新员工入职培训会主持词(通用17篇)

时间:2023-12-01 18:04:44 作者:笔砚

通过主持词,我们可以传达主办方的意图和目标,以便参会人员更好地理解并配合。在这里,我们为大家准备了一些优秀的主持词范文,希望能对大家的活动策划和主持有所启发。

新员工入职培训主持词

各位员工:

我们的会议马上就要开始了,请大家安静。

各位员工,大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫xxx.再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!

接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:xxx。

再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!

请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

新员工入职培训主持词

距离我们的培训还有五秒钟的时间,请大家高举你们的双手,和我一同进入培训倒计时5、4、3、2、1,热烈掌声有请我们的主持人xx闪亮登场。

首先和大家问声好,在座的每一位新人朋友们,大家早上好!

(大家的回应)、是这两样的,在我们公司当主持人在台上说到早上好,下午好,现在好的时候。所有的联赢家人都要用一个整齐而响亮的声音回答我,联赢好,yes!同时加上一个从上向下抓钱的动作(一边讲,一遍做)。那我们在试一次,好不好?好(再次问好,回应)。

好,一流棒的掌声送给我们自己。

刚才和大家问好的时候,大家的回应方式不同,这就说明我们平时的工作环境、生活环境有所不同。从而就造就了我们的处事方式不同。在联赢公司,大家不会感觉到上下级的压力,不会感觉到勾心斗角。在这里,我们每一位员工都互相称为家人,同样,我们称我们的总经理郝总为大家长,希望大家可以感受到更多的家庭温暖。

为了我们的培训有一个良好的环境,请大家将自己的大手机、小手机都掏出来,调成静音状态,给大家10秒钟的时间。在培训过程中,有任何问题请大家举手示意,不要交头接耳。在这里和大家说一声,在联赢公司,所有的家人是不允许吸烟的,希望大家都自觉遵守,好不好?大家真是激情四射,俗话说,读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指点。那今天上午和我们带来培训沟通的是来自我们人事/行政部管理组的李主管,我们的李主管在金融行业也是有非常丰富的经验,接下来让我们用热烈的掌声有请我们的专业李主管。

新员工入职培训主持词

尊敬的各位学员:

大家下午好!(语气饱含激情和正能量)。

欢迎大家加盟xx科技,有人说:成功不是一种机会,而是一种选择!恭喜你们选择,请各位为自已成功的选择致以最热烈的掌声!

好,谢谢大家,首先向大家做一下简单的自我介绍,我叫,现在负责公司的培训工作,希望大家多多支持。

接下来我把本次培训的目的,考核要求及课堂纪律向大家简单的介绍下:。

本次培训目的是帮助新员工学习并掌握公司的相关制度,文化以及发展历史,实现新同事快速融入团队,融入xx大家庭.本次培训共两个小时,培训期间请各位学员认真听讲,务必做好课堂笔记,并及时复习,下个星期我们会进行一次笔试考核,笔试成绩将作为个人入职转正的必备条件,我要提醒各位的是:笔试合格分数线是80分哦.

好啦,马上进入我们今天的课程,为了让我们有个良好的学习环境,请各位将您的手机调为静音或关机状态,假如您的手机在课堂上突然响起是要接受惩罚的哟.

调整好了吗?调整好了的话,请用我们最热烈.最整齐的掌声欢迎我们的老师,人力资源总监冯老师带来今天的精彩内容.有请冯老师!

结束语。

新员工入职培训主持词

今天参加培训授课的老师有……,让我们以热烈的掌声对他们的到来表示热烈的欢迎!

