严的要求。当前, 信息化发展速度明显加快,如果从事信息管理工作的人员不能 加快知识更新,不仅是会被工作所淘汰,更重要的是在面对犯 罪分子利用网络入侵时,便会显得束手无策。所以,在今后的 工作中,我将会不断以信息化发展趋势为指引,加快对新知识、 新技术的吸收,在工作中筑起一道牢不可破的“防火墙”。

总之,在信息化快速发展的今天,我们必须要树立牢固的 保密观念和脚踏实地做人、认真负责干事的作风,要特别能耐 得住寂寞,特别守得住冷清,特别吃得了苦,要善于利用时间、 静下心来抓好学习,努力提高自己的综合素质,争当新时代保 密卫士。

乡镇工作心得体会

加快推进工业化步伐,在工业发展上实现新突破。全镇生产总值(gdp)增长18%,达到28.79亿元;规模以上企业工业增加值增长__年,要全面完成我镇酒文化民俗风情一条街主体建设,全面完成高速公路两侧风貌改造工作,完成六期安置房主体建设。旅游开发要有新发展。制定我镇旅游业总体发展规划,重点做好菜花、沿江路桂圆、酒庄、酒文化一条街等旅游资源的整合和开发。鼓励社会投资,进一步完善配套设施建设,形成具有特色的乡村旅游和工业旅游。场镇管理要有新突破。向管理寻突破、向管理要效果是__年我镇城镇化建设的重要内容之一。要继续推进城乡环境综合治理工作,特别是“七乱”整治、“八小”行业卫生整治、病媒生物防治等工作;深入推进“七进”活动,形成“是我家,环境卫生人人抓”的意识;以酒谷大道安置房为管理标杆,提高全镇居民文明素养和小区管理水平,改善群众生活环境。

加快推进新农村建设,在服务“三农”上实现新突破。提高农业产业化。做大做强高粱、蔬菜等重点产业,做好做亮农业品牌,重点发展以等村为主的无公害蔬菜及红高粱基地,以龙头铺、、为主的万亩无公害生态果园;推广“农户+专合社+公司”、“基地+专合社”等发展模式,大大提升农业产业化经营水平;完善农业基础建设。__年,抓好小农水项目的验收工作;抓好盘龙、、邓元、郭石土地整理修复工程建设;抓好建筑岩、李沟两座病险水库的整治工作;抓好农业综合开发项目的实施;抓好农村安全饮水工程;抓好病虫防治、技术推广和农民培训等工作;加快聚居点建设。借力土地“双挂钩”项目,加快聚居点及村级活动阵地、卫生站等设施建设,探索出一套科学的新农村管理模式;全面完成和三潭2个新村聚居点建设,使村民真正感受到实施“产村相融”建设的好处。

二是注重经济建设,全力以赴抓好项目建设。

全面完成旧城改造一期建设项目。投资2.97亿元,建设完成占地2.3万平方米的地下车库主体建设、修建地上1万平方米商住楼,完成道路、景观、百姓舞台、停车场等配套建设,建成一条占地约50亩,集休闲旅游、特色餐饮、酒业文化、观光购物为一体的多功能特色步行街。

全面完成酒庄配套农业综合开发项目。投资1212.6万元,全面完成0.8万亩酿酒高粱专用基地建设项目。其中,水利设施:将兴建排灌站1座,输变电线路配套0.18千米,完成灌排渠系工程或坡面水系19.95千米,整治山坪塘12座、蓄水池3口;农业设施:将完成工程改土1000亩,新建、整治机耕路24.12千米,配套农机具31台。

加快圆融酒庄项目建设。__年将积极协调投资业主进场施工,全面完成1.5公里沿江路改道工程,启动酒庄酿酒车间建设,完成酒庄主体建设的30%,达到总体工程进度的30%。

加快建设佳城农贸市场。__年将加快推进佳城农贸市场拆建项目,积极协调市、区部门,完成供地手续;年底实现投资1.5亿元,完成一、二层市场主体,达到拆建工程总进度的60%。

争取开工建设玻璃生产线建设项目。积极协助招商企业华盛玻璃有限公司,启动总投资2亿元的现代化环保玻璃生产线工程。__年将投资1亿元,建成4.7万平方米的厂房、0.2万平方米的办公用房和1.5万平方米的库房,达到总体工程进度的50%。

启动养老养生基地建设项目。预计总投资10亿元,新建占地500余亩的养老养生基地,包括养老养生服务设施、养老公寓等。__年,将积极协调相关部门,加快完成项目选址、土地调整、规划设计和项目立项等前期工作。

三是注重惠民富民,集中力量推进社会事业。

大力发展教育事业,完善学校基础设施建设,规范校园及周边安全管理,启动小学前期迁建工作;进一步完善综合文化站硬软件设施和管理,争创省级示范综合文化站;完善村(社区)公共文化服务网络建设;提高困难群众门诊医疗救助申报率,解决长期患病群众的门诊救助;充分利用强村并组后的闲置房屋,安置散居五保户;加强农民工职业技能培训,扩大就业规模;继续推进新型农村和城镇居民社会养老保险和基本医疗保险全覆盖。

四是注重真抓实干,凝心聚力打造服务型政府。

抓理论学习,提升干部素养。形成主要领导带头学、分管领导主要学、机关干部集中学的良好氛围,深刻领会《决定》内涵。坚持贯彻党的群众路线,积极开展主题教育,不断探索和总结经验教训,在全面建设镇经济社会事业过程中,把握好胆子要大、步子要稳的关系,富有成效地推进各项工作,为成功实现“白酒金三角·酒业第一镇”总体目标打下坚实的基础。

抓队伍建设,强化服务意识。进一步完善关于干部管理、考核的办法、制度,严格执行《镇机关干部管理办法》、《干部考核制度》等各项规定,激励和要求干部不断提升工作水平和业务能力,提高办事效率,更好服务于民。严格按照市委巿政府关于全市深入整治“三不”问题有关精神,深刻剖析“三不”问题在队伍中的具体表现,在安全生产、民生工程、项目推进、效能建设等领域建立常态化监控体系,形成整治“三不”问题长效机制,持之以恒地抓好队伍建设。强化服务意识,高度重视民声民情,下大力气解决老百姓最关心、最迫切的安居乐业、增收致富、看病就医、养老社保等方面问题。

乡镇工作心得体会

切实履行党建第一责任人的职责,牵头抓总,做好表率,团结带领xx中心党员干部职工开拓创新、扎实工作,不断提升党建工作水平,取得了一定的成绩,现述职如下:

一、履职主要工作。

(一)深化理论武装,强化政治自觉,统一思想凝聚力量。

1.深入学习贯彻中央、省市县会议精神。突出抓好系列重要讲话精神和各级重大决策战略部署的学习宣传贯彻,突出抓好四个全面治国理政新方略的认识把握,进一步增强做好各项工作的使命感和责任感。本年度带头讲党课x次、专题辅导x次、理论研讨x次,并参加了县直属机关工委举办的党建知识竞赛。

(二)树立责任意识,夯实基层组织,建强组织激发活力。

1.全面推进机关党建规范化建设。从责任、制度、阵地等方面,全面推进机关党建规范化建设,着力建设学习型、服务型、创新型党组织。一是建立机关党建工作责任制。切实履行党组书记的第一责任人职责,凡涉及党建工作的党组书记亲自过问、亲自研究、亲自部署、亲自督办,做到管全面、解难事、抓落实、敢担当;督促领导干部履行好一岗双责,抓好具体工作的落实,切实形成齐抓共管、层层落实的良好局面。对履职不到位、措施不得力,及时进行了诫勉谈话、限期整改,对情节严重的追究领导责任。二是严格执行各项制度规定。切实增强贯彻执行中央全面从严治党重大战略部署的思想自觉、政治自觉和行动自觉,严格执行中央八条规定、省市十条规定以及xx县二十条实施细则,进一步解决发生在群众身边的四风和腐败问题,着力解决基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题,推进形成风清气正的发展环境和政治生态。三是严肃党内政治生活。认真落实三会一课、组织生活会、主题党日活动、民主评议党员和党性分析等制度,严格执行党费收缴规定。扎实推入党务公开,畅通党员参与党内事务、表达诉求、反馈意见等渠道,落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。五是抓好党员干部管理和发展工作。按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用十六字方针,严格发展党员工作程序和标准,完善党员信息库建设。

2.巩固教育实践活动和专项整治工作成效。督促机关党员干部,进一步对照群教路线、三严三实教育实践活动和庸懒散浮拖、四风问题和不作为乱作为问题等专项治理中查找出的问题和整改措施,认真做好补漏拾遗工作。对效果不好的及时回炉补课,对已经整改的事项进行跟踪问效、持续用力,不断巩固扩大整改成果,防止反弹,对正在整改的事项,高标准严要求,扎实推进落实,对已经建立的规章制度,监督切实运转,真正推动作风转变。

3.认真做好干部驻村帮扶工作。深入开展走基层活动,创新开展城乡基层党建结对帮扶活动,坚持问需于民、问计于民,着力解决现实民生问题,改善群众生产生活条件。组织引导机关党员干部真正下沉到村、帮扶到户,落实党员干部直接联系群众制度,推动联系服务群众、改进机关干部作风常态化长效化。组织中心干部慰问驻村帮扶贫困户、贫困党员、贫困军烈属,开展软弱涣散党组织的专项治理工作,不断夯实基层党组织基础建设。

4.丰富机关文化。注重发挥文化、艺术、体育活动陶冶性情、净化心灵、凝心聚力的作用,突出时代特色,结合机关特点,创新方法载体,不断提升机关文化的影响力和美誉度。一是结合法律进机关活动,进一步细化相关工作,开展读书、学法、请专家讲法、讲典型案例和群众性法治文化活动,推动文化建设与法制宣传教育有机结合,举办职工运动会、演讲比赛、知识竞赛、文体健身等活动。二是旗帜鲜明提出了七个一的机关文化:虚心学习每一位长处,忠心坚守每一个岗位,热心接待每一位来客,用心把握每一项政策,精心破解每一道难题,耐心托起每一缕阳光,真心服务每一个项目。用精神凝聚人,用文化培育人,营造团结进取、干事创业的人文环境。

(三)严明党的纪律,抓好党风廉政,作风建设常态化。

坚持党要管党、从严治党,带头践行三严三实要求,争做心中有党、心中有民、心中有责、心中存戒的党员干部,在思想上和行动上始终与中央、省委、市委、县委保持高度一致。

1.严格落实改进作风各项规定。认真落实好两个责任,教育引导机关党员干部严格执行中央、省、市、县关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定,抓好制度落实,切实防止四风反弹。

2.加强廉政教育。认真落实中央、省委、市委、县委党风廉政建设工作部署,积极参与市县组织开展的党风廉政建设知识竞赛、文艺汇演等活动,大力营造以廉为荣、以贪为耻的良好环境。加强警示教育,坚持正面典型引路、反面典型警示,组织机关干部参观警示教育基地,组织收看相关廉政、警示教育片,充分发挥典型的教育活动。

3.加强作风建设。全面落实中央八项规定和省市县相关规定。完善从严治党各项制度。常态化开展结对帮扶活动,经常性带着问题到基层和社区调查研究。做好机关事务管理、保密、信访等工作。

二、存在的主要问题。

一是对基层党建工作研究不够。由于刚到交易中心担任党组书记,学习党建新理论、新知识不经常、不深入、不系统;对基层党建工作中存在的问题准备不够充分,推动xx工作与加强基层党建工作融合得不够。理论联系实际,创造性开展工作能力有待于进一步加强。

待进一步提升,党组织思想政治觉悟意识还不够敏锐,政治自觉、行为自觉性不够。

三是党建和职工思想教育抓得不够。一是思想政治教育针对性不强,集中学习少,没有形成制度化、经常化,学习形式和方法单调,以学文件代替学理论,理论联系实际把握得不够好,学习收效不够明显。二是有重业务轻党务的思想。指导思想发生偏移,只重视业务工作,对思想政治工作抓得还不够紧,找干部职工谈心不够。特别在结合行业和工作特点,有针对性地开展思想政治工作方面,缺乏生动活泼、富有成效的办法。三是组织活动不经常。党、团工会活动开展很少,导致部分干部职工凝聚力、向心力不够,关心单位的整体利益主动性不强。

四是对党员干部的生活关心不够。由于我刚到交易中心开展工作,百业待举,主要精力都放在政府采购、工程建设等业务学习和指导上,注重理顺工作关系,规范建章立制,熟悉人事安排,对业务工作上抓得紧、管得严,与党员干部的交心谈心、党风廉政谈话做的还不够到位,对干部职工的工作情况抓得紧,在生活家庭和思想上关心得不够。

