注册规划师有啥用（通用19篇）

规划计划有助于合理分配时间和资源，提高效率和工作质量。小编为大家整理了一些规划计划的案例，希望能给大家启示。

注册规划师工作职责

3、负责把控设计进度，审核、优化各阶段设计成果，过程中沟通解决各技术难点，完成开发过程中与其他部门间的协作配合并提供必要的技术支持。

4、实施阶段，完成材料定样、设计交底、设计变更、现场配合、技术支持等工作;。

5、收集设计类发展信息，对新产品、新材料、新工艺、新技术等进行运用研究;。

委派的其他设计相关工作。

注册规划师工作职责都有哪些

1.牵头进行项目工程前期策划，对项目施工过程中的团队管理、风险控制、供方管理策略、重大技术方案、验收安排等进行前置策划。

2.组织施工/监理单位编制施工组织设计/施工进度计划/监理实施细则/施工专项方案等，完成工程前期各项技术准备。3.组织开展对项目参建人员的培训。

4.组织开展现场三通一平、临建等施工前各项工作。

项目施工过程管理：

1.组织项目材料设备验收与现场管理工作。

2.监控、协助工程类供方(施工单位/监理单位)日常工作开展，定期开展供方工作效果评估。

3.贯彻执行总部制定的工程管理标准和工程技术标准，推进工程现场质量/进度/安全文明管理。

4.组织开展对项目进行日常检查，并配合总部工程检查工作，对发现的问题及时整改。

5.按时、保质完成与工程质量控制相关的手续成果的确认、存档，包括但不限于：工程质量监督手续、工序移交中的验收记录等。

6.组织定期项目工程例会及参与定期监理例会，及时沟通/处理施工过程中出现的技术问题，对部门出面不能协调解决的问题，及时上报项目负责人或总部解决。

7.负责及时处理项目现场出现的工程质量事故或安全事故;对项目层面不能决策的重大事故及时上报总部，跟进总部解决方案的形成，并负责具体落实。

8.配合项目现场设计变更和签证，参与技术论证并组织实施。

注册规划师工作职责职能

3、负责对内及对外的协调工作;。

4、负责在满足项目整体计划下审批、执行、调整专业计划;。

5、负责从设计角度评价、监督工程质量监控体系运转情况;。

6、负责管理专业设计合同，负责项目设计成本控制;。

7、完成领导交办的其他工作。

注册规划师工作职责描述

3.修订及执行公司发展战略规划及相关制度体系、工作流程;。

4.组建项目团队，统筹项目进度、质量、人员调配;。

5.负责业务开拓及客户关系维护和协调。

6.全面负责企业的规划设计技术管理和项目统筹管理工作;。

7.组织、督促、落实公司各项规划和计划事宜的实施;。

注册规划师工作职责范围

6、组织协调重点部位材质、部品的定板封样工作;。

8、负责组织项目现场巡查工作，配合项目公司解决技术问题;。

9、配合项目的工程设计变更;。

10、负责组织各阶段招标图、施工图设计成果的技术交底;。

11、参加关键节点的工程验收或检查，以及重大设备的中间验收环节;。

注册规划师工作职责范围

3、项目管理、协调，团队管理。

4、参与过总规、控规、修详、概规、城市设计(或其中几个类型)项目的工作。

5、方案设计及深化，指导项目组成员完成方案深化和分析图绘制。

6、项目策划，包括技术路线、前期分析、项目体系等。

7、具有一定与其它专业协调设计能力。

注册规划师聘用合同

乙方：______________。

甲、乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照扑自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。

第一条合同期限。

1、合同的期限自年__________月__________日至年__________月__________止(其中年__________月__________日至年__________月__________为试用期)，合同期满聘用合同自然终止。

2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条工作岗位。

甲方根据任务需要及乙方岗位意向，安排乙方担任，岗位(工种)工作，甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。