现在有请××领导为大家做入行前培训总动员,大家热烈欢迎!刚才,陈行长站在全行的高度上,对我们温州分行的'发展提出了殷切的希望,我们大家要认真领会陈行长的指示精神,抓住机遇、克服困难,在杭州分行党委的正确领导下,在温州这块活跃的经济沃土上,脚踏实地、稳健发展、勇于开拓、不断进取,为温州分行的稳健发展奠定坚实的基础。

为了确保这次培训班办出成效,办出水平,取得圆满成功,我再提出几点要求:

一、自我加压,增强学习的内在动力。在座各位恒丰银行的新成员来自各个银行,都有多年的相关岗位工作经验和能力。现在融入到恒丰这个大家庭,我们对固有的工作思路和工作习惯(要有所突破,要更进一步。通过培训和日后的学习,去掌握和熟练各自岗位的工作。

二、学以致用,带着问题去学习,增强学习针对性。大家要将培训中学到的应知应会的学习内容带到工作中来,融到岗位上去,进一步联系实际、便捷程序、理顺关系。

三、严格要求,增强组织纪律观念。大家要自觉遵守培训班纪律,不得随意请假,不准迟到、早退,不准随意离开培训区域。移动电话要自觉调到静音会议状态。

理想事业没有坦途,成功人生没有捷径,征途中我们同路。我希望在座各位都能尽快地融入恒丰银行,成为恒丰银行密不可分的一份子,同时也希望在恒丰银行的工作能够胜任、愉快和满意。

最后,预祝本次培训班圆满成功。

祝大家学习进步!谢谢大家!

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新员工入职培训会主持词

尊敬的各位领导,各位新员工们:

今日我们为能有诸多新同事的加盟而感到高兴,你们的加盟为公司注入了新的血液,添加了新的期望,我们谨代表人事课对新员工的加入表示热烈的欢迎!

对于所有的新同事而言,这是一个新的征程,新的挑战,也可能是你们人生中又一个新的起点。我衷心地期望新同事们能够尽快地全身心地投入到工作当中,尽快地熟悉本职工作,充份利用自我的专业技能和知识素养,进取展示自我的才华,发挥自我的能量。

目前,公司正处于稳步的上升阶段,发展前景广阔。这要求公司的每一个员工都能发挥自我,人尽其才。在这个阶段,我们有几点心得和要求,和大家分享一下,也算是对公司所有员工的期望。

此刻社会,能够说是物欲横流,许多事情往往是经过物质来衡量其价值。但在我们公司,我们认为在金钱之外,情义二字更值千金。今日,我们能够走到一齐,我不期望是因为你只为拿工资才留在那里。我们期望我们能够给在座的每个人供给一个比较好的发展平台,更期望经过工作这个平台,能够让情义贯穿在我们交往的始终。

桃园三结义这一段历史相信大家都不会陌生。诸葛先生为报刘备的知遇之恩,鞠躬尽瘁,死而后已。在他辅佐刘氏家族的过程中,官居极品。权利与地位到达顶峰。但诸葛亮把这一切视为过眼云烟,并不贪图享受,一心辅佐刘氏成就大业。诸葛亮的这些行为,正是因为他具有一颗情义之心。而相反,拥有名誉与地位,却不具有情义之心的例子也比比皆是。拿破仑,欧洲霸主,经过征战沙场,尽享世界,他拥有的名誉和地位至高无上。但他却对妻子说过这样的话:“我这一生从来没有欢乐过。”可见,没有情义之心的,一切的外在荣耀都如玻璃一样脆弱易碎。那样,即使应对无尽的财富和名誉,也不会欢乐的。

对于我们来说,珍惜工作中的机会,珍惜工作中的同事,珍惜我们为同一目标而奋斗的活力,珍惜我们之间因为工作而相识相知的缘分,并让这份缘分陪伴我们一辈子,我想这就是我们之间的情义。

忠诚是什么?我们认为忠诚是一种品德,一种情操,一种与企业同心同力,将自我与公司紧密联系在一齐的美德。在当今社会激烈的市场竞争中没有人愿意与不忠诚的人打交道,能够说忠诚是我们取得胜利的根本准则。