五是党支部战斗堡垒作用凸显不强。主要表现在组织群众、宣传政策、凝心聚力、服务群众意识和能力还不强。一是缺乏思想沟通。和班子成员的交心通气不够,彼此之间协调配合有时不够紧密,对一些重大工作缺乏深入的交流探讨。二是开展批评与自我批评氛围不浓。在民主生活会上是自我批评的多,互相批评的少,谈表象的多,查思想根源的少,开展积极健康的思想斗争气氛不浓。三是民主决策展开得工作不够。在一些新的工作思路和决策出台前深入调查研究、广泛征求意见不够,在一定程度上影响了决策的民主性和科学性。

六是系统的建章立制做得不够。xx中心党支部成立时间较短,各项工作还立足在见子打子、被动接受的层面上,系统的制度建设还不完善,没有做到创造性开展工作。

剖析上述问题的主要原因:一是党组班子两手抓、两手硬意识不强,执行不够坚决。对党支部的地位和应如何发挥作用,怎样发挥作用,缺乏全面的了解和重视,对其重要性缺乏充分的认识,在思想上还存在重业务轻政治的现象,从而导致一手较硬,一手较软。在思想上认为业务工作是硬指标,政治工作是软任务,抓业务工作比抓政治工作容易出成绩,因此缺乏抓队伍的自觉性和主动性。从事党务、党建工作的同志,都是打捆使用人员,平时由于人事变动频繁,加之党务、党建工作业务培训少,对一些政工业务还不完全熟悉,对工作钻研不够,工作中没能把思想政治工作与干部职工的思想实际结合起来,缺乏针对性和及时性。工作仅停留在老一套的说教方式上,政治理论流于形式,学习缺乏创造性和主动性,从而导致政治工作开展起来一般化,效果不理想。二是对激励机制的重要性思想认识不到位。一定程度存在不思立功,但求无过的思想,工作积极性和创造性不高,不能大胆进行改革创新,未从根本上探求切实可行,而行之有效的措施,从而导致建立有效的激励机制只是停留在口头上,挫伤了一部分干部的积极性。三是宗旨意识观念不够强。个别领导干部和党员在各种外界不良因素的影响和市场经济的负面作用冲击下,思想意志发生了变化,宗旨意识淡化了,价值观念错位了,淡化了全心全意为人民服务的宗旨,忘记了堤防建设管理工作的神圣职责,对自身存在问题的危害性和严重性认识不足甚至不以为然,从而导致在实际工作中在某些方面花架子,走过场,形式主义。四是党支部班子正视和解决问题的勇气不足。没有很好地运用党的理论抓队伍和制度建设,缺乏开拓创新精神,按照上级的安排部署按部就班的开展工作。因而在实际工作中,没能自觉地、完全地把从实际出发、实事求是的思想路线作为搞好工作和加强队伍建设的指南和出发点,缺乏实事求是正视问题的勇气,自觉不自觉地滋生和助长了形式主义、不切实际的情况。五是党员自身范模带头作用没有很好地发挥出来。缺乏示范意识,没有带头做好工作,人格魅力和感召力一般,在职工中缺乏威信。有的领导班子成员存在工作不够细致、作风不够扎实的问题,因而对队伍和工作中存在的问题未能及时地发现纠正。六是制度落实还不够到位。对制度执行不够彻底,缺乏持之以恒的韧劲,使制度发挥不出应有的制约和管理效用。同时,一些制度还存在不完善的地方,需要进一步健全。此外,在党员队伍监督制约机制方面,有时督促不得力,没有严格兑现,未形成强有力的约束氛围,一定程度上影响了党员模范作用的发挥。

三、xxxx年目标任务。

一是不断加强党员干部政治建设。强化理论学习,坚持党要管党、从严治党,带头践行三严三实要求,争做心中有党、心中有民、心中有责、心中存戒的党员干部,在思想上和行动上始终与中央、省委、市委、县委保持高度一致。坚持学习、教育、监督并重的原则,不断提升党员干部思想政治觉悟,不断提高党员干部依法依规履职的能力。

二是不断夯实党建工作责任机制。明确职责,抓全局,抓重点,把精力投入到党建工作中来,重视指导不越位、不包办,时刻牢记党建工作第一责任人的担当。坚持三重一大,坚持民主决策制度,坚持三会一课和组织生活制度,一如既往地强化党风廉政工作。

三是不断强化党员干部的教育管理。以活动为载体,积极组织党员干部参加党务党风培训活动,组织干部职工参加警示教育和党风廉政教育专题活动,组织干部职工开展丰富多彩的文体活动,不断提高自律意识,增强干事创业的活力。二是以制度为抓手,强化制度落实,加强日常教育管理,作风建设、能力建设常抓不懈。严格执行各项规章制度并加强督查督办。

四是不断拓展教育活动实践成果。按照党要管党、从严治党的要求,不断巩固坚持专题教育实践活动,教育落实并重,监督落实同行,坚持问题导向,建立工作台帐,落实一项,销除一项,积极总结工作成果,提炼经验教训,更好地发挥党建工作在xx工作中的指导作用。

五是不断健全完善述职考评机制。建立健全班子成员述职机制,探索建立党组成员向本级党组织报告履行党建工作责任制,完善双评双述制度。建立评议考核制度,出台《xx县xx中心党组履职综合评议考核办法》,根据述职评议结果和党建目标考核结果,形成综合评议考核结果。将评议考核结果作为评价领导班子和党组成员纳入年度目标考核的在重要内容和年度评优的重要依据。

乡镇工作

乡镇工作是指在乡镇行政单位从事相关工作的一种职业。作为乡镇工作人员,我有幸亲身参与乡镇的发展和建设,积累了一定的经验和体会。在我看来,乡镇工作既丰富多样又充满挑战,下面我将从自身经历出发,谈谈关于乡镇工作的心得体会。

首先,乡镇工作为我们提供了机会去深入了解和参与农村的发展。乡镇工作人员常年驻扎在农村,与农民们日常生活息息相关。随着我在乡镇工作的时间增长,我越来越深入地了解到农村与城市有着截然不同的生活方式和发展需求。在乡镇工作中,我参与了村庄规划、农业产业发展、农村改革等各种项目,这让我更加了解农村的各个方面。这种了解让我见识到了农村的伟大与繁忙,同时也意识到了许多农民所面临的困难与压力。乡镇工作不仅为我们提供了更多了解农村的机会,同时也让我深刻认识到了乡镇工作的重要性和意义。

其次,乡镇工作需要具备一定的综合能力和沟通能力。乡镇工作人员需要通过与农民的交流和了解,来收集信息并提供他们需要的帮助。在乡镇工作中,我们经常需要与各种各样的人打交道,包括农民、乡镇领导、企事业单位等。面对不同的人群,我们需要用不同的方式沟通和协调。沟通能力成了我们乡镇工作中不可或缺的能力之一,只有用心倾听和理解他人的需求,才能更好地为他们提供服务和解决问题。

此外,乡镇工作的一大挑战是如何在有限的资源下达成最大效益。农村的资源相对有限,经济发展水平相对较低,这就要求我们在乡镇工作中善用每一分资源,实现最大效益。无论是在农业生产中,还是在农村建设中,我们都需要在有限资源下寻找最佳方案。这就需要乡镇工作人员具备创新思维和解决问题的能力,通过合理规划和有效管理,最大限度地提升农村的发展水平和生活质量。

最后,乡镇工作需要坚定的信念和耐心。在乡镇工作中,面临着各种各样的问题和困难,需要我们时刻保持积极乐观的心态。只有坚定的信念和耐心才能让我们不断寻找解决问题的办法,克服困难,使农村发展更加顺利。乡镇工作并不像城市工作一样的轻松,但正是这种辛勤的付出让我们深深地感受到了我们的价值。

总之,乡镇工作是一项具有挑战性的工作,但它也是一项让人充实和满足的工作。通过乡镇工作,我们可以深入了解农村的发展需求,提供他们真正需要的帮助;乡镇工作也需要我们具备综合能力和沟通能力,为乡村提供最佳的服务;坚定的信念和耐心是乡镇工作的助力,在困难与挫折中坚持前进。只有这样,我们才能够为农村的发展做出更大的贡献。

乡镇工作心得体会

我是一名选调生,2008年被分配到乡镇党政办工作。虽是农民子弟,但我对基层工作并不了解。回头去看,那段日子的确让我受益颇丰。其中记忆非常深刻的,是三次掉眼泪的经历。

第一次掉眼泪:

大山深处的现实。

第一次去工作的乡镇,我期待满满,因为同行的选调生都说那是工业重镇,是个好地方,有山有水有田园般的诗情画意。去乡镇工作,我也做好了随时下村冒风雨、踩泥巴的思想准备。可是当车驶入乡镇,看到门前屋后的大山、重车碾轧的公路、空气中弥漫着的煤炭黑尘,还有房间里的蛛网灰尘、房外简陋的厕所、办公室堆积的文件……我胆怯了。这大山深处的现实打破了我的幻想,似乎在告诉我,我将与城市的灯火、校园的书香、亲朋的爱护道别。我把不满悄悄隐藏,回到家后却忍不住号啕大哭。难道十六年寒窗苦读,就只为变成大山的女儿?我能一辈子扎根于此吗?这是我来到乡镇党政办后第一次流泪,父母心疼的眼神让我至今不能忘怀。就是这次流泪,把我从一个女学生带进了“女汉子”的行列,没想到在那里的一分一秒竟成为我美好的经历。

第二次掉眼泪:

熬夜的成果成了废纸。

到乡镇党政办工作,是荣耀也是责任。爱岗敬业是我对自己的要求,既然选择来到这里,服从和尽责理应成为信条和遵循。不久,我就开始起草党建、纪检、组织人事方面的文字材料。一次,镇纪委书记让我根据上级要求,草拟镇纪委年度工作要点,我接了任务埋头就写,想着要让材料既能贯彻上级要求,又能体现乡镇特色,同时还能推陈出新。由于对纪检工作不了解,对专业术语不熟悉,我整整熬了一个通宵。第二天,当我把稿子交给领导,满以为会得到肯定,结果纪委书记委婉地让我参照以往的工作要点重新梳理,并且要有今年工作的重点和特色。这就意味着我辛苦一夜的成果成了废纸。回到办公室,失落感、自卑感涌上心头,“太没用了”“太没面子了”……我流下了眼泪。

后来,纪委书记得知我熬夜写材料,特地找我谈话,引导我改变写材料的方式方法,不要操之过急、要求过高,让我放缓脚步,先学习借鉴,虚心向前辈学、向同事学,避免做无用功。从那以后,每接到撰写材料的任务,我总是先认真琢磨,从宏观上把握工作重点,再结合镇里的工作实际着手起草。在乡镇工作的时间里,我的写作能力不断提高,得到了领导和同事的肯定。可以说正是那一次的眼泪,让我克服了急躁的心态,磨炼了自己的心性,也懂得了干好党政办工作特别是文字工作,抄不了“小路”,只有积跬步才能至千里。

第三次掉眼泪:

超负荷的临时任务。

上面千条线,下面一根针。乡镇党政办事务多、责任大,加班熬夜已成家常便饭。正因如此,其他部门的同事们既羡慕我们,也“同情”我们。我们党政办有个惯例,每周一都要召开碰头会,总结上周工作,安排本周工作。但计划没有变化大,中途经常会有临时任务。记得有一次,办公室每位同事都领了任务,我的任务比较重,有好几份材料要起草,没想到主任中途又给我加了任务。已经满负荷的我,想到这么多、这么急的工作,可能在规定时间内无法完成,便第一次跟主任提出能否缓一缓、减点压,但被主任否决了。也是在办公室,我又一次对着窗外委屈地哭了。一位老领导看到我闷声掉泪,便过来安慰我:“哭什么,快点把眼泪擦干。我们小吴挺能干的,这些事情算什么!”这些饱含正能量的话,让我鼓足拼劲,终于按时按质按量地把任务完成了。也正是因为这一次流泪,我懂得了压任务、压担子的含金量,不憋一憋、不压一压,自己的肩头就硬不起来,扛不住责任。

转眼到了工作的第八个年头,虽然自己已离开乡镇党政办,但那时的景、那时的人和那时的事,尤其是那时的眼泪,成为我难以忘却的宝贵记忆。

乡镇干工作心得体会

乡镇干部是基层工作的中坚力量,负责协调各项工作、服务群众,是联系党和群众的纽带。在乡镇干部的工作中,需要具备一定的知识、技能及工作经验,才能更好的解决问题和开展工作。本文将从个人经验出发,谈一谈乡镇干部的工作心得和体会。