第三条工作条件和劳动保护。

1、工作时间按甲方相关考勤管理规定、制度执行，甲方根据单位有关规定及乙方实际情况安排工作时间。

2、甲方根据乙方的工作岗位实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

3、甲方根据需要，组织乙方参加必要的业务知识培训。

第四条工作报酬。

1、根据国家、市府和单位的有关规定、乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方元人民币每月。

2、甲方根据国家、市府和单位有关规定，可调整乙方工资。

3、乙方享受国家规定的法定节假日。

第五条工作纪律、奖励和惩处。

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方遵守甲方规定的项。

规章制度。

和劳动纪律，自觉服从甲方的管理和教育。

3、甲方按单位有关规定，乙方在工作中有突出贡献或特殊成绩的，甲方可给予必要的精神鼓励、物质鼓励或晋级工资。

4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位有关规定给予适当经济处罚。

第六条聘用合同的变更、终止和解除。

1、聘用合同签订后，合同双方须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同，双方未达成一致协议的，原合同有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同自行终止，在合同期满前一个月，经双方协商同意，可续订聘用合同。

3、经聘用双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。

4、乙方有下列情行之一的，甲方可以解除聘用合同。

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;。

(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;。

(3)故意不完成工作任务，甲方公司造成严重损失的;。

(4)严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损失的;。

(5)被依法追究刑事责任的;。

(6)行为不端损害公司名誉的害公司名誉的。

5、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的，甲、乙任何一方要求解除聘用合应提前30天以书面形式通知对方。

第七条培训及外派学习。

经甲、乙双协商同意，由甲方出资外聘师资培训和派出学习的乙方，须为甲方服务1~3年，双方可就培训及外派学习另行签订协议作为本合同的附件。乙方提出解除。

时，服务期限未满的，应按照协议的约定承担赔偿责任或赔偿甲方为乙方出资培训、外派学习的费用。

第八条商业秘密。

1、乙方为掌握商业秘密的员工时，甲乙双方终止合同或乙方解除合同前一个月内，乙方同意甲方调整其工作岗位，工资标准随岗位变动而调整。

2、掌握商业秘密的乙方离职后，同意在3个月内不到生产同类产品或经营同类业务且具有竞争关系的其他用人单位任职，也不自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务。如果乙方未按此约定执行，甲方将追究其法律和经济赔偿责任。

3、乙方在合同期内及离职3个月内，不能向任何人泄露甲方的商业、技术秘密及甲方所拥有的一切资料。如有违反，乙方应按劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿甲方损失。

1、聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同与甲协商未达成协议的，应按不满合同的期限，支付给甲方违约金人民币元。

2、聘用合同履行期间，甲方要求解除聘用合同与甲协商未达成协议的，应按不满合同的期限，支付给乙方违约金人民币元。

3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议，甲方要求解除聘用合同的，甲方按受聘人当月工资标准增发一个月工资的经济补偿给乙方。

4、乙方因用人单位救灾未按聘用合同的约定支付工作报酬“而通知甲方解除聘用合同的”

甲方应按合同的约定结算并解除聘用合同时支付欠发的工作报酬。

第十条：_________________离职手续。

乙方在终止或解除劳动合同时的最后工作日之前，按甲方规定办理工作交接手续，包括工作中的未竟事项、文件、资料、各种办公物品等，须全部清点移交甲方指定人员。

第十一条其它事项。

1、甲、乙双方因实施合同发生人事争议时，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。

2、其他未尽事宜，双方共同协商决定。

3、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字(盖章)后生效。

电话：_________________电话：_________________。

注册规划师的工作职责

3.负责编制概念设计任务书，参与考察、确定设计单位，跟踪完成概念设计;。

4.负责根据概念设计成果编制规划设计任务书，考察设计单位，协助跟踪完成规划设计;。

5.配合开发部完成项目报建审图工作;。

7.领导交办的其他工作。

注册规划师工作职责范围

岗位职责：

分析项目所处的宏微观行业结构和动态，完成行业分析报告;。

对数据挖掘、分析、建模有扎实的基本功;。

小型到中型项目管理，包括确保项目在限期日前完成、财务管理和员工管理;。

协助相关项目的业务拓展;。

领导安排的其他任务。

注册城乡规划师的含金量怎么样

凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，并符合下列条件之一的，均可申请参加注册城乡规划师职业资格考试：