人在职场,忠诚重要,还是聪明重要?一项覆盖全球4000多名白领员工的调查显示,在公司公布升职员工名单时,超过一半的.人会感到惊奇和意外。也就是说,那些最终获得升迁机会的人,往往不是工作本事最出色的员工,“冷门选手”更易被升职。原因忠诚比聪明更重要。

最重要的也是他具有忠诚的心。对于我们而言,忠诚是什么?我想,应当是对公司信念的坚持。公司从一个念头到一个人到一个团队,再到今日的规模,就是来自于信念的坚持和忠诚的开始。在以后的工作过程中,无论个人还是公司,只要我们能够同舟共济,无论遇见多么大的困难,忠诚自我,忠诚团队,坚持走下去,光明也就随之而来。

任何人做事都必须要担负职责。父母对子女有养育的职责,子女对父母有赡养的职责,每个公民必须要对社会承担相应的职责和义务等等,职责是人的生存之本,对公司来说要发展,要壮大,就必须有一批爱岗敬业、忠于职守,把企业当成自我家的有职责感的员工,有职责的人会得到他人的尊重和信赖,会在自我所从事的岗位上有所作为。

我们无论做什么事情,都要记住自我的职责,无论在什么样的工作岗位,都要对自我的工作负责,工作就是不找任何借口地去执行。每个人所做的工作,都是由一件件小事构成的,但不能所以而对工作中的小事敷衍应付或轻视懈怠。工作中无小事。所有的成功者,他们与我们都做着同样简单的小事,惟一的区别就是,他们从不认为他们所做的事是简单的小事。把复杂的事情做简单,把简单的事情做卓越,需要的是每个人对工作负责。

一个没有梦想的人是悲哀的,梦想是我们实现人生价值的动力,所以我们每个人都应当有自我的梦想,而实现梦想就是要坚持梦想的过程。我们公司作为xxx行业排头兵,将立足于东源自行订单的开发,依托xxx公司加工的代理,力争成为xx有影响力的xx公司。我们更期望,经过公司梦想的实现,每个人也能够在那里实现自我职业生涯的梦想,实现自我对于财富的梦想。

在今后的工作中,期望新同事能够尽快融入环境,落实公司制度,适应公司发展,能够成为一个有情义的人,一个忠诚的人,一个有职责的人,一个能够实现自我梦想的人。哥伦布在每一天的航海日志的结尾总写到:“我们继续前进吧!”那么,就祝愿我们各位能够在东源这片肥沃的土地上继续前进,实现我们共同的梦想。

新员工入职培训主持词

:欢迎领导的掌声12、123,爱的鼓励,欢迎歌,问好,凳子归位等)。

在开训典礼之前,首先让我们掌声不断请出出席本次培训的领导入场。

尊敬的各位领导,尊敬的各位老师,亲爱的各位伙伴,大家上午好!

我是来自中国人寿保险股份有限公司平顶山新城区营销部的组训______,非常荣幸,中国人寿新城区营销部20xx年第一期“放飞理想,成就未来”新人培训班的开训典礼,由我为大家主持,我也希望能和在座的每一位一起共同度过这美好而愉快的三天时光。

首先,我代表新城区营销部所有伙伴对各位的加盟表示最热烈的欢迎,同时你们的到来也将希望的阳光和新鲜的血液带到了中国人寿。

当您走进中国人寿,走进这个职场,我们会给你一份惊喜,给您带来一个新的视点,一种全新的人生观念。

您所加盟的公司是全国唯一一家进入世界500强的寿险公司,它有着雄厚的经济实力,因为,我们的公司要告诉您的是:这里不仅销售保险,同时也能造就一流的管理人才,的一流的讲师,一流的寿险营销员,你在这里享受到的任何培训绝对也是一流的培训。

今天,您能够坐在这里,说明您是一个追求卓越,追求成功的人,世上无难事,只要肯登攀!让我们为了一个共同的目标,共同学习,共同进步,共同提高,现在我宣布:中国人寿保险股份有限公司平顶山新城区营销部20xx年首期“放飞理想,成就未来”新人培训班开训典礼正式开始。全体起立,奏国歌!