第二段:工作环节。

在乡镇干部的工作中,需要做好各个环节的工作。首先是人民群众的接待工作,这需要热情周到地服务群众,解决群众的各项问题;其次是办公室工作,这需要做好文件管理、资料整理、电脑操作等工作;再次是会议工作,由于乡镇干部作为基层领导,需要主持开会、讲话、解决问题等;最终是对工作进行总结和反思,从中吸取经验、总结经验是非常重要的。

第三段:工作技巧。

乡镇干部的工作技巧不仅仅需要掌握一定的业务知识,还需要有一定的沟通、协调、领导等方面的技能。在工作中需要注重部下管理,要充分发挥管理在协调、推动、服务中的重要作用;同时需要注意公正、公平、公开的原则,尊重群众的知情权,做好协商、沟通和解决问题的工作;提高工作效率也是乡镇干部的工作技巧之一,可以通过制定科学合理的工作计划、使用现代化的信息技术和管理软件等途径提高工作效率。

当当乡镇干部需要不断总结自己的工作经验,从中不断提高自己的工作素质和能力。一方面要加强自身修养,从身心健康、学习进修、军训培训等方面深度掌握知识,提高工作和语言表达能力;另一方面需要经常反思自己的工作,包括做好记录,了解自己做得好和不好的地方,甚至与别人交流讨论,共同进步。

第五段:结论。

总之,乡镇干部是联系党和群众的纽带,需要做好接待群众、办公室、会议和总结反思等多个工作环节。在工作中需要掌握各种技巧,包括管理、沟通、协调和提高工作效率等。最终需要不断总结自己的工作经验,提高工作素质和能力,才能更好地服务群众,实现总体发展目标。

乡镇敢转争心得体会乡镇工作人员心得体会

“面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任……”3月18日,牧野区召开“敢担当、转作风、争一流”实践活动动员大会。该区四大班子领导,各镇(办)、电源产业园区、区委各部委、区直各单位、副科级以上干部和基层站(所)负责人;区法院、检察院、公安局中层以上干警等500余人参加动员会。会议由牧野区区委、组织部部长尚增轩主持。

此次动员会的主要任务是深入学习贯彻全市关于开展“敢担当、转作风、争一流”实践活动有关要求,对“敢担当、转作风、争一流”实践活动进行全面动员和部署,教育、引导全区党员干部进一步筑牢担当意识,转变工作作风,推动全区各项工作争先创优。

会议要求,大家要在思想上重视、认识上统一、行动上提速,以“敢担当、转作风、争一流”实践活动为载体,将全区领导干部的担当意识强起来、优良作风立起来、精神状态提起来,在全区形成“比、学、赶、帮、超”的良好局面。

会上,牧野区区委副书记张向前宣读了《新乡市委关于开展“敢担当、转作风、争一流”实践活动的意见》,要求进一步落实全面从严治党责任,推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,持之以恒抓好作风建设,提升工作效能,创优发展环境,着力形成敢于担当、克难攻坚、争创一流的良好局面,汇聚加速转型、提质发展和建设“四个新乡”的强大合力。张向前还就开展“敢担当、转作风、争一流”实践活动的重要意义、总体要求、主要措施、实施步骤等进行了详细阐述关于敢转争心得体会关于敢转争心得体会。

牧野区区委书记靳新峰说:“全区党员干部必须站在讲政治的高度深刻认识这次活动的重要意义,积极参与并践行活动要求,以活动建强领导班子、提振干部士气、锤炼工作作风、推动工作落实,努力营造全区上下凝心聚力谋发展、撸起袖子加油干的浓厚氛围,为推动牧野区经济社会健康、快速发展作出应有贡献。要将这次活动作为解决发展问题、加强干部队伍建设的重要抓手,作为改正个人缺点、弥补机关管理制度漏洞、增强服务能力的一个重要载体,自觉在活动中正视问题、转变作风、提高能力。开展‘敢、转、争’实践活动,就是要求干部进一步强化责任意识,以破解难题的实际成效,带动我区各项工作的整体提升,确保圆满完成今年发展任务,为实现‘十三五’发展目标夯实基础。”

乡镇工作心得体会

上半年全镇经济总量预计可实现4.45亿元,完成年初计划的52.6%;乡镇企业总产值实现3.8958亿元,占年计划的53%,实现工业增加值5980万元;实现财政本级收入266万元,完成年初计划的63%,工商各税收入1250万元,完成年初计划的63%;计划生育政策符合率达94.1%;城镇建设开工面积8万平方米;农村人均纯收入预计可实现2288元,半年人均增收120元;累计农村劳动力转移1.33万人。

二、突出中心,狠抓落实。

上半年,按照区委、区政府的总体要求,镇党委政府围绕年初制定的35项目标任务,切实转变工作作风,强化服务,狠抓各项目标任务的落实,以实际行动贯彻落实区委片区会议精神,促进了我镇各项工作的顺利开展。

(一)整顿作风,落实责任。

按照区委作风建设年活动的总体安排,镇党委、政府集中一周时间开展了机关干部思想纪律作风整顿活动,把全镇干部的思想统一到全面落实科学发展观和树立八个方面的良好风气,完成全年各项目标任务和重点工作上来;二是召开镇、村、组三级干部会议,对全年工作进行全面安排部署,制定了目标任务和考核办法,与各村、各单位签定了目标责任书,明确了任务,落实了工作责任;三是实行领导包片、干部包村,镇、村、组党员干部“三级联创”包抓示范基地和重点项目建设工作责任制。四是完善了机关的各项规章制度,使干部都能了解制度、熟悉制度,并按照制度办事,提高工作效率。通过以上工作,使全镇各级干部纪律性进一步增强,工作作风明显转变,工作任务更加明确,为全年各项工作任务的顺利完成奠定了基础。

(二)农村经济稳步推进。

1、加快农业产业结构的调整。积极引进规模经营户和大户经营模式推进农业产业结构的发展,引导农民采用转包、出租、合股等方式进行土地的流转。目前,全镇已流转土地4584.4亩,涉及3907户农民,实现花卉苗木种植1200亩,无公害蔬菜种植1400亩,优质水果种植1800亩,生态水产品养殖3000亩,农业生态旅游业发展到了15家,“五一”黄金周接待游客2.33万余人。初步形成了辐射周边的花卉苗木、休闲旅游、生态水产品和优质水果、无公害蔬菜基地的发展格局。

2、加强农业基础设施建设,着力改善农村生产生活条件。半年来,投入资金122.3万余元,维修整治公路22条58公里,新修4条5.3公里,新修公路桥栏杆3座160米;整修渠道13条16公里,渠道清淤68处57.7公里,整治山塘41口,维修电力提灌站24站;落实了水利设施防汛抗旱措施和电力提灌站安全管护责任,确保农业农村工作的基本需要。

3、落实项目储备,争取国家项目拉动,促进产业发展。做好了三、四期人饮安全工程的项目储备,争取了生态家园富民工程项目的申报立项和测土配方平衡施肥项目在我镇实施,完成二期人饮安全工程施工的准备工作,完成了国家大中型水库移民后扶工作,按时进行扶持资金的兑付,完成了我镇全中国第二次农业普查工作任务。完成了无公害蔬菜基地建设规划。

4、积极推进农业新技术,大力发展农业机械化。开展各类农业技术培训45场次,培训人员4000余人,发放技术资料2万余份。完成机插秧任务2074亩,落实豫薯王示范片种植2985.4亩。新购买农业机具35台,进一步提高了我镇的农业机械化水平。

5、加大了动物防疫力度,做好了春防工作,有效控制了生猪高致病性蓝耳病的防控工作。

(二)工业经济健康发展。

采取有力有效措施,努力营造企业生存、发展的宽松、和谐环境。切实转变职能,发展经济、服务好企业,企业生产、建设有序运转,半年来,工业经济保持持续健康发展。“德基盛”、“宏智化工”等一批骨干企业发展执着较好,仅“德基盛”1—6月完成工业总产值800万元,同比增长20%;新落成投产的“福润药业”获得农业部批准的新新产品品种30个,上市销售18个品种,实现产值万元。半年来,工业企业实现总产值38958万元,占年计划的53%,营业收入38522万元,占年计划的53%,利润总额963万元,占年计划的54%,上交税金437万元,占年计划的52%,实现工业增加值5980万元,占年计划的52%,企业从业人员达5615人,实现工资总额支付2670万元。

(三)服务新城效果明显。

1、开展了桃花溪河综合治理工程征地房屋拆迁工作。已签订拆迁协议254户,占应签农户的78.4%,房屋拆除42户,占已签协议户的16.5%,同时基本解决了征地房屋拆迁中的遗留问题和工程建设服务问题。

2、安置房建设在克服重重困难的情况下,一期工程8万余平方米已全面开工建设。

3、实验二小分校建设征地农转非安置补偿和青苗附着物补偿已全部兑付,房屋拆迁安置补偿协议已全部签订,工程建设进展顺利。

4、桃花新城天然气管线搬迁有序推进,炮损补偿和天然气放空纠纷顺利处置。

5、500千伏高压铁塔建设在克服了多重困难的情况下,在我镇范围的工程实施已尽尾声。

(四)城市建设进展迅速。

1、投资300多万元建设的——大桥顺利竣工,为城镇建设拓展打下了坚实基础。

2、城镇建设开工面积达8万元余平方米。小城镇规划项目征地已经展开,进入附着物清理阶段。

3、启动了农贸市场改造工程,完成了临时过渡摊位的建设。

4、场镇基础配套设施不断完善。硬化场镇路面50平方米,人行道改造360余平方米。铺设人行道地板砖892平方米,新修小桥护栏21米,更换场镇垃圾桶26个,新安装场镇路灯52盏,补植行道树74棵,改善了场镇环境面貌。

(五)财政实力增长明显。

努力培植税源,强化税收征管,完成工商各税收入1250万元,比同比增长231%,实现本级财力266万元。认真完成三项直补工作,直补金额83.6万元。全面开展了镇属国有资产的清理核实盘存工作。

(六)社会事务全面发展。

1、人口与计划生育工作全面落实。

上半年共出生113人,不符合政策生育7人,政策符合率为94.1%,获国家奖扶43人,独生子女加分67人。党政一把手亲自抓,以宣传教育为主,促进了新型生育文化的健康发展;奖惩结合,加强了行政执法力度,净化了生育环境;强化“三结合”,落实“十百千万工程”,带领群众致富奔小康;强化基层基础工作,加强网络建设。加强了流动人口管理;深化优质服务,提高对育龄夫妇的服务质量;全面开展了计划生育专项执法清理,效果较好。

2、民政工作常规推进。

(1)救灾救济及时准确,上半年发放春荒救助款4万多元,自然灾害受灾3户救助资金2700多元,临时困难救助30户9000余元,加大了对精神病救助的力度,落实了残疾人建房6户,为8位下肢残疾人配备了轮椅。

(2)贯彻五保政策,五保供养125人共计17.5万元。

(3)规范低保管理,严格审查。发放城市低保497户1002人,低保金45.96万元;农村低保288户,591人,9.48万元。

(4)双拥优抚工作,享受优抚对象256人,合计发放优抚金23.8万元。

(5)婚姻登记严格程序,依法登记71对。农村医疗救助6人9190元,加强了殡改政策法规宣传,规范了果园村公益性公墓的管理。

(6)新农合医疗参合率达80%以上,管理进一步规范,“降消”项目有序进行,积极开展了义务献血活动,开展了创市级卫生镇宣传与检查,进行了“四害”灭杀与防控,人们享受医疗、卫生水平有了一定提高,人们的公共卫生意识得到增强。

(7)扎实有效地开展了狂犬病防治工作,全镇原有犬只4914只,截止目前为止镇政府组建灭犬队16个,灭犬929只,进行免疫3985只,有效地预防了狂犬病在我镇的发生。

(8)社区服务项目进一步延伸和规范,社区治安进一步好转,城镇劳动力调查基本结束,城乡劳动力转移培训完成80%以上,开展了下岗职工城镇失业人员4050人员就业与再就业的培训和就业指导,社区不和谐因素得到控制。

3、民兵预备役工作顺利进行。

全面完成民兵整组、兵役预备役登记和退伍军人预备役统计工作,择优推荐5名民兵由专武干部带队参加了市区组织的民兵军事训练,取得了良好成绩,为提升民兵预备役队伍遂行任务的能力打下了坚实的组织基础。