(一)取得城乡规划专业大学专科学历，从事城乡规划业务工作满6年;。

(五)取得通过专业评估(认证)的城乡规划专业硕士学位或城市规划硕士学位(专业学位)，或取得城乡规划专业博士学位，从事城乡规划业务工作满1年。

除上述规定的情形外，取得其他专业的相应学历或者学位的人员，从事城乡规划业务工作年限相应增加1年。

注册规划师工作职责与工作内容

3、负责施工图纸审核优化，在项目实施阶段组织各专业设计交底，方案、施工图纸会审;。

4、审核公司报送的项目规划重要资料、文件以及质量和进度，提供技术支持和咨询。

5、与客户进行有效沟通，解决复杂问题;。

6、指导团队成员进行疑难问题的处理，参与技术攻关。

注册规划师工作职责具体内容

3、熟悉市场同类产品特性，完成产品选型工作;。

4、负责技术协议拟定，协助销售工程师制作技术标书;。

5、协助参与项目商务投标工作，负责项目技术述标;。

6、负责项目实施跟踪，指导设备装配调试，协助做好客户沟通;。

7、负责向客户提供技术答疑及售后培训服务;。

8、定期进行内部技术交流与分享，并为相关部门提供产品技术培训;。

9、熟练掌握相关法律法规，不断学习周边产品与技术;。

10、根据公司需要，编写和整理行业市场及产品方案，对新产品开发提出合理化建议;。

注册城市规划师试题：城市规划实务

试题一：(15分)。

规划为求市域内城镇均衡发展，在北部地区新设3。

个镇：市域交通规划基本符合发展要求，

答案(15分)。

1、重点镇设置过多。(3分)。

2、4号镇和34号镇不宜作为重点镇(3),不*近主要交通干线(l)。(3分)。

3、新增设的3个镇中,35号(2)和36号(2)设置条件不充分。(4分)。

4、南北向高速公路与中心城市联系不便。(4分)。

试题二(15分)。

图为某县级市城市用地发展布局和省道改线的两个方案。值得注意的是该市西距人口65万的地级市40公里，东距5万人口的县城30公里：用地条件较好，西部为山丘坡地，东部较为平坦，水资源充沛，虽现状人口不足10万，但近些年国家铁路通车后，社会经济快速发展，省域城镇体系规划中已确定其为重点发展城市。

试评析，哪一个方案对城市今后的发展更为有利？为什么?(注：不考虑人口规模预测及各项用地比例)。

答案：(15分)。

1、方案二更为有利(3分)。

2、主要用地布局合理(2)有利于城市发展(2)。(4分)。

3、少占良田(2)。(2分)。

4、城市向西发展有利于接受大城市的辐射作用。(2分)。

5、省道的改线方式既能使城市的长远发展用地完整(2),又便于组织城市路网(2)(4分)。

试题三：(10分)。

试指出该交*口规划平面布置存在的问题．。

答案：（10分）。

1、交*口的机动车道(l)没有渠化(1)、拓宽(1)。(3分)。

2、1号公交停*不应布置在进口道上。(2分)。

3、4号、5号公交停*站距交*口过近。(3分)。

4、干道公交停*站未布置为港湾式(1)。(1分)。

5、公交停*站应退后红线(1分)。

试题四：(15分)。

某市在城市主干路东侧一块平坦的空地上，拟建一个小区，规划实施方案见示意图。

注册规划师工作职责

对数据挖掘、分析、建模有扎实的基本功；

小型到中型项目管理，包括确保项目在限期日前完成、财务管理和员工管理；

协助相关项目的业务拓展；

领导安排的其他任务。

辽宁注册城乡规划师缴费时间

从辽宁省人事考试网发布了解到，《关于做好2023年度注册城乡规划师职业资格考试考务工作的通知》，2023年辽宁城乡规划师报名网上缴费时间：7月13日9:00-7月23日24:00。

根据辽宁省人事考试网发布的《关于做好2023年度注册城乡规划师职业资格考试考务工作的通知》可知，2023年辽宁城乡规划师报名网上缴费时间：7月13日9:00-7月23日24:00。