本次培训公司领导寄予了很高的期望,同时也得到了市公司领导和培训部的高度重视,接下来由我非常荣幸的为大家介绍出席本次培训班的领导及讲师,他们是让我们用热烈的掌声对各位领导的到来表示最最热烈的欢迎。

寿险营销是一个充满希望的行业,也是一份理想的事业,它可以造就一个又一个英雄,在今后的寿险道路上,带来无数的鲜花和掌声。

通过本次培训,您将会发现作为一名优秀的营销员,不仅可以获得事业上的成功,生活上的'美满,同时还可以成就您灿烂辉煌的人生。而这也是我们领导最想看到的结果,此时借助大家热情的双手,用最热烈的掌声有请我们新城区营销部的掌舵人李总致开训词。

本次培训也受到了市公司领导的高度重视,接下来有请市公司经理作重要讲话。

此次培训历时三天,对成年人来说会很辛苦。诗人杜甫说过:宝贵必从勤苦得,男儿须读五车书。让我们给自己加油!坚信我们的事业,坚信自我,有了这种精神和意志,相信成功与你有约。

为了使本次培训更加成功,为了使我们在培训中有高昂的激情,保持最佳的学习状态,让我们请出本次培训班的班主任老师为我们做班主任寄语。

伙伴们,心有多大,舞台就有多大。寿险营销是我们的人生大舞台,在这里您想扮演什么角色就扮演什么角色,有才能只管施展,有能力任你发挥:

天之高,是雄鹰你就尽兴的飞吧,

海之阔,是健鱼你就放开的游吧,

花之艳,是蜜蜂你就奋力的采吧,

寿险之好,是人才你就努力的干去吧!

衷心祝愿各位伙伴在本次培训中全心投入,以优异的成绩为明天打下坚实的基础,衷心祝愿各位伙伴,在中国人寿的大舞台上,纵横驰骋,大显伸手,用智慧和汗水挥洒自己灿烂辉煌的人生!现在我宣布开训典礼到此结束。请大家全体起立,欢迎领导离席。

新员工入职培训主持词

尊敬的各位学员:

大家下午好!

欢迎大家加盟××科技,有人说:成功不是一种机会,而是一种选择!恭喜你们选择,请各位为自已成功的选择致以最热烈的掌声!

好,谢谢大家,首先向大家做一下简单的自我介绍,我叫×××,现在负责公司的培训工作,希望大家多多支持。

接下来我把本次培训的目的,考核要求及课堂纪律向大家简单的介绍下:

本次培训目的是帮助新员工学习并掌握公司的相关制度,文化以及发展历史,实现新同事快速融入团队,融入××大家庭。本次培训共两个小时,培训期间请各位学员认真听讲,务必做好课堂笔记,并及时复习,下个星期我们会进行一次笔试考核,笔试成绩将作为个人入职转正的必备条件,我要提醒各位的是:笔试合格分数线是80分哦。

好啦,马上进入我们今天的课程,为了让我们有个良好的学习环境,请各位将您的手机调为静音或关机状态,假如您的手机在课堂上突然响起是要接受惩罚的哟。

谢谢×老师的精彩分享,相信很多同事通过本次培训对公司有了更深入的了解,希望对大家的工作有所帮助,在××这个充满无限可能的平台上实现自己的职业梦想,最后祝愿大家事业蒸蒸日上,家庭和和美美!

谢谢!

公司新员工培训会议主持词

各位员工,大家好。非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫[xxxxx].

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于xx,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:

1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态;

2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;

3会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师!

再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!

千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚.接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:

再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!