4、“两基”成果继续巩固。

全面实施“科教兴镇”、“教育强镇”战略,坚持依法治教;学校网点部局调整全面完成;干部和师资队伍建设得以加强。

5、综合治理和安全监管工作全面加强。

(1)以平安建设为主线,抓好法制宣传教育。

年初下发了“法律六进”的工作意见,制定了工作措施,落实了工作责任,召开村(居)干部和党员大会15次、户长会145场,播放反邪教影片10场次,发放宣传资料3000余份,请司法局原局长周贵全讲授法制课,把法制宣传教育贯穿到整个工作中去。

(2)加强治安综合治理,努力建设平安——。

完善布控治安网络,加强严打斗争,1—6月份共接警119件,其中违法案件49件、纠纷案件49件,打击处理7人,比去年同期下降25%。重视人民调解,半年来受理矛盾纠纷66件,调解66件,调解率100%,成功65件。

根据区政法委的布署,开展了专项整治活动,联合派出所、工商、文广站等部门对网吧、游戏厅、音响制品等进行清理整顿,严厉打击盗窃、扒窃等活动,使人民群众的安全感得到增强,社会秩序得以进一步好转。

(3)抓好邪教打击处理,严密监控重点人员。

加强邪教管理,明确目标任务,落实打、防、控、管的责任人,定期进行分析和排查,坚持反邪教夜间巡逻,随时处置处邪情况;落实监控措施,对排查出的重点人员落实监控,明确任务,签订责任书,确保了“三个零目标”的实现;对长期痴迷而又未发现现行活动和刚出狱的“×××”人员落实教育转化任务,进行定期或不定期地上门教育转化。

(4)开展了“万名干部大下访”活动,全面落实信访工作责任制,排查解决了信访突出问题件,确保了信访目标的实现。

(5)安全生产工作做到人员、经费、责任三落实,完善了各项规章制度,按照“横向到边,纵向到底”的工作原则,全面完善安全生产监管网络,认真开展道路交通、非煤矿山、化危品、食品卫生安全等专项整治活动,加大了节假日和日常安全生产的检查监管力度,实现了安全生产事故、死亡事故为“零”的目标。

(6)加强了地质灾害预防监测管理,制定了地质灾害应急预案,对重点地质危险区域进行经常化检查、跟踪、监督,确保监测网络正常运行。

三、围绕中心,狠抓党建。

(一)扎实开展“作风建设年”活动。

一是进一步强化责任意识,全面落实廉政职责。认真实施党风廉政建设任务,明确职责,夯实责任,与各村、各单位签定了党风廉政建设和反腐败工作责任书,使任务责任落到实处。

二是在党员干部中扎实开展了警示教育活动,通过自学组织推荐的学习篇目,观看警示片,写心得体会,讨论交流等形式,进一步筑牢了广大党员干部反腐倡廉的思想基础,提高了广大党员干部拒腐防变的自觉性,形成了以廉为荣、以贪为耻,干事创业,执政为民的良好氛围。

三是认真落实廉洁的有关规定,对接待费、车辆费、会议费进行严格控制,从一点一滴,从小事上励行节约。

四是通过宣传贯彻两个条例,构建警示训诫防线,进一步健全了警示提醒、诫勉督导、责令纠错三项制度和诫勉谈话、提醒谈话、述职述廉等制度,增强了广大党员干部,特别是领导干部监督和接受监督的意识。

五是镇主要领导能够认真落实党风廉政责任制“五个一”工作,严格按照要求自觉担负起党风廉政建设和反腐败工作任务,以身作则,从严管好自己的家属、子女和身边的工作人员,半年来,无违规违纪现象发生。

(二)全面加强党的基层组织建设。

二是继续开展“五双”工程和党员干部扶贫帮困活动,充分发挥党员模范带头作用。充分发挥农村党员在产业结构调整、社会主义新农村建设中的先锋模范带头作用。积极开展走访慰问为贫困群众送温暖,筹集资金18万多元,慰问贫困党员60名。

三是深入开展“双培”活动,继续推进和完善发展党员公示制度,增强党员发展透明度,真正把农村思想先进,能起到带头作用的致富能手和有一定技术特长的人吸收到党组织中来。上半年共接受收入党积极分子40人,新发展党员16人,转正20人,建立完善村级干部后备库,培训后备干部65名。

四是结合市第三次党代会召开和庆祝重庆市直辖十周年,在全镇范围内开展丰富多采的宣传活动,弘扬直辖十年以来取得的翻天覆地巨大变化,坚定人民群众社会主义信念。

五是切实加强基层组织建设,以“三级联创”为载体,创建五好支部为目标,强化班子队伍建设和制度建设,先后调整充实3个支部,新建4个两新组织支部。

四、存在的主要问题。

(一)村级干部年龄老化;后备力量不足,善办事,敢办事,能办事的人缺乏。

(二)防邪工作任务艰巨;“×××”和“三赎__”人员贼心不死,社会不稳定因素依然存在。

(三)城市拆迁压力大;在城市建设征地拆迁中农民的期望值和政策发生矛盾时,会造成工作举步维艰。

下半年的工作安排。

一.目标任务。

下半年,全镇经济总量达到8.4256亿元,比上年增长10%,其中:乡镇企业总值达到7.044亿元,工业增加值1.0451亿元,总收入7.0239亿元,总利润1781万元,实现农业总产值5245万元,人均纯收入增加220元达到3580元,工商各税收入1600万元,完成收入后实现本级财力380万元,新增固定资产投入8124万元,小城镇建设开工建筑面积8万平方米,竣工6万平方米。社会各项事业得到全面的发展。

二.主要工作措施。

1、认真宣传贯彻落实市第三次党代会精神,继续推进作风建设年活动,着力提高农村基层干部的执政能力。发展——经济,必须首先提高村、组干部的执政能力。要借换届之机,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过、能带领群众致富奔小康的能人充实到村、组班子中来,同时要加强培训教育,努力造就一批执政能力强的基层干部队伍。

2、充分发挥——的区位优势,大力发展生态经济,合理布局产业基地,逐步完善配套的基础设施,加大招商引资力度,不断壮大——经济实力,促进——经济发展。

3、以建设生态休闲产业为契机,大力加强农业产业结构调整,培育农业龙头企业。巴乡谷度假村、禾丰生态园、长水禽业等农业企业不断发展壮大,同时新引进一批农业企业,推动——生态休闲产业健康发展。

4、以服务桃花新城建设为目标,切实做好桃花新城拓展建设的各项服务工作,同时,加快小城镇建设步伐,扩大小城镇建设规模,开创小城镇建设新局面。继续推进场镇基础配套设施建设、安置房建设、农贸市场改造、小城镇规划项目征地建设任务,使场镇面貌焕然一新。

5、加快农村社会化服务体系建设进程。强化计划生育服务,加大行政执法清理力度,提高生殖保健服务质量,确保符合政策生育水平。加大社会保障服务力度,贯彻落实农村五保供养政策,切实做好优抚、救灾救济和农村、城镇人口的低保审核发放工作,维护农村弱势人群的根本利益。加强劳务输出,建全农村劳动力资源信息库,开展农村劳动力转移技能培训,切实提高就业竞争能力和自主创业能力。

6、认真抓好党的建设,重点落实基层组织阵地、制度建设和村组干部的换届选举工作。

7、大力加强社会治安综合治理,严密防范和打击邪教组织,努力建设平安——。认真抓好民政事务、计划生育、安全等工作,促进——镇经济社会的协调发展。

乡镇工作

乡镇工作是我求职路上的一次机缘巧合。自从有了这份工作,我经历了许多有趣和充实的事情,对乡镇工作也有了更深刻的体会。在这篇文章中,我将分享我对乡镇工作的心得体会,包括发展机遇、人际关系、责任感、挑战和成就感。

首先,乡镇工作给予了我许多发展机遇。作为一名乡镇干部,我有机会参与并推动各种政策和项目的实施。这些经验使我更加了解政府决策的过程和实践,提高了我的政策分析和解决问题的能力。此外,乡镇工作还为我提供了广阔的展示平台。通过参与各种会议和活动,我能够与不同层级和领域的人们建立联系,为未来的发展打下基础。

其次,乡镇工作带来了丰富的人际关系。乡镇上的人们往往本土化程度较高,他们朴实、淳厚,对待陌生人充满热情。在这个过程中,我结识了许多乡亲,他们对我的支持和鼓励使我感到温暖和感激。在与同事的合作中,我也学到了团队合作和沟通技巧。这些人际关系不仅是工作中的资本,也是我个人发展和成长的重要因素。

第三,乡镇工作培养了我强烈的责任感。作为乡镇干部,我必须时刻为人民利益着想,积极回应他们的需求和诉求。同时,我也要全面了解和掌握乡镇发展的方向和政策,以便更好地推动工作。这种责任感让我时刻保持紧张的工作状态,激励我不断学习和进步。

第四,乡镇工作充满了各种挑战。乡镇是资源相对匮乏的地方,经济基础薄弱,发展条件落后。与城市相比,乡镇工作面临更多的困难和压力。作为一名乡镇干部,我需要解决人民关心的实际问题,如土地利用、农业发展、基础设施建设等。这些问题的解决需要不仅需要知识和技能,更需要耐心和智慧。然而,正是这种挑战让我感到活力四溢,激发了我的潜力和动力。

最后,乡镇工作给予了我巨大的成就感。在乡镇工作中,每一次小的进步都能对乡亲们产生积极的影响。解决了一个个实际问题,我感受到了为人民做贡献的重要性和意义。这种成就感远超过物质上的奖励,它让我坚定了为人民努力奋斗的信心和决心。

总的来说,乡镇工作给予了我许多机遇和挑战,培养了我强烈的责任感和成就感。对乡镇工作的心得体会让我更加珍惜这个平台,也让我对未来的发展充满了信心和决心。在今后的工作中,我将继续努力,提高自己的能力,为乡亲们提供更好的服务和帮助,以实现共同进步和发展的目标。

乡镇干工作心得体会

作为乡镇干部,我深深地感受到了乡村发展的重要性和紧迫性。在这个特殊的岗位上,我深入了解了基层工作的实际情况,尝试通过各种方式为乡镇发展注入新活力。其实,乡村振兴是一场利益共享的全民行动,每个干部都应该有高度的责任感和奉献精神,为实现农民生活的幸福和富裕贡献力量。

第二段。

因为地域位置的原因,我所在的乡镇资源不足,基础设施滞后,产业发展缓慢。在这个环境下,我们特别需要创新思维和战略眼光,通过有效的管理和规划,打造一个比较完善的公共服务和共建共享的社会环境。我们积极引进优质产业和企业,探索农产品销售市场,推广先进的科技和技术,提高农业生产质量。我认为,从项目落地、工作进展到利益分配,都需要我们做好相关的政策和宣传工作,IT技术的应用也会大幅提升效率,带来良好的决策结果。

第三段。

在乡村振兴的过程中,我不断地调研、学习和实践,把工作中的困难、问题消化先化解掉。作为一个优秀的乡镇干部,我不断地提高自己的综合素质,增加知识和技能,不断地破解难题,注重与团队成员的沟通和协作。除此之外,我们还要学会善于总结和归纳,把同行和同行借鉴到的好经验进行集成和推广,实现资源共享,共同推动乡村振兴进程。

第四段。

乡镇干部的工作性质比较繁重,需要端正态度和做好工作时间管理。我珍惜每一天工作的机会,时刻牢记为人民服务的宗旨,用实际行动践行党意、民意,让群众看得见、听得到质量、品质、价值。在工作中,我们要坚决执行各项安排部署,把目标按照逐级分解、分级达成、分步落实的形式打出来,实现层层落实。同时,要坚守廉洁之经,对工作细节进行仔细排查,从不断提高个人道德修养和工作能力切实增强作风纪律意识,做到公正廉洁,获得业务水平和民众信任。

第五段。

乡镇干部的工作素质和能够成就就是关键所在。只有注重自我修养和提高工作素质,才能达到长期保持结成态势的目的。我认为,为了取得整个工作团队可以看到的好成绩,我们要不断加强专业知识的学习,特别是针对与本职工作相关的知识点做好了解和学习。同时,关注最前沿的科技知识,积极介入大数据和人工智能的实际应用,加快我们工作的效率和质量,这也是促进乡村振兴、快速发展的必要手段。

结语。

作为乡镇干部,我们的工作面比较广,要领导全镇经济、文化和社会发展。通过结合自身的专业素养和实际工作需求,加强工作规划和知识储备,我们才能在各个领域不断充实自身,比如增加管理经验、提升协调能力,也能有意识地寻求其他行业的规范和经验组合,提高自己在行业内的知名度和影响力。只有这样,才能让乡镇工作更加高效、更加美好,为推动人民群众安居乐业贡献力量。