1.根据辽宁省人力资源和社会保障厅《关于公布辽宁省人力资源和社会保障厅承担的38项国家级人事考试收费及分成标准的通知》(辽人社函〔2022〕95号)文件规定，《城乡规划原理》、《城乡规划相关知识》和《城乡规划管理与法规》科目收费标准为63元/科，《城乡规划实务》科目收费标准为67元/科。

2.我省统一使用易宝支付平台(支持28家银行)进行缴费。报考人员缴费后须重新登录报名系统查看缴费状态，如有问题请及时同易宝公司联系(电话：95070)。未在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报考。

3.需要非税收入电子票据的考生于考试结束后，登陆辽宁人事考试网，在辽宁人事考试非税收入电子票据平台输入姓名和身份证号后8位查询并下载本人非税收入电子票据。

想要报考城乡规划师，如果考生的条件不满足是不能报考的。如果考生的专业和学历不满足，可以通过自考、成人高考、网络教育和开放性大学的方式来获取一个城乡规划专业大专及以上学历;如果考生的工作年限不满足，可以等年限满足了再报考。

满足条件即可在中国人事考试网进行报名，考试实行告知承诺制后，首次报考人员应在报名前完成用户注册，网上报名系统将对身份信息、学历学位信息进行在线核验。

报考人员提交注册信息24小时后可登录网上报名系统报名，如有未完成核验的项目，选择考试报名时会有相应的提示信息，须待核验完成后方可报名。建议报考人员在报名前预留充足时间、提前完成用户注册。

注册城乡规划师现状虽处于新兴行业，但是随着城乡统筹发展思路的铺开，我国城市化进程将加快步伐。一个城市能否规划得当，关系着城市的发展与稳定布局。因此随着互联网的普及和公众参与热情的提升，城市规划者开始从幕后走到前台，城市规划者的价值越来越得到领导和群众的认可，其影响力也越来越受人注目。因此对于城乡规划设计等建设方面人才需求比较大，中国目前仍以城乡建设为主，作为其重要性日益显见，新一轮的大规模建设，需要进行大量包括城镇住宅、城乡商业、市政基础在内的建设，也将带来规划设计相关人才的大量需求。

据权威数据统计，注册城市规划师通过率每年仅有5%左右，而对于一个滚动周期为两年考四科的考试而言，这个数字显然是有点太低了，但因为该行业需要的是高素质的人才，因此考题方面一直都比较严格，凡是能够通过的都是佼佼者了!

随着社会的不断发展，国家需要的该类人才越来越多，每年这样的注册城市规划师通过率已经不能够满足各行各业的需求了，所以在2013年之后，人事部将这种考试的合格分数降低了5分，为的就是能够提升该类考试的通过率，但即使是这样，降低分数后的通过率也还是不到10%左右。

注册规划师工作职责范围

(6)主持重大项目的规划设计、技术攻关及技术创新，负责重大项目沟通、调研、实施组织与汇报工作:。

(7)负责规划团队技术培训与团队培养;。

(8)根据需要参与市场拓展、项目考察、招投标审核等各项工作;。

(9)完成公司安排的其他工作任务。

注册规划师工作职责范围

1.组织新产品注册申报资料的撰写、修订以及相关工作协调，并按计划及时申报。

2.根据注册需要，组织试生产计划、跟踪试生产流程、安排注册检验、收集数据信息。

3.参与公司质量体系内审，向政府部门申请体系考核时，撰写相关申报资料。

4.行业许可资质申报工作。

5.参与接待政府或非政府部门的审计检查，跟踪整改，反馈完成情况。

6.参与修订新产品原材料、中间品和成品质量标准、技术要求。

7.质量技术档案收集归档整理。

8.国内、外法律法规跟踪。

9.上级主管安排之其他事务。

注册城市规划师挂靠为何如此

注册规划师工作职责与任职要求

3、负责开发项目及合作设计单位施工图图纸审核工作;。

4、在项目进行期间现场指导，确保项目符合建筑设计计划书;。

5、国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告;。

6、完成公司领导交办的其他工作。