相识是一种缘分,相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人,只有放弃的人,在这个生意里,最大的障碍是敬业不专业,最大的瓶颈是个人发明创造,不跟系统走,否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意,杠杆的生意,复制的生意!一个人走进死胡同不可怕,可怕的是一群人走进死胡同,因为,没有完美的个人,只有完美的团队!在此我祝福各位,盯住目标,跟着系统,学习,行动,改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真。

请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

新员工入职培训主持词

亲爱的各位学员:

大家好!

首先我代表酒店人力资源部欢迎各位加盟世纪华园大饭店,欢迎你们!

有人说:成功不是一种机会,而是一种选择!恭喜你们,请各位为自已成功的选择鼓励一下!

真诚的友谊,来自的简单的介绍:希望我们今后能成为朋友!

今天,非常荣幸在这里与大家一起学习饭店《员工手册》。

在这里我衷心地希望大家在这短短的三天时间认真听讲,做好笔记,并真正做到学以致用。

课程精彩与否,大家说谁重要?当然是讲师,不对,当然是学员的参与,在接下来的时间请大家积极参与,谢谢!在上课之前,提几个小小的问题:

1、你们想成为酒业专业人才吗?

2、你们想成为一个合格的酒店人吗?

3、那么如果你们想成为一个酒店业专业人才还是一个合格的酒店人也好,大家说酒店意识重不重要?那么大家想不想知道?要不要表示一下!

酒店意识——就是每个员工应自觉遵循的酒店理念,这些理念对统一员工的认识,以及指导员工的行为有着重要的作用,它具体包括服务意识、创新意识、质量意识、成本意识。

服务意识指服务的仪表、言谈、举止、礼仪及服务称呼。

人敬不如衣敬、礼多不怪、良言一句三九暖。

质量意识:服务质量决定饭店的信誉、生存、效益及发展(双赢)。

优质服务:规范服务+超常服务=优质服务。

规范化服务—个性化服务—精致惊奇服务—特色服务—差异化服务(实时服务)。

团队意识:有共同的目标和利益、互信沟通、全员参与、建立团队情感及树立团队精神;。

个人的失败就是团队的失败,100-1=0、水桶定律,顾客链、内部链;。

创新意识:没有创新意识的企业是没有生命力的企业,二十一世纪的企业都在向建立学习型企业转型,创新包括服务及服务产品、技术、管理等层面。

成本意识:家大业大消耗大,节约成本就是增加收入(利润),既要开源,又要节流。

新员工培训会主持词

各位员工:

大家好。非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫xxx。

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想。。因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间。早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于xx,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:

1、拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态。

2、爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;

3、会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师!

………………。

再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!

千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚。

接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:xxx。

再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!

请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

新员工入职培训主持词

首先在此非常荣幸地欢迎各位加入xxx公司这个正在成长中的大家庭,从今天起,你们已成为这个企业的一个重要成员。公司以人为本,尊重知识,尊重人才的气氛早已在xxx公司开花结果,希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解。瑞昌欣赏及认同那些为生活而辛勤工作的.公司同仁,在这里,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。另外各种培训也不断推进,“在每日的工作中进步!”是我们的心得。本着“以人为本”的人才策略,瑞昌为优秀的员工提供完备的发展空间,这不仅是提供良好的工作环境及待遇,而且能最大地激发个人的潜力,发挥自身的价值。在为社会创造财富的同时,也为自己创造财富;欢迎你们的加入!祝愿你们在xx公司前程似锦!

新员工入职培训主持词

亲爱的家人们,大家早上好!