乡镇工作心得体会

到乡镇挂职已有一段时间,通过耳闻目睹亲历,感受颇多,对乡镇工作也有了与以往不同的认识和体会。

一、乡镇政权事关党和国家大业不是官话套话。以前听这句话,我一定为会认为这是一句官话、套话,人人都能讲得出。现在再听到这句话,心里却是由衷的认同。为什么呢?我们说,国家政权由上至下分为中央、省、市、县、乡,与普通老百姓直接打交道的主要就是乡镇一级政权,其他层级都是间接的。在老百姓心目中,乡镇干部就代表共产党,乡镇政权就是共产党。乡镇干部作风好坏就代表共产党的作风优劣,乡镇政权在老百姓心目中的地位,就代表共产党在老百姓心目的地位。举个简单的例子,当乡镇工作不得民心时,他们脱口而出骂得肯定是共产党。所以说,乡镇作为基石,基石不牢,地动山摇。乡镇工作不得民心,党和国家的事业就岌岌可危。

二、乡镇干部不是一张报纸一杯清茶能过得了关。以前,听人说,乡镇干部是周二才上班,周四就放假,上班常常是一张报纸一杯清茶,清闲得很。到了乡镇以后,发现这是一种非常片面的认识,至少在我目前所挂职的乡镇这种现象基本不存在。上面千条线,下面一根针,是对乡镇工作的真实写照。县级20多个部门的事在乡镇这个“点”上都由乡镇负责,上管天、下管地、中间管空气。业务的综合性要求乡镇干部要学会当“万金油”,不论拉到哪个岗位上,抹上去后虽说不能根治,但至少要见效。同时,乡镇突发事件较多,防火防汛信访维稳压力较大,一年中的很多时间都是24小时待命的。有时,某项重点任务的攻坚时期,也往往是晚上开展工作的。比如,现在市区到腊口的公交车,要求今年6月底前必须开通。而目前运行的班车车主白天要开车,所以这块工作的沟通协调工作全部在晚上进行,协调会常常开到夜里11、12点;到户的沟通签约工作,也是利用晚上时间到车主家里逐个做思想工作。

三、乡镇工作责任很大,权力很小。乡镇是基石,其重要性不言而喻。所谓守土有责,在乡镇范围内所有的事务,乡镇政府都必须承担相应的责任。所以,乡镇在年初总会拿回一张又一张的责任状。而乡镇的对上“话语权”似乎又很小,他的主要功能就是执行,对于上级政策制定过程中基本没有话语权。同时,在执行环节,他也缺乏相应的执法权利,比如计生执法权、环卫执法权、拆违执法权,等等。

如何做好乡镇工作,我认为首先体制机制要调整完善:

一是下放执法权限。可参考小城市培育试点镇的政策,对省级中心镇实行综合执法,解决乡镇“看得到、管不到”的问题,加强乡镇政权建设。二是探索乡镇对部门的反向考核机制。可探索乡镇对部门的反向考核,着重考核政策制度是否充分征求乡镇意见、对乡镇业务工作指导是否到位、政策是否经常变更调整等,从而促进县级部门更加深入基层、体恤基层,加强政策的针对性、有效性。三是联心制度要强化考核。住村联心是密切联系群众的有效举措,但要进一步取得实效,避免流于形式,还要进一步考核联心工作的实绩,比如驻村干部对村情民情的熟悉程度、助推村集体经济发展情况、村公共场所建设维护运行情况、村两委战斗力情况、便民服务情况、干部作风情况等,并从村干部、党员、普通群众三个层次考核。

那么作为一名乡镇干部,我认为要做好工作,需从三方面着手:

一是要有真诚之心。乡镇是做群众工作,乡镇干部对待群众要像对待亲人一样,凡事多从群众角度出发,换位思考。怀有赤诚之心,也能让乡镇干部从多角度去帮助解决群众的实际困难,很多难题会在鱼水相融中不知不觉地解决。

二是要学会统筹协调。乡镇事务繁多,都是一人多岗;乡镇突发性事件也比较多,还有上级部门临时造访等接待任务,做好乡镇工作要统筹协调,确保把握重点,兼顾面上。否则会疲于应付而抓不住重点,或抓住重点而疏忽面上工作。

三是要坚持学习。社会的迅速变化,要求乡镇干部加强学习,否则很难掌握社会最新情况,更谈不上管理。乡镇业务跨度大,只有不断学习各方面知识,才能有效地开展工作。此外,还要加强理论的学习,避免只应付日常工作,而没有总结、提升。

xx年11月份,经过半个月的短期岗前培训,我很荣幸的成为了公益性岗位中的一员之一,满怀激情与理想,我来到新屯镇人民政府,现在被安排在柯杉村担任驻村干部助理一职......

政务服务村为主、致富求助村为主、文体活动村为主、综治维稳村为主的全方位工作方法,充分体现了乡镇工作的创新性,乡村干部的密切性,更能充分发挥村干部工作的......

乡镇敢转争心得体会乡镇工作人员心得体会

担当,一个严肃沉重的词语,它不是精神的桎梏,而是一次灵魂的选择;担当,一个朴实无华的词语,它不是激扬的豪情,而是一个无声的承诺。有人逃避它,因为它如泰山压顶;有人直面它,因为它是无悔抉择。苟利国家生死以,岂因祸福避趋之。一个人的能力有强弱之分,担当却无大小之别。古往今来,凡成就伟业者,无不胸怀担当,勤于担当,敢于担当。敢于担当是军人必需具备的基本素质,身为军人必须坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。担当,需要勤奋认真。古人云,“业精于勤,荒于嬉”。担当重任,同样需要一种态度,那就是勤奋认真。

勤能补拙,世界上怕就怕认真二字,只要用心,肯于吃苦、不懈努力,最终定会取得不凡的成就。革命军人就要有这样一种责任感、紧迫感,倍加珍惜有限的“岗位奉献期”,多问问自己“时间都去哪儿了”,只争朝夕、夙夜在公,切实把工作抓紧抓好。每名官兵有奋斗有担当,强军兴军就有力量有希望。实现打赢目标,是每一名中国军人的信念和追求。实现梦想的最佳舞台莫过于本职岗位,成就梦想的最佳方式莫过于勤奋刻苦。每名官兵只有把个人理想抱负融入强军实践,把个人成长与实现强军梦紧密结合起来,坚定信念,忠诚使命,才能书写出彩的军旅人生。担当,需要持之以恒。担当能够迸发热情,点燃激情,激活动力。无论是干部还是士兵,工作中都扮演着不同的角色,承担着不同的责任,但光有担当的意识还不够,还需长久不懈地坚持。某种程度上说,对军旅角色饰演的最大成功就是对担当责任的完成。担当,需要一种不怕吃苦、不怕反复、不怕批评的韧劲和耐力。落实担当,“三天打鱼、两天晒网”不行,“一曝十寒”更不行,必须有一股“咬定青山不放松”“不达目的不收兵”的韧劲。担当精神之所以难能可贵,就在于献身强军事业需要持之以恒,只有把自己的人生梦想和强军梦想紧紧连在一起,把自己的人生价值和战斗力建设紧紧连在一起,才能在困难时敢于坚持,成功时保持冷静,绝望时绝不放弃,不计得失、从不动摇,最终在不同的角色岗位上实现卓越。担当,需要迎难而上。大事难事看担当,顺境逆境看襟怀心得体会。

担当面前,军人都要做到承担责任不推诿、正视困难不回避、直面矛盾不上交。在危机四伏、阴云密布的时候,敢于直面挑战、迎难而上,危机才会化解、困难才能克服。在方向不清、情况不明的时候,敢于承担责任,甘当急先锋,前进才有方向、困局才能破解。在发展受挫、阻力重重的时候,敢为人先,在无从下手处着手,在不可作为时有为,才能冲破藩篱、实现跨越。在狭路相逢、决战决胜的时候,敢于亮剑,挽狂澜于既倒、扶大厦之将倾,才能破解险局、制胜战场。

乡镇工作心得体会

按照市委组织部的安排,从20xx年8月20日起,任职社区的常务书记。一年来,在上级党组织的关心培养下,我较好地完成了所承担的各项工作任务,实现了从一名普通高校毕业生到一名合格基层干部的转变。工作中,我虚心学习、努力实践;苦练本领、踏实工作,增长了知识,积累了经验。一年的时光如白驹过隙,一年的光阴没有虚度,从参加第一次社区党总支会议,到烟田里劳动时的挥汗如雨、再到夜晚加班写材料时办公室里不熄的灯光,工作的快乐都值得回忆。工作岗位上的亲见亲历深刻影响着我的人生观和价值观。从当初理想化的设想到实实在在的工作环境的现实,我虽同样有过迷茫,但我不曾气馁,并在实践中不断的总结和反思,不断的调整看待问题的角度。一年的基层工作锻炼,使我加深了与社区村民的感情,加深了对农村工作的理解和认识,理想信念更加坚定,扎根基层、建设基层、在基层建功立业的决心树立的更加牢固,我已深深地爱上了这方热土。在这个过程中,有那么几句话深刻的影响着我,让我用实践去反复论证,更加深刻的体会到其真正的含义,它指导着我,激励着我。

“忘记自己的光环,放下架子,甘当学生。”在市委组织部20xx年度选调生座谈会上,我认真的记下了这样一句话。选调生是顶着一圈特殊光环来到基层的,然而我们本质上还是带着对未来的美好憧憬刚跨出学校大门的学生,虽有着满腔的激情和热血,面对的是陌生的工作环境,缺乏的是基层工作经历。“忘记自己的光环”时刻提醒我:要真正找到适合自己的角色,就要找准工作切入点,这样才能尽快进入角色。到社区工作后,我的职责是协助总支书记做好社区的党建工作。好在攻读研究生期间,我曾任职研究生部党委党建协调委副主任、党支部书记等职,相对积累了一点实际工作经验,和我现在担负的工作多少有相似之处,因此,工作起来比较顺心顺手。工作伊始,从最简单的文稿打印做起的,逐步到农家书屋建设、远程教育小组延伸站点建设;再从每期党建信息的编写,到基层党建工作总结的撰写等,我都能够结合实际工作认真观察、悉心思考,不断提高自身素质和写作水平。在平时的工作中,我能虚心向同志们学习,深入基层,深入实际,深入到群众中去,加强与群众的沟通和交流,学习如何开展农村工作,积极主动地转换角色,逐渐地适应了社区的工作。面临基层工作的许多挑战和考验,我能及时地调整好心态,摆正位置,端正学习态度。然而在基层工作,只有热情是不够的,更需要从严要求自己,要通过实践不断加强主观世界的改造,加强党性锻炼,提高党性修养,时刻保持政治上的清醒。初入社会、初到一个新的工作岗位,我知道我站在一个新的起点,提高正确认识问题、分析问题、解决问题的能力是一个量变到质变的过程,年轻、有朝气、有活力是优势,但“光环”要经过实践的磨练、岁月的冲刷才能光彩夺目,经历过风雨的彩虹才能多彩绚丽。一年来的经历,培养了我朴素的群众感情和吃苦耐劳的意志品质,我认为这是我最大的收获。

记得第一天来镇上报到时,党委书记的一番话给我的印象非常深刻,他说:“我镇镇域面积222.67平方公里,总人口71248人,其中农业人口66081人。镇党委辖21个党总支、165个党支部,现有党员3255名。一镇辖‘两湖’,环保压力大。”一番具体数字的说出,一番如数家珍的话语,我顿时肃然起敬,使我很受启发,从那一刻起我就暗下决心:我一定要学习领导的风范,工作中要做一个“有心人”,用心去做事、用真情去做事。20xx年11月,书记在我送阅的《云南省20xx年选调生初任培训心得体会》批语中写道:“小屈,你的体会我看了,有思路、有观点、有想法、有结合。你是一个有心人,希望你在基层学到实用的东西,今后的工作顺意,顺利,取得成绩!”。领导的期望和关怀一直在激励着我努力的工作。农村的工作千头万绪、比较繁琐、比较复杂,很多都是临时一个通知就要立刻去落实的事情,好多事情不能提前计划。刚接手工作时确实不习惯,总认为要经过深思熟虑才能开始动手做事,但客观条件又往往不允许。俗话说:预则立,不预则废。要把急事办好、做扎实、做圆满,就要平时多观察、勤思考、多积累、善总结,只有做一个有心人,工作上才能做到心中有数,心里有底,工作思路才能清晰,干工作才能立说立行,才能不脱离实际,才能干到点子上、把工作做到位,把任务完成好。