在这*五月,生机盎然的美好季节,在公司领导的正确带领下,我们迎来了又一届新人岗前培训班,在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。请允许我做一个简单地自我介绍,我叫,是这次培训的服务负责人,很高兴能和大家共同度过培训的美好时光,大家如果有什么需要,可随时联系我。

刚才大家看到的我们问好方式,“好、很好,击掌三下”我希望大家能在接下来的日子里也这样回应我,让我们一起来试一下,好不好?亲爱的润达家人们,大家早上好!,好,大家都做得非常棒。

你从家人的期盼中走来,带着对未来的追求,让人生从这里插上翅膀,接下来让我们来共同了解我们的具体培训时间和内容安排,培训时间中间休息15分钟,厕所就在楼梯口左手边第一个,同时我们为大家准备了纯净水,方便大家饮用,中午如果有不回去的可以在会议室休息,如果愿意做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。大家对培训安排还有不明白的吗,如果没有的话我们接着往下进行。

俗话说“无规矩,不成方圆”我们这次的培训也一样,接下来让我们共同学习一下培训纪律,培训纪律学完了,相信大家都能认真遵守。

3、培训期间请不要随意走动,以免影响他人。大家都准备好了吗?下面让我们以最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的公司副总经理程金峰先生,来给大家具体介绍xx公司。………………让我们再次以热烈的掌声感谢我们的。企业文化是一个公司的灵魂,在xx大家不仅学习做事更会学到如何做人,做一个正直、感恩、孝顺父母,帮助身边同事、朋友的人,在这里你会真正认识自己、了解自己,真正实现自己的人生价值。今天上午的培训就到此结束,请带好自己的随身物品。

新员工入职培训主持词

亲爱的各位学员:

大家好!

首先我代表酒店人力资源部欢迎各位加盟世纪华园大饭店,欢迎你们!

有人说:成功不是一种机会,而是一种选择!恭喜你们,请各位为自已成功的选择鼓励一下!

真诚的友谊,来自的简单的介绍:希望我们今后能成为朋友!

今天,非常荣幸在这里与大家一起学习饭店《员工手册》。

在这里我衷心地希望大家在这短短的三天时间认真听讲,做好笔记,并真正做到学以致用。

课程精彩与否,大家说谁重要?当然是讲师,不对,当然是学员的参与,在接下来的时间请大家积极参与,谢谢!在上课之前,提几个小小的问题:

1、你们想成为酒业专业人才吗?

2、你们想成为一个合格的酒店人吗?

3、那么如果你们想成为一个酒店业专业人才还是一个合格的酒店人也好,大家说酒店意识重不重要?那么大家想不想知道?要不要表示一下!

酒店意识——就是每个员工应自觉遵循的酒店理念,这些理念对统一员工的认识,以及指导员工的行为有着重要的作用,它具体包括服务意识、创新意识、质量意识、成本意识。

服务意识指服务的仪表、言谈、举止、礼仪及服务称呼。

人敬不如衣敬、礼多不怪、良言一句三九暖。

质量意识:服务质量决定饭店的信誉、生存、效益及发展(双赢)。

优质服务:规范服务+超常服务=优质服务。

规范化服务—个性化服务—精致惊奇服务—特色服务—差异化服务(实时服务)。

新员工入职培训主持词

各位员工,大家好好。非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫。

………………。

再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!

千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚.

接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:

再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!

请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

新员工入职培训主持词

各位员工,我们的会议马上就要开始了,请大家安静。

各位员工,大家好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫xx.

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师!

………………

再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!

再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!

推荐下一次会议

请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

新员工入职培训主持词

大家早上好!

在这激情五月,生机盎然的美好季节,在公司领导的正确带领下,我们迎来了又一届新人岗前培训班,在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。请允许我做一个简单地自我介绍,我叫xx,是这次培训的服务负责人,很高兴能和大家共同度过培训的美好时光,大家如果有什么需要,可随时联系我。

刚才大家看到的我们xx的问好方式,“好、很好,击掌三下”我希望大家能在接下来的日子里也这样回应我,让我们一起来试一下,好不好?亲爱的润达家人们,大家早上好!,好,大家都做得非常棒。

你从家人的期盼中走来,带着对未来的追求,让人生从这里插上翅膀,接下来让我们来共同了解我们的具体培训时间和内容安排,培训时间中间休息15分钟,厕所就在楼梯口左手边第一个,同时我们为大家准备了纯净水,方便大家饮用,中午如果有不回去的.可以在会议室休息,如果愿意做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。大家对培训安排还有不明白的吗,如果没有的话我们接着往下进行。