文字材料的撰写,体现了一个人的思维角度和处理问题的方式方法。为培养我勤思考、多总结的习惯和公文写作能力,我的“传、帮、带”责任人,镇党委副书记安排我每月撰写一篇网评文章以及部分党建信息等材料,通过近一年的坚持,量的积累成就了新的高度和深度,使我受益匪浅。单就撰写的《xx镇20xcx年村级组织换届典型案例》就前后修改了5次,每次都是经过副书记的耐心讲解,帮助理清脉络,而我也在材料的反复修改中,体会到了一些材料撰写中规律性的东西:材料重在打框架,要注重行文脉络,脉络清晰后再进行扩展,并且要结合实际的加进亮点工作。“送给你一句话:你对工作的态度,就是你发展的高度。你每一次修改后的材料都比原来好很多。”副书记在看过我几经修改的文稿后用这句话勉励我,领导充满厚望的话语增强我干好工作的内在动力。5月2日至6月9日,历时39天,全镇20个村(社区)均顺利完成了村级组织换届选举工作。期间,为更全面真实的了解换届选举工作,我多次跟随副书记下乡进行换届选举前的调研工作,前往村情较复杂的村调查摸底,把握选情。对各村进行分类定级,记录村“两委”有关情况。在换届选举工作中,我先后被抽调到7个村民小组参与换届选举的组织工作,通过所闻所见,对村级换届选举工作有了直观的理解,为做好今后的工作打下了良好的基础。一年来,从最初的材料拿到手就顿感“压力山大”到现在可以较清晰的把握材料撰写的基本脉络,我的公文写作能力在一次次的“煎熬思考”和不断修改中得到了明显提高。态度决定了发展的高度,这句话时刻提醒着我、鼓励着我,踏实认真,端正态度是做好工作的重要前提。

会做群众工作,是对党员干部的基本要求,是干部的“基本功”。“听老百姓的话”是做好群众工作的重要前提,在农转城工作的开展中,我跟随社区干部一道前往群众家中做工作,了解他们的所思所想,耐心细致讲解政策,消除他们的顾虑,社区农业户口全部顺利转为城镇户口。在社区党总支20xx年度述职述廉大会上发言时我说:“我的爷爷曾当过公社书记,我有着一颗朴素的心,真诚为大家服务;我有一颗炽热的心,想法设法带领大伙致富。”第二天在小镇的大街上遇见了一位大哥,见到我就竖起大拇指说:“小屈书记!你昨天说的带领大伙致富那句话真好!我们也祝愿你在江城样样好!”言谈话语中透露出期盼和期待。没想到我几句肺腑的话就有如此效果,那一刻我真的很感动。事实就是这样,老百姓最朴实,你说出的话,他们都会用心记着,干部为他们做了好事,他们会永远记住;干部干不干事,他们心里都有一杆秤。他们记住的不是你个人,而是党的干部这个群体。“真诚为群众服务,想方设法带领大伙致富”是我的选择,也是我恪守的诺言。从过去的人民公社到现在的乡镇、从以前生产大队到今天的村委会,时间空间都有了巨大的变化,凸显出的问题是:现在的农村工作不好做,现在的村民思想活跃,“有田有地不找你,有吃有穿不用你,出了问题缠着你,解决不了骂死你。”工作难度在加大。这就要求新农村建设行政管理职能要有新的转变。要解放思想,做农民思想的领路人;要吃透政策,做政策路线的执行人;要发展经济,做群众致富的带头人;要团结群众,做农民群众的贴心人。变管理为服务,变约束为引导,加大招商引资的力度,为经济发展搭建好平台,畅通表达民意的渠道,解决关系民生的问题,才能做好新形势下的农村工作。

“人生如茶,开水倒入要泡一泡、等一等,积淀一下茶才有味道。”家中的长辈告诉我说。能够安心的只身一人在外工作,家人的理解和支持也是一重要因素。长辈提醒我,年轻人要不怕苦,多经历,在基层的经历是人生宝贵的财富,要用这些经历来丰富人生,厚重自己,要耐得住寂寞,戒得掉浮躁,慢慢的积淀。在社区任职常务书记即将满一年,思考和体会有很多。近一年的基层工作,我深深的体会到自己的成长和进步是党组织关心培养的结果,我将立志扎根基层、服务基层、建设基层,在基层中锻炼,在基层中成长,向群众学习,边学边干,不断提高分析问题、解决问题的能力,进一步拓宽工作思路,改进工作方法。把在基层和群众中产生的好经验、好办法、好典型进行归纳、总结和升华,来指导工作实践,扑下身子,脚踏实地,为实现中国梦贡献自己的青春和力量。

乡镇.心得体会

在我眼中,乡镇是一个温馨而又亲切的地方。它不像繁华的城市那样喧嚣,但却有着它独特的魅力。在乡镇的生活中,我深深感受到了乡村的宁静、人们的淳朴和大自然的美丽。今天,我将和大家分享一下我对乡镇生活的一些心得体会。

首先,乡镇给人一种宁静的感觉。相比起城市那快节奏的生活,乡镇的生活显得平静而悠闲。清晨,阳光从地平线升起,一片片金黄的光线洒在乡村,沁人心脾。这时,全村人都还沉浸在梦乡中,只有鸟儿在枝头欢唱,给人一种恬静的氛围,让人心旷神怡。夜晚,乡镇的天空洁净无比,星星点点,点缀着黑暗的夜空,让人感叹大自然的伟大和博大精深。

其次,乡镇的人们淳朴而友善。在乡镇,人们还保留着传统的习惯和生活方式。他们朴实无华,勤劳朴实的农民形象在这里得到了充分的彰显。他们努力耕耘着土地,却时刻不忘与人为善。每当我走进乡村小店买东西时,店主总会亲切地和我打招呼,笑脸相迎,这种温暖的感觉让我觉得仿佛是回到了家一样。乡镇人们之间的亲和力和友善度让我对人间的温情充满了信心。

再次,乡镇的大自然美丽动人。乡村的风景如诗如画,美不胜收。步入乡间小道,身边是一片青翠的稻田和一望无际的麦田,四周是郁郁葱葱的果树和风景秀美的小溪。乡村里的花花草草散发出诱人的清香,随风飘散,引来了无数的蝴蝶和蜜蜂。我曾经在夏日的午后坐在稻田旁边,听着稻浪的声音,远离尘嚣,让心灵在大自然的怀抱中得到了宁静和滋养。

最后,乡镇的文化底蕴丰富多彩。乡镇是民族文化的瑰宝,它承载着悠久的历史和丰富的传统文化。在乡镇的村口,常常可以看到古老的牌坊,上面刻着华丽的字体,传递着先人们的智慧和沧桑。乡村的老房子、古桥和庙宇,无一不是乡镇独有的文化标志。每年的农历新年,乡村会举行盛大的庙会,各种传统活动和表演吸引了无数游客前来观看,让人们感受到浓厚的传统文化氛围。

总而言之,乡镇是一个让人心灵得到滋养的地方。无论是乡镇的宁静、人们的淳朴与大自然的美丽,还是乡镇独有的文化底蕴,都让人感受到了独特的魅力。或许,乡镇没有城市那么繁华,没有城市那么物质奢侈,但我愿意在这里享受生活的宁静和放慢脚步,去感受生活的美好。乡镇的心得体会令我明白,幸福不在于物质的丰富,而是在于内心的满足。

乡镇.心得体会

乡镇是中国农村的基本组织单位,也是我国农村地区经济、政治和社会文化发展的重要阵地。在我近期的实地考察和与乡镇工作人员的交流中,我深刻地体会到了乡镇在推动农村发展、改善农民生活等方面的重要作用。以下是我对乡镇工作的一些心得体会。

首先,乡镇是农村经济发展的关键。在城市化的大背景下,乡镇的发展已经成为农村经济发展的新动力。通过招商引资、优化经营环境等措施,乡镇吸引了一大批企业和项目落户,为当地农民提供了更多的就业机会。在我所考察的某个乡镇,该乡镇通过优惠政策和专业培训,吸引了一家大型电子制造企业在当地建厂。这个项目的引进,为当地农民创造了近千个稳定的工作岗位,有效推动了当地经济的发展。

其次,乡镇是农村基础设施建设的主要力量。乡镇作为农村地区的基本组织单位,承担着农村基础设施建设的重要任务。在我所看到的一个乡镇,该乡镇精心策划了一条通村公路的建设项目。通过该项目的实施,不仅解决了农民出行难的问题,也为农产品的流通提供了便利条件。同时,该乡镇还加大了对农村教育、医疗等方面的投入,提高了农民的生活水平和幸福感。

再次,乡镇是农民的精神家园。在现代社会快节奏的生活中,农民的精神寄托往往被忽略。乡镇党委和政府积极开展文化活动,致力于提升农民的文化素养和思想道德水平。在我所观察到的一个乡镇,该乡镇举办了一场农民文化艺术节,邀请了一些知名的文艺团体和艺术家前来表演。这不仅丰富了农民的文化生活,也带动了当地乡村旅游的发展,增加了农民的收入。

最后,乡镇是农村社会治理的基石。乡镇作为农村社会治理的基层,承担着维护社会稳定和公共秩序的重任。在我所访谈的一位乡镇党委书记的口中,他强调了乡镇在维护社会稳定方面的重要作用。该乡镇注重加强社区警务力量建设,通过联合巡逻、建立信访制度等措施,保障了农民的生命财产安全。同时,该乡镇还成立了社区文明行动委员会,号召农民自治,加强社会道德建设,营造和谐的农村社会环境。

综上所述,乡镇在推动农村发展、改善农民生活等方面发挥着极其重要的作用。作为基层党组织和政府工作部门,乡镇要进一步加强自身建设,提高服务农民的能力和水平,为建设美丽乡村、实现乡村振兴贡献力量。而我们作为平凡的百姓,也应该积极参与社区建设,用自己的力量为乡镇的发展添砖加瓦。只有这样,我们才能共同推动乡镇的进步,实现农业农村现代化的伟大梦想。

乡镇工作心得体会

我于1997年中专毕业后被分配到老家所在的乡镇工作。在这近十年的时间里,我先后从事会计、办事员、秘书等工作。工作之余,通过自考,我取得了大专学历。xx年3月,我被任命为组织干事,xx年8月,又兼任党政办副主任,分管文字工作。在岗位的变换中,我经历了清理基金会、土地延包、乡镇合并、清理临时工、编制实名制等工作,亲眼目睹、亲身体验了乡镇工作的酸甜苦辣。

工作之初,我所在的乡不足3万人,机关干部80多个,多数是本乡本土的本地人。依靠自己的努力工作,我干得比较顺利。在经管站干会计的前两年,正是“三提五统”和农业税征收比较困难的时期,我和站里的会计老张经常骑着自行车下村催公粮。有时候,看到有的群众家里破破烂烂,心里很不是滋味,非常替他们担心,是不是有能力交纳每人100元左右的任务。可是,反过来一想,政府也很困难,计划生育、办校兴学、修路架桥,哪一项离了钱也不行,不收公粮,说不定干部工资都难保障。

另一项棘手的工作就是计划生育。因为是“一票否决”,各级对计划生育工作都很重视,每年都要花费很大的财力、物力抓这项工作。为落实责任,所有领导、机关干部都有所包的村,叫“一岗双责”,出现问题,一律惩罚,少则罚款几百,重则罚款上千,外加党政纪处分。这些年,我们这里宣传力度不算小,每年都要印制各种宣传品,发放到每家每户,也处罚了一部分人。可是总有少数群众就是思想不开窍,有的不惜抛家舍业,千方百计外出抢生,不见男孩不罢休。一次在一个小山村开展计划生育宣传工作,一个妇女点着一位退休乡领导的名大骂,说如果见了某乡长,一刀捅了他。像这样指桑骂槐骂几句是轻的,殴打计生干部的事还真发生过两次。这几年,计生政策有了变化,给基层计生干部带来很大的被动。近两年,又把育龄妇女应知应会列入考核范围,岂不知,有些群众根本不配合,知道也说不知道。没办法,有的村只好搞个物质奖励,迎接检查前把育龄妇女集中起来背试卷,尽量减少失分,争取年终取得好成绩。

乡镇工作充满了变数,随时都有想不到的困难。xx年,我所在的乡党委政府整建制并入临近的镇,合并后,全镇共有70多个村,面积近130平方公里,最远的村离镇有40里路,集合起来开个会都有一定的难度。好在近两年实施“村村通油路”工程,全镇通了水泥路,群众办事方便了不少。可是,各业务部门明显感受到工作的压力,有时候下一个通知,要打上一个小时的电话。组织办要列席各支部发展党员,100多个支部来回跑,有些时候确实感觉到力不从心。

村委会换届选举也是一件难事。虽然经历了第六、七届选举,我镇的第八次选举还是出现了一些小插曲。一个小村,两大家族竞选,选举当天,一下子到了60多辆出租车助阵,好在派出所全力维持秩序,才没有出现问题。不少乡镇干部感言:“现在政策宽松了,有的人总是钻空子,大法不犯,小错不断,出点难题就不好办,当乡镇干部真难。”

近年来,中央实施惠农政策,乡镇一级收粮催款的任务没有了,可工作压力还真不小,招商引资有担子,社会治安有责任。还有一项更重要,那就是迎接各类名目繁多的检查。本来,检查是上级检验工作成效、促进工作开展的有效措施,无可厚非。可是有些检查太教条,非得要村级的种种记录、种种材料。其实,好多村是没有做记录的习惯的。于是,我们这些秘书们就派上了用场,帮着补记录,写汇报,忙得不亦乐乎。其实,不少乡镇干部认为,乡镇工作主要集中在经济发展、计划生育、社会治安、班子建设、社会事业五大项。没有必要在其他方面追求细枝末节,更没有必要搞文牍主义,群众能够得实惠,胜过千篇好汇报。

还有几件事令乡镇干部很头疼:一是政策太宽松,对我的十年乡镇工作感受不听话的群众毫无办法。有的计生对象违反了政策还表现强硬,不仅不交社会抚养费,还敢叫骂,甚至殴打计生干部;还有一些无理上访户,专门钻政策的空子,整天纠缠不休,乡镇干部也没辙。其实有些人的目的就是赖政府两个钱。二是机构改革动不动就拿乡镇干部开刀。其实,乡镇干部最辛苦,乡镇一级承担着很大的工作量,尽管有些工作说起来是小事,可是,从全局来看,没有乡镇干部的默默奉献,就会影响整个社会的运转。另一方面,要精简机构,首先需要精简职能,可目前只要上面设置了有关部门,就千方百计在乡镇设个腿,人都是上级派来的,机构改革却要乡镇自己想办法消化,的确让乡镇领导很头疼,也让乡镇干部很伤心。更气人的是,乡镇干部上门发放直补款,个别群众说:多给两个不行?十块八块的还要俺来领。

生气归生气,头疼归头疼,乡镇工作也有它自己的乐趣,因为绝大多数群众是通情达理的,是朴实实在的。对于上级,多数群众没有过多的要求。只要能保证他们的合法利益不受侵害,保证他们得到公正的待遇,耕有其田,行有其路。说起现在的政策,绝大多数群众是非常满意的,他们说:“历朝历代都要纳皇粮,咱做梦也没想到现在上级不仅不收税,还发给这补贴那补贴,开天辟地没有的好事让咱给赶上了,感谢中央的好政策。”每当听到这些通情达理的话,所有的怨气顿时就会化为乌有。

十年来,我接触了众多的干部群众,我觉得,绝大多数是朴实的,善良的。尽管乡镇工作目前还面临一些困难,但是,这些年乡镇工作没有出现大起大落,镇村面貌在逐年改观,群众收入在不断增加,新农村建设在稳步推进,各项事业是大见成效的。只要各级都能关心乡镇,体谅乡镇,支持乡镇,我们就一定能够圆满完成建设小康社会、构建和谐社会的奋斗目标。

乡镇工作心得体会

12月6日,我第一次走入蓼泉镇政府大门,开始了我的乡镇工作生涯。刚开始工作时,我有过不适,困惑和不安,但在领导和同事的关心和帮助下,我迅速调整心态,积极交流请教,努力适应,很快找到了自己的定位。这一个月的乡镇工作经历,让我觉得当好一名乡镇工作人员,的确很辛苦,但在每天忙碌的过程中,我觉得工作、生活很充实,各方面的能力素质在最基层得到了充分锻炼,自己的人生价值得到了真正体现。所以,细细感悟后,有五点体会:

首先是工作上的定位。作为一名乡镇工作人员,要沉下心去,扎实工作,要从点点滴滴做起,干一行爱一行,专一行懂一行,努力适应基层的工作环境,不断完善自我、提高自我。对待自己的言行要高标准,严要求,对工作精益求精,争取在工作中创佳绩,早日成为一名优秀的基层干部。

其次是人际关系上的定位。工作初始,最难以适应的是接触的人群不同,过去是在一个同龄人的大集体里组织工作,现在是在一个基本上年龄都比我大的人群中组织工作,与人的交流方式,说话方式,谈话内容等等都要有所改变,现在我作为一个新人加入到一个集体中,我要去摸索这个集体的风格及内部规则,融入并适应它,也让它接受我,认可我。

虽然我有过两年的“三支一扶”工作经历,但我的社会阅历还是比较粗浅,对基层的情况了解得不清楚或者说基本上没有什么了解。在工作过程中就要求我从零开始,甘当小学生,勤于向领导和同事请教学习,在实践中增长才干。不但要加强政治理论学习,还要加强工作业务知识的学习,在工作中学、平时自学,妥善处理好工作与学习的矛盾。

到乡镇工作,有许多我们不曾想到过的情况,只有调整好心态才能迅速适应,融入其中。在这一个月里,虽然安排我到办公室工作,但仍让我受益匪浅。乡镇工作点多、线长、面广,涉及的事情千头万绪,矛盾错综复杂。尤其是办公室的工作更是头绪繁多,在这种情况下,如果分不清主次轻重,抓不住重点,就有可能疲于应付,处处被动,工作效果就会大打折扣。我认为一要吃透上级精神,并且不断地学习,学会抓住重点。“问渠哪得清如许,唯有源头活水来”,少了源头活水,各方面素质便会难以提高,实践经历缺少反思归纳,就会像过眼云烟,难以得到提炼升华,变为成长的养料。工作过程中,只有对照目标,不断反思,时常自我解剖,提醒自己,才能符合新时代对乡镇工作人员的要求,才能不辱乡镇工作人员的荣誉和使命。

工作逐渐步入正轨,对今后的工作,我也有了自己的一些想法,结合我的具体工作,我简单陈述一下对今后工作的几点思考:

观,无论在什么岗位,都要牢固树立“五种意识”,即责任意识、奉献意识、为民意识、创新意识和廉洁意识。做到干一行,爱一行,专一行。充分发挥自己的聪明才智,在乡镇这个大舞台上实现自己的人生价值,使自己成为业务精通、领导认可、群众满意优秀乡镇工作人才。

二要勤于学习,博取众长。“工欲善其事,必先利其器”,已有了文化知识的基础,但还需要工作实践的磨炼,弥补工作经验的不足,这样才能有一把做好工作的“利刃”,再困难的工作也会迎刃而解。要勤于向领导、基层干部、群众学习,只有掌握了农村的各项方针政策和解决疑难复杂问题的本领,善于与群众打交道,讲求工作的方法方式,才能出色完成工作任务。

三是要整体把握,全面了解业务。作为一级政权组织,乡镇是党和国家工作以及社会工作的一个“承重层”,因此,乡镇工作的业务范围是纷繁复杂的。今后,我将更系统地学习乡镇基层的组织架构,部门职责,机制建立等方面知识,从最基本也最重要的知识开始,整体把握。同时,多了解自己工作的具体情况,深入实践,全面了解业务知识。

四是要不怕困难,坚韧不拔。农村工作困难很多,各种矛盾层出不穷,棘手问题屡见不鲜。因此,一定要正视困难,不怕困难,勇于克服困难,以一种坚韧不拔的、顽强拼搏的精神投入本质工作,做好大打一场硬仗的准备。

五要少说多干,默默奉献。要端正工作态度,树立良好的工作作风,要少说多干,以工作实绩征服人,以实际行动感化人,不能工作没干多少,汇报头头是道;要默默奉献,踏实工作,工作不叫苦,不喊累,让工作和事实说话,以成绩赢得人心。

六要尊重领导,团结同志,关心群众。尊重领导不是搞阳奉阴违,而是领导安排的工作,要认真对待,积极的完成。

七要公道正派,清正廉洁。正所谓“公生明,廉生威”。树立良好形象,关键是要做到心正、身正、行正。我觉得做为一名乡镇干部,为人处事要有公心,公正无私。一定要叶是叶,梗是梗;一是一,二是二,严格按原则办事。只有这样,才能受到群众的拥护和支持。

到乡镇工作这一个月的工作经历,是我人生的宝贵的财富,这一过程中我所经历的成功和失败都是成长的垫脚石。我也深深的体会到,乡镇是一个大舞台,我们新的乡镇工作人员只有放到不同环境、不同岗位去历练,才能汲取各种营养、茁壮成长。我们在任何环境、任何岗位上,都要树立目标而为之奋斗,要保持勤奋工作的作风,要有高度负责的精神,要有善于谋划的思维,才能将本职工作干出成效,同时,自己也能成长为一名优秀的乡镇工作人员,为建设和谐蓼泉贡献力量。

乡镇工作心得体会

加快推进工业化步伐,在工业发展上实现新突破。全镇生产总值(gdp)增长18%,达到28.79亿元;规模以上企业工业增加值增长xx年,要全面完成我镇酒文化民俗风情一条街主体建设,全面完成高速公路两侧风貌改造工作,完成六期安置房主体建设。旅游开发要有新发展。制定我镇旅游业总体发展规划,重点做好菜花、沿江路桂圆、酒庄、酒文化一条街等旅游资源的整合和开发。鼓励社会投资,进一步完善配套设施建设,形成具有特色的乡村旅游和工业旅游。场镇管理要有新突破。向管理寻突破、向管理要效果是xx年我镇城镇化建设的重要内容之一。要继续推进城乡环境综合治理工作,特别是“七乱”整治、“八小”行业卫生整治、病媒生物防治等工作;深入推进“七进”活动,形成“是我家,环境卫生人人抓”的意识;以酒谷大道安置房为管理标杆,提高全镇居民文明素养和小区管理水平,改善群众生活环境。

加快推进新农村建设,在服务“三农”上实现新突破。提高农业产业化。做大做强高粱、蔬菜等重点产业,做好做亮农业品牌,重点发展以等村为主的无公害蔬菜及红高粱基地,以龙头铺、、为主的万亩无公害生态果园;推广“农户+专合社+公司”、“基地+专合社”等发展模式,大大提升农业产业化经营水平;完善农业基础建设。xx年,抓好小农水项目的验收工作;抓好盘龙、、邓元、郭石土地整理修复工程建设;抓好建筑岩、李沟两座病险水库的整治工作;抓好农业综合开发项目的实施;抓好农村安全饮水工程;抓好病虫防治、技术推广和农民培训等工作;加快聚居点建设。借力土地“双挂钩”项目,加快聚居点及村级活动阵地、卫生站等设施建设,探索出一套科学的新农村管理模式;全面完成和三潭2个新村聚居点建设,使村民真正感受到实施“产村相融”建设的好处。

全面完成旧城改造一期建设项目。投资2.97亿元,建设完成占地2.3万平方米的地下车库主体建设、修建地上1万平方米商住楼,完成道路、景观、百姓舞台、停车场等配套建设,建成一条占地约50亩,集休闲旅游、特色餐饮、酒业文化、观光购物为一体的多功能特色步行街。

全面完成酒庄配套农业综合开发项目。投资1212.6万元,全面完成0.8万亩酿酒高粱专用基地建设项目。其中,水利设施:将兴建排灌站1座,输变电线路配套0.18千米,完成灌排渠系工程或坡面水系19.95千米,整治山坪塘12座、蓄水池3口;农业设施:将完成工程改土1000亩,新建、整治机耕路24.12千米,配套农机具31台。

加快圆融酒庄项目建设。xx年将积极协调投资业主进场施工,全面完成1.5公里沿江路改道工程,启动酒庄酿酒车间建设,完成酒庄主体建设的30%,达到总体工程进度的30%。

加快建设佳城农贸市场。xx年将加快推进佳城农贸市场拆建项目,积极协调市、区部门,完成供地手续;年底实现投资1.5亿元,完成一、二层市场主体,达到拆建工程总进度的60%。

争取开工建设玻璃生产线建设项目。积极协助招商企业华盛玻璃有限公司,启动总投资2亿元的现代化环保玻璃生产线工程。xx年将投资1亿元,建成4.7万平方米的厂房、0.2万平方米的办公用房和1.5万平方米的库房,达到总体工程进度的50%。

启动养老养生基地建设项目。预计总投资10亿元,新建占地500余亩的养老养生基地,包括养老养生服务设施、养老公寓等。xx年,将积极协调相关部门,加快完成项目选址、土地调整、规划设计和项目立项等前期工作。