俗话说“无规矩,不成方圆”我们这次的培训也一样,接下来让我们共同学习一下培训纪律,培训纪律学完了,相信大家都能认真遵守。

亲爱的家人们,不管你曾经多么平凡还是多么耀眼,这里将是你人生又一起点,又一次挑战,又一次机遇,在未来三天的时间里希望大家都能学有所成,学有所获,在开始我们正式培训之前,希望大家配合我做好以下三件事情。

1、将你的手机调至静音、震动或关闭状态;

2、爱讲悄悄话的朋友请暂时忍耐一会;

3、培训期间请不要随意走动,以免影响他人。

大家都准备好了吗?下面让我们以最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的公司副总经理程金峰先生,来给大家具体介绍xx公司。

………………。

让我们再次以热烈的掌声感谢我们的xx。企业文化是一个公司的灵魂,在xx大家不仅学习做事更会学到如何做人,做一个正直、感恩、孝顺父母,帮助身边同事、朋友的人,在这里你会真正认识自己、了解自己,真正实现自己的人生价值。今天上午的培训就到此结束,请带好自己的随身物品。

新员工入职晚会主持稿

甲:尊敬的各位领导:

乙:各位新员工,各位老员工,

合:大家晚上好。

甲:__有限责任公司20__年新职工欢迎会现在开始。

乙:今天参加欢迎会的有__公司……。

甲:现在有请新员工做自我介绍(鼓掌):

乙:让我们以热烈的掌声欢迎各位新员工的到来!

甲下面请公司总经理张相德同志致欢迎词……。

甲:又是一年充满希望的春天。

乙:又是一年龙腾虎跃的春天。

甲:20__我们走出了学习与生活过的校园。

乙:20__我们走进了向往已久的__公司。

甲:昨天,我们还刚刚走出纯洁的象牙塔;今天,我们又站在了人生的起跑线,我们的梦想将在这里起航!

乙:是鸿鸽就当志存高远,是雄鹰定要展翅蓝天,作为农机新员工,我们责任在肩、我们阔步向前!

甲:二十五年艰苦奋斗,二十五年风雨兼程,二十五年开拓进取,二十五年创新发展,__不断走向成功、走向辉煌。

乙:成为__公司的一员,你们的人生一定会增添一抹亮丽的色彩。

甲:因为你们的到来,__公司到处都洋溢着喜庆的气氛,我们代表全体公司员工。

甲乙:欢迎你们!

甲为了庆祝我们的相识相聚,我们几位新员工为大家献上一首歌曲:

1、相亲相爱。

2、王雪艳【窗外】。

3、小宇盈盈合唱【小酒窝】。

4、如梦【军中绿花】。

5、雪燕金英小雨盈盈合唱【宁夏】。

6、商二阳表演钢管舞。

7、小雨独唱。

8、如梦舞。

9、静静独唱。

10、小雨盈盈合唱【鹊桥会】。

11、孔行军独唱。

12、金英独唱【宁夏】。

13、小雨雪燕盈盈金英【感恩的心手语表演】。

甲、下面我们以热烈的掌声欢迎李经理做总结讲话。

甲:歌如潮,舞如海,歌声唱不尽我们新老员工携手共进的喜悦,舞蹈也跳不尽我们对__的热爱。

乙:欢聚的时刻记录着我们一张张可爱的笑脸,一句句朴实的话语,一颗颗充满热情的心。

甲:站在人生新的起跑线上,我们倍感骄傲与珍惜,我们相信:__伟大的事业一定能够成就青春的理想。

乙:蹒跚学步的我们,一定会沿着老一辈农机人的足迹,从稚嫩走向成熟,从成熟走向成功。

甲:20__年欢迎新员工联欢会到此结束,让我们共同祝愿__公司明天更辉煌!再见!

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