大力发展教育事业,完善学校基础设施建设,规范校园及周边安全管理,启动小学前期迁建工作;进一步完善综合文化站硬软件设施和管理,争创省级示范综合文化站;完善村(社区)公共文化服务网络建设;提高困难群众门诊医疗救助申报率,解决长期患病群众的门诊救助;充分利用强村并组后的闲置房屋,安置散居五保户;加强农民工职业技能培训,扩大就业规模;继续推进新型农村和城镇居民社会养老保险和基本医疗保险全覆盖。

抓理论学习,提升干部素养。紧密围绕十八届三中全会精神,邀请市区专家教授解读三中全会要点,形成主要领导带头学、分管领导主要学、机关干部集中学的良好氛围,深刻领会《决定》内涵。坚持贯彻党的群众路线,积极开展主题教育活动,不断探索和总结经验教训,在全面建设镇经济社会事业过程中,把握好胆子要大、步子要稳的关系,富有成效地推进各项工作,为成功实现“白酒金三角·酒业第一镇”总体目标打下坚实的基础。

抓队伍建设,强化服务意识。进一步完善关于干部管理、考核的办法、制度,严格执行《镇机关干部管理办法》、《干部考核制度》等各项规定,激励和要求干部不断提升工作水平和业务能力,提高办事效率,更好服务于民。严格按照市委巿政府关于全市深入整治“三不”问题有关精神,深刻剖析“三不”问题在队伍中的具体表现,在安全生产、民生工程、项目推进、效能建设等领域建立常态化监控体系,形成整治“三不”问题长效机制,持之以恒地抓好队伍建设。强化服务意识,高度重视民声民情,下大力气解决老百姓最关心、最迫切的安居乐业、增收致富、看病就医、养老社保等方面问题。

乡镇工作心得体会

20xx年11月份,经过半个月的短期岗前培训,我很荣幸的成为了公益性岗位中的一员之一,满怀激情与理想,我来到新屯镇人民政府,现在被安排在柯杉村担任驻村干部助理一职。时光荏苒,转眼间,我担任驻村干部助理一职已经一个多月了。一个多月来,在各级领导及村两委的帮助下,在不断的磨合中渐渐的适应了农村的工作和生活环境,以饱满的热情投入到具体的农村工作当中;在接触中慢慢融入了农村这个大家庭,熟悉了村里的基本情况,并参与了村内一些主要事宜的开展。通过近一个多月的工作,自己各方面素质都有了较大的提高,扎根基层、服务社会的意识得到增强,基层工作经验有所增加,这些都为我以后工作的顺利开展打下了坚实的基础。

为了尽快适应由学校到农村、由教师到“驻村干部”的转变。要明确自己的定位,虚心向周围的同事和群众学习,尽快了解村里的基本情况,熟悉村内的人际关系,掌握村级事务的办理程序。在具体工作中,学会积极思考问题,遇到难题时,要积极向有关领导学习,静心思考,克服急于求成的心理。借鉴他人的工作经验,及时反思自身的行为不足。

到农村工作,首先必须适应基层工作环境。在上级领导和村两委的亲切关怀、帮助和自己的努力下,没过多久,我很快就适应了农村工作,改掉了一些不良习惯,与驻村干部、村两委班子成员步调一致,真正坚持了不定时工作制。其次,在农村工作,要谨记使命,找准工作定位。既然选择了公益性岗位这份工作,就应当严格按照区、镇有关文件精神去做,即:“协助村党支部书记、村主任做好党务、政务工作”。我们的角色是助理,职责是协助,我们应该充分发挥自身的优势,协助村两委搞好村务工作。

态度决定成败,我们工作在农村,必须养成良好的工作态度和处世态度,否则,将无法顺利开展工作。农村有其特殊性,我们更多时候面对的是一些琐碎的、具体的事务,像制表格、打印文件等等,没什么“大事”可言。但农村亦无“小事”,尽管在某些人看来根本不是事,对老百姓来说,件件是大事,都关乎百姓的切身利益,马虎不得。因此,我们必须端正态度,对任何涉及百姓的事都认真对待,再苦再累都无怨无悔。

刚刚从学校步入社会不久的我们,需要放下架子,先当好村民后当好村干部,面对由教师到村干部的身份转变、由学校到基层的环境转变,首先要做的事情就是挨家挨户去走访,多听、多问、多思考,多做、少说,不怕吃闭门羹,不怕听冷言冷语,多与老党员、老干部谈心交流,摸清情况,很快融入到实际工作中去,做农民的贴心人。这样才能和群众打成一片,形成共同的感受、共同的语言。在农村工作,沟通很重要,与老百姓的沟通更重要,在这方面我深有体会。村民都是善良朴实的,而对个别情绪比较激动的村民我们应予以理解。在这时候,我会热情招待他们,给他们沏上一杯茶,让他们慢慢平静下来。有时候,他们还会找我聊天,无话不说,完全把我当作是一位朋友。这时候,我亦会以朋友的身份与他们交流,这也能更深入了解他们的内心世界,便于我开展工作。

随着工作的不断深入,我逐渐适应了农村工作,在接触中慢慢融入了农村这个大家庭。在村两委班子的帮助下,渐渐了解了村里的基本情况,并参与了一些主要事宜的开展。虽然都是一些小事情,但人生其实就是由无数点点滴滴的小事汇集而成的,而人生的价值也体现在点滴小事之中。“不及跬步无以至千里嘛!”

到村任一个多月来,我参与了村内大小事务的开展,我深刻体会到农村工作不是“一朝一夕”的事,尤其是计划生育工作更是难上加难,一提到计生工作就皱眉头。由于我村交通便利,经济比较发达,这给我村的计生工作带来不少困难。

我积极参与了第八届村委会换届选举工作,严格按照程序做好选民登记、公示、投票、唱票、计票工作。通过这次村“两委”换届选举工作的亲身经历,我对村干部有了更深层次的认识。新一届两委班子上任以后,我积极配合他们搞好新老班子交接工作,参与村民代表会议,与村民代表广泛接触,积极听取他们的可贵意见,并形成书面总结,为我村新一届两委班子今后工作的开展提供可行性建议。近段时间,我又积极参与了农村合作医疗费用征收工作,并且单独负责了一个组的征收。通过深入农户,广泛宣传、认真讲解使我更深入了解农民和农村工作。

通过参加各项具体工作的开展,不断的丰富自己,学习一些处理村务的方式方法,为以后工作的顺利开展打下坚实的基础。来到农村基层工作,选择的是学习广阔农村的社会实践;付出的是自己的青春和汗水;得到的是领导的肯定,是宝贵的经验积累,更是自己的不断成熟。机遇从来偏爱有准备的头脑,我会用我的`实际行动,在农村广阔的天地中贡献我的智慧和力量。

总之,在以后的工作中,在我们的身上肩负的不仅是一种工作的职责,更多的是广大农民百姓对我们的信任和期待。我们要充分发挥自身的优势,在锻炼中成长、在成长中成熟,时刻保持锐意进取的工作态度。展望明天,我充满信心,决心在今后的工作中,克服不足,自增压力,不图名不图利,以良好的精神状态和一流的工作业绩,认真履行职责,扎实工作,服务家乡父老,为我村的经济发展和社会稳定做出自己的贡献。

我年7月毕业于省农业学校,同年8月份分配到区镇人民政府工作至今。15年的乡镇基层工作,我太多的感受与体会。现在我从本人的思想、工作和生活等方面谈谈自己在基层工作中的一点心得体会。

群众工作是重点。我在工作中发现,乡镇工作绝大部分是需要直接面对农民群众,与群众面对面的做工作,因此个人认为,了解群众意愿,并解决群众问题是乡镇工作的重点难点。在农税取消后,农村的难点工作也落在计划生育工作上。我在走访调查中发现,群众的生育愿望大概如下:多数希望有孩子,少数希望,极少数希望多个。分析群众不愿只有孩子的原因:一是溺水,交通事故等意外;二是生病或早亡;三是部分群众养儿防老,多子子福的旧观念;四是部分家庭仍缺劳动力。面对这些现状,国家、市、区层层都制定了相关政策予以解决,比如积极发展生产、完善社会保障体系,给落实国家政策的群众奖励、补助等。而乡镇基层这块的任务便是到群众中收集信息,深入了解群众情况,将信息整理反馈上级单位,再将上级政策传递给群众。在政策宣讲过程中,除应采用多种形式的载体宣传手段外,干部的讲解为重要。群众在理解一项政策时,难免断章取义,狭隘的看问题,理解能力也有限,利民政策到了群众心里或许变了味,此时,干部的理解和耐心细致的讲解显得犹为重要。

工作辛苦是职责。基层工作过半时间都在“下乡”,不管是天晴下雪还是远在深山,该做的“活路”还得做。一旦进村入户了,三餐也没有了定时,下午3点吃午饭,8点吃晚饭也是再正常不过。我曾跟随同事调查了一户最远的计划生育对象户,我们走路来回近5小时。我在感叹自己走得想哭的同时,也觉得这样的距离成了那家人离小康生活的距离。进村入户虽然让我担心走田砍会有可能掉下去,也可能突然下雨把自己淋湿,更要为自己多准备几双结实的鞋子,但当我跟那些热情淳朴的农民交谈时,一切都无所谓了。

干部素质是要点。这是所指的干部素质,更多的是干部的个人魅力,干部在群众中的威望、取信度。年初,我随镇上驻村干部下村了解农村合作医疗推行情况,发现其中一个社完成情况相当好,9的农民参保,剩下没参保的是外出联系不上的,而另一个社却恰好相反,参保率不足。为了摸清情况,我们走访了两个社的农民,前一个社的社员对他们的社干部评价高,他们很相信干部传达的政策,所以也很支持他的工作。而另一个社的社员谈及社干部时却很不屑,说他们经常上他的当,曾经因为他的原因损失了多少多少,所以,他们基本不响应社干部号召的。由此我认为,一项政策推行的顺利与否,跟最基层的政策宣讲员在群众中的信任度有密切关系,村社干部是政策在基层推行的关键因素。

短暂的一年锻炼结束了,可是给我留下了很多东西。我学会了如何做好群众工作,如何能更好的贴近群众,如何把握工作方向,如何评判工作好坏等。我将这段经理视作一笔宝贵的人生财富,我相信它将指导我在今后的工作中发挥所长,更好的服务人民群众。

乡镇.心得体会

初次来到乡镇,我被这片土地的宁静和淳朴所吸引。与繁华都市相比,这里没有高楼大厦,没有喧嚣的车水马龙,只有一片安宁的景象。我看到路边的农田里,农民们正在耕种着庄稼,阳光透过稻谷的间隙洒在地上,给人一种宁静与舒适的感觉。同时,乡镇的气息也让我感到亲切,每个人脸上都挂着笑容,待人热情友好,让我不由自主地融入这个大家庭。

第二段:乡镇的风景。

乡镇虽然没有都市的浮华,却有着独特的美丽风景。山间的绿色,河流的流淌,与碧绿的田野相互交织,形成了一幅宛如画卷般的美景。每当夏日的阳光洒在稻田上,稻浪随风起伏,金色的麦田随风摇曳,仿佛与自然在交融。而傍晚的乡镇更是美不胜收,给人一种宁静的享受。不时有农民们悄悄赶回家乡,骑着摩托车,背上背心与稻草,慢悠悠地走在马路上。一派和睦、安详的景象。

第三段:乡镇的人情味。

乡镇的人情味让我感到暖心和欣慰。乡镇的人们非常友好热情,相互之间互帮互助。每次我有困难时,总能得到周围邻居的帮助,他们会毫不犹豫地伸出援手。有一次我不小心摔倒了,一个老奶奶见状,连忙扶我起来,关心地问我是否受伤。她还为我找来一杯温水,表达了她对我的关心。这种互助精神温暖人心,让我深感乡镇的人情味无可替代。

第四段:乡镇的发展。

乡镇也在不断发展和进步。随着城市化进程的不断深入,乡镇也迎来了新的变化与发展。现如今,乡镇已经修建了宽敞且现代化的道路,方便了居民的出行。电力、供水等基础设施也得到了很大的改善。农业方面也有了很大的转变,不仅引进了先进的技术和设备,还增加了农产品的产量。乡镇的变化让我更加相信,我们的祖国将迎来更美好的明天。

第五段:结束语。

总之,乡镇的魅力不仅在于它的自然风光,还在于乡镇浓厚的人情味和发展的前景。在这片土地上,我真切地感受到了人们互帮互助的情怀,感受到了乡村的美丽与宁静。我相信,乡镇将会因为我们的付出而不断进步,成为我们实现中国梦的重要力量。乡镇给了我很多的收获,我也会继续努力,为乡镇的繁荣贡献自己的力量。